教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）

在工作中，我们经常需要准备汇报材料，以展示我们的工作成果和解决方案。小编为大家搜集了一些优秀的汇报材料样本，希望能给大家提供一些写作上的灵感和思路。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

（一）对照党章党规方面：

对习近平新时代中国特色社会主义思想学的不深不透，对如何结合自身工作实际贯彻落实心中无底、招数不多，还存在用传统思维看问题、凭经验办事的现象，没有真正做到学思用、知信行相统一。

缺乏鲜明的斗争精神，有时采取了视而不见的态度。

（二）对照政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题方面：主要表现在：一是政治思想意识不够强。缺乏运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体能力，对理论知识的理解和实际应用不紧密，没有充分发挥理论的指导作用。只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，导致缺乏应有的整治敏锐性和洞察力，不善于从政治的角度来观察、分析问题，缺少一种时不我待的使命感和危机感。

二是宗旨意识有所淡化。对加强党的政治建设认识不够，在提高自身的政治能力和政治本领上有所欠缺。导致在贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略上仍有差距，在落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》上不够严格，在执行上级决定中不坚决不彻底，在抓工作中还有形式主义等问题出现。说到底就是自己思想意志衰退，政治站位不高，心胸襟怀还不广。

三是业务知识还不够全面到位。能较好的胜任日常监督工作，但在一些比较复杂的工作中，明显感到业务知识的不足，协助同事开展工作时发挥作用不大，这些因素制约了职能的有效发挥，同时还存在与其他同事配合的还不够充分。

（三）对照公安队伍教育整顿“4+1+n”项顽瘴痼疾方面：自教育整顿开展以来，我在深入学习习近平总书记在中央政法工作会上的重要讲话的基础上，重点对照顽瘴痼疾整治方面和查纠问题工作存在的突出问题，通过自查，我个人不存在顽瘴痼疾方面的问题，但对照教育整顿要求，还存在以下问题：一是开展工作还不够大胆主动。工作中有时存在瞻前顾后、左思右想的现象。总是稳字当头，缺少雷厉风行的闯劲。二是担当还不够主动。有时履职的尺度拿捏不是很准，有时怕工作出错或履职越位，导致工作不够大胆，主动负责精神不强，存在求稳求安的思想。有时会有等靠依赖思想，寄希望于上级出主意拿办法，立足自身主动思考研究还不够。

（四）对照开门纳谏反馈的问题方面：一是思想还不够解放。虽然始终结合形势任务要求不断更新思维理念、创新工作方法，但有时受思维定势影响，沿袭老方法、老套路比较多，面对新时期出现的新矛盾、新问题，存有一定的畏难情绪。二是统筹还不够科学。公安工作“点多面宽”，工作繁忙、任务繁重、事务繁杂，自己有时缺乏科学统筹和管理，事情一多就手忙脚乱，在日常办案工作中往往会顾此失彼，影响工作效果。

多说是，少说不的好人主义现象。

（一）学习党章深度不够。习近平总书记指出，认真学习党章、严格遵守党章，是全党同志的应尽义务和庄严责任。比照习近平总书记的要求，自己在学习党章上认识不到位，经常是用到了才突击学，不用了就束之高阁，并且还肤浅地认为学党章是新党员的事，自己是具有多年党龄的老党员，学不学都无所谓，因而对党章基本内容的掌握一知半解、一鳞半爪。在遵守党章上，简单地把党员义务简化为交一下党费即可，对履行党员八项业务缺乏自觉性和主动性，导致学习党章和遵守党章相互隔裂，产生了“学归学，做归做”的现象，导致在践行入党誓言上存在一定差距，在党费的缴纳上不主动不自觉，在实践中党员先锋模范作用发挥不够。

导致在贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略上仍有差距，在落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》上不够严格。

（三）自我革命精神不够。习近平总书记第十九届中央政治局十五次集体学习时强调，要坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，牢记初心和使命，推进党的自我革命。反观自己，在这方面不能说没有做，但至少是做得还不够好、还不够到位。自己总认为自己是一名老党员，在公安机关工作时间也不短了，且经受了“党的群众路线教育实践活动”、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等活动的多次洗礼，在思想政治方面应该没有太多太大的问题，因而产生了自负自满的心理，使得自我革命的精神减弱，不能经常性地做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，随之导致守纪律、守规矩、守底线的意识弱化，开展批评和自我批评的自觉性主动性不强，发扬斗争精神和民主作风不够，贪图享乐的思想抬头等问题。

有时面对监督执纪遇到的棘手问题，瞻前顾后、患得患失，怕处理不好担责任，主动上前不够。

（五）严实要求落实不够。对党章党规和条例的学习抓得还不够紧，在严守纪律规矩上没有做到时时警醒、时时对标找差距，没有给自己树立起追赶看齐的高标准，宗旨意识淡化，以人民为中心的思想树立不牢，服务群众态度不够端正，形式主义官僚主义倾向还没有从根本上得到纠治。

（一）持之以恒学习，不断提高政治素质。政治理论学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律法规、纪检监察知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、习近平新时代中国特色社会主义思想等科学理论，精准有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性锻炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不挠、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

（二）坚定理想信念，不断磨砺党性修养。树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，在大是大非面前，始终保持清醒的政治头脑，始终保持政治上的敏锐性，始终保持端正的政治态度，始终保持坚定的政治立场，切实做到为党尽忠、为国尽责、为民奉献。树立强烈的政治责任感和历史使命感，保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，积极开拓进取、真抓实干。

工作中注意讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；

要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。虽然我自身存在许多不足，但我会以我的真诚、以我的执着、以我的热情、以我的勇气去去搏、去奋斗！

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇二

政治和法律是指中国共产党领导下的国家专政机关及其专政职能。政法机关一般是指党委政法委员会、纪检监察机关、国家司法机关、国家检察机关、公安机关、司法行政机关、国家安全机关、反邪教机构、，武警部队等有关部门。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

为认真贯彻落实全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神，我们今天召开“七一”前专题组织生活会。会前，我认真学习了习近平法治思想和习近平关于政法队伍工作重要论述，学习了中央、省委、xx党委关于政法队伍教育整顿的有关部署，学习了全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神特别是xx同志讲话要求，切实提升了政治站位，进一步深化了对开展政法队伍教育整顿的思想认识，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。现对照党章党规党纪，对照初心使命，对照政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等，对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题，把个人存在问题、原因剖析、整改措施汇报如下：

一、存在的主要问题。

(一)对照党章党规党纪方面：作为一名xx政法机关党支部班子成员，我能够时刻以党章党规为根本遵循，坚持党的性质宗旨，认真贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。能够严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。能够坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念。能够坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场。能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。能够严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。能够坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，没有独断专行的情况。能够勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，严格按规则正确行使权力。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在学习党的创新理论，尤其是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想时，在带头学习、带头宣讲、带头实践上做得不够，距离学懂弄通做实的要求还有很大的差距;二是在xx政法工作中扑下身子不够，抓实抓具体功夫不深、力度不够;三是民主集中制执行还不到位，处理民主与集中之间的关系还不够科学，一定程度上影响了支部班子的团结，削弱了基层党组织的战斗力和凝聚力。

(二)对照初心使命方面：能够不忘初心、牢记使命，认真履行党员八项义务，践行入党誓言。能够按照党员干部六项基本条件，始终做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在党忧党意识需要增强，维护党的团结和统一的斗争精神需要强化。实际工作中，对本支部不利于党的团结统一的言论敢于勇于纠正制止，但在面对社会上的不当言论时，还缺少直接批判制止、纠正错误的斗争精神;二是在全面从严治党方面，有时对党员的要求混同于一般干部职工，教育管理监督不够到位;三是先锋模范作用发挥不够，有时在攻坚克难关键时刻，没有显现“旗帜”的榜样作用等。

(三)对照自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等方面：在这次政法队伍教育整顿中，我能够严格按照xx党委安排部署，认真开展自查自纠、开门纳谏、谈心谈话，自查问题x条、收到开门纳谏反馈的问题x条，谈心谈话xx次，整改顽瘴痼疾x条。较好地完成了党委交付的工作任务，推动了本支部队伍教育整顿工作走深走实。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是自查不够深刻，存有避实就虚、避重就轻的现象，如有的执法问题是不合规的，就在自查中说对执法规定掌握不够、把握不准，说到底还是对教育整顿的重要性认识不够，有畏惧心理，怕个人名声受到影响;二是谈心谈话不够深刻，满足于谈了、问了，不敢深谈、细谈、揭短谈，怕揭有关同志的伤疤得罪人，有好人思想在作怪;三是对本支部存在的顽瘴痼疾整改不够到位，有等靠要上级政策的心态。

(四)对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题方面：近日来，我积极参加了xx政法系统和本单位的以案促改警示教育大会，对本单位xxx、xx等x个案例和本系统xx、xxx、xxx等x个案例进行了深刻反思，切实做到了警钟长鸣、心有敬畏。但经过认真查摆，存在以下问题：一是存有爱当“红脸”、不想当“黑脸”的思想，有时对支部所属干警教育监督管理不够到位，问责也不够严厉;二是存在对从严治党政策把握不准的问题，如对“四种形态”把握还不够精准，对如何让“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态还缺少深层次认识和把握，有时候把“四种形态”仅仅落实到字面中;二是存在全面从严治党责任和压力传递不够的问题，距离新时代全面从严治党工作的新要求还有一定的差距。对个别干警违规苗头重视不够，缺乏深查细纠的认真态度和较真精神;三是参加组织生活会还不够规范、严格，有时仅仅满足于参加了、开展了，但对照“兰考标准”还有不小差距，开展批评与自我批评的“火药味不浓”、“辣味不足”还一定程度地存在;四是在落实“三个规定”方面有一定差距。主要表现在学习不够深入、宣传宣讲不够等问题等。

二、存在问题原因剖析。

产生上述问题的主要原因有：

一是理论武装强化不够。尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想还没有真正做到真学真用、常学常用、会学会用，没有真正严格按照党章党规的有关要求认真审视自己在思想政治方面存在的差距，致使精神上“缺什么钙、缺多少钙、怎么补钙”不够清醒，政治敏锐性和政治鉴别力还有待进一步夯实。二是工作作风转变不够。xx执法为人民，这是我们的职责所在、根本所在。在xx执法工作中，我深刻认识到践行以人民为中心的宗旨意识还有待进一步强化，群众对xx执法工作的新期待回应还不够及时。三是党性修养锤炼不够。在带头作表率方面，还存在自我要求标准不严、不高的问题。有时关注上级多、关心支部基层干警少，对支部干警工作生活中遇到的困难和问题过问少、关心少。有时对党支部的民主集中制落实不到位，使支部班子团结力、凝聚力不够强。说到底，这些都是党性修养不够强造成的。四是对此次政法队伍教育整顿思想重视不够。偏面认为政法队伍教育整顿就是反腐败，没有站在开展政法队伍教育整顿是政法队伍对党忠诚现实检验的高度、是加强全面从严治警重要途径的高度、是深入推进执法为民迫切需要的高度来认识、去参加，归根结底还是认识不高、担当不够。五是落实从严治党责任不够。在带头落实党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律和群众纪律方面有松口气的想法，没有真正把政治纪律、政治规矩挺在前头等。

三、下步努力方向。

针对以上差距和问题，我将以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，认真整改，不断提升政治境界、思想境界、道德境界。

(一)着力加强党性修养。坚持按照党章、《准则》、《条例》的要求，不断校正自己的世界观、人生观、价值观;坚持增强党性的根本不放松，努力使自身素质与先进性相适应，行动与先进性相合拍;坚持发挥模范带头作用，个人品行上要自觉做到防微杜渐;严格落实从严治党责任，坚持以抓铁有痕、踏石留印的韧劲，努力营造风清气正的工作氛围。

(二)着力提高政治素质。不断用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想武装头脑，不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础，坚决在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的的党中央保持高度一致，确保党的路线方针政策在xx政法工作中不折不扣地贯彻执行。

(三)着力改进工作方法。在教育整顿中要进一步弘扬斗争精神，敢于直面矛盾、敢于较真碰硬、敢于担当尽责、敢于赢得胜利。联系工作实际，要始终以人民群众满意作为衡量检验xx政法工作的标准，坚持到群众中间去，真心问政于民、虚心问计于民、真情问需于民、执法服务为民，准确掌握群众最急、最忧、最怨的问题，围绕群众的意见建议展开思考，把群众的所思所盼变成自己的努力方向，把群众的意见建议提炼为自己的工作依据，把群众的热点难点列为自己的工作重点，解决好群众工作、生活中的实际问题，做群众的贴心人，不断满足人民群众日益增长的美好生活需要，持续增强人民群众的安全感、获得感和幸福感。

(四)着力倡导廉洁之风。要严格遵守党章、《准则》、《条例》等有关规定，严格落实从严治党管党责任，严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”，带头遵纪守法，廉洁从政，勤俭节约，绝不搞权钱交易，绝不为黑恶势力充当“保护伞”，绝不违反“三个规定”，绝不利用职权为个人谋私利，绝不干有损于国家、单位的事情。在任何时候、任何情况下都要以党性原则和道德规范衡量自己、约束自己、反思自己、解剖自己、监督自己，自觉做到慎独、慎微、慎行、慎交，筑牢拒腐防变的坚固防线，争做勤政廉政的模范表率。

(五)着力加强专项整治。聚焦本次政法队伍自查自纠线索问题、“六大顽瘴痼疾”专项整治、我为群众办实事，切实找准问题症结，明确整改方向，确定整改时限，一项一项抓整改，一个一个改到位，坚决避免说归说、做归做。要统筹推进整改工作，把问题整改和建章立制贯通起来，既整改自身存在的问题，做到立行立改，又要结合支部实际，健全制度机制，进一步健全完善教育管理、预警预防、监督惩处等各项制度措施，固化教育整改工作成果成效。

本次组织生活会，是政法队伍教育整顿专题组织生活会。根据要求，本人的问题和不足主要表现在：

在全国政法系统集中开展政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央为建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的过硬政法队伍，从党和国家事业发展全局高度作出的重大决策部署。开展政法队伍教育整顿，意义非常重大，是从政治上建设政法队伍、确保忠诚、纯洁、可靠的必然要求，是坚持全面从严管党治警、推进政法队伍自我革命的必然要求，也是更好回应人民群众新期盼、树立政法队伍新形象的必然要求，更是推动政法队伍紧跟时代步伐、在新时代履行好职责使命的必然要求。

在政法系统开展教育整顿，是政法机关旗帜鲜明讲政治、确保队伍忠诚纯洁可靠的必然要求，是政法机关深入学习贯彻习近平法治思想、自觉践行“两个维护”的具体举措，对于政法机关坚持全面从严治党、建设过硬政法队伍，适应新时代形势任务要求，推进政法工作高质量发展具有重要推动作用。

从《党章》《准则》《条例》等党纪党规的学习，从观看警示教育片，参观警示教育基地，集中学习违法违纪典型案例、相关职务犯罪人员忏悔录等警示教育中，深刻感悟到党纪党规是我们廉洁从政、干净做事的“紧箍咒”和“护身符”，是我们成长过程中政治生命的“安全阀”，是拒腐防变、清风正气的“防腐剂”。这就要求我们以案为鉴，知敬畏，存戒惧，自警自醒，树立正确的“三观”以及政绩观，正确、审慎、规范地运用好手中的司法权力，履职尽责，担当新使命，展现新作为，为守护好国家安全、社会安定、人民安宁作出应有的贡献。

按照政法队伍教育整顿领导小组的计划安排，我认真参加了学习教育，查纠整改，将政治学习、党史学习等始终贯穿于教育整顿的两个环节，认真参加政治轮训、专题辅导、廉政教育、爱国教育、英模事迹宣讲等活动，摘抄学习笔记，撰写学习心得；积极参加查纠整改，扎实开展谈心谈话，取得了一定成效。但是还是存在一些需要改进的问题和不足。

一是在学习过程中存在重笔记摘抄、赶学习进度的现象，统筹抓学习成效不好，时紧时松，学习不够扎实。

二是学以致用还有欠缺。对新思想、新理论的核心要义还不能说做到了学深悟透，不能很好的运用理论观点解疑释惑、指导实践。

三是贯彻落实“两个责任”存在递减现象，责任和压力传导还不够，存在上热中温下冷的现象，抓制度执行、干部管理方面还是存在不够严格的情况。

四是服务意识还有待强化。对于棘手难办的问题，比如信访积案化解工作，还是存在一定程度的畏难情绪。

五是平时与分管部门的干警思想交流不多，没有及时了解掌握思想动态，对下属部门以及年轻同志，尤其是基层干警在政治上、工作上的关心爱护还不够，对他们在岗位交流、解决职级待遇等合理诉求方面关注得不多，对可能存在的安全隐患了解不够，问题没有得到有效纠治。

总体上干部队伍的主流是好的，是一支勤勉工作、担当作为、甘于奉献、风清气正的政法队伍。主要有以下几个方面问题：

1.从自查自纠，组织查处的问题看，部分部门负责人落实“一岗双责”还不到位，对部门干警的管理、教育不够严格，没有真正从思想上树立“严管就是厚爱”的观念，“咬耳扯袖红脸出汗”还没有形成常态，把从严管理、从严治党看做是院领导的事，存在好人主义，不愿得罪人，对干警存在的一些问题、毛病不够重视，有的问题甚至是长期存在的，往往视而不见，缺乏较真碰硬的勇气，没有落实、履行好自己作为部门负责人、作为机关支部书记的政治责任。如个别干警存在的病假逾期长期脱岗的问题，以及饮酒驾车肇事的问题，虽然是极个别人的自身问题，但是也反映了极少数干警法纪意识淡薄，教育管理不到位，造成一定社会影响。

2.从顽瘴痼疾专项整治排查的问题看，存在个别案件执法办案不规范、执法行为有瑕疵以及普遍存在“三个规定”零报告等问题，均反映了部分干警思想有偏差、工作不严谨、认识不到位的问题。说明在政治能力上还存在短板，政治素养、业务水平有待提高。下一步要在顽瘴痼疾整治方面继续下功夫。坚持“开门”整治，整改措施要听取群众意见建议，整改过程要征求当事人意见，确保措施更有针对性，达到精准整治的效果。

3.从开门纳谏反馈的问题看，不少干警都迫切希望改变目前我院干部队伍年龄老化、干部结构不合理的现状，要求尽快进行二级机构负责人竞争上岗，健全上下交流的轮岗机制，不能让老实人吃亏，要加大对年轻干警的培养、选拔力度，让优秀人才有发展的机会和平台。还有同志提出，要建立办案容错机制，不要抓住工作上的小问题、小瑕疵不放，动辄问责处分，避免挫伤一线办案人员的工作积极性。有部分同志提出，要进一步加强安全管理，目前安保人员及安检设备都没有配置到位，存在一定的安全隐患。还有同志提出，要加强对食堂的管理，提高后勤保障水平，适当提高炊事员工资等。

“三个规定”制度对于全方位保障司法机关独立公正司法，防止司法案件受到违规干预，防备司法人员被“围猎”以致不正确履职具有重要而深远的政治意义，扎实做好“三个规定”的落实，不仅体现了贯彻习近平总书记关于加强新时代政法工作要求的政治自觉，还体现了严格规范执行国法党纪的法治自觉和推进司法责任制改革成果落地生根的思想自觉，更是政治忠诚的具体要求。

本人目前尚未遇到相关领导、单位内部人员等各个方面要求对个案进行干预、插手、打招呼等违规情况，与相关案件当事人、律师等接触交往均合法合规，因此截止5月底，目前本人在“三个规定”填报方面仍是零报告。目前在“三个规定”落实上主要存在以下问题：

二是组织分管部门干警学习上还不到位，不少干警还存在不会记、不愿记的消极情绪，对“三个规定”的政治意义认识还不足。

本人及配偶、子女等家属均不存在违规办企业、违规参股借贷等问题。名下没有公司、企业，也没有向他人参股、借贷的情况。

总体上本单位的政治生态是风清气正的。但通过这次教育整顿，也有一些问题需要引起重视。

一是顽瘴痼疾等突出问题集中整治开展不平衡，存在上热中温下冷的“中梗阻”现象，少数干警思想麻痹、学习松懈，甚至于麻木不仁，对正风肃纪的警示充耳不闻，以致酒驾问题一犯再犯，也充分体现了责任压不实，压力传导不畅。

二是对干部管理的常态化监督机制有待加强。要进一步加强对“关键少数”、对部门负责人、支部负责人的“一岗双责”压力传导，加强对重点人员的廉政教育、警示教育，加强党支部政治建设，规范党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，杜绝形式主义和官僚主义，解决干警管理不全面、不严格、不精准的问题。

三是少数干警党性修养不高，以人民为中心的发展思想和司法为民的宗旨观念还树的不牢，在为民思想和执法理念上存在偏差，干事创业的精神、工作中锤炼党性、担当作为的勇气和韧劲仍显不足。

四是干部交流轮岗机制有待完善。部分干警十几年、二十多年扎根于基层，没有轮岗交流，缺乏组织关心，尤其对年青干警，缺乏进一步的发展空间和平台。

出现上述问题的原因，从根本上来说，还是理想信念不够坚定，党性修养不够深厚，宗旨意识不够牢固。没有严格对照党章的要求，按照一名合格党员的标准来规范自己的言行举止，对自身建设、自身要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。

对于本次组织生活会查摆出的问题和不足，本人将努力整改，逐步完善。

一要加强理论学习，扎实推进教育整顿。要坚持把学习教育贯彻始终，认真评估学习成效，以筑牢政法干警的政治根基、思想根基为抓手，推动学习教育成果及时转化为思想成果和工作成效。要紧密结合党史教育，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，传承红色基因，弘扬优良作风。要始终发挥党员先锋模范作用，深化警示教育和英模教育，以正面典型为榜样，以反面典型警示自己，努力维护政法队伍风清气正的良好政治生态。

二要树牢宗旨意识，切实提升群众满意度。牢固树立群众观念，坚持司法为民，真正在感情上贴近群众、作风上深入群众、工作上着眼群众，深入开展“我为群众办实事”实践活动，强化宣传引导，及时报道教育整顿工作进展和成效，在为群众办实事、谋利益中经受教育，汲取智慧，密切与群众的联系，提升人民群众安全感和司法工作满意度。

三要强化责任担当，从严从实抓好查纠整改。要以高度的政治责任感、紧迫感、使命感，抓实各环节的关键措施，夯实工作责任，要敢于较真碰硬，持续加强问题查纠整改，做到问题不解决不松劲，解决不彻底不罢休，从严从实查纠整改，整治顽瘴痼疾。

四要提升党性修养，切实改进工作作风。始终坚持党对政法工作的绝对领导，坚持用习近平新时代法治思想武装头脑，指导实践。持续提高政治三力，做政治上的明白人、工作中的清白人、廉洁中的清醒人，自觉同挑战政治红线、法纪底线的错误言行做斗争。要进一步转变工作作风，强化责任意识，担当意识，坚持以人民为中心的发展思想和司法为民的宗旨观念，尽心尽力履职尽责；要加强司法业务学习，提升审判执行履职能力和专业素养，开创工作新局面。

五要增强拒腐防变，保障公正廉洁司法。要始终保持清醒头脑，从思想上筑牢廉洁从政、防腐拒变的防线，管住行为、守住清白，克己奉公，甘于奉献，持之以恒纠治形式主义、官僚主义，持之以恒推进正风肃纪，严格执行中央“三个规定”，严格落实一岗双责，身先士卒发挥好表率作用，敢于担当，正己正人，做到警钟长鸣、边鼓常敲，让大家受警醒、知敬畏、守底线，严格规范自身言行，树立忠诚干净担当的良好形象。

政法队伍教育整顿工作开展以来，我结合党史学习教育活动，认真学习了习近平总书记关于加强政法队伍建设重要指示精神，学习了全国全省政法队伍教育整顿会议精神，参加了教育整顿所有环节的活动，灵魂受到了一次洗礼。

今年是“十四五”开局之年，是中国共产党成立100周年，在全国政法队伍都开展教育整顿活动，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署，是从政治上建设政法队伍、确保忠诚纯洁可靠的必然要求，是坚持全面从严管党治警、推进政法队伍自我革命的必然要求，是更好回应人民群众新期盼、树立政法队伍新形象的必然要求，是推动政法队伍紧跟时代步伐、在新时代履行好职责使命的必然要求。面对新形势新任务新挑战，面对政法队伍自身存在的问题，我们必须按照“绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠”的要求，深入开展政法队伍教育整顿，着力解决政法队伍存在的突出问题，推动政治生态进一步优化、纪律作风进一步好转、素质能力进一步增强、执法司法公信力进一步提升。这次政法队伍教育整顿，坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”，既是贯彻党中央决策部署的实际行动，也是推进政法队伍自我革命的务实举措，对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。

通过参加政治教育、警示教育、英模教育、专家辅导讲座，参加集中学习讨论，使我更深刻的认识到了这次教育整顿的现实意义和深远的历史意义。政法姓党是政法机关永远不变的根和魂，检察机关是业务性极强的政治机关，我们要以开展党史学习教育为契机，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，夯实忠诚纯洁可靠的思想基础。要感悟思想伟力，强化理论武装，要把握历史规律，增强“四个自信”，要强化宗旨意识，永葆鲜明本色，要发扬优良传统，传承红色基因，要强化政治担当，提升履职能力。不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，善于从政治上观察处理问题，善于站在党和国家工作大局的高度谋划推进检察工作，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决贯彻党中央决策部署，不断提高应对风险挑战的能力水平，切实守护好国家安全、社会安定、人民安宁。必须以刀刃向内的决心勇气抓好查纠整改，坚决清除害群之马、整治顽瘴痼疾。

对照违反防止干预司法“三个规定”；违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动；违规参股借贷，违规违法减刑、假释、暂予监外执行；有案不立、压案不查、有罪不究；法官检察官离任后违规从事律师职业、充当司法掮客六大顽瘴痼疾和省检察院提出的认罪认罚适用率、审前羁押率质效不高等二项内容，我一条条找差距、寻不足，自我检视。发现存在的主要问题是：

存在落实“三个规定”重视程度不够的情况。每个月都是到月底的时候才开始回忆一个月以来是否有这种情况，没有做到随时随地记录。客观原因是工作忙，主管原因还是对“三个规定”重要性的认识不到位。2015年，中办国办、中央政法委以及“五部委”先后出台了“三个规定”，最高检印发《关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施办法》，把记录报告的重大事项，从司法办案扩大到干部选拔任用、项目安排、工程建设、监督执纪等5个方面。当时我主观认为那是领导干部的事情，直到2019年从纪委监委回到检察院担任副检察长后，才有了深入的认识，但由于刚刚担任领导职务，又不具体办案，也没有人向我了解、打探案情及重要报告事项，自己也没有主动打探过问，所以是零报告，2020年进行了认真及时如实的填报，共填报4件，今年前四个月填报2件。

公益诉讼工作还存在监督不到位，不善、不愿监督的问题。由于现在公益诉讼法律法规不健全、不完善，检察机关没有相应的法律手段，对行政机关的监督基本上靠检察人员去说情，人家如果不配合也没有什么好的制约措施，所以我个人从思想上就有了情绪，不愿意去和他们说好话，这其实就是担当不够的表现。加之现在处于探索阶段，没有现成的模式，我的水平也不高，导致创新不足，办案类型单一，办案质效有待提升。

在我为群众办实事方面还存在不足。主要表现在“群众信访件件有回复”方面存在回复不及时的问题。我是今年3月份入额才开始办理案件的，当时分给我2件信访案件，我进行了初步审查，查阅了法院作出的判决，了解信访人基本情况及与原案关系、诉讼经过和信访情况后认为，这两件案件上级都已经做出了结论，当事人纯粹是无理取闹，先不管她，放一放再说，于是就没有按照省院的要求及时联系当事人。这其实就是没有认真落实“以人民为中心”的理念，哪怕是他们再不应该上访，但是只要相关材料转到检察机关，我们就要认真对待，给与合情合理的解释，尽量化解矛盾。

下一步，我要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，结合党史学习教育活动，继续认真学习教育整顿相关精神，积极整顿顽瘴痼疾，清除害群之马，针对存在的问题，制定如下整改措施：

提高政治站位，贯彻落实好“三个规定”精神。教育整顿要求整治六大顽瘴痼疾，把整治违反防止干预司法“三个规定”放到第一个，充分说明这项工作的重要性，因此我一定要把落实“三个规定”填报制度当做一项政治任务来抓、来做，及时如实填报。

加强公益诉讼法律监督。要主动出击，担当作为，该与行政机关沟通的主动沟通，该起诉的坚决起诉。同时要带头办案，提升自己的专业能力、调查取证能力、庭审应对能力和总结宣传能力。引导基层院以办案效果为导向，多办新领域、有影响案件。

牢固树立以人民为中心的思想，为群众办好实事，要让人民群众在每一起案件中感受到公平正义。目前已经联系了二名当事人，了解了他们的诉求，下一步将按照办理信访案件的相关法律规定和文件要求，重新梳理审查案件，提出处理方法，再次与案件当事人和相关人员进行沟通联系，及时化解信访矛盾。

对照八大顽瘴痼疾，分管部门和干警存在的普遍问题是：对“三个规定”的落实情况还不够重视，还有部分干警是零报告，填报的主动性不足。作为服务部门的办公室、计财装备技术部、法警支队服务意识不强、主动性不够，遇事反应不及时。公益诉讼工作干警的业务能力不高，创新不足，办案类型单一，新领域开拓不足，办案数量全省垫底，宣传教育不够到位，社会知晓度不高，办理的人民群众反映强烈、社会有影响的案件较少。

为贯彻落实党的十八届四中全会《关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》部署，防止违规干预司法活动，保障独立公正司法，2015年，中办国办、中央政法委、“五部委”先后出台了“三个规定”，即《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》，高检院印发《关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施办法》，2020年高检院又制定了《关于执行“三个规定”等重大事项记录报告制度若干问题的工作细则》，进一步规范重大事项填报工作。“三个规定”是党中央作出的重大部署，是贯彻习近平总书记指示批示精神的重要举措，是新时代公正廉洁司法的有力制度保障，是对承办人员的保护，为承办人“披上了一身防腐蚀、防围猎的铠甲”。“三个规定”事关依法独立公正行使检察权，事关检察事业长远健康发展，事关全面依法治国顺利实施。党的十八大以来，习近平总书记多次就防止干预司法活动作出重要指示，党中央把防止领导干部干预过问司法活动、确保司法公正作为全面推进依法治国的重大举措进行部署，为人民检察院在党的领导下依法独立公正行使法律监督提供了坚实保障。我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深刻认识严格执行“三个规定”的重大意义，切实增强贯彻落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉，出实招硬招，确保党中央关于防止干预司法的决策部署不折不扣贯彻落实。

我2020年填报4件，今年前4个月填报2件。

虽然市院政治生态总体向好，但也有一些干警精神懈怠，心浮气躁，不思进取，安于现状，得过且过，工作热情和激情不高，争创一流、积极进取的精神不佳。

总之，我将以此次教育整顿为契机，认真学习、深入整改，做一名人民满意的检察官。

按照市委年度党员领导干部民主生活会《通知》要求，在经常性的党章党规学习，积极参加局党组理论中心组集体专题学习的基础上，近期，我围绕本次专题民主生活会主题，认真研读了《习总书记谈治国理政（第一、二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等书籍，深入学习了习总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议，以及纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话精神，打牢了开好本次年度民主生活会的思想基础。同时，紧密联系工作实际，深入开展谈心谈话（17人次8+4+5），广泛征求意见建议（13条），并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风3个方面问题，进行党性剖析，明确今后努力方向和整改措施，现向组织做一汇报，请同志们给予批评帮助，我将积极诚恳虚心接受并认真改正。

（一）思想政治方面。虽然长期以来个人思想上高度重视，行动上坚决落实，能够主动学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想，通过集体学、自己看，学思践悟，树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护。但通过领导点、群众提、自己摆还是存在很多遗漏缺失。主要有三个问题：一是“学懂弄通做实”习总书记新时代中国特色社会主义思想不够。对习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，有的只是简单的通读，了解概念性东西，没有深刻理解背后的内涵，孤立地、零散地、局部地理解，就事论事，搞形式主义、实用主义。浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心。在贯彻落实上不够彻底，用习总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够。二是落实意识形态责任制不到位。对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位，对思想建设是党的基础性建设把握不够，分管工作中存在着对民族宗教工作保障不敢管、不会管的现象。对如何落实“党领导一切”原则，发挥党组政治核心和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式，习惯于老办法、老套路，比如机关群团工作与党建工作关系定位以及系统联动，协作发力上始终没有突破。三是学用结合不够紧密。存在就理论学理论、不能及时融会贯通新知识的问题，缺乏掌握习总书记新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法，用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力，特别是乡村振兴战略、政法体制改革、党的群团工作、统一战线理论政策方面，研究思考的不多，工作中与实践实际结合的不够紧密，始终存在紧张恐慌情绪。

（二）精神状态方面。一年来通过治转提、三纠三促专项行动以及作风建设年活动，尤其是全局转变作风六个专题大讨论，按照局党组“提升三种能力、坚持四个不准、落实五项制度、树立四个理念、实现三个转变、严守四条纪律、强化六种意识”要求，个人精神上不敢放松、态度上不敢懈怠，能够坚持以饱满情绪、昂扬精神投入到工作学习中。始终坚持走在前列，干在实处，但由于站位还不够高、认识还不够深，还存在三个主要问题：一是开拓创新意识不够。有时认为只要工作中坚持原则，遵照上级部署不出差错，按部就班完成上级安排的任务就可以了，敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。新发展理念系统性把握，整体性推进不足。如在推进国家监察体制改革上，上级要求必须按照省市纪委部署制定方案、转隶人员、不能提前，就按部就班进行了，没有发挥推进改革的积极性和主动性；二是担当作为干劲不足。只关心分管的领域，对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分，发表意见“随大流”，多数时候“没意见”，没有充分发挥民主决策制度作用。有时存在畏难情绪，工作方法上注重安排部署和调度结果的多，工作过程关注的不够，对有的工作缺乏直接督促检查，一抓到底做得不够。比如在保障政法体制改革上，强调纪律性和服从意识，维护市本级自身利益，尤其是和相关政法部门沟通时遇到较大难度就感到要服从大局，一些问题有所妥协。对形式主义、官僚主义新表现不能有效整治，揭短亮丑、通报曝光力度不够，部门主义、本位主义问题仍然存在。三是干部管理监督上，存在一定老好人思想，安排调度工作时怕影响同志们感情，面对存在的问题，常认为把该说的话都说到就可以了，尽量不板起脸来严肃批评，就算批评也只是蜻蜓点水，在干部严要求真管理上没有动真碰硬，一定程度上影响了工作落实效果和干部个人成长。

（三）工作作风方面。作风建设永远在路上，个人能够坚持持之以恒抓自身作风建设，但对标对表，反思反省，仍存在不小差距。一是形式主义、官僚主义依然存在。工作中文风会风不够简洁。深入基层虽然较多，但多是与干部交流谈心，较少与普通群众交流。监督检查虽然很多，但调查研究不够全面深入，通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多，“电话里问情况、材料上找数据”的官僚主义作风仍未根除。党建群团工作中，今年完成规定动作多，也取得了一点成绩，但在推进工作创新，打造富有财政特色亮点上点子不多，办法较少。群团工作中受经费限制，主动开展活动少，强化政治性、群众性、服务性上没有新的突破，广泛听取干部职工意见建议不够。二是鼓励担当氛围未全面形成。在三农工作繁杂艰巨，三变改革创新探索，脱贫攻坚压力巨大，帮扶脱贫艰苦困难等情况下，只是满足于建好机制、任务分解、责任靠实，让党员干部放手干，勇于担当，但关心干部身心健康、成长发展办法不多、措施较少。还需在关心干部实际困难，提升干部成长空间上结合财政工作实际主动作为，多谋勤思。三是太过强调工作留痕，凡事要求有资料、可追溯，“只管快速传球，不管是否到位”，客观上助长了“文牍主义”，造成“开不完的会”“填不完的表格”的现象，无形之中增加了基层单位的负担。四是在落实“两个责任”和“一岗双责”方面，满足于开会、讲话、签责任书“三部曲”，习惯于开会部署、听取汇报、组织检查“三板斧”，缺乏严督细考、追责问效的具体管用招数。

对照中央和省市委要求，综合各方面提出的批评意见建议，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源，关键是理论学习、宗旨意识、思想教育等方面出了问题。

（一）理论武装还远远不够。一是总是忙于工作事务，觉得没有时间学习，有时看不进去、深不下去，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅，不深不透。二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统，理解把握的不够全面，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。三是对党的重大理论与实践问题，有时候没有做到先学先用、真学真用。在实践中，遇到一些困惑时难以从理论上找到依据，缺乏理论对实践的指导。

（二）党性锻炼有所松懈。经常性的自我要求不够，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。党内政治生活坚持的不够好，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱，各种问题就会趁机滋生。

（三）宗旨意识不够牢固。一方面，部署谋划工作中，有些工作听取群众意见不够，停留在谈几次心、开几次座谈会层面上，没有真正和群众打成一片。另一方面，有时也调查了也研究了，但成果出来之后，因为推行困难多或推行成本大，没有及时付诸实践。

（四）抓思想教育不够重视。一是思想上认识不足，以为作为基层抓工作是主要的，都体现在具体工作上，因而重视工作落实，忽视了思想教育，缺乏深入细致的思想工作。二是交流交心较少，与班子成员、处室负责人沟通交流，多注重具体工作安排、任务进度、存在问题、困难等方面，很少涉及思想层面的沟通、交流。

全年，加强自身学习，参加市委党校、财政部培训5轮次，组织全局宣讲辅导3次，贯彻意识形态工作要求，党组及中心组集体学习30多次，参加所在支部组织生活会3次，指导督查支部组织生活3次。全年，分季度推进工作，工作约谈及集体约谈分管处室24次、告诫约谈2次、提醒约谈联系单位（银行大数据局政务服务中心等）负责人4次。组织开展扶贫领域巡察3轮次，明察暗访、督查检查10轮次，开展基层党建调研、农村产业发展三变改革状况调研、国库管理改革、涉农资金监管情况调研以及财政监督和绩效管理工作情况调研6次、赴县区、部门开展工作检查8次；在履行主体责任上，强化了部门监管作用发挥。

一年来，我严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党党内监督条例》，学习《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员政务处分暂行规定》，坚定理想信念，提高政治站位，自觉接受监督，对党忠诚，不当两面派。按照半年报告工作制度，我将履行岗位职责、党风廉政建设和依法行政“一岗三责”及作风建设情况进行报告。个人事项等重大变化及时向组织报备，个人重大事项包括房产、理财产品等及时向组织说明，个人护照和通行证均交组织部门保管。平时加强请示报告，参会情况及时汇报传达。17年度民主生活会查摆的6项问题，本人着力进行了整改，有的已初见成效，有的还需长期坚持。个人住房及家庭情况稳定，请休假严格执行相关规定。个人不存在职务消费、人情消费现象，不存在公车私用情况，严格执行中央、省市各项制度规定。

以上是本人查摆的问题，有的还不够深不够实，请同志们对我提出批评意见。

刚才，各位领导和同志们对我的批评意见，都很中肯，在这里衷心感谢大家对我的关心帮助。这些意见，有些我自己已经对照检查发现了，也有新提出来的意见建议，我都虚心接受，在今后的学习工作和生活中认真加以改进，请大家一如既往的继续监督帮助我不断提升自己。

针对查摆的问题和同志们提出的意见建议，我将在下一步努力做到：

（一）进一步提高理论学习和业务学习的自觉性。持之以恒加强对习总书记新时代中国特色社会主义思想的深入学习，进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力，提升自身政治素质、业务能力和道德水平。一是注重学习效果。认真学习领会好《习总书记谈治国理政（第二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本，坚定拥护习总书记核心地位，坚定拥护党中央权威和集中统一领导。二是自觉养成习惯。利用每周一工作例会，周二中心组学习采取以会代训的形式参加学习，通过主题党日，三会一课理论结合实践坚持经常性学习，提升新形势下政策理论业务工作水平。三是坚持搞好自学。每天抽出时间认真学习，在原原本本地通读原著的基础上联系实际深入思考，切实做到融汇贯通。

（二）不断增强激情创业的责任担当意识。进一步增强责任担当意识，以饱满的激情投入工作，确保完成市委市政府安排的工作，自觉围绕中心服务大局。按照“全面过硬、走在前列”的定位要求，聚焦服务保障工资、运转、民生基础，突出强化收支管理核心业务，持续抓好国库管理、脱贫攻坚与乡村振兴战略保障、内控与绩效管理等工作，带好分管处室干部队伍。

（三）严格抓好党的建设和廉洁自律。一是把政治建设放在首位，旗帜鲜明的讲政治，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护习总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。始终做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，真正做政治上的明白人、老实人。二是严格落实全面从严治党主体责任，认真履行分管领导职责，落实好“一岗双责”要求。带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。三是严把廉洁自律关口。严格执行个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，管好自己，管好亲属，管好身边工作人员。

查摆阶段活动是这次整顿活动一个非常重要的阶段，查摆问题的深度和后果直接影响着这次整顿活动的效果。学习是基础，查摆是关键，整改是目的。进入思想作风整顿第二阶段，特别是在省、市、县三级督导组和院党组的精心指导和帮助下，通过自己查、领导点、集体帮、群众议等途径，我认真开展了批评和自我批评，对照各种规章制度和法官行为规范，认真查摆自己在理想信念、执法理念、为民意识、廉洁高效、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题,比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下：

1、

教育学习缺乏系统性、主动性。

学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。只限于学习规定的科目，没有从教育学习的广度和深度上下功夫。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，导致学习归学习，理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够，争先创优意识不强，对自己工作标准要求的不够高。

2、

司法为民的宗旨不牢。

没有牢固树立立党为公、司法为民、全心全意为人民服务的宗旨观念，践行“三个代表”重要思想还不能真正落到实处。群众观念还有待进一步提高，不能很好地急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需。比如对待前来找自己咨询法律问题的一些熟人、老乡，不能很好地做法律宣传指导，往往主观上认为他们是来托关系，拉人情，常常简简单单地打发他们离开甚至表现出来不耐烦的态度，让他们产生误解。

对于一些社会丑恶现象不正之风，自己见了又无力改变，就干脆睁一只眼闭一只眼，不去争辩，不去斗争。这是自己没有完全牢固树立社会主义法治理念的表现，执法为民意识还不够牢，从而对自己要求不严，放松自我约束。

3、坚持民主集中制原则有待进一步加强。

在领导班子讨论一些重大问题时，缺乏主动性，不能放心地发表自己的意见，认为有院长拍板、把关就行了。对一些问题不是十分了解，也不主动去与其他同志勾通，在会议上只是简单地随声附和。有时了解情况不多，没有形成自己的独立见解，发表意见时常常随大流。参加领导班子民主生活会态度不够端正，总认为大家工作都不错，班子没有什么问题，因此在开展批评时只是轻描淡写，提一提建议，不能触及心灵。如在班子民主生活会上，自己开展自我批评之后,感觉在班子成员内部还存在在一些工作细节上不能以身作则，表率作用发挥不够好的问题，在开展批评时不是直接指出来，而只是提出几句话说要和大家共勉。

4、工作作风不够严谨。

工作不深入，工作统筹性不够高。今年法院活动较多，而且大部分都和政治处有关，在工作安排上因为人员少，头绪多，常常顾此失彼，有时给整体工作造成被动。工作有畏难情绪，甚至得过且过，按要求做规定动作，政治思想工作创新少。组织开展活动也较少，没有很好发挥政工部门的职能作用。存在好人主义思想，表现在工作上不愿得罪人，也不愿批评人。比如因为原先自己对工作要求严格，但由于工作方法简单，平时对先进典型表扬不足，对个别在工作上或纪律上出现失误的干警不是耐心地做思想教育工作，而是动不动就进行指责训斥，让大家感觉我这人不好接近，甚至因此得罪了个别同志，这些问题被一些同志点出来之后便不敢再轻易进行批评，产生想当老好人思想。存在问题的原因主要是自己摆的角度不够正确，对干警关心少于要求。如我院马国强同志工作恢复后，一直兢兢业业工作，在清理执行积案中屡结大案，对这样的同志，政治处不能及时表扬，对他个人的问题关心不到位，工资关系半年时间还没有理顺清楚,影响到了他的工作积极性。

5、组织纪律性不强，有时不能听取别人的意见。

自由主义的行为在我的身上还时而不时的出现，不能很好地接受组织纪律的约束。毛泽东同志在反对自由主义的篇章中列举的种种自由主义时时有所表现。这是自己组织纪律性不强的表现。有时不能听取别人正确意见，对一些同志的善意批评充耳不闻，自以为是，总觉得面子上拉不下来，这是自己虚荣心在作怪。比如针对自己工作方法简单，与同志勾通较少的问题，在个别谈心时有个同志就曾鲜明地给我指出来,但自己听了只是哈哈一笑，没有做到闻过则改。

分析自身存在的以上几个问题，我认为既有主观原因，也有客观原因。但主要是主观原因，表现在以下五个方面：

1、对教育学习的重要性认识不足思想作风整顿教育学习之所以重视不够、缺乏自觉性、主动性。主要是认为自己已经在以前的整顿中多次系统地学习过相关的知识，认为学和不学一个样，再加上自己存在懒惰思想，不想过多的动脑子想事情，下力气记东西。认真反思，我觉得自己做的和这次整顿活动要求的还有一定的距离，领导讲话和法律法规不是看看、记记就行的，更重要的是把它们的精神贯穿到实际的生活和工作中，解决好自己在思想和工作上所遇到实际问题。同时，我感到自己的思想懒惰，政治敏锐性不强也是产生问题的主要原因。

2、对牢固树立司法为民的宗旨意识力度不够。

在社会主义市场经济的新形势下，面对许多新问题、新矛盾,自己缺乏整体意识、大局意识，有等靠思想，等上级文件和要求，靠上级和党组拿出具体办法，没有积极主动协助党组探索问题、提出建议。在维护干警利益，关心干警疾苦方面力度不大，特别是对目前干警当中存在的一些热点、难点问题了解的不多，关心的不够，甚至对一些敏感问题能推就推,能躲就躲，能拖就拖，怕沾在手里不好解决。这是从个人利益出发，忘记了作为一个共产党员、人民法官、法院领导,首先应当关心的党的事业，关心群众的根本利益。造成这种情形，最根本的还是宗旨意识不强、党性锻炼不够。

3、对廉洁自律在认识上还有差距。

廉洁自律是端正党风的关键，是这次思想作风整顿活动需要解决好的问题之一。过去认为zd部门对党风廉政建设一直抓得比较紧，尤其是我们法院班子比较廉洁，整个法院队伍也没啥大的问题，所以对抓党风廉政建设认识不高。在市场经济的条件下，一旦放松了党风廉政建设教育，就会让一些不廉洁的风气滋长漫延，这些不正之风渗透到法官队伍中来,就会对法院党员干部产生影响。只有从思想认识了反腐倡廉的重要意义，从自身严格要求，才能立于不败之地。由于认识不高，也就自觉不自觉地对各种不正之风麻木不仁，由看不惯到习以为常、见多不怪。对党风廉政建设认识不高，暴露了自己缺乏立党为公的思想。是自己政治原则、政治立场不够坚定的表现。

继续认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观，社会主义法治理念和社会主义荣辱观，切实增强服务大局意识。一定要坚决做到理想信念不动摇，个人私欲不膨胀，思想道德不滑坡，从思想深处真正解决“为谁掌权、为谁司法、为谁服务"，抓紧抓好对业务的学习，与时俱进，树立终身学习的观念，真正不断提高自己。学习中努力做到理论联系实际，学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题，特别是解决好当前司法为民，践行“三个代表”中遇到的实际问题。要注意在改造客观世界的同时改造主观世界，提高政治敏锐性和鉴别能力，坚信党的基本路线不动摇，树立正确的世界观、人生观和价值观。

从这次法院系统思想作风整顿活动起，我要进一步改进工作作风，合理安排工作，坚持从群众中来，到群众中去的领导方法。好的经验和思路只能从群众的实践中产生，解决各种矛盾和问题的办法也只有在群众当中去发现。为此，作为政治处主任既要大力支持和鼓励干警在基层实践中创新，还要及时发现、总结和推广同志们创造的成功经验，切实把干警的积极性和创造精神引导好、保护好，做好经验总结，树立典型，通过典型示范的作用带动面上的工作。科学地分析基层干警的意见，要把政治处工作的计划和方案变成广大干警的实际行动。不断完善和健全各项措施，促进司法公正、廉洁高效。

在执法观念上牢记为民宗旨，在执法过程中落实便民措施,在执法效果上实现利民目标，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在今后的工作中，要努力做到以正气促工作，抓典型树形象，与干警多勾通，多交流，少批评，多鼓励，充分发挥政治政治思想工作优势，调动干警的工作积极性。

管住自己的嘴，不应该吃的不吃；

管住自己的手，不该拿来不拿；

管住自己的腿，不该去的地方不去，做干警的表率。

积极维护一把手的核心地位，对于出现的问题不指责、不埋怨，主动补台，积极配合，做到工作到位不越位，真正当好参谋助手，服从大局，服务大局，维护大局。

妥善处理协调好领导班子内部关系，注重与其他班子成员间的沟通和谈心工作，交流思想，开展好批评和自我批评，相互支持。增强大局观念，克服自由主义，要做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，不存戒心，不看对方的眼色行事，不画小圈子，不搞小动作，当面背后一个样，会上会下一个样，原则问题统一认识后，坚决照办不走样。

今后的工作中，我决心努力做到以下三点：一是工作上要把自己当领导，站高点，看远点，身体力行，顾全大局；二是纪律上要把自己当同志，严律己，宽待人，遵规守矩,当好表率；三是生活上要和干警做朋友，听民声，察民意,关心疾苦，解决困难。

欢迎大家监督。

谢谢大家。

扣完成的政治任务。zf队伍教育整顿工作开展以来，我积极参加学习教育，深入领会xx新理论，按照《关于召开xx队伍教育整顿专题组织生活会的通知》要求，聚焦清除害群之马、整治顽瘴痼疾，从教育整顿的认识、自身存在的突出问题、分管部门及分管干警存在的倾向性问题、“三个规定”落实情况、自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况、本单位政治生态存在的问题和不足等六个方面认真开展对照检查，紧密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了下步整改落实的具体措施。现就对照检查情况作如下发言：

（一）理论武装不够强。

一是学习深度有待提高。

二是学以致用有待加强。

（二）思想政治不过硬。

一是斗争精神有待加强。

（三）履职担当不到位。

（四）执法为民有差距。

一是工作作风还不够扎实。

二是与群众交流的少了。

（五）廉洁自律不够严。

（六）“三个规定”落实情况。

（七）其他重大报告事项。

深入分析以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因，既有自身问题，也有外部因素。但主要还是自身原因造成的。

（一）政治理论学习不深。在工作中，自身虽然很重视政治学习，对党的新精神、新理论、新要求都及时带头组织干警学习，但是学习领会的还不够深入，停留在读读文件，传达会议精神层面，导致党性修养减弱了，对自身要求放松了，考虑自身荣辱进退多了，考虑干警利益少了，从而产生在遵守执行党的政治纪律方面存在等待观望，执行不及时的问题。

（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇三

政治和法律是指中国共产党领导下的国家专政机关及其专政职能。政法机关一般是指党委政法委员会、纪检监察机关、国家司法机关、国家检察机关、公安机关、司法行政机关、国家安全机关、反邪教机构，武警部队等有关部门。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

根据市局、支队队伍教育整顿总体工作安排，围绕生活会主题，我在认真学习领会《习近平谈治国理政》第三卷和习近平总书记重要训词精神的基础上，分层次与党委班子成员、部门主要负责同志和部分党员民警进行了谈心谈话，多形式与基层单位、重点运输企业、社会群体开展座谈交流，广泛征求意见建议，并对照《党章》、《准则》、《条例》等党规党纪，对照教育整顿查纠问题“七不”和市局巡察反馈的5个方面17个具体问题，从政治、思想、组织、作风、纪律等方面，深入查摆、深刻分析，进一步明确了今后的努力方向和整改措施。现对照检查如下：

一、主要问题。

（一）在对党忠诚方面。

无论岗位怎么变化、职务怎么调整，我都能坚守对党无限忠诚、对以习近平同志为核心的党中央无比忠诚的初心，始终对党讲实话、讲真话，从不做“两面派”、“两面人”，做到了高举旗帜、听党指挥、忠诚使命。存在的不足：

一是敏感性有待增强。能够旗帜鲜明地讲政治，但对意识形态领域斗争的长期性、复杂性和重要性认识不足，简接导致了党委研究不经常、责任传导不到位、督促指导不严格的问题。对公安机关是党和人民“刀把子”的政治属性理解不透彻，没有把维护道路交通安全上升到维护政治安全、社会稳定的高度，以致于出现了中央指导组移交的xx条问题线索中，有xx条是因交通事故处理不规范、不公正，x条是因交通交通秩序混乱而引发群众信访投诉、造成社会不稳定的问题。

二是政绩观有待增强。贯彻执行上级决策部署时，有急于求成的思想，强调第一时间、缺乏周密谋划，影响了落实的质量。如：在贯彻新时代公安工作意见、打造警务区域样板方面，虽然支队及时制定了落实意见、明确了落实责任，但还存在着不细、不实、不严、不新的问题，导致改革强警、科技兴警既缺少立足当前的实招、又缺少着眼长远的规划。抓工作推进时，注重于考核指标、显性绩效，一定程度上弱化了抓基层、打基础工作。如：党委会议事时研究业务工作多、研究党建工作少，导致党委成员、基层党组织不同程度地出现了“重业务、轻党建”、以及党员发展不规范、退休党员不按规定交纳党费等问题。

三是忠诚度有待增强。虽然历来重视队伍的教育管理，组织开展了“最强党支部”、“交管利剑先锋”党建品牌创建等系列活动，大力推动党建工作上一线、思想政治工作进底层，xx队伍的忠诚底色整体是足的，但也出现了少数民警理想信念缺失、违规从事推销经营、上班时间炒股等营利的现象，这说明支队在开展忠诚教育、理想教育时，没有充分考虑到个体差异，教育的精准性、实效性不强的问题。

（二）在理论武装方面。

我始终把学习作为第一追求、第一要务，坚持先学一步、深学一层，带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。存在的不足：

一是理论学习不深不透。客观上，因今年以来道路交通安全专项整治、国务院督导组交办问题整改、交通事故预防“减量控大”等任务重、压力大、以及市局巡察工作繁忙等原因，牵扯了大量的精力，难以静下心来全面系统、原原本本地学习，不同程度地存在着被动学、浅表学和“以干代学”、以及学习上偏重于公安工作、社会稳定方面的方针政策和决策部署的现象，对一些新思想、新观点、新论断研究得不够透彻。

二是学以致用不紧不实。一定程度上存在着学用脱节的现象，对结合交管工作实际践行习近平新时代中国特色社会主义思想的思考不深、研究不透，运用所学理论研究问题、把握规律、指导实践、推动工作的能力还有待于进一提高。比如：我虽然重视道路交通事故预防工作，每次会议部署、督导检查时都进行重点强调，但在开展深度调查、科学预知预判、前端预防预控上下的功夫不够，以致于规律性、季节性交通事故压防不力，原来的事故高发地区、“死亡大户”的帽子没有摘掉、农村地区死亡事故仍然占到全市的xx%以上。虽然能够定期召开党委理论中心组学习会、研讨会，也交办了12个方面的调研课题，但还存在着部分课题质量不高、成果转化应用不到位的现象，解决问题的能力有待于进一步提高。

督促基层理论学习时不严格、不细致，导致形式较单一、效果不理想。

（三）在党建队建方面。

作为支队党建工作“第一责任人”，健全完善了党建工作领导小组、工作专班，制定出台了抓党建的实施意见、做党建的责任清单、推党建的落实措施，进一步彰显了“抓党建、带队建、促业务”的强大优势，交管业务绩效位居全省前列，交警队伍执法公信力、核心战斗力进一步提升。存在的不足主要有：

一是政治生活制度落实不够严格。应对重大事件时，敏锐性不够强，原队长xx被“双开”后，没有及时召开专题民主生活会，仅在办公会上进行了传达。组织民主生活会时，虽然强调原则性、战斗性，但仍然存在着自我批评触及不深、相互批评辣味不浓的现象，达不到红脸出汗的目的。谈心谈话时，与班子成员交流的多，但与部门负责同志、普通党员干部交流不够。以普通党员身份参加双重组织生活时，与所在小组成员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育、一起参加民主评议等方面做得还不够。

二是基层党的组织建设不够规范。谋划党建工作缺乏深度、广度，基层党的组织建设标准化、规范化水平还不够高。党建责任传导不力，虽然年初支队制定了党建工作实施意见、责任清单，但基层党组织在强化对照落实上下得功夫不够，没有推进到前沿、末梢。少数基层党组织的政治功能、组织功能、宣传功能“弱化”，教育管理党员不严格、不经常，导致党员先锋模范作用、组织的战斗堡垒作用发挥不明显、不充分。基层党（总）支书记、副书记主责意识不强、主业能力不高，“三会一课”制度落实随意性较大，甚至有的党支部书记、党务工作者对党员发展的组织程序都不清楚。还有的单位党建工作覆盖不全面，做辅警、文员、职工的思想政治工作较为薄弱。这些问题虽然体现在基层，但根子还在上面。

三是干部队伍的精气神不够振奋。近年来，支队党委从长远发展的角度、按照“四化”的要求，逐步选拔培养了一批有朝气、有锐气、有底气的年轻干部，也调整了一批重点、热点、冰点岗位的民警，但干部队伍整体结构不合理的问题还比较突出，不同程度地存在着班子“老中青”搭配不合理、队伍“年龄老化”、岗位“死水一潭”等现象，导致一些长年在同一单位、同一岗位的民警思想懈怠、精气神下降，这说明我们在调整结构、激发活力等方面还有不少的短板，“能上能下、能进能出”的工作机制还不够健全。

（四）在改进作风方面。

能够牢固树立以人民为中心的发展思想，以“精致细致极致”的态度和作风，在推进优化营商环境建设、交管“放管服”改革措施落实、道路交通秩序维护、交通事故预防等方面持续用情用心用力，人民群众的获得感、幸福感、安全感得到了进一步增强。存在的不足主要有：

一是调查研究不深入。个人比较重视调查研究，充分利用工作和工余时间到基层一线、司法行政单位、重点运输企业开展实地调研、收集“企”求“民”意，到支队任职的一年多的时间里，我走遍了所有的直属单位、县（市）区大队和一些重点的实战岗位，研究提出了交通事故“两降一升”、内部管理“三清”、治安卡口重建、高速公路勤务改革、104国道专业管理等一系列的思路举措，推动建立了正科级编制的交通指挥中心、大龙湖大队，业务工作和队伍建设迈上了新的台阶，但受工作性事务多的影响，扑下身子驻点调研、“解剖麻雀”不够，与普通群众和企业负责人面对面交流比较少，对群众呼声和需求了解掌握得还不够直接、充分。我从领导反馈、上级交办、信访投诉，以及到xx集团、外事旅游公司座谈交流时发现，支队在服务发展（渣土外运等）、营商环境建设（交管服务等）、以及窗口服务（事故处理、车驾管服务等）方面还有很多缺位的地方，暴露出部分基层单位以人民为中心的执法服务理念没有真正树牢。

二是“四风”问题未根除。在遇有重大决策、重要任务、紧急事项时，有时急于先表态、强于先落实，不经充分研究、匆忙部署推动，不同程度地存在着方案套方案、通知套通知的现象，导致有些措施缺乏针对性、实效性，影响了落实的质量。在学习借鉴外地先进经验时，抱有“走捷径、快见效”的思想，不假思索、“拿来就用”，还有时套用自己在县局当局长时的一些做法，一定程度上存在着“经验主义”的现象。还有会议文件落实多、现场督导检查少的问题，致使一些基层单位抓推进时责任“悬空”、措施“落空”。

有的单位执勤执法“不规范”，窗口民警辅警工作不热情、不细致，路面民警辅警态度生硬、呵斥指责，伤害了群众感情。有的机关民警服务效能低下，参与实战、指导实战、保障实战还不够充分。个别单位对辅警管理不严格，少数辅警长期不上班、小病大养、拖工怠工，甚至存在违法违纪问题。

（五）在廉洁自律方面。

我本人严于律己、淡泊名利，注重家庭、家教、家风建设，坚决反对特权思想和特权现象，不存在违规经商办企业、违规参股借贷，配偶、子女违规从事经营活动以及涉酒等问题。同时，推动建立了“党委学法”制度，带头尊崇法治、厉行法治，不存在违反防止干预司法“三个规定”、有案不立、压案不查等问题。但还存在一些不足：

一是主体责任履行不到位。尽管思想上一直重视管党治警，但对照习近平总书记重要训词精神和教育整顿最新要求，还存在着责任压不到底、队伍管不到位、问题整不彻底的问题。能在党委会、办公会上做到逢会必讲队伍、必谈责任，但仍有个别党委成员“一岗双责”、单位主要负责人的“第一责任”履行不到位，全面从严管党治警责任传导不力、层层衰减，导致队伍违法破纪越线问题不断出现。虽然常常强调要以永远在路上的执着和韧劲抓队伍，但在抓严抓实、抓常抓长上做得还不够，基层单位还是出现了“业务硬、队伍软”的现象。有时对待民警的一些“小毛病、小问题”，虽然喊得凶、叫得响，但过多地考虑保护和挽救我们的民警，往往教育提醒的多、严肃批评的少，甚至有时在追究队伍管理责任时，也很少连带问责到领导干部。

二是管理制度落实不到位。队伍形势分析制度落实不到位，分析停在表层、眼光盯在既有的问题上，把不准思想脉搏，找不准规律特点，制定的措施必然会失去“准头”，致使一些苗头性、倾向性问题不能发现在小、处置在早。谈心谈话制度落实不到位，偏重于业务交流，很少触及思想深处，起不到“扯袖子、提耳朵”的目的，甚至有的领导在找问题民警谈话时底气不足、闪烁其词。内部管理制度落实不到位，导致财务管理不规范、有漏洞，公车派遣不严格、违反规定租车。执法监督管理制度落实不到位，执法不作为、慢作为、乱作为问题时有发生，不少民警因事故处理、案件办理不规范引起群众行政复议、信访投诉，不少民警因不使用执法记录仪而导致证据不全、影响案件办理，还存在警务通、监管视频、以及涉案财物等管理问题，被市局巡察通报。

更有甚者还有的民警、辅警胆大妄为、顶风违纪，仍然收受“黑钱”。

二、存在问题原因剖析。

上述问题，究其原因主要有以下几点：

一是理论武装不到位。

客观上忙于业务，主观上缺乏挤钻精神，导致政治理论学习不系统、不全面，对习近平新时代中国特色社会主义思想以及治国理政的科学理论，在学深弄懂做实上没有下足真功夫，没有做到学思践悟、知行合一，武装头脑、指导实践、推动工作的主动性自觉性还需加强。

二是党性锤炼欠持久。

认为自己受党教育培养多年，政治素质、政治立场还是过得硬的，因而在加强党性锻炼的主动性、经常性和严肃性上有所欠缺，有时感觉做好事务性工作、完成上级交办的任务就能体现坚强的党性了，没有严格按照《党章》要求持续强化党性观念、增强党员意识。

三是宗旨意识不够强。

虽然思想上始终坚持以人民为中心，能够做到心系基层、心忧百姓。但坚持和贯彻党的群众路线不彻底。动服务发展、靠前服务群太的意识不够强，与人民群众、基层民警缺乏面对面、膝对膝的沟通交流，解决实际问题的能力有待于进一步提升。

四是纪律观念待强化。

虽然自身的纪律意识、规矩意识比较强，但在抓支队执纪问责上狠劲不足，在问责干部、处理民警时，有时考虑到民警的政治前途，而降低了问责的要求。不能始终以一名共产党员的标准，用党章来检视自己不够经常，没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性有所减弱。

三、努力方向和整改措施。

下一步，我将以此次民主生活会为新的起点，针对大家对我的批评意见和自己排查出的问题，制定整改提高的措施，全面提能力强素质，更好地团结班子成员带领全体民警完成党和人民赋予的使命任务。

一是带头做到对党忠诚。

把政治理论学习作为第一追求，把吸收政治理论养分作为一种习惯，"挤钻时间"读原著、学原文、悟原理，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记对公安工作的重要批示指示特别是重要训词精神，持续在学思践悟、武装思想上下功夫，做到真学、真懂、真信、真用，不断增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。

二是带头严肃党内生活。

牢固树立"抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职"的理念，带头落实"三会一课"等党内生活制度。加强党委班子自身建设，严格落实民主集中制，确保研究、决策"三重一大"、选人用人等更加科学、更加民主，不断提高党委班子的凝聚力、向心力、战斗力。

三是带头担当干事创业。

紧紧围绕上级党委工作部署和目标任务，聚焦xx，进一步抓好教育整顿的组织发动，努力形成全警参与、上下联动、整体推进的良好态势。

四是带头律己廉洁从警。

带头严格执行中央八项规定及实施细则，模范落实《党章》《准则》《条例》等党纪党规、警纪警规，学习贯彻许副部长德宏座谈会重要讲话精神，进一步提升政治站位，强化责任担当，严守党的政治纪律和政治规矩，严防自己和队伍出现违反党纪国法的问题。坚持清清白白从政、干干净净做人，自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈，从严管好自己、管好家人、管好身边工作人员，守住大节、管住小节，把好一时、护好一生，以自身的忠诚底色、清廉本色影响和带动全警，大力营造风清气正的警营生态。

以上是我的个人对照检查发言，不当之处，请大家批评指正！

按照市委年度党员领导干部民主生活会《通知》要求，在经常性的党章党规学习，积极参加局党组理论中心组集体专题学习的基础上，近期，我围绕本次专题民主生活会主题，认真研读了《习总书记谈治国理政（第一、二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等书籍，深入学习了习总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议，以及纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话精神，打牢了开好本次年度民主生活会的思想基础。同时，紧密联系工作实际，深入开展谈心谈话（17人次8+4+5），广泛征求意见建议（13条），并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风3个方面问题，进行党性剖析，明确今后努力方向和整改措施，现向组织做一汇报，请同志们给予批评帮助，我将积极诚恳虚心接受并认真改正。

（一）思想政治方面。虽然长期以来个人思想上高度重视，行动上坚决落实，能够主动学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想，通过集体学、自己看，学思践悟，树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护。但通过领导点、群众提、自己摆还是存在很多遗漏缺失。主要有三个问题：一是“学懂弄通做实”习总书记新时代中国特色社会主义思想不够。对习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，有的只是简单的通读，了解概念性东西，没有深刻理解背后的内涵，孤立地、零散地、局部地理解，就事论事，搞形式主义、实用主义。浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心。在贯彻落实上不够彻底，用习总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够。二是落实意识形态责任制不到位。对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位，对思想建设是党的基础性建设把握不够，分管工作中存在着对民族宗教工作保障不敢管、不会管的现象。对如何落实“党领导一切”原则，发挥党组政治核心和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式，习惯于老办法、老套路，比如机关群团工作与党建工作关系定位以及系统联动，协作发力上始终没有突破。三是学用结合不够紧密。存在就理论学理论、不能及时融会贯通新知识的问题，缺乏掌握习总书记新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法，用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力，特别是乡村振兴战略、政法体制改革、党的群团工作、统一战线理论政策方面，研究思考的不多，工作中与实践实际结合的不够紧密，始终存在紧张恐慌情绪。

（二）精神状态方面。一年来通过治转提、三纠三促专项行动以及作风建设年活动，尤其是全局转变作风六个专题大讨论，按照局党组“提升三种能力、坚持四个不准、落实五项制度、树立四个理念、实现三个转变、严守四条纪律、强化六种意识”要求，个人精神上不敢放松、态度上不敢懈怠，能够坚持以饱满情绪、昂扬精神投入到工作学习中。始终坚持走在前列，干在实处，但由于站位还不够高、认识还不够深，还存在三个主要问题：一是开拓创新意识不够。有时认为只要工作中坚持原则，遵照上级部署不出差错，按部就班完成上级安排的任务就可以了，敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。新发展理念系统性把握，整体性推进不足。如在推进国家监察体制改革上，上级要求必须按照省市纪委部署制定方案、转隶人员、不能提前，就按部就班进行了，没有发挥推进改革的积极性和主动性；二是担当作为干劲不足。只关心分管的领域，对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分，发表意见“随大流”，多数时候“没意见”，没有充分发挥民主决策制度作用。有时存在畏难情绪，工作方法上注重安排部署和调度结果的多，工作过程关注的不够，对有的工作缺乏直接督促检查，一抓到底做得不够。比如在保障政法体制改革上，强调纪律性和服从意识，维护市本级自身利益，尤其是和相关政法部门沟通时遇到较大难度就感到要服从大局，一些问题有所妥协。对形式主义、官僚主义新表现不能有效整治，揭短亮丑、通报曝光力度不够，部门主义、本位主义问题仍然存在。三是干部管理监督上，存在一定老好人思想，安排调度工作时怕影响同志们感情，面对存在的问题，常认为把该说的话都说到就可以了，尽量不板起脸来严肃批评，就算批评也只是蜻蜓点水，在干部严要求真管理上没有动真碰硬，一定程度上影响了工作落实效果和干部个人成长。

（三）工作作风方面。作风建设永远在路上，个人能够坚持持之以恒抓自身作风建设，但对标对表，反思反省，仍存在不小差距。一是形式主义、官僚主义依然存在。工作中文风会风不够简洁。深入基层虽然较多，但多是与干部交流谈心，较少与普通群众交流。监督检查虽然很多，但调查研究不够全面深入，通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多，“电话里问情况、材料上找数据”的官僚主义作风仍未根除。党建群团工作中，今年完成规定动作多，也取得了一点成绩，但在推进工作创新，打造富有财政特色亮点上点子不多，办法较少。群团工作中受经费限制，主动开展活动少，强化政治性、群众性、服务性上没有新的突破，广泛听取干部职工意见建议不够。二是鼓励担当氛围未全面形成。在三农工作繁杂艰巨，三变改革创新探索，脱贫攻坚压力巨大，帮扶脱贫艰苦困难等情况下，只是满足于建好机制、任务分解、责任靠实，让党员干部放手干，勇于担当，但关心干部身心健康、成长发展办法不多、措施较少。还需在关心干部实际困难，提升干部成长空间上结合财政工作实际主动作为，多谋勤思。三是太过强调工作留痕，凡事要求有资料、可追溯，“只管快速传球，不管是否到位”，客观上助长了“文牍主义”，造成“开不完的会”“填不完的表格”的现象，无形之中增加了基层单位的负担。四是在落实“两个责任”和“一岗双责”方面，满足于开会、讲话、签责任书“三部曲”，习惯于开会部署、听取汇报、组织检查“三板斧”，缺乏严督细考、追责问效的具体管用招数。

对照中央和省市委要求，综合各方面提出的批评意见建议，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源，关键是理论学习、宗旨意识、思想教育等方面出了问题。

（一）理论武装还远远不够。一是总是忙于工作事务，觉得没有时间学习，有时看不进去、深不下去，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅，不深不透。二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统，理解把握的不够全面，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。三是对党的重大理论与实践问题，有时候没有做到先学先用、真学真用。在实践中，遇到一些困惑时难以从理论上找到依据，缺乏理论对实践的指导。

（二）党性锻炼有所松懈。经常性的自我要求不够，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。党内政治生活坚持的不够好，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱，各种问题就会趁机滋生。

（三）宗旨意识不够牢固。一方面，部署谋划工作中，有些工作听取群众意见不够，停留在谈几次心、开几次座谈会层面上，没有真正和群众打成一片。另一方面，有时也调查了也研究了，但成果出来之后，因为推行困难多或推行成本大，没有及时付诸实践。

（四）抓思想教育不够重视。一是思想上认识不足，以为作为基层抓工作是主要的，都体现在具体工作上，因而重视工作落实，忽视了思想教育，缺乏深入细致的思想工作。二是交流交心较少，与班子成员、处室负责人沟通交流，多注重具体工作安排、任务进度、存在问题、困难等方面，很少涉及思想层面的沟通、交流。

全年，加强自身学习，参加市委党校、财政部培训5轮次，组织全局宣讲辅导3次，贯彻意识形态工作要求，党组及中心组集体学习30多次，参加所在支部组织生活会3次，指导督查支部组织生活3次。全年，分季度推进工作，工作约谈及集体约谈分管处室24次、告诫约谈2次、提醒约谈联系单位（银行大数据局政务服务中心等）负责人4次。组织开展扶贫领域巡察3轮次，明察暗访、督查检查10轮次，开展基层党建调研、农村产业发展三变改革状况调研、国库管理改革、涉农资金监管情况调研以及财政监督和绩效管理工作情况调研6次、赴县区、部门开展工作检查8次；在履行主体责任上，强化了部门监管作用发挥。

一年来，我严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党党内监督条例》，学习《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员政务处分暂行规定》，坚定理想信念，提高政治站位，自觉接受监督，对党忠诚，不当两面派。按照半年报告工作制度，我将履行岗位职责、党风廉政建设和依法行政“一岗三责”及作风建设情况进行报告。个人事项等重大变化及时向组织报备，个人重大事项包括房产、理财产品等及时向组织说明，个人护照和通行证均交组织部门保管。平时加强请示报告，参会情况及时汇报传达。17年度民主生活会查摆的6项问题，本人着力进行了整改，有的已初见成效，有的还需长期坚持。个人住房及家庭情况稳定，请休假严格执行相关规定。个人不存在职务消费、人情消费现象，不存在公车私用情况，严格执行中央、省市各项制度规定。

以上是本人查摆的问题，有的还不够深不够实，请同志们对我提出批评意见。

刚才，各位领导和同志们对我的批评意见，都很中肯，在这里衷心感谢大家对我的关心帮助。这些意见，有些我自己已经对照检查发现了，也有新提出来的意见建议，我都虚心接受，在今后的学习工作和生活中认真加以改进，请大家一如既往的继续监督帮助我不断提升自己。

针对查摆的问题和同志们提出的意见建议，我将在下一步努力做到：

（一）进一步提高理论学习和业务学习的自觉性。持之以恒加强对习总书记新时代中国特色社会主义思想的深入学习，进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力，提升自身政治素质、业务能力和道德水平。一是注重学习效果。认真学习领会好《习总书记谈治国理政（第二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本，坚定拥护习总书记核心地位，坚定拥护党中央权威和集中统一领导。二是自觉养成习惯。利用每周一工作例会，周二中心组学习采取以会代训的形式参加学习，通过主题党日，三会一课理论结合实践坚持经常性学习，提升新形势下政策理论业务工作水平。三是坚持搞好自学。每天抽出时间认真学习，在原原本本地通读原著的基础上联系实际深入思考，切实做到融汇贯通。

（二）不断增强激情创业的责任担当意识。进一步增强责任担当意识，以饱满的激情投入工作，确保完成市委市政府安排的工作，自觉围绕中心服务大局。按照“全面过硬、走在前列”的定位要求，聚焦服务保障工资、运转、民生基础，突出强化收支管理核心业务，持续抓好国库管理、脱贫攻坚与乡村振兴战略保障、内控与绩效管理等工作，带好分管处室干部队伍。

（三）严格抓好党的建设和廉洁自律。一是把政治建设放在首位，旗帜鲜明的讲政治，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护习总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。始终做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，真正做政治上的明白人、老实人。二是严格落实全面从严治党主体责任，认真履行分管领导职责，落实好“一岗双责”要求。带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。三是严把廉洁自律关口。严格执行个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，管好自己，管好亲属，管好身边工作人员。

根据《xx市政法队伍教育整顿工作方案》的精神和要求，本人把-法治思想、-总书记关于新时代政法工作重要论述和对政法工作的重要讲话、指示批示精神列为重点学习内容，通过政治教育、党史教育、警示教育、英模教育，进一步增强了政治自觉，筑牢了忠诚根基，为自查自纠奠定了坚实的思想理论基础。结合个人思想和工作实际，在政治思想、履职尽责、公正执法、廉政自律方面深刻自查自纠，深刻剖析自身存在的问题，深刻查找差距和不足，明确整改措施和努力方向。对照“四查四纠”，现作如下个人自查自纠报告。

（一）政治思想方面。

一是政治意识弱化。

注重具体业务工作，对党和国家政策、政治大局关注不够;政治敏锐性和政治鉴别力不强，有时对一些不当言论，不敢当面反对，抱有“多一事不如少一事”、“事不关己高高挂起”的思想；“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”在工作实践中没有得到很好的体现，政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。二是理论学习虚化。对政治理论的学习重视程度不够，有要求就学，无要求就不学，学习的自觉性、主动性不强。对一些法治理论学习只停留在表面理解层次，存在“实用主义”现象，学用脱节，学用结合、运用理论指导实践的能力不足。三是理想信念软化。对-新时代中国特色社会主义思想和法治思想没有学深悟透，领悟其精髓，没有把坚定的马克思主义信仰自始至终贯彻到政法工作中，党性修养还需加强，原则性还需提高，是非观念还需增强，坚守法治的职业信仰还需坚定。四是宗旨意识淡化。执法为民、司法为民的宗旨意识还不够牢固，守纪律、讲规矩还没有形成高度自觉。对群众感情不深，作风不够扎实，考虑自己的东西过多，从党的事业、人民的利益出发来想事干事做的不够。“执法者”的角色较重，“服务者”的角色较轻，特权思想时有发生，工作效率低、服务质量差等问题仍不同程度地存在。

（二）履职尽责方面。

一是工作主动性不强。

遇到难点工作，有被动应付、疲沓拖拉的现象，有时干脆把矛盾上交或转办，有当甩手掌柜的思想存在，不能主动积极的寻求工作的突破点。二是敬业精神缺乏。职业认同感有所降低，不能正确看待当前政法工作面临的实际困难，对职业的热情和兴趣度下降。干事激情不高，用心程度不够，不敢担当作为，遇到问题绕道走，不敢动真碰硬，回避群众关心的热点、焦点、难点，工作效率质量不高。三是责任心不强。对急难险重工作有抱怨情绪、推诿行为，叫苦叫累。有时，执法随意性大，执法方式简单，不听当事人的陈述、申辩。在执法履行职责上，存在重实体、轻程序、重打击、轻保护的现象。这些问题影响到执法质量，造成执法不规范，执法工作不透明。

（三）公正执法方面。

一是法律素质有待提高。

对法律知识的学习重视不够，更新意识不强，办案还停留在以前的老方法上，与新规定、新程序不相适应，程序意识和证据意识没有很正确的体现在办案中。二是执法程序有待规范。对执法程序认识到位，但抓实不够。执法办案工作仍停留在以往的粗放型管理上，没在“实”“细”上下功夫。在执法中，有时没有严格按照法定程序，对法律赋予当事人、行政处罚相对人以及犯罪嫌疑人的合法权益重视不够，保障不力。三是执法公正有待加强。执法办案时，不能始终做到客观公正、罚过相当，有的加重处罚，有的处理畸轻，处罚不一致，“自由裁量权”标准把握不统一。关系案、人情案偶有发生。这些问题都与严格、公正、文明执法的要求存在很大差距。

（四）廉政自律方面。

一是执行制度不严。

在执行“八项规定”和省市配套规定上，态度不坚定，认识有差距，执行有疏漏。在具体执行中，存在侥幸心里，有“大事不犯，小事不算”的心态，对自己要求不严，执行标准不高，没有从思想深处触及灵魂。二是纪律作风有所松懈。存在内部打招呼、靠说情、托关系办“人情案”、“关系案”，存在“面子观”、“朋友观”，影响了公正公平执法。办案中有拖沓、拖延情况，执行中有消极、延缓等问题。三是“四风”问题没有肃清。形式主义、官僚主义倾向在思想中还有一席之地，没有树立正确的权力观，享乐主义、个人主义思想还有存在的空间。意志不够坚定，有接受吃请、娱乐的现象。虽然没有贪污受贿、以权谋私，执法犯法、徇私枉法等违法乱纪行为，但一些廉政“小问题”还隐藏在自己的思想和工作当中，认识不深，警醒不够，自律意识不强。

（一）政治站位不高，理想信念不牢。

忽视了政治理论的学习，没有把-的法治思想学深悟透，融入到政法工作当中。对“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”的理解和落实不到位，政治判断力、政治领悟力、政治执行力的提升还需加强。重业务、轻理论思想较严重，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课。对坚定马克思主义信仰，坚定理想信念，坚守精神追求的认识不够深入。

（二）宗旨意识淡薄，党性修养不够。

在执法工作中，“以人民为中心”的工作理念树得不牢，还没有真正把群众放在最高位置，对群众服务不到位。习惯于以执法者和权力者的姿态，用行政手段来指导群众，没有真心实意拜群众为师、向群众请教，不善于依靠群众来齐心协力抓法治、维稳定、保安全，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。党性修养没有完全立起来，不注重慎独、慎微，在公心与私心的关系上存在私心杂念，在党性与个性关系上存在个人主义，与讲党性重修养的要求还有一定差距。

（三）担当精神不强，作风纪律不严。

面对比较复杂的矛盾和问题时，往往会有畏难情绪、退缩心理，认为多一事不如少一事，往往参照老经验、老办法、老惯例，缺乏开拓创新、迎难而上的勇气。面对不良风气，有不愿惹事上身的想法，头脑中还缺少敢于负责、为党委分忧的担当意识。作风建设标准要求不高，没有把抓作风建设摆在重要位置，执行制度和规定不严，导致在依法行政、公正执法、廉洁自律方面出现偏差，甚至将有些制度当作摆设，尤其是在落实“八项规定”、反对“四风”等方面，离上级的要求还有差距。

（一）强化政治意识，提升政治素质。

深入学习贯彻党的十九大、十九届五中全会、中央政法工作会议精神，认真学习、深刻领会-法治思想和关于政法工作的系列重要讲话精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。把党史学习教育与社会主义荣辱观和社会主义法治理念教育紧密结合，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，从思想上解决好“为谁执法，为谁服务”的问题，增强事业心和工作责任感。自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义等各种腐朽思想的侵蚀，不断提高严格、公正、文明执法的自觉性，做到爱岗敬业、无私奉献、遵纪守法、廉洁自律，做一名忠诚、干净、担当的政法卫士。

（二）强化宗旨意识，提升履职能力。

将“全心全意为人民服务”的意识筑牢，真正做到求真务实、真抓实干、干净做人、清白为官。坚持换位思考，切实铲除特权思想，从感情上贴近群众，在工作上想着群众，在服务上为了群众。坚持政治建警，树立“立警为公、执法为民”的执法理念，认真学习法律知识与本职业务，开展岗位练兵，练好“内功”，自强素质，提高执法能力、服务大局能力、实际工作能力，自觉有效地规范执法行为。严格按照政法机关的有关执法工作要求，严格执法程序，严格执法手续，确保执法质量的提高，多办“铁案”，多办“精品案”。

（三）强化纪律意识，提升执法素养。

要以这次政法队伍教育整顿为契机，加强纪律作风建设。聚焦群众反映的突出问题，结合工作实际，逐一进行查摆，建立问题台账，制定整改措施，立行立改，全面整改到位。从警示教育中，举一反三，吸取教训，敬畏法纪威严。牢牢把握严格规范公正文明执法这一执法工作生命线，积极学法、规范执法、廉洁执法，养成严格规范公正文明执法的良好习惯，形成严格规范公正文明执法的高度自觉。熟练掌握执法依据、执法流程，进一步转变执法理念、改进执法方式，增强执法素养、提高执法水平，坚定不移地做社会公平正义的促进者、社会和谐稳定的维护者。

为认真贯彻落实全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神，我们今天召开“七一”前专题组织生活会。会前，我认真学习了习近平法治思想和习近平关于政法队伍工作重要论述，学习了中央、省委、xx党委关于政法队伍教育整顿的有关部署，学习了全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神特别是xx同志讲话要求，切实提升了政治站位，进一步深化了对开展政法队伍教育整顿的思想认识，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。现对照党章党规党纪，对照初心使命，对照政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等，对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题，把个人存在问题、原因剖析、整改措施汇报如下：

一、存在的主要问题。

(一)对照党章党规党纪方面：作为一名xx政法机关党支部班子成员，我能够时刻以党章党规为根本遵循，坚持党的性质宗旨，认真贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。能够严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。能够坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念。能够坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场。能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。能够严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。能够坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，没有独断专行的情况。能够勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，严格按规则正确行使权力。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在学习党的创新理论，尤其是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想时，在带头学习、带头宣讲、带头实践上做得不够，距离学懂弄通做实的要求还有很大的差距;二是在xx政法工作中扑下身子不够，抓实抓具体功夫不深、力度不够;三是民主集中制执行还不到位，处理民主与集中之间的关系还不够科学，一定程度上影响了支部班子的团结，削弱了基层党组织的战斗力和凝聚力。

(二)对照初心使命方面：能够不忘初心、牢记使命，认真履行党员八项义务，践行入党誓言。能够按照党员干部六项基本条件，始终做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在党忧党意识需要增强，维护党的团结和统一的斗争精神需要强化。实际工作中，对本支部不利于党的团结统一的言论敢于勇于纠正制止，但在面对社会上的不当言论时，还缺少直接批判制止、纠正错误的斗争精神;二是在全面从严治党方面，有时对党员的要求混同于一般干部职工，教育管理监督不够到位;三是先锋模范作用发挥不够，有时在攻坚克难关键时刻，没有显现“旗帜”的榜样作用等。

(三)对照自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等方面：在这次政法队伍教育整顿中，我能够严格按照xx党委安排部署，认真开展自查自纠、开门纳谏、谈心谈话，自查问题x条、收到开门纳谏反馈的问题x条，谈心谈话xx次，整改顽瘴痼疾x条。较好地完成了党委交付的工作任务，推动了本支部队伍教育整顿工作走深走实。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是自查不够深刻，存有避实就虚、避重就轻的现象，如有的执法问题是不合规的，就在自查中说对执法规定掌握不够、把握不准，说到底还是对教育整顿的重要性认识不够，有畏惧心理，怕个人名声受到影响;二是谈心谈话不够深刻，满足于谈了、问了，不敢深谈、细谈、揭短谈，怕揭有关同志的伤疤得罪人，有好人思想在作怪;三是对本支部存在的顽瘴痼疾整改不够到位，有等靠要上级政策的心态。

(四)对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题方面：近日来，我积极参加了xx政法系统和本单位的以案促改警示教育大会，对本单位xxx、xx等x个案例和本系统xx、xxx、xxx等x个案例进行了深刻反思，切实做到了警钟长鸣、心有敬畏。但经过认真查摆，存在以下问题：一是存有爱当“红脸”、不想当“黑脸”的思想，有时对支部所属干警教育监督管理不够到位，问责也不够严厉;二是存在对从严治党政策把握不准的问题，如对“四种形态”把握还不够精准，对如何让“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态还缺少深层次认识和把握，有时候把“四种形态”仅仅落实到字面中;二是存在全面从严治党责任和压力传递不够的问题，距离新时代全面从严治党工作的新要求还有一定的差距。对个别干警违规苗头重视不够，缺乏深查细纠的认真态度和较真精神;三是参加组织生活会还不够规范、严格，有时仅仅满足于参加了、开展了，但对照“兰考标准”还有不小差距，开展批评与自我批评的“火药味不浓”、“辣味不足”还一定程度地存在;四是在落实“三个规定”方面有一定差距。主要表现在学习不够深入、宣传宣讲不够等问题等。

二、存在问题原因剖析。

产生上述问题的主要原因有：

一是理论武装强化不够。尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想还没有真正做到真学真用、常学常用、会学会用，没有真正严格按照党章党规的有关要求认真审视自己在思想政治方面存在的差距，致使精神上“缺什么钙、缺多少钙、怎么补钙”不够清醒，政治敏锐性和政治鉴别力还有待进一步夯实。二是工作作风转变不够。xx执法为人民，这是我们的职责所在、根本所在。在xx执法工作中，我深刻认识到践行以人民为中心的宗旨意识还有待进一步强化，群众对xx执法工作的新期待回应还不够及时。三是党性修养锤炼不够。在带头作表率方面，还存在自我要求标准不严、不高的问题。有时关注上级多、关心支部基层干警少，对支部干警工作生活中遇到的困难和问题过问少、关心少。有时对党支部的民主集中制落实不到位，使支部班子团结力、凝聚力不够强。说到底，这些都是党性修养不够强造成的。四是对此次政法队伍教育整顿思想重视不够。偏面认为政法队伍教育整顿就是反腐败，没有站在开展政法队伍教育整顿是政法队伍对党忠诚现实检验的高度、是加强全面从严治警重要途径的高度、是深入推进执法为民迫切需要的高度来认识、去参加，归根结底还是认识不高、担当不够。五是落实从严治党责任不够。在带头落实党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律和群众纪律方面有松口气的想法，没有真正把政治纪律、政治规矩挺在前头等。

三、下步努力方向。

针对以上差距和问题，我将以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，认真整改，不断提升政治境界、思想境界、道德境界。

(一)着力加强党性修养。坚持按照党章、《准则》、《条例》的要求，不断校正自己的世界观、人生观、价值观;坚持增强党性的根本不放松，努力使自身素质与先进性相适应，行动与先进性相合拍;坚持发挥模范带头作用，个人品行上要自觉做到防微杜渐;严格落实从严治党责任，坚持以抓铁有痕、踏石留印的韧劲，努力营造风清气正的工作氛围。

(二)着力提高政治素质。不断用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想武装头脑，不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础，坚决在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的的党中央保持高度一致，确保党的路线方针政策在xx政法工作中不折不扣地贯彻执行。

(三)着力改进工作方法。在教育整顿中要进一步弘扬斗争精神，敢于直面矛盾、敢于较真碰硬、敢于担当尽责、敢于赢得胜利。联系工作实际，要始终以人民群众满意作为衡量检验xx政法工作的标准，坚持到群众中间去，真心问政于民、虚心问计于民、真情问需于民、执法服务为民，准确掌握群众最急、最忧、最怨的问题，围绕群众的意见建议展开思考，把群众的所思所盼变成自己的努力方向，把群众的意见建议提炼为自己的工作依据，把群众的热点难点列为自己的工作重点，解决好群众工作、生活中的实际问题，做群众的贴心人，不断满足人民群众日益增长的美好生活需要，持续增强人民群众的安全感、获得感和幸福感。

(四)着力倡导廉洁之风。要严格遵守党章、《准则》、《条例》等有关规定，严格落实从严治党管党责任，严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”，带头遵纪守法，廉洁从政，勤俭节约，绝不搞权钱交易，绝不为黑恶势力充当“保护伞”，绝不违反“三个规定”，绝不利用职权为个人谋私利，绝不干有损于国家、单位的事情。在任何时候、任何情况下都要以党性原则和道德规范衡量自己、约束自己、反思自己、解剖自己、监督自己，自觉做到慎独、慎微、慎行、慎交，筑牢拒腐防变的坚固防线，争做勤政廉政的模范表率。

(五)着力加强专项整治。聚焦本次政法队伍自查自纠线索问题、“六大顽瘴痼疾”专项整治、我为群众办实事，切实找准问题症结，明确整改方向，确定整改时限，一项一项抓整改，一个一个改到位，坚决避免说归说、做归做。要统筹推进整改工作，把问题整改和建章立制贯通起来，既整改自身存在的问题，做到立行立改，又要结合支部实际，健全制度机制，进一步健全完善教育管理、预警预防、监督惩处等各项制度措施，固化教育整改工作成果成效。

扣完成的政治任务。zf队伍教育整顿工作开展以来，我积极参加学习教育，深入领会xx新理论，按照《关于召开xx队伍教育整顿专题组织生活会的通知》要求，聚焦清除害群之马、整治顽瘴痼疾，从教育整顿的认识、自身存在的突出问题、分管部门及分管干警存在的倾向性问题、“三个规定”落实情况、自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况、本单位政治生态存在的问题和不足等六个方面认真开展对照检查，紧密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了下步整改落实的具体措施。现就对照检查情况作如下发言：

（一）理论武装不够强。

一是学习深度有待提高。

二是学以致用有待加强。

（二）思想政治不过硬。

一是斗争精神有待加强。

二是政治站位不够高。

（三）履职担当不到位。

（四）执法为民有差距。

一是工作作风还不够扎实。

二是与群众交流的少了。

（五）廉洁自律不够严。

（六）“三个规定”落实情况。

（七）其他重大报告事项。

深入分析以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因，既有自身问题，也有外部因素。但主要还是自身原因造成的。

（一）政治理论学习不深。在工作中，自身虽然很重视政治学习，对党的新精神、新理论、新要求都及时带头组织干警学习，但是学习领会的还不够深入，停留在读读文件，传达会议精神层面，导致党性修养减弱了，对自身要求放松了，考虑自身荣辱进退多了，考虑干警利益少了，从而产生在遵守执行党的政治纪律方面存在等待观望，执行不及时的问题。

（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。

（三）密切联系群众做的不好。自认为基层工作经验丰富，很了解群众疾苦，导致下基层调研走访少了，对群众对xx工作的新期待、新要求了解的不够到位、不够全面，这直接影响了自身的科学决策，影响了群众对xx工作的评价，导致个别群众对xx工作不理解、不支持，对xx不信任、不认同。忽略了对干警群众路线的教育，少数干警不愿意下基层，不愿意抽出时间多做群众工作，导致为人民服务的宗旨意识淡化，做群众工作能力不强，直接影响了xx服判息诉率，造成了xx涉诉信访压力较大的被动局面。

（四）纪律要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则，只把工作标准放在不碰红线上，没做到高标准、严要求。

（一）强化学习，全面提高自身素质。

一是紧抓此次教育整顿学习教育契机，不断加强对党的理论、路线、方针、政策的学习，特别是加强对xx、全面依法治国新理论新部署新要求的学习实践，掌握并善于用马克思主义的立场、观点、方法，分析和解决司法执法工作中的实际问题。

二是立足于xx工作，加强对审判业务知识的学习，同时要丰富学习内容，拓宽知识面，优化知识结构，提高综合素质。

三是养成终身学习的良好习惯，正确处理学习和工作的关系，合理安排学习时间，做到学习工作两不误、两促进，力争做一名学习型、知识型、实干型、业务型相统一的领导干部。

（二）增强党性，认真执行政治纪律。

（三）牢记宗旨，提高服务群众水平。

（四）开拓创新，切实改进工作方法。

（五）廉洁从政，做好清正廉洁表率。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，不断提高自身修养。健全制度，完善“不愿为、不敢为、不能为、不必为”的约束管理机制，规范审判权力的运行，防止权力失控和行为失范。强化监督，不断提高干警公正司法的自觉性，确保队伍不出问题。认真落实“一岗双责制”，切实落实好廉政责任，要求干警做到的，自己必须率先做到；要求干警不能做的，自己首先坚决不做，真正成为一名一心为民、清正廉洁的人民公仆。

扣完成的政治任务。zf队伍教育整顿工作开展以来，我积极参加学习教育，深入领会xx新理论，按照《关于召开xx队伍教育整顿专题组织生活会的通知》要求，聚焦清除害群之马、整治顽瘴痼疾，从教育整顿的认识、自身存在的突出问题、分管部门及分管干警存在的倾向性问题、“三个规定”落实情况、自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况、本单位政治生态存在的问题和不足等六个方面认真开展对照检查，紧密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了下步整改落实的具体措施。现就对照检查情况作如下发言：

（一）理论武装不够强。

一是学习深度有待提高。

二是学以致用有待加强。

（二）思想政治不过硬。

一是斗争精神有待加强。

（三）履职担当不到位。

（四）执法为民有差距。

一是工作作风还不够扎实。

二是与群众交流的少了。

（五）廉洁自律不够严。

（六）“三个规定”落实情况。

（七）其他重大报告事项。

深入分析以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因，既有自身问题，也有外部因素。但主要还是自身原因造成的。

（一）政治理论学习不深。在工作中，自身虽然很重视政治学习，对党的新精神、新理论、新要求都及时带头组织干警学习，但是学习领会的还不够深入，停留在读读文件，传达会议精神层面，导致党性修养减弱了，对自身要求放松了，考虑自身荣辱进退多了，考虑干警利益少了，从而产生在遵守执行党的政治纪律方面存在等待观望，执行不及时的问题。

（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。

（三）密切联系群众做的不好。自认为基层工作经验丰富，很了解群众疾苦，导致下基层调研走访少了，对群众对xx工作的新期待、新要求了解的不够到位、不够全面，这直接影响了自身的科学决策，影响了群众对xx工作的评价，导致个别群众对xx工作不理解、不支持，对xx不信任、不认同。忽略了对干警群众路线的教育，少数干警不愿意下基层，不愿意抽出时间多做群众工作，导致为人民服务的宗旨意识淡化，做群众工作能力不强，直接影响了xx服判息诉率，造成了xx涉诉信访压力较大的被动局面。

（四）纪律要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则，只把工作标准放在不碰红线上，没做到高标准、严要求。

（一）强化学习，全面提高自身素质。

一是紧抓此次教育整顿学习教育契机，不断加强对党的理论、路线、方针、政策的学习，特别是加强对xx、全面依法治国新理论新部署新要求的学习实践，掌握并善于用马克思主义的立场、观点、方法，分析和解决司法执法工作中的实际问题。

二是立足于xx工作，加强对审判业务知识的学习，同时要丰富学习内容，拓宽知识面，优化知识结构，提高综合素质。

三是养成终身学习的良好习惯，正确处理学习和工作的关系，合理安排学习时间，做到学习工作两不误、两促进，力争做一名学习型、知识型、实干型、业务型相统一的领导干部。

（二）增强党性，认真执行政治纪律。

（三）牢记宗旨，提高服务群众水平。

（四）开拓创新，切实改进工作方法。

（五）廉洁从政，做好清正廉洁表率。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，不断提高自身修养。健全制度，完善“不愿为、不敢为、不能为、不必为”的约束管理机制，规范审判权力的运行，防止权力失控和行为失范。强化监督，不断提高干警公正司法的自觉性，确保队伍不出问题。认真落实“一岗双责制”，切实落实好廉政责任，要求干警做到的，自己必须率先做到；要求干警不能做的，自己首先坚决不做，真正成为一名一心为民、清正廉洁的人民公仆。

**区人民检察院。

根据全国第一批政法队伍教育整。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇四

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照x《政法队伍教育整顿查纠整改环节专题民主生活会实施方案》和x队伍教育整顿领导小组要求，紧密结合队伍教育整顿开展情况，采取个人自学，广泛征求意见建议，深入开展交心谈心，坚持问题导向、对标对表认真查摆问题。坚持把自己摆进去、把职责摆进去，以正视问题的自觉、刀刃向内的勇气，全面深刻进行自我审视和党性剖析，真正找准问题，深刻剖析问题产生的根源，并明确下步努力方向和改进措施。现将个人对照检查报告如下，不对不全之处请各位同志批评指正，我将全部接受，认真整改。

开展政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大战略部署，是贯彻落实全面从严管党治警、确保绝对忠诚绝对纯洁绝对可靠的重要举措，是解决突出问题、营造良好政治生态，回应人民群众期盼、提升公安队伍形象，紧跟时代前进步伐、更好担当职责使命的必然要求。队伍教育整顿“根”在筑牢忠诚之魂，“本”在厚植为民情怀，“要”在抓住问题整改。一是进一步铸牢了政治忠诚。通过深入学习习近平法治思想和习近平总书记“七一”重要讲话精神，习近平总书记关于加强新时代公安工作的重要论述特别是在全国公安工作会议上的重要讲话、在中国人民警察警旗授旗仪式上的重要训词，不断增强了政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实打牢了高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基。二是进一步强化了廉洁自律。通过深化对《党章》《准则》《条例》等党纪党规的认识，认真观看警示教育片，集中学习违纪违法典型案例和犯罪人员忏悔录等警示教育片，使我深刻感悟到党纪党规是我们廉洁从政、干净做事的“紧箍咒”和“护身符”，是我们成长过程中政治生命的“安全阀”，是拒腐防变、清风正气的“防腐剂”。深入学习贯彻上级关于查纠整改的会议精神，认真学习领会xx政策，结合谈心谈话及时向组织报告个人情况，如实细致填报个人自查事项报告。三是进一步提升了干事创业精气神。结合认真学习和现场聆听典型英模事迹，参加“老政法”讲优良传统报告会、xx全省公安英模先进事迹演讲报告会，将英模精神变成持续激发民警干事创业的精气神。弘扬公安正能量，形成了崇尚先进、学习先进、赶超先进的良好氛围。

二、存在的主要问题。

学习后抓问效不够紧，有泛泛学、重摘抄、赶进度的现象，学习成果转化不够充分。

克艰攻难，吃苦奉献的精神有所降低，工作存在畏难情绪，艰苦奋斗的精神也有所弱化。

值班备勤期间，没有严格执行值班制度，有时未全时在办公室值守，违反值班备勤纪律。

三、问题产生的根源。

对牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”认识上不够深刻；

理论联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。

（二）干事创业精气神不够。放松了自我要求的提升，总认为自己经验丰富，自我感觉良好，没有主动打磨和提升自己的思想境界，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时办事喜欢凭经验办事，不能及时发现自己的盲点，找准短板、补齐弱项的意识不足。工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻。

（三）工作创新意识不强。敢于动真碰硬、勇于自我革新、持之以恒艰苦奋斗的意识有所弱化。有的工作标准不高，满足于一般化，创“精品”意识不强，对补齐工作短板、强化工作弱项上思路不清，对上级的规定有打“擦边球”的现象，对如何破解工作难题思考不充分、作为不主动，这都是在担当责任、攻坚克难、以钉钉子精神抓落实等方面做得不够到位的根本原因。积极向上、锐意进取的工作热情和主动意识需要加强，有时习惯用老办法解决新问题，用老经验解决新矛盾，拼搏进取大胆探索的方式方法比较少。

（四）自律意识不强。认为自己职位不高，工作范围小，权力有限，廉洁自律无关紧要，从而忽视了思想教育，没有从思想源头筑起拒腐防变的防线。业务学习弱化，平时忙于日常工作，疏于对党章党规党纪和国家法律法规的学习，造成业务不精通、能力不适应。

四、下步努力方向和改进措施。

（一）进一步强化政治忠诚。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平法治思想作为首要政治任务，深刻领会贯穿其中的科学观世界观方法论，不断增强政治理论素养，切实把习近平总书记的重要指示精神及时充分贯彻落实到工作的各方面、全过程。不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定政治信念，站稳政治立场，把牢政治方向，坚持政治原则，提高政治能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，严守政治纪律和政治规矩，永葆绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治本色。

（二）进一步强化理论学习。深入学习习近平法治思想、习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平总书记关于加强政法队伍建设的重要指示和重要训词精神，在全面学、系统学、经常学上下功夫，做到带着感情学、带着问题学、带着思考学，真正入心入脑，确保学有所思、学有所获。结合党史教育、政治教育、警示教育、英模教育，将学习教育成果切实转化为“挺身而出担使命、竭尽全力为人民”的具体行动，以忠诚干净担当的新形象、维护安全稳定的新业绩向党和人民交上一份满意的答卷。

（三）进一步增强担当作为意识。下步工作中，立足本职，勇于担当尽责，在谋事干事上多思考多行动，进一步转变和改进工作作风。以英模为榜样，忠于职守，勤奋敬业，始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气，主动谋事、干事、成事，坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态。进一步树立正确的事业观、权力观、价值观，始终保持不骄不躁、谦虚谨慎，切实树立起“在其位、谋其政，在其职、尽其责”的责任意识，争先出彩，不断创造优异成绩。

对照谈心谈话、个人自查事项报告中发现的问题，逐一抓好整改，结合单位实际，建立制度机制清单，修订完善规章制度，切实形成一套科学实用的制度机制，推动教育整顿取得扎扎实实的成效。结合《党章》《条例》等要求，把自己摆进去，自觉接受组织和群众监督。坚决执行党的纪律、遵守国家法律，立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，在任何情况下都不逾越法律、纪律和道德的底线，切实做到堂堂正正做人、干干净净干事。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇六

扣完成的政治任务。zf队伍教育整顿工作开展以来，我积极参加学习教育，深入领会xx新理论，按照《关于召开xx队伍教育整顿专题组织生活会的通知》要求，聚焦清除害群之马、整治顽瘴痼疾，从教育整顿的认识、自身存在的突出问题、分管部门及分管干警存在的倾向性问题、“三个规定”落实情况、自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况、本单位政治生态存在的问题和不足等六个方面认真开展对照检查，紧密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了下步整改落实的具体措施。现就对照检查情况作如下发言：

（一）理论武装不够强。

一是学习深度有待提高。

二是学以致用有待加强。

（二）思想政治不过硬。

一是斗争精神有待加强。

二是政治站位不够高。

（三）履职担当不到位。

（四）执法为民有差距。

一是工作作风还不够扎实。

二是与群众交流的少了。

（五）廉洁自律不够严。

（六）“三个规定”落实情况。

（七）其他重大报告事项。

深入分析以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因，既有自身问题，也有外部因素。但主要还是自身原因造成的。

（一）政治理论学习不深。在工作中，自身虽然很重视政治学习，对党的新精神、新理论、新要求都及时带头组织干警学习，但是学习领会的还不够深入，停留在读读文件，传达会议精神层面，导致党性修养减弱了，对自身要求放松了，考虑自身荣辱进退多了，考虑干警利益少了，从而产生在遵守执行党的政治纪律方面存在等待观望，执行不及时的问题。

（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。

（三）密切联系群众做的不好。自认为基层工作经验丰富，很了解群众疾苦，导致下基层调研走访少了，对群众对xx工作的新期待、新要求了解的不够到位、不够全面，这直接影响了自身的科学决策，影响了群众对xx工作的评价，导致个别群众对xx工作不理解、不支持，对xx不信任、不认同。忽略了对干警群众路线的教育，少数干警不愿意下基层，不愿意抽出时间多做群众工作，导致为人民服务的宗旨意识淡化，做群众工作能力不强，直接影响了xx服判息诉率，造成了xx涉诉信访压力较大的被动局面。

（四）纪律要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则，只把工作标准放在不碰红线上，没做到高标准、严要求。

（一）强化学习，全面提高自身素质。

一是紧抓此次教育整顿学习教育契机，不断加强对党的理论、路线、方针、政策的学习，特别是加强对xx、全面依法治国新理论新部署新要求的学习实践，掌握并善于用马克思主义的立场、观点、方法，分析和解决司法执法工作中的实际问题。

二是立足于xx工作，加强对审判业务知识的学习，同时要丰富学习内容，拓宽知识面，优化知识结构，提高综合素质。

三是养成终身学习的良好习惯，正确处理学习和工作的关系，合理安排学习时间，做到学习工作两不误、两促进，力争做一名学习型、知识型、实干型、业务型相统一的领导干部。

（二）增强党性，认真执行政治纪律。

（三）牢记宗旨，提高服务群众水平。

（四）开拓创新，切实改进工作方法。

（五）廉洁从政，做好清正廉洁表率。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，不断提高自身修养。健全制度，完善“不愿为、不敢为、不能为、不必为”的约束管理机制，规范审判权力的运行，防止权力失控和行为失范。强化监督，不断提高干警公正司法的自觉性，确保队伍不出问题。认真落实“一岗双责制”，切实落实好廉政责任，要求干警做到的，自己必须率先做到；要求干警不能做的，自己首先坚决不做，真正成为一名一心为民、清正廉洁的人民公仆。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇七

政法队伍教育整顿工作开展以来，我结合党史学习教育活动，认真学习了习近平总书记关于加强政法队伍建设重要指示精神，学习了全国全省政法队伍教育整顿会议精神，参加了教育整顿所有环节的活动，灵魂受到了一次洗礼。

今年是“十四五”开局之年，是中国共产党成立100周年，在全国政法队伍都开展教育整顿活动，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署，是从政治上建设政法队伍、确保忠诚纯洁可靠的必然要求，是坚持全面从严管党治警、推进政法队伍自我革命的必然要求，是更好回应人民群众新期盼、树立政法队伍新形象的必然要求，是推动政法队伍紧跟时代步伐、在新时代履行好职责使命的必然要求。面对新形势新任务新挑战，面对政法队伍自身存在的问题，我们必须按照“绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠”的要求，深入开展政法队伍教育整顿，着力解决政法队伍存在的突出问题，推动政治生态进一步优化、纪律作风进一步好转、素质能力进一步增强、执法司法公信力进一步提升。这次政法队伍教育整顿，坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”，既是贯彻党中央决策部署的实际行动，也是推进政法队伍自我革命的务实举措，对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。

通过参加政治教育、警示教育、英模教育、专家辅导讲座，参加集中学习讨论，使我更深刻的认识到了这次教育整顿的现实意义和深远的历史意义。政法姓党是政法机关永远不变的根和魂，检察机关是业务性极强的政治机关，我们要以开展党史学习教育为契机，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，夯实忠诚纯洁可靠的思想基础。要感悟思想伟力，强化理论武装，要把握历史规律，增强“四个自信”，要强化宗旨意识，永葆鲜明本色，要发扬优良传统，传承红色基因，要强化政治担当，提升履职能力。不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，善于从政治上观察处理问题，善于站在党和国家工作大局的高度谋划推进检察工作，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决贯彻党中央决策部署，不断提高应对风险挑战的能力水平，切实守护好国家安全、社会安定、人民安宁。必须以刀刃向内的决心勇气抓好查纠整改，坚决清除害群之马、整治顽瘴痼疾。

对照违反防止干预司法“三个规定”；违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动；违规参股借贷，违规违法减刑、假释、暂予监外执行；有案不立、压案不查、有罪不究；法官检察官离任后违规从事律师职业、充当司法掮客六大顽瘴痼疾和省检察院提出的认罪认罚适用率、审前羁押率质效不高等二项内容，我一条条找差距、寻不足，自我检视。发现存在的主要问题是：

存在落实“三个规定”重视程度不够的情况。每个月都是到月底的时候才开始回忆一个月以来是否有这种情况，没有做到随时随地记录。客观原因是工作忙，主管原因还是对“三个规定”重要性的认识不到位。2015年，中办国办、中央政法委以及“五部委”先后出台了“三个规定”，最高检印发《关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施办法》，把记录报告的重大事项，从司法办案扩大到干部选拔任用、项目安排、工程建设、监督执纪等5个方面。当时我主观认为那是领导干部的事情，直到2019年从纪委监委回到检察院担任副检察长后，才有了深入的认识，但由于刚刚担任领导职务，又不具体办案，也没有人向我了解、打探案情及重要报告事项，自己也没有主动打探过问，所以是零报告，2020年进行了认真及时如实的填报，共填报4件，今年前四个月填报2件。

公益诉讼工作还存在监督不到位，不善、不愿监督的问题。由于现在公益诉讼法律法规不健全、不完善，检察机关没有相应的法律手段，对行政机关的监督基本上靠检察人员去说情，人家如果不配合也没有什么好的制约措施，所以我个人从思想上就有了情绪，不愿意去和他们说好话，这其实就是担当不够的表现。加之现在处于探索阶段，没有现成的模式，我的水平也不高，导致创新不足，办案类型单一，办案质效有待提升。

在我为群众办实事方面还存在不足。主要表现在“群众信访件件有回复”方面存在回复不及时的问题。我是今年3月份入额才开始办理案件的，当时分给我2件信访案件，我进行了初步审查，查阅了法院作出的判决，了解信访人基本情况及与原案关系、诉讼经过和信访情况后认为，这两件案件上级都已经做出了结论，当事人纯粹是无理取闹，先不管她，放一放再说，于是就没有按照省院的要求及时联系当事人。这其实就是没有认真落实“以人民为中心”的理念，哪怕是他们再不应该上访，但是只要相关材料转到检察机关，我们就要认真对待，给与合情合理的解释，尽量化解矛盾。

下一步，我要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，结合党史学习教育活动，继续认真学习教育整顿相关精神，积极整顿顽瘴痼疾，清除害群之马，针对存在的问题，制定如下整改措施：

提高政治站位，贯彻落实好“三个规定”精神。教育整顿要求整治六大顽瘴痼疾，把整治违反防止干预司法“三个规定”放到第一个，充分说明这项工作的重要性，因此我一定要把落实“三个规定”填报制度当做一项政治任务来抓、来做，及时如实填报。

加强公益诉讼法律监督。要主动出击，担当作为，该与行政机关沟通的主动沟通，该起诉的坚决起诉。同时要带头办案，提升自己的专业能力、调查取证能力、庭审应对能力和总结宣传能力。引导基层院以办案效果为导向，多办新领域、有影响案件。

牢固树立以人民为中心的思想，为群众办好实事，要让人民群众在每一起案件中感受到公平正义。目前已经联系了二名当事人，了解了他们的诉求，下一步将按照办理信访案件的相关法律规定和文件要求，重新梳理审查案件，提出处理方法，再次与案件当事人和相关人员进行沟通联系，及时化解信访矛盾。

对照八大顽瘴痼疾，分管部门和干警存在的普遍问题是：对“三个规定”的落实情况还不够重视，还有部分干警是零报告，填报的主动性不足。作为服务部门的办公室、计财装备技术部、法警支队服务意识不强、主动性不够，遇事反应不及时。公益诉讼工作干警的业务能力不高，创新不足，办案类型单一，新领域开拓不足，办案数量全省垫底，宣传教育不够到位，社会知晓度不高，办理的人民群众反映强烈、社会有影响的案件较少。

为贯彻落实党的十八届四中全会《关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》部署，防止违规干预司法活动，保障独立公正司法，2015年，中办国办、中央政法委、“五部委”先后出台了“三个规定”，即《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》，高检院印发《关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施办法》，2020年高检院又制定了《关于执行“三个规定”等重大事项记录报告制度若干问题的工作细则》，进一步规范重大事项填报工作。“三个规定”是党中央作出的重大部署，是贯彻习近平总书记指示批示精神的重要举措，是新时代公正廉洁司法的有力制度保障，是对承办人员的保护，为承办人“披上了一身防腐蚀、防围猎的铠甲”。“三个规定”事关依法独立公正行使检察权，事关检察事业长远健康发展，事关全面依法治国顺利实施。党的十八大以来，习近平总书记多次就防止干预司法活动作出重要指示，党中央把防止领导干部干预过问司法活动、确保司法公正作为全面推进依法治国的重大举措进行部署，为人民检察院在党的领导下依法独立公正行使法律监督提供了坚实保障。我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深刻认识严格执行“三个规定”的重大意义，切实增强贯彻落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉，出实招硬招，确保党中央关于防止干预司法的决策部署不折不扣贯彻落实。

我2020年填报4件，今年前4个月填报2件。

虽然市院政治生态总体向好，但也有一些干警精神懈怠，心浮气躁，不思进取，安于现状，得过且过，工作热情和激情不高，争创一流、积极进取的精神不佳。

总之，我将以此次教育整顿为契机，认真学习、深入整改，做一名人民满意的检察官。

按照市委年度党员领导干部民主生活会《通知》要求，在经常性的党章党规学习，积极参加局党组理论中心组集体专题学习的基础上，近期，我围绕本次专题民主生活会主题，认真研读了《习总书记谈治国理政（第一、二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等书籍，深入学习了习总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议，以及纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话精神，打牢了开好本次年度民主生活会的思想基础。同时，紧密联系工作实际，深入开展谈心谈话（17人次8+4+5），广泛征求意见建议（13条），并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风3个方面问题，进行党性剖析，明确今后努力方向和整改措施，现向组织做一汇报，请同志们给予批评帮助，我将积极诚恳虚心接受并认真改正。

（一）思想政治方面。虽然长期以来个人思想上高度重视，行动上坚决落实，能够主动学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想，通过集体学、自己看，学思践悟，树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护。但通过领导点、群众提、自己摆还是存在很多遗漏缺失。主要有三个问题：一是“学懂弄通做实”习总书记新时代中国特色社会主义思想不够。对习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，有的只是简单的通读，了解概念性东西，没有深刻理解背后的内涵，孤立地、零散地、局部地理解，就事论事，搞形式主义、实用主义。浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心。在贯彻落实上不够彻底，用习总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够。二是落实意识形态责任制不到位。对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位，对思想建设是党的基础性建设把握不够，分管工作中存在着对民族宗教工作保障不敢管、不会管的现象。对如何落实“党领导一切”原则，发挥党组政治核心和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式，习惯于老办法、老套路，比如机关群团工作与党建工作关系定位以及系统联动，协作发力上始终没有突破。三是学用结合不够紧密。存在就理论学理论、不能及时融会贯通新知识的问题，缺乏掌握习总书记新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法，用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力，特别是乡村振兴战略、政法体制改革、党的群团工作、统一战线理论政策方面，研究思考的不多，工作中与实践实际结合的不够紧密，始终存在紧张恐慌情绪。

（二）精神状态方面。一年来通过治转提、三纠三促专项行动以及作风建设年活动，尤其是全局转变作风六个专题大讨论，按照局党组“提升三种能力、坚持四个不准、落实五项制度、树立四个理念、实现三个转变、严守四条纪律、强化六种意识”要求，个人精神上不敢放松、态度上不敢懈怠，能够坚持以饱满情绪、昂扬精神投入到工作学习中。始终坚持走在前列，干在实处，但由于站位还不够高、认识还不够深，还存在三个主要问题：一是开拓创新意识不够。有时认为只要工作中坚持原则，遵照上级部署不出差错，按部就班完成上级安排的任务就可以了，敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。新发展理念系统性把握，整体性推进不足。如在推进国家监察体制改革上，上级要求必须按照省市纪委部署制定方案、转隶人员、不能提前，就按部就班进行了，没有发挥推进改革的积极性和主动性；二是担当作为干劲不足。只关心分管的领域，对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分，发表意见“随大流”，多数时候“没意见”，没有充分发挥民主决策制度作用。有时存在畏难情绪，工作方法上注重安排部署和调度结果的多，工作过程关注的不够，对有的工作缺乏直接督促检查，一抓到底做得不够。比如在保障政法体制改革上，强调纪律性和服从意识，维护市本级自身利益，尤其是和相关政法部门沟通时遇到较大难度就感到要服从大局，一些问题有所妥协。对形式主义、官僚主义新表现不能有效整治，揭短亮丑、通报曝光力度不够，部门主义、本位主义问题仍然存在。三是干部管理监督上，存在一定老好人思想，安排调度工作时怕影响同志们感情，面对存在的问题，常认为把该说的话都说到就可以了，尽量不板起脸来严肃批评，就算批评也只是蜻蜓点水，在干部严要求真管理上没有动真碰硬，一定程度上影响了工作落实效果和干部个人成长。

（三）工作作风方面。作风建设永远在路上，个人能够坚持持之以恒抓自身作风建设，但对标对表，反思反省，仍存在不小差距。一是形式主义、官僚主义依然存在。工作中文风会风不够简洁。深入基层虽然较多，但多是与干部交流谈心，较少与普通群众交流。监督检查虽然很多，但调查研究不够全面深入，通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多，“电话里问情况、材料上找数据”的官僚主义作风仍未根除。党建群团工作中，今年完成规定动作多，也取得了一点成绩，但在推进工作创新，打造富有财政特色亮点上点子不多，办法较少。群团工作中受经费限制，主动开展活动少，强化政治性、群众性、服务性上没有新的突破，广泛听取干部职工意见建议不够。二是鼓励担当氛围未全面形成。在三农工作繁杂艰巨，三变改革创新探索，脱贫攻坚压力巨大，帮扶脱贫艰苦困难等情况下，只是满足于建好机制、任务分解、责任靠实，让党员干部放手干，勇于担当，但关心干部身心健康、成长发展办法不多、措施较少。还需在关心干部实际困难，提升干部成长空间上结合财政工作实际主动作为，多谋勤思。三是太过强调工作留痕，凡事要求有资料、可追溯，“只管快速传球，不管是否到位”，客观上助长了“文牍主义”，造成“开不完的会”“填不完的表格”的现象，无形之中增加了基层单位的负担。四是在落实“两个责任”和“一岗双责”方面，满足于开会、讲话、签责任书“三部曲”，习惯于开会部署、听取汇报、组织检查“三板斧”，缺乏严督细考、追责问效的具体管用招数。

对照中央和省市委要求，综合各方面提出的批评意见建议，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源，关键是理论学习、宗旨意识、思想教育等方面出了问题。

（一）理论武装还远远不够。一是总是忙于工作事务，觉得没有时间学习，有时看不进去、深不下去，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅，不深不透。二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统，理解把握的不够全面，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。三是对党的重大理论与实践问题，有时候没有做到先学先用、真学真用。在实践中，遇到一些困惑时难以从理论上找到依据，缺乏理论对实践的指导。

（二）党性锻炼有所松懈。经常性的自我要求不够，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。党内政治生活坚持的不够好，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱，各种问题就会趁机滋生。

（三）宗旨意识不够牢固。一方面，部署谋划工作中，有些工作听取群众意见不够，停留在谈几次心、开几次座谈会层面上，没有真正和群众打成一片。另一方面，有时也调查了也研究了，但成果出来之后，因为推行困难多或推行成本大，没有及时付诸实践。

（四）抓思想教育不够重视。一是思想上认识不足，以为作为基层抓工作是主要的，都体现在具体工作上，因而重视工作落实，忽视了思想教育，缺乏深入细致的思想工作。二是交流交心较少，与班子成员、处室负责人沟通交流，多注重具体工作安排、任务进度、存在问题、困难等方面，很少涉及思想层面的沟通、交流。

全年，加强自身学习，参加市委党校、财政部培训5轮次，组织全局宣讲辅导3次，贯彻意识形态工作要求，党组及中心组集体学习30多次，参加所在支部组织生活会3次，指导督查支部组织生活3次。全年，分季度推进工作，工作约谈及集体约谈分管处室24次、告诫约谈2次、提醒约谈联系单位（银行大数据局政务服务中心等）负责人4次。组织开展扶贫领域巡察3轮次，明察暗访、督查检查10轮次，开展基层党建调研、农村产业发展三变改革状况调研、国库管理改革、涉农资金监管情况调研以及财政监督和绩效管理工作情况调研6次、赴县区、部门开展工作检查8次；在履行主体责任上，强化了部门监管作用发挥。

一年来，我严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党党内监督条例》，学习《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员政务处分暂行规定》，坚定理想信念，提高政治站位，自觉接受监督，对党忠诚，不当两面派。按照半年报告工作制度，我将履行岗位职责、党风廉政建设和依法行政“一岗三责”及作风建设情况进行报告。个人事项等重大变化及时向组织报备，个人重大事项包括房产、理财产品等及时向组织说明，个人护照和通行证均交组织部门保管。平时加强请示报告，参会情况及时汇报传达。17年度民主生活会查摆的6项问题，本人着力进行了整改，有的已初见成效，有的还需长期坚持。个人住房及家庭情况稳定，请休假严格执行相关规定。个人不存在职务消费、人情消费现象，不存在公车私用情况，严格执行中央、省市各项制度规定。

以上是本人查摆的问题，有的还不够深不够实，请同志们对我提出批评意见。

刚才，各位领导和同志们对我的批评意见，都很中肯，在这里衷心感谢大家对我的关心帮助。这些意见，有些我自己已经对照检查发现了，也有新提出来的意见建议，我都虚心接受，在今后的学习工作和生活中认真加以改进，请大家一如既往的继续监督帮助我不断提升自己。

针对查摆的问题和同志们提出的意见建议，我将在下一步努力做到：

（一）进一步提高理论学习和业务学习的自觉性。持之以恒加强对习总书记新时代中国特色社会主义思想的深入学习，进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力，提升自身政治素质、业务能力和道德水平。一是注重学习效果。认真学习领会好《习总书记谈治国理政（第二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本，坚定拥护习总书记核心地位，坚定拥护党中央权威和集中统一领导。二是自觉养成习惯。利用每周一工作例会，周二中心组学习采取以会代训的形式参加学习，通过主题党日，三会一课理论结合实践坚持经常性学习，提升新形势下政策理论业务工作水平。三是坚持搞好自学。每天抽出时间认真学习，在原原本本地通读原著的基础上联系实际深入思考，切实做到融汇贯通。

（二）不断增强激情创业的责任担当意识。进一步增强责任担当意识，以饱满的激情投入工作，确保完成市委市政府安排的工作，自觉围绕中心服务大局。按照“全面过硬、走在前列”的定位要求，聚焦服务保障工资、运转、民生基础，突出强化收支管理核心业务，持续抓好国库管理、脱贫攻坚与乡村振兴战略保障、内控与绩效管理等工作，带好分管处室干部队伍。

（三）严格抓好党的建设和廉洁自律。一是把政治建设放在首位，旗帜鲜明的讲政治，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护习总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。始终做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，真正做政治上的明白人、老实人。二是严格落实全面从严治党主体责任，认真履行分管领导职责，落实好“一岗双责”要求。带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。三是严把廉洁自律关口。严格执行个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，管好自己，管好亲属，管好身边工作人员。

扣完成的政治任务。zf队伍教育整顿工作开展以来，我积极参加学习教育，深入领会xx新理论，按照《关于召开xx队伍教育整顿专题组织生活会的通知》要求，聚焦清除害群之马、整治顽瘴痼疾，从教育整顿的认识、自身存在的突出问题、分管部门及分管干警存在的倾向性问题、“三个规定”落实情况、自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况、本单位政治生态存在的问题和不足等六个方面认真开展对照检查，紧密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了下步整改落实的具体措施。现就对照检查情况作如下发言：

（一）理论武装不够强。

一是学习深度有待提高。

二是学以致用有待加强。

（二）思想政治不过硬。

一是斗争精神有待加强。

（三）履职担当不到位。

（四）执法为民有差距。

一是工作作风还不够扎实。

二是与群众交流的少了。

（五）廉洁自律不够严。

（六）“三个规定”落实情况。

（七）其他重大报告事项。

深入分析以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因，既有自身问题，也有外部因素。但主要还是自身原因造成的。

（一）政治理论学习不深。在工作中，自身虽然很重视政治学习，对党的新精神、新理论、新要求都及时带头组织干警学习，但是学习领会的还不够深入，停留在读读文件，传达会议精神层面，导致党性修养减弱了，对自身要求放松了，考虑自身荣辱进退多了，考虑干警利益少了，从而产生在遵守执行党的政治纪律方面存在等待观望，执行不及时的问题。

（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。

（三）密切联系群众做的不好。自认为基层工作经验丰富，很了解群众疾苦，导致下基层调研走访少了，对群众对xx工作的新期待、新要求了解的不够到位、不够全面，这直接影响了自身的科学决策，影响了群众对xx工作的评价，导致个别群众对xx工作不理解、不支持，对xx不信任、不认同。忽略了对干警群众路线的教育，少数干警不愿意下基层，不愿意抽出时间多做群众工作，导致为人民服务的宗旨意识淡化，做群众工作能力不强，直接影响了xx服判息诉率，造成了xx涉诉信访压力较大的被动局面。

（四）纪律要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则，只把工作标准放在不碰红线上，没做到高标准、严要求。

（一）强化学习，全面提高自身素质。

一是紧抓此次教育整顿学习教育契机，不断加强对党的理论、路线、方针、政策的学习，特别是加强对xx、全面依法治国新理论新部署新要求的学习实践，掌握并善于用马克思主义的立场、观点、方法，分析和解决司法执法工作中的实际问题。

二是立足于xx工作，加强对审判业务知识的学习，同时要丰富学习内容，拓宽知识面，优化知识结构，提高综合素质。

三是养成终身学习的良好习惯，正确处理学习和工作的关系，合理安排学习时间，做到学习工作两不误、两促进，力争做一名学习型、知识型、实干型、业务型相统一的领导干部。

（二）增强党性，认真执行政治纪律。

（三）牢记宗旨，提高服务群众水平。

（四）开拓创新，切实改进工作方法。

（五）廉洁从政，做好清正廉洁表率。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，不断提高自身修养。健全制度，完善“不愿为、不敢为、不能为、不必为”的约束管理机制，规范审判权力的运行，防止权力失控和行为失范。强化监督，不断提高干警公正司法的自觉性，确保队伍不出问题。认真落实“一岗双责制”，切实落实好廉政责任，要求干警做到的，自己必须率先做到；要求干警不能做的，自己首先坚决不做，真正成为一名一心为民、清正廉洁的人民公仆。

为认真贯彻落实全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神，我们今天召开“七一”前专题组织生活会。会前，我认真学习了习近平法治思想和习近平关于政法队伍工作重要论述，学习了中央、省委、xx党委关于政法队伍教育整顿的有关部署，学习了全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神特别是xx同志讲话要求，切实提升了政治站位，进一步深化了对开展政法队伍教育整顿的思想认识，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。现对照党章党规党纪，对照初心使命，对照政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等，对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题，把个人存在问题、原因剖析、整改措施汇报如下：

一、存在的主要问题。

(一)对照党章党规党纪方面：作为一名xx政法机关党支部班子成员，我能够时刻以党章党规为根本遵循，坚持党的性质宗旨，认真贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。能够严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。能够坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念。能够坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场。能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。能够严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。能够坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，没有独断专行的情况。能够勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，严格按规则正确行使权力。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在学习党的创新理论，尤其是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想时，在带头学习、带头宣讲、带头实践上做得不够，距离学懂弄通做实的要求还有很大的差距;二是在xx政法工作中扑下身子不够，抓实抓具体功夫不深、力度不够;三是民主集中制执行还不到位，处理民主与集中之间的关系还不够科学，一定程度上影响了支部班子的团结，削弱了基层党组织的战斗力和凝聚力。

(二)对照初心使命方面：能够不忘初心、牢记使命，认真履行党员八项义务，践行入党誓言。能够按照党员干部六项基本条件，始终做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在党忧党意识需要增强，维护党的团结和统一的斗争精神需要强化。实际工作中，对本支部不利于党的团结统一的言论敢于勇于纠正制止，但在面对社会上的不当言论时，还缺少直接批判制止、纠正错误的斗争精神;二是在全面从严治党方面，有时对党员的要求混同于一般干部职工，教育管理监督不够到位;三是先锋模范作用发挥不够，有时在攻坚克难关键时刻，没有显现“旗帜”的榜样作用等。

(三)对照自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等方面：在这次政法队伍教育整顿中，我能够严格按照xx党委安排部署，认真开展自查自纠、开门纳谏、谈心谈话，自查问题x条、收到开门纳谏反馈的问题x条，谈心谈话xx次，整改顽瘴痼疾x条。较好地完成了党委交付的工作任务，推动了本支部队伍教育整顿工作走深走实。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是自查不够深刻，存有避实就虚、避重就轻的现象，如有的执法问题是不合规的，就在自查中说对执法规定掌握不够、把握不准，说到底还是对教育整顿的重要性认识不够，有畏惧心理，怕个人名声受到影响;二是谈心谈话不够深刻，满足于谈了、问了，不敢深谈、细谈、揭短谈，怕揭有关同志的伤疤得罪人，有好人思想在作怪;三是对本支部存在的顽瘴痼疾整改不够到位，有等靠要上级政策的心态。

(四)对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题方面：近日来，我积极参加了xx政法系统和本单位的以案促改警示教育大会，对本单位xxx、xx等x个案例和本系统xx、xxx、xxx等x个案例进行了深刻反思，切实做到了警钟长鸣、心有敬畏。但经过认真查摆，存在以下问题：一是存有爱当“红脸”、不想当“黑脸”的思想，有时对支部所属干警教育监督管理不够到位，问责也不够严厉;二是存在对从严治党政策把握不准的问题，如对“四种形态”把握还不够精准，对如何让“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态还缺少深层次认识和把握，有时候把“四种形态”仅仅落实到字面中;二是存在全面从严治党责任和压力传递不够的问题，距离新时代全面从严治党工作的新要求还有一定的差距。对个别干警违规苗头重视不够，缺乏深查细纠的认真态度和较真精神;三是参加组织生活会还不够规范、严格，有时仅仅满足于参加了、开展了，但对照“兰考标准”还有不小差距，开展批评与自我批评的“火药味不浓”、“辣味不足”还一定程度地存在;四是在落实“三个规定”方面有一定差距。主要表现在学习不够深入、宣传宣讲不够等问题等。

二、存在问题原因剖析。

产生上述问题的主要原因有：

一是理论武装强化不够。尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想还没有真正做到真学真用、常学常用、会学会用，没有真正严格按照党章党规的有关要求认真审视自己在思想政治方面存在的差距，致使精神上“缺什么钙、缺多少钙、怎么补钙”不够清醒，政治敏锐性和政治鉴别力还有待进一步夯实。二是工作作风转变不够。xx执法为人民，这是我们的职责所在、根本所在。在xx执法工作中，我深刻认识到践行以人民为中心的宗旨意识还有待进一步强化，群众对xx执法工作的新期待回应还不够及时。三是党性修养锤炼不够。在带头作表率方面，还存在自我要求标准不严、不高的问题。有时关注上级多、关心支部基层干警少，对支部干警工作生活中遇到的困难和问题过问少、关心少。有时对党支部的民主集中制落实不到位，使支部班子团结力、凝聚力不够强。说到底，这些都是党性修养不够强造成的。四是对此次政法队伍教育整顿思想重视不够。偏面认为政法队伍教育整顿就是反腐败，没有站在开展政法队伍教育整顿是政法队伍对党忠诚现实检验的高度、是加强全面从严治警重要途径的高度、是深入推进执法为民迫切需要的高度来认识、去参加，归根结底还是认识不高、担当不够。五是落实从严治党责任不够。在带头落实党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律和群众纪律方面有松口气的想法，没有真正把政治纪律、政治规矩挺在前头等。

三、下步努力方向。

针对以上差距和问题，我将以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，认真整改，不断提升政治境界、思想境界、道德境界。

(一)着力加强党性修养。坚持按照党章、《准则》、《条例》的要求，不断校正自己的世界观、人生观、价值观;坚持增强党性的根本不放松，努力使自身素质与先进性相适应，行动与先进性相合拍;坚持发挥模范带头作用，个人品行上要自觉做到防微杜渐;严格落实从严治党责任，坚持以抓铁有痕、踏石留印的韧劲，努力营造风清气正的工作氛围。

(二)着力提高政治素质。不断用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想武装头脑，不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础，坚决在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的的党中央保持高度一致，确保党的路线方针政策在xx政法工作中不折不扣地贯彻执行。

(三)着力改进工作方法。在教育整顿中要进一步弘扬斗争精神，敢于直面矛盾、敢于较真碰硬、敢于担当尽责、敢于赢得胜利。联系工作实际，要始终以人民群众满意作为衡量检验xx政法工作的标准，坚持到群众中间去，真心问政于民、虚心问计于民、真情问需于民、执法服务为民，准确掌握群众最急、最忧、最怨的问题，围绕群众的意见建议展开思考，把群众的所思所盼变成自己的努力方向，把群众的意见建议提炼为自己的工作依据，把群众的热点难点列为自己的工作重点，解决好群众工作、生活中的实际问题，做群众的贴心人，不断满足人民群众日益增长的美好生活需要，持续增强人民群众的安全感、获得感和幸福感。

(四)着力倡导廉洁之风。要严格遵守党章、《准则》、《条例》等有关规定，严格落实从严治党管党责任，严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”，带头遵纪守法，廉洁从政，勤俭节约，绝不搞权钱交易，绝不为黑恶势力充当“保护伞”，绝不违反“三个规定”，绝不利用职权为个人谋私利，绝不干有损于国家、单位的事情。在任何时候、任何情况下都要以党性原则和道德规范衡量自己、约束自己、反思自己、解剖自己、监督自己，自觉做到慎独、慎微、慎行、慎交，筑牢拒腐防变的坚固防线，争做勤政廉政的模范表率。

(五)着力加强专项整治。聚焦本次政法队伍自查自纠线索问题、“六大顽瘴痼疾”专项整治、我为群众办实事，切实找准问题症结，明确整改方向，确定整改时限，一项一项抓整改，一个一个改到位，坚决避免说归说、做归做。要统筹推进整改工作，把问题整改和建章立制贯通起来，既整改自身存在的问题，做到立行立改，又要结合支部实际，健全制度机制，进一步健全完善教育管理、预警预防、监督惩处等各项制度措施，固化教育整改工作成果成效。

按政法系统教育整顿活动统一部属和要求，对参与这次作风纪律整顿，我在思想上做好了充分的准备，在行动上做到了积极参与。坚持自学自记，写心得体会，并在*月*日的全体干警大会上和大家进行了一次以弘扬集体主义信念，不让一位同志在整顿活动中掉队为主题内容的心得交流，在全体干警中引起了强烈反响。对进一步端正干警思想认识，促进我院整顿工作起到了一定的推动作用。*月*日经上级部门验收同意后，我院思想作风整顿活动顺利转入第二阶段，紧张有序地深入开展了以社会主义法治理念教育和社会主义荣辱观教育教育为主要内容，以公正司法、一心为民为核心的思想作风整顿查摆问题活动。

查摆阶段活动是这次整顿活动一个非常重要的阶段，查摆问题的深度和后果直接影响着这次整顿活动的效果。学习是基础，查摆是关键，整改是目的。进入思想作风整顿第二阶段，特别是在省、市、县三级督导组和院党组的精心指导和帮助下，通过自己查、领导点、集体帮、群众议等途径，我认真开展了批评和自我批评，对照各种规章制度和法官行为规范，认真查摆自己在理想信念、执法理念、为民意识、廉洁高效、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题,比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下：

1、

教育学习缺乏系统性、主动性。

学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。只限于学习规定的科目，没有从教育学习的广度和深度上下功夫。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，导致学习归学习，理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够，争先创优意识不强，对自己工作标准要求的不够高。

2、

司法为民的宗旨不牢。

没有牢固树立立党为公、司法为民、全心全意为人民服务的宗旨观念，践行“三个代表”重要思想还不能真正落到实处。群众观念还有待进一步提高，不能很好地急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需。比如对待前来找自己咨询法律问题的一些熟人、老乡，不能很好地做法律宣传指导，往往主观上认为他们是来托关系，拉人情，常常简简单单地打发他们离开甚至表现出来不耐烦的态度，让他们产生误解。

对于一些社会丑恶现象不正之风，自己见了又无力改变，就干脆睁一只眼闭一只眼，不去争辩，不去斗争。这是自己没有完全牢固树立社会主义法治理念的表现，执法为民意识还不够牢，从而对自己要求不严，放松自我约束。

3、坚持民主集中制原则有待进一步加强。

在领导班子讨论一些重大问题时，缺乏主动性，不能放心地发表自己的意见，认为有院长拍板、把关就行了。对一些问题不是十分了解，也不主动去与其他同志勾通，在会议上只是简单地随声附和。有时了解情况不多，没有形成自己的独立见解，发表意见时常常随大流。参加领导班子民主生活会态度不够端正，总认为大家工作都不错，班子没有什么问题，因此在开展批评时只是轻描淡写，提一提建议，不能触及心灵。如在班子民主生活会上，自己开展自我批评之后,感觉在班子成员内部还存在在一些工作细节上不能以身作则，表率作用发挥不够好的问题，在开展批评时不是直接指出来，而只是提出几句话说要和大家共勉。

4、工作作风不够严谨。

工作不深入，工作统筹性不够高。今年法院活动较多，而且大部分都和政治处有关，在工作安排上因为人员少，头绪多，常常顾此失彼，有时给整体工作造成被动。工作有畏难情绪，甚至得过且过，按要求做规定动作，政治思想工作创新少。组织开展活动也较少，没有很好发挥政工部门的职能作用。存在好人主义思想，表现在工作上不愿得罪人，也不愿批评人。比如因为原先自己对工作要求严格，但由于工作方法简单，平时对先进典型表扬不足，对个别在工作上或纪律上出现失误的干警不是耐心地做思想教育工作，而是动不动就进行指责训斥，让大家感觉我这人不好接近，甚至因此得罪了个别同志，这些问题被一些同志点出来之后便不敢再轻易进行批评，产生想当老好人思想。存在问题的原因主要是自己摆的角度不够正确，对干警关心少于要求。如我院马国强同志工作恢复后，一直兢兢业业工作，在清理执行积案中屡结大案，对这样的同志，政治处不能及时表扬，对他个人的问题关心不到位，工资关系半年时间还没有理顺清楚,影响到了他的工作积极性。

5、组织纪律性不强，有时不能听取别人的意见。

自由主义的行为在我的身上还时而不时的出现，不能很好地接受组织纪律的约束。毛泽东同志在反对自由主义的篇章中列举的种种自由主义时时有所表现。这是自己组织纪律性不强的表现。有时不能听取别人正确意见，对一些同志的善意批评充耳不闻，自以为是，总觉得面子上拉不下来，这是自己虚荣心在作怪。比如针对自己工作方法简单，与同志勾通较少的问题，在个别谈心时有个同志就曾鲜明地给我指出来,但自己听了只是哈哈一笑，没有做到闻过则改。

分析自身存在的以上几个问题，我认为既有主观原因，也有客观原因。但主要是主观原因，表现在以下五个方面：

1、对教育学习的重要性认识不足思想作风整顿教育学习之所以重视不够、缺乏自觉性、主动性。主要是认为自己已经在以前的整顿中多次系统地学习过相关的知识，认为学和不学一个样，再加上自己存在懒惰思想，不想过多的动脑子想事情，下力气记东西。认真反思，我觉得自己做的和这次整顿活动要求的还有一定的距离，领导讲话和法律法规不是看看、记记就行的，更重要的是把它们的精神贯穿到实际的生活和工作中，解决好自己在思想和工作上所遇到实际问题。同时，我感到自己的思想懒惰，政治敏锐性不强也是产生问题的主要原因。

2、对牢固树立司法为民的宗旨意识力度不够。

在社会主义市场经济的新形势下，面对许多新问题、新矛盾,自己缺乏整体意识、大局意识，有等靠思想，等上级文件和要求，靠上级和党组拿出具体办法，没有积极主动协助党组探索问题、提出建议。在维护干警利益，关心干警疾苦方面力度不大，特别是对目前干警当中存在的一些热点、难点问题了解的不多，关心的不够，甚至对一些敏感问题能推就推,能躲就躲，能拖就拖，怕沾在手里不好解决。这是从个人利益出发，忘记了作为一个共产党员、人民法官、法院领导,首先应当关心的党的事业，关心群众的根本利益。造成这种情形，最根本的还是宗旨意识不强、党性锻炼不够。

3、对廉洁自律在认识上还有差距。

廉洁自律是端正党风的关键，是这次思想作风整顿活动需要解决好的问题之一。过去认为zd部门对党风廉政建设一直抓得比较紧，尤其是我们法院班子比较廉洁，整个法院队伍也没啥大的问题，所以对抓党风廉政建设认识不高。在市场经济的条件下，一旦放松了党风廉政建设教育，就会让一些不廉洁的风气滋长漫延，这些不正之风渗透到法官队伍中来,就会对法院党员干部产生影响。只有从思想认识了反腐倡廉的重要意义，从自身严格要求，才能立于不败之地。由于认识不高，也就自觉不自觉地对各种不正之风麻木不仁，由看不惯到习以为常、见多不怪。对党风廉政建设认识不高，暴露了自己缺乏立党为公的思想。是自己政治原则、政治立场不够坚定的表现。

继续认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观，社会主义法治理念和社会主义荣辱观，切实增强服务大局意识。一定要坚决做到理想信念不动摇，个人私欲不膨胀，思想道德不滑坡，从思想深处真正解决“为谁掌权、为谁司法、为谁服务"，抓紧抓好对业务的学习，与时俱进，树立终身学习的观念，真正不断提高自己。学习中努力做到理论联系实际，学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题，特别是解决好当前司法为民，践行“三个代表”中遇到的实际问题。要注意在改造客观世界的同时改造主观世界，提高政治敏锐性和鉴别能力，坚信党的基本路线不动摇，树立正确的世界观、人生观和价值观。

从这次法院系统思想作风整顿活动起，我要进一步改进工作作风，合理安排工作，坚持从群众中来，到群众中去的领导方法。好的经验和思路只能从群众的实践中产生，解决各种矛盾和问题的办法也只有在群众当中去发现。为此，作为政治处主任既要大力支持和鼓励干警在基层实践中创新，还要及时发现、总结和推广同志们创造的成功经验，切实把干警的积极性和创造精神引导好、保护好，做好经验总结，树立典型，通过典型示范的作用带动面上的工作。科学地分析基层干警的意见，要把政治处工作的计划和方案变成广大干警的实际行动。不断完善和健全各项措施，促进司法公正、廉洁高效。

在执法观念上牢记为民宗旨，在执法过程中落实便民措施,在执法效果上实现利民目标，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在今后的工作中，要努力做到以正气促工作，抓典型树形象，与干警多勾通，多交流，少批评，多鼓励，充分发挥政治政治思想工作优势，调动干警的工作积极性。

管住自己的嘴，不应该吃的不吃；

管住自己的手，不该拿来不拿；

管住自己的腿，不该去的地方不去，做干警的表率。

积极维护一把手的核心地位，对于出现的问题不指责、不埋怨，主动补台，积极配合，做到工作到位不越位，真正当好参谋助手，服从大局，服务大局，维护大局。

妥善处理协调好领导班子内部关系，注重与其他班子成员间的沟通和谈心工作，交流思想，开展好批评和自我批评，相互支持。增强大局观念，克服自由主义，要做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，不存戒心，不看对方的眼色行事，不画小圈子，不搞小动作，当面背后一个样，会上会下一个样，原则问题统一认识后，坚决照办不走样。

今后的工作中，我决心努力做到以下三点：一是工作上要把自己当领导，站高点，看远点，身体力行，顾全大局；二是纪律上要把自己当同志，严律己，宽待人，遵规守矩,当好表率；三是生活上要和干警做朋友，听民声，察民意,关心疾苦，解决困难。

欢迎大家监督。

谢谢大家。

本次组织生活会，是政法队伍教育整顿专题组织生活会。根据要求，本人的问题和不足主要表现在：

在全国政法系统集中开展政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央为建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的过硬政法队伍，从党和国家事业发展全局高度作出的重大决策部署。开展政法队伍教育整顿，意义非常重大，是从政治上建设政法队伍、确保忠诚、纯洁、可靠的必然要求，是坚持全面从严管党治警、推进政法队伍自我革命的必然要求，也是更好回应人民群众新期盼、树立政法队伍新形象的必然要求，更是推动政法队伍紧跟时代步伐、在新时代履行好职责使命的必然要求。

在政法系统开展教育整顿，是政法机关旗帜鲜明讲政治、确保队伍忠诚纯洁可靠的必然要求，是政法机关深入学习贯彻习近平法治思想、自觉践行“两个维护”的具体举措，对于政法机关坚持全面从严治党、建设过硬政法队伍，适应新时代形势任务要求，推进政法工作高质量发展具有重要推动作用。

从《党章》《准则》《条例》等党纪党规的学习，从观看警示教育片，参观警示教育基地，集中学习违法违纪典型案例、相关职务犯罪人员忏悔录等警示教育中，深刻感悟到党纪党规是我们廉洁从政、干净做事的“紧箍咒”和“护身符”，是我们成长过程中政治生命的“安全阀”，是拒腐防变、清风正气的“防腐剂”。这就要求我们以案为鉴，知敬畏，存戒惧，自警自醒，树立正确的“三观”以及政绩观，正确、审慎、规范地运用好手中的司法权力，履职尽责，担当新使命，展现新作为，为守护好国家安全、社会安定、人民安宁作出应有的贡献。

按照政法队伍教育整顿领导小组的计划安排，我认真参加了学习教育，查纠整改，将政治学习、党史学习等始终贯穿于教育整顿的两个环节，认真参加政治轮训、专题辅导、廉政教育、爱国教育、英模事迹宣讲等活动，摘抄学习笔记，撰写学习心得；积极参加查纠整改，扎实开展谈心谈话，取得了一定成效。但是还是存在一些需要改进的问题和不足。

一是在学习过程中存在重笔记摘抄、赶学习进度的现象，统筹抓学习成效不好，时紧时松，学习不够扎实。

二是学以致用还有欠缺。对新思想、新理论的核心要义还不能说做到了学深悟透，不能很好的运用理论观点解疑释惑、指导实践。

三是贯彻落实“两个责任”存在递减现象，责任和压力传导还不够，存在上热中温下冷的现象，抓制度执行、干部管理方面还是存在不够严格的情况。

四是服务意识还有待强化。对于棘手难办的问题，比如信访积案化解工作，还是存在一定程度的畏难情绪。

五是平时与分管部门的干警思想交流不多，没有及时了解掌握思想动态，对下属部门以及年轻同志，尤其是基层干警在政治上、工作上的关心爱护还不够，对他们在岗位交流、解决职级待遇等合理诉求方面关注得不多，对可能存在的安全隐患了解不够，问题没有得到有效纠治。

总体上干部队伍的主流是好的，是一支勤勉工作、担当作为、甘于奉献、风清气正的政法队伍。主要有以下几个方面问题：

1.从自查自纠，组织查处的问题看，部分部门负责人落实“一岗双责”还不到位，对部门干警的管理、教育不够严格，没有真正从思想上树立“严管就是厚爱”的观念，“咬耳扯袖红脸出汗”还没有形成常态，把从严管理、从严治党看做是院领导的事，存在好人主义，不愿得罪人，对干警存在的一些问题、毛病不够重视，有的问题甚至是长期存在的，往往视而不见，缺乏较真碰硬的勇气，没有落实、履行好自己作为部门负责人、作为机关支部书记的政治责任。如个别干警存在的病假逾期长期脱岗的问题，以及饮酒驾车肇事的问题，虽然是极个别人的自身问题，但是也反映了极少数干警法纪意识淡薄，教育管理不到位，造成一定社会影响。

2.从顽瘴痼疾专项整治排查的问题看，存在个别案件执法办案不规范、执法行为有瑕疵以及普遍存在“三个规定”零报告等问题，均反映了部分干警思想有偏差、工作不严谨、认识不到位的问题。说明在政治能力上还存在短板，政治素养、业务水平有待提高。下一步要在顽瘴痼疾整治方面继续下功夫。坚持“开门”整治，整改措施要听取群众意见建议，整改过程要征求当事人意见，确保措施更有针对性，达到精准整治的效果。

3.从开门纳谏反馈的问题看，不少干警都迫切希望改变目前我院干部队伍年龄老化、干部结构不合理的现状，要求尽快进行二级机构负责人竞争上岗，健全上下交流的轮岗机制，不能让老实人吃亏，要加大对年轻干警的培养、选拔力度，让优秀人才有发展的机会和平台。还有同志提出，要建立办案容错机制，不要抓住工作上的小问题、小瑕疵不放，动辄问责处分，避免挫伤一线办案人员的工作积极性。有部分同志提出，要进一步加强安全管理，目前安保人员及安检设备都没有配置到位，存在一定的安全隐患。还有同志提出，要加强对食堂的管理，提高后勤保障水平，适当提高炊事员工资等。

“三个规定”制度对于全方位保障司法机关独立公正司法，防止司法案件受到违规干预，防备司法人员被“围猎”以致不正确履职具有重要而深远的政治意义，扎实做好“三个规定”的落实，不仅体现了贯彻习近平总书记关于加强新时代政法工作要求的政治自觉，还体现了严格规范执行国法党纪的法治自觉和推进司法责任制改革成果落地生根的思想自觉，更是政治忠诚的具体要求。

本人目前尚未遇到相关领导、单位内部人员等各个方面要求对个案进行干预、插手、打招呼等违规情况，与相关案件当事人、律师等接触交往均合法合规，因此截止5月底，目前本人在“三个规定”填报方面仍是零报告。目前在“三个规定”落实上主要存在以下问题：

二是组织分管部门干警学习上还不到位，不少干警还存在不会记、不愿记的消极情绪，对“三个规定”的政治意义认识还不足。

本人及配偶、子女等家属均不存在违规办企业、违规参股借贷等问题。名下没有公司、企业，也没有向他人参股、借贷的情况。

总体上本单位的政治生态是风清气正的。但通过这次教育整顿，也有一些问题需要引起重视。

一是顽瘴痼疾等突出问题集中整治开展不平衡，存在上热中温下冷的“中梗阻”现象，少数干警思想麻痹、学习松懈，甚至于麻木不仁，对正风肃纪的警示充耳不闻，以致酒驾问题一犯再犯，也充分体现了责任压不实，压力传导不畅。

二是对干部管理的常态化监督机制有待加强。要进一步加强对“关键少数”、对部门负责人、支部负责人的“一岗双责”压力传导，加强对重点人员的廉政教育、警示教育，加强党支部政治建设，规范党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，杜绝形式主义和官僚主义，解决干警管理不全面、不严格、不精准的问题。

三是少数干警党性修养不高，以人民为中心的发展思想和司法为民的宗旨观念还树的不牢，在为民思想和执法理念上存在偏差，干事创业的精神、工作中锤炼党性、担当作为的勇气和韧劲仍显不足。

四是干部交流轮岗机制有待完善。部分干警十几年、二十多年扎根于基层，没有轮岗交流，缺乏组织关心，尤其对年青干警，缺乏进一步的发展空间和平台。

出现上述问题的原因，从根本上来说，还是理想信念不够坚。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇八

政治和法律是指中国共产党领导下的国家专政机关及其专政职能。政法机关一般是指党委政法委员会、纪检监察机关、国家司法机关、国家检察机关、公安机关、司法行政机关、国家安全机关、反邪教机构、，武警部队等有关部门。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

今年，通过参加xx专题教育整顿，我感到触动很大，也深刻的认识到了自身存在的不足。通过对照党章规定的党员义务和领导干部的基本条件，结合自己当前职务和所负责的工作，深刻的认识到了自身在许多方面还存在欠缺和不足。现我就履行党员义务和自身职责情况作以分析报告。

一、在坚定政治信念方面。政治上清醒源于理论上坚定。自己从入伍以来，始终把学习当作提高素质的首要任务、干事创业的迫切要求、进步发展的毕生需求。不管是职务提升，还是岗位变化，都注重在学习中开阔视野、提升思维、创新工作。能够自主选学、积极参加理论学习集训等，对党的创新理论、上级指示要求、科技前沿知识、现代军事理论等学习抓得比较紧，也经常利用工作之余读书看报，结合业务工作、联系x实践，不断进入思想、进入工作。但深刻反思，还存在零敲碎打多，系统学习少；一知半解、表面学习多，深入思考、把握精神少；运用学习多，储备学习少；往往满足于掌握一些基本观点，对精神实质、深刻内涵钻研比较少。结合学习深刻触及思想、触及灵魂不够，还没有真正自觉把习主席系列重要讲话精神和党的创新理论作为改造主观世界的思想武器，没有做到深学、精学、活学；从理论上全局上政治上思考不够，一定程度存在学用脱节的现象；对x建设中的一些问题看得不透、把握不够好，导致认识问题层次不高、思路不开阔，提出的意见措施、开展工作的方法缺乏科学性和灵活性。

二、在匡正用人风气方面。谨言慎行，处事公道，不失“人格”事，是自己的一贯思想和作风。走上领导岗位后，在个人住房用车、工程建设和大宗物资采购等方面从不牵扯。在生活待遇问题上，自己能够正确对待，做到知恩知足、随遇而安，不搞攀比、不追求享受。特别是在自己分管工作上，能够谨小慎微，在敏感问题处理上，能够深刻理解“权力就是责任、干部就是公仆”的道理，始终坚持心底无私，秉公用权，严格程序，公道处事。在落实廉政规定上，能够时刻严格要求自我，下x不给基层添麻烦，时刻保持一名共产党员的行为操守。在个人交往上，对内坚持体现战友情、同志爱，不搞亲疏远近、不划小圈子，对外自学不乱交往，坚持择善而交。在生活作风上，坚持把培育高尚的道德情操和健康的生活情趣，作为做人为官的终身课题，自觉净化“三圈”，注重管好小节，坚持洁身自好，始终做到政治上清醒，工作上清明，生活上清白。但有时落实制度规定不是很严格，偶尔也对领导机关、同学朋友托办的选技术学兵、战士入党考学等事情，碍于工作人情，向x打电话找过去的同事、战友帮助照顾。在选人用人上，有时候还存在主观臆断，对个别老部属有时还存在迁就照顾，在建议时极个别时候还存在不够理性的情况，没有把能力素质放在任用的首位。

三、在强化组织功能方面。民主集中制是实现党对军队绝对领导的根本组织保证，也是领导干部必须遵循的基本准则。自己从基层、机关，再到领导岗位，对民主集中制原则和制度有着一定的理解和认识，但有时把握还不到位。在自己担任x以来，自己一直坚持重大问题集体讨论，不去擅自做主，但有时在一些问题的处理上，还是存在利用行政手段多、发挥组织作用少的情况。在工作中，有时还是没有把组织的原则性放到首位，还是存在“老好人”的思想。在下步工作中，我将严格按照严格落实民主集中制，主动参与集体领导，坚决落实党委决议。平时工作中，凡是涉及干部调整任免、安排部署大项工作，都能自觉坚持集体研究，做到按规矩办事、按程序办事。在事关官兵立功受奖、评选先进、战士入党等敏感问题处理上，严格按照民主集中制原则，积极融入班子参与领导。在决策中，认真履行党委常委职责，积极参与集体领导、努力维护党委班子有效的集体领导；在工作上，当好书记的参谋助手，谏好言、补好台、尽好职；在服从上，执行党委决议绝无二言，该干什么全力以赴去干好；在生活上，及时交流沟通感情，做好维护团结工作。

四、在遵守法规纪律方面。对政治纪律的认识和遵守，实际上是政治敏感性的具体反映。自己能够时刻严守政治纪律和组织纪律，在思想上行动上时刻与上级保持高度一致，不折不扣地执行上级的命令指示，自觉用政策、纪律来规范和约束言行，坚决抵制错误言论和小道消息，自觉维护党的利益和x形象。在重大敏感问题、是非原则面前，坚决做到忠诚于党，旗帜鲜明，说一不二，说到做到。但对照纯洁性、先进性标准，还存在一些问题：主要是从政治上全局上分析思考问题的敏锐性还不够强，对一些大是大非问题，从政治上看的比较多，但对一些具体问题，敏感性却不够强，有时还存在着就事论事的现象；执行纪律的标准有时还不够高，对小道消息、灰色段子自己也接到过一些，虽然没有传播的，但见怪不怪，既没有制止，也没有批评；落实上级指示的标准还不够高，对有些上级要求高、任务急、完成时限紧的工作，有时候没有充分理解把握，落实中有不够快、不到位的问题，在一些营建的具体工作上，有时请示汇报不够及时，存在拖通过剖析问题原因，这其中虽然存有一定客观因素，但主要还是自己理论学习不深、作风转变不实、党性观念不强，没有从一名干部和共产党员的身份上来不断反思和践行，具体原因分析如下：一是理论武装不够扎实，有时存在浅尝辄止的现象。大海航行靠舵手。尽管参加各级理论学习比较自觉，但是对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。把工作当成了硬任务，把学习当成了软任务。对待学习上存在重工作业务学习，轻理论学习的思想，只注重业务学习的实用性，放松了自己在精神层面上的提炼升华和在政治信仰上的不懈追求。不善于运用党的创新理论武装头脑，从政治的角度来观察、分析问题的意识不强、方法不活，对事物的理解不深刻、不全面，从而导致有时落实上级的指示规定不够坚决，指导工作针对性实效性不强。二是工作指导不够深入，有时存在自以为是的心理。主要是缺乏深入扎实的工作作风，虽然主观上比较重视，但努力不够。职务越干越高，与基层越来越远，弱了“地气”，多了官威。下x检查指导跑面上的比较多，具体帮抓比较少，落实下连当兵、蹲连住班，虽然人下去了，但是思想上并没有真正深入进去，不能够深入基层调研，了解官兵所思所想，掌握第一手真实情况，缺乏倾听基层官兵心声和意见的意识。对于基层反映出来的问题，有的时候因工作冲突而没有及时汇报和解决，把开会部署当落实。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。工作上有时放不下架子，扑不下身子，抹不开面子，真真正正地与基层官兵心贴心、面对面的谈心交流，具体帮抓指导做得还不够细致到位。三是党性锻炼不够自觉，有时存在“不拘小节”的作风。随着职务的一步步提升，自认为个人能力胜任工作还是可以的，党性和原则性都是较强的。但是对照“三严三实”要求，让自己意识到，党性修养是一生的必修课，只有起点。没有终点。祸莫大于不知足，疚莫大于欲得。在保持艰苦朴素本色、建立健康生活圈朋友圈、坚持原则从严自律等党性锤炼方面，能够明确划清“底线”，确定严格标准，但是有时在思想改造上还不够深入彻底，认识观念还有偏差，安于现状，自我感觉良好，久而久之，有一定麻木思想。在律己意识方面也有一定不足，对一些看似“小节”的具体问题，还没有引起足够的重视。

心中有党不忘恩，心中有民不忘本，心中有责不懈怠，心中有戒不妄为。经过这次深刻反思和全面分析，我深刻地认识到了自身存在的差距，在下一步整改中，主要是做到以下四个方面：一是在进一步提高理论水平上下功夫。不日新者必日退。积极主动学习党的最新理论，充分认识理论学习的极端重要性，不断增强提高素质能力的紧迫感。坚持把理论武装作为第一位责任、第一位任务，自觉用党的创新理论武装自己、充实自己，牢固树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习、善于思考的习惯。特别是认真学习习主席系列讲话精神，对上级规定及相关的理论书目认真通读，重点篇目反复精读，联系实际进行深入思考，在工作和生活中寻找实例，剖析本质，活学活用，让理论学习进入思想，进入工作，切实把理论学习成果转化为实际工作能力，切实以理论的清醒促进政治头脑的清醒，促进理想信念的清醒，以素质的提高，促进领导能力的提高，进而带动自身工作水平的提升。二是在进一步培植创新思维上下功夫。时代在发展，社会在进步。面对x建设层出不穷的新情况新问题，遇到的矛盾和困难，只有紧跟时代步伐，积极接受新思想新思路，结合实际大胆求证，始终坚持不回避、不绕路、不畏难，始终以勇于探索、敢为人先的姿态迎接挑战、经受考验，才能给上级给组织交上一份满意的答卷。在下步，我会结合时代和社会的发展趋势和特点，紧紧扭住影响制约x建设的重难点问题，打破常规，开拓创新，坚持用新的视角去分析、用新的思路去研究、用新的举措去解决，不断在破解难题中增强创新素质、提高创新能力、促进创新发展，切实把创新思维作为个人能力素质提升的重要途径和个人成长进步的增速器。三是在进一步转变工作作风上下功夫。从军25年已经适应了连轴转、高强度、快节奏的工作方式，但是从思想深处剖析，“干累了，歇口气”的想法没有彻底根除，还存在一定的厌战畏难情绪和但求无过思想，脚踏实地的实干作风和顽强拼搏的恒心毅力仍需加强。在下步工作中，我会进一步加强同基层官兵的思想沟通，坚持通过深入调研，切实把x情况摸透、原因析透，找出解决问题的管用招数，做到感情上贴近基层、行动上深入基层、利益上维护基层。沉到一线解难题，时刻把官兵的冷暖挂在心上，急基层之所急，想官兵之所想，真心实意为官兵办实事、解难题、送温暖。扑下身子抓落实。始终沉到一线指导、末端跟踪问效，在抓全程全程抓、抓具体具体抓、抓反复反复抓上下功夫，确保各项工作和建设掷地有声、步步向好。四是在进一步保持自律形象上下功夫。时时处处严格约束自己，严格贯彻执行党规党纪、法纪政纪，做到“自重、自省、自警、自励”。从思想上筑起抵御腐朽思想的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。时刻注意树立自身良好形象，做一名官兵心中过得硬、信得过、靠得住的领导干部。在下步，我会经常以“三严三实”要求为标尺，对照党章、官兵期盼查找不足，积极倾听群众意见，自觉接受群众监督。任何时候任何情况下，都保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态，始终把心思放在工作上，精力投到事业上，标准定在一流上，始终以抓铁留痕的力度和一以贯之的毅力完成好自身本职工作。同时，我会坚持倾听不同声音意见，不断提升自身工作水平，始终把党纪国法、规章制度放在心间，从严从实的完成好上级赋予的营建工作，为团的百年大计筑牢基石。

以下内容供参考：“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿自我剖析材料为深入贯彻落实总书记重要指示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，xxx大队党支部紧紧围绕“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，牢牢把握党在新时代的建警治警方针，毫不动摇地坚持党要管党、全面从严治党，毫不动摇地坚持政治建警、全面从严治警，从2020年8月至2021年底在全队深入开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，着力整治突出问题，着力纯洁公安队伍，着力提升政治能力，以钉钉子精神和刮骨疗毒式自我革命打一场刀刃向内、正风肃纪的攻坚战。

按照大队“坚持政治建警全民从严治警”教育整顿要求，现结合自身实际，对标对表教育整顿任务，深入查找、剖析存在问题，并制定可行的有针对性的措施进行整改。

一、存在问题（一）政治站位不高，对政治理论的学习不积极、不主动、不深入，对新时代中国特色社会主义思想、总书记考察云南重要讲话、关于加强新时代公安工作的重要论述和全国公安工作会议精神领会得不够深入、不够系统、不够全面和透彻，不能使用理论指导实践。

（二）担当精神和责任感不强，好干的事争着干，难干的事推着干，业务工作“吃老本”“靠经验”。大局意识薄弱，缺乏“一盘棋”思想，就工作论工作，思想认识不高，对各项工作的推进情况掌握不全面、不透彻，拟写简报信息时，只能写自己熟悉的工作，不能把各项工作无缝衔接起来。

（三）与挂钩部门的联系不深入，“线上联系”“被动联系”多，主动交流、面对面交流少，对宣传工作指导不到位。

（四）对“三个规定”掌握得深入，不能学以致用，没有将其作为行为准则，贯彻执行“三个规定”的思想自觉和行动自觉还有所欠缺。

（五）争先创优意识淡薄，认为工作“能过”就行，只讲“过得去”，不讲“过的好”。

二、存在问题原因政治站位不高，思想认识不到位，政治理论学习存在被动应付，认为学习政治理论是党员的事，非党员只须按时按量把业务工作做好；工作思路局限，缺乏创新精神，就工作论工作，没有预见性和前瞻性；对问题的分析不够深入，思考不够深刻，面对繁琐、困难的工作有畏难情绪；自我约束不够，自我要求地下，只要不触碰法律红线，不逾越纪律红线，小节方面就得过且过。

三、整改措施以高标准，严要求约束自己，通过各类学习渠道，持续学习政治理论，学懂学深学透十九大精神、新时代中国特色社会主义思想、谈治国理政（一、二、三卷）以及关于加强党的政治建设、党对一切工作的领导等重要论述的学习，牢牢把握住公安姓党的政治属性，切实增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”，坚持“道路自信、理论自信、制度自信、文化自信”，做到“两个维护”，确保能时刻保持清醒的政治头脑，始终坚持正确的政治观点，听党话，跟党走；加强业务知识学习，增强自身业务能力，从源头上解决“吃老本”“靠经验”干工作的问题，力争使宣传工作迈入一个新的阶段；加强违法违纪典型案例学习，深刻吸取教训，举一反三，牢固树立“法律红线不触碰，纪律红线不逾越”的思想，切实增强红线意识和底线意识，真正做到防微杜渐，警钟长鸣；加强兴趣爱好培养，加强身体锻炼，多读书、读好书，强体魄，提高自身综合能力素质，做到不管是工作“八小时”之内还是工作“八小时”以外，都能遵纪守法，维护公安交警良好形象；树立“一盘棋”思想，加强对挂钩片区中队的指导，加强协作，减轻片区中队报表、报情况压力，提升工作效能，齐心协力推进交通安全宣传工作；加强舆情防范应对业务知识的学习专研，提高应急处突能力，确保发生舆情时能及时上报、妥善应对、处置。

与本职有关的知识学一点，与本职无关或联系不密切的就不去学或很少学，在学习上搞实用主义，知识结构单一，把握形势，了解大局深不透，有善于研究思考问题，不善于理论联系实际。服务意识观念不够强。作为看守所的窗口部门民警，没有把群众和民警对我们的满意度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做得不令群众和前来办理业务的兄弟单位民警满意，存在小成即满的思想，缺乏应有的责任感和服务意识。日常工作中，不能发挥党员模范作用，有时把自己混同与一般群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过的去，差不多。工作标准上有时不够严谨，不能尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。不能自觉带头实践文明新风、助人为乐和做实践社会公德的模范，艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固，有时待人接物不够谦虚谨慎。

2、工作作风方面：工作不积极、不主动，热情不高。在本职工作中，虽然我们能较好的完成本职工作，但是在工作中感觉我们主观能动性不强。在工作中发现了一些问题，不能很好灵活掌握方针政策，造成了在工作中处理难题性工作时，显得能力欠缺，工作循规蹈矩，按部就班，不力求全面发展，缺乏主动性和创造性，满足于应付本职，只求完成任务，不求精益求精，不求有功，但求有过，创新的思维不活，业务工作考虑不深入，看问题不够全面。在日常工作中，遇到时间紧、任务重的情况，碰到问题互相推诿扯友、延误任务落实时又容易产生急躁情绪，工作千头万绪时只注意抓一头，难以面面俱到。工作中有老好人主义思想，有时工作标准要求不高，原则性不强，怕惹人，严格管理不够，对个别民警存在的工作不认真、纪律松弛的现象不能及时批评教育，助长了松散风气。在日常工作中，抓业务多，抓思想教育少；提要求多，关心帮助少。

3、纪律作风方面：在工作中，我基本上能够遵守纪律，但是有时因为晚上加班过晚，第二天早上会出现精神萎靡不振等现象；有时在上班时，有因办私事请假调班的情况，虽然没有耽误工作，但是影响不好，也反映出纪律观念有所淡化，对自己放松要求。

二、整改的目标1、学习政治理论知识，切实增强责任感和使命感，以高标准严格要求自己，在工作中率先垂范，起好带头作用。2、顺应时代和社会发展增强创新意识，对新情况、新问题米取新思路、新举措来解决。3、更好的掌握工作涉及的法律法规，做到既有领导能力又有执法水平，更加全面地做好各方面的工作。4、把人民群众和兄弟单位民警满意不满意，赞成不赞成作为检验自己工作的标准，在纪律方面，要认真反思，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动。5踏实工作。在工作中，要严格要求自己，挨弃那些在工作中存在的只求工作，不求高质量，不求出精品的满足意识，对待新问题，新困难，迎难而上，按时完成任务。三、整改措施1、要持之以恒，坚持不懈地抓好学习，提高理论素养和思想水平，充分利用时间，抢着学，结合工作，切实结合时事政治，及时学，在学习中总结。学理论要抓住实质，加深对理论知识的深层次理解，解放思想，与时俱进，使我们能够适应新形式发展的需要，学业务，在专业知识、法律法规上下功夫，努力提高自身的综合素质。

2、抓住这次纪律作风整顿的契机，进一步提高自身认识，从一切能做的事做起，切实通过活动使我们的思想能有很大的提高，向先进典型和模范人物看齐，时刻记住自己是一名共产党员，时时刻刻严格约束自己，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项工作，在日常工作和生活中发挥模范带头作用。

3、积极上进，充分发挥主观能动性。勇于进取，在工作中树立超前意识，严格要求，勤于思考多想办法，努力提高工作能力，积极适应和跟上新形式，在工作中不断创新，不因循守旧，不墨守陈规，创新思维意识，创新服务领域，创新工作方法，把工作推上一个新台阶。

4、进一步增强宗旨观念和“公仆”意识。一定做到严格要求，用新的标准、新的要求，加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼。不断改进本室工作作风，进一步树立求实务实抓落实的思想作风，多深入基层，多调查研究，全面推进各项工作。做到工作认真、务实，在工作中严格纪律、一丝不苟、廉洁奉公、忠于职守、艰苦奋斗、勤俭节约、做到自重、自省、自警、自励。

5、转变观念，改善工作作风，提高自身素质。牢记党的宗旨，严格要求自己，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，积极参加党组织活动，团结同志，自觉维护党的形象，做到思想上言行上与当组织保持高度一致，不断加强党性修养，增强组织观念，树立雷厉风行的工作作风，不断提高我们的工作能力和水平。在今后的工作中，发扬优点，努力改正工作中的不足之处，做好自己的本职工作，在原有的基础上得到进一步提高。

扣完成的政治任务。zf队伍教育整顿工作开展以来，我积极参加学习教育，深入领会xx新理论，按照《关于召开xx队伍教育整顿专题组织生活会的通知》要求，聚焦清除害群之马、整治顽瘴痼疾，从教育整顿的认识、自身存在的突出问题、分管部门及分管干警存在的倾向性问题、“三个规定”落实情况、自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况、本单位政治生态存在的问题和不足等六个方面认真开展对照检查，紧密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了下步整改落实的具体措施。现就对照检查情况作如下发言：

（一）理论武装不够强。

一是学习深度有待提高。

二是学以致用有待加强。

（二）思想政治不过硬。

一是斗争精神有待加强。

（三）履职担当不到位。

（四）执法为民有差距。

一是工作作风还不够扎实。

二是与群众交流的少了。

（五）廉洁自律不够严。

（六）“三个规定”落实情况。

（七）其他重大报告事项。

深入分析以上问题，既有主观方面的原因，也有客观方面的原因，既有自身问题，也有外部因素。但主要还是自身原因造成的。

（一）政治理论学习不深。在工作中，自身虽然很重视政治学习，对党的新精神、新理论、新要求都及时带头组织干警学习，但是学习领会的还不够深入，停留在读读文件，传达会议精神层面，导致党性修养减弱了，对自身要求放松了，考虑自身荣辱进退多了，考虑干警利益少了，从而产生在遵守执行党的政治纪律方面存在等待观望，执行不及时的问题。

（二）党性修养锻炼不够。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。

（三）密切联系群众做的不好。自认为基层工作经验丰富，很了解群众疾苦，导致下基层调研走访少了，对群众对xx工作的新期待、新要求了解的不够到位、不够全面，这直接影响了自身的科学决策，影响了群众对xx工作的评价，导致个别群众对xx工作不理解、不支持，对xx不信任、不认同。忽略了对干警群众路线的教育，少数干警不愿意下基层，不愿意抽出时间多做群众工作，导致为人民服务的宗旨意识淡化，做群众工作能力不强，直接影响了xx服判息诉率，造成了xx涉诉信访压力较大的被动局面。

（四）纪律要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则，只把工作标准放在不碰红线上，没做到高标准、严要求。

（一）强化学习，全面提高自身素质。

一是紧抓此次教育整顿学习教育契机，不断加强对党的理论、路线、方针、政策的学习，特别是加强对xx、全面依法治国新理论新部署新要求的学习实践，掌握并善于用马克思主义的立场、观点、方法，分析和解决司法执法工作中的实际问题。

二是立足于xx工作，加强对审判业务知识的学习，同时要丰富学习内容，拓宽知识面，优化知识结构，提高综合素质。

三是养成终身学习的良好习惯，正确处理学习和工作的关系，合理安排学习时间，做到学习工作两不误、两促进，力争做一名学习型、知识型、实干型、业务型相统一的领导干部。

（二）增强党性，认真执行政治纪律。

（三）牢记宗旨，提高服务群众水平。

（四）开拓创新，切实改进工作方法。

（五）廉洁从政，做好清正廉洁表率。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，不断提高自身修养。健全制度，完善“不愿为、不敢为、不能为、不必为”的约束管理机制，规范审判权力的运行，防止权力失控和行为失范。强化监督，不断提高干警公正司法的自觉性，确保队伍不出问题。认真落实“一岗双责制”，切实落实好廉政责任，要求干警做到的，自己必须率先做到；要求干警不能做的，自己首先坚决不做，真正成为一名一心为民、清正廉洁的人民公仆。

按照市委年度党员领导干部民主生活会《通知》要求，在经常性的党章党规学习，积极参加局党组理论中心组集体专题学习的基础上，近期，我围绕本次专题民主生活会主题，认真研读了《习总书记谈治国理政（第一、二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等书籍，深入学习了习总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议，以及纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话精神，打牢了开好本次年度民主生活会的思想基础。同时，紧密联系工作实际，深入开展谈心谈话（17人次8+4+5），广泛征求意见建议（13条），并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风3个方面问题，进行党性剖析，明确今后努力方向和整改措施，现向组织做一汇报，请同志们给予批评帮助，我将积极诚恳虚心接受并认真改正。

（一）思想政治方面。虽然长期以来个人思想上高度重视，行动上坚决落实，能够主动学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想，通过集体学、自己看，学思践悟，树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护。但通过领导点、群众提、自己摆还是存在很多遗漏缺失。主要有三个问题：一是“学懂弄通做实”习总书记新时代中国特色社会主义思想不够。对习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，有的只是简单的通读，了解概念性东西，没有深刻理解背后的内涵，孤立地、零散地、局部地理解，就事论事，搞形式主义、实用主义。浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心。在贯彻落实上不够彻底，用习总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够。二是落实意识形态责任制不到位。对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位，对思想建设是党的基础性建设把握不够，分管工作中存在着对民族宗教工作保障不敢管、不会管的现象。对如何落实“党领导一切”原则，发挥党组政治核心和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式，习惯于老办法、老套路，比如机关群团工作与党建工作关系定位以及系统联动，协作发力上始终没有突破。三是学用结合不够紧密。存在就理论学理论、不能及时融会贯通新知识的问题，缺乏掌握习总书记新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法，用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力，特别是乡村振兴战略、政法体制改革、党的群团工作、统一战线理论政策方面，研究思考的不多，工作中与实践实际结合的不够紧密，始终存在紧张恐慌情绪。

（二）精神状态方面。一年来通过治转提、三纠三促专项行动以及作风建设年活动，尤其是全局转变作风六个专题大讨论，按照局党组“提升三种能力、坚持四个不准、落实五项制度、树立四个理念、实现三个转变、严守四条纪律、强化六种意识”要求，个人精神上不敢放松、态度上不敢懈怠，能够坚持以饱满情绪、昂扬精神投入到工作学习中。始终坚持走在前列，干在实处，但由于站位还不够高、认识还不够深，还存在三个主要问题：一是开拓创新意识不够。有时认为只要工作中坚持原则，遵照上级部署不出差错，按部就班完成上级安排的任务就可以了，敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。新发展理念系统性把握，整体性推进不足。如在推进国家监察体制改革上，上级要求必须按照省市纪委部署制定方案、转隶人员、不能提前，就按部就班进行了，没有发挥推进改革的积极性和主动性；二是担当作为干劲不足。只关心分管的领域，对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分，发表意见“随大流”，多数时候“没意见”，没有充分发挥民主决策制度作用。有时存在畏难情绪，工作方法上注重安排部署和调度结果的多，工作过程关注的不够，对有的工作缺乏直接督促检查，一抓到底做得不够。比如在保障政法体制改革上，强调纪律性和服从意识，维护市本级自身利益，尤其是和相关政法部门沟通时遇到较大难度就感到要服从大局，一些问题有所妥协。对形式主义、官僚主义新表现不能有效整治，揭短亮丑、通报曝光力度不够，部门主义、本位主义问题仍然存在。三是干部管理监督上，存在一定老好人思想，安排调度工作时怕影响同志们感情，面对存在的问题，常认为把该说的话都说到就可以了，尽量不板起脸来严肃批评，就算批评也只是蜻蜓点水，在干部严要求真管理上没有动真碰硬，一定程度上影响了工作落实效果和干部个人成长。

（三）工作作风方面。作风建设永远在路上，个人能够坚持持之以恒抓自身作风建设，但对标对表，反思反省，仍存在不小差距。一是形式主义、官僚主义依然存在。工作中文风会风不够简洁。深入基层虽然较多，但多是与干部交流谈心，较少与普通群众交流。监督检查虽然很多，但调查研究不够全面深入，通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多，“电话里问情况、材料上找数据”的官僚主义作风仍未根除。党建群团工作中，今年完成规定动作多，也取得了一点成绩，但在推进工作创新，打造富有财政特色亮点上点子不多，办法较少。群团工作中受经费限制，主动开展活动少，强化政治性、群众性、服务性上没有新的突破，广泛听取干部职工意见建议不够。二是鼓励担当氛围未全面形成。在三农工作繁杂艰巨，三变改革创新探索，脱贫攻坚压力巨大，帮扶脱贫艰苦困难等情况下，只是满足于建好机制、任务分解、责任靠实，让党员干部放手干，勇于担当，但关心干部身心健康、成长发展办法不多、措施较少。还需在关心干部实际困难，提升干部成长空间上结合财政工作实际主动作为，多谋勤思。三是太过强调工作留痕，凡事要求有资料、可追溯，“只管快速传球，不管是否到位”，客观上助长了“文牍主义”，造成“开不完的会”“填不完的表格”的现象，无形之中增加了基层单位的负担。四是在落实“两个责任”和“一岗双责”方面，满足于开会、讲话、签责任书“三部曲”，习惯于开会部署、听取汇报、组织检查“三板斧”，缺乏严督细考、追责问效的具体管用招数。

对照中央和省市委要求，综合各方面提出的批评意见建议，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源，关键是理论学习、宗旨意识、思想教育等方面出了问题。

（一）理论武装还远远不够。一是总是忙于工作事务，觉得没有时间学习，有时看不进去、深不下去，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅，不深不透。二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统，理解把握的不够全面，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。三是对党的重大理论与实践问题，有时候没有做到先学先用、真学真用。在实践中，遇到一些困惑时难以从理论上找到依据，缺乏理论对实践的指导。

（二）党性锻炼有所松懈。经常性的自我要求不够，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。党内政治生活坚持的不够好，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱，各种问题就会趁机滋生。

（三）宗旨意识不够牢固。一方面，部署谋划工作中，有些工作听取群众意见不够，停留在谈几次心、开几次座谈会层面上，没有真正和群众打成一片。另一方面，有时也调查了也研究了，但成果出来之后，因为推行困难多或推行成本大，没有及时付诸实践。

（四）抓思想教育不够重视。一是思想上认识不足，以为作为基层抓工作是主要的，都体现在具体工作上，因而重视工作落实，忽视了思想教育，缺乏深入细致的思想工作。二是交流交心较少，与班子成员、处室负责人沟通交流，多注重具体工作安排、任务进度、存在问题、困难等方面，很少涉及思想层面的沟通、交流。

全年，加强自身学习，参加市委党校、财政部培训5轮次，组织全局宣讲辅导3次，贯彻意识形态工作要求，党组及中心组集体学习30多次，参加所在支部组织生活会3次，指导督查支部组织生活3次。全年，分季度推进工作，工作约谈及集体约谈分管处室24次、告诫约谈2次、提醒约谈联系单位（银行大数据局政务服务中心等）负责人4次。组织开展扶贫领域巡察3轮次，明察暗访、督查检查10轮次，开展基层党建调研、农村产业发展三变改革状况调研、国库管理改革、涉农资金监管情况调研以及财政监督和绩效管理工作情况调研6次、赴县区、部门开展工作检查8次；在履行主体责任上，强化了部门监管作用发挥。

一年来，我严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党党内监督条例》，学习《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员政务处分暂行规定》，坚定理想信念，提高政治站位，自觉接受监督，对党忠诚，不当两面派。按照半年报告工作制度，我将履行岗位职责、党风廉政建设和依法行政“一岗三责”及作风建设情况进行报告。个人事项等重大变化及时向组织报备，个人重大事项包括房产、理财产品等及时向组织说明，个人护照和通行证均交组织部门保管。平时加强请示报告，参会情况及时汇报传达。17年度民主生活会查摆的6项问题，本人着力进行了整改，有的已初见成效，有的还需长期坚持。个人住房及家庭情况稳定，请休假严格执行相关规定。个人不存在职务消费、人情消费现象，不存在公车私用情况，严格执行中央、省市各项制度规定。

以上是本人查摆的问题，有的还不够深不够实，请同志们对我提出批评意见。

刚才，各位领导和同志们对我的批评意见，都很中肯，在这里衷心感谢大家对我的关心帮助。这些意见，有些我自己已经对照检查发现了，也有新提出来的意见建议，我都虚心接受，在今后的学习工作和生活中认真加以改进，请大家一如既往的继续监督帮助我不断提升自己。

针对查摆的问题和同志们提出的意见建议，我将在下一步努力做到：

（一）进一步提高理论学习和业务学习的自觉性。持之以恒加强对习总书记新时代中国特色社会主义思想的深入学习，进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力，提升自身政治素质、业务能力和道德水平。一是注重学习效果。认真学习领会好《习总书记谈治国理政（第二卷）》《习总书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本，坚定拥护习总书记核心地位，坚定拥护党中央权威和集中统一领导。二是自觉养成习惯。利用每周一工作例会，周二中心组学习采取以会代训的形式参加学习，通过主题党日，三会一课理论结合实践坚持经常性学习，提升新形势下政策理论业务工作水平。三是坚持搞好自学。每天抽出时间认真学习，在原原本本地通读原著的基础上联系实际深入思考，切实做到融汇贯通。

（二）不断增强激情创业的责任担当意识。进一步增强责任担当意识，以饱满的激情投入工作，确保完成市委市政府安排的工作，自觉围绕中心服务大局。按照“全面过硬、走在前列”的定位要求，聚焦服务保障工资、运转、民生基础，突出强化收支管理核心业务，持续抓好国库管理、脱贫攻坚与乡村振兴战略保障、内控与绩效管理等工作，带好分管处室干部队伍。

（三）严格抓好党的建设和廉洁自律。一是把政治建设放在首位，旗帜鲜明的讲政治，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护习总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。始终做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，真正做政治上的明白人、老实人。二是严格落实全面从严治党主体责任，认真履行分管领导职责，落实好“一岗双责”要求。带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。三是严把廉洁自律关口。严格执行个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，管好自己，管好亲属，管好身边工作人员。

　根据区政法队伍教育整顿查纠整改环节工作要求，现将个人对照检查情况报告如下：

为保证本次专题民主生活会质量，按照有关规定和要求，我从以下几个方面进行了准备。

一是认真学习领会习近平关于政法工作的重要论述。学深悟透习近平总书记关于政法工作重要指示批示精神，积极参加政治教育、党史教育、警示教育、英模教育“四项教育”，进行了为期x天的政法队伍教育整顿专题读书班学习，切实加强思想发动，带头讲授了专题党课。结合工作实际深入研学中央、省市区关于政法队伍教育整顿精神，更加自觉地把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，切实增强了践行“两个维护”的思想自觉行动自觉。

二是广泛征求意见建议。对面向全区各政法单位发放的征求意见表上收到关于我个人的意见建议x条，我主动认领，诚恳接受。主持召开x次座谈会征求意见，听取人大代表、政协委员、企业家代表、律师代表等意见建议，认真梳理问题和建议x条。

三是深入开展谈心谈话。进入查纠整改环节后，与政法委其他x名班子成员之间进行了谈心谈话，围绕对政法队伍教育整顿工作谈认识，围绕“自查从宽、被查从严”谈政策，对照“顽瘴痼疾”结合自身实际谈问题，结合岗位实际谈个人工作打算，达到了找准问题、打开心结、消除顾虑的目的。

四是进行了深刻查摆反思。根据本次专题民主生活会确定重点谈六个方面问题以及征求到的意见建议，我对照党章党规、政法队伍教育整顿自查自纠、六大顽瘴痼疾、征求意见和建议，以严肃认真的态度深入查摆自身问题，深刻剖析原因，并制订了整改措施，明确了今后努力的方向。

（一）关于党的政治建设和思想建设方面。

一是政治理论学习不深入。能够按照县委、政法委制定的学习计划开展集中学习和自学，能够坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对于习近平总书记考察张家口时的重要指示精神，仅在文件传达时进行系统学习，没有做到一以贯之地深入学习。对一些新思想、新论断满足于现学现用、即用即学，缺少深度和广度，致使自己在贯彻落实习近平总书记关于“首都两区”建设要求和省委提出打造“首都两区”建设典范要求上，理解得不透、把握得不准，对实施“奥运”廊道整治、北山生态修复、矿山企业关停这些生态环境整治工程的紧迫性和严峻性认识不深刻、不到位。主要表现在以下几点：一是学习力度不够。听的多说的少，存在以传达上级精神代替政治理论学习，只注重形式不注重结果现象。

二是学习深度不够。对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。

三是学用结合不够。抓落实还存在经验主义，一定程度上存在学用脱节的问题。

（二）关于党的组织建设和作风建设方面。一是党内政治生活不严肃。在委领导班子民主生活会上，不愿自我剖析，在开展自我批评时浮光掠影，说远不说近，说人不说己，有时认为自我批评没“面子”，批评领导没底气，批评同事顾虑多，把批评与自我批评变成表扬与自我表扬，相互批评变成了相互吹捧。

二是民主讨论流于形式。在民主决策时，存在讨论不充分，民主发扬不够等现象。有时认为民主讨论的工作和自己关系不大，以“没意见”代替“意见”，担当意识不强，为党内民主决策没有做到尽职尽责。

三是党内生活制度落实不严谨。参加理论学习培训时觉得枯燥无味，缺乏吸引力和凝聚力，对党的政治生活制度的理解比较狭隘，很少在党内生活会上汇报思想，主动接受组织监督。

（三）深入推进全面从严治党和反腐败斗争方面。严格遵守各项规定，作风严谨。工作生活中，严格遵守八项规定，对分管部门和干部加强作风要求，没有发生违反规定的问题。同时，也存在生活不够俭朴，在发扬勤俭节约的优良作风方面有很大欠缺。在县委抽调下乡督导时，不能严格按照要求认真查找问题，挡不住人情关，也怕得罪人，汇报时也是你好我好大家好，未能很好履行督导职责。

（四）关于巡视整改方面。

一是对巡视整改重视程度不够。仅满足于“头痛医头脚痛医脚”，对共性问题进行整改，未能做到举一反三，从深层次反思问题存在的原因，致使巡视整改的效果大打折扣。

二是对巡视整改认识有偏差。把巡视整改工作当成阶段性工作来开展，未能把该项工作当成一项长期工作来抓，对分管领域存在的突出问题如何深刻整改没有全局谋划，缺少必要认识。

三是问题整改不够全面。对政法委制定的整改台账任务认领不够全面，对于一些涉及分管领域的边缘性问题没有纳入到自己的整改范围，想着别人整改也是整改，未能防微杜渐，未雨绸缪。

需要说明的事项：每年均严格按照规定对个人事项进行如实报告。本人没有从事或参与营利性活动，没有在企业或其他营利性组织中兼任职务和持股情况；个人住房已按相关规定进行了申报，办公用房符合相关要求；没有在参与操办的本人及近亲属婚丧事宜中违规收受礼金、礼品情况；妻子在沙城镇实验中学工作，儿子在首府小学读书，均没有出国留学、定居、因私出国和在国外活动情况，没有受到执纪执法机关查处或涉嫌犯罪情况。本人没有被巡视反馈及组织约谈、函询情况。

一是理论知识学习被动。对学习从思想深处没有引起高度重视，总认为学习是软尺度、软标尺，总认为工作首要，学习次要；遇到不懂的问题才翻书本，查资料，对理论知识的学习停留于浅层次，总是“临阵磨枪”，没有做到“未雨绸缪”。

二是纪律标准有所降低。工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，自我管理上出现松懈，存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对工作热情不高，奉献精神不够，对一些棘手问题攻坚克难的决心不够强，从而影响了工作效率和大局。

三是党性修养有所松懈。长期处于“自我感觉不错”的状态中，放松了党性修养和自我要求，随波逐流把原则丢了；对社会上一些消极的东西看得淡了，艰苦奋斗的意识也不像过去那么强了，为党和人民事业无私奉献、奋斗终身的追求精神淡薄了，没有真正用党员的标准要求自己，从本质上讲也是自己存在以上问题的根源。

通过对标巡视发现问题自我体检，我认识到自己还有很多的“小毛病”，“堤溃蚁孔，气泄针芒”，本着立行立改的原则，在下一步的工作中，争取从以下方面加以改进。

一是加强理论学习，不断提高理论修养，更加坚定理想信念。提高的过程就是在不断学习实践的过程，一时的信念坚定不代表一生的信念坚持，只有通过不断的学习，才能更深层次的理解党在现时代的方针、政策，才能与党中央在思想上、行动上保持高度的一致。政治理论的学习是一个枯燥的过程，但同时也是坚定理想信念的必经之路，没有捷径可走。我要克服工作和学习时间上的矛盾，克服懒惰思想，认真学习经典理论和党在新时期的思想精神，永葆党员本色。

二是更加严格的要求自己，严守政治纪律和政治规矩。在大是大非面前，严守政治底线。对一些政治谣言、谎言，坚决做到不听、不信、不传；对一些政治调侃类的短信消息，也要勇于站出来抵制、纠正。执行政治纪律，不打折扣，不搞变通，做一个政治上的明白人、清白人。

三是更加严格的遵守各项规定，保持严谨作风。军装虽脱，本色不能变。以后的工作中，要把在部队多年养成的良好作风一如既往的保持和发扬。尊敬领导，团结同志，关爱下级，妥善处理同事、家庭的关系。严格遵守八项规定要求，转变思想，放下架子，沉下身子，在日常工作生活中杜绝浪费，勤俭节约。

四是认真履行本职，努力工作，为领导分忧。对分管工作，虚心向经验丰富的老同志请教和学习，创新思想，深入基层一线，全面具体掌握情况，为领导出谋划策，积极提出建议，勇于承担责任，敢于担当，以身作则，严格要求下属，从思想上、行动上以党员标准严格要求自己，做一名合格的共产党员。

总而言之，牢固树立为人民群众服务的思想。对人民群众的感情必须零距离，对群众急需急盼的事情必须零懈怠，对群众深恶痛绝的事情必须零容忍，对提升群众工作能力必须零松懈。强化使命担当，严格政治责任，努力做好分管的各项工作，争当一名优秀的政法干部。

根据《xx市政法队伍教育整顿工作方案》的精神和要求，本人把-法治思想、-总书记关于新时代政法工作重要论述和对政法工作的重要讲话、指示批示精神列为重点学习内容，通过政治教育、党史教育、警示教育、英模教育，进一步增强了政治自觉，筑牢了忠诚根基，为自查自纠奠定了坚实的思想理论基础。结合个人思想和工作实际，在政治思想、履职尽责、公正执法、廉政自律方面深刻自查自纠，深刻剖析自身存在的问题，深刻查找差距和不足，明确整改措施和努力方向。对照“四查四纠”，现作如下个人自查自纠报告。

（一）政治思想方面。

一是政治意识弱化。

注重具体业务工作，对党和国家政策、政治大局关注不够;政治敏锐性和政治鉴别力不强，有时对一些不当言论，不敢当面反对，抱有“多一事不如少一事”、“事不关己高高挂起”的思想；“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”在工作实践中没有得到很好的体现，政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。二是理论学习虚化。对政治理论的学习重视程度不够，有要求就学，无要求就不学，学习的自觉性、主动性不强。对一些法治理论学习只停留在表面理解层次，存在“实用主义”现象，学用脱节，学用结合、运用理论指导实践的能力不足。三是理想信念软化。对-新时代中国特色社会主义思想和法治思想没有学深悟透，领悟其精髓，没有把坚定的马克思主义信仰自始至终贯彻到政法工作中，党性修养还需加强，原则性还需提高，是非观念还需增强，坚守法治的职业信仰还需坚定。四是宗旨意识淡化。执法为民、司法为民的宗旨意识还不够牢固，守纪律、讲规矩还没有形成高度自觉。对群众感情不深，作风不够扎实，考虑自己的东西过多，从党的事业、人民的利益出发来想事干事做的不够。“执法者”的角色较重，“服务者”的角色较轻，特权思想时有发生，工作效率低、服务质量差等问题仍不同程度地存在。

（二）履职尽责方面。

一是工作主动性不强。

遇到难点工作，有被动应付、疲沓拖拉的现象，有时干脆把矛盾上交或转办，有当甩手掌柜的思想存在，不能主动积极的寻求工作的突破点。二是敬业精神缺乏。职业认同感有所降低，不能正确看待当前政法工作面临的实际困难，对职业的热情和兴趣度下降。干事激情不高，用心程度不够，不敢担当作为，遇到问题绕道走，不敢动真碰硬，回避群众关心的热点、焦点、难点，工作效率质量不高。三是责任心不强。对急难险重工作有抱怨情绪、推诿行为，叫苦叫累。有时，执法随意性大，执法方式简单，不听当事人的陈述、申辩。在执法履行职责上，存在重实体、轻程序、重打击、轻保护的现象。这些问题影响到执法质量，造成执法不规范，执法工作不透明。

（三）公正执法方面。

一是法律素质有待提高。

对法律知识的学习重视不够，更新意识不强，办案还停留在以前的老方法上，与新规定、新程序不相适应，程序意识和证据意识没有很正确的体现在办案中。二是执法程序有待规范。对执法程序认识到位，但抓实不够。执法办案工作仍停留在以往的粗放型管理上，没在“实”“细”上下功夫。在执法中，有时没有严格按照法定程序，对法律赋予当事人、行政处罚相对人以及犯罪嫌疑人的合法权益重视不够，保障不力。三是执法公正有待加强。执法办案时，不能始终做到客观公正、罚过相当，有的加重处罚，有的处理畸轻，处罚不一致，“自由裁量权”标准把握不统一。关系案、人情案偶有发生。这些问题都与严格、公正、文明执法的要求存在很大差距。

（四）廉政自律方面。

一是执行制度不严。

在执行“八项规定”和省市配套规定上，态度不坚定，认识有差距，执行有疏漏。在具体执行中，存在侥幸心里，有“大事不犯，小事不算”的心态，对自己要求不严，执行标准不高，没有从思想深处触及灵魂。二是纪律作风有所松懈。存在内部打招呼、靠说情、托关系办“人情案”、“关系案”，存在“面子观”、“朋友观”，影响了公正公平执法。办案中有拖沓、拖延情况，执行中有消极、延缓等问题。三是“四风”问题没有肃清。形式主义、官僚主义倾向在思想中还有一席之地，没有树立正确的权力观，享乐主义、个人主义思想还有存在的空间。意志不够坚定，有接受吃请、娱乐的现象。虽然没有贪污受贿、以权谋私，执法犯法、徇私枉法等违法乱纪行为，但一些廉政“小问题”还隐藏在自己的思想和工作当中，认识不深，警醒不够，自律意识不强。

（一）政治站位不高，理想信念不牢。

忽视了政治理论的学习，没有把-的法治思想学深悟透，融入到政法工作当中。对“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”的理解和落实不到位，政治判断力、政治领悟力、政治执行力的提升还需加强。重业务、轻理论思想较严重，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课。对坚定马克思主义信仰，坚定理想信念，坚守精神追求的认识不够深入。

（二）宗旨意识淡薄，党性修养不够。

在执法工作中，“以人民为中心”的工作理念树得不牢，还没有真正把群众放在最高位置，对群众服务不到位。习惯于以执法者和权力者的姿态，用行政手段来指导群众，没有真心实意拜群众为师、向群众请教，不善于依靠群众来齐心协力抓法治、维稳定、保安全，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。党性修养没有完全立起来，不注重慎独、慎微，在公心与私心的关系上存在私心杂念，在党性与个性关系上存在个人主义，与讲党性重修养的要求还有一定差距。

（三）担当精神不强，作风纪律不严。

面对比较复杂的矛盾和问题时，往往会有畏难情绪、退缩心理，认为多一事不如少一事，往往参照老经验、老办法、老惯例，缺乏开拓创新、迎难而上的勇气。面对不良风气，有不愿惹事上身的想法，头脑中还缺少敢于负责、为党委分忧的担当意识。作风建设标准要求不高，没有把抓作风建设摆在重要位置，执行制度和规定不严，导致在依法行政、公正执法、廉洁自律方面出现偏差，甚至将有些制度当作摆设，尤其是在落实“八项规定”、反对“四风”等方面，离上级的要求还有差距。

（一）强化政治意识，提升政治素质。

深入学习贯彻党的十九大、十九届五中全会、中央政法工作会议精神，认真学习、深刻领会-法治思想和关于政法工作的系列重要讲话精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。把党史学习教育与社会主义荣辱观和社会主义法治理念教育紧密结合，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，从思想上解决好“为谁执法，为谁服务”的问题，增强事业心和工作责任感。自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义等各种腐朽思想的侵蚀，不断提高严格、公正、文明执法的自觉性，做到爱岗敬业、无私奉献、遵纪守法、廉洁自律，做一名忠诚、干净、担当的政法卫士。

（二）强化宗旨意识，提升履职能力。

将“全心全意为人民服务”的意识筑牢，真正做到求真务实、真抓实干、干净做人、清白为官。坚持换位思考，切实铲除特权思想，从感情上贴近群众，在工作上想着群众，在服务上为了群众。坚持政治建警，树立“立警为公、执法为民”的执法理念，认真学习法律知识与本职业务，开展岗位练兵，练好“内功”，自强素质，提高执法能力、服务大局能力、实际工作能力，自觉有效地规范执法行为。严格按照政法机关的有关执法工作要求，严格执法程序，严格执法手续，确保执法质量的提高，多办“铁案”，多办“精品案”。

（三）强化纪律意识，提升执法素养。

要以这次政法队伍教育整顿为契机，加强纪律作风建设。聚焦群众反映的突出问题，结合工作实际，逐一进行查摆，建立问题台账，制定整改措施，立行立改，全面整改到位。从警示教育中，举一反三，吸取教训，敬畏法纪威严。牢牢把握严格规范公正文明执法这一执法工作生命线，积极学法、规范执法、廉洁执法，养成严格规范公正文明执法的良好习惯，形成严格规范公正文明执法的高度自觉。熟练掌握执法依据、执法流程，进一步转变执法理念、改进执法方式，增强执法素养、提高执法水平，坚定不移地做社会公平正义的促进者、社会和谐稳定的维护者。

在党组织的正确领导下，我通过本次队伍教育整顿的不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖掘思想，剖析根源。俗话常说：“金无足赤，人无完人”，我深刻的认识到自己有很多不足，下面我通过六个方面谈谈我的一些认识和感悟，希望领导和同志们批评指正。

（一）对本次队伍教育整顿的认识。

开展政法队伍教育整顿，是党中央提出的新要求、人民群众的新期盼、政法战线自我革命的新需要，是确保政法机关担负起新时代职责使命、推动政法工作高质量发展的重要举措，具有重大现实意义和深远历史意义。本次政法队伍教育整顿并非简单的看书、抄笔记，而是通过学习、警示、纠查整改、总结提升来触及我们的思想灵魂。我们要认真学习学习习总书记系列讲话精神、学习党史党规、学习英模先进事迹，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定不移维护党中央权威和党中央集中统一领导，扎实完成好队伍教育整顿的各项任务，确保教育整顿活动取得成效。

（二）关于自身存在的问题。

1.思想信念方面：本人具有坚定的共产主义信仰，

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇九

按照x《政法队伍教育整顿查纠整改环节专题民主生活会实施方案》和x队伍教育整顿领导小组要求，紧密结合队伍教育整顿开展情况，采取个人自学，广泛征求意见建议，深入开展交心谈心，坚持问题导向、对标对表认真查摆问题。坚持把自己摆进去、把职责摆进去，以正视问题的自觉、刀刃向内的勇气，全面深刻进行自我审视和党性剖析，真正找准问题，深刻剖析问题产生的根源，并明确下步努力方向和改进措施。现将个人对照检查报告如下，不对不全之处请各位同志批评指正，我将全部接受，认真整改。

开展政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大战略部署，是贯彻落实全面从严管党治警、确保绝对忠诚绝对纯洁绝对可靠的重要举措，是解决突出问题、营造良好政治生态，回应人民群众期盼、提升公安队伍形象，紧跟时代前进步伐、更好担当职责使命的必然要求。队伍教育整顿“根”在筑牢忠诚之魂，“本”在厚植为民情怀，“要”在抓住问题整改。一是进一步铸牢了政治忠诚。通过深入学习习近平法治思想和习近平总书记“七一”重要讲话精神，习近平总书记关于加强新时代公安工作的重要论述特别是在全国公安工作会议上的重要讲话、在中国人民警察警旗授旗仪式上的重要训词，不断增强了政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实打牢了高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基。二是进一步强化了廉洁自律。通过深化对《党章》《准则》《条例》等党纪党规的认识，认真观看警示教育片，集中学习违纪违法典型案例和犯罪人员忏悔录等警示教育片，使我深刻感悟到党纪党规是我们廉洁从政、干净做事的“紧箍咒”和“护身符”，是我们成长过程中政治生命的“安全阀”，是拒腐防变、清风正气的“防腐剂”。深入学习贯彻上级关于查纠整改的会议精神，认真学习领会xx政策，结合谈心谈话及时向组织报告个人情况，如实细致填报个人自查事项报告。三是进一步提升了干事创业精气神。结合认真学习和现场聆听典型英模事迹，参加“老政法”讲优良传统报告会、xx全省公安英模先进事迹演讲报告会，将英模精神变成持续激发民警干事创业的精气神。弘扬公安正能量，形成了崇尚先进、学习先进、赶超先进的良好氛围。

二、存在的主要问题。

学习后抓问效不够紧，有泛泛学、重摘抄、赶进度的现象，学习成果转化不够充分。

克艰攻难，吃苦奉献的精神有所降低，工作存在畏难情绪，艰苦奋斗的精神也有所弱化。

值班备勤期间，没有严格执行值班制度，有时未全时在办公室值守，违反值班备勤纪律。

三、问题产生的根源。

对牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”认识上不够深刻；

理论联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。

（二）干事创业精气神不够。放松了自我要求的提升，总认为自己经验丰富，自我感觉良好，没有主动打磨和提升自己的思想境界，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时办事喜欢凭经验办事，不能及时发现自己的盲点，找准短板、补齐弱项的意识不足。工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻。

（三）工作创新意识不强。敢于动真碰硬、勇于自我革新、持之以恒艰苦奋斗的意识有所弱化。有的工作标准不高，满足于一般化，创“精品”意识不强，对补齐工作短板、强化工作弱项上思路不清，对上级的规定有打“擦边球”的现象，对如何破解工作难题思考不充分、作为不主动，这都是在担当责任、攻坚克难、以钉钉子精神抓落实等方面做得不够到位的根本原因。积极向上、锐意进取的工作热情和主动意识需要加强，有时习惯用老办法解决新问题，用老经验解决新矛盾，拼搏进取大胆探索的方式方法比较少。

（四）自律意识不强。认为自己职位不高，工作范围小，权力有限，廉洁自律无关紧要，从而忽视了思想教育，没有从思想源头筑起拒腐防变的防线。业务学习弱化，平时忙于日常工作，疏于对党章党规党纪和国家法律法规的学习，造成业务不精通、能力不适应。

四、下步努力方向和改进措施。

（一）进一步强化政治忠诚。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平法治思想作为首要政治任务，深刻领会贯穿其中的科学观世界观方法论，不断增强政治理论素养，切实把习近平总书记的重要指示精神及时充分贯彻落实到工作的各方面、全过程。不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定政治信念，站稳政治立场，把牢政治方向，坚持政治原则，提高政治能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，严守政治纪律和政治规矩，永葆绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治本色。

（二）进一步强化理论学习。深入学习习近平法治思想、习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平总书记关于加强政法队伍建设的重要指示和重要训词精神，在全面学、系统学、经常学上下功夫，做到带着感情学、带着问题学、带着思考学，真正入心入脑，确保学有所思、学有所获。结合党史教育、政治教育、警示教育、英模教育，将学习教育成果切实转化为“挺身而出担使命、竭尽全力为人民”的具体行动，以忠诚干净担当的新形象、维护安全稳定的新业绩向党和人民交上一份满意的答卷。

（三）进一步增强担当作为意识。下步工作中，立足本职，勇于担当尽责，在谋事干事上多思考多行动，进一步转变和改进工作作风。以英模为榜样，忠于职守，勤奋敬业，始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气，主动谋事、干事、成事，坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态。进一步树立正确的事业观、权力观、价值观，始终保持不骄不躁、谦虚谨慎，切实树立起“在其位、谋其政，在其职、尽其责”的责任意识，争先出彩，不断创造优异成绩。

对照谈心谈话、个人自查事项报告中发现的问题，逐一抓好整改，结合单位实际，建立制度机制清单，修订完善规章制度，切实形成一套科学实用的制度机制，推动教育整顿取得扎扎实实的成效。结合《党章》《条例》等要求，把自己摆进去，自觉接受组织和群众监督。坚决执行党的纪律、遵守国家法律，立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，在任何情况下都不逾越法律、纪律和道德的底线，切实做到堂堂正正做人、干干净净干事。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十

敬爱的党支部：

按照科学发展观的要求，我对自己参加工作以来的工作、学习、思想情况进行了剖析，现汇报如下：

一、自我评价。

一是勤奋敬业。参加工作15年来，我先后在乡镇、县直和市委部门等6个单位11个岗位工作，无论是哪个岗位，我都能做到不怕苦、不怕累，不讲条件、不分内外，按照岗位和领导的要求勤奋工作，保质保量地完成工作任务，这也是我能够不断进步的主要原因。二是诚恳待人。我出身农民，朴实厚道是我的本色，正直诚实是我做人的原则。我认为与人共事是缘分，应该珍惜，相信成人达己，终有回报。所以参加工作以来，虽然与他人偶有争执和误会，但从没有矛盾和怨恨，故能得到许多人的帮助。三是注重学习。工作后的两次考试，使我从最偏远的山区乡镇走到市委机关，能够战胜对手，是与我平时学习和积累分不开的。四是沉稳谨慎。无论环境如何变化，都能够冷静、客观地分析和对待自己，把困难、问题和不足想得更多一些，得之不荣、失之不辱、低调做人。

二、主要不足。

用更高的标准、更严的要求来审视自己，用走过的路来反思自己，用更优秀的同志来比较自己，还存在许多不足，主要有“八不”。

不振奋。工作中缺乏一往无前的勇气和豪情，瞻前顾后、患得患失;对个人要求不高不严，自我感觉良好，满足于现状，开拓和进取精神不强。

不主动。对市委的工作全局不主动关心，对部中心工作不主动思考，对领导的思路不主动领会，对领导的要求不主动落实，对工作中的机会不主动把握，被动应付，效果不佳。

不开阔。习惯用传统的理念、固化的模式、狭隘的见地来认识和处理事务，不能够站得更高、看得更远、想得更深、悟得更透，没有一种做大事的气魄和胸襟。

不思考。对工作只是机械地去做，没有深入思考，没有找寻到一种最有效的路径达到的效果。对工作中出现的问题没有认真思考解决的办法，顺其自然、流于单调、归于平淡，工作没有新意、没有目标、没有方向。

不总结。总结是我们摸索规律、取得成绩的主要方式。每天做着大量的工作，也有过思索和感悟，但没有用笔记下来，没有进行总结深化，寻找规律，导致自己只有工作，没有创造;只有结果，没有成果。

不细致。在公文写作中没有精雕细琢，文字不简练、不生动;在公文处理时不认真、不细致，有错误发生，影响了部机关形象;在做事特别是待人接物中，考虑不周、安排不细、措施不严，偶有差错，效果不好。

不精优。对工作标准不高，满足于得过且过、不受批评，没有精品意识，没有倾注激情把工作当作作品去做;抢前争先、是誉必夺的理念不强，不愿出头、怕出头的背后其实是能力不强、素质不高、责任心不够。

不执着。每一次成功都源于坚持，每一次失败都源于放弃。工作之所以没有特色、没有成效，一个重要原因就是半途而废。没有耐心、缺乏毅力，不执着、不坚持，导致好的思路、好的理念、好的做法没有好效果。

三、原因分析。

客观方面：一是办公室、机关党委的工作比较繁杂，加之开展学习实践科学发展观活动，临时任务多、突击事情多，时间、精力都有顾此失彼之处。二是家庭孩子尚小，父母年龄又大，负担重，业余时间用于支持工作不够。

主观方面：一是有松懈思想。认为自己过了35岁，发展的机会不多、空间不大，有放松的想法。二是有保守思想。认为只要做好份内工作就可以了，不愿闯、不敢闯，怕失误、怕出头。三是有懒散思想。上班的时间比较忙、比较累，有一点空闲时间就想放松一下、调整一下，缺乏紧迫感和压力感。四是有依赖思想。认为自己是副手、是配角，扮演好自己的角色就可以了，没有必要处处争先。

四、整改举措。

多学习、多动手。养成学习思考的习惯，挤时间学习，挤时间思考，每天用于学习的时间不少于1个小时。学习中有帮助的观点、词句要做笔记，有的要撰写学习体会。学习笔记要定期翻阅，重点知识要背下来，每个月学习笔记不少于3000字，一个季度一检查。

多思考、多总结。工作中有体会、有思考、有收获一定用笔记录下来，要定期整理和总结，能转化的要尽力转化。给自己确定的写作题目要规定完成时间，每个月至少写1篇理论文章或信息报道。每天要对自己的工作进行反思，并用博客的形式固定下来，每天博客字数不少于500字。博客要力求高质量，有思想、有观点、有文采、有美感，增强吸引力。

调心态、振精神。正确地分析和对待人生、对待社会、对待事业，努力寻求让自己价值实现的多种途径，学会在工作中享受快乐，在与人交往中增长见识，在挫折和困难中提高阅历，学会在平淡、平凡中看到变化和希望，保持人生的激情。多看到社会、组织给予我的帮助和回报，用一种感恩的心去对待人和事，对家庭好一点、对他人好一点、对自己好一点，不苛求、不妄求、不迷惘。对功名利禄得之泰然、失之淡然，保持自己独立的个性和健全的人格。

严要求、高标准。不自我放弃，不随大流、一般化，任何事都给自己一个目标、一个标准，这个标准就是领导满意、同事满意、自己满意。严格要求自己，不松懈、不放纵、不自满，对家庭负责、对人生负责、对事业负责，注重细节、注重过程，不过分计较结果，努力使自己的人生不留遗憾。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十一

党支部每年召开一次组织生活会。一般来说，在第四季度，党员和领导干部应作为普通党员参加其党支部的组织和生活会议。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

按照2020年xxx自治区《关于认真开好加强和改进民族工作专题民主生活会的通知》有关要求，认真学习贯彻关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署。会前，与有关党员干部谈心谈话，虚心接受意见建议，深入查找自身存在的主要问题和不足，深刻反思并剖析产生问题的根源，明确了努力方向和整改措施。现对照检查如下：

（一）对照关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署，学习得怎么样，领会和把握得怎么样，特别是对关于党的民族工作重大创新性论述是否真正领会透、把握准方面：一是理论学习还需进一步加强。缺乏系统性学习，特别是缺乏对关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署的学习，未能充分发挥学习的主观能动性，学习的效果上还存在看的多思考的少，理论与实践结合不足。二是服务大局意识还需进一步提升。一些工作只是站在**工作的角度思考问题，对全局的任务目标思考不足，领悟不够透彻，导致工作过程中前瞻性、预见性不够，在超前服务、主动服务上做得还不够好。

（二）对照党中央关于推进双语教学改革的重大决策部署是怎样认识的，结合分管工作实际推进落实得怎么样，工作存在哪些差距方面：一是基层调研还需进一步加强。下基层时，大部分是被动安排，由于工作较为繁忙，主动深入基层调研不多，导致调研存在片面性，不能全面和真实的反映实际情况。二是群众意识还需进一步强化。主动和群众打交道、听意见，为群众排忧解难的热情和标准不高，真正自己到困难群众家庭了解民情、建言献策的少，帮助解决实际困难还有很大的空间。

在可能遇到矛盾和阻力时是否仍然坚定不移向前推进方面：一是对党员管理、监督和服务方面有待强化，没有充分发挥党员的积极创造性。比如，个别党员认为推进双语教学改革是大势所趋，是党和国家对民族地区的关怀，学生及群众理所当然会接受和适应形势需要，不会有任何问题，所以在工作上缺乏紧迫感和危机感，影响了想干事者的积极性。二是舆论宣传不广，未充分利用新媒体矩阵，进一步加强宣传民族工作，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性，认真分析研做的还不够好。

（四）对照是否认识到自治区民族工作中存在一些偏差和不足，分管领域工作是否存在强化民族的差异性，忽视和弱化中华民族共同体意识的教育的情况，存在问题的具体表现有哪些，是否及时发现并采取措施予以纠正整改方面：一是求真务实不严，一抓到底不够坚决。对工作标准和工作要求提的多一些，对解决工作运行中存在问题的办法少一些，“严”和“实”的工作作风没有贯彻始终。二是对于在新常态下，面对新情况新问题，如何更好地开展工作，主动研究不够，知识储备不足，措施办法不多。

（五）对照从政治站位、思想认识、责任担当、工作作风、党的民族理论政策水平等方面：一是进取精神有待加强，攻坚克难不够到位。面对推进民族工作形势的新变化、各项工作面临的新问题，存在畏难情绪，缺乏开拓创新、拼搏进取精神。二是对干部缺乏更深的交流与谈心，不能及时了解掌握党员的思想动态。经常以工作交流代替谈心交流，纪律意识有待加强，严管干部方面还缺乏“刀刃向内”的勇气。

（一）理论学习不系统，在学用结合上有差距。将学习内化为行动、转化为实际成效方面还有很大不足，将上情与下情的有机结合思考得不够深入。理论学习还缺乏广度、深度，在全面系统学、及时跟进学、联系实际学上下的功夫还不够，离学懂弄通做实的要求还存在一定差距。

（二）大局意识不深化，在统筹兼顾上有差距。在推进民族工作中出现的一些问题，虽然体现在表象上，但实质却透视出大局意识不够强。满足于上级安排什么就干什么，没有时刻提醒自己，在应对民族工作时既要站在全局角度去谋划统筹，又要充分结合实际去贯彻落实，没有把推进民族工作考虑得再全面细致一些，做得再周密稳妥一些。

（三）联系群众不紧密，在宣传动员上有差距。宣传方式方法单一、不够灵活，宣传氛围营造得不浓厚。平时联系群众不够紧密，为妇女群众服务的宗旨意识不牢靠，深入基层一线主动倾听民情民意时间少，不善于发现和处理群众关注的一些热点、难点问题，与群众单向沟通有余、双向互动不足。

（四）开拓进取不积极，在责任担当上有差距。工作中的担当意识、担当能力与组织的要求还不相适应，缺少直面问题的锐气、争创一流的决心，缺少排除万难的勇气、一干到底的韧劲。自认为一直以来对现在的岗位能够胜任，缺乏应有的紧迫感和使命感，放松了对自己的高标准和严要求。通过推进民族工作，面对严峻复杂的形势和工作中的诸多问题，想不出、悟不出更多。

下一步，将通过本次专题会议，针对查摆出的不足之处和问题根源，认真梳理和仔细剖析，逐条逐项制定具体整改目标、整改时限，并拟定具体措施切实加以整改。

（一）进一步加强理论武装，不断增强“四个意识”。一是坚持全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，严格落实党委中心组学习制度，对总书记的重要指示、批示、讲话、论述，以及中央和省委、州委、县委下发的重要文件、召开的重要会议、作出的重大部署、出台的重要政策，均在第一时间组织传达学习、第一时间抓好宣传贯彻。二是注重学习与工作结合、理论与实践结合、读书与修身结合，力求做到理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行为相统一，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

（二）进一步加强党性锻炼，始终对党忠诚老实。一是以政治修养为根本，自觉把党章作为加强党性修养的根本标准来遵循，自觉把高标准、严要求贯穿到平时工作生活的每个细节，始终保持共产党员的政治本色、道德情操和精神气节，在日常工作和生活中自觉养成“吾日三省吾身”的习惯，努力做到打铁自身先硬起来。二是严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真贯彻落实好民主集中制，坚持开好民主生活会、组织生活会，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，用好批评和自我批评这个武器，加强与班子成员、干部群众的沟通交流，光明磊落做人，开诚布公待人，诚心诚意帮人，提高班子和个人解决问题的能力，为领导班子团结和谐干事创业营造良好氛围。三是带头参加所在支部的组织生活，带头讲好廉政党课，推动“三会一课”、主题党日等制度落实到位，进一步提升党内政治生活质量。四是严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，自觉抵制“四风”，面对各种歪风邪气敢于较真、敢抓敢管，做到事事按规矩，时时讲规矩，处处严规矩。以更大的决心和力度带头整治形式主义官僚主义，严格落实为基层减负各项措施，积极为基层干部松绑减负，切实让基层干部把更多时间和精力用在抓工作落实上。

（三）进一步强化宗旨意识，提高为群众服务能力。一是牢固树立以人民为中心的发展思想，不断厚植人民情怀、筑牢群众观点、站稳群众立场，始终把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、群众利益至上，把群众观点、群众路线深深根植于思想中、具体落实到行动上。二是以陈立群、姜海泉、文伟红、王正梅等先进典型为榜样，工作中多深入基层，主动听取群众意见，了解存在问题，及时拿出解决办法，不断提高为群众服务的能力。三是坚持问题导向，深入开展调研，寻找解决问题的方法和路径，统筹整合各方面的资源力量，多为群众办实事办好事，努力把老百姓的事情办好，不断提高群众的幸福感、获得感、安全感。

（四）进一步强化责任担当，推动工作任务落实。一是始终保持拼搏进取的干劲、奋发向上的闯劲，坚决杜绝精神懈怠、安逸求稳的消极思想，多思考落实工作的具体办法，多研究解决问题的对策措施，以谋划上的滴水不漏、执行上的不折不扣、落实上的有力有序，全面提升统筹全镇工作的能力。二是紧盯高标准、高质量工作要求不断更新观念、创新方法，创造性地提出解决思路和办法，从严从实抓好督导检查和服务协调，提升全镇各项事业发展整体水平。

以上是我剖析材料，真诚的希望同志们对我进行批评、指正和帮助。

根据召开“坚定理想信念，严守党纪党规”专题组织生活会的部署要求，我在认真学习了习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述，和扫黑除恶专项斗争的重要指示精神，以及《中国共产党党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规条文，进一步提高了思想认识，并与领导和同事进行了谈心交流，对照党章党规深入查找自己在坚守政治纪律政治规矩、发挥先锋模范作用、不信仰宗教、不参与宗教活动和不涉黑涉恶方面的突出问题，并深刻分析原因，制定了有效的整改措施。现汇报如下：

作为一名党员，要严格遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律，在思想上和行动上要始终与党中央、省市区委保持高度一致，坚决落实区委、县政府对开展扫黑除恶专项斗争的决策部署，对当前面临的形势任务保持清醒认识，进一步坚定理想信念，增强责任感、紧迫感和使命感，牢固树立唯物主义和历史唯物主义的世界观，增强政治敏锐性、政治辨别力，在涉及宗教的大是大非面前保持清醒的头脑，坚决同一切宗教划清界限，不参与任何邪教和涉黑涉恶组织活动，积极引导亲戚朋友，正确对待宗教、涉黑涉恶问题，坚持做到不参教、不信教、不传教、不涉黑涉恶，不出入任何宗教场所，不传播一切与宗教、涉黑涉恶有关的信息。

开展扫黑除恶专项斗争，是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策，事关社会大局和谐稳定和国家长治久安，事关人心向背和基层政权巩固。作为党员，我要始终坚定理想信念，强化党性锻炼，不断加强自我修养，抵制各种诱惑，大处着眼，小处着手，在森林公安管理调整的关键时期，忠诚担当，尽职尽责，确保高质量完成组织交办的各项工作任务。

(一)对照党章党规找差距方面。对党章党规的学习花的心思少，学习缺乏深度和广度，在融会贯通和学思践悟方面还有差距，在学懂、弄通、做实上功夫不够，学习没有针对性和目的性，看似认真学，其实盲目学，对宗教问题认识不深。

(二)坚守政治纪律政治规矩方面。在求真务实和真抓实干上标准不高，力度不大，潜意识里以自己年龄偏大为由，放松了对自己的要求，降低了对工作的标准，在执法办案过程中，亲力亲为、动真碰硬的劲头不足了。对党在长期的宗教工作中提出的理论和方针政策缺乏全局性认识，认为只要自己和家人不参与、不传播就行，对身边其他人的思想和言论听之任之。

(三)理论学习的自觉性还不高。虽然能按时参加支部“三会一课”和其他集中学习活动，能够认真学习党的十九大，和十九届二中、三中、四中全会精神，以及党的理论和指导思想，但总体来说，理论学习还不够深入，学习系统性不强，存在实用主义的做法，以干代学，急用现学，不用少学，疲于应付，忙于具体。

(四)工作作风不够扎实。近年来，随着自己年龄的逐渐增大，在工作和学习方面存在精力不足的客观原因，但自己没有积极解决工作和年龄的现实矛盾，心理上产生了车到码头人到岸的思想，在执法办案等工作中，亲力亲为和敢于直面矛盾的劲头弱了，工作存在敷衍和推诿的现象。

经过认真剖析，我认为以上问题的产生主要根源在以下几个方面：

(一)理论武装不够，导致理想信念淡化。一是理论学习虚化。有重业务知识学习，轻政治理论学习的思想。认为业务是实的东西，能看得见摸得着，政治理论是虚的东西，看不见摸不着，政治理论水平再高不如实实在在干点事，忽视了在宗教和扫黑除恶方面的理论武装。二是精神追求弱化。受社会普遍存在的重事务工作轻理想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响，削弱了精神追求，放松了自我要求，个人的忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响，思想波动较大，加之理论学习和修养不足，造成理想信念淡化，一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升。

(二)意识强化不够，导致党性修养有所放松。虽然在大是大非的问题上头脑是清醒的，立场是坚定的，但在一些具体问题上敏锐性不够强，对身边一些似是而非的错误观点见怪不怪，对有损党的形象和伟大事业的言论抵制力不够这些原因都导致了个人党性修养有所放松，进而在工作作风和思想政治方面出现了一些问题。

根据《党史学习教育组织生活会通知》的安排，我紧紧围绕会议主题，严格按照明理、增信、崇德、力行的目标要求，积极投身我为大众实事的实践活动，深入研究党的辉煌历史、党的伟大精神、党的重大理论成果，深入进行党性分析。深入思考感悟，深入观察分析问题，从三个方面报告。

党的百年历史，蕴含着丰富的政治营养和精神宝物，记录着艰苦奋斗和惊人的奇迹，表现出光辉的理论和宝贵的经验，证明了信仰之美、使命之重、崇高的志向、英雄之气。百年党史的回眸回味，不仅仅是一次历史的再回忆，更是一次政治灵魂的再锻造、一次党性修养的再锤炼、一次精神思想的再洗礼、一次理论认知的再升华、一次初心使命的再深化。

一是深刻理解思想理论的伟大力量。党在百年革命斗争和建设实践中，不断推进马克思主义的中国化，不断推进理论创新、理论创造，不断开拓马克思主义的新境界，形成了指导中国人民站立的毛泽东思想和指导中国富裕、强大的中国特色社会主义理论体系。卓越的历史，引人注目的成果，表现出科学理论强大的真理力量、思想力量、实践力量。

二是深刻理解信仰信念的磁力。百年来，无数共产党人在血腥革命时代，血腥奋斗，前仆后继，慷慨捐献身体的贫困二白建设时代，艰苦奋斗，鞠躬，克服困难，昂首实现梦想的新时代，志向不变，斩棘，鼓励前进。依靠这种坚定的信仰、坚定的信念、坚定的忠诚，我们党从小到大，从弱到强，引领航向。

三是深刻感受到精神血脉的魅力。百年中，无数共产党员用生命和血汗诠释了初心和使命，展现了独特的智慧、责任、感情、意志。

信念、人格，构筑起自己的精神谱系，撑起了党的铮铮脊梁。每一种精神、每一位英模、每一个事件，都铭刻着一段历史、闪耀着一抹光辉、宣示着一种伟大，让人震撼、令人景仰、激人奋进。

四是深情体会了初心使命的效力。百年来，党从革命为民、立国救民，到执政安民、发展富民，再到强国兴民、文化育民，始终坚守着“江山就是人民，人民就是江山”的初心，始终铭刻着“为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴”的使命，始终秉持人民情怀、坚持人民立场、保持为民本色，与人民心连心、同呼吸、共命运，全心全意为人民服务。

五是深入见证了自我革命的胆力。透过八七会议、遵义会议、延安整风、建国初整风整党、十一居三中全会拨乱反正、十八大以来全面从严治党等重要会议、重大事件、重大转折，看到党从不讳疾忌医，敢于直面问题，勇于自我革命、不断自我修复。实事求是的清醒、善于斗争的胆识、永葆先进的坚定，始终是党最鲜明的政治品格。

通过交心谈心、交流思想、交换意见，对照党章要求、对照党员标准、对照入党誓词、对照先进典型，深入进行自我检视、自我反省、自我解剖，深入查找理论武装、政治素养、党性修养、能力素质、作风养成存在的问题和差距。

一是对照坚如磐石的信仰信念要求，感悟思想伟力有差距。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。而坚定的理想信念，必须建立在对马克思主义的深刻理解之上，建立在对历史规律的深刻把握之上。自己在理论武装学思践悟、知行合一上，存在辊不：一是学不主动。参加集中学习多、落实计划要求多、被动听课摘录多，主动学习、深度思考欠缺，有实用主义、拿来主义倾向，没有逐字逐句、反复咀嚼读原著、学原文、悟原理。二是学不刻苦。缺乏把理论武装当责任、当需求的自觉意识，缺乏挤和钻的刻苦精神，缺乏学深悟透的恒心韧劲，用心、用情、用功不够，有时紧时松、事忙学停的现象。三是学不系统。对党的创新缺乏系统研究和深刻理解，多为提纲挈领地学、浅尝辄止地记，学习碎片化、零散化的问题客观存在，没有系统吃透思想体系、重要内涵和思想精髓。四是学不致用。改造思想不够积极主动，没有真正内化为价值取向、思维素养、理念思路、工作方法。不善于运用政治的眼光、全局的头脑，分析思考现实问题、解决处置热点难题，在政治判断力、政治领悟力、政治执行力上还有短板。

二是对照甘做公仆的人民情怀要求，践行为民宗旨有差距。一是亲近群众情感欠缺。对群众路线的重要作用认识不清，对人民群众的伟大力量认识不足，对联系群众鱼得水、脱离群众树断根认识不深。全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢，真正成为群众贴心人的自觉性不够，虽身处基层，但未时时与群众同心同德、处处未带真感情为群众办事、事事在心理和情感上紧贴群众，个别时候有群众路线淡忘、群众观点淡化、群众感情淡漠的现象。二是密切联系群众欠缺。入民中、体民情、知民心欠缺，问需于民、问计于民、问效于民还有差距。工作有时限于办公室，联系基层靠电话、微信、材料，即使到一线也是接触工作从员多，未去直接接触群众，未做到与群众零距离深层次交流谈心。三是群众工作能力欠缺。表现在调研能力不强，沉下身子搞调查、静下心来做研究、吸取群众智慧不够；服务能力不强，百姓的语言未全掌握，联系群众、沟通群众的素质不高，化解矛盾、解决诉求的招法不多，为民谋利、与民实惠的本领不足。

三是对照攻坚克难的担当作为要求，忠诚履责尽责有差距。共产党人的担当是责任重于泰山，敢于旗帜鲜明、敢于较真碰硬、敢于创新突破，做到守土有责、守土尽责。这方面，有四个思想作怪：一是担忧思想。背负问责追责的压力，担心干不好受责怪、出现失误被处罚、造成影响丢前程，有时不求有功但求无过。面对矛盾困难怕担责任，瞻前顾后、患得患失，日常工作怕出问题，事事请示汇报，从不作主。二是守摊思想。工作求稳怕乱，怕担风险和责任，缺乏大胆负责精神、冲劲不足，遇事习惯于等着上级指示、同级经验。对待新问题新困难，习惯按部就班，不愿探索尝试、创新突破。三是好人思想。党性原则坚守还不到位，有时明哲保身，怕得罪领导丢机会、得罪他人丢选票。习惯当当和事佬，讲一团和气，遇事不吭声，不想批评人，策略提醒多、委婉交流多，辣味出汗少、直截了当少。四是过关思想。工作方法简单，只安于表面，不作深层次分析、深刻思考，有时工作存在被动应付现象，把工作作为负担，满足于干了不问实效。

四是对照坚贞高尚的品格操守要求，庚续精神血脉有差距。比照先辈先烈的思想境界、政治信念、情怀意志、精神品质、党性修养，还有不小的差距。一是党性要更坚强。党员姓党的意识不够牢固，在党爱党、在党护党、在党忧党、在党为党做得不够。政治敏感性、警惕性欠缺，对网上的传言、谣言、怨言和社会的不正之风、“潜规则”、变异情形缺乏足够警觉、坚决制止。二是用权要更谨慎。虽然坚持以法纪为行动准绳，坚守做人、处事、用权、交友的底线，从不插手工程建设、产权交易、政府采购等经济活动，从不利用职权做交易、谋私利。但有感情化、人情化、庸俗化的现象，关系近的照顾一些，有来头的迁就一些。三是守规要更严格。注重严守政治纪律和政治规矩，坚守廉洁从政准则，重大事项如实报告，自觉纯洁社交圈、净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈，但小事小节还有疏漏，交往应酬、吃喝穿戴、生活待遇等，还存在面子情结、从众思想、侥幸心理。

一是政治上求强。时刻铭记自己是一个共产党员，对照理论理想、党章常规、民心民生、先辈先进“四面镜子”，自重、自省、自警、自励。把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩，不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”。强化党性原则，严格按照要求开展批评与自我批评，坚决纠正好人思想、自保心理。

二是在思想上求新。养成勤于学习、善于思考的习惯，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。自觉在学习的广度、深度上下功夫，特别注重把学习的着眼点放在解决实际问题上，放在改造自己的世界观上，放在与实际工作的结合上。学会在细微处看实质，在角落处看不足，在敏感处看要害，不被表象所惑，不被人情所困。

三是作风上求实。秉持全心全意为人民服务的宗旨，认真负责地履好职、尽好责。坚持经常深入基层、深入群众，每月至少调查研究一次，学会在群众的实践中汲取智慧，善于从群众的拍砖中查找不足。增强担当意识，保持干事激情，打消思想顾虑、放下思想包袱，敢于创造创新，定好调子、找准路子、沉下身子、迈开步子。

四是自律上求严。经常不断地剖析、反省、反思自己，锻炼自己的人格，规范自己的言行，保持勤政廉政、干净干事的形象。自觉做到三个管住，即管住心思勤学习，不被物欲横流所诱惑，不被灯红酒绿所羁绊，不被负面信息所拖累；管住身子不妄动，牢记交往之中有政治、有形象、有纪律、有品位；管住行为不奢侈，节俭一点、朴素一点、低调一点。

习近平总书记在参加十三届全国人大一次会议重庆代表团审议时指出，“政治生态同自然生态一样，稍不注意就容易受到污染，一旦出现问题再想恢复就要付出很大代价。形成风清气正的政治生态，是旗帜鲜明讲政治、坚决维护党中央权威和集中统一领导的政治要求，是持之以恒正风肃纪、推动全面从严治党向纵深发展的迫切需要，是锻造优良党风政风、确保改革发展目标顺利实现的重要保障”。习近平总书记这一重要讲话，深刻阐明了营造良好政治生态的极端重要性和现实紧迫性，为我市进一步全面肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，推动重庆政治生态持续向好、整体向好提供了行动指南和根本遵循。作为基层纪检机关，我们要把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为当前和今后一个时期重大政治任务抓紧抓好抓实，着力塑造基层政治生态的“绿水青山”。

习近平总书记强调，“政治问题，任何时候都是根本性的大问题”“全面从严治党，必须注重政治上的要求”“干部在政治上出问题，对党的危害不亚于腐败问题，有的甚至比腐败问题更严重”。孙政才就是政治腐败的典型，“四个意识”个个违背，“十个必须”条条触犯，“七个有之”样样皆占;薄熙来政治野心膨胀、权欲熏心，把重庆当成“私人领地”，自立山头、自立旗帜，标新立异、另搞一套。孙政才、薄熙来二人给重庆造成的损害是各方面的，最严重的后果就是污染了重庆的政治生态。坚决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，营造良好政治生态，必须要把党的政治建设摆在首位、贯穿始终。要忠诚捍卫核心。始终把维护习近平总书记的核心地位作为第一位的政治要求，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，加强对全区执行党的路线方针政策、落实中央决策部署等情况的监督检查，督促各级党组织和党员干部增强“四个意识”，严守“四个服从”，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要严明政治纪律。把严明政治纪律和政治规矩摆在更加突出位置，对“七个有之”问题高度警醒，严肃查处对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面人、两面派，坚决同违背党的政治路线、违反党的政治纪律、破坏党内政治生态问题作斗争，决不允许自行其是、各自为政，决不允许有令不行、有禁不止，确保党的路线方针政策和党中央决策部署在江北全面落实。要维护党章权威。充分发挥党章在管党治党中的根本性作用，结合“两学一做”学习教育常态化制度化和即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育，督促各级党组织和党员干部把学习党章、遵守党章作为一项基础性、经常性工作来抓，全面掌握党章基本内容，用党章唤醒党员意识、纪律意识，真正把党章内化于心、外化于行、见诸实效。

习近平总书记强调，“严肃党内政治生活是全面从严治党的基础。党要管党，首先要从党内政治生活管起;从严治党，首先要从党内政治生活严起”。孙政才组织观念和纪律意识极为淡薄，把商品交换原则、庸俗市侩习气和实用主义、功利主义用到党内生活中，带坏党内风气;薄熙来是破坏民主集中制的典型，独断专行、作风霸道，偏听偏信，简单粗暴，全凭个人意气行事。坚决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，营造良好政治生态，必须把严肃党内政治生活抓在日常、严在经常。要坚持党的组织原则。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，发挥纪委作为党内监督专责机关的职能作用，督促各级党组织和党员干部牢固树立按民主集中制原则办事的观念，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则作出决策部署，决不允许用个人主张代替党组织主张、用个人决定代替党组织决定，坚决反对和防止“独断专行”、搞“一言堂”。要加强制度约束制约。始终坚持用制度管人管权管事，严格执行落实《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》等一系列党内法规制度，并加强对制度执行情况的监督检查，让纪律和规矩真正成为带电的“高压线”。严格执行江北区委《关于维护基层政治生态、加强纪委同级监督工作的实施办法》，建立健全纪检组织事前廉政风险评估、事中决策监督、重大事项异议暂缓和事后独立报告等制度规定，强化同级监督，维护政治生态。要严肃党内政治生活。全覆盖出席督导全区2017年度专题民主生活会，督促各级党组织紧密联系孙政才严重违纪案和薄熙来、王立军案件，把自己摆进去，深入查改问题，严肃认真开展批评与自我批评，确保肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒不留死角、不留盲区，对民主生活会不严肃、走过场、效果差的坚决责令重开。

习近平总书记强调，“要抓早抓小，有病就马上治，发现问题就及时处理，不能养痈遗患”“要下大气力拔‘烂树’、治‘病树’、正‘歪树’，使领导干部受到警醒、警示、警戒”。孙政才对反腐败态度暧昧，不但自身品行卑劣、腐化堕落，还妄议中央反腐工作，对查办的腐败案件多次要求“放一放”“等一等”;薄熙来声言“做清官是大智慧”，大谈“以自己的清廉形象为党加分”，背地里却大搞权钱交易、收受贿赂、生活腐化。坚决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，营造良好政治生态，必须准确把握和运用监督执纪“四种形态”，当好政治生态的“护林员”。要做深做细日常监督。强化监督执纪问责工作，在抓早抓小上下更大功夫，瞪大眼睛、拉长耳朵，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早处置，把纪律挺在前面，充分用好第一、二种形态，做到有病早治、防微杜渐。要摸清政治生态底数。巩固深化派驻机构改革成果，督促派驻机构充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，当好监控“探头”、精准发现问题;高悬巡察利剑，突出政治巡察，着力发现党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等方面的突出问题;开发建设“江北廉政风险动态管理系统”，建立并动态更新全区科级以上干部廉政档案，运用大数据整体把握、动态分析、量化管理全区政治生态状况，精准识别“歪树”“病树”“烂树”。要巩固正风反腐成效。以“钉钉子”精神狠刹“四风”，加快建设“江北智能监察”大数据运用中心，拓宽发现问题线索渠道，提高监督执纪科学化水平。聚焦形式主义、官僚主义“十种表现”，下大力气整治“三多一懒”问题。坚持以零容忍态度惩治腐败，坚决查处群众身边不正之风和腐败问题，以正风反腐的实际成效取信于民。

习近平总书记强调，“关键少数”是净化政治生态的关键所在，“推动各级领导干部自觉担当领导责任和示范责任，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，形成‘头雁效应’”。孙政才、薄熙来二人对党的建设口头上重视，行为上不落实，履行管党治党主体责任严重缺位，不仅没有起到示范带头作用，反而带坏了风气、带坏了干部。坚决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，营造良好政治生态，必须抓住领导干部这个“关键少数”，发挥党员领导干部示范带头作用。要压紧夯实主体责任。牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，抓实“责任记实、责任约谈、责任追究”三项重点，压实“责任清单+全程记实”工作模式，建立纪检组织廉情抄告单制度，层层传导压力，级级落实责任。用好问责这个利器，坚持“一案双查”和责任倒查，推动失责必问、问责必严成为常态。要加强领导干部政德建设。以习近平总书记重要讲话精神为指引，把政德建设纳入廉政教育宣传重要工作内容，教育引导各级党员干部明大德、守公德、严私德，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，戒贪止欲、克己奉公，切实把人民赋予的权力用来造福人民。要强化廉洁家风建设。把家风建设摆在重要位置，通过持续开展“最美家庭”主题展演和“家风促政风·廉洁总动员”家庭廉政故事会等系列活动，让家庭成为拒腐防变第一道防线，防止“枕边风”成为贪腐的导火索，形成家风正、民风淳的良好氛围，进而营造风清气正的良好政治生态。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十二

根据这次组织生活会的统一要求，我围绕“切实形式主义、官僚主义、持续改进支部党员干部作风”主题，对照形式主义和官僚主义新表现，认真梳理自己查，深入剖析问题根源，着力明确整改方向和措施。现将个人对照检查情况作如下。

报告。

(一)担当意识不强方面。

1.干部之间联系不够。仅与自己班上干部联系较多，与其他同事联系较少。

2.主动担责，研究工作不够。对工作中存在的问题，主动思考少，担当作为意识不强。影响个人能力提高。

(二)工作效能不优方面。

1.创先争优意识不强。在规范化建设、活动开展、氛围营造等方面还没有做到尽善尽美。影响了党建工作水平的提升。

2.主责主业不突出。忙于日常事务较多，用心研究基层党建较少，深入了解现状、困难、原因不够，解决问题的办法不多。基层党建品牌叫的不响。

3.对工作思考不深不透，工作创新不足。

4.工作效能不够高，影响了工作效率。材料只求过关不求出彩，承担多项工作任务，导致岗位职责不明晰，做得多，但是没有把件件事都做好，成效不明显。

(三)能力素质不足方面。

1.政治理论素养不高。认识和解决问题的能力不强，对新理论、新要求还没有真正入脑入心，仅停留在资料上、笔记本上，还没有真正运用理论指导实践。理论指导实践还不够。

2.钻研政策研究不透。没有深入系统的研究学习党建业务知识，零星的学习没有达到系统性，党建业务研究不深不透。

3.文字功底不扎实，综合思维能力有待提高。材料质量不高，有一定文字功底，但在起草综合性文稿方面，还要提高站位。影响个人能力提升，带头带领能力不足。

产生上述问题，经过剖析，认为主要原因在以下几个方面：

1.理论学习还不够系统、不够深入。对学习理论的重要性认识不足，没有摆到重要位置，有时候有应付的思想，有时满足于一知半解，学习的积极性、主动性不够高、计划性系统性不够强。口头和书面表达能力有待进一步加强，感觉自己知识面窄，视野不够开阔。

2.思想观念还不够解放、不够创新。在当前新形势下，自己的思想还不够解放，观念不够新，看问题、办事情往往谨小慎微，思路不宽，办法不多，创新意识不强。

3.从高要求还不够严格、不够严实。对自己的要求不够。觉得把本职工作做好就可以了，不一味追求完美，因此在思想上有时候存在惰性和自满情绪，认为自己已经做得不错了，以至于没有对自己提出更高的要求，有纪律意识、规矩意识有淡化的苗头。

这次对照检查和自我剖析，发现自身问题很多、能力不足，犹如一记当头棒喝，令人警醒。“知不足，然后能自反”，针对上述问题及原因，下一步主要从四个方面扎实整改：

1.强化党性修养，提高政治站位，确保政治素养过硬。以“三会一课”、“两学一做”、“支部主题党日”等为学习载体，加强理论学习，用新思想武装自己的头脑，鲜明旗帜、坚决态度。

2.强化以身作则，提高担当意识。要不断提高自身素质，做到“五勤、五善”。勤动脑、善思考，遇事要开动脑筋，思考为什么、思考做什么、思考怎么做、思考怎么才能做好。勤动眼、善发现，要从细微中发现闪光点、从细微中找到薄弱点、从细微中摸索突破点、从细微中总结规律性，通过观察找到“见人未所见，发人所未发，思人所未思，做人所未做”的工作路子。勤动腿、善调研，要自觉养成深入基层、深入群众、深入现场搞调查研究的习惯。勤动嘴、善协调，要有正气，敢于直言，属于自己工作职责范围内的事情，耐心细致做好工作，做到以法服人，以理服人。勤动手、善办事，要善于把握各项工作发展规律，直面困难挑战，开拓创新、求真务实、与时俱进。

3.强化争优意识，提高办事效率，确保主责主业过硬。以身作则，负起责任，赶快行动，带头落实。要不断夯实业务知识的厚度，不断提高业务知识的水平和能力，结合本职岗位、日常工作，围绕工作的重点、难点，敢于打破传统思维，不断创新方法和思路，推动本职工作有序运转、高效运行，争创一流的工作业绩。

4.强化理论学习，提高业务能力，确保能力素质过硬。不断学习新知识，接受新事物，掌握新情况，避免固步自封。对标岗位要求，定期梳理近期工作表现，找出工作中出现的失误，知识盲点、经验欠缺，对自己的业务水平进行补短，主动适应岗位、胜任岗位，优化工作方式，形成独有的工作规律，总结出自身工作经验，达到优质高效完成工作任务的要求。提高为民谋利的水平。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十三

个人自学相结合的方式，认真学习了习近平总书记重要讲话、《中国共产党章程》等，紧紧围绕中央、省委巡视组问题和省局领导关于作风整顿工作中提到的问题以及我局巡视组发现的问题，结合当前系统开展的干部作风整顿，结合岗位职责，深入查找了我们食品流通处党支部在抓党建工作和个人在作风建设方面的问题，并对问题的原因进行了更深层次的分析，以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。

一、存在的主要问题

1、理论学习方面，理论功底还不够扎实。平常忙于业务性工作多，在理论学习上还存在以下三个问题。一是学习积极性不高，对理论武装头脑的紧迫性认识不足，学习不主动、不系统。二是学习不够深入，缺乏挤劲和钻劲，很多时候不求甚解、为学习而学习。三是联系实际不够紧密，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践紧密地联系起来，用以分析和解决问题、提高工作水平。

2、调查研究不够深入，公仆意识和服务意识需要进一步增强。服务基层、服务群众的意识不强，到食品监管的第一线调查研究不够，对基层食品安全方面存在的突出问题、特别是近年来出现的一些新问题了解不深、不透、不够全面，在切实帮助基层解决热点、难点问题方面投入精力较少。

3、有时有安于现状、自我满足的思想，工作有形式主义倾向，创新意识、开拓意识不够强。比如，在抓党建工作中，相对业务工作来说，思考党建工作不够，抓党建还远不如抓业务热心，结合还不够紧密，在业务工作繁忙时还存在“两张皮”的现象。特别是抓党建工作的思路和方法创新不足，有时局限在上级党组织要求开展的活动上。再比如，在对全处同志素质能力、业务能力特别是文字材料能力的培养上抓的不到位、培养不到位，手把手教方法、教思路、传帮带不够。还比如，在创新食品监管方式方法、总结经验等方面做的还不够，总认为在国家总局层面我们已经连续两年作了经验介绍，今年就是搞的再好总局也不会安排我们省作大会交流了，这无形中放松和降低了工作标准，导致满足现状、创新意识、开拓意识不强。

4、工作作风方面，密切联系群众的方法还需要不断改进。同群众交心不够、关心不够，对干部职工思想状况和生活情况了解不全面，处理群众工作的方式方法需要进一步改进。主要是同党员和群众有计划的、开展经常性的谈心谈话不多、思想工作做的不实不到位。从我个人来说，还是思想认识有偏差、思想方法欠缺，总认为大家在一起共事几年，想互比较熟悉、相对比较了解，想互之间也建立起了一定的感情，都比较自觉，对我的工作也很支持，个人不会发生什么问题。这种思想想法是不对的、也是需要在今后工作努力克服和纠正的。

5、艰苦奋斗、勤俭节约意识有待进一步加强。特别对一些细节重视不够，做得不到位，比如我们用的办公用纸以及随时关电等方面都比较随意，没有节约的思想，存在浪费现象。

二、产生问题的原因

1、世界观改造有所放松，理论学习抓的不够紧。 一是对学习的重要性认识不足，学习理论不够深入，总认为自己主要是搞业务，经常不自觉地放松了对思想学习的要求；二是学习知识不够全面，有时走形式主义，缺乏主动性，理论学习缺乏广度和深度；三是理论联系实际不够紧密，特别是在创新性方面还比较欠缺。

2、宗旨意识、服务意识还树得不够牢。对党的群众路线认识不深，对改造自己的世界观、人生观的重要性认识不足，深入服务对象调研不够，主动性不强，全心全意为群众服务的意识还树得不够牢。

3、批评与自我批评开展不够。批评与自我批评落实上尚有不到位的地方，特别是自我检讨、自我反省、自我批评缺乏自觉性，同时主动听取群众的意见建议、接受群众的批评和监督也还不够。

三、今后改进措施和努力方向

1、要进一步加强理论学习，增强理念功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践下真功夫，不断提高理论学习的效果。

2、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。 围绕中心抓党建、抓好党建促监管；提升服务意识，深入基层、深入群众，及时掌握了解新形势下食品安全新问题，进一步理清思路，增强工作的主动性和创新性，不断提升服务基层、服务群众的能力和水平。

3、要进一步保持清廉洁，抓好党风廉政建设。时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己，认真执行党风廉政建设责任制，自觉遵守廉洁自律各项规定，自觉接受党组织和群众的监督。正确对待“权钱利”，坚决反对享乐主义、奢靡之风，从小事做起，从身边做起，艰苦朴素，勤俭节约，树立党员的良好形象。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十四

根据此次组织生活会要求，我认真对照日常工作和思想动态，遵循实事求是的原则，查找问题，深刻剖析，认真总结，结合自身实际开展自我批评，并明确了改进的方向目标，现将我个人2022组织生活会对照检查情况报告如下：

一、存在的问题。

（一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。

对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解不深刻，在学懂、弄通、做实十九届六中全会精神方面做得不够深刻。如：针对十九届六中全会精神的学习不深不透，满足于现状，特别是在将十九届六中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想与实际工作相结合，还没有达到融会贯通的境界。反映出对马克思主义知行统一观的认识还不够充分，理论的功底不深，还没有学会运用这些理论的立场、观点、方法解决实际问题。考虑问题站位不高，大局意识不够强。

（二）对照新时代合格党员标准方面。

一是党员作用发挥不足。

作为一名党员，党员的作用发挥不明显。如：没有起到事事带头的作用。本领缺乏，不能很好的发挥党员的先锋模范作用、能力不强。党员排头兵作用不明显。二是遵守纪律不够严格。如：对于有时候的临时开会不积极，开会时偶尔会打瞌睡。虽然能够自觉遵守单位各项制度、纪律，但有几次迟到现象。三是争先意识不足。如：有时候存在做好日常工作就行了的错误思想，缺少了争第一、当先进的斗志，面对复杂的问题，不够冷静。奋斗的精神不足，今日事今日毕的优良作风发挥的不够好。

（三）对照入党誓词方面。

一是没有做到坚持知行合一，“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”还需要进一步增强。

如：没有完全做到自觉把共产主义的远大理想和建设中国特色社会主义的具体任务结合起来，与岗位工作结合起来，以饱满的工作热情和奋发有为的精神状态投入到推动工作中去。二是有时候因为手上有其他工作，对于来找我探讨工作的教练员态度不太好。如：对待教练员不够热情，有时不耐烦。三是对体校和大队教练员在解释说明中缺少细致和耐心。如：2022年赛时，由于在注册新运动员，比较忙，所以对来想要增加新运动员的教练员解释工作时不耐烦，有草草了事的情况。

（四）对照革命先辈和先进典型方面。

在中国共产党的百年发展历程中，无数革命先辈、英模先进抛头颅、撒热血，为我们国家从站起来、富起来到强起来做出了巨大的牺牲奉献，为我们留下了弥足珍贵的精神财富，也是我们学习弘扬的精神标杆。从个人，能够始终以先辈先进为榜样，不断学习践行，但深入对照反思，还存在不小的差距：一是坚守信仰方面还没有做到像他们那样矢志不渝。改造思想、完善自我方面还存在表态与心态不一致、理论认可与指导实践不一致的时候，虽然能够坚定“四个自信”，但对一些似是而非的问题，也有认识不清、分析不透的时候。二是践行宗旨方面没有像他们那样身体力行。对于我们党的奋斗目标有时还认识不清，没有真正把出发点放在顺应人民对美好生活向往上，没有真正把群众期盼冷暖放在心上，没有真正牢固树立起以人民为中心的发展思想，面对群众的一些实际诉求，虽然也能够尽心尽力帮助解决，但对一些棘手难办的、历史遗留的、需要多个部门协调解决的问题，有时还有推托、等、靠的现象，缺乏主动服务的意识。三是对待事业没有像他们那样勇于奉献。有时还存在一定程度的惰性思想、攀比思想以及本位主义思想，没有真正把岗位事业摆在首要位置，在干好本职工作、提升素质上缺少一种挤的精神和磨的劲头。现在对照先辈先进的精神，反思自身不足，内心十分惭愧，今后一定要加以克服和改进。

二、原因剖析。

1、思想方面。

思想认识不到位，敷衍应付走过场。对党员政治理论学习工作的重要性、严肃性存在认识偏差。学习态度不端正，总认为政治理论学习是务虚的，离自己的工作生活太远。

2、政治方面。

作为一名共产党员，先锋模范作用没有发挥好。对党的思想路线的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求和方针政策等的贯彻执行，缺乏科学有效的执行力和应有的政治敏锐性，缺乏时不我待的使命感和危机感。不善于运用习近平新时代中国特色社会主义思想来武装头脑指导工作。

3、宗旨方面。

日常工作生活中，在保持和发挥先进性方面，对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧。为单位同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急，总觉得自己是一个体校的副校长也干不了什么大事，没有深刻理解全心全意为人民服务的宗旨，为群众服务意识淡薄，没有理解一切为了群众一切依靠群众，从群众来到群众中去的实质。

4、作风方面。

完成工作图速度，一心只想速度快，不能很好的对已经完成的工作进行检查。对政治理论学习不够深入，运用不够熟练。缺少事业心、责任感，工作主动性有所弱化。

三、改进措施。

1、着力在加强理论武装上下功夫。

进一步增强理论武装的首位意识，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，系统钻研党的基本理论和创新理论，加强党章党规党纪的学习贯彻，特别是结合工作实际，掌握新变化、学习新理论，提升用理论指导工作的水平和质量。同时，注重发扬理论联系实际的优良学风，把理论武装与改造思想、锤炼党性、坚定信念、推动工作联系起来，切实做到学懂弄通做实，进一步提升政治判断力政治领悟力政治执行力，确保在挑战考验面前头脑清醒、站稳立场。

2、着力在加强党性修养上下功夫。

坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，树立高尚道德情操，坚守正确人生追求，严格执行党的路线、方针和政策，用共产主义理想鼓舞自己，用中国特色社会主义信念鞭策自己，树立正确的世界观、人生观、价值观。积极改进作风，主动向组织汇报思想，诚恳的进行自我批评，敢于面对问题，真正成为政治坚定、业务精湛、作风优良的党员。

3、着力在真抓实干上下功夫。

振奋精神状态，主动克服消极思维、中游思想、安全心态，坚持迎难而上、积极工作、主动履职，进一步提高工作标准。大力改进作风，主动纠治形式主义、官僚主义倾向，端正政绩观和事业观，少说空话，多办实事。牢记服务群众宗旨，结合“我为群众办实事”实践活动，深入基层、深入群众，查实情、办实事、解难题，用实际行动赢得群众的信任和认可。

4、着力在涵养德行上下功夫。

始终牢记高尚品德是党员干部外树形象、内树威信的内在要求，按照人品好、作风正的要求，经常自省、自警，以提高修养，净化心灵，增强自律。以公心树正气，以正气聚民心。凡事不为名所缚，不为物所累，不为利所驱，始终保持一种蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，在任何时候、任何情况下，都做领导和组织放心的党员干部。

以上是我个人的对照检查，不足之处，敬请批评指正。

近日，县纪委机关、县委组织部、县委党史学习教育领导小组办公室联合印发了《关于开好2022党员干部组织生活会的通知》的工作要求，我认真做好会前的理论和思想准备，认真学习习近平总书记在中央政治局民主生活会上重要讲话精神的基础上，以弘扬伟大建党精神，坚持党的百年奋斗历史经验，坚定历史自信，不忘初心使命，勇于担当作为，走好新的赶考之路为主题，带头贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署的实际，结合省、市财政党委中心工作，按照“四个对照”的具体要求，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九届六中全会精神等。紧密结合思想、工作和生活实际，在广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话的基础上，认真查摆检视存在的问题，深刻剖析问题产生的原因和根源，明确了整改措施和努力方向。现对照检查如下。

一、检视查找的问题。

(一)对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。

能够积极响应党中央和习近平总书记的号召和要求，认真对标对表，提高政治站位，强化理论学习，不断提高自己的思想觉悟，但学习的标准不高，要求不严操作不力，学习主动思考和研究不够，在分析、总结等方面功力用得不够，缺乏钉钉子的钻劲和韧劲。比如对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在党史学习教育动员会上的讲话精神及习近平总书记在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立一百周年大会的重要讲话精神等，学习不够深入，不够精细，呈现笼统、随意化的状态，学习停停走走、挑肥拣瘦，存在被动应付和敷衍了事的现象，持续抓学习的恒心和毅力不足，致使学习的质量不高，标准较低，效果不好，离学懂弄通做实还有一定的差距。特别是不能科学、合理地讲新思想、新理论、新方法转化为指导各项工作的动力，促进理论与知识的高度融合，稳步推进各项工作全面发展。

（二）对照新时代合格党员方面。

一是思想认识肤浅。作为一名党员，总认为自己是普通党员，上进心和进取心不够，缺乏“身在兵位、心为帅某“的胸怀和格局，习惯于用老经验、老办法看问题办事情、做决策，缺乏创新的思维和理念，对前景站位不高，分析不全、理解不深。比如，对自己的业务政策比较熟悉，工作有条不紊地推进，做到履职尽责、对科室总体的工作缺乏全盘的考虑，甚至不闻不问，成了“事不关己高高挂起的甩手掌柜“，久而久之，思想认识得不不到提高，鼠目寸光，眼界狭窄，缺乏高瞻远瞩的责任担当和政治视角。二是党性锻炼不够。作为一名党员，能够按照合格党员的标准要求和规范自己，能够认真履行“三会一课“制度，主动参加党支部的组织生活会和主题党日活动，但对自己的要求和一般党员一样，党性锤炼江式，忽视内容没有从“高、精、尖“标准，从严要求自己，不迷提高自己的修养和境界。三是履职尽责不强。在本职岗位上能够认真履行自己的职责，认真完成各项工作任务，但是工作按部就班、因循守旧，定的标准不高,眼界不宽，满足于“顺利过关““守好自己的一亩三分地”，加之，自己年事已高，快到退休的年龄工作上的劲头不足了，思想松懈了，工作上有了明哲保身的思想。比如，在做好xx的工作时，需要跟辖区好多企业联系。有时候以老资格自居，有偷懒耍滑的思想,指使年轻人去干，自己亲力亲为不够。

(三)对照入党誓词方面。

一是对入党誓词的学习抓而不实。入党誓词，短小精悍，意义深远，明确了阐述了一个党员应尽的义务和主任。尽管对入党誓词念念在心，能够熟读成诵，但依然是小和尚念经，有口无心。对入党誓词的学习注重形式，忽视内容，往往是走马观花、蜻蜓点水，没有拿出“钻“和“挤“的精神，深入全面地进行探讨和咂模入党誓词的内涵，致使学习流于形式，没有上升到学深悟透的境界。二是对入党誓词的理解轻描淡写。尽管对入党誓词从字面上能够理解，但理解不深，没有按照由浅入深、由表及里的逻辑进行感悟和理解，没有做到学深悟透、学用结合，知其然不知所以然，致使对入党誓词的理解停留在浅表化的层面，出现“断层“和皱褶“。三是对入党誓词的应用脱离轨道。作为一名党员，虽然能把入党誓词记在心里，但存在形式主义的倾向，没有把入党誓词与科室日常工作、疫情防控等重点工作结合起来，打通学、思、用的“隧道“，真正地转化成指导工作实践的动力源“和“指南针“，导致工作缺乏有效的指导和抓手，工作成效不大，用入党誓词指导解决辖区群众困难问题能力不足。

(四)对照革命先辈和先进典型方面。

虽然能够坚持党史学习,加强党性锤炼，赓续红色基因，但用革命先辈和身边的榜样人物，自己和别人胸怀大局，弘扬革命传统还存在着短板，与革命先辈和先进典型相比，明显还存在工作作风不实，工作态度不积极，奋斗的动力不足等问题，急需要改进不足补齐短板、强化弱项。政治的领性、政治的判断力和政治的执行力有待于进一步提高。比如，在党史学习教育中通过精读党史读本、开展座谈交流聆听党史党课、观看了《长津湖》《跨过鸭绿江》等爱国主义影片，思想上受到洗礼和震撼，也从革命先辈和典型人物中汲取了一些优秀的品质但标杆意识和榜样意识。但是在心里没有铸牢，对标对表学典型、找差距、补短板还明显存在着不足，革命主义奋斗情怀和爱国情怀需要不断的锻造和提升。主观上放松了政治理论的学习,党性锤炼缺乏制度约惠,存在学而不思、学甲脱轨现象，导致理想信念不坚定。

二、剖析问题产生的根源。

经过深刻剖析，存在问题的根源主要有以下几点。

(一)强化理论武装的紧迫意识不够。

作为领导千部，如果不注重学好用好党的最新理论成果，理论功底不厚实，就无法对实际工作进行正确地指导。剖析存在问题的原因，很大程度与自己理论学习的积极性主动性有所下降，理论素养不高有一定的关系。特别是在学懂弄通悟透习近平新时代中国特色社会主义思想上下得功夫不够，对其中涵的精髓要义和实践方法缺乏深入领悟和内化掌握，学习层次上还没有克服浅尝辄止的慵懒思想，缺乏“挤““钻“精神，深入思考、全面理解、广泛运用还有很大差距，致使个人思想境界得不到高质量提升，理论指导实践的重要作用得不到有效发挥，对分管工作的新特点、新规律不能及时把握、合理利用，一些工作虽然抓了，但抓不到位，收不到全功全效。

(二)推动工作落实的政治站位不高。

机构编制部门承担着为党配置政治资源、执政资源的重要使命，具有极强的政治性，必须有更高的站位、更宽的视野。作为分管领导，很多时候没有把担负的工作，提高到为党分忧、为党尽职、为民造福和推进国家治理体系、治理能力现代化的高度来认识。面对发展新常杰和改革新形势，站在政治和全局的高度来看待改革、服务改革、促进改革的认识还有差距，思想上还存有以前单纯搞好机构编制管理工作的思维定式，反映到具体实践中，就是对新形势下推进体制变革、强化管理创新主动研究掌握不够，对改革趋势把握还不够精准，出谋划策的眼界和思路还不够开阔。

(三)主动担当作为的“本领恐慌“不够。

改革发展的新常态新形势和越来越繁重的改革攻坚任务，需要我们机构编制领导部，进一步筑牢思想根基、凝聚改革共识，破除本领恐慌、强化担当作为。但反观自己在主动强化理论武装、加强知识储备、开拓工作视野、提高业务能力上还有很大差距。工作中紧跟改革要求，主动思考谋划、提前统筹布局不够，集中精力研究和解决分管工作中带有全局性、战略性和前瞻性的重大问题，创造性地开展机构编制工作能力还有不足，导致在推进部分工作中缺乏创新的思路和有效的办法。新办法不会用，老办法不管用，硬办法又不敢用，软办法又不顶用，这就是自己的困惑，就像沉疴痼疾一样，长期纠缠着自己，深深困扰着自己。

(四)全面从严治党的责任意识不强。

全面从严治党是党员领导干部必须履行的政治责任，也是使命所系。但自己党建引领发展的思想树的还不牢，一定程度上对抓党建工作认识还存在误区，没有把落实全面从严治党责任上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来对待，对履行全面从严治党责任、强化党风廉政建设重视的程度还不够高，落实的要求还不够严，抓党建工作和业务工作的深度融合、互相促进上还有差距。在强化自身党性锻炼上，时刻对照党章党规党纪衡量言行、审视思想和改进工作的自我改造精神有所弱化，坚定落实政治纪律和政治规矩、严格执行各项规章制度还有差距，对分管领域的党员干部监管、制约、监督还没有形成长效机制。

三、今后的努力方向和整改措施。

(一)把理论武装贯穿始终，扭住终身学习不放松。

将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记视察山西重要讲话重要指示和习近平总书记关于机构编制工作重要论述作为首要政治任务，进一步增强理论武装和业务学习的责任感和紧迫感，全面落实常态化学习机制，持续学习党的历史，用好学习强国、部在线、xx先锋网络平台，系统学、跟进学、联系实际学，努力在学懂弄通做实上下功夫，进一步提高战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维。切实加强机构编制业务学习，始终保持虚怀若谷、如饥似渴的学习状态，博学一点、先学一步、深学层，在加快知识更新、优化知识结构的同时，在解决问题学用结合上下功夫，围绕破解改革发展难题，运用马克思主义立场观点方法，针对性进行理论研究和调研探索，切实用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)把政治建设摆在首位，坚持服务大局不动摇。

把坚持和加强党的全面领导作为首要政治任务，深入学习和自觉践行《中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》觉同中央的基准看齐定向、对标对表，增强“四个意识“坚定“四个自信“，做到“两个维护“，坚决维护“两个确立“。把巩固党的执政地位、提升党的执政能力、增强党的执政效能作为工作出发点和落脚点，坚持“身在兵位、胸为帅谋“，更加自觉地把每一项机构编制工作放在中国特色社会主义事业大局、全市改革发展大局中去思考、定位、摆布。充分发挥归口管理体制优势，将推进和维护改革发展作为贯彻落实党中央大政方针，以及省市委决策部署的具体举措进一步强化责任意识，不断在重大任务中磨炼意志、砥砺品格、增强党性。

(三)把提升能力作为重点，聚焦基层民生不散光。

对标习近平总书记提出的新形势下干部，特别是年轻干部需要提高的“七种能力“，把钻研学习业务，掌握政策底数作为千事之基，强化“组织口“意识，对标“组织口“标准，培育“组织口“作风，按照高素质专业化的要求，着重弥补知识弱项、能力短板、经验盲区，不断提高政治敏锐性、政治鉴别力和机构编制工作水平，增长破解新难题，找到新办法的能力智慧。持续自觉地增强宗旨意识，践行初心使命，把初心落实在为群众办实事上，把使命落实在为群众美好生活奋斗上，以影响制约基层民生的难点痛点堵点问题为突破口，在助力脱贫攻坚、统筹疫情防控和经济社会发展等方面持续用力，破解严控机构编制与保障事业发展、兜底基层民生之间的矛盾，不断在职能转变、机构设置、编制调整等方面努力，提高为民尽责的能力水平，提升为民服务的效率效能。

(四)把科学谋划落在实处，务转型发展不偏向。

进入新发展阶段，机构编制工作任务艰巨、责任重大、使命光荣。作为机构编制领导干部，我将大力弘扬马克思主义学风，突出目标导向，深入分析研判，以更高站位、更宽视野，把深入学习贯彻党的xx届x中x会精神融入谋划新发展格局中机构编制工作的目标定位和思路举措中，落实到自己的工作岗位上，从强化政治建设的高度，不断在学懂弄通做实上下功夫，在指导推进改革上下功夫，在解放思想改革创新上下功夫，在满足人民美好生活需要上下功夫，在敢于担当勇于负责上下功夫，推进思维更新、管理创新和制度革新。特别是，从当前面临的各项重点改革任务和难点问题入手，自觉贯彻新思想、担当新使命、落实新要求，强化担当精神、斗争精神、创新精神，勇于打破条条框框的东缚和各方利益的牵绊，遇事不回避矛盾，触及各方利益时不畏首畏尾，不断加强机构编制统筹统管统用，真正推动实现以机构编制资源的优化配置夯实制度运行保障，推动制度优势转化为治理效能。

(五)把纪律规矩挺在前面，做到清正廉洁不松懈。

认真落实全面从严治党政治责任，全面履行“一岗双责“，切实提高党建工作能力水平，把党风廉政建设的各项任务和具体措施落实到分管各项工作中，扎实推进全面从严治党各项任务落实。加强对党的政治纪律和政治规矩的学习，时时处处用党纪条规和党员标准规范言行，认真开展党内政治生活，自觉接受党组织的指导帮助，广泛听取群众的建议，主动接受群众的监督。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，加强自身修养，不断增强批评和自我批评的自觉性，从点点滴滴的小事小节抓起，防微杜，筑牢思想、道德、法律等各道防线，管好家属和身边工作人员，树立清廉清正清明的良好形象。进一步完善长效管理机制，切实按制度管权管事管人，对发现的苗头性倾向性问题及时教育提醒，以际行动树立为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象，维护风清气正良好政治生态。

以上检视剖析，不足之处请督导组和同志们批评指正。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十五

为认真贯彻落实全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神，我们今天召开“七一”前专题组织生活会。会前，我认真学习了习近平法治思想和习近平关于政法队伍工作重要论述，学习了中央、省委、xx党委关于政法队伍教育整顿的有关部署，学习了全省政法队伍教育整顿领导小组第x次会议精神特别是xx同志讲话要求，切实提升了政治站位，进一步深化了对开展政法队伍教育整顿的思想认识，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。现对照党章党规党纪，对照初心使命，对照政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等，对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题，把个人存在问题、原因剖析、整改措施汇报如下：

一、存在的主要问题。

(一)对照党章党规党纪方面：作为一名xx政法机关党支部班子成员，我能够时刻以党章党规为根本遵循，坚持党的性质宗旨，认真贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。能够严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。能够坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念。能够坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场。能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。能够严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。能够坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，没有独断专行的情况。能够勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，严格按规则正确行使权力。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在学习党的创新理论，尤其是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想时，在带头学习、带头宣讲、带头实践上做得不够，距离学懂弄通做实的要求还有很大的差距;二是在xx政法工作中扑下身子不够，抓实抓具体功夫不深、力度不够;三是民主集中制执行还不到位，处理民主与集中之间的关系还不够科学，一定程度上影响了支部班子的团结，削弱了基层党组织的战斗力和凝聚力。

(二)对照初心使命方面：能够。

不忘初心。

牢记使命，认真履行党员八项义务，践行入党誓言。能够按照党员干部六项基本条件，始终做到信念坚定为民服务勤政务实敢于担当清正廉洁。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是在党忧党意识需要增强，维护党的团结和统一的斗争精神需要强化。实际工作中，对本支部不利于党的团结统一的言论敢于勇于纠正制止，但在面对社会上的不当言论时，还缺少直接批判制止纠正错误的斗争精神;二是在全面从严治党方面，有时对党员的要求混同于一般干部职工，教育管理监督不够到位;三是先锋模范作用发挥不够，有时在攻坚克难关键时刻，没有显现“旗帜”的榜样作用等。

(三)对照自查自纠找出的问题、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话发现的问题、存在的顽瘴痼疾等方面：在这次政法队伍教育整顿中，我能够严格按照xx党委安排部署，认真开展自查自纠、开门纳谏、谈心谈话，自查问题x条、收到开门纳谏反馈的问题x条，谈心谈话xx次，整改顽瘴痼疾x条。较好地完成了党委交付的工作任务，推动了本支部队伍教育整顿工作走深走实。但经过认真查摆，还存在以下问题：一是自查不够深刻，存有避实就虚、避重就轻的现象，如有的执法问题是不合规的，就在自查中说对执法规定掌握不够、把握不准，说到底还是对教育整顿的重要性认识不够，有畏惧心理，怕个人名声受到影响;二是谈心谈话不够深刻，满足于谈了、问了，不敢深谈、细谈、揭短谈，怕揭有关同志的伤疤得罪人，有好人思想在作怪;三是对本支部存在的顽瘴痼疾整改不够到位，有等靠要上级政策的心态。

(四)对照本单位本系统查处的干警违纪违法问题方面：近日来，我积极参加了xx政法系统和本单位的以案促改警示教育大会，对本单位xxx、xx等x个案例和本系统xx、xxx、xxx等x个案例进行了深刻反思，切实做到了警钟长鸣、心有敬畏。但经过认真查摆，存在以下问题：一是存有爱当“红脸”、不想当“黑脸”的思想，有时对支部所属干警教育监督管理不够到位，问责也不够严厉;二是存在对从严治党政策把握不准的问题，如对“四种形态”把握还不够精准，对如何让“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态还缺少深层次认识和把握，有时候把“四种形态”仅仅落实到字面中;二是存在全面从严治党责任和压力传递不够的问题，距离新时代全面从严治党工作的新要求还有一定的差距。对个别干警违规苗头重视不够，缺乏深查细纠的认真态度和较真精神;三是参加组织生活会还不够规范、严格，有时仅仅满足于参加了、开展了，但对照“兰考标准”还有不小差距，开展批评与自我批评的“火药味不浓”、“辣味不足”还一定程度地存在;四是在落实“三个规定”方面有一定差距。主要表现在学习不够深入、宣传宣讲不够等问题等。

二、存在问题原因剖析。

产生上述问题的主要原因有：

一是理论武装强化不够。尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想还没有真正做到真学真用、常学常用、会学会用，没有真正严格按照党章党规的有关要求认真审视自己在思想政治方面存在的差距，致使精神上“缺什么钙、缺多少钙、怎么补钙”不够清醒，政治敏锐性和政治鉴别力还有待进一步夯实。二是工作作风转变不够。xx执法为人民，这是我们的职责所在、根本所在。在xx执法工作中，我深刻认识到践行以人民为中心的宗旨意识还有待进一步强化，群众对xx执法工作的新期待回应还不够及时。三是党性修养锤炼不够。在带头作表率方面，还存在自我要求标准不严、不高的问题。有时关注上级多、关心支部基层干警少，对支部干警工作生活中遇到的困难和问题过问少、关心少。有时对党支部的民主集中制落实不到位，使支部班子团结力、凝聚力不够强。说到底，这些都是党性修养不够强造成的。四是对此次政法队伍教育整顿思想重视不够。偏面认为政法队伍教育整顿就是反腐败，没有站在开展政法队伍教育整顿是政法队伍对党忠诚现实检验的高度、是加强全面从严治警重要途径的高度、是深入推进执法为民迫切需要的高度来认识、去参加，归根结底还是认识不高、担当不够。五是落实从严治党责任不够。在带头落实党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律和群众纪律方面有松口气的想法，没有真正把政治纪律、政治规矩挺在前头等。

三、下步努力方向。

针对以上差距和问题，我将以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，认真整改，不断提升政治境界、思想境界、道德境界。

(一)着力加强党性修养。坚持按照党章、《准则》、《条例》的要求，不断校正自己的世界观、人生观、价值观;坚持增强党性的根本不放松，努力使自身素质与先进性相适应，行动与先进性相合拍;坚持发挥模范带头作用，个人品行上要自觉做到防微杜渐;严格落实从严治党责任，坚持以抓铁有痕、踏石留印的韧劲，努力营造风清气正的工作氛围。

(二)着力提高政治素质。不断用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想武装头脑，不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础，坚决在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的的党中央保持高度一致，确保党的路线方针政策在xx政法工作中不折不扣地贯彻执行。

(三)着力改进工作方法。在教育整顿中要进一步弘扬斗争精神，敢于直面矛盾、敢于较真碰硬、敢于担当尽责、敢于赢得胜利。联系工作实际，要始终以人民群众满意作为衡量检验xx政法工作的标准，坚持到群众中间去，真心问政于民、虚心问计于民、真情问需于民、执法服务为民，准确掌握群众最急、最忧、最怨的问题，围绕群众的意见建议展开思考，把群众的所思所盼变成自己的努力方向，把群众的意见建议提炼为自己的工作依据，把群众的热点难点列为自己的工作重点，解决好群众工作、生活中的实际问题，做群众的贴心人，不断满足人民群众日益增长的美好生活需要，持续增强人民群众的安全感、获得感和幸福感。

(四)着力倡导廉洁之风。要严格遵守党章、《准则》、《条例》等有关规定，严格落实从严治党管党责任，严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”，带头遵纪守法，廉洁从政，勤俭节约，绝不搞权钱交易，绝不为黑恶势力充当“保护伞”，绝不违反“三个规定”，绝不利用职权为个人谋私利，绝不干有损于国家、单位的事情。在任何时候、任何情况下都要以党性原则和道德规范衡量自己、约束自己、反思自己、解剖自己、监督自己，自觉做到慎独、慎微、慎行、慎交，筑牢拒腐防变的坚固防线，争做勤政廉政的模范表率。

(五)着力加强专项整治。聚焦本次政法队伍自查自纠线索问题、“六大顽瘴痼疾”专项整治、我为群众办实事，切实找准问题症结，明确整改方向，确定整改时限，一项一项抓整改，一个一个改到位，坚决避免说归说、做归做。要统筹推进整改工作，把问题整改和建章立制贯通起来，既整改自身存在的问题，做到立行立改，又要结合支部实际，健全制度机制，进一步健全完善教育管理、预警预防、监督惩处等各项制度措施，固化教育整改工作成果成效。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十六

按照中央和省委、市委《关于认真开好20xx县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，围绕“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，坚决做到‘两个维护’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题，同时，紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀4个方面问题，进行了深刻的自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：

一、存在的问题。

（一）思想政治方面。

一是在一定程度上，存在以党委会传达学习代替理论学习中心组学习的问题。

有的只是简单的通读，了解概念性东西，没有深刻理解背后的内涵，全面掌握这一科学理论的基本观点、理论体系，在学习理解上缺乏深度，在贯彻落实上不够彻底。

二是落实意识形态责任制不到位。

对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位，虽然县委制定出台了相关文件规定，但对文件的具体执行落实亲自督导检查的较少。个别乡镇存在着对宗教工作不敢管、不想管、不会管的现象，党员不得信仰宗教长效机制尚未建立。

三是学用结合不够紧密。

存在就理论学理论、不能及时融会贯通新知识的问题。

（二）精神状态方面。

一是担当作为干劲不足。

工作方法上注重安排部署和调度结果的多，工作过程关注的不够，对有的工作缺乏直接督促检查，跟上一抓到底做得不够。对形式主义、官僚主义新表现不能有效整治，揭短亮丑、通报曝光力度不够，部门主义、本位主义问题仍然存在。

二是开拓创新意识不够。

有时认为只要工作中坚持原则，遵照上级部署要就，不出差错，按部就班完成上级安排的任务就可以，锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。如在推进国家监察体制改革上，上级要求必须按照省市纪委部署制定方案、转隶人员、不能提前，就按部就班进行了，没有发挥推进改革的积极性和主动性。

三是在安排调度工作时，有时怕影响同志们感情，面对存在的问题，常认为把该说的话都说到就可以了，而不好板起脸来提出严格要求，在一定程度上影响了工作落实的效果。

（三）工作作风方面。

一是形式主义、官僚主义依然存在。

工作中会风文风不够简洁，一些会议限于一般性的安排，有时短会开成了长会。深入基层虽然较多，但多是与干部交流谈心，较少与普通群众交流。调查研究不够全面深入，通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多。另外，虽然建立了党员干部联系党外代表人士机制，但日常与党外代表人士实际沟通交流少，听取的意见建议不够广泛。

二是对四风、八项规定抵制不力。

对实际工作中存在的一些“四风”现象、违反八项规定精神问题，没有起到很好的带头作用，特别是身边不良风气和违规问题，重视不够，只是批评教育，没有严肃处理，纪律的震慑作用没有充分发挥，导致个别干部仍出现中午饮酒问题。

三是鼓励担当的氛围未全面形成。

街道急难险重的任务较多，棚户区改造、拆违治乱、环保整治、城市管理等工作中易出现矛盾性问题，只是让党员干部放手干，勇于担当，在符合政策的前提下出了事情由我负责，但对于他们的精神、物质激励等措施较少。

（四）为民情怀方面。

到重点扶贫乡镇调研多，到非重点扶贫乡镇少；到扶贫任务重的贫困村多，到软弱涣散村少。只是重视关注了个别因病、因灾、年老体弱致贫的群众，对其他贫困群众的关注度有所欠缺。浮在机关多、走进基层少，真正到群众家中、田间地头调研得更少；到镇到村到户调研不打招呼、直奔一线，“一竿子插到底”还未形成行动自觉和工作常态。和群众面对面少，就了解不到带“露水珠”的一手资料，制定政策、做起决策来就缺少了依据。有时部署工作多、一线督导少，致使一些部署出现了“虎头蛇尾”。

二、产生问题的原因。

对照中央和上级党委要求，综合各方面提出的批评意见建议，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源，关键是理论学习、宗旨观念、思想教育等方面出了问题。

（一）理论武装还远远不够。

一是总是忙于工作事务，觉得没有时间学习，有时看不进去、深不下去，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅，不深不透。

二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统，理解把握的不够全面，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。

三是对党的重大理论与实践问题，有时候没有做到先学先用、真学真用。

在实践中，遇到一些困惑时难以从理论上找到依据，缺乏理论对实践的指导。

（二）党性锻炼有所松懈。

总觉得受党教育多年，有较高的政治觉悟，党性修养也会随着提升，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。党内政治生活坚持的不够好，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱，各种问题就会趁机滋生。

（三）宗旨观念不够牢固。

一是部署谋划工作中，没有牢固坚持以人民为中心的发展思想，有些工作听取群众意见不够，停留在下几次基层、与群众谈几次心、开几次座谈会层面上，没有真正和群众打成一片。

二是有时也调查了也研究了，但成果出来之后，因为推行困难多或推行成本大，没有及时付诸实践。

三是在为民服务上，常常局限于自己的工作职责，没有时刻把群众当亲人，努力解决好人民群众牵肠挂肚的一些问题。

（四）抓思想教育不够重视。

一是思想上认识不足，以为在基层，抓工作是主要的，各级的安排部署都要基层来落实，都体现在具体工作上，因而重视工作落实，忽视了思想教育，缺乏深入细致的思想工作。

二是宣传交流较少，召开党政联席会议重点也多是安排具体工作，涉及思想教育方面很少；

有时与班子成员、部门站所负责人沟通交流，也多是注重具体工作安排、任务进度、存在问题、困难等方面，很少涉及思想层面的沟通、交流。

三是剖析教育较少，对一些因工作失误、失职等原因受到处理的干部，只是简单的进行组织处分、纪律处分，没有很好的进行思想原因剖析和深刻思想交流，使他们从思想上认识到错误。

三、今后努力方向和整改措施。

按照县委整改工作方案要求，根据个人分工，主动认领问题，举一反三，按照职责分工抓好整改落实。

（一）进一步提高理论学习和业务学习的自觉性。

一是强化学习效果。

认真学习领会好权威读本，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，坚定拥护习近平总书记核心地位，坚定拥护党中央权威和集中统一领导。

二是组织领导干部学习。

每周六利用班子成员例会，采取以会代训的形式组织学习，每周五下午带头参加机关干部集体学习，每年特定节日组织部机关、街道党员干部学习。带领党员干部走出去开阔眼界，提升新形势下业务工作水平。

三是坚持搞好自学，每天抽出时间认真学习，在原原本本地通读原著的基础上联系实际深入思考，切实做到融汇贯通。

（二）切实强化以人民为中心的发展理念。

一是不断强化全心全意为人民服务的思想，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一，忠实地执行党的群众路线。

以群众是否答应、是否高兴、是否满意，作为检验是否把好事办实、实事办好的重要标准，努力练硬功、出精品。

二是坚持以人民群众满意为最大政绩，自觉把一切为了群众、一切依靠群众作为工作的出发点和落脚点，让人民群众来检验自己的工作实绩。

三是切实做好民生工作，坚持民主集中制，充分听取基层意见建议，做好棚户区改造、乡村振兴、城镇管理、脱贫攻坚、生态环保和教育卫生等民生工作，扎扎实实为群众办好事办实事，提高群众的获得感、幸福感。

（三）不断增强激情创业的责任担当意识。

进一步增强责任担当意识，以饱满的激情投入工作，确保完成县委、县政府安排的工作，自觉在全县大局之下谋划工作。按照“全面过硬、走在前列”的定位要求，聚焦服务重点工程、重点项目这一主线，突出抓好城镇管理这一民生工程，完成三招三引、财政税收、棚户区改造、脱贫攻坚、土地增减挂钩和农业“新六产”发展任务，持续抓好美丽乡村、环保治理、安全生产和文化旅游等工作，筑牢干部队伍和基层班子建设、社会治理这一根基，保持良好的发展势头。

（四）严格抓好党的建设和廉洁自律。

一是把政治建设放在首位，旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。

二是严格落实全面从严治党主体责任，认真履行第一责任人的职责，抓好班子、带好队伍，落实好“一岗双责”要求。

带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。继续深化党员信教问题专项治理工作，综合施策，维护党员队伍的纯洁性和先进性。

三是严明政治纪律和政治规矩，时时处处从政治和大局上向以习近平同志为核心的党中央看齐，做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，真正做政治上的明白人、老实人。

四是严把廉洁自律关口。

严格执行个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，管好自己，管好亲属，管好身边工作人员，做到不直接经手钱物，不插手工程建设，不收受不正当的钱财物品，不违规用人、进人。

以上是我的发言，不当之处，请大家批评指正。

根据《关于认真开好20xx县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，我紧紧围绕强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，同时，对照“思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀”四个方面，在开展谈心谈话、征求基层意见的基础上，紧密联系个人思想和工作实际，深入查摆问题，深刻剖析根源，并制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下：

一、存在主要问题。

（一）在思想政治方面。

主要存在问题有：

一是对思想政治建设认识不到位、重视不够。

虽然认真学习了相关著作及会议精神，摘抄了学习笔记和心得体会，但由于学习不够认真、不够扎实，学习存在片面性和主观性，认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。存在“轻理论，重实践”的思想，缺乏主动性和自主性，总感觉自己是老党员了，且经常看报纸杂志、听新闻广播，理论水平还可以，集体学习时有时满不在乎，被动参加，缺乏热情。

二是遵守上级党组织决议不全面。

缺乏对《党章》《准则》《条例》的系统研学，有时认为自己只要在思想行动上与党的要求保持一致就行了，忽略了作为一名党员领导干部要以上率下、模范践行。

三是工作求稳不求进思想较重。

对于上级安排的工作抱有“不求有功，但求无过”思想，有时工作虽然也考虑到应该怎么做比较好，但思想上总有这样那样的顾虑，多一事不如少一事，尽快了事，怕得罪人、怕背包袱。

四是党性修养要求不够高。

对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，放松了持续改造自身世界观、人生观和价值观的自觉性，虽然在行动上能够与上级党组织要求保持高度一致，但是在思想上放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求，不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己，缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁、死而后已的精神境界，党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在一定差距。

（二）在精神状态方面。

主要问题表现：

一是责任担当精神有所下降。

随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，敢于担当、敢于负责的精神有所下降。勇于负责、敢于担当的精神不足，存在缺乏担当、不敢直面问题的现象。

二是开拓创新意识消弱。

工作上满足于现状，过于强调规矩与程序，没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题；对新政策、新问题的研究不够，习惯于凭经验做事；缺乏探索做好新时期党建及纪检工作新思路、新做法的主动性，致使工作思路不宽，办法不多。

三是干事创业的意志衰退。

认为自己起早贪黑干了20多年了，年龄也慢慢偏大了，体质也慢慢下降了，也该在机关里歇歇气了，缺乏强烈的事业心和责任感，有船到码头车到站的思想。遇到问题迎难而上、敢拼敢闯的魄力有所退化，存在应付过关的心理，缺乏静下心来想办法解决问题的精神。

四是工作节奏放缓了。

当工作头绪多、任务重时，往往存在松口气，将工作向后拖一拖、缓一缓的思想，致使工作积压，对个别问题仓促处理效果不佳。比如，在抓脱贫工作时，由于一边要抓中省包村扶贫，一边还要抓脱贫人口工作，自己觉得工作太多、太累，有些忙不过来，总是能拖则拖，能歇则歇，实在躲不过去了，应付抓一下。

（三）在工作作风方面。

主要存在问题有：

一是工作作风不够扎实。

通过认真学习党的有关理论知识，积极参加学习教育活动，能够坚决反对“四风”，但是自己的工作作风还是不够扎实，主要表现为：坐办公室时间多，深入基层较少，要求下属向自己汇报工作，自己分管的脱贫攻坚、安全生产、信访维稳等工作，主动向下属了解情况不多，缺乏与基层党员干部和群众的交流，对基层情况没有做到全面掌握，对基层干部职工所思所想没有及时了解，指导基层干部开展工作做得不到位。

二是缺乏钉钉子精神。

习总书记提出发扬钉钉子精神，告诉我们只有具备钉钉子精神才能专心致志，锲而不舍地去做工作，更好完成任务，取得更好成绩。在工作中，有时存在更多考虑把眼前工作抓到位、把现实矛盾解决好，忽视了深层次问题和本源性问题的研究解决，功利主义催生了形式主义。领受任务、工作后，有急于出成绩的想法，有时过于强调行动快、效果好，具体分析摸底不够深入，准备不够充分，导致有些工作开展针对性不够强，牵扯各方精力过多，存在解决实际问题不够多，督促检查不够严，贯彻落实不够好的现象。这也反映出，自身还存在急功近利、图名挂号的现象。

三是坚决抵制四风的思想有所退化。

虽然对当前党风廉政建设和反腐败工作发展态势保持关注，但不自觉地产生了不愿意投入精力去触及难题和一些敏感领域。精神状态上革命意志有所消退，要求有所放松，攻坚克难的锐气和韧劲有所下降；导致工作中注重工作方法、加强分类指导，既有效贯彻落实，又确保收到效果上主观能动性发挥不够。

（四）在为民情怀方面。

主要存在问题有：

一是群众观念和宗旨意识有所弱化。

二是工作方法落后。

社会主义市场经济条件下，社会阶层多元化，群体利益多元化，利益冲突增多，解决难度增大。面对新情况、新形势，因为缺乏学习和思考，在做群众工作时捉襟见肘。在信息化背景下，缺乏运用法律手段和舆论手段来动员、组织、指导开展群众工作的能力。有时候觉得老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用，面对复杂的群众问题力不从心。

三是协调群众利益做得不到位。

过去的群众工作，主要是围绕政治问题展开，政治利益居于中心地位。新时期的群众工作，则主要围绕经济问题展开，经济利益居于中心地位。群众与地方政府、群众与企业以及群众间的利益冲突比过去任何时候都更为突出、更为复杂。在遇到复杂的群众问题时，有时采取“拖、躲、推”的办法，对群众的诉求没有及时满意解决。

二、产生问题的原因分析。

（一）放松了理论学习。

自以为在乡镇工作了几年，担任乡镇主要领导几年，凭借长期积累的理论知识和已有的工作经验，做好本职工作没有问题，学习不学习无所谓，对干好工作没有大的影响，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，常把学习当作软任务，在党校参加县上科级领导重大理论培训时，不能坚持，即使参加也是混时间，一个耳朵听，一个耳朵出，没有入心入脑，掌握不系统，不全面，更不能指导实践，导致理论水平不高，自身素养提升不快，究其原因，主要是自己放松了理论武装自己，不能用最新的理论成果指导工作。

（二）放松了党性锻炼。

回想当年，自己能够跳出农门，有了一碗饭吃，是党的好政策给了我这个机会，入党时，面对党旗，我曾激动过，发誓一定要以《党章》为标准，以焦裕禄同志为榜样，好好干一番事业，用一生来报答党，回馈社会，那时，我激情满怀，豪气万丈，干劲十足，组织叫干啥就干啥，从来不挑肥拣瘦，拈轻怕重，对共产主义充满信心，对人民群众充满爱心，把党的事业看得比命都重要，而如今，得益于党的培养，人民群众的信任，我曾一名普通干部成长为一名科级领导干部，但由于自己在党性锻炼上下的功夫不够，抓得不紧，导致理想信念动摇，宗旨意识淡化，艰苦奋斗意识淡薄，主观主义养成了，党性观念下降了，责任意识缺失了，工作作风漂浮了，群众意识差了，究其原因，主要还是自己放松了对自己的党性锤炼。

（三）放松了“三观”的改造。

参加工作时，父母常常教导自己，做人要堂堂正正，做事要踏踏实实，组织让干啥就干啥，组织不让干的就不要干，特别是每当面临组织提拔重用时，自己也是信誓旦旦，要干就干出个样子，也常常以焦裕禄同志作为榜样，但自从自己调回部门工作且又担任副职后，就产生了一些扭曲思想，认为自己不被重用了，个人前途已到头，也该歇一口气了，上进心，责任感就差了，工作激情也不像提拔时那么高涨了，觉得工作多做不如少做，做好做差一个样，消极为难，当一天和尚撞一天钟，考虑自己利益的事多了，考虑群众利益、党的事业的事少了，局里安排我负责移民路工程时，我就没有责任感、紧迫感，沉不下去，不能亲自到建设现场，解决具体问题、具体困难，有什么事安排别人去解决，解决的怎么样也不过问，致使移民路修了两年了还没修通，究其原因还是自己放松了对人生观、世界观、价值观的改造，不能以焦裕禄精神作为动力，没有把群众的事情，党的事业看做高于一切。

三、整改措施及今后努力方向。

（一）加强理论学习，提高自身素养。

深入学习党的十九大和十九届二中、三中全会，坚定共产主义信念，增强政治敏锐性，政治鉴别力，带头向实践学，向群众学，向焦裕禄精神学，不断提高解决具体问题的能力，提升自我素质和领导水平。按时参加理论培训，按时参加党组周五学习活动，坚持每天抽出1个小时自学，记好学习笔记，撰写学习心得，交流学习体会，学以致用，主动改造世界观、人生观、价值观，力求通过学习，提高自身修养。

（二）加强党性锻炼，筑牢宗旨意识。

坚持带头维护《党章》，贯彻《党章》；坚持带头执行民主集中制，自觉维护班子权威，大事讲原则，小事讲风格，讲话分场合讲方法；坚持带头转变作风，亲力亲为、率先垂范，要求别人做的，自己首先做到，增强责任心、使命感、事业心；坚持带头深入贫困村，深入包扶对象，了解贫困村、贫困户所需所盼，多为贫困村、贫困户办实事、办好事。

（三）践行“三严三实”，廉洁从政。

严格遵守党纪国法，自觉接受监督，筑牢拒腐防变防线；规范从政行为，践行“三严三实”，时刻自醒、自警、自励；遵守系统各项制度，树立大局意识，对不良现象早发现，早制止；加强党员教育，从严查处违纪行为；健全相关制度，将权力关进制度笼子；严格公务接待标准，下乡坚持在镇廉政灶就餐，发扬艰苦奋斗作风，克服跟风攀比，不进娱乐场所，工作中不优亲厚友，廉洁从政，树立领导干部良好形象。

总之，在以后工作中，我会不断加强自我约束自我净化，自我修养，做一名合格的党员领导干部。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十七

按照党支部组织生活会的统一安排，围绕这次组织生活会的主题，我结合自身思想和工作实际，深入查摆问题，深刻剖析原因，现将对照检查情况汇报如下:

一、20__组织生活会整改落实情况

20__年度组织生活会中，我以“两学一做”中存在的问题为导向，深刻剖析原因，制定了相应的整改措施，坚持在学中干、干中改，举一反三，截至目前，除加强学习、改进工作方法等需要长期坚持的整改措施外，已全部整改到位。

二、存在问题

（一）在牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”方面。通过认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，自己感觉政治上更加坚定，对“四个意识”“四个自信”铭刻于心，能够从思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉坚守共产党人理想信念的精神家园。但是还存在政治理论素养不够高的问题，在学深学透上还欠火候，虽然能自觉撰写学习笔记，但在抓常抓长、学以致用上下的功夫还不够，挤时间学习、抢时间学习的意识还不足，存在知识碎片化，对于上级的政策决策部署安排理解还不深，对县域发展各方面的把握还不足。

（二）在加强改进作风、注重发挥作用方面。到办公室工作以来，能认真踏实完成自己的工作任务，对于领导交办的每件事都能尽心尽力，要求自己完成的更好。但在工作中还存在精细化程度不高的问题，有时在一些事情上，虽然主观想尽可能地做细做好做到位，但在具体落实过程中还是盯得不够紧；有时对于领导交办的事，重在迅速执行，结果反馈还不够及时；在机要和党建工作上还存在差距，尤其需要在对机要工作重要性认识、机要业务熟练开展、党务工作流程程序掌握上自加压力、再提高。

（三）在自我严格要求、坚决反对“四风”方面。一直以来，我都能自觉遵守各项规章制度和纪律约束，始终保持良好形象，时刻有精神、在状态。但自我反思，尤其作为年轻干部，对照领导对自身和对工作的要求，在工作前瞻性、预见性上还存在不足，需要进一步增强提升能力的紧迫感，快速成长、为领导分忧。有时也存在细枝末节无关大局的想法，对自己的要求有所放松，在一些不被关注的环节上、不重要的材料上也有应付、降低标准的情况，在办公用品使用上有时也存在浪费现象。在纪律规矩学习、认识、理解、把握上还有差距，有时也有认为自己只是一般干部，严守政治纪律规矩是领导的旁观心理。

三、原因分析

（一）学习紧迫性不够强。虽然知道学习对于自身成长的重要意义，也下了一些功夫，但尤其听了领导关于自己每天听、说、读、走1小时“四个一”学习要求后，触动很大。对照自己，出现一些问题的原因，正是因为把理论学习当作软指标，学习的紧迫感不够强，抓得不紧、不严。

（二）思想政治建设不扎实。平时更注重实际工作，更注重客观世界的改造，对主观世界的改造还不够，在党性修养的锤炼、保持党员先进性纯洁性上下的功夫很少，有时遵守规章制度也不够严格，归根结底是没有拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”，在党忧党、在党言党的意识还不强。

（三）自我要求有所松懈。能坚持把干好每件事作为自我要求，但在实际工作过程中，有时也存在“差不多”的想法，按部就班的多、创新实践的少，也出现过校对失误、忙中出错的情况。究其原因，是没有完全按照优秀党办人极端负责、精益求精、严谨细致的优良作风从严要求自己，自我锤炼还不够。

四、整改措施

（一）勤于学习。坚持把学习作为个人精神追求和政治责任，勤修内功。自觉参加集体学习，认真抓好个人自学，每天坚持自学1个小时，深入学习党的十九精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，补足“精神之钙”，进一步提高政治理论素养和党性修养。同时，认真学习省市县重大决策部署、业务工作、公文写作等相关知识，补短板、强弱项，全面增强对县情的了解。

（二）敏于思考。坚持学用结合、学以致用，努力把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。坚持做个有心人，多听领导讲话，多看领导安排工作，多问同事的处理意见，积累培养并不断提高自己的大局意识、对政策的认知能力和综合处理能力，努力提高“三服务”工作水平和本领。

（三）勇于担当。继续保持“初生牛犊不怕虎”的冲劲和激情，对标优秀党办人的要求，极端负责、大胆探索、严于律己，在工作创新实践、工作精细化、个人言行举止上持续下狠功夫，用过硬作风发挥出党员的先锋模范作用，把各项工作做得更好、更出色。

以上是我的几点思考，请领导同事批评指正，我将诚恳接受，在今后的工作中认真加以改进。

教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十八

按照公司党史学习教育领导小组办公室关于开好党史学习教育专题组织生活会通知要求，会前，自己认真学习了习近平总书记在全国党史学习教育动员大会讲话精神，习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》等党史学习教育必读书目和《党章》等党内法规条例，并结合个人思想和工作实际，在深入学习、征求意见、谈心谈话的基础上，深入查找了自身存在的差距和不足，深刻剖析了问题根源，明确了整改措施和努力方向。下面，我做个人对照检查，请同志们批评指正：

一、学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话。

特别是六个瞬间印象深刻：

瞬间一：飞机悬挂四幅巨幅标语。

雄鹰翱翔，飞机编队破空而来，直升机悬挂“伟大的中国共产党万岁！”“伟大的中国人民万岁！”“伟大的中华人民共和国万岁！”“全国各族人民大团结万岁！”四幅巨幅标语，说出了全国人民的心声。整整100年，踏过那么多艰难险阻，闯过一重又一重考验，如今的盛世中国国泰民安。

瞬间二：“请党放心，强国有我！”

大会的一个重要环节是共青团员和少先队员代表集体致献词。献词的最后大家齐声高呼四遍：“请党放心，强国有我！”每一遍都是那么坚定、那么响亮。这是对历史做出的庄严回答，也是对未来许下的铮铮誓言。年轻人代表着国家的希望和民族的未来，新时代的年轻人是有远大理想的一代，也一定是能够担当大任的一代，奋斗正青春，青春献给党！

瞬间三：多想让你们看看今天这一幕。

在大会现场的观礼台上一位白发老人看着眼前热烈沸腾的场面，激动地将家中三位已故亲人的照片举在胸前，想和他们一起见证中国共产党百年华诞，双手还有些微微颤抖。多想让你们看看今天这一幕，多想和你们共同分享这个激动人心的时刻，我们都过得很好，我们的国家也越来越繁荣富强！

瞬间四：庄严宣告，掷地有声。

习近平总书记出席大会并发表重要讲话，一次又一次热烈的掌声，经久不息。习近平代表党和人民庄严宣告：经过全党全国各族人民持续奋斗，我们实现了第一个百年奋斗目标，在中华大地上全面建成了小康社会，历史性地解决了绝对贫困问题，正在意气风发，向着全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目标迈进，这是中华民族的伟大光荣！这是中国人民的伟大光荣！这是中国共产党的伟大光荣！

铿锵有力的话语，掷地有声，现场爆发出，长时间的雷鸣般的掌声。习近平总书记在讲话中说：“中国人民是崇尚正义、不畏强暴的人民中华民族是具有强烈民族自豪感和自信心的民族；中国人民从来没有欺负、压迫、奴役过其他国家人民过去没有，现在没有，将来也不会有；同时中国人民也绝不允许任何外来势力欺负、压迫、奴役我们谁妄想这样干必将在14亿多中国人民用血肉筑成的钢铁长城面前碰得头破血！中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，实现中华民族伟大复兴进入了不可逆转的历史进程！中国人民站起来了，中华民族任人宰割饱受欺凌的时代一去不复返了！”

瞬间五：全场自发起立欢呼。

习近平总书记在讲话的最后奋力握拳说出的两句话，将大会现场氛围推向高潮。

“伟大、光荣、正确的中国共产党万岁！伟大、光荣、英雄的中国人民万岁！”

全场观众自发起立挥舞着一面面鲜艳的党旗、国旗欢呼声此起彼伏，这两句话字字都说在人们的心坎上，这两个“万岁”背后是沉甸甸的分量。

瞬间六：大合唱歌声嘹亮。

和平鸽展翅高飞，气球腾空而起，全场上下共同唱起《歌唱祖国》。庆祝大会结束了，人们一遍一遍唱着《歌唱祖国》，久久不愿离去，这是从心底发出的歌声！这是在心中奔涌的热爱！

主要有3点体悟：一是生逢其时。在建党百年的重要时刻，能够有幸聆听习近平总书记高瞻远瞩、视野宏阔、气势宏大的重要讲话，深刻体悟向世界庄严宣告的深刻内涵，为自己能生逢盛世、建功新时代感到无比骄傲。二是坚定信仰。深刻领悟“红色政权来之不易”“新中国来之不易”“中国特色社会主义来之不易”，探索历史规律，保持历史定力，筑牢思想根基，坚定不渝感党恩、听党话、跟党走。三是践行使命。围绕百年宏伟蓝图，聚焦国资国企改革创新三年行动和大成“打造全国有特色、全省有重要影响力的创新型国有资本投资运营公司”目标要求，不辱使命、顽强拼搏、接续奋斗，发挥青年人的才干、砥砺青年人的担当。

二、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况。

党史学习教育开展以来，能够积极参加集中学习、认真参与参与专题研讨、积极撰写个人学习体会，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话指示批示精神，对《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》4本书籍全部学习了一遍。

第一本习近平《论中国共产党历史》，这本书以丰富的史料支撑和历史纵深的理论分析，对党史上若干重大问题作出新总结，提出新观点，全面、科学地反映党史的内在规律，这为广大党员深入学习和掌握党的历史提供了根本遵循；第二本《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》，展卷披读，鉴往知来，犹如在和历史跨时空对话。其中，既有我们党的领导人对党在不同时期的历史回顾，也不乏对党史上重要人物、重要会议、重大事件的周年纪念以及经验总结；第三本《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》，让我悟到了论从史出、理从事出；第四本《中国共产党简史》，记录了一百年来中国共产党团结带领人民进行革命、建设和改革的光辉历程，系统总结了党和国家事业不断从胜利走向胜利的宝贵经验，集中彰显了党在各个历史时期淬炼锻造的伟大精神。沉甸甸的四本书，背后凝结的是数代中国共产党人的智慧和心血。

通过系统学习，感觉收获了知识、收获了本领、收获了干劲、收获了信心。通过读原著、学原文、悟原理，在原有学习的基础上取得了新的进步，加深了对新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解，政治自觉得到进一步提升。通过在党史学习教育中不断地接受自我教育，自我改造，自我完善，党性修养得到进一步提升。通过学践结合为群众办实事做好事，俯下身子，放下架子，深入基层，全心全意为人民服务的宗旨得到进一步提升。

三、查摆问题。

对照党史目标要求，自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼的方面还有差距和不足。具体如下：

（一）在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锻炼等方面，存在3个问题。一是学习不深不透，不能很好的将习近平新时代中国特色社会主义思想融入到具体工作中，贯彻落实精神时有一定差距。二是对老一辈优良传统继承和发扬不够，虽然对老一辈革命家很敬重，也能够认真学习他们身上的优良品质，但是学习的还不够扎实。比如，去过的方志敏旧居，去了好多回、看了好多回、听了好多回讲解，但是还是印象不深、难以复述党史人物事迹，主观上还是对学习重视的不够。三是深入对照党员干部初心使命，对照党史学习教育“我为群众办实事”要求，仍有差距和不足，虽然也结合“为群众办实事”解决了部门职工提出的5各方面的问题，但是解决群众“急难愁盼”问题的举措不多，建设性的建议提的少。

（二）在党员先锋模范作用发挥，立足岗位、履职尽责和为群众办实事方面，存在2个问题。一是工作中有时秉持“要办事”的作风不够，“交作业”的心态有时存在，工作热情和标准意识有所淡化。二是能够抢前抓早完成各项工作任务，有时工作多、任务重、压力大的时候，出现了懈怠心理和烦躁情绪，自觉用先辈先进的奉献精神、表率作用约束自己的言行、严格要求自己还有差距。如七一勋章颁授大会，听了张桂梅代表的发言，只要我有一口气，我就要站在讲台上。离这种精神和毅力还有很大的差距，这就是先锋模范作用发挥不够。

四、今后努力方向。

一是深学，筑牢思想之基。深入领会习近平总书记“七一”重要讲话精神，持续学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到具体工作、具体行动上。

二是勤做，干好务实之事。牢记“规范、高效、保密、服务”意识，勤学多练、真抓实干，积极发挥办公室的“参谋”“哨所”作用，认真完成文稿起草、调查研究、稿件校对等工作，努力在“办文”“办会”“办事”方面力求更加规范、简练、高效，力争成为本领高强、业务精通、真挚朴实的合格党办人。

三是律己，砥砺过硬作风。增强斗争意识、保持斗争姿态，坚决破除形式主义、官僚主义，力戒“庸懒散慢虚粗”，崇尚“勤快严实精细廉”，以优良的工作作风、严谨务实的态度去谋事干事成事。

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教育整顿专题组织生活会个人对照检查材料（热门19篇）篇十九

(1)思想政治方面。

1.理论学习的韧性不强。对政治理论的学习满足于支部的集中学习，或者在业馀时间翻页，看新闻等，系统的政治理论学习不足，原着，学习原文，理解原理不足，学习韧性松懈。

的安排、业绩评价、员工的心理指导等，往往是按部就班，学到的知识不能应用于实际工作。

(二)精神状态方面。

3.吃苦精神不足。一是积极自我压力的精神不足，处理麻烦的工作，有时没有耐心，忙碌中闲逛，加班工作的恒心下降，二是克服困难的决心放松，对棘手的问题，没有压力，自我感觉良好。

4.精神不足。工作上每个班级都很多。例如，在业绩评价方面，根据上司的要求和其他公司的做法，设置模板，构想固化，不能很好地结合公司的实际情况，深入调查、探索，细分化。

(3)工作风格。

5.工作要求严格，指导少。对于派遣的工作，在工作细节和工作理解方面要求很多，但是真正耐心细致的指导方面不够，缺乏有效的工作指导。

6.服务意识不强。日常坐在办公室工作的时间多，深入基层第一线的时间少，积极与第一线员工交流少，为基层解决实际困难的能力需要加强，服务意识还不足。

对照以上问题，本人认真分析问题的根源，有一定的外因，但内因主要表现如下。

(一)不重视党性修养。由于自己平时忙于一些具体的日常事务，常以工作忙为借口，忽略了对党理论知识的学习，没有认真按照党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善。在这方面，主要是因为自己的思想没有引起足够的重视，日常的学习只是蜻蜓点水，很难有效果，所以放松学习，放松自己的党性训练和党性修养。

(二)理论学习缺乏系统性。思想上对理论的重要性认识，没有上升到应有的高度，停在形式上，时间观念不强，没有利用点滴的零星时间。对理论的学习没有系统性，或者为了某方面的理论研究需要，或者为了应对工作上的需要，对政治理论的学习没有深刻的理解，对知识没有系统的学习，，影响理论水平的提高。

(3)服务基础缺乏主导性。主要是放松主观世界的改造。对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上建立全心全意为人民服务的公仆意识。工作上为员工服务观念淡薄，真正为大众想的少，做的少。

(4)自我要求不够严格。忽视自我约束、自我监督、自我提高。工作有时根据经验，按部就班，忽略了自我的进一步完善和提高，不能紧跟发展需求，降低了自我要求。

(1)加强政治理论学习，牢牢树立四意识和四自信。将加强政治理论学习放在各项工作的首要位置，继续着重学习习***新时代中国特色社会主义思想和***总书记系列重要讲话精神，不断用新知识、新文化武装自己的头脑，创新工作方，创新工作，提高共产党员的先进性和纯洁性。

坚定正确的政治方向，坚定四个意识，坚定四个自信，坚决贯彻工作请示报告制度，坚决支持和执行党中央决策部署和上级党委各项决议决定。深入学习理解上级有关文件的精神和要求，吃文件精神，切实执行上级党委的各项决议和决定。

始终记住自己的第一身份是共产党员，把为党工作作作为工作的第一责任，忠于组织，随时与党同心，忠于党，言行一致。同时，加强积极与双面派、双面人斗争意识，自觉维护党中央权威。

(2)敢于担当，积极工作。一是提高工作积极性，保质保量完成上司安排的工作，同时积极总结工作经验，锐意进取，履行职务，大胆探索，开拓创新，创造性地开展工作。二是增加换位思考的能力，时刻站在别人的角度思考问题，站在大局的角度思考问题，勇于担当。

（三）增强服务意识，严格廉洁自律。坚持一切为大众原则，积极服务消除被动性，提高大众意识、责任意识和大局意识。工作中总是以严格的态度对待自己的职场工作，严格执行对自己职场负责的党的廉洁自律规定，保护防线，管理行为，保护清白。一是构筑思想防线，切实加强纪律观念。二是加强行为规范，将纪律观念外化为行为。三是自觉接受监督，把接受监督的过程作为自我完善、自我提高的过程。

2018年度，本人没有重大事项报告，没有巡逻反馈、组织采访、责任状况。本人自身没有违反公款购买、违反收据、违反占有、违反插手介入、经营贵重特产类特殊资源等问题。