续签合同请示(优秀19篇)

时间:2023-12-21 作者:文轩

请示是一种请求指示或决策的正式行为,常用于工作中的需求答复。让我们来看看一些优秀的请示范文,一起学习怎样写出一份满意的请示。

续签合同请示(优秀19篇)篇一

合同续签的请示该怎么写呢?下文是小编收集的合同续签的请示,欢迎阅读!

总:

我店接手自动扶梯22部,客梯4部,货梯2部共计28部。目前准备投入使用36部,其中客梯2部,货梯2部、自动扶梯32部。需要维保的电梯共计10部,其中客梯2部、货梯2部、自动扶梯6部。其余自动扶梯26部因建筑公司施工移位和新加自动扶梯,由该公司负责后期维保一年。

物业保卫部经与*公司、**公司沟通,分别报价如下:

经综合对比*有限公司北京分公司价格较为合理。此外,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时30分钟内到达现场,非紧急情况时60分钟内到达现场,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时60分钟内到达现场,非紧急情况时90分钟内到达现场。建议与*公司北京分公司签订电梯维保合同。

物业保卫部。

*年*月*日。

榆林综合服务有限责任公司:

我酒店使用的两部乘客电梯(型号:gps-2),由上海三菱电梯有限公司生产,于20xx年安装调试且投入使用,至今已使用十二年之久。按照《电梯使用管理与维护保养规则》的规定,电梯年检时必须持有电梯维保合同,我单位与上海三菱电梯有限公司榆林分公司签订的维保合同于20xx年1月31日到期。由于维保期限已过,维保单位不再对我酒店电梯进行维护保养,为了不影响电梯的正常运行,现需续签电梯维护保养合同,望领导批准。

工程部。

20xx年3月10日。

沧州市财政局:。

按照河北省人民政府《关于进一步深化城市管理体制改革的意见》(冀政〔20xx〕113号)“各市建设数字化城市管理平台”的要求,20xx年,经市政府常务会议研究决定:我市建设数字化城市管理平台。按照住建部数字城管系统建设标准,我市数字化城市管理平台于20xx年8月份建成并投入试运行。

数字化城市管理系统的运行,主要是由信息采集员巡查发现城市管理的问题,通过“城管通”手机拍照、编辑信息上报市数字化城市管理监督指挥中心,市监督指挥中心将案件派遣到相关责任部门或辖区政府处置后,再由信息采集员进行核查,并上报市监督指挥中心结案。

“数字城管”的信息采集是一项时间要求紧、劳动强度大、工作环境差、责任心强“七分管理、三分技术”的劳动密集型工作。信息采集工作的核心是人员管理,目前全国各城市数字化城市管理信息采集工作有两种模式:第一种是自主管理,由政府自己组织一支专业队伍完成信息采集任务;第二种是市场外包,由第三方服务公司按照“数字城管”要求上报采集信息,以订立服务合同的方式进行结算。

经市政府研究同意,我市“数字城管”的信息采集实行市场化外包,中标方为北京数字政通科技股份有限公司。信息采集服务面积64平方公里,中标价141.566万元,合同期限为一年。信息采集实行市场化外包解决了三个核心问题:一是解决了政府与信息采集员的。

劳动合同。

关系问题;二是解决了公平、公正的问题;三是实行市场化外包每年可为政府节省25%至50%的费用。

我市数字城管系统运行一年来,北京数字政通科技股份有限公司沧州分公司能够认真按合同的约定履行了义务,并很好地完成了我们指派的一些临时性紧急任务,该公司有意向和我局继续合作。我局认为,该公司工作认真,重合同,守信誉,为保持信息采集工作的连续性,从有利于城市管理工作的角度出发,我局拟与该公司续签信息采集服务合同。

随着城市化进程的加快,市区新增北京路、上海路、吉林大道、贵州大道、广州路、百川路及京沪高铁沧州西站广场基础设施,加之沧州高新技术开发区的建设,信息采集面积扩大约20平方公里。因此,信息采集服务费用应做相应调整,经与北京数字政通科技股份有限公司协商,新增面积的信息采集服务费40万元。同时,根据冀人社发〔20xx〕57号文规定,从20xx年7月1日起调整全省最低工资标准的要求,我市最低工资标准由原来的840元上调至1040元,各项保险费用每人上调了70.98元,共计上调178846.8元。因此合同续签后,信息采集服务费总金额为1994506.8元。

妥否,请批示。

续签合同请示(优秀19篇)篇二

沧州市财政局:。

按照河北省人民政府《关于进一步深化城市管理体制改革的意见》(冀政〔20xx〕113号)“各市建设数字化城市管理平台”的要求,20xx年,经市政府常务会议研究决定:我市建设数字化城市管理平台。按照住建部数字城管系统建设标准,我市数字化城市管理平台于20xx年8月份建成并投入试运行。

数字化城市管理系统的运行,主要是由信息采集员巡查发现城市管理的问题,通过“城管通”手机拍照、编辑信息上报市数字化城市管理监督指挥中心,市监督指挥中心将案件派遣到相关责任部门或辖区政府处置后,再由信息采集员进行核查,并上报市监督指挥中心结案。

“数字城管”的信息采集是一项时间要求紧、劳动强度大、工作环境差、责任心强“七分管理、三分技术”的劳动密集型工作。信息采集工作的核心是人员管理,目前全国各城市数字化城市管理信息采集工作有两种模式:第一种是自主管理,由政府自己组织一支专业队伍完成信息采集任务;第二种是市场外包,由第三方服务公司按照“数字城管”要求上报采集信息,以订立服务合同的方式进行结算。

经市政府研究同意,我市“数字城管”的信息采集实行市场化外包,中标方为北京数字政通科技股份有限公司。信息采集服务面积64平方公里,中标价141.566万元,合同期限为一年。信息采集实行市场化外包解决了三个核心问题:一是解决了政府与信息采集员的劳动合同关系问题;二是解决了公平、公正的问题;三是实行市场化外包每年可为政府节省25%至50%的费用。

我市数字城管系统运行一年来,北京数字政通科技股份有限公司沧州分公司能够认真按合同的约定履行了义务,并很好地完成了我们指派的一些临时性紧急任务,该公司有意向和我局继续合作。我局认为,该公司工作认真,重合同,守信誉,为保持信息采集工作的连续性,从有利于城市管理工作的角度出发,我局拟与该公司续签信息采集服务合同。

随着城市化进程的加快,市区新增北京路、上海路、吉林大道、贵州大道、广州路、百川路及京沪高铁沧州西站广场基础设施,加之沧州高新技术开发区的建设,信息采集面积扩大约20平方公里。因此,信息采集服务费用应做相应调整,经与北京数字政通科技股份有限公司协商,新增面积的信息采集服务费40万元。同时,根据冀人社发〔20xx〕57号文规定,从20xx年7月1日起调整全省最低工资标准的要求,我市最低工资标准由原来的840元上调至1040元,各项保险费用每人上调了70.98元,共计上调178846.8元。因此合同续签后,信息采集服务费总金额为1994506.8元。

续签合同请示(优秀19篇)篇三

榆林综合服务有限责任公司:

我酒店使用的两部乘客电梯(型号:gps-2),由上海三菱电梯有限公司生产,于20xx年安装调试且投入使用,至今已使用十二年之久。按照《电梯使用管理与维护保养规则》的规定,电梯年检时必须持有电梯维保合同,我单位与上海三菱电梯有限公司榆林分公司签订的维保合同于20xx年1月31日到期。由于维保期限已过,维保单位不再对我酒店电梯进行维护保养,为了不影响电梯的正常运行,现需续签电梯维护保养合同,望领导批准。

续签合同请示(优秀19篇)篇四

四川师范大学后勤处:

我公司于20xx年12月底完成了四川师范大学成龙校区合同约定的20xx年度维保任务,并通过双方自检合格。

四川师范大学成龙校区建筑面积大,消防系统采用控制中心集中报警方式,因此报警控制线路长距离传输、涉及单体建筑群多,线路复杂,公司20xx年中标进场后,因为前期工程为陆续竣工交付并脱保时间较长,竣工图与实际施工存在差异,而没有报警联动点位图,维保工作异常艰难。

项目部对此现象非常重视,组织技术人员花费大量的时间对现场线路走向,隐蔽管网进行清查并做好记录,对报警及联动点位逐一采用吹烟测试记录的原始方式,通过近一年的努力,基本掌握了整个成龙校区的消防系统布局的一手资料。

20xx年10月,对于消防清查出来的问题,与校方与公司签订了一个维修整改合同,目前才施工完毕并商在质保期内。

综上所述,公司望贵校与我公司续签20xx年成龙校区消防维保合同,这样既能保证我公司维修整改的部分在质保期内得到及时售后,在校区维保过程中,处理应急故障也能轻车熟路,确保保证消防系统的正常运行。

恳请为盼!

四川天府消防工程有限公司。

20xx年2月15日。

续签合同请示(优秀19篇)篇五

xxx总:

我店接手自动扶梯22部,客梯4部,货梯2部共计28部。目前准备投入使用36部,其中客梯2部,货梯2部、自动扶梯32部。需要维保的电梯共计10部,其中客梯2部、货梯2部、自动扶梯6部。其余自动扶梯26部因xxx建筑公司施工移位和新加自动扶梯,由该公司负责后期维保一年。

物业保卫部经与xxx公司、xx公司沟通,分别报价如下:

经综合对比xxx有限公司北京分公司价格较为合理。此外,xxx公司维修人员在电梯发生紧急情况时30分钟内到达现场,非紧急情况时60分钟内到达现场,xxx公司维修人员在电梯发生紧急情况时60分钟内到达现场,非紧急情况时90分钟内到达现场。建议与xxx公司北京分公司签订电梯维保合同。

物业保卫部。

x年x月x日。

续签合同请示(优秀19篇)篇六

甲方:

乙方:

经甲、乙双方协商一致,同意续签__年__月__日双方签订的劳动合同(编号:__)。续签合同期限从__年__月__日至__年__月__日止。

甲乙双方经协商一致,同意对原劳动合同内容作如下变更,并同意补充如下事项:1、

2、

3、

原劳动合同书未变更部分的内容,双方仍继续遵照执行。本续签劳动合同书一式三份,甲方用工部门与乙方各执一份,甲方人事处备案一份,具有同等法律效力。

本劳动合同续签书自双方签字之日起生效。

甲方(盖章)。

法定代表人(签名)。

乙方(签名)。

续签合同请示(优秀19篇)篇七

维保,即维修保养。下文小编为大家准备的关于维保的请示范文,希望对大家有所帮助!

榆林综合服务有限责任公司:

我酒店使用的两部乘客电梯(型号:gps-2),由上海三菱电梯有限公司生产,于20xx年安装调试且投入使用,至今已使用十二年之久。按照《电梯使用管理与维护保养规则》的规定,电梯年检时必须持有电梯维保合同,我单位与上海三菱电梯有限公司榆林分公司签订的维保合同于20xx年1月31日到期。由于维保期限已过,维保单位不再对我酒店电梯进行维护保养,为了不影响电梯的正常运行,现需续签电梯维护保养合同,望领导批准。

工程部。

20xx年3月10日。

总:

我店接手自动扶梯22部,客梯4部,货梯2部共计28部。目前准备投入使用36部,其中客梯2部,货梯2部、自动扶梯32部。需要维保的电梯共计10部,其中客梯2部、货梯2部、自动扶梯6部。其余自动扶梯26部因建筑公司施工移位和新加自动扶梯,由该公司负责后期维保一年。

物业保卫部经与*公司、**公司沟通,分别报价如下:

经综合对比*有限公司北京分公司价格较为合理。此外,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时30分钟内到达现场,非紧急情况时60分钟内到达现场,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时60分钟内到达现场,非紧急情况时90分钟内到达现场。建议与*公司北京分公司签订电梯维保合同。

物业保卫部。

*年*月*日。

四川师范大学后勤处:

我公司于20xx年12月底完成了四川师范大学成龙校区合同约定的20xx年度维保任务,并通过双方自检合格。

四川师范大学成龙校区建筑面积大,消防系统采用控制中心集中报警方式,因此报警控制线路长距离传输、涉及单体建筑群多,线路复杂,公司20xx年中标进场后,因为前期工程为陆续竣工交付并脱保时间较长,竣工图与实际施工存在差异,而没有报警联动点位图,维保工作异常艰难。

项目部对此现象非常重视,组织技术人员花费大量的时间对现场线路走向,隐蔽管网进行清查并做好记录,对报警及联动点位逐一采用吹烟测试记录的原始方式,通过近一年的努力,基本掌握了整个成龙校区的消防系统布局的一手资料。

20xx年10月,对于消防清查出来的问题,与校方与公司签订了一个维修整改合同,目前才施工完毕并商在质保期内。

综上所述,公司望贵校与我公司续签20xx年成龙校区消防维保合同,这样既能保证我公司维修整改的部分在质保期内得到及时售后,在校区维保过程中,处理应急故障也能轻车熟路,确保保证消防系统的正常运行。

恳请为盼!

四川天府消防工程有限公司。

20xx年2月15日。

续签合同请示(优秀19篇)篇八

维保是什么?维保,即维修保养。下文小编为大家准备的关于维保的请示范文,欢迎阅读!

总:

我店接手自动扶梯22部,客梯4部,货梯2部共计28部。目前准备投入使用36部,其中客梯2部,货梯2部、自动扶梯32部。需要维保的电梯共计10部,其中客梯2部、货梯2部、自动扶梯6部。其余自动扶梯26部因建筑公司施工移位和新加自动扶梯,由该公司负责后期维保一年。

物业保卫部经与*公司、**公司沟通,分别报价如下:

经综合对比*有限公司北京分公司价格较为合理。此外,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时30分钟内到达现场,非紧急情况时60分钟内到达现场,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时60分钟内到达现场,非紧急情况时90分钟内到达现场。建议与*公司北京分公司签订电梯维保合同。

物业保卫部。

*年*月*日。

四川师范大学后勤处:

我公司于20xx年12月底完成了四川师范大学成龙校区合同约定的20xx年度维保任务,并通过双方自检合格。

四川师范大学成龙校区建筑面积大,消防系统采用控制中心集中报警方式,因此报警控制线路长距离传输、涉及单体建筑群多,线路复杂,公司20xx年中标进场后,因为前期工程为陆续竣工交付并脱保时间较长,竣工图与实际施工存在差异,而没有报警联动点位图,维保工作异常艰难。

项目部对此现象非常重视,组织技术人员花费大量的时间对现场线路走向,隐蔽管网进行清查并做好记录,对报警及联动点位逐一采用吹烟测试记录的原始方式,通过近一年的努力,基本掌握了整个成龙校区的消防系统布局的一手资料。

20xx年10月,对于消防清查出来的问题,与校方与公司签订了一个维修整改合同,目前才施工完毕并商在质保期内。

综上所述,公司望贵校与我公司续签20xx年成龙校区消防维保合同,这样既能保证我公司维修整改的部分在质保期内得到及时售后,在校区维保过程中,处理应急故障也能轻车熟路,确保保证消防系统的正常运行。

恳请为盼!

四川天府消防工程有限公司。

20xx年2月15日。

榆林综合服务有限责任公司:

我酒店使用的两部乘客电梯(型号:gps-2),由上海三菱电梯有限公司生产,于20xx年安装调试且投入使用,至今已使用十二年之久。按照《电梯使用管理与维护保养规则》的规定,电梯年检时必须持有电梯维保合同,我单位与上海三菱电梯有限公司榆林分公司签订的维保合同于20xx年1月31日到期。由于维保期限已过,维保单位不再对我酒店电梯进行维护保养,为了不影响电梯的正常运行,现需续签电梯维护保养合同,望领导批准。

工程部。

20xx年3月10日。

续签合同请示(优秀19篇)篇九

维保。

合同。

是什么?维保合同想要续签该怎么做?下文是小编收集的维保合同续签请示,欢迎阅读!

总:

我店接手自动扶梯22部,客梯4部,货梯2部共计28部。目前准备投入使用36部,其中客梯2部,货梯2部、自动扶梯32部。需要维保的电梯共计10部,其中客梯2部、货梯2部、自动扶梯6部。其余自动扶梯26部因建筑公司施工移位和新加自动扶梯,由该公司负责后期维保一年。

物业保卫部经与*公司、**公司沟通,分别报价如下:

经综合对比*有限公司北京分公司价格较为合理。此外,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时30分钟内到达现场,非紧急情况时60分钟内到达现场,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时60分钟内到达现场,非紧急情况时90分钟内到达现场。建议与*公司北京分公司签订电梯维保合同。

榆林综合服务有限责任公司:

我酒店使用的两部乘客电梯(型号:gps-2),由上海三菱电梯有限公司生产,于20xx年安装调试且投入使用,至今已使用十二年之久。按照《电梯使用管理与维护保养规则》的规定,电梯年检时必须持有电梯维保合同,我单位与上海三菱电梯有限公司榆林分公司签订的维保合同于20xx年1月31日到期。由于维保期限已过,维保单位不再对我酒店电梯进行维护保养,为了不影响电梯的正常运行,现需续签电梯维护保养合同,望领导批准。

四川师范大学后勤处:

我公司于20xx年12月底完成了四川师范大学成龙校区合同约定的20xx年度维保任务,并通过双方自检合格。

四川师范大学成龙校区建筑面积大,消防系统采用控制中心集中报警方式,因此报警控制线路长距离传输、涉及单体建筑群多,线路复杂,公司20xx年中标进场后,因为前期工程为陆续竣工交付并脱保时间较长,竣工图与实际施工存在差异,而没有报警联动点位图,维保工作异常艰难。

项目部对此现象非常重视,组织技术人员花费大量的时间对现场线路走向,隐蔽管网进行清查并做好记录,对报警及联动点位逐一采用吹烟测试记录的原始方式,通过近一年的努力,基本掌握了整个成龙校区的消防系统布局的一手资料。

20xx年10月,对于消防清查出来的问题,与校方与公司签订了一个维修整改合同,目前才施工完毕并商在质保期内。

综上所述,公司望贵校与我公司续签20xx年成龙校区消防维保合同,这样既能保证我公司维修整改的部分在质保期内得到及时售后,在校区维保过程中,处理应急故障也能轻车熟路,确保保证消防系统的正常运行。

恳请为盼!

续签合同请示(优秀19篇)篇十

面对居高不下的电梯事故率,出台统一的电梯维保。

合同范本。

总:

我店接手自动扶梯22部,客梯4部,货梯2部共计28部。目前准备投入使用36部,其中客梯2部,货梯2部、自动扶梯32部。需要维保的电梯共计10部,其中客梯2部、货梯2部、自动扶梯6部。其余自动扶梯26部因建筑公司施工移位和新加自动扶梯,由该公司负责后期维保一年。

物业保卫部经与*公司、**公司沟通,分别报价如下:

经综合对比*有限公司北京分公司价格较为合理。此外,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时30分钟内到达现场,非紧急情况时60分钟内到达现场,*公司维修人员在电梯发生紧急情况时60分钟内到达现场,非紧急情况时90分钟内到达现场。建议与*公司北京分公司签订电梯维保合同。

物业保卫部。

*年*月*日。

榆林综合服务有限责任公司:

我酒店使用的两部乘客电梯(型号:gps-2),由上海三菱电梯有限公司生产,于20xx年安装调试且投入使用,至今已使用十二年之久。按照《电梯使用管理与维护保养规则》的规定,电梯年检时必须持有电梯维保合同,我单位与上海三菱电梯有限公司榆林分公司签订的维保合同于20xx年1月31日到期。由于维保期限已过,维保单位不再对我酒店电梯进行维护保养,为了不影响电梯的正常运行,现需续签电梯维护保养合同,望领导批准。

工程部。

20xx年3月10日。

四川师范大学后勤处:

我公司于20xx年12月底完成了四川师范大学成龙校区合同约定的20xx年度维保任务,并通过双方自检合格。

四川师范大学成龙校区建筑面积大,消防系统采用控制中心集中报警方式,因此报警控制线路长距离传输、涉及单体建筑群多,线路复杂,公司20xx年中标进场后,因为前期工程为陆续竣工交付并脱保时间较长,竣工图与实际施工存在差异,而没有报警联动点位图,维保工作异常艰难。

项目部对此现象非常重视,组织技术人员花费大量的时间对现场线路走向,隐蔽管网进行清查并做好记录,对报警及联动点位逐一采用吹烟测试记录的原始方式,通过近一年的努力,基本掌握了整个成龙校区的消防系统布局的一手资料。

20xx年10月,对于消防清查出来的问题,与校方与公司签订了一个维修整改合同,目前才施工完毕并商在质保期内。

综上所述,公司望贵校与我公司续签20xx年成龙校区消防维保合同,这样既能保证我公司维修整改的部分在质保期内得到及时售后,在校区维保过程中,处理应急故障也能轻车熟路,确保保证消防系统的正常运行。

恳请为盼!

xx天府消防工程有限公司。

20xx年2月15日。

续签合同请示(优秀19篇)篇十一

本人自20xx年xx月xx日与局签订了为期一年的劳动合同,将于20xx年xx月xx日到期。一年来我在领导及各位同事的关心与帮助下,严格要求自己,认真完成自己的本职工作,通过这一年的学习与摸索,我各方面有了较大的进步,现将日常的工作情况总结如下:

一、日常的工作管理作为一名办公室的勤杂人员,主要负责领导及宿舍的卫生清洁工作、会议室、接待小餐厅的日常管理,每天积极应对繁杂琐碎的事务性工作,我将从多方面努力,进一步提高自身的工作能力,以积极的'心态面对每天的工作任务。

二、加强自身学习,提高工作水平虽然我的职务是一名勤杂人员,但要做到优秀,自己的学识,能力等还有一定距离,所以总不敢掉以轻心,马虎应付。这一年下来感觉自己在工作方面有一定的进步,协调能力及处理问题等各方面,有了进一步的提高,保证了各项工作的正常运行。

三、存在的问题本人能认真地开展工作,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,我踏入社会不久,经验不足,在一些工作细节上还考虑不到位,以致于工作起来有时不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,业务知识不足,以后我将加强对办公室后勤工作等各方面的学习,以知识弥补不足。

四、下半年的工作计划。

1、积极认真配合同事搞好办公室的各项后勤工作。

2、加强学习,拓展知识面,灵活运用自己的知识,在实际工作中,优化工作质量。

3、努力改正自身缺点,本着为人民服务的原则,热情、主动地做好自己的本职工作。

此致敬礼

申请人:xxxx。

xx年xx月xx日。

续签合同请示(优秀19篇)篇十二

(乙方):

我们双方于年月日签订的劳动合同将于年月 日期限届满,公司决定不再续订劳动合同,现通知你终止劳动合同。终止劳动合同时间为: 年 月日。

请你于接到本通知后至终止劳动合同前,按照公司规定及时办理工作交接等相关手续。(ems挂号信、oa发文视为已收到)

特此通知。

甲方签发人(签名或盖章):

签发时间:年 月日

签收回执

本人(乙方)已收到公司(甲方)于 年 月 日发出的《不续签劳动合同通知书》。

乙方签收人(签名或盖章):

年月日

续签合同请示(优秀19篇)篇十三

xx先生:

您和我公司于20xx年4月22日签订的《劳动合同》将于20xx年4月21日期满。经公司研究决定,期满后不再与您续订劳动合同,终止劳动合同时间为20xx年4月21日。

您的工资将结算至20xx年4月21日。请您在劳动合同到期当日,依据公司相关规定至公司人力资源部办理离职手续,公司将按照有关法律规定向您支付1个月的`经济补偿金。

特此通知。

最后,感谢您在职期间对企业所做的服务和贡献。

xxx有限公司。

人力资源部。

20xx年4月7日。

签收回执。

本人已收到公司于20xx年4月7日发出的《劳动合同期满不续签通知书》。

被通知方签字:

续签合同请示(优秀19篇)篇十四

(编号:)。

/小姐,

(身份证号:)。

你好!

公司与你年月公司愿意在保持原劳动合同条件不变的.情况下,与你续签为期年的劳动合同。现公司书面向你征询续签意向,请在下列选项中进行选择()。

b、不同意续签。

请你填写完毕此意向书后,在三个工作日内(即年月日前)交回公司人事部。逾期未交的,视为不同意续签。

公司员工签字:

年月日年月日。

注:本意向书一式两份,员工执一份,另一份由员工签字后留人事部存档。

签收单。

(编号:)本人已于劳动合同续签意向书》。

本人签名:

(身份证号:)。

续签合同请示(优秀19篇)篇十五

1、劳动合同到期续签的,双方可以另行订立书面劳动合同,或者签署《续订劳动合同协议书》,不能以单方面的通知函代替。

2、如果公司和劳动者个人在劳动合同期满均未提出续签,而员工个人仍在单位工作,则公司不仅需要支付双倍工资,而且还存在一年后与劳动者形成无固定期限劳动合同,以及日后辞退应支付双倍经济补偿金的风险。

合同到期不续签,是否要提前一个月通知。

合同期满,通俗地说就是劳动合同到期了,没有续签的情况。劳动合同的期限是劳动合同签订时双方当事人均认可的,所以在合同到期时结束双方的劳动关系是双方意志的`体现,是符合双方的意思表示的。即使当事人后来意思发生变化,反悔了,也不能改变当时的约定,这是合同存在的基础。既然是双方约定到期终止,双方都依法履行了劳动合同的内容,所以遵循劳动合同的约定也是不设立经济补偿的最根本原因。

此外,双方约定了劳动合同的终止日期,说明双方都知道什么时候该合同会终止,所以这件事是可以预料的。用人单位和劳动者都可以根据该情况为劳动合同终止后的自己做好准备工作,所以也就谈不上损失问题,即使有损失,也是损失方自己疏忽,没有做好准备的关系,损失由自己承担。

所以从法律上说,合同期满不需要提前一个月书面通知用人单位不再续签合同。当然,为了双方能更好的完成交接工作,最好能提前通知一下。

续签合同请示(优秀19篇)篇十六

尊敬的有关领导:

我是本厂x车间配置岗位的员工xxx。我与工厂签订的`一年的用工合同将于本月x日到期,我很热爱自己的这份工作,自我感觉亦能胜任自己的岗位职责,我请求续签劳务合同,请领导审查批准。

申请人:xxx。

续签合同请示(优秀19篇)篇十七

尊敬的公司领导:

本人杜亚琼,女,27岁,大学本科文化,20xx年xx月xx日与贵公司签订为期一年的劳动合同,现在贵公司策划部工作。一年来,我在单位、领导和同事们的关心、支持下,按照岗位职责要求和行为规范,认认真真地做好了本职工作,较好地完成了领导所交给的各项工作任务。现合同到期在即,经本人考虑,决定申请续订劳动合同,其理由有二:一是合同期内,以优质的服务树立了良好的对外形象。我在策划部工作期间,经常与客户接触,交流。为树立公司优质服务的形象,我始终牢记公司的服务宗旨,总是做到耐心细致地完成每项工作任务,给加盟商一个满意的服务。由于我工作热情,认真、一年来不仅未未与客户发生一起争吵,而且因我的优质服务,赢得了客户的满意和信任。二是合同期内,以积极认真的的态度提高了个人的自身能力。一年来,在家人的支持下,我积极主动地抓好业务学习,不断为自己“充电加油”,以使个人能力适应不断发展变化的新形势。刚到公司的时候我对施工图绘制一知半解。经过一年的'实践和锻炼,现在不仅熟练完成本职工作,而且主动帮同事分担工作。对其它与工作相关的业务,我也是努力学习,尽快掌握。一年来,没有发生一起因工作不熟而被难住、以致耽误客户时间的事件。一年来,我虽然在平凡的岗位上做了一些平淡无奇的小事,取得了一些成绩,但与公司的要求比,还有很大的差距。今后,如果公司同意我续订劳动合同,我将更加努力学习,更加发奋工作,用优良的作风、一流的服务展示公司的美好形象。

此致

敬礼

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

续签合同请示(优秀19篇)篇十八

(以20xx年为例)根据《劳动合同法》规定,需要进行经济补偿。但是《劳动合同法》无溯及力,则其对20xx年1月1日之前的期限无法律效力。因此,应从20xx年1月1日起满一年补一个月工资(晚于20xx年1月1日入职的按照实际入职日算起),根据劳动者合同期满前十二个月的平均工资计算,以拿到手的工资为准。

综上所述,除了单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签这种情况以外,单位需要对员工对员工进行经济补偿,补偿的数额为从20xx年1月1日起满一年补一个月工资。

根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年没有与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍工资。至于合同期满后未续签劳动合同,是否适用宽限期及两倍工资罚则,目前法律法规及相关司法解释尚无明确规定,上海市有关部门的执行口径是:“原劳动合同到期后,劳动者仍在该用人单位工作的,双方当事人应当在一个月内订立书面劳动合同。因用人单位原因超过一个月未续签书面劳动合同的,用人单位应向劳动者支付未订立书面劳动合同期间的双倍工资。”本案中用工双方在劳动合同期满1个月内解除劳动关系,所以公司不必支付“双倍工资”,但如超过1个月,就另当别论了。

“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”由于解除劳动关系时大为工作的年限超过了1年,所以经济补偿也要增加半个月。

有下列情形之一的,劳动合同终止:

(一)劳动合同期满的';。

(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;。

(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;。

(四)用人单位被依法宣告破产的;。

(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;。

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

从上述条文来看,除非在劳动合同到期后,公司以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约,其他情况下公司都应给予员工经济补偿。

经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

续签合同请示(优秀19篇)篇十九

甲方(用人单位)全称:

法定代表人:

单位地址:

委托代理人:

本市(县、区)办公地址:

乙方(劳动者)姓名:

居民身份证号码:

户籍所在地:省(自治区、市)市县(区)乡(镇)村(街)。

本市(县、区)住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本合同。

第一条本合同期限为(从下列a、b中选择)。

a.有固定期限的劳动合同。合同期自年月日起,至年月日止;

b.以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为:

第二条试用期约定为(从下列a、b中选择)。

a.无试用期;

b.试用期自年月日起,至年月日止。

单位与你于____年____月____日签订的《劳动合同》的期限将于____年____月____日届满,单位决定继续与你续订劳动合同,如同意续订合同,请于____月____日上/下午____时到订合同,请于____月____日前以书面方式答复单位。

通知方(签名或盖章)。

签收回执。

本人已收到单位(职工______)于____年____月____日发出的《续订劳动合同通知书》。

被通知方(签名或盖章)。

甲方。

乙方。

文化程度。

性别。

法定代表人。

出生日期——年——月——日

或委托代理人。

居民身份证号码。

邮政编码。

甲方地址。

家庭住址。

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

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