商标审查工作总结（优质18篇）

在进行月工作总结时，我们可以结合具体的数据和案例来展示自己的工作成果和价值。以下是小编为大家收集的月工作总结范文，希望对大家写作有所帮助。

商标审查工作总结（优质18篇）篇一

根据《关于报送20xx年开展公平竞争审查工作情况的函》（腊发工函〔20xx〕280号）要求，我镇认真组织开展公开竞争审查工作，现将一年来工作总结如下。

为进一步落实公平竞争审查工作责任，成立以镇长为组长，相关副镇长为副组长，机关工作人员、相关单位为及村委会主任为成员的领导小组，设立办公室，办公室设在镇政府，形成一级抓一级，层层抓落实的工作体制。

组织对20xx年1月至20xx年12月以来政府所有发文进行梳理，并认真排查，重点排查关于市场准入、产业发展、招商引资、招标投标、政府采购、经营行为规范、资质标准等涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件和其他政策措施的文件，经清理我镇未涉及到未出台规范性行为文件和其他政策措施。

我镇按照“谁起草、谁审查”的.原则，要求办公室在起草政策性文件过程中严格对照市相关文件内容，就审查对象、标准和要求进行自我审查，形成书面审查结论，随相关文件材料一并上报分管领导，不断完善审查制度。确保我镇制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。

公平竞争审查制度落实力度有待加大。县级公平竞争审查工作领导小组办公室对乡镇工作指导不够，少数部门对公平竞争审查的认识不够到位、主动性不够强。

一是加大宣传力度，营造良好舆论氛围。加强政策解读和舆论引导，增进全社会对公平竞争审查制度的认识和理解，为公平竞争审查制度实施营造良好的舆论氛围和工作环境。

二是严格把关，保证质量。在今后的工作中，要按照“谁起草、谁审查”的原则，要求机关办公室和各中心（所）拟出台政策措施的公平竞争审查工作，在起草过程中严格对照《实施意见》中的内容，就审查对象、标准和要求进行自我审查，形成书面审查结论。

商标审查工作总结（优质18篇）篇二

根据《xx市公平竞争审查联席会议办公室关于加快推进公平竞争审查工作及报送清理工作总结的通知》的文件精神，我乡高度重视，扎实部署，本着以检查促工作、促改进的态度，迅速开展了自检自查工作，有关情况如下:。

(一)明确机构职责,理顺工作机制。经乡党委政府同意，成立由乡党委书记敬中恒同志为组长，乡长秦洪波同志为副组长，其他党委成员、各部门负责人为成员的公平竞争审查工作领导小组，统筹协调安排落实我乡公平竞争审查工作。

(二)加大审查力度,有序清理存量。对我乡20xx年1月1日至20xx年6月11日的所有发文进行梳理与整理，重点排查有关市场准入、产业发展、招商引资、招标投标、政府采购、经营行为规范、资质标准等涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件和其他政策措施的文件,经梳理,我乡20xx年年初以来未出台规范性行为文件和其他政策措施。

我乡按照“谁起草、谁审查”的原则，要求各部门分别负责本部门拟出台政策措施的公平竞争审查工作，在起草过程中严格对照市相关文件内容，就审查对象、标准和要求进行自我审查，形成书面审查结论，随相关文件材料一并上报乡领导。确保我乡制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。

下一步,我乡将按照省市关于建立公平竞争审查制度的要求,继续自查自理20xx年以前出台的.发文，严格规范文件及政策的公平竞争审查工作,确保我乡制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。并切实加大宣传培训力度，加强政策解读和舆论引导，增进全社会对公平竞争审查制度的认识和理解，为公平竞争审查制度实施营造良好的舆论氛围和工作环境。

对20xx年之前出台的政策措施，我乡将继续进行自查自纠，确保公平竞争审查清理到位。

商标审查工作总结（优质18篇）篇三

根据《阆中市公平竞争审查联席会议办公室关于加快推进公平竞争审查工作及报送清理工作总结的通知》的文件精神，我乡高度重视，扎实部署，本着以检查促工作、促改进的态度，迅速开展了自检自查工作，有关情况如下：

（一）明确机构职责，理顺工作机制。经乡党委政府同意，成立由乡党委书记敬中恒同志为组长，乡长秦洪波同志为副组长，其他党委成员、各部门负责人为成员的公平竞争审查工作领导小组，统筹协调安排落实我乡公平竞争审查工作。

（二）加大审查力度，有序清理存量。对我乡20xx年1月1日至20xx年6月11日的所有发文进行梳理与整理，重点排查有关市场准入、产业发展、招商引资、招标投标、政府采购、经营行为规范、资质标准等涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件和其他政策措施的文件，经梳理，我乡20xx年年初以来未出台规范性行为文件和其他政策措施。

我乡按照“谁起草、谁审查”的原则，要求各部门分别负责本部门拟出台政策措施的公平竞争审查工作，在起草过程中严格对照市相关文件内容，就审查对象、标准和要求进行自我审查，形成书面审查结论，随相关文件材料一并上报乡领导。确保我乡制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。

下一步，我乡将按照省市关于建立公平竞争审查制度的要求，继续自查自理20xx年以前出台的发文，严格规范文件及政策的公平竞争审查工作，确保我乡制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。并切实加大宣传培训力度，加强政策解读和舆论引导，增进全社会对公平竞争审查制度的认识和理解，为公平竞争审查制度实施营造良好的舆论氛围和工作环境。

对20xx年之前出台的政策措施，我乡将继续进行自查自纠，确保公平竞争审查清理到位。

商标审查工作总结（优质18篇）篇四

根据xx区公平竞争审查工作联席会议办公室印发文件《关于xx市xx区公平竞争审查工作实行季报工作制度的通知》要求，结合我镇实际，按要求开展公平竞争审查工作，现将第四季度工作总结如下：

二街镇已建立公平竞争审查领导机制，清理工作由镇主要领导亲自抓，负总责；分管领导具体抓落实，督促责任部门认真核实草拟文件是否涉及。各部门按照“谁制定、谁清理”、“谁起草、谁审查”的原则具体落实清理工作。领导小组下设党政综合办公一室，安排专人负责，确保工作顺利完成。

1.二街镇严格执行“二街镇公平竞争审查制度”，严把文件审查关，每季度开展妨碍统一市场和公平竞争政策文件自查清理工作，及时将存在地方保护、市场壁垒的'内容进行清理修改（废除）。

2.按上级部门要求将清理情况进行对外公示，本季度二街镇未发现存在妨碍统一市场和公平竞争政策文件。

1.二街镇采用平台短信提醒制度推进全镇各部门开展自查工作。

2.设立举报微信平台和举报电话xx，让跟多人加入监督行列。

（一）审查范围不够全面。全镇仅局限于党委、政府、人大、纪委、党政办五类文件的审查，部门转办或部分自制的文件不在管理范围。

（二）审查工作不够规范。制度建设不完善，具体操作上缺少专业性指导。

（三）审查质量有待提升。可能存在文件经过审查后仍然含有排除限制竞争的内容。

1.加强相关法律法规的学习。

4.加大部门内部宣传力度，强化业务操作能力。xx市xx区二街镇人民政府。

商标审查工作总结（优质18篇）篇五

根据港南区公平竞争审查工作局际联席会议办公室《关于印发〈20xx年港南区清理现行排除限制竞争政策措施的工作方案〉的通知》要求，我局组织局机关各部门、局属各单位，针对我局起草的以区政府名义或区农业局名义出台的规章、规范性文件和其他政策措施中含有地方保护、指定交易、市场壁垒等内容进行清理。清理工作采取局机关各部门、局属各单位自查梳理，局机关法制部门审核排查，局领导研究公开清废和总结上报四个阶段进行。现将清理工作情况报告如下：

1、设置不合理和歧视性的准入和退出条件；

2、限定经营、购买、使用特定经营者提供的商品和服务；

3、对外地和进口商品、服务实行歧视性价格和歧视性补贴政策；

4、限制外地和进口商品、服务进入本地市场或者阻碍本地商品运出、服务输出；

5、排斥或者限制外地经营者参加本地招标投标活动；

6、强制经营者从事《反垄断法》规定的垄断行为。

（一）高度重视，加强领导。我局就清理工作的范围、原则、步骤和要求等进行了周密安排部署，并成立了以分管领导为组长的清理小组，多次听取关于规范性文件清理工作情况的汇报，解决清理工作中的困难和问题，保证了清理工作顺利开展。

（二）明确清理职责，清理范围，积极思考，精心策划。结合我局实际，认真组织学习了国家发展和改革委员会、财务部、商务部《关于印发〈20xx—20xx年清理现行排除限制竞争政策措施的工作方案〉的通知》（发改价监〔20xx〕20xx号）文件，进一步明确了规范性文件清理范围，清理分工，清理方法步骤和清理目标。明确专门机构与人员负责组织清理工作，进一步澄清了对公平竞争审查重要性的模糊认识，统一了思想，明确了责任，提出了具体要求，使清理工作有序推进。

（三）统筹安排，落实清理责任。要求区局机关各相关股室、直属事业单位要按照“谁实施、谁提出清理意见”和“谁制定、谁清理”的原则，组织专人负责对现存有效的规范性文件进行登记，逐一对照公平竞争审查“四类标准”、18个“不得”和四类例外情形，进行认真细致的梳理审查，提出“废改立”意见。经审查清理后，有修改，或有修改意见的规范性文件汇集成册，与公平竞争审查文件清理目录，一并由股室负责人签字确认后，报局务会议审定。确保我局制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。

一是严格把关，保证质量。在今后的工作中，要按照“谁起草、谁审查”的原则，要求各股室、直属事业单位负责人分别负责本单位拟出台政策措施的公平竞争审查工作，在起草过程中严格对照《实施意见》中的内容，就审查对象、标准和要求进行自我审查，形成书面审查结论，随相关文件材料一并上报局领导。

二是重视程序，狠抓落实。对拟出台的政策措施依法审定，做到内容合法、程序合规、细致周密、防止疏漏。同时实现任务落实，人员落实，目标明确，方法明确和要求明确。

三是同步建立公平竞争审查机制，积极推进我局的公平竞争审查工作，将合法性与公平竞争审查一并纳入规范性文件审查范围。对规范性文件概念把握不准，公文规范处理程序不清的及时向自治区公平竞争审查联席会议办公室报告公平竞争审查情况，确保我局出台规范性文件工作规范、有序开展。

港南区农业局。

20xx年6月27日。

商标审查工作总结（优质18篇）篇六

今年，我们根据省局和市局年初目标责任制的要求，围绕市委、市政府提出的“工业兴市”的战略目标，积极开拓进取，充分发挥监管职能，在规范广告行为，查处商标违法案件等方面做了一些工作，取得了一定成绩。现总结如下：

１、加强商标法规宣传，大力发展新注册商标。深入贯彻学习新《商标法》及其《实施细则》，各县、市都相继开展了商标法规的培训。11月份我们组织各县、市局，各分局商标广告科股长14人参加了省局组织的商标广告法规培训。通过学习培训，使商标执法人员能够熟悉商标法律法规并准确地执行。今年是商标法实施二十周年，各县、市结合本地实际开展了一系列纪念活动，市局专门召开市直著名商标企业座谈会，利用广播、报纸、电视、宣传车等形式宣传《商标法》，据统计全市共出动宣传车100多台次，张挂横幅200多条，发放各类宣传资料10000多份，培训有关人员500多人次，通过这些活动使《商标法》深入人心。在宣传的同时做好商标申请注册工作，我们积极为企业和个人服务，为他们讲解商标申请的有关商标注册方面的知识，帮助查询商标230余次，并为他们申请商标提出好的建议。在我们的帮助下在14类和35类一次注册了8件商标。另外我们还开展了闲置商标的转让、续展工作。如：“雪尔”冰柜、“鸳鸯床单”、“荆江”热水瓶、“落风”毛巾、“兰箭”汗衫等老商标已做好了转让、续展工作。今年我市共申请注册商标127件，商标续展、转让、变名、变址15余件。

２、加强对专卖店的监管，开展了商标印制企业专项整治工作。专卖店的登记、发证、监管下放后，监管工作卓有成效，特别是江陵县局今年才开始对专卖店进行规范管理，目前专卖店已发展到22家，其中共登记规范12家，正在申办之中的有8家，责令拆除的有2家。沙市分局指导督促工商所加强对专卖店监管工作，新发展专卖店5家，通过监管使专卖店资格认定工作有序开展。

按照省局文件要求，我市于5月20日至6月20日开展了商标印制专项整治工作。据统计，全市共检查印制单位153户，其中，无照非法从事印刷12户，超核定经营范围的8户，个人从事装璜印刷品印刷经营活动的46户，无承印验证、登记等5项制度的35户，违反《商标印制管理办法》的3户，违反《印刷品广告管理办法》的5户，查处印刷内容违法的印刷品广告的4户（1200件），共收缴商标标识30件，立案查处8件，罚没款32500元，责令整改29户。

３、努力实施“精品名牌战略”，积极争创驰名商标。我们上报省局确定的２家驰名商标联系点:即湖北省白云边酒厂和湖北省沙隆达股份有限公司。联系点确定以后，我们经常与其保持联系，认真做好帮扶工作，并为企业建立了商标档案。为营造“重商标、创品牌、增效益、兴湖北”良好氛围，促进我市经济的发展。我们积极组织我市企业参加湖北省著名商标产品展销会。对市直的9家著名商标企业，我们深入企业上门服务，为这次参展工作做准备。我们于10月2日组织了全市9家企业参加展销会。通过这次展销，企业的商标得到了良好的宣传，企业反映良好。

4、开展了奥林匹克标志保护专项执法行动。根据省工商局鄂工商商广〔20xx〕89号文件《关于开奥林匹克标志保护专项执法行动的通知》的要求，我市于8、9月份对生产型企业、印刷企业、大型商尝小商品市尝商业网点以及饭店、旅游、房地产等服务行业使用奥林匹克标志的情况进行了一次专项执法检查。据统计，共检查企业763户，大型商场100个，小商品市场328个，商业网点858个，其他场所418个。我们发现有6户侵犯奥林匹克标志专有权行为，没收侵权物品10件，责令整改2户，立案查处4件。如监利县工商局在检查监利县李宁专卖店时，发现该店广告牌、广告宣传画均有中国奥林匹克委员会商用徽记，擅自设立横式广告牌13块，竖式广告画6幅，悬挂式广告牌2块。通过此次执法行动，有效地维护了奥林匹克的标志所有权人的合法权益，并向社会宣传了《奥林匹克标志保护条例》。

１、进一步做好广告经营单位年检工作。3至4月份，对我市118户广告经营单位进行了年检。其中广告公司86户，媒介单位25户，其他单位7户；广告经营额6706万元，广告业务人员1241人，广告审查员76人。广告专业人员129人，在本次年检中，通过年检的101户，限期整改11户，核销6户。年检共查处各种广告违法案件32件，罚款4.2万元。

２、开展了医疗广告的专项整治工作。根据国家工商总局、卫生部、国家中医药管理局的文件要求，4月初我们开展了违法医疗广告专项整治的`工作，各县、市局都与卫生部门成立了医疗广告领导小组，明确了医疗广告整治的目标和内容。通过医疗整治，较好的净化了我市医疗广告市常截止目前，已责令停止发布违法医疗广告126条，立案查处11件，限期整改40条，罚款2.7万元。

3、开展了违法药品广告整治工作。根据省工商局《关于禁止发布违法药品广告的通知》的文件要求，我局在第一季度对全市药品广告进行了一次整治。此次药品广告整治工作全市共出检查人数300多/次，检查广告经营单位，广告主120多家、检查药品广告900多条。这次共检查广告经营单位、广告主120户，检查药品广告900条，其中违法药品广告62条，违法率6.88%。全市共责令停止发布违法药品广告和处方药品广告28条，限期整改21条，行政告诫10户，立案查处10户，罚没金额4.5万元。通过整治，有效制止违法药品广告。进一步规范了我市的药品广告行为。

4、加强了日常广告监督管理和各种广告登记备案工作。全年共登记备案广告93次。同时，加强了户外广告管理工作，5月份市局专门对城区户外广告进行了一次清理，通过清理，发现未登记户外广告48块，对这些未登记的广告已要求市直各分局、工商所进行查处。据统计，全年共登记户外广告236块，临时性广告171次，店堂广告2314次。以上这些广告的登记基本上做到了有登记台帐和档案规范化管理。

5、继续抓好广告监测工作。今年，我们在4月份对荆州电视台、荆州报社、荆州广播电台进行了全程监测，在监测时间内对3家媒体的342条广告进行了监测，其中涉嫌违法广告28条，涉嫌违法率为6.72%，分别向荆州电视台、荆州报社提出警示通告，共责令停止刊播违法广告18条，整改7条，限期到工商局备案的33条；在5月份我们又对公安报、松滋报、洪湖日报、监利日报和石首日报进行了抽样监测，在监测时间内对上述5家媒体的194条，广告进行了监测，其中医疗广告34条中涉嫌违法医疗广告6条，涉嫌违法率为17.6%。各县、市对这些违法广告均进行了整改。9月份，我们对荆州电视台的精彩、新闻、公共等三个频道进行了全程监测，共监测广告190条，其中涉嫌违法广告13条，涉嫌违法率为6.8%，对广告情节严重的市五医、市胸科医院发布的乙肝广告，进行了立案查处。通过广告监测，使我市的违法媒介广告得到有效控制。

6、烟草广告和临时性广告经营活动的整治工作。

根据省局鄂工商商广〔20xx〕90号文件，我局在收到通知后，迅速下发各县、市局及市直各分局，并安排布署在全市范围内开展烟草广告和临时性广告经营活动的整治工作。整治期间内全市共检查烟草广告56条，其中有3条违规；临时性广告经营活动89起，其中9起未办理临时性广告经营许可证，已责令其补办了有关手续。

7、开展了保健品、房地产、化妆品广告专项整治。今年我市为进一步打击虚假违法广告，净化广告市场秩序，于10月至11月对保健品、房地产、化妆品广告进行了整治，取得了一定成效。在这次专项整治活动中，我们共抽查广告236条，其中保健品118条，房地产28条，化妆品90条。责令停止发布25条，限期整改19条，行政告诫7条，立案查处11件，罚款5.8万元，共出动人数516人/次。通过整治有效遏制了保健品、房地产、化妆品广告中存在的问题，也使我市的广告市场进一步得到了规范。

8、积极扶持广告业的发展，进一步加强了公益广告宣传工作。为了使我市的广告经营单位上规模、上档次、上水平，我们专门组织我市五家广告经营单位参加了今年十月在南京举行的第十届中国广告节，并报送了10多幅作品参赛，通过参加广告节活动，促进了我市广告业的发展。今年共向省局报送12件公益广告作品参加全省公益广告评选活动，同时我们在电视、报纸上都加强了公益广告宣传，特别是大型户外公益广告宣传。据统计，全市共发布公益广告牌2342块，大型路牌6块。由于我市的公益广告牌制作精美了内容丰富，已形成了荆州一道亮丽的风景线。

今年全年共查处广告违法案件267件，罚没款45万元；商标违法案件148件，其中商标侵权案件13件，罚没款26元。各县、市局，市直各分局都加大了对商标广告案件的查处力度，如荆州开发区分局查处了仿冒“天发”液化气；假冒辽宁省东方化工有限公司的“宽晶”牌硼砂；制售假冒武汉第二电线电缆厂“飞鹤”牌电线等一批大案要案,共处罚款6.35万元,有效地打击了商标侵权行为。我们商广科今年还亲自查处了2件医疗广告案件，分别是荆州市胸科医院、荆州市第五人民医院，他们均对乙型肝炎的疗效进行宣传，我们依据《医疗广告管理办法》第十五条和《广告管理条例施行细则》第二十二条当事人进行了处罚，共处以罚款5000元。特别是对“非典”时期违法广告案件的查处，做到了有案必查，违法必究，确保了市场的繁荣和社会的稳定。

回顾一年来的工作，我们取得了一定成绩，但还存在一些问题：一是要进一步加强基层商标广告管理工作的监管力度，二是要加强调查研究，对基层形成了强有力的指导。

商标审查工作总结（优质18篇）篇七

根据《xx市公平竞争审查联席会议办公室关于加快推进公平竞争审查工作及报送清理工作总结的通知》的文件精神，我乡高度重视，扎实部署，本着以检查促工作、促改进的态度，迅速开展了自检自查工作，有关情况如下：

（一）明确机构职责，理顺工作机制。经乡党委政府同意，成立由乡党委书记敬中恒同志为组长，乡长秦洪波同志为副组长，其他党委成员、各部门负责人为成员的`公平竞争审查工作领导小组，统筹协调安排落实我乡公平竞争审查工作。

（二）加大审查力度，有序清理存量。对我乡20xx年1月1日至20xx年6月11日的所有发文进行梳理与整理，重点排查有关市场准入、产业发展、招商引资、招标投标、政府采购、经营行为规范、资质标准等涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件和其他政策措施的文件，经梳理，我乡20xx年年初以来未出台规范性行为文件和其他政策措施。

我乡按照“谁起草、谁审查”的原则，要求各部门分别负责本部门拟出台政策措施的公平竞争审查工作，在起草过程中严格对照市相关文件内容，就审查对象、标准和要求进行自我审查，形成书面审查结论，随相关文件材料一并上报乡领导。确保我乡制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。

下一步，我乡将按照省市关于建立公平竞争审查制度的要求，继续自查自理20xx年以前出台的发文，严格规范文件及政策的公平竞争审查工作，确保我乡制定的有关政策措施符合公平竞争和相关法律法规要求，防止出现排除、限制竞争的情况。并切实加大宣传培训力度，加强政策解读和舆论引导，增进全社会对公平竞争审查制度的认识和理解，为公平竞争审查制度实施营造良好的舆论氛围和工作环境。

对20xx年之前出台的政策措施，我乡将继续进行自查自纠，确保公平竞争审查清理到位。

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商标审查工作总结（优质18篇）篇八

商标作为一种重要的知识产权，不仅能够为企业带来商业价值，还能够为消费者提供消费保障。而商标审核则是在保障商标权利的同时，防止侵权行为的发生。因此，对于商标审查有着深刻的理解和熟练的运用是非常必要的。

第二段：学习商标审查的基础知识。

商标审查需要了解一些基础知识，包括商标法律法规的相关规定、商标审查基本流程、商标注册法条以及商标审查的对象和标准。在学习中，我了解到商标可以分为文字、图形、三维、声音以及颜色组合等各种类型，同时还注意到商标审查过程中对于国家的历史文化以及公共利益要有一定的考虑。

第三段：加强实践操作，提高审查能力。

在学习基础知识后，实践操作可以帮助我们更好的学习和理解商标审查知识。在我的实践操作过程中，我通过对商标的分析，从商标容易混淆度、商标的可辨识度、商标的标识性以及商标是否有侵犯他人商标或知识产权等角度考虑，对商标是否通过发表了自己的观点并提供了建议。这样在实践操作中，不断的加深对商标审查的理解，帮助我提高了商标审查的能力。

第四段：注意审查过程中的注意事项。

在实践操作的过程中，我对于审查过程中的注意事项也有了更深入的认识。比如，在审查过程中要敬慎处理商标代理人提交的相关材料，特别要注意其真实性和合法性，并对涉及到的商标相关信息进行核查和比对；同时也要关注到商标申请人的真实身份，防止非正当手段的利用影响商标申请的审批结果。

第五段：总结。

商标审查是一项非常重要的工作，对于企业、消费者以及社会都具有重要的意义。从我的学习和实践来看，在加强学习基础知识的同时，多加练习和注意审查过程中的注意事项，可以帮助我们提高商标审查的能力和水平。因此，在今后的工作中，我们需要不断地学习和实践，不断完善自己的技能，为维护企业商标权利、促进科技创新做出自己的贡献。

商标审查工作总结（优质18篇）篇九

第xx届经费审查委员会在市总工会经审委员会的领导下，在各基层工会的大力支持下，认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，落实党的十六大和中国工会十四大精神，按照《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》，依法履行经审监督职责，加强经审工作制度建设,抄来抄去抄自文秘部落,不断健全完善工会经费审查监督制约机制,加大审查监督工作力度，注重调查研究和对基层工会工作的指导，在教育工会的整体工作中发挥了积极作用。

一、关于对市教育工会五年来经费收支情况的审查意见。

第七届经费审查委员会对本级财务工作总结报告进行了认真的审议。认为，五年来市工会财务工作积极适应工会组织改革与发展的需要，不断加强财务管理工作，针对各类新情况、新问题，采取了多方面的有效措施。在工会经费的收缴、管理和使用等方面贯彻“增收节支、量入为出、统筹兼顾、保证重点”的工作原则，使工会经费做到了收支平衡，尚有结余。

经审定，20**年至20**年，市工会经费收支情况如下：五年总收入为xxx万元。包括：基层工会上解经费收入xxx万元（其中上解市总工会经费xxxx元后，本级留用经费为xxx万元）、市总工会补助经费xx万元、其他收入xx万元。

五年总支出为xx万元。其中包括：上解市总工会经费xx万元、支出用于职工活动费xx万元、工会业务费xx万元、工会行政费xx万元、专项资金xx万元、补助下级xx万元、其它支出xx万元。

截至20**年底，本届五年经费结余为xx万元，加上前届委员会经费结余xx万元，累计经费结余为xx万元。

经审议，五年来市工会财务工作严格执行各项财政法规，遵守财经纪律，不断加强内部财务制度建设，规范财务工作管理，并能积极组织经费收入，将各项支出严格控制在预算范围内。在收好、管好、用好工会经费方面做了大量工作，有效地减少了漏拨和欠拨经费的现象，使拨交经费数额逐年稳步增长，保证了各项工作的开展。同时注意合理调配经费，节约不必要的开支，储备了一定的经费，为教育工会更好地开展工作奠定了基础。进一步加强核算，建立了三级帐目管理，做到了帐证、帐表、帐帐相符，经费收支帐务清楚、真实，财务核算工作符合规定。

为了更好实现今后五年工会工作目标，在已经有了必要经费结余储备的基础上，我们认为：市工会今后要适当扩大职工活动费和工会业务费的支出比例，关注热点，活跃基层，培育典型，加大重点工作的投入，提高工会经费的使用效益，为北京市教育工会工作提供可靠的保证。坚持勤俭节约的精神，发扬艰苦奋斗的工作作风，保证必要的经费结余储备，以防风险。市工会第七届经费审查委员会同意市教育工会第七届委员会财务工作总结报告，建议大会予以审议通过。

五年来，市工会经审会和基层工会经审组织以及广大经审干部认真贯彻十六大精神，认真履行职责，全面推进经审监督工作。强化组织建设，完善制度体系，积极开展业务培训；依法独立实施审查、审计，加大经审监督力度，加强工会廉政建设，促进工会经济活动规范运作，在教育工会整体工作中发挥了积极作用，取得了显著成绩，在总工会经审工作“创三好”活动中连续五年受到表彰，并荣获全总“全国工会经审工作先进集体”称号。

工会经审委员会是代表会员群众对工会财务收支、使用和财产管理情况进行审查监督的组织。加强经审组织建设，配备高素质的经审干部，是搞好经审工作的基础。五年来，本届经费审查委员会加强了对基层工会经审组织建设和队伍建设，要求基层工会经审会做到“三同时”，即在工会委员会换届选举时要同时考察、同时选举、同时报批工会经费审查委员会，在经审委员退休、调离时做到及时增补委员，把政治素质高、作风正派、有专业知识的干部选配到经审工作岗位上。干部素质的提高，为提升工会经费审查监督工作的整体水平提供了组织保证。

注重制度建设，是促进经审工作规范化管理的保证。几年来，市教育工会经审会注重经审工作制度建设，结合实际，制定了《市工会经审会学习议事制度》、《市工会基层工会领导干部离任经济责任审计实施办法》，并及时转发全总和市总下发的一系列关于审计监督的文件。同时，经审会在工作中认真执行各项制度，做到“五个坚持”。即：坚持对本级财务预决算“必审”制度；坚持经审会定期向工会全委会报告工作制度；坚持经审会学习制度；坚持开展经审工作“创三好”考评制度；坚持将工会财务达标纳入经审工作评选条件之一制度。促进了经审工作的制度化、规范化建设。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十

朝起，幕落，一日而逝。起身，落座，一年又去。时光匆匆，不经意间又到岁末。20xx年是如此平凡而又特殊的一年，平凡的是朝九晚五的生活，按部就班、波澜不惊；特殊的是这段时光对我个人身心的调整和新的收获。至此回首之际，恰逢加入民生村镇银行2周年之时，不知觉间才发现时间流逝真在倏忽之间。回顾这一年间的得与失、乐与忧，竟然发现已不复曾经的激动和喧哗。经历，就是一种最大的收获和领悟。这一年零零碎碎沉淀下来的，也在不知觉间夯实成了一种成熟的心态，似一首老歌、一杯陈酒，历久弥新、回味无穷。

银行从业5年时间，体验过市场营销的艰辛，也经历过资产保全处臵的困难，2年前“半路出家”开始从事风险评审工作。经过前期的磨合、学习、融入，今年是我个人任职风险经理岗位体会最全面，最深刻的一段时期。个人认为一名合格的风险经理职责不单单是调查客户、防控风险，更重要的职责在于推动信贷业务发展、普及风险控制理念、兼顾风险业务平衡、传播企业信贷文化等各个方面。虽然个人到岗履职时间偏短，工作经验尚有不足，但深感我行信贷队伍的年轻和潜力，油然而生出一股促进村镇银行发展、打造特色口碑银行的责任感和使命感，并将这种心愿付诸于实际工作中，将日常工作做成一种事业去付出。

1、日常评审工作总结：落实协调、统筹工作。

信贷业务日常评审是风险经理岗位履职最为基础、最为核心的工作。我们部门既要准确传达行内下达的业务指导意见，推动全行信贷规模良态发展，又要严把风险准入关，协调好业务发展和风险排查的关系，起到很大一部分承上启下的作用。今年的日常评审工作中，秉承着服务意识，妥善处理冲突矛盾，评审过程中因标准问题偶尔出现的小问题也能很好的和客户经理沟通交流，达成共识；在评审工作业余也能很好的和客户经理交流思路、互通有无。我认为风险和业务应该是唇齿相依的关系，作为风险经理更应该在保持评审独立性的同时，理解和兼顾好相互配合工作，使项目报批质量更好、效率更高。

日常评审工作是我行除业务部门调查报批后的第二道风险防护线，职责重大，既要在项目上审核可行性和资产安全性，又要在报告上监督客户经理的内容撰写的合规性和全面性。现全行2名风险经理，划片分管3个总行业务部门，3家支行，尤其是今年在较长一段时间，统审全行30万以上业务，工作量大，接触和面临过的问题较多，在日常操作过程中也偶尔会出现了评审口径不一、客户项目交叉上报，跨部门担保牵连等问题，在实际工作中需要我们风险经理一一甄别，做好各部门的协调沟通工作，以独立、公开、公平、公正为基本原则，不夹私，不偏顾、一碗水端平，自足本职，做好上下传达沟通工作，促进全行“家文化”氛围建设。

2、实地走访调查总结：提高调查效率和质量。

行内风险经理的另一块基础工作就是参与实地调查，核实客户真实信息，协助业务部门查漏补缺。今年上半年因人员调休导致整体工作量大，外出调查任务重，在一段时间存在过需提前安排、排队调查等情况，受限于人员因素，不利于行业新增业务的推进。9月份经过重新划片调整后，基本消除了这些问题，现行内外出调查的频度和次数能得到良好的保障。

在调查质量上，坚持“重数据、轻形式”原则，坚持核实客户的资产负债情况、投资风险情况、他行流水情况、侧面打听情况等，综合业务部门的上报意见，对具体项目做好有效指导和调整意见。行内今年还安排了数次异地出差调查，也投放了一定量的异地授信业务，截止年末也出现了一些风险隐患。针对异地客户，一次短暂的调查接触很难全面核实清楚客户的真实情况，尤其是侧面打听渠道受限、资金来龙去脉不明等存在一定的调查盲区，调查技巧和调查质量需较大的提高和弥补。

3、风险案件处理工作总结：困难与责任并行。

业务能力，不放过对xx信贷资产有风险的审查，合理地提出自己的.审查意见，把握贷款发放的合法性、合规性！坚决杜绝信贷员的一些人情做法，按信贷规范操作程序办理，努力使信贷工作上规范化。同时，我也帮助信贷员整理信贷档案（一些基础资料）。我深知，审查这项工作即繁琐又重要，需要经常加班加点来完成，但我坚持做到了及时完成任务，今天的事今天做，绝不拖拉到明天。

除做好本职工作之外，本人服从领导的安排，积极主动的做好各项工作，为xx经营目标的顺利完成而同心同德，尽心尽力。在营销工作中，我继续着自己对定活期存款的兼职客户经理工作，并把它作为一项义务对待，为xx的储蓄余额增长贡献一份自己的力量。没有规矩不成方圆，我始终能够遵守行里的各项规章制度，遵守劳动纪律，平时有事很少请假，坚持小病小事不请假，并经常加班加点，从无怨言，树立良好的形象，受到领导和同志们的好评。

经过一年来的努力，我在工作中取得了一定的成绩，基本能胜任此岗位，但还存在着很大的差距和不足，一是政治水平和业务技能还不能适应新形势发展的需求，二是开拓进取，创新意识不足。三是对我行新的信贷业务及知识向信贷员传达的深度不够，在新的一年里，我要加强政治和业务的不断学习，团结同志，勇于创新，发扬成绩，吸取教训，向身边的同志学习，取长补短，增强工作能力，我相信自己能做一名合格的xx员工，当好xx的资产的看门人。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十一

商标审查工作总结（优质18篇）篇十二

注册商标转让方：(甲方)。

注册商标受让方：(乙方)。

甲乙双方经协商一致，对注册商标的转让达成如下协议：

一、转让的商标基本信息。

(一)、转让的商标名称：

徐纯记+图形、商标注册号：类别：(二)、商标图样：

二、商品质量的保证。

注册商标转让方要求受让方保证该商标所标示的产品质量不低于转让方原有水平。转让方在转让商标的同时以及成功转让后，如原消费者或原有经销商及产品代理人主动联系受让方有关新产品的开发销售等事宜，转让方不得无故阻拦。转让方应不干涉受让方正常的市场开拓工作。此转让仅限于商标所有权的转让，并不牵扯任何有关产品配方或技术方面的转让。

三、注册商标转让的性质。

转让方将该商标的申请权及商标注册成功后的所有权永久转让给受让方。

四、转让方应保证被转让的商标为有效商标，并保证没有第三方拥有该商标所有权。转让协议签订后，由受让方向国家商标局提出转让申请，转让费用由受让方承担。

五、注册商标转让的转让费与付款方式。

甲方无偿将上述所有商标转让给乙方。

六、双方的违约责任。

转让方在合同生效后，违反合同约定，仍在生产的商品上继续使用本商标，除应停止使用本商标外，还应承担赔偿责任;受让方在合同约定的时间内，未交付商标转让费用，转让方有权拒绝交付商标的所有权，并可以通知受让方解除合同。

七、合同纠纷的解决方式。

凡因本合同或与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交甲方所在地仲裁委员会进行仲裁，仲裁裁决是终局，对双方均有约束力。

八、本合同一式四份，双方各执一份，另两份分别提交公证机关进行合同公证、国家商标局办理转让手续，本合同自签订之日起生效。但如果转让注册商标申请未经商标局核准的，本合同自然失效;责任由双方自负。

转让方：(签章)受让方：

负责人：负责人：

电话：电话：

合同签订地点：

合同签订日期：

(签章)。

看过商标转让合同的人还看了：

1.商标转让协议合同范本。

2.商标转让协议范本。

3.注册商标转让合同模板。

4.知识产权转让合同标准模板。

5.品牌代理转让合同样本。

6.知识产权合同的种类及范本。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十三

是新时代纪检监察工作的重要组成部分。**区监察委员会成立两年多来，聚焦审查调查主责主业，深化纪检监察体制改革，加强干部队伍建设，注重优化和改进方式方法，不断创新举措，推动审查调查工作高质量发展。**年，区纪委区监委严肃查处一批贪污贿赂、权力寻租等职务违法和职务犯罪案件，共立案56件，同比增长300%、居全市首位，曝光案件30起57人次，形成有力震慑。

既全面掌握被调查对象的基本面、工作面、生活面信息，客观完整地描画其人生轨迹，有效固定证据，为审查调查工作寻找有用的思路和切入点，又通过综合收集动静态信息、综合比较显隐性信息、综合印证内外部信息来为被调查对象所在部门的政治生态精准画像，提出有针对性的纪律检查建议或监察建议，履行了政治机关“查处一案、守护一方”的根本职能，促进地区政治生态持续向好、不断改善。

执纪审查部门注意在案件查办过程中收集相关素材，真实记录职务犯罪嫌疑1。

人的忏悔心理和“一步踏错、无法回头”的惨痛经历，宣传部门提前介入筹划拍摄“发人深省、催人深思”的警示教育片，在全区范围内营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的清廉氛围。

坚持科技护航、信息助力，将执纪审查调查工作与求新求变紧密结合。当前腐败犯罪的智能化、隐蔽化、复杂化趋势日益显现，为了适应新形势新要求，**区纪委区监委不等不靠，主动作为，在北京市纪委市监委信息技术保障室的指导下，正逐步完善大数据平台建设工作，争取实现多部门间的信息互联互通互惠互享。对办案区的信息化系统进行升级换代，确保技术支持人员24小时在岗，对谈话室的录音录像进行全程监控、统一刻录保存，进一步提升办案安全监管水平。大力支持审查调查经验丰富的一线办案人员发挥聪明才智，自主研发话单分析软件，并不断在具体办案实践中修正打磨、收集实验数据，目前软件在勾勒被调查人行动轨迹方面发挥了重要作用，为后期证据的固定、收集、研判和案件的突破打下了坚实的基础。

【篇二】。

今年以来，市纪委监察委驻市委组织部纪检监察组认真贯彻落实省纪委和市纪委关于审查调查安全工作的相关要求，结合自身实际进一步加强监督执纪安全工作，牢牢守住安全底线。

筑牢审查调查安全意识。牢记“安全是审查调查工作的底线”这一根本原则，切实把安全工作作为执纪办案的重中之重，提高政治站位，树牢“四个意识”，增强政治敏感性和警觉性，时刻绷紧安全弦。派驻组内每名同志牢固树立办案的审查调查安全工作意识，不断深入系统地学习《中国^v^纪律检查机关监督执纪工作规则》等相关法规条例，严格按照相关要求开展工作。

严格执行安全纪律。结合自身工作职责和综合监督单位实际情况，坚持把防范“走读式”谈话风险作为审查调查安全工作的重点，自觉遵守执纪办案安全的纪律要求，全程落实安全防范的各项制度和相应措施，确保执纪办案工作依规依纪、安全文明开展。

工作中逐一排查每个环节存在的安全隐患和风险点，综合评估谈话风险。

【篇三】。

**纪委监委始终把依纪依法安全文明办案作为审查调查工作的“生命线”，强化责任意识，狠抓关键环节，健全制度，传导压力，防范隐患，牢牢守住审查调查安全底线，确保审查调查安全“零事故”。

高度重视，从思想认识上树牢审查调查安全意识。

始终把审查调查安全放在工作首位，及时学习传达中央纪委国家监委、自治区纪委监委有关部署要求，盟纪委监委主要领导对审查调查安全工作逢会必讲、有件必批，部署审查调查工作之前首先强调安全。强化理论培训，举办全盟纪检监察工作培训班，邀请自治区纪委监委有关同志围绕依规依纪依法安全文明审查调查工作，对盟、旗县市（区）、苏木乡镇800余名纪检监察干部进行系统培训，切实提升纪检监察干部审查调查安全意识。强化人员管理，对审查调查人员的安全意识、纪法意识、保密意识和风险意识进行整体评估，要求每一名纪检监察干部都要树牢“没有安全就没有办案，违反办案纪律就是违反政治纪律”的红线意识，树牢“审查对象安全和涉案人员安全”的“双安全”底线意识，熟知审查调查工作程序、纪律、要求，做到依规依纪依法安全文明开展审查调查工作。同时对借调和调训人员进行安全教育，签订保密承诺书，明确审查调查安全要求。

精心部署，从完善举措上夯实审查调查安全工作基础。

加强组织领导，认真安排部署审查调查安全工作，印发《^v^**纪委办公室关于开展审查调查安全工作专项检查的通知》《关于开展审查调查场所安全检查和风险隐患排查的通知》等，列出负面清单，深入开展自查自纠和整改落实工作。

健全规章制度，对审查调查18项呈批类和60项措施类文书进行规范明确和修改完善。新文书文头使用蒙汉双语，蒙文由具有法律专业资质和翻译资质的专业人士进行翻译，盟民委组织专家进行审核把关。健全完善留置服务保障制度体系，制定《留置服务保障中心管理制度（试行）》《留置服务保障中心安全标准（试行）》等24项制度，绘制文书及表样30个，明确驻留置场所审查调查组、案件监督管理室人员、医护人员、留置看护监管中心和留置服务保障中心职责，细化工作流程，确保依规依纪依法开展审查调查工作。

强化督导检查，盟纪委监委主要领导、分管领导带队，赴盟纪委监委各留置3。

场所及各旗县市（区）纪委监委和苏木乡镇纪委（监察办），检查指导审查调查安全管理以及留置场所消防设施设备、人员管理、制度规范、医疗设施设备等情况，形成问题清单，建立整改台帐，防范安全风险。

强化举措，从工作体系上规范审查调查安全工作措施。

盟、旗县市（区）纪委监委、各派驻（出）机构、机关各部门围绕安全文明审查调查规章制度以及工作方案、预案等是否健全，制度执行是否严格，安全工作责任制是否落实到岗、落实到人，审查调查程序是否合规合法等进行自查。按照“审查调查场所硬件设施标准化建设必须符合审查调查安全要求”这一目标，重点就留置场所使用、谈话室使用等进行自查，盟纪委监委案件监督管理室派员常驻留置场所，履行日常监督职能。联合盟消防支队和盟医院在留置场所组织开展了消防、医疗安全检查，及时消除安全隐患。一体推进综合保障、信息化支撑、安全看护、规章制度、队伍建设、教育培训、监察监管、应急处置等审查调查安全工作体系，以坚守审查调查安全底线，推动审查调查工作高质量发展。

转变思想，从政策感化和人文关怀上开展“同志式”审查调查。

在审查调查中始终贯彻惩前毖后、治病救人的方针，坚持“同志式”审查、“帮助式”谈话，耐心细致的说服教育、政策感化，用心周到给予人文关怀。将谈话重点放在做通思想工作上，落脚点放在唤醒党员初心上，让被审查对象一次次接受党性洗礼和精神洗礼，转而敢于正视错误，勇于改过自新。通过感化和关怀，**年，全盟共有5人向纪检监察机关主动投案，6人主动交代本人违纪违法问题。

《中国^v^纪律处分条例》第五条明确了监督执纪的四种形态所处的地位，其中严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。极少数是不是意味着这一形态并不重要呢?显然不是这样的，因为任何不承担责任的规定都是一纸空文，对于涉嫌职务犯罪的党员，如果不能查处，必然形成负面效应，使人民群众对“全面从严治党”产生怀疑。查处职务犯罪行为，是通过调查谈话来实现的，作为一名纪检监察干部，必须具有调查谈话的能力，这是落实“党要管党、从严治党”政策的重要途径。

本人自20xx年从事反贪工作至今年初转隶，通过十余年从事职务犯罪侦查4。

工作的经验来看，查办职务犯罪案件最重要、最困难、最精彩、最考验人的就是与被调查对象的突破谈话。

如果将查办案件比喻成一场足球比赛，接到举报线索就像裁判的一声哨响，分析举报材料、制定初查计划、开展外围取证就好像在后卫、中场的球员不停将球向对方球门附近传递，而突破谈话则是前锋最后的一脚射门，对象开口认罪就像球进了，而只有进球了，之前的所有动作才有意义，否则过程再精彩也只是白忙活。因此，谈话是最重要的。

分析举报材料、制定初查计划、开展外围取证大多都是在寻找证据、疑点，基本不会存在对抗的情况。而谈话则是直面腐败分子，双方短兵相接，是最直接的对抗，阻力极大。因此，谈话是最困难的。

每一次谈话，侦查人员必须做好全方位准备，充分运用谈话技巧，时刻观察对象反应，以敏捷的思维和严密的逻辑击溃对象的心理防线，最终达到使其交代自己犯罪行为的目的。一场成功的突破，就像一部大片，因此，谈话是最精彩的。

谈话是整个侦查活动中运用技能最多的环节，也是对侦查员综合素质要求最高的环节。因此，谈话是最考验人的。

在十余年的反贪生涯中，我进行过大量的突破谈话，有时成功有时失败，也参加过不少关于审讯谈话的培训，有所收获，可我依然感到自己的谈话能力遇到了瓶颈，无法进一步提高，可又找不到问题所在，直到这次市纪委路主任为我们讲授“审查调查谈话取证的方法与策略”，让我有了新的体悟。上这节课之前我是不以为然的，我认为市纪委办案靠的是双规，以“关”代“审”，何况谈话对象是局级干部，抗审能力差，这种情况下能讲出什么新鲜东西来?然而，一下午的课听得我意犹未尽，同时也有所感悟。

是我的谈话能力无法进一步提高的重要原因。

理论源于实践，理论对实践又具有指导意义——这不是一句空话，在今后的工作中，无论是监督工作还是办案工作，我不仅要注重实务，也要不断进行思考总结，从而提高自己的职业素养。

看了之后懂得的实在很多！

同学没有推荐错啊。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十四

商标审查是指对商标申请文件进行全面、细致地审查，以确定商标符合相关法律法规的规定而给予注册的过程。商标是企业的重要资产，具有识别、区分、代表企业品质、价值和信誉等功能，因此，商标审查是保证商标权利合法性、保护消费者权益、促进市场秩序和品牌价值的重要环节。通过对商标审查的深入学习和实践，我深刻体会到了商标审查的重要性和技巧。

商标审查包括审查标志分类、审查标志相似性、审查标志不合法性、审查申请人资格等方面，其中审查标志相似性是最关键、最复杂的审查要素之一。相似商号、易混淆、违禁类、侵权类等标志均会被拒绝注册。因此，在申请商标前，必须进行全面的市场调查和权利分析，遵循商标使用和管理规范，确保商标符合法律、制度和行业标准要求。

第三段：商标审查的技巧和难点。

商标审查不仅需要具备法律和商业知识，还需要掌握一定的审查技巧和方法。我在工作实践中总结了以下几点经验：首先，认真研读商标法、商标管理条例和相关规范，准确理解法律规定。其次，了解商标审查的历史、法律制度和实践情况。再次，学习分析案例，总结典型案例的审查经验和核心思路。最后，注重实践，多进行针对性的训练和模拟审查，积累经验。

第四段：商标审查的挑战和风险。

商标审查虽然是保护商标权利者和消费者权益的关键措施，但也面临着一系列挑战和风险。如难以识别相似标志，涉及的案件数量庞大，常常需要仔细研读并分析。除此之外，众多恶意的商标申请和商标侵权行为，也给商标审查工作带来了不小的压力和责任。因此，商标审查人员需要不断加强专业素质、提升工作效率和准确性。

第五段：商标审查的建议和展望。

当前，我国商标审查工作正处于积极推进的阶段，不断强化知识产权保护和创新引领，提高商标质量和品牌竞争力。建议未来可以加强与国际上商标审查标准的对接和交流，提高专业性和国际化视野，探索行业特色和新技术手段的应用，推进商标审查过程的创新和智能化，推动产业转型升级和高质量发展。同时，商标审查人员也需要不断提高自身素质和能力，积极面对挑战和风险，为中国知识产权事业的发展贡献力量。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十五

纪委和省市纪委全会关于审查检查工作的各项决策部署，深入对纪法贯串、法法连结的认识和掌握，以“四个加强”为抓手，全方向、全要素、全过程做深、做细、做实审查检查工作。

月全区纪检监察机关共立案件，同比增添，其中立案乡科级领导干部人。

人，同比增添。移送司法机关人，挽回经济损失万元。市纪委监委指定涉法案件线索件，指定异地交织办理件。

一、工作推进情况。(一)加强问题线索研判，保证审查检查“有案可查”。指定专人管理问题线索，做到问题线索“多头移交、一口统管”。建立个问题线索总台账，分类建立扶贫领域腐败、涉黑涉恶腐败、专项行动、冠状病毒疫情防控、上级交办等个问题线索专项台账，每周进行更新，每个月汇总审查，如期清理销账。

对可查性强的问题线索，一律指定业务骨干专人负责，必要时提级办理，快查快结;对一般性问题线索，交办到派驻机构或镇(街道)纪(工)委，保证全区纪检监察机关“有案可查”。

制，如期召开有分管领导和承办室同志参加的问题线索解析。

会，对问题。

线索实行集体解析^p、集中研判，依照办理标准提出的确可行的建议，实现问题线索管理制度化和规范化。

(二)加强联系指导督促，保证审查检查“质效并举”。将全区的镇。

(街道)纪。

(工)委和派驻纪检监察组分成个小组，由区纪委常委或监委委员牵头，加强工作联。

系指导，推进基层审查检查工作规范性建设，提升基层审查检查工作质量。如期指。

派人员到省市纪委监委参加办案和随从学习，提升业务素质，拓宽理论视野。针对。

镇(街道)和派驻纪检监察组新调入同志很多，业务能力不强、履职能力单薄等问题，建立抽调随从学习制度，有计划、分批次抽调基层纪检监察干部参加区纪委监委监察检查和案件查办等业务工作，以跟促学、以案代训，提升业务水平。

依照中央纪委和省市纪委关于造就高素质纪检监察干队伍伍的工作要求，拟定区纪检监察干部全员培训工作方案，本着“学以致用”的理念，依照“考学结合”的方式，扎实睁开区纪检监察干部在信息协作、监察检查、案件审理、审查检查、信访规范办理等方面的全员培训，加强全区纪检监察干部高效履职的能力。

(街道。

)、派驻纪检监察组办案流程及文书模板，明确案件办理详尽流程、工作职责、时间要求，保证审查检查工作程序合法、责任明确、要素齐备。

作规定，依照干部管理权限，落实请示报告制度，依规依纪依法进行问题线索办理。

和案件查办，保证审查检查每个环节程序到位。

(四)加强责任层层落实，保证审查检查“安全无患”。拟定区纪委监委发言。

室管理制度等项安全和保密制度，明确案安全和保密双重职责详尽内容，为依纪依。

线意识，连续保持全区审查检查安全事故“零发生”。

为保证全区纪检监察发言场所的规范性管理和“走读式”发言的规范性开。

展，案件监察管理部门组成检查组，经过经常性检查、不如期抽查对全区的“走读。

式”发言、案件留置的安全和保密等工作睁开专项检查。月，对委机关、镇。

道)、派驻纪检监察组睁开安全检查轮，发现问题个，已督促及时落实问题整改。二、存在的问题。

一是有的镇(街道)纪(工)委和派驻纪检监察组对主动发现问题线索的动能短缺，直接获取违纪违纪线索的意识不强，主动性不够，措施不多。

二是办案人员的综合能力还需要进一步提升，在金融财务、工程建设、审批看守、资开发、项目招招标、公共财政支出等方面的专业知识不同样程度存在短缺。

三是派驻纪检监察组的监察职责发挥不到位，有的不愿监察、不会监察、不敢监察，对所派驻单位、系统、二级部门的监察下沉力度不够。

三、下步工作打算。

一是做深做实监察首责。充发散挥纪委监委专责监察作用，加强对权益运行的监察。重点聚焦涉及经费审批、项目审批，可以支配重要、专项资本使用的部门，二级部门、系统大和多的部门，政务服务窗口等重点部门、系统、岗位，完满监察系统。加强对“三类人”、“重点少许”“一把手”监察力度，的确发挥监察利剑作用，让党员干部深刻认识到监察无处不在，习惯在监察下工作，自觉依照制度体系、规矩纪律做事。

二是连续保持扫黑除恶高压态势。紧盯举报线索，坚拥有案必查，对涉黑涉恶犯罪案件，一律深挖彻查其背后的“保护伞”和腐败问题。对住建、水利、交通运输、文化旅游、市场看守等十大体点行业领域睁开扫黑除恶专项整改，净化行业环境。在扫黑除恶领导小组的领导和成员单位的支持下，充发散挥各部门的职责能力，加强合力攻坚，形成更大合力。用好问责利器，层层压实责任，对扫黑除恶敷衍应付、弄虚作假，平常履职不力、疏于看守，查处打击消极滞后、偏软偏轻等问题，严肃追诘责责。总结归纳扫黑除恶专项斗争的好做法、好经验，以建章立制的方式固定下来，使扫黑除恶专项斗争有章可循。

三是以零容忍态度惩治腐败。依照中央纪委和省市纪委全会的部署要求，坚持问题导向，紧盯“三类人”“重点少许”、重要岗位，突出“两个优先查处”，坚决查处政治问题和经济问题相互交织形成利益企业的案件、重点领域形成非法利益格局和“潜规则”的腐败问题，重点聚焦招招标领域、房地产领域、工程项目建设、财政资本管理使用、违反中央八项规定精神个方面突出问题。持之以恒严查在脱贫攻坚工作中的贪污入侵、虚报冒领、截留挪用等违纪违纪行为，为打赢脱贫攻坚硬仗供应刚毅的纪律保障。的确发挥派驻纪检监察组“前哨”“探头”作用，实现每个派驻纪检监察组办案“零打破”。

案件安全，保证执纪审查检查“零事故”连续保持。加强镇(街道)审查检查规范化建设工作，提升基层审查检查工作质量。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十六

年以来，某区纪委监委认真贯彻落实中央纪委和省市纪委全会关于审查调查工作的各项决策部署，深化对纪法贯通、法法衔接的认识和把握，以“四个加强”为抓手，全方位、全要素、全过程做深、做细、做实审查调查工作。

月全区纪检监察机关共立案件，同比增长，其中立案乡科级领导干部人,同比下降。委机关立案件，同比下降;镇(街)纪(工)立案件，同比增长;派驻纪检监察组立案件，同比增长。全区纪检监察机关共结案件，同比增长;给予党纪政务处分人，同比增长。移送司法机关人，挽回经济损失万元。市纪委监委指定涉法案件线索件，指定异地交叉办理件。

一、工作推进情况。(一)加强问题线索研判，确保审查调查“有案可查”。指定专人管理问题线索，做到问题线索“多头移交、一口统管”。建立个问题线索总台账，分类建立扶贫领域腐败、涉黑涉恶腐败、专项行动、冠状病毒疫情防控、上级交办等个问题线索专项台账，每周进行更新，每月汇总审核，定期清理销账。对可查性强的问题线索，一律指定业务骨干专人负责，必要时提级办理，快查快结;对一般性问题线索，交办到派驻机构或镇(街道)纪(工)委，确保全区纪检监察机关“有案可查”。

全程跟踪问题线索办理情况，对久拖不结、超出时限的承办部门及时提醒督促、发出预警通知，确保问题线索处理件件有着落。健全问题线索处置专题会议机制，定期召开有分管领导和承办室同志参加的问题线索分析^p会，对问题线索实行集体分析^p、集中研判，按照处置标准提出切实可行的意见，实现问题线索管理制度化和规范化。

(二)加强联系指导督促，确保审查调查“质效并举”。将全区的镇(街道)纪(工)委和派驻纪检监察组分成个小组，由区纪委常委或监委委员牵头，加强工作联系指导，推进基层审查调查工作规范性建设，提升基层审查调查工作质量。定期指派人员到省市纪委监委参与办案和跟班学习，提升业务素质，拓宽理论视野。针对镇(街道)和派驻纪检监察组新调入同志较多，业务能力不强、履职能力薄弱等问题，建立抽调跟班学习制度，有计划、分批次抽调基层纪检监察干部参与区纪委监委监督检查和案件查办等业务工作，以跟促学、以案代训，提升业务水平。

根据中央纪委和省市纪委关于造就高素质纪检监察干部队伍的工作要求，制定区纪检监察干部全员培训工作方案，本着“学以致用”的理念，按照“考学结合”的方式，扎实开展区纪检监察干部在信息协作、监督检查、案件审理、审查调查、信访规范处置等方面的全员培训，增强全区纪检监察干部高效履职的能力。

(三)加强工作流程细化，确保审查调查“程序规范”。制定委机关初步核实工作流程图立案审查工作流程图案件审理、纪律处分执行工作流程图等个流程图和镇(街道)、派驻纪检监察组办案流程及文书模板，明确案件办理具体流程、工作职责、时间要求，确保审查调查工作程序合法、责任明确、要素齐备。

按照监察法赋予的调查权限，制定立案决定书、讯问通知书、冻结通知书、证据调取通知书等监察措施法律文书，由案件监督管理部门统一印制、统一编号、统一管理，确保各类文书使用、管理规范。严格执行监督执纪工作规则监督执法工作规定，按照干部管理权限，落实请示报告制度，依规依纪依法进行问题线索处置和案件查办，确保审查调查每个环节程序到位。

(四)加强责任层层落实，确保审查调查“安全无患”。制定区纪委监委谈话室管理制度等项安全和保密制度，明确案安全和保密双重职责具体内容，为依纪依法开展审查调查工作提供有力制度保障。坚持主要领导逢会讲、分管领导经常讲、培训会主要讲方式，强化审查调查安全保密提醒教育，提升审查调查安全和保密底线意识，持续保持全区审查调查安全事故“零发生”。

为确保全区纪检监察谈话场所的规范性管理和“走读式”谈话的规范性开展，案件监督管理部门组成检查组，通过经常性检查、不定期抽查对全区的“走读式”谈话、案件留置的安全和保密等工作开展专项检查。月，对委机关、镇(街道)、派驻纪检监察组开展安全检查轮，发现问题个，已督促及时落实问题整改。

二、存在的问题。

一是有的镇(街道)纪(工)委和派驻纪检监察组对主动发现问题线索的动能欠缺，直接获取违纪违法线索的意识不强，主动性不够，措施不多。

二是办案人员的综合能力还需要进一步提高，在金融财务、工程建设、审批监管、资开发、项目招投标、公共财政支出等方面的专业知识不同程度存在短缺。

三是派驻纪检监察组的监督职责发挥不到位，有的不愿监督、不会监督、不敢监督，对所派驻单位、系统、二级部门的监督下沉力度不够。

三、下步工作打算。

一是做深做实监督首责。充分发挥纪委监委专责监督作用，加强对权力运行的监督。重点聚焦涉及经费审批、项目审批，可以支配重要、专项资金使用的部门，二级部门、系统大和多的部门，政务服务窗口等重点部门、系统、岗位，完善监督体系。加强对“三类人”、“关键少数”“一把手”监督力度，切实发挥监督利剑作用，让党员干部深刻认识到监督无处不在，习惯在监督下工作，自觉按照制度机制、规矩纪律办事。

二是持续保持扫黑除恶高压态势。紧盯举报线索，坚持有案必查，对涉黑涉恶犯罪案件，一律深挖彻查其背后的“保护伞”和腐败问题。对住建、水利、交通运输、文化旅游、市场监管等十大重点行业领域开展扫黑除恶专项整治，净化行业环境。在扫黑除恶领导小组的领导和成员单位的支持下，充分发挥各部门的职责能力，增强合力攻坚，形成更大合力。用好问责利器，层层压实责任，对扫黑除恶敷衍应付、弄虚作假，日常履职不力、疏于监管，查处打击消极滞后、偏软偏轻等问题，严肃追责问责。总结归纳扫黑除恶专项斗争的好做法、好经验，以建章立制的方式固定下来，使扫黑除恶专项斗争有章可循。

三是以零容忍态度惩治腐败。根据中央纪委和省市纪委全会的部署要求，坚持问题导向，紧盯“三类人”“关键少数”、重要岗位，突出“两个优先查处”，坚决查处政治问题和经济问题相互交织形成利益集团的案件、重点领域形成非法利益格局和“潜规则”的腐败问题，重点聚焦招投标领域、房地产领域、工程项目建设、财政资金管理使用、违反中央八项规定精神个方面突出问题。持之以恒严查在脱贫攻坚工作中的贪污侵占、虚报冒领、截留挪用等违纪违法行为，为打赢脱贫攻坚硬仗提供坚强的纪律保障。切实发挥派驻纪检监察组“前哨”“探头”作用，实现每个派驻纪检监察组办案“零突破”。

四是深入推进审查调查规范化建设。持续强化法纪意识、程序意识、安全意识，时刻绷紧规范这根弦，严格遵循审批流程，强化审查调查程序意识，确保每个案子都经得起检验。严格安全管理，坚持底线思维突出抓好“走读式”谈话、留置案件安全，确保执纪审查调查“零事故”持续保持。加强镇(街道)审查调查规范化建设工作，提升基层审查调查工作质量。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十七

20**年，工会经审会在省总工会和党委、工会的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚持围绕中心，服务大局，大力推进工会经审工作规范化建设，认真履行审查审计监督职责，扎实开展工会经费、资产管理和其他专项审查审计工作，为工会系统规范财经秩序，监督经济活动，推进防腐倡廉建设发挥了积极的作用。

工会经审会从实际出发，不断拓宽审计领域，扎扎实实地开展了多种形式的实务审计，较好地发挥了经审监督作用。

一是加强对本级工会经费收、管、用的审查和监督。工会经审会始终坚持对本级财务预、决算的审查和预算执行情况的监督，并坚持执行每年向工会全委会报告制度。通过预决算审查会议，使工会经费的预算和使用更趋合理，强化了经审监督作用。

二是加强日常审计，严格把好经费审查关。除年初对本级经费预算情况进行审查外，年中还对预算执行情况进行检查。特别是对重大经费开支项目做到事前、事后审查，坚持监督关口“前移”、“后延”，不断提高审查实效。对严肃财经纪律、规范工会经济活动，发挥了积极作用。

三是加大下审一级力度，推动了经审工作的全面开展。上级对下级的审计既是上级工会对同级工会审计的延伸和补充，也是对下级工会经审工作的检查和指导。20**年，工会经审会共开展对基层工会的经费收支及专项资金审计8项，发出审计报告8份，提出审计意见和建议15条。我们对财务管理、会计核算比较规范的单位予以肯定，对存在预算制度执行不规范、会计科目使用不规范，支出控制不合理，费用管理不严格，审批手续不健全的单位，有针对性的提出了整改意见和建议，要求被审计单位按期上报整改报告。

二、加强经费审查规范化建设，不断提高审查水平。

工会经审工作在工会的领导和省总经审会的指导下，按照大型企业工会经费审查工作规范化建设考核标准，结合实际，不断加强经审组织建设，完善经审制度，规范审计程序，深入开展审查审计，在工会工作中彰显作为。

一是加强经审组织建设，配齐配强工会经审干部。工会在经审组织建设上坚持做到“三同时”，即工会经审组织与工会委员会同时考察、同时选举、同时报批。规定新成立的基层工会组织必须同步建立经审委员会，对经审委员会组成人选进行考察确定。经审主任及委员必须经工会会员代表大会选举产生，并上报上级工会组织审查批复。对到期换届和人员缺额的要求及时换届补选，确保经审组织健全，人员到位。

二是进一步规范审计程序，提升审计质量。在工会经费审查工作中，工会经审会坚持严格按照审计工作要求开展工作，审计过程中做到手续齐全，程序规范。做到事前、事中、事后的审查监督。加大检查监督力度，建立健全落实审计整改的各项制度。对严肃工会财经纪律，提高财务管理水平起到了积极的作用。

三是建立健全工会经费审查监督制约机制。制度建设是完成各项工作任务的重要保障。工会历年来重视工会经费的审计审查制度，审计审查工作实行了工会经费审计工作向工会委员会报告制度，坚持“季度一小审，年终一大审”，形成了制度化、规范化、科学化工作机制，强化了工会经审工作的监督作用。

四是建立健全了审计回访制度。在审计意见书下达一段时间后，再到被审计单位了解审计整改情况，对已经整改或正在整改的，及时给予肯定；对于整改效果好的，给予表扬；对整改不力的，要通报批评；对拒不整改的，依照有关规定严肃追究有关责任人的责任。并将审计整改报告和整改落实情况作为经审会对下级工会经审会工作考核评比的重要内容。

三、深化机制运行研究，积极探索经审水平提升新途径。

工会经审针对工作中出现的新情况、新问题，积极推进经审工作调研活动，通过检查、座谈、发放调查问卷等形式，深入探讨研究解决实际问题、提升管理水平的新方法、新措施，切实加强对基层工会经审工作的指导，充分发挥工会经审组织在经费收缴、管理、使用方面的作用。按照《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》和《工会经审工作规范化建设标准》，指导基层工会建立健全经审组织，配齐配强专（兼）职经审干部，督促基层工会建立独立财务账户，依法收缴和独立管理经费，积极开展经审活动，完善经审制度，促进工会系统的廉政建设。

商标审查工作总结（优质18篇）篇十八

一、加强学习，提高政治思想觉悟和业务技能。为提高政治素养和业务技能，快速适应新时期金融工作的需要，在实际工作中严格要求自己，努力做到大事讲原则，小事讲风格，对待同志以诚相见，共同搞好工作，在坚持常常不断学习政治的同时，我还始终不忘加强业务学问学习，作为##信誉社信贷管理岗，20**年我通过竞选走上了该岗位，对于此我以前未接触的岗位，在实际工作中出现的疑难问题我虚心求教，向身边的同志们学习，主动参与双休日联社组织的相关业务学问培训，并能够常常找一些新形势下的农村信誉社杂志、书籍进行不懈钻研学习，我认为不懂没关系，只要我肯学，自己年纪轻，更应不继进取，我信任自己的努力，一份耕耘、一份收获!通过学习提高了自己的思想觉悟和工作能力，有力地推动了各项工作顺利开展。

二、仔细履行职责，踏踏实实的做好本职工作作为信誉社信贷管理岗，我深知身上的重担：我坚持贷款的^v^三查^v^制度和联社信贷科制定的信贷管理制度，不继拓宽自己的业务能力，不放过对信誉社信贷资产有风险的审查，合理地提出自己的审查意见，把握贷款发放的合法性、合规性!坚决杜绝信贷员的一些人情做法，按信贷规范操作程序办理，努力使信贷工作上规范化。同时完善信贷档案(一些基础资料)。在20**年信贷微机操作系统多次更新，我总是要求自己必需先把握，再辅导信贷员，确保信贷业务的正常运行。在常规业务中，协助主任尝试票据贴现新业务的开展，并取得了肯定的成果。还对贷款资料进行长效管理，尤其贷款四、五级分类认定表及汇总，这项工作即繁琐又重要，需要常常加班加点来完成，我坚持做到了准时完成任务。

三、主动做好其他工作。除做好本职工作之外，本人服从领导的支配，主动主动的做好各项工作，为全社经营目标的顺利完成而同心同德，尽心尽力。今年联社推出圆鼎信誉卡业务，在营销工作中，我大力宣扬，并把它作为一项义务对待，在全社全体人员努力下，取得了全区联社感召激励着同事们为全区联社奉献、进取、立功、建业!

查处一批贪污贿赂、权力寻租等职务违法和职务犯罪案件，共立案56件，同比增长300%、居全市首位，曝光案件30起57人次，形成有力震慑。

既全面把握被调查对象的基本面、工作面、生活面信息，客观完好地描画其人生轨迹，有效固定证据，为审查调查工作查找有用的思路和切入点，又通过综合收集动静态信息、综合比较显隐性信息、综合印证内外部信息来为被调查对象所在部门的政治生态精准画像，提出有针对性的纪律检查建议或监察建议，履行了政治机关^v^查处一案、守护一方^v^的根本职能，促进地区政治生态持续向好、不断改善。

执纪审查部门留意在案件查办过程中收集相关素材，真实记录职务犯罪嫌疑人的忏悔心理和^v^一步踏错、无法回头^v^的惨痛经受，宣扬部门提前介入筹划拍摄^v^发人深省、催人深思^v^的警示教育片，在全区范围内营造^v^不敢腐、不能腐、不想腐^v^的清廉气氛。

坚持科技护航、信息助力，将执纪审查调查工作与求新求变紧密结合。当前腐败犯罪的智能化、隐藏化、冗杂化趋势日益显现，为了适应新形势新要求，**区纪委区监委不等不靠，主动作为，在北京市纪委市监委信息技术保障室的指导下，正逐步完善大数据平台建设工作，争取实现多部门间的信息互联互通互惠互享。对办案区的信息化系统进行升级换代，确保技术支持人员24小时在岗，对谈话室的录音录像进行全程监控、统一刻录保存，进一步提升办案安全监管水平。大力支持审查调查阅历丰富的一线办案人员发挥聪慧才智，自主研发话单分析软件，并不断在具体办案实践中修正打磨、收集试验数据，目前软件在勾画被调查人行动轨迹方面发挥了重要作用，为后期证据的固定、收集、研判和案件的突破打下了坚实的基础。

**市**区纪委监委充分运用^v^四种形态^v^处置问题线索，坚决减存量，重点遏增量，切实做到了把纪律和规矩挺在前面，较好地表达了^v^无病防治、有病早治、小病快治、重病严治^v^的要求。今年1-9月份，运用第一、二种形态处理156人次，占比。

处置问题线索求准。对交办的每一件问题线索准时分析研判，由承办纪检监察室提出处置意见后，提交问题线索集体排查会议讨论确定处置方式。对重要检举事项和反映问题集中的领域能准时组织有关人员进行深入讨论，特地提出处置建议，保证重要线索的成案率。处置问题线索过程中，准时整合现有力量，明确处置目标和相关责任，集中精力抓好每一件问题线索的办理，确保问题线索处置的精确率。

执纪监督成效求快。突出对群众身边反映剧烈的违纪行为的查处，准时做好执纪监督后半篇文章，用好监督执纪第一种形态，对查处的典型违纪问题、^v^两规^v^和^v^留置^v^案件，通过对案发所在单位的班子成员、中层干部进行约谈和警示，进一步增添案件查办和处理的后续震慑作用。结合专项整治开展警示教育，定期公开通报曝光典型案例，主动推行处分决定立体宣布。

调查后，能够仔细总结办案阅历和教训，撰写案例分析，结合办案实践准时修订《**区纪委监委执纪监督监察工作操作规程〔试行〕》和《**区纪委监委审查措施使用规范〔试行〕》，不断完善其可操作性。

定性量纪标准求严。坚持对每起案件综合分析、全面考量，针对党员干部违纪犯错的不怜悯形、性质、看法以及社会影响程度，做到对症下药。对违纪性质不严重，主动协作组织调查且认错改错看法较好的违纪人员，适当从轻处理。对违纪问题性质严重、影响恶劣触犯刑律的则果断提出移送司法机关处理意见。在纪律审查过程中，发觉被调查的党员干部错误严重已不适合担任现任职务或阻碍调查的，准时建议区委停止或免去其职务。