热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)

时间:2023-10-27 作者:文锋热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)

在求职过程中,自我介绍是我们向招聘方展示自己能力与特长的关键环节,它能让我们在众多面试者中脱颖而出。如果你想了解如何写一篇引人注目的自我介绍,那么接下来的范文会给你一些启示。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇一

在大学期间,我一直学习成绩优异,多次获得奖学金,力求不断完善自我,努力学习的同时,我还积极参加学校组织的各项活动,并利用课余时间从事社会实践。每走一步都让我成熟,也让我领会了合作精神,懂得了忠诚和敬业能使人感到塌实和值得信赖。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇二

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!非常感谢中心领导给我这次竞聘岗位的机会。我感到这次竞岗对我来说很重要,因为它不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼,我非常珍惜!我参与竞争的岗位是献血服务一科列车车长。今天我演讲的内容分为三个部分:一是我的工作简历,二是我竞岗的有利条件,三是我的工作设想。

一、工作简历

我叫xxx,今年30岁,大学本科学历、护师,在街头采血一线工作已有8个年头。在这8年里,各位领导和同志给了我莫大的关心和帮助,使我从一个刚参加工作的新人一步步成长为科室的骨干,并多次获得血液中心优秀职工称号。我深深地感到,个人的每一点成长、进步,都离不开中心良好的工作环境和和谐的人际关系。在献血服务一科这个大家庭里工作,我感觉很踏实,也很温暖,这增加了我竞争列车长的勇气和信心。

二、竞岗的有利条件

级、少数服从多数、个人服从组织。 在个人品德方面,我为人正直,与人为善,待人诚恳。我总是以高度的责任感和强烈的事业心来认真负责的干好领导、同事交办的每件事情,不求荣誉,只求进步。通过不断的学习和工作实践,我逐渐积累了扎实的业务知识、较强的工作能力、良好的人际关系以及高度的团结协作意识。 在业务工作方面,我能够准确地把握车长角色,团结、带领全车同志圆满完成各项工作任务。从20xx年至今担任采血车车长两年多的时间里,使我对车长这个角色有了更深刻的理解和认识:车长必须不断加强职业道德修养,对所从事工作尽职尽责、尽心尽力,永远把工作放在第一位。车长既是科室领导的助手,又是全车工作的负责人、带头人,因此,车长必须是一座沟通上下级联系的桥梁、是一面在工作上永争第一的旗帜、是一颗作风扎实、甘于奉献的螺丝钉。所以,只有准确把握“车长”这一角色,才可能不辜负领导和同志们的信任,在这一位置上干出成绩、干出荣誉。

三、工作设想

如果我当选,我将把领导和同志们的期望铭刻在心,按照“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作,争创一流业绩,树立良好形象,以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。我将主要从以下三个方面开展工作。

1.加强学习,以学习促工作。要干好本职工作,就得不断地加强政治理论和业务知识学习,不断提高自己的政治思想素质和业务工作水平,边学习、边实践,在学习中提高工作水平,在工作中检验学习 成果。

2.团结同事,努力营造一种轻松和睦、健康向上的工作氛围。无论是领导还是一般工作人员,在一起共事是彼此的缘分,偶尔出现分歧也在所难免。作为车长,就要及时掌握同事们的思想动态,做好车内和谐关系的“润滑剂”,鼓励、引导大家以大局为重、以事业为重,认真履行职责,勇于承担责任,在和谐的工作氛围里带领全车同事共同努力做好各项工作。 3.立足岗位,牢固树立服务意识 街头采血作为血液中心的窗口岗位,主要面对的是献血者和普通人民群众,这就要求我们成为一个能够展现血液中心精神风貌的窗口,时刻以服务意识要求自己的工作。采血工作就是与人打交道,与人交往贵在用心,这颗心是细心、是诚心、更是感恩之心。采血车上的工作很细、很杂,从日常宣传到接受询问、从前期监测到成品入库、从采集血液到发放献血证纪念品,这些工作都是服务,我会满怀诚心、充满谢意的为每一个人提供最好的服务,因为这不仅是对献血者无私付出的一种回报,同时也是我们工作热情和业务素质的一种展现。 尊敬的各位领导、各位同事,以上是我对如何当好一名合格列车长的理解和认识,有什么不妥之处还请批评、指正!作为一名党员,就要把自己的一切交给党和人民,让群众来评判,由组织来选择。我会坚决服从工作需要和组织安排。无论结果如何,我都将以此为新的起点,更加严格地要求自己,以更优异的工作成绩,回报领导和同志们的关心和厚爱!

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇三

老师、同学们:

你们好!

相信你们一定对我不陌生吧!我就是昕格,一个喜爱看书、活泼开朗的女生。在这秋叶凋零、硕果庆喜的金秋季节中,我们又迎来了新一届大队干部竞选,很感谢老师同学对我的信任和支持,使我能够依然站在这竞选的舞台上尽情地抒发自己的情怀。

说起我来,我们同学说地最多的就是我爱看书,因为我是个活脱脱的小书虫。从小,我就跟书结下了不解之缘。我在书中认识的朋友可多了:哈利、贾梅、贾里、马小跳这些和我差不多大的好朋友还有张飞、诸葛亮、曹操等英雄人物,对他们的事我再熟悉不过了。我的写作也不赖,作文不但经常被老师表扬,还在报纸上发表呢。我还喜欢交朋友,经常在课间和伙伴打闹成一片,特别喜欢和伙伴一起打篮球、打乒乓球、玩电脑游戏,我觉得每当和伙伴在一起,我都能得到许多快乐。每一年的大队干部竞选,我都充分准备,每次当上大队干部我都能收获许多道理和经验。

我还记得冰心写过这样一首小诗:“成功的花,人们只惊慕她现实的明艳!然而当初她的芽儿,浸透了奋斗的泪泉,洒遍了牺牲的血雨。”我想让我在竞争中磨练自己,使自己能够成为一朵成功的花!

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

请各位同学们老师们给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇四

在实习过程中,我严格遵守医院规章制度,认真履行实习护士职责,严格要求我自己,尊敬师长,团结同学,关心病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到护理工作规范化,技能服务优质化,基础护理灵活化,爱心活动经常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,护理工作有措施,有记录,实习期间,始终以”爱心,细心,耐心”为基本,努力做到”眼勤,手勤,脚勤,嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患都提供优质服务,树立了良好的医德医风。

在各科室的实习工作中,能规范书写各类护理文书,及时完成交接班记录,并做好病人出入院评估护理和健康宣教,能做好各科常见病,多发病的护理工作,认真执行无菌操作规程,能做好术前准备指导,并完成术中,术后护理及观察,在工作中,发现问题能认真分析,及时解决,能熟练进行内,外,妇儿及重症监护等各项护理操作,严格执行三查七对,同时,我积极参加各类病例讨论和学术讲座,不断丰富我自己的.业务知识,通过学习,对整体护理技术与病房管理知识有了更全面的认识和了解。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇五

尊敬的各位领导,各位同事,大家好!

我是来自xx店的一名理货组长,我叫。在这春暖花开充满希望的季节里,我带着满心的希望与热情站在这个店长竞聘席上,我深感荣幸。谢谢领导给我们提供了这样一个展示自己的舞台,让我们用心中的彩笔勾画自己美好的未来,勾画丹尼斯辉煌的明天。

我认为作为一名店长,一方面要严抓管理,另一方面应该发挥指导、配合及承上启下的桥梁作用。我要以“高标准、严要求”作为门店的行为指南。管理应该理为先,理的不是制度、不是流程,而是心态,是包括工作和生活在内的员工心态。就店长工作而言,对内要指导工作,制定任务,发现分析店中存在的问题,对出现的问题及时解决,提供必要的帮助。

1.培养员工的自信心,加强员工之间的相互协作配合精神和集体观念,培养员工永不满足的学习心态,做永不满足于现状的人。我要他们不仅要掌握本区域相关知识,更要注重团队协作。

2.加强服务质量的提升。商品是有形的,而我们的服务是无形的,今天的消费者更加注重服务的质量,服务是提升竞争力,创造价值的必要而有效的手段。服务不仅要求营业人员熟练掌握商品知识,更需要用语言和行动来诠释我们的优质服务。服务用语不能单纯呆板地执行,而要真正使阳光服务照耀到顾客,让顾客感到亲切的暖心的服务。树立服务楷模,使服务以榜样的形式在员工中变成有形的模范,形成服务竟比的良好氛围。

3,如何做好店长:店长的首要任务是领导团队完成公司所下达的各项指标;他更是一个中间人,是上级与整个店的关键人物,是组织内部沟通的桥梁。优秀的店长会善于发现工作中的问题,并及时解决;他还是一个优秀的培训老师,员工的榜样,能够指导员工出色地完成各项工任务;他还要善于激励,做员工的拉拉队长,挖掘员工的内在潜能,激发员工的工作热情。

首先要得到员工们的信任,只有大家相信你,才可能心甘情愿地为你去工作。在与员工的感情方面,不仅要做到工作上的关心,同时对她们的生活及家庭上也要时时关心,做到她们精神上的支持与鼓励。工作中要按规章制度办事,做到奖罚分明,对做的好的员工要表扬和奖赏,对违反管理规章制度劳动制度的员工就要批评和惩罚让员工自己把握其中的厉害关系。二十一世纪最缺的是人才,我还要识才用才,做一个优秀的伯乐,使有能力的人施展他的才华,给他一个展示的空间,我要做一个让员工们心里踏实、放心,信任的领导。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇六

大家好!我是今天的第四位竞聘者――xx,我来自铃木店,现任铃木店出纳员岗位。据本人的小道调查显示:我是本次竞聘会中年龄最大的一个、学历最低的一个、专业年限最少的一个,而且还是专业最不对口的一个。

那么,我为什么会站在这里呢?因为我自信――因为年龄最大,所以我更沉稳;因为学历最低,所以我更勤奋;因为专业年限最少,所以我更肯干;因为专业最不对口,所以我更能给行政工作注入新鲜的动力。

今天,站在这里,我很荣幸,也有点紧张。首先,我要感谢集团、感谢人力资源部给我们提供了这样一个试飞的平台,也要感谢在座各位领导的热情与支持内部竞聘面试自我介绍范文文章内部竞 我认为,能否当好领导的助手、参谋,能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂。

行政工作的优劣,以及能否开创新的局面,关键取决于是否有一个坚定不移地贯彻了集团的方针、政策,勇于改革、创新,具有较强的组织能力和良好的素质修养,善于博采众长,带领大家团结一致、万众一心、协调工作的领导集体。

行政办主任则是这个集休的核心。行政工作广而说之就是:积极参与政务,认真办理事务,热心搞好服务。细而说之,大到参与领导班子对重大问题的讨论和决策,为领导决策提供重要情况和科学依据;小到大量日常琐碎的事务,包括人事档案的管理、人员的岗位培训,安全、卫生、保卫工作,做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境,办公设施及用品的管理,协调各部门及外部的关系等等。

一句话,吃、喝、拉、撒、睡,无所不管,无所不包。所以有人风趣的说办公室主任是“上管天,下管地,中间管大气”,还有人说,办公室主任要“一马当先,两袖清风,三更半夜,四肢勤快”。总之,办公室主任的职责十分繁杂,既要事事处理妥帖,又要处处带头实干。

进入21世纪,随着世贸大门向中国的敞开,越来越多新的战役在一片不见硝烟的战场上展开。21世纪的企业该如何应对这已经发生的和尚未发生的战火呢?科技的研发、资金的累积、渠道的拓展,这一切的一切,掌控这场战役的是优秀的人才。

现代的成功企业无不重视人才的开发与培育。

因此,在今天这个试飞的平台上,如果我这只铃木飞来的小小鸟真的展翅高飞了,××××我想我要做的便是为提升大众集团、万众公司的企业文化尽一份绵薄之力。 曾经读过时尚集团关于企业文化的一篇文稿,让我至今难忘的是其中提到要把企业办得像一所学校,企业的所有员工都将是这所学校里的学生――不停的学习、无间断的进修,员工自身素质及劳动技能的提高不是恰恰推动了企业的提升吗?!

要把企业办得像个军队,企业的所有员工都将是这个军队里的战士――平日的操练,练就一身过硬的本领,军号吹响就是一支能打且善打硬仗的军队。最重要的是要让企业像一个家,所有员工都是家庭的一员――为了家庭的富足、美满他们不懈的努力…… 如果集团的各位领导对上述观点也给予与肯定及支持,那么为了这样一所学校、这样一支军队、这样一个家,我将在熟悉公司的日常运作后,××根据公司的自身特色、员工的大众需求,在自己的职责、职权范围内开展一系列的活动,力争创造具有大众集团、万众公司鲜明特色的一所学校、一支军队、一个家。 每个人都有自身的价值,每个人都有成功的机会,每个人天生都会有所作为。感谢大家的聆听,也恳请给我一个机会――一个可以实现自身价值、一个能够有所作为的成功的机会!谢谢大家!

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇七

各位领导,大家好。

我叫xxx是xxxx学院会计学专业的一名学生。我应聘的是营销服务人员。我认为,做好前台工作,除了外貌和体形外,最重要的有两点。

三是技术的熟练,也就是在工作过程中对银行软件等操作的熟练,我没有过银行的工作经验,但是我相信自己对软件等操作的学习和掌控能力。综上所述,我认为自己能够胜任的营销服务这项工作。

三个词介绍自己:认真、自信、执着

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇八

我叫,我面试因为我有以下优势:

一、建立详细的各类管理制度,从师德考核到教科研活动安排,再到考勤等,力争做到有章可循,有则可守,同时体现以人为本的理念。

二、结合中心校的竞聘,做好教师的竞聘上岗工作,同时合理分班,减少差异,做到量才使用,发挥教师的最大能动性。进一步营造公平竞争的教学、发展机制坚持稳定和适当调整优秀学生、后进学生的原则,进行科学合理分班;今后教师执教镇级及其以上公开课、评优课,除上级指名外,一般都要遵循“自愿申报——说课——推荐上报”的程序,以确保教师公平竞争的机会。

三、多种形式组织教师学习现代课程改革方面的教育教学科研理论,进一步提高我校教师的理论水平和科研水平。可以结合学校的教研活动、多种形式的说课、赛课活动、看教学录象、外出听课、听讲座等形式。适当的时候,也要组织中老年教师上实施新课程的研究课、示范课,进一步总结中老年教师课改的经验。

四、加强课题研究和教育教学反思的力度。学校鼓励教师以研究课题为先导,进行教学研究,科研兴教,科研兴校。尤其是个人课题,对于作出成绩的教师在评优、考核、竞聘中给予优先。另外还要加强教学反思,组织教师认真分析课堂教学的不足之处、成功之处,特别是要加强单元测试、调研测试、期末考试的反思工作,通过反思、研究,改进课堂教学,提高课堂教学效率。

五、改革教学评价体系。改进评价内容和评价方法,在关注学生学业成就的同时,关注学生情感、态度、行为方式的发展。把教师评价、学生自我评价、其他社会成员评价结合起来,实现评价主体的多元化。对教师的评价,除了对教学成绩的考核以外,关注教科研,辅导学生,课堂教学等,也把学生评价、家长和社会评价结合起来。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇九

各位领导、各位评委、同志们:

大家好!

各位评委,各位领导、同志们,“沧海横流,方显英雄本色”,我不是英雄,但我渴望做一个改革大潮中的英雄。我深知:前路漫漫,与我相伴而行的可能只有坎坷与挫折,但你们的鼓励和信任将在我心中永恒,并且终将成为我战胜困难超越自我的力量源泉!这次若能竞职成功,我将以此为新的起点,在新的岗位上努力拚搏,再创佳绩。此次我竞聘的是医院党支部副书记兼副院长一职。

下面向大家汇报一下我的个人情况:我叫×××,37周岁,中共党员,毕业于××中医学院,本科学历。现任职称,中医副主任医师。

结合个人素质和基本条件,我认为竞聘中医院党支部副书记兼副院长这个职位,自己主要具备的以下优势:

一是党组织的教育,培养了我勇于进取的决心。多年来,党组织的教育和培养,领导们的帮助和爱护,使我养成了不怕困难,敢于尝试和勇于进取的决心。各项工作中,我做到了严格要求自己,待人诚恳,恪守制度,能够做到遵纪守法,廉洁奉公,重医风医德,处处发挥党员模范带头作用。在医院开展工会、党团活动中,我都积极参加,并成功的组织了两届联欢会。得到领导和同志们的一致好评。

二是加强学习,提高政治理论水平。在局党委及院党支部的领导下,我能自觉坚持理论学习,不断提高理论水平,积极参加院党支部组织的各项活动,在开展科学发展观、创先争优等活动中我都积极走在前,充分发挥党员的先锋模范作用。20xx年我参加了南关区卫生局党委组织的:“立足本岗位,做一名好医生”演讲活动,并获得优秀奖。20xx年获南关区卫生系统“优秀党员”。理论水平的提高使我养成了良好的政治素养,责任意识、大局意识有了明显的提高。

三是不断学习,提高了自己的综合水平。加强自身学习,在基础知识的提高上,同时注重个人多方面知识的积累,常学习、勤看书、看报,已经成为了我的生活习惯。通过坚持不断的学习,提高了自己的医疗水平,及时掌握党的方针政策,尤其是新形势下与中医院和社区卫生服务工作想关的内容。多年来,通过实践积累,我先后撰写了多篇业务学术论文及党务论文,在国家、省级刊物上发表。

四是专业知识的实践,积累了一定的临床经验。我没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本,但我从多年的临床工作中的得到了充足的锻炼。从参加工作那天起,我就把自己的一生和卫生事业、和我院发展连在一起。十多年来,先后在预防保健科、门诊内科、外科、骨病科工作,没有发生一例医患纠纷问题。工作中,我兢兢业业,任劳任怨,受到领导和同事们的肯定和好评,曾多次被评为“优秀地段医”、“优秀医务工作者”等荣誉称号,并先后在区卫生局、市中医局组织的“三基三严”、“中医经典大赛”活动中取得优异的成绩,不仅为医院争得了荣誉,而且更好的锻炼了自己。10多年的工作和学习,工作岗位和工作环境不断变换,使我开阔了眼界,提高了综合工作能力,积累了相对丰富的工作经验。所有这些都有利于适应新的工作要求。

总之,多年的临床工作,养成了我勤奋好学、吃苦耐劳、乐于奉献的品质,成为我干一行、爱一行、钻一行的内在动力。如果组织信任,领导赞许,同志们支持,我竞聘上了党支部副书记兼副院长这一岗位,我将竭尽全力不负众望,努力做好以下工作:

一、加强自身建设,严格履行职责。

工作中遵纪守法,克己奉公,严于律己,自觉奉献。认真完成上级组织交给的各项工作任务。以较强的责任心严格履职办事,发挥自己的长处,展示自己的特点,注重理论与实践相结合,求真务实,创新思路,高效率完成本职工作。

二、继续加强政治理论学习,提高政治素质。

努力学习党的路线方针政策,从思想上、政治上、行动上,与党中央保持一致。增强党性锻炼,提高政治素养,确立坚定正确的政治方向,增强政治敏锐性,不断提高为人民服务的本领。

三、当好参谋,做好助手。

作为一名副职,在认真做好所负责的工作的同时,还要当好医院主管领导的参谋助手,搞好院班子的团结,做好各项工作的组织协调,积极为医院建设和发展献计献策,做到分工不分家,补台不拆台,当好“服务员”。对医院发展建设,提高知名度,树立良好形象。

四、加强业务理论学习,不断提高业务管理水平。

加强专业理论的学习,向书本学习,向同事们学习,向实践学习。不断用新知识充实自己、完善自己,提高自己的综合素质,以便更好的适应新的工作岗位的需要。特别对我院中医特色专科的传承,社区卫生服务功能的定位,都要做好学习安排,通过不断地学习,增强创新意识,不断提高业务管理水平,提高驾驭各项工作的能力。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;凭心而论,我到办公室工作的时间短,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。

最后以一首自编的对联来结束我的演讲:

上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”

下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”

横批是“与时俱进”

谢谢大家!

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十

我讲一个现实当中的例子。我辅导过一个年轻人竞聘,他的情况就是咱们刚才说过的,刚刚够条件,仅仅是有资格参与而已,和其他竞聘者比起来不具备明显优势,我跟他讲:“既然你的优势不突出,那么你就蔑视那些所谓的优势吧!”于是,就有了下面这段开场白: 尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

我叫孟翔天,31岁,专科学历。我xxxx年来供电公司工作,试用期结束后,进入市区供电所装接班,做装表接电工;20xx年到现在,一直在公司做工程管理,负责电力工程预决算、工程招投标、工程施工管理等项工作。我是02、03、04年度的公司先进生产者,20xx年还被评为地区供电公司多种产业先进个人,同年参加了省公司组织的工程招投标比赛,夺得了第一名。我只能给大家提供这不足二百字的描述,其它的真的没有什么了。我没有金灿灿的高学历,也没有光闪闪的职称,我有的只是勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度和永不停止的努力!但我深信,在我们这个不重学历重能力,不看职称看业绩的公司,有这些就足够了!

后来,就是这个在各方面看来都略显不足的年轻人竞聘成功了。应该说,他更多的是赢在了心态,赢在了自信。

这是咱们讲的第一点,对于自己不具备的东西,不要自卑,更不要怨天尤人,你大胆地去蔑视它,就会产生不一样的效果。除了可以把自卑转化成蔑视之外,还可以通过自嘲来克服自卑的情绪。

《竞聘演讲轻松过关》作者文若河,著名演讲理论家与实践家,“口才树”理论体系创始人,北京大学公众演讲与管理沟通课题组组长,“张嘴就来”演讲力训练机构创始人,清华大学等著名高校总裁班特邀讲师。著有《会说话,得天下》、《你最想要的口才指导》等口才专著。

文老师在演讲培训方面有着丰富的经验,对竞聘演讲有很深的造诣,先后为国内六十多个行业的近千人进行过竞聘辅导,被誉为“中国竞聘辅导第一人”。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十一

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!

我是xx届计算机专业的大一新生,我的名字叫xx,我来面试学生会,是因为“学生会”在我心中是个神圣的名词,她连接学校与学生,是一个学生自己管理自己的组织。向上,她反映学生们的思想状况和成长历程;向下,她传达学校的规章制度和管理意向;向内,她组织同学参加各种有益身心健康的文体活动;向外,她联系校际组织参加社会公益活动所以,我向往校学生会组织。能够加入学生会,成为其中一名成员是我一直以来的心愿。

在高中时期,我就通过面试当选了学校文学社社长,当选这一职位,看似普通,影响却巨大,因为我是文学社创建以来第一位男社长。从这以后,男同学纷纷加入社团,积极带动了文学社的理事会的均衡发展。

在刚结束不久的军训中,我获得了军训标兵的光荣称号,在军训期间的文艺晚会上,我代表咱们班上台表决心,临场发挥,却做了最最有趣,最最深情,引起全场轰动的演讲,可以充分展示我的口才。

通过以上述的经历,我的组织能力,社交能力,公关能力得到了极大的增强,使我对市场及各种商业活动有了更加清晰的认识。所以,我申请进入学生会!如果我当选为学生会的一员,我愿当一名“同学们的勤务员”,尽职尽责地为同学们服务。在课余时间组织各类文艺活动,丰富同学们的校园生活。

大一是开始,也的青春年华,作为一位大学新生,积极的态度去参加学生会面试,对未来的校园生活更有意义,同时也为日后找工作面试增添一份经验与积累。谢谢!

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十二

各位评委:

你们好!

我今年21岁,在我这xx年的工作中,我把自己的青春奉献给了。

咱们。

的石油行业,这些年来我辛苦工作,在历尽坎坷的同时,也收获了累累硕果,通过不断的学习,我从一个羸弱的年轻人成长为一个有经验、有上进心的加油站工人,今天,我感谢在座的各位。

领导。

能给我一个这次竞聘副站长一职的机会,好好把握住这次机会,为加油站今后的繁荣发展,做。

出自。

己的贡献。我来自一线,多年从事加油站工作,这些来,我先后从事过加油站加油员、加油站计账员等职位,今天,我竞聘的加油站是加油站副站长,我能来竞聘这个职位,主要具有以下优势。

(一)有很强的沟通能力。

本人拥有很强的沟通能力,在日常工作中,我们在服务好新用户的前提下,要尽快将大量流失的用户重新聚拢起来,我个人凭借着良好的沟通能力和办事能力与客户进行了良好的沟通交流,却保客户不会丢失。

(二)良好的人际关系。

xx市的一些企事业单位,大多数已经成为加油站的定点加油用户,现如今xx公司,林场等。他们的。

领导。

也已经和我达成共识。准备帮助我们加油站进行宣传和推广工作。还有,就是非固定用户的大批量用油。例如西山风力发电二期三期工程的施工单位,经过我的几次走访,已经成为我们加油站的定点购油用户。

(三)安全教育方面。

和客户达到满意。

各位。

领导。

如果这次我竞聘加油站站长一职成功,我将在加油站开展如下工作。

(一)稳定客户,做大销量。

目前,同行业加油站竞争激烈,其它加油站在油价的优势和促销的方式上直接冲击到我站的销量、削弱我们的市场、抢走我站的客户。我们目前将面临一场激烈的竞争,所以,我们要做好以下工作:

1、落实五项便民措施,推行容美茶水服务,形成员工与顾客浓浓茶水情。

2、建立用户会员制,长期会员,资源紧张时想受优先权。

3、发放救援联系卡,帮助联系修车,送配件,送润滑油,解决用户困难。

4、抓住资源,在中油脱销时抓好服务,做好宣传争取用户。

5、了解对方的经营情况,准确掌握对方销售节奏,做到心中有数。

优质服务,洗车服务、加水,检查轮胎,依托市场调研、电话联系、登门拜访等方式,做到客户的信息及时更新,客户的需求及时回应,客户的抱怨及时处理,形成紧密、牢固、友好、和谐的客户关系。走访大客户,特别是菜坡煤矿运输车队,鑫新矿业公司,物流公司,反季节蔬菜运输老板,大型矿山机械。应尽快把这部分用户聚拢起来,力保市场不失,做大销量。

(二)强化服务,严格管理。

在市场竞争如此激烈的今天,及时导入现代营销理念,以人为本,强化意识,优质服务,加油站员工使用文明服务用语,礼貌迎送,规范服务,编写日常考评细则,每日组织单人服务考评,改24小时工作制为8小时工作制,实行站长长期值班制,确保住站率85%。工资二次分配,实行升油工资+考评积分的新办法,提高全站职工的工作积极性,打破吃大锅饭的旧分配体制。

(三)抓规范化服务,树品牌效应。

加油站是中石化对外的形象窗口,规范化服务的好坏,直接影响到整个公司形象。为此规范化服务对加油站的形象来说是十分重要,抓好规范服务,就等于抓住了品牌效益。抓规范化服务要从细微、点滴入手、从着装、站容、站貌、服务用语着手,要求每个员工牢记“引、问、开、加、盖、擦、唱、送”八个字,并能分细每步操作程序,按章严格操作。规范员工的行体动作,同时要求员工做到三个“一点”,对用户热情一点,服务周到一点和耐心一点,给客户一个好的环境,好的心情,让他们感受到一种回家的温馨,让他们真正体会到在中石化加油站花钱不仅是买到了油品,而且还买到了上呈的服务。让司机们走了想回来,来了不想走,确保司机回头率100%、油箱加满率100%。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十三

尊敬的各位领导:

下午好!首先做一下自我介绍,我叫~~~,~~~~岁,中共党员,本科学历,现就职于~~支行。我竞聘的职位是对私客户经理。

我是一名勤勤恳恳在~~银行一线工作的员工,很高兴也很荣幸能够参加今天的面试。首先,感谢领导提供这个平台,让我有了这次展示自我的机会。同时,我也向各位领导保证,不管这次面试结果如何,我都会兢兢业业干好自己的本质工作,以优异的工作业绩,为交通银行的事业贡献一份力量。

参加这次面试,我认为自己有以下三个方面的优势:

一、具备良好的职业素养。在~~支行从事柜面工作的几年中,我积极利用各种机会,向书本学,向同事学,从实践中学,具备了较强的业务能力;同时,主动培养自己的责任心和团队协作意识,以极大地敬业精神干好每一项工作,任劳任怨,得到领导和同事的一致好评。

二、具有良好的营销意识。本人性格谦和,但从不畏首畏尾,具有较强的独立处理事情的能力。通过多年的经验积累,我已经掌握了一套适合自己的、并具有良好效果的营销方法。20~~年,在全行举办的~~~~~~~~~~比赛中,我工作业绩突出,取得的~~~~~~;在支行近两年的~~~~~~赛中,取得了第~~名的好成绩;20~~年截至目前,在做好柜面工作的同时,已提升~~~~~~~~户,~~~~客户~~~户,营销~~~~~~~户,信用卡近~~~~张,手机银行有效签约近~~~~户。

三,具备较强的风险把控能力。针对当前工作中出现的各种风险点,我积极利用空闲时间熟悉规章制度、业务流程以及风险掌控技巧。同时,认真学习人民银行以及银监会对商业银行监管的各项条目规定,做到干工作心中有数,促业务合理规范。

总之,如果我有幸得到领导的信任和支持,我将以最快的速度找准自己的位置,尽快进入角色,认真履职,交出一份让领导满意的答卷。

谢谢!

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热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十四

各位考官:

上午好!您好,我叫xxx。今年七月份即将毕业于xxxxx信息管理学院,我的专业是信息管理与信息系统。今天很荣幸能来到这里参加贵行的面试,对于一个即将踏入社会工作岗位的我来说,我是很期待能在工作中找到自我的价值的体现。在学校期间,我非常喜欢参加各项团队活动,因为在那能找到和大家合作的愉快和感受到团队胜利的喜悦。

我参加过学校社团管理办公室组织部学生工作,虽然只有短短的一年多,但在那段时间让我体会到了和大家一起合作的快乐。为了锻炼自己,作为一个在校生,利用假期时间曾经去做过促销员,以及在金凤呈祥蛋糕店做过销售人员。我这人喜欢亲手去尝试和了解很多期待的事物,做事还算有毅力,能够团结周围的人,性格开朗,诚实守信。不过也有点缺,就是有点成就,爱沾沾自喜,在今后的工作学习中,我会注意并努力改正的。谢谢今天您们能在这里给我一个面试展示自我的机会。

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十五

尊敬的各位领导、老师,同学们:

大家好!

我叫林洪臣,来自化工学院08级1班。今天,我本着“服务、发展”之目的走上这个演讲台。一是满怀热情,本着更好地服务于同学,以尽学院管理“桥梁”、“纽带”之责,二是为了借助学生会这个灵光舞台广泛吸纳大家的批评意见以发展自我,完善自我。希望靠能力为自己的青春留下一个富有纪念意义的足迹。一位哲人说过,命定的局限尽可永在,不屈的挑战不可须臾或缺。

之所以说靠能力,源自于我这两年来的学生会生活。在学生会两年的工作生活中,我深深地体味到了作为学生会一员应有的品格——正直、理性、顽强。从中练就了我良好的团队协作精神。

之所以说靠能力,源自于我这两年来学生会的工作经历。虽说我筹划举办的活动不是最多的,但我的活动策划能力及组织协调能力在这里得到了有力的训练及展示,从中积累了较丰富的活动组织经验。之所以说靠能力,源自于我这两年来在学院练就的为人品格。我觉得作为一个学生干部,除了正气、才气以外,具有雅量和气度的“大气”也尤为重要。正所谓“海纳百川,有容乃大”。宽容和包容是一个学生干部必要的气度和涵养,是自身素质的重要组成部分。正是丰富的学生会工作经验给了我今天上台的自信!

自己的辛勤的努力和认真的服务,继续为我深爱的学校以及亲爱的同学们再做一些自己力所能及事情。希望我的热情和真诚能够为大家所理解!

我们不愿意做一个头脑简单,四肢发达的动物一样的人,只有将我们的思想道德水平提到一定的高度,才能充分发挥学生会组织先进性与群众性相统一的独特优势,始终坚持用先进的理论引导同学,使广大同学提高思想觉悟,树立远大理想和正确的人生观,以此推动良性发展。

二是要坚信“积力所举无不胜,众智所为无不成”的信念如果把学生会比喻为一片汪洋大海,那么我们每个人的才华、力量,便是大海中的每一滴水。只有聚滴水才可以使大海波涛汹涌,气吞日月,才可以使学生会显示出无与伦比的集体力量。这就需要加强部与部之间的联系与合作,使得各项工作协调配合,团结一心,提高学生委员的凝聚力,增强学生会的集体力量。

三是在工作中努力发扬“自我教育,自我服务、自我管理,自我批评”的“四自”精神。

论为指导,提高自己的工作水平,改进自己的工作方法,真正做到为全校同学服务,以景桥梁”“纽带”之责。

四是加强学生会自身建设,树立学生会完美形象。要特别加强学生会的服务和管理职能。学生会工作的好坏源于是否急同学之所急,是否能让广大的同学得到更多的实惠。学生会的工作的核心宗旨就是“服务同学”。为了这个宗旨,学生会的成员一直在努力的工作。为此,我将一如既往,再接再厉,努力让学生会真正成为让同学们广泛认可的自己的组织。

说了这么多我想都可以归结为一个“和”字。天地和,当万物兴。我觉得我能走到今天,得力于大家对我的信任和支持。在座的每一位都可以说是大浪淘沙淘出的精英,是众多优秀代表中选出的精华。俗话说“没有最好,只有更好”,而我就是想争做更好的那一个。今天的我会以曾经的成绩作为基础,以“做领导的助手,做师生的桥梁,做学生的挚友”为目标。围绕学校中心任务,及时认真地开展工作,为学生会更好、更顺利、更有成效地做好工作。

如果用数字来形容,从明天起,我的一切将归为“0”。我需要这样的“0”。正是有这个新的起点,我将以一个更加完美的姿态展示在你们面前。正是有这样新的起点,我会让你们看到一个从“0”到“1”的飞跃!正是有这个新的起点,让我们彼此心手相连,共同走下去。我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激-情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

最后,希望老师及同学可以给我一个与大家共同奋斗的机会。谢谢大家!

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十六

大学社团的宣传部和学习部的面试一分钟自我介绍各一篇各位老师、同学:

晚上好!

今天,我叫。。。。今天十分荣幸地站在这里参加本届。我竞选的是。。。。一职,虽然我很清楚,我的竞争对手都是各班经过精挑细选选出来的精英,实力不可小觑,但我充分相信自己的能力,所以,今天,我能够站在这里挑战主席团!

也许,在我说出这番“豪言壮语”后,有些人会暗自发笑:一个新生怎么这么自负!可是我想说,这不是自负,这是自信!一个人如果连自己都不相信,那么他就没有资格做任何事,即使做了,也很难成功!我之所以能够站在这里,大部分是由于我的自信!当然,能力也很重要,因为一个人的信心和能力永远是成正比的。

曾经担任。。。。,我觉得我各方面能力都有了很大的提高,凭着极大的热情和干练的处事,赢得了同学们的好评。不过成绩代表过去,未来的路还很漫长,在今后我将更加努力,使自己的能力进一步提高!

在管理班级的过程中,难免会遇到各种各样的困难,面对这些困难时,我也曾哭过,也产生过放弃的念头,但我一次又一次的说服自己不要放弃,因为放弃,就意味着以前的努力都白费了,我不甘心。所以,到了今天,我已能坦然面对各种困难,尽自己最大的力量去解决它们。

加入主席团,是一种荣誉,更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战,但我自信我有能力担起这副担子,因为我的热情,我的毅力,我实事求是的工作态度。如果我有幸当选,我将以良好的精神状态,大胆地管理学生会事务,使校园生活更加多姿多彩,真正做好本届学生会的工作!

如果我不能当选,我也不会灰心、气馁,我将在今后努力提高自己的能力,同时希望学生会的工作在本届学生会成员的管理、协作下越做越好。

谢谢大家!

热门护理竞聘自我介绍(案例17篇)篇十七

尊敬的段领导、各位评委:

您们好!首先非常感谢各位领导、评委给我这次机会。我叫xx,现年xx岁。我选择竞聘列车长,我与车队副队长有着良好的同事基础,车队干部和各班组列车长曾经都与我在一起共事过。如果我竞聘上新岗位我将从以下几点努力:一是尽快熟知副队长的职能,快速进入角色保持好车队工作的连续性;二是找准位置,做好份内工作,当好车队长的助手,勤汇报,多沟通,协助车队其他副职共同把车队工作做好;三是发挥好自身掌握的'客运服务新理念的优势,多与班组列车长沟通和交流,帮助列车长提高综合素质,增强班组管理能力,向学习型班组、自控型班组不断进步。四是在副队长岗位上不断吸取和总结各班组在乘务工作中出现的各类问题,着手建立一个安全、路风、服务问题库,建立相应的处置办法,形成一套有序可控的管理机制,实现车队工作总体上台阶。

我诚恳的请求各位领导、评委给我一个展现和发挥自我人生价值,实现自我不断进取和突破的舞台,我将在新岗位上用实际行动和工作成绩来回报各位领导对我的信任和提拔。如果这次我落选了,我也决不气馁服从领导对我的工作岗位安排,做好本职工作为我段客运服务工作积极贡献。

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