对开题报告的评价大全(16篇)

时间:2023-11-30 作者:书香墨

在进行科研项目前,我们需要撰写一份详细的开题报告,以确保研究的顺利进行。请大家参考以下开题报告范文,以帮助你更好地理解如何写一份完整和准确的开题报告。

对开题报告的评价大全(16篇)篇一

对开题报告的评价即写出它的评语,下面带来对开题报告的评价范文,欢迎阅读借鉴。

一、拟选论文题目:

二、文献综述与选题报告要求:

4. 书面报告的格式见附件。

三、导师对选题报告的评语(就研究生对该研究领域国内外研究现状的了解情况、研究方法和手段、预期成果予以评价):

四、评审小组对选题的意见(是否同意选定该课题、是否同意选题报告通过、以及对下一阶段研究工作的建议;其他建议,如限期重作选题报告、终止培养建议等):

五、论 文 工 作 计 划

拟选论文题目

一、选题背景和意义

二、国内外研究动态

三、论文主要研究和基本框架

四、预期成果和可能的创新点

五、主要参考文献

参考1

学生xx的选题,紧扣专业方向、紧扣现实,做到理论与实践结合、与实习体会结合,有现实意义,有完成选题的能力和条件,其开题报告体现了我院培养高级实用型人才的目标的要求。

且该生对于所开课题进行了较为详尽的调研,参考了许多文献,最后确定的课题具有一定的实用价值。本课题是学生所学专业知识的延续,符合学生专业发展方向,对于提高学生的基本知识和技能,对于提高学生的研究能力有益。

研究方法和研究计划基本合理,难度合适,学生能够在预定时间内完成该课题的设计。

同意该课题开题。

参考2

该生对本课题相关的知识与理论研究比较透彻,参考了许多的文献资料,具有一定的研究价值。

本课题结构合理,内容完整,主要观点突出,并且时效性强,是学生学习方向的延续,对于提高学生的能力有利。

同意该课题开题。

参考3

该生通过与课题组成员和老师充分讨论,参考了许多文献,确定了具有一定的市场价值的.课题。

本课题初步确定的论文设计思路基本明确,通过分析grice的合作原则在国际商务谈判中的运用可以提高国际商务谈判的效率,以及促进国际贸易的发展。本课题的研究方法和研究步骤基本合理,难道合适,学生能够在预定时间内完成该课题的设计。

同意该课题开题。

课题从分析研究泰安市主导农产品竞争力现状入手,深入剖析影响泰安市农业整体竞争力的关键障碍因子。旨在有针对性地提出增强本地区农业竞争力的途径、对策和保证措施。

课题完成后,不仅对泰安市农业竞争力的提升具有指导意义,而且可为山东省乃至全国同类地区的农业发展提供借鉴。

课题立意明确,技术路线可靠,研究内容充实,研究方法切实有效,学生本人对相关领域的国内外现状有较为全面地了解,现从事工作也为完成课题提供了多方面的便利,相信能够完成课题并撰写出达到硕士学位论文要求的毕业论文。

对开题报告的评价大全(16篇)篇二

一、拟选论文题目:

二、文献综述与选题报告要求:

3、填好“论文选题报告及论文工作计划”表,连同书面报告一起交研究生院备案;

三、导师对选题报告的评语(就研究生对该研究领域国内外研究现状的了解情况、研究方法和手段、预期成果予以评价):

四、评审小组对选题的意见(是否同意选定该课题、是否同意选题报告通过、以及对下一阶段研究工作的建议;其他建议,如限期重作选题报告、终止培养建议等):

五、论文工作计划。

拟选论文题目。

一、选题背景和意义。

二、国内外研究动态。

三、论文主要研究和基本框架。

四、预期成果和可能的创新点。

五、主要参考文献。

对开题报告的评价大全(16篇)篇三

一、质疑时的评价。

(一)表扬。

1、你的这个问题差点把全班同学都难倒,希望今后能多听到这样高水平的问题。

2、你能提出这样的问题,说明你已经比别人更早地学习这个知识了,这很好。

3、你提的问题很有研究价值,说说你是怎么想到的?

4、你这个问题,老师都没想到,真是好样的。

5、你的问题正是老师想问的,我们想到一块了。

6、这么有创新的问题,你是怎么想的?

7、这个问题值得大家来思考。

8、你提的问题,老师还没想到呢,真了不起!

9、你能大胆提出自己不懂的寺方,具有科学家的探索精神,老师喜欢你!

10、你提的问题正是我们这节课要解决的重要问题,你提得很准。

11、发明创造就是从发现问题开始的,今天你已迈出了创造的步伐。

(二)鼓励。

1、发现问题比解决问题更难,会提问问题的同学就是爱动脑子同学。2、你能提出这样的问题,说明你已经进步了。3、再想想,怎样问得恰当?4、再试试看,你一定能提出比刚才更好的问题。5、你很会动脑筋,可是你提的问题还应再琢磨一下。6、你的猜想真了不起,假如能把猜想和探索与实践紧密结合,那就更棒了。7、现在你会提问,老师相信你以后会变得乐于提问、善于提问。

(三)否定。

1、能大胆地提出问题,其实就是一个良好的开端。2、你提的问题虽然比较简单,但也是经过自己思考的。

二、发言时的.评价。

(一)表扬。

1、你的发言简直让人刮目相看,太精彩了!2、你的想法很独特,了不起。3、你很有自己独特的见解。

5、他(她)的发言很精彩,大家不想表示一下吗?6、(即兴鼓掌)你的发言得到同学们的认可!(翘起大拇指)7、你真像个小老师,说得头头是道。8、太棒了!你能再让大家欣赏一次吗?9、你的思路新颖流畅,启发了老师和小朋友。10、今天,你的想法让老师大吃一惊。11、你说得非常好,让老师都佩服。12、你值得班里每一个小朋友学习!13、我为你感到骄傲!14、你真厉害!(竖起大拇指)15、你这么能干,告诉我们,你是怎么学会的?16、这样分析确实高人一筹。17、棒!这是最有独创的见解。18、回答问题又响亮又正确,大家要向你学习。20、你的解法很简单,给所有小朋友提供方便!21、你的回答打动了老师和每一个同学,能让我们再欣赏一次吗?22、你今天出色的表现让老师非常的惊喜,相信明天的你会更出色。23、能从多个角度来阐明你的观点,真棒!24、你的娓娓道来,让人听了耳目一新。

(二)鼓励。

1、大胆些,当你举起小手时,你已经挺了不起,如果能大声地说出你的想法,那就更了不起。2、如果你能把这个想法说得连贯些,那就更好了。3、你一天比一天进步,要对自己有信心!4、没关系,让老师帮助你,你们再来试试看。5、马上就要成功了,你再仔细想一想!6、能否让全班小朋友都听到你优美而生动的发言?7、如果能让小朋友一下子就明白你的意思,就更好!8、明天的数学课老师看到的肯定是一个全新的你们!9、如果你能换一个角度思考,没准算法会更简便!10、你很有潜力,只要能发挥你的优势,每天都有新的收获。11、你能大胆举手,这就是一大进步!12、你今天说话声音很响亮,如果能说得更简洁就更好了。13、能经常看到你高高举起的小手吗?14、你的想法很独特,我们一起来试试。

(三)否定。

1、你已经离成功很近了,再坐下想想好吗?2、你的勇气,我很佩服!如果在发言前,多问几个为什么,或多想几个方案,那就更好了。3、噢,这个问题你再考虑一下。4、老师发现你特聪明,如果你上课认真听,你定是班里最棒的!5、请你认真听同学的发言好吗?学会倾听同学的发言是一种品质,养成这种品质你将会受益终身。

三、小组合作。

(一)表扬。

1、这个小组合作得非常好,既快又好。2、你们小组真棒!既分工明确,又善于合作。3、这个小组合作得很好,每位同学都能为解决问题献计献策。4、你们都在积极参与了,真棒!5、你们小组的想法很独特,别的小组没想到的解法,你们小组却想到了。6、你们小组的同学很有责任感,能大胆地说出自己的想法。7、你们小组的合作方法值得学习。8、有了你们这样一群合作小伙伴,就没有难解决的事。9、你是小组中的核心,有了你,你们这组的讨论就特别生动。10、第x小组的同学团结协作,出色地完成任务。11、集体的力量大于一切,你们已经证明了。

(二)鼓励。

1、集体的智慧不可低估,只要你肯投入进去,你就有所收获。2、你们分工很明确,但能不能合作得好些?3、小组合作时,你听得认真,看得仔细,能否自己也发表见解呢?4、分工具体恰当,如果能把各个想法有序地组织起来,就更妙了。5、组员之间要分工合作,这样才能发挥小组的优势呀!6、如果你们能分工明确,那会合作得更顺利。7、合作为什么未成功,能好好反思一下吗?8、能接纳别人见解的小组,才是最有合作精神的小组。

四、动手操作。

(一)表扬。

1、真是双能工巧手。2、你的动手能力很强。3、你的操作很规范。4、棒极了,你能向大家介绍一下吗?5、你拥有了一双巧手,恭喜你!6、你的手真巧,摆得又对又快,而且还很美。7、你真是个爱动脑筋的孩子,能做出这么有新意的东西。、你制作的图形既准确又美观,老师真的很佩服你。9、你的设计别具一格,很有创意。10、你是一个小能人。11、你在动手操作时态度非常认真。12、老师发现了一个动作特别快的同学,你们想向他取经吗?13、正是有了认真的实践,才有了智慧的火花。

(二)鼓励。

(三)否定。

1、别灰心,失败了不重要,重要的是能找出失败的原因。2、这次没做好不要泄气,下次重新再来。3、你为什么没做好?找找原因。4、很多知识都是手上“玩”出来的,操作的时候请主动参与好吗?5、你有一个聪明的大脑,只要你踏踏实实地实践,肯定会取得丰硕的成果。

对开题报告的评价大全(16篇)篇四

词汇是语言学习的基础,小学词汇教学在小学英语教学中占有非常重要的地位,现行小学教材中也把词汇教学列为独立的课时教学内容和重点,作为小学英语教师,努力做好词汇教学,并研究出最高效实用的词汇课教学方法对长期英语教学来说是事半功倍且又必须做好的事情。

目前课堂中大多数老师针对词汇教学采用的方式多为机械的重复和操练,容易使学生对英语学习产生厌烦情绪。通过本课题研究,力求使学生通过观察、发现、归纳等方式,掌握语言规律,形成有效的学习单词策略,体验学习的乐趣。

课题名称的界定和解读。

关键词:小学英语词汇课教学方法。

词汇课:既以词汇包括单词或者短语为主要教学内容的课堂教学。

教学方法:为了完成教学目标所采用的方法和手段,在本课题中是指为了完成词汇教学任务而采用的各种教学手段,包括教具及准备。

本课题旨在研究小学英语而非中学或者其他教学形式的词汇教学方法,且是词汇教学的具体可行教学方法,与实际教学紧密相连。通过教师充分发挥自己的创造性,在词汇教学中设计不同形式的教学活动来激发学生的学习兴趣和积极性,提高词汇教学的效率。

课题研究的步骤和举措。

通过本课题的研究,探索新的词汇教学方式,解决课题教学单调效率低的问题,提高小学英语词汇教学效果。

一:课题研究的步骤:

第一阶段:课题研究的准备阶段(xx年5月-xx年6月)。

1、学习相关教育教学理论,制定好研究计划和方案。

2、进行初步研究,了解目前词汇课教学现状,包括对学生学习和识记词汇的方式以及教师教授词汇的教学方法进行记录和整理。

第二阶段:课题研究的实施阶段(xx年7月-xx年3月)。

1、小结调查情况,和课题组老师及其他同行老师进行交流讨论,总结出词汇课教学方法。

2、对词汇教学方法进行课堂实践,反复验证。

3、集体制作教具、课件,展示词汇教学初步成果。

4、收集资料,总结出小学英语教学词汇最有效的教学方法。

5、完善教学方法,请专家老师指导,改进。

第三阶段:课题研究的总结阶段(xx年4月-xx年5月)。

1、对研究资料进行归纳整理。2、撰写结题报告。3、撰写相关论文。

二、课题研究举措:

1、认真进行理论学习,扩大知识面。

2、耐心细致的了解目前教学现状,及时记录,反思。

3、采用多种教学方式,准备各种素材,辅助教学。

4、多和同行及指导老师交流。

5、坚决按照研究计划进行,优化课堂,保证课题研究时间。

课题成果的预期和呈现。

1、课题结题报告。

2、制作的词汇教学单词卡片及图片。

3、词汇教学随笔感悟数篇。

5、教学课件。

对开题报告的评价大全(16篇)篇五

随着无纸化办公的普遍实现,信息的自动处理以及网络式的信息交互方式已经被人们广泛应用。让计算机来管理学生的信息是现在各个高校都在积极进行的工作之一,也是高校教学管理工作的重要内容之一。网上选课与传统的选课方式相比更加节约资源,增加了学生选课自主权。

学生选课系统作为一种现代化的教学技术,以越来越受到人民的重视,是一个学校不可缺少的部分,学生选课系统就是为了管理好选课信息而设计的。学生选课系统的将使选课管理工作规范化,系统化,程序化,避免选课管理的随意性,提高信息处理的速度和准确性,能够及时、准确、有效的查询和修改选课情况。

与传统的选课方式相比,网上选课系统利用局域网为学生选课带来了便利。学生在学校的公共机房或者宿舍的个人电脑上通过网络来选课,只要选课还没有截止,学生能够灵活的修改自己的选课情况,大大提高了学校选课工作的效率。教务处的教师则通过选课系统的管理员子系统来管理学生的选课情况,使得学生选课工作达到系统化和自动化,大大提高了学校的工作效率。

网上选课系统针对在校学生和教师使用。从学生的角度来说,由于学校教学制度的改革,现在大部分高等院校开始实行的是学生的自主选课模式。传统的教学模式(学生按照学校安排好的课程上课)已经不能适应新型的教学模式,如果仍然通过纸上的方式选课,一方面浪费了大量的人力、物力资源,另一方面浪费时间以及会在人为的统计汇总过程中出现可避免的差错等情况。随着高校人数的增多,上述弊端会越来越多的暴露出来。如果利用网络进行选课,学生只要在计算机前输入自己的个人选课信息即可完成教务部门原来几倍的作业量。从教师的角度来说,教师提出代课申请完成课程发布的工作更加容易,得到教学的信息更加快捷,因此通过网上选课系统可以大幅度的减少教师的工作量,方便了教学工作。

二、文献综述(课题的应用背景和前景)。

随着校园数字化建设的发展,学生选课管理已由手工处理方式转换为计算机管理方式,学生选课管理的信息化成为学校人力资源开发和管理的主要手段。传统的网上选课管理系统大部分采用asp、php、jsp、vbscript、javascript等编程技术,用这些编程技术开发的网上选课系统均在不同程度上存在着程序复用程度低、重复劳动大、浏览速度慢、系统安全性差等缺陷和不足,严重制约了选课系统建设工程的发展。是微软公司2月正式推出的新一代编程语言,与传统的网上选课系统开发技术相比,具有许多重要的优点,如简易性、安全性、可管理性等,能够大大加快开发效率,从而为网上选课系统的开发提供强有力的技术支持和保障。

我国高校都实行了学分制,它的核心是允许学生自由选课,即把学习的自主权交给学生。在这里,学生选课时的制约因素比较复杂,工作量也很大,而且往往需要在较短的时间内完成。运用计算机辅助选课,即能实时地对大量选课数据进行检验和统计,十分方便地输出选课结果,同时也避免了人工处理时容易产生的错误。在高等学校的教务管理工作中,课程表的编排是一项十分复杂、棘手的工作。在排课过程中,除了满足大量的制约条件以外,还必须解决许多冲突与矛盾,例如:两位教师不能同一时间在同一班级上课、一位教师不能在同一时间上两门课等等。利用计算机辅助进行课表编排工作,既提高了排课工作的科学性,又可大大减轻管理人员的工作强度,提高工作效率,从而使学校教务管理现代化迈上了一个新台阶。

对开题报告的评价大全(16篇)篇六

2上市公司内部违规现象严重,据了解,2001年有100家上市公司因各种违规问题而受到证监委和其他有关部门的查处;一些上市公司会计信息严重失真,虚增业绩,大肆圈钱,极大地打击了投资者对上市公司的信心;三是二级市场投机行为盛行,一些机构操纵股价,牟取高利,严重地扰乱了市场秩序。为了解决我国上市公司发展中出现的问题,就需要在市场经济条件下,更好地有效发挥政府的监管职能和社会的监督职能,加快建立上市公司的优胜劣汰机制,全面净化证券市场的环境。要实现这一目标,有效的手段之一是建立上市公司的效绩评价体系。

目前,国家有关部门已经对我国国有企业制定了效绩评价制度,并正在逐步推开,但在我国上市公司中还没有建立这项制度,所以本文的研究是有实际意义的。

三.本文研究的内容本文拟从四个方面探讨上市公司效绩评价体系的建立。

第一部分主要从六个方面阐述建立我国上市公司效绩评价体系的意义,这六个方面是:

(一)有利于国家对上市公司的监管(二)有利于推动上市公司建立科学的约束和激励机制。

(三)有助于对上市公司经营者业绩的全面考核。

(四)有利于引导上市公司的经营行为。

(五)有利于增强上市公司的形象意识。

3(六)有助于投资者的理性投资。

第二部分主要从三个方面论证建立我国上市公司效绩评价体系的可行性。这三个方面是;(一)国有企业效绩评价工作的顺利进行,为上市公司开展效绩评价工作提供了宝贵的经验。

(三)政府有关部门、投资者、和上市公司比较支持上市公司开展效绩评价工作。

通过上述两个部分的分析论证,说明我国建立上市公司效绩评价体系的必要性和可行性。

第三部分是本文要研究的重点。提出上市公司效绩评价体系的设计方案。设想从五个方面构建上市公司效绩评价体系框架。这五个方面是:

(一)全面阐述和分析效绩评价体系六个基本要素的内容、作用。

(二)重点研究效绩评价指标体系。评价指标体系是效绩评价的核心,初步思路是参照国有企业效绩评价体系指标体系,结合上市公司现状和特征,设计上市公司的评价指标体系和权数配置。公务员之家(三)确定评价标准采用行业标准和评议参考标准。

(四)制度评价方法。评价方法考虑采用工效系数法和综。

4合判断法。

(五)提出组织实施的方法。建议在起步由政府有关部门组织实施。

第四部分是实例分析。运用本文设计的效绩评价体系对某一家上市公司2001年度效绩进行评价。

四、本文研究的结果通过本文的研究,一是旨在引起社会和政府有关部门对建立上市公司效绩评价体系的重要性和紧迫性的认识;二是为有关部门研究和制定上市公司效绩评价体系提供参考;三是从理论和实践老感两个方面提高本人的专业知识水平。

5彻股东利益最大化原则;评价指标体系的基本结构没有变化,依然是以上市公司价值创造能力、价值管理能力和价值分配能力三大能力为主体涵盖九个方面的评价内容。

四年来,课题组对我国上市公司质量的连续评价结果基本保持稳定,且始终处于偏低水平,这引起了我们更进一步的思考:到底是什么力量决定了上市公司质量的高低,提高质量的政策着力点在哪里?通过比较国内外上市公司的发展历程,我们发现高质量上市公司养成同本国经济发展阶段、资本市场发育程度、商业文化及证券监管体系的完善性存在密切关系,这些因素通常需要经过较长时间才能够发生明显改变。我国改革开放已经40年,股票市场诞生至今也近30年,但由于我们起点低、底子薄,几十年的上市公司发展历程更多的是积累和补课,学习成熟资本市场的上市公司治理经验、运营经验和监管经验,对先进经验进行引进、消化和吸收,再逐步转化为提高上市公司质量的动力。诸多迹象表明,中国经济已经接近从量变到质变的临界点,股票市场和上市公司的野蛮生长阶段行将结束,基于上市公司质量的股市运行逻辑渐入主流,提高上市公司质量的机会窗口正在加速打开。上市公司应当利用外部环境的积极变化,主动作为提升自身质量。

6经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期。要顺利渡过这一攻关期,必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化金融体制改革,增强金融服务实体经济能力,提高直接融资比重,促进多层次资本市场健康发展。在2017年全国金融工作会议上,总书记对资本市场发展提出了具体要求,即形成融资功能完备、基础制度扎实、市场监管有效、投资者合法权益得到有效保护的多层次资本市场体系。上述要求与上市公司有直接关系。作为证券发行人,上市公司是资本市场融资功能的受益对象,而上市、退市、交易、清算、信息披露等资本市场基础性制度以及市场监管,主要针对上市公司及其股东和利益相关方的行为,其目的则是维护市场秩序和保护投资者合法权益,进而提高资本市场为实体经济服务的能力。中央对于资本市场发展的工作思路迅速转化为监管行动。2017年初以来,证券监管机构修订上市公司并购重组和股东减持方面的监管规则,客观上强化了控股股东对于提高上市公司质量的责任;修订和发布《证券交易所管理办法》,明确交易所的前端监管责任;在违规案件查处方面也力度空前,据中国证监会统计,仅上半年就调查案件300余起,同比增长一倍以上。

7行动。目前上市公司中广泛存在的影响公司质量的合规不合理现象,很能说明问题。比如,大量上市公司财务质量不高,创新能力不强,与中小股东关系疏离,不积极实施现金分红和开展投资者保护行动,履行社会责任意愿不强。显然单纯依靠外部监管约束不足以消除这些现象,只有将上市公司控股股东和管理层利益与公司质量更紧密地联系在一起,才能更好调动公司内部积极性。为此,需要在增加股价信息含量、增强政策引导性和完善上市公司管理层激励机制等方面付出更多努力。其中仍有很多问题有待深入研究,我们期待有更多专家学者和业界有识之士加入上市公司质量的研究与实践工作。

本书是课题组集体工作的成果。张跃文、姚云、于换军和何敬共同完成了上市公司质量数据处理与测算工作;李明达和李晓手工搜集整理了部分数据;姚云和徐雨佳对报告全文进行了编辑和审校。在报告写作方面,张跃文提供了总报告;何敬提供了各市场板块上市公司质量评价分报告;重点行业上市公司质量评价分报告由多位作者共同完成,姚云提供了汽车行业、化工行业和航天军工业报告;胡洁、纪昆和高蕊提供了软件信息、传媒和环保行业报告;徐枫提供了公用事业、交通运输和批发零售业报告;邢天添提供了机械设备和电气设备行业报告;徐雨佳提供了建材行业和食品饮料行业报告;李明达提供了医药行业报告;李晓提供了计算机、8通信与电子行业报告;于换军提供了建筑业和房地产业报告,并对全部行业报告进行统稿。为深化上市公司质量研究,本期报告增加了专题报告板块,收录的三篇论文分别考查了股利政策、投资者保护和投资者异质信念对上市公司决策及行为的影响,以期进一步研究这些因素影响上市公司质量的作用机制。最后,感谢国家金融与发展实验室李扬理事长对本项课题研究的关心和支持,感谢特华博士后科研工作站的积极配合。

上市公司绩效评价开题报告第3篇由国务院发展研究中心指导、中国发展出版社和中联控股集团共同主办的国研智库论坛?2016中国资本峰会6月25日在京举行。会上发布了由中国发展出版社联合中联控股集团、国务院国资委、国务院发展研究中心相关专家组成课题组编辑出版的《中国智库专辑?2016中国上市公司业绩评价报告》。该报告立足于国内外宏观经济大势,在对我国上市公司进行深入调研和分析后,形成了深度研究成果。

9现等特点。

中国上市公司业绩评价课题组副组长孙庆红从三个方面对2015年度中联上市公司业绩百强榜进行了解读。一是从评价数据看,2015年度中联百强整体表现优异,平均综合得分77.66分,比参加排名上市公司平均得分高出24.46分。从评价指标来看,中联百强平均总资产收益率为11.56%、净资产收益率为19.46%,分别为全部上市公司平均水平的2.26倍和3.47倍。在平均总资产周转次数、平均已获利息倍数、平均营业收入增长率、资产扩张率以及平均市场回报率等指标方面,中联百强也都表现较好。二是从分布看,在上市板块分布方面,中小板、创业板公司实现大跃进,中小板同比增加18家,创业板同比增加6家,改变了往年主板上市公司在中联百强唱绝对主角的局面。在行业分布方面,制造业坐拥47个席位,同比增加12家;传播与文化产业、信息技术和社会服务业占据23席,同比倍增;金融业(包括证券、银行和保险)占据8席,同比减少18家;电力、煤气及水生产上榜公司同比减少4家。从所有制性质分布看,56家民企入驻百强,同比增加15家,民营企业家数首次超过国企,打破了国企长期占据主导的局面。从发展战略看,中联百强通过并购重组等战略整合提升了发展实力。三是从中联业绩评价大数据中得出中联百强榜的榜中榜,包括中联百强强中强、业绩进步最快公司、收益最牛公司、分红最给力公司、10市场表现最好公司、最具长线投资价值公司等。

当日,中联还举行了百强谈话。来自部分央企、民企和金融机构的嘉宾,针对供给侧改革、互联网+等热点话题展开交流与互动。随后的财联网夜话活动中,与会人员就通过互联网+和产业整合实现财经服务升级进行了交流。

国务院发展研究中心副主任隆国强参加峰会并致辞。中国财政科学研究院院长刘尚希、国务院发展研究中心企业所所长马骏、国家行政学院经济学教研部主任张占斌、国家发改委宏观研究院副院长马晓河、国务院发展研究中心市场所原所长任兴洲等,分别围绕经济新动能:供给侧改革、创新驱动与资本融合发表主题演讲。中国发展出版社社长包月阳、中联控股集团董事局主席王子林分别主持会议。本次峰会得到中国上市公司协会、中国总会计师协会、中国集团公司促进会支持,由国研文化传媒股份有限公司、中国发展观察杂志社、中联财网科技有限公司、中联研究院承办。

「开题报告」上市公司股权结构与公司绩效研究。

「开题报告」宁波地区上市公司融资效率实证分析。

对开题报告的评价大全(16篇)篇七

·本课题的核心概念界定、相关研究文献综述、选题的背景及研究价值·本课题的研究目标、研究内容、研究重点·本课题的研究思路、研究方法、技术路线或研究步骤(限3000字内)一、本课题的核心概念界定、相关研究文献综述、选题的背景及研究价值(一)核心概念界定1.核心素养:

指的是一个人在思想品德、知识技能、行为习惯等多方面能力,是个人知识、态度及技能的综合素养。本次研究中的核心素养则指的是在21世纪,学生所应当具备的知识及技能、解决问题的能力还有解决问题的思维方法,指的是利于学生终身发展所应具备的品格还有关键能力。

2.生物学核心素养:

指的是生物学科上具体的学科核心素养,是学生在学习完生物学这门课程之后所形成的个人持久保持的价值观念、能力及品格,其中“生命观念、科学思维、科学探究和社会责任”是生物学核心素养的主要内涵。

3.课堂。

教学。

课堂教学是当前教学中的一种常见手段,是指教师向学生传授技能和知识的全过程。本课题研究中所指的高中生物课堂教学指的是高中生物教学中,以一定数目的学生编成固定班级,并根据固定的时间表,由教师对全班学生进行授课的教学组织形式。

44.教学评价:

以相关课程标准中规定的高中生物教学目标为依据,遵循科学的标准,运用一切有效技术手段,对高中生物课堂教学过程及教学结果进行测量,并给予价值判断的过程。教学评价一般包括对教学过程中教师、学生、教学内容、教学方法手段、教学环境、教学管理诸多因素的评价,其中实施最广的主要是对学生学习效果的评价和教师教学工作过程的评价。

(二)相关研究文献综述1.国外研究在国外,对教学过程进行评价的研究开始较早,早在17世纪班级授课制形成伊始,课堂教学评价也就随之产生。到20世纪,课堂教学评价的研究取得了较大发展,形成了一批颇具影响力的研究成果。美国的教育评价家布鲁姆提出了目标教学,是以形成性评价思想为手段,对课堂教学目标进行精确、细致的分解,在课堂教学中使用。教师和学生对教学目标都清楚明了,并努力朝着这个目标前进,在教学过程中不断以教学目标为中心进行评价调控。他的这一思想对我国的教学评价产生了巨大的影响。随着教育的发展进步,在课堂教学评价研究方面形成了一场“评价改革运动”,在这场运动中,众多的学者和一线教师围绕课堂教学评价进行了深入系统的评价,形成了以下几种主要观点:教学评价以质性评价整合取代传统的量化评价;评价功能由甄别向发展转变;教学评价中既注重教师的个性化反应方式,同时又注重评价中教师的合作;评价既注重学生学习结果的评价,也注重学生在学习过程中表现的评价。这些新的课堂教学评价理念的提出,为我国高中生物课堂教学过程评价理念和方法的创新与优化奠定了坚实的理论基础。

2.国内研究在国内,随着近些年来教学改革的推进,以及核心素养培养的提出,在高中生物课堂教学评价研究方面,国内学者和一线教师进行了不少的研究,主要在如下几个方面取得研究成效:一是课堂教学本质及其价值取向;二是课堂教学评价的指标与标准;三是课堂教学评价的方法。其中,课堂教学评价的指标与标准是研究的中心内容,大量的研究论文和专注主要都是集中在课堂教学评价指标与标准的研究分析上。当下,随着教育改革的深入发展,我国国内对课堂教学评价的研究主要体现出以促进学生发展为宗旨,注重发挥教学评价来促进教师提高、改革教学的功能。继而淡化了课堂教学评价的甄别与选拔功能,发展性课堂教学评价注重教学过程、强调质性评价,提倡评价目标与主题多元化,强调参与互动,关注个体差异等特征。应该说,国内目前对课堂教学评价的研究虽然相对于国外来说起步较晚,且都在借鉴和参考国外研究基础上逐步发展起来,但是,经过学者们的消化创新和与教学实践的不断结合,现有研究也取得了令人乐观的成果。这为指导包括高中生物课堂教学评价改革发展提供了有力的理论指导。

养发展的教学目标的达成和教学实践的探索造成了极大限制,因此,本选题针对这一研究的薄弱之处进行选题研究,希冀能为解决这一问题提供有益借鉴。

(三)选题背景及研究价值1.选题背景中华人民共和国教育部制定了《普通高中生物课程标准》,新课标对评价提出了建议,“重视学习过程中的评价,建立学生学习记录卡”;“在不同教学方式中采用不同的教学策略";“善于利用纸笔测验,检测学生知识性目标达成情况”;“根据学生实际情况,评价学生的实验操作技能”;“从多个侧面评价学生的探究能力”;“通过多种途径进行情感态度和价值方面的评价”。近年来,在高中生物教学中,培养学生的核心素养成为教学改革创新和教学研究的焦点问题之一。以学生核心素养培养为中心,对教学进行有效评价,通过教学评价来促进学生核心素养的发展成为了发展学生核心素养的一个教学突破口。为贯彻落实课标关于教学的要求,我们在高中生物课堂教学中,有必要对现有尚存在诸多问题的课堂教学过程评价加以研究,探索与课标精神相一致且有利于教学发展的课堂教学过程评价方式。同时,近年来,有关核心素养培养理念的提出,也对高中生物课堂教学评价的内容、标准、指标等提出了新的要求,高中生物课堂教学评价改革创新势在必行。

因此,我们从贯彻落实《普通高中生物课程标准》和核心素养培养的角度出发,对高中生物课堂教学过程评价进行研究,探索有利于学生生物学科核心素养发展的课堂教学过程评价实践路径很有现实必要性。

2.研究价值理论价值:通过本课题的研究,就当前有关高中课堂教学评价中存在的以核心素养培养为视角,探索课堂教学过程评价的研究视角较少的现状,从核心素养培养的视角就高中生物课堂教学评价进行理论探讨,拓展和延伸有关高中生物课堂教学评价和核心素养培养的教学理论研究,丰富高中生物课堂教学研究理论,弥补现有研究的不足。

实践价值:通过本课题的研究可以对高中生物课堂教学产生诸多实践价值。有利于推动生物课堂教学评价改革发展,提高课堂教学实效,提高课堂教学评价的作用。有利于提高教师的教学专业能力;有利于促进学生综合素养的全面发展,促进学生生物学科核心素养的培养。

二、本课题的研究目标、研究内容、研究重点(一)研究目标1.分析高中生物核心素养的内涵、以及课堂教学过程评价的内容、特征。

2.

总结。

(二)研究内容此次课题研究主要包括如下几部分内容第一部分:理论阐释。对本课题研究设计到的课堂教学、教学评价、核心素养等概念进行界定,同时结合新课改、建构主义、教学评价等相关理论对本课题的研究进行理论阐释,奠定课题研究的理论基础。

第二部分:现状调查。以××××中学为研究对象,通过采取问卷调查、师生访谈、课堂观察、案例分析等多重实践调查方法,对目前高中生物教学中课堂教学过程评价的现状进行客观全面的调查分析,着重分析高中生物课堂教学过程评价存在的不足。指出当前高中生物课堂教学评价的主要问题有:教学评价注重知识技能习得评价,忽视学生情感态度的发展;教学评价侧重学习结果的评价,忽视学生学习过程的评价;评价依据单一,以学习成绩为基本评价依据;教学评价方法单一,以听课为主要评价方法;教师本身对教学过程评价的认识不足,重视不够,专业性不强。

第三部分:综合分析,提出建议。结合学生核心素养培养的需要和高中生物课堂教学过程评价中存在的主要问题,提出基于核心素养的高中生物课堂教学过程评价的有效策略。即:转变教学评价理念,树立以学生全面发展为核心的评价理念;提高教师课堂教学的引导能力;充分利用多媒体信息技术开展教学及评价;为学生创造有利的学习环境。

第四部分:结论。对全文观念进行归纳性总结,提出课题研究结论,指出课题研究中的不足,并对未来研究方向进行展望。

三、

本课题的研究思路、研究方法、技术路线或研究步骤(一)研究思路此次课题研究立足于国家课程标准对于生物学核心素养培养要求,以××××中学为研究对象,采取的是理论研究与实践研究结合的思路进行,先后经历了前期准备、实践调查、问题分析、提出对策四个阶段。

(二)研究方法1.文献研究法依托学校图书馆、××××中学网上图书馆对相关书籍进行查阅,借助“中国学术期刊网络出版总库”、“中国知网”等学术资源库以核心素养、生物学核心素养、课堂教学评价、评价体系、核心素养培养视角下高中生物教学评价等为关键词,对学者研究进行查阅,并对学者的观点进行梳理归纳,当作是课题研究的理论依据。

2.问卷调查法设计专门调查问卷,在××××中学师生中发放,师生按照问卷内容进行填写,根据填写情况对问卷进行分析,分析高中生物课堂教学评价现状。

3.行动研究法、课堂观察法、案例分析法(三)研究步骤1.准备阶段(82018年111月—92019年44月)1.1确定课题题目及研究目标1.2明确课题研究小组成员及分工1.3制定研究内容及研究计划1.4收集相关文献资料,并拟定调研大纲2.实施阶段(92019年55月—92019年111月)2.1获取调研数据,形成调研报告2.2开展教学实验,形成实验报告2.3形成基于核心素养的高中生物课堂教学过程评价有效策略体系。

3.总结阶段(92019年212月—02020年44月)对于课题研究过程中的经验和结果进行总结与梳理,形成结题报告等文字成果。

——活页——完成课题的可行性分析——活页——。

对开题报告的评价大全(16篇)篇八

首先,欢迎县委组织部部长来我们**镇检查指导工作,这既是对我们工作的关心和支持,又是对我们工作的一种鞭策,将有力地推动我们**镇的党建工作。下面,我将我们**镇在加强党的建设方面所做的一些工作向各位领导作一简要汇报。

我们**镇位于县城西部,全镇总面积272平方公里,总人口2.3万人。现设32个党支部,有党员786名。其中农村党支部23个,机关、单位党支部6个,企业支部3个。现党政班子成员12名,其中党委委员9名,全部具有大专以上文化程度,其中本科文化程度的8人,占67%,平均年龄40.27岁。农村共有“两委”干部138名,其中支委76名,村委76名(现“两委”交叉数14名,现“一肩挑”的村5个);支部委员中,中以上文化程度的25人,占18%,平均年龄50.6岁;村委委员中,高中文化程度的16人,平均年龄45.9岁。机关单位和企业支部班子全部健全。

近年来,我镇以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,抓党建促经济,以经济促党建,在经济发展的同时,以基层组织“三级联创”为载体,加强领导,明确职责,突出重点,狠抓落实,严格考核,努力推进全镇党的建设,实现了经济社会和党的建设共同发展。今年我镇被县委评为“优秀党组织”。

一、高度重视,全镇形成了齐抓共管党建工作的合力。

几年来,我们**镇党委一直高度重视党的建设工作,坚持以“三个代表”重要思想统揽全镇党的建设,坚决贯彻“党要管党、从严治党”的方针,着力加强党的先进性建设,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。镇党委成立了党建工作领导小组,由镇党委书记任组长,切实履行全镇党建工作“第一责任人”的职责,并每年要制定全镇党建工作年度计划,并与基层党组织签订党建工作年度目标责任书,年终进行考核,切实抓好任务落实。为进一步提高全镇党建工作的质量,镇党委每年都要召开专题党委会,讨论党建工作年度计划,着力研究全镇党建工作,解决突出问题,并建立了镇党委委员和党员副镇长基层党建工作联系点,每个镇党委和党员副镇长联系一个村和一个非公经济党组织,定期到点上指导工作,总结经验。各基层党组织根据镇党委的工作要求,也建立了支部书记负总责的党建工作领导小组,制定本单位党建工作年度计划,细化任务,量化目标,在全镇形成了一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管党建工作的氛围。

二、以加强执政能力建设为核心,切实加强领导班子建设。

几年来,我们以加强执政能力建设为核心,切实加强了全镇各级领导班子建设。

1、加强了镇党委领导班子自身建设。镇党委建立健全了中心组学习制度,定期组织班子成员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,切实提高班子成员的理论修养和知识水平。镇党委认真贯彻民主集中制原则,健全了党委内部议事和决策机制,重大问题、重大决策等方面的问题都严格按照程序,由集体讨论决定。并认真落实党风廉政建设责任制,建立了班子成员述职述廉制度。班子成员廉洁自律,以身作则,并实行了挂钩联系贫困户和贫困学生制度,建立健全了信访值班制度,倾听群众呼声,自觉接受群众监督。

2、加强了村级干部队伍建设。近年来,我们按照“讲政治、勇开拓、善管理、勤服务”的总体要求,加大行政村合并力度,把一批思想好、能力强、年纪轻、文化高的优秀人才选拔到村领导岗位,特别是加强了村党组织书记的选拔培养力度。目前,全镇23个村党组织书记平均年龄51岁,高中文化以上的8个,占到35%。为进一步调动广大农村基层干部的工作积极性,起我们实施了全镇村主要干部基本报酬统筹制度,并建好了村级后备干部队伍库,切实加强村级干部队伍建设。

三、以工作创新为目标,着力加强了党的基层组织建设。

近年来,我们紧密结合全镇的实际,以工作创新为目标,坚持把“三个代表”重要思想和党员先进性的要求落实到基层党建工作中去,落实到每个党员的行动中去,使党的基层组织和广大党员都能充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。

1、创新镇域经济发展模式。按照县十二次党代会提出的建设“生态美、实力强、人民富裕”的新**的目标,结合我镇“十一五”规划,在**建设“两大经济带”模式的基础上,镇党委创新思维,进一步提出了构建“旅游经济长廊”的总体设想,即通过发展沿线旅游产业,吸引商机,为全镇经济发展服务。

2、巩固农村基层党组织建设。根据建设社会主义新农村、发展农村经济、增加农民收入这个总要求,我们以深入开展“三级联创”活动和整顿帮扶集体经济薄弱村为载体,大力加强了农村基层党组织建设,建设了一批示范村,农村经济实现了快速发展,农民收入明显增加。加大后进村转化力度,一批后进村跃入先进行列,如归朝村,过去是无法管理的老大难,我们加大支部建设力度,配齐配强了支部班子,特别是选任了一个有多年党务工作经济的支部书记,现在村级各项工作已走向良性发展道路。

3、加强非公有制企业党建工作。为适应深化经济体制改革和全镇经济发展的要求,我镇大力加强了非公经济组织党建工作,扩大党的工作覆盖面,目前,全镇建立了3个非公经济党组织,选派了3党建工作指导员,实现了非公经济组织党组织应建已建率、覆盖率和指导员选派率“三个100%”。

4、创新为民服务新机制。今年以来,结合机关纪律整顿,优化发展环境,镇党委和各支部推出了“全程便民代办服务制”,在镇设立全程便民代办服务站,并设村代办点31个,并进行了正式挂牌办公。镇代办站的工作人员为镇各有关站室负责人,村代办点现有代办员46人。目前可对涉及群众切身利益的七大项事务[(1)计生准生证申领;(2)土地审批;(3)申请低保;(4)申请救济;(5)信息咨询;(6)农户盖章;(7)合作医疗报销]进行代办,最大限度服务了村民群众。

四、以保持党的先进性为宗旨,加强和改进了党员的教育管理。

我们以保持党的先进性为宗旨,以“争先创优”为载体,不断加强和改进全镇党员教育管理工作。

1、认真抓好党员发展工作。我们按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,积极稳妥地做好党员发展工作。三年来共发展党员35名。

2、积极开展各类党员教育活动。以每年的“七一”为契机,开展各类党员教育活动。各基层党组织都立足发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,创新党员活动载体,加强党员教育管理,并建立健全了学习的长效机制,坚持集中学习教育与经常化学习教育相结合,党员素质不断提高。

3、规范和完善党员管理制度。我们坚持和完善了民主评议党员制度,并结合全镇的实际,规范和完善党员组织关系接转办法,在农村党员中重点开展“双带”活动;在镇级机关党员中深入开展“双服务”活动;在企事业党员中广泛开展“双争”活动。特别是流动党员管理上,我们实行了“三定一包”的办法,创新了党员管理机制。

五、以促进经济发展为重心,发挥党组织战斗堡垒作用。

我们紧紧围绕“加强党建促经济”的工作思路,依靠党建工作产生的班子向心力、凝聚力和战斗力,为全镇经济发展服务。近三年来,全镇经济发展一年一个台阶,年年有新亮点。20各项工作实现八个新跨越,各项工作呈现十五个新亮点。今年上半年,特别是引资引项上呈现出势头强劲的好局面,已引进或达成引进意向的有十大项目,在今年9月份的计划生育攻坚战中,“两委”成员齐心协力,以高度的责任感昼夜工作,仅用了半个月时间,基本完成了县定任务。

总之,全镇各级党组织和广大党员干部,在加强全镇党建工作和促进经济发展的过程中,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展,坚持依法治镇,不断扩大基层民主,三个文明建设取得了较大进展,实现了全镇经济发展、党的建设和社会全面进步。

在今后的工作中,全镇上下将继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,努力开创全镇党的建设工作的新局面,为加快实现“两个率先”提供强有力的保证。

对开题报告的评价大全(16篇)篇九

1、事业心上进心很强,工作学习态度谦虚认真,对自己的工作能容易上手,能深切体会到团队精神的重要性,能有独特的设计思想与方法,有一丝不苟的工作态度,具有很强的可塑性。希望在单位长期稳定,通过一段时间的学习,能够熟悉各项工程的进程、做好方案的表现与最终的贯彻实施以及负责项目的全过程,立志成为业界真正的中高层人员。

2、本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲与力,平易近人,善于与人沟通。学习刻苦认真,成绩优秀。积极参加课外文体活动,各种社会实践活动与兼职工作等,以增加自己的阅历,提高自己的能力。在工作中体会办事方式,锻炼口才与人际交往能力。在平时学校生活中,做过很多兼职。例如:家教、电话访问员、酒楼服务员、派传单、问卷调查,还到工厂打过暑期工,亲身体会了各种工作的不同运作程序与处事方法,锻炼成了吃苦耐劳的精神,并从工作中体会到乐趣,尽心尽力。

3、本人的理念是:在年轻的季节本人甘愿吃苦受累,只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献:作为初学者,本人具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新,不断追求卓越;作为参与者,本人具备诚实可信的品格、富有团队合作精神;作为领导者,本人具备做事干练、果断的风格,良好的沟通与人际协调能力。受过系统的经济相关专业知识训练,有在多家单位与公司的实习与兼职经历;有很强的忍耐力、意志力与吃苦耐劳的品质,对工作认真负责,积极进取,个性乐观执着,敢于面对困难与挑战。

5、本人性格开朗、大方,掌握良好的礼仪知识与接待工作经验,头脑灵活、反应敏捷,能够灵活处理工作中的突发事件。本人曾经在旅行社工作过,虽然主要从事的不是前台与行政方面的工作,但是也积累了一些工作经验,对于行政与前台方面的工作有一定的理解。本人本人工作踏实,认真,并且极富工作与团队精神,本人性格开朗,乐于与人沟通,因此结交了许多朋友,具有良好的适应性与熟练的沟通技巧,相信能够协助主管人员出色地完成各项工作。本人愿意同贵公司共同发展、进步。

对开题报告的评价大全(16篇)篇十

根据《关于做好2017年度内部控制评价工作的通知》(天科审字[2017]1263号),我们自2017年元月10日至2017年元月20日对本单位2017年内部控制设计及执行有效性进行了评价,评价报告已经行政办公会会议通过,现将评价情况报告如下:

一、权力机构声明

法定代表人保证本报告内容不存在任何虚假、误导性陈述或重大遗漏,并对报告内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

建立健全并有效实施内部控制是法定代表人的责任;综合管理部对建立与实施内部控制进行监督;内控建设领导小组负责组织领导内部控制的日常执行。

本单位内部控制的目标是:通过制定制度、实施措施和执行程序,合理保证经营合法合规、资产安全和使用有效、财务报告及相关信息真实完整,有效防范舞弊和预防腐败,提高经营效率和效果。由于内部控制存在固有局限性,故仅能对达到上述目标提供合理保证。

二、内部控制建设工作的总体情况

(一)优化内控组织架构

2017年学校系统搭建了内控组织架构,成立内部控制领导

小组和工作办公室,全面负责风险管理及内部控制体系建设工作。编制内控体系建设实施方案,计划通过两年时间完善学校管理规章制度、主要业务流程。

为加强内控体系建设,2017年学校成立内控体系建设项目组,全面负责本单位的内控体系建设工作。项目组按学校内部控制领导小组要求,从学校实际出发,与iso9001质量管理体系进行有机融合,按照《机关事业单位内部控制管理规范》要求,对学校各部门内控体系进行指导、不定期检查,确保内控建设工作落到实处。

(二)优化内控管理制度

健全规范的内控管理制度是学校良好运行的坚实基础。制度文件的缺失不仅是管理上的漏洞,亦是内控设计缺陷。2017年学校内控建设的主要工作是完善管理文件和全面梳理业务流程,通过对内控体系进行优化提升,学校修订及新建制度97项。通过广泛征求意见,反复论证,剖析学校的主要业务流程,对现有制度的适用性和有效性进行评估和诊断,进一步完善了学校的制度体系,优化了管理流程,强化了制度执行力。

三、内部控制评价工作的总体情况

主要从内部控制评价工作的组织形式、实施方案、进度安排和汇报途径等进行简要说明。

价工作主要分为半年度内控自查和专项监督检查。

半年度内控自杳主要由各部门负责人具体实施,内控建设项目组对自查过程进行监督指导。

专项监督检查主要由内控建设项目组组织实施。2017年主要选取印章管理、采购管理、安全管理、学生管理、学生就业实习管理等作为内控专项检查的重点流程。学校旨在通过专项检查更加深入、全面、系统的识别内控缺陷,以改善学校在运行管理中的不足与缺失,进一步提升运行管理水平。

四、内部控制评价的'依据

本报告旨在根据《企业内部控制基本规范》、《企业内部控制评价指引》、《中国航天科技集团公司内部控制评价管理办法》的要求,结合学校内部控制评价制度,在内部控制日常监督和专项监督的基础上,对截至2017年12月31日内部控制设计与执行的有效性进行评价。

五、内部控制评价的范围

纳入本次内部控制评价范围的部门有:综合管理部、财务部、服务保障部、学工部、招就办。

纳入评价范围的业务和事项包括:

内部控制体系建设

组织机构

采购业务

工程项目

财务报告

六、内部控制评价的程序和方法

本单位开展的评价工作严格遵循基本规范、评价指引以及集团公司规定的程序,在分析学校管理过程中的高风险领域和重要业务事项后,制定科学合理的评价工作方案,确定检查评价方法,并严格执行。

评价程序主要包括:

(一)评价准备阶段

1.评价培训与宣贯

在实施评价前,项目组负责组织培训内控评价组人员,培训内容包括各业务流程需重点关注的问题、评价工作流程、评价方法、缺陷认定标准、评价人员的权利与责任等内容,确保评价组每一位成员都能有效完成内控评价任务。

2.评价动员与单位配合

内控评价组对内部控制评价的目的、意义等向被评价部门宣讲和动员,对评价工作进行安排和部署。

被评价部门向内控评价组提供办公场所及必要的办公设备,安排相关人员配合现场测试工作,根据评价组要求提供各项证据资料。

(二)评价实施阶段

1.开展现场评价测试

内控评价组根据人员分工,按照学校《评价手册》的规定,认真执行测试程序,填写评价工作底稿、记录相关测试结果,对发现的内部控制缺陷进行初步认定。

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对开题报告的评价大全(16篇)篇十一

**煤矿是**集团(原**矿务局)所属的一对设计能力600万t/a的大型矿井。**煤矿开采的主采煤层是6上、6下煤层,(平均8.65m),倾角平缓,瓦斯低,顶底板条件较好。综合机械化一次采全高技术开采,实现了高产高效并使矿井安全工作得到了保证,杜绝了重大恶性事故的发生,保持了较高的安全水平。

本次评价得到了**矿领导和各部门有关人员的大力主持和帮助,全体参评人员在此表示衷心地感谢!

对开题报告的评价大全(16篇)篇十二

任职以来,我在武家营小学一向从事教学及班主任工作,在领导和同事的帮忙和指导下,经过自身的努力,不断克服自我的弱点,摆正自我的位置。无论是在教学上,还是在其它工作中,都取得了明显的提高。在一次次的教育教学实践中我积累了很多经验也学到了很多知识,有语文教学方面的技巧,也有班主任管理工作中累积的经验。这些年来的勤勤恳恳默默无闻的工作,得到了校领导的一致肯定,更得到了学生和家长的一致好评。在教学工作之余,进取参加学校组织的各项学习活动,以丰富自身教学和管理的技能,以便更好的投身到今后的教学改革之中。

下头是我任现职以来工作的简单总结,具体的工作表现如下:

一、思想方面:思想上进取,要求提高,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,我能够认真学习党的各项政策,异常是与教育工作有关的法律法规,同党中央坚持高度的一致。忠诚于人民的教育事业,吃苦在前,奉献在先,将自我的全部热情和精力投入到学校的各项工作中去,教书育人,与时俱进,爱岗敬业、为人师表、热爱学生尊重学生,争取让每个学生享受到最好的教育,让学生得到均衡发展。

二、教学方面:热爱教育教学工作,严格遵守学校的各项规章制度。经过各种渠道提高自我的业务水平。进取参加各类教学培训,进取进行继续教育学习,虚心向有经验的教师请教,学习新教师的工作热情,学习老教师的工作经验,同时吸收新的教学理念与方法。进取备课,认真钻研教材教法,探索新的教育教学模式,努力研究教育理论钻研心理学、教育学,把多媒体等现代化的手段用于教育教学工作中。认真做好教育教学的各项工作,转化学困生,激励中等生,鼓励优等生,在历年的评比中连年评优。在实践中教书育人,加强常规教学建立和谐民主活跃的课堂,发挥学生的主观能动性,振奋学生的精神,充分调动学生学习的进取性,课堂组织严密紧凑,富有特色。进取进行课堂改革,带头探索新的教学模式。目前,我县提出的“十六字”教学法正在全面推广,我在认真学习新课程新理念的基础上,结合自我所教学科的特点,与学生的具体情景进取探索有效的教学方法。在课堂上,重视学生的自主学习,合作探究,为学生搭建展示交流的平台,注重训练反馈,将知识与技能,过程与方法,情感态度与价值观融入到课堂教学中,让学生的综合素质得以提高。

三、班级管理方面:本人在教学工作和班主任工作中一向尽职尽责,教师不但要教书,更重要的是教给学生怎样做人。为此,我在班主任工作中,本着“树人先正已”的工作作风来管理班级,做到动之以情、晓之以理、导之以行。在教育方面,我对所有学生一视同仁,以《学生日常行为规范》为准则,以帮忙学生树立正确的世界观、人生观、价值观为目标,结合学校、社会组织的各种教育活动,言传身教、身体力行;我以慈母般的爱心为基垫,做学生的知心朋友,帮忙他们解决生活中的困难;我从不公开点名批评学生,对于学生的问题我擅于用放大镜去找他们的点滴提高和微小变化;我在思想上、学习上、生活上关心爱护学生,循循善诱,耐心细致的做好他们的教育工作。同时,注重家访,经常与家长沟通及时了解学生的心理和学习情景,做到防患于未然,针对学生自控本事差迷恋游戏影响身心健康这一突出问题,采取以“引、带、离、拒”的步骤与方法让学生彻底脱离网吧、游戏厅。把学生引到正确的人生道路上来。

总之,任职期间,我在各方面取得了可喜的成绩,这离不开各级领导的正确领导和本人的进取努力。成绩属于过去,未来的教育教学之路还很漫长,课改还会继续进行,我必须会坚持清醒的认识,绝不会仅仅满足于目前的一点点成绩,必将在今后的教学工作中投入更大的精力和努力,使自我成为一个让学校、家长和学生都满意的人民教师。让自我无愧于“人民教师”的光荣称号。

对开题报告的评价大全(16篇)篇十三

1、该生谦虚谨慎,勤奋好学。注重理论和实践相结合,将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中,认真听取老同志的指导,对于别人提出的工作推荐,能够虚心听取。表现出较强的求知欲,并能够仔细观察切身体验独立思考综合分析,灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际困难。

2、该生用心主动,态度端正。实习期间,她主动要求到各部门了解学习,努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了财务管理科招标办公室计划财务部人力资源部办公室法律事务部设备管理科法制办公室等主要业务部门。透过学习书面材料和与各部室人员的交流,她比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种用心主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。

3、该生于年月至年月之间在实习。实习期间该员工认真学习各种专业技能,严格执行各项管理规定,用心参与相关竞赛活动,能较好胜任流水线与cell线各岗位需求,在月末评比中,屡次拿得名次,并有强烈的团队意识及能为团队进步提出合理化推荐,整体表现良好。

4、该生在我单位实习期间,能够做到服从领导指挥,团结同事,不怕苦不怕累,将学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。

5、该生在本服务处实习的这一段时间,能够严格要求自己,工作勤恳,负责,职责心强,知识面广,基础知识扎实,在专业技术上遇到的问题能及时解决。生活用心向上,举止礼貌。与同事之间相处融洽,善于与领导沟通,主动用心地做好每一件事情,总体评价为优,期望在今后的工作中继续发扬。

对开题报告的评价大全(16篇)篇十四

做好党委报告工作,要总结经验,找出差距,吸取教训,克服不足,更好地做好今后的工作。下面是本站小编整理党委报告评价的范文,欢迎阅读!

尊敬的各位领导:

xx年在党委的正确领导下,在分管领导的具体指导下,在各单位的鼎力支持下,在党办全体同仁的密切配合下,较好地完成了自己的工作职责和领导交办的其他任务。现将一年来的主要工作汇报如下,不当之处,敬请批评指正。

一、讲学习,重品行,努力维护党委良好形象。

党委办公室是党委的窗口单位,办公室同志的一言一行、一举一动,都与党委的形象有关。因此,在工作、学习、生活等各个方面,严格要求自己,愧心之事不做,愧人之事不做,追求高尚,力求心安。讲学习,讲政治,讲正气,恪尽职守,勤政廉政,无私奉献,以实际自己的行动维护党委的良好形象。

二、高标准,严要求,较好完成了日常工作任务。

围绕学校中心任务,突出重点,积极开展工作。第一,做好“三重一大”、校务公开专项检查有关工作。在时间紧、任务重的情况下,与有关单位一起切实做好各项准备工作,学校“三重一大”、校务公开工作受到省检查组的充分肯定,受到了省高校工委的通报表扬。第二,做好校级领导班子述职述廉述学相关工作。第三,认真创先争优活动有关工作。主笔起草了创建省先进基层党组织汇报材料。第四,积极做好省级文明单位复查、科级干部调整、院(部)规划编制会议等有关工作。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但这些成绩是各位领导帮助指导的结果,是各单位鼎力支持的结果。在此,我向大家表示最衷心的感谢!在看到成绩的同时,我还清楚地认识到自己的缺点和不足:如工作有时候不够周密、不够细致,需进一步细化;理论学习还不够深入系统等。今后一定发扬成绩,克服不足,恪尽职守,共同努力,把办公室的工作做得更细、更好,为学校的科学发展倾尽自己的绵薄之力。

谢谢大家!

一、围绕中心工作,做好学校全局工作的谋划和组织。

在学校党委行政的领导下,党委办公室紧紧围绕学校中心工作,认真做好各项重点工作的统筹协调和组织落实。

一是统筹和xx届三中全会精神的学习宣传贯彻落实。党的召开后,党委立即通过各种途径组织学习精神。20xx年1月23日,组织党委组织中心组学习,将学习贯彻精神列入党委中心组寒假学习研讨会专题学习研讨。按照党委部署,党委办公室负责草拟《中共南京师范大学委员会关于认真学习贯彻党的精神全面推进学校事业科学发展的意见》,与宣传部等部门统筹协调,在全校范围内展开了一系列宣讲活动,将我校的传达学习活动推向高潮。xx届三中全会召开后,学校认真学习贯彻落实,全面深化改革的举措正在有组织推进之中。

二是做好中央“八项规定”和省委“十项规定”的贯彻落实。负责草拟《南京师范大学关于贯彻中央“八项规定”和江苏省委“十项规定”的具体办法》,严格执行学校改进工作作风、密切联系师生的实施办法,以党风建设促进校风、教风和学风建设。

三是开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。20xx年下半年“党的群众路线教育实践活动”是学校的重点工作之一。党委办公室作为学校群众路线教育实践活动领导小组办公室的主要成员之一,积极做好教育实践活动的各项相关工作,其中组织全校的动员会、全校层面的座谈会和情况反馈会、通报会等近10场,起草和参与起草计划、措施、总结等各相关文稿数十篇。

四是以制度建设为抓手做好学校相关年度主要工作。会同校长办公室,梳理了自20xx年以来学校各学院、各部门所制定的相关制度及自20xx年以来成立的非常设机构的总目录,做好既有。

规章制度。

的“废、改、立”,加强学校制度建设。推进党务公开工作,拟定《南京师范大学党务公开实施细则》;加强党委信息工作,负责草拟《南京师范大学加强和改进党委信息工作的意见》;规范校内公章使用及管理,协同校办拟定《南京师范大学公章管理办法》。除此之外,还协助做好“”规划执行情况中期检查工作;推进“一卡通”系统和无线网建设。

二、注重统筹协调,充分发挥在提高学校决策执行力方面的作用。

今年,在统筹协调党委系统、党委和行政系统、本校党委和校外有关单位(部门)的工作中,党委办公室更加注重求实、扎实、务实的工作作风,为学校改革发展的重大决策和重点工作的落实提供坚强有力的支持和保障。

一是抓协调,形成工作合力。20xx年,党委办公室继续加强党委各部门在工作中的相互沟通与协助、支持与衔接,加强党委部门与行政各部门之间的联系、协调和配合,提高机关管理服务整体工作效能,为学校各项工作开展和落实创造良好条件。

二是抓把关,减少文山会海。党委办公室继续贯彻学校党委和行政关于精简会议、提高效率的要求,从日常的办文到会议的议题,从信息的公开到上报材料的审核,对办文、办会总体协调把关,进一步提高管理服务水平。20xx年,在学校党委和行政的支持下,通过党委办公室、校长办公室的努力,努力减少不必要的全校性的大会、文件和简报,提倡“短实新”文风,提高了工作质量以及学校重大决策的贯彻落实。

三是抓落实,提高工作成效。20xx年,党委办公室会同相关部门,在推进学校重大决策部署的落实上下功夫,在发现问题、解决问题上下功夫,围绕群众关心的热点、难点、焦点问题上下功夫,围绕影响学校发展和稳定的矛盾上下功夫,推进督查工作规范化建设,不断提高学校重大决策落实的组织化程度。

三、强化大局意识,全力做好维护学校安全稳定工作。

今年,党委办公室在统筹协调全校的国家安全及稳定工作、组织实施全校机要、保密工作的同时,在深入广泛调研的基础上,完善了学校危机预案处理机制的规章制度,修订《南京师范大学预防和处置突发事件预案》,在处置原则、工作流程等各方面进一步作了明确。建立学校突发事件处理的快速反应机制,确保突发事件处理过程中学校各部门反应敏捷、政令畅通。

重视师生员工思想动态,将稳定工作重心前移,从全年学校工作的整体部署开展着眼,分时期分阶段强化对不同全体的维稳工作开展,加强工作的针对性和有效性。强化校园治安管理,着力保障人身与财产安全。会同相关部门推进随园校区的综合治理工作,维护校园的安全稳定和正常的工作秩序。

加强信息安全的教育和管理机制的完善。严密防范敌对势力和宗教势力向校园的渗透破坏,在党的及xx届三中全会召开等敏感日期间,积极安排学校相应部门开展24小时值班制度及安全隐患零报告制度,不管有没有突发事件,每日均向上级部门通报信息。

四、坚持规范有序,认真做好学校党委各项日常工作。

除了统筹协调、参谋助手作用的发挥,党委办公室还负责党委系统日常行政工作的统筹协调。一年来,党委办公室全面完成了办文、办事、办会等各种日常行政工作。

一是全面完成学校的各项办文任务。主要包括全校上级来文的处理,党委系统校内公文的运转和党委及主要负责人秘书及文稿起草等。20xx年,党委办公室认真处理省委、省政府、省委教育工委、省教育厅及省委、省政府各有关部门的来文,积极做好上级来文(机要文件、党政公文、人民来信等)的收发、登记、传阅、复制、催办、回收等工作,完成密码电报的领取、清退、处理工作及密码机的维修保养工作,确保上级来文的高效运转。全年共办理校党委系统公文100多份,起草党委系统主要工作文稿、报告、讲话、交流材料等30多篇。

二是认真做好学校和党委系统的会议组织工作。认真做好党委全委会、党委会、党委扩大会议以及党委扩大会、党委中心组学习的组织安排工作,其中党委(扩大)会议50次,起草扩大会纪要50份,并认真做好抄告事项催办督办。此外,还组织学习党的和xx届三中全会精神、开展党的群众路线教育实践活动的各种报告会、协调会、座谈会等等数十次。

介绍信。

管理、党务部门印章的刻制、发放、启用及回收等管理工作、办公室资产管理和日常财务工作等都更加规范。

五、坚持勤政廉政,继续抓好党委办公室的自身建设。

今年年党委办公室立足做实工作,发挥职责,努力加强办公室的思想建设、作风建设和制度建设,不断提高办公室服务能力和服务水平。

一是加强思想建设,提升工作水平。党委办公室作为学校重要的协调和参谋部门,注重以先进的政治理论武装头脑、指导工作,重视政治理论学习,组织生活有序,思想工作扎实,通过参加学校党委组织的各类专题讲座和辅导报告会、政治学习、组织生活和自学等不同形式,进行了中国特色理论体系、学习实践科学发展观专题,提高了思想觉悟和政治素质,坚持学以致用,工作能力得以不断提升。

二是加强作风建设,提升服务质量。继续坚持网上挂牌,在部门网页上工作人员、

岗位职责。

清楚明确,方便工作开展,主动接受监督。深入基层调查研究,综合协调凸显成效,不断提高管理水平。围绕中心揽全局,主动为学校中心工作和重大活动提供服务和保障。在两代会等各项重要工作和重大活动中,党委办公室均从全局出发,积极参与组织、协调,认真做好服务工作,充分发挥信息咨询作用,积极为学校领导和部门提供信息和建议,为科学决策做好服务工作。

三是坚持勤政清廉,树立良好形象。20xx年,党委办公室全体成员继续坚持严谨细致、勤政清廉的工作作风。处理工作严格按照国家法规、学校规章制度行事,由小处入手、从小事做起,严格按章办事。始终坚持勤俭建室,发扬艰苦奋斗的优良传统,强调节约资源,增强效益意识,杜绝铺张浪费。继续组织党员主题教育活动,不断提高工作人员的党性修养,发挥模范带头作用,在日常工作中践行共产党员的先进性,体现党委部门良好的工作素质和工作作风。

总之,在学校党委行政的正确领导下,党委办公室20xx年在和各部门通力合作中以良好的精神状态、扎实的工作作风、科学的工作方法,努力做到日常工作“到边到底到位”,不留死角和空档;综合协调管理服务工作能通盘考虑、系统筹划,不断提高工作的实效和水平,全面完成了全年的工作任务。明年,党委办公室将坚持规范和创新并重,在规范的基础上,不断创新工作方式方法,充分发挥党办的职能,为学校事业发展做出应有的贡献。

即将过去的一年,是在我*历史发展进程中具有重要意义和标志性意义的一年。在这一年中,我*改革力度不断加大,经济结构调整步伐加快,基础设施建设进一步加强,国民经济保持了高速增长的势头,社会各项事业呈现出蓬勃发展的喜人局面,这些成绩的取得是在*党委的正确领导下,全*上下共同努力的结果,这其中也饱含了我们办公室全体同志们的心血和努力。

回顾过去的工作,目的是总结经验,找出差距,吸取教训,克服不足,更好地做好今后的工作。一年来,在主管领导的直接领导和具体指导下,办公室紧紧围绕*党委的中心工作,强化“三个服务”,发挥“三个作用”,努力推进三项重点工作,为*党委和*机关工作的正常运转发挥了积极的作用,圆满完成了各项任务。

一、加强学习,努力提高思想政治素质。

只有不断加强学习特别是加强对理论的学习,才能保中“三讲”学习教育中,比较系统地学习了一些理论文章,觉得收获不小,得到了提高。读书学习是一个长期不间断的过程。“三讲”教育结束后,针对“三讲”教育中剖析出自己学习不够的问题,主要抓了四个方面:一是制定。

学习计划。

规定自己每天必须阅读5000字的文章如果时间宽裕要阅读1万字的文章必须持之以恒绝不能懈怠。

二是认真做好。

读书笔记。

对重要文章进行裁剪装钉以备后用检索查寻。三是加强对重要理论文章和文件的学习领会精神掌握实质要努力做到融汇贯通联系实际举一反三。特别反复学习了xx大精神、党的xx届三中全会精神和“三个代表”重要思想对其中的重要论断和观点有了比较深刻的理解对在新的形势下以“三个代表”重要思想为指导加强和改进党的作风建设推进党的建设新的伟大工程的认识有了新的提高对于我们立足本职实践“三个代表”要求的自觉性不断增强。四是不断学习新的知识和业务知识努力适应新形势、新任务对办公室工作的要求。着重学习了wto知识、现代企业制度有关知识、法律知识、国际国内时事以及本职业务知识开阔了视野拓宽了思路丰富了自己。

二、文秘工作更加规范,办文、办会质量进一步提高。

文秘工作是各级领导机关施行行政管理的重要手段,也是办公室系统为党委和领导提供直接有效服务的重要方面。20xx年我们在加强制度化建设上狠下功夫,在提高办文、办会质量上着力提高,基本上实现了文秘工作的规范化要求。

一是文稿起草质量有了新的提高。一份文件和材料的形成,决不是简单的文字堆砌,它是根据党的方针政策和上级党委的精神,结合本单位、本部门实际,通过文稿起草人员的辛勤劳动取得的成果,是汗水和心血的结晶,甚至要通过通霄达旦才能完成。办公室全年共起草和审核各种文件材料、材料、领导讲话、公函、电报等500多份,计50余万字。

二是信息工作取得了新的成绩。办公室全年共向两办报送各种信息324条,其中被《每日信息》采用230条左右,采用率达到71%,《每日要情》也采用了一定数量的信息,为领导和机关了解*的情况发挥了重要作用。

三是督查工作的作用日显重要。根据*党委总体工作部署和阶段性的工作安排,以及*领导交办的其它重要工作事项,及时发出督查通知,督促各单位进行贯彻落实。

四是认真把好公文审核关,确保公文质量,对机关各部门的代拟稿,进行严格把关修改审核,以减少差错,杜绝漏洞,全年共审核文稿420件。五是认真抓好文件的传递。对上级下发的各种文件和基层上报文件,及时签注拟办意见,尽快呈送到领导手中,分送到有关部门,据不完全统计,全年共转递各种文件800多份。

六是会务工作更加规范。组织筹备了四届六次全委(扩大)会议、*党委深化改革工作会议和*党委工作会议等三次大型会议。从会议材料的准备、会场布置、食宿安排等方面精心布置,另外还组织筹备了*党委会、*长办公会、扶贫挂钩汇报会和其它业务会议100多个。达到了组织严密、程序规范、安全有序的要求,保证了会议的顺利召开。

三、信访工作联系群众的桥梁和纽带作用进一步发挥。

20xx年度,我们认真贯彻信访工作条例,紧紧围绕*党委的中心工作,把妥善处理集体访做为工作中的重之重,把解决群众的实际问题摆在突出位置,强化基层信访网络建设,努力把矛盾化解在基层,解决在萌芽状态。特别是在今年春节前后,分流人员长达100多天的上访,认真做好解释,尤其是100余人乘夜班车准备集体到上访,在*主要领导的带领下,我们一起连夜于凌晨4:00赶到做好工作,通过大量细致的工作,将全部人员拦截遣返回,避免了一起大规模集体赴上访事件的发生。

对群众反映的问题,都是按照政策规定给予答复,符合政策规定的问题积极与有关部门协调给予解决。如今年夏季,原在我工作,后从退休的一对老夫妇,因冤假错案问题,从四川来*上访要求落实政策。并称已经来访多次,问题始终没得到解决。后来这两位老人找到我们,设身处地地想一想,70多岁的老人已往返于与四川多次,确实不容易,我们详细了解了情况,及时向有关领导进行汇报,在*领导的安排下,通过多方面努力,并与有关部门和单位协商,使这一历时近20xx年久拖不决的问题得到了解决,老两口满意而归。

据统计,全年两级信访问题接待信访总量2375件次,比上年增长301%,来访2267人次,比上年增长386%。信访办接待来信来访2196件次,比上年增长495%,来访2119人次,比上年增长641%,其中集体来访69批1835人次。

四、改进作风,后勤工作服务水平有了新的提高。

机关事务管理是一项具体的、复杂的、繁琐的工作,并且出力不讨好。针对群众提出的意见,我们首先从抓作风转变入手,要求全体人员牢固树立为机关、为干部职工服务的思想,推行服务承诺制度,克服人手少、资金缺乏等多种困难,较好地完成了各项任务。

一是财务工作。根据宏观管理、微观放开的原则,充分发挥代金券在控制经费中的有效作用,严格执行财务制度,严把开支审批关,在预算严重不足的情况下,率先保证工资的正常发放,由于实行开支从紧的做法,保证了机关干部职工13个月工资和两次调整工资的按照足额发放,全年预算拨款785万元,财务赤字在300-400万元。

二是车队全年安全行车50余万公里,保证了正常出车。

三是通讯工作保证了畅通。

四是住房维修和管理工作得到加强。

五是小区绿化工作效果明显。全年共绿化草坪8256平方米,美化了机关办公和住宅环境。

六是接待工作更加规范。

五、各项保障工作取得了新的成绩。

一是机要工作强化岗位职责,不断巩固密码工作多年的成绩,加强队伍和通讯网络建设,为保证上情下达、下情上达发挥了重要作用。

二是保密工作拓展服务领域,加强上网计算机的审批制度,落实保密工作目标管理责任制,全年没有发现泄密事件。

三是档案目标管理工作整体推进,档案资料的重新立卷、补充补救工作进展顺利,档案资源的开发利用工作有了新的成效。

四是史志工作完成了《*年鉴》的组稿任务,完成了自治区大型画册《历史的丰碑》撰稿和图片征集任务,其他各项工作也按照*史志办的要求圆满完成。

对开题报告的评价大全(16篇)篇十五

这次培训的机会来之不易,我想说,十分感激公司在如今经济这么恶劣的大环境下,还能设身处地的为员工着想,为员工的发展着想,不惜代价,不计成本,让这么多的兄弟姐妹能够理解到这么系统而又全面的培训和学习,对于我们以后的工作和生活,以及我们事业的发展,都有很大的帮忙。

这次培训给我的感触很深,不仅仅包括培训的资料对我的影响,还有深圳同事的做事风格,工作氛围,以及他们团结一心的团队合作精神,都对我产生了比较大的触动,我要把在深圳所学的、所见的、所感受到的一切都运用到我的工作中,并与我华东的同事分享,让大家都能感受到培训所带来的动力,让培训给我们带来真正的改变。

第一天的拓展训练也是我第一次参加这种类型的训练。没想到,在这次训练中,我也能做到以前想也不敢想的事情,那是因为团队的力量,能够想象,团队的力量是多么强大。在这次拓展训练中,给我启发的有三个项目:。

1、在叠纸训练中,让我明白了一个道理:人不能只靠自我的理解去做事,要问清楚别人想要得到什么样的结果,以及为了到达这个结果,我们大家应当怎样做,平常工作的时候不能够只是自我埋头苦干,要跟小组成员或者其他的同事沟通,商量怎样才能达成目标。每个人都各做各的,这样只能让大家的工作效率都降低,而达不到领导想要的结果。

2、在信任背摔训练中,让我感受到了团队的支持是很强大的,如果没有兄弟姐妹在后面保护,如果没有对团队的充分信任,我想没人敢这样摔下去。这让我明白了,在实际工作中,我的同事、我的领导,都是能给我以保护和支持的人,要相信我们不是单独的一个人,在我们的背后,是无数个默默支持和帮忙我们的人。所以当你面临困难的时候,不要退缩,要勇往直前,别怕,我们有依靠!!!

3、翻越毕业墙,这个环节给我的触动也很深,看着这么高的墙,60多个人要在什么都没有的情景下翻过去,并且还要有时间限制,人的第一反应就是:怎样可能这太难了!可是事情摆在眼前,又不得不做,所以此刻的任务不是怎样逃避,而是怎样想办法把事情解决掉,在这种情景下,我们的团队立刻做出了反应,选总指挥,确定第一、二个和最终一个上去的人,选人梯,其他的人做保护,最终,我们在比承诺时间还快很多的情景下就完成了整个任务。这就象在我们的工作中,每个人都发挥不一样的作用,将大家的力量加起来,那将是不可战胜的!还有一点就是要学会借助团队的力量来战胜困难,面临困难的时候,不要畏缩,看看谁能帮到你,及时向他们求助,他们都会像我们伸出援助之手。

参加完拓展训练,带着尚未平息的激动和热情,我们投入了紧张的学习当中,这次的学习是比较系统地,涉及到各方面的知识和资料,不仅仅包括我们的工作的专业资料(!),还有关系我们生活和人生的启发。

华总的压力和情绪管理让我懂得了,每个人都会面临各种各样的压力,有工作上的,有生活上的,适当的压力对我们的工作和生活是有帮忙的,可是当压力太大的时候,不能任由压力垒积,就像驴子拉车一样,把驴子压垮的往往是最终一根稻草,所以要学会解压,注重松弛有道,这样才能更好的工作和生活。当然没有压力的情景下,人就不会提高,没有压力就没有动力这个道理大家都很明白,所以,工作要有目标,目标明确了,人就会朝着自我的目标去奋斗。

马总的职业心态让我感受到了以前工作的不当之处。我不是为了卖原料而卖原料,而是为了我的事业而工作,想在众多的沙子中一眼被认出来,那就变成珍珠,所以,要不断地学习,不断地提升和打造自我,这样,才能脱颖而出。

梁教师的系统性思考和心智模式对我的触动很大,人的固有的思维模式有时会禁锢一个人的思想,对他的确定,,和做事带来负面的影响,人只靠以前的经验来想事情,做事情,这样难免就会被心智模式所影响,所以人要摆脱心智模式的左右,做一件事情的时候,不要太相信自我的经验,多向向这样做对不对,还有没有更好的解决办法.

还有其他的课程学习,让我也学到了很多东西。邵总的大客户管理,让我了解到大客户战略的重要性,以及怎样去服务大客户、锁定大客户,从而与大客户并肩成长。丁教师的国际贸易、蒋博得销售技巧、还有谢博的有效沟通等培训,都让我学到了不一样的知识。

这么多的学习和培训部不能一次性的全部吸收,有的改变可能需要很长时间的努力,可是我会把学到的知识运用到工作当中,不断地充实自我,加强执行力度。这次培训最重要的是明白了工作不是为了别人,而是为了自我,明白了这个道理,做事的职责心和主动性大大提高,再结合团队的力量,我有信心,以后必须会把工作做得更好!

对开题报告的评价大全(16篇)篇十六

按照企业内部控制规范体系的规定,建立健全和有效实施内部控 制,评价其有效性,并如实披露内部控制评价报告是公司董事会的责 任。监事会对董事会建立和实施内部控制进行监督。经理层负责组织 领导企业内部控制的日常运行。公司董事会、监事会及董事、监事、 高级管理人员保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并对报告内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法 律责任。

公司内部控制的目标是合理保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果,促进实现发展 战略。由于内部控制存在的固有局限性,故仅能为实现上述目标提供 合理保证。此外,由于情况的变化可能导致内部控制变得不恰当,或 对控制政策和程序遵循的程度降低,根据内部控制评价结果推测未来 内部控制的有效性具有一定的风险。

二.内部控制评价工作的总体情况

责划分对内部控制评价重大事项进行决策。

三. 内部控制评价的范围

纳入评价范围的主要业务和事项涵盖内部控制五要素所有业务及管理事项,包括:资金管理、资产管理、网络建设与维护管理、市场营销管理、人力资源管理、全面预算管理、合同管理、采购管理、财务报告等方面。纳入评价范围的业务和事项涵盖了公司经营管理的主要方面,不存在重大遗漏。

四.内部控制评价的程序和方法

工作主要分为内控评价培训、前期准备阶段、现场测试阶段、汇总评价结果及出具报告阶段、缺陷整改阶段、工作底稿归档阶段。

五.内部控制缺陷及其认定情况

根据内部控制缺陷认定标准,未发现内部控制重大缺陷,重要缺陷,存在个别管理制度修订不及时,局部内容不适用及执行不严格等情况。为了保证财务报告真实、准确,提升财务报告相关工作效率和效果,公司将继续强化、优化各业务的内部控制。

六. 内部控制缺陷的整改情况

执行。公司将持续关注制度体系的建立、健全,促进各项业务管理制度的持续修订、完善,不断提升管理制度化水平。

七. 内部控制有效性的结论

根据公司财务报告内部控制重大缺陷的认定情况,于内部控制评价报告基准日,公司未发现财务报告内部控制重大缺陷,公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方面保持了有效的'财务报告内部控制。

根据公司非财务报告内部控制重大缺陷认定情况,于内部控制评价报告基准日,公司未发现非财务报告内部控制重大缺陷。

自内部控制评价报告基准日至内部控制评价报告发出日之间未发生影响内部控制有效性评价结论的因素。

(参考格式)

为贯彻落实《财政部关于全面推进行政事业单位内部控制建设的指导意见》的有关精神,按照《财政部关于开展行政事业单位内部控制基础性评价工作的通知》要求,依据《行政事业单位内部控制规范(试行)》的有关规定,我们对本单位的内部控制基础情况进行了评价。

一、内部控制基础性评价结果

根据《行政事业单位内部控制基础性评价指标评分表》中列明的评价指标和评价要点,本单位的单位层面内部控制基础性评价得分为分,业务层面内部控制基础性评价得分为 分,共计 分。因存在不适用指标,换算后的得分为 分。

本单位各指标具体得分情况如下表:

在本单位内部控制基础性评价过程中,扣分共计 分,存在扣分情况的指标汇总如下:

二、特别说明项 (一)特别情况说明

本单位未发生重大经济损失、引起社会重大反响、出现经济犯罪等相关情况。

(二)补充评价指标及其评价结果

本单位根据自身评价需求,自愿将()等补充评价指标纳入本次内部控制基础性评价范围。现将补充评价指标及评价结果说明如下:

各补充评价指标的所属类别、名称、评价要点及评价结果。

三、内部控制基础性评价下一步工作

基于以上评价结果,本单位将()等管理领域作为2017年内部控制建立与实施的重点工作和改进方向,并采取以下措施进一步提高内部控制水平和效果:

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