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专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇一
为认真贯彻落实xx市燃气管理办公室关于《加强我市燃气安全管理工作的紧急通知》(哈燃办[20xx]8号)精神和省公司关于端午节期间加强燃气安全检查的通知，我公司高度重视，积极开展燃气安全隐患整治专项行动,现将工作开展汇报如下：
接到通知后，公司领导高度重视燃气安全管理专项整治工作，立即召开员工大会，传达市燃气办下发的通知内容和省公司的安全要求。会上，姜景和经理通报了辽宁中石油大连分公司油渣罐爆炸、黑龙江中储粮火灾、吉林德惠宝源丰禽业火灾等重大事故，提出全体员工要从思想上提高认识，克服麻痹松懈思想、做到警钟长鸣;从行动上树立高度责任心，认真排查，剔除死角，排除隐患，确保运营顺畅无事故，并成立了以经理姜景和任组长，经理助理丁洪刚为副组长，运营班长李显军为安全责任人，工程、运营全员为成员的燃气安全工作领导小组。公司要求全体人员要以高度的工作责任感，抓好此次燃气安全整治工作，落实“安全第一，预防为主，严格排查，杜绝隐患”的方针和岗位责任制，做到认识深刻、排查细致到位，真查实做，不走过场。
燃气安全稳定，是企业长足发展的基本保障，也和百姓的生产生活息息相关,做好燃气安全保障工作是关系到社会稳定的一件大事。为此，检查公司的各项规章制度和操作流程的执行情况作为安全检查的重点。会后，燃气安全工作管理检查小组按区域，以点带面，分区域开展了燃气安全排查工作。排查情况如下：
(一)场站、加气站：
煤龙化场站内的我公司的加气站，加气记录齐全、书写规范、物品摆放整齐，卫生干净;在建的我公司场站，围栏工整，作业规范。对平整场地作业再度要求碾平、压实，工程人员现场管理监督。管理检查小组强调工程施工一定要佩戴安全帽，遵章操作，杜绝安全生产隐患发生。
(二)中压管线：
1.中煤龙化至龙泰商城，铺设管线地面无施工作业、无杂物堆放，阀门井工作良好。龙泰商城一侧，调压箱被砌到小区门卫室内，需进行迁移或拆除门卫室，否则不予供气。
2.龙泰商城至南一街，铺设管线地面齐整，无塌陷，无施工作业，无物品堆放，阀门井工作良好。
3.南一街至北一街，铺设管线地面齐整，无塌陷，无物品堆放，无施工作业，阀门井工作良好。
4.北一街至农林路，鑫鹏小区附近铺设管线地面有小面积塌陷。已责成施工单位秦皇岛工程实业集团在1-2个工作日内进行修复;侨城组团工地我公司管线附近无挖掘作业，强调巡线员要经常性与开发商、施工沟通，主动了解工程进度，每天巡查不少于6次。
5.北一街至三中至幸福家园至世纪华庭，铺设管线地面无施工作业、无杂物堆放，阀门井工作良好。
(三)小区庭院：
清华翠园、龙兴小区调压柜运行正常;聚丰、同庆、同飞、绿色仁和、协和等小区调压箱工作正常。小区阀门保护箱锁具完好，警示标志齐全。个别小区立杠油漆剥落，已由工程人员负责联系施工单位处理。
(四)运行开栓流程检查：
运营人员自觉遵守操作流程，接到用户开栓通知书，首先对用户户内管线进行气密性测试，达到供气标准，检查燃气表运转良好后，方可连接灶具为用户供气。
在开栓过程中，语言文明、自觉保持用户室内卫生，主动向用户讲解使用安全知识，耐心细致，用户反映良好。
管理检查小组强调：燃气管线经具备燃气资质的设计单位设计，具有一定的科学性，也是运行安全的保障，严禁对管线进行私自拆接、改动，否则一律不予供气。
(五)运营归档检查：
运营工具摆放整齐，抢险设备完好，可以应对突发事故;应急抢险预案、操作流程等悬挂上墙，巡线等记录工整、齐全。
(六)值班值宿等管理制度执行：
每日巡线落实到具体责任人，工作明确，责任清晰;值宿人员排列清晰，按时值班，无空岗、漏岗现象;接听电话及时，语言文明，回答得体;全员手机测试，无关机、停机现象。检查小组重点强调了安全员要牢固树立安全意识，认真负责抓好日常安全管理工作，遵章守规，高度的工作责任心，勤检查勤督促、勤整改、勤落实，认真负责，把各种影响安全生产的隐患消灭在萌芽中。
通过此次安全大检查活动，进一步增强了公司各部门人员的安全生产意识，发现了一些影响安全生产的隐患和缺陷，经过事后的认真整改，使公司的安全生产工作得到进一步完善，但安全生产时一项长期的工作，我公司将继续完善各项安全管理制度，加强安全教育和培训，确保全年工作无重大伤亡事故、无重大设备事故，为公司的跨越式发展奠定基础。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇二
依照____实业有限责任公司《关于进一步增强天然气使用平安有关工作的看护》要求，切实抓好____海油大厦平安治理工作，有效预防和杜绝天然气平安事故发生，____海油大厦治理分公司牢牢环抱“万无一失、一失万无”的平安理念，并结合分公司自身实际，组织开展了一系列平安反省、平安理念宣贯、应急演练运动。
依照____实业有限责任公司《关于进一步增强天然气使用平安有关工作的看护》要求，____海油大厦治理分公司依据具体要求订定自查自检工作并积极落实。依照反省要求于20____年2月14日—2月15日对____海油大厦治理分公司进行了全面的平安反省。
反省内容包括。
对厨房设施、危险易燃品、应急治理等进行反省，并将发明的问题实时处置惩罚。
增强平安知识鼓吹教导，晋升应急处置才能。
为了有效应对天然气、设备突发平安生产事故，坚持“平安第一、预防为主”的平安生产方针，进步应急步队的快速反映才能，2月15日____海油大厦治理分公司组织开展天然气泄漏应急预案演练。
天然气设备设施反省。
针对天燃气的相关设备进行了全方位、无死角反省。从制度扶植到日常巡视，从应急预案流程到日常维护颐养等进行了三百六十度的反省。同时对班组人员进行了稽核，从根基理论到实际操作。
对燃气表间的燃气泄漏装置进行测试。空换班组在反省历程中，以结果为导向，以问题为源头开展反省。反省阀门70个，管线50米。燃气表1块，自动堵截阀1块，排风扇1个。班组对厨房燃气设备进行反省，并作详细的记录。
常楹项目。
对空房间燃气包管阀门关闭，标示粘贴明显，有清晰的管线标示;同时反省所有房间燃气使用环境，灶具管路正常，无呈现泄漏等环境，燃气报警器功能正常。
设备反省。
为保障公寓平安，晋升项目员工应急处置才能，落实《关于进一步增强天然气使用平安有关工作的看护》，增强燃气平安治理，常楹项目开展燃气泄露应急演练，全员控制应急处置流程。
接下来，____海油大厦治理分公司认真做晴天燃气设备设施使用治理，切实做好大厦的平安守卫工作，牢靠建立“万无一失、一失万无”的平安理念，积极开展各项工作确保大厦平安。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇三
二、20xx年—20xx年安全越冬工作安排根据总公司安全越冬工作目标，为了全面落实“安全第一，预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则，针对大队的工作实际，制定了《稽查大队安全越冬工作方案》，明确了今冬明春安全工作任务，并结合安全越冬期间对科级干部的考察工作，经大队领导班子认真研究，我们必须做好以下几方面工作：
（一）加强责任制落实，严格工作程序刚才，大队领导班子与各科队签订了安全越冬责任状。今年总公司安全越冬方案和实施办法都突出强调了责任制的落实，今年的安全工作大队也将安全责任层层落实到人，本着“谁主管、谁负责”的原则，加强稽查工作的安全管理，严格履行关栓、摘表工作程序。并且大队将不断加强对稽查工作的监督检查力度，各级领导干部不仅要按规定落实好安全责任，更要起到模范带头作用，要求中层干部做到的我们领导班子首先做到；要求职工做到的中层干部首先要做到，大队将把中层干部在安全越冬期间的工作表现列入干部考察范围，作为今后干部聘用的重要依据。
（五）安全越冬工作与中层干部考核相结合，为干部聘用提供依据为了优化中层干部队伍结构，加强对中层干部的管理与监督、激励与约束，不断提高中层干部队伍的整体素质，从而适应企业改革发展的需要，大队领导班子将采取述职、民-主测评、综合评议等形式，按德才兼备标准、群众公认程度、工作实绩选人用人，通过考核评出政治可靠、求真务实、有本事、肯干事、能干事的中层干部，为下一步的干部聘用提供科学合理的依据。
（六）加强领导、分兵把口，确保安全越冬工作有序进行为了使安全越冬工作扎实有序的开展起来，领导班子采取分兵把口的工作方式，定期对各部门进行岗位轮换，通过岗位轮换，使稽查员不断地超越自我，增强沟通，提高业务及执法水平，为竞争上岗的推进做好铺垫。（七）加强纪律建设，塑造大队形象俗话说“没有规矩，不成方圆”。要想打赢安全越冬这一仗，就必须有铁的纪律做保障，特别是中层干部，要起到表率作用，严格遵守大队的各项规章制度，廉洁自律、遵章守纪、克己奉公、以身作则，带动大队职工，全面完成今冬明春的安全越冬工作。要注意树立大队的良好形象，鉴于现有工作环境的制约，大队职工要注意扰民矛盾的发生，注重保持办公环境及周边环境的卫生，为大队各项工作的有序开展做好铺垫。同志们，安全越冬工作序幕已经拉开，能否打赢、打胜安全越冬这一仗，关键在于在座各位干部职工的努力和拚搏，让我们积极行动起来，振奋精神，扎实工作，以优异的成绩，为确保越冬期间安全稳定供气保驾护航。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇四
根据《关于开展液化气经营、使用安全隐患大排查大整治专项行动的紧急通知》（庆安全〔20xx〕34号），现将我区餐饮等场所燃气安全隐患专项排查情况汇报如下：
一、工作开展情况。
一是高度重视迅速安排部署。10月12日，我区召开全区餐饮等场所燃气安全专项检查会议，会议宣布了全区餐饮等场所燃气安全专项检查方案，并对专项检查提出了明确的时间节点和要求。10月16日，区政府分管领导牵头召开专题推进会议，就根据下发的《关于开展液化气经营、使用安全隐患大排查大整治专项行动的紧急通知》、《xx区餐饮等场所燃气安全专项检查情况登记表》、《燃气使用安全告知书》、《液化气钢瓶安全使用常识》，要求各乡镇、街道，职能部门加大检查和督促整改力度。
二是深入开展专项治理检查工作。区政府相关职能部门、各乡镇、街道分别召开了安全生产专项工作会议，成立了燃气安全专项检查小组，组织相关人员对辖区内所有涉及经营、使用液化气的餐饮、娱乐场所及居民住宅区进行“地毯式”大排查，做到“不漏一户、不漏一点”，建立了完整的燃气安全专项台帐，督促经营业主的落实主体责任，各街道在宣传栏、电子显示屏和单元楼道口的醒目位置粘贴《告知书》及液化气使用常识。提高辖区居民的燃气使用安全意识，做到“家家告知，人人知晓”。
三是加大督查推动整改落实。区政府组织质检、住建、商务、消防、公安等部门组成4个督查组，对各乡镇、街道燃气专项检查情况进行分片督查指导。10月22号，区政府第一督查组由区市场监管局牵头，对安庆蓝焰燃气有限责任公司、xx市城建液化气有限公司、xx市六方气体有限公司等气瓶充装单位进行安全督查，督查人员对企业的许可资质，安全管理制度，作业人员持证，充装前、后安全检查和记录等情况进行了细致询问和查看。10月19日、20日，区燃气督查第二、三、四组深入相关乡镇、街道开展现场抽查，核查工商营业执照、卫生许可证、从业人员持证上岗、消防器材配备情况，并指导燃气用户安全规范使用燃气具，增强业主自律意识，推动整改落实。
据统计，截止目前全区共出动执法人员19人次、检查企业4家。其中各充装单位充装气瓶总数707只（液化气气瓶407只、永久气体气瓶300只），报废气瓶60只，检验气瓶1236只。检查宾馆539处，火锅店29处，烧烤店56处，燃气代送点23处。涉及安全隐患突出的相关问题已经移交相关职能部门做进一步调查处理。
二、存在的主要问题。
（一）早餐、大排档、饭店多数无证经营，未办理相应的工商营业执照、卫生许可证。普遍存在燃气钢瓶使用、质检年限不清，供气胶管使用不规范现象。
（二）早餐、大排档、饭店所使用的液化气钢瓶摆放在门店前，使用极不规范，也未配置灭火器等消防器材，从业人员安全意识薄弱，安全管理规章制度不健全。非经营时间，无人管理，存在严重的安全隐患。
（三）各类辅导中心及小饭桌问题较多，未办理工商营业执照和卫生许可证，未配备消防器材与消防通道，学生休息区与厨房毗连。
（四）燃气代送点无证经营问题突出，临时存放地条件简陋，未配备灭火器材，从业人员安全意识不高。
三、下一步工作打算。
以此次液化气经营、使用安全隐患大排查大整治专项行动为契机，督促相关职能部门认真落实监管责任。
一是继续强化对餐饮行业的检查整治力度。对存在的安全隐患下达整改通知限期整改，对检查中发现的违法违规行为进行处罚，对于安全风险高又拒不进行整改的，由职能部门依法进行关停。
二是继续强化对餐饮行业消防安全隐患排查。对消防不达标的经营户责令停业整顿，指导经营户配备相应的消防器材，并建立消防应急通道。
三是继续加大燃气安全使用宣传力度。通过报纸、短信、网络等形式继续加大宣传餐饮场所燃气安全的重要意义。特别是印发安全用气宣传资料，普及燃气防爆安全知识，提高餐饮服务单位从业人员的安全防范意识和应急处置能力，在全区餐饮行业中形成人人了解燃气安全使用，人人能够按规操作。
四是注重总结经验。在开展专项治理活动中，注重抓好正反两方面的典型，及时总结推广好的经验和做法，确保专项治理工作活动取得实效。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇五
稽查大队的安全工作在上一任领导班子及全体队员的共同努力下，以深入开展安全工程、强化安全管理为目标，针对稽查工作中出现的新情况、新问题，大队积极调整内部管理，与各科队签订《关栓、摘表安全责任状》，加大监管力度，通过巡检投牌、清理占压、值班待警等一系列行之有效的工作措施，为总公司安全稳定供气提供了保障，并超额完成了全年工作指标，为大队进一步开展安全越冬工作打下了稳固的基础。
二、20____年—20____年安全越冬工作安排。
根据总公司安全越冬工作目标，为了全面落实安全第一，预防为主的方针和谁主管、谁负责的原则，针对大队的工作实际，制定了《稽查大队安全越冬工作方案》，明确了今冬明春安全工作任务，并结合安全越冬期间对科级干部的考察工作，经大队领导班子认真研究，我们必须做好以下几方面工作：
(一)加强责任制落实，严格工作程序。
刚才，大队领导班子与各科队签订了安全越冬责任状。今年总公司安全越冬方案和实施办法都突出强调了责任制的落实，今年的安全工作大队也将安全责任层层落实到人，本着谁主管、谁负责的原则，加强稽查工作的安全管理，严格履行关栓、摘表工作程序。并且大队将不断加强对稽查工作的监督检查力度，各级领导干部不仅要按规定落实好安全责任，更要起到模范带头作用，要求中层干部做到的我们领导班子首先做到;要求职工做到的中层干部首先要做到，大队将把中层干部在安全越冬期间的工作表现列入干部考察范围，作为今后干部聘用的重要依据。
(二)加强制度建设，完善管理机制。
首先，进一步完善阳光稽查制度，为稽查工作的顺利实施提供制度保障。科学、合理的燃气稽查制度是做好稽查工作的规范和准则。为此，本着实用性、可操作性强的原则，健全一系列行之有效的稽查工作制度，为规范执法行为，确保稽查工作安全有序进行，提供强有力的组织保证和制度保证。
其次，针对食堂、锅炉等重点防范部位，制定安全管理制度，采取专人专管的工作机制，层层落实责任制，做到一级抓一级，使加强重点部位的管理工作落到实处，杜绝重点部位安全事故的发生。
第三，加强调度室的管理与值班值宿安全管理工作，确保报警电话24小时畅通，制定值班值宿制度，从提高稽查人员的安全管理素质和应急处理能力入手，通过安全培训和演练，努力提高全体职工的安全意识、技能及职业道德水平，做到处理紧急措施及时到位。
第四，制定事故处理预案，并有计划的进行事故处理演练，做到防患于未然，为安全越冬工作的有序开展打下坚实的预防基础。
(三)采取有效措施，加强稽查管理。
今冬明春的安全越冬工作，首先，大队将继续加强进户栓、调压箱背部、阀门井、三沟等燃气设施的投牌抽查工作，增强巡检人员的监管意识;第二，加大清理占压工作力度，确保燃气管线安全输气;第三，加强同各供气管理部门沟通与协作配合，做好对加装防盗封用户的抽查工作，主动经常的深入各供气管理部门调查了解用户窃气的案情，主动帮助各单位解决刁蛮用户造成的工程、收费等各种疑难问题，用真诚的服务增强联合打击窃气和违章用气的力度。
(四)加强职工安全教育，提高职工防范意识。
在开展安全越冬期间，加强职工的安全教育，开展安全培训，强化安全意识，利用参观安全展览和安全教育等工作方法和措施，结合企业改革改制，从提高职工工作热情，强化职工安全意识入手，积极开展安全培训工作，为确保安全越冬工作的顺利完成打下坚实的教育基础。
(五)安全越冬工作与中层干部考核相结合，为干部聘用提供依据为了优化中层干部队伍结构，加强对中层干部的管理与监督、激励与约束，不断提高中层干部队伍的整体素质，从而适应企业改革发展的需要，大队领导班子将采取述职、民主测评、综合评议等形式，按德才兼备标准、群众公认程度、工作实绩选人用人，通过考核评出政治可靠、求真务实、有本事、肯干事、能干事的中层干部，为下一步的干部聘用提供科学合理的依据。
(六)加强领导、分兵把口，确保安全越冬工作有序进为了使安全越冬工作扎实有序的开展起来，领导班子采取分兵把口的工作方式，定期对各部门进行岗位轮换，通过岗位轮换，使稽查员不断地超越自我，增强沟通，提高业务及执法水平，为竞争上岗的推进做好铺垫。
(七)加强纪律建设，塑造大队形象俗话说没有规矩，不成方圆。要想打赢安全越冬这一仗，就必须有铁的纪律做保障，特别是中层干部，要起到表率作用，严格遵守大队的各项规章制度，廉洁自律、遵章守纪、克己奉公、以身作则，带动大队职工，全面完成今冬明春的安全越冬工作。要注意树立大队的良好形象，鉴于现有工作环境的制约，大队职工要注意扰民矛盾的发生，注重保持办公环境及周边环境的卫生，为大队各项工作的有序开展做好铺垫。同志们，安全越冬工作序幕已经拉开，能否打赢、打胜安全越冬这一仗，关键在于在座各位干部职工的努力和拚搏，让我们积极行动起来，振奋精神，扎实工作，以优异的成绩，为确保越冬期间安全稳定供气保驾护航。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇六
工作的重要手段之一，要坚持领导与群众相结合、普查与专业检查相结合、检查与整改相结合的原则，做到制度化、经常化。
二、开展安全检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，建立各级领导负责、有关人员参加的安全检查组织。
三、安全检查的内容是查思想、查纪律（包括劳动纪律、工。
艺纪律、操作纪律、工作纪律）、查制度、查违章、查事故隐患。
四、安全检查采取日常、定期、专业、不定期四种检查方式，专业检查时，以各主管部门为主，组织有关单位参加。
五、日常检查按如下方式进行：
1、各级领导和安全管理人员应在业务范围内，经常深。
入现场，进行安全检查，发现不安全问题，及时督。
促解决。
2、生产岗位的班组长和工人应严格履行交接班检查和。
巡回检查。
六、定期检查包括季节性检查和节日前检查。
1、季节性检查。
1)春季安全大检查以防雷、防静电、防冻、防漏为重。
点。
2)夏季安全大检查以防暑降温为重点。
3)秋季安全大检查以防火、防冻、防漏保温为重点。
4)冬季安全大检查以防火、防爆、防冻、防凝为重点。
2、节日检查。
节日前对安全、保卫、消防、生产设备、备用设备。
等进行检查。
七、企业每年对压力容器、电气设备、安全装备、监测仪器、消防设施管道系统分别进行专业检查。
八、企业应在装置开、停工前、新装置竣工试运转时进行不。
九、对于入户安全检查要要个按照规定，对用户设施有无人。
为损坏、有无私自改动、锈蚀，胶管有无老化，有无燃气泄漏，燃气计量仪表是否正常等进行检查。发现隐患要及时告知用户并维修整改。
十、各种形式安全检查都应认真填写检查记录。
十一、各级检查组织，对查出的隐患要逐项研究，制定整。
改方案，对暂时不能整改的项目，除采取有效防范措施，应分别纳入技改或检修计划，限期整改。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇七
按照xx实业有限责任公司《关于进一步加强天然气使用安全有关工作的通知》要求，切实抓好xx海油大厦安全管理工作，有效预防和杜绝天然气安全事故发生，xx海油大厦管理分公司紧紧围绕“万无一失、一失万无”的安全理念，并结合分公司自身实际，组织开展了一系列安全检查、安全理念宣贯、应急演练活动。
按照xx实业有限责任公司《关于进一步加强天然气使用安全有关工作的通知》要求，xx海油大厦管理分公司根据具体要求制定自查自检工作方案并积极落实。按照检查要求于20xx年2月14日—2月15日对xx海油大厦管理分公司进行了全面的安全检查。
检查内容包括。
对厨房设施、危险易燃品、应急管理等进行检查，并将发现的问题及时处理。
加强安全知识宣传教育，提升应急处置能力。
为了有效应对天然气、设备突发安全生产事故，坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针，提高应急队伍的快速反应能力，2月15日xx海油大厦管理分公司组织开展天然气泄漏应急预案演练。
天然气设备设施检查。
针对天燃气的相关设备进行了全方位、无死角检查。从制度建设到日常巡视，从应急预案流程到日常维护保养等进行了三百六十度的检查。同时对班组人员进行了考核，从基础理论到实际操作。
对燃气表间的燃气泄漏装置进行测试。空调班组在检查过程中，以结果为导向，以问题为源头开展检查。检查阀门70个，管线50米。燃气表1块，自动切断阀1块，排风扇1个。班组对厨房燃气设备进行检查，并作详细的记录。
常楹项目。
对空房间燃气保证阀门关闭，标示粘贴明显，有清晰的管线标示;同时检查所有房间燃气使用情况，灶具管路正常，无出现泄漏等情况，燃气报警器功能正常。
设备检查。
为保障公寓安全，提升项目员工应急处置能力，落实《关于进一步加强天然气使用安全有关工作的通知》，加强燃气安全管理，常楹项目开展燃气泄露应急演练，全员掌握应急处置流程。
接下来，xx海油大厦管理分公司认真做好天燃气设备设施使用管理，切实做好大厦的安全保卫工作，牢固树立“万无一失、一失万无”的安全理念，积极开展各项工作确保大厦安全。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇八
为进一步加强学校燃气使用的消防安全管理，坚决预防和遏制校园安全事故发生，6月22日上午，扬州大学教科院附属竹西小学邀请信达能源有限公司专业检修人员，会同副校长杜国余、总务处负责人和食堂负责人，对校区内燃气管道及设备展开拉网式隐患排查。
检查期间，检查组重点针对食堂后厨区域，从用气场所安全情况、燃气使用管理情况、安防设施设置情况等多个方面逐条逐项进行检查。切实做到隐患摸排到边，风险彻查到底。同时要求各岗位负责人员要高度重视燃气安全工作，增加检查、巡查频次，发现隐患及时消除，坚决避免燃气事故的发生。
同时，杜国余副校长提出应加强针对可燃气体泄漏、爆炸事故等专项应急演练，开展相关培训，增强运行人员的应急处置能力，并及时对应急演练进行总结评估，提高安全事故防范意识。
竹西小学历来重视校园安全，更是将隐患排查常态化、制度化。此次燃气专项排查提高了学校燃气使用相关人员的消防安全意识，进一步加强了学校安全隐患排查力度，切实将燃气隐患消除在萌芽中，为校园安全工作打下了坚实的.基础，保障了全体师生员工的生命财产安全。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇九
稽查大队的安全工作在上一任领导班子及全体队员的共同努力下，以深入开展“安全工程”、强化安全管理为目标，针对稽查工作中出现的新情况、新问题，大队积极调整内部管理，与各科队签订《关栓、摘表安全责任状》，加大监管力度，通过巡检投牌、清理占压、值班待警等一系列行之有效的工作措施，为总公司安全稳定供气提供了保障，并超额完成了全年工作指标，为大队进一步开展安全越冬工作打下了稳固的基础。
二、xx年—xx年安全越冬工作安排 根据总公司安全越冬工作目标，为了全面落实“安全第一，预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则，针对大队的工作实际，制定了《稽查大队安全越冬工作方案》，明确了今冬明春安全工作任务，并结合安全越冬期间对科级干部的考察工作，经大队领导班子认真研究，我们必须做好以下几方面工作：
（一） 加强责任制落实，严格工作程序 刚才，大队领导班子与各科队签订了安全越冬责任状。今年总公司安全越冬方案和实施办法都突出强调了责任制的落实，今年的安全工作大队也将安全责任层层落实到人，本着“谁主管、谁负责”的原则，加强稽查工作的安全管理，严格履行关栓、摘表工作程序。并且大队将不断加强对稽查工作的监督检查力度，各级领导干部不仅要按规定落实好安全责任，更要起到模范带头作用，要求中层干部做到的.我们领导班子首先做到；要求职工做到的中层干部首先要做到，大队将把中层干部在安全越冬期间的工作表现列入干部考察范围，作为今后干部聘用的重要依据。
（二）加强制度建设，完善管理机制 首先，进一步完善“阳光稽查”制度，为稽查工作的顺利实施提供制度保障。科学、合理的燃气稽查制度是做好稽查工作的规范和准则。为此，本着实用性、可操作性强的原则，健全一系列行之有效的稽查工作制度，为规范执法行为，确保稽查工作安全有序进行，提供强有力的组织保证和制度保证。 其次，针对食堂、锅炉等重点防范部位，制定安全管理制度，采取专人专管的工作机制，层层落实责任制，做到一级抓一级，使加强重点部位的管理工作落到实处，杜绝重点部位安全事故的发生。 第三，加强调度室的管理与值班值宿安全管理工作，确保报警电话24小时畅通，制定值班值宿制度，从提高稽查人员的安全管理素质和应急处理能力入手，通过安全培训和演练，努力提高全体职工的安全意识、技能及职业道德水平，做到处理紧急措施及时到位。 第四，制定事故处理预案，并有计划的进行事故处理演练，做到防患于未然，为安全越冬工作的有序开展打下坚实的预防基础。
（三）采取有效措施，加强稽查管理 今冬明春的安全越冬工作，首先，大队将继续加强进户栓、调压箱背部、阀门井、“三沟”等燃气设施的投牌抽查工作，增强巡检人员的监管意识；第二，加大清理占压工作力度，确保燃气管线安全输气；第三，加强同各供气管理部门沟通与协作配合，做好对加装防盗封用户的抽查工作，主动经常的深入各供气管理部门调查了解用户窃气的案情，主动帮助各单位解决刁蛮用户造成的工程、收费等各种疑难问题，用真诚的服务增强联合打击窃气和违章用气的力度。
（四）加强职工安全教育，提高职工防范意识 在开展安全越冬期间，加强职工的安全教育，开展安全培训，强化安全意识，利用参观安全展览和安全教育等工作方法和措施，结合企业改革改制，从提高职工工作热情，强化职工安全意识入手，积极开展安全培训工作，为确保安全越冬工作的顺利完成打下坚实的教育基础。
（五）安全越冬工作与中层干部考核相结合 ，为干部聘用提供依据 为了优化中层干部队伍结构，加强对中层干部的管理与监督、激励与约束，不断提高中层干部队伍的整体素质，从而适应企业改革发展的需要，大队领导班子将采取述职、民主测评、综合评议等形式，按德才兼备标准、群众公认程度、工作实绩选人用人，通过考核评出政治可靠、求真务实、有本事、肯干事、能干事的中层干部，为下一步的干部聘用提供科学合理的依据。
（六）加强领导、分兵把口，确保安全越冬工作有序进行 为了使安全越冬工作扎实有序的开展起来，领导班子采取分兵把口的工作方式，定期对各部门进行岗位轮换，通过岗位轮换，使稽查员不断地超越自我，增强沟通，提高业务及执法水平，为竞争上岗的推进做好铺垫。 （七）加强纪律建设，塑造大队形象 俗话说“没有规矩，不成方圆”。要想打赢安全越冬这一仗，就必须有铁的纪律做保障，特别是中层干部，要起到表率作用，严格遵守大队的各项规章制度，廉洁自律、遵章守纪、克己奉公、以身作则，带动大队职工，全面完成今冬明春的安全越冬工作。 要注意树立大队的良好形象，鉴于现有工作环境的制约，大队职工要注意扰民矛盾的发生，注重保持办公环境及周边环境的卫生，为大队各项工作的有序开展做好铺垫。 同志们，安全越冬工作序幕已经拉开，能否打赢、打胜安全越冬这一仗，关键在于在座各位干部职工的努力和拚搏，让我们积极行动起来，振奋精神，扎实工作，以优异的成绩，为确保越冬期间安全稳定供气保驾护航。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇十
为实现东大街道辖区高校食堂液化气的安全使用，确保广大师生过一个平安、祥和的中秋佳节。9月8日，东大街道安监办、综合执法办共20余名工作人员深入西安城建学院、西安工程技师学院、西北工业大学等辖区高校对学校食堂的液化气安全使用情况进行专项检查。
此次检查重点针对辖区高校食堂以液化气为燃料的餐厅窗口进行检查，着重对液化气罐储存、使用场所是否存在人员违章使用明火，违章进入后厨烹饪区域、储存易燃易爆危险物品场所，有无在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令情况，并查看了安全出口、电气线路、消防设施、疏散指示标志、应急照明灯、灭火器配置等情况。督促其加强钢瓶体、减压阀、软管等关键部位的日常检查，及时排查和消除安全隐患。同时宣传安全用气的知识，使广大食堂工作人员提高警惕，安全使用。
通过检查共发现隐患4处，当场整改3处。西安城建学院3号餐厅存在因堆放大量杂物导致消防通道不畅通，且消防灭火器大部分过期，存在安全隐患。检查人员对负责人进行了教育、警告，并下发整改通知书，责令其2日内整改完毕，彻底消除安全隐患，筑牢液化气使用场所的安全屏障。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇十一
为近一步加强对全市大中小学、幼儿园等教育机构的燃气安全保障，为新学期师生日常生活保驾护航，安庆港华燃气严格落实燃气安全“百日行动”相关要求，自8月下旬起启动城区校园秋季燃气安全专项行动，至9月中旬，已顺利完成对全市院校及幼儿园100余处用气点的安全检查和对相关工作人员的专项安全培训。
为确保此次秋季校园安全行动高效、有序开展，安庆港华充分结合各院校教学安排，提前对接上门服务时间。行动中，除对各院校范围内的燃气管道、调压设施、燃气具等设备开展例行安检，还重点结合新出台的燃气安全相关法规，加大对管道气密性、胶管隐患整改、燃气泄漏报警器安装及运行状况、炉灶点火功能等关键节点的'隐患排查整改力度，对在检查中发现的部分校园灶具无熄火保护装置等隐患，现场开具隐患限期整改通知书，并安排专人跟进督促整改。
针对校园用气场所工作人员的流动性大、且年内新增近10家校园用气点，燃气安全人员在开展安全检查同时，还为各学校餐厅管理人员及用气设备操作人员，特别是本学期新增人员进行了专项燃气安全培训，仔细讲解燃气安全常识，现场演示安全用气注意事项，进一步提升全员安全意识，共同构筑校园燃气安全“软环境”。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇十二
按照区政府、区安委会、区燃气安全排查专项工作会议及市民政局相关文件要求，近期以来，区民政局对辖区养老机构安全特别是燃气安全隐患进行排查工作。
截至目前，红岗区养老机构8家（公办养老机构1家，民办养老机构7家），其中，使用天然气养老机构1家诚信养老院，使用液化气罐养老机构3家，分别是善导养老院，福寿安康养老院、善爱仁养老院。
采取民政、城管联合检查和机构自查等方式，全面开展养老机构燃气安全大检查，截至目前，使用燃气的4家养老机构各机构均按要求签订了供气协议，使用扫码认证的燃气罐，安装有报警、阻断功能的'安全装置，定期更换了燃气连接软管，落实了安全管理责任人，日常使用符合燃气安全规定。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇十三
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产规章制度文件；
2、未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：
1、对新上岗人员未进行三级安全教育，无培训记录；
2、在岗的从业人员未进行定期的安全生产教育培训，无培训记录。
安全生产投入：无安全生产投入台帐。
隐患排查与整改：
2、无隐患整改记录；
3、一年内事故隐患排查情况未上报。
事故应急救援和调查处理：
1、无应急救援设施和工具的配备台帐；
2、应急预案不规范，无演练和记录；
3、无安全事故台帐。
总体布置：
1、未见安全评估报告；
2、生产区内存在构筑物和种植树木；
3、道路路基不稳固。
液化石油气输送设备：
1、压缩机房与充装台应为实体墙；
2、烃泵转动部件无防护罩。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、储罐区水封井不符合要求；
3、无钢瓶检查记录台帐；
4、灌装秤无维护记录；
5、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：
1、设备排污管、室外供水管和消防栓无保温措施；
2、无阀门维护记录台帐。
仪表及安全阀：
1、压力表未定期检测、表壳上未贴检定标签；
2、安全阀未在校验周期内。
安全设施：
1、站内未按规定地点摆放灭火器材；
2、可燃气体检测装置损坏；
3、配电房门未按规定向外开且外侧未设有“高压、危险、止步”的警示标志。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的定时巡查制度及台帐；
2、未建立设备档案台帐；
3、无门卫登记记录和巡逻检查记录。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产规章制度文件；
2、未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：
1、主要负责人未取得安全管理岗位证书；
2、新入职员上岗前未进行三级安全生产教育培训。
安全生产投入：无安全生产投入台帐。
隐患排查与整改：
2、无隐患整改记录；
3、一年内事故隐患排查情况未上报。
事故应急救援和调查处理：
1、无应急救援设施配备台帐；
2、应急预案不规范，无演练和记录；
3、无事故台帐。
总体布置：
1、未见安全评估报告；
2、生产区脏、乱、差。
液化石油气输送设备：
1、压缩机房与充装台应为实体墙；
2、烃泵转动部件无防护罩。
液化石油气装卸：装卸柱无防静电接地线。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、储罐区水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、灌装秤无维护记录；
3、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：
1、管道未用色标和流向标识；
2、可燃气体检测装置损坏且未定期检测；
3、无防雷、防静电检测报告；
4、无应急救援器材配备台帐和维护记录。
公用辅助设施：
1、自备发电系统不能及时启动、机房内堆有杂物；
2、配电房入口处未设“配电重地、闲人免进”警示标志。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的定时巡查制度及台帐；
2、未建立设备档案台帐；
3、无门卫登记记录和巡逻检查记录；
4、未建立设备档案台帐；
5、重要部位未设置有照明设施。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。安全生产规章制度：
1、未建立安全生产责任制和规章制度文件；
2、未制定年度安全技术措施计划；
3、主要负责人未经培训；
4、新入职员在上岗前未进行三级安全生产教育培训；
5、在岗人员未进行定期安全生产培训。
安全生产投入：
1、未建立企业安全生产投入台帐；
2、未建立日常安全检查记录台帐。
隐患排查与整改：
2、未建立隐患整改记录；
3、一年内的事故隐患排查情况未上报。
事故应急救援和调查处理：
1、应急预案不规范，无演练记录；
2、未建立应急救援设施配备台帐；
3、未建立事故台帐。
总体布置：
1、未见安全评估报告；
2、生产区种植高杆作物。
液化石油气输送设备：
1、压缩机房与充装台应为实体墙；
2、烃泵转动部件无防护罩。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、防液堤破损存在杂物；
3、储罐区水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、未建立气瓶检查台帐；
2、未建立钢瓶检查记录；
3、灌装秤未在检定有效期内；
4、钢瓶灌装后未进行检漏、塑封、粘贴安全警示标志。
管道及附件：
1、管道未用色标和流向标识；
2、未建立阀门维护记录。
仪表及安全阀：
1、压力表未在检定周期内，最高允许工作压力位置未用红线标记；
安全设施：
1、出入口醒目位置处未设“严禁烟火”标志和安全警示告知牌；
2、消防水池内有漂浮物；
3、灭火器材无维护记录；
4、可燃气体检测装置损坏；
5、防雷、防静电设施无检测报告；
6、未建立应急救援器材配备台帐。
公用辅助设施：
1、自备发电室堆放杂物；
2、配电室入口处未设有“配电重地?闲人免进”的警示标志，且配电室门应为外开式。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的安全操作规程；
2、未建立设备和岗位的定时巡检制度；
3、现场操作人员未穿戴劳动防护用品；
4、未建立设备档案；
5、未建立门卫登记记录和巡逻检查记录；
6、重要部位未设有照明设施。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产责任制文件；
2、无安全生产规章制度；
3、无安全操作规程；
4、未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：
1、主要负责人未经培训；2新入职员工未进行三级安全生产教育培训；
3、在岗从业人员未进行定期安全生产教育培训。
劳动保护：未建立劳动防护用品发放记录。
事故应急救援和调查处理：
1、未建立应急救援设施和工具的配备台帐；
2、未建立事故台帐和事故调查报告。
总体布置：未见安全评估报告。
液化石油气输送设备：
1、无压缩机和烃泵维护记录；
2、压缩机室内堆放杂物；
3、烃泵转动部件外部未安装防护罩；
4、未建立压力容器检测报告。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断装置；
2、储罐区水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、未建立气瓶检验台帐；
2、未建立灌装秤维护记录；
3、钢瓶充装后未检漏、塑封。
管道及附件：
1、管道未用色标和流向标识；
2、压力表的最高允许工作压力位置未用红线标记且表壳上无检定标签。
仪表及安全阀：安全阀外观锈蚀且与管道丝扣连接不牢固。安全设施：
1、出入口醒目位置处未设有“严禁烟火”等防火警示标志；
2、消防水池水位不足；
3、可燃气体探头锈蚀；
4、防雷、防静电未见检测报告；
5、未建立应急救援器材配备台帐；
6、未见安全评估报告。
公用辅助设施：配电室堆放杂物且门应为外开式。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位安全操作规程；
2、未建立设备和岗位巡检制度；
3、现场操作人员未穿戴劳动防护用品；
4、设备、管道及相关附件未建立技术资料档案台帐；
5、重要部位未设照明设施。
泗洪县。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产责任制文件；
2、无安全生产规章制度；
3、未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：
1、主要负责人未经培训；
2、新入职员工上岗前未进行三级教育培训；
3、在岗的从业人员未进行定期的安全生产培训。
安全生产投入：未建立安全生产投入台帐。
隐患排查与整改：
1、未建立日常安全检查记录；
2、未建立隐患整改记录。
事故应急救援和调查处理：
1、未建立应急救援设施和工具的配备台帐；
2、未对应急救援预案进行演练和记录。
总体布置：未见安全评估报告。
液化石油气输送设备：
1、烃泵转动部件外部未安装无防护罩。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、储罐堤内存有杂物；
3、储罐内水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、未建立气瓶检验台帐；
2、未建立钢瓶检查记录；
3、灌装秤未检测；
4、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：管道未用色标和流向标识。
仪表及安全阀：
1、压力表未见检定证书；
2、未见安全阀校验报告。
安全设施：
1、出入口醒目位置处未设有“严禁烟火”等防火警示标志和安全事故告知牌；
2、消防水污染较重；
3、擅自改动储罐喷淋装置；
4、未建立灭火器材维护记录；
5、无可燃气体检测报告；
6、未见防雷防静电检测报告；
7、未建立应急救援器材配备台帐。
公用辅助设施：
1、配电室入口处应设有“配电重地?闲人免进”的警示标志。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的定时巡检制度；
2、现场操作人员未按规定穿戴劳动防护用品；
3、未建立设备档案；
4、未建立门卫记录和巡逻检查记录。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产规章制度；
2、未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：新入职员工上岗前未按规定进行三级教育培训。
安全生产投入：安全生产投入未建台帐。
隐患排查与整改：
1、未建立日常安全检查记录；
2、未建立隐患整改记录。
事故应急救援和调查处理：
1、未建立应急救援设施配备台帐；
2、应急救援预案未开展演练。
总体布置：生产区有违章搭建现象。
液化石油气的储存：储罐区内水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、未建立灌装称维护记录；
2、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：
1、管道未设有色标和流向的标识；
2、压力表最高允许工作压力位置未用红线标记，检定标签应帖在表壳上。
公用辅助设施：
1、配电房入口处应设有“配电重地?闲人免进”的警示标志；
2、配电室门未按规定向外开。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的定时巡检制度；
2、现场操作人员未按规定穿戴劳动防护用品；
3、未建立设备档案；
4、未建立门卫登记记录和巡逻检查记录。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产责任制文件；
2、无安全生产规章制度；
3、未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：
1、未进行三级教育培训无记录；
2、无安全教育培训记录。
隐患排查与整改：
1、未建立日常安全检查记录；
2、未建立隐患整改记录。
事故应急救援和调查处理：
1、无应急预案，未进开展应急救援预案演练；
2、未建立应急救援、设施和工具的配备台帐。
总体布置：
1、未见安全评估报告；
2、生产区内存在乱搭建现象；
3、消防通道路基不稳固。
液化石油气输送设备：烃泵转动部件外部未安装防护罩。
流化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、储罐区内水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、未建立钢瓶检查记录；
2、未建立灌装秤维护记录；
3、钢瓶充装后未塑封。
管道及附件：管道未用色标和流向标识。
仪表及安全阀：
2、无压力表检定证书、最高允许工作压力位置未用红线标识。
安全设施：
1、无安全评估报告；
2、可燃气体检测装置未检测；
3、防雷防静电装置未检测；
4、未建立应急救援器材配备台帐。
公用辅助设施：配电房入口处应设有“配电重地?闲人免进”的警示标志。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的安全操作规程；
2、未建立巡检记录和操作记录；
3、现场操作人员未按规定穿戴劳动防护用品；
4、未建立设备档案；
5、未建立门卫登记记录和巡逻检查记录。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产规章制度文件；
2、未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：在岗从业人员未进行定期安全生产教育培训。
安全生产投入：未建立安全生产投入台帐。
隐患排查与整改：无隐患整改记录。
事故应急救援和调查处理：
1、未制定应急救援预案；
2、未建立应急救援设施配备台帐；
3、应急预案未演练。
总体布置：无安全评估报告。
液化石油气输送设备：压缩机房堆放杂物。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无安全切断阀；
2、储罐区水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、无钢瓶检查记录；
2、未建立灌装秤维护记录；
3、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：管道未用色标和流向标识。
仪表及安全阀：压力表最高允许工作压力位置未用红线标记且检定上标签贴在表壳上。
安全设施：
1、出入口醒目位置处未设有“严禁烟火”的防火警示标志和安全事项告知牌；
2、可燃气体未定期检测；
3、防雷防静电未检测。
4、未建立应急救援器材配备台帐和维护记录。公用辅助设施：
1、自备发电机不能正常启动；
2、配电房门应为外开式。
运行与维护：未建立设备和岗位的安全操作规程；
2、未建立门卫登记记录和巡逻检查记录。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产规章制度文件；2未制定年度安全技术措施计划。
安全教育培训：在岗从业人员未进行定期的安全生产教育培训。
事故应急救援和调查处理：
1、未编制应急救援预案；
2、未建立应急救援设施和工具的配备台帐；
3、应急预案未进行演练。
液化石油气的储存：罐区水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、灌装秤应定期检定；
2、钢瓶灌装后应塑封。
仪表及安全阀：压力表最高允许工作压力位置未用红线标记，检定标签应贴在表壳上。
安全设施：
1、出入口醒目位置处应设有“严禁烟火”等防火警示标志和安全事项告知牌；
2、未建立灭火器材维护记录；
3、无可燃气体检测报告；
4、防雷防静电未检测；
5、未建立应急救援器材配备台帐和维护记录。
公用辅助设施：
1、配电房入口处应设有“配电重地?闲人免进”的警示标志；
3、配电室门必须向外开。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的安全操作规程；
2、现场操作人员未安规定穿戴劳动防护用品；
3、未建立设备档案。
宿豫区永强液化配套有限公司安全管理机构与人员：专职安全管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产责任制文件；
2、无安全生产规章制度；
3、无安全操作规程。
安全教育培训：
1、主要负责人安全管理岗位无证书；
2、无三级安全教育培训记录。
隐患排查与整改：
2、无隐患整改记录。
事故应急救援和调查处理：
1、无应急救援设施配备台帐；
2、无应急救援预案演练和记录；
3、无事故台帐。
总体布置：周边围墙有破损。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、防液堤有洞口；
3、无气瓶检验台帐。
液化石油气灌装：
1、无钢瓶检查记录；
2、无灌装秤维护记录；
3、钢瓶灌装后来塑封。
管道及附件：
1、管道无色标和流向标识；
2、无阀门维护记录。
仪表及安全阀：
1、最高允许工作压力位置未用红线标记、检定标签贴在表壳上；
2、部分安全阀未检。
安全设施：
1、出入口醒目位置处应设有“严禁烟火”及防火警示标志和安全事项告知牌；
2、无可燃气体检测装置检定报告；
3、无防雷防静电检测报告；
4、无应急救援器材配备台帐和维护记录。
公用辅助设施：配电房门破损。
运行与维护：
1、未建立巡检记录台帐；
2、现场操作人员未按规定劳动防护用品；
3、未建立设备台帐。
宿豫区。
安全教育培训：无三级安全教育培训记录。
隐患排查与整改：
2、无隐患整改记录。
事故应急救援和调查处理：
1、无应急救援设施配备台帐；
2、应急救援预案未演练；
3、无事故台帐。液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、罐区内无水封井。
液化石油气灌装：
1、无气瓶检验台帐；
2、无钢瓶检查记录；
3、灌装秤无维护记录；
4、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：管道未用色标和流向标识。
仪表及安全阀：最高允许工作压力位置未用红线标记。
安全设施：
1、出入口醒目处应设有“严禁烟火”及防火警示标志和安全事项告知牌；
2、消防水池水位不足；
3、无灭火器材维护记录；
4、无可燃气体检测报告；
5、无防雷防静电检测报告；
6、无应急救援器材配备台帐。
公用辅助设施：配电房入口处应设有“配电重地，闲人免进”的警示标志，且门必须向外开。
运行与维护：
1、无巡查记录；
2、现场操作人员未按规定穿戴劳动防护用品；
3、无设备台帐。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产规章制度；
2、无安全生产责任制文件。
安全教育培训：未对在岗从业人员进行定期安全教育培训。
安全生产投入：未建立安全生产投入台帐。
隐患排查与整改：
1、未建立日常安全检查记录；
2、未建立隐患整改记录。
事故应急救援和调查处理：
1、未建立应急救援设施工具的配备台帐；
2、应急预案未演练。
总体布置：
1、未见安全评估报告；
2、消防通道不畅通。
液化石油气输送设备：无压缩机和烃泵维护记录。
液化石油气的储存：
1、储灌气相管无紧急切断阀；
2、储罐区水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、无气瓶检查台帐；
2、无钢瓶检查记录；
3、无灌装秤维护记录；
4、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：管道应有色标和流向标识。
仪表及安全阀：
1、压力表最高允许工作压力位置用红线标记；
2、检定标签应贴在表壳上；
3、未见安全阀校验报告。
安全设施：
1、出入口醒目位置处应设有“严禁烟火”等防火警示标志和安全事项告知牌；
2、未见安全评估报告；
3、消防泵设备不符合要求；
4、无灭火器材维护记录；
6、可燃气体未定期检定。
公用辅助设施：
1、无自备发电设备；
2、配电室的门必须向外开。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的安全操作规程；
2、未建立巡检记录；
3、现场操作人员未按规定穿戴劳动防护用品；
4、未建立设备档案；
5、门卫未有登记记录和巡逻检查记录。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产规章制度；
2、未制定年度安全措施计划；
3、在岗从业人员未进行定期安全生产教育培训。
安全生产投入：未建立安全生产投入台帐。
隐患检查与整改：
1、未建立日常安全检查台帐；
2、事故隐患应及时制定整改措施和记录。
事故应急救援和调查处理：
1、未制定应急救援预案；
2、未建立应急救援设施配备台帐；
3、未建立事故台帐。
总体布置：
1、未见安全评估报告；
2、围墙破损；
3、生产区存有违章搭建构筑物。
液化石油气储存：储罐区水封井不符合要求。
液化石油气灌装：
1、未建立气瓶检验台帐；
2、灌装秤未按规定检验；
3、钢瓶灌装后未塑封。
管道及附件：管道应有色标和流向标识。
仪表及安全阀：
1、压力表最高允许工作压力位置用红线标记且检定标签应贴在表壳上；
2、安全阀未检。
安全设施：
1、出入口醒目处应设有“严禁烟火”等防火警示标志和安全事项告知牌；
2、消防泵房应清洁干燥；
3、未建立应急救援器材配备台帐。
公用辅助设施：配电房入口处应设有“配电重地?闲人免进”的警示标志且门必须向外开。
运行与维护：
1、未建立设备和岗位的安全操作规程；
2、未建立巡查记录；
3、现场操作人员未按规定穿戴劳动保护用品；
4、未建立设备档案。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：无安全生产规章制度。
安全教育培训：未进行三级安全教育培训。
隐患检查与整改：未建立日常安全检查记录。
事故应急救援和调查处理：
1、未建立应急救援设施配备台帐；
2、应急预案不规范且未演练。
液化石油气灌装：
1、未建立气瓶检验台帐；
2、灌装秤无维护记录；
3、钢瓶充装后未塑封。
仪表及安全阀：压力表最高允许工作压力位置用红线标记且检定标签应贴在表壳上。
安全设施：出入口醒目位置处应设有“严禁烟火”等防火警示标志和安全事项告知牌。
公用辅助设施：配电房入口处应设有“配电重地?闲人免进”的警示标志，且门必须向外开。
运行与维护：
1、应建立设备和岗位的安全操作规程；
2、未建立巡检记录；
3、现场操作人员应按规定穿戴劳动防护用品；
4、未建立设备台帐。
安全管理机构与人员：专职安全生产管理人员无任命文件。
安全生产规章制度：
1、无安全生产责任制文件；
2、无安全生产规章制度；
3、未制定年度安全措施计划。
安全教育培训：
1、新入职员工未进行岗前三级安全教育培训；
2、安全教育培训无记录。
安全生产投入：无安全生产投入台帐。
事故应急救援和调查处理：
1、未建立应急救援设施配备台帐；
2、应急救援预案未演练且无记录。
总体布置：
1、未见安全评估报告；
2、生产区有违章搭建现象。
液化石油气的储存：
1、储罐气相管无紧急切断阀；
2、储罐钢梯未固定。
管道及附件：管道应有色标和流向标识。
仪表及安全阀：
1、压力表最高允许工作压力位置用红线标记，检定标签应贴在表壳上；
2、安全阀过期未检。
安全设施：
1、出入口醒目位置处应设有“严禁烟火”等防火警示标志和安全事项告知牌；
2、未见安全评估报告；
3、可燃气体未按规定检定；
4、未建立应急救援器材配备台帐。
公用辅助设施：
1、配电房入口处应设有“配电重地?闲人免进”的警示标志，门必须向外开。
运行与维护：
1、应建立设备和岗位的安全操作规程；
2、未建立巡检记录；
3、现场操作人员未按规定穿戴劳动防护用品；
4、设备、管道及相关附件未完善技术资料档案台帐；
5、未建立门卫登记记录；
6、重要部位应设有照明设施。
市区宿迁中石油昆仑燃气有限公司安全生产规章制度：无安全生产规章制度。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇十四
为认真贯彻落实省市关于燃气行业安全工作的统一部署，近日，射洪县安全监管局会同县住房城乡建设局对宏源cng公司、射洪县东升燃具燃气有限公司落实企业主体责任情况进行检查。
检查组一行通过查阅资料及与业主座谈的方式，对企业安全生产的机构设置、人员配备、管理制度、操作规程建立和执行、费用提取和使用、宣传教育培训、隐患排查治理、应急救援等方面进行了检查。针对检查中发现的问题，执法人员现场下发责令限期整改指令书，要求企业限期整改。
最后，县安全监管局副局长张彬强调，要切实落实安全生产主体责任，认真开展隐患排查治理工作，及时消除安全隐患；要加强对员工安全教育培训，进一步增强员工风险防范意识及应急处置能力，确保射洪县燃气安全。
专业燃气安全检查工作总结范文（15篇）篇十五
为扎实做好燃气安全管理工作，确保端午节期间全县燃气安全无事故，5月22日至24日，由县市政管理局城管队队长李金权率燃气安全检查工作小组执法人员，对全县18个燃气经营站点、供应仓库安全生产情况进行全面检查。检查中，执法人员对燃气设备运转情况、燃气应急预案制度、燃气运送台账记录、供应仓库的安全情况等进行了详细检查，确保无违规使用液化气，无安全事故发生。
据悉，此次检查中，各燃气经营站点及供应仓库总体情况较好，暂未发现重大安全隐患。但是，部分餐饮经营站点未按规定配备灭火器、液化气瓶下未垫地胶及燃气运送台账记录不规范等，该局执法人员立即责令其限期整改，并向相关负责人进行积极宣传教育，要求一定要按要求配备灭火装置、记录好燃气运送台账，时刻强化安全意识，长鸣安全警钟。