党员干部对照材料（专业16篇）

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党员干部对照材料（专业16篇）篇一

为深入学习贯彻党的十九大精神，落实“两学一做”学习教育常态化制度化，根据要求开好组织生活会，现结合本人的实际进行剖析，查找个人的存在问题，并进行整改，争取做合格共产党员。

(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面还是存在着一些不足之处:一是学习态度不太端正。思想上不够重视，轻视理论学习，缺乏主动性和自主性，二是学习深度广度不够。对党的十九大精神特别是习近平中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。

(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面:平时对上级少数决策上领会不充分不透彻，没有从讲政治的高度去认识把握，对上级党委的部署落实不到位，有喊口号、走形式嫌疑。

(三)对党忠诚老实不做两面人方面:检举揭发“两面人”、“两面派”还不够深入，存在老好人思想。制度执行时紧时松，导致出现的问题没有从根本上得到解决。

(四)担当负责攻坚克难方面:党员意识还有差距。思想上有时有“老”的思想在作怪，叫得多，行动得少；主动作为不够。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度上不够，思路创新不够；全局眼光不够。特别是今年以来，自己在一些工作上感觉有一些目光短浅，考虑问题不深入，没有从实质上帮助党支部着眼于发展，在筹划安排工作、考虑单位发展还不够全面，考虑问题不周到。

认真剖析问题产生的根源，虽然存在一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，具体表现在以下五个方面:。

一是学习自觉性不强。认为工作只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。

二是理想信念不坚定。习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上，向全党提出了“。

不忘初心。

”的号召，不忘初心，就是不能忘了成为一名共产党员最初的理想信念。理想信念不够牢固，在名利和进退间放松了对自身建设的要求，当面对繁重工作压力有时明显出现烦躁情绪，总想推脱，导致工作动力不足、精神状态不佳，其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

三是党性修养不够深。党性修养有所放松。正是由于党性修养把关不严，为“四风”问题滋生、滋长提供了温床，精神上就缺了钙，丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。

四是宗旨意识不牢固。人民服务的宗旨意识有所淡化，未能在思想上关心群众，感情上贴近群众，工作上联系群众，行动上照顾群众。

   对照检查目的就是立查立改、见言见行，对于本次组织生活会查摆出的不足之处和问题根源，本人进行了认真梳理分析和仔细研究，下一步，我将努力做到:。

(一)加强理论武装。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。努力做到学之求深、信之求诚、用之求效，打牢理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性;加强对经济、科技、法律、哲学、历史、文学等知识的学习，及时了解和掌握反映当代经济政治文化社会等各个领域发展的新进展、新知识、新成果，用最新的优秀文明成果充实自身综合素质;加强专业理论知识学习，结合自己的工作实际、行业特点，认真学习相关专业理论知识，做到“精通本职、掌握相关、了解全面”，努力培养全局眼光、增强战略思维能力，力争成为一名真正的行家里手、专业干部。

(二)坚定理想信念。一是坚定正确的政治方向，坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断增强政治鉴别力和政治定力，在大是大非前不为巧言所惑、不为歪风所动，打牢开拓进取、努力奋斗的思想基础;二是坚持正确的政治立场，坚持人民性就是坚持党性，解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的根本问题，把服务群众同教育引导群众结合起来，把满足群众需求同提高素养结合起来，倾听群众呼声，反映群众意愿，积极帮助群众解决热点难点问题，更好地把群众凝聚在组织周围。

(三)加强党性修养。党章是党性的全方位体现。下一阶段，本人将以党章为指导，在四个方面加强修养:一是加强理论修养，牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论，坚定共产主义信念不动摇，坚定为人民服务宗旨不偏向，不断提高提高党性自觉和行动自觉;二是加强道德修养。修身韫德、德高行远。今后将努力做有德行的人，自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟，发扬社会主义新风尚，将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来，形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格;三是加强纪律修养。“加强纪律性，革命无不胜”。将严肃政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律，尊崇党章党规党纪，把纪律规矩挺在前面，不断增强自己的纪律意识和纪律自觉。四是加强作风修养，增强忧患意识，以锲而不舍的决心、驰而不息的劲头紧抓严抓作风建设，认真落实“八项规定”及各项“禁令”，自觉抵制“四风”，同时加强家风建设，练好“看家”本领，用良好家风引导积极向上的党风正气。

党员干部对照材料（专业16篇）篇二

自开展党的群众路线教育实践活动以来，围绕保持党的先进性纯洁性和为民务实清廉等内容，我站开展了一系列的学习讨论活动。

一、思想政治纪律方面。

作为一名党员，我时刻铭记自己肩负的责任。

虚心学习党的理论知识，不断用党的理论武装自己，使自己做一个政治合格的党员。

党的政治纪律集中体现了全党共同的信仰、目标和意志，在不同的历史时期，具有不同的时代特征和具体的实践要求。

当前，最重要的就是要做到以下几个方面一是始终做马克思主义的坚定信仰者。

恩格斯深刻指出，共产党员对马克思主义的政治信仰，是一个"在任何时候都不容讨论的问题"政治信仰是共产党员坚定的理想信念，也是无形的政治纪律。

在现实生活中，产生一些严重违纪现象的深层原因，就是理想信念的缺失。

严守政治纪律，重要的是靠党员自觉，靠对共产主义理想信念的矢志不移。

作为党员领导干部，必须始终以对党和人民高度负责的政治态度，进一步坚定对当代马克思主义特别是科学发展观的政治信仰，进一步增强深入贯彻落实科学发展观的自觉性坚定性。

二是始终做中国特色社会主义事业的衷心拥护者。

回首近代以来中国波澜壮阔的历史，展望中华民族充满希望的未来，党的十八大得出一个坚定的结论实现中华民族伟大复兴，必须坚定不移地走中国特色社会主义道路。

这条道路，是当代中国发展进步的根本方向，也是党的根本政治立场、政治理想和人民群众根本利益的集中体现。

党员干部应更加自觉地以党和人民的事业为重，更加自觉地维护改革发展稳定大局，始终与党同心同德、同力同行，不为任何风险所惧、不为任何干扰所惑，进一步坚定对改革开放和社会主义现代化建设的信心，特别是要清醒认识军队在维护国家安全和发展利益中肩负的重大政治责任，进一步增强政治意识、大局意识、使命意识，积极为改革开放和社会主义现代化建设做贡献。

三是始终做党的理论、路线、方针、政策和党章的模范执行者。

党的理论、路线、方针、政策是党员的根本遵循。

党的十八大通过的党章修正案，集中体现了党的基本理论、基本路线、基本纲领和各项方针政策，对党的政治纪律作出了明确规定，是党员必须共同遵守的行为规范。

每名党员都要努力用党章武装头脑，规范一言一行、一举一动，自觉维护党的大政方针和路线政策，确保任何时候、任何情况下执行政治纪律不犹豫、不含糊、不动摇。

四是始终做维护党中央的忠诚捍卫者。

在新的历史起点上，必须把坚决维护党中央的权威作为最高政治纪律，在高举旗帜、听党指挥上更加忠诚坚定，进一步增强政治敏感性和辨别力，确保在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，毫不动摇地听从党中央指挥。

高度的纪律性是党性觉悟的具体体现，需要长期的实践磨炼。

要认真落实党的组织生活制度，把纪律养成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活的各方面，真正使严守政治纪律成为一种修养、一种习惯。

要把履职尽责、完成党组织交给的任务作为纪律养成的重要实践载体，努力培养令行禁止的良好作风。

全体党员都应无条件地把自己置于纪律监督约束之下。

对违反了党的政治纪律者，不论职务高低、资历深浅、功劳大小，都要依纪依法予以严肃惩处，决不姑息迁就。

通过这些政治理论知识的不断学习，使我更坚定了我的党性原则和为人民服务的理念，并贯穿于我的日常工作中。

为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定，以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神，结合工作实际，严格对照规定要求，认真做好各项工作。

二、贯彻落实中央八项规定精神、转变作风方面。

中国共产党中央政治局2012年12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

中国共产党中央总书记习近平主持会议。

会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

规定要求一、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义；要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

规定本身其实就是改进工作作风的范文。

无论是"轻车简从","不安排群众迎送","不铺设迎宾地毯","不出席各类剪彩、奠基活动","严格控制出访随行人员"的细致和坦率，还是"首先要从中央政治局做起","要求别人做到的自己先要做到"的真诚和坚定，新一届中央领导集体正以身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范。

"八项规定"是一个庄严承诺，体现了从严要求、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政的动向。

改进工作作风，是对党风的端正。

求真与务实，一向是党的优良传统，是共产党人的本色。

葆有这种本色，我们党才能在时代风云中与时俱进，始终保持与人民群众的血肉联系。

而失去这种传统，我们将失去直面民生痛点的魄力、分析社会热点的能力、解决改革重点的效力。

工作作风关系执政党的先进性与优越性，兹事体大，不可不察。

改进工作作风，是对政风的整饬。

文山会海，虚掷公共资源，迟滞行政效率，与高效廉洁的服务型政府建设大相背离。

一些社会新闻一再提醒我们转变政风的紧迫性？？"一项服务办法，开始实施5个月后才在某地方落实","一份文件从中央落实到基层需要70天时间",这背后有多少穿靴戴帽、叠床架屋。

发展中的中国呼唤一个更加高效务实的政府，而"八项规定"正是对这个诉求的响亮回应。

"八项规定"句句是实在话、贴心话。

对于满怀期待的中国百姓而言，这个规定如同传达了新一届中央领导集体这样的声音？？"我们明白"、"我们理解"、"我们正在努力"这个声音也应该成为端正党风政风、抵制不良之风、转变社会风气的战鼓，为中国发展带来新的强大的动力。

实干兴邦，就从转变工作作风开始。

针对八项规定文件精神及转变作风要求，工作中重点做好以下几点。

1、加强学习型单位建设。

实施"干部修身计划",以"修学、修心、修礼、修德、修廉"为主题，加强科室干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育，提高科室干部的政治素质、理论水平和创新工作能力，强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神，2、严肃工作纪律。

规范日常工作，工作时间不准从事与工作无关的事务。

干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。

加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

3、提高工作效能。

推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度，自觉接受监督。

4、落实便民服务措施。

公开服务内容，将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息公布。

5、厉行勤俭节约。

压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。

压缩公务接待开支，同城不接待，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，公务接待禁止饮酒，工作日禁止午间饮酒。

实行出差、学习、培训、检查审批制度。

严格车辆管理，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。

倡导科室干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费，反对婚丧嫁娶大操大办。

6、加强廉洁自律。

加强道德教育，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。

严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。

实行廉政风险点分级管理，从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施，不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

三、工作学习方面。

1、正确履行会计职责和行使权限，认真学习国家财经政策、法令，熟悉财经制度；积极钻研会计业务，精通专业知识，掌握会计技术方法；热爱本职工作，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德；严守法纪，坚持原则，执行有关的会计法规。

我就管理的财务工作平时做到兢兢业业，任劳任怨，做好全站正常工作运行的资金保障。

本年重点做了以下工作。

此处添加自己完成的重点工作。

2、遵纪守法，廉洁自律，树立财务工作者的良好形象。

通过认真学习《廉政准则》及中纪委提出的"四项纪律、八项要求"等为行为准则。

坚持以自律为本，以廉洁奉公为起点，正确处理"自律"与"他律"的关系，在实际工作中严格遵守法纪，时刻以反面教材警示自己，不断强化廉洁自律意识，努力做到"自重、自省、自警、自励",树立了财务工作者的良好形象，始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。

作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，我同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。

3、由于财务会计制度、准则在不断变化中，因此我非常注重平常的知识积累和学习，通过包括组织培训及个人自学等形式，不断充实自己的专业新知识，提高自身业务素质，同时根据新的财务政策变化，随时指导调整日常工作，努力促进财务管理水平。

四、存在的问题及原因分析。

一对照检查存在的主要问题。

这次群众路线教育实践活动的主要任务聚焦在作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

这"四风"问题危害极大，是严重损害党的肌体的"毒瘤"。

根据这"四风"问题，把自己的工作实际情况严格对照检查发现。

1、理论功底不高，运用理论指导实践不够。

一是学习的自觉性不高。

存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是"软指标",可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。

二是学习制度坚持的不好。

客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。

三是学用结合的关系没有处理好。

在理论体系把握上和"融汇贯通"地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

2、工作作风不实，求真务实的精神不够。

一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入基层和村组调查研究不够，对全市的工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。

3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。

一是主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到"从群众中来，到群众中去",没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。

二是在工作上对其他情况的了解不够全面系统，联系群众不广泛，与干部职工谈心交流少，直接听取其他干部群众的意见不及时不全面，对干部思想状况和生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。

这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。

二对照检查存在问题的主要原因。

1、政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家。

对政治学习"走过场",停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解18大精神，没有意识其思想的精髓，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。

宗旨观念不够牢固。

存有"事不关己，高高挂起"的思想，以至自己为他人服务、为同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。

一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。

二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。

理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。

2、改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神。

共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。

这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。

但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。

致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化。

对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。

4、具体的工实践中，还存在以下问题。

1因为自身岗位的特殊性，我始终把严格遵守国家的财经法规纪律作为工作中不可逾越的准绳，日常工作严格执行。

现在看来，虽然自己做的没错，但存在工作方式过于生硬的问题。

日常工作中没有积极主动的去宣传这些财经法规纪律的有关具体规定，没有让职工群众从内心理解我们做事的原则。

即政策宣传工作做得不够好、工作态度不够积极主动。

2业务知识不够钻研。

我站是一个环境监测专业技术性强的环保事业单位，而我作为一个财务专业技术管理人员，对环境监测业务知识知之甚少，平时又没有主动去了解学习，这在一定的程度上影响日常的财务管理水平。

即未做到把单位具体工作实际情况与政策制度有机的结合。

3对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，常常等待领导的指示，说一步走一步。

对业务知识的掌握不够重视，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，自己没有一整套学习业务知识的计划，所以在工作、学习中比较盲目。

4对廉政建设紧迫性的认识不深。

自己对党惩治腐败的决心和力度是相信的，但是看到日益严重，不断滋生的腐败现象，深感忧虑，能否彻底根治腐败信心不足。

自己认为关键是把住自己的门，社会上的事情虽然看不惯，但自己也管不了，把自己管住，原则问题上不出错就行了。

这种对自己随大流，洁身自好的心态是廉政方面存在问题的主要原因。

五、今后努力的方向和改进措施。

通过学习党的群众路线教育实践活动，通过学习大家的长处，认真反思自己的不足。

针对思想上、工作上的问题，我将不断提高认识，加强党性修养，更好的为职工群众服务。

在今后的工作中，认真把握好以下几个方面。

1、认真组织搞好思想动员，深入开展谈心活动，广泛征求意见建议。

通过网络电子邮箱、发放征求意见表等形式诚恳征求各科室对财务工作作风、工作质量、工作效率、服务意识等方面的意见和建议。

在谈心活动中，鼓励大家认真谈思想，谈工作，谈学习，谈生活，积极开展批评与自我批评，相互交流思想，沟通感情。

2、切实做好党性分析。

严格对照《党章》和新时期保持共产党员先进性的具体要求，紧密联系自己的思想和工作实际，实事求是，找思想作风中的不足，找工作实践中的差距，找存在问题中的教训，着重从理论学习、理想信念、工作作风、遵守纪律和立足本职、发挥先锋模范作用、廉洁自律以及贯彻和执行民主集中制等方面查摆了存在的突出问题，从世界观、人生观、价值观高度上深刻剖析了产生问题的思想根源，结合在征求意见阶段和谈心活动中征求到的意见，认真撰写党性分析材料。

3、坚持党性修养，保持纯洁性。

保持纯洁性，个人修养是根本内因，增强党性是决定因素，要坚定理想信念，用马克思主义中国化最新成果武装头脑，认真学习实践中国特色社会主义理论体系，做到真学，真懂，真信，真用。

抓好学习培训，自觉践行社会主义荣辱观，不断提高政治理论水平，提升思想境界，切实筑牢思想道德防线。

4、加强自我改造，提高综合素质。

今后工作中，树立服务群众的观点，深入到群众中去，研究自身存在的问题，努力做好各项本职工作。

针对日常工作情况，适时的宣传财经政策法规，做好政策法规与工作实践的桥梁，为提高财务管理水平做好基础。

5、讲廉洁，扎实工作。

党的十八大要求党政机关要健全反腐败法律制度，防控廉政风险，防止利益冲突，更加科学有效地防治腐败。

通过学习十八大精神中，在具体工作中我与党风廉政建设工作相结合。

在自律的基础上，要求科室人员严格按照财经法律法规办事，树立良好的财务人形象。

单位开展党的群众路线教育实践活动以来，我个人从保持政治敏锐性的角度意识到这项工作的重大意义，同时，自觉地按照单位的要求和统一部署，参加上级组织的会议、集体学习、集中封闭学习，听取了专家报告、专题辅导，并把集体学习和个人自学结合起来，深入学习研究党的群众路线的渊源、发展和高峰，结合文史基础、党史知识加以论证，汲取我们党的光辉历史及延安精神、马栏精神的伟大力量，用以指导自己在本单位的工作实践，还认真学习了党的十八大、十八届三中全会精神和习总书记系列重要讲话及中、省、咸、市委领导讲话、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《第一批教育实践活动资料汇编》等相关文件，对照《党章》，对照先进典型，对照群众意见，认真开展了批评与自我批评，深入查摆自己在形式主义等方面存在的问题，并对存在的思想根源进行了深入剖析。

一、发挥先锋模范作用的情况。

经过党的群众路线教育实践活动，使我更加明确了自己作为一名党员干部的担当，从而更加自觉地坚持政治理论和业务知识学习，提高自身的政策法律素养、综合协调能力、创新发展能力、组织管理能力、专业知识水平、业务工作能力和新形势下做好群众工作的能力。

自觉地服从组织安排，服从组织分配，严守党的纪律，顾全大局，紧紧围绕单位的中心工作，全力协助领导做好思想政治工作。

平时工作积极，做事认真负责，上班爱岗敬业，能够吃苦耐劳，强化宗旨意识和奉献精神。

为人诚实，公道正派，恪守职业道德，养成扎实的工作作风。

并能认真贯彻党风廉政建设的各项规定，自觉遵守八项规定和。

上级的各项要求，做到廉洁自律，严格要求自己。

不足之处一是政治理论水平不高。

学习的方法和意识还有一定问题，在运用理论指导工作、促进实践、提高工作能力等方面有一定差距。

二是斗争意识不坚决。

作为一名党员干部，应当理直气壮地同一切不符合党的利益的言论和行为斗争，与不良习气作斗争，在这一点上做得不好，缺乏斗争的勇气。

二、遵守党的纪律情况。

坚决拥护中央决定，按照党员标准严格要求自己。

认真学习了中央的《八项规定》及习总书记关于厉行节约、反对铺张浪费的重要批示精神以及上级单位《关于改进工作作风密切联系群众的八项规定》，进一步明确上级的规定、要求和本单位的相关措施，并严格要求自己在工作中加以全面落实。

不足之处一是自身修养不过硬。

时有急躁，时有拖沓，过细的思想政治工作做得不足，有情绪化倾向，对自己要求还严，对同志要求就失之于宽。

二是执行制度存在要求不到位现象。

在工作落实上有中庸思想，不激进也不落后，不突出也不平庸，原则性不强，不愿得罪人，还有单信封思想，听不进别人意见，一意孤行，一条道走到黑。

三、履行党员义务情况。

参加党支部的组织生活，按时缴纳党费，积极履行一名共产党员的义务，努力维护党的声誉，注意自己的一言一行，努力树立党员的光辉形象，时刻告诫自己，要对得住党员的光荣称号，要给组织增光添彩，决不能给党支部丢脸。

时常重温入党誓词，回想老一辈革命先烈，学习焦裕禄等模范人物，学习罗利等身边的典型，不断为自己作为一名共产党员努力工作而加油鼓劲。

通过在组织生活和集体团队中的努力工作，尽自己120的努力干出成绩，为这个伟大的事业和光辉的组织奉献一切，让自己无愧于党和人民的信任和期待。

不足之处缺乏勇争第一的精神，工作中四平八稳、按部就班、衙门作风，在领导不争一流的情况下，自己也不争先，满足于保持中游，不向自我挑战。

四、履行岗位职责情况。

今年以来，我协助领导搜集、整理、完善各项管理制度，在此基础上，结合当前工作实际，进一步建立健全了相关制度，使其更加细化和具体，使管理工作达到有章可循、系统规范。

在做好政治教育、活动的组织协调工作之外，充分发挥个人和部门优势，在宣传、调研、信息工作方面不断寻找亮点、推出先进、总结经验、调查研究，打造出本单位亮点工作，自己大量读书看报做笔记，撰写。

心得体会。

文章10余篇，撰写综合汇报材料8份，拟文18份，负责的宣传工作在市级以上媒体共发表宣传稿件200篇、调研稿件41篇、信息9期，创作微电影剧本2部，参与微电影拍摄一部，策划国家级的出版计划3次，使本单位在系统中宣传调研方面较为活跃，社会影响和关注度明显提升。

不足之处一是工作超前意识不强，工作前松后紧，顾此失彼，特别是当数项工作任务叠加在一起时，起往往陷入被动。

二是工作作风不实，认为只要把关系大家切身利益的事办好就可以了，不主动向领导汇报思想，与干警谈心交流也不多。

五、分析产生问题的原因。

1、理论学习深入不够。

对理论学习只满足于完成"规定动作",静下心来仔细研读得少；读原著少，看评价少，思考少、记录少、用的少，经常把学习当作软任务，放松了学习，导致解决实际问题的能力不强。

2、宗旨意识有所减弱。

政治处工作时常任务重、时间紧、加班多，就落下了颈椎病、肠胃病等病根子，身体素质差，易感冒发烧，于是就产生了松劲厌战情绪，降低了工作标准和要求。

3、党性修养不够高。

瞻前顾后，思想境界不高，认识水平有限，导致说话办事难以完美，对自己要求还算严格，但不愿批评同志，怕挫伤同志工作积极性。

4、职业道德不够强。

作为立身之本，政工部门的职业道德比别的部门更早、更高、更广，自己在这方面还有很大差距，需要加强和完善之处还有很多。

六、今后的努力方向和改进措施。

一、立足学习教育，大力提高思想认识。

通过系统学习、专题研究、深入思考，不断强化自身的政治业务素质，用科学理论指导工作实践，防止因忙于事务而放松了学习。

二、突出活动主题，不断强化宗旨意识。

坚持"为民、务实、清廉"的总要求，顺应人民群众对公平正义的新期待，做好本职工作，服务大局，服务群众。

三、加强自身建设，提升综合工作能力。

以加强作风建设为重点，认真解决自身在精神状态、工作作风、工作方法等方面存在的问题，努力提升自身工作能力和工作水平。

四、对照三严三实，提升自身修养。

围绕反"四风",以理想信念、党章党纪、民心民声、先辈先进为镜，学习弘扬焦裕禄精神，立足长远，想大事、谋大事、议大事，不断提高自身素质。

回顾走过的路，感受很深，展望未来，征途漫长，在今后的工作中，我将要不断加强自身建设，牢记"为民、务实、清廉",永褒共产党员的气度。

党员干部对照材料（专业16篇）篇三

按照支部工作安排和部署，本人紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题，不断加强理论学习，提升党性修养，结合思想、工作、生活实际，对照六个方面认真查摆，感觉仍存在诸多问题，我对存在问题进行了认真反思，提出整改措施。下面我将个人对照检查情况汇报如下：

（一）理论学习方面。

一是对党的创新理论学习缺乏“高度”。平时对国家大事重视度不够，对中央的精神了解不及时，政治敏感性、鉴别能力不强，理论联系实际不够，不善于从政治高度去认识和分析实际面临的问题，对上级出台的政策规定，有观望、从众心理，没有及时研究细化相关制度措施。

二是运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力不高。有时浅薄的认为平时学的足够，满足于已有的学习基础，对学习抓的不紧，理论知识掌握不系统、不全面，临到用时才抱佛脚，对学习没有做到长期坚持，将党的创新理论与工作实践相结合，指导实践、推动工作的能力不高。

（二）政治素养方面。

一是政治觉悟还不够高。在工作中有时为应对上级考核，急于出成绩、出亮点，做一些好看的、较为形式的工作。比如在准备上级检查时临时做了一些突击性的工作，如搞绿化、打扫卫生，虽然是利民的好事，但功夫没下在平时，给群众留下了急功近利的印象。

二是政治意识不够过硬。对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定、迅速，不能做到与时俱进，及时提高思想政治觉悟。没有正确处理业务工作与思想政治工作的关系，认为抓业务工作千头万绪，无暇顾及思想政治工作，因而片面的强调业务工作，不注重调动党员干部的积极性和创造性，没有释放出最大的能量。

（三）能力本领方面。

一是争先意识不足。有时候存在做好日常工作就行了的错误思想，缺少了争第一、当先进的斗志，面对复杂的问题不够冷静，有时存在急躁情绪。奋斗的精神不足，今日事今日毕的优良作风发挥不够，遇到问题时有时候会产生厌烦情绪。

二是缺乏斗争精神。干事创业精气神不足，缺乏斗争精神，遇事明哲保身，“躺平”不作为，不敢动真碰硬，不敢攻坚克难，存在思维惯性和路径依赖，存在小富即安、小成即满的问题，取得一点成绩就津津乐道、沾沾自喜，工作要求不高。

（四）担当作为方面。

一是敢于担当的信心、决心不强。工作中一定程度存在求稳怕难的思想，缺乏“功成不必在我”的精神和“功成必须有我”的责任担当，在全局思维、系统思维上还有欠缺，筹划工作、落实工作没有真正从落实效果出发。

二是求真务实的意识还需提高。有时候还满足于不出问题，对工作中的新情况、新问题缺乏透彻的分析研究，对出现的反复性问题缺乏有效的解决办法，工作的创造性不够突出。

（五）工作作风方面。

一是工作状态不够振奋。工作中，容易满足于现状，陶醉于已取得的成绩，习惯用传统的定向思维办事，对标一流的意识不强。比如，在专项行动中，只是在前期的一些基础性工作上做的比较多，对在推进工作中遇到的困难好问题，解决的时间长、效率慢，导致工作整体向前推进不快。

二是工作中亲力亲为不够。在实际工作中，存在未能全程参与、始终站在群众角度思考问题，安排部署较多、亲自上前检查督促落实较少，没有做到亲力亲为一抓到底，导致有时工作落实成效打了折扣，躬身入局推动工作还不足。

（六）廉洁自律方面。

一是树立勤政廉政的意识不够牢固。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定不够深入，纪律约束不够严格，在严肃党内政治生活方面缺少实际锻炼，政治能力有待提高，党性分析不够经常主动，在虚心听取和接受同志们和群众的批评和建议方面还存在差距。

二是监督责任落实有欠缺。对分管部门“一岗双责”，推进党风廉政建设工作抓得还不够实，在工作上提的要求较多、纪律上提醒的较少。能够严格按照要求定期与分管部门负责同志开展谈心谈话活动，但是谈业务工作较多，谈思想政治较少，落实监督责任有不足。

二、思想根源。

一是对理论武装的重要性认识不到位。理论学习缺乏系统性，尤其是对党的创新理论学得还不够深透，心存侥幸意识，没有从灵魂深处反思自己的缺点，认为只要跟着党组织学习就已足够，积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习，提高政治素养放在完善自己的高度，也没能很好的运用理论加强思想改造，导致对自身世界观、人生观、价值观改造重视不够。

二是业务水平有待提高。对业务水平的高低、对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，在工作繁重、压力大的时候，首先想到的是如何尽快完成任务，未能运用理论解决实际问题，有理论与实践脱节的情况，对工作的责任感、使命感不够强。

三是廉洁自律意识有所松懈。虽然能在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致，严格遵守党的政治纪律，但随着社会发展，生活水平的提高，廉洁自律意识有所松懈，缺乏忧患意识，看不到隐藏的困难和危险，认为只要自己做到不越红线、不逾规矩就行了，降低了要求标准，没有认识到廉洁自律的重要性。

三、整改措施。

二是树立宗旨意识，全心全意为人民服务。要坚持解放思想，与时俱进，不断提高解决实际问题的能力，坚持把初心落在行动上、把使命担在肩膀上，用知重负重、攻坚克难的实际行动，诠释对党的忠诚、对人民的赤诚；要以榜样为镜，时刻照亮自己，时刻向标杆看齐，用榜样的力量鼓舞自己、提醒自己、对照自己，坚持以忠诚的赤子之心，不断锤炼求真务实的工作作风，践行全心全意为民服务的宗旨。

三是强化廉洁意识，淬炼奋斗底色。作为新时代党员干部，要不断增强责任意识、纪律意识、规矩意识，注重品性锻炼和个人修养，不断提高政治素养，自觉抵制各种诱惑，真正做到“讲政治、强党性、严纪律、守规矩”；要在履职尽责中牢固树立思想道德防线，增强拒腐防变和抵御风险的能力，自觉做到防微杜渐，警钟长鸣。

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党员干部对照材料（专业16篇）篇四

根据扬子公司党委的统一安排，今天我们召开2014年度领导干部民主生活会，在过去的一年里，我们坚定不移的贯彻党的群众路线，严格遵守中央八项规定，坚决杜绝四风，取得了良好的成绩，同时我们也要清醒的看到我们工作中还存在的不足，会前我们按照上级党委要求召开了群众座谈会，发放了意见征求表，结合班子自身查找，梳理出了如下若干问题：

一、查找出的问题。

(一)贯彻执行民主集中制存在的问题及表现。

主要表现在对民主集中制的基本内容和实施程序理解不深，对不属于自己分管的工作不善于提出自己的见解;在执行集体决策的事项上，缺乏较真精神，随大流，不愿意得罪人。

1、遵守政治纪律情况。

对政治敏感性不强，政治学习投入的时间不多;贯彻执行上级部署有打折扣的现象;监督责任不到位，签订《党风廉政建设责任书》后，缺乏追踪考评机制;相关制度办法还不够完善，在制度执行上缺乏刚性约束。

2、遵守组织纪律情况：

开展批评和自我批评不深刻，组织生活还不到位，组织纪律有待加强。

3、遵守廉政纪律、党风廉政责任制情况：

一是督促落实廉政制度不具体;二是落实“一岗双责”不到位;三是廉政教育次数较少等。

(三)落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”方面存在问题及表现在思想意识上还存在不足：一是思想作风不够坚定;二是学风不够细致;三是工作作风不够务实。

1、服务基层联系群众不深入，工作标准有所放松;工作方法单一，狠抓工作落实不够。

2、调查研究贴近实际不够。

3、执行制度没有形成系统的督促、检查机制。

(五)履职尽责、攻坚克难等方面存在问题及表现一是工作时缺乏激情，工作方法不新颖;。

二是组织、协调、管理、统筹等能力有待加强。

三是存在等待观望思想，缺少攻坚克难的劲头和勇于担当精神。

(六)反映的其他问题。

1、企业在综合管理方面还存在着薄弱环节，相关业务管理缺乏制度约束，凭借经验和惯例处理工作中的问题。

2、员工反映比较强烈是公司改制以来连续3年亏损，希望领导班子能够带领员工走出困境，投资有回报。

二、产生问题的原因分析。

经过深入剖析，公司领导班子认为产生问题的主要原因还是班子成员在理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和世界观、人生观、价值观等方面还需进一步加强。

一是世界观改造还不彻底。大家忙于日常事务性工作，除了学习一些自身分管工作的相关理论和业务知识之外，对马克思列宁主义、*思想、*理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够深入，理解不够透彻，贯彻不够自觉，不能学以致用。

二是宗旨意识有所淡化，深入实际、深入群众等做得还不够。三是党性修养、作风修养还不扎实。党性修养在很大程度上决定着工作作风，党性修养不强，思想就容易滑坡，精神就容易空虚，作风就容易松懈，各种问题就会随之而来。在过去的一年里，我们已经遵守了中央八项规定，杜绝了四风。但是，我们在思想上、工作作风上放松了自己，就有可能犯新的错误。四是组织纪律执行还不严格。工贸公司对扬子公司纪委的各项纪律规定是严格执行的，对上级的各项决策部署也是不折不扣落实的，但也存在对干部的监管不力，纪律和规章制度执行不严格、不彻底，导致了工作作风问题的产生。比如，对党员和领导干部工作之余却无制约。五是体制机制不够完善。工贸公司自改制以来，由于基础管理薄弱，存在体制机制不尽完善等问题，面对严峻的生存与发展形势，公司班子还需要进一步解放思想，以的决心、勇气、智慧和魄力，突破观念、体制、机制的障碍，不断深入体制机制和经营模式的改革，使之更加适应工贸公司的生存与发展的需要。

三、

整改措施。

根据工贸公司工作实际，坚持把自身查找出的问题和员工关心的热点问题作为重点整改对象，坚持边学边改、边查边改，注重完善制度，制定有效措施，狠抓工作落实，具体制定如下改进措施：

1、加强政治理论和业务知识学习。首先完善学习制度，年初，公司党委对党委中心组学习组织机构进行了适当调整，按照年初制定的学习计划开展学习，经常性地组织党员干部学习政治理论，特别是要学习以来若干次重要讲话精神，深刻领会好其精神实质和丰富内涵。在业务知识学习方面，党员领导干部要根据自身分管的工作结合实际开展学习，有效提升工作能力和处置各类事件的能力。

2、加强领导班子建设，提升总体实力。开展创建“四好班子”活动，班子成员要以身作则，形成合力，不断促进领导班子队伍建设，把领导班子建设成为政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚强领导集体。

3、健全制度、完善机制。根据工贸公司实际，结合贯彻落实“八项规定”的具体措施，我们已经制定和完善了《工贸公司综合管理制度汇编》、《工贸公司党风廉政建设责任制实施办法》、《工贸公司业务招待费管理制度》、《工贸公司效能监察实施办法》等办法、制度，后续还将有一系列制度和措施将要出台。坚持用制度管权、管事、管人。

4、持续推进党风廉政工作，促进企业和谐健康发展。坚持以标本兼治、惩防并举、注重预防为主线，坚定不移的遵守《中央八项规定》，开展警示教育，在完善各项规章制度的基层上，要求领导干部履行好“一岗双责”，切实做到反腐倡廉常抓不懈。层层签订《党风建设和反腐倡廉责任书》，全体在职党员和重点领域相关重点人员签订《廉洁从业承诺书》。加强党内监督、开展源头防控等工作，使党员干部切实做到不敢贪，不能贪，不想贪。

5、加强思想政治工作，进一步提升思想道德素质。引导增强党员干部的大局意识、政治意识、责任意识，与企业同舟共济、攻坚克难。要维护好企业的和谐稳定，深入排查不稳定因素，切实把矛盾解决在萌芽状态。倡导“开源节流，勤俭节约”的良好生活和生产方式，树立“过紧日子”的思想，进一步增强全体员工的紧迫感、责任感和使命感，充分调动其工作积极性、主动性和创造性，为企业分忧解难。

6、强化作风建设，树立干部新形象。在坚决反“四风”基础上，要求党员干部做到：杜绝党内四大危险(即精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险)和强化四个意识(忧患意识，创新意识,宗旨意识，使命意识)，使党员干部的精力都集中到为企业求生存谋发展上来。

7、员工反映强烈的公司经济效益问题。工贸公司改制已经有了9个年头，由于人工成本持续增长等原因，工贸公司已经连续3年亏损，未实现分红。为此工贸公司班子已多次研究企业的经营方式及出路问题，为提高企业经济效益想了很多办法，动了很多脑筋。在2015年度总经理行政工作报告中已提出了扭亏的具体措施。相信新的一年会有新的转变。

以上对照检查材料，恳请上级领导批评指正。

党的群众路线教育实践活动开展以来，我通过系统理论学习、参加支部讨论、听取群众意见和对照上级要求自查，感触很深，收获也很大，特别是在思想认识上有了更大的提高，对教育实践活动的重要意义有了更深刻的认识。现结合工作实际，就近来我个人作风基本情况、存在的主要问题、原因分析、努力方向和改进措施进行认真回顾、梳理、剖析和反思，并向组织如实汇报。

一、遵守党的政治纪律情况和彻落实中央八项规定精神，转变作风的基本情况。

我能认真学习党的基本理论，全面贯彻党的基本路线和方针。在政治思想和实际行动上和党中央保持高度一致。在落实贯彻中央八项规定，开展群众路线教育实践活动中，认真学习重要讲话和中央有关会议精神，以及校党委下发的《长安大学群众路线教育实践活动学习材料》、《学习与思考》等文件。积极参加了学校组织的动员大会、集中学习会议、辅导报告会议和讨论会议。同时，参加了陕西省科学技术厅组织的群众路线教育实践活动会议。在学习的基础上，结合教育部、学校以及教师对科技项目管理工作提出的意见，深入。

总结。

分析了自己分管的科技项目管理工作中存在的问题，组织科技项目管理办公室成员积极开展作风整改工作。

根据学校机关督导组反馈意见来看，整体上工作作风扎实，能够讲团结、讲大局;责任意识强，团结合作好，能出色完成各项分管的工作;在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求自己，自觉贯彻党风廉政建设责任制。

二、在“四风”方面存在的突出问题和具体表现。

形式主义方面，在政治理论知识和业务知识学习方面，学习的系统性和深度都不够，用理论指导实际工作方面成效不明显。在贯彻学校文件和会议精神时，深入学习理解不够，只是照本宣科，照搬照套，理论联系实际工作方面不够全面，对推动学校科技管理工作缺乏针对性和有效性。科技项目全过程管理不够细致。

官僚主义方面，在办公室听汇报看文件和资料比较多，与领导层沟通较多，深入基层与员工沟通较少，关心基层员工不够，对基层员工的想法和述求知道不多，帮助他们解决实际问题不够。科技管理工作中科研报告等审批权利没有下放到学院，没有充分调动学院和项目负责人的科研工作积极性。

享乐主义方面，存在安于现状、不求有功但求无过的思想。积极主动组织科技人员争取重大项目的工作力度不大，我校基础研究项目严重偏少。在公务出差或学习时，完成工作和学习任务后，存在参加主办方安排的或顺道参观游览风景名胜区的情况，增加了出差费用。

奢靡之风方面，举办各种科技活动时，有时候大手大脚，讲排场、讲规模，有铺张浪费和超标准接待的现象。公务出差，有时候也挑选条件比较好的酒店住宿，造成费用开支增大浪费。

三、产生问题的原因分析。

通过深入开展本次群众路线教育实践活动，我深刻剖析了自己在“四风”方面存在以上问题的原因，主要有：

对党的政治理论学习的自觉性不强，没有系统、深入、全面开展学习活动。在新的形势下，如何用党的政治理论指导科技项目管理实践工作，是值得深思的问题。

目前我校科技项目在数量和规模上增长很快，同时，暴露出的新问题也从出不穷。对科技项目管理疲于应付，人浮于事、力不从心，缺乏全盘统筹开展科技项目管理工作的认真思考，科技项目全过程管理不够细致，例如缺乏科技项目质量管理制度、科技项目绩效管理办法等;没有充足的时间筹划和组织科技人员申报国家重大基础研究项目。此外，科技报告的审批需要具备一定的专业知识，让科技管理人员审批，显然是强人所难，因此，很有必要将该权利下放到学院。

四、今后的努力方向和改进措施。

1、进一步加强政治理论学习，提高自身的政治思想修养。

要自觉学习党的政治理论，认真贯彻党的“”会议精神，结合群众路线教育实践活动，进一步提高自己的政治素养、业务能力和道德水平，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。进一步认真学习学校党委下发的一系列关于党的群众路线教育实践活动的相关文件，积极参加学校组织的各项相关活动。从思想上武装自己，切实筑牢思想防线。

2、进一步深入开展调查研究工作，在实际工作中发现问题，解决问题。

走群众路线是我党长久以来的政治法宝。首先要到群众中去，去了解现状，发现问题，进而解决问题。

首先，到兄弟院校调查研究，学习好的管理办法，特别是关于科技项目经费管理的制度以及具体措施;学习他们申报国家重大基础研究项目的经验，邀请相关科技项目管理人员到学校作报告，促进我校重大基础研究项目的数量和规模的增长。

其次，深入到各学院，宣传国家相关部门关于科技项目管理的各项制度和办法。同时，了解科技工作存在的问题，了解科技人员需要解决的问题，并提出解决办法和措施。

3、具体措施。

为进一步提高我校国家自然科学基金项目的资助率，实行学校内部预评审制度，通过预评审，提高国家自然科学基金项目的申报质量。

进一步完善科技管理制度，制定科技项目质量管理办法、科技项目绩效管理办法。进一步完简化办事程序，将科技报告审批权力下放到学院。

五、对其他班子成员提出的批评意见和建议。

科技处领导班子由*位同志组成，其中正职*位，副职*位，有*位双肩挑干部，有*位专职干部，班子成员既有懂专业知识的管理干部，又有专职管理干部，这是校党委根据学校科技管理工作的需要设置的，对于我校科技管理工作的开展比较有利。双肩挑的干部同时承担着学校大量的。

教学。

和科研工作，这就要求双肩挑的干部既要做好学校的科技项目管理工作，又不能耽误学校的教学任务和科研工作。希望班子成员讲团结，顾大局，相互理解，互相支持，进一步促进我校科技工作的发展。

通过对党的群众教育路线理论的学习和思考，对照本次活动的要求，我认真查找自身不足，并分析产生问题的原因，现汇报如下：

一、“四风”方面存在的突出问题。

(一)、形式主义的突出问题有两方面。

1.政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。主要表现在学习的系统性不强，在学习内容上，功利主义作祟，重实用、轻理论，重业务、轻思想，导致政治理论水平不扎实。

2.学用结合的关系没有处理好。在学习中没有发扬理论联系实际的马克思主义学风，为学而学，学归学，用归用，较少以理论学习成果指导工作实践。

(二)、官僚主义的突出问题有两方面。

1、联系群众不够广泛。

跟教师、学生联系少，认为现在社会是开放的、多元化的社会，不应过多的干涉别人的思想和生活，所以谈工作多，关心思想和生活的少。

2、有时在工作中容易急躁、主观武断。

在工作中遇到突发事件或紧急情况，有时容易急躁，对待下属缺乏耐心细致的指导，工作方式比较单一;有时也自以为自己长期从事学生教育和管理工作和安全维稳工作，有一定的工作经验，对有些同志提出的好意见好建议听不进，比较主观武断。

(三)、享乐主义的突出问题两方面。

1.艰苦奋斗的意识有所淡薄,随着年龄及工作年限的增长，以往那种积极向上的工作热情、主动性和创新精神都有所减弱，面对一些复杂、繁琐的工作，有时心理上会产生畏难情绪。

2.奋斗精神不够饱满。缺少奋发有为的精神状态，缺少敢闯敢试敢担当的精神气概，缺少创新驱动、跨越发展的精神动力。

(四)奢靡之风的突出问题一个方面。

廉洁自律的防范意识尚有不足，对中央八项规定的要求要进一步深入学习，加强自律意识。

(五)、关系群众自身利益方面的突出问题有一个方面。

联系师生不广泛，和师生深入谈心的比较少，虚心听取他们的意见还不够，不能真正了解他们的所思所想，不能切实做好服务师生，帮助他们解决实际困难不多。

(六)、联系服务群众“最后一公里”方面的突出问题有两方面。

1.站在教师、学生的角度去考虑问题还不够，在工作中往往会被日常事务困扰，对师生了解的还不够准确。

2.有时只看到表面，没有了解到问题的深层次的原因。

有时工作做的还不是那么令群众满意，有些工作没有真正做深做细做实，离群众对工作的要求还有一定的差距。

(七)、在遵守党的政治纪律和落实中央八项规定方面有两方面。

1.工作作风不扎实，缺少敢于争先的进取精神，责任意识不强，自我要求不够严格。

2.在坚持党的思想路线“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”方面仍有一定差距。

(八)、“三不一松散”方面。

1.学风不够浓。自主学习的时间、数量相对较少。

2.工作不够实。存在应付各种检查，抓紧完成工作的现象，很多工作却没有做细做实。

二、产生问题的主要根源。

(一)政治理论学习不够主动深入，政治理论修养有待提高。平时虽然也学习一些马列主义、*思想、*理论和“三个代表”重要思想，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑，坚定信念，净化心灵，指挥行动的重要法宝。

(二)对党的群众路线认识不深，密切联系群众不够，缺乏虚心向人民群众学习的思想。这样一来，造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，与群众的思想感情疏远了，为群众想的少，服务群众的也少了。

(三)理想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。

三、解决突出问题的主要措施。

(一)加强理论学习，提高自身素质。在加强业务知识学习的同时，不断积极主动地加强对政治理论的学习，确立终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，提高自己的知识水平和政治思想修养。

(二)提升政治素养，坚定党员信念。充分利用电视、广播、报刊和互联网等媒介深入了解国际国内大事和国家方针政策，提高政治觉悟和思想认识，坚定党员理想信念和宗旨意识。

(四)加强与群众沟通，树立为民服务思想。对于关系群众切身利益的事情，一定要竭尽全力对待，千方百计解决，力争让人民顺心，让群众满意。

(五)要坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，锐意进取。通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现工作成效的不断提高。要善于发现新问题，积极探索新情况，不断总结新经验，解决工作上存在的一些问题。

党员干部对照材料（专业16篇）篇五

（一）。

今年以来，在党委的统一领导下，我认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。一是加强学习。积极参加党委中心组学习、党的十九大精神学习培训班，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、理论定位、基本方略，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是认真履职。准确把握工作定位，认真履行工作职责，积极谋划、研究、推动分管各项工作，取得新成效。三是严格自律。时刻警醒自己，无论在什么时候，都要严格自律，用实际行动树好形象，做好表率。日常工作生活中，严格执行廉洁自律各项规定，秉公办事。近期，按照党委学习计划，认真学习了《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》。《若干规定》和《实施细则》内容重要、意义重大，充分体现了党中央坚定不移推进全面从严治党的决心意志和我们党自我革命的勇气。根据此次专题民主生活会要求，现剖析如下：

一、存在的主要问题。

一是政治素质还有待提高。我能够主动加强理论武装和思想改造，但学习的深度、广度还不够，对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。二是调研督导还不够深入。平时工作中自觉不自觉地习惯于从看材料、听汇报中了解基层情况，虽然每年也抽时间下基层调研，但多是仅仅了解掌握一些面上的情况，真正扑下身子蹲点调研不多，特别是带着问题开展系统性、针对性的调研不够经常。平时工作部署多，提要求多，但深入一线督促指导少，跟踪问效不够，导致很多工作没有很好地落实见底。

三是攻坚克难还缺乏主动。领导安排干什么就干什么，对自己分管范围以外的工作关注不够，发表意见少，锐意进取、争创一流的精神还有欠缺。对破解难题，我决心很大，也想了很多办法，但是在面对个别情况复杂、利益纠结的历史遗留问题时，自己主动迎难而上、勇于破解困局方面做得还不够，存在畏难发愁情绪，缺乏比较有效、有针对性的措施，导致工作效率不高。四是廉洁自律还需要加强。工作中，我能够坚持党性原则，秉公办事。生活中，没有不良嗜好，不滥交朋友，不与地方无关人员随意交往。但是廉洁自律意识还不够严格，自认为现在条件好了、收入水平提高了，过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化。

二、存在问题的主要原因。

一是学习不深入。学习的自觉性、主动性不强，学习的层次不深，有时把学习当成任务或指标去落实，认为只要文件学了，笔记写了，就完成任务了，思想上未引起足够的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，对最新理论的精神实质理解的不深、不透。对作风问题的严重性认识不到位，全心全意为人民服务的意识弱化。二是要求不严格。缺乏批评和自我批评的勇气，没有经常清理自己的思想，党性意识、服务意识有待进一步提高。对上级要求和纪律规定掌握的不牢，落实的不严，特别是在对照《若干规定》和《实施细则》要求上，认识还不够深入，剖析还不够深刻。对制度文件理解不够深，执行不够严，缺乏接受监督的自觉性、主动性。

三是素质有欠缺。面对紧迫的形势，自己在思想觉悟、理论水平、业务知识等方面与所担负的工作责任还不完全适应。对分管工作的专业知识不精不细，对新形势下管理中出现的新情况、新问题研究不够，对具体工作的指导和带领部属开拓创新上还不够，可能影响工作成绩。对长远建设问题，考虑不深不细、缺乏战略眼光，工作能力需要提高，研究解决新情况、新问题的水平还有差距。

三、整改措施和努力方向。

一是在加强学习、提升素质上下功夫。我将更加自觉地把学习作为终身追求和政治责任，多形式、多领域、多途径、多层面的加强学习，深入学习党的十九大精神，不断增强对党的理论的理解，加强党性锤炼，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是在求真务实、真抓实干上下功夫。我将始终时刻保持等不起的紧迫感、坐不住的责任感、慢不得的危机感，对部署的每一项工作任务，不论轻重缓急、不论是阶段性还是长期性工作，都坚持做到一抓到底、跟踪问效、善始善终。尤其是针对一些历史遗留问题、焦点热点难点，积极应对困难挑战，认真研究解决对策，尽心尽力为党委分忧，以实实在在的成绩让群众满意。三是在廉洁自律、正风肃纪上下功夫。坚持对自己高标准、严要求，严格执行《若干规定》和《实施细则》，坚决反对“四风”。在公务接待、公车使用等方面，更加注重细节，时刻防微杜渐。正确使用手中权力，敢于坚持原则，坚决抵制歪风邪气。严格落实廉政准则和各项规定，从一些过去认为是小事、小节的方面做起，经常给自己照镜子、敲警钟，做到肩上有压力，心中有责任，扎实履行好职责。

以上剖析，请同志们批评指正。

年度民主生活会对照检查。

（二）。

在过去的一年，我认真贯彻落实上级决策部署，积极参加政治学习，认真研读规定篇目材料，广泛征求意见建议，按照合格党员标准，全面查找在思想、作风、纪律等方面的问题，坚持边学边查边改、立行立改，确保问题整改落实到位。现将对照检查情况汇报如下，请各位评议。

一、存在的主要问题。

（一）思想建设方面。一是理论方面的学习不深入。满足于完成“规定动作”，自选动作少，对党的十九大精神学的不够深入；学习时看得多思考少，浏览多记住少，学得多用得少。二是学习能力有待提升。一方面是学习的自觉性不高。对理论学习不主动、不系统，存在以干代学、以业务代替理论的现象。另一方面是学习制度坚持得不好。客观上强调作为局党组成员，把较大的精力放在了自己所主管的业务工作方面，日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造。

（二）纪律规矩方面。一是政治敏锐性不够强。作为一名党员干部，对上级精神领会较慢、认识不深、行动不够迅速。二是群众路线、党性修养意识有所淡化。一方面是为人民服务的宗旨意识有所淡化。主要表现在服务管理方面，重视管理执法而忽视了服务对象的权利，考虑合法性多但考虑合理性少。另一方面形式主义的作风没有彻底杜绝。主要表现在调查研究有时走马观花，没有进行系统、周密的研究部署，导致调研工作出现半途而废的情况。

（三）作风建设方面。一是工作上有家长制作风，爱顾忌自己的面子。指导工作有时先入为主，以为这是工作有魄力、有个性,作风雷厉风行，特别是对分管的工作不满意时候,性子一急，询问结果的较多，分析原因较少，没有伏下身子，多听听为什么，想办法解决，一定程度上挫伤了干部职工的积极性。二是以上率下，率先垂范做的还不够，如材料打印图省事，有时只打一面，不能打印两面，造成纸张和用电上的浪费，没有在倡导节约，抵制浪费方面做好表率。

（四）干事创业方面。一是求稳怕乱，闯劲不足。自己有一种求稳怕乱意识,工作推进上,不敢闯、不敢试,很多事情都是看党组如何安排，工作压力大的时候，推进宁可慢一点,也千万不要有闪失，现在想想，主要还是我自己谨慎有余,开拓不足，没有甩开膀子、迈开步子。二是抓落实、抓督办的力度不大。虽然自己对抓落实比较重视，认识比较深刻，也围绕全局工作重心开展了一系列的督察督办和工作考核，但是抓落实的工作机制还不够完善，用制度管人管事管长远的工作落实机制还没有完全到位，在分管工作与基层实际相结合方面还有待加强。

（五）责任落实方面。由于自己不分管纪检监察工作，对“两个责任”还存在思想上重视、口头上要求、但落实力度不够的问题。比如对自己分管的处室一般性的要求多；深入结合具体业务特点，在结合上想办法研究的少；研究业务工作多，专门研究廉政问题少；围绕落实“两个责任”向一把手和局党组提意见建议少，参谋助手作用发挥得不够。

（六）组织生活方面。一是参加组织生活会不积极，存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。二是开展自我批评力度和接受批评的勇气不足，缺乏“闻过则喜”的政治涵养,不愿听到公开的、尖锐的批评意见，对工作做的不到位或有所失误的情况，对领导和同志们的批评及意见，有时不能坦然接受，甚至找原因解释。

二、存在问题的原因分析一是放松了思想改造，理想信念淡化。主观上对自身权力观、地位观、利益观的改造意识不强，对党的理论的系统研究和深刻理解不够深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，是非观念、原则性不强，理想信念产生动摇和滑坡，缺少了对共产主义理想信念一以贯之的坚持。总以自己工作忙为借口，把更多的时间精力用于繁杂的事务性工作，很少静下来心来从理想信念角度查找剖析自己的不足。对理论与实践的辨证唯物关系理解不深，不能很好地运用理论去指导实际工作，存在学用两张皮的现象。

二是群众观念薄弱，宗旨意识树得不牢。对党的“两学一做”学习教育认识不深，没有在思想上牢固树立一切依靠群众、一切为了群众的意识，没有坚持把群众工作的理念贯穿工作的全过程。党的宗旨意识淡化，对自己人民公仆身份产生了模糊认识，看不到群众的首创精神，疏远了与群众的思想感情，密切联系群众不够，深入基层向人民群众学习请教、听取意见不够虚心、不够全面、不够及时，导致工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，形式主义成份多，为群众想的少，做的更少，没有真正把自己摆在人民公仆的位置上。

三是党性锤炼欠缺，锐意进取的精神缺失。对共产党员要不断增强党性修养的认识不到位，从思想上放松了自身党性锻炼的主动性、自觉性，滋长了自我满足、自我感觉良好的情绪。没有时刻以领导干部和共产党员的标准来严格要求自己，没有很好地把自己工作过程和党性锻炼结合起来，没有自觉把加强党性修养作为终身的必修课，长期修、经常修，使之成为克服自身存在问题的利剑。主观上不求有功、但求无过的思想严重，面对困难缺乏勇气、决心、毅力，缺乏深入钻研、艰苦奋斗的精神，不愿碰触一些问题和死角，不敢尝试从旧的模式中解放，从而导致大局观念缺失、进取心不够、思想状态懒惰松懈的情况偶有发生。

三、下一步改进的方向。

一是加强理论学习，坚定理想信念。加强理论学习，从应付性学习转变为主动钻研学习、从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合、从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”。始终坚持学习党的最新理论和党的十九大精神，坚定共产主义信仰，提高政治敏锐性和鉴别力。始终坚持向实践学习、向群众学习，以增强解决实际问题的能力；加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习，以不断提高自身素质和领导水平。进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力，增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。继续坚守理想信念，坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观，模范践行社会主义荣辱观，以实际行动保持共产党人的先进性和纯洁性。

二是提高党性修养，增强宗旨观念。定期学习党章，以党章为镜，时刻警醒自己，进一步解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题。自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，自觉为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。牢记党的宗旨，始终保持清醒的头脑，时刻注意摆正自己同广大群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众的倾向。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为干部职工、管理对象办实事、办好事，以经受得住历史的检验。

三是改进工作方法，提高服务水平。一是在学好政治理论的同时，根据工作需要和自己实际，坚持学习相关业务知识，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野。二是坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。三是在局党组领导下，服从正职，尊重副职，讲真话、报实情，办实事、求实效，以求在自身素质提高和工作质效上都有大的提升和突破。

年度民主生活会对照检查【副职领导。

干部】。

今年以来，我始终牢记职责，履职尽责，认真想事，积极谋事，干净干事。特别是“两学一做”学习教育、“讲党性、迎考验”主题教育及“大排查、大清理、大整改”专项活动开展以来，作为一名党员领导干部，我边学习、边思考、边实践、边剖析，始终以“四讲四有”合格党员的标准严格要求自己，深入开展自查自纠。现将我个人的查摆剖析情况报告如下：

一、存在不足。

一是思想认识有待进一步提高。虽然平时看书阅报比较多，研读了《党章》《准则》《条例》等内容，也能积极参加单位组织的各类学习教育，特别是习近平总书记系列讲话精神。但总的来说，作为一名党员，对理论学习的自觉性还不够，对纪检工作方面的学习研究还不够深入，较多停留在精神领会、要点掌握，较少深入到指导实践层面，导致思考、分析问题还不够周密。特别是近两年，我单位没有发生任何案件事故，自己存在一定麻痹思想，对当前基层所面临严峻的执法执勤环境及复杂的辖区治安形势认识不够深刻，在一定程度放松了党性修养升华，致使学以致用、学以实用的能力打了折扣，一定程度上影响了工作的开展。

二是工作水平有待进一步提升。作为纪委书记，肩负着深入推进队伍纪检监督工作的重任。如今，自己从事纪检监督工作已有x年，虽说对相关业务掌握较为熟悉，但在运筹谋划上，有时容易凭经验、老方法办事，研究落实推动工作的招法还不多，一些热点、敏感、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象，工作“提档升级”的能力有待进一步增强。特别是挂钩xx基层单位以来，虽然多次带队到基层检查指导工作，认真倾听一线干部的诉求，倾力解决群众难题，但较少静下心来搞调研，对群众情况掌握还不够全面深入，对相关业务还不够熟悉了解，自认为距离“讲奉献、有作为”这一要求还有较大差距。

三是助手作用有待进一步展现。作为单位党委班子成员，主要的一项任务就是当好支单位主官的参谋助手。但有时存在“听口令、做动作”的现象，面对一些时间紧、任务重的工作任务，提前谋划不到位，真抓真管的力度仍不足。在涉及非自己分管工作时，有时由于日常事务一忙，存在“二传手”现象，满足于文件看了、批了，局限于谋思路、明分工，就交给下属办理，抓得还不够实、跟得还不够紧。有时工作思维容易受自身分管业务束缚，没有站在本单位的角度去观察和思考问题，全局意识有待进一步增强，自认为给单位主官出谋献策、分忧解难还不够。四是担当意识有待进一步增强。作为一名领导干部，在抓队伍的纪律作风上，宽厚有余，严厉不足，还未能牢固树立起“严管就是厚爱”的意识，一定程度上存在“老好人”思想。在平时会议、教育课堂上虽然再三严明纪律，但在实际遇到个别干部违反规章制度的苗头性、倾向性问题时，虽敢于坚持原则，但仍存在重教育、轻惩处的想法，批评不够严厉，制止不够坚决，不愿过多“唱黑脸”；在落实党内组织生活时，有时碍于情面，抹不开面子，倾向于私下交流提醒，对同志们的批评未能完全达到“红脸”、“出汗”的效果。

二、原因分析。

（一）持之以恒的学习韧性不足。有时倾向于将学习当作成一项任务，按照上级要求学什么就学什么，缺少针对性和前瞻性，导致对一些时政热点、前沿理论的学习掌握不够及时、不够全面。同时，自认为业务工作较为繁忙，较少从自己的差距和短板中去认识学习的紧迫性，有时满足于看过了、学过了，缺乏刻苦钻研精神，甚至出现应付情绪，从而影响了自己的思维判断力和大局意识。

（二）宗旨服务的意识有所弱化。认为工作部署了有班子成员、各部门分工负责，有基层具体抓好落实，等时间期限到了再检查落实情况，再验收工作效果，以至于有时没有全面掌握、跟踪工作进度，指导工作的针对性及时性不够。特别是对挂钩的基层单位，还缺乏足够的责任意识、服务意识，没有较好处理服务与被服务的关系，较少从基层的视角分析问题和从群众的立场解决问题，“一抓到底”的狠劲和“常抓不懈”的韧劲较为欠缺。

（三）坚持原则的作风不够牢固。在平时，对班子成员正面批评比较少，总感觉大家在一起共事不容易，同志之间、上下级之间只要不是原则性、方向性问题，能不说的尽量不说，能少说的尽量少说，缺乏严肃认真的批评与自我批评，缺少对单位、对他人高度负责的精神。对个别存在违反部队规章制度苗头隐患的官兵，虽认为发现下级的问题不足是一种关心爱护，但也感到如若批评把握不好，怕部属接受不了，产生思想压力，往往会因过多考虑干部的成长进步而没有去深挖根源、狠抓到底、及时严肃处理。

（四）开拓进取的决心有所欠缺。自我鞭策不够，在一些场合缺乏必要的担当精神。面对当前社会转型发展、改革进一步深化等形势，有时自然而然地产生多一事不如少一事、在职不出事就是政绩的观念，再加上考虑照顾家庭、子女等因素，有时认为只要政治上、行动上与上级保持一致，工作上能完成任务，不落入后进行列就可以了，缺乏干事创业的劲头和争当模范的决心，以致工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强，缺乏审时度势，与时俱进，不断创新工作机制和工作举措的魄力。

三、改进方向。

一是心有所往，坚定理想信念。所谓“往”就是坚定政治立场，强化党性意识。要真正做到与中央、党委认识一致、要求一致、行动一致，切实增强贯彻落实和推进党的作风建设的自觉性和坚定性，具有勇于自我革新的自信和坦诚。坚持从全面提升理论素养角度出发，持之以恒加强各类知识的学习，培养勤学善思的好习惯。特别要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，铸牢安身立命的主心骨，立稳修身立业的压舱石，增强政治定力，提升党性修养水平，使自己发现问题的眼光更准，分析和辨别是非的能力更强，解决问题的方法更多。二是心有所畏，锤炼过硬作风。所谓“畏”，就是要廉洁自律、心存畏惧。要把自己以一个普通党员的身份摆进去，带头查摆自己在思想、作风和工作上存在的突出问题，充分展示敢于正视和解决问题的决心和勇气。作为纪委书记，要带头开展好批评与自我批评，胸怀坦荡地亮出自己的缺点毛病，真诚严肃地开展同志间的相互批评，清除思想和行为上的“灰尘”和“污垢”，自觉地以党纪政纪约束自己，用官兵的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，充分展示“两学一做”学习教育带来的新变化、新气象。

三是心有所虑，砥砺品德修养。所谓“虑”，就是时刻为群众着想，心系基层，情暖群众。要始终坚持在关心群众、服务基层的过程中提升自身品行素养，发挥党员领导干部先锋模范作用，坚决摒弃不关心基层疾苦的不良倾向。始终把目光聚焦基层、把力量投向基层、把功夫下到基层，以开展“xxxxxxx”活动这一契机，倾心听取群众意见，了解基层心声，切实帮助解决困难，以干部特别是领导干部的“辛苦指数”提升群众的“幸福指数”。

四是心有所注，强化责任担当。所谓“注”，就是要专注于工作和岗位，牢记职责使命。在自己的岗位上兢兢业业，努力拼搏，甘于奉献，用自己的行动来赢得群众的尊重和肯定，让上级党委放心、基层群众满意，把尽心履职成为一种责任，一种承诺，一种精神，一种义务。作为纪委书记，要厘清纪委职责，克服工作漂浮现象，勇于担当，不断总结和完善纪委工作经验，在严格自身要求的同时，自觉摒弃“老好人”的错误观念，严格队伍和干部的管理教育，坚决查纠整治队伍中出现的不良风气，坚决维护制度的权威性和严肃性。同时，在加强监督、执纪、问责工作等方面，多提新思路、新方案，拿出新举措、新方法，努力打开纪检监察工作新局面。

党员干部对照材料（专业16篇）篇六

党员干部对照材料（专业16篇）篇七

习在中国共产党的群众路线教育实践活动工作会议上强调，这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。一直以来“四风”是党的群众路线的死敌、大敌、顽敌，其要害是一方面使党脱离群众，丧失了密切与群众联系的最大政治优势。“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群与人民群众关系，是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。按照“照镜子”，对照党章和改进作风的有关要求，进行“四风”问题对照剖析，挖掘思想根源，提出整改措施。尤其检查了本人工作、学习、生活的各个方面，存在缺点和不足，现对照各项要求，做如下检查，请与会同志提出宝贵的批评意见，帮助我进一步提高自己整体综合素质。

一、自我对照与剖析。

是我们共产党人应备的素养和素质，用我们辛勤的汗水去换取人民群众的真心笑容。(四)奢靡之风方面：执行廉政规定不够严格，廉洁自律标准不够高。主要包括大吃大喝、宴请，饭局多，应酬多;在公务接待中，虽然注意节约，但和“光盘”的要求还有一定距离，存在浪费现象;执行廉洁自律规定把关不严，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，偶有存在把关不严的现象。

二、产生问题的主要根源。

1.学风不够端正。无论是政治理论学习还是业务知识学习，大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么，要求什么学什么，仅仅满足于完成要求和规定的学习内容，个人根据自身实际，有计划、有重点、有目标地学习少，缺少学习的积极性和主动性;参加集中学习比较认真，个人自学比较少，对于考试考核的内容学习比较认真，一般性的要求学习下的功夫不够;学习效果还不够明显，往往是满足于学了，知道了，缺少实际应用和理论联系实际的检验，影响了学习的深度;业务学习有畏难情绪，忙于事务性工作多，静下心来、特别是利用业余时间学习少，在一定程度上影响和制约了个人素质和能力水平的进一步提高。

学习，掌握精髓，以保持理论、思想上的清醒和立场上的坚定，另一方面，感到自己受党教育和熏陶的时间比较长，政治比较坚定，思想比较纯洁，有一种放松感，缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于知识的学习，一方面感到与自己工作关系不大，用不上;另一方面，感到自己年纪比较大，学不进、记不住，信心不足，对待学习比较懒惰，往往是得过且过，满足于一般的了解，没有刻苦钻研。2、群众观念单薄，宗旨观念有所淡化。由于自己有建筑工程的业务和养殖场，事情多，应酬多，事务繁忙，时间上有所入不敷出，没有过多的时间深入实际认真了解群众所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上对群众有所疏远。对党的群众路线认识不到位，还没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。心里有官僚主义作祟，工作上群众观念不强，有时候看不到群众的首创精神，指导工作存在主观意志。

三、改进措施和今后努力方向。

1、加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。要坚持党性锻炼，在保持先进性中履行群众路线。要强化理论武装、强化组织观念、强化政治纪律。始终把学习贯彻党的最新理论成果摆在个人修养重要位置，用理论上的清醒保持政治上坚定，自觉做党的路线方针政策的忠实维护者和模范实践者;要加强组织纪律，遵守各项规定;要始终维护党的领导权威，保持敏锐的政治警觉性，确保自己在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。要坚持群众路线，关心群众，团结群众，爱护群众，培养群众，乐于奉献，勤政为民，努力做群众的贴心人。在新农村建设中，不论是在环境卫生整治、农田水利建设、秸秆禁烧、植树造林工作，还是低保户评定工作、农家书屋的建设、农业技术培训，农村合作医疗、养老保险乃至是社会治安、综合治理等工作，绝不搞形式主义。要树立起求真务实，实事求是的正气，要把工作的重点放到实际解决问题上来。要脚踏实地，一步一个脚印地干，干一件成一件。是花边政绩、盆景政绩、个人功利政绩的，要坚决唾弃。

我监督。经常“自重、自省、自警、自励”，严于律己，慎于用权。二是群众监督。要把自己置身于群众监督之下，及时听取群众的意见和呼声。三是组织监督。要通过述职等措施，让组织监督自己履行职责情况。要心系群众才能力戒官僚。克服官僚主义，必须牢固树立“一切为了群众，一切依靠群众，今后不管是工程上的、还是养殖场的业务多么繁忙，我不能为了自身的经济利益，脱离群众，要抽出时间深入基层，要多了解政策落实的情况，多听听群众在农业开发、农村教育、农技推广、农产品销售等方面的呼声和建议，一点一滴地记在心上，一条一条地研究解决，一件一件地向政府汇报。与群众交心，要有“从群众中来，到群众中去”的群众观念。要时刻把群众的冷暖装在心里，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，做群众好带头人。

3、艰苦奋斗与群众路线紧密相关。我们的工作与艰苦奋斗、勤俭节约密不可分。因此，要认真贯彻学习党中央八项规定，认真落实“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”的指示精神和具体要求，坚决反对享乐主义和奢靡之风，自觉做到标准不降、本色不变、作风不浮。要严格管理，勇于负责，当好表率，做到艰苦奋斗的本色不减，严格要求的紧迫感不减;不管物质条件、生活待遇、工作环境有什么变化，清廉简朴的本色不能丢，始终把群众工作、老百姓的事情，当作自己的事情来干、来管;在生活上，保持健康向上的情趣，为群众树立良好的形象。

一、思想政治纪律方面。

作为一名党员，我时刻铭记自己肩负的责任。虚心学习党的理论知识，不断用党的理论武装自己，使自己做一个政治合格的党员。

党的政治纪律集中体现了全党共同的信仰、目标和意志，在不同的历史时期，具有不同的时代特征和具体的实践要求。当前，最重要的就是要做到以下几个方面：一是始终做马克思主义的坚定信仰者。恩格斯深刻指出，共产党员对马克思主义的政治信仰，是一个“在任何时候都不容讨论的问题”。政治信仰是共产党员坚定的理想信念，也是无形的政治纪律。在现实生活中，产生一些严重违纪现象的深层原因，就是理想信念的缺失。严守政治纪律，重要的是靠党员自觉，靠对共产主义理想信念的矢志不移。作为党员领导干部，必须始终以对党和人民高度负责的政治态度，进一步坚定对当代马克思主义特别是科学发展观的政治信仰，进一步增强深入贯彻落实科学发展观的自觉性坚定性。二是始终做中国特色社会主义事业的衷心拥护者。回首近代以来中国波澜壮阔的历史，展望中华民族充满希望的未来，党的得出一个坚定的结论：实现中华民族伟大复兴，必须坚定不移地走中国特色社会主义道路。这条道路，是当代中国发展进步的根本方向，也是党的根本政治立场、政治理想和人民群众根本利益的集中体现。党员干部应更加自觉地以党和人民的事业为重，更加自觉地维护改革发展稳定大局，始终与党同心同德、同力同行，不为任何风险所惧、不为任何干扰所惑，进一步坚定对改革开放和社会主义现代化建设的信心，特别是要清醒认识军队在维护国家安全和发展利益中肩负的重大政治责任，进一步增强政治意识、大局意识、使命意识，积极为改革开放和社会主义现代化建设做贡献。

高度的纪律性是党性觉悟的具体体现，需要长期的实践磨炼。要认真落实党的组织生活制度，把纪律养成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活的各方面，真正使严守政治纪律成为一种修养、一种习惯。要把履职尽责、完成党组织交给的任务作为纪律养成的重要实践载体，努力培养令行禁止的良好作风。全体党员都应无条件地把自己置于纪律监督约束之下。对违反了党的政治纪律者，不论职务高低、资历深浅、功劳大小，都要依纪依法予以严肃惩处，决不姑息迁就。

通过这些政治理论知识的不断学习，使我更坚定了我的党性原则和为人民服务的理念，并贯穿于我的日常工作中。

为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定，以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神，结合工作实际，严格对照规定要求，认真做好各项工作。

二、贯彻落实中央八项规定精神、转变作风方面。

中共中央政治局20xx年12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。中共中央主持会议。会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。规定要求：一、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

规定本身其实就是改进工作作风的范本。无论是“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不出席各类剪彩、奠基活动”，“严格控制出访随行人员”的细致和坦率，还是“首先要从中央政治局做起”，“要求别人做到的自己先要做到”的真诚和坚定，新一届中央领导集体正以身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范。“八项规定”是一个庄严承诺，体现了从严要求、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政的动向。改进工作作风，是对党风的端正。求真与务实，一向是党的优良传统，是共产党人的本色。葆有这种本色，我们党才能在时代风云中与时俱进，始终保持与人民群众的血肉联系。而失去这种传统，我们将失去直面民生痛点的魄力、分析社会热点的能力、解决改革重点的效力。工作作风关系执政党的先进性与优越性，兹事体大，不可不察。改进工作作风，是对政风的整饬。文山会海，虚掷公共资源，迟滞行政效率，与高效廉洁的服务型政府建设大相背离。一些社会新闻一再提醒我们转变政风的紧迫性――“一项服务办法，开始实施5个月后才在某地方落实”，“一份文件从中央落实到基层需要70天时间”，这背后有多少穿靴戴帽、叠床架屋。发展中的中国呼唤一个更加高效务实的政府，而“八项规定”正是对这个诉求的响亮回应。“八项规定”句句是实在话、贴心话。对于满怀期待的中国百姓而言，这个规定如同传达了新一届中央领导集体这样的声音――“我们明白”、“我们理解”、“我们正在努力”。这个声音也应该成为端正党风政风、抵制不良之风、转变社会风气的战鼓，为中国发展带来新的强大的动力。实干兴邦，就从转变工作作风开始。

针对八项规定文件精神及转变作风要求，工作中重点做好以下几点：

2、严肃工作纪律。规范日常工作，工作时间不准从事与工作无关的事务。干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

3、提高工作效能。推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度，自觉接受监督。

4、落实便民服务措施。公开服务内容，将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息公布。

5、厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，同城不接待，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，公务接待禁止饮酒，工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。倡导科室干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费，反对婚丧嫁娶大操大办。

6、加强廉洁自律。加强道德教育，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理，从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施，不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

三、工作学习方面。

1、正确履行会计职责和行使权限，认真学习国家财经政策、法令，熟悉财经制度;积极钻研会计业务，精通专业知识，掌握会计技术方法;热爱本职工作，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德;严守法纪，坚持原则，执行有关的会计法规。

我就管理的财务工作平时做到兢兢业业，任劳任怨，做好全站正常工作运行的资金保障。本年重点做了以下工作：

(此处添加自己完成的重点工作)。

2、遵纪守法，廉洁自律，树立财务工作者的良好形象。

通过认真学习《廉政准则》及中纪委提出的“四项纪律、八项要求”等为行为准则。坚持以自律为本，以廉洁奉公为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系，在实际工作中严格遵守法纪，时刻以反面教材警示自己，不断强化廉洁自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，树立了财务工作者的良好形象，始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，我同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。

3、由于财务会计制度、准则在不断变化中，因此我非常注重平常的知识积累和学习，通过包括组织培训及个人自学等形式，不断充实自己的专业新知识，提高自身业务素质，同时根据新的财务政策变化，随时指导调整日常工作，努力促进财务管理水平。

四、存在的问题及原因分析。

(一)对照检查存在的主要问题。

这次群众路线教育实践活动的主要任务聚焦在作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。这“四风”问题危害极大，是严重损害党的肌体的“毒瘤”。根据这“四风”问题，把自己的工作实际情况严格对照检查发现：

1、理论功底不高，运用理论指导实践不够。

一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

2、工作作风不实，求真务实的精神不够。

一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入基层和村组调查研究不够，对全市的工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。

3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。

一是主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。二是在工作上对其他情况的了解不够全面系统，联系群众不广泛，与干部职工谈心交流少，直接听取其他干部群众的意见不及时不全面，对干部思想状况和生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。

(二)对照检查存在问题的主要原因。

1、政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家。对政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解18大精神，没有意识其思想的精髓，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。宗旨观念不够牢固。存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为他人服务、为同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。

2、改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神。

3、群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化。

对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。

4、具体的工实践中，还存在以下问题：

(1)因为自身岗位的特殊性，我始终把严格遵守国家的财经法规纪律作为工作中不可逾越的准绳，日常工作严格执行。现在看来，虽然自己做的没错，但存在工作方式过于生硬的问题。日常工作中没有积极主动的去宣传这些财经法规纪律的有关具体规定，没有让职工群众从内心理解我们做事的原则。即政策宣传工作做得不够好、工作态度不够积极主动。

(2)业务知识不够钻研。我站是一个环境监测专业技术性强的环保事业单位，而我作为一个财务专业技术管理人员，对环境监测业务知识知之甚少，平时又没有主动去了解学习，这在一定的程度上影响日常的财务管理水平。即未做到把单位具体工作实际情况与政策制度有机的结合。

(3)对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，常常等待领导的指示，说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，自己没有一整套学习业务知识的计划，所以在工作、学习中比较盲目。

(4)对廉政建设紧迫性的认识不深。自己对党惩治腐败的决心和力度是相信的，但是看到日益严重，不断滋生的腐败现象，深感忧虑，能否彻底根治腐败信心不足。自己认为关键是把住自己的门，社会上的事情虽然看不惯，但自己也管不了，把自己管住，原则问题上不出错就行了。这种对自己随大流，洁身自好的心态是廉政方面存在问题的主要原因。

五、今后努力的方向和改进措施。

通过学习党的群众路线教育实践活动，通过学习大家的长处，认真反思自己的不足。针对思想上、工作上的问题，我将不断提高认识，加强党性修养，更好的为职工群众服务。在今后的工作中，认真把握好以下几个方面：

1、认真组织搞好思想动员，深入开展谈心活动，广泛征求意见建议。

通过网络电子邮箱、发放征求意见表等形式诚恳征求各科室对财务工作作风、工作质量、工作效率、服务意识等方面的意见和建议。在谈心活动中，鼓励大家认真谈思想，谈工作，谈学习，谈生活，积极开展批评与自我批评,相互交流思想，沟通感情。

2、切实做好党性分析。

严格对照《党章》和新时期保持共产党员先进性的具体要求，紧密联系自己的思想和工作实际，实事求是，找思想作风中的不足，找工作实践中的差距，找存在问题中的教训，着重从理论学习、理想信念、工作作风、遵守纪律和立足本职、发挥先锋模范作用、廉洁自律以及贯彻和执行民主集中制等方面查摆了存在的突出问题，从世界观、人生观、价值观高度上深刻剖析了产生问题的思想根源，结合在征求意见阶段和谈心活动中征求到的意见，认真撰写。

3、坚持党性修养，保持纯洁性。保持纯洁性，个人修养是根本内因，增强党性是决定因素，要坚定理想信念，用马克思主义中国化最新成果武装头脑，认真学习实践中国特色社会主义理论体系，做到真学，真懂，真信，真用。抓好学习培训，自觉践行社会主义荣辱观，不断提高政治理论水平，提升思想境界，切实筑牢思想道德防线。

4、加强自我改造，提高综合素质。今后工作中，树立服务群众的观点，深入到群众中去，研究自身存在的问题，努力做好各项本职工作。针对日常工作情况，适时的宣传财经政策法规，做好政策法规与工作实践的桥梁，为提高财务管理水平做好基础。

5、讲廉洁，扎实工作。党的要求党政机关要健全反腐败法律制度，防控廉政风险，防止利益冲突，更加科学有效地防治腐败。

通过学习精神中，在具体工作中我与党风廉政建设工作相结合。在自律的基础上，要求科室人员严格按照财经法律法规办事，树立良好的财务人形象。

通过对党的群众教育路线理论的学习和思考，对照本次活动的要求，我认真查找自身不足，并分析产生问题的原因，现汇报如下：

一、“四风”方面存在的突出问题。

(一)、形式主义的突出问题有两方面。

1.政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。主要表现在学习的系统性不强，在学习内容上，功利主义作祟，重实用、轻理论，重业务、轻思想，导致政治理论水平不扎实。

2.学用结合的关系没有处理好。在学习中没有发扬理论联系实际的马克思主义学风，为学而学，学归学，用归用，较少以理论学习成果指导工作实践。

(二)、官僚主义的突出问题有两方面。

1、联系群众不够广泛。

跟教师、学生联系少，认为现在社会是开放的、多元化的社会，不应过多的干涉别人的思想和生活，所以谈工作多，关心思想和生活的少。

2、有时在工作中容易急躁、主观武断。

一定的工作经验，对有些同志提出的好意见好建议听不进，比较主观武断。

(三)、享乐主义的突出问题两方面。

1.艰苦奋斗的意识有所淡薄,随着年龄及工作年限的增长，以往那种积极向上的工作热情、主动性和创新精神都有所减弱，面对一些复杂、繁琐的工作，有时心理上会产生畏难情绪。

2.奋斗精神不够饱满。缺少奋发有为的精神状态，缺少敢闯敢试敢担当的精神气概，缺少创新驱动、跨越发展的精神动力。

(四)奢靡之风的突出问题一个方面。

廉洁自律的防范意识尚有不足，对中央八项规定的要求要进一步深入学习，加强自律意识。

(五)、关系群众自身利益方面的突出问题有一个方面。

联系师生不广泛，和师生深入谈心的比较少，虚心听取他们的意见还不够，不能真正了解他们的所思所想，不能切实做好服务师生，帮助他们解决实际困难不多。

(六)、联系服务群众“最后一公里”方面的突出问题有两方面。

1.站在教师、学生的角度去考虑问题还不够，在工作中往往会被日常事务困扰，对师生了解的还不够准确。

2.有时只看到表面，没有了解到问题的深层次的原因。

有时工作做的还不是那么令群众满意，有些工作没有真正做深做细做实，离群众对工作的要求还有一定的差距。

(七)、在遵守党的政治纪律和落实中央八项规定方面有两方面。

1.工作作风不扎实，缺少敢于争先的进取精神，责任意识不强，自我要求不够严格。

2.在坚持党的思想路线“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”方面仍有一定差距。

(八)、“三不一松散”方面。

1.学风不够浓。自主学习的时间、数量相对较少。

2.工作不够实。存在应付各种检查，抓紧完成工作的现象，很多工作却没有做细做实。

二、产生问题的主要根源。

(一)政治理论学习不够主动深入，政治理论修养有待提高。平时虽然也学习一些马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑，坚定信念，净化心灵，指挥行动的重要法宝。

(二)对党的群众路线认识不深，密切联系群众不够，缺乏虚心向人民群众学习的思想。这样一来，造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，与群众的思想感情疏远了，为群众想的少，服务群众的也少了。

(三)理想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。

三、解决突出问题的主要措施。

(一)加强理论学习，提高自身素质。在加强业务知识学习的同时，不断积极主动地加强对政治理论的学习，确立终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，提高自己的知识水平和政治思想修养。

(二)提升政治素养，坚定党员信念。充分利用电视、广播、报刊和互联网等媒介深入了解国际国内大事和国家方针政策，提高政治觉悟和思想认识，坚定党员理想信念和宗旨意识。

(四)加强与群众沟通，树立为民服务思想。对于关系群众切身利益的事情，一定要竭尽全力对待，千方百计解决，力争让人民顺心，让群众满意。

(五)要坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，锐意进取。通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现工作成效的不断提高。要善于发现新问题，积极探索新情况，不断总结新经验，解决工作上存在的一些问题。

党员干部对照材料（专业16篇）篇八

7月1日聆听了总书记的重要讲话，最直接的感受就是令人心潮澎湃、激荡人心、催人奋进、备受鼓舞，由衷地为自己作为全国9514.8万名党员中的一份子而感到光荣，由衷地为我们党团结带领带领人民为美好生活而奋斗的巨大成就而自豪，由衷地为我们踏上了实现第二个百年奋斗目标新征程而感到幸运。总书记的重要讲话增强了我们的底气。总书记回顾中国共产党百年奋斗的光辉历程，贯穿其中的是实现中华民族伟大复兴，实现路径是党团结带领中国人民进行的不懈奋斗，根本成就是取得了新民主主义革命、社会主义建设、改革开放和现代化建设、新时代中国特色社会主义的伟大胜利。回望过去的路，我们更有底气更有信心、更有决心踏上前行的路。总书记的重要讲话提振了我们的志气。总书记在讲话中系统阐述了坚持真理，坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对党忠诚，不负人民的伟大建觉精神，有了这个共产党不懈奋斗的精神之源，有了中国共产党人的精神谱系，有了一代又一代共产党人的接续传承，我们党就更有志气带领全国人民为美好生活而奋斗、为实现民族复兴而奋斗的政治品格和红色血脉。总书记的重要讲话砥砺了我们的骨气。总书记在讲话中强调，任何想把中国共产党同中国人民分割开来、对立起来的企图，都是绝不会得逞的，9500多万中国共产党人不答应，14亿多中国人民不答应。强调欢迎一切有益的建议和善意的批评，但我们绝不接受教师爷般颐指气使的说教。强调中国人民也绝不允许任何外来势力欺负、压迫、奴役我们，谁妄想这样干，必将在14亿多中国人民用血肉铸成的钢铁长城面前碰的头破血流等等，这些铿锵有力的话语，正是向世界宣告中国受人宰割欺凌已成为历史，现在的中国已经站起来、富起来、强起来了，这些话语极大地鼓舞了国人的斗志，也是生生不息的中华民族的骨气所在。

总书记的讲话增强我们作为党员的底气、志气和骨气，激励着我们不忘初心、牢记使命。精神上的鼓舞转化为工作上的动力，始终是我们学习讲话精神的立足点和出发点，讲话以9个必须，对以史为鉴、开创未来做出了动员。作为党员，就是要求牢记总书记的嘱托，积极响应总书记的号召，把精神动力转化为工作的执行力，振奋精神、担当作为、牢记使命、真抓实干，立足本职岗位，不断地提升自己、履行好岗位职责，在服务机关运转、服务决策落实中履行自己的使命、落实领导的要求，作出自己的贡献。

二、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况。

自己始终把坚持理论学习作为提升理论修养、提高工作能力的必修课，平时除了积极参加机关组织的理论辅导讲座和党支部组织的三会一课学习讨论、处务会集中学习，还把认真自学和勤于思考作为学习的重要方式。今年来，认真学习了阐述解读习近平新时代中国特色社会主义思想的相关理论文章和评论员文章，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，参加支部党史学习教育集中学习，与支部的同志们共同学习党中央指定的4本学习材料，积极参与学习讨论，拓展深化学习成果。同时，利用自学的时间，系统全面地通读了《中国共产党简史》的10章70节528页的全部内容，使自己对党的历史有了更为深入、系统、全面的理解和认识。党史学习教育以来，自己边学习边思考、边学习边回顾、边学习边对标，使自己在思想认识和政治理论上受益匪浅、收获颇丰。自己分四个阶段撰写了学习的心得体会，这里就提纲挈领的谈一谈。自己体会，党的百年历史，是党领导人民进行革命、改革、建设的奋斗史，是为实现民族解放、人民幸福的奋斗史，是为实现中华民族伟大复兴的奋斗史。通过学习党的历史的一个个细节，总书记在每次重大场合的一次次讲话，深切感受到党为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心和使命不是政治口号，而是深深植根于党的基因和红色血脉里的，是融入党的历史传统和成功密码里的，是贯穿于党的立场、宗旨、方略各方面里的，真正是代表了中国人民最根本利益的。从党领导人民取得革命、建设、改革的胜利，到脱贫攻坚和全面建成小康社会目标顺利实现，再到顺利完成第一个百年奋斗目标，向第二个百年奋斗目标迈进的伟大实践中，充分证明我们党是敢于斗争、敢于胜利的党，就像总书记讲的那样，中国共产党是伟大、光荣、正确的；充分证明我们的道路、理论、制度、文化是适合中国国情，将来也必然释放巨大潜力和优势的正确选择；充分证明有以习近平同志为核心的党中央的坚强领导，新时代中国特色社会主义必将行稳致远，全面建设社会主义现代化国家目标一定能够实现。这些学习的心得和体会，聚焦成一点，就是使自己弄明白、想清楚了中国共产党为什么能，中国特色社会主义为什么好，马克思主义为什么行。

四、党员先锋模范作用发挥和立足岗位履职尽责方面的差距。

自己始终牢记党员身份，牢记党员的义务和职责，尽心尽力、办好领导交办的事，尽自己所能履行好自己的岗位职责，干好自己分内的工作。但作为一名党员，先锋模范作用还没有充分发挥，更多的是把时间和精力放在了如何干好自己的工作，履行好xxx的职责上，而对于如何发挥党员模范带头作用，在急事、难事上冲在前、勇担当的精神和劲头不足。在联系群众方面，依托处里开展的扶贫联点工作强化了与基层群众的联系交流，但服务群众的渠道单一，停留在送米送油等物质层面，与群众深入交流、宣传解读中央和省委政策措施等方面做得不足，在助力群众脱贫，发挥扶智、扶志方面的作用不够。对于处室同志的传帮带作用没有得到很好的发挥，做得不够经常、不够及时。

党员干部对照材料（专业16篇）篇九

根据《中央组织部关于召开2020年度基层党组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》，按照党支部开展组织生活会的要求，我紧紧围绕“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届五中全会精神，巩固深化‘不忘初心、牢记使命’主题教育成果，提升基层党组织政治功能和组织力，弘扬伟大抗疫精神”主题，通过交心谈心、听取意见建议等形式，对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型，结合自身实际进行了党性分析，查找了个人在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面的问题和不足，对照剖析如下：

一、对照查找出的主要问题。

（一）对照合格党员标准。自己能够立足岗位，按照合格党员的标准来要求自己，能够认真学习党的基本理论，贯彻执行党的基本路线，坚持党和人民的利益高于一切，自觉遵守党的纪律和国家的法律，维护党的团结和统一，切实开展批评和自我批评，向群众宣传党的主张，自觉站在党和人民的立场上看待个人的得失。但还存在五个方面的问题：一是在政治意识上，随着年龄的增长，自己似乎没有了过去工作中的那种斗志和激情，党员作用发挥不积极，党员义务的履行不主动。比如，对个人进退留转问题没有表现出一个党员应有的态度，尤其是在职级并行的上与让的问题上，存在与人争利的想法。二是在思想和行动上，有时存在对具体政策落实不彻底的现象，表现在具体的履职工作中存在缺乏进取和担当的精神，比如，对涉及群众利益的“六稳”“六保”工作做得不够细致，没有真正做到群众的心坎上。三是在学习上，还存在学习理论不深不透的问题，特别是系统的理论学习和理念修养还没有达到应有的程度。比如，有时只顾及忙于一些具体的工作，自觉主动挤时间学习不够、思考不深。四是在能力建设上，还存在对党的重大决策存在宣传不力的问题，对不正确的行为存在斗争不力的问题。比如，在疫情防控工作中，对当时传播不当言论揭露不力、批判不力，没有把宣传党的决策和主张作为应尽之责。五是在作风和纪律上，自己能够参加组织活动、参加组织生活，但对过组织生活存在不自觉、不重视的现象，时常把党的组织生活会看成是群团活动，党的组织生活随意化、庸俗化、平淡化，敷衍了事“走过场”，存在形式主义的问题。

（二）对照入党誓词。自己能够从逐字逐句理解入手，以誓词为镜规范自己的言行。但认真对照铮铮誓言还存在“四个不够”的问题：一是加强党性修养不够，尤其是理论素养欠缺，思想道德修养欠缺，社会公德和职业道德的修养方面做得不够。二是全心全意为人民服务的宗旨观念不牢。随着资历的增长，为人民服务、为群众着想的公仆意识逐渐淡化，没有真正做到想群众所想、急群众所急、办群众所需。三是工作创新不够。自己能够完成组织上交办的工作任务，但遇到克难攻坚的任务，存在畏惧心理，思考不深入、创新不大胆、奋斗终身的意志不坚定。四是批评与自我批评不够。自己能够根据党支部要求，在组织生活会上开展批评与自我批评，但在日常的工作和学习中，对自我约束不严的党员没有开展批评和帮助，也不是任何时候都以党的誓言来要求自己，要求别人的多、要求自己的少，自我批评意识欠缺。

（三）对照身边典型。自己能够学习身边人的先进事迹和精神风貌，千方百计做出突出的工作业绩，仔细对照起来，以下三个方面还存在不足之处。一是在坚守初心、对党忠诚中，自己能够牢记并践行一名共产党员的入党初心和誓言，听党话、跟党走、对党忠，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，但在小事小节面前，特别是在处理本职工作中，面对原则边缘，有时存在“老好人”的思想，存在这次放松原则、下不为例的现象。二是在淡泊名利、甘于奉献中，自己能够做到勤恳工作、勤于行动，但在工作中淡泊名利、勇于奉献的精神做得不够，尤其在关键时刻奋不顾身、无私忘我的意识还有待进一步提高。三是在恪尽职守、担当使命中，自己能够尽自己所能、尽力认真的态度对待每一项工作，但在责任担当、引领带头作用方面做得不够，勇于“啃硬骨头”的精神动力不足，比如在本职工作中，做行家里手的意识渐渐褪化、淡化，对于事业的责任感也在打磨中慢慢消逝，党员的先锋模范作用有褪色的迹象。作为一名党员，这是值得我警醒的。

二、剖析根源。

（一）对照党员合格标准方面存在问题，根本原因在于党性修养不够，全心全意为人民服务的宗旨观念不够牢固，症结在于党的理论学习只“入眼入耳”，却不够“入脑入心”，学习的内动力不足，学习的主动性大打折扣，有时只满足于一知半解，有时把理论学习当标签，不是为了武装头脑，而是为了“包装”自己，没有真正让理论学习往深里走、往心里走、往实里走。

（二）对照入党誓词方面存在问题，根本原因在于对“随时准备为党和人民牺牲一切”的深刻内涵理解不深、谨记不牢、体验不到，没有把“为共产主义奋斗终身”刻骨铭心，做人民公仆的意识淡薄，仅仅满足于做好眼前的工作、关心身边的同事，对全局利益、整体方面、远大目标很少去想去做。

（三）对照先进典型方面存在问题，根本原因在于党员的先锋模范作用发挥不充分，说明自己的党员先进性意识淡薄，责任感、使命感欠缺，把自己等同于一般群众，发挥先锋模范作用的思想和动力出了问题，思想上保守、行动上跟不上新时代发展的要求。一事当前，首先要以党的事业为重，以人民的利益为重，而不能计较个人的名誉、前途。尤其是在担当中受到挫折和委屈时，一定要正确对待，不能遇到逆境和挫折就放弃根本，而要把它作为人生阅历的财富。

三、整改措施和努力方向。

（一）做一名合格党员，首先思想意识要清醒，必须牢记党员角色，强化党员意识，在任何时候、任何地方、任何情况下都不能忘记自己的政治身份，以党员的标准严格要求自己，认真履行党员义务，正确行使党员权力，积极发挥先锋模范作用，要求别人做到的自己首先要做到。其次岗位职责要清楚，必须立足岗位作贡献，根据具体的岗位要求，正确把握“职业标准”和“党员标准”，出色完成工作任务，无论任何时候，无论遇到什么困难，都要挺身而出，迎难而上，困难面前要冲在最前面，不能在关键时刻“掉链子”，不能让普通群众“看笑话”。再次行为规范要清晰，必须严格遵守党纪国法，正确把握党纪国法的内容、特征和要求，自觉规范约束自己的行为，在树立正确法纪观的基础上增强严守党纪国法的自觉性，在政治、思想和行动上与党中央保持高度一致，做一名“合格公民”，做一名“合格共产党员”。

（二）始终践行入党誓词，要充分认识“入党誓词”的精神内涵。习近平总书记强调：“入党誓词字数不多，记住并不难，难的是终身坚守。每个党员要牢记入党誓词，经常加以对照，坚定不移，终生不渝。”入党誓词短短80个字，包含了党的性质、宗旨、纲领、目标等，是共产党人初心和使命的集中体现。入党誓词的第一句话是“我志愿加入中国共产党”，充分说明党员加入党的组织是清晰坚定的人生抉择，高度自觉的政治行为。对党员而言，入党誓词是加强党性修养的思想宝典、行为镜鉴，既要入脑入心、刻骨铭心，更要始终恪守、见之于行。在践行中，要勇于开展批评与自我批评，自觉运用这个武器，从团结的愿望出发，积极开展斗争，既坚持原则，敢于同不良现象作斗争，又注意对同事的批评方式，以与人为善的态度，通过批评与自我批评交心谈心，达到新的团结和统一。在为实现共产主义奋斗中坚守入党誓言，履行誓词承诺，使之成为提高政治能力的指针，发挥先锋模范作用的遵循。

（三）学习先进典型，要在发挥党员的先锋模范作用上，争做党员急先锋，旗帜鲜明讲政治，以自己的一言一行、一举一动严守政治纪律和政治规矩，影响和带领群众干事创业；要勇立潮头做表率，全心全意服务人民，以满腔的爱民热情去落实惠民政策、满足人民需求、实现人民满意；要当好党员“稳定器”，勇做稳定和谐的先锋模范，把党摆在心中最核心的位置、把人民摆在最重要的位置；要好学上进，勇做勤奋学习的先锋模范，对党和国家的政策方针先学一步、深学一步，要潜心钻研本职工作，真正成为行家能手；要乐于奉献、爱岗敬业、廉洁奉公，勇做敢于担当、无私奉献、守纪干事的先锋模范，无愧于共产党员的身份。

党员干部对照材料（专业16篇）篇十

第一个要点，动员部署，民主评议。这是有统一要求的规定动作。我们组长一个是要把学校提供的动员讲话稿看看，北师大这次作为高校代表发言的，他们当天就把这个拿来了，我说我也来学习，但是作为督导的角度，如果发现一些问题也会给他们提一些建议。每个学校的报告我们都要看，因为7月1日就开始了，我们有动员大会讲话通稿，然后根据不同学校还要加上几句话。

第二个要点，深入学习，聚焦学校的四风问题。我们督导组也是要聚焦，不能走神，不能散光，要聚焦学校的“四风”问题。

第三个要点，个别谈话，听取意见。

第四个要点，分析问题，形成通报情况或谈话提醒材料。

第五个要点，审阅领导班子成员对照检查材料，提出意见和建议，开好民主生活会，并进行简要评价。

第六个要点，聚焦学校要解决的主要问题，审阅整改方案。前面是聚焦存在的问题，后面是聚焦学校要解决的主要问题，审阅整改方案。

第七个要点，督促学校结合整改建章立制，并推动常态化，长效化。

第八个要点，对学校的教育实践活动即督导组的工作总结并形成报告。

我建议高校能够在7-11月底前完成，12月留一点时间机动，做好有关总结工作。

党员干部对照材料（专业16篇）篇十一

习近平总书记和刘云山同志都强调在遵循统一原则的基础上要加强分类指导，要强调实事求是，不搞一刀切。我们比较习惯于指令性的，这次活动不搞一刀切，分类指导。现在刚开始，到底我们这类高校怎么指导，都在逐步的认识完善当中。大家也都在学习过程当中，不像以往由上面统一部署，有现成的一套一套的。我们参加过好多活动了，这次不一样，就是有一个统一的原则要求，然后分类指导，强调实事求是。派出督导组，本身就是有利于对不同领域、部门层级的党员提出差异化的要求。这些督导组成员都是由高校的老党委书记做组长，这和以往不同，“三讲”教育的时候，组长都是地方政府派的官员，他们对高校情况也不是太了解，所以讲的也是按照上面的要求。这次都是我们高校自身的一些老书记，老同志，还有教育主管部门的一些同志来参与督导工作，都很熟悉高校的情况。这本身就体现中央的差异化要求，对我们来讲也是要结合学校的实际来做好这次群众路线教育实践活动。增强活动的统筹性、针对性、时效性。在某种程度上也加大了对督导组的要求。我们要更深刻地思考怎么样针对学校的特点来做好这个工作。

分类指导要体现在方案的制定上，活动的进程当中。对高校来讲，首先面临的就是学校的正常教学秩序和暑期前后的工作安排。我们要兼顾中央的统一部署和学校的工作规律两方面的情况。中管高校都统一安排在7月1日开始，我这个组是7月1日上午是北理工，7月4日上午是人民大学，7月4日下午是北师大。其他高校陆续展开，这样我们教育系统就和全国同步开展教育实践活动，这是一个大的统一部署。但是我们的问题是怎么利用好暑假。不是要求大家连教师都集中起来一起学习。暑假的时候，除要参加的对象要做好自身工作，最重要的是要在两方面要做好调查研究，一个是要求学校对本校在“四风”方面存在的突出问题，从领导个人到领导班子到学校的党政机关和管理部门。群众反映最强烈的一些“四风”问题，做一些调查。包括这几年的群众反映的意见请有关部门，纪委、组织部门好好的梳理总结，然后提供给我们督导组。我们不可能只靠两三天的时间找人个别谈话来搜集信息。这个信息从现在就要开始理。我们将来的材料信息从哪来?一个是民主评议，表格很细致，对每个领导都有表，对班子都有表，这个民主评议表是由我们督导组汇总。第二个是学校提供的，学校把这两年的民主生活会，群众的各种测评、反映的东西学校要送过来。我认为应该要梳理到个人，就是领导班子成员个人，这个材料要提供给我们督导组。暑假中还要组织力量，从理论上开展对大学的“四风”表现形式的分析研究。大学的官僚主义，形式主义具体表现是什么，享乐主义，奢靡之风在大学里面是怎么表现的。可能没有地方官员的那么厉害，但是有没有这样的现象，也要从不同的角度进行研究。我们就要学校在假期中做好这件事情，当然我们自己也要做好学习和梳理材料的工作。上级部门也会给我们提供一些信息。

同时要求学校在假期里制定周密的工作计划，中央要求整个学习实践教育活动有效时间不少于三个月，我们可以在下一个学期中把这三个月嵌入进去，我们也不是集中的三个月在做，我们开学还有好多工作。

有一个周密的计划，然后把三个月的时间分成几段插入进去，其中比较集中的阶段是民主生活会，这一段是相对比较集中。三个月时间各个学校没有统一的规定，但我建议，原则上要求从7月份到11月底，把12月份留做机动。

开学以后，督导组进行个别谈话以前一定要求学校党委组织谈话对象和党员先学习有关文件，使得个别谈话能够聚焦到学校领导班子和党政机关存在的突出的“四风”问题上面，能够提高谈话听取意见的质量，督导组也有充分的时间梳理汇总，民主评议和调查研究等许多搜集的信息来形成有关的材料。所以我觉得开学以后组织集中学习，聚焦“四风”问题很重要。

这是第一个，关于分类指导，首先高校有暑假特点，利用暑假做一些什么事情，就比别的单位有一个更充分的准备阶段。

我认为难点是查摆问题和用整风精神开展高质量的民主生活会。如果把这个难点解决好的话，后面的建章立制就有了基础。每一位高校领导班子成员都应该认真的对照“四风”问题进行自我剖析，通过照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病，达到自我净化，自我完善，自我革新，自我提高的要求，同时对存在的问题督导组有责任督促学校党委制定完善的民主生活会的方案，这点大家都会有这个觉悟，问题是如果把眼光仅仅是聚焦到个人存在的“四风”问题上可能会忽略到学校通过这次教育实践活动要解决的突出问题，因为不少的领导上任还没有多长时间，像中管高校的一些学校清华的校长，人大的校长上任才一年多，还有好些领导都是最近上来的。我们每个人要自我剖析，这是规定动作，但是作为这项活动来讲，我认为如果仅仅把眼光看在自己身上，挖自己个人的问题，有的时候确实很难深入下去。

我们大学不是没有问题，真正是要好好的认识一下官僚主义，形式主义，享乐主义，奢靡之风在大学里的情况。学校的问题就是班子的问题。我们班子的问题，作为分管领导和主要领导都有责任。如果说我们既要洗自己的澡，也要找学校在四风方面存在的问题。学校的“四风”问题就是群众最不满意的问题，群众既不满意个别领导干部的作风问题，也不满意学校的这些问题。这次的对象是领导机关，领导班子，领导个人。我们在这个过程中怎么样实事求是地帮助他们分析和认识这些问题，一定要实事求是，妥善处理。有一些学校的个别领导确实需要好好洗洗澡，当然这是针对个别的领导。整个来讲，高校和地方还是有所不同的。

我认为民主生活会如果停留在自己挖空心思批判上并不能真正达到这次教育实践活动的目的。除了每位领导要认真的自我剖析外有两个问题值得注意。一个问题是这次活动中央明确是以县处级以上领导机关，领导班子，领导干部为重点，因此在调查研究查摆问题的时候领导班子成员不仅要查自己，还要看班子存在的“四风”问题以及学校党政机关、管理部门、管理工作当中存在的“四风”的突出问题。大学的形式主义，官僚主义，学校教师和社会舆论都有评述。学校要提高行政工作的效率质量，官僚主义必须要反对。铺张浪费等现象也是非常普遍，高校每年包括行政和科研经费请客送礼的数量是相当可观的。整个科研的系统在争取立项到后面的环节中本身有很多弊病。所以在学校里面怎么样把这个风气能够扭转过来，文山会海，还有对群众反映的应当解决的问题不关心不正视不解决，在不同的学校都有不同的表现。

我们要从两个角度查问题，第一个角度是从办人民满意的大学的角度来查“四风”突出的问题。第二个角度是从建立现代大学制度的角度来完善、解决我们存在的“四风”问题。从这两个角度出发，就不难找到学校存在的突出问题。学校领导班子成员也容易从自己分管部门和工作的责任角度来找到自己的问题和差距。那么就拿我自己来说，我退下来以后，每一所学校有很好的经验，我就找到自己的差距，我跟部党组汇报的时候我说可惜我不会再当高校领导，因为看到了有差距。如果大家从办人民满意的高等教育，从建立现代大学制度的角度都能够找到我们的差距。不管你才当一天学校的领导也好，当一年也好，当了很长时间也好，都会看到我们应该下一步做什么，解决什么问题。

教育实践活动的最终目的是要找准突出问题，解决主要问题。找准突出问题，才能通过建章立制等手段解决问题，把学校领导班子建成风清气正的领导集体。如果我们能够解决问题，能够使我们建立风清气正的领导集体，这次活动付出的代价也是值得的。我们不要把学习活动和建立现代大学制度隔离开来，推进现代大学制度。如果我们融入了大学的文化精神，价值理念，并且和国家的社会主义价值体系结合起来，我们就能把教育实践活动与正在推进的建立现代大学制度和大学章程工作结合起来。

因此我们在调研阶段就要抓两头，一头盯住群众不满意的四风问题，另外一个是梳理大学的价值思想的体系。找准制度建设当中的薄弱环节，推动建设。

咱们要实事求是，心里要有数，这个学校是什么问题就是什么问题，我们确实有很多问题要去解决。如果有助于建立现代大学制度，办成人民满意的大学，也就达到了学习的目的，教育的目的。

党员干部对照材料（专业16篇）篇十二

按照区纪委机关、区委组织部关于认真开好加强和改进民族工作专题民主生活会的相关要求，11月26日下午，黄合少镇召开加强和改进民族工作专题民主生活会，镇副科级以上党员干部参加。镇党委书记杨聪林同志主持会议。赛罕区委巡察办主任郭文英同志，区委党建第三指导组组长、区文体旅游广电局副局长张银伟同志，区委组织部干部王勇同志组成指导组出席会议。

黄合少镇党委对开好这次专题民主生活会高度重视，会前扎实抓好学习研讨、广泛征求意见建议、系统梳理检视问题、深入开展谈心谈话、认真撰写对照检查材料，为开好专题民主生活作了充分准备。

会议通报了本次专题民主生活会会前准备情况及征求意见情况。杨聪林同志代表班子做对照检查，并带头开展个人对照检查，同时对班子成员之间相互批评提出要求。班子成员围绕主题、聚焦问题，联系思想和工作实际，分别严肃认真地开展对照检查和相互批评。

区指导组做点评并指出，此次民主生活会准备工作认真充分，检视问题深入透彻，整改措施务实到位，达到了预期效果。指导组同时指出个别整改材料存在对照问题不够全面、剖析问题不够深刻、相互批评泛泛而谈的问题。指导组要求，班子成员要继续从政治站位、政治担当上找差距，对照职责使命坚决整改问题，以实际行动践行好两个维护。要加强学习习近平总书记关于民族工作的重要论述，不折不扣贯彻落实党中央和自治区党委关于加强和改进民族工作的部署和要求。要在深刻查摆问题的基础上，形成问题清单、制定整改方案，持续用力抓好整改工作。

镇党委书记杨聪林同志作表态发言并强调，会后，班子成员要按照指导组提出的宝贵意见继续深刻查摆问题，集中全面整改，确保所有问题全部整改到位，不断深化专题民主生活会成效。要学好用好党的民族理论政策，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，不折不扣地把习近平总书记关于民族工作的重要论述、关于推广普及国家通用语言文字重要指示批示精神和党中央、自治区党委、市委、区委的各项决策部署落到实处，真正让三个离不开五个认同在全镇各族干部群众心中牢牢扎根，更加深入地践行守望相助理念、铸牢中华民族共同体意识。要以加强党的思想政治建设为抓手，从严从实抓好管党治党工作，确保各党（总）支部和广大党员干部始终成为做好民族工作的坚强政治力量，全面提高做好新时代民族工作的能力和水平。

按照市委统一安排部署，12月29日，市委组织部召开加强和改进民族工作专题民主生活会。市委常委、组织部部长娜仁塔娜，市委组织部班子成员参加会议。市纪委监委骆贵平到会指导。

会前，按照市委关于认真开好加强和改进民族工作专题民主生活会的有关要求，聚焦主题深化学习，采取个人自学和集中学习相结合等形式，学习了习近平总书记关于民族工作的重要论述、在2014年中央民族工作会议上的重要讲话精神、相关涉及民族工作座谈会精神等，为切实开好民主生活会打牢思想基础。广泛征求意见建议，通过书面征求、座谈交流等多种方式，共征集到意见建议29条，其中：对市委组织部领导班子的意见建议8条，对班子成员的意见建议21条。认真开展谈心谈话，做到主要领导与班子成员、班子成员之间、班子成员与分管科室三必谈，深入交换意见，充分沟通思想。梳理检视问题，深刻剖析根源，认真撰写检视剖析材料，为开好本次专题民主生活会做了充分准备工作。

会上，市委组织部领导班子聚焦主题，进行对照检视剖析，深刻查摆存在问题，认真剖析产生原因，提出了整改措施和努力方向。随后班子成员逐一作检视剖析，直面问题实质，不遮不掩；深入开展批评与自我批评，敢于揭短亮丑、直击灵魂。市纪委监委骆贵平同志对会议开展情况进行了点评，认为大家在发言中，紧扣主题、聚焦问题，主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查找理论短板、工作弱项、思想差距、作风不实，做到了见人见事见思想，相互批评开诚布公、坦诚相见，达到了深化认识、凝聚共识、强化担当、共同提高的目的。同时，也对下一步如何抓好整改落实提出了明确要求。

娜仁塔娜在总结讲话中强调，一是要切实提高政治站位。深刻汲取这次双语教学改革中的教训，着力增强政治敏锐性和政治鉴别力，把民族工作作为重要政治任务抓紧抓好。二是加强思想理论武装。以这次专题民主生活会为契机，学懂弄通、学深悟透习近平总书记关于民族工作的重要论述，全面提高做好新时代民族工作的思想认识和理论水平。三是认真抓好整改落实。严肃认真做好民主生活会的下半篇文章，强化问题导向，压实责任抓整改、突出实效抓整改、标本兼治抓整改，以强烈的政治担当推动整改落实取得实实在在成效。四是压实全面从严治党责任。贯彻新时代党的建设总要求，把全面从严治党要求贯穿到推进民族工作的全过程，切实抓好基层党建工作，加强干部队伍建设，深入贯彻落实新时代党的组织路线，确保各级党组织和广大党员干部始终成为做好民族工作的坚强政治力量，不断开创我市民族工作新局面。

11月2日，按照自治区党委的安排部署，自治区人大常委会党组召开加强和改进民族工作专题民主生活会，深刻反思我区民族工作特别是推行使用国家统编教材中出现的相关问题及深层次原因，从人大工作的角度，分析症结、汲取教训，提高认识、统一思想，纠偏纠错、改进工作。

自治区党委书记、人大常委会党组书记、主任石泰峰主持会议并讲话。自治区第一巡回指导组负责同志到会指导。

自治区人大常委会党组对开好这次专题民主生活会高度重视，会前专门制定方案，认真开展学习研讨，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，认真撰写对照检查材料，为开好专题民主生活会作了充分准备。

会议通报了自治区人大常委会党组班子会前征求意见情况。

会上，自治区人大常委会党组副书记、常务副主任那顺孟和首先代表常委会党组作对照检查，并作个人检视剖析。随后，自治区人大常委会党组副书记王波和其他党组成员逐一进行个人剖析。每位同志发言后，其他同志依次提出批评意见。大家在发言中紧密联系思想和工作实际，开展了严肃认真的批评和自我批评，做到了见人见事见思想，体现了对事业的高度负责和对同志的关心帮助，会议达到了提高认识、统一思想、促进工作的目的。

石泰峰在讲话中要求，要以这次专题民主生活会为契机，深入贯彻落实习近平总书记关于民族工作的重要论述和党中央重大决策部署，结合内蒙古民族工作实际，更加富有成效地做好立法、监督、代表等工作，为开创我区民族工作新局面更好地贡献人大智慧、人大力量。

石泰峰强调，要提高政治站位、站稳政治立场、强化政治担当，全部工作都要自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，同党中央决策部署对标对表，积极主动地站在党和人民的立场去做工作，切实把两个维护全面地、具体地、有力地落实到人大工作的全过程和各环节。要全面、准确、深入地贯彻执行党的民族理论和政策，更加充分有效地发挥人大在处理民族问题、做好民族工作方面的重要作用。要重视发挥好法律法规对铸牢中华民族共同体意识的支撑保障作用，全面梳理评估、稳慎调整修订自治区出台的涉民族工作地方性法规，确保在依法治理民族事务中更好促进民族团结。要加强对人大代表的教育管理，查找短板、完善机制，确保各级人大代表在政治上始终坚定过硬。要把整改工作作为一项重要的政治任务，针对查摆出来的问题，认真研究制定整改方案，逐条逐项抓好整改落实。同时，要举一反三，系统研究解决人大在涉民族工作中存在的突出问题，堵塞政策制度漏洞，形成整改常态化长效化机制。

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党员干部对照材料（专业16篇）篇十三

（一）在"四个意识"方面。作为一名老党员，自己在政治上是合格的，能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是，作为联户长，自己在与群众交流上还做到不够到位，也感觉到自己把坚定理想信念体现到本职工作中还不够，没有完全把理想信念转化为推进"四个全面"、促进经济社会发展的实际行动和内在动力。

（二）在"四个自信"方面，自己能够深刻认识到，作为共产党员，要坚持革命理想高于天，牢记第一身份是共产党员，忠诚于党、忠诚于党的事业，对中国特色社会主义道路、理论、文化始终坚贞不渝。能够严格遵守"六大纪律"特别是政治纪律和政治规矩。但静下心来思考，觉得自己还是从严自律学习不够，还不够系统和全面，对这些要求全部学过、看过，但没有做到烂熟于胸。

（三）在工作作风方面，多年来始终把踏实干事作为履职从政的基本要求，能够自觉践行社会主义核心价值观，注重家庭、家教、家风，恪守公道正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德，时时刻刻注重良好形象。但是，自己在联系服务群众的意识上有所弱化，工作不扎实的表现在一定程度存在。

（四）在作用发挥方面，总的来讲，自己在尽力而为，也取得了一些成绩。但是，成绩不说跑不了，问题不说不得了。工作还存在很多不足和问题，特别是同好的地方相比，我还需要进一步努力。比如，联系党员、团结群众上，还做得不够经常。

（五）在自身要求上，平时，工作、生活中都能够严于律己、当好表率。但是，还是存在细节不足的问题。比如，作为联户长对群众建设，群众思想工作还不到位。

二、产生问题的原因剖析。

从深层次分析自身存在上述问题的原因，根源在于以下两个个方面：

（一）坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了"软指标",静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

（二）严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活和工作。

三、努力方向和整改措施。

针对自身存在的问题和不足，在今后的工作和生活中，我将在县委和党组的正确领导下，不断提高工作水平。

（一）强化理论学习，切实做到对党绝对忠诚。要增强政治自觉，树立四个意识，始终在政治立场、政治方向、政治路线、政治主张上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威和集中统一领导。要增强学习的系统性、连贯性、整体性，原原本本，原汁原味，逐字逐句地认真研读十九大文件特别是大会报告和党章，真正做到入脑入心、融会贯通。

（二）增强党性锻炼。作为中国共产党的一名党员，最起码的是要讲党性。要不断强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，忠诚党的组织，始终在政治上，思想上，行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。做到在党为党，在党言党，在党爱党，在党忧党。

（三）密切联系群众，深入践行全心全意为人民服务的宗旨。一切为了人民，是共产党员为人处世最基本的思维底线和行动底线。要经常走进群众，走近群众，拉近与群众的距离。

（四）严守纪律规矩，树立党员的良好形象。要正确对待公与私，正确处理自身利益与党和人民利益的关系，一心为公，甘于奉献，始终保持共产党人的政治本色。从严约束自己，书写好自己的人生，推动全县脱贫工作。

以上对照检查，问题、原因、措施不一定深刻准确，恳请大家多提批评意见，我一定虚心接受，认真整改。

党员干部对照材料（专业16篇）篇十四

自我虽然总体上持续了党员的政治本色，可是，用新时期党员先进性的标准要求来衡量，与党章和党的群众路线来对照，还存在一些差距。下面，小编在这给大家带来党员干部的对照检查材料，欢迎大家借鉴参考!

按照党的群众路线。

教育。

实践活动关于认真查摆问题、进行彻底整改的要求，透过第一阶段的深入学习，进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的认识;透过广泛征求意见，进一步明确了自身存在的问题。总的感到，作为一名党员，总的感到自我在思想上、政治上、工作上经受住了考验，梦想信念坚定，进取精神比较强，宗旨意识比较突出，大局观念比较鲜明，遵章守纪比较自觉，工作作风比较扎实，任务完成比较圆满。下头，自我对照党章、对照中央八项规定、对照“四风”方面的22条现象，进行对照检查和党性分析。

一、对个人党性原则和现实表现的总体评价。

总的感到，自我对党是忠诚的，对岗位是热爱的，对履职是努力的，对工作是认真的，对自身要求是严格的。透过这次党的群众路线教育实践活动，使自我在“我是谁为了谁依靠谁”这一根本问题上立场更加鲜明，个人的党性观念不断增强，坚持群众路线的根基不断夯实，改善作风的标准不断提高。

一是坚持党的宗旨意识不动摇，始终持续梦想远大的人生观。作为一名党员，随着入党时间的延长，对党的朴素感情越深厚，对党的信仰、对组织的信赖、对荣誉的重视，与日俱增。能够始终不忘入党初衷，不忘组织重托，不忘领导和群众的期盼，能够始终按照党的章程衡量自我、约束自我、激励自我。除了党的事业和工作以外，从来不渴求什么，是我时刻提醒自我的人生信条。不论在什么状况下，不管干什么工作，始终全力以赴、尽心尽力，从来不因其他问题影响自我对党的热爱、对工作的热情、对事业的执着。

二是坚持履职尽责不懈怠，始终持续顾全大局的全局观。多年来，自我始终有一种学习知识的紧迫感，担心自我因为素质低而不适应工作，担心潜力差而完不成任务，担心知识少而跟不上形势。注重学习新知识，研究岗位、职能、任务和环境带来的工作特点和规律，始终持续胜任本职工作的潜力素质要求;能够始终持续群众荣誉感和全局观念，能够本着为群众、为职工、为个人负责的原则，用心做好本职工作，认真履行。

岗位职责。

踏踏实实搞好服务努力做到让组织放心、让大家满意。

三是坚持遵规守纪不变通，始终持续立党为公的权力观。自我经常这样提醒自我，该得到党和国家都给我了，不该得的一文也不要，取半文则半文不值。这是多少年来自我始终不忘的自我约束准则。能够正确处理好岗位与职责、权力与职责的关系，始终坚持用党员的标准严格要求自我，自觉遵守党员行为准则和各项法规制度，加强风险防范和制度约束，严格自律，努力为大家做出好样貌。个性是党中央八项规定出台后，能够认真学习，领会精神，掌握政策，抓好落实。能够把更多的精力放在工作上，放在履行职责中，甘愿奉献、甘在幕后、甘做配角。

二、存在的主要问题和根源分析。

自我虽然总体上持续了*员的政治本色，可是，用新时期党员先进性的标准要求来衡量，与党章和党的群众路线来对照，还存在一些差距。

一是学风不够端正。无论是政治理论学习还是业务知识学习，大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么，要求什么学什么，仅仅满足于完成要求和规定的学习资料，个人根据自身实际，有计划、有重点、有目标地学习少，缺少学习的用心性和主动性;参加集中学习比较认真，个人自学比较少，对于考试考核的资料学习比较认真，一般性的要求学习下的功夫不够;学习效果还不够明显，往往是满足于学了，明白了，缺少实际应用和理论联系实际的检验，影响了学习的深度;业务学习有畏难情绪，忙于事务性工作多，静下心来、个性是利用业余时间学习少。由于学风不够好，在必须程度上影响和制约了个人素质和潜力水平的进一步提高。

存在这一问题的根本原因，是思想上对于学习不够重视，态度不够端正，真心、真信、真懂、真用的决心和动力不足。一方面，对于国家在改革中不断发展，党的理论在实践中不断创新，自我在武装思想上有恐慌感。每一次理论的创新，每一个重要政策出台，都能认真学习，掌握精髓，以持续理论、思想上的清醒和立场上的坚定，另一方面，感到自我受党教育和熏陶的时间比较长，政治比较坚定，思想比较纯洁，有一种放松感，缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于业务知识学习，一方面感到与自我工作关系不大，用不上;另一方面，感到自我年纪比较大，学不进、记不住，信心不足，对待学习比较懒惰，往往是得过且过，满足于一般的了解，没有刻苦钻研。

总结。

经验。

提炼启示，深入一线了解第一手材料掌握实际和真实状况比较欠缺，更多时候是等待下头报材料出典型，而不是自我一猛子扎下去，发现典型和线索，致使撰写的材料不够生动和鲜活。在材料撰写上，文字语言还比较务虚，有时为了追求对称好看顺口，有套话和固定的模式，构成了一种定势，少一些指导性针对性实效性。存在这一问题的根本原因：还是形式主义在作怪，因为缺少深入实际，缺少一线生活，而使撰写的。

文章。

材料不够生动有力，还有一些空话和套话，有八股味道，看文风存在问题，似乎是表面文章多，有面子材料的嫌疑，但更多的反映的是主观认识、工作作风不够扎实，材料虽小，但材料里面有政治、有立场、有观点、有。

文化。

反映的是一个人的综合素质、认知水平和立场观点。

三是创新动力不足。透过多年的努力，自我担负的各项工作井然有序，内外环境和谐，职工队伍稳定，各方面反映较好。在完成工作和履行职责过程中，能够知恩、知足、知责;应对成绩和不足，能够及时汲取和借鉴。无论什么状况都能心态端正、安心工作、尽职尽责，严格要求，经受住工作任务、复杂环境、特殊状况的考验。正是因为这种状况、这种状态，使自我对于创新工作方式、取得新的突破上，缺少动力，满足于完成任务、不出问题，有时有守摊子的心理，自我要求的标准有所降低，满足于自我理解、自我原谅，有时主观态度上比较用心，但行动上缺乏用心向上的闯劲、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。

近段时间经过深入思考、深刻查摆、查找不足。根据要求作如下剖析，不妥之处，请各位领导同事们批评指导帮忙。

一、存在问题。

(一)梦想信念方面。经过深入。

反思。

发现自我在梦想信念方面还存一些问题。比如没有把政治理论学习放在一个重要的位置在理论学习上不够主动自觉对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严没有有效发挥理论的指导作用。

(二)“四个意识”方面。存在着大局意识过于狭隘的问题，在处理工作时，总想着如何更好地开展本科室工作，很多时候都仅仅是个人和科室埋头苦干，没有站在整个单位的高度上，研究整个团体如何更好配合协作的问题。

(三)“四个自信”方面。本人能够始终坚持头脑清醒、立场坚定，旗帜鲜明地在政治上、思想上、行动上同党中央的坚持一致。但还存在对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。平时工作中，与领导同事谈心交流少，作决策、办事情主要研究领导想法。

(四)工作作风方面。工作几年来，随着年龄增长、工作年限的增加，不自觉放松了对自我的要求，工作的进取性、主动性、创造性减弱，对重大问题，思考不多，办法较少，有等靠思想，没有进取主动地为领导分忧。

(五)发挥作用方面。主要是党员模范的带头作用不够，没有意识到作为一个对于纪律观念意识较淡薄，自我的思想行动与党的要求还有必须的距离。

(六)自我要求方面。勤俭节俭意识不强，对日常事务性工作的费用控制不严，存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题。并且对自身要求不严，没有意识到自我的党员身份，有时犯自由主义，看到社会上的少数不良现象，不分场合乱发牢骚，放松了自我要求。

二、产生问题的主要原因。

以上问题的存在，虽然有必须的客观原因，但主要是主观原因造成的，主要有以下几点：

一是政治理论学习有所放松。对新的理论学习只求半知半解，没有系统的、深入的去学习和领会，认为自我只要明白一个纲领就能够了，没有必要深入学习，平时工作中也很少用到，没有必要花大时间、大精力去了解。

二是学习重要性认识有所不到位。自认为从学习走上工作岗位，能够不用在学习了，上班只要做好本职工作就好，把工作落实好就能够，以前学的知识已经够用了，对学习的重要性认识不到位，导致了在自我约束、自我监督、自我提高方面不够重视，忽视了。

三是工作主动性有所松懈。主观上认为有些工作有领导把关，自我只是一名普通科员，对自我的要求不严格，对工作存在应付心里，有时没有主动对工作中的问题加以发现，以来别人的思想严重，这样无形中就对自身的工作标准和要求降低了，没有很好的以共产党员的身份和要求去衡量工作。

三、整改目标及主要。

措施。

(一)不断提高自身素质。制定系统的。

学习计划。

任何时候都不放松学习不断提高自身的整体素质。一要加强政治理论学习当前异常是要学深学透党的十九大精神、中国特色社会主义理论体系;二要加强业务知识的学习提升自身的业务本事。

(二)增强宗旨意识。牢固树立为民服务的意识，以党章为准绳，认真履行党员义务，进取参加党组织活动。善用批评和自我批评武器，加强自我约束，及时查找和解决自身存在的问题。

(三)提升干事创业热情。今后工作中，从思想深处克服得过且过、不思进取等不好观念，不断树立不进则退、谋求更大发展的观念，做到在工作中勤于思考、善于总结，主动服务、进取落实，对难点重点工作，多思。

方法。

多行有效举措推动本职工作更好落实。

(四)改善工作作风。今后工作中，充分发挥党员干部的模范带头作用，打破常规做法和惯性思维，努力解决各个方面的问题，以实际行动取得领导和同事的信任。

总之，今后我将在领导和同志们的帮忙支持下，自觉理解监督，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，贡献自我的微薄之力。

一、深入剖析自身存在的主要问题。

1、对国家和公司的重大决策部署表态多调门高，可是行动落实差，多是“轮流转阅”，“层层转发”，“安排部署”，过后有的没有及时跟踪监督，有的没有采取有效的推进措施，最终在落实上打了折扣。

2、检查调研走形式，应付交差情景时有发生。领导来检查调研前突击布置安排，提前演练，停工整顿情景突出。

3、项目实施过程中中一味的追求工期、而忽略了工程建设的客观规律。工程都在评优选优，而忽视了工程建设的安全、质量本质。

4、有时候为了“怕出事”就宁愿“少做事”，缺少当担精神，市场拓展精神不足。

5、经营管理不细致，管理粗放，

规章制度。

不健全，落实不到位，监督约束机制缺乏。

艰苦奋斗，吃苦耐劳精神有所懈怠，部分人员住宿标准，吃饭标准超标，人均住到388元，吃到100、200元的情款时有发生，出差是去拼搏奋斗的，不是去享受的，适当提高生活水平不是简单的奢侈浪费。主要是我没有从制度上规范吃住标准，对超标人员也是抱着下不为例的态度随意处理，导致了奢侈浪费时有发生。

职责落实方面，签订很多的职责书，简单的认为职责已经层层传递，却没有认真落实职责是否到位。

二、产生问题的原因分析。

产生这种问题的原因主要有:一是对加强学习的重要性认识不够;二是学习贯彻《习近平总书记系列讲话精神》不进取;三是领导干部党的应知应会学习理解不透彻;四是个人修养不强;五是没有严格按照党员和领导干部的标准严格要求自;六是“三严三实”执行落实有所松懈;七是是开拓进取精神仍然不足。

三、今后的努力方向和改善措施。

知不足方能进取。我决心经过这次对照检查，找准问题，抓住产生问题的根源，明确今后努力的方向，虚心诚恳理解大家的批评和帮忙，弥补思想上和工作上的不足。今后，我必须认真履行党员义务，严守党的纪律，牢记党的宗旨，坚持不懈地抓好学习，提高自我的理论水平和业务本事，兢兢业业，勇于奉献，努力使工作有更大提高。

1.加强政治理论的学习，努力提高自身综合素质。在今后的工作和学习中，在加强业务知识学习的同时，不断进取主动地加强对政治理论的学习，牢固树立共产党员的梦想信念和宗旨意识，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。广泛拓展自我的知识视野，提高自我的知识水平和政治思想修养。

2.加强政治思想素质，提高政治敏锐性和洞察力。深入了解国际国内大事和国家方针政策，按照网省公司部署，提高政治觉悟和思想认识，紧密结合变电检修业务的实际情景。要善于对遇到的问题进行理性思考，善于从政治、全局的高度认识事物。坚定梦想信念和宗旨意识。

3.进取主动地开展工作，高标准严要求地完成好各项工作任务。我将进一步加强职责意识，提高业务水平;兢兢业业，坚持较高的工作热情和饱满的精神状态，锻炼自我的各方面本事。确保按时保质完成各项工作任务。努力做到善于克服消极思维的束缚，破除急躁情绪，迎难而上，进取工作，提高工作水平。

4.谦虚谨慎，团结同志。在今后的工作学习和生活中，虚心向经验丰富的同志学习请教，刻苦钻研业务知识，扩大自我的知识面以弥补自我的缺陷和不足。牢固树立科学的世界观、人生观、价值观。在生活上艰苦朴素，勤俭节俭;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作作风上吃苦耐劳不畏艰险，在本职工作中发挥自身的一些优势，体现自身价值，提高自身修养，做到廉洁自律，在实际工作中去体现一个共产党员应有的先进性。

5.要立足于结合本职工作，提高工作水平。作为一名党员和中层干部，在坚持共产党员先进性学习教育活动中，要结合本职工作，不断增强工作主动性和职责意识，认真干好本职工作。不断提高解决实际问题的本事，提升工作水平。

经过这次学习和教育实践活动，提高了思想认识，对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，到达了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。使自我能够更加严格地遵守党的政治纪律，更加紧密地联系职工，服务职工，带领大家一齐为公司的发展做出自我的贡献。

党员干部对照材料（专业16篇）篇十五

按照上级关于认真开好2022年度民主生活会的通知要求，会前，本人认真学习了党的十九大报告、《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷、《党章》等规定内容，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识理解，对当前纵深推进全面从严治党的相关要求有了新的领悟和体会，有效提领了政治站位、坚定了政治立场、锤炼了政治素养。在广泛征求意见、谈心谈话的基础上，结合本人思想工作实际，对照思想政治、精神状态、工作作风3个方面的具体表现，深刻查摆了不足、深入剖析了原因、深度制定了措施，进一步明确了今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下，恳请领导和同志们批评指正。

一、存在的问题。

主要存在三个方面问题：一是理论学习的深度不够。虽然学习了上级规定的理论书籍，对四个全面五大理念等基本观点比较熟悉，认识理解上比以往也有新的提升，但往深里看、往细里查，还存在知其然不知其所以然、死记硬背、囫囵吞枣的情况，对其时代背景、内在逻辑、拓展要点说不清道不明，有时候仿佛感觉懂了，但还不能融会贯通地进行讲解，而且满足于上级要求什么学什么，不能自主延伸学、联系实际广泛学、着眼需求系统学，影响了理论学习的质效。二是对标看齐的纯度不够。能够牢固树立四个意识、坚定四个自信、践行两个维护，但深入反思看，还多是出于对领袖的爱戴和拥护、出于对规矩的执行和坚守，没有从党和国家发展的大局、从利当前利长远的实际来整体把握，没有真正上升为一种高度认同和行为自觉。比如，对于网络流传的一些灰色段子常常一笑了之，没有从政治的高度充分认识其严重危害性，没有很好运用马列主义观点，旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果断制止，存在麻痹思想。三是融合转化的力度不够。在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动发展上做得还不够，理论学习和实践运用存在两张皮的情况，没有科学运用马克思主义立场、观点、方法分析单位建设矛盾，不能灵活转化为疑难、化解问题的思路办法，比如，在解决某件历史遗留问题时，思维不够开阔，招数办法还不多，解决老问题没有体现新思路，影响了工作效果。(具体可以灵活穿插事例)。

主要存在三个方面问题：一是担当干事离岗位要求还有差距。岗位就是责任，有岗就有责。虽然个人能够较好完成份内工作，但距离放心岗示范岗优秀岗要求还有一定差距，存在小进即满小富则安的懈怠心理，在运用新发展理念压缩审批程序、提高服务效率、推动解难帮困上还有很大潜力可做;满足于把自己的事干好、把当前的事干好，站高一级想问题、扑下身子抓落实的主动性还有欠缺，立足整体、着眼全局提建议出点子的能力还不足;对于工作的结合部、责任的临界点，还存在推诿扯皮的情况。二是攻坚克难离党委要求还有差距。能不能攻坚克难，是任何一级党委对干部都会有的基本要求。随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，对于单位发展中难啃的硬骨头、难跨的关口险隘，一马当先的豪气少了、冲锋陷阵的锐气弱了、闯关夺隘的霸气淡了，叫我来、让我上的劲头不如以前;精神状态上革命意志有所消退，要求有所放松，在当前大抓项目、大搞招商的形势下，面对身边标兵渐行渐远、身后追兵越来越近，缺少如鲠在喉的负重感。三是创新拓展离时代要求还有差距。在当前全面深化改革的大背景下，工作上满足于现状，习惯看别人搞没搞、看惯例有没有、看规定行不行，只要没有明确允许的，都有顾忌心理，没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题;对新政策、新问题的研究不够，习惯于用老眼光看待新情况，用老思维对待新事物，工作中求新求变不够，以致束手束脚打不开局面。

有些工作领导强调了才去抓、上级督导了才去搞、群众反映了才去干，影响了单位的整体形象。三是勤俭朴素的持久性有待加强。能够保持生活勤俭的习惯，但有时为了迎检也存在标准就高不就低的情况，为了面子也存在高标准请吃吃请的情况，虽然是自己掏钱，事后想想还是不应该;片面觉得现在时代发展了、生活条件好了，物质待遇方面也应水涨船高，家里的家电用具也偏向买一些牌子好的、质量高的;工作开展中能用工具替代的不用人力，也导致日常办公经费超了些。(具体可以灵活穿插事例)。

二、原因剖析。

深入剖析上述症状，根子还是党性意识、党性修养出了问题，在于理想信念这个总开关还有拧紧抓好，需要引起高度警惕。

一是党性意识有所弱化。加强党性修养和锻炼，是每一个共产党员的永恒主题。深入剖析个人存在的各方面问题，一个重要原因就是党性意识有所弱化。随着党龄的延长，片面觉得党性意识、党性修养差不多了，对新时期党面临的四大危险四大考验认识不深，没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强，不自觉地放松了对自身的要求，组织生活中真刀真枪自我剖析也比较少，入党的初心淡忘了，私心杂念有所抬头，考虑个人的事多了、考虑集体的事少了，不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己。比如，还存在以行政身份带入党内生活的情况，而以普通党员身份落实双重组织生活制度也有不足;再如，涉及个人和集体得益冲突时，有瞻前顾后的情况。

二是宗旨意识有所弱化。从普通老百姓家的孩子成长为一名党的干部，我深知，其间走过的每一步都离不开领导的信任、组织的培养、同事的帮助，因此对群众有着很深的感情。然而，随着机关工作待久了、往基层跑的时间少了，对群众的诉求、基层的困难若明若暗，提建议、抓落实没有对准需求，有点漂浮;有时在服务群众时，内心包含着迎合上级、赢取口碑的私心杂念，没有深刻认识到下级要对上级负责，而全党上下都要对人民负责，没有深刻认识到手中的权利是人民赋予的、自己的岗位是人民赋予的，说到底还是对为了谁的理解不够透彻。

三是纪律意识有所弱化。对党中央从严治党是坚决拥护的，对打虎拍蝇是拍手称快的，对违反纪律规定的不廉洁现象是深恶痛绝的，但多是从个人感官、道德标准上来评判，没有从深层次、从多维度理解纪律规定的作用意义，对相关条文法规学习不够、研究不深，对作风建设从我做起、从小事做起、从身边做起的长远意义认识不够，仅满足于头痛医头、脚痛医脚。片面觉得通过作风问题通过一时强力整治就行，没有意识到标本兼职、综合施策的重要性，没有意识到针尖大的窟窿能透过斗大的风，存在大错坚决不犯、小错无所谓的错误心理，以致思想有了偏差、行为有了偏离，需要引起深入反思。

三、对策措施。

下一步，我将对照上级要求、对照党员标准，认真抓好问题整改，切实树好党员干部的良好形象。具体讲，就是做好四种人：

一是坚持学习为先，做政治坚定的明白人。政治上的清醒源于理论上的坚定。我将把习近平新时代中国特色社会主义思想的学习作为政治任务来抓，突出抓好规定书目学习，每月参加集体学习，每天坚持读书，重点围绕《党章》《习近平谈治国理政》《党的十九大报告辅导读本》《三十讲》等内容深学细研、把握精髓;突出抓好自选内容学习，精选马列名著、精读哲学名篇、精学党史军史，着力把握重要观点、重要段落，通过学习，进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，进一步提升理论水平、思维层次和工作能力，进一步坚定四个自信、践行两个维护。同时，紧密联系实际，活学活用，学用结合，围绕解决问题和加快发展，最大程度把所学知识运用到实际工作中去。

二是坚持服务为本，做群众满意的贴心人。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨。习近平同志深刻指出，共产党人的初心和使命是为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福。这都说明，党员干部必须把服务群众作为根本职责来践行。下步工作，我将牢记权为民所用，深入一线摸实情，到群众的屋里坐一坐、到田间地头跑一跑、到街头巷尾问一问，用脚上的泥土芬芳换来群众的信任支持，全面掌握群众的所思所想所忧所盼;主动作为搞服务，针对大家的烦心事、挠头事，精心研究政策、深入搞好调研、科学制定措施，真正做到群众有所呼、机关有所应;紧贴实际解难题，积极开展送温暖、解难题活动，对单位反映较多的疑难问题，聚力攻关、超常用力，力求问题逐步归零。

三是坚持担当为要，做干事创业的带头人。最近，各级相继出台激励干部担当作为的具体办法，传递了新时代就要有新担当新作为的强烈信号和鲜明导向。面对新形势新任务，我将立足岗位求发展、着眼任务抓作为，一方面，要科学判断形势，对待份内工作、手头业务认真研究、深入思考，在做深做透调研的基础上把握特点规律，提出创新开展的思路办法，不拘泥于过去的思路和模式，不为条条框框所束缚;另一方面，聚力攻坚克难，对当前单位主抓的大项任务、重头工作，积极挑担子、主动抓落实，加强沟通联系、加强问题研究，做到干一件成一件。同时，在单位倡导人人想干事、个个求作为的浓厚氛围，与身边不作为、假作为等现象作斗争，坚决刹住歪风邪气、涵养清风正气。

四是坚持严以律己，做遵规守矩的老实人。人不率则不从，身不先则不信。下一步，我将严格执行《廉洁自律准则》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》等党风廉政建设相关规定，扎实反四风转作风，说老实话、办老实事、做老实人，加强工作统筹、提高服务效率、发挥岗位职能;加强党性锻炼和作风养成，在名利和待遇上不计较、不攀比、不失衡，多动手、不伸手，扛得住艰苦、耐得住寂寞、抵得住诱惑;从自身做起，从点滴做起，不仅注意自身在8小时以内的工作作风和言行，而且注意8小时以外的生活细节，保持生活情趣健康。

党员干部对照材料（专业16篇）篇十六

第一个环节是学习教育、听取意见，第二个环节是查摆问题，开展批评，第三个环节是整改落实，建章立制。和以前“三讲”教育不同的地方，是各个环节之间自然衔接，不是断开的，是串联起来推动的。这样一串联起来，我个人学习的时候把它分为八个要点。

第一个要点，传达、动员、部署。其中动员大会是学校党委对教育实践活动要进行部署，督导组参加，并且要组织民主评议。这是统一的规定动作。中央督导组参与的单位要求从7月1日开始陆续动员，到7月15日结束。高校可以根据放假的情况适当延长。我们开始在学习讨论的时候，有一些学校书记提出来，我们是不是先传达学习，因为现在面临放假，怕放假以后冷下来。后来请示说，这是一个规定动作，全国第一批学习实践活动的单位都要进行动员，以后再根据各单位情况陆续开展。

那么动员学习和传达学习不同的地方是什么呢?动员学习就是我们督导组要到现场，有统一的通稿，要按照中央文件，由督导组进行传达，由督导组现场评议。目前，中央会议精神各个高校都已经传达了，但是正式动员是从7月1日上午开始陆续展开，这个差异就是我们督导组要进入现场并进行民主评议，也才算是正式启动了。

当然对各个学校的教育实践活动计划如何制定，我们活动的开展要有很长时间，中间还加一个假期，可以先有一个框架方案，前粗后细。对目前要做的事情可以细致一些，特别是暑假要部署，大家怎么自学，怎么组织调研，怎么组织一些准备工作，建立机构，制定详细计划。至于后面如何开展，可以是一个框架。因为整个群众路线教育实践活动是一个过程，这个过程在实践中不断的完善。

第二个要点，集中学习，调查研究，个别谈话，听取意见。这次有一个很好的地方和以前不一样，中央充分尊重各个单位自己的特点。在按照中央的统一部署进行安排时，也充分注意到我们高校有一个假期的特点，所以并没有要求假期一定要集中多少时间怎么学习。有一些学校的党委书记有一个担心：现在动员了开学以后冷掉了怎么办。实际上假期预热的话，特别是领导班子成员，包括一些干部，他们有更多的时间深入思考，深入了解，深入调研。但是对下一步督导组要进行个别谈话的话，如果一开学就谈，可能效果并不很好，所以开学以后还应该由学校党委组织党员和谈话对象集中一段时间学习有关文件。这样我们谈话才会聚焦到这次群众路线教育实践活动的“四风”问题上去。下学期开学以后不叫动员，叫集中学习，可以有辅导报告，在假期里组织一些调查研究，然后开始由督导组进校进行个别谈话，听取意见。

第三个要点，梳理问题，聚焦突出问题。我们要把民主评议反映的一些信息，上级有关部门给我们提供的信息，假期里面各个学校组织的一些调研当中搜集到的一些信息，以及个别谈话当中的一些信息汇总起来进行梳理。按照前面讲的，还要形成一些相关的分析报告，然后聚焦突出的问题，才能够形成谈话材料的报告。

第四个要点，领导班子成员要撰写对照检查材料，进行自我剖析和相互谈心、沟通。督导组要审阅这些对照检查材料，并且提出意见和建议，同时进行提醒谈话。

在中央督导组学习中，经请示，上面答复中央督导组只对学校领导班子，部处级的干部由学校党委自己组织。按照一级管一级原则，我们的督导组是对校级领导班子，学校对处级领导班子。

第五个要点，用整风精神召开高质量的民主生活会，开展批评和自我批评。

第六个要点，聚焦学校要解决的主要问题。这次活动和以往不同的是什么呢?民主生活会不是开完就结束了，开完以后要聚焦到学校要解决的问题，明确解决的方式和途径并提出整改方案。

第七个要点，整改方案最后要落实到长效机制，常态机制。就是针对有关问题建章立制，这也是这次群众路线教育实践活动的一个非常明确的要求。这个建章立制就是要把我们整改的东西能够固化下来，变成常态化，长效化。

第八个要点，这是我个人的体会，我们要结合现代大学制度建设，按照规定的程序完善制度建设体系，按照一定的程序把这些制度变成现代大学制度当中的一个组成部分。并且学校的主要领导和领导班子都要带头认真学习和自觉遵守，执行相关的制度，建立监督执行的长效机制。学校有很多的制度，但作为一个领导，特别是主要领导怎么能够认真的执行，有时候意识不够。所以这次我们定了制度以后还要有一个环节，就是大家学习，真的成为现代大学制度里面的重要组成部分，要学习，要落实。我在当高校领导时，作为一所学校管理工作的理念，第一条就是对人的尊重，第二是对学术的敬畏，第三是对制度的遵守。国外大学有很严密的制度体系，每一个进大学的人，都要承诺，要遵守这个制度。才能够使学校成为一个无为而治的有序环境。有了制度以后关键是要落实执行。

第二，我们督导组的工作，我体会是五个方面，八个要点。教育部制定的督导工作手册，我觉得非常好。这已经把一些操作性的东西一条一条的梳理的很清楚了。工作手册里甚至把工作的流程图都已经划好了。

五个方面：第一个方面，了解情况，提出建议;第二个方面，全程参与指导民主生活会;第三个方面，发现并督促解决突出问题;第四个方面，要注重发现，总结典型;第五个方面，及时反映情况，当好参谋助手，出现一些重大性的，敏感性的情况，包括有关的廉政方面的，经济方面的线索都要及时的上报，一些不清楚的问题也要及时请示。