就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)

时间:2023-12-07 作者:GZ才子

通过总结心得体会,我们可以更好地理清思路,提出有建设性的改进方案。以下是一些专家和学者撰写的心得体会,他们对于某个领域或者某个问题的思考和见解可能对我们有所帮助。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇一

在两天的课程中,我们经历了无领导小组讨论问题、相互自我介绍游戏、企业模拟生产、创业主意的产生、创业者必备的素质、swot分析方法的运用、siyb的作用、未来的创业者优势与劣势的分析等。而在两天的培训中影响我最深的两个培训环节是企业模拟生产与一个创业者应具备素质的讨论及相互自我介绍游戏。

首先,从企业模拟生产谈起。企业模拟生产离开不开生产、销售、策略、消费、公关等方面组成。而老师让我们模拟的企业生产特别简单,与erp相比,简单得不是一点点。虽然只有三个小组,但我们小组整体成绩还不错,获得了一个销售额第一的称号。一个好的企业离不开好的销售,我们模拟的企业虽然在销售与战略方面做得比较成功,但是有两点我们的ceo没有把控好,就是企业盈利以后对员工的工资福利与社会的公共关系处理不太合理。第一、随着一个企业的形式发展得越来越好,但是对员工的福利却越来越少,如果是真的企业在实现生活中是没有人愿意为这样的企业工作的。因为员工会觉得不值得,这样的ceo太没有远见了,只顾自己企业的利益与发展,从不考虑员工的生活质量与身心健康。第二、我们企业和其它两个小组比起来已经有足够多的剩余资金,但是对捐赠,社会的贡献方面太小了。一点儿也不像一个大企业的做法。当然我们能赢得第一,与我们企业的生产产品的质量优质,进入市场从来没有一个产品是不合格的。也都符合我们企业走中高端路线的发展策略。创新意识:我们团队有一个创新天才,不论什么时候,总是对产品的创新特别热爱与执着。总能在第一时间内研发出最新与最漂亮的产品出来。对我们企业的销售额的增加做出了强大贡献。他同时也对产品的质量有完美的追求。团队协作能力:我们组虽然只有一个创新性人才,但其它的成员也相互配合,如果我们小组把所有的任务交给他一个人做,他是根本无法在老师限定的时间内完成这么多生产任务的。同时我们也不可能取得这么好的成绩,虽然大部份成员不会也不适合搞产品的研发与创新,但我们追求大众的目标是一致的,大家的一致意见是先想办法让企业活下来才再去谈创新与研发。如果企业不能按时交货,就会形成资源的浪费。这样的结果就是最后我们被市场所淘汰。

其次,在相互自我介绍游戏中学到的。虽然这个游戏非常简单,就是大家在玩这个游戏的时候要相互介绍,把对方介绍给其它同学,最好的效果是让第一次见他的人都能够记得他你就算是成功。在玩的过程中也不是很容易的,因为游戏的背后是对我们沟通获取对方信息能力的考验,如果你只是简单的把它当成一个游戏来玩,效果可能不会是太明显。可能受我们专业影响的原因,分成三个小组的同学在玩这个游戏的时候老师的点评是大家没有放开的玩,她说我们身为管理学专业的学生应该比其它专业的学生更放得开才对,但是从你们身上我并没有看到。第一、没有把对方的名字描述清楚,最好能让所有人都知道是怎么样拼写,这样不至于在下次之再见面的时候而叫不出名字或写错对方的名字而产生尴尬,而老师过目不忘的记名字能力更是让我们都对她产生了另一翻敬意。第二、合理运用听、说、写三种方式获取对方的信息。第三、尽快习惯你当前所在的表达环境,不要受气氛的影响。第四、礼貌问题,克服自己的一些弱点,不良的表达习惯,注意自己的无意识行为,这些与你平时参加的活动是离不开的。如果是平时锻炼太少,很多时候都是因为你自己的无意识而得罪了你的观众。通过这个游戏,再一次让我们看到了我们语言表达能力的重要性与必要性。

最后,我们讨论了一个创业者必须具备的一些素质,当然并不是具备以下素质你创业就一定可以成功。只能说如果你具备以下这些素质,你比与你处于同一阶段的其它人更具有创业优势,同时取得成功的概率要大。我们三个小组的总结如下:最基本的素质:1、有创办企业的动机2、有风险承受能力3、有坚忍不拔和处理危机的能力4、有家庭的支持5、有主动性6、有协调家庭、社会和企业的能力7、有决策的能力8、有适应企业需要的能力9、有对企业的承诺10、有谈判技巧11、有终身学习的能力与意识。个人必备的素质:1、身体素质要好(连续工作1两年不会被累倒)2、有理想3、有爱心4、执着与专一5、吃苦耐劳的.精神6、社会责任感7、激情8、个人的应变能力9、团队的协作能力(毕竟创业是一个团队的事儿)10、执行力11、对新鲜事物的预知与感知能力。这就是我们三个小组加老师总结得出来的初步结论,当然一个人不可能同时都具备以上的能力,但是其中一半以上的能力是不能缺少的。

总结:借老师给我们即将毕业的大学生提出的意见来简单总结一下这篇心得吧,做为一个即将毕业的大学生,我们不应该忙于去创业,而是应该先就业,因为刚毕业的我们大多数人还不具备创业的一些基本条件,创业的结果只有两个字——失败!但是我们也不可能怕失败了就不选择去创业,如果你要选择去创业,请仔细考虑清楚创业与就业之间的利弊,权衡二者给你带来的一系列经济与其它后果,如果你都能承受,那么你就可以立马下决定要不要去创业了。老师的意见是先就业,等有了了工作经验,三、五年以后再创业,最后如果发展得好就把它做为你自己的事业来发展。当然特别是身处农村80、90后有弟弟妹妹和助学贷款的孩子们,你们更应该考虑清楚是否真的急于创业。最后,我也用06、07、20xx年曾热播于全国的一档商业选秀栏目《赢在中国》的主题曲《在路上》为结束我这的篇心得。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇二

拓展培训心得之培养团队意识、空中钢丝、信任背摔、珠行万里、渡河、孤岛求生、毕业墙等。正是这一次的拓展训练,使我受益匪浅,终生难忘。体会最深的有以下几点:

一、明确职责,落实分工极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确职责,发挥个体的主观能动性,使其既明白自我就应做什么,又思考怎样做好。在做群众拓展项目时,每个人开始尚能听着队长安排,仅说些意见,时光稍长,便按耐不住,跳将出来,指挥一下,影响了其他同志才智的发挥,也造成了局面的混乱。因此,在具体工作中,我们要明确分工、落实职责,坚决杜绝“政出多门”和“首尾失顾”的现象。

二、做事要先做计划,再开展行动。在做“穿越电网”活动项目时,大家并没有先急于过网,而是每个人先找好自我的位置,充分论证,最后一举透过。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。在现实工作中,我们做任何事情,都需要有一个明确的目标,只有明确了前进的方向和最终需要到达的结果,才能确定过程中所要采取的方法与步骤。所以,只有规划好全局的目标和方向,我们才会事半功倍。

三、应学会遇到问题换位思考。在工作中,我们要看到差异、容纳差异、协调差异、利用差异,在差异中取长补短,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,透过分析、决定,充分了解它的本质,透过组织、协调到达目标,透过沟通交流,才能建立多赢的局面。

四、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力量。拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的则是对心理的挑战。因此有人形象地称它是“小游戏、大道理”。更确切地说,拓展是一种感悟和体验,是一种考验人的意志和智慧、挖掘人的潜能和培养团队协作精神的运动。它的每一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,重新认识自我、认识生命的活动。在拓展训练中,使我懂得就应怎样在逆境中求生存,更使我明白了一个人的潜力有限,意志和精神的力量是无限的。在训练中,要求每一位队员在规定的时光内,翻越由不一样面积空挡组成的“电网”,起初我们感觉这是不可能完成的,但是我们激发了潜质,发挥了潜力最后完成了各项挑战。

五、团队需要核心和灵魂。没有灵魂的团队,就像盘散沙,不可想象。几个群众项目如果没有人指挥,没有简单的谋划,没有人付出和奉献,在有限的时光里将如何去完成?工作中又何尝不是如此呢?团队不仅仅仅是几个人,几十个人,甚至几百个人,几千个人站在一齐就能称为团队,而且在团队中还需要成员之间的团结,协作和默契,相互的信任等一系列诸多因素的集合,才能称为团队。在训练中,我们应对最后一个项目是在规定时光内,团队里34个人,要翻越5米高的“毕业墙”。一个人的力量是无论怎样也翻但是去,我们相互帮忙,最后成功将其翻越,真的是“团结就是力量,众力断金”。一盘散沙的团队,将会是一事无成,而一个亲密无间的团队将会是无坚不摧的。

七、学会沟通和理解。语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调,只有构成力量的整合才能完成共同的任务。在工作中,我们应对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。

八、懂得摆正自我的位置。在团队中既要发挥自我的长处与智慧,同时也要懂得自我优缺点。其身不正,无以自立。因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自我的位置,不要提早给自我设限,也不要给自我戴高帽,我们要善于正视自我,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。拓展训练虽然结束了,但在训练中我们营造了团队氛围,培养了团队意识,同时挑战了自我。这次拓展训练让我时刻提醒自我,要相信自我,时时持续用心进取的人生态度和团队合作精神!

在今后工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新应对崭新的每一天,应对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人。。。。。。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇三

xxxx年7月22日,热情似火的秦皇岛迎来了一场酣畅爽朗的大雨,就像我们的心情一样,期盼着拓展训练能让我们在经历了军训铸造之后,让灼热的身躯和浮躁的心灵得到一次清凉的洗礼。拓展训练期间,轻松愉快的活动氛围,老师和蔼可亲、耐心地答疑;同学的幽默友善、互相帮助让我们感受到了来自团队的力量。训练游戏的内容简洁明快,趣味性十足,注重心灵的感悟,蕴意于行、寓教于乐,所感所得既不生搬硬套、又不浅尝辄止。

我们一共进行了7项游戏,分别是同心杆、气球塔、模板、九宫格、星球移民以及风火轮,需要我们遵照相应的规则去完成某种指令或解决某个问题。这7项游戏中大多是以团队的形式进行,对于能力的训练各有侧重,有要求团队协作的、有强调个人逻辑思维能力的、有锻炼组织统筹能力的、有消除团队隔阂的,还有考验综合能力的。想要完成其中任何一项游戏需要团队中每个人都贡献出自己的力量,并且分工协作、各司其职。

其中,令我感悟最深刻的是“同心杆”。我们24人的小队被分成了两个小组,每组有12根帐篷支架,我们每个人只能用食指将这12根支架托举成一条长杆,并将组成的长杆从大约1.2米高的地方放到地上,要求在放的过程中,长杆必须保持直线且手指必须处于水平状态,不能弯曲,不能离开长杆,最后两个小组还要进行比拼,用时少的队伍获胜。这个游戏看似简单,其实真正操作起来相当困难,既要保持稳定又要追求速度,这就要求我们每个人的手都要在同一高度,尽可能快的保持同样的速度下降。我相信,如果让一个人用双手去完成,任何人都可以在几秒钟内完成,但真让一组人去做的时候,还能这么迅速的完成吗?现实可能是最后连动作都无法完成。

最终,在我们小组所有成员齐心协力,共同努力之下,我们完成了游戏。仔细品味,“同心杆”这一游戏其实就是我们今后工作的缩影,“同心杆”追求稳定与速度,工作要求质量与效率,二者缺一不可。通过同心杆游戏,结合今后工作实际,我的感悟如下:

第一,在团队中只能有一个声音,尊重和信任团队中的领导,不要有任何怀疑和不满。在每个人心中有不同的时间和距离的标准,在复杂的环境下,需要队长统一指挥大家向共同的目标迈进,这样才能最大限度地发挥团队的作用。与此同时,任何的迟疑都会使团队目标难以贯彻执行。

第二,做好自己。作为团队的成员,做好自己的分内工作是前提,明确自己的职责,不要总去在意别人的错误而忽略了自己的职责。

第三,重视团队的力量,进行有效的沟通,在团队中看似非常简单的任务,不通过团队中所有的人的努力,不通过所有人的合作和配合也是无法完成的。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇四

这次受到辅导员老师的推荐,能够参加江苏省大学生就业能力提升培训,我感到十分荣幸。

今天是培训的第一天,培训在南京理工大学进行。首次步入南理工校园,感受到很强的学术气息,很让人向往的学校。上午进行的是户外素质拓展训练。教练调动全场气氛的能力很强,让每个学员都参与到了活动中。接着全体成员被分为了八个小组,我也很有幸地被推选为组长(后来听说我因为衣服颜色比较惹人注目,囧)。我们组共12名成员,来自不同的学校(南理工、南农、南林、南人口)。接着,我们发挥全体成员的聪明才智,为小组设计队名为“叶之队”(logo为几片树叶),口号为“weareyoung,wearetheworld”,队歌为羽泉的《奔跑》,还有一个让五个人双脚离地的高难度造型。

户外拓展的第一个游戏是“i”字迷宫,号称可以测出职场人士性格的方方面面。由于对这个游戏不是特别在行,就没怎么尝试。尝试错一次,返回错误扣分后,怕给队里扣分,就一直没再尝试。直到后来有人走通了迷宫,我看了好多遍也就记住了,就在那给队友指挥(当然只限于手势,不能出声),最后一个一次性通过迷宫。从这样一个小游戏里,我们大家总结出了很多结论:敢于尝试、挑战、创新,善于观察事物的规律性(后来知道迷宫的走法是对称的),善于观察对手(对手的路线和我们一样),团队合作精神很重要,切记心浮气躁。之后老师的总结让我更为深刻地理解了这个游戏,就像人生一样,开始总是比较平坦,过程总归是曲折的,最后的道路也是平坦的。

户外拓展的第二个游戏叫做“相信的力量”,眼睛被眼罩蒙着冲刺约20米的距离,当然,对面有队友保护着。我负责给他们闭着眼睛转三圈后调整方向和发号跑步口令,所以看得比较清楚。有些人比较谨慎,速度比较慢,有些却冲得比较快,这都反应了每个人的不同性格吧。直到我自己被蒙上眼睛后,也害怕撞到对面女生不敢太快,所以也就理解了他们。其实这个游戏是完全没有危险的,周围都有队友保护着,而且队友们都尽心尽责。所以以后职场中,相信同伴很重要。

户外拓展最后一个项目叫做“百舸争流”,真正考验团队协作能力,必较刺激,最后没能拿到第一,些许遗憾,重在参与吧。

下午,王锋老师有关人际关系的讲座深入浅出,语言诙谐幽默,可谓相当精彩,让我受益匪浅。王老师讲到企业注重员工的沟通协调能力、职业道德、持续学习的能力、态度行为、思考与解决问题的能力以及团队合作,给我们指明了努力的方向。我们进入企业要学会接受领导,之后才可能走上领导岗位。王老师列举了蒙牛乳业牛根生的例子向我们证明了真朋友的重要性。良好的人际关系为奥巴马、巴菲特、盖茨等人的成功铺平了道路。人际关系是一个人的财富,我们要善于发掘周围可以利用的人际关系,才有可能更早地步入成功的殿堂。人际关系等于出路,世界上到处都是有才华的人,关键在于你怎么让已经成功的人相信你并祝你一臂之力。都说和什么样的人在一起,就成为什么样的人。所以,我们平时得多和老师优秀学长学姐沟通,因为你不主动找人家,他们不太可能主动找你。另外,在人际交往中,我们需要学会把内在的感受用赞美的形式表现出来,因为真诚的赞美使人产生归属感。美国前总统卡特睡觉前把一天认识到的人回想一遍的做法值得我们没人认深思。即将步入社会的我们也要了解人情世故,掌握“夸人的艺术”,因为你不经意间一句话包涵着信任的力量。我们还学到了一个赞美公式:事实+感觉+比喻=完美的赞美。因为表扬没有一个是错的,批评没有一个是对的。性格决定命运,要善于利用人脉资源,为自己将来打造好一方天地。

通过第一天的培训,我对整个课程充满信心。相信我能够和同学们互相学习,共同进步,培养能力,并更加努力学习,热爱生活,为自己未来的就业打下良好的基础。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇五

大学生就业能力拓展是实现高校毕业生充分就业的一项重要内容,而大学生就业能力拓展需要职业生涯规划教育。下面是本站为大家准备的就业能力拓展训练。

希望大家喜欢!

愉快而又充实的拓展培训结束了,走过这么多天真的收获了许多。以前的自己,总是不能很好的表达自己,尤其在人多的时候,性格有点内向,什么事情都是自己一个人做,很少有伙伴,眼看着就要大学毕业了,我还能这样下去吗?就是带着学习和改变自己的想法去的,我真的有所提高。我找到了自信,我找到了自己的目标。

第一天的野外拓展训练确实让我收获许多,一起做队旗,一起编队歌......“青春无悔,活力无限”,我们正值青春,我们有的是活力,这就是我们的资本。教练很严厉,整个上午我没有看到他的笑脸,更多的是批评我们,在活动中我们没有把团队精神融入进去,自己做自己的事情,感觉小组完成了,就放松了,完全没有在乎其他队员的感受,这怎么能叫一个集体,怎么能叫一个团队,一个团队就应该荣辱与共。丛林迷宫就是信任自己的队友,相信前面队友传达给自己的信息,那就是指引自己下一步的正确信息。虽然我们走了好几次,但我们收获的却不只是简单的几步路。而是更长的人生之路上应该在团队中信任队友,一起越过艰难险阻,一起取得成功。责任报数,体验的就是在团队协作中,如果自己犯了错误,可能就是你的队友,你的朋友去给你接受惩罚,自己的的错误却让别人来给你承担责任,应该心里面有很深的感触。在团队中自己做的就是做好自己的职责,同时也帮助其他队友,这就是一个团队。

培训课堂上,对于老师提出的问题,只有合理不合理,没有对与错。老师讲解很仔细,列举出市场的需求,入职的条件,自身的优势。

从长远来看我们为自己设定了人生目标,从近期我们为自己设定了职业目标,根据目标在老师的带领下我们又对自身进行了细致的剖析,发现自身本没有发现的闪光点,根据所设置的目标,探索本职业所需要的能力与要求,进而在以后的学习生活重要加强锻炼,历练好。将来能更好的适应岗位要求。面试环节,我们做了一个模拟仿真的面试现场,过程中老师为我们指出了应该注意的细节,从一言一行到一举一动,问题的回答。

走过这么多天,收获的不只是知识还有队友情谊,这几天的培训中,我们组为一个团队,出谋划策,齐心协力,真的很快乐。尽管最后一晚嗓子都唱哑了,也没有表达尽我对大家的爱恋。感谢吉林省政府以及我们的学校给我们这一次机会,更感谢缘分让我们相聚,愿我们在将来都能找到适合自己的一份工作,努力,坚持,朝着自己的目标奋进,做出一番成就。

转眼匆匆,六天的培训已拉下帷幕,在这期间我真的学会了很多,懂得了很多。

由于家庭原因,我一直很内向,只活在自己的小天地里,可以和自己熟悉的朋友谈天说地外,很少敢大胆的同陌生人说话,也对自己很不自信,把很多事情想的太难了,觉得很多事都不是自己所能做到的而在纠结中把很多机会都失去了,而这次培训不仅让我敢于同陌生人大胆的交谈,也找到了一些自信。

记得在做体能培训中的飞跃自我这个项目时,在没做之前,从地面向空中看觉得好远,即使老师也提前说那只有一米二的距离,在我平时跳远的范围之内,但我依旧认为自己没能力跳过去。由于我个子矮的问题,提前没注意到腿下的绳子,当我爬到顶端时两只脚上转盘时都踩在绳子上,有点害怕自己摔跤以外,其余的我就不怎么紧张了,而且很轻易的达到了目标,让我明白了许多事情做起来并不像想象中那么困难,而是在做事前的担忧以及不自信才使自己没有勇气去做,现在我发现如果敢于跨出一步,就会明白万事没有那么难,自信一点,勇敢的去尝试,即使输了也不会留下遗憾,若是不尝试就注定是输。

万事都有假象,无法都根据自己的判断走,我们不能放大困难的同时,也不能太过看清困难。当我做跨越人生这个运动项目之前,从地面上看觉得那个距离很近,觉得自己一定能跳过去,但是当我爬到上面时,我发现那个距离比我在地面看到的要远好多,远的我有一些怕自己无法跳过去,所以在跳的时候我有点担心,还是在自我安慰有安全保障措施下跳过去的,结果跳过去我才发现并不是那么困难,发现那并不是我的极限,真的在这个项目里我学会了很多,人不可以太没自信,也不能自傲,充分了解自己,把握属于自己的度,梦想定会在不远方。

在玩患难与共这个游戏时,比赛的两组里,我和我的搭档是唯一一组一次通过的,我不是想炫耀,只是想说要做好一件事,必须要对所做事情有所了解,进而有计划的进行,成功的机率会更高,我们之所以能一次性通过,除了我能在走之前我们认真的记下了路线,而且商讨了如何行走。在这个游戏里我也明白了团队的重要性,即使一个人胜利了,那并不算什么,团队的胜利才算胜利。在未来的团队合作里我们应该把自己融入团队里,以团队的利益为目标不要只注重个人的想法。

在欢乐赛场这个游戏里,我明白了只有在竞争里,有危机的情况下人才有动力奋勇向前。我们要想成功,应该为自己找一个对手,让自己有危机感,我们才能勇往直前;在这个游戏里我还明白了团队的力量,只有团队万众一心,才能达到最大的力量,由于对方能更好地把团队的力量发挥出来,齐声的。

口号。

压过了我方散乱的声音取得了胜利,让我明白团队团结一心的力量。虽然我方失败了,但我还是真心的祝贺对手。

再翻越毕业墙时,我真心的感谢那些敢于奉献的男生,是他们的付出让我们以最快的速度完成了任务,打破了以前的记录,明白了在社会里我们应该学会做自我奉献的人,只有那样我们的生活才会更和谐、更美好。

在随后的几天学习里,我学会了与人沟通,敢于去尝试自己以前害怕的事情,我参加了模拟面试,虽然不是很好,但是我相信现在错的越多,老师、同学的点评,会让我学到更多的东西,从而提高自己,总比在未来的真正面试里错的好,那是只有不被企业录取的结果。

在这次培训里,我交到了很多朋友,也改变了很多,都是老师和同学们的功劳,在此我由衷的各位说声谢谢!

11月15日,我随着大部队来到了**省就业指导中心教育宾馆,开始了为期5天的职业能力拓展训练培训。来自全市各个高校的同学聚集在这里,我们由一开始的兴奋、期待、好奇的情绪,到结束时的不枉此行。这次的培训也称为**培训,寓意深刻的**培训了我很大的启发。

第一天进行的素质能力拓展训练,分别由两个高空项目和地面项目组成。第一个高空项目叫飞跃自我,每位同学通过站在八米高的柱子上向前跳跃抓住单杠。通过这个项目,能够认识到自己的不足,对于我来说,只要有勇气向前跳跃,都是一种进步。第二个高空项目叫崇高使命,每位同学独自走过弯曲不平的桥,尽管在通过的路上,前方的路的不明的,路也是不平坦的,但是只要勇往直前,就会通过;第一个地面项目叫患难与共,两队进行比赛,每次由两名队友共同完成。一名盲眼的同学背着另一名腿脚不便的同学,通过同学的指挥通过障碍算完成任务。这个游戏考验的是两个搭档之间信任度,不能妄想走捷径,只能脚踏实地的一步一步的走。第二个地面项目是盲人去水,两个队伍进行比赛,每个队伍每次只能派出一个人蒙眼进行取水,队友进行指挥,这个项目考验的是队伍之间的团队协作协作能力。最让我感动的是毕业墙,四米高墙,一个班级,一个集体,一个团队,多么伟大,我深深地醍醐到什么叫团队。

第二天进行的是职业探索。由农业大学的赵老师为我们讲授。这一天,赵老师分析了影响大学生就业的各种因素,如经济、政治、文化等;职业定位,帮助我自我了解以及就业的相关知识,其中的小游戏,小事例让我感受颇深,我终于知道自己要学什么,要做什么职业,应该怎样努力,怎样实现。其实重要的并不是你能不能做到,而是你是不是想做,我坚信我的信念千里之行始于足下。

第三天进行的是。

简历。

制作及修改。王志宇老师采用了独特的方式告诉了我们简历的制作方式,告诉了我们只有符合岗位要求的简历才是好简历,让我懂得一张简历是多么重要,他代表了我这个人,记下了我四年的痕迹,他是我求职成功的敲门砖。

第四天进行的是职业能力探索,赵老师采取小组的方式讨论与合作可以更好的培养我们的合作能力,让我们带着思考的形式去认识和接受新的知识和观念,最大发挥我们的主动学习性。让我们通过成就回忆的方法更好的认识自己的能力,对自我有了更深刻的认识,自己有太多太多的不足,文艺表演、自制力&很多需要自己去学习,而且需要规划自己的人生,需要为自己铺路,前面的路会很坎坷,而一个残疾的人一定会很难走到终点,所以要先求医问药,只有一个健全的自己才有能力去竞争,才会在茫茫热海中脱颖而出。

第五天进行的是模拟面试。老师通过模拟阿伽门农公司进行面试,从简历投递第一关开始,一共有一分钟。

自我介绍。

编故事谈话无领导小组讨论这些环节,层层淘汰,来现实中的面试就是这样的,原来无领导小组形式的讨论是这样进行的。面试技巧最要的是换位思考。通过模拟面试,我切身体会到了面试的过程以及面试应注意的问题。面试不是一辩,不能和主考官发生明显的争执。和主考官对话时不能用你们而是用我们咱公司贵公司来称呼对方。遇到不会的问题时候没有必要和考官去争论与辩解,可以诚实地承认,说可以以后去弥补这方面的不足。无领导小组讨论时候允许有不同的见解,可以提出来,适当地时候可以提出保留意见。强势的人必须得把度把握好。

作为一名即将踏入社会的一名大四学生,能够在自己校园生活的最后一段时间里参加这么一次培训,对我是意义重大的。这次培训为我将来更好的融入社会、更好的就业打下了坚实的基础。六天的培训,很快就结束了。回顾六天来的点点滴滴,忽然发现,我收获了好多好多:这六天,我收获了很多朋友,很多在自己学校的校园内无法接触到的朋友。虽然我们来自不同的学校,不同的专业,虽然我们可能性格互不相同,背景各异,但是在这么一个和睦、快乐的大家庭里,我们和谐相处,互相珍惜,结下了深厚的友谊。我们在一起笑过,哭过,玩过,学习过,走过,生活过,我们之间的友谊将是我们这一辈子永远的财富!感谢这些新朋友,是他们,让我看到了自己的很多不足;感谢这些新朋友,是他们,让我发现了自己身上的潜力!是他们的鼓励,让我战胜了恐惧;是他们的安慰,让我鼓足了勇气!这六天,我收获了对自己的信心。以前,自己虽然也取得了一些成绩,但这些成绩都是微不足道的,自己仍然是那个有些自卑的自己:通过这六天的培训,我重新的认识了自己,不仅树立了对自己的信心,鼓起了战胜困难与挫折的勇气,而且看到了自己身上的潜力,对未来充满着期望。走过这么多天,收获的不只是知识还有队友情谊,这几天的培训中,我们组为一个团队,出谋划策,齐心协力,真的很快乐。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇六

愉快而又充实的扩大培训结束了,走过这么多天真的赢来了走过许多。以前的自己,总是不能很好的表达自己,尤其在人能多的时候,性格有点内向,什么事情都是自己一个人做,很少有伙伴,眼看着就要大学毕业了,我还能这样下去吗?就是带着学习和改变自己的想法去的,我真的有所提高。我找到了自信,我找到了自己的首要目标。

第一天的野外训练确实让我收获许多,一起做队旗,一起编队歌......“青春无悔,活力无限”,我们正值青春,我们有的是活力,这就是我们的资本。教练很严厉,整个上午我没有整座看到他的鲜红,更多的是抨击我们,在活动进去中我们没有把团队精神融入进来,自己做成自己的.事情,感觉小组完成了,就放松了,完全没有受用无其他队员的感受,这怎么能叫一个集体,怎么能叫一个团队,一个创业团队就应该荣辱与共。丛林迷宫就是信任自己的队友,相信前面教练传达给自己的信息,那就是指引自己下让一步的正确信息。虽然我们走了好几次,但我们收获的却不只是简单进账的几步路。更长而是更长的人生之路上应该在团队中所信任队友,一起越过艰难险阻,一起取得成功。责任报数,体验的就是在团队协作中所,如果自己犯了错误,可能出现就是你的队友,你的同学去给你接受惩罚,自己的的错误让别人来给你承担责任,应该心里面有很深的感触。在团队中自己做的再说就是做好自己的职责,同时也帮助其他守门员,这就是一个团队。

培训课堂上,对于老师提出的问题,只有合理不合理,没有对与错。老师讲解很仔细,列举出市场的融资需求,入职的条件,自身的优势。

从长远来看我们为自己设定了人生目标,从近期我们为自己设定了职业目标,根据目标在老师的随同跟随下我们又对自身进行了细致的剖析,发现自身没有本没有发现的卢戈韦,根据所设立的目标,探索本职业所探寻需要的能力与要求,进而在以后的学习生活重要加强锻炼,历练好。将来岗位能更好的适应岗位要求。面试环节,我们做了一个模拟仿真的面试台下,过程中老师为我们指出了指导老师应该注意的细节,从一言一行到一举一动,问题的回答。

走过这么多天,收获的不只是知识还有队友情谊,这几天的培训中,我们组为一个团队,出谋划策,齐心协力,真的很快乐。尽管最后一晚嗓子都唱哑了,也没有表达尽我对大家的爱恋。感谢吉林省政府以及我们的学校给我们这一次机会,更诚挚缘分让我们相聚,愿我们在将来都能找到适合自己的一份工作,努力,坚持,朝着自己的目标奋发向上,做出一番成就。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇七

在两天的课程中,我们经历了无领导小组讨论问题、相互自我介绍游戏、企业模拟生产、创业主意的产生、创业者必备的素质、swot分析方法的运用、siyb的作用、未来的创业者优势与劣势的分析等。而在两天的培训中影响我最深的两个培训环节是企业模拟生产与一个创业者应具备素质的讨论及相互自我介绍游戏。

首先,从企业模拟生产谈起。企业模拟生产离开不开生产、销售、策略、消费、公关等方面组成。而老师让我们模拟的企业生产特别简单,与erp相比,简单得不是一点点。虽然只有三个小组,但我们小组整体成绩还不错,获得了一个销售额第一的称号。一个好的企业离不开好的销售,我们模拟的企业虽然在销售与战略方面做得比较成功,但是有两点我们的ceo没有把控好,就是企业盈利以后对员工的工资福利与社会的公共关系处理不太合理。第一、随着一个企业的形式发展得越来越好,但是对员工的福利却越来越少,如果是真的企业在实现生活中是没有人愿意为这样的企业工作的。因为员工会觉得不值得,这样的ceo太没有远见了,只顾自己企业的利益与发展,从不考虑员工的生活质量与身心健康。第二、我们企业和其它两个小组比起来已经有足够多的剩余资金,但是对捐赠,社会的贡献方面太小了。一点儿也不像一个大企业的做法。当然我们能赢得第一,与我们企业的生产产品的质量优质,进入市场从来没有一个产品是不合格的。也都符合我们企业走中高端路线的发展策略。创新意识:我们团队有一个创新天才,不论什么时候,总是对产品的创新特别热爱与执着。总能在第一时间内研发出最新与最漂亮的产品出来。对我们企业的销售额的增加做出了强大贡献。他同时也对产品的质量有完美的追求。团队协作能力:我们组虽然只有一个创新性人才,但其它的成员也相互配合,如果我们小组把所有的任务交给他一个人做,他是根本无法在老师限定的时间内完成这么多生产任务的。同时我们也不可能取得这么好的成绩,虽然大部份成员不会也不适合搞产品的研发与创新,但我们追求大众的目标是一致的,大家的一致意见是先想办法让企业活下来才再去谈创新与研发。如果企业不能按时交货,就会形成资源的浪费。这样的结果就是最后我们被市场所淘汰。

其次,在相互自我介绍游戏中学到的。虽然这个游戏非常简单,就是大家在玩这个游戏的时候要相互介绍,把对方介绍给其它同学,最好的效果是让第一次见他的人都能够记得他你就算是成功。在玩的过程中也不是很容易的,因为游戏的背后是对我们沟通获取对方信息能力的考验,如果你只是简单的把它当成一个游戏来玩,效果可能不会是太明显。可能受我们专业影响的原因,分成三个小组的同学在玩这个游戏的时候老师的点评是大家没有放开的玩,她说我们身为管理学专业的学生应该比其它专业的学生更放得开才对,但是从你们身上我并没有看到。第一、没有把对方的名字描述清楚,最好能让所有人都知道是怎么样拼写,这样不至于在下次之再见面的时候而叫不出名字或写错对方的名字而产生尴尬,而老师过目不忘的记名字能力更是让我们都对她产生了另一翻敬意。第二、合理运用听、说、写三种方式获取对方的信息。第三、尽快习惯你当前所在的表达环境,不要受气氛的影响。第四、礼貌问题,克服自己的一些弱点,不良的表达习惯,注意自己的无意识行为,这些与你平时参加的活动是离不开的。如果是平时锻炼太少,很多时候都是因为你自己的无意识而得罪了你的观众。通过这个游戏,再一次让我们看到了我们语言表达能力的重要性与必要性。

最后,我们讨论了一个创业者必须具备的一些素质,当然并不是具备以下素质你创业就一定可以成功。只能说如果你具备以下这些素质,你比与你处于同一阶段的其它人更具有创业优势,同时取得成功的概率要大。我们三个小组的总结如下:最基本的素质:1、有创办企业的动机2、有风险承受能力3、有坚忍不拔和处理危机的能力4、有家庭的支持5、有主动性6、有协调家庭、社会和企业的能力7、有决策的能力8、有适应企业需要的能力9、有对企业的承诺10、有谈判技巧11、有终身学习的能力与意识。个人必备的素质:1、身体素质要好(连续工作1两年不会被累倒)2、有理想3、有爱心4、执着与专一5、吃苦耐劳的精神6、社会责任感7、激情8、个人的应变能力9、团队的协作能力(毕竟创业是一个团队的事儿)10、执行力11、对新鲜事物的预知与感知能力。这就是我们三个小组加老师总结得出来的初步结论,当然一个人不可能同时都具备以上的能力,但是其中一半以上的能力是不能缺少的。

总结:借老师给我们即将毕业的大学生提出的意见来简单总结一下这篇心得吧,做为一个即将毕业的大学生,我们不应该忙于去创业,而是应该先就业,因为刚毕业的我们大多数人还不具备创业的一些基本条件,创业的结果只有两个字——失败!但是我们也不可能怕失败了就不选择去创业,如果你要选择去创业,请仔细考虑清楚创业与就业之间的利弊,权衡二者给你带来的一系列经济与其它后果,如果你都能承受,那么你就可以立马下决定要不要去创业了。老师的意见是先就业,等有了了工作经验,三、五年以后再创业,最后如果发展得好就把它做为你自己的事业来发展。当然特别是身处农村80、90后有弟弟妹妹和助学贷款的孩子们,你们更应该考虑清楚是否真的急于创业。最后,我也用06、07、曾热播于全国的一档商业选秀栏目《赢在中国》的主题曲《在路上》为结束我这的篇心得。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇八

如今社会竞争日益激烈,求职者面临着诸多挑战。因此,提升就业能力成为了每个求职者都必须关注的问题。在我的求职经历中,我通过不断学习和实践,总结出了一些心得体会,认为在提升就业能力方面,自身的学习能力、实践能力和沟通能力是至关重要的因素。

第二段:学习能力的重要性及提升方法。

在现代社会,知识更新迅速,纵使你拥有一技之长,也会面临被淘汰的风险。因此,提升学习能力就显得尤为重要。对于我来说,不断积累知识,培养好的学习习惯是提升学习能力的关键。通过阅读专业书籍、参加学习培训以及关注行业动态,我不断更新自己的知识储备,并努力将所学运用于实践之中。

第三段:实践能力的重要性及提升方法。

对于用人单位来说,他们更看重应聘者的实践能力。在拥有实践经验的求职者面前,缺乏实践能力的人显得力不从心。因此,我积极争取实习机会,通过在实践中学习和总结,提升了自己的实践能力。在实习期间,我注意观察、思考,力求将所学理论知识与实践相结合。通过调研、数据分析等实践项目,我获得了宝贵经验,并在求职中能够更好地展现自我。

第四段:沟通能力的重要性及提升方法。

沟通能力是现代社会的必备技能。无论是与同事合作,还是与上级沟通,良好的沟通能力都能让工作事半功倍。为了提升自己的沟通能力,我主动参加演讲和辩论比赛,提升了自己的口头表达能力。此外,我积极参与团队合作,并学会倾听和尊重他人的意见。这些经验让我懂得,良好的沟通能力能够增进人际关系,提高工作效率,从而更好地适应职场环境。

在就业能力提升的过程中,学习能力、实践能力和沟通能力是不可或缺的。只有全方位提升自己的能力,才能在激烈的竞争中脱颖而出。而要实现这些能力的提升,需要我们不断学习、勇于实践和主动沟通。同时,我们还应该培养自己的创新能力和团队合作精神,这样才能在职场中不断进取,实现自身的价值。

通过总结自身的求职经历,我深刻认识到提升就业能力的重要性。只有不断学习、实践和沟通,才能在工作岗位上脱颖而出。希望我的心得体会能够为其他求职者提供一些启示和帮助,让大家在就业路上更加顺利。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇九

第一段:引言(150字)。

如今,社会竞争日趋激烈,就业市场更是充满了荆棘。在这个越来越强调能力的时代,大学生们也被迫参与到一场激烈的就业能力竞赛中。在这个过程中,我深刻体会到了就业能力竞赛的重要性。下面我将通过我的亲身经历,谈谈我对就业能力竞赛的一些心得体会。

第二段:了解自己的优势和不足(250字)。

参与就业能力竞赛的第一步就是了解自己的优势和不足。作为一个大学生,我既有自己的专业知识,也有一些实践经验。通过自我评估和和他人的反馈,我意识到我在人际交往、团队合作和解决问题方面有较强的能力。但同时,我也发现了自己在沟通表达和领导能力方面存在一些不足。了解自己的优势和不足是为了更好地制定提升计划。

第三段:寻找提升的机会(250字)。

在就业能力竞赛中,并不是只有专业知识和学历能够让你取得优势。实践经验、附加技能和其他软实力也十分重要。因此,我积极寻找提升自己的机会。我主动参加了社团活动、志愿者服务和实习经验。通过这些经历,我学到了如何更好地与人们沟通、如何在团队中发挥个人的优势以及如何自我提升。

第四段:总结经验并进行反思(250字)。

在竞争激烈的就业能力竞赛中,我不断总结自己的经验并进行反思。我发现了自己的不足之处,并制定相应的提升计划。例如,我发现自己在领导能力方面有所欠缺,因此我主动参与了一些领导岗位的实践,从中学习如何管理团队和领导他人。在参与实践的过程中,我也发现了自己的一些优点和潜力,这进一步增强了我在竞争中的信心。

第五段:展望未来并总结(300字)。

就业能力竞赛是一场漫长而艰辛的过程,但也为我们提供了锻炼自己的机会。通过努力和不断的学习,我们能够更好地适应社会的需求,提升自己在就业市场的竞争力。在未来的发展中,我会继续努力学习,持续提升自己的能力。同时,我也会继续寻找提升自己的机会,并总结经验,不断反思,以更好地应对就业能力竞赛带来的挑战。

综上所述,就业能力竞赛对每个大学生都是一场考验。通过了解自己优势和不足、寻找提升的机会,并进行总结和反思,我们可以更好地发展自己的能力和实力。只有不断提升自己,我们才能在激烈的竞争中取得优势,进而在就业市场脱颖而出。通过这段压力和锻炼,我们也将更加明确自己的目标和方向,为未来的职业发展奠定坚实的基础。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇十

创业是一项充满挑战的事业,一个具有创业愿望的大学生能否最终走上成功创业之路,与他是否相信自己可以在激烈的挑战和竞争中胜出有着直接的关系。实践创业是大学生通过发现和识别商业机会,组织各种资源提供产品和服务,以创造价值的过程。实践创业活动的主体是大学生,客体是商业机会和各种为达到目的而需要和可以得到的资源。同时,大学生实践创业也是一个不断探索的过程,在这个过程中可能会遇到挫折和失败,所以大学生是否自信、能否在挫折和失败中重新振作,对于创业能否成功至关重要。大学生实践创业阶段的主要任务包括了解经营常识、把握经营方向、提高商业能力。

几堂课听下来,受益匪浅,包括了如何更好地为人处世,更好地处理好工作与学习的道理之外,我最大的感受是想到了在过不久后即将完全踏入社会的我们该如何去面对种种的挑战,特别是现在的大学生面临巨大的竞争压力,我们都有创业激情,但我们应该踏实认真的看待这一问题。不少大学生创业把握不住方向,很容易走入误区。其实,在就业竞争如此激烈的时代,大学生应该首先树立第赚一分钱,而不是一创业就必须挖到一桶金的观念。

作为当代大学生,我们在学校里学到了很多理论性的东西;我们有创新精神,有对传统观念和传统行业挑战的信心和欲望;我们有着年轻的血液、蓬勃的朝气,以及初生牛犊不怕虎的精神,对未来充满希望,这些都是创业者应具备的素质,这也往往造成为了大学生创业的动力源泉和成功创业的精神基础。

我想大学生创业的最大好处在于能提高自己的能力、增长经验,以及学以致用;最大的诱人之处是通过成功创业,可以实现自己的理想,证明自己的价值,但是正如讲师说的创业的道路是艰难的,我认为创业的成功与否不一定与知识的积累量成正比,关键是创业的方向方式和方法。有的时候还要看准时机,找准市场的潜力。就好比比尔盖茨,他之所以能财源滚滚,就是因为他看到了计算机在人类的生活中会起到很大的作用,这个市场有无限的潜力,也就是需求会无限增大。但是在身边一些大学生创业失败的例子可以映射出,作为大学生往往急于求成,缺乏市场意识和商业管理经验,常常盲目乐观,对创业的理解还仅停留在一些美妙的想法与概念上,没有做好心理准备,对于创业中的挫折和失败感动茫然与痛苦。真正的市场是有成功也有失败的,只有这样,才能使年轻的创业者更理智。

种种挫折和市场经济大潮的考验,在经历了最初的创业冲动和付出之后,相信越来越多的大学生走向了成熟和冷静,对创业有了更深的理解。能够拥有更多的资本踏入社会,不在复杂多变的社会和创业形势面前望而却步。所以我们大学生在卷入创业热潮的同时,也要深刻地思考清楚,思考自己的人生方向和自我定位,在学习和工作中不断充实自己、提高自己。正确估量自己,同时发挥自身优势去充分适应社会对人才的需求,正确估量自己就需要做到既不心高气傲,认为只有最好的工作条件和工作报酬才适合自己;也不能妄自菲薄认为自己没有能力去承担任何工作。正确评估自己,是更好创业的前提,只有给自己一个良好的定位,就业选择才会顺利。让我们在新时代的蔚蓝天空下上演最好的自己。

当然,时代是永远向前发展的,我们都知道《谁懂了我的奶酪》这个寓言故事,它告诉我们所拥有的奶酪其实是在不断变化的,也就是我们在社会上锁拥有的筹码是不断变化的,不更新就会被用完,不注意保存就会变质。所以这也时刻提醒着我们大学生要随时更新自己所掌握的知识与技能。在今后的生活中要不断的学习,充实自己,增加自己的社会竞争力这也才有利于我们更好地立足于社会,更好地实现我们的创业理想。切记,无论做什么事情都是一个自我提升的过程,不管是失败的或者成功的,只要从中获得看宝贵的经验,都将是你人生的财富。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇十一

近年来,随着就业形势的日益严峻,越来越多的年轻人迫切需要提升自己的就业能力。为了满足这一需求,许多就业能力培训基地应运而生。在过去的一个月中,我有幸参与了一次就业能力培训基地的学习,收获颇丰。在这篇文章中,我将分享一下我的心得体会。

首先,就业能力培训基地为我们提供了深入研究某个职业领域的机会。在基地中,我们有机会深入了解自己所感兴趣的领域,学习专业知识,了解行业动态。这种深入研究的机会对于我们未来的就业方向至关重要。我参加的就业能力培训基地注重实践,通过模拟工作环境和角色扮演等方式,让我们亲身体验所学知识在实际工作中的应用。通过这种方式,我们对自己所学的专业知识有了更深入的理解和掌握。

其次,就业能力培训基地培养了我们的团队合作能力。在基地中,我们被分成小组进行各种任务。这些任务需要我们充分发挥个人特长,同时也需要与队友密切配合,共同完成任务。这样的团队合作让我更深刻地认识到一个人的力量是有限的,只有团队的力量才能最大化地发挥。在与队友的交流中,我学会了倾听和尊重他人的意见,同时也学会了如何妥善处理冲突和分配任务。这些团队合作能力对于我们今后的职业发展至关重要。

另外,就业能力培训基地还着重培养了我们的沟通能力。在现实工作中,良好的沟通技巧是不可或缺的。基地中的沟通训练让我深刻认识到沟通不仅仅是语言交流,还包括非语言的表达和听取他人的意见。通过角色扮演和模拟面试等活动,我们学会了如何清晰地表达自己的意思,如何有效地倾听他人的观点,并能够更好地展示自己的优势。这些沟通技巧将在我们与他人合作和与面试官交流时发挥重要作用。

最后,就业能力培训基地激发了我们的创新思维。在基地中,我们被要求提出解决问题的创新方案,锻炼了我们的动脑能力和创造力。这种创新思维培养不仅提高了我们解决问题的能力,也增强了我们未来职业生涯中的竞争力。创新思维的培养使我们能够在面对复杂和未知的情况下更加自信和灵活应对,为我们的职业发展打下了坚实的基础。

总之,就业能力培训基地为我们提供了一个全面发展的平台,不仅使我们学到了专业知识,培养了团队合作和沟通能力,也激发了我们的创新思维。这次经历对我来说意义重大,我相信这些所学所得一定会对我的未来职业道路产生积极的影响。因此,我强烈推荐更多的年轻人参与这样的就业能力培训基地,为自己的未来发展打下坚实的基础。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇十二

转眼匆匆,为期六天的就业拓展培训结束了,期间的点点滴滴,都会让我珍藏一生,留给我的除了不舍还有更多的深思。

我参加这次培训主要是想给自己找个明确的方向,因为我不知道自己喜欢什么,更不知道自己想要什么。带着一种陌生和好奇的心境,来到了培训中心。认识了很多来自不同学校的新朋友,在代理老师的驱使下,我们八个不同性格的人走到了一起,成立了“尖刀一组”,可能开始每个人的主动意识都很强烈,所以导致期间好多次的意见分歧,但很快大家都学会包容,一种集体、团队、凝聚的感觉油然而生。第一天的室外拓展训练,是对自己突破性最大的。首先是思维敏捷的训练,在规定时间里完成一连串的任务,在这之前我从来没想过自己可以做得到,真的就像其中一位队友说的那样,有的时候不逼自己,永远不知道自己有多大的潜质。我们队不但在规定时间完成了所有的任务,而且是最优秀的,所有人都很欣慰。紧接着是飞跃自我,坦白说我很怕,但也硬着头皮作为第二个女生上去了,没想到真的上去了就没那么怕了,在队友的鼓励中,完成了纵身一跃,在跳跃的瞬间,突破自己,仿佛恐高也变成了一个“借口”。人不可以太没自信,也不能自傲,充分了解自己,把握属于自己的度,梦想定会在不远方。在患难与共中,我和伙伴做到了很好的沟通配合,彼此信任,比赛的两组里,我和我的搭档是唯一一组一次性的通过的。我明显感觉到她得腿在发抖,但仍然咬着牙一步步向前走,很感谢她。之后是欢乐赛场,我明白了有效地沟通对于一个团队的重要性,在我们取得成绩的同时,要学会感激对手,因为是他们给了我们前进的力量;同时,明确自己的目标,以积极的心态去面对生活。

在如履薄冰中,我明白了做任何事情都需要有一个平和的心态,需要给自己一个高度,一个新的尝试,在整个过程中我都没有去触摸旁边的绳子,但是我忽略了时间,没有合理的安排好自己时间。最后我们整个班级一起面对的是一个四米高的毕业墙,我领悟到了一个集体的'力量,它可以将不可能变为可能。我真心的感谢那些敢于奉献的男生,是他们的付出让我们以最快的速度完成了任务,明白了在社会里我们应该学会做自我奉献的人,只有那样我们的生活才会更和谐、更美好。

在接下来几天的学习中,从职业探索开始,为自己寻找一个明确的目标,这也是我来到培训中心最希望得到的。首先做到自我认识,自己第一次认真的考虑了自己的兴趣、性格、能力和价值观,挖掘出了自己本身的优势,与自己希望从事的职业相比较,在比较中我们就不难发现真正适合自己的是什么样的工作。对于我来说,我没有特殊的爱好和特长,所以暂时给自己定位一个经理秘书,因为我觉得秘书这个职位所具备的知识,能力和态度,和我还是比较想吻合的,希望在以后的工作之余,可以考取公务员或者从商。但是结果是否准确,还需要自己在以后的学习生活中多留心,不断地发现,不断地总结,从而找到适合自己的职业类型。有句话这样说:“我不能改变环境,但是我可以改变自己;我改变不了过去,但是我可以改变现在;我不能预知明天,但是我可以把握今天。”

之后是简历的制作和模拟面试环节,这对于我们即将面临的就业问题有很大的帮助,我本身是学计算机专业的,自认为自己在简历方面的制作没有太大的问题,没成想通过老师的指点后,我发现了自己很多不足的地方,纠正了很多错误。很多人说写好一份简历是求职的关键,那么面试就是决定我们是否能被录用的关键。老师还着重教了我们礼仪方面需要注意的细节,说形象是最好的广告,微笑是最美的化妆。在模拟面试环节,通过具体的情景模拟,让我们了解了面试的流程以及面试过程中常见的问题,以及回答问题的技巧。虽然我没有亲自体验面试的过程,但是在旁边观看之余,我也认识到专业知识和个人的综合素质的重要,在以后的学习生活中,应该结合自己的职业方向和自身特点,着重提高自己的语言表达能力、逻辑思维能力和专业知识水平。

在最后一天的毕业典礼上,老师结合自己的个人阅历,从四个方面阐释了该如何去完善自我:静心感悟、规划人生、高效行动、提升技能。并且给我们介绍几部好的影片,贴近我们的生活。同学们也纷纷踊跃的走上台前,为所有人做最后一次表演,伴随着记录我们六天来生活的点点滴滴的dv,我们的培训接近了尾声。舍不得离开,因为在这里我们得到了前所未有的快乐,认识了那么多新的朋友,学到了在学校学不到的知识和技能,在此我要感谢所有老师和同学,让我做出了改变,有了自己的方向,并且在自己的方向上努力的前进着。在以后的道路上我一定会更加努力奋斗,服务社会,回报祖国。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇十三

很开心参加了xx大学就业创业特训营。在没参加特训营之前就听说过参加过特训营的朋友们说这个特训营特别有意义,让人收获特别多,而且老师特别有才,又幽默,见识又广,特别期待培训课的到来,终于等到了,老师带我们激发自己的潜能,带我们做游戏,帮我们答疑解难,让我们从快乐欢笑中有所收获。以下是我的一些感想。

人很容易把焦点放在自己身上,从自身利益出发,但我们更应该把焦点移到别人身上,不能总是以自我为中心,应该去关心,照顾身边的人。以前我这方面做的不是很好,对周围的人和事儿的热心度比较低。在参加完第一天的培训课后,回到宿舍我就开始去问大家今天干什么了,考会计证的准备的怎么样了,大家也都把自己想说的说了,气氛十分融洽。

人们有时很容易把一些错误的原因归因于外界,而不从自身找问题。其实我是一切的根源,行有不得,反求诸己。我们总是很容易看到别人的过错,而不容易看到自己的。就像一个故事所说:一个人从窗户内看到邻居家衣服洗得不干净,而事实却是自己家窗户脏的缘故;当你想改变别人的过错,认为别人对自己有偏见时,想拔到别人眼中的刺时,其实你眼中已经横着一根梁木。因为我是一切的根源。当你经历失败,痛苦时,不要去怨别人,感叹自己多么不幸,谁都不会随随便便的成功。只有认识到我是一切的根源,才能从自我出发,开发出自己的潜能,才能为取得成功打下良好基础。

中途,老师让我们分为两小队,分别选出了四个小队长,通过讲话来拉票,我当时挺紧张的,而且也没有多少信心,当时我猜有五个人支持我,但结果有七个人选了我,而且我竟然是最多的,看着大家信任的眼神,我非常的感动。在这里我要谢谢那些支持我信信任我的人,谢谢你们对我的鼓励与支持,通过这次竞选让我增添不少的自信心。后来我们两个小队进行决战,最后我们组四个队长在第三轮输了,被罚做一千个俯卧撑。刚开始做了几个身体就快受不了了,但这是我们当初做的选择,必须负责到底。支撑不下去了,就歇会儿,然后继续做,结果到后来已满头大汗,真是咬着牙做了。

自己体会到了作为队长就要对最后的结果负全部责任。由此,我想到了我的父亲,那位为家辛辛苦苦干了三十多年的父亲,他承担了家庭所有的重任。现在我都20多岁了,还需要父亲为我拼命赚学费、生活费,为家中的日常开支操劳。我觉得挺惭愧的,不仅自己没有自立呢,而且花钱也不知节省,生活不节俭,扔剩饭,为了好看,买了好多不该买的衣服和背包。而父母在家却省吃俭用,舍不得买件新衣服……所以自己该学会自立,更加节俭。同时我也体会到了责任的重要性,我们要想成为创业者,就必须百分百的负责任。对于团队精神,我也有了更深刻的了解。人离不开集体,也不能脱离集体,有时我们一个人完不成的任务,需要队友的帮助,可以通过与人合作共同来完成。

当我们被罚做俯卧撑时开始队友都有为我做俯卧撑的想法,但不允许,到后来,队友们一起来帮助我们一起做,助教把我们四个扶了起来,后来我们又去扶起我们的队友。最后老师让队友们用手为我们四个队员搭了个摇篮,让我们躺在上面,伴着歌声把我们摇起来,让我们好好休息,尽管有点身心疲惫,但一股暖流涌入了心里,心里有了种慰藉,非常谢谢我亲爱的队友们,带给了我一种信念,让我体会到了“只有真心付出,生活才会更精彩”。这个活动让我很感动,感受到了团体的那种同甘共苦的精神。

世界每天以你对待它的方式向你走来。己所不欲,勿施于人。尊重别人才能得到别人的尊重,信任别人才能得到别人的信任。当你想对别人发脾气时,想骂别人时,就先骂自己,把骂别人的话说给自己听。我们都知道被骂的人肯定让人心里不舒服,所以我们也不应该将这种感受让别人体会了。多换位思考吧,体会别人的感受与难处,也许矛盾也就很容易解决了。

以前我总是爱说“我觉得”,总是去想象推测一些没有理论事实依据的事,疑心比较重。《弟子规》中说:看到的事情没有弄清楚,不要随便乱说,轻易发表意见,听来的事没有根据,不要随便乱传,以免造成不良后果。要实事求是,不要随便演绎些东西。这样疑心会减少,内心更平静。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇十四

随着经济的发展和社会的进步,就业能力为每个人所关注的焦点。为了提升自己的就业竞争力,我参加了一次就业能力培训基地的学习体验,这次经历给我留下了深刻的印象。

第一,就业能力培训基地为我们提供了丰富的课程内容和学习资源。在整个培训过程中,我们不仅学习了实用的技能,还深入了解了就业市场的需求和趋势。通过聆听资深职场人士的分享和企业代表的讲解,我对自己所学专业的应用和发展前景有了更清晰的认识。此外,培训基地还为我们提供了大量的学习资料和案例分析,帮助我们更好地掌握就业技巧和应对挑战的方法。

第二,就业能力培训基地强调实践操作和团队合作的重要性。在课程实践环节中,我们通过模拟面试、角色扮演和团队项目等方式,学习了如何有效地展示个人能力,并培养了与他人协作的能力。通过与同学们紧密合作,我体验到了团队协作的重要性,同时也提高了自己的沟通和领导能力。这些实践让我们在模拟的真实场景中充实知识,培养了自信心和应变能力。

第三,就业能力培训基地注重职业规划和个人发展。在完善的职业规划课程中,我们学习到了如何制定目标,并制定相应的行动计划。通过分析个人优势和劣势,我们找到了适合自己的职业发展方向,并学习了如何在职场中不断成长。这些课程帮助我们树立正确的职业观念,促使我们在就业路上保持积极向上的心态。

第四,就业能力培训基地搭建了学生与企业的沟通平台。在培训期间,我们有幸与多家知名企业进行了交流和互动。企业代表详细介绍了企业文化、岗位需求及招聘流程,同时还为我们提供了实习和就业机会。通过与企业代表的面对面沟通,我们更好地了解了企业对员工的期望和要求,将这些信息应用到简历撰写和面试准备中。这次交流让我们更加深刻地认识到不断与企业保持联系的重要性,并为我们未来的就业铺平了道路。

第五,就业能力培训基地独特的辅导服务给了我巨大的帮助。培训期间,我们有专业的就业导师进行一对一的辅导和指导。导师们丰富的职场经验和教育背景让他们成为了我们的指引者。他们不仅为我们答疑解惑,还指导我们如何提升个人职业素养和技能。这些辅导服务弥补了我们在学校学习中的不足,帮助我们更好地应对职场中的挑战。

通过这次参训体验,我深刻体会到就业能力培训基地对于我们个人的重要性。它不仅提供了切实有效的课程和学习资源,还为我们提供了实践操作和沟通交流的机会。重要的是,基地的辅导和指导服务让我们建立了良好的职业规划和发展意识。通过这些培训,我们不仅增加了就业竞争力,更有信心和能力在职场中追求更好的发展。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇十五

第一段:引言(120字)。

现代社会的竞争日益激烈,就业能力竞赛成为现实生活中无法回避的一部分。对于我个人来说,参加这场竞赛是我愿意并努力去面对的挑战。在这一过程中,我不仅获得了宝贵的经验和技能,还培养了自信和坚韧的意志力,深刻体会到了不断追求自我成长及不停努力的重要性。

第二段:面对挑战与自信的培养(240字)。

在就业能力竞赛中,各种各样的挑战接踵而至。首先,面对激烈的竞争,我逐渐意识到了自身的不足,这让我感到焦虑。然而,我很快明白,焦虑不会解决问题,唯有积极行动才能提高自己的就业能力。通过参加各种培训和实践,我逐渐掌握了相关技能,提升了自己的竞争力。这个过程中,我的自信心也随之增强。无论是面试还是演讲,我都能够从容自信地展现自己的才华和能力。

第三段:努力与奋斗的重要性(240字)。

在就业能力竞赛中,成功不是偶然的,而是通过不断的努力和奋斗获得的。我深刻体会到,只有持之以恒地努力,才能突破自身的限制,实现更大的成就。因此,我用最大的热情和毅力投入到了每一项挑战中。我主动参加实习项目,积极寻找和利用各种学习资源,并且不断反思和总结经验教训。不畏困难和挫折,我始终保持着积极向上的态度,力争做到最好。

第四段:团队合作与个人能力发挥的平衡(240字)。

在就业能力竞赛中,团队合作和个人能力发挥是相辅相成的。尽管竞争对手众多,但在团队中,我们互相合作、相互促进。通过团队合作,我学会了倾听他人意见,尊重不同的观点,并在集体中发挥自己的特长。我深感团队合作的重要性,也意识到了个人能力发挥与团队目标达成的关系。只有将个人能力与团队目标相结合,才能取得更好的成绩和更高的评价。

第五段:心得总结与展望未来(360字)。

通过参加就业能力竞赛,我获得了宝贵的经验和收获。这不仅对我的个人成长有着重要的意义,也对我的未来职业发展起着积极的影响。在这一过程中,我不断提升自己的能力,增强了自信心,学会了坚持不懈的奋斗。这些优势将成为我未来职场上的宝贵资本,为我赢得更多机会和成功提供了保障。同时,我也要继续努力,不断发展自己的能力,与时俱进。我相信,只要我持续努力,追求卓越,就业能力竞赛将成为我的人生契机,引领我走向更加光明的未来。

总结:通过参加就业能力竞赛,我在面对挑战与自信的培养、努力与奋斗的重要性以及团队合作与个人能力发挥的平衡等方面有了深入的体会。这些经验对我的个人成长和未来职业发展有着非常积极的意义。我相信,这些宝贵的经验将成为我未来成功的基石,引导我在职场中取得更加辉煌的成就。

就业能力拓展训练心得体会(优秀16篇)篇十六

新入职辅导员在正式进入工作状态时进行一次拓展培训活动,凝聚力、沟通力和执行力可以被一个个的团队活动巧妙地诠释出来。下面是教师拓展后纷纷分享自己的感受,现在我们就来看看此次别开生面的拓展活动给各位老师带来了什么深刻感受吧!

在本次为期一天的拓展训练中,合力搭桥活动给我感触最深。“如果希望成为一个善于谈话的人,那就先做一个致意倾听的人。”学会倾听,达成一致目标,坚决执行,是团队合作的三大要素。

在今后工作中,我们也应该尽力做到高品质的沟通,把注意力放在结果上。这是欢乐且充实的一天,给了我全新的体验和感受,凝聚力、沟通力和执行力被一个个的团队活动巧妙地诠释出来。其中,合力搭桥活动给我感触最深。实践证明,有效沟通在团队中至关重要,需要团队成员有清晰的思路、流畅的表达和耐心的倾听。

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