毛广云档案工作论文(模板6篇)

时间:2023-09-29 作者:碧墨毛广云档案工作论文(模板6篇)

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毛广云档案工作论文篇一

近年来,计算机技术在档案管理中的应用已经简化了档案管理的工作任务,改变了传统管理理念。同时档案管理工作是一个既机密又充满挑战性的任务,但是就目前计算机在档案管理中应用的情况来看,还存在着很多的不足之处,那么如何才能更好地应用计算机技术进行档案管理工作成为了每一位工作人员需要认真思考的问题。档案管理工作人员要做好人才的培训工作,为计算机技术档案管理工作提供人才支持,形成长久的计算机管理体制。另外档案管理人员还要采用多样化的管理手段,以保障档案安全性为大前提,积极开展管理组织工作,致力于提升档案管理工作的效率。

一、完善档案管理机构,健全计算机档案管理人才机制

计算机技术在档案管理的应用过程中面临着挑战,管理人员要逐渐完善计算机档案管理机构,引入更多的专业性技术人才,确保档案管理工作的高效、正常进行。一个公司中的档案信息包含着该公司中员工的个人信息以及一些机密性质的文件,档案信息数据的安全重要性不言而喻,因此健全计算机档案管理人才机制也是基于这方面的要求,更好地保护档案信息的安全,另外通过引入专业性人才还可以提高档案管理整体的工作效率。

如果是一个公司或者一些其他的企业中的档案管理工作,这些部门对档案处理的周期比较短,在很多的方面都会应用到档案,这就需要全面提升档案管理的效率。这时候可以通过引入专业性的技术人才提升管理效率,比如可以通过这些专业技术形成一个完整的档案管理机构,并且制定一些管理上的规章制度用来规范工作人员的工作行为,另外还可以让这些技术性人才培训其他的工作人员,提升管理工作人员的整体专业技能,对提升计算机技术档案管理工作的效率有很大的帮助。

二、加快计算机技术的培训应用,增添计算机管理工作的趣味性

计算机技术在提升档案管理工作效率的同时,也难免会出现一些问题。就如长期在计算机面前进行档案管理工作容易产生厌烦的心理一样,可以说档案管理工作太过于枯燥无聊,每一天的工作内容都大致相同,没有什么挑战性可言。所以在进行计算机档案管理工作培训的同时,还要想办法给计算机档案管理工作增添一些趣味性,激发起工作人员的工作兴趣。

比如培训人员可以在计算机档案管理培训工作中采用小组培训的方式,把工作人员简单地分成几个小组,在培训的过程中首先针对计算机的基础操作和应用,比如如何进行档案信息的检索。但是传统的考察模式可能达不到预期的效果,这时候培训人员可以让小组之间进行竞争比赛的形式,比如在公司档案信息中找到一个名字为某某的.个人的档案信息,这时候需要利用计算机进行信息检索,输入公司中名称信息进行检索,看哪一个小组成员找得又快又好。此外培训人员还可以采用提问的形式开展培训,比如如果一个公司的档案信息中有两个完全相同的名称信息应该怎么做,怎样才能找到正确的档案信息和虚假档案信息。培训小组之间可以采用抢答的形式,这样可以提升不少培训趣味性,另外还可以保障培训过程的高效性。通过这种方法可以很好地提升档案管理工作人员的专业技能,对保障计算机技术在档案管理工作的高效进行有着积极的作用。

三、加强档案管理评价机构,保障管理工作高效进行

从传统意义上来说,管理程度的好坏很大一方面取决于管理人员的工作热情,所以一定要激发起管理人员的工作热情:一方面加强管理制度的评价机构,调动起管理人员的工作积极性,另一方面要完善评价内容和方式,保障管理工作的高效率进行。档案管理工作人员必须要端正工作态度,更好地应对自己的管理工作。

计算机在档案管理工作中的应用虽然会提高管理工作效率,但是从某一个角度上来讲,工作人员也会对管理工作产生厌烦的心态,导致管理工作人员的工作热情不高,很容易在工作环节中出现一些问题。因此要在管理过程中加强评价,可以专门组建一个评价小组,可以在工作时间针对管理工作人员的工作态度、工作效率进行打分,另外有一些工作人员可能在管理过程中有过突出的表现,评价人员可以针对这部分成就进行酌情打分。如果有的管理人员在巡查的过程中工作不积极,或者是有偷懒的现象,就可以进行适当的扣分。随后这些评价人员可以定期把分数进行整合,最后如果有表现非常突出的工作人员可以给予奖励。通过完善评价机构,档案管理工作人员可以焕发出很好的工作热情,以更好的状态迎接自己的工作,可以很好地提升计算机档案管理工作效率,对提升计算机在档案管理工作中的有效性有很大的帮助。

总而言之,计算机技术在档案管理中的有效应用需要工作人员进行长期的努力,同时计算机技术在档案管理中的应用也有着很大的发展前景,那么如何才能开发出计算机技术的这一潜力成为了下一个工作重点,工作人员要灵活应用计算机技术进行档案管理,确保档案管理的高效进行。

【参考文献】

[1]李喜萍,杨吕仓.档案管理自动化现状及发展[m].档案学通讯,2000(05).

[2]沈崇茵.计算机在档案管理中的应用.中国新技术新产品,2011(14).

[3]项文新.王应海.数字化时代的档案计算机管理[m].档案学通讯,2000(04).

毛广云档案工作论文篇二

文书档案课程在秘书专业的课程体系中发挥着重要作用,成为培养应用型文秘人才的关键环节。进入二十一世纪,随着信息技术的快速发展与普及,档案管理系统开始实现了信息化。这意味着我们在文书档案课程的教学中,必须与新的时代形式紧密结合,将基于信息技术的档案管理系统积极运用到教学中,让学生的知识结构体系符合信息化时代的需要。

一、对教学目标和定位进行调整

培养学生良好的实践能力,把他们培养成为符合社会需要的应用型人才,是高职高专教学区别于本科教学的地方。高职院校开设的文书工作与档案管理课程是具有很强实用性的课程,它的培养目标与就业方向密切联系。基于电子档案管理系统的文书档案课程教学,首先要求我们必须在原有的基础上调整教学目标定位。这意味着对信息档案管理系统的熟练掌握,早已成为学生在日后就业中必备的技能。传统的教学目标定位多是基于原来的纸质档案管理的,与网络时代的信息化档案管理系统难免存在不匹配的地方,这是需要我们及时做出调整的。

二、电子档案管理系统运用于文书档案课程教学的方案

在理论教学中要有意识地与电子档案管理系统相结合理论是实践的基础,完善的理论知识能有效地指导实际工作。理论教学是十分重要的一个环节。在理论教学中,我们要积极地改革教材编排体系,有意识地与电子档案管理系统相结合。整个教材编排都应当遵照电子档案管理系统为中心来展开。这样能让学生真正地学以致用,使学生树立掌握电子档案管理系统的意识。教学时,我们要让学生意识到,如今的档案管理工作早已走过了纸质时代,电子档案管理是当今时代所普遍采用的。所以,一个不能掌握、不善于使用电子档案管理系统的人,即使受到了完整的`专业教育,也是难以适应档案管理岗位的。当学生加强了对这方面的认识,就会了解到今后的就业形势,自觉主动地学习电子档案管理系统。

2.多渠道搜集电子档案管理方面的资料和案例供学生分析在教学过程中,我们要有意识地采用网络搜索等手段,多渠道地搜集电子档案管理资料和案例供学生分析。在课堂上采取小组学习的手段,让学生针对这些资料和案例进行充分讨论,将讨论的结果进行记录,最后交给教师打分。此外,我们要鼓励学生利用课余时间,增进自主学习的意识,积极地搜集资料和案例。教师在计算学生的平时成绩时,要充分结合他们平时在资料、案例的讨论中的表现。

3.进行电子档案管理方面的实践教学为了有效地培养学生在电子档案管理方面的实践能力,我们要积极开展电子档案管理方面的实践教学。具体可以从以下方面入手:

(1)加强对教学硬件设施的建设完善的硬件设施是开展实践教学的先决条件。各级教育行政部门和高职院校要加强对电子档案管理教学的硬件设施建设,确保有足够的资金支持教学,有足够的场地开展教学。

(2)完善教师的知识结构首先,一些教师从大学一毕业就走上教学岗位,他们虽然理论知识完备,但是实践经验不足,在进行实践教学时难免有些着力不从心。针对这种情况,我们一方面可以组织教师利用节假日,深入企业进行考察,为他们补上实践这一课。另一方面可以从企业邀请一些培训师,为教师进行实践能力方面的培训。这样使教师的实践教学能力得到提高。其次,一些教师习惯于按照传统的纸质档案的思路来进行教学。对电子档案管理系统认识不足,影响了他们的教学思路,导致他们不能满足最新形势的教学需求。对这部分教师,我们一方面要帮助他们提高对电子档案管理教学的认识,一方面要帮助他们完善电子档案管理方面的知识,便于他们顺利地开展教学。

(3)组织学生进行见习见习是教学中的一个重要环节。通过见习,我们可以让学生充分熟悉真实的工作环境,熟悉工作岗位对人的要求,熟悉工作节奏。院系一定要充分地重视学生见习环节,与企业建立合作关系,利用大二、大三的时间定期组织学生进入企业见习。在计算学分时,要将学生见习的情况计算在内。

三、结束语

文书档案课程是秘书专业的一门重要的课程。在信息化时代,档案管理早已实现了信息化。这给我们的教学工作提出了新要求。教学中,我们要从理论教学、实践教学两个方面入手,与电子档案管理系统相结合。

参考文献:

[2]王瑛璐,庞明秀,郭宁.基于培养应用型文秘人才的文书与档案管理课程建设探讨[j].科教导刊,2014.

毛广云档案工作论文篇三

医院作为社会稳定发展过程中重要的组成部分,其现代化水平与当地的经济和社会环境有着重要的联系,医院的信息化建设水平受到当地经济条件的影响,同时医院的发展又反过来影响当地的经济建设。医院档案管理过程中采用计算机技术和网络通信技术在建设信息化档案管理,变革原有的挂号、缴费等费时费力的工作流程,有效简化了病人就诊的程序,实现了各部门之间的无缝对接,方便了医患双方,有效提高了医院的工作效率[1]。医院档案管理中档案信息化建设便于医院档案管理部门将从不同部门中收集到的资料进行分析归类,最终形成形式多样、种类齐全的档案。

1.2医院档案管理信息化有助于提高医院管理水平

档案管理信息化建设能够有效提高医院档案管理人员的工作效率和服务质量,为全面改善医疗卫生机构的服务水平和能力提供新的机遇。计算机图像处理技术为医学影响信息系统的建立提供了技术支持,医院的信息化技术能够为临床护理、行政管理等各种工作提供全面的质量管理服务平台,以便更好地为患者服务[2]。医院档案管理信息化为信息在医院不同部门之间的流通提供了便利,信息化环境下不同部门获取信息更为快捷方便,科学完整的档案信息能够准确反映存在的问题和突出特征,为管理者和决策者进行决策提供有效的`信息。

1.3医院档案管理信息化有助于提高工作效率

计算机信息技术在医院管理工作的各个层次、各个方面展开,促进了不同工作部门工作人员的工作理念革新,医院开展的各种培训工作和学习促进员工不断学习新的技术以适应工作岗位的需求。医院档案管理信息化能够方便信息在不同部门之间流通,信息化背景下不同部门之间可以借助内联网共享资源信息,有效避免相同信息的重复录入,并且能够降低信息传递过程中耗费的时间和人力资源,能够有效促进不同部门之间相互协调,促进医院整体管理效率的提高[3]。

1.4医院档案管理信息化有助于提高医院竞争力

医院档案管理信息化能够将患者的详细情况进行详细记录,为综合分析患者的身体和心理情况提供完整详实的信息,以便专家在为患者选择治疗方案时能选择最佳方案进行,护理人员能够根据患者的实际情况提供更贴心的服务。医院档案管理信息化有助于医院进行深化改革,为医院扩展业务,提高自身服务质量和社会影响力提供了良好的条件。医院档案管理信息化能够为患者提供更加科学合理的方案进行治疗,有助于获得患者的信赖;医院档案管理信息化能够促进医院自身进行管理方式和管理效果的改变,促进医院采用最佳的技术手段和服务态度为患者提供服务,患者的信赖是医院竞争力的根本支柱。

毛广云档案工作论文篇四

为了实现医院的稳定发展,需要结合医院的实际管理情况,对医院档案信息化管理系统进行完善。在完善医院档案信息化系统时需要对医院的档案管理系统进行统一规划,协调各部门之间相互配合,提升医院档案管理的综合水平。在建设和完善医院档案管理系统时要遵循系统化、标准化和规范化的原则进行规划和建设,并且采用双轨制进行严格的限制,确保归档材料的完整性和有效性。在医院档案管理信息化建设过程中要重视对于信息化建设的资金投入和技术投入,在充足资金的支持下注重技术投入,积极培养专业化人才,推动医院的现代化发展。

3.2维护医院档案管理信息化建设

医院档案管理信息化建设需要进行定期维护和系统更新,医院档案管理信息化离不开计算机技术和网络通信技术的支持,及时对档案管理系统硬件和软件进行维护能够确保系统正常运行。加强维护档案信息系统的力度,将安全控制和权限控制做好,能够有效保证医院档案信息的安全性和保密性,并且方便检索使用。医院不仅要保证档案管理信息化设施设备的正常使用,而且要定期对于医院的的规章制度进行更新以确保医院的相关规章制度与信息化建设相配合,便于医院档案管理信息化工作的正常进行。

3.3加强对于医院档案信息化建设人员培养

医院档案进行信息化建设对于传统医院档案管理人员是一大挑战,信息化建设过程中需要工作人员具备更高的素质和专业技能,需要医院管理部门组织培训和学习来提高档案管理工作人员的信息化档案管理能力。医院可以通过定期组织培训的方式组织员工学习档案管理信息化理论知识,学习档案管理信息化专业技能,并且通过合适的激励政策提高员工的工作积极性,促进档案管理信息化系统能够稳定运行。医院在建设档案信息化人才队伍的过程中可以在选拔人才时选择同时具备档案管理知识和信息化操作节能的综合型人才,也可以通过对于现有档案管理人才进行信息技术手段培养来提升医院档案管理人才的综合素质和专业化技能。

4结语

医院档案信息化建设能有效促进医院档案管理工作的科学化和现代化,为医院适应时代发展需求奠定基础。在医院档案管理过程中推进档案信息化建设需要管理人员和工作人员摒弃陈旧工作观念,从新的视角和新的角度出发,全方位、多形式的开发和利用档案信息资源,解决医院工作中存在的诸多问题。医院档案信息化建设能够有效推动医疗资源的共享共建,促进医疗卫生事业达到新的高度,推动我国医疗卫生事业的现代化发展水平。

参考文献:

[1]陈小莉.探析新形势下医院档案管理信息化建设的创新思路[j].办公室业务,2014(3):183.

[3]覃曈.档案信息化建设在医院档案管理中的作用研究[j].财经界:学术版,2015(6):271.

[5]潘啸.对档案信息化建设在医院档案管理中的价值及地位研究[j].才智,2015(33):235.

毛广云档案工作论文篇五

信息技术(informationtechnology)简称it.信息技术主要通过计算机应用和通信技术的发展,共同完成对海量信息的加工处理。信息技术的传播载体,主要依靠网络传输。网络作为目前受众最多的传播媒介之一,具有巨大的影响力。所以,把信息技术应用到学校档案管理恰到好处,不仅可以梳理错综复杂的文字,还可以有效地归类数字化的视频、音频资料。有效地简化了管理的程序和步骤,节省了劳动力,集中了管理的内容,提高了管理的效率。

一、学校档案管理的发展现状

1.保密性能差

档案的管理的内容一要保存,二要保质,三要保密。学校档案记载着学生的个人信息和学校的论文文献资料,具有重要的保密价值。但是传统的学校档案管理都是人工手动操作管理,借阅的人多就会出现档案丢失。如果保密等级较高的资料外泄,会对学校造成严重的损失。所以一直以来,保密性差是学校档案管理存在的一大漏洞。

2,错误率高,查阅效率低

这恰恰限制了学校档案管理的稳定发展。档案作为文献资料具有较高的参考价值,可供查询阅读。但是由于目前大多数档案管理多为纸质材料,保存难度高且体积大种类多,在查找的过程中容易打破摆放的顺序,由于档案是人工查找,所以,缺乏智能化处理,如果不能及时调整顺序和编码,就会造成查找效率低下。

3.档案管理单一化

由于传统的管理模式限制,导致档案的管理内容主要以纸质文字为主,外加少量的图片,此外不再有其他类型,严重制约了档案管理的多元化发展。随着时代的发展,电子科技普及应用,数字化产品逐渐取代了纸质产品。大量视频、音频也逐渐作为档案资料保管,由于学校档案管理缺乏技术支持,不能很好地对数字化资料进行管理成为一大遗憾,往往会遗漏大量珍贵文献。

二、信息技术在学校档案管理应用中的特点

1.保密性能高

信息化管理属于智能化操作管理,利用网络的传输和海量存储的特点加强了档案管理的保密性能。档案管理人员只需要对计算机进行操作,就可以轻松管理全校的所有档案。只要建立完整的管理体系,和加密工作,就可以很好地预防信息被窃取的可能性,不仅减少了管理人员的工作量,还提高了档案的安全性。

2.保存完整性强

信息技术管理的应用,可以有效地控制档案的进进出出,详细地记录档案的借阅情况。每本档案上都有编码,一旦丢失可以快速地追踪寻找,保证档案不被丢失。并且,加入信息技术的应用之后,可以存储大量的数字文件,一般情况下数字文件储存于计算机或硬盘中,不容易丢失,不容易损坏,对储存环境没有要求,并且计算机还可以对数字文件进行有效的备份,提供双重保险。

3.管理内容海量、极速查阅等特点,不断满足各类学校对信息化档案管理的青睐

由于信息技术管理主要是依靠计算机,以及各类应用软件和办公软件(word、excel、powerpoint、access)的应用,对各类信息进行分文别类,然后按编码、专业、年份、类型等进行集中管理。信息技术管理可以自由设定查询途径,建立完整的查询目录,以满足极速查阅的条件。

三、加强信息技术在学校档案管理中应用的途径

1.加强学校领导对信息技术档案管理的重视,才能得到进一步的推广

档案管理一直以较为保守的方式管理,漏洞百出的错误率严重影响档案的'管理效率,损坏大量重要资料。如果应用信息技术管理就可以把珍贵的文字用计算机逐一录入,保证纸质资料的完整性,不仅更加人性化还很科学化。

2.加强学校信息技术档案管理设备

因为档案管理等于在玩一个规模宏大的文字游戏,必须要有完善的装备才能保证管理的安全性。建立可靠的网络管理系统,全面覆盖整个校园,进行一对一传输,这样老师就可以直接把资料传入档案室,节省时间,提高档案查阅的速度和准确性。

3.提高档案管理人员的素质修养

档案管理工作相对乏味枯燥,但是要求管理人员心思缜密才能胜任。所以,要不断加强对档案管理人员的素质修养,由于是信息技术管理,管理人员还要能够熟悉的掌握计算机和网络的应用,具有较强的随机应变能力,才能处理好繁琐的管理任务。所以,培养专业的管理人才,不仅要有强烈的责任感,还要有良好的职业道德。

综上所述,我国大多数学校对档案的管理意识薄弱,没有真正认识到档案管理的重要性,所以,档案管理一直处于相对落后的发展局面。随着科学技术的发展,学校档案管理也逐渐趋于专业化、科学化、海量化的方向发展。信息技术在学校档案管理中的应用,有效地提高了管理的准确性,减少对纸质档案的损坏,提高了重要文件的保密性能。信息技术在档案管理中的应用,作为一项新技术的开发,受到了各类学校的一致好评,足以证明学校对档案管理意识逐渐加强。这也意味着我国的学校档案管理制度,正在朝又快又好的方向发展。所以,信息技术在档案管理中的应用,一定要在学校师生之间普及开来,这样才能实现信息化档案管理的实用价值。总的来说,信息技术在档案管理中的应用,逐渐把传统的档案管理推向数字化、网络化、多媒体化、和智能化模式,革新了传统档案管理的弊端,打破了死板的管理模式。

参考文献:

[1]李丽。信息技术在学校档案管理中的有效运用[j].佳木斯教育学院学报,2012(01)。

[2]马成智。浅谈信息技术在建筑管理中的运用[j].科技创新与应用,2012.

[3]高阿芳,王茹。浅谈信息技术发展条件下的学校档案管理[j].才智,2012(07)。

[4]王莎莉。信息网络平台在学校档案管理中的应用[j].办公室业务,2012(13)。

[5]李青。关于学校档案信息化建设的思考[j].黑龙江史志,2013(23)。

(作者单位甘肃省临夏州教师培训中心)

毛广云档案工作论文篇六

(湖南农业大学东方科技学院,湖南长沙410128)

摘要:档案是反映各个历史时期、历史面貌的真实记录。档案工作是学校教育事业重要的组成部分。一个学校的发展轨迹、文化积淀、管理水平、办学特色,常常可以从档案中反映出来。本文认为,做好高校档案管理工作,领导重视是前提,健全制度是关键,牢固服务是根本。

关键词:高校;档案管理;制度;服务

高校档案是高校广大教职员工从事教育活动、教学管理、科研情况及学生学习等活动的真实凭证,并具有保存或参考价值的档案资料,它能很好的反映了学校在各个历史时期的工作和活动情况,在高校工作中起着承前启后的作用。分析利用高校档案,能有效地帮助提高教育管理和教学水平。做好高校档案的管理工作,对教育、教学、教研活动有着十分重要的作用和影响。

一、做好高校档案管理工作,领导重视是前提

高校档案是展示学校自身形象和价值观建设成果的重要载体,因此学校档案工作要站在广阔的社会文化背景之下,努力体现多姿多彩的生命魅力和独具个性的文化氛围,努力与德育教育各类活动相结合,成为校园文化建设的重要基地,最大范围反映学校的文化风貌和历史面貌。学校领导要站在校园文化的角度,倡导全校教职员工认识学校档案管理工作的重要地位和作用,并把档案管理工作纳入学校发展的长效机制之中,努力让全体教职工增强建档意识,形成人人重视和维护学校档案工作的良好风气。

一段时间以来,很多高校对于档案管理工作不够重视,在人、财、物的投入上没有把档案工作摆在应有的重要地位,导致了档案管理工作无人重视,严重影响了档案工作人员的工作积极性,也一定程度上影响了工作质量和效果。要真正做好档案管理工作,领导重视是前提。只要领导重视了,重心明确了,以后的工作才好有条不紊的进行。

二、做好高校档案管理工作,健全制度是关键

一是要明确档案管理机构的双重职能。目前档案工作在高校的地位还没有达到应有的高度,有的甚至还停留在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的地步。在学校机构改革中,不少档案管理机构的`地位又被削弱,只看到其服务功能,而忽视了其行政协调、监督指导的职能。要把档案工作作为高校内部行政管理的重要部门,因为法律要求其“对所属单位的档案工作进行监督和指导”,同时还要“负责保管本机关的档案”。所以高校档案机构具有双重性,作为职能部门,它负有“监督和指导”的职能。作为业务部门,它具有“保管”的职责。因此,我们要强调高校档案管理机构的双重职能。

二是要建立健全档案管理机构和管理网络。成立以学校领导为组长、相关负责同志参与的档案工作领导小组,配备一定数量的专职档案员和兼职档案员。要采取切实措施,建立一支有较好的政治、业务素质的档案干部队伍,并保持相对稳定。专职档案干部属专业技术人员,与教学、科研、图书管理人员同等对待。要按有关规定,认真做好专业技术职务聘任(或任命)工作。档案干部中的骨干,一般不要轻易调动。档案部门的经费,应列入学校预算,统筹解决。学校各职能部门要对与本部门关系密切的归档材料、设备,从学校经费中给予支持。硬件建设是提高档案水平的保障,同时也是保证档案管理质量的最佳手段。要专门设立档案管理机构,添购档案管理设施设备,分类存放,编档管理,做足防火、防盗、防潮、防光、防虫、防高温、防霉、防尘措施,确保档案材料保管安全、利用方便、管理规范。

三是要建立完善的档案管理工作制度。完善的档案管理工作制度,是档案工作逐步实现规范化管理的有力措施和可靠保证。制订《档案室工作职责》、《档案人员工作职责》、《档案库房管理制度》、《档案保密制度》、《档案利用制度》、《档案鉴定、销毁制度》、《档案室管理制度》等制度,促使全校教职员工都来重视档案工作,认真研究落实本部门的档案工作任务,使高校档案工作保质保量限期完成。依法管理档案工作,加大宣传力度,增强社会档案意识和档案法制观念,打好依法管理档案工作的群众和社会基层。

三、做好高校档案管理工作,牢记服务是根本

一是要强化服务理念。高校档案管理工作的初衷和归宿是它的服务价值,利用它来正确指导学校教育教学各方面工作的发展和进步。首先,要强化服务功能,创新服务机制。使得高校档案工作更好地为领导决策服务,为教学科研服务,为各类咨询查证服务。其次,提高管理素质,拓宽服务渠道。要转变思想观念,与时俱进,充分认识新形势对档案工作的新要求,积极探索档案开发利用的新思路、新方法,主动树立服务意识,主动开发服务功能。

二是要加强素质建设。档案工作者在做到政治素质高、具备强烈的事业心和责任感的同时,还必须适应新形势的需要,树立创新意识,培养创新能力,加强创新学习,全面掌握档案专业知识和一定的现代化管理知识,培养信息技术开发应用能力,不断提高业务水平,实现档案工作专业化管理。一方面积极参加档案业务培训,更新档案专业知识理论,另一方面建立档案工作网络,选拔年纪轻、懂电脑且热爱档案事业、默默奉献的人担任高校专职档案管理员,运用现代化管理知识和先进技术设备,提高管理水平,使学校的档案工作跟上办公自动化步伐,为学校教学、科研和其他工作服务。协调好与公文处理部门的关系,从管理制度化、规范化和标准化来加强公文处理的统一性;确保归档文件的齐全完整。档案来源于学校各职能部门的职能活动,从文件产生到归档要经历一段时间,经过许多环节,每个环节都会影响文件材料的质量,影响文件材料的齐全性、完整性和准确性,如归档学生学籍的管理,教师和教职员工的人事档案。档案工作人员必须与各职能部门及时沟通,确保归档文件的齐全完整。努力打造一支爱岗敬业、乐于奉献的档案管理队伍,让他们每个人都能在自己平凡的工作岗位上创绩立功,尽快成长为档案管理的行家里手,为学校教育事业的发展作出积极贡献。

三是要掌握先进技术。要加快高校档案信息化建设实现档案的现代化管理。将档案资源和档案各项管理过程数字化,通过信息系统加工和计算机网络的传输,实现档案资源的合理配置与有序、有效开发利用,实现档案信息资源的社会共享。选用适合本校档案管理工作的管理软件,实现档案信息化。在此基础上,建立档案信息查询系统,对相关管理部门和个人设置访问权限,利用网络平台了解相关档案信息,在一定范围内实现档案信息公开。这样不仅可以使档案管理人员从繁杂的档案收集、整理、保管、检索工作中解放出来,而且可以更快捷、更准确地为教育、教学及科研、人事工作提供全方位的优质服务。

总之,学校档案管理工作是学校基础工作的重要组成部分,我们在做好档案的收集、整理、归档工作的同时,主动提供档案利用服务,做到档案管理工作管理方法科学化,管理手段高效化,档案工作标准化,建立档案管理工作长效机制,使档案价值得以充分体现,推进教育事业的发展。

参考文献

[1]倪慧敏.高校档案管理初探[j].档案与建设,,(1).

[2]周枫,辛梅菊,做好学校档案管理工作初探[j].山东档案,,(5).

[3]朱继荣,对高校学生档案管理的思考[j].山西广播电视大学学报,,(6).

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