制定工作方案需要对工作的具体情况进行充分的了解和分析，以确保制定出符合实际需要的方案。工作方案的制定离不开实践和经验，下面是一些经验总结和教训，供大家参考。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇一
（4）、教师的读书笔记每月由学校领导检查一次，把完成情况纳入教师量化考核之中。
（5）、加强组织领导，建立长期长效机制，形成制度，促进读书活动健康有序地开展和向纵深持续发展。
二、加强领导，确保学校校园文化建设取得实效。
（二）、各校要把校园文化建设纳入迎“国检”的重要内容进行开展，力争xx年年底初见成效，迎“国检”时成效显著。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇二
我局进一步贯彻落实《中华人民共和国献血法》弘扬人道主义精神继续抓好血源开发和血液质量管理工作全面完成市血站下达的目标任务现将我区如下：
认真学习《中华人民共和国献血法》及相关文件精神，采取了多种形式广泛宣传无偿献血的重大意义，更新献血观念，形成了全体干部职工支持、参与无偿献血的良好氛围。
我区还采取多种形式做好献血工作宣传，通过职工会、学习会等有效载体，向广大干部、职工、社会广泛宣传无偿献血的'重要性，带动更多的人义务献血，形成了较好的献血氛围。
根据市下达的度我区无偿献血工作任务，我区年初下发了通知，制定了全年献血名单，分解落实到人头，并与市献血办密切配合，精心组织，区政府机关、检察院、法院、各街道和辖区部分企事业单位的干部、职工共113人，分期分批于8月24日―30日参加了无偿献血活动。
我区领导不定时对工作进行监督检查，对积极参与献血的职工，按照区文件精神落实了一定补助奖励，落实了休假制度。全年无违反制度规定的现象出现！
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇三
为进一步贯彻落实《中华人民共和国献血法》和《*市献血条例》,加快推进我区志愿无偿献血工作，提高我区精神文明建设的程度，特制订本行动方案(下称“行动方案”)。
一、指导思想。
坚持以“无偿献血,安全输血”为宗旨，以“献血屋”为平台,强化结构调整和资源整合力度，促进全区献血模式的转变。坚持运用科学发展观，加强无偿献血的宣传引导，把公民志愿无偿献血工作纳入社会主义精神文明建设范畴，大力弘扬“人人为我，我为人人”的互助互爱道德风尚，促进经济与社会事业协调发展。
二、主要原则。
（一）总量递增，结构调整。调整各社区（单位）计划献血任务的结构，逐步实现献血模式由指令性计划献血向公民志愿无偿献血的转变，取消献血后的高补贴和长休假。
（二）政府推动，社会参与。区、镇二级政府以辖区户籍人口数为基数，按照每人每年1.00元标准投入无偿献血工作。成立*区献血促进会，引导社会资源投向社会公益事业，实现无偿献血工作与无偿献血社会保险的联动，推动我区无偿献血模式与国际先进国家和地区的接轨。
（三）申报承诺，质量评估。提出申报创建志愿无偿献血的'社区（单位），必须制定献血应急预案，履行“献血承诺书”的内容。区创建志愿无偿献血工作小组通过对申报社区（单位）无偿献血的数量、质量、过程管理等相关指标的追踪评估后，确定达标的等级。创建不能达标的单位，必须按市级比例完成当年指标任务。
三、工作目标。
（一）总体目标。
到*年，初步建立以“法律支持、政策引导、个人参与”的无偿献血运作模式，从源头上彻底消除“血头”、“血霸”和雇人冒名顶替献血的违法现象，从数量上实现献血总量的每年递增，从机制上保障志愿无偿献血成为我区临床用血配置的主流，力争三年内创建成志愿无偿献血区。
（二）具体目标和指标。
1、到*年底，有1～2个社区、3～5家单位创建成志愿无偿献血社区（单位），志愿无偿献血率力争达到50%。建立一支500人以上的应急献血志愿者队伍和100人以上的固定献血志愿者队伍。
2、到xx年底，尝试政府下达指标和社区（单位）创建相结合的新形式，建立健全无偿献血与社会保障机制，力争使全区70%以上的社区和单位创建达标。实施《*区无偿献血应急预案》，建立一支5000人以上的应急献血志愿者队伍和1000人以上的固定献血志愿者队伍。
3、到*年底，全面转变献血指标行政下达的形式，全区80%以上的社区和单位创建达标，参加志愿无偿献血人数不低于常住人口的1%。完善《*区无偿献血应急预案》，应急献血志愿者队伍人数达8000人以上、固定献血志愿者队伍人数达xx人以上。
四、策略与保障。
（一）建立组织机构，形成工作网络。在*区健康促进委员会下设的公共卫生与食品安全工作联席会议下，组建*区创建志愿无偿献血工作小组，统筹协调全区志愿无偿献血工作。各镇、街道、莘庄工业区也应成立相应机构，制定计划，稳妥开展创建志愿无偿献血工作。要加强组织领导，明确工作职责。卫生部门要发挥行业主管的作用，充分发动各有关部门和全社会积极参与，整合社会资源，凝聚各方力量，推进创建志愿无偿献血区工作的开展。
（二）明确工作任务，实行申报制度。各镇、街道、莘庄工业区及有关单位年初要拟订创建志愿无偿献血的工作计划，落实创建志愿无偿献血社区（单位）申报制，鼓励所有的适龄健康公民参加无偿献血。对创建达标的社区（单位），区创建志愿无偿献血工作小组提议区血液管理办公室下发“*区无偿献血达标社区（单位）互助用血证”。达标单位按照《*市献血条例》的第26、27条的规定，享受单位和个人的互助用血。
（三）创新工作思路，建立长效机制。成立*区献血促进会，将公民的诚信行为与社会激励、保障机制相联动，落实无偿献血与免费用血、家庭储血和互助献血制度，推广无偿献血者“爱心回报”保险工作。外来人员献血逐步纳入外来人口管理范畴。公民“无任何报酬，完全志愿”的志愿无偿献血行为成为全区人民的自觉行为。
（四）建立监督机制，加强宣传示范。建立和完善用血和献血的制约和激励制度，对献血中违法的行为要做到教育、处罚并举。强化社会舆论和群众监督机制，充分发挥媒体宣传的优势，弘扬奉献关爱、倡导文明向上的城市精神，普及血液生理知识，转变公民陈旧的献血观念。全社会要加强对违背社会公德、职业道德、家庭美德言行的批评，摒弃各种陋习，弘扬社会新风。
（五）强化文明建设，促进持续发展。将志愿无偿献血工作作为我区建设健康城区的一项特色指标，与建设健康城区、健康社区工作联动推进。提倡群众互动，提高群众知晓率与参与率，促进人群健康、社会健康。
自愿无偿献血工作的开展程度，是一个地区精神文明的具体体现，要将创建志愿无偿献血区工作与精神文明建设、文明城区建设工作相结合，把创建志愿无偿献血指标纳入社区（单位）精神文明建设的考核内容，不断吸引更多的、富有爱心的公民成为志愿无偿献血者，体现*区作为现代化国际大都市新城的精神风貌。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇四
2月24日上午，我市在市中心血站5楼会议室召开20xx年度无偿献血工作总结会议，市卫计局副局长李四根、医政科科长何彧、主任科员卢冬玲，各县（市、区）卫计局分管无偿献血工作领导（或献血办主任），市中心血站领导班子成员及相关人员近30人参加了会议。
会议通报了20xx年度全市无偿献血工作目标管理考核情况；全面总结了各地无偿献血工作进展、成效及存在的不足；具体部署了20xx年无偿献血工作任务。会议宣读了《关于表彰20xx年度无偿献血目标管理先进单位和达标单位的决定》，曲江区、乐昌市献血办分别就当地无偿献血工作经验作会议交流。市卫计局副局长李四根做总结讲话。
会议提出，20xx年市献血办将有计划地组织召开市公民无偿献血委员会成员单位会议，及时向各县（市、区）政府通报各地无偿献血工作推进情况；各县（市、区）献血办年度工作目标管理考核办法将着重从无偿献血增长率、完成率、一次献血400/300毫升比例、采血用血比、采血站质量管理（差错率、报废率）以及临床合理用血考核等方面考核。
会议强调：无偿献血工作事关民生和社会稳定，是一项利在当代、功在千秋、促进文明、造福百姓的崇高公益事业，各地、各部门在新的一年里务必同心同德、全力以赴、共同推动我市无偿献血事业健康发展；要正视困难、坚定信心、迎难而上，要创新工作方法，加大宣传力度，改革管理模式，规范服务行为，强化血液监督管理，确保血液质量、安全；要及时解决工作中存在的问题，全力推进我市无偿献血工作科学发展。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇五
一、指导思想：
近几年来，农民外出务工的人越来越多，他们把自己的子女有的交给爷爷奶奶管理，有的托给亲戚朋友照看，有的甚至让孩子独自留在家中，让这些孩子成了“留守儿童”、“留守少年”，也就是我们的“留守学生”。“留守学生”问题已成为一个社会问题，如何解决好这个问题，是学校的一个大难题，也引起了社会的广泛关注。根据国务院《关于解决农民工问题的若干意见》和国务院关于大力开展关爱农村“留守儿童”行动的意见，以及全国农村“留守儿童”电视电话会议精神，结合x乡各中小学实际，特拟订x乡关爱“留守学生”工作实施方案。
二、工作目标：
1、通过学校的关爱，让学生不孤独、不自卑。
2、通过学校的关爱，让学生感受到家庭温暖。
2、通过学校的关爱，让学生养成自主、自立的良好习惯。
4、通过学校的关爱，让学生树立勤奋学习、立志成才理想。
三、主要内容：
1、有计划地安排生活费。
2、与其他同学正常交往。
3、做力所能及的家务。
4、养成自觉学习习惯。
5、积极参与学校、班级组织的各项活动。
6、孝亲敬老、讲诚信。
7、培养自我约束能力。
8、珍惜时间、珍惜青春。
四、具体措施：
1、加强领导，健全组织。
全乡成立以x乡中心学校校长为组长，x乡中心学校基教干事和x乡中小学校长为副组长，全乡完小、初小校长和干事为成员的'x乡关爱“留守学生”工作领导小组，领导小组下设办公室，基教干事为办公室主任。要求各中小学要成立关爱“留守学生”工作领导小组，制定学校关爱“留守学生”工作实施方案。
2、做好10项工作。
（1）利用寒、暑假搞好摸底工作，开学报名时由学生填好“留守学生”登记卡，交班主任处保管。
（2）由班主任造好“留守学生”登记册，交学校汇总成册，学校将汇总册和“留守学生”统计（电子表格）表交中心学校备案。
（3）各班要认真落实部分“留守学生”教师“一帮一”，学生“一带一”任务，并认真开展好“一帮一”、“一带一”活动，学校必须将“一帮一”、“一带一”情况汇总，并交中心学校备案。
（4）尽可能地开通亲情电话，设立“留守学生”专用寝室、食堂等。
（5）确立班主任与“留守学生”父母定期电话联系制度，并如实填写“留守学生”登记卡，学期结束交学校存档备查。
（6）学校要积极争取社会对关爱“留守学生”的帮扶，开展部门联动。
（7）开展家校联动，搞好“留守学生”监护人的培训工作。
（8）把“留守学生”的养成教育作为德育工作的重点，抓紧抓好。
（9）学校要及时总结、交流关爱“留守学生”的典型经验，并将典型材料交中心学校“留守学生”办公室。
（10）学校要把关爱“留守学生”工作与关爱“贫困生、德困生、学困生、残疾生”工作相结合。
3、完善10项记载。
（1）亲情电话记载。
（2）与“留守学生”谈话记载。
（3）与“留守学生”家长联系记载。
（4）与“留守学生”监护人联系记载。
（5）具体关爱行动记载。
（6）“一帮一”、“一带一”活动记载。
（7）“留守学生”个案成长、进步记载。
（8）典型案例记载。
（9）社会、部门联动记载。
（10）“留守学生”中的“优秀干部”、“优秀团员”或“优秀少先队员”、“学习标兵”记载。
x乡中心学校。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇六
20xx年，我局进一步贯彻落实《中华人民共和国献血法》，弘扬人道主义精神，继续抓好血源开发和血液质量管理工作，全面完成市血站下达的目标任务，现将我区20xx年如下：
认真学习《中华人民共和国献血法》及相关文件精神，采取了多种形式广泛宣传无偿献血的重大意义，更新献血观念，形成了全体干部职工支持、参与无偿献血的良好氛围。
我区还采取多种形式做好献血工作宣传，通过职工会、学习会等有效载体，向广大干部、职工、社会广泛宣传无偿献血的重要性，带动更多的人义务献血，形成了较好的`献血氛围。
根据市下达的20xx年度我区无偿献血工作任务，我区年初下发了通知，制定了全年献血名单，分解落实到人头，并与市献血办密切配合，精心组织，区政府机关、检察院、法院、各街道和辖区部分企事业单位的干部、职工共113人，分期分批于20xx年8月24日―30日参加了无偿献血活动。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇七
安全，维护了人民群众的健康权益。
(二)完善献血工作体系。一是年初各级政府办公室都下发了关于做好无偿献血工作的通知，对无偿献血工作做了全面的安排和部署，充分发挥政府主导职能，明确了各级政府、部门职责，认真落实措施，做到一级抓一级，层层抓落实，有力推进我州无偿献血工作健康持续发展。二是各级政府建立健全无偿献血工作机构，将无偿献血办设立在卫生行政部门，明确一名专人负责协调和组织无偿献血工作。三是各级政府和卫生行政部门结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动，积极开展“全州卫生系统献血月”和“无偿献血感恩月”等活动，推动全州无偿献血工作深入开展。
(三)提升献血服务能力。一是稳步拓展无偿献血模式，推动团体无偿献血和街头流动无偿献血协调发展。在做好街头流动献血工作的同时，强化团体预约无偿献血工作，把无偿献血动员由街头向政府、企事业单位、社区和农村延伸。加强互助献血的宣传和管理。确保在急救用血和血液偏型的情况下启动互助献血模式。二是血站提供优质便捷献血服务，以献血者为中心，完善献血服务渠道，为献血者提供个性化服务。三是认真落实信息公开制度，开展“血站开放月”活动，及时回应社会关切。启动血费直报管理系统工作，无偿献血者本人及其真系亲属用血费用报销可在当地医院办理，方便、快捷的报销程序提升了用血后偿还服务质量。今年1至10月共办理用血偿还119人次，偿还金额111,662.5元;代办异地用血偿还13次，金额7,448元。四是血站新计算机操作系统的更换和投入，加大了血液采集技术的持续改进，提升了工作效率，切实保障无偿献血工作的发展。
(一)大力宣传无偿献血精神。各级政府、卫生行政主管部门以及各相关部门把推动无偿献血工作与培育弘扬社会主义核心价值观、提高公民道德相结合，大力宣传无偿献血先进人物和典型事迹，发挥示范带头作用，弘扬献血救人的人道主义精神，传递社会正能量。度，无偿献血志愿者蔡树武被瑞丽市委宣传部评为“最美志愿者”。另一名志愿者杨坐保被州委宣传部提名为“德宏好人”候选人。
(二)普及无偿献血知识宣传，营造无偿献血良好社会氛围。各级卫生行政部门、州中心血站、各医疗卫生机构做好无偿献血健康教育工作、积极联合地方高校、社会团体和民间组织，促进无偿献血知识进校园、进农村、进社区、进军营、进企业、进单位。各地充分利用报刊、电视、广播、网络等媒体，通过举办知识讲座、现场活动、图片展板以及印发宣传品等形式，借助传统节日、纪念日开展主题宣传和献血者关爱活动。一是利用报刊、广播、电视、网络等媒体进行无偿献血宣传。定期在微信、微博平台发布无偿献血相关知识、活动，血站血液库存及预警信息等，共发布122条图文信息;利用短信平台发送招募短信87次共110,756条;适时在德宏团结报、德宏广播、德宏电视台宣传无偿献血，特别是在血液紧缺和应急采血时，通过广播、电视网络发布信息，向全社会传递无偿献血无私奉献挽救他人的正能量。向组织献血团体发送感谢信2封，在芒市出租车电子屏发送无偿献血广告2次。全年共开展无偿献血知识讲座6场次，发放无偿献血视频宣传资料30盒，宣传资料5万余份;组织开展7场次“血站开放月”活动;到《德宏热线》栏目进行无偿献血专访1次。二是利用各种节假日开展无偿献血宣传活动。组织开展“携手真爱热血代言”情人节无偿献血宣传活动;全州卫生系统“无偿献血我先行——无偿献血月”活动;6.14世界献血者日系列宣传活动;召开rh稀有血型献血者、机采血小板献血者联谊会以及20xx无偿献血应急队伍、献血志愿者代表联谊会;开展“七夕节”无偿献血活动;举行《献血法》颁布实施17周年宣传纪念等活动。
(一)工作重点及工作措施。
1、继续加大无偿献血的宣传和招募工作力度，扩大无偿献血者队伍，加强无偿献血法律法规、偿还政策的宣传和知识的普及，努力提高城镇居民、农村居民、青少年的无偿献血知识知晓率，增强公民自愿无偿献血的意识。加强各县市无偿献血志愿者服务队伍的建设，构建无偿献血长效机制。
2、不断创新工作思路，整合工作模式。建立健全绩效考核机制，不断提高无偿献血服务能力，加强质量管理和常态检查工作力度，加强血站质量管理体系培训，定期进行质量分析和数据分析，减少和避免差错的发生，保障血液质量。
3、进一步加强现代血站管理信息系统管理，继续推进信息网络化建设工作。简化用血偿还办理手续，全面实现县级以上医疗机构用血偿还政策的就地落实。
(1)全年开展无偿献血主题宣传活动不少于25场次。详见：附表1《20xx年无偿献血宣传活动计划表》。
(2)全年发放宣传折页、宣传单、《德宏血液信息》等各种宣传资料不少于。
4万份。
(3)全年深入县市、乡镇、农村开展无偿献血宣传活动不少于12场次。
(4)全年到部队、学校、机关开展无偿献血宣传不少于6场次。
(5)年内开展“血站开放月”活动不少于6场次。
(6)加强网络宣传平台管理，通过微信、微博等平台宣传内容不少于100条。
(7)全年对县市及州直各单位献血工作完成情况公示不少于4次。
加强各县市无偿献血志愿队伍建设，扩大无偿献血志愿者队伍建设，志愿者加入人员增加20%。全年开展无偿献血志愿者活动不少于6场次。
3、采血计划。
全年计划采集全血13400人次，采血量18000u;采集血小板180人次，采集血小板量180u。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇八
为了更好地落实国家预防接种基本服务工作，促进公共卫生服务均逐步均等化，根据国家基本公共服务预防接种管理项目要求，结合我乡实际，特制定本方案。
一、项目目标。
（一）保持乙肝疫苗、卡介苗、脊灰减毒活疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹类（含麻风疫苗、麻腮疫苗、麻腮风疫苗、麻疹疫苗）疫苗高水平的接种率（98%以上）。
（二）做好无细胞百白破疫苗、流脑疫苗、甲肝减毒活疫苗等新纳入国家免疫规划疫苗的实施工作。
（三）在全乡组织对适龄儿童开展麻疹疫苗强化免疫活动。
二、项目范围和内容。
（一）项目范围。
1、项目覆盖全乡8个村。乙肝、卡介苗、脊灰、百白破、白破、流脑（a群和a+c群）、甲肝减毒活疫苗等疫苗继续在全乡范围实施。
2、脊灰减毒活疫苗强化兔疫活动覆盖8个行政村、乡镇各机关单位全部目标儿童。
（二）项目内容。
1、常规接种。
按照《扩大国家免疫规划实施方案》，为适龄儿童提供乙肝疫苗、卡介苗、脊灰减毒活疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻腮风疫苗、a群流脑疫苗、a+c群流脑疫苗、甲肝减毒活疫苗等疫苗的常规接种服务。
因麻腮风疫苗供应不足，采用过渡期免疫方案：8月龄接种麻风疫苗，18—24月龄接种麻腮风疫苗或麻腮疫苗，不足的部分继续使用麻疹疫苗。在无细胞百白破疫苗供应不足阶段，按照免疫程序，根据分配计划用无细胞百白破疫苗替代第3、4剂次，不足部分继续使用全细胞百白破疫苗。
2、脊灰减毒活痪苗强化免疫对象为0—4岁儿童，每名适龄儿童接种2剂次。
3、发生炭疽疫情时，对重点人群进行炭疽疫苗应急接种。
三、项目组织实施。
（一）组织形式。
按照会宁县卫生局、会宁县疾控中心联合印发《关于实施扩大国家免疫规划的通知》（卫疾控发16号）要求，乡卫生院已制定具体的项目实施方案并组织落实。
（二）资金安排。
中央财政安排扩大国家免疫规划专项资金对国家免疫规划所需疫苗、注射器的.购置费用给予补助。预防接种补助经费由国家下拨的人均25元基本公共卫生服务经费中列支。预防接种补助经费标准为：
按照免疫接种程序，每名适龄儿童全程接种国家免疫规划疫苗需要21。5剂次。每接种1剂次扩大国家免疫规划疫苗安排2元补助，用于支持承担预防接种工作的基层医务人员接种补助。
脊灰减毒活疫苗强化免疫每剂次补助1元，用于支持承担预防接种工作的基层医务人员接种补助。
四、项目执行时间。
自本方案印发之日起执行。
五、项目监督与评估。
（一）严格按照国家有关专项资金管理的规定执行，加强项目经费管理，确保专款专用，按时拨付，提高资金使用效益。
（二）各项活动的实施应达到相关技术要求。每项活动结束后，应有评估报告和总结。
（三）要建立规范的预防接种补助经费发放制度，按照补助与绩效挂钩的原则制定具体管理办法，定期、及时下发补助经费，定期对接种情况进行抽查。
xx乡卫生院公共卫生科。
20xx年xx月xx日。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇九
为了更好的弘扬和宣传当代大学生乐于奉献关爱他人的高尚精神，为我市中心血站的血液贡献尽一份绵薄之力，同时也是为了响应党的十八大的号召。
为了庆祝党的十八大顺利召开，全国上下都举办了各种各样的'活动，为十八大献出自己的一份力。我校连同x市血站共同举办了此次献礼十八大，无偿献血活动。为了此次献血，我们于11月初就开始进行准备活动直到11月23号献血为止，一直在为同学宣传献血活动。期间团支书召开了献礼十八大，无偿献血活动的动员大会及宣传大会。参加此次准备活动宣传的有团支书曹靖劼、宣传委员朱珊、活动组织委员邓子榕以及三个团小组组长。
1.宣传阶段。
团支部所有成员向同学们宣传献血的好处及注意事项，并且团支书召开献血活动的动员大会，并以每个团小组为单位统计献血的人员名单。
2.活动阶段。
由团支书曹靖劼带队，全体同学都前去食堂门口。献血的同学去献血，不献血的同学在旁边为献血的同学加油。团支书班长等人在献血车内对献血同学进行鼓励加油。
同学站队的队形较乱。
本次无偿献血活动取得了全满成功，有6名同学献血功。无偿献血是指为了拯救他人生命，志愿将自己的血液无私奉献给社会公益事业，而献血者不向采血单位和献血者单位领取任何报酬的行为。无偿献血是终身的荣誉，无偿献血者会得到社会的尊重和爱戴。
无偿献血是无私奉献、救死扶伤的崇高行为，是我国血液事业发展的总方向。献血是爱心奉献的体现，使病员解除病痛甚至抢救他们的生命，其价值是无法用金钱来衡量的。
此次献血活动的成功举办体现了当代大学生强烈的社会责任感，体现了学院学子公共意识和积极参与公益事业的热情，体现我校学生全新的精神面貌，体现大学生关注献血、宣传献血、投入献血，并要以实际行动感染社会的决心。同在蓝天下，共享生命的感动，让我们共享生命的可贵。也是作为一个大学生对党对国家对人民的义务。此次献血活动是对党的十八大的一次献礼，也是对十八大的支持与参与。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十
为更好地贯彻落实《中华人民共和国献血法》、《全国无偿献血表彰奖励办法》和《湖南省实施〈中华人民共和国献血法〉办法》，不断加强我市无偿献血宣传工作，营造良好的无偿献血氛围，动员广大群众发扬人道主义精神，加入无偿献血队伍行列，以满足日益增长的医疗临床用血需求，根据《郴州市政府办公室关于印发郴州市20xx年度预约无偿献血工作实施方案的通知》(郴政办函〔20xx〕260号)精神，特制定本方案。
以党的十x大精神和科学发展观为指导，加强政府领导，密切部门合作，广泛深入持久地开展无偿献血公益宣传，不断提高市民无偿献血知晓率和固定无偿献血者比例，确保我市无偿献血事业可持续发展，提升我市文明城市形象。创建无偿献血先进城市，全面促进我市经济社会和谐快速发展，构建平安和谐友爱郴州。
(一)临床用血**0%来自自愿无偿献血;。
(二)献血人群中固定无偿献血者比例达到50%以上;。
(六)根据医疗机构临床用血量，设置布局合理、数量适当的固定献血屋(点)。
1、卫生行政部门应做好各部门无偿献血宣传工作的组织协调工作。建立无偿献血知识宣传专业队伍，主动开展无偿献血知识宣传和咨询服务，并为其他部门和单位开展宣传教育活动提供师资、教材、资料和技术帮助，形成宣传教育服务网络，负责做好献血知识宣传效果评估。
2、各级医疗卫生机构要把无偿献血、科学用血科普知识纳入医护人员上岗培训内容。利用各种节日、学习培训、知识竞赛、义诊、宣传栏等方式，广泛向市民、病人及其亲朋好友宣传无偿献血、免费用血等相关知识和政策，鼓励市民、病人的亲朋好友互助献血。要在医院主要场所(如门诊、住院部、手术室等)设置无偿献血宣传栏、张贴无偿献血宣传画、摆放无偿献血资料、利用医院led屏播放献血宣传片，提高就医人群对无偿献血、科学用血、免费用血等知识和政策的了解。
3、市中心血站要确保郴州献血报每月一期，将每季度县市区、单位的无偿献血工作情况，呈送各级各部门各单位领导参阅，确保各级领导对无偿献血工作情况的掌握。要利用郴州献血网，做好无偿献血宣传工作，及时报道无偿献血的先进事迹、报道免费用血情况、发布献血招募信息、更新献血工作动态、为市民解疑释惑、开展预约无偿献血等。要组织无偿献血先进事迹报告会和血液科普讲座进校园、社区、企业、农村，培养无偿献血后备力量，壮大无偿献血志愿者队伍。要组织制作无偿献血宣传碟，做好无偿献血宣传指导。要做好重大节日，如“6·”世界献血者日、“·1”《献血法》颁布实施日的无偿献血宣传。要联合文化、宣传、教育、卫生等部门开展大型宣传咨询活动。要加强对无偿献血志愿宣传服务队管理，健全和完善服务队的章程及培训细则，使活动步入规范化、经常化轨道。
1、宣传部门要加强对无偿献血宣传工作的落实，协调新闻媒体，做好宣传和公益广告的播放工作，将无偿献血倡导的奉献精神与精神文明建设相结合，将无偿献血宣传工作纳入文明单位评审指标中，提升社会各界对无偿献血工作的重视度和参与度。
2、广播、电视、报社等新闻单位要充分发挥主流媒体的宣传作用，按照《献血法》，把无偿献血列入全年的宣传报道计划，制定宣传方案，广播电台、电视台、报社要有计划地免费定期播放或刊登无偿献血专题片、公益广告片、广告语等，确保每季度有1-2次无偿献血先进典型的报道，做到“电台有声、电视有影、报纸有文、网上有点”，形成立体化的宣传格局。通过广泛、深入的宣传发动工作，使“献血光荣”的文明风尚深入人心，在全社会形成人人关心支持、个个踊跃参与的良好风尚。
3、郴州电视台和各县市区电视台要以公益广告、专题片等形式宣传无偿献血知识，确保每日有无偿献血公益广告。要利用天气预报做字幕宣传。
4、郴州日报开辟无偿献血专栏，刊载无偿献血、血液库存、临床用血等信息。
5、郴州市广播电台和各县市区广播电台要确保每日有无偿献血公益广告。
6、郴州新闻网协助医疗卫生机构做好无偿献血宣传工作，及时发布献血招募信息和献血工作信息。
1、加强对在校大、中、小学生无偿献血知识的宣传，将无偿献血知识纳入学生健康教育范畴。指导各级各类学校开展无偿献血知识的健康教育，通过评估考核机制切实抓好在校学生无偿献血知识的普及和教育工作，使在校青少年无偿献血知晓率达到95%以上。要动员和组织教职员工和适龄学生积极参加无偿献血。
2、各中小学校从事健康教育的教师要接受无偿献血知识培训，献血知识要与艾滋病防治教育相结合;初、高中(职校等)应开设无偿献血知识讲座，每学期至少授课4个课时;大专院校要将无偿献血教育与德育教育内容有机结合，每年至少开展两次无偿献血与法律法规知识专题讲座，进一步提高在校学生献血比例和献血知晓率，并积极鼓励健康适龄学生参加无偿献血。
3、利用学校宣传阵地，广泛宣传无偿献血科普知识，确保校内广播每周宣传无偿献血知识1次以上，无偿献血知识专栏每学期1—2期，永久性无偿献血宣传标语2条以上。
4、每年在纪念“5.8”世界红十字日博爱宣传周及“6.”世界献血者日活动期间组织一次以宣传无偿献血知识为主题的班会。
1、负责会同卫生行政部门在辖区主要路段、街头、广场、公园、商业区、旅游景区和公交车站台等做好献血公益广告设置场所的选址工作，免费设置无偿献血知识宣传牌匾、条幅、灯箱等公益广告牌或宣传栏，确保市区内至少建立两块固定无偿献血巨幅广告;一个电子显示屏滚动播放无偿献血科普知识;至少有一条主干道有无偿献血宣传广告;至少有一路公交车有无偿献血宣传的载体;对大型宣传活动提供场地和支持，有针对性地向社会各类群体传播血液科学知识，引导市民正确认识无偿献血，消除恐惧，积极参与无偿献血。
2、积极参与献血屋的选址，尤其是在繁华地段对献血屋设置和献血车停靠给予多方面的协助支持，方便公众献血。
积极开展对企业职工的献血知识宣传活动，倡导无偿献血有益健康理念，引导职工踊跃参加无偿献血。充分利用基层组织和志愿者组织开展形式多样的知识讲座、知识竞赛、宣传画廊、板报等宣传活动，并在“3.8妇女节”、“5.4青年节”等纪念日开展宣传活动，营造无偿献血良好的社会氛围。组织团员青年进行无偿献血知识教育学习，“5.4青年节”与广电新闻宣传部门举办“18岁成年礼”，号召广大青年志愿者积极投入到无偿献血知识宣传的志愿服务活动中来，并鼓励更多青年人加入献血队伍。
要协助地方政府加强对驻郴部队官兵的无偿献血知识宣传，建立部队应急流动血库，协助地方保障血源供应。
要加大对献血工作经费的投入，结合目前我市无偿献血工作现状，统筹安排献血工作相关经费，保障献血事业的健康发展。
2、要在农村醒目位置设置公益广告牌，在农村集市等人流集中的地区通过广播、发放无偿献血宣传纪念品等形式，宣传无偿献血的意义及献血有益健康等知识。
(一)加强组织领导。各县市区政府、市直各有关部门要高度重视无偿献血工作，严格按照《全国无偿献血表彰奖励办法》精神，把加强无偿献血宣传工作纳入重要议事日程。无偿献血领导小组办公室要加强对无偿献血宣传工作的领导，明确各部门职责分工，制定分解目标，并实行目标管理与考核。要坚持政府投入为主、分级承担、多渠道筹资的原则，并积极争取社会各界支持，保证各项宣传工作的顺利实施。
(二)扩大献血队伍。要充分发挥国家机关、社会团体、企事业组织等单位的带头作用，采取措施广泛宣传献血的意义，普及血液和献血科学知识，开展预防和控制经血液传播疾病的教育，促进社会各单位职工参加献血，尤其是要鼓励国家机关领导干部、公务员、现役军人和高等学校在校学生、教育和卫生系统干部职工率先献血，为促进我市精神文明建设作出积极贡献。
(三)完善考核评估。各县市区政府和相关职能部门应将献血宣传列入。
并根据各自分工认真履行相关职责。市无偿献血领导小组办公室要对各部门无偿献血宣传工作开展情况进行调研、评估和指导。
市政府将组织相关人员按照《全国无偿献血表彰奖励办法(20xx年修订)》评选无偿献血先进城市的要求进行督查考核，对未完成预约献血目标任务单位的负责人进行问责。考核结果将作为评选无偿献血先进县市区、先进单位、先进部队的重要内容，并做为推选省级、国家级先进单位的条件。
实施公民无偿献血制度是党和政府关心人民，为民办实事的具体表现，是社会主义精神文明建设发展到一个较高层次的产物，是为了保护劳动者身体创造良好环境提供保障作用的重要举措。根据市、区政府指示精神，为有效应对临床用血紧张的情况，避免发生重大公共卫生应急事件，切实做好我街20xx年无偿献血工作，特制定荣华街20xx年公民义务献血工作方案：
为加强对20xx年无偿献血工作的领导与落实，经研究，成立荣华街无偿献血领导小组，由街办事处副主任李斌任组长，街辖区内各单位卫生干事、各社区卫生主任为成员。街城管办刘卫东、魏鹏、赵湘渝负责组织、协调全街的无偿献血工作。
按照《中华人民共和国献血法》和《武汉市献血条例》及有关政策，加强宣传血液科学知识，提倡奉献精神，广泛宣传“一人献血，全家受益”，形成献血光荣新风尚，积极组织辖区单位职工、社区居民参加无偿献血和有偿成分献血活动。
1、此次献血实行义务献血和有偿成分献血相结合，义务献血与个人储血、家庭成员互助、单位集体互助、社区援助相结合，组织无偿献血以块为主，条块结合，集体组织与公民个人自愿相结合。
2、辖区各单位按本单位总人数的12%确定献血人员数(人数较少的法人单位献血人员不少于2人)，各社区居委会献血任务为**人次。
3、辖区单位要积极组织干部、职工参加无偿献血，确保按时完成无偿献血目标任务。
1、各单位、社区居委会要广泛宣传《中华人民共和国献血法》和《武汉市献血条例》，提高干部、职工和居民群众对无偿献血工作意义的认识和参与积极性。
2、辖区各单位应该在20xx年1-3月要做好血源储备工作，并组织人员进站献血。20xx年7月前完成所承担的无偿献血任务数80%。
3、各社区居委会按照承担的任务数要在20xx年6月份完成全年无偿献血任务。
4、要严格按照《献血法》、《湖北省实施〈献血法〉办法》和《武汉市献血条例》有关规定，强化血源管理，严禁与血头联系血源，严禁冒名顶替等违法行为。确保无偿献血血液安全。
5、街无偿献血领导小组对献血的进度情况将随时通报。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十一
xxxx年9月28日,我系青年志愿者组织了无偿献血的活动.无偿献血是人间传递真情的红色纽带，是中华民族传统美德。这次活动在我校爱华校区进行,与往日的无偿献血的活动一样,本次活动得到了同学们的大力支持。
为了做好活动的宣传和动员，早在一周前，我系的青年志愿干事就开始做好宣传发动工作。介绍献血流程，宣传献血知识，减轻同学们对献血的陌生感和恐惧感。同时也使他们了解如何保护针眼，如何补充营养，以及如何应对献血过程中的紧急情况，为保证活动的进行作好了准备。
9月28日上午9：00整，我们所有工作人员都准时到献血地点，并开始分工工作。有的同学抬桌椅，有的同学挂标语。虽然这天早上下着毛毛细雨，但这些丝毫不影响工作人员的工作。10：00整成都市血液中心的采血车驶入了学校，所有工作人员热情地帮助医生安放好各种医疗器械和布置好桌椅。十几分钟后，一切准备工作完成了，无偿献血正式开始。要献血的同学首先要进行各种医学检测，包括体重、血压、血型等指标，只有这些标准都达到后，才能被允许献血。从填表，验血到献血，整个活动井然有序地进行着。工作人员热情地为志愿者服务，为他们送上一杯牛奶、一个鸡蛋，送上几句关怀的问候，把爱心传递给每一位奉献者。
在整个活动过程中，我系的青年志愿者的各位工作人员，各尽职守，热情认真。经过此次的无偿献血活动，广泛地宣传了献血的意义。也使同学们的献血意识不断增强，并消除了同学们对献血影响身体健康的错误认识。而大多部分的同学都能相反的认识到献血能促进新陈代谢，刺激血液的再造，降低血液粘稠度。献血者不仅是用自己的热血拯救同胞的生命，也是用自己的博大情怀倡导了一种助人为乐的社会风尚。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十二
新的一年，新的风貌，新的激情，新的挑战，新的希望。过去一年，在服务队英明领导下，惠大分队上下一心，服务士气高昂，成绩骄人。新的一年，我们将总结上年的经验，吸取上年的教训，以全新的风貌，更饱满的激情向社会群体，学生群体宣传无偿献血知识和志愿服务精神。
惠大分队每一个成员以积极的态度投身志愿服务工作中，我们要努力发展自己的优势，做到队长正确统筹，助理正确引导，组长正确安排，各小组形成竞争上岗的新趋势，力争让每次活动都做的完美。新的一年新的计划，今年惠大分队将主要开展以下几个活动。
1、抓好常规性志愿服务，组织好队员日常上岗服务，保持工作激情。一学期服务工时不少于30小时。
2、每半月进行一次骨干交流，每月开展一次集体会议。
3、督促好各小组组内交流，形成由组长带动服务到组员自主参与上岗服务的跨度。
4、副队长，助理调配好日常定点服务、单车宣传、跟车下工厂、徒步宣传的人手。
5、定期联谊活动，增加队伍间的熟悉程度，默契程度。
1、协助献血车进入校园集体采血。
惠州学院拥有学生一万六千人，是惠州市的活血库，献血车进入校园，集体采血的同时，有助于普及学生无偿献血知识，宣传无偿献血爱心奉献精神，进一步提高学生参与献血的意识。同时，有助于提高无偿献血惠大分队在惠州学院的知名度，让更多的学生加入到志愿服务队伍中来。
血站与学校领导沟通好时间后，开会安排好人手，提前一个星期在学校进行海报张贴，论坛微博宣传。同时，由副队长向学校团委提交申请，确保血车顺利进入校园。组长提前一天通知组员，安排到场服务人员，做到井然有序。
2、联谊阳光探访队慰问孤寡老人。
为了更全面培养惠大分队成员志愿精神，丰富志愿服务生活，同时，加深与友好服务队之间的联系。特联系阳光探访队举行活动。
本次活动参与志工统一穿红色马甲，戴志工牌。协助慰问困难户，搬运慰问物品，拍照，写博文记录过程。活动所需费用采取aa制。
4、五月一号劳动节骑行宣传无偿献血。
计划5月1号由单车队长李鑫带领名志工绕城骑行宣传。
时间：早上8点校门口集合，9点准时从中心血站出发。
路线：中心血站——合生大桥——朝京门——平湖门（停留宣传）——滨江公园——人人乐——惠州汽车总站——惠州市人民医院——圆通桥——西湖丽日——朝京门——合生大桥——中心血站。全程约13公里。
5、五月上旬，校园登山宣传无偿献血。
时间：五月上旬周末。
地点：惠大后山。
人员：邀请服务队正副大队长，湛玉武通讯员，各分队成员。
形式：参加全体志工统一红色t恤，手拿宣传单，从惠州学院服装楼旁上山。沿途向路人发放宣传单，解答疑惑。到达山顶后停留半小时，发放宣传单，合照留念，之后下山结束活动。
a、提前五天规划好路程，各组长安排好参加组员。
b、提前三天通知正副大队长，湛玉武通讯员及其他分队成员。
c、提前三天准备好活动物资，宣传单，队旗，照相机，饮用水后期安排：做好记录活动过程，收集图片，发博文，微博等工作。
6、参加并协助6.14世界献血日晚会表演。
任骨干。前期做好目标人选的物色，指导，选举后对获选骨干进行职位工作的指导，交流，为下一年工作顺利开展做铺垫。
8、庆祝8.5无偿献血服务队成立六周年集体单车宣传。这次活动为新任骨干上任后的第一次大型活动，旨在完成周年庆祝同时，锻炼新骨干间的团队领导组织，合作能力。活动提前一个星期做好准备，包括路线、人员登记，分工、物资、登报联系等，确保活动在安全进行的同时，能带动一定的社会效应。
9、 810.1献血法成立十四周年徒步宣传活动。
活动要求参与人数在30人以上，同时可以邀请服务队大队长，其他分队以及惠州其他志愿者服务队共同参与。
1、志愿者上岗服务时间争取上xx小时。
2、争取队伍一至五星级志愿者12名，其中五星级志愿者2名
3、通过服务宣传，让无偿献血意识进一步深入到社会群体，学生群体。
4、通过校园活动，提高无偿献血志愿者服务度惠大分队在惠大学院的知名度，让跟多学生加入到志愿者行列。
1、加强思想交流，增强队员责任感。
2、鼓励志工在学习之余，多出外参加志愿服务工作。
3、做好内部建设，使服务队工作更加制度化、常规化、常态化。
4、定期对服务积极，工时排行前列的志工，小组进行奖励，表扬。
5、总结经验，积极吸纳成员意见，查找不足，争取更好成绩。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十三
无偿献血是每个公民应尽的一种社会义务，也是实行救死扶伤，实行革命人道主义、助人为乐的具体表现。根据双峰县人民政府、县卫生局献血办通知的精神，积极宣传组织无偿献血工作，完成上级下达给我院的献血任务，现将我院20__年无偿献血工作总结如下：
1、成立了以刘志初院长为组长、周乐群为副组长的无偿献血领导小组。
2、召开医院无偿献血专题会议，把无偿献血工作落到实处。
4、根据方案3月份组织召开了全镇村卫生室人员及医院职工献血工资动员大会。
5、广泛开展公民无偿献血的宣传教育工作，利用广播、板报、标语等多种形式，加大无偿献血宣传力度。
6、今年6月和11月医院共组织了2次献血活动，医务人员总计献血人次32人，献血量达11000毫升。圆满完成了上级下达的献血任务。
7、对无偿献血人员医院给予补助每人300元，并在年终评先评优时优先考虑。
无偿献血不仅是人道主义精神的崇高体现，更是社会文明的重要标志。许多群众被医务人员的这种无私奉献精神所感染，表示自己以后要多多参加类似的公益活动。在下一年的无偿献血工作中，我们将加大宣传力度，争取更多的人加入到无偿献血这支公益队伍中来。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十四
20__年，我局进一步贯彻落实《中华人民共和国献血法》，弘扬人道主义精神，继续抓好血源开发和血液质量管理工作，全面完成市血站下达的目标任务，现将我区20__年无偿献血工作总结如下：
一、健全机构，认识到位。
认真学习《中华人民共和国献血法》及相关文件精神，采取了多种形式广泛宣传无偿献血的重大意义，更新献血观念，形成了全体干部职工支持、参与无偿献血的良好氛围。
二、完善措施，责任到位。
我区还采取多种形式做好献血工作宣传，通过职工会、学习会等有效载体，向广大干部、职工、社会广泛宣传无偿献血的重要性，带动更多的人义务献血，形成了较好的献血氛围。
根据市下达的20__年度我区无偿献血工作任务，我区年初下发了通知，制定了全年献血名单，分解落实到人头，并与市献血办密切配合，精心组织，区政府机关、检察院、法院、各街道和辖区部分企事业单位的干部、职工共113人，分期分批于20__年8月24日―30日参加了无偿献血活动。
三、落实奖惩，督促到位。
我区领导不定时对工作进行监督检查，对积极参与献血的职工，按照区文件精神落实了一定补助奖励，落实了休假制度，全年无违反制度规定的现象出现。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十五
按照市文明办、县文明办的`无偿献血活动要求，委领导高度重视，组织计生委及计生服务站全体干部职工纷纷伸出援手，奉献爱心，积极参与到无偿献血活动中，现将献血活动情况汇报如下：
一、高度重视、组织有序。
委机关领导高度重视，采取多种方式广泛开展宣传，并对献血的时间、地点、组织方式等做了全面安排。使广大干部职工了解献血工作的精神和办法，增强自愿无偿献血的荣誉感和责任感。
二、干部带头、树立模范。
此次献血活动中，我委党支部书记、计生协会会长带头报名参加，并鼓励符合献血条件的干部职工带头参加义务献血，使无偿献血成为广大干部职工的一种自觉、自发、自愿的行为，为我委此次开展的无偿献血活动做出表率。据统计，委全体工作人员42人参加了无偿献血活动，有16人成功的进行了无偿献血，领取了《献血证》。
无偿献血是一项奉献爱心公益性事业，是社会文明进步的象征，是弘扬人道主义精神的重要体现;也是发扬中华民族团结友爱、扶危济困、互助互济的传统美德，是加强社会主义精神文明建设的一项具体措施。我委会在今后的无偿献血活动中，积极努力的组织好，开展好，为爱心公益事业做出更大的贡献。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十六
安全，维护了人民群众的健康权益。
(二)完善献血工作体系。一是年初各级政府办公室都下发了关于做好无偿献血工作的'通知，对无偿献血工作做了全面的安排和部署，充分发挥政府主导职能，明确了各级政府、部门职责，认真落实措施，做到一级抓一级，层层抓落实，有力推进我州无偿献血工作健康持续发展。二是各级政府建立健全无偿献血工作机构，将无偿献血办设立在卫生行政部门，明确一名专人负责协调和组织无偿献血工作。三是各级政府和卫生行政部门结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动，积极开展“全州卫生系统献血月”和“无偿献血感恩月”等活动，推动全州无偿献血工作深入开展。
(三)提升献血服务能力。一是稳步拓展无偿献血模式，推动团体无偿献血和街头流动无偿献血协调发展。在做好街头流动献血工作的同时，强化团体预约无偿献血工作，把无偿献血动员由街头向政府、企事业单位、社区和农村延伸。加强互助献血的宣传和管理。确保在急救用血和血液偏型的情况下启动互助献血模式。二是血站提供优质便捷献血服务，以献血者为中心，完善献血服务渠道，为献血者提供个性化服务。三是认真落实信息公开制度，开展“血站开放月”活动，及时回应社会关切。启动血费直报管理系统工作，无偿献血者本人及其真系亲属用血费用报销可在当地医院办理，方便、快捷的报销程序提升了用血后偿还服务质量。今年1至10月共办理用血偿还119人次，偿还金额111,662.5元;代办异地用血偿还13次，金额7,448元。四是血站新计算机操作系统的更换和投入，加大了血液采集技术的持续改进，提升了工作效率，切实保障无偿献血工作的发展。
(一)大力宣传无偿献血精神。各级政府、卫生行政主管部门以及各相关部门把推动无偿献血工作与培育弘扬社会主义核心价值观、提高公民道德相结合，大力宣传无偿献血先进人物和典型事迹，发挥示范带头作用，弘扬献血救人的人道主义精神，传递社会正能量。度，无偿献血志愿者蔡树武被瑞丽市委宣传部评为“最美志愿者”。另一名志愿者杨坐保被州委宣传部提名为“德宏好人”候选人。
(二)普及无偿献血知识宣传，营造无偿献血良好社会氛围。各级卫生行政部门、州中心血站、各医疗卫生机构做好无偿献血健康教育工作、积极联合地方高校、社会团体和民间组织，促进无偿献血知识进校园、进农村、进社区、进军营、进企业、进单位。各地充分利用报刊、电视、广播、网络等媒体，通过举办知识讲座、现场活动、图片展板以及印发宣传品等形式，借助传统节日、纪念日开展主题宣传和献血者关爱活动。一是利用报刊、广播、电视、网络等媒体进行无偿献血宣传。定期在微信、微博平台发布无偿献血相关知识、活动，血站血液库存及预警信息等，共发布122条图文信息;利用短信平台发送招募短信87次共110,756条;适时在德宏团结报、德宏广播、德宏电视台宣传无偿献血，特别是在血液紧缺和应急采血时，通过广播、电视网络发布信息，向全社会传递无偿献血无私奉献挽救他人的正能量。向组织献血团体发送感谢信2封，在芒市出租车电子屏发送无偿献血广告2次。全年共开展无偿献血知识讲座6场次，发放无偿献血视频宣传资料30盒，宣传资料5万余份;组织开展7场次“血站开放月”活动;到《德宏热线》栏目进行无偿献血专访1次。二是利用各种节假日开展无偿献血宣传活动。组织开展“携手真爱热血代言”情人节无偿献血宣传活动;全州卫生系统“无偿献血我先行——无偿献血月”活动;6.14世界献血者日系列宣传活动;召开rh稀有血型献血者、机采血小板献血者联谊会以及20xx无偿献血应急队伍、献血志愿者代表联谊会;开展“七夕节”无偿献血活动;举行《献血法》颁布实施17周年宣传纪念等活动。
(一)工作重点及工作措施。
1、继续加大无偿献血的宣传和招募工作力度，扩大无偿献血者队伍，加强无偿献血法律法规、偿还政策的宣传和知识的普及，努力提高城镇居民、农村居民、青少年的无偿献血知识知晓率，增强公民自愿无偿献血的意识。加强各县市无偿献血志愿者服务队伍的建设，构建无偿献血长效机制。
2、不断创新工作思路，整合工作模式。建立健全绩效考核机制，不断提高无偿献血服务能力，加强质量管理和常态检查工作力度，加强血站质量管理体系培训，定期进行质量分析和数据分析，减少和避免差错的发生，保障血液质量。
3、进一步加强现代血站管理信息系统管理，继续推进信息网络化建设工作。简化用血偿还办理手续，全面实现县级以上医疗机构用血偿还政策的就地落实。
(1)全年开展无偿献血主题宣传活动不少于25场次。详见：附表1《20xx年无偿献血宣传活动计划表》。
(2)全年发放宣传折页、宣传单、《德宏血液信息》等各种宣传资料不少于。
4万份。
(3)全年深入县市、乡镇、农村开展无偿献血宣传活动不少于12场次。
(4)全年到部队、学校、机关开展无偿献血宣传不少于6场次。
(5)年内开展“血站开放月”活动不少于6场次。
(6)加强网络宣传平台管理，通过微信、微博等平台宣传内容不少于100条。
(7)全年对县市及州直各单位献血工作完成情况公示不少于4次。
加强各县市无偿献血志愿队伍建设，扩大无偿献血志愿者队伍建设，志愿者加入人员增加20%。全年开展无偿献血志愿者活动不少于6场次。
3、采血计划。
全年计划采集全血13400人次，采血量18000u;采集血小板180人次，采集血小板量180u。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十七
坚持以落实科学发展观、构建和谐社会为指导，以保障临床用血供应和人民群众生命安全为出发点和落脚点，坚持政府主导、部门配合、社会各界广泛参与的整体联动工作机制，加强组织领导，强化工作措施，完善服务设施，提高服务水平，实现我镇无偿献血工作健康、顺利开展。
确保区无偿献血领导下组下达我镇的任务数180人完成，为人民群众生命安全贡献应尽力量。
全镇各村居、机关各部门、企事业单位的个人。
镇成立无偿献血领导小组，由副镇长任组长，镇党政办公室具体负责组织实施。
1、建好三支队伍，包括固定献血者队伍、应急献血者队伍、献血服务志愿者队伍，并卓有成效地开展工作。
2、提高无偿献血知识知晓率。15—55周岁人口中，城镇居民对无偿献血知晓率达85%以上，农村居民达75%以上，校内青少年达95%在上。
3、加大公益宣传力度。在主要路段、小区、广场等地方设置无偿献血知识公益广告牌、灯箱或宣传栏，悬挂宣传横幅。
4、完成无偿献血任务。机关部门任务数60人，教育系统任务数50人，企业任务数70人(双峰公司30人，晨灿公司20人，宁顺20人)。
(一)强化领导，落实责任。各涉及单位要加强组织领导，强化组织协调，形成领导重视、广泛参与的工作格局。各责任单位要充分发挥职能，紧密结合实际制定具体落实方案，把各项工作落到实处。
(二)深入发动，有效组织。各涉及单位召开无偿献血动员会议，统一部署、统筹、调度，落实职责任务，形成社会各界广泛支持的良好局面。
(三)检查督导，抓好考核。镇将无偿献血工作列入精神文明考核内容，并作为授予精神文明单位的必要条件，实行一票否决制。
无偿献血工作实施方案（精选18篇）篇十八
20__年，县供销社无偿献血招募工作在县委、县府的正确领导下，在县卫生计生局的精心指导下，根据省、市、县有关文件精神和无偿献血招募工作目标要求，认真宣传无偿献血相关知识，组织供销系统职工自愿无偿献血，经过一年的努力，圆满完成了无偿献血招募指标，使县社无偿献血招募工作步入一个新的发展阶段，为此，我们做了大量的工作，具体总结如下。
一、加强领导，建立健全组织机构。
无偿献血既是一项光荣的社会公益事业，又是一项政策性强、涉及面广的群众性工作。县社领导班子高度重视，将其列入重要议事日程，一是成立无偿献血招募工作领导小组，全面组织协调，确定党委副书记分管无偿献血招募工作，办公室负责具体事项，确保无偿献血工作顺利推进。二是建立县供销社无偿献血招募规章制度。
二、科学宣传，广泛动员。
对于无偿献血志愿者的招募，县社遇到了难题，供销系统绝大多数职工年龄偏大，超出了无偿献血年龄要求，符合年龄条件的几位年龄人身体素质不适合献血。面对这种情况，县社党委副书记、副主任带头参加无偿献血，成为供销系统全体干部职工的榜样。通过科学宣传，广泛动员，认真组织实施，县社将自愿无偿献血招募工作真正落到实处。
二是举办两期宣传栏，积极宣传无偿献血相关知识及无偿献血的重要意义；三是在无偿献血活动月，通过献血站提供的献血宣传单，要求各股室、各企业在无偿献血活动月深入开展无偿献血宣传，招募无偿献血志愿者。
三、狠抓落实，措施得力。
县社在年轻职工少、招募志愿者难的情况下，坚持把无偿献血工作作为为人民服务的重要举措。今年以来，先后组织供销系统全体职工，两次召开无偿献血宣传动员会，并成立了无偿献血志愿者小组，有5名同志主动要求加入。
县社在经费上也大力支持，对今年参加献血的职工给予献血营养补助和休假，并大力宣传和表彰。
总之，一年来，无偿献血工作取得了一定成绩，但还不容乐观，工作任务还很艰巨，县社将充分认识开展无偿献血工作的重大意义，认真贯彻、落实《献血法》，依法推进无偿献血工作全面、协调、可持续发展。