在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)

时间:2023-12-21 作者:GZ才子

情绪管理对于工作和生活都非常重要,我们需要学会控制情绪,保持积极心态。在解决综合问题时,我们可以运用模型建立的方法,通过对问题进行建模,模拟和预测不同方案的效果,来选择最佳的解决方案。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇一

同志们:

经教育局党委研究,决定今天召开全县教育系统党建和党风廉政建设工作会议。会议的主要任务是,传达贯彻全市教育系统党建和党风廉政建设工作会议精神、县纪委一届六次全会精神和全县组织工作会议精神,安排部署20**年党建和党风廉政建设工作。下面,我就全县教育系统党建、党风廉政建设工作讲几点意见。

20**年,县教育局党委按照中央、省、市、县委安排部署,大力加强基层党建工作,认真落实党风廉政建设两个责任,坚持从严治党、依法治教,使全县教育系统党建和党风廉政建设水平得到进一步提升,廉洁自律的风气进一步形成。县教育局党委被评为落实党风廉政建设责任制优胜单位(全县3个乡镇、6个县直部门获此殊荣)、党建工作优秀单位、党建带团建优秀单位、党建带妇建优秀单位。

一是健全制度强化约束力。建立健全局党委集体领导制度、议事制度、廉政谈话制度等16项党建和党风廉政建设制度。推进权力清单制度,梳理确认行政权力事项20条。制定了党员发展、纪检监察案件查办、“三重一大”决策、干部选拔任用等7项党风廉政建设重要工作流程图,促进了工作效率的提高。细化岗位职责,制定了《20**年随县教育局党委领导班子落实党风廉政建设主体责任清单》。查找廉政风险岗位和风险点,制定《随县教育局重要岗位廉政风险等级公示表》,列出10个重要风险岗位、19个风险点,明确风险等级,下发到局班子成员、机关各科室和局直属单位,提醒大家随时保持高度警惕。局党委与直属单位负责人签定了《随县教育系统党风廉政建设目标责任书》,层层传导压力,压实责任。

二是建强队伍提升战斗力。结合全县教育系统实际,局党委向各镇(场)党委发出《关于教育系统基层党组织设置及人员配备的建议函》,就学校基层党组织设置及人员配备提出建议,进一步加强和规范了学校基层党组织建设,增强了党组织的凝聚力、战斗力和创造力。在教师中全面开展“三情教育”,改善教师的工作和生活环境,提升了教师职业幸福感,促推了“校风、教风、学风”渐趋良好。严格遵循《随县教育系统干部选拔任用管理暂行办法》,公开选拔2所高中校长,公开遴选17名优秀教师到县直高中任教,树立了正确的用人导向,激发了干部教师队伍活力。全面提升教师信息技术应用能力,启动中小学教师信息技术应用能力提升工程培训。下发《关于进一步做好教育系统离退休教职工服务管理工作的通知》,健全组织,开展活动,离退休教职工服务管理工作得到加强。

三是注重教育提升防范力。按照上级统一部署,扎实开展“守纪律讲规矩”和“三严三实”专题教育,坚持机关集中学习制度,及时传达学习贯彻中央、省、市、县重要会议和系列讲话精神,学习《党章》、《准则》和《条例》,观看《苏共亡党亡国祭》等警示教育专题片,广泛征求意见和建议,召开专题民主生活会和组织生活会,认真开展批评和自我批评,引领党员干部在灵魂深处爆发革命,筑牢思想防线,提升防范力,使党员干部中存在的自由主义、分散主义、个人主义等不良现象得到有效遏制。

四是创新思路提升服务力。积极探索服务基层的新途径,解决服务群众“最后一公里”问题。实行“四联四进”和“一岗双责”工作机制,为学校解决实际问题80余件。推行学校基础建设项目“服务包”活动和局机关月工作计划公示制度,有效提高工作效率和工作的透明度。

五是源头治理提升保障力。强化源头治理,硬化刚性约束。为单位一把手权力“瘦身”,坚决执行“五个不直接分管”。建立完善经常性的财务审计、巡查制度,共审计建设项目105个,涉及资金5647万元,审减资金347.3万元;对21所中小学进行了经济责任审计,提出建议和意见57条,对12所中小学进行了财务巡查,共发现了违规发放津补贴、公务接待手续不全、财务支出手续补齐等5个方面问题。强化执纪问责,对在四个专项整治中涉及违规收费、违规发放奖金、违规开支招待费等相关问题的5名相关责任人进行了严肃处理。对6名参与带彩娱乐的教师进行全县通报批评,并给予行政警告处分;实行收费责任连锁追究,查处2起违规乱收费行为。

当然,在总结成绩和经验的同时,我们要清醒地认识到我们的工作中还存在的一些问题与不足。主要表现在:一是教育宣传不够,特别是组织基层干部教师进行党规党法学习教育不够,少数党员干部对全面治党的要求认识不够深刻,行动不够自觉,仍然存在不讲纪律不守规矩的现象;二是高压态势下“四风”问题有所收敛,但还仅仅停留在“不敢”上,干部教师“四风”问题还没有完全杜绝;三是损害群众利益问题仍有发生,教育违规收费治理效果不佳,违规乱收费、乱办班问题在个别学校依然存在;四是对教师管理严格不够,个别地方对教师在编不在岗问题清理不够彻底,造成不良的社会影响。五是在党建和党风廉政建设工作上,还存在重部署轻落实、重机关轻基层的现象。对这些问题,我们要高度重视,并采取有力措施切实加以解决。

20**年是“十三五”规划的开局之年,也是《准则》、《条例》正式实施之年,我们要按照省、市、县委的统一部署,紧紧围绕“把纪律挺在前面”这条主线,坚决落实“两个责任”,持之以恒落实中央八项规定精神,进一步加强党建和党风廉政建设,加大追责问责力度,努力为驱动“三驾马车”、打造“三大校园”,办好人民满意教育提供坚强的政治保证。

一、压实主体责任,强化使命担当。

全面从严治党,是党中央从战略高度进行的新谋划、新布局。推进党风廉政建设工作,党组织主体责任是要害。如果党组织不负主体责任,党风廉政建设责任制就会落空。具体地讲,就是党组织直接抓党风廉政建设工作,党组织书记是第一责任人,班子成员对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。一句话,党风廉政建设就是各级党组织书记主抓的事,出了问题首先要追究书记的责任。落实党组织主体责任,主要做到“四个坚持”。

(一)坚持集体领导不松手。事实证明,党风廉政建设抓和不抓大不一样,真抓和假抓大不一样,严抓和松抓大不一样。各级党组织集体要以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,把主体责任扛到肩上,真正做到教育教学工作和党风廉政建设工作“两手抓”、“两手硬”。在主体责任体系中,各级党组织书记履行“第一责任”是关键。各级党组织书记要亲自抓、主动抓、严格抓、经常抓,切实做到抓好班子、带好队伍、管好自己。

(二)坚持班子成员齐上手。强调党委在党风廉政建设中的主体责任,是班子成员人人有责,并不只是“一把手”才有责任。要按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,努力实现党组织书记自觉尽责、其他班子成员主动担责的工作格局,进一步解决好分责不具体、监督没力度、制度难落实等问题。班子成员要真正把党风廉政建设作为分内事抓实管好,要建立约谈工作机制,对分管工作中出现的问题及时咬耳朵,扯袖子,敦促党员干部按本色做人、按角色办事、按要求守规。

(三)坚持一把手抓一把手。各级党组织的一把手要去抓下级党组织的一把手,通过一把手强化责任、传导压力,督促一把手履行好自己的职责。

(四)坚持各级各层有抓手。从县、乡镇、学校各级的特点出发,全面排查党风廉政建设的风险点和隐患点,逐级拉出问题清单、完善推进措施,谋划设计符合上级精神、契合学校实际、聚焦突出问题、便于具体执行的工作抓手,集中上下的力量遏制腐败。

二、加强学习教育,强化“红线”意识。

(一)抓好“两学一做”。中央决定,今年在全体党员中开展“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”学习教育活动。这是继党的群众路线教育实践活动、“讲纪律守规矩”和“三严三实”专题教育之后,深化党内教育的又一次重要实践,是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展,从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措,是加强党的思想政治建设的重要部署。要按照县委和县委组织部的统一部署,在学习党章党规方面,重点学习《党章》、《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》;在学习系列讲话方面,重点学好“三大重要论述”,即关于治国理政环境、目标和布局的重要论述,关于治国理政理念、思路、动力和保证的重要论述,关于治国理政思想方法和工作方法的重要论述。学习内容要做到党员干部人手一份。各地各学校要创新学习方式,采取办专题辅导讲座、观看专题片、干部在线学习以及知识竞赛、知识测验等方式,努力使“两学一做”取得实实在在的效果。要通过“两学一做”活动,引导广大党员干部自觉坚持道德高线,守住纪律“红线”,自觉把党的纪律刻印在心上,落实到行动中。

(二)强化警示教育。深入开展各类警示教育活动,通过观看警示教育片、到监狱接受警示教育等途径,用党员干部违纪违法的典型案例,教育和引导教育系统的干部教师提升思想认识,始终筑牢思想防线,约束自己的行为,守住底线、不碰高压线,积极营造风清气正、廉荣贪耻的工作生活氛围。

(三)严明政治纪律。要提高政治警觉性和政治鉴别力,善于从政治上看问题,站稳立场,把准方向。特别是不准信口开河,妄议党和国家的大政方针,不准信谣传谣,搬弄是非,自觉在思想上划出红线、行为上明确界限,坚决抵制有悖政治纪律和政治规矩的言行。

(四)注重示范引领。以庆祝建党95周年为契机,结合教育系统实际,扎实开展“崇尚师道十佳教师”评选和“党员示范岗”创建活动,积极总结宣传全县教育系统崇尚师道、廉洁奉公、无私奉献的优秀党员教师,以先进典型事迹鼓舞士气、弘扬正气,不断坚定理想信念,激发工作热情。

三、严格正风肃纪,强化追责问责。

(一)注重标本兼治。一是抓好校务公开。阳光是最好的防腐剂。要按照程序规范、内容真实、准确及时、监督到位的原则,做实校务公开工作。要创新公开途径和方法,拓展公开内容,变只注重结果的公开为既注重结果的公开,更注重过程的公开。对单位“三费”(招待费、旅差费、车辆使用维修费)、“三招”(招生、招聘、招标)、“三评”(评职、评先、评班子)、“三帐”(财务、食堂、经营)如实公开;对学校工程项目决策、招标竞标、合同签订、项目实施、工程验收、结算、审计各个环节要全程公开、透明运作。对于涉及社会公众切身利益的、需要社会公众知晓或者参与的校务,应主动向社会公开。二是强化内部监督。信任不能代替监督。内部监督的作用非常重要,关键在于治早治小,对党员干部是很好的保护。要继续强化对各学校财务巡查、离任干部经济责任审计和基建项目审计工作。积极转变经济责任审计方式,将审计关口前移,从离任审计向任中审计转变。加强对审计结果整改落实情况的跟踪、回访和检查,保障审计效果、维护审计权威。要运用好审计结果。三是强化制度约束。制度不在多,而在于精,在于务实管用,突出针对性和指导性。制定制度要广泛听取党员干部、教职工的意见,从而增加对制度的认同。要充分发挥教代会的作用,加强学校民主管理(向县一中、二中学习)。要增强制度执行力,制度执行到人到事,做到用制度管权管事管人。大力维护制度的严肃性和权威性,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,使制度成为硬约束而不是“橡皮筋”。

(二)突出问题导向。我们要密切关注并下大力气解决群众反映强烈的热点难点问题。要重点抓好三项工作:一是进一步规范教育收费行为。完善教育收费公示制,自觉接受社会监督。突出加强中小学教辅资料管理和中小学服务性收费和代收费工作,特别是对校服、学生奶、学生保险等涉及学生的收费,要尊重学生意愿,完善相关手续,严禁吃回扣。要抓住春、秋开学前后教育收费的敏感期,对全县中小学教育收费情况进行专项检查。继续保持对治理教育违规收费的高压态势,有报必查,有查必果。二是进一步规范办学行为。严格执行省、市、县有关中小学办学行为的管理文件精神,加强办学行为专项督查和随机检查,对违规行为严肃查纠,限期整改。三是进一步规范教师从教行为。认真执行教育部制定的《中小学教师违反师德行为处理办法》和《禁止教师违规收受礼品礼金的规定》等文件,重点抓住毕业升学、教师节、寒暑假和传统节日等时间节点,重点整治教师违规收受学生及家长礼品礼金、参加谢师宴和升学宴、有偿补课等师德失范行为。要建立对在编不在岗教师常态处置机制,一经发现,即按规定和程序处置到位。

(三)强化追责问责。动员千遍,不如问责一次。随着管党治党重担越压越实,问责之弦也越绷越紧,如果还将责任喊在嘴上,浮在面上,领导不力,不抓不管,导致不正之风滋长蔓延,或者对存在的问题不查处、不报告的,高悬的问责之剑随时都会落下。过去,我们有少数地方和学校,明知本地本学校存在一些问题,但就是视而不见,或者睁一只眼闭一只眼,有的甚至刻意隐瞒。比如有的教师在编不在岗问题,有的教师乱办补习班问题等。今后,凡属知情不报或者视而不见,最后被查实的问题,不管涉及到谁,将一律追责问责,决不姑息。

同志们,新时期从严治党呈现出新的时代特点,党风廉政建设也被赋予了新的使命,我们要主动适应全面从严治党新常态,以更高的标准和更严的要求,扎实做好党建和党风廉政建设工作,为办好人民满意的教育、建设好“三大校园”提供坚强的政治保证!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

四、紧跟时代发展,深入推进师生思想道德建设和精神文明创建活动。一是持续开展社会主义核心价值观教育实践活动。坚持贯穿结合融入、落细落小落实,引导广大师生做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。二是进一步加强师生思想道德建设。按照《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》要求,持续开展“传承红色基因,争做时代新人”“童心向党”“把灾难当教材与祖国共成长”等主题教育实践活动,广泛开展道德模范学习宣传,特别是要通过道德讲堂、校园巡讲等方式,大力宣传疫情防控中涌现出的英雄人物和感人事迹。三是深化文明校园创建。扎实做好第二届全国文明校园的考核推荐工作,开展×市第三届文明校园创建工作。持续开展“扣好人生第一粒扣子”主题教育实践活动,开展“塑师德、育新人”校园文化建设活动,营造文明校园创建浓厚氛围。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇三

同志们:

这次会议是在全市上下深入贯彻学习党的十八届六中全会、全国“两会”、中央纪委七次全会、省纪委十四届二次全会和市纪委四届二次会议精神和全国全省教育系统党风廉政建设工作视频会议精神,推动全面从严治党向纵深方向发展的新形势下召开的。刚才,通报表彰了20**年度全市教育系统治理教育乱收费先进单位,等一下,建发局长、润发书记还要作重要讲话,请各地认真贯彻落实。根据会议的安排,下面就治理教育乱收费工作讲两点意见。

一、20**年工作回顾。

20**年,在市教育局的正确领导下,治理教育乱收费工作紧扣全市教育改革发展,围绕中心、服务大局,坚持“谁主管、谁负责”“管行业必须管行风”的工作方针,不断拓展工作思路,探索方法举措,狠抓工作落实,圆满完成了工作任务,较工作有明显进步。

1.明确责任。20**年年初,市教育局局长与各县(区)教育(社会事业)局局长、市直各学校校长签定了《抚州市20**年度教育收费治理工作责任书》,采取签字背书的形式,倒逼责任落实。为切实做好治理教育乱收费工作,3月9日,印发了《关于转发临川区中小学在职教师从事违规补课行为处理办法的通知》和《关于转发20**年临川区师德师风突出问题专项整治活动实施方案的通知》,落实学校师德师风规章制度建设,进一步明确了治理责任。

2.深化举措。根据《抚州市20**年度教育收费治理工作责任书》的规定,市教育局治理办坚持每季度对全市各县(区)、市直学校教育乱收费信访件进行通报,总结情况、梳理问题、提出要求,对排名倒数后三位的县(区)和倒数第一市直学校主要领导、分管领导进行约谈,有力推动了工作开展,全年约谈县(区)教体局、市直学校主要领导、分管领导36人次。

3.从严治理。坚持有访必接、有案必查、有责必究,不断拓宽群众的诉求渠道,以零容忍的态度查处教育“三乱”案件。先后督办了南城县徐家镇初级中学乱收费、资溪一中、东乡县北港小学、东乡县实验小学、临川区罗针中心小学、崇仁相山中学等一批教育“三乱”案件,对直接责任人、分管领导和主要领导进行了责任追究,2名校长免职、对8名校长(书记)进行诫勉谈话,2名校长受到通报批评,2人给予行政警告,解聘1人,取消本年度评先评优资格15人,扣发半年绩效工资5人,上缴国库违规收入66000元,清退违规乱收费款152.6959万元,释放了从严执纪问责的强烈信号。

4.成效初显。20**年1月1日-12月31日,全市教育收费信访举报总量136件,全部办结,办结率100%。其中向教育部信访举报量为8件,向省教育厅信访举报量64件,向市本级信访举报量为64件。20**年与20同期相比,信访举报总量减少了17件,下降了11.11%。其中部际办信访举报量减少5件,减少率为38.46%,向省教育厅信访举报量减少22件,减少率为14.38%,20**年在全省排位第5名,取得近十年来最好的成绩。

在取得成绩的同时,我们必须清醒地认识到,治理教育乱收费是一项系统工程,全市治理工作正处于爬坡过坎阶段,新情况、新问题不断出现。主要表现在:

1.治理形势依然严峻。少数县(区)、学校对治理教育乱收费工作重视不够,认识不到位,没有落实好两个责任,导致我市教育信访总量下降缓慢。同时,全市教育乱收费投诉出现由城市向农村蔓延的态势,越级信访的问题仍较为突出,尤其是向教育部、省教育厅投诉的信访件仍然较多,直接影响我市教育信访在全省的排位。

2.教育“三乱”时有发生。少数教师受利益驱动,职业道德下滑,对学生开展有偿补课,个别地方发生学校集体有偿补课行为,部分县(区)、学校乱收费、乱订教辅资料现象仍十分严重,在群众中造成较坏的影响。

3.查办力度有待加强。部分县(区)、学校对出现的教育“三乱”问题监管不够,查处不力,在处理教育“三乱”案件中,存在宽、松、软的现象,问责不严,导致某些信访问题被群众举报至省教育厅,甚至成“问政江西网”网上头条。

4.收费政策宣传不到位。个别县(区)、学校在收费政策的宣传中,没有做过细的工作,没有取得学生家长的理解和支持。在受理群众投诉反映问题时,不耐心、敷衍,解决问题不及时,引发群众的不信任,出现信访举报重信重访的现象。

上述问题,需要引起各县(区)教体局、市直各学校的高度警觉,并在今年的工作中,举一反三,采取切实措施,对标治理。

二、20**年工作安排。

20**年,是党的胜利召开之年,是推进教育现代化的关键之年,全市治理教育乱收费工作总的思路是,高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的及十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,认真贯彻落实全国、全省教育系统党风廉政建设视频会议精神和全市教育工作会议精神,进一步规范办学行为,加强师德师风建设,进一步完善治理机制,为深化我市教育综合改革营造风清气正的政治生态。

1.加强组织领导,狠抓责任落实。各县(区)教体局、市直各学校要切实加强对治理教育乱收费工作的领导,不断深化对治理工作的认识,增强工作的责任感、使命感和危机感,要把治理教育乱收费工作纳入落实党风廉政建设“两个责任”的重要内容,做到主要领导高度重视,敢于担当,分管领导尽力尽为,化解矛盾。按照“谁主管、谁负责”“管行业必须管行风”的工作方针,狠抓治理教育乱收费工作落实,层层压实责任,加强日常工作的监督管理,按照《20**年度教育收费治理工作责任书》的要求,创新举措,把工作落细、落小、落实。

2.加强宣传教育,营造廉洁从教坏境。各县(区)教体局、市直各学校要加强宣传教育,坚持抓早抓小抓预防,注重源头治理。一要提高思想认识。要积极组织广大教师深入学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》、省教育厅印发的《关于切实规范中小学办学行为的若干准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等规范性文件,坚持逢会必讲,做到学思践悟,净化灵魂,使其“内化于心,外化于行”,树立纪律规矩意识,不触碰纪律底线,锁牢思想防线。二要营造良好氛围。各县(区)教体局领导要深入基层调查研究,掌握实情,解决问题。各级各类学校要积极组织广大教师开展家访活动,掌握家长、学生的需求。通过家访,使群众及时了解学校教育教学工作动态、收费政策的变化,以取得群众对学校工作的理解、支持和信任;三要弘扬教育正能量。要深入开展“两学一做”学习教育,充分发挥党员教师先锋模范作用和示范引领作用,要运用各种媒体,大力宣传广大教师爱岗敬业、爱生如子、爱校如家、甘于奉献的典型事迹,弘扬正能量,进一步厚植廉洁从教的育人环境。

3.深化举措,从严执纪问责。一是要强化教育收费工作的监督检查。做到主要领导亲自过问,分管领导亲自部署落实,督促学校深入开展违规补课收费自查,组织督导组开展违规补课收费专项督导,加强日常教育教学工作的监督管理,切实规范中小学办学行为,要坚持常抓不懈,坚决克服时紧时松的现象。二是要创新工作方法。针对群众网上举报迅速增多的新情况,各县(区)教体局、市直各学校要主动跟进,建立快速反应机制,及时进行反馈,加大网上信访办理力度,坚持疏堵结合,提高信访办结效率,积极回应群众关切,要深化对初始信访的调查,降低群众越级上访,花最大力气,把反映到省部级的信访量降下来,以实现我市治理工作稳中求进的目标。三是要从严查处问责。进一步加大执纪问责力度,对顶风违纪者,坚决进行查处,以强有力的问责,铁腕整治教育“三乱”行为,进一步增强广大群众对教育的获得感。

同志们,让我们在市教育局的坚强领导下,坚定信心,排除万难,同心同德,锐意进取,为开创全市治理工作新局面而努力奋斗!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇四

同志们:

今天,我们在这里召开20**年度全县教育系统党风廉政建设和反腐败工作会议,主要任务是:贯彻落实中央、省、市、县同类会议精神,总结去年反腐倡廉工作,安排今年的工作任务,推动党风廉政建设和反腐败工作纵深开展,为全县教育事业的健康发展提供坚强有力的纪律保障。刚才,朱晚枚同志向大家作出工作报告,总结回顾了2012年度全县教育系统的反腐倡廉工作,并就今年的工作进行了部署安排,我完全赞同,希望大家深刻领会,认真抓好贯彻落实。下面,我再强调三点:

一、统一思想,提高认识,进一步增强抓好教育系统反腐倡廉工作的重要性和紧迫感。

党风廉政建设和反腐败斗争,是党的建设的重大任务,从1921年到现在,中国共产党已经走过了90余年的光辉历程,我们党一贯坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终把反腐倡廉作为自己的原则立场和重要任务。今年是全面贯彻落实党的精神的开局之年,做好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义十分重大,我们要从开创中国特色社会主义事业新局面和进一步深化教育体制改革的战略高度出发,深刻认识加强反腐倡廉建设的重要性和紧迫性。

第一,加强反腐倡廉建设是发展中国特色社会主义的必然要求。

中国特色社会主义的伟大事业,是引领我们党、国家、民族发展进步的伟大事业。高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持中国特色社会主义道路,坚持中国特色社会主义理论体系,是我们战胜前进道路上任何困难和风险,不断开创事业新局面的根本保证。我们要在新的历史起点上把中国特色社会主义事业不断推向前进,就必须切实加强反腐倡廉建设,坚决遏制和克服各种消极腐败现象。

第二,加强反腐倡廉建设是推进党的建设新的伟大工程的必然要求。

党要站在时代前列带领人民不断开创事业发展新局面,必须以改革创新精神加强自身建设,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。党的建设是一个有机整体,思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐建设相互推动,相互促进。加强反腐倡廉建设,有利于党员、干部坚定理想信念,增强党性修养,更好地促进党的思想建设;有利于党员、干部保持奋发进取的精神和清正廉洁的作风;有利于保持同人民群众的血肉联系,更好地促进党的作风建设;有利于健全以民主集中制为核心的党内各项制度,增强党内制度法规的权威性和时效性,更好地促进党的制度建设。

第三,加强党风廉政建设是办好人民满意教育的本质需要。

教育是民族振兴、社会进步的基石,是提高国民素质、促进人的全面发展的根本途径,教育也是事关民生的长久之计,寄托着亿万家庭对美好生活的期盼。要办好人民满意的教育,更好地维护和实现好人民群众的根本利益,就必须深入推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作。过去的一年,全县教育系统深入贯彻落实科学发展观,全面实施中长期教育改革发展纲要,凝心聚力谋发展,创新载体抓落实,各项工作总体上保持了平稳发展的良好势头,特别是在加大教育投入、推进教育公平、深化教育改革和加强师资队伍建设等方面呈现了不少亮点、特色。整个教育系统总体上是风清气正、勤廉务实的。我们在充分肯定成绩的同时,也应该清醒地看到:当前全县教育系统反腐倡廉的形势仍然比较严峻,作风不正的问题在少数党员干部身上还十分突出,教育乱收费、接受商业贿赂等违法违纪案件在一些单位和个人身上依然存在,师德师风、基建工程、物资采购、后勤管理、财物收支、违规收费补课、有偿家教、有偿推销教辅资料等诸多方面都还存在这样和那样的问题,严重损害了人民群众的切身利益,败坏了教育的良好形象。上述问题的存在,亟待我们加大反腐倡廉工作力度,以人民利益为重,从群众最不满、最关切、最期盼的地方着手,加强源头治理和集中整治的工作力度,切实解决存在的突出问题,努力实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益,这就要求我们时刻保持清醒头脑,深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性和艰巨性,进一步增强忧患意识和责任意识,进一步增强反腐倡廉工作的责任感和紧迫感。

二、结合实际,突出重点,着力推进全县教育系统党风廉政建设。

教育系统反腐倡廉建设是全党全国反腐倡廉建设的重要组成部分,事关青少年的健康成长和教育的改革发展,事关党的事业兴旺发达和国家的长治久安,党中央、国务院高度重视教育系统的反腐倡廉建设。面对新形势新要求,我们必须居安思危,增强忧患意识、责任意识,把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重大政治任务,以更大的决心,更坚定的态度,更有力的措施抓紧抓好。要突出抓好以下几项工作:

第一,加强监督检查,推动中央重大决策部署的贯彻落实。局计财股、局纪检监察室要认真抓好义务教育经费保障机制各项政策落实情况的监督检查,防止虚报冒领和挤占挪用等违法违纪问题;要认真抓好中央扩大内需中教育投资项目实施情况的监督检查,确保资金用好、用到位;要加强教育专项资金、贫困生生活费、学生伙食费、营养餐资金、基建工程资金等使用情况的监督检查,确保资金安全有效使用。

第二,加强制度创新,推动预防腐败工作取得新成效。制度创新是惩治和预防腐败体系建设的核心内容,要坚持用制度管权、管事、管人,最大限度减少体制障碍和制度漏洞,进一步健全领导班子民主科学决策机制,严格执行“三重一大”制度。

第三,加强纠风工作,推动解决损害群众利益问题取得新突破。要坚持谁主管、谁负责、管行业必须管行风的原则,下大力气解决教育收费中的突出问题。要加强正面示范引导,着力解决义务教育阶段择校乱收费、补课收费、有偿家教、教辅资料散滥等突出问题,尽快使此类问题不再成为群众反映强烈的突出问题。

第四,着力强化服务观念,保持作风纯洁,深入推进教育系统作风建设。

教育涉及千家万户,事关人民群众的切身利益。为人民群众提供优质的教育服务,是我们应尽的职责和本分。教育要持续快速发展,没有一支作风正的干部队伍,没有一支高素质的教师队伍,没有良好的发展环境,是难以想象的。学高为师,身正为范,我们只有不断加强自身的修养,提高自身的素质,树好自身的形象,才能真正赢得人民群众的信赖和称道。为此,一要继续深化作风建设。要紧紧围绕人民群众反映强烈的主要问题、热点问题,深入基层,排忧解难,要积极开展好机关干部、领导干部“走访农村学校”的活动,切实转变机关作风,提高工作效能和执行力,以作风建设的新成效树立教育系统的新形象。二要加强师德师风建设,要精心打造“爱心育人”服务品牌,建立教师立德树人的科学考核评价办法,改进教师工作考核评价机制,营造教书育人的良好氛围。三要加强教育行风建设。要下大力气治理好教育乱收费的问题,要进一步规范办学行为,认真落实好各项教育惠民政策,切实维护人民群众的根本利益,提高人民群众对教育的满意度。

三、加强领导,确保教育系统党风廉政建设和反腐败工作取得实效。

打铁还需自身硬。能不能抓好全县教育系统的党风廉政建设,关键在全县教育系统各单位领导班子和党员干部。全县教育系统各单位的党政“一把手”要认真履行反腐倡廉建设的“第一责任人”的职责,始终把党风廉政建设和反腐工作摆上重要的议事日程,切实抓紧抓好。一要带好头,以身垂范。元朝的张养浩有句名言:“位高则责重,责重则忧深”,作为单位的“一把手”,你们不同于一般的党员干部,你们是班长,是领头雁,在党风廉政建设方面,行动上要先于一般干部,标准上要高于一般干部,要求上要严于一般干部。要守住做人、处事、用权的底线,要常怀律己之心,时刻做到“当权”要自重,“掌权”要自省,“用权”要自律,淡化私欲,取舍有度。要带头执行党风廉政建设责任制。二要看好自己的门,管好自己的人。一个部门、一个单位的领导,特别是主要领导,光有自己的廉洁自好是远远不够的。清代纪昀的《阅微草堂笔记》中记载了一个“公堂木偶”的故事:一官员死后到阎罗王前报到,自称为官清廉,所到之处,只饮一杯水,现在可以无愧于鬼神了。阎罗王笑道:“设官是为了兴利除弊,若不贪钱就是好官,那么在公堂中设一木偶,连水也不用喝,岂不更胜于你?”此官不服辩解:“虽无功,亦无罪”。阎罗王厉声道:“无功即有罪矣”。所以作为领导干部,我们不仅要管好自己,还要带好队伍,要有无功便是过的责任意识和紧迫意识,这是基本要求、职责所系。各单位党政“一把手”对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设要负总责,要切实做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自督办,切实履行好“一岗双责”制,在党风廉政建设上做到守土有责、守土有方、守土有效。以确保“自身清”、“身边清”和“下属清”。三要突出抓好以下几项工作:一是大兴学习之风,让学习成为生命的常态。习在中央党校3月1日举行建校80周年庆祝大会暨20**年春季开学典礼上强调:“好学才能上进。我们的干部要上进,我们的党要上进,我们的国家要上进,我们的民族要上进,就必须大兴学习之风,坚持学习、学习、再学习,坚持实践、实践、再实践,全党同志特别是各级领导干部都要有加强学习的紧迫感,都要一刻不停地增强本领。”我们要健全学习制度,创设浓郁学习氛围,树立终身学习的理念,以适应时代发展,服务工作需要。二要厉行节约,弘扬艰苦奋斗、清正廉洁的作风,艰苦奋斗是中华民族的传统美德,是我们党的传家宝,是凝聚人心战胜困难的强大力量,各单位要牢固树立过紧日子的观念,勤俭办一切事业,真正把有限的资金用在刀刃下,用在发展教育事业上。廉洁是立身之本,在其他方面出了问题,还有改正的机会,在廉政方面出了大事,谁也救不了,每个领导干部一定要算好政治帐、经济帐、名誉帐、家庭帐、自由帐和健康帐,清清白白做人,干干净净为官。三要加大对违法违纪案件的查处,要严肃查处那些逾越制度底线、触及纪律“警戒线”、触犯法律“高压线”的案件。四要教育广大党员干部加强自律,筑牢拒腐防变的思想防线,要常思贪欲之害,常弃非分之想,常怀律己之心,常修从政之德,坚决抵制各种腐朽坠落思想文化的侵蚀,时刻自重、自省、自警、自励,要严于律己,自觉从工作中、生活中的每件小事做起,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,,针眼大的缝,也会透过斗大的风。在北方生活过的人都知道,北方到冬天都要贴窗纸,否则会很寒冷。人也是这样,凡是犯大错误的人都有铸成大错误的轨迹可循,都是从小问题开始的,贪污上千万的人,收受贿赂大都是从很小的数目开始的,小、少、初没把好关,就容易一发不可收拾。因此我们要慎守工作圈、生活圈、社交圈,要切实做到慎初、慎微、慎独,以过硬的人格、过硬的工作、过硬的自律,真正树立起立党为公、清正廉洁、干净干事的新形象。

同志们,风清政廉,党心所归,民心所盼,深入推进教育系统党风廉政建设和反腐败斗争责任重大,使命光荣。我们一定要不负重托,不辱使命,真抓实干,务求实效,不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面,为努力办好人民满意的教育、加快洞口教育持续、健康发展做出新的更大的贡献!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇五

各位校长、同志们:

今天这个会议,非常重要,既是一次表彰会,也是一次安全卫生工作的部署会。刚才,王德才委员作了一个非常全面的工作总结,我完全赞同。安全工作,责任重于泰山,来不得半点马虎,,我县教育系统内的安全卫生工作稳步推进,成效明显,安全责任得到了落实,管理制度不断健全,管理水平不断提高,全年既没有发生重大的安全责任事故,也把学生非正常死亡率控制在规定的范围内。王德才委员还就今年的学校安全卫生工作进行了周密的部署,希各校一定要认真加以贯彻落实。会议还通报表彰了中小学安全工作目标管理考核先进集体和县级“平安校园”,并与有关学校签订了责任书。下面,我就抓好今年的学校安全卫生工作,再强调三点意见:

一、高度重视,警钟长鸣,安全卫生工作必须常抓不懈。

近年来,从中央到地方都十分关注安全稳定工作,相继召开会议,出台措施,加大了工作力度,特别是省教育厅在今年年初以浙教14号文件印发《浙江省中小学幼儿园校园治安管理办法》等六个安全工作制度,下阶段,还就执行情况对全省进行全网调查。作为全社会安全稳定工作的一个重要领域,学校的安全稳定关系到儿童、青少年的生命安全和健康成长,关系到学生家庭的幸福,关系教育系统的安全与稳定,关系到教育改革与发展。确实,我们的责任非常重大,当然压力也很大,容不得我们有半点的大意和丝毫的懈怠。对此,大家一定要有清醒的认识,切实增强抓好学生安全的责任感和紧迫感,主要在以下三个方面形成统一的思想认识:

1、加强学校安全是当前教育中刻不容缓的工作。近年来,我们始终高度重视学校的安全卫生工作,学校安全卫生工作取得显著成效。但是,我们也应该清醒地看到,是玉环教育事业迈出“十一五”规划步伐的第二年,直接影响着教育事业发展的全局。今年“作风建设年”活动的开展,“教育均衡发展年”、“教育质量提升年”的继续推进,人民日益提高的教育需求对我们教育发展提出了更为严格的要求,我们的工作更加繁重。要进一步丰富教育强县内涵,打造均衡教育、内涵教育、实力教育、精品教育、和谐教育,办好人民满意的教育,必须要全力抓好学校安全卫生工作,确保教育系统稳定。同时,我们也要警惕影响当前学校安全的多种新发因素,主要为:一是社会治安形势、社会消极因素及过于宽泛的综艺、信息传媒等外部因素,对学校安全的综合影响越来越大;二是校园安全与社会矛盾交织在一起,学校安全工作的艰巨性在不断增加;三是学生之间、师生之间以及家长与孩子之间的关系越来越复杂。学校财物失窃案件频发,学生交通、溺水事故的高发性,青少年犯罪的低龄化趋势都给我们敲响了警钟。为此,当前及今后一段时间,各校必须把安全工作放到突出位置,作为头等大事,深入研究、详细部署、全面自查、立即整改,切实加强管理和防范,务求彻底消除安全隐患。

2、牢固树立做好学校安全卫生工作的责任意识。教育工作牵涉到千家万户,学生的安全更是社会瞩目。我县中小学校和幼儿园在校学生8万多人,占全县总人口的近八分之一。青少年学生正在成长之中,相当一部分学生还不具备足够的安全意识和自我保护能力。家长把孩子送到学校,就等于把孩子交到我们手上,如果由于我们的工作没有做到家,致使学生出现意外,我们无法向家长和社会交代。一个学生出了事故,从比例上说,是几十万分之一,但对于这个孩子,对于这个家庭,那就是百分之百。作为教育主管部门和学校的主要领导,我们必须要充分认识肩负责任的重大,决不能有任何侥幸心理,不能有丝毫松懈和麻痹大意。必须深刻认识到:确保学生安全是我们义不容辞的责任和义务,也是办好优质教育的基础和前提。务必要站在政治的高度,从维护发展、稳定大局的思想出发,以对广大师生员工及国家、个人财产安全高度负责的精神,认真落实好学校安全卫生工作。

3、充分认识学校安全卫生工作作为教育发展基石的作用。做好教学科研工作,不断提高教育教学质量和管理水平,是学校的主要任务。但认真执行国家法律法规,按要求建立健全学校安全卫生工作制度,落实领导责任制,排除校园内的安全隐患,提高教师和学校工作人员的安全意识,实施安全教育,是做好教育工作的前提,同样是学校的责任。各学校要充分认识肩负责任的重大,要牢固树立正确的发展观,确立“安全稳定、协调发展”的工作原则。学校的日常管理,是取得和巩固改革与发展成果的基本条件。管理工作水平不到位,已经取得的成果也不能持续。学校安全卫生工作就是最基本的管理工作之一,要放在关系到学校长远发展大计的高度来认识。如果一个学校安全卫生工作都没有做好,那这个学校的工作就是不合格的,其他也就是空谈。没有安全,谈何教育?谈何发展?希望大家切实负起责任,扎扎实实、行之有效地抓好学校安全卫生工作。

以上这些话,年年都讲,逢会必讲,目的就是让大家高度重视起来,真正把思想和行动统一和落实到学校安全工作上来。大家必须有十分清醒的认识,做到警钟长鸣。

二、强化环节,狠抓重点,筑牢安全卫生预防工作体系。

学校安全卫生工作来不得半点虚假,不能只挂在嘴上、贴在墙上,必须时时处处记在心上,落实到工作的每个细节当中去,各校必须要重点抓好以下几个方面。

(一)要强化安全管理与责任,建立健全各项管理责任制度。“亡羊补牢,毕竟为时已晚”,学校必须为师生安全筑起第一道防线,为孩子们提供一个安全健康的环境,加强学校安全管理制度建设是全面提高学校安全工作的重要环节,各校要切实承担安全管理的责任。为此,校园安全工作必须实行一把手负责制,学校一把手作为本单位安全工作的第一责任人,要亲自关注安全工作,把安全工作摆上学校工作的重要议事日程;分管领导要集中精力抓,切实负起责任。要统筹兼顾,全面设防,绝不能出现丝毫的疏漏和大意,要做到管好自己的门,看好自己的人,做到事发前有预防;发生问题及时妥善处理;事发后要认真总结,汲取教训,并制订整改措施,形成一系列标本兼治的行之有效的措施。要建立健全学校内部安全管理工作的规章制度,制订、完善学校重大安全事故应急处理预案,要将学校每个岗位的安全责任,逐步细化,分解落实到人,落实到每项工作,每个环节,要将学校安全、学生安全管理纳入到对学校各个部门、班主任、教师的.考核管理范畴,要逐级签订安全责任书,建立覆盖所有工作环节的安全责任体系,努力建立起学校、教师与学生,教师、家长与学生以及学生与学生之间立体网状的安全防范体系。同时,还要不断完善日常安全细则和安全事故处理预案,确保安全工作万无一失。

(二)要强化校内安全教育,提高学生安全意识和防范能力。树立安全意识,不仅是学校安全工作的需要,也是全面提高学生综合素质的基本要求,《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》中明确指出:“在大中专院校和中小学开设安全知识课程,提高青少年在道路交通、消防、城市燃气等方面的识灾和防灾能力”,因此,全面培养学生的安全意识和自我保护意识,提高学生在紧急情况下的自救能力和应急处理能力,已经十分重要和紧迫了。各校要通过教学计划的调整,把安全教育纳入学校正常的教育教学内容之中,普遍开展交通安全知识、饮食卫生知识、防溺知识、消防知识、有关未成年人保护法律法规知识、有关中小学安全工作的规定等教育,增强师生的安全意识。同时,要利用校园广播、板报、橱窗等宣传阵地,宣传安全方面的基本常识,通过安全工作报告会、安全知识讲座、师生大会、安全知识竞赛、安全预防和应急自救演练等形式的教育活动,提高中小学生、幼儿自护、自救、防灾、逃生能力,增强教师的指导和救助能力。教育的覆盖面要广,要让每个学生都能掌握安全方面的一些常识和规避风险、自救、自护的防范知识。要结合“安全教育月”、“安全活动周”、“安全教育日”等活动,丰富教育内容,切实提高安全教育的效果。

(三)要强化安全隐患梳理措施,有重点有针对性的做好工作。学校安全工作,涉及到方方面面。当前要认真梳理我县及各学校安全工作存在的突出问题,突出重点,有针对性地加强薄弱环节,增强防范意识和能力。

1、要加强周边环境整治。由于多方面的原因,当前学校校园及其周边环境仍然存在不少问题,有的还比较突出和严重。一是校内流动人口大幅度上升,学校管理和治安难度加大。二是校园周边密布了一大批以学生为主要营业对象的网吧、游戏厅和小摊小贩等经营网点;三是学校周边交通环境不尽如人意,对学校育人环境造成了不良影响。对此,各校要主动与有关镇乡、部门加强联系,争取他们的支持,进一步加大校园及其周边环境的整治力度,努力为学生创造安全、健康的学习、成长氛围。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇六

同志们,20xx年是“十一五”规划的最后一年,当前又正值学期结束,希望大家利用期末年初这段时间,认真、细致、深入地谋划学校的发展规划和20xx年工作计划,把学校党建工作纳入其中,在阵地建设、活动载体和工作成效等方面进行积极探索。利用今天会议的机会,谈谈我的想法。

第一,正确处理三方面关系。

学校党建工作必须结合教育工作的特点,结合教职工的思想实际,结合新时期教育事业对教师的整体要求,处理好各方面的关系。

一是处理好党务与行政事务的关系。在学校工作中,党组织要正确处理与行政管理的关系,党务和政务要目标同向,步调一致,做到“职责上分,思想上合;制度上分,关系上合;工作上分,目标上合”。党建工作的目标任务要同学校总体发展规划一致协调,行政工作的难点、群众关心的热点要纳入党建工作的重点。因此,“一肩挑”的领导,要增强党建工作责任人的意识,投入精力抓党建,在党建和行政工作之间没有厚薄之分;党政分工的领导,要按照民主集中制的要求,处理好党政工作的关系,使“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的要求贯穿于党建工作的始终。随着教育改革的深入发展,在学校管理中,会不断出现新情况、新问题,产生新矛盾。如绩效工资制度改革、岗位设置、考核、评优等,都会产生利益的冲撞,应充分发挥党组织的桥梁和纽带作用,深入教育工作的“主战场”,切实做好教职工的思想政治工作。

二是处理好加强党的自身建设与密切联系群众的关系。我们要一手抓好党组织自身建设,一手抓协调方方面面的关系。要协调行政和群团组织,协调行政干部与教职工的关系,正确处理好学校的内部矛盾,营造和谐稳定的校园环境。在全区教师队伍中,还有不少非党员教师,他们在教育教学岗位上默默耕耘、无私奉献,为推进教育事业发展努力工作。加强学校党建工作,还要在坚持党性原则的前提下团结引导他们,倾听群众的呼声,帮助解决实际困难。只有这样,党组织才有群众基础,才有群众威性,也才有吸引力和凝聚力。

三是理好党建与教学业务工作的关系。教学是学校的中心工作。党组织必须坚持围绕教学工作抓党建,捕捉党的工作和教育教学及各项工作的结合点,“虚功实做,软功硬做”,为全面提高教学质量服务。立足教学抓党建,抓好党建促教学,这是学校党组织全部工作的出发点和归宿。只有这样,学校党建工作才有生命力。要通过加强教育和管理,使教师党员不断提高业务素质,在工作中勇挑重担,在教研中敢为人先,争当学科带头人、争做骨干教师和拔尖人才,充分展现党员的先进性。

第二,重点完成三大任务。

党的十七大报告对党的建设进行了总体部署,要求全面推进思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,提高党的建设科学化水平。结合教育系统的实际,我们要在区委的领导下全面推进学校党组织建设,进一步完善党建工作制度,严格执行党风廉政建设责任制,广泛开展廉洁文化进校园活动,并在此基础上重点完成“思想建设、组织建设、作风建设”三大任务。

思想建设方面,我们要在巩固学习实践科学发展观活动成果的基础上,继续抓好理论武装和舆论宣传工作。全面推进学习型学校和学习型党组织建设,开展不同形式的学习活动,动员全体教师、尤其使党员教师加强业务学习和政治学习,继续用邓小平理论和科学发展观武装自己,不断提高贯彻落实科学发展观的能力。20xx年,我们要引导广大党员树立社会主义核心价值观,为教育事业奉献的力量。同时,按照区委领导的要求,在教育系统迅速开展向沈浩同志系活动,充分发挥先进典型的引领示范作用。精心策划好党的十七届四中全会和市、区“教育工作会议”精神及重大事件的宣传,通过《大观教育网》、《大观教育》期刊等媒体,更好地宣传党在教育上的路线方针政策,交流工作成果,拓宽宣传渠道,树立教育改革开放的良好形象。

组织建设方面,必须切实抓紧抓好,这使学校党建工作的重中之重。我们将在区委的领导下和组织部门的指导下,进一步完善学校干部队伍的选拔、任用、培训和考核机制,配齐配强学校领导班子,改善领导班子的年龄结构和知识结构,努力建设一支能把握教育规律、团结协作、积极探索、开拓创新、具有生机和活力的领导干部队伍。做好党员发展工作,重点发展那些能在学习、工作上能起示范作用的骨干教师和中青年教师,加强党员教育管理,并通过开展“立师德、正师表、树师风、练师技、强师能”等五大教师行动,建设一支政治素质高、师德修养好、业务水平高的党员教师队伍。

作风建设方面,要继续保持艰苦奋斗、勤俭办学的作风,把有限的教育经费用到教育发展上去。继续保持密切联系群众的作风,加强同广大教师、家长和学生的联系,倾听他们的呼声,了解他们的需要,帮助解决实际的困难和问题。要继续保持“依法治校、依法执教”作风,坚持规范办学,坚决杜绝“乱收费、乱办班、乱补课”等行为,促进校园的和谐稳定。

第三,建好用好三类载体。

加强和改进基层党的建设,提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,关键是要探索创新党的工作载体,提高党的组织生活质量。

学校层面,要以“三重四有”为载体,建立党建长效机制。学校党建要做到“三重”,即重在青年教师中发展党员、重在班子成员中发展党员、重在骨干教师中发展党员,确保党建活动有党员、有组织、有阵地、有活动。

党员层面,要以“三联系三示范”为载体,发挥党员的先锋模范作用。根据党员的各自教学实际和特长,要求在“每学期给学校提一条合理化建议、写一篇党建理论文章、做一件有特色的工作”三个方面争做示范,在帮助班主任搞好管理工作、帮助科任教师搞好教学工作、帮助学生成人成才、帮助指导团组织开展工作的基础上,每个党员还要联系一个班级,一名入党积极分子和一名贫困生。

社会层面,要以“三满意”为载体,继续开展“家长评学校、学生评教师、社会评教育”等三评活动,校长书记要思考怎样办好满意的学校,党员教师要带头争做满意的教师,通过大家的共同努力,办好让人民满意的大观教育。

同志们,岁末年初,学校各项工作进入收尾阶段。在这样繁忙的时候,把大家集中起来召开党建工作专题会议,是希望在座的各位学校领导进一步提高对学校党建工作的认识,把“促进学校发展、提高教育质量“作为党建工作的出发点和落脚点,作为检验党建工作成效的主要标准,把党的工作融入教育管理和教学科研中,与学校教育教学工作实现同部署、同推动、同落实。我们务必要以求真务实的精神,锐意进取的姿态把今天的会议精神贯彻落实到行动中去,推动学校和教育事业的发展。

眼前,还有一些工作大家务必要统筹兼顾做好,一是立足安全稳定,抓好期末结束工作。二是立足长远发展,谋划好明年的工作和长远发展规划。三是立足科学发展,做好学习实践活动的拓展和延伸工作。按照区委统一部署,学校参加的第三批学习实践活动即将结束,今天的会议也是教育系统学习实践科学发展观活动的总结会。我们要坚持用科学发展观统领教育工作,通过“回头看和向前看”,继续整改落实查找出来还没有落实的各类问题,巩固和运用学习实践活动的成果,确保大观教育实现又好又快发展。

同志们,做好中小学党建工作,任务十分繁重,责任更加重大,我们要进一步解放思想,与时俱进,开拓创新,努力构建民主开放的党建工作新机制,开创党建工作的新局面,为全区教育的改革发展与稳定提供组织保证。希望全区教育系统的党组织和广大党员,在区委,区政府的正确领导下,勤奋工作,负重奋进,为实现全区教育可持续发展作出新的更大的贡献。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇七

同志们:

受省委教育工委的委托,下面,我就20**年我省教育系统党风廉政建设和反腐败工作,作一回顾总结,并对今年的工作任务,提出要求。

一、20**年工作回顾。

过去的一年,全省教育系统认真学习系列重要讲话,坚决贯彻落实省委、省政府、省纪委决策部署,紧紧围绕教育中心工作,全面推进惩防体系建设,强化权力运行监督制约,切实解决群众反映强烈突出问题,着力整治“四风”,严肃查处违纪违法案件,党风廉政建设和反腐败工作,取得新的成效。

(一)主体责任得到有效落实。省委教育工委高度重视、着力抓好党风廉政建设主体责任落实,出台《落实党风廉政建设主体责任实施办法》、《接受派驻纪检监察机构监督细则》,召开高校党委落实主体责任座谈会,切实增强政治意识和责任担当。各地、各高校通过召开工作会议、印发工作要点、分解工作任务,实行“三书两报告”,结合专项检查、述职述廉、年度考核,推动党风廉政建设责任制落实。全面实行党风廉政建设情况分析,层层开展一年两次的分析排查。落实履行主体责任情况报告制度,及时向上级党委、纪委提交履行主体责任和第一责任的报告。

(二)惩防体系建设不断深化。制订《教育系统建立健全惩治和预防腐败体系实施意见》,明确新一轮惩防体系建设总体要求和目标任务,各地、各高校结合实际出台了相应的实施细则。强化干部监督管理,签订廉洁自律、廉洁从政承诺书、健全完善廉政档案,规范领导干部兼职行为,加强领导干部因私出国(境)管理。对反映党员干部的苗头性问题,进行约谈提醒和信访函询。编制行政权力清单和责任清单,清理规范评审评估考核项目。下放高校教师专业技术职务评聘权、中小学教师职称评审权。出台中小学教师、高校教师师德师风建设意见,建立健全师德师风建设长效机制。全面建立高校“一站式”学生办事大厅,开展中小学校务监督委员会建设试点。

(三)纠风治乱取得新的成效。各级教育行政部门和各级各类学校切实加强对办学和收费行为的监管,健全教育收费监督检查工作机制,严肃查处办班补课收费、教辅材料散滥、教师有偿家教等行为。全年共检查学校14913所(次),清退违规收费342.22万元。建立公开通报警示教育制度,加强典型案件公开曝光力度。全省88个县(市、区)宣布实行义务教育阶段公办学校“零择校”。普通高中招收“三限生”,控制在教育部规定的范围以内。严肃查处教师违反规定接受学生、家长的礼品礼金、宴请娱乐行为。社会教育培训机构清理规范,有了新的进展。各高校规范合作办学行为,严格继续教育招生管理。

(四)整治“四风”工作持续发力。结合党的群众路线教育实践活动,聚焦“四风”查摆问题,狠抓整改落实。省委教育工委先后下发7个文件,对正风肃纪工作提出要求。委厅正风肃纪工作小组开展明查暗访、专项行动13次,检查113家单位,发现问题4起,处理人员2人。各地、各高校紧盯重要时间节点,加大明查暗访、通报曝光力度,严肃查处收送节礼、公款吃喝、公款旅游和违规使用公车等问题。细化、落实中央、省委关于厉行节约、公务接待、因公出国、公车使用、办公用房等规定,推进正风肃纪工作常态化、长效化建设。

(五)查办案件力度保持不减。加强信访举报分析研判,加大查信办案工作力度。规范党员干部问题线索处置方式和处置标准。实行涉嫌违纪违法线索统一管理,加强线索交办、督办和自办工作。建立高校办案人员库,规范协作办案工作程序。全省教育系统各级党委积极支持教育纪检监察部门严肃查处违纪违法案件,全年共立案76件,给予党纪政纪处分76人,移送司法机关39人(其中涉嫌职务犯罪20人)。通报全省教育系统违纪违法典型案件,发挥教育、警示和震慑作用。

(六)深化“三转”加强队伍建设。全省教育系统纪检监察部门认真落实中央纪委“转职能、转方式、转作风”的要求,聚焦主责主业,开展职责清理,明确职能定位,把过去牵头或参与的主业范围以外的工作,交还主责部门。落实纪委书记(纪检组长)不分管其他业务工作的要求,优秀纪检监察干部得到提拔使用。成立浙江省教育纪检监察学会,组织开展本科高校纪检监察协作组活动,加强教育纪检监察工作调研和理论研究。加强自身建设,强化业务培训,不断提高教育纪检监察干部政治素质和履职能力。

我们应当清醒地认识到,当前党风廉政建设和反腐败斗争形势,依然严峻复杂,构建风清气正政治生态,任务艰巨繁重。教育系统重点领域和关键环节廉政风险还比较高,违纪违法案件时有发生。有的地方和学校党组织对党风廉政建设主体责任认识不到位,履职不给力;有的地方和学校对违纪违规问题处理失之于宽、失之于软,制度规定执行不严;有的教育纪检监察部门职能作用发挥不充分,人员配备、履职能力与监督执纪职责、任务,还有较大差距。一些党员干部政治意识、纪律意识和规矩意识不强;一些群众反映强烈的突出问题,还没有得到根本治理。对此,应当予以高度重视,采取切实措施,认真加以解决。

二、20**年的主要任务。

20**年,是全面深化改革的关键之年,也是全面推进依法治国的开局之年,全省教育系统要切实把思想和行动统一到中央、省委对党风廉政建设和反腐败斗争的分析判断和决策部署上来。全面贯彻党的和十八届三中、四中全会精神,深入贯彻系列重要讲话精神,按照中央纪委五次全会、全国教育系统党风廉政建设会议和省委十三届六次全会、省纪委四次全会的部署要求,紧密联系教育系统工作实际,坚定信心决心,保持政治定力,认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任,严明政治纪律和政治规矩,持之以恒整治“四风”,强化监督执纪问责,加大对不正之风和腐败问题查处力度,坚定不移推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作。

(一)严明党的纪律,促使党员干部守纪律、讲规矩。把严明党的政治纪律和政治规矩放在首位。组织开展党章、准则、条例和系列重要讲话精神学习活动,加强纪律教育和监督。严明组织纪律和组织原则,坚持民主集中制,严格执行党员领导干部双重组织生活制度和请示报告制度。建立党员干部出国(境)公示和领导干部离省报告制度。规范领导干部参加社会化培训和因私出国(境)管理。严格执行领导干部个人有关事项报告制度,开展个人事项报告抽查核实。高校要建立和完善中层干部廉政档案。高度重视高校思想政治和意识形态工作,严格课堂、讲座、论坛、网络政治纪律和管理制度,不给任何错误思想观点提供传播平台。严把人才引进、学术交流、项目培训、科研资助的政治纪律关。

各级教育纪检监察部门要发挥监督专门机构的作用,加大对中央、省委重大决策部署贯彻落实情况和党的纪律执行情况的监督检查,建立倒查追责机制。坚决纠正无组织、无纪律问题,严肃查处违反纪律、欺骗组织行为。

(二)落实主体责任,着力健全完善责任追究机制。落实党风廉政建设主体责任,教育系统各级党委既是领导主体、落实主体,也是工作主体、推进主体,必须始终把主体责任放在心上、抓在手上。党委主要负责人要做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负责,高度重视,常抓不懈。认真落实省委《关于进一步强化党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的若干意见》,制定履行主体责任和监督责任的具体办法,推动主体责任逐级落实到位。实行党风廉政建设“三书两报告”制度,切实做到年初有分工、年中有检查、年末有考核。严格执行履行党风廉政建设主体责任、第一责任人职责情况定期报告制度。坚持和完善党风廉政建设分析会制度,改进方式方法,提高分析实效。建立并实施约谈提醒制度,对反映干部作风和廉洁自律等苗头性、倾向性问题,及时约谈提醒,督促整改。实行党风廉政建设常规巡查和专项巡查相结合,加强巡查监督。

按照中央和省委要求,强化责任追究,突出抓好问责,通过严肃问责,坚决把责任落到实处。坚持“一案双查”,对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律,“四风”问题突出,发生严重违纪违法案件的单位,既坚决追究当事人直接责任,又严肃追究相关人员的领导责任和监督责任。

(三)深化作风建设,切实治理群众反映强烈的突出问题。纠正“四风”必须以踏石留印、抓铁有痕的决心,保持常抓的韧劲和长抓的耐力,坚决防止“四风”问题反弹、回潮。正风肃纪工作要做到队伍不散、力度不减、工作不松。坚持经常性开展监督检查和月报告制度。要把违反中央八项规定精神的行为,列为纪律审查的重点,对顶风违纪者严肃查处,严肃问责。紧盯“四风”问题新形式新动向,重点查处干部群众反映强烈的突出问题,坚决查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼、参与“酒局”、“牌局”和违反规定滥发奖金津贴,超标准发放福利问题。健全作风建设常态化机制,把整治“四风”问题和建章立制工作紧密结合,严格制度规范,着力打造作风建设新常态。

按照“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,切实落实行风建设责任。认真执行加强师德师风建设有关规定,强化师德师风考核和监督,坚决治理教师违反规定收受礼品礼金、宴请娱乐、旅游健身等问题。巩固择校乱收费治理成果,公办义务教育阶段学校招生实行“零择校”,严肃查处各类变相择校及乱收费行为。要把治理教师有偿家教、有偿带生、参与社会培训机构教学、违规办班补课收费和教辅材料散滥问题,作为教育系统纠风治乱重点工作来抓。按照教育部的要求,今年秋季普通高中要停止招收“三限生”。会同有关部门加强对社会教育教学培训机构的清理规范。

(四)扎紧制度笼子,积极推进教育系统惩防体系建设。认真抓好惩防体系建设工作规划的贯彻实施,细化、分解阶段性目标和任务,落实工作责任,加强督促检查,扎紧制度笼子。开展党风廉政宣传教育,大力弘扬中华民族优秀传统文化,践行社会主义核心价值观,加强廉政文化建设。深化廉政风险排查和防控,围绕国家教育惠民政策落实、科研经费管理使用、继续教育合作办学、新校区建设、校办产业、招生录取、学生转学转专业等重点领域和关键环节,加强权力运行监督制约,落实廉政风险防控措施。组织开展高校科研经费管理及公开情况和继续教育合作办学的专项检查。开展新一轮义务教育经费专项审计调查,把中小学食堂财务管理、学前教育专项资金管理使用,列为审计重点。

落实单位主要负责人不直接分管财务、人事、工程建设项目、物资采购和审批工作制度。严格执行省委有关文件,重点解决利用公款存放谋利、插手干预工程建设、投资入股和违规兼职任职问题。深化教育“阳光工程”建设,着力打造阳光招生、阳光科研、阳光采购、阳光食堂、阳光财务。深入推进党务公开、政务公开、校务公开和信息公开,提高公开的及时性、规范性、有效性。高校要按照教育部《高等学校信息公开事项清单》,落实10大类50条事项的信息公开。

(五)坚决惩治腐败,严肃查处不正之风和违纪违法行为。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,严肃查处教育系统违纪违法问题,着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。教育纪检监察部门要切实提高办案意识,着力发现问题,敢于较真碰硬。严肃查处严重违反党的政治纪律、组织纪律的行为。严肃查处继续教育、校办产业、基建工程、职称评定、招生录取中的案件,严肃查处科研人员贪污、侵占、套取、挪用科研经费的案件。重点查处后、中央八项规定出台后、群众路线教育实践活动开展后,仍然不收敛、不收手,顶风违纪的行为。坚持抓早抓小、治病救人,对党员干部的苗头性问题,早发现、早提醒、早处置,及时批评教育、诫勉谈话,防止小问题演变成大问题。

重视信访举报和问题线索管理工作,加强定期分析研判,规范处理程序。根据中央纪委的要求,教育纪检监察部门只负责处理举报、申诉和打击报复类的信访件,并严格按照拟立案、初步核实、谈话函询、暂存、了结五类标准,分类处置问题线索。严格落实线索处置、查办案件报告制度,线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时,必须向上级纪委报告,不得压案不查、瞒案不报。加强与司法机关的合作,积极开展职务犯罪预防工作。

(六)巩固“三转”成果,进一步加强纪检监察队伍建设。教育系统各级党委要从政治高度认识加强纪检监察队伍建设的重要性,配强班子、建好队伍。支持教育纪检监察部门落实“三转”要求,为聚焦主责主业,监督执纪问责和查信办案提供支持和保障。按照省委、省纪委规定的大学6人、学院5人、高职高专4人的要求,配齐配强专职纪检监察干部。结合党政同步换届,加强高校纪委班子建设,按照比党委班子成员少2名的比例,配备学校纪委班子。探索实行高校纪委书记任期制和轮岗交流制,纪委副书记差额酝酿,免职、调动报上级纪委批准制度。健全二级单位纪检组织,凡设立党委的,必须建纪委,独立学院要率先建立。关心纪检监察干部成长进步,加大交流任用力度。

教育纪检监察部门和纪检监察干部要切实转职能、转方式、转作风,强化监督执纪问责,履行党内监督职责。积极协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作,督促领导班子成员认真履行主体责任和“一岗双责”。纪委书记要集中精力,抓好主业。注重发挥纪委委员、专兼职纪检干部作用,形成工作合力。建立高校纪委书记向上级纪委述职和廉情报告制度。对教育纪检监察干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,以更高的标准加强作风和能力建设,锤炼过硬政治品格和执纪能力,带头践行“三严三实”,切实转变工作作风。教育纪检监察学会要充分发挥学术平台优势和作用,加强理论研究,用好研究成果,为反腐倡廉建设提供理论支持。

同志们,党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,只有进行时,没有完成时。身处全面建成小康社会,全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的时代潮流中,我们要在思想上行动上与以同志为的党中央保持高度一致,以改革的精神、无畏的勇气,切实担负起党风廉政建设主体责任和监督责任,锐意进取,开拓创新,扎实工作,深入推进我省教育系统党风廉政建设和反腐败工作,为实现教育现代化、办人民满意的教育提供有力保证!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇八

同志们:

刚才,文博同志代表省教育厅党组、省高校工委所作的工作报告,我完全赞同。各地各高校要认真学习领会,抓好贯彻落实。下面,我讲三点意见。

一、认清形势,提高认识,切实增强抓好反腐倡廉建设的责任感和紧迫感。

这次全省教育系统党风廉政建设工作会议是省教育厅党组、省高校工委决定召开的。在春节前召开会议,主要是想及时传达贯彻落实全国教育系统党风廉政建设工作会议和省纪委九届八次全会精神,把20**年工作任务部署到位。,是我省教育事业发展不平凡的一年,面对教育改革攻坚与加快发展,确保战线和谐大局稳定的繁重任务,全省教育系统的同志们,在省委省政府的正确领导下,团结一心、锐意创新,攻坚克难,紧紧围绕我省经济社会发展的大局,按照《纲要》提出的“优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量、服务振兴”的总体要求,抓住教书育人这个核心任务,突出教育公平、提高质量这两个重点任务,整体推进我省教育事业发展取得显著成就。教育投入明显增加,教育优先发展战略地位不断巩固;启动实施了我省10个教育改革发展重大项目及国家6项教育体制改革试点工作,《教育规划纲要》确定的新一轮改革任务全面铺开。《吉林省推进县域义务教育均衡发展规划(-20**年)》和《吉林省义务教育初步均衡发展县(市、区)评估验收指标体系》出台后,经过努力,已有14个县(市、区)通过评估验收。职教大赛、校企合作等项工作推动了职业教育集团化办学,职业教育办学模式不断拓展。化解高校沉积债务、增加专业技术人员编制和生均经费提高到1元等重大举措,高校绩效工资水平有了较大提升,使高校师生员工干劲得到极大的鼓舞,高校发展活力明显增强。列入省政府重大民生实事的教育任务得到了全面落实,提出了解决代课人员、委培生等教育信访问题的工作方案。从严管理,落实责任,不断加大监督检查力度,实现了平安高考、诚信高考,高考考风考纪得到教育部的好评和中央电视台等新闻媒体、社会上广大群众的广泛认可,刚刚结束的全国硕士研究生招生考试也平安顺利通过。高校毕业生就业工作针对贫困家庭和弱势高校学生就业,加强了就业指导,不断拓宽就业渠道,就业率不断得到提高。学校安全工作和强化思想政治工作相结合,通过建立健全机制,从严管理,实现了有效防范,推进了平安和谐校园建设,20我省教育系统持续保持了稳定的良好局面。特别是,教育系统各级领导班子认真履行“一岗双责”,一手抓教育改革发展、一手抓党风廉政建设,坚决贯彻中央和省委关于推进反腐倡廉建设的决策和部署,着力建设体现教育特点的惩治和预防腐败体系。可以说,我们的党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效,好的环境为教育抓住机遇加快发展提供了有力的保障。

在充分肯定成绩的同时,也必须认识到,当前教育系统反腐倡廉建设的现状,与日益紧迫的改革与发展新形势、新任务要求还有较大的差距,一些突出的问题需要我们引起重视。例如,高校招生特别是自主招生和特殊类型招生、基建工程项目、大宗物资采购、学校财务管理、科研经费使用、校办企业权宜等重点部位和关键环节仍然存在着较大的廉政风险,一些违纪现象很容易反弹的问题不容忽视。还有,个别领导干部党风廉政建设责任意识不强,对本单位问题的整体形势估计不足,没有做到将反腐倡廉建设纳入到整体工作布局中去部署、去抓落实。还有,个别学校办学行为不规范,不听招呼,片面追求经济利益,以合作办学等名义招生、收费,严重影响教育声誉,形成出现问题的土壤诱因。有的地方损害群众利益的乱收费问题仍然很突出,原因之一是,个别地方的监管职责不到位,制度执行力不强,对教育乱收费问题的查处不力。还有,高校教师的学术道德建设需要加强。有的教师教书育人的表率作用没有做到,治学不严谨,个别教师在教学科研活动中存在着急功近利、抄袭剽窃、买卖论文的问题。有的学校对科研经费的使用基本不管,利用科研经费分配谋取私利的问题总有反映。最后是个别高校的制度建设不完善,偏软,制度执行不力。有的班子议事存在一定随意性,不注意讲规则,更不讲严格决策程序,群众反映公开、民主决策还有较大差距。

今年要召开党的和省十次党代会,实施《规划纲要》进入到关键阶段,深入推进教育体制改革的任务十分艰巨,促进教育公平、全面提高教育质量的任务十分繁重。我们必须深刻认识到教育系统反腐倡廉建设面临的风险。一是必须清醒地看到改革进程中面临的风险。主要是,我们承担的国家教育体制改革试点项目已全面启动,这些项目实施涉及的面广,虽有较高含金量,但触及矛盾多,操作的难度大,可以预见和难以预见的风险多,尤其是处理利益关系、教育公平等一些矛盾比较突出,处理不好,就可能引发新的矛盾。二是必须清醒地看到实施教育惠民政策中面临的风险。近年来,中央、省委出台了一系列教育惠民政策,这是我们党以人为本、执政为民理念的充分体现,社会各界对此高度评价和关注。惠民政策关系到千家万户和广大学生的切身利益。如何把好事办好,让党的惠民政策变成民心工程,对我们的管理能力和执行力是一个巨大的考验。三是必须清醒地看到资金使用中面临的风险。随着教育优先发展政策的进一步落实,政府对教育的投入逐年增长,加之国家教育体制改革重大项目投入大,掌管的资金额度越大,面临的廉政风险就越大。如何完善管理制度、加强风险防范,保证教育项目安全、资金安全和干部廉政安全,对教育系统反腐倡廉建设提出了新的挑战和更高的要求。

教育系统党风廉政建设是全省反腐倡廉建设体系中的的重要组成部分,化解三种风险,责任重大,任务艰巨。我们必须认清大局,把握大局,正确把握教育系统反腐倡廉建设的形势,增强忧患意识和危机意识,以更加坚决的态度、更加坚定的信心、更加有力的举措,真抓实干,不断取得教育系统反腐倡廉建设的新成效。

二、创新体制机制,筑牢制度措施,确保反腐倡廉建设各项任务全部到位。

刚才文博同志的部署,已经提出了今年的工作要求,我在这里还想强调一下:

第一,在严格执行党的政治纪律上要有新举措。同志在今年第二十次全国高校党建工作会议上指出,今年是党和国家历史上十分重要的一年,我们党将召开,教育系统是意识形态的重要阵地,加强政治纪律监督的任务很重。特别是,当前国际敌对势力正在加紧对我国实施西化、分化战略图谋,教育是他们长期以来力求渗透的重点领域。要求教育系统的各级党组织高度重视、高度警惕,把维护党的政治纪律、维护意识形态安全放在首位。要深入开展政治纪律教育,引导广大党员干部、教师坚定政治立场,增强政治敏锐性和政治鉴别力,自觉同党中央保持高度一致,坚决维护党的集中统一。要着力维护高校稳定,加强对重点人的稳控工作,加强对学校课堂、论坛、讲座和校刊、校内广播电视、校园网的管理,认真做好应对、控制、处理突发事件和复杂局面的工作。要加强对党的政治纪律执行情况的监督检查,坚决从严查处违反政治纪律的言论和行为。

第二,在加强对中央、省委重大决策部署贯彻落实情况监督检查上要有新进展。各地各高校党的组织和纪检监察部门要切实履行监督检查职责,围绕落实中央及省委重大决策部署、保障教育事业科学发展、维护人民群众根本利益,创新监督检查方式,加大监督检查力度。20**年要重点抓好教育规划纲要实施和教育体制改革重大项目实施情况、国家及省教育惠民政策实施情况以及“三重一大”决策制度贯彻落实情况的监督检查。把加强监督检查与推进工作落实结合起来,特别是各级领导班子和领导干部,既要强化监督检查责任,也要强化带头落实意识,发挥引领示范作用。要结合创先争优活动的深入开展,充分发挥教育系统广大党员的先锋模范作用,推动中央及省委各项决策部署贯彻落实。

第三,在加强重点部位和关键环节监管上要有新办法。高校招生录取、基建项目、物资采购、财务管理、科研经费、校办企业、学术诚信等重点部位和关键环节,存在着较大的廉政风险。我们要把这些关键点作为推进风险防控的重点,加强监督,规范权力运行。学校党政“一把手”要切实负起第一责任人的责任,强化责任意识、监管意识,特别是要加强对招生、基建、科研经费、物资采购、财务管理、校办企业、学风建设等方面的管理,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。加强对重点部位和关键环节工作人员的警示教育和岗位廉政教育,使他们增强遵纪守法、廉洁自律的意识和自觉性。要大力推进党务公开、校务公开,切实畅通师生员工直接监督领导班子和学校管理工作的渠道,广泛接受群众监督。要以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点、以制约和监督权力为核心、以提高制度执行力为抓手,加大制度建设和创新力度,着力构建内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系,提高制度执行力。

第四,在治理教育乱收费问题上要有新突破。教育乱收费和违规收费问题经过几年的治理已初见成效,但仍是人民群众反映强烈的突出问题。教育乱收费问题虽然发生在教育领域,但它不仅仅是教育问题,还涉及经济利益和社会观念等方面的问题,有着复杂的社会背景。解决教育乱收费问题,要取得新突破,必须做到治理结合。一方面要“治”,充分协调和依靠各方面力量加大查处力度,发现一起、查处一起、曝光一起,依法依纪严肃追究相关人员的责任。另一方面要“理”,深入剖析产生乱收费问题的深层次原因,把握规律性,根据乱收费的不同情况有针对性地采取措施,加强规范,从源头上解决问题。我们要通过实实在在的治理成效,切实维护人民群众的根本利益,提高人民群众对教育的满意度。

第五,在解决热点难点问题上要有新思路。随着教育事业的发展,教育系统反腐倡廉工作涉及的领域越来越广,任务越来越重。加强教育系统反腐倡廉建设,有其客观规律需要我们去认识和把握,有大量复杂的课题需要我们去研究和解决。现在,教育系统一些人民群众反映强烈的热点难点问题之所以没有得到有效解决,一个很重要的原因就是我们对新情况新问题研究得不深。要加强调查研究,深入研究干部队伍建设和领导班子作风建设面临的新情况新问题,深入研究影响和制约反腐倡廉建设的突出问题,把握特点和规律,找准症结,提出解决问题的思路和对策。通过各个方面的共同努力,使这些涉及教育的问题不再是热点难点问题。

第六,在执行党风廉政建设责任制上要有新成效。去年12月,省教育厅、省高校工委转发了《吉林省落实党风廉政建设责任制责任追究办法》,组织开展了对省属高校落实党风廉政建设责任制情况的专项检查。今年,我们将通过在全省高校开展廉政风险防范、组织对高校巡视工作、强化监督检查等措施,进一步推进高校党风廉政建设责任制的落实。各高校要高度重视,切实加强对反腐倡廉建设的组织领导,党委书记、校长要履行好第一责任人的职责,班子其他成员要认真履行好“一岗双责”,纪检监察部门要加强组织协调,组织人事、财务、审计等部门要加强协作配合,努力形成运转协调、衔接紧密、优势互补、相互促进的反腐倡廉工作格局。要认真贯彻落实《关于加强和改进全省高等学校反腐倡廉建设若干问题的意见》,结合本校实际,采取得力措施,把党风廉政建设责任制落到实处。对党风廉政建设责任制落实不力的,要严格按《吉林省落实党风廉政建设责任制责任追究办法》追究责任。

三、切实加强领导班子思想政治建设,为反腐倡廉建设提供坚强的组织保证。

加强反腐倡廉建设,关键是抓好各级领导班子建设,核心是抓好思想政治建设。一要抓好党性素质建设。要坚持不懈地抓好中国特色社会主义理论体系教育,引导领导干部真正保持对马克思主义的坚定信仰,对社会主义、共产主义的坚定信念,对改革开放和社会主义现代化建设的坚定信心,增强抵御西化分化的能力。要坚持不懈地抓好党的宗旨教育,引导领导干部始终坚持立党为公、执政为民。要坚持不懈地抓好反腐倡廉教育,引导领导干部增强抵御风险和拒腐防变的自觉性和坚定性,始终保持政治本色。二要抓好班子能力建设。要强化能力培训和实践锻炼,引导领导干部深入贯彻落实科学发展观,牢固树立正确的政绩观,着力提高转变经济发展方式、把握正确方向的能力,统筹协调、科学管理的能力,谋篇布局、提升教育质量的能力,攻坚克难、应对突发事件的能力,求真务实、解决复杂矛盾的能力,知人善任、选人用人的能力。当前,教育改革发展面临的矛盾和问题突出,管理的任务繁重,领导干部要善于用现代教育理念和管理方法办学治校,聚焦管理重点,完善管理制度,把公开透明、科学民主决策、权力运行监控作为加强和创新管理工作的着力点,建立健全公开机制,领导班子科学决策机制,权力运行监控机制,不断加大管理力度。三要抓好班子作风建设。解决党同人民群众的关系问题是作风建设的本质。教育是国计,也是民生,实现《教育规划纲要》目标,完成教育“十二五”规划目标,落实教育优先发展,必须紧紧依靠广大人民群众。各级领导班子和领导干部要牢固树立群众观点,坚持以人为本,坚持对党负责与对人民负责的一致性,任何时候任何情况下都要牢记群众利益高于一切。要认真落实各项教育惠民政策,坚决纠正损害群众利益的不正之风,紧紧围绕群众最关心、最直接、最现实的问题,推进改革、加强服务、完善管理、提高效能。要正确运用群众工作方法,在深入调查研究虚心听取群众意见上下功夫,在取信于民凝聚各方力量关心支持教育上下功夫,在深入细致做好师生思想政治工作上下功夫。要健全群众工作制度,建立健全群众利益诉求机制和矛盾化解机制。

同志们,春节将至,希望各地各高校认真做好节日期间的各项工作,确保广大师生度过一个欢乐祥和的节日。要集中办一些群众欢迎的好事实事,着力解决一些师生关心的实际困难问题。领导同志要严格执行廉洁自律和厉行节约各项规定,坚决贯彻落实省纪委《关于贯彻落实廉洁准则确保廉洁过年的通知》精神,严禁用公款相互走访、相互送礼、相互宴请等拜年活动;严禁用公款旅游和参与高消费娱乐、健身活动;严禁巧立名目突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金。要加强监督检查,及时发现和纠正违规违纪行为。

最后,我代表省教育厅党组、省高校工委向你们并通过你们向全省教育系统的广大干部职工同志们拜年,祝大家新春快乐,身体健康,阖家幸福!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇九

同志们:

今天的会议,主要是落实“全面从严治党”工作责任,安排部署20xx年党建工作任务。

到根本解决。

去年的党建工作,为我们今年落实“全面从严治党”工作责任,夯实了一些基础,主要体现在四个方面:

一是落实党建工作责任有成效。局党委先后24次召开党建工作专题会议;建立完善贯彻执行民主集中制、“五个一”基层联系点和落实“三重一大”事项集体决策等9项制度。坚持大抓基层的导向,解决市二中原址移交给天元区办学等突出问题;积极参与基层党建帮扶工作,筹措资金40余万元,支持帮扶点建设;组织基层党组织书记“双述双评”。

二是服务型党组织建设有成效。创新基层党组织阳光服务模式,经验做法被省委教育工委推广到全省;全年受理各类服务事项1007件,做到了事事有着落,件件有回音。拓宽党员干部联系服务群众渠道,组织党员进社区,认领服务岗位,开展志愿服务;组织机关干部开展“五个一”优质服务竞赛,组织“五进五访”活动,创建“五型”机关;在学校开展“家访万人行”、“教育恳谈会”。

三是党员队伍管理教育有成效。实施“双培”工程,将23名优秀中青年教师培养成为中共党员。开展“三课一岗”竞赛,树党员先锋。组织__个基层党支部2118名党员开展了组织生活会和民主评议。在八中、中职开展了处置不合格党员试点。

四是群众反映强烈的突出问题整治有成效。认真落实中央、省、市专项整治任务,整改了党委查摆的3个党建工作问题。开展了整改“公民不分”的民办学校、清理“在编不在岗”公办教师、清理党员干部持有民办教育机构的股份、规范教辅资料的选用、整治“搭车收费”现象等“五个专项行动”,教育系统行风明显好转,群众对教育的满意度明显提升。

凡事最怕认真,去年在认真抓党建的同时,也发现了许多问题和不足。一是责任落实不够。一些单位党建工作“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”,存在重行政轻党务,重教学轻党建的倾向。部分基层党组织书记工作不在状态,存在“不想管、不愿管、不会管、不敢管”现象。二是工作保障不力。基层党组织带头人队伍建设有待加强。部分单位党建工作经费没有列入预算;没有党组织活动场所,有的使用也不充分。三是管理教育不严。一些基层支部组织生活不健全,“三会一课”制度不落实。少数单位对党员教育管理失之于宽、失之于软,监督缺位;对常住外地的退休党员教育管理缺乏有效举措。个别单位没按规定基数缴纳党费。四是作用发挥不好。部分党员政治意识、组织意识和法纪意识淡漠,缺乏大局观和奉献精神,发挥先锋模范作用不够。这些问题,就是今年我们要重点解决的问题。

20xx年全市教育系统党建工作的总体要求是:深入贯彻党的十八届三中、四中全会精神和系列讲话精神,立足于“四个全面”的新形势,以“五抓五解促升级”专项行动为抓手,坚持问题导向,以从严从实的要求,以法治化的思维,以项目化的方法,巩固和拓展教育实践活动成果,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,切实提高教育系统党建工作科学化水平,为教育转型升级发展提供坚强的组织保证。根据今年党建工作总体要求,我强调五个重点。

一、坚持把思想建设放在首位。思想是行动的先导。要坚持。

不懈抓好党员干部思想理论武装,从根本上保持党的先进性和纯洁性。

一是强化理论武装。今年的党委中心组学习,每月一个主题,每个主题分两讲。全年围绕“四个全面”、“高中学校转型发展”、“技术变革对教育的影响”设置了12个主题24讲,列出计划,明确责任科室,做到学习与十八届三中、四中全会精神的贯彻落实同步,与系列重要讲话精神的贯彻落实同步,与教育十大项目的推进同步。同时健全局党委中心组学习的理论引领机制,学习成员扩大到基层单位党政主要领导和全体机关干部。健全党委中心组学习学分管理制度,完善考核办法,推动理论学习制度化、规范化。

二是加强道德修养。将社会主义核心价值观教育纳入党委中心组学习计划,纳入经常性宣讲内容。教育系统的党员领导干部要做践行社会主义核心价值观的表率,做到内心有尺度、行为有准则。把社会主义核心价值观落实到育人全过程,让学生在日常学习生活中去体会,在志愿服务、社会实践中去感悟。

三是把握舆论导向。创新宣传方式,在株洲晚报教育周刊、株洲日报教育视点、株洲教育网和株洲教育微信,开6期党建专栏,宣传党的教育政策、树教育行业新风正气、回应群众关注的教育焦点和热点问题,解疑释惑,引导社会舆论朝着积极健康的方向发展。

二、持续用力抓好作风建设。作风建设永远在路上。必须不断巩固和拓展教育实践活动成果,构建作风建设常态机制。

一是深入推进整改落实。上周五,市委以领导联系会(扩大会)的形式对全市深化教育实践活动整改落实工作进行部署,明确“一巡两会三组”为我市教育实践活动后续工作和深入开展“三严三实”专题教育活动的运行机制。根据会议精神,教育局党委研究组建了巡查组、领导小组会、工作调度会,并常设了整改落实组、专项整治组、制度执行组。制定了《巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果推动形成作风建设新常态的实施办法》,今天同步下发了《关于进一步深化教育实践活动整改落实工作的通知》和《各工作组近期工作安排》。各单位党组织要有持续整改、长期整改的思想准备,按照“六看三查一通报”的要求,开展教育实践活动整改落实情况“回头看”,每个单位要确定1——2个群众反映突出且近期能解决的问题,整改到位。每个月盘点一次“两方案一计划”落实情况、每两个月班子成员自查个人整改措施和整改问题清单的落实,并在班子会议上报告,确保各项整改任务落实到位。

二是严肃党内政治生活。党内生活是政治规矩,也是政治纪律,必须严肃认真对待,规规矩矩落实。有什么样的党内政治生活,就有什么样的党员、干部作风。一个班子强不强、有没有战斗力,同有没有严肃认真的党内政治生活密切相关;一个领导干部强不强、威信高不高,也同是否经过严肃认真的党内政治生活锻炼密切相关。从严治党,最根本的就是要使全党各级组织和全体党员、干部都按照党内政治生活准则和党的各项规定办事。这些年,一些地方和部门自由主义、分散主义、好人主义、个人主义盛行,有的是搞家长制、独断专行,以至于一些人不知党内政治生活为何物,是非判断十分模糊。这个问题,通过这次活动有了一定程度的解决,下一步要巩固成果,要着力抓好民主生活会的规范,认真落实“三会一课”、领导干部双重组织生活会等制度,用好批评和自我批评这一有力武器。在教育实践活动中,市委出台了《党委(党组)贯彻执行民主集中制的基本规则》、《党委(党组)中心组学习制度》、《党员干部为官不为问责办法》等制度,我们要抓好制度承接和学习教育,促进党员干部严格遵守。要着力抓好民主集中制的执行,推动各级领导班子健全议事规则和决策程序,规范和约束权力运行。建立民主集中制执行情况考核评估机制,对贯彻执行民主集中制不力的,严肃责任追究。

三是扎实开展“三严三实”专题教育。按照中央统一部署,今年将在县级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育,这是推进作风建设的又一重大举措。要突出实践特色,用好有效载体。“七一”前后,要以践行“三严三实”为主题召开民主生活会,各级党组织书记要上一次专题党课,还要注重运用正反两方面的典型,推动领导干部加强党性修养,保持良好作风,用心干事创业。

三、全面加强服务型基层党组织建设。服务是基层党组织建设的鲜明主题。要着力强化基层党组织的服务功能,提升服务教育改革发展、服务师生群众的能力。

一是建立健全联系服务群众机制。今年重点考核《学校党员干部密切联系群众四个一制度》落实情况,促进党员干部服务群众常态化、长效化。重点检查把学校教育阳光服务站建设成为学校服务型党组织的活动阵地、服务平台和党建窗口的情况,整合教育服务项目,简化服务流程,优化服务环境,提高基层党组织服务水平。全面落实结对帮扶制度,开展“家访万人行”活动,推进在职党员进社区服务,打通服务群众最后一公里。

二是推进基层党组织规范化建设。市里将研究制定以基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障等“五基”建设为主要内容的基层党支部规范化建设体系,我们要结合教育系统实际,拿出切实可行的实施办法。要规范党组织生活标准,实施党支部、党员目标管理,编制《党支部目标管理工作手册》和《党员目标管理手册》,让组织生活制度统一式样、统一标准、统一实施。要完善党小组设置,强化党小组落实支部决议、检查督促党员发挥作用的职能。要督促基层党组织按期换届,切实增强基层党组织的届期意识和组织观念。要实施阳光党务,健全党务公开、校务公开、教职工代表大会等各项民主管理制度。

三是加强党员干部队伍建设。认真实施《教育局直属单位党员教育培训规划(20xx-)》,提高党员教育培训工作科学化水平。加强基层组织带头人队伍建设,选优配强基层党组织负责人和党务工作者,开展基层党组织书记轮训。

四、强力推进党风廉政建设。党风廉政建设和反腐败斗争已进入一种新常态。要牢固树立正确而坚定的政治意识,强化责任落实,强化责任追究,促进反腐倡廉各项工作的落实。

一是落实好党委的主体责任。中共中央政治局、中央纪。

委书记王岐山在十八届中央纪委五次全会工作报告中指出要“紧紧抓住落实党风廉政建设主体责任这个‘牛鼻子’”。这意味着,主体责任在党风廉政建设和反腐败全局工作中处于关键地位,起纲举目张的作用,也就是老百姓都能理解的“牛鼻子”作用。所谓主体责任,说的是在党风廉政建设和反腐败工作中,各级党委,特别是各级领导班子、班子成员以及主要负责人(通常是党委书记)是责任主体,通俗说就是第一责任。党委是党风廉政建设和反腐败工作的主要责任方。王书记报告中表述为“党章规定的政治责任”,认为如果能抓好主体责任的落实,“就一定能从严峻复杂的形势中走出来”。责任不落实,责任不到位,难以真正发挥“牛鼻子”效应。党风廉政建设责任制自就正式提出来了,然而从多年实践看,主体责任没有得到真正落实。党的十八届三中全会首次正式提出了“主体责任”的概念。十八届中央纪委五次全会部署的落实措施,很务实、很有操作性。思路上,以落实为重点,关键在“问责”,不能让责任“虚化空转”。王书记在报告中讲得更生动,即“动员千遍,不如问责一次”、“20xx年开始,尤其要突出问责”。策略上,是“一级抓一级,层层传导压力”;措施包括“约谈督促、报告工作、严肃问责等”;在报告工作方面,规定下级党委要“定期向上级党委和纪委报告责任落实情况”;在严肃问责方面,列举了三类主要问题作为追责依据,即“违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律,‘四风’问题突出、发生顶风违纪问题,出现区域性、系统性腐败案件的地方、部门和单位”。在教育系统,重点要提醒的是在教辅资料的选用、招生录取、基建项目、食堂管理、补课收费五个方面,要阳光操作,尊规守纪。过去有些领导习惯于当老好人,怕得罪人,对腐败现象和不正之风,往往是揣着明白装糊涂,甚至是视而不见、麻木不仁。在这样一种氛围中,主体责任能落实下去吗?教育系统各级党委,特别是领导班子、班子成员和主要负责人,从现在开始真的需要认真对待自己所担负的主体责任。党委书记要亲自抓、亲自管,履行第一责任人的职责;以教辅资料的选用、补课收费的规范整治为例,分管副局长要直接抓、直接管,落实“一岗双责”要求,校长要加强对分管副校长、年级组长的经常性教育管理。要抓早抓小、查早查小,防止小问题演变成大问题、苗头性问题演变成严重性问题、一个人的问题演变成一群人的问题。书记、校长不能再以一句“我不知道、我没管”为由,以脱干系,最终反成为追究主体责任的依据。作为一级党组织、党的领导干部,坚持原则、敢抓敢管,既是对组织负责、对同志负责,同时也是对自己负责。正如所告诫的,“落实主体责任和监督责任是党的重托,不要等问责问到自己头上了还觉得委屈”。

二是履行好纪委的监督责任。落实党风廉政建设监督责任是纪委必须担负的重大政治责任。监督责任意味着纪委既是监督主体、执纪主体,也是问责主体。习总书记强调:“纪检书记要一心一意担当监督职责,不要分管其他业务,如打成一片,混成一锅粥,还怎行使监督职责?该发现未发现,是失职,发现不报告、不处理是渎职,要严问责。”各级纪委要找准职责定位,忠实履行职责,把纪律挺在前面,立起来、严起来、执行到位;要从严执纪监督,聚焦党风廉政建设和反腐败工作这个中心,着力发现领导干部是否存在权钱交易、以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等违纪违法问题,是否存在“四风”等问题,是否存在违反党的政治纪律问题,是否存在选人用人上的不正之风和腐败问题。要忠诚干净担当,以铁的纪律打造过硬队伍。

三是严肃责任追究。有责必履,失责必问,这是我们党的基本政治规矩。最近省委下发了《责任追究办法》,列举了追责的情形,明确了追责的方式、程序和实施主体。大家要认真学习领会,准确把握内涵要求、标准程序、行为后果。这里要特别提醒大家的是,《责任追究办法》明确了要坚持“一案三查”,对违反政治纪律和政治规矩、组织纪律;对“四风”问题突出,发生顶风违纪问题;对出现区域性、系统性腐败案件的地方、部门和单位,既要追究直接责任人的责任,又要追究主体责任,还要追究监督责任。要把违反中央、省委和市委关于作风建设规定列入纪律审查重点。要落实“责任终身追究制”,不因主要负责人及领导班子其他成员工作岗位或者职务变动而免于追究。

五、从严落实党建工作责任。抓好党建是“最大的政绩”。必须始终坚持“党要管党、从严治党”的方针,用足够的时间和精力抓好党的建设,共同推动党建工作各项任务的落实。

一是全面落实党建工作责任。党要管党,从严治党,主体责任是党委,第一责任人是党委书记。党委书记要真正负起第一责任人的责任,对党建工作要亲自抓、负总责;要特别强调的是,抓好党建工作,绝不是书记一个人的事情,校长同样责任重大,整个班子都责无旁贷,每个班子成员要严格执行“一岗双责”,对分管工作范围内的党建负领导责任。党委书记述职会后的整改落实工作情况将在一定范围内通报公示,并纳入今年述职评议考核重要内容。对各级党组织负责人特别是党委书记的考核,首先要看抓党建的实效,考核其他党员领导干部工作也要加大这方面的权重。以考核促进工作落实,抓好20xx年度基层党组织书记述职评议考核工作,强化述职评议考核结果运用,健全“述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建”的工作机制,层层传导压力、追踪问效,推动形成环环相扣的主体责任闭环效应。

二是全面加强党建工作保障。通过不断健全机制、落实经费、完善阵地,让基层党组织“有积极性做事”。机关党组织要按照机关干部总数的1%-2%配备专职党务工作人员;党组织活动经费按照不少于机关工作人员工资总额的2%列入单位行政经费年度预算。学校党组织配齐配强党务工作人员和思想政治工作人员,将党建工作经费纳入学校经费预算,按照教职工党员每人每年不少于350元、学生党员每人每年不少于100元的标准安排党支部活动经费。6月份,组织党建经费、人员、场地落实情况专项督查,结果纳入考核。要按照规范适用、功能完备的要求,完善党组织活动场所。

三是全面推进党建工作创新。今年,局党委结合实际提出了一系列创新举措。筹建了业余党校,作为基层党组织书记和党员培训的主阵地;计划筹建“数字党校”,开发微党课,开展党员网络化教育,探索党员教育学分制,促使党员教育的形式更活、效果更好;成立了教育学会党建工作研究分会,开展党建理论研究和学习讨论。市委组织部今年将组织开展党建项目创新评选,局里也将开展党建工作创新案例征集活动,力争取推出一批富有教育系统特色的党建工作品牌。

同志们,从严治党没有踏石留印转作风、雷霆万钧反腐败,就会一粒老鼠屎坏了一锅汤;没有严纪律、讲规矩、扎紧制度的篱笆,就走不出“一阵风”的怪圈;没有崇理想、重信念,永不动摇的信仰,就会得“软骨病”、会“失魂落魄”。我们在追求教育的公平价值、育人价值、公共服务价值的路上,需要各位党员领导干部,落实“全面从严治党”责任,作为“关键少数”,从自身做起,从身边小事做起,以好的党风带动教育政风行风,引领教风校风,让每一所学校在阳光下规范办学,让每一个孩子享受更好更公平的教育,让实实在在的教育进步体现在学生的健康成长中。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十

同志们:

这次会议的主要任务是贯彻落实市纪委四届六次全会、全省教育系统党风廉政建设暨规范教育收费示范县命名大会精神,全面总结20**年全市教育系统党风廉政建设工作,研究部署20**年的工作任务。市纪委派驻四组对这次会议非常重视,崔书记专程前来指导,我们再次表示欢迎和感谢。下面,我讲三点意见。

20**年,全市教育系统坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,不断完善惩治和预防腐败体系,党风廉政建设和反腐败各项工作取得了新成效。

(一)党风廉政建设和反腐败工作得到进一步加强。全市各级教育行政部门和学校通过抓好任务分解、责任考核和责任追究,贯彻落实上级关于领导干部廉洁自律的各项规定,坚持领导干部个人重大事项报告、述职述廉、廉政谈话等各项制度,切实把党风廉政建设责任制落到了实处。各级领导干部党风廉政建设和“一岗双责”意识进一步增强,党委统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,广大教职工积极支持和参与,有力推进了全市教育系统党风廉政建设和反腐败工作。

(二)行业作风建设取得新进展。教育收费进一步规范。全市各级教育行政部门和学校认真落实“三免一补”、“一费制”和高中招生“三限”等政策,进一步健全完善了学校收费公示、收费听证等制度。充分发挥治理教育乱收费联席会议的作用,多次召开会议研究规范教育收费工作,加大对教育收费的检查力度,形成了多部门齐抓共管的工作机制。教育行风民主评议工作扎实推进。完善了《东营市中小学教育行风民主评议内容及标准》,在全市306所中小学进行了行风评议工作,收集到学生、教师、学生家长等的意见和建议6000余条,并制定了可行的整改措施,进行了认真整改。廉政文化建设深入开展。通过“做勤廉表率、促科学发展”主题教育,进一步转变了广大教育干部的思想作风和工作作风,营造了廉洁从政、廉洁从教的良好氛围。不断加强师德师风建设。进一步建立完善师德教育、考核、监督和奖惩机制,教职工队伍职业道德素质明显提升。

(三)依法行政和依法治教取得新成果。各级教育行政部门以提高行政效能为核心,健全完善机关管理制度,不断增强服务意识,提高服务质量,形成了简约高效的机关工作风格。在基建项目中,认真实施“一项工程两个方案”制度和政府集中采购制度,从源头上有效预防腐败问题的产生。注重加强对各类招生考试、职称评定等工作的全程监督,确保各项工作规范有序。各级教育行政部门与检察机关密切配合,扎实开展预防职务犯罪和治理商业贿赂工作。大力推进政务公开,公开内容不断深化,公开形式进一步规范,树立了开放透明的机关形象,促进了依法行政和依法治教。

(四)信访和案件查办力度进一步加大。全市各级教育行政部门高度重视信访工作,不断完善依纪依法办案工作制度和工作机制,认真受理信访、网上民声和市长公开电话,热情接待每位群众的来访,办理工作及时、认真,办结率高。20**年共收到咨询1020件次,均进行了详细答复,收到群众感谢信3件。市、县教育主管部门受理和查处群众经济类举报案件6起,经查处2起存在违规违纪现象,均对当事人依纪进行了相关处理,并纠正了违规行为。

在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,当前教育系统反腐倡廉建设仍然面临严峻挑战。主要表现为:随着教育资源配置、权力和利益的不断调整,党员干部、教师队伍思想观念和利益诉求正在发生新的变化;随着教育资金投入的不断增加,经费使用管理的难度和要求也在增加;随着学校与社会联系的不断加深,社会上一些消极的、不健康的东西会侵蚀党员干部和教师队伍,等等。针对这些问题,我们必须进一步提高认识,统一思想,明确任务,增强使命感和责任感,切实做好新形势下反腐倡廉工作。

20**年,全市教育系统党风廉政建设和反腐败工作的指导思想和主要任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻党的十七届四中全会精神和市纪委四届六次全会、全省教育系统党风廉政建设暨规范教育收费示范县命名大会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真落实党风廉政建设责任制,不断加强和改进领导干部作风建设,切实推进惩治和预防腐败体系建设,着力健全制度,强化监督制约,积极加强行风建设,努力提高教育系统党风廉政建设和反腐败工作水平,为全市教育事业在新的历史起点上优先发展、科学发展、和谐发展提供坚强的政治保证。

(一)加强对上级重大决策部署执行情况的监督检查,确保政令畅通。一是维护好政治纪律。教育引导党员干部增强纪律意识、责任意识,坚定政治立场,坚定中国特色社会主义信仰,自觉做到坚持党的基本路线不动摇,在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致;健全对市委市政府重大决策部署执行情况定期检查和专项督查制度,严肃查处违反政治纪律的行为,确保政令畅通。二是开展好专项检查。重点抓好贯彻落实党的路线方针政策和科学发展观的监督检查,保证上级决策落到实处;抓好义务教育经费保障机制改革各项政策落实情况的监督检查,严禁挤占、挪用、截留、平调教育经费;抓好对教育惠民政策落实情况的监督检查,确保各项惠民政策落实到位。三是开展好专项治理。进一步巩固“小金库”专项治理成果,强化源头治理,健全长效机制;认真组织开展对工程建设领域专项治理,建立和完善相关制度,健全风险防范机制,使教育系统基本建设工作更加高效、安全、廉洁。

(二)加强作风建设,促进廉洁从政从教。一是深入开展反腐倡廉教育。完善反腐倡廉“大宣教”工作格局,深入开展“增强廉洁意识,弘扬优良作风”主题教育,把反腐倡廉理论学习作为理论中心组学习、“三会一课”和干部培训的重要内容。以学习中央新修订的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为重点,通过多种形式组织党员干部学xxx省市关于廉洁自律的各项规定。深入开展警示教育,通过观看廉政警示教育片、举办廉政教育报告会等多种形式,广泛开展警示教育,做到防微杜渐、警钟长鸣。二是抓好领导干部廉洁自律。认真学习和贯彻执行好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他相关规定,严肃查处领导干部利用职权和职务上的影响为本人或特定关系人谋取不正当利益等问题。严禁领导干部违反规定为配偶、子女及其特定关系人在就业、投资入股、经商办企业等方面谋取不正当利益,严禁违反规定私自从事营利活动。三是深入推进廉政文化建设。将廉政文化建设融入反腐倡廉建设的全过程,广泛深入开展廉政文化进机关、进校园活动。加强机关廉政文化阵地建设,提升廉政文化品位。深入开展廉政文化进校园活动,充分利用新生入学教育、毕业生教育等形式和各种校园文化活动,积极加强校园廉政文化建设。

(三)加大制度创新力度,强化对权力运行的制约监督。一是健全领导班子科学民主决策机制。要严格执行“三重一大”制度,进一步规范决策程序,细化决策事项,明确决策责任,对事关本单位改革发展全局的重大问题以及重要干部任免必须集体研究决定,涉及教职工切身利益的重要事项必须广泛听取群众意见。二是全面加强制度建设。以“内容科学、程序严密、配套完善、有效管用”为目标,建立健全反腐倡廉教育制度、监督制度、预防制度、惩治制度,加快构建惩治和预防腐败制度体系,形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。三是加强内部管理和监督。建立健全财务管理制度,加强审计工作力度。进一步完善领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询等监督制度。

(四)提高制度执行力,切实维护制度的权威性和严肃性。一是切实加强制度执行的组织领导。反腐倡廉制度能否得到贯彻落实,关键在领导。全市教育系统各级党组织要切实担负起全面领导反腐倡廉建设的政治责任,要把制度执行摆在突出位置,以更加坚决的态度、更加有力的措施提高反腐倡廉制度执行力,确保反腐倡廉各项制度得到切实执行。二是切实加强制度宣传。要把制度宣传作为反腐倡廉教育和廉政文化建设的重要内容,通过广泛深入的宣传,使广大党员、干部熟知制度内容,领会制度精神,不断增强制度意识,牢固树立严格按制度办事的观念,养成自觉执行制度的习惯,把制度转化为党员、干部的行为准则、自觉执行。三是切实加强制度执行情况监督检查。要建立健全制度执行的监督机制,加强日常督查和专项检查;要建立健全制度执行问责机制,对执行制度不力的坚决追究责任。对严重破坏制度的行为,一旦发现要坚决查处。四是领导干部要做执行制度的表率。领导干部要树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的意识,要带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度,在执行制度上率先垂范。

(五)加强政风行风建设,为教育改革发展营造良好的氛围。一是搞好规范教育收费和治理教育乱收费工作。要坚持谁主管、谁负责,管行业必须管行风的原则,加大工作力度,进一步规范中小学校服务性收费和代收费。要做好收费检查工作,坚决查处乱收费行为。二是深入开展民主评议政风行风活动。各学校要以政风行风和中小学教育行风民主评议活动为载体,针对群众反映强烈的教育难点、热点问题,加大整改力度,切实加强政风行风建设。三是进一步加强师德师风建设。要把师德师风建设放在更加突出的位置,积极探索师德师风建设的有效途径,进一步弘扬淡泊名利、廉洁从教、学为人师、行为世范的优良学风教风,树立全市教育系统师德师风良好形象。

(六)增强团结协作意识,积极协助市纪委派驻四组查办违纪违法案件。查办案件是加强监督的重要手段。全市教育系统各级党委、行政主要领导要重视和支持查办案件工作,教育纪检监察干部要敢于办案、善于办案,严格依法依纪办案,不断推进查办案件方式方法和工作机制创新。要认真做好群众来信来访的受理,采取有效措施,拓宽举报和反映问题的渠道,积极预防和妥善处理信访突出问题及群体性事件,确保教育系统安全稳定。要加强案件查办力度,重点查办滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件;查处利用人事权、行政审批权等谋取私利和在基建工程招投标、学生用品、教材图书、仪器设备采购等方面的违纪违法案件;查处招生、考试、收费中徇私舞弊、弄虚作假,严重损害群众利益和教育形象的案件。要注重发挥查办案件的治本功能,利用典型案件开展警示教育。深入研究发案原因,针对暴露出来的问题和漏洞,健全制度,规范管理。

三、加强领导,真抓实干,确保党风廉政建设和反腐败各项任务落到实处。

20**年是全面实施《国家中长期教育改革发展规划纲要》的起步之年,是推进黄河三角洲高效生态经济区建设的关键年。积极营造健康向上的良好环境,推动教育事业科学、和谐发展,对教育系统反腐倡廉建设提出了新的更高要求。我们一定要从推动教育事业改革发展稳定的大局出发,进一步解放思想、凝聚共识、精心组织、真抓实干,确保反腐倡廉各项任务落实到位。

(一)严格执行党风廉政建设责任制,切实抓好反腐倡廉工作。要认真执行党风廉政建设责任制,全市教育系统各级党委(党组)是反腐倡廉建设的责任主体,对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任。党政一把手对党风廉政建设负总责,领导班子其他成员根据工作分工,对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。要建立健全落实党风廉政建设责任制考核与监督检查制度,强化考核与监督检查,确保反腐倡廉各项任务落到实处。

(二)加强组织协调,切实形成推进反腐倡廉建设的整体合力。全市各级教育纪检监察干部要在党委(党组)的领导下充分发挥参谋助手作用,加强对工作部署特别是重点工作落实情况的监督检查,保证工作顺利开展。要适应新形势新任务的要求,加强纪检监察队伍建设,不断提高反腐倡廉建设的组织协调能力和水平。建立健全与有关部门的协作配合、信息沟通和情况通报等工作机制,形成推进反腐倡廉建设的整体合力。

(三)深入调查研究,切实解决人民群众关心的热点难点问题。全市各级教育纪检监察干部要积极应对新形势、新任务和工作中不断出现的新情况、新问题,加强调查研究,总结新经验、把握新规律、提出新举措,确保各项工作方向正确、切合实际、富于创新、促进发展。

同志们,做好全市教育系统党风廉政建设和反腐败工作任务艰巨、责任重大、使命光荣。我们一定要恪尽职守、清正廉洁,求真务实、开拓创新,努力取得反腐倡廉建设新成效,为推动全市教育事业优先发展、科学发展、和谐发展作出新的更大贡献。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十一

教育系统肩负着教书育人的神圣使命,搞好教育系统的教育工作意义重大。下面是本站小编给大家整理的教育系统工作会议上的。

讲话稿。

仅供参考。

同志们:

春节刚过,在这里给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里身体健康、事业有成。刚才,各位局长结合自身分管的业务,对20xx年工作进行了安排部署,我完全同意,希望大家严格按照各位局长的要求,不折不扣的抓好落实。下面,就新一年的工作,我再讲三个方面的意见:

一、统一思想,提高认识,增强加快教育科学发展的紧迫感和责任感。

近年来,区委、区政府高度重视教育发展,不断加大教育投入,为全区教育事业的科学发展、和谐发展、跨越发展奠定了坚实的物质基础和政策保障。刚刚过去的20xx年,我们按照科学发展观的要求,坚持用改革创新的思维指导教育发展,用事争一流的精神加速教育发展,推进了义务教育的均衡发展和各类教育的协调发展。一是幼儿教育快速发展。我们承办了全省幼儿教育现场会,涌现出一幼、三幼、林子里幼儿园、小集幼儿园、宣庄幼儿园、惠达幼儿园等一大批先进典型。同时,我们又有3所幼儿园升类为省级示范园,总数达到6所,在全市遥遥领先。二是义务教育全省领先。我们高标准通过了省政府义务教育均衡发展工作评估,承办了全国新课程有效教学观摩研讨会,高效课堂建设呈现出区域性推进的良好态势。在这里特别提出表扬的是银丰学校校长钱洪涛同志,他致力于课堂改革的务实精神、刻苦钻研业务的“马扎校长”精神,值得每一位校长学习。三是职成教育蓬勃发展。全区职业学校春季招生工作喜人,圆满完成唐山市下达的招生任务;积极开展各类技能培训和转移培训,为全区经济社会发展提供了有力的人才支撑。区职教中心20xx年被评为“全国首批中等职业教育发展改革示范校”,今年准备迎接复评;区农中通过了省重点校评估验收;区电大积极开展社区教育活动,取得显著成绩。各成人学校认真开展送教下乡、双带头人培养培训工作,我区的做法在全市推广,唐山市送教下乡现场会在我区召开。四是高中教育成绩斐然。各普通高中不断加强对新课程高考改革的学习和研究,我区普通高考重点上线率连续20xx年位居唐山市各县区榜首。五是教师教育工作扎实有效。我区教研训中心积极开展干部教师提高培训工作,极大提高了干部教师素质,并高标准通过了“省级示范性教师培训机构”的评估验收。

这些成绩的取得,是广大干部教师共同努力的结果,我代表教育局班子成员对大家,并通过你们对全体教师表示深深地感谢。

在看到成绩的同时,按照科学发展观的要求客观审视我区教育发展现状,多年来积累的一些深层次矛盾还没有从根本上得到解决,同时又出现了一些新情况、新问题。主要表现在:一是部分干部教师呈现出一定程度的高原状态。后劲不足、活力不够、倦怠懒散,有小进即满、小富即安、不求进取的倾向,质量意识和品牌意识不强。二是学校财务管理需进一步规范。从目前情况看,有些学校的财务管理程序上还存在一定的漏洞,学校资金运行不能得到安全保障。个别学校经费支出计划性不强,盲目支出、重复支出现象严重。三是学生两极分化现象依然存在。原来只在初中二年级出现的分化现象已经提前到了小学,导致上初中后两极分化日趋严重。反映出我们在学校管理、教学方法、教育策略、学生评价等方面仍存在一些认识上的偏差和管理上的失误。四是养成教育亟待加强。有的学生连最基本的握笔姿势都不对,往那里一座也是斜腰拉跨、七扭八歪,见到客人连最起码的礼貌也没有,今后要加强学生良好的学习习惯、行为习惯、思维习惯的养成,为终身发展奠基。五是教育装备使用不充分。有的学校图书室,每次看到的图书摆放形式和顺序都是一样,有的书页还在一起粘着;多媒体究竟有多少老师会用,能组合成多少种教学手段,都值得我们在教学实践中认真锤炼。

面对这些问题,需要我们站在为丰南教育负责、为丰南人民负责、为丰南子孙后代负责的高度进行深思,不断增强工作的紧迫感和责任感,不断推动我区教育再上新台阶。

二、以人为本,改革创新,努力打造富有活力的丰南教育。

目前,我区教育形势的外部硬环境和内部软环境,都迎来了前所未有的发展机遇。从外部硬环境看,区委、区政府不断加大教育投入,校舍越建越漂亮,校园建筑与空间布局越来越讲究,现代教学设施越来越完善,城乡学校之间的差距越来越小。特别是近几年,建设农村学校塑胶操场、配备专用校车、发放特岗津贴、进行旱厕改造、建设乡镇幼儿园等一系列举措,真正体现了教育的优先发展。尤其是二中迁建项目的确定,破解了多年来制约我区教育发展的瓶颈,必将为我区教育事业的跨越发展注入勃勃生机。从教育内部的软环境看,我们创造了三动战略、教育财务管理、星级学校评价、“降、活、提”工程等很多丰南经验,并在省市进行推广,丰南教育的知名度一路攀升,我区教育所取得的成功做法和典型经验,受到各级领导的高度认可,先后被多家国家级主流新闻媒体报道。

面对教育发展的大好形势和取得的成就,我们决不能固步自封、沾沾自喜,而应该以更加创新的思想、更加务实的作风、更加昂扬的斗志,抓住机遇,奋勇争先,努力办好人民满意的教育。我们要清醒的认识到,当前全国、全省各地都进入了落实教育“”发展规划的关键时期,都在以前所未有的热情谋划今后的教育事业,呈现出百舸争流、不进则退、慢进也是退的竞争态势,如何使丰南教育再上一个新的台阶,早日实现“全省领先、全国一流”的奋斗目标,我们就必须跳出丰南看丰南,对全区教育重新进行整体的顶层设计。将顶层设计引入教育发展、学校发展的战略中,系统规划和设计教育发展、学校发展的整体框架,通过“顶层设计”的前瞻性谋划,产生教育的新的正能量,为教育的科学发展提供指引。经过科学的论证,我们最终把“富有活力的丰南教育”做为全区教育发展的核心价值观,在这一点上,全区上下必须统一思想,达成高度一致。大家都是丰南教育的谋划者、运筹者和实践者,想要再创丰南教育新的辉煌,我们必须把打造“富有活力的丰南教育”作为今后丰南教育发展的总纲领。

春节前,我们向各位法人校长征集了关于打造“富有活力的丰南教育”的一些意见,教育局各科室也围绕“富有活力的丰南教育”进行了积极的谋划。但目前,还没有形成比较成熟的意见,还需要做进一步的深入思考。下面,就我个人的一些看法,和大家进行交流。

打造“富有活力的丰南教育”,总体框架是:以加强富有活力的队伍建设、完善富有活力的工作机制、健全富有活力的评价体系、深化富有活力的课程改革、开展富有活力的教育教学活动等为支撑,每个方面再形成若干个子系统,每个子系统要有具体的保证方略和措施。从而着力克服制约我区教育发展的思想障碍和体制机制障碍,着力破解影响我区教育发展的突出问题和各种难题,着力探索促进我区教育发展的新思路、新途径、新举措,最终把学校的特色充分展示出来,让学校充满活力;把教师的特长充分发挥出来,让教师彰显活力;把学生的个性充分张扬出来,让学生释放活力,把学校办成师生自主学习、可持续发展、充满活力的和谐校园。我这里重点谈三个问题。

(一)处理好表象与实质的关系,提升教育内涵。打造富有活力的丰南教育,必须要处理好表象与实质的关系,决不能一味的追求表面的浮华、做表面文章、摆花架子。一所学校的内涵是否丰厚,并不体现在外表如何光鲜,最终应该体现在师生的精神状态、精神面貌和教育教学质量上。比如,北大和清华都是中国名校,其办学内涵是毋庸置疑的,但这些学校从表面上是看不出如何的华丽,而是经过几代人的办学积淀和历史传承,形成了独具特色的办学内涵,体现在学生身上有着明显的不同:北大学生往往是热情奔放、个性张扬、喜欢交际、善于交流沟通;清华学生往往是含蓄稳重、勤奋严谨,团结协作精神强,不达目标不罢休。因为北大的校训是思想自由、兼容并包,清华的校训是自强不息、厚德载物,而这些并不是。

口号。

和标语,而成为牢牢根植于学生心中的一种信念。前几天我看了人民日报上的一篇文章叫《说“盘”》,说的不是盛放物品扁而浅的用具,而是用手不断摩挲器物的动作。盘玩久了,玉器、瓷器、木器、牙角等器物表面逐渐会生成半透明质感的包浆,在不经意间重新塑造了器物的形象,赋予了原本很普通的器物很多新的内涵和价值。盘玩有很多讲究,比如盘核桃,把玩核桃时,两只核桃在手里互不接触是“文盘”,两只核桃在手里互相碰撞是“武盘”。文盘是慢功,揉出来的核桃不仅外观颜色漂亮,而且纹路还会保持如新;武盘虽然见亮快,但对核桃的磨损严重,丧失了核桃纹路的美感,成为“恶盘”。盘玉的讲究更多,除了“文盘”,就是在手上摩挲盘玩;“武盘”,就是用旧白布包裹后雇请专人日夜不断的磨擦;还有“意盘”,就是是一边盘玩一边想着玉的美德,人玉合一,精神通灵。这是最高境界,不断从玉的美德中吸取精华,养自身之气质。学校内涵的提升,其实也是一个“盘”的过程,首先要从“文盘”做起,淡定、隐忍、不愠不火、不急不躁;最终达到“意盘”的境界,使我们自己也真正融化到学校文化之中。要坚决避免“恶盘”,不能急功近利、浮华焦躁,否则只能给人镜花水月、浮光掠影的感觉。学校内涵发展,应该是在这样不断赋予情感的过程中,薪火相传、代代积淀,最终形成深厚的底蕴和内涵,实现“富有活力的丰南教育”。

(二)以人为本,开发师生潜能。前面我们讲过,现在很多干部教师工作中产生倦怠感,没有了对工作的激情和敬畏,导致学生成为暮气沉沉、毫无生机的学习的机器,更是造成了很多的“问题生”。我们要打造“富有活力的丰南教育”,最根本的就是要激发师生的潜能,让全体师生都动起来,而且是主动地、积极地动起来;让每一位教师、学生都富有活力的去工作、学习。我们必须牢固树立“人人皆尧舜”的观念。人的潜能是无限的,很多吉尼斯记录让我们看到很多不可想象的奇迹。有一位年轻的母亲,看到两周岁的孩子从四楼阳台上往外爬,就拼命地跑,刚好在孩子掉下来的一刹那,伸出双臂稳稳地把儿子接住了。以后用布娃娃代替重复很多次做这个动作,可是一次也没有成功。这说明人的潜能是存在于潜意识中的,在通常情况下很难发挥到极致,只有通过某种外部手段的刺激,才能使人的潜能激发出来。所以,校长们不要认为你的教师团队没有名师、年龄老化就不会出成绩,教师不要认为学生学习成绩不好、行为习惯不好就不会成才。我们要相信任何平凡的人,只要经过潜能开发训练,将潜能得到适当的发挥,都可干出一番惊人的事业。但关键是如何研究出一些办法、措施,让教师、学生的潜能真正得到挖掘,让教师、学生更有创造性的去工作、去学习。

(三)抓住根本,创新体制机制。打造“富有活力的丰南教育”,要求校长们要善于思考一些实实在在的办法,抓住根本,出真招、出实招、出巧招,建立起“四两拨千斤”的体制机制,真正激发丰南教育的活力。北京市对学生体质达标检测的办法是,每个县区只抽查一个学校,抽查成绩就是你这个县区的成绩,这就激发了县区狠抓学生体质达标的主动性,这就是抓住了根本,就不用一所学校一所学校的去检测了,省时省力,效果还明显。我们校长们在谋划工作时,也要多想一些这样的措施,制定一些这样的制度,善于发现问题的症结、善于抓住问题的根本,达到“四两拨千斤”的效果。因此说,抓住根本很重要。练书法的人都知道,临摹法帖就必须临摹古人的碑文,比如学楷书就要临摹欧阳询,如果临摹现代人的法帖,就只能是巩固已有的错误,这就是练好书法的根本。现在陈氏太极的传人站桩,能抬起一辆汽车的亚洲第一大力士却怎么也推不动他,就像是长了很多根的千年古树一样,因为这就是太极讲究的桩功,研究的是根。因此,只有抓住事物的根本,才能寻求有效的措施方法,制定有效的体制机制。比如说,如何激发幼儿教育的活力,我想除了常规的观摩、展示、评比之外,可以制定一些制度,要求每位幼儿教师必须会跳多少舞蹈、会讲多少故事、会做多少手工制作,等等。怎么保障这些要求落到实处呢,可以向全区征集建立幼儿舞蹈、幼儿故事、手工制作等方面的资源库,然后在幼儿教师素质考核时从资源库中随机抽取,让教师表演,如果不能达到规定数量和要求,就不能过关。打造“富有活力的丰南教育”,就必须去研究这些根本性的方法、措施、体制、机制。

新的一年,我们必须唱响“打造富有活力的丰南教育”的主旋律。这里也给各位校长留个作业,在原有基础上,结合自身实际工作经验和感受,进一步深入思考如何打造“富有活力的丰南教育”。我们会适时通过研讨会、座谈会、校长论坛等形式,广泛听取大家的意见和建议。

三、转变作风,廉洁自律,创设教育发展的良好环境。

20xx年是全面贯彻落实党的精神的开局之年,从目前形势看,落实精神呈现出了高效率、快节奏的态势,中央对改进作风、反腐倡廉的举措是一环紧扣一环,因此,我们必须以清醒的头脑领会中央精神,以实际行动落实中央精神。

(一)加强作风建设,坚持简约高效。改进工作作风、密切联系群众,是我们党一贯坚持的优良传统和最大的政治优势。中央政治局出台“八项规定”,中央领导同志率先垂范,顺应了党心民心,赢得了一致拥护。教育部为落实中央“八项规定”,从改进调查研究、热情服务群众、精简会议文件、规范出访活动、改进新闻报道、厉行勤俭节约等9个方面提出20项具体要求。现在,关键是抓落实。一是领导带头。要从我做起,领导干部以身作则、率先垂范,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实。二是执行有力。要敢作为、勇担当,言必信、行必果,对于中央政治局和教育部的规定,从上到下都要不折不扣地做到,提高执行力和公信力。三是密切配合。落实调查研究、公务接待、会议活动等项规定,需要各级各类学校上下支持和左右配合、全面贯彻和相互监督。四是监督到位。贯彻落实情况,要纳入校长作风评议、学校干部考核和廉政建设等各个环节,接受公众监督。五是持之以恒。改进作风重在落实、贵在坚持。只要能坚持上几年,这些硬性规定就会成为自觉行为和工作习惯,我们的工作作风必将有大的改观,群众满意度也必将有大的提高。

(二)加强廉政建设,坚持务实清廉。党的报告明确提出,要“坚定不移反对腐败”、“始终保持惩治腐败的高压态势,不论权力大小、职位高低,只要触犯党纪国法都要严惩不贷”,这表明了党中央惩治腐败的坚强决心。而且自以后,就有二十几个厅部级领导受到查处。作为学校领导干部,我们必须时刻绷紧拒腐防变这根弦,对组织、对自己、对家庭高度负责,讲操守,重品行,带头执行廉洁自律规定,不辜负组织培养,不自酿苦酒,永葆共产党人的高风亮节。一是自身要正。作为学校领导干部就是要一身正气、光明磊落、廉洁自律、率先垂范,彰显你的道德魅力、学识魅力、形象魅力,做到慎独、慎友、慎权。要求别人做到的,自己要先带头做到。凡事问一问,此事能否公开、能否摆在桌面上,你就知道什么事能做,什么事不能做。校长身正,就能一呼百应,一令到底,各项工作的执行力会倍增,校长作为“船长”就能够将学校这艘大船带向心中向往之地。二是严格学校财务管理程序,坚决杜绝管理盲区,从源头上预防和治理小金库。建立监督制约机制,加强内审工作,强化对易引发腐败领域的监管,要严格按照年初预算列支,教育局每学期将对全区50%以上的学校开支情况进行随机抽查,看是否按预算开支,是不是在一定的范围内予以公开,凡是与年初预算项目不符的票据将不予报销。坚决杜绝公款大吃大喝、出入娱乐场所等行为,尤其是不要去高档饭店、酒店。古人讲“公生明,廉生威。”公正,处理事情就非常明白;廉洁,就会有威信。这也是校长成功治理学校的重要基础。在这里强调的是,今年将实行财务管理一票否决制,哪所学校财务出了问题,无论是被上级部门还是教育局查实,校长就地免职。三是加强民主管理,全面推进依法治校。党的报告指出,“健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,保障职工参与管理和监督的民主权利”。凡是学校重大事项、敏感问题都必须严格履行民主程序,切不可搞暗箱操作。否则,积累的是问题,失去的是人心,影响的是班子团结,损害的是教育事业,更是埋下了信访隐患。

(三)加强创新管理,维护教育系统安全稳定。学校的安全稳定是一切教育教学工作正常开展的重要保障,我们要牢固树立安全稳定意识,要建立和完善学校安全稳定责任体制,形成条块结合,横向到边、纵向到底、交叉立体的管理体系,确保学校安全、稳定工作网络的完善。安全稳定虽然是老生常谈,却必须要警钟长鸣。一是强化学校安全工作,维护正常的教育教学秩序。今年学校安全工作要实现“三零”目标,即全区学校安全工作责任零事故、学生在校非正常死亡零记录、全年学生溺水死亡零事故。为了实现这个目标,各单位要把学校安全工作摆在当前和今后工作的首要位置,全面落实各项安全措施。要认真落实学校安全工作“一把手”责任制,把学校安全工作层层分解落实到人,不留“死角”;要加强门卫管理,严格24小时值班制度、外来人员进出登记制度,防止危险分子进入校园;要完善应急处置预案,提高防范和处置校园安全事故、群体性事件的水平,严防事故、事件的扩大及次生伤害等问题的发生;开展经常性的逃生演练,提高避险自救能力;要做好食堂、小卖部、宿舍等重点部位的排查工作,及时消除安全隐患;重点做好校车安全管理,要从管理入手、从制度入手、从细节入手,严格按照有关要求一丝不苟的狠抓落实,确保校车运营不出任何问题。同时,积极开展校园法制、安全防范常识教育和传染病防治知识宣传,预防各种安全事故的发生。对工作不重视、落实不得力、保障不到位的,要严肃追究有关责任人员的安全责任。二是强化源头治理,确保信访稳定。全国两会召开在即,在这敏感时期我们必须确保零信访,绝对不允许出现集体、越级、进京赴省上访事件,一旦出现越级上访事件,必将追究校长的责任。大家要有一双善于发现矛盾的眼睛,进一步强化矛盾排查,并千方百计化解矛盾,把矛盾消灭于萌芽状态,绝不能让矛盾激化、蔓延。就目前情况看,教育系统信访稳定工作也是任重道远,一些上访老户和新增不稳定因素都需要我们密切关注。为畅通信访渠道,规范信访秩序,把矛盾解决在基层、解决在教育内部,我们已经在丰南教育信息网上公开了教育局监察室的电话、邮箱。各位校长要认真做好政策宣传工作,认真宣传国务院《信访条例》及有关信访政策法规,让老师们明白处理信访问题的职权在基层而不是在上级、解决信访问题靠法规而不是靠领导,坚持做到“无理越级集体访不行,有理越级集体访也不行;无理取闹不行,有理取闹也不行”。希望大家要以对教育事业高度负责的态度,防微杜渐、未雨绸缪,将信访工作关口前移,确保今年的信访案件必须呈下降趋势。

同志们,“一分部署,九分落实”,实干兴邦、实干兴教、实干兴校,希望大家按照今天会议的部署,真抓实干、乘势而上、凝聚力量、攻坚克难,不断开创丰南教育科学发展的新局面,为全面建设国家级教育强区做出新的更大的贡献!

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在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

总之,各区县(市)要深入贯彻落实x书记调研x教育时的讲话精神,落实好全国、全省和全市教育大会精神,坚持以人民为中心的发展思想,把办好教育作为落实人民至上理念的具体行动,分级分类推进教育事业发展,办好人民满意教育,让美好生活从美好教育开始,不断增强人民群众的获得感、幸福感。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十三

同志们:

今天我们召开全县教育系统党风廉政建设工作会议,主要任务是:认真贯彻中纪委十七届六次全会、自治区纪委七届七次全会精神,按照地区及县委党风廉政建设工作会议的要求,总结成绩,分析问题,明确任务,强化措施,推进全县教育系统党风廉政建设工作扎实有效开展。稍后,努尔艾合买提〃努尔买买提同志还将代表教育工委对20**年教育系统党风廉政建设工作进行总结,并就20**年党风廉政建设工作进行全面部署。下面,我谈几点意见。

一、正确认识,准确把握当前教育系统党风廉政建设的新形势和新问题。20**年是建党90周年,是全面实施教育事业“十二五”规划的开局之年,是深入学习贯彻《国家中长期教育改革发展规划纲要》的关键一年,也是对口援疆工作全面铺开的起步之年。站在新的历史起点上,我县教育事业迈入了新的发展阶段,教育系统党风廉政建设面临着新情况和新问题。首先,随着对口援疆工作座谈会和全国教育工作会议的召开,我县教育改革发展项目、投入不断增多,教育援疆项目先后实施。在这种情况下,如果教育系统风气不正,腐败案件多发,教育形象就会受到损害,再创教育辉煌的历史机遇就有可能丧失。其次是虽然我县教育系统绝大多数党员干部都能严于律己、廉洁从政,但是也有一些学校党组织和领导班子对反腐倡廉的重要性认识不够,履行党风廉政建设责任还不到位,对干部管理失之于宽、失之于软,制度缺失、监督乏力,违纪违法案件时有发生;腐败现象在一些领域和环节屡禁不止;损害群众利益的不正之风依然存在,等等,严重损害了教育系统形象,影响了教育的健康发展,教训十分深刻,必须引起高度重视。我们必须以对党和国家教育事业、对人民群众利益高度负责的态度,进一步增强责任感紧迫感,切实把党风廉政建设抓紧抓好、抓出成效。

二、突出重点,狠抓落实,为全县教育工作健康和谐发展提供坚强保证。抓好党风廉政建设工作对确保全县教育工作健康和谐发展有着十分重要的作用。全县教育系统要严格按照上级的安排和部署,理清工作思路,突出工作重点,加大工作力度,狠抓任务落实,扎实推进全县教育系统党风廉政建设并不断引向深入。今年的党风廉政建设要重点抓好以下工作:

(一)严格政治标准和政治纪律。讲政治是每个党员的政治责任,是我们党选人用人的第一要求,是促进我们事业健康发展的重要保证。各校党支部必须把党的政治纪律教育放在突出位臵,引导广大党员干部坚定正确的政治立场、政治方向和政治观点,增强政治敏锐性和政治鉴别力,在关键时刻和重大问题上头脑清醒、立场坚定、态度坚决,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。尤其是在事关国家核心利益和各族人民根本利益的大是大非问题上,无论是少数民族教师还是汉族教师,都必须以严格的政治标准约束自己的言行举止,始终做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇,始终做到旗臶鲜明、立场坚定,始终与“三股势力”的破坏活动进行坚决斗争,始终坚定不移地维护祖国统一、民族团结和社会稳定。教育系统纪检监察部门将进一步加大政治纪律的执行力度。今后,对发表同上级党委、政府的决定相违背的言论,编造和传播政治谣言,在维护祖国统一、反对民族分裂斗争中立场不坚定、行动不坚决、工作失职等行为,对表里不一、阳奉阴违、政治上不可靠的干部和教职工,将依法依纪严肃处理;对疏于监督管理,致使班子成员和教师在遵守政治纪律上出现严重问题的,坚决追究领导责任;对发生影响稳定的重大问题、学校党员领导干部参与民族分裂和非法宗教活动的,将严肃处理直至移交司法机关,绝不姑息手软。各学校要全面推行“四知四清四掌握”工作机制,真正把学校所有的师生纳入有效地教育管理之下,做到底数清、动态明、管理强,把学校党支部建成坚决贯彻党的教育方针、坚持社会主义办学方向、反对民族分裂主义和非法宗教活动的坚强战斗堡垒。

(二)严格落实党风廉政责任制。去年11月,中央印发了新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,这是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的一项重要基础性法规和重要制度保障。按照《规定》的要求,各学校领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任,领导班子主要负责人是党风廉政建设第一责任人,领导班子其他成员根据分工对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。所以说,同志们,不能总认为抓教育教学质量才是硬指标,党风廉政建设是软任务;不能只认为抓教育教学是自己的本职,抓党风廉政建设是额外负担。教育事业离开了党风廉政建设,就没有了纪律保障,就不可能顺利和健康发展,因此要两手抓,两手都要硬。对于党风廉政建设一定要常抓不懈,要避免那种“两头紧、中间松”,年初确定责任,年底算总帐,平时责任制束之高阁、不闻不问的现象。要狠抓党风廉政建设责任制的落实,把握重点,有针对性地实施检查和考核。对违反党风廉政建设责任制的行为,要依照规定严肃追究责任。

(三)以改进作风为重点,大力加强领导班子建设和教师队伍建设。加强党风廉政建设,关键是抓好各级领导班子建设,特别是要抓好领导班子作风建设。“十一五”期间,我县教育系统各级领导班子及党员干部立足本职,扎实工作,以优良的作风推动教育事业取得了前所未有的成绩。但是,与教育改革发展的新形势新要求和人民群众的新期待相比,仍然存在很多问题。如:有的干部政策水平、业务素质不高,推动教育改革发展的能力不强,更不重视学习提高;有的干部责任心不强,工作缺乏主动性、创造性,得过且过,不作为、慢作为、乱作为;有的干部宗旨意识淡薄,对待基层的同志态度粗暴、语言生硬、方法简单;有的干部存有私心,对亲属和身边工作人员要求不严、谋取私利甚至吃拿卡要,等等。这些问题严重损害了人民群众的利益,严重损害了党员干部的形象,我们必须进一步采取措施,下大力气加强作风建设。

20**年,各学校要以加强和改进领导班子作风为重点,切实加强教育系统作风、行风、师风建设,以良好的党风政风促进教风学风、带动校风行风,使人民群众真切感受到教育系统的新变化、新气象。各学校领导班子要解放思想、转变作风,树立变化、变革、创新的理念,要把心思和精力凝聚到促进教育发展上来,少应酬、多学习,少说空话、多干实事,深入基层、深入师生,认真思考研究工作中存在的矛盾和问题,积极探索解决的办法和措施,切实提高抓落实的能力和执行力。教育大计,教师为本,师德为魂。要进一步加强师德师风建设,打造过硬的教师队伍。要深入贯彻《新疆维吾尔自治区中小学教师师德建设若干意见》,以爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习为重点,持续开展形式多样的师德师风教育活动,树立崇高的职业理想,全面提高师德素养,做人民满意的教师。同时,要大力加强机关效能建设,坚决克服“懒、散、庸、拖、贪”等机关病,对不良作风敢于“亮剑”,敢于说“不”,进一步推进机关作风的明显转变和机关效能的显著提高。要深入开展创先争优活动,促进党员干部始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

(四)进一步加强教育系统反腐倡廉建设。加强反腐倡廉建设,必须把思想道德建设特别是拒腐防变作为第一道防线。要把党员领导干部作为教育的重点,深入开展理想信念、廉洁从政和党的作风纪律教育,筑牢拒腐防变思想道德防线。要坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人。教育系统各级领导干部都要带头遵守党纪国法,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,深入学习并认真执行《廉政准则》,严于律己,洁身自好,坚决杜绝违反《廉政准则》行为发生,坚决防止滥用权力、以权谋私、假公济私、化公为私、弄虚作假。同时,我们还要清醒地认识到,失去监督的权力必然产生腐败,绝对的权力产生绝对的腐败。现阶段的反腐败工作,监督是关键。具体地讲,就是要认真抓好中央和自治区各类教育投资项目实施及专项资金使用情况的监督检查,保证各类教育专项资金安全有效使用。特别是要继续抓好义务教育经费保障机制改革、校安工程、中等职业学校国家助学金和免学费政策等各项政策落实情况的监督检查,严禁挤占、挪用、截留、平调、虚报冒领教育经费等问题的发生,保证中央和自治区各项惠民政策落到实处。教育工委纪检监察部门要进一步加强违法违纪案件的查办力度,严厉查处利用职务之便谋取非法利益的行为,发现一起查处一起,绝不姑息纵容。

三、加强领导,明确职责,确保党风廉政建设各项工作落到实处。全县教育系统广大干部职工要进一步增强工作的系统性、前瞻性、针对性和实效性,推动我县教育系统党风廉政建设再上新台阶。

(一)强化组织领导。全县教育系统各级党组织要把党风廉政建设工作纳入总体工作部署,切实加强对党风廉政建设的领导。要坚持“谁主管,谁负责”的原则,把党风廉政建设摆在各学校工作的重要位臵,并与业务工作一起部署、一起检查、一起考核,精心组织,周密部署,切实抓出成效。同时,要细化分工,明确职责,真抓实干,不断完善工作责任制,切实把党风廉政建设的各项措施落到实处。

(二)强化考核和责任追究。各学校要进一步加大党风廉政建设的考核力度,进一步完善责任追究制度。只有加大责任追究才能体现公平、公正;只有加大责任追究才能严明纪律、促进工作;只有加大责任追究,才能真正做到以人为本,爱护人、保护人;也只有加大责任追究力度,才能净化办学环境,才能真正办人民满意的教育。

同志们,教育系统党风廉政建设工作使命光荣,责任重大。我们一定要不负重托,不辱使命,恪尽职守、勤奋务实,不断推动全县教育系统党风廉政建设取得新成效,促进全县教育事业科学发展、快速发展、健康发展、和谐发展,向党的九十华诞献礼!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十四

各位校长、园长:

今天,我们在这里召开“两长”工作会议,表彰一年来工作业绩突出的先进典型,在回顾2020年教育工作的基础上安排部署2021年教育工作,刚才,那局长已对全县教育工作进行了安排部署,希望大家会后积极落实,以努力办好人民满意的教育为目标,开创我县教育发展的新局面。

一方面,我们以实绩推进教育工作发展。

近年来,县委、政府坚持“强县必须强教、兴县优先兴学”的理念,以办人民满意的教育为目标,坚定不移地推进教育优先发展,不断加大教育投入,努力改善办学条件,优化教育资源配置,加强师资队伍建设,推进教育管理创新,教育质量逐年提高,全县教育事业取得了较快发展。

一是办学条件极大改善。近年来,县委、政府集中人力、财力、物力加快全县教育事业发展,×年起各中小学教师已告别使用粉笔产生粉尘污染的时代,实现了无尘环保课堂。全县×所中小学、×所幼儿园全部接入教育城域网和×兆学习网。×所学校被评为全市精细化先进学校,×所学校被评为全市精细化管理达标学校,所有中小学均达到市级标准化学校建设标准,并走在全市前列,所有中小学实现了“八个全覆盖、一个统一”,即塑胶运动场、风雨操场、水冲厕所、基层学校教师周转房、多媒体教学(班班通)、校园安全视频监控、食堂设备电气化和微型消防站全覆盖,全县所有中小学校、幼儿园实现集中供热,财政统一结算供热费。

初中、小学、幼儿园专任教师学历合格率达到×%,专任教师中,研究生学历×人、本科学历×人,专科学历×人,中专学历×人,教师学历水平明显提高。积极创建各学科名师工作室,目前全县已创建名师工作室×个,其中,中小学×个、幼儿园×个,吸纳各校(园)教师×人。

中考a、b+成绩×族中学由上一年度的×%上升到×%,提高×个百分点;

第二中学由上一年度的×%上升到×%,提高×个百分点;

高考成绩第二中学由上一年度×%上升到×%,提高×个百分点。

四是民族教育优先发展。顺利通过市教育局民族教育发展水平提升工程验收检查;

与×族×所学校(幼儿园)建立友好合作关系,广泛开展教育教学交流活动。

在全市第十九届中小学生田径运动会中,我县初中代表队以团体总分第二的成绩刷新了历史记录。

六是文明创建蓬勃开展。深入推进中小学德育课堂教学和各类实践活动,以“文明校园”创建活动为抓手,推动民族体育、校园足球蓬勃发展,开齐开足美育课程,加强心理咨询服务,创造学生健康成长、快乐成长的良好氛围。开展了“中华经典诵读”、“三爱”、“国县下讲话”、“学雷锋日”、“道德讲堂”等有益于少年儿童身心健康的主题教育活动,各校、园的德育教育工作常规化、制度化、规范化。

七是安全管理稳步提高。多次召开校园安全专题会议,积极组织开展了“全县安全生产大检查百日行动”、“学校安全隐患排查整治年”和“消防应急疏散演练年”等重要活动,确保学校教育教学的正常秩序。

八是惠民政策全面落实。严格落实各项助学政策的同时,全力助力教育扶贫工作,精心制作助学政策明白卡以及建档立卡贫困学生告知书,整理规范建档立卡贫困学生档案,深入各镇、村讲解各类助学政策×余人次,发放宣传单×万余份。

九是激励机制不断优化。筹资×万元对上一年度各项工作中做出突出贡献的学校、个人进行表彰奖励,重点对优秀教师、优秀青年教师、优秀班主任和在市级以上各类竞赛、考试中取得突出成绩的单位和个人进行奖励,进一步激发了广大教师和教育工作者的工作热情。

这些成绩的取得,离不开在座各位同志的辛勤工作和教育系统广大干部职工的艰苦努力,在此,我代表县委、政府向在座的各位,以及辛勤工作在教育战线和为教育事业默默奉献的同志们表示衷心的感谢和诚挚的问候!

另一方面,我们要以创新谋划教育工作未来。

2021年对于全国来说是具有历史意义的一年,对于教育工作也是具有挑战性的一年。今天的会议是进入新时代以来我们教育系统召开的第一次会议,希望广大教育工作者以此次会议为起点,始终保持开拓进取的热情和干劲,求真务实,勤奋工作,为全县教育改革和发展做出积极的贡献。下面我讲四点意见。

一是要兜得住底气。“优先发展教育事业,实现教育强国”是中华民族伟大复兴的基础工程,也是提升我县全民素质的基础保障。县委、政府要进一步加强责任担当,不断改善办学条件,全面提升基础设施建设,由教科部门作为后盾,给足各学校以及校长、园长推进和落实工作的底气。将教育工作作为全县发展的重要环节,加快教育现代化,办好人民满意的教育,真正使教育工作走在前沿,谋为后世。

二是要守得住阵地。十年树木,百年树人,教育工作并非是一朝一夕可以促成的,因此需要我们把握好方向,耐得住性子,这就需要我们稳住教育系统的“民心”,说到底就是广大教职工开展工作的信心和恒心,各位校长、园长作为各大学校的管理者、统筹者,把握着全县教育事业的核心,不但要落实好上级有关政策,推进好校园基础保障工作,还要肩负起改革创新的工作,更要带头守好阵地,凝心聚力,推动全县教育工作迈上新的台阶。

三是要抗得起战县。教育教学质量是教育工作的命脉,我们一定要勇于创新,善于改革,敢于担当,不断推动教育教学发展进步,固步自封不但不会有发展,反而会被时代淘汰,被发展淹没,我们只有不停地创新,不断地改革,去发现问题,解决问题,才能有更大的突破,才能为今后的教育找到发展的出路。目前我县的课改工作开展的很有成效,我们要以此为契机,结合我县教育工作实际,探索出更适宜我县发展的教育改革之路,从根本上提升我县教育教学质量。

四是要带得好队伍。无论是从事教育教研工作的各位同志,还是奋斗在一线的各位校长、园长和教职人员,你们都是全县教育工作队伍中不可或缺的一员,我们有了这样一支壮大精良的队伍,带好队伍才是关键。我认为,只有责任目标明确了,管理机制健全了,考核考评制度完善了,才能实现上下一心,才能打得了胜仗,守得住战果。

同志们,新的一年意味着新的开端,我们在这里展望能有新的作为,响应新时代的号召,真正走出一条属于我县教育发展的成功之路!

谢谢大家!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十五

同志们:

去年x月x日,x书记在履新不久,就第一个专程调研x教育,部署“教育分级管理改革、消除大班额、市区中小学午餐供餐和课后服务、公民办教育协调发展、教育资源配置顶层设计优化”等五项重点教育改革任务,x月x日,在全市教育大会上,x书记又对五项工作再次进行了强调。今年x月x日,x书记再次专程调研x教育,对一年来全市教育工作给予充分肯定,对下步全市教育工作作出指示。x书记指出,全市各级各部门要高度重视教育工作,把人民至上的理念落实到办好教育这件大事中,坚持美好生活从美好教育开始,持续加大工作力度,真正办好人民满意教育。x书记要求,要切实抓牢重点,统筹好常态化疫情防控和教育教学工作,切实守护好学生身体健康和生命安全。要更好解决群众的烦心事、操心事,办好午餐配送、课后延时服务等民生实事,有效减轻家长负担、消除群众后顾之忧。要做好立德树人工作,深入抓好学校德育工作,引导学生养成积极向上、勤奋勤劳、节约节俭等好习惯,涵养良好校风教风学风。要结合编制“十四五”规划,谋划好教育事业发展,统筹协调、分级分类推进教育事业高质量发展。要按照满足问题、优化布局、调整结构的要求,进一步完善高中段学校布局规划和建设,切实做到细化实化具体化,把点位真正落实到规划上。

为深入贯彻落实x书记指示精神,市政府决定组织召开这次会议。根据会议安排,下面我就本学期开学前后及下阶段几项重点教育工作作简要安排。

新冠肺炎疫情发生以来,在市委市政府的坚强领导和兄弟部门的大力支持和密切配合下,全市教育系统始终把广大师生生命安全和身体健康放在第一位,深入贯彻落实市委市政府决策部署,不断强化组织领导,坚持科学统筹、精准施策,严格“三个闭环”管理,实现了疫情防控和复学复课“双胜利”。x月下旬,教育部、省教育厅先后印发文件、召开会议,部署秋季学期教育教学和疫情防控工作,要求按照“错区域、错层次、错时、错峰”“属地统筹”等原则,严格落实各项防疫措施,全面恢复正常教育教学秩序。x月x日,省疫情防控指挥部教育系统工作专班专门致信我市教育防控部黄卿部长,提出“三个确保要求”,一是确保辖区责任压实,二是确保支持保障到位,三是确保督导力度不减,推动秋季学期教育系统疫情防控各项任务落地落实。黄部长要求,要严格落实教育系统疫情防控各项措施,找差距、补短板,确保我市不出问题。目前,正是各级各类学校错峰开学时间,关于校园疫情防控工作,各地各校要充分认识恢复正常教育教学秩序对经济社会发展大局的重大意义,按照国家卫生健康委、教育部联合印发的高等学校、中小学校和托幼机构秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案要求,结合本地疫情防控形势和学校实际,积极稳妥制定开学工作方案。学校党组织书记和校长(园长)作为第一责任人,要组织教职员工做好开学准备,落实对师生员工的健康监测要求,全面排查各类设施设备安全隐患,按照“错区域、错层次、错时、错峰”“属地统筹”等原则,周密安排×年秋季学期开学工作,全面恢复正常教育教学秩序。

坚持靠前指挥,保持教育系统疫情防控指挥架构不变、职能不变、人员不变,推动防控力量下沉到每所学校。要强化辖区、教育部门、学校、家庭个人“四方责任”落实,压紧压实校长第一责任人责任,细化实化各类防控方案,确保人员到位、设备到位、设施到位、物资到位、制度落实到位。

要按照省定标准,备齐防疫物资、器材,宁可备而无用,不可用时无备。要指导学校落实数据闭环、校园闭环管理,把好校门,严格活动管控,强化教室、食堂、宿舍、实验室等重点场所疫情防控及安全管理。突出对“重点地区、重点人、重点节点、重点事”的防控,针对国内境外疫情重点地区、无症状感染者、有重点地区旅行史或病史人员、秋冬季传染病高发时节等强化关键环节管理。要与本级卫生健康等部门密切配合,健全预警、预防机制,确保对突发疫情做到“四早”。开学后,学校原则上不组织动员会、大型操练、检阅等大型聚集性活动,学校军训、开学典礼可分班分年级组织,或者采取线上“云开学典礼”形式组织,各学校要利用多种形式上好开学第一课。

各区县(市)教育局要指导学校强化底线思维,制定完善本地本校应急处置预案。要组建应急工作队伍,加强应急工作人员培训。要与卫生健康部门加强沟通协调,形成“点对点”的协作机制,协同开展应急预案全员、全过程、全要素演练。要确保应急工作机制运转顺畅,一旦发现疫情,能够快速启动,第一时间隔离、第一时间报告,高效处置,将疫情处置控制在合理范围。市教育局开学前后组织开展三轮督查工作,目前第一轮督查已经结束,×月×日起开展了第二轮督导检查,下一步还将组织开展第三轮督查工作,希望大家要重视,按照国家、省、市要求抓好落实。

全面提升教育教学质量是教育的核心工作,家长对学校满不满意,在教育上有没有幸福感、获得感,关键还是在于学校的教育教学质量好不好。当然,家长对教育教学质量的评价是单一的,就是孩子能不能上心仪的大学,我们的目标是落实立德树人根本任务,坚持素质教育,坚持“五育并举”,其实与家长的追求并不冲突,大家一定要辩证地看。去年×月,党中央、国务院印发《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》,今年×月,省委省政府印发了实施意见,下步市里也要印发实施方案,各区县(市)也要根据实际,抓紧制订本级实施方案。

坚持素质教育,坚持“五育并举”,这是新时代教育工作的根本任务,也是教育现代化的方向和目标,是解决“为谁培养人、培养什么样的人、怎么培养人”问题的基本遵循和具体抓手,在这个问题上,我们必须旗帜鲜明、毫不含糊。“德、智、体、美、劳”,“德”是第一位,具有根本性和引领性作用。学生思想道德问题解决不好,“为谁培养人、培养什么样的人”这两个问题就解决不了。要教育引导学生“扣好人生第一粒扣子”,从做好小事、管好小节起步,踏踏实实修好品德,培育和践行社会主义核心价值观,做到明大德、守公德、严私德,成为有大爱、大德、大情怀的人。厉行节约,反对餐饮浪费也是德育的重要内容,目前,全国上下都在开展厉行节约宣传教育活动,学校也要把这项工作纳入德育内容,宣传好,开展好,引导学生养成积极向上、勤奋勤劳、节约节俭等好习惯,涵养良好校风教风学风。体育、美育和劳动教育,可以强健体魄、塑造人格和磨练意志,必须建立刚性管理机制,确保为体育、美育和劳动教育留足时间、创造空间,全面加强和提高学生综合素质。尤其是劳动教育,现在还没有形成机制,课程体系也不完善,具体实践还很不成熟,我们要尽快补齐这个短板,各区县(市)要制订立德树人实施方案。

教育评价是引导教育事业发展的指挥棒,决定立德树人根本任务能否落到实处。教育的初心应该是办好每一所学校,教好每一个学生。要建立完善教育现代化指数评价和发布体系,科学评价地方教育发展水平,引导树立正确的教育政绩观,推动教育事业和学生的全面发展,维护教育公平公正,建设良好教育生态。要把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准,改革完善教师分类评价机制,从师德、教学、科研、社会服务质量等综合维度来评价,引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教,执着于教好书、育好人,履行好传道授业解惑、启智明理尚德的职责。

市县两级教育部门、各学校都要重视教育教学改革,重视教学质量分析评价。基教处、基教科要制定新学年教育教学工作方案,指导学校把新课程改革作为教师专业发展的首要工作,早动员,早部署、早行动。开学前后学校要组织开展多种形式的新课程改革研习活动,引导教师切实认识新课程改革的重大变化、重点领域、重要内涵,全面研习新课程标准的重要内容,开展基于核心素养的教学设计、作业设计、试题设计,提高新课程实施的专业本领。校长要研究教学改革,研究教育评价,研究学校课程,对学校课程要有顶层设计,校长的办学思想、培养目标要通过学校的课程体现出来。学校要组织专班研究高考改革,近年来国家一直在抓高考改革,一是高考内容改革,主要是基于素质教育的考试内容改革,二是大学招生制度改革,强调最多的是“三位一体”招生制度改革,也就是说学业水平考试成绩、高考成绩、大学自测成绩(大学强基计划成绩)。今年是强基计划实行的第一年,学校一定要重视强基计划,要研究各大学强基计划的具体要求,有针对性地引导学生提前准备。总之,要让更多的孩子通过高考实现自己的人生理想,让更多的家长获得更加美好的教育体验。

x年上半年,在市委市政府的正确领导下,在各相关局委的大力支持和配合下,市教育局不断加强制度建设,强化排查检查,突出管理重点,实现了校园安全零责任事故,保持了安全稳定。下半年校园安全工作将重点围绕以下工作展开:

x市教育局自x年底推进校园双重预防体系建设以来,采取与第三方服务机构共同建设的方式,经过试点带动、明确标准、提质扩面三个阶段,截至x月底,全市教育系统双重预防体系建设覆盖规模以上学校x所、规模以下学校x所,规模以上学校建成x所,规模以下学校建成x所,在建学校x所。但是建设的数量与质量还与上级要求存在一定差距,下半年我们将对照“五有”标准,对所属学校双重预防体系建设工作进行总结评估,归纳提炼实践经验,补充完善制度机制,把风险辨识管控和隐患排查治理措施与操作使用有机结合,持续提升质量,确保建设一批、运行一批、收效一批,争取年底前完成建设任务。

x市教育局将按照x书记视察教育工作时“要周密做好校园及周边社会环境治理工作,切实守护好学生身体健康和生命安全”的指示要求,进一步巩固×年校园及周边安全建设年和“六员进校园”活动成果,在市政法委牵头领导下联合相关局委,扎实推进全市学校周边社会环境整治活动,建立完善会商研判、情况通报、信息共享、联合整治、责任查究等工作机制,通过定期通报、召开联席会、考核激励、督导检查、信息反馈等有效手段,积极推动我市校园及周边综合治理活动扎实有序进行,进一步优化校园及周边社会环境。

进一步规范聘用保安员渠道,按照标准配齐配强学校保安员,提升工资水平,吸引一批业务能力强的保安员充实到校园安防队伍。

按照国家和省市有关部署,我局出台了全市教育系统校园安全领域专项整治三年行动“x+x”实施方案,对专项整治工作进行了系统部署,我们将围绕着从根本上消除事故隐患的要求,将整治专项行动作为解决安全工作重点难点问题的攻坚行动,坚持标准,坚持从制度的完善、工作流程的规范,工作区域的标准化等方面着手,对易出现的问题从源头上预防,从根本上治理。同时持续深入开展遏制重特大事故、危险化学品、电气火灾等专项整治行动,切实管控一批重大风险,消除一批重大隐患,形成一批制度成果,建立起以双重预防体系建设为基础的长效预防机制。

教育督导对保证全国、全省、全市教育大会精神的贯彻执行,提高教育质量,促进教育公平,推动我市教育事业优质均衡发展具有极为重要的意义。上半年因为疫情影响,我市教育督导未能全面深入开展,很多重要工作都挤到了下半年,我大致梳理了一下,个个都很重要。

在督政方面有三项内容,第一,是三级督政,也就是国务院督河南省、省督x市、市督x个区县(市)。第二,是国务院教育督导委员会对河南省县域义务教育发展基本均衡县督导评估。第三,是我们要迎接国务院教育督导委员会对义务教育教师工资落实情况专项督导检查。这三块内容都是硬骨头,比如,国务院验收河南省的义务教育基本均衡,不仅要对x个初评的县进行审验,而且还要对已经通过评审的全省x个县进行抽检复验,发现有一个县不合格,则全省就不通过。所以责任很大,x在全省条件最好,会不会为保通过而被推到抽检复验的行列,我们心里没底,我们只能大家都准备起来,像迎接初评那样做好功课。对老师工资收入进行专项督导,是国务院教育督导委今年定的一个全年目标,到最后要对全国进行公开通报。

联系学生、联系家长、联系教师;

化解学生间的矛盾、师生间的矛盾、家长与学校间的矛盾)。同时,还要做好区县(市)学校、局直学校的三年发展规划督导评估工作。今年要把局直学校中分级管理后变成纯高中的学校作为三年发展规划督导的重点。

这项工作是对《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》精神的贯彻落实。按照省政府教育督导委要求,我们近期要对我市教育督导委成员单位进行调整并召开全体委员会议,完善章程、明确职责,指导布署下阶段我市督导工作。

上面三项工作多集中在x、x月份,时间紧,任务重,责任大,希望大家高度重视,下大力气,认真做好。

x月x日,省教育厅召开专项工作推进会,对全省教育发展规划建设工作进行部署。x月x日,x书记调研x教育工作时,也对教育发展规划工作进行了明确。过几天,市教育局还要召开教育系统规划建设推进会,借这个机会,我先强调几点。

农村义务教育学校进行了布局调整和撤并,造成农村寄宿制学校不足、一些城镇中小学“大班额”现象依然突出,“入学难”“入园难”的问题依然存在。各区县(市)要统筹安排,对标我市“十四五”教育事业发展重点工作,科学编制“十四五”教育事业发展规划。坚持以新思想指导、以新理念推动、以新方式发展,在发展思路上体现高质量,在资源配置上支撑高质量,在任务举措上保障高质量,通过规划引导着力转变教育发展方式,实现高质量发展。

将重点督查各区县(市)的项目进度情况,对项目进度较慢、问题较多的区县(市)要进行约谈。各区县(市)也要加大对辖区内项目进度的督导检查力度,及时协调解决项目推进过程中存在的问题,确保年度目标任务的完成。

x书记明确指出,x所市区高中段学校布局要尽快细化、实化,加快完善。关于区域布局,要向市内x区、三环以外、新城区布局,更要考虑向中牟、新郑、荥阳布局,这个“x+x”布局思路做好顶层设计,加大布局力度,实现同城发展。下一步,市教育局将按照×书记指示,协调相关局委修订《市区高中段学校建设三年行动计划》,调整思路,加快布局,全力实施,扎实推进工程建设。也请中牟、新郑、荥阳三个县市从×教育的全局出发,保障高中段学校建设的土地供应。

我市无证幼儿园比较多,专治治理工作进度比较慢,与市委市政府要求相差很大。下一步,市教育局要联合市民政、市场监管等部门,充实工作专班人员,分类建立工作台账,明确治理时间节点,实施挂图作战。

x探索推进集团化办学、协同式发展等模式,统筹县域内基础教育协调发展;

x深化技术技能人才培养模式改革,推进x+x证书制度试点;

x提高中小学校自建食堂供餐和区级配送中心比例,提高中小学午餐和课后延时服务比例,年底实现午餐和课后延时服务两个全覆盖。这些任务要加快推进,年底前要出成果。

“教育分级管理改革、消除大班额、市区中小学午餐供餐和课后服务、公民办教育协调发展、教育资源配置顶层设计优化”,这五项重点教育工作是x书记去年调研×教育时提出的,在市委市政府的正确领导下,在各相关部门的支持帮助下,各区县(市)党委政府高度重视,经过一年多的全力推进,目前已取得阶段性成效,受到广大市民较好评价,在社会上引起了积极反响。x月初,我们向市委作了书面报告,x书记作了专门批示,对五项工作落实情况给予充分肯定。x月x日,x书记调研x教育时,再次对相关工作提出要求。下步我们还要继续把这五项工作抓好抓实。

我市大班额问题严重,x年x月,全市义务教育阶段大班额、超大班额比例分别为x%、x%,均列全省第一,市领导被省长约谈。x年底,两项数据降至x%和x%,同比下降x个和x个百分点,受到省政府肯定。大班额消除是市委市政府重点督办的工作,也列入了市委市政府年度综合考评项目,今年年底前要达到省定标准,即基本消除x人以上超大班额,x人以上大班额要控制在x%以下,这是政治任务,年底前必须完成。各区县(市)政府要高度重视,还要继续打好大班额消除攻坚战。秋季开学后,市教育局要组成联合督导组,进行全面考核,督促整改,并将结果纳入市委市政府年度综合考核。

二是要按照市委市政府的要求,保证教师收入和待遇不变,保证按时发放。

截至x月底,市内九区x所义务教育阶段公办学校已实现午餐供餐全覆盖,可为x万有就餐需求的学生提供服务。全市共有x所小学、x所初中开展了课后服务,对应占比x%、x%。x月x日,市教育局召开了午餐供餐、课后服务、健康副园长配备三项工作推进会,明确了下步工作目标。午餐供餐工作,下步在市内九区全覆盖的基础上,有条件的县、市城区也要推进,同时,要在优化服务、强化全过程全链条精细化管理上下功夫,提高供餐服务质量,保证饭菜营养健康、保证食品安全,近期,市教育局将联合相关局委出台规范供餐的文件,文件印发后大家要抓好落实。课后服务工作秋季开学后要全面展开,重点是进一步统一标准,细化措施,各区县(市)要综合施策加快推进,年底前要实现全覆盖。同时,加强过程指导和监管,及时发现和解决问题,不断提高课后延时服务质量。健康副园长工作,要按照推进会上的要求,各区县(市)教育局要加快与本地卫健部门对接,确定人员,定岗定责,同时完善工作制度,形成工作机制,秋季开学前要落实到位。

我市属于义务教育阶段民办占比偏高的省辖市,通过一年的治理,县区政府主导义务教育发展的责任更加强化,民办学校管理更加规范,在校生占比开始下降。今年市区民办初中报名人数比去年减少x人左右,x所民办初中有x所未报满,x所报满的学校实施了电脑派位,报名人数与招生计划比例为x,远低于预估比例,民办择校热大幅降低。

昨天下午,习近平总书记主持召开中央全面深化改革委员会第十五次会议并发表重要讲话,会议审议通过了《关于规范民办义务教育发展的实施意见》等x个文件。会议指出,规范民办义务教育发展,目的是全面贯彻党的教育方针,坚持党对义务教育的全面领导,坚持社会主义办学方向,坚持依法治教,落实政府责任,加强分类指导,强化民办义务教育规范管理,营造良好教育生态,促进学生全面发展、健康成长。各级党委和政府要坚持国家举办义务教育,确保义务教育公益属性,办好办强公办义务教育。

下一步,要坚持规范为主,进一步夯实县级政府举办义务教育责任,加强政策引导,指导县区严格民办学校审批和管理,持续规范民办学校招生行为,全面提升民办学校办学质量,推动全市民办教育转型发展、内涵发展、特色发展。一是加强党的全面领导,深入推进民办学校党建工作。二是强化过程管控,加强民办学校管理。三是研究制定常态化管理方案,建立长效管理机制。四是坚持问题导向,开展依法办学专项治理活动。五是支持并举办非小区配建的优质民办学校。

这个问题前面已经提到过,下步还要召开专项推进会,这里就不再重复了。

总之,各区县(市)要深入贯彻落实x书记调研x教育时的讲话精神,落实好全国、全省和全市教育大会精神,坚持以人民为中心的发展思想,把办好教育作为落实人民至上理念的具体行动,分级分类推进教育事业发展,办好人民满意教育,让美好生活从美好教育开始,不断增强人民群众的获得感、幸福感。

张永洲。

(2012年2月21日)。

同志们:

刚才,宋川同志为我们作了一个非常重要的辅导报告,针对性、指导性和教育意义很强,听后很受启发,感触颇深,大家务必认真学习,加深理解,入心入脑,抓好落实。东明同志代表高校工委、厅党组所作报告,总结回顾了去年全省教育系统党风廉政建设工作,对今年任务做出全面部署,符合当前实际,我都赞同,各地各单位要认真抓好贯彻落实。下面,我讲四点意见:

一、认清形势,提高认识,坚定不移地推进教育系统反腐倡廉建设。

大力加强党风廉政建设责任制落实情况的监督检查,保证责任落实的有效机制逐步形成;

纪检监察部门自身建设不断强化,队伍整体素质进一步提高,这些都为全省教育事业改革发展稳定提供了坚强有力的政治保证和纪律保证。

实施教育规划纲要、深入推进教育体制改革的任务十分繁重;

全面提高教育质量、促进教育公平的任务十分繁重。形势不断变化,事业不断发展,对反腐倡廉建设不断提出新的、更高要求。对照中央、省委和教育部的部署,切实增强教育系统党风廉政建设的责任感和紧迫感,我感到有这样三个方面的问题需要进一步强调:

相比其他地区,问题还没有泛滥成灾,纵使有问题也不是什么大问题。这些盲目乐观的想法不仅是错误的,而且也是非常危险的。近年来,全国各地教育系统已经有多少领导干部被查处,涉案金额动辄几百万、上千万,难道这还是小问题吗?远的不说,发生在我们身边的葛文君、杜有案件也是小问题吗?无数事实反复告诫我们:谁要是在反腐败问题上放松警惕、缺少警觉,在实际工作中就可能出大问题。我们必须始终绷紧党风廉政建设这根弦,必须始终牢记党风廉政建设任何时候都不能松懈、任何时候都不能掉以轻心。

更要求我们的党员干部在各种风险、诱惑和考验面前,始终保持高度警觉,时刻站稳脚跟。我们必须认清形势,未雨绸缪,增强反腐倡廉建设的预见性和主动性,提早发现和排除前进道路上的各种风险和阻碍,保证事业科学发展,保证干部健康成长。

择校收费、违反“三限”政策等问题时有反映;

基建工程、物资采购、招生考试、职称评审,以及高校科研经费管理仍然存在薄弱环节;

个别党员干部作风方面问题比较突出,宗旨意识淡薄、事业心、责任感不强;

有的学风不正、弄虚作假,尤其是在教学科研活动中浮躁浮夸、抄袭剽窃、伪造篡改、买卖论文,严重损害了教书育人形象,等等。这些问题严重损害了教育形象,严重损害了党的形象,必须按照中央、省委和教育部的决策部署,采取务实、有力的措施,积极稳妥地认真加以解决,让人民群众满意。

二、认真学习,深刻领会,全面落实好保持党的纯洁性的各项要求。

胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上的重要讲话,站在党和国家事业发展全局的战略高度,深刻阐述了保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性。强调要确保党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁。吉炳轩书记在学习贯彻总书记重要讲话精神的座谈会上指出,做好保持党的纯洁性各项工作,既要下力治标,严惩各种腐败行为,为反腐倡廉治本创造条件,还要注重治本,从源头上预防和治理腐败现象,巩固和发展反腐败已经取得的成果。贯彻落实中央和省委领导的重要指示,保持党的纯洁性,从党员干部自身来讲,要做到政治思想纯正、群众感情纯真、工作能力纯熟、工作作风纯朴、做人做事纯净。结合教育系统实际,要着力抓好四个方面的工作:

(一)严格教育,引导广大党员干部不断加强党性修养和党性锻炼。教育引导党员干部加强理论学习,用中国特色社会主义理论体系武装头脑,树立正确的世界观、人生观、价值观,解决好权力观、地位观、利益观问题。前不久,李延芝书记、张效廉部长分别在《关于葛文君、杜有案件剖析报告》上作出重要批示,要求深入开展警示教育,加强工程建设、招生、干部任用等领域制度规范,强化监督检查,防止腐败案件发生。两位领导的重要批示,为我们加强党风廉政建设指明了努力方向,必须认真抓好贯彻落实。省委高校工委、省教育厅党组决定在省属高校集中开展“以案明纪、以案促廉”警示教育活动,教育系统各级党政组织和纪检监察部门要按照要求,联系实际,切实抓好预防职务犯罪、党性党风党纪、岗位廉政等反腐倡廉宣传教育,努力在加强思想教育、保持党员干部思想纯洁上下工夫,牢固构筑起拒腐防变的思想道德防线。

不适应岗位需要的,坚决调离。今年,高校工委、厅党组还将对省属高校、厅机关职能处室、直属单位制度执行情况开展评估检查。各高校各单位也要切实加强制度宣传、教育、培训和程序化建设,在抓制度执行上多些思考,多些实招,努力推进制度执行,确保党员干部规范从政、从教。

(三)严格监督,努力防范党员干部发生违法违纪问题。认真执行党内监督条例,坚持和完善党委领导下的校长负责制,完善领导班子议事规则和决策程序,切实推进党务公开、校务公开,建立健全决策公开、财务信息公开、人事工作公开等配套措施,提高议事决策水平,防范决策风险。要健全信息公开责任制和责任追究制度,切实畅通监督渠道,诚心实意地接受群众监督。各级党组织和党员干部要以虚怀若谷的胸襟、善纳诤言的雅量和有则改之、无则加勉的态度,正确对待监督,主动接受监督,不断改造自己、完善自己、净化自己。

惩治腐败是成绩,预防腐败更是成绩。这是辩证法,我们要坚持。但这绝不是说有案不查,发现问题不但要查,还要一查到底,绝不手软。要加强对重大典型案件的剖析研究,针对暴露出来的倾向性问题和薄弱环节,举一反三,吸取教训,及时完善制度,堵塞管理漏洞。做到查处一起重大案件、教育一批干部、完善一套制度,创造和维护风清气正的发展环境。

三、结合实际,突出重点,努力取得反腐倡廉建设新成效。

(一)切实把维护党的政治纪律放在重中之重的位置。今年,党的十八大即将召开,教育系统是意识形态的重要阵地,维护党的政治纪律任务很重。国际敌对势力对我国实施西化、分化战略图谋变本加厉,并且已经把教育作为长期渗透的重点领域。我们要高度重视、高度警惕,坚决把维护党的政治纪律、维护意识形态安全放在工作首位。要深入开展政治纪律教育,引导广大党员干部坚定政治立场,时刻同党中央保持高度一致。各级领导干部一定要增强政治敏锐性和政治鉴别力,牢牢把握意识形态的主动权,坚决抵制各种错误思想和言论,进一步提高各类事件预警、防范和处置能力,确保教育系统稳定。各级教育纪检监察部门要加强对党的政治纪律执行情况的监督检查,及时纠正制止各种错误倾向,严肃查处各种违纪行为,确保广大党员干部认识上不糊涂、立场上不动摇。

要在督促整改上下功夫,把监督的落脚点放在解决实际问题上,切忌走过场;

要在形成监督合力上下功夫,纪检、监察、审计及相关职能部门分工负责、通力协作,确保监督到位,富有成效。

(三)切实改进和加强教育行风建设。下大气力解决群众最关心的热点难点问题,继续在治理教育乱收费、中小学教辅材料散滥、乱办班乱补课等问题上下功夫。要建立健全教育行风建设长效机制,高度关注、认真回应人民群众的诉求与期盼,切实在师德师风建设、规范办学行为和教师行为等方面有新的加强,大的提高。寒假前,厅机关相关处室分别印发通知,就规范办学行为、教师行为,特别是对治理乱办班补课问题提出明确要求。近期厅里还要组成检查组集中开展明查暗访,各地、尤其是县(市、区)教育行政部门要积极行动起来,采取切实有效措施,坚决防止发生损害教育形象的行风案件,不断提升群众满意度。个别教师师德很不像话,要动手整治。这项工作有的地方抓的不实,每年城调队调查都有不少意见。要下点功夫,来点真的。按照教育部要求,今年秋季开学前还要完成高中改制学校清理规范工作,实现“三限”招生比例下降到20%的目标。各地要早动手、早安排,确保按期完成。

(四)切实加强对重点部位和关键环节的监管。前不久,教育部下发了学习贺国强同志在高校反腐倡廉建设座谈会上的重要讲话的通知,强调高校必须加强对招生录取、基建项目、物资采购、财务管理、科研经费、校办企业和学术诚信等七个重点部位和关键环节的监管。这些重点部位和关键环节是推动高校发展的动力源泉,也存在着较大的廉政风险。各高校要结合“健全高校廉政风险防范机制”建设,把这些关键点作为推进风险防控的重点,深入排查风险点,完善防范措施,切实加强监管。今年招生录取要格外严格,大家要统一思想。各高校党政主要领导要强化责任意识、监管意识,负起总责,特别是要加强对重点部位、关键环节工作人员的廉政教育和日常管理,不断增强其按法规办事、按程序办事的自觉性。

(五)切实推进惩防体系建设任务落实。今年是贯彻落实中央、省委《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》的收官之年,是实现惩防体系建设阶段性目标的最后一年,任务很重,必须真抓实干。今年工作的重点是全面落实好高校工委、厅党组《关于建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划的实施办法》,把已经取得的成果巩固好、发展好,把正在推进的任务谋划好、落实好,把工作做细、做深、做实,不留死角。要结合各自实际,加强调查研究,超前谋划下一个五年工作规划,争取工作主动。

四、加强领导,明确责任,全面推进党风廉政建设责任制落实。

自2008年起,高校工委、厅党组已连续4年开展对省属高校、厅直属单位领导班子及成员落实党风廉政建设责任制情况的督查。应该说成绩明显,得到各方面认可。但通过对督查情况的总体分析,我们不难发现,在一些高校和单位,“一岗双责”还没有真正落实,一些党员领导干部甚至说不清自己“一岗双责”的职责内容,觉得党风廉政建设只是主要领导、纪检部门的事。这种局面必须改变,否则,加强党风廉政建设就是挂在嘴边的一名空话,难以落到实处。

(一)要进一步强化责任意识。抓党风廉政建设是每一名党员干部特别是领导干部应尽的职责。对事业负责、对身边每个人负责,这检验的是党性,更是官德和良心。发展必须有成果,但“一岗双责”落实不了,我们的同志倒下了,能算尽职吗?能否履行“一岗双责”,从某种意义上说,考量的是领导干部的人格,是我们的公心和良心。教育系统各级党政领导干部要切实负起这个责任,主要领导不但要对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责,还要及时了解和掌握基层反腐倡廉建设的进展情况,认真研究工作中遇到的重大问题,认真部署重要工作,督办重要案件的查处。班子其他领导要切实抓好职责范围内的党风廉政建设,做到反腐倡廉与业务工作两手抓、两促进。

(二)要进一步细化责任内容。现在我们谈“一岗双责”,常常表现为一种抽象的要求,一种外化的责任,和业务工作融合不够。各级党政组织、纪检监察部门要深入作些研究,努力把抽象的要求变为具体的工作,外化的责任内化为自觉行动。要善于从推进事业发展的具体工作中提炼党风廉政建设任务,明确责任,努力把党风廉政建设要求转化为事业发展中的一个个具体工作措施,从而有效解决“两层皮”现象。今年要结合省纪委即将全面推开的廉政风险防控机制建设,积极探索推进责任制落实的工作机制,努力完善责任制落实的考核内容。

(三)要进一步强化责任追究。刚才兆胜同志通报了2011年度20所省属本科高校党政领导班子及成员落实党风廉政建设责任制督查情况,相关具体情况也分别向各高校党政主要领导做了反馈。还将依据督查结果,对个别领导干部实施约谈,指出不足,明确整改方向。各高校党委要认真落实《关于加强省属高校内设处级机构领导班子正职落实党风廉政建设责任制督查工作的通知》要求,积极开展督查,发现问题严格按照规定实施责任追究,动真格的。要把责任追究与评先评优、干部考核结合起来,真正对事业负责、对同志负责。

(四)要进一步加强执纪队伍建设。教育系统各级党政主要领导要重视纪检监察部门的工作,关心纪检监察干部的成长,切实为强化执纪监督提供支持和保障。各级教育纪检监察部门和纪检监察干部也要不断解放思想,更新观念,积极探索新形势下教育系统反腐倡廉建设的特点和规律,努力实现思想观念和思想方法、工作思路和工作方法的与时俱进,不断提高服务大局的能力。要重视学习、加强锻炼,坚持原则、秉公执纪,严以律己、以身作则,争做保持先进性和纯洁性的典范。

同志们,教育系统党风廉政建设工作使命光荣,责任重大。我们一定要以改革创新的精神,真抓实干,务求实效,不断推动全省教育系统反腐倡廉建设取得新成效,为实现教育事业又好又快发展作出更大的贡献!

坚定不移地推进反腐倡廉建设全力服务和保障教育事业科学发展。

李东明。

(2012年2月21日)。

同志们:

刚刚结束的全省教育工作会议和全省高校党的建设工作会议,对2012年全面实施教育规划纲要,推进教育科学发展作出新部署,对全省教育系统党风廉政建设提出新要求。下面,受高校工委、厅党组委托,我讲三点意见。

一、2011年全省教育系统党风廉政建设工作回顾2011年,全省教育系统各级党政组织和纪检监察部门认真贯彻上级工作部署,紧紧围绕教育中心工作,狠抓党风廉政建设责任制落实,全面推进惩治和预防腐败体系建设,反腐倡廉各项工作取得了新进展。

(一)强化监督检查,服务和保障教育改革发展的能力进一步增强。积极强化对义务教育学校标准化建设、职业教育基础能力建设和高教强省建设等教育改革重大举措、重要工作部署及奖助学金发放和中职生资助等教育惠民政策落实情况的监督检查。深入开展工程建设领域突出问题专项治理,向有在建项目的高校下发《廉政提示书》,对部分高校基建项目管理情况进行抽检,对发现的问题提出整改意见。

(二)开展专项治理,教育纠风工作成效进一步扩大。坚持把治理中小学教辅材料滥散和乱办班、乱补课、乱收费问题作为教育系统纠风工作重点,深入开展专项治理。全省共派出市地以上教育乱收费检查组36个,查处教育乱收费问题18个,清退违规收费70万元。通过参与“行风热线”,解决群众反映的教育行风问题67件。深入开展群众满意学校创建活动,有177所学校被评为省级群众满意学校。省教育厅被省委省政府纠风办评为“关注民生、服务发展”群众满意单位。

集中开展《廉政准则》学习教育活动,逐级对《廉政准则》贯彻执行情况开展专项检查。进一步加强和改进高校反腐倡廉网络舆情信息和网上宣传工作,及时回应群众关心、社会关切的教育反腐倡廉问题,拓展了教育阵地。

(四)加强督导评估,反腐倡廉制度执行力度进一步加大。认真落实省纪委反腐倡廉“制度执行年”活动部署,通过制度宣传、制度评估和督查问责等形式,积极推动制度执行和落实。高校纪工委开展了《黑龙江省省属普通高等学校基建工程项目管理暂行办法》执行情况评估,下发调查问卷508份,对292人进行了相关知识测试。一些高校、直属单位和机关处室加强制度程序化建设,把一项项制度细化为可操作的流程,增强了制度执行力。

(五)深化源头治腐,重点领域和关键环节的权力运行进一步规范。在省属高校全面开展规范权力运行制度建设,建立了规范权力运行制度2435项。下发《黑龙江省普通高等学校党务公开实施意见》,省属本科高校党务公开工作全面展开。加强廉政风险防控机制建设,在5所高校开展“健全高校廉政风险防范机制”试点。部分高校推行风险管理,建立风险档案,对招生考试、物资采购和科研经费管理等重点部位、关键环节的监管力度不断加大。

(六)健全体制机制,党风廉政建设责任制进一步落实。高校工委、厅党组根据领导班子成员变化和分工调整,重新印发了党风廉政建设责任分工意见,明确班子成员具体责任。连续第四年对省属本科高校党政领导班子及其成员落实党风廉政建设责任制情况进行重点督查。各高校切实加强对内设机构领导班子落实党风廉政建设责任制情况的督查,将督查工作触角延伸到基层、院系,总结积累了一批特色、亮点工作。

(七)领导高度重视,纪检监察队伍建设进一步强化。高校工委、厅党组高度重视反腐倡廉建设,旗帜鲜明地支持纪检监察部门开展工作。主要领导同志始终坚持重点工作亲自部署,重要案件亲自督办,疑难问题亲自指导,在各方面给予纪检监察工作关心和支持,尤其是注重加强纪检监察干部的选拔、培养和使用,仅2011年以来,厅纪检组监察室就有3名干部受到提拔重用,为纪检监察工作注入了活力,增添了动力。近年来,全省教育系统各级党政组织不断加大组织领导力度,纪检监察队伍状况明显改善,目前全系统有专职纪检监察干部190人,具有硕士研究生以上学历的70人,队伍整体素质有新提高,组织协调、监督检查和执纪监督能力有新增强。

纪检监察干部队伍服务保障大局和维护群众利益的能力还需进一步提高,等等。我们要充分认识当前教育系统反腐倡廉建设的严峻形势,清醒地看到面临的风险和挑战,进一步增强责任意识和忧患意识,以更加坚定的信心、更加有力的措施,扎实推进教育系统反腐倡廉建设不断深入。

二、2012年全省教育系统反腐倡廉建设工作任务2012年,是全面实施“十二五”规划承上启下的重要一年,也是深入贯彻实施中长期教育改革发展规划纲要、全面推进教育事业改革发展的关键一年。加强教育系统反腐倡廉建设责任重大、意义重大。我们要坚持以科学发展观为统领,全面贯彻十七届中央纪委七次全会、全国教育系统党风廉政建设工作会议和十届省纪委十次全会精神,紧紧围绕全省教育改革发展大局,切实在提高制度执行力、加强行风建设,推进廉政风险防范机制建设等方面寻求新突破,努力开创教育系统反腐倡廉建设新局面,取得新业绩。

(一)强化监督督查,在保障中央、省委重大决策部署落实上要有新作为。各级教育纪检监察部门要充分发挥纪律检查和行政监察两项职能,围绕中心工作,加大督查力度,确保政令畅通。一要加强对政治纪律执行情况的监督检查。坚持把维护党的政治纪律摆在首位,协助党委深入开展政治纪律教育,引导督促广大党员干部增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,做到在大是大非面前头脑清醒、立场坚定、经得起考验。要严肃查处违反政治纪律的行为,坚决维护党的团结统一,维护教育系统和谐稳定。二要加强对中央、省委教育改革重大决策部署落实情况的监督检查。重点对重大教育项目、改革试点项目实施情况和资金使用情况跟踪问效。建立纪律保障机制,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为。三要加强对教育惠民政策落实情况的监督检查。重点加强对农村义务教育学生营养改善计划执行、家庭困难学生资助政策落实及义务教育经费保障机制改革各项政策落实情况的监督检查,完善监管制度,建立责任机制,确保惠民政策真正惠民。

二是9月底前在试点高校完成廉政风险点评析工作;

三是10月底前确定“高校廉政风险防范机制”具体架构,同时组织专家进行评估;

四是年底前试点高校形成具体实施方案。各高校要站在讲政治、讲大局的高度,加强组织领导,建立由党委书记、校长亲自挂帅的廉政风险防范机制组织领导机构,采取专项推进的方法推动工作落实。要在人员、经费和考察培训等方面创造有利条件,提供坚强保障。高校纪工委和黑龙江大学廉政研究中心作为全省高校廉政风险防范机制建设领导小组办公室要切实履行组织协调、综合指导和信息反馈职能,加强沟通协调,争取各方支持,确保试点工作扎实推进、有效落实。

(三)加大治理力度,在解决人民群众反映强烈的突出问题上要有新成效。进一步强化以人为本、执政为民理念,采取有效措施,着力维护人民群众的根本利益。一要努力解决义务教育阶段择校乱收费问题。按照教育部要求,力争通过3至5年的努力,使义务教育阶段择校乱收费不再成为群众反应强烈的问题。要认真落实《关于治理义务教育阶段择校乱收费的八条措施》,坚决制止以办升学培训班、跨区域招生、招收特长生等方式的乱收费行为。这里我特别强调:对违规异地招生行为要坚决打击,严肃追究学校及其教育主管部门主要领导的责任。二要坚决治理乱办班、乱补课、乱收费问题。这项工作是今年全省纠风专项治理9个重点项目之一。各地各校要深入调研,摸清情况,找准症结,联系实际,研究提出有针对性的治理措施。省教育厅将组织开展专项检查,发现问题,公开曝光,严肃处理。三要深入推进改制学校清理规范工作。相关市地教育局长、党委书记要切实负起责任,对义务教育阶段改制学校清理规范后的运行情况逐校进行排查,发现问题迅速纠正解决,并报告省教育厅。根据教育部要求,今年秋季开学前务必完成高中改制学校清理规范工作,实现高中“三限”招生比例下降到20%的目标,各地要认真抓好落实。四要继续开展“群众满意学校”和“规范教育收费示范县(市、区)”创建活动。今年各市地教育行政部门要对已获得荣誉称号的县(市、区)和学校进行复核,对群众有反映的,一经查实,坚决作摘牌处理。厅里也将对部分学校进行抽查。此外,省教育厅还将建立受理教育行风问题通报制度,每季度将受理的各市(地)教育行风情况通报教育行政部门主要领导,对工作不到位、效果不明显、群众反映强烈的在系统内进行通报。

(四)坚持多措并举,在推进廉政文化建设上要有新思路。认真贯彻落实党的十七届六中全会精神,把加强廉政文化建设作为推进反腐倡廉建设的基础工作,切实构筑崇尚廉洁的校园文化。一要继续深入开展分层分岗宣传教育。今年上半年,高校工委、厅党组将在省属高校集中开展“以案明纪,以案促廉”警示教育活动,重点以“葛文君、杜有案”为教材,用身边人、身边事开展预防职务犯罪、党性党风党纪及警示教育活动,增强教育的针对性和实效性。要重视对大学生及辅导员的廉政教育,不断增进社会主义事业合格建设者和可靠接班人的纯洁性。二要深入推进廉政文化进校园。抓住学生入校、入党、考试、毕业实习、就业择业等重要节点,利用校园网络、校园广播、校报校刊、教材等载体,通过观看廉政教育片,读廉政书籍、举办廉政图片展、参观廉政教育基地等形式,广泛开展廉政文化主题教育活动和廉政文化创建活动,努力打造出一批校园廉政文化建设品牌。三要高度重视并抓好舆情信息工作。加强舆情信息员队伍建设,加快培养一支可信赖的、高素质的信息员队伍,加强信息的收集、整理、综合、分析和反馈,努力赢得舆论宣传工作的主动。

(五)坚持改革创新,在推进制度执行和落实上要有新办法。巩固制度建设年和制度执行年活动成果,在提高制度执行力上下功夫。一要进一步健全完善反腐倡廉制度体系。重点是按照教育部要求,探索建立强化科研经费、校办企业、物资采购和学风建设监管的相关制度,强化对重点领域的监管。二要加强对反腐倡廉重要制度执行情况的评估。今年每所高校都要选择1-2个制度实施评估,重点对制度的合法性、科学性、实用性和可操作性进行充分论证。10月底前,要将评估报告报省高校纪工委。三要强化对制度执行和落实情况的督查问责。重点是对各级领导班子落实“三重一大”制度和党员干部执行《廉政准则》及规范权力运行制度情况开展监督检查,坚决查处违反制度的行为。四要积极开展增强制度执行力的理论研究。认真分析衡量制度执行的标准、影响制度执行的深层次矛盾,积极探索增强制度执行力的新方法和新途径。

对少量物资采购要严格审批,规范程序,加强监督,防止腐败问题发生。四是加强内部财务管理的监管。加强预算外资金管理,坚决杜绝“小金库”。特别是要加强对教学、科研经费管理使用的监督,杜绝教学、科研经费使用中的虚报冒领、假公济私、奢侈浪费等行为。

(七)严厉惩治腐败,在查办案件上要有新突破。近些年来,全省教育系统案件数量相对较少。我认为,主要原因是我们多年坚持开展预防职务犯罪教育,坚持加强制度体系建设,坚持加强党风廉政建设责任制督查,做到了警钟长鸣,防患于未然。尽管如此,我们依然要强调加大对查办案件工作的领导,查办案件的工作力度丝毫不能削弱。当前,按照上级部署,重点要查办违反政治纪律和组织人事纪律的案件,损害群众利益的案件、领导干部贪污贿赂、失职渎职案件以及招生、基建、采购、财务等重点领域和关键环节的违纪违法案件。要注意研究教育系统案件的特点和规律,针对暴露出来的问题举一反三,健全制度,规范管理,充分发挥查办案件的治本功能。

三、切实加强教育系统纪检监察队伍自身建设各级教育纪检监察部门要全面贯彻落实《中共黑龙江省纪委关于加强全省纪检监察机关自身建设的意见》,以增强纪检监察能力为重点,不断提高队伍的整体素质。

(一)要保持教育纪检监察干部队伍的高。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十六

同志们:

召开年度党风廉政建设工作会议,是贯彻中央从严管党治党精神的一项常规工作。刚才,省委教育工委、省教育厅召开了全省教育系统党风廉政建设视频会议。为了充分践行群众路线教育实践活动精神,少开会、开短会,尤其是避免重复开会,提升工作效率,我们特意将全市教育系统党风廉政建设大会与省里的视频会议套在一起召开。3月19日,教育部召开了教育系统党风廉政建设工作视频会议,袁贵仁部长与王立英书记分别作了重要讲话,刚才会议上,刘希平厅长、葛菲书记也提出了一系列要求,我们要切实按照教育部和省厅会议部署,结合宁波工作实际,主动适应党风廉政建设新常态,不断把我市教育系统党风廉政建设推向深入。

过去这一年来,全市教育系统深入学习贯彻系列重要讲话精神和中央决策部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效。但当前党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,任务依然艰巨繁重,我们的工作与党和政府的要求,与人民群众的期待仍有差距,主要体现在:主体责任和监督责任落实不到位,纪律执行不够严格,基建后勤、招标采购等方面的违纪违法问题仍有发生,公务支出公款消费不够规范,有偿家教、学生课业负担过重等难点问题尚未得到有效破解,纪检信访数量持续增加,20**年比20**年增长35.7%,20**年比20**年又增长29.8%,等等。对此,我们一定要有清醒的认识,看到教育领域并非一片净土,教育战线不敢腐、不能腐、不想腐的氛围还没有真正形成,必须持续加强党风廉政建设和反腐败工作力度,不断净化育人环境和政治生态,为全面深化教育领域综合改革,全面依法治教,加快推进全市教育现代化提供坚强有力的保障。

下面,我就当前和今后一个阶段,如何更好地推进全市教育系统党风廉政建设工作,特别是全面贯彻落实好教育部、省教育厅有关会议精神,着重强调三点。

一、强化纪律规矩,以硬约束坚决维护团结统一。

纪律是党的生命。在中纪委二次、三次全会上,分别讲了政治纪律和纪律问题,在中纪委五次全会上又作了突出强调。我们一定要充分认识严明政治纪律、严守政治规矩的重要性和紧迫性,以坚定的信念、坚强的党性维护党的团结统一。

一是规矩意识必须入脑入心。在中纪委五次全会上严厉批评了“五种现象”:有的聚在一起搞同乡会、同学会,将来好相互提携,互通款曲;有的乱评乱议、口无遮拦,转发网上不良信息,妄议中央大政方针,打探内幕情况,传播小道消息;有的脱岗离岗,不向组织汇报,大讲“自由空间”,甚至一到节假日就见不到人;有的生重病隐瞒、结婚离婚隐瞒、子女家属定居国外也隐瞒;有的跑风漏气,把组织的内部决定和考虑透露扩散出去,提拔时就来说人情,选举时就来打招呼,审查时甚至用隐喻、暗示来通风报信。在执行政治纪律和政治规矩上,我们每个党员干部都要心中有把戒尺,特别是我们领导干部,一定要做政治上的“明白人”,明白哪些可以做,哪些坚决不能做,使纪律真正成为廉洁从政的刚性约束。

二是遵规守纪必须不折不扣。什么是最重要、最根本的政治规矩?就是强调的“五个必须,五个决不允许”,即:必须维护党中央权威,决不允许背离中央要求另搞一套;必须维护党的团结,决不允许在党内培植私人势力;必须遵循组织原则,决不允许擅作主张、我行我素;必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动;必须管好亲属和身边工作人员,决不允许他们擅权干政、谋取私利。这“五个必须、五个决不允许”,既是红线,也是底线。我们每个党员干部都要始终坚持正确的政治方向、政治立场、政治言论、政治行动,始终做到在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。尤其是宁波有这么多所高校,高校的思想政治工作必须成为培育和弘扬社会主义核心价值观、传播社会主义先进文化的重要力量,要坚持正确方向,唱响主旋律,传播正能量,用主流声音占领舆论制高点。

三是执纪问责必须从严从紧。守规矩更要抓规矩。抓规矩,就要真抓真管、严抓严管。各级党组织要切实担当起严明纪律和规矩的政治责任,从严教育、从严管理、从严监督党员干部。要加强对干部特别是年轻干部的教育引导,让他们从进入干部队伍起就知道守纪律、讲规矩的重要性和严肃性,从一开始就养成守纪律、讲规矩的好习惯。要注重加强对干部的监督管理,抓早抓小抓苗头,做到早发现、早提醒、早纠正、早查处。对违反纪律、破坏规矩的各种行为,要依法查处、严肃处理,使纪律和规矩真正成为“带电的高压线”。

二、强化担当意识,以硬任务坚决落实“两个责任”

党的十八届三中全会明确提出:“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”。强调党委负主体责任,这意味着党委抓党风廉政建设的担子更重了,意味着“一把手”的责任也更重了。各级党组织要牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职、抓不好党风廉政建设也是严重失职的理念,严格落实好主体责任。对此,我提三点要求:

一是在构建责任体系上要贯通到底。各地各校党委要严格执行党风廉政建设责任制,切实担负起在选好用好干部、纠正损害群众利益行为、从源头上防治腐败、支持执纪执法机关工作、党委主要负责同志当好廉洁从政表率等五个方面的主体责任,支持和保证纪检监察部门认真履行职责,发挥执纪监督作用。党委书记要负起第一责任人的责任,做到对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办,决不能当“甩手掌柜”。

二是在承担“一岗双责”上要落实落细。抓党风廉政建设是每一名党员干部特别是领导干部应尽的职责。作为领导干部,我们的责任是既要对所领导的事业负责,又要对所领导的人负责。这些年,我们在“一岗双责”的认识上有了很大提升,但有些单位、有些人还停留在形式上、口头上、会议上。20**年,市委教育工委根据市委、市政府对落实20**年度党风廉政建设责任制情况进行检查考核的文件精神,对9所市属高校进行了检查考核,检查中发现,个别班子成员甚至认为党风廉政建设是书记的事情,是纪委的工作,因而在思想上不够重视,行动上不够落实,大家要引以为戒。这个检查今后每年都会进行,而且还会越来越严格,越来越具有针对性,领导班子每位成员都要把党风廉政建设放在心上,扛在肩上,抓在手上。

三是在支持纪委履职上要坚强有力。继续支持纪检监察部门“转职能、转作风、转方式”,把监督执纪问责这个主业做深、做实、做精。要加强纪检力量配置,配齐配强纪检监察工作人员。目前,各个县(市)区、高校监察审计室的力量强弱不一,有的除了纪委书记(组长)和监察审计室主任外,面临着手下无一兵可调遣的窘境,这种现象必须得到重视和改变。作为纪委和纪检干部来讲,监督别人,首先自身必须过硬,要以铁的纪律打造一支忠诚、干净、有担当的纪检监察队伍。

四是在违法违纪查处上要敢动真格。教育系统规模大,队伍也大,牵涉的资金也相当多。每年仅仅市本级下拨的财政资金就有三四十个亿,每年义务教育和中职教育免费政策、教育帮困扶贫项目资金已达8亿元左右,各地各校的工程建设数量也不少,投资上亿的工程建设有好几个。另外,教育系统每年招生考试、入学、职称评定、工程招投标等重点领域的廉政风险点不少,违规收费现象也尚未得到禁绝。对此,纪检干部要一心一意履行监督职责,敢于担事、敢于负责、敢于亮剑,做到有腐必反、有贪必肃、有乱必治,切实解决发生在师生员工和人民群众身边的腐败问题。

三、强化作风建设,以硬杠子坚决纠正“四风”现象。

“四风”问题具有顽固性、反复性,抓得不紧,稍有松懈,就可能反弹回潮、死灰复燃。要求我们横下一条心纠正“四风”,就是要保持戒心、增强耐心、痛下狠心,在坚持中见常态,向制度建设要长效。

一是要踏踏实实地转变机关作风。群众路线主题教育实践活动开始后,我们教育系统的作风有较大好转。随着作风建设进入新常态,我们党员干部也要进入新状态。要进一步强化学习意识。增强学习理念,深刻认识面临的“能力不足”的危险,切实增强“本领恐慌”意识,持之以恒地抓好学习。要进一步强化服务意识。彻底改变和杜绝各种脸难看、门难进、话难听、事难办的不良作风。彻底改变少数干部遇事推诿、不负责任、应付了事等现象。要进一步强化公仆意识。切实提高执政为民的自觉性和责任感,以优良的作风服务人民群众,认真解决关系群众切身利益的各种实际问题。要进一步强化廉政意识,弘扬清正廉洁的传统美德。倡导廉洁从政之风,提高道德修养,转变生活作风。

二是要扎扎实实地解决难点问题。作风建设重在解决问题。要针对群众反映强烈的突出问题,切实采取措施加以纠正,要有明显成效。这几年,市教育局陆续出台政策,解决了一个又一个难题。比如,实施小学低年级学生弹性上学,初中一年级均衡编班,实施义务教育阳光招生,推广“四点钟学校”,实施“百万学生餐饮安全工程”等。成绩不少,但问题依然存在。近一两年,在职教师有偿补课成为了社会关注的焦点和热点问题,去年暑假,市教育局集中开展了在职教师有偿补课专项整治行动,共查处在职教师从事有偿补课9件,对涉及的8所学校17名教师,作出停课、退费、通报和辞退处理。此项工作今年要继续抓,连续抓3年。20**年,各地、各校要以咬定青山不放松的决心,以不达目的不罢休的韧劲,继续加大力度,持之以恒,进一步解决人民群众反映的突出问题,努力实现解难创优。

三是要切切实实地形成长效机制。中央纪委十八届五中全会指出,要驰而不息地纠正“四风”,要在坚持中深化、在深化中坚持,锲而不舍,狠抓节点,扩大成果。全市教育系统要一刻不放松地落实中央八项规定和省、市委以及市委教育工委有关加强作风建设的要求,不断巩固成果,坚决防止反弹。纪检监察部门要对作风建设把好关、执好纪、问好责,严格执行中央和市委公务接待、公务用车配备使用管理、因公临时出国(境)等方面制度,健全财务预算、决算和审计制度。围绕群众反映强烈的突出问题,紧紧抓住教师节、升学毕业和传统节日等关键节点,严肃查处收受礼品礼金、购物卡和参加谢师宴、升学宴等问题。各级党组织和党员领导干部要认真落实抓作风建设的工作责任,弘扬党的优良传统和作风,以上率下,一级带动一级,一级管好一级,扎实推进作风建设。

同志们,权力就是责任,责任就是担当。能否把党风廉政建设这份沉甸甸的责任扛起来,是对党员领导干部担当精神的检验。让我们在市委、市政府和市纪委的正确领导下,进一步统一思想,提高认识、开拓进取,推动教育系统党风廉政建设取得切实成效,为深入推进教育领域综合改革,努力办好更优质、更公平的教育做出新的更大贡献。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十七

教育系统各级党组织、行政班子是抓好党风廉政建设的责任主体,要担负起全面领导本单位反腐倡廉建设的政治责任,抓好党风廉政建设各项任务的落实。下面是本站小编给大家整理的教育系统纪检监察工作会议上的讲话,仅供参考。

同志们:

今年年初,我们相继召开了全市教育系统工作会议、全市教育系统作风建设大会,三月份专题召开规范招生考试工作的全市教育局长会议,今天又召开了全市教育系统党风廉政建设暨纪检监察工作会议,这是第四次工作部署,足以证明市局党委对党风廉政建设的高度重视。

过去一年,全市教育系统认真落实中央和省委、市委关于党风廉政建设的各项决策部署,严格落实党风廉政建设责任制,深入推进党风廉政建设,行风、师德师风呈现向上向好态势。好风气引领了新发展,20xx年台州在全省教育科学和谐发展业绩考核中荣获单项优秀奖,市教育局获得市级机关年度综合目标考核优秀、市实干论英雄先进单位,赢得“满堂红”。这与今天在座的同志,特别是全市教育系统各级党组织和纪检监察工作的同志们努力是分不开的。

刚才徐涛宁同志代表教育局党委和市纪委驻市教育局纪检组做了全面部署。五家发言单位作了很好的交流,介绍了各自的工作经验。请大家认真学习借鉴和贯彻落实。下面,我再强调四点意见:

一、要严守纪律。

“不以规矩,无以成方圆”。人无规矩则殆,党无规矩必乱。管理、治理教育这么大的一个系统,没有规矩没有纪律不行。必须坚持“从严治教”,只有纪律严明才能形成合力。

一是严格尊崇党章。从严治教,首先要从从严治党开始,学习党章、尊崇党章。全市教育系统要以开展“。

两学一做。

”教育活动为契机,迅速掀起学党章党规、学系列讲话、争做合格党员的热潮。党员领导干部要带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。

二是严守党纪党规。新修订的《准则》、《条例》是党章关于党员的纪律和廉洁自律要求规定的具体化。严明纪律尤其是政治纪律、组织纪律,要切实把纪律和规矩,特别是政治纪律和政治规矩立起来、挺起来、严起来。

三是强化看齐意识。重点是要强化在政治意识、大局意识、政权意识、核心意识、阵地意识上,向党中央看齐,向中央、省委、市委的决策部署看齐,努力增强全系统的道路自信、制度自信、理论自信、文化自信,进一步增强战略意识和大局观念。

四是进一步强化规矩意识。把纪律和规矩挺在前面,是党中央的明确要求,办人们满意的教育,必须要把规矩立起来。要强化规矩,进一步规范招生考试工作。对市区普通高中一体化,市委王昌荣书记要求做到“三个讲清”和“三个防止”,即讲清目的意义、讲清任务要求、讲清纪律要求,防止做表现文章、防止选择性执行、防止中梗阻。

二、要强化责任。

主体责任与监督责任是管党治党责任的两个方面。两者相辅相成、共同促进,是有机整体。

一是厘清责任清单。全市教育系统各级党组织和纪检监察部门要制定党风廉政建设年度主体责任和监督责任清单,明确“两个责任”的具体内容。要建立健全责任体系,使责任层层传递、层层压实。

二是强化主体责任。教育作为大系统,应特别重视抓好党政同责、一岗双责要求的落实。各级党组织书记要带头履行“第一责任人”责任,对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。各级党组织成员要切实履行“一岗双责”。要形成上下联动、齐抓共管的履职格局。

三是强化监督责任。各级纪检监察部门要全面履行党章赋予的职责,把维护党章和其他党内法规作为首要任务。要在从严治教中找准职责定位,强化监督、敢于监督、善于监督,把监督、执纪、问责真正担负起来。要用好“约谈”这个手段,让校长们、老师们真正体会到什么是严、紧,时刻都有如履薄冰、如临深渊的自觉。在党风廉政建设方面无小事、无小节,都是大事、都是大节。今天会议精神你们必须向党委党组作一次认真的汇报,党委党组必须认真研究落实,这也是纪委书记、纪检组长必须履行的监督责任。

三、要锤炼作风。

作风建设关乎人心向背,关乎党的生死存亡。在xx届中纪委六次全会上强调“坚持坚持再坚持,把作风建设抓到底。要用铁的纪律整治各种面上的顶风违纪行为,有多少就处理多少。”

一是强化担当精神。作风建设首先体现在责任担当上,每位同志都要自觉肩负起工作的职责。4月12日,市委市政府专题召开“优服务、提效能”专项行动动员大会。王书记在会上强调,要“拉高标杆、争先进位”,发扬“虎口夺食”、“七加黑”精神,坚持问题导向,破解难题;提高效能,向“庸懒散慢”宣战;坚持创新,创出特色,争先创优。

二是建设好家风。家风是作风建设的重要内容。家风是中国传统文化传承的重要形式,蕴含着丰富的道德内涵和价值观内涵。修身齐家治国平天下,修身齐家是第一位的。在去年春节团拜会上要求全党上下要“重视家庭、重视家教、重视家风”。从近年一些典型案件看,出问题的党员干部大多存在家风不正、家教不严的问题。全市教育系统党员干部要把家风建设摆在重要位置,既加强党性修养,廉洁修身,又廉洁齐家,培育好家风。今年,市教育局将联合市委宣传部和市妇联,在全市开展“做好家长、树好家风、传好家训、建好家庭”主题活动,进一步弘扬中华传统家庭美德,引导全社会争做好家长、树立好家风、传承好家训、建设好家庭,为孩子健康成长营造良好家庭环境。希望全市各中小学要认真组织实施好。

三是深化“阳光工程”。深入实施“阳光招生”,在义务教育“零择校”基础上,逐步推进幼儿园招生透明公开。加强“阳光工程”建设,全面实施“阳光校务”、“阳光评职”、“阳光食堂”、“阳光校服”、“阳光图书馆”等,让一切权力在阳光下运行。

四、要加强队伍建设。

“四个铁一般”干部队伍(铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。)和“四有好老师”(有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心)的要求,不仅对教育系统每个干部、每名教师提出了新的更高要求,也为培养造就新形势下高素质的干部队伍、教师队伍提供了新标准。

一是用好“四种形态”。全市教育系统各级党组织要加强日常监管,经常开展批评和自我批评,遇到苗头性、倾向性问题,要及时提醒。各级纪检监察机构也要理直气壮、大胆纠错,形成咬耳扯袖、红脸出汗的常态,让党纪轻处分和组织处理成为大多数,让严重违纪的重处分、作出重大职务调整的成为少数,让严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。

二是自觉严以律己。全市教育系统党员领导干部和纪检监察干部要带头践行“三严三实”要求,带头严格依法办事,切实做到忠诚、干净、担当。全市教育系统广大教职员工,都要切实增强遵规守纪的思想自觉和行动自觉,主动接受监督。今年要持续开展治“庸懒散违赌”和“有偿家教”、“违规补课”、“侵害体罚学生”八个专项治理。

三要追求道德“高标准”。古人言“取法乎上,仅得其中;取法乎中,仅得其下;取法乎下,无所得矣”,意思是说:一个人取上等为准则,最后可能只达到中等水平;如果取中等为目标,有可能只能达到低等水平;而取下等为标准,结果可能是一无所有。全市教育系统广大党员干部,尤其是党员领导干部、纪检监察干部、党员教师首先要守住底线,不越红线,不碰高压线,但仅仅守住纪律底线是不够的,必须追求道德的“高标准”。

同志们,教育是教书育人的圣土,保持教育这一片热土、净土、圣地,是我们这一代教育工作者的历史使命和崇高职责。希望全市教育系统各级党组织和纪检监察部门努力打造“风清气正、山清水秀”的教育生态,为我市“十三五”建成教育现代化市提供坚强的政治保障!

同志们:

今天,我们召开教育系统年度纪检监察工作会议。刚才李正同志传达了全省教育纪检监察工作会议精神,对先进集体、先进个人进行了表彰,安云云同志代表局党组对20xx年全市教育系统党风廉政建设、行风建设等进行了总结,安排了07年的工作任务。我完全同意,请同志们抓好落实。

会上给我准备了一个讲话,已印发给大家,稿子写得很好,我就不念这个讲话了,请同志们回去认真学习。今天,我讲以下几层意思,供同志们参考!

一、认清形势,统一思想,增强抓好教育系统党风廉政建设和行风建设的自觉性。

我们教育系统是传授知识、孕育创新、培养人才的重要场所,承担着服务经济、文明社会的重要职能,校长、教师全部工作的意义在于为人师表,塑造人的灵魂。为了落实胡“办好让人民群众满意的教育”的指示,为了使教育成为得到人民群众拥护的、朝气蓬勃的事业,教育系统应该在党风、政风、行风建设上有所作为,形成一个好的风气,创设一方风清源正的育人沃土。但从我们面临的形势分析,有三个方面必须引起大家的高度重视!

第一,随着市场经济的推进,随着社会的转轨变型,价值的多元取向,社会上各种不正之风的影响,使我们教育战线的同志,尤其是各级领导干部,面临着权力观、价值观和利益观的新挑战,接受着拒腐防变的严峻考验。如果我们不重视教育,不重视防范,不高度警惕,我们的同志也有可能被拉下水。

第二,教育系统的党风、政风、行风建设面临着新的情况、新的要求。随着教育优先发展战略的确立和落实,党中央对我们的要求越来越高,人民群众对我们的关注越来越多。党和国家领导人一再强调,没有一流的教育就不会有一流的国家,必须把教育放在优先发展的战略地位。各级党委、政府也确实越来越重视教育,从人、财、物各个角度加大了投入。但同时也带来两种倾向。一是党中央对我们要求越来越高、越来越严。明确指出,“要办好让人民群众满意的教育”,这是多么高的期望和要求啊!第二种倾向是人民群众对我们的关注程度越来越高。去年“两会”上,人大代表、政协委员反映教育乱收费、上学贵、上学难问题,我们教育战线承受了非常大的压力。今年的“两会”,人大代表、政协委员,又反映高等教育盲目扩张,贷款余额巨大。这说明人民群众对教育的关注程度确实高了。还有治理商业贿赂,八大重点行业,我们教育算一个重点。这说明什么,说明党和政府关注,人民群众关注。这是一个方面。

再就是要求我们工作的透明度越来越高。“一费制”收费项目和标准都必须公开;高中的“三限”政策要公开;我们的政务要公开,财务要公开,现在又推行“校财局管”。我们的切身体会是,人民群众对工作透明度的要求越来越高了。这样的形势就要求我们加强教育,加强防犯,不能出任何问题。

第三,尽管我们做了很大的努力,但教育系统在党风廉政建设和行风建设方面还存在许多不容忽视的问题。近年来,我市教育纪检监察部门在局党组的领导下,坚持从严治党,不断加大治理力度,从源头上预防和治理腐败,深入推进党风、政风、行风建设,确确实实取得了较大成效。广大干部教师的政治思想素质是好的,廉洁自律、克已奉公是我们这支队伍的主流。但是实事求是地说,我们还存在许多问题。比如脱离实际、弄虚作假,工作标准低、得过且过,乱收费,不给好处不办事、给了好处乱办事,甚至有贪污受贿的,还有更普遍存在的教学水平低、管理水平低、素质教育推进不全面、不深入、发展不均衡等问题。这些都是人民群众不满意的,需要我们大力解决。

总之,我们面临着严峻的形势和繁重的任务,我们必须与党中央保持高度一致,认真对待党风廉政建设和行风建设工作,把这一政治任务,切实抓好、完成好。我们都是党员干部,必须讲政治,凡属政治的事情,绝不能含糊。党风廉政建设是政治,学校安全、危房改造也是政治。这不能含糊,必须抓紧,落实到位。

二、解决热点、难点问题,推进党风廉政建设工作。

(一)抓教育,增强党性。

抓好党风廉政建设,首要是搞好党员干部的教育,提高他们拒腐防变的能力,而在当前恰恰是比较薄弱的方面。我在思考一个问题,我们的教师、校长,要几年、十几年、甚至几十年坚守在一个工作岗位上,要让他始终充满激情、充满活力,积极工作,要让他面对这么多诱惑而不动心,怎么办?必须经常不断地、坚持不懈地搞好教育引导。所以,各位局长、各位校长要思考党员干部教育的问题,要经常抓学习,明确党的要求;要经常抓引导,搞好自律。我们市教育局在制定07年。

工作计划。

的时候,也把学习教育列入重要内容。这是最重要的一条。

(二)抓制度,完善机制。

抓好党风廉政建设,靠制度规范,靠机制防范是至关重要的环节。要健全和完善人、财、物管理的操作规程,坚持民主集中制;要建立和完善局务公开、校务公开制度,坚持定期向职工代表大会报告工作制度;要建立和完善述职和民主评议制度,自觉接受群众监督;要建立和完善党风廉政建设的考核和评价制度。纪检监察部门还要强化对各项。

规章制度。

执行情况的督查。事实上,健全制度、执行制度不光对搞好党风廉政建设是重要内容,而且对于增强一个班子的团结和凝聚力,对于充分调动干部职工的积极性、创造性,对于树立一个单位良好形象,甚至对于保护干部都是非常有效的。所以,提请同志们,抓好制度建设。

(三)抓热点、难点问题,推进党风廉政建设和行风建设。

1、干部问题。用好干部是个导向。用准一个干部,树立一个好的导向,能影响、调动一批人的积极性。相反,则不然。在干部问题上,关键是两条。一条是坚持德才兼备,任人唯贤的原则。千万不要搞小圈子,搞小圈子必然圈子越来越小,最后葬送自己。第二条是必须坚持民主集中制,防止个人说了算。

2、工程建设问题。我们教育系统的建设项目很多,危房改造也好,中心中小学建设也好,包括信息化建设,这些都是大工程。这是最容易出问题、最容易毁干部的方面。所以说,在这方面我们要注意。一定要公开招投标,一定要严格预算管理制度,一定要加强质量监管。

3、大宗物资采购问题。大宗物资的采购一定要坚持集中采购、阳光操作,这样不但能够降低成本,还能保护我们的干部。

4、招生考试、职称评定、选优评模以及学籍管理等问题。核心是坚持程序、严格标准、结果公示、收支透明。

5、坚持收支两条线。干事、收钱绝对不能一个人、一个科全管。

6、教育收费问题。架在我们局长、校长头上的三把刀是安全、稳定和教育收费问题,所以说我们压力最大的就是安全、稳定、治理乱收费。中小学要严格执行“一费制”的规定,标准公开,项目公示,不能搭车收费。高中绝对执行好“三限”政策,限分数,限人数,限钱数。还要公开举报电话,接受人民群众的监督。同时要重视来信来访,有报必查、有查必果。

三、各级领导干部要从自身做起,在党风廉政建设中争当表率。

作为领导干部要做到以下三条:

(一)要立党为公。

要认识到我们各级干部手中拥有的大小权力都是党和人民赋予的,必须立党为公、执政为民。要以党和人民的利益为出发点,慎用权利、用好权利。要认识到,权力越大,职责越重,越不能辜负人民的重托,更不能滥用职权,谋取私利。

(二)要严格自律。

领导干部有无号召力,职工群众有无向心力,很大程度上在于领导干部是否以身作则,严格自律。我们要以为人民服务、做人民公仆为荣,从艰苦中品味甘甜,从创造中体验欢乐,从事业中体验价值,把立言和立行统一起来,把言教和身教统一起来,把真理的力量和人格的力量统一起来。上级做下级的榜样,正职做副职的榜样,干部做党员的榜样,党员做教师的榜样。自觉遵守党纪国法,堂堂正正做人,清清白白为官,勤勤恳恳工作。只有这样,我们才能搞好党风廉政建设。

(三)要接受监督。

失去监督的权力,必然导致腐败。党和群众的监督是一面镜子。能不能、愿不愿接受群众和党组织的监督,是一种境界,是一种素质。核心是不要搞特殊。

四、加强领导,把党风廉政建设的责任落实到位。

会后,各单位要结合本单位实际,认真学习会议文件,总结工作,查找差距,研究措施,务必把党风廉政建设的责任落实好。

1、落实好第一责任人的责任。党政一把手是党风廉政建设的第一责任人,所以党政一把手要管好自己、管好班子,并对整个单位的党风廉政建设负全面责任。

2、落实好一级抓一级的责任。“手大捂不过天来”,要形成一种机制、网络,一级抓一级,细化责任,层层分解,层层落实。

3、落实好纪检监察部门的工作责任。要加强学习,改进工作,增强效果,提高效率。

另外:有几项工作,我再强调一下。

第一项:关于中小学校舍维护长效机制和危房改造问题。

前几天专门发了传真,刚才李局长又讲了省的会议精神和我市的要求,已经清楚了,我再说几句:

1、危房改造,涉及师生的人身安全,这是政治任务,必须严肃对待。

2、所需的资金要以县为主,这是管理体制的要求,省和市拿钱奖励。

3、按中小学生数×人均面积数×3.3%×500元筹集全县资金。

4、与分管县(市、区)长搞好沟通,千方百计说服县(市、区)主要领导在3月底筹集资金到位。

5、6月底前清除05年底前的d级危房,完不成任务的全省通报批评,《大众日报》公示,同时按比例扣减下年省、市的奖励资金。

第二项,关于迎接省的综合督导的问题。

前段30个同志用了9天的时间,对9个县(市、区)做了全面检查,结果还未出来,初步的情况分别发给大家了。总的看问题不少,整改任务很重。同志们,省4月8号集合,已定了。就半月的准备时间了。

1、请同志们一定把县(市、区)主要领导及财政部门的领导,宣传好,争取好,借省里的检查,督促他们把应该给教育办的事情办到位。

2、对照缺项拉出责任部门的单子。属于教育部门自己承办的任务,突击完成;属于其他部门的任务,我们教育部门要专人盯、专人促。

第三项,关于学校安全、稳定问题。

我刚才讲了,学校安全、稳定这都是政治任务,必须始终绷紧这根弦,丝毫不能马虎。按照董市长在3月15日会议上的要求,请再详细排查一次,落实措施,确保安全、稳定不出问题。

第四项,关于07年工作详细计划问题。

年前在教育工作会上,孟局长已经做了很详细的安排,07年的工作要点已经下发到各单位,请各位局长、各位校长务必结合本单位的实际,详细研究制定各自工作计划,并逐一抓好落实。

刚才,伟其同志的讲话对抓好新形势下教育系统反腐倡廉建设提出了全面、明确要求,赵康同志具体部署了今年教育纪检监察和治理教育乱收费工作,省财政厅、省审计厅、省物价局等三个部门的领导也就治理教育乱收费问题作了讲话,大家讲得都很好,我完全赞成,希望各级各有关部门切实抓好贯彻落实。下面,我代表省纪委省监察厅,讲两点意见。

一、要坚定不移地推进教育系统反腐倡廉建设。

过去一年,省委教育工委、省教育厅党组和省教育纪工委全面落实党风廉政建设责任制,紧紧围绕全省教育事业改革发展大局,认真履行“一岗双责”,加强对保障教育发展五大工程落实情况的监督检查,开展廉政风险防控示范点建设,强化对权力运行的监督制约,推动廉洁文化进机关进校园,认真治理中小学和幼儿园教育乱收费问题,严肃查办物资采购等领域违纪违法案件,加强教育系统纪检监察干部队伍建设,取得了明显成效,得到教育部和省委、省政府、省纪委领导的肯定,为我省争当全国反腐倡廉建设排头兵作出了贡献。借此机会,我代表省纪委省监察厅,向各级教育系统的领导和同志们表示衷心的感谢!

今年是全面贯彻落实党的精神的开局之年。年初召开的十一届省纪委二次全会科学分析了当前我省反腐败斗争形势,指出要实现视察广东提出的“三个定位、两个率先”的总目标,必须把反腐倡廉建设作为重大的政治责任和政治任务摆在更加突出的位置,切实增强忧患意识、风险意识、责任意识,既要坚定果断刹风整纪,坚决遏制腐败现象蔓延势头;又要树立长期作战思想,逐步铲除滋生腐败的土壤和条件,不断以反腐倡廉实际成效推进廉洁政治建设。教育是社会进步和民族振兴的基石,教育系统反腐倡廉建设关系全省反腐倡廉建设的基础和大局,必须坚定不移地加以推进。一要严明党的政治纪律。切实加强对贯彻教育规划纲要、教育综合改革试点、义务教育均衡发展、各项教育补助政策等重大决策部署执行情况的监督检查,确保中央和省的教育惠民政策落到实处。二要改进工作作风。认真落实中央和省委关于改进工作作风的各项规定,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,确保有限的财力用在办学上,有限的精力用在教学上。前不久省纪委省监察厅在全省部署了整治庸懒散奢等不良风气工作,希望教育系统结合实际,深入查找庸懒散奢等方面的突出问题,加强工作作风、学风和师德师风建设,为建设教育强省提供坚强作风保障。三要加大源头防腐力度。按照中央《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》以及省的实施办法,制定具体实施方案,抓好责任分解和检查考核。要深化教育系统廉政风险防控工作,建成以领导干部为重点、分层次的廉政风险防控基本制度框架。要抓好大中小学廉洁修身教育和校园廉洁文化阵地建设,努力培育有广东特色的校园廉洁文化。四要加大案件查办力度。严肃查处物资采购、后勤管理、基础设施建设、招生考试、职称评定、科研立项等权力集中部门和资金密集领域的以权谋私、贪污受贿、失职渎职案件,保持惩治腐败的高压态势。五要认真抓好反腐倡廉理论和实践创新。充分发挥教育系统的学科和人才优势,切实加强反腐倡廉理论研究和成果转化,为提高我省反腐倡廉建设科学化水平作出新的贡献。

二、要下大力气把教育乱收费问题治理好。

治理教育乱收费是深化教育改革、实现教育科学发展的客观要求,是促进教育公平、维护人民群众切身利益的重要举措,是推进党风廉政建设、纠正行业不正之风的重要内容。中央和省委领导对教育乱收费工作高度重视,中共中央政治局委员、国务院副刘延东多次就治理教育乱收费问题作出重要讲话,去年省委书记胡春华、省长朱小丹、省纪委书记黄先耀都对教育收费问题作出重要批示,国务院纠风办、教育部和国家发改委多次来我省进行检查指导。总的来讲,近年来我省教育乱收费问题得到明显遏制,但也存在不少隐患,从去年的情况看,仍然是“喜忧参半”。“喜”的是去年我省教育乱收费举报投诉明显下降,在教育部的排名也首次列在十名以外;“忧”的是一些重点地区和重点学校的教育乱收费问题纠而不绝,择校收费、捐资助学、有偿补课、教辅资料滥散等问题难以根治,“打擦边球”、“搭车收费”等乱收费现象屡禁不止,自带课桌等乱收费花样迭出,每次国家检查组来粤检查时都会发现一些问题,治理教育乱收费形势依然严峻,任务依然艰巨。因此,我们不能盲目乐观,必须始终保持清醒认识,切实增强责任感和使命感,按照中央和省委的部署和要求,下大力气将其抓紧抓好,以新的更大成效取信于民。

(一)切实加强对中央和省教育投入落实情况的监督检查。教育投入不足和管理使用不到位,甚至截留、侵吞教育经费的问题是导致一些欠发达地区教育乱收费的重要因素。近两年,中央和省财政前所未有地加大了教育投入力度,去年国家财政性教育经费支出占国内生产总值的比例达到4%,超过两万亿元,成为公共财政第一大支出;今年我省省级财政教育投入289亿元,比上年增长20.8%,全省预计超过20xx亿元,其中初中、小学生均公用经费分别从去年的750、550元大幅提高到1150、750元,能否管好用好这些资金,改变有的地区和部门重教育管理轻财务管理的现象,避免财政资金浪费,防止“一边免费、一边乱收费”,是摆在我们面前的重要任务。要严明党的政治纪律和财经纪律,以农村义务教育学生营养改善计划资金、义务教育公用经费补助资金、高中和中职国家助学金、学前教育发展资金等拨付和使用情况为重点,切实加强监督检查,开展生均公用经费专项审计,严厉查处挤占、挪用、截留、贪污教育经费的行为,确保资金管理和使用安全。要完善规章制度,严格教育经费的申请和批准制度,完善各级各类学校财务制度和会计制度,推进高校总会计师委派制度,增强决策过程的规范化、公开化、透明化,做到过程有监督,事后有评估。要制定各级各类学校财务公开制度,使经费的使用始终处于社会监督之下,始终在阳光下运行。

(二)深入治理义务教育阶段择校乱收费和高收费。义务教育阶段择校问题加重学生家长负担,加剧教育不公,有的学校及其管理者甚至借择校敛财,人民群众反映强烈。据《20xx年搜狐教育行业白皮书》的调查数据表明,择校支出列城市家庭教育支出的第2位,仅次于课外培训与辅导支出。要健全推进义务教育均衡发展的责任机制,加快中小学校标准化建设,大力实施校长、教师校际流动,促进优质教育资源共享。要明确政策界限,城市义务教育阶段学校接收学区内学生比例不得低于招生数的90%,不得通过任何考试方式招生,未经省级教育行政部门批准不得招收特长生,严禁收取与入学挂钩的任何费用。严格执行公办普通高中招生“三限”政策,招收择校生比例不得超过招生计划数的20%,禁止在择校生之外招收借读生、自费生。要以地级以上市政府所在城市为重点,抓住一批影响大、择校人数多的学校进行跟踪督办,力争义务教育阶段择校乱收费和高收费得到逐步缓解。

(三)坚决纠正违反教育收费政策的突出问题。近几年我省加大了教育收费巡查和重点监测力度,但一些地区和学校违反收费政策的情况仍时有发生,其中教辅材料散滥、有偿补课、幼儿园乱收费等问题比较突出,占群众举报投诉总数的50%以上,必须着重加以治理。一要加大中小学教辅材料散滥治理力度。以“一科一辅”为核心,把好出版关,加强对出版单位的资质审核管理,严格规范出版发行秩序;把好推荐关,充分发挥评议委员会作用,对进入课堂的教辅材料进行评议、公告;把好价格关,对进入评议公告的教辅材料实行政府指导价;把好选用关,坚持自愿购买和无偿代购,坚决制止强制购买和进校推销等行为。二要全面遏制有偿补课问题。如何给学生减负是今年全国两会代表、委员关注的热点。要将治理中小学有偿补课作为减轻学生课业负担和家长经济负担的重要突破口,将治理有偿补课与规范办学行为相结合,严格执行国家教学计划和课程标准,所有教学内容全部纳入正常教学过程,坚决纠正课内教学内容课外收费补、公立学校教师到民营培训机构有偿教学等行为。三要加强对幼儿园乱收费问题的监管。坚决纠正以开办实验班、课后培训班、亲子班等特色教育为名收取费用,以及向家长收取与入园挂钩的捐资助学费等问题,全面监督幼儿园收费管理各项规定的落实。四要深入实施高考招生“阳光工程”。加强对自主招生及艺术、体育等特殊类型招生的监管,切实解决综合评价体系不完善、程序不规范、录取不透明、收费不合理等突出问题。

(四)严肃查办教育乱收费典型案件。中央政治局、中央纪委书记王歧山指出:反腐败要标本兼治,但近期的治标可为治本赢得时间。近两年我省查处教育乱收费案件的力度明显加大,共处理了146名责任人,清退违规收费金额1173万元,教育收费信访量明显下降。但从各级纠风暗访的情况看,贪污和挪用教育经费、教育乱收费、甚至教师诈骗学生家长钱财的案件仍然时有发生,必须严加查办,绝不能放松。要严格执行“先免职再处理”的规定,经查实属教育乱收费的,对违规收费学校校长一律先免职再处理,对辖区教育乱收费问题严重且长期得不到有效治理的,要追究分管教育的党政领导和教育局长的责任。今年各级纪检监察机关将继续加大教育收费专题暗访力度,发现问题将严肃查处,绝不姑息。各地级以上市纠风部门要开展教育收费问题专题暗访,曝光和查处典型问题,推动专项整治。要将查办案件与内部通报、外部公开、健全制度结合起来,广泛开展警示教育,发挥办案的治本功能。

(五)建立健全治理教育乱收费工作长效机制。做好治理教育乱收费工作,机制制度建设是关键。要健全教育收费项目和标准公开机制。去年国家督查组要求我省尽快修订和废止个别与国家不符的收费政策。请省物价局牵头教育、财政等部门,在今年内对现有教育收费政策进行一次全面清理,并通过媒体对外公开。各级教育部门要借助网络、橱窗等多种手段,加大各所学校具体收费项目和标准的宣传、公示力度,方便群众监督。要继续深化教育收费动态监测机制。针对近三年教育收费投诉举报分布情况,继续选择若干个市、县(市、区)和学校进行重点监测,采取重点检查、聘请社会人员监督、约谈政府分管领导、教育部门和所在学校负责人等方式,加大监督检查力度。要探索建立“教育收费规范县”动态管理机制。健全教育收费规范县评审、复核、摘牌等工作制度,实行动态管理,并探索与教育强县复评工作挂钩,增强约束力。要健全治理工作的组织领导机制。完善治理教育乱收费工作厅(局)际联席会议规程,教育部门要发挥牵头作用,抓好具体工作的统筹安排,纠风部门和教育纪检监察部门要搞好组织协调和监督检查,发改、物价、财政、审计、新闻出版等部门要齐抓共管、全面履责;县级教育部门和各类学校主要领导要落实第一责任人职责,确保治理工作任务落到实处。

同志们,抓好教育系统反腐倡廉建设和治理教育乱收费工作意义重大、任务艰巨,让我们在省委、省政府的坚强领导下,以更强的责任感、更硬的举措、更好的作风,深入推进教育系统反腐倡廉建设和治理教育乱收费工作,为维护教育公平、办好人民满意教育做出新的更大的贡献。

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十八

同志们:

春节刚过,在这里给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里身体健康、事业有成。刚才,各位局长结合自身分管的业务,对20xx年工作进行了安排部署,我完全同意,希望大家严格按照各位局长的要求,不折不扣的抓好落实。下面,就新一年的工作,我再讲三个方面的意见:

一、统一思想,提高认识,增强加快教育科学发展的紧迫感和责任感。

近年来,区委、区政府高度重视教育发展,不断加大教育投入,为全区教育事业的科学发展、和谐发展、跨越发展奠定了坚实的物质基础和政策保障。刚刚过去的20xx年,我们按照科学发展观的要求,坚持用改革创新的思维指导教育发展,用事争一流的精神加速教育发展,推进了义务教育的均衡发展和各类教育的协调发展。一是幼儿教育快速发展。我们承办了全省幼儿教育现场会,涌现出一幼、三幼、林子里幼儿园、小集幼儿园、宣庄幼儿园、惠达幼儿园等一大批先进典型。同时,我们又有3所幼儿园升类为省级示范园,总数达到6所,在全市遥遥领先。二是义务教育全省领先。我们高标准通过了省政府义务教育均衡发展工作评估,承办了全国新课程有效教学观摩研讨会,高效课堂建设呈现出区域性推进的良好态势。在这里特别提出表扬的是银丰学校校长钱洪涛同志,他致力于课堂改革的务实精神、刻苦钻研业务的“马扎校长”精神,值得每一位校长学习。三是职成教育蓬勃发展。全区职业学校春季招生工作喜人,圆满完成唐山市下达的招生任务;积极开展各类技能培训和转移培训,为全区经济社会发展提供了有力的人才支撑。区职教中心20xx年被评为“全国首批中等职业教育发展改革示范校”,今年准备迎接复评;区农中通过了省重点校评估验收;区电大积极开展社区教育活动,取得显著成绩。各成人学校认真开展送教下乡、双带头人培养培训工作,我区的做法在全市推广,唐山市送教下乡现场会在我区召开。四是高中教育成绩斐然。各普通高中不断加强对新课程高考改革的学习和研究,我区普通高考重点上线率连续20xx年位居唐山市各县区榜首。五是教师教育工作扎实有效。我区教研训中心积极开展干部教师提高培训工作,极大提高了干部教师素质,并高标准通过了“省级示范性教师培训机构”的评估验收。

这些成绩的取得,是广大干部教师共同努力的结果,我代表教育局班子成员对大家,并通过你们对全体教师表示深深地感谢。

在看到成绩的同时,按照科学发展观的要求客观审视我区教育发展现状,多年来积累的一些深层次矛盾还没有从根本上得到解决,同时又出现了一些新情况、新问题。主要表现在:一是部分干部教师呈现出一定程度的高原状态。后劲不足、活力不够、倦怠懒散,有小进即满、小富即安、不求进取的倾向,质量意识和品牌意识不强。二是学校财务管理需进一步规范。从目前情况看,有些学校的财务管理程序上还存在一定的漏洞,学校资金运行不能得到安全保障。个别学校经费支出计划性不强,盲目支出、重复支出现象严重。三是学生两极分化现象依然存在。原来只在初中二年级出现的分化现象已经提前到了小学,导致上初中后两极分化日趋严重。反映出我们在学校管理、教学方法、教育策略、学生评价等方面仍存在一些认识上的偏差和管理上的失误。四是养成教育亟待加强。有的学生连最基本的握笔姿势都不对,往那里一座也是斜腰拉跨、七扭八歪,见到客人连最起码的礼貌也没有,今后要加强学生良好的学习习惯、行为习惯、思维习惯的养成,为终身发展奠基。五是教育装备使用不充分。有的学校图书室,每次看到的图书摆放形式和顺序都是一样,有的书页还在一起粘着;多媒体究竟有多少老师会用,能组合成多少种教学手段,都值得我们在教学实践中认真锤炼。

面对这些问题,需要我们站在为丰南教育负责、为丰南人民负责、为丰南子孙后代负责的高度进行深思,不断增强工作的紧迫感和责任感,不断推动我区教育再上新台阶。

二、以人为本,改革创新,努力打造富有活力的丰南教育。

目前,我区教育形势的外部硬环境和内部软环境,都迎来了前所未有的发展机遇。从外部硬环境看,区委、区政府不断加大教育投入,校舍越建越漂亮,校园建筑与空间布局越来越讲究,现代教学设施越来越完善,城乡学校之间的差距越来越小。特别是近几年,建设农村学校塑胶操场、配备专用校车、发放特岗津贴、进行旱厕改造、建设乡镇幼儿园等一系列举措,真正体现了教育的优先发展。尤其是二中迁建项目的确定,破解了多年来制约我区教育发展的瓶颈,必将为我区教育事业的跨越发展注入勃勃生机。从教育内部的软环境看,我们创造了三动战略、教育财务管理、星级学校评价、“降、活、提”工程等很多丰南经验,并在省市进行推广,丰南教育的知名度一路攀升,我区教育所取得的成功做法和典型经验,受到各级领导的高度认可,先后被多家国家级主流新闻媒体报道。

面对教育发展的大好形势和取得的成就,我们决不能固步自封、沾沾自喜,而应该以更加创新的思想、更加务实的作风、更加昂扬的斗志,抓住机遇,奋勇争先,努力办好人民满意的教育。我们要清醒的认识到,当前全国、全省各地都进入了落实教育“”发展规划的关键时期,都在以前所未有的热情谋划今后的教育事业,呈现出百舸争流、不进则退、慢进也是退的竞争态势,如何使丰南教育再上一个新的台阶,早日实现“全省领先、全国一流”的奋斗目标,我们就必须跳出丰南看丰南,对全区教育重新进行整体的顶层设计。将顶层设计引入教育发展、学校发展的战略中,系统规划和设计教育发展、学校发展的整体框架,通过“顶层设计”的前瞻性谋划,产生教育的新的正能量,为教育的科学发展提供指引。经过科学的论证,我们最终把“富有活力的丰南教育”做为全区教育发展的核心价值观,在这一点上,全区上下必须统一思想,达成高度一致。大家都是丰南教育的谋划者、运筹者和实践者,想要再创丰南教育新的辉煌,我们必须把打造“富有活力的丰南教育”作为今后丰南教育发展的总纲领。

春节前,我们向各位法人校长征集了关于打造“富有活力的丰南教育”的一些意见,教育局各科室也围绕“富有活力的丰南教育”进行了积极的谋划。但目前,还没有形成比较成熟的意见,还需要做进一步的深入思考。下面,就我个人的一些看法,和大家进行交流。

打造“富有活力的丰南教育”,总体框架是:以加强富有活力的队伍建设、完善富有活力的工作机制、健全富有活力的评价体系、深化富有活力的课程改革、开展富有活力的教育教学活动等为支撑,每个方面再形成若干个子系统,每个子系统要有具体的保证方略和措施。从而着力克服制约我区教育发展的思想障碍和体制机制障碍,着力破解影响我区教育发展的突出问题和各种难题,着力探索促进我区教育发展的新思路、新途径、新举措,最终把学校的特色充分展示出来,让学校充满活力;把教师的特长充分发挥出来,让教师彰显活力;把学生的个性充分张扬出来,让学生释放活力,把学校办成师生自主学习、可持续发展、充满活力的和谐校园。我这里重点谈三个问题。

(一)处理好表象与实质的关系,提升教育内涵。打造富有活力的丰南教育,必须要处理好表象与实质的关系,决不能一味的追求表面的浮华、做表面文章、摆花架子。一所学校的内涵是否丰厚,并不体现在外表如何光鲜,最终应该体现在师生的精神状态、精神面貌和教育教学质量上。比如,北大和清华都是中国名校,其办学内涵是毋庸置疑的,但这些学校从表面上是看不出如何的华丽,而是经过几代人的办学积淀和历史传承,形成了独具特色的办学内涵,体现在学生身上有着明显的不同:北大学生往往是热情奔放、个性张扬、喜欢交际、善于交流沟通;清华学生往往是含蓄稳重、勤奋严谨,团结协作精神强,不达目标不罢休。因为北大的校训是思想自由、兼容并包,清华的校训是自强不息、厚德载物,而这些并不是口号和标语,而成为牢牢根植于学生心中的一种信念。前几天我看了人民日报上的一篇文章叫《说“盘”》,说的不是盛放物品扁而浅的用具,而是用手不断摩挲器物的动作。盘玩久了,玉器、瓷器、木器、牙角等器物表面逐渐会生成半透明质感的包浆,在不经意间重新塑造了器物的形象,赋予了原本很普通的器物很多新的内涵和价值。盘玩有很多讲究,比如盘核桃,把玩核桃时,两只核桃在手里互不接触是“文盘”,两只核桃在手里互相碰撞是“武盘”。文盘是慢功,揉出来的核桃不仅外观颜色漂亮,而且纹路还会保持如新;武盘虽然见亮快,但对核桃的磨损严重,丧失了核桃纹路的美感,成为“恶盘”。盘玉的讲究更多,除了“文盘”,就是在手上摩挲盘玩;“武盘”,就是用旧白布包裹后雇请专人日夜不断的磨擦;还有“意盘”,就是是一边盘玩一边想着玉的美德,人玉合一,精神通灵。这是最高境界,不断从玉的美德中吸取精华,养自身之气质。学校内涵的提升,其实也是一个“盘”的过程,首先要从“文盘”做起,淡定、隐忍、不愠不火、不急不躁;最终达到“意盘”的境界,使我们自己也真正融化到学校文化之中。要坚决避免“恶盘”,不能急功近利、浮华焦躁,否则只能给人镜花水月、浮光掠影的感觉。学校内涵发展,应该是在这样不断赋予情感的过程中,薪火相传、代代积淀,最终形成深厚的底蕴和内涵,实现“富有活力的丰南教育”。

(二)以人为本,开发师生潜能。前面我们讲过,现在很多干部教师工作中产生倦怠感,没有了对工作的激情和敬畏,导致学生成为暮气沉沉、毫无生机的学习的机器,更是造成了很多的“问题生”。我们要打造“富有活力的丰南教育”,最根本的就是要激发师生的潜能,让全体师生都动起来,而且是主动地、积极地动起来;让每一位教师、学生都富有活力的去工作、学习。我们必须牢固树立“人人皆尧舜”的观念。人的潜能是无限的,很多吉尼斯记录让我们看到很多不可想象的奇迹。有一位年轻的母亲,看到两周岁的孩子从四楼阳台上往外爬,就拼命地跑,刚好在孩子掉下来的一刹那,伸出双臂稳稳地把儿子接住了。以后用布娃娃代替重复很多次做这个动作,可是一次也没有成功。这说明人的潜能是存在于潜意识中的,在通常情况下很难发挥到极致,只有通过某种外部手段的刺激,才能使人的潜能激发出来。所以,校长们不要认为你的教师团队没有名师、年龄老化就不会出成绩,教师不要认为学生学习成绩不好、行为习惯不好就不会成才。我们要相信任何平凡的人,只要经过潜能开发训练,将潜能得到适当的发挥,都可干出一番惊人的事业。但关键是如何研究出一些办法、措施,让教师、学生的潜能真正得到挖掘,让教师、学生更有创造性的去工作、去学习。

(三)抓住根本,创新体制机制。打造“富有活力的丰南教育”,要求校长们要善于思考一些实实在在的办法,抓住根本,出真招、出实招、出巧招,建立起“四两拨千斤”的体制机制,真正激发丰南教育的活力。北京市对学生体质达标检测的办法是,每个县区只抽查一个学校,抽查成绩就是你这个县区的成绩,这就激发了县区狠抓学生体质达标的主动性,这就是抓住了根本,就不用一所学校一所学校的去检测了,省时省力,效果还明显。我们校长们在谋划工作时,也要多想一些这样的措施,制定一些这样的制度,善于发现问题的症结、善于抓住问题的根本,达到“四两拨千斤”的效果。因此说,抓住根本很重要。练书法的人都知道,临摹法帖就必须临摹古人的碑文,比如学楷书就要临摹欧阳询,如果临摹现代人的法帖,就只能是巩固已有的错误,这就是练好书法的根本。现在陈氏太极的传人站桩,能抬起一辆汽车的亚洲第一大力士却怎么也推不动他,就像是长了很多根的千年古树一样,因为这就是太极讲究的桩功,研究的是根。因此,只有抓住事物的根本,才能寻求有效的措施方法,制定有效的体制机制。比如说,如何激发幼儿教育的活力,我想除了常规的观摩、展示、评比之外,可以制定一些制度,要求每位幼儿教师必须会跳多少舞蹈、会讲多少故事、会做多少手工制作,等等。怎么保障这些要求落到实处呢,可以向全区征集建立幼儿舞蹈、幼儿故事、手工制作等方面的资源库,然后在幼儿教师素质考核时从资源库中随机抽取,让教师表演,如果不能达到规定数量和要求,就不能过关。打造“富有活力的丰南教育”,就必须去研究这些根本性的方法、措施、体制、机制。

新的一年,我们必须唱响“打造富有活力的丰南教育”的主旋律。这里也给各位校长留个作业,在原有基础上,结合自身实际工作经验和感受,进一步深入思考如何打造“富有活力的丰南教育”。我们会适时通过研讨会、座谈会、校长论坛等形式,广泛听取大家的意见和建议。

三、转变作风,廉洁自律,创设教育发展的良好环境。

20xx年是全面贯彻落实党的精神的开局之年,从目前形势看,落实精神呈现出了高效率、快节奏的态势,中央对改进作风、反腐倡廉的举措是一环紧扣一环,因此,我们必须以清醒的头脑领会中央精神,以实际行动落实中央精神。

(一)加强作风建设,坚持简约高效。改进工作作风、密切联系群众,是我们党一贯坚持的优良传统和最大的政治优势。中央政治局出台“八项规定”,中央领导同志率先垂范,顺应了党心民心,赢得了一致拥护。教育部为落实中央“八项规定”,从改进调查研究、热情服务群众、精简会议文件、规范出访活动、改进新闻报道、厉行勤俭节约等9个方面提出20项具体要求。现在,关键是抓落实。一是领导带头。要从我做起,领导干部以身作则、率先垂范,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实。二是执行有力。要敢作为、勇担当,言必信、行必果,对于中央政治局和教育部的规定,从上到下都要不折不扣地做到,提高执行力和公信力。三是密切配合。落实调查研究、公务接待、会议活动等项规定,需要各级各类学校上下支持和左右配合、全面贯彻和相互监督。四是监督到位。贯彻落实情况,要纳入校长作风评议、学校干部考核和廉政建设等各个环节,接受公众监督。五是持之以恒。改进作风重在落实、贵在坚持。只要能坚持上几年,这些硬性规定就会成为自觉行为和工作习惯,我们的工作作风必将有大的改观,群众满意度也必将有大的提高。

(二)加强廉政建设,坚持务实清廉。党的报告明确提出,要“坚定不移反对腐败”、“始终保持惩治腐败的高压态势,不论权力大小、职位高低,只要触犯党纪国法都要严惩不贷”,这表明了党中央惩治腐败的坚强决心。而且自以后,就有二十几个厅部级领导受到查处。作为学校领导干部,我们必须时刻绷紧拒腐防变这根弦,对组织、对自己、对家庭高度负责,讲操守,重品行,带头执行廉洁自律规定,不辜负组织培养,不自酿苦酒,永葆共产党人的高风亮节。一是自身要正。作为学校领导干部就是要一身正气、光明磊落、廉洁自律、率先垂范,彰显你的道德魅力、学识魅力、形象魅力,做到慎独、慎友、慎权。要求别人做到的,自己要先带头做到。凡事问一问,此事能否公开、能否摆在桌面上,你就知道什么事能做,什么事不能做。校长身正,就能一呼百应,一令到底,各项工作的执行力会倍增,校长作为“船长”就能够将学校这艘大船带向心中向往之地。二是严格学校财务管理程序,坚决杜绝管理盲区,从源头上预防和治理小金库。建立监督制约机制,加强内审工作,强化对易引发腐败领域的监管,要严格按照年初预算列支,教育局每学期将对全区50%以上的学校开支情况进行随机抽查,看是否按预算开支,是不是在一定的范围内予以公开,凡是与年初预算项目不符的票据将不予报销。坚决杜绝公款大吃大喝、出入娱乐场所等行为,尤其是不要去高档饭店、酒店。古人讲“公生明,廉生威。”公正,处理事情就非常明白;廉洁,就会有威信。这也是校长成功治理学校的重要基础。在这里强调的是,今年将实行财务管理一票否决制,哪所学校财务出了问题,无论是被上级部门还是教育局查实,校长就地免职。三是加强民主管理,全面推进依法治校。党的报告指出,“健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,保障职工参与管理和监督的民主权利”。凡是学校重大事项、敏感问题都必须严格履行民主程序,切不可搞暗箱操作。否则,积累的是问题,失去的是人心,影响的是班子团结,损害的是教育事业,更是埋下了信访隐患。

(三)加强创新管理,维护教育系统安全稳定。学校的安全稳定是一切教育教学工作正常开展的重要保障,我们要牢固树立安全稳定意识,要建立和完善学校安全稳定责任体制,形成条块结合,横向到边、纵向到底、交叉立体的管理体系,确保学校安全、稳定工作网络的完善。安全稳定虽然是老生常谈,却必须要警钟长鸣。一是强化学校安全工作,维护正常的教育教学秩序。今年学校安全工作要实现“三零”目标,即全区学校安全工作责任零事故、学生在校非正常死亡零记录、全年学生溺水死亡零事故。为了实现这个目标,各单位要把学校安全工作摆在当前和今后工作的首要位置,全面落实各项安全措施。要认真落实学校安全工作“一把手”责任制,把学校安全工作层层分解落实到人,不留“死角”;要加强门卫管理,严格24小时值班制度、外来人员进出登记制度,防止危险分子进入校园;要完善应急处置预案,提高防范和处置校园安全事故、群体性事件的水平,严防事故、事件的扩大及次生伤害等问题的发生;开展经常性的逃生演练,提高避险自救能力;要做好食堂、小卖部、宿舍等重点部位的排查工作,及时消除安全隐患;重点做好校车安全管理,要从管理入手、从制度入手、从细节入手,严格按照有关要求一丝不苟的狠抓落实,确保校车运营不出任何问题。同时,积极开展校园法制、安全防范常识教育和传染病防治知识宣传,预防各种安全事故的发生。对工作不重视、落实不得力、保障不到位的,要严肃追究有关责任人员的安全责任。二是强化源头治理,确保信访稳定。全国两会召开在即,在这敏感时期我们必须确保零信访,绝对不允许出现集体、越级、进京赴省上访事件,一旦出现越级上访事件,必将追究校长的责任。大家要有一双善于发现矛盾的眼睛,进一步强化矛盾排查,并千方百计化解矛盾,把矛盾消灭于萌芽状态,绝不能让矛盾激化、蔓延。就目前情况看,教育系统信访稳定工作也是任重道远,一些上访老户和新增不稳定因素都需要我们密切关注。为畅通信访渠道,规范信访秩序,把矛盾解决在基层、解决在教育内部,我们已经在丰南教育信息网上公开了教育局监察室的电话、邮箱。各位校长要认真做好政策宣传工作,认真宣传国务院《信访条例》及有关信访政策法规,让老师们明白处理信访问题的职权在基层而不是在上级、解决信访问题靠法规而不是靠领导,坚持做到“无理越级集体访不行,有理越级集体访也不行;无理取闹不行,有理取闹也不行”。希望大家要以对教育事业高度负责的态度,防微杜渐、未雨绸缪,将信访工作关口前移,确保今年的信访案件必须呈下降趋势。

同志们,“一分部署,九分落实”,实干兴邦、实干兴教、实干兴校,希望大家按照今天会议的部署,真抓实干、乘势而上、凝聚力量、攻坚克难,不断开创丰南教育科学发展的新局面,为全面建设国家级教育强区做出新的更大的贡献!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇十九

同志们:

今天非常高兴参加公司新闻宣传工作会议,目的有两个,一是表示公司对新闻宣传工作的高度重视,二是安排部署今后一个阶段新闻宣传任务,动员广大新闻宣传工作者,增强责任感,提升执行力,以良好的新闻宣传工作业绩,营造良好舆论环境,推动公司创新发展。

过去的一年,公司新闻宣传工作取得可喜进步,新闻信息发稿量逐月递增,被评为省公司20xx年度新闻宣传工作先进单位;新闻宣传人员的素质不断提高,涌现出了一大批优秀新闻工作者,采写出了一篇篇具有影响力的新闻宣传稿件,较好地发挥了对内凝心聚力,对外塑造形象的作用,真实地反映了公司发展过程中的工作亮点,有力促进了公司的内质外形建设。在此,我代表公司领导班子向奋战在新闻信息宣传战线上的广大干部员工,表示衷心的感谢和诚挚的慰问!下面,我提三点要求,同时,围绕新闻宣传工作面临的形势和今后一个时期宣传思路和重点,与大家进行一次思想上的交流和沟通。

一、认清形势,明确重点,理清新闻宣传工作思路。

随着数字技术和网络技术的发展,新闻信息传播呈现出了速度快、范围广、信息量大、渠道多、表现手段多等特征,可以说,新闻信息宣传、媒体信息传播每天都和我们的工作生活息息相关,影响着每个人的思想与情绪。

在这种复杂的新闻环境下,对新闻宣传的舆论引导作用提出了更高的要求,需要我们清醒认识形势,加强新闻判断,把握宣传机遇,强化舆论引导,优化公司发展环境。

(一)围绕中心,强化激励,营造争先创优氛围。

加强新闻宣传工作是实现公司发展战略目标的需要。当前,公司已进入快速发展的关键时期,新的形势和任务,迫切需要对内把统一思想、协调步伐、凝聚力量,用正确的舆论引导员工,维护员工队伍稳定,鼓舞员工士气,营造争先创优氛围。

要充分利用公司网站这一载体,以动态报道、精彩瞬间等形式,在重点工作的攻坚时期,在完成急难险重任务的关键时刻,充分发挥宣传报道的鼓动、鼓励和鼓舞作用,助推攻坚克难。新闻宣传队伍不但要及时报道宣传公司的工作动态,更要深入生产一线,把笔尖对准现场,镜头对准员工,反映最火热的劳动竞赛场面、最无私奉献的精神,挖掘工作中的先进人物、典型事例,以最快的速度、最真实的感受、最朴实的文字和生动的画面进行传播,大力营造争先创优氛围,激发广大员工全身心地投入到工作中去。

(二)挖掘亮点,总结经验,为公司发展鼓劲加油。

加强新闻宣传工作是为公司发展营造良好外部环境的重要途径。公司的发展,不仅需要公司广大干部员工的共同努力,也离不开外部舆论的大力支持。迫切需要通过正面报道、对外沟通,宣传公司科学发展新思路、生产经营新模式、推动工作新举措、开创局面新作为,以此提高公司的美誉度,增强发展动力。比如在年初的抗冰抢险工作中,通过加大宣传力度,不仅在系统内展示了公司的应急实力,同时也向社会展示了电力职工敢打硬仗、吃苦奉献的拼搏精神,取得了良好的宣传效果。

要围绕中心加强组织策划,把总结公司创新和实践中的新做法、新经验作为新闻宣传的重要职责。此次会议已经下发了20xx年新闻宣传工作安排,对全年新闻宣传工作进行了整体部署,各单位、各部门要积极主动开展工作,以专题追踪,深度报道等形式,撰写一部分质量高、有深度、有份量的稿件,提升新闻报道稿件的影响力,在培育和塑造公司亮丽形象的同时,也为更好地指导今后工作提供有益的借鉴。

(三)遵守宣传纪律,强化应急管理,确保舆论安全。

在当今这种形势下,新闻宣传做不好就会出现“你不宣传,有人就会传播;你不利用媒体,有人就会借用;你不主导舆论,有人就会制造新闻”的被动局面,因此,我们要在把握宣传主动性的基础上,有效避免因宣传不到位或者信息传递迟缓或失误而困扰公司发展的被动局面。

新闻宣传工作要有明确的纪律要求,对某些重大事件、敏感话题或可能涉及公司经济技术秘密的问题,都应十分慎重。要坚持“一口对外”的新闻审核制度,在公司综合处的统一组织协调下开展对外新闻报道。进一步加强舆情检测分析,健全完善新闻风险处置机制,提高突发事件处置能力,确保公司形象安全。

二、整合资源,系统推进,构建新闻宣传大格局。

新闻宣传是公司重要的战略资源,搞好新闻宣传工作是系统工程,需要各级领导的高度重视,需要建立起广泛的网络团队,统筹新闻资源,加强协作配合,强化激励机制,充分调动起公司上下、系统内外的新闻宣传力量,强强联合,为我所用,促使新闻宣传工作保持旺盛活力。

(一)加强组织领导,实现集团化运作。

各单位要把新闻宣传工作同安全生产、标准化管理、“三个建设”等重点工作同布置、同检查、同考核、同奖惩。一要注重提前策划,要把新闻宣传工作与年度月度的日常工作、重点工作、目标管理等进行同步筹划,在重大活动、重点工作、经常性工作,以及突发事件宣传方面,要把新闻宣传人员与生产、指挥的人员一并通知,让他们第一时间到达现场,第一时间完成新闻采写,第一时间发出新闻稿件;二要注重内部沟通,所属各单位、各部门遇有重大活动都要提前向综合处报告,综合处要根据活动的情况协调安排人员到现场采写,确保每项活动能够及时报道、及时宣传,不遗漏每一条新闻线索,不错过一次展示公司形象的机会。

(二)集中整合力量,实现事半功倍。

仅仅凭借我们现有的人、财、物等资源,开展公司新闻宣传工作,力量是十分有限的。因此,我们要致力于建立内外协作配合的机制。一要注重上下配合。要着手建立内部宣传报道的骨干队伍,统筹各工区、班组站的新闻资源,建立信息共享机制,广大通讯员要及时提供有价值的新闻线索,综合处要组织力量,对重大事件、重要新闻事件,坚持统一组织,统一宣传,统一部署,统一步骤,确保将每一篇新闻稿件都写成功,以强大的新闻合力,取得最大的新闻宣传效果。二要注重广泛合作。深化与系统媒体的联系沟通,与其建立深层次的工作关系;加强与从事新闻写作的知名通讯员之间的合作,通过多搞活动,多交朋友,深化共识,广辟渠道,建立公司对外常态协作机制,促进形成相互理解、相互支持、共谋发展的良好局面,借助外力提升公司新闻宣传的传播范围、效能和影响力。

(三)严格考核管理,实现赶超局面。

要通过科学合理的制度设计、公平公正的考核评价,及时到位的奖惩兑现,激发单位和个人搞好新闻宣传工作的积极性和主动性。一要注重管理的严肃性。综合处要及时明确每个阶段的新闻宣传目标管理任务,给大家压担子,加压力。按月在内部网站上通报各单位、各部门的发稿情况,并将考核结果纳入到公司的绩效考核体系,对任务完成最差的单位,取消参与公司年终评先评优的资格。二要注重管理的激励性。综合处要定期开展先进新闻工作者、优秀新闻作品评选表彰活动,按时将各项奖励措施落实到位。各单位、各部门要真正关爱新闻通讯写作人员,为其创造良好的工作环境,要在本单位评先选优、人才培养等方面,优先考虑为新闻宣传工作做出成绩的人员,真正使文字工作热起来,使从事文字工作的人红起来,形成人人抢着写稿子的“攀比”风气。

三、自加压力,履职思成,提高自身素质。

“工欲善其事,必先利其器”。新闻宣传工作思路再清明,重点再明确,如果没有一支素质优良的通讯员队伍作为基础,一切都只能是无米之炊;再先进的管理,再先进的装备,如果通讯员缺乏生机勃勃的精神状态作为支撑,一切都只是笨拙的工具而已。

第一,坚信自己所从事的是一项使命崇高、责任重大、意义非凡的工作。在我们的公司里,没有不重要的工作,一切取决于我们对工作的态度和认识。如果把企业比做水晶体,那么我们每个通讯员好比是一个个的光源,用我们的文字追踪报道公司发展进程,使我们的工作中亮点频频闪现,干部员工脸上添彩,企业形象熠熠闪光,要增加对新闻宣传岗位的认同感,时刻牢记自己在公司发展中的特殊使命,清醒地认识到自己的文字不仅追踪报道着公司发展的步伐,而且影响、引导着广大员工的思维和行为方式,坚守责任,满怀热忱,不但要关注公司发展进程中的“大事”,而且更要留心身边容易被人忽视的“小事”,做到“处处留心皆新闻”。

第二,坚持工作付出辛苦,学习做到刻苦,思想学会艰苦。做文字工作有一个代名词叫做“吃苦”,必须要有吃苦耐劳的精神,耐得住寒暑,守得住寂寞。

要沉到一线,沉到现场,边采访,边写稿,适应这种高强度、高效率的工作要求。要学着无论是写消息、特写,还是写通讯、言论,都要到现场亲身体验,用心感受,把新闻写得形象化、立体化、生动化,才能让读者身临其境,感同身受,印象深刻。这几句话也许有些难为,但必须要有这种意识。要在思想上肯艰苦又会艰苦,写文章不单纯是文字的问题,而是认识客观世界的水平,以及探讨事物发展规律的水平。因此,要致力于提高个人的政治责任感、社会活动能力、观察分析能力、文字表达能力、沟通能力等等,学着把同样一篇稿子,从不同的角度,不同的主题要求,转化成为不同文体、适用于不同场合的文章,以厚实的综合素养创造优秀的新闻作品。

第三,保持工作激情,增强新闻敏锐感,成为优秀的新闻工作者。激情是激发工作灵感的源头活水,是成就我们事业的强大动力。大家面对繁重、烦琐、重复的工作任务,始终保持阳光的心态,不计条件,不计代价,始终保持乐观、自信、激昂、好奇的激情,主动投入到各条工作战线上去,以超前的眼光、创新的思维、活跃的灵感,写出一篇篇优秀的新闻作品。不断增强新闻敏锐感,时刻牢记岗位的职责,培养自己深刻的洞察力和随机应变的反应能力,迅速反映各种新理念、新工作,及时捕捉发展中的新矛盾、新问题,多侧面、多角度、多层次地挖掘新闻的深层价值,使自己所写的稿件既能反映员工的心声,又能揭示新闻事件的性质和本质,充满着深刻的思想性、超前性和启示性。

同志们,公司已经踏上加快发展的新征程。新闻宣传工作任务艰巨,使命光荣。各级领导和广大新闻工作者一定要切实增强责任感和紧迫感,努力形成人人关心宣传,人人服务宣传、人人参与宣传的良好态势。创造优秀的新闻作品,增强新闻宣传感召力,为公司晋级发展摇旗助力、加油鼓劲,做出新的贡献!

在X教育系统综合工作会议上讲话(模板20篇)篇二十

各位老师、同志们:

湖北是教育大省。湖北的基础教育在全国是有地位的,湖北的教师队伍建设在全国也是有影响的。“”期间,我省出台了一系列教育政策,创新了教师队伍建设的体制机制,优化了教师管理工作的制度环境,提高了教师的地位和待遇,营造了全社会尊师重教的良好氛围。去年,在党中央、国务院召开的“全国教育工作会议”上,湖北作为六个发言省份之一,李鸿忠书记介绍了我省中小学教师队伍建设的做法和经验。全省广大教师和教育工作者爱岗敬业、教书育人、无私奉献,为培养高素质人才和劳动者做出了巨大贡献,先后涌现出了一大批先进典型。去年,蕲春四中汪金权老师荣获全国首届十大“教书育人楷模”称号,在北京受到亲切接见;今年,钟家村小学桂贤娣老师荣获全国第二届十大“教书育人楷模”称号,中共中央政治局亲自为她颁奖。这两个“教书育人楷模”真是来之不易,他们是从全国的教师队伍遴选中的杰出代表。全国有1700万教师,中小学教师也有1300万,我们连续两年都有老师入选,这不仅是对这两位老师的肯定,也是对我们教师队伍的肯定;不仅是他们两人的光荣,也是我们广大中小学教师、教育战线的光荣。这些成绩的取得,是省委、省政府重视和关心的结果,也是全省广大教师和教育工作者团结一心、努力奋斗的结果。我代表省教育厅向全省中小学教师和教育战线的同志们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

要保持和发扬成绩,我们必须不断进行体制、机制创新,建立科学的教师专业素质和职业规范制度;在外部环境和条件不断改善和优化的情况下,教育内部必须不断提高自身素质,提高教师队伍的专业化水平。围绕这个目标,我们在全省开展了“比教学访万家”活动。

6月15日,省教育厅印发了《关于在全省中小学开展“课内比教学,课外访万家”活动的通知》(鄂教师【20xx】7号)。6月28日,省政府召开了“课内比教学、课外访万家”(以下简称“比教学、访万家”)工作部署会。各市、州按照省教育厅的统一部署,积极行动,成立了“课内比教学、课外访万家”活动领导小组,并在认真研究的基础上,根据本地实际情况,制定了。

活动方案。

这项活动还得到新闻媒体的关注和好评,《中国教育报》在头版以“老传统焕发新魅力”为题,大篇幅予以报道。

为了解各地工作进展情况,9月初,我和分管厅长、相关处室一起,七次召开市、州、县教育局长,城乡各类学校负责人、教师参加的座谈会。从调研了解的情况来看,在肯定成绩的同时,还有一些方面需要进一步加强:一是进一步重视这项活动的开展。二是制定的活动方案怎样更结合本地、本校的实际,更具体、更具有操作性。三是目标要求上体现教师全员参与、全过程参与、全员提高。不能把“比教学”当作优质课比赛对待,不能只组织少数教师或青年教师参加;不能把“访万家”仅作为班主任的任务。四是怎样进一步加强地方制度保障方面的政策措施。不能只有目标要求和实施理念,没有政策激励和约束。五是如何把教师专业素质和职业规范评价统筹考虑,探索建立科学公正的评价体系。

9月15日,省教育厅召开了全省市(州)教育局长座谈会。听取了17个市(州)“比教学访万家”活动进展情况和下一阶段工作打算的汇报。9月22日,省教育厅召开了直属5所中小学“比教学访万家”动员大会,5所中小学近600名教职员工参加动员会。5所中小学校长在大会作了积极表态发言,全体教师作了教师职业宣誓。

为在全省范围内更好地推进“比教学访万家”活动,建立教师专业素质和职业规范评价制度,我们决定召开今天的视频会议。目的就是为了进一步规范、进一步深化、进一步完善和推进“比教学访万家”活动,从而建立教师专业素质和职业规范评价体系。

在这次视频会上,我们请武汉实验外国语学校小学部、襄城区实验小学、武汉二中介绍了他们的做法和经验。他们的经验,很重要的一条就是教师全员参与、全过程参与、全员共同提高,抓落实、动真格,真比、真访、真管。他们的经验和做法,各地在完善。

工作方案。

推进实施过程中可以借鉴和学习。

下面,围绕会议主题,我针对工作中需要进一步明确的问题,讲二点意见,供大家参考。

一、进一步统一思想,提高认识。

统一思想是一切工作的前提。只有思想认识的一致,才能确保目标效果的一致。

2月下旬,省委部署开展了“万名干部进万村入万户”活动,着力解决脱离群众、脱离实际、违背群众意愿的突出问题,着力构建密切联系群众、促进农业农村发展的长效机制。我个人认为,这些问题确实存在。我多次在厅里强调,我们制定任何一项政策,都要先下去了解情况再提框架,拿出措施后还要再征求基层和群众的意见。没有这两个程序,不提交厅长办公会研究。我们这样做就是为了避免脱离实际、违背群众意愿。在“三万”活动中,全省教育战线高度重视,机关干部共同参与,很多市、县组织中小学教师开展家访活动,加强家校沟通、交流和合作,营造家校携手育人环境。在进一步总结“三万”活动成功经验的基础上,省委要求建立长效机制,扎实推进活动向纵深方向发展,我们提出了在全省中小学组织开展“比教学、访万家”活动,要求实现“学校全覆盖、教师全覆盖、学生家庭全覆盖”,旨在构建教师专业素质和职业规范评价科学体系,进一步提高教师职业核心能力,进一步增强同家长、社会的联系,争取家长、社会对教育、对教师工作的理解和支持。

我们这项活动也是“创先争优”、“治庸问责”的一项具体工作措施,是长效机制,都可以归结为改进作风,增进学校与社会的和谐。

2、开展“比教学、访万家”是贯彻落实国务院常务会议精神的具体行动。

就在新学期开学的前一天(8月31日),温家宝主持召开国务院常务会议,会议决定扩大中小学教师职称制度改革试点,提出要“遵循教育发展规律和教师成长规律,建立与事业单位岗位聘用制度相衔接、符合中小学教师职业特点的职称制度,形成以能力和业绩为导向、以社会和业内认可为核心、覆盖各类中小学教师的评价机制。”“按照注重师德素养、教育教学工作实绩和一线实践经历的要求,完善教师专业技术评价标准条件。国家制定基本评价标准,各地区制定具体评价标准。”

我省开展“比教学、访万家”的目标和要求,完全符合国务院常务会议的精神。这不仅增加了我们深入推进“比教学、访万家”的信心和决心,而且对我们的工作提出了更高的要求。

3、开展“比教学、访万家”是贯彻落实《教育规划纲要》精神的重要举措。

《教育规划纲要》指出,“遵循教育规律和人才成长规律,深化教育教学改革,创新教育教学方式,探索多种培养方式,倡导启发式、讨论式、参与式教学,帮助学生学会学习。”

《教育规划纲要》提出,“加强教师职业理想和职业道德教育,增强广大教师教书育人的责任感和使命感。将师德表现作为教师考核聘任的首要内容。”

这个活动的基本宗旨,概括起来就是“四新”,即“新目标、新机制、新课改、新技能”。

——新目标。《教育规划纲要》提出,“努力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍”的目标。围绕这个目标,我们把中小学教师队伍建设的重点放在提高专业素质和加强职业规范上,“比教学”就是比专业素质,“访万家”就是加强教师职业规范。从这两个方面切入,探索和构建遵循教育发展规律和教师成长规律的教师专业素质和职业规范评价体系。

——新机制。这个新机制指的就是国务院常务会议提出的“形成以能力和业绩为导向、以社会和业内认可为核心、覆盖各类中小学教师的评价机制”。国务院常务会议已经进行了部署,提出要“按照注重师德素养、教育教学工作实绩和一线实践经历的要求,完善教师专业技术评价标准条件。国家制定基本评价标准,各地区制定具体评价标准。”我们需要为地方“制定具体评价标准”先期进行试验和探索,把构建教师专业素质和职业规范评价体系提到议事日程。

这种新机制特别强调全员参与、全科覆盖和全过程评价,特别强调业内同行和社会的认可,并要求把他们作为“比教学、访万家”顶层设计和实施的重要环节认真抓好。

——新课改。自20xx年开始在全国中小学推进的基础教育新课程改革,今天正好是第10个年头。新课改的基本理念之一就是《教育规划纲要》提出的“把促进学生健康成长作为学校一切工作的出发点和落脚点”。在课堂教学中,要求从“以教师为中心”转变为“以学生为中心”的教学模式。通过“比教学”,继续探索和推进“学思结合、知行统一、因材施教”和“以学生为中心”的教学新模式;通过“访万家”,了解和关心每一个学生,关注学生不同特点和个性差异,发展每一个学生的优势潜能。可以说,我们这项活动是在新课改的背景下,按照新课改的理念来实施的。

——新技能。新目标、新机制、新课改,必然带来对教师能力的新要求,教师的专业技能也需要增加新的内容,从“教会知识”转向“教会学生学知识”,从“授之以鱼”向“授之以渔”转变。要凸显教师专业技能的时代特征。把“比教学”活动导向探索“创新人才培养模式”,培养出有时代特征的湖北名师、有湖北特色的教学法。

“比教学”不是一节集中各种优质资源和教师全部精力的优质课、示范课,不是包装的、精心准备的,而是在平常中的优秀和优秀中的平常化,真正让优秀成为习惯。我们特别强调不要因为开展这项活动,打乱学校正常的教学秩序。省级“比教学”,主要形式是说课、讲课,考核的主要内容是基本功。社会各界对这项活动给予较多肯定鼓励,都认为是教育的返朴归真。希望我们出台政策,引导教师回到教学本身,以课堂教学为根本,做学生健康成长的指导者和引路人。

前面的“四新”中都提到了教师的专业素质和职业规范。关于教师的专业素质,我个人认为至少应包括教师的专业知识和专业技能。“比教学”比的是教师的“能力和业绩”。通过“比”来“打破平衡、引入竞争,促进专业成长”。要建立“校内同行教师评价”和“授课班级学生评教”、“家长评教”机制,包括讲课、说课、工作量、学生评价、备课组评价、年级评价、考试成绩、科研水平等。这个比武之后,呈现出来的是分数和排序,与评价体系挂钩。在“比教学”活动中,我们要求各校认真抓好课堂教学的岗位练兵,把教师参与“练兵”的过程也纳入评价体系中,并希望学校为每位教师建立“教师专业发展档案袋”。我们将结合这项活动,探索建立中小学教师专业素质评价体系。

关于教师职业规范。职业规范即职业行为的基本依据和参照。职业规范应规定特定职业的职责与使命、工作方式和工作特点等。职业规范在规范和监督行业行为中所起到的作用,介于国家相关法律和社会道德监督体系之间,对于成熟行业来说,它的作用决定了它是二者之间必不可少的必然存在物。教师遵从职业规范,就如同工厂里的工人遵守安全生产规程一样,是基本的“要求”,做到了是应该,做不到就需要惩处。“家访”是提升教师师德素养,加强教师职业规范的一项重要内容。国家还没有出台“教师职业规范”,我们将结合这项活动,着手研究教师的职业规范。

根据上述“四新”的定位,“比教学、访万家”活动既不是一次简单的赛课和家访,更不是一蹴而就的短期行为,它是我们在新课改背景下,掌握新技能、构建新机制、实现新目标的载体和重要抓手,是教育本质的回归,是我们加强教师队伍建设的一项长期任务。我这里特别强调这项活动的长期性、持久性,我们将在推进的过程中不断深化、不断完善。

4、开展“比教学、访万家”活动的内容将成为教师资格定期注册信息的重要内容。

《教育规划纲要》提出:“建立教师资格证书定期登记制度。”教育部决定今年开始组织实施教师资格考试和定期注册试点。我省是教育部确定的全国首批进行教师资格考试和定期注册试点的两个省份之一。注册制度规定,今后新进教师必须经过全国统考,取得教师资格才能被聘用。已取得资格的教师都要接受每五年一次的定期注册考核,未经注册的教师,不得再从事教育教学工作,不得晋升高一级教师职称(职务)。

我们正在按照教育部的统一要求,研究制定教师资格注册的具体条件。教师资格注册条件,将凸显教师专业素质和职业规范,教师参加“比教学、访万家”活动的很多信息将纳入教师资格注册的内容。

5、开展“比教学、访万家”活动是搭建教育和社会沟通的桥梁。

我相信家长都是欢迎我们教师去家访的。刚才武汉外国语学校小学部介绍的家访情况很让人感动,学校还没开学就把所有的家长全部访遍了,它强调百分之百的全覆盖。开展“课外访万家”活动,老师上门家访,让学生感受到老师的关注和重视,这对学生是个激励,对家长也是个触动,容易在教育中形成合力。我看了天门市净潭小学严玲老师写的一首诗,是关于家访的一首抒情诗,我很受感动,已经登载在我们教育厅的网站上,还印发了一期简报:“为着共同的理想,我们同学生携手同行,你是否曾耐心等待一朵小花的绽放,你是否悉心倾听了一粒种子破土的脆响……”非常有文采,充满诗情画意,让你去享受教育。当你把工作作为乐趣的时候,你一定会主动地、全身心地投入,一定能超出你自身的能力,迸发出更耀眼的火花。我相信,有全省教师的共同参与,教育会得到更多的理解和支持,教育的环境一定会得到优化,这为教育的改革发展打下了更好的社会基础。

“比教学、访万家”活动不是一次简单的应景活动。它是由省级教育行政部门推动,在全省范围内开展的探索建设高素质教师队伍的新机制。希望地方教育行政部门和中小学校的领导,具有强烈的机遇意识,以这个活动为契机,把活动作为贯彻落实《教育规划纲要》,推动教育教学改革的重要抓手。

二、加强领导,强化措施,确保实效。

1、加强领导。加强领导有三个层次,一是市、州、县教育行政部门,要成立由主要负责人任组长的领导小组,关键的是主要领导要亲自抓,对本地“比教学、访万家”活动负总责,制定方案,统筹协调,领导督促。二是教育局的有关科处室,是具体组织部门,要切实负起责任,这是行政责任。基教、教师、人事、督导等部门都要共同参与。三是学校,是活动的重心,校长是活动的具体承办者,是活动的关键。学校校长要有强烈的机遇意识,确保活动质量。

2、完善方案。一是方案要具体。方案是活动的指南,是前进的路径。制定方案的过程,是统一思想、完善措施、凝聚智慧的过程。只有方案具体,才能便于操作,才能便于监督,才能便于检查,才能保证质量。说到“具体”,我和大家分享一下我看到的一个材料:沃尔玛是零售业巨头,零售业有一个特点,就是要有很好的服务态度,通过好的服务态度来感化客户购买商品。沃尔玛提出什么是“对顾客的热情”?它提了三条标准:第一个是3米线——当顾客和营业员距离3米时,营业员要表现出热情来;第二个是营业员要对顾客微笑;第三个是微笑要露出8颗牙齿。3米线、8颗牙,这两个数字表达对顾客的热情。所以,要尽量做到目标数字化,因为没有具体化就没有办法衡量,没有办法考核。二是要确保全员参与。制定的方案要体现“三全”的要求,即学校全部参与、教师全部参与、学生家庭全部进行家访。三是方案要公开透明。教育行政部门制定方案要征求学校的意见,学校制定活动和评价方案要征求教师的意见,要公开透明,这是必须的环节。四是比例要合理。这里主要是指评比活动中,优秀名额中农村教师要占有一定的比例,各个比赛层面都要参照农村教师人数的比例确定获奖比例。五是评价体系要科学。要突出业绩和能力评价。既要有业内评价,也要有学生评价和家长、社会的评价,建立科学完善的评价体系。

3、常态与比武。要把比教学常态化,不以一次论英雄。比武要随机随堂,不打乱正常的教学秩序,形式可以创新。省教育厅提出了目标、要求,各地实践时要根据要求、结合各地实际,积极探索创新。

4、做好家访。一是要建立校领导访教师、教师访学生的制度。二是对家访分类,要根据学生学习情况,进行报喜、沟通、“疗病”等多种类别的家访,要更多的积极鼓励,对问题也要客观地指出来,并注意方式方法。三要做好访前培训。学校要对教师进行家访培训,使教师理解家访的目的意义和工作要求,掌握正确的家访方式和方法。四要做好社会宣传。建议各级教育行政或学校要向家长发一封家访公开信,向家长宣传家访的目的、意义和家访方案,争取家长的支持和合作。这也是沟通感情很好的形式。五要教师学生全覆盖。以班主任为主,科任教师全部参与,做好合理安排。以走访为主,面对面沟通,覆盖全部学生家庭。

5、落实督办。落实督办是最难的。我最近看了朱镕基同志回忆录中的一段讲“落实”的话,印象很深,朱镕基同志说:“我到国务院工作八个年头了,深刻地感到,出个主意是非常容易的。主意可以出得很多,可以天上地下,博古通今,引经据典;定个政策也不是很难,只要你虚心听取各部门的意见,群策群力,也可以出台一个好政策,但是要落实就难得很。那不是你写一大篇批示,下面就会照着做,根本不是那么回事,最难就在于落实。如果发一个文件,能兑现20%就算成功了,不检查落实根本不行。所以,同志们,要落实、落实、再落实,你的文件发下去以后,你不下去跟着检查,没有多少人理你。”朱镕基同志的这段话,我和大家共勉,因为我们这个工作也是落实的问题。关于“比教学、访万家”活动,我们还要通过督办抓落实。一是领导督办,各级教育行政部门和督导部门主要领导要亲自检查督办活动开展情况,定期召开专题会议进行研究。二是专班督办。省政府教育督导室已拟定全省“比教学访万家”活动督查方案,即将下发。下一步将开展高密度、突击性的检查,使检查常态化。各级督导部门要加大力度,从督导部门和有关科室抽调干部,组成检查督办组,对各地、各学校活动开展情况进行明查暗访。本次工作的督导将与义务教育均衡发展县的检查验收结合起来。督导结果要通报、要排名。三是简报督办。省教育厅开办了“比教学、访万家”活动专题《工作简报》,既对好的经验进行介绍,也对活动检查情况进行通报。各地要把好的做法和经验提供给我们,各地上了几期简报,自己的简报办得怎么样,到时候我们都会有评价。四是专题督办。对存在问题、责令整改的地方和学校,进行专题督办。

6、加强考核。一是省教育厅对市、州进行考核。省教育厅将把市、州“比教学、访万家”工作情况纳入对市、州年度目标考核体系,予以考核;二是市、州教育局对县(市、区)进行考核。市、州教育局要把县(市、区)“比教学、访万家”工作情况纳入年度工作考核指标体系。三是县级教育行政部门对学校和校长进行考核。县级教育行政部门要把学校开展“比教学、访万家”活动情况,作为学校和校长年度考核的重要内容,作为评优表彰的必要条件。四是学校对教师进行考核。学校要把教师“比教学、访万家”活动纳入教师年度绩效考核,作为教师资格定期注册、评先表彰、晋升专业技术职务、提供专业成长的机会的必备条件之一,并和学校人事制度改革挂钩。教师教学比武活动记入继续教育校本培训学分。未做到教师全员参与的学校,不得推荐教师参加更高一级的比武活动。未参加活动的教师,就没有教师资格注册的信息。五是开展教师技能团体比赛。主要是区域间开展教师技能团体比赛。参加团体比赛的教师,一部分由参赛单位推荐,一部分由组织或竞争单位抽选。六是表彰先进。我们将对活动开展的好的单位、个人进行表彰奖励。

7、加强宣传。一是媒体宣传。省教育厅将加大“比教学、访万家”的宣传力度,在国家级和省级媒体上进行宣传。在湖北卫视、中国教师报、湖北教育信息网上开辟专栏,宣传“比教学、访万家”活动的目标、方案、措施,宣传各地好的做法和经验,宣传各地的典型人物,争取全社会、全体家长、全体教师的理解、支持和配合,营造良好的环境和氛围。二是简报宣传。我们已编发活动专题简报,重点推介各地的做法、经验和典型。三是基层宣传。各级教育行政部门和学校要加大宣传力度。各个学校要设立标语、专栏、网站,要灵活运用多种宣传形式,大力宣传“比教学、访万家”活动的先进事迹和典型经验、活动的作用和效果。四是上报信息。各地在充分利用本地媒体宣传的基础上,要把活动的经验和典型事迹上报省教育厅。宣传很重要,教育部评选的全国教书育人楷模,第一届湖北有汪金权,第二届我们有桂贤娣,明年第三届湖北的典型在哪里?也要请各地积极推荐师德和职业素养都很好的教师,我们积极向全国推荐。这是教育部门的责任。五是举办论坛。从明年起,定期举办“比教学访万家”活动论坛。参加论坛的主体是中小学校长,中小学校长由各地教育行政部门推荐产生。推荐那些参与率高、制度创新成效显著学校的校长,为他们搭建一个交流、展示的平台,这将和对学校的评价挂钩。六是征文比赛。在活动开展一段时间后,我们将开展征文比赛,积极鼓励广大教师总结经验,宣传先进事迹。七是宣传考评。省教育厅将对各地“比教学、访万家”活动的宣传工作进行评比考核。

开展“比教学、访万家”活动,这项工作是一个机制、制度的探索、建立和完善的长期工作。它的意义是重大的,目标是明确的。它既是一个艰苦的过程,也是一个充满乐趣、不断向真理靠近的过程,我们要坚持不懈,潜心研究制度,扎实推进活动,从一线获得幸福,与基层分享成功,共同为我省教师队伍焕发出新时代的光彩作出新的贡献!

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