2023年学校后勤总务主任述职报告 学校总务后勤工作计划学校后勤工作计划(模板8篇)

时间:2023-10-13 作者:温柔雨2023年学校后勤总务主任述职报告 学校总务后勤工作计划学校后勤工作计划(模板8篇)

编写整改报告是一种对过去工作进行回顾和改进的方式,它能够帮助我们逐步提高工作的质量和效益。推荐给大家一些优秀的报告范文,以供参考和借鉴。

学校后勤总务主任述职报告篇一

九月份:1准备开心工作,做好教室,寝室,各办公室的设备配置。

2锅炉更换,检测。

3超市成立,顺利营业。

4加强甲型h1n1流感防治工作,配齐各种检测物品,校园内彻底消毒。

5制定计划,召开全体后勤人员会,明确工作任务及职责。

十月份:1组织安全检查组对学校房屋设施,饮食安全全面检查。

2国庆节,重阳节庆祝活动的前期准备工作。

3部门门面续签合同及收缴租金。

4花草树木整枝修剪

5购煤40t

6召开后勤会,检查落实实务职责落实情况

十一月份:1艺术节前期准备工作

2教职工取暖用品购买

3食堂工作人员商店营业员会议

4消防器材检查

十二月份:1教职工,门面,施工场地,房租,水电费收缴

2公物清理还原。

3学校经费审计。

元月份:1食堂商店盘存核算。

2学生宿舍楼资料收集整理。

3召开后勤工作会议,对后勤工作进行总结。

学校后勤总务主任述职报告篇二

八、九月份:

1、 做好开学前一切准备工作,购齐书本、办公用品,卫生用具。

2、 治理校园环境卫生,清除校园杂草。

3、 调整课桌凳。

4、 宣传落实校园安全工作。

5、 落实校车的运行线路、班次。

十月份:

1、 巩固绿化成果,补种中心广场绿化。

2、 做好绿化管理治虫除草等工作。

3、 安全工作检查(校舍)。

4、 听取师生对食堂工作意见及时整改。

5、 整理图书室。

十一月份:

1、 安全工作检查。(校产)

2、 校车安全检测、维修。

3、 学生体检。

十二月份:

1、 绿化剪枝。

2、 校舍安全检查。

3、 结算有关帐目。

元月份:

1、 绿化乔木刷白。

2、 安排假期保卫。

3、 校产归类整理核对。

4、 做好学期结束工作。

二月份:

1、 维修有关设备。

2、 安排好假期生活 学ke8精品服务

学校后勤总务主任述职报告篇三

1、加强政治学习,提高思想认识,牢记建设有中国特色的社会主义十条经验,为全面创建和谐社会,创建平安美丽校园,树立执教为民的观念。积极为推进科教兴国,富民强镇,全面推进素质教育而努力工作。

2、深入学习胡锦涛书记提出的“八荣”“八耻” 社会风气,坚持立党为公,执政为民,勤奋工作,多作奋献。

3、认真学习《义务教育法》,强化职业道德,职业纪律,规范做人,坚持以讲政治、讲正气、讲学习,修炼自己的思想道德,自尊、自重、自爱、处处作学生的榜样。

4、进一步加强学校的安全管理工作,重点抓好校园文明建设,校车的安全管理,饮食卫生安全管理,消防安全管理,从对师生的切身利益出发,对全体师生高度负责,健全安全制度,认真落实安全措施。做到责任明确,台帐齐全,经常开展安全检查工作,发现问题立即整改,防徽杜渐,防患于未然,重点抓好。(1)校舍的安全。(2)学生上下学的交通安全。(3)不满12周岁儿童骑车问题。(4)水、火、电的安全。(5)食品卫生安全。(6)疫病的防控安全。(7)心理健康安全。(8)课堂活动安全。(9)学校集体大型活动安全。

5、进一步创造条件,优化教育资源,整治校园环境,充实巩固,绿化成果,补种中心广场绿化,提高美化校园格次,并适时做好浇水、锄草、治虫、修剪等管理工作。加强校园的卫生管理,建设文明、卫生平安校园,督促各班包干区的绩效提高。

6、添置更新部分教学设备,争取上级支持,配备科技活动室、图书室、心理咨询室等,为提高教育教学质量提供更好的物质条件。

7、办好师生食堂,抓好饮食卫生,降低饭菜成本,提高饭菜质量,适时听取师生意见,不断改进供应品种,做到价格公道,质量上乘,让师生满意。

8、做好教学的供应工作,做到方便、及时,服务热情、周到,杜绝一切浪费现象。

9、整理教学用具,所有教具重新登记造册,专人管理,完善使用管理制度,并及时做好维修、维护,提高教具的使用率,完好率。

10、规范教育收费,树立良好形象,切实减轻家长负担,严格执行上级收费标准,收费项目标准公示,接受群众监督,透明收费过程,严格执行有关政策规定。

学校后勤总务主任述职报告篇四

一、指导思想:

20xx年学校后勤工作要深入贯彻落实科学发展观,坚持“为教学服务、为师生服务”的原则,以人为本,保护学校师生安全,管理好学校财物。营造一个安全,和谐的育人环境。

二、工作计划、措施、要求:

(一)做好后期职工的思想工作,加强管理。

1.明确分工,明确岗位职责,责任到人,按质按量完成本职工作。

2.按时上班,不迟到不早退,不串岗不脱岗。

3.同事之间要团结互助,部门之间加强协作,有事要互相帮忙。绝对服从学校任何工作安排。

4、后勤人员要按时参加学校的政治学习,用科学发展观武装思想头脑,识大体、顾大局,不断提高政治思想修养。

(二)抓好学校安全工作、维护师生人身及财物安全。。

安全工作是学校工作的重中之重。我们将安全工作列入学校重要议事日程,常抓不懈,警钟长鸣。

1、校园安全:

(1)加强带班领导的巡查工作:

带班领导要做到五查:上学查看学生仪容仪表规范,放学查看学生安全分流通过马路,三查学生迟到情况,四查延长自习情况,五查校园安全情况。

(2)管好校门。

护校人员要严格执行学校的要求,严把校门关:做好外来人员来访的登记工作。除上级教育、行政部门的车辆外,其他车辆一律不得进入校园。

(3)做好安全隐患的排查工作。

对安全隐患要做到天天查,尤其是用电线路、电线、用电箱、走廊、围栏等。要经常巡查,发现隐患及时汇报并及时整改。将安全隐患扼杀在萌芽状态。每次排查要做好登记,每星期总务主任汇总检查数据。提交校务会议。

2、加大传染病的防控力度。传染病严重威胁师生身心健康,影响教育教学工作的顺利开展。尤其是对***甲型流感的防控工作要做好长期性、复杂性的预防工作,不能麻痹大意,掉以轻心。

(三)加强财务工作和常规工作

1.严格执行“一费制”精神和农村义务教育免费精神。杜绝借各种原因的乱收费。

2.坚持“收支两条线”制度,账目做到日清月结,做好“开源节流”。严格控制开支和审批“一支笔”制度,做到民主管理、民主参与、民主监督,增强财务管理的透明度。

3.学校后勤对每周被破坏的'水、电、暖、以及基础设施要及时汇报并及时维修,并做好登记和考核,一并纳入班主任绩效工资考核。

4.强化校产管理。充分发挥固有资产的功能作用,做好物尽其用。进一步明确校产管理职责,做到责任到班、到室、到人。坚持损毁照价赔偿原则,对学校各项设施设备定期检查、保养,延长使用寿命,提高使用效率。

5.进一步加强对水电的管理。既不浪费水电资源,又能确保供应,做到人走灯熄,不发生长流水现象,故障能及时排除。

6.必须定期或不定期对校舍、供电设备等设施进行排

查,消除安全隐患,杜绝安全事故的发生。

7.积极配合德育处做好校园文化建设。

三、继续做好安全校舍的改造工程

20xx年,根据上级有关部门的指示和规划,我校概算总投资约450万元进行校安工程建设和改造。拆除原逸夫实验楼3850平米,在原址重建3000平方米实验楼。

1.做好20xx年逸夫实验楼重建期间施工安全暨功能室实验器材周转安置的工作方案。

2.做好学校安全施工的各项准备工作。

3.加强实验室财产的管理,做好周转预案,确保国家财产不流失。

4.积极主动地做好项目重建工作,加强校舍安全工程建设管理工作。严格规划设计程序,严格实行项目法人责任制,招标制工程监理制和合同管理制,按照基本程序组织项目前期论证、审图、勘察、设计、招投标、建设用地、工程审批手续、施工、监理、竣工验收、基本财务决算等各环节工作。做到专项资金专用,按时、按质完成实验楼的重建工作,确保秋季投入使用。

后勤工作千头万绪,后勤人员要认真做好各项工作,努力协调好与各处室、各年级的工作。工作要热情、耐心,不急躁、全心全意为教育教学服务。使后勤工作再上一个新台阶。

学校后勤总务主任述职报告篇五

2018学年继续以“学习实践科学发展观”为指针,树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观,坚持以“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则,以“后勤不后,服务为本并育人,开拓创新,勤俭节约”为宗旨,“坚持后勤服务一切,一切工作后勤在先。”强化后勤服务育人意识,营造环境育人的特点,突出后勤精细化管理,为实现学校的各项工作目标提供良好的后勤保障。

1、物资购置。

(1)用量较大的卫生工具在开学前实行招标采购,本着同样产品比价格,同样价格比质量的原则。

(2)对教学、办公用品早预算,本着节约的原则在开学前足额购进,确保不无教学所需。

(3)物资的采购继续实行部门申请、根据权限审批、总务办理的制度。

2、校产管理。加强固定资产的管理。

(1)对校产进行清点检修,保证学校教育教学工作的顺利进行。

(2)开学前将教育教学用各种设备分发到各教室、办公室及教师,并造册登记。

(3)教师办公用品由年级主任统一领取,班级用办公用品由班主任领取,领用时,由领用人签字后方可领取。

(4)开学前对冻坏的自来水设施检修,及电路检查维修。做到勤俭、勤检,杜绝安全隐患。并做好节水节电工作。

(5)个人借用的教学用具要造册登记,使用者要爱护校产,应妥善管理好所使用设备,采取责任包干制,损坏或遗失要查清原因,有责任须照价赔偿,学期结束照册收回。

3、财务管理。

(1)进一步完善财务管理制度,严格后勤财务收支审批手续,节约开支,精打细算。

(2)后勤购买的所有物品须开具正式发票,经校长审核同意后方可报销,并由仓库管理人员登记造册,入库保管,完善管理机制。

4、饮食管理。

认真贯彻执行《中小学卫生工作条例》和《卫生法》等有关规定,谨防饮水、食物中毒,建立预防卫生保健制度。加大对食堂、小卖部、卫生室的管理力度,严把食品、药品入校关,坚决杜绝三无产品入校,确保师生身心健康。

5、其他工作。

根据学校实际,搞好规划设计,利用明春季节积极做好学校学校美化、绿化工作。

坚持每周一次的后勤工作例会,研讨工作中的问题,及时落实整改。同时加强后勤人员的政治学习,努力提高后勤人员的素质。

努力做到后勤工作不拖、不推、保质保量完成各项工作。

学校后勤总务主任述职报告篇六

一、指导思想:

本学期我校总务处以以区局行政会议精神为指针,围绕学校整体目标,以学校“三香”建设为中心,结合我校实际情景,倡导优质服务、和谐发展,切实抓好“安全”、做好“服务”。强化后勤工作的常态化、规范化、科学化、制度化,切实增强后勤人员的服务意识,提高后勤工作的服务质量,卓有成效地推动学校总务工作的全面开展,为实现学校整体工作目标而努力。

二、主要工作:

1.加强后勤队伍建设、制度建设。不断提升后勤服务人员的服务意识和服务技能,打造一支务实、高效的后勤队伍,做到“事事有人做,人人有事做”;努力实现后勤工作的规范化、制度化,推行后勤人员岗位职责制,做到“人人有责,职责到人”。

2、努力提高后勤服务质量

新的一学期,总务处将在校长室和党支部的领导下,与各部门紧密配合,以“服务教育教学”为中心,牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,发扬后勤先行的工作作风,不等不靠,主动与各部门加强联系,进取交流,努力探索,为各项工作、活动供给必要的后勤保障,真正做到“想教师所想,急教师所急”,全面提高后勤工作的效率和服务质量。

3、高度重视安全工作

继续完善技防、物防、人防和制度防相结合的学校安全防控体系和学校安全制度建设,保障师生安全。加大定期检查与突击检查的力度,主要针对学校用电安全、食品安全、消防安全、各类器材等进行专项检查,及时整治,消除安全隐患,同时加强师生安全教育,提高师生安全防范本事。

对食品安全卫生工作做到常抓不懈,警钟长鸣。本学期总务处将一如既往定期组织食堂工作人员学习相关法律法规,食品加工的规范、制度,增强食堂员工的卫生安全意识、法制意识,确保在校代伙的师生能吃上放心饭,经过我们的努力,让师生放心,让学校、让社会满意。

4、严格规范财务、物品管理

严格执行中央“八项规定”,把学校财务管理纳入法制化、制度化、规范化的轨道。严格执行财经纪律,厉行节俭,杜绝乱开支,坚持财务公开;认真组织班子,做好维修项目的经费测算和质量管理,主动理解教职工民主监督。

杜绝乱收费和变相收费现象;健全财务规章制度,杜绝学校资产的浪费和流失;建立健全赔偿制度,做到用管结合;做到开支精打细算,花小钱办大事,坚决把有限的资金用在刀刃上;加强对物品和设备的管理,做到物尽其用,实现学校各项资产和设备利用率的最大化。

本学期,学校将加大校产教具合理使用的检查力度,各班严格执行《班级财物管理制度》,促进教师们规范科学地使用校产教具,学校将对损坏情景进行公布,及时维修,并根据实际情景查问损坏原因,使教师们都负起职责来,共同用好、管好学校财物。

学校后勤总务主任述职报告篇七

在新的学期里,为了进一步搞好学校的总务后勤工作,确保教育教学及其他各项工作的`正常开展,特制定总务后勤工作计划。

以县教育局文件为指导,认真落实县开学工作会议精神,以教育发展为主题,规范管理,均衡发展,强化后勤保障,做好学校硬件建设,提升服务育人意识。突出创建节约型学校,开源节流,勤俭办学。严格收费及财务管理,科学理财,努力为推进一中教育事业科学和谐发展再上新台阶提供后勤保障。

1、规范收费行为。暂缓收取试卷费、作业本费。

2、坚决反浪费,大力提倡节约,全面建设节约型学校。

3、加强教育信息化建设,建设好校园网络,让宽带服务教育教学。

4、办好教工食堂,解决远地教师用餐问题。

5、强化服务育人意识,明确职责分工,提高工作效益,为教学中心工作提供高效优质服务。

1、增强办学绩效意识,牢固树立勤俭办学理念,创设节约光荣、浪费可耻的良好氛围。加强学校财务管理,切实降低学校运转成本,提高资源利用率。

2、增强经费预算意识,重视聚财理财,开源节流,推行精细化管理,严格按照“收支平衡、量入为出”的原则使用办学经费。继续采取有效措施,引导师生增强节约意识,培养良好的节约习惯,推进节约型校园建设。

3、严格控制公务接待,完善公务接待制度,严格按照公务接待要求执行,竭力控制降低接待费支出,本学期公务接待费将大幅度下降。公务接待坚持热情、周到、节俭的原则,实行对口接待,严限就餐陪同人数。严格控制接待标准,不搞超规格接待,不讲排场、摆阔气。

4、着力建设节约型学校的长效机制,努力降低运行成本。加强办公管理,节约用电用水,珍惜水电资源。

5、学校财产物资是学校的物化资金,加强全校用水、用电管理、在全校进行“节约一滴水、一度电、一张纸”的教育,学校办公室、会议室、教室等场所在自然光照足够的情况下,不使用照明灯具,杜绝白昼灯、长明灯。下班时要关闭各类电器设备的电源,防止电资源无效流失。

6、严格购物审批制度,本学期继续加强对学校物资购入、使用、管理、存储、更新、报废等环节的监督力度,建立固定资产帐目,做到配置合理、高效使用、确保安全完整。并对期初、期中、期末三检查。实行保管赔偿制度,健全手续,责任到人,做到物尽其用、物尽所有。对学校财产尽量发挥效用。确保学校财产的安全管理。

按照“精打细算,量入支出、保证重点、兼顾一般”的原则,在确保重点维持性和教学业务性支出的前提下,尽量压缩学校日常开支,合理安排资金使用计划。

1、根据校务会议的统一部署,坚持“统筹兼顾、保证重点、量力而出、自求平衡”的原则,合理安排各种经费使用,决不搞赤字预算。

2、严格按照预算计划执行,及时控制不必要开支,严控超预算支付。

3、通过党支部、工会做好监督工作,提好会计预算计划的核算,确保预算顺利进行,并监督计划完成情况。

4、每月按时编送会计报表,向县财务室报告预算资金使用执行情况,并在校务公开栏上公开张贴,提高财务公开的透明度和预算资金使用效益。

严格按照上级文件规定收费,本学期暂缓收取试卷费、作业本费。严格杜绝中途收费,严禁有偿带生、办班、补课收费。

我们要继续完善学校各种规章,加强财产管理,克服重“钱”轻“物”的思想,摸清家底,完善资产档案,充分利用好现有的教学设备,发挥更大的效益。

坚持“统筹兼顾,保证重点,量入为出,收支平衡”的原则,严格预算管理。经费支出应严格执行国家有关财务规定的开支范围及开支标准。预算外资金实行“收支两条线”管理。要根据工作需要,合理制定办公设备配备标准,严格控制办公设备的采购。要做好校产管理,提高校产使用效益,严防闲置校产流失,杜绝各类浪费行为。

要定期召开后勤工作人员工作会议,对存在的问题及时解决,总结前期工作,布置近期工作。坚持理论联系实际的工作作风,努力提高后勤人员的职业道德水平。让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性,以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中来。

认真学习学校的规章制度、后勤工作人员岗位职责及职业道德规范,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。

严肃劳动纪律,后勤工作人员要按时上班、下班,提高后勤工作服务质量。

认真落实细节管理的各项要求,为教育教学创设优良条件,在做好服务的过程中,用力工作,用心工作,用情工作,实现自身价值,贡献自己的力量。

求真、务实、优质、高效,提高工作效益,管理人员的自身素质至关重要。因此,我们要狠抓后勤员工的素质建设,注重业务培训,努力提高业务水平。同时要科学合理安排人员,明确职责分工,责任到人,培养一支业务精、素质高、效益好、切实服务于教学工作的后勤队伍。同时要加强后勤人员的现代通讯工具的建设,提高工作效率。

由于学校资金缺口还较大,要时时、事事、处处注意节约,精打细算,将学校有限的资金发挥更大的经济效益。在学校尽力增收节支的基础上,尽量为教师创造条件。

1、确保六年级模拟考试的经费投入,确保教学中心工作;

2、充分利用教育技术装备,发挥好班级教学效益。

3、切实做好直接服务教师教学工作,提高服务管理水平。

学校后勤总务主任述职报告篇八

一、指导思想:

全面贯彻落实xx市中小学食堂规范管理工作意见(试行)等文件精神,全面提升学校食堂卫生安全管理水平,本着“打造幸福教育,办师生满意食堂”指导思想,切实维护师生利益,保障广大师生的身体健康和生命安全,规范学校食堂管理,确保师生伙食质量,积极调动广大教职工的民主管理意识,不断深化学校食堂管理体制改革,坚持“三公开”的原则。

二、工作目标:

1、规范学校食堂账务管理,确保记账合规合法、票据真实、手续齐全、账表规范。

2、规范学校食堂财务管理,确保收支合规合法,把紧支出关,严禁非伙食支出在学生伙食费中列支,严禁占用学生伙食费。

3、加强学校食堂卫生管理,完善食堂卫生设施和管理制度,严防食品中毒事故的发生。

4、加强学校食堂人员思想作风管理,确保食堂人员服务态度好、工作质量好,遵守纪律,服从安排,努力服务于学校教学和师生生活,力争食堂满意度达95%以上。

三、主要措施:

1、加强内部管理:

针对上学期的运行情况,进一步完善学校食堂管理制度,学校必须建立健全食堂管理的各项制度,尤其是要建立和完善食堂管理制度、财务管理制度、食品卫生安全制度、食品(物品)采购验收制度、工作人员岗位职责制度、监督检查考核制度等并制定与之配套的考核制度及奖惩方案。和校医室加强联系,每月开展1—2次的工作人员的业务学习和讲座,学年开展业务考试1—2次。建立健全食品安全管理制度,明确每个岗位每个环节从业人员的责任。食品安全管理人员每周必须参与监督荤蔬菜原料过磅验收一次,并做好监督验收记录。建立从业人员健康管理档案,每年督促从业人员进行健康检查,并在取得健康证明后上岗工作。加强从业人员食品安全知识和技能培训,确保采购、加工、供应、贮存等关键环节安全可控。

2、加强外部监督:

充分利用膳食委员会和校医室的监督职能,加强每日的食品安全检查工作并做好台帐记录、同时检查结果和考核联系。学校必须严格执行食堂财务公示制度,自觉接受师生监督。要做到每日公示“食堂采购日报表”、每周公示“一周菜谱”,每月公示食堂财务报表。积极改善服务态度。学校要经常组织食堂工作人员学习有关规章制度和餐饮业专业技术培训,教育食堂工作人员努力改善服务态度,讲究个人卫生和个人仪表。食堂工作人员必须持证上岗,并在食堂醒目处公布服务证,接受师生监督。

3、食堂开源节流:

认真做好学生每月就餐人数统计工作,做好食材的进货、出货明细统计工作,同时做好市场调研工作,把好进货关,保证食品安全。针对师生就餐情况和反映,及时调整食堂菜谱。

4、配合其它部门工作:

对学校和各部门的公务招待,认真配合完成。配合住宿部做好住宿学生的一日三餐供应,在保证营养、卫生的前提下,搞好食品口味和花样的调整,同时针对学生中考,完成对住宿生的营养餐的供应。加强信息通报和报告。学校要建立和完善食物中毒事故信息通报、报告制度,及时掌握学校食堂许可情况、日常监督检查情况、违法行为查处情况等,并畅通社会投诉渠道,重视和认真处理学生、家长及社会反映的。学校食堂食品安全问题,形成学生、家长及社会各界关心与支持学校食堂食品安全的良好氛围。

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