优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)

时间:2023-11-02 作者:文锋优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)

月工作总结是加深对自己工作情况和成效的认识,同时也为下个月的工作提供参考和指导。以下是一些关于月工作总结的写作范文,希望能给大家提供一些写作的思路和方法。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇一

总结。

总结一以案促改整改报告为深入贯彻党的十九大精神,认真落实习近平总书记关于深入推进全面从严治党,必须坚持标本兼治,不断以治标促进治本的要求,根据市纪委《关于推进以案促改制度化常态化的实施细则》和市教育局《关于开展以案促改工作的通知》,我单位认真组织开展了教育系统违法违纪案件剖析,做好坚持标本兼治推进以案促改集中整改工作,取得了良好成效,现将以案促改工作开展情况报告如下:

一、制定方案,全面宣传动员(一)制定工作方案。为推动本次以案促改工作向系统化常态化、制度化发展,校党委制定了《开展xxx违法违纪案件剖析推进以案促改工作方案》,确定自xx年x月x日开始,按照警示教育、查摆剖析、整改提高、建章立制、总结报告x各环节开展以案促改集中整改工作。

(二)成立领导小组及办公室。校党委成立了开展以案促改工作领导小组,xx任组长,党委书记高度重视以案促改工作,高标准、严要求,推动以案促改取得实效。以案促改领导小组下设办公室,负责整个活动的组织开展和督促检查工作。

(三)召开警示教育大会。x月xx日下午,召开xxx以案促。

改工作动员暨警示教育大会。会议宣布了《开展xx违法违纪案件剖析推进以案促改工作方案》,校领导班子成员、各科室负责人,分别结合自身工作在会上作了表态发言,党委副书记对在全校范围内开展以案促改工作提出了明确工作要求。全体党员参加了本次以案促改动员部署及警示教育大会,以案促改领导小组办公室还专门设置了推进以案促改工作举报箱,收集举报信息、批评意见建议,及时发现和处理单位内违法违纪等问题,以提高以案促改工作针对性、实效性。

(四)开展从严治党、廉政建设专题教育。校党委围绕以案促改主题内容,集中开展了一系列党风廉政教育活动。

一是发放提醒信。校党委给每位党员干部发放了一封《以案促改提醒信》,要求党员领导干部紧绷纪律这根弦,筑牢思想防线。

二是狠抓作风建设。x月x日,召开全体党员干部大会,传达学习《习近平总书记关于进一步纠正四风、加强作风建设重要指示的通知》,要求全体党员干部认真学习习近平总书记指示的内容和精神实质,牢固树立四个意识,不断提高政治站位和政治自觉,锲而不舍、持之以恒抓好作风建设。

三是加强节假日廉洁自律教育。针对纠正四风在新形势下的十种表现形式,要求每个党员干部认真对照检查,防微杜渐,扎实推进严明纪律规定等措施确保节假日风清气正。

四是开展廉政警示教育。集中开展形式多样的专题教育,组织观看《巡视利剑》、《第一大案》等专题教育片。参观廉政警示教育基地,接受廉政警示教育。上警示教育专题党课。

二、自查自纠,做好剖析整改(一)全面组织开展自查自纠。在以案促改领导小组的安排部署下,全体党员干部对照韩常福违纪案件,深入查找自身在思想作风、六大纪律方面、廉洁用权方面存在的问题和不足,认真撰写自查自己报告,报以案促改领导小组办公室。全体党员干部认为自查自纠是一次真二警钟、一次心灵洗礼、一次信念拷问,这次深刻的反面教育振聋发聩,发人深省、醍醐灌顶,警示大家在利益诱惑面前,做到慎独、慎初、自警、自律,堂堂正正做人,认认真真做事。

过开展批评与自我批评,进一步交流了思想、统一了认识。

(三)校党委召开专题生活会。x月xx日下午,校党委召开标本兼治、以案促改专题生活会。对照教育系统典型违法案例,认真查摆班子在作风和廉政建设方面存在的问题,严肃认真开展批评与自我批评,不回避、不掩饰、揭丑亮短、抖露实底,深刻剖析问题,明确整改方向。领导班子在讲忠诚守纪律等方面查摆问题,制定相应整改措施。

(四)加强宣传教育。把从严治党和党风廉政建设融入到日常工作中,列入到校规章制度中,利用学校微信群、短信、邮件发送廉政信息,通过观看影片、学习身边模范典型、并在校园宣传栏开设以案促改工作信息图文等多种形式,大力宣传廉政工作动态,以正确的舆论导向营造风清气正、崇尚廉洁的良好氛围。

三、

主要成效一个月以来,学校党员领导干部职工通过学习、讨论、自查自纠、开展批评与自我批评等众多形式,开展标本兼治推进以案促改工作,较好地将以案促改工作的宗旨、精神贯彻落实取得了一定的成果。

一是促使广大党员领导干部职工树立了正确的世界观、人生观、价值观,增强法纪观念和廉洁自律意识,筑牢思想道德防线。

二是通过对学习、作风、制度上的自查自纠认识到问题,明确了改进方向,为进一步完善健全管理制度、堵塞制度漏洞奠定了基础。

三是有力地推动了全面从严治党、校园廉政文化建设,营造了风清气正的良好氛围,对学校教育事业的持续稳定健康发展四、存在的问题及改进措施开展以案促改工作取得了一定的成效,但对照上级党委要求,本单位以案促改工作还存在一定问题。

一是工作开展得还不够深入、不够全面、不够规范,存在推进措施不够有力,工作力度不够大,督促检查跟进不够及时等问题致使有些工作成效不够明显。

二是案件剖析得还不够深入,自选动作不够丰富,与教育系统内一些优秀的单位相比,还有差距。下一步,我校将按照以案促改文件要求,结合工作实际,有计划做到以下几点:

一是进一步提升政治站位。教育全体党员干部深刻理解以案促改工作,是深入推进全面从严治党的内在要求,是惩前毖后、治病救人,教育保护干部的重要举措。

高自我,以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

三是勇于担责,敢于担当。在党性原则面前,要敢于担当,在学校的教育。

教学。

管理等重点工作上,砥砺奋进,克难攻坚。

总结二集宁区委和集宁区纪委监委始终注重做好查办案件后半篇文章,督促党员干部找差距、抓落实、促整改,加大曝光力度、加强警示教育,督促案发单位制定整改措施并加强监督检查,进一步强化查处一案、警醒一片、规范一方的作用。

加大曝光力度。对查处的典型案件在集宁区范围内和集宁区纪委监委公众号及时通报,扩大对典型案件的警示教育面,形成震慑力。20xx年至今,印发通报39期,在集宁区纪委监委公众号推送23期通报。到涉案单位宣布处分决定,要求他们召开民主生活会,面对面听取党员干部对案件的认识和体会,切实矫正党员干部思想认识。

度6项。深入基层宣讲,针对查处的扶贫、扫黑除恶、违反中央八项规定精神、四风等领域的典型案例,深入区直单位、乡镇、街道办事处开展警示教育9场,有效发挥了震慑和警醒作用。

坚持一案两报告。案件办结后撰写案件调查报告,形成分析报告,对案件暴露出的问题,深入剖析原因,认真查找涉案单位在权力运行、制度建设上存在的漏洞,推动建章立制,督促相关部门单位建立完善制度45项。对受处分党员干部、公职人员的年度考核、职务晋升、工资变动等执行情况开展了全面督查,对近两年来受处分人员进行了回访。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇二

为确保我厂生产运行的安全,促进安全对标工作的开展,自十月初起,我厂以公司关于安全生产对标整改的.内容为主线,以消除各种生产安全隐患为目的,严格落实安全生产对标整改工作,现将本阶段工作汇报如下:

(一)、为加强安全生产对标整改工作的领导,我厂成立了安全生产对标工作领导小组,下设办公室,制定了切实可行的对标工作实施方案,每周召开安全对标工作例会,汇报本周安全对标工作的进展情况,部署下周的对标工作,并将会议纪要及时下发至各科室。

(二)、将安全对标整改工作排查内容分解责任表落实到责任人,按时间、要求定期整改。

(三)、以科室为单位,组织学习安全生产标准化知识。

有整改的,已明确责任人,限期整改完毕。

厂安全生产对标领导小组办公室将对对标工作进展情况实施全程监督、检查和指导,及时将进展情况向领导小组汇报,并进行通报,确保安全对标工作真正落到实处。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇三

按照工程局公司及公司领导的要求,公司目前正与深圳迪博企业风险管理技术有限公司内控专职人员进行对接,帮助指导和梳理公司各部门主要职责,人员职能量化,部门相关制度建设、各部门日常工作流程等工作任务。分析整理出公司各部门在日常工作中需要注意的风险点,切实提高公司抗风险能力和各部门人员内控风险防范意识,为公司的长足发展扎实基础。

一、内部工作进展情况

根据国家财政部、中国证监会等五部委联合发布的《企业内部控制基本规范》及配套指引(企业内部控制《应用指引》、《评价指引》),以及中国证监会公告[2011]41 号对公司内控建设、实施和公司领导的相关要求,结合公司现阶段的发展状况,公司于 2017 年 5 月 28 日召开了关于公司内控工作指导与培训启动会议,并制订了下一步工作方案。截至目前,公司开展的主要工作有:

(一)高度重视,成立内控实施工作领导小组和组织机构 为确保公司内部控制体系建设有组织、有计划、扎实有效 地进行,公司成立了内控实施领导小组,负责对内控实施工作的领导、组织与协调、分解工作任务和责任。成立内部控制规范项目工作组,牵头部门为公司投资开发部。

(二)制定公司内控实施实施方案

第一步:访谈公司总经理、副总经理及各部门主任;第二步:根据访谈内容搭建公司流程框架;第三步:指导各部门专员绘制流程图和编写流程说明;第四步:搭建公司内控风险矩阵;第五步:测试流程可行性。目前公司内控流程框架已搭建完毕,根据公司内控领导小组统一部署安排,公司各个部门已开始进行流程图及流程描述的绘制和编写工作。。

(三)组织公司内控专员进行培训

为提高各部门内控专员的内控专业知识公司于2017年6月3日组织各部门内控专员参加内控培训,培训主要由深圳迪博企业风险管理技术有限公司内控专职人员对各部门专员在内控流程图绘制、绘图软件运用、流程描述的编写方面进行了培训,并规定了本周的工作任务及完成上交时间。

(四)根据工作方案制定内部控制规范详细工作计划,明确工作内容和目标根据工作方案要求精心筹划,分阶段实施。本次内控体系建设共分为以下三个阶段实施:

第一阶段 项目计划与启动。明确各部门内控专职负责人员,明确职责分工,由各部门专员主导负责绘制部门流程图和编写流程说明及风险矩阵。内控实施领导小组负责组织内控工作按要求实施,并负责组织各部门专员参加内控知识培训。

图、流程描述、输出文档),识别关键业务控制,找出各个流程中的风险点,加强各风险点的管控。

第三阶段 内部控制检测与评价。通过对标监管要求及企业管理实践,编制风险控制矩阵及自查表,评价公司内部控制执行有效性;根据设计有效性和执行有效性评价结果编制内控缺陷汇总表。

目前,水电四局投资公司内控实施工作正在有序推进中。

二、下一步内控实施工作计划

第一、继续按照内部控制实施工作方案稳步推进,按计划目 标完成内部控制体系建设、整改与测评、项目总结与报告等各阶段内控实施工作任务,确保内控实施与评价工作平稳、有序、顺利进行,保证内控管理工作机制得以长效运行。

第二、深入贯彻实施公司内部控制体系,公司将制定完善的 公司相关内部控制管理制度,有助于公司进一步完善公司治理,更有效的实现公司发展战略,有助于公司进一步健全战略风险 、财务风险、运营风险、市场风险等方面的管控措施,防范各类风险,提升公司管理水平,夯实公司发展基础,为可持续发展提供强有力支持。

“人人学内控、人人讲内控、个个受约束”的良好气氛,促进公司建立系统、规范、高效的内部控制管理机制。

三、内部控制实施体会

根据上述工作,我们总结了一些基本经验,主要有以下方面:

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优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇四

11月24日,教育局领导对我校安全安全工作进行了全面检查,提出了很多宝贵提议,为进一步加强我校安全管理,全面落实安全隐患治理工作要求,有效遏制学校安全事故的发生,促进学校平安稳定,根据教育局精神,结合我校实际,特制定学校安全隐患整改措施如下:。

以科学发展观和安全发展为指导,认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,全面落实学校安全职责制,进一步排查治理影响学校安全的事故隐患和薄弱环节,以治理重大安全隐患,防范重大安全事故和职责安全事故为目标,切实保障师生生命财产安全。

校长赵云国任组长,主抓安全工作的副校长邢腾为副组长,各班班主任为组员的安全工作小组。

全面排查事故隐患,狠抓隐患整改工作,进一步深化专项整治,推进学校安全职责制和职责追究制的落实,完善安全管理制度,建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制,强化学校安全管理基础,以实现学校安全隐患排查治理,防范安全事故,维护学校平安稳定为目标。

(一)食品卫生方面。

1、学校食堂无卫生许可证。安全隐患整改报告。

2、食品留样不全。

(二)学校校舍安全方面。

1、学校灭火器数量少。

2、学校安全疏散标志不全,缺乏应急照明设施。

3、院内水塔破旧,有安全隐患。

4、学校功能楼楼梯台阶高、陡,学生上下楼梯不安全。

(三)学校管理方面。

1、男、女生宿舍无管理人员,职责分工不明确。

1、召开食品安全专题会议,责令食堂管理人员做好食品留样工作,协调有关部门,进取办理学校食堂卫生许可证。安全隐患整改报告。

2、学校已经利用周末购置了足够数量灭火器,安装了应急照明灯和安全疏散标志,院内破旧水塔已经拆除,功能楼台阶高、陡的问题已经上报中心校,准备协调教育局规划股对台阶进行改造。学校已经召开了安全工作会议,要求主管领导和相关教师规范学生的行为,教育学生注意课间活动安全,要求班主任加强教育、值周教师在岗制止,以免事故发生。遇到危险情景要及时向教师报告。

3、男、女生宿舍安排专职管理人员,明确职责分工,确保不出问题。

1、加强领导,精心组织。学校要切实加强对学校安全隐患排查治理工作组织领导,进一步落实隐患排查治理职责制,健全工作机制,明确职责分工,周密部署,精心组织,全面完成各项治理工作任务。

2、加大宣传、提高认识。根据学校实际,全方位地对师生及家长进行安全教育。首先,利用安全教育课,针对各年级学生年龄特点采取相应的教育方式。其次,进取开展安全应急预案演练,不断提高师生应急自救本事。

3、突出重点,狠抓治理。要突出校舍、活动、食品三个治理重点,以师生人身安全为中心,抓检查、抓隐患治理,促平安稳定。学校要在防范和隐患治理上下功夫,加快隐患排查治理力度和进度,做到排查不留死角,整改不留后患。对查出的各类隐患,要不讲困难、不讲条件,必须整改到位。

4、严格宿舍和食堂管理。宿舍做到专人负责,明确职责;食堂要严把食品质量关,做好食品留样和记录,确保师生食品安全。

学习实践科学发展观活动进入整改落实阶段以来,政府办公室支部按照县委和县学习实践活动领导小组的统一部署和要求,加强领导,精心组织,注重突出办公室工作的实践特色,着力在研究制定整改落实方案上用心思,在落实整改责任集中解决突出问题上下功夫,在建立完善科学发展的体制机制上做文章,圆满完成了整改落实阶段各个环节的工作任务,取得了阶段性成效。现将工作情况总结报告如下:

在整改落实阶段,我们严格按照县委的规定和要求,采取切实可行的措施,认真做好各个环节的工作。

(一)继续抓好学习补课活动。坚持把学习贯穿活动始终,在安排好自学的基础上,认真抓好集中学习和交流,重点组织学习中央、自治区、地委重要会议精神,并结合工作实际进行讨论发言,引导党员干部把认识统一到中央和自治区对当前形势的判断上来,把思想统一到中央和自治区的决策部署和要求上来,进一步鼓舞大家的工作干劲,明确今后的工作思路,坚定科学发展的理念。

(二)认真研究制定整改落实方案。我办领导班子把研究制定整改落实方案作为整改问题的关键环节,给予了高度重视。第三阶段一开始,就组织力量提前动手,以学习调研中查找到的问题、分析评议中征求到的意见和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施为依据,对制约办公室科学发展的问题和需要完善的体制机制进行了认真分析和梳理,研究制定了整改落实方案。为使整改落实方案符合实际并具有较强的可操作性,支部多次召开会议进行研究和反复修改,支部书记靠上指导整改落实方案的起草工作,还将讨论稿印发到各单位征求意见,保证了整改落实方案的质量。领导班子的整改落实方案形成后,按要求及时公布印发给了全体干部职工,方便接受群众监督,并上报了县委学习实践活动领导小组办公室。

质;规范政府办公室车辆管理,加强车辆行驶安全,维护政府大院通行安全;政府办公室学习期间学习培训、下乡调研、出差出车人员补课问题;加强政府办公室文秘人员的保密工作力度,保护国家秘密;解放思想,求真务实,理清了科学发展思路,按照中央和自治区、地委、县委的决策部署,全面贯彻落实科学发展观。

建立了已经解决的突出问题和近期解决的突出问题、需长期解决的突出问题“三本台帐”,对活动期间解决不了的问题,明确了整改时限和要求,正在积极创造条件加以解决。

(五)抓好办实事和送温暖活动。我办在学习实践活动中积极为基层和群众办实事,按照县委的部署要求,积极抓好送温暖活动,到帮扶点走访慰问贫困党员,送去了慰问品,带去了党和政府的关怀。为贫困零时工发放部分生活物资,解决了他们在生活中的实际困难。

(六)建立完善体制机制。从科学发展的需要出发,按照县委的要求,结合我办工作职责,进一步健全完善了五个方面的长效机制。一是建立完善了加强领导班子建设和干部队伍建设的长效机制。

(七)搞好材料和信息报送工作。按要求及时上报了《整改落实阶段工作方案》、《领导班子整改落实方案》、每周简报等。本阶段上报活动简报6篇,累计25篇;各类材料4篇;发放群众满意度测评征求意见稿35份。

(一)领导高度重视。我办支部领导班子对学习实践科学发展观活动第三阶段工作极为重视,以高度的责任感和使命感,高标准,严要求,扎扎实实地抓好各个环节工作的落实。为部署第三阶段工作任务,7月23日,召开了支部会议,学习传达了县委转段会议精神,对第三阶段工作做了研究部署,活动期间还多次召开支部会议,研究有关问题,部署活动措施;为深入开展学习,班子成员带头参加集中学习交流,带头谈体会,讲认识;为研究起草好领导班子整改落实方案,支部先后召开了2次会议,对整改落实方案进行了认真研究和反复修改,保证了整改落实方案的起草质量;为抓好问题的集中整改,班子成员按照整改责任制的分工和要求,积极组织抓好整改措施的落实,能解决的问题马上采取措施加以整改,一时解决不了的问题,积极创造条件,按照规定时限进行整改,争取早日解决。为搞好体制机制建设,领导班子成员按照职责分工,逐条梳理现有的规章制度,该修订的马上修订,该新建的立即研究制定,在较短的时间内健全完善了各项体制机制,为巩固学习实践活动成果,推动今后的科学发展奠定了制度基矗为搞好送温暖活动,领导班子赶赴帮扶点走访慰问贫苦党员和困难群众,受到基层群众的一致好评。

(二)组织措施到位。为使活动开展得富有成效,我办严格按照县委领导小组的部署要求,结合我办实际,认真研究制定了《整改落实阶段实施方案》和《整改落实阶段工作方案》,以突出实践特色为重点,对每一个环节的工作做了周密安排,提出了具体要求。为使领导班子整改落实方案切合实际并符合干部职工的意愿,对整改落实方案做了反复研究,就整改落实方案的起草原则、整改重点、整改内容、整改措施、整改时限、责任分工等提出了具体要求,吸收了学习调研、分析检查阶段各个层面反映的意见和建议,领导干部个人的整改措施,以及分析检查报告的精髓,还及时印发给全体干部职工征求意见,进行了反复讨论修改,进一步统一了意见,形成了共识,完善了领导班子的整改落实方案。为切实抓好整改事项的落实,认真研究制定了整改落实的监督保障机制和整改落实责任制,明确了整改要求、完成时限和责任分工。为搞好制度建设,制定了体制机制建设计划,对每一项制度的建设作了分工,提出了进度要求。周密的措施和安排,有序地调动了各方面积极性,保证了活动的健康开展。

前安排好下一环节的工作,搞好上下环节的衔接,超前运作,争取主动,按时完成各项任务;主动检查活动开展情况,查漏补缺,及时纠正活动中的不足。

(四)结合实际紧密。我办在学习实践科学发展观活动。

我办学习实践活动整改落实阶段工作虽然取得了很大成效,但仍存在一些问题和不足。一是工学矛盾突出。由于人员少,工作量大,学习实践活动在某些具体细节上还有不到位之处;二是有些涉及推动科学发展的整改措施周期长,一时难以见效,需要经过一年甚至更长时间的努力才能见效;三是由于行政职能少、服务职能多,在体制机制建设方面内部规章制度多,推动办公室科学发展的体制机制少。四是由于整改落实阶段时间短、内容多,忙于起草大量的文字材料,在联系实际求实效上也有待进一步加强。

下一步,我们将按照县委和领导小组办公室的要求,扎实做好学习实践活动的收尾工作,并及时搞好“回头看”,发现问题及时补课,切实巩固好学习实践活动的成果。

一是搞好满意度测评。并根据测评情况进一步完善整改措施,确保问题的有效解决。

二是继续抓好学习,把学习作为机关建设的首要任务抓实抓好。

三是继续抓好整改方案的落实。切实把存在的问题一项项整改好、落实好,抓出成效。

五是继续抓好为群众办实事活动。

六是搞好“回头看”,巩固活动成果。

根据上级精神,为确保确保“”期间我院安全生产工作有效顺利开展,杜绝安全事故发生,我院安全领导小组8月15日下午16:00由分管领导****带队,对我院“一院三点”分院进行了安全隐患排查。开展对消防安全通道、消防设施配备使用,安全生产重点部位锅炉房,配电房,用电线路,药品库房,收费科室,b超室,放射室,重要仪器科室,安全保卫工作,夜间值班工作等进行一次“拉网式”检查。通过检查整体情况良好,现将排查情况汇报如下:

经院安全隐患排查领导小组对全院房屋进行逐间检查后,确定无危房存在,无安全隐患。

本院现用供电系统所有线路经检查,未发现老化及破损现象,连接处未发现虚接、漏电现象,科室和个人无乱拉乱接现象,杜绝了危险的发生。

住院部和院内重要科室均配有灭火器,所有职工已熟练掌握使用方法。重要科室的窗户均安有防护网,经检查无破损及失修现象。

医院定期组织人员对院内所有排水进行彻底清理,确保排水通畅。

我院现有医用高压锅一个、氧气瓶四个、600毫安x光机一台,经检查均能正常工作,并由专人保管和使用,无安全隐患。在此基础上,加强对其他相关人员的培训,并对高压锅、氧气瓶进行定期检测、降低事故发生率。

本院无毒、麻药品。过氧乙酸消毒液存放于塑料桶中,并在避光处保存。

我院已成立突发事件应急处理工作小组,救护车已检修完毕,急救小组成员24小时在岗在位。

行政、医疗值班人员必须保持24小时坚守岗位,并保持通讯设施畅通无阻。做到对突发事件的及时有效处理,确保安全信息畅通。

我们成立了信访维稳领导小组,认真排查院内不稳定因素,对排查出的问题及时组织协调和化解,对重大隐患问题及时采取措施及早防范、防止群体性上访和越级上访事件发生。经过仔细排查,无不稳定因素。

20xx年以来,在国家旅游局、省旅游局的统一部署安排下,在市委、市政府的正确领导下,我局统一组织,统一行动,广泛动员,多措并举,建管并重,提升服务,强力推进厕所革命各项工作,全市三年厕所革命工作取得了显著成效。

三年厕所革命,全市建设完成旅游厕所531座(新建437座、改扩建94座),总建筑面积55397.478平方米,总投资20135.52万元。从达标情况来看,465座达到a级标准,达标率87.57%,其中:220座厕所达到aaa级标准,149座厕所达到aa级标准,96座厕所达到a级标准。在全市景区景点、旅游线路沿线、交通集散点、乡村旅游点、商贸旅游点、旅游餐馆、城市公园(广场)、休闲步行街区、旅游娱乐场所等处均建设有标准化旅游厕所。

20xx—20xx年,国家旅游发展基金补助我市旅游厕所建设管理项目资金559.1万元;河南省省级高成长服务业专项引导资金补助我市旅游厕所建设管理项目资金543.96万元;郑州市财政补助旅游厕所建设管理资金1454万元。

20xx年和20xx年我市被国家旅游局评为“厕所革命”先进市,20xx年我局被河南省旅游局评为“厕所革命”先进单位,我市中牟县文化广电旅游局、古柏渡飞黄旅游区、少林景区、绿博园分别荣获20xx—20xx年全省厕所革命“综合推进类”、“管理创新类”、“文明宣传类”、“人文关怀类”先进单位。

(一)领导重视,组织得力。

“厕所革命”工作开展以来,我局领导高度重视,成立厕所革命工作专门机构,主要领导多次过问厕所建设工作进展情况,分管领导亲自挂帅,设专人负责厕所建设管理日常工作,并组建旅游厕所监督检查队伍,以明查或暗访的形式,不定期对旅游厕所建设管理情况进行抽查,确保厕所建设不断取得实效。各县(市、区)旅游主管部门也成立厕所革命专门机构,景区(点)、乡村旅游经营单位、有关乡镇办等旅游厕所建设单位明确了分管负责人和具体责任人,全市旅游系统做到上下一致,通力协作,全年从年初申报厕所建设计划到每月进度填报至完工验收都能有计划、有步骤地按时完成各项工作任务。

(二)紧扣标准,全程督导。

全市“厕所革命”紧扣国家《旅游厕所质量等级的划分与评定》(gb/t18973-20xx)标准不放松,全程跟踪督导指导,重点组织好“三会一制”。即,建设前标准培训会。年初,组织各厕所建设单位负责人参加集中培训,对照标准逐条解读,答疑释惑。对于往年易失分项重点进行了讲解。会后,建立并利用微信群,对于实际建设中遇到的问题,及时答复,及时解决;建设中的观摩推进会。为确保对标准的把握到位和工程质量过关,组织建设单位到往年已经建成标准化较高的旅游厕所进行现场参观,并且对照标准进行现场指导,切实推进标准化旅游厕所建设;验收前的迎检准备会。为确保旅游厕所能顺利通过验收,组织各厕所建设单位,对照《旅游厕所质量等级申请报告》模拟打分,查漏补缺,及时整改完善;检查验收后的承诺制。在正式达标检查验收中,对没有建设到位的厕所要求旅游建设单位签订《旅游厕所建设承诺书》,保证在一定期限内整改到位,并投入使用。

(三)强化管理,提升服务。

我们始终把强化管理作为保障旅游厕所有效运转,为游客提供优质服务的重要措施来抓。一是结合《旅游厕所质量等级质量等级的划分与评定》国家标准,注重旅游厕所的软件建设,创新一整套旅游厕所专项管理制度上墙公布。如:在旅游厕所管理间公布《管理和保洁人员的岗位职责》、《保洁程序和质量规范》、《保洁人员培训制度》、《设备维修管理规定》、《消耗品使用规定》、《管道疏通作业操作规范》等;在旅游厕所入口处公示厕所名称或编号、开放时间、保洁人员姓名、监督电话等。同时,对厕所的建设及运行做好有关记录和档案保存,如:保洁巡查、维护保养、污物排放、设备检查等记录,厕所设计图纸、工程竣工报告等档案保存。二是建立环境卫生长效管理机制,实行专人负责全日制保洁制度,确保旅游厕所卫生质量标准达到“六无六净”要求,即:无杂物、无污垢、无蛆蝇、无异味、无积水积尘、无蛛网,墙壁净、门窗净、搁板净、蹲位净、地面净、标识净,以优良的厕所卫生环境服务游客。三是在厕所内外环境张贴风景画和文明旅游宣传用语,丰富厕所文化,营造良好的文明入厕环境,使游客入厕都能体验到优质的旅游服务。

(四)保障资金,增强后劲。

郑州市高度重视厕所革命,市委、市政府领导多次听取厕所建设汇报并指示,要以厕所革命为契机,启动旅游厕所建设管理引导资金,全面提升我市旅游公共服务和管理水平。为推动这项工作,我局与市财政局联合出台了三年厕所革命奖补政策,对检查验收评定为a级的旅游厕所进行奖补,新建达到aaa、aa、a级标准的厕所分别补助9万元、6万元、3万元;改建达到aaa、aa、a级标准的厕所分别补助6万元、3万元、1万元。此项措施为调动旅游厕所建设单位的积极性,增强旅游厕所建设后劲提供了强有力的资金保障。

在旅游厕所建设中还存在着各种问题,第一,有些旅游主管部门和企业对旅游厕所建设重视不够,措施不力,致使部分厕所没有按计划建设完成;第二,学习培训不够,把握标准不严,致使部分旅游厕所在施工建设中不符合标准要求,导致来回返工,既耽误时间又浪费财物;第三,由于国家标准对旅游厕所建设及装修用材没有明确规定,即使对新改建a级厕所的投资额做了硬性规定,但部分旅游企业为获取奖补资金,降低建设成本,在厕所建设中,仍然是投资额达不到要求,用材质量较差、洁具档次较低,有的甚至采用简易材料修建,背离了“厕所革命”的目的;第三,全市旅游厕所建设分布不平衡。有些县(市、区)建设旅游标准化厕所较少,还有个别区是空白,甚至有一些景区包括a级景区还没有按照a级标准新改建旅游厕所,有些重要旅游线路沿线旅游厕所建设仍然缺位。

(一)实施“厕所革命”新三年行动第一年计划,有效解决以往厕所革命存在问题,建设完成旅游厕所177座(新建152座、改建25座)。

(二)注重厕所的景观化和厕所文化建设,开展“一厕一景”旅游厕所建设设计方案征集活动。

(三)加强如厕宣传和教育,改变陋习,培养健康文明的生活习惯,推进文明旅游。(四)组织旅游厕所先进经验现场交流观摩活动,强化旅游厕所质量等级标准培训。

目前,一场师德师风整治的大幕正在我校轰轰烈烈地展开。学校通过对我校教职工作风的大整顿,使全校教职员工爱岗敬业意识增强,组织纪律更加严明,教育教学质量得到进一步提高,使学校各项工作更上一个新台阶。作为一名教师,在作风整顿中就要认真反思自已在思想上,工作态度等方面存在的突出的问题,我主要从以下几方面来自查自纠,对照检查。

作为一名是学生学习的榜样,就必须保证自己在学生心目中的形象,那就务必有严格的组织纪律来约束自己,即“身正为范”。根据这些法规法纪,我有变相体罚学生的现象:比如对没完成作业或未交作业的学生罚扫地,对听课不认真的学生罚站……从这些现象可以根据出我对教师法规法纪的认识、理解还不深透,在整风过程中,应严格反省批评自己。

教育教学地评价一名教师的确良重要准则。教师的职责是教书育人。学生在学校是受教育的对象,教育质量的好坏是学生和家长来评定,而家长的评价的标准是看学生考试成绩的分数。我认为自己的教学效果不太理想。在本职工作之余,还应向优秀教师取经。多用时间与精力,努力提高自己的教学水平。

综上所述,在本次整风运动中,我应从各个方面,各个层次深刻反省,找出自己的不足之处,查其根源,对症下药,以提高自身素质,让自己与“身正为范,学高为师”的标准靠齐,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。

1、思想意识不够强。

不善于培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。在思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握邓--同志强有力的理论武器,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

2、宗旨观念不够牢固。

我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个基层的老师也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨,以至于为群众服务意识的淡薄,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出的热情对待每一个学生,每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象。

经过学习,我深深地体会到“爱岗、敬业、奉献”的内在含义,也认识到自己的不足。“人无完人,金无足赤”。从职业道德范畴来看,良好的师德师风对每一个教师都是一个永恒的要求,也是我所追求的目标。

出问题进行一一整改,达到了良好的效果。现将我局本阶段的工作情况总结如下。

我局结合工作实际,制订了明确的整改阶段工作方案,分为三个步骤:一是组织召开一次查摆通报和整改动员会,提高认识。会议通报了近期全局开展作风纪律建设的情况,肯定了好的方面,明确了存在的不足,并针对不足提出了整改方向和要求。二是制订分类整改措施,落实责任。采劝四包”(包问题、包对象、包整改、包满意)整改措施,严格整改限时,将问题分解到人,对象联系到人,整改落实到人。按照会议要求,局办公室、局内各科室针对不同层次、不同对象和结合上一阶段查摆的问题制订了整改措施,分门别类,明确列出具体整改内容、具体措施和实施时间安排,整改措施在一定范围内公开,接受上一级的检查和群众的监督。三是检验整改效果,查缺补漏。实行逐级检查、层层负责的监督制度,即局领导负责全局、分管领导负责各科室、各科室负责人负责科室个人,采取每两周定期检查一次和每周不定期检查一次的方法,对整改措施的落实情况进行跟踪,对整改不力的要厉行重改,通报批评。

的解决办法,或者遇到新问题、新情况依然套用老办法解决,对工作缺乏热情,缺少攻坚克难的勇气和钻研精神。二是服务意识不强。对报表单位和服务对象上门业务指导、检查较少,不善于听取基层意见和建议,为其解决实际问题。三是监督和执法力度不够。重视工作布置不重视督察督办,没有严格按照规章制度管人、管事。对报表单位的轻微统计违法行为抱着息事宁人的姑且心态。另外还存在不严格遵守规章制度、过于计较个人得失、学习不够勤奋等问题。我局针对这三个方面的问题,突出了“三抓”。

一是抓思想。强化服务意识、责任意识和创新意识,是干好工商工作的基矗通过开展一系列的工商文化建设活动,加强职业道德教育,提高全局工商队伍的三种意识。建立和完善工商职业道德标准,将“职业道德”这个比较笼统的概念具体化,将三种意识所应具有的行为表现一一列明,融入到工商职业道德标准中,细化“工商人”的行为规范,将其作为“工商人”的行为准则;通过举办讨论会、征文、讲座等,统一“工商人”的核心价值观,牢固树立“实事求是、忠诚工商”的思想。

容具体,针对性、可操作性强,便于执行考核兑现。如为解决办事拖沓问题,建立了工作问责制,细化工作职责,一事一人负主要责任,领导负连带责任;完善行政执法责任追究制度,明确行政执法责任;在现行内部管理制度的基础上,修订完善“八项制度”,进一步规范资金使用申请、办公用品采购保管等流程等等。其次加大了督促检查力度,建立了监督制约制度、通报制度,一月一通报,按月考核奖惩;完善激励、信息反愧作风纪律考评机制和责任倒查制度,做到细化、科学、有效。

三是抓学习。进一步加强政治理论学习,坚持每周五学习制度,定期检查学习笔记,开展“一帮一”党员群众互助活动,互相促进政治理论水平的提高,又可以互相督促检查学习、工作情况。鼓励和支持个人的学历学习,提高综合素质,如制订给予考前假、奖励书籍等激励机制,合理安排好工作和学习的时间,鼓励专业骨干接受继续教育等。我局还组织灵活多样的业务培训,按实际需求每月举行一次应用培训,掌握应对新情况、破解老问题的技能,营造一个良好的学习风气。

馈的意见和建议以及对具体方面的评价,检验整改的效果,加强对整改落实责任人和落实情况的监督考核。

通过深入扎实的开展干部队伍作风建设活动,局机关每个干部都受到了一次很好的思想教育和政治理论学习。对各自思想作风、工作作风和生活作风进行一次全面的回头看,做到了边学边改、边查边改,“学查改”相结合。根据各级责任人反馈信息,我局没有发现只说不做、只查不改的现象,而且整改效果明显,提高了改革创新的意识,提高了责任和服务意识,更加严格地执行规章制度,总体的精神面貌有了新的变化。一是注重学习的人多了,闲谈娱乐的人少了;二是履职尽责的人多了,办事拖沓的人少了;三是工作讲程序的人多了,不注重工作质量和效率的人少了;四是注重用积极进取的态度对待工作困难的人多了,工作消极、遇到棘手问题畏难拖延或矛盾上交的人少了;五是增强服务意识的人多了,遇事推诿的人少了,形成了爱岗敬业、真抓实干的良好工作风气。

下一步,我局将继续加强纪律作风建设,进一步完善规章制度,探索建立长效机制,巩固本阶段的成效。

xx镇“厕所革命”“回头看”工作总结根据县爱卫办关于开展“厕所革命”“回头看”工作要求,四月初,xx镇集中组织开展了“厕所革命”“回头看”自查整改工作,全面排查2019年以来已改建厕所目前的使用情况和存在的问题,并对相应问题予以精准优化。现将相关工作情况汇报如下:

一、夯实责任,细化分工针对此次“回头看”工作,xx镇建立了爱卫办落实、人大监督、纪委问责的农村改厕“回头看”推进机制,以及包村干部为第一责任人、村干部为户联系人的责任联系机制,将责任压实到人。

镇爱卫办根据工作安排,按照《xx镇2019年度改厕实施方案》、《xx镇农村改厕管护机制》等相关文件部署,将工作人员按片区进行分工,指导村居开展摸排整改工作,保障自查整改工作有序开展。

二、逐户摸排,查找问题我镇本次“回头看”工作,主要检查内容包括建成厕所的使用、规范、管护情况。主要检查三类潜在问题,一是建成厕所使用是否方便、卫生情况、是否通水电,二是化粪池是否渗透损坏、管道是否存在不畅、堵塞现象,三是厕屋质量是否合格。

根据“摸清底数、汇总问题、精准施策”的工作原则,爱卫办组织工作人员和村社区两委班子成员分组走访入户,将问题导向和群众满意度相结合,通过一户一档、设立台账,摸排查找具体问题。

同时,镇党委政府定期召开专项工作例会,镇主要领导听取关于“回头看”工作推进进度的汇报,督促后进村居,协调相关业务部门予以配合。

通过本次“回头看”工作,发现问题主要是未通自来水、电,致使水压桶无法使用。此外,部分厕屋仍未充分利用,存在乱堆放现象,卫生较差。未发现厕池渗漏,下水道堵塞现象。

三、精准施策,整改落实在对全部改厕户回访调查的基础上,针对发现的问题,我镇组织相关镇直部门、村社区、施工方和改厕户等多方进行对接,按照一户一议的工作方式,逐一解决问题。

针对水电不通的问题,已对接建设办、水电业务单位进行先期规划,力求水电入厕,同时专门调研了兴建农村污水处理设施的可行性,确保农村改厕,不一建了之。针对卫生不过关问题,已安排村社区两委和保洁公司,为改厕户免费提供了卫生清洁服务,并进行了全方位的卫生健康知识宣传。

四、完善机制,持续优化通过对“回头看”检查结果的汇总分析,镇爱卫办向各村居通报了隐患多发点和管护注意事项,并组织相关部门和村民代表共同讨论了“厕所革命”后期工作方向。

下一步,我镇将加大督查力度,科学规划、强化管理,以需求为导向,切实提升我镇人居环境质量,巩固“厕所革命”工作成果。一是将整改落实情况与年终工作考评、绩效考核、村工作经费挂钩,建立月考评机制,实行定期通报。二是结合脱贫攻坚、整村推进等重点工作,科学规制,合理布局,杜绝重复建设、长期荒废等现象。三是对已改造厕所的使用情况进行常态化检查,保证厕所内外环境整洁,同时也将提供定期管护服务,引导改厕户科学使用和维护卫生厕所。四是统筹调度,安排业务部门与对象户定期座谈,根据反馈情况及时跟进整改工作。

巡视整改是党风廉政建设和反腐败斗争的重要平台,是党内监督和群众监督相结合的重要方式,是上级党组织对下级党组织监督的重要抓手,为全面从严治党提供了有力支撑。

切实增强做好巡视整改工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉,以强烈的责任感、使命感和紧迫感,扎实做好省委巡视反馈意见整改落实。深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,全面贯彻党的十九大精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决服从党对政法工作的绝对领导。

进行自纠自查,逐项梳理分解,把推动问题整改落实作为出发点、落脚点,对存在的问题不掩盖、不回避,即知即改、立行立改、全面整改。以党章党规党纪为尺子,把维护党中央权威和集中统一领导作为根本政治任务,将落实巡视整改反馈意见作为政治责任和政治要求,在学习上深一层、认识上高一等、实践上先一步,力求领会更全面、把握更准确、贯彻更坚決。严守纪律规矩,严格执行《值班工作管理制度》、《请销假及考勤制度》等以人员管理为核心内容的队伍管理机制。

面对诱惑要有定力,保持心态平衡,永远不动摇。要不断加强自身修养,提高思想道德水平,将纪律和规矩挺在法律前面,坚守做人做事的底线。将自律与他律有机结合。不断深化对从严治党的认识,积极配合巡视工作小组的工作,有力地促进全面从严治党的落实。

通过这次教育整顿学习,我充分认识到了自己的不足,也认识到了学习的重要性,在这次教育整顿中,我全面提升了自己的理论水平和工作能力。

一是强化对党忠诚的政治本色。在日常工作中,要把忠诚体现在旗帜鲜明讲政治上,坚持党对政法工作的绝对领导,严明政治纪律和政治规矩,自觉加强党性锻炼和道德修养,心存敬畏,手握戒尺、恪己修身,筑牢拒腐防线。

二是强化服务为民的责任意识。把忠诚体现在全心全意为人民上,坚持为了人民、依靠人民、造福人民、保护人民。在日常工作中,要把服务理念体现在工作的全过程,使群众利益得到有效维护,群众合理期盼得到有效满足。

三是树立公正廉洁的良好形象。作为一名党员干部在日常工作中,要时刻遵守工作纪律,绝不“越雷池半步”。正确地对待监督,党组织和群众的监督是一面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足,及时加以改正,常被泼点冷水,常听点逆耳之言,可以使头脑保持清醒,只有做到了这两点,才能真正树立公正廉洁的良好形象,让权力在阳光下运行。

市委主题教育领导小组办公室:

开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,既是对全面落实党要管党、从严治党主体责任的一次“整体把脉”和政治体检,也是对县委领导班子的一次党性洗礼和警示教育。基于这样的认识,常委会坚持问题导向,提高政治站位,履行政治责任,把“改”字贯穿主题教育始终,举一反三、立行立改,着力解决影响班子整体功能发挥的问题、影响全县改革发展稳定和人民群众反映强烈的突出问题,努力使整改过程成为落实全面从严治党要求、持续转变作风、推动改革发展稳定、改善民计民生的过程,推动了各类问题的深入整改落实,并取得阶段性成效。现将检视问题整改情况报告如下:

自主题教育以来,县委常委会坚持开门纳谏深入查、聚焦靶向精准查、联系实际精准查的方式,着力把问题找实找准,把根源挖深挖细,把措施定硬定精。班子成员深入实际、深入基层、深入群众,与群众零距离接触、与干部面对面交流,把调查研究和征求意见统一起来,并采取下发征求意见函、召开座谈会等形式,充分听取基层干部群众对常委会班子和常委个人意见建议,坚决做到不回避、不遮掩,截止目前常委会已通过工作提醒方式下发五批整改清单,其中班子问题清单x批x个问题,个人问题清单x批x个问题,经即知即改和整合梳理,现县委常会领导班子检视问题清单共x个问题,县委常委个人问题清单共x个问题。

整改工作由县委书记牵头抓总,按照“整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限”的要求,建立县委常委会领导班子检视问题整改落实方案,逐条确定整改措施,建立整改台账。按照“谁主管谁负责”的原则,整改工作实行清单化管理,逐一明确牵头县委常委、责任单位、整改措施和完成时限,做到任务到岗、责任到人。整改工作中,各常委力戒形式主义、官僚主义,以身作则、率先垂范、人人担责,以“钉钉子”精神“一锤接着一锤敲”,通过定期调度“催着改”、建立整改台账“盯着改”、交账销号“数着改”等措施,层层压实整改责任,形成整改落实的清晰路径,确保整改事项事事有人抓、件件有落实。严格执行整改落实措施,对条件具备的,立行立改,限期整改,对情况较为复杂的问题,深度研究,限期完成,坚决做到问题不解决不罢休、整改完不成不收兵,确保整改工作全面、彻底、到位。

整改工作中,我们坚持从常委班子抓起,从常委自身做起,抓好理论武装、固本培源强思想,聚焦主责主业、履职尽责抓党建,紧盯“四风”问题、抓早抓小严作风,强化纪律建设、驰而不息反腐败,坚持问题导向、全面彻底抓整改。加强对整改落实的综合协调和监督检查,督促县委各常委按照整改落实《方案》,对牵头负责的整改任务,认真研究推进整改工作计划和具体措施,建立整改台账,加强调度指挥,实行跟踪管理。召开对照党章党规找差距专题会议,对照党章、《准则》《条例》,紧扣中央提出的“十八个是否”,联系班子和个人实际,认真查找问题,深刻剖析原因,严肃开展批评与自我批评,明确细化整改措施,及时制定常委班子个人问题整改清单、整改台账,实行一周一调度、一月一通报,示范引领全县各级党组织抓好对照检视,做到了解决一个、销号一个、巩固一个。截止目前,班子已整改检视出的各类问题x个,班子个人已整改问题x个。在整改工作中,常委会特别注重以“关键少数”带动“绝大多数”的示范作用,比如在严肃党内政治生活中,不管工作多忙,班子成员都尽可能抽出时间,以普通党员身份参加所在支部的组织生活、党日活动;在履行管党治党责任上,班子成员带头落实县级领导干部联系党支部建设标准化和软弱涣散基层党组织制度,结合日常的工作调研和党建工作专项督查,带头给村支部书记讲党课,及时深入一线发现问题,帮助基层干部解决问题,推动基层党建全面进步、全面过硬;在为基层减负上,班子成员带头开短会、讲短话,能不开的会一律不开,能合并召开的合并开,能以视频形式召开的就以视频形式开;到基层调研,不发通知、不打招呼,不听汇报、一插到底,坚决反对和防止层层陪同,让基层干部有更多时间和精力抓落实、推工作。

在整改工作中,常委会牢牢把握整改要求,始终坚持质量标准,既解决思想上的问题,又解决工作上的问题,既解决方法上的问题,又解决作风上的问题,不盲目追求进度,确保整改取得实效。

一是紧盯首要任务抓整改。坚持以党的政治建设为统领,把政治建设方面查摆出的问题作为整改的首要任务,严格遵守政治纪律和政治规矩,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。针对政治站位不高的问题,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线,通过专题读书班、理论中心组学习等形式,坚持集中学习与个人自学相结合,专题辅导与研讨交流相结合,红色教育与警示教育相结合,深入学习习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神,及时跟进学习总书记最新重要讲话和指示批示精神,组织广大党员干部认真读原著、学原文、悟原理,在真学中不断增强“四个意识”、在真懂中切实坚定“四个自信”、在真信中坚决做到“两个维护”。针对贯彻落实中央重大决策部署不到位的问题,结合贯彻落实习近平总书记视察甘肃重要讲话指示精神,在县委x届x次全会上认真谋划今后一个时期全县经济社会高质量发展的方向和重点,系统回答了“xx怎么办”“今后怎么干”等一系列事关长远的重大问题,确立了在筑牢国家x生态安全屏障上有新作为、在巩固脱贫攻坚质量成果上有新提升、在推进乡村振兴战略上有新进展、在推动经济高质量发展上有新突破、在保障和改善民生上有新成效、在纵深推进全面从严治党上有新局面的六项主攻重点,力求把改革中的“硬骨头”一块一块啃下来,把发展中的“娄山关”一个一个攻下来,确保中央决策部署和总书记重要讲话指示精神在xx大地落地生根、开花结果。针对省委巡视反馈问题、生态环境保护存在问题、脱贫攻坚存在问题、基层党建薄弱环节,县委班子统筹推进、一体整改、逐项落实,让广大干部群众感受到了主题教育带来的新变化、新气象。围绕贯彻落实中央、省委、市委决策部署和全县中心工作,梳理调研课题xx个,常委会班子成面主动领题,开展了大规模的调研活动,形成了一批有情况分析、有意见建议、有思路举措的高质量调研报告,为谋划好xx明年和今后一个时期的工作奠定了坚实基础。

二是坚持举一反三抓整改。整改工作中,常委会坚持由点及面、由表及里,举一反三,扩大问题查找面,努力把问题找实找细,把根源挖深挖透,把措施定准定硬,务求从根子上“除病灶”。特别是我们把落实省委第九巡视组反馈意见整改落实同主题教育检视新发现的问题、经济责任审计发现的问题、上级党组织党建工作责任制检查发现的问题、群众反映强烈的问题、历次各类自查自纠发现的问题、调研中发现的问题、自我剖析发现的问题统筹起来一起整改,在全面整改面上“基本”问题的基础上,进一步突出个性问题的解决,做到问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不符合要求不放过、群众对整改不满意不放过。比如对省委巡视反馈“选人用人不规范”和“干部轮岗交流不够”的问题,在组织开展选人用人情况“回头看”的同时,对全县近三年来干部受处分情况进行全面的统计,建立干部受处分情况台账,加强县管领导班子和科级干部队伍综合分析研判,加快干部调整任免节奏,尽快对空缺职位进行补充配备,结合每批次干部调整优先对任职时间较长的干部进行交流,目前已调整干部调整x批次x人,其中轮岗交流x人。

三是关注民计民生抓整改。针对调研中发现的问题和群众的诉求,常委会不等不靠,能解决的立即解决,不能解决的积极创造条件解决,一批事关群众切身利益的问题得到较好解决。针对部分群众反映行路难的问题,我们积极争取并实施了农村公路安防工程、窄路加宽、养护维修等x个项目,全面完成了x个“畅返不畅”、x个建制村通硬化路路面病害、x个建制村硬化路加强养护的问题,进一步改善了通行条件。针对部分群众反映就业创业能力不足和贷款难的问题,我们根据农牧民群众的培训需求和就业愿望,精准确定工种、精选师资,为农牧民群众量身定做培训“菜单”。截至目前,先后开展了民族服装裁剪与刺绣、美容师、家畜饲养员、民族特色餐饮、电焊、苗木种植等技能培训,培训x余人次。落实创业担保贷款政策,促使“外出务工经济”向“返乡创业经济”转变,为x名符合条件的农牧民发放创业贷款x万元。针对部分群众反映基层精神文化生活缺乏的问题,我们充分发挥基层文化阵地作用,落实乡镇文化中心免费开放资金x万元、农家书屋运行补助资金x万元,为x个乡镇文化信息资源共享工程更新配备了一批设施设备,建成数字图书馆、移动手机图书馆、数字图书体验厅等公众服务平台,在乡村大力推广“百草园”公共文化服务平台,为x个农家书屋新配发图书x余册,围绕县庆、国庆等重要时间节点,以“我和我的祖国”“我的中国梦”为主题,组织举办广场文艺演出、送文化下乡、农牧民文艺汇演、全民健身运动会、书画摄影展等系列文体旅游惠民服务活动x多场次,不断丰富了城乡群众精神文化生活。针对群众反映惠民政策落实不及时的问题,我们结合惠民惠农财政补贴资金“一卡通”专项治理活动,对县自然资源局、县农村农业局、各乡镇以及各个涉及惠民惠农财政补贴资金发放的部门和单位进行了全面整治,进一步核实了“一卡通”人员信息,规范了资金发放的各个环节及手续,制定完善了资金发放的规章制度。截至目前,201x年下达xx县自然资源局的新一轮退耕还林补助资金x万元已全部发放完毕;下达的完善退耕还林补助资金x万元,已发放x万元。

四是注重建章立制抓整改。整改工作中,常委会坚持标本兼治,在立足当前解决问题、落实好“当下改”治标措施的同时,注重着眼长远建章立制,谋划好“长久立”的治本之策,把整改问题与建章立制统筹起来,整改工作每推进一步,建章立制工作就跟进一步,努力从源头上铲除问题滋生土壤。对制度规定尺度宽松、存在漏洞的问题,要求相关部门迅速完善相关制度,扎紧扎密制度笼子;对制度执行主观随意、标准不高的问题,要求相关部门全面规范业务流程、提高执行标准,坚决强化制度的刚性执行;对违反规定、顶风违纪的问题,责成纪委、监委加大惩处力度,发现一起处理一起,真正让纪律成为带电的“高压线”。截止目前,我县已修订完善《xx县乡(镇)党委意识形态工作责任清单》《严肃党员领导干部双重组织生活有关规定》《xx县探索建立党风廉政建设常态化监督机制实施办法(试行)》《关于实行“一把手”不直接分管财务工作的暂行规定》《关于建立县级领导干部党支部建设标准化和软弱涣散基层党组织联系点的制度》等x项规章制度,进一步规范工作标准和程序,确保各项工作有章可循、有规可遵、有制可守。

虽然我县主题教育检视问题整改工作取得了阶段性成果,但与省委市委的要求还有一定差距。我们将进一步发扬“钉钉子”精神,以最高的标准、最严的要求、最实的作风、最硬的措施,紧盯重点问题和薄弱环节,持续推进整改工作,确保把各项整改工作落实到位。

一是继续抓实整改工作。坚持目标不变、力度不减,对整改工作紧抓不放,确保每个问题整改落到实处。对已经完成的整改任务,适时组织“回头看”,进一步巩固整改成果,坚决防止出现反复、问题反弹;对需要较长时间完成整改的问题,紧盯不放,边整边改,立行立改,确保整出成效;继续抓好专项整治,以专项整治为载体,确保各类问题条条有整改、件件有着落、事事有回音。

二是严格履行主体责任。全面扛起全面从严治党主体责任,扎实推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和反腐倡廉建设,切实担当领导之责、教育之责、统筹之责、检查之责。层层传导压力和责任,督促党委(党组)书记认真履行好第一责任,带头抓、主动抓,把“主责”尽到,把“主业”抓好,认真履行“一岗双责”,做到抓党建与抓业务相互促进、管事与管人相统一,履行好分管领域和行业的党建工作责任。

三是着力构建长效机制。把问题整改与制度建设结合起来,做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、完善一套有效制度。注重新制度与现有制度的衔接,该完善的尽快完善、该废止的及时废止,着力构建相互衔接、相互配套的长效机制,以有效的制度约束,防止和杜绝有关问题的发生。

四是强化整改成果运用。坚持把整改落实贯穿到践行新发展理念和推动高质量发展的全过程、各方面,统筹推进稳增长、调结构、促改革、惠民生、保稳定,全力抓好脱贫攻坚、生态保护、乡村振兴、深化改革、民生保障、基层党建等重点工作,着力解决改革发展稳定中的突出问题,既收获经济社会发展的“金山银山”,更收获政治生态建设的“绿水青山”,以整改落实的实际行动和成效,向市委和全县人民交一份满意的答卷。

区委主题教育开展以来,区信访局认真贯彻落实中央、省委有关部署,按照“不划阶段、不分环节”的要求,严格将“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”贯穿始终,切实做到抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位,保证了主题教育扎实有序开展。现将有关情况总结报告如下:。

一是紧扣主题主线,抓好学习,做到内化于心,知行合一。

坚持学深学透,做到融汇贯通、学以致用。把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为主线,采取“三学”措施,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。一是精研细读深学。围绕《学习纲要》、《中国共产党问责条例》、《准则》等内容,通过组织党委中心组集体学习、班子成员个人自学、开展专题研讨等方式,使党员干部静下心读原著、学原文、悟原理,谈认识体会、找差距不足、提改进措施,先后组织集体学习11次,开展专题研讨2次。二是丰富载体促学。深入开展革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育,通过观看《我和我的祖国》、《中国机长》电影、参观新中国成立70周年和反腐败巡回展等活动,切实增强学习教育的针对性、实效性和感染力。主题教育期间,共有5次接受了革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育。三是强化指导督学。局党组主要负责人和班子成员严格督学,采取个别访谈、座谈交流、现场提问、随机抽查等方式,“面对面”谈话了解学习情况,及时发现问题,防止跑偏走向。

二是结合工作实际,坚持深入调研,做到求真务实、更接地气。

把解决问题、推动工作作为调查研究的出发点和落脚点,通过深入调研摸清情况、厘清问题,提出对策措施。一是精选课题。以推动工作为要务、以群众利益为导向、以党的建设为根本,聚焦突出问题,确定强化党员干部理论武装、结合局实际情况确定调研专题,由班子成员带队,找问题、查原因、定措施。二是摸清实情。到工作难度大、群众反映强烈、带有普遍性问题的地方听民意、查实情、定措施,形成调研报告7篇。三是转化成果。10月31日,召开调研成果交流会,针对调研中发现的普遍性问题,拿出有效对策措施,推动调研成果转化。在调研的基础上,党组主要负责人以“践行初心使命”为题,带头为全体党员干部讲专题党课,其他班子成员到分管部门和联系单位讲专题党课5场。

三是抓检视问题,坚持深挖细查,做到刀刃向内、自我革命。

以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,找准差距不足,深刻剖析根源,为整改落实提供精准靶向。一是拓宽渠道广泛征求意见。坚持开门搞教育,采取个别访谈、召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表,共征集服务对象、基层党员群众意见建议1条。二是检视反思深挖问题根源。9月29日,召开检视问题专题会,班子成员结合征求意见情况,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,着重从思想、政治、作风、能力、廉政五个方面进行深刻剖析,进一步明确了整改方向和重点。三是严格对照党章党规找差距。召开对照党章党规找差距专题会议,组织党员干部在深入学习党章和《准则》《条例》的基础上,按照总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,紧扣“18个是否”逐一对照检查,共查摆问题9个,并将其列入问题清单和整改台账。

四是紧推整改整治,坚持真抓真改,做到即知即改、立行立改。

坚持把“改”字贯穿始终,认真抓好8个方面突出问题专项整治,结合学习调研发现的问题以及检视出的问题,进一步确定整治重点、明确整治责任,真刀真枪解决问题。围绕整治贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署不力问题,对总书记对民生工作重要指示批示进行认真梳理、推动落实。目前,共梳理出9项,其中有2项已完成整改,其余7项长期坚持整改。围绕整治干事创业精气神不够问题,将政治生态建设考核、年度考核、目标考评结果作为干部调整使用的重要依据,围绕整治对群众关心的利益问题漠然处之问题,拓宽群众诉求渠道,认真签批处理信访件。

一是理论学习有收获,进一步提高了党员干部理论素养。

这次主题教育,把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为主线,通过强读强记、常学常新,党员干部对党的创新理论有了更深的理解和领悟。大家普遍反映,通过学习教育,进一步认清了差距、明确了方向、找到了路径,推动学习成果转化为具体实践的自觉性主动性进一步增强。

二是思想政治受洗礼,进一步坚定了党员干部理想信念。

这次主题教育,通过深入学习总书记重要讲话和重要指示批示精神,党员干部对贯穿其中的坚定信仰信念、鲜明人民立场、强烈历史担当等有了更为深入的理解和把握。大家普遍表示,要进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,更加自觉地在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

三是干事创业敢担当,进一步激发了党员干部履责热情。

这次主题教育,党员干部坚持在学深悟透中汲取担当“源动力”,在调查研究中找准担当主攻方向,在对标新时代中国特色社会主义思想中反思担当差距,在整改落实中体现担当责任,有力推动问题一个一个解决。大家普遍表示,要进一步锤炼政治品格,提高担当本领,以担当践行初心使命,真正把干事创业的热情转化为攻坚克难的实际行动。

四是为民服务解难题,进一步强化了党员干部宗旨意识。

把群众观点、群众路线深深植根于思想中、落实到行动上,着力解决群众最关心最现实的利益问题,不断增强人民群众对党的信任和信心。

五是清正廉洁作表率,进一步增强了党员干部斗争精神。

这次主题教育,深入开展以案释纪、以案说法、以案为鉴警示教育,教育党员干部严守底线、不越红线,汲取教训、警钟长鸣。大家普遍认为,要保持政治本色,知敬畏、存戒惧、守底线,坚持公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,努力营造风清气正的政治生态。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇五

总结。

篇一近年来,巴州建设工程交易中心业务档案管理工作在局机关、中心的领导和支持下,以科学发展观为指导,紧紧围绕"档案为教育。

教学。

发展服务"的目标,较好的完善了档案存档工作。中心档案工作能认真贯彻执行党的各项方针、政策,把档案管理工作放在中心工作的重要位置上,认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》及《巴州建设工程交易中心建设工程招标投标档案管理》,以科学、规范、有序的方式管理中心档案,现将上半年的主要工作汇报如下:

一、档案管理制度建设制订落实了档案员岗位职责、档案查借阅制度、档案整理归档制度、档案保管制度、档案保密制度等,同时积极参加各类档案的建设和学习文件,不断改进我中心档案工作,发现问题及时纠正。

二、我中心档案工作的开展情况。

(一)根据上级领导的安排,目前业务档案主要从事的工作有:

1、对每个工程进场交易全过程进行音频、视频监控,制作光盘编号存档并专人负责。

2、做好档案的保管工作,设有专门的档案室,定期维护、清查,做好防鼠、防虫、防潮、防水、防盗等措施,遵守保密制度。

3、负责收集、整理、归档建设工程招标投标进场交易信息、资料工作。

4、进一步完善档案管理制度,维修视频监控,完善档案管理。

(二)上半年档案具体工作如下:

一:本中心上半年共进场交易整理项:截至20xx年6月30日,共计337项二:本中心上半年共刻录视频监控资料430多张光盘三:其中:巴州共进场交易68项,库尔勒市共进场交易106项,库尔勒市开发区共进场交易26项,巴州各县共进场交易111项,巴州水利局共进场交易26项。

三、

今后的工作计划(一)努力做好档案管理工作,进一步加强《档案法》的学习。

(二)进一步加强业务学习,加强各部门之间的联系。

(三)进一步开发和利用好档案。

(四)认真负责做好业务档案的收集及音视频的刻录。

(五)认真将档案资料集中在档案室统一保管。

篇二一年来,我校以全国电脑工作会议精神为指导,狠抓"两个文明"建设,重视师资队伍建设、深化教育改革,努力培养跨世纪的一代新人,积极投入创建工作。现对工作总结如下:一、德育工作方面1、建立健全组织,发挥党、政、团、工、队各组织的作用,形成全体教职工参与德育工作的局面。同时加强与学校以外有关单位的联系,共同搞好德育工作。

2、学校领导分工明确、职责分明,定期召开校务会议,重大问题由校务人员讨论决定,坚持"两公开、一监督"。今年下半年对校务工作制度进行较为系统、完整的管理,增加工作透明度,接受社会、家长、教师的监督,整个工作受到好评。

3、校党支部定期过组织生活,按时交纳党费,积极发展新党员,做到成熟一个吸收一个。

4、搞好政治学习。平时结合具体工作,加强对教师的职业道德教育。

5、发挥青年团员的模范作用,让他们在组织中得到锻炼,激励他们勇挑重担,成为教学骨干。

6、坚持每周一次的升国旗制度,利用国旗下讲话加强对学生的思想品德教育。团支部、少先队组织利用黑板报,组织学生活动,广播站等抓好学生的思想道德教育,行为规范的养成教育,提高了学生的思想素质。

7、重视学校的安全教育。经常进行有关交通安全、防火、用电、游泳等方面的教育,确保安全。一年中无重大交通事故发生。同时学校加强对学生骑车管理和饮食卫生的管理。

二、教学工作方面。

1、认真贯彻执行上级有关文件精神,开展廉政文化进校园活动,进一步规范办学行为。

2、加强思想政治学习,狠抓教师师德师风建设,杜绝出现违纪违规现象。全面贯彻教育方针、严格执行教学计划、按计划开齐开足课程。教导处加强管理、督查,以规范教师的教学行为。教导处多次检查教学工作、坚决杜绝乱订乱发学生学习资料,严格控制学生的在校时间。

3、重视教学研究工作,提高教师素质。上半年我校教师对上学期个人教研专题进行了总结,并取得成果,有100多人次的论文在市级以上评比中获奖。下半年,我校又对每位教师提出要求,继续加强个人教研专题研究工作,并结合实际情况,不断深化研究。上半年,学校还要求每位教师进行信息摘记,交流活动,一年下来,许多教师从中尝到了甜头,获取了教改信息,充实了自己的头脑,并在实际教学工作中驾轻就熟,收效明显。同时,一年来,我们组织教师按时参加教师教学技能培训和电脑培训,不断提高自己的实践操作水平。

4、开展多种形式教研活动,形成浓厚的教研气氛。举行了新教师汇报课,邹鹏参加了国家级的教学比武并获奖。

5、加强教学科研工作,下半年我校对备课模式进行了改革,倡导同年级教师分工协作,集体交流,相互学习,实现智慧共享,同时鼓励老师在电脑中展示个性,把重点放在钻研教材研究教材,开展教学反思上,不断地总结经验,完善教学过程。

课活动,规定每学期不少于20节。

7、加强电脑、音乐、美术等学科教学管理工作,抓紧业余训练工作。定人、定时、定点,力争成绩。校舞蹈队参加了中小学生三独竞赛取得好名次,校田径队在10月份的田径运动会上取得第二名的成绩,学校还专人负责卫生保健工作,每年一次对学生进行体格检查,同时利用宣传窗队会等向学生进行卫生常识教育。

8、保证业余艺术教学,促进学校工作有特色。今年内,学校在艺术管理中做到内容、教师、时间三保证。学校领导加强指导、检查,以保证艺术的发展方向。今年参加的各级艺术比赛都取得了很好的名次,我校也坚持开展了周三下午的兴趣小组活动,培养学生的爱好特长。

三、其它1、学校加强了校园基础设施建设。下半年维修了学校电脑,建立了校园网络和学校网站,下半年给每个班配置了广播设备,购置了校园通讯网等。

2、学校档案管理做到细心、认真,力争不出错误。现在学校档案材料收集齐全、手续严格,为教学工作、教师考职考评工作提供了保证。

3、学校后勤工作精打细算,把有限的钱用在刀刃上,努力为教学第一线服务。一年来,我校的财务管理也做到了制度严格、手续齐全、不出任何漏洞,使这项管理逐步走上正规。

4、一年中,教师遵纪守法,没有发生打架斗殴、赌博和搞封建迷信活动,无一违反计划生育。

篇三。

我局在市委、市政府领导下,在市档案局指导下,认真贯彻市委办政府办目督办《关于下达20xx年度档案工作专项目标任务的通知》(都目督发[20xx]17号)文件精神,依据国家《档案法》切实抓好具体的档案管理工作。在增强职工档案管理意识、完善相关机制、加强档案管理、扩大信息资源、广泛为社会提供服务等方面取得了明显成效。现特对我局20xx年度档案工作总结如下:

一、领导重视,宣传到位,建立建全档案管理机制年初,我局向全体职工传达了市委办政府办目督办《关于下达20xx年度档案工作专项目标任务的通知》工作的总体部署,对抓好今年档案工作进行了专题研究和安排。一是成立了以党组书记董红桥同志为组长、由各科室负责人、兼职档案管理员参加的档案管理工作领导小组,分派具备档案管理资格的人员上岗从事该工作,各科室专设信息员一名。二是进一步建立健全各类规章制度:制定了《档案管理员的职责》、《保密工作制度》、《档案查阅利用制度》、《档案接收制度》、《档案保管制度》、《档案整理制度》、《档案登记制度》、《档案资料征集制度》、《档案鉴定工作制度》、《档案检查工作制度》、《档案管理工作程序》、《档案管理目标任务奖惩办法》等一系列制度,并上墙公示,确保档案管理工作向法制化、制度化、规范化方向推进。三是聘请档案工作的专家到我局作专题指导,讲授档案管理基本知识、重要意义和实施办法,介绍当今国内外档案管理的先进经验,学习《档案法》等法律法规,从而,使我局全体职工增强了对历史、信息的尊重意识,提高了档案管理人员的工作能力。

二、狠抓落实,责任到位,切实做好档案管理工作。

我局的工作性质和任务致使我局档案资料具有专业性、连续性、高技术性、保密性等特点,从而,决定了我局档案管理工作责任重大。为此,按照局档案管理工作的统一部署,一是在机构与组织管理、基础设施、业务建设、档案信息化建设、档案信息开发利用六个方面确定目标任务,并向局领导、责任科室、个人层层分解,签定目标责任书,真正做到任务、时间、人员三落实。二是严格按照档案接收、鉴定、整理、保管、利用程序实施管理:

档案进行妥善保管和防护,另一方面对可利用档案按照审批、登记、发出的程序向社会提供咨询服务,产生较好的社会效应。20xx年度我局文书档案共108卷,其中保管期限为永久的62卷、30年的24卷、10年的22卷;财务档案22册。

三、加强档案硬件设施建设,确保档案管理工作上档升级今年我局把档案硬件设施建设作为重要工作之一抓紧抓好。一是在办公经费短缺的情况下,拨出专款设置档案150余平方米,并实施改造、维护,增大了档案容量;二是购置了铁质文件柜10个以及大批消防、防盗、防虫、刻录机等设施和物品,提高了安全防范能力;三是按行政、业务、科技三大类档案设置1台电脑作为总信息库,并与全局30余台电脑联网,加强了内部信息联系和共享,提高了工作效率;四是各科室文献、资料的收发、登记、信息传递和电子文件的存放均实现了办公自动化,档案管理的科技含量倍增,确保我局档案管理工作上档升级。

四、迎接上级检查,争创档管先进我局结合本身工作需要组织对档案管理工作实施全面检查。

对档案件件有登记、有呵护、有掌握。通过全局职工的共同努力,我局被评为20xx年度全市档案管理先进单位。

今年,我局档案管理工作取得了较大成绩,但距上级要求还有差距,特别是在对档案资料准确分类、硬件设施等方面存在着不足,有必要在今后的工作中加强提高。

脱贫攻坚档案整改情况汇报推荐范文。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇六

7月17日午时,新城区纪委召开了全区纪检监察系统以案促改警示教育大会,深入贯彻省、市纪委监察委以案促改工作会议精神,对周口市纪委原常委孟霞违纪违法案件警示教育材料进行了集中学习。作为一个纪检监察干部,不能秉公办事清正廉洁,反而通风报信,收受贿赂以权谋私,肆意妄为执法犯法、梦想信念丧失,辜负了党和人民的期望和重托;也给我们纪检队伍脸上摸了黑。更是给我们敲了个大警钟。会议要求:要以案为鉴,警钟长鸣,始终坚持政治清醒。开展以案促改工作是落实习近平总书记坚持标本兼治、纯洁净化纪检监察系统政治生态的现实需要,也是一场敢于正面问题的自我革命。着力打造执纪铁军,着力解决信仰不坚、党性不强,用权任性、以案谋私,目无纪律、顶风违纪,不敢担当、不负职责,使全面从严治党首先在纪检监察系统立起来、严起来,构建纪检监察系统内部风清气正的政治生态。经过本次警示教育学习,使全体纪检干部再一次受到深刻的警醒和不可触碰的底线,明白了敬畏,更认识到违纪违法给党和人民带来的严重危害性。

身为一名基层纪检干部,应当对自我高标准,严要求,时时处处走在前,干在前,做表率。在思想和行动上也绝不能放松警惕,对已要常照镜,正衣冠,对身边人要扯袖、红脸、出汗。要时刻对照党章党规党纪,不忘初心和使命,对照党员标准深刻剖析自身存在的问题,认真查找不足,坚决从思想上深挖祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根除弊,时刻警钟长鸣。

一、个人存在的问题。

(一)理论学习不够深入。平时忙于工作,忙于事务,真正用于学习的时间和精力较少。理论学习不够重视,学习自觉性、进取性和主动性不足,有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习,而忽视了系统的理论学习。在学习过程中,只注重掌握一些基本观点,现用现学,缺乏系统深入的学习。

(二)工作业务知识不够扎实。对一些具体问题,由于实践经验和理论知识欠缺,尺度把握得不准,局势掌控不太好,工作中不能独立大胆,总想去依靠。要加强业务知识与本事的提速,及自信顽强和坚韧不拔毅力的提高。

(三)自我要求及创新不足。有时满足于上级部署什么就干什么,主动谋划、改革创新不够,总想在工作中找捷径,不花费太多的精力和时间就能够把事情做好,对工作缺乏深层次的思考。对待工作不能大胆创新,只满足于看好门,不出乱,对一些重点突击工作,往往局限于奉命行事,落实任务缺乏一盯到底的功夫。

二、今后努力的方向。

加强政治理论学习,加强科学文化知识和专业知识学习,努力提升自我的综合素质,立足本职。努力使自我成为工作中的内行专家。在工作中严于律已,以身作则,真正做到一个让党放心让人民信得过的服务工作者。把理论学习与上级的要求和当前的中心工作结合起来,与自我的思想实际结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,克己奉公,防微杜渐,做廉洁自律的表率,正人先正已,打铁还需自身硬;坚持以...员标准严格要求自我,大力发扬实事求是、求真务实的作风,坚持经常进行自我反省,坚决做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动。时时处处自重、自省、自警、自励,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,时刻做到警钟长鸣,真正成为政治坚定、业务精湛、作风优良的纪检人。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇七

目的通过对人事档案管理存在问题的分析,提出整改措施,以实现人事档案规范化、科学化管理。方法根据日常档案管理工作经验,整理好档案工作,今天本站小编给大家带来了档案整改。

希望对大家有所帮助。

近年来,巴州建设工程交易中心业务档案管理工作在局机关、中心的领导和支持下,以科学发展观为指导,紧紧围绕“档案为教育教学发展服务”的目标,较好的完善了档案存档工作。中心档案工作能认真贯彻执行党的各项方针、政策,把档案管理工作放在中心工作的重要位置上,认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》及《巴州建设工程交易中心建设工程招标投标档案管理》,以科学、规范、有序的方式管理中心档案,现将上半年的主要工作汇报如下:

一、档案管理制度建设。

制订落实了档案员。

岗位职责。

档案查借阅制度档案整理归档制度档案保管制度档案保密制度等,同时积极参加各类档案的建设和学习文件,不断改进我中心档案工作,发现问题及时纠正。

二、我中心档案工作的开展情况。

(一)根据上级领导的安排,目前业务档案主要从事的工作有:

1、对每个工程进场交易全过程进行音频、视频监控,制作光盘编号存档并专人负责。

2、做好档案的保管工作,设有专门的档案室,定期维护、清查,做好防鼠、防虫、防潮、防水、防盗等措施,遵守保密制度。

3、负责收集、整理、归档建设工程招标投标进场交易信息、资料工作。

4、进一步完善档案管理制度,维修视频监控,完善档案管理。

(二)上半年档案具体工作如下:

一:本中心上半年共进场交易整理项:截至20xx年6月30日,共计337项。

二:本中心上半年共刻录视频监控资料430多张光盘。

三:其中:巴州共进场交易68项,库尔勒市共进场交易106项,库尔勒市开发区共进场交易26项,巴州各县共进场交易111项,巴州水利局共进场交易26项。

三、今后的。

工作计划。

(一)努力做好档案管理工作,进一步加强《档案法》的学习。

(二)进一步加强业务学习,加强各部门之间的联系。

(三)进一步开发和利用好档案。

(四)认真负责做好业务档案的收集及音视频的刻录。

(五)认真将档案资料集中在档案室统一保管。

一年来,我校以全国电脑工作会议精神为指导,狠抓“两个文明”建设,重视师资队伍建设、深化教育改革,努力培养跨世纪的一代新人,积极投入创建工作。现对工作总结如下:。

一、德育工作方面。

1、建立健全组织,发挥党、政、团、工、队各组织的作用,形成全体教职工参与德育工作的局面。同时加强与学校以外有关单位的联系,共同搞好德育工作。

2、学校领导分工明确、职责分明,定期召开校务会议,重大问题由校务人员讨论决定,坚持“两公开、一监督”。今年下半年对校务工作制度进行较为系统、完整的管理,增加工作透明度,接受社会、家长、教师的监督,整个工作受到好评。

3、校党支部定期过组织生活,按时交纳党费,积极发展新党员,做到成熟一个吸收一个。

4、搞好政治学习。平时结合具体工作,加强对教师的职业道德教育。

5、发挥青年团员的模范作用,让他们在组织中得到锻炼,激励他们勇挑重担,成为教学骨干。

6、坚持每周一次的升国旗制度,利用国旗下讲话加强对学生的思想品德教育。团支部、少先队组织利用黑板报,组织学生活动,广播站等抓好学生的思想道德教育,行为规范的养成教育,提高了学生的思想素质。

7、重视学校的安全教育。经常进行有关交通安全、防火、用电、游泳等方面的教育,确保安全。一年中无重大交通事故发生。同时学校加强对学生骑车管理和饮食卫生的管理。

二、教学工作方面。

1、认真贯彻执行上级有关文件精神,开展廉政文化进校园活动,进一步规范办学行为。

2、加强思想政治学习,狠抓教师师德师风建设,杜绝出现违纪违规现象。全面贯彻教育方针、严格执行教学计划、按计划开齐开足课程。教导处加强管理、督查,以规范教师的教学行为。教导处多次检查教学工作、坚决杜绝乱订乱发学生学习资料,严格控制学生的在校时间。

3、重视教学研究工作,提高教师素质。上半年我校教师对上学期个人教研专题进行了总结,并取得成果,有100多人次的论文在市级以上评比中获奖。下半年,我校又对每位教师提出要求,继续加强个人教研专题研究工作,并结合实际情况,不断深化研究。上半年,学校还要求每位教师进行信息摘记,交流活动,一年下来,许多教师从中尝到了甜头,获取了教改信息,充实了自己的头脑,并在实际教学工作中驾轻就熟,收效明显。同时,一年来,我们组织教师按时参加教师教学技能培训和电脑培训,不断提高自己的实践操作水平。

4、开展多种形式教研活动,形成浓厚的教研气氛。举行了新教师汇报课,邹鹏参加了国家级的教学比武并获奖。

5、加强教学科研工作,下半年我校对备课模式进行了改革,倡导同年级教师分工协作,集体交流,相互学习,实现智慧共享,同时鼓励老师在电脑中展示个性,把重点放在钻研教材研究教材,开展教学反思上,不断地总结经验,完善教学过程。

6、加强教学工作指导、检查工作。校长、教务处人员、语数辅导员经常深入各班级听课、指导、检查教学工作。同时,教师之间也开展相互听课活动,规定每学期不少于20节。

7、加强电脑、音乐、美术等学科教学管理工作,抓紧业余训练工作。定人、定时、定点,力争成绩。校舞蹈队参加了中小学生三独竞赛取得好名次,校田径队在10月份的田径运动会上取得第二名的成绩,学校还专人负责卫生保健工作,每年一次对学生进行体格检查,同时利用宣传窗队会等向学生进行卫生常识教育。

8、保证业余艺术教学,促进学校工作有特色。今年内,学校在艺术管理中做到内容、教师、时间三保证。学校领导加强指导、检查,以保证艺术的发展方向。今年参加的各级艺术比赛都取得了很好的名次,我校也坚持开展了周三下午的兴趣小组活动,培养学生的爱好特长。

三、其它。

1、学校加强了校园基础设施建设。下半年维修了学校电脑,建立了校园网络和学校网站,下半年给每个班配置了广播设备,购置了校园通讯网等。

2、学校档案管理做到细心、认真,力争不出错误。现在学校档案材料收集齐全、手续严格,为教学工作、教师考职考评工作提供了保证。

3、学校后勤工作精打细算,把有限的钱用在刀刃上,努力为教学第一线服务。一年来,我校的财务管理也做到了制度严格、手续齐全、不出任何漏洞,使这项管理逐步走上正规。

4、一年中,教师遵纪守法,没有发生打架斗殴、赌博和搞封建迷信活动,无一违反计划生育。

我局在市委、市政府领导下,在市档案局指导下,认真贯彻市委办政府办目督办《关于下达20xx年度档案工作专项目标任务的通知》(都目督发[20xx]17号)文件精神,依据国家《档案法》切实抓好具体的档案管理工作。在增强职工档案管理意识、完善相关机制、加强档案管理、扩大信息资源、广泛为社会提供服务等方面取得了明显成效。现特对我局20xx年度档案工作总结如下:

一、领导重视,宣传到位,建立建全档案管理机制。

年初,我局向全体职工传达了市委办政府办目督办《关于下达20xx年度档案工作专项目标任务的通知》工作的总体部署,对抓好今年档案工作进行了专题研究和安排。一是成立了以党组书记董红桥同志为组长、由各科室负责人、兼职档案管理员参加的档案管理工作领导小组,分派具备档案管理资格的人员上岗从事该工作,各科室专设信息员一名。二是进一步建立健全各类。

规章制度。

:制定了《档案管理员的职责》、《保密工作制度》、《档案查阅利用制度》、《档案接收制度》、《档案保管制度》、《档案整理制度》、《档案登记制度》、《档案资料征集制度》、《档案鉴定工作制度》、《档案检查工作制度》、《档案管理工作程序》、《档案管理目标任务奖惩办法》等一系列制度,并上墙公示,确保档案管理工作向法制化、制度化、规范化方向推进。三是聘请档案工作的专家到我局作专题指导,讲授档案管理基本知识、重要意义和实施办法,介绍当今国内外档案管理的先进经验,学习《档案法》等法律法规,从而,使我局全体职工增强了对历史、信息的尊重意识,提高了档案管理人员的工作能力。

二、狠抓落实,责任到位,切实做好档案管理工作。

我局的工作性质和任务致使我局档案资料具有专业性、连续性、高技术性、保密性等特点,从而,决定了我局档案管理工作责任重大。为此,按照局档案管理工作的统一部署,一是在机构与组织管理、基础设施、业务建设、档案信息化建设、档案信息开发利用六个方面确定目标任务,并向局领导、责任科室、个人层层分解,签定目标。

责任书。

真正做到任务、时间、人员三落实。二是严格按照档案接收、鉴定、整理、保管、利用程序实施管理:

4、档案入库后,切实加强对档案的保管、保卫和保密工作,坚持每月清洁库房一次、打虫一次,做好防火、防盗、防虫咬、防霉变等预防工作;坚持每半年对电子文档载体和环境进行检测,及时检查信息保存情况,做到防磁化、防辐射、防碰撞;局每半年对全局档案工作实施全面检查,特别是对档案管理的制度落实、安全防护、正规化建设等方面进行重点检查,发现隐患和问题及时整改;5、做好档案资料的利用工作,一方面对未利用档案进行妥善保管和防护,另一方面对可利用档案按照审批、登记、发出的程序向社会提供咨询服务,产生较好的社会效应。20xx年度我局文书档案共108卷,其中保管期限为永久的62卷、30年的24卷、20xx年的22卷;财务档案22册。

三、加强档案硬件设施建设,确保档案管理工作上档升级。

今年我局把档案硬件设施建设作为重要工作之一抓紧抓好。一是在办公经费短缺的情况下,拨出专款设置档案150余平方米,并实施改造、维护,增大了档案容量;二是购置了铁质文件柜10个以及大批消防、防盗、防虫、刻录机等设施和物品,提高了安全防范能力;三是按行政、业务、科技三大类档案设置1台电脑作为总信息库,并与全局30余台电脑联网,加强了内部信息联系和共享,提高了工作效率;四是各科室文献、资料的收发、登记、信息传递和电子文件的存放均实现了办公自动化,档案管理的科技含量倍增,确保我局档案管理工作上档升级。

四、迎接上级检查,争创档管先进。

我局结合本身工作需要组织对档案管理工作实施全面检查。

3、督促各科室整理资料,并及时向局档案室移交,以防档案资料遗失或泄密;4、实施全面清库,按照进档、修复、续存、可用、销毁、上缴几个方面进行检查、分类、整理库存档案,重新编写目录,上机登记,做到对档案件件有登记、有呵护、有掌握。通过全局职工的共同努力,我局被评为20xx年度全市档案管理先进单位。

今年,我局档案管理工作取得了较大成绩,但距上级要求还有差距,特别是在对档案资料准确分类、硬件设施等方面存在着不足,有必要在今后的工作中加强提高。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇八

3、5-9#楼工程,建筑面积为4万2千平方米。

3、5-9#楼发现了不少问题,现将存在的问题进行整改。

一、组织质量管理体系精心组织质量管理领导小组再进行全面检查,把需要整改的部位登记并发放到整改生产人手中进行整改。

领导小组成员:组长:浦永生(整改负责人)。

组员:陈志宝、朱国峰、朱余才(整改质检人)。

杨炳山、陈建华、姜宏民(整改生产人)。

二、施工质量过程控制作业前,专业技术人员负责向施工队(或班组)进行施工技术交底,并填写技术交底记录。施工生产全过程中,由各施工责任人员或责任部门对过程参数和产品质量特性进行监视、控制,施工过程实施施工人员自检,过程交接检验、质量检查员专检三检制,确保工程实现质量规定的质量目标。按公司《过程监视和测量控制程序》执行。实行质量责任制:项目经理是工程施工质量的第一责任人,各工长是本工种施工的第一责任人,各部门负责人要按分工认真履行质量职责,施工中严格按国家、行业、地方强制性标准规范要求进行管理与验收。

测方式、检查量具及允许偏差值。根据检查结果,遵照《质量奖惩条例》,每月进行一次质量讲评,奖优罚劣。

1、墙面大白有小裂纹1-3#楼墙面全部刮一遍大白并处理室内墙阴阳角和梁的阴阳角。

根据墙面大白的裂纹现将裂纹处凿除100宽,5深用湿润后用混合砂浆找平,然后界面剂和水泥搅拌成糊状,将无纺布粘贴于墙面,等干后刮大白。

2、窗口内外密封胶填嵌不合格窗口内外不合格的填嵌密封胶全部去除并用毛刷清理干净,然后在窗框与墙交接处留15宽打胶位置,在位置以外两侧贴上胶纸。在胶纸框内打上密封胶并做成450角抹平、抹成光面。

3、铁艺加固所有的窗户、楼梯间、阳台的铁艺栏杆螺栓全部检查并紧,栏杆有高低全部换掉采用标准尺寸。

4、管道井内的管道距离不符合要求检查出管道井内间距不合格的管道,每层地面处拆除500*500管道井墙并把不合格的管道从新调整安装固定好后将管道井墙复原。管道井内的建筑垃圾全部清理干净。

5、楼梯踏步砖缝封口将所有的楼梯间踏步检查一遍,将不合格的踏步砖缝清理干净,然后用糊状水泥浆进行嵌缝并将多余的水泥浆擦干净。

6、其余细部处理阴阳角、预埋件及管道等细部构造处理要严密,不允许有脱皮、翘边等粘结不良现象。室外阳台、露台外墙瓷砖、室内梁、窗口阴阳角和电气线盒,等细部修理。

四、安全措施。

1、作业人员进入现场,必须遵守安全生产纪律,2、检查脚手架是否牢固、防护栏杆、挡脚板、安全网是否齐全可靠。

3、检查洞、口、临面等危险处的防护设施和安全标志是否齐备。

4、严禁踩踏在脚手架的护栏杆和阳台栏板上进行操作。

5、登高用的梯子不得缺档,不得垫高使用,梯子横档间距宜为30cm,使用时,上端应扎牢,下端应采取防滑措施。

11、作业结束,应进行场地清理,将脚手板上的余浆清除干净,不得直接抛掷杂物。灰斗、灰桶内的余桨刮尽,用水清洗净。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇九

我公司营运车辆2012年1月8日在湖南发生二次追尾事故(以下简称1.08事故),造成第三车辆死亡1人,受伤1人(此事故责任公安机关正在调查中)。1月8日又发生驾驶人私自使用伪造省际包车线路牌从事运输活动的严重违规经营行为,被运管部门查获。贵所在对我单位的安全检查工作中,针对两件事的调查,就我单位在安全管理上存的安全隐患,于2012年1月13日对我单位下发《安全整改通知书》。

根据(汇运整字[2012]01号)《遵义市汇川区运管所道路运输企业安全生产整改通知书》意见,我单位高度重视,认真开展了相关整改工作,现将整改工作情况总结报告如下:

一、公司召开领导班子扩大会议通告了《整改通知书》的情况,并在会上认真组织学习了国务院493号令,《生产安全事故报告和处理条例》和《贵州省安全生产事故隐患治理和监督处理暂行规定》,交通部10号令《道路旅客运输及客运站管理规定》,《贵州省道路运输管理条例》(详见附件1-2)。统一思想,统一认识整改工作的重要性。

二、制定《遵运(集团)添驰公司隐患整改实施方案》。方案中:成立隐患整改方案实施领导小组,明确了整改的目标和任务,细化了整改的内容及落实,规定了整改的时间,采取了相应安全措施,提出了整改工作要求(详见方案)。

三、

根据《方案》安排,具体开展如下工作。

1、召开整改班子会议一次,召开全司职工、承包人、驾驶员整改工作会议两次(详见附件2-1-2-15)。

2、针对管理失控问题,制定管理实施文件2个(详见添驰公司3号、4号文。

件),出台《每日车辆动态监控表》(详见附件。

3-1-3-3)等措施进行了车辆、人员的管理。

3、对全司春运参营车辆隐患排查29车次,驾驶人隐患排查59人次,防冻防滑工具、灭火器等排查29车次(详见附件4-1-4-15)。

4、对违规使用伪造省际包车线路牌的当事人进行停班、学习教育、处罚(详见附件5-1-5-6)。

5、严格按“四不放过”原则对“1.08”事故进行调查处理(详见添驰旅游公司关于“1.08”事故的调查处理报告)。其中解聘1人,行政处罚5人,处罚部门2个(详见《处罚决定书》)。

6、为了吸取事故教训,使全司职工得到教育,在整改工作会议上作检查3人(详见附件图片)。

此次整改工作,提高了公司干部、职工的安全意识和自觉遵守国家安全生产的法律法规意识,强化了我单位管理人员的岗位责任意识,使全司职工更加懂得安全生产的重大意义。

通过整改,公司各项管理工作有序开展,未发生类似违规行为、违法行为和失控管理事件,更不会再次发生事故报告失误事件。

当然,即使我单位种种措施,在工作中难免会存在一定的疏漏,作为企业安全生产责任的主体,由于经营上存在的一些客观原因,比如包车业务的社会时间需求性与手续办理时间的过程性等,增大了我们的管理难度。我单位敬请运管所多对我们的工作进行检查、指导、督促,领导、帮助我单位找出一条安全、合法、和谐的生产经营管理之路。

报告人:遵运(集团)添驰旅游公司。

二〇一二年一月十七日。

根据(汇运整字[2012]01号)《遵义市汇川区运管所道路运输企业安全生产整改通知书》意见,我单位高度重视,认真开展了相关整改工作,并按要求进行了整改,消除了相关隐患。特向贵所申请验收。

申请人:遵运(集团)添驰旅游公司。

二〇一二年一月十七日。

附:遵运(集团)添驰旅游公司隐患整改专档。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十

在运城经济开发区党工委党的群众路线教育实践活动的指导下,结合“三严三实”,文教卫生局结合开展教育实践活动的实际,对我局查摆出来的问题进行了“回头看”,现将相关工作总结如下:

一、加强领导,深入学习,党员干部思想切实提高。

教育实践活动开展以来,我局领导高度重视,先后集中学习10次、专题讲座1次,举办警示教育专题讲座3期,撰写学习体会文章72篇。在学习中,大家态度诚恳,对照“三严三实”纷纷表示要在以后的业务工作中,认真负责,克服困难,弘扬正气,发扬传统,以实际行动践行党的群众路线教育实践活动。

二、专项整治,有的放矢全局深入开展专项整治行动,力争实现服务效能进一步提升、群众认可程度进一步提高,深化和巩固群众路线教育实践活动成果。

1.开展“庸懒散”专项治理行动。整治“庸、懒、散、拖”行为,强化效能问责,集中治理有令不行、有禁不止,服务群众消极应付、慢作为和服务不优、办事不力、迟到早退、擅离职守,坚决杜绝上班时间上网炒股购物、玩游戏、观看娱乐节目等现象。

2.开展“简化行政审批秩序”专项治理行动。按照省委、市委以及我市开展清理行政审批事项、简化审批程序专项治理要求,针对基层群众反映审批时间长、程序多等问题,在法律法规允许的范围内简化、优化行政审批流程。

三、下一步整改打算。

虽然我局整改落实、建章立制工作取得了一定成效,但与市委、市政府的要求,与人民群众的期盼相比,还有不小的差距。下一步,我们将以“三严三实”的工作要求,进一步提高认识、积极作为,继续在整改落实和成果转化上下功夫、见成效。

一是完善学习教育长效机制。把群众路线教育学习作为党员干部的长期主题和任务,将学习融入日常工作之中,巩固和扩大教育实践活动成果,营造创业干事的氛围。

二是继续狠抓整改落实工作。在抓好突出问题整改的同时,加强督促检查,落实标本兼治,进一步落实深化整改,不断巩固教育实践活动成果。

三是建立动态评价工作机制。教育实践活动只有进行时,没有完成时。我局将坚持敞开大门,定期将整改工作情况进行公示和反馈,接受干部职工、行政相对人和人民群众监督。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十一

根据中央、省市关于推进以案促改制度化常态化以及不敢腐不能腐不想腐一体推进有关要求,2019年,驻马店广播电视台紧紧围绕**届市纪委四次全会工作部署,以党的政治建设为统领,持续深化以案促改,着力在提升站位、创新方式、注重实效上下功夫,抓重点、补短板、强弱项、促提升,用以案促改高质量助推全面从严治党高质量,持续净化优化政治生态,为广播电视事业高质量发展提供坚强保障。

一、持续提升站位。以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻***总书记关于深化标本兼治的重要讲话精神,深入落实中纪委书记赵乐际同志调研河南时关于以案促改方面的要求,以永远在路上、丝毫不放松的坚韧毅力,持续深化以案促改,扎实推进以案促改制度化常态化。台党委、各支部要进一步深化思想认识,提升政治站位,不断强化推进以案促改制度化常态化的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

二、选取典型案例。以案促改,“案”是基础。持续聚焦党的**大以来查处的重点典型案例,把党的**大后仍然不知敬畏、胆大妄为者作为重中之重,以形式主义和官僚主义、违反中央八项规定精神、涉黑腐败和黑恶势力保护伞等案例为重点,及时选取新发生的违纪违法案例,扎实推进以案促改。

召开座谈会组织学习讨论等形式,进一步强化警示教育效果,引导广大党员干部不断增强不想腐的自觉。

四、突出查摆剖析。针对典型案例,紧紧围绕省纪委《实施办法》6个方面和市委《实施意见》4个方面内容,本着实事求是、严肃认真的态度,深刻查摆存在问题,剖析典型案例案发原因、过程和危害,举一反三,列出本单位问题清单,确保问题查摆剖析精准全面。

五、注重整改建制。坚持把以案促改作为推动全面从严治党向纵深发展的有效抓手,不断扎牢不能腐的笼子。要围绕授权、用权、制权等环节,围绕明责、履责、追责等工作,通过以案促改,倒逼补齐制度短板,逐步形成靠制度管权管事管人的长效机制。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十二

近年来,巴州建设工程交易中心业务档案管理工作在局机关、中心的领导和支持下,以科学发展观为指导,紧紧围绕“档案为教育教学发展服务”的目标,较好的完善了档案存档工作。中心档案工作能认真贯彻执行党的各项方针、政策,把档案管理工作放在中心工作的重要位置上,认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》及《巴州建设工程交易中心建设工程招标投标档案管理》,以科学、规范、有序的方式管理中心档案,现将上半年的主要工作汇报如下:

一、档案管理制度建设。

制订落实了档案员岗位职责、档案查借阅制度、档案整理归档制度、档案保管制度、档案保密制度等,同时积极参加各类档案的建设和学习文件,不断改进我中心档案工作,发现问题及时纠正。

二、我中心档案工作的开展情况。

(一)根据上级领导的安排,目前业务档案主要从事的工作有:

1、对每个工程进场交易全过程进行音频、视频监控,制作光盘编号存档并专人负责。

2、做好档案的保管工作,设有专门的档案室,定期维护、清查,做好防鼠、防虫、防潮、防水、防盗等措施,遵守保密制度。

3、负责收集、整理、归档建设工程招标投标进场交易信息、资料工作。

4、进一步完善档案管理制度,维修视频监控,完善档案管理。

(二)上半年档案具体工作如下:

一:本中心上半年共进场交易整理项:截至20xx年6月30日,共计337项。

二:本中心上半年共刻录视频监控资料430多张光盘。

三:其中:巴州共进场交易68项,库尔勒市共进场交易106项,库尔勒市开发区共进场交易26项,巴州各县共进场交易111项,巴州水利局共进场交易26项。

三、今后的工作计划。

(一)努力做好档案管理工作,进一步加强《档案法》的学习。

(二)进一步加强业务学习,加强各部门之间的联系。

(三)进一步开发和利用好档案。

(四)认真负责做好业务档案的收集及音视频的刻录。

(五)认真将档案资料集中在档案室统一保管。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十三

北海市运管处:

我司于2013年8月16日收到北海市运管处签发的《整改通知书》,整改内容为:

1、车辆档案管理不规范,没有及时更新。

2、gps监控不到位。《整改通知书》要求我司自8月16日起至8月23日止进行整改。

我司接到整改通知书后,立即进行相关事项整改:

一、立即规范车辆档案管理,按照市运管处要求完善档案资料,对没有及时更新的资料进行更新。

二、加强车辆gps监控管理,按照市运管处要求,做好记录,并对违反规定的司机进行处理。通过对以上事项整改,我司举一反三,对企业质量考核其他内容进行自纠自查,进一步加强安全管理,完善企业各项管理工作。8月26日,市运管处安全科组织人员对我司整改内容进行复查,我司整改内容符合要求。

北海伟业石油运输服务有限责任公司。

2013年8月26日。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十四

“以案促改”是指案件查处后,通过深入分析案件原因,研究案件规律,发现并堵塞制度漏洞,建立长效机制,做好审查和调查工作文章的后半部分”,以案促改革、以案促建设、以案促治,达到查处一案、警示一片、执政一党的良好效果。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

自xx开展“不忘初心、牢记使命”主题教育以来,我认真学习了党规、党章、党史、新时代中国特色社会主义思想、十九大精神、及习总书记系列讲话精神,特别是习总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述、关于xx工作的重要论述及关于xx工作的重要论,我坚持读原著、学原文、悟原理。按照xx党委《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的工作安排》和《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展xx以案促改工作方案》,我对照党章党规、对照初心使命、对照xx案件,深刻剖析反思,检视问题,现对照检查如下:

xx案件,深挖其原因是对初x使x的违背,是理x信x的缺x,是宗x意x的淡x,是对x纪x法的无x。通过对照检查,我虽然在“xx、xx、xx、xx、xx”五个方面不存在问题,但也要透过案件,防微杜渐,敲响警钟,从细节着手,找出细微之处的“风险点”,补齐短板、堵塞漏洞。

理论学习缺乏深度。理论武装还不够到位。在学习的过程中,有实用主义倾向,勤学、深思不够,掌握精神实质不深不透,有不求甚解、学用脱节现象,理论上的成熟不够,运用理论指导实际工作还有较大差距。只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态不持久。满足于已有成绩,没有前有标兵、后有追兵的危机感,自满自足,满足现状,对待上级安排的任务和布置的工作,缺乏主动性和争先意识,攻坚克难,坚忍不拔,奋发有为的精神不足。

想事谋事能力有待加强。有时候思想保守,缺乏干事创业的拼搏精神,拘泥于现状,由于事务繁多,没有充分的思考工作,工作方法有待于进一步创新。

(一)理想信念有所放松。

由于觉得政治理论方面的学习不像其他具体工作一样,立竿见影,快速出成效,要靠长期坚持不懈的努力去学习、实践、感悟、加固。所以不自觉地导致了学习意识不够强,出现了一定程度的重业务、轻理论的现象,从而连锁效应产生了一系列的问题。

(二)求真务实作风践行。

对于求真务实认识的偏差,导致对工作标准要求不高。在工作任务多,任务重时,忽视了工作质量,降低了工作标准。在吃透上级政策精神上不到位,不能很好的结合实际,有些生搬硬套,缺乏变通。

(三)党性x养有所减弱。

个别时候对党章、对党规、党纪的重要性认识还有待提高;对政治纪律、政治规矩执行标准不够高,仅满足于干好分内之事、确保不出事,在保持公仆本色、维护大局利益、提升思想道德境界、带头树立良好作风等方面要求还不够严格,未能很好的发挥党员干部的模范带头作用。

(一)加强学习强壮理论筋骨。

(二)转变作风增强工作实效。

坚决摒弃“求稳怕乱”的思想,以对党和事业的高度责任感,勇于担当,锐意进取,尽职尽责,克服不深入研究解决问题的思想,今天能办的事不拖到明天去做,在工作中迎难而上,创新工作方法,努力提高驾驭全局的能力,认真学习党的政策法律法规,不断总结经验,提高工作本领。

(三)履职尽责树立良好形象。

面对新形势新常态,我要进一步抢抓机遇,主动作为,主动担当,切实增强工作的自觉性和坚定性,以强烈的责任感和事业心,坚决克服自满松劲情绪和“差不多”思想,进一步提高“服务群众、服务发展”的标准。深刻领悟党的十九大系列理论成果和决策部署,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,发扬实干精神,苦干实干拼命干。

为深入贯彻党的十九大全面从严治党战略部署,认真落实习近平总书记关于“深入推进全面从严治党,必须坚持标本兼治,不断以治标促进治本”的要求,促进我校管理更加规范,最大限度压缩违纪违法行为产生的空间,为我校教育改革和发展提供坚强保障,按照区教体局党组的工作部署和安排,在深入推进以案促改制度化常态化基础上,从5月初开始,集中三个月时同,在全校集中开展以案促改活动,按照《梁园区谢集镇中心小学关于在全校集中开展以案促改工作方案》安排部署,我校认真组织开展了此项工作,现将工作进行总结汇报。

学校组织全体教师认真学习《宪法》、《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规和党纪党规,学习中共中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》精神,学习《中共商丘市委关于推进以案促改制度化常态化的实施意见》,学习以案促改典型案例警示教育资料等。把党的政治建设摆在首位,原原本本学,带着问题学,结合实际学,对照检查学,学思践悟,融会贯通,把学习贯穿始终。全体教师认真学习,都写出了详细的学习记录和深刻的学习。

学校选取了梁园区粮食局下属机构商丘市金鼎粮油购销有限公司经理王昌勤、副经理朱会欣、蒋勇和保管员林金岭四人公款国内旅游问题等市、区和教育系统近年来查处的违法违纪案件作为以案促改典型案例,用身边的事教育身边的人,增强教育的针对性和有效性。充分发挥市、区和教育系统査处的违纪违法案件反面教材的警示教育作用,紧密联系岗位职责和个人思想、作风、工作实际,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,从中汲取教训,打扫思想灰尘,进行“党性体检”,自警自省、触及灵魂,坚守底线、不碰红线,提高自身免疫力,教育党员干部和全体教师绝对忠诚于党的信仰、绝对忠诚于以习近平同志为核心的党中央、绝对忠于党的教育事业,不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。全体教师撰写了心得体会。

全体教师对照典型案例特点,联系我校和个人实际,认真查摆问题、深刻剖析查摆原因。重点查纪律规矩意识是否牢固、履责是否到位、作风是否务实、是否清正廉洁、是否勇于创新、是否监督有效等。全体教师撰写了对照检查剖析材料、聚焦病灶、深挖根源、有的放矢,分析原因。学校建立了问题台账,对照整改台账逐项对照整改。我校组织学校班子成员召开了班子专题民主生活会。会上班子成员认真准备、深入剖析问题,开展批评与自我批评,明确今后努力方向。我校又开展了教职工对照检查会,对每个教职工自身在思想作风、工作作风和遵守纪律方面存在的问题和不足,开展批评与自我批评。领导组成员和全体教师认真剖析查摆,深入开展批评和自我批评,效果良好。

学校根据查摆剖析情况,列出问题清单,制定整改方案,建立整改台账,明确整改责任领导、具体责任人、完成时限、挂帐督办,跟踪问效,做到条条要整改、件件有着落。坚持分类施策,针对个性问题,坚持边查边改、立行立改。

针对以案促改违纪违法典型案件暴露出的问题,以及查摆剖析中发现的制度漏洞和短板,对现有的制度进行了全面梳理查摆,对存在的问题和风险点进行排查,对不适应形势发展或存在漏洞缺陷的制度进行修改完善。我校完善了签到制度、文明班级考评制度、教学常规检查制度等,促进了学校教育教学工作。

总之,通过开展以案促改工作,全体教职工思想认识有了显著提高,工作作风有了明显转变,但我们清醒认识到以案促改工作是一项长期性、艰巨性任务,我校全体教职工将以更加高昂的斗志,饱满的热情投身到教育教学之中,办人民满意的教育。

按照上级有关要求和工作安排,我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料,认真对照自己在平时工作中的实际情况,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,并对此进行认真剖析。通过学习和剖析,我进一步增强了防范意识、自省意识,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人剖析整改情况汇报如下:

(一)、学习不系统、理论水平有待提高。典型案例中大部分党员干部都是因为不注重理论学习,放弃对自身世界观的改造,在各种物质利益面前逐渐迷失,堕入贪污腐化的深渊。也有部分党员干部对党纪国法一知半解,导致在工作中不作为、乱作为、胡作为,导致走向错误的道路。

(二)、对反腐倡廉工作的认识不足,思想不够敏锐,思路不够开阔,思考不够深远,观念有些陈旧,更新尚不到位。

(三)、创新意识不足。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,工作中时有急躁情绪,处理方法比较简单,没有创新精神。

(四)、对纪律、制度说的多、落实的少,责任追究的力度不够大。

(一)、加强学习,做学习型党员。

首先作为一名共产党员,必须要树立终身学习的观念,力求始终走在时代的前列做时代的标兵,始终在政治上保持清醒坚定。自觉加强世界观改造,摆正学习与工作的关系,规范立身行为。强化对习总书记系列重要讲话精神的学习,深刻把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的精神实质,始终做到与时俱进,始终在思想行动上与党中央保持一致。

其次,学习必须要结合实际,不断提高活学活用马列主义理论的能力,提高处理复杂局势和农村基础工作的能力。

再次,学习必须要全面。在理论学习的基础上学习必须要全面。不仅要学习理论政策知识,还要学习法律、历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识,力求知识全面。

展成果由人民共享。

其次,腐败侵害广大人民群众的利益,导致利益分配严重失衡。社会利益的公平分配是社会和谐的基本前提,实现社会和谐必须保障利益分配的公平公正。我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段,人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾仍然是我国社会的主要矛盾。这就要求我们在加快发展的基础上规范收入分配秩序,统筹兼顾各方面利益,保障社会公平正义。腐败分子把人民赋予的权力用来为个人谋利益,破坏利益分配的正常格局和合理秩序,必然造成社会矛盾,影响社会和谐。

再次,腐败是对党风的严重损害,造成党群干群关系不和谐。党风问题事关党和人民事业的兴衰成败,而腐败的存在必定严重损害党风。腐败的一个显著特征是以权谋私,反映到思想作风上,就是弄虚作假、欺上瞒下;反映到学风上,就是不思进取、专营私利;反映到工作作风上,就是搞形式主义、虚假政绩;反映到领导作风上,就是搞官僚主义、任人唯亲;反映到生活作风上,就是贪图享受、腐化堕落。这就必然严重损害党风,破坏党群干群关系和谐。

(三)强化责任,树立正确的地位观。我拟从三个方面进行整改。

一是加强责任,强化职能。二是克服攀比心理立足本职。三是树立基层意识,做小人物。

(四)、强化创新意识,乐于敢闯敢冒。全面解放思想,切实加强学习,提高自身的理论素养和分析问题、解决问题的能力,切实增强敢为人先的思想意识,积极开拓进取、敢闯敢试、争先创优。

(五)、加大反腐败力度,强化责任追究。持续加大我镇反腐败力度,特别是加大对扶贫领域及涉农违规违纪问题的查处力度。强化责任追究,继续保持查办案件工作的强劲势头,严肃问责,严厉惩处违纪违法行为,持续释放违者必究、执纪必严的强烈信号,形成有力震慑,坚决遏制基层不正之风和腐败问题。

为进一步促进干部职工作风优化和扶贫政策落实,推动全面从严治党向纵深发展,助力高质量打赢脱贫攻坚战,6月22日,汤河乡组织党政班子成员、乡机关全体干部职工、驻村第一书记、村党支部书记共计60余人召开扶贫领域以案促改暨警示教育工作动员会。

会上,乡党委委员、纪委书记宣读了《全县2020年扶贫领域腐败和作风问题专项治理决胜年以案促改集中行动方案》和通报《渑池县雪白村易地扶贫搬迁工作中存在的腐败和作风问题案例剖析》《全市扶贫领域存在的主要问题及典型案例》。搬迁办、项目办负责人和三坪村党支部书记围绕危房改造、易地搬迁、低保评定、关爱基金使用等重点问题分别交流了学习心得并做了表态发言。

就贯彻落实会议精神,巩固、深化教育成果,乡党委、政府主要负责同志强调:一要统一思想,充分认识以案促改意义。要从讲政治的高度,提升思想认识,增强思想自觉和行动自觉,深刻认识开展扶贫领域以案促改的重要性。二要不打折扣,扎实抓好案例剖析。要坚持问题导向,通过案例剖析,深挖典型案件背后反映出的问题,切实在思想上以案促改,在规范权力运行上以案促改,在强化干部日常监督上以案促改。三要抓牢重点,严肃查处违纪违规问题。要紧盯关键岗位,围绕重点环节,严查以权谋私等腐败问题,切实增强群众的获得感,进一步深化党务政务公开,完善制约机制,规范权力运行。四要结合实际,切实抓好整改提高。要结合各自实际,针对存在的突出问题和苗头性、倾向性问题,深入开展自查自纠,坚持边学边查边整改,以解决问题为牵引,查摆找准问题,建立整改台账,限时整改到位。

监测站xxx按照上级领导要求,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,检查了我在在政治思想、组织纪律、业务水平、为民服务宗旨等方面存在的问题,并对此进行了认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以更好地开展工作。

1、理论学习上不系统,在理论联系实际方面存在差距。

对理论学习的认识不够,这主要表现在平时的工作和生活中,存在一定程度的厌倦、畏难、浮躁的情绪。理论学习不深入,主要表现在满足于对知识的一知半解,不愿深入钻研,学习缺乏连贯性,时断时续。理论学习不切实,主要表现在没有很好的做到理论联系实际。

2、改造世界观做的不好。在工作和生活中,没有严格用共产党员的标准来要求自己。一是理论的坚定性较差,认为有的理论观点难以说明和解决实际问题,遇到实际问题就卡壳或效果不好;二是党的传统和作风继承和发扬不够好;三是解放思想力度不大。在把握解放思想的节奏上,缺乏生机活力,借鉴和吸收新鲜经验少。

3、创新意识有待提高。

习惯于按部就班,因循守旧的思想严重。工作中没有充分发挥自己的主观能动性,积极想办法、出主意、添措施,而是仅凭一股热情去做事、缺乏开拓性,缺乏打破传统意识、常规作法的勇气。不善于从日常工作中去总结经验教训,寻找规律。特别是面对复杂的矛盾和时,缺乏开拓精神。

存在上述问题的主要原因在于对自身作风建设的重要性认识不充分,主动查找问题、自我批评得不够。一方面是自身学习不够,思想素质、理论水平不高。特别是对马列主义和中国特色社会主义理论的学习和理解不透彻。没能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行;另一方面是自我要求不够严格。无论是思想意识还是工作上,有时思考问题、处理问题显得不够严谨。

针对存在的问题,结合自查情况,我将从以下两个方面进行整改。

(一)严于自律,廉洁从政,自觉改造主观世界。树立正确的价值观,自觉规范自己的行为。不折不扣地贯彻执行省、市党组织关于党员干部廉洁自律的各项规定,切实把党员干部可以干什么、不可以干什么,违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰“高压线”。严格按制度和规范办事。

(二)把精力集中在研究和解决实际问题上,把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。面对繁重的工作压力,牢固树立求真务实的观念,凡事认真细致,一以贯之,不浮躁驻足、被动应付,增强开拓创新意识,自加压力,形成讲实话、办实事的良好风气。

一是提高认识。警示教育、以案促改是坚持标本兼治、惩防并举的重要工作,是贯彻习近平总书记全面从严治党系列重要讲话精神的具体体现,也是构建防治腐败体系,保护、教育和警示干部的有效途径。与此同时,推进以案促改是推动全面从严治党的客观要求,是优化政治生态的现实需要,是教育和保护干部的重要举措。

二是汲取教训。李世、王学丰都曾主政一方,虽然他们违纪违法的手段、方式有所不同,但是深入剖析案件却有着共同的特点。概括起来就是信仰迷失,底色蜕变,监督缺位,用权任性,缺乏敬畏,底线失守。党员领导干部都要深刻汲取教训,从他们走向堕落的轨迹中得到警醒、引以为戒,举一反三、对照检查,切实规范从政行为,决不能重蹈覆辙、杯具重演。

三是总结经验。对近年来查处的典型案件,尤其是案件易发多发部门和岗位,认真做好个案剖析、共性岗位剖析、重点领域和部门剖析,认真开展自查自纠,分析查找廉政风险点,进一步完善风险防范措施,真正做到举一反三、引以为戒,筑牢拒腐防变思想防线。把坚持以案促改工作与巡视巡察反馈意见整改结合起来,提高整改成效。

四是加强领导。把坚持以案促改工作与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来,把警示教育纳入纳入党员干部教育整体规划,作为教育培训的重要资料,既要透过以案促改起到以案示警的教育作用,又要紧密结合工作实际,以各项工作的新业绩检验整改成效。切实增强党员领导干部的政治纪律意识,确保始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央持续高度一致。

按照校园的统一安排,结合自身实际深入反思。深刻认识到教师素质对教育质量的提高有着重要的作用。经过这段时间自我的深刻反思,我对自己在工作,生活等方面存在的问题剖析如下:。

作为一名人民教师,本人坚决拥护党的路线方针政策,严格遵守国家法律法规,并努力学习运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,培养自己正确观察问题、分析问题潜力,树立更高的教育理想。工作中能认真贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,从依法治教的高度来对待自己的本职工作。在思想作风上,较能树立为学生服务的根本宗旨,讲政治、顾大局,在思想上、行动上与上级持续高度一致,做到令行禁止;能牢固树立正确的世界观,人生观、价值观。随着时间的推移,个人在思想作风方面也存在一些问题。主要表此刻:一是由于忙于日常工作,忽略政治理论学习,导致政治理论水平不高;二是有时在工作中精神状态还不够饱满。

热爱教育事业,工作中能刻苦学习现代教育理论、不断探索新时代教育工作,初步具备了现代教育理念。平时,关心爱护学生,尊重学生人格,平等公平地对待学生,使学生对本人产生亲近感,教师和学生之间的关系融洽。教学中时刻把握严谨治学的方针,树立优良学风,刻苦钻研本职业务,努力提高教学水平。平时搞好教师间的团结协作,实现对校园和自身教育环境的优化,并透过群众的力量和智慧到达共创礼貌校风的目标。在教育学生的过程中,注意发挥学生家长的作用,认真听取家长的意见和推荐,尊重学生家长,取得家长的大力支持和配合,构成教育合力,共同搞好教学工作。虽然工作中取得了务必的成绩,但是也存在一些问题:一是对现代教育理念认识不够深刻,运用起来还不能做到得心应手。主要原因是自身对现代教育理念学习还不够深入。二是教学实践中,由于部分学生在学习中不贴合自己的要求,导致工作中有时存在急躁情绪。三是对业务钻研不够刻苦。虽然能够用心参加校本教研和校本培训的各项教育教学活动,但是不注意从其他途径获取教育经验。

作为一名教师本人讲求为人师表。做到举止礼貌,作风正派,以自己正派的行为教育人、感染人。执教廉洁,能自觉抵制社会上不良风气的影响,正确认识和对待教育教学过程中的各种利益关系,不谋私利,清正廉洁。

对于自身工作中存在的问题,我将勇敢地应对,并采取实际行动,坚决地加以改正。

1、今后努力加强政治理论的学习,提高政治素养,工作中注意做到始终持续饱满的工作热情。

2、进一步加强现代教育理念的学习,认真体会总结,并结合自身工作的实际开拓思维,开创性地开展教育、教学工作。

3、进一步加强对本职业务的钻研,平时注意从更广阔的渠道获取教育教学经验,不断提高自己的执教潜力。

4、不断提高自身的修养,努力克服工作中存在的急躁情绪,用更加耐心的态度对待学生。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十五

1.校园暴雨后积水难排。吕家岘小学校园硬化面较多,房屋也较多。但是由于地处较高,周围是农家,故排水口位置选择不当,且较少,导致暴雨后,校园低洼处大量积水难排出去。

2.操场暴雨后积水难排。由于是新建学校,操场还没有硬化,暴雨后大量积水停留在操场上难以排出去,导致操场好几处地势下陷,形成沟渠,再加上长期的积水使围墙地基下陷,拐角处有裂缝,非常不安全。

1.学校领导高度重视校园积水排除隐患,成立领导小组如下:组长:闫强(学校校长)副组长:王文娟(总务主任)王小东(教导主任)成员:高亚萍(一年级班主任)李翠玲(二年级班主任)魏德英(三年级班主任)宋延冬(四年级班主任)陈丽萍(五年级班主任)安文萍(六年级班主任)

2.校园积水排除预防由专人负责,总务主任及各班班主任在汛期进行观测排查,特别遇到特大暴雨或阴雨天较多的时候,每天随时进行观察,修通渠道、排水口,检查水窖进水口,预防危险事件发生。

3.通过晨会、班会、安全课等方式向学生宣传预防水患的知识和方法,教育学生不能靠近水患附近,防止意外发生。4.一旦在观察中出现危险情况,总务主任及时通知师生,第一时间撤离危险处。

1.吕家岘小学校园操场处正在修建文化墙,工程人员在使用完电后,疏忽没有及时拔出电源,由于最近暴雨较多,发生大雨淋湿插线板后碰火漏电现象。

1.校园漏电隐患预防由专人负责,总务主任及时检查工程队用电安全,提醒工程队用电后及时拔出插座断电,防止发生暴雨后碰火烧毁电脑、路由器、电锅等学校财产,防止发生火灾等更为严重的隐患。

2.学校老师也应该人人做个有心人,用完电脑、打印机等设备后及时关机,防止雷电烧毁主板等设备。

吕家小学的区域均高于四周,其东面为农田,西面为309国道,背面为榆中四中,在校园周边修建有护坡,倾斜面适当,山体无裂缝,基本无山体滑坡隐患。

1.学校领导高度重视山体滑坡隐患,开会多次强调排查。

2.山体滑坡预防由专人负责,总务主任及各班班主任在汛期进行观测排查,特别遇到特大暴雨或阴雨天较多的时候,每天随时进行观察,预防滑坡事件发生。

3.通过晨会、班会、安全课等阵地向学生宣传预防山体滑坡的知识和方法,教育学生不能靠近山壁附近,防止意外发生。

4.一旦在观察中出现危险情况,总务主任及时通知师生,第一时间撤离危险区域。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十六

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一项推动国土资源管理水平全面提升的基础性工程。认为,两整治一改革”工作。这项工程只有逗号没有句号,只有起点没有终点。市将深入贯彻落实此次会议要求,认真学习借鉴兄弟乡村的好经验、好做法,继续以深化市场建设为主体推进市“通过土地市场的完善和规范,带动队伍能力作风的提升和管理制度的改革发展,力争取得更大成效。

长江、淮河入江水道在这里交汇,地处长江下游冲积平原。拥有400多万亩良田和146万亩水面湿地,土地品质好、土壤肥力高、资源负荷强,全国优质耕地集中区之一。市也是国家历史文化名城和联合国人居奖城市,人文、生态、精致、宜居是乡村特色。

一、以出让“净地化”彰显土地市场建设“民生化”

以规范的土地出让行为保证市场规范、民生”落实。一是工业和经营性用地土地招拍挂全覆盖。严格土地招拍挂制度是规范土地使用权交易行为的关键,将“民生国土”理念贯穿于土地市场整治的始终。维护和保证土地使用者合法权益的根本举措。大力坚持市场配置资源的基础性作用,将工业和经营性用地使用权出让全部纳入市场进行交易,防止呈现“人为干预”暗箱操作”等现象,使资源配置更加合理、更加优化。市工业用地和经营性用地连续多年招拍挂比率达到100%实现了全覆盖。二是大力推行土地“净地上市”以土地“净地出让”作为规范土地使用权交易行为的突破口。地块上市过程中,要求必需先安排后拆迁,再进行出让。高度重视“净地上市”过程中的拆迁和安排这一核心问题。拆不拆迁、怎么拆迁等事项由居民选择,征得90%以上居民同意后再实施拆迁。杜绝出现强制拆迁、暴力拆迁等现象,将上市地块的矛盾协调解决在前。今年4月以来,市区所有地块上市都在群众事先充分知情和主动选择的前提下进行,每个地块出让都实现了净地”成交,群众对于地块上市的知情权和选择权得到保证。三是加强房地产用地计划调控。以满足居民实际住房需求为导向,通过计划的方式适时调节房地产用地的规模结构,完善上市地块备选库,实行项目化管理,逐块落实出让计划条件,适时将条件成熟的地块推向市场。有针对性地实行高、中、低三档住房用地控制,关注面向中低收入人群的普通商品房开发,抑制高档商品房用地市场投放比重。市保障性、政策性住房和中低价位商品房用地比例已经达到70%以上。

二、以流程“阳光化”促进土地市场运作“透明化”

感到一项管理行为是否规范有序、市场行为是否群众满意,土地管理工作实践中。关键在于行为本身是否公开、公正、透明,核心在于是否充分“阳光”为此,着力完善土地出让公开、公正、透明等“阳光”机制。一是出让事项集体决策。对土地出让有关事项坚持实行共同会办、集体决策。提请市政府专门成立了土地资产管理委员会和土地估价委员会,分管市长及国土、规划、建设、房管、监察、财政、物价等多个部门共同负责,对地块上市有关事宜集体决定。特别是拍卖底价的确定上,采用投票方式,由委员会各参与部门分别投票提出拍卖参考底价,取平均值作为地块底价。二是异地拍卖师摇号主持。将市场机制延伸到拍卖主持人的选择上,率先实行了异地拍卖”创新模式。具体操作上,市与省国土资源厅合作,全省选择优秀拍卖师建立拍卖师库。拍卖会随机选择、抽签决定待选人,随机摇号确定拍卖会主持人。这种运作模式,不但以完善的机制公开竞争土地,而且以摇号的形式竞争土地拍卖主持,将一个市场孵化成“两个市场”由一个竞争派生出“两个竞争”使局部开放转到完全开放,防止了可能发生风险点,使拍卖各流程完全透明,竞价者公平竞争,观看者心中明朗。三是拍卖过程现场直播。土地拍卖会除按规定顺序进行现场公正外,还邀请人大代表、政协委员及市民代表全过程现场观摩,邀请媒体现场采访报道。邀请电视台、江苏土地市场网等媒体,对拍卖会全程进行现场同步直播,全方位接受社会监督。拍卖会无论从现场竞价还是最终结果确认,每一个步骤都在公众目光和媒体聚焦下“阳光”进行。随着市场机制的深化,公开度、公正度、透明度、阳光度的提升,市场公信度、国土部门的社会公信力大幅提升,投资商对土地市场的信心明显增强,全市土地市场秩序始终坚持健康稳定,同时也从源头上遏制了腐败行为的发生。

三、以管理“信息化”推进土地市场建设“现代化”

土地出让的阳光化”削了部门的权,从国土部门管理与服务层面来看。去了部门的利”国土部门的角色进一步转向监管与服务。资源配置的能力和水平提升了管理机制和服务措施也必需紧紧跟上。为此,以“两整治一改革”为契机,强化管理,高效服务。一是建立完善土地有形市场。投入600多万元对土地拍卖交易中心进行硬件改造和扩容升级,融入了集多媒体显示、信息交互、同步传输等多项技术措施。完善后的既保证土地出让网上交易、网络监管的顺利推进,又使电子政务、电子监察等内控体系更加系统化、全面化。二是构建网上监管平台。至今年6月份,局已将行政许可、行政处罚、行政征收、行政强制等涉及的具体业务全部纳入“市网上权力公开透明运行平台”实时在线、实时操持。同时,建立“市土地市场交易平台”国土资源业务内控电子监察平台”实行全过程跟踪,全方位监督,实现阳光透明运行。结合第二次全国土地调查效果,加强信息系统的开发利用,开展土地利用现状动态监察,借助国土资源利用“一张图”工程,完善“违法用地和涉土信访网上跟踪督办平台”组织技术力量建设土地“批、供、用、补、查综合信息监管平台”实现建设用地全程动态网上监管。三是积极推进政务公开。及时公布地块上市、土地供应、规划计划、登记发证和审批结果等各类信息,接受社会监督,维护群众利益。借助网上平台,开通“国土资源网上咨询”全天候接受群众政策咨询、问题投诉、案件举报,有效增强了国土资源工作应急反应能力和水平。四是强化制度建设。通过“两整治一改革”工作的深入推进,结合排查的重点部位和关键环节,今年我市先后研究制定了国有土地使用权出让管理暂行方法、国有土地使用权租赁暂行方法、土地上市交易规则、重大事项集体会办制、土地价格评估会审制、土地招拍挂出让操作流程和管理方法等一批制度,以制度管权,用制度管事,靠制度管人,将土地资产管理的每个顺序、每个环节都落实到制度上,以制度促规范,以制度防腐败,以制度树形象。

四、以信息“公开化”实现土地市场监管“社会化”

创新机制将全程跟踪监督权利与责任交予社会,高度重视土地供后开发和利用监管这一土地市场建设的重要环节。真正使土地资源利用由“一家管大家用”转变为“大家管大家用”一是实行土地出让“用途管制”探索将“用途管制”这一基本政策运用到土地出让上,公平、公开、公正”原则下,进一步明确地块开发的规划、建设条件,引导资金足、实力强、条件好的投资商进行竞争,通过市场择优配置,保证土地开发品质与品位。近期,市确定了两个地块用于建设绿色低碳示范小区,明确建设布局、建筑选材、能源利用、保温防噪等方面的技术措施,并面向境内外招募开发商进行公开拍卖,提高居住和生活品质,提升乡村整体形象,受到社会各界的广泛好评。二是推进企业用地“一无四超”大力建议企业发展节地文化,引导工业企业增强节地意识,自觉做到一无四超”一无”即无违法用地行为;四超”即:投资强度超标准、建筑系数超指标、项目产能超同行、利税产出超平均。依照“四超”规范开展节约集约用地示范企业的评比,今年初市政府考核命名了10家节约集约用地示范企业,以此激励企业将节约集约用地的理念转变成自觉行动。三是查处闲置用地“动真碰硬”加强土地出让后的项目开竣工管理和出让。

合同。

管理。明确要求在土地出让后,经营性建设项目的容积率原则上不予调整。按乡村规划要求确需调整的必需经市政府常务会议审查批准。借助“两整治一改革”工作契机,组织对市区闲置和低效利用土地进行了全面调查清理。对地块不按规定时间开工,造成闲置的依法收回土地使用权或征收闲置费。目前,已依法将市区12宗土地收回后重新挂牌,既维护土地市场秩序,又提高了土地利用效益。

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我局学习实践活动试点工作第三阶段开展以来,紧密结合工作的实际,牢牢把握解决突出问题、推动科学发展这个主题,把解决问题与创新体制机制紧密结合、统筹安排、交叉进行,认真制定整改方案,严格落实整改责任,集中时间、集中精力对存在的突出问题进行整改,较好地完成了本阶段的主要任务。工作中主要有以下五个特点:

一、切实加强组织领导,思想认识进一步深化。

学习实践活动转入整改落实阶段以来,局领导小组就制定下发了《永兴县交通局科学发展观整改落实方案》,结合单位的工作实际和性质分别确定了整改落实阶段的重点工作,进一步抓深入、抓推进、抓落实。我局充分认识解决问题的重要性,增强解决突出问题的自觉性和责任感,突出“整改落实”这个重点,对照科学发展观的要求,客观分析贯彻落实科学发展观的现状,对查找整理出的影响和制约科学发展以及群众反映的意见建议进行逐条分析,制定了切合实际、行之有效的整改方案,并分别召开班子会、党员干部座谈会,就整改方案进行研究讨论,并提出了修改和完善意见。领导小组办公室的同志认真履行职责,定期召开会议研究工作,针对学习实践活动每一个阶段工作的不同特点及时进行安排和布置,不少同志经常加班加点,发扬吃苦耐劳、连续作战的作风,甚至放弃休息日加班加点,表现出抓科学发展观活动的高度自觉和饱满热情,体现了共产党员良好的精神风貌。

二、把握整改落实这个中心环节,集中力量抓整改。

通过整改集中解决问题是第三阶段工作的着眼点和落脚点,也是对科学发展观活动实际成效的重要检验。基于此种认识,我局紧紧抓住整改落实这个中心环节,在前一段边学边改、边议边改、初步解决一些问题的基础上,进一步集中力量抓整改、抓落实。一是精心制定整改方案。结合前两个阶段查找出来的影响和制约我县交通事业科学发展的突出问题进行了全面系统的梳理,归纳了近期重点解决的突出问题,并在此基础上制定了整改落实方案。把查找出来的突出问题进行排队,区别轻重缓急,列出整改时间表,做到了整改项目、整改办法、分管领导、责任股室、完成时限“五落实”。二是强化整改落实工作的组织领导。我局领导都亲自带头抓,对查找出来的突出问题进行集中整改,分类指导,并通过召开走访、协调会和座谈会等形式综合治理。在整改过程中,我们突出“三个围绕”:即围绕大局抓整改、围绕发展抓整改、围绕群众反映的突出问题抓整改。

三、进一步突出重点,切实在解决问题上取得实效。

解决问题是该阶段的主要任务。我局本着“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”原则,根据整改措施,统筹协调,边学边改,具体做到了:一是明确主攻方向,突出重点目标。局领导班子都能静下心来,对已经梳理出来的问题进行了认真研究,对要集中整改的重点问题,进行归类排队,明确列出哪些是学习实践活动中可以立即解决的突出问题,哪些是依靠自身力量难以解决的问题,分门别类提出整改意见。注意把群众反映强烈的热点、难点问题作为主攻方向,在整改中化解矛盾、理顺情绪,通过整改赢得了民心。二是明确责任,分解任务。把已经明确的整改任务逐级分解落实到分管领导、分管部门和具体责任人,并公之于众,向群众作出公开承诺。整改基本结束时,通过多种方式组织群众评议,做到以群众满意为目标。三是具体安排,明确时限。整改要取得实效,必须使整改任务具体化,具体就能深入,深入才能落实。为此,我们充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,对需要解决的问题分近期、中期、远期作出具体安排。对于具备条件的马上进行了整改;对通过努力能够解决的,进行了限期整改;对受客观条件一时解决不了的,向群众说明原因;对涉及多个部门和单位的问题,采取了积极探索、上下互动、左右联动解决问题的有效方法。四是完善制度,提供保障。从以往情况看,列入近期解决的问题各方面都比较重视,也能够通过努力得到解决;列入中长期解决的问题,随着集中活动的结束和时间推移,如果没有有效的监督和约束,领导重视程度和工作力度往往会有所减弱,容易出现虎头蛇尾的现象。为此,我们建立了跟进中长期问题的监督和制约机制,确保了活动结束后这些问题有人过问、有人来抓。

四、进一步解放思想,积极推进体制机制的创新。

马克思主义认为,世间一切事物都是不断变化的。客观世界、客观事物的千变万化,要求人类社会必须具备创新本领。可以说,创新才能进步,创新才能提高,创新也是最好的落实。体制机制的创新,是着眼长远从根本上解决不适应不符合科学发展的突出问题,保证科学发展观落实的制度保障。为此,我局积极探索,努力创新机制,为全面贯彻落实科学发展观提供更加完善的体制机制保证。切实实现“行政提速、服务提质”,打造了标准化、服务型机关。

五、加强宣传,营造了浓厚的舆论氛围。

舆论宣传是学习实践科学发展观工作的重要组成部分。我们认为,做好宣传工作既可以提高工作的质量和水平,也可以树立部门形象。为此,局学习实践科学发展观活动领导小组把宣传好开展学习实践活动试点工作作为一项主题任务,做好宣传策划,加大宣传力度,把好舆论导向,营造浓厚氛围。利用《湖南日报》、《郴州日报》、《简报》等媒体平台,宣传我局加大交通工作的措施和取得的成效。为以后在全县第二批学习实践科学发展观活动的单位开拓了新路子,积累了新经验,并为我县全面协调可持续发展打下了坚实基础。

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医院机关作风整改。

医疗机构是一个业务技术性很强、服务于广大人民群众的窗口单位,我们的理念就是“一切为了病患,一切方便病患”。医疗机构对这一服务宗旨坚持常抓不懈,而且获得了显着成效。伴随着“一切为了病患”服务理念的增强,服务品质的不断提高,就表现了行政后勤等部门科室的工作作风与一线科室不相适应。我们临床前线的工作人员服务对象直接是病人,而科室工作人员的服务对象是我们一线的医护人员,机关科室人员的服务质品质可能直接影响到一线工作人员的服务品质。近年来医疗机构狠抓一线服务质量,反而对我们机关工作人员的服务质量有所放松。

通过年的工作总结,总的来看行政后勤部门的工作作风是好的,但部分科室人员仍存在着管理不严、手段不硬、制度落实不到位、个别管理者讲面子、看人情,部门之间积极配合能力差,整体观念不强,缺乏开拓精神和创新意识,深入一线调查研究解放问题的能力差等现象。这些存在的问题,严重影响了机关的工作效率和效果,损害了机关的形象,挫伤了一线工作人员的积极性,给医疗机构各项工作的推进增加了摩擦力。

那么行政后勤机关工作人员如何体现“一切为了病人,一切方便病人”的服务宗旨?如何转变观念,改进工作作风?如何树立良好的工作作风和形象就成为目前急待研究解放的一个问题。

行政后勤部门大部分都是职能科室,是医疗机构管理的骨干力量,是贯彻落实医疗机构各项。

规章制度。

和任务的具体实施者,因此,必须转变工作作风,围绕医疗机构工作中心,密切配合,齐抓共管,精诚团结,确保政令畅通。

因此,首先要加强组织纪律性,这是转变工作作风最基本的要求,只有这样才能为一线人员起到模范带头作用。这就要求我们职能科室的员首先要起到模范作用,要严于律己才能教育别人。第二,要树立“一切为了病人,一切为了临床一线”的服务理念。行政后勤各职能部门要面向一线,深入基层,主动征求意见,积极调查研究,发现问题及时解放,切实为一线的医护人员排忧解难,解除后顾之忧,做好后勤保障工作,使一线人员能安心、顺心,更好的服务于患者。第三,要摆正各自的位置,明确各自的职责,要有开拓精神和创新意识。工作中,多想办法,多出主意,多给帮助,少说空话,少提指责,少起摩擦。要换位思考,宽厚待人,密切配合,以医疗机构工作为大局,以医护工作为重心,以医疗机构发展为目的,为一线做好服务工作。第四,要加强职能管理,依法按章管好自己的部门,管好自己的人,办好自己工作中的事,以集体利益为重,以工作为重,避免按人情办事,看面子办事的事件发生。真正发挥管理作用。第五,行政后勤科室没有直接的经济收入,但支出并不小,应加强管理,减少支出,达到增收节支的目的,为医疗机构经济管理全面实行全成本核算打好基础。

新的一年已经开始,我们行政后勤部门的负责人大部分都是党员干部,一定要乘保持。

先进性教育。

活动为契机,提高政治理论水平,树立坚定的理想信念,做到全心全意为临床一线服务,为病人服务,充分发挥职能管理作用,办好每一件事,管好每一个人,努力完成医疗机构确定的各项目标任务,切实体现出。

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(一)明确重点,统一思想。

“整改提高”是教育活动见成果的阶段,做好整改提高工作的动员部署,是搞好整改的基础。整个教育活动成功与否,关键是看查找的问题改了没有,党员的先进性提高了没有。因此,我镇继续组织党员干部认真学习《保持党员先进性教育读本》、《“三个代表”重要思想学习纲要》等材料的有关篇目以及中央和市委的各项文件精神,并且根据本镇的实际情况,认真落实市保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室关于整改提高阶段工作的安排,进一步明确要解决的突出问题,研究制定出本镇关于做好整改提高工作的安排意见。  我镇按照市保先办的要求,在市委督导组的帮助指导下,开好转段动员会。镇委书记、镇长刘金梅同志亲自进行思想动员,向广大基层干部讲清搞好“整改提高”工作的重要意义,讲清“整改提高”工作阶段的方法步骤,讲清“整改提高”工作阶段的目标要求,对“整改提高”阶段的各项工作进行了具体安排部署,使广大党员干部对如何搞好整改提高工作有了一个明确的认识,让全体党员充分认识到了搞好“整改”阶段工作的重要性,克服“松口气”的思想,再接再厉,善始善终,继续保持在前段教育活动中的积极性和主动性,扎扎实实地搞好整改工作。把在“党性分析,民主评议”阶段中查摆出来的主要问题,特别是把解决学习实践“三个代表”重要思想和与党员先进性具体标准的差距,作为整改工作的重点,制定整改措施,切实加以改正。有些问题的解决需要一些时间,但也要认真研究、提出整改的规划和安排。整改工作着眼于党员队伍长远建设,把划清思想是非界限与解决实际问题结合起来,建立健全相关制度,巩固教育活动的成果。通过扎实有效的工作,确实使共产党员的先锋模范作用更加突出,组织更加坚强有力,党群关系更加密切,各项工作更加卓有成效,让广大干部群众实实在在感受到教育活动的成效。

(二)落实责任,整体推进。

抓好整改,责任在各级党组织负责人,关键在落实。我镇进一步建立严格的责任制,一级抓一级,层层抓落实,真正抓出实效。镇四家领导率先垂范,以身作则,投入更多的时间和精力做好整改工作,并加强具体指导。各支部把整改提高阶段的工作作为一项政治任务,摆到重要位置,支部书记都做到了切实履行直接责任人的职责,既抓好支部的整改工作,又以身作则,从自身做起,带头搞好整改,同时也督促本支部党员落实整改。对于一些情况比较复杂、涉及面比较广、一时难以解决的问题,坚持上下联动,左右配合、齐抓共管,使整改工作环环相扣、整体推进。对食品、粮食、供销等因企业改制和人员分散,导致进展较为缓慢的单位,镇保持党员先进性教育活动办公室派出专人进行跟班督导,并在人手紧张的情况下,组织了专门的补火培训,使学教活动形成了全镇一盘棋的良好格局,确保了保持共产党员先进性教育活动在我镇的顺利进行。

(三)认真分析,制定方案。

研究制定整改措施,是“整改提高”阶段的首要任务和关键环节,在对照检查阶段查找出来的问题,主要是群众普遍关心、反映强烈的问题,也是我们工作中的薄弱环节,必须采取有力的措施,加强整改提高。我镇要求每个支部和每位党员都要根据前阶段对照检查中找出的突出问题和党组织的评议意见,特别是对照自己在解放思想、干事创业、加快发展等方面存在的问题和差距,进一步制定整改措施。制定整改措施,我们关键做到了符合实际,扎实具体,有针对性和可操作性;既有明确的目标,又有解决问题的具体措施和方法,还有明确的时间要求。一是整改措施切合实际、操作即可行。能够做到的就说、就定,做不到的就不说、不定;群众最看重实际,主要体现实效性。二是把措施扎实具。坚决杜绝那些原则性强、操作性差,大而化之、无法落实的东西。三是以服务群众为宗旨。制定整改措施,本着开门搞教育活动的精神,紧紧依靠群众,注意听取群众意见,集中群众智慧,吸收合理建议,认真进行修改。全体党员人人都撰写了1500以上的整改方案,由党委书记把关,并予审核签。各部门党员个人整改方案,在支部大会上向其它党员汇报,并听取意见,修改完善,由支部书记负责把关。镇党委整改方案广泛征求群众意见,并经党员会议讨论修改通过。整改方案确定后,通过简报的形式,向群众公布,接受群众监督。我们还用二期简报公部了3x党支部的整改方案,真正做到让群众监督整改。四是确保整改实效。对个人和组织查摆出来的突出问题,依照整改事项,进行广泛公示,从广大干部群众看得见、摸得着的事情做起,立说立行,见诸行动。先易后难,通过分析,把那些马上能做、又可以做到的事,尽快做起来,使广大干部群众切身感受到教育活动带来的实际变化;对一时不能解决的问题,要列出题目,挂帐编号,做出规划,创造条件,逐步整改。

(四)抓好结合、以学促工。

在这一阶段的活动中,我们注意了与当前各项工作相结合。一是对年初确定的政府工作1x大事实事,由班子成员牵头,组成1督办组逐一督办检查进展情况。督办结束后,召开了碰头会,认真研究实施过程中存在的问题,迅速制定工作措施,确保年内圆满完成政府工作1x大事实事。二是针对今年特大旱情况形势,所暴露出来的渠道老化、阻塞,堰塘积淤、渗漏等突出问题,利用秋冬工有利时机,集中时间、集中劳力对南干渠、紫松支渠等5条渠道进行除障、疏洗,确保了渠道通畅;按照组平开挖当家堰塘1—2口,全镇新增200口的目标,对当家堰塘进行全面改造,排淤扩容,增加蓄水量。依照“谁投资、谁受益”的原则,鼓励农民投资建设小型水利设施。全镇已开挖改造新老堰塘296口。三是严厉打击上线庄家、买码大户、赌头赌棍和赌场老板,组织警力抓搏,认真开展集中行动,动真碰硬打击“赌码”,坚决遏制其猖獗势头,从根本上全面取缔“赌码”赌博活动,确保禁赌工作取得全面胜利。四是更高标准、更加严格地规范党员干部行为,打造全新的政府形象。进一步抓好党员干部作风整顿,深化“三帮连心”和“保持先进性、岗位做示范”的主题活动,明确活动标准,加强日常督促,确保按要求到位,形成党员学习的长效机制。同时,我们还积极开展了“两服务、两促进”主题实践活动,更好地服务基层、服务群众,促进基层组织建设,促进经济社会发展。

(五)建章立制、确保实效。

我镇把整改与立章建制结合起来,把整改措施制度化。通过这次整改,结合我们工作和党员队伍中存在的问题,认真研究制定和修改完善相关制度。一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的,在整改时认真进行总结,制定好落实的保证措施;二是对制度本身不够完善的,认真总结经验,进行完善;三是对缺乏制度保证的,认真研究建立起相关制度。还做到了认真总结这次学习教育活动在干部教育管理方面的好经验、好做法,通过本级得报和向上报送信息的形式予以推介。同时,我们还完善了机关干部(党员)理论学习制度、干部岗位(党员)培训制度、干部(党员)联系群众制度、民主评议干部(党员)制度以及干部选拔、任用、考核、奖惩等制度。完善组织常抓不懈的工作机制,把加强干部队伍建设和组织建设的目标上升到“三个代表”的总体要求上来,进一步丰富充实党员先进性的内容和方法。切实把加强组织建设,提高干部队伍素质提高到一个新水平,常效巩固和扩展先进性学习教育成果。

(六)强化督促,总结提高。

为了巩固各阶段教育成果,镇党委将监督、检查贯穿整个教育活动中。在这一阶段中采取以下形式来督促、检查各党支部的工作。一是利用会议,让各党支部书记进行工作汇报、交流,以此来检查、督促各党支部认真“整改提高”阶段的工作;并在相互交流的基础上,起到相互促进的作用。二是由镇四家负责人牵头,组成了六个督查小组,跟踪、检查各党支部开展先进性教育活动的工作情况,同时收集群众反映的边整边改的意见和建议。三是建立长效机制。我们要求各党支部形成了一套因本单位实际宜的长效整改方案,从制度上保证了共产党员先进性教育活动的开展。我们还通过总结了一批好的做法,好的经验,创新活动载体,提升工作水平。

总之,通过这次党员先进性教育活动,全体党员的素质有了明显提高,党员意识和纪律观念得到了明显的增强,进一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性;进一步强化了党支部的战斗堡垒作用,党支部的凝聚力、战斗力和创造力得到了加强;进一步改善了干群关系、党群关系;进一步明确了不同岗位党员先进性的具体要求,从而更加明确了今后的努力方向。通过党员先进性教育活动,各项工作得到了有效的促进。在今后的工作中,我将以此次先进性教育活动为准则和标准,继续加强党组织建设,全面提升党员素质,全力服务人民群众,为建设和谐、富裕的杨林市镇而努力奋斗!

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十七

7月17日,厅里召开了坚持标本兼治推进以案促改工作会,会上,通报了两起违纪案件,剖析这两起案件的发生,教训深刻,令人深思。会后,经过支部一班人集中讨论,认为唯有把忠诚落实在本职岗位上,方能防微杜渐,才能经得起各种诱惑和考验。

“诚者,天之道也;思诚者,人为道也。”忠诚,自古就是人们称颂的道德品格,作为一名共产党,必须旗帜鲜明讲政治,把对党忠诚落实在本职岗位上,以突出的工作业绩体现良好的政治品德。

任何岗位都要讲政治,讲忠诚就要做善于理论武装的人。政治决定事业的方向,而政治上的坚定源于理论上的清醒,因此,干事业就要加强理论武装。要把理论学_当成一种追求、一种_惯、一种品格,努力学_马克思主义基本理论,学_中国化的马克思主义,在当前尤其要把学习系列重要讲话精神突出出来,深刻把握蕴含其中的立场、观点和方法,使之成为确立理想追求的指引,成为立身做人的基本准则,切实用以改造世界观、人生观和价值观,端正是非观、义利观、权力观和事业观。在回答解决“坚持什么、反对什么”上旗帜鲜明、“倡导什么、抵制什么”上爱憎分明、“什么是真善美、什么是假恶丑”上是非澄明,真正夯实绝对忠诚的思想根基。

任何岗位都强调先做人后做事,讲忠诚就要做老实人。古人说:“人无忠信,不可立于世。”做老实人既是党性要求,也是建功立业之基。《中国共产党章程》明确规定,党员要“对党忠诚老实,言行一致,坚决反对一切派别组织和小集团活动,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计”。主席强调:“在党组织面前,党员、干部不能隐瞒自己,不能信口雌黄。党员之间也应该言行一致、表里如一,讲真话、讲实话、讲心理话。”我们要干出一番事业,就必须以诚立信,以信立威,决不能说一套做一套,明里一套暗里一套,台上一套台下一套,当面一套背后一套,决不能人前人后不一样、面子里子不一样、对人对已不一样、对上对下不一样。要坚持讲实话、道实情、求实效,决不能弄虚作假、欺上瞒下。要有“一锤一锤钉钉子”的实劲,不烧形式主义的虚火,不搞追名逐利的算计,不出折腾单位的怪招,不抓应景作秀的政绩,真正使各项工作和建设经得起历史、实践和人民的检验。

任何岗位的业绩都是干出来的,讲忠诚就要做勤于实干的人。从高屋建瓴的改革战略,到精细入微的工作举措,都必须有扎实、踏实、切实的行动;改革发展任务要落到实处产生实效,需要我们“撸起袖子加油干”。因此,只有在工作中丢掉“太平官、潇洒官”的念头,不做官场“稻草人”,以知促行、知行全一,才是真正体现对党忠诚。现实中存在的在其位不谋其政的“太平官”“稻草人”,他们往往信奉“干得多错得多”的信条,不思进取表面上看对事业发展没有造成直接危害,实际上对政治环境造成的负面影响极大,长此以往,必将影响改革发展进程。事实证明,马克思主义者的体现就是干,“不干,半点马克思主义都没有”。因此,我们一定要在“干”字上见忠诚,对描绘的蓝图,干不成绝不放手,干不好绝不撤手,切实以优异的工作业绩诠释对党和人民的无限忠诚。

任何岗位都只有无私奉献才能干得更好,讲忠诚就要做干净的人。人有一身正气,工作才在有锐气,单位才有朝气。领导干部重权在握,必须坚决抑制形形色色的“特权思想”“人治观念”和“官本位”思维。越是改革发展,越要绷紧从来治党这要弦,始终进行自我革命。越是位高权重,越要严于律已,时时自重、自省、自警、自励,永葆共产党人政治本色。维护党的纯洁性,必须从每位党员干部自身做起,时常拿起党纪国法这把尺子量一量自己,用纪律这面镜子照一照自己,用别人的教训反省自己,把“什么可以做,什么不能做,应该怎么做”的要求铭记于心,时刻提醒自己不走歪路,不走邪路、不走偏路,坚守为官做人的底线,做到清正廉洁、克己奉公。要自觉净化“社交圈、生活圈、娱乐圈”,不良的嗜好不沾,不该去的地方不去,腾出更多的时间读书学_、研究工作和培养健康的生活情趣,用一尘不染、两袖清风体现对党忠诚。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十八

本文目录。

农业局先进性教育活动整改提高(第三)阶段工作总结。

广电局党组为确保主题活动健康、有序、扎实开展,强化对主题活动的组织领导工作,先后召开专题会议8次,开展专项检查2次,开展专题调研1次,组织大型民主评议两次;局(台)各有关部门在认真听取各方面的意见和建议的基础上,切实加大整改工作力度:广告部从严审核广告内容,对正在播出和准备播出的广告进行全面检查,对部分存在虚假违法的广告进行修改、调整或停播;对涉及民生的医疗、药品、保健食品广告进行重点审查,电视上有关药品、医疗的游广告从7月5日起全面停播,电台也停播了娥苓丸等两档医疗、药品专题讲座,调整了部分广告的播出时段;加大公益广告的制作和播放力度,先后精心制作播放了农村社会养老保险、抗震救灾献爱心、关爱弱势群体等公益广告。县广播电台针对群众反映广播广告内容网过多时间过长的实际,主动与签约广告商协商,停播了2个常年客户的药品广告,在原来基础上每天压缩掉的广告时间达60分钟;进一步加大对农宣传力度,除继续办好《896农民热线》节目,以及每天一档的《农家科学》节目外,从月日开始在《新闻三十分》节目中,开辟了专栏《一周农事》,与县农林部门联手,将一周内的农时、农事及时告诉给农民听众;开办《"满意服务进万家"主题活动》专题栏目,着重介绍活动开展以来各地好的做法和经验以及涌现出的先进典型,先后播出26档。局科技管理科加强对镇站人员技术指导和业务培训力度,在、、三个月,采取理论和实际、上门指导和集中培训相结合的方式,对镇站专业技术维护人员进行了为期11天的实用技能培训,培训内容涉及调频音箱的故障检修、调频广播的联网方式、有线电视故障判断和维修等10个方面。《如东快讯》开辟《"满意服务进万家"在行动》专栏,刊登图片,发表通讯,系列报道了"满意服务进万家"主题活动的情况。

各镇广电站制作服务卡片和服务公示牌,通过广播自办节目,加大对服务内容、服务项目的公示力度;建立了领导组和服务工作队,进村入户开展服务活动。广大广电员工统一着装,深入村组一线,开展送资料、听意见、排故障、修广播、整网络等系列服务活动。4个余月来,除正常开展新闻宣传、广播电视事业发展外,累计整改67个村共105公里的网络线路;为边远地区新架线路80多公里;义务上门设点为群众修理调频音箱2500多只;为35个村域调整的村部进行了二次联网;抢修因雷击等自然灾害造成的电源箱、放大器、分支器损坏故障累计近千件;向广播电视用户下发《满意服务承诺书》、《调频广播使用要点》、《便民服务卡片》等资料20万多份;新安装有线电视7029户(其中边远地区的群众650户),新安装调频广播3500只。在奥运会重要播出期,实行24小时值班制,加班加点调试放大器,突击安装广播电视入户,跟踪巡查重点故障区域,及时排除广播电视故障,确保了广播电视信号的安全优质不间断播出。

文体广电新闻出版市场面广量大,涉及社会方方面面。管好这个市场,有利于促进社会的和谐发展,有利于事业的健康发展,有利于提高群众的生活质量。为此,我们要严格依照有关法律法规的要求管好这个市场,重点在依法科学管理、严格规范经营行为上下功夫,努力探索一条以适应市场经济发展为目标的现代化管理路子。

争先创优工作:

一、力争非遗工作获得市政府表彰。

积极参加“第二届中国国际非物质文化遗产节”活动,把所承办的活动搞得隆重、热烈而有特色,体现高标准和严要求,力争获得市政府的表彰。

二、积极参加省首届全民健身运动会,争取承办比赛项目。

加强与市体育局的沟通和协调,力争组队代表市参加省首届全民健身运动会的门球、体育舞蹈、健身气功、健身秧歌、健美操、信鸽、棋类等七个项目的比赛。积极争取承办省首届全民健身运动会部分赛事项目。

三、积极参加市新闻出版(版权)工作争先创优评选活动。

一是组织参加“出版奖”争创活动,组织区内出版印刷企业参加市的出版(版权)创意奖、印刷精品奖和优秀书店、优秀“农家书屋”的评选活动,组织印刷企业参加市“十大印刷企业精英”评选活动;二是积极参加争创“国家出版创业园区”活动,力争取得好成绩;三是积极参加印刷评选活动,组织区内印刷企业参加“印刷精品展”和“印刷企业星级评定”活动;四是积极开展发行工作评优活动,以“农家书屋的建立和管理”、“购书节暨全民读书活动”和“出版发行星级评定”等为内容,力争发行工作获得优异成绩;五是积极参加版权工作争先创优活动,以“创建国家版权保护示范城市”和“申请世界知识产权保护试点”为工作内容,力争版权工作取得优异成绩;六是积极开展“扫黄打非”工作,强力推进“扫黄打非”进社区活动,在有条件的社区率先建成1-2个“扫黄打非”进社区的示范点,受到市的表彰。

全力推进年各项重点工作。

一、切实抓好灾后重建重点工作。

此项工作已在工作计划中第二点作汇报,此处不再重复。

二、全面完成区镇村三级公共文化服务体系建设。

此项工作已在工作计划中第三点作汇报,此处不再重复。

三、配合保利198区域项目建设,规划调整文化布局。

配合保利198项目建设在其周边进行文化建设布局。一是在保利198附近的三河二台子地区规划建设一处高标准的街道文化中心;二是建设一处大型文化广场,用于大型广场文化活动的开展;三是打造民俗风貌文化街区,将新都深厚的历史文化和地域文化以及非遗资源项目以建筑符号、活动展演、工艺制作、饮食文化服务等形式进行全面展示和再现;四是在保利198文化区域新建一座大型电影院、歌舞娱乐城和网络会所,满足各层次群众的文化需求。

四、配合保利198品牌打造,开展各类高端文体活动。

以保利198品牌打造为契机,借助保利198大型文体活动设施,组织开展各类城市级高端文体活动。如:保利198国际音乐节、意大利光雕展、国宝展、书画展、大型音乐演唱会、宝光桂湖博物馆·保利博物馆文物大联展、保利198郁金香文化旅游节、新都荷花旅游节、新都桂花旅游节、高尔夫球赛、攀岩赛、航模赛等,促进保利198生活模式的推广。

五、努力实施广播电视“村村通”工程。

此项工作已在工作计划第四点中作汇报,此处不再重复。

“文明指数”测评结果的整改措施。

一、加强对区图书馆的宣传和管理,充分发挥城市文化设施的作用。

一是加强区图书馆知晓度的宣传,进一步投入人力、物力和资金,利用媒体资源,进行广泛的宣传报道,开展多种形式的群众性公益性活动,让广大市民了解图书馆、知道图书馆、走进图书馆;二是努力提高区图书馆个人使用率,在进一步加大图书馆的硬件设施建设基础上,努力拓展服务窗口,开展各类书评、征文、阅读交流活动,营造良好的阅读氛围,创造条件满足不同层次市民对图书馆的使用需求,以多样化的服务来提高图书馆的使用率;三是优化服务窗口,努力改善区图书馆的使用便利度,按照人性化服务的要求,坚持“服务第一,读者至上”的理念,对图书馆的功能服务区进行调整,方便老人和少儿以及其他特殊人群的阅读需求,进一步完善和强化便民服务措施,开展便民优质服务活动,切实提高图书馆的使用便利度;四是进一步增加馆藏资源,全面展示馆藏文献,按照部颁标准,继续保持图书年度新增藏量,加大数图书馆建设,进一步充实图书馆的馆藏资源,购置各种图书、报刊、电子文献、视听文献,建立桂湖、宝光寺专题文献数据库,对图书馆网站进行扩容和数更新,提高图书馆文献借阅的开架率,设立读者书目查询机,方便读者了解图书馆的馆藏资源。

在开展主题活动的过程中,广电人艰苦的工作,周到的服务,良好的精神风貌得到了社会的积极反应。8月上旬,县广电局提请县委宣传部在全县各镇组织开展了广泛的民主评议广电工作活动,用"万人评议"检阅"满意服务进万家"活动成果,在各镇党委、政府的大力支持下,评议工作顺利进行,据统计,在15000份有效测评表中,满意票数13699票,占比91.33%,基本满意票数1281票,占比8.54%,不满意票数20票,占比0.13%。9月份,县广电系统又用近一个月的时间,开展了千人评议广播电视维护员活动,此次评选共向15个镇下发测评表近6000份,全县各村组干部、广播电视用户代表参与了评议活动。通过用户评议、广电站推荐、广电局综合考评等步骤,最终在全县110名广播电视专职维护员中评选出了等10位同志为县"十佳"广播电视维护员。

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一、领导重视。

自接到相关文件通知后,我镇领导高度重视,我镇立即成立了软件正版化工作领导小组。把使用正版软件当做事关国家自主创新和知识产权保护的大事来抓。成立领导工作小组,即通知各镇属部门向镇党政办申报计算机数量、操作系统、办公软件和杀毒软件的软件名称和正盗版数量,然后根据各个办公室申报情况,由清查组长带队对各单位逐一核实,落实到每台电脑上,确保不出项瞒报、虚报情况。

二、重点核查。

为做好单位软件正版化专项检查和整改工作,我镇立即对机关内部使用的计算机产品等情况进行了自查,重点是针对我镇办公所用的操作系统、办公软件、杀毒软件。

1、操作系统。全镇共有台式机24台、笔记本1台,共计25台电脑,来源为自行采购及上级配发。全部是联想、方正、戴尔等品牌机,所装操作系统均为随机附带的操作系统。

2、办公软件。目前我镇电脑所装办公软为office、wps,其中25台装有office,3台装有wps。office均为购买电脑时电脑公司预装,wps则为使用的免费办公软件。

3、杀毒软件。我镇电脑使用的杀毒软件有360、金山、瑞星。其中14台电脑使用360免费杀毒软件,8台使用金山杀毒软件,3台使用瑞星杀毒软件。

三、存在问题。

1、少数干部软件正版化意识薄弱,没有将使用正版软件上升到相应的高度,对使用网络上下载软件持同意态度。

2、我镇政府财政比较困难,在全镇全面施行软件正版化无经费保障。

3、部分同志缺乏网络安全知识,不能及时为杀毒软件升级和给操作系统下载补丁,从而村子一定的网络安全隐患。

4、由于现办公需要,u盘等移动存储设备使用很多,镇干部基本上没有对外来u盘杀毒的习惯,导致电脑感染病毒十分普遍。

四、整改措施。

针对以上自查中发现的隐患与不足,为进一步加强我镇软件正版化工作的推进,我镇将重点完善。

规章制度。

努力提高广大职工的正版软件使用意思丰富宣传手段认真开展整改工作。

1、依据相关文件精神,再次检查我镇软件正版化相关情况,并对其中不完善之处逐步改善。

2、组织全镇干部职工学习软件正版化相关通知精神,进一步强化人员使用正版软件的意识。

3、要加强对软件正版化工作的总结梳理和整体规划。软件正版化工作任重道远,不是一蹴而就的。与上级政府部门软件正版化相比,镇级政府软件正版化更加困哪。为此,我镇政府一定要认真总结工作经验和有效做法,针对我镇应用软件部规范等问题,在日常工作中日积月累,总结经验确保推进工作不断深入。

4、建立完善相关规章制度,以制度促进单位内部使用正版化。领带小组要在组织协调、督导检查、调查研究等方面发挥服务平台的作用,精心策划、热心组织、尽心服务,进一步增强各部门之间统一协调。

5、今后所采购办公设备要求预装正版操作系统、杀毒软件、办公软件。

6、在经费允许的情况下,重点解决购买正版office办公软件。

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优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇十九

为了深入贯彻国务院办公厅《关于进一步做好政府机关使用正版软件工作的通知》(国办发[xx]47号)、全省政府机关推进使用正版软件工作电视电话会议、xx市人民政府办公室《关于开展机关软件正版化督导检查工作的通知》(德办函[xx]106号)和xx县人民政府办公室《关于开展机关软件正版化督导整改工作的通知》精神,我镇进行了一系列的软件正版化检查整改工作,现将工作总结如下:

自接到相关文件通知后,我镇领导高度重视,我镇立即成立了软件正版化工作领导小组。把使用正版软件当做事关国家自主创新和知识产权保护的大事来抓。成立领导工作小组,即通知各镇属部门向镇党政办申报计算机数量、操作系统、办公软件和杀毒软件的软件名称和正盗版数量,然后根据各个办公室申报情况,由清查组长带队对各单位逐一核实,落实到每台电脑上,确保不出项瞒报、虚报情况。

为做好单位软件正版化专项检查和整改工作,我镇立即对机关内部使用的计算机产品等情况进行了自查,重点是针对我镇办公所用的操作系统、办公软件、杀毒软件。

1、操作系统。全镇共有台式机24台、笔记本1台,共计25台电脑,来源为自行采购及上级配发。全部是联想、方正、戴尔等品牌机,所装操作系统均为随机附带的操作系统。

2、办公软件。目前我镇电脑所装办公软为office、wps,其中25台装有office,3台装有wps。office均为购买电脑时电脑公司预装,wps则为使用的免费办公软件。

3、杀毒软件。我镇电脑使用的杀毒软件有360、金山、瑞星。其中14台电脑使用360免费杀毒软件,8台使用金山杀毒软件,3台使用瑞星杀毒软件。

1、少数干部软件正版化意识薄弱,没有将使用正版软件上升到相应的高度,对使用网络上下载软件持同意态度。

2、我镇比较困难,在全镇全面施行软件正版化无经费保障。

3、部分同志缺乏网络安全知识,不能及时为杀毒软件升级和给操作系统下载补丁,从而村子一定的网络安全隐患。

4、由于现办公需要,u盘等移动存储设备使用很多,镇干部基本上没有对外来u盘杀毒的习惯,导致电脑感染病毒十分普遍。

针对以上自查中发现的隐患与不足,为进一步加强我镇软件正版化工作的推进,我镇将重点完善规章制度,努力提高广大职工的正版软件使用意思,丰富宣传手段,认真开展整改工作。

1、依据相关文件精神,再次检查我镇软件正版化相关情况,并对其中不完善之处逐步改善。

2、组织全镇干部职工学习软件正版化相关通知精神,进一步强化人员使用正版软件的意识。

3、要加强对软件正版化工作的总结梳理和整体规划。软件正版化工作任重道远,不是一蹴而就的。与上级政府部门软件正版化相比,镇级政府软件正版化更加困哪。为此,我镇政府一定要认真总结工作经验和有效做法,针对我镇应用软件部规范等问题,在日常工作中日积月累,总结经验确保推进工作不断深入。

4、建立完善相关规章制度,以制度促进单位内部使用正版化。领带小组要在组织协调、督导检查、调查研究等方面发挥服务平台的作用,精心策划、热心组织、尽心服务,进一步增强各部门之间统一协调。

5、今后所采购办公设备要求预装正版操作系统、杀毒软件、办公软件。

6、在经费允许的情况下,重点解决购买正版office办公软件。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇二十

为认真贯彻落实关于“深入推进全面从严治党,必须坚持标本兼治,不断以治标促进治本”的重要指示,进一步加强以案促改工作,强化权力监督制约,不断增强全面从严治党的系统性、创造性和实效性,做好廉政风险防控,近日,河南省国土资源厅召开了“坚持标本兼治,推进以案促改”工作会议,给全厅机关党员干部敲响了警钟。

以案促改既是对典型案件的有效利用,更是以案为鉴,防控风险于未然。

一、核心篇。

以案促改,核心在案。如何细致梳理窝案、重复案等典型案件发生的全过程,找准案件的关键环节,剥离发案的偶然因素,深挖其中的共通问题,发现岗位廉政风险点,形成可整改的漏洞或问题清单是以案促改的核心工作。抓住此项核心,为强化干部教育,完善管理方法,堵住制度漏洞等工作提供可参考、能借鉴的鲜活例子和改进方向。坚持标本兼治、推进以案促改工作是从源头上预防腐败的有力抓手,是应对严峻复杂形势、坚决遏制腐败蔓延势头、推动全面从严治党向纵深发展的迫切需要,也是惩前毖后、治病救人,关爱保护干部、激发干部干事创业积极性的重要举措,务必要统一思想,切实增强责任意识,提升站位,深化认识,扛起责任,勇于担当。

二、关键篇。

以案促改,关键在促。如何将案件反映出的问题与实际党风廉政建设工作相互印证,并在机关党员干部中以思想上的学_教育、作风上的自查自纠、制度上的完善健全等方式加以整改是以案促改工作的关键。促进厅机关党员干部参与其中的自觉性与积极性,深刻理解典型案例反映出来的廉政工作症结所在,结合厅机关的职能与权责,岗位的定位与特点,做到有则改之,防微杜渐。坚持标本兼治、推进以案促改工作既是一项十分重要的创新性工作,也是一项任重道远的常态化工作。我们要站在政治和全局的高度,认真贯彻落实省纪委制定下发的《关于坚持标本兼治推进以案促改工作的指导意见》,要抓住关键,准确把握工作重点,着力在案发原因剖析、重点领域防控、关键环节预防上下功夫,真正把这项工作做深、做细、做实,做出成效。

三、目标篇。

以案促改,目标在改。以案促改的目标是从制度、思想、作风等方面齐发力,以前车之覆辙为省自身之镜鉴。结合案件深刻剖析自身,查找漏洞与不足,从根本上逐渐完善制度、提高思想认识,从制度和思想因素上根除违纪行为发生的土壤,标本兼治,不断促进党风廉政建设从量变到质变的提升。要坚持以案倒查,跟踪预防,做好执纪审查以案促改后续文章,通过剖析典型案例,研究案发规律,深挖问题根源,推进以案促改,扩大执纪审查后续效应,推动形成权力结构配置科学、权力运行规范透明、风险防控及时有效的良性局面。要通过聚焦责任落实,强化工作效果,筛查廉政风险点,解决突出问题,固化制度机制等措施提高成效,以案促改,以案促防,在强化不敢腐的基础上,努力构建不能腐、不想腐的有效机制。

坚持标本兼治、推进以案促改工作是一项政治性、政策性、专业性很强的工作,是监督执纪过程的必然延续,是监督执纪工作的重要提升,必须加强领导,落实责任,强化措施,扎实推进。要压紧压实责任,强化考核激励,务求工作实效,把坚持标本兼治、推进以案促改工作提高到一个新的水平。

坚持标本兼治,推进以案促改,就要紧盯工作重点,抓深做实政治任务。一要抓好“三个结合”,即结合省纪委专项行动以案促改、结合省委巡察工作以案促改、结合驻厅纪检组实施方案以案促改;二要做好“三个剖析”,即剖析个案、剖析共性岗位、剖析重点领域和部门;三要写好事前、事中、事后“三篇文章”,即事前抓教育预防、事发抓惩治预防、事后抓制度预防。确保把权力关进制度的笼子,推动全面从严治党向纵深发展,为扎实推进“五个国土”建设、落实“六抓”举措、实现国土资源工作“六个全覆盖”提供坚强思想和政治保障。

坚持标本兼治、推进以案促改,是深化全面从严治党的需要,是当前党风廉政建设和反腐败斗争形势任务的需要,是惩前毖后、治病救人,教育保护挽救干部的需要,是保障我省经济社会和谐、可持续发展的需要。栉风沐雨见肝胆,砥砺奋进续华章,只要我们找准核心,抓住关键,咬定目标,相信以案促改工作一定能取得良好成效,为美丽河南建设添砖加瓦,谱写决胜全面建成小康社会,中原更加出彩的壮丽篇章!

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇二十一

下面是本人收集了一些公司整改方案内容,如果大家想要了解更多,那么首先一起来了解以下公司整改方案大全这篇文章吧!

一、销售:

1、销售人员主要做好个人的业务工作,当有新的订单意向时,在销售人员技术知识欠缺的情况下,专业的技术人员要及时给予参考和建议,并尽早做出设计方案。

2、对于客户所反馈的产品信息或补充条件时,销售人员应及时做好相关记录,以便技术人员进行分析并尽快做出有效的解决措施。

3、成品待发的设备,负责该设备的销售人员应做好该设备所有相关资料的备份,并进行编号、存档。

4、销售人员应对自己当日出厂的设备进行物流跟踪,直至确定客户单位已签收为止。

5、公司样本和选型样本应规范化管理:分类、定置存放。

6、应安排销售人员或指定某一个人做好每月销售额的统计工作并上报财务部门。

二、财务及采购:

1、财务部每月应提前备好设备生产前期所需投资的一定量的周转资金,并及时记录货款的进、出流水账,为采购工作提供有力的基础条件。

2、当销售部签订新的销售合同时,在技术人员确定选型并已接到采购通知的情况下,根据公司的相关规定,采购人员应及时做好各种产品的采购订单和跟单工作,确保生产进度不受其影响。

3、若所需产品暂无固定供应商时,采购人员应负责询价、比价、筛选、议价等事宜,尽量降低公司的成本投入。

4、采购及财务应做好每天的工作记录,以便追溯。

三、

车间及仓库:

(1)、车间:

1、车间负责人。

车间负责人应根据实际生产情况,对当天的生产任务进行分配、实施。

2、车间操作人员应进行分组。

3、设备生产过程中的各个环节应进行归类、分组式操作。

由于工作出差而导致的某个生产小组的人员减少,在生产环节需要的情况下,车间负责人可自行临时性调动各小组人员,相互配合,以便完成当日生产任务。

4、生产过程中存在的技术或产品质量问题,应及时向公司技术人员反馈,以确保设备生产周期在计划周期内完成。

5、每套设备在出厂前,应由技术人员和车间相关人员进行调试、试机,做好数据统计,并拍照存档。

(2)、仓库:

1、常用的各类液压元件应保持一定量的备货。

2、货物进、出仓库应有记录,以便盘点数量,及时备货。

3、货物进入仓库,应及时分类,定置存放。

4、应定人负责各类液压元件的签收与发放。

四、人事及行政:(以公司实际情况统称后勤部)。

1、公司在职人员的个人档案资料应进行核对、编号、存档。

2、公司员工的转岗、晋级、离职等应有相关手续的办理。

3、公司各部门员工每日的考勤及出差情况,应有记录。

4、应完善公司员工的基本福利待遇。

5、公司应有相应的管理文件及设备操作文件。

〈一〉、保安队自行制作安全整顿月宣传条幅,并在东门岗张挂。为了更便于保安执行工作,申请上级领导在东门岗制作《入场须知》制度板。

〈二〉、分析施工现场内不佩戴安全帽随意走动的人群大体为外来人员、内部居住人员、车辆驾驶员、塔吊操作人员、刚入场的零散施工人员。外来人员在门岗处比较好管理,容易沟通,保安在执行工作时比较顺畅;内部居住人员比较难管理,大部分楼体内居住了一些零散施工人员,在随意外出时都不佩戴安全帽,施工车辆的驾驶人员、塔吊操作人员、刚入场的零散施工人员基本上都不佩戴安全帽。

针对以上种种情况保安队制定以下工作计划:。

(1)对不佩戴安全帽的人员,进行积极的教育和劝说,使其形成正确的安全理念,同时进行安全知识的宣传。

(2)对不服从管理的人员,执勤保安人员采取最合理的方式与其沟通,对其进行正确的引导和教育。

(3)如出现强行闯入的生产人员,保安队会积极落实具体楼号或施工队,核实后上报恒新安全部进行处理。

第二项、保安队组织人员加班加点,清除捡破烂人员。

在此期间,保安队组织人员对捡破烂人员经常出现的时间段进行加班加点,加大巡逻范围,加大执勤力度对捡破烂的人员进行有效的清除。

分析前一阶段清除捡破烂人员不足之处,大体原因为a区与f、g区之间无围墙封挡,造成捡破烂人员大量涌入。申请上级领导能够把施工现场完全封闭,让a区西侧(包括指挥部后侧)有一道完整的围墙,对破损、容易攀爬的围墙进行修补(例如27#楼西侧的围墙),对围墙底部空隙较大的地方进行填埋(例如a区与f、g区新设围墙的下方),并制定a区与f、g区相通的门岗管理制度。

针对以上种种情况保安队制定以下工作计划:。

1.保安队将组织人员对捡破烂人员经常出现的时间段加班加点,进行有效的清除。

2.设定加班人员的过程中对容易出现漏洞的部位,进行重点布妨。

3.保安队将组织人员在夜间加班加点,抓捕外部盗窃分子,没收并上交所有赃物,并及时请示恒新安全部主管领导对相应案件进行处理。

第三项、进行业务培训、加强形象整顿。

将定期组织全队人员进行保安业务素质培训,一切相关规章制度的培训,从实质上使保安执勤形象得到改观。

第四项、随时抽调人员,管理暂设区的安全卫生工作。

保安队每天按时组织人员对暂设区的摆摊设点人员进行清除,确保暂设区良好的卫生环境能够继续保持下去,同时不出现相关的安全问题。

第五项、加强自身队伍的安全意识。

严格执行集团公司下发的保安员hse安全作业指导卡,严格按照操作规程执行,预防一切岗位风险,积极学习预防控制措施和应急措施。

以上各项内容保安队在安全整顿月期间会积极进行实施,有困难或容易产生矛盾的方面,希望上级领导能给予大力支持。

一是针对农村路途远,交通不便,业务员交单不及时,存在保险时限的问题,经与市公司请示,采取追溯保险期的办法,确保农村广大保险客户的利益和保障。涉及到保费收取的,电话通知相关部门,公司派车,当天去回,做到保费及时收取,保单及时生效。

二是针对个别业务员不做保险业务,交单不及时,存在孤儿保单续期保费收缴的问题,公司专门设置岗位,由专人负责,重新登记客户名单,安排其他业务员代收续期保费,减少孤儿保单的业务。

三是针对部分农村保户对营销网点了解的不多,存在网点利用率较低的问题,加强了农村营销网点的管理,能在网点办理的业务就在网点办理,不便办理的由网点内勤人员代办,以此提高网点的利用率,有效解决了因分散,交通不便,交单不及时的问题。

四是针对个别员工对客户不够热情,服务不够优质的问题,制定了《服务承诺制》、《一次性告知制》、《限时结办制》等制度。同时建立电话回访制度,新安装了4部电话,专门用于客户联系、客户回访等业务。每季度由业务员根据员工的工作业绩、服务水平、执行公司的各项规章制度等情况,进行一次民主测评。对服务态度好,工作质量高,收到客户、业务员表扬,符合操作标准和要求的,公司给予奖励。

五是针对个别员工知识水平、业务水平需要提高的问题,公司要求员工加强学习,不但要做销售精英,还要做业务精英,树立在公司我是员工,在社会我是公司的理念,不断充实和完善自己,提高了公司员工的整体素质和业务工作能力。

在2014年度的行风建设工作中,我公司通过下基层到各个科局、乡镇、村委会调查了解,走访行评员以及召开行评员座谈会等形式,通过广泛听取各方面的意见和建议,特制定如下《中国人寿保险公司行风建设整改方案》,明确了政风行风建设的有关内容,并提出了工作要求,具体方案如下:

一、聘请行风监督员。

为了使我公司的行风建设落到实处,并接受广大群众的监督,我们从关心支持中国人寿怀来支公司的人大代表、政协委员、部门领导、教师、乡村领导、社会知名人士和客户中聘任了22名行风建设监督员,加强我公司行业作风的监督。

二、建立回访制度。

我们对所有的客户进行专项回访和不定期回访。对违规的营销员违规行为进行严肃的处理。公布举报电话,利用中国人寿95519服务热线对所有的客户进行全面回访和信息回访,建立投诉与查处分离的监督机制,建立全天候值班制度,接受对公司服务方面出现的问题的投诉和举报,架起与社会沟通的桥梁。

三、构建长效机制。

1、为不断提高营销员的素质,我们开展长期征求意见活动,使政风行风建设常抓不懈。每个营销员的每一次拜访开始到整个营销过程都要向客户征求意见,填写意见要求和建议,并交到公司备案。

2、对柜面人员坚持每月测评。为了不断提高服务质量、服务技能、服务水平,我们坚持每月对柜面人员进行测评。测评内容从德能勤技四个方面进行,客户、营销员、主管、内外勤人员都要认真的打分,测评结果和工资兑现,前三名奖励,后三名扣罚,通过测评收到了良好的效果。

四、加大宣传力度。

中国人寿支公司从20xx年4月分业以来,只有短短的10年历史,广大人民群众对保险的认知程度较低,加强公司以及寿险的宣传迫在眉睫。对此,我们抓了保险村的建设工作,书写了墙体广告30多条。利用广播、电视台、开展节能减排进社区活动,在文化广场和居民居住小区,开展广泛的宣传活动,促进人们对中国人寿保险怀来支公司的认识。

五、坚持五个始终。

在行风建设中我公司把行风政风建设常抓不懈,常抓常新,抓出成效,做到五个始终,把培训教育贯穿政风行风建设的始终;把宣传工作贯穿政风行风始终;把监督检查工作贯穿政风行风始终;把整改工作贯穿政风行风始终;把业务发展贯穿政风行风始终。同时向行风建设要效益,促业务发展。截止20*年11月30日,保费总量完成了9342.9万元,比上一年度增长69.6%,长期寿险首年保费完成7377.6万元,同比增长1*.5%,寿险首年期交保费完成827.5万元,同比增长0.3%,10年期以上期交首年保费完成511.6万元,同比增长7.8%,完成年计划的75.8%,短险保费完成323.9万元,同期增长10.5%,完成年计划的101.2%,创下了历史新高,营造了把中国人寿做大做强做优的良好发展环境。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇二十二

对照《关于省委巡视县市区、县市区委统筹巡查整改“回头看”暨对照整改清单自查自纠的实施方案》内容,我单位所承担的计划任务均已与有关部门配合完成。

我单位对巡视巡察反馈意见整改落实情况进行了全面检查,重点检查党风廉政建设和反腐败工作、落实中央八项规定精神和作风建设、严明党的政治纪律和组织纪律、执行民主集中制、干部选拔任用以及党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力和纠正“四风”等方面存在问题的整改落实情况。局办公室研究制定了“回头看”实施方案,提交局党组会议研究,以局红头文件印发;成立了局巡视巡察整改暨“一问责八清理”专项行动整改“回头看”领导小组及其办公室,并召开了专题会议进行动员部署。本着“有什么问题就解决什么问题”的原则,针对“回头看”清理发现的问题,进一步落实整改责任部门和责任人,强化措施,限期完成,确保了件件有着落、事事有回音、整改见成效。

围绕八届省委巡视反馈意见整改“回头看”工作、八届省委对县开展巡视整改“回头看”暨换届风气专项巡视反馈意见整改“回头看”工作、县市区对照九届省委巡视平乡、临城、广宗、任县、威县、巨鹿等6个县梳理出的共性问题清单开展自查自纠工作、县市区直单位党组织对照县市区委统筹巡查76个县市区直单位梳理出的共性问题清单开展自查自纠工作,结合我单位工作实际,我单位从领导干部做起,带动各股室干部职工深入自查自纠,认真整改落实,看问题是否清理到位、整改是否落实到位、长效机制是否建立并执行到位,营造了浓厚氛围,推动“回头看”自查自纠、整改落实工作深入开展。

优秀以案促改整改工作总结(模板23篇)篇二十三

工作自查和整改措施为进一步加强学校及周边安全隐患排查和整治,预防安全事故的发生,“安全文明校园”对照的创建标准和教育局最下发的文件精神,河东学区认真组织教师学习、讨论,制订了工作方案,进一步明确责任,现将安全隐患排查及整治工作情况汇报如下。

经讨论在对校园及周边环境进行了检查,我们发现仍存在着一些安全隐患。

1、学校出大门口外公路上车辆很多,没有明显安全标识。

2、马路口乱停乱放车辆多,且有占道经营的现象。

3、部分电线线路老化,急需更换。

4、厕所不适合幼儿使用,更改蹲位。

针对以上相关情况,我们做了以下的工作。

1、提高认识,加强安全教育领导和管理工作。为进一步加强学校日常安全管理工作,牢固树立“安全第一”的思想,切实落实安全工作责任制,学区认真组织全校师生学习上级相关安全教育文件,并吸取近年来发生安全事故的教训,特别是针对学校通道较窄、当前天气等情况,学校制定了相关安全工作措施以及相应的应急预案。

2、加强对学生进行安全教育和管理工作。严格贯彻执行《中小学安全管理办法》《中小学公共安全教育指导纲要》和的规定和要求,进一步加强对学生进行安全教育。

特别是针对学生溺水死亡事件频发和食物中毒、火灾、雷电灾害等事故的特点,通过学习不断提高教师的安全意识,避免事故的发生,切实为教师在下学期开展安全工作做好了铺垫。

3、严格实行安全责任追究制。各校建立领导安全巡视制度和节假日值班制度,值周领导带领值周教师每天对校园进行巡视,各位教师发现问题应在第一时间内进行处理和报告,严格实行安全责任首问制,学校将在第一时间内向上级部门报告。

因此,全校上下形成了人人有责任、事事有人做、时时有监控、天天有督办、月月.有检查的良好局面。但是,由于多种因素的影响,安全工作形势依然十分严峻,校园周边环境治安整改工作仍有待于进一步完善,对此,我们认真分析和勇于正视学校安全及校园周边环境治安整治工作中存在的问题。我们将采取强有力措施,进一步深化专项整治,搞好学校安全和治安工作。

1、强化思想认识。

学校安全工作任务极为艰巨,社会关注程度十分集中,绝不能有任何的松懈和疏忽。否则,后果不堪设想。我们必须从实践“三个代表”重要思想,维护改革发展稳定大局,关心下一代健康成长的高度,进一步认清形势,提高认识,统一思想,理顺和建构学校安全整治长效机制,做到环环相扣,点点相连,密而不繁,疏而不漏,确保万无一失。学生家长和社会各界人士也必须具有高度的紧迫感、使命感和责任感,做到人人重视安全、事事安全第一,确保学校安全管理和治安整治卓有成效。

2、强化饮食卫生。

一是必须加强宣传,进一步提高学生饮食卫生安全意识。要利用校内各种宣传阵地定期刊发播报有关饮食卫生安全的信息,要通过班主任、学生家长科学引导,劝阻学生不买街头无照(证)商贩出售的盒饭及食品,不食用来历不明的.可疑食物,使学生养成良好的饮食卫生习惯。

二是必须坚持督查,进一步做好饮食卫生每日检查制度。对于学校的饮食卫生问题要常抓不懈,坚持做好每日检查制度。要组织相关人员对食品卫生、操作间卫生进行检查、督促,及时做好检查记录备查,发现违章操作、违规经营严厉查处。

3、强化疾病防控。

一要加强体检,控制传染病在学校的蔓延。

二要加强消毒、通风,切断传播途径。

三要加强宣传,提高学生的预防意识。各班要充分利用健康教育课、板报、等多种形式,向学生讲解传染病的预防常识,提高自身预防意识,降低人为发病率。

4、强化交通安全。

一要教育学生遵守交通规则,最大限度的避免人身伤害。

二要教育学生不乘坐超载车、不合格车辆、农用车、三轮车。

三要做好监督工作,严禁不合格车辆、三无车辆、农用车、三轮车到校接送学生。

5、强化治安安全。

一要做好校园封闭工作,严禁社会闲杂人员进入校园。

二要做好校园巡逻工作,确保学校、师生财产人身安全。

三要加强对学生遵纪守法教育,及时发现情况,及时化解矛盾,严防群殴事件发生。

6、强化目标责任。维护校园及周边治安秩序,是维护社会稳定工作的重要组成部分,各有关部门必须按照各科室工作任务,进一步加强领导,强化学校安全责任制。

7、强化师德师风。教师注意为人师表,注意语言文明,不辱骂学生,不体罚学生,教育学生注意方式方法。教师要了解学生,关注学生的心理健康。对班级中有些能力差的学生,要加强疏导。

一是严禁攀坐各楼层护栏,不得在各楼层的楼梯或走廊追逐,奔跑,打闹,以防跌倒、摔伤;课间操、放学下楼梯、升旗集会解散时不要拥挤,推搡,以防发生踩踏事故。

二是不摸、不动灭火器材、电线、各种开关;为防止火灾和意外事故,除实验外,所有教室及其他场所严禁违反规定使用明火。

三是严守交通规则,注意交通安全。出入校门步行,放学后不要在校门外逗留;上下学途中步行或骑自行车要注意安全。

四是克制自我,禁止打架伤害行为的发生。

五是妥善保管好个人钱物,将个人随身所带的钱币不要放在教室、宿舍等处。

六是实验课、体育活动及课外活动要严格服从老师指挥,严守操作规范,严禁擅自行动,防止各种危害安全的现象发生。

七是培养坚韧、顽强的意志,克服心理上的软弱;学会自我调解和放松,缓解过重的心理压力,最终战胜自我,取得成功。

八是在学校各种劳动中注意安全,如扫地,挂窗帘,擦窗户,搬桌子等,预防意外事故。

九是预防各种传染病。时值春季,正是传染病的多发期,如流脑、甲肝、腮腺炎等,各班要注意开窗,有病早报告,早治疗。

十是参与学校安全管理工作,发现存在的问题,及时提出,以便学校安全工作越做越好。

9、强化协作协调。为进一步配合相关部门做好周边环境整治工作,要积极与街道办事处及有关部门密切联系,共同治理校园周边流动的无证摊点各部门;各班组要严格按照学校的统一部署,识大体、顾大局,通力协作,密切配合,充分发挥各自作用,做到学校安全有什么问题就及时解决什么问题,在第一时间消除学校及校园周边环境的安全隐患。任何人发现安全隐患、学生违纪事件、学生伤害事件均应及时向学校报告、制止或施救,不得以任何理由拖延、推脱,实行首问制。

10、强化监督检查。师生重视并做好科间操、集合、出游等大型活动的组织工作;集体出校园要向学校报告,建立报告制度,专人负责,确保师生安全。除值周例行检查外,学校将组织人员不定时的对安全工作情况进行检查、督促。对认识不到位,重视不够,流于形式的,给予通报批评,并限期及时改正。造成事故,后果严重,影响较坏的,根据责任严肃处理。

综上所述,我校在安全管理中,严格执行上级的有关要求和精神,为学生创造健康成长的良好条件和环境,是我们不容辞的责任。我们将向管理要安全,向道德要安全,并以“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,切实做到认识再升华、责任再增强、作风再转变、措施再到位,上下一心、左右联动,深化整治、扎实工作,确保学校安全及校园周边环境治安良好。

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