教学计划管理(通用17篇)

时间:2023-12-05 作者:QJ墨客

教学计划的制定需要根据学科特点,确定具体的学习目标和任务,以及相应的教学时间和资源等方面的安排。通过学习教学计划范文,可以提高教师的教学设计能力和教学效果。

教学计划管理(通用17篇)篇一

以党的十九大精神和科学发展观为指导,以“开展安全活动”为载体,以“警示教育”为主线,坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的方针,进一步强化安全工作责任追究制度,大力拓宽安全知识宣传教育渠道,建立健全安全管理工作长效机制,坚决杜绝大小安全责任事故的发生,为全体师生创造一个安全、文明、和谐的环境,促进学校又好又快发展。

教学计划管理(通用17篇)篇二

(3)进行个人或群体的健康咨询与指导;。

(4)制定个人或群体的健康促进计划;。

(5)对个人或群体进行健康维护;。

(6)对个人或群体进行健康教育和推广;。

1.作为客户的专属健康管理师,对客户进行日常健康管理,如,健康管理方案的`制定、健康干预指导、健康关怀等。

2.收集与往常客户的健康档案、健康报告,并分析报告,制定客户健康改善方案。

3.对客户进行深度营销,产生销售额。

1、作为会员健康管家,负责会员健康管理的全面服务工作;。

2、协助公司健康管理专家组为会员制定个性化健康评估、健康调理、健康指导方案;。

3、按照标准服务流程,督促与指导会员实施健康管理方案,并做好各项服务工作;。

4、在会员执行健康管理方案的过程中,协调跟踪、反愧评估健康管理方案的效果;。

5、负责会员健康档案的原始记录、日常维护和跟踪管理;。

6、随时响应会员的健康需求,协调和调动内部各种专业资源,为客户提供全方位的医疗服务和健康管理服务。

1、负责客户的沟通与健康筛查引导;。

3、通过科学的营养搭配,帮助客户改善亚健康和慢性病的状况;。

4、确保客户的服务要求或其他健康咨询能得到专业的解答;。

5、采取亲友似的关怀来培养和维护好关系;。

6、负责跟踪客户的健康状况,及时更新调理方案;。

7、完成部门经理交代的其他事宜。

1.到院登记并采集患者基本信息,为用户建立个体健康档案;。

2.在医嘱指导下,对用户进行健康宣教及日常关怀服务工作;。

4.对用户健康情况改善跟踪,并不断挖掘用户需求;。

5.耐心准确为用户提供相关问题的咨询解答;不能处理的问题准确记录,及时上报。

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教学计划管理(通用17篇)篇三

怎样管理小学生的班级。

一、关爱学生。

关爱学生是班主任必备的美德,是建立和谐师生关系的前提。关爱学生的班主任,在他心目中的学生都是可以教育好的学生,这样的班主任就能带好班级,甚至把那些连父母都失去信心的孩子也教育过来。而不热爱学生,师生关系紧张的班主任,在他心目中就感受不到教师劳动的欣慰,学生顽皮的多、笨的多。班主任只有真正尊重学生人格,做到严而有理,严而有方,严而有度,严而有爱才能教育好学生。长期以来,批评教育学生时,许多班主任往往习惯于把学生“请”到办公室,审判式地指出其“罪行”,然后令其改正。遇到顽固不化的不良学生,常会蹦出“笨蛋”、“神经病”之类的'词儿,这对于学生是一种伤害。毕竟呵斥、责骂不是教育。因此,班主任必须加强自身修养,遇事做到冷静、自制。在对学生的教育中保持宽广的胸怀,和蔼、友善、耐心平心的态度。只有让学生感受到被爱的滋味,他才会从心里真正接受批评,进而改正缺点。因此,当学生受窘时,班主任不妨说几句解围话;当学生沮丧时,班主任要热情鼓励;当学生自卑时,要燃起他的自信心;当学生痛苦时,班主任要说些安慰话……总之,班主任要想逾越与学生之间的鸿沟,必须放下架子去和孩子交朋友,了解他们的内心世界,使学生把自己当成朋友,当成一面镜子,从而融洽师生关系。

作为班主任,他的言行绝不是发号施令、指手划脚,而是以本人的人格魅力、爱心、同情心来赢得学生的信任。同时,班主任要想学生所想,急学生所急,做学生所做。当学生的个人利益与学校的“规则”发生冲突时,班主任要出面协调;当学生放学不归不知去向时,班主任要打听寻找;当学生生病时,班主任要问寒问暖……班主任要对学生充满爱心,深入学生的内心世界,确立和谐的师生关系;耐心聆听学会接纳;努力营造互助互爱、民主和谐、健康向上的集体氛围,这也是做好班级管理工作的首要职责。

二、以理服人。

“理”,不只是讲道理,也可以说是班主任在管理时采取的一种态度,冷静合理的去解决每一个问题。班主任在管理班级时不可能一直是一帆风顺,突如其来的偶发事件往往就像是一块绊脚石,有可能会阻碍了师生之间的和谐发展,所以为保证班级管理的顺利进行,班主任必须尊重、理解、接纳学生的错误,晓之以理,动之以情。通常偶发事件发生后,教师和学生处在不冷静的状态之中,班级气氛也很紧张,学生们都十分关注班主任的态度和情绪。所以班主任首先必须冷静,保持清醒的头脑,耐心倾听事情的经过,不随意插话,注重教育引导学生,学会接纳。有的时候,方法掌握不正确,往往不经意间会冤枉了学生,为此学生反映也很激烈,并大声进行回击反驳。有时确实是我的疏忽,在没有得到切实的真相之前,盲目的批评与指责导致了严重后果。在此之后我经常提醒自己,遇事不可急于下结论,不可急于判断是非,只有在充分了解事情的经过后,利用各种方法加以教育才会达到教育的目的。生活中的每一件小事都值得我去反思。学生们率直、天真,只有当他们发现你的决定不公正时才会采取消极的态度,所以在学生面前一定要做一个平衡的“天平”的人。

刚刚在我们班级发生了一件很不愉快的事情。课堂上,由于一名同学身在课堂心却不在,以至于老师叫他起来回答问题时,三遍之后他才回过神来,老师批评了他几句,他就顶撞了几句。听了这个消息我非常惊讶,这个孩子在四年级还是个非常调皮的孩子,可是上了五年级用“痛改前非”一词来形容一点都不为过,无论是道德品质还是学习成绩都有很大的进步,班级的综合进步奖刚花落他家,他还被学生推荐为小组长,怎么会发生这样的事情?我决定第二天找他谈,先给他一天的时间去冷静。第二天一早,当我找到他时,他很快向我承认了错误,但我告诉他,事情并没有发生在我们两个人身上,你要向当事老师道歉,他拒绝了。虽然生气,我还是很平静的告诉他:你已经长大了,你要对你自己的行为负责任,你要有胆量承担自己的错误。这样才是个好孩子。如果一个人连自己的过错都没有勇气面对,还能干什么?老师知道你是一时冲动,你的本质很好,我相信你能处理得很好。老师只能帮你分析问题,解决问题必须靠你自己。也许正是我对它的信任,和他自己意识到的责任,他主动找那位老师道歉了。事后,我们只有一个会心的微笑,让我打心里开心。

班主任艺术是班主任理论与实践相结合的结晶,是自身教育理论修养与教育教学经验融会贯通的结果。相信通过自己不断的实践探索,会逐渐掌握更多的管理技巧,使班主任管理艺术更加完善,效果更加明显。在教育上没有最好,只有更好,在今后的教育工作中我会不断积累经验,多向优秀教育者学习,为教育工作努力。

教学计划管理(通用17篇)篇四

符合以下条件之一者,可报名参加健康管理师(三级)培训和考试:

(1)具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。

(2)具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作2年以上,经健康管理师三级正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(3)具有医药卫生专业中等专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作3年以上,经健康管理师三级正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

考健康管理师有什么用途健康管理师能进行健康和疾病的监测、分析、评估,还能维护个体和群体的健康,帮助促进个体和群体的健康意识和身体素质。

有3个大方向:分别是传统机构,新兴行业,自主创业。

(1)传统机构各级社区医院,疾控中心;街道、乡村行政管理部门;企业、学校及事业单位卫生医疗机构;老年人服务机构;健康教育所及有关机构;健康类产品公司和其它保健品公司;保险公司等。

(2)新兴行业健康管理公司;医院的体检中心;健康咨询中心;康体中心、俱乐部健康养生会所等。

(3)自主创业私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师;社区健康管理工作室等。

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为了进一步完善国家职业标准体系,为职业教育和职业培训提供科学、规范的依据,卫生部同劳动和社会保障部在中华预防医学会健康风险评估与控制专业委员会协助下,委托有关专家,制定了《健康管理师国家职业标准》(以下简称《标准》)。

一、本《标准》以客观反映现阶段本职业的水平和对从业人员的要求为目标,在充分考虑经济发展、科技进步和产业结构变化对本职业影响的基础上,对职业的活动范围、工作内容、能力要求和知识水平作了明确规定。

二、本《标准》的制定遵循了有关技术规程的要求。既保证了《标准》体例的规范化,又体现了以职业活动为导向、以职业能力为核心的特点,同时也使其具有根据科技发展进行调整的灵活性和实用性,符合培训、鉴定和就业工作的需要。

三、本《标准》依据有关规定将本职业分为三个等级,包括职业概况、基本要求、工作要求和比重表等四个方面的内容。

教学计划管理(通用17篇)篇五

健康管理师是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员,其工作内容包括:采集和管理个人或群体的健康信息;评估个人或群体的健康和疾病危险性;进行个人或群体健康咨询与指导;制定个人或群体健康促进计划;对个人或群体进行健康维护;对个人或群体进行健康教育和健康推广;进行健康管理技术研究与开发;进行健康管理技术应用的成效分析与评估等。健康管理师作为一个独立职业,是国家原劳动和社会保障部于10月第四批正式颁布的11个新职业之一。

健康管理在中国刚刚起步,是一个朝阳的产业。随着人口老龄化进程的加快,人们对健康维护及改善的需求会日益增长,未来对健康管理从业人员的需求极大,健康管理师在中国具有极为广阔的职业发展前景。

为了适应全面建设小康社会的需要,提高全民族的健康意识和身体素质,培养和造就大批健康管理人才,增强人们健康管理水平,人力资源和社会保障部教育培训中心与北京世健联健商管理咨询中心共同在全国范围内推出《健康管理师》岗位培训课程。该岗位培训课程日前已进入厦门市场,继卫生部《健康管理师》资格考试首期举办后,海峡英才网再次承担此新职业项目的认证培训与推广工作,本次人保部《健康管理师》岗位培训更贴近市场应用和实际操作,凡有志于从事健康管理的医疗机构、健康咨询机构、人寿保险、医疗保险,以及社会与健康产业相关的从业人员均可报名参加。

教学计划管理(通用17篇)篇六

第一步,提前准备报名材料。

第二步、申请办理花费。

第三步、快递公司教材内容材料、启用网络课程:申请办理完有关的花费后,阅览室会立刻给报考人员快递公司有关的教材、习题,另外启用在线课程家里学习培训。

第四步、报名参加培圳:依照签到通告的時间和地址按时报名参加培圳。权威专家集中化面授班:面授班培训计划关键以2本教材内容主导,紧紧围绕教材内容叙述考试重中之重。

第五步、报名参加考试统一考试。

教学计划管理(通用17篇)篇七

1、开学典礼,表彰先进为主题升国旗仪式(全校)。

2、专题教育系列:安全教育。传统礼仪教育、“十无”文明班创建活动启动仪式等活动。

3、培训卫检查小干部员及学生干部。

4、各班召开家长会。

1、组织入团积极分子学习团的知识。

2、筹备庆祝雷锋活动。

3、出版庆祝雷锋宣传专栏。

4、期中考试动员及考风考纪教育。

5、专题教育系列:安全教育讲座。

1、做“四有”新人为主题升国旗仪式(全校)。

2、专题教育系列:卫生健康教育讲座。

3、做好毕业班学生中考动员及组织工作。

4、期终复习考试动员及考纪考风教育。

5、召开班主任工作会。

1、期终评定、表彰“三好”、“优干”学生。

2、班主任做好期终学生评语、填写有关资料等工作。

3、上交班会记录及班务日志。

4、各班分发《给家长的一封信》、寒假作业,做好放寒假有关教育工作。

5、专题教育系列。

教学计划管理(通用17篇)篇八

(1)具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。

(2)具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作2年以上。经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(3)具有医药卫生专业中等专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作3年以上。经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

教学计划管理(通用17篇)篇九

(一)加强制度建设,确保安全工作规范化。

1、完善工作责任制度,层层签订安全工作责任书。进一步明确和强化安全工作职责,动员和组织师生、家长积极参与,群防群治,共同做好学校的安全工作。

2、落实教师安全培训制度。深入学习相关的法律法规,增强学法知法用法的意识。上半年重点学习内容:《学生伤害事故处理办法》,下半年重点学习内容:《中小学幼儿园安全管理办法》。

观看学生伤害事故等案例分析录像资料,提高分析、处理各种安全事故的能力。

3、强化安全预案制度。根据教育局印发的安全工作各种预案,制定或修订适应本学校的安全工作预案,完善保障措施,健全处置机制,确保一旦发生突发性事件,立即启动应急预案,使应急工作能有条不紊的展开,要使损失能控制到最低的限度。

4、强化值周值班制度。落实每日必查与不定期检查制度。学校值班领导、值班教师与专职保安坚持每天巡查制度,使安全工作呈现常态化。做好安全隐患的排查工作,特别做好开学初以及重大节假日、重大活动等的排查和预防工作,并及时向教育局做好安全汇报工作。

5、落实安全隐患排查制度。要严格按照“及时排查、各负其责、工作在前、预防为主”的十六字方针,把排查作为做好安全工作的一个重要方面,在学校每月和重大节假日前必查的基础上,查重点、重点查、查反复、反复查,横向到边,纵向到底,不疏不漏,不留死角。继续按月(每月25日前)上交安全隐患报表,进一步完善隐患整改台帐,实行整改销号制度。

6、严格执行安全工作例会制度。每月召开一次学校安全工作例会,主要是传达上级部门安全工作会议精神,部署学校安全工作。参加人员为各部门的负责人,例会时间暂定为每月最后一周的周二下午五点二十分。

7、进一步完善安全考核制度。安全工作人人有责,关键在于职责明确,责任到人。要进一步完善安全责任追究制,定期报告制(含零事故报告制度),学校安全工作严格按照教育局的考核要求进行考评,对学校安全工作成绩突出的将给予表彰奖励;因工作不力或管理不到位造成安全责任事故的,实行“一票否决”制,取消年度评优资格。

8、健全规范档案资料制度。要按照教育局的要求将各种安全工作资料建档,规范管理,为学校工作提供预见性和针对性的.资料。

(二)加强安全教育,确保安全工作系列化。

1、充分发挥法制副校长、辅导员和任课教师的作用。广泛开展安全法制教育,帮助师生牢固树立安全法制意识,要根据学生的实际情况,有计划、有目的、有重点地开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的安全知识教育。要通过安全知识的培训、宣传教育,使全校师生人人都具有高度的安全意识和自我安全防范意识。

2、加强交通安全教育。严禁学生乘坐超载车、“三无”车、农用车等,严禁学生骑电动车。强化安全教育,周密调查,逐个排查,杜绝意外交通安全事故的发生。

各班主任要利用晨会或班会时间经常讲,反复讲,天天讲交通安全的重要性,并要防止学生用火、溺水、触电等事故发生。

3、加强学生节假日的安全教育。一是加强学生活动范围、活动内容、活动形式的限制与教育,教育学生不去危险或者存在安全隐患的场所;禁止学生进入不良场所和浏览不良网站,培养教育学生成为遵章守纪、健康向上的好学生。二是密切与学生家庭的联系,让学生家长主动参与到我们的教育活动中来,实现家校联动,齐抓共管;三是学校要积极配合公安、城管部门对危害学校财产、师生安全的不良因素进行制约,校园外50米内杜绝摆摊设点、制止游商摊贩,加强“三位一体”网络管理,为学生营造良好的学习环境。

4、加强学生的法律知识和心理健康教育。教师尤其是班主任要及时了解学生的思想现状,对有严重心理障碍的学生予以跟踪,给予更多的关注和帮助,避免不测事件发生。加强学生珍爱生命的教育。

5、加强网络安全教育。电教老师及班主任要教育学生自觉遵守《全国青少年网络文明公约》:要善于网上学习,不浏览不良信息。要诚实友好交流,不侮辱欺诈他人。要增强自护意识,不随意约会网友。要维护网络安全,不破坏网络秩序。要有益身心健康,不沉溺虚拟时空。

6、建立班级安全工作手册。为了明确在学生伤害事故纠纷中的责任,每位班主任要对班内的安全教育、安全管理等进行书面记载。《班级安全工作手册》记载的内容主要有:安全教育、学校安全会议记录、安全主题班会、班级学生安全事故处理等,注意写明时间、地点、学生人数、内容、措施等。(学校不定期抽查,学期末上交学校检查。)。

(三)加强安全管理,确保安全工作常态化。

1、做好安全预警预报工作。利用校园网等通讯工具,根据季节、气候等变化,对可能出现的各类安全隐患,向师生和学生家长及时发布安全预警,提醒学生家长及师生采取措施,做好安全防范工作。

2、加强教育教学安全管理。各科任教师要关爱学生,用科学的方法教育学生,严禁体罚和变相体罚,要寓安全教育于教学之中。班主任要做好安全教育记录,做好晨检工作。上课期间,严禁教师中途离开教室或放任自流。教师上课必须对教室空位查询,发现学生缺席必须及时与班主任进行联系,班主任应及时与家长取得联系,查询学生缺席原因。学生有事外出必须请假且有请假条,学生身体不好或其他原因需要离校的必须与监护人取得联系,学生一定要在其监护人的带领下方可离校。无论校内外,教师若听到或看到有本校师生在场的突发事件,必须第一时间向学校领导汇报,并立即进行施救、求援。加强课间安全管理,班主任要经常教育学生课间不要在楼道内推、拉、跑、跳,不要攀爬栏杆和护栏,上下楼梯要靠右行。值周老师在课间要加强对楼道的巡视,发现不安全因素应及时制止和消除。

3、加强学校门卫治安管理。落实门卫的工作责任,切实做好安全保卫工作,建立健全进出校门盘查制、外来人员登记制,提高警惕,严把校门关,禁止闲杂人员进入校园,禁止携带易燃、易爆、刀具等危险器械进入校园,预防社会不良人员骚扰校园、侵害师生事件的发生。

4、加强交通安全管理。以预防和减少交通事故为目标,全体师生必须步行进入校园,禁止在校园内骑车;放学时,班主任必须将学生送到接送点,路口要有值勤教师进行指挥,防止交通事故的发生。加大对学生“乘车安全、骑车安全、走路安全”等交通法规教育,对教师车辆、学生接送车、家长接送等加强监管。积极开展小学生交通安全知识教育、小学生交通安全小黄帽活动,邀请交通部门有关人员来校对学生进行交通安全讲座,增强学生交通安全意识,有效减少交通事故。

5、加强消防安全管理。以预防火灾事故发生为目标,强化消防安全宣传教育,大力开展应急疏散演练,提高全体师生员工的消防安全意识、防范事故的能力和在紧急状态下自救自护的能力;完善消防设施,配齐消防器材,并加强消防器材的维护保养;继续开展火灾隐患的排查整治工作,定期对锅炉房、供电设施、仓库、电脑室、阅览室、会议室等人员集中场所或可能造成火灾事故的场所进行全面细致的检查,发现问题,立即整改。

6、加强校舍及设施设备的安全管理。做好学校安全工作,关键是要防范于未然。要实行定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。后勤处要派专人经常巡视学校,检查学校安全隐患,发现重要情况,及时上报,不留盲点,不出漏洞。特别是暴雨、冰冻过后,注意观察墙体、设施设备是否有裂痕或损坏,以防意外事故的发生。

7、加强校园防盗安全管理。要加强对重点部位的管理,做到制度齐全,措施到位。财务室不超标准存放现金,严防盗窃事件发生。严格落实教职工值班和领导干部带班制度,值班人员应按时到岗,在任何情况下都不得擅离职守。值班人员要熟知报警装置和报警方法,做好值班记录。学校领导要保持通信工具畅通,保证紧急情况下领导到位,组织到位,措施到位。

8、加强饮食卫生及防病安全管理。一是严禁过期食品、霉变食物、“三无”产品进校园;二是加强饮用水管理。严格落实《学校安全饮水管理制度》,负责人要定期对饮用水进行检测,确保全校师生的身体健康。三是根据卫生部门的要求做好疾病的防治工作,组织春季传染病防治知识的宣传教育,培养良好的个人卫生习惯,发现异常情况及时报告妥善处理。

9、加强学生活动的安全管理。集体外出和大型活动要严格把关,实行审批制度。各种大型活动和集体外出活动,应严格按照“谁组织谁负责”的原则,活动组织者必须首先排查不安全因素,制订预防措施和应急预案,做到人员分工明确,各个环节有人抓有人管,确保活动人员的安全。加强对学生日常行为规范的教育,特别加强对体育课、课外活动、运动会和各种文体比赛的安全管理,防止意外伤害事故的发生。师生集体外出活动严禁使用没有营运资质的车辆等交通工具。

10、加强体育安全管理。切实加强体育课、课间活动的组织管理,认真做好技术要领、运动准备、整理活动等方面的指导与安全保护,防止发生意外事故。体育教学应遵循学生身心发展规律,教学内容应符合教学大纲要求,符合学生年龄、性别特点。体育教师在教学中要了解学生身体情况,科学设计教学内容并对体育器材进行安全排查,做好体育课必要的安全教育,确保万无一失。

(四)大力加强与安全职能部门的配合协作,进一步整治校园周边环境。

1、努力开创全社会齐抓共管、相互监督的学校安全工作格局。主动加强与家长、派出所及有关部门的联系,明确各自在学生安全管理工作中的责任,相互监督,形成合力,共同开创全社会齐抓共管、相互监督的学校安全工作新格局。

2、狠抓校园及周边社会治安综合治理工作。积极争取并配合公安、综治、工商、文化、城管等部门,加大宣传和管理力度,加强与公安部门的联系、合作,完善治安联防网络建设,协助公安机关严厉打击敲诈学生财物、危害师生人身安全的各类违法犯罪活动和校园周边地区的流氓团伙、黑恶势力,为学生健康成长创造安全良好的校园及周边治安环境。

教学计划管理(通用17篇)篇十

为落实《小学生日常行为规范》,培养德智体美劳全面发展的小学生,特制定班级及学生管理计划如下:

一、安全教育常抓不懈。

安全教育是学校工作的重中之重,班主任及任课老师一定要树立安全教育意识,时时事事教育学生注意安全。让“安全第一,预防为主”的'思想扎根于学生心中。我们要加强责任心,善于发现校园内外存在的安全隐患,互相提醒,防患于未然。

二、利用主题班会规范学生行为。

主题班会是对学生进行思想教育的主要阵地。班主任要扎实有效地利用主题班会时间对学生进行全方位教育。包括学生学习和日常行为教育。另外,班主任要善于发现班内出现的不良苗头而及时制止纠正,创造适合学生成长的班级环境。

三、经常提醒学生遵守校园秩序。

俗话说:不以规矩,不成方圆。我们要经常提醒学生遵守校园秩序,包括路队、上下楼梯、教室内、走廊上。要求走路队时学生不打闹,班主任靠好路队护送学生过马路。上下楼梯靠右侧按秩序正常行走,不跑跳打闹、不推搡拥挤、不扶着楼梯扶手往下滑。教室内走廊上保持安静,不大声喧哗,跑跳打闹。

四、指导安排学生清扫校园卫生。

清洁优雅的校园环境有利于师生身心的愉快健康。我们要做到四净:教室干净、走廊干净、楼梯干净、卫生区干净。四整齐:课桌整齐、卫生工具整齐、书橱整齐、窗台摆放物整齐。天天打扫周周大扫,要求每天早晨和下午大课间清扫卫生,每周五下午第二节课后卫生大扫除,班主任应及时巡查指导学生打扫卫生,发现不尽人意的地方再清扫干净。

五、加强校园文化建设,营造文化氛围。

出好黑板报、墙报,发挥学生自主创新能力,放手让学生去干,在干中得到锻炼和提升。丰富书橱,开展“人人拿一本,能读五十本”活动,将图书贴标签,做好借阅记录,定期评选“我是读书小明星”。

六、班级量化公开透明合理。

有句话是没有最好,只有更好。班级量化也只能是追求更合理。这学期继续推行一周一公布一月一汇总结算。有检查就争取有分数,就加入当周量化。学校一些活动能量化就量化,要让班主任干的工作看得见。

七、开展好“六一”儿童节活动。

“六一”儿童节是锻炼学生能力的平台,我们要利用好这一平台,开展系列活动,丰富学生生活,开发学生潜力。

以上计划会根据教学工作实际进行调整安排,欢迎热心的老师监督并提建议,以改进工作,使各项工作更趋于合理。

教学计划管理(通用17篇)篇十一

三年以上工作经验|男|28岁(1988年3月5日)。

居住地:上海。

电话:130******(手机)。

e-mail:xx@。

最近工作[1年6个月]。

公司:xx有限公司。

行业:医疗/护理/卫生。

最高学历。

学历:本科。

专业:医疗卫生。

学校:上海中医药大学。

自我评价。

认真、踏实,工作能力强,适应力强。品德兼优,积极进取,通过对专业知识的学习和临床实践不断提高自己,具备较高专业素养学习勤奋,态度认真,善于交流,具有较强的集体主义精神。有较强的适应接受能力,能够迅速的学习并且适应新近接触的知识和技能。性格开朗,善于听取别人意见,能很好地适应岗位工作。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:医疗/护理/卫生。

目标地点:上海。

期望月薪:面议/月。

工作经验。

xx/6―xx/12:xx有限公司[1年6个月]。

所属行业:医疗/护理/卫生。

1.负责关于孕产妇以及婴幼儿疾病及营养方面的现场咨询与电话咨询;。

2.为孕产妇及婴幼儿提供皮肤护理,营养免疫、食品健康、合理配餐等服务项目;。

3.组织并参与企业内部工作人员的培训工作;。

4.独立完成化妆品、药品、保健品等新产品知识的培训以及新品推广策划工作。

xx/8―xx/4:xx有限公司[1年10个月]。

所属行业:医疗/护理/卫生。

1.建立、更新与跟踪会员个性化健康评估系统;。

3.为会员提供相应医疗机构和专家就诊;。

教育经历。

xx/9―xx/6上海中医药大学医疗卫生本科。

证书。

xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

附:

一般来说投递个人简历是一种比较简便的求职方式,投递的方法也有很多种,目前比较常用的有邮寄方式和电子邮箱的方式,还会有一些用人单位习惯求职者当面填写个人简历。不管是什么样的方式,都要掌握一定的技巧,在制作简历的时候也要充分展现出自我价值,获得用人单位的认可,才能获得就业机会。

制作简历的技巧。

投其所好根据用人单位的需求制作个人简历,另外制作过程中个人简历写作方面的误区要尽量避免,可以根据招聘信息,或者从网上论坛了解用人单位的需求,然后根据用人单位的需求制作个人简历,在学历和经历方面尽量多些一些与应征职位相关的经历,用优秀的相关经历,突出自身的价值,以及能够胜任应征的工作,这样就能够获得用人单位的青睐,增加面试的机会。

投递时的注意事项。

个人简历制作完成之后就要投递,一般情况下电子邮箱的方式比较快捷,所以在一些用人单位发出急招的信息时,可以选用电子邮箱的方式,或者直接见面投递。如果不是急招信息,而是常年招聘的话,就可以采用邮寄的方式。还有一些需用应征者直接面试的单位,这种情况也需要应征者提前做好准备,因为这种单位都需要应征者当面填写个人简历,不会有太多的思考时间,所以提前做好准备才能够保证不会出现因为不够了解用人单位而失去就业机会。

教学计划管理(通用17篇)篇十二

本辅修专业的培养目标设定为培养德、智、体、美全面发展,具备土木工程技术与工程管理相关的管理、经济与法律等方面基本知识,掌握工程管理的基本理论、方法和手段,获得工程师和经济师的基本训练,具有一定实践能力和创新能力,能在建设工程总承包公司、工程施工单位、工程咨询中介机构等从事一线工作的应用型高级专业人才。

二、专业培养要求。

本辅修专业的学生通过学习可获得以下几方面知识、能力和素质:

1.基本素质:具备较高的政治素养和良好的身心素质;具有较强的自信心、进取心、事业心和社会责任感;具备良好的道德修养、法律意识和敬业精神、团队精神、创新创业精神。

2.知识结构:

(1)具备一定的人文社会科学与管理科学等方面的基本知识;

(2)较系统地掌握土木工程专业的技术基础知识;

(3)较系统的掌握工程管理专业领域的管理、经济和法律知识;

(4)了解本学科、本专业的发展动态和趋势。

3.能力结构:

(1)具有较强的学习能力、沟通协调能力、社会适应能力以及团队合作精神;

(2)具有运用计算机和专业软件解决工程管理问题的'能力;

(3)具有从事工程项目决策与全过程管理的基本能力;

三、课程设置。

本辅修专业设置课程包括:管理学、工程制图理论与实验、房屋建筑学、工程结构、建筑材料、土木工程施工、建筑工程预算、项目管理、建设工程招投标理论与合同管理。

四、课程简介。

课程1:管理学。本课程是工程管理专业的主要课程。它是一门研究一般管理的原理和理论的科学,为各具体管理类学科提供一般性的管理概念、方法和理论。它同许多学科如经济学、技术学、心理学、数学、计算机科学等发生联系,要吸收和运用与之联系的这些学科的研究成果。因此,管理学的性质是一门介于社会科学和自然科学之间的边缘科学,是一门综合性学科,管理学的实践性很强,属于应用科学。管理学课程的主要内容是:管理基础:管理理论、道德与社会信息获取;管理过程与环境:计划、组织、领导、控制;管理创新等。管理工作存在于各行各业,各个领域,其实现的目标各不相同。结合其各个专业问题,更是包罗万象。例如工厂管理、商业管理、教育管理、行政管理等等。它可以用以指导各类专业管理。因此,管理学可作为各专业管理的基础理论。

课程2:工程制图。本课程是一门研究绘制和阅读工程图样的基本原理和基本方法的课程,它是建筑工程类的一门专业基础课。通过本门课程的学习,学生应具有一定的图示能力、读图能力、空间想象和思维能力以及绘图的实际技能,为后续课程的学习奠定基础。

课程3:房屋建筑学。本课程是一门承上启下的应用型课程,同时为专业人员打好基础,从而为设计、施工、监理、预算等建筑专业工程师提供理论依据。即包括自然科学又包括社会科学,是多学科的综合。同时是研究房屋各组成部分的组合原理、构造方法及建筑空间环境的设计原理的一门综合性技术课程。本课程的重点是建筑构造。

课程4:建筑结构。通过本课程的学习,建立建筑结构的基本概念,掌握建筑结构的基本原理和基本构件的设计方法,了解结构体系在保证建筑物的安全性、可靠性、经济性、适用性以及建筑造型美观等方面的重要意义,掌握结构体系与建筑形式之间的相互关系,能对常见建筑结构进行分析,为学生在后续课程《建筑施工》、《建筑预算》等课程的学习夯实基础,并能理解在整个设计过程中和结构专业密切合作的重要意义。

教学计划管理(通用17篇)篇十三

三年以上工作经验|男|28岁(1988年3月5日)。

居住地:上海。

电话:130******(手机)。

e-mail:

最近工作[1年6个月]。

公司:xx有限公司。

行业:医疗/护理/卫生。

最高学历。

学历:本科。

专业:医疗卫生。

学校:上海中医药大学。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:医疗/护理/卫生。

目标地点:上海。

期望月薪:面议/月。

工作经验。

/6—/12:xx有限公司[1年6个月]。

所属行业:医疗/护理/卫生。

1.负责关于孕产妇以及婴幼儿疾病及营养方面的现场咨询与电话咨询;。

2.为孕产妇及婴幼儿提供皮肤护理,营养免疫、食品健康、合理配餐等服务项目;。

3.组织并参与企业内部工作人员的培训工作;。

4.独立完成化妆品、药品、保健品等新产品知识的'培训以及新品推广策划工作。

/8—2013/4:xx有限公司[1年10个月]。

所属行业:医疗/护理/卫生。

1.建立、更新与跟踪会员个性化健康评估系统;。

3.为会员提供相应医疗机构和专家就诊;。

教育经历。

/9—2011/6上海中医药大学医疗卫生本科。

证书。

/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

自我评价。

认真、踏实,工作能力强,适应力强。品德兼优,积极进取,通过对专业知识的学习和临床实践不断提高自己,具备较高专业素养学习勤奋,态度认真,善于交流,具有较强的集体主义精神。有较强的适应接受能力,能够迅速的学习并且适应新近接触的知识和技能。性格开朗,善于听取别人意见,能很好地适应岗位工作。

教学计划管理(通用17篇)篇十四

1.健康信息提供者要求一定的医学和和公共卫生背景;要求具备医务人员和公共卫生人员相同的职业道德,在工作中严格遵循医学和公共卫生伦理守则。

2.健康促进推动者要求有良好的人际关系和沟通能力以及社区动员组织和协调能力。

3.知识技能型劳动者属于以脑力劳动为主的职业。

4.卫生行业特有国家职业其职业技能鉴定工作由卫生职业技能鉴定部门综合管理、统筹规划。卫生职业技能鉴定部门负责对本行业特有职业(工种)技能鉴定进行监督和检查,核发本行业特有职业(工种)的国家职业资格证书。

职业道德。

1.尊重以人为本,尊重人的自主性(一个人按自己的计划决定自己行动的一种理性能力),遵守知情同意的原则,对个人信息保密,尊重个人隐私。

2.不伤害/有利健康管理师在提供服务过程中不但有不伤害服务对象的义务,还有促进服务对象健康,保护他们重要的和合法的利益的义务。在这里,伤害包括躯体的,精神的和经济上的伤害。在保护利益方面,要尽量争取利益最大化,风险最小化;要兼顾经济效益和健康效益。在原则上,健康效益永远优先于其他效益。

3.公正公正包括分配公正(利益和负担公平分配)、回报公正(投桃报李)和程序公正(所建立的程序适应所有人,没有例外)。

教学计划管理(通用17篇)篇十五

7、为咨询者提供必要且有效的医学、教育、社会以及心理等支持性资源;

8、对咨询者的健康状况及未来患病风险和预后进行评估,并提供个性化健康服务。

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教学计划管理(通用17篇)篇十六

本辅修专业的培养目标设定为培养德、智、体、美全面发展,具备土木工程技术与工程管理相关的管理、经济与法律等方面基本知识,掌握工程管理的基本理论、方法和手段,获得工程师和经济师的基本训练,具有一定实践能力和创新能力,能在建设工程总承包公司、工程施工单位、工程咨询中介机构等从事一线工作的应用型高级专业人才。

二、专业培养要求。

本辅修专业的学生通过学习可获得以下几方面知识、能力和素质:

1.基本素质:具备较高的政治素养和良好的身心素质;具有较强的自信心、进取心、事业心和社会责任感;具备良好的道德修养、法律意识和敬业精神、团队精神、创新创业精神。

2.知识结构:

(1)具备一定的人文社会科学与管理科学等方面的基本知识;

(2)较系统地掌握土木工程专业的技术基础知识;

(3)较系统的掌握工程管理专业领域的管理、经济和法律知识;

(4)了解本学科、本专业的发展动态和趋势。

3.能力结构:

(1)具有较强的学习能力、沟通协调能力、社会适应能力以及团队合作精神;

(2)具有运用计算机和专业软件解决工程管理问题的能力;

(3)具有从事工程项目决策与全过程管理的基本能力;

三、课程设置。

本辅修专业设置课程包括:管理学、工程制图理论与实验、房屋建筑学、工程结构、建筑材料、土木工程施工、建筑工程预算、项目管理、建设工程招投标理论与合同管理。

四、课程简介。

课程1:管理学。本课程是工程管理专业的主要课程。它是一门研究一般管理的原理和理论的科学,为各具体管理类学科提供一般性的管理概念、方法和理论。它同许多学科如经济学、技术学、心理学、数学、计算机科学等发生联系,要吸收和运用与之联系的这些学科的研究成果。因此,管理学的性质是一门介于社会科学和自然科学之间的边缘科学,是一门综合性学科,管理学的实践性很强,属于应用科学。管理学课程的主要内容是:管理基础:管理理论、道德与社会信息获取;管理过程与环境:计划、组织、领导、控制;管理创新等。管理工作存在于各行各业,各个领域,其实现的目标各不相同。结合其各个专业问题,更是包罗万象。例如工厂管理、商业管理、教育管理、行政管理等等。它可以用以指导各类专业管理。因此,管理学可作为各专业管理的基础理论。

课程2:工程制图。本课程是一门研究绘制和阅读工程图样的基本原理和基本方法的课程,它是建筑工程类的一门专业基础课。通过本门课程的学习,学生应具有一定的图示能力、读图能力、空间想象和思维能力以及绘图的实际技能,为后续课程的学习奠定基础。

课程3:房屋建筑学。本课程是一门承上启下的应用型课程,同时为专业人员打好基础,从而为设计、施工、监理、预算等建筑专业工程师提供理论依据。即包括自然科学又包括社会科学,是多学科的综合。同时是研究房屋各组成部分的组合原理、构造方法及建筑空间环境的设计原理的一门综合性技术课程。本课程的重点是建筑构造。

课程4:建筑结构。通过本课程的学习,建立建筑结构的基本概念,掌握建筑结构的基本原理和基本构件的设计方法,了解结构体系在保证建筑物的安全性、可靠性、经济性、适用性以及建筑造型美观等方面的重要意义,掌握结构体系与建筑形式之间的相互关系,能对常见建筑结构进行分析,为学生在后续课程《建筑施工》、《建筑预算》等课程的学习夯实基础,并能理解在整个设计过程中和结构专业密切合作的重要意义。

课程5:工程力学。本课程是工程管理专业的一门专业基础课,由静力学和材料力学两部分组成。任务是通过学习使学生掌握力学的基本概念和运算方法,熟悉材料变形的主要形式和简单的强度、刚度、稳定性的计算方法,为学生学习一系列后续专业课程打下必要的力学基础,培养学生分析问题和解决问题的能力。

课程6:土木工程施工。本课程是工程管理专业的一门主要专业方向课。本课程研究的主要内容为建筑工程领域的施工技术及施工组织的一般规律,在应用性专业人才培养过程中起重要作用。其主要内容是各主要工种工程的施工技术、施工方案及有关的施工机械的选择与应用,以及新材料、新技术、新工艺的发展方向。本课程的重点是介绍各工种工程的施工技术的基本理论、基本知识和基本施工方法,施工操作规程、规范以及质量要求和完全技术措施。同时也介绍了国内外在施工技术方面的新工艺、新材料和新方法。学生通过该课程的学习,对本专业有较完整的.理解,具有工程施工和管理方面的基本理论,基本具备工程施工组织和管理的能力。

课程7:工程项目管理。本课程是工程管理专业的方向选修课。主要研究工程项目管理理论和管理方法,其研究范围涵盖着dm、pm和fm在内的全寿命周期;研究热莅括决策、计划、组织、指挥、控制及协调的理论、方法与手段;研究目的是使工程项目管理在投资、工期、质量三大目标及其他方面均取得最佳效果,尽快发挥效益,最终收回投资并达到投资增值的目的。

课程8:建筑工程预算。该课程为专业方向选修课。学生应掌握有关建设工程造价管理的基本技能和专业知识,为今后从事与建设项目管理有关的工作打下理论基础。学生通过学习,应掌握以下基本技能和专业知识:1、熟悉我国建设工程造价的构成以及各造价构成的计算方法;2、掌握建设工程中土建单位工程的施工图预算的方法,这是确定工程造价的基本技能之一;3、熟悉建设项目各种概算的计算方法及其相应的适用条件;4、了解投资估算的计算方法和基本原理等。

课程9:建设项目招投标与合同管理。本课程为专业方向选修课。通过本课程学习,使学生掌握工程招投标的程序、方法、内容、文件的编制,熟悉建筑市场的相关法律法规,了解施工索赔的相关知识等。

课程10:建筑材料。本课程为建筑工程类专业技术基础课,该课程设置的目的是为学习建筑设计、建筑施工、结构设计专业课程提供建筑材料的基本知识,并为今后从事专业技术工作能够合理选择和使用建筑材料打下基础。本课程的任务是使学生通过本大纲所规定的全部教学内容的学习,获得有关建筑材料性质与应用的基本知识和必要的基本理论,并掌握主要建筑材料试验的基本技能。

五、学分要求。

总学分:30学分。

教学计划管理(通用17篇)篇十七

本学期,本人继续学习并践行着我们学校独特的教育理念,用心爱孩子,着眼于孩子未来终身学习能力的培养。鼓励中让孩子学会自信,称赞中让孩子学会欣赏,赞同中让孩子学会自爱。以敏锐的眼睛捕捉孩子们的闪光点,哪怕在成人眼中,那只是微不足道的一点优势。孩子在某一领域的成功,不仅可以促进他们在这一领域的深入发展,自信心本身亦能转移至其它领域中去。

班级管理工作是一项辛苦而繁琐但却很有意义的工作。这项工作,不仅需要爱心、耐心,而且还需要匠心。值得欣慰的是,在本学期,我们班在全校二十八个班级中,综合评比总分第一名。

1、班级管理方式的转变。本学期,我们班进行了班级管理工作方式的转变,由过去的事事由班主任直接管理过渡到在班主任指导下的班干部管理阶段,从实施的状况来看,效果比较显著。既节省了老师的时间,以便把更多精力投入到教学中去,又加强了班级管理的及时性,同时还使孩子们的管理能力得到了锻炼。

2、设立“班级全明星”。取自nba全明星的“班级全明星”是由各项班干部对孩子们各方面的表现进行打分,这些方面包括:课堂、作业、课间、间点、间操、午餐、午休、卫生、整理、博客等,每周一统计,前五名(有时有并列的情况)的孩子被授予“班级全明星”的称号,这样,既全面反映出了孩子们的在校情况,又为及时鼓励提供了依据,大大促进了孩子们的表现。

3、培养良好习惯,强化集体观念。本学期,学校进行了“文明班级”的评选,采用了每周颁发“流动红旗“的方式进行,旨在促进孩子们良好行为习惯的养成和固化。我们班积极配合这一活动,在促进孩子们行为习惯转化上与学校同步,同时又强化了孩子们的集体观念。本学期,我们班数次夺得了流动红旗,在全校中名列前茅,增加了孩子们的集体自豪感。

4、注重各项活动,让孩子们感受快乐。本学期,我们学校进行了几次大型活动,与孩子们密切相关的有万圣节和圣诞节。万圣节主要是让孩子们感受西方文化。在万圣节中,教室被装饰成了阴森恐怖的“鬼屋”,孩子们也身着各种风格的衣服,在学校集体走台后,孩子们又参加了各种趣味十足的小活动。我们班在这次活动中获得了“最鬼魅班级金奖”。圣诞节是西方最隆重的节日,我们学校也把这个节日变成了孩子们欢乐的日子。教室被装扮得分外美丽,孩子们带着礼物与他人交换,带着零食与他人分享,同时还有精彩的节目,并且还得到了由吴校长扮成的“圣诞老人”的祝福和礼物。孩子们异常开心,我们班也被评为“最美丽班级钻石奖”。拔河比赛也是圣诞节的活动之一,我们班在拔河比赛中勇夺冠军。

5、用相机留住孩子们美好形象。我们学校大小活动很多,使孩子们能够得到多方面的锻炼,感受世界上丰富多彩的多元文化,看到孩子们可爱的样子、优秀的表现,我总忍不住拿起相机把他们的身影保存下来,其实也是记录孩子们成长足迹。在这个学校里,我是使用照相机较多的班主任,照出的照片会选择一部分发到我的博客里,以便让家长朋友们了解孩子在校的情况。

此外,我们班的孩子也在国旗下讲话、升旗主持、校园集体舞、担任升旗手等小活动中得到了锻炼,也展示出了我们班的良好风貌。

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