纪检案件工作总结(汇总19篇)

时间:2023-12-17 作者:文轩

每月的工作总结是对自己工作表现的一次全面梳理,可以让我们更加清晰地认识自己的成长和不足。小编为大家整理了一些优秀的月工作总结样例,供大家借鉴和参考。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇一

20xx年,全市系统纪检监察工作在省局纪检组、监察室和市纪委、监察局、纠风办指导下,在市局党组的正确领导下,坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,充分发挥纪检监察职能作用,结合持续_员先进性教育,狠抓了党风廉政建设和行政效能监察、“执法潜力建设年”活动和“小局大所”、市场监管体制改革工作,将纪检监察工作贴近系统中心工作,起到了强有力的保障作用,圆满完成了各项工作任务。

一、以开展持续_员先进性教育活动为契机,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。

全市系统用心开展了持续_员先进性教育活动,并将教育活动与反腐倡廉紧密结合起来,打牢了反腐倡廉的思想基础。组织广大党员学习中纪委五次全会、省纪委三次全会精神和惩防体系《实施纲要》,开展了理想信念教育、宗旨教育和权力观教育,引导广大党员干部牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,切实做到立党为公、执政为民,廉洁从政。透过分析评议,对照党风廉政建设的规定,找准了存在的问题,深刻剖析了思想根源,并认真制定整改方案,采取有力措施,落实职责,确保取得实效。透过开展先进性教育活动,促进了党员干部廉洁从政,带动了广大群众反腐倡廉。二、层层落实党风廉政建设职责制,党风廉政建设取得新成效。

一是坚持“党组统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门各负其责”的领导体制和工作机制,按照“一把手”负总责、分管领导“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的原则,在去年的基础上对党风廉政建设职责制进行了修改和完善,并将党风廉政建设职责制与工商行政管理各项业务工作有机结合。上半年组织召开了全市系统党风廉政建设工作会议,会上自上而下层层签订了党风廉政建设职责书,构成了“分工明确、职责具体,一级抓一级、层层抓落实”的职责体系。

二是加大了对党风廉政建设示范联系点的指导,充分发挥联系点的示范带头作用。对市局确定的1xxxx工商所作为党风廉政建设示范联系点的工作。在去年工作的基础上,今年进一步加强了对联系点党风廉政建设和行政执法效能工作的指导力度和监督检查,使之在全系统起到模范带动作用,成为了基层全面建设、廉政勤政的示范单位。

四是用心配合人事部门按照组织程序和组织原则对新调整的几名科级干部进行了考察。

二、认真开展“五项清理”工作,确保队伍建设潜力大幅度提高。

年初,接到省局下发的在全省系统继续开展“五项清理”工作的通知后,监察室作为牵头单位,立即组织人事科、财装科、法制科和公平交易局召开专题会议进行安排部署,制定了方案,健全了组织,加强了领导,落实了职责。坚持克服松劲情绪,严防留死角、不搞形式、不走过场,确保了“五项清理”的质量。同时,组织各县级局纪检_门对对执法人员举报状况进行了认真清理。坚持有错必纠,凡是清理出来的问题,坚决进行了纠正,还针对清理中发现的问题,深入剖析原因,认真查找制度上、管理上的漏洞或薄弱环节,整章建制,加强管理,有效防范类似问题再次发生。五月底,“五项清理”工作圆满结束。工作结束后,组织相关科室对xxxx县级局清理状况进行了督导检查,督促存在问题的单位制定整改措施并建章立制。清理状况汇总完毕后上报了省局。

三、深入开展“礼貌行业百日建立”和“廉洁奉公、执政为民”活动,实现执法、服务向礼貌迈进。

为巩固行风建设的成果,深化全市系统行风建设,促使行风建设上水平、上档次,实现执法、服务向礼貌迈进,8月份开始在全市系统开展了“礼貌行业百日建立”活动。并提出实现提升“三个水平”,到达“一个目标”,即:提升理念水平,提升形象水平,提升措施水平,促使执法、服务向礼貌迈进,争创礼貌行业。提升理念水平,一是透过牢固树立“以人为本”的服务观念和正确认识执法和服务的辩证关系,提升服务理念水平;二是透过程序化监管,提升执法理念水平;三是透过优质快捷的工作,提升效率理念水平;四是透过市场巡查,实现自我硬化,提升行评理念水平。提升形象水平方面,一是提升忠于职守、公正公平的执法形象水平;二是提升甘为公仆、廉洁自律的廉政形象水平;三是提升勤政高效、礼貌礼貌的办事形象水平;四是提升着装整齐、举止端庄的仪表形象水平。提升措施水平方面主要是透过建立健全规章制度,构成一套科学规范、系统有效的规章制度体系,推行制度工程建设,建立长效制度制衡机制。“礼貌行业百日建立”活动,在全市系统扎实有效地开展体此刻以下几个方面:

(一)领导重视、计划周密。市局召开两个“活动”动员大会后,各单位都按照市局要求召开了党组(委)会议对两个“活动”的开展进行了专题研究,并都成立了由主要领导同志挂帅的活动领导小组。在此基础上,各单位都结合自身实际,制定了切实可行的活动实施方案及活动实施计划,明确了目标任务,出台了相应的保障措施。

(二)行动迅速、发动深入。各单位普遍召开了动员大会进行深入发动,邀请地方几大班子领导参加动员大会,“一把手”亲自动员,学习上级有关文件精神,统一思想,提高认识,增强广大干部职工的参与意识和职责意识。

(三)宣传广泛、督导到位。各单位都将两个“活动”状况及时向当地党委、人大、政府、政协进行了汇报,并透过广播、电视、报刊向社会广泛宣传,制作宣传条幅,在城市街道和乡镇悬挂,烘托出了浓厚的氛围。同时,各单位都组织督察队对两个“活动”开展状况进行了督察,保证了活动效果。

(四)学习认真、效果明显。各单位都结合自身实际制定了学习计划,充分利用集中学习日时光,采取群众学习和个人自学相结合、集中辅导和分组讨论相结合等多种方式进行了学习教育,开展了知识竞赛、图片展览、观看党风廉政教育片和优秀_员先进事迹专题片、人人写感想、心得和学习笔记等形式多样的建立活动。

(五)及时调度,加强交流。为准确掌握活动状况,及时安排下步工作,适时召开了两次调度会。及时掌握了全市系统“礼貌行业百日建立”活动状况,提出了指导性意见,同时,相互交流了各单位的好经验、好做法。各单位在查摆阶段,个性是对照7项需要纠正的问题,自查有深度,自纠有措施,对存在的违规违纪行为,按照违禁必究,必严的原则进行了严肃处理,不搞“下不为例”,起到了处理一个,教育一片的目的。

(六)完善制度,建章立制。全市系统抓住这一环节,强化行为规范和制度建设,在原有规范性制度的基础上,深入基层执法一线,调查研究,查阅超多资料,,正在酝酿制定一整套系统化、规范化、操作性强、制约性强的规范化制度体系。

整个活动开展的既步调一致,又各具特色,既轰轰烈烈,又扎扎实实,提前做好了行风评议的基础工作和舆论工作,取得了良好的社会效果。

四、结合“执法潜力建设年”狠抓行政效能监察,推动“小局大所”改革向纵深发展。

一是紧紧抓住两个“禁令”不放。按照“禁令”监督检查办法,全年在全市系统内实施了四次不间断、大面积的明查暗访,对执行好的单位和个人进行了表彰,对违反人员进行了严肃处理。

二是深入开展效能监察。对全市系统人员尤其是基层工作人员的履行职责、依法行政、行业作风、服务承诺等资料进行了重点监察。

三是抓好专项督察。上半年,组织各县级局纪检_门对市场监管体制改革运行状况进行了专项督察,明查暗访了改革运行的进度和质量,对存在的问题用心探索效能监管长效机制。同时,针对个别单位年检期间收费存在问题的状况,对企业年检收费状况进行了规范和督查,并及时通报了督查状况。

四是建立工商所属地监管职责内部督察制度。为了推动市场监管体制改革的良好运行,充分发挥纪检监察职能作用,按照领导要求,多次深入到各基层工商所实施调研,建立了工商所属地监管职责内部督察制度,经过一个阶段的实践活动,内部督察制度正在发挥着强有力的作用。

六、严肃查处违规违纪案件,规范工作人员执法行为。

牢固树立“信访无小事”的观念,对每件来信来访和电话投诉都进行了认真受理、及时查处,做到了“件件有结果、事事有着落”,把群众反映的问题落到了实处。为加大查办案件的力度,采取联合办案、交叉办案、以案代训等多种形式,提高系统纪检监察人员的办案潜力。全年共接到信访举报1xxxx,全部进行了受理,共立案查处xxxx,对xxxx职责人员进行了行政处分。透过严厉查办违纪案件,弘扬了正气,打击了歪风,有效遏制了各类违规违纪现象的发生。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇二

纪检工作加强支部党风廉政建设是反腐倡廉建设的根基。在目前、各个行业大力开展反腐倡廉工作之际,跟要做好监督检查工作,今天本站小编给大家整理了纪检。

谢谢大家对小编的支持。

一、提高认识,坚定做好信访工作的信心信访工作对我来说是个全新的工作,通过这段时间的工作,使我深深了解到信访工作的重要性。

信访工作必须以最广大人民群众的根本利益为最高标准,突出对人民群众讲感情,一切为了群众,一切依靠群众,坚持党的群众路线,深入群众,深入基层,倾听群众呼声,反映群众意愿,解决群众反映强烈的热点问题,与人民群众同呼吸共命运。信访问题绝大部分关系人民群众切身利益,属于人民内部矛盾。

我们党是全心全意为人民服务的党,我们的政府是为人民办实事的政府,群众有问题、有困难、有要求,就必然向党和政府来反映,这是人民群众对党和政府信任和寄予厚望的表现。信访工作是党和政府联系人民群众的纽带、了解社情民意的窗口,对维护社会稳定、保障人民群众切身利益起到重要作用,信访工作的好坏直接体现了“三个代表”在基层是否得到落实,通过学习和实践,坚定了我做好信访工作的信心。

二、认真学习,尽快进入工作角色要想做好信访工作,只有真诚和热心是远远不够的,还需要加强自身学习,熟悉和掌握有关信访政策和法律法规。

接待室的工作很繁杂,没有时间学习,我放弃了平时自己的爱好,利用业余时间,认真学习了《中华人民共和国信访条例》、《省信访条例》和其它相关法律法规。在学习中遇到不懂或不理解的地方,虚心向同志们请教,通过学习,自身工作能力得到很大提高,在较短时间内便进入了工作角色。我参与接待了集体上访、动迁补偿上访、换届选举上访等区几个影响较大的群体上访事件。

这些上访人数多,情况复杂,有的是拖了好几年没有解决,因此怨气很大,在接待中,我认真做好记录,并且热心、真诚地向他们解释,同时宣传党的相关政策,协调相关部门领导认真处理,确保了事件没有进一步扩大,最后问题得到了妥善解决。通过这些上访事件的处理,提高了我在纷繁的事件中驾驭工作的能力,使我受益匪浅。

三、真诚接待,切实解决来访群众实际问题信访工作的归宿和落脚点就是依据政策规定帮助群众解决群众生产生活中的问题,为民办好事办实事,我时刻牢记党的宗旨,从尊重人、理解人、关心人的角度出发,针对来访群众的思想认识和实际问题,尽力多做解疑、释惑、顺气工作,努力真正做到想群众所想,急群众所急,帮群众所需,解群众所难,实实在在为群众办实事办好事。

虽然在这只是挂职锻炼,我还是信访工作作为自己的本职工作全力做好,为我区经济社会的稳定贡献自己的一份力量。一位88岁老人,因家庭赡养矛盾,多次上访没有解决,我热心接待,记录好情况后,并亲自将老人送回家。我几次上他的子女家,耐心细致地做他们的工作,最后全家达成一致,老人也非常满意。

街等户因问题多次上访,而且情绪非常激动,我认真倾听他们反映的问题,入情入理地进行疏导,使他们情绪稳定下来。同时我又积极协调自来水和街工委等相关单位,在很短时间内使他们反映的问题得到解决,得到群众赞誉。

在信访工作中,我们经常面对的都是有怨气不满或其它想法的群众,给我的感觉就是要做好信访工作,确实需要付出很多很多的努力,但最重要的一点:必须付出真诚的心、无私的爱,才能在信访和群众之间架起理解和沟通的桥梁,虽然挂职锻炼的时间很短,我不断摸索信访工作的规律,接待上访群众时做到热心,不冷漠处之;听取反映的问题时耐心,不厌其烦;处理问题时细心,不专横武断;碰到棘手问题时有恒心,不半途而废,直到问题解决。

针对上访群众的不同情况,我自学了心理学,根据不同上访人的心理总结出自己的接待策略:对“哭闹型”的,一杯热茶、一张笑脸,充当“亲友团”;对“叫骂型”的,勇于忍受,甘做“出气筒”;对“别有用心型”的,据理力争,维护党和政府的尊严。

四、爱岗敬业,严格要求自己我十分珍惜这次锻炼机会,无论是接待来访群众,还是其它工作,我都尽职尽责,认真干好,不分份内份外,工作到位不越位,我同志们一起加班加点,有时整夜工作。

在这段时间里,信访办这个集体的凝聚力、战斗力和向心力使我深受感染,也从他们当中学到了好的传统和作风,在工作中,我处处向他们学习,严格要求自己。在信访工作中,我注意廉洁自律,认真执行中央有关廉政的各项规定,珍惜手中的权力,深感肩上的责任,时时处处在群众面前树立党员的良好形象。

通过这段时间挂职锻炼,收获很多:做为一个党员干部,不但要认真学习“三个代表”重要思想,更重要的是在实际工作中要积极践行,时刻把人民群众的根本利益放在首位,人民利益再小也是大事,权为民所用,情为民所系,利为民所谋,树立正确的权力观、政绩观,做到决策、谋事符合人民的根本利益。

通过锻炼,增强了我的公仆意识,提高了我的领导艺术水平和驾驭复杂局面的能力,也使我的组织协调能力得到提高,更加融洽了与上级领导和相关部门的工作关系,为我今后开展工作创造了有利条件。虽然在工作中得到了锻炼和提高,但是按照党和人民的要求还有很大差距,主要感觉到理论功底不厚,领导工作经验不足,这些都是我今后应该加以改进和提高的,我将在新的工作岗位上继续求真务实,开拓创新,把全部身心投入到做好本职工作中。

加强党风廉政建设和领导干部的作风建设,要按照“八个坚持,八个反对”的要求,以倡导“两个务必”为点,着力解决领导班子和领导干部在党风和作风方面存在的问题。通过开展党风党纪教育,提高党员、干部拒腐防变的能力。加强党风廉政建设意义重大,做好学校党风廉政工作,会增强广大党员、教师的凝聚力,因此,我校党支部始终将党风廉政建设工作放在重要的位置,非常重视党风廉政建设工作的开展。

1.制定了党风廉政建设的计划,确立了大事汇报制和公示制,在制度上来保证党风廉政建设的实施。

2.认真落实组织生活制度。不断创新活动的内容和方式,采取听专题辅导、谈学习体会等多种形式,不断增强党员党性修养,提高党员的思想政治觉悟和遵纪守法、勤政廉政、廉洁自律的自觉性。

3.加强民主集中制教育,提高贯彻民主集中制的自觉性,在党员干部中大力倡导与时俱进、开拓创新精神,不怕困难、顽强拚搏精神,同心同德、团结协作精神,奋发进取、争创一流精神,默默无闻、无私奉献精神,培养和形成过硬的工作作风。

坚持民主集中制原则,凡购置的物品、设备等重大问题均是班子集体研究后才实施。我们还坚持校务公开、财务公开,学校大事均公布于众。利用有利时机向老师公布经费情况,接受群众的监督。财务的公开使大家对学校的经济情况心中有数,教工的提案也由原来的福利、待遇,改变为为学校的发展出谋划策。

4.重视落实年初学校制订的党风廉政建设责任目标,时时检查对照,经常提醒;开展警示教育活动,提高党员干部的思想素质,提高拒腐防变能力。

5.组织党员干部认真学习关于党的作风建设和反腐败工作的要点,牢固树立“立党为公,执政为民”的廉洁从政意识。尤其要求班子成员要严格执行《廉政准则》和中央关于制止奢侈浪费行为的八项规定、干部廉洁从政若干准则中的“六不准”等规定,切实加强领导干部的廉洁自律工作;同时组织党员干部认真学习党建理论、党风廉政建设及反腐倡廉等有关文章,进行党风、党性、党纪和廉政教育,并结合工作实际开展专题民主生活会,开展批评与自我批评,查摆工作中的问题和不足。

6.加强领导班子廉政建设,坚持每两周例会制度,大小事由班子研究,不搞一言堂。支部的领导成员处处以身作则,严格要求自己,努力做党员和员工的表率,要求别人做到的首先自己做到、做好。做到严格管理、勤政廉政,自觉遵纪守法,不断增强拒腐防变能力,促进支部党风廉政教育的不断深化和责任制的落实。

在各项义务劳动、公益活动中学校领导总是走在前、干在前,而在福利、利益、名誉面前,总是自觉地让给群众。在党支部的自带领下,全体教师自觉牺牲双休日,对校园及周边环境卫生进行了多次彻底的清扫,劳动中,我们的党员干部切实发挥了模范带头作用,带领老师们干的热火朝天,几次大扫除下来,我校的面貌焕然一新。日常工作中加班加点是常有的事,但从不计时间与报酬。班子廉洁自律,秉公办事,从不徇私舞弊,从没有拿卡现象。

7.我们落实了“管事的不管钱,管钱的不管事”这一制度,严格执行“收支两条线”,使用票据统一、规范。学校只有一本帐,没有“小金库”、帐外帐,经费支出坚持一支笔审批制度。

9.学校评聘公开、职称公开、考核公开、评优评先公开,对参评人员的有关证件公开展评,评选结果及时公布,增加了各项工作的透明度。

10.强化服务意识,所有党员教师切实强化为学生、家长服务意识,认真负责的做好教学工作,耐心细致的做好学生、家长的思想工作。

总之,学校领导没有利用工作之便行贿受贿现象,全校教师没有出现严重的体罚和变相体罚现象,没有乱收费现象,党风廉政建设在我校得以扎扎实实的贯彻和落实。

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纪检案件工作总结(汇总19篇)篇三

在20_年度,我局纪检组主要做了以下几点工作:

(一)、开展了违法参与开采、经营稀土活动的专项治理工作。我局严格按照县委县政府和县纪委的要求,第一时间将相关文件精神传达给全体干部职工,并严格按照文件要求,在单位内开展宣传教育活动和自查自纠活动,签订不违法参与开采、经营稀土活动承诺书。督查全体干部职工如有违法参与开采、经营稀土活动的,要及时投案自首。

(二)、开展了讲话精神专题活动。通过组织全体党员和全体干部职工采用集中和分散两种方式认真,人人撰写心得体会文章。通过学习,系统领会党中央的方针政策,明确了政治方向、坚定了政治立场,树立起来为中国梦而努力奋斗的共同目标。

(三)、加强了干部职工廉洁自律教育。

设宣传月活动,大力营造清正廉洁的发展氛围,让我局班子成员和全体干部在思想认识上有新的突破,确保各项工作健康有序发展。

2.不断加强对干部的领导和监督。在已制定干部廉洁自律制度和各项监督机制的基础上,抓好领导干部廉洁自律教育,深入落实中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和领导干部廉洁从政准则,并继续抓好各种制度的完善、创新和执行,特别是在干部廉洁制度的落实执行上、党内民主集中制的监督落实上,继续加大力度,进一步推行民主监督,切实保证各项制度落实到岗、到位、到人,真正发挥各项制度预防、教育、警示作用,在广大党员干部中加强廉政教育,树立为人民服务的理念,真正为群众办事实、办好事。同时,开好领导干部和党员生活会,把党内监督、群众监督、社会监督有机结合起来,不断拓宽监督渠道和监督网络,调动广大职工的积极性和主动性,形成整体教育活力。从源头上杜绝不良行为和违纪违规现象发生,切实增强党员干部拒腐防变能力。

况内部通报,重大事件向上级汇报的制度。四是积极参与。积极组织并完成上级纪检组织安排的各项教育、学习、检查活动和任务。

(四)、抓实开展了党的群众路线教育实践活动。我局党员干部加强了调研工作力度,局领导和一般干部一起,经常下乡走访行政相对人和“三送”挂点农户。宣传党的方针路线,宣传质监法律法规,了解群众对我局工作的意见和建议,广泛接受群众的举报和投诉,及时处理群众诉求。党的群众路线教育实践活动取得了较大的成效。

(五)、积极开展了“三学三强”教育实践活动。我局以“学党章、强党性,学准则、强纪律,学讲话、强作风”为主要内容,采取灵活形式,深入开展专项学习活动,着力使广大党员干部进一步坚定理想信念,增强党性观念,养成优良作风、提高服务能力,打牢为民务实清廉的思想基础。

(一)、继续扎实推进作风建设。把加强作风建设作为落实科学发展观、促进和谐质监建设的重要切入点和反腐倡廉的重要任务,切实解决领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面的突出问题,促进领导干部树立良好风气。

服务过程中缺位、越位和不作为的现象。

(三)、加大监督力度。加大监督检查力度,狠抓制度落实,进一步畅通群众监督渠道,健全社会监督机制,严肃查处各类违纪违法行为。

(四)、继续扎实推进廉政宣传教育工作。按照建设社会主义核心价值体系的要求,运用创先争优活动中创造的好经验好做法,切实提高教育的针对性和实效性。

(五)、继续扎实开展党的群众路线教育实践活动和“三学三强”教育实践活动。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇四

我局纪检监察工作是在党组的正确领导下,按照市委、市政府和市纪委、监察局的部署和要求,坚持以党的_精神和“三个代表”重要思想为指导,通过落实党风廉政建设责任制、开展行风评议、加强效能建设、推行政务公开等活动,进一步改进机关作风、增强服务意识、提高队伍整体素质,有力地推动环保各项工作的发展。

一、主要工作情况。

(一)加强领导,狠抓党风廉政建设责任制的落实。

1、继续坚持党组统一领导、党政齐抓共管、业务部门各负其责、纪检监察组织协调、群众积极参与的领导体制和工作机制,把党风廉政建设责任制的落实与环保业务工作紧密结合起来,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,形成“一岗双责”的工作格局。

2、局领导能按照《党风廉政建设责任制》的要求,自觉遵守廉洁自律的各项规定,正确行使党和人民赋予的权力,严格规范个人的行为,在排污收费、建设项目审批等工作中,能坚持原则、不搞权钱交易,在管好自己的同时也能管好自己的配偶、子女和身边的工作人员,未发生党风廉政建设责任制追究案件和领导干部廉洁自律案件。

3、班子能自觉遵守“民主集中制”的有关规定,坚持集体领导、分工负责的原则,做到分工不分家,起到相互协调、相互配合、相互支持、相互监督的作用。

4、坚持财务审批“一支笔”的制度,在重要经费支出时,班子集中研究、集体决定,防止多头审批、权利失控;发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,严格控制各种费用的支出,严格控制各种会议和庆典活动,有力地杜绝公款吃喝、奢侈浪费的现象发生。

5、认真执行省纪委、监察厅《关于制定党和国家机关工作人员赠送和接受“红包”的暂行规定》,做好礼品、礼金登记、上缴申报工作。广大党员干部在公务活动中,能主动拒绝各种请客送礼,对一时未能拒收的礼品、礼金也能在规定的时间内上交纪检组、监察室。

(二)注重教育,不断提高干部队伍整体素质。

1、认真组织传达、学习党的_、中央纪委二次全会、_廉政工作会议和省纪委四次全会、省政府廉政工作会议和市纪委四次全会、市政府第一次全体会议精神。重点组织对_通过的_章修改部分和党员权利与义务的学习、讨论,重温了_同志“三个经常想一想”的教导,进一步明确作为一个党员、一名国家公务员应该做什么,什么不能做的道理,不断提高广大党员干部对反腐倡廉工作的认识。

2、认真开展党风廉政教育。在党风廉政教育周活动中,局党组、纪检组积极组织党员干部学习《厦门市党风廉政政策法规文件选编》和《厦门勤廉风采录》,组织收看反映汪洋湖、谷文昌同志先进事迹的电教片《滴水见汪洋》、《绿色丰碑》,组织党员干部和入党积极分子到东山县实地考察、亲身体会谷文昌同志任县委书记期间,带领群众战天斗地、植树造林、治理风沙的感人事迹。以“树立正确的权力观”为主题开展座谈讨论,努力提高执政为民、秉公执法意识。

3、认真贯彻_厦门市委办公厅关于《厦门市领导干部任前廉政勤政教育制度暂时规定》的通知(厦委办发[]022号)的精神,做好五位新上任的副处级领导干部和监测中心站十名中层领导任前廉政勤政教育工作,要求他们算好政治、经济自由、家庭“四笔帐”,真正做到“自重、自盛自警、自励”,机关五位新上任的处级领导干部分别以书面形式各自表明廉政勤政的决心和态度。同时对上任一年后的中层领导干部进行考核,跟踪监督,促使新干部健康成长。

(三)开展评议,巩固行风建设成果。

1、我局根据《厦门市民主评议行风工作的意见》和《福建省环保系统民主评议行风工作实施方案》的要求,结合工作实际,制定了《厦门市环境保护局民主评议行风工作实施方案》,在全面开展民主评议行风工作的基础上,扩大行评范围,继续以具有行政管理、审批、执法监督职能的污染控制处、监督管理处、各分局和监测中心站、监理中心所、环境科研所作为我局民主评议行风工作的重点部门和单位开展行风建设和行评工作。

2、局行评领导小组在年度工作会议上,结合环保中心任务对今年行评工作进行动员部署,确定以提高服务质量、规范行政行为、改善环境状况、树立环保部门良好形象为目标,不断增强环保队伍的政治和业务素质、依法行政意识和职业道德水准,努力为厦门经济建设和环境保护的协调发展服务。

3、向市政府相关部门和各分局所在区政府、街道办事处、社区居委会和企事业单位印发《厦门市环境保护局征求意见表》份,收回1716份,回收率达,广泛征求了社会各界的意见,群众对我市环境保护工作总体情况的满意和基本满意率分别是和;同时在系统内开展自查整改工作,机关各处室、分局和直属事业单位共自查存在主要问题46条,提出整改措施55项,已形成《厦门市环保局民主评议行风自查整改汇总表》,目前各单位正在积极做好整改工作。

4、紧扣环境保护中心任务,把行风评议与防范“非典”开展医院医疗废水和医疗废物处理专项工作、与国家严查环境违法行为专项行动、与贯彻排污收费新条例和开展环境监察标准化建设、与创建文明机关和做人民公仆活动结合起来,通过民主评议行风,使群众反映强烈的环保热点难点问题得到及时有效的解决。

5、今年2、6、10月份,三次参加市纠风办和厦门电台合作开办的《新闻招手停——行风热线》栏目。在新闻直播室,谢海生局长和陈天雄副局长亲自到现场接受群众的咨询投诉,通过热线交流,使人民群众能与环保部门直接对话,有效地促进环保部门与人民群众之间的沟通和了解。

(四)明察暗访,加大执法监察力度。

1、结合环境保护行政执法监督检查,组织廉政勤政监督员参加执法监察工作,检查的内容包括建设项目审批是否按照权限、程序、期限;排污费征收是否公开、公正、公平、到位;行政处罚是否依照法定程序、适用法律法规是否正确、量罚是否得当;环保投诉处理是否及时、群众是否满意;是否依法行政、是否存在不作为和乱作为的现象。通过检查,进一步规范执法人员的执法行为,推动了我局依法行政、文明执法的工作。

2、组织市行评代表和局廉政勤政监督员对我局行评重点单位和行政管理、执法部门开展明察暗访,通过明察暗访,让行评代表全方位了解环保部门的工作状况和精神面貌,他们充分肯定了我局行风建设和机关效能建设工作成效,特别是对分局和监理中心所的同志克服人员少、任务重、工作量大的困难和爱岗。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇五

在学校办学上层次、管理上效益的重要一年里,纪检_门在校党委、校行政的直接领导下,围绕学校工作中心,认真展开纪律检查和行政监察,促进了学校党风廉政建设和各项行政工作的正常开展,为学校建设发展作出了积极的努力,不仅得到学校领导的充分肯定,还被湖北省高校工委和湖北省教育厅授予“全省教育系统纪检监察先进集体”荣誉称号。

在学校党风廉政建设责任制落实中,积极做好党委帮手,主动发挥好组织协调作用。年初,结合中央的新精神和我校实际,重新修订了《党风廉政建设责任书》,督促所有处级干部按程序签订了责任书,首次组织召开了全校落实党风廉政建设责任制经验交流大会,生化系、机械系、图书馆、后勤集团等4个单位分别介绍他们是如何在实际工作中贯彻党风廉政建设、强化干部责任制意识的先进经验。

为进一步增强各级领导干部廉洁自律意识,规范干部行为,6—7月间我们给每个副科级以上干部购发了一本中纪委、中组部联合编印的《党员领导干部廉洁从政手册》,在全校干部中掀起了一股“学法规、懂法规、守法规”活动的热潮,很多支部还在广泛自学的基础上组织了学习讨论。我们又结合实际情况组织了“学习《党员领导干部廉洁从政手册》知识竞赛”,校、处、科级干部(科级干部测试卷由我们自己拟定)分别完成了学习测试答卷,并评出7个学习优胜单位,校、处级干部100%参加全省学习测试,也都取得了优异成绩。

我们还开办宣传专栏、放电教片、发纪监审简讯,宣传党和国家的方针政策,宣传勤政为民的楷模——郑培民同志的先进事迹,以马向东、李真案件的剖析作为警示教育的素材,通报全国反腐败斗争的形势和成果。年底,我们又在系部(机关)目标责任的考核中对各单位部门领导执行责任书的情况进行了认真检查,真正使责任制落实工作做到年初有布置、年中有检查、年末有总结,落到实处。

今年是湖北省教育行风评议年,上级领导和社会对高校行风建设要求甚高。根据校领导安排,我们全力组织并实施了我校的行风评议工作,从的策划,到公开民主评议的测评,再到整改的制定,紧扣我校教风、学风及机关工作作风中存在的问题边查边纠。在此期间突出关注领导干部在行政事务中的行为规范,要求各级干部廉洁自律。在今年上级重点关注的各种奢侈浪费行为、配偶子女从业及经济问题等方面,我校没有出现一例违反规定的行为,不仅如此,今年还有3名领导干部通过有关部门拒退礼品、礼金共计5万多元。

纪检监察工作必须以党的路线、方针、政策和各项工作制度为依据。为了更好开展检查监督,保证纪检监察工作的规范性、科学性、合理性,我们针对过去工作中的薄弱环节,适应形势发展要求,修订了《校党委领导班子成员党风廉政建设岗位责任》、《党风廉政建设制追究实施办法(试行)》,制定并颁布了校《纪委主要负责人同党委管理的领导干部实行廉政谈话的制度》、《招生监察工作实施细则》等2项制度,在健全制度建设上又前进了一步,把多年实施监督的工作上升到理论高度,促进了纪检监察工作向法制化迈进。

1、会同组织部门全年参与主持对全校五批41名处、科级干部的任用考察及任期考核工作。

2、全程参与今年学校专业技术职务的评审及监督工作。

3、进驻招生现场,实施招生监督,确保招生工作严格按上级规定顺利完成,防止违规收费;新生报到期间,对各类收费公开展开监督杜绝搭车收费现象。

4、为确保干部廉洁,将监督重点放在经济工作领域,在落实招(议)标制度中发挥主干作用,全年共主持或参与各类招议标活动124项,涉及金额3191万多元,从实地考察到质量验收,每一个环节都不放松。

5、参与对机关目标责任制的制定和考核。

今年共接待来信来访18件次,对群众反映的8个问题进行了初查核实,并作出相应处理。全年所有信访件都做到了登记准确、调查及时,件件有结果或回音。

机关工作人员注重外树形象,内练硬功,以良好的工作作风赢得普遍赞誉。在今年精神文明创建工作中,我们就确立了以“爱我校园,服务基层”为机关主旨的活动方案,人人做到爱护校内环境、规范办公用语、强化服务意识,以良好的作风树机关工作新形象。

为了适应新形势对纪检监察审计工作的新要求,在部门领导的示范下,部门内营造出浓厚的学习氛围,无论是_新理论、新精神的学习,还是上级精神的领会,我们都安排自学与集中研讨相结合的方式促进学习,各人对自身业务知识的学习也有明确要求。今年共派出3人参加中纪委、国家内部审计协会的业务知识培训,在今年全国及全省2次纪检干部党纪条规和业务知识测试中,大家都取得了95分以上的好成绩,甚至得到100分。今年还派出4人次参加了全省高校纪检监察审计业务研讨会,会议交流论文2篇,公开发表专业论文3篇,在工作和学习、研讨中逐步锻炼了纪监审人员的工作能力,提高了全体人员的综合素质。

纪检、监察、审计三个部门合署办公,涉及工作面广、任务量大,而人员较少,纪检监察工作如何在覆盖各项工作的同时突出重点、纪检监察人员如何在行政监察过程中做到既到位而又不越位,是需要认真思考和解决的问题。

明年的纪检监察工作,将继续围绕学校工作中心,以党风廉政建设责任制落实为目标,把对领导干部的权力监督作为重点,以经济领域的管理监督为主战场,注重关口前移、从源头上预防和治理腐败,认真履行纪检监察四项职能,为学校的新一轮发展提供坚实的政治保障和纪律保障。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇六

半年来,溪口镇纪委在县纪委和镇党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实党的xx大和中央、省、市、县纪委会议精神,认真开展创先争优活动,切实改进干部作风,优化发展环境,坚持有案必办,办案必严,进一步加大预防和惩治腐败力度,把反腐倡廉工作融入到构建社会主义和谐社会和各项建设之中。在四月份,按县委、县纪委要求,在镇党委的正确领导下,顺利完成了纪委换届工作,选举产生了溪口镇新一届纪委班子,并迅速开展工作,确保了纪委各项工作的延续性。现就我镇上半年纪委工作情况汇报如下:

一、健全制度,加强监察,认真抓好党员干部党风党纪教育。

半年来,镇纪委以“三个代表”重要思想及创先争优活动为动力,始终把党风党纪教育放在首位,针对党员干部队伍中存在的一些不良倾向,及时在全镇开展了党员教育活动,进一步提高了党员干部的思想觉悟,同时认真组织党员干部加强党风党纪学习,我们从抓制度建设,加强党内监督,健全民主生活会议等方面入手,保证了廉洁自律各项规定真正落到了实处。

运用有线电视播放党风党纪教育片,举办党员学习培训班,组织党员干部开展谈心活动,创办党风党纪宣传教育栏等形式,广泛开展党风党纪教育,提高党员干部思想道德素质,使广大党员干部牢固树立科学发展观,坚持自主、自省、自警、自律、自励。通过党风党纪教育,使我镇党员政治素质得到了提高,在乡镇换届过程中,保证了我镇换届过程中的风清气正,党组织的凝聚力、战斗力得到了进一步加强。

二、对照党内法规,坚持从严治党,深入开展反腐败斗争。

半年来,坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,群众积极参与的领导体制。镇纪委在查处违法违纪案件和优化经济发展环境,狠抓行风评议中取得了令人满意的成效。

1、抓好了党员干部的廉洁自律。

反腐败是关系党和国家生死存亡的严重政治斗争,我们党是任何人都压不倒,摧不夸的,堡垒最容易从内部攻破,决不能自己毁掉自己。半年来,镇纪委抓党风廉政工作从党政班子自身建设入手,每年都制定了干部队伍思想作风建设的决定,镇党政一把手带头执行制度,自觉接受群众监督,其他班子成员也都严格遵守决定和《中国共产党党员领导干部廉洁从政工作的五条规定》,多次召开了廉洁自律专题民主生活会,逐条对照自己是否做到,认真开展自查、自纠,切实纠正了“走读风、赌博风”。

乡镇纪委工作总结(2)同时加强制度建设,使领导干部廉洁自律、自查、自纠和党内监督、群众监督有机地结合起来,要求领导干部真正做到“廉洁自律、勤政为民”,使领导干部在群众心目中的形象发生了变化,增强了领导干部的影响力,使党委、政府在人民群众心目中的威望得到了提高。

2、明确划分党风廉政建设责任范围,健全基层纪检网络。

根据县委、县政府党风廉政建设责任制责任书,将任务分解到领导班子,划分了党政班子成员党风廉政建设责任范围,按照责任追究制度,责任范围内出现违法违纪行为,分管领导应承担领导责任。为加强对各支部党风廉政建设的检查督促,从中发现案件线索,镇纪委报请党委并以党委名义下发了文件,明确了各支部纪检委员,进一步畅通了举报渠道,对群众反映的问题及时处理,把矛盾化解在基层,各村都配备了纪检监察信访信息员。

3、认真查处党内违法违纪案件。

今年四月份换届以后,新的镇纪委班子迅速开展工作,对全镇党员干部中存在的违法乱纪行为进行认真的查处,对群众举报的两起涉及到村干部违纪问题的信访件,镇纪委立即上报镇党委,并争取镇党委的大力支持,对两起案件都进行了立案查处。其中关于北岸村村长梁振华的案件已基本调查完毕,并已上报县纪委,拟邀请县纪委办案人员参与进行公开审理,以扩大案件影响力,告诫其他村干部自醒,关于陈坊村支书刘祖阶的案件镇纪委也已开展积极调查,将在最快时间内作出处理。

通过两起对村干部的执纪办案,将深刻教育我镇广大镇村党员干部,消除我镇党员干部的腐败因素。同时镇纪委处理了大量的来信来访,建立和健全信访工作制度,成立信访监督领导小组,实行了书籍信访接待日制度,认真听取群众意见,做到接待热情,解释耐心,合情合理。半年来共接待十多起来信来访,消除群众误会,化解社会矛盾,积极为民办实事,密切了干群、党群关系,增强了群众对政府的信任感。

4、狠刹不正之风,优化经济发展环境。

言。镇纪委在上级纪检部门的支持下,对以上八种不正之风进行了认真的查纠,从建立健全制度,加强管理上下功夫,实行公开办事制度,提高工作透明度,使党政机关部门自觉接受广大党员和群众的监督,对农贷资金、学校“一费制”、计划生育、土地管理、民政救济、招待费用等指标进行张榜公布,通过狠刹不正之风,加强党风廉政监督,有利于优化我镇经济发展环境,有效促进我镇经济发展,优化招商引资环境。

在今后的工作中,镇纪委将在县纪委和镇党委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕经济建设这个中心,认真履行党的纪律检查职能,进一步加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争,为构建和谐溪口,促进我镇经济社会又好又快发展提供有力保障。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇七

x年x月任纪委书记,主管镇纪检监察工作。x年来,在县纪委和镇党委政府的正确领导和指导下,在全镇干部职工的积极配合支持下,以深入学习实践科学发展观为指针,以深入领会学习精神为契机,与时俱进,开拓进取,求真务实,认真履行自己的岗位职责,严格按照党风廉政建设责任制工作要求做好工作,顺利完成了各年度各级各部门交办的工作任务。现将三年来个人工作总结如下:

一是认真学习实践科学发展观,努力提高理论修养,改进世界观价值观,做到与时俱进,开拓创新,始终和党的各项方针政策保持高度一致。二是深入学习廉政法律法规,积极钻研纪检监察工作业务,结合工作实际创造性的抓好落实。三是积极学习现代管理知识,不断更新完善自我,力求使自己适应新形势下党员干部工作要求。

二、牢固树立个人清正廉洁,为民务实良好形象。

以作风清廉、办事公道、品德高尚为准则,树立良好的个人形象。在作风廉洁上做到不断进行反腐倡廉学习,提高个人廉洁自律能力,工作中大事讲原则,小事讲方法,事关全局的大事及时向领导汇报,并遵照领导批示执行,注重加强队伍作风纪律建设;在办事公道上坚持做到客观公正看待每一个人,每一项工作,不带个人色彩,对问题,不夸大、不缩小、不回避、不迁就、不拉小圈子、不计个人恩怨。在品行修养上做到严格要求自己,不断做到“工作上不偷懒、作风上不耍滑、生活上不谋私、言行上不违纪”,而且做到“处事讲原则、工作讲实干、廉洁将自觉、共事讲团结”;带头遵守制度、纪律;带头讲学习、讲政治、讲正气;认真开展批评与自我批评,不回避矛盾,不争功诿过,不只报喜不报忧,以自己的言行影响和促进镇党委政府班子队伍建设。

三、认真履行岗位职责,踏实做好各项工作。

一是把落实党风廉政建设责任制作为工作重点,切实把党风廉政措施落到实处。根据各年度领导分工变化,及时调整当年度党风廉政建设领导小组成员,加强了对此项工作的领导,逐年度下发农村党风廉政建设任务分工通知,签定目标责任书,并把落实党风廉政建设责任制情况纳入年度目标责任考核范畴和干部政绩评定的重要内容,形成了党风廉政建设工作良好的责任机制,干部的工作责任心和政治责任感进一步增强。

二是重视信访矛盾纠纷排查化解,做好源头治理。进一步完善了纪检监察接待、管理、处置工作程序,把信访矛盾前期预防化解工作作为重点来抓,搞好源头治理。通过廉政风险防控管理工作进一步向村级延伸,重点排查村干部廉政风险点和开展《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(实行)》学习相结合,在党员群众中树立良好影响。镇纪委做到有案必查,违纪必究,达到了办理一案,警示一片,稳定一方的效果,三年以来镇纪委接待来信来访x件次,初核x件,初核率100%,对违纪党员干部党内警告处分x人,警示提醒x人。信访了结x件。

三是加强农村“三资”管理,有效预防资产流失。全面推行新农村集体资金、资产、资源等“三资”管理工作,通过规范化管理、阳光下运行、多元化监督等,提高了干部群众对加强和规范镇、村集体资产管理的认识,规范了农村集体“三资”运营,保护了农村“三资”所有者和经营者的合法权益不受侵犯,预防了集体资产流失,使集体资金、资产、资源得到了有效利用。

四是完善机关“廉政灶”制度建设,监督实行来人接待一律在廉政灶用餐,营业性食堂做到零招待。及时向镇主要领导提出合理化建议,逐年加大对镇廉政灶的硬件性投入建设,不断改善用餐环境,把“廉政灶”建设作为党风廉政建设和反腐败的基础性工作来抓,建立健全各项管理制度,平时工作中任何部门和单位工作来人一律在廉政灶接待就餐,坚决杜绝进营业性食堂,餐饮票据坚决不许入账报销,三年来累计节约支出x万余元。

五是强化述职述廉制度,加大新任干部监督管理。镇党委、政府坚持把反腐倡廉制度建设摆在突出位置,积极推行,抓紧抓好,述廉制度全面推行,向站所长和村干部延伸。三年来共有xx名镇属单位负责人和x名村干部向镇党委进行了述廉。村干部任前廉政法规考试x次x人,建立健全了对基层组织的监督制约机制,增强了干部廉洁自律和接受监督意识。

六是扎实做好村级党务政务公开工作。镇党委始终把完善村级党务政务公开机制作为加强基层民主监督,推进依法行政的有效载体,镇聘请村级党务公开监督员17人,及时有效监督村级各项工作。三年来共对17个村监督公开村级财务x次,组织开展对组集体账务清理x多次,公开x多次。通过多种措施,切实加强监督和管理,确保权力规范运行。党务公开做到按时公开,内容不断更新,公开、公正,进一步疏通和拓宽了民主管理渠道,提高了党务工作的透明度,保护和落实了党员群众的知情权、决策权、参与权和监督权,全面加强了全镇的民主政治建设。

七是全面推进镇纪委委员工作室制度建设,全镇已建立镇纪委委员工作室x个,五名镇纪委委员从20xx年x月份开始累积入户x次,走访困难户、低保户等x户,梳理收集反映村干部的各类信息x条,立案查处违纪干部x人,给予警告处分x人,诫勉谈话x人。

自己从事纪检监察工作三年来,工作虽然取得了一定的成绩,主要是在县纪委各位领导的正确指导和悉心帮助,镇党委政府的大力支持,镇全体干部共同努力协作的结果,自己所做的工作与上级的要求还有很大的差距,还有很多不足之处,在今后工作中:在学习上要百尺竿头,更进一步;在生活作风上要洁身自爱,树立更加良好的形象;在工作上要突出重点,克服不足,干出特色,尽力履行好自己的职责,为镇党委政府的各项经济工作任务顺利完成做好保驾护航作用。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇八

一学期又这样匆匆的走过,在这一学期,纪检部门的全体同仁在这个学期都十分努力而积极地工作,整一学期我门的工作都比较的常规,都是一些日常的检查和管理工作。

这个学期开学时,因为我们按照上一个学期预定的计划进行了旗训、两操检查和校门口值日检查人员的重新安排。这三项工作都是有我们纪检部原来的干事完成。

在学期中段,由于有新的干事的加入,我们原有的人员有了一些调动,有一些和我们工作和有一段时间的同伴离开了我们,同时也为我们驻进了新的血液。为此,我们有对上面提到的三项工作安排进行了调整,制定了新的检查制度,规范了检查时的一些具体做法。

同时,我们针对一些校门口值日的义工、值日生参与值日时懒散的工作态度,我门专门召开了一个会议,与他们进行面对面的交流,端正有关人员的态度,希望使工作进行得更加有序。而且,我部负责校门口值日的干事会不定期的到校门口监督工作,而且会进行相关的记录,以便以后进行跟进。

不过,在这个学期我们纪检部还存在一些问题:某些干部的工作没有安排到位,过于表面;工作安排不够完善,灵活性欠缺,使得一有所调动就无所适从;工作的时候一些干事的积极性欠缺。在下一个学期我们会全面改进这些问题,会更加积极的工作,认真落实有关的要求,提高我们的工作效率,使纪检部发挥的作用更大。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇九

2010年我站纪检工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实十七大、中纪委十七届五次全会和上级党风廉政建设工作会议精神,用科学发展观统揽反腐倡廉工作全局,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针,按照“严格要求、严格教育、严格管理、严格监督”的要求,狠抓反腐倡廉建设各项任务的落实,把构造反腐惩防体系作为维护客运服务形象的重要举措,不断推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为促进我站服务工作又好又快发展,打造全县一流服务中心提供有力保障。

一、加强宣传教育,筑牢拒腐防变思想道德防线党支部坚持和完善领导班子和党员干部学习制度,年初制定党风廉政和反腐败工作要点,建立健全反腐倡廉专题民主生活会等制度。不断丰富教育内容,依托有效载体,组织干部职工特别是领导干部认真学习中央及上级党风廉政建设和反腐败工作会议精神、胡锦涛总书记在中纪委五次全会上的重要讲话精神,以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等。

继续从改进服务质量、规范履职行为、提高工作效能入手,把反腐倡廉教育纳入窗口工作人员学习计划。认真发挥好客运为民服务的平台作用,努力营造浓厚的反腐倡廉工作氛围。大力开展“党员先锋号”创建活动,利用“七一”建党节的有利契机,采取不同形式,引导党员干部职工加强党性修养、升华自己的道德情操,进一步掀起创先争优活动新高潮。

二、落实责任,切实加强党风廉政建设。

1、认真落实党风廉政建设责任制,《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、“八条禁令”和上级廉洁自律有关规定,切实加强对干部职工尤其是领导干部的监督检查,加强教育管理。

2、认真贯彻民主集中制,健全领导班子议事规则,进一步落实和完善党风廉政建设和反腐败各项制度。把反腐倡廉各项任务分解落实到相关股室和服务窗口岗位,并严格执行便民、高效、廉洁、规范的服务宗旨。严防发生吃、拿、卡、要及门难进、脸难看、话难说、事难办等腐败现象,确保权力依法运行。

3、定期召开有关廉政工作会议。年初召开一次党风廉政专题会议,研究部署全年党风廉政工作,以达到有效警醒和预防的作用。针对工作需要,配合党委召开党风廉政建设工作促进会,研究和解决工作中存在的不足,共同研究制定有效措施,确保窗口依法办事、高效服务。

三、丰富载体建设,不断提升客运服务队伍形象。

(一)认真组织各项学习活动,提升服务意识和水平积极组织党员及窗口工作人员收看《远山的红叶》,认真撰写读书笔记,号召全体人员发挥好人民公仆为人民的英雄本色,在站内掀起“学王瑛”活动高潮。

(二)争做优质服务标兵,营造创先争优活动氛围以“争做优质服务标兵”为平台,要求全体干部职工要奋勇争先,着力在提高能力素质、办事效率,遵守廉洁自律守则、工作纪律,增强工作效能、树立良好形象等方面狠下功夫,增强工作责任感,改进工作方法,切实把各自职责履行好,全面推动反腐倡廉建设,实现创先争优活动的良好开局。

(三)开展效能监察,提高办事效率及行政效能。

为进一步促进干部的依法行政、廉洁勤政、务实高效,不断强化责任意识、服务意识、公仆意识,增强事业心和责任感,切实改进机关作风,提高行政效能,我站积极开展了行政效能监察,以首问责任制、限时办结制、责任追究制三项制度为重点,面向群众作出服务承诺,加强办公室及窗口工作作风建设;建立接待投诉台帐,解决好群众反映强烈的热点难点问题。

(四)全面推进政务公开工作。

一是采取吊牌、座牌、工作牌等形式,公开办事窗口、工作人员姓名、职务、岗位职责等;二是对外设置举报箱、公布举报电话,将首问责任制、限时办结制、责任追究制等相关制度进行公示,要求党员干部明确职责、规范行为。三是向社会作出服务承诺书,从优质服务、营造环境、工作高效、秉公执法、阳光政务、树好形象、履职尽责、接受监督等八个方面向公开承诺,自觉接受群众监督。

1、进一步强化政治纪律监督检查,确保科学发展观和党的方针政策得以认真贯彻落实。

2、进一步组织开展反腐倡廉教育,筑牢思想防线,扎实抓好机关干部廉洁自律和预防腐败工作。

3、进一步强化作风建设,牢固树立为青年成长成才服务的意识,切实提高服务水平和能力。

4、进一步强化监督职能,不断加大对机关领导干部的监督力度。

5、进一步加强自查检查,确保党风廉政建设责任制全面落实。

6、积极完成县纪委和局党委交办的各项任务。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十

每一个员工都要对自己的工作进行阶段性的总结,在总结中发现问题,吸收经验教训。下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!

一年来,在纪检组、监察室领导的关心和指导下,我恪尽职守、求真务实,开拓创新,积极开展纪检监察工作,作为一名纪检监察员我主要做了以下几方面的工作:

一、加强学习、提高素质。为了更好地开展纪检监察工作,我始终把加强学习、提高自身素质作为一种政治责任、政治追求,孜孜以求,不断进取。工作之余我认真学习和领会《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等最新的文件精神并及时修正完善自己的世界观、人生观和价值观,始终保持虚心好学的良好态度,既向书本学习,也向领导和同志们学习,向先进经验学习,取长补短,通过学习进一步提高了对新时期农村加强党风廉政建设重要性的认识,增强了做好纪检监察员的自觉性。

二、严格自律、争做表率。作为纪检监察员在日常工作中我时刻严格要求自己,从每一件小事做起、从一点一滴做起,不该说的话坚决不说、不该做的事坚决不做,在大事上做到__渭分明、在小节上严格把握,把党和人民的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意度鞭策自己,明明白白做人、干干净净做事,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,始终做到自重、自省、自警、自励,“吾日三省吾身”,充分听取同事的意见、虚心接受同志的监督坚决不跨出违法违纪的第一步,争做拒腐防变、廉洁自律的表率。

三、明确职责,恪尽职守。我在办公室主要负责内勤工作。内勤这个岗位,是一个熔炉,也是一个舞台,既能锻炼自己也能展示自己,我不断加强自身的政治思想素质、作风素质、业务素质和心理素质的修养,切实履行好内勤工作岗位职责,持之以恒地做到“五勤”。协助领导安排召开全省农村党风廉政工作会议,办理会议通知、记录、准备会议文件及做好其它有关会务工作。负责好文件的收发、登记、催办、立卷及案卷短期保存和使用,做好有关保密工作;负责好报刊杂志的订阅和分发工作。认真办理党员、群众来信来访的登记、转递,重要信访及时转纪检组长。及时对办公用品的进行置办、管理、发放。

我从事纪检监察工作仅是刚刚迈出了第一步,慢慢地我热爱上了这份职业。如果说工作中取得了一点成绩,完全得益于办公室领导和同志们的鼎力支持,在今后的工作中,我将一如既往、认真履行好纪检监察员的职责,为办公室及全办的党风廉政建设做出应有的贡献。

乡镇纪委监察工作总结20__年,是脱贫攻坚作风建设年,__纪委在县纪委和镇党委的坚强领导下,认真贯彻落实年初县纪委全会提出的“抓重点,创亮点,聚焦点”的指示要求,以党十九大精神为指引,聚焦主职主责,以建设一支团结务实、廉洁高效的党员干部队伍为目标,把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制乡镇纪委监察工作总结本文内容:乡镇纪委监察工作总结20__年,是脱贫攻坚作风建设年,__纪委在县纪委和镇党委的坚强领导下,认真贯彻落实年初县纪委全会提出的“抓重点,创亮点,聚焦点”的指示要求,以党十九大精神为指引,聚焦主职主责,以建设一支团结务实、廉洁高效的党员干部队伍为目标,把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要抓手,聚焦主职主责,坚持与时俱进,突出重点,强化教育,立足防范,标本兼治,惩防并举,攻坚克难,确保全镇上下政治生态文明,经济生态良好,社会生态和谐,人文生态顺畅,各项工作全面、协调、健康、快速发展。现将全年工作汇报如下:一、“以案促改”工作开展情况。一是以案件查办为突破口,以监督执纪为抓手,抓“以案促改”常态化教育,大会讲,小会敲,用身边事教育身边人,确保__政治生态文明。一是加强对信访案件的查办力度。针对20__年脱贫攻坚涉农资金及项目建设问题,我镇专门制定了工作方案,成立了领导小组,积极接待群众来信、来访,耐心听取群众倾述、虚心听取群众意见,切实做到了“态度和蔼、接待热情、处理及时、讲解到位、群众满意”,力求做到信访不出镇,问题不带走,确保辖区内安定和谐。我镇10名领导班子成员累计接待群众来访200余人次,共接到群众来电、来信、来访47件,目前已全部办结回复。自主办案19件,协助办案5件,均为党员违纪案件,其中给予开除公职1人,开除党籍1人,给予党内严重警告2人,给予党内警告处分5人,给予约谈15人。通过对违纪党员的严肃查处,一方面维护了党纪的严肃性,另一方面也对其他党员干部起到了一定的威慑和警示作用。二是加强宣传,增强群众反腐倡廉的信心。通过形式多样、卓有成效的宣传,切实提高人民群众对反腐倡廉的关注程度。以政策宣传启发群众觉悟,通过政策宣传和民主法制宣传,使群众认识到反腐败斗争的长期性和艰巨性,认识到反腐倡廉不是一夕之功,认识到随着制度和惩治力度的加大,腐败现象将逐步减少的趋势,从而进一步增强消除腐败的信心;同时以反腐正面典型弘扬社会正气。始终把推广典型、弘扬正气,作为开展反腐倡廉宣传教育的主旋律,既旗帜鲜明地反对腐败和打击各种歪风邪气,又大张旗鼓地宣扬各行各业中涌现出的廉政典型,使群众从身边的具体人、具体事中潜移默化接受教育,营造遵廉守廉的良好风尚。建立会前学法制度,坚持案件通报制度,彰显党委政府惩治腐败的坚定决心,增强群众反腐倡廉的信心。二、“阳光村务”开展工作情况依据“阳光村务”这个亲民平台,确保基层小微权利在阳光下运行,切实接受群众监督。20__年以来逐步加强对村级组织党务政务纪务的公开及三资的管理,切实做到公开公正透明,使各项村级事务运行在阳光下。一年来我镇大力进行“阳光村务”建设,组织全镇34个村(街)加大阳光村务的推广宣传,确保阳光村务线上线下同步运行,截止目前我镇阳光村务已实现关注量超过3万人次,点击量超过5万人次。阳光村务平台处理案件63起,件件有回音,投诉人满意度极高,极大的改善了我镇外出务工人员较多,对我地情况不清,民主监督不到位的情况。同时也对我镇一年来的巨大变化进行了极大的宣传,群众满意度得到明显提升。三、“四风”整治工作开展情况(一)是认真贯彻落实中央八项规定、省委十项规定和市委、县委具体规定及《党政机关厉行勤俭节约反对铺张浪费条例》等规章制度,坚持艰苦奋斗,厉行勤俭节约,积极探索实行“廉检制”,切实纠正四风方面存在的突出问题。着力改进文风会风,深入整治文山会海、检查评比泛滥问题;着力控制“三公”经费支出和办公用房管理,加大“三公”经费公开力度,全面推进公务卡结算,深入整治公款送礼、违规消费、公车私用、奢侈浪费的问题;着力规范小微权力运行,深入整治不公开、不透明和“庸懒散、奢吃贪、蛮横硬”及侵害群众利益行为;着力规范党员干部守法履职行为,深入整治接受会员卡、商业预付卡问题;着力从严管理干部,深入整治不正之风和领导干部的思想作风问题。(二)是加大对公务接待、工作餐、办公用品、公车使用管理的监管力度,确保我镇三项整改落到实处。加强公务接待申报制,严格执行县上有关文件规定,不超标准;加强对工作餐的监管力度,原则上在乡镇食堂就餐,加强对办公用品领取登记制度的管理,厉行节约;公务用车实行登记制度,节假日公车报备制度,严禁公车私用;公车燃油与油耗和里程数挂钩;公车维修保养、更换部件等,必须有影像资料。(三)是领导干部个人事项申报、审批工作执行情况。严格按照相关文件精神,执行领导干部操办婚丧嫁娶申报审批、个人重大事项报告制度,截止目前我镇未出现1例瞒报漏报事件发生。四、扶贫领域监督执纪问责相工作落实情况镇纪委紧盯扶贫领域的监督执纪问题,确保工作、政策、责任“三落实”,确保扶贫项目建设零失误,扶贫资金使用零差错。我们坚持把构建惩治和预防腐败体系作为党风廉政建设工作的主线,结合实际制定我镇实施办法,明确具体防控措施,着力建立个性化廉政风险防控模式。加强监测预警,把廉政风险防控有机融入脱贫攻坚,紧盯立项审批、招投标、工程建设、资金拨付、竣工验收等容易滋生消极腐败的重点环节进行动态排查,重点防控。建立以制度行权,靠制度管人,按制度办事的有效机制。加强对农村集体“三资”管理、村干部坐班、村务公开、惠民政策落实情况的监督检查。同时加强对涉农整合项目资金使用、医疗救助、临时救助等项惠民资金及惠民政策的宣传、落实情况进行了监督检查,确保惠民政策真正落实到位,惠及民生。我镇共下村监督检查16次,出动52人次,在检查中共发现问题1个,整改1个,提出意见建议2条。五、“小微权利”综合整治工作一是加强纪律教育,提高廉洁意识。开展廉洁教育,利用镇电视台、微信工作群,每周五学习制度,远程教育中心、观看警示片、听党课、廉洁教育宣传栏、《致党员干部一封公开信》等多种形式,传递反腐倡廉正能量。结合“倡廉洁树家风正党风促政风”的活动,带动民风、社风,营造“人人学廉、人人思廉、人人创廉”的廉政氛围。二是制定权力清单,明确权利“界限”。乡村两级组织对“小微权力”清单进行逐项梳理,做到“一事一清单”,为村级组织和干部行使权力明确“边界”。印制2000余份“小微权力”清单逐户发放,让群众明白办事流程,既便利群众,又扩大了监督面,有效推动了“小微权力”的工作全面开展。三是严肃追究问责,落实治理成效。__纪委制定随机性督查机制,对决策程序、政务公开、工程项目、资金使用等方面全程监督,要求村级“小微权力”按清单、制度、程序规范运行。对村干部中出现的贪污、克扣农民各项国家补助款项、危房改造款项等行为,将从严、从重、从快处理到位。六、案卷整理工作开展情况一方面在确定人员,明确分工,对一年来的纪委案卷实行专项整理,按照相关文件要求,对纪委案卷进行整理规范,确保案卷数量准、内容全、质量高。经过专人整理目前案卷均整理到位;二是学习加强,通过上级检查指导,我镇在案卷整理工作中,积极和上级领导交流,进一步明确案卷整理要求,使我镇的案卷整理符合规范。七、扫黑除恶专项斗争工作开展情况我镇结合扫黑除恶专项斗争,积极从案件中查找党员干部在案件中涉案查找线索,坚决打击党员干部违纪违规为黑恶势力充当保护伞作用。经过排查,我镇目前未发现有党员干部涉及扫黑除恶案件。下一步,我镇继续收集扫黑除恶线索,扫除黑恶势力保护伞。为打赢扫黑除恶专项斗争添加助力。八、帮圈文化治理工作__纪委通过组织召开整治“帮圈文化”专项排查工作动员会。动员部署各级党组织和广大党员干部进一步统一思想,凝聚共识,纯洁和净化党员干部的工作圈、生活圈、社交圈,营造风清气正的良好政治生态。抓好干部日常教育监督管理,严明政治纪律和政治规矩,深入持久开展“帮圈文化”问题整治。要求领导干部要发挥好“关键少数”作用,当好表率、树好标杆,切实把自己摆进去,坚决不搞各种“小圈子”,自觉远离各种“小圈子”,自觉与各种“小圈子”作斗争,不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。各级党组织要把专项排查和整治工作作为一项重要任务长期坚持、持续推进,加强经常性监督检查,坚决遏制“帮圈文化”,着力营造领导有威信、干部有激情、群众有信心的良好政治生态。九、“四中心一平台”建设方面四中心一平台”是贯彻落实基层党风廉政建设监督检查机制的主要抓手,也是镇纪检监察工作的重中之重。村(居)务监督是“四中心一平台”的重点和难点,只有抓住村(居)务监督委员会这个牛鼻子,才能将“四中心一平台”真正落实下去。为了搞好村(居)务监督工作,__纪委狠抓公示公开。要求各监委会在公示公开环节重点监督,所有涉农项目、涉农资金、村级收入及支出必须严格按“4+2”工作法程序公示公开,并且留存公开影响材料备查。十、协助镇党委履行主体责任开展情况我镇党委政府高度重视,第一时间贯彻落实上级有关文件精神,把党风廉政建设和反腐倡廉工作工作纳入全年整体工作并提上重要议事日程,镇党委切实担负党风廉政建设的主体责任,常研究、常部署、常教育、常警醒。党委主要领导当好廉洁从政表率,认真执行“三个不直接分管”规定,切实担负起第一责任人职责,切实形成“谁主管、谁负责,分片包点、分头落实,一级抓一级,层层抓落实”的工作格局,将党风廉政建设和反腐倡廉工作逐级分解,确保“人人头上有责任,人人肩上有担子”,确保全镇党风廉政建设扎实有效开展。切实做到了“一把手”在重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调督办。同时镇党委严格实行党风廉政建设责任考核制度。镇党委和班子成员、各个行政村都分别签订《廉洁从政个人承诺书》,实行一岗双责,把党风廉政建设与年底考核相挂钩,严格奖惩制度,并以此作为评先、评优、奖惩的重要依据。一年来,我镇纪检监察工作取得了一定的成绩,但还存在着不足。主要表现在以下几个方面:一是纪委人员数量较少,案件查处力量不足。在目前违法违纪隐藏深,牵涉范围广、情况复杂的情况下,镇纪委查处难度较大;二是纪委查处案件线索来源较少,广大干群对纪委工作还不熟悉,不能及时向纪委反馈线索,导致纪委督查震慑力度不足。总之,20__年__纪委的工作取得的成绩是暂时的,我们将积极查找自身不足,找准工作短板,积极进行查缺补漏,继续努力做好本职工作,做好镇党委政府的参谋和助手,切实为建设美丽__作出应有的贡献。

20_年我站纪检工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实十七大、中纪委十七届五次全会和上级党风廉政建设工作会议精神,用科学发展观统揽反腐倡廉工作全局,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针,按照“严格要求、严格教育、严格管理、严格监督”的要求,狠抓反腐倡廉建设各项任务的落实,把构造反腐惩防体系作为维护客运服务形象的重要举措,不断推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为促进我站服务工作又好又快发展,打造全县一流服务中心提供有力保障。

一、加强宣传教育,筑牢拒腐防变思想道德防线党支部坚持和完善领导班子和党员干部学习制度,年初制定党风廉政和反腐败工作要点,建立健全反腐倡廉专题民主生活会等制度。不断丰富教育内容,依托有效载体,组织干部职工特别是领导干部认真学习中央及上级党风廉政建设和反腐败工作会议精神、胡锦涛总书记在中纪委五次全会上的重要讲话精神,以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等。

继续从改进服务质量、规范履职行为、提高工作效能入手,把反腐倡廉教育纳入窗口工作人员学习计划。认真发挥好客运为民服务的平台作用,努力营造浓厚的反腐倡廉工作氛围。大力开展“党员先锋号”创建活动,利用“七一”建党节的有利契机,采取不同形式,引导党员干部职工加强党性修养、升华自己的道德情操,进一步掀起创先争优活动新高潮。

二、落实责任,切实加强党风廉政建设。

1、认真落实党风廉政建设责任制,《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、“八条禁令”和上级廉洁自律有关规定,切实加强对干部职工尤其是领导干部的监督检查,加强教育管理。

2、认真贯彻民主集中制,健全领导班子议事规则,进一步落实和完善党风廉政建设和反腐败各项制度。把反腐倡廉各项任务分解落实到相关股室和服务窗口岗位,并严格执行便民、高效、廉洁、规范的服务宗旨。严防发生吃、拿、卡、要及门难进、脸难看、话难说、事难办等腐败现象,确保权力依法运行。

3、定期召开有关廉政工作会议。年初召开一次党风廉政专题会议,研究部署全年党风廉政工作,以达到有效警醒和预防的作用。针对工作需要,配合党委召开党风廉政建设工作促进会,研究和解决工作中存在的不足,共同研究制定有效措施,确保窗口依法办事、高效服务。

三、丰富载体建设,不断提升客运服务队伍形象。

(一)认真组织各项学习活动,提升服务意识和水平积极组织党员及窗口工作人员收看《远山的红叶》,认真撰写读书笔记,号召全体人员发挥好人民公仆为人民的英雄本色,在站内掀起“学王瑛”活动高潮。

(二)争做优质服务标兵,营造创先争优活动氛围以“争做优质服务标兵”为平台,要求全体干部职工要奋勇争先,着力在提高能力素质、办事效率,遵守廉洁自律守则、工作纪律,增强工作效能、树立良好形象等方面狠下功夫,增强工作责任感,改进工作方法,切实把各自职责履行好,全面推动反腐倡廉建设,实现创先争优活动的良好开局。

(三)开展效能监察,提高办事效率及行政效能。

为进一步促进干部的依法行政、廉洁勤政、务实高效,不断强化责任意识、服务意识、公仆意识,增强事业心和责任感,切实改进机关作风,提高行政效能,我站积极开展了行政效能监察,以首问责任制、限时办结制、责任追究制三项制度为重点,面向群众作出服务承诺,加强办公室及窗口工作作风建设;建立接待投诉台帐,解决好群众反映强烈的热点难点问题。

(四)全面推进政务公开工作。

一是采取吊牌、座牌、工作牌等形式,公开办事窗口、工作人员姓名、职务、岗位职责等;二是对外设置举报箱、公布举报电话,将首问责任制、限时办结制、责任追究制等相关制度进行公示,要求党员干部明确职责、规范行为。三是向社会作出服务承诺书,从优质服务、营造环境、工作高效、秉公执法、阳光政务、树好形象、履职尽责、接受监督等八个方面向公开承诺,自觉接受群众监督。

1、进一步强化政治纪律监督检查,确保科学发展观和党的方针政策得以认真贯彻落实。

2、进一步组织开展反腐倡廉教育,筑牢思想防线,扎实抓好机关干部廉洁自律和预防腐败工作。

3、进一步强化作风建设,牢固树立为青年成长成才服务的意识,切实提高服务水平和能力。

4、进一步强化监督职能,不断加大对机关领导干部的监督力度。

5、进一步加强自查检查,确保党风廉政建设责任制全面落实。

6、积极完成县纪委和局党委交办的各项任务。

光阴似箭,岁月如梭,转眼间一个学期立刻就要结束了。同时这一学年我们部门的工作也较圆满地结束。从上学期5月份换届以来,我们部门谨记“服务于广大同学”为宗旨,在主任、书记以及各位常委的关怀和指导下,我部门各成员团结一致,进取开展本职工作,认真落实部门工作职责和目标,工作中得到了各班委的进取配合和支持,使我部门工作取得了较好的工作成果,同时也顺利地完成了各项工作。下头请允许我代表本部门做本学年的工作总结:

一、考勤。

1、日志表统计。每周一晚上按时完成统计日志表,并在每月月底按时把数据输入电脑,每一季度对各班旷课及请假汇总一次,每半学期合计一次,并按主任的要求把旷课到必须节数的学生名单给予公布。

2、对各各班检查每月对我系各班进行不定期的晚自习检查,并对旷课人员名单进行公布。

3、做早操是一天的开始,是每一位学生必不可少的,也是增强抵抗力的方法之一。每次对我系升旗,我们部门就安排各成员对各班出勤情景,对于旷操和不良的风气予以及时的记录和处理并及时上报及公布。经过加强对同学们和班级的约束,来增强其各方面的素质,提高同学们的自律意识,从小事着眼,以到达大局的完美。

二、维持纪律。

1、会场纪律。每次我系的大型活动,我们部门进取完成本职工作,以保证活动的顺利进行,同时展现我系师生严守纪律的风貌,凸显大系的风采。

2、协助。纪检部不仅仅维持活动秩序,并配合其他部门搞好每一项活动和工作。

三、内部管理。

1、经过一学年的相处,部门间的感情日益深厚。在做每一项工作时,各成员相互配合,互传信息,发挥了团队的精神,有时即使一个人有事不能到场,另一个会及时的补充,使工作得以保证。

2、本阶段内我们部门各成员得到了很大的锻炼。本学期新干事的加入,使我们部门更充满了活力,委员工作更加的顺手,新干事们认识了很多的朋友,开阔了自我的视野,磨砺了自我的性格,锻炼了自我的工作本事,使自我的人生得到了一次升华。

3、我们部门进取参加我系各种活动。在活动中一边放松,一边与其他部门进行交流。提高各种效率,增强工作活力。同时加强与兄弟部门的联系,团结互助,共同奋进,增强情感的交流,推动团总支学生会的发展。

四、工作中的问题。

1、对团总支学生会工作的认识理解问题还需进一步的统一思想,进一步提高认识,对每一项的工作准确地认识清楚,并增强我系大局意识,将使我们部门的工作水平进一步提高。

2、我们部门的委员及新干事的工作时的态度有待改善。我们部门要按规章制度工作,摆正自我的态度,用我们的真诚之心,让大家感受到我们部门的诚心诚意的服务态度。自换届以来,时光泛眼而逝,我们在工作、生活中相互协作和相互交往得到了锻炼和经验,同时也收获了珍贵的友谊。我们在工作之中存在许多的不足之处,但我们在工作中倾注了我们八个人的满腔热情和职责心,无论别人对我们工作的评价好坏与否,我们无悔于我们的付出和努力!

最终,我期望我们部门每一位新干事注入你们的活力,把我们部门建设得更加完美!展望明年的纪检部发展更上新台阶!真诚祝愿我系明天更加辉煌!同时祝愿我院越办越完美!并祝愿大家在新的一年里快欢乐乐、合家幸福!元旦欢乐!

今年以来,在_纪委_监委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,牢牢把握监督基本职责、第一职责,主动作为,精准履职,切实发挥派驻监督“探头”作用。

一、今年的工作情景及主要做法。

(一)扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。一是在持续学习中提高政治觉悟。坚持学原著、悟原理,主题教育期间,开展支部团体学习_次,组织专题研讨_次。配合理论学习,认真参加__织的党性教育活动,赴省属企业开展主题党日活动,召开了_次支部专题党课,进一步增强守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。二是在检视问题中找准差距不足。经过专题调研、廉政谈话等渠道,广泛征求意见提议。结合全省纪检监察系统专项检查、案件质量检查,深入检视支部和个人问题,在此基础上召开专题组织生活会,党员之间互提批评意见共_条。制定支部专项整治工作台账,对_方面_项具体问题进行整改落实。三是在强化整改中补齐短板。围绕执纪执法专业化本事不足这一突出问题,全员参加省纪委省监委组织的_轮集中业务培训,组织多次团体学习和业务交流,夯实纪检监察业务基础。及时对问题台账整改情景进行“回头看”,进一步巩固团体学习、沟通协商、日常监督等工作机制,有效提高派驻监督工作规范化水平。

(二)聚焦“两个维护”,推动政治监督具体化、常态化。一是加强对决策部署落实情景的监督检查。经过列席会议、个别谈话、实地走访等方式,对____、__省委重要__筹备工作开展了专项检查,督促_细化落实举措,力促廉洁办会。赴__驻__、__办事处,实地查看“__”一站式服务体系建设情景,督促落实好省委关于深化“放管服”优化营商环境的决策部署。对_省第_代表大会开展会风会纪监督,严肃换届纪律,确保风清气正。对落实容错纠错机制、规范政商交往等情景开展调研,了解落实中的困难,提出指导性意见。二是严肃党内政治生活。严明政治纪律和政治规矩,围绕党内政治生活准则执行情景,参加或列席__、__党组专题民主生活会_次,了解掌握领导班子遵守党内生活制度的情景。派员列席部分党支部的组织生活会,加强对开展批评与自我批评情景的现场监督。经过参加驻在部门组织的理论读书班、集中研讨等活动,督促将主题教育规定动作做实做细。三是深入整治形式主义、官僚主义。督促__、__党组深入开展整治形式主义、官僚主义自查,有关发文、会议数量同比压减三分之一。针对执纪审查中发现的__个别内设处室之间职权划分不清的问题,及时向党组提出厘清职责职权的监督提议,被党组重视并采纳。

(三)持续传导压力,有效发挥专责监督作用。一是主动加强沟通。坚持定期会商制度,会同__、__党组共同传达学习中纪委、省纪委全会精神、专题研究党风廉政建设工作_次。改善通报方式,省纪委省监委领导同志重要讲话、重大工作部署等文件材料直接报请领导班子成员传阅,督促进一步增强主体职责意识。二是督促履行党风廉政建设“一岗双责”。参加了__、__党建述评会议,听取党支部书记履行党风廉政建设“一岗双责”情景。指导办机关纪委做好全省__系统新入职干部廉政教育培训工作,帮忙其提升履行监督职责的本事。三是督促用好“四种形态”异常是第一种形态。针对执纪审查中发现__作风纪律方面的苗头性问题,及时督促__党组召开作风与纪律建设警示教育大会,责令受到纪律处分的同志公开自我检讨,使干部职工受到深刻警醒触动。

(四)坚持挺纪在前,做实做细日常监督。一是坚守重要节点督促落实中央八项规定精神。立足元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点,经过手机移动办公系统向__党员干部推送廉政过节信息_批次,经过微信群及时发送典型案例通报,督促党员干部时刻绷紧纪律之弦,严防“四风”问题反弹回潮。持续改善作风,督促__机关纪委对干部工作纪律情景开展监督检查,取得较好效果。二是聚焦关键领域强化对权力运行的监督。经过参加或列席党组会,加强对“三重一大”事项的现场监督,督促__修订完善了《党组会议事规则》、《主任办公会议事规则》等议事制度。严把干部选拔任用政治关、廉洁关,先后为__、__出具党风廉政廉政意见回复_人次。经过廉政谈话、开展支部交流等形式,深入了解__审批业务流程,进一步把准廉政风险点,督促健全完善风险防控机制。二是盯紧“关键少数”促进廉洁自律。组织处级干部书面述廉述责,结合考核,对处级干部开展了廉洁履职测评,进一步督促“关键少数”强化廉洁从政意识。对__、__全体处级干部进行了一对一的廉政谈话,拧紧纪律法条,督促廉洁从政。四是用纪律教育好“大多数”。分别为__、__全体党员干部辅导新颁布的《中国共产党纪律处分条例》,督促机关纪委组织开展多种形式的警示教育活动,教育引导公职人员知敬畏、存戒惧、守底线。

(五)主动出击处置问题,切实提升执纪审查效果。一是主动出击深挖问题线索。主动向__、__了解处级干部个人有关事项报告核查情景。主动用好第三方对__财务收支情景的审计情景,深挖问题线索_件,经初核后予以了结,分别对_名处级干部、_名科级干部进行谈话提醒。二是加强线索起底与梳理。对党的十八大异常是十九大以来_件信访举报和问题线索处置情景进行清点排查,做到精准处置、妥善处理。对今年以来转驻在部门办理的_起信访件,结合可能存在的廉政风险,先后_次约谈有关负责人,提醒依规依法妥善处理。三是做好执纪审查“后半篇文章”。对去年受到党纪处分期满的_名党员干部进行回访教育,了解其思想状况,体现组织关怀,激励干事创业。

(六)从严加强自身建设,着力提升综合履职本事。一是加强政治建设。把强化理论武装作为首要政治任务,组织支部团体理论学习_次,督促支部党员用好“学习强国”平台,不断夯实政治理论基础。加强党性锻炼,参加了__组织的_次赴革命老区党性教育活动,组织参加社区服务_次。二是严格落实全员培训要求。着眼增强专业本事,加强纪检监察业务学习,参加省纪委省监委组织的各类专题培训班_人次。三是强化自我监督。对标省纪委省监委关于派驻机构制度建设要求,完善组内部各项规章制度。对2016年以来档案进行了规范化整理。四是认真完成省纪委省纪委交办的重大工作。根据组织安排,组长带队完成省委__任务,一名科级干部参加省委主题教育督导工作,派员参加省纪委省监委组织部__次干部考察工作。

二、存在问题及2020年工作打算。

工作中存在的主要问题和困难:一是受监督体量较小的影响,问题线索量较少,短期内连续立案难度较大;二是因驻在部门业务特点,对__期间遵守纪律的情景缺乏有效监督手段;三是执纪审查调查业务本事存在“短板”,实战经验不足。新的一年,将按照中央纪委、省纪委全会的新部署新要求,聚焦监督职责,完善监督机制。一是聚焦“两个维护”,突出政治监督属性,推进监督检查具体化,确保各项政策落地落实。二围绕深化全面从严治党,强化专责监督,督促党组将全面从严治党要求落实到党支部和党员。三是聚焦权力运行,做实做细日常监督,综合运用有效监督方式,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,推动政治生态持续向好。四是立足打铁必须自身硬,夯实执纪执法专业化基础,健全内控机制,守好忠诚干净担当的政治本色。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十一

坚持以_为指导,认真贯彻党的十八大精神,全面贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治、和预防腐败体系实施纲要》,切实落实省、州关于反腐倡廉的工作部署,加大反腐倡廉的工作力度,坚持以治本为主、标本兼治,紧紧围绕全州食品药品监管工作大局,加强党风廉政建设和纪检监察工作。开拓进取,勇于创新,充分发挥职能作用,使党风廉政建设和行风建设,行政效能监察工作取得新的实效,为我局行政监管工作目标的实现保驾护航。

二、廉政工作。

1、切实抓好党风廉政建设责任制的落实。在局党组领导下,一是制定好党风廉政建设工作计划,落实廉政建设责任制分解。二是加大工作措施,加强督促检查。

2、抓好廉政教育。继续抓好理想、信念、道德教育,党纪法规的学习教育,正反两面典型教育,不断强化干部的廉洁自律意识和责任意识。同时做到有计划、有布置、有记录、有总结。

3、抓好廉洁自律。按照领导干部廉洁自律各项规定,继续加强领导干部廉洁自律工作,同时抓好国家机关工作人员的廉洁自律工作,对违反规定的发现一起,查处一起。

4、做好案件查处。一是重点查处群众反映强烈、影响恶劣的违纪违法案件。二是严肃处理系统内出现的各种违纪违规问题。三是加强信访举报登记和调查核实工作。

5、加强源头治理。一是抓好“四个监督”既党内监督、法制监督、群众监督和舆论监督。二是严格执行行政审批有关规定,强化行政审批运作规范化和高效服务。三是加强资金使用监管力度,完善和落实“收支两条线”管理制度。四是严格干部选拔任用程序和纪律,防止和克服用人上的不正之风。

1、继续健全完善各项规章制度,抓制度的落实。

2、抓好监督检查。一是参与抓好半年工作督促检查,二是重点工作专项检查。

3、进一步探索行政效能监察工作途径和方法。

四、继续开展行业纠风。

一是重点加大对农村医药纠风和药品监管力度,严厉打击制售假药劣药品违法犯罪行为。

二是严格行政监管工作纪律。严禁在行政执法过程中乱收费、乱罚款、乱集资、乱摊派,防止出现工作中的不作为和乱作为。

三是召开行风评议座谈会,征求行风评议员的意见和建议。

按上级要求,组织纪检监察干部认真学习理论和业务知识,不断提高自身的政策和业务水平。加强调查研究,积累工作经验,努力提高自身工作能力。严格履行职责,为食品药品监管工作作出应有的努力。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十二

20xx年以来,我一直担任镇纪委副书记职务,在这两年的时间里,本人坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕经济建设中心,贯彻标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的方针,全面履行职能,把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。工作勤勤恳恳,讲学习、讲正气,积极主动履行职责,全力以赴做好纪检监察工作,较好地完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下:

一、加强学习,提高素质。

本人任职以来,始终把加强学习摆在重要位置,进一步提高对学习重要性和紧迫性的认识,改进学习方法,注重学习效果。一是坚持参加市县纪委举办的各种业务培训学习。二是坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。三是积极钻研纪检监察工作业务,进一步加强了对党风廉政建设和纪检监察理论的学习,掌握了具体工作的业务知识,使自己的业务领导能力和依规依法执法水平有较大的提高。

二、找准位置,演好角色。

两年来,本人热爱本职工作,坚持围绕发展抓纪检,抓好纪检促发展的思路,立足实际,团结一班人,积极工作,不断探索开展纪检工作的新途径。一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先明确责任,对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用,从而做到齐抓共管。其次抓好党风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作。通过组织学习活动等对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育,有效地提高了党员干部廉洁自律意识。二是加强了督办督查力度,为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。四是集中精力抓好案件查处工作。在案件查处工作中,坚持“查清问题,惩治腐败,挽回损失,维护稳定,促进发展“的二十字办案原则,坚持将严格依纪依法办案的要求,贯穿到立案、调查、审理、处分、执行的各个环节,严肃查办各类违纪违法案件,努力提高办案水平。如我镇两河口村有人举报村书记违规砍代森林六是认真办理群众来信来访。对群众来访来信做到热情接待,每件必定亲自过问办理,同时有效地发挥了纪委一班人的工作积极性,使每一个人都能认真对待群众的来信来访和及时办处。两年来,我共接待群众的来信来访户,人次,解答群众咨询问题件,初核案件件,受到立案调查党员干部名,受到党纪处分的人。

三、艰苦奋斗,廉洁从政。

本人一贯发扬艰苦奋斗的优良传统,注重自身建设,时刻以共产党员的标准严格要求自己,做到自律、自省、自警、自励,坚持严格遵守廉洁自律的各项规定,带头执行本单位的各项规章制度,带头廉洁奉公,自责维护镇委镇府的形象,不做有损党员和本单位形象的事,并自觉接受群众的监督,踏踏实实地做事,清廉为官。

在两年来时间里,通过理论学习和实践的磨练,不断提高了自己纪检监察的工作能力和水平,取得了一定的成绩,同时,也吸取了一些经验和教训。但由于自己学习有时抓得不紧,深入基层调研不够,还存在政治理论水平有待进一步提高。本人决心加倍努力,尽职尽责,以与时俱进的作风创一流业绩,争当一名优秀的纪检监察领导干部。

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纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十三

xx年,合肥经济技术开发区工委、管委会认真贯彻市委、市政府和市纪委的工作部署,高度重视党风廉政建设和反腐败工作,以落实党风廉政建设责任制为抓手,不断提高党员干部廉洁从政意识,以反腐倡廉制度建设推进年活动为主线,健全完善各项制度,加大从源头上预防和治理腐败,全区党风廉政建设和反腐败工作取得了新的进展,主要表现在以下几个方面:

第一,以反腐倡廉制度建设推进年活动为主线,健全完善各项反腐倡廉制度,增强党风廉政建设教育实效性,加大源头治理力度。

1、通过制度建设推进年活动的开展,提高了制度建设水平,党风廉政建设和预防体系更加健全和完善。

按照市委统一部署,以制度建设推进年活动的几个关键环节和步骤,对1997年至今十年来的工委、管委会出台的全部文件进行了一次系统的清理,区属职能部门将自成立以来出台的所有文件清理登记,累计涉及文件900余份。清理出的文件组织了两次全面的评估和甄别。由文件的主要实施部门、文件涉及部门提出清理意见和说明理由,按照废止失效、坚持实行、修订完善几个方面进行了分类,清理整理出废止失效文件12份,坚持实行文件55份,修订完善文件12份。在活动中推出改革创新类制度11份。我区在这次进行的反腐倡廉制度建设推进年活动,我们在业已形成的制度基础上,紧紧围绕权力运行、制度规范和工作薄弱环节进行制度建设,对涉及征地拆迁、工程建设、干部人事、土地管理、国有资产、科学民主执政等xx大类重点方面进行完善,改革和创新,建设系统的《建设工程安全监督管理制度》、《建设领域黑名单制度》、《建设工程质量检测(试验)制度》等建设工程管理的系类制度措施,财政系统推出的《财政性投资建设项目管理办法》、《财政性项目贷款资金适应管理程序》,干部人事方面推出的《开发区绩效管理暂行办法》、《开发区工作人员聘用制管理办法》等制度,都是在各自领域里面的开创之举,制度的根本性得到切实的巩固。

2、通过加强党风廉政教育,提高了党员干部廉洁自律的自觉性。坚持把反腐倡廉教育纳入各项教育活动之中,加强革命传统教育、反腐倡廉形势教育、党纪条规教育、示范和警示教育,为加强反腐倡廉工作夯实了思想基础。一是充分利用工委学习中心组的形式,加强中层以上干部的教育。去年,工委召开专题会议,认真学习xx同志在中纪委全会上的讲话,中央《xx-2012年工作规划》、精神,深入领会科学发展观、构建和谐社会、中部崛起、惩治和预防腐败体系等重大决策部署的深刻内涵。努力提高中层以上干部的理论水平、廉洁从政意识和工作能力。二是通过正反两方面的典型教育,进一步弘扬正气,提高广大党员干部的“免疫力”。利用全区“七一”表彰之机,今年我们选择在“三大推进”中涌现出来的以廉洁自律、无私奉献为主要典型的7名先进人物,将他们的事迹拍成电教片,在区内进行宣传,用就在自己身边的人物的典型事迹,加大对干部职工的教育,收到很好的效果。同时还加强了警示教育和预防职务犯罪教育。工委书记、管委会主任李兵带头在全区大会上以加强制度建设、坚持廉政勤政,促进开发区又好又快发展为主题,给包括100多区管干部再内的300多名干部职工上了一场反腐倡廉党课。区属各党委组成人员还到各自联系的支部参加反腐倡廉专题学习讨论活动,纷纷结合部门实际,主讲专题的反腐党课,各支部组织收看反腐倡廉教育警示片共1000人次,发放反腐倡廉学习资料1000余本。组织260多名基层干部去监狱参观,邀请市检察院同志作专题讲座,和市预防职务领导小组合编预防职务犯罪教育手册,区管100多名各级干部还专门撰写学习心得,剖析本单位本人存在的问题,查找原因,制定了改进计划。这些教育形式都收到了很好的教育效果。

三是将廉政教育纳入干部教育培训的主要内容。与清华大学开展培训合作,召开反腐倡廉形势报告会,邀请纪检检查系统资深人士,分析了当前反腐倡廉新形势新情况,指出反腐败斗争出现的特点,以及出现腐败的内外部原因,告诫党员干部要筑牢反腐思想防线,做政治坚定的人,遵纪守法,做忠厚老实的人。

第二,强化监督,把预防工作贯穿于日常工作之中。

一是认真开展提拔交流干部的任前谈话工作,把廉洁自律作为谈话的一项重要内容,打好预防针。工委领导分别对在今年新提拔和轮岗交流以及重新聘任的66名区管干部进行任前谈话。

二是强化审计监督,落实干部离任的经济责任审计制度,全年对10名区管干部进行了离任审计。加大招标投标工作的监管力度。区纪工委安排专人参与基本建设工程和政府采购开标,有效避免了串标等违法违纪行为的发生。

三是加大基本建设资金监管工作,扩大财政监督范围,将社区工程建设结算审核纳入财政监督范围,实现财政监督与国有资产监管有机结合。xx年审核工程结算项目350个,审核总造价17亿元,已完成审核工程造价核减5500万元,已完成审核工程造价平均造价核减率达6.2%。xx年共完成政府采购项目84项,实际完成采购金额1393.7万元,较申请预算节约资金111.6万元,资金节约率为8.01%。推行车辆定点保险的采购工作。加强经费的审核力度,严格财经纪律。

五是健全财务管理制度,将五个社区管理委员会的财务管理纳入全区性的统一的财务管理体系,强化对社会、民生资金的直接管理;推出国库集中统一支付管理制度、公务卡支付制度等财务管理制度。

第四,通过强化学习培训工作,纪检组织自身建设进一步加强。一是健全各级纪检组织,加强纪检组织力量。二是进一步加强思想建设。组织广大纪检干部深入学习中纪委全会、全国廉政会议及省市纪委全会精神,学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》。三是进一步加强业务建设。一方面组织纪检干部参加市纪委统一组织的纪检业务知识培训和专题讲座,组织纪检干部参加市纪委举办的专题业务知识培训,提高了纪检干部的业务水平。组织纪检干部赴南昌、昆山等开发区考察学习,开阔了纪检干部的视野,吸取了先进开发区党风廉政建设和反腐败工作的成功经验和做法。统一订阅《党风与党纪》、《中国监察》、《中国纪检监察报》等纪检刊物。

二、存在的主要问题。

xx年我区纪检监察工作,虽然取得了一定的成绩,但也还存在一些问题和困难,主要体现在以下四个方面:一是廉政宣传、学习教育工作的经常性、有效性有待进一步增强;二是纪检组织力量还不能够满足新形势新任务的需要。由于专职干部和工作人员配备较少,而开发区经济工作繁忙,工作量相对较大,以至有时出现工作疲于应付的被动局面;三是在充分发挥纪检监察部门职能作用和工作创新上有待进一步加强;四是源头治理工作有待进一步加强,尤其是在教育、制度、监督、改革、纠风、惩处的防控体系建设上还存在差距。对这些问题,必须高度重视,并采取切实有效的措施加以解决。

一、深入开展反腐倡廉教育,切实抓好领导干部作风建设,促进领导干部廉洁自律。充分发挥教育的基础性作用,深入开展反腐倡廉教育,进一步强化党员意识、组织观念和纪律观念。全面落实科学发展观,发扬党的光荣传统和优良作风,根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问题,努力实现领导干部作风的进一步转变,为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会提供有力保障。加强社会主义核心价值观教育,促使党员干部始终保持昂扬向上的精神状态的和良好的作风,自觉反腐倡廉、拒腐防变。要把法纪教育、廉政勤政教育、示范和警示教育纳入全区党员培训教育计划。大力推进廉政文化建设。利用检察机关的丰富资源和区纪工委查办的案件进行教育,剖析案情,分析违纪违法人员犯罪的思想根源,从中汲取教训,引以为戒。继续开展预防职务犯罪教育。通过编写廉政手册,制作预防职务犯罪公益广告牌,开展职务犯罪广场宣传活动,开展以案说法等警示教育活动。

严格执行领导干部廉洁从政规定。综合运用纪律处分和组织处理等手段,严肃查处党员干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和参与赌博等问题。认真落实干部重大事项报告、述职述廉、民主评议、廉政谈话、谈话诫勉等制度。

二、加强信访举报工作,加大办案工作力度,严肃查处影响“三大推进”的腐败案件。加强信访举报工作,拓宽投诉举报渠道,倡导实名举报,保障被监督对象和群众的检举权、控告权、申诉权。加大对人财物相对集中单位的审计力度,为办案提供线索。加大案件查办工作力度。发挥查办案件的政治、经济和社会效应,重点查办工程建设、物资采购、社区建设领域的案件;失职渎职案件;基层干部玩忽职守、弄虚作假、以权谋私、侵害群众利益的案件。加强对办案工作的领导,完善协调机制,有效利用全区各级纪检资源,形成办案工作的合力。加强对领导干部落实廉洁从政规定情况的监督检查。在查处案件中,加强与公安、检察院、法院之间的协调配合,健全案件协查机制。对职务犯罪易发多发的重点部门和关键岗位,进一步完善制度,通过查处案件,起到打击和惩处、震慑和警示的作用。

三、深入贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和省市委实施意见,大力推进从源头上防治腐败工作。按照标本兼治、综合治理的要求,加大源头治理的力度,健全各项管理制度。认真落实市委《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》实施意见,结合我区实际,制定开发区贯彻落实的具体意见和办法。区属各级纪检组织要协助党组织抓好建立健全惩防体系各项任务的分解,制定方案,周密部署,把责任落实到单位、到部门、到人。

通过学习贯彻《实施意见》,加强制度建设和监督工作,努力从源头上防治腐败。

四、切实抓好纪检监察机关自身建设,不断提高纪检干部的综合素质。加强纪检监察的组织建设,健全纪检网络,形成整体合力。建立纪检机关内部日常管理制度,包括学习制度、会议制度、信访制度、案件审理等制度。着力提高纪检工作人员的综合素质,注重在实践中加强对干部实际工作能力的培养锻炼,促进纪检干部在实践中成长。加强纪检干部的教育培训,除积极参加市纪委组织的培训外,区纪工委还将围绕信访处理、办案技巧、案件审理等开展各种专题培训。同时组织纪检干部到沿海先进地区、开发区,学习考察它们反腐倡廉工作的做法和经验,他山之石,为我所用。加强思想建设,认真学习贯彻中央和省市纪委全会精神,加强《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和省市委实施意见、《纪检监察工作简明教程》以及“两个条例”的学习,提高纪检干部的政策理论水平。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十四

时光流逝,转眼间一个学期又这样匆匆走过,在这一学期里,纪检部门的全体同仁在这个学期都十分努力并积极地工作。整个学期我们的工作都比较的常规,每周的查课情况和一些日常的各种的活动都是井然有序。

以下就是我对这个学期的情况和总结进行汇报:

首先,我们纪检部最主要的日常工作是查课和出通告,将管理学院一周的出勤情况公告于广大师生。作为对同学们平时上课的出勤情况进行检查的工作——“查出勤”,不仅是为了维护管理学院正常的教学秩序,更是为了保证同学们进行学习的利益。每一次的出勤检查,为了不耽误同学们的时间,我们时间全部选择于有课的课前,尽量让大家可以不耽误过多时间,尽可能的高成效完成学院任务。在开展出勤检查工作时,我们一直要求礼貌工作的要求。将晚课堂出勤检查任务有条不紊的完成好,并各班和辅导员保持良好的关系。在这个方面由于是一职继承下来的工作,在这个方面我们也算是轻车熟路了,最重要的就是把这项基本的任务做到不出错。并且渐渐地从开始由我们两个人做,到带着他们做,直至最后放手让他们能够独当一面,这一循序渐进的过程我们也在继续着。

工作,有时候看似简单的工作却是更不容易完成,不仅要做的不出错,更重要的是滴水不露吧。

我们部门各个干事在总体上都还不错,任务分配下去能够都认真负责,但是还是缺少了积极主动性,对于很多事情都不是主动承担,而是被动接受。但是令人欣慰的是部门成员相处融洽,在工作中相互帮助,相互学习,取长补短,不断完善个人的综合能力。在工作职责上,各个干事分工明确,都有独立明确的工作任务。各个干事之间的关系还是较为好的,每个人在一起都没有陌生的感觉还算是其乐融融的,还有值得庆幸的事情,我们的干事不论如何都坚持下来了,也没有发生退部的现象。所以,在他们还是坚持的情况下,我们更重要的就是增强积极性和创造性,让每个人都有事做,让大家都觉得加入学生会是有意义的事情。

首先是超级班级活动,这个活动是我们最重视,最重要也是我们整个学生会第一次一起完成大型的活动。在超级班级晚会当天,由于我们纪检部主要是负责借用各种物品和维持现场纪律,所以我们的主要工作在前期和活动中期。那天最主要的问题就是人员分配不均匀问题,这就导致了很多事情并没有合理的分工安排下去我们对于活动前期的准备和活动当晚的情况总体还是满意的,但是浑水摸鱼、偷懒、积极性不高的问题,还是普遍存在的,或许这也是很多情况下都会存在的问题,当然这个问题也必须解决。

然后就是后期陆陆续续的一些活动,包括“新老生交流会”、“运动会”“我的青春我的团”“唐堂演讲”“辩论赛”“去敬老院”等等一些列活动,虽然有时候有些活动确实显得很乏味,更流于形式,但是我们部门也是积极义不容辞的的参加并完成了任务。

1.部分干事在对于集体活动缺少积极性,所以在下学期我们要积极努力地提高干事积极性。

2.部门创新没有体现出来,这个学期我们主要是参加其他组织举办的各类活动而自己部门并无突破,所以下学期在活动上面要多下工夫,提高创新能力。

分工明确,注重团队精神,是我们学生工作得以长盛不衰的两大法宝,许多任务的出色完成都是因为全体学生干部的通力合作。我们学生会所取得的成绩是有目共睹的,但我们也应清楚地看到我们的工作中还存在着许多的不足之处。这就需要我们在以后的工作中努力去弥补缺陷,使学生会不断完善。在此,提出几点思考:

1、组织管理要明确,责任分工要清楚,个人服从集体,少数服从多数,实行主席团领导负责制。

2、工作动机要端正,工作作风要扎实。要清楚记得服从学生会整体工作大局,要时刻牢记学生会是为同学们服务的,要联系同学,讲实话,办实事。

3、团队精神要发扬,学生会荣誉要维护。学生会成员必须团结。

协作,不可搞小团体主义,鼓励在工作上有所创新,有所分歧,提出多种方案,通过讨论民主解决。

学生会工作是高校学生工作的重要组成部分,在领导学生、服务学生,真实反映学生的思想动态上,在丰富大学的校园文化生活上,在密切联系沟通广大学生和学校作用上有着重要作用。虽然我们在过去的一学期取得了不少的成绩,但不足是必然存在的,而且在以后的工作和学习中,新情况、新问题会不断发生,考验我们这个集体,我们必将克服自身不足,向兄弟院系学习,借鉴兄弟院系优秀工作经验,勇于开拓,持之以恒,不断完善自我、发展自我,全心全意地做好有管理学院特色的学生会工作。

法,及态度都是我一直在关注的和需要改进的问题,希望在以后的工作中会有很大的提升。希望各位领导、老师及主席团提出意见和建议,并且支持我们以后的工作,相信在我们的共同努力下,不仅是纪检部,我们所有部门的工作都会越来越好。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十五

本学期学生工作部立足发挥自身职能,结合学院发展的形势和实际工作需要积极主动地开展各项工作,在上级领导的正确领导和大力支持下,各项工作开展顺利;在相关部门特别是各系的积极配合下各项工作取得了一定成绩;全院学生工作的各个方面在基本适应目前全校工作现状的情况下,各项工作需要与时俱进全面提高水平,以适应我院工作不断发展的需要和学生成长发展的德育需求。

下面就本学期主要工作进行基本总结

八、九月份:重点做好20xx级新生(大专、高职)入校接待和入学教育工作;做好老生开学的各项例行工作,使各项日常工作迅速步入正轨;在全体学工干部和班主任中统一思想,明确工作思路。

1、在接待新生和入学教育工作中,大专、高职分别认真准备、周密组织、耐心解决好各种意想不到的问题,为刚入校的新生提供帮助,为学校稳定勇于承担压力,比较顺利地解决了工作中出现的各种矛盾,入学教育效果良好。

2、在老生开学的工作中,提前做好各项工作安排,在开学初各种工作交织在一起,头绪多、任务重、时间紧、事情集中、矛盾突出的情况下,各项同工作有条不紊地开展。

3、在统一全学期工作思路的工作中,我们与各部多次共同磋商,共同制定整体工作计划和安排,并贯彻到全体班委会中。

本学期九月份对纪检部来说是近几年来相当痛苦的一个月,大家的工作强度是相当大的。

1、新生军训工作我们在总体上认真细致地把握好,按照总的布置认真组织学生,各项工作顺利,军训后还进行了汇报表演,取得良好效果。

2、“学风教育”是本学期重点工作,我们欲通过此项教育活动强化学生的学习意识,培养良好的学习习惯,形成全院良好的风气,并以抓课堂纪律、出勤率带动全面校风建设。我们要通过抓学风在全院整体上形成“重学习、讲学习”的氛围,在学生意识上形成“刻苦学习光荣,放纵自己可耻”的思想观念,并在学风、校风的外在表现上呈现出日常管理严谨规范,学生不良行为大大减少,全院生动活泼,健康向上,并实现“变有形的纪律约束为无形的文化引导”真正强化我院整体工作的育人功能。

在文明教育的具体工作中,我们仍是本着“统一思想,提高认识,整体谋化,分步实施,分块落实”的思路,院、系两级整体配合并强调各系积极开展有特色的教育形式,最终谋求整体的教育效果。

这项工作,我们主要做了以下具体工作

a、对全院学生会干部、班委会总体动员,会上左老师系统、全面、高屋见岺地阐述了文明礼貌教育的重要性以及对学院发展、学生成长的意义,并对如何抓好文明礼貌教育进行了重要指示。

b、对全院学生骨干(学生组织、班团干部)进行工作动员,阐明学校的工作意图,重申各项具体工作安排,从而使学生骨干带头,带领广大同学积极配合学校。我们还向各班发了《关于以“文明礼貌教育建设为突破口”全面加强高职、高专学生思想教育工作的决定》宣传材料和工作指导文件,对整个文明礼貌教育工作进行指导。

c、开学时学院组织多次专场报告会,结合形势政策课从思想上加强对学生的引导,包括《心理教育》、《当代大学生的素质问题》等。

d、抓文明礼貌教育与迎“神州”升天成功相结合,以飞速发展的社会形势激发学生学习热情,我们同各班一道组织了“飞腾的中华”的主题报告会,增强了全院的良好文化氛围。

e、建议各班召开学生文明礼貌教育座谈会,强化文明礼貌教育意识,筹化各班级组织好“从我做起端正态度”主题班会,强化班级文明礼貌建设。

f、为充分发挥班委会在文明礼貌建设中的积极作用,我们在整个工作中筹化了在期末评选“精神文明建设先进班”工作,大力支持班委会发挥主观能动性,在抓纪律问题上有创新、求实效,从而在班级层面把工作做扎实,做出成绩,最终形成全院良好的工作局面。期末我们对抓纪律卫生有实效、形式新颖、有借鉴和推广意义的班级在全校班主任中进行交流,引导班委会思考问题,探索文明礼貌建设的经验。

除了正面教育,在各项常规要求上加强督导是养成学生良好文明礼貌的重要方面,从10月中旬到11月上旬,我们在全院开展“迎评月”工作,全面加强学生各项日常要求,督查各种违规违纪行为,对全院突出反应出的学生出勤问题,教育、督查达数百人次,使常规要求中存在的不良现象得到有效控制,也为学校的评估奠定了坚实基础。

(三)十一月份:重点落实“迎评强化管理”的各项督查措施,在住宿生中启动以“星级文明寝室”评比活动,全面锻炼了同学们自我劳动的能力,同时改变了我院的寝室形象。

1、“强化管理”加强日常要求,是学风建设工作中重要的一环,十一月份,我们主要加强巡视、检查,每天都安排人员执勤,学生反映这项工作是最有效的对学生触动最大。看来在正面教育的基础上,从学院、系到班,甚至到每一个班长要加强对学生的一点一滴的要求,是学生养成教育的最具实效的工作措施之一。

2、在“星级文明寝室”教育活动中,我们提出口号“宿舍是我家,文明连着你我他,净化、美化靠自己,共同维护靠大家”。通过全体住校生教育大会,“宿舍长动员大会”、“文明寝室评比与验收”等活动,使整个教育活动生动地开展,使宿舍面貌大有改观,住宿生工作取得较大成绩。

3、经过从十月到十一月紧张工作,特别是十一月份“迎评强化管理”工作,学校整体上秩序大有好转,但客观上也对学生形成了一定压抑感。因而十一月月底主要以欢庆新年,筹备迎新晚会为工作重点,全院营造欢乐、祥和、较宽松的气氛。

十二月份:通过前期的工作,为十二月份的评估工作奠定了必要的基础。在评估阶段全部通过部长的带领下,心系一起。共同顺利的通过国家对我校的评估,这段时间所有人虽身心疲惫,但大家抛弃了自己的休息时间,全力以赴为评估顺利的结束拼命工作。

(五)一月份:组织好期末考试的动员工作及放假前的各项工作,指导好各系及班级开展本学期总结评比工作。

1、动员好学生及早复习迎接期末考试,同时为深化本学期“学风教育”工作,加强全校考场纪律的要求。

2、认真布置好放假前的安全教育及各类评比项目,为下学期开学做好准备。

(七)本不期我们结合工作需要,出台了一批制度、政策,如《关于严禁学生酗酒的通知》、《课堂纪律管理》等。

(八)纪检部内部建设工作:本学期以来纪检部六位同志分工协作,紧密团结,大家心往一处想,劲往一处使,以全校学生工作总的效果为己任,不管是团的工作,还是宿舍的工作,不管是高职的工作,还是大专的工作,大家共同想办法,齐上阵,大事分好工,具体事相互帮助都想周全点,从而各项工作有条不紊开展顺利。

(十)与各班的配合工作:全院学生工作是一个整体,分工协作是为更好形成全院的教育合力,纪检部从总体上把握好全院局势,并力图为各班工作创建好良好的工作平台,我们把各班工作中的难题当成我们自己的难题用心帮助,并在召开各项工作上考虑到各系的实际承受力,既有总体牵头,又为各班留下发挥的空间,本学期纪检部与各班工作配合良好。

1、积极主动开展工作。全院学生的综合状况始终是我们开展工作的依据,从全院办学出发,把上级精神落实下去,以发挥学生工作在学校整体工作中的职能这是我们的职责。纪检部守土有则,我们不等、不靠,把问题想在前,做在前,从不推诿,这已是纪检部每位干部的信条,凡有利于学校发展的,有利于同学成长发展的,有利于推进全面工作的事,只要我们有能力做,我们就意无反顾地去做,这种大局意识是纪检部全体干部的性格。

2、解放思想、干实事、求实效是我们的工作作风。学工部每位同志都忌讳说大话、说假话、说空话、说虚话,而努力地干实事、讲真话、讲实话,在工作中抓突出问题,抓重点问题,推行起来不顺利的工作努力推,努力推也不行的则亲自上,大家很辛苦,有时忍辱负重,但我们是问心无愧的。

3、工作取得一些成绩得益上级领导的理解、支持,得益于其他部门的帮助、配合。开学初左老师就对我们的工作做出强调,要把软的工作做硬,虚的做实,抽象的做具体,并亲自参加我们的各项工作,细心指导,深入学生,对我们的工作给予了大力支持。各班的同学们也能从大局出发,积极配合各项工作,全院大型教育活动顺利开展。

4、充分准备不打无准备之仗。“凡事预则立,不预则废”,我们对各项工作都是反复酝酿、精心谋化、细心组织、认真落实,每项较大的工作都有书面的详细安排,从而使具体运做有条不紊。

1、从全学期工作情况看,对于全体纪检干部,特别是广大班委会来说,对学生工作的认识理解问题还需进一步统一思想,进一步提高认识,把这项工作准确地认识清楚,并增强全校的大局意识,将使整个学校学生工作的水平进一步提高。

2、全院学生工作的基础工作不稳固,不扎实,特别是学生“天天发生”的,“天天相关”的工作抓的不严谨,即各项日常管理缺乏规范和严谨,全院班委会在班级基础建设和管理中对学生的基本要求上需大大加强。部分班委会思想中存在的一些不正确的指导思想要进行纠正,如:“都大学生了管那么多干什么”等。

3、全院教职员工全面育人、全员育人的整体育人意识需加强,特别是一线专任教师。全院德育工作的大环境有待改善。

以上是对本学期学生工作的基本总结,在今后的工作中,我们将在认真学习“十六大”精神的基础上,与时俱进,加紧工作,把工作做的更好。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十六

落实党风廉政建设责任制、深入推进反腐倡廉建设为工作主线,着力抓好党员干部廉洁自律、惩防体系建设、村财乡管、领导班子换届监督检查、村(社区)监督委员会等工作,取得了一定成效。现将工作开展情况汇报如下:

一、严明纪律、强化监督,确保重大决策落到实处。

深入开展党的纪律特别是政治纪律教育,专题学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、锦涛书记在xx届中央纪委六次全会上的重要讲话精神、换届选举纪律相关规定等规章制度,切实加强对党的政治纪律执行情况的监督检查,促使党员干部增强政治意识、责任意识、忧患意识,在思想和行动上始终同党中央保持高度一致。今年来,已组织乡、村、社干部和党员进行各种形式的反腐倡廉教育4次,共计300余人次参加。

建立健全纪律保障机制,切实加强对重大决策部署执行情况的监督检查。紧紧围绕今年的重点工作,如:领导班子换届选举、村财乡管、征地拆迁等,切实履行监督职能,确保各项政策落到实处。特别是在今年的换届选举工作中,为严肃换届纪律,保证换届工作顺利完成,我乡积极发挥纪检监察的职能作用,多措并举,通过张贴一批标语海报、举行一系列宣讲、编印一套简报、发放一本工作笔记本等方式营造风清气正的换届环境,层层把关换届工作各项程序,确保了党委班子换届的圆满完成。6月初,德阳、广汉市委换届工作督导组先后到检查换届纪律工作,都对我乡严守换届纪律的情况给予了充分肯定。

严格执行党风廉政建设责任制。切实抓好责任分解,责任落实和责任追究,强化考核成果运用,围绕建设社会主义新农村,加强农村基层党风廉政建设。认真落实《广汉市基层组织党风廉政建设实施办法》,开展对各项强农惠农政策以及农村综合改革措施执行情况的监督检查,加强涉农专项资金使用监督管理,强化农村集体资金、资产、资源的监管。进一步深化乡政务公开、村务公开、农村基层站(所)办事公开。

二、突出重点、强化举措,深入推进惩防体系建设。

按照惩防体系建设要求和目标任务分解,我乡结合自身实际,制定了工作方案,明确任务分工,建立工作台帐,落实责任主体。同时,乡党委将把惩治和预防腐败体系建设工作纳入党务工作目标考核,确保该项工作落到了实处。

今年来,我乡还认真开展了廉政风险防控的自查自纠。根据市纪委下发的《关于全面开展廉政风险防控管理工作的实施意见》,结合“三定方案”、新增职能、法定职责和工作实际,通过岗位自查、办公室排查、领导评查等多种形式,组织乡机关干部进行职权项目清理。一是主动查找在业务工作流程、制度机制、外部环境等方面存在或可能存在的廉政风险。二是对照职能职责,认真分析,重点查找在财务管理、资产管理、干部人事管理、档案资料管理、安全管理、会务接待、内部监督等各环节可能产生的廉政风险。经过对照检查,排查出廉政风险防控点15个,都明确了责任科室、责任人。我乡以规范权力运行和科学分权为出发点,从教育、制度、监督、惩处等方面入手,针对每个风险点制定了详细、有实效、可操作的防控举措,最大限度地促进权力运行公开透明。

三、严格要求、规范程序,坚决落实村财乡管。

结合地处城郊结合部,征地拆迁多,资金多,村级资产资金量大的实际,我乡高度重视财务监督工作,坚决落实村财乡管,加强村级集体资产和财务管理,规范村级财务收支行为,强化监督职能,维护广大群众的根本利益和农村社会稳定。

我乡在财政所成立了村财管理中心,代管全乡7个村的村级财务帐目,并行使对村级财务的事前报审、事中审查、事后检查的职能。每季末,从村上抽调两名文化水平较高、熟悉财务工作的村文书负责全乡7个村的村级财务管理与核算工作,由村财管理中心审查。每季次月5日前,各村及时把财务收支公布榜按季在公布栏公布,公布的内容要求详细、具体,让群众看得明白,便于监督,并注意收集群众对村级财务收支的反映意见,及时向村财管理中心反馈。近年来,我乡涉及的土地补偿费、安置费数额巨大,为保证这些事关老百姓利益的资金能安全到达群众手中,我乡采取把资金全额拨到村组,兑现时由乡上的财务人员直接把存单发到老百姓手中的方式进行,并且将分配方案在村民大会上进行公布,确保了老百姓利益不受侵害,避免了大面积的财务混乱,大幅度减少了上访事件,维护了社会稳定和谐。

四、以点带面,稳步推进,扎实开展监委会工作。

村(社区)监督委员会是加强农村基层党风廉政建设,强化对村级党组织和村民委员会的民主监督,提高农村基层党员、干部勤政廉政意识的重要机构。根据市纪委的指导意见,乡党委研究决定,以新源村为试点,以点带面全面推进全乡7个村(社区)监督委员会的的成立、运行等工作。

我乡推进村(社区)监督委员会工作以强化对村干部行使权力的监督制约、巩固提升农村基层民主管理水平、建立健全农村基层民主监督组织为工作目标,通过宣传发动、组织实施、总结完善三个阶段来完成,逐步推进监督委工作规范化、常态化。

经过前期的深入调查和广泛征求意见,我乡已制发了《中共xx乡委员会关于在全乡建立村(社区)监督委员会的实施方案》,指导各村开展工作。目前,新源村结合其实际,已拟定了监督委员会机构人员、工作职责等初步方案,供村民大会讨论通过。

今年下半年,我乡纪检监察工作将以强化干部作风建设、加强依法行政监督、维护群众利益为着力点,创新思路、强化举措,充分纪检监察的职能,为推动经济和社会各项事业发展提供强有力的保证。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十七

今年以来,xx镇纪检监察工作充分贯彻落实党的、xx届六中全会精神,根据区、监察局的部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,强化责任意识,认真履行职责,按照《20xx年度xx区纪检监察工作绩效考评办法》的要求,扎实抓好纪检监察各项工作,有力推动了党风廉政建设和反工作各项任务的落实,取得了一定的成效。

对本村本单位的党风廉政工作负全面领导责任,做到分工明确,责任明确,落实到人,并形成一级抓一级,层层抓落实的局面,并将执行情况作为年度村干部千分制考核的一项重要指标,是年终评优、评先的重要依据。三是认真总结同心村试点工作的经验和做法,以点带面,推进农村基层党风廉政建设工作。同时,重点培植安海、半山两个村作为基层党风廉政建设示范村,认真指导和督查。

根据纪[20xx]3号文件精神,在全镇党员干部中深入开展“学条规、守纪律、树形象”主题教育活动。年初,认真制定了活动方案,并按方案要求组织实施。一是组织机关干部、各村主干、镇直单位负责人,传达学习中央x届二次全会,国务院反工作会议,省八届四次全会、市九届四次全会、区十一届四次全会以及省、市、区政府廉政工作会议精神,并由镇主要领导上党课。二是党委中心组认真组织机关党员干部专题学习《中国共产党纪律处分条例》、《领导干部廉洁从政若干准则》、《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定的通知》等中央和省、市、区有关廉洁自律的各项规定,并认真做好学习笔记以及撰写心得体会。三是组织党员干部开展“廉政歌曲大合唱”比赛活动以及“党纪条规知识竞赛”活动。四是通过廉政工作会议,听廉政报告、看《廉政之窗》等警示片、组织党员干部参观区警示教育基地等形式,增强学习教育的效果。还邀请区检察院预防职务犯罪科科长魏逢光作专题讲座,运用近年来发生的党员领导干部违纪违法典型案例开展警示教育。五是开展廉政文化进农村活动,设立廉政宣传栏2个,广告牌3个,廉政警示牌15个。

1、健全财务监管制度。把村级财务管理作为反腐倡廉的一项重点内容,抓实抓好,健全镇农村财务代理服务中心,全面落实集体会计代理制度,实行村级村务电算化,把牢村级财务审核关。深入推进村务公开,健全了村务监督小组审查制度,对村财开支情况实行定期检查,并张榜公布,做到公开内容真实、具体、及时、规范,开展村干部经济责任审计工作。

2、完善农村“三资”监管制度。成立了xx镇农村集体“三资”管理工作领导小组,研究制定了《实施意见》并召开动员大会,要求各村严格按照《实施意见》的规定,加强对村集体的“三资”监管。

3、深入推进镇政府政务公开。把政务公开作为镇政府建设的一项基本制度,做到机构健全、人员落实、机制完善,公开的内容真实、全面、及时,不断提高公开质量和水平,重点公开支农资金使用情况及农民群众普遍关心、涉及群众切身利益的其他事项;公开镇机关财务收支和领导干部廉洁自律等情况。同时对基层站所办事程序的公开情况予以监督,促进行政权力公开,规范运作。

4、推行“阳光工程”建设。按照“公开、公正、公平”的要求,认真执行区委、区政府《关于进一步推进“阳光工程”建设的实施意见》和区政府《关于加强建设工程招标投标管理的规定》的有关规定,加强对政府投资及集体出资工程的监督管理。今年,我镇安海、黄家、半山村道路工程,xx学校教学楼维修工程和奇达村车站至白云山公路工程均在区、镇监督下进行公开招投标,实现“阳光操作”。

5、推行公共资源、集体资产市场化配置。半山村、高塘村海带养殖海区均进行公开拍租,采取由村两委、村民代表、养殖户代表共同商议拍租价,公示后,由本村养殖户抽签决定养殖区面积和位置。今年拍租价比去年翻一翻。

根据区、监察局的部署和要求,认真抓好中央《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和领导干部廉洁自律有关规定。认真执行民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和问询制度。认真贯彻民主集中制,健全领导班子议事规则。健全公务接待制度,落实公务接待定期报告和预警机制,做到开支规范。严禁用公款大吃大喝进行高消费娱乐活动。认真贯彻公务车辆配备有关规定,今年按规定上报审批新配备了一辆公务小汽车,防止了超标准超编制配备使用小汽车。严格执行津贴补贴发放标准,禁止滥发津贴补贴等行为。精简会议,严格执行区会议和差旅费管理有关规定。严格执行领导干部个人有关事项报告制度。认真摸底并取消“小灵通”捆绑单位固定电话3部。

在治理教育乱收费方面,加大对中小学收费行为的明查暗访力度,组织开展专项检查1次,查处纠正了1起奇达小学乱收费行为,并配合区纠风办查处1起xx学校乱收费行为。在纠医工作方向,围绕农村卫生院医疗服务和药价虚高定价问题开展监督检查1次,及时组织协调了一起医患纠纷。并督促做好校务、院务公开工作。组织开展了粮补、油补等各项支农惠农政策落实情况监督检查,确保资金及时足额发放到农民手中。组织财政、公安、边防等部门治理公路三乱和停车场收费等问题。在民评工作方面,11月中旬组织了区、镇人大代表、政协委员、企业负责人、老干部等对全镇22个镇直单位和基层站所进行行风政风民主评议,对评议末位的镇民政办工作人员予以诫勉谈话,并调整其工作岗位,促进了政风行风的好转。组织开展了郭婆水库周边养猪场违法排污专项行动。

我们充分发挥信访在查案工作的主渠道作用,畅通群众诉求表达渠道,做好领导干部接访、下访工作,热情接待每位上访群众,认真处理每一份,注重从信访中寻找案源,增强办案的主动性,对群众来信来访,我们都认真调查,及时搞好信访件的初查反馈,做到调查处理事实清楚,问题解决得当,避免了越级上访、集体上访等现象。今年按时按质办结信访件38件。认真分析案件线索,突出办案重点,强化对办案的领导,加大查办案件力度,查案工作取得了一定成效,完成了区下达的查办案件指导数2件,案件既有自查案件还有经济案件,并积极配合区、检察院查办文湾村主干、同心村原支部书记等违纪案件。

健全机关效能各项制度,完善内部管理机制,强化岗位责任制,切实落实机关效能的各项要求,经常组织机关效能日常督查,定期通报督查情况,严格兑现奖惩和责任追究,切实增强机关干部的责任意识、服务意识和效率意识。认真对待效能投诉,限期办理群众投诉件,对投诉件认真对待,及时查阅,详实调查,及时反馈,不断提高诉求件的办理质量,切实解决群众关心的问题,促进社会和谐稳定。今年共办理机关效能投诉件31件。深化政府绩效评估工作,认真制定实施方案和评估细则,做到有部署,有检查。

总之,20xx年我镇纪检监察工作严格按照区监察局的部署,真抓实干,狠抓落实,虽然取得了一定成效,但对照《纪检监察工作绩效考评办法》的要求还有一定差距,主要是:实施有效监督不够到位;各村及镇直各单位农村基层党风廉政建设工作开展不平衡。这些问题待我们在今后的工作中努力加以克服和解决。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十八

2011年,在市纪委的指导下,在街道党工委、办事处的直接领导下,永安路街道纪检工委严格按照2011年反腐倡廉工作目标,结合自身实际,围绕党风廉政建设、信访、纠风、优化经济发展环境和惩防体系建设等工作,认真制定工作意见,强化责任分解,狠抓贯彻落实,为街道经济社会发展提供了有力的政治保证。现将今年以来以来的工作汇报如下:

一、加强思想教育,提高党员干部素质。

风有了明显改观。

二、优化经济发展环境,促进经济发展。

为了促进街道经济快速发展,支持辖区企业迅速做大做强,今年我办继续把经济环境治理工作摆上重要位置来抓,街道党工委、纪检工委采取了一系列强有力措施,治理经济环境。一是建立了班子成员联系企业制度和跟踪企业协调服务机制,明确责任;二是深入学习认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及国家公务员行为规范,切实发挥行政监察在维护经济发展中的作用,促进依法行政,从严执政;三是对群众提出的一些职能部门及其工作人员脸难看,事难办,服务态度差,有法不依,随意执法,工作效率低等不良现象,进行强力整治,限期整改,各部门制定了服务企业发展的承诺,机关实行首问责任制、首办责任制,讲文明用语,彻底改变了工作作风,提高了服务意识和服务质量;四是组织部分人大代表、政协委员、党员代表、群众代表、企业负责人等80余人对街道各部门及基层站所进行了行风评议,并将结果公布于众,对群众反映强烈的部门,街道纪检工委责令其限期整改。

三、积极查处各类违纪案件,案件质量不断提高。

我辖区只有常住人口2700人,只相当于一个中等行政村,基层党员较少,且年纪偏大,45岁以下农村党员只有15人,案源较少。经排查,今年以来在税收稽查、环保治理、土地执法、治安管理等方面没有党员违纪。全年关于党员干部违纪问题的来信来访只有两件,涉嫌违纪2人。接报后,街道党工委高度重视、认真对待、抽调专人进行了专门核查,经查发现,两位同志虽然违反了纪律,但情节较轻,经批评教育后,已纠正了错误。

四、加强廉政文化建设,形成浓厚的廉洁氛围。

廉政文化建设是新时期加强领导干部廉洁自律的武器和法宝,是搞好纪检监察的一项重要工作,对新时期廉政建设具有重要意义,为此,今年我们在廉政文化方面下力气,力争抓出突破。

一是制作永久性廉洁自律标语10条,编办社情民意小报4期;二是制作廉政文化宣传栏2个,张贴、发放反腐倡廉宣传资料1500份;三是在后泉沟文化大院建设廉政文化站,配备廉政图书、报纸、杂志等书籍;四是成立后泉沟廉政文化宣传队,目前已演出10场,受教育群众达到2千余人次。

五、存在的主要问题。

2、农村基层党风廉政建设有待进一步加强。

(二)严格落实党风廉政建设责任制,不断深化内容,括宽其领域;

(三)深入群众了解情况,切实转变领导干部工作作风,切实为群众办好事、办实事;

(五)加大案件查处力度。

总之,一年来,通过党风廉政建设和纪检监察工作的深入开展,干部在廉洁自律、工作作风等方面发生了新的变化,使党组织在群众中的吸引力、在党内的凝聚力、工作中的战斗力有了很大的提高,街道上下呈现出了社会稳定,农民群众安居乐业,广大干群共谋发展的大好形势。

纪检案件工作总结(汇总19篇)篇十九

时间总是那么匆匆,新学期到来了,随之转瞬之间,八月份已接近尾声。

以下是我部门本月主要开展的几项具体工作:

一:迎新,我部与我系学生会各部门一起互助迎接新生报到;主要做到:

(1)、帮助新生详细介绍报到流程,以及报到所需的资料;(2)、帮助新生提行李;(3)、安排新生住宿。

二:部门内部开会,对我部门成员在新学期的要求和对本部门成员的扩展进行初步商定。

主要包括:

(1)、考勤必须务实,不许出现包庇、作假现象,要求做到公正、公平;

(3)、我部门要进行内部人员调整,并且要对新生进行纳新,并对纳新进行初步规划,以及所入本部门对个人的要求进行初步筹划。

本月工作虽然仅此几项,但对我部门这学期工作进展有重要的指示,希望大家能认真履行自己的职能,做好本部门的工作。而且也要协助我们整个学生会做好各方面的'工作,为我们系争光,为我们在未来的职业道路上打下初步基础。希望在各位的努力下,我们部会得到校领导和学生的好评,加油!

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