最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)

时间:2023-12-06 作者:笔舞

在不同的场合,我们往往需要准备一份演讲稿来充分发挥自己的能力。以下是一些历史上著名演讲的片段,从中我们可以学习到很多演讲的要领。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

工作成效主要体现在四个方面:

强化党组织领导,充分发挥党组织的政治优势、组织优势和密切联系群众优势,利用村组活动场所,开展“党课开讲啦”“学习身边榜样”等,弘扬主旋律,振奋群众精神,强化党员引领,引导群众主动参与脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理和爱国卫生7个专项行动等,真正把群众发动起来、组织起来,在全面建成小康社会基础上,高质量推进乡村振兴,让幸福的地方更加幸福。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇二

今天我们召开全区城市基层党建工作交流座谈会,主要目的是交流工作中的好经验好做法,发现差距和不足,进一步理清工作思路,研究提出加强和改进我区城市基层党建工作的具体措施。刚才,我们交流学习工作经验,大家结合工作实际谈了认识,查找了差距和不足,提出了富有建设性的意见建议,讲的都很好。

近年来,我区大力推进城市基层党建工作,积极创新思路,精心谋划部署,总结形成了一批卓有成效的经验做法,城市基层党建工作有序推进,但对照中央和省、市委对城市基层党建工作提出的新部署、新要求,对照省外发达城市的先进经验做法,我区在城市基层党建工作方面仍然存在不小的差距,突出表现为以下五个方面:

一是思想认识上有差距。各领域党组织书记对城市基层党建工作的认识还远未到位,对党建工作的理解和认识还仅仅局限在本单位、本部门,包括部分社区书记也是简单地把社区党建工作等同于城市基层党建工作,没有站在党建引领社会治理体系和治理能力现代化的角度和高度来谋划城市基层党建工作,没有把驻区单位党建、社区党建工作放到城市基层党建工作这个“大盘子”中考虑谋划,条块不能有机衔接。

二是党组织政治功能发挥上有差距。各街道(社区)党组织还缺乏做政治工作的意识和能力。社区党组织服务意识、服务能力和服务水平得到明显改善,但党组织的政治功能却被忽视了,没有真正发挥出来。大多数社区服务中心缺乏党建引领的元素,没有明显的标识,没有展示出组织的作用。有的社区党组织领导核心作用发挥不够,思想政治工作薄弱,不愿不会做群众工作,不善于教育引导群众、发动群众,服务手段跟不上。有的社区周周有活动、月月有活动,但开展的活动中红色因素太少、甚至没有,仅仅是为搞活动而搞活动,凝聚群众、组织发动群众的功能弱化。

在职党员进社区活动措施方法单一,项目设置少、活动载体少,还是简单的捐款、打扫卫生等,针对性不强,在职党员的作用也没有充分发挥出来。

一些街道社区抓新兴领域党建没有抓到点子上,没有找到街道社区和新兴领域党建的契合点。五是系统性推进党建工作上有差距。这些问题的存在,也充分反映出全区城市基层党建工作还比较薄弱,差距还比较大,贯彻落实好党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,还任重道远。下面,我就进一步推进我区城市基层党建工作谈三个方面的意见。

在这里,我们首先要搞清楚两个概念:

第一,要搞清楚什么是城市基层党建?所谓城市基层党建,就是以街道社区党组织为核心,有机联结单位、行业及各领域党组织,实现组织共建、资源共享、机制衔接、功能优化的系统建设和整体建设。

第二,要搞清楚城市基层党建与城市社区党建到底有什么区别?从我的理解来看,城市基层党建与城市社区党建是一种整体与局部、包含与被包含的关系,也就是说,城市基层党建,是城市地域范围内基层党建的新形态,是城市社区党建、区域化党建的升级版,是城市各领域围绕社会治理形成的整体性、区域化、系统性的大党建。只有围绕基层治理体系和治理能力现代化目标,坚持以区域化管理为抓手,通过重构组织体系、创新工作机制、强化组织功能,实现基层党建与基层治理同步,才能抓住城市基层党建工作的主题,使基层党建工作始终保持旺盛的生命力。

为此,大家在推动城市基层党建的过程中要做到三个转变:

一要转变思想观念。思想是行动的先导,思想上认识到了,行动才有可能跟进。要切实认清城市基层党建的内涵,理清与社区党建的关系,改变以往的惯性思维,转变城市基层党建就是城市社区党建的思想观念,以系统地思维来看待城市基层党建,牢固树立起系统建设整体建设的观念,切实把城市基层党建作为一个系统性、整体性工程来推进。

二要转变工作思路。新形势下,面对城市发展出现的新情况新变化新问题,基层党建工作必须与时俱进、守正出新,始终与经济社会发展和人民群众期待相适应,真正做到城市每发展一步,党的组织建设就跟进一步,党的作用发挥就深化一步。因此,大家要切实转变以往那种就党建而抓党建的工作思路,要把“促进城市建设、提升社会治理”作为城市基层党建工作的定位和目标,整体研究谋划、统筹推进城市各领域党建工作。

三要转变工作方法。我们要在工作方式上大胆创新,不断改进工作方式,让群众真正融入社区,让群众参与到城市基层党建工作中来,切实增强党组织的影响力、凝聚力和战斗力。同时,要及时转变以往那种只会干、不会说、不会总结的工作方式,加大工作提炼、总结、宣传力度,不断提升我们创新做法的内涵和层次。

一要强化党工委领导核心作用。各街道(社区)党工委要牢固树立城市大党建理念,紧紧围绕强化政治、服务两个功能,充分发挥好统揽全局、协调各方的作用,在之前工作的基础上,进一步做实“大党委”制和“兼职委员”制,择优吸纳党政机关、国有企事业单位、社会组织、物业企业、业主委员会等党组织负责人或党员负责人为兼职委员,健全完善联席会议制度,定期与辖区单位党组织沟通协调,解决城市基层党建和基层治理中遇到的问题和难题。要进一步增强社区党组织的政治功能,在服务群众时要把党的标志亮出来,开展活动时要旗帜鲜明体现党的色彩,要从一点一滴的为民服务中增强党的威信和影响力。同时,为优化社区治理体系,区委、区政府印发了区深入推进城市街道(社区)治理和深化街道(社区)管理体制改革方案,将各街道(社区)内设机构由原来的“一室一会四中心”改为了“一室五中心”,功能上得到进一步强化。各街道(社区)要在内设机构力量配备上合理分配,使后台工作更加高效。要进一步深化网格党建工作,按照“点片结合、属地管理、分类指导、综合服务、统筹协调、全面覆盖”的原则,灵活设置党建网格。党建网格与综治网格要统筹设置,要统一、要重合。要探索实行“街(巷)长”负责制和建立网格(小区)支部、楼栋党小组,社区党工委班子成员兼任街(巷)长,每个网格确定1名网格长,由社区“两委”成员、社区工作者等担任,每个网格配备1名以上专兼职网格员,进行分片负责,实现管理到位、服务到家。

二要深化社区与各领域党建互联互动。任何事物都不可能孤立存在,要形成城市基层党建的整体效应,必须解决在城市各领域党建“各自为政”的问题。各街道(社区)要充分发挥自身优势,探索建立完善工作例会、议事决策、联席会商等制度,推进街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动共驻共建,切实在协调、服务、共商中让辖区单位增强主人翁意识。要全面推行“驻区单位党组织和在职党员到社区党组织双报到”制度,进一步完善社区和单位、行业党组织共建协议,开展“契约化”共建,在充分结合社区实际的基础上,建立需求、资源、项目三张清单,有针对性地实施区域化党建项目,真正实现社区与驻区单位党组织的有效对接。要突出“条块结合,以块为主”的意识,发挥社区党工委的主体作用,建立条块双向用力机制,探索建立双向沟通协商、双向考核激励等机制,实行“驻区单位履行社会责任、在职党员参加社区活动双报告”制度,强化驻区单位认真履行参与城市基层党建的工作责任。要加大资金、场地、人才等资源的整合力度,特别是要协调整合开放驻区单位活动场地,运用人才专业技能为群众提供服务,发挥最大效益。

三要推进街道社区党建与新兴领域党建融合共享。商务楼宇、商圈市场、互联网业等新兴领域是城市的有生力量。他们不仅是基层党组织的覆盖对象,更是参与治理、服务群众的重要力量。各街道(社区)要创新组织覆盖方式提高覆盖实效,推进商务楼宇、各类园区、商圈市场和互联网业等新兴领域党的组织和工作覆盖。在商务楼宇,要探索由街道(社区)党工委统一领导,依托商务楼宇内的物业公司、产权单位、骨干企业等建立楼宇党组织,根据入驻单位规模大小和党员数量,由楼宇党组织推动入驻单位建立党组织,开展党的工作。在各类园区,要以园区为单位建立党建工作机构,能单独建立党组织的单独建立,暂不具备条件的,建立联合党组织。依托街道社区、依托协会商会,或依托产业链建立党组织,通过党组织把他们联结成一个整体,实现党的组织、活动、作用全覆盖。在商圈市场,要依托街道(社区)党工委或市场管理部门在商圈市场建立党组织,然后向商圈市场内的各个商家、店铺拓展延伸。依托监管部门,将企业党组织和党员等党建情况纳入“登记申报、年检年报”范围,从源头上把商圈市场党建抓起来。要强化先进典型的示范带动效应,通过党建示范点、党建品牌创建等工作,打造一批如金政物业、天一美居等新兴领域党建工作典型,切实发挥辐射带动作用。同时,我们将进一步理顺党组织隶属关系,由社区党组织兜底管理,统一负责对辖区内新兴领域党员和流动党员的兜底式教育管理和服务,实现党的组织、活动、作用全覆盖。

突出支部建设标准化、党员管理常态化、民生服务精准化;

突出以社区居民对美好生活的向往为奋斗目标,我把它简单归纳为“一核三化一目标”城市基层党建提升行动。

五要着力加强党组织引领功能。党建引领基层治理是具体的而不是抽象的,要体现在方方面面和各项工作中,具体要做到“三个加强”:首先是加强政治引领。要充分发挥党员领导干部表率作用,开展“面对面”的思想政治工作,团结带领广大党员群众落实党的各项任务,引领各类组织严格按党章党规办事,坚定不移地维护以×jp同志为核心的党中央的权威,在党的领导和中国特色社会主义旗帜下行动,坚定不移地走中国特色社会主义道路。其次是加强组织引领。要发挥党的组织优势,围绕全区中心工作,开展党员示范岗、党员先锋队、党员责任区等活动,依托各类志愿组织,开展形式多样的志愿行动,引导党员做到“四个合格”。树立党的一切工作到支部的鲜明导向,扎实开展党支部建设标准化工作,持续整顿软弱涣散党组织,有效提升基层党组织的组织力。再次是加强服务引领。要完善领导干部基层联系点制度,组织党员干部直接联系群众、“两代表一委员”进社区,解决群众普遍关心的困难和问题。要加大特殊人群关爱帮扶力度,通过党员干部结对帮扶等方式,帮助困难群众脱贫致富。健全党组织领导下的居民自治机制、民主协商机制、群团带动机制、社会参与机制,发挥市民公约、行业规章、团体章程等社会规范的作用,引领各类组织参与社会治理和服务,实现共商、共建、共治、共享。特别是团委、妇联要结合党建示范点创建和党支部标准化建设,跟进开展团建、妇建工作。

六要切实强化城市基层治理能力和水平。×jp总书记指出,基层党建要同基层治理紧密结合。各街道(社区)党组织要把工作重心转移到加强党的建设和公共服务、公共管理、×等社会治理工作上来,善于用党的资源来撬动社会资源,用体制内组织带动体制外组织,避免党组织单打独斗、包办代替,体现“治理”的本意,体现党建引领治理的要求。要进一步强化社区自治能力。要进一步强化居民委员会自治功能,通过设立人民调解、治安保卫、公共卫生、计划生育、群众文化等委员会,积极构建社区居民委员会及其下属的委员会、居民小组、楼院门栋上下贯通、左右联动的社区居民委员会组织体系。要按照协商于民、协商为民的要求,以保障群众有效参与社区事务的管理和监督为重点,进一步完善党工委领导下的居民议事程序,探索建立社区党工委和居委会、党员代表、居民代表、利益相关方等“多方会谈”以及收集问题、确定议题、协商议事、跟踪落实等民主协商机制,扎实开展基层协商民主试点工作,着力打造共建共治共享的社会治理格局。要进一步加强群众教育引导。要依托道德讲堂、市民学校、社区大学等,大力弘扬社会主义核心价值观。要推广“时间银行”“道德银行”模式,大力加强全区统一的志愿服务体系建设。大力开展法律进社区活动,推行社区法律顾问制度,定期开展法律宣传、法律咨询等服务,引导居民群众自觉守法、遇事找法、解决问题靠法。要进一步修订完善居民公约,发挥居民公约在社会治理中的自我规范、自我约束作用。培育社区矛盾纠纷多元调解组织,建立矛盾纠纷调解队伍,健全有机衔接、相互协调的纠纷解决机制。要充分发挥社会组织的作用。各街道(社区)要结合实际,建立社区社会组织孵化中心,根据社区居民爱好、特长和需求组建社会团体,指导扶持初创期社会组织成长,将居民零散纷杂、自发性的活动纳入社团管理,逐步提高居民组织化程度。要坚持政府直接提供与政府购买服务相结合,打造社会组织平台,探索建立以社区为平台、社区社会组织为载体、社会工作专业人才为支撑、社区志愿者为依托的“四社联动”机制,引导社会组织承接社会服务,不断提升社区服务的专业化水平。

改进和加强城市基层党建,是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措,政治性很强,责任重大。大家务必要站在讲政治的高度,切实担负起组织领导责任,以钉钉子精神抓好各项任务落实。

一要靠实工作责任。责任压得紧,任务才能落得实。各街道(社区)党(工)委要负起主体责任,把城市基层党建工作纳入整体工作部署和党的建设总体规划,强化研究部署,着力解决重点难点问题。各位书记要认真履行第一责任人职责,把城市基层党建工作作为书记突破项目,牢牢抓在手上,经常分析研究问题、短板和薄弱环节,在实践中创新方式方法和体制机制。区委组织部也将强化对重要问题和政策的研究,切实加强统筹协调、具体指导,抓好督促落实。

对推进不力的,进行批评教育;

对搞形式、走过场,造成严重后果的,要严肃问责。

三要强化阵地建设。办公及活动场所是承载社区管理服务的基本要素。各街道(社区)要通过整体性规划、系统化配置、精准化对接、高效能管理,加大活动阵地改造力度,推行“一室多用、集中服务”,持续优化阵地功能。要把社区自有的、驻区单位开放的、区域内公共场所等阵地充分利用起来,每个社区总体不少于1000平方米。要健全社区服务设施运行管理制度,探索社会化运作机制,全面延时服务,切实提高服务效率。

四要注重典型引路。先进典型是鲜活的范例,是实践的标杆。我们既要积极学习借鉴发达城市的先进经验,也要注意总结推广我区在实践中创造的鲜活做法,不断推动这项工作点上开花、面上结果。要依托各类新闻媒体,大力宣传关于城市基层党建工作中取得的新进展、新成效,要积极打造亮点品牌,推介先进典型,努力营造做好城市基层党建工作的良好氛围。

同志们,抓好城市基层党建,关键在创新,核心在做实。大家一定要坚持问题导向,开拓思维、务实创新,扎实推进城市基层党建工作,为决胜全面建成小康社会提供有力的基层组织保障。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇三

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同志们:

你们光明了,×不会暗淡;

你们努力了,×不愁不发展。让我们珍惜机遇,珍惜年华,珍惜这个伟大的时代,撸起袖子加油干,以党的建设高质量推动社会发展高质量,为建设一个精彩的×、一个幸福的×、一个破茧成蝶的×做出应有的贡献!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇四

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同志们:

这次会议是经市委批准召开的。主要任务是,深入学习贯彻习近平总书记关于城市基层党建工作的重要讲话和重要指示批示精神,总结交流城市基层党建工作经验,分析面临的形势和问题,研究进一步推进我市城市基层党建创新发展的措施。刚才,几个县(市、区)和市直部门作了交流发言,其他没有发言的县(市区)和部门,也有许多好的做法。总的感到,各地工作力度很大,措施得力,成效明显,创造了很多经验。下面,结合大家发言和各地实践,我再讲几点意见。

一、提高思想认识,深刻把握城市基层党建面临的新情况新变化新要求。全市各级党委(党组)要像重视农村基层党建那样重视城市基层党建,像抓农村基层党建那样抓城市基层党建。首先要弄清楚面临哪些新情况新变化新要求,弄清楚究竟变在哪里、新在哪里。

二要切实把握新变化城。一是社会组织迅速发展。在新的经济和社会组织中,出现了新的社会阶层人士,这些领域和群体,社会影响力很大,做好他们的工作是新的历史条件下党建工作的重要任务。二是新经济新业态。催生了商务楼宇、各类园区、商圈市场等新的组织形式,“小社会”连着“大社会”,这些区域党的工作不及时跟进,就会成为“党建真空”,党的色彩不鲜明,其他杂色就乱花迷眼。三是互联网加速发展,许多问题因网而生、因网而增、因网而变,对传统产业和人们的思想观念带来很大冲击,在行业竞争、劳动就业、商业诚信等方面引发新的问题,迫切需要加强党的建设,引领互联网业持续健康发展。

三是切实把握新要求。城市的核心是人,城市工作与人息息相关。党建工作既要见物见事更要见人,需要党组织深入引导凝聚。党建工作做得好不好,不要向墙上看,要向群众脸上看。以人民为中心,就是把人民的需要作为我们的努力方向,顺应民意,尊重群众的选择。在新的历史条件下,服务群众的工作呈多元状态。需要把各个行业和各个领域党组织的力量统筹整合起来,形成组织优势、服务资源、服务功能最大化,才能使群众对美好生活的向往变成现实。

二、强化党建引领,充分发挥街道社区党组织领导作用。要充分发挥街道社区党组织再城市管理服务、凝聚居民群众、化解社会矛盾、构建和谐社区、推动城市经济社会发展中的作用。

一要强化统筹协调功能。在城市基层党建中,街道党组织是联结辖区内各领域党组织的“轴心”。只有街道党组织坚强有力,才能有效发挥统筹协调作用。一要聚焦主责主业。就是抓党建、抓治理、抓服务,街道党工委集中精力抓党的建设、统筹社区发展、组织公共服务、实施综合管理、监督专业管理、动员社会参与、指导基层自治、维护社区平安。二要聚焦职权赋能。要为基层开展工作创造必要条件,人事考核、选拔任用、城市总体规划、公共事务、综合管理权、重要事项、指挥调度、考核监督以及人财物等要下放给街道。三要聚焦机构设置。要调整优化街道内设工作机构,按照精简、统一、高效原则,要减少少牌子、精干机构、优化职能,这样关系顺畅了,效率提高了,就是要强化基层党建、基层治理、服务群众的机构和力量。

二要强化政治功能。社区工作,关系群众的切身利益,关系党的路线方针政策在城市基层贯彻实施。要不断强化政治功能,真正成为落实党的路线方针政策、团结带领群众创造美好生活的坚强堡垒。一要为群众服务。社区党组织的主要职责是,教育管理监督党员,组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众,上级党组织给予必要的工作支持和资源保障,以社区党组织为主渠道落实到位,让群众明白惠从何来,使为群众办实事办好事的过程,成为党组织联系群众、凝聚人心的过程,成为树立党组织形象威信的过程。同时,要为社区减压减负,实行社区事务准入制度,使社区党组织把该干的事干好。二要坚持党的领导。社区党组织是党在社区的形象代表,一言一行都关乎党的威信,社区的所有工作都要贯彻党的宗旨,体现党的意志和要求,体现党组织的作用,使群众时时感受到党组织就在身边。三要关心关爱干部。对这支队伍,要礼敬善待,关心支持,要用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人,市委决定把社区书记纳入全市干部队伍、人才队伍建设总体规划,对连续任职满两届、表现优秀的社区书记,经过规定程序纳入事业编制,把社区工作者作为街道社区公共管理服务工作人员,由街道统一管理使用。

三是强化自身建设。发挥街道社区党组织的作用,需要自身练内功、强筋骨、长本领。一要提高政治站位。要切实向中央和省委、市委看齐,充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用,同时,全市也加大对街道社区党组织负责人的培训力度,引导基层党组织加强理论学习,强化党性锻炼,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二要改进工作作风。江山就是人民,人民就是江山,要牢记全心全意为人民服务的宗旨,居民群众看党风,最直观的是看身边党员干部的作风。要结合党史学习教育,把群众的事情作为自己的事,能为群众服务就是自己的幸福。三要严肃党内政治生活。把党内基本生活、基本制度、基本要求融入党组织和党员日常工作生活,严格落实三会一课、党日活动等组织生活,探索在职党员到社区报到为群众服务,流动党员参加多重组织生活等,把每个党员都纳入党组织有效管理,真正使基层党组织有活力、党员起作用。

三、创新方式方法,积极探索党建引领基层治理的有效路径。要把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线,充分发挥基层党组织作用,探索加强基层党的建设引领社会治理的路径。

一要坚持政治引领。政治引领是方向引领、根本引领。要引领各类组织坚定不移地维护以习近平同志为核心的党中央的权威,坚定不移地走中国特色社会主义道路。就是引领各类组织在党的领导下行动,使基层治理沿着正确方向健康发展。

二要坚持组织引领。在基层治理中,党组织是凝聚各类组织的核心,要善于把党组织的意图变成各类组织参与治理的举措,善于把党组织推荐的人选通过一定程序明确为各类组织的负责人,善于引领各类组织做好服务群众工作并在服务中凸显党组织的地位,善于把党组织的主张转化为群众的自觉行动。

三要坚持能力引领。做好群众工作,化解各类矛盾,促进和谐稳定,加强社会治理,这是党组织的独特优势,也是看家本领。要充分发挥这种能力优势,引领各类组织在协调各方利益关系中掌握协商方法,在处理复杂问题中抓住主要矛盾,在调处各种纠纷中学会依法办事,在应对突发事件时临危不乱、专业规范、稳妥处置。

四要坚持机制引领。把党组织引领各类组织制度化,使基层党建制度与基层治理机制有机衔接、良性互动。重要的是健全党组织领导下的居民自治机制、民主协商机制、群团带动机制、社会参与机制,让党建引领有抓手,好操作,能持久。党组织要引领各类组织自我约束、自我管理、自我教育、自我服务,引领各类组织和广大群众共商、共建、共治、共享,群众的事情应组织群众多商量,大家的事情组织大家多参与,真正实现人民城市人民建、人民城市人民管。

四、把准关键环节,着力解决当前城市基层党建工作的重点难点问题。要善于把认识和化解矛盾作为打开工作局面的突破口,深入研究城市基层党建的重点难点,采取切实有效的措施和办法,推动城市基层党建迈上新的台阶。

一要抓好共驻共建。街道社区和驻区单位党组织都是城市基层党组织的有机组成部分,要共同担负起加强基层党的建设、创新社会治理、推动城市发展的责任,这种理念已经在全市各领域党组织中深深扎根,形成自觉。全市上下要统一思想、统一认识上多下功夫,引导各领域党组织打破行政隶属壁垒,破除各自为政障碍,拆除相互封闭藩篱,无论是大机关还是小单位,都要在街道社区党组织统筹协调下,共商区域发展,共抓基层党建,共育先进文化,共同服务群众,共建美好家园。

考核属地党委工作和评价使用干部时,听取行业系统部门党组织的意见。

活动共联,就是共同开展党组织活动,共同开展党员教育;

资源共享,就是共享信息、共享阵地、共享文化、共享服务。

要发挥党建工作优势确保互联网业其健康发展,围绕互联网业党建探索了一些务实管用的办法,比如,可以探索成立互联网协会党委,把行业管理和党建工作统一起来、同步推进,加强行业监督,引领诚信经营。

上级党组织给下级党组织下达的党建工作任务,实行过程管控,及时发现解决问题。各地可以探索逐级建立基层党建调度通报制度、动态管理制度、督促检查制度和跟踪问效制度。

七要抓好技术应用。要推动现代网络信息技术在城市基层党建工作中的广泛运用,抓党建工作,要与时代同步,与科技同行,使现代网络信息技术成为党建工作“新的装备”。要运用“互联网+”技术,打通上下联系的信息渠道,把基层党建、基层治理、公共服务等内容整合在一起,建立互联互通的大数据库,各地实践中要探索各类信息资源整合渠道,实现党建工作与社会管理服务深度融合。要运用网络信息技术创新党建工作载体、提升服务水平。要建好用好党内网络信息管理系统,为各级党组织和组织部门开展工作提供信息技术支撑。

五、强化组织林打工,切实加强对城市基层党建的组织领导。把抓好党建作为最大政绩,各级党委(党组)和党员领导干部始终保持全面从严治党的使命感和紧迫感,牢牢把握管党治党这个最根本的政治责任。加强和改进城市基层党建工作,是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措,政治性很强,责任重大。各级党委(党组)要从讲政治的高度,切实担负起组织领导责任。

一要提高政治站位。各级党委(党组)要高度重视,要把城市基层党建紧紧抓在手上,纳入整体工作部署和党的建设总体规划,每年至少专题研究一次,解决重点难点问题。党委(党组)要负起全面从严治党主体责任,书记要履行第一责任人责任,副书记要以主要精力协助书记抓好党建,党委班子成员要抓好分管领域党建。要多到居民家庭、园区楼宇、厂区企业、社区工棚、学校医院,了解真实情况,发现解决问题,推动工作落实。

二要强化责任意识。在城市基层党建工作中,组织部门责无旁贷,任务很重。特别是在全面从严治党向纵深发展的大背景下,各级党委(党组)越来越重视党建,越是这样,组织部门责任越大。要加强统筹协调、具体指导,加强对重要问题和政策的研究,加强督促落实。要树立真抓实干的良好作风,精准施策,讲究实效。

三要坚持齐抓共管。城市基层党建涉及到区域、系统、条条、块块等多个方面,需要协调各方面力量,形成工作合力。比如,推动驻区单位、行业系统与街道社区互联互动,需要上级业务主管部门,特别是垂直管理部门主动与地方协调配合。推动党建引领基层治理,需要政法、民政、工青妇等部门单位密切协作。落实基础保障、建设社区工作者队伍,需要财政、人力资源社会保障、机构编制等部门大力支持,等等。要把各部门各行业职能优势发挥出来,同向发力。

四要坚持联动治理。全市上下要借鉴先进做法,把基层党建和基层治理同研究、同部署、同推进,特别要重视发挥基层党组织的坚强堡垒作用,以基层党建引领基层治理,以基层治理成效检验基层党建,不能就党建抓党建、搞成“两张皮”。

五要善于把握规律。城市基层党建,既涉及体制内又涉及体制外,既涉及传统领域又涉及新兴领域。要注意把握整体性、系统性、开放性、融合性、差异性等特点,推动基层党建从基层自转走向上下协同用力,从局部推进走向整体推进,从自我封闭走向开放融合,从简单粗放走向精准发力。

同志们,全面从严治党永远在路上,城市基层党建也永远在路上,做好城市基层党建工作责任重大、使命光荣。我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习党的十九届六中全会精神,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,不断结合实际创新发展,不断相互学习借鉴,不断提升规律性认识,把城市基层党建一步步推向深入,把各项工作做得更好,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

同志们,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,不是一朝一夕的事情,不能寄希望于“毕其功于一役”,必须发扬钉钉子的精神,严格按照中央和省、市的决策部署,一个环节接着一个环节抓,一项工作接着一项工作干,坚持边学边改、立行立改,既治标更治本,持之以恒、久久为功,以主题教育成果的新成效为×高质量发展提供坚强的作风保障。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:。

今天,我们召开全县城市基层党建工作座谈会,主要是为了深入了解全县城市基层党建工作情况,分析存在的问题不足,进一步明确目标、压实责任、加速实施,确保党建工作取得扎实成效,努力开创全县城市基层党建工作新局面。下面,我主要强调三点意见。

一、提高政治站位,切实深刻认识基层党建工作重要意义。

街道社区党组织是党在城市工作的基础,要站在战略和全局的高度,深刻认识做好城市基层党建工作的重要意义,切实抓好各项工作。一是贯彻落实的必要。近年来,中央、省、市高度重视城市基层党建工作,对做好城市基层党建工作提出了新的更高要求。全县各级党组织要把思想和行动统一到中央和省、市的部署要求上来,牢固树立“抓基层、打基础”的强烈意识,以高度负责的态度实施好,全力以赴推动城市基层党组织全面进步、全面过硬。二是提升能力的必要。随着经济社会的迅速发展,群众对服务的诉求更加精细化、专业化,要解决这些诉求,仅靠街道社区党组织是远远不够的。为此,县委专门建立县直单位党组织挂钩联系城市社区党组织重点项目等工作机制各相关党组织要坚持问题导向,推进机关服务力量、资源和政策等要素下沉,形成相互借势助力、取长补短、整体联动的服务效应。三是创新治理的必要。只有高质量建好城市基层党组织,才能有效引领城市基层社会治理全面发展。今年,县委明确了城市基层党建工作目标,就是要统一各方意志、协调各方行动、整合各方资源,达成共同建设美好家园的社会治理共识。各级各部门要始终把城市基层党建工作摆在重中之重位置,充分发挥街道“大工委”、社区“大党委”作用,着力搭建街道社区与辖区单位、行业党组织共驻共建平台,推动城市基层党建“横向互动、纵向联动”常态化,不断夯实城市基层社会治理基础。

二、紧扣重点难点,切实深化提升基层党建工作关键举措。

推进城市基层党建工作是一项系统工程,既要注重全面推动,又要注重重点突破。大家要牢牢把握工作要点,继续对标对表、精准施策、攻坚突破,切实发挥好城市基层党组织的引领作用。一要做好融合文章。各级各部门必须担负起加强基层党建、推动城市发展的重任。要推动党建融合,各责任单位党组织要主动与社区党组织联系对接,通过同上党课、同过党日等方式,密切党组织与党员的联系,互相促进党建工作水平提升。要推动工作融合。牢固树立“以社区为家”理念,围绕目标任务工作,积极帮助街道社区解决治理难题。要推动感情融合。增强一荣俱荣、一损俱损意识,进一步加强沟通交流,让机关党员干部在“走街串巷”中用心用情服务,从群众反响和口碑中融洽干群关系。二要做好互赢文章。目前,城市管理中条块分割问题比较突出,条块之间相互掣肘、相互制约,一定程度影响了党建工作成效。要主动信息共享。街道社区党组织与县直单位党组织要经常通报情况,沟通本地本单位动态信息,促进双方及时掌握情况、落实工作举措。要推进阵地共享。主动开放党建、教育、文化、体育、便民服务等场所阵地,支持社区服务阵地提档升级,共同打造一批社区党建示范点,最大限度发挥党建阵地作用。要引导文化共享。机关党组织要主动进社区,帮助开展文体联谊和社区文化艺术等活动,丰富群众的文化生活,共同营造健康向上的文化氛围。要倡导需求共享。街道社区和驻县单位分别列出需求清单,开展双向认领,在相互解决问题中形成良性互动,推动实现化学融合。三要做好服务文章。坚持以群众满意为目标开展工作,进一步强化城市基层党组织服务功能。要突出常态长效服务。街道社区党组织要积极整合单位力量,组成相对固定的服务团队,会商确定一批服务项目,亮牌承诺、常态走访,努力为社区群众提供精准有效服务。要引导党员志愿服务。积极推进“机关在职党员进社区”,引导党员回社区报到,参与社区党组织开展的各类活动。要充分发挥党员的示范引领作用,以“一盏明灯”照亮“一片光明”。要推动资源下沉服务。机关党组织要整合各方面支持基层的政策、投向基层的资金、面向基层的项目,积极在人力、财力、资源等方面支持配合社区公益性事业建设,确保资源利用最优化、群众受益最大化。

三、压紧压实责任,切实广泛凝聚基层党建工作强大合力。

二要强化工作落实。无论是年初确定的党建重点项目,还是本次会上交办的项目责任清单,各责任单位都要主动对接,对牵头承担事项再梳理、再研究、再推进,进一步列出时间表,划定路线图,拿出实实在在的举措,确保完成年度目标任务。要加大统筹调度、通报反馈、动态管理、跟踪问效力度,推动工作落到实处。三要强化约束激励。要发挥街道“大工委”、社区“大党委”作用,赋予街道社区党组织参与规划、人事考核、综合管理等职责权利。要征求街道社区党组织意见,将责任落实情况,纳入年度述职考评、文明单位创建等内容,作为县级机关党组织书记抓基层党建工作的重要依据。要总结推广有效经验和创新做法,努力营造人人关心、上下联动、齐抓共促的良好氛围。

同志们,抓好城市基层党建工作责任重大,意义重大。大家要按照中央和省、市、县委部署要求,真抓实干,奋发作为,全力推动xx县城市基层党建工作再上新台阶,为高质量实现现代化城市建设大提升提供坚强保障!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇七

今天安排一天的时间,观摩交流加强基层党建工作的经验做法,研究分析党建工作面临的形势任务,对当前和今后一个时期基层党建有关工作进行安排部署。希望大家按照要求,认真抓好贯彻落实。

今天上午,大家观摩了城区街道x个社区的党建工作情况。刚才,x村、x街道汇报了加强基层党建工作的经验做法,各有特色,各有亮点,集中反映了近年来全区社区党建工作的成果。通过现场观摩和交流,有几个感受。一是社区面貌有了新变化。各街道对社区基础设施建设真重视、真投入,通过资源整合、择址新建、原址扩建,改造了一批活动阵地,部分场所面貌焕然一新,对服务的支撑功能更加完善。二是工作理念有了新突破。在社区利益多元、需求多样的背景下,以区域化党建为引领,实行多元主体共治,是整合协调资源的重要平台,激发社会活力的基本途径。一些街道坚持共治理念,把驻地单位和社会组织纳入到服务型党组织建设中来,形成了以党组织为核心、自治组织和群众组织为基础、群众广泛参与的服务格局,社区党组织的服务体系更加完善。三是工作推进有了新手段。有些街道积极开展“互联网+”党建探索,通过建立微信群、智慧服务管理平台等,在信息推送、党务公开、联系群众等方面发挥了较好作用,党建信息化水平有了新的提高。

社区主体比较单一,社会组织数量少、层次低,参与公益服务少,社区服务体系不够健全;

部分农村党组织服务实力较弱,集体增收打不开局面,个别村党支部换届遗留问题久拖不决,党群干群关系比较紧张。从主观层面讲,部分基层党组织尤其是党组织书记没有把党建工作上升到应有高度,没有以聚精会神的标准抓党建工作,没有把党建作为统揽全局的工作凸显出来。对这些问题,我们要高度重视,采取有效措施,认真加以解决。

下面,就做好当前和今后一个时期基层党建工作,讲三点意见:

一、要在精准对标看齐上做文章。

习总书记指出,贯彻党要管党、从严治党方针,必须扎实做好抓基层、打基础的工作,使每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒。去年以来,市县乡党委书记抓基层党建述职评议、整顿软弱涣散基层党组织、选派机关优秀干部到村任职第一书记等重大举措密集出台,充分体现了中央管党治党、重在基础的坚定态度和务实精神。

另一方面,社区党组织与驻区单位党的组织关系互不隶属、行政隶属关系互不关联、管理格局条块分割,造成了社区与驻区单位协调沟通难、服务资源优势互补难、党员群众在居住地社区作用发挥难。这些问题迫切需要创新体制机制、理顺条块关系来破解。对村党组织来说,如何加强农村各种组织的引领协调,处理各种利益关系、利益诉求,也提出了新的要求。此外,蓬勃发展的互联网,引发了城乡社会、文化、环境等诸方面的深刻变革,其虚拟性、开放性特征,要求基层党建要把工作形态从有形扩展到无形。如果不重视互联网的利用,党组织不仅会失去现代化的工作手段,而且还会失去联系群众的有效途径,这也是需要我们深入研究、亟待解决的问题。

区委x届x次全会提出,要积极融入省城新一轮发展,对标定位、聚焦发力,在融入“打造四个中心”中加快转型,在加快“建设现代泉城”中把天桥事业发展推向更高水平。协调推进“打造四个中心”,加快全区转型发展,要靠党的建设来统领,要靠组织工作来保障,尤其需要各级党组织和党员干部把聚精会神抓党建的要求落到实处。面对新的形势和任务,面对新的矛盾和问题,基层党建只能加强、不能削弱,只能改进提高、不能停滞不前。各级党组织要进一步强化抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建的原则意识,强化抓党建出效益、抓党建出政绩、抓党建出动力的产出意识,强化抓不好经济会误大事、抓不好党建会出大事的危机意识,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,更好地把党建优势转化为发展优势,把组织活力转化为发展活力,为全区事业新发展提供坚强组织保障。

基层党建,重在实抓、重在抓实。要以书记评议年、管理规范年、服务提升年“三年活动”为抓手,落实党建责任、创新党建方法、搭建党建平台、培树党建队伍,全面提升党建工作水平。重点在五个方面下功夫。

(一)区域化党建抓起来。区域化党建工作是以城市街道、社区为基本单元,按照区域统筹的理念,统筹设置基层党组织,统一管理党员队伍,通盘使用党建阵地,以条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建为主要特征的党建工作推进机制,对于统筹谋划各领域党建工作,加强区域资源的集约利用,提升基层党组织服务功能具有重要意义。要在全区城区街道全面推广,重点抓好两个方面。一方面,健全组织体系。以街道大工委、社区大党委为主要形式,创新组织设置,打破条块限制,构建“街道大工委—社区大党委—网格党支部—楼院党小组”四个层次组织架构。实行“专职委员+兼职委员”制,把辖区内有一定影响的驻区单位基层党组织负责人,选聘、委任为街道、社区党组织委员会成员,统筹开展区域内党建工作。注重推动基层党组织网络与社会治理网格“两网融合”,根据社会治理网格的建设进度,及时对网格党支部进行调整,做到两者同步建、同步管,双融合、双提升。另一方面,完善运行机制。建立“大工委”“大党委”议事、协商、联动制度,组织区域内党组织和党员积极参与辖区重大事务的民主决策、民主管理、民主监督,实现组织互联、资源互补、活动互动,确保区域化党建工作运行规范、运转高效。街道党工委要担负起统筹推进区域化党建工作的职责,加强对辖区内“两新”组织党的建设和以社区党组织为核心的社区党建工作的领导,牵头协调组织驻区单位参与辖区社会性、群众性、公益性工作。

(二)带头人队伍抓起来。带头人队伍建设始终是基层党建的首要任务和重中之重,必须长期抓、重点抓。我们各项工作取得新成绩,得益于有一批肯付出、能干事的基层干部队伍。整体上看,全区村、社区党组织书记队伍素质是高的,但也存在能力参差不齐、工作动力不足、后备力量缺乏的问题,需要加强培养、从严管理、整顿提升。

一是抓教育。采取集中办班、结对帮扶、外挂锻炼等形式,对基层党组织书记进行政治理论、党务知识、社会治理、公共服务、群众工作等方面的重点培训和集中轮训。加强典型培树,培养一批有一定影响力的社区党组织书记,创出社区带头人培树工作品牌。用好社区书记“先锋论坛”平台,让书记跟着书记学,书记带着书记干,放大典型的示范引领作用。组织后进社区干部到先进社区以干代学,加强实践锻炼。

二是抓管理。加强基层组织带头人队伍建设,既要真情关爱,又要严格要求、严格监督、严格管理。有的街镇党(工)委对村居干部管理不到位,称赞表扬多,批评教育少,存在“失之于宽、失之于软”的问题。要以严的标准要求村居干部、严的措施管理村居干部、严的纪律约束村居干部,使他们心有所畏、言有所戒、行有所止。要定职责、定目标、定考核,明确和细化村居书记的职责任务,使村居书记更好地履行职责,发挥带头人作用。要认真落实社区干部绩效考评、分级管理制度。自今年起,区、街两级每年拿出专项资金,用于社区干部差异化绩效补贴,让先进的有光荣感,后进的有危机感,一般的有紧迫感,提高社区干部工作积极性。街道党工委要根据履职情况、群众口碑、上级评判,综合确定社区干部评价等次,考准考实工作实绩,不能搞平均化、“轮流坐庄”。同步建立社区干部动态调整制度,对工作不称职、作风不扎实、群众反映强烈的,进行诫勉或调整。要加大对软弱涣散基层党组织班子的整顿力度,该调整的坚决调整,该充实的予以充实,该撤换的按程序撤换。

三是抓培养。加大对基层党组织书记人选的发现和培养力度,打破身份、地域、行业界限,通过上级选派、跟踪培养、群众推荐、跨村居兼职等方式,选拔党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员担任基层党组织书记。加强村居后备干部队伍储备,按照建设带头人队伍的标准和要求,重点抓好在农村致富带头人、外出务工经商人员、青年农民、复员退伍军人等人员中培养发展党员工作,建立一支数量充足的后备干部队伍。注重加强社区专职党务工作者队伍建设,采取社会化招聘、契约化管理、专业化培训、职业化运作等办法,让热爱党的事业、热心社会工作、热情服务群众的党员担任党务干部,为社区书记储备后备力量。

对未完成改制的,充分考虑群众意愿,结合村居实际,处理好效率与公平的关系,尽快走出符合村居实际、符合群众愿望的集体资产运作路子。两镇农村,重点是集体经济增收。增加村级集体收入,是保障村级组织正常运转的重要物质基础,是加强服务型农村党组织的关键所在。近年来,全区村级集体经济全面提升,“空壳村”数量明显减少,但仍存在产业层次低,产业规模小等问题,有的仍未摆脱“空壳”现状。要大力发展土地流转型、劳务输出型、场所利用型、合作发展型“四型”经济,以推行土地股份合作、农民专业合作为重点,把发展专业技术协会、农民专业合作社、专业服务公司等与发展村级集体经济结合起来,增加集体收益。要充分发挥派驻“第一书记”作用,完善“六位一体”帮扶机制,确保贫困村尽快脱贫致富。今年年底前第一批x个村集体收入要全部达到x万元,基本消除集体收入“空壳村”。x年,村集体收入全部达到x万元以上。

(四)惠民服务阵地抓起来。服务场所和阵地是基层党组织形成战斗力的物质基础和重要保障。去年,省委提出城市社区办公服务用房建筑面积不得低于x平方米,要求两年内全部达标,并将其作为对各地基层党建考核的硬指标。截至去年底,全区x个城市社区,有x个社区场所面积未达到x平方米,占比x%。今年以来,各街道把加快推进社区办公服务阵地建设作为工作重点,下大气力加以推进,社区办公服务阵地情况明显改观,但距离全面达标还有较大差距。要继续加大投入,加快建设,确保x年全面完成任务。

社区服务场所建设重点把握好两个方面,一方面要建好。结合区域化党建工作,注重整合相邻社区、驻地单位党建阵地资源,打造功能各异、配套完善的服务平台,实现区域党建资源共建共享。抓住我区全面实施“四旧改造”的机遇,积极争取规划、房管、城建、城管等部门和开发建设单位支持,采取资产置换、购买租赁、配套建设等方式,在老城更新中同步解决场所问题。强化内部挖潜,结合社区实际,采取出租房产回收、原址新建扩建等方式,积极改善社区办公服务条件。另一方面要用好。围绕群众需求设置功能分区,配套服务设施,发挥便民服务、党员活动、文化宣传、信息传播作用,提高综合利用率。积极推动“双向开放”,把社区党员群众服务中心向辖区单位和居民开放,鼓励引导辖区单位把文体设施向社区居民开放,促进区域活动阵地统筹使用、共建共享。

(五)优质管理服务抓起来。重点抓好四方面工作,一是健全村居民主管理机制。深化“一报四议两公开”工作法,探索推行村居事务听证会、民主恳谈会、党群议事会等做法,使协商更充分、决策更科学。加强农村、村改社区财务管理,严格落实党务居务财务公开制度,严格执行村居干部经济责任审计和离任审计,发现问题,及时处理。鼓励村居结合实际,围绕公共事务管理的基本规则和村(居)民道德的基本要求,制定完善村规民约,组织发动群众开展村(居)民自治。二是深化党员积分管理机制。各街镇结合各自实际设计不同载体,特别要把党员参与组织生活情况作为积分的硬杠杠,对“零分”党员加强批评教育。实行区域党员分片分类管理,对居民党员“直管”、在职党员“双管”、流动党员“共管”、退休党员“协管”,使党员作用发挥从单位封闭式向区域开放式转变,从静态向动态转变,从临时向常态转变。三是健全基层组织服务体系。围绕居民需求,依托党群服务中心等阵地,实现服务内容、服务方式、服务组织多样化。加强社区群体的组织再造,通过开展丰富多彩的组织活动,把游离于组织之外的群众,以兴趣、爱好、志向,吸收到社会团体中来。采取专业服务与志愿服务相结合,有偿、低偿和无偿服务相结合,社区自治组织服务与群团、社会组织服务相结合等方式,引导区域内各方力量共同做好群众工作,实现社区服务长效化。四是创新智慧党建服务管理机制。积极探索“互联网+”在基层党建领域的应用,推行智慧化党建,用好党建工作新资源新手段新模式,推动基层党建智能化规范化科学化,让基层党组织扎根移动互联的土壤。

三、要在加强组织领导上做文章。

具体来讲,就是要做好三个方面:

推动落实要到位,及时研究解决工作推进中的困难和问题,及时发现和总结典型经验,推动基层党组织建设全面进步、全面过硬。分管副书记要充分发挥参谋助手作用,及时了解情况,加强具体指导,真抓严管实干,推动各项任务要求落到实处。

二是实行部门联动。基层党建工作领导小组成员单位要按照各自职能,抓好职责范围内的党建任务。各部门要在抓好部门机关和直属单位党组织建设的同时,加强对分管领域党建工作的领导和指导,特别要推动政策、资金、资源下移,形成关心基层、支持基层的工作合力。要落实好区属单位在职党员双报到制度,进一步拓宽党员直接联系服务群众的渠道,实现在职党员“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”。要引导在职党员发挥个人特长,通过认领服务岗位,开展志愿服务,帮助社区党员群众解决实际困难。各部门要制定好工作方案,做好在职党员的宣传发动工作,定期了解在职党员在社区表现和服务情况,加强考核管理。街道、社区要为在职党员到社区报到创造条件、提供便利,全程监督记实党员在社区日常表现。

三是加强监督考核。认真开展街镇党(工)委书记履行基层党建责任年度考核,强化考核结果运用,形成基层党建工作的约束机制和动力机制。继续开展街镇书记履行基层党建责任双向述职、双向评议、双向考核,既向区委述职、接受上级评议,也向辖区基层党组织书记述职,接受下级评议。探索实行部门单位党委(党组)书记党建述职。区委将把党建工作情况作为考察干部的重要内容,作为评价单位工作实绩的重要依据,对有责不担当、措施不得力、工作走偏虚置的,严肃追责问责。

同志们,做好新形势下的基层党建工作责任重大、使命光荣。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,认真贯彻落实中央和省市委决策部署,以强烈的政治责任感、良好的精神状态和务实的工作作风,扎实工作、锐意进取、攻坚克难,推动基层党组织建设取得更大成绩,为建设富裕文明和谐幸福新天桥作出更大贡献!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今天我们召开全区城市基层党建工作交流座谈会,主要目的是交流工作中的好经验好做法,发现差距和不足,进一步理清工作思路,研究提出加强和改进我区城市基层党建工作的具体措施。刚才,我们交流学习工作经验,大家结合工作实际谈了认识,查找了差距和不足,提出了富有建设性的意见建议,讲的都很好。

一些街道社区抓新兴领域党建没有抓到点子上,没有找到街道社区和新兴领域党建的契合点。五是系统性推进党建工作上有差距。这些问题的存在,也充分反映出全区城市基层党建工作还比较薄弱,差距还比较大,贯彻落实好党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,还任重道远。下面,我就进一步推进我区城市基层党建工作谈三个方面的意见。

在这里,我们首先要搞清楚两个概念:

所谓城市基层党建,就是以街道社区党组织为核心,有机联结单位、行业及各领域党组织,实现组织共建、资源共享、机制衔接、功能优化的系统建设和整体建设。

从我的理解来看,城市基层党建与城市社区党建是一种整体与局部、包含与被包含的关系,也就是说,城市基层党建,是城市地域范围内基层党建的新形态,是城市社区党建、区域化党建的升级版,是城市各领域围绕社会治理形成的整体性、区域化、系统性的大党建。只有围绕基层治理体系和治理能力现代化目标,坚持以区域化管理为抓手,通过重构组织体系、创新工作机制、强化组织功能,实现基层党建与基层治理同步,才能抓住城市基层党建工作的主题,使基层党建工作始终保持旺盛的生命力。

为此,大家在推动城市基层党建的过程中要做到三个转变:

思想是行动的先导,思想上认识到了,行动才有可能跟进。要切实认清城市基层党建的内涵,理清与社区党建的关系,改变以往的惯性思维,转变城市基层党建就是城市社区党建的思想观念,以系统地思维来看待城市基层党建,牢固树立起系统建设整体建设的观念,切实把城市基层党建作为一个系统性、整体性工程来推进。

新形势下,面对城市发展出现的新情况新变化新问题,基层党建工作必须与时俱进、守正出新,始终与经济社会发展和人民群众期待相适应,真正做到城市每发展一步,党的组织建设就跟进一步,党的作用发挥就深化一步。因此,大家要切实转变以往那种就党建而抓党建的工作思路,要把“促进城市建设、提升社会治理”作为城市基层党建工作的定位和目标,整体研究谋划、统筹推进城市各领域党建工作。

我们要在工作方式上大胆创新,不断改进工作方式,让群众真正融入社区,让群众参与到城市基层党建工作中来,切实增强党组织的影响力、凝聚力和战斗力。同时,要及时转变以往那种只会干、不会说、不会总结的工作方式,加大工作提炼、总结、宣传力度,不断提升我们创新做法的内涵和层次。

各街道(社区)党工委要牢固树立城市大党建理念,紧紧围绕强化政治、服务两个功能,充分发挥好统揽全局、协调各方的作用,在之前工作的基础上,进一步做实“大党委”制和“兼职委员”制,择优吸纳党政机关、国有企事业单位、社会组织、物业企业、业主委员会等党组织负责人或党员负责人为兼职委员,健全完善联席会议制度,定期与辖区单位党组织沟通协调,解决城市基层党建和基层治理中遇到的问题和难题。要进一步增强社区党组织的政治功能,在服务群众时要把党的标志亮出来,开展活动时要旗帜鲜明体现党的色彩,要从一点一滴的为民服务中增强党的威信和影响力。同时,为优化社区治理体系,区委、区政府印发了区深入推进城市街道(社区)治理和深化街道(社区)管理体制改革方案,将各街道(社区)内设机构由原来的“一室一会四中心”改为了“一室五中心”,功能上得到进一步强化。各街道(社区)要在内设机构力量配备上合理分配,使后台工作更加高效。要进一步深化网格党建工作,按照“点片结合、属地管理、分类指导、综合服务、统筹协调、全面覆盖”的原则,灵活设置党建网格。党建网格与综治网格要统筹设置,要统一、要重合。要探索实行“街(巷)长”负责制和建立网格(小区)支部、楼栋党小组,社区党工委班子成员兼任街(巷)长,每个网格确定1名网格长,由社区“两委”成员、社区工作者等担任,每个网格配备1名以上专兼职网格员,进行分片负责,实现管理到位、服务到家。

任何事物都不可能孤立存在,要形成城市基层党建的整体效应,必须解决在城市各领域党建“各自为政”的问题。各街道(社区)要充分发挥自身优势,探索建立完善工作例会、议事决策、联席会商等制度,推进街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动共驻共建,切实在协调、服务、共商中让辖区单位增强主人翁意识。要全面推行“驻区单位党组织和在职党员到社区党组织双报到”制度,进一步完善社区和单位、行业党组织共建协议,开展“契约化”共建,在充分结合社区实际的基础上,建立需求、资源、项目三张清单,有针对性地实施区域化党建项目,真正实现社区与驻区单位党组织的有效对接。要突出“条块结合,以块为主”的意识,发挥社区党工委的主体作用,建立条块双向用力机制,探索建立双向沟通协商、双向考核激励等机制,实行“驻区单位履行社会责任、在职党员参加社区活动双报告”制度,强化驻区单位认真履行参与城市基层党建的工作责任。要加大资金、场地、人才等资源的整合力度,特别是要协调整合开放驻区单位活动场地,运用人才专业技能为群众提供服务,发挥最大效益。

商务楼宇、商圈市场、互联网业等新兴领域是城市的有生力量。他们不仅是基层党组织的覆盖对象,更是参与治理、服务群众的重要力量。各街道(社区)要创新组织覆盖方式提高覆盖实效,推进商务楼宇、各类园区、商圈市场和互联网业等新兴领域党的组织和工作覆盖。在商务楼宇,要探索由街道(社区)党工委统一领导,依托商务楼宇内的物业公司、产权单位、骨干企业等建立楼宇党组织,根据入驻单位规模大小和党员数量,由楼宇党组织推动入驻单位建立党组织,开展党的工作。在各类园区,要以园区为单位建立党建工作机构,能单独建立党组织的单独建立,暂不具备条件的,建立联合党组织。依托街道社区、依托协会商会,或依托产业链建立党组织,通过党组织把他们联结成一个整体,实现党的组织、活动、作用全覆盖。在商圈市场,要依托街道(社区)党工委或市场管理部门在商圈市场建立党组织,然后向商圈市场内的各个商家、店铺拓展延伸。依托监管部门,将企业党组织和党员等党建情况纳入“登记申报、年检年报”范围,从源头上把商圈市场党建抓起来。要强化先进典型的示范带动效应,通过党建示范点、党建品牌创建等工作,打造一批如金政物业、天一美居等新兴领域党建工作典型,切实发挥辐射带动作用。同时,我们将进一步理顺党组织隶属关系,由社区党组织兜底管理,统一负责对辖区内新兴领域党员和流动党员的兜底式教育管理和服务,实现党的组织、活动、作用全覆盖。

突出支部建设标准化、党员管理常态化、民生服务精准化;

突出以社区居民对美好生活的向往为奋斗目标,我把它简单归纳为“一核三化一目标”城市基层党建提升行动。

党建引领基层治理是具体的而不是抽象的,要体现在方方面面和各项工作中,具体要做到“三个加强”:首先是加强政治引领。要充分发挥党员领导干部表率作用,开展“面对面”的思想政治工作,团结带领广大党员群众落实党的各项任务,引领各类组织严格按党章党规办事,坚定不移地维护以习近平同志为核心的党中央的权威,在党的领导和中国特色社会主义旗帜下行动,坚定不移地走中国特色社会主义道路。其次是加强组织引领。要发挥党的组织优势,围绕全区中心工作,开展党员示范岗、党员先锋队、党员责任区等活动,依托各类志愿组织,开展形式多样的志愿行动,引导党员做到“四个合格”。树立党的一切工作到支部的鲜明导向,扎实开展党支部建设标准化工作,持续整顿软弱涣散党组织,有效提升基层党组织的组织力。再次是加强服务引领。要完善领导干部基层联系点制度,组织党员干部直接联系群众、“两代表一委员”进社区,解决群众普遍关心的困难和问题。要加大特殊人群关爱帮扶力度,通过党员干部结对帮扶等方式,帮助困难群众脱贫致富。健全党组织领导下的居民自治机制、民主协商机制、群团带动机制、社会参与机制,发挥市民公约、行业规章、团体章程等社会规范的作用,引领各类组织参与社会治理和服务,实现共商、共建、共治、共享。特别是团委、妇联要结合党建示范点创建和党支部标准化建设,跟进开展团建、妇建工作。

习近平总书记指出,基层党建要同基层治理紧密结合。各街道(社区)党组织要把工作重心转移到加强党的建设和公共服务、公共管理、公共安全等社会治理工作上来,善于用党的资源来撬动社会资源,用体制内组织带动体制外组织,避免党组织单打独斗、包办代替,体现“治理”的本意,体现党建引领治理的要求。要进一步强化社区自治能力。要进一步强化居民委员会自治功能,通过设立人民调解、治安保卫、公共卫生、计划生育、群众文化等委员会,积极构建社区居民委员会及其下属的委员会、居民小组、楼院门栋上下贯通、左右联动的社区居民委员会组织体系。要按照协商于民、协商为民的要求,以保障群众有效参与社区事务的管理和监督为重点,进一步完善党工委领导下的居民议事程序,探索建立社区党工委和居委会、党员代表、居民代表、利益相关方等“多方会谈”以及收集问题、确定议题、协商议事、跟踪落实等民主协商机制,扎实开展基层协商民主试点工作,着力打造共建共治共享的社会治理格局。要进一步加强群众教育引导。要依托道德讲堂、市民学校、社区大学等,大力弘扬社会主义核心价值观。要推广“时间银行”“道德银行”模式,大力加强全区统一的志愿服务体系建设。大力开展法律进社区活动,推行社区法律顾问制度,定期开展法律宣传、法律咨询等服务,引导居民群众自觉守法、遇事找法、解决问题靠法。要进一步修订完善居民公约,发挥居民公约在社会治理中的自我规范、自我约束作用。培育社区矛盾纠纷多元调解组织,建立矛盾纠纷调解队伍,健全有机衔接、相互协调的纠纷解决机制。要充分发挥社会组织的作用。各街道(社区)要结合实际,建立社区社会组织孵化中心,根据社区居民爱好、特长和需求组建社会团体,指导扶持初创期社会组织成长,将居民零散纷杂、自发性的活动纳入社团管理,逐步提高居民组织化程度。要坚持政府直接提供与政府购买服务相结合,打造社会组织平台,探索建立以社区为平台、社区社会组织为载体、社会工作专业人才为支撑、社区志愿者为依托的“四社联动”机制,引导社会组织承接社会服务,不断提升社区服务的专业化水平。

改进和加强城市基层党建,是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措,政治性很强,责任重大。大家务必要站在讲政治的高度,切实担负起组织领导责任,以钉钉子精神抓好各项任务落实。

责任压得紧,任务才能落得实。各街道(社区)党(工)委要负起主体责任,把城市基层党建工作纳入整体工作部署和党的建设总体规划,强化研究部署,着力解决重点难点问题。各位书记要认真履行第一责任人职责,把城市基层党建工作作为书记突破项目,牢牢抓在手上,经常分析研究问题、短板和薄弱环节,在实践中创新方式方法和体制机制。区委组织部也将强化对重要问题和政策的研究,切实加强统筹协调、具体指导,抓好督促落实。

对推进不力的,进行批评教育;

对搞形式、走过场,造成严重后果的,要严肃问责。

办公及活动场所是承载社区管理服务的基本要素。各街道(社区)要通过整体性规划、系统化配置、精准化对接、高效能管理,加大活动阵地改造力度,推行“一室多用、集中服务”,持续优化阵地功能。要把社区自有的、驻区单位开放的、区域内公共场所等阵地充分利用起来,每个社区总体不少于1000平方米。要健全社区服务设施运行管理制度,探索社会化运作机制,全面延时服务,切实提高服务效率。

先进典型是鲜活的范例,是实践的标杆。我们既要积极学习借鉴发达城市的先进经验,也要注意总结推广我区在实践中创造的鲜活做法,不断推动这项工作点上开花、面上结果。要依托各类新闻媒体,大力宣传关于城市基层党建工作中取得的新进展、新成效,要积极打造亮点品牌,推介先进典型,努力营造做好城市基层党建工作的良好氛围。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

近年来,中央和省、市委高度重视基层党建工作,对新时期加强基层党组织建设提出了一系列新要求。习近平总书记先后就基层党建多次作出重要指示,明确提出要以改革创新精神加强党的基层组织建设,形成大抓基层的鲜明导向。从我市实践来看,近年来各级党组织对党建工作认识有很大提高,各项工作也做得非常扎实,有的还走在全省前列,但也还存在一些不足和问题,比如基层党建用力不均、教育管理职能走虚、部分党员意识淡化、基层保障不到位、支部建设与中心工作脱节等等,这些问题都有待于逐个攻克、逐步解决。基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。各级党组织特别是书记要充分认识加强基层党组织建设的重要性,切实把思想和行动统一到中央和省、市委部署要求上来,以强烈的政治责任感和使命担当,把基层党建工作抓好、抓实、抓到位,真正把每个基层党组织都建成坚强战斗堡垒。下面,我讲几点意见:

有的不愿做、不会做群众工作,说话没人听、办事没人跟、群众意见大。这就需要基层党组织深入细致地做好群众思想政治工作,把党的路线方针政策宣传好、落实好,把道理讲清、讲实、讲活,引导群众正确看待热点难点问题,理性合法地表达诉求,不断夯实党执政的群众基础。要充分发挥基层党员干部的示范引领作用。基层党员干部与群众天天在一起,一言一行都代表着党的形象。如果党员干部政治不过硬、作风不扎实、办事不公道、自身不端正,就谈不上引领群众。要严肃党的组织生活、严明党的组织纪律,教育引导基层党员干部严守党的政治纪律和政治规矩,自觉维护党的形象和威信,做到平时看得出来,关键时刻站得出来,真正成为群众的主心骨、领路人。要教育引导基层各类组织自觉接受和服从党的领导。无论是行政组织、经济组织和群众自治组织,还是各类社会组织、服务组织,都要在党的领导下,按照法律和各自章程开展工作。要切实加强对各类组织的政治引领,坚持守土有责、守土尽责,支持各类组织在党的领导下依法依规行使职权,沿着正确方向健康发展。

二要狠抓基础建设,着力提升基层党组织的凝聚力和战斗力。基础不牢,地动山摇;

基层不抓,一盘散沙。基层党组织强,党的战斗力就强,党的路线方针政策就能得到全面贯彻落实。县乡两级要把加强基层党建作为加强农村、社区和非公企业工作的固本之举,下力气抓好基层基础建设,不断提升基层党建工作水平,为推动改革发展稳定提供有力保障。要加强班子和党员队伍建设。加强基层党建,关键在于有支好的党员干部队伍,特别是有个好的党组织书记。要把优秀党员选拔到党支部书记岗位,继续从机关、企事业单位选派优秀党员干部到农村、社区、非公企业和社会组织担任第一书记、党建指导员,选优配强党组织带头人。要制定和落实农村党员发展计划,注重在农村现有优秀人员、外出务工农民工中优先发展党员,尤其要重视培养发展80后、90后青年农民这支新生代力量,为基层党组织源源不断补充新鲜血液。要夯实基础保障。要切实落实村“两委”干部基本报酬待遇,保证党员活动室、为民服务全程代理大厅等村级组织活动场所达标,加强基层党组织基本运转经费和党建活动经费保障,使基层党员干部有盼头、有劲头、无后顾之忧,确保党建活动能够正常顺利开展。

三要坚持从严管理,着力保持党员队伍的先进性和纯洁性。党要管党、从严治党,必须落实到基层党员队伍的管理中去。基层党组织要主动履职尽责,以“三严三实”的作风把党员发展、教育、管理各个环节管到位、严到份,推动全面从严治党向基层延伸,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。要严把党员入口。坚持把质量作为发展党员工作的生命线,始终将政治标准放在首位,通过察看入党动机、业务能力、作风表现等方面,提高审查工作的严肃性、针对性,做到成熟一个、发展一个,真正把各行各业符合条件的优秀分子吸收到党内来,把那些动机不纯的人拒之门外,确保新发展的党员政治合格、党性纯洁、群众公认。要严格教育管理。广泛运用传统教育手段和新兴媒介手段,通过微信、微博、qq、短信、党建网站等平台,加强基层党员的党章党规党纪和党的理论路线方针政策教育,从思想深处筑牢拒腐崇廉的道德防线。认真贯彻《党内政治生活若干准则》,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、党性分析、民主评议党员、谈心谈话等制度,认真组织开展批评和自我批评,充分发挥党支部教育管理党员的主体作用。要严肃党纪党规。把纪律和规矩挺在前面,着力解决基层党员管理失之于宽、失之于软的问题,切实把党纪党规硬起来、严起来。对那些违规违纪的党员,该批评的批评,该处理的处理,该清退的清退,保持党员队伍的纯洁性。

村党组织要发挥“主角”作用,积极主动作为,种好“责任田”,确保党的建设各项要求落地生根。要强化督查考核。健全基层党建工作督查机制,定期不定期对基层党建重点任务进行督查,及时发现问题,抓好整改落实。对履行责任不到位、发生问题比较多的,要依纪追责问责。要抓好典型示范。鼓励基层从实际出发,大胆探索创新,在不同领域、不同行业选树一批特色鲜明、带动力强、示范作用突出的先进典型,形成一批时代性强、可复制、可推广的经验做法,引领带动基层党建工作实现新突破。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十

研讨会是由训练有素的主持人以无组织、自然的方式对一小群受访者进行的采访。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

同志们:

大家好。今天是我来肇庆后第一次到市直国有企业调研,主要是了解情况,听取意见和建议。下午我们一起看了几个点,刚才听了市国资委主任洪海雄同志和三家企业董事长的发言,讲得很好。关鹏副市长作了讲话,对企业改革发展、生产经营管理和创先争优活动提出了很好的指导意见,我完全赞同。

来肇庆后,我看了以前的不少资料,感觉市委、市政府对国有企业的班子建设和党建工作一直是非常重视的,尤其是十七大以来,市委组织部、市国资委党委认真贯彻落实上级有关加强国有企业党的建设和领导班子建设的文件精神,积极探索加强和改进企业领导班子建设和党建工作的有效途径和办法,如通过公推竞岗的方式选配企业董事长、总经理等。20xx年国有经济进行整合以后,新组建的企业坚持围绕市委、市政府的中心工作抓改革、促发展,工作很快走上了正轨,取得了较好的成效。一是企业改革发展有成效。市管企业立足保增长、调结构、促改革、谋发展,紧扣科学发展上水平,理清发展思路,完善管理机制,有效应对金融危机,积极解决突出问题,大部分企业经营情况良好,今年1-9月实现利润3320万元。改革工作稳步推进,基本实现了预期目标,取得了较好的成效。二是开展“四好”领导班子创建活动有成效。市委组织部和国资委党委推动各企业结合创建活动,积极探索完善国有企业选人用人和管理监督机制,制定了符合国有企业特点的考核评价办法,企业领导班子的结构进一步优化,企业领导人员的思想政治素质和经营管理能力有了新的提高,工作作风进一步改进,战斗力、凝聚力进一步增强。三是开展创先争优活动有成效。市国资委党委和各直管企业单位党组织把开展创先争优活动摆入重要议事日程,坚持实际、实用、实效原则,注重结合生产经营,突出各企业特色,基层党组织和党员队伍建设得到进一步加强,发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,加强了企业思想政治工作,促进了企业的发展,职工也得到了实惠。四是服务大局、维护稳定有成效。市管企业能够发挥国有企业的政治优势,把企业改革发展稳定中的难点作为党建工作的重点,较好地发挥了企业党组织的政治核心作用,既推动了改革,保证了公共服务,又注意维护好职工的合法权益,保证了企业的和谐稳定。同时,市管各企业认真落实市委的扶贫“双到”工作部署,把扶贫开发与创先争优活动结合起来,制定帮扶方案,明确帮扶措施,在全市的扶贫工作中发挥了积极作用。在这里,我代表市委、市委组织部向大家表示亲切的慰问和衷心的感谢!

十七届五中全会强调,党的领导是实现“十二五”时期目标任务的根本保证。从国家层面来说,国有经济是我国国民经济的重要支柱,是党执政的重要基础。对我们地方来说,国有企业也是国民经济的重要组成部分,关系着地方经济社会的发展和稳定。因此,要毫不动摇地坚持党对国有企业的领导,深化企业改革,牢固树立既抓经营、又抓党建的思想,通过加强党建来推动企业的科学发展。下面结合我市企业实际,就进一步加强领导班子建设和党建工作,谈几点意见。

国有企业党建工作要紧密结合国有资产保值增值和企业改革发展的实际,围绕市委、市政府的中心任务来开展。要坚持三个结合:一是总目标与具体目标的结合。“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”是中央开展“创先争优”活动的总目标,中组部和国务院国资委提出要在国有企业中争创“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”党组织和争做“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”共产党员是具体目标,要坚持以党建带团建、党建带工建,广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动,在企业中形成创先争优的浓厚氛围,把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势,转化为企业的创新优势、竞争优势、发展优势。二是总要求与企业实际需要的结合。国有企业开展创先争优活动,要讲求实效,结合各自实际,找准推动本企业科学发展的着力点,找准解决突出问题的关键点,通过党员责任区、党员先锋岗、党员品牌工程、党员攻关项目等有效载体,为党员发挥作用搭建平台,使党建工作成为企业价值链上的重要环节,真正为企业所需要、党员所欢迎、职工所拥护。三是开展活动与当前中心工作的结合。企业是经济组织,发展是第一要务,不能就党建抓党建、就活动搞活动,要做到围绕中心、服务大局、联系实际、科学安排。要充分结合全市贯彻珠三角发展纲要、实施民生工程、城市建设年和“扶贫双到”等大局工作,在全市工作的大平台上搭建自己活动的舞台,组织开展多种形式的岗位奉献、岗位创新、岗位创效和扶贫帮困等活动,使措施看得见,成效能检验,通过充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,全面提升队伍素质。

国有企业的建设,核心在于抓好领导班子。怎样才算一个好的班子?“四好”班子的标准就是一个具体的要求。因此,要继续深化拓展创建活动,不断提升领导班子的战斗力、凝聚力。首先是讲政治。看看是否具有高度的使命感和责任感,顾大局、识大体,认真贯彻执行党的路线方针政策,坚决贯彻市委、市政府的各项决策和部署,这是国有企业发展的政治需要,也是政治优势。其次是讲业绩。业绩是企业存亡的基础,业绩好不好,体现了一个班子的能力强不强。再次是讲团结。没有团结协作,一把手本事再大也难有大的发展。在班子中,一把手要带头维护团结,搞好协调,合理分工,做到“总揽而不包揽”,副职要做到“服从又不盲从”,大家都摆正自己的位置,多沟通、多商量,才能实现“1+12”。还有就是讲作风。作风好不好直接体现是否具有正确的业绩观和价值观,要发扬民主,踏实干事,廉洁从业,关心职工,以好的作风带动人、团结人、鼓舞人,形成企业上下齐心、奋发、进取的好风气。

人才的重要性,大家都知道。汪洋书记最近指出,人才工作怎么强调都不过分。中央、省委对人才工作的政策扶持、资金投入力度很大。我市的国有企业也要跟上形势,企业无论大小强弱,都应好好研究自己的人才战略。对人才有没有吸引力,其实主要不在于企业的规模和实力,而在于对人才是否重视和重用,有好的人才,用好了人才,好的企业可以有更好的前途,小的企业也能有大发展。组织人事部门、国资部门作为企业经营管理人才、专业技术人才和高技能人才的管理服务部门,要在这一方面做好统筹、引导和扶持。一是做好规划。国资系统要结合全市的人才规划做好本系统各类人才队伍建设规划,尤其是要加快培养一批综合素质好、开拓能力强的出资人代表,一批职业素养好、生产经营水平高的管理人才,一批善于服务大局开展党建工作的复合型党务人才。各企业也要结合本身的发展战略做好人才的需求、培养规划。规划不仅在目标数字,更要注重在具体的落实措施。二是注重培养。既要重视投入,安排更多高质量的培训,也要重视在一线实践中锻炼培养人才,还要重视在技术骨干和生产经营骨干中培养发展党员,努力把党员培养成业务精、能力强的模范标兵。三是注重引才引智。一方面通过岗位聘用、项目聘用、任务聘用、项目合作、校企合作等方式积极引进国内外高层次人才,另一方面也要大力招引本科以上毕业生作为后备力量,为企业发展夯实人才基础。

市国资委是管人管事与管资产的国有企业监督管理部门。加强对国有企业管理监督,推进国有企业班子建设和党建工作,要有好的机制来保障。主要在四方面:一是选拔使用机制。在企业重组整合中,我们已经开始了公推竞岗的有益尝试。今后要坚持党管干部与按《公司法》依法用人相结合,实施组织考察推荐与市场化选聘相结合,加大竞争性选人用人力度,促进优秀人才脱颖而出,促进企业领导人才有序流动、合理配置。二是领导机制。现在企业班子都实现了“双向进入、交叉任职”,但关键在于具体运作,要切实形成党组织与公司治理结构职责明确、有机融合、运转协调的领导体制和运行机制,重点加强民主集中制建设,把董事会的民主表决制、党委会的民主集中制、经营管理层的经理负责制有机结合起来。三是考核机制。国资委党委已经有一套运行有效的考核制度,建议要与时俱进,结合当前的重要工作,如创先争优和扶贫工作也一并考量,引导好企业围绕市委、市政府的中心工作推动发展。四是监管机制。中央三令五申要加强企业领导人员廉洁从业监督,我们也出台了不少规定,如建立企业领导人员的廉洁档案等,关键是要把党组织监督与监事会监督、职代会监督等结合起来,建立健全集体决策、企务公开机制并严格执行。作为组织部门、国资委考核监督国企管理人员时,也不能只看报表和汇报,要多到企业,多了解,多沟通,多做思想工作,防患于未然。

同志们,加强和改进国有企业党建工作,推动国有企业科学发展,任重道远。组织部门和国资部门要密切配合、统筹谋划、加强管理。各企业负责同志要以创建“四好”班子、推进创先争优活动为抓手,坚定信心,齐心协力,抢抓机遇,不负组织和群众的期望,推动国有企业又好又快发展。

同志们:

按照省委关于基层党建工作三级联述联评联考的要求,今天在这里召开全州县(场)党委书记党建工作专项述职会议,主要目的是推动落实各级党组织书记切实履行基层党建工作第一责任人职责,全力抓好基层党组织建设工作。开展州、县、乡党委书记党建工作专项述职,是坚持党要管党、从严治党的具体体现,是全面落实省委“抓三基强三基”和xx基层党建工作走在全国前列工作要求以及我州实现“四新两高”目标的重要举措。所以说,这次会议既是各县(场)基层党组织建设工作进展情况的汇报会、总结会,更是下一步工作的动员会、推进会。

刚才,我们听取了x县和xxx农场党委书记抓基层党建工作的专项述职。我感到,各县(场)党委书记对抓好基层党建工作认识是到位的,采取的工作措施是有力的,成效也是比较明显的。比如:xx县委xxx同志利用近三分之二的时间,深入乡镇、村社等基层一线开展调研,详细了解党组织、领导班子和干部队伍作风建设情况,和基层党员干部一起座谈,听取对县委工作的意见建议,亲自撰写《关于提高群众工作水平的思考》、《关于提升新形势下做好民族工作水平的几点思考》等调研文章,为进一步理清思路,加强党的建设提供了科学依据;xx县委xxx同志坚持对党建工作直接抓、常研究,重点从制度入手,制定出台《xx县县委会议事规则》、《xx县领导班子和科级领导干部考核办法》等制度,进一步推进党建工作制度化、规范化、科学化;xx县委xx同志认真落实党建工作目标管理责任制和“一岗双责”工作机制,细化分解党建工作任务,落实责任,一级抓一级,层层抓落实,做到了“工作目标、工作内容、工作进展、存在问题、考核标准”五个清楚;xx县委xxx同志不断提高驾驭基层党建工作的理论水平,强化“县委统一领导、党政齐抓共管、组织部门牵头抓总、各部门密切配合、群团组织积极参与、基层党组织狠抓落实”的党建工作格局,层层签订党建目标责任书,进一步促进了党建工作的有力落实;xxx农场党委xxx同志牢固树立“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的思路,探寻党建工作与经济工作结合点,使农场经济的发展围绕到党建上来,呈现出党建和经济发展“双赢”的良好局面。

正是因为,全州各级党组织坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,全面落实基层党建工作责任制,贯彻执行省、州委的各项工作部署,促使我州基层党建工作亮点纷呈、得到肯定。比如:省委组织部选定门源县浩门镇向阳路社区“三服务三心人”做法、xx乡党委“周计划”工作法,xx县xx乡党委的“三领模式”党建,xx县xx乡xx村“四在牧家”工作法x个党建品牌为省级党建品牌。xx县xx乡xx村党支部作为全省牧区专题组织生活会和民主评议党员大会试点村、海晏县社区党支部推行“五色连心卡”服务群众零距离在人民日报、组织人事报、xx日报等媒体进行了报道,西海镇城南社区党支部和哈勒景乡哈勒景村党支部被选定为全国藏区基层党建工作座谈会观摩点等等。这些,都与我们重视基层党建、加强基层党建工作密不可分,与全州各级党组织和广大党员发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用密不可分,与在座各位县(场)党委书记和同志们的共同努力密不可分。

在肯定成绩的同时,我们也应当清醒地看到我们工作中和自身的一些不足和差距。从刚才各位述职情况,结合平时调研情况看主要表现在:

抓好基层党建工作,认识到位很重要,县场书记的认识到位更重要,但是这还远远不够。只有乡镇党委、村(社)党支部书记、部门机关党组、党委书记的认识全部到位了,各项工作才能落到实处。现在个别单位对党建工作重要性认识不足,存在模糊意识,把主业当成副业抓,党委书记没有明确第一责任人意识。所以必须要切实把党建摆到位置,把自己摆到位置。机关部门是薄弱环节,普遍存在抓好业务就完成了任务,往往把党建和党风廉政工作当作是地方党委书记的事。

抓好基层党建工作要讲统筹、要讲结合,决不能脱开一切,单抓单干。当前从全州看,存在机关、村和社区、事业单位、“两新”组织等不同地区、不同层级、不同领域之间工作的不平衡,个别基层党组织凝聚力和战斗力不强,个别党支部书记面对新情况新问题,办法措施不多、作用发挥不明显的问题仍然存在。具体到地区和单位,抓基层党建工作与实际结合不紧密形成了“两张皮”,与推进科学发展、和谐稳定的中心和大局联系不紧密。

抓好新时期的基层党建工作,必须坚持改革创新,改革才能不断适应新形势,创新才能不断激发新活力。个别党组织书记缺乏调查、缺乏研究、缺乏思考、缺乏分析,有的对上级精神领会不透,不能融会贯通;有的只是生搬硬套,体现不出自己的特色。更为、甚至,有的还对上级要求至若惘然,依旧用老办法解决新问题,事情办不好群众不满意。

今天,请各位“一把手”在这里进行党建工作专项述职,就是要让大家进一步端正态度、提高认识,推动基层党建工作上台阶上水平。下面,我就如何履行好“第一责任人”职责,对各位书记提几点要求,与大家共勉。

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,处在改革发展和维护稳定的第一线,担负着团结带领党员群众加快经济社会发展的重大责任。要坚持“党要管党、从严治党”的原则,始终把基层党建工作摆在突出位置,要按照“书记抓、抓书记”总体要求,切实担负起基层党建工作第一责任人职责,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念,履行好党组织书记“一岗双责”责任制。要有“以党建工作为统领、围绕中心抓党建”的意识,始终把党建工作同本地区工作和全州的中心大局结合起来去思考、去把握、去推动,做到经济发展与党建工作“一起抓”、维护稳定与巩固基础同落实。要注重研究基层党建工作面临的新情况、新问题,及时总结经验,提出对策,积极探索行之有效的办法和手段,确保党建工作的各项任务落到实处。作为州委书记,我会努力做好表率。

抓好基层党建工作,要正确分析和把握形势,明确目标,突出重点,有的放矢。要清楚应该做什么、需要做什么、必须做什么。当前,我州正处于创建全国民族团结进步示范州、建设藏区科学发展和长治久安先行区的关键时期,我们要认真按照全省“三基”建设“两年见成效、七年大变样”的目标要求,着力打造藏区基层组织建设高地。要围绕州委确定的六个党建工作品牌,结合各自实际,形成一批有xx特色、有实际内容、有推广价值,叫得响、树得起、站得住的基层党建工作品牌。要不断充实基层工作力量,深化领导联村、部门帮村、干部驻村和选派机关干部到村任职活动,不断选派“精兵强将”深入基层,帮助理清发展思路、拓宽服务群众渠道、维护基层和谐稳定。要不断强化经费保障,积极探索建立财政投入为主、社会各方支持、基层组织自我补充的多元化经费保障机制,进一步整合资源向基层投入“真金白银”,用于农牧区各项基础设施条件改善、基层公共服务保障水平提升和夯实发展的物质基础、增强发展后劲等方面。要大力实施基层组织“安家工程”和基层干部“安心工程”,认真落实“一定三有”、“四有一化”等政策措施,逐步提高基层干部待遇,不断改善基层工作环境和条件,让基层党员干部感受到“真情实意”。

农牧区经济生活和社会生活都在发生深刻变化。抓基层党建工作,必须依据社会发展的新变化,采取适合于基层实际的方法和路径,不断拓展基层党组织的功能。要适应产业布局、人员流动的新变化,因地制宜、灵活多样地推进以基层党组织为核心的各类基层组织设置。要确保党的组织和党的工作全覆盖,在强化农村牧区、城镇社区等传统领域党组织建设的同时,加大非公有制经济组织和社会组织党建工作力度,加大在农牧民专业合作社、产业链上、外出务工经商人员相对集中点建立党组织的力度,不断提高党的工作的辐射面。进一步创新社会治理,完善网格化管理模式,通过在社区和片区网格设置基层组织的小组或联络员,实现各类组织的有效运转、各项工作的分解落实。准确把握“服务型”的内在要求,按照中央和省委关于加强基层服务型党组织建设的意见和实施意见,以基层服务型党组织建设为重要抓手,严格按照《州委关于加强基层服务型党组织建设打造藏区基层组织建设高地的指导意见》,全面推行一线工作法,持久实施便民式服务、蹲点式服务、跟进式服务和引领式服务,把工作重心转到服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来,通过整合服务资源、丰富服务内容、创新服务方式等提升服务水平。

各县要组织乡镇党委书记进行专项述职,把这项工作常态化。要结合年度目标考核工作将基层党组织建设工作进行同步考核,采取日常考核与年终综合考核相结合的方式,实行按月评价计分、按季通报督办、半年督查核实、年终综合评定的方法,逐级明确责任,进一步建立健全党委主要领导亲自抓、一级抓一级、层层抓落实的责任体系。要认真按照省委党的建设工作领导小组《关于开展xxxx年度州县乡党委书记党建工作专项述职的通知》中的要求,对照述职中存在的问题和不足,制定整改方案,并将整改落实情况作为下一次述职的重点内容。州委党建工作领导小组办公室还要会同成员单位对述职工作及整改落实情况进行检查和抽查。各县、组织部门还要把党委书记抓党建工作的述职和评议情况作为评价党委工作实绩以及书记能力素质、干部选拔任用、评先选优的重要内容,进一步形成“抓一把手和一把手抓”的党建工作格局。

同志们,抓好基层党建工作使命光荣、责任重大。尤其是各位书记要以这次会议为新起点,切实履行好基层党建“第一责任人”的职责,全面落实“三级联述联评联考”制度,着力推动基层党建工作取得更大成绩,为全面深化各项改革、促进全州各项事业发展作出新的更大的贡献。

同志们:

今天,我们在这里召开全县党建工作会议,把宣传、组织、纪检、统战、机关党建工作合并起来开一个会议,其目的是为了提高会议效率,争取更多时间落实各项任务。这次党建工作会议主要是总结经验,部署工作,进一步动员全县各级党组织和广大党员干部,围绕中心、紧贴大局,与时俱进、创新实干,奋力开创我县党建工作新局面。刚才,金红、清雨、育民和长林同志就相关工作进行了具体部署,对于今年工作的安排,既体现了中央和省委、市委的精神,又符合我县的实际,紧扣县委的决策部署,我都同意,请大家认真贯彻落实。

去年以来,各级党组织和党务工作者围绕发展大局,认真履行职责,主动谋事、扎实进取,为提高党建科学化水平做了大量卓有成效的工作,有力助推了开化科学发展。对此,县委是充分肯定的。是我们新一届党委、政府实施五年奋斗目标的开局之年,推进三生融合,打造幸福开化,关键在党,关键在于发挥各级党组织和广大党员干部的作用。当前,我县正处于由资源驱动向投资驱动和创新驱动转型的关键期和推进城市化的重要战略机遇期,抓投资、抓项目、抓改革、抓落实的任务非常艰巨。抓住发展机遇,完成既定目标任务,这就需要一支政治坚定、敢闯敢试、执行力强的干事创业队伍,需要一种想干事、肯干事、能干事、干成事的良好工作氛围。宣传、组织、纪检、统战和机关党建作为党的工作的重要组成部分,其工作水平的高低,直接决定着党建水平的高低,决定着党的执政能力、领导发展能力的高低,影响着全县经济社会发展的质量。因此,各级党组织和广大党员干部一定要牢固树立党要管党意识,紧紧围绕“全市领先、全省一流”的工作目标,以改革创新的精神和创新争优的激情,全面加强党的建设,努力为加快开化经济社会转型发展提供强大的政治保障。下面,我就宣传、组织、纪检、统战和机关党建工作,强调五点意见:

宣传思想工作是发动群众、组织群众、引导群众、提高群众的先导性工作,必须坚持正确的舆论导向,唱响主旋律、打好主动战,为发展助阵,为大局造势,为干事鼓劲。

一要营造浓厚的发展氛围。要围绕县委、县政府中心工作,进一步加大宣传引导力度,大力宣传新一届党委政府的工作思路和上级部门新的方针政策,为老百姓解疑释惑,使县委、县政府各项决策部署在基层得到贯彻落实。宣传部门要切实发挥好舆论监督的优势,既要正面宣传引导,又要加强舆论监督。特别是县内几家新闻媒体,要进一步强化舆论导向,正如陈德荣书记所说“摄像机比推土机有力,笔头比榔头有力”。对年度“双十”工程、六大创建、破难攻坚大行动等事关开化发展的重点工作,要深度策划、深入报导,推进中心工作的开展;同时,要不断加强和改进舆论监督,及时曝光重点工作、项目推进中消极不作为的现象,大胆曝光当前群众关心的一些热点民生问题,督促有关部门予以整改落实,努力在全县上下营造一种破难攻坚、大干快上的浓厚氛围。

二要凝聚发展的思想共识。宣传工作的最终目的是要统一思想,坚定信念,形成广大群众凝心聚力、共促发展的良好局面。要以理论中心组学习为龙头,认真抓好领导班子和领导干部的理论学习和理论教育,进一步提升干部的政治素养,增强驾驭发展全局的能力。要围绕邓小平同志“南巡讲话20周年”,广泛开展解放思想大讨论和下半年党的主题大宣讲活动,并集中一段时间深入开展“学先进、找差距、促跨越”专题活动,进一步激发广大干部群众的学赶比追意识,取人之长、补己之短,推动开化跨越式发展。要强化对外宣传,通过形式多样、主题突出、内容丰富的宣传,充分展示我县的发展环境、发展潜力和工作亮点,提高我县知名度和美誉度,吸引海外华侨、在外开化人和投资集团来文投资创业,进一步凝聚发展合力。

三要持之以恒地推进文明创建。建设“三生融合?幸福开化”,既要有不断发展的经济保障,也要有日益繁荣的文化支撑,才能不断增强老百姓的幸福感。当前我们有两项非常重要的创建任务,一个是要在今年创成省级示范文明县城,另一个是要在明年创成省级文化先进县。为此,我们要切实以创建活动为载体,认真对照上级的创建要求,坚持硬件与软件一起抓、政府与群众联动,大力夯实基础、挖掘特色、展示亮点,做一件、成一件,切实让创建成果惠及全县百姓,进一步塑造开化良好形象。

做好今年的组织工作,重点要在党员干部队伍、人才队伍和基层组织建设等方面下足功夫,着力为转型发展做好组织保障。

一要抓班子带队伍。开化的发展,关键要有智勇双全的领导班子和干部队伍。这几年,我们的用人导向越来越明确,特别是去年以来的乡镇和县里换届,有能力的干部是争着要、很吃香,上星期的领导干部推荐,也是市委考绩法、绩擢法运用的具体实践。下一步,要全面落实《考绩法》和《绩擢法》,进一步完善干部考核评价体系,着重发掘一批、培养一批、使用一批懂经济、会管理、善服务、能破难的优秀干部,真正让能干事者有为、有位。同时,要针对换届后领导班子的实际,以加强党性建设、能力建设、民主集中制建设为重点,有针对性地开展干部培训工作,进一步加强领导干部思想建设,提高领导班子的整体水平。此外,要加强换届后干部离任审计等工作,着力营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

二要优环境聚人才。人才队伍是决定一个地方发展后劲和潜力的重要因素。与其他先进地区相比,我县人才工作的差距是比较明显的,最主要的是人才资源上的差距,不仅人才总量小、高层次人才缺乏,而且存在引才难、留才更难的实际情况。我们必须要加快构建党委统一领导,组织部门牵头抓总,有关部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与的人才工作格局。要紧扣发展需要,树立“只求所用不求所在”的观念,通过内培外引、借智借脑等方式,切实解决城市规划、建设、交通、金融管理等重点领域的人才紧缺问题,积极培养和选拔乡土人才。要充分发挥人才作用,探索人才服务发展模式,完善人才激励机制,以最好的服务、最优的环境聚集最广泛的人才、吸引最优秀的人才、留住最需要的人才。

三要抓基层强基础。中组部将今年确定为“基层组织建设年”,其目的是为了进一步强化基层基础。可以说加强基层基础建设,是加强和创新社会管理的需要,也是维护基层稳定的需要,更是助推开化跨越发展的需要。根据开化实际,下步我们在抓基层组织建设中,要按照构建城乡统筹社区党建工作新格局的要求,结合社会管理创新,重点抓好三方面工作。一是推进社区“三化”。不断创新基层党建模式,探索以农村社区专职化、信息化、规范化为重点的区域化党建,确保村级组织设置改革工作继续走在全市前列。二是积极推进村社融合。在今年“三分三改”基本完成的基础上,明年年底村级组织换届选举将以社区组织作为换届的主要对象,村将完全转变成为经济组织,社区将成为基层社会自治机构,真正实现镇与社区两级管理,这项工作我们也要力争走在全市前列。今年,我们要提前启动“社融居”试点工作,切实为明年这项工作的开展探明道路、打好基础。三是创出党建品牌。去年,在全国组织工作满意度调查中,我县取得了全省第一的优异成绩,今年一定要在去年基础上抓好巩固提升,切实以优异成绩迎接党的胜利召开。同时,要积极探索“党建带侨建”的工作路子,继续深化“两新”党建工作,努力打造一批富有开化特色的“两新”党建精品。

纪检工作是加强党的执政能力建设的重要内容,事关民心向背、事业成败。在这里,我对纪委工作也提几点要求,就是要紧紧围绕“政通开化、绩效开化、廉洁开化”目标,着力抓好机关效能和作风建设,加强反腐倡廉建设,为转型发展提供有力的纪律和作风保障。

一要深化作风建设。重点要抓好三件事:一是抓好行政执行力建设。要以“进村入企”大联系、大走访活动”、“破难攻坚大行动”等专项活动为抓手,进一步加大治庸治懒力度,切实解决工作不实、干劲不足、落实不力、管理不严等问题,确保县委、县政府重大决策的贯彻落实和重点项目的全面推进。二是优化审批流程。以县行政审批服务中心整体搬迁为契机,推进“两集中、两到位”工作,争取年底前进驻县行政审批服务中心的单位、事项均达到90%以上,促进行政审批提速提效。三是强化便民服务。要本着“能放则放”的原则,最大限度地下放事权,凡是与群众生产生活密切相关的审批和服务事项,全部纳入乡镇和社区便民服务中心办事大厅办理,乡镇和社区无权限办理的也要实行代办制,并逐步完善网络审批平台。二要强化源头治理。进一步强化对权力运行的制约监督,加大对重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金管理使用等领域和环节的廉政风险防控力度;严格落实《关于进一步整治规范建设工程招投标市场的若干规定》,进一步净化工程建设招投标市场的秩序。同时,要加快推行政府投资建设项目代建制和前期办,强化政府投资建设项目法人责任制;开展鉴证类中介机构专项清理规范工作,严格市场准入与清出制度。此外,要着重解决群众普遍关注和反映强烈的热点问题,继续加强对教育收费、医疗服务、农民减负、企业减负等方面政策落实情况的监督检查,坚决纠正部门和行业不正之风。三要深化反腐倡廉工作。加强领导干部廉洁自律建设,逐步稳妥推进“三公”改革,严格“三公”经费预算管理,推进“三公”经费公开,推行职务消费公务卡结算制度,积极稳妥推进公务用车制度改革,实行公务接待总额控制、明细公开和部门联控制度,开展“阳光工资”政策执行情况专项检查及在编不在岗人员清理整治活动,保持党员干部作风纯洁和清正廉洁。推进农村党风廉政建设,抓好专项治理工作,着力在健全长效机制上下功夫,全面推行村务上网公开制度,规范村监会组织建设,充分发挥监管作用。

统一战线始终是我们党开展工作、团结人民、凝聚力量、夺取胜利的重要法宝。全县统一战线务必要紧紧围绕大团结、大联合的主题,继续发挥好自身优势,踩准节拍点、唱好合奏曲,在助推开化发展中再立新功。

一要发挥人才荟萃优势,多谋跨越之策。统一战线是“人才库”、“智囊团”,要充分引导和支持工商联和无党派人士,紧紧围绕建设宜游宜居生态县中的重点工作、热点现象、难点问题,紧紧围绕建设“三生融合?幸福开化”的发展目标、战略举措、重大项目,深入调查研究、广泛咨询论证,多献务实之策、多建可用之方、多立科学之论,积极探索跨越发展的新思路、新途径,为县委、县政府科学决策提供重要参考。

二要发挥联系广泛优势,多做发展之事。统一战线联系广泛、朋友众多,要充分挖掘和培育各种有效资源,为争资引项、引智聚才穿针引线、铺路搭桥。要做深做足借力发展文章,特别是在华侨方面,要充分发挥统一战线内联外引的作用,以实施“回归工程”为载体,千方百计牵线搭桥,进一步强化联络平台、服务平台、项目平台和资本运作平台的建设,积极动员他们回乡投资创业。同时,要积极做好侨台服务工作,切实为侨台胞及眷属解决一些实际问题,多办实事、好事,尽力争取他们的支持,推动开化发展。

三要发挥团结聚合优势,多出和谐之力。要充分发挥统一战线协调关系、化解矛盾,凝心聚力、增进团结的职能,在联商联侨“两联系”活动中牵头抓总,广泛开展光彩扶贫活动,落实少数民族地区发展政策,协助党和政府做好稳人心、得人心、暖人心、聚人心的好事、实事。(这里有件事我再强调一下,上个月,省委统战部汤加黎部长来开化开展“进村入企”活动时,他和陈作荣部长都已经承诺:在省市光彩基金中给开化800—1000万的支持,请统战部门做好对接,抓紧研究扶持发展的方向。)同时,在民族宗教工作方面,我们要坚持依法管理宗教事务,规范民间信仰活动,确保全县宗教领域的和谐稳定。

今年,我党将隆重召开党的,做好今年的机关党建工作,具有十分重要的现实意义。各级党组织要以优化软环境、提升执行力为重点,着力“五型机关”创建和即办制的落实,进一步深化创先争优活动,不断提升机关党建工作水平。

一要深化“五型”机关创建、即办制落实。开展“五型”机关创建活动是机关作风效能建设的总抓手,是推进政府转型的有效载体。要突出建设机关先进文化、塑造机关核心价值观,突出“强责治庸”深化责任型机关建设,突出机关服务品牌创建深化服务型机关建设,突出注重学用转化深化学习型党组织建设等五个方面,使每个机关人员都发挥各自职能作用,切实推进中心工作。同时,要以深化和完善即办制为抓手,进一步提升职能部门的执行力和办事效率。

二要深化创先争优活动。要结合县机关“互学互比”活动,以“十大项目”为抓手,引导机关党组织和广大党员干部紧紧围绕加快转变经济发展方式创先争优,围绕保障改善民生创先争优,围绕解决群众反映强烈和影响社会稳定的突出问题创先争优,通过工作创先争优推动发展进位争先。同时,要以“创先争优、服务基层”为主线,重点抓好服务行业窗口单位和基层一线党员干部的承诺践诺活动,推动创先争优、服务群众常态化、长效化。

1。关于投资工作。1-2月份,全县限额以上固定资产完成投资1。67亿元,完成率为4。21%;计划新开工的51个限额以上项目,也只有7个开工。从统计数据上分析,完成得很不理想、形势也不容乐观。今天的《温州日报》通报了全市固定资产投资排名情况,1至2月份,我县的固定资产投资率为29。7%,全市排名第六位;我县中心镇固定资产投资进入全市前十位的有巨屿镇、玉壶镇、南田镇和百丈?t镇,其中巨屿镇以投资额5786万元、投资率98。7%,名列全市第一;而作为我县固定资产投资主阵地的开化大?n城市新区在全市25个都市型功能区排名中只排在22位,投资额只有2388万元,投资率只有10。5%。因此,我们一定要紧抓任务落实、紧盯项目建设,千方百计抓好投资。

2。关于“三分三改”工作。从目前工作开展情况来看,还存在进展速度不快、工作不平衡等问题。全县有157个行政村完成了“地改、股改”工作,比去年12月底增加21个村,两个多月只增长5。5个百分点,巨屿、西坑、周山等3个乡镇已经全部完成,而有些乡镇不是很理想。这项工作我已经多次强调,上周五在全市三级干部大会上也进行了表态,请相关部门和乡镇务必抓紧抓好。

3。关于“进村入企”和破难攻坚行动。这两项活动省市非常重视,最近到开化调研指导工作的省市领导也比较多。当前,重点要将这两项活动有机结合,对梳理出来的难点问题,实行专人负责、逐项落实、限时破解,真正解决一些基层迫切的难题,落实一些企业欢迎的举措,办理一些群众满意的实事。

4。关于稳定工作。全国“两会”期间,开化有9批12人次进京上访,其中南田镇就有4批,总的进京人次在温州市排在中游,信访压力还是比较大。10月份要召开,稳定形势依然严峻。对于稳定工作,还是那句话:“管好自己的门,管住自己的人。”

同志们,做好党建工作,事关全局,责任重大。我们一定要以高度的政治责任感和创先争优的激情,脚踏实地、开拓进取,真抓实干、务求实效,努力开创我县党建工作新局面,以优异成绩迎接党的胜利召开,为加快转型发展、建设“三生融合?幸福开化”作出新的更大贡献!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十一

同志们:

这次全市创建基层党建示范点工作座谈会非常重要。会议的主要内容是落实全省创建基层党建示范点工作座谈会精神,与我市开展的农村保持共产党员。

先进性教育。

活动工作相结合,部署我市的创建基层党建示范点工作。

省委、市委领导对创建基层党建示范点工作非常重视。在今年全省组织工作会议上,明确指出:“要突出抓好示范点建设,分类创建一批基层党建工作的示范点。通过典型示范和带动,全面提升基层党建工作的水平。”会议要求:“要坚持领导与群众相结合,加强各类联系点、示范点建设,充分运用典型示范带动作用,推动党的建设和组织工作向更高层次、更高水平发展。”最近,市委主要领导在听取对这项工作的汇报后,要求结合我市实际,与保持共产党员先进性教育活动相结合,部署、落实好这项工作,坚持高标准、高质量建设基层党建示范点。下面,我就如何开展这项工作讲几点意见。

创建基层党建示范点是指通过规范化建设,树立基层党的建设样板,打造基层党的建设的标志性工作、精品工程。发挥示范点的示范、带动、辐射作用,提升基层党建工作水平。

在基层创建党建工作示范点,是深入学习和实践“三个代表”重要思想,巩固扩大学教活动成果的新举措;是新阶段保持党的先进性,提高基层党建工作整体水平的新探索;是发挥基层党组织政治优势、组织优势、密切联系群众的优势,加快全面建设小康社会步伐的新要求。

启动基层党建示范点工作,是要转为抓先进、抓示范与抓整顿、抓后进并举,形成抓两头带中间的工作格局。要培育出一批具有典范性的基层党组织,构筑党建基础工程的新亮点,通过典型的示范、引导、带动和辐射作用,使基层党组织中的先进更加先进,中间状况变先进,后进学有目标、赶有方向,实现基层党组织建设的整体推进和全面提高,使党的建设的基础工程更加牢固,基层的各项工作更加扎实,各项事业更加兴旺,从而探索出一条以基层党建示范点带动基层党建的全部,以基层党建水平的提升促进基层各项工作发展的新路子。

2、创建基层党建示范点,是深入学习和贯彻“三个代表”重要思想的具体实践。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十二

3、创建基层党建示范点,是进一步增强和发挥基层党组织战斗堡垒作用的必然要求。

全面建设小康社会,必须依靠“三个代表”重要思想的指导作用,必须依靠党的建设新的伟大工程提供支撑。创建基层党建示范点,就是要培育基层党建工程的亮点,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,运用政治优势、组织优势、密切联系群众的优势,把“三个代表”重要思想落实到现代化建设的各个领域,加快全面建设小康社会的步伐。

二、明确工作目标和要求,建设高标准、高质量的基层党建示范点。

创建基层党建示范点工作的指导思想是:坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神,紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标和党的建设的总方针、总部署、总要求,着眼于保持党的先进性、增强基层党组织的凝聚力、战斗力,以示范带动全盘,以党建促进发展,以发展推进小康,在农村、街道社区、企业、机关、学校、中介组织、民办非企业单位和新的社会团体等单位选择一批基础较好的党组织,按照把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者的要求,进行规范化建设,并发挥先进典型的示范、引导、带动和辐射作用,形成“抓两头带中间”的工作格局,实现基层党建工作的整体推进。

关于创建基层党建示范点工作的目标和要求,部里已经起草了两个文件讨论稿,一个是《关于创建基层党建示范点工作的意见》,一个是《常德市2003年创建基层党建示范点工作规划》,待大家讨论完善后就会以正式文件下发。这其中对创建基层党建示范点工作的目标和要求讲得很清楚。具体工作目标就是在全市建立50个优秀的党建示范点。每年选择50个创建单位,实行跟踪管理和指导,优中选优,从中确定一批市级示范点,连续抓3年。各区县(市)也要同步树立一批基层党建的典型,建立不同类型的示范点。今年的具体目标是确定50家创建单位,初步安排为:农村20个,街道社区6个,机关单位4个,学校3所,企业15家,社会中介组织1个,社会团体1个。通过一年努力,从中评选出约25个左右基层党建示范点。在实际创建工作中,我们应着重把握以下几点要求。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十三

各位领导:

按照本次调研,下面,我就*公司基层党建工作与生产经营深度融合的方法与路径进行汇报,请调研组多提宝贵意见。*公司隶属于*省*集团,为国有资本相对控股企业,主要从事*等领域建设,兼具*等业务。现有三级实体子分公司*家,在岗职工*人,其中,党员*人,年生产能力达*亿元以上。

一、主要做法及成效。

*公司党委始终把党的政治建设摆在首位,坚持新时期党的建设总要求和党的组织路线不动摇,为企业高质量发展提供坚强政治保证。

(一)坚持思想建党,在加强政治引领、强化理论武装中推动党建工作与生产经营深度融合。2023年,*两级党组织开展“第一议题”学习6次、理论中心组学习8次,持续强化党员干部政治理论学习,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。自学习贯彻*主题教育启动以来,聚焦上级党委安排部署,高标准制定具体落实措施,切实将高质量落实好理论学习、调查研究、推动发展、检视整改各项任务与深化能力作风建设、指导改革实践、破解发展难题有机结合起来,扎实推进主题教育各项工作。

(二)坚持全面从严,在发挥领导作用、建强战斗堡垒中推动党建工作与生产经营深度融合。我们以提升组织力、增强政治功能为重点,全面规范基层党组织设置和管理,织密党组织覆盖网格。*党委荣获*系统“先进基层党组织”荣誉称号,*家基层党支部获得*党委“标准化党支部”授牌。依托“*”党建品牌创建行动,深入开展“*”专项行动、“*”主题实践活动,积极探索“智慧党建”“链上党建”拓展应用。聚焦主责主业,锚定改革创新、攻坚破难任务目标,通过设立党员先锋岗、成立党员突击队、设置党员责任区等形式,持续激发各级党组织战斗堡垒作用和广大党员干事创业内生动力。

(三)坚持“党管干部人才”,在淬炼“两最”团队、打造人才高地中推动党建工作与生产经营深度融合。贯彻新时代党的组织路线总要求,围绕全面深化国企改革大势大局,坚定实施人才强企发展战略。全面启动中层重要岗位管理人员政治素质档案首次建档工作,将政治素质考察贯穿选拔任用全过程。制定实施《推进管理人员能上能下实施办法》《总部内部竞争上岗管理办法》等制度,亮明优劣标尺、明确上下准绳,持续提高干部队伍建设的科学性、指导性和规范性。全年组织开展*轮公开竞聘并组织集体观摩,有效发挥了“到位一批、激励一批、影响一批、带动一批”的示范引领作用。突出抓好“后继有人”根本大计,健全完善“选用育留”全链条机制。2023年累计招聘高校毕业生*人,引进*等重点高校毕业生*人。企业人力结构得到持续优化,专业技术水平实现整体提升。

(四)坚持共建共享,在履行社会责任、扩大品牌影响中推动党建工作与生产经营深度融合。坚持将社会责任融入改革实践,企业社会美誉度和品牌影响力持续提升。公司*案例收入中国*协会《优秀实践案例》。牢固树立以人民为中心的发展思想,把职工群众对美好生活的向往作为奋斗目标,全面完成*项“我为群众办实事”项目,完成率达100%。深入挖掘企业核心理念价值,制定公司“十四五”文化大纲和企业文化识别手册,丰富完善企业文化概念体系和内涵,推进企业文化立新铸魂、成风化人。

二、经验启示及建议。

(一)推动基层党建工作与生产经营深度融合,必须旗帜鲜明地坚持党的政治引领。面对中国式现代化新征程,混改企业必须高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深刻把握、全面准确贯彻党的二十大精神,深入践行“两个一以贯之”,切实做到思想认识到位、目标任务清晰、思路举措务实、责任考核落实,坚定不移把加强党的领导和党的建设融入到深化国有企业混合所有制改革全过程。

(二)推动基层党建工作与生产经营深度融合,必须不断推动党组织“根魂”优势转化为治理效能。党组织的“根魂”优势是提升治理效能、增强核心竞争力、提高发展质量的根本保障。只有持续强化政治引领,才能确保混改企业沿着科学发展的道路正确前进;只有持续强化思想政治工作,才能进一步统一思想认识、凝聚发展合力;只有持续强化作风建设,不断织密企业制度体系,才能进一步提升治理效能,强化战略执行。

(三)推动基层党建工作与生产经营深度融合,必须采取科学的路径和方法,不断提高党的领导水平和党的建设质量。要把加强党的建设同企业发展规律有机统一,厚植党组织政治优势,丰富党建载体,着力激发党建工作的内在动力,推动党的建设高质量和企业发展高质量的双提升。

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最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十四

同志们:

        今天组织这个座谈会,一方面是就党建指导站工作进行培训,另一方面也想利用这次会议让大家相互见见面,熟悉一下。去年,全市乡镇党委换届全部结束,各乡镇换了许多新面孔,党委副书记和组织委员几乎换了一半,大家相互还不十分熟悉,特别是新上来这一部分人对组织工作,尤其对党建指导站工作还很陌生。今年,党的二十大即将胜利召开,党建工作任务也非常艰巨,所以,今天把大家召集上来搞这个座谈会,让大家能够尽快熟悉工作,了解工作任务,尽快进入角色,推动全市党建工作向纵深发展。

        我想和大家交流三个问题:

        以习近平总书记非常重视党建工作,曾强调各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观,坚持从巩固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩。把党建工作作为基层党委最大的政绩提出,抓好党建工作是每一名领导干部的职责所在,与之相对应的就是在干部考核中“党建导向”会越来越明显,让抓好党建的干部脱颖而出将成为新常态。针对党的建设,习近平总书记还提出了许多非常鲜明的观点:

        这也是我们当前感受最深的方面,从八项规定的颁布到严格执行,随即全党又开展了一系列主题教育,一直到现在这种高压态势没有改变,这将是一项党内长期坚持的重要工作。从去年结束的村两委换届和乡镇党委换届中我们也能看到,从严治党的再深入再落实,这次对村委班子成员和乡镇党委班子成员的身份要求更严了,标准提高了。我想,这只是一个开端,今后我们党的内部管理会越来越严,通过这种要求不断提高党的先进性、纯洁性和战斗力。

     以问题为导向,就是以解决问题为方向,把解决问题作为一切工作的出发点和落脚点。习近平总书记在谈到全面深化改革时指出,中国共产党人干革命、搞建设、抓改革,从来都是为了解决中国的现实问题。要更加强化问题导向,注重解决实际问题,特别是对需要侧重解决的问题进行调查梳理,提前做到心中有数,从解决具体问题抓起、改起。同时,强调抓整改要动真碰硬、攻坚克难,上下协力、加强联动,持续用劲、步步为营,不达目的不罢休。这股“认真”劲应该体现在干事创业的方方面面,也应该体现在党内生活的方方面面。我们今年的主要工作就是针对存在的问题去逐项整改。

   习近平总书记曾指出,要贯彻党要管党、从严治党方针,必须扎实做好抓基层打基础的工作,使每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒。各级都要重视基层、关心基层、支持基层,加强带头人队伍建设,确保基层党组织有资源、有能力为群众服务。党中央对党建工作非常重视,对农村基层党建工作尤其重视。按照党中央的指示精神,xx省在抓基层党建工作上下足了力气、铆足了干劲,启动基层党建工作指导站建设,就是专门用来解决基层党建工作人员少、力量弱的问题。省委专题下发了《xx党建工作指导站的意见》,全省建起基层党建工作指导站xxx个,xxx余名指导员上岗履职,省委常委、组织部长xx对党建指导站工作非常重视,亲自上手,到基层调研时,党建指导站工作必问,党建指导站建设必看。

        下一步,对大家的今后工作提几点要求:

       抓党建是谁的责任,党委书记是第一责任人,副书记是主要责任人,组织委员是具体责任人。怎么能看出副书记和组织委员的工作是否到位,从近几年我们开展的党委书记抓党建项目和党委书记年度述职中就能看出来,有的乡镇说起党建工作有内容,有措施,有成果,有的乡镇就是党建常规工作,党委书记在上面讲,一开头大家就知道尾。强化责任意识主要就两方面:定责与问责。要实行党建责任清单制度,以“目标倒逼责任”,要根据年初上级下发的工作要点、党委书记年度述职自身查找的问题、市委书记点评提出的要求,还有党员群众提出的问题等,逐条逐项细化分类梳理,列出责任清单,实行项目化管理,做到清单任务明确、承办人员明确、办结时限明确。要实行责任追究制,以“问责倒逼落实”,把履行党建职责情况、抓基层党建成效,作为选拔任用、培养教育、奖励惩戒基层党组织书记的重要依据,纳入干部考察考核重要内容。对一些在任期内从来都是业绩平平,工作毫无特色的党委副书记和组织委员将要采取约谈。

       这个观点我们必须年年提、时时提,创新是一个政党永葆生机的活力源泉,习近平总书记高度重视党的建设创新问题。习近平总书记多次在重要会议讲话、基层调研以及发表的文章中,对党的建设创新特别是基层党建工作创新提出了许多新思想、新要求。要继承优良传统,深入研究新情况新问题,以改革创新的精神状态、改革创新的思维方式、改革创新的思想作风、改革创新的工作方法,大力推进党的各方面建设的创新,不断提高工作水平。xx地区多年来在党建工作中走在前列,依靠的就是不断创新,但同样如果我们不能保持继续创新,那样只能逐渐被人落在后面。乡镇与乡镇之间也同样,有的乡镇注重创新,党建工作就出经验,走在前面,有些乡镇就依靠“上级抓”,你抓什么我动什么,党建干部依赖思想严重,自建意识不强,只依靠外因的推动作用,却忽视了内因的能动作用,不能够自己主动去想去做。我们不要求一年一个创新,但在你的任期内,最起码有一例创新的成功案例。所以我要求大家平时要多学习、多思考,多上网了解一下全国的党建形势,中央、省、市的党建要求,认真研读其它地区的党建创新案例,哪个适合自己地区,哪个在本地区开展能够取得实效,我们就要认真学习研究,争取全市再出几个党建创新成功案例,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。

     党建指导站是组织部伸到基层的触手,主要目的就是通过这只触手,使党建工作贯彻得更有力,最终目的就是提高全市基层的党建工作水平,在某种意义上,在一些具体工作上,党建指导站也是在给乡镇党委工作,所以乡镇党委一定要支持党建指导站的工作。

        针对刚才第一党建指导站站长xx同志就2022年党建指导站提出的安排部署。综合考虑,我再强调一下落实要求:各指导站所在乡镇要给指导站配齐配强指导员,这个指导员我们从今年开始提出新要求,要是有一定的党建经验的乡镇政府在职工作人员,能够有一定的精力来兼顾好指导站的工作,一同进村到组,做好档案整理,具有创新意识等,日常工作中要求能够坐住,保证党建指导站有人在岗。其它不设指导站的乡镇要指定一名党建联络员,我们建议最好从组织委员和组织干事中选用,因为他们相对熟悉党建工作,便于落实工作要求,有时组织委员忙别的事,站长就和组织干事一起进村到组。要在日常工作中给予支持,各个指导站到各乡镇开展工作要尽量提供方便,各乡镇组织委员要经常和指导站沟通,结合乡镇的进村到组和各项活动问一下指导站是否参与,能不能结合到一起,使各项工作能够有效地结合起来,避免更多的打扰基层。乡镇党委日常工作中要经常和指导站沟通,汇报本单位的党建工作开展情况及下步打算,共同研究确定本乡镇的党建工作思路,同时要认真听取党建指导站的督导建议,及时改进工作、补足短板,充分发挥好党建指导站的助力作用。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十五

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各位企业家朋友,同志们:

大家好!今天,我们在这里隆重召开全区企业家座谈会,政企欢聚一堂,共同分享这一年来收获的成功与喜悦,共同展望未来发展的蓝图与愿景。在此,我代表区四套班子向各位企业家问个好,祝大家身体健康、阖家幸福,财源广进、兴旺发达!

刚才,xx区长宣读了优秀纳税企业名单。这份榜单既是光荣榜,更是英雄榜。一年来,企业家很不容易,经受了疫情的考验,烈火炼真金,真金献英雄。刚才,xx的董事长、xx公司的xx、xx集团的xx作了很好的发言,充满了心系xx的情怀、创新发展的睿智,展现了xx企业家从容坚毅、敢于追梦的奋斗风貌,听后深受启发、倍感振奋,也十分感动。

一批企业坚守诚信底线,为重塑诚信金融环境默默坚持,值得点赞;

一批企业热心公益事业,奉献爱心、温暖社会,树立了xx企业家的良好形象。在此,我代表区四套班子及全区人民,向大家一年来的辛勤付出、拼搏奋斗表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

今年,是中国共产党成立100周年,十四五的开局之年。在新的历史时点上,我们既积聚了继续勇敢前进的磅礴力量,又承受着翻越千难万险的巨大压力。沧海横流,方显英雄本色。在爬坡过坎、滚石上山的重要关口,信心贵于黄金,决心胜过挑战。新的一年,我们有信心更有底气,让政策机遇化为最现实的优势。中央发文促进新的发展格局,国内国际两个市场,省市出台实施促进民营经济高质量发展xx条,各类优化发展环境、支持中小企业发展的政策利好持续释放。这些对以民营经济为主的xx区来说都是重大利好。机遇总是青睐行动派和实干家,我们要勇于“当先锋”“打头阵”,把政策和机遇转化为推进高质量发展的最大红利。我们有信心更有底气,让产业强市迸发最强劲的动能。xx区因产业而兴、因产业而强。我们资本底子厚,各类市场主体注册资本xx亿元左右,净资产xx亿元左右。产业实力强,xx、汽车零部件等传统产业,医疗器械、新材料等新兴产业门类众多、技术领先。发展动能足,拥有xx项顶尖技术和xx多个行业“单打冠军”。只要我们增强“会当凌绝顶”的自信和“滴水能穿石”的定力,万众一心抢占创新制高点,全力以赴打造产业发展新高地,就一定能凝聚起更加强劲的产业发展新动能。我们有信心更有底气,让干事创业成为最澎湃的春潮。改革开放以来,我区共培育出xx万多家市场主体、近xx万家企业,孕育了一支优秀企业家队伍。历经风雨的洗礼,更是积累了丰富的经验,锻造了坚强的韧劲,创新发展能力、防控风险能力、市场开拓能力有了很大提升。新时代属于奋斗者,我们要强化实干担当的鲜明导向,让优秀企业家的聪明才智充分涌流,让各类人才的创造活力竞相迸发,以奋斗之姿开启xx区高质量发展新的征程。

对外紧盯跨国公司、知名央企、实力民企,借船出海、借梯攀高,实现单打独斗向合作共赢的华丽转身。突出品牌兴企,通过不断改革进步、自主创新,使企业产品一步步朝着“微笑曲线”高端攀升,打造xx区制造的亮丽名片。二是勇于“创”,创新创业、实干争先。当今时代,唯创新者进,唯创新者强,唯创新者胜。面对日趋严峻的竞争形势,广大企业家唯有矢志创新、聚力创新,才能走出一条更具竞争力、更具含金量的发展道路。要加大科研投入力度,加快科技成果转化速度,努力掌握一批别人学不会的核心技术,研发一批别人模仿不了的拳头产品,让企业从“跟随者”变成“并跑者”直至“领跑者”。要始终坚持“人才强企”,求贤若渴、惜才如金,以海纳百川的豪情引进人才、基业长青的视野培育人才、干事创业的舞台留住人才,靠人才激发创新活力、增添发展动力。要加快建立现代企业制度,以卓越的企业管理,全面压降经营成本,全力提升企业效益,让企业在心无旁骛中行稳致远、在追求卓越中再创辉煌。三是牢记“情”,情系乡土、彰显情怀。担当是企业家精神的底色。xx区企业家历来有勇担社会责任、不忘回报百姓的良好传统,希望大家继续弘扬这种好风气、好传统,义不容辞地履行社会责任,在维护社会稳定、推动就业创业、带动群众脱贫致富等方面献计献策献力。同时,坚持利益兼顾、德行并重,既要严守法律法规和道德规范,依法纳税、诚信经营,又高度重视环境保护,加强安全生产,保障职工权益,做到与职工群众荣辱与共,以深厚的社会情怀、人文情怀、慈善情怀,树立起xx企业家有责、有德、有爱的良好形象。

xx年的探索实践,xx区从改革开放之初的贫穷落后,到今天结出了发展的丰硕成果。这离不开广大企业家艰苦创业、敢为人先,离不开历届党委、政府和全区领导干部兢兢业业、勇于担当,离不开长期以来政府和企业形成的良性互动,大家携手同行,共同抵住各种风险挑战,充分释放出民营经济的发展活力。不忘来时路,改革再出发。在新时代改革开放新征程上,区委区政府仍将在服务经济发展中发挥重要作用。我们要切实增强使命感和责任感,进一步改革创新服务经济社会发展的方式方法,不论顺境逆境,始终与民营企业站在一起,做企业发展最坚强的后盾,让广大民营企业轻装上阵、安心发展。近年来,我们在“放管服”改革上取得了不俗的成绩,实现了既定的目标任务。要进一步推动行政审批制度改革向纵深推进,提高简政放权“含金量”,发扬xx区干部敢担当、带头干的优良作风,更大力度转理念、优服务,多一些“我要服务”、立说立行,真正让企业家感受到政府办事的速度和服务的温度。2021年以来,中央和省、市连续出台了一系列帮扶民营企业的举措,我们要全面梳理、加快落实,提高政策的精准度和执行力,在操作上进一步集成化、具体化、实效化,让民营企业看得明白,办得便捷。同时,坚持税费能降则降,地方涉企收费应清必清,进一步拓展降成本空间。企业高质量发展离不开高质量的要素保障。在融资、土地、人才等方面,我们要常态化制度化推动银企对接,用好债券、信贷、股权融资“三支箭”,建立健全闲置土地清理和建设用地供给制度,加大基础性人才政策投入力度,强化企业发展要素保障,为企业在市场上尽情施展拳脚解决后顾之忧。四是暖心服务抓环境优化。我们要积极弘扬企业家精神,加大对优秀企业、优秀企业家的宣传表彰力度,对企业家尊重有加,高看一眼,厚爱三分。真正把企业家当作“自己人”,既在一视同仁、靠前服务上体现“亲”,又在守住底线、把好分寸上做到“清”。深化诚信xx、法治政府建设,坚持依法行政、依法办事,加大守信激励和失信惩戒力度,全面打击恶意逃废债行为,着力打造诚信法治的社会环境。积极解决历史遗留问题,保持政策的连续性,用心用力为广大企业发展营造良好环境。

潮平两岸阔,风正一帆悬。我们坚信,在广大企业家和区委区政府的共同努力下,xx区民营经济一定能够再建新功、再立新业,xx区在高质量发展新征程上一定能够创造更大的辉煌!

最后,衷心祝愿大家企业兴旺、事业发达,心想事成、幸福安康!谢谢大家!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

今天我们在这里召开区属国有企业党建工作座谈会,从各位党支部书记所汇报的党的建设基本情况、运行状态、创新举措等方面,我作几个总体评价:一是各企业的党建工作根据行业、主业进行了有力的实践和创造,品牌塑造初见雏形。二是在各企业党支部的核心引领下,丰富党建活动,凝聚人心激发了企业活力。三是各企业支部书记发挥了“头雁作用”,基层党组织建设质量不断提升。

同时也存在三方面问题:一是各企业对党的重要先进的思想理论学习不深不透。二是有效的实践创新上不够,表现在党组织建设与群众结合不够,发挥党员先锋模范上创新不足。三是符合企业发展实际不够,在认识上有偏差、发展思维较为陈旧。

新一届局党委在加强党的建设上、履行国资监管职能上思路较为清晰,目前基本框架已经形成。一是完善四项制度:全员绩效考核制度、工资总额管理制度、重大事项审批制度、经营责任损失追究制度。二是实施三个方案:三年行动改革方案、开放合作加快三化转型方案、资产分类分层处置方案。通过支部换届、董事会换届、经理层选聘、监事会与财务总监垂直管理这四条路径来要实现这个基本框架。

以党建为引领,如何扎实做好国资国企各项工作,我讲三点意见。

董事会“定战略、做决策、防风险”;

经理层“谋经营、抓落实、强管理”,要确保各治理主体不缺位、不越位,相互融合相互促进。三是提升党员领导干部队伍建设质量。企业成败,核心在党、关键在人。要在选优配强企业领导人员上下功夫,首要就是突出政治标准,兼顾专业素养。要在探索职业经理人制度上下功夫,坚持身份市场化、管理契约化、薪酬差异化,严目标考核,形成优胜劣汰机制。要在培训优秀年轻干部上下功夫,储备一批专业的职业经理人后备人才队伍。要在激励企业领导人员担当作为上下功夫,把敢进取、敢担当、敢破难贯穿于各项工作之中。

二、突出三个关键,推进国有企业改革发展。

国有企业是构建新发展格局,实现高质量发展的重要支柱和中坚力量,我们要一体化推进国企改革发展稳定和党的建设。一是深化三项改革,激发企业内在活力。核心是混合所有制改革、去行政化改革、国有企业分类分层改革。二是优化国有资本布局,推动企业转型发展。三是聚焦主责主业,提升企业核心竞争力。

三、做到三个坚持,营造风清气正的发展环境。

国有企业作为国有资产的经营者,必须要加强党风廉政建设和反腐败工作,把纪律和规矩挺在前面。一是要坚持扛起主体责任。落实党支部书记是党风廉政第一责任人,以身作则、率先垂范、带好班子、做好表率。二是要坚持制度落实。根据经营管理实际,进行动态调整,确保制度适宜性,尤其是要对纪检监察关键岗位进行动态管理,对检查考核办法改进强化,把权力关进制度的笼子里。三是要坚持教育经常化。国企承担了大部分公益性、功能类、社会福利类工程项目。要严把招投标等重点领域,保证决策法定程序,强化关键岗位关键人员的常态化教育。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十七

党建工作座谈会是党建的重要环节,有着十分重要的意义。为此本站小编给大家带来的关于党建工作调研座谈会。

发言稿。

的内容,欢迎阅读参考!

同志们:

大家好!

根据安排,这次我和有关部门的负责同志一道,专题到我市工业园区进行调研。调研后我有几点感受:一是各级重视程度高。区(市、县)党政一把手亲自抓园区建设,区(市、县)党委政府、各园区都高度重视园区规划建设、高度重视资金筹措、高度重视招商引资、高度重视党建工作。二是园区干部的精神状态好,园区建设推进速度快,工作力度大,取得了很多好成绩。三是园区建设各具特色,都值得相互学习借鉴、相互赶超。比如,在园区党建上,小河区在项目工地上塑立“树好一面旗帜,建好一个项目”的标牌,通过党建工作促进项目建设。高新区把党组织建在项目上、工地上,设立党员责任区、党员先锋岗,数字产业园区还高标准建设了党员活动室。息烽县开设“园区党建连环画”,以漫画形式图文并茂地在园区、企业中宣传党建工作,体现党建元素。开阳县以“四互动三提升”(信息互通、支部互联、地企互动、群众互惠,提升党建工作水平,提升企业效益、提升工业经济发展速度)为载体,园区党建与园区建设相得益彰、相互促进。南明区在园区建设中同步建立了980平方米的党员活动中心,投入20万元帮助“老干妈”公司党委规范建设了公司党员活动室,提升党员活动质量,激发党员工作的热情。修文县把党建工作前移,园区企业在招收员工时同等条件下优先录用党员,并积极推荐转业退伍军人、大中专毕业生中的优秀党员到园区企业工作。在人才队伍建设上,高新区紧紧抓住人才特区建设契机,改善人才发展环境,共引进各类高层次人才110人,其中博士以上学历53人,硕士42人,具有高级职称的46名。小河区制定引进紧缺急需和高层次人才办法,为企业高层次人才工作提供优惠政策,并规划建设人才公寓,等等。通过近些年的发展,贵阳市工业园区基础设施逐步完善、产业逐步聚集,推动工业化发展的潜力和发展的承载力也逐步提升,总体效果很好。

工业园区建设是市委、市政府贯彻落实省委、省政府工业强省战略的重要举措,省市领导对此高度重视。xx书记和xx市长要求市委组织部要进一步加强园区领导班子及干部队伍、人才队伍和党的建设工作,强调要选好配强干部,加强干部的教育管理,超常规引进产业发展急需高层次人才,为园区建设提供坚强的组织保障和人才支撑;要适应园区建设发展的需要,扎实抓好园区党建工作,发挥党组织在园区建设中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。贯彻落实好市委、市政府主要领导对工业园区的一系列指示精神,贯彻好省委党建领导小组、省委组织部关于加强园区党的建设的23条意见,是目前各区(市、县)党委、组织部和园区党委的重要工作。

一、加快园区建设进度,不断增强我市工业经济实力。

工业园区的建设和发展虽然取得了一定的成绩,但是,离省委、省政府和市委、市政府的要求还有一定差距,主要表现在:一是园区建设的进展不平衡,有的园区进展不理想,还停留在远景目标的制定和规划上,停留在基础设施建设上,有的园区入驻企业少,新投产达产的项目更少,进展变化不大。二是有的园区规划建设的层次不够高,产业链短,产业集群化程度不高,没有形成一批相对集中的产业发展集群。三是全市工业园区的建设开发模式仍较单一,主要还是靠行政推动,没有形成多元化的市场运作机制。还有个别园区在管理体制上没有理顺,比如修文县工业园区有“三套”班子,在管理上职责不明。组织部门、编办要认真研究解决。针对这些问题,各地各部门要进一步采取有效措施,加快工作进度,提高工作效率,进一步推进园区建设取得实效,不断增强我市工业经济实力,为全市工业经济止滑回升作出贡献。

第一,要进一步加快基础设施建设。基础设施建设是园区建设发展的首要任务,只有把基础设施这个“巢”筑好了,才能吸引更多的企业这个“凤”入驻。各个园区要抓住施工的最佳时机,在不违反科学规律的前提下,加班加点,集中力量抓好园区重点基础设施建设。各区(市、县)要严格按照一类园区“九通一平”、二类园区“七通一平”的目标,咬紧牙关,全力冲刺,加快建设进度,完善园区配套功能,确保园区到20xx年底基本能满足企业入驻条件,到20xx年基本建成十大工业园区。各地标准厂房建设一定要坚持高标准、高质量、让入驻企业满意、放心,不出任何问题。要加大基础设施建设的质量监测和检查,认真落实质量安全责任倒查机制,严防出现豆腐渣工程。基础设施建设主要靠政府财政投入,各地要在加大本级投入的同时,进一步争取国家和省对工业园区建设的各项资金支持,同时,也要多学习外地的经验,采取市场化的手段,解决建设中的突出问题。

第二,要抓好服务积极推进产业项目落地。园区建设的成效最终要体现在项目落地、企业点投产达产上。当前,市工信委要加快编制市级工业园区发展规划,确保园区产业项目布局和发展的科学性和有效性。市委要求,市领导带队组成工业企业服务队到企业调研服务,帮助企业解决建设、生产和经营中的困难和问题,各地也要建立完善项目落地跟踪服务机制,确保每个项目都有一名领导干部负责协调,力争全市在建产业项目按时建成投产。各园区要积极主动与市重点工业企业服务队联系,积极争取协调解决企业困难。市、区两级国土部门要向园区倾斜建设项目土地利用指标,扎扎实实做好园区土地储备工作,并逐步做到净地出让。要加大招商引资工作力度,进一步强化“大开放大发展,小开放小发展,不开放难发展”的意识,坚持边建设、边招商,着力在发展硬环境和服务软环境建设上下功夫,形成“让大利、招大商,引进大项目、聚集大产业、建设大园区、推动大发展”的良性机制,借力、借智、借资加快产业园区的发展,形成储备一批、开工一批、建成一批、投产一批的有序发展格局。要按照xx书记要求,“眼睛向外”,采取灵活多样的方式,积极引进好项目、大项目,把一些层次低、污染大、开发强度低的项目退出来,上一些层次高、低碳环保、开发强度高的项目。当前,特别是要协调帮助企业尽快建成并投产达产,能快则快;要加大宣传、扩大影响、帮助企业解决销售等问题,对市场前景好的企业,要进一步扩大生产,为全市经济止滑回升作出积极贡献。

第三,要抓好园区融资工作。融资难是园区建设的共性问题,特别是在国际金融危机影响尚存、国内银根紧缩、金融机构对地方政府融资平台准入控制严格的情况下,地方融资平台较小,融资日显困难,园区基础设施建设资金缺口较大。在这个问题上,市、区两级政府都要想尽一切办法,尽可能拓展投融资渠道,破解园区建设资金瓶颈。一方面,要发挥财政扶持的引导作用,积极争取省对我市工业园区的财政扶持。另一方面,要加强融资平台建设,建立新型银政企合作机制,形成政府引导、开发公司推进、各类社会资金广泛参与投资的模式,通过设立风险投资基金和融资担保资金、鼓励国有企业参与创业风险投资等途径,发挥政府创业风险投资企业和投资资金的引导作用,全力支持社会风险投资企业跟进投资。第三方面,要创新和完善科技担保服务体系,探索知识产权质押、股权质押、应收账款质押、未来收益权质押、其他权益抵(质)押、金融租赁等多种贷款方式,加大对园区内高新技术企业的融资支持,探索建立科技创新与金融服务机构的合作机制,搭建创新创业融资平台,帮助企业做大做强。最近,从金融部门获悉,国家已明确要求各金融机构要抓紧对已立项的项目进行放贷,宏观调控政策已出现银根松动迹象,大家要抓住这一时机,尽快协调金融机构,帮助企业解决发展中的资金短缺问题。

第四,要毫不松懈地推进园区转型升级。园区布局要有前瞻性,少走弯路,避免引进落后产业,造成不必要的浪费。园区转型升级是园区发展的更高层次,是实现产业集群、集聚发展的必然要求。如何实现转型升级,是各区(市、县)党委、政府要认真研究解决的问题。各园区要着手建设一批产业研发平台、测试平台,突破一批核心技术和关键技术,提升园区服务创新能力,加快推进园区转型升级,建设一批创新能力强、具有核心竞争力的高新技术企业。要把培育高新技术和战略性新兴产业放在更加突出的位置,以振华新材料、航空发动机等项目为重点,加快高新区沙文园区新材料新能源、高端装备制造、生物医药、电子信息四大产业基地建设,打造产业集群,形成竞争新优势。

二、选优配强领导班子,提升园区建设管理水平。

加快工业园区建设,关键要有一个团结、务实、精干、高效、勤奋、廉洁的园区领导班子,要有一支能力强、素质高的干部队伍。各区(市、县)要下决心把最优秀的干部、后备干部派到工业园区去经受锻炼。目前,十大工业园区领导班子和干部队伍的年龄文化知识结构、能力素质与园区建设的新形势和新要求还不相适应,还跟不上园区建设的步伐。一是兼职干部多,专职干部少,影响工作的效率和质量。10大工业园区37名领导干部中专职副主任只有14人,南明、清镇、开阳3家园区没有配备专职副主任。二是没有形成合理的梯次结构,园区干部年龄结构有待进一步优化。三是园区干部的专业知识、工作经验等方面还不够适应。具有园区建设、项目管理、招商引资、投融资等相关工作经历的领导班子成员比例不高。园区干部在基础设施建设、项目管理、招商引资、投融资、统筹驾驭复杂局面等能力还要加强。工业园区建设初期,一个很重要的任务就是拆迁,选派善做群众工作、懂拆迁的干部到园区领导班子上来,是必要的,但随着园区建设的纵深发展,园区干部的工作重点也随之改变了,这个时候就需要选派熟悉招商引资、规划建设、投融资等工作的干部。做到根据不同阶段的工作重点,配置不同能力类型的干部,干部队伍建设紧跟园区建设的需要。四是管理机制体制不是很顺畅,有的园区机构重叠,多头管理;有的权责关系不一,责任不明确。五是园区是事业单位,公务员调入不能解决人员编制和身份问题,一定程度上影响了工作的积极性,造成思想不稳、队伍不稳。这也是调研中反映最为集中的一个问题,市人社局、编办、公务员管理部门要尽快研究,提出具体对策建议。

第一,要进一步优化班子结构。各区(市、县)党委、政府要用发展的眼光选好配齐配强园区领导班子,为园区发展壮大打下良好基础。要加强年轻干部的实践锻炼和培养,形成以老带新、年富力强的园区领导班子,保持园区工作的长期性和连续性。在干部的选拔上,可以通过公开招考、公开遴选等方式,选拔一批熟悉工业经济、招商引资、规划建设、投融资、企业管理、项目建设、善做群众工作的干部充实到领导班子中来。对还没有配齐班子的,要及时配齐配强,把园区作为干部培养的基地、试验区,选拔优秀干部特别是后备干部到园区锻炼,把优秀的干部、优质的资源配置上去,对工作业绩突出的干部加以重用,让优秀干部有作为、有平台、有机会,解决其后顾之忧。干部的成长一定要紧密结合党的中心工作任务,只有在艰苦的环境、中心工作中锻炼,才能得到全面的提升。各区(市、县)要进一步整合资源,按照“小机构、大服务”的要求,理顺园区管理体制,实行扁平化管理,防止机构重叠、多头管理,形成精干、高效,责权统一,责权明确的运行机制和管理体制,不断提升服务水平。

第二,要进一步增强干事创业的意识。实践证明,一个地方、一个部门,只有做到思想统一、心思集中、力量凝聚、团结一致,才能迎难而上、开拓进取,不断取得新的成效。在调研中,我感觉园区大部分干部干事创业的精气神是有的,但也有部分状态不是很好。园区领导班子也要坚持高标准、严要求,讲政治、讲团结,相互支持配合,在维护团结上作表率。园区办主任作为主要领导,一定要带头讲党性、讲大局、讲原则、树正气、讲廉洁、讲发展,心胸宽阔,作风民主,充分调动其他班子成员和全体干部的积极性,营造心齐、气顺、风正的干事创业氛围。要建立健全内部管理和奖惩激励机制,对不干事、干不成事的要作出调整。

第三,要进一步提升干部能力素质。各级组织人事部门、工业和信息化建设部门,要采取灵活多样的形式开展以工业园区规划、建设和管理、现代企业经营管理、企业投融资、科技创新和招商引资等为主要内容的培训。按照“缺什么补什么”的原则,加强对领导干部的岗位专项培训,特别是重要岗位领导干部的个性化培训,有计划地选派年轻干部、新任干部到先进发达地区或知名学府有针对性的进行培训。园区干部也要加强自身学习,主动钻研与业务工作紧密结合的专业知识,不断提升自己的能力和水平。

第四,要进一步强化干部作风。园区工作和其它部门工作相比,独立性强、权力大,涉及的资金项目多,与投资商、老板经常打交道,可能会滋生腐败现象,因此必须重视园区干部作风建设、强化自律意识,时刻保持清醒头脑,自觉抵制不良风气的侵袭。我市园区干部总体上是好的,但也有个别领导在作风方面出现了问题,造成了极坏的影响。如,乌当区工业园管委会主任刘洪祥,受到开除党内职务和开除行政职务处分。目前,各工业园区都处在加快发展的关键时期,涉及大量基础设施建设、重大项目建设,园区要保持健康快速发展,关键要靠干部,尤其要靠工业园区的每一位领导干部。要按照为民、务实、清廉的要求,紧紧围绕市委的决策部署,把心思用在抓发展上,多干实事干好事。园区干部要强化自律意识,牢记组织交付的使命,凡是规定不准做的事情绝对不能做,在任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住清白,筑牢拒腐防变的思想道德防线,老老实实做人,清清白白为官。

第五,进一步加强干部日常管理。市工信委、市督办督查局要抓紧制定完善工业园区考核办法,强化对园区的跟踪督查和考核。市委组织部和各区(市、县)党委组织部要加强对园区领导班子和领导干部的实绩考核和民主测评。对考核优秀的园区,进行奖励;对园区建设进展缓慢的区(市、县)政府和园区办,要进行通报批评。对考核特别优秀、园区建设成果显著的园区办负责人,提拔使用;考核不合格的,要对政府分管领导及园区办负责人作出组织处理。注重在推动重点项目、重点企业、重点产业中培养锻炼干部,对在园区建设发展中实绩突出的优秀干部优先提拔使用。组织部门要加强园区干部的日常管理,严格教育、严格监督、严格考核,推进园区干部队伍建设制度化、规范化。各区(市、县)党委、园区党委要加强园区干部的思想政治建设,切实落实谈心谈话制度,及时对领导班子和领导干部进行政治思想、道德品质、勤政廉政、选人用人、生活作风等方面的谈话。

三、加强人才队伍建设,为园区建设提供智力和人才支撑。

建设工业园区、推进产业发展,归根结底要靠人才,重点需要集聚一批高层次人才和创新创业团队。从目前情况看,我市人才发展水平低于全国平均水平,在西部省会城市中排位靠后,人才总量不足、层次不高、分布不均,尤其是产业发展急需高层次、高技能人才匮乏。李军书记指出,“现在我们对交通设施的瓶颈作用认识很到位,采取的措施也很有力,但是就人才对经济发展的瓶颈作用的认识还很不到位,采取的措施还不够有力。”所以,想要把工业园区建设好发展好,必须坚持人才优先的原则,统筹推进经营管理、专业技术等各类人才队伍建设,为园区产业发展提供智力支持和人才保障。

第一,要抓好产业与人才的协调发展。各区(市、县)要坚持“人才强区”的观念,创新人才工作机制,探索建立园区人才工作和产业发展的良性互动机制,促进人才与产业协调发展。要积极探索将人才发展指数纳入工业园区产业发展评价体系,促进产业科学规划与发展,尽量减少园区建设中盲目、不合理因素的风险。各园区要建立人才管理服务中心,负责收集园区内企业对人才的需求情况、制定园区企业人才引进计划、协调加强对园区急需技术人才的培训及招聘,落实产业人才规划、引进、保护、储备、开发宣传,筹集和管理人才发展专项资金,为企业提供人事代理服务、协调落实有关优惠政策,引导人才向重点产业和企业集聚。市委组织部要尽快研究制定《加强产业人才队伍建设的意见》,促进各类人才向园区流动。

第二,要大力聚集和培养高层次创新创业人才。各区(市、县)党委、政府要围绕重点产业发展,坚持招商引资与招才引智并重、项目引进与人才引进结合,采取提供启动资金、工作场所、住房公寓、购房补贴、贷款担保、融资服务、税费减免等措施,大力引进能引领重点产业发展,取得重大经济、社会效益的创新创业人才和团队,重点引进带资金、带技术、带项目的高层次领军人才,促进人才跟着项目走。市、区两级人社部门要加大高校毕业生自主创业和就业扶持政策的研究,鼓励和吸引大学生干事创业,引进、留住和储备优秀青年人才。鼓励和支持企业与高校、科研院所联合培养高层次创业型科技人才,积极推行“人才+项目”等培养模式。对园区建设特别需要的领军型人才、创新型人才和带资金、带项目的创业型人才等,在引进培养和使用上实行“一人一策”、“一事一策”。党委、政府要努力搭建科研项目平台,鼓励和支持海内外知名高校、科研机构来园区设立分支机构,与企业构建产学研技术创新联盟,建设研究开发平台和公共技术服务平台,鼓励和支持园区或企业申报建设工程技术研究中心、企业技术中心、建设院士工作站、“千人计划”专家工作站、博士后科研工作站,大幅度提高高层次人才聚集和容纳能力。

第三,要健全服务体系,优化人才发展环境。各地要进一步创新体制机制,可探索成立高层次创新创业人才“一站式”服务中心,为人才提供政策咨询、工商税务、创业扶持、医疗社保、住房、子女入学、配偶安置等方面“全程代理制”服务,畅通绿色通道。同时,还要为各类人才提供档案保管、转正定级、职称评定、计算工龄、保留身份等全方位的人才服务。可以组建人才服务队伍,对重点企业和人才提供点对点专业服务。金阳新区、小河区、高新区要加快建设700套人才公寓,稳定人才队伍;要采取各种有效手段,进一步优化服务环境,吸引更多的人才到园区工作。后,省、市都要召开专题会议,专门研究人才工作。组织部、人社局要加强研究,做好准备,使人才工作有新的举措、新的突破。

四、扎实抓好园区党建,为园区发展提供坚强的组织保障。

工业园区党建工作是党的建设的新领域,也是中央和省委顺应新形势提出的一个要求,是园区建设发展的组织基础和推动力量。去年9月,市委组织部《关于加强工业园区党的建设工作的指导意见》下发后,各区(市、县)围绕“三建三服务”(建组织、建机制、建平台、服务发展、服务稳定、服务群众)要求,采取了一些措施,取得了一定成效,但离市委的要求还有差距。主要表现在:一是工作力度不够。相对于园区建设和项目建设的力度,园区党建工作的力度有待加强。所以,要从提高党的执政能力、巩固党的执政基础的高度,加强园区党建工作,使园区党建工作跟上园区建设步伐。二是覆盖面不高。目前,全市各园区入驻的企业582个,建立党组织180个,其中联建的党组织50个,说明部分企业党建工作的基础还很薄弱,我们抓覆盖的质量不高。三是工作机制不完善。园区大党委的格局还没完全形成,虽然有的组织框架搭建了,但运行的指导服务没有跟上,作用还未有效发挥。各地要认真对照省委党建工作领导小组和省委组织部关于园区党建的23条措施,查找工作差距、找准突出问题,结合实际研究贯彻落实的具体措施,扎实推进园区党建再上新台阶。

第一,抓组织全覆盖。党的组织覆盖是党建工作的前提和基础。组织都没有覆盖,就谈不上工作覆盖。要高标准、严要求、高水平建设园区党委,舞活龙头、带活龙身。要进一步提高园区企业党组织覆盖面,园区非公企业中,有正式党员3名以上的企业要单独建立党支部;有正式党员2名的,通过选派指导员,单独建立党组织;对仅有个别党员的企业,按地域相邻、行业相近的原则,建立联合党组织,或待具备条件后再单独组建;没有党员的要选派党建指导员,党建指导员同时作为园区联系服务企业的项目专员。对于组建难度大的企业,可以同步组建工会、妇女、共青团等群团组织,推进党组织的组建和建设。新入园的企业,具备条件的,要同步建立党组织。要像清镇市广铝集团、南明区“老干妈”等企业一样,结合实际,采取把党组织建在项目上、建在产业链上、建在流水线上、建在班组中、建在工地上、建在团队中等方式,进一步优化党的组织设置。要大力抓好园区党员发展工作,指导企业党组织在企业骨干、中层管理人员、优秀员工中发展党员,不断壮大企业党员队伍。花溪区石板二手车交易市场党支部从20xx年的几个党员到现在的30多个党员,党员队伍不断壮大,党的工作不断深入,得到各方面好评。各园区党委要进一步做好园区内企业党员的摸底排查工作,把“口袋”党员找出来,亮出身份,发挥好作用。

第二,抓工作保障。园区党建这一新的工作领域,需要加大投入。在场所上,园区党委应在园区内选择合适场所,建立相对集中的党员活动阵地,对内可方便园区党委集中开展学习教育等活动,强化园区党建意识,对外能展示园区党建的整体形象。在制度上,要进一步加强园区党建工作的制度化、规范化建设,按照区域化的思路把园区党建放在一个大的环境和背景下来思考来推动,通过协调联动,实现资源互补,工作互补。在经费上,市里已经出台了相关规定,一是企业自筹,二是实行党费全额返还,三是按每名党员每年100元的标准,将党组织活动经费纳入各区(市、县)财政预算。请各区(市、县)加强督促检查,看是否落实到位。同时,各地也要创新方式方法,加强经费保障。市里每年将会对工作开展得很好的区(市、县)给予适当补助。

第三,抓作用发挥。阵地、经费有了保障,园区各级党组织要把党的工作抓起来,经常性开展“三会一课”,指导企业根据工作实际和非公企业特点开展丰富多彩的活动,不断增强党组织的凝聚力和号召力,增强企业的社会责任感,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。要以一定的载体来承载党员的学习教育、体现党员的作用发挥,比如,可以开展“为企业奉献、为园区争光”、“我是共产党员·我为企业争光”、争做“优秀企业党组织书记”等活动,把党的工作扎扎实实开展起来。党建元素有了,关键要发挥作用。各地要进一步加大工作力度,把党建元素充分体现在项目、工地上,在车间中,党组织要树旗帜、党员要佩戴标识,把党组织和党员的精神风貌展示在生产一线。比如,高新区、小河区、花溪区、开阳县等,在非公企业中党建元素就比较突出。在生产一线,在项目上,都能看到党的工作。要充分发挥党员的作用,在园区急难险重工作中,组织党员突击队、应急队、先锋队,为企业排忧解难,做到关键岗位有党员、困难面前有党员、重点攻关有党员,并大张旗鼓地在企业各个生产环节和车间班组宣传和展示党组织和党员为企业增效、为党旗添彩的形象。要广泛开展党员先锋岗、党员责任区、我为企业献一策以及争当“时代先锋、岗位标兵”等活动,设立“金牌工人岗”、“巾帼建功岗”、“青年文明岗”等示范岗位,促进园区基层党组织履职尽责创先进、园区党员立足岗位争优秀。这次调研,我们主要是看,下次调研,我们还要与党员座谈,多听取他们的意见和想法,力所能及地帮助他们解决实际困难和问题,有针对性地改进园区党建工作。区(市、县)党委组织部部长要深入园区调研,和园区党员座谈交流,掌握真实情况,增强指导工作的针对性。

第四,抓典型示范。各地要结合实际大力选树先进典型,打造一批园区党建工作示范点,培育一批“双强六好”【党建强发展强,生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会评价好】企业党组织,充分发挥先进典型的示范、辐射和带动作用。各区(市、县)要评选表彰一批积极性较高、社会责任感强、党建工作有成效的企业党组织,营造学先进、争先进、赶先进的良好氛围,激励、鼓励园区党组织在企业职工群众中发挥政治核心作用、在企业发展中发挥政治引领作用。明年适当时候,市里面也要表彰一批先进非公企业党组织。对非公企业中的党组织书记,要采取“短平快”的方式加大培训,帮助订阅学习资料、党报党刊等,多开展一些学习交流活动,为提升企业党建工作水平创造条件。党的即将召开,各园区要把维护稳定作为首要的政治任务,做好矛盾纠纷的排查调处工作,积极帮助企业解决好村企矛盾、劳资纠纷等,争取做到小事不出企业、不出党支部,大事不出园区。

第五,抓责任落实。各区(市、县)党委要高度重视园区党建工作。园区党委书记要履行第一责任人的职责,把园区党的建设与园区建设、项目引进、基础设施建设、招商引资同规划、同部署、同推进、同考核、同评比。要把园区党建工作情况作为区(市、县)党委书记年度党建工作述职的内容之一。要抓紧出台《园区党建工作专项考核制度》,每年要组织园区党委书记进行党建工作专项述职,同时,园区各党支部书记要向园区党委述职,强化园区党建专项考核,确保园区党建工作落到实处。各级组织部门要加强对园区党建的统筹协调和工作指导,协同有关单位和部门做好相关工作。

同志们,工业园区是我市贯彻工业强省战略、振兴工业经济的主战场。抓园区党建,目的是促进园区建设和发展,为全市工业经济止滑回升作贡献。大家要高度重视,要以时不我待的精神,统筹协调各方力量,狠抓工作落实,加快工作进度,毫不犹豫的推进园区快速发展,为全市经济和各项事业发展,为实现后发赶超作出积极贡献。

今天座谈谈到的问题和建议,市、区两级有关部门要认真梳理,抓紧研究,结合部门职能提出实质性的意见建议,为园区加快建设做好保障。

谢谢大家!

同志们:

根据会议安排,受县委书记xx同志的委托,我就20xx年全县组织、宣传、统战、机关党建、办公室和群团工作作简要总结,并对20xx年工作作一些具体安排。

一、回顾工作,振奋精神。

20xx年,全县党建工作在市委、县委的正确领导下,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,按照科学发展观和构建和谐社会的要求,以党员。

先进性教育。

活动为主线,全力推进党的执政能力建设,各项工作都取得了较好的成绩。一是以“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”为目标,深入开展党员先进性教育活动,使党的基层组织建设和干部队伍建设不断加强。20xx年被省委组织部、省妇联表彰为四川省第六届培养选拔女干部“伯乐奖”先进集体;在全市综合考评中分别获“建章立制奖”和“服务奖”;先进性教育活动在全市第二批先教活动整改提高阶段工作会议上作了经验交流;党员电教科技致富工程“村校结合”模式在全市农村党员干部现代远程教育试点工作会议上交流推广。二是以思想教育和对外宣传为重点,全力推进党的xx届四中、五中全会精神的学习宣传贯彻和世界品牌的宣传促销,使宣传思想政治工作和对外宣传工作取得了突出成绩。在市委宣传工作所设的17个单项中,我县有14项获奖,获奖总数居全市第二,在20xx年全市综合排名第三的基础上又有上升和提高。三是以凝聚力量、争取人心为核心,积极化解矛盾、理顺情绪,推进非公有制经济健康发展,使统战工作取得了新进展,多项工作受到了市委统战部表彰;党外干部的选拔、任用、管理、培训工作逐步规范化、制度化,得到了省委统战部的充分肯定,在《四川统战工作简报》上向全省交流推广。四是以创建“四好”班子为载体,深化“创建五型机关,优化四大环境”活动,机关党建工作明显加强。20xx年县直机关工委宣传工作被省直工委评为二等奖,市直工委综合考评为一等奖。五是以“三个服务、三个满意”为中心,努力提高服务的质量和效率,使党委办公室工作再上新台阶。县委办在全市综合考核蝉联四连冠的基础上,20xx年再创佳绩,有望实现五连冠(最后考核结果尚未公布,政研、保密、党史、农工办工作已取得单项一等奖,督查工作被省委督查室评为先进单位),多项工作获省、市表彰。六是以“围绕中心、服务发展”为目的,积极开展各类群团组织活动,充分发挥了桥梁纽带作用。工会“吨煤经验”等工作,受到全总、省总、市总和县委、县政府的高度重视和充分肯定;劳动保护群众性监督工作、经济技术创新工作被市总授予“先进单位”称号。团县委获市委、市政府表彰为未成年人思想道德建设先进单位;被团市委、市农业局表彰为市服务农村青年增收成才先进集体;“青年志愿者行动”被团市委授予特色工作奖。县妇联获市妇联目标管理考核一等奖,省委组织部、省妇联第六届培养选拔女干部“伯乐奖”,被省妇联表彰为“四五”普法先进集体,被市人事局、市妇儿工委表彰为宜宾市妇女儿童发展纲要先进集体。县科协荣获市科协6个单项奖、综合目标考核一等奖、省科协学会工作先进集体、开办《科普大篷车》电视栏目先进单位、公众科学素养调查先进单位等荣誉。

以上成绩的取得,是县委正确领导的结果,是县委机关各部门干部职工奋力拼搏的结果,是全县各乡镇和部门努力辛勤耕耘的结果。在此,我对大家取得的成绩表示祝贺,对大家的辛勤努力表示感谢!二、突出重点,求取突破,认真抓好20xx年党建和精神文明建设工作关于20xx年党建和精神文明建设的考核,我在讲20xx年具体工作之前作一个说明。党建和精神文明建设考核工作一直都是一个难点和热点,从目前的信息看,省委、市委和部门的考核都在进行积极的探索,积极的改革。市委的考核,按往年的时间一般要在6月到7月份才出台,我们县上的考核和说明要等市委考核出来后,再来布置这项工作就迟了。因此,在20xx年至20xx年考核基础上,20xx年,县委办以兴委办[20xx]8号文件出台了《关于党建和精神文明建设目标管理试行办法》,这个试行办法在原来的基础上进行了一个大胆的探索和改革。具体目标的设置有三个方面:一是常规目标;二是重点目标;三是创新目标。

常规目标不组织考核,重点目标每个季度由县委目标考核职能部门向县委目标办报送,部门要减轻被考核单位负担,要求是对乡镇的抽查不得高于20%,对县级机关和企事业单位不得高于10%,朝辉书记对此非常重视,原来拟草的还要低一点,他适当调升了一点。但是有几项常规工作,比如文书档案,年终县级部门在重点工作抽查的时候,文书档案要作为检查必备。市上不组织年终考核了,加强了平时考核,市委政研室的文件已经出台,每个月通报一次到十个区县和市级机关,加重了平时考核,市委目标办考核细则出台,比以前还要严格。文书档案如果不清理装订,将来要查看的时候,什么也拿不出来,则是对历史不负责任。

20xx年,我县组织、宣传、统战、办公室和群团工作要围绕省委提出的“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的总体要求,以县十届五次全委会提出的提升不断创新的能力、领导发展的能力、科学执政的能力、拒腐防变的能力为切入点,围绕中心,服务大局,突出重点,致力创新,全力推进党建工作更上新台阶。

(一)突出“班子建设”和“队伍建设”两个重点,扎实推进组织工作1、深入推进党的先进性教育。加强党的先进性教育是保持党的生机和活力的重要途径,是一项长期的工作任务。全县各级党组织要在巩固和扩大第一、二批先进性教育活动成果,抓好前两批先进性教育整改措施和责任机制落实的基础上,尤其是各乡镇党委要扎实开展第三批先进性教育活动。要紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题,抓好正面教育和典型示范带动,把解决影响农村改革发展稳定的突出问题作为先进性教育的着力点,把健全农村基层组织、发挥党员模范作用作为先进性教育的重要内容,突出抓好先进典型宣传示范活动和驻村帮扶活动,加快建立保持先进性的长效机制,着重构建党员长期受教育的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、密切联系群众的服务机制、改进基层组织建设的工作机制、加强新形势下党建工作的责任机制等制度,确保第三批先进性教育有序推进,取得预期实效。

2、切实加强党的基层组织建设。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。机关党建要抓好示范这个亮点,着力推进“党员示范岗”、“党员示范窗口”等创建活动。要深入开展“创建五型机关、优化四大环境”活动,农村党建要围绕社会主义新农村建设这个主题,通过先进新村创建,采取包村责任制,努力打造一批起点高、特色明、带动力强的社会主义新农村建设示范村;力争创建2个以上市级“新农村”典型、10个以上县级“新农村”典型,同时各乡镇要有12个本级典型;重点加强村党支部建设,选好配强村支部班子尤其是支部书记;要继续办好村干部大专班,继续探索跨村联建党组织设置工作。社区党建要突出服务这个重点,建立完善社区党建工作协调机制,创新社区党建工作方式,推进“党建工作示范社区”创建。非公企业党建要突破建立党组织这个难点,理顺党建工作管理体制,扩大党建工作覆盖面。要高度重视党员队伍发展,尤其要切实解决农村党员队伍青黄不接的问题,加强对社区党员、流动党员的管理,及时处置不合格党员,提高党员队伍建设管理水平,进一步夯实党的组织基础。

3、努力加强领导班子建设和干部队伍建设。要进一步强化领导班子创“四好”活动。要结合今年行政区划调整和乡镇换届工作,选好配强县级机关和乡镇领导班子,优化班子整体结构。乡镇区划调整,大家都已知道,撤并6个乡镇,还剩15个乡镇。我理解,按照郭书记的讲话要求,领导班子和中层干部以及其它干部,要经受住考验和检验,这既是机遇,又是挑战。从机遇来说,区划调整和换届,大家工作干得好的,有一个平台;挑战,不只是对撤消的乡镇,要统筹调整,有的干部做一天和尚,钟都撞不响,工作无所作为,也可以调整到其他乡镇、其他单位或远一点的乡镇去。要按照民主集中制的原则,健全集体领导和分工负责制,确保领导班子协调高效运转。要努力提高党员干部队伍素质,以深入开展保持共产党员先进性教育活动为载体,切实增强党员队伍的战斗力。在加快兴文经济社会发展进程中,全县各级党组织要为干部创造一个干事创业、发挥潜能的平台,让每一位干部都能找准位置、增长才干、提高能力,积极探索加强干部队伍管理的新思路和新举措,建设一支高素质的干部队伍。

4、加快推进“人才开发工程”建设。要坚持党管人才的原则,高度重视人才工作,切实做好人才引进、培养和使用,既要抓好引进人才,又要发挥好本地人才的积极作用。要加大对人才开发先进单位和优秀人才的表彰宣传力度,努力形成人人争先创优、创新创业的环境氛围;健全人才激励机制,落实各类人才奖励激励政策,实行各级领导结。

对联。

系人才制;积极构建人才之间合理流动平台,建立科学合理的人才业绩贡献与收入分配挂钩机制,加强对人才开发示范单位和优秀人才示范岗的考核管理。要着力培养党政领导人才执政能力,培养企业经营管理人才参与市场竞争能力,培养专业技术人才技术创新能力,培养职业技能人才和农村实用人才新技术应用能力。

(二)突出“思想建设”和“精神文明建设”两个重点,扎实推进宣传思想工作。

1、理论武装着重实效性,打牢共同思想基础。一要认真组织中心组学习。要进一步完善干部理论学习考核办法,以领导干部为重点,充分发挥各级党委中心组学习的示范作用,扎实推进党员干部的理论学习。二要深入学习宣传贯彻科学发展观。要引导广大党员干部牢固树立以经济建设为中心的观念、以改革促发展的观念、统筹兼顾的观念、执政为民的观念、求真务实的观念,把学习贯彻科学发展观同推进“旅游兴县”战略、实施“工业强县”战略、“建设社会主义新农村”的实践结合起来,同构建“和谐兴文、美好兴文”的各项工作结合起来,同推动干部作风的进一步转变结合起来,把学习宣传贯彻科学发展观的成果转化为促进发展的科学理念,转化为正确的方针政策,转化为领导发展的实际能力,转化为人民群众的自觉行动。

三要加强对事关兴文发展大计的现实问题的研究。要整合全县社科资源,对关系兴文发展的有关重大问题开展专题研讨,力争推出一批具有较强针对性、说服力和影响力的理论成果,为县委、县政府科学决策提供理论支撑和政策咨询。四要不断增强理论宣传的针对性和影响力。加强理论宣传与市县主要媒体的协作互动,积极探索利用大众传媒开展理论宣传的新途径、新形式,紧密结合兴文“直面挑战、抢抓机遇、团结奋进、加快发展,全力打造和谐兴文”的实践,结合建设社会主义新农村的实践,结合全县党员干部群众的思想实际,组织好专题宣讲、专题研讨等活动。

2、新闻舆论着重正面宣传,提高引导舆论水平。要切实加强对重大主题宣传和重点活动报道的策划、协调、组织、管理,努力增强正面宣传的影响力。要继续建立兴文世界地质公园网站,做好网上宣传和舆论引导工作,进一步扩大网上主流舆论影响,提高互联网新闻宣传工作水平。要强化新闻舆论的监督作用,围绕旅发大会各个项目的推进、打造“效能监察年”的各项工作,加大新闻舆论监督的力度,要密切关注兴文经济社会发展和百姓日常生活中的焦点、难点问题,下功夫办好“百姓生活”、“焦点透视”等栏目。建立健全社会舆论信息汇集和分析机制,畅通社情民意反映渠道,从抓队伍、抓网络、抓机制入手,加强舆论分析、策划和引导工作,强化舆论信息工作,真正做到由舆论引导到引导舆论。强化外宣意识,严格对外宣传纪律,加强统筹管理,提升对外宣传的实效性和影响力。各乡镇和县级各部门接待对外宣传的记者,统一由县委宣传部管理,必须先到县委宣传部报到。

3、精神文明着重提高素质,增强创建针对性。要紧紧围绕建党85周年、长征胜利70周年,广泛开展群众性纪念活动,组织好“公民道德宣传月”、“公民道德宣传日”系列活动,广泛开展扶弱助残、保护环境、婚育新风进万家等形式多样的公民道德实践活动。以学校为主体,开展“爱家乡、爱石海、我为旅发会添光彩”主题教育活动,切实抓好学校德育教育工作和德育干部的培训,重点抓好校园周边环境治理,网吧、电子游戏室整治等十二项重点专项治理工作,完善家庭、学校、社会“三结合”的未成年人思想道德教育网络,继续净化有利于未成年人健康成长的社会文化环境,组织开展形式新颖、内容鲜活、寓教于乐的未成年人思想道德实践、家庭教育、心理健康教育、警示教育等活动,紧紧围绕留守子女、单亲家庭子女、心理健康教育三大课题开展理论研究,为未成年人健康成长营造良好的环境。深入开展“争做文明人,迎接旅发会”活动,认真贯彻落实“十要十不要”公约,加大培训、宣传、教育、引导、综合整治的工作力度,加强旅游从业人员的培训,组织开展技能大赛。围绕“建设社会主义新农村”,开展先进新村创建活动,继续推进文明卫生联片创建活动,培养典型、发掘典型、宣传典型,通过典型的引路和示范作用,促进乡风民俗的改变,真正提高村(居)民的整体素质。加强文明行业、文明村镇、文明单位、文明社区的管理,明确责任,积极实施素质工程、有序工程、绿化工程、亮化工程、净化工程,巩固市级文明县城创建成果。

4、文化事业着重两个效益,提升核心竞争力。认真贯彻《中共中央、国务院关于深化文化体制改革的若干意见》,进一步深化文化企事业单位的人事制度、收入分配和社会保障制度改革,引导和鼓励发展民营文艺表演团体,推动非公有制资本有序进入文化产业。宣传文化影视中心、体育中心要通过吸纳、承办大型活动来展示自己、提升自己,走社会效益和经济效益并举并重的新路子。广电事业建设要注重拓宽业务,提高网络的利用率,完善广播电视“村村通”工程,实施农村电影放映工程。围绕满足人民群众精神文化需求,围绕旅游产业发展,大力发展集镇文化、乡村文化、社区文化、企业文化和校园文化,精心组织思想性、艺术性、观赏性强和影响大的文艺演出,组织开展参与性、群众性强的广场文化活动、送文化下乡活动和周末体育健身活动等,切实加强农村基础文化设施、乡镇文化机构和人才队伍建设,提高基层文化机构服务能力和水平,搞好文化市场的繁荣和管理工作,深入开展扫黄打非,有效保护知识产权,净化文化市场,挖掘苗文化底蕴,做强地方文化品牌,使文化和旅游有机结合,提升旅游的文化内涵和文化竞争力,为旅游兴县和经济社会发展服务。

(三)突出“党外干部”和“非公有制经济发展”两个重点,扎实推进统一战线工作。

1、切实推进党外干部培养选拔工作。要认真落实培养选拔党外干部工作要求,加大对党外干部的培养、选拔、使用力度,使各级党外干部按要求逐步配备到位。县委统战部要做好县政协党外委员、党外常委和县党外人大代表的考察推荐工作。

2、切实加强非公有制经济工作。抓好对以民营经济为主体的行业协会、商会组织的各项服务工作,促进我县民营经济健康发展。引导非公有制经济人士树立和落实科学发展观,提高企业核心竞争力和自主创新能力;激励民营企业和非公有制经济代表人士积极参与光彩事业活动。

进一步完善非公有制经济代表人士的动态管理体系,积极探索引导、服务非公有制经济发展的新途径、新方法、新手段。

3、切实做好民族宗教工作。认真贯彻落实党的民族、宗教政策,关心、支持、帮助少数民族地区经济和社会事业发展,保护宗教人士的合法权益。对涉及民族宗教事务的新情况、新问题,深入细致开展调查研究,积极稳妥处理好突发事件和摩擦纠纷,及时化解不稳定因素,确保社会稳定。

4、切实把握港澳台和海外统战工作。进一步推动我县与港澳台及海外在经济、科教、文化等方面的交流与合作,为扩大开放和招商引资服好务。建立港澳同胞、海外侨胞亲属联系制度,继续推行台胞台属联系制度,加强港澳台同胞、海外侨胞及台属、归侨、侨眷的联系和交往,做好定居台胞的团结教育。全面掌握我县台资、台属企业的生产经营状况,积极帮助排忧解难,促进我县台资、台属企业健康发展。

(四)突出“三个服务”和“督查督办”两个重点,扎实推进办公室工作。

1、着力提高政务服务水平。办公室同志要始终围绕党政工作中心、“三农”工作重点,针对经济社会发展中的主要矛盾和热点、难点问题,积极主动开展调研工作,掌握基层最真实的材料,为党政领导提供准确的情况和合理化的建议,及时报送真实有效的工作动态信息,当好领导的参谋和助手。对领导和上级机关交办的事情,要迅速领会,及时抓好落实并反馈信息。要按照“精、细、严”的要求,高质量、高效率做好办文、办会、办事工作。

2、着力强化督查督办职能。在实际工作中,需要督查督办的事项很多,特别是今年,就县上来讲,旅发会项目的推进、烤烟生产的落实等,都需要加大督查督办力度,全县办公室人员要有敢于碰硬的思想意识,对重大工作和群众反映比较强烈的问题,要坚决跟踪督查督办,随时掌握动态,及时通报情况,一抓到底,抓出实效。

3、着力改善后勤服务工作。办公室后勤工作要认真结合乡镇和部门实际,坚持以服务为本,努力提高服务的整体质量和水平。要把为领导服务、为机关工作服务和为群众服务有机统一起来,做到及时、细致、周到,既确保重点又兼顾全面,满足不同对象的服务要求,让领导满意、让机关职工满意、让群众满意。

4、着力破解基层信访难题。根据全市信访工作会议精神,20xx年我县信访工作的重点是探索解决基层信访工作难题的新路子。全县各级各部门特别是乡镇要强化责任和服务意识,按照“事要解决”的总体要求,积极主动,重心下移,集中时间、集中力量解决消化好群众反映的重点、难点问题。要以人民群众的根本利益为出发点,带着感情做好信访工作,力争把问题解决在基层,处理在萌芽状态。

(五)突出“维护权益”和“活动开展”两个重点,扎实推进群团工作。

1、开展好活动。开展活动是群团组织的主要工作方式,通过活动载体可以凝聚力量,推进工作。开展群团组织活动,既要体现自身的组织特点,又要有针对性地形成鲜明的工作特色。如工会开展岗位技能比武竞赛活动,把广大职工的积极性、主动性、创造性调动起来,提升职工技能创新能力和爱岗敬业精神;团委通过深化农村青年增收成才行动,突出典型示范带动作用,把工作业绩体现在经济社会发展的成果上,调动农村青年创业成才积极性。

2、建设好组织。要坚持依靠党建带群团的工作思路,以基层群团组织建设为重点,把基层群团组织建设纳入基层党组织建设的总体规划,形成党群共同发展、共同完善、共同进步的局面。农村、企业、社区、学校、机关单位要紧密结合各自的工作特点,针对各自的工作对象,创造性地开展工作,增强群团组织对群众的吸引力。要加强对软弱涣散的基层群团组织的整顿工作,使基层群团组织永葆青春与活力。同时,要加强在非公有制经济组织中建立群团组织工作。

3、维护好权益。依法维护群众权益是群团组织的重要职责。群团组织只有做好维权工作,才能得到群众的认同,受到群众的拥护。全县各级群团组织要敢于和善于维护群众的权益,强化维护权益基本职能,加强依法维权和扶贫帮困工作,协助解决企业安全生产、劳动保护、拖欠职工工资等问题,切实维护群众权益。工会要以维权为基本职责,深入开展“送温暖”活动,协助政府有关部门做好再就业工作;团委要以学校、农村青年为主阵地,重点加强青少年思想道德建设;妇联要以社会家庭为主要工作对象,依法维护妇女儿童权益,在促进家庭稳定和社会和谐方面发挥作用;科协要重点抓好农村农技协会、专合经济组织的发展,维护科技工作者的合法权益和技术成果。

三、致力创新,更上台阶。

创新是一个民族团结、进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。党建工作要创新,必须瞄准一个点,而不是一个面,然后在点的工作上不断深化和拓展,创新出人无我有、人有我优的路子和点子。过去几年,兴文县的党建工作在全县各级党组织的共同努力和积极探索下,也抓出了一些具有兴文特色的亮点。如大元村建设文明新村、跨村联建党组织、党员量化考核、公推直选乡镇党委书记、举办村干部大专班等,这些工作在全国、全省、全市都有影响力,得到了推广和肯定,特别是大元村得到全国文明委的表彰;跨村联建党组织工作得到了省、市委的肯定,并在全省基层组织工作会上作了经验交流;村干部大专班在全省党校工作会上进行了交流推广。今年,全县的党建工作就要瞄准创新这个点,树立典型、求取突破,只有点的工作起来了,全县的党建工作才会在点的引领下取得突破,从而推动全县党建工作更上新台阶。

同志们,抓好20xx年的组织工作、宣传思想政治工作、办公室工作、机关党建工作、统战工作和群团工作,我们既面临新的机遇,也在迎接新的挑战。我们要严格按照科学发展观的要求,深入贯彻xx届五中全会精神,按照突出重点、致力创新的思路推进各项工作,在中共兴文县委的坚强领导下,为构建和谐兴文、美好兴文而努力奋斗!谢谢大家!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十八

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同志们:

今天,我们在这里召开x区城市基层党建工作双月座谈会,主要任务是对x城市基层党建工作进行研究部署,动员各党(工)委进一步振奋精神、坚定信心,切实以党的建设高质量推进经济发展高质量。刚才各单位与会同志结合x书记调研时提出的问题,谈了“党建引领下的社区治理”的具体建议、思路和举措。总体感觉各位对下步工作怎么抓,怎么出亮点也有了一定的思路,接下来希望大家抓好具体工作落实。下面,结合x实际,就如何贯彻“四级联创四化并举”和“三级联创五化并举”,抓好全区城市基层党建工作,我讲三点意见。

一、统一思想、提高认识,坚持党建引领下的社区治理创新。

习近平总书记强调,“基层是党的执政根基、力量之源,只有基层党组织坚强有力,党员发挥应有作用,党的根基才能牢固,党才有战斗力”。一是统一思想认识,强化责任担当。加强城市基层党建工作是党的建设和组织工作的一项重要任务。各级党组织要牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,进一步提高思想认识,强化责任担当,把城市基层党建工作作为一项重要政治任务来抓,把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的主线,以改革创新精神探索加强基层党的建设引领社会治理的路径。同时,要加强基层党组织对社区各类组织和各项工作的领导,确保党的路线方针政策在我区全面贯彻落实。二是聚焦主责主业,提升服务水平。各街道党工委要引导基层党组织强化政治职能,聚焦主责主业,切实把工作重心转移到基层党组织建设上来,转移到做好公共服务、公共管理、公共安全工作上来,转移到为经济社会发展提供良好公共环境上来,着力加强社区服务型党组织建设,着力提升服务能力和水平,更好地服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。三是健全相关制度,激发党建活力。要健全社区党组织领导基层群众性自治组织开展工作的相关制度,依法组织居民开展自治,及时帮助解决基层群众自治中存在的困难和问题,真正发挥城市基层党建在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面的作用。

二、突出重点、把握关键,推动城市基层党建工作重点任务精准落地。

完善党组织和党员信息管理服务系统,严格落实党内政治生活制度。

(二)强化政治引领,提升组织号召力。一是深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和市委x届x次全会精神,同时结合x党建工作实际,x活动作为党史学习教育的创新载体,突出x特色。二是按照讲习所“六有”标准和“五项制度”,灵活采取“固定讲习”“党课讲习”“主题讲习”“互动讲习”“新媒体讲习”“流动讲习”等方式,实现设施规范化、队伍多样化、内容菜单化、教材通俗化、方式灵活化、培训实用化,真正把x讲习所打造成为学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神的平台、党组织发挥作用的阵地、联系群众的桥梁和学习新知识新技术的学校。三是按照出精品、创品牌、显特色、上台阶的总体思路,围绕社区组织建设、党员队伍建设、服务载体创新、服务功能提升等重点工作,在对已建成党建示范点经验做法进行总结的基础上,持续打造基层党建示范点,充分发挥党建示范点的辐射带动作用,叫响x党建服务品牌。

x要巩固提升x商圈党建;

x要不断创新x国际楼宇党建,集聚区要深入推进产业园区和互联网企业党建,其他街道要结合自身实际,积极探索、深入谋划,切实提升“两新”组织党建工作的覆盖面和影响力。三是推进“逐社观摩”活动。按照《x区基层党建“逐社观摩整街推进全面提升”工作实施方案》要求,持续开展基层党建“逐社观摩整街推进全面提升”工作,通过区、街道、社区三级联动,采取街道所属基层党组织内部观摩、各街道交叉观摩、全区示范观摩等方式,一季度组织一次观摩活动,半年组织一次是示范观摩活动,扩大亮点、找准差距、补齐短板、破解难题,使先进基层党组织示范引领、达标基层党组织奋力赶超、落后基层党组织加压前进。

三、夯实责任、扛起担当,确保城市基层党建工作重点任务取得实效。

一要强化担当,认真履职尽责。区属各党(工)委要切实履行主体责任,把城市基层党建工作纳入整体工作部署和党的建设总体规划,通过定期召开党建工作会议,明确党建工作思路,制定具体推进措施,解决重点难点问题,真正将落实党建工作责任扛在肩上,抓在手上,落实到具体行动上,确保市委“四级联创四化并举”和区委“三级联创五化并举”各项工作任务扎实推进。

要加大宣传推介力度,选择一批具有示范意义和推广价值的典型做法,加强跟踪培养,帮助总结提升,在全区形成一批先进基层党组织示范群,真正实现党建示范点打造由点连成线,由线连成片,最后实现全面开花。

要既看部署、看做法,更看变化、看成效,对落实不力、工作沉闷、问题突出的单位,要严肃问责追究,真正将每一项工作都落到实处。

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇十九

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同志们:

一年半前,我到x履新;

我深深体会到,习总书记所说的“我们把人民放在多高的位置,人民就把我们抬到多高的位置”。你们身上担负着光荣而又艰巨的使命,只有你们充分领悟到抓党建的重要意义,才能将党的事业薪火相传,才能感染、带动每名党员都成为一面鲜红的旗帜,风展红旗如画。x人民的幸福指数才能芝麻开花节节高。刚才各位同志结合单位实际,都发表了自己的看法,从总体情况上来看,大家对新时代城市基层党建工作认识较好,但是我们也应当看到,如何解放思想,精准把握城市基层党建工作特点,进一步破解难题、形成实效已成为下步我们工作的重点与难点。下面,我就如何更好的推动城市基层党建工作讲三点意见:

一、聚焦问题,把握规律,准确掌握新时代城市基层党建工作特点。

要树立城市大党建理念,着力完善联建共建机制,着力推动工作重心下移,着力加强薄弱环节。在重点任务上,强调发挥街道社区党组织领导核心作用,推动街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动,扩大新兴领域党的组织和党的工作覆盖,积极探索党建引领基层治理的有效路径。可以这么理解,在城市,就是要通过加强党建引领基层治理,无论是大机关还是小单位,都要在街道社区党组织的统筹协调下,共商区域发展,共抓基层党建,共育先进文化,共同服务群众,共建美好家园。

二要深刻把握新定位。x年x被列为全国x个城市基层党建引领示范市。x年x月,x省城市基层党建x推进会上,x指出,要把示范市建成引领城市基层党建创新发展的标杆,在街道社区党组织赋权扩能减负,各领域党建互联互通、条块结合、共建共享、优势互补,市、区、街道、社区党组织上下联动,在构建全区域统筹、各领域融合、多方面联动格局等方面要取得实质进展。我区作为一个全市第一大城市区,要主动对标对表,走在前列,打造城市基层党建的“样板城区”,争当全市城市区中排头兵。

三要深刻把握新挑战。在基础保障上,我区是人口大区,最大的x社区已超x万人,与之对应的社区工作人员只有x名左右,且没有完善的职业体系,出路偏窄、待遇偏低,出现了“能干的不想干,不能干的不想要”的困境。一些社区服务阵地不足,或提供的服务事项没有针对性,造成阵地空置、服务空转。在重点领域上,随着大量国企党员、退伍党员、大学生党员、离退休党员涌入城市社区,靠老办法不能适应新要求。新经济新业态改变了城市传统社会格局,催生了商务楼宇、各类园区、商圈市场等新的组织形式,互联网行业迅猛发展。这些领域人员流动性强,机构变更撤销频繁,党组织“边建边散”,党的声音不强,各种杂音就会甚嚣尘上。在工作机制上,有的街道社区事务涉及到方方面面,而部分驻区单位对区域化党建工作参与意识不强,加之考核评价机制还不完善,结果是“同在一个屋檐下,却是天涯两路人”,街道社区党组织统筹能力偏弱。这些问题有的是共性特征,有的是工作理念,机制、方式跟不上城市发展步伐的现实反映,需要我们拿出更多精力,更大投入、更实举措,切实加以解决。

作为一项创新性工作,城市基层党建牵涉面广,情况复杂,新问题和难点多,我们一定要讲究方法,谋定后动,确保城市基层党建各项任务推得开落得下。

思想上入党,一生一世。今年,我们把党建创新活动的主题改为x,更加主题突出、旗帜鲜明、大张旗鼓,就是要充分利用x的资源禀赋,来大力传承发扬以焦裕禄精神为代表的红色基因。这种精神力量,是对初心和使命的执着坚守,是对马克思主义的信仰,是为人民谋幸福的坚定信念,这是共产党人安身立命的根本,任何时候都必须铭记在心。这是我们做好城市基层党建工作的前提,如果忘了前提,我们就会忘了初心、丢了魂、忘了本,抓好城市基层党建工作更无从谈起。大家一定要注意在日常中提升党性修养。不积跬步无以至千里,不积细流无以成江海。要从平时做起,从点滴做起,我们印制了“道德日记”主要目的是引导广大党员群众随时记录自己的善行义举及所思所悟,聚沙成塔、聚水成涓,最终让强大的社会正能量汇聚、充盈在x大地。

是否有信心,关键在恒心,要持之以恒、久久为功、坚持下去,必有所成。机遇稍纵即逝,抓住了就是机遇,抓不住就是流水,只要努力、坚持了,一定会有希望。区委组织部一定会给对百姓有亲劲、抓工作有韧劲、干事业有拼劲的干部一个良好的平台。

二要突出“轴心”效应。在城市基层党建中,街道党组织是连接各领域党组织“轴心”,无论体制内还是体制外,大单位还是小单位,楼宇还是商圈都落地在街道。我们即将启动的街道管理体制改革,就是要通过改革,建强街道党组织这个“轴心”,逐步取消街道承担的经济指标考核,推动街道党工委把工作重心转移到基层党组织建设上来,转移到做好公共服务、公共管理、公共安全上来,转移到为经济发展提供良好公共环境上来。通过街道管理体制改革,使职能聚焦、机构精简,运行高效,把“行政末梢”逐步转变为“治理枢纽”。

三要突出精准精细。一方面,要坚持党建引领、“三治并进”、“三社联动”。党建引领社区治理一定要实现党领导下的政府治理、社会调节、居民自治良性互动。街道党工委、社区党组织要在“三社联动”中发挥主导作用,为社会组织和社会工作人才参与社区治理让渡空间、搭建平台、统筹资源、创造条件。各街道要加快政府购买社会组织服务,年底前要引进一个社会组织参与社区治理,提升社区专业化服务水平。同时,要从单纯为群众服务,给群众利益,转向见贤思齐,凝聚群众共识,培养社区精神。注重发挥居民自治章程、公约等积极作用,弘扬公序良俗,实现法治、自治、德治的有机融合。另一方面,要提升和扩展党建阵地。要通过新建、改造、购买、项目配套、整合共享等方式推进阵地建设。在街道、社区党群服务中心和邻里中心建设方面,要注重加强社区公共空间规划,从满足居民群众需求出发,因地制宜,实现建设布局合理、配套齐全、功能完善,构建适宜居民交往、党员活动、永久开放、安全便利的红色活动阵地。凝聚党心,服务群众,打造“一刻钟”党建服务圈。同时要加快现有开放式组织生活基地设施再完善,内容再丰富、档次再提升。

以善行启发善行,以贤德引领善行,让陌生的邻居熟悉起来、让困难的居民幸福起来、让寂静的楼道热闹起来,营造出见贤思齐,崇德向善的新时代良好社会风尚。相关试点街道党工委要积极引入驻区单位参与“道德联盟”共驻共建,要探索总结好的经验与做法,并及时进行宣传推广,其他街道要认真学习借鉴,确保年底前实现“道德银行”在我区全面覆盖、互联互通。

三、强化责任,保障成效,担负起抓好新时代城市基层党建工作使命。

一要担当过硬。城市基层党建最大的特点就在于它不是靠单个部门来推动来完成的,需要上下左右、方方面面共同努力。按照上级组织部门要求,四级联动体系、区域化党建、街道管理体制改革、社区职业体系建设都是必须完成的硬指标。各街道、社区要开好党建联席会议和双月座谈会,首先从组织体系上联动起来,逐步建立健全上下衔接、系统配套、执行有力、发挥作用的制度体系。

二要保障过硬。社区是基层的基础,社区党组织是距离群众最近的党组织,把社区党组织建强,党的各项任务才能真正落地实施。街道要聚力一线,选优配强一批有情怀、能干事、干成事的社区书记,不断推动资源、管理、服务向社区下沉,激发基层动力。要切实加大街道社区党建工作经费和工作运转经费、服务群众专项经费、社区工作人员报酬津贴保障力度,要对获得国家承认职业资格的优秀社区干部发放职业津贴。要不断完善驻区单位基层党组织参与区域化党建的约束制度和奖惩机制,使条条围着块块转,推动街道社区与驻区单位党组织从“形式融合”到“内涵融合”。

三要成效过硬。城市让生活更美好,党建让城市更美好。抓党建不能自说自话,要发挥党组织的整合社会功能,善于用党的资源来撬动社会资源,调动各方面力量,服务群众衣食住行,保障群众安居乐业,让党的工作融入万家灯火、融入柴米油盐。要把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线,以党的建设贯穿基层治理、保障基层治理、引领基层治理,积极探索党建引领基层治理的有效途径,并在服务城市建设发展中持续锻造基层党组织和培养优秀党员队伍,从而不断提高城市基层党建质量。

你们光明了,x不会暗淡;

你们努力了,x不愁不发展。让我们珍惜机遇,珍惜年华,珍惜这个伟大的时代,撸起袖子加油干,以党的建设高质量推动社会发展高质量,为建设一个精彩的x、一个幸福的x、一个破茧成蝶的x做出应有的贡献!

最新在全区基层党建工作座谈会上讲话大全(20篇)篇二十

(7月7日,根据录音整理)。

有人说:只有把工作当成一回事才会干成事。今天,特意到合兴村来专题调研座谈农村软弱涣散基层党组织整顿工作,目的是为了解剖麻雀,以点带面,同时为全市各级党组织领导起一个带头示范作用。希望全市各级党组织领导特别是书记和组织部长,一定要把这个事当作一回事来抓实。凡事必成于细、小、深、实。现在,仍还有一些同志不深入调研,即使调研也是“四个轮子转,隔着玻璃看,照着稿子念”,到头来容易“牛头不对马嘴”,让老百姓看笑话。另外,还应改变层层高规格陪同的做法。今天我来合兴村调研,特意不准县委书记、县长来陪,这个座谈会,由镇党委书记主持就可以了。有的同志提出乡镇党委书记主持市委书记来开的座谈会不太合适。我觉得蛮好的,因为乡镇党委书记是整顿软弱涣散村党支部的责任主体,由他来主持最直接、最管用。至于有什么需要县委、县政府研究解决的问题,我们以文稿形式报送研究解决即可。县委书记、县长要干的事很多,他们的压力很大,很不容易,可陪可不陪的就不用陪了,我也在县里干过,应相互同情、理解和支持。两年多来,我经常到乡镇和村里调研,很多时候就没有让县里的领导知道,发现了问题,就以文稿形式交县委主要领导同志研究处理。我觉得这样做效果挺好的:一是减少不必要的陪同;二是了解的情况更真实;三是能听到更多的真话、实话、心里话;四是给县领导形成一种心理压力,要深入、务实,不能讲假话,否则就会“穿帮”、“筐瓢”.

关于农村软弱涣散基层党组织整顿工作,总的来讲,中方县委特别是中方县委组织部认识到位、工作安排部署到位,有些工作取得了初步成效,应该给予肯定。希望中方县委、中方县委组织部和新路河镇党委政府按照中央、省委、市委的部署和要求,把这项工作抓实抓到位。在这里,我根据平时了解和今天刚才调研的情况,谈几点意见:

第一,进一步高度重视农村基层党组织建设,特别是软弱涣散基层党组织的整顿工作。全市各级党委特别是组织部门,要把整顿软弱涣散基层党组织作为全面从严治党的一个重要举措,作为加强农村治理体系和治理能力建设的一个重要举措,作为脱贫攻坚的一个关键任务来抓实抓好。

第二,必须扭住班子队伍建设这个龙头。从目前了解的情况看,软弱涣散基层党组织共性的突出问题主要是:班子凝聚力带动力不强、“一把手”驾驭力不强,队伍数量不够、结构不优、素质不高、整体功能不强。针对班子队伍建设存在的这些问题,要分层分类来进行整改。所谓分层,就是各级党委要切实肩负起整顿软弱涣散基层党组织的主体责任。第一主体责任是乡镇党委,直接责任人是乡镇党委书记;第二主体责任是县委和县委组织部,其中第一责任人是县委书记和县委组织部部长,对本县整顿软弱涣散基层党组织负总责。同时,县委、政府领导班子成员,要做到亲自联点、亲自调研、亲自指导、亲自协调,把工作落到实处。所谓分类,就是要根据软弱涣散基层党组织的不同类型、具体情况,综合、精准施策。

第三,绝不能单纯就基层党建抓基层党建。要把基层党建工作与脱贫攻坚、产业发展、优质服务、平安建设、乡村民风建设等工作结合起来,一起抓。要把基层党建作为推进脱贫攻坚、产业发展、推进“美丽乡村・幸福家园”建设、推进平安乡村建设、推进乡村精神文明建设的一个政治保证、组织保证。要在推进这些工作中发现亮点、总结经验,发现问题、解决问题,提升基层党组织的战斗力、凝聚力和发展力。

第四,要强补集体经济这个短板。加强软弱涣散基层党组织建设,必须把发展特色产业、壮大集体经济作为重点、难点和突破口来抓。这个问题如果不解决,基层党组织建设就是空的。基层党组织就讲话没人听、做事没人跟,也就强不起来、硬不起来。

第五,强力推进产业精准扶贫。在产业精准扶贫方面,中方很有经验,是做得不错的。“四跟四走”是精准扶贫的一个重要抓手。要把村支部建设、党员队伍建设与“四跟四走”精准扶贫结合起来,真正发挥村党支部的作用,把产业扶贫抓起来,真正能够“四跟四走”.这方面我们要进一步加强,因地制宜发展产业。刚才贺部长讲了,沿河一带发展什么、山区发展什么,一方面你们自已要进一步调查研究,另一方面要请外面的专家学者来调查研究,进而结合实际选择一条致富的门路。大家觉得养兔是条路径,养鱼是条路径,种水果也是条路径,结果大家都来养兔,都来养鱼,都来种同样的水果,怎么销呢?这需要我们把市场的无形之手、政府的有形之手和老百姓的勤劳之手结合起来做文章,立足本地的人才、资源优势和市场需求,按照市场规律来办事。还有,用什么人来搞产业?用什么组织来做产业?也是一个很重要的问题。要大力发展专业合作社,不发展专业合作社,产供销一体化经营就实现不了,就解决不了农户小规模分散经营与千变万化的大市场的矛盾,产业就发展不起来。再一个,发展的机制问题。要做好科学整合和利用好扶贫惠农政策资金和金融资金这个文章。有关的涉农资金、扶贫资金,你们是怎么整合起来做产业的?你们有什么产业、有什么组织、有什么机制?你们整合了多少、怎么整合的?这些资金整合了以后,怎么通过合作社把这些资金与村集体经济结合起来、与贫困户连接起来?这个问题要解决好。要把财政资金的一部分用于支持产业发展,一部分作为村集体经济入股,一部分作为扶贫帮困投入入股,不能把财政资金都给老板。如果财政把产业资金都给老板,年年扶贫,老板富了,穷人照样穷,村支部照样没有经济基础。要通过产业专业合作社,整合老板、集体经济和贫困户的利益,使龙头企业、村级集体、农民群众利益深度对接。国家、集体、个人三者的利益关系必须科学处理、辩证处理。特别是金融扶贫怎么搞?这是个大事。刚才庆玲同志讲,这里还有327个贫困人口,贫困发生率25.7%.脱贫攻坚战只有两年时间了,怎么搞?守盛书记要求怀化成为脱贫攻坚示范区,“四跟四走”精准扶贫,你们走了没有,跟了没有?走、跟到什么程度了?你们回去要跟耀文书记、家铣县长汇报,我要来检查的,也会派人来暗访的。

第六,要加强基础设施建设。水、路、村部,怎么解决?要充分利用国家省里的相关政策,整合国家的有关政策,抢抓政策机遇来搞建设。县委要高度重视,明确分管领导统筹协调,各部门要相互配合,积极支持。

关于村部建设。要科学规划,融入到居民区里,与村民融为一体,办事方便,交通方便,有利于村镇经济发展。要在建村部的同时把集镇建设的规划做出来。村镇建设的一个核心就是促进商品贸易流通,与村民融为一体,靠近老百姓,带动一片。靠近老百姓,一种是现在靠近老百姓,一种是规划将来靠近老百姓,使村部周边成为新的商贸中心。村部选址是大事,老百姓最关心,要充分征求老百姓的意见。村部的功能,一是村党支部、村委会开会活动室,召开党员会议、村民大会的地方;二是便民服务点;三是村民的活动场所。比如,室外跳跳广场舞,室内搞个活动室,方便老人打打牌、下下棋、喝喝茶、聊聊天,让老人们有一个聊天、活动的场所。我是农村出身的,我也到过很多乡村调研,看到和想起那些老人在自己家门口孤苦伶仃地守望,心里很不是滋味。今年市委、市政府下决心着力解决“三无60”人员(无劳动能力、无经济来源、无人照顾的六十岁以上贫困农民)的生活困难和情感孤独的问题。把村部也建设成为村里老人活动的场地,也是一个不错的办法。很多老大难的民生实事,看起来很难,其实,只要我们带着真挚感情和责任一点点去做,这些问题就会逐步解决的。如果这样做的话,哪有老百姓不喜欢的呢?还比如,卫生室也可以放在村部。村部可以搞大一点,搞几个门面,作为村集体经济的来源,租出去用来开商店、农家乐。村部功能还可以扩展,成为村里红白喜事的活动场地,成为医疗卫生、村民培训、文化活动场地,等等。主楼用来搞村务服务,你们研究拿一个具体方案出来。方便老百姓做红白喜事的地方也要设计进来,要重新设计、重新选址、重新规划。要抢抓国家省里有关合村的`政策,立足方便群众,融入新的集镇的发展,把政务、公益服务、商务三者融合起来,尽快做好规划。中山、圣芳你们俩要把它作为大事来抓。合村以后,要凝聚人心,老百姓要看实实在在的东西,假大空的东西是没有用的,谈口号是没有用的。你们要认真谋划协调,把图纸画起来,把村部搞起来,把集镇的规划搞起来,老百姓才会信服。

关于2.5公里道路建设。县交通运输局明天要安排人来测量设计,8月份动工。既然国家年底有政策支持,那么我们先按政策标准来做,不要等钱来才动工,先垫付,先动起来。

关于饮水问题。中方县水利局明天要来进行测量和设计,拿出设计方案,要科学。市水利局要按照我们在水利部门争取到的有关政策给予支持,8月份动工。

这三项工作,都要按有关政策来做,要可复制、可推广,不能把市领导来的地方搞成一个“盆景”.特别是道路建设、村部建设和饮水工程建设,都要调动两个积极性,一个是党和政府的积极性,另一个是村民的积极性。村民必须动手,要出工。要发挥我们党密切联系、组织、动员、教育群众的政治优势。我今天特意把几位老村干部请来了,这几位老人家思想好、威望高,身体还很棒,请你们几位老人家出面,帮助村干部做好群众的工作,把群众组织起来。道路修起来、村部搞起来、村部的活动开展起来了、饮水工程搞好了,老百姓就高兴了,老百姓就感到合村是好的。不搞点事怎么行呢?合村并乡,是历史的必然、发展的需要。省委、省政府科学决策,敢于担当,有力推进。“经”是正的、好的,如果我们不用智慧和勇气来落地,不让老百姓得到实惠,就得不到老百姓的拥护,就会走向反面,我们就会变成“歪嘴和尚”,把省委、省政府的“正经”念成“歪经”.我们必须有这个政治立场和责任自觉才行。

具体还有几个事再强调下:

一要进一步研究这个村支两委到底怎么搞。村民给两位村领导提意见,说你们这个村支部的领导班子成员之间沟通不够,交往交流不够。村支两委一定要多交流、多沟通,同时还要与群众、离任村干部加强沟通。还有,你们不要回避村民之间的一些矛盾、困难,经济上特别困难的、生活上特别困难的、家里有什么重大麻烦事的,你们要主动去化解、去帮忙,代表党委、政府给他们送温暖。我们还专门给每个村安排了服务群众专项经费,去年1万,今年增加到了2万,你们两个村合并起来今年就有4万了,可以给老百姓办点事,有红白喜事的去看一看,有重病的去看一看,但一定要公平公正、把一碗水端平,这样村里就团结融洽了。要坚持村务公开,都张贴出来,接受大家监督,我不凭关系,不凭感情,只按这个规矩来做。没规矩,不成方圆。这跟“两学一做”的第二阶段“讲规矩、有纪律”的要求是一样的,你们要把这个规矩立起来,把村务公开搞好,让老百姓心里有个数,心中有个底。

二要在整顿软弱涣散基层党组织的过程中发现、锻炼、培养和淘汰干部。要通过开展“两学一做”学习教育来增强党员的党性,提升素质特别是政治素质,同时加强农村党员实用技能的学习培训,把夜校办起来,把农民的专业技术培训搞起来。按照“下要保底、上不封顶、确保质量”的要求,大力实施“双培双带”工程,把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员,进而提升党员队伍的整体素质。一方面,要注重把村里年纪轻、有文化、带奔能力强的致富能手培养成党员;另一方面,要把在外务工的致富能手和带奔能力强的党员请回来,因人而异,请回来当村干部、当老板,这样村支两委班子就强了,就能带领群众致富了。

三要到先进村学习好经验、好做法。中山、圣芳、华忠、杨华你们要到陈家湾去参观交流一下,多带几个村民和党员去。县委组织部协调一下,把14个村的村干部全部组织到陈家湾去学习。

说了那么多,大家都辛苦了,特别是村里的几位老领导,这么热的天,一身大汗,你们几位老人家还一直同我一起走访、调研,参加座谈会,帮我们出了很多好主意,我很感激,向你们表示崇高敬意。

说了就应干。贺庆玲同志要负责,明确哪些事哪些人负责,有什么要求,什么时间节点完成。一个月后市委督查室来督查。

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