招商局局长述职述廉报告(模板16篇)

时间:2023-11-14 作者:QJ墨客招商局局长述职述廉报告(模板16篇)

这份报告是对廉政工作进行全面梳理和概括的重要文献,具有很高的参考价值和指导意义。阅读下面的述廉报告范文,或许能够为你的写作提供一些思路和启示。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇一

尊敬的各位领导、各位同志:

自20**年**月到工作至今已经一年多的时间,根据市局(公司)党组关于干部述职述廉的有关要求,现主要将担任副局长以来的情况作个汇报,请各位领导及同志们评议。

自担任副局长分管专卖科和办公室工作以来,在党组的正确领导及全体同志共同努力下,工作取得了一定的进展,主要体现在以下几点:

(一)、精心组织优秀县级局创建。

面对创建工作任务重、标准高、时间紧的要求和实际,学习借鉴兄弟单位的经验,紧紧围绕省局优秀县级局创建评价标准,对平时工作中覆盖不到的死角,一一加以对照,将评价标准的理解提到新的高度。以痕迹管理为抓手打牢工作流程规范的基础,从专卖队伍建设、内部监管、市场监管、证件管理等方面查找与优秀县级局的差距,按照创建内容,逐项抓好落实。经全体专卖同志的共同努力,各项工作都在原有基础上实现了新的提高。

(二)、打假破网取得突破。

**年,紧紧围绕“端窝点、打源头、破网络、抓主犯”的工作方针,始终坚持高压打假态势,一把手亲自指挥,主动出击,在公安部门的配合下,共破获两起涉烟违法犯罪案件,其中一起真品卷烟案件、一起假冒伪劣卷烟案件。查获非法卷烟4293.4条,涉案案值348848.7万元,目前已逮捕3人,有力地打击了卷烟售假违法人员的嚣张气焰,市卷烟市场进一步得到净化。

(三)、市场监管有新发展。

根据上级部署及要求,狠抓专卖市场监管新模式的落实。组织印制了2174张卷烟消费明白卡,全部发放到位;抓好区域联查及无证无照户取缔工作的落实;积极协调市政法委、市政府,建立烟草市场“三级联管”联合执法长效机制,精心组织召开联席工作会议,共聘请烟草市场协管员431名,覆盖整个乡村的管理工作模式和运行机制基本形成。

(四)、规范行政执法行为。

为规范烟草专卖行政处罚自由裁量权行为,保证严格、公正、文明执法,促进依法行政,严格树立“文明执法、依法行政”理念,并制定《市烟草专卖局行政处罚自由裁量权基准制度(试行)》,并报送市法制办备案,同时坚持重大行政处罚集体讨论原则。全年无诉讼、复议败诉案件的发生。

(五)、深化安全文化建设。

以“四个一切”为指导,继续深化沧烟安全“零”文化建设,切实加强安全管理。坚决落实车辆检查、电路电器等隐患的排查,共组织排查出安全隐患8处,整改率达到100%。组织成立安全管理qc课题小组,同时组织多样化员工安全教育,职工的安全意识进一步巩固,全年未发生一起安全责任事故。

作为一名领导干部,时刻以共产党员的标准要求自己,严格遵守党的各项纪律,在思想上与两级党组保持一致。在处事为人上,坚持诚实做人、踏实做事,始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作;在处理工作关系上,把握自己的角色定位,自觉地维护大局、维护团结。平常注意做到常思贪欲之害、常怀律己之心,不该拿的坚决不拿。在一次执法中,严词拒绝了违法者的现金*,依法依规实施了处罚。自我回顾检查,没有任何违反关于党员干部廉洁从政和国企干部廉洁自律有关规定的行为。

b

对照岗位职责,认真反思自己的工作,还存在诸多问题和不足,概括起来主要有两个方面:第一理论及业务知识学习不够扎实,系统性不强,不能持之以恒。第二面对工作压力和出现的问题,不能完全做到冷静思考、沉着应对,时常表现出急躁情绪,有时要求过高、态度过激、方法欠妥。

各位领导、各位同志,我将把这次述职评议作为对个人监督和帮助的一次极好机会,进一步总结经验、克服不足,以求新、求变、求突破,争高、争好、争一流的工作热情,为推进烟草发展做出新的贡献。

谢谢大家!

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇二

x年,在县委、县政府的坚强领导下,在县人大和县政协的监督及各级各部门的大力支持和帮助下,我局以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大会议精神。紧紧围绕“创新引领、开放崛起”、“产业主导、全面发展”战略部署和“x”发展思路,以财政收入、支出、监管、运转等“四个绩效提升”为目标,以“政治硬、业务精、作风优、能力强、贡献大”五强队伍建设为驱动,不断深化现代财政制度建设,为推进“五个x”建设和县域经济社会稳步发展作出积极贡献。

一年来,认真落实xxx全会要求,狠抓责任落实,强化纪律建设,推进标本兼治,切实将财政队伍打造成一支“政治硬、作风优、业务精、能力强、贡献大”的“五强”队伍,驰而不息纠治“四风”,不断推动财政党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,确保财政资金和财政干部“两个安全”。

(一)构建廉政教育常态化。组织深入学习贯彻***总书记在十八届中央纪委第七次全会上的重要讲话精神。督促广大财政干部职工增强“四个意识”,加强对深化作风建设释放的越往后执纪越严强烈信号的认识。组织股室单位学习贯彻《党章》、《廉洁自律准则》、《政治生活若干准则》、《纪律处分条例》、《间责条例》、《党内监督条例》等党内法规情况,纳入党风廉政建设责任制考核。分别于x月x日、x月x日先后召开全体干部职工大会,组织学习县委“作风建设十项禁令”、启动了x年作风建设“治陋习、树新风”专项活动。多次组织观看《明鉴》、《人心向背,永远在路上》等警示教育片。

(二)坚持党风廉政建设责任制行。进一步强化主体责任清单和监督责任清单,制定《x县财政局x年党风廉政建设工作要点》,理清目标任务,细化量化责任分解,明确领导班子成员在年度党风廉政建设责任体系工作中所承担的重点任务和领导责任,明确每项任务牵头部门和参与部门的责任,签订责任书,形成上下联动、环环相扣的责任体系。同时,结合财政业务工作,以项目管理方式确定反腐倡廉重点工作,明确时间表和路线图,按照上级纪委和局党组要求稳步有序推进。

(三)贯彻落实廉政建设制度。严格督促落实民主集中制、党内组织生活制度、请示报告制度及重大事项党组集体决策等制度;积极开展国家公职人员拥有农村水电开发及其他非上市公司(企业)股份问题专项整治情况“回头看”和国家公职人员违规参与涉矿等经营性活动进行清理整治。

(四)创新作风建设制度。

一是完善制度。聚焦xxx、xxx等问题,进一步完善了上下班考勤、公务出差、请销假和会议纪律等制度,安装了指纹签到系统,制定出差、请假申报单等。建立健全奖惩措施,每周由局政工股通报考勤情况,对xx、xx、xx等情况,视情节给予通报批评、警告、约谈等处置,情节严重的移交县纪委严格处理。

二是建立机构,为适应廉政建设新常态,结合县纪委派驻纪检组改革,我局增设了监督室,专项负责全局干部职工作风建设,专抓纪检监察工作。

的局领导和股室单位负责同志进行约谈。全年共组织x次明查暗访,批评教育x人次,诚勉谈话x人次,全系统通报x人次,共对x名干部职工进行问责。

四是硬化抓日常机制。把管党治党责任贯穿于日常监督管理的全过程,加强日常检查考核,健全考核评价体系。

在今年创卫巩卫工作中,我局制定了创卫巩卫责任追究办法,为全面优质完成创卫巩卫工作任务起了促进作用。

(五)积极履行廉政建设责任。切实开展脱贫攻坚决策部暑落实情况和扶贫资金拨付使用的监督检查;开展xx专项整治;深化xx问题专项整治;规范完善行政审批行政执法、政府采购领域的预防腐败制度,扎紧扎牢制度笼子等专项整治工作。村级换届工作中,我局安排x名财务干部,由领导班子成员带队组成三个小组,分派到汾市、水东和镇南三个乡镇x个村进行村级财务检查,并督促对存在问题进行整改,有效营造了换届工作清风氛围。年底,由局班子成员包干乡镇,对扶贫资金管理使用情况进行督查指导,确保扶贫领域的廉洁风气和省检过关。

今年来,我局以“两学一做”学习教育常态化制度化为主线,以“七个一”系列活动为契机,积极响应加快推进基层党组织“五化”建设的号召,聚焦改革,强化担当,积极适应新常态,聚力引领新时代党的建设,不断提升服务人民的质量和能力。

(一)夯实党建基础,规范阵地建设。按照“五化”建设标准对局机关各支部原有固定党员活动场所进行了提质改造,实现有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准,并配备党员电教远教设备,开通全国党员管理信息系统终端。

(二)党建意识加强,机制更趋完善。局班子牢固树立不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念,积极适应、主动引领党建新常态,切实将党建工作摆上重要议事日程。在局机关单设党建办,任命两名年轻、工作能力强的财政干部为专职党务工作人员,专项负责局机关党建工作。x月,根据局机关人事安排,为确保党建各项工作顺利开展,对局机关三个党支部成员进行了重新调配,并选举了新的党支部班子,进一步增强了各党支部力量。加强党建制度化建设,制定了《财经系统关于实行党员积分制管理实施方案》,把日常履行岗位职责,参加组织生活,模范发挥作用等情况作为积分标准,积分作为评先评优及处置不合格党员的重要因素,实现了对党建工作精细化管理。

(三)扎实开展活动,丰富党建内容。

一是严格落实党建工作责任制度和述职评议考核制度。局班子成员根据分工落实责任,每个季度召开会议专题研究党建工作并向县直属机关工委报告x次工作。年终,党组将对各支部书记述职评议考核全覆盖,考核结果实行得分排名,由日常考评、实地考评、大会或书面述评综合量化打分。

二是严格落实“三会一课”制度,做到支部党员大会每季度召开x次,支部委员会每月召开x次,每季度上x次党课;认真落实“三会一课”纪实管理,建立健全工作台账,各支部及时规范填写《党支部工作手册》,做到记录真实完整。为切实发挥党员先锋模范作用,今年x月份以来,各支部组织开展了“亮身份、树形象、作表率”主题活动。此外,各党支部每月固定x天作为“主题党日”作为“两学一做”的重要载体,组织党员集中学习、听党课,开展民主议事和志愿服务。

三是适应新的学习方式。注重运用新一代网络工具、平台开展党员教育,湖南省干部教育培训网络学院参学率×%,学习进度名列县直单位前茅,共产党员微信和“红星云”微信公众号订阅率党组织书记达到x%、党员达到x%以上。

四是认真落实党员的激励制度、困难老党员关爱制度。为激励先进,不断提高财政工作整体水平,财政局于“七一”开展了优秀共产党员评选活动。动态建立困难党员台账,“七一”大会后,党委班子成员开展了困难老党员关怀帮扶活动,将党组织的关怀和温暖送到他们的心坎上。

(一)财源基础有了质的转变。一年来,贯彻落实“创新引领、开放帽起”、“产业引导、全面发展”、“五个x”战略部署,坚持绿色发展、生态发展、健康发展、持续发展原则,创新财政投入机刹,鼓励和引导社会资本注入新兴、绿色、健康等产业,推动县域经济向开放、创新、绿色的新常态发展。

一是创新招商引资支持机制。设立招商引资专项资金x万元,支持建立健全招商引资考核办法,有效激发全县各部门各单位招商引资热潮,成功引进苏州金短螂、深圳高视伟业、东莞久森新能源、广东珍奇味等一批战略投资者和产业项目。

二是大力支持园区经济发展。进一步理顺县工业园财政管理体制,拨付产业引导资金万元扶持园区企业发展壮大。支持完善园区道路、供水、供电等配套基础设施,建设新区主干道公里,建设标准厂房万平方米。

三是积极发展县域特色产业。今年来累计为舜湘牛业、香花岭锡业等x家企业向省有关部门申报了企业技术改造专项引导资金、节能综合利用专项资金、信息化专项引导资金和安全生产专项资金等,申报金额x万元。为舜宝奇石、华湘再生资源回收有限公司申报传统产业技术改造和传统工艺关术项目x个。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇三

2013年,在局党组的正确领导下,作为客运总站的一员,我认真学习党的十八届三中全会和省、市、局有关党风廉政建设的有关文件,在思想上、工作上始终坚持以十八大精神为指导。在自己的工作岗位上,自觉做到扎实工作,廉洁自律,立党为公,勤政为民,各方面都能够严格要求自己,保持了一名党员干部的应有本色,尽到了一名党员应尽的责任和义务。主要表现在以下几个方面:

一、认真学习,提高理论素质和拒腐防变的自觉性。

200x年x月份以前,我是xxx办公室一名普通的党员,从200x年x月份开始我的工作岗位由运管处变更到客运总站,并担任总站党支部书记、站长职务,工作的岗位变了,职务变了,使自己更有了一种要认真抓好理论学习,不断提高思想政治素质和理论修养水平的紧迫感,有了需要自己能够认清是非,增强辩别能力、自觉抵制不正之风和拒腐防变的责任感。上半年,在运管处做为一名普通的共产党员自己能够认真地按照局、处党组织的安排,积极参加处党支部组织的各种培训、学习活动,并利用先进的电子网络传播媒体来学习有关党的政策理论知识,不断提高自身的理论水平。积极参加局处组织的警示教育活动,从年初“xxx”案例的警示教育到观看《郑培民、任长霞、汪洋湖、梁雨润先进事迹》电教片,观看《王怀忠两面人生》的警示电教片,通过正反两方面大量现实的事例教育,使自己深有体会,认真写出了观后心得。通过对《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》的认真学习,充分认识到《二个条例》是发展党内民主,加强党内监督,严明党的纪律,有效防止权力失控、决策失误和公职人员行为失范的重要党内法规,是促进党员和领导干部廉洁自律的思想武器。通过这一系列的学习、警示、教育活动,使自己深刻地理解和体会到了党纪国法的严肃性和成为腐败分子的惨痛教训,提高了自已不敢腐败的警惕性和远离腐败的自觉性。加深了自己向先进人物学习,努力做一个廉洁从政的党员干部的自信性。

二、努力工作,找准切入点,开创新局面。

200x年x月根据根据局党组的安排自己调任客运总站工作,上任伊始,面对着各种亟需解决的问题,一时也感到茫然,无从下手。通过短暂的适应和了解,确定了以建立健全党支部组织,发挥党支部的战斗保垒作用为核心,以抓好"双评"的再深入为工作切入点,以整改措施的落实为重点,落实各项便民服务措施,加大双文明建设考核力度,建立和完善各项规章制度,强化各项基础管理工作,使车站的各项工作出现了良好的局面。

客运总站自运行三年来,由于领导班子不能确定,站里一直没有党的基层组织,总站领导班子上任后,建立党的基层组织,充分发挥党支部的战斗保垒和领导核心作用和发挥共产党员在工作中的先锋模范带头作用就显得迫切需要。200x年8月10日,我们召开车站全体党员大会,会议推举了党支部书记的候选人并上报局机关党委批复,8月26日又召开全体党员大会,选出了由我担任车站党支部书记职务,并召开了第一次党支部会议,具体对支部的各项工作进行了分工并确定了党支部加强组织建设,建立各项基础档案,完善党支部和党风廉政建设的各项制度的初期工作重点。9月15日,我们又召开党支部会议,研究通过了党支部的各项制度和下半年客运总站党风廉政建设和反腐败工作安排,并就下半年的党风廉政建设责任制进行了分解落实。

“双评”工作是客运总站新班子上任后所面对的一项重要工作,客运总站不但是市交通局的“窗口”形象单位,也是全市的一个“窗口”,“双评”工作的效果关系到全局“双评”工作的成败,为此站领导班子团结一致,统一思想,积极行动,制订措施,以抓好回头看为出发点,开展自查、互查和征求意见活动,与聘请的27名行风监督员召开专题座谈会3次,召开经营车户座谈会6次,与行风监督员、经营车户进行面对面对话,共征得5个方面,26类68条意见和建议。我们从系统整理征求到的各方面意见入手,以落实制订的各项整改措施为重点,从基础管理,优质服务、站务秩序、环境整治、安全管理等五个方面进行整改,推出了八项便民服务措施和“六心”“五勤”“四要”“十不准”的服务人员工作标准。通过整改总站的各项基础工作和职工人员的精神面貌发生很大的变化,在“双评”过程中总站的各项基础管理得到了加强,员工受到了教育,环境得到了整治,站务设备设施得到了完善,规章制度得到了健全。管理上健全了35项管理制度,制订了44个岗位的工作职责,完善了5个管理办法,出台了2类服务语言标准,规范了11类服务岗位的工作程序、作业内容及质量要求标准。安全上采取了严格的管理措施,落实了“三关一监督”的安全管理制度,建立了进站车辆安全档案,进站车辆的安全运行情况随时能得到体现,确保了进站车辆运营的安全。在优质服务上,旅客至上,服务第一的宗旨得到了体现,少了与旅客吵嘴,解答问题不耐烦,旅客问事一问三不知的情况,处理经营违章违约简单粗暴的现象没有了,没有收到过一起站务人员吃、拿、卡、要,影响车站管理廉政形象的举报。文明服务慰然成风,好人好事不断涌现,一年来,车站站务人员陆续捡拾到旅客丢失的现金10965元;存款折2个、1147元,存有大额款项的银行卡4张,价值约1.5万余元的各种行李物品20余件,全部送到失主手中,车站收到感谢信2封,锦旗3面。

三、不断严格要求自己,遵守各项制度纪律,带头廉洁从政。

从新的领导班子上任到目前约四个月的时间,我们车站党支部x名党员干部,紧密团结,分工协作,时刻牢记自己肩上的责任,真正做到了分工不分家,齐心协力共同为搞好车站的建设而努力。上任以来,我们班子成员,没有吃过经营户一顿请,没有收过经营户一分钱,没有利用手中权力为自己谋过任何私利,有的是没有休息过一个节假日,没有耽误过一天的集体卫生清扫日工作,从七月份到十月底的防洪值班,三名站领导一个月每人值10天夜班,没有拿过一分钱的加班费。但我认为这只仅仅是个开始,今后的道路漫长,现在我作为一个部门的负责人,手中有了一定的权力,因此必须时刻警钟长呜,牢记教训,严守纪律,遵守制度,从开始就要有一个高的起点,落实党风廉政建设的责任制度,充分发挥班子成员领导集体的作用,坚持集体领导与个人分工负责相结合,一级抓一级、层层抓落实的原则,用责任制度使工作中的每件事、每项工作都自始至终处于监督之下,使每个环节都渗透着廉政责任,每项工作都接受廉政责任制的监督。认真落实“四大纪律、八项注意”和廉洁自律的各项规定,自觉遵守《党内监督条例》和《纪律处分条例》,始终牢记二个"务必",做到廉洁奉公,勤政为民,坚持党的群众路线,把实现群众的利益作为一切工作的出发点和归宿点,把贯彻落实中央、省、市、局的方针政策和车站的实际相结合,努力做到“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”,把车站建设成一流的文明服务窗口单位。

关于三项治理工作,我们四个车站领导原来属于运管处支部领导,因此全部在运管处参加“三项治理”工作。第一本人及站其它三名领导没有超标住房现象。第二目前站里没有公务用车。第三,车站班子初建,各项工作刚刚起步,没有搞奢侈浪费现象。

四、存在的问题。

1、由于班子初建,再加上我们车站管理工作经验少,特别是从事党建方面的经验更少,因此基础工作还需要扎实过硬,虽然制订了一些支部制度和廉政建设方面的制度,但还不完善,形不成体系,如考核的办法与责任追究的具体操作方法等需要进一步健全。

2、没有形成有自身特色的系统工作方法和议事规则,有些事项还在处于被动应付,工作缺乏超前意识,过细的群众工作做的不好。

3、领导班子成员普遍需要提高理论素养和水平。

五、今后的努力方向。

1、加强学习,保持清醒。不断学习党的有关廉政建设的重要论述,深刻认识搞好廉政建设的重要性,贯彻落实有关廉政建设的纪律、规定,以“三个代表”为指导,以党员干部的标准严格要求自己,在廉政建设中作表率。

2、抓好班子、带好队伍。做为一个领导班子的带头人,要围绕建立一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的车站干部队伍,来加强内部管理制度建设。对干部要严格要求、严格管理、严格监督、严格纪律,又要在工作、生活、政治上足够的关心。班子领导成员要按照“政治过硬、作风扎实、勤政廉洁”的要求,带头遵守领导干部廉洁自律的规定,以实际行动当好先锋模范。要求全体党员干部要自觉加强党性锻炼,加强业务锻炼,提高素质,养成无私奉献、吃苦耐劳的精神。

3、严以律已,接受监督。严格遵守廉洁自律的有关规定,要求班子成员做到的,自己首先要做到,要求党员做到的,自己首先要带头。虚心地接受上级党组织、班子成员和广大职工群众监督,认真做好自己的本职工作。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇四

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

任现职以来,我紧紧围绕公安工作大局,认真履行工作职责,有力的推动了全县公安工作和队伍建设科学跨越发展,较好地完成了各项工作任务。20xx年以来,县公安局连续4年被评为全市公安机关党风廉政建设和反腐败工作先进单位20xx-20xx年度被评为全省县级公安机关党风廉政建设先进单位连续4年被评为全县党风廉政建设先进单位。主要履职情况如下:

(一)强化组织领导,明晰工作职责。协助局党委认真落实党风廉政建设的主体责任:一是成立了以局长任组长、政委任副组长的工作领导小组,切实将党风廉政建设作为一把手工程纳入党委重要议事日程。二是审议通过《江永县公安局贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划的实施方案》,把建立具有江永公安特色的惩防体系工作纳入全县公安工作总体规划,与业务工作同部署、同督导、同检查、同考核、同落实。三是制定《江永县公安局党委成员党风廉政建设责任分解意见》和《江永县公安局贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作部署的实施方案》,对党风廉政建设实行责任分解,将工作职责细化分解给各党委成员和局属单位主要负责人。四是局党委按照一岗双责的要求,组织层层签订《党风廉政建设责任状》,严格落实一级管一级,一级抓一级,层层抓落实的工作责任制。五是硬性规定局党委每年听取2次以上党风廉政建设工作情况汇报,专题研究部署2次以上反腐倡廉工作;班子成员每月到对口联系单位专题调研和实地督导党风廉政建设工作1次以上。

(二)注重预防教育,筑牢思想防线。经常性的组织民警观看《手莫伸》、《触规的代价》、《金钱背后的沉思》、《扭曲的权力》等10个警示教育专题片、认真撰写心得体会以及开展座谈讨论;每年组织民警参观警示教育基地、到看守所聆听在押人员现身说法、到法庭旁听职务犯罪庭审等,利用正反典型开展警示教育,切实筑牢民警拒腐防变的思想道德防线。同时,组织全体民警向局党委签订《严守党纪警纪承诺书》,承诺自觉遵守公安部五条禁令、三项纪律等党纪警规,逐级落实廉洁从警管控职责和监督措施,限度地预防民警违违法违纪问题发生。

(三)强化监督检查,促进作风转变。认真落实党风廉政建设的监督责任,一是在全县公安机关推行随警监督员制度,从社会各界聘请随警监督员65人,分别对县局机关、8个基层派出所执法执勤、为民服务、勤政廉政、遵纪守法等情况进行跟踪监督,发现问题及时报告公安机关主要领导和纪检监察部门进行查纠。二是出台《江永县公安局民警纪律作风计分考核试行标准》等方案,对民警的纪律作风实行精细化管理、量化计分考核。三是充分发挥纪检监察督察部门职能作用,对全县公安机关及其民警贯彻落实党风廉政建设、公安机关重点业务工作以及作风建设情况进行督促检查,开展经常性的明查暗访,及时发现和查纠各类违规问题。20xx年以来,主动查纠一般性问题xx1个,下发督察通报168期,整改通知书67份,给予通报批评人32次,诫勉谈话17人次,精细化管理考核扣分72人次。

(四)坚持从严治警,严格责任追究。以纪律作风集中教育整顿、公安民警涉酒、涉车、涉枪、涉赌、涉毒、执法回头看等xx个队伍专项整治行动为契机,着力开展六无团队创建竞赛活动,即:无民警违反三项纪律案件,无民警涉枪涉酒涉赌案件,无执法环节涉案人员非正常死亡案件,无新增涉法涉诉上访案件,无不作为、慢作为、乱作为投诉上访案件,无重大涉警负面舆情;进一步规范民警日常行为、执法行为和服务行为,坚决纠正损害群众利益的不正之风,树立公安机关良好形象。20xx年以来,共立案查处民警、职工26起31人。其中:开除党籍2人、辞退1人、撤职1人、免职8人,调离公安机关1人、纪律处分18人。

我能从一名普通民警到一名乡科级领导干部,是领导和组织的精心培养、广大党员干部支持的结果,我深知这份荣誉来之不易,因而倍加珍惜,自觉严格执行廉洁自律规定。

一是强化自身学习。坚持廉政政治理论和反腐倡廉典型案例的学习,不断提高自己的政治敏锐性和廉洁从政意识,切实增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性,自觉筑牢拒防腐变的思想防线,增强抵御腐朽思想侵蚀的免疫力。

二是廉洁从政做好表率。严格遵守廉政准则和各项廉政规定,自觉做到不踩雷池、不越红线,要求民警做到的自己首先做到,要求民警不做的自己带头不做。任职以来,从不插手经济纠纷,不干预工程建设;从未收受他人现金、贵重礼品、有价证券,未接受基层单位、企业和个人安排的旅游、高消费娱乐休闲活动。公务消费和接待坚持标准,厉行节约,不搞大吃大喝、铺张浪费。参加工作以来没有因私(因公)出国境。

三是管好家属勤俭持家。妻子罗槐英,50岁,多年在消浦卫生院工作,今年7月退休在家。儿子周纯,26岁,大学毕业后到部队当兵,20xx年退伍,现在消浦镇下属事业单位当职工。任职以来,从没经商办企业,没有利用我职务上的便利谋取利益,没有收受他人好处。操办婚丧、喜庆事宜从简,不讲排场、不摆阔气,不借机敛财。20xx年母亲去世,只通知了在农村的一些亲戚,办理了简朴的丧事。20xx年儿子升学、20xx年儿子参军也未办酒席。全家人靠工资生活,勤俭持家,节约开支,于20xx年在香穗大酒店后面自建住房一间,建筑面积190平方米,当时造价8万元;20xx年在女书大酒店10楼购买了一间50平方米的单身公寓,时价9万元,房产为儿子周纯名下;20xx年4月贷款xx万,首付7万购买了一台本田雅阁小车。

任职以来,虽然做了一些力所能及的工作,取得了一定成绩,但还存在很多问题和不足需要改进。

1、存在的问题:一是对党风廉政建设等政治理论学习很不系统,理论水平不高,执政能力不强;二是调查研究不够,队伍监督管理前瞻性、创新性不够。三是工作劲头有所消减,新的工作思路和工作方法不多,工作胆略魄力不够。

2、整改措施:一是加强政治理论、业务知识学习,全面提升政治理论水平和执政能力。二是加强党性锻炼,增强党性修养,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。三是转变思想,改进方法,创新工作思维,扎实做好各项工作。四是增强拒腐防变能力,时刻保持清正廉洁,做到一身正气从警,两领清风为民。

谢谢大家!

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇五

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

我叫某某,今年41岁,大专文化程度,中共党员,现任某市公安局副局长,分管刑警大队、经侦大队。一年来,本人在市委、市政府及上级业务部门的正确领导下,按照“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的总体思路,严于律已,开拓进取,与时俱进,积极完成上级领导和局党委交办的各项工作任务,现将一年来的思想、工作情况简要汇报如下:。

一是强化求知意识,勤学习、多实践。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“十九大”精神和“三个代表”重要思想,努力以科学的理论武装自己的头脑,提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提升思想境界,始终保持共产党员的先进性和纯洁性,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上行动上与党中央和各级党委保持一致。认真学习wto、市场经济、科技、金融、法律等方面的知识,丰富了自己的知识储备,优化了知识结构,提高了知识水平和科学决策能力。以先进人物为榜样,牢记“两个务必”的要求,始终保持开拓进取、奋发有为的精神状态和兢兢业业、无私奉献的工作态度,埋头苦干,恪尽职守,践岗履责。

二是强化政治意识,识大体、顾大局。从讲政治、讲大局、讲团结的高度,时时爱护班子的形象,处处维护集体的声誉,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;自觉摆正自身位置,坚持在大局下行动,把自己分管的工作放到全市大局中来把握,既勇于负责,敢抓敢管,又注意征求各方面的意见,凡是有利于改进工作的意见,包括对自己的意见,都诚心诚意地虚心倾听,开诚布公地互相探讨交流,努力达成共识,形成合力开展工作。

三是强化模范意识,带好头、做表率。始终以一名优秀领导干部的标准来要求自己,在生活上严格自律,清正廉洁,勤俭节约,自觉抵制享乐主义的侵蚀,自觉遵守各级党委廉洁勤政的有关规定,克己奉公,防微杜渐,自重、自省、自警、自励;坚持常教育、严要求,严格管理和约束亲属以及身边的工作人员,以自身的廉洁奉公意识和行为,带动他们树立清正廉洁的良好形象。自觉按照民主集中制原则办事,始终本着对组织高度负责的态度,坚持原则、出于公心,正确行使手中的权力,立党为公,以坚强的党性和良好的作风,积极参与决策,模范遵守、带头执行市委提出的有关规定,对集体通过的决定坚定不移地执行,坚决维护班子的权威。

在廉洁自律方面,本人能够做到恪守职业道德,遵纪守法。同时结合《公安人员八大纪律十项注意》和《中国共产党纪律处分条例》,坚持以事实为根据、以法律为准绳、秉公执法、不徇私情,做到不看人情面子办“关系案”、不依个人好坏办“感情案”、不畏上级压力办“权力案”,明白对邪恶的放纵就是对正义的亵渎;对犯罪分子的宽容就是对人民群众的残忍。搞好廉洁自律,能够认真学习《中国共产党纪律处分条例》等有关的法规制度,增强自律意识,做到为警清廉,坚决杜绝办案中的吃拿卡要现象,牢固树立群众观念,增强全心全意为人民服务的意识,对群众反映的问题满腔热情地加以解决,把群众的困难当做自己的困难,经常用“三个代表”的要求,对照自己,检查自己,用高尚的情操同低级趣味作斗争,自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义,做一名人民满意的公仆。

认真过好组织生活,积极参加局党委的“三会一课”,坚持好学习制度、民主生活制度和业务工作例会制度,自觉地做到不利于团结的话不讲、事不做,与党委成员密切合作,讲团结、讲理解、讲原则。保证了党的方针、政策及局党委的各项决定及时得到传达和落实。在工作中,事事处处起到模范带头作用,凡要求别人做到的自己首先做到,凡要求别人不做的事自己坚决不做,自己能作的工作自己来做,从而在干警中树立起勤政务实的良好形象。

搞好与同志们的团结,也是我近年来加强思想修养、改进工作作风的重要内容。我遵循的原则是:严以律己,宽以待人;坦诚相见,以心换心;处处与人为善,但不丧失原则。近年来,我在工作过的几个岗位都这样努力去做了,均收到了好效果。如果说自己近年来的工作取得了一定成绩,在所在岗位上尽到了一定责任,我认为,同志间真诚团结、相互支持、主动配合,是重要的因素。

严格履行“一岗双责”责任制,围绕党委中心工作和自己的份内工作,与党委一班人一起认真贯彻公安部加强公安队伍建设的十二条措施,加强班子团结,坚持政治建警、素质强警、从严治警、依法治警的方针,自觉做到真抓、早抓、主动抓,全面促进各项教育、管理和监督措施的落实,下大力气解决队伍中存在的实际问题,以坚定的政治方向指导一切工作,努力把新世纪的公安队伍建设成为适应新形势和新任务要求的高素质队伍,树立了人民警察的良好形象。今年在市局党委的正确领导下,带领所分管单位的全体干警,以高度的政治责任感和饱满的工作热情,全力以赴开展各项工作,不断加强队伍建设,圆满完成了组织分配的任务。

(一)刑侦工作。

一是继续加强在刑事侦查方面有关业务的学习,上半年注重学习了《犯罪心理学》、《预审学》,特别注重对疑难案件以及新的法律、法规的学习、研究,注重研究新形势下刑事犯罪方面的规律、特点和打防对策,使自己逐步锻炼成为一名具有较强指挥能力的刑侦指挥员。

二是紧紧抓住发展第一要务,积极探索创新,不断深化刑侦工作改革,在大力加强刑嫌调控、阵地控制、特情耳目三大基础工作的基础上,改变传统的侦查破案方式,逐步实现“从案到人”传统模式向“以人为本、从人到案”新型模式的转变。

三是以打击促稳定,以稳定促环境,以环境促发展,带领刑警大队全体干警以打击犯罪,维护稳定为己任,以“多破案,快破案,破大案”为重点,深入开展严打整治斗争,严厉打击各种刑事犯罪。

通过历时半年锲而不舍的侦查,破获了某案,消除了不良社会影响;利用先进的刑事技术破获了某系列盗窃案,直接破获案件130余起;科学串并,使20xx年以来发生在某一带的所有抢劫出租车案件全部告破。在强有力的打击下,我市的刑事案件发案数在全某市一直为最低,而破案数持续上升。一至十月份,共立刑事案件某起,破获某起,破案率为某共攻破各类积隐案件某起,破获外地区案件某起,共逮捕某人,刑事拘留某人,监视居住某人,取保候审某人,移送起诉某人,治安处罚某人;缴获赃款及赃物折款某万元;抓获两逃人员某人。

(二)经侦工作。带领和指导经侦大队全体干警,积极探索,勇于创新,积极参加“严打整治斗争和整顿规范市场经济秩序”,切实履行打击、防范、管理、服务职能。

一是严厉打击经济犯罪。20xx年一至十月份,共立案10起,破7起,处理违法犯罪嫌疑人某人,涉案总值某万元,挽回经济损失某万余元,其中破获的某非法经营案就挽回经济损失某万余元。

二是加强要害部门的安全防范工作。经常性得对要害部门进行大检查,通过检查督促,有效地杜绝各种事故的发生。

三是圆满完成各级警卫任务。

总的说,自己的政治立场、政治信念和宗旨观念是坚定的,工作作风是扎实的,工作的主动性、创新意识是比较强的,廉洁自律的自觉性是比较高的,但与形势发展和组织的要求相比,还有一定的差距:。

几年来个人政治思想觉悟和业务水平都有了明显提高,主要是领导与组织上关心培养和同志们帮助支持的结果。但思想、工作诸方面仍存在一些缺点与不足。

一是,由于分管的科室比较多,业务面比较广,有时自身业务水平不能完全适应某些工作的需要,有待于进一步提高。

二是,对干警的政治思想工作抓得不够紧、教育不够。不能经常性地深入到干警中去,了解他们的思想和生活中的一些实际问题,未能给予他们一些必要的帮助。

在今后的工作中,我一定多挤时间,深入到民警当中去,掌握思想苗头,及时解决一些实质性问题,为争创一流工作业绩,建设一支过硬的公安队伍做出自己应有的贡献。同时,合理安排,分清主次,充分利用集体学习和业余时间加强业务学习,不断提高各项业务水平,为圆满完成局党委交办的工作任务打下坚实基础。

谢谢大家!

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇六

年,我始终以一名党员领导干部的标准严格要求自己,恪尽职守、清正廉洁、求真务实、牢记使命,严格执行党风廉政建设责任制,加强作风纪律建设,围绕招商工作,坚定理想信念,真抓实干,开拓创新,较好地履行了岗位职责,推动了我局党风廉政建设和招商引资工作的健康协调发展,取得了一定成绩。现就个人贯彻落实党风廉政建设责任制和履行职责情况报告如下:

一、加强学习,提升自身综合素质。

3

篇,学习心得。

9

篇,读书笔记。

3

万余字,完成全市干部在线学习学分。

21。

分。

10。

9

日,我在。

xx。

日报第三版发表题为《对提升我市招商引资项目工作层次和结构的思考》的理论文章。一年来,通过内容丰富和多种形式的学习,自己从思想认识到政策理论水平,从知识结构到理论素养,从创新思维到工作能力都有了较大的提高。

二、遵守纪律,无愧共产党员光荣本色。

自己能认真学习贯彻《中国共产党章程》、《廉政准则》、中央“八项规定”、省委“双十条”规定、市委“八项要求”等一系列相关规定。严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇。对中央和省市委做出的重大决策和方针、政策完全服从,从来没有公开发表与其相悖的言论,更没有与之相违的行动,在思想上、政治上、行动上始终同中央和省、市党委政府保持一致。从工作到生活,时刻将自己融入到党的组织之中,做到了在任何时候、任何情况下,政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。同时党的群众路线教育实践活动,我深入剖析自我,认真查摆自身存在的“四风”方面的问题,并逐一对照进行整改。此外,我从不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡,自觉接受党组织和人民群众的监督。

三、廉洁自律,发挥领导干部表率作用。

3783。

”主体责任体系,将廉洁从政行为规范“八条”禁止、

52。

更没有利用职务之便为亲属谋利益的问题。二是切实履行一岗双责。坚持分管工作和分管科室的党风廉政责任制工作与业务工作一起布置、一起落实。经常与分管科室的同志们开展谈心活动,教育每个同志要珍惜人生、珍惜事业、珍惜个人和集体荣誉,在政治上追求清明,道德上坚守清白,生活上甘于清贫,真正做到管好、带好身边的人。

四、端正作风,营造风清气正的工作局面。

在住房方面:本人在甘州区馨宇丽都小区拥有一套商品住房,面积。

120。

平方米,按揭。

15。

年,还未拿到产权证;在办公用房方面:使用一间。

16。

平米的办公室,未超标准。在职务消费和公务接待方面严格按照标准执行,没有人情消费。妻子原在市渔政管理站工作,现已退休,女儿在山丹县基层卫生院工作,家属子女从业不存在靠个人职务影响的问题。

五、恪尽职守,认真负责干好分管工作。

247。

个,总投资。

1399。

41。

个招商引资项目,编印了《。

xx。

市重点招商项目册》。二是充分利用投资甘肃网,中国·。

xx。

xx。

的投资环境、重点招商项目,发放项目册及各类宣传资料。

一是积极开展赴外招商推介活动。

3

1

日,赴北京参加了甘肃省“千名陇商回家乡”启动仪式暨企业家座谈会;

8

9

11。

20。

届兰洽会项目签约工作。今年兰洽会我市签约项目。

124。

项,项目总投资。

1059.75。

亿元,签约额再次突破千亿元大关,全省排名第二。

7

7

日上午,在宁卧庄宾馆大礼堂成功组织举办了“。

xx。

500。

强企业、强势企业集团、有投资实力的投资商及签约项目单位代表。

258。

人。

252。

项,落地开工。

229。

项,开工率达。

90.87%。

20。

余批次,陪同现场考察。

150。

多人次,网上洽谈。

50。

余次,推介项目。

700。

多项。

年度我被评为“。

xx。

市优秀党务工作者”。

一是超额完成省市下达的招商引资任务。

年,全市新签约招商引资项目。

252。

项,总投资。

1218.43。

亿元,落实到位资金。

338.32。

亿元,较去年同期(。

241.16。

亿元)增长。

40.29%。

其中:省外签约项目落实到位资金。

328。

亿元,较去年同期(。

233.58。

亿元)增长。

40.42%。

二是完成了。

2013。

年度市直部门招商引资目标任务考核和。

4

个项目正在进一步对接落实中。五是完成了全局综合治理工作。

一年来,虽然做了大量工作,认真履行了自己的职责,超额完成了担负的工作任务,但也还存在一些差距和不足,在不断创新招商机制、增强服务意识、提高服务水平方面还需要进一步加强。对此,在今后工作中,我将进一步理清工作思路,创新工作方式,立足于招商引资工作的新起点,尽职尽责地干好工作,取得更大的业绩。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇七

(一)卫生人事制度改革不够深入:出口不畅,由于历史原因,卫生系统招工、顶替、退伍安置军人等非卫生专业人员所占比例过大,通过反复培训学习,仍有大部分不能胜任卫生专业工作,尤其是《执业医师法》、《护士管理办法》实施以来,这部份人无法取得相应执业资格。在卫生人事制度改革中不能真正做到能上能下,能进能出。(二)实际工作多,请示汇报少,开发领导层不够:没有当好组织和领导的参谋,由于日常事务和会议过多,向组织和领导汇报工作时间少,同相关部门沟通协调的机会少,制约了一些工作开展。

(三)开拓意识、发展意识不够:由于对新东西学习不够,特别是作为班长的我视野不宽,见识不广,思想观念比较保守,在如何有效合理利用卫生资源方面思路不够开拓。

(四)深入基层,深入群众,深入一线调查研究不够:卫生工作涉及面广,工作难度大,由于日常事务过多,深入基层少,了解情况不全面,所作工作决策难免局限和有误。

(五)执行制度力度不够:工作督查力度不够。更有甚者对个别违规的人员碍于面子或人情事故仅停留在说服教育或从轻处理,没有一视同仁,个个对号入座。

(六)建立合理人才梯队工作进度不够。一是高学历、高职称、高素质的卫生专业人才和卫生管理人才基本集中在县级机构和中心镇乡卫生院;二是卫生专业技术人员的补充机制约束,基层卫生院缺乏必要的卫生专业人员,影响了卫生事业的发展。

(七)卫生基础设施建设不够:一部分镇卫生院业务用房少,不能满足工作需要,一部分镇乡卫生院们靠老三件诊病,诊疗水平无法满足群众需要。

(一)继续深入对“三个代表”重要思想的学习、贯彻、落实,以继续抓初保工作达标验收和巩固为龙头,抓好全省首家爱婴县的创建工作和国家级中医先进县创建工作。一是继续巩固初保成果,继续加强村级卫生室建设,不断提高一般村卫生室建设水平,增加甲级卫生室的建设数量;二是到明年底,全省各镇乡卫生院均建立产科,争取又有3—5家卫生院通过爱婴医院验收,加强孕产妇系统保健,推进新法接生,提倡住院分娩和母乳喂养,实行贫困孕产妇住院分娩救助,不断提高全县母婴保健水平,力争省级爱婴县达标验收;三是积极做好和争取中医院西迁的系列工作,进一步在全县推广普及中医药服务。

(二)切实加强基础设施建设:根据区域合理规划,积极组织资金(一是积极向上争取卫生西部扶助资金;二是利用单位自有资金;三是利用负债经营)建设县乡医疗卫生机构和县乡医疗卫生机构的专科建设,围绕抓好医疗质量管理年活动,进一步的实施好我县卫生服务的“形象、质量、人才、价格”四大工程。

(三)进一步深化公共卫生管理,进一步的健全和完善公共卫生预测预警机制,强化工作措施,确保工作到位:一是发生疫情和应急事件,能够第一时间得信息反馈,第一时间作出处置方案,第一时间出动救治和处置队伍;二是抓信息网络建设,力争今年底明年初完成县乡联网,实行网络直报;三是增强县级指挥中心的调控能力,强化值班制度;四是提高县级各专业队伍的应急反应能力。

(四)进一步的加强人才队伍建设:一是积极向县委、政府汇报,争取政策,优化人才队伍建设,分层次引进、充实卫生专业技术人员;二是有计划的加强培训,提高现有人员综合素质;三是进一步地做好职工观念的转变、市场观念的转变、医患关系观念的转变、重治轻防观念的转变、全体人员要适应人员管理到岗位管理观念的转变,积极稳妥的深化卫生体制、卫生人事制度改革。(五)进一步的健全制度,落实制度,兑现制度,坚持用制度管人,依程序办事,按规范操作。

述职人:本站。

20xx年xx月xx日。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇八

20xx年,在领导和同志们的关心支持下,本人能认真立足本职岗位,积极做好本职工作,在圆满完成各项年度任务的同时,也使自身能力和素质得到了进一步锻炼提高,现将一年来本人的主要工作和学习情况汇报如下:

一、创造性开展工作,不断开创全区招商引资工作新局面。

20xx年是全面贯彻落实“十一五”规划的第一年,为实现我区“十一五”发展的良好开局,在确保完成市下达2.5亿元年度目标任务的基础上,我们定高标杆、自我加压,力争实现招商引资超5亿元奋斗目标。在区领导的关心支持和招商局全体同志的共同努力下,20xx年全区共引进市外资金54545万元(其中409万美元),完成市政府下达年度总目标的218.18,完成比例全市第一,顺利实现了招商引资超5亿元的年度奋斗目标,取得新的历史最好成绩。

(1)在招商引资工作的方向和思路方面,我们确立了以商贸流通业、现代服务业和新型工业为主攻方向,把招商引资与“招商引税”和“招商选资”相结合的工作思路;(2)在招商引资工作构架和体系方面,20xx年我们积极创建了以“招商项目、招商网络、招商环境”三大建设为主体的全区招商引资工作体系;(3)在招商引资项目建设方面,我们在进行充分调查研究的基础上,20xx年重新编制40个招商项目,自筹资金印制了3000份《___区投资指南》,使全区的重点招商项目、在谈项目及在建项目数量达到78个,引资总量约96亿元,实现了对全区招商资源和项目的统筹规划、分步实施与动态管理;(4)在创新招商引资工作方式方面,我们以小分队招商、以商招商、代理招商和委托招商为主要形式,组建6支招商小分队,不断完善招商网站,积极筹建“___区投资企业家协会”,加快建立实地招商与网上招商相结合,政府招商与民间招商相促进的招商新方式;(5)在提高招商活动实效方面,20xx年我们重点参加了“20xx中国(国际)徽商大会”,与南京苏果和美国金泉石油有限公司分别进行了大会签约,协议引资4.56亿元。成功协办了“20xx中国花鼓灯歌舞节暨蚌埠投资贸易洽谈会”,分别与安徽商之都、五星电器和苏宁电器有限公司进行了大会签约,协议引资4.8亿元,并被大会组委会授予优秀组织奖。通过不断引进新项目、落实在谈项目、推进在建项目,使全区招商引资的后劲不断增强;(6)在加强招商引资工作考核与管理方面,20xx年我们对区招商引资目标任务考核办法进行了重新修订,不断改进对招商引资责任单位的管理与考核。

二、认真抓好学习,不断提高综合素质和工作能力。

一年来,我能坚持向实践学习、向书本学习、向身边的同志学习。思想政治方面,本人能坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,在思想、政治和行动上自觉与党中央保持一致。能严格按照党组织的要求和部署,积极参加各项组织活动,并认真负责地承担政府一支部组织委员的职责,积极推进本支部党员发展和支部建设工作;专业知识方面,本人能紧密结合招商工作的新趋势和区辖资源的新特点,积极主动地进行学习和调研,深入挖掘辖区招商资源,编制招商项目,推进招商项目梯度发展,为不断开创招商工作新局面打牢基础。

三、坦诚搞好团结,不断提高集体的凝聚力和战斗力。

本人在实际工作、学习、生活中,能够始终做到尊上敬下,加强协调,搞好团结,自觉服从大局,维护整体利益,大力推进效能建设,与招商局全体同志团结一心,共同创建客商满意的服务团队。

四、严格抓好廉政,不断提高遵纪守法和廉洁自律能力。

作为经济工作和对外的窗口部门,招商工作人员接触面多,面对的情况纷繁复杂,抓好廉洁自律尤为重要。无论是工作、学习,还是生活中,本人都能自觉遵守各项法律、纪律和各种规章、制度,坚持以身作则、严于律己,教育和带领本局其他同志一道,努力做一名追求上进、爱岗敬业、遵纪守法、公道正派、廉洁自律的合格公务员。

一年来,全区招商引资工作虽然实现了新的跨越,但这绝非我个人的功劳,也绝非招商局一个部门的成绩,是各级领导关心支持的结果,是全区上下共同努力的结果,本人在工作和能力方面,与领导期望和岗位要求还有一定的差距,离实现专业化、科学化招商的目标还有一定的距离,对辖区动态资源的挖掘还不够及时、全面,在与区部分部门和同志的横向联系方面,还需要进一步加强。这些都是我在今后的工作和学习中需要特别努力改进的地方,我将取长补短、再接再厉,争取为___区的建设与发展不断做出自己新的努力和新的贡献。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇九

围绕“一手抓防非、一手抓稳定”,切实做到了非典防治和推进民政工作两不误。我们在严密做好本系统预防控制的同时,加强了对社区防非救助工作的指导,筑起牢固防线,社区在防非过程中探索出来的“两份告知书、四方约束力”工作法,得到了省、市领导的高度赞扬,以出色的成绩经受住非典的严峻考验,得到了全社会和居民群众更广泛的认同。在预防“非典”期间,我们还按照抗灾救灾程序,加大了对困难群众生活救助力度,广泛开展了社会捐赠捐助,把在“非典”期间造成生活困难的家庭及时纳入最低生活保障予以救助,较好地履行了民政职能。

(二)抗洪救灾工作扎实有效。

今年入夏以来,我区遭受大面积洪涝灾害,受淹面积大,房屋受损倒塌多,抗洪救灾又成为今年我区民政工作的一项突击性内容。灾情发生后,我局及时启动防汛救灾应急方案,快速反应,沉着应对。建立了24小时汛期救灾值班制度,灾情核查日报制度,认真做好灾情核查和上报工作。灾情发生当天,局长室即组织几个调查组分赴各乡镇、街道、社区、村组,深入受灾群众家中调查了解灾情。灾情稳定后,又全面展开灾后救助工作,一方面积极向上级民政部门上报我区受灾情况,申请专项救灾经费,另一方面积极筹措资金,组织开展抗洪救灾社会募捐活动,累计投入各类救灾资金36万元,用于妥善安置受灾群众生活和灾后建房工作。全区完成首批救灾建房52户,确保了受灾群众在入冬前安全入住,维护了社会的稳定。

(三)创建省级社区建设示范区活动深入开展。

今年,通过创建省级社区建设示范区活动,全区社区建设工作得到了整体推进和提升。在创建工作中,我们以抓社区硬件设施改造为突破口,提升社区形象,列入今年改造计划的17个社区,在我局积极指导和协调下,各街道、社区通过财政支持、社会赞助、社区自筹、内部调剂等途径筹集资金350万元,用于社区硬件设施的改造,目前已全部完成。全区已累计有31个社区居委会办公活动用房超过160m2,达到省级社区建设示范社区标准,完成了区委、区政府下达的70%的任务。

与硬件设施相配套,社区软件台帐资料也按统一标准进行整理完善,获得省社区建设示范区检查验收组的充分肯定。社区服务进一步拓展,今年元月,成立了区社区服务中心,开通了社区服务求助热线,接受求助2800人次,通过求助热线这一信息平台,实现了社区服务项目区、街、社区三级纵向和社会单位横向联网,服务水平得到进一步提升。

社区志愿者服务蓬勃开展,登记注册人数已达1000多人,志愿者队伍进一步壮大。区社区服务志愿者协会被授予“省十大先进志愿者服务集体”称号,最近又被评为全国社区志愿者先进单位。社区社会化服务平台作用逐步显现,社会服务、社会救助和社会保障工作在社区得到有效开展。我区的社区残疾人工作受到了省、市有关部门的肯定,并顺利通过了省“社区残疾人工作示范区”的验收。通过努力,我区被评为省级社区建设示范区,东关、汶河街道和八大家社区被评为省级示范街道和社区。荷花池社区居委会主任伏正予同志荣获了“全国优秀社区工作者”称号,我本人也荣获“省社区建设先进个人”称号。

(四)草危房改造工程全面完成。

农村草危房改造是今年省、市政府交办的为农村农民所办的八件实事之一,也是一项全社会关注的民生工程,任务紧迫,责任重大。局领导一班人对这项工作予以高度重视,成立专门班子,制定工作计划,逐层分解,落实到户,精心组织实施。做到严把“三关”,一是把好核查建档关。对全区草危房贫困户调查摸底,反复核查,对列入改造计划的45户实行一户一档,公开透明,接受群众监督;二是把好资金落实关。对市、区二级政府拨出的每户4000元专款,我们积极争取筹集到位并及时下拨。组织全区机关部门和45户草危房贫困户结对帮扶,加强了建房过程中资金的使用管理,确保专款专用;三是把好督查验收关。对改造过程中建房质量、建房进度进行跟踪督查,局领导班子和分管科室负责人经常深入到户,现场研究解决建房过程中的实际问题和矛盾,对建成房屋按照省政府文件精神进行逐户逐项检查验收。我区的草危房改造工程于10月份在全市率先全面完成,赢得了群众的赞誉。

(五)招商引资任务圆满完成。

招商引资工作是今年面临的一个新课题,也是全区工作的重点,全局上下在加速广陵经济跨越式发展的基础上形成共识,既为全区经济发展作贡献,又积极探索民政福利经济发展的新途径。在招商引资上,举全局之力,贯穿于全年工作的始终。制定全年招商引资计划,逐层分解,落实到人;加强与乡镇和街道的合作,充分利用其资源包装老年公寓和公益性公墓项目,积极引进社会力量兴办社会福利事业;对招商引资项目实行了领导班子挂钩承包。经过全局上下的共同努力,今年招商引资工作实现了合同利用外资50万美元,实际利用外资21万美元,引进民资1378.75万元,均超额完成区政府下达的招商引资指标任务,并为明年招商引资工作积累了经验,积蓄了后劲。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇十

党的十六大确定了全面建设小康社会的奋斗目标和行动纲领,同时还提出要依法行政、从严治政,努力形成行为规范,运转协调,公开透明,廉洁高效的行政管理体制,卫生局党组充分认识到廉政建设工作的紧迫性和长期性,一是认识到坚决反对和防止腐败是全党的一项重大任务,关系到党的执政之基,关系党和政府的形象,关系到国家的兴衰存亡;二是廉政建设工作直接关系到稳定和发展的大局;三是抓好廉政建设工作是改善我县投资软环境的必然要求,也是落实新一届政府提出树立“务实、高效、廉政、创新”新形象的要求,关系到我县改革发展,经济建设的首要问题,一年来卫生局党组在抓党风廉政建设方面做了以下工作。

(一)切实加强对系统廉政建设工作的领导,廉政建设的关键在领导,一方面领导者自身的廉政勤政是廉政建设工作的重要内容;另一方面领导重视,亲自安排部署和督促检查是抓好廉政工作的重要前提。卫生局党组把党风廉政建设和反腐败工作摆上工作的重要议事日程,坚持从我做起,廉政自律,做好表率,敢抓敢管,认真负责,重大问题主要负责人亲自过问,一管到底,严肃追究相关责任。以对党对人民负责的精神和作风,对系统负责、对单位负责、对自身负责、对干部负责,坚决贯彻落实党中央国务院、省、市有关反腐倡廉,廉政建设的方针、政策和工作部署,切实加强对系统廉政建设工作的领导。

(二)明确责任、周密布置、廉洁自律,确保工作有序开展。针对卫生系统的实际情况,卫生局党组提出了系统廉政建设的工作思路、目标和任务,并层层签订廉政建设工作责任状,一级抓一级,层层抓落实。在深入调查研究的基础上提出具体工作方案,并把其贯穿于各项工作的始终,明确各级各类人员在廉政建设工作中的职责,把廉政勤政注入工作的每个角落和环节。做到了周密布署,同时又突出廉政建设工作的重点。

1、积极推行和发扬民主集中制原则:坚持深入群众、深入基层调查研究,听取一线呼声,了解群众疾苦,集思广益制定工作策略,凡涉及人事、重大经济开支等重大问题和敏感问题,坚持广泛征求意见,然后班子集中、会议决策,一时无法决策者,对照相关政策或请示领导裁定。

2、坚持政务公开:公开办事程序和方法,承诺办事时间,杜绝弄虚作假和吃、拿、卡、要,克服官僚主义、形式主义和办事拖拉,门难进、事难办等现象基本杜绝。群众反映强烈的药品价格问题,实施镇乡卫生院药品集中招标供应企业执行竞价采供工作已顺利推进。

总之,卫生部门作为窗口行业,凡是涉及群众反映强烈的热点问题和涉及社会稳定的问题,卫生局党组都是采取积极稳妥的态度,另一方面公开、公正、透明的方式进行解决。

3、严格卫生执法,严格医疗服务市场准入制度:加大卫生法律法规宣传力度,严把市场准入关,一方面清退各镇乡卫生院不具备资质集体人员和私招乱聘人员,另一方面,下大力气清理整顿我县个体医疗服务市场,取缔非法行医,按照区域卫生规划,规范合理设置医疗机构,规范执业行为。

4、严格财经纪律、严格控制支出:一是调整各镇乡卫生院不合理的分配制度,坚持和鼓励多劳多得、但又兼顾公平的收入分配原则,二是介定各项开支标准、开支范围、开支内容;三是规定各镇乡卫生院院长到县城办事不准宴请卫生局领导和干部,县局及县属单位下基层检查指导工作只能用工作餐,严格开支标准,严禁各种奢侈浪费,公款大吃大喝;四是严禁公车私用,公款旅游;五是严禁设置帐外帐、小金库逃避财务监督;六是严禁多重收费,加重群众负担;七是依法制理药品购销环节中收受回扣等不正之风;八是加强财务内控内审,严禁亏本发放,每季卫生局财务对各镇乡卫生院财务进行全面审计,并写出审计意见,对存在问题限期改进。

5、严格各项工作纪律:进一步建立和健全各项工作制度和工作纪律,并认真组织落实,首先从考勤制度抓起,严格请销假制度,如凡到各单位督导、检查工作期间缺岗人员,一律按脱岗处理。清查走读院长、走读职工;严格执行各项规章制度,并按纪律要求严格兑现。同时卫生局局务会介定在卫生工作考核中,党风廉政建设工作、安全生产工作、计划生育工作、防保工作等四项工作执行一票否决,认真落实各项工作责任制,健全诫勉谈话和警示教育制度。

(三)严格考核和加大督查力度,确保廉政建设工作落到实处。

按照党风廉政建设政治纪律,组织人事纪律,经济工作纪律,群众工作纪律和执行民主集中制原则的要求,并结合本系统自身工作特点,找准薄弱环节,完善相应的考核机制和措施办法,认真抓好责任追究。在具体工作中尤其认真落实和对待群众举报和投诉的问题,纪律要求各相关股室逐件调查,依法行政、一一答复。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇十一

本人自xx年2月经组织安排到招商局担任党支部书记,现将个人xx年度思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况述职如下:

一、思想政治及学习情况。

我始终坚持把学习摆在首要位置,努力做到“三勤”。一是勤于学习。一年来,我坚持集中学习和自学相结合。二是勤于思考,紧密结合自己的思想和工作实际,重点查找自己在党风廉政建设和工作作风建设,特别是在加强党内监督、遵守党的纪律、弘扬求真务实精神等方面存在的问题。三是勤于调研。经常深入基层、深入实际调查研究,努力创造新方法,探索新路子。

二、主要工作实绩。

我主持招商局党支部全盘工作,分管招商引资投资服务、投资软环境调研等工作。一年来,我切实履行职责,努力完成了自身所承担的各项工作任务。

一是认真抓好领导干部廉洁自律工作。一年以来,我以以权力观教育为重点,运用多种形式,加强对各级领导干部的思想道德教育和党性党风党纪教育。建立健全民主集中制、民主生活会、述职述廉、廉政谈话、诫勉谈话和个人重大事项报告制度,切实加强对权力运行中容易产生问题的薄弱环节特别是管钱、管物、管人等重要岗位和干部的监督。

二是不断深化机关效能建设工作,切实纠正部门和行业不正之风。深入开展第九个党廉教育月活动,深入开展市直机关争先创优活动,从健全完善规章制度入手,进一步完善首问责任、值班、学习、例会、带班,考勤和财产管理等制度,尽量减少工作中的失误。大力推进政务公开工作,绩效评估体系工作取得一定进展。

三是根据市委先教办的安排,我局指导阿西尔乡下阿西尔村人大换届选举工作活动,积极发挥包村单位作用,认真落实部门包村职责,做好指导和帮扶工作,严格按照教育程序进行工作指导,通过教育活动,该村党员素质明显有了提高,党员的先锋模范作用得以充分发挥,党支部的战斗堡垒作用得以增强。

四是巩固“群众满意的市直部门”成绩,按照领导班子好、党员干部队伍好、工作业绩好、群众反映好四个方面开展支部各项工作。做到工作有计划,制度健全,利用播放电教片等形式加大学习力度,加强纠风工作,大力提高机关职能,努力服务好大局工作,落实党风廉政责任制。以丰富多彩的活动形式为载体,增强支部战斗力、凝聚力。积极参加市委、机关工委开展的各项竞赛活动,并取得较好成绩。

四是围绕中心工作,加大招商引资工作力度。在市委、市政府的正确领导下,在各相关职能部门的大力支持帮助下,全市招商引资工作取得了良好的成绩。

三、廉洁自律情况。

今年来,我严格依照中央“四大纪律”“八大要求”来规范和要求自己,切实加强学习,始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行,要求别人做到的,自己先做到,要求别人不能做的,自己首先不去做。自觉遵守领导干部收入申报制度、收受礼品登记制度。认真履行党风廉政建设组织协调职责,对党风廉政建设全面负责,坚持把党风廉政建设、反腐败工作与经济工作和其他工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。

本人在上级领导的关怀下,在市委及其班子成员的支持下,做了一些有益的工作,取得了一些成绩,但回顾起来,也存在诸多不足。我感到在理论学习上还不够深入、系统,对新形势下经济工作、反腐败工作的新路子、新方法探索还不够,工作上距离党和人民群众的要求还有很大距离。这些都有待于我在今后的工作中进一步加以改进,弥补不足,努力取得令群众和组织满意的工作实绩。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇十二

xx年以来,我始终坚持“以人为本、立足本职、求真务实、改革创新”的理念和作风,凝聚和团结分局一班人,以群众满意和社会满意为衡量我们工作的一把尺子,以队伍建设和党风廉政建设为基础,依法行政,切实履行监管职能,服从于县局及当地党委政府的领导,服务于地方经济的建设和发展,较好得完成了各项工作任务,实现了全面发展,稳中求进的目标。现将我一年来的工作、思想情况做如下述职。

一、抓党风廉政建设,提高队伍依法廉洁从政的意识。

今年以来,我抓住“机关效能建设”和“保持共产党员先进性学习教育活动”的契机,扎实认真地学习,深刻领会精神实质,并从自身上找原因,弥不足,虚心听取群众的意见和建议,与党组织保持一致,从而树立正确的权力观、地位观、利益观和执政为民、廉洁奉公、求真务实的理念。

针对分局人员多,思想复杂,加之现行体制不完善,经费和待遇保障难于到位的情况,如何统一思想,步调一致,稳中求进最为关键,我与班子成员齐心协力,共谋发展,主要从以下几个方面手。

二、加强机构建设和制度建设,把党廉工作和队伍建设工作做分局第一要务来抓,成立了党风廉政建设领导小组,制定了党风廉政建设责任制,分局与各管理片、分局与干部职工签定了党风廉政建设责任状,明确了目标及责任。二认真开展职务犯罪预防工作,建立长效监督机制,防微杜渐,用身边的事例教育警示大家遵纪守法、禁踏红线。严格落实禁令,加强对各片组明查暗访的力度,发现问题及时督促整改,有效地减少违规违纪行为的发生。

三、认真开展机关效能建设活动。大力开展对分局干部职工的宗旨观和政绩观、改革观和发展观、民主观和法制观以及诚信观的教育,规范了行政办事程序,完善了制度建设,严肃了工作纪律,重点对“政令不畅、作风不实、效率不高、效能不佳、服务不优、行为不端”五个方面的行为进行自查自纠,并进行了整改和提高。

四、结合保持共产党员先进性学习教育活动,促进了分局支部党建工作,强化了分局党员的宗旨观念和服务意识,充分发挥了党员弘扬正气、爱岗敬业的先进模范带头作用。

二、求真务实,开拓创新、确保分局工作全面发展。

(1)改革创新,设立“三所(站)一室”的新模式。信陵分局人员多、管理范围大、目标任务重,为了确实扭转工作目标及责任不明确、管理“死角”多、工作被动、职能重复这一局面,我与分局班子成员在总结近几年来改革经验和做法的基础上,大胆提出“三所一室”的构想,并报请县局通过实施。

由县局直接对各所室划分工作范围、业务范围和下达经济指标,各管理所经费实行单独核算,各管理所负责辖区范围内的各项工商行政管理工作,综合办公室负责各项业务工作的指导、汇总、上报工作。分局制定了行政办事程序并与各管理所签订党风廉政建设、计划生育、社会治安综合治理、安全生产责任书,这样就形成了分层管理、层层负责的监管新模式。责、权、利的高度明确和细划极大地调动了广大干部职工的主观能动性的工作积极性,各所之间、各片组之间形成争先赶超的良好局面。

(2)全面推行辖区管理责任制。为促进监管职能到位,提高市场监管的科学化和规范化水平,分局按照县局的要求和布署,认真全面落实了辖区管理责任制。将管辖区域划分片组、责任到人,分局与各片管人员签定了“辖区管理责任书”,严格执行层级负责制,对片管人员的职责、工作措施、工作方法做了明确具体的规定,为片管人员提供了日常监管的标尺和准则。各片管人员与辖区经营户及相关单位签订了“食品安全责任书”、“红盾护农责任书”、“共同治理校园周边环境责任书”。分局还定期不定期对片管人员履行职责情况进行检查、通报和督办。

(3)切实履行市场监管职能。分局整合力量对辖区无照经营行为、校园周边环境、农资农具市场、牲猪屠宰市场、水路交通运输市场、黄金周节日市场进行了专项清理;开展了流通领域食品安全监管、红盾护农、红盾护花等专项行动;对非煤矿山、化学危险品、网吧、旅店、娱乐等涉安涉危行业进行了治理;开展了“12315”维权网络“三进”工作。通过这些专项治理,辖区内市场秩序明显好转,人民群众及消费者的切身利益得到了保障,通过这些专项治理,也拓宽了我们的监管领域,发现了新的案源,实现了职能的转变。

(4)配合当地党委政府的中心工作。服从党委政府的中心工作,服务于地方经济建设是我本人及分局的一个主题工作。我与班子成员注重加强与信陵镇党委政府的联系和沟通,积极参与党委政府组织的专项治理工作,做到大事多请示、工作多汇报,争取党委政府对工商工作的理解和支持。

三、廉洁自律、自我加压,提升自身形象。

做为一个单位领导,手中握有一定的权力,如何正确行使这些权利,如何树立良好的威信,这些一直是我认真思考,谨慎行为的问题。“其身正,不令则行”,所以无论在思想和行动上我都对自己高标准、严要求,要求别人做到的,自己先做到,率先垂范,带头执行,努力提升自己的人格魅力。我严格遵守各项工作纪律和工作制度,带头执行系统禁令,不接受管理对象的吃喝宴请,不收受管理对象的礼物,不以权谋私,严格规范自身的行政行为。

注重与班子成员之间的沟通和交流,以诚相待,以心换心,充分发扬民主,不耍权威、不搞特权,增强班子凝聚力和权威性。在内部管理上,严格按制度办事,一个标准、一把尺子到底,一视同仁,不厚此薄彼,不搞特殊。在生活上关心同志疾苦,最大限度的为干部职工谋取正当利益,解决他们生活和工作上的实际困难。在财务管理上,能严肃财经纪律和财务制度,严格遵守“收支两条线”,不私设“小金库”,没有违纪违规开支现象的发生。

回顾一年来的工作,所取得的成绩,除了自身的努力,更主要来自于县局的正确领导和分局全体干部职工的共同努力,但真正做到为民,务实、清廉、高效,还有相当的距离,对自己要求还应更严格,业务水平和政治思想水平有待进一步提高,政治上还应更加成熟,领导和管理水平有待加强,还应在今后的工作克服自我、超越自我、完善自我,不断增强人格魅力,创造更加辉煌的明天。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇十三

20xx年,我在各级领导和同志们的帮助下,牢固树立理想信念,以服务外来投资企业为宗旨,思想上不断成熟,业务工作不断进步。时刻要求自己勤奋努力、任劳任怨、扎实工作。现就一年思想、学习、工作情况简要总结汇报如下:

一、自觉加强理论学习,不断提高思想素质。

作为一名组织培养多年的干部,政治合格、素质过硬至关重要。为此,一年来,我始终坚持把政治学习摆在首位,端正学习态度,明确学习目标,增强学习的自觉性。结合新时期工作情况,一是完善《昌宁县招商局重大事项决策制度》、《昌宁县招商局财务制度》、《昌宁县招商局接待制度》等若干制度,强化日常监督管理。二是完善《昌宁县招商局干部廉洁自律制度》,在领导班子和职工中继续深入学习《廉政准则》,深刻领会领导干部廉洁自律各项规定,使干部职工全面了解和掌握廉洁自律的有关规定,强化廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线,有效地预防各种违纪违规行为的发生,维护了干部职工在群众中的良好形象。三是干部职工会上主要领导经常提出廉洁自律的要求,干部职工之间经常相互提醒、相互帮助、相互共勉。四是采取明查暗访的方式,加强监督检查工作。认真学习“十八届”及“十八届五中全会”精神,认真贯彻“转走访、挂包帮”的精准农村致富工作,积极参与和实践市委“四群”教育活动,学习杨善洲同志的人民公仆精神,在抓好本职工作的同时,争取时间深入走访全县招商建设项目和了解招商企业的运转情况,以自己最大的能力帮助企业解决和协调问题。一年来,没有发生过任何对干部职工违反廉洁自律规定的举报。

结合各项学习教育活动,了解和掌握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。认识在科学发展观这一科学体系中,第一要义是发展,以人为本是核心,全面协调可持续发展是基本要求,这三个方面相互联系、有机统一,其实质是实现经济社会又好又快发展的根本思想。能结合自身的工作实际,进一步解放思想,不断提高贯彻落实科学发展观的能力素质。经过实践,使自己更加坚定了理想信念,更加拥护党的领导,更加对党的各项政策的落实充满了信心。

二、自觉接受监督,时时处处严格廉洁自律。

接受监督既是党的纪律,也是对每个党外干部的基本要求。时刻绷紧廉洁从政这根弦,自觉把自己置于组织和群众的管理和监督之下,正确对待名利地位,正确行使权力,自觉遵守法律法规,是我们每个国家干部的座右铭。因此,自己能够做到通过不断学习,增强忧患意识、公仆意识、节俭意识,并转化为自重的准则、自省的镜子、自警的标尺、自励的目标,提高抵御腐朽思想侵蚀的能力,筑牢拒腐防变的思想道德防线,时刻向身边的党员模范学习,事事慎微、慎独、慎始、慎终。在以身作则,严格遵守干部廉洁自律有关规定的基础上,能在思想上积极构筑抵御资产阶级自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。在生活中能严于律已,遵纪守法,不参与违纪、违规、违法活动。在工作中能够自觉地接受党组织和群众的监督,主动接受监督检查。虚心听取党组织和同志们的建议和意见,并能主动地进行整改。不论是党组织或是行政组织交办的工作,都能够主动地汇报、通报,自觉接受领导和同志们的监督检查。

三、不断学习,努力提高业务水平。

招商引资工作涉及面广,政策性强。为了更好地适应工作需要,我始终注重加强业务学习,通过网络和干部在线学习途径,拓宽知识领域,优化知识结构,进一步掌握当前国际国内以及省内经济形式、发展趋势,探索工作思路,提高业务素质。在工作中,我积极向领导和周围同志们学习,学习做事、处事之道,取人之长,补已之短。工作之余,把学习作为自觉行动,基于“不学习就会落伍”的认识,坚持不拘一格的学习方法。在系统学习了新时期各级“招商引资”政策、计算机基础等知识的基础上,重点学习了招商引资相关法律法规知识,通过学习,进一步增强了守法意识、丰富了工作知识。由于自己的坚持,不断从学习中汲取了营养,特别在学习杨善洲精神活动后,杨善洲同志的大公无私、时刻想着人民和高度工作责任感鼓舞了我。激励我多下企业,看实情,查实事,立足实际,有效提高了自己的工作业务水平和分析问题、处理问题的能力。

四、认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。

在县委、政府的支持帮助下,通过招商局全体同事的共同努力,20xx年,招商引资实际到位资金72.074亿元,其中省外到位资金61.044亿元,省内市外到位资金11.03亿元,完成年度市级下达任务数的104.46%,同比增长41.1%。实际利用外资635万美元。一年来,我在全心投入全县招商引资工作,以为民、务实的作风服务于全县经济发展。

五、对今后工作的想法。

加强软硬环境建设,为投资者提供最佳发展平台,是做好招商工作的关键。必须在投资环境建设上多下工夫。

一是认真贯彻落实国家及省、市招商引资优惠政策,加大县委、县政府招商引资各项政策的执行力度,克服区位、交通等不利因素,优化对外开放的发展环境,硬件不足软件补,牢固树立“你发财,我发展,你发展,我服务”的思想,着力打造阳光政府、诚信政府,及时了解掌握企业的各种信息,及时帮助企业解决各种困难和问题。。

二是抓好企业挖潜扩能,强化管理服务。积极为入驻企业提供“一站式”服务,通过推行“领导干部联系企业制度”、“服务承诺制”、“首问责任制”等一系列举措,全力打造优质服务品牌。继续营造“亲商、安商、扶商、富商”的良好氛围。

三是加大项目宣传力度。要形成全社会“人人话招商,人人都是投资环境”的氛围才能实现超常规的发展,这就需要充分运用宣传舆论阵地,来引导全县各族人民统一思想,提高认识,号召全县各族人民转变观念,紧跟时代发展步伐。

四是要围绕工作职能职责主动为企业提供热情周到的服务,避免服务过程中吃、拿、卡、要的不良现象发生。为企业创造一个安全舒适、文明祥和的投资环境和生活环境,让客商放心投资、安心建设、顺心发展。

总之,面对新形势、新任务、新要求,回顾一年来的工作,我亲身体会到,自己在思想工作上的每一个进步,都离不开领导的关怀、指导和同志们的支持、帮助。今后,我将立足本职岗位,心系招商,情洒昌宁,不断坚定理想信念,以更加饱满的热情,更加充足的干劲,更加务实的作风,努力克服不足,锐意进取,为实现昌宁经济的快速发展,为全面建设小康社会、建设社会和谐的新昌宁而不断努力工作。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇十四

尊敬的领导、同志们:

20xx年,在领导和同志们的关心支持下,本人能认真立足本职岗位,克服重重困难,积极做好本职工作,在圆满完成各项年度任务的同时,也使自身能力和素质得到了进一步锻炼提高。现将一年来本人的主要工作和学习情况汇报如下:

今年,由于县领导和局领导的高瞻远瞩和高度重视,成立了县政府驻广东办事处。主要职能是开展招商引资和联络各地老乡会和商会,并为县领导在广东开展的各项工作提供服务。

一是凭着自己的真诚与勤奋,热心与敬业,我很快进入了角色。在珠三角地区认识了一大批新朋友,包括一大批知名双峰老乡和一批台商、港商,积累了丰富而又宝贵的人脉资源,有了较为广泛的信息来源。

二是和龚局长一道策划了4月18号在东莞举行的办事处成立大会暨双峰县东莞招商引资推介会,取得了圆满成功。既提高了办事处的知名度,也促进了珠三角各地双峰老乡之间的交流。

三是主动出击,敲门招商。只要有线索,只要有一丝招商的希望,我都不放过。半年多来,接触过的客商达数百人,各地商会组织5个,跟踪过的项目达到14个,在谈有意向的项目达到6个,已经实施中的项目2个。其中,佛山不锈钢工业园项目还是我县的一个战略投资项目。惠州瑞超公司在经开区的电子厂项目已经投产。珠三角地区已经成为我县项目引进的最重要来源地。

四是把握乡情、亲情、真情,诚交天下朋友,互通信息,促进了各地老乡会之间的横向交流。可以说,20xx年是珠三角地区各地老乡会之间多年来交流最密切、联系最广泛的一年。尤其是在老乡们有需要时总能想起我,使我深感责任重大,荣幸之至。走到哪里都是亲人,都很温馨。可以这么说,没有办事处这个平台,是很难实现的。今年还促成了惠州陈江30位外地企业家考察双峰。惠州老乡会主要负责人回乡考察。

五是在我们的强力推动下,东莞老乡会有望在明年初换届选举。广州老乡会有望在明年初召开成立大会。在我的策划和推动下,深圳老乡会朱贵彩副会长举办的《双峰名流》杂志已经成功出版发行4期,而且经常性地为我们免费刊登招商信息广告,起到了非常好的宣传双峰的效果。工作之余利用我的书法特长,我也可以交朋友。现在经常有老乡在公司开业时请我写作品悬挂在办公室和家中。

六是全力为县领导搞好服务工作。今年以来,县主要领导先后10次以上来广东考察或者上门招商。办事处每一次都周密安排,圆满地完成了接待任务,确保了高效、顺畅、平安,达到了预期目的。

做到老,学到老。本人自知能力有限、水平不高,所以在广东虽然是一个人开展工作,但不忘自己代表的是双峰县政府的形象。必须努力学习县内政策,做到心中有数。学习招商技巧和艺术,经常上东莞网、广州网等搜集信息资料,并主动加入了10来个招商网站,10多个全国各地老乡会qq群。现在,我感觉到在广东,走到哪里,都有亲人、都有朋友。

本人到招商局近3年,加上原来从事招商引资工作2年多,加起来也有5年多了。我觉得,和谐和团结是一个单位兴旺发达的基础,只有形成了互助友爱的良好气氛,才有合力,才有工作的活力。今年承蒙组织信任,我在下半年担任了副局长。说句实在话,作为一个有着整整12年以上副科级的年轻干部,我也不再奢望太多,但是我会珍惜机会,做好本职工作,兢兢业业,少说多做,在自己年轻时候做出一点实实在在的成绩来,对得起良心,对得起领导的看重。因此我将全力促进局里和谐发展。希望在局长的带领下大家共同发展,共同开创生动活泼的良好局面,建立兄弟姐妹般的真挚感情。

作为经济工作和对外的窗口部门,招商工作人员接触面多,面对的情况纷繁复杂,抓好廉洁自律尤为重要。无论是工作、学习,还是生活中,本人都能自觉遵守各项法律、纪律和各种规章、制度,坚持以身作则、服从安排,严于律己,树立良好的社会形象。和本局其他同志一道,努力做一名追求上进、爱岗敬业、遵纪守法、公道正派、廉洁自律的合格公务员。

一年来,我县招商引资工作实现了新的跨越,办事处也有了一个良好的开端。但这都是集体的功劳,是各级领导关心支持的结果,是全县上下共同努力的结果。本人在工作和能力方面,与领导期望和岗位要求还有一定的差距,离实现专业化、科学化招商的目标还有一定的距离,对珠三角地区动态资源的挖掘还不够及时、深入、全面,在与局里同事们、乡镇招商同仁们的横向联系方面,还需要进一步加强。这些都是我在今后的工作和学习中需要特别努力改进的地方,我将取长补短、再接再厉,争取为双峰的建设与发展不断做出自己新的努力和新的贡献.

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇十五

尊敬的各位领导、同志们:

根据市委的安排,交通局列入这次市直15个机关单位负责人述职述廉范围。下面,我作为交通局局长,作述职述廉报告如下:

一、把握正确的政治方向,认真学习贯彻党的路线、方针、政策。

2006年12月至2010年6月,我被组织任命为市交通局局长;2010年6月至今任市交通运输局局长。多年来,在雷州市委、市政府的有力领导下,在上级交通主管部门的支持和交通局全体干部职工的配合下,在领导岗位上,我始终坚持正确的政治方向,立场坚定,紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围,思想上与党中央保持高度一致。

认真贯彻执行党的路线、方针、政策,努力实践“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观,积极开展党的群众路线教育实践活动。特别是在党的十八大和十八届四中全会召开后,我更加注重学习贯彻十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重讲话精神,坚持以人为本,求真务实,与时俱进,处处以党员标准严格要求自己,始终保持党的先进性,在党员队伍和群众中充分发挥模范带头作用,多次被雷州市委和湛江市委评为优秀共产党员。

二、认真落实中央八项规定,自觉查找和整改“四风”存在问题。

自从中央出台八项规定后,首先,我自觉认真地学习八项规定的有关内容,全面理解八项规定的精神实质,其次,在领导工作中,我不折不扣地贯彻执行八项规定,以身作则,带头遵守,当好表率,处处以八项规定严格要求自己,确保中央八项规定在本部门得到了很好的贯彻落实。在“四风”方面,我坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的方针,结合工作和生活实际,认真对照检查自己。特别是在开展党的群众路线教育实践活动专题民主生活会上,我深刻地进行自我认识和查找存在问题,认真撰写对照检查材料,列出了在“四风”方面16个存在问题,比如:理论学习不深入、创新观念不强、平时到基层单位指导工作少、安于现状、吃苦精神退步等。同时,针对存在问题,制定了整改措施,明确整改内容和整改期限,建立台账,立行立改,确保整改取得实效。

三、爱岗敬业,履行职责,出色完成各项工作任务。

在交通局主要领导岗位上,我按照交通局所承担的农村公路规划建设、道路运输市场监管和全市交通运输行业安全生产管理等主要职责,兢兢业业,求真务实,积极工作,取得了较好的成绩。

一是农村公路建设成绩突出。从2007年至2013年,7年中共建设农村硬化水泥公路xxxxx公里。特别是从2011年起,省交通厅大幅度压减建路计划后,每年只分配给我市50公里的建路计划。面对计划少、任务重、资金缺的困难,我通过努力,想方设法,多方协调,破解难题,每年都能超额完成市政府下达的300-400公里的农村公路建设任务,农村公路建设总量排在xx市各县(市、区)前列。

二是道路运输市场秩序明显改观。xx是一个人口较多的大县(市),各类机动运输车辆数量较多,运输市场监管难度大,运输市场也比较复杂和混乱,曾出现过被新闻媒体暴光报道的问题。针对这种情况,多年来,我一直把运输市场监管当作一项重要工作来抓,通过制定方案,积极采取整治措施,联合公安交警等部门,充分发挥交通综合行政执法力量,铁手腕整治非法营运市场。特别是对“黑的”非法营运和旅游包车违规经营等行为,加大力度,从严、从重、从快,保持严厉打击的高压态势,有效地控制了“黑的”和旅游包车非法营运的发展势头,维护了合法经营者的权益,建立了良好的运输市场秩序,有力地促进了xx交通运输业健康发展。

三是运输行业安全生产监管工作不断跃上新台阶。做为交通局安全生产第一责任人,我认真落实有关安全生产工作责任制,经常组织召开安全生产工作会议,督促运输企业遵照“安全第一、预防为主”的方针,建立健全各项安全生产工作制度,抓好贯彻落实,一层抓一层,明确安全生产的目标和责任。由于工作到位,措施得力,取得了较好的工作成效,多年来,未出现过较大的交通安全生产责任事故,实现了安全生产管理工作目标,多次被xx市交通局、xx市安监局评为“安全生产管理先进单位”。

四、加强党风廉政建设,严格遵守党的纪律。

在做好本职工作的同时,我非常注意对有关廉政建设政策理论的学习,制定《xx市交通局廉政风险防控手册》,不断修订和完善有关廉政建设规定,带头执行党风廉政建设等制度,时刻以《党政领导干部廉政准则》严格要求自己,努力做到勤政廉政,依法行政,干净干事,廉洁自律,树立正确的政绩观和权力观。不断加强自身建设,筑牢拒腐防变防线,警钟常鸣,自觉接受人大和纪检监察部门的监督,办事公开、公平、公正,在领导岗位上,真正做到权为民所用,利为民所谋,没有发生违纪违法的问题。

五、存在问题和今后的努力方面。

几年来,在交通局主要领导岗位上,我虽然做了一些实际工作和取得了一些成绩,但与党和人民的要求还有一定差距,在具体工作中还存在着一些问题和不足,主要有:一是农村公路建设不平衡。一些偏远地区,线路长、村庄少、人口少的农村相对较慢。二是近几年来建路计划大幅度减少,补助资金缺口大,在较大程度上限制着我市农村公路的建设。三是道路运输市场秩序管理形势仍然严峻,特别是“黑的”和旅游包车非法营运情况比较突出,有待进一步加强监管。四是交通运输企业和其他行业,如:汽车维修、汽车美容、驾校培训等行业,在安全生产管理方面还存在一些隐患,还需不断加强规范管理。

针对以上存在问题和不足,为进一步做好本职工作,今后我要从以下几方面去努力:

(一)树立正确的世界观、权力观,不断加强政治思想修养,自觉遵守中央八项规定,坚决杜绝“四风”问题的发生。

(二)深入调查研究,结合实际,制定xx交通运输建设发展规划,努力推动xx交通运输事业又好又快发展。

(三)紧紧围绕市委、市政府的中心工作,在重点建设项目和民心工程建设中,紧密配合,充分发挥交通部门职能作用,坚决完成市委、市政府下达的各项工作任务。

(四)加快农村公路硬化水泥路面规划建设步伐,搞好协调,多渠道筹集和向上争取项目计划和资金,稳中求进,加快步伐,进一步提高我市农村公路的通达深度和广度。

(五)继续抓好交通运输市场监管,加大对非法营运行为的打击力度。加强执法队伍建设,提高执法水平和执法效率,坚决杜绝公路“三乱”,建立良好的运输市场环境。

(六)下大力气抓好客运站场建设,进一步完善各级客运站的服务设施,做好城区新客运站的建设和搬迁工作,加强对农村客运发展的指导和政策扶持,强化安全生产管理,为群众提供安全、舒适、便捷、文明的交通运输服务。

招商局局长述职述廉报告(模板16篇)篇十六

一年来,我始终按照社会管理综合治理分管责任人的职责,在上级政法部门关心支持和全局干职工的团结努力下,切实做到了:

近些年来的工作经验告诉我:综治工作,应该做为经常性工作来抓。因而确定了“四不”的工作原则:温度只能升不能降,力度只能加不能减,措施只能硬不能软,人员只能增不能减。并经办公会议研究,确定由我为局综治工作分管责任人,实行专门负责。

在综治工作方面,按照“三个面向”的指导思路:面向机关抓管理,确保人心安;面向外企抓服务,确保环境优;面向全局抓配合,确保社会稳。凡要求别人不能做的自己坚决不做,凡要求别人做到的'自己首先做到。在全局实行和谐平安创建工作和和谐平安家庭工作,形成“团结紧张、严肃活泼、精业工作、创新求效”的工作局面。

俗话说:“没有规矩难以成方圆。”为做到有章有驰,出台了《关于办公室若干管理制度》,在工作、学习、考勤、考核、请销假、财务、卫生以及业余生活等七个方面制定了富有灵活性而又有约束力的条款,把干职工的思想圈、生活圈、工作圈、社交圈等方面进行全方位的管制,使全局干职工能快乐地工作、快乐地生活。

一年来,虽然做了一点工作,但还有许多不到位的地方:

一是对先进的经验学习研究不够,对自己的经验缺乏系统总结。

二是对综治工作没有系统地抓好,有时事倍功半。

三是点和面的关系没有处理好,浮在面上时间多,深入基层调查研究时间少。这些问题我决心在以后工作中予以纠正和克服。

总结过去,自感欣慰。展望未来,豪情满怀。在今后工作中,我将以“三个代表”重要思想为指针,解放思想,负重拼搏,以求真务实的作风、锲而不舍的干劲,力促我局的社会管理综合治理工作再上一个新的台阶。

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