在经济全球化的时代,合同协议不仅在国内市场中起作用,也在跨国交易中发挥着关键作用。合同协议范文中的内容包含了常见的条款和注意事项,可以帮助初次起草合同的人士。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇一
甲方:
乙方:
为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针,严格执行劳动保护和安全生产的法令、法规,强化安全生产管理,落实安全生产责任制,依法从严治理施工现场,确保项目施工中操作人员的安全与健康,促进施工顺利进行,特签订定本协议。
第一条工程基本情况。
1、工程概况。
工程名称:
工程地点:
工程内容(范围):
2、工期。
工程项目施工期限:20xx年5月26日至20xx年3月31日。
第二条双方应共同遵守《安全生产许可证条例》、《建设工程安全管理条例》、《安全生产法》、《劳动法》等一系列有关安全生产的法律法规及相关的规范、规程。
第三条安全管理目标。
乙方在承担本工程施工期间,必须做好安全管理工作,并达到以下目标:
1、杜绝重伤及以上级别事故。
2、负伤率控制在10‰以内。
3、现场安全隐患整改率必须在规定时限内达到100%。
4、杜绝火灾事故。
5、杜绝爆破器材事故事件。
6、杜绝交通事故。
7、杜绝铁路交通安全事故。
8、杜绝机械设备事故事件。
9、杜绝管线破坏事故事件。
10、杜绝职业病和急性中毒事故事件。
第四条甲方指定本项目安全总负责人为,专职(或兼职)安全管理人员为。乙方指定本项目安全总负责人为,专职(或兼职)安全管理人员为。
第五条乙方的安全责任、权利和义务。
1、乙方要严格服从甲方关于安全生产的指挥、严格执行甲方制定的各项有关安全生产的规章制度,接受甲方的指导、监督、检查、教育和相关的安全、文明施工活动部署。乙方的施工方案及安全防护措施应交由甲方审查、审核或批准。
2、乙方在施工前向甲方提供《营业执照》、《资质证书》、《税务登记证》、《组织机构代码证书》、《法人授权委托书》和《安全生产许可证》资料。
3、乙方应明确本单位各级人员的安全生产责任,同时配齐专职或兼职安全员(50人以上设专职安全员至少1人,50人以下设兼职安全员至少1人),认真履行各级人员的安全生产职责。乙方安全管理职责落实不到位、存在重大安全隐患或发生死亡事故的,甲方有权要求乙方限期退场,直至中止合同、追究其违约责任和相应的法律责任。乙方应对对乙方新进场人员进行入场安全教育,并将相关资料(包括但不限于教育培训记录和签字手续)交甲方备案,接受甲方监督。
4、乙方必须为特种作业人员进行入场安全教育和专业知识培训,为特种作业人员办理符合要求的上岗证,自行承担费用,并将特种作业人员名单和上岗证复印件上交甲方。没有持证的人员不得从事特种作业。
5、乙方应根据工程特点,合理安排身体素质、技术水平、安全意识都符合要求的人员上岗,严禁使用童工。
标准或行业标准的劳动防护用品,实行按需配置,并到地方政府、行业主管部门或甲方指定的地点采购,确保质量过关。同时乙方要监督、教育施工人员按照使用规则佩戴、使用。同时为作业人员提供防暑、防寒等防护用品。
7、乙方必须对进场员工进行工前和经常性安全教育,确保员作业人员备必要的安全生产知识,并完善教育记录和签字手续。定期将资料收集齐全后必须报送甲方审查、存底。乙方对甲方安排的生产任务,须与甲方有书面的安全技术交底,并办理交底双方签字手续。
8、乙方在安排作业人员生产任务的同时,必须进行书面安全技术交底,并办理交底双方签字手续,交至每一名作业人员。
9、乙方要组织施工班组积极开展班组周一安全活动和班前安全活动,加强安全教育,提高职工安全意识和劳动保护技能,保证所有员工具备必要的安全生产知识。乙方负有对双方合同中约定由甲方提供的安全防护设施的检查义务。乙方接收后,视同甲方提供的安全防护设施完整齐全且符合安全要求,乙方独立的对工程承担安全责任。
10、乙方不得私自破坏甲方提供的各类安全防护设施,确因施工需要拆除的防护设施,必须经甲方安全管理人员书面同意后方可拆除,在下班前应将防护设施恢复。
11、乙方应严格按照《施工现场临时用电安全技术规程》(jgj46-20xx)的要求正确用电,不得违反“三级配电”、“两级保护”,“一机、一闸、一漏、一箱”的用电规定。
12、乙方不得违章指挥或强令作业人员冒险作业,也不能强迫作业人员连续作业太长时间,并且应按照有关规定做好职工的劳动保护工作,同时做好季节性的安全防护工作。
13.乙方违章作业的,甲方有权制止,乙方重大违章行为的,甲方有权责令其停工整顿。同时对于乙方的违章行为,甲方有权对其进行处罚。乙方对安全素质差、不服从安全生产指挥的施工人员,应当予以及时处理,消除隐患。甲方也有权采取经济处罚或限期退场,以消除安全隐患。
14、对甲方人员的指挥乙方无权拒绝,若甲方的指挥乙方能够证明确属违章指挥或者能够证明危及人身安全、财产损失的乙方可以暂缓执行,并报甲方复核。若甲方复核后查明不属实,乙方需立即履行甲方的指挥,同时乙方应承担停工期间的责任,并赔偿甲方因此受到的损失。
15、乙方施工作业人员有变动的,须及时进行岗前安全教育或转岗安全教育,并将教育记录和人员名单报甲方备案。
16、乙方进场的机械设备必须是国家正规厂家的产品,且机械性能良好、各种安全防护装置齐全、灵敏、可靠,符合安全要求,自行验收后报甲方验收,合格后方可使用。特种设备的安装、使用和拆除必须严格执行《特种设备安全监察条例》的规定,如乙方单独办理困难,甲方可协助办理,但费用由乙方全部承担。同时将特种设备的相关资料报甲方审查,审查通过后方可施工。甲方对以上设备的验收并不免除乙方承担相应的责任。乙方使用不合格的机械设备,甲方有权采取下发整改通知单、没收、经济处罚甚至勒令退场等措施。
17、乙方必须书面委托固定的爆破器材领取人员负责领取和退库,并对过程使用安全负责。
18、乙方在动力设备、输电线路、地下管道、密封防震车间、易燃易爆地段、临街地段、交通要道附近施工或实施爆破作业、在放射、毒害性环境中工作(含储存、运输、使用)及使用毒害性、腐蚀性物品施工时,必须在开工前10日将书面施工方案或专项施工方案报甲方批准,改变方案时,必须重新报批。虽经批准,但并不能免除乙方应该承担的责任。
19、乙方必须做好现场施工安全防护,采取一切严密、可行、符合安全标准的预防措施,确保所有工作场所的安全,不得存在危及作业人员安全和健康的危险情况,并保证工地所有人员或附近人员、机械设备免遭可能发生的一切危险。乙方对施工安全、工地相邻关系独自承担全部责任,如甲方因此受到损失或导致赔偿的,乙方应全额对甲方进行补偿并承担甲方所有法律费用(包括但不限于律师费用)。
20、乙方必须虚心接受甲方、监理、地方政府相关部门及甲方上级主管部门的检查。
21、乙方的着装(含安全帽)必须按甲方的要求进行,服从甲方的统一管理。
22、乙方在施工中不得扰民行为,对工地的“三废”按甲方的要求进行处理,费用自行承担。
23、乙方对自己的驻地安全、保卫工作自行负责,配备医务人员、应急药品和器械。过程中对作业人员进行各种安全知识、卫生知识、职业道德进行教育,做到举止文明、行为规范、礼貌待人,杜绝班前喝酒、寻衅闹事。
24、未经甲方同意,乙方任何人员均无权通过任何渠道向新闻媒体、网络透漏信息、接受采访或提供相关材料,否则,由此造成的后果由乙方全部承担,乙方需赔偿甲方因此受到的损失,同时甲方有权解除合同,并要求乙方承担工程总价%的违约责任。
25、乙方应将每月完成的合同价款中%的费用作为安全保证金预留甲方。由甲方每月/季组织一次对所管工程的安全、文明施工检查,如达到要求,则从当月/季预留%的费用中拿出%返还乙方,否则,甲方有权将此费用作为改善安全管理之用。
第六条事故报告、处理与责任。
1、乙方发生各类安全事故事件必须立即报甲方,最迟不得超过30分钟,由甲方按照国家相关规定上报。
2、发生事故后,乙方要积极组织抢救工作,保护好现场,如因抢救伤员必须移动设备或设施时,必须做好记录或拍照。同时,积极配合有关部门的调查和现场勘察。
3、因乙方管理或防范、防护措施不力或乙方作业人员违章等原因导致发生的各种伤亡、机械设备损坏、职业病、中毒、火灾、交通事故、铁路交通事故、爆破器材事故事件、管线破坏、建筑物破坏和其他方面安全事故事件(含未遂事故事件),事故经济责任、事故法律责任及事故善后处理均由乙方承担,给甲方造成损失(含声誉影响)时,甲方有权要求乙方赔偿经济损失,可在计量支付中直接扣除。同时,乙方还要接受甲方上级单位或地方政府有关部门的处罚。
4、乙方违反本协议约定,给甲方或任何第三方造成损失的,应当独立承担赔偿责任(包括但不限于民事责任、行政责任、刑事责任)。若因乙方迟报、瞒报、做伪证或擅自破坏事故现场,造成损失扩大的,乙方除承担一切经济责任、法律责任外,甲方有权对乙方进行处罚,同时乙方应按照扩大部分损失的一倍向甲方承担违约责任。
5、甲方对乙方施工项目所享有的监督、指导和检查等第五条所列的各项权利和义务,并不免除乙方承担工程中的安全义务。乙方对施工的工程独立承担所有的经济法律责任,若因此造成甲方损失的,乙方负责赔偿。
第七条保险。
乙方必须为从事危险作业的作业人员办理意外伤害保险,并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备办理保险,支付保险费用。
第七条争议。
当双方发生争议时,双方协商调解,若达不成一致意见,双方同意按照主合同纠纷处理方式解决;解决争议的所支出的一切费用由败诉方承担。
第八条本协议在双方签字盖章后生效。在安全管理方面本协议与双方签订的其它协议不一致的,以本协议为准。
第九条本协议书一式两份,双方各执一份,具有同等效力。
甲方(盖章):
甲方代表(签字):
合同签署地:
签订日期:乙方代表(签字):乙方(盖章):
劳动安全协议合同(模板12篇)篇二
甲方:法定代表人:地址:联系电话:。
乙方:身份证号码:工作岗位名称:家庭住址:联系电话:。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及公司制定的各项规章制度,按照自愿、平等、诚实、信用的原则,双方经友好协商,自愿签订本合同:
一、合同期限:自______年____月____日起至工程结束。
二、岗位职务及工作内容。
1、乙方从事担任。
2、乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的'工作任务,按时保质保量完成。
3、领导临时安排的其他工作任务。
三、工资发放:日记月结下发制。
四、奖罚制度。
指标奖励发放:依据公司和项目部签订的经济指标、公司各职能部门制定的对项目部管理检查考评奖罚办法中规定的奖罚额度,由项目经理报审,经公司审核,在主体工程竣工及项目验收交工后发放。
五、工资。
乙方工资元/月(税后),工资已包括医疗医药费用、法定假日双休日及临时加班工资等其它费用。社会保险按国家规定执行。按实际出勤天数发放工资,病事假无工资。节假日及休假由项目经理统一安排。停工期间,由公司统一安排,不服从公司安排的不发放工资。
六、劳动纪律。
1、乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制度及规定,严格遵守公司的劳动纪律,自觉服从公司的管理和教育,做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、敬岗爱业、树立团队精神。
2、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按公司的有关规定给予处罚。
七、本合同未涉及内容共同协商解决,服从国家相关合同法及劳动法,一式两份甲乙双方各执一份。
甲方:(签章)乙方:(签名)。
______年____月______日______年______月______日。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇三
(甲方)用人单位:工程地址:
(乙方)姓名:住址:
身份证号码:
甲乙双方依照国家和重庆市劳动法法律法规建立劳动关系,履行相应的权利与义务,同意订立以下条款,共同遵守。
一、劳动合同期限:年月日至年月日。
二、甲方的权利与义务:
1、甲方安排乙方到指定班组、由班组安排具体工作。接受班组长管理指挥。
2、根据班组记载的出勤或完成的工作量,施工员签字后,按月付给乙方工资。
3、班组负责发放劳动保护用品、工具、用具、安排指定住宿。
三、乙方责任与义务:
1、乙方无条件服从甲方管理,自觉遵守现行各种法律法规和甲方现有管理制度。
2、做到安全生产,不违章作业、保证戴好自身防护用品,承担自身违规违章作业引发的安全责任,经教育不改的处罚罚款(在工资中扣除)。不得参与打架斗殴等群发事件,有义务协助甲方对事故真实过程进行的调查。
3、有义务向甲方提出进一步搞好安全防护、管理的建议,及时报告发现的不安全隐患,并积极参与整改。
4、有权利追收甲方拖欠的应发工资款。
四、工资计算与发放:
1、计件:按计件合同进行计算,完成合同约定后,按约定支付时间支付。
2、计时:按规定出勤率由所在班组造册,施工员审批后,按出勤率单价/天、按月计,在次月15日前发放。
3、所有计件、计时工资,均已包含相关规定的五险交纳费用和各种补贴在内。
五、上述条款未尽事宜按《劳动合同法》等相关法律法规规定相关条款、双方协商解决。
本合同一式两份双方签字后生效,甲、乙双方各持一份,具有同法律效力。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇四
甲方:
乙方:
依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》及其他有关法律法规,为保证双方生产安全,明确各自的安全管理职责和应当采取的安全措施,就工程劳务承包工程的安全生产施工事项达成如下协议:
第一条乙方现场负责人及安全生产管理人员:
乙方现场负责人:乙方安全生产管理人员:
第二条甲方的责任和权利。
1、向乙方提供本班组的安全生产规章制度。
2、对乙方安全生产进行监督、检查和管理,对违章、违规行为有权制止,限期整改,并根据具体情况进行处罚。
3、对乙方制定的安全方案和安全技术措施进行审查、审批和检查落实,对无方案、无措施和措施不落实的有权停止施工,限期整改,并根据具体情况进行处罚。
第三条乙方的责任和权利。
1、乙方负责人是安全生产的第一责任人,对安全生产负全责。
2、乙方的安全目标应与甲方总体安全目标相一致,
3、严格执行甲方的安全生产管理制度及甲方的质量、职业健康安全、环境管理体系标准。遵守国家法律、法规、国家标准或行业标准和安全技术操作规程。
4、建立健全安全生产保障体系及安全组织机构,设立专职安全生产管理人。
5、乙方的项目负责人、专职安全生产管理人员和特种作业人员,应当按照国家有关规定经培训考核合格后,持证上岗。
6、乙方投入现场的'全部机械及种类生产工具,必须经检验合格,符合国家的有关标准,并遵守操作规程。
7、乙方必须为从事危险作业的人员办理意外伤害保险,并支付保险费;将保单复印件交给甲方备查。
8、根据工程特点,在施工组织设计(或施工方案)编制安全技术措施和施工现场临时用电方案,达到一定规模的危险性较大的项目工程编制专项施工方案。做好安全教育和安全技术交底工作,保证进场施工人员经过安全教育,必须持本岗位有效证书上岗。
9、施工过程中,对人的不安全行为、物(设备)的不安全状态、作业环境的不安全因素和管理缺陷进行控制。严格按照安全施工要求进行施工,杜绝强令员工冒险作业和违章作业现象出现。
10、乙方施工现场的控制,由乙方班组负责人负责。服从监理单位、建设单位对施工现场的安全管理。
12、平时进行安全检查,对安全隐患及时整改。对甲方单位签发的安全检查整改通知书,单位应无条件进行整改。
13、乙方有权对甲方的安全管理提出合理化建议。
14、每月在规定的时间内,向甲方上报各种安全事项的统计数据。
16、乙方在施工中必须加强安全管理,由于管理不到位而造成的负面影响,乙方应承担全部责任;并承担由此给甲方造成的名誉及经济损失。
17、乙方向甲方交纳发生,甲方按照有关规定对乙方采取处罚措施;如无安全质量事故发生,保证金在交工后十日内返还。
18、如乙方不遵守本合同条款,甲方将取消承(分)包资格,不再与其合作。
第四条其他。
1、本合同签订后,未经双方共同协商同意,任何一方不得私自改动或终止。
2、本合同与工程合同具有同等效力,期限与工程合同一致;如果工程合同工期有变动,本合同期限也随之变动;工程施工结束以后,本合同也一同解除。
3、合同履行过程中发生争议时,双方应协商解决;如果协商不成,双方可以向南昌市仲裁机构申请仲裁。
4、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲、乙双方各执一份。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇五
编号:
家庭住址:邮政编码:居住地址:邮政编码:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规和规章的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守履行。
一、劳动合同期限。
劳动合同期限按下列第()项确定:
(一)固定期限:自年月日起至年月日止,其中试用期自年月日至年月日。
(二)无固定期限:自年月日起,其中试用期自年月日至年月日。
(三)以完成一定工作任务为期限:自年月日起至工作任务完成时即行终止。
二、工作内容和工作地点。
乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为()。
三、工作时间和休息休假。
乙方所在岗位执行工时制度按下列第()项确定:
(一)标准工时工作制。
(二)综合计算工时工作制。
(三)不定时工作制。
甲、乙双方必须严格执行国家有关工作时间规定。甲方对乙方实行休息休假制度按法律法规等规定或甲方依法制定的规章制度执行。
四、劳动报酬。
(一)乙方月工资为元或按执行。
乙方在试用期期间的工资为元/。
(二)甲方每月日前以货币形式支付乙方工资。
(三)甲乙双方对工资的其他约定。
(四)甲方可根据本单位的生产经营状况和经济效益,依法确定工资分配形式和工资水平。甲方支付给乙方的工资,不低于本单位集体合同规定的标准,并不低于政府规定的最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇。
(一)甲、乙双方必须依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。乙方个人缴纳部分由甲方在其工资中代扣代缴。
(二)乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤、因工负伤或患职业病及孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按法律法规等规定执行。
(三)甲方为乙方提供以下福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
(一)甲方根据生产岗位的需要,按照有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
(二)甲方根据有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的.管理,提高职业病防治水平。如乙方从事有职业危害作业的,甲方应如实告知乙方,并按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。
七、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿。
(一)甲乙双方变更、解除、终止、续订劳动合同应当按照《中华人民共和国劳动合同法》和国家、省有关规定执行。
(二)甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
(三)乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
八、当事人约定的其他内容。
九、劳动争议处理及其它。
(一)双方因履行本合同发生争议,当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
(二)以下专项协议和规章制度作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力:
(三)本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后法律法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。
(四)本合同一式三份,甲乙双方各执一份,存入个人档案一份。
甲方(公章)乙方(签字或盖章)。
法定代表人(主要负责人)或委托代理人。
(签字或盖章)。
签订日期:年月日
劳动安全协议合同(模板12篇)篇六
编号:
家庭住址:邮政编码: 居住地址: 邮政编码:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规和规章的规定, 甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守履行。
一、劳动合同期限
劳动合同期限按下列第( )项确定:
(一)固定期限:自 年 月 日起至年 月 日止,其中试用期自 年 月 日至年 月 日。
(二)无固定期限:自 年 月 日起,其中试用期自 年 月 日至年 月 日。
(三)以完成一定工作任务为期限:自 年 月 日起至 工作任务完成时即行终止。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作。 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为()
三、工作时间和休息休假
乙方所在岗位执行工时制度按下列第( )项确定:
(一) 标准工时工作制。
(二) 综合计算工时工作制。
(三) 不定时工作制。
甲、乙双方必须严格执行国家有关工作时间规定。甲方对乙方实行休息休假制度按法律法规等规定或甲方依法制定的规章制度执行。
四、劳动报酬
(一)乙方月工资为元或按 执行。
乙方在试用期期间的工资为 元/。
(二)甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资。
(三)甲乙双方对工资的其他约定
(四)甲方可根据本单位的生产经营状况和经济效益,依法确定工资分配形式和工资水平。甲方支付给乙方的工资,不低于本单位集体合同规定的标准,并不低于政府规定的最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇
(一)甲、乙双方必须依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。乙方个人缴纳部分由甲方在其工资中代扣代缴。
(二)乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤、因工负伤或患职业病及孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按法律法规等规定执行。
(三)甲方为乙方提供以下福利待遇
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方根据生产岗位的需要,按照有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
(二)甲方根据有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的'劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。如乙方从事有职业危害作业的,甲方应如实告知乙方,并按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。
七、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿
(一)甲乙双方变更、解除、终止、续订劳动合同应当按照《中华人民共和国劳动合同法》和国家、省有关规定执行。
(二)甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
(三)乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
八、当事人约定的其他内容
九、劳动争议处理及其它
(一)双方因履行本合同发生争议,当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
(二)以下专项协议和规章制度作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力:
(三)本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后法律法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。
(四) 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,存入个人档案一份。
甲方(公章) 乙方(签字或盖章)
法定代表人(主要负责人)或委托代理人
(签字或盖章)
签订日期: 年 月 日
劳动安全协议合同(模板12篇)篇七
户籍所在地:__________省__________市__________县(区)。
______________乡(镇)______________村(街)。
根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限。
本合同期限执行下列______款。
一、有固定期限劳动合同。本合同期限为_____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期为____月(日)。
二、无固定期限,自____年____月____日始,其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下:
三、以完成一定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体约定:
第二条劳动岗位。
甲方安排乙方从事__________________________________工作,乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条劳动报酬。
甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。甲方为乙方办理工资卡,按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户,每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准:
具体支付办法和标准如下:
第四条社会保险和福利待遇。
甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务,按规定应由乙方交纳的社会保险费,由甲方代为扣缴。
其他保险和福利待遇约定如下:
第五条劳动保护和劳动条件。
一、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训,乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的`行为有权检举、控告。
第六条劳动纪律。
一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。
第七条本合同的解除、变更、终止。
一、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。
二、以完成一定的工作为期限的劳动合同,工作完成劳动合同终止。
三、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。
第八条违反本合同的责任及双方约定的其他事项。
甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他事项。
一、本合同未尽事宜按国家和天津市的有关规定执行。
二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)乙方(签字)。
法定代表人或委托代理人:
(签字或盖章)。
年月日年月日。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇八
甲方:________________(以下简称甲方)。
锅炉工:______________(以下简称乙方)。
为了保证锅炉正常运转和安全以及锅炉工的自身安全,根据安全法律、法规及安全、治安、消防、职业病等有关安全管理规定,为了职工的人身安全,作为司炉人员乙方自愿与甲方签订安全协议书,自愿在工作中遵守以下安全事项,如不执行导致安全责任事故发生,愿承担相应的责任和处罚。
甲方责任:
1.确保电、水、煤以及供暖期间的必要设备,如润滑剂等的足量供应。
乙方责任:
1.乙方应熟悉所操作炉型的技术性能,并能掌握操作方法,做到会使用、会维护、会保养,能发现问题并能正确处理。熟悉本校过路的性能。
2.乙方应切实执行安全技术操作规程和各项规章制度,精心操作,保证设备安全运行。会排除本炉型所出现的一般故障。
3.乙方应按规定上岗操作。检查好各项设备,包括水位表、压力表、鼓风机、引风机给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置的运行情况。并要按时核对日报纪录,清点用具。
4.乙方有权制止非司炉人员进入锅炉间,有权拒绝任何人的违章指挥。
5.乙方应严格遵守劳动纪律,工作时不做与本岗位无关的事。禁止阅读书报,谈笑玩耍,酗酒闹事。不准脱岗,睡岗,聊岗,不准携带儿童和其他闲杂人员进入。
6.乙方应按照有关规定,定期校验、检修或更换安全阀、压力表、各安全附件和受压元件,确保其发挥正常的技术功能,使设备及设施处于安全状态,发现异常及紧急情况时采取正确措施及时处理,并及时报告有关上级领导。
7.乙方工作场所锅炉房应禁止乱堆杂物,严禁在锅炉房内及其附近堆放易燃、易爆品,不允许在锅炉房内洗晒衣物。经常保持锅炉房卫生区域范围及设备的清洁卫生,严禁烟火、保护消防设施和设备,做到文明生产。
8.乙方应经常巡查各水、电、汽管线路,坚决杜绝“跑冒滴漏”、“白水表”、“满水”等现象发生。
9.锅炉房如需电、气焊维修时,乙方必须报请管理部门批准,并切断气源、确认室内无可燃气体、且做好防护措施后,方可进行。严禁在锅炉房内私自随意动用有火作业。
10.乙方因违反规定操作给甲方造成损失的责任由乙方全部承担。
11.乙方应该在规定的时间内就餐(早____________,中____________,晚____________),其余时间应该在岗。
12.乙方的应注意自身安全,上下班期间注意交通安全,由于自身原因造成的意外等事故与学校无关。
13.本协议未尽事宜双方协商解决,不能达成协商的提交当地劳动仲裁。
14.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。
甲方:____________乙方:____________。
____年____月____日____年____月____日。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇九
第九条用人单位应当建立劳动安全卫生责任制,其法定代表人或负责人对本单位的劳动安全卫生负全面责任。
第十条用人单位应当建立和完善劳动安全卫生管理制度,定期对职工进行劳动安全卫生教育和培训,做好新职工的三级安全教育(厂级教育、车间教育、岗位教育)和调换工种人员、复工人员的`劳动安全卫生教育培训;未经教育和培训的职工不得上岗。
第十一条用人单位的特种作业人员必须按国家有关规定进行安全技术培训,经劳动行政等有关部门考核合格取得操作证后,方可上岗作业。
第十二条用人单位制定的生产技术工艺、安全作业和安全操作等规程,必须符合国家劳动安全卫生标准和技术规范要求。
第十三条用人单位必须按照国家或行业劳动安全卫生标准,定期对劳动条件进行分级;对不符合标准的,应当采取措施治理。
第十四条用人单位必须按规定向职工发放劳动防护用品以及保健津贴,并检查督促职工按规定使用。
第十五条用人单位必须依法对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
第十六条用人单位必须严格执行国家规定的工时制度,不得擅自延长劳动时间。
第十七条劳动者应当遵守劳动安全卫生规章制度,依法接受劳动安全卫生教育、培训,对违章指挥有权拒绝;对违反劳动安全卫生法律、法规和规章的行为,有权检举和控告。
第十八条企业工会对本单位执行劳动安全卫生法律、法规和规章情况有权监督,对存在的重大事故隐患和违反劳动安全卫生规定的行为,有权要求治理或处理。
第十九条用人单位法定代表人或负责人应当定期向职工代表大会或职工大会报告劳动安全卫生工作,接受职工代表大会或职工大会的监督。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇十
根据本项目,根据《安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》,为加强劳务分包队伍、团体和工程分包单位的劳动安全生产管理,甲方应依法有效保护农民工的健康和生命安全。
根据《建设项目安全生产安全管理条例》第二十四条:。
建筑工程实行总承包制度,总承包商对施工现场的安全负责,分包商应服从管理,导致生产安全事故,分包商应承担主要责任。甲方应依法与分包商和工人签订劳动安全协议合同。
一、甲方应根据国家和甲方关于安全生产和分包工程工人安全的方针政策,定期和不定期进行安全监督检查。经检查发现野蛮施工违反安全操作规程的,甲方有权停止施工作业并限期整改。整改不符合要求的,按规定对甲方进行处罚。
二、乙方工程分包单位和劳务作业人员应完善本单位、本地区的安全生产责任制,并建立各工种的安全操作规程。特种人员必须持证上岗,未经培训的人员不得上岗。
三、根据建设部《关于建筑安全生产管理机构和专职安全生产管理人员配置办法》的规定,项目分包单位和劳务队伍应配备专(兼)职安全生产管理人员,全面负责安全工作的管理。
四、乙方人员进入施工现场时,首先应对进入现场的员工进行安全培训和教育,以严格遵守甲方和国家的安全法律法规及甲方的各项规章制度..违反安全规定,情节严重,造成各类安全事故的,依照《安全生产法》第九十条的规定处罚。
五、乙方工人必须正确佩戴自己的劳动防护用品。施工作业中,不按要求造成事故,情节严重造成重大安全事故的一切后果由工程分包单位和劳务队伍自行承担。
六、《劳动法》规定,乙方使用童工和未满16周岁的未成年人以及非法使用农民工的一切责任由乙方承担。甲方有权进行抽查和监督管理,并根据相关政策对用户进行严厉处罚。
七、由于建筑施工的特点,高海拔、深坑、危险场所总是有的,因此,乙方不得招用超过国家法定要求的心脏病、高血压、癫痫病及以上年龄的人员进入工作。如不违章使用劳动者,发生的一切由用户负责,甲方不承担任何责任。
八、加强对外来人员的管理,外来人员入境必须持身份证登记,按公安派出所关于外来人员管理的规定办理相关手续,履行管理。
九、上述规定,经甲乙双方签字,自签字之日起生效。
甲方(盖章):_________。
乙方(盖章):_________。
法定代表人(签名):_________。
法定代表人(签名):________。
日期:_____年_____月_____日
日期:_____年_____月_____日
劳动安全协议合同(模板12篇)篇十一
甲方:
乙方:
甲乙双方根据国家有关法律、法规及政策规定,依法确商,签定本劳动合同,望共同遵守执行。
一、劳动期限:___年至___年。
二、工作内容及要求:
1.
2.证上岗。
3.
4.
5.运行。
6.牢固树立节约意识。节约一滴水、一度电、一斤煤。爱护劳动工具。发现浪费现象,给予经济处罚。
三、劳动报酬和劳动时间:
1.甲方执行月工资。每人每月___元。
2.乙方按甲方要求的时间工作。做到有事请假或调班,不能因私事影响工作。
3.有关劳保用品按甲方的有关规定执行。
四、合同终止与奖罚。
1.锅炉承包期满,合同终止。
2.
3.
5.空岗。
甲方:(盖章)。
乙方:(签字)。
劳动安全协议合同(模板12篇)篇十二
甲方:(以下简称甲方)。
乙方:(以下简称乙方)。
甲乙双方根据国家有关法律、法规及政策规定,依法确定双方的劳动关系,明确双方的劳动权利、义务,经双方协商达成以下协议:
一、合同期限:________年月________年____月____日终止。
二、工作任务:
(一)甲方根据工作需要,安排乙方在锅炉工岗位工作,承担冬季供暖临时工作任务。
(二)乙方要严格遵守安全操作规程,自觉遵守单位制定的各项规章制度,坚守岗位,不脱岗、睡岗,保持锅炉房干净整洁。
(三)乙方在工作中,如发现设备隐患,要及时向主管负责人汇报,并配合后勤人员进行简单维修。
(四)乙方在工作期间应视天气情况,保证师生取暖前提下适量用煤,并保证暖气设施不得冻坏(包括周末)。
三、劳动报酬:按国家有关规定和单位实际情况,甲方按月以现金形式支付乙方工资元∕月,食宿单位负责。
四、经济补偿与赔偿:
(一)经与乙方协商一致,甲方按乙方的实际工作的时间发放工资,如果乙方中途解除合同,未提前征得甲方同意,甲方按乙方违约,扣发乙方半个月工资作为对甲方的损失赔偿。
(二)如果由于乙方的工作失误及违章操作所产生的任何损失由乙方自行承担,后果严重的解除合同。
五、其他:乙方必须身体健康,熟悉供暖工作,若因自身原因未能完成供暖任务和发生其他事故,由乙方本人承担。
六、其他未尽事宜,双方协商解决。
甲方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________。
________年____月____日。
乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________。
________年____月____日。