通过情况报告，我们可以及时了解和反馈工作或学习中的情况，为后续工作做好准备。如果您对某一特定领域的情况报告范文有需求，可以联系我们的编辑团队进行咨询和获取。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇一
_年1月14日14时40分左右，位于台州温岭市城北街道杨家渭村的台州大东鞋业有限公司发生火灾，火灾过火面积约1080平方米，事故共造成16人死亡，5人受伤。
事故发生后，国务院领导和省委、省政府主要领导高度关注，先后作出重要批示，要求全力做好伤员救治和死者家属抚慰工作，尽快查明事故原因，严肃追究相关人员的责任，全面排查安全隐患，坚决防范重特大事故的发生。台州市和温岭市接到事故报警后，迅速启动应急预案，调集人员和装备，全力开展抢险救援。副省长毛光烈连夜赶至现场指导救治善后及事故调查等工作，并赴医院看望慰问伤员。国家安全监管总局、公安部有关领导也先后抵浙对事故调查相关工作进行指导督办。1月15日下午，李强省长和全省11个市的市长集中参加全国安全生产电视电话会议。会议结束后，李强省长专门对“1?14”事故伤员医治、善后处理、事故原因调查以及立即深入开展安全生产大排查大整治专项行动等工作提出了具体要求。
根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令493号）和《浙江省生产安全事故报告和调查处理规定》（省政府令第310号）等有关法律法规规定，经省政府领导同意，1月14日，省政府成立了由省安监局牵头，省公安厅、省监察厅、省总工会、省消防总队、省人民检察院和台州市相关职能部门组成的事故调查组，并邀请公安部火灾事故调查专家参与，依法对事故原因开展调查、取证、分析、认定等工作。
事故调查组通过开展事故现场勘查、走访调查取证、考察对比同类企业生产现状、组织专家分析论证、查阅相关部门工作台帐资料等工作，经过认真分析和讨论，查明了“1?14”火灾事故发生的经过和原因，认定了事故的性质，分清了事故责任，并根据事故责任，提出了对相关人员的处理意见，以及下一步加强事故防范工作的建议。现将事故调查情况报告如下:。
一、事故单位基本情况。
（一）企业概况。
台州大东鞋业有限公司（以下简称“大东鞋厂”）位于台州温岭市城北街道杨家渭村，系个体私营企业，法人代表林剑锋，股东为林剑锋和林真剑兄弟两人，各持股份50%。大东鞋厂于_年6月10日通过温岭市工商行政管理局登记注册，工商注册号:331081100158634，注册资本108万元，经营范围为鞋制造、销售，营业执照在有效期内。_年6月14日，通过温岭市工商行政管理局营业执照变更登记审核，核准通知文书号:（温工商）登记内变字[_]第2737号。
大东鞋厂雇有员工83名（均未签订劳动合同），主要生产布鞋、休闲鞋和保暖鞋等，_年产值499万元。
（二）厂房租赁情况。
_年7月，大东鞋厂租用温岭市城北街道杨家渭村的老村部办公楼作为生产厂房，并经村委会同意使用村部办公楼周边用地1.98亩搭建铁棚（约400平方米）用于生产。
（三）厂房建筑布局情况。
厂房主体为砖混结构，坐东朝西，地上共有三层。其中，一层是成品鞋生产车间；二层为半成品加工车间和鞋料仓库。三层南半部为鞋帮加工车间，北半部为卫生间、厨房和休息室。主体厂房建筑中部设有一部连通各层的敞开式楼梯，主体建筑北侧外墙设有一部从二层通往一层的钢质疏散楼梯，二层通往该楼梯的疏散门为卷帘门。主厂房只在首层和二层室内楼梯处各设置1个室内消火栓，但室内消火栓未接入市政消防管网，也未设屋顶水箱，故消火栓处于无水状态。
租赁之初，大东鞋厂未经审批擅自在主体建筑东、南、北三面加建了由单层铁皮棚和砖墙围成的不规则形状违章建筑用作生产，并使用至今。铁皮棚高2米，建筑面积400余平方米。
（四）企业安全监管情况。
经查，温岭市城北街道于_年4月与大东鞋厂签订了年度安全生产综合目标管理责任书。驻村干部每月对该企业的消防安全等情况进行检查。记录显示，最近一次检查是_年12月31日，当时检查未发现大东鞋厂存在重大消防安全问题。据调查，大东鞋厂建立以来，当地消防、派出所、安监等相关职能部门均未对该企业进行过消防和安全生产检查，城市管理部门也未对其搭建的违章铁棚采取过任何处罚和责令拆除的措施。
二、事故发生经过。
1月14日，大东鞋厂正常生产。当日下午，在企业车间内上班的员工共有75人（其中，一楼35人、二楼8人、三楼32人），由于学校放假，有6名小孩被员工带至车间。其时厂房内总计有81人。事故发生前，员工王谋文和吴昌玉正在厂房一层东侧铁棚内进行包装作业，吴昌玉负责打小包（即将成品鞋放入鞋盒），王谋文负责打大包（即将鞋盒装入大箱）。当时，在铁棚东北角离空压机约2米远处，共放有打包好的鞋子约600箱。在空压机南侧转角的平台处及废弃流水线西侧，共堆放有打包好待运至仓库的鞋箱300余箱，鞋箱堆高距铁棚顶约1米。14时40分许，面对堆放鞋箱方向作业的吴昌玉突然闻到一股焦味，随即发现靠近东北角流水线处堆放的一排鞋箱着火，便告知王谋文，并随即呼喊附近员工拿灭火器进行灭火。发现火情后，一层成品车间管理负责人余金标闻讯立即拉下配电箱总电闸，正在一层办公室的业主林真剑听到有人喊起火后跑出办公室，随即指挥员工用灭火器进行扑救和抢搬物品。因当日东北风强劲，通过东面砖墙上排风机孔洞进入铁棚，风助火势，浓烟与火焰窜入一楼主厂房迅速蔓延。正在扑救的员工见火势无法控制，便相继逃离，并在厂房外呼喊楼上员工逃生。14时52分，逃离厂房的大东鞋厂员工陈云刚拨通119电话报警。随后，二层和三层部分员工通过二层外侧疏散楼梯或直接跳到一层铁棚顶进行逃生自救，也有部分员工躲在三层房间内等待救援，一些从三层逃至二层的员工因浓烟太大被困二楼不幸遇难。
三、事故原因、责任认定及事故性质。
（一）直接原因。
位于鞋厂东侧钢棚北半间的电气线路故障，引燃周围鞋盒等可燃物引发火灾。
（二）间接原因。
1、大东鞋厂主体厂房未经消防审批，厂房内消火栓形同虚设，各层楼梯未经封闭，疏散楼梯门未采用平开门，存在严重消防安全隐患。厂房内电气线路及用电设备没有专业电工维修保养，线路陈旧、敷设不规范，部分线路未采取穿管等防火保护措施，直接经过存放大量纸箱、成品鞋及可燃杂物等可燃易燃物品的包装车间，导致电气线路起火后迅速蔓延。同时，违规擅自搭建的铁棚更增加了火灾负荷，影响了人员疏散和火灾扑救。
2、大东鞋厂内部安全管理混乱，安全生产主体责任不落实，消防安全无人具体负责，并因计件工资及员工流动性大等原因，企业内部组织管理松散，安全生产责任制、安全生产规章制度均得不到有效执行和落实。
3、温岭市城北街道杨家渭村委会以包代管、放纵违章，未尽安全管理基本职责。杨家渭村委会未履行房屋出租方安全生产管理职责和基层消防安全检查责任，放纵大东鞋厂违章搭建行为，对大东鞋厂长期存在的严重消防安全隐患没有及时劝阻并向上级政府和有关部门报告。
4、温岭市城北街道以及辖区派出所消防安全“网格化”管理工作制度在实际工作中没有很好落实，日常消防和安全生产监督检查不到位。大东鞋厂开办十年来街道有关部门和派出所没有对其进行安全专项检查，仅以驻村干部例行检查代替安全检查，基层政府和相关部门安全管理存在死角盲区，致使大东鞋厂严重消防安全隐患长期没有得到有效整治。
5、温岭市相关部门消防安全监管工作不落实、不到位。大东鞋厂违章搭建行为及企业内部严重消防安全隐患长期没有得到重视和整治，反映出当地消防安全大检查大排查没有真正做到“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”，打非治违和隐患排查治理工作仍不彻底，消防、城管、安监等部门在执法、监管和指导城北街道工作上存在疏漏。
6、温岭市委、市政府对消防安全重视不够，履职不到位。在全省上下认真开展消防安全大排查大整治期间发生重大火灾事故，暴露出当地党委、政府对有关部门和基层街道政府开展消防安全打非治违和隐患排查治理工作督促、指导、检查力度不大、落实不够，基层安全监管仍浮在表面、存在漏洞，隐患排查整治仍不彻底。
（三）事故性质。
台州大东鞋业有限公司“1?14”重大火灾事故是一起重大责任事故。
四、对事故相关责任单位和人员的处理意见。
（一）追究刑事责任的人员。
1、林剑锋，大东鞋厂法人代表、执行董事、经理，企业安全生产第一责任人。对事故发生负有直接责任。
2、林真剑，大东鞋厂股东、监事。对事故发生负有直接责任。
目前上述两人已被公安机关刑事拘留，正在立案侦查阶段。建议依法追究刑事责任，并承担相应的民事赔偿责任。
（二）给予党纪或政纪处理的人员。
1、决定给予温岭市市长李斌行政记过处分。
2、决定给予温岭市委常委、常务副市长张永兵行政记过处分。
3、决定给予温岭市副市长陈刚行政警告处分。
4、决定给予温岭市副市长张文洋行政记过处分。
5、决定给予温岭市城北街道党工委书记余海波党内严重警告处分。
6、决定给予温岭市城北街道主任连永明行政记大过处分。
7、决定给予温岭市城北街道常务副主任、消防安全工作站站长、安全生产工作站站长俞抒明行政撤职处分。
8、决定给予温岭市城北街道办事处副主任徐道德行政记大过处分。
9、决定给予温岭市公安消防大队大队长余昌锋记大过处分。
10、决定给予温岭市城市管理行政执法局局长罗新军行政记过处分。
11、决定给予温岭市城市管理行政执法大队城区二中队中队长（原温岭市管理行政执法大队城北中队副中队长）陈云军行政记大过处分。
12、决定给予温岭市安监局局长金良明行政记过处分。
13、决定给予温岭市滨海交警中队指导员（原温岭市城北派出所副所长）徐华军行政记过处分。
14、决定给予温岭市城北街道杨家渭村党支部书记林云辉留党察看一年处分。
15、决定给予温岭市城北街道杨家渭村原村委会主任林德正党内严重警告处分。
（三）对相关单位的行政处罚建议。
1、依据《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等有关法律法规的规定，由台州市安全生产监督管理局对大东鞋厂处以规定上限的罚款。
2、由台州市政府责成有关部门依据相关法律法规规定，对大东鞋厂依法予以取缔。
3、台州市人民政府向省人民政府作出深刻检查，并抄报省监察厅、省安监局。
五、事故整改措施建议。
为防范类似事故再次发生，建议温岭市党委、政府抓紧做好以下工作:。
（一）搞好安全生产“大教育”，增强全社会防范事故意识。
当地政府和相关部门要充分利用各类媒体大力开展全员、全方位、全过程的安全法规和知识的宣传，运用事故案例血的教训搞好安全警示教育，提高企业管理人员、生产人员以及社会民众的安全防范意识和避险能力，引导企业自觉加强安全管理，整改安全隐患，筑牢预防事故的思想防线。同时，要畅通群众对安全隐患、非法违法行为及事故的举报渠道，充分调动广大群众主动参与监督的积极性，将安全隐患和违法行为有效地置于全社会的监督之下。
（二）开展安全隐患“大整治”，进一步改善安全生产环境。
当地政府要结合当前正在进行的党的群众路线教育实践活动，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，持续深入地开展安全生产大排查大整治，严格整改标准，严肃整治责任，真正做到不打折扣、不走过场、不留死角，确保彻底排查整治到位。重点针对本地区小作坊、小企业、出租房、违章建筑等场所设备设施陈旧落后、火灾隐患多、违规违章现象严重等突出问题，借助当前正在开展的“三改一拆”（旧住宅区、旧厂区、城中村改造和拆除违法建筑）、“四边三化”（在公路边、铁路边、河边、山边等区域开展洁化、绿化、美化行动）等工作，搞好整治规划，建立安全隐患台帐，重点治理企业违章违法搭建、安全生产责任制和规章制度不落实、火灾隐患严重、员工安全培训和逃生演练不落实、现场安全管理混乱等问题，坚决清除非法违规生产经营和滋生事故隐患的土壤。
（三）抓好安全责任“大落实”，确保安全监管措施到位。
当地党委政府要正确处理好安全与发展的关系，坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条不可逾越的红线，坚决不要带血的gdp。要建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系，真正将安全生产责任逐级落实到政府、部门、镇街、村居、企业和房东，形成纵向到底、横向到边的安全责任网络，并通过将责任落实情况与诚信体系挂钩，加大企业违法成本等措施，督促辖区各类企业落实安全生产主体责任，保证安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、事故防范到位。要探索实施行政村安全生产两委负责制，建立出租房承租方安全监管和事故连带赔偿承诺制度。
（四）努力构筑安全“大监管”网络，实施安全隐患综合治理。
当地消防、城管、工商、安监等部门要发挥好政府部门安全监管的主导作用，加强源头管控。凡不符合安全生产条件的不得核发相关证照；对于未经过审批擅自投入使用、营业的，一经查实，坚决予以关闭、查封。同时，要根据辖区内“低、小、散”企业量大面广的特点，进一步健全乡镇（街道）安全（消防）网格管理组织，明确职责任务，健全工作机制，通过发挥信息化平台作用，依靠基层网格管理力量搞好动态巡查，真正实现安全隐患和问题的早发现、早处置。
（五）落实安全事故“大防控”措施，建立安全管理长效机制。
当地政府要认真分析当前安全生产形势，全面推进老旧住宅、老旧厂区和城中村安全生产综合整治，借助腾笼换鸟、机器换人等举措施，加快淘汰危及安全生产的高风险产业、工艺和装备，倒逼落后产业转型升级。要综合运用法律、经济、行政等手段和教育、协商、调解等方法，在建设规划、证照核准、消防验收、供电安全、出租房和外来人口管理等方面积极探索常态化管理措施，建立各部门执法联动、管理联抓、问题联治、信息联通的安全生产联合执法机制，着力小企业、小单位、小作坊内部管理松散、非法违规现象普遍等安全生产难点问题，从源头上防控重特大生产安全事故发生。同时，当地安监部门要强化安全生产事故责任追究，对因安全生产工作责任不落实、事故防控措施不到位，发生人员伤亡火灾事故的，要按照“四不放过”的原则，从严追究单位负责人、责任人的法律责任。”
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇二
2015年大半年过去了，你过得还好吗?对于每月落到荷包里的薪水，还满意吗?日前，东莞信鸿人力资源管理公司对135家东莞企业，进行了“2015年上半年蓝领薪酬调查”。调查结果显示，随着最低工资的上调，低于该工资的标准的企业纷纷上调员工底薪。但是综合收入较之去年并没有大幅上涨，蓝领平均工资大多在3000-3500元，要想获得更高的工资，只能靠长时间的加班。在现行的经济形势下，有93%的企业明确表示，下半年不会涨薪。
今年更多企业底薪维持在低水平。
2015年5月1日，东莞最低工资标准上调为1510元，在这种政策下，低于该工资的标准的企业纷纷上调员工底薪，本次调查显示，54%的企业上调了员工底薪，其中41家企业是原来低于该工资标准的，调整后等于或高于该工资标准，也有部分企业原本的工资标准就高于1510元，但也在上半年进行了调整。
2014年，仅有10%的企业底薪维持在最低工资标准，而今年的调查显示，这一数字有所提升，有28%的企业都维持在最低的水平。信鸿公司的人力资源专家表示，“在招聘中，底薪为最低工资标准的企业的招聘明显没有吸引力，但是随着人工成本的逐年上升，很多企业也是心有余而力不足。”调查显示，98%的企业都会在员工入职时约定试用期，试用期在三个月以内的占92%，少量企业试用期在6个月。试用期后底薪加薪幅度平均在5%左右。比去年同期调查中的试用期加薪幅度下降3%左右。
78%的企业月加班超过36小时。
根据调查结果，有44%的企业每年都会进行一次调薪，也有的会随着最低工资标准或者根据企业效益来决定是否加薪，但是今年有93%的企业表示，下半年，企业不会加薪!
虽然《劳动法》明文规定每月加班不超过36小时，但是据调查，除部分欧美企业比较遵守这项规定外，78%的企业加班都超过了36小时，而75%的企业表示加班费计算基数是员工的底薪。这意味着，如果有高工资，也是靠超长时间的加班支撑起来的。
对于企业的“加班文化”，在南城一家电子厂工作的伍先生表示，“现在经济形势不好，有班加比没班加要好，好歹能多赚点钱。我的一个朋友的工厂，已经好久没接单了，只能领那么一点基本工资。”
普工月薪4500元以上的，只有8%。
近日，有媒体报道“东莞普工最高月薪5000元”的新闻，表示目前很多企业给予普工的薪水都比去年同期上升1000元左右。但本次调查显示的结果却没有这么乐观，蓝领平均工资在3000-3500元的占比最多，为44%。月薪在4500元以上的只有8%左右，另外也有13%的人，薪酬在3000元以下。跟去年同期相比，员工直接薪酬收入是上升还是持平?52%的企业表示有所上升，也有47%的企业表示跟去年是持平的，相差不是太明显。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇三
a、研究动态：
类比图像是以日常事物和生活情景为主要内容，并且能够实现类比作用的图像。目前，图像系统包括类比图像、模型图像、演示图像等。其中类比图像是以日常事物和生活环境(类比物)中学习者所熟悉的内容为依托来实现类比作用的图像，并且与类比的概念(标准物)具有表面、结构或功能上的`相似性。对于美国高中化学教材(《化学：概念与应用》)中的类比图像设计很有特色，对于我国的化学教育者设计类比图像有一定的启示。
目的及意义：
教科书的插图功能作出明确界定,插图分别具有表征、解释、组织、转换和装饰等5种功能。图像类比含有解释功能,不仅避免冗长的文字叙述,而且以直观、简明的特点传递复杂、抽象的科学概念,对学习者的学习过程有正面帮助。在教科书中使用图像类比,有助提高教师教学活动的质量和学习者的学习成效。新的教材观认为教科书只是提供教学范例和素材的文本,其价值在于内容的动态生成。但是教科书作为师生互动的、最有影响力的教学资料,图像类比的使用情况具有不容低估的意义。
b、研究基本内容、拟解决的主要问题。
一、经过广泛查阅相关资料选定化学教学方法。
二、工艺设计。
1、选定工艺的概述(意义、前景、详细工艺流程等)。
2、(1)物料衡算并绘制物料流程图;。
(2)对换热器进行热量衡算，计算出换热面积;。
(3)主要设备选型说明;。
(4)填写设备一览表。
三、绘制管道及仪表流程图。
(1)计算主要管道的管径;。
(2)设计控制方式;。
(3)绘制管道及仪表流程图。
四、用aspenplus软件进行流程模拟。
研究方法、步骤及措施。
1、调查研究。
2、设计。
3、模拟与论证。
步骤：
1、通过调查研究选定工艺设计的方法。
2、对选定的工艺方法进行。
3、运用aspenplus软件进行流程模拟。
措施：
1、广泛查阅相关资料。
2、运用aspenplus、cad、chemoffice软件进行相关计算、制图。
c、研究进度计划。
xx年12月之前：确定研究课题，进一步查阅相关文献资料，完成开题报告。
xx年3月30日前：完成设计初稿，提交指导教师。
xx年4月20日前：完成设计第二稿，提交指导教师。
xx年5月10日前：完成设计第三稿，提交指导教师，准备答辩。
xx年5月25日前：根据答辩意见，修改论文。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇四
20xx年11月25日17时39分左右，江苏三木物流有限公司丙烷输送管道泄漏引发火灾，至26日上午8点48分，明火完全熄灭。事故造成2人受伤，直接经济损失44万元人民币。
依据《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》(^v^令第493号)等法律法规的规定，根据泰州市人民政府授权，20xx年11月28日，泰州市安监局牵头组织市监察局、公安局、总工会、港口局、质监局、公安消防支队、泰州海事局等部门组成事故调查组，并邀请市检察院派员参加，对这起事故进行调查。事故调查组委托司法鉴定机构对事故物证进行鉴定，聘请5位专家组成专家组对事故原因进行分析。
事故调查组按照“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则，通过现场勘验、调查取证和专家分析，查明了事故原因，认定了事故性质和责任，提出了对有关责任单位和有关责任人员的处理建议，并提出事故防范及整改措施建议。现将有关情况报告如下：
(一)事故单位情况。
江苏三木物流有限公司(以下简称三木物流)于20xx年8月5日在泰兴市工商行政管理局注册成立。经营范围：危险品运输;危险化学品批发、零售;港口货物装卸、仓储和港内驳运等。
该公司建有3组球罐，分别是v100球罐组，共6只球罐编号为v101-106;v200球罐组，共5只球罐编号为v201-205;v400球罐组，共8只球罐编号为v401-408。建有2组常压罐分别是v300罐组，共8只立式储罐编号v301-308;v600罐组，共xx只立式储罐编号为v601-6xx。另建有液体化工码头和通用码头各一座。
20xx年1月25日，该公司取得泰兴市港口管理局颁发的《港口经营许可证》，许可作业危险货物品包括丙烯、丙烷、苯、丁二烯等44种。
(二)发生泄漏输送管道建设情况。
本次发生泄漏的输送管道编号为pl-z0401，沿v307储罐围堰南侧东西向地面敷设，长约78m，西端连接至通向码头的管道，东段入地连接v400球罐组，管道中间设置滑动支座，用发泡聚氨酯进行隔热保温。管道设计输送介质丙烯(液)、温度50℃、压力，操作温度30-35℃。
pl-z0401管道属于三木物流罐区三期改扩建项目的变更项目。该变更项目于20xx年3月25日取得泰州市发改委立项批文(泰发改发〔20xx〕93号)，20xx年11月xx日取得泰州市安监局安全条件审查批复(泰安监〔20xx〕252号)，20xx年5月5日取得安全设施设计审查意见书(泰危化项目审字〔20xx〕002号)，20xx年11月10日开始进行试生产，20xx年8月21日通过竣工验收。
20xx年9月，三木物流经泰兴市港口管理局批准，将v400球罐组及附属管道(包含本次发生泄漏pl-z0401管道)原设计作业危险货物丙烯，变更为丙烯、丙烷。
(三)现场勘验及物证鉴定情况。
pl-z0401管道东侧入地端向西第四个滑动支座处向东位移约35mm，焊接在该管道上方的安全阀侧管在角焊缝热影响区发生脆性裂断，裂断处位于安全阀侧管根部上方约5mm处。
(一)事故发生的经过。
20xx年11月25日xx时40分左右，装载液化丙烷的巴哈马籍卡拉维拉号货轮停靠三木公司液体化工码头，办理海关手续。15时左右开始驳接管道。xx时30分左右启泵，通过pl-z0401等连接管道向v401、v402球罐输送丙烷，在输送丙烷过程中，码头班长王小华发现码头就地温度显示仪的温度在-2℃到-3℃之间后,立即通知孙夏(船代)提升货轮丙烷输送温度，但后来温度继续下降到-6℃到-7℃，王小华便上船协调停止进料，17时左右，停止进料，此时就地温度显示仪显示温度-17℃到-18℃。17时20分左右，温度上升到0℃以上，第二次启泵。17时35分左右，罐区班长樊斌在中控室通过视屏发现v307储罐附近有泄漏，随即戴上防毒面具赶赴现场，并用对讲机通知操作工常跃跃。17时36分，樊斌和常跃跃先后到达泄漏区域，发现pl-z0401管道发生泄漏，但因现场丙烷汽化，能见度极低，两人未能找到泄漏点。17时38分左右，樊斌通过对讲机通知王小华立即停止输送丙烷，王小华随即通知货轮的工作人员停泵，同时关掉与货轮连接管道的手动阀门。17时39分40秒，泄漏点出现火苗，39分50秒火苗沿排水沟迅速扩散，出现大面积过火，40分05秒过火区域收缩，集中在泄漏点喷射燃烧。
(二)应急救援情况。
火情发生后，现场人员立即拨打119报警，中控室操作人员端娟立即关闭v400罐组各球罐的自动切断阀，开启喷淋设施降温。
17时59分左右，泰兴经济开发区专职消防队赶到现场灭火。泰兴、泰州等消防官兵及有关专家技术人员相继赶赴现场参加救援，通过补充氮气和保护降温等措施，控制管道内残余丙烷在泄漏处稳定燃烧。26日早晨8点48分，明火完全熄灭。
接到事故报告后，泰州市安监局主要负责人受市委、市政府领导委托第一时间带队赶赴现场指挥救援。泰州市港口、质监等部门负责人，泰兴市委、市政府领导及相关部门负责人也在第一时间赶赴现场参与指挥救援。
(三)人员伤亡及直接经济损失情况。
1、人员伤亡情况。
事故造成2人受伤。
2、事故造成的直接经济损失。
事故造成丙烷泄漏吨，部分管道损毁，直接经济损失44万元人民币。
(一)事故直接原因。
本次火灾事故的直接原因是安全阀侧管断裂，丙烷大量泄漏，高速喷出的丙烷与不规则断口摩擦产生静电火花，点燃周边弥漫的丙烷气体，引发火灾。
(二)事故间接原因。
1、温差应力是引发侧管断裂的原因。
pl-z0401管道设计操作温度是30-35℃，但本次事故中，在第一次启泵输送丙烷时，最低温度达到-17℃到-18℃，造成管道发生轴向收缩，产生位移，由于安全阀侧管刚性连接，从而产生拉力，导致安全阀侧管的角焊缝焊接热影响区发生裂断。
2、未严格执行码头驳接的工艺要求。
三木公司制定的《丙烷球罐(卸船)的操作规程及注意事项》要求，管道温度高于0℃。但王小华违规操作，第一次启泵时的最低温度达到-17℃到-18℃，大量低温液化丙烷进入管道，导致管道材料遇冷发生变形。
3、未严格执行变更管理的规定。
20xx年9月份，三木公司将v400球罐组及附属管道(包含本次发生泄漏pl-z0401管道)原设计作业危险货物丙烯，变更为丙烯、丙烷，但对变更带来的安全风险认识不足，未委托原设计单位对安全设施进行变更确认，也未委托具备资质单位进行安全评价，落实消除和控制安全风险的措施。
4、对事故管道的工艺监控措施缺失。
发生事故的丙烷输送管道仅在码头和着火点两处设置了就地温度显示仪，且没有设置不间断采集和监测系统与码头中控室和罐区中控室连接，中控室无法监测、监控丙烷输送温度。
(三)事故性质。
经调查认定，江苏三木物流有限公司“11·25”一般火灾事故是一起生产安全责任事故。
(一)事故责任单位处理建议。
三木物流，未能严格履行变更安全管理规定，未能督促作业人员严格执行岗位安全操作规程，隐患排查治理工作不到位，对事故的发生负有责任，按照《安全生产法》第一百零九条第一项的规定，建议由泰州市安监局对三木物流处以罚款。
(二)事故责任人员及处理建议。
1、刘霞，三木物流法定代表人，未能督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，对事故的发生负有领导责任，建议由泰州市安监局依据《安全生产法》第九十二条第一项的规定，对其处以罚款。
2、汤益平，三木物流总经理，负责公司日常管理工作，未能督促有关人员切实履行变更管理程序，及时消除生产安全事故隐患，对事故的发生负有领导责任，建议由泰州市安监局依据《安全生产法》第九十二条第一项的规定，对其处以罚款。
3、高剑，三木物流分管安全生产副总经理，未能严格履行变更管理程序，对作业人员岗位操作规程教育培训不到位，隐患排查治理工作缺乏针对性，对事故的发生负有责任，建议由泰州市安监局依据《安全生产法》第九十二条第一项的规定，对其处以罚款。
4、王小华，三木物流码头班长，负责码头接卸作业，违反公司操作规程，对本次事故的发生负有责任，建议由三木物流按照公司有关规章制度予以处分。
1、三木物流应认真吸取此次事故教训，严格落实企业安全生产主体责任。
一是应严格执行危险化学品安全管理的相关规定，强化变更安全管理，对工艺条件发生变化的，必须经原设计单位对变更安全条件进行确认，对变更可能带来的安全风险，要制定切实可行的消除和控制安全风险的措施，坚决杜绝未经设计确认，擅自变更生产工艺的情况发生。
二是应制定切实可行的岗位操作规程，明确异常状况下的处置措施，加强对操作人员的安全教育培训，认真落实岗位操作规程，避免由于操作不当引发的事故。
三是应与相关协作单位签订安全生产协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调，将相关协作单位纳入本单位统一安全管理。四是应立即对所有长输管道及其侧管、支管进行检查，消除刚性连接结构，加装温度监测、监控系统。五是恢复生产前，要举一反三，在全厂范围内进行全面细致的隐患排查，确保生产安全。
2、相关危险化学品仓储经营单位，也应从本次事故中吸取教训，对本单位危化品输送管道开展一次认真彻底的全面排查，凡涉及输送低温、冷冻液体等长输管道的侧管、支管、支座等一律不得采用刚性支座固定，避免由于温差剧变，导致金属材料热胀冷缩，引起管材设施破坏，发生事故。
3、港口监管部门也应从本次事故中吸取深刻教训，一是加强对危化品仓储经营企业工艺变更的安全监管，参照相关部门危险化学品安全监管的规定，制定更严格的监管细则，督促企业进行深入细致的风险分析，落实全面可靠地对策措施，杜绝由于工艺变更带来的生产安全事故。在事故报告批复后一个月内，对已行政许可的工艺变更要进行一次全面复查复审。二是加强对港区内危化品管道特别是长输管道的安全监管工作，督促企业安装、改进自动化控制和连锁切断装置。三是加强对危化品仓储、输送企业的安全检查指导，帮助企业提升隐患排查治理水平，切实消除事故隐患。
4、泰兴经济开发区管委会也应认真吸取事故教训，进一步落实属地监管责任，加强对辖区内危险化学品仓储经营企业的检查，督促企业严格执行国家法律法规、标准规范的要求，加大隐患排查治理力度，切实消除各类事故隐患。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇五
4月28日，贵局组织相关人员对我单位进行森林防火检查，发现存在森林火灾隐患，并下发森林火灾隐患整改通知书（汉林发（20xx）第12号）。我乡高度重视，结合涉及问题和整改要求，切实抓好整改落实，现将整改落实情况报告如下：
在收到整改通知书后，我乡党委、政府高度重视，立即组织分管领导、业务人员、林罗沟电站负责人召开整改工作专题会。会上，林罗沟电站负责人对发现的森林火灾隐患作自查自纠汇报，林业分管领导对此次森林火灾隐患整改工作作了细致安排部署。
（一）电站机房内有住宿和做饭用火隐患。
（二）电站存在树线隐患。
（三）无森林火灾应急处置办法。
（一）针对电站机房内有住宿和做饭用火隐患。
在召开整改专题会议后，林罗沟电站对机房内隐患进行了整改。将宿舍搬离机房，并在电站外部重新修建了临时厨房，用于施工单位做饭。
（二）针对电站存在树线隐患的问题。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇六
总公司：
8月20日晚上8点许，我司办公楼二楼市场营销部发生火灾，给总公司造成严重的损失和不良的影响。现将火灾事故的.情况报告如下：
1、值班保安员黄xx和原xx两位同志发现后，立即切断电源，用灭火器将大火扑灭。
2、由于火灾发生在下班后，没有造成人员伤亡，()但导致市场营销部10台电脑、10张电脑桌和客户资料烧毁。
二、火灾发生的原因：
营销员钟xx同志下班时忘记关市场营销部和他自己用的电脑的电源，电脑电源线老化，发生短路，引起火灾。
特此报告，请审阅。
广东xx贸易总公司办公室。
（印章）。
208月21日（联系人：危xx，联系电话：13xxxxxxxxx）。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇七
20xx年9月22日，高县人大常委会副主任凌罗带领高县人大常委会森林防灭火工作专题询问工作组到蕉村镇开展了森林防灭火工作专题调研。高县自然资源和规划局、县应急管理局相关领导陪同调研。
此次森林防灭火工作专题询问工作是高县人大常委会本年度的重点工作之一，询问内容以森林防灭火工作资金保障、能力建设和应急处置情况为重点。询问工作组已于8月中旬启动此项工作，在此之前已与高县人民政府、森林防灭火相关责任部门、部分镇分管领导、国有林场负责人、森林防灭火工作重点村村干部以及部分人大代表开展了调研座谈，并深入走访了部分森林防灭火卡点进行了前期工作调研。
此行，调研工作组实地走访了高县蕉村镇顶古山林区，该林区为全县33个高火险林区之一，地处蕉村镇与珙县孝儿镇交界处，8月14日曾发生一起森林火灾。调研工作组听取了高县蕉村镇关于该起森林火灾的损失情况、起火原因、抢险处置情况的汇报，并详细了解了该镇应急物资储备、应急队伍管理和林区基础设施建设情况。
在之后的'座谈会上，调研工作组与高县蕉村镇主要领导、镇村干部以及陪同调研部门对高县森林防灭火工作目前存在的问题和潜在的森林火灾隐患进行了充分的讨论交流，收集了各方的工作建议。
凌罗对高县蕉村镇和县级相关责任部门在森林火灾发生后开展的及时扑救工作给予肯定，并提出三点建议：要继续高度重视森林防灭火，提高思想认识，做好森林火灾隐患排查，提前化解风险；要认真吸取经验教训，及时总结反思，补齐工作短板，严格落实好森林防灭火工作职责；要抓实宣传工作，加大对林区违规用火的打击力度，加强值班值守和林区监测，坚决维护好区域森林生态环境。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇八
上海静安火灾是20**年来发生的最为严重的火灾事故。其人员伤亡，财产损失以及所造成的社会影响都是近期舆论讨论的焦点。静安火灾已经过去，但是这件事故却没有真正完结，紧接着而来的是对死者的悼念，对生者的安慰和对人们和政府的警示，责任重于泰山。
2名电焊工违规实施作业经过初步分析，起火大楼在装修作业施工中，有2名电焊工违规实施作业，在短时间内形成密集火灾。
政府：
1、下午2时5分左右楼层发生火灾。
2、14时16分，接到火警报警电话。
3、火警之后的第18分钟，有消防车辆出现在火灾现场进行救援。()紧接着救护车赶到，消防车利用水枪救火，并冲入大楼救人。
4、14时40分许，警用直升机也已经赶赴现场。
5、15时30分利用高架云梯和高压水枪开始控制火势。
6、15时50分三架警用直升机已经飞抵着火大楼的顶部，实施索降救援被困在楼顶的居民。
7、16时，警用直升机飞离顶楼。
居民自救：
1、理智的受灾人果断关闭电源和煤气，用湿毛巾掩面。
2、不少人都是发现火情后直接跑到楼外脚手架上以求逃生。
3、有人从楼上跳下去。
4、跑到楼顶呼救。
5、在原地等待救援。
伤员救治：
上海市卫生系统第一时间全力以赴救治伤员，120市医疗急救中心调集30辆救护车抢救、转运伤员和投入应急保障工作。九家接治伤员医院的医务人员彻夜未眠，全力救治火灾受伤者。
灾民安置：
紧急安排16家宾馆的700余个房间，将发生火灾大楼以及同小区另外两栋大楼的居民800余人紧急安置到宾馆中。对于当晚有30多户找不到亲人的受灾户，静安区安排专人陪同他们到医院、接待点和各安置点寻找亲人，开展心理疏导等工作。16日上午，静安区安排寻亲者到殡仪馆认领遇难者。与此同时，静安区已经将第一批临时救助款送到居民手上，并在全区募捐首批240余万元善款。
赔偿事项：
静安区“11·15”善后工作小组公布了每位遇难者96万元赔偿和救助金的具体构成。除去政府综合帮扶和社会爱心捐助资金31万元以外，事故责任单位将承担65万元的一次性死亡赔偿金。据介绍，包括火灾中遇难死亡的赔偿金在内，受伤人员的伤残赔偿、失火房屋和财产损失赔偿金都将全部由事故单位进行赔偿。平安保险上海分公司成立了重大应急小组，统计事故伤亡人员名单，并及时提供理赔服务。该公司人员已经前往相关医院，确认客户信息，可提供现场理赔。另外，该公司还在3个居民安置点设立了理赔临时受理小组。太平人寿上海分公司也成立应对小组，由客户部门核实客户信息并负责理赔。
1、静安火灾带给了社会巨大的损失，影响了人民正常的日常生活。
人员伤亡：上海””特别重大火灾确认遇难人数为58名。其中男性为22人，女性为36人。
经济损失：根据官方统计数据，火灾造成的物质损失同样非常巨大。记者初步估算，仅房产一项，这场大火造成的损失就将接近5亿。
交通影响：来自静安区交警监控中心消息，目前胶州路余姚路、胶州路常德路、胶州路昌平路通行都受到影响。采取的交通管制是：从安源路到西康路然后到康定路再到延平路最后再到安源路。
2、静安火灾的发证证明了某一些部门的监督力度不够，影响政府在人民群众的权威。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇九
为了认真贯彻我校“为学生终生发展和幸福人生奠基”的办学宗旨，消除任何安全隐患，杜绝任何安全事故的发生，确保学校及全体师生生命、财产安全，我校于20xx年7月10日下午开展了全校性的消防安全大检查。针对我校现有安全情况，采取全面检查与专项检查相结合;自查、重点抽查和督查相结合;检查与整改相结合;检查与落实责任制相结合。
1、成立学校安全工作领导小组：
组长：xxx
副组长:xxx
组员：xxx
2、本次安全检查整改内容：
(1)消防安全管理制度是否建立，消防安全责任制是否落实，消防器材是否配齐，各建筑物重点防火部位的灭火器、消火栓、应急灯是否正常使用，消防通道是否堵塞;用电管理是否严格，实验室易燃易爆危险品管理是否规范。
(2)实验室、图书馆消防安全管理制度是否落实，是否存在安全隐患。
(3)安全通道或安全出口是否锁闭、封堵或占用;消防安全疏散指示标志是否明显、合理，应急照明灯是否损害等。
3、各部门负责人、班主任、教研组长及相关人员是否尽职尽责，思想到位。是否贯彻谁检查谁负责的原则，责任到人。
4、自查自纠范围：
a、各办公室负责人：办公室内外及会议室;
b、班主任：本班级教室内外及本班级学生消防安全检查;
c、实验室:危险化学品及剧毒用品管理情况汇报。
d、体育室：体育器材及设施;
e、音乐教师：音乐教室、舞蹈排练厅;
f、美术教室、美术器材室;
g、图书管理员：图书馆、阅览室;
5、由总务室将自查自纠情况进行汇总，并组织相关人员进行整治，排除安全隐患。
6、由总务处负责组织我校男教师对教学楼用电安全情况进行全面、彻底的清查，及时排除任何不安全因素。
(一)学校的消防安全制度完善，责任制落实到位。
(二)教学楼情况：
1、新教学楼开关、电灯、电路等设施使用正常。
2、安全通道及安全出口指示灯使用正常。
3、消防用水、灭火器符合规定要求。
4、实验室、仪器室试验设备摆放及用电符合规定要求。
5、电脑室、多媒体室及各办公室用电符合规定要求。
(三)门房及体育器材室
1、门房用水、用电符合规定要求。
2、体育器材室的器材摆放符合规定要求。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十
绵阳总公司：
绵阳分公司于20xx年6月4日凌晨2时40分，由于我分公司人员违规用电操作，夜间没断电导致电线起火。造成办公室发生严重火灾，现就对火灾情况的处理情况向总公司作如下报告：
20xx年6月4日凌晨2时40分，我公司职员违反用电规定操作，夜间没有断电导致电线起火。事故发生后，分公司领导马上拔打火警，市消防队出动了8辆消防车，至清晨6点，火灾才被扑灭。事故未造成人员伤亡，但我分公司办公设备被全部烧毁，直接经济损失100万元。
1、事故发生后，分公司领导马上拔打火警，第一时间到达现场组织现场灭火工作。查看清点办公室用品烧毁情况。
2、分公司经理、副经理曾多次到火灾现场调查情况，并对此次事故进行了认真处理。
1、本次火灾虽然处理及时，但仍对公司财产造成了巨大的损失，在平常我们应该常抓安全。
2、个别员工安全用电意识薄弱，我们应组织讲座加强安全用电的宣传，严格管理员工遵守公司规定。
绵阳分公司。
二o一x年六月八日。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十一
省人民政府：
20xx年x月x日上午9时20分，我市xx商场大楼发生重大火灾事故，未造成人员伤亡，但烧毁三层楼房一栋及货物，直接经济损失792万元。
事故发生后，市消防大队出动15辆消防车及时赴救，但因风势太大，加上缺乏水资源，致使火灾蔓延，经过6个小时的奋力扑救，下午15时基本控制火势，下午16时左右将大火扑灭。
经调查核实，这次火灾事故是一起重大责任事故，其直接原因是电焊工xx违章作业，在一楼电焊火花溅到易燃货物品上引起火灾，这次火灾事故其间接原因为：一是xx商场员工安全思想淡薄，安全制度不落实，隐患长期的不到解决有关，直到火灾发生后，改商场负责人才赶到现场组织灭火。对这次火灾发生负有主要责任，二是市政府及有关部门对该商场的建设抓得不紧，管理混乱，这次火灾事故分管商业工作的副市长xxx，市工商局长xxx负有领导责任，三是这次火灾事故发生在商场，反映了我市政府及相关部门对人口较多商场的安全工作认识不足，抓得不力。
为了认真吸取这次火灾沉痛教训，我们采取了如下措施:。
一、市政府副市长xxx带领有关人员赶到现场调查，市人民政府召开紧急防火电话会议，市委、市政府对有关责任人视情节轻重，做出了相应处理，并提出了全市安全防火的措施。
二、将xx市xx商场大楼发生火灾事故通报全市，教育广大干部群众，加强防范意识。
三、市政府已对该商场分管领导进行调整，成立由xxx副市长任组长，组织有关部门领导，对全市商场进行重点检查，对不符合安全生产规定和要求，责令其及整改严把安全生产关，并在全市范围内组织人员认真学习国务院、省委、省政府关于安全生产有关规定和要求，提高对安全生产的认识。市政府将于3月初发出《关于加强安全生产的通知》要求各级政府、各部门认真学习安全工作有关规定，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想意识，建立健全安全生产安全管理安全监督等各项规章制度，同时要求商场员工提高安全意识，定期检查，以排除存在安全隐患。
这次火灾事故。给我市造成损失，我们将吸取教训，强化安全生产工作，采取有效措施，消除各种不安全隐患，防止类似事故的发生。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十二
4月28日，贵局组织相关人员对我单位进行森林防火检查，发现存在森林火灾隐患，并下发森林火灾隐患整改通知书（汉林发（20xx）第12号）。我乡高度重视，结合涉及问题和整改要求，切实抓好整改落实，现将整改落实情况报告如下：
在收到整改通知书后，我乡党委、政府高度重视，立即组织分管领导、业务人员、林罗沟电站负责人召开整改工作专题会。会上，林罗沟电站负责人对发现的森林火灾隐患作自查自纠汇报，林业分管领导对此次森林火灾隐患整改工作作了细致安排部署。
（一）电站机房内有住宿和做饭用火隐患。
（二）电站存在树线隐患。
（三）无森林火灾应急处置办法。
（一）针对电站机房内有住宿和做饭用火隐患。
在召开整改专题会议后，林罗沟电站对机房内隐患进行了整改。将宿舍搬离机房，并在电站外部重新修建了临时厨房，用于施工单位做饭。
（二）针对电站存在树线隐患的`问题。
林罗沟电站已组织专业技术力量，持续加大线路通道内树线矛盾隐患及配网设备下方易燃物清理力度，全面消除了森林火灾隐患，目前林罗沟电站输配电线路火灾隐患已全部整改到位。
（三）针对无森林火灾应急处置办法问题。
我乡已将《坭美乡森林火灾应急处置办法》下发至林罗沟电站，并于29日上午，在林罗沟开展了应急演练。通过此次演练，更加牢固树立了生态保护红线意识，提高了各级森林防灭火指挥部接警响应、组织指挥和协同作战能力，有效保护人民生命财产和森林资源安全。
下一步我乡将严格按照县委、县政府及森防指办相关精神及要求，从严落实森林防火灭火群防群治末端发力终端见效工作机制，全力确保我乡人民群众生命财产安全。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十三
总公司：
20xx年8月20日晚上8点许，我司办公楼二楼市场营销部发生火灾，给总公司造成严重的损失和不良的影响。现将火灾事故的情况报告如下：
1、值班保安员黄xx和原xx两位同志发现后，立即切断电源，用灭火器将大火扑灭。
2、由于火灾发生在下班后，没有造成人员伤亡，但导致市场营销部10台电脑、10张电脑桌和客户资料烧毁。
营销员钟xx同志下班时忘记关市场营销部和他自己用的电脑的电源，电脑电源线老化，发生短路，引起火灾。
特此报告，请审阅。
广东xx贸易总公司办公室。
20xx年8月21日。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十四
尊敬的白老师：
北区当代公寓6b101宿舍因电工师傅未按正确的安全标准牵引电线，于20xx年5月30日傍晚，发生局部火灾，现就对火灾情况的处理情况向白老师报告如下：
事故经过：
接武汉供电公司通知，因市政工程杆线入地和供电公司供电设备入夏前的检修工作需要，我校部分供电线路将会受到影响停止供电。受此影响，20xx年5月30日白天，北区当代公寓临时停电，于傍晚6时左右来电。5月30日傍晚，6b101宿舍四人王乐泉，赵银峰，李明曦，范聂霏都不在宿舍。6时许，宿舍来电，赵银峰电脑桌上的一公牛排插插有海尔电脑一台，台灯一个和电风扇一个。大约宿舍来电10分钟后，赵银峰的铺位着火。
救援情况：
火灾持续了三五分钟，范聂霏吃完晚饭来到宿舍，开门后发现自己宿舍着火，立即冲到一楼叫两位宿管阿姨。阿姨第一时间关掉整栋楼的电路，拿三四个干粉灭火器，冲到楼上，奋力灭火，同一楼层的杨佳骏同学以及楼上的钱明飞和我等等同学都赶到了现场，参与救火。在各位同学以及宿管阿姨的共同努力下，火灾在短短的几分钟内就全部扑灭，没有造成重大的财产损失以及人员伤亡。
1、白老师方面：火灾发生后，生活部立即通知白老师，白老师接到消息后，于第一时间赶到现场，查看火灾损失情况，处理善后工作，关心慰问安抚当事人情绪。并召集学生会成员和各班班委，召开了专题紧急会议，就灾后各项工作进行紧急部署，进一步强调安全防火意识，责令生活部务必落实灾后工作的具体措施。并要求当事人围绕此事件每人写一份深刻的感想。要求生活部写一份火灾情况报告。要求于端午节后，对整个年级的男女生宿舍进行全面查寝，收缴大功率电器，一律不得手软。第二天上午，白老师把101宿舍的同学叫到自己的办公室，进行了谈话和教育。
2、学生会方面：按照白老师的指示，对于101宿舍发生的火灾，我生活部首先代表学生向101宿舍的同学表示了关心，然后询问他们各自的财产损失情况，并进行了汇总。也建议他们如果有损失身份证，学生证等重要证件，请尽快补办，同时提醒他们可能的赔偿问题。情绪稳定后，各班班委和生学生会成员帮助101宿舍的同学更换宿舍，打扫新宿舍的卫生，清理灾后现场，生活、学习和情绪也于当晚恢复正常。
3、宿管阿姨方面：火灾发生后的第二天，宿管阿姨购置补充了因灭火耗用的灭火器具，并重新全面检查了各楼层灭火器具的配备情况，确保灭火器具配备充足，时时更新。
4、整个年级方面：针对该事件，后续，每个班级将展开以“安全，是种责任”为主题的主题班会，提高同学们安全防火意识，加大宣传，普及防火常识，全面消除任何可能引发火灾的各类隐患，坚决遏制和防止火灾事故的发生。
事故性质：
根据中华人民共和国国家标准的iso3941:2007《火灾分类》相关规定，对此次火灾事故从可燃物的类型和燃烧特性进行分类，此次火灾属于带电火灾，即物体带电燃烧的火灾。从火灾危险性以及火灾造成的损失方面对此次火灾进行分类，此次火灾属于微小着火事件，即火灾面积小，经济损失小（不足500元），无人员伤亡。
事故原因：
1、电工师傅未按正确的安全标准牵引电线，造成牵引电线不符合相关安全规定。赵银峰电脑桌后的插座从刚搬进宿舍时，就已损坏，他向电工师傅反映此事，电工师傅说要维修墙上的插座，需要把墙撬开，检查线路，要花费一些时间，人力，物力，以及财力。有些麻烦，因此为了在短时间内解决赵银峰同学的用电问题。电工师傅从门上的总开关那里牵引了一根电线到赵银峰的电脑桌上。
2、停电后突然来电，线路电流过载，导致电线温度快速升高，引起火灾。对电路而言，由于负载已经处于接通状态，开关也处于接通状态，来电的一瞬间线路总电流不稳定急剧升高，而恰巧赵银峰电脑桌上排插的线是从总开关那里牵引过来的。过载的电流直接通过赵银峰的排插，导致导致排插线发热过度，引发火灾。
1、损坏床板一个，价值大约多少元。
2、损坏衣柜一个，价值大约多少元。
3、损坏空调一个，价值大约多少元。
4、损坏床单被褥等，价值不明。
经验：
本次火灾事故扑救工作及时，动作快，处理得当，没有造成更大的灾难和火灾蔓延，这与我们多次强调宿舍用电安全是分不开的。从下到上的各有关部门，快速响应，团结一致，将影响降到最小事故处理妥善。
教训：
1、学生方面：学生安全用电意识仍不够强，未做到人走电断，致使宿舍没人时，电器仍在通电。这就要求学生自觉加强自己的安全用电意识，从生活的每一个细节中做起，落实学校的具体规章制度。
2、生活部方面：生活部要不厌其烦地做好宿舍安全用电的宣传工作，教育和引导学生自觉遵守宿舍的各项规章制度，安全用电，并加大查寝密度，将自己的工作常抓不懈，切实保障全校师生的生命财产安全。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十五
江南百货总公司：
20xx年6月4日凌晨2时40分，茂南分公司江南百货大楼发生特大的火灾事故。此次的火灾事故造成了严重的`损失，该大楼二楼的商品被全部烧毁，导致直接的经济损失高达350万元，所幸运的是此次的火灾事故没有造成人员的伤亡。这不仅给公司带来了严重的资金运转问题，更是反映出了茂南百货大楼在安全管理方面存在致命的漏洞。
事故发生后，茂南分公司的领导即刻拨打了火警电话，全力地投入抢灾指导工作，并且及时地疏散当天值班的人员。市消防队接到电话后火速的派出8辆消防车，出动了大量的人员奔投救火工作。直至清晨6点，火灾被扑灭。同时，茂南分公司经理、副经理多次到达现场参加救灾工作，如实地进行现场调查，并对事故进行了认真的处理。
经调查分析，造成此次火灾的直接原因，是二楼某个体裁缝在二楼经理同意后，从电路总闸自接线路，由于夜间没断电而导致电线起火。
此次的事故是一次极为严重的事故，给公司造成了经济的困难，蒙受了重大的挫折，也造成了破坏性的影响，我们的心情十分沉重。这次事故的发生状况，从根本原因上看，是我们的安全管理意识、管理制度的缺乏、松懈，反映了我们作风的不扎实，对安全工作抓得不力，在安全生产中管理不严。
经过此次的经验教训，我们要从中吸取教训，把安全工作作为头等大事来抓，教育全员牢固树立大安全观念，严格落实安全生产责任制，与班组、个人签订责任状，把责任落实到个人。同时要加强安全检查，消除安全隐患，保证商场各项工作的安全运行。同时，要加强财务管理。建立健全科学、合理的财务管理制度，加强成本核算，控制资金投向，搞好资金运营，确保商场整体工作高效运转。再者，是降低管理成本：首先要将管理成本中的各项指标分解到班组、岗位和个人，使商场的每个员工都承担降低管理成本的责任，把市场压力及亏损因素消化于各个环节，使商场员工人人当家理财，真正成为商场的主人。其次要通过层层签订承包协议，联利计酬，把每个班组、岗位和个人的责、权、利与商场的经济效益紧密地结合在一起，将个人的工资与目标完成情况直接挂钩。
江南百货大楼的总公司对这次事故的主要责任者，已按照法律程序移交给有关部门机关处理，追究其责任。并对相关的分公司、公务领导作了严肃的、正确的指导，此次事故负有重要责任的领导，为接受教训，教育全部员工，恳请要求给予处分。
茂南江南百货大楼分公司
二0一x年六月二号
机关审计整改情况报告范文
企业审计整改情况报告范文
局审计整改情况报告范文
工会审计情况报告范文
财政情况调研报告范文
从学院火灾谈学校火灾危险性及防火对策调研报告范文
财政审计整改情况报告范文
离任审计整改的情况报告范文
财务收支审计情况报告范文
企业情况调查报告范文
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十六
根据消防、公安等部门的勘察认定，本次事故是周惠、谢玉梅(鸿利泡沫坐垫厂员工)，用发热的脉烙丝切割海绵泡沫，由于将电压由25伏调至125伏，致使脉烙丝温度过高起火燃烧导致火灾。因此，事故是周惠、谢玉梅违章作业、违规操作造成的。事故责任单位为鸿利泡沫坐垫厂，事故责任人为该厂负责人向永红。周惠、谢玉梅负有直接责任。
二、关于经济赔付责任。
按照《中华人民共和国安全生产法》第九十五条规定：生产经营单位发生安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任。根据事故发生的原因和责任，死者经济赔付方为鸿利泡沫坐垫厂。该厂负责人向永红承担事故的法律责任和赔偿责任。
三、关于给予死者家属的政府救助。
据街道了解，鸿利泡沫坐垫厂规模不大，资产不多(1.2万元)，效益不好，可能经济赔付能力有限，向永红家也有一死一伤。街道向上级政府请示，本着救济救急的人道主义精神，给予三位死者家属适当的灾难救助金，用于死者家属的善后事情料理。
四、关于死者家属的经济赔付。
死者家属有向事故责任单位和责任人要求经济赔付的权利。街道等相关政府部门可以协助死者家属向事故责任单位及责任人追讨赔付。追讨赔付不成，死者家属对事故责任单位、责任人可以向法院提起诉讼。
会后，街道事故善后处理工作组各小组成员立即返回死伤者家属住宿旅馆开展工作。街道将认真掌握死伤者家属情绪，及时上报事故善后处理信息，尽最大努力安抚死伤者家属，维护辖区安全稳定。目前，死伤者家属情绪稳定。
台山“8・25”火灾事故具体处理结果。
根据责任认定，对相关责任人进行责任追究：
1、何健旺：台山市公安局环南派出所所长，对事故发生负有监管不力的责任。给予警告的行政处分。
2、陈惠湖：台山市公安局环南派出所副所长，对事故发生负有监管不力的责任。给予撤销副所长职务的行政处分。
3、陈池效：台山市公安局环南派出所专职消防民警，检查工作不到位，对事故发生负有直接监管责任。给予记大过的行政处分，并调离工作岗位。
4、陈瑞衡：台山市台城东云社区居委会主任、消防安全工作第一责任人，对事故发生负有领导责任。给予党内严重警告处分。
5、伍海涛：台山市台城东云社区居委会治保主任、消防安全工作直接责任人，对事故发生负有直接监管责任。给予撤销党内职务处分，并调整其工作岗位。
6、张瑞明(台山市公安局副局长，分管消防工作)、彭俊松(台山市消防大队大队长)、方豪尔(台城街道办事处原主任)、谭德和(台城街道办事处原副主任，分管消防工作)、黄永光(台城街道办主任)、吴坚宏(台城街道办党委，分管消防工作)等对事故发生均负有领导责任，台山市政府对上述人员给予全市通报批评。
7、鉴于王兵团已死亡，免予追究其责任。
8、依法对刘文光、黄佩仪夫妇给予行政处罚。
9、责令台山市台城东云社区居委会、台山市公安局环南派出所、台山市台城街道办事处、台山市公安消防大队、台山市公安局、台山市政府分别作出深刻检讨。
10、台山市公安局、台山市公安消防大队、台山市台城街道办事处按规定对负有监管责任的相关人员进行处理。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十七
理工学院保卫处：
食府一食堂于20xx年10月12日上午，因食堂员工疏忽，造成局部火灾，现就对火灾情况的处理情况向贵处报告如下：
20xx年10月12日上午9时25分左右，我食堂员工lls在小炒部煎油的时候，因人离开操作间而未关火致使油温过高，最终导致着火。正在中锅房工作的我食堂员工yzh在第一时间发现了火情，立即呼叫其他员工进行扑救，并迅速切断了电源和天然气开关，在全体员工的共同努力下，火灾在短短的几分钟就全部扑灭，没有造成更大的损失。
1、火灾发生后，食堂立即启动《火灾事故处理应急预案》，迅速将火灾情况向食堂总经理jsw作了汇报，j总也在第一时间迅速赶到现场，指挥救火和处理善后工作，通过查看火灾损失情况，j总当即决定：要顾全大局，不要因火灾影响学生的正常就餐。在j总的指示下，我食堂员工全力以赴，在较短的时间内就恢复了生产，中午就餐时，除小炒部没有营业之外，其他各部门、各窗口全部正常营业。
2、处理好火灾现场后，j总召集全体管理人员，召开了专题紧急会议，就灾后各项工作进行了紧急部署，并于当晚主持召开了全体员工大会，对安全防火意识再次进行了强调，落实了灾后工作的.具体措施，责令食堂经理ll全面负责措施的落实情况，要求3天后全面恢复小炒部营业。
3、迅速补充灭火器等防火设备。火灾后的第二天，食堂就购置补充了因火灾损失的灭火器多具，并配置到各个火灾易发点。
4、在员工中宣传并重温《火灾事故处理应急预案》，让员工时刻牢记安全防火意识，明白当火灾发生后正确的处置方法。
1、经过全体员工辛勤努力，小炒部于10月15日重新恢复营业，在最大程度上减少了对学生就餐的影响。
2、对责任人lls进行严重警告，并处以100元罚款。
3、对在处置此次火灾事故中表现突出的yzh等其他员工进行表彰奖励。
4、在全食堂范围内彻底排查各安全隐患，并汇总进行处理。
5、加强“食堂安全事故领导小组”工作，对本食堂各点的安全生产工作进行监管。
6、牢记火灾教训，以“10.12”作为本食堂的“安全警示日”，时刻不忘安全生产。
1、本次火灾事故处理得当，没有造成更大的灾难和火灾蔓延，这与我们常抓安全生产是分不开的。
2、个别员工安全生产意识淡薄，不懂安全生产的真正含义，把安全生产当成一句耳边话，这就要求我们在今后的工作中要时刻不忘安全生产教育，把安全生产警钟长鸣于每个员工的心中。
3、还有个别员工在救火过程中，灭火的方法不对，这就要求我们在适当的时间多组织消防知识培训，介绍和讲解消防器材的正确使用方法。
食府一食堂。
二0xx年十月二十日。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十八
总公司：
xx年8月20日晚上8点许，我司办公楼二楼市场营销部发生火灾，给总公司造成严重的损失和不良的`影响。现将火灾事故的情况报告如下：
1、值班保安员黄xx和原xx两位同志发现后，立即切断电源，用灭火器将大火扑灭。
2、由于火灾发生在下班后，没有造成人员伤亡，但导致市场营销部10台电脑、10张电脑桌和客户资料烧毁。
营销员钟xx下班时忘记关市场营销部和他自己用的电脑的电源，电脑电源线老化，发生短路，引起火灾。
特此报告，请审阅。
广东xx贸易总公司办公室
（印章）
xx年8月21日（联系人：危xx，联系电话：13xxxxxxxxx）
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇十九
在火灾公众责任险的具体操作层面，经纪公司是整个项目的主导方，负责厘定产品费率，为参与的各个保险公司划分市场区域，成都7区12县分别由省人保国际业务部、浙商保险、景泰保险分区域开拓，保险公司具体派业务人员到自己区县的消防大队进行驻点，收取相关资料或上门收取资料，保单制作是回自己公司完成，不现场出单。经纪公司分别针对每一家公司派遣一名市场巡视员，配合协调相关工作。保险公司与经纪公司的业务人员对外统一称成都市火灾保险服务中心。
业务统计数据主要有两条线，第一是各个保险公司根据自己收取的保费与资料向经纪公司报数据，但各个保险公司存在瞒报、少报的动机；第二各个区县消防大队向市支队报完成情况，由市支队完成汇总。目前经纪公司通过将保险公司的数据与市支队的数据进行核对的方法进行业务规模的监控。
在目前火灾公众责任险工作的开展中，主要以成都市消防支队向各区、县消防大队下达年度考核任务的方式推动，公安局和地方派出所参与动力和意识已经淡化，推动力量弱化。支队考核的具体指标主要为参保户数，目前任务按区县主要分为三类，城区任务为600家，二类区县为400家，其他区县为200家。但对参保户的保费规模，风险级别、行业分布等并未做具体的.区分，如区县的大队以应付任务的心态，盲目凑数，会出现参保户行业单一、规模偏小的情况，对风险保障的覆盖率与覆盖深度影响较大。目前人保参保的平均保费为1300元/户，与预期的1900元/户相差较大。同时公共场所业主单位投保的积极性与消防大队对其管理的权限和强度有关，在调研了解中网吧等行业参保率较高，而火灾隐患较大、人员较为集中的中小餐饮店参保比率明显偏低。
实际操作中对各类公共营业场所规模与层次的划分缺乏依据，根据《四川省消防管理条例》第45条，大型公众聚集场所应当购买公众责任险，各区县消防大队对大型公众聚集场所的定义并不清楚，如按传统5000平米以上为大型进行分类，县级城市很少有此类商户，即使有也通过其他渠道投保公众责任险，同时也导致许多原本人员密集的公共场所没有纳入火灾公众责任险的管理。
在实际的业务开展中，区县公共场所经营业主一般可以分为四大类，一是网吧、游戏厅等游戏娱乐场所，主要聚集人员为学生，青年等；二是各类餐饮单位，由于行业的特殊性，该类公共场所火灾隐患较大，风险较高，然而实际开展中，这类行业的投保比率相当低，开发程度还不够；三是茶楼、浴室、歌城等娱乐场所，这类公共场所人员构成复杂，装修中易燃可燃物较多；四是各类超市、商场、卖场，消防大队对此类的影响力较弱，而且一般该类单位已投保其他类型的公众责任险，对单一的火灾公众责任险需求不明显。
目前虽然经纪公司与保险公司统一对外统称成都火灾保险服务中心，实际上并未按共保体进行操作。曾经按共保模式实行过一段时间，但由于出单缓慢、账目混乱、跑单情况严重等而被弃用。现主要是采用保险公司按区域负责，派遣巡视人员、两条线数据核对的方式进行过程监控。在日常管控中存在以下问题：一是区县消防大队完成任务后，参与的保险公司在区域内完成类似保单有跑单动机，而且区县消防部门没有动机去进行监督，巡视员也不可能做到全时段覆盖；二是保险公司自己通过其他渠道获得的保单收入也有不报的倾向，且难以监管，对经纪公司收入造成流失。
xxx经纪有限公司。
xx分公司业务部。
二零xx年十二月十四日。
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇二十
绵阳分公司办公室于20xx年6月5日凌晨2时40分，因我分公司人员违规用电操作，造成局部火灾，现就对火灾发生以及处理情况报告如下：
20xx年6月5日凌晨2时40分左右，我分公司一名员工在使用完办公室设备之后，因夜间没断电导致电线起火，造成了分公司局部火灾。事故发生后，分公司领导马上拔打火警，市消防队出动了8辆消防车，至清晨6点，火灾才被扑灭。
由于火灾发生在夜间，并未造成人员伤亡，但我分公司办公设备被全部烧毁，直接经济损失100万元。
（一）、分公司经理、副经理多次到现场调查，并对事故进行了认真处理；
（二）、将需要重新购置的办公设备以及办公用品进行了详细的'登记；
（三）、对火灾事故的现场进行了及时的清理；
（四）、对造成本次火灾事故的人员进行开除处分并赔偿相应的经济损失；
优质火灾事故的情况报告（通用21篇）篇二十一
集团总公司2.18对分公司各项目进行了消防安全检查，现将检查情况汇总如下：
1、易燃物品：泡沫、纸箱、塑料制品，水桶，矿泉水瓶；
2、消防设施：仓库、车间内没有消防栓，只有灭火器；
4、消防通道：建议仓库做好规划，物品有序放置，水桶不要堵住消防通道。
措施：加强人员防火教育，提高员工防火意识；电器设备要规范，制定出安全操作规程，制度上墙；下班后专人管理，检查易燃物品。
2、会议室、客房：没有消防栓，灭火器数量较少；缺少制度上墙；
措施：规范施工现场，做好监督与督促；每天利用班前会加强人员消防安全意识；下班后及时清理可燃物，易燃物品做到专人管理，确保万无一失。
集团行政中心及各部门坚持消防安全常态化，长期抓，加强安全宣传教育，坚持每月对消防安全工作进行监督和检查，排查安全隐患。
针对检查中发现的消防安全隐患以及消防安全自查工作，各位要充分认识消防安全责任的重大，不能有丝毫的.松懈和侥幸，确保消防安全不留死角，排除安全隐患，共同创造一个健康安全的工作环境。