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大家好!
20xx年是中国共产党建党九十六周年的大喜日子，我们伟大的中国共产党是中国人民的领导核心。从我们公司33年的发展史就见证了这一点。虽说共产党内的极少数人也犯过这样那样的错误，但我们的党永远是一个带领全国人民从一个胜利走向另一个胜利的伟大的党。只有中国共产党才能救中国，这是个颠扑不破的硬道理。
公司成立33年来，公司党委始终坚持立足行业要求、企业实际开展工作，用铁的制度规范管理队伍，用真诚关爱凝聚企业人心，引导公司秉承“蓝灯的士、文明使者”的服务宗旨，着力打造“蓝灯”品牌。长期以来，公司充分发挥国有企业主力军作用，在长沙平息的士罢运风波、迎接“五城会”、抗击08大冰灾和长沙争创全国文明城市等重大事件和活动中，克服困难、屡创佳绩，得到了市委、市政府的肯定和各新闻媒体的赞扬，赢得了社会和市民的信赖。公司党委工作被编入长沙市思想政治工作先进典型读物《榜样的力量》一书中，蓝灯雷锋车队荣登20xx年中国好人榜，“蓝灯的士”品牌形象已深入人心。
今天，借庆祝建党96周年暨七一表彰大会，我将公司党委一年来所做的工作向大家做个汇报。
一、抓落实、正上梁、作表率
俗话说“上梁不正下梁歪。”公司党委坚持“党要管党”的原则，通过不断完善、落实各项规章制度，努力建设出“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的领导集体和党员干部队伍，正上梁、作表率。公司党委着力提升能力，强化创新意识。公司党委根据上级要求，结合公司实际，把提高领导班子和干部队伍的领导水平和创新能力作为核心内容抓紧抓好，为公司未来发展谋划思路、创造业绩。20xx年初，公司适时调整经营方案，改大承包为租赁承包，使公司在全球经济危机的大环境下实现经济、社会效益双丰收。
目前，公司党委正根据“政府拟在出租车行业逐步推广公司化经营的思路”，围绕人员培训、干部考核及选聘制度的完善等方面积极开展工作。公司党委不断强化勤政为民、服务意识。公司强调建立“机关服务车队、车队服务驾驶员、驾驶员服务于社会”优质服务链，公司主要领导按照党风廉政建设要求确定了联系点，既分工负责又团结协作，各级党员干部扎根于基层，充分发挥了党员模范作用。无论是文明创建上路稽查、大雪期间铲雪开路还是车辆更新时的培训、检车、发车，公司班子成员和党员干部都做到吃苦在前、冲锋在前。
公司党委不断强化民主意识、坚持团结干事。公司始终坚持民主集中制，坚持重大问题集体决策，切实关心帮助员工特别是驾驶员。20xx年，公司慰问因病住院驾驶员会员30人次，每人次慰问费200元，慰问驾驶员会员亲属去世21人次，每人次慰问费200元，帮助驾驶员调查调处各类纠纷69起，为遇难驾驶员刘志强、李红军募捐20余万元。现正班驾驶员入会率已达100%，副班驾驶员入会率达10%。在党政工的共同努力下，公司形成良好的工作环境和氛围，企业的凝聚力不断增强，保证企业持续稳定发展。
二、抓学习、重实效、求提升
公司党委认真处理“工学矛盾”。不管业务性工作有多繁忙，公司党委都要组织职工进行学习。每年公司党委会确立一个学习主题并制定培训计划，比如今年年初我司就开展了“抓服务、促管理、图发展”的大讨论，每位管理人员都联系实际写出了心得体会，同时，要求每个支部、每个党员写出“创先争优”承诺，使大家从思想上、行为上深受启发。接下来，公司的培训学习将紧密结合当前庆祝建党96周年党史教育、长沙创建全国文明城市、反腐倡廉教育和业务培训等主题，不搞花架子、不走形式，切实提高干部培训的效率和质量、管理人员整体素质和工作能力。
5月27日，公司组织全体党员、职工会员参观了韶山和花明楼。公司党委居安思危，自寻差距。虽然公司一直在行业内保持着领先，但公司党委居安思危，要求全司以长沙争创全国文明城市为契机，对于驾驶员，通过每月营安例会、典训班等方式狠抓服务流程、职业道德培训培训;对于管理人员，则在业务知识培训的基础上，开展大范围、多层次的管理人员评议即驾驶员评议车队管理人员、车队评议机关管理人员、群众评议中层干部和公司领导，用制度规范队伍，用考核和评议保证工作落实，在改善工作作风、提高工作效率方面取得一定成效。
三、抓党建、重培训、严考核
公司党委坚持做好基层党建工作，特别是党组织建设和党员发展工作。严格按照“成熟一个、发展一个”的原则发展党员，由车队、营运支部和党政办配合，加强对一线驾驶员党员的发展和培养，3年来，共发展的19名新党员，其中有8名是一线优秀驾驶员，20xx年将有彭友良、李韬等7位同志加入到党组织中来，其中有4名是一线优秀驾驶员，他们在驾驶员和一线员工当中发挥着不可替代的作用，以点带面、影响深远。
公司党委严格干部的选拔任用和绩效考核制度。公司党委不断完善评议考核制度。在原有季度流动红旗评比、机关民主评议和考核、干部任用公示、考察的基础上不断完善中层干部、管理人员评议办法和评议标准，促进干部队伍整体素质提升和作风转变。
公司党委加大机关与车队管理人员岗位替换与交流。这是个关系到企业能否持续发展的关键问题，因此公司逐步加强了岗位轮换和对后备力量的培养，让更多的年轻人能熟悉公司各个岗位工作流程、具备适应各个岗位的工作能力，从而培养出全方位管理人才，推进企业持续向前健康发展。
四、严制度、重教育、惩违纪
公司党委坚持党风廉政建设责任制。公司党委利用党委会、民主生活会等形式广泛开展反腐倡廉教育，并将责任目标落实到个人和部门;同时加大工作力度，着力抓好效能监察、厂务公开工作和治理“小金库”专项工作;着力于厂务公开网站的建设，不断增强工作的透明度、公信力。公司已多年未发生党员干部违规违纪现象。
公司党委奖罚兑现、整治工作作风。
20xx年，党委、纪委为保证全司政令畅通、纪律严明也不遗余力、不徇人情，查处了3起因工作疏忽导致的工作失误，4名管理人员受到经济处罚、一个车队受到通报批评。
20xx年，公司党委通过党员评议评选出19名优秀党员、6名优秀党务工作者和机关、互利两个优秀党支部。同时，还向公交投党委推荐了30名好党员、王小林、曾新2名优秀党务工作者和营一优秀党支部。特别值得高兴的是，湘at3312李大庆推荐为市“好党员”，营二支部为市、局党委的“好支部”，湘at4567李郴被推荐为市“党代表”。借今天的表彰大会，公司党委将一并给予表扬，希望你们这些长年坚持在基层工作的党员同志，继续发扬先锋模范作用，为蓝灯的发展壮大作出更大更新的贡献。
五、创文明、建阵地、广交流
公司党委充分利用蓝灯网站和蓝灯报的宣传、引导作用。在加强自身媒体如《蓝灯的士》报、蓝灯网站、车队版报建设的同时，公司党委主动借助外界新闻媒体积极宣传公司改革与发展，推介先进个人优秀事迹，先进单位的成功经验。这几年公司先后树立了“全国优秀驾驶员”、“全国工人先锋号”、“蓝灯雷锋车队”等典型。目前公司蓝灯网站已有注册网友8700人，既有公司驾驶员、管理人员，也有来自社会各界的网友。与此同时，公司文明创建活动开展得有声有色，成效显著，涌现的好人好事层出不穷。20xx年，公司两个效益显著，经济方面，公司完成总行驶公里1。5亿公里，实现营运收入4，499。83万元，超额完成责任目标任务。社会效益方面，公司获得“市文明创建先进单位”，“蓝灯雷锋车队”荣登中国好人榜。公司接到乘客来电来访表扬1000余次(封)，锦旗6面。新闻媒体报道30多次，专题报道3次，表扬驾驶员17人，其中12人受到公司经理嘉奖，全年蓝灯精神文明奖励发出奖金66，550元。营运安全、生产安全情况同样可喜，全年无重大事故，交通违法率为全行业最低。
公司党委高度重视与员工的平等交流思想疏导。为加强对管理人员的监督、方便驾驶员与公司交流沟通，公司公开管理人员监督电话84743310(8小时内)、84743309(24小时)，并在八个座套更换点设立了“经理信箱”，定期开箱收集意见、建议。至今收到(接待)驾驶员来访或投诉11件，件件得到妥善处理、获得驾驶员满意。公司关心爱护优秀驾驶员，20xx年组织部分员工和全国工人先锋号驾驶员赴西安、厦门等地游览、学习。
全体党员同志们，中国共产党成立于1920xx年，96年来，我们的党带领全体中国人在逆境中求生存、在压力中求发展，使中国无论从政治经济、科技军事还是体育文化建设等等都得到巨大进步，作为一名普通党员，我们应该为身处这样一个优秀政党而自豪并不断为她的发展壮大而努力。同时，20xx年，公司正全力以赴争取新的指标并面临较大的人事、机构调整，形势更紧迫、考验更严峻，希望广大党员干部和全体蓝灯人保持昂扬斗志，顾全大局、精诚团结，为蓝灯的发展光大、为长沙创建全国文明城市作出不懈努力!
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尊敬的老师，同学们：
大家好!还有几周就是7月1日——党的生日了，也是建党xx周年，我作为一名小学生，读了这方面的书，这本书的名字是《颂歌献给党》，里面有很多关于*的感人故事，也让我知道了中国*是怎样成立的，让我懂得了中国*成立的艰辛，这里面的故事对我有很大的启发。
我想跟大家说的一个故事是《沈浩：做农民群体的贴心人》，沈浩只是一个普通的农民干部，他工作的那个村叫作小岗村，小岗村当时是中国农村改革的发源地，但是，一点也不富裕。沈浩是后来被调到小岗村的，自从沈浩调去六年来，小岗村进入了发展最快的六年，他为小岗村做出的贡献数也数不清。而因为他为小岗村的发展和人民的生活富裕日日夜夜工作，终于，拖垮了他的身体，疾病夺去了他的生命。
我读完了这个故事以后，我又想到了自己的生活，我在生活中不节约，而且还浪费。我们现在的富足生活恰恰是像沈浩一样的*员用一生去工作为我们这一代人换来的，他们是努力地积攒下来，我们却不去珍惜。
但是我读完这本书以后我知道了新中国成立的道路上有多少位*员为了我们的可爱的祖国，献出了一生宝贵的生命。
还有一个故事《小侦察英雄郭滴海》，郭滴海在危险关头，不动声色，不慌，勇敢，又为了*打了一个大胜仗。
在学习上，我一遇到困难就退缩，比如说我遇到难题，不去深入思考，便停止不前，不去克服困难解决掉难题。但我读了这本书后，中国*党员在那么恶劣的环境下还能坚持下去，与敌人战斗到生命的最后一刻。我面对仅是学习上的一道难题，就退缩了，我愧对为了祖国而牺牲的英雄们。
通过这本书，我受到了教育和启发，我的精神得到了升华，我的灵魂得到了洗礼，立志为中华崛起而读书!
我的讲话完毕，谢谢大家。
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为了庆祝党的生日，我们第五组围绕“建党xx周年”的主题，开展了“新老党员思想交流会”，“新老党员联谊互动”，“聆听先进老党员教诲”三项活动，现将活动总结如下：
活动简介
（1）讨论活动方案
我们组集中开了三次全体会议，活动方案经过多次的调整修改，最终定为“拜访老党员”，“新老党员联谊”，“聆听先进老党员教诲”三项。
（2）联系资源
活动方案确定后，我们开始寻找资源。在“拜访老党员”的活动上，我们联系过一位老红军，但老红军年事已高，交流不便。随后，我们又联系了河海大学退休教师工作处，经过协商，我们确定以座谈会的形式与退休的老党员干部进行一次思想交流座谈会，并于会后和老党员们开展联谊活动。另外，我们获悉河海大学校本部老党员宋太炎给退休党员讲山水画的课，切合我们的活动需求，我们决定前去听课。
（3）活动时间及行程安排
经过讨论，活动定于十四周周末举办。为了提高活动效率，保证各项活动的顺利开展，具体时间安排为：五月二十八号上午，开展座谈会，下午举办联谊活动。二十九日上午听宋太炎老师讲山水画。
活动过程
（1）座谈会
座谈会于x月x日上午9点在河海大学校本部的离休退休教师活动室三楼的会议室准时召开。座谈会分为：介绍出席的老党员，学生自我介绍，党员干部人生回顾，学生提问，自由交流，合影留念几个环节。出席此次座谈会的老党员共有四位，他们是：河海大学原卫生部长郝进，马克思主义哲学教授周瑞良，原河海大学党委书记林劲松，退休干部季求信。
（2）联谊互动
为进一步加深与老党员党的沟通交流，本组于五月二十八日下午在退休教师活动室与退休老党员开展联谊活动，通过下棋、打球等娱乐活动，我们对老党员的生活状况有了更加深入的了解。
（3）听山水画课
我们组的我们虽然我们对中国山水画没有什么研究，但我们依然从宋老师的课中收获颇丰。宋老的课生动传神，感觉就像人在画中，如痴如醉。听完宋老的课，我领悟到“老有所为，老有所乐“的人生哲学。
活动意义
（1）人生智慧
老党员的人生经历使我们懂得了许多生活的道理。
郝老师的生活阅历告诉我们，只要你肯干，下决心干好，没有什么事是自己做不成的。用郝老师自己的话说就是，“喊破嗓子，不如干出样子。”
季老师在谈到*的动乱时说到：“你左右不了潮流，但是能决定自己的选择”，“凡事要看清事物背后的深层矛盾，切勿人云亦云，头脑发热，追随潮流，应当有自己的思考。”
老党员们的这些人生箴言，让我们感触良多，真可谓听君一席话，胜读十年书。
（2）思想火花
作为一名青年马克思主义者，坦言之，我觉得自己对马克思主义哲学的理解远远不够，这次活动让我对马克思主义理论有了更加客观深入的认识。
曾担任过马克思主义哲学原理教授的周老师，毫无保留的向我们介绍了他这些年来研究马克思主义理论的思想果实。周老师的一席话，不仅使我们懂得了什么是真正的马克思主义，更让我们看到了作为一个严谨的学者必备的素养，使我们的思想认识产生了质的飞跃。