创建文明城市动员会领导讲话稿 精神文明创建动员会上的领导讲话(大全5篇)

时间:2023-09-29 作者:字海创建文明城市动员会领导讲话稿 精神文明创建动员会上的领导讲话(大全5篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

创建文明城市动员会领导讲话稿篇一

同志们:

今天,我们在这里召开争创自治区精神文明单位动员会的主要任务是:动员全局干部职工振奋精神、积极行动,举全局之力、聚众人之心,巩固和发展我局文明单位创建成果,提高文明单位创建层次,积极营造“人人参与、人人争创、人人提高”的良好氛围。以确保顺利通过第二轮自治区文明单位“零基启动”的检查验收。开展精神文明创建主要是以全面提高广大干部职工文明素养为目的,大力加强思想道德建设和作风建设,提高干部队伍整体素质,造就一支“作风严谨、廉洁高效、团结协作、务实进取”的工商队伍。刚才贾卫东副局长宣读了《吐鲁番市工商局20xx年精神文明建设工作实施方案》和测评体系的任务分解,希望大家按照任务分工,层层抓好工作落实,共同把我局的文明创建工作推向深入。

下面,我就结合实际就做好文明单位创建工作讲几点意见。

一、 统一思想,提高认识,深刻理解创建精神文明单位的重要意义

创建精神文明单位是体现行业形象和机关作风的重要标志。认清形势,形成共识,是创建精神文明单位的思想基础。当前自治区文明单位的要求标准越来越高,文明单位指标控制越来越严,符合申报条件的单位创建的力度越来越大,20xx年自治区文明单位整体数量将减少10%,面临新的形势,局党组经研究决定把精神文明创建作为各项工作的总抓手,在组织领导、时间安排、经费投入上进一步加大力度,全力以赴争创自治区文明单位。面对新情况,我们应该以怎样的思想观念、言行姿态、实际行动投身到创建文明单位的实践中,这是摆在我们每位干部职工面前的一个新挑战。当前,我认为要从以下三个方面提高认识,全面把握创建文明单位的现实作用和重要意义。

(一)创建文明单位是提升素质,推进事业发展的必然要求

单位的文明程度,是一个单位社会形象和发展水平的集中体现,也是一个单位综合实力的重要组成部分,也是衡量全体干部职工政治素质、人文素养、业务水平、服务能力的重要标志。现在,全局建设已进入到一个新的发展阶段,精神文明创建活动在统一思想认识、提升道德水准、融洽人际关系、优化工作环境、提高工作效率等方面具有不可替代的特殊作用。特别是随着全社会文明程度的日益提高和民主法制意识的不断增强,社会各界以及广大人民群众对工商部门要求和期望也越来越高。这种要求和期望对我们驾驭形势、服务大局、履行使命的能力提出了新的挑战,对我们的文明素养、文化内涵和人文环境提出了新的要求。近几年来,我们突出抓好系统内外发展环境,强调提高干部队伍的整体素质,着力建设一支作风严谨、廉洁高效、团结协作、务实进取的工商队伍。从这个意义上说,文明单位创建工作是一项长期的系统性工程,涵盖了我们工作各个方面,是提升我们综合能力水平的基础性工作。

(二)创建文明单位是工商部门推进事业和谐发展的必然要求

文明创建需要全局干部职工的积极参与,我们每个人都是文明创建的主角,每个岗位都是文明创建的关键。在文明创建过程中要充分体现以人为本的精神,文明单位关键在人、根本在人。从全局情况来看,精神面貌和社会形象在不断改善,但是我们还需要充分发挥干部职工的积极性、主动性、创造性,进一步营造良好的工作生活环境满足干部职工不断增长的合理需求,进一步加强教育培训提高干部队伍的业务素质和专业技能。创建文明单位还需要努力改善人文环境、积极营造文明氛围,使我们广大干部职工聪明才智得以充分发挥,使人与人之间更加和谐,使我们队伍的良好形象更加突出,为工商事业和谐发展提供有力保障。

(三)创建文明单位是促进依法行政和推进转变职能必然要求

依法治国是建设有中国特色社会主义的一项基本方略,是社会进步和文明发展的重要标志。随着社会主义市场经济体制的不断发展和完善,政府职能要实现从管理型向服务型转变。要建立起办事高效、运转协调、行为规范、服务优质的行政管理体系,就需要不断深化各项行政体制、制度改革,加快转变职能,转变作风,实行依法行政。通过开展精神文明创建活动,就是要激励机关全体干部职工更新观念、与时俱进,充分发挥自身积极性、主动性和创造性,不断创新机制,努力增强发展活力;要把我局建设成为学习型、创新型、服务型的和谐机关,就是要从政治、思想、纪律和作风等方面研究解决问题的途径和办法。因此,我们要认真开展精神文明创建工作,进一步提高行政效率和服务水平,正确地履职尽责,坚持依法行政和为民服务。

二、严格标准,迅速行动,全面落实好创建文明单位各项工作任务

创建工作重在行动。为确保创建自治区精神文明单位有计划、有步骤、有目标地推进,地区工商局对文明创建体系测评表进行了责任划分,明确了整个创建工作岗位职责。当前,我们要把全面实施阶段作为重中之重,切实抓紧抓好抓出成效。依据《自治区文明单位测评体系》标准,围绕“道德建设、文化建设、民族团结、创建活动”四个方面的要求,结合我局工作实际,扎实做好强化组织领导、健全制度机制、学雷锋活动、志愿服务活动、道德讲堂建设、文明有礼培育、文明餐桌活动、道德经典诵读、文明风尚传播、学习型单位建设、“我们的节日”活动、文化体育活动等十九个指标任务。对具体工作牵头部门和完成时限进行了明确,希望相关责任部门切实履行职责、积极组织实施。同时,我们要结合以上工作任务,着重采取以下几项举措,扎实推进我局创建文明单位的深入开展。

(一)强化领导班子建设增强文明创建领导力。进一步加强领导班子思想政治建设,以“两学一做”专题教育活动为契机,更加牢固地树立政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,。进一步贯彻落实民主集中制原则,善于集思广益,形成班子合力;用大局来统一思想、协调行动、处理矛盾,积极营造既集中统一、心情舒畅的良好氛围,共同维护领导班子的团结统一。进一步加强作风建设,更加密切地联系群众,更加深入地了解情况;落实谈心谈话制度和走访慰问制度,倾听干部群众诉求,关心干部群众困难。班子成员要更好地发挥模范带头作用,在参加理论学习、遵守劳动纪律、厉行节约、提高工作效率等方面,找准差距,抓好整改,为创建文明单位发挥示范引领作用。

(二)强化思想道德建设增强文明创建的生命力。思想道德建设是精神文明建设的重要组成部分,思想道德能够体现中华民族传统美德和时代精神,更能体现一个组织和单位的文明程度和的生命力。一是加强思想建设。以社会主义核心价值体系为根本,以诚信建设为核心,以公民道德宣传日、道德建设月活动为契机,大力弘扬社会主义核心价值观和新疆精神。二是加强公德建设。以集体主义为原则,积极开展社会公德、职业道德、家庭美德教育,在机关形成团结互助,平等友爱、共同进步的良好氛围。同时加强道德讲堂和志愿服务活动。三是树立创业精神。牢固树立艰苦奋斗和创业精神,深入开展勤俭节约、反对铺张浪费文明餐桌行动。大力发扬励精图治、知难而进、自强不息的奋斗精神和自强不息的拼搏精神。四是加强典型教育。榜样的力量是无穷的,善于发现身边的好人,宣传和关爱典型,用榜样的力量引导学先进做典型。

(三)加强和改善作风建设增强文明创建的执行力。一方面扑下身子深入群众调研走访,帮助解决实际困难,把提高群众满意度作为开展工作的出发点和落脚点;要静下心来思考,扑下身子干事;要有的放矢地开展党和政府政策及工商法律法规宣传,要在工作中体现高效务实的工作作风,进一步树立干部队伍的良好形象。另一方面要努力构建相互尊重、诚信友爱、团结友善、和谐相处的健康的、文明的人际关系。和谐健康的人际关系能够提升人的思想境界,能够对人的心理及情绪产生积极的影响。我们要在文明创建活动中,把握构建和谐人际关系不可或缺的平等、尊重、沟通、宽容、欣赏等基本点,教育和引导干部在人际交往中真诚坦荡、讲政治顾大局、克己容人。在工商行政执法和文明创建工作中,要努力改进工作方法,特别是党员干部做到党员带着群众干,使文明创建达到更高的标准和境界,为各项工作提供强大的动力支持。

(四)强化干部队伍建设增强文明创建的向心力。文明创建人是关键,干部队伍是主体。坚持以人为本,从严管理干部,内强素质,外塑形象,着力造就一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”的高素质工商干部队伍。要加强对干部职工科学发展观和核心价值观教育,强化思想政治工作,狠抓业务培训,增强干部职工岗位能力和服务本领。通过开展创建文明单位促进干部队伍建设,通过开展各类文化、文明和思想道德教育活动强化了队伍建设,增强创建文明的向心力,两者起到了相互促进的作用。

(五)弘扬传统美德增强和丰富文明创建的内涵。我们中华民族有五千年的文明史,历史积淀的乐善好施、扶贫济困,助人为乐、尊老爱幼、勤俭节约、艰苦奋斗、勇于开拓的精神美德,已深深渗透在华夏民族的血液和精神之中,中国共产党长期形成的艰苦奋斗、艰苦朴素、团结奋进、长征精神等优良传统更是精神文明建设的宝贵财富。我们要大力弘扬和继承好我党优良传统和中华民族传统美德,努力培养提高全体干部的文明程度。通过弘扬传统美德提高干部文明,不断增强文明创建内涵,不断彰显中华传统美德和文明创建的独特魅力。

(六)深化工商文化建设增强文明建设的凝聚力。积极开展文明科室、文明窗口、文明家庭创建活动,积极组织开展形式多样的文化活动,通过开展户外徒步、摄影、书画、歌咏比赛等,鼓舞干劲、激发热情、增强信心,充分发扬“爱国、感恩、勤劳、互助、开放、进取”的新疆精神,使之成为推进工作、干事创业的强大动力。要利用“三八”、“五一”、“七一”、“十一”时机和“清明节、端午节、中秋节”等传统节日,积极组织专题教育活动,进一步激发全体干部“爱国爱疆”之情和干事创业之志。把经典文化、红色文化、民俗文化融入节日活动之中,不断满足干部职工“求知、求美、求乐”的精神文化需求。

三、 加强领导、狠抓落实,努力实现创建自治区文明单位的根本目标

文明创建工作是一项凝聚人心、激发斗志、增强素质、营造氛围、展示风貌的重要工程,是推动单位工作上水平、上台阶的重要举措,是提高工作执行力、提升单位形象的重要途径。

一是加强组织领导。创建省级文明单位是一项系统工程,需要周密的计划和强有力的组织领导。为保证创建工作的顺利开展,地区工商局专门成立了“创建自治区文明单位工作领导小组”,领导小组下设办公室,具体负责文明创建工作全面推进。各部门各单位要高度重视文明创建工作,把文明创建作为重要的工作任务来抓。要从大处着眼,小处着手,明确文明创建的目标责任,落实相关责任人。要将文明创建与推进业务工作有机结合,创造性地做好各项工作,特别是在推进重点、打造亮点上下功夫。

二是提高创建质量。进一步提高创建工作质量和标准,完善工作流程,严格要求,阶段推进,实现措施同步到位、工作同步达标、考核同步进行、奖罚同步兑现。要建立和完善党组织统一领导,党、政、工、团分工协作,局党组要坚持定期专题研究分析创建工作情况,将文明单位创建工作纳入年度工作目标考核中,结合各项业务工作一同布置、一同落实、一同考核。努力形成文明创建与单位各项工作良性互动的一体化工作机制,实现纵向到底、横向到边、相互配合、齐抓共管的工作格局。

四是加强监督检查,对各部门承担的工作任务进行跟踪指导、综合协调、督促检查,发现问题要及时进行整改。严禁推诿扯皮、行动迟缓。广泛宣传,营造氛围,使广大统计干部职工明确创建工作的意义、目标、任务和要求,赢得理解和支持;全体干部提高自身素质,脚踏实地地工作,圆满完成创建工作各项任务。相关科室部门要通力合作,积极配合和支持领导小组的统一协调、统一安排、统一指挥,形成上下联动、内外结合、部门配合的创建文明单位工作新格局,为实现自治区精神文明单位复验的目标而努力。

同志们,今年是我局抓住机遇、乘势而上、谋求新发展的关键时期,我们一定要抓住创建自治区文明单位的契机,振奋精神,求真务实,努力提高全局整体文明程度,推进各项工作上水平、上台阶。创建文明单位意义重大,事关事业改革与发展大局,事关每一位职工的切身利益。广大干部职工要切实增强创建文明单位的责任心和使命感,积极发挥主人翁意识,从现在做起,从自身做起,以昂扬的斗志、饱满的热情、科学的态度、务实的作风,全力以赴投入到文明单位创建工作中去。让我们积极行动起来,共同谱写文明创建工作的新篇章,共同促进工商事业取得新的更大的发展!

谢谢大家!

创建文明城市动员会领导讲话稿篇二

各位领导、同志们:

今天区委、区政府召开全区精神文明创建工作动员大会,是区委、区政府认真贯彻中央xx大精神,推进新洲“三个文明”进程,巩固全区文明成果,再塑新洲新形象的举措,将对全区精神文明创建再掀新高潮起到积极的推进作用。在此,我谨代表邾城街党工委、办事处表示坚决拥护和支持。邾城街作为全区精神文明的重要窗口,区领导、全区人民对我们创建工作寄予了厚望,要求我街表态发言,这是对邾城街的鼓励和鞭策,我们决不辜负领导和全区人民的重托,在今后的精神文明创建活动中将以最大的热情,下最大的决心,花最大的力气,创最高的效率,使邾城出现全新的面貌。我们将努力做好以下工作:

第一、进一步明确指导思想。在创建工作中,我们将以坚持“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕改革、发展、稳定和经济建设;坚持“以人为本,从实际出发”,与时俱进;坚持建管并重,标本兼治,全面推进精神文明创建,努力营造功能完善的生活环境,严明完备的法治环境,整洁有序的市容环境,文明向上的社会环境。

第二、进一步明确工作目标、任务、强化工作措施。在创建活动中,我们将继续抓创建、促巩固,提高城镇文明程度作为为人民群众办好事、办实事的战略决策,继续把解放思想、实事求是,提高市民文化素质,增强人们道德观念,优化社会道德风尚,促进改革和经济建设稳步发展作为我们的工作目标。继续保持省、市级文明街荣誉。在全街大力开展创建市级文明社区、文明村、文明单位活动,并以社区为依托,创建更多的文明家庭,文明楼栋,同时,我们将进一步加强党风反腐倡廉心得体会心得体会,改进干部思想作风,开展《公民道德实施纲要》系列教育,进行普法宣传,开展丰富多彩文体活动和才艺展示活动,通过精神文明创建使全街社会生活环境不断改善,人民生活质量不断提高。

第三、进一步调动全社会力量,全方位推进创建工作。会后,我们将迅速召开邾城街精神文明创建动员大会,认真传达贯彻区这次动员大会精神,对全街创建活动进行总体动员,统一布署,全面安排。力争通过宣传发动,全面动员,实现全民参与,共创共建。同时要求街属精神文明办、社会事务办、文体中心、教办、工会、妇联、共青团、绿化管理所、派出所、各社区居委会、城区各周边村等根据街创建活动整体目标任务,制定出各自的工作方案。成立各自工作专班,以强烈的责任心、创造性的工作方法,积极主动地开展创建活动。通过分解任务,检查督办,考核评比,做到大员上阵,上下一心,有序推进,全面落实工作目标,完成创建任务。

第四、进一步加强领导,加大督查力度。在努力争取区领导关心支持的同时,我们一定把精神文明创建列入街重要议事日程,落实领导责任制,实行党政主要负责人负总责,分管同志负全责,相关部门负责人负主责,一级对一级负责。形成处处搞创建,天天有行动态势。街精神文明办将采取不同形式,针对不同情况,每星期进行一次督查,及时通报信息,找出薄弱环节,提出整改意见,督导整改落实。

各位领导、同志们,精神文明创建是一项社会系统工程,需要社会方方面面的共同努力和大力支持,全面地推进这一工程的实施,有利于促进改革,稳定和经济建设的发展。因此,我们一定会象抓改革和经济建设那样,以对人民、对新洲区高度负责的精神,把邾城街的精神文明创建活动引向深入、推向高潮、抓出成效。

创建文明城市动员会领导讲话稿篇三

同志们:

为了认真贯彻党的xx大、xx届五中全会、省委十二届八次会议、市委十届十次会议精神,以科学发展观为统领,以建设社会主义核心价值体系为根本,以全面提升职工特别是领导干部思想道德素质和行业文明和谐水平、提高公积金中心的社会公众形象为目的,紧紧围绕市委市政府大力推进的“六城联创”工作,开拓创新、求真务实,为促进住房公积金事业科学发展提供精神动力和思想保证。中心党组决定,在全市住房公积金管理机构开展以“省级文明单位、市级文明机关”为内容的“二项联创”文明创建活动。今天,我们在这里召开创建工作座谈会,主要是提高认识、明确目标、交流经验。刚刚文明办的领导给我们上了生动的一课,分中心、管理部代表作了交流发言,都很好,受益匪浅。下面,我代表中心党组再讲几点意见。

一、统一思想,充分认识创建活动的重要意义

开展精神文明创建活动,加强行风作风建设,实行依法办事,规范行政行为,提高行政效能,是建设服务型政府的一项重要内容,是提高干部队伍素质的需要,是提升整体工作的需要。开展精神文明创建活动,能推动我管理中心的干部职工进一步牢固树立科学发展观,增强各项工作的能力;能促进领导干部坚定不移地把“三个文明”建设进一步落到实处;能增强员工素质,提高服务水平,提升文明形象,尽快树立“勤政、廉洁、高效”的良好形象,为促进我市社会和谐发展,全面建设小康社会做出积极贡献。

二、统筹安排,稳步推进创建活动的各项工作

(一)明确创建目标。力争用2年的时间,市管理中心创成省级文明单位、市级文明机关。通过创建活动,真正实现领导班子团结奋进,开拓创新,富有战斗力和凝聚力;干部职工队伍精诚团结,务实高效,勇于进取,服务优质,朝气蓬勃,业绩优异;整体工作上水平的创建目标要求。

(二)加强组织领导。中心将会成立精神文明创建工作领导小组,具体负责精神文明创建工作。各分中心、管理部也要及时部署,形成分管主任负总责,具体负责人落实承办,全体职工参与的创建氛围。

(三)制定工作步骤。创建整体工作安排如下:3月中旬,召开精神文明创建工作座谈会。4—5月为宣传发动阶段,建立组织,制定方案,召开动员会。6月中旬开始进入全面创建阶段。中心创建办公室要从实际出发,制定具体的年度创建目标和活动方案,各分中心、管理部也要制定自己的创建方案和工作措施。创建活动期间,创建办公室要及时向市文明办汇报创建情况,及时得到他们的指导、协调和帮助。同时,注意吸收和借鉴外单位好的经验,及时对我中心创建活动开展情况进行指导、监督和协调,解决创建过程中的有关问题。按照要求,做好迎接上级检查验收的准备。

(四)健全工作制度。为保证各项创建活动落到实处,中心决定实行以下创建工作制度。

(1)例会制度。建立中心创建文明单位领导小组和创建办公室例会制度,领导小组例会一般每季度召开一次,研究创建活动方案,听取创建工作汇报,检查监督创建活动进展情况;创建办公室例会每月召开一次,主要研究落实具体的创建工作。

(2)报告制度。各分中心、管理部每季度向创建办报告创建工作开展情况,创建办将情况汇总后向领导小组报告,特殊情况随时汇报。

(3)检查考核制度。可以将创建工作列入各分中心、管理部年度绩效考核内容,创建办不定期进行检查考核,各科室要充分利用检查考核时机,及时总结经验,弥补不足,不断推进创建工作。

三、明确要求,不断取得创建活动的实际成效

(一)加强学习宣传,营造创建活动的浓厚氛围。结合实际,以多种创建形式加强对文明单位创建活动的学习宣传,把创建工作作为当前及今后一个时期的重要学习宣传内容。开辟一定的宣传阵地,及时报道创建工作动态,总结交流创建工作经验。要通过学习宣传,使全体干部职工充分认识到精神文明创建工作的重要意义,把思想统一到党组对创建工作的各项决策、要求上来。通过学习宣传,努力形成人人关心创建、人人支持创建、人人参与创建的良好氛围。通过学习宣传,进一步激发干部职工开展创建活动的积极性。

(二)落实活动载体,推动创建工作广泛深入开展。创建文明单位需要借助各种载体去实施。将“阳光公积金”、“满意基层站所(办事窗口)”等系列活动和创建“五型”机关活动同时开展,提高创建工作的生机和活力,推动我管理中心创建活动的广泛深入开展。

(三)围绕工作重心,增强创建工作的实际效果。创建活动必须紧紧围绕公积金工作重心,主动地为工作大局服务,创建活动的内容和要求要与职能业务结合起来,努力促进各项工作的顺利开展。要通过创建活动,进一步理清公积金发展思路,研究发展对策,及时发现和妥善解决公积金工作中的矛盾和问题,把市委市政府“加快建设生产、生活、生态相融合的现代化国际性大都市,全面建成惠及全民的小康社会,为提前基本实现现代化打下坚实基础”的战略意图落实到各项工作中去。要通过创建活动,进一步转变机关作风,提高行政效能,为基层、为群众提供优质服务,真心实意为基层、为群众办实事、解难题、做好事。要通过创建活动,增强干部职工的创新精神,提高创新意识,以创新的思维,创新的工作方法,多出创新思路,多做创新工作。要防止就事论事,为创建而创建的现象,防止走形式、图虚名、搞花架子,做华而不实的事,努力使创建活动取得实实在在的效果。

(四)夯实工作基础,注重创建过程的资料积累。文明创建,需要基础,这包括思想认识、创建规划和目标、必要的内容和形式。各项创建工作都要以一定的资料来体现,要高度重视精神文明建设和业务工作的资料积累,建好各种台帐,及时收集资料,加强文档整理,做好内部管理和其它工作。在各个创建环节和活动过程中,要注意收集、形成、妥善保管创建工作的文字、照片和音像等原始资料,及时加以整理装订,确保各种资料内容完整、外形美观、分类规范、管理有序。要保证创建工作必要的物资基础,在坚持节俭办事原则的同时,对创建工作给予适当的资金投入。

(五)实行同创共建,构筑创建工作的整体合力。创建文明单位是全中心的任务。不仅仅是几个人的事,也不仅仅是领导的事,需要人人关注、人人参与。各分中心、管理部要根据创建活动的整体安排,落实责任,明确任务,扎实做好各项创建工作。要积极发挥党、工、青、妇等各类组织在创建活动中的积极作用。

同志们,开展创建文明单位活动,是推动公积金事业全面发展,打造公积金品牌的一项重要举措。从现在起,我们要把创建工作贯穿于整体工作之中,做到常抓不懈,抓紧抓好,抓出成效,以饱满的热情和高度负责的态度积极投入到创建活动中来,从我做起,从现在做起,埋头苦干,努力奋斗,坚持目标,扎实推进文明单位创建活动,树立市住房公积金管理中心的良好形象,早日实现省级文明单位的目标。

我就讲这些,谢谢大家。

创建文明城市动员会领导讲话稿篇四

同志们:

刚才我们听取了xx同志代表市政府作了创建省级园林城市的动员报告,有关部门和单位与市政府签订了目标责任书。有五位同志分别代表各个层面又作了表态发言,报告和表态发言都很好。我想有五个方面,即“深化创建认识、建立创建组织、营造创建氛围、明确创建重点、落实创建责任”,在这里再做些强调。

对创园工作的重要性,在之前已经讲的很多,我就不多说了。我觉得深化认识是一个很重要的问题,要搞清楚为什么要创建?要变“要我创建”为“我要创建”。

第二,从我们现状的情况来看,我们也必须创建园林城市。这几年在市委、市政府的重视下,在大家的努力下,——的园林绿化事业取得了长足的发展,这是有目共睹的,建设了许多的主干道、广场、公园。但是深入的看一看,我们的居住区绿化、单位庭院绿化以及老城区绿化可以说是非常落后。我市各项绿化指标与省级园林城市的要求还有很大的差距。从我们绿化的总体水平来讲,总体水平还不高,这个水平包括数量的概念和质量的概念。我们现在的庭院绿化、单位绿化和居住区绿化达到省级指标的寥寥无几。大家很清楚,面上的绿化上不去,城市的总体绿化水平就不可能提高,现在我们看到的只是表面,真正使老百姓受益的是整体水平的提高。所以不论是指标还是我们面上的水平,我们都必须用创建园林城市为载体来补上这一课,来提高我们——园林绿化的总体水平,来提升我们城市环境的.竞争力。

第三,从机遇来看,现在是最好的机遇。搞城市建设需要党委政府的重视,现在我们党委政府非常重视园林绿化事业。有这么好的机遇,我们建设部门要搭好这个平台,有关部门乡镇、居住区、社区等一起来创建,才能够形成合力,把创建工作做好。

各相关部门都要成立创建组织,还没有成立的回去后要抓紧建立。任何工作都需要有人来做才会有成效,要有严密的组织,要有同志来专门抓这项工作。而且,各责任单位都要有领导来分管,指定专人来进行联系,要形成创建工作的责任网络。因为这项工作不是一两个月的事情,而是要持续2-3年的系统工程,建立创建组织十分必要。

一方面要抓好工作责任的分解,同时也要有一定的工作氛围。要通过电视台、报纸等新闻媒体来形成一定的氛围,使老百姓都知道我们为什么要创建园林城市,怎么样来创建园林城市。市创建省级园林城市指挥部要抓紧制定一份营造氛围的宣传方案。光靠几个部门热还不够,要全社会都热起来,使我们的创建工作取得扎扎实实的成效。

创建文明城市动员会领导讲话稿篇五

随着缤纷五月的悄然而至,康乃馨的淡雅幽香也渐渐浓郁起来。在这个花香五月,我们迎来了充满爱意的母亲节。五月的第二个星期天,这个西方舶来的特别节日已让我们慢慢接受、习惯甚至追捧。看!街面花店里价格骤然上涨的康乃馨;电视、杂志里充斥的节日礼品促销;还有那些手捧着大把花束的匆匆行人,似乎诠释了这个开始变得时尚的节日,但美好中夹杂着一丝浮躁。

感恩母爱,难道简单的花束可以替代?感恩母爱,难道节日里耀眼的礼单可以诠释?感恩母爱,难道一个节日里的祝福言语可以表达?在母亲节里,让我们用最真挚的情感,用心品味浓浓母爱,用爱去感恩伟大母亲!让我们的爱回归质朴,回归平实,不为节日而感恩,不为氛围而浮躁。

母亲的爱是那么的朴实,那是严冬腊月里的.厚围巾,那是酷暑下的绿荫;

母亲的爱是那么的坚韧,那是我无助时依靠的肩膀,那是伤感时温暖的拥抱;

母亲的爱是那么的温馨,那是唠叨中的关爱,叮嘱中的牵挂。母亲的爱,辛劳中孕育硕果,平凡中渗透伟大!

母亲,一个给了我生命、给了我温暖家庭的女人;母亲,一个朴实为我、无私为我的女人。“母亲”——简单的称呼负载着她一生的爱、一生的付出!

成长岁月里,我们告别童年,告别青涩,而母亲的鬓角却已染上白霜,操劳的皱纹已爬上额头;我们日日成长,母亲却渐渐老去。母亲为我们操劳一生、辛苦一生,大到学业前程,小到衣食住行,事无巨细地照顾、关爱着我们……想想这份温暖、浓重的爱,想想我们已不再年轻的母亲,你,我,他,为人子女者,共同用行动感恩:让我们从今天起,留出一点儿时间听听母亲的唠叨,陪母亲聊聊心事;学着做母亲爱吃的菜,学着给母亲揉揉肩、洗洗脚;出门前和母亲打个招呼,回来晚了提前打个电话,临睡觉前贴着母亲的脸说声“晚安”;学着做个让母亲放心的孩子。

用心感恩母爱,用心去疼母亲,用行动回报母亲为我们付出的操劳!母亲节,让我们努力成为她坚实的依靠!让我们轻声地告诉母亲:“谢谢您!我永远爱您!”

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