公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）

活动方案可以帮助组织者明确活动目的和流程，提前考虑到可能遇到的问题并制定解决方案。阅读以下精选的活动方案范文，了解如何制定一个完善的活动方案。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇一

1、圣象地板家居建材行业第一品牌，圣象独体实木地板震撼登陆德清，圣象地板在德清十个年头。

2、在消费者的心目中圣象的产品是无可置疑的，但是圣象在消费者心中的定位还是局限于强化地板，我们需要一场活动告诉消费者和竞争对手，圣象新实木地板和强化地板一样的健康，环保。

强化地板全场6.9折。

集团提供产品br89元/o。

pk7系列：128元/o仅此一天。

新实木地板全场7.9折。

活动当天更有丰厚产品等你来砸。

圣象地板德清旗舰店。

活动产生销量：

强化：1000方实木：20xx方。

横幅：圣象地板德清店十周年6月25日感恩回馈费用预算：

网络广告：3000元。

小区广告及户外广告投放：10000元。

dm单、门头等：4000元。

夹报：3000元。

将已装客户信息分类：a:已装实木的按地址、面积、地板品类、装修时间（年）联系方式进行表格式分类。b:强化按地址、面积、地板品类、装修时间（年）、装修面积联系方式分类。

1、实木地板上门服务，为顾客免费打精油，并做好保养知识小培训，建立顾客信息反馈表。

2、对强化地板客户上门做保养检查，同时做好保养知识培训。

3、对未装客户做好安装前现场检查工作。

4、对以服务过的客户同时在了解可以带来新客户的情况下发放圣象地板优惠券，并说明活动当天凭券买地板享受200元优惠的.作用。

准备好服务所需物品，挂圣象标牌，提前电话预约好时间要上门做地板保养，保养的同时也为开展扫楼做好铺垫。（方便后期进出小区）。

小区信息收集：

1、将市区划分成块，将业务员分成小组，按片区分给每个组，实行组长负责责任制，以圣象金牌服务为依托，进入各个点，每天收集8―10个有效信息，交给店面专门负责电话跟踪的人员，进行电话跟踪。同时也为每个业务员建立个人信息收集表。

2、信息收集过程中，经销商可不定期到点巡查活动情况。

3、电话服务人员将跟踪情况分类，将信息反馈到业务员手中，以便做好后期安排。

4、早晚例会，早上例会做好一天中的时期鼓励，方式多样，一定要有，晚上例会做好一天中的总结，特别是员工的思想状况在这时就要做好及时发现及时调整。

外围活动广告投放：

2、dm单页：正面为活动内容：圣象地板德清专卖店十周年店庆，特价产品的发布以及圣象地板金牌服务。

3、小区广告：方式一：在小区的显眼位置投放喷绘广告，内容为：圣象实木新境界新高度6月25日见证这一切！在活动开始前前一周更换内容，内容为特价产品的价格等。方式二：圣象地板入小区：在有条件的小区门口放太阳伞或者展蓬，直接在小区做好品牌和活动的宣传，同时做好预订单。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇二

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇三

xx年策划部成立三周年，新年度招新中一大批优秀新干事加入到了策划部这个温馨的新集体。人力资源模拟招聘大赛即将举行，干事之间默契度和团体意识需要加强。

加强部门团结，建立干事之间深厚友谊，构建温馨和团结的策划部落大家庭，完成新老干事之间的任务交接，为策划部的.更美好发展奠定感情基础。

策划部落成立三周年庆典

构建以“家”为核心的部门文化，突显策划部落的个性魅力色彩，开展好人力资源模拟招聘大赛以及日后策划部各项活动。

活动由室内晚会与室外聚餐两部分组成，全体活动参加者由活动组长负责带动。

宣传板、海报若干，户外活动场地（鸿博楼广场），室内场地（c栋201）礼品若干（纪念品，贺卡）

1）前期准备：活动成员合力制作宣传板与宣传海报并于xx年10月24日前放于指定宣传场所，成员（卞亚男）联系预定c栋201教室，（施恬）向活动嘉宾发出活动邀请，（彭梦婷）预定聚餐桌位，(左单萍）向广播站递交活动当天广播稿件。

2）活动运行：各时间段具体操作如下（活动实际时间暂定为下午四点至晚上十点，活动宣传海报广播稿等在指定时间有序进行）

1、下午四点整鸿博楼广场召集所有活动成员，清点人数。

2、四点一刻由组长带队行至室内活动场所，晚会开始(见附表).

3、晚上六点全体活动参加者移至餐馆，聚餐开始。

4、晚上十点，活动负责人（李文明，刘田）护送每位参加者安全回到宿舍。

5、活动结束.

3）后期总结。

人民币155元（贺卡40，海报15，礼品100），聚餐实行aa制。

活动期间活动负责人应保护好每一位成员的安全，确保活动有序开展，活动结束后妥善处理好经费使用情况，账目公开。做好活动总结。

策划部全体

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇四

1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩，不仅知道，而且一定可以宣讲，要有自豪感的讲；可以通过早、午、晚三会进行练习。

2、本次活动在会务方面的要求，会场的档次一定要高，会场的布置要喜庆、热烈，（气球可以多打；挂灯笼；拉一些拉花；礼品展示区要多摆礼品，用拉花装饰起来，一定要很抢眼）会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力，会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励，调到员工的积极性。

3、邀约顾客的分类：铁杆顾客（来联谊会做工作的）、新顾客（老顾客的转介绍；科普收集等预热成熟的资源）停服顾客（服用效果好的）。

1、通过本次活动，充分展示企业文化，加强顾客对企业、产品的信心，从而发掘转介绍。

2、借助隆重的场面，为老顾客转介绍提供更好的平台。

3、通过现场的氛围，加大买赠销售政策，达到高比例的销售。

1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《xx回顾》等。

2、暖场：大型的舞蹈表演，节目要有档次，调到整个会场的氛围；

3、开场白。

4、介绍嘉宾。

5、公司领导讲话。

6、当地的'领导讲话（可替换为典型顾客发言）。

7、节日表演1—2个（顾客表演、员工表演、员工和顾客同台表演。最好现场演绎顾客和员工间的故事，以小品的形式呈现“敬天爱人”的企业宗旨。）。

8、顾客赠送字画、牌匾等（评选出当地的荣誉顾客3—4名，领导上台发证书，合影，主持人采访，顾客感言，）。

9、主题发言（专家讲座）。

1、宣布优惠政策。

1、凡是来到活动现场的顾客都赠送一份小礼品（礼品根据当地的人的喜好而定）。

2、现场购买产品的奖品设置，加大买赠政策，加大购买产品顾客的抽奖力度，用抽大奖来吸引顾客。

1、本次活动是会销集团成立五周年的特别庆典活动。现场不仅展示会销集团五年来取得的一系列成绩，更会为大学带来了最新的国际前沿的保健养生知识，而且您将有机会参与到生命质量控制工程当中，体会由国家中医药管理局中卫中医药发展研究中心牵头总结出的十大慢病解决方案的系统性和权威性，相信使您受益匪浅、不虚此行。

2、本次活动，规格之高，是本年度长沙老年保健养生的一场重头戏。

3、现场将邀请企业会员团体为大家带来精彩的老年才艺展示，诠释当代老年健康美，树立老年生活全新典范。

4、生命质量控制工程组委会领导亲临现场，参与活动、答疑解惑。

5、权威专家将专程前来为大家带来最新养生保健知识的主题发言。

6、凡是参加本次活动的老年朋友，都将得到一份“纪念品”。

7、活动现场好戏连台、精彩不断，礼品奖品丰富多样。

8、会销集团系列产品前所未有优惠酬宾，大奖连连，幸运不断，购买顾客可参与多种抽奖方式，千元大奖倾情奉献、激动人心。

主办单位：xxxx。

承办单位：xxx。

特邀嘉宾：

主讲专家：

活动时间：20xx年5月全月。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇五

一，策划意义：

海峰有幸参与和见证了御足堂的创建，发展，壮大的历程，今日再次受御足堂企业的邀请参与御足堂十周年庆典策划，海峰为此倍感欣慰与骄傲。

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史。

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年，我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场感恩党和政府，感恩社会，感恩消费者，感恩同仁，感恩员工，感恩朋友的盛会；（不忘邀请以上人员）。

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

二，主题定位。

注解：主题鲜明突出，内容涵盖大，简明扼要，一目了然。但无创新，落于平庸。

（2）新十年，再创更大辉煌！——御足堂十周年庆典。

注解：庆典的真正目的是什么？

我在。

开场白。

的最尾提到那些。

古代篇章《曹刿论战》讲到：“一鼓作气，再而衰，三而竭”。士可鼓不可泄，御足堂十年的宝贵精神财富就是坚持不解，锐意进取，持续创新。

庆典的目的不尽尽是乐一场，吃一顿。而是借此机会向世人展示御足堂新十年的愿景，新十年更大的决心。只有这样，才能集聚人气，集聚支持你企业的眼光，才能积聚更大的动力让企业处于一种亢奋状态，一种杀红了眼的，永不满足的气场，才能使企业立于不败之地。

中国的华为，联想的企业经营思想是值得借鉴的。

——这样花力气，花功夫，花钱搞御足堂十周年策划的目的就达到了。

三，策划内容。

因为是御足堂十周年庆典，一般规律都是五年一小庆，十年一大庆。

十周年决定着规模要大，定调要高。要在：

大感官大感动大感召基调上演绎。

（1）强烈的大感官——视觉冲击。

中心演出主会场前策划一定要有大感光视觉冲击效果。

a）会场玄关式展板——高5米x宽3米来宾留言板（如下）（大感召）。

设置展板的意义：强烈的视觉冲击；现场气氛的烘托；与会者的互动参与；与会者赞美文化的创意发挥。

“风雨十年共进辉煌”的理念意义：三十多家品牌都能认可的合作理念/劳资双方都认可的理念/企业与消费者都认可的理念/社会与企业都认可的理念/昨天与今天都能传承的理念。

b）庆典会场大门前长廊式展板——高2米x宽1..5米全国连锁御足堂图文祝贺宣传板（大感召）。

注：三块图板，其一为店；其二为员工祝贺状；其三为店的文案。

意义：

分布在全国30多家御足堂的企业的规模效应集约起来，以形造势，在庆典会场的中心大门外形成夹道欢迎状，既宣传了企业的实力与品牌影响力，又增强了现场的视觉冲击力，给与会的领导与客户，朋友，员工等以自豪感，自信心及动力。

会议结束后展板还可以放置广州各个御足堂的走道进行宣传，以影响消费者的美誉度，忠诚度的提升。

与电视专题片《御足堂在中国》的庆典会上播放相呼应的电影胶片图板效果。

（单板的效果）。

c）御足堂小龙卡通形象（两个）。

高2米，宽1.5米。龙爪抓着“御足堂10年”的金字招牌。

放置在会场中心的大门口两厢。

（2）庆典会场内视觉，听觉的冲击！

a）主席台背板的设计：标志主题词标准色。

b）30分钟介绍御足堂企业的专题片（会前放映）：（大感官，大感动，大感召）。

《御足堂在中国》。

《我们的御足堂》。

《爱心大使健康先锋》。

注：——由全国各地御足堂的所在地的电视台拍摄半小时的专题片；

——当地城市风光，繁华5分钟；

——店门面，招牌等5分钟，包括临街的繁华及夜景；

——内部装修及设施5分钟；

——工作时状态5分钟；

——负责人感慨2分钟。

——御足堂全体员工在较好的企业背景前合影（照片留着制作长廊宣传背板）及齐声高呼。

口号。

（3分钟）：

例如：长沙御足堂祝贺御足堂集团成立十周年！

新十年，再创更大辉煌！

欢迎大家到长沙御足堂来做客！

龙的文化，健康的事业！

耶！

——全部制成kmudai于20xx年12月31日之前邮寄到广州统一汇集整理剪辑配音制作。

——配文字稿600字。

——整个拍摄有灯光配合。

——当地要自己留好一份影带作资料。

——广州方面负责爱心捐献最贫困地区的本企业员工的现场拍摄工作。

——整部专题片初剪一小时，精剪30分钟。

——请高手或本企业撰写。

解说词。

请专业配音人员配音（建议请电台的人员费用要低一些）。

意义：全新的视觉，听觉效果；

全新的庆典策划；

集聚全国的御足堂品牌资源形成力量；

良好的会议效果；

打破时间空间的界限，一览御足堂的风采；

利用电视特点永远记录，保存，传播。

c）会场主席台两侧。

对联。

十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。

d）与会者人手一个“御足堂十年小龙人卡通”

意义：——演出过程中与会者挥舞增加会场气氛。

——强化品牌传播效果。

——作为纪念品让与会者收藏。

（卡通上标注：御足堂10周年庆典1997——xx年）。

（3）庆典的篇章结构。

整个庆典剧情编排的有气势，须遵从“虎头，猪肚，豹尾”的结构。

文始如“虎头”——开场有气势如虎虎有生气。

第一场：御足堂走进新时代。

广州军乐队演奏。

1）奏国歌（全体起立）。

2）选曲《我们走在大路上》等多个曲目。

意义：气势磅礴的大感官音乐为开场前奏，极大地调动与会者情绪。

文中如“猪肚”——内容如猪肚的分量，丰富多彩。

第二场：御足堂开辟新项目。

1）现场御足堂第三代产品与中国旅游十大品牌南湖国际旅游签约全国区域合作项目仪式；

2）现场御足堂与印尼雅加达御足堂签约开发新项目仪式。

意义：

——确立御足堂的行业创新与市场的领导地位；

——与御足堂十年庆典主题的“新十年，再创更大辉煌！”呼应；

——鼓舞士气，描绘愿景。让领导与同仁大感召到庆典的新亮点；

道具：香槟酒摆出金字塔/签约代表共倒美酒/礼花纷飞/喜庆乐曲。

第三场：御足堂董事长致辞。

1）回首路程。

2）多方感恩。

3）展望未来。

第四场：诗朗诵。

《风雨十年》。

——作者：海峰（见附页）。

第五场：大舞蹈。

1)欢快。

2)热烈。

3)喜庆。

4)最后由杂技演员参与变出一付横副：热烈庆祝御足堂成立十周年。

第六场：爱心捐赠活动。

1）主持人热情洋溢地介绍御足堂历年来的爱心活动；

2）转接电视投影画面（实地拍摄捐助）。

3）现场爱心捐助活动。

4）董事长宣布将今天御足堂的营业额捐助给儿童福利基经办。

第七场：大小品。

1）正面导向。

2）气氛热烈。

3）滑稽诙谐。

意义：从刚刚大大感动的第四场大感动的气氛低沉中跳跃出来。牢牢把握住庆典喜庆的主流方向。

第八场：大合唱。

1）由专家创编。

2）方队越大越好。

3）歌词/海峰。

谱曲/abc。

（一）。

用我们的爱。

为你祝福。

用我们的手。

为你带来幸福。

回顾十年。

风雨路途。

我们。

不惧千辛万苦。

喜悦。

在我们脸上浮出。

满足。

是你们从御足堂。

走出的轻盈脚步。

（二）。

用我们的爱。

为你祝福。

用我们的手。

为你带来幸福。

新的十年。

天天进步。

我们。

不会左盼右顾。

辉煌。

在我们不远之处。

信心。

是你们对御足堂。

永远的关心与帮助。

意义：

反复的吟唱，反复的旋律，领导走上舞台，台上台下欢聚一堂，鲜花摇曳，小龙人的牌形成群龙的海洋，御足堂以昂扬的精神面貌开始在新的十年，创造更大的辉煌！

《风雨十年》——诗朗诵。

作者：海峰。

御足堂。

十年，3650天.走过87600小时，淌过5256000秒，

十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做文化，做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史。

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年。

我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

回顾历史。

十年前的前奏。

许多人都不会忘记。

中国当年发生了什么大事。

香港回归。

党的xx大召开。

北戴河吹响了住宅建设经济增长的号角。

当然大音希声的足健康事业开始酝酿。

中国的南海在澎湃着几位热血青年。

中国的羊城在沸腾着几位有志青年。

皓月苍松的白云山灵动着他们的激情创想。

蜿蜒向海的珠江是孕育着他们的霸业龙飞的母亲河。

石破天惊。

横空出世。

卓尔不群。

——广州御足堂。

中国浴足行业第一家导入品牌战略的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入产品战略的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入企业文化的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入企业管理的企业诞生。

龙的文化，朕的享受。

会当临绝顶，一览众山小。

御足堂，中国叫得响的品牌。

a）说到不如做到，要做就要做得，从一开始：

御足堂人的每一双手都集中了中国浴足的手势——。

b）御足堂的每一间客房都集成了中国浴足的服务——。

御足堂经典的中国传统文化氛围的装修风格和设施成为一道亮丽的不断复制地风景线；

c）御足堂的每一间品牌店都集结了中国浴足的人才——。

非典袭来，国家有难！御足堂全体员工又慷慨解囊捐献近4万元；

为了让智障的孩子的健康能得到更好的条件医治，御足堂马上送去9290元的爱心；

御足堂又宣布将今天所有营业收入全部捐献给慈善事业。

爱心，事业心像御足堂的两翼。

承载着企业一路飞扬：

1998年3月，第一家“御足堂”在广州裕华酒店开业；

1999年12月3日御足堂美与健第二家开张；

xx年6月18日御足堂华粤店开业；

同年10月，御足堂长城店开业；

xx年4月15日广东天足堂健康设备有限公司开业；

同年5月16日，御足堂番禺店开业；

9月28日御足堂山东店开业；

12月10日，御足堂花都店开业；

xx年7月29日，御足堂江门店开业；

同年11月29日，御足堂常熟店开业；

xx年2月28日，御足堂温州店开业；

同年5月10日御足堂浙江天台店开业；

7月18日御足堂嘉兴店开业；

8月1日御足堂恩平店开业；

8月28日山东御足堂蓬莱店开业；

8月31日御足堂台州店开业；

9月17日御足堂苏州店开业；

10月9日御足堂张家港店开业；

11月14日福建石狮店开业；

12月12日御足堂乘州店开业；

xx年2月16日御足堂嘉汇店开业；

6月11日御足堂山东康逸店开业；

6月12日御足堂浙江玉环店开业；

xx年1月3日御足堂花都仙踪林店开业；

1月15日御足堂御足园长沙店开业；

5月18日御足堂常熟养生馆开业；6月14日广东恩平天池御足堂开业；

7月9日温州鹿城区御足堂开业；

8月9日长沙御足堂第二家店开业；

10月8日湖南岳阳御足堂店开业；

20xx年1月8日太原迎泽御足堂开业。

御客为皇，尊仁义礼智信，诚到財源自然滚滚来；

足沐有道，藏金木水土火，术高病痛当会渐渐去。

堂堂正正。

御足堂加盟店的增长。

表明了御足堂品牌的彰显力；

证明了御足堂技术的影响力；

说明了御足堂管理的复制力；

启明了御足堂文化的生命力；

据资料统计：

世界500强企业平均寿命为45岁，

可我国民营企业的平均寿命只有2.9岁，

美国兰德公司对1000家破产企业进行研究，

发现850家企业的破产是因为决策失误。

他们不能正视自己的方向和实力。

盲目跟风。

结果在不同的发展阶段都销声匿迹。

御足堂十年。

十年御足堂。

是什么底蕴让御足堂。

风风雨雨十年愈战愈强？

一流的企业做文化，做标准；

二流的企业做品牌。

三流的企业做产品。

四流的企业做价格。

御足堂从一开始就将文化，标准作为企业的原则坚持不懈地履行。

朕的享受是行业的礼遇。

健康是人生的第一需求。

将自己的追求目标设置在第一流就是企业的文化，就是企业的标准，有华人的地方就要有御足堂！

（1）（2）（3）（4）。

御足堂龙的文化。

就是紧紧地抓住中国博大精深的中医健康文化；

御足堂龙的文化。

就是进取，搏击，腾飞的文化；

十年前从“休闲娱乐型沐足”

到后来“足疗保健型沐足”

再到后来的“养生保健型”

御足堂进取，创新从未间断。

一鼓作气，纵深推进。

xx年御足堂荣获广东工商局主办，《广东工商报》颁发的“诚信守法企业”荣誉称号；

xx年“御足堂”商标被评为广州市商标；

xx年御足堂被广州市评为“消费者满意商店”；

xx年御足堂在同行业最早通过iso9001：xx质量管理认证体系；同年又率先成功开发运用crm客户服务平台。

再接再励，水平营销。

xx年9月御足堂六家店先后开设了“养生文化馆；

xx年伊始御足堂又与连锁品牌邓老凉茶携手隆重推出健康系列产品；

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇六

20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会。

（1）年会策划及准备期（20xx年11月5日至11月30日）：

本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

（2）年会协调及进展期（20xx年12月1日至12月31日）：

本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

（3）年会倒计时期（20xx年1月17日）：

本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

（4）年会正式演出时间：20xx年1月18日13：00至21：00。

（1）对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

（2）加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。

（3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。

（4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

（5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的.认同感。

（6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

公司全体人员，约200人左右。

1、歌曲类：

（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；

（2）青春、阳光、健康、向上；

（3）与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：

（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；

（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；

（4）相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类：

（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；

（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；

（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。

4、每个部门所报节目不限；

5、提倡跨部门组合报名；

1、参会人员入场。

2、主持人宣布年会开始。

3、总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员工。

4、表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖。

5、优秀员工发言。

6、联欢会节目表演。

7、互动小游戏。

8、闭幕词。

注意事项：xxxxx。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇七

尊敬的各位领导、各位嘉宾、集团的同事们：

大家好!

从20xx年我带领蒋德云、曾智玺他们来到长沙成立“湖南裕邦律师事务所”，开启回乡创业之路。到今年，转眼间已整整十年了!遥想当年创业之初，情形就跟《沙家浜》的唱词一样“十几个人、七八条枪”，真叫做“筚路蓝缕”!今天在省委党校大礼堂举行十年庆典，一千四百多座位还安置不了集团的全部员工，叫人如何不唏嘘感慨!李白说：“蜀道难，难于上青天”，我说：“创业难，难于上青天”!大浪淘沙，多少创业者英雄般地倒在沙滩上。老天眷顾于我，成就了今天的永雄，叫我如何不暗自庆幸!人生苦短、光阴似箭，没有多少个十年!而这光荣的十年里，有在座诸君相伴，为永雄倾心、为永雄助力、为永雄雪中送炭、为永雄锦上添花、关心我们、呵护我们、支持我们，叫我们如何不感恩戴德!

今天，在集团十周年庆典这样庄重的场合，我决定，把深藏在心中的诸多感激，咏颂成发自肺腑的诗歌，奉献给你们：

感谢你们，曾经在裕邦战斗过的兄弟姐妹，在最艰苦的岁月里，是你们陪伴在我的左右，为永雄打下深厚的地基;尽管今天你已飞向更广阔的天空，但请不要忘记我的祝福、和我在不远处深情的凝望，还有永雄永远为你敞开的家门!

感谢你们，永雄的同事们，集团的大厦，一砖一瓦由你们亲手砌成。“法言法语、轻言细语”，正是你们，在周而复始的程式化的工作中，通过无数案例来铸造永雄的品牌与实力!我为有你们这样的团队感到骄傲!风雨同舟，你若不离不弃，我必生死相依;携手共行，你若奉献于永雄，永雄一定成就你的梦想!

感谢你们，委托我们业务的各家银行，说得冠冕一点，永雄是你们的合作伙伴;说得深刻一点，你们是永雄的衣食父母。不错，永雄的专业催收能力和服务质量不容质疑。但是，没有你们的慧眼识珠、没有你们的深度信任、没有你们的真挚包容，永雄就走不了今天这样的踏实和宽广!

感谢您，我亲爱的母校——湘潭大学，我的知识技能来自于你的教授，我所蕴含的“生猛”之气来自于你的习染。永雄集团发展的每个关键阶段，都得到你的关心与呵护，我拿什么感谢您呢?我所能够做的：一是无愧于“湘大人”的称谓，二是当您需要我时，请您向我招招手!

感谢你们，媒体的朋友，民营不良资产管理脱胎于催收行业，在它的成长之初，由于缺乏规范，难免鱼龙混杂、泥沙俱下，面临着纷至沓来的非议与误解。是你们，秉执新闻工作者的职业操守，实事求是，还原真相，为行业营造和谐舆情，使我们的工作少了些阻力，多了些理解，向你们致敬!

要说的感谢远不止这些。在永雄十年的成长道路上，还有很多不能归纳到上述类别中去的领导、老师和朋友们!他们有些源于对我个人品格的信赖，有些出于对永雄事业的高度认可，默默地在一旁投入真心、付出真情、伸出援助之手、奉献绵薄之力。在此，我一并致以本人及永雄最诚挚的谢意!

回顾永雄走过的路，哪怕在最艰苦的岁月、最惨淡的境地，从来不缺失“爱拼才会赢”的精神。我讲两件事：20xx年某月，我的太太，也就是你们的芳总，怀着家杰，在生产的前两天还乘车到郴州去与当事人谈判;在“裕邦智能信息服务平台”2.0版研发成功之日，我问技术部门的负责人需要什么样的奖励，他对我说：“谭总，给我们部门放两天假”。我惊讶地问：“你们不是每周都有一天假?”他回答我：“您不是说研发关键期，要每周七天、每天十一小时吗?”原来，他们把我对自己的要求当成了公司的规定!永雄正是有“爱拼才会赢”的精神、有许许多多这样可爱可敬的人，才走到今天。

回顾永雄走过的路，我们一直没有抛弃“裕民足国，济世兴邦”的社会责任与理想愿景。一个人没有理想，是非常可怕的，一个企业没有社会责任，也很可怕。心存高远之志才不会做下流的事。永雄的大部分业务在催收上，但是在永雄，我们衡量一个员工的标准，催收服务质量永远高于催收金额。企业依靠产品和服务支撑自己的生存与发展，永雄以维护委托方的合法权益和社会的诚信为己任。看看人家农夫山泉的广告词——“我们不是水的生产者，我们是大自然的搬运工”。“行千里者百里为跬步”，永雄正是有强烈的社会责任与宏大的理想愿景，才培植出长眼光、大格局，有能力有资格成为行业的领导者。

回顾永雄走过的路，这是一条勇于改革、不断突破自我、敢于创新的路。现在集团的主业是“银行信用卡逾期催收”，但在此之前，我们尝试过多种业务，今后我们还会不断的革新、不断的尝试。只有顺应时代潮流、满足社会需要，企业才有适宜发展的外部条件。永雄正是逼迫自己不断与最新的理念、最新的技术、最有前景的业务契合、交融，才能始终走在行业的前列。

展望永雄的未来，我们正面临着绝佳的市场机遇期。一个有着上万亿当量的不良资产管理市场正在向民营资本敞开怀抱。与国企相比较，我们有灵活的机制、高效的执行力;与其他民企相比较，我们介入得早、积累了丰富的市场经验、团队化运作成熟、服务品质优良。如果能成功上市，寻求到外部资本的支持，到时在不良资产管理市场“谁敢横刀立马，舍我永雄其谁”!

展望永雄的未来，我们经年累月所积累沉淀下来的核心技术终于可以在广袤的不良资产管理市场发挥它强大的竞争力。曾经有风投到永雄来考察，考察完了他们对我说，永雄的盈利模式在人工。我笑而不答，为什么呢?他们只看到表面，如果仅仅靠人头，永雄的模式岂不是可以无限复制?我们如何能跟那些大资本竞争?永雄的核心竞争力是通过自有技术平台控制和支撑无限团队高效运转。我今天不讲，他们还找不到关键之所在!永雄的每一次成功都不是偶然。下一步，基于自有技术平台支撑的中国最大的诉讼律师团队即将诞生，基于自有技术平台支撑的“金融卫信”服务即将上市……，大家等着看吧!

展望永雄的未来，我们应该有足够的自信，扎扎实实地走好稳健的发展之路。现在一讲京东、百度，一讲滴滴打的、阿里巴巴，大家都肃然起敬，一个个伸出大拇指——“牛”。京东是网上商品交易平台，滴滴是网上出行服务平台，他们有没有技术含量?有，但是不多。永雄提供的是专业、复杂的法律服务和基于技术平台支撑下的团队运作，如果它跟互联网+结合在一起，提供债权债务的处置，大家想一想会出现什么情况?所以，永雄集团在不久的将来一定会成为一个令人肃然起敬的企业，我们也要大拇指，我们应该有这个自信。

“谦虚使人进步、骄傲使人落后”，回顾过去，展望未来，我们要继承十年发展中最宝贵的东西——我们的精神、理念、态度、方式，把它好好地用在我们今后的道路上。

有幸生活在今天这样一个伟大的充满变革的时代，“天生我材必有用”，永雄愿意成为让每个个体自由抒发生命力的舞台。我始终坚信，在永雄的舞台上，通过我们共同的努力，可以让原本稀薄的得以聚合，曾经蜷曲的得以伸展，容易被忽略的得以显现，可能被排斥的获得接纳。每一个生命绽放的声音，都会变得宏亮和韵味深长!

谢谢!

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇八

1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩，不仅知道，而且一定可以宣讲，要有自豪感的讲；可以通过早、午、晚三会进行练习。

2、本次活动在会务方面的要求，会场的档次一定要高，会场的布置要喜庆、热烈，(气球可以多打；挂灯笼；拉一些拉花；礼品展示区要多摆礼品，用拉花装饰起来，一定要很抢眼)会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力，会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励，调到员工的积极性。

3、邀约顾客的分类：铁杆顾客(来联谊会做工作的)、新顾客(老顾客的转介绍；科普收集等预热成熟的资源)停服顾客(服用效果好的)。

1、通过本次活动，充分展示企业文化，加强顾客对企业、产品的信心，从而发掘转介绍。

2、借助隆重的场面，为老顾客转介绍提供更好的平台。

3、通过现场的氛围，加大买赠销售政策，达到高比例的销售。

1、会前多放一些企业的文化片如。

10、23：10全体返回。

本次大赛设置一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优秀组织奖2个、优秀班组奖2个；

一等奖：董事长。

二等奖：总经理、行政副总。

三等奖：财务总监、采购副总、生产副总。

优秀组织奖：行政副总、财务总监。

优秀班组奖：采购副总、生产副总。

幸运观众：全体领导评委(每人两次)。

3、所有人员应爱护场地卫生，不要有影响晚会进行的行为和举止；

4、由前台文员提前准备评分纸，供评委评分使用；

6、由人力资源部提前准备抽奖箱及小白纸，供公司领导抽取幸运观众；

7、由采购部于12日17：30之前将彩色喷绘采购到位；

8、由采购部于12日17：30之前将印有“热烈庆祝湖南xxxxx有限公司顺利投产一周年”条幅采购到位(8米)。

9、公司所有职员进场时，请在活动前台领取小白纸，写上所在部门或车间及自己的姓名，并投入“抽奖箱”，以便“幸运观众”的产生。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇九

各单位团委（总支、支部）、工会、宣传科：

为庆祝集团公司成立五周年，热情讴歌集团公司改制成立以来取得的丰硕成果，加强企业文化建设，教育引导广大员工特别是青年员工爱岗敬业、传承企业精神，进一步鼓舞干劲，促进集团公司实现又好又快发展，经集团公司党委同意，公司团委、工会、党委宣传部决定联合开展庆祝集团公司成立五周年—“我与xx共奋进”青工征文、演讲、摄影比赛活动。具体事宜通知如下：

我与xx共奋进，爱岗敬业献青春。

集团公司35周岁以下青年职工均可参加。

自20xx年2月15日开始，至4月15日结束。

各项活动内容要突出主题，体现集团公司改制成立五年来，在生产经营、改革发展、安全生产、三个文明建设等各方面取得的新成就和新变化；要密切联系本单位、本岗位的工作实际，展现员工队伍朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌；激发工作热情，使广大员工自觉将个人努力融入企业发展大局之中，为实现第三次创业贡献聪明才智。

（一）征文比赛。

征文题目自拟，体裁以记叙文、议论文、散文、诗歌为主，字数控制在20xx字左右。所有参选作品必须是作者自己撰写创作，不得抄袭，否则取消评比资格。参赛征文由各单位团委负责征集归类，初选后每单位推荐3篇优秀文章（注明作者单位、姓名、年龄），于3月15日前用电子邮件报集团公司团委。

（二）演讲比赛。

演讲观点要鲜明，体现时代特色，具有较强的说服力和渲染力，能够激励人心，引起共鸣。材料准备要充分，角度得当，逻辑严谨。选手在演讲时要求普通话标准，吐字清晰准确，语言生动形象，服饰大方得体，表情自然端庄。演讲材料不超过20xx字，演讲时间不超过8分钟。各单位在层层组织演讲比赛的基础上，每单位推荐1名优秀选手参加集团公司组织的演讲比赛。参赛选手名单及演讲稿于3月15日前用电子邮件报集团公司团委。

（三）摄影比赛。

以上需用电子邮件报送的材料，统一发送至集团公司团委电子信箱（）。

为搞好活动的评选表彰，集团公司团委将会同有关处室人员组成评委会，集中进行评选。三类比赛将分类评选出一、二、三等奖和优秀奖、优秀组织奖。同时，将把获奖征文、摄影作品和演讲实况分别在集团公司网站、《新xx》报纸和电视节目中开辟专栏进行展出或播放。

1、引起重视。集团公司各级团组织、工会组织和宣传部门要引起高度重视，积极争取本单位领导支持，指定专人负责落实；要做好动员发动工作，组织本单位团员青年积极参与，以高昂的热情投入到活动中来。

2、精心组织。本次活动采取自下而上层层选拔，择优推荐的办法。各单位在举办征文、演讲、摄影比赛的基础上要推荐优秀选手和作品参加集团公司的比赛。各单位也要对参赛的作品评选后给予表彰奖励。

3、强化宣传。要把宣传发动贯穿在整个活动的始终，充分利用各种宣传媒体和阵地，加强对活动的宣传报道。特别要做好活动初期的宣传发动工作，形成一定的声势和规模，扩大活动的影响力。

未尽事宜，另行通知。

集团公司党委宣传部。

20xx年2月9日。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇十

转眼间，经济学社已经二岁了。在这两年间，经济学社举办了多次优秀的讲座，并且邀请了商界名人来校演讲。在这12月，我们所以经济学社的集体新旧社员聚集在一起，庆祝社团的二周年庆，这是无比的美好。

目的及意义。

庆祝经济学社办设二周年，促进新老社员之间的交流，尽可能地展示社员的才华。

时间地点。

活动对象和规模。

本次活动的主要对象是社团内部人员包括新社员+老社员，但是学校的其他学生或者老师都可以来参加。

组织渠道。

社员是通过短信的方式通知，到场时候发票。对于其他嘉宾，发邀请函。

活动流程和环节。

社员入座形式。

抽一张扑克牌（男生是黑花色，女生是红花色）。

道具：小箱子或小篮子、2副扑克牌。

乐队开场表演。

热场。

社长致词。

洪乐华简单致辞。

歌曲私奔到月球。

表演者：卢啸天+顾慧中。

美妙的肢体语言。

人数：两个人为一组，一共5组（抽5个人然后找自己熟悉的一个伙伴，增加游戏成功率，假如没有熟悉的人再随机抽）规则：一组两人，一个人做动作，一个人猜词语。两人面对面站立，身后用投影幕放ppt题目板，在90秒内猜出词语数量最多的队伍为优胜者，每组做动作的同学最后只能喊5次“pass”。

游戏：优胜者两人获得一个娃娃。

道具：一个玩具娃娃、秒表（手机功能可以代理）、投影幕。

猜价格。

规则：5个同学自愿上台，根据给出的商品，猜出其实际的价格。玩家有4次猜价格的机会，一开始第一轮每人必须自己预估猜一个价格，然后主持人说出谁的价格是最接近的（不能说高或低），接下来的三轮每个人只剩下三次猜价格的机会（自己可以选择不猜），看到最后谁猜对或谁最接近即可获得该奖品，假如有一样接近的2个价格则看谁猜的次数较少。

奖品：4样有价格的物品。

歌曲笨小孩。

表演者：陈龙+黄鑫+张晨。

词语接龙。

道具：几包饼干、一带芥末、水、一次性杯子。

歌曲你是我心内的一首歌。

表演者：虞最+黄臻靖。

中场休息（评委商量三组文艺表演哪组受惩罚）。

经济知识问答（谁报题）。

规则二：主持人读较难题（让观众举手回答），如果能回答正确，则给予奖励。

注意：根据不同的答对题目数量，奖品分5个等级，提问之前主持人一定要先提醒观众，不允许提示（提示者给予惩罚，让其上台展示才艺。并且此题作废，吓吓他们）。

奖品：5个等级。

切蛋糕仪式。

由前几任的社长一起来切，分给每个部员。

情景表演。

奖品。

采访老社长和学长（感人场景）+社员分享提问环节。

集体唱歌爱因为在心中。

结束。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇十一

决赛时间：_年9月28日晚。

主办单位：_理工学院财经系。

实施单位：_理工学院财经系团总支组织部。

项目负责：许小萍。

联系电话：13600706126。

一、背景及现状：

红歌，诠释了一段不朽的历史，体现了人生崇高的理想与信念;能够引起人们心上最朴质的共鸣;红歌，深深地扎根于红色的土壤，扎根在每一个中国人的心上;红歌，是中国革命历史真实的写照，是激励我们继续奋斗的号角!值此建国61周年，财经系举办第二届红歌会，希望通过此次大赛，内化学生心中的积极、向上、努力、奋斗的情感，让他们知道爱国、爱家、爱他人，并在日常的行为中努力践行，为之不懈追求。

二、目标人群：财经系09级、10级全体学生。

三、大赛宗旨。

为了庆祝建国61周年，开展红歌会，以此来激发广大学生爱国热情，培养良好生活情趣，丰富广大学生的业余生活，活跃大学文化气氛，提升广大学生的文化品位，同时也为了展示我系素质教育的新成果、展现当代大学生的风采，为广大学生提供一个自我展示的平台。

四、项目策略。

1、邀请嘉宾：学校各级领导、老师以及院系学生会部门负责人，各社团。

负责人。

2、活动形式：采用演唱爱国主义歌曲为比赛形式。

3、评委老师：学院领导、艺术团老师。

五、活动安排。

1、时间：_年9月27、28日。

2、地点：思恩楼三楼。

3、活动要求：

各参赛选手自行排练，音乐，风格自选。内容要求积极向上。服装整齐。

a)本次活动举办各环节必须遵纪守法，内容要健康向上，达到主题要求。

b)参与者和参加活动部门必须接受活动组织者的统一指挥，严密组织，分工协作，精心实施。

c)本次活动要求组织者和参与者之间应相互配合、相互支持，保障比赛各环节顺利完成。

d)遇各类突发问题，有关方面应本着相互理解的原则，友好协商解决。

e)各比赛筹备组成员应认真对待自己所承担的每一项任务，耐心处理面临的工作，协助比赛筹备组其它部门的工作，主动帮助他们完成应该负责的项目。

f)比赛当晚各环节责任分清，比赛筹备组相关成员须带上和自己责任对应的工作证。

g)如果活动中出现各种自己不能解决的突发性问题，请找活动负责人。

4、评分要求：主要从曲目演唱难度，对歌曲的理解、处理与表现，演唱的音准、音色、节奏，声音的和谐与均衡，服装以及现场实际演唱效果等方面进行综合评分。评分标准共分6项，满分10分。其中：歌曲内容1分，指选手所选歌曲必须符合比赛主题要求;服装1分，选手服装与演唱歌曲内容风格相符，音准2分，指能准确把握歌曲的旋律，有较好的音准，咬清晰;节奏2分，要求选手对歌曲整体结构、节奏感把握到位;音色2分，选手音色好，演唱方式符合歌曲特色;舞台表现力2分，选手演绎歌曲时感情充沛，能很好展现歌曲的意境。选手最后得分为：去掉最高分、去掉最低分，各评委所打分数相加所得总分除以有效评委人数，结果精确到小数点后两位。

六、评奖规则：

一等奖：奖金150元(1人)。

二等奖:奖金80元(2人)。

三等奖：奖金50元(3人)。

优秀奖：颁发礼品(4人)。

除此之外，获奖选手还将获得荣誉证书，加相应素质拓展分。

七、准备材料：

1、横幅：“预祝_理工学院财经系红歌大赛取得圆满成功”

2、海报：4张。

3、舞台背景横幅“_理工学院庆祝建国61周年红歌会”

八、经费预算：

1、宣传海报：6张30元。

2、矿泉水三箱：4箱80元。

3、现场布置：300元。

4、横幅：2条120元。

5、奖金、礼品费用：奖金460元，奖状20元，礼品100元。

总计1114元。

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公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇十二

尊敬的各位领导、各位来宾、老师、亲爱的同学们，大家下午好!道桥系路桥科技中心成立五周年庆典大会即将开始，请大家把手机调成振动或关闭。大路宽广，延展我们的希望。大桥飞虹，架构我们的理想。五年春秋，五年积淀，路桥科技中心走过了五年的风雨历程，在路桥科技中心全体成员的不懈努力下，中心创造了辉煌的成就，并于20xx年荣获“沈阳市十佳大学生社团”荣誉称号。今天，我们终于迎来了路桥科技中心成立五周年庆典。首先，请允许我介绍到场的领导和嘉宾：

今天出席大会的有：

校党委副书记岳贵鑫同志。

沈阳金丰春航空科技有限公司总经理程鸿远先生。

沈阳金丰春航空科技有限公司副总经理郑博先生。

沈阳金丰春航空科技有限公司人力资源部部长张宇先生。

沈阳金丰春航空科技有限公司人力资源部执行总监王鑫先生。

道桥系系主任欧阳伟老师。

道桥系党总支书记张家宇老师。

校团委书记郑海超老师。

道桥系学工办主任李云峰老师。

道桥系实训中心主任李立军老师。

道桥系教学办主任于国锋老师。

第一届路桥科技中心第一任主任沈阳众磊道桥工程有限公司项目总工程师张鹏雕。

第二届路桥科技中心主任、沈阳师范大学在读研究生赵晶晶。

第三届路桥科技中心荣誉主任、大连力和建设工程检测有限公司试验负责人曲原。

出席今天庆典的还有道桥系各专业主任、专业教师和辅导员老师，校社团联合会主席、系四大学生组织的负责人以及路桥科技中心历届主要负责人，让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来!

进行大会第一项，请全体起立，奏国歌。请坐下。

首先进行大会第二项，请道桥系党总支书记张家宇老师致欢迎辞。进行大会第三项，请第五届路桥科技中心主任向第六届路桥科技中心主任转授会旗。

有请二位同学。

(此处有背景音乐)。

进行大会第四项，有请道桥系学工办主任李云峰老师宣读关于表彰路桥科技中心先进个人的决定。

请领导嘉宾移步主席台为先进个人颁奖。

请受表彰的先进个人上台领奖。

(此处有背景音乐)。

进行大会第五项，有请沈阳金丰春航空科技有限公司总经理程鸿远先生、道桥系系主任欧阳伟老师签订校企共建就业实训基地协议。

进行大会第六项，有请沈阳金丰春航空科技有限公司总经理程鸿远先生向路桥科技中心无人机应用技术协会赠送训练仪器设备。

进行大会第七项，有请沈阳金丰春航空科技有限公司副总经理郑博先生宣读道桥系路桥科技中心无人机应用技术协会理事会成员名单。

进行大会第八项，请第一届路桥科技中心主任、现沈阳众磊道桥工程有限公司项目总工程师张鹏雕同志致辞。

进行大会第九项，请校团委书记郑海超老师致辞。

进行大会第十项，请校党委副书记岳贵鑫同志讲话。

感谢岳贵鑫副书记的讲话，同时也让我们再一次用热烈的掌声感谢今天到场的所有领导和嘉宾。

五年奋斗，五年成就，路桥科技中心永远不会停下前进的脚步，我们路桥科技中心全体成员将通过不懈的追求和努力，创造路桥科技中心更加辉煌的明天!

进行大会最后一项，请全体起立，奏辽宁省交通高等专科学校校歌。请坐。

尊敬的各位领导、各位来宾、老师、亲爱的同学们，路桥科技中心成立五周年庆典仪式到此圆满礼成，请各位领导嘉宾合影留念，其他同学先行退场。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇十三

20xx年3月18日10时。

园区。

1、09：50周年庆典仪式各项工作准备完毕；

2、09：55公司全体职员进入指定区域，按照组织序列列队；

3、10：00主持人登场，宣布仪式相关注意事项；

4、10：05各位嘉宾及公司领导入场并鸣炮；

5、10：08主持人宣布仪式开始并介绍嘉宾、领导及开场白；

6、10：15董事长/总经理致辞；

7、10：30嘉宾致辞；

8、10：45嘉宾致辞；

7、11：00仪式结束，嘉宾、领导退场；

8、11：05按照组织序列退场；

9、11：15清理场地。

2、由人力资源部于15日17：30前将灯笼悬挂在综合办公楼车道雨棚上；

5、由采购部主管于3月12日之前联系公司各供应商，告之xx周年庆典活动细则，并邀请现场参加，扩大行业知名度。

2、由采购部于3月15日前将庆典仪式所需的物品采购到位；

9、具体现场氛围布置及安排见附件1；

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇十四

一、活动的前期准备：

1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩，不仅知道，而且一定可以宣讲，要有自豪感的讲;可以通过早、午、晚三会进行练习。

2、本次活动在会务方面的要求，会场的档次一定要高，会场的布置要喜庆、热烈，(气球可以多打;挂灯笼;拉一些拉花;礼品展示区要多摆礼品，用拉花装饰起来，一定要很抢眼)会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力，会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励，调到员工的积极性。

3、邀约顾客的分类：铁杆顾客(来联谊会做工作的)、新顾客(老顾客的转介绍;科普收集等预热成熟的资源)停服顾客(服用效果好的)。

二、活动目的：

1、通过本次活动，充分展示企业文化，加强顾客对企业、产品的信心，从而发掘转介绍。

2、借助隆重的'场面，为老顾客转介绍提供更好的平台。

3、通过现场的氛围，加大买赠销售政策，达到高比例的销售。

三、活动主题：

四、活动流程：

1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《xx回顾》等。

2、暖场：大型的舞蹈表演，节目要有档次，调到整个会场的氛围;。

3、开场白。

公司成立十周年庆典活动方案（专业15篇）篇十五

精致工作，精彩生活，协力打造北极星灿烂明天。

二、编队。

一分队：

二分队：

三分队：

四分队：

三、活动内容。

（一）持久性活动（月日—日）。

．学习新一套广播体操，各分队利用业余时间自行组织联系，办公室每日中午：—：播放新广播体操光盘。

（二）阶段性活动。

．开幕式。

马拉松：以各小队为单位进行，集体奖取返回人数最先达到位的一组，个人奖各取男、女前名。

（）出旗：由升旗组从公司司龄最长的职工手中接过司旗，按升国旗仪式出旗。

（）签字：致开幕辞：升旗小组归位后总经理致开幕词。原创：.

（）开幕辞后由九月份过生日的职工在庆典活动上签字留念。（同时放鸽并燃放爆竹）。

（）颁奖：颁发马拉松集体奖及个人奖。（同时进行自助早餐）。

（）篮球预赛：四队分别抽签进行预赛。

（）篮球决赛。预赛出现的前两队进行最后决赛。

（）列队表演。八达岭学习班人员列队汇报表演。升旗组列队表演。

（）双人拔河。每队出一男一女，对决拔河。取第一名。

（）点燃篝火仪式。前九名司龄最长的'职工传递火种，最终由主席团主席点燃篝火，并开始烧烤野餐。（农家饭：玉米、地瓜、花生、包子、月饼、茶蛋、谗嘴鸭、肉肠、饮品）。

（）庆生。庆祝北极星九岁生日，同时为九月出生的职工过生日。（分钟）。

（）司服展示。以小品形式将公司成立至今的司服展示出来。每组选派人回答展示中的司服哪套为公司最早的司服，哪套为××年司服，共展示几套司服等相关问题。（分钟）。

（）配乐诗朗诵。中高级职员·黄河颂。

（）交谊舞。（结束）。

．企业文化知识竞赛。每队选人参加，要求必有中级职员人。

．全能赛。每队选一男二女参加长跑、登峰、跳远、踢毽子、跳绳五项运动。取集体累计分最高一队。

．闭幕式：

程序：广播体操表演颁奖退旗致闭幕辞结束。

（）广播体操表演：按分队进行表演，取得分最高一组。

（）致闭幕辞。总经理助理致闭幕辞。

（）颁奖：颁发活动中产生的各种奖项。

（）退旗：将庆典旗降下退回，并正式封存保留。

四、时间安排：

．持久性活动：

．阶段性活动：

五、活动组织原创：

（一）组委会。

由工会牵头组成本次活动“组委会”，工会主席任组委会主席兼总指挥，各组组长为组委会委员。组委会负责生活策划，经呈报总经理批准组织实施并监督总指挥的领导运作。

（二）职责描述。

文秘组，负责组织宣传鼓动、文字资料整理、奖品采购管理与发放、信息统计等文秘工作。

文化组，负责组织摄影赛、企业文化竟答赛的组织与运作。负责全程摄影录象并制作光盘。

晚会组，负责组织中秋晚会的顺利进行。

筹划组，负责本次活动开、闭幕式的组织与运行。

运动组：负责马拉松、全能赛、篮球赛等所有主题月活动涉及到的有关运动竞赛方面事务的组织与运作。

七、奖品。

略

八、礼品。

略