钢铁调研心得体会大全(17篇)

时间:2023-11-06 作者:翰墨钢铁调研心得体会大全(17篇)

写心得体会可以让我们更加深入地思考和理解自己的学习和生活。阅读一些优秀的心得体会范文,可以培养自己的写作思维和表达能力。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇一

钢铁行业作为国民经济的重要支柱,一直以来在我国的发展中占据着举足轻重的地位。为了更好地了解和掌握钢铁行业的现状和未来发展趋势,我们进行了一次钢铁调研。通过这次调研,我深刻感受到了我国钢铁行业的发展潜力和亟待解决的问题。以下是我对此次调研的心得体会。

首先,在整个调研过程中,我对我国钢铁行业的规模和产量有了更加深入的了解。据统计,我国目前已经成为世界上最大的钢铁生产国,钢铁产能占据全球的比重超过一半。这个数字让我惊叹不已。然而,同时我们也应该看到,随着经济的发展曲线逐渐趋于平缓,钢铁产能过剩的问题也逐渐凸显出来。这是一个需要关注并解决的重要问题。

其次,我在调研中了解到了钢铁行业的技术水平和创新能力。随着科技的进步,我国的钢铁行业正逐渐实现从粗放型生产向精细化、智能化生产转变。一些先进的生产技术和设备不断涌现,提高了产品质量和生产效率。然而,与发达国家相比,我国在高端技术、产品创新和知识产权保护等方面仍存在差距。这要求我国钢铁行业加强技术创新和引进,并同时加强自主研发能力,提高核心竞争力。

第三,环境保护是一个不容忽视的问题。作为一个高能耗、高污染的行业,钢铁行业应将环境保护摆在重要的位置。我在调研中了解到,一些地区的钢铁企业已经采取了一系列的环保措施,如引进先进的高效脱硫脱硝设备、推广清洁能源等,取得了一定的成效。然而,仍有一些地区的企业环保意识不够强烈,存在一些问题。我认为,政府应加大对钢铁行业的环保监管力度,并加强法律法规的制定和执行,以实现钢铁行业的可持续发展。

第四,加强产能优化和结构调整是当前我国钢铁行业发展的重中之重。调研中发现,我国的钢铁产能过剩问题不仅存在于一些大型企业,还涉及到了中小企业。这不仅导致了资源的浪费,也影响了行业的健康发展。解决产能过剩问题需要通过优化资源配置、提高产业链协同效应等多种途径。同时,对于一些“僵尸企业”和“地条钢”等问题也需要采取更加有力的整治措施,推动行业结构优化和产能调整。

最后,我在调研中也反思了我自身的角色和责任。作为一名年轻的研究员,我深刻感受到自己在推动钢铁行业发展和解决问题中的责任和担当。我将继续学习和积累经验,通过自身的努力为钢铁行业的发展贡献一份力量。

综上所述,通过本次钢铁调研,我更深入地了解了我国钢铁行业的现状和发展趋势。我认为,钢铁行业在面临挑战的同时也有着巨大的机遇。只有通过加强技术创新、优化产能、加强环境保护等一系列措施,才能实现钢铁行业的可持续发展。作为一名年轻的研究员,我将继续关注并为钢铁行业的发展贡献自己的力量。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇二

近年来,中国钢铁行业面临着巨大的困境,产能过剩、环境污染等问题困扰着整个行业发展的方向。为了更好地了解钢铁行业的现状和未来发展趋势,我参加了一次钢铁调研,并从中收获颇多。下面是我对此次调研的感受和体会。

首先,钢铁行业的产能过剩问题严重。在调研中,我发现许多钢铁企业的生产线运转艰难,产能无法充分利用。一位业内人士告诉我,过去几年,中国的钢铁企业“投了很多钱,却发展成了‘铁大罐子’”,即生产能力增加了,但销售增长却不足。我反思了这个问题,认为原因主要在于国内外市场需求的不平衡和产能过剩所带来的价格竞争。因此,钢铁行业需要从根本上解决产能过剩问题,提高产品的附加值和市场竞争力。

其次,钢铁行业的环境污染问题仍然严重。调研中,我看到一些钢铁企业的废气和废水处理设施建设滞后,环境污染治理不力。这不仅影响了员工的身体健康,也给周边居民带来了极大的困扰。环保问题已经成为制约钢铁行业可持续发展的重要因素,必须进行系统性、长期性的治理。钢铁企业应加大环保设施建设和治理力度,降低环境污染,以实现经济效益与环境效益的双赢。

第三,创新是钢铁行业发展的关键。调研中,我发现一些先进的钢铁企业通过引进新技术、改进生产工艺以及研发新产品等方式,成功转型升级,实现持续稳定的发展。我认为,钢铁企业应加强技术研发,推动传统产业向智能化、绿色化发展,以适应市场需求的变化。只有不断创新,才能真正提高企业的竞争力。

第四,供给侧结构性改革势在必行。调研中,我了解到一些地方政府和钢铁企业已经开始实施供给侧结构性改革,以推动行业转型升级。供给侧结构性改革要求钢铁企业从过剩产能向优质产能转变,通过市场化手段减少非法过剩产能,推动钢铁行业健康发展。同时,政府也要加强监管,减少行业内的低端和粗放产能,引导钢铁企业向高端和智能化发展。

最后,钢铁行业需要加强合作共赢。调研中,我发现钢铁企业与上游和下游企业之间的合作还不够密切,阻碍了全产业链的协同发展。我认为,钢铁企业应该积极与其他相关行业合作,共同推动产业链的升级和完善。同时,政府也应加大对钢铁行业的支持力度,为企业创造更好的发展环境。

综上所述,此次钢铁调研让我深刻认识到了钢铁行业所面临的问题和挑战。产能过剩、环境污染、创新能力不足等问题需要我们共同努力解决。只有坚持供给侧结构性改革,注重创新和环保,加强合作共赢,钢铁行业才能实现可持续发展,为中国经济的繁荣做出更大贡献。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇三

“钢铁般的意志力”这一词汇不止在功夫电影中出现过,更是在生活中一个非常重要的概念。钢铁般的意志力是一种坚守过程中的顽强抗争和永不放弃的信念。在今天的社会中,高竞争的环境使得人们不得不拥有钢铁般的意志力才能在激烈的竞争中生存。面对一切的挑战和困难,我也积累了自己的钢铁般心得体会。

一、坚定的意志是成功的不二法门。

在过去的几年中,我遇到过许多困难和挫折。有时候,由于种种原因,我对自己的未来感到担忧和恐慌,这时候我就会意识到只有坚定的意志才是我战胜困难和实现自己愿望的不二法门。我开始努力训练自己的心态和毅力,坚信只要我不放弃,一定可以突破自己的极限,获得成功。

二、锤炼意志的过程不容易,但是是必经之路。

在坚定意志之后,我也开始了锤炼自己意志的过程。有时候,有些事情并不容易做到,被困难和不适所包围,这时候正是挑战自己意志的时候,有时候需要放弃,但是选择坚持就一定会收获更多。做一些自己不想做或者有困难的事情,并坚持到底这样的过程虽然并不容易,但是它会告诉自己,具有坚定的意志和毅力是可以锤炼出来的,这是成长路径上不可或缺的一步。

三、在遇到难关时,快乐的心态是坚定意志的强力保障。

生活中会有很多的烦恼和无助的时候,这时候很容易产生崩溃的情绪。但是,如果我们能够保持快乐的态度,这种情况就可以得到克服。快乐是一种心态,它可以让我们充满动力,在遇到挫折和困难的时候仍然面带微笑,保持颓废心态的人不会有超越自己的可能。只有乐观的心态可以防止我们茫然和不知所措,好心态必须要在行动中得到认同和证明。

四、追求目标是坚定意志的根本。

在成长的过程中,我们不可能一帆风顺,也许有更多的挫折和困难,但是对于内心深处的愿望,我们必须一直朝着实现的方向努力,这就是追求目标的过程。成功之路往往是充满艰辛,离目标也有时候异常遥远,所以提高自己的执行力,用充满热情的态度去迎接困难,应对挑战,坚定心志前进,收获属于自己的成功。

五、通过努力自我管理,实现自身价值。

努力自我管理是实现自身价值的一条关键路径。如何强化自己的意志力和毅力,尤其需要在生活中进行积极地训练。我用自己的习惯去代替原先的糟糕习惯,努力过着积极、乐观、自律的生活。通过自我管理,更加深入地认识价值体系,坚定了信念,明确了自己的方向。在这样的道路上,自然也可以突破自己的天花板,实现自己的理想和追求。

总之,取得成功不是单纯的掌握某一项技能或者具体的能力,真正重要的是那种坚强、勇敢地迎接困难和挑战,不断向成长的力量。在生活里,我们可能需要多一些不屈不挠的毅力和勇气,才能在斗争中奋勇前行,实现自己的梦想。所以,让我们拥有钢铁般的心灵,向着自己的目标和梦想前进吧!

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇四

钢铁是目前世界上最常见的金属,由于其优异的物理和化学特性,被广泛应用于各行各业。首先,钢铁是一种坚硬扎实、韧性强的材料,相对于其他材料具有更高的强度和抗疲劳性。其次,钢铁的成本相对较低,生产和使用成本都比较合理。最后,钢铁是环保的,它可以回收再利用,不会对环境造成很大的污染,对于全球环境保护而言具有重要的意义。

第二段:钢铁丰富的应用价值。

钢铁在建筑、矿业、交通、船舶、航空、机车、家电和医疗等领域拥有广泛的应用,可以生产出各种各样的产品。在建筑方面,例如钢筋是建筑中的必不可少的材料,路桥的构建也离不开钢铁材料的使用。在工业领域,钢铁则是工业机器的核心部件之一,能够承受各种恶劣的工作环境,起着稳定和支撑作用。

第三段:钢铁在生活中的重要作用。

钢铁的广泛应用不仅在工业生产中,更带来了很多便利和安全性。例如,在交通工具生产中,钢铁材料为汽车和火车提供了坚固的保障,让人们得以在一定程度上保证生命安全。在家电上,钢铁的应用同样不可或缺,从制作冰箱、洗衣机,到电磁炉、微波炉,将钢铁的应用发挥得淋漓尽致。

第四段:钢铁带来的思考。

尽管钢铁是一种优秀的金属材料,但它的广泛应用也存在一些问题。例如,在制造、加工和使用过程中可能会产生大量的废气、废水和固体废弃物,如果不加以妥善处理,将会产生较大的环境污染。另外,随着能源危机等环境问题逐渐加剧,钢铁产业也需要通过技术革新和管理手段来降低自身的资源消耗和环境污染。因此,我们需要更多的关注和支持,帮助这个产业实现健康可持续的发展。

第五段:未来展望。

古代有“黑铁在手,天下无敌”的言论,随着现代工业技术的发展,钢铁的应用和开发还将一直进行。在未来的发展中,钢铁产业将继续在技术和环保等方面探索,创新和发展更多更优质的钢铁产品。同时,我们也应该对钢铁的再生产和再利用更加重视,通过多种途径来推动钢铁产业向着更加绿色和可持续的方向发展。

总之,可以说,钢铁的发展对人类的进步和生产力的提高作出了重要贡献。未来,钢铁产业的重点将更加倚重于技术的革新和环保的重视,更好地满足人们对物质文明的需求,为我们的生活创造更多的价值。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇五

第一段:引出钢铁的重要性及撰写心得体会的目的。

钢铁是一种非常重要的金属材料,也是国家经济发展的重要支撑。从建筑到交通运输、从制造到军事安全、从家用电器到文化艺术等方方面面都离不开钢铁。然而,许多人并不知道钢铁的制造过程和种类,更具体地了解了解是怎样的过程和体会对钢铁有哪些更深层次的认识,因此撰写这篇文章就是为了让更多的人了解钢铁,并分享自己的心得体会。

第二段:介绍钢铁的基本知识和制造过程。

钢铁是一种由铁和碳两种原材料合并后在炼钢炉中加热、冶炼而成的金属材料。钢铁的质量、硬度、延展性等性能的高低也要看加入的碳的含量和其它添加元素的比例。炼钢炉的工作原理是:将铁矿石和一定比例的废钢或废铁加热到1500度以上,经过氧化还原反应,金属铁分离出来。接着在加碳的条件下泡制后,便成为钢铁。钢铁的种类外形、大小各异,应用领域也不相同,如普通合金钢、不锈钢、合金耐热钢、高速钢等,而它们的制造过程不同、应用场景也不一样。

第三段:对钢铁应用领域的思考。

钢铁在日常生活中的应用非常广泛,例如,我们经常使用的刀具、平底锅、电梯、船舶等,都需要用到不同种类和质量的钢铁,而在国家建设中,SCR大跨度桥、水坝、畜禽养殖设备、PV大棚等也要依靠钢铁的支撑,因此,可以说行业和领域的发展都离不开钢铁。

第四段:对钢铁的生产与使用的思考。

在生产领域,现代科学技术的发展促进了钢铁生产水平的不断提高。现代的钢铁工厂可以生产出更加优质的钢铁,同时也可以降低污染排放。在使用方面,我们也需要明确客观地看待钢铁的种类和用途,并根据实际需求选择更合适的钢铁产品。同时,我们还应遵守消费者质量法等相关法律法规,不乱抄袭、不偷工减料,提高消费者的满意度。

第五段:对钢铁的未来思考和总结。

随着我国金融业的快速发展,走高端化、精细化的制造路线,钢铁行业也加倍努力。在未来,钢铁行业将继续发挥重要作用,生产出的钢铁产品更加的优质、高效、环保。同时,在使用方面,人们需要更多关注未来的可持续性。例如,如何在生产和使用中减少对环境的影响,从而更加利于环境的平衡与和谐。总而言之,对于每一个行业,关注和尊重每一种材料都是非常重要的。只有通过了解,学习,才能真正理解钢铁所承载的意义和责任,并促进行业的健康稳定发展。

综上所述,钢铁行业的发展与创新,离不开各行各业人们的努力和耐心摸索。不管是在生产领域,还是在使用过程中,我们都需要有关心、责任和协作的态度,共同为钢铁行业的健康稳定发展贡献自己的力量。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇六

随着科技的不断发展,人类对于钢铁的运用也愈加广泛。从高楼大厦到桥梁、从汽车到火车,钢铁无处不在。在现代工业的生产中,钢铁是一种基础材料。作为一个普通人,我对于钢铁的认识是从日常生活中慢慢积累而来。经过不断体会和思考,我深刻感受到了钢铁这种材料的重要性以及它给我们的生活带来的巨大影响。

一、钢铁的重要性。

作为一种基础材料,钢铁不仅在工业生产中发挥着重要作用,而且在我们的日常生活中也扮演着重要的角色。从我们起床刷牙的水龙头到我们步行上班所经过的路灯杆,几乎所有生活中与金属有关的物品都离不开钢铁。可以说,钢铁是维系现代文明的特殊物质。

二、钢铁的特性与分类。

钢铁是一种铁碳合金,由铁和一定量的碳组成。根据碳含量的不同,钢铁被分成了碳钢、合金钢以及不锈钢等几种。与其他材料相比,钢铁具有强度高、延展性好等优良特性,可以满足不同环境下的需要。

三、钢铁在工业中的应用。

工业生产中,钢铁作为基础材料广泛应用于建筑、机械制造、船舶建造、汽车生产等多个领域。其中,在建筑方面,钢筋混凝土构件是现代建筑中必不可少的结构元素;在机械制造领域,钢铁零件,如齿轮、轴等是机器的必要部件。钢铁的广泛应用不仅优化了工业生产的效率,还提高了生产的质量。

四、钢铁的应用实例。

钢铁在我们的生活中随处可见。比如,不锈钢餐具是餐具中的一种,它不仅具有优美的外观,而且耐腐蚀、易清洗。此外,在日常家电用品中,如冰箱、洗衣机等,钢铁的应用也广泛。

五、学习中的收获。

钢铁是一种特殊材料,可以说,在人类发展的进程中是不可或缺的。通过学习钢铁的相关知识,我不仅对钢铁有了更深刻的认识,而且对工业生产以及现代文明也有了更深刻的理解。同时,了解了钢铁的特性和应用,也能够更好地使用和保护它,为人类社会的发展和进步做出贡献。

总之,钢铁作为一种基础材料,在人类的工业生产中发挥着重要的作用。对于我个人而言,了解钢铁的相关知识不仅使我对于现代生活有了更深刻的认识,而且在学习中也让我体会到了工业生产背后那些不为人知的艰辛和努力。相信,在未来的社会发展中,钢铁这种材料的应用会更广泛,而我们也必将在不断的学习和实践中不断探索和发现它更广阔的潜力。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇七

“钢铁是怎样炼成的?”这是毛泽东经典小说的题目,让人们对钢铁有了更深刻的认识。钢铁是人类工业文明发展的基石,代表着人类不懈的力量与智慧。在钢铁产业中,成千上万的人们日夜奋斗、驾驭这些强大的机械,他们的心态、职业精神、工作技艺,称得上是人类劳动壮举的一大奇迹。本文将讲述我对钢铁的心得体会。

第二段:钢铁需要坚韧的心态。

钢铁产业需要工人们付出更多的努力,心态比其他行业更加重要。工人们必须有非常坚韧的心态才能在乏味的工作中维持持久的动力,同时在忙碌的生活中保持愉悦和积极乐观的态度。因此,在钢铁工业中事关整个行业的高效运作,工人们的心态是最关键的。

第三段:职业精神是成功的唯一要素。

在工人们的心态中,职业精神是最为重要的要素。职业精神可以理解为工人们对工作的热情和专注,以及对行业的认同。钢铁工人们必须有高度的责任感,将自己的职业看作是自己的生命命脉,时时刻刻保持专注和耐心,持之以恒。

第四段:技艺精湛是至高境界。

钢铁产业是一项高精尖的技术行业,要求每个工人都具有扎实的基础技能和卓越的实践经验。因此,钢铁产业的工人们必须充分掌握其熟练技能,在工作中准确控制各种设备和工具,以维护生产的连续性和钢铁产出的效率。只有技艺精湛,才能登上钢铁产业的至高境界。

第五段:结论。

在钢铁产业中,工人们需要坚毅的心态、高度的职业精神以及卓越的技艺,只有全面具备这三者,才能在这个艰苦而繁重的行业中获得成功。因此,每一个钢铁工人都应该时刻保持警醒,不断提升自身的专业技能和心态,以在功成名就的同时,让更多的人看到自己在钢铁产业中的价值和贡献。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇八

第一段:引言(200字)。

钢铁是铁与碳的合金,拥有坚硬、耐磨、耐腐蚀的特点,它代表了坚强、勇敢和不屈的意志。在现代战争中,军人们常被称为“钢铁兵”,因为他们拥有坚如钢铁的意志和勇敢的斗志。钢铁的精神正是指军人们的顽强不屈和无畏精神,是一种与钢铁相匹配的精神品质。作为一名钢铁兵,我对钢铁的精神有了更深的体会和思考。

第二段:团结合作(200字)。

钢铁的最大特点之一是坚固,但是一根单独的钢铁只能承受有限的力量。只有众多的钢铁通过焊接和组合在一起,才能形成坚固无比的结构。同样,一个人的力量是有限的,只有与战友们团结合作,才能克服困难和战胜敌人。在军队中,我们懂得彼此之间的团结和协作的重要性,相互扶持、相互支持,为了共同的目标而奋斗。这种团结合作的精神如钢铁一般坚韧,使我们战胜了一个又一个艰难险阻。

第三段:坚毅意志(200字)。

钢铁兵要在艰苦的环境中生活和战斗,面对各种困难和压力,只有拥有坚毅的意志才能战胜它们。在无人知晓的夜晚,我们将目标锁定在远方的星空,抬头看着那些闪烁的星星,知道自己的责任和使命。这种坚毅的意志是深深扎根于内心深处的,它使我们在逆境中不屈,始终保持坚强的信念。正是因为拥有这样的意志,我们才能不畏困难,勇往直前。

第四段:顽强拼搏(200字)。

钢铁的耐磨性让它成为工业领域的得力助手,同样,钢铁兵的顽强拼搏也让他们在战场上无往不胜。在实战中,我们要经历长时间的奔波和激烈的战斗,面对种种困难和痛苦。但是,我们从不言败,始终保持着对胜利的向往和追求。无论是在恶劣的环境中,还是遭遇巨大的困境,我们都能毫不气馁地争取生存与前进。钢铁的精神让我们拥有了不屈不挠的精神力量,让我们在战场上勇往直前。

第五段:无私奉献(200字)。

钢铁是无私奉献的象征,因为它为人类创造了无数的财富和繁荣。同样,钢铁兵也是无私奉献的代表,他们将自己的一切都献给了国家和人民。我们放弃了亲情和友情,在执行任务的路上,流血受伤、甚至献出了宝贵的生命。我们的奉献不是为了个人的荣华富贵,而是为了国家的安宁和人民的幸福。钢铁的精神让我们懂得无私奉献的真谛,让我们用自己的行动诠释着对祖国的忠诚和热爱。

结尾:回顾全文,总结观点(100字)。

钢铁的精神是一种伟大和崇高的品质,它代表了顽强不屈、坚持不懈的精神追求。钢铁兵以他们的行动诠释了这种精神,他们的坚毅意志和顽强拼搏让人们看到了钢铁的力量和价值。在砥砺奋进的道路上,我们将继续发扬钢铁的精神,为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇九

钢铁侠,很多人都听过他的名字。就是那个扮演者是小罗伯特・唐尼的超级英雄,他凭借自己无限的智慧和技术,在危难时刻挺身而出,拯救了无数人类。然而,钢铁侠不仅仅是一个漫画形象,他包含着许多有关人生和成功的精髓,这些精髓也可以为我们的人生提供一定的帮助。在这篇文章中,笔者将会分享一些有关“钢铁侠”的心得体会,希望这些体会也能为你的人生道路提供一些启示和指引。

第二段:永不放弃。

钢铁侠的精神之一就是永不放弃。尽管他曾经历过种种苦难和挫折,但他从来没有放弃。相反,他总是尝试着从失败和挫折中寻找自己的胜利之路。就如同我们的生活一样,不断地遭遇挫折和失败是很正常的事情。但是,我们不能被挫折打倒,也不能被失败压垮。相反,我们需要从失败中吸取教训,重新振作起来,勇敢地去面对我们的人生和工作。

第三段:积极思考。

钢铁侠的另一个精髓是积极思考。当遭遇到困难和危机时,他总是能够从容地分析问题,制定出最好的解决方案。这种积极的思维方式,不仅仅是钢铁侠所拥有的,也是我们可以学习的。当我们遇到困境时,我们应该保持一颗积极乐观的心态,从多个角度来思考问题,找出最好的解决方案。

第四段:脚踏实地。

钢铁侠的成功并不是凭借他的英雄形象就可以完成的。与其说是靠着他的力量和智慧,不如说是他脚踏实地的精神。有句话说的好,任何的伟大都是从点滴中累积而成的。我们要想取得成功,就必须从小事做起,从容易的做起,脚踏实地地去完成我们的目标。只有知道自己在做什么,并为之不断地努力,才能得到最后的成功。

第五段:成为更好的自己。

最后一点是,成为更好的自己。钢铁侠的成功,不仅仅因为他智慧过人,更是因为他有着一份强烈的内心。他从不会依靠他的超能力,而是坚持自己的信仰,成为了一个更好的人。我们也应该不断地提高自己,勇敢地走向新的领域,成为我们自己所想成为的人。

结论:

在这个充满挑战和机遇的时代里,钢铁侠的精神意义几乎已经超越了他所代表的英雄形象。正如他所说的那句话:“所有的英雄都有一种选择,变成某种东西或成为认为该有的人”。我们也可以拥有选择,选择成为一个“该有”的人,勇敢、坚强、积极、乐观,去面对我们的人生和未来。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十

涉县,位于太行山南麓,邯郸市西行96公里即到。历史上,涉县曾是光荣的革命老区,是当年129师司令部、政治部、新华广播电台所在地。刘伯承、邓小平等老一辈无产阶级革命家在此生活和战斗达六年之久。2003年暑期,我们经济学院邯郸小分队积极响应河北大学团委的号召,并根据十六大报告的精神,选择了国有企业作为这次社会实践的目标。我们一行9人怀着无比激动的心情来到了涉县,来到了革命老区,并到达了我们此次社会实践的目的地——崇利制钢有限公司。

崇利制钢有限公司是一个成长中的企业,位于309国道边,距县城10公里,是中外合资和利税超千万元的企业。其前身是涉县炼钢厂,始建于1991年。1993年在卓琳、朱霖的关怀和支持下,该厂与香港嵘高贸易有限公司合资组建崇利制钢有限公司。1999年又与天铁集团进行资产重组,企业实现了跨越式发展。

公司现有职工1760名,资产5.5亿元,年生产能力60万吨。主要产品有:普碳钢、hrb335、hrb400和优质碳素钢,规格有:120×120mm、150×150mm、160×240mm,6米以内各种定尺的连铸坯,产品畅销北京、天津、上海、河北、河南、山西、湖北、浙江、江苏、江西、福建、广东等地,产品经用户加工后已打入三峡工程和国际市场,创利税2000多万元。

十几年来,企业由小到大,由弱变强,走过了不平凡的路。作为炼钢行业的代表,崇钢在改革和发展中有许多方面值得同行业借鉴和学习。尤其是资产重组后,公司建立了现代企业制度,实行全面预算管理模式。对工资分配制度,劳动用工制度等进行了一系列根本性的变革和创新,同时改进生产设备,加强技术创新,企业效益逐年递增。公司现已成为邯郸市“小巨人企业”,“河北省重点地方冶金企业”,河北省地方冶金工业利税大户“明星企业”,全国最大的 500家外商投资企业,国家大型二档企业,并连续五年成为老区涉县的利税大户。下面我们将从该企业体制改革、管理改革及技术改革和创新三个方面谈一谈崇钢经验,作为我们的实践成果现汇报如下:

一、实行股份制改革 为发展谋出路

(一)股份制改造——势在必行

涉县炼钢厂作为一个刚起步的国有小企业,在其成长过程中可谓困难重重,荆棘遍野。企业的力不从心却激起了崇钢人原始的斗志和特有的热情。他们不辞辛苦,打出自己的品牌。1993年7月16日与香港嵘高公司合资,成为中外合资企业,摆脱了资金难于流转的致命困境。

崇钢公司自投产以来,经过几年的发展,虽然生产技术不断改进,设备配套进一步完备,但企业仍面临着极大的困难。从内部来看:(1)资金短缺,资金周转不灵,设备不能及时更新,工资欠发,购买铁水困难,生产难以维持,规模更难扩大。(2)人才匮乏。公司规模小,又处于偏僻山区,专业人才吸收处于劣势。在将近1400多名员工中,仅有20多名本科生。(3)技术落后。仅是吸收别人的一点经验,自己在黑暗中独自-摸索,没有独立的技术创新和使用机制。(4)思想观念保守陈旧,不敢放开手脚,大刀阔斧的改造。(5)管理手段落后,责权不清,浪费严重,成本居高不下。比较突出的是财务管理混乱。从外部来看:

(1)97、98年市场低迷,尤其是钢铁市场的萧条,产品供过于求。(2)天津铁厂自己新上炼钢分厂后,对公司的铁水供应造成了一定影响。以上这些无疑使公司雪上加霜。到98年底,公司累计拖欠天铁集团1.4亿元铁水款,拖欠职工工资4个月,公司又一次陷入困境。

在此情况下,天津铁厂为盘活1.4亿元欠款,对崇钢进行了全面调查。认为崇钢硬件良好,只是经营管理上出了问题,如果进行资产重组,既可以壮大天铁实力,又可以盘活不良资产,且不用再追加新的投入。

于是,1999年1月12号,天铁集团与崇利制钢有限公司进行资产重组。天津铁厂以债权4692万元置换涉县炼钢厂的51%股权。涉县炼钢厂的4692万元均为银行贷款,现转为新合营公司的贷款,由新合营公司承担利息,相当于新公司贷款4692万元归还了涉县炼钢厂。港方占25%股份不变,另外每年给港方300万元作为损失补贴。这样重组后,天铁、嵘高、涉县炼钢厂三方的股权比例分别为51%、25%、24%,由天铁控股,三方共同经营。资产重组完成后,建立健全组织机构。公司董事长由天铁领导兼任,天铁向崇钢公司派出4人参加经营班子,即一位总经理,两位副总经理和一位总经济师。

(二)资产重组后实现了资金的良性循环

1、资金运作与财务管理:

高息负债是公司重组前的主要包袱之一。公司三角债务繁重,资金周转乏力,外欠高达4500万元,每年利息支出达1200万元。资产重组后,崇钢抓住银行利率下调的机遇,加上天铁的良好商业信誉,以贷低还高、贷新还旧的方式,及时清理了高息负债3000多万元,年节约利息支出208万元,并以承兑汇票归还了部分借款,取得间接效益100多万元。通过清压仓库,转换转贷,提前归还了天津、江苏等多项高利息贷款,年节约利息支出175万元,并对1000万元高利息贷款进行了降息谈判,年节约利息25万元。

为盘活存量资金,采购部门进一步压缩部门库存,做到产量增加库存不增加,力争达到“零库存”,进一步减轻了公司资金压力。生产部门加快生产流程,提高生产技术,减少资金占用。销售部门及外协部门加强清欠力度,加速了货币回笼。99年以来公司采用追缴、法律诉讼、兑转等多种方式共收回旧欠2960多万元。财务部门采用债务重组、加强核算等方式,取得营业外收入72万元,减少贴现支出29万元,两项共取得效益101万元。通过资金运作,直接降低财务费用600多万元,使公司的资金实现了良性循环。

2、成本控制:

针对资产重组前成本居高不下,公司紧紧抓住产供销各环节,想方设法降低成本,提高效益。

在采购环节,公司一改原来采购过程中采购费用居高不下,转而实行招标、议标和对标采购制度。对大宗产品实行招标采购,对价值高数量少的物品采购实行对标,对价值低数量少的物品实行议标。这样一来,采购成本大幅下降,原辅材料以及备品备件质量却有了明显提高。

武”,涌现出一大批优秀的技术骨干。他们经验丰富,业务纯熟,是公司的生产技术能手,也是各岗位的楷模。他们为企业作出了突出的贡献。(3)公司经常对职工进行安全教育,提高职工的安全生产意识。生产计划处时常检查工人的岗位操作,各车间和班组严格按照生产工艺流程进行规范化的运作,建立起岗位责任制。对提高产品质量,降低生产成本,起到了显著的作用。

在销售环节。 基于公司产品供大于求的现状,公司以直销为主,降低代销费用,减少流通环节,降低库存占用,从而减少资金占有,降低销售成本。

***曾经指出:“建立现代企业制度是国有企业改革的方向。”十五大报告重申:按照“产权清晰,权责明确,政企分开,管理科学”的`要求,对企业进行规范化的公司改造。抓大放小,对企业进行战略改组,是国家一贯坚持的基本方针。崇钢严格按照国家部署,结合本企业的实际情况,适时调整经营和管理模式,建立了现代企业制度。企业经营出现了转机。1999年崇钢产钢38万吨,比历史最高产量提高了10万吨,质量指标达到99.2%。2000年,公司实现利税2500多万元,利润819万元,两年来年均增长28%,创历史最高水平。公司各项技术指标也连续两年刷新历史记录,公司经济效益大幅增长,企业实力显著增强,真正实现了扭亏为盈。

崇钢的各项改革由此拉开了序幕......

二、推行全面预算管理 建立科学的管理体制

资产重组以后,崇钢也面临严峻的形式:

1、市场低迷,价格不振。吨钢售价在98年的基础上又下降了100多元,直接减少利润3000多万,再加上银行贷款和相关协议的财务支出,以及应在上年摊销而转入本年的费用支出,几项合计,使公司收入减少了3900多万元。

2、内部管理工作非常薄弱,没有系统的管理模式,各项成本指标居高不下,生产事故频发,部门责权不清,推诿扯皮现象严重。98-99年公司经营再度陷入困境。基于此,以李善彬为总经理的新一任领导班子审时度势,经过认真的研究决定,提出了“以财务管理为中心,以推行全面预算管理为契机,带动基础管理工作全面提高”的改革思路。企业由此焕发了勃勃生机。

之。全面预算管理具体来说可以分为四个体系:

1、指标分解体系。公司每年年初会制定一个整体指标,包括吨钢生产成本管理费用、财务费用、销售费用等。如吨钢成本指标,根据历年生产状况和经验定为1300元,办公费定为12000元(下面列举同上)。然后公司将指标分到各车间,接着各车间将成本指标分到各班组,各班组再分解到各岗位,这样一项成本指标决策就从上至下传递到了每个员工身上。这就是三级成本预算。调查过程中,生产计划部的李部长把它形象的比喻为“千斤重担人人挑,人人头上有指标”。

2、指标核算体系。是指指标分解之后,各处室、车间、班组日常核算机制。比如,算一算今天用了多少料,是否超标了,做好材料的出库和用料的管理。如果核算下来,超过了成本指标,那么该怎么办?这就是下一体系。

3、措施保证体系。这一体系的建立主要是为了鼓励各车间、班组工人发挥聪明才智,将超标的损失尽可能的弥补过来。如本月成本指标超标了,他们想办法,一道工序一道工序的检查,改进工艺流程,精简办公设备,减少日常支出,保证全年指标的完成。从而在客观上起到了激励和督促的作用。

4、指标考核体系。指标分解是由上至下,指标核算是由下至上。各班组、车间设立专职或兼职的核算员,对各项费用的完成情况进行日核算,旬分析,月总结,逐级汇总上报。根据考核结果,进行工资分配。实行三级目标考核,即考核目标,增产目标,奋斗目标。其中考核目标是基本的目标,也是最低目标,必须完成。如果该单位未完成这一目标,将否决该单位的全额奖金。增产目标和奋斗目标为嘉奖目标,即达到增产目标拿增产奖金,达到奋斗目标拿奋斗奖,从而激发了广大干部职工参与成本管理的热情,树立了全员成本意识。

四个体系相互促进,相互制约,从而形成了系统的有机的管理网络。科学的管理带来了丰厚的回报。1999年公司吨钢制造成本比98年下降了86元,降低总成本3100多万元,从而实现了“三个月见成效,半年上水平,七个月实现扭亏为盈”的超速发展。推行预算管理以来,年均钢产量递增8.97万吨,创规模效益达300多万元,产品综合合格率由98年的97.83%提高到2002年的99.9%以上,取得了历史以来最好的经营业绩。

三、 加强人力资源管理 发挥工会的纽带作用

人是企业之本。一个企业,如果它维系自己与员工关系的全部纽带就是金钱,那

么它一定不能成功。单一物质激励是害民政策。一个有前途的发展中企业,如何正确定位人才管理,使其成为具有凝聚力和创造力的企业主体,是否有一套行之有效的管理制度是国有企业改革中决不可轻视的重要环节。作为一家拥有1760名员工的国家大型二档企业,全国最大500家外商投资企业,河北省重点地方冶金企业,崇钢人力资源管理改革也在积极有效的推进过程中。本着“大改革,小震动;热问题,冷处理”的改革宗旨,崇钢的现行人员管理,以稳为先,不仅考虑到企业的整体经济利益,更把企业员工的利益时刻放在首位。但这种考虑不是单纯的发放补贴、补助,更采取了全面的激励机制,从员工进厂到提拔干部,并伴随着效益奖的发放等一系列措施,大大提高了全厂上下的工作热情。

(一)劳动用工制度

企业要竞争,要有人才流动,但必须在一个稳定的环境下进行。崇钢从积极吸引外部人才和加强内部 人才的管理两方面入手,加大人才的培养与引进力度。公司新近出台了针对高素质人才(大专及大专以上学历毕业生)的用工政策。即作出了大学本科毕业生从事行政工作,月均收入不低于1000元,从事车间工作,月均收入不低于1300元;大专毕业生从事行政工作,月均收入不低于800元,从事车间工作,月均收入不低于1100元的承诺。员工一旦进入企业,还必须经过严格的文化考试和实际操作。考试择优录取,试用期六个月。即先参加职业技能培训和安全生产教育,然后下基层,在一线向老员工学习技能,尽快提高新进厂职工的技术水平和综合素质。同时公司鼓励职工再学习、再深造,对技术工人着重进行技术培训,对管理者,在不同企业不同部门间交流管理经验,不定期组织管理人员到其他企业进行观摩和学习。企业内部也有很多员工在职参加自考和电大学习深造。

(二)干部聘任制度

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十一

钢铁厂是一个充满着机器巨响以及工作团队互相配合的地方。在我的人生中,我被许可在一家钢铁厂做了一个星期的实习,这给了我机会去了解这个行业的文化并且在实际工作中体验一下。在此期间,我学到了很多新的知识和技能,并且通过与我的同事相处,我得到了一些有关人际关系和职业生涯的忠告。在这篇文章中,我将会分享我的一些经历以及我对于这个行业和职业的一些见解和体会。

首先,我对于钢铁厂这行业所需要的团队协作有了更加深刻的了解。从一开始,我被分配去了厂里的指南团队,这个小组承担了维护整个工厂设备的任务。我很快就发现了他们的团队协作是多么的重要。在这个岗位上,每位队员都有自己的不同任务,而且每位队员的任务都必须严格按时完成,这个确实是一项挑战,而我凭借我的技能和团队协作精神很快就得到了同事们的认可。我意识到,在这个行业里,团队协作是不可或缺的元素之一,没有团队协作,任何一个人都无法完成一个复杂的任务。

其次,接下来我了解到了生产钢铁产品的过程。这个过程涉及到很多不同的技术和机器。我学习如何使用各种机器,包括炉子,电弧炉和钢水过滤器等等。我也学习了如何检查产品的质量,这包括进行热处理和冷却。一方面,这项任务需要很多的技能,包括精度、耐心、和细节。另一方面,这项任务也需要有一个聪明的眼睛去寻找自己的一些盲区,并且对于自己的误差保持警觉。总体来说,在这一周的实习中,我对钢铁生产的过程有了一个更全面的了解,并且我也认识到了在这个行业里工作的难度与挑战。

第三,我从我的实习中学习到了一些关于人际关系的重要性以及职业生涯管理的技巧。在这一周的时间里,我注意到我的同事们彼此之间的合作是多么重要。他们会互相帮助,对彼此友好,并且当需要快速解决问题时也会给予对方支持。这带给了我一个很好的教训:成功的职业很大程度上是基于我们如何与他人沟通、合作和建立互相支持关系。另外,我从我的同事们那里得到了一些关于职业生涯管理的技巧。他们告诉我需要不断地提升自己的技能和知识,以便在这个竞争激烈的行业中保持竞争力。我认识到,提升自己的技能和知识是取得成功非常重要的一步,而且职业生涯管理也应该是我们职场生涯中一项非常重要的元素。

第四,我从这个实习中也得到了一些新的启示和感动。在我实习的第二天,我同行的一位女工人遭受了一些工伤,她将手指放在一个电熔炉里时不小心被火烧伤了。但是,我的同事们并没有慌乱或埋怨,而是迅速地把她送往医院,并且一直陪伴她到她康复回来。我被他们的团队精神和对别人的关心所感动。另外的一些经历也让我认识到在这个行业里,即使是一件微不足道的任务,也是需要做到极致的,因为这关乎到生产的建议,同时也是为了我们生活所需要的产品。因此,我们应该时刻警醒并努力提高自己的品质。

最后,总的来说,我认为这个实习事实上是我所有实习经历中最有趣的和最富有意义的一个。我从这个实习中学习到了许多关于钢铁行业的知识和技能,也得到了一些关于职业生涯管理和人际关系的重要启示。在我进行工作时,我会时刻认识到在这个行业里的创造性和团队协作的重要性,并且也会时时刻刻保持警醒以避免受到伤害。我将永远感激这个实习机会,这里是我继续探索各种可能性的起点之一。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十二

钢铁厂是一个特殊的工厂,工作环境艰苦,危险系数高。但是在那里工作的人们,拥有的是坚强的意志和忠诚与敬业的精神。在这个特殊的工厂经历了几个月的实习,我领悟到了很多,不仅是技术和生活方面的,更是人性的东西。今天我想就自己的这段经历和感悟,与大家分享一下。

第二段:身临其境的体验。

进入钢铁厂的第一感觉就是热,满脸的汗水,身上的工作服一贴即湿。整个生产过程中,都伴随着巨大的噪音和强劲的气流。在高温和强风的作用下,人们肆意地劳作着,承受着人们印象中的艰难与险恶。在厂区里临时建造的宿舍,我们要与四五个人挤在一起,这些年轻实习生的晚上都是忙着学习、洗衣服、打扫屋子,没有一丝闲暇。

第三段:忠诚、坚韧、求知。

在钢铁厂工作的工人,都具备忠诚、坚韧、求知的精神。他们所从事的工作,是司空见惯的重体力劳动,但他们依旧辛勤工作,不为其他,只因他们深深地知晓自己的工作对整个社会的重要性,他们在冷热交替不断的炼钢过程中,不断钻研、改进,追求更高、更优秀的制钢技术。在轧钢车间里,厚重的钢板在工人手中不断变形,他们在高温和灰尘中工作数十年,磨炼出了极强的自我精神和生命力。在制钢行业里,以忠诚为本,以坚韧为力,以求知为趋,是一种受人尊敬的精神追求。

第四段:团队合作、信任和责任。

在钢铁厂,我们看到了一支高效的团队,工人们都在默默地为这个大厂奉献着,没有一个差错,每个人都做好了自己的本职工作。在制钢的过程中,每一个环节都必须协调配合,失误必须100%负责。因此,除了技能和知识外,懂得信任和责任也非常重要,凝聚团队的力量。在这个大家庭中,大家相互信任、相互支持,共同为厂区的进展而努力。

第五段:对生活的认识。

在钢铁厂实习期间,我们每天的生活内容非常单调,但是,这种单调的生活却让人受益匪浅,迫使你去思考一些更深刻的问题。你会发现,不管是休息还是工作,都要有自己的计划安排和时间管理,你会意识到时间的宝贵和合理利用时间的重要性。在这里,你会学到珍惜生活的态度,在单调的工作生活中,找到乐趣,保持好奇心,拥有一份开放、积极的心态,这些,都将使生活更加丰富、有趣。

总之,钢铁厂的实习让我有了深刻而珍贵的经历。我体会到了忠诚、坚韧、求知和团队合作、信任、责任之间的默契与协调。除此以外,实习更让我明白了时间的珍贵、独立思考的重要性和生活的意义。在这短暂的实习中,我汲取了许多灵感和启示,这种经历对我的成长有着至关重要的意义,也使我对未来充满了信心和能量。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十三

钢铁侠是漫威电影中的一位经典人物,他的故事讲述了一个普通的人如何用自己的意愿和才能完美演绎成为英雄的过程。在这个成长的过程中,钢铁侠的故事不仅仅是一种消磨时间的娱乐,更是一个值得我们深思和学习的故事。因为每个人都应该像钢铁侠一样,拥有坚强的心志和充足的才能,战胜困难,迎接挑战。

段落二:欣赏钢铁侠的故事。

故事中的钢铁侠并不是天生的英雄,反而在刚成为钢铁侠时显得很笨拙,甚至还因一些小错而损失了那些看起来成功的行动。但这并没有打消他的因为自卑而降低的意识,相反,他吸取教训,变得更加强大和有信心。在追求自由的路上,他不光是勇敢,同时也聪明睿智,他学习科技知识,提高自己战斗和生存的能力,最终击败了所有的敌人,拯救了世界。这是钢铁侠给我们的启示:每个人只要有了信心,才能和聪明灵活的头脑,就能开创自己的新世界。

段落三:学习领导才能。

钢铁侠成功的原因不仅在于他有超凡的才能,更重要的是他懂得掌控领导才能。之所以能成为无可替代的钢铁侠英雄,是因为他懂得如何在最艰难的时刻发挥自己的领导力,在团队中通过自己的努力和影响力来赢得尊敬和信任。一个领袖的胜利在于他们的能力,但他们的魅力就在于声望、影响力和他们的能力来协调自己的目标与团队的目标。钢铁侠在故事中总是能够调动所有的资源,使之协作和一起奋斗,这是他展现出来的领导才能。

段落四:坚持到底,从不放弃。

钢铁侠的坚持和勇气也是让他成为人们心目中英雄的原因。尽管在他的生平中他遭受了巨大的伤害,甚至会被危险威胁,但只要他相信自己的目标和追求,就只有一个选项,那就是坚持到底。他从来没有放弃,比如他能够艰难地战胜了自己的心魔,克服对自以为是的骄傲的依赖,从而走出困境。我们可以从钢铁侠的身上学到的坚韧不拔的品质,正是我们在面对挑战时所需要具备的品质。

段落五:结尾。

总之,钢铁侠所传达的精神和价值观是值得我们学习和借鉴的。在这个变化万千的世界,每个人都会面临一些大大小小的挑战。这时候,我们应该以钢铁侠的精神为指导,在困难面前不放弃,并且懂得资源整合和领导才能,以智慧和行动维护自己的逐渐成长和追求成功,最终实现自己的梦想。利用自己的力量来改变自己的人生和周围的世界,正如钢铁侠一样,人们都希望成为一位英雄!

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十四

钢铁企业,是我国经济发展中不可或缺的一部分。近年来,伴随着我国经济的高速发展,钢铁产业的快速崛起,也吸引了广大投资者加入其中。但是,这个行业的竞争也异常激烈,良好的企业心态和管理是企业发展的关键。在钢铁企业中,如何保持心态稳定,面对挑战,并在竞争中获胜?下面,我就从我的体验和经历,为大家分享一些心得和体会。

第二段:压力来源。

在钢铁企业中,压力来源多种多样。首先是来自于市场的压力。市场竞争激烈,钢铁企业必须高效运营,不断创新,提高产品质量,才能在市场中立足。其次是来自于内部的压力。公司的管理层、员工间的合作、各类验收环节等都需要企业精益求精,不断进行完善和优化。最后,来自于经济压力。因为钢铁行业的投资较高,投资回报周期比较长,因此经济压力也是钢铁企业难以回避的一种现实。

第三段:应对办法。

钢铁企业面临上述压力,如何应对?为此,我列举了以下几点应对办法:

1.稳定心态。钢铁企业管理者需要时刻提醒自己,不管遇到怎样的困难和挑战,都需要保持冷静、客观的心态,及时总结经验,制定应对方案。

2.提高质量。质量是企业发展的根本。只有把产品质量做到极致,才能在市场中立足。钢铁企业应该不断加强质控力度,提高产品质量。

3.合理规划。一定要根据实际情况,对各项投资进行规划和合理布局,保证企业的长远发展。

4.人才引进。进入钢铁企业的新员工必须具备一定的专业素质和工作经验,只有这样,企业才能拥有更加专业、高效、有能力的管理团队。

第四段:实践运用。

以上应对办法,仅是针对钢铁企业面临的局面,心中所想的应对办法,针对不同企业的实际情况,还需要有不同的解决途径。在钢铁企业实践中,我发现,公司内部氛围的舒适度,人才的招聘素质,员工们的工作动力及团队合作精神等因素,也是影响企业发展的重要因素。

第五段:结论。

综上所述,钢铁企业在面对压力的时候,应该通过制定合理规划,不断提高产品质量,引进人才,稳定心态,提高员工士气等多种因素来应对。当然,办法总是有的,真正难的是通过在实践中的不断试错,调整得出适合自己的办法。因此,值得钢铁企业经营者时刻警惕的是,企业发展永远充满着变数和挑战,只有时刻保持敏锐、灵活的反应,方能在竞争中获胜。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十五

鞍钢化工厂实习心得20x年8月,本人大学毕业后与江苏金浦集团签了三年的劳动合同,被分到金浦集团的前身南京石油化工厂工作,其中有一年的见习期(包括三个月的试用期),在这一年的时间里我们都要在车间里实习,在试用期间,我被分到脂肪酸车间,现在我已经到车间实习了一个多月了,在实习的过程中,自己学到了许多原先在课本上学不到的东西,而且可以使自己更进一步接近社会,体会到市场跳动的脉搏,如果说在象牙塔是看市场,还是比较感性的话,那么当你身临企业,直接接触到企业的生产与销售的话,就理性得多。因为,在市场的竞争受市场竞争规则的约束,从采购、生产到销售都与市场有着千丝万缕的联系,如何规避风险,如何开拓市场,如何保证企业的生存发展,这一切的一切都是那么的现实。于是理性的判断就显得重要了。在企业的实习过程中,我发现了自己看问题的角度,思考问题的方式也逐渐开拓,这与实践密不可分,在实践过程中,我又一次感受充实,感受成长。

下面是本人对工作过程的一些总结及心得体会:

在这一个多月的时间里,下到生产车间后,先了解整个脂肪酸生产的流程,从采购入库,到领料生产,到最后的成品入罐,对整个车间的生产活动有了基本认识,这对我们熟悉企业,进行实务操作打下良好基础。

其中,先前我们对脂肪酸的生产几乎一无所知,但下到车间之后,我们不仅了解了生产流程,还进一步了解了脂肪酸的生产工艺流程和用途,由于脂肪酸生产完后是直接用于公司后面的扬子石化生产,所以每个月的生产有一定的额度。而且由于季节和温度等条件的限制,机器开工的时间长度及强度也有相关的规定,另外,对一些流水线的参观,也激发了我对如何通过新流水线的建设,对降低生产成本的思考,于是,感受颇深的一点,要做一名合格的会计人员,对基本、基础的作业环节是要了解的,否则,很容易让理论脱离实践。在熟悉了车间的生产流程后,工作人员拿了以前的交接班记录和中间产品申请单和报表等资料给我们看,在翻看这些资料的过程中,有不懂或弄不清楚的资料,积极向同事请教,在他们的耐心指导下,我们对车间的整个产品检验的程序方法有了一定上的认识。

由于化工生产是不间断的,所以车间生产必须时刻有人,车间的工作人员采取四班两倒(一天白班12小时一天晚班休两天)和常白班制度。我们车间有四个人(主任,工艺员,等)上长白班,其他人分成甲乙丙丁四个班四班两倒。

虽然我们没有正式分配,但我们都严格遵守车间的生产纪律,遇到不懂不明的地方都积极发问,以免造成安全事故。在车间里必须首先了解生产工艺流程,我们先查看了每个仪器和设备,并了解他们的名称和用途,遇到不懂的地方工艺员就跟我们耐心讲解。为了更好的工作,我们把工艺流程图画下来以便更好的熟悉工作环境。当然在化工生产中最重要的是安全。因此我们刚进车间时主任就给我们上了一堂安全教育课。

我们被安排在丙班和他们一起倒班,这样我们可以亲自参与实际的生产中,

下和但是,在日复一日的工作中,是否还可以通过一些技术手段,进一步提高工作效率。生产工艺流程脂肪酸是应用相当广泛的工业原料,可以榨油下脚料油泥为生产原料,广泛应用于橡胶硫化剂、塑料热稳定剂、润滑剂,纺织用柔软剂、化纤油剂等,在医药方面,用于制取各种制剂、溶剂、吸湿剂和甜味剂等。据调查,国内脂肪酸年需求量30万吨,年产量20万吨,缺口10万吨。市场需求量很大脂肪酸的生产制造方法,由原料经水解反应生成粗脂肪酸和甘油水,生成的粗脂肪酸经蒸馏工艺形成成品,其特征是:所述的水解反应是原料经过两个以上的水解塔(25),所述的水解塔(25)内采用导热油加热;所述的蒸馏工艺是先采用真空蒸馏装置对脱气塔(27)内的粗脂肪酸先脱水脱气,再经过蒸馏,冷凝后即得成品。从牲畜的脂肪中提取的脂肪酸,分为两种类型:一是可食用性牛羊油,另一种是非食用性牛羊油即工业牛羊油,一般有5个指标:ffa游离脂肪酸titre凝固点,miu水分及杂质,fac色度,bleach漂白度(漂炼度)。

[应用领域]:牛羊油脂肪酸主要是丁苯橡胶的乳化剂,高级香皂的皂基,合成各种表面活性剂的中间体,广泛应用于橡胶硫化剂,塑料热稳定剂,润滑剂,纺织用柔软剂,化纤油剂,抗静电剂,食品用乳化剂,用于化妆品洗涤剂及各种表面活性剂的原料等。

[包装]:桶装或散装,桶装为180kg/桶心得体会总之,这次实习是有收获的,自己也有许多心得体会。首先,感受颇深的一点是,理论学习是业务实战的基础,但实际工作与理论的阐述又是多么的不同,在工作的闲暇之间,在同一些工作多年的会计人员的交谈中,深知,在工作岗位上,有着良好的业务能力是基础能力,但怎样处理好与同事的关系,为自己和他人的工作创建一个和谐的氛围,又是那么的重要,于是也就更能体会在企业中“人和万事兴”的要义。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十六

本文目录。

调研目的:了解当前贸易商经营状况和市场资源情况以及对于后市看法。

调研人员:陈士虎。

调研对象:钢厂驻杭办事处和大型贸易商。

1、关于钢厂资源情况:由于价格持续下跌,大量短流程钢厂停产减产,市场供应量大幅减少,而长流程钢厂也考虑生产成本,转炉、部分产线也出现了停产,市场供应出现相应减少。目前无论钢厂设库的资源还是贸易商资源都处于相对历史地位,仅个别大户库存量能在5000吨以上,大多数贸易商库存都在xx吨以下。钢厂厂库里库存也处于低位,个别钢厂厂库降至xx吨以下,仅仅有两三个规格,规格严重短缺。

2、关于贸易商经营状况:今天春节后价格一路下行,贸易商上期亏损,不敢盲目备货,采取快进快出的经营模式,确保不亏损。

3、关于厂商关系:由于今年钢材价格持续下跌,钢厂和贸易商生产和经营都遇到较大困难,厂商关系逐步转变。钢厂广泛实行保价政策,确保贸易商不亏损略有盈利,销售渠道畅通。

4、关于代理模式:钢材流通行业从xx年开始全面开始洗牌,贸易商倒闭、破产和跑路等事件层出不穷,导致所代理钢厂品牌因为经销商变动而影响力下降。钢厂为了保证销售渠道稳定,确保品牌影响力持续上升,开始逐步转向设置区域总代理或者独家代理营销模式。

5、关于后市看法:本周杭州市场建筑钢材部分资源价格涨幅超过110元/吨,市场由于缺货价格有进一步上行趋势。但是终端下游需求并没有好转,市场呈现有价无市迹象,市场对于上涨持续性表示担忧。

6、关于房地产:9月底10月初,房地产调控全面放开,实行“认贷不认房”政策,并且银行对于房地产贷款也放松,但是钢材市场参与者认为目前浙江房地产库存严重过剩,短期难以消化,并且目前楼市下跌趋势已经形成,投资水分几乎已经完全被挤出,因此房产政策虽然放松,但是楼市恐难以好转。

1、某江苏钢厂办事处:

钢厂概况:杭州投放量和影响力最大,占据市场主导地位。

定价模式:按旬定价,每旬根据市场予以补差。

杭州市场投放量:正常15万吨/月,高峰可达20万吨。

钢厂杭州库存:目前库存在8万吨左右,处于相对历史低点,规格齐全,但是部分规格存货较少。

对涨价看法:由于目前市场规格短缺,库存偏低,价格有望进一步上涨。

明年。

工作计划。

:今年部分经销商持续亏损,明年可能退出协议,计划开发浙江周边区域市场,温州和台州新设办事处,也可能拿出部分资源办事处自行销售,尝试钢厂直售。

2、某安徽钢厂办事处:

钢厂概况:杭州投放量和影响力大,占据市场三线钢厂主导地位。

定价模式:每日发布市场销售指导价,经销商按照指导价统一销售。

杭州市场投放量:正常7-8万吨/月,高峰可达10万吨。

经销商结构:大型经销商为主,月协议量基本都在万吨以上。

钢厂杭州库存:目前库存在1万吨左右,处于历史低点,规格严重紧缺,经销商无货可售。

对涨价看法:认为终端需求不佳,虽然目前缺货,但是由于整体形势较差,对于后市市场不看好。

明年工作计划:今年其经销商整体盈利能力较好,经销商合作积极性高,明年计划扩大保价销售区域,逐步向宁波、温州、台州和上海推广,提高其品牌影响力。

3、某杭州大型贸易商:

贸易商背景:以前为钢厂设立的销售公司,钢厂拆迁后全面进入贸易商流通领域。

经营规模:钢厂月协议量6.5万吨。

代理模式:三家钢厂区域总代理,一家钢厂直接代理。

经营状况:其凭借资金实力强劲,库存量大,规格齐全,迅速在市场立足,但与此同时也引起原有市场贸易商高度警惕,担心进入自身所经营的钢厂,占领自身市场份额。

当前盈利状况:10月以来,由于其库存较大,资源相对充足,在价格上涨过程中盈利较好。

对涨价看法:目前价格快速上涨主要是缺货,整体情况并没有好转,而且随着年底临近,市场系统性风险将会加剧,可能更多破产和跑路事件可能会发生,防范风险很重要。

后期经营策略:扩展宁波、温州和台州等周边市场,和当前贸易商成立合资公司,扩大市场份额。

4、某杭州大型贸易商:

贸易商背景:某大型钢厂重要代理商之一,在流通市场经营超过xx年,最近两年快速发展。

经营规模:钢厂月协议量2万吨。

代理模式:两家钢厂代理。

经营状况:其资金实力强劲,但是近期由于其代理钢厂近期减产检修,尤其是其中一家钢厂由于杭州价格低,今年发货量很少,库存始终处于低位,甚至出现了无货可售的情况,自身下游客户供货都难以保障。

当前盈利状况:其代理钢厂实行报价政策,在今年价格持续下跌的情况下,盈利能力较好。

对涨价看法:资源短缺导致本次价格上涨,但是长期来形势仍旧不容乐观。

后期经营策略:积极和大钢厂进行接触,争取获得稳定的钢厂资源,保证自身配送渠道畅通,注意资金安全,扩展绍兴等相距较近的周边市场。

5、某杭州中型贸易商:

贸易商背景:温州来杭州经营钢贸将近20年,传统大户,但是近两年重心转移,规模相对缩小。第二代开始掌权,已经充分认识原有的贸易商模式将会走向终结,积极探索转型之路。

经营规模:钢厂月协议量1.3万吨。

代理模式:两家钢厂代理。

经营状况:由于其代理钢厂都为大型主导钢厂,实行按旬定价模式。今年经营策略以“快进快出”为主,因此略有盈利,但是整体效益相比往年大幅下降。

对涨价看法:涨价只是短期的,但是由于缺货,价格可能在10月继续上涨,但是进入11月以后,资源到货以后,价格没有需求支撑下可能下行。

后期经营策略:积极探索转型之路,考虑向上走还是向下走或者向左走,向上走和钢厂形成战略合作,成为钢厂办事处,获取基本营销费用,不考虑赚取差价。向下走,绑定至少一家下游企业,凭借资金优势,全国范围内为其配送赚取辛苦费。向左走,回到温州,争取垄断一个县域城市,全面配送服务,赚取服务费。

1、从环保影响来看,目前多数钢厂都已经完成了基本环保设备配臵,环保对生产影响不大;但随着环保要求的进一步加强,后期在设备改造和维护上需要投入更多的资金;同时需要注意的是,环保的常规检查企业已经基本能够应对,但重大会议的强制限产无法回避。

2、从淘汰落后产能来看,徐州的少数小型生铁生产企业,唐山的少数小型调坯轧材企业,确实在退出市场;但高炉企业退出极为困难,唐山春节前停产的高炉,近期逐渐全面复产,并且由于当前原料价格低位,新开高炉税前铁水成本能做到1330,远低于主流1450的成本。而这部分企业之所以能复产,主要因为涉及了很多国企央企的资金,此种情况江苏也存在。换言之,由于国企资金在钢铁行业中牵涉较深,所以去产能的过程也会非常漫长而纠结。

3、从国内订单来看,多数钢厂反馈跟去年同期基本持平或有所下降,价格高位持续时间短、接单困难;而出口订单来看,春节期间有过一次出口放量,但是3月以来国内外价格持续倒挂,供需僵持严重,导致接单较为困难。不过,最近几天钢坯大幅回落,方钢出口有所回暖。

3、从钢厂利润来看,目前钢厂不含税铁水成本1330-1500不等,不同钢厂盈利从几十到200不等。但整体盈利从3月下旬之后才恢复,整体一季度亏损情况较为严重。

4、从钢厂产量来看,由于生产有利润加之当前订单尚可,钢厂都是满负荷生产为主,部分前期停产高炉也在陆续复产,可以认为,由于国内产能基数较为庞大,钢厂调节生产较为快速,产量供应不会成为障碍。

5、从钢厂库存来看,3月中旬以后,钢厂进入到销大于产阶段,库存逐渐下降;但是3月底以来,随着销量的下滑,库存压力又开始上升。不过整体而言,目前钢厂库存压力较春节期间已经明显减轻。

6、从下游消费来看,实地考察的结果,徐州和唐山当地新开楼盘极少,以在建和即将封顶楼盘为主,但有部分地铁、高铁、桥梁项目正在实施;而为了剔除钢坯、螺纹的炒作以及囤货成分,我们特意找了架子管、门框、散热器等下游消费指标来看,均呈同比明显下降趋势,说明一季度新开工形势确实不好。

7、从铁矿石库存来看,调研钢厂表示目前库存并不高,但仍有继续去库的空间,并准备以低库存作为常态,厂库前移至港口,随采随用为主,达到效益最大化。从我们观察到的现象来看,一方面近期港口库存持续下降,说明钢厂复产增多,但另一方面平台成交和港口成交却并不活跃,导致港口现货矿价格单周下跌接近50,这两种背离现象也在一定程度上说明,钢厂以加快提货、消耗前期库存为主,并没有加大采购行为;而铁矿贸易商由于掉期和实货之间存在套利机会、加上确实出货困难,也普遍愿意降价去库。

返回目录。

传统的低附加值产品为主,进口则为高附加值产品,进出口价差300美元/吨左右。

全年累计进口铁矿石27526万吨,同比增加6718万吨,增长32.3%。

(三)钢材价格急剧下挫。**年钢材市场价格大起大落。年初由于国内钢材新增资源增幅较低,以及受铁矿石价格上涨的预期影响,钢材价格在一季度攀上历史最高位。之后随着国家宏观调控力度加大,钢材需求增幅放缓,加上行业内部产能集中释放,国内新增资源大幅度增加,价格开始下滑,并于四季度大幅度下挫。年末的钢材价格综合指数收于94.18点,比年初下降了31.03点,下降24.78%,钢材综合指数相当于xx年下半年钢材价格刚刚恢复上涨时的水平。

其中普通钢材价格下滑幅度比特钢大,板材比长材大。年末的建筑用线材、螺纹钢等钢材价格与最高价位相差810-870元/吨左右,跌幅在20%以上,板材的价位相差1700-3400元/吨左右,跌幅在40%左右。

(四)利润增幅放缓,投资增幅回落。全年全行业产品销售收入23691亿元,同比增长30.09%;实现利润1274亿元,增长0.96%,增幅比上年回落78个百分点。重点大中型钢铁企业产品销售收入11753亿元,增长16.42%,实现利润769亿元,下降10.62%。

全年完成投资2281亿元,同比增长27.5%,增幅与去年同期大致相同。

年末冶金行业钢材产销率98.39%,比去年同期下降0.98个百分点;重点大中型钢铁企业年末库存钢材498万吨,实物产销率98.9%,保持着较高的水平。

(五)行业产品结构、企业组织结构继续优化。钢材品种中,板材产量14314万吨,同比增产3476万吨,占钢材增量的48.2%,增长32.1%,高于钢材平均增幅8个百分点,板管比45.6%,提高2.2个百分点;钢筋、盘条等建筑钢材产量12828万吨,增产2037万吨,占钢材增量的28.2%,增长18.9%,低于钢材平均增长幅度4.2个百分点。

**年企业联合重组取得新进展。鞍钢、本钢的联合重组,武钢与鄂钢、柳钢的跨地区联合,首钢入股水钢,河北六家钢铁企业整合为南北两大钢铁集团等等。钢铁行业企业组织结构进一步调整,行业集中度有所提高。

二、存在的主要问题。

近几年投资过快增长带来的风险逐步显现,导致钢铁供需形势发生了变化。

(一)产能集中释放,供求关系逆转。**年钢铁月均日产水平总体呈逐月上升。即使在钢材价格大跌情况下,日产水平上升之势不减。1月份平均日产钢80.95万吨,逐月攀升,12月份达到103.4万吨;1月份日产生铁75.59万吨,12月97.8万吨;1月日产钢材84.23万吨,11月110.19万吨。

在产能加快释放的同时,针对高耗能、高污染和资源性产品出口限制的政策也开始实施,钢铁行业新增资源大量转向国内市场。截至**年末,新增钢的资源流向国际市场的比例持续减少到20.3%,也就意味着全年增钢6888万吨中有5500万吨左右的新增资源投向国内市场,比上年增加了近一倍。国内钢材需求增长相对缓慢,使供大于求的状况加剧。

(二)利润空间缩小,亏损企业增加。**年由于铁矿石大幅度涨价以及煤电油运价格的上涨增加了钢铁企业的生产成本。同时二季度以来钢材价格的深度下跌,一些品种跌进成本区,不少企业当期的生产经营出现亏损。钢铁行业和重点企业实现利润呈逐月下降趋势,3月份当月全行业实现利润151亿元,重点企业93亿元,从9月份开始,全行业利润负增长,亏损企业随之增加。全行业亏损企业个数增长34.58%,亏损额增加1.54倍。重点大中型钢铁企业亏损额增长1.85倍。

(三)板材价格跌幅高于长材,加剧结构调整困难。近几年钢铁行业结构调整有了长足进步,板材的生产能力大幅度增加,增长幅度一直大于长材,板管比不断提高,尤其是宏观调控以来,企业新增能力多为板带材,而长材的生产能力的增长则低于板带材。从发展角度看,由于工业化进程的推进,人民生活水平的提高,板材的消费水平肯定将要提高。但目前我国所处的阶段,对板材的消费需求也呈阶段性特点,今年国内钢材市场板材的跌幅大大高于长材也是这种消费需求的反映。相对于市场调节能力较强的长材,板材市场的竞争将更加激烈,这也为下一步结构调整增加了难度。

三、**年钢铁行业趋势预测。

**年作为""开局之年,预计钢材需求将稳定增长。目前,我国正处在工业化、信息化和城市化进程加快的阶段,也是居民消费结构升级并带动产业结构调整步伐加快的阶段,基础设施建设和城市化建设大规模的展开,投资需求将持续扩大,随着城乡居民消费收入的不断增长,将推动住宅、汽车等消费的持续扩大。可以预料国内对钢材需求还有很大的拓展空间,钢材需求将保持稳定增长的态势。同时随着科学发展观的进一步落实,增长方式的转变以及能源、资源、环境的约束,以往粗放型的增长方式不可能持久。实施宏观调控的情况下,国内对钢材的需求将由前两年的高速增长转为平稳较快增长。

同时,历经几年高速发展,钢铁产能快速扩张,供需形势发生变化,产能的增长快于需求的增长,供大于求的压力不断加大,今年钢铁行业将面临更加严峻的考验。

一是产能过剩矛盾将更加突出。据初步调查统计**年我国已形成4.7亿吨炼钢能力,还有在建能力0.7亿吨,今年的炼钢能力将进一步扩大。即使考虑需求增长,产能释放也将对钢材市场形成巨大的压力。

二是成本上升的压力依然存在。**年进口铁矿石上涨71.5%,今年将继续在高位徘徊,且进一步上涨的压力依然存在;煤电油运等原燃料价格也呈上升之势,钢铁企业生产成本将进一步加大。

因此**年的钢材价格将面临两头的挤压,钢铁企业实现利润的空间会进一步缩小,钢铁工业整体将走向微利甚至亏损的局面。

返回目录。

调研目的:了解近期钢厂和贸易商真实情况。

调研人员:国泰君安期货钢材研究员刘秋平、金韬、马亮。

1、从市场销量来看,8月销量普遍较7月有所回落,销量回落的主要原因是前期需求透支以及当前价格回调带来的买方观望。而从最新订单了解情况来看,6、7月新开工项目接单情况好于3-5月,但由于资金情况依然紧张,施工进度得不到保证,需求边际改善的可能性存在,但无爆发力可言。同时,由于整风和反腐运动的持续进行,基建项目的审批以及执行也难以完全到位。尤其值得注意的是,板材企业的需求恶化在年中开始突出体现,家电出口以及汽车产销都在下降,下半年板材企业的需求压力比建材企业更大。

2、从出口来看,随着人民币的大幅贬值以及周边主要出口国的汇率跟进,出口接单的价格竞争到了前所未有的程度,近期普通热卷fob报价已经到了280美金。同时受欧美和韩国反倾销影响,冷轧和镀锌接单受到一定影响。总体而言,建材企业由于国内订单尚可,出口压力还不大;但是板材企业随着竞争加剧和价格恶化,接单压力较大。

3、从钢厂利润来看,目前钢厂不含税铁水成本1250-1350不等,钢坯目前亏损接近100,螺纹、线材不同区域钢厂从亏损100到微利都有。而板材企业亏损仍维持在200-300。总体来看,建材企业亏损尚在100以内,没有达到新一轮减产的条件;而板材企业已经持续两月边际利润为负,但由于其特殊的体制原因和抗压能力,也没有到减产的临界条件。而唐山多家企业表示,本次阅兵对高炉的影响小于去年,但下游轧材企业停产较多。钢厂普遍有提前备烧结和块矿来减少烧结限产的影响,武安地区要求9月1到9月3全面闷炉,对产量的影响20多万吨,山东淄博要求8月31到9月3闷炉4天,对产量的影响也是20万吨左右。目前限产钢厂全部表示阅兵结束之后会复产。

4、从钢厂成材库存来看,由于成交减弱,产销不能完全平衡,从8月中旬开始,各地钢厂成材库存都出现了上升趋势,但由于前期库存基数偏低,目前库存上升压力还不大,但库存上升的苗头值得重视。

5、从铁矿石库存来看,除唐山受限产影响铁矿库存偏高之外,其他地区钢厂库存普遍不高,铁矿贸易商反馈钢厂拿货积极性整体较高,船期较近的粉矿非常紧俏。市场可售资源相对紧张,钢厂采购陷入两难,根据自身的情况产生差异性策略:能争取到长协的钢厂尽量拿长协;长协少但可以做掉期的钢厂利用贴水结构,采购指数加价拿货,同时在50美元锁定掉期(相当于成本50+3);不能做掉期但有钱的钢厂选择港口采购现货;而真正没钱又没掉期工具的钢厂则只能被动选择指数加价+美元融资,结果就是比直接拿固定价成本更高,且有汇率风险。目前矿山供应正常,而国内又有阅兵限产的情况下,港存仍然下降且矿价坚挺,说明国内开工率处于高位,这点从螺纹的疲软也可以看出。而即便是阅兵地区的钢厂,最近都在积极的询价以及采购,为后期复产做准备,这也在一定程度上印证了后期开工率会继续走高。值得注意是是,由于人民币贬值,部分钢厂美元负债遭受严重损失,这块会在第三季度反应出来亏损,直接加剧现金流紧张,这也是后期的一个风险点。

6、从焦煤来看,低价迫使部分煤矿减产,但供给依然充裕,山西部分煤矿原煤库存压力增加。下游需求放缓速度比市场前期预期更快,环保和资金跟不上是焦煤需求疲弱的主因。从焦炭来看,当前焦化算上化产维持在盈亏平衡线附近,环保在河北地区的减产幅度在30%-50%,化产量下降,焦化成本上升,焦炭不做库存。焦炭出口在汇率贬值后没有明显改善。

1、某华东大型钢厂:

产量:国内最大的卷板生产企业,目前高炉正常生产,湛江一期工程9月点火,第一年暂时不出成材,只出板坯,今年暂时不会对市场形成冲击,但一期完全达产后年化产量450万吨,主要以板材为主,对华南和东南亚市场进行供应。

订单:今年接单是有史以来最困难的一年,9月的订单压力比8月还差,汽车企业都在下调生产计划,下半年汽车产量有可能是负增长,而家电、机械造船订单也全无亮点。今年板材企业的金九银十大概率没有了。

出口:出口压力较大,因为人民币贬值,国外客户连之前签好的单子都要求重新改签,降低价格。而国内钢厂本身就竞争厉害,所以出口价格压力较大。

成材库存:库存正常略偏高。目前订单条件下去库存比较困难。

铁矿石库存:铁矿库存正常偏低,对铁矿后市不看好,做大库存不产生效益。

2、某华东大型钢厂:

产量:以生产螺纹、热卷、盘螺、线材为主,年化产量2500万,目前高炉满负荷生产。

订单:最近出货有所减弱,厂提规格从3个规格提高到7个,小规格加价也降下来了。8月螺纹协议量35折投放,9月发货7折,等于发货提高一倍。

出口:8月螺纹出口21万多,9月螺纹出口18万多,出口有所下降,但总体还处于高位,而全部品种的出口量来看,还在60万吨左右,跟8月基本持平。

利润:铁水成本1250左右,吨钢有接近100利润。

成材库存:前期都在交出口订单和国内订单,所以厂内库存无增长,目前仍是正常偏低水平。

铁矿石库存:铁矿石库存45天左右。

3、某华东中小钢厂:

产量:以生产螺纹为主,线材占比不多,年产量300多万,日产量接近1万吨,目前满负荷生产。

订单:7月涨价以来出货不错,但8月出货不畅,现在已经需要研究出货对策了。

利润:铁水成本1300左右,钢坯亏接近100,但螺纹还能赚几十。

成材库存:前期涨价的时候库存基本告罄,但最近销售不畅,库存持续累积,到了5万吨左右。

铁矿库存:铁矿库存3天左右,处于偏低库存,主要是铁矿库存不产生效益,所以不愿意做大库存,随采随用为主。

4、某华东大型钢厂:

产量:以生产热卷为主,目前高炉正常生产,没有减产计划。

订单:目前经营情况不理想,螺纹价格上涨了200-300元/吨,但热卷价格在50元每吨上下波动,目前宁波市场热卷销售价格在1980元/吨左右,低于螺纹200元/吨左右。

成材库存:厂内库存一直不高,都是协议订单,目前厂内钢坯加热卷库存7万多,属于正常偏高水平。

5、华东大型工地配送商:

该工程部以承接房地产工程为主,全国都有工地,今年1-8月整体采购量比去年同期减少30%以上,9月采购计划跟8月比也无增长,今年的开工形势远差于往年。一方面,从甲方开发商来说,今年施工拖延的情况非常普遍,因为资金紧张主动要求施工方放缓进度的情况非常普遍,甚至要求以房抵债也很常见;另一方面,从施工企业和配送商而言,由于资金不到位,施工以及送货被迫拖延,甚至阶段性停工也很普遍。而今年最大的制约因素资金问题,下半年并没有好转的趋势,反而有进一步恶化的趋势,所以不相信政府托市年底赶进度的说法,因为不管房地产还是基建,最后实施的都是企业,企业行为是逐利的,没有利润或者资金不到位,进度是不可能赶上来的。

6、华东大型出口贸易商:

该贸易商以钢材出口为主,他们7月6号到现在一直出口订单比较差,成交非常弱。今年整个出口的增加,是中国的市场下跌在抢占国际市场造成的增加,一旦中国价格企稳,出口就减少了。现在来看国外客户没有看到涨价的迹象,板材类一路在下跌,从上个月320美金到280美金,越往后面冷轧涂镀的压力越大,三方面原因:1、国内汽车行业非常不好;2、冷轧涂镀产业线在延伸,很多企业的产业线在上来;3、因为美国欧洲反倾销,冷轧涂镀300万吨左右的出口量只能转内。而之所以7月份长材反弹幅度比板材要高,这是因为减产都发生在长材企业,板材类企业没有减产,国有企业亏,也不会停。当然价格继续再往下杀,有钢厂可能会停,10亿产量里面,板材也就2亿多,减产效果和螺纹钢减产差不多。

今年工槽角类的需求比去年好,这两个月有反映螺纹钢的需求有增加,一些工地在赶工,后期有没有持续性不清楚,整体下来不是很好,因为正常来讲,销售萎缩以前20天,现在萎缩了一个多月,这几天连螺纹出口订单都很少了,看到了的价格也非常低。

唯一能期望后期的就是国家的刺激政策,10月份之后会不会产生需求,如果这方面的需求不出来的话,需求够呛。矿的情况是另外一个情况,很多钢厂认为50美金左右的价格是今年测试出来的底部,部分工厂在增加长协的量,最近指数加价4个美金左右反映矿紧张的情况。

1、北京大型贸易商:

该贸易商主要代理河钢螺纹钢。

需求:从8月20起,北京阅兵限行,工地停止施工,六环以内卡车限行,所以钢材贸易几乎停滞,钢价从月初到1980反弹到本月高点2050之后,目前又回落至1980,目前基本有价无市,价格已经没有意义。

库存:前期全国价格反弹,北京反弹幅度较小,但是出货还不错,所以库存消化了很多,目前只有一万吨左右库存,库存处于偏低水平了。8月20以来,由于只进不出,库存在缓慢增加,前期汽运限行,只有火运能过来。但是28号之后,火运也限制了,所以到货受到限制。目前库存不高。

钢厂政策:河钢8月份结算20-22螺2020元/吨,完成协议量优惠100,等于1920,贸易商8月普遍有利润,已经持续两月盈利了,对钢厂政策还比较满意。9月宣钢协议或发货4折,承钢4.7折,8月实际发货量不到5折,9月发货跟8月基本持平。贸易商表示,到9月4日库存增加幅度不大的话,可能会尝试涨价,如果库存增加幅度大,价格可能会跌至成本价附近以降低库存。

2、某河北钢厂:

该厂有三个分厂,以生产中宽带钢和窄带、螺纹、线材为主。

生产:该厂一共7个高炉,受阅兵限产影响,从7月20日起,烧结限产30%,7月28号起,烧结限产会增加到50%,目前停烧结影响不大,因为前期烧结和块矿已经做了准备,但限产结束之后,烧结的产量会上升,以弥补这段时间不能正常生产的影响。

销量:产销勉强平衡。

利润:目前现金不亏,亏折旧。

成材库存:库存15天左右,属于正常偏低库存。

铁矿库存:为了提前为复产做准备,减产期间照样正常采购,目前节后该补的都补好了,目前库存偏高水平。

3、某河北钢厂:

生产:该厂以生产线材、热卷、冷轧镀锌板为主,年产量300多万,目前满负荷生产,但是由于身处邯郸地区,处于阅兵限产的范围,9月1到9月3,要求闷炉三天,会影响2万多吨产量。

销量:前期出货尚可,目前产略大于销,线材还能卖得动,板材出货困难。

利润:目前盈亏基本持平。

出口:韩国汇率下调之后,部分品种出口价格比国内还低,导致出口接单有所下降。

成材库存:成材库存不多,前期市场反弹他们没涨价,主要就是为了消化库存。

铁矿库存:目前铁矿库存2周左右,还有几万吨提前备好的烧结,库存正常偏高水平。后期限产结束之后,如果矿价稳定会正常补货,如果暴跌会观望。

4、某河北钢厂:

该厂以生产热卷为主,年产量500万左右。

生产:目前满负荷生产,但是8月28号开始要执行阅兵限产政策,烧结限产50%,目前已经提前备好一部分烧结矿,但是产量难免还是有影响。

销量:协议户为主,订单正常执行。出口接了几千吨。

利润:由于成本控制还可以,目前只是亏几十。

成材库存:成材基本无库存。

5、某华北钢厂:

该厂是华北千万吨以上级别的板材生产企业。

生产:为了配合9月阅兵,8月下旬已经停了一个高炉,但是最新通知要求9月2到9月3,迁安分厂高炉全停,意味着剩下的两个没停的高炉也会停产,总体算下来影响粗钢26万吨左右,但9月4号高炉会全面复产。今年环保限产小于去年,去年要求两个分厂高炉全停,今年只要求一个分厂停,并且去年停了好几天,今年只要求2天。

国内订单:9月订单目前基本接满,主要是减产接近20%,产量下来之后跟需求容易匹配了。另外感觉低价吸引了部分客户抄底需求。

成材库存:以产定销为主,基本没有库存。

1、某山东钢厂:

生产:目前满负荷生产,暂无检修计划,因为环保限产,烧结要求停一部分。

盈利:目前亏微利。

库存:库存6万左右,库存不高,目前山东钢厂整体库存压力不大,不准备交割。

铁矿石库存:铁矿库存正常水平。

2、某山东钢厂:

生产:该厂以生产螺纹、盘螺、圆钢,目前9月高炉有8个已经完全复产,每天出材1万5千吨,还有一个高炉在拱炉,如果全部高炉磨合完毕,每天能出2万吨成材。但是8月底接到政府通知,8月31到9月3,要求高炉全部闷炉,9月4高炉复产,但烧结要停到9月6,会影响这几天的产量。

订单:该厂从8月10-8月15日起陆续出材,前期涨价出货还不错,最近价格跌了接近100,出货明显下滑。该厂出货范围包括山东、江苏、安徽、河南、上海等多地,之前停产5个月,代理关系还在,但客户部分流失,只能通过低价重新占领市场。

盈利:当期原料价格对应来算,8月中旬有接近100的利润,最近价格回落盈亏基本持平。

库存:库存3-4万左右,最近还在加大生产以保证规格齐全。

铁矿石库存:铁矿6-7天库存,正常采购为主。

生产:年产量500万吨,以线材和焊管为主,7月初8个高炉里面有3个450高炉检修,7月底有两个高炉已经复产,一个高炉是租赁关系已经归还不再生产。8月下旬有一个高炉因为设备问题需要大修两个月,目前已经开始检修,日均产量影响1500吨。

订单:8月以来山西出货一直不太好,产销难以平衡。目前q235高线过磅含税价格报1900,前期最低1800,反弹最高2180,目前高点至今已经下跌了280,但距离前低还有100的距离。

利润:目前只亏财务成本,亏损不到100,7月最高亏损达到200。

库存持续上升,目前4万吨左右。

原料库存:正常库存,使用外矿为主。

4、某华中钢厂:

生产:该厂年产千万吨以上,主要产量热卷、中厚板、螺纹等,目前满负荷生产,无减产计划。

订单:因为该厂在当地有品牌效应,最近建材和热卷出货还可以,但是中板出货不行。

盈利:目前卷板吨钢亏损300左右,螺纹亏损60左右。

库存:前期涨价出货不错,成材没多少库存了。

1、山西某炼焦煤矿。

销售从销区情况看,该矿往河南市场8月份出货很少,拉运量只有7月份的65%左右,属于8月份一下子降下来的。环保限产是一部分原因,主要感觉还是焦化产资金跟不上。陕西地区化厂对焦煤的需求还有,但资金上面也有问题。

煤矿利润:该矿在山西地区属于成本控制较好的矿,当前只有5元/吨利润,周边煤矿吨亏在20元/吨-30元/吨。最新一次日钢下调20元/吨焦炭价格之后,焦化厂再往煤矿转移降价的难度较大。

煤矿生产:当前原煤库存高,以往过年提前一个月休息,按照现在的情况要提前一个季度放假。吕梁、晋中等地民营矿停产50%左右,有些煤矿为了维护老客户关系,亏损也在供应,要看各家煤矿能抗多久。在客户维护上面,现在主要是维护老的客户,不会开发新客户,怕不熟悉的客户资金出问题。后面银行的态度很关键,如果银行抽贷很多企业撑不住。

环保:山西环保组近期经常下来检查,会影响1-2天的发运量。

2、山西某煤炭从业人员。

山西的中煤、同煤走量还可以,高硫煤比较好卖,因为价格低。国营大矿退出生产的不多,还是以量补价的思路。了解到内蒙那边煤矿停了60%-70%,山西地区8月20号左右开始环保减产,一部分小煤矿有停产影响,环保对总的产量影响不大,包括去年提的核定产能问题,依靠政策很难实现产能退出。

下游接货情绪不好,动力煤现在5500大卡的卖不动,客户更愿意自己配煤。

3、某河北焦化厂。

该厂属于河北地区较大型焦化厂,生产上面8月23号开始到阅兵结束有限产,邢台那边的焦化厂已经限产了50%。库存方面,维持低库存,不主动堆库存,销售情况也不太好。焦炭生产算上化产品能够做到微利,最近限产之后焦炉煤气少了,导致化产品产量下降,焦化厂成本压力上升。环保对运输有限制,但实际影响不是特别明显。

4、焦炭出口贸易商。

外商订单以小单采购为主,像以前那种大单的少了,如果涨价外商会多采一点。外销焦炭可以通过掺混等方式销售,标准比交易所交割品略低。人民币贬值之后,焦炭销售并没有明显改观。出口订单、自身库存相对稳定,环保对焦炭贸易影响不大。

(本文转摘至国泰君安期货产业研究所)。

返回目录。

1、从环保影响来看,目前多数钢厂都已经完成了基本环保设备配臵,环保对生产影响不大;但随着环保要求的进一步加强,后期在设备改造和维护上需要投入更多的资金;同时需要注意的是,环保的常规检查企业已经基本能够应对,但重大会议的强制限产无法回避。

2、从淘汰落后产能来看,徐州的少数小型生铁生产企业,唐山的少数小型调坯轧材企业,确实在退出市场;但高炉企业退出极为困难,唐山春节前停产的高炉,近期逐渐全面复产,并且由于当前原料价格低位,新开高炉税前铁水成本能做到1330,远低于主流1450的成本。而这部分企业之所以能复产,主要因为涉及了很多国企央企的资金,此种情况江苏也存在。换言之,由于国企资金在钢铁行业中牵涉较深,所以去产能的过程也会非常漫长而纠结。

3、从国内订单来看,多数钢厂反馈跟去年同期基本持平或有所下降,价格高位持续时间短、接单困难;而出口订单来看,春节期间有过一次出口放量,但是3月以来国内外价格持续倒挂,供需僵持严重,导致接单较为困难。不过,最近几天钢坯大幅回落,方钢出口有所回暖。

3、从钢厂利润来看,目前钢厂不含税铁水成本1330-1500不等,不同钢厂盈利从几十到200不等。但整体盈利从3月下旬之后才恢复,整体一季度亏损情况较为严重。

4、从钢厂产量来看,由于生产有利润加之当前订单尚可,钢厂都是满负荷生产为主,部分前期停产高炉也在陆续复产,可以认为,由于国内产能基数较为庞大,钢厂调节生产较为快速,产量供应不会成为障碍。

5、从钢厂库存来看,3月中旬以后,钢厂进入到销大于产阶段,库存逐渐下降;但是3月底以来,随着销量的下滑,库存压力又开始上升。不过整体而言,目前钢厂库存压力较春节期间已经明显减轻。

6、从下游消费来看,实地考察的结果,徐州和唐山当地新开楼盘极少,以在建和即将封顶楼盘为主,但有部分地铁、高铁、桥梁项目正在实施;而为了剔除钢坯、螺纹的炒作以及囤货成分,我们特意找了架子管、门框、散热器等下游消费指标来看,均呈同比明显下降趋势,说明一季度新开工形势确实不好。

7、从铁矿石库存来看,调研钢厂表示目前库存并不高,但仍有继续去库的空间,并准备以低库存作为常态,厂库前移至港口,随采随用为主,达到效益最大化。从我们观察到的现象来看,一方面近期港口库存持续下降,说明钢厂复产增多,但另一方面平台成交和港口成交却并不活跃,导致港口现货矿价格单周下跌接近50,这两种背离现象也在一定程度上说明,钢厂以加快提货、消耗前期库存为主,并没有加大采购行为;而铁矿贸易商由于掉期和实货之间存在套利机会、加上确实出货困难,也普遍愿意降价去库。

钢铁调研心得体会大全(17篇)篇十七

随着我国经济的快速发展,对钢铁的需求量也越来越大。钢铁作为基础工业品,对于促进国民经济的发展起着举足轻重的作用。然而,在过去的发展中,我国钢铁产能并没有实现与需求的匹配,产量增长速度远远滞后于市场的需求增长速度。为了解决这一问题,钢铁行业不断进行产能扩充和升级,以提高产能和提高产品质量。在这个过程中,我获得了一些宝贵的经验和体会。

第二段:加大技术创新力度。

在钢铁行业增产的过程中,技术创新是关键环节。通过技术创新,可以提高生产效率,减少能耗,提高产品质量。我所在的钢铁企业采用了自主创新的方法,加强技术研发,并与研究机构建立紧密的合作关系。通过引进先进的设备和技术,钢铁生产线的效率得到了大幅提升,产品质量也有了显著的提高。此外,还通过研发新材料和新工艺,使得钢铁产品具有更多的附加值,增加企业的竞争力。

第三段:提高管理水平。

除了技术创新以外,提高管理水平也是钢铁行业实现增产的重要因素。在过去的发展中,我所在的钢铁企业存在着许多管理上的问题,如生产流程不规范,生产资源浪费,管理体制滞后等。为了解决这些问题,我们着力加强生产流程管理,优化资源配置,推行精益生产管理模式。通过引进现代化的管理理念和方法,企业的生产效率大幅提高,资源利用率显著提升。同时,还要加强对员工的培训和管理,激发员工的积极性和创造力,为企业的可持续发展奠定了坚实的基础。

第四段:加大环保投入。

在实现钢铁增产的同时,环境保护也是一个不可忽视的问题。钢铁行业作为高能耗、高污染行业,生产过程中会产生大量的固体废弃物和气体污染物。为了实现可持续发展,我们投入了大量的资金和精力来改善环境状况。通过引进先进的环保设备和技术,可以有效地减少污染物的排放,提高资源利用率。此外,还要加强企业的社会责任感,积极参与公益事业,推进绿色发展,为社会和谐稳定做出贡献。

第五段:加强国际合作。

随着全球化的发展趋势,国际合作也是实现钢铁增产的重要途径。我国的钢铁产能虽然在近年来有所提高,但与发达国家相比仍然存在差距。为了缩小这一差距,我们积极与国际知名钢铁企业进行合作,引进先进的生产工艺、管理经验和技术设备。通过国际合作,可以有效地提高钢铁产能,增加产品质量,开拓国际市场,实现国内外双向互惠的发展。

总结:

在钢铁行业增产的过程中,技术创新、管理提升、环境保护和国际合作是四个关键因素。只有在这些方面做好工作,才能实现钢铁产能与需求的匹配,推动国民经济的快速发展。同时,也要明确钢铁产业的发展定位,合理调整产能布局,加强行业监管,推动行业健康可持续发展。钢铁增产心得体会,将对我国未来钢铁行业的发展起到积极的推动作用。

相关范文推荐

    读增广贤文读后感(模板15篇)

    读后感能够让读者更好地理解和体会作品中传递的深刻思想和情感。以下是小编为大家收集的读后感范文,希望能给大家一些写作的灵感。我家有一个书虫,那就是我的表哥。他家境

    商标使用合作协议书(汇总18篇)

    合作是人类社会中一种重要的行为方式,它可以促进团队的凝聚力和效率。这些合作范文展示了合作所带来的创新和突破,希望能激发大家更多的合作想法。___________

    治安调解协议书内容(优秀20篇)

    合同协议中的条款和条件可以根据实际情况进行个性化的调整和制定。如果您对合同协议的具体条款有疑问,可以参考下面的案例进行学习。主要事实(包括案件发生时间、地点、人

    钢管出租协议书(优秀21篇)

    合同协议的内容通常包括合同的目的、条款、履行方式等。合同协议范文中的内容涵盖了常见的商务条款和典型的合同要素,可以作为我们撰写合同时的参考。为了搞活地方经济,盘

    来源心得体会大全(21篇)

    通过写心得体会,我可以更好地发现自己的不足和问题,并积极思考改进的方法和路径。以下心得体会范文是经过认真筛选和整理的,值得大家仔细阅读和思考。第一段:引言(15

    线上教师培训方案(热门19篇)

    培训方案的有效性可以通过培训效果评估和员工反馈来进行衡量。下面是一些成功的培训方案示例,供大家参考。可以从中了解到不同培训目标、内容和方式等方面的经验和方法。跟

    导购销售心得体会和感悟(汇总15篇)

    心得体会是一个自我反思的过程,能够帮助我们提升自我认知和自我管理的能力。以下是小编为大家整理的一些优秀心得体会范文,供大家参考。希望这些范文能够给大家提供启示和

    银行员工半年工作总结(优质20篇)

    月工作总结是一种重要的工作习惯,有助于我们系统化地思考和总结工作。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,仅供参考。大家可以结合自己的实际情况进行参考和借鉴,充分

    幼儿园小班语言教案简单(模板22篇)

    幼儿园小班的教育活动应该多样化,引导孩子们全面发展各方面的能力。以下是小编为大家整理的一些幼儿园小班总结范文,供大家参考借鉴。1.了解小拼板的多种玩法。2.听信

    警校纪检部申请书(精选13篇)

    参加学术会议或者研讨会,更多申请书能帮助你扩展人脉并增加合作机会。这些申请书范文的成功之处在于能够准确把握申请要求,突出自身优势,展示价值,以赢得对方的关注和支