遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)

时间:2023-11-14 作者:温柔雨遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)

规章制度可以为组织提供一个公平、公正的环境,让每个人都有机会发展和成长。规章制度是一种明确、具体的办事原则和工作规则的书面文件,用于指导和规范组织内部的行为。规章制度的修订应该根据实际情况进行,随时进行调整和更新,以适应不断变化的环境和需求。如何制定一套科学完善的规章制度是一个需要认真思考和研究的问题。制定规章制度应该围绕组织的核心价值观和发展目标,保证其与组织的整体战略一致。以下是小编为大家整理的一些规章制度范文,供大家参考和借鉴。希望这些规章制度范文能够给大家带来一些启示和思考,促使大家更加重视规章制度的制定和执行。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇一

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家好!我是高一年级9班的——————,今天我演讲的.题目是《自觉遵守校规,提升法制观念》。

日升月落,斗转星移,不觉间,我们已经走过十六七个春秋,匆匆的脚步,如水的岁月,冲淡我们许许多多美好的记忆,尘封许许多多精彩的往事。但对于我们,至真至诚地遵守校规,不断提升法制观念,则是我们心中遵循的坚定信念。自觉养成遵纪守法的习性,是我们珍惜的道德底线,遵纪守法牢牢铭刻在我们的心间,伴随我们快乐健康成长。

古人云:“无规矩不成方圆。”马克思说:“我们必须遵守组织的规矩,否则一切都将陷入污泥中。”国有国法,校有校规。这些法律规章是维系国家、学校的基本规则,国家要发展,学校要和谐,我们就要自觉遵守国法,自觉遵守校规。这是毫无疑义的。

要自觉遵守校规,提升法制观念,做文明的学生,就要用智慧的双眼,清醒的头脑,理智的行为,看学校,看社会,去做事,去为人。我们还年轻,我们往往迷惘与清醒并存,我们要压抑着青春的激荡,要收敛年少的狂放,远离憧憬的诗行,迈向理性,抛弃感情的冲动,走向成熟。用校规、用法律规范我们的一言一行,不断完善自我。

要自觉遵守校规,提升法制观念,做文明的学生,就要从小事做起,从身边事做起。关上自来水的龙头,拾起地上的垃圾,不小心撞到对方时说声对不起,见到老师问声好……凡此种种身边事,我们要为铸造我们的高尚情操,而有意识有目的认真去做。因为高楼大厦总是一砖一瓦砌成,浩瀚大海皆由百川汇集。文明的细节,犹如水中之沙,不管怎样随波逐流,总归会沉下来,其中的一些还会落进蚌肉中,饱饮日月的精华,变成夺目的珍珠。

要自觉遵守校规,提升法制观念,做文明的学生,就要有持之以恒的精神,永不变化的良好习惯。恶习会让你的人生陷入黑暗与低谷,而好的习惯则会让你的人生充满光明与理性。“一个人真正的精神价值,是看他在没有人注意的情况下会做些什么。”一个名人曾这样说过。

我们要用坚持与理性孜孜不倦地培养良好的习惯,

自觉遵守校规,提升法制观念是创造文明校园的保证。有校规有法制观念,我们并没有失去自由,而是扔掉了枷锁与狭隘,获得了更广阔的空间。

举目了望我们的校园,姹紫嫣红的花朵,蓊蓊郁郁的树木,整洁宽敞的操场,窗明几净的教室这一切标志我们的老师和谐地工作,我们的同学愉悦地学习在这美丽的校园,同心协力创造了皇御苑学校的辉煌。这与我们共同遵守校规密切相关。

让我们一如既往,自觉遵守校规,提升法制观念做文明中学生吧。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇二

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家好!我是高一年级9班的xxx,今天我演讲的题目是《自觉遵守校规,提升法制观念》。

日升月落,斗转星移,不觉间,我们已经走过十六七个春秋,匆匆的脚步,如水的岁月,冲淡我们许许多多美好的记忆,尘封许许多多精彩的往事。但对于我们,至真至诚地遵守校规,不断提升法制观念,则是我们心中遵循的坚定信念。自觉养成遵纪守法的习性,是我们珍惜的道德底线,遵纪守法牢牢铭刻在我们的心间,伴随我们快乐健康成长。

古人云:“无规矩不成方圆。”马克思说:“我们必须遵守组织的规矩,否则一切都将陷入污泥中。”国有国法,校有校规。这些法律规章是维系国家、学校的基本规则,国家要发展,学校要和谐,我们就要自觉遵守国法,自觉遵守校规。这是毫无疑义的。

要自觉遵守校规,提升法制观念,做文明的学生,就要用智慧的双眼,清醒的头脑,理智的行为,看学校,看社会,去做事,去为人。我们还年轻,我们往往迷惘与清醒并存,我们要压抑着青春的激荡,要收敛年少的狂放,远离憧憬的诗行,迈向理性,抛弃感情的冲动,走向成熟。用校规、用法律规范我们的一言一行,不断完善自我。

要自觉遵守校规,提升法制观念,做文明的学生,就要从小事做起,从身边事做起。关上自来水的龙头,拾起地上的垃圾,不小心撞到对方时说声对不起,见到老师问声好……凡此种种身边事,我们要为铸造我们的高尚情操,而有意识有目的认真去做。因为高楼大厦总是一砖一瓦砌成,浩瀚大海皆由百川汇集。文明的细节,犹如水中之沙,不管怎样随波逐流,总归会沉下来,其中的一些还会落进蚌肉中,饱饮日月的精华,变成夺目的珍珠。

要自觉遵守校规,提升法制观念,做文明的学生,就要有持之以恒的精神,永不变化的良好习惯。恶习会让你的人生陷入黑暗与低谷,而好的习惯则会让你的人生充满光明与理性。“一个人真正的精神价值,是看他在没有人注意的情况下会做些什么。”一个名人曾这样说过。

我们要用坚持与理性孜孜不倦地培养良好的习惯,

自觉遵守校规,提升法制观念是创造文明校园的保证。有校规有法制观念,我们并没有失去自由,而是扔掉了枷锁与狭隘,获得了更广阔的空间。

举目了望我们的校园,姹紫嫣红的花朵,蓊蓊郁郁的树木,整洁宽敞的操场,窗明几净的教室这一切标志我们的老师和谐地工作,我们的同学愉悦地学习在这美丽的校园,同心协力创造了皇御苑学校的辉煌。这与我们共同遵守校规密切相关。

让我们一如既往,自觉遵守校规,提升法制观念做文明中学生吧。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇三

尊敬的各位领导、各位评委,亲爱的同事们:。

大家,晚上好!我是来自营业部的,今天演讲的题目是《做合规新员工,展工行新风采》。

九个月前,带着青春的梦想,带着对未来的憧憬,我挥手告别了熟悉的校园。穿着梦寐以求的工作制服,我行走在永康工行宽敞明亮的大楼里,无人时喜欢一遍一遍看着胸前“中国工商银行”的标牌,它时刻提醒我,虽然只是一名普通的柜台员工,但我的一举一动、一言一行,却代表着工行的形象。

这近一年来的实习,我清楚的感觉到自己改变了许多,成长了许多。现在的我收起了学校时的张狂,留下的是稳重;没有了曾经的仿徨,更多的是梦想,放弃了好高骛远,信仰的是脚踏实地。

还记得刚入行培训时,行长对新员工的几点要求中,最重要的就是“树立风险意识,树立合规观念”。而我在工作中感触最深的也是我们工行的合规文化。

俗话说,“无以规矩,不成方圆”,这是对合规文化最好诠释。“安全性”是银行经营的首要原则。要确保安全,就必须做到合规守法。业务操作无案件、无事故,必须建立合规文化;员工无违规、无违法,必须建立合规文化;要实现又好又快发展,必须建立合规文化!

作为服务窗口的一名员工,在平常的工作中,我心中始终牢记“客户至上”、“以客户为中心”的宗旨,严格按照规范化操作来接待每一位客户。规范化对于每位员工来说都不能只是口头上的,或是写在纸上的,而是要求我们切实运用到实际中去。或许在实施过程中,我们会遇到这样那样的困难,但是只要我们用心去做,就会发现它其实并不难。任何宏伟的工程都是始于一砖一瓦的堆积,任何耀眼的成就也都是从一步步中开始。

购汇还款,二是请朋友为自己的卡充足7万人民币之后,客户本人打95588进行购汇还款。听完我详细的指导,客户挂了电话。让人感动的是,一个小时后,客户特意打电话回来向我致谢。

没有什么比客户的一句谢谢,能让我感到更多的快乐!

工行给了我一个舞台,一个富有生命力的舞台,一个实现梦想的舞台。一份付出,一份收获,我会努力把每一件事情做得又好又快,努力得到客户和同事的认可,我的岗位虽然平凡,但我的人生却不能平庸!

我知道以后的日子,一定有苦有甜,工作使我们成长,教我们更加坚强。我相信在明天的日子里,我们一定可以更好地面对工作,面对生活,面对每一刻!

既然选择了远方,就该风雨兼程;既然迭择了工行,就该奉献真情。从走上岗位的那一刻起,我就下定决心:一定要做一名合格的、优秀的工行人,用心服务,用爱经营,让自己的梦想与工行一起飞翔!

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇四

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家早上好!本周是第十五周,今天我讲话的题目是“健康生活,从心开始!”主要给大家讲解一点知识,介绍一个节日,共享一种理念。

每个人都渴望自己或关心的人终身健康,那么大家是不是真正地理解什么是健康?世界卫生组织给健康下的定义是:“不仅仅是身体没有缺陷和疾病,而是身体上、精神上和社会适应上的完好状态。”一个健康的人,应该有两个和谐:第一个是自身和谐,生理健康加心理健康。第二个是自身与外界的和谐:适应自然环境和社会环境。

可能大部分同学都会产生疑问,心理健康有说的那么重要吗?

现代社会由于运转节奏的加快和竞争局面的不断加剧,人们的心理负担也越来越重。特别是对处于人生特殊阶段的青少年来说,你们面临着生理的、认识的、情感的、社会的多方面的现实问题,面临着升学的巨大压力,因而必然承担剧烈的心理冲突。对于青少年来说,有一定的情绪波动是正常的,但是如果表现过于强烈,就容易造成心理失衡,影响正常的学习和生活。在我们的周围,有的人情绪反复无常,时而热情奔放,时而沉默寡言,闷闷不乐;有的人脾气暴燥,常常无端发火,因琐碎小事而耿耿于怀,甚至与人争吵,拳脚相加;有的人感到孤独寂寞,意志消沉,悲观失望,整天无所事事,迷恋网吧,常常迟到旷课,厌学情绪严重;有的人自卑,心理脆弱,总觉得自己不如别人,承受不起挫折或失败;有的人自负,目空一切,惟我独尊,对人苛刻,别人都不如他,对于别人善意的批评和劝告拒不接受,逆反心理强,与同事、老师、同学、父母对立情绪严重。

所有这些都与人的心理是否健康密切相关。心理是否健康,小而言之,影响着一场考试的得失,影响着一场比赛的胜负;大而言之,影响着人的工作、学习和生活,影响着班级、学校的和谐,社会的安定。

既然心理健康这么重要那么怎样才是健康的心理和怎样获得健康心理呢?

在这里我先给大家介绍一个节日,它就是每年5月25日的“全国大中学生心理健康日”今年的525虽然已经过去一天了,但是它的意义却深远,“5.25”取谐音“我爱我”意思是要认识自我,接纳自我,能体验到自己存在的价值,乐观自信,能用尊重,信任、友爱、宽容的态度与人相处,能分享、接受,给予爱和友谊,能与他人同心协力,也就是说爱自己才能更好地爱他人。从这个节日其实我们就明白了健康的心理和怎样获得健康心理。

在这里我稍作整理:

首先,要正确认识自己,不要自卑,不要自负,要自信,相信自己,天生我材必有用,每个人都有自己的优点,不存在差学生,只存在有差异的学生,要正确面对挫折或失败,再漫长的路总有尽头,再绝望的事总有希望,要相信失败是成功之母,饱经风霜、历经坎坷的人比一帆风顺的人更能忍受挫折,更能有所作为。

其次,要正确与人交往,建立和谐的人际关系。和谐的人际关系来自于对别人的爱心,来自于对别人的尊重。把你的爱心与老师、同学分享,你会得到更多的快乐;把你的意见与别人沟通,你会得到许多有益的忠告;与人分享快乐,快乐会加倍,与人分担痛苦,痛苦会减半。多给别人力所能及的帮助,送人鲜花,留已芬香,多尊重别人,多体谅别人,多听取老师、父母、同学的意见,良药苦口利于病,忠言逆耳利于行,经常真诚地对人微笑,真诚地微笑充满着你的自信,表示着你的礼貌和对别人尊重。

那么一旦出现心理问题时应如何解决呢?

通常心理问题都会有一定的自愈可能,但因个人的条件而定,家人的关怀、良好的社会关系、积极的性格、成就感等等都能帮助自己自愈,如果内外环境都比较差,一定需要咨询师的辅导才能康复。通常大一些的精神科医院都会有心理科,不过做的是严格的心理治疗,跟心理咨询有不同。另外,高校、中学、社会都有心理咨询室或咨询机构。可见,我们学生最方便的就是进行心理咨询了。

一般人有个误解,认为去心理咨询或看心理医生的人都是“疯子”“精神病”。由于这种偏见,许多人不敢轻易去心理咨询或是看心理医生,害怕别人以为自己精神不正常。实际上,自己主动去做心理咨询的人,都是正常的人,每个人一生中都有需要心理咨询甚至是心理治疗,这和感冒了吃药,重感冒了住院一样的道理。这时大家就会有疑问了:什么时候要做心理咨询呢?我要告诉大家的是:不论是谁,只要你觉得自己心理上、情绪上有了痛苦烦恼,都可以去做心理咨询或看心理医生。

我们学校的所有班主任老师都是参加过中小学心理咨询c证培训,并通过考核获得证书,学校设有专门的心理咨询室、有专制教师一名,常任兼职教师两名,三位老师都具有国家三级心理咨询师资格证书,学校开设有心理咨询课开展个辅团辅,希望同学们主动利用资源。

同学们追求优秀、成功、卓越、精彩固然是人生价值的重要体现,但是在这之前请不要忘了先做一个普通的健康的幸福的人,因为后者才是前者的基础,后者才是让我们大家追求健康生活,从呵护心理开始!

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇五

近日,乡领导干部认真学习了自治区第八次党代会报告,在报告中,张春贤代表自治区党委第七届委员会向大会作题为《变化变革敢于担当务求实效为实现新疆跨越式发展和长治久安而奋斗》的报告,报告实事求是地总结了自治区第七次党代会以来的`工作和经验,科学的分析了新疆发展面临的形势与机遇,提出了今后五年工作的奋斗目标和任务,对推动新疆改革开放和社会主义现代化建设具有重大而深远的意义,更是给全疆各族干部群众建设美好新疆增添了决心和信心。在报告中“民生”一词频频出现,整个报告也紧紧围绕民生而展开。通过此次的学习以及学后深刻的反省,结合自己的工作实际,要深刻地吸取教训,挖掘自己在工作中存在的不足之处,深刻反思,加以改正。同时进一步遵守事业单位各项规章制度,严格要求自己,尽自己最大的努力做好本职工作,为孙扎齐牛录乡美好明天发展建设做出微薄之力。为此,本人结合自己的业务工作和实际,在以下几方面今后的工作中进一步改进和加强。

农业科技干事和农业技术推广,以前只是接触表面的理论知识,因而只有不断加强自身业务知识储备,将理论知识和实践相结合,才能发挥自身的人生价值。从这个意义上讲,就是向实践学习,向人民群众学习,向周围的同事学习,特别是要向老同事老领导请教,向基层一线的干部请教尤为关键。当好一名干部,党性修养、理论素养、能力素质、工作作风、服务本领都很重要,但理论素养起着基础作用。因而,在今后的工作中,进一步加强自身业务知识和实践经验的学习,使自己适应社会发展需要,实现自己的人生观、价值观和世界观。

作为一般干部的我,一定要明白自己的本职工作,一定要严格要求自己,严格遵守单位各项制度和规则,一定要有对党、对人民和对事业负责的道德情操,切实做到忠实履责、尽心尽责,敢于担责。结合自己的科技业务工作,要带着感情去为各族农民办实事、办好事,始终做到“真心融入,真情投入,真诚奉献”。尤其在农业科技和技术推广方面,加强与各种养殖户的沟通学习,技术指导,交流借鉴,扬长避短,提升自我,尽自己最大努力全心全意为农民服务。

视挑战,把每项工作做到实处,注重工作的成效。审时度势,洞察机遇,果断决策,能不能抓住难得发展机遇是最重要的。抢抓机遇,正确判断形势,才能科学制定适应时代要求和民众愿望的举措,以变革推开机遇的大门,把命运掌握在自己的手里,在这个大有可为的时代,察布查尔必须更加奋发有为。“面对国内外大势、面对历史的重任、面对人民的期盼、面对前进中的困难和挑战。”做为一名乡镇基层领导,我们是各项工作的践行者,自治区第八次党代会的召开,前景令人鼓舞,但任务是光荣而艰巨的,为了完成我们肩负的重任,我们必须以更加奋发有为的状态,全面超越自我,变化变革、敢于担当、务求实效,为完成“十二五”规划和新战略而奋斗,让人民群众切实得到实惠。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇六

尊敬的各位领导、各位评委,亲爱的同事们,大家下午好!

今天我演讲的题目是《合规摆第一,先从我做起》。

朋友们,我想请问大家这样一个问题:合规守法对于我们,它到底体现在哪里呢?

是前台柜员的每一笔业务操作,还是审查员的每一笔贷款审批,亦或是高级管理者严谨的经营理念呢?这些都是,可我又觉得不够全面。如今,合规守法已经与我们的思想融为一体,伴随着我们与交行共同成长。

一年企业靠运气,十年企业靠经营,百年企业靠文化。企业文化是企业的灵魂,而合规守法恰恰是这样一种文化,在银行这个高风险的行业里发挥它特有的功能。经济形势越复杂,行业竞争越激烈,就越彰显它的重要性。

在合规面前人人平等,无论官职大小、不管地位高低,只要违背了制度,就必然要受到制度的处罚。假如我们私欲膨胀,经不起诱惑,在侥幸心理的驱使下逆规而动、越轨而行,结果必然是走向人生的另一个极端。轻者受到制裁,受到党纪、政纪的惩处;重者受到法律的严惩,毁了自己、害了家庭。

家有家规,国有国规,作为我们交行员工,也必须要遵守交行的规矩。制度执行不可变通,只要是违反制度的事情,都坚决不做,只要是破坏规章的行为,都坚决抵制。“一念之差,终身后悔”,只要人人树立了这样的观念,才能真正构建起东莞交行合规文化的绿色世界。

古语有云:道非道非常道,道法自然。是啊,天有天道,人有人道,船有航道,车有轨道,合规就必须循规蹈矩,不能越雷池半步。“人人讲合规、处处显合规”,才能将各种隐患消灭于萌芽之中,铸就企业成功的基石。我有一种强烈的预感,只要我们坚持交行的合规文化,在可望更可及的未来,东莞交行必将大有作为、长盛而不衰!

我的演讲完毕,谢谢大家!

在合规面前人人平等,无论官职大小、不管地位高低,只要违背了制度,就必然要受到制度的处罚。假如我们私欲膨胀,经不起诱惑,在侥幸心理的驱使下逆规而动、越轨而行,结果必然是走向人生的另一个极端。轻者受到制裁,受到党纪、政纪的惩处;重者受到法律的严惩,毁了自己、害了家庭。

家有家规,国有国规,作为我们交行员工,也必须要遵守交行的规矩。制度执行不可变通,只要是违反制度的事情,都坚决不做,只要是破坏规章的行为,都坚决抵制。“一念之差,终身后悔”,只要人人树立了这样的观念,才能真正构建起东莞交行合规文化的绿色世界。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇七

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:

大家下午好!我演讲的题目是做合规人,行合规事。

合规这个词,对于我们来说并不陌生,简单来说,合规就是凡事合乎规章制度。古今中外,合规则万事兴,古有商鞅立木为信,确保新法顺利施行,促使秦国日益强盛,最终一统六国。今有当下中国依法治国,依法执政,国家民族日渐富强,人民生活水平不断提高。

具体到我们银行业,亦是如此。无论国内还是国外,业绩优良、经营稳健的银行莫不将合规管理放在重中之重。反之,则极有可能面对层出不穷的各类案件,轻则导致个人锒铛入狱,企业面临声誉风险,重则导致企业的破产倒闭,数十年甚至百年基业毁于一旦。其实各类案件的发生,并非不可避免,也并不是犯罪分子的手段有多高明,而是因为干部员工合规理念淡漠,制度执行力差,以人情代替了制度,感情代替了监督。

或许你是一名综合柜员,因为工作的繁忙,客户的催促,没有严格遵守离柜退屏收章、出营业厅卡把;或许你是一名客户经理,为了方便省事,贷款合同没有面签、借据提前签字,而造成了违规。再或许你是一名支行长,为了在残酷的竞争中不被末位淘汰,虚增贷款,虚增存款,而造成了违规。诸如此类违规现象,在我们工作当中经常存在。看似是柜员的一时疏忽,看似是客户经理为了方便客户,看似是为了完成任务,但违规已经存在了。当违规逐渐代替合规,当违规成为一种习惯,由此引发的案件就将不远矣。从巴林银行的轰然倒塌到引发全球金融危机的次贷**,以及省联社通报的数起违规案例,无不向我们昭示着合规做人、合规做事的极端重要性。

合规绝不单是职能部门或者监管人员的事情,它贯穿于农商行的每个工作岗位、各个工作环节。这就要求我们每个人都要合规做人,合规行事。临柜人员在办理日常业务时,需要合规;信贷人员在发放贷款时,需要合规;保卫人员在押送款箱时,需要合规;审计人员在监督审计时,亦需要合规。合规,其实与我们每个员工都息息相关,每个员工都有责任去合规。

面对灿烂星空,我们的所作所为应经得起良心的审视、时间的检验。展望未来,我们的合规之路依然任重而道远,让我们行动起来,把爱岗敬业当成习惯,把合规操作留在心间。合规做人,合规行事。

古人云:“以铜为镜,可以正衣冠,以人为镜,可以明得失,以史为镜,可以知兴亡。”纵观历史,凡鼎盛时期,无不依循着健全完善的制度体系,那么对于农信亦是如此,“合规农信兴,违规农信衰”。

古人云:矩不正,不可以为方;规不正,不可以为圆。

合规体现在你所签的每一个章,操作的每一笔业务,体现在你发放的每一笔贷款。体现在服务客户的每一个细节。

让我们将合规从文字变成意识,从意识变成行为,从行为变成一种习惯,加油!

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇八

大家好!我是来安徽项目刘丽君现场任才明团队的江龙,十分荣幸可以代表营业八部参加本次比赛,也十分感谢各位领导对我的信任和肯定。今天我演讲的主题是小江看合规。

提问:什么是合规。官方的回答:合规就是合乎规范,符合规章。很笼统的一个解释,小江你怎么看?关键词:矛盾。案例:二战期间,最强的矛是火炮,最强的盾是钢甲,两者结合——坦克。那时的德国正是借此在陆地战场上横扫了众多老牌资本主义国家。坦克被人们称为陆地之王,而无论是德军还是德国都被冠以战车之名。那么作为平安人的我们,这辆无形的坦克就是合规!

既然提到合规是矛盾的结合体,那么分解来看,为什么说合规是最强的矛呢?关键词:风险管控。这是金融公司比较头疼的一个词,做得好比如平安成功进入世界500强,做得不好比如曾经的巨头雷曼兄弟,在08年美国次贷危机的时候离开了历史舞台。现实案例一:早上6点钟,此时我还在梦中享受美味的蛋糕,突然电话响起,一个声音传来,喂您好,我是秋兰菜市场2号摊位的小王,这边有新鲜的蔬菜需要来一点吗?我自认为我的脾气还算好的,我会礼貌的说不需要,谢谢,然后挂断。但是如果对方一而再再而三的打来,坚持逼我要买他家的菜,我一定会寻找合理的渠道让他为破坏我的美梦付出代价!作为电销的我们是闯入客户生活的陌生人,时刻都要面对被拒绝甚至被投诉的风险,但是只要我们做好合规,在适当的时间以适当的频率拨通客户的电话,我们收获更多的可能会是一份信任,一个朋友!小江初来乍到,公司的两个特色深深的吸引着我,一是强制性考核排名晋升淘汰,二是oiwx各模式交叉销售,合规正是贯穿两者的一把利器,那由于时间关系就不仔细剖析。

刚讲的是矛,那为什么说合规是最强的盾呢?关键词:风险转移。这个词也是当今各金融公司所依赖的。现实案例二:小王跟客户说为了降低保费不保车损不计免赔,客户也同意了,但是客户付钱就走了,质检里也没讲不计免赔没有保,以及其不保后果,结果客户出险了,有4000不赔,找机构想让机构通融赔付,但是机构不肯说是坐席责任,小王申请品质基金,现场经理承担百分之十几团队长承担百分之十几坐席百分之40,剩下的才能申请品质基金,最后小王个人承担4000的百分之40就是1600的赔付责任,试想一下如果当时小王做好了合规,在质检中清晰的告知了客户不保不计免赔的影响且得到了客户的同意,便不用承担这部分风险发生的理赔责任。我们这样做并非为了逃避责任,而是用好合规盾的作用保护自己,转移走本不应该由我们自己承担的风险。

在此小江也祝在座各位早早的实现各自的平安梦!

我的演讲到此结束。谢谢!

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇九

亲爱的同学们:1764年的一天深夜,一场大火烧毁了哈佛大学的图书馆。很多珍贵的书籍毁于一旦,让人痛心疾首。

突发的火灾把一名普通学生推到了一个特殊的位置―在火灾发生之前,他违反图书管理规定,悄悄把一位牧师捐赠的一本书带出馆外,准备悠哉游哉地阅读完后再归还。他做梦也不会想到,从天而降的这场大火,使他手中的这本书成为哈佛大学受赠的250本孤本书中唯一的一本。

他知道他将要面临重要的选择了。一番激烈的思想斗争之后,惴惴不安的学生终子敲开了校长办公室的门,说明理由后郑重地将书还给了学校。校长接下来的举动更令人吃惊,收下书后他首先诚恳地向该生表示感谢,对他的勇气和诚实予以褒奖,然后,他向全校宣布了将他开除出校的决定。

也许你会问,为什么会是这样的结果?也许你会抗议校长的不近情理,既然人家已经道了歉,并且归还了书,干吗还要开除人家?也许你会认为这个学生的做法愚不可及,既然校规这么严厉你为什么还要自讨苦吃,把书还给学校?其实,这就是校规在起作用,哈佛大学的管理理念是:让校规看守哈佛,比用其他东西看守哈佛更安全有效。

不以规矩不成方圆,让规则看守学校更安全有效。请同学们试想一下,若是没有了严格、严密、严明的规则,还会有今天严谨、自由、开放的哈佛大学吗?没有规则,就没有自由。规则与自由并不是相对的,而是相辅相成、相得益彰的。规则是自由的前提,就像江河一样,如果没有堤岸的约束,便不成其为江河,只能是潜流浊溪,肆意奔流;自由是规则的结果,江河若无法展现一泻千里、波澜壮阔的奔腾气势,堤岸的存在也就变得毫无意义。

脱离了约束的自由不是真正的自由,让规则看守的自由才是真正的自由。同样,个人的自由离不开集体的规则,个人的自由必须服从集体的规则,否则,这种自由只能成为肆意妄为的代名词,这种自由便可能以牺牲别人的自由为代价。将规则时刻放于心中,心甘情愿接受约束的人才能获得更完满的自由;相反,无视规则,对抗规则的人,必将受到规则的惩罚,甚至会丢失自己全部的自由。

作为学生,我们不仅要明白什么是真正的自由,还要主动地、义不容辞地服从科学合理的规则,让自己在规则中获得自由。

在严密的规则面前,我们应该像对待我们的自由一样,去遵守、捍卫和赞美它。让规则来看守自由吧,它会使我们的生活充满阳光。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十

各位老师、同学们上午好!

国家宪法日暨全国法制宣传日系列宣传活动从11月中旬开始到12月中学结束。

随着人类社会的不断发展与进步,法,越来越受到人们的重视,一个国家法制体系的完善体现了这个国家的现代化水平,同时也体现了整个社会文明发展的程度。法能让我们明辨是非,法律素质已成为衡量人才素质的重要标准。普法教育作为学校素质教育的重要组成部分,已经越来越受到人们的重视!

作为新时代的青年、作为省重点中学的学生,未来的我们将是自己的家庭、我们这个国家发展的中坚力量,我们更要懂得学法守法。就目前来看,我们首先要做好的是认认真真遵守《中学生日常行为规范》,遵守学校的规章制度。我想同学们都知道,近年来,包括这次期中考试,我们学校三个年级都取得了很好的成绩,与兄弟学校相比,成绩可以用惊人来说。这些成绩的取得,与老师的努力分不开,跟同学们的拼搏分不开,师生的共同努力,给我们学校营造了一个很好的学习氛围。但我们也遗憾的看到,还有一些不和谐的音符存在,比如有个别班级宿舍的失窃现象,有极个别同学捡到他人校园卡不是想着归还,而是到小店消费一空,围墙边依然有叫外卖的`徘徊身影,教室里依然有吃浓浓气味的外卖的人,考场里也有挖空心思作弊的人,纯净水的桶也还在搬水路上坚持不懈的滚动着。这些现象也许很少,也许很小,也许跟法律还有一段距离,但是,正如刘备所言“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。

老师们、同学们,省武高的发展迎来了一个新的发展机遇,这就更加须要一个良好的学习环境,需要你,需要我,需要我们大家共同努力!不断增强法制意识,自觉遵守校纪校规,进一步优化校园环境。让我们携起手来,共同创造省武高更加美好、辉煌、灿烂的明天!谢谢大家!

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十一

我作为重庆和骥物业管理有限公司的员工,为维护公司正常的工作秩序,促进公司业务的.健康发展,愿就遵守公司的各项规章制度达成以下共识,并做出相应的承诺:

本人自加盟公司以来,已经阅读《重庆和骥物业管理有限公司员工手册》中的各项内容和相关规章制度,对公司目前执行的规章制度有了明确的认识。

针对《重庆和骥物业管理有限公司员工手册》中的内容,本人愿意遵守并执行公司的各项规章制度。

承诺人:

x年x月x日。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十二

1、我们都知道,被动句分为有标记和无标记两种形式,有标记的被动句就是大家熟悉的“被字句”,如:我被他打了。

2、志愿者、公派教师面试群。

3、按时到校,不迟到,不早退,不旷课。

5、出自:唐·柳宗元《梓人传》。

6、译文:除了国君的命令,没有第二尊贵的言论,国家的法令不能同时迎合公私双方。

7、《大学》很短,最重要的内容就是“三纲领、八条目”。这三纲领八条目有一个基本的结构——内和外。

8、面临这样的恶劣竞争环境,大家目标一致,齐心协力,共同分担任务。在此期间,小田同志负责起跟各地客户的销售公关工作,还将产品优势做成宣传册进行宣传,同时还抓紧时间培训刚加入团队的两位新员工,表现出不怕挫折,迎难而上的可贵品质和良好的团队合作精神。

9、那这里面就有一个问题——怎么理解规则。

10、这些年,所谓的国学热,特别的兴盛。有很多人确实在讲权谋术数、功名之说、百家之流,对吧?同样的,如果说当时的对手是“异端虚无寂灭之教”,那今天有没有对手呢?当然有了。今天最主要的对手就是西式的这样一套“意义”,现代的政治法律的意义。所以我们国家现在非常重视,要建设中国本位、中国气象、中国风格的话语体系、学科体系、学术体系。为什么?因为你用别人的理来讲自己的话,怎么可能把它给说清楚讲明白了。

11、以上是从应用文写作的要求出发来看存在的问题,从读者心理出发来看,正因为这个问题的存在导致读者的存在感大大降低,因为一个没有称谓的道歉信是缺乏诚意的,而从阅读者的心理诉求来看,他们是需要被尊重的、被正视的。

12、我们不能基于信任进行财务管理,要基于制度。信任是有弹性的,是不具备持续确定的标准的。因此,西方完全是以制度来进行财经的管理,你遵守制度,无论谁都是可信任的。你不遵守制度,无论谁都是不可信任的。我们在确立制度前,要充分地论证,确立后,要使制度具有权威。

13、真正绝对的公平是没有的,您不能对这方面期望太高。但在努力者面前,机会总是均等的,只要您不懈地努力,您的主管会了解您的。要承受得起做好事反受委屈,“烧不死的'鸟就是凤凰”,这是华为人对待委屈和挫折的态度和选拔干部的准则。没有一定的承受能力,今后如何能做大梁。其实一个人的命运,就掌握在自己手上。生活的评价,是会有误差的,但绝不至于黑白颠倒,差之千里。要深信,在华为,是太阳总会升起,哪怕暂时还在地平线下。

14、仲景诸方,实万世医门之规矩准绳也,后之欲为方圆平直者,必于是取则焉。

15、尽心与尽力,是两回事。一个人尽心去工作与尽力去工作,有天壤之别。要培养一批用心的干部。用心工作,就是思想上艰苦奋斗,尽力工作就是没有目标性地完成任务。

16、希望大家遵守规章制度,只有这样才能给我们带来一份好的公平环境,才能让我们营造公司最美丽的业绩!

17、我们要加强对中、高级干部的整顿,没有责任心、没有干劲、工作无能力、和华为文化不融合、牢骚怪话特别多的干部都得下台。高层干部不要害怕得罪人,也不要害怕降谁的工资,谁害怕,谁就辞去自己的职务,让不怕的人来做。

18、二是能够发挥单位的整体优势,使单位内外能够更好的配合,可以避免由于单位中的员工能力及特点的差异,使单位生产经营管理产生波动。

19、译文:国家有要求的一定要做到,国家要禁止的一定要杜绝,国家颁布的法令一定要实行。

20、比技能更重要的是意志力,比意志力更重要的是品德,比品德更重要的是胸怀。只有具备自我批判的人才具备优秀的品德和宽广的胸怀,才能容天,容地,容人。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十三

我们不仅仅满足于生产出优质的产品,发展成为能够培养现代化人才的高品质企业才是我们的宗旨。公司渴望着与您共同前进。为了公司能更好的稳定发展,提高员工遵守纪律的自觉性,在加入公司团队的时刻,我承诺已了解以下各项规章制度:

1、已了解公司的用工流程。

2、已了解公司的工作时间,不无故迟到早退。

3、已了解公司的入职离职制度。

4、已了解公司的薪金制度,严格遵守保密制度。

5、已了解公司的物品制度,每位员工均有责任爱护公司物品。如员工有不合理的使用而引起的损坏或遗失,员工必须及时向有关部门或人事部报告,并按规定做出相应的赔偿。

6、已了解公司的仪容仪表要求,除公司组织娱乐活动时间不允许穿着运动服、奇装异服、短裤及过于暴露的服装。

7、已了解公司的电话规定,主动接听电话,并用公司统一的问候方式“xxxxx”,员工有责任帮助其它员工接听电话,不因私事而使用公司电话。

8、已了解禁止吸烟条例,在工厂范围内不论任何时刻都不带入火种和香烟,更不在厂区内吸烟。

9、已了解公司的保密制度,不将本公司的任何生产情况、技术情况、财政资料和一些市场策略等公司内部事务的'机密资料向外透露。在生产部与技术部的员工,不可抄袭或带出技术资料。

10、已了解公司的各个假期、保险等福利政策规定。

11、已了解公司纪律规定细则(缺勤、工作态度、工作行为、态度、弄虚作假、安全、保密、利益冲突等以及违反处理规定)。

承诺人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十四

2、谁把法律当儿戏,谁就必然亡于法律。

3、执行法,比制定法更重要。

4、没有纪律的队伍是不可能有战斗力的,纪律是胜利之母。

5、学法懂法重在守法,倡廉反腐基于遵法。

6、法律不仅约束公民,也约束着执法者。

7、没有严格的执法,哪有人民的安宁;没有公正的执法,哪有法律的尊严。

8、官以廉为贵,国以法为先。

9、人要想不生病,就必须提高免疫能力,干部要想不腐败,就得自觉遵守党的纪律。

10、生命也许葬送在你忘记法律的一瞬间。

11、守法——领导者必备的道德品质。

12、遵纪守法,挡得住诱惑,耐得住寂寞,甘受于清平。

13、廉洁取信百姓,贪欲避不开法眼。

14、火车要受轨道的约束,否则就要倾覆;飞机要受航线的约束,否则就要坠落;干部要受法纪的约束,否则就要腐败。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十五

尊敬的领导:

领导你好,对于前段时间我所犯的错,接样时没有看清楚就签字,结果出现异常时没有及时进行信息沟通,更甚出具报告时也没有认真的核对,由此造成对检验中心的恶劣影响,正是这种工作中的不细心、不负责任造成的,这已严重违了检验中心的规章制度,违了作为一个检验员应有的谨慎与责任,也严重违背了我自己的做事原则,对此,我愿意承担领导给予的任何责罚!

虽然有时候我不是很明白,但是我知道人和总是要为自己犯下的错付出代价的,所以,就算有想法也是能想得开的!究其原因,是自己的马虎与自己对工作态度的放松造成的,其主要表现为工作懒散,虽然每天忙忙碌碌,却有种碌碌无为的感觉!其次为试验中对于自己盲目的自信。第三是现在的自己似乎丢失了当初刚工作时的热情了。第五是由于一种习惯性的错误造成的`而这次的状况也使我深刻的认识到,自己的不负责任对中心带来了什么样的后果,让领导及同事也都受到了一定的影响,为此我感到十分的抱歉与不安。

当我深感痛心的同时我也庆幸,庆幸自己及时的清醒。希望各位同事以我作为面材料,对照自己,改正自己。相信这件事情在我人生中是种关键性的转折,也彻底改变了我的一些愚的想法,工作或是生活,都不该有种得过且过的思想,更不该因为世俗的偏见而抛弃了自己。所以如果能够重新认识自己,如果这在以后的工作中起到警示的作用,我只能说这是我的幸运,而非不幸!其实在车间采样的时间关于这件事我也想了很多,也自我作了检讨,本来回来想向领导汇报,只是以为这件事已经过去,我又何必抓住自己不放。

所以当艳告诉我可能会受到处罚的时候我不是没有想法的,至于是种什么样的心理,我也无法分清,自私的来讲,我不知道这对我是种积极的督促作用还是一种消极的心理阴影。当然我明白,一个人作下的因必定要承受它带来的果,工作中尤其如此,我所犯下的错误,我也会承担后果!在此我保证在以后的工作中我一定会更加仔细认真,不会再犯类似的错误!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十六

1、任课教师应认真遵守学校教师考勤制度,落实岗位责任制。

2、任课教师至少要提前20分钟到达教室,并提前10分钟到达教室门口迎接本班学员,教师迟到1次扣除100元。

4、任课教师无故不得请假,如遇紧急事情需向教学主任提前1天请假,并等待学校安排好代课教师方可离开,未请假或未等安排好课程离开者扣除本周所有课程的课时费。

5、体罚、侮辱学生(包括语言、行为等);。

6、故意不完成工作任务并造成严重损失的;。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十七

为加强企业制度建设,杜绝各类违纪、违章事情的发生。提升员工职业道德水平,牢固树立“安全第一”的理念,努力工作,提升个人和企业绩效。使广丰南方的明天更辉煌,在此,我向公司郑重承诺:严格遵守企业规章制度,爱岗敬业,热爱集体,团结协作,尊重上级,廉洁奉公,为人表率。并在日常工作中努力做到以下几点:

一、认真学习和宣传中国建材,南方水泥企业文化,不断提高政治素质。自觉抵制社会不良风气的影响,廉洁自律。

二、自觉遵守《广丰南方规章制度》及国家法律法规,以身作则,积极进取。不向同事社会散布违背厂纪厂规的原则和国家法律法规的言论,不散布消极言论,不牢骚满腹,不我行我素。

三、树立终身学习的志向,刻苦钻研业务,认真学习本职岗位理论知识,积极参加业务培训和科研活动,强化教改意识,提高自身文化素质,敬业爱岗。

四、尊重同事,团结协作,互相学习,共同提高,不拉山头,不搞派别。

五、热爱企业,关心集体,倡导正确的舆论,以主人翁姿态参与企业民主管理。

六、尊重员工人格,了解员工的特点,关心员工的成长,发展员工的特长。不歧视、讥讽、挖苦、侮辱员工,不体罚或变相体罚员工。不无故解除员工劳动关系。

七、牢固树立法纪观念。不以权谋私,不收受供应商、经销商、司机等关联方财物,不迟到、早退、旷工,不训斥学生家长。

八、为人表率,言传身教,举止文明礼貌。不穿奇装异服,不留奇须怪发,不在危险区域吸烟,不在工作日或班前饮酒,上下班佩戴安全头盔,遵守交通规则。

九、反映问题要用正确的方法,走正确的途径,不搞个人人身攻击,不散布未经查实的言论。

十、凡有违犯上述承诺规定者,自愿接受企业和上级根据有关规定作出的处理。

承诺人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十八

11、对于工地上的成品或半成品,每一工种工长进场后必须点清查实。若收工后发现成品或半成品有所损害,赔偿、更换均由工种工长承担。完工时工地必须移交给下一工种并签写注:注以上制度各施工工种要严格执行,公司将视情节给予一定的奖罚措施。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇十九

为提升行政效能,创建最优发展环境,按照省治庸问责工作领导小组办公室的部署和要求,结合自身职责职能和工作实际,湖北省住房和城乡建设厅就实施“四减五制三集中”(“四减”:减行政审批事项、减审批环节、减审批时限、减审批费用;“五制”:窗口受理制、首问负责制、限时办结制、一次告知制、责任追究制;“三集中”:审批职能、审批事项、审批人员向一个部门集中)工作向社会公开保证:

一、严格依法审批。坚持“公开、公平、公正”的原则,公开审批事项、审批依据、办事程序、审批条件、审批时限、审批结果。严格按照法规标准、规则流程开展行政审批。

二、实施集中审批。分阶段实施行政审批“三集中”,将审批职能、审批事项、审批人员向一个部门集中,做到结构合理,功能齐全,运转协调,灵活高效。

三、简化审批程序。科学减少行政审批事项,规范减少审批环节,快速的办理符合条件的快办事项,限时办理符合条件的期办事项,最大限度地减少审批时限并确保审批质量。

四、提高服务质量。不断创新工作方式,加快行政审批信息化管理平台建设,努力提高审批效率,广泛听取群众意见,采取指导服务措施,加大对行业的扶持力度。实行首问负责制、一次告知制、限时办结制,及时为服务对象解决困难和问题。

五、落实规章制度。实施“一个中心对外、一个窗口受理、一条龙服务、一站式办理”,严格落实岗位责任制、窗口受理制、责任追究制等服务制度,使用示范文本,规范服务行为,杜绝“门难进、话难听、脸难看、事难办”现象。

六、加强廉政建设。严格执行党风廉政建设,实施受理、审查、制(发)证分离制度,资质审查双审制度、审查结果会审制度,杜绝人情审批、暗箱操作。严禁吃、拿、卡、要,坚决杜绝违法违纪行为、行业不正之风和违规审批收费。

七、接受社会监督。完善群众评价、举报、投诉制度,自觉接受社会监督,对不履行或不正确履行职责的工作人员,及时进行批评教育,限期整改纠正,并根据相关规定给予相应的处理。

20xx年x月x日。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇二十

遵守职业道德及公司规章制度承诺书我自愿加入合肥鸿鹤物业管理有限公司,本人郑重承诺如下:

一、遵守诚实守信原则,如实向公司提供包括但不限于身份证、学历学位证书、身体健康证明、职称及技术等级证书(岗位及从业)、专业技术任职资格证书证明文件,以及其他各项与劳动合同相关的基本情况,并承诺上述证件资料均真实、有效、准确。本人确认以下所有录用条件:

1、具备并及时提供国家及劳动保障部门规定的有效就业手续。

2、按公司要求提供公司办理录用、入职等所需的证明材料。

3、能够胜任公司安排的工作任务和公司规定的岗位职责。

4、入职后同意按公司劳动合同文本签订劳动(劳务)合同。

5、按公司规定进行考核且遵守考核成绩所执行的奖惩措施。

6、其他符合公司规定的具体岗位的录用条件的情形。

7、保证本人品行端正,未受到任何处分,没有犯罪记录

二、本人已接受公司入职包括相关制度的培训,认真学习了公司规章制度、员工手册、工作标准、考核标准、奖罚制度等内容、岗位操作规范等,无任何异议,保证严格遵守并认真履行。

三、保证时刻忠诚于公司,确保公司利益高于一切,不损害公司利益并坚决服从公司管理。

四、保证坚持原则,秉公办事,廉洁奉公,一切按规章制度行事,做到不吃请、不受贿,不损公肥私,不以权谋私,不违法乱纪。

五、保证忠实地履行岗位职责,竭尽全力完成各项工作任务,坚决

做到手续齐备,账目清楚,帐物相符,金额准确。不弄虚作假,不贪污,不挪用公款。

六、我若违反上述承诺或有不符合录用条件的,愿无条件地接受公司任何处分(处理),公司有权即时解除劳动关系,并自动申请离职。

承诺人(签名、手印):xxx

日期:20xx年x月xx日

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇二十一

敬爱的老师们、亲爱的同学们:

大家早上好!今天我国旗下讲话的题目是:遵守规章制度,约束自己的行为同学们,你们知道世界上最富有的人是谁吗?很多同学马上会想到美国的比尔·盖茨。

其实,在20xx年公布的全球大富豪排行榜上,美国的连锁店“沃尔玛”的负责人罗伯森就已经取代了比尔·盖茨排名第一,那么罗伯森靠什么击败了曾经不可一世的比尔·盖茨呢?其中最重要的原因是名目繁多的工作原则。假如沃尔玛的店员都不遵守规定,觉得那些规定繁杂啰嗦,甚至妨碍个性自由,那么,“沃尔玛”公司还能以一流服务成为美国的大名鼎鼎的头号连锁店吗?这显然是不可能。那么,再用学生的眼光看看自己。在人生的大舞台上,我们每个人都扮演着自己的角色,忙忙碌碌地做着我们应做的事。在漫长而又短暂的学生时代中,我们扮演的最重要的角色就是学生,因此我们每个人都要对自己的角色负责,不管是今天还是明天,惟有认真地对待,才不会留下不可弥补的遗憾。那么,如何扮好学生角色呢?其实,答案很简单,就是认真学习、刻苦钻研,遵守校纪校规,在学校的舞台上充分展示我们学生的风采。我们学校非常重视学生遵规守纪的养成教育,现在同学们适应和遵守校纪校规的能力都比较强,绝大多数同学都能严格遵守校纪校规。但是也有少数同学不能正确地理解制度规则与自由发展,纪律约束与个性张扬的关系,不能很好地遵守学校的规章制度。例如:有的同学对校纪校规无所谓,或者抱着侥幸心理;有的以对抗老师的管理教育来展示所谓的个性,其实这都是非常幼稚的'做法,只能成为成长道路上的障碍。

作为学生,我们应当明白,没有规矩,不成方圆。学校规章制度建立并执行的目的不是限制自由、约束个性,而是为了维护正常的教育教学秩序,维护学生生活与学习的权益,并为安全提供保障,提高同学们守规守法的自觉性,这才是校纪校规的实际意义。所以我们的所作所为必须遵纪守规,不要盲目作为,认为学校的规章制度是没有用处的。我们每一位同学都是学校的形象代表。希望同学们严格按照学校各项规章制度,争做遵守校纪校规的模范。当我们用自己的理性和知识真正理解和认同规则之后,那么规则和纪律就不再是一种来自外界的约束自己的力量,遵规守纪就不再是一种强迫的任务,而既是一个利己的选择,也是一种道德的义务,这样,我们就可以扮演好自己的学生角色,才能让真正的自由在有纪律的秩序中尽情发挥,让积极的个性在有规则的环境里得到张扬。遵守校纪校规,是我们作为学生应该做到的,做一个文明人,更是我们学生的标准。让我们共同努力,作到真正的文明守纪。

遵守规章制度的演讲稿(精选22篇)篇二十二

7、建立良好的客户关系,对客户进行跟进和维护,做好市场/客户的信息收集工作。

8、积极主动开发新客户

9、爱护公司财产,妥善使用公司办公设备

10、严守公司机密

11、收集和分析市场情况、竞争对手的渠道和客户情况,为公司销售政策的制定提供依据

12、做好尾款的回收工作

13、勇于承担自己的过失,反思并吸取教训,不推卸责任

14、谈吐得体,益与工作沟通、着装得体,符合工作场所、举止得体,符合工作角色

15、工作时间如需出外勤,手机须随时保持开机状态

16、不利用公司资源谋私利,不损害公司形象和利益

17、服从公司调动,优质、高效的完成公司交给的其他临时性工作

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