有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文(九篇)

时间:2023-03-24 作者:储xy
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有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文一

市委督导组各位领导对区政府党组的先进性教育活动十分关心,给予了大量的支持和帮助,特别是对本次民主生活会的每个步骤、每个环节,都认真把关,精心指导。今天,市委督导组_组长在百忙中亲自参加会议并做重要讲话。在此,我提议,对市委督导组的关心、支持、帮助表示衷心感谢,对市委督导组_组长的到来表示热烈欢迎!

本次民主生活会我们还邀请了党员代表__参加,以加强对民主生活会的民主监督。

为了开好这次民主生活会,我们做了大量的准备工作。一是采取集中学习和自学等形式进行了认真的学习,学习的主要内容有:《保持共产党员先进性教育读本》、《__》、《__》、《党章》等。二是广泛征求意见。区政府成立了征求意见领导小组,采取座谈、发征求意见表和聊天活动等形式,在全区部分人大代表、政协委员,政府各组成部门、街道、社区居民范围内征求意见,共收到意见__条。经过对征求意见归纳、汇总,对区政府领导班子的意见和建议_条,对班子成员的意见和建议_条。三是普遍开展了谈心活动。班子成员之间进行了互相谈心,班子成员与分管部门同志进行谈心,谈心活动共_人次。做到了虚心征求其他成员对自己的意见,与人为善,坦诚相见,交流思想,形成共识,互相帮助,共同提高。四是认真准备发言提纲,进行深刻自我剖析。班子成员在认真总结自己的思想、工作的基础上,对照征求意见情况,认真地查找差距和不足,写出了深刻的党性分析材料,市委督导组对党性分析材料进行了审查把关。五是会前将民主生活会日期、简要方案等以报告单形式向市委督导组、区委做了报告。

本次民主生活会有三项议程:

一、通报文圣区人民政府党组保持共产党员先进性具体标准和本次民主生活会征求意见情况,

二、党组成员开展批评与自我批评,

三、市委督导组吴组长讲话。

下面请办公室同志通报_区人民政府党组保持共产党员先进性具体标准和本次民主生活会征求意见情况

下面党组成员开展批评与自我批评

请每一位班子成员在总结自己的思想、工作情况的基础上,围绕民主生活会的主题,对照干部群众提出的意见,查找差距和不足,深刻进行自我剖析。班子成员之间要本着对同志负责的态度,认真开展批评与自我批评。首先我发言。

班子成员发言

由于___学习,不能参加本次民主生活会,根据会议安排,由受委托同志宣读__的党性分析材料。下面请办公室同志宣读___的党性分析材料。

请大家对_提出批评意见。

刚才,每名党组成员,紧紧围绕主题,认真开展了批评与自我批评。对存在的问题进行了深刻的剖析,达到了思想上有所触动,认识上有所提高,实现了互相帮助,加强团结,共同提高的目的。

通过群众反映和民主生活会上查找,我们政府党组存在的突出问题,归纳起来有六个方面。

(一)经济建设方面

加快_工业园区建设。要树立科学发展观,在项目选择上应注重项目投资效益,规定投资密度、规定建设项目的固定资产投资比重及投资期限,坚决杜绝跑马圈地、开而不发的现象,节约土地资源。

加快区域内闲置资源的盘活。

(二)社区建设方面

进一步加大对社区工作者的培训力度,提高社区工作的整体水平。

充分发挥_特服功能,认真做好社区服务。

(三)政府建设方面

切实加强依法行政。要加大对执法部门和窗口行业的监管力度,大力改进执法部门和窗口行业的工作作风。要加强对政府机关工作人员的日常管理,维护政府良好的工作形象。

(四)社会事业方面

要加大对全区教育事业的投入,进一步改善我区的办学条件。

政府卫生部门要加强对医疗卫生系统的监督管理,使医疗卫生系统规范、有序,切实为患者服务,同时也要注重保障医疗工作者的切身利益不受侵犯。

(五)劳动就业方面

就业、再就业方面要拓宽思路。不能局限在区内解决,要积极与外地联系,获得招工信息,把劳动力输向外地市场,并有针对性地开展培训。

(六)社会治安综合治理方面

要加强保安防范,发挥夜间巡逻队作用。

进一步加强对信访工作的领导,加大对集体访处理工作的督查和协调力度,维护社会的基本稳定。

对于群众反映和民主生活会上查找的问题,特别是上面归纳的我们政府党组存在的突出问题,要认真制定整改措施,抓好落实。

会前,我们制订了落实征求意见的初步整改措施(已印发给大家),明确了责任单位、责任领导和完成时限,但还不够详细。希望责任单位、责任领导,根据分工,详细研究整改措施,切实抓好落实,保证在规定的时限内完成。

下面请市委督导组吴组长讲话。

同志们,刚才,市委督导组吴组长做了重要讲话,他的讲话,语言朴实而富有哲理,体现了他深厚的理论功底和务实的工作作风。他的讲话,对我们政府党组做好先进性教育活动中分析评议阶段各项工作,乃至对做好下一步整改提高阶段工作具有十分重要的指导意义。希望同志们按照市委督导组吴组长的讲话要求,详细地研究整改措施,制定落实工作方案,切实解决我们工作中存在的各种问题。希望全体政府班子成员,以这次民主生活会为契机,进一步统一思想,形成合力,为全面完成今年各项工作任务,扑下身子,扎实工作,到年底向全区人民交一份合格答卷。

会后,办公室要把制定的详细整改措施和相关材料报区委和市委督导组。

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文二

根据xx市纪委、市委组织部《关于开好2021年度全市县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神,xxx领导班子对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神,对照党章党规党纪,对照初心使命,坚持高标准、严要求,在认真学习研讨、广泛征求意见、深入谈心谈话的基础上,坚持问题导向,深刻剖析思想、政治、组织、作风、纪律上存在的问题,仔细查找原因、明确整改方向、制定整改措施。现将班子对照检查情况报告如下。

一、存在的突出问题

(一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面

1.学习安排不科学。学习偏重于形式和数量,比如,党委中心组学习时,在一次学习会上安排学习的文章多达十余篇,会上时间有限,内容偏多,导致学习不精、效果不佳。又如,在学习内容上,除了及时跟进学习上级政策、文件、讲话等,对其他内容的学习没有很系统、科学的安排,往往是有用到时才学。

2.理论学习不深入。党委中心组学习多以领读方式学习,对内容的学习研讨交流不够充分,对习近平新时代中国特色社会主义思想,党的十九届五中全会等学习不够深入,理解把握其丰富内涵和实践要求不够全面,与学深悟透、学懂弄通的要求还有差距。在深刻领会以习近平同志为核心的党中央统揽中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局上还有待提升。

3.学用结合不紧密。学习时结合个人思想实际、工作实际不够紧密。面对新机遇、新挑战,运用新思想指导实践、推动工作不够,特别是在指导推动改革发展,提升人才培养质量,服务地方经济社会发展等问题上还有差距。

(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,突出实干担当,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委、市委工作要求方面

1.党建引领发展不够突出。党委对基层党组织争先创优抓得不紧、不全面,缺乏一套抓基层党组织规范化建设的有效经验,没有发挥“抓典型、树标杆”的示范作用。党务干部队伍水平参差不齐,部分干部实际能力水平与工作要求有差距。以高质量党建引领高质量发展还有差距。

2.开拓创新意识不够强烈。一方面,在干事创业上存在动力不足的现象,缺乏新的工作思路和好的经验点子,面对新时代新要求,思想却还未转变,还是习惯用老经验、老办法考虑、解决问题。另一方面,产业转型升级正逐步加快,对专业人才培养提出了新的要求,但我们在人才培养等方面还不能完全适应地方产业发展需求,存在科研能力不足、技能培训面窄等问题。

3.落实上级政策不够有力。对上级政策研究不够,班子成员对《国家职业教育改革实施方案》《产教融合实施意见》等现代职业教育相关政策学习研究不够,有时过分注重工作计划、工作方案的谋划安排,在制定具体落实意见、落实措施时,征求部门意见不充分,抓落实与出实效间存在差距。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面

1.破解难题站位不高。做工作有急于求成的心态,接到工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,影响工作效果。班子成员沉下心来研究对接地方产业经济发展等方面还做得不深,面对各类风险挑战,应对措施、办法不多,思路受限,推进的力度不够。

2.深入基层调研不够。调查研究不深入,特别是带着问题调研、带着思考调研、带着案例调研不够,在调研中有些问题发现不及时。比如,虽然经常性深入基层调研疫情防控落实情况,但在实际落实常态化疫情防控措施时,未考虑到地方实际,没有实施分类管理,引起部分群众不满。

3.脱贫攻坚理论不实。虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等,但对习近平总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策部署进行了学习,但仍依旧存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻等问题(转载于::民主生活会对照检查疫情防控)。

(四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央、省委省政府提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学规划,查找短板弱项方面

1.存在学用脱节现象。虽然也经常学习党的十九届五中全会精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委xx全会、市委xx全会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合地方实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。

2.深谋远虑不足。针对xx工作“十四五”思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。

3.矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动,打好主动仗。在xx上,由于xx经济基础薄弱区位优势不明显,xx项目实现了投资过亿,但因客观原因仍然无法开工,作为项目联系领导,简单认为是政策原因,自己无法把控,未能及时帮助协调,针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。

(五)落实全面从严治党责任,贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,严格落实意识形态工作责任制,锲而不舍落实中央八项规定精神及其实施细则精神和省、市实施办法,坚决反对形式主义官僚主义方面

1.落实党风廉政建设责任力度不强。对开展党风廉政建设的重要性和急迫性认识不足,或多或少存在重业务、轻党风廉政建设的思想,对干部廉洁从政的日常行为规范情况监管还不够到位。比如,在对xxx巡察过程中,发现xxx等有关人员,采取收取供应商赞助费等方法违规私设“小金库”等问题。

2.意识形态齐抓共管的合力不够。特别是在新媒体应用管理上仍存在风险,舆情研判引导后续跟进不紧密,网络舆情等意识形态主阵地管控不够到位,网评员、信息员、新闻发言人队伍和制度有待完善等。

3.抓作风建设下功夫不足。落实中央八项规定精神,在“常和长、严和实、深和细”上下功夫不够,文件会议不够精简,发文偏多、会议偏多,仍然存在以文件落实文件、以会议落实会议的现象,落实为基层减负还有待进一步加强。

二、问题产生的原因

通过认真的反思和深刻的剖析,存在上述问题和不足的主要原因有以下几个方面:

(一)从思想方面看,初心使命坚守不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,没有做到全面理解、深入检视、广泛应用。近年来,我们比较专注于抓好xx建设和改革发展,对自觉改造主观世界有所放松,对抓党的理论武装系统化、常态化不够,不自觉地降低了标准、放松了要求,没有真正做到学懂弄通做实。工作站位不高,没有将理想信念转化为行动自觉,与初心使命还有差距。

(二)从政治方面看,政治能力锻造不够。能够旗帜鲜明讲政治,始终坚持党的领导。但面对一些难点问题,缺少从政治上分析问题、解决问题的能力,如,内涵建设品质不高、科学发展步伐不快;基层党组织存在党的建设不平衡、部分党支部发挥作用不明显等问题没有得到根本整治。班子成员缺少提升政治本领的锻炼途径,防范和化解政治风险的意识不足,对意识形态领域,敏锐性和鉴别力不足。

(三)从作风方面看,担当意识树立不够。班子的担当意识、斗争精神和艰苦奋斗的劲头有所减退,开始有歇一歇、缓一缓念头,缺乏奋发有为、赶超发展的紧迫感、危机感,没有自觉对标宗旨意识,将新时代的要求内化为自觉行动、干事创业热情。领导班子想问题、作决策时,与基层联系不够紧密,有时会忽略基层承受能力、忽略干部呼声。

(四)从廉政方面看,压力层层传导不够。领导班子自身能够严格遵守政治纪律和政治规矩,但对政治纪律、组织纪律的带动作用重视不够,在推进全面从严治党的过程中,对辖属单位落实全面从严治党主体责任,压力传导、督促落实不够到位。开展廉政风险点排查不彻底,涉及重点领域和关键环节的廉政风险点排查存在盲区。监督的方式方法不够灵活,监督责任的落实方式比较单一,日产监督方法不多,监督检查效果不明显。

三、努力方向及改进措施

针对检视剖析的问题及成因,下一步,领导班子将认真地分类梳理,认真地进行反思,逐条逐项推进整改。

一是加强理论学习,提高政治能力。在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,把党的政治建设摆在更加突出位置,牢牢把握正确政治方向,全面贯彻落实党的各项决策部署,推动各级党组织和广大党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。提高政治能力,坚持用党中央精神分析形势、推动工作,把政治理论学习与工作实践结合起来,拓展理论学习方式,通过党委中心组学习、举办领导干部读书班等,深入交流学习体会和学习成果,进一步促进学懂弄通做实,不断提高政治理论水平和领导能力。

二是强化责任担当,提升办学水平。坚持学做结合、知行合一,聚焦党的十九届五中全会精神和省委xx届xx次全会、市委xx届xx全会明确的重大战略、重要任务、重点,立足实际,科学编制“十四五”发展规划,全力推进党建的建设。在统筹疫情防控和经济社会发展上持续用力,坚持服务地方发展,深化改革发展,不断提升人才培养质量,以高质量xx服务xx高质量发展。

三是全面从严治党,确保清正廉洁。全面梳理健全制度规范,持续整治“四风”问题,进一步推进全面从严治党向纵深发展。注重主体责任落实落细,推动基层党组织认真履行好主体责任,领导班子成员要把任务分解到职能部门和分管单位党组织负责人,督促各单位狠抓作风建设,督促各级领导干部从小处细处着手,定期对照检查,形成层层抓落实的工作局面。同时,进一步强化纪检监察的监督责任,加强重点监督,紧盯重点领域和关键岗位,做到管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时,全力营造风清气正的良好环境。

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文三

领导班子党员领导干部专题民主生活会

----发言提纲

根据《关于开好领导班子党员领导干部专题民主生活会的通知》的要求,通过学习党的十七大报告、十七届三中全会精神、中纪委二次全会精神、胡锦涛同志和中央领导同志的重要讲话精神以及市级有关文件精神,围绕学习和实践科学发展观主题,自己认真对照检查在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,对照检查在筹办奥运和抗震救灾工作中的情况,对照检查在发扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统,遵守廉洁自律规定和在配车、住房、出国、公务接待、办公用房等方面存在的突出问题,2008年领导干部廉洁自律五项重点工作的内容,深刻查找自身在以上方面存在的不足、剖析了思想根源,并提出整改措施。

一、存在的不足及表现

1、学习理论缺乏系统性、主动性

一是理论学习上存在应付思想。主要表现在学习态度不够深入,缺乏自觉性。只限于一般性地读书,没有从理论学习的广度和深度上下功夫,对自己要求不高,只求写读书笔记的数量,不求质量,心得体会写的也较浅,缺乏所思、所想。

二是理论联系实际工作不够。由于学习的目地不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。没有很好地把在当前改革的形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来,不能很好地从理论上去认识、去探讨,因此,自己在考虑和安

排工作时缺乏前瞻性,不是处于推着干就是忙于眼前任务的状况。

三是理论联系自己思想少。表现为开拓意识精神不强,对自己的工作标准要求的不很高。主要表现在对理论学习应付的思想严重,当成任务来完成,而没有真正将理论学习重视起来,变为提高自己理论水平和政治素质的有效途径,特别是担任支部书记以来,明显感到理论知识透支严重,不能有效的理论联系实际开展工作,比如在加强支部建设方面,缺乏创造性,这都同理论学习不够、不扎实直接相关。

2、联系群众不够紧密、一是深入到监督一线的时间不够,不能全面掌握情况,开展工作的有效性措施就不多。二是工作中对难点问题有畏难情绪,得过且过,按要求做规定动作,墨守成规,表现在工作中存在着不能有效化解矛盾的现象,存在着好人主义思想,充分调动大家的积极性效果不明显。

3、工作中缺乏科学性、系统性。

主要有以下几点认识:一是目前对党建工作开拓性、系统性、有效性的方法不多,二是工作中主次不明确;工作中谨小慎微,不能大胆工作,承担责任意识不强;三是视野不够开阔,把握处理事物的能力和自觉性不够。

二、存在问题的主要原因

1、对理论学习的重要性认识不足。理论学习之所以重视不够,缺乏自觉性、主动性。主要是认为自己掌握一些基本原理。

通过一段时间此次总结反思,自己的确感到对党的历史和党的方针政策了解掌握得不够全面透彻。认为日常工作生活中我也是按照各级要求进行理论知识学习,为什么在理论与实践相结合方面不能得到有效的提高,在深刻认识的基础上,理论学习如果不自觉、不主动,掌握精髓不可能深入,也就不可能理论联系实际开展工作,这实质上是政治性不强的表现;从根本上说就是忽视世界观的改造;

树立正确的世界观、人生观、价值观。对党员干部来说是一个永恒的课题。不论是职务高低、党龄长短,什么时候放松了主观世界的改造,就会思想空虚,精神贫乏,分辨不清是非美丑,在大是大非面前就会迷失方向,就会丧失先进性,使精神世界陷于低级趣味,就难以抵挡利欲的诱惑。事实使我认识到自己作为一名年轻的党员干部如果忽视理论学习,放松学习,理论上的就不可能成熟,政治上就不可能坚定 ;因此,学习理论,只有自觉自愿,出自内在的渴望和需要,才能真正有效,才能学以致用,不断地改造客观世界,提高工作的能力;不断地改造主观世界,解决好世界观、人生观、价值观的问题。

2、在兽医体制改革不断深入的当前,动监所全体人员即将过渡到公务员队伍管理序列,面对许多新问题,有等靠思想,等上级文件和要求,积极主动探索问题不够,比如在完善健全制度方面成效不明,在加大管理力度方面,有畏难情绪,特别是对目前群众当中存在的一些热点,难点问题了解的不多,甚至对一些敏感问题能推就推。这是从个人利益出发,总之还是服务意识不强、党性锻炼不够。

3、针对工作中缺乏科学性、规范性的问题,经过不断的认识和分析,我认为从事支部工作经验积累少并不是主要原因,根源还是不善于学习和不注重工作调查研究所致,不能抓住主要矛盾;另外也有名利思想在作怪,开展工作瞻前顾后,缩手缩脚,这是事业责任心不强的表现。

三、今后努力的方向

1、加强理论学习,要注重联系自己的思想和工作实际,努力改造自己的主观世界,要坚持用中国特色社会主义武装头脑,发挥模范带头作用,带头学习、深入学习,带头

调查研究,带头坚持解放思想、实事求是,改革创新。要认真学习、深刻理解中央关于开展学习实践科学发展观活动的指导思想、工作目标、方法步骤、基本要求。按照学习科学发展的要求,努力从提高自身思想政治素质出发,从坚持党的基本路线出发,从动监工作的实际出发,做到学有所思,学有所想,学有所用。

学习中要注重理论联系实际,要学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题、特别是解决好围绕动监中心工作发挥好党支部的战斗堡垒作用,以及践行科学发展观中遇到的实际问题。要注意在改造客观世界的同时改造主观世界,提高政治敏锐性和鉴别能力,坚信党的基本路线不动摇,更要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

2、深入群众,集思广益,提高工作能力

以此为起点,自己要进一步改进工作,合理安排时间,要抽出一定时间深入监督一线、深入群众,多听取群众的意见和建议,坚持从群众中来,到群众中去的领导方法,广泛地征求群众的意见,努力做到问计于民。正确把握局部利益与整体利益的关系,从各种意见中梳理出代表绝大多数群众愿望和要求的问题,作为确定工作的依据,不断完善和健全各项措施,促进支部各项工作的提升,不断增强党支部的创造力、战斗力、凝聚力。

3、做廉洁自律的表率

要加强反腐倡廉学习,充分认识这是关系党和国家生死存亡的大事情,要在自身世界观的改造上下功夫,从小事做起,防微杜渐,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制各种剥削阶级思想的侵蚀,经受住资产阶级腐朽思想的侵蚀,经受住金钱和灯红酒绿的考验,经受住各种裹着糖衣炮弹的袭击,应“淡泊明志、宁静致远”,全身心投入到工作中去。才能在各种诱惑面前做到任凭风浪起,“我自岿然不动”。要努力做到保持谦虚、谨慎、不骄、不燥的作

风,保持艰苦奋斗的作风,牢固树立过紧日子的观念。始终告诫自己,做到勤勤恳恳工作,干干净净办事,清清白白做人,自觉地接受组织和群众的监督,做廉洁自律的表率。

四、在党风廉政方面,我严格执行党员领导干部廉洁从政若干规定。对照中央关于2008年领导干部廉洁从政五项重点工作,没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证;没有以各种名义用公款互相宴请,大吃大喝和安排私人旅游、高消费娱乐,配车、住房、出国、公务接待、办公用房;没有利用职务之便放任、纵容配偶和身边工作人员从事中介活动谋取非法利益、另外子女年幼;没有利用婚丧嫁娶等事宜收敛钱财;没有参与赌博。自己在工作中能够落实领导班子成员“三个抓好”的要求,自觉遵守“三重一大”制度的规定,自己在工作中认真落实领导班子“五个到位、三个抓好”的要求,自觉遵守“三重一大”制度的规定。

2、注重党政一把手经常相互沟通制度的执行,议定大事先通气,凡是班子形成决议的事,大家全力以赴做好各方面的工作,以保证决议的实施。

3、努力贯彻民主集中制原则,坚持“两公开、一监督”制度;坚持“三重一大”问题必须经过党政工会议集体讨论决定的原则,做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,同时注意听取和认真对待不同意见,防止“家长制”和“一言堂”。领导班子成员的民主意识进一步增强。

总之,通过此次学习和实践科学发展观的主题民主生活会,结合工作自己查找的问题还有不全面之处,还请大家指正,我一定要会正确对待大家的帮助,会依此为鉴。在今后的工作中将不断提高学习和贯彻科学发展观的本领,按照科学发展观要求对照、检查、完善自己。不断加强党性锻炼和

修养,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,努力使自己解放思想,实事求是,与时俱进。

今年抓好领导干部廉洁自律,规范从政行为,中央纪委提出五项重点工作:

(1)领导干部不准利用职权违反规定干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动,为个人和亲友谋取私利。

(2)严格执行领导干部不准收受与其行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证的规定。

(3)继续落实领导干部配偶、子女从业的有关规定,通过采取个人申报、在一定范围内公示、加强组织核查等措施,推动这项工作的落实,尤其要加强对党政主要领导干部执行规定情况的监督检查。领导干部要加强对自己的配偶、子女以及身边工作人员的教育和管理,不准默许或授意他们打头着领导干部的旗号以权谋私。对放任、纵容他们违纪违法的,要追究领导干部的责任。

(4)坚决防止和克服形式主义、官僚主义。不准弄虚作假、虚报浮夸;不准搞脱离实际、沽名钓誉的“形象工程”、“政绩工程”;严格控制各种名目的节庆、达标评比活动。

(5)坚决反对和制止各种奢侈浪费行为。大力精简会议,严格控制出国(境)团组,压缩会议费、招待费、出国考察费等一般性支出。禁止以开会、考察、培训等名义变相公费旅游,禁止超编制超标准配备使用小汽车和住房问题上以权谋私。禁止以各种名义用公款互相宴请,大吃大喝和安排私人旅游、高消费娱乐。继续从严控制党政机关新建办公楼和培训中心。要加强审计和监督检查,对违反规定的要追究直接责任和主要领导责任。要积极探索用改革的办法解决领导干部职务消费中存在的问题。

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文四

按照中央和省委、市委《关于认真开好20-年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,围绕“强化创新理论武装树牢‘四个意识’,坚定“四个自信’,坚决做到“两个维护,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题,近期,我认真研读了《习近平谈治国理政(第二卷)》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步树牢了“四个意识”,增强了“四个自信”坚定了“两个维护”,打牢了开好这次年度民主生活会的思想基础。同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见提议,并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀4个方面问题,进行了深刻的自我剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情景报告如下:

据《关于开好20-年度全市县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,从以下4个方面查摆:

(一)思想政治方面:在学懂、弄通、做实上下功夫牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央坚持高度一致方面。可是仍然存在一些问题:一是理论学习虚化,学习上有畏难情绪、有惰性片面认为新岗位上需要掌握学习的知识经验技巧太多,需要不断适应调整更新的地方太多,难以全面掌握,学习的主动性、规划性、系统性不足。如:存在“临时抱佛脚”、头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”缓一缓、放一放、慢-慢,没有处理好工学矛盾,有时浅尝辄止、半途而废。二是政治鉴别弱化,在树立大局意识上还有差距,就xx看xx、在xx为xx的意识较强,不一样程度存在“地方保护主义”如:没有很好做到从全国全省全市“盘棋"高度来思考对待xx的发展建设。三是处理工作经验化,有时习惯于“吃老本”,满足于老经验、老办法,对于工作规律和经验总结不足,没有沉下心来深入研究新方式、新方法。

(二)精神状态方面:一是求稳怕乱思想较重,对于上级安排的工作抱有“不求有功,但求无过”思想,如:对某些工作虽然也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕得罪人、怕背包袱。二是存在缺乏担当、不敢直面问题的现象,在工作上遇到难题时,不善于思考,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去,如:部分工作,不等领导指示,自我不敢做决策。三是工作方法简单,缺乏创造性,有“拿来主义”倾向,存在思路还不够宽、层次还不够高,如:对如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。四是存有懈怠思想。平时工作忙的时候,不一样程度存有等一等的思想。日常工作中,抓细、抓实、抓具体的精神还不足。比如企业发展中遇到的困难,督促解决的多,亲临一线解决的少,安排分管领导的多,亲自过问的少,这也是担当意识不够的思想根源所在。

(三)工作作风方面:一是对“作风建设永远在路上”认识不深刻,盲目地认为中央八项规定执行多年了,不太会有干部再去违反,对新形势下变相、隐形“四风”问题放松了警惕,如:对自身办公室面积超标问题没有及时整改。二是宗旨意识淡化、服务意识弱化,下乡走村入户奔着问题去的多,深入解剖麻雀的少,以点带面解决问题的少,如:到基层单位调研,接触一把手和班子成员多,接触一般干部和群众少,工作不够接地气。三是在工作中有急躁情绪,有时在安排处理紧急任务和重大问题时,对相关部]和同志要求过于严格,容易着急上火,批评同志不讲情面,没有注意到时间和场合,没有顾及到基层同志的感受,如:常要求财政等部门按照“借新还旧、借低还高、借长还短”的置换思路,抓紧抓优地方政府债务结构,却没有综合研究存在困难,以为批评工作推进慢。

(四)廉洁从政方面:主要存在三个方面问题:一是存在示范作用不够明显的问题。表现为平时比较重视加强个人的党性修养,但对如何发挥示范表率作用,用自我的言行影响和带动其他党员干部方面,思考的不够深,做的还不到位,与中央和省委发挥“关键少数"表率作用的要求还有必须差距。二是存在监督把关不够严格的问题。表此刻监督职责落实不到位,对分管部门开展党风廉洁教育及“两个职责”落实情景抓的不紧不严,尤其是对部门、镇办提出的工作提议、申请的项目资金,存在研究不够、了解不透的问题,导致个别工作出现失误,个别项目出现较大欠账。三是存在追责问责不够严厉的问题。表此刻考核问责上失之于软、失之于宽,会上说的严厉,但对一些工作推动力度不大、甚至造成不良影响因素,没有动真碰硬、一追到底。

从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下五个方面:

(一)坚定梦想信念的自觉性不够强。在政治合格方面,能够始终牢固树立“四个意识”,自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央坚持高度一致。但应对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致梦想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和坚持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自我思想的提高和工作的推进。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对梦想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

(二)严守纪律规矩的坚决性不够强。在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自我在纪律规矩.上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情景,没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自我的生活和工作。

(三)提升政治自觉的主动性不够强。在全面从严治党方面,经常以薄熙来、座谈会、令计划等反面典型为鉴,不断反思近年来党员领导干部违纪违法的严重性、危害性,但认真对照合格党员标准,没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合xx发展实际的工作特点、规律把握不够,对如何在源头上更好预防不廉洁深入研究的不够,对党员干部教育管理缺乏力度,对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正地内化于心、外化于行。

(四)勇于担当作为的进取性不够强。在发挥作用合格方面,能够应对困难不退缩、应对矛盾不回避、应对不正之风敢斗争,确保党中央、省委、市委各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和进取性不够强,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和“敢教日月换新天”的敬业精神,缺乏“千磨万击还坚韧”的拼劲,缺乏“不破楼兰终不还"的决心,缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界,工作进取性、主动性、创造性不够。

(五)传承红色基因的创造性不够强。随着工作和生活条件的改善,对艰苦奋斗的要求有所降低,吃苦精神和奋斗精神有所下降,在坚决抵制享乐主义、奢靡之风方面有所放松,存在自我约束不严,有时自我管理失之于宽、失之于软。

下一步,将坚持问题导向、立行立改,针对查摆出来的问题,逐一制定措施,构成落实清单,认真抓好整改。

(一)不断加强学习。深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系和党的十九大精神,异常是习近平总书记系列重要讲话精神,做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学、挤出时间学,以思想自觉引领行动自觉,最终把学业加快发展上。制定学习计划,要充分利用晚上、周末时间进行学习,确保学习工作两不误,以普通党员身份,参加所在支部的组织生活,与党员一齐学习讨论、-起查摆问题、一齐理解教育。经过学习,切实解决在梦想信念模糊的问题、政治意识淡化的问题、组织纪律散漫的问题、宗旨观念淡薄的问题、精神状态不振的问题。

(二)做到绝对忠诚。坚定不移、全面贯彻执行党的基本路线、基本纲领、基本方针政策,切实增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉维护以习近平同志为核心的党申央权威,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央坚持高度一致;确保把“信念异常坚定”贯穿工作始终,切实解决好‘梦想信念、政治立场不牢”的问题,把“干事异常担当”贯穿工作始终,切实解决好“履职担责、执行落实不力”的问题,把“作风异常务实”贯穿工作始终,切实解决“践诺重行、真抓实干不够”的问题,把为民异常真心”贯穿工作始终,切实解决"宗旨意识、公仆情怀不深”的问题圳“纪律异常严明贯空t作始纹切实解决“遵规守纪、廉洁从政不严”的问题,自觉做到讲政治、讲规矩,在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党的境界情怀,锤炼对党绝对忠诚的政治品格,始终与党中央省委和市委、县委坚持一个声音、-个步调,自觉地把思想统一齐来、把工作落实下去,将个人融人团体、融入组织,不出现任何杂音、任何噪音。

(三)严明政治纪律。严格执行中央“八项规定”(关于新形势下党内政治生活的若干准则》.....党内监督条例》,牢固树立大局观念和全局意识,自觉遵守党的纪律和政治规矩,用《党章》规范自我的言一行,在任何情景下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,铭记党旗下的宣誓,始终用入党誓词约束自我的言行,守住廉洁自律这条底线,做好本职工作,干好分内之事,树立良好形象。

(四)强化工作作风。认真履职尽贵,扎扎实实开展各项工作,坚定不移地增进人民福祉,深入贯彻落实习近平总书记把改善民生、凝聚人心作为经济社会发展的出发点和落脚点”的重要指示,坚持民生优先、民生先动,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,坚决打赢脱贫攻坚战,实施好精准扶贫,始终坚持党的先进性、纯洁性.坚持党同人民群众的血肉联系:坚持常走出机关,扑下身子、深入基层、深入群众中,拜群众为师,善于倾听群众意见,从群众中吸取智慧、经验和力量,把群众的批评当作鞭策自我的忠言,把群众答应不答应、满意不满意作为一切工作的出发点和落脚点,坚持掌握第一手资料,查找工作中存在的问题和不足,-切从群众角度想问题、谋对策,寻找解决问题的方法和路径。

(五)抓好整改落实。结合本次民主生活会提出的具体问题和xx经济社会实际,在履职尽责上下功夫,在转型发展上求实效牢固树立“群众事无小事、企业事无难事”的服务观念深入社区、深入群众,主动帮他们解决一些生活上的“小事”、生产上的“难事":强化“辖区的企业就是自我的企业、辖区的项目就是自我的项目”的理念,在专项资金申请、项目融资、手续报批、要素保障、市场对接等方面,主动帮忙企业落地营造“亲清”政商关系:同时严格履行“一岗双责”按照(你们县党建工作思路),扎实推进基层组织和党风廉政建设.抓好班子、带好队伍为xx经济社会发展供给坚强保障。以上对照检查,请各位领导批评指正。

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文五

今日是*月*日,一年快过去了。回首过去,感触颇深。一年的锻炼使自我思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与省、市局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感激!下头我就谈谈近一年来的感受,再剖析一下自身的不足之处。今年为了全面学习贯彻党的十八大精神,以加强和改善新形势下领导班子和干部队伍思想作风建设为重点,全力推进公司科学发展,近日,国网公司党组印发了《关于国家电网公司党组召开2014年度民主生活会征求意见的通知》,省、市公司党委也就召开专题民主生活会进行了部署、提出了要求,经公司党总支研究决定,2015年1月份中下旬,公司党总支和下属各业务所党支部,要以“学习党的十八大精神,以加强和改善新形势下领导班子和干部队伍思想和作风建设为重点,全力推进公司科学发展”为主题,组织召开2015年度党员干部民主生活会。

此次民主生活会的主题是:学习党的十八大精神,以加强和改善新形势下公司领导班子和业务所干部队伍思想和作风建设为重点,全力推进公司科学发展。重点围绕以下五个方面排查问题不足,开展批评和自我批评:

1、深入学习党的十八大报告和十七大以来历次全会精神,坚定梦想信念,加强党性锻炼,坚决贯彻落实中央的路线、方针、政策方面的情景;

2、认真贯彻执行和落实上级各项管理规定和工作要求,省市公司和公司有关农电管理方面的文件精神和有关制度规定执行到位情景;

3、坚持党的纯洁性,遵守廉洁从政有关制度规定,继承和发扬党的优良传统,密切联系群众,坚持思想纯洁、组织纯洁、作风纯洁和清正廉洁等方面的情景;

4、树立正确的业绩观,创立“两个一流”,确保安全可靠供电,提升优质服务水平,全面履行社会职责,服从和服务地方经济建设、服务电力客户等服务举措落实到位的情景;

5、增强依法治企观念,健全班子运行机制,贯彻民主集中制原则,“三重一大”制度执行、重大事项监督检查、个人事项报告等方面的情景

(一)精心对会议主题进行深化讨论

会前,各业务所要对照会议主题和排查重点,多渠道广泛深入地征求基层员工对公司和本单位的意见,原汁原味地进行反馈;我们要认真组织了会前谈心活动,班子主要负责同志与班子成员、班子成员之间都要进行了谈心,到达了交流思想、查找问题、共同提高的目的。每位班子成员都结合上级要求、个人实际和征求到的了群众的意见。

(二)认真开展批评和自我批评

民主生活会上,期望每位班子成员都要紧密围绕会议主题,结合本业务所和自身岗位工作实际,严肃认真地开展批评和自我批评,增强民主生活会的原则性。自我批评要襟怀坦白,正视问题,深入剖析思想根源。相互批评要坚持原则,坦诚相见,真诚帮忙同志认识问题、解决问题。各所主要负责人要进取发挥好示范带头作用,对班子成员的发言逐个进行评议,帮忙查找存在的问题,提出改善的意见和提议。班子成员之间也要相互进行评议,切实增强民主生活会的效果,加强和群众的血肉联系。

(三)切实抓好问题整改落实

我们要对员工普遍关心、在民主生活会上查找出的问题,各业务所要认真进行研究,提出切实有效的整改措施,明确具体职责人,落实整改职责,限期整改到位。所领导班子每位成员都要制定和落实个人的整改措施。民主生活会构成的整改措施和整改效果,会后要在必须范围内向员工通报,理解群众监督。对于一时无法解决的问题,要认真做好宣传解释工作,争取员工的理解支持。

我们干好工作的决心都有,主观动机相好的方向发展是人人所想,但工作中有偏差在所难免,我想每个人都是在不断改善中提高的。下头就剖析一下自我存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改善。

作为领导我自感深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。分析这一问题,从主观上讲,领导分工负责制,把事情都推给了副手管理,工作过于放手;从客观上讲,自来到*局,事务一向繁杂,没有很充欲的时间深入基层搞调研。前几天动员干部广泛给班子提意见时,有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地认识到不管主观原因还是客观原因,不深入实际调研本身就是一个领导者的问题,掌握不了第一手材料怎样能够统领好全局的工作。

在那里我也要做一下自我检讨,以前自我总认为比较体贴群众,觉得年节为干部办点福利,开办食堂,多发点奖金就是关心同志了。事实上这种想法不对,同志们在一齐工作是需要思想交流的,领导干部与一般干部更需要应对面地交心、谈心。从这个角度上讲我做得远远不够。不谦虚地说,与一般干部谈心少,此刻还有部分同志不熟悉,更谈不上明白他们有些什么想法了。要进一步深入理解和牢固树立党的“从群众中来,到群众中去”的群众观点,从此刻起多深入基层,多搞调查研究,多倾听群众意见,及时掌握干部的思想动态和普遍要求。同时要将干部、党委政府以及企业的一些好意见征集上来,认真整理加以研究,构成决策后再布置下去。这样一步一个脚印,扎扎实实地去做,调研才能收到实效,工作才能取得更大的提高。同时小节问题需要改善。比如:工作方法有时简单;情绪急躁、爱发脾气;开会接、打手机,与他人说话、吸烟;不论是不是应酬,喝小酒的毛病还存在。这些都是我自身的弱点,真诚期望同志们在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。

当然,我身上存在的问题不仅仅是自我总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改善,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。总之,今后,我愿和大家一齐在开拓中前进,在前进中开拓,坚持进取进取的良好精神状态;和大家一齐团结奋斗、发挥优势,努力开创供电所工作的新局面,使自我在今后的工作中进一步走向成熟!

多谢大家!

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文六

据党组统一安排,决定召开本次民主生活会,会前按照党组要求,本人遵照本次民主生活会确定的主题,结合自己的思想情况和工作作风等方面实际,以创先争优的标准对今年以来的工作进行认真总结和反思,查找了自身存在的问题,深挖了思想根源。下面,将查找到的差距与不足作简要汇报,请参会各位领导给予批评帮助。

一是理论学习没有适应形势的发展。近年来,经济政治生活中出现了很多新情况、新问题,新的工作岗位也要求必须懂政策、善运用,结合实际创造性的贯彻落实。但自己在这方面做的还不够,学习的主动性和自觉性不高,对一些政策文件学得不够全面、深入、细致,遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料,掌握和运用政策不能得心应手。学习停留在一般化水平上,缺乏挤劲和钻劲,一般通读多、重点精读少、专题不突出。

二是工作作风离工作要求有差距。自分管危化品综合监管和办公室工作以来,忙于事务,没有对自己分管工作进行深入调查研究,没有挤出时间和精力研究工作进程中遇到的热点难点问题,为领导决策拓思路少、出点子少。工作中对自身业务工作注意多,其它工作相对考虑较少。对一些较熟悉的工作能高标准、严要求,能提出一些比较有分析、有建议的见解和实施意见,对其他工作有时只求过得去,不求过得硬,做的不够深、不够精、不够细。

三是自律意识与廉政规定有差距。在廉洁从政方面虽然能够把住大方向,对不正之风能够进行抵制,但在一些问题上也对自己有所放松,在上下班时间上疏于严格要求,有时也参与公款应酬消费和违反规定吃喝。

存在以上的问题,分析和查找造成的原因尽管是方方面面的,但说到底在党性观念和党性修养上有差距。主要表现在:

一是理论学习上远远不够,科学的世界观、人生观、价值观不够坚定。学习是人生进步的源泉,是工作前进的动力。由于学习的深度和广度不够,没有真正领会科学发展观的内涵,在实际工作中没有认真贯彻落实科学发展观,没有形成科学的人生观,世界观,价值观,导致自己在工作能力上不能适应形势变化和时代发展的需要。

二是党性锻炼还不过硬,自觉改造主观世界的积极性不够。加强党性修养是一名共产党员应该具备的素质。在实际工作中成天忙于事务,没有深入内心反思、反省自己,缺乏改造主观世界的自觉性和积极性。

三是在工作作风上缺乏一种攻坚克难的钻劲。

问题的存在,有客观条件的因素,有主观方面的原因,但最重要的是主观努力不够,今后要努力以本次民主生活会为契机,深入开展创先争优,以一名共产党员的标准严格要求自己,在今后的工作努力做好以下几方面。

一是多学习,不断更新知识结构,适应新的工作需求。坚持用科学理论武装头脑,在真学、真懂、真信、真用上下功夫,把理论学习与业务工作结合起来,与自己的思想实际结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,不断把学习的成果转变为工作的思路和措施。

二是改进工作作风。坚持高标准严格要求自己,坚持经常进行自我反省,解决好做人与做事问题,做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动。认真开展自我批评,虚心接受他人意见,加强与同志之间的交流和沟通。

三是增强工作能力,提高履职水平。努力做到用创新推动工作发展,有针对性地开展调查研究,总结经验,探索规律,探讨解决的措施和方法,为领导决策提供有针对性的建议。

四是加强廉洁自律,筑牢反腐心理防线。时时处处自重、自省、自警、自励,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,努力做到警钟长鸣,防微杜渐,保持一个共产党员干部勤政廉洁良好形象。

以上发言敬请领导和同志们批评指正,我有决心在组织和同志们的帮助监督下,纠正缺点,弥补差距,把工作做得更好。

(一)房艺明局长

1、加强班子和干部队伍建设,增强机关凝聚力和战斗力。

2、加强车辆管理,严格控制燃修费用开支。

3、加强与职工的交流和沟通,多组织机关内部活动,丰富机关文化生活。

4、加强机关干部内部交流,使每个机关干部成为全面型业务能手。

(二)郭少怀副局长

1、不能有船到码头车到岸的想法,增强对企业服务意识,帮助企业解决一些实际困难和问题。

2、加强学习,进一步提高业务管理水平。

3、加强机关内务管理和落实机关内务制度,确保机关正常运转。

4、多与机关干部沟通交流。

(三)潘金良副局长

1、多加强学习,尽快全面熟悉业务。

2、加强分管股室管理,增强凝聚力和战斗力。

3、进一步提高业务管理水平。

4、多深入企业检查,帮助企业解决安全生产中难题。

         党员民主生活会发言稿

按照镇党委关于开好2014年度党员领导干部民主生活会的通知要求,对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的52个“不准”,本人结合自身的思想状况、工作实际、具体职责认真进行了自我反思、自我剖析,主要有以下几方面不足之处:

1、勤学善思需要进一步强化,学习的自觉性和系统性还不够强。学习还不够及时和全面,在解决实际问题上还有一定的差距,存在“学用”脱节的现象。

2、工作方面,计生工作涉及的内容多、覆盖面广,我分管计生工作时间尚浅,经验不足,在安排工作、落实任务时的领导力、执行力仍有待提高。

3、计生队伍的管理水平、计生队伍的综合素质仍需想方设法提高。

4、在深入基层、走近群众上需进一步加强。在日常工作中,定思路、作决策、上下协调等具体工作挤占了很大一部分时间,深入基层了解情况、征求意见的时间相对较少。

针对上述问题,今后我将从以下几个方面努力加以改进:

1、注重学习,提高个人素质修养。充分利用休息时间坚持学习,提高学习的主动性、系统性、针对性。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习科学发展观、社会主义荣辱观、和谐社会等重要论断,理论联系实际,不断总结经验,提高理论素养。不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高自身的工作水平和工作能力。

2、强化宗旨意识,牢固树立执政为民理念。一是坚持执政为民,加强与群众的密切联系,深入基层,加强下乡检查,注重调研,做到“三多三少”:多搞蹲点调研、少些走马观花;多到矛盾一线、少些绕道躲避;多些轻车简从、少些繁文缛节;二是牢记党的宗旨。以实际行动取信于民,真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系。

3、提高领导水平,切实做好各项工作。增强责任意识,加强党性锻炼,增强党性修养,坚持多沟通,多配合,顾大局,识大体,增强计生队伍的凝聚力和战斗力。围绕镇党委工作中心,深入思考、立足当前、谋划长远。要严于利己,克服松懈心理和懒散情绪,树立崭新的奋斗目标,始终保持旺盛的战斗力,埋头苦干,不断进取。

4、慎微慎独,清正廉洁。今后我将更加严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定,坚决不做违背党性原则的事情,不做违背党的纪律的事情,防微杜渐,警钟长鸣。按照共产党员标准严格要求自己,做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派,努力抵制不正之风侵蚀,不搞特权、不谋私利。自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,以实际行动树立自身良好形象。在实际生活中要求别人不做的,自己首先不做,要求别人做到的自己首先做到。始终保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁,做一个让组织放心,让同志们信任,让群众满意的党员干部。

我也深知,关于我自身存在的问题和不足不仅仅是以上这些方面,还有许多自身没有察觉的缺点和问题。如有不当之处,恳请大家批评指正。

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文七

按照此次民主生活会要求,党委班子以学习贯彻党的十九大精神为主题,围绕推进“两学一做”学习教育常态化制度化要求,对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,以及习近平新时代中国特色社会主义思想,在深入学习讨论、广泛征求意见的基础上,党委班子从思想、组织、作风、纪律等6个方面深入查摆突出问题,认真剖析产生问题的思想根源,提出了务实管用的整改措施,形成了党委班子对照检查材料。

一是理想信念方面。党委班子成员大体上能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但有时候也存在理想信念缺失,对单位未来发展担忧,感到迷茫的问题。满足于现有的知识结构、理论水平和自身能力,满足于过得去、差不多,放松了对学习的要求。中心组学习制度坚持不够好,即使学习有的时候也是听的多说的少,以传达上级精神代替政治理论学习,只注重形式不注重结果。对自己的党员身份荣誉感、自豪感、责任感有所下降,大局意识、服务意识、群众观念有所减退,不能保持高昂的工作热情和饱满的精神风貌。

二是政治纪律和政治规矩方面。通过近年来的不断学习,党委班子成员对政治纪律和政治规矩的认识有所提升。但对照《准则》《条例》从严要求,还存在遵守政治纪律态度不够坚决。政治敏感性不强,对党员干部的教育不足,有的干部在公开场合口无遮拦,对党的路线方针政策说三道四,甚至捕风捉影;还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不抵制、不斗争,甚至随声附和。个别成员存在不按要求报告等问题,有时存在找不到人现象或会前临时补假的现象。

三是作风方面。存在抓工作有动力、有决心,贯彻落实上级精神的态度明确,但是在实际过程中,以会议落实会议,有时甚至生搬硬套,创新的主观意识不强。在联系群众方面,深入基层与职工群众面对面的时间少,不愿意到矛盾多、困难多的地方去,只注重自己想了解什么,没有关心群众的诉求。重部署轻落实现象仍然存在,没有建立起督办检查的有效机制,谁来督办、如何督办、督办结果如何运用,这些责任还不够明确。对“四风”问题整治不够到位,公车私用问题仍有存在。

四是担当作为方面。存在因循守旧,按部就班思想,主动创新能力有待提升。在确立发展思路,制定政策和措施时,更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作,对事关单位长远发展的根本性问题缺乏长期性、战略性的研究思考。从全局角度观察问题,想大事,议大事的能力仍需提升。对于转型发展中出现的热点难点问题、苗头性、倾向性和潜在性问题,及时关注、提前预判、超前谋划做的不够。

五是组织生活方面。对组织生活有思想缺位,重要性认识不足,个别成员甚至错误地认为党内组织生活耽误时间、影响工作、难见成绩,敷衍塞责,应付了事。有时组织生活流于形式,效果不明显,在组织生活的策划和内容设计上与党员干部的实际需要结合不够,局限于读读文件报纸,找不准兴奋点和突破口。对组织生活缺乏有效的监督手段,落实不够,一定程度上造成了组织生活的不规范。民主集中制发挥不好,个别班子成员在“三重一大”决策上以不熟悉,不了解为借口,不愿发表意见。

六是落实从严治党责任方面。在落实全面从严治党主体责任上还存在主观主义和懈怠思想等问题,抓党建工作主要是按照上级要求,按部就班来做,方式、手段落后,缺乏创新性。党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想,对“两个责任”的重视程度还不够,压力传导还不够,对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于软。在落实党内监督方面,对领导班子自身监督比较严格,但是对普通党员干部日常监督比较少,缺乏行之有效的具体措施。班子成员“一岗双责”意识落实还存在差距。

党委班子多次对查摆出的问题进行深入剖析,究其根本,主要就是在理论学习、主观世界、工作作风和从严治党上出了问题。

一是政治理论学习不够深入。理论上的成熟是党员和领导干部政治上成熟的基础,只有在理论上分清是非,才能做到政治上的清醒和坚定。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辩证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。

二是改造主观世界不够自觉。我们经常讲改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界,但实际上存在着重客观轻主观,以事务工作代替政治和党性锻炼,使党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的进退荣辱多了,考虑职工群众和全局利益少了。导致工作上有时候不够深入,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性。导致群众观念淡漠了,指导工作主观意志成份多了,为群众想的少了,服务群众缺乏真功夫。

三是求真务实作风践行不好。求真务实,是我们党一贯的优良传统和作风,是党的各项事业不断取得新胜利的根本保证。由于对求真务实认识的偏差,导致对工作标准要求不高。在工作任务多,任务重时,在提高工作效率的同时忽视了质的存在,降低了工作标准。碍于各种情面对工作的督促检查落实有所松懈,导致工作部署的多,检查落实的少,以致于有些工作流于形式,使党委的形象打了折扣。在吃透上级政策精神上不到位,不能很好地结合实际,有些生搬硬套,缺乏变通,导致一些工作出现后遗症。

四是全面从严治党紧迫性认识不深。全面从严治党,党委担负主体责任,党委班子成员要履行“一岗双责”,党委部门要承担全面从严治党的具体职能责任。但是在工作中,对抓党建存在一定畏难情绪,认为党建工作比较虚,不好抓,也没有找到有效抓手,导致在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够,只停留在完成中央、省、市委布置的任务上。在抓党风廉政建设上有麻痹思想,认为只要自己洁身自好就行了,对全局党员干部进行党性教育、廉洁教育自觉性主动性不强,没有做到持之以恒,也缺少督促检查。

(一)加强党性锻炼。深入学习贯彻党的十九大精神,认真学习、深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,不断增强“四个自信”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。组织开展理想信念专题教育,着力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,补足精神之“钙”。持续加强党性党风党纪教育,树立正确的权力观、得失观,担当起“在党忧党”责任。增强党委中心组理论学习的针对性、实效性,力争在提升理论素养上下工夫、在扩大知识视野上求突破、在推动工作发展上见实效。

(二)强化宗旨意识。党委班子要继续发扬党的优良传统和作风,为全局广大党员干部立好标杆、作好表率。密切联系群众,做到从群众中来、到群众中去,问政于民、问需于民、问计于民,全心全意为人民群众服务。加强和改进调查研究方式和方法,带着问题深入实际、深入群众、深入基层,多到情况复杂、矛盾突出的地方开展调研,努力研究新情况,解决新问题。坚持不懈用好批评和自我批评这个武器,多用、常用、用足用好,使之成为一种习惯、一种自觉、一种责任。

(三)健全从严治党长效机制。深刻领悟党的十九大系列理论成果和决策部署,发挥党委把方向、管大局、保落实重要职能。健全科学民主决策机制,牢固树立民主意识,大力弘扬民主作风。完善并严格执行党委会议议事规则,确保重大问题由集体充分讨论和决定,进一步提高决策科学化和民主化水平。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度、坚持谈心谈话制度、坚持对党员进行民主评议,让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。认真履行党风廉政建设主体责任,班子成员带头履行“一岗双责”,当好党风廉政建设的“明白人”“责任人”和“带头人”。

(四)强化责任担当。大力整治“庸懒散浮拖”等问题,切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把办实事作为造福于职工群众的追求、把求实效作为一切工作的目标,努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的党委班子良好形象。坚持注重实绩、群众公认的用人导向,抓好培育、选拔、任用关键环节,细化完善领导干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情况,动态跟踪管理优秀干部人才,切实配强班子、建好队伍。严格按照“三个区分开来”,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,为敢担当的干部担当,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文八

根据镇党委要求,我支部用心安排布置,广泛征求党员同志的意见,召开了民主生活会,现将这次会议召开状况报告以下:

1,在召开民主生活会之前,村支部认真组织党员按照教育活动的要求,紧紧结合思想、工作方面进行检查,为开展批评与自我批评奠定良好的思想基础。

2,广泛征求广大党员同志意见,在征求意见过程中主要釆取了设置征求意见箱,个别谈心等方式广泛征求了党员意见。

3,用心开展谈心活动,坦诚交流思想,村支书×××在谈心活动中用心带头与每位班子成员谈心,虚心听取班子成员对自己的推荐为民主生活会的顺利开展带了好头。

会上班子成员在发言中敢于正视问题和矛盾,又能诚恳理解班子成员提出意见,民主谈工作也谈思想,实事求是深刻进行剖析,认真査找自己存在的不足,会议在严肃认真气氛中召开。

支书×××在发言中对自己的问题进行了认真查找,首先在思想政治工作中缺乏新意,贯用过去的形式和方法。其次抓班子成员的理论学习力度不大,针对存在的这些问题进行认真深刻的剖析,并就如何解决问题制定了切实可行的整改措施,一是思想解放的力度加大,二是服务意识有待于增强,三是坚持学习和培训。

村两委其他成员在发言中首先谈了对在全党开展主题教育活动的认识和体会,在任何时候要求始终走在群众的前面,做到觉悟高于群众、业绩高于群众,遵守党的纪律听从党的按排,在困难面前危急时刻冲锋在前。在谈到自身问题时都从人生观、世界观树立方面,在组织观念上从履行党员义务方面,在工作创新上主动性不够等方面进行了深刻的分析,提出了下-步整改措施。一是要加強理论知识学习,增强共产主义信念,使自己的-言-行都充分体现党员标准。二是提高素质发挥先锋模范作用,三是强化服务意识时刻牢记党的宗旨。

×××在会议最后强调,两委同志的发言很实在,剖析的很深刻,都说出了心里话,这是我们工作的一个良好开端,期望同志们在今后的工作中联系各自的工作实际,贯彻落实好上级交给的各项任务。

有关民主生活会个人对照检查发言提纲范文九

牢记新时代使命,谱写新辉煌篇章。担起时代赋予的职责,我们完全有信心和潜力实现伟大梦想,向历史、向人民交出新的更加优异的答卷。

按照市纪委机关、市委组织部《关于召开以“整改落实巡视反馈指出的问题和提出的意见建议”为内容的党员领导干部专题民主生活会的通知》精神,结合“两学一做”教育,xxxx领导班子以“整改落实巡视反馈指出的问题和提出的意见建议”专题民主生活会,认真解决xx领导班子和班子成员要正视巡视反馈意见,认真分析问题存在的原因。

并要举一反三,深入查找存在的其他问题,抓好具体问题的整改落实。通过广泛深入的思想发动,全x党员领导干部提高了思想认识、增强了信心决心,一致表示坚决按照省委、市委和委党委的部署,自觉对号入座、深入开展自查自纠,落实整改态度坚决,不遮掩、不回避、不搞变通、不打折扣。现将对照材料汇报如下:

党总支对开好这次专题民主生活会高度重视,会前做了扎实的准备工作。首先,党总支先后召开了2次党总支会议、2次党组中心组学习会,专门安排4个半天的时间集中深入学习了贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于巡视工作的重要讲话精神,中央第x巡视组巡视“回头看”情况的反馈意见,学习省委书记、省人大常委会主任xx在中央第x巡视组巡视“回头看”反馈意见整改落实动员大会上的讲话精神,打牢开好专题民主生活会的思想基础。

(1)抓好“党建工作虚化”问题的整改:一是部分党建抓落实不力;二是学习的自觉性不强;三是部分基层党组织软弱涣散;四是抓基础工作急于求成、浮于表面。

(2)结合“两学一做”学习教育,抓我x党组织建设工作的整改:一是对党的建设缺失;二是不按规定交纳党费;三是党员管理不规范;四是基层党组织长期不换届等问题开展专项整治,推动全面从严治党向基层延伸。

(3)按照“三严三实”要求,立“明规矩”、破“潜规则”,营造良好的从政环境:一是部分党员干部信仰信念动摇,宗旨意识淡薄,党性原则不强;二是艰苦奋斗的精神减退;三是破解难题的动力不强;四是工作中缺少亲力亲为。

(4)坚持好干部标准,严把选人用人关,坚决防止“带病提拔”: 一是在干部考察环节上,由于时间短、范围小,很难发现考察对象的“带病”问题。二是存在不用干部不考察,用干部时才考察的问题。因此,考察过程走马观花,对干部缺乏真实全面了解。

(5)开展党政领导干部在企业、社团违规兼职问题的专项整治:一是认真对我站的领导干部兼职进行清查,尤其是违规兼职问题;二是凡经查实属于违规领取的薪酬,严格按规定进行清退,对拒不清退的,将作出严肃的组织处理,涉嫌违纪的要移送委纪委。

针对这些问题,x领导班子从“两学一做”学习教育中进行理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面深刻剖析原因,提出了六个方面的具体整改措施:

一是加强思想政治建设,提高领导班子的理论水平和政治素养;进一步严格纪律规矩,加强思想政治建设、严肃党内政治生活,进一步明规矩、严纪律、强约束,形成良好的从政环境;

二是增强宗旨意识,进一步实在做人做事,守严防松、求实避虚,做廉洁清正实干的带头人。清清白白做人,干干净净做事,坦坦荡荡为官,在“实实在在做人做事”上走在前面。做官一阵子,做人一辈子,做官先做人。着力解决关系群众关心的突出问题;

三是强化管理意识,提高管理水平要坚定正确的政治方向,在制度自信、重大理论和实践问题、贯彻执行中央决策部署、践行为民宗旨上始终坚定不移。要涵养高尚的道德情操,以检身正己修德,以见贤思齐立德,以良好心态践德。要保持奋发有为的精神状态,把真干作为本分,把实干作为责任,把苦干作为追求。要具有高度自觉的责任担当,敢于担责、敢于亮剑、敢于改革、敢于抵制违反组织人事纪律的行为;

四是坚持民主集中制,提高班子民主科学决策水平,防止干部“带病提拔”,深入抓好已有干部选拔任用制度贯彻落实的同时,不断完善干部选拔任用机制,关键是狠抓落实,强化执行力。把科学发展观、正确政绩观的要求切实贯彻到干部考察考核的具体实践中去,进一步完善领导干部选拔提名、考核、监督的机制,扩大考核工作中的民主,扩大选人识人的视野,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部提拔起来。

五是通过“群众路线”和“三严三实”前两次教育,集中发力抓作风,领导干部“关键少数”受到了教育,党员队伍整体素质有了很大提升。但这些成果还是阶段性的,全面从严治党永远在路上。开展“两学一做”,就是坚持步步深入、环环相扣,把全面治党的良好态势巩固发展下去。就是按照思想建党和制度治党相结合的要求,推动党内教育由集中性教育向经常性教育延伸,推动管党治党工作向基层延伸。开展“两学一做”,就是要推动全面从严治党的要求在基层落地生根,落实到每个支部、每个党员,对巩固良好政治生态具有重要意义。

六是带头落实“八项规定”精神,加强反腐倡廉建设。切实加强对党员领导干部在企业、社团违规兼职问题的专项整治清理规范工作情况纳入干部日常监管范围,确保监督工作的常态化。对领导干部违规在企业兼职(任职)行为坚持“零容忍”,保持高压态势。适时开展专项督查,设立监督举报电话,及时受理群众举报;

1、加强政治理论学习,端正学风求实效

x领导班子成员要把讲政治作为最基本、第一位的要求。进一步坚定政治信念、政治方向和政治定力,筑牢“四个意识”,主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,强化履职尽责的政治担当,真正把政治纪律和政治规矩挺在前面,立起来、严起来、执行下去,坚定不移地同以习近平同志

为总书记的党中央保持高度一致。

要带头履行从严管党治党的政治责任。真正把责任记在心上、扛在肩上、抓在手上,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。毫不松劲、持之以恒地反“四风”、正党风、肃贪腐,全力支持纪委履行监督责任,始终保持正风肃纪和惩治腐败的高压态势。按照“一岗双责”要求,切实担负起岗位职责和分管方面的管理职责,推动全面从严治党各项要求向各行业各领域延伸。

今后的x中心组学习中要把马克思主义、中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系、深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神等作为必修课,结合xxx工作实际,制订年度学习计划和阶段性学习计划,具体到把学习内容分解到每月;中心组成员结合本人工作情况,制订本人年度自学计划,阅读规定的书目,做好学习笔记,写作学习心得体会。通过坚持不懈学习,提高运用马克思主义立场、观点、方法指导社会科学研究的能力和水平。

2、增强宗旨意识,反对官僚主义,做到管理高效、清正严明 要坚持“问需于民、问计于民、问效于民”的原则,倾听民声,走进基层,保持与广大xxxx单位、本单位职工的紧密联系。

(1)要切实建立“层层交心谈心”制度。主要负责人和班子成员之间、分管领导与科室负责人之间、各级领导与干部职工之间要不定期地交心谈心,每年至少两次以上,要掌握干部职工的思想动态,切实帮助干部职工解决思想、工作、生活中碰到的实际问题,采取有效措施。

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