总裁讲话心得分享(热门15篇)

时间:2024-01-23 作者:曼珠

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总裁讲话心得分享(热门15篇)篇一

很荣幸加入特驱的第一天就参见了集团的09年第三次总经理例会,听了华西希望董事长陈育新,华西希望副总裁傅文阁,华西希望特驱集团总裁王德根三位领导的精彩讲话,使我深得充实和鼓舞,感到自己选择到特驱工作是无比的正确,对自己以后的工作充满了信心,同时也感觉到特驱给我们提供了宽广的舞台,但对我们也提出了更高的要求,对我们来说既是一种挑战,更是一种机遇,需要我们不断提高自身素质,不断完善自己。

大舍大得,小舍小得,舍不得“舍”,就不可能有所得,舍是因,得是果,舍得放弃拥有的成功,才能取得新的,更大的成功,舍得放弃失败的结果,才能以积极的心态从新开始,才会有成功的希望,每时每刻的放下,每时每刻的进取,只有这样才能不断的超越自己。

王总在特驱是我们大舍大得的精神典范,是我们学习大舍大得的目标方向,从国企到商人,从经销商到职业经理人,然后到华西希望集团副总裁,从放弃月收入20多万去挣每月两千多元的工资,无处不体现着王总的大舍精神,正是这种精神,在王总带领的特驱团队处处充满着激情,不断的超越自我,披荆斩棘,快速前进着。

傅总在讲《士兵突击》的`时候讲了三多和成才的成长经历,充分说明了一个人要想成功都需要非常执着,能把小事做到极致,能把自己该做的事做到极致,这是一种心态,不计较个人得失,不管大事小事,用心去做好每件事,只要做任何事情你用心,在你所作的事情中听到心的动,让人感觉到生命的意味,用心做事不仅仅是认真做事,更是将情感融入事情当中,全身心的投入其中,不受失败的打击,不受困难的干扰。我们坚信,只要用心,摆正自己的心态,没有什么事情解决不了的。陈总高考,王总的大舍,无不是这种不抛弃,不放弃,朝着自己的理想目标勇往直前的生动体现。

王总说打造出特驱大家庭是我们每一个员工应尽的职责,在任何企业,任何岗位,只有把本职工作做好了才能推动企业的发展,有这种乐观积极向上的心态,我们的企业就会战无不胜,攻无不克。的确一个企业的成功,靠的就是团队,个人的力量是有限的,俗话说:三个臭皮匠,赛过诸葛亮,只要大家心往一处想,劲向一处使,为了共同的理想目标而奋斗,朝着共同的方向前进,这样的企业才会显示无穷的魅力,傅总讲共产党从延安到井冈山,从井冈山到西北坡,然后进北京,翻雪山,过草地,大家都是为了一个共同的革命目标,这不也是一种团队精神的体现吗。

王总是一个爱才的人,他不轻易批评员工,也不轻易开除员工,乐意听取员工的意见建议,这充分体现了一个领导的胸怀。他相信任何岗位,任何人只要认真做好本职工作,都能为企业的发展做出贡献。团队的元素是个体,做领导是要创造明星,不是自己当明星,这也是一个领导对员工的爱护和尊重,对员工工作的肯定。任何一个员工都需要和渴望得到企业的关怀和尊重,只有他们感到自己的人格和劳动被大家所理解所尊重,他们才会真正感到被重视,这样其积极性就会持续性地迸发出来,形成源源不断的创造力。只有员工受到了尊重,才愿意和企业打成一片,甘心情愿为团队的事业付出。这样他们才会产生“家”的感觉。当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后,他们的思想认识就会得到升华,能处处以团队的利益为重,严格要求自己,工作态度就会从被动转变为主动。

总之,听取了几位领导讲话,是对我们内心的一次洗礼,很多话都是需要我们在以后的工作中去深思,去领会,去反省。同时也深感肩负的责任重大而光荣,展望未来,我们对公司的跨越式发展充满信心,特驱集团就如一辆豪华大巴,正在高速前进着,向更广阔的疆土挺进,车上有华西希望集团为我们搭建的宽广舞台,有王总的正确指挥,我坚信,我上了这趟车,无论走到哪里,我会永不下车。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇二

近日,部门组织学习了11月10日会议王总裁的讲话内容,事后研读,受益良多,现将学习心得进行整理。综观王总讲话精神,创新、整合、发展、创效的思路贯穿始终,结合集团企业文化的建设,为荣华集团下一步的发展指明了方向。

创新的能力:由于各种因素的影响,我们总是为自己设置了一个看不见的心牢,将自己牢牢束缚,无论-公司还是个人,要想获得创新性发展,必须打破自我心牢的束缚,这就要求企业和个人进行思维模式、心智模式、行为模式的革新乃至革命,欲求发展,先除心魔。只有进行思维创新,才能获得发展创新,开创更广阔的发展空间。

发展的能力:经营无小事,我们要如履薄冰地经营企业。公司只有保持一定的(增长速度,不断发展,不断创效,才能保证企业的可持续发展,才能为利益相关方包括社会创造更大的价值,实现企业、员工、顾客、社会等多方利益的多赢。

创效的能力:公司通过责任和绩效来考量员工,社会通过责任和绩效来考量公司。个人通过创效来实现对公司的贡献和自身价值的提升,公司通过不断创造经济效益和社会效益来获得进一步发展的平台。荣华集团正是通过不断创效来不断发展壮大,通过经济效益和社会效益的不断提升,终有一天,荣华将会成为健康行业的代名词,买药找荣华,要健康找荣华将成为所有顾客的心声。

通过提升荣华集团创新、整合、发展、创效的能力,荣华人要苦练内功,为打造荣华大健康、大连锁、大荣华事业不断奋斗。王总裁将集团形象双关语修改为“凝聚天地之能量,创造人类之健康”,形象双关语的改变不仅仅是几个字的变化,更多的是思维模式、心智模式和行为模式的革新,是荣华人大健康事业发展征程新的起点,祝愿荣华集团在王总裁的带领下,拥有大眼光,汇聚大气象,开创大格局,荣华必将为“创造人类之健康”做出更大的贡献!

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇三

在今天的公司年会上,俊发总裁发表了一次重要的讲话。他的话语铿锵有力,使现场所有人都为之振奋。我深感他言传身教的力量,他的讲话不仅是亲身见证企业发展的历程,更是一种启示,让我受益终身。

第二段:感受与体验。

俊发总裁讲话的主题是“重振雄风,开拓新局”。我深刻领悟到,一家企业在不断地发展壮大的过程中,一定会遇到很多的困难和挑战。但关键在于如何去面对和克服这些困难和挑战。俊发总裁的演讲,以其深刻的见解和丰富的经验,告诉我们在企业发展过程中如何应对各种困难和挑战。

俊发总裁对公司的发展战略与未来规划进行了详细的分析,并引用了很多实例来说明。他强调了团队合作和创新精神的重要性,让我深刻体会到,只有注重人才培养、扶持创新型人才,企业才能够保持持续的发展和创新。

第三段:对个人的启示。

听完了俊发总裁的讲话,我深入思考了自己的职业生涯,对我的个人成长和职业发展有很大的启示作用。作为一名职场新人,我也一定会遇到各种各样的问题和困难,而作为企业的一员,我也应该在工作中不断地自我提升、学习和进步。只有不断地加强自己的学习和思考,才能在未来的职业生涯中更好地发挥个人价值。

第四段:对公司的作用。

作为一名企业员工,我更应该从整个公司的角度去思考问题,始终把公司利益放在首位。俊发总裁的演讲也让我更加深刻地认识到,在公司中,团队的力量是至关重要的。只有确立了正确的价值观,才能让员工们的工作更有方向感。

俊发总裁的讲话也让我认识到,公司的未来是由员工们的共同努力所创造的。在开拓新局的过程中,我们应该团结一致、互相支持、共同前行。

第五段:总结。

通过今天俊发总裁的讲话,我深深地感觉到他讲话中的深刻内涵和实践意义。我相信,在今后的职业生涯中,定会时刻牢记总裁的教诲,不断学习,不断进取。同时,我也期待在公司的每一位同事共同努力下,实现企业的更大发展。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇四

年度讲话是公司领导者向员工传达公司发展战略和重要决策的重要渠道。作为员工,我们应该认真聆听总裁年度讲话,并对其进行深入思考,以便更好地理解和实施公司的方向和目标。在最近一次年度讲话中,总裁强调了公司的发展重点及其重要性,让我受益匪浅。

第二段:公司发展重点。

在年度讲话中,总裁明确指出了公司本年度的发展重点。他提到,公司将加大对新产品研发的投资,并加大市场推广力度,以便更好地满足客户需求并实现利润增长。此外,他还强调了员工培训和发展的重要性,鼓励每个员工不断提升自己的技能和知识,以适应市场的变化和公司的发展需求。

第三段:发展重点的重要性。

总裁对公司发展重点的强调让我意识到,每一个部门和员工的努力都是为了实现公司的整体目标。只有当我们理解并积极践行公司的发展重点时,我们才能共同推进公司的进步。例如,加大对新产品研发的投资可以使我们保持在竞争对手前沿,并实现市场份额的增长。同时,通过加大市场推广力度,我们能够提高品牌知名度,吸引更多的潜在客户。员工培训和发展也是非常重要的,只有不断提升自身技能,我们才能适应公司发展的需要,为公司带来更大的价值。

第四段:个人反思与计划。

通过总裁年度讲话,我深刻地意识到了自己在公司发展中的责任和作用。作为一名员工,我认识到要不断提升自己的技能和知识,以便更好地适应公司发展。因此,我计划参加一些与我的工作相关的培训课程,通过学习和实践来提升自己的能力和竞争力。同时,我会积极参与公司的创新和提议活动,为公司的产品研发和市场推广做出贡献,并努力实现个人目标与公司目标的一致。

第五段:总结。

总裁年度讲话不仅是向员工传达公司发展战略的重要机会,也是每个员工需要认真聆听和思考的重要时刻。通过总裁年度讲话,我深刻意识到了公司的发展重点及其重要性,明白了每个员工的努力对于公司整体目标的推进的关键性。更重要的是,总裁年度讲话激励了我个人要不断提升自身的能力和价值,为公司的发展做出更大的贡献。我将牢记总裁的重要讲话精神,积极实践,努力成为一个对公司有价值的人。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇五

20xx年9月15日,z董事长和z总裁在z25周年庆典上做了重要讲话。卢董在深情回顾集团发展历程的同时,总结认为正是由于多年来一直坚持“走正道、不保守、求法制、以人为本”才得以使z长盛不衰,因此未来将以更加公开透明的法人治理结构,做阳光企业,创阳光事业;z总裁则把20xx年辉煌历程作为又一个崭新的开始,以超人的胆识和无畏的魄力为所有z人描绘出5年内在东北二线城市建设25个城市综合体的宏伟蓝图。两个讲话一改冗长的总结风格,虽然简短,但却言辞诚挚,鼓舞人心。

z各部门积极组织学习会议,在分享z荣耀的同时,深刻领会讲话精神,做为z商业企业的一株成长的新苗,z人不仅仅是感恩,而是要把回馈股东做为首要目标,以无往不催的战斗力,以一丝不苟的执行力,用步步坚实行动的脚印去实践我们对集团承诺。

财务部——z集团的每一个时期,始终把以人为本、管理体制建设放在第一位,具体到每一项制度和流程,都极为用心地去规划、去思考,去落实,向对手学习经营模式、学习业务管理、学习企业文化,提高和壮大我们团队综合素质。z未来的发展规划使每个人都认识到,只有加快前进步伐,从能力上提高自己,早日成为具有较高的专业技术,和本行业丰富的经验和杰出的管理能力的优秀员工。财务工作事无巨细,都需要一如继往的精益求精,财务管理要业务化,业务管理也要财务化,为企业降低成本增加收益,为z发展奉献微薄之力。

物业部——20xx年来,z集团时刻未忘企业宗旨:创造财富,回报社会。年会上那些孩子们纯真的笑脸,感恩的泪光,染湿了台上台下众多员工家属的双眸,也温暖了每一个人的心灵。以一司之力,挽救他人于生命危难之时,这样的付出是有回报的,不为名利,只为生命的延续。物业员工的使命和价值在于服务,服务好顾客,服务好商户,服务好每一个提出需求的人,虽然没有轰轰烈烈的成绩,但是我们依然会创造不平凡的绚丽人生。

业务部——一个好的企业要发展,应具备一批懂得经营管理、善于团结、有凝聚力、高素质的队伍,因为好的执行力要靠好的人才去执行。如果每个员工在工作当中,在职责范围内,在自己的岗位上,都能够按照工作标准和上级指令不折不扣的执行,我想企业就会具备发展的源动力,我们的企业也就更加具有竞争力。

百货——企业的发展与个人的发是息息相关的,年轻干部需要企业的土壤,企业的发展为年轻干部的发展提供了一个平台,所以年轻干部要合理利用公司这一平台,在工作中有方向、有目标,抓住机会。企业的成功转型要求团队成员也要转型,年轻干部要提升自己的专业水平,善于学习与勇于创新,工作中加强责任心、责任感、执行力。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会、企业和生活的方方面面,但越是在这种形势下,越要保持清醒的头脑,越要坚持求真务实的工作作风,越要从方方面面严格要求自己,制度之外决不会有我们的身影。

人事部——z集团20xx年的不断发展充分证明了,在市场经济不断变幻的年代,集团每一次经营转型和组织架构等的创新优化,都为企业带来了长足的发展。今天随着z对外拓展的脚步越来越大,人才已成为我们最大的资源,最终成为发展的核心竞争力。因此,必须以人为本深化集团有效的激励机制,责任与利益同行,效率与效益挂钩,充分调动管理团队的责任和创新意识;必须用法律和制度约束做前提,建立科学的测评考核体系,以达到鼓励敬业者、激励观望者、教育落后者、惩治腐败者的目的,构筑起企业发展建设的“警示钟”;必须转变旧有的固化的经营观念,敢于创新,勇于创新,另辟蹊径,从而突破成长瓶颈。总之就是把“企业以人为本”真正落实于管理实践之中,不让它成为空话。

责任成就未来,细节决定成败。责任心强,再大的困难也能克服,细节认真处理,跬步也能走致千里。一勤天下无难事,百思心中有良谋。道是的,谋是矢。无的放矢,矢是废矢;有的无矢,的是空的。道因谋以成事,谋因道以扬名,清谈误事,谋略成仁,要想完成我们的任务,就必须要认认真真做计划,脚踏实地找措施,真正把方法落到实处,把措施做到极致。

“义利相和,守正出奇”是z坚守的经营宗旨,“廉以洁己、勤以为业”是z执着的工作作风,“和实生物,知思力行”是z倡导的实践准绳,少说空话,埋头做事,全力以赴,用行动来证明我们百战不殆的勇气,用佳绩来见证z管理团队的经营实力。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇六

俊发公司是一家以制造业为主营业务的企业,在市场上享有良好声誉。最近,他们召开了一次年终总结会议,俊发总裁在会上发表了一次重要讲话。这次讲话的主题是企业的发展战略和经营理念。在会上,俊发总裁向全体员工阐述了企业发展过程中的一些重要原则和经验,表达了企业对未来的发展规划和展望。

俊发总裁在讲话中强调了企业发展的重要原则,包括:以质量求生存,以诚信赢得信任,以创新求发展。他强调了企业要不断地提高产品和服务的质量,才能赢得更多的市场份额和客户信任。他还强调了在商业活动中遵守诚信原则是企业发展的基础,只有诚实守信才能赢得业务伙伴的信任和合作。此外,他提出了企业要不断创新,不断打破自身的限制,才能不断提高竞争力,迎来更大的发展机遇。

在讲话中,俊发总裁分享了企业发展中的一些成功经验和教训。他指出,在企业发展的过程中,要始终关注市场的变化,对产品和服务进行调整和改进才能更好地适应市场需求。同时,他也提到了企业经营过程中,必须遵守市场规则和法律法规,坚决抵制不良商业行为。同时,俊发总裁还强调了团队合作的重要性,认为在团队中,每个人的作用都非常重要,要尊重、信任和配合彼此。

第四段:探讨企业的未来发展规划。

为了实现更好的发展,俊发总裁提出了企业的未来发展规划。他强调了扩大市场份额和加强研发,不断提高产品和服务的质量。同时,俊发总裁着重提出了新能源技术的研究和开发,希望通过不断探索新的技术、新的产业领域,推动企业更为迅速和持续的发展。

整个讲话表达了许多有益的信息,包括企业管理、质量控制、法律合规和团队协作等方面。最重要的是,它强调了企业要不断进行创新发展,能够满足市场需求,以及更加环保的新技术的研究和开发。俊发总裁的演讲为企业注入了新的动力和信心,也为大家提供了一个有益的学习和启示的机会。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇七

近日,我有幸听到了俊发集团总裁的一次讲话。他以“危机中的机遇”为主题,给出了自己对当前形势的分析和对企业发展的建议。他认为经济的不确定性是正常的,但企业要不断寻找机遇,创造机遇,发挥自身优势,扭转困局,实现可持续的发展。

经过听取俊发总裁的讲话,我的心情变得振奋,他的话让我深受启发。一方面,他鼓励我们要不怕危险,以机遇为导向,获得更多的发展机会。另一方面,他告诉我们要充分发挥企业的优势,扭转困局,迎来新的发展机遇。同时还提出了很多有关如何站在成功的角度看待危机与机遇的建议,这让我对企业的未来充满了信心。

俊发总裁的讲话不仅让我看到了企业的前景,而且也让我感受到了企业家精神的鼓励。他告诉我们,无论在什么情况下,企业家都应该抱有乐观的心态,积极地寻找机遇,见缝插针地创造机遇,积极地应对和解决危机,不断拓展自己的事业版图。

第四段:谈谈我个人在公司工作中如何运用俊发总裁讲话中的思想。

俊发总裁的讲话为我提供了许多优秀的借鉴和启示。我从中学习到了,企业从来不是单一的,它的周围充满了机会,我们需要发现这些机会,追求成长。在公司中,我将遵循他的指示,在处理问题的过程中,尽量保持乐观的态度,不断寻找、创造机遇,在面对挑战时,我们需要机智地采取应对措施,不断优化自己的业务流程,以优异的工作成绩为俊发集团发展再作贡献。

第五段:总结。

通过听取俊发总裁的讲话,我深深地感受到了企业家的阳刚之气,我也学到了如何在工作中采取正确的态度应对危机和机遇。我相信,在遵循俊发总裁的指示下,持续地追求进步并准确地把握现在的机遇,未来企业会不断地壮大。最后,我将以乐观的心态寻找不断壮大企业的机遇,并用实际行动证明自己的价值。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇八

总裁讲话是很有意义的活动,大家应该好好的努力学习,下面是本站为大家带来的总裁讲话。

希望可以帮助大家。

很荣幸加入特驱的第一天就参见了集团的20xx年第三次总经理例会,听了华西希望董事长陈育新,华西希望副总裁傅文阁,华西希望特驱集团总裁王德根三位领导的精彩讲话,使我深得充实和鼓舞,感到自己选择到特驱工作是无比的正确,对自己以后的工作充满了信心,同时也感觉到特驱给我们提供了宽广的舞台,但对我们也提出了更高的要求,对我们来说既是一种挑战,更是一种机遇,需要我们不断提高自身素质,不断完善自己。

一:大舍大得,以舍求得。

大舍大得,小舍小得,舍不得“舍”,就不可能有所得,舍是因,得是果,舍得放弃拥有的成功,才能取得新的,更大的成功,舍得放弃失败的结果,才能以积极的心态从新开始,才会有成功的希望,每时每刻的放下,每时每刻的进取,只有这样才能不断的超越自己。

王总在特驱是我们大舍大得的精神典范,是我们学习大舍大得的目标方向,从国企到商人,从经销商到职业经理人,然后到华西希望集团副总裁,从放弃月收入20多万去挣每月20xx多元的工资,无处不体现着王总的大舍精神,正是这种精神,在王总带领的特驱团队处处充满着激情,不断的超越自我,披荆斩棘,快速前进着。

二:定力是成功的基础。

傅总在讲《士兵突击》的时候讲了三多和成才的成长经历,充分说明了一个人要想成功都需要非常执着,能把小事做到极致,能把自己该做的事做到极致,这是一种心态,不计较个人得失,不管大事小事,用心去做好每件事,只要做任何事情你用心,在你所作的事情中听到心的动,让人感觉到生命的意味,用心做事不仅仅是认真做事,更是将情感融入事情当中,全身心的投入其中,不受失败的打击,不受困难的干扰。我们坚信,只要用心,摆正自己的心态,没有什么事情解决不了的。陈总高考,王总的大舍,无不是这种不抛弃,不放弃,朝着自己的理想目标勇往直前的生动体现。

三:团队是企业制胜的法宝。

王总说打造出特驱大家庭是我们每一个员工应尽的职责,在任何企业,任何岗位,只有把本职工作做好了才能推动企业的发展,有这种乐观积极向上的心态,我们的企业就会战无不胜,攻无不克。的确一个企业的成功,靠的就是团队,个人的力量是有限的,俗话说:三个臭皮匠,赛过诸葛亮,只要大家心往一处想,劲向一处使,为了共同的理想目标而奋斗,朝着共同的方向前进,这样的企业才会显示无穷的魅力,傅总讲共产党从延安到井冈山,从井冈山到西北坡,然后进北京,翻雪山,过草地,大家都是为了一个共同的革命目标,这不也是一种团队精神的体现吗。

王总是一个爱才的人,他不轻易批评员工,也不轻易开除员工,乐意听取员工的意见建议,这充分体现了一个领导的胸怀。他相信任何岗位,任何人只要认真做好本职工作,都能为企业的发展做出贡献。团队的元素是个体,做领导是要创造明星,不是自己当明星,这也是一个领导对员工的爱护和尊重,对员工工作的肯定。任何一个员工都需要和渴望得到企业的关怀和尊重,只有他们感到自己的人格和劳动被大家所理解所尊重,他们才会真正感到被重视,这样其积极性就会持续性地迸发出来,形成源源不断的创造力。只有员工受到了尊重,才愿意和企业打成一片,甘心情愿为团队的事业付出。这样他们才会产生“家”的感觉。当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后,他们的思想认识就会得到升华,能处处以团队的利益为重,严格要求自己,工作态度就会从被动转变为主动。

总之,听取了几位领导讲话,是对我们内心的一次洗礼,很多话都是需要我们在以后的工作中去深思,去领会,去反省。同时也深感肩负的责任重大而光荣,展望未来,我们对公司的跨越式发展充满信心,特驱集团就如一辆豪华大巴,正在高速前进着,向更广阔的疆土挺进,车上有华西希望集团为我们搭建的宽广舞台,有王总的正确指挥,我坚信,我上了这趟车,无论走到哪里,我会永不下车。

9月29日上午,蓬莱市政府与山东黄金集团交接蓬莱金创集团仪式隆重举行,山东黄金集团王建华董事长在仪式上做了重要讲话。

王建华董事长深刻朴实地讲述了如何做好当前和今后时期的工作,高度评价了穆范敏同志带领的队伍对山东黄金所做的贡献。肯定了蓬莱黄金的荣誉和地位。勉励企业新的领导班子团结协作、精诚宽容,充分发挥好血浓于水上下亲如一家的感情,要求各级领导秉承关怀、公平、忠诚、责任,共同发展我们的黄金企业。

王董事长的讲话给我们矿工吃了一个定心丸,对未来充满了期待。“我们仰视着矿工,仰视着劳动。”这句话让我们矿工更深地感到:山东黄金是一棵坚不可摧的大树,是职工的主心骨,是职工的靠山。“让上不起学的孩子能上学、让工亡职工有依靠、让弱势群体有希望。”此言掷地有声,铿锵有力,更让金创股份的职工对集团的发展充满了信心。作为山东黄金集团的一名成员,将从提高公司价值观入手,提高个人素质和道德修养,注意自己的言行,彰显自己的人格魅力和道德水准,倍加珍惜集团公司为我们创造的机遇和平台,在工作中不断学习,提高工作技能和业务知识。

“九层之台,起于垒土;千里之行,始于足下。”金创股份员工在认真学习王建华董事长讲话的基础上,业已扎实做好以下工作:一是全力以赴做好交接工作,要根据总体要求和部署,以高度负责的态度,提高工作效率,确保交接工作平稳、快速推进;二是全力抓好当前的生产经营,把因重组而受到的影响损失夺回来,全部超额完成今年的各项任务;三是切实抓好安全生产和综合治理工作,坚持安全稳定压倒一切,以安全、稳定来保生产发展、促生产发展,建设和谐平安企业。

近段时间,我认真学习了董事长在20xx年总结大会上的讲话,研读数遍,感触多、体会深、收获大,并有了如下心得:。

解决意识危机,学习董事长讲话的现实意义。

董事长在20xx年总结大会上的讲话以总结表彰为本,以20xx年7大前所未有工作亮点为纲,以20xx年工作纵深开展指导思想为要,以深化企业文化、强化感恩意识为髓,通篇华章文范、高屋建瓴,读来令人不忍释卷。回想自20xx年以来,我十分幸运的跨越了集团公司打基础、上台阶、大发展的伟大历史阶段。如今,我自豪的看到,集团公司总资产已突破亿元,行风建设实现五连冠目标,如果把集团公司比喻为一架火车,现在的集团公司正如一架列车沿着又好又快的轨道高速行驶,目标远大,前景辉煌。但我深知,整个火车的提速上档必定来源于每个组成零件的上档升级。要做好自己的本职工作,首先需要解决的就是意识的危机。

意识的危机,细化来讲,就是奉献意识不足、学习意识羸弱、创业意识迟滞、危机意识淡薄、不会自省。不知奉献,只会索取,浪费了心思,影响了情绪、破坏了团结;不会学习,干吃老本儿,工作效率江河日下,能力水平停滞不前;不愿创业,贪图安逸,没有敢打敢上的硬骨头,只关注眼前得失、蝇头小利;不明危机,逆水行舟、不进则退众人登山、慢者随后。这一系列的意识上的差距直接体现为行为上的差距、素质上的差距。纵观集团公司领导历年来的总结讲话,无不对此苦口婆心、鞭辟入理,董事长再三强调、反复提醒,就是希望我们能够以为戒、以为警、以为规。希望我们尽快弥补意识上的鸿沟、拉平行为上的差距、弥补素质上的不足。

通过学习,我为今后的工作和学习重新订立了目标,我相信不论今后如何,本次学习董事长讲话的重要意义将铭记我心,永不能忘。

以学增效,学习董事长讲话的直接要求。

以学习董事长讲话思想为指导,我为在今后工作中解除意识危机、提高工作效率制订了两套学习思路:一是学做事,二是学做人。

学做事,就是强化专业技能的学习,就是坚持查漏补缺,干什么学什么,差什么补什么,集团公司大发展需要什么就汲取什么。董事长20xx年的总结报告中明确指出,是20xx年集团工作的重中之重,这是即讲效率又重质量的综合工作。即要有甘于奉献、雷厉风行的工作态度,更要有切合实际、行之有效的工作方法。20xx年的业务学习,我认为一重技术强化,二重经验总结,三重横向学习:一是要进一步强化技能,力争把工作做到最精最好,二是要做好经验的总结和方法的传承,提升队伍的整体作战能力,人人都能使独当一面的工作好手,三是要根据集团公司的总体部署和分子公司的目标任务,加强横向学习,提升配合能力,配合整体工作,提升应对临时任务的驾驭能力,确保经手的工作对内经得起集团考核,对外赢得市民赞誉。

学做人,就是强化政治素质、提高思想境界,就是绝对讲立场、绝对讲和谐、绝对讲团结。一切从集团公司大局出发,一切从有利于和谐团结出发,做一个受大家欢迎的人,做一个与人为善的人。我深知,团结,是工作效率的基本保证。我将在今后的工作中,一如既往的扎实做事、踏实做人。不说不利于团结的话、不说不负责任的话,不做影响和谐的事、不做不顾及他人感受的事。通过做一个好人,加强与每一位同事的团结;通过团结,学习每一位同事的优点和长处;最终通过学习完善一个综合素质全面提高的自己。

永远牢记感恩,学习董事长讲话的基本运用。

通过学习,我最深刻的感触就是感动——没有任何一个企业会把“感恩”作为企业文化的核心,会把“感恩”作为教育职工的目的,会为使职工“感恩”坐出如此巨大的投入付出。

感恩,是一个围绕人类历史进程始终,经久耐谈的课题。感恩是一份爱,是一份举重若轻的崇高,是一份处世的哲学,更是一种应用的技能。20xx年,金融风暴肆虐全球,昔日发达国家、知名企业、骨干精英,都在为经济困顿、发展停滞、立业安身而苦苦挣扎。我们作为水务集团的员工是,作为一个能在安稳工作环境中不受风浪冲击的人应该倍加感恩,也更应担负起企业发展、做大做强的历史使命。在工作中的感恩,似乎抽象,却更应该铭心刻骨。赋予每个人的工作岗位,来源于一个企业多年的稳扎稳打,刻苦经营;来源于其他同事的齐心共事,通力合作。我们每一个水务人的感恩,是要把集团公司当成一个整体,大家共同经营,造就的生机盎然的环境,这才是每个企业员工自我发展的源头活水,安身立命的站脚平台。牢记感恩,既是做好工作的实践基础,更是作好岗位的精神动力。新的一年,我们要应用感恩的心面对工作,感恩每天的忙碌,感恩这份充实与安定,我们更必须牢记工作的责任,让忙碌不断收获硕果,让忙碌不成为庸庸碌碌,任时光虚度,空对流年。

20xx年是集团公司领导要求更高、市民期望更大的一年。通过学习,我深知自己离集团公司的总体要求还有一定差距。我将立即强化意识、加速学习、牢记感恩,进一步加强工作能力与方法,提高团队对外服务质量,识大体、顾大局,在具体工作上,善于思考,勤于琢磨,大胆创新,使自己在政治上、思想上、作风上、能力上都得到更大提高,绝不辜负自身的工作做岗位和领导同事的热切希望。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇九

总裁成交系统作为一套有效的销售管理系统,在现今市场上已经被越来越多的企业所采用。作为一名使用总裁成交系统的销售总监,在过去的一年里,我有幸充分体验了该系统的种种特点及使用效果。今天,我想借此机会分享一下我的心得体会。

总裁成交系统具有许多优秀的特点,比如实现了销售目标可视化、提高了销售工作的效率和可持续发展,为销售管理人员提供了有力的数据支持。销售目标可视化是最显著的特点之一。在目标与实际业绩之间建立了直观的联系,便于销售人员更好地了解自己的目标和进度,以更好地调整销售策略。而且总裁成交系统提供了便捷的数据查询及报表报告,让销售管理人员在管理销售队伍时可以更加科学和有效地进行管理。

虽然总裁成交系统是一个非常强大的工具,但是它的使用也是有一些技巧的。首先,需要详细了解每个功能模块的作用,包括如何设置销售计划、如何建立销售人员的档案、如何分析销售数据等。其次,需要将公司的销售目标与个人销售任务相结合,以便制定出更科学有效的销售策略。同时,要做好数据管理,将所有重要的销售数据及时录入系统,并进行组织和分析。

在过去的一年里,我们的销售目标已经向前迈进了一大步。总裁成交系统因为其高效的销售管理,使得我们能够更好地跟进客户,及时发现市场机会,以及推动销售流程前行。同时,总裁成交系统的数据分析功能支持我们更好地了解销售情况,为业务拓展提供重要参考依据。通过总裁成交系统的使用,我们已经形成了闭环式的销售流程,能够持续为公司带来更多的销售业绩。

第五段:总结。

总裁成交系统的实用性使得它受到越来越多企业的青睐,同时,该系统的高效和科学管理也是引领未来的重要因素之一。我深深的体会到,总裁成交系统的使用对于收集数据、分析销售业绩,以及制定销售计划等方面带来的便利。总裁成交系统在销售管理领域确实有其独特的竞争力,相信随着时间的推移,总裁成交系统会越来越被广泛的应用,促进企业的销售增长和可持续发展。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇十

今天是我们学校的例行课前讲话时间,我有幸被安排为分享者,今天我想和大家分享我的心得体会。

第一段:引言。

人生中,不断地学习和成长是我们的必修课。而课前讲话正是学校为了更好地帮助我们成长而设置的,在这里,我们能够了解到更多的教育资讯、体会更多的学习经验,更能够发掘我们自身的潜能。因此,作为同学中的一员,我十分珍视这个机会。

第二段:反思过往。

在过去的几次课前讲话中,我都是作为一个听众的身份来参加的。我们的老师会和我们分享他们在教学工作中遇到的难题,以及他们是如何解决的,也会为我们讲解诸如如何选定专业、如何制定人生规划等实用性问题,这让我感觉到自己受益匪浅。

第三段:深入认识自己。

这一次课前讲话的身份换成了我,我有幸站在了台上分享我的心得体会。这是一次难得的机会,我把这看作一种深入认识自己和发掘自己的机会。在准备过程中,我思考了自己的优点和缺点,思考了自己的人生规划,并且从中找到了方向。

在讲话中,我分享了我对人脉关系的思考和看法。我总结了几个简单的建议:积极参加各种活动,主动与他人交往,并且主动为他人提供帮助。也正因为我自己认真思考这个问题,才可以在讲话中真实地分享自己的经历和观点,让这个讲话显得十分的有深度。

第五段:总结。

课前讲话给了我们更多的机会去认识自己和成长,或许在讲话的过程中我们体会颇深,或许我们在听众的角度所得到的更多,无论如何,这次讲话肯定都是别具意义的。我也相信,在以后的学习和成长中,我们都会像老师给我们的那样,可以经常地回想起往日里的经验和感受,更好地实现自己的人生价值。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇十一

总裁成交系统是一款高效率的管理工具,它能够帮助企业更好的完成业务目标。我有幸参与了该系统的使用,并从中学到了不少有益的经验和知识。今天我想分享一下我的心得体会。

总裁成交系统是一款功能齐全,易于操作的管理工具。它的核心功能是在日常的交易过程中,帮助企业实时监控每个交易的情况,并根据交易结果进行统计和分析,以便更好的管理业务。同时,该系统还支持多种操作方式,包括电脑端和移动端,满足了各种不同用户的需求。

总裁成交系统的应用场景非常广泛,几乎所有在经营过程中需要管理交易过程的企业都可以使用。比如,零售业、批发业、服务业、餐饮业等等。通过使用总裁成交系统,企业可以更好地掌握各类商品和服务的销售情况,以便及时做出调整,提高业务效率和盈利水平。

使用总裁成交系统的过程需要一定的技巧和知识。首先,需要对系统的基本功能了解清楚,熟练掌握内部的各类操作流程。其次,还需要关注日志记录和数据分析,以便在企业管理中做出更为科学合理的决策。最后,需要不断学习和创新,发挥总裁成交系统的最大价值。

第五段:总结和感悟。

总裁成交系统是一款非常优秀的管理工具,它为企业的运营管理提供了可靠的帮助。通过使用该系统,我们可以在经营过程中更好地掌握业务情况,从而做出更加明智的决策。我相信,在未来,总裁成交系统将会得到更为广泛的应用,并成为企业管理中不可或缺的一部分。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇十二

总裁作为企业的最高领导者,承担着非常重要的职责。他们的决策和管理方式,直接影响着企业的发展和成功。为了更好地推动企业的发展,许多总裁都愿意与他人分享自己的心得和体会。本文将从几个方面来探究总裁分享心得体会的重要性和价值。

第二段:分享有助于管理思维的提升。

总裁在一定程度上可以被视为企业管理者的楷模,他们的成功和管理经验具有示范意义。通过分享自己的管理思路和策略,总裁可以帮助其他管理者提升自己的管理思维,并不断提高管理能力。通过总裁的分享,可以摸清自身的不足和弱点,以此激励自己持续提升自己。

第三段:分享有助于资源的共享。

每个企业都有其独特的背景、人才和资源。而总裁作为企业最高领导者,他们掌握着许多宝贵的资源和经验。通过分享自己的经验和方法,总裁可以帮助其他企业在资源的利用上取得更好的效果。同时,通过与其他企业的交流和合作,也能够为企业的发展带来更多机会和发展空间。

第四段:分享有助于企业文化的塑造。

总裁的行为和言行,对企业的文化和价值观也具有较大的影响力。总裁通过分享自己的管理经验和相应的价值观,可以引导企业文化的建立和塑造。这有助于企业形成一种共同的价值观和目标,提高员工的凝聚力和工作效率。通过总裁的分享,可以传递正确的价值观和文化,实现企业良性循环发展。

第五段:分享有助于个人成长和发展。

最后,总裁分享自己的经验和体会还有一个重要价值,那就是促进个人成长和发展。一个优秀的企业总裁,在经过多年的积累和实践之后,已经具备了丰富的管理经验和智慧。他们的思考和决策方式,对于任何一个人都有启发作用。通过总裁的分享,可以拓宽自己的思路和视野,促进自我提升和个人发展。

结语:

总裁分享经验和体会具有非常重要的价值。通过分享,可以实现资源的共享和管理思维的提升;帮助企业文化和价值观的建立和塑造以及个人成长和发展的推进。因此,我相信总裁分享经验和体会是企业发展的重要手段,也是一种良性循环的态势,值得全社会共同关注和支持。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇十三

近年来,以听,感知,分享为核心的系列讲话在各个领域中得到广泛的应用。讲话的价值在于传递知识,启发思考,促进交流,推动个人及团队的发展,因此,系列讲话对于个体和组织来说,具有重要的意义。最近我参加了一系列讲话,并深受启发。在此,我将分享我对系列讲话的体验和心得。

首先,系列讲话让我体会到了学习的重要性。通过参加系列讲话,我得以倾听各个领域的专家分享他们的经验和见解。他们的讲话不仅帮助我扩展了知识面,还让我了解到新的思路和方法。通过学习,我认识到自己还有很多不足之处,需要不断学习和提升。因此,我下定决心要将学习作为一种习惯,持续不断地更新自己的知识。

其次,系列讲话让我深刻认识到了人际关系的重要性。在系列讲话中,我结识了来自不同领域的人士,他们有共同的兴趣爱好和追求。通过交流和互动,我和他们建立了深厚的友谊,并共同探讨问题,解决困难。这些人际关系为我提供了宝贵的资源和支持,使我在个人和职业上得以发展。因此,我认识到要珍惜人际关系,多与他人交流,共同成长。

第三,系列讲话让我懂得了分享的重要性。我们每个人都有自己的特长和经验,通过分享,我们不仅可以帮助他人解决问题,还能够在分享中发现自己的不足,提升自己的能力。在参加系列讲话中,我也积极分享了自己的经验和观点,得到了他人的认可和鼓励。这种分享的过程让我感到非常愉悦,也促使我更加坚定地选择走分享的道路。

第四,系列讲话让我认识到了持续进步的重要性。在系列讲话中,我听到了许多成功的故事和案例,这让我深深地明白,只要坚持努力不懈,积极面对挑战和困难,就能够取得自己想要的成果。因此,我决心不断进步,提升自己的能力和素质。我要保持对新知识的敏感度,保持对自己目标的执着追求,不断挑战自我,追求更高的境界。

最后,系列讲话让我明白到了自我反思和总结的重要性。每一次参加讲话,我都会在听完之后对自己进行反思和总结。我会思考自己有哪些收获和启发,有哪些需要改进的地方。这种反思和总结的过程,让我对自己的学习和成长有了更加清晰的认识,也为未来的发展提供了良好的基础。

总的来说,系列讲话带给了我很多启发和感悟,让我认识到学习的重要性,人际关系的重要性,分享的重要性,持续进步的重要性以及自我反思和总结的重要性。通过系列讲话,我不仅提升了自己的能力,也结识了许多志同道合的朋友。希望在以后的学习和工作中,我能够继续保持对系列讲话的热爱和参与,不断完善自己,为自己和他人的发展做出更大的贡献。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇十四

近日,我有幸参与了一场以“激发潜能,共创辉煌”为主题的系列讲话活动。在这次活动中,我听到了多位优秀的演讲者分享了他们在自己领域的心得与体会,不仅让我受益匪浅,也让我深刻地思考了自己的成长与发展。下面我将结合这次活动,分享我所得到的一些心得体会。

第一段:激发潜能,追求卓越。

在这次系列讲话活动中,有一位演讲者分享了他的创业故事。他曾经是一名普通的上班族,但饱受压力和限制的他,决定独自创业,追寻自己的梦想。他的分享让我深刻认识到,每个人都有无限的潜能,只要我们勇于挑战自我,不断学习和成长,就能够实现自己的卓越。正如他所说:“成功并不是一蹴而就的,而是通过持续的努力和坚持不懈的追求,我们才能够激发自己内在的潜力。”

第二段:坚持信念,克服困难。

另一位演讲者是一位优秀的社会活动家。他的分享围绕着坚持信念和克服困难展开。以他为例,他在推动社会公益事业中遇到了很多困难和阻碍,但他从未放弃。他告诉我们,坚持自己的信念对于追求卓越至关重要,只有坚持不懈,才能够克服困难和风险。他的分享让我深深地明白到,困难和挫折只是前进路上的一道坎坷,只有坚持下去,才能够寻找到突破口和解决方案。

第三段:与他人合作,共同成长。

这次讲话活动中,我还听到了一位成功企业家的分享。他强调了团队合作和共同成长的重要性。他解释道,只有通过与他人合作和分享,才能够汲取更多的智慧和经验,取得更大的成功。他的分享深深地触动了我,让我明白到单打独斗不如众人拾柴火焰高。所以,我要学会团队合作,与他人携手并肩,实现共同的目标和理想。

第四段:持续学习,不断进步。

另一位演讲者是一位学术界的专家。他强调了持续学习和不断进步的重要性。他解释道,知识和技能都是积累而来的,只有不断学习和充实自己,才能够不落后于时代的步伐。他的分享让我认识到,学习是一个终身的过程,只有不断投资于自己,才能够实现个人的成长与发展。

第五段:砥砺前行,创造辉煌。

综上所述,这次系列讲话活动给了我很多的启示和帮助。通过演讲者们的分享,我意识到成功的道路上并不平坦,但只要我们勇往直前,不断激发自己的潜能,坚持自己的信念,与他人合作,持续学习和进步,就能够迈向成功的道路。我们要用行动和实践来证明自己,创造属于自己的辉煌。

总结下来,这次系列讲话活动不仅给我带来了深刻的思考,还让我明白到成功背后的努力和付出。我相信,只要我们秉持激发潜能,坚持信念,与他人合作,持续学习和进步的精神,无论是在个人生活还是工作领域,我们都能够取得卓越的成就,创造属于自己的辉煌。

总裁讲话心得分享(热门15篇)篇十五

七一讲话是中国共产党中央委员会主席习近平发表的一篇重要讲话,于7月1日在庆祝中国共产党成立100周年大会上发表。这篇讲话全面回顾了党的百年历程,深刻阐述了中国特色社会主义道路的优越性和党的新时代使命任务的重大意义,对于指引党和国家前进方向,提高全党全国人民的思想觉悟和共识具有重要的意义。

第二段:分享对中国共产党初心使命的理解。

中国共产党的初心和使命是为人民谋幸福,为民族谋复兴。100年来,党始终不渝地坚持这一初心和使命,不断进行自我革命,始终与人民同呼吸、共命运、心连心。我们要继承红色基因,不忘初心、牢记使命,深刻认识中国特色社会主义的本质,明确党的新时代使命任务,坚持全面从严治党、全面加强党的政治建设,推动党的建设高质量发展,为实现中华民族伟大复兴不懈奋斗。

第三段:分享对坚持和完善中国特色社会主义的认识。

党的百年奋斗历程表明,中国特色社会主义是立足于国情、面向未来的康庄大道。当前,我国发展正处于重要历史机遇期和大有可为的战略机遇期,必须坚持和完善中国特色社会主义,以改革创新为动力,以高质量发展为主题,推进各方面制度创新和治理创新,加快构建现代化经济体系、完善人民当家作主制度、提高社会保障体系水平、加强生态文明建设,全面加强国防和军队建设,实现全面建设社会主义现代化强国,让人民过上更加美好的生活。

第四段:分享对加强中国和平发展的认识。

中国是世界上最大的发展中国家,也是维护世界和平稳定的重要力量。在发展中保持战略定力,始终坚持和平发展,关注国际形势变化,促进构建新型国际关系,旗帜鲜明地维护国家核心利益,推动建设人类命运共同体,加强全球治理体系改革,构建更加公正合理的国际秩序,这是中国特色大国外交的重大理念和实践体现。我们要坚持走和平发展道路,发挥中国特色大国的作用和使命,为构建人类命运共同体作出更大贡献。

第五段:总结收获和表达信心。

七一讲话深刻总结了党的百年奋斗历程和中国特色社会主义的历史经验,强调了党在新时代下的使命和任务,提出了全面推进党和国家事业各项工作的目标任务和重点方向。听完讲话,我深感国家的未来必将是更加美好的。我们要认真学习党的新时代思想,进一步坚定理想信念,砥砺奋斗精神,在各自的工作岗位上为实现党和人民的共同愿望而努力奋斗!

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