最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)

时间:2024-09-27 作者:琴心月

工作心得体会是对自己在工作岗位上所做的贡献和成就的总结,可以增强自信心和动力。下面是一些工作心得的实际应用,这些方法和技巧可以帮助我们更好地完成工作任务和目标。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇一

我校党支部现有正式党员21名,新培养党员发展对象1名。今年以来,在县直机关工委、县教育局党组的正确领导下,我校党支部始终坚持以理论和“____”重要思想为指导,认真学习党的__大精神,全面贯彻落实科学发展观,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,严格按照发展党员程序,根据年初党员发展计划,认真做好了发展党员工作,圆满完成了本年度的党员发展任务。

现简要总结如下:

一、领导重视,把发展党员工作列入重要议事日程。

学校党支部对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党支部工作的重要议事日程,学校党支部认为,学校党的组织要实践“____”重要思想,与时俱进,保持党的先进性和战斗力,就必须不断地把优秀中青年知识分子吸收到党的队伍中来,增强党员队伍的活力。

今年年初,学校党支部专门召开发展党员工作会议,要求各支部在发展党员工作要解放思想、与时俱进,开拓创新。学校党支部把发展党员列入年度的工作计划,深入了解入党申请人的各方面的实际表现,将政治素质好、工作积极、作风好、表现突出的优秀教师确定为入党积极分子。

二、加强入党积极分子的教育培养工作。

学校党支部重视入党积极分子的教育培养工作,对已确定为入党积极分子和党员发展对象的,通过培养联系人对培养对象的思想、学习、工作等情况进行指导和培养。要求每个培养对象都要认真学习马列主义、思想、理论和“____”重要思想,积极组织入党积极分子参加学习党章知识讲座、新党员入党宣誓、党的__大精神的专题学习,参加学校党校的培训,在学校党委开展活动时,也邀请入党积极分子参加。同时,注意加强对培养对象的考察,在一些重大活动或关键时刻交给重要任务,在实践中考察其政治表现和工作情况。

三、严格党员发展程序,积极发展新党员。

在党员发展工作中,我们始终坚持党员标准,严格审批程序,在培养对象经过一年以上的培养教育后,在听取培养联系人和党内外群众意见的基础上,经党小组讨论、党支部审查同意,可列为发展对象。

今年年初,我校___被确定为发展对象。确定为发展对象以后,学校党委严格按党员发展程序开展工作:一是对其及时进行了政治审查,政审全都合格;二是安排她参加了县直机关工委组织的入党积极分子培训,并通过了统一考试;三是学校党支部对她在工作学习和社会生活中的表现,进行了全面的考察;四是召开支部全体党员大会,讨论通过了他们的入党申请;五是学校党支部派人与她进行了谈话,使她进一步提高了对党的认识,端正了入党动机。

下一步,我们将根据机关工委的意见及安排,一、对发展新党员进行了公示;二、是学校党支部及时组织了入党宣誓大会。

只有严格的程序,才能保证了发展党员的严肃性,也保证了发展党员的质量。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇二

新修改的党章从继续推进党的理论创新、推进党和国家事业发展、推进党的建设新的伟大工程出发,把我们党在推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程中取得的重大实践成果、理论成果、制度成果体现在党章中,实现了党章又一次与时俱进。认真学习党章、严格遵守党章,是学习贯彻党的xx大精神的重要内容。

党的xx大报告中,关于扎实推进社会主义文化强国建设部分,把社会主义核心价值体系建设作为一项重要任务,提出了新部署新要求,特别强调要“倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育社会主义核心价值观”。爱国、敬业、诚信、友善,涵盖了社会主义公民道德行为各个环节,贯穿了社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德各方面,集成了中华民族传统美德、中国共产党人革命道德和社会主义新时期道德的精华,具有很强的全面性和系统性。体现了社会主义核心价值观在道德准则上的规定,是立足公民个人层面提出的要求。

诚信,是一种人人必备的优良品格,是为人之道,是立身处事之本,更是社会主义核心价值观的重要内容,我们每个党员,都必须按照党章的要求,履行这种义务。特别是党员领导干部,更应该倡导和践行这种价值观。把诚实守信当作自己的生命。

为什么人们看到各种各样的反“反四风”共开承诺,不屑一顾,是因为政府太多的承诺都难以落实。

党的xx大以来,党中央出台了许多转变工作作风,密切联系群众的措施,制度,政策,并严格地操作着,把权力关进制度的笼子里,不让制度成为“纸老虎”和“稻草人”,让纪律成为带电的高压线,普通老百姓看到了希望。

作为一名党员,一个基层党组织,我们重温党章,就是要遵守党章的规定,履行好自己的义务,让我们从倡导和践行诚信做起吧,尽自己的一份力,不要让老百姓的希望变失望,为实现中华民族的伟大复兴献出一点微弱的力量吧。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇三

发展党员十六字方针:坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展,要合理安排对于党员发展的工作。下面是本站带来的发展党员工作。

希望大家喜欢。

为进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设,不断提高发展党员工作的质量,把发展党员工作作为党的建设的一项基础性、经常性的工作。提高发展党员工作的质量,努力造就一支高素质的党员队伍,保持党的先进性和纯洁性,对于贯彻落实党的精神和科学发展观,推动全市经济社会又好又快发展,具有十分重要的意义。

一、在入党积极分子队伍建设方面,建立健全入党积极分子推荐制度,今年以来,党员以及群团组织积极向各党支部推荐入党积极分子6名,扩大入党积极分子后备人选队伍。明确了入党积极分子培养教育的责任,党支部对每一名入党积极分子都制定切实可行的培养教育计划,并指定两名正式党员做为入党积极分子的培养联系人。同时还建立了入党积极分子考察写实档案,党支部每季度进行一次考评。局党委根据《入党教材(20xx年修订本)》为主要培训教材,对确定为发展对象的入党积极分子进行集中培训。

二、在发展党员宏观管理方面,明确了各级党支部要对发展党员工作实行计划管理,增强发展党员工作的计划性。局党委在调查研究和总结经验的基础上,对党员队伍建设状况进行分析,根据需要提出发展党员工作宏观指导意见,逐级传达到基层党组织。基层各党支部根据入党积极分子的成熟程度,向局党委报送本支部下一年度发展党员计划。局党委对党支部报送的计划进行严格审核,对发展党员。

工作计划。

进行综合协调,防止发展党员数量大起大落,实现均衡发展。

三、在履行发展党员程序方面,建立健全了发展党员票决制。各党支部召开支部大会讨论接收预备党员和党员转正时,以无记名投票的方式进行表决。因故不能到会的党员正式向党支部提出书面意见,应统计在票数内。同时对在发展党员责任追究工作提出了更严格的要求,对在培养考察和政审等工作中不细致,不认真或违反发展党员工作程序造成“带病入党”的,局党委要追究党员所在党支部的相关责任人的责任。

四、20xx年发展党员情况和20xx年发展党员工作计划,20xx年党员转正一人,发展预备党员2人,培养入党积极分子6人。20xx年计划党员转正2人,发展预备党员2人,培养入党积极分子6-8人。

20xx年x乡坚持以?中国共产党章程?和?中国共产党发展党员工作细则(试行)?为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作,截止目前,全乡发展党员xx名,其中女党员x名,35岁下xx名,中专以上文化程度x名,村级党员x名。在发展党员中我们的主要做法是:。

(一)提高认识,加强领导。

乡党委高度重视发展党员工作,把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施,着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫。首先乡党委年初专门召开一次研究发展党员工作会议,专题研究发展党员工作中存在的问题和制定相关措施。其次立健全发展党员,20xx年我们专门制定和翻译下发了发展2流程表,对培养、教育、考察、发展、转正等各个环节提出了要求,党委、支部齐抓共管,使发展工作走上了规范轨道。三是党委及时讨论审批,严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。四是把发展党员工作作为考核的重内容,列入年终进行综合评比。

(二)狠抓培养,保证质量把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体,把入党积极分子登记造册,并按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本路线、基本知识,联系入党积极分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育,定期对入党积极分子学习情况进行考核,对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案,作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好集中办班,增强教育培训的实效性。为进一步提高入党积极分子的思想政治素质,以乡党校,村文化室为主要阵地,每年举办1-为期一周的集中培训。为增强学习效果,重点抓好了两个方面。一方面联系思想实际,按需培训。每次培训前,召集不同类型的入党积极分子座谈,了解他们对党的认识和现实思想状况,有针对性地确定培训计划和培训内容。另一方面改进培训方式,力求实效。在培训过程中,注重了“三个结合”,即:专题讲座与研讨交流相结合,课堂学习与实地参观相结合,典型引路与自我激励相结合,对入党积极分子进行生动形象的教育,收到了良好效果。三是抓好结对联系,提高教育培训的针对性。建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制,支部委员每人至少联系一名入党积极分子,经常交流思想,灌输党的知识,宣传方针政策,提高思想觉悟和政治素质。

(三)突出重点,改善结构。

针对党员队伍年龄、文化结构等方面存在的突出问题,乡党委认真分析研究,明确了“三个重点”的发展党员工作思路,即:重点在农村发展党员,重点在生产、教学一线发展党员,重点在35岁以下的青年和妇女中发展党员;在具体工作中,还坚持了“三个倾向于”的工作方针,即:倾向于从村干部中发展党员;倾向于从率先致富又能带领和帮助群众致富的致富带头人中发展党员;倾向于从知识分子和退伍军人中发展党员。

(四)坚持标准,慎重发展。

入党志愿书。

和有关材料进行审查,广泛听取党内外群众的意见,同申请人进行谈话,作进一步的考察,然后上党委会审议和表决;把好预备党员转正关。建立“预备党员考察表”,严格考察制度,全面衡量,慎重对待;把好发展党员公示关,对于每一名新发展党员我们都做到了公示在前,广泛征求意见,确保发展质量。

总结一年来的发展党员工作,我们虽然取得了一定成绩,但也还存在一些问题和不足,主要是:。

1、个别村党支部对发展党员工作重要性认识不足,缺乏紧迫感和使命感。表现在思想上认为发展党员工作是无关紧要的事情,是“软任务”、“虚指标”,发展也可,不发展也行,带有较大的随意性,致使个别农村党支部长期处于没有发展党员状态。

2、大批农村青年外流,选人育人渠道受到限制。随着市场经济的发展,许多农村青年都不愿留家务农守业,农村劳动力流动的范围日益广泛,由于部分优秀青年长年在外,村党支部看不到、管不着,选人育人渠道受到很大限制。

3、发展党员业务操作不够熟悉,发展程序不规范。在实际工作中,由于多方面的原因,不少党支部在发展党员工作中普遍存在着培养时间过短、培养联系人缺乏跟踪考察、发展材料不全和程序紊乱等现象,影响了党员发展工作的质量。

总结一年来的工作,在乡党委的正确领导下,在各级党组织和广大基层党务工作者的共同努力和大力支持下,我村20xx年共发展党员5人。在发展党员工作上主要取得了三个方面的效果。一是党员队伍结构进一步优化。二是入党积极分子队伍不断壮大。三是发展党员工作的薄弱环节不断加强。这些成绩的取得,主要得益于我们在发展党员工作中正确处理好了五个方面的关系。一是正确处理了政治素质和业务能力的关系。二是正确处理了数量和质量的关系。三是正确处理了需要与可能的关系。四是正确处理了培养与发展的关系。加强入党积极分子队伍建设,是做好发展党员工作的基础,只有切实提高了入党积极分子的质量,才能确保新党员的质量。五是正确处理了一般与个别的关系。在发展党员工作中,提出年龄和文化要求是必要的。回顾一年来的工作,我们认为之所以能取得这样的成效,其主要经验是:

(一)乡党委重视,各基层党组织措施得力。乡党委对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党委工作的要点,多次在有关会议上强调此项工作的重要性,各基层组织根据本单位特点,采取了一系列有效的措施:一是及时合理调整支部设置,努力提高支部工作的影响力和战斗力。

(二)是建立健全发展党员。

规章制度。

规范发展党员工作。

(三)是各基层组织定期研究培养发展工作,分层次、分重点培养。

(四)是发展重心下移,注重做好低年级的学生发展工作。

(五)是总支及时讨论审批、严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。

(六)是把发展党员工作作为各单位考核的重要内容,年终进行综合评比。

(七)以“三个代表”重要思想为指导,加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训。

在做好发展党员工作中,一是抓基层党务工作者的培训教育,专门举办了支部书记培训班,介绍先进支部工作经验,提高了基层党务工作者对发展党员工作重要性的认识,使他们在党员发展工作中努力发挥骨干作用。二是抓好入党积极分子的培养教育。各级党团组织以“三个代表”重要思想为指导,把报告等作为党章、马列学习小组和邓小平理论学习小组的重要教育内容,举办各种形式的学习活动,及时为入党积极分子订购学习资料,不断提高入党积极分子的思想政治觉悟和理论水平。三是进一步加强组织员队伍建设,充分发挥组织员在发展党员工作的重要作用。一年来,组织员严格履行职责,坚持原则,对入党条件、程序和入党材料严格审查把关。工作中,组织员发扬吃苦耐劳精神,不计个人得失,克服了大量的困难,加班加点、牺牲大量个人休息时间及时完成了繁重的工作任务,为全乡党员发展工作做出了重要贡献。

1、加强党组织的自身建设,增强党组织的凝聚力和吸引力。一是建立一支高素质的党务工作者队伍。党支部要切实做好考察培养工作,并要克服那种只注重发展而轻教育的现象。二是要抓好党支部对广大群众的培养教育工作。支部书记要重点抓好群众这一队伍,有计划、有步骤、主动找他们谈话谈心。

2、改进党组织的活动方式。把党的组织活动与平时的工作紧密结合起来,同提高党员思想政治、业务素质紧密结合起来,把党的活动渗透到工作中去,不断增强党组织的凝聚力。

3、加强党风廉政建设,坚决反对和防止腐败,保持共产党员的先进性。要加强在党员中进行党风廉政教育,保持党员队伍的先进性。一是要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,实行党风廉政建设责任制。要把党风廉政建设作为党的建设的重要内容,纳入党政领导班子、领导干部目标管理,与精神文明工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。二是在全体党员中开展保持共产党员。

先进性教育。

活动。认真贯彻党的精神,围绕教育发展大局,着眼于保持党员队伍的先进性,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,组织广大党员深入学习实践“三个代表”重要思想,切实解决党员队伍和基层党组织建设存在的突出问题,积极探索保持党员先进性的有效途径,达到提高党员素质、服务人民群众的根本目的。

虽然去年发展党员工作取得了一些收效,但也存在着不尽人意的方面。一是各村、各单位之间发展不够平衡;二是部分单位发展党员工作过于集中,造成组织员压力大、入党材料质量滑坡等现象;三是部分单位对入党积极分子培养教育投入不够,影响了入党积极分子的成长;四是个别单位审批时间过长,个别组织员预审、谈话周期过长,不同程度影响了发展工作;五是个别基层党务工作者对发展党员工作还不够重视,没有严格履行职责,审查把关不够。

(一)突出重点,改善结构。

针对党员队伍年龄、文化结构等方面存在的突出问题,乡党委认真分析研究,明确了发展党员工作思路:重点在农村发展党员,重点在科研、生产、教学一线发展党员,重点在35岁以下的青年和妇女中发展党员。通过一年的努力,党员队伍分布和年龄、文化结构逐步趋向合理,党员发展工作呈现出了以下四个特点:一是生产、工作一线发展党员多;二是发展党员中知识分子党员多;三是在青年中发展党员多。

(二)坚持标准,慎重发展。

在发展党员工作中,我们始终把质量放在首位。一方面注意从实际情况出发,科学制订发展党员工作计划,另一方面不下达硬性指标,也不允许突击、成批发展。二是坚持全面衡量,克服片面观点。严格按照党章规定的党员标准来全面衡量发展对象,不降低标准,也不另立标准。对致富能人中的入党积极分子,同样注重考察入党动机和政治觉悟、思想品质,看他能不能帮助群众致富。三是坚持党性原则,严格入党手续。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇四

中国共产党中央办公厅印发了《中国共产党发展党员工作细则》,并发出通知,要求各地区各部门遵照执行。

2014年是贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的开局之年,是全面建成小康社会决定性阶段的重要一年。

在这一关键时刻,中国共产党中央办公厅印发《中国共产党发展党员工作细则》就显得耐人寻味。

党是由全体党员组成的,党的先进性最终要靠党员的先进性来体现,主要体现在每一个党员按照党的先进性要求,发挥先锋模范作用的素质、能力和实际行动上。

共产党员的先进性不仅是党保持长期执政的坚实基础,更是党带领全国各族人民完成中国特色社会主义事业和实现中华民族伟大复兴的重要力量保证,因此党员的先进性关乎着党的生命之本。

实践告诉我们,党员的先进性是与时俱进的。

在建设小康社会的工作中,党员队伍和新发展党员工作存在着哪些问题,什么地方需要完善,我们就要依据调研总结获取经验教训,以求真务实的态度做好党员建设工作;在全面建成小康社会这一新的时期,经济建设和民族团结工作中需要如何推进,什么地方需要加强,我们就要依据新时期的各项特点发展党员队伍,以新鲜的血液充实党的执政生命。

当前,我国在发展党员工作中确实取得了一些成绩,党员的数量有了明显增加,质量也有了一定程度的提高,虽然从表面上看近年党员的结构有了提高,但在这种表像下,深层次的思想观念、知识结构、专业能力的“停滞不前”和工作能力、先锋效力、模范动力的“举步维艰”显得日益突出,慢慢浮出了“水面”。

所以,我们必须要清楚的看到:在发展党员工作中,由于机构改革等原因,新发展的党员多是“老员工”,部分党组织负责人对发展党员工作不积极主动,观念束缚,不从党的事业出发,大搞形式主义,挫伤了上进同志的入党积极性,个别党员政治素质不高,思想滑坡,扭曲了党在群众中的形象。

存在着入党积极分子源头不足、党员发展不合理、个别党组织认识不到位、党员先锋模范作用发挥不够等亟待解决的各种问题。

如何破题?值得探讨!细看1990年中央组织部印发的《中国共产党发展党员工作细则(试行)》,再读中国共产党中央办公厅近日印发的《中国共产党发展党员工作细则》。

单从数量上看,细则从三十三条完善至四十四条,其中内容更是在入党积极分子的确定和培养教育、发展对象的确定和考察、预备党员的接收和发展党员工作的领导和纪律等方面做了更为详细的解读和完善。

仅仅如此便可一劳永逸吗?在笔者看来,新印发的《中国共产党发展党员工作细则》在一定程度上定会提高党员队伍的整体素质。

但这仅仅是处理好了“面”上的问题,从长远来看,我们更需要的是完善“质”的事情。

首先,要厘清目标,搞好源头建设。

要打破传统用人观念,树立发展的观点,切实改进工作方法,做好培养教育工作,在发展党员工作中变“守株待兔”为“主动出击”,培植一支数量多、质量高、结构好的入党积极分子队伍。

进而根据既定目标,各级党组织要围绕发展党员工作的总体目标,层层分解任务,制定发展党员工作的中长期规划和工作计划,加强对新发展党员的结构分布及相关比例的宏观调控,坚持有计划地发展党员。

其次,要围绕核心工作,强化领导,提高发展党员质量。

干好一项事业,需要建设一个好的班子,在党员队伍的建设中,就需要加强基层党支部的建设,选好支部书记,形成一个团结协调,讲政治讲党性的优秀核心。

上级党委要做好党支部成员的教育和提高,可以通过举办各类讲座和培训班的形式强化业务知识教育,严格工作程序,完善工作制度,严肃工作纪律,逐步提高党支部的业务能力和政策水平,提高发展工作效率。

最后,要转换思想,强化为民意识,加强党员队伍管理。

通过宣传教育使基层党组织负责人和党员解放思想,正确看待新兴事物和问题。

针对党员队伍年龄偏大、文化结构偏低等现实问题,党支部在培养教育入党积极分子时要注重方法,用市场经济的'观点发展优秀入党积极分子。

并且要积极树立典型,充分重视先锋模范的带头作用,着力引导党员亮出身份,做出表率,用无声的行动激励人、引导人、凝聚人,使党的先进性得到充分发挥。

全心全意为人民服务是我们党的宗旨,请每一名党员干部认清形势,一切以人民利益至上,做好新时期发展党员工作,凝聚先进的力量,万众一心实现中华民族之伟大复兴!

中共中央办公厅近日印发了《中国共产党发展党员工作细则》(以下简称《细则》),并发出通知,要求各地区各部门遵照执行。

通知指出,党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体,发展党员工作是党的建设一项经常性重要工作。

通知强调,《细则》是做好新形势下发展党员工作的重要遵循。

笔者认为,各级党组织和组工干部必须深入学习《细则》,贯彻执行《细则》,优化党员发展工作,保证发展党员质量,建设一支规模适度、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。

发展党员工作,是为党及时输送新血液的长期性工作。

但是,目前存在的一些问题不容忽视。

有的基层党组织领导,不愿发展年轻有为的青年人入党,害怕“培养了苗子,丢了位子”;有的基层党组织领导,个人说了算,发展人情“党员”;有的基层党组织,搞个人纷争,谁也发展不了党员;有的基层党组织,把关不严,发展的党员素质不高等,都在弱化着党的基层组织,损害着党员发展工作的公信力。

还有,个别同志入党的动机比较不纯,个别党员价值观出现偏差,个别党员不能发挥党员的先锋模范作用等,也让群众对党员不再“尊敬”。

特别是个别党员干部严重违纪违法、被绳之以法,更是严重损害了党的形象。

《细则》的出台,为新形势下党员发展工作制定了重要遵循。

各级党组织和组工干部必须做好《细则》的学习、宣传和实施,严把入口关、素质关、结构关和审批关等关口,保证发展党员质量。

要坚持党员标准,严把入口关。

坚持把思想进步、政治可靠作为选拔党员的首要条件,着重看入党申请人是否自觉为党的路线和纲领而奋斗,是否自觉学习实践“三个代表”重要思想、科学发展观,是否在工作和社会生活中取得突出成绩。

考察其在大是大非面前是否与党中央保持高度一致。

要坚决防止优亲厚友、降低标准、曲解标准,片面追求党员数量,把不符合条件的人员发展入党。

要强化培训培养,严把素质关。

要及时组织条件成熟的发展对象参加短期集中培训,引导发展对象进一步端正入党动机。

要坚持副科级以上党员领导干部上党课制度,注重通过党员远程教育和党员电化教育对入党积极分子进行形势教育。

要通过特色培训、重点培养、实践锻炼,落实各项培养措施,加强对入党积极分子、发展对象的培养考察。

同时,对新任党支部书记和组织委员,要开展党务知识培训,提高党务工作者的政治思想素质和业务工作水平。

要注重均衡发展,严把结构关。

要把发展重点放在青年干部、农民和知识分子中,同时做到“三个倾斜”,即:向农村致富带头人倾斜,向35岁以下、高中文化程度以上的青年倾斜,向妇女倾斜。

注意把握好“五个比例”,即:35岁以下的年青党员发展比例,生产工作一线的党员发展比例,大专以上文化程度的党员发展比例,农村新发展党员中致富能手发展比例,做到在高知识群体、私营业主中发展党员工作不留空白,使党员结构逐步改善,分布更趋合理。

要规范发展程序,严把审批关。

要实行“发展党员双预审制”,对入党积极分子和发展对象进行预审,用制度保证质量。

要制作发展党员工作流程,明确审批环节,使发展党员工作更加规范和科学。

要严格审查审批,坚持“六个不发展”,即未列入重点发展对象的不发展,不履行发展党员工作程序的不发展,入党手续不全的不发展,未经政审的不发展,未经集中培训的不发展,入党动机不端正的不发展,坚持质量重于数量、入党自愿和个别吸收的原则,保证发展党员质量。

问渠那得清如许,为有源头活水来。

严把关口,优化党员发展工作,是永葆共产党员先进性和纯洁性的关键。

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最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇五

时光飞逝,转眼间,我所在的党外干部培训班全体学习任务完成,在党校学习的的二十一天里,面对新的学习、生活环境,我受益匪浅,感触良深。学习期间,我积极适应由工作人员向学生的角色转变,以及由乡镇工作向校园与课堂学习的重心转移。经过二十多天的学习,我在理论知识上得到了极大丰富,团队精神得到了极大提高,现将些许心得体会总结如下:

首先,经过这次党校学习,使我认识到以前我对党性的认识只是表面上很肤浅的认识。经过这次系统的学习,我才知道,中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。中国共产党的指导思想是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。此外,在党的xx大中强调,中国特色社会主义,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。走中国特色社会主义道路,鲜明地回答了当代中国走什么路、举什么旗的根本问题,鲜明地指出了坚持和发展中国特色社会主义对于加快推进我国社会主义现代化的极端重要性,鲜明地表达了我们党团结带领全国各族人民坚持和发展中国特色社会主义的坚定信念。并且,太平天国运动、义和团运动及辛亥革命的失败,都说明了没有共产党就没有新中国,只有在共产党的领导下,我们的国家才能日益富强,人民才能安居乐业。

第二,经过这次党校学习,也使我对“三个代表”重要思想的认识有了进一步的升华。“三个代表”,即中国共产党要始终代表中国先进生产力发展要求,始终代表中国先进文化的前进方向,始终代表中国最广大人民的根本利益。“三个代表”作为党的性质的重要内容,是有着十分具体的内容和要求的,即在经济上建设高度的社会主义物质文明,就要代表中国先进生产力的发展要求;在文化上,建设高度的社会主义精神文明,就要代表中国先进文化的前进方向;在政治上,建设高度的社会主义政治文明,就要代表最广大人民的根本利益。做到了这“三个代表”,中国共产党就有了立党之本、执政之基、力量之源;做到了这“三个代表”,中国共产党就能引领时代潮流,推进社会发展。总之,“三个代表”是相互联系、相互促进的一个统一的整体。我们要始终以“三个代表”重要思想为指导,始终保持党员的先进性,更好地肩负起历史和时代赋予的庄严使命,更加朝气蓬勃地团结带领全国各族人民全面建设小康社会。

第三,经过这次党校学习,我才清楚地知道入党也是有一定的要求的,只有具备了一定的资格才能申请加入共产党,并不是像我以前所想像的想申请就能申请。只有年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子,承认党的纲领和章程,愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的,才可以申请加入共产党。同时,我还认识到,党员在享有八项权利的同时,还必须履行八项义务,它们是党员生活的相互联系的两个方面。履行义务是享有权利的体现,享有权利是履行义务的保障。作为一名入党积极分子,我要认真学习党章对党员义务和权利的规定,以使自己在入党后积极履行义务,正确行使权利。我觉得,认真学习和实践八项义务更为重要、更为紧迫,因为这八项义务是具体的党员条件。作为一名入党积极分子,只有具备了这些条件,才能把入党由一种愿望变为一种现实,使自己成为真正的中国共产党党员。

第四,经过这次党校学习,使我对端正入党动机的重要性,有了更深一层面的认识。只有具备正确的入党动机,将来入党后才能很好的履行党员义务,才能全身心地投入到党的事业中去,才能经受住党组织的考验,才能做到真正意义上的思想上入党,才能坚持共产主义。在现实中,很多人都是抱着一份私心去申请入党的,他们对党的认识都是表面的、模糊的、不自觉的感性认识。一些人觉得入党可以使自己脸上光彩、办事方便;一些人入党是为了将来可以更容易的升官发财;也有一些人是看到身边的人都是党员了,自己也应该和他们一样,一种盲从的表现。这些都是不正确的。这些入党动机,只是为了谋取个人的私利,这种个人主义的入党动机,完全背离了党的全心全意为人民服务的根本宗旨,也不符合党的历史使命与任务。因此,要入党就要端正入党动机,就要树立为实现共产主义奋斗终身的信念和全心全意为广大人民谋利益的思想,在日常工作、学习和生活中起到先锋模范作用,并勇于积极自觉地接受党的教育和考察。

总之,经过这次党校学习,使我对党的基本知识和理论有了比较系统而全面的理解,使我思想觉悟上有了更深一层次的提高,使我更加渴望早日加入党组织。今后,我会更加认真地学习党的理论知识,积极靠拢党组织,以身边党员同志为榜样,在日常工作中,不去计较个人得失,真正做到无私奉献。想别人所想,急别人所急,向身边每一个需要帮助的人伸出自己的援助之手。此外,我会不断提高自己的知识水平和业务能力,以便更好地做好本职工作。我要把自己的世界观、价值观和人生观提高到一个新的境界。虽然现在我还没有加入党组织,但是我会时刻以党员的标准来要求自己,自觉做到:坚持理想信念,坚持勤奋学习,坚持党的根本宗旨,坚持勤奋工作,坚持遵守党的纪律,坚持“两个务必”,为争取早日加入党组织的行列而不懈努力!

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇六

党的发展工作是党的组织事业中的一项重要工作,是保持党的活力和延续党的优良传统的关键。作为一名党员发展工作的负责人,我深感责任重大。今年,在工作中,我不断总结和反思,积极探索创新,逐渐形成了自己的一套工作方式和思路。在此,我愿意分享我在发展党员工作中的一些心得体会。

第二段:做好调研与分析。

党员发展工作的第一步是做好调研与分析,为发展工作明确目标和方向。我深入基层,与党员、群众交流,听取他们的意见和建议。这有助于我及时了解基层党组织和党员的实际情况,掌握他们的需求和困难。同时,通过对市场经济、社会文化发展等方面的研究分析,我能更好地把握发展党员工作的时代特点和趋势,使工作更具针对性和实效性。

第三段:加强宣传与动员。

党员发展工作需要党员的积极参与和群众的支持,因此,宣传与动员是至关重要的环节。我注重宣传手段的多样性和广泛性,在党刊、电视、广播、微信等渠道上发布发展党员的政策和动态,引导党员积极参与发展工作。同时,我充分利用会议和座谈会等机会,向党员和群众宣讲党员发展工作的重要性和意义,增强他们的认同感和主动性。

第四段:完善对党员的培养与引导。

党员发展工作不仅需要大力发展党员,还需要对党员进行培养和引导,使其具备良好的党性修养和能力素质。我建立了一套完善的培养体系,包括领导干部和党员的轮训制度、学习小组制度等,不仅使党员能够不断提高自己的政治觉悟和综合素质,还能更好地适应社会发展的需要。此外,我还积极鼓励党员积极参加公益志愿活动和社会实践,培养党员的社会责任感和服务意识。

第五段:加强培训与评估。

党员发展工作需要不断进行培训与评估,以提高工作的质量和效果。我建立了定期的党员培训制度,并组织专业人员进行培训,提升党员的专业知识和工作能力。同时,我还定期对党员的发展工作进行评估,及时发现和解决问题,确保工作的持续进步。通过培训与评估,我发现了自己在工作中的不足和不足之处,并加以改进和完善。

总结。

发展党员工作是党的组织事业的重要环节,需要我们不断总结和创新,提高工作的针对性和实效性。在我担任党员发展工作负责人的这段时间里,我认真调研、加强宣传、完善培养与引导,加强了培训与评估。这一系列工作的开展,为党员发展工作的顺利进行提供了有力支撑。然而,我也意识到自己还有很多不足之处,需要不断努力和提高。我相信,在党的正确领导下,在党员的共同努力下,我们一定能够做好发展党员工作,为党和人民的事业做出更大的贡献。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇七

20_年以来,随着油田减员增效和改制分流等改革的实施,党员队伍结构发生了较大变化,20_年底在职职工党员人数只占全油田党员总数的x%。在职党员人数的减少,尤其是生产一线党员人数的大幅减少,导致基层部分单位无党员或难以建立党的组织。针对这一现实,局党委及时调整党员发展工作思路,突出生产、工作一线优秀青年这一发展重点,采取切实措施,狠抓党员发展工作各项任务的落实。

1、坚持发展党员工作责任制。在全局党建工作中,特别是在油田开展的“三创一争”(创建“先进党委、先进党支部、先进党组”,争做“新时期优秀党员”)为重要载体的党建活动中,局党委将发展党员工作列入各单位年度党建工作目标,并细化到党委成员工作责任制中。局党委组织部每半年对全局发展党员工作进行一次检查。年底,结合全局党建、生产经营、精神文明建设“三位一体”目标考核,把发展党员工作纳入考核指标,考核结果与各单位年终经济奖惩挂钩,与先进党委的评选挂钩,同时坚持考核通报制度,从而保证了发展党员工作得到认真有效的开展。

2、坚持发展党员工作宏观调控。局党委根据油田改革发展的实际,提出了“三个倾斜一个下降”的工作思路(即发展重点向基层一线倾斜、向知识分子倾斜、向青年职工倾斜,努力使无党员班组下降),并按年度制定发展党员工作指导计划,其中要求每年发展青年党员不少于70%。各直属单位组织部门在执行中,严格对支部上报的发展对象进行审核,对不符合规定要求的不列入发展计划,并要求各支部严格按照指导性计划,做好发展党员工作,保证了计划的严肃性。

3、坚持发展党员计划的落实。我们坚持计划的宏观性、指导性,而不完全拘泥于数额的绝对化,要求在坚持党员标准的前提下,根据实际可以在计划的10%上下浮动,给予基层党组织一定的空间。基层党组织一般每年最少研究发展党员工作两次,每季度分析一次,在分析基础上适当调整计划,从而较好地保证了计划的落实。三年来从生产、工作一线发展党员x名,占发展总数的x%,其中35岁以下党员x名,占生产、工作一线发展党员数的x%;减少一线无党员班组x个;在职职工党员由占党员总数的x%,提高到x%,逐步改变了生产一线党员偏少。在职党员偏少,分布不均等问题,使发展党员工作各项目标任务得到了较好的完成。

二、坚持标准,严格程序,确保发展党员的质量。

为严把党员入口关,确保发展党员的质量,我们始终做到:

1、坚持支部推荐、群众评议和“推优”制度。发展对象的确定一般先由各支部组织党员讨论,推荐发展对象,经支委会讨论通过,然后党委组织部门到各支部征求群众意见,根据支部、和群众的意见由党委集体讨论,确定上报年度发展计划。对在团员和青年中确定的发展对象,还必须经过团组织的“推优”程序,20_年以来,在已发展的新党员中,经团组织“推优”的共有x名,占发展党员总数的x%。

2、积极推行发展党员公示制。前年我们在一些单位进行了公示制试点,今年以来,根据省委组织部的统一安排,我们结合油田实际制定下发了公示制办法,在全油田实行发展党员公示制,并把落实公示制情况列入党建工作的年度考核内容,增强了贯彻落实的力度。在执行发展党员公示制过程中,除按规定进行公示外,部分单位还结合工作实际,让发展对象、预备党员进行述职,党员和职工群众进行量化打分等,拓宽了公示形式、扩大了群众参与度,将组织把关与群众监督落到了实处。

3、认真抓好培训考核。坚持每年举办两次入党积极分子培训班,每次脱产培训五天以上,对入党积极分子进行党的基本知识、基本理论和形势任务教育。学习结束后还要进行考试考核,凡成绩达不到80分以上的,规定不能列为发展对象、不能发展为预备党员。在培训中许多单位党委书记亲自授课,与入党积极分子同学习、共勉励。通过强化培训考核,入党积极分子和发展对象在思想上进一步端正了入党动机,坚定了共产主义信念。

4、加强预备党员的培养考察:

一是坚持预备党员按期汇报思想制度。要求预备党员,每季度以书面形式向党组织汇报一次思想、工作和生活情况。

二是加强对预备党员在预备期的考察。坚持季度考察与预备期满全面考察相结合、单位表现与社会表现相结合、关键时刻与一般情况下的表现相结合、批评教育与表扬鼓励相结合,严格教育、严格质量,不搞迁就照顾。三年来共延长预备期x人,取消预备党员资格x人。

三、拓宽渠道,增强引力,不断壮大入党积极分子队伍。我们把建设一支数量充足、素质较高的入党积极分子队伍,作为新形势下发展党员工作的重中之重,多层次、多渠道壮大入党积极分子队伍。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇八

20_年以来,_x党支部在上级党委的领导下,坚持以马列主义、思想、理论和“_”重要思想为指导,深入贯彻党的_大、十九大精神,全面树立和落实科学发展观,紧紧围绕县委、县政府中心工作,围绕政法系统推进社会稳定、社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法“三项重点工作”,深入开展党的群众路线教育实践活动,党员干部切实履行了职责,提高了“三服务”水平,为我县的经济社会发展和稳定做出了努力。现将20_年度发展党员工作总结如下:

一、注重政治理论学习,建设学习型党支部。

(一)加强政治理论学习。探索建立党员先进性教育的长效机制,以学习宣传贯彻_大及十九大精神为重点,着力加强理论学习,用科学发展观的思想武装党员,不断提高党员的理论水平和政治修养。

(二)加强党建知识学习。党支部定期召开支委会,学习基础党建知识、学习党章、学习党的政策、路线、方针,研究讨论党支部工作。注重理论联系实际,对党员最关心、反映的热点难点问题及时组织研究讨论,并结合实际提出解决问题的办法。

(三)加强岗位知识学习。围绕县委、县政府的中心工作,积极组织党员参加县直机关党委组织的有关培训,不断提高党员的专业技能和依法行政工作水平。

二、注重组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用。

(一)加强党支部自身建设。按照“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的要求,进一步明确支委分工,探索加强新形势下党支部工作的体制机制,从组织上、制度上为支部工作创造良好条件。

(二)严格执行党建工作制度。切实抓好“三会一课”制度的落实,每季度一次支部大会,每季度一次党课。以“三会一课”作为党员队伍学习、交流思想、交流感情的平台,党支部的各种活动开展得较好。

(三)做好党员思想政治工作。坚持以人为本,增强服务意识,深入贯彻党章,维护党员的民主权利,协调关系,化解矛盾,使全办上下形成团结向上、规范有序、关系融洽、充满活力的干事创业良好氛围。

三、注重党员队伍建设,提高发展党员水平。

(一)抓好党员的思想工作。积极开展交心谈心、互助活动、评比竞赛、讲学传统、公教共育等形式多样的活动,定期开展党的知识讲座,并做好相关笔记。

(二)抓好党员管理工作。进一步规范党员管理,建章立卡,建立台账。坚持入党积极分子培训、党的基本知识考核、预备党员和入党积极分子制度,确保考察、发展对象的质量。继续实行“公示制”,严格党员发展程序。切实做好交流党员的管理和服务工作。

(三)加强发展党员水平。坚持任人唯贤、德才兼备和公平、公正、公开的原则发展党员,经过党支部和党员大会讨论决定,20_年共发展了1名入党积极分子。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇九

大家好,今天我们开展了第一次党员同志的集体学习,根据中共湖北省委办公厅文件下发的关于认真学习贯彻《中国共产党发展党员工作细则》的文件精神,我们安排了这次学习活动。在修订内容中,提出了“控制变量,优化结构,提高质量,发挥作用”并作为总要求写入了总则。同时也对入党要求更加完善,更加细致化。

大二时我担任了金融统计q1241团支书,站在这个角度来看细则,我发现对于各项要求更加严格,如需要对入党积极分子更加严格的把关,对同学的思想动态要时刻了解。在《细则》第八条中确定入党积极分子应该采取党员推荐、群团组织推优等形式。进一步要求团支书对班级团员思想动态以及学习生活有一定的了解,同时在《加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见实施情况》中也体会到要抓紧对团员的思想建设,在平时多进行思想上的建设以及熏陶,鉴定对党组织的信仰,从而更加贴近的靠近党组织。

一是从严要求,对入党积极分子,发展对象,预备党员严格教育、严格管理、严格考察。

二是突出问题的导向,使问题更加具体化,并为其分析作出指导以及规定。

三是注重务实管用,既增加相关规定,又从实际出发简化一些程序,让一些手续更加简单。

党组织在用自己的行动,一步步完善党组织,让制度更加精简变得更加实用,也体现了从开始的地方稳抓党的建设,让党的结构更加扎实,让党员的思想更加真诚,更加端正,让党的步伐走的更加稳健!

在《加强新形势下发张党员和党员管理工作意见》以及《实施情况》中都提出了控制总量,突出重点,进一步优化党员队伍结构,这为我们以后工作的开展提供了方针,我们需要更加谨慎的去对待每一位渴望入党的同学,要切实考察到,要为支部输送更加优秀的新力量!同时也提出了从严管理、畅通出口、进一步发展党员队伍活力,我们需要更加完善的管理制度,积极调动所在成员的积极性,让每位党员都发挥出自己最大的优势为党支部贡献出自己的力量。我们会根据党章的细则以及工作意见逐渐完善我们的工作,尽自己的努力做到最好!

以上是我的感悟,谢谢大家!

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十

我校党支部现有正式党员11名,新培养党员发展对象1名。今年以来,在_镇正确领导下,我校党支部始终坚持以理论和“_”重要思想为指导,认真学习党的_大精神,全面贯彻落实科学发展观,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,严格按照发展党员程序,根据年初党员发展计划,认真做好了发展党员工作,圆满完成了本年度的党员发展任务。现简要总结如下:

一、领导重视,把发展党员工作列入重要议事日程。

学校党支部对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党支部工作的重要议事日程,学校党支部认为,学校党的组织要实践“_”重要思想,与时俱进,保持党的先进性和战斗力,就必须不断地把优秀中青年知识分子吸收到党的队伍中来,增强党员队伍的活力。

今年年初,学校党支部专门召开发展党员工作会议,要求各支部在发展党员工作要解放思想、与时俱进,开拓创新。学校党支部把发展党员列入年度的工作计划,深入了解入党申请人的各方面的实际表现,将政治素质好、工作积极、作风好、表现突出的优秀教师确定为入党积极分子。

二、加强入党积极分子的教育培养工作。

学校党支部重视入党积极分子的教育培养工作,对已确定为入党积极分子和党员发展对象的,通过培养联系人对培养对象的思想、学习、工作等情况进行指导和培养。要求每个培养对象都要认真学习马列主义、思想、理论和“_”重要思想,积极组织入党积极分子参加学习党章知识讲座、新党员入党宣誓、党的_大精神的专题学习,参加学校党校的培训,在学校党委开展活动时,也邀请入党积极分子参加。

三、严格党员发展程序,积极发展新党员。

在党员发展工作中,我们始终坚持党员标准,严格审批程序,在培养对象经过一年以上的培养教育后,在听取培养联系人和党内外群众意见的基础上,经党小组讨论、党支部审查同意,可列为发展对象。

今年年初,我校刘飞飞同志被确定为发展象。确定为发展对象以后,学校党委严格按党员发展程序开展工作:

一是对其及时进行了政治审查,政审全都合格;。

二是安排她参加了县直机关工委组织的入党积极分子培训,并通过了统一考试;。

三是学校党支部对她在工作学习和社会生活中的表现,进行了全面的考察;。

四是召开支部全体党员大会,讨论通过了他们的入党申请;。

五是学校党支部派人与她进行了谈话,使她进一步提高了对党的认识,端正了入党动机。只有严格的程序,才能保证了发展党员的严肃性,也保证了发展党员的质量。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十一

发展党员工作是党组织的一项重要工作内容,对于党的建设和发展具有关键意义。近年来,我积极参与发展党员工作,并在实践中不断总结和提高。通过此次工作,我深刻认识到了发展党员工作的重要性,也领悟到了一些心得体会。

第一段:理论指导的重要性。

党组织必须把马克思主义、中国特色社会主义和党的理论指导作为开展发展党员工作的指导方针。我通过学习和掌握党的十九大及其以来的重要讲话精神,深知党的基本理论是党员发展工作的指导思想。只有通过理论武装,才能更好地开展发展党员工作。

第二段:增强组织意识。

作为一名党员,在开展发展党员工作时,我们要增强组织意识,深入了解党员工作的重要性和紧迫性。我们要自觉履行党员义务,帮助同志解决入党所遇到的问题和困难,为党组织选拔优秀人才,为党的事业发展贡献自己的力量。

第三段:因地制宜,积极探索。

在发展党员工作中,我们要因地制宜,根据实际情况,采取不同的方式方法。例如,在农村地区,可以利用村委会会议、村民小组会等形式,向党员宣传党的方针政策,提高党员发展意识。在企事业单位,可以通过开展党员培训班、党校、宣讲会等形式,提升党员发展的质量。而在学校等机关单位,可以利用新媒体等渠道,将党的声音传播到更广泛的人群。

第四段:加强党员培养教育。

发展党员工作不仅仅是增加党员数量,更重要的是加强党员培养教育。我们要通过党课、党章党规学习等方式,提高党员对党的执政理念和行动准则的认识和理解,加强党员的思想政治素质和业务能力。只有加强党员培养教育,才能培养出更多优秀的党员干部。

第五段:建立常态化工作机制。

发展党员工作不能仅仅停留在活动的表面,更应该建立健全常态化的工作机制。我们要建立严格的选拔机制,确保发展入党的党员具备一定的政治觉悟和业务素质。我们要加强对党员的日常管理,以党支部为单位,建立健全党员档案管理制度,定期进行党性教育和组织生活等。只有建立常态化的工作机制,才能更好地推进党员工作的深入开展。

通过这次发展党员工作,我深刻认识到了党员工作的重要性,也领悟到了一些心得体会。在今后的工作中,我将更加努力,不断提高发展党员工作的质量和水平,为党的事业发展做出更大的贡献。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十二

党员是中国共产党的重要力量,党员的数量和质量直接关系到党的发展和党的事业的成败。发展党员工作是党组织的一项重要任务,是保持党组织纯洁性和先进性的关键举措。在经历了一段时间的发展党员工作后,我深感这项工作的重要性和复杂性,同时也获得了一些心得体会。

首先,发展党员工作需要坚决贯彻党的组织原则。党是一个重要的政治组织,党员是党的核心力量,党组织是党的基本组织形式。在发展党员工作中,我们必须坚持按照党章和党的组织原则办事,严格遵守党员的党规党纪。只有这样,我们才能确保发展党员的质量和党组织的纯洁性。

其次,发展党员工作需要建立健全的选拔机制。党员的选拔和考察工作是发展党员工作的核心环节。如何从各层面选拔出一批品质优良、政治坚定、为人正直的积极分子,是我们发展党员工作中必须要解决的关键问题。要建立健全的选拔机制,注重发现和培养党员的潜质和素质,做到能者上、庸者下,以不断提高党员的整体素质。

第三,发展党员工作需要加强对党员的教育培训。党员是党的先锋队,党员的素质和水平直接关系到党组织的形象和党的事业的推进。因此,我们要加强对党员的理论学习和实践锻炼,提高党员的思想品德素质,加强党员的党性修养。只有这样,我们才能保证党员在工作中能够起到更好的带头作用,为党的事业发展做出贡献。

第四,发展党员工作需要加强对发展对象的关怀和指导。发展对象是党员的后备力量,是党的未来希望。我们要做好对发展对象的培养和指导工作,帮助他们在思想认识、政治理念、工作能力等方面得到全面提高。同时,要注重培养发展对象的团队意识和组织观念,让他们在党组织中能够发挥更大的作用。

最后,发展党员工作需要不断创新方法手段。在发展党员工作中,我们要不断总结经验,探索新的方法和手段,以适应党员发展的新形势和新要求。我们可以利用新媒体、互联网等现代技术手段,开展线上线下相结合的党员学习教育,深入到党员身边,帮助他们解决困惑和问题。

总之,发展党员工作是一项复杂而重要的工作。要坚决贯彻党的组织原则,建立健全的选拔机制,加强对党员的教育培训,关心和指导发展对象,不断创新方法手段。这样才能够有效地提高党员的质量和数量,保持党组织的纯洁性和先进性,使党的事业不断发展壮大。作为一名参与发展党员工作的党员,我将会继续努力,不断提高自身素质,为党的事业贡献自己的力量。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十三

这次能够参加院党组织举办的发展党员对象培训班的学习,我感到很荣幸,同时也十分珍惜这次学习机会。

通过这次党课的学习,无论是在党的理论知识学习还是在自身思想觉悟的提高上,我都有了很大进步。在学习期间,我始终抱着认真的态度参加每一次的学习并积极思考,悉心聆听了吴书记的精彩报告,深入学习了为什么要建设有中国特色的社会主义,认真学习了关于入党动机的报告,就为什么要建设有中国特色的社会主义、入党动机等等问题展开了深入而实际的学习和讨论,这些都让我受益非浅。尽管一段时间的培训尚不能让我在最深刻、最高度的层次上去领会和感受其间的要旨,但已足以让我在端正入党动机上受到了一次洗礼,对党的理解上得到了一次升华,从而更加坚定了我申请加入党组织的信心和决心。以下是我这次几次党课学习心得的几点总结:

这次学习培训,我认识到以前对党的性质、指导思想、纲领和宗旨的学习和认识是停留在表面的学习,知其然不知其所以然。通过这次党课比较系统的学习,使我明确了党的性质是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心;代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想作为自己的行动指南。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

这次学习培训,使我对端正入党动机的重要性有了更具体更深入的认识。端正入党动机,要有为共产主义和中国特色社会主义奋斗终身的坚定信念;要树立全心全意为人民服务的思想;要有在生产、工作、学习和社会生活中起到先锋模范作用。正确的入党动机,是正确行动的精神力量,要求入党的同志只有树立了正确的入党动机,才能经受住党组织的考验。这种考验在新时期更有重要的现实意义。此外,这次学习还使我认识到端正入党动机,不是入党前的一时的问题,而是一辈子的事情。不论党组织是否批准我加入中国共产党,我都将一如既往地用共产党员的标准来严格要求自己,不仅要在思想上争取入党,而且要长期的注意检查自己入党的动机,努力实践全心全意为人民服务,维护党的团结和统一,严守党的纪律,保守党的机密,对党忠诚老实,言行一致,密切联系群众,在工作学习和社会生活中起先锋模范作用,为实现共产主义奋斗终生。

通过这次党课的学习,我深刻认识到只有中国能救社会主义,只有社会主义能救中国。因为从胡建书记的课上我明白了社会主义与资本主义的本质区别:第一:资本主义的民主是适应资本主义私有制经济基础并为之服务的,社会主义民主则是建在生产资料公有制基础上并为广大群众的根本利益服务的。民主属于上层建筑。上层建筑是由一定的社会经济基础决定的。有什么样的经济基础,必然会有什么样的上层建筑。在资本主义社会。资产阶级在经济上占有统治地位,资本主义经济的基础是私有制,这就决定了资产阶级在政治上必然占统治地位,资产阶级的民主也必然意味着为私有制和资产阶级服务。第二:资本主义的民主事实上是极少数剥削者的民主,社会主义的民主才是多数人的民主。资产阶级的民主是建立在私有制基础上的,只能是有产者的民主,而有产者是少数的,因此,资产阶级的民主是少数人的民主,是狭隘的民主。劳动者是社会上的绝大多数,因此社会主义民主是广泛的民主。第三:资本主义民主形式和内容分离,是虚伪的民主,社会主义民主形式和内容统一,是真实的民主。形式和内容相分离,原则与实践相脱节,是资本主义民主的典型特征。

通过党课上的学习我更加的相信社会主义终将替代资本主义,因为胡书记给我们深刻的分析了资本主义的弊端:资本主义社会组织能力差,其中说到了国外一个资本主义国家当自然灾害来临时政府部门只是商议,没有做出任何实际措施,人民深受自然灾害之苦。而在像中国这样的社会主义国家看到的景象全然不同,比如在四川汶川大地震时,国家领导人直奔灾区前线,全国人民援助四川汶川。虽然,资本主义提倡自由,民主,平等,博爱,但是这种空洞的口号终经不起时间的检验。就拿平等这一方面来讲,在美国,如果你要竞选总统,没有资金支持是不可能完成竞选的。虽然现存于世界的社会主义只有中国,朝鲜,古巴,越南,老挝这五个。但是依然不会动摇我对社会主义的信心,应为我从胡书记那里知道了俄罗斯从社会主义改革走上资本主义道路后的发展并不理想。国内人民温饱都是问题,连土豆都要从中国用飞机运回国内已解决国内的粮食匮乏问题。还有,在《共产党宣言》中,马克思恩格斯宣布:代替那存在着阶级和阶级对立的资产阶级旧社会的,将是这样一个联合体,在那里,每个人的自由发展是一切人的自由发展的条件。可以说,马克思主义的全部理论都是围绕着如何使人摆脱剥削、压迫和异化,实现人的自由、解放和发展来展开的,并把实现人的自由、解放和发展视为无产阶级和人类奋斗的价值理想和目标。社会主义核心价值体系,必然包含中国化的马克思主义、社会主义理想、为人民服务、集体主义、诚实守信等基本内容。

资本主义除了以上弊端之外还存在一个致命的缺点,那就是缺少精神支柱,而社会主义恰恰相反,有着它独特的精神。社会主义精神文明是人类精神文明发展的新阶段,是与过去任何社会精神文明不同的崭新文明。它是建立在社会主义生产资料公有制基础之上的,本质上属于无产阶级和人民大众的文明,其成果为广大人民所享用。它不但有高度发达的科学技术、教育和文化事业为物质文明建设提供智力支持,而且有马克思主义科学理论作指导,形成能促进社会主义事业健康发展的思想、政治、道德观念和社会风貌,给物质文明建设以精神动力,并保证其社会主义方向。其内部两大组成部分互相促进、协调发展。所以,它是迄今人类历史上最科学、最高尚、最进步的精神文明。

中国特色社会主义文化是凝聚和激励全国各族人民的重要力量,是综合国力的重要标志。文化是民族的灵魂,是维系国家统一和民族团结的精神纽带。中国特色社会主义文化是中华民族身份的象征,是最广泛团结全国人民及全球华人的旗帜。中国特色社会主义文化为现代化建设提供智力支持、精神动力和思想保证。在现代社会中,我们深切地感受到,文化的内涵越来越丰富,文化的作用越来越大。作为当代大学生,必须深刻领会中国特色社会主义文化建设的战略地位,自觉担负起建设社会主义文化、促进社会进步的责任。

总之,通过入党积极分子培训班的培训,使我进一步的系统学习了党的基本知识与理论,使我更进一步的树立了正确的入党动机。今后,我将更加认真学习这些科学理论,使自己的共产主义信念建立在科学的基础上,加强思想和世界观的改造,树立正确的世界观、人生观和价值观。努力做到首先在思想上入党,尽自己的能力去帮助他人,团结周围的人,带动他们一起来学习。我会以党员的要求来要求自己,不断地努力,不断地学习,从而不断地提高和完善自己,积极向党组织靠拢,争取早日成为党组织中的一员。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十四

支部研究答复。

两个老党员跟踪培养一年,形成统一意见;。

确定为积极分子并参加培训班学习。

入党积极分子到发展对象的身份转变:

支部通过会议确定初步发展对象;。

基层支部上报上级党组织;。

上级党组织对初步发展对象政审;。

上级党组织对初步发展对象综合审查形成报告,建立资料袋;。

初步发展对象到预备党员的身份转变:

通过政审的发展对象填写入党志愿书;。

党员大会通过表决;。

支部上报通过表决的发展对象情况;。

上级党组织与发展对象谈话;。

中共预备党员到中共正式党员的身份转变:

两位老党员跟踪培养;。

一年后提出正式入党申请书;。

召开党员大会表决并上报;。

上级党委建立正式党员档案。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十五

党的十九大提出了发展党员的重要任务,为此各级党组织纷纷组织党员进行相关培训和学习,并开展党课活动。作为一名党员,我积极参与了党组织安排的党课学习,在学习中我深感党员发展党课的重要性。在此,我将以党课学习的一次心得体会作为主线,来分享我对党员发展工作的理解和思考。

党员发展是党组织是通过党员的组织发展工作,吸纳新党员、党员教育、党员考核、党员管理等一系列活动的统称。而党员发展党课则是加强党员教育、激发党员活力、提高党员素质的重要手段。通过参与党课学习,我深感党员发展党课的重要性和紧迫性,党员发展工作水平的高低直接影响到党组织的战斗力和凝聚力。

第三段:党课学习的价值与意义。

通过党课学习,可以帮助党员明确自身的责任和使命,并了解党的基本理论和党的决策、方针政策,真正成为一名合格和称职的共产党员。党课学习还可以加深党员对党史、国史、军史等的了解和认知,增强党员的历史使命感和责任感。同时,党课学习也是一种重要的理论武装,可以帮助党员不断提高自身的政治觉悟和战斗力。

第四段:个人心得与感悟。

在参与党课学习过程中,我深刻体会到了作为党员的责任和义务。党员身份不仅仅是一个荣誉称号,更是一种责任担当。只有时刻保持充满使命感和责任感的状态,才能不辜负党组织对我的期望。同时,党课也让我深入了解了中国共产党的光辉历程和丰功伟绩,不断激发了我为共产主义事业奋斗终身的信心和决心。

第五段:进一步思考与展望。

党员发展党课是一个长期的、系统性的工程,需要持之以恒地进行下去。在今后的党课学习和党员发展工作中,我将不断提高自身的思想觉悟和理论水平,不断增强学习的力度和深度,做到“学史明理、学理增信、学党有本、学本求实”,不断提升自身的政治素养和综合素质。同时,我也希望能积极参与党组织的各项活动和工作,为党的事业做出自己的贡献。

总结:

党员发展党课是加强党员教育、激发党员活力的重要手段。通过党课学习,党员可以增强理论武装,明确自身责任和使命,深入了解党史国史,提高政治素养和综合素质。作为一名党员,我将继续努力学习、提高自身素质,为党的事业贡献自己的力量。同时,我也呼吁广大党员要认识到党课学习的重要性,积极参与党组织的各项活动和工作,共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十六

“1990年试行的细则主要为了适应改革开放对党提出的新的历史要求,解决当时党员年龄偏大、文化素质偏低、能力偏弱以及青年党员、妇女党员、少数民族党员数量偏少等问题。”中央社会主义学院教授甄小英对本刊记者说,“20多年过去了,上述问题得到相当程度的解决。但是国内外环境、党的任务、党员队伍状况都发生了很大变化,党肩负的历史使命对党员队伍建设提出新的更高要求,同时,党员队伍建设也面临大量新情况新问题。”

上世纪90年代至今,中国逐步建立了社会主义市场经济体制,对外开放不断扩展,在这个过程中,党员数量迅速增长,队伍结构也发生了变化。

首先,变化的外部环境对党员队伍本身提出了挑战。中国社会科学院马克思主义研究院研究员辛向阳对本刊记者说,随着对外开放不断发展,有一些党员忘记了马克思主义指导地位。“如果没有坚定的马克思主义信仰,容易对西方思想产生这样或那样的膜拜。”

当前,全面深化改革需要啃硬骨头,涉及党员领导干部个人利益的调整。“有些党员政治素质低,很难适应改革的新要求。”辛向阳说。

其次,发展党员的工作也出现了一些偏差。中央党校教授辛鸣认为,尽管党章对于党员的要求一直有明确的规定,但在具体操作中,某些时期、一些地方和基层组织对党的要求出现了模糊性理解,有意无意间使发展党员的工作发生了变化。

“能不能加入共产党,要看信仰。但在实际中,一些人是奔着党的执政地位而非信仰要求入党的。”辛鸣说,“现在社会多元化了,更不能‘揽到筐里都是菜’,否则一粒老鼠屎坏了一锅汤,党的先进性和纯洁性将面临很大挑战。”

受访专家认为,发展党员的具体实践中,出现了个别“为发展而发展”的情况,发展了个别不符合要求的党员。由于具体工作制度不细致,在发展党员的薄弱环节、重点领域也容易出现问题。

党的修改后的《中国共产党章程》将“加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设”明确写入。在叶笃初看来,此次《细则》的公布,为新形势下发展党员工作提供了重要遵循,突出了党员作为党的细胞和主体的地位和要求。

甄小英说:“提出全面提高党建科学化水平的任务,也包括提高党员队伍建设的科学化水平。《细则》总结了发展党员工作中解决新情况新问题的新鲜经验,并使之制度化;针对党员队伍建设中存在的问题,制定了防范和解决问题相应制度、措施;推进了发展党员工作的制度化、规范化和程序化,体现了党的建设的与时俱进。”

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十七

××年××月××日至××月××日,我作为发展对象进行了培训,这次发展对象培训,固然时间不长,但内容丰富,收获很大。通过对党的性质、宗旨、指导思想、党的制度、组织纪律和党章和党员的先锋模范作用有了更深入的熟悉,明确了党员的权利和义务,坚定了为共产主义事业奋斗的理想信念,其中特别加强深进学习科学发展观、社会主义荣辱观,经过党校培训,我也意想到入党条件之多,要求之高,发现自己身上尚有些不足,距一个真实的我党员还有一定差距,但我相信通过自己的不断努力,进步本身修养,是能给自己创造入党条件的。今后,我会以实际行动来争取早日加进中国我党。除学习把握党的基本理论和党的纲领和章程,具有较高的思想政治素质外,要早日加入党组织,还需以实际行动积极向党组织靠拢,端正入党动机,依照党员标准严格要求自己,在学习、工作和生活中做出成绩,自觉为党的线路和纲领而奋斗。

我在学习期间,认真地对待每堂课,做好笔记,课后再仔细回顾思考所学的知识,把它利用到现实中往,往发现题目,解决题目。我明白了每名积极争取入党的同道首先要从思想上入党,要从思想上建立无产阶级世界观、人生观、价值观、建立全心全意为人民服务的信念,不惜牺牲一切,为实现共产主义而奋斗毕生,并在实际行动中表现出来。这就是说尽对的端正入党动机,熟悉入党的内涵。由于只有端正入党动机,才能做到全心全意为人民服务,才能做到不谋私利,不弄特权,才能经得起党和人民的考验,才能真正成为一位合格的我党员。

现在,我谈谈上完党课的感受。要成为一位合格的我党员确切不轻易。我决心从以下几方面进步自己,争取早日成为一位我党员。首先,我要认真学习理论,学习马列主义、伟人的思想、伟人的理论和“三个代表”重要思想,学习科学发展观,坚定信念,同一切不良现象,错误思想作斗争,牢记党的宗旨为同学、为人民服务。在生活、工作中,我要挑起重任,起先锋模范作用,正确处理好学习与工作,专业学习与全面素质进步的关系,努力把握社会工作中的业务,成为社会主义事业的建设者和接班人。发扬艰苦朴素,节约勤俭的传统美德。其次,要为党事业贡献气力,就必须扎实工作,兢兢业业,勇于改革,创造性地展开工作。从小事做起,磨练自己的坚强意志,要知道,不管多么小的事情,都是党的事业不可缺少的一部份。小事可以做大,有为方能有为。要善于打破陈规和思惟定式,在工作中,勤于思考,善于思考,不断地首创工作的新局面。要善于研究和分析新出现的题目,善于从中找出解决的办法,并在实践中进一步总结经验,建立超前意识,学会理论联系实践。

最后,要加强学习,与时俱进,丰富自己的精神财富。我们党××年奋斗历程所凝成的指导思想,必须认真学习,深入领悟。要加强学习党的基本知识,学习党的方针政策线路,确立坚定的政治态度,保持敏锐的政治眼光和高昂的革命精神,努力让自己的步伐跟上党的要求,跟上时代的要求,跟上服务人民的要求。同时,把握好专业知识和专业技能,为发挥自己的作用奠定坚实的基础。而且还要注视世界科学文化知识日新月异的发展,浏览各项各科知识,提升自己的素质,使自己的思想水平和知识水平适应时代前进的需要。

总之,我要自觉用党员标准严格要求自己,坚持依照党纲、党章的规定行动,处处服从组织的决定,积极完成组织交给的任务。在实践中锻炼自己、改造自己、完善自己,不断进步自己的政治理论修养、思想道德修养、政治法制修养、组织纪律修养、科学文化修养,不断进步自己的综合素质,使自己更进一步向党组织靠拢。

经过这次培训学习,我对党的熟悉和理解更深入了,目标和要求更明确了,今后我将以一种全新的姿态、更饱满的热忱投身到工作和学习中往,为使自己早日加进中国我党这一先锋队组织,成为一位光荣的中国我党党员而不懈努力,并接受党组织的任何考验。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十八

发展党员工作的总体要求。

【本章导航】。

第二节发展党员工作的总要求。

【案例拓展】。

云南弥渡:“四位一体”提高发展党员质量。

第二章。

入党的条件、党员的标准、权利和义务。

【本章导航】。

第一节申请入党的基本条件。

第二节共产党员的标准。

第三节党员的权利和义务。

【案例拓展】。

“精选间播”破解党员发展难题。

第三章。

入党积极分子的确定和培养教育。

【本章导航】。

第一节向党组织提出入党申请的规程、方法。

第二节确定入党积极分子的工作规程、方法。

第三节对入党积极分子培养教育的规程、方法。

第四节对入党积极分子考察的规程、方法。

第五节对入党积极分子管理的规程、方法。

【案例拓展】。

海东全面推行农村发展党员“双推双选”制度。

第四章。

发展对象的确定和考察。

【本章导航】。

第一节确定发展对象的规程、方法。

第二节听取党员和群众对发展对象意见。

第三节确定入党介绍人的规程、方法。

第四节对发展对象政治审查的规程、方法。

第五节对发展对象入党前进行短期集中培训。

【案例拓展】。

规范程序保证质量。

第五章。

预备党员的接收。

【本章导航】。

第一节《中国共产党入党志愿书》填写的规程、方法。

第二节支部大会讨论工作的规程、方法。

第三节上级党组织对发展对象谈话工作的规程、方法。

第四节党委(工委)审批预备党员工作的规程、方法。

【案例拓展】。

当阳老区两河镇:党员发展出新招面试选出好苗子。

第六章。

预备党员的教育、考察和转正。

【本章导航】。

第一节举行入党宣誓工作的规程、方法。

第二节预备党员的继续教育和考察工作规程、方法。

第三节预备党员转正的规程、方法。

第四节预备党员延长预备期及资格取消的规程、方法。

【案例拓展】。

贵州仁怀:“三审一差额”规范党员发展。

第七章。

【本章导航】。

第二节重视从青年工人、农民、知识分子中发展党员。

第三节加强在妇女和少数民族中发展党员工作。

第四节继续做好在军人和干部中发展党员工作。

【案例拓展】。

安徽省阜南县:建立“四项制度”提高非公企业党组织。

第八章。

【本章导航】。

第二节加强组织员队伍建设。

【案例拓展】。

准能集团设备维修中心“五项工作”严把党员发展关口。

第九章。

【本章导航】。

第一节入党申请书的写法及注意事项。

第二节思想汇报的写法及注意事项。

第三节入党志愿的写法及注意事项。

第四节政治审查材料的写法及注意事项。

第五节同发展对象谈话情况和意见的写法。

第六节接收预备党员的支部大会决议的写法及注意事项。

第七节预备党员转正申请书的写法及注意事项。

第八节支部大会通过预备党员转正、延迟预备期、取消资格的决议。

附录。

不断提高新发展党员的质量——中组部负责人就印发《中国共产党发展党员工作细则》。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇十九

第一条为了规范发展党员工作,保证新发展的党员质量,保持党的先进性和纯洁性,根据《中国共产党章程》和党内有关规定,制定本细则。

第二条党的基层组织应当把吸收具有马克思主义信仰、共产主义觉悟和中国特色社会主义信念,自觉践行社会主义核心价值观的先进分子入党,作为一项经常性重要工作。

第三条发展党员工作应当贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,坚持党章规定的党员标准,始终把政治标准放在首位;坚持慎重发展、均衡发展,有领导、有计划地进行;坚持入党自愿原则和个别吸收原则,成熟一个,发展一个。

禁止突击发展,反对“关门主义”。

第二章入党积极分子的确定和培养教育。

第四条党组织应当通过宣传党的政治主张和深入细致的思想政治工作,提高党外群众对党的认识,不断扩大入党积极分子队伍。

第五条年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子,承认党的纲领和章程,愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的,可以申请加入中国共产党。

第六条入党申请人应当向工作、学习所在单位党组织提出入党申请,没有工作、学习单位或工作、学习单位未建立党组织的,应当向居住地党组织提出入党申请。

流动人员还可以向单位所在地党组织或单位主管部门党组织提出入党申请,也可以向流动党员党组织提出入党申请。

第七条组织收到入党申请书后,应当在一个月内派人同入党申请人谈话,了解基本情况。

第八条在入党申请人中确定入党积极分子,应当采取党员推荐、群团组织推优等方式产生人选,由支部委员会(不设支部委员会的由支部大会,下同)研究决定,并报上级党委备案。

第九条党组织应当指定一至两名正式党员作入党积极分子的培养联系人。培养联系人的主要任务是:

(一)向入党积极分子介绍党的基本知识;。

(三)及时向党支部汇报入党积极分子情况;。

(四)向党支部提出能否将入党积极分子列为发展对象的意见。

第十条党组织应当采取吸收入党积极分子听党课、参加党内有关活动,给他们分配一定的社会工作以及集中培训等方法,对入党积极分子进行马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系教育,党的路线、方针、政策和党的基本知识教育,党的历史和优良传统、作风教育以及社会主义核心价值观教育,使他们懂得党的性质、纲领、宗旨、组织原则和纪律,懂得党员的义务和权利,帮助他们端正入党动机,确立为共产主义事业奋斗终身的信念。

第十一条党支部每半年对入党积极分子进行一次考察。基层党委每年对入党积极分子队伍状况作一次分析。针对存在的问题,采取改进措施。

第十二条入党积极分子工作、学习所在单位(居住地)发生变动,应当及时报告原单位(居住地)党组织。原单位(居住地)党组织应当及时将培养教育等有关材料转交现单位(居住地)党组织。现单位(居住地)党组织应当对有关材料进行认真审查,并接续做好培养教育工作。培养教育时间可连续计算。

第三章发展对象的确定和考察。

第十三条对经过一年以上培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子,在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见的基础上,支部委员会讨论同意并报上级党委备案后,可列为发展对象。

第十四条发展对象应当有两名正式党员作入党介绍人。入党介绍人一般由培养联系人担任,也可由党组织指定。

受留党察看处分、尚未恢复党员权利的党员,不能作入党介绍人。

第十五条入党介绍人的主要任务是:

(一)向发展对象解释党的纲领、章程,说明党员的条件、义务和权利;。

(三)指导发展对象填写《中国共产党入党志愿书》,并认真填写自己的意见;。

(四)向支部大会负责地介绍发展对象的情况;。

(五)发展对象批准为预备党员后,继续对其进行教育帮助。

第十六条党组织必须对发展对象进行政治审查。

政治审查的主要内容是:对党的理论和路线、方针、政策的态度;政治历史和在重大政治斗争中的表现;遵纪守法和遵守社会公德情况;直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况。

政治审查的基本方法是:同本人谈话、查阅有关档案材料、找有关单位和人员了解情况以及必要的函调或外调。在听取本人介绍和查阅有关材料后,情况清楚的可不函调或外调。对流动人员中的发展对象进行政治审查时,还应当征求其户籍所在地和居住地基层党组织的意见。

政治审查必须严肃认真、实事求是,注重本人的一贯表现。审查情况应当形成结论性材料。

凡是未经政治审查或政治审查不合格的,不能发展入党。

第十七条基层党委或县级党委组织部门应当对发展对象进行短期集中培训。培训时间一般不少于三天(或不少于二十四个学时)。培训时主要学习党章、《关于党内政治生活的若干准则》等文件。中央组织部组织编写的《入党教材》,可以作为学习辅导材料。

未经培训的,除个别特殊情况外,不能发展入党。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇二十

辛鸣认为,一项好的制度能够运行下去,必须具备三个因素。“首先要有好的制度理念,其次是要有科学严密的实施程序,最后还需要检查监督。《细则》从提出入党标准和要求开始,详细规定了发展党员工作的程序,提出纪律检查要求和办法,形成了完整的体系。”

党章提出“全面提高党的建设科学化水平”。与1990年公布的试行细则相比,为防止因工作程序上的疏漏导致发展不合格党员入党,《细则》在发展党员工作的具体程序上做出了更严格具体的规定。

在发展对象的确定环节,增加了报上级党委备案的规定;。

在预备党员接收环节,增加了报具有审批权限的基层党委预审的内容;。

在预备党员审批环节,增加了向上级党委组织部门备案的规定。

“用科学规范的程序确保新发展党员的质量,《细则》的程序性很强,有很好的操作性。”辛向阳说。

同时,《细则》还强化了党组织在发展党员工作中的领导责任,细化了发展党员工作的纪律。例如,要求各级党组织对发展党员工作中出现的违纪违规问题和不正之风,进行严肃查处;对不坚持标准、不履行程序、超过审批时限和培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人、直接责任人应当进行批评教育,情节严重的给予纪律处分;及时通报典型案例,对违反规定吸收入党的,一律不予承认,并在支部大会上公布;对采取弄虚作假或其他手段把不符合党员条件的人发展为党员,或为非党员出具党员身份证明的,要依纪依法严肃处理。

此外,《细则》也对发展党员工作中出现的新情况新问题做出了回应。“随着改革开放和市场经济发展,越来越多的劳动者由‘单位人’变成了‘社会人’,工作和居住地点变化大、流动性大。原有的发展党员工作方法已不能完全适应。”甄小英说。

目前,全国流动人口达到2.5亿左右。大批农民进城务工、经商,在流动人口中发展党员相对薄弱。《细则》总结了在流动人口中发展党员的经验,细化了在流动人员中发展党员的要求。例如,流动人员既可以向工作、学习所在单位党组织提出入党申请,还可以向单位所在地党组织或单位主管部门党组织提出入党申请,也可向流动党员党组织提出入党申请;规定对流动人员中的发展对象进行政治审查时,还要征求其户籍所在地和居住地基层党组织的意见,等等。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇二十一

发展党员是党组织工作的重要内容,也是帮助党员不断提高思想境界和政治素养的必由之路。在组织发展党员的过程中,我有着一些体会和心得,下面就与大家分享。

第二段:加强思想引导,强化教育培训。

发展党员并不是简单的手续性工作,而是需要全方位的考察评估并进行认真的教育培训。在发展党员的过程中,我们应该加强思想引导,帮助每一位党员深刻理解党的思想和路线方针政策,确立正确的世界观、人生观和价值观,有了正确的认识才有了正确的行动。同时,需要加强教育培训,使党员们更好地了解党的理论知识、组织纪律、道德规范和工作职责,从而为更好地担当和履行党员职责提供有力保障。

第三段:落实考察评估,确保质量。

发展党员还需要进行考察评估,这是保证质量的必要步骤。只有经过考察评估认定符合条件的党员才能正式发展。在考察评估过程中,我们要尽可能了解党员的思想素质、工作表现、团结协作、道德品行等方面的表现,全面评估其是否达到入党条件。在认真考察过程中,要把握好考察的重点和方向,确保认定出来的党员是真正具备党员应有的素质和实际能力的人才。

第四段:注意培养和关注党员成长。

发展党员并不是一劳永逸的事情,也不是简单的形式上的加入,要想成为真正合格的党员,必须要经过长期的锤炼和培养。在党员成长的过程中,组织应该对党员进行跟踪帮扶,帮助其消除思想和行动上的疑惑和障碍,激发其积极性和创造性,提高工作质量和效率,不断完善自己的表现和能力,为党的事业贡献自己的力量。

第五段:总结思考。

组织发展党员是党的建设的一项基础性工作,是推进全面从严治党的必要措施。在发展党员的过程中,要切实加强思想引导,强化教育培训,落实考察评估,确保质量,注意培养和关注党员成长,引导和帮助党员不断提高自身素质和能力,确保党的事业不断取得新的胜利。直至实现共产主义的伟大目标。

最热发展党员工作解读心得体会大全(22篇)篇二十二

5月28日,中共中央办公厅印发《中国共产党发展党员工作细则》(以下简称《细则》)。《细则》公开发表之际,中央组织部负责人就《细则》修订工作、贯彻实施等问题,回答了记者的提问。

答:《中国共产党发展党员工作细则(试行)》自1990年印发实施以来,对规范发展党员工作、保证发展党员质量发挥了重要作用。随着改革开放的不断深入,发展党员工作面临的形势任务发生了很大变化,需要与时俱进对《细则(试行)》进行修订。

一是中央对发展党员工作提出一系列新要求。20多年来,我们党5次召开党的全国代表大会、5次修改党章,都对发展党员工作提出新要求、作出新规定。党的十八大以来,党中央高度重视党员队伍建设,作出一系列新的重大部署。2013年1月,习近平总书记主持召开中央政治局会议,对加强新形势下发展党员和党员管理工作进行专题研究部署。2013年2月,中央办公厅印发相关文件,对严格发展党员程序、提高发展党员质量等提出明确要求。

二是发展党员工作中出现了一些新情况新问题,有的党组织对发展党员把关不严,发展党员质量需要提高。

三是近年来各地区各部门结合实际,在发展党员工作实践中创造了不少务实管用的办法,积累了一些成熟经验。

修订后的《细则》,体现了党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,体现了党要管党、从严治党方针,体现了实践探索的新经验,是做好新形势下发展党员工作的重要遵循。《细则》的颁布实施,对于深入贯彻党中央关于党员队伍建设的新部署新要求,保证发展党员的质量,建设一支规模适度、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍,具有十分重要的意义。

问:《细则》修订的主要内容和特点?

答:这次修订,保持了《细则(试行)》框架和内容的总体稳定。修订后的《细则》共有7章44条,主要修订内容是:依据党章对发展党员工作有关内容进行了补充和完善,将中央提出的“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求写入总则,对入党积极分子和发展对象的培养教育考察提出了新要求,细化了在流动人员中发展党员的要求,进一步严格了预备党员审批权限,对追认党员的标准和程序作出规定,强化了党组织的领导责任和把关作用。

修订后的《细则》有以下几个特点:

一是坚持以党章为依据,充分体现党章对发展党员工作的新要求。

二是体现从严要求,对入党积极分子、发展对象、预备党员严格教育、严格管理、严格考察。

三是突出问题导向,针对在流动人员中发展党员等新情况新问题作出明确规定。

四是总结实践经验,把各地区各部门创造和积累的成熟做法和经验吸收进来。

五是强化党组织责任,严肃工作纪律,切实发挥党组织把关作用。六是注重务实管用,既增加相关规定,又从实际出发简化一些程序。

答:控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,是2013年1月中央政治局会议研究部署加强新形势下发展党员和党员管理工作时提出的,中央办公厅有关文件中作了明确表述。这次修订,将十六字总要求写入《细则》总则。准确理解和把握十六字总要求,应注意以下几点:

一是以控制总量为重点,实行发展党员总量调控,使全国党员数量年均增长控制在适当速度,党员队伍保持适度规模。

二是以优化结构为关键,根据不同群体、行业和岗位特点,确定发展党员的重点,不断优化党员队伍结构。

三是以提高质量为核心,坚持党员标准、加强培养教育、严格日常管理、严肃纪律要求,着力提高党员队伍整体素质。

四是以发挥作用为目的,引导党员牢记宗旨、心系群众,立足本职、干事创业,充分发挥先锋模范作用。十六字总要求是一个有机整体,要准确理解,全面把握。

问:《细则》是如何体现党要管党、从严治党要求的?

答:党要管党、从严治党是我们党的一贯要求。习近平总书记强调:“党要管党、从严治党必须落实到党员队伍的管理中去。”修订《细则》时,我们注重在发展党员的原则、标准、程序、纪律等方面体现党要管党、从严治党要求。一是严格标准,坚持党章规定的党员标准,始终把政治标准放在首位,突出党员政治上的先进性和素质上的全面性。二是严格培养,在发展党员的每一个环节,都强调必须加强培养教育和考察。三是严格程序,进一步突出了党组织的把关作用。四是严格责任,细化了发展党员工作职责,明确了责任追究的具体内容。

问:发展党员要坚持把政治标准放在首位,《细则》是如何规定的?

答:坚持党章规定的党员标准,始终把政治标准放在首位,注重思想入党,是发展党员工作的根本要求,也是保持党的先进性、纯洁性的重要保证。《细则》在党员标准上明确提出,党的基层组织应当吸收具有马克思主义信仰、共产主义觉悟和中国特色社会主义信念,自觉践行社会主义核心价值观的先进分子入党。在培养教育过程中,要教育引导入党积极分子端正入党动机,确立为共产主义事业奋斗终身的信念。《细则》还强调,要对发展对象进行政治审查,凡是未经政治审查或政治审查不合格的,不能发展入党。

问:《细则》在发展党员程序方面作了哪些调整?

答:严格、科学、规范的程序是提高新党员质量的重要保障。修订后的《细则》保持了发展党员工作的基本程序,同时根据新的实践和探索,进行了一些补充和完善,主要有:

三是在发展对象的确定环节,增加了报上级党委备案的规定;。

四是在预备党员接收环节,增加了报具有审批权限的基层党委预审的内容;。

五是在预备党员审批环节,增加了向上级党委组织部门备案的规定。通过这样修订,发展党员工作程序更加严格、科学、规范。

问:《细则》对在流动人员中发展党员是如何规定的?

答:做好在流动人员中发展党员工作是新形势下发展党员工作的一项重要任务。目前,全国流动人口达到2.5亿左右,对在流动人员中发展党员作出规定十分必要。《细则》主要从4个方面对这项工作进行了明确:

一是在递交入党申请书环节,明确了流动人员既可以向工作、学习所在单位党组织提出入党申请,还可以向单位所在地党组织或单位主管部门党组织提出入党申请,也可向流动党员党组织提出入党申请。

二是在发展对象政治审查环节,规定对流动人员中的发展对象进行政治审查时,还要征求其户籍所在地和居住地基层党组织的意见。

三是在预备党员教育管理环节,对预备期未满的预备党员因工作、学习所在单位(居住地)发生变动时,对原所在党组织和接收党组织的培养教育责任进行了明确。

四是对转入的预备党员,基层党组织在其预备期满时,如认为有必要,可推迟讨论其转正问题,推迟时间不超过六个月,转为正式党员的,其转正时间自预备期满之日算起。

问:《细则》对强化党组织在发展党员工作中的领导责任是如何规定的?

答:在强化党组织发展党员工作的领导责任方面,《细则》作出了4项明确规定:

一是各级党委要把发展党员工作列入重要议事日程,纳入党建工作责任制,作为党建工作述职、评议、考核和党务公开的重要内容。

二是市(地、州、盟)、县(市、区、旗)党委每半年检查一次发展党员工作情况,省、自治区、直辖市党委每年检查一次。

三是各级党委组织部门每年向同级党委和上级党委组织部门报告发展党员工作情况和发展党员工作计划,如实反映带有倾向性的问题和对违反规定发展党员的查处情况。

四是对具备发展党员条件但长期不做发展党员工作的基层党组织,要求上级党委加强指导和督促检查,必要时对其进行组织整顿。

问:《细则》是如何强调发展党员工作纪律的?

答:《细则》第六章对发展党员工作纪律作出了具体规定:

一是要求各级党组织对发展党员工作中出现的违纪违规问题和不正之风,进行严肃查处。

二是对不坚持标准、不履行程序、超过审批时限和培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人、直接责任人应当进行批评教育,情节严重的给予纪律处分。

三是及时通报典型案例,对违反规定吸收入党的,一律不予承认,并在支部大会上公布。

四是对采取弄虚作假或其他手段把不符合党员条件的人发展为党员,或为非党员出具党员身份证明的,要依纪依法严肃处理。

问:中组部对贯彻落实《细则》有什么具体部署?

答:《细则》的颁布实施,是党员队伍建设的一件大事。学习宣传、贯彻落实《细则》是当前和今后一个时期各级党组织特别是基层党组织的一项重要任务。中央组织部近期将举办专题培训班,对市级以上党委组织部门分管发展党员工作的负责同志全部培训一遍,各级党组织也要逐级开展培训,确保对从事发展党员工作的党务工作者全部进行一次轮训。

下半年召开座谈会,对深入贯彻《细则》进一步提出要求。修订出版《中国共产党发展党员工作问答》,具体解答基层在发展党员工作中遇到的实际问题。2015年上半年,中央组织部将对各地区各部门贯彻落实《细则》情况进行一次专项检查。

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