医院精神文明建设工作总结(精选16篇)

时间:2023-11-14 作者:飞雪医院精神文明建设工作总结(精选16篇)

医院工作总结应该突出医疗服务质量、患者满意度等关键指标的提升。以下是小编为大家整理的一些医院工作总结范文,希望能够给大家提供一些写作的灵感和指导。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇一

一是,根据“十五”规划和年度工作计划,坚持机构不散、力度不减、有计划、有步骤地分阶段进行实施。

二是,进一步调整充实精神文明建设领导小组,切实加强领导,对单位的精神文明建设工作实行统一计划、统一领导、统一布置、统一行动。

三是,加大宣传力度。通过墙报、简报、宣传标语、动员大会、座谈会等形式,向干部职工宣传精神文明建设的意义,提高人们创建意识,激发干部职工人人参与精神建设的积极性。

省级标准。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇二

为了认真贯彻旗文明办关于对我院申报盟级文明单位的要求和建议,我们注重实效,精心设计了五项活动载体:

一开展“医德排行榜”评比活动。大力宣传本单位职业道德、社会公德、家庭美德的生动事例。把医务人员的良好的事例在《院讯》、宣传画廊中公示,发动全院职工和病人参与评比。经过两届“医德排行榜”层层选拔,从29名候选人名单中选出11位“医德排行榜”获得者。

二设立“服务展示台”。将职工中好的服务事例,点滴好的服务经验、体会,及时形成书面材料,在宣传栏、《院讯》上刊登。“服务展示台”不求大、不求全,只要职工有一点好的经验、有一件好事,即予以展示,予以推广。

三开展“成长、成熟、成才”活动。在青年占绝大多数的临床科室开展这项活动。具体内容是:与广大青年谈一次心;与有关科主任作一次沟通,为青年成才提供帮助。这项活动对调动广大青年的积极性,稳定青年医师队伍具有一定的作用。

四开展“温馨之窗”竞赛活动。在门急诊推行问候式语言、礼貌式服务和关怀式语言,要求做到主动服务、热情服务和周到服务,并在挂号、收费、药方等窗口每天实施岗前温馨服务点评制,督促窗口人员为病人提供优质、便捷、温馨的全程式服务。在病区护理部对出院病人实施“三个一”温馨服务,即对出院病人作一次健康宣教、专车护送、七天内电话回访一次。据统计,去年有764位病人接受了电话回访。这一做法使病人深感医院对他们的关心,病人常常通过电话表示感谢,也常来电话咨询。由于我们的真诚和热情服务,病人感到来我院看病很安心、很放心、很舒心,出院病人平均满意率始终保持在95以上。

五开展“我和病人谈谈心”主题活动。为增强青年医师的服务意识和责任意识,加强青年医护人员与病人沟通。从去年6月起,团委举办了“我和病人谈谈心”主题活动,由团员青年和病人们交心、谈心。通过青年医师对病人的医疗知识的小讲课以及解答病人提出的相关问题,缩短了医患之间的距离。通过开展“十大”教育、搞好“五项”活动、树立典型,医院职工的综合素质有了进一步的提高,一批先进人物随之涌现:有医技高超、医德高尚的内科主任霍俊亮;有严格管理,把提高医疗质量作为重要环节的二甲办主任胡云峰杰;有艰苦奋斗、不断进取的外科主任吴双宝等。今年,霍主任还被推选为旗政协八届委员。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇三

上半年,全县精神文明建设工作按照“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总要求,紧紧围绕“大干三年促大变”战略目标,以建设社会主义核心价值体系为根本,突出服务大局、服务民生和提升公民道德素质、提高社会文明程度工作重点,扎实推进公民思想道德建设,深入拓展精神文明创建活动,取得了较好成效,有力地推进了和谐靖州建设。

一、上半年开展的工作。

1、扎实推进公民道德建设。坚持把公民思想道德建设摆在首要位置,采取有力措施抓紧抓好,促进公民道德素质的提升。一是积极培育和宣传道德模范。积极策划并筹备全县首届“道德模范”评选活动。认真做好“评议身边好人”和全国、全省道德模范以及“中国好人”的推荐、投票等工作。通过组织评选和集中宣传全省“道德模范”、“中国好人”和先进典型,进一步在全社会掀起学先进、赶先进的新热潮,激发广大市民崇德尚美,提升素质。二是深入开展“我们的节日?清明节”主题活动。在清明节、端午节等传统节日期间,举办悼念革命先烈、组织经典诗词诵读等一系列活动。据不完全统计,节日期间,全县共举办各类活动20多场次,有3000人次参加各类活动,通过深入开展节日主题活动,引导市民认知优良传统,弘扬优良传统,激发民族情感。三是深入开展“迎世博、迎亚运,讲文明树新风”创建国家卫生县城万人签名活动,掀起“讲文明?树新风”活动高潮,为推进靖州创建国家卫生县城营造良好氛围。进一步深化“文明礼仪进万家活动”,重新发放《靖州文明礼仪手册》,运用手机短信、社区电子滚动广告宣传牌等各种媒体,开展文明常识宣传教育。通过各种渠道、各种形式的宣传普及,广大市民的文明素质进一步提升,城市文明形象进一步树立。

2、切实加强未成年人思想道德建设。进一步建立健全学校、家庭、社会“三结合”教育网络,广泛动员各方面力量齐抓共管,切实加强未成年人思想道德建设。一是组织开展“传唱优秀童谣,做有道德的人”活动,全县部分中小学生纷纷登录中国文明网浏览了80首获奖优秀童谣,并签名寄语、抒发感言、表达心声。二是积极开展“书香飘万家”进家庭活动。制定《活动方案》,把活动的各项任务分解落实到各有关单位,并根据不同情况、不同层次的需求组织家庭读书比赛、优秀图书推荐等活动,兴起全民读书热潮,丰富市民精神文化生活。三是继续开展净化社会文化环境活动。先后组织开展了整治低俗信息、打击互联网违法违规行为、“扫黄打非”、净化校园周边环境等专项行动。共出动执法检查人员1000多人次。依法查处接纳未成年人上网网吧7家;发现、删除本地网站低俗有害信息124条,整顿运营商1家,刊播关爱未成年人电视公益广告10条,新增《周末聚焦》等电视专栏;认真清理整治校园周边摊点,检查校内食堂、小卖部的'食品卫生。开展与学科课程相衔接的丰富多彩的中小学夏令营、“五进社区”等社会实践活动,有效净化了社会文化环境,促进了未成年健康成长。

3、深入开展群众性精神文明创建活动。坚持以创建活动为载体、为抓手,更好地服务发展、服务大局、服务民生。一是认真抓好全省文明县城复查工作。结合创建“国家卫生县城”工作,配合抓好县城环境卫生、交通秩序、文化环境、集贸市场等进一步的改善,通过深入开展文明县城复查活动,进一步优化了我县的服务环境、创业环境和宜居环境,有效提升靖州形象。二是认真抓好各类精神文明创建工作。围绕“创文明行业,建和谐靖州”主题,着力推动全县重点行业深入开展文明优质服务竞赛活动,加强行风建设,提升人员素质、细化工作规范、完善服务设施,优化、美化、亮化、净化服务窗口。围绕“服务靖州发展,文明单位争先”主题,坚持正确导向,始终把履行社会责任,为我县的经济和社会事业发展作贡献和贯彻落实县委、县政府决策的实效作为考评文明单位的重要内容,广泛组织开展文明单位优质服务竞赛活动,在各级文明单位服务窗口中实行亮牌服务,开展群众测评等,不断提高文明单位的创建实效。涌现了一大批精神文明创建先进典型,为推进靖州又快又好发展,进一步优化了服务环境。县广播电视局、审计局积极创建**届全省文明单位,并有望评上。

4、积极推进农村精神文明建设。围绕建设社会主义新农村,在开展“文明创建进农家”活动的基础上,认真总结文明创建示范村的创建经验,制定下发《关于开展城乡共建文明和谐村活动的意见》。组织11个市级以上文明单位与11个重点村,开展以“两帮”、“三带”为主要内容的挂钩共建,即帮各村共同创建规划、帮跑发展项目,带着责任、带着感情、带着点子。进一步激发广大农村开展精神文明创建活动积极性,引导各级文明单位发挥资源优势,认真履行社会责任,积极推动社会主义新农村建设。活动开展以来,共建双方积极谋划共建思路,认真组织签订共建协议,参与共建的文明单位迅速组织人员深入共建村开展调查研究,组织实施共建项目,从信息、技术等方面给予挂钩村大力支持。据不完全统计,全县已落实和正在落实共建资金10多万元,创建活动不断掀起新高潮,并取得较好成效。全县11个创建重点村,“五好文明家庭”、“十星文明户”、“平安家庭”等创建面达60%以上,呈现人和业兴,风正气顺的良好景象。

5、深入开展志愿服务活动。完善志愿服务队伍,扎实推进志愿者的注册登记工作,目前已登记的志愿者有1000多名。建立了应急志愿者队伍,并纳入县政府制定的应急工作体系。先后组织开展“创国卫?讲文明树新风”志愿服务活动,组织全县各单位、企业、学校志愿劝导队上街宣传、劝导文明交通行为,增强市民交通安全意识和规范文明出行行为,取得了深远影响。同时,结合“三五”学雷锋、“3月植树节”等开展了植树护绿、保护母亲河,开展清理城市卫生死角、清除非法张贴物、看望慰问老人等活动,收到了良好效果。今年3月,靖州乐群小学、驻靖某部等单位组织志愿者和中小学生,到火车站广场、城市街头路口、福利院等地,宣传市民文明公约和行为准则,进行业务咨询,义诊送药,帮助清理街道卫生,提供免费修理服务,掀起了“弘扬雷锋精神”的高潮。

6、加强文明办队伍建设。深入开展创先争优活动,认真组织参学对象,《科学发展观重要论述摘编》以及《省市县关于创先争优活动的精神》,深入领会精神实质。组织开展关于增进精神文明建设的思考等调研活动。围绕“科学发展”主题,开展“干群思想大解放,推动精神文明建设”大讨论活动。在学习调研阶段,全办撰写学习体会文章4篇,调研文章4篇,开展解放思想大讨论2场,有效地提高了文明办干部队伍的素质,增强了科学发展能力。

二、下半年工作打算。

1、继续抓好各类文明创建工作,组织开展寓教于乐的群众文化活动;

2、组织开展好未成年人“文明素质集中教育培训”活动;

3、组织开展好“道德模范”到靖州宣讲活动;

4、抓好文明创建进农家活动;

5、加强调查研究,认真做好文明创建信息上报工作。

三、存在的问题和建议。

开展未成年人教育缺少专职人员,建议省市文明办推动和落实县(市、区)未成年人教育工作编制。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇四

医院是一个知识分子云集之地,年轻人又比较多,对这些职工,除了在政治上、业务上对他们提出要求外,又根据其特点,开展各种丰富多彩的文体活动。我们先后成立了合唱队、乒乓球队,职工们利用业余时间,自行组织训练,工会给予经费支持。总之,一年来,在上级党委领导下,在全院职工共同努力下,虽然取得了不少成绩,但是随着医疗卫生改革形势的不断深入,医院将面临着许多新情况、新问题,因此,我们的创建任务仍然十分艰巨。如何以十六大精神为指导,在更高的起点上实现新的跨跃,是20xx年我院精神文明建设的新课题。20xx年是新一轮创建工作的关键年,我院的精神文明建设要坚持与时俱进找差距,在更高的起点上进行规划。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇五

我院以党的十八届三中、四中全会精神为指导,深入开展“三严三实”教育活动,用科学发展观统领全局,以进一步提高-干部职工整体素质,提高业务技术水平和服务质量,增强核心竞争能力和发展能力为目的,以强化医院文化建设,改变医院就医环境,创建和谐医院为重点,加强精神文明建设工作,进一步增强了全院职工的竞争意识、创新意识、质量意识和服务意识,促进了各项事业的顺利发展。现将2017年精神文明建设工作总结如下:

一、高度重视,以精神文明促进各项工作顺利开展

2017年度,我院高度重视精神文明工作,把精神文明建设列入年度工作计划,制定《精神文明建设目标责任书考核标准》,与各科室签订《精神文明建设目标责任书》,不断强化内部管理,提升服务质量。积极开展“平安医院”和“三好一满意”创建活动以及“优质护理服务示范工程”、行风评议及医德医风培训等工作,形成了“人人讲文明,全院树新风”的良好工作氛围,进一步提高了全体职工的政治思想素质,增强了凝聚力和向心力,以精神文明促进物质文明和政治文明全面发展。

二、加强学习,开展行之有效的宣传思想教育

动,引导和激励全院干部职工振奋精神、干事创业,为全面提升医疗服务水平提供坚强有力的思想保证和精神动力。通过专题辅导学习、科室集中学习、个人自学、交流互动等多种形式进行学习,坚持高标准、严要求,不断创新学习方式,丰富学习内容。组织全院职工参观高金城烈士纪念馆,组织全体党员及中层干部专题传达学习区委三届十七次全委(扩大)会议精神,邀请区委党校讲师进行“三严三实”专题辅导,每月观看警示教育片共10次,要求每人撰写了不少于1万字的学习笔记及心得体会2篇,开展心得交流1次,举行知识测试2次。通过一系列学习教育,院领导班子和党员干部思想认识不断提高,理想信念更加坚定,“为民务实清廉”思想意识不断深化,宗旨意识和群众观念进一步强化。

三、加强精神文明和医院文化建设,提高职工政治素养和道德水平

1.开展“星级护士”评选活动,扎实推进整体护理服务。护理部根据年初制定的工作计划,从1月起,各科室根据《星级护士考核标准与评选办法》,每月开展一次评比活动,通过护士“行为规范、工作数量、服务质量、劳动纪律、患者满意度”等五个方面进行科室评议、考核评价,评出当月优秀护士人选,星级护士从优秀护士中产生,对评出的29名星级护士在“5〃12”护士节进行了表彰奖励,对她们实行动态管理。通过开展“星级护士”评选活动,以此激励护士积极进取,提高专业技能,旨在以点带面,进一步提升全院护理服务水平,把优质护理服务示范工程推向深入。

2.开展“优秀医师”评选活动,树立为民利民服务意识。为鼓励医师树立自尊自爱、奋发向上的精神,维护医师队伍的良好形象,营造尊重医师、关爱医师、激励医师的社会氛围,今年5月以来,我院在医师队伍中组织开展了“优秀医师”评选活动,参加本次评选活动的医师必须具备执业(助理)医师资格,全年在一线工作时间超过8个月及以上的各级各类医师,从“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行综合评价,根据评选条件和组织程序,各科室投票选举结果,院委会讨论研究决定,授予刘志坚等17名同志“优秀医师”荣誉称号,并进行了为期一周的院内公示,在“迎七一、庆医师节”表彰大会上予以表彰。开展“优秀医师”评选活动,激发了广大医师进一步改进医疗服务质量,不断提高个人操守,更好地为患者服务的工作热情。

3.树立先进典型,发挥党员先锋模范带头作用。通过支部推荐,院总支委员会议审定决定,向卫生计生系统推荐先进基层党组织1个,优秀党务工作者1名,优秀共产党员4名,并号召各支部和广大党员要以先进典型为榜样,进一步解放思想、凝心聚力、扎实工作,不断提高思想政治素质、政策理论水平和业务能力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先进模范作用,实现医院科学发展、跨越发展的新局面。

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医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇六

我院宣传信息科利用媒体、院报、简报、图片、板报等宣传工具,大力宣传我院的新业务、新技术、新风尚。

1―6月份共出简报6期,院报4期,板报6期,橱窗专栏2期。有十余篇报道在《内蒙古晨报》、《日报》、《晚报》、《都市7+1》及《报》等多家报刊上发表,收到了良好的社会效益。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇七

优秀作文推荐:走进省级文明单位县人民医院,在门诊大厅、院会议室、各科室办公室,悬挂着一块块扁额、奖牌、一幅幅锦旗,这就是我院在精神文明建设中取得好成绩的佐证。

漾濞彝族自治县人民医院始建于1953年,经过50多年的建设和发展,成为全县唯一的一所集医疗、康复、救护、医学教学为一体的综合性二级乙等医院。医院占地面积11906.98m2,建筑面积9971.8m2,业务用房面积5084m2,现有核定床位110张,职工101人,其中卫生技术人员90人,副高5人,中职32人。

加强社会主义精神文明建设,是沿着社会主义道路前进,坚持全心全意为人民服务的关键。开展精神文明活动,既是整个医院建设的奋斗目标之一,又是推动医院建设的强大动力,因此,医院始终把精神文明作为自身建设的大事来抓。

在精神文明建设工作中,院领导定期做职工思想政治工作,适时召开形势报告会,要求全体干部职工以卫生部出台的行业作风建设八不准和《公民道德建设实施纲要》为行为准则,大力倡导以人为本、以德治院的办院方针,结合云岭先锋工程、保持共产党员先进性教育活动的开展,在为社会服务,为病人服务的过程中开展了一系列活动,如通过向社会公布服务承诺、药品医疗收费项目和标准,聘请社会监督员等措施,接受社会监督;开展了党员挂牌上岗、党员责任区、党员先锋岗、党员示范窗口等活动,有力地促进了医院精神文明建设工作的进一步深化,树立了医院的良好形象,受到了广大人民群众的好评。

坚持深化改革,并把精神文明建设、行业作风建设贯穿于整个改革工作中,促进了医院稳定、快速的发展。1月开始实施人事和分配制度改革,公开选聘科主任、护士长,科主任、护士长选医生、护士等。分配制度改革与精神文明和工作质量、经济技术责任制相结合,充分体现效益优先、优劳优酬、兼顾公平的原则,极大地提高了职工的工作积极性,推动了医院的发展。在加强人才培养方面,医院为了保证进修学习能有重点地配套培养和有层次地深化培养,制定了一系列培养人才和开展新业务的政策,出台了《学习进修制度》,并把良好的医风医德、优良的服务态度作为选拔培养的重要条件。实行了病人选择医生,住院病人每日费用清单制,开展了整体护理,实行医疗环节质量管理等多项改革,使医院的服务态度、医风医德、医疗质量有了极大的提高,医护质量获全州第二名,并创建了爱婴医院。

坚持以人为本,服务至上,要求医务人员以病人为中心,全心全意为人民服务,以假如我是患者的换位思考开始,自觉提高服务意识,从思想上、行动上关心病人,把病人当亲人看待。6月20日,妇产科接诊到一位危急、贫困孕产妇,到院时已处于危急状态,身上只带了100多元钱,如不及时抢救,患者的生命将会受到威胁,妇产科全体医护人员面对患者茶映梅一家期盼的目光,毅然伸出了援助之手,在院支部、院部的积极支持下,不惜一切代价抢救患者,确保了孕产妇的生命安全,并为其减免了1000多元的医疗费用。

一切从方便病人出发,改善就医环境,是我院加强精神文明建设的一项重要内容。一是实行24小时就诊制,院门诊部真正做到了无假日门诊,方便了夜间及节假日就诊患者。二是坚持救死扶伤的人道主义,开通120急救电话,为医院与患者间架起了一座绿色生命桥梁,挽救了无数急重症患者的生命,对特贫困患者,最大限度地减免诊疗费用。三是创造了良好的就医环境,投资30多万元相继进行了门诊大楼装修、病区绿化,在住院大楼设置了温馨病房、标准间、病房电话,就医环境的改善不仅受到了病人的好评,也吸引了周边县(市)的病人前来就医。四是实行了药品招标采购,有效降低了药品虚高价格。五是购置了日立b超、全自动生化分析仪等大型设备,使患者除ct、核磁共振等大型检查外都不用跑到州上去了,方便了患者,节约了医疗开支。

扶危济困的事不胜枚举,关爱他人的事更是层出不穷。农村患者大多数生活贫困,生了病到医院求医,不少是变卖家产来的,对这部分病人,医院的医护人员特别关心,常常慷慨解囊,帮助急困病人渡过难关。如全院职工自发为三胞胎产妇捐款捐物,为无家人陪护的患者送水送饭,和患者及家属手拉手拉家常,解困忧,为母亲水窖、特困孕产妇基金等捐资捐物,和山区贫困农家结对帮扶,象这样的事几乎每天都在发生。

在医院的建设和发展过程中,医院党政领导始终注重精神文明建设,并把精神文明建设作为医院的首要任务来抓,在各项工作中屡创佳绩。1983年12月、1986年9月曾两次被国家卫生部命名为全国卫生先进集体,1985年被省委、省人民政府命名为省级文明单位,1995年进入二级乙等医院行列,1998年重新申报获得省、州、县文明单位称号,1999年、重新获得省委、省人民政府表彰的文明单位称号,经卫生系统行风建设领导组随机抽查考核,医院七项综合满意度达95%,被评为州质量物价信得过单位、州防非先进集体、州卫生系统先进党支部,被评为州三八红旗集体、州先进女职工集体、县先进职工之家。在抗击非典的战斗中,医院有100多位职工向医院党政部门递交了请战书、决心书,全院职工积极要求,在非典疫情到来时,请组织上把自己第一个派到前线去。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇八

学校成立精神文明建设领导小组,制订了精神文明建设工作计划、安排了活动内容,营造创建工作的良好氛围,突出创建文明学校的中心内容。通过召开教职工大会、主题班队会、开展校园文化建设、创建安全文明和谐校园等活动,营造了浓烈精神文明建设的氛围。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇九

1.为了进一步提升全体职工“以人为本,关爱生命,呵护健康、奉献社会”的服务理念,进一步转变作风,改善服务,在全院职工中开展了“科学发展、富民强市”教育活动和“加强医德医风医技教育活动”。采用观看录像和请专业人员现场讲解及演示等形式,进行了社会主义道德观和服务礼仪为内容的教育活动。使全体医务人员从根上转变了服务理念,变被动为主动,全心全意为患者服务,极大地提高了患者对全体医务人员的信任度和满意度。采取集中学习教育和分组讨论的方法,营造健康向上的舆论环境,教育职工为“无红包医院”的品牌增光添彩。截至6月底,收到患者的表扬信5封,锦旗9面。

7.每月对患者进行一次满意度调查(共6次);每季度进行过一次问卷调查(共两次)。并根据调查结果及时对存在的问题进行集中整改。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇十

结合旗文明办“加强精神文明和行风建设,改善医疗服务,提高医疗质量”大会精神,我们从病人关心的热点、难点问题入手,以“人性化服务”为出发点,拟定了16条要求和举措,迅速予以实施。

一整理和增设就诊标识。为了方便病人就医,我们重新制作了医院各部门布局的示意图,对诊疗区域不明显之处还增设了就医指示标识;在门急诊设立就诊平面图和流程图,做到醒目、清晰、明了;在各候诊室设立“病员须知”和“绿色通道”明显标识,指导病人就诊。

二建立和完善危重病人抢救的“绿色通道”成立“绿色通道”抢救小组,安排专人负责“绿色通道”;制定“绿色通道”工作制度、运作规定和工作人员要求。

三梳理各部门的便民措施。去年5月,我们动员全院各科室对本部门原有便民措施进行梳理,整理后的便民措施共有21条。四改善服务环境。20xx年以来,我们投入200多万元先后对病区、手术室、功能科、检验科、放射科等部门的设施进行了改造;对20xx年上墙的所有文明服务规范进行了整理,配上温馨的语言,统一公示在医院的明显之处,接受病家的监督,缩短医患距离,为病人创造了舒适、温馨的就诊和住院的环境。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇十一

今年以来,全区精神文明建设工作始终坚持全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,积极培育和践行社会主义核心价值观,不断巩固和提升全国文明城市创建成果,全面促进群众性精神文明创建活动上水平增实效,各项工作开局良好、进展顺利。

一、重点工作进展情况。

(一)创建全国文明城市。今年是第五届全国文明城市复查验收的关键一年。面对新任务、新要求,为更好的巩固创建成果,积极应对中央复查测评工作,全区周密安排,5月16日召开了金川区文明委扩大会议暨创建全国文明城市工作推进会,对创建巩固提升工作做了进一步的安排部署,督促各责任单位认真落实创建工作任务。印发《金川区创建全国文明城市任务分解及实地考察工作手册》、《金川区创建全国文明城市2017年工作方案》,对创建工作任务进行了量化细化再分解,做到了一项工作一个牵头单位、一个责任人、一套班子,将创建任务明确到单位,量化到基层,责任到个人,注重每个环节和各项工作的具体实施,确保创建工作不出纰漏。6月27日,组织各责任单位相关工作人员参加市创建办档案材料组举办的档案材料收集整理业务培训会,印发《关于做好2017年全国文明城市测评材料收集整理工作的通知》,进一步规范了全区创建工作材料的收集、整理和报送工作。为了更深入的开展全民创建活动,制定印发了《关于常态化开展重点路段和十字路口志愿服务活动的通知》,要求各单位自3月份开始在每月的6日、16日、26日,开展“逢六”上街文明劝导、卫生清洁志愿服务活动。制作发放社会主义核心价值观宣传画、册6.8万份,张贴市民文明公约2万份,确保每个楼口、每个家庭都宣传到位。做好了张掖市高台县、平凉市崆峒区来金考察学习文明城市创建的安排工作。

(二)崇德之区建设。着眼于创新提高和长效管理,及时组织召开了全区“崇德之区”建设工作推进会议,进一步理清了工作思路,建立健全了组织领导、协调推进、督查落实等工作机制,完善了“崇德之区”建设联席会议等相关制度,及时制定下发2017年“崇德之区”建设工作任务分解表,将工作细化为8大块28小项,明确重点工作任务、责任单位和完成时限。坚持以“四德”建设为核心,以活动育人为支撑,以制度推进为保障,以各镇、社区、单位为主阵地,以实施“八德工程”为目标,夯实工作基础,丰富活动载体,强化宣传引导,着力培育文明风尚,不断推进公民道德建设。广泛开展道德实践活动,利用传统节日、行业性节日及重大会议等,表彰奖励各类先进典型个人和集体120余人(个)。强化文明行为引导,开展勤俭节约教育活动,提倡低碳绿色生活,在北京路、新华路、金川路、广州路、紫金苑等处设立8个“爱心驿站”,各类文化艺术、旅游美食等主题活动异彩纷呈,吸引了大批游客来金,通过发放宣传彩页、劝阻不文明行为、播放宣传片等形式,大力倡导文明出行。各责任单位结合日常工作,开展联合执法检查和专项整治等90余次,签署《失信企业协同监管和联合惩戒合作备忘录机制》,着力推进信用信息共享和失信联合惩戒体系建设,在金昌电视台制作播出《纵横金川》崇德之区专题栏目4期,大力宣传创建工作、典型事迹等,扩大群众的知晓率和关注度。以群众喜闻乐见、易于接受的方式,精选相关案例,开展“以案说法”进机关、进校园、进社区(农村)、进企业、进家庭、进军营宣传活动100余场(次),以真实的案例警示和感化教育广大干部群众。充分发挥道德讲堂的导向、平台、辐射作用,印发《金川区道德讲堂总堂2017年度活动实施方案》,继续依托“道德讲堂总堂”进行示范展示,用总堂作典范,提升讲堂质量,用总堂作影响,扩大讲堂效应,自3月份开始,各文明单位在道德讲堂总堂轮流举办活动,截至目前,总堂已举办活动4场(次),其他各类道德讲堂累计开讲200余场(次),受众人数超过9000人次,指导举办了妇联、团委等部门的标准化“道德讲堂”3场。

(三)道德模范、身边好人评选礼遇。身边的事,最容易理解。身边的人,最容易感人。充分发挥先进典型的示范和引导作用,通过层层遴选、逐级把关,推荐姜红梅、范玉晶等6人参加了2017年甘肃“最美基层干部”评选活动,推荐代桂芬家庭参加了首届甘肃省文明家庭评选活动,印发了《关于开展2017年度“金昌好人榜”好人推荐评选活动的通知》和《关于开展金川区首届文明家庭评选表彰活动的通知》,目前评选活动正在有条不紊的进行。春节前夕走访慰问道德模范12人,发放慰问金1.2万元;2月15日,邀请组织130余名道德模范、最美家庭代表免费参观游览金昌花文化博览馆“玫瑰之约?春之恋曲”大型玫瑰展,共赏盛景;3月16日,组织开展第一届全国文明家庭——李余霞家庭先进事迹巡讲报告会2场;5月26日,承办“温馨祝福?邻里品味?贴心关爱”端午主题活动,邀请道德模范、身边好人、老战士代表等30人参加。道德模范、身边好人、文明家庭评选礼遇活动不断壮大了道德先进典型的群体效应,用道德榜样的力量带动更多的人崇德向善、见贤思齐。

(四)公益广告宣传。公益广告宣传是弘扬中国传统文化和人文精神、宣传“中国梦”和社会主义核心价值观的重要举措,是全国文明城市复检测评的重中之重。坚持“因地制宜、因势利导”的原则,及时开展了户外公益广告的设置活动,按照设置地点不同分为工地围挡、道路道旗、大型公共绿地、社区绿地广场游园、道路绿化带、文化广场、居民楼口、集贸市场、城乡结合部、农村、学校、旅游景点、餐饮单位及网络14类,率先在全市启动社会主义核心价值观主题公园、主题商业街区、主题广场、主题学校等8类示范点建设,把公益广告做到群众身边,形成街头正能量,充分运用公益广告这一生动形式,传播先进文化,引领文明风尚,弘扬社会正气,全区设置、更新、投放公益广告牌、“遵德守礼”提示牌、景观雕塑等30000余块(处),基本实现了公益广告遍地开花、城乡全覆盖的良好效果。围绕“弘扬中华传统美德”等主题,在昌华里社区设置图文并茂的手绘道德“文化墙”,面积超过230平米,利用文化阵地宣传诚信友善、勤俭持家等方面的道德典型。

(五)文明单位创建。按照市、区文明委整体工作要求,积极开展了市级文明单位复查和区级文明单位复查及申报工作,及时下发了工作通知。对到届的62家市级文明单位和111家区级文明单位进行了复查,并开展了重点抽查工作。经各镇、各社区申报、评选,认真核查,新命名了金昌市邮政管理局、金昌市农艺研究院、金昌出入境检验检疫局、金昌经济技术开发区国家税务局等7家单位为区级文明单位,并对2016年度精神文明建设目标责任完成较好的8个社区进行了表彰奖励。文明单位创建工作,在创建全国文明城市工作中起到了坚实基础、以点带面、辐射推广的作用,在创城工作中发挥了中坚力量和整体合力。

(六)志愿服务活动。在创建全国文明城市过程中,全区志愿服务工作在继承中发展、在发展中创新、在创新中深入,志愿服务内容日益丰富,志愿服务领域不断拓展,志愿者队伍发展壮大,志愿服务理念深入人心。先后组织开展“建设崇德之区?深化志愿服务”、“卫生整治?志愿先行”、“全民公益日”、“凡人善举?情暖花城学雷锋志愿服务月”、“全域无垃圾”等大型环境卫生整治集中志愿服务活动10次,组织各镇、各社区机关干部及辖区居民开展志愿活动90余次,常态化开展重点路段、十字路口“逢六”上街文明劝导志愿服务活动,出动志愿者1.8万余人,在全区推广使用“志愿汇”app,进一步完善志愿者的招募注册、培训管理和志愿服务积分、嘉奖制度,不断提升志愿服务的组织能力和服务质量,制作发放志愿者红马甲、帽子等300余套,集中展示了金川区志愿者风范,大力弘扬了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,在全区营造了浓厚的志愿服务氛围。志愿服务已经成为推进精神文明建设、推动社会治理创新、解决群众实际困难、维护社会和谐稳定的有效抓手和重要力量。全面开展道德银行建设活动,借用银行的存取模式规范志愿者的奉献与回报,使志愿者通过累计志愿服务时间获得道德积分,兑换其他志愿者为自己提供服务或获取一定物质回馈,建立以“公益行为”进行社会评价、激励的机制和平台,形成市民积极参与志愿服务和公益活动的良性循环,依托金川区志愿者协会组织结构,建立金川区道德银行和社区道德储蓄所两级组织机构,截至目前,已在16个社区建立起有门店、有人员、有制度、有物资的道德储蓄所和10个固定式交换空间,志愿者用活动时间累计积分,用积分兑换服务或回馈,基本形成道德存取兑换模式。

(七)未成年人思想道德建设。广泛开展了“美德少年”评选、“网上祭英烈”、优秀童谣征集评选等活动,在广大未成年人中大力弘扬了雷锋精神,引导他们认真学习美德少年事迹,积极参加道德实践活动,身体力行童心向党、爱劳动、有礼貌的价值追求。规范了娱乐场所和文化市场秩序,净化了声频荧屏及校园周边环境,加强了留守流动儿童教育和管理,从教育、服务、管理等方面全面营造关爱留守流动儿童的舆论环境和社会环境,各项活动均成效显著。完成了金川区双湾中学乡村学校少年宫建设任务,全面落实了配套建设计划,目前,该学校少年宫运转正常,作用发挥,效果显著,深受学生喜爱。已建成的双湾镇中心小学、双湾镇东四沟小学、区二小、八冶一小、宁远中学、区一小6所乡村学校少年宫由中央财政每年安排活动经费各6万元,全区乡村学校少年宫累计由国家投资建设的达到7所。

(九)“我们的节日”主题活动。依托春节、清明、端午、等传统节日,以优秀传统文化为基石,开展多种形式的文化活动,把传统经典送到人们心里,用丰富多彩、喜闻乐见的民俗活动,在人们心里刻上民族印记,广泛开展敬老、爱幼、助残、帮困等志愿服务,进一步发挥传统节日在加强公民思想道德建设中的重要作用。积极协调媒体报道节日活动,宣扬节日文化,营造浓郁氛围。“舌尖上的粽子”评选大赛、“忆经典?端午吟”诗词大赛、“温馨祝福?邻里品味?贴心关爱”等主题活动让干部群众感受到了传统节日的文化魅力,增进了邻里感情,激发了爱国热情,“我们的节日”主题活动已成为展示和传播优秀民族文化的重要阵地,成为培育和践行社会主义核心价值观的重要载体。

(十)农村精神文明建设。以“美丽乡村”建设为目标,提高农民思想道德水平为重点,围绕环境改善和乡风文明两项重点,推进农村精神文明建设。继续开展新“十文明户”创评活动,深化农村“百千万”志愿服务活动,打造宜居宜游魅力乡镇,深化好儿媳、好公婆、好夫妻、好邻居、好妯娌等评选活动,推动社会主义核心价值观的基本理念、基本思想融入农民群众的日常生活,转化为自觉行动。围绕“传承弘扬优秀家风家训”、“社会主义核心价值观24字”、“弘扬中华传统美德”等主题,在陈家沟村、古城村、中牌村积极打造精神文明宣传阵地,大力宣传诚信友善、勤俭持家、孝老爱亲等方面的道德典型,用社会正能量影响大家。继续开展“以文明作担保,以诚信作抵押”的新“十文明户”道德信贷工程,向有需求的农户提供小额信用贷款,用以鼓励生产。截止目前,共评选出八以上文明户9072户(其中十文明户1221户),向300余户新“十文明户”发放道德贷款4000余万元。

(十一)网络文明传播。强化网络文明传播志愿者队伍建设,组织网络文明传播志愿者积极参与网上正能量宣传,把社会主义核心价值观体现到网络宣传、网络文化、网络服务中,用正面声音和先进文化占领网络阵地。大力宣传推介精神文明建设工作的经验和成果,扩大精神文明建设工作网络影响力和感染力。完善整合金川文明网相关栏目,建立“文明金川”微信公众平台,及时发布我区精神文明建设相关工作动态,上半年,全区共在金昌文明网发表新闻报道183篇,其中35篇被中国文明网抓取采用。

二、存在的问题及下一步工作打算。

今年,在区委、区政府的正确领导下,全区精神文明建设工作取得了阶段性成效,在肯定成绩的同时,我们也清醒的认识到,在我们的工作中还存在着创建工作经费不足,部分单位对创建工作推诿扯皮、责任落实不到位等问题。下一步,我们将严格按照区委、区政府的统一安排部署,狠抓薄弱环节,落实工作任务,强化业务管理,加大创建力度,全面完成20_年既定的各项工作任务。

(一)深化全国文明城市创建巩固。按照区委、区政府的统一安排部署,做好全国文明城市复查测评工作。继续巩固和扩大全国文明城市创建成果,继续解决好创建过程中城市环境、公共秩序、市民素质等方面存在的突出问题。

(二)深化公民思想道德建设。加快推进崇德之区建设,深化公民思想道德建设,努力加强“四德”教育,全面提升城乡文明程度和市民文明素质,逐步打造精神高地、崇德之区。

(三)深化道德模范评选。完成全区第三届道德模范推荐评选活动,评选类别分为“助人为乐”、“见义勇为”、“诚实守信”、“敬业奉献”和“孝老爱亲”5类,继续挖掘、发现、推荐各级道德模范、身边好人。通过树立道德典型模范,继续在全区营造学习、关爱、崇尚、争做“好人”、争当道德模范的浓厚社会氛围。

(四)深化农村精神文明建设。继续深化文明村镇创建活动,拓展村镇文化阵地设施,拓宽活动途径和渠道,认真总结经验做法,改进办法,创新形式,充分发挥各级文明单位的示范带动作用,以点带面,形成城乡文明共建、发展互助的良好格局,把开展新“十文明户”创评活动和农村志愿服务“百千万”工程作为加强新时期农村精神文明建设的重要载体,引导农民群众自我管理、自我教育、自我提升,同时开展好道德信贷工程,充分调动农民群众参与文明创建的积极主动性,促进整体工作上水平。

(五)深化精神文明建设先进集体创建。按照金川区《文明单位、文明社区、文明村镇创建管理办法》和金川区精神文明建设的需要,我们将积极组织,严格把关,对新申报的精神文明建设先进集体进行考核验收,对到届的精神文明建设先进集体进行复查,切实抓好精神文明建设先进集体创建工作。开展文明校园创建,提升创建常态化水平,扩大创建覆盖面,做好创建活动的动态管理及复查验收。

(六)深化志愿服务活动。继续组织全区志愿者广泛开展便民利民、卫生整治、文明劝导等志愿服务活动,扎实开展关爱他人、关爱社会、关爱自然的“三关爱”志愿服务活动和在职党员进社区志愿服务活动,继续开展好“逢六”上街、全民公益日、农村志愿服务等志愿服务活动,引导广大市民在志愿服务中感悟文明,不断提高文明素质,为文明城市创建作出更大的贡献。

(七)深化未成年人思想道德建设。继续加大活动组织力度,以引导未成年人“心向党、爱劳动、有礼貌”为目标,深入开展“学习和争做美德少年”主题活动。进一步做好我区7个乡村学校少年宫的运行维护工作,充分发挥阵地作用,为未成年人的健康成长营造更好的社会文化环境,以此进一步推动未成年人思想道德建设工作。

(八)深化道德讲堂建设。继续深入开展道德讲堂活动,进一步加大宣传力度,营造崇德尚善、见贤思齐的良好氛围,强化督促检查,保证每月一次常态化开展活动,引导干部群众自觉成为道德的传播者和践行者,积极投身到文明城市创建中。

(九)扎实做好公益广告宣传工作。在公益广告创作和宣传中融入紫金花城文化元素,协调各类媒体按照规定版面、时段、数量的要求,保质保量完成刊播任务。运用互联网、手机等新兴媒体,大规模、多渠道推送公益广告,努力把公益广告做到群众身边,打造街头正能量。

(十)深化网络文明传播。继续招募思想素质好、网络宣传水平高的工作人员,充实金川区网络文明传播志愿者队伍,进行统一规范的培训,通过撰写博文、评论文章、转发图片视频和播报各类文明动态等多种形式,大力开展网络文明传播活动,引领网络文明传播志愿者工作。

(十一)深化“我们的节日”活动。发挥重要节庆日传播社会主流价值的独特优势,大力开展“我们的节日”主题活动,深入挖掘各种重要节庆日、纪念日蕴藏的丰富教育资源,举办庄严庄重、内涵丰富的群众性庆祝和纪念活动,弘扬民族精神和时代精神。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇十二

上半年我镇新闻宣传和信息报道被采纳的信息与去年同期相比显著增多。在工作中,我们认真落实宣传报道的奖励措施。牢固树立“导向为本”的意识,坚持正面宣传为主,围绕全镇的工作重点开展新闻宣传和信息上报,为提高信息员撰写新闻稿件和上报信息的积极性,及时调整了信息员队伍,制定完善宣传报道奖励措施,同时要求全体机关干部都加入参写当中,并与年终考核挂钩。

以上是我镇上半年精神文明建设情况,虽然取得一定的成绩,但和上级的要求还有差距,今后我们要进一步加大精神文明建设力度,真抓实干,开拓创新,不断推进我镇精神文明建设大发展。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇十三

1.我院团总支积极配合团区委开展“学雷锋移民活动”。3月20日,我院团总支派出5名团员在沙河镇开展义诊活动。接诊群众300余人次;免费测量身高、体重123人次;免费测量血压98人次。

2.4月25日,我院护理部和宣传科组织护理人员开展了庆祝“5.12”国际护士节护理知识竞赛。等六名护士分别获得了比赛的一、二、三等奖。

3.4月26日,我院宣传科和团总支联合举办了纪念共青团成立85周年“让青春拥抱时代”演讲比赛。等三名医护人员分别获得了比赛的一、二、三等奖。4.5月中旬,我院工会积极组织参加了区卫生系统篮球比赛。

5.“七一”前夕,我院党支部一行四人去区中心小学开展了帮扶济困、捐资助学活动,给两名小学生捐助学杂费每人每年200元,直至其小学毕业为止。

6.6月29日在庆祝自治区成立60周年建区50周年”丰碑颂”文艺演出中,我院选送的大合唱荣获一等奖.

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇十四

3、为弘扬社会主义新风,选树群众身边的道德典型,区文明办在全区开展了扎赉诺尔区首届“身边好人好事”评选征集活动,目前已征集好人好事事迹材料32份,评选活动已全面进入核实评选阶段,进一步在全社会形成了学习、崇尚和争当道德模范的浓厚氛围。

4、开设扎赉诺尔宣传思想网精神文明网页,占领网上精神文明建设高地。开设精神文明动态、文明单位、文明论坛等版块,开辟了我区精神文明建设新领域。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇十五

1.为了进一步扩大医疗服务范围,为偏远农牧区农牧民就近就医和及时就医提供方便,我院从今年5月份起下乡28次,发放宣传材料3000余份,免费测量血压627人次。深入农村牧区大力宣传我院人员、设备和医疗业务开展情况,与全区十个乡镇苏木卫生院和122个村卫生室合作,实现了医疗资源共享,优势互补,为老百姓提供了高效、便捷、质优、价廉的医疗服务。

2、积极配合区委宣传部开展的“医药卫生三下乡”活动和区卫生局组织的对乡村卫生人员进行医疗技术培训活动。共下乡8次,发放宣传材料1000余份。

医院精神文明建设工作总结(精选16篇)篇十六

高效的领导体制是提升精神文明创建实效的有力保障。长期以来,医院坚持并完善“党委领导、行政主体、党政工团齐抓共管”的精神文明创建领导体制,确保我院精神文明创建工作不断进步。党委领导作用体现在制定计划、分解任务、指导实施和督促检查任务的落实上。行政主体作用体现在与聘任、奖惩、培养、分配等职责紧密结合,与医、教、研、管理职能紧密结合。这一体制使党政工团组织明确了各自在医院精神文明创建中的职责,理顺了关系,形成了合力。在这一体制下,医院精神文明创建工作逐渐形成了包括考核、监督、竞争、激励和惩戒在内的五大工作机制,确保了创建工作的规范化和常态化运作。

顺利完成了20x-20xx年度市卫生计生系统文明单位、20xx-20xx年度上海市文明单位的检查评审工作和第六周期的全国文明单位的创建工作;继续加强院内督查队伍建设,充分发挥“啄木鸟”作用。1-12月份,收集住院患者意见和建议56条、出院患者68条;精神文明日常督查,提出整改意见146条;高度重视院外监督员和病人意见的收集、反馈,强化整改督办。对检查中发现的医务人员违反规范服务的信息,严格记录,加强考核,根据测评和日常检查,做好精神文明考核工作,并纳入绩效考核。继续开展“示范病区”、“示范窗口”创建评比活动,动员全院力量,认真工作、热心服务,确保患者满意率保持高水平。

2、弘扬优秀文化、丰富文化生活。

20xx年将“10、60、120”数字密码作为医院宣传重点工作,以“超声诊断60周年”为主题弘扬医学技术创新精神,以“心内科董承琅教授诞辰120周年”为主题弘扬“应以病人的利益为前提”的医学人文精神。

组织开展丰富多彩、职工喜闻乐见的系列文体活动,引导倡导科学、文明、健康的生活方式。文体活动部门参与率100%。持续开展市六医院读书示范项目系列活动,包括市六医院读书节开幕式暨十九大征文演讲比赛、“书香溢六院,好书来推荐”微信荐书、以及“我爱读书阅读悦爱”书展等活动,提高职工综合素质。

3、优化就诊环境、提高文明素养。

优化就诊环境、增设便民利民服务设施,美化院区绿化环境,提高文明素养。医院大力倡导垃圾分类,积极响应“垃圾分类就是新时尚”口号,在院周会、职能部门会议等各种场合开展垃圾分类专题培训,全院更换分类垃圾桶,增进垃圾分类意识。

加大节能宣传活动力度。在全院各类空调机上张贴“节能低碳,从我做起”宣传标贴;在食堂进行节约粮食的宣传,在病房、门诊进行节约用水的宣传;在门诊宣传电视屏上滚动播出保护环境、节能减排、节约用电和节约用水等标语,努力培养全院职工良好的节能习惯,营造“时时处处要节能”的良好氛围。

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