乡村青年教师演讲稿(优质5篇)

时间:2023-10-09 作者:雨中梧乡村青年教师演讲稿(优质5篇)

演讲属于现实活动范畴。它是演讲家通过对社会现实的判断和评价,直接向广大听众公开陈述自己主张和看法的现实活动。我们如何才能写得一篇优质的演讲稿呢?以下是我帮大家整理的最新演讲稿模板范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

乡村青年教师演讲稿篇一

领导、老师、同学们:

下午好!

金秋送爽,硕果飘香,第xx个教师节又向我们姗姗走来。在这美好的时刻,我向全体教师致以最诚挚的祝福,祝老师们节日快乐,身体健康,万事顺心!

过去的一年里,在校领导的正确指引下,老师们积极支持,热情配合,我带的高三(1)班取得了较为优异的成绩,在此我代表届高三(1)班的全体同学,向老师们表示衷心的谢意。并相信这一届高三(1)班的.老师们会一如既往,精诚团结,取得更加突出的成绩。

在这神圣的节日里,作为一名老师,我感到无上荣耀;作为一名国华的老师,我更是感到无比的自豪,同时也更觉任重而道远。

孟子说,君子有三乐,“得天下英才而教之”,为其一乐也。国华是一所特殊的学校,他是优秀学子遨游的海洋,是未来精英的摇篮。我们有幸能成为这些精英的老师,心中无比欣慰。然而,作为他们的老师,我觉得,我们应该对自己有更高要求。我们不仅要教给他们知识,更要教他们如何做人,如何做事;我们不能仅带着知识走向他们,而应该带着他们走向知识。校长常常要求我们,不能只做一个教书匠,而要做一个学习型的教师,做一个研究型的教师。我们只有不断学习,刻苦钻研,才能提高自己的素养,跟上时代的步伐,才能使自己无愧于国华教师的身份,才能有资格去教这些未来各行各业的精英。

如今我们面临着新课改和新高考的挑战。我们要认真学习新课标,准确领会新考纲,确保课堂教学高质高效,备考复习有的放矢,既提高学生素质,又取得辉煌的高考成绩。

国华的都远离家乡和父母,因此,我们不仅是他们的老师,也是他们的家长,还要让自己成为他们的朋友,。我们不仅要督促他们学习,还要关心他们的生活,更要走进他们的内心深处。当学生向我倾诉内心的烦恼和愁闷时,当学生把学习中每一点进步的喜悦与我分享时,当学生与我畅谈自己对生活的感悟时,当学生向我描绘自己未来的蓝图时,我知道他们已把我当成了朋友。这时,内心的喜悦之情是无与伦比的。我似乎感受到一颗颗年青心灵的悸动,似乎聆听到一声声心灵的召唤。我仿佛自己成了一位雕刻家,眼前摆满了晶莹剔透的玉石,我要将他们雕成一件件精致的玉器。

作为未来各行各业的领军人物,不仅要有广博的知识,还要有博大的胸襟和高瞻远瞩的气度,更应具有无私奉献的精神。作为他们的老师,我们应该为人师表,率先垂范。学校创办人那种无私博大的胸怀,学校领导那种务实求真的作风,都深深地激励着我们。我们应该以他们为榜样,在提升自己学术素养的同时,不断提升自己的道德修养和精神境界。在教学中,我们应以学校的发展为重,一切为学生的成材着想,发扬合作精神,做到资源共享,不单打独斗,封锁资源。

今年我又是07届高三(1)班的班主任,我提出了“创高三(1)班品牌,圆名牌大学梦想”的口号,这对我们高三(1)班的全体师生来说,既是压力,也是动力。但我相信,我们一定能做得最好,以优异的成绩,向学校五周年校庆献上一份厚礼!

谢谢大家!

乡村青年教师演讲稿篇二

岑巩中学数学教师杨胜燕这个学期,我校实行了“师徒结对”的活动。这是一项非常好的活动,它能够使我们这些青年老师获得有经验老师的帮助,使我们更快的成长,争取早日成为一位优秀的教师。在这次活动中,我的师傅是夏贵老师,夏老师在学生心目中是一位既要求严格,又和蔼可亲的好老师。刘老师对我来说也是一位非常值得尊敬,值得学习的好老师。他对待工作认真负责,对学生关爱倍至,对我更是指导有方。我听了他的课之后,收获很大。体会如下:

一、虚心求教

在结对仪式中,郑校长就指出作为新老师一定要多问,多虚心求教,自己才会有收获。确实作为我们新老师没有任何经验,遇到问题我们都应该虚心向有经验的老师请教,而且学校给我们创设了这么好的平台,为我们指定了一位师傅,一对一地帮助我们,使我们更好地进行沟通与学习。虚心求教,就是等于自己给自己一次学习的机会,不懂就要多问,师傅看你好学,哪会置之不理,肯定也为自己的徒弟感到高兴。

二、刻苦学

很羡慕我的师傅夏贵老师在课堂上能够妙趣横生、对答如流,每次听师傅上课都很享受这个过程。但作为自己,往往会忽视学生的实际情况,应该多听课,听完及时写总结和反思,多钻研,多学习,让自己又更多的积累,努力让自己的课堂有趣味不乏高效率,有个性,最重要是把握好自己的课堂。

三、多实践

一味的请教他人,没有自己的实践,那也是不行的。学校给我们锻炼的机会还是很多的。首先是自己多上课给师傅听,每一个师傅都会指出很多不妥的地方,这让我很高兴,因为如果不足越来越少,就说明自己在成长。当然这个学期的公开课,师傅也尽心尽力,听我试上,而且耐心的点拨,从教案设计到课件更改都一遍遍地教,才让我信心十足地上完公开课。总的来说,多实践也是一种经验的积累,让自己在成功失败中,看清问题,解决问题。

四、勤思考

有所思考,才能有所进步。只是备课、上课、批改作业这样一个循环的过程中,都需要一个思考反思的过程。我应该更认真学习研讨,多钻研教材。有时候,一个态度决定着一切成败。

虽然我是只笨鸟,但这只笨鸟拥有着无尽的精神财富,真心地感激我的师傅。在新的一年里,也希望我能更加的努力,更加进步,教学水平上一个新的台阶。

乡村青年教师演讲稿篇三

老师们、同志们、同学们:

今天,在新中国第xx个教师节来临之际,我们在这里隆重集会,热烈庆祝这一属于我们广大教师自己的光荣节的日。首先,请允许我代表学校、代表学校党委杨振斌书记和学校其他党政领导,向为学校发展辛勤耕耘、无私奉献的全体教职工致以崇高的敬意和诚挚的问候!向今天新聘任的哲学社会科学资深教授,和受到表彰奖励的先进个人表示热烈的祝贺!

人民教师是一个光荣而神圣的职业,是兴国之本、立教之源、品行之师、学问之师。长期以来,我校广大教师在立德树人、教书育人的岗位上,恪尽职守,呕心沥血,默默耕耘,无私奉献,充分体现了陶行知先生倡导的“捧着一颗心来,不带半根草去”的崇高精神,为学校事业的发展作出了突出贡献。“十二五”以来,学校制定了《xx大学中长期改革与发展规划纲要》,提出了建设世界一流大学的百年目标,明确了“三步走”发展战略、五大战略举措和“五位一体”的战略抓手,坚定不移地深化综合改革,推进内涵式发展,初步实现了由合校初期的“艰难起步、负重前行”,到中期的“深度融合、凝心聚力”,再到“十二五”以来的“深化改革、加快发展”的历史性转变。从高等教育当前形势和发展趋势来看,学校未来发展的关键在于高端人才的引进和培养、在于师资队伍整体素质的提升。为此,学校在“十二五”规划中明确将“人才强校”作为学校发展的重大战略,强化高层次人才引育、重视青年教师培养、优化师资队伍结构等等。不仅有效提升了我校师资队伍的水平,也为学校的快速科学发展提供了强有力的人才保障。

在进一步加强师资队伍建设的同时,学校党委高度重视师德建设工作,并始终把师德建设作为教师队伍建设的头等大事来抓。近年来,通过深入落实《xx大学教师职业道德规范》和教师的《本科教学工作规范》,开展了一系列以师德教育为主要内容的活动,大大提升了我校师资队伍整体素质,师德师风的整体面貌焕然一新。这次受到表彰的老师,是我校师德建设中涌现出来的优秀代表,是在贯彻党的群众路线、践行“三严三实”、培育社会主义核心价值观方面的典范,是全校教职员工学习的榜样。全校师生员工要向先进模范教师学习,学习他们忠诚于党的教育事业的崇高思想,学习他们为人师表、无私奉献的高尚品德,学习他们勇于探索、开拓创新的进取精神,保持和弘扬高尚的师德情操,为xx大学的快速发展贡献我们每个人应有的力量。

教育作为一项崇高的事业,“教”是传授、“育”是感化,对于教师的个人素质要求非常高,不仅要求教师具有高超的教学科研水平,而且更需要具备高尚的人格精神。教师对学生的悉心爱护和严格要求,会影响学生的一生。只有教风优良,学生才能够在思想和学业方面有所提高,才能真正地从心底里尊敬教师,务实求学。严谨治学、求实创新的学风与爱生如子、诲人不倦的教风,是构成一所高水平研究型大学严谨校风的基础。因此,我们要以高度的社会责任感,既教书又育人,将思想道德教育融入到专业教学和科研工作中,帮助同学们思想和学业同步提高。

下面我代表学校重点就进一步推进我校师德师风建设提出三点要求:

师德师风建设工作直接关系到人才培养的质量、科学研究的水平、学科发展的高度。加强师德师风建设,是全面实现立德树人根本任务,贯彻落实党的教育方针的根本保证,也是推进我校实现内涵式发展的现实需要。我们要从全局和战略的高度,深刻认识加强师德师风建设工作的重要性,以强烈的政治责任感坚持不懈地抓好师德建设。要针对学校的实际和特点,将师德师风建设渗透、贯穿到教学、科研、管理工作全过程,深入贯彻落实党的教育方针,遵循高等教育发展规律和学生成长成才规律,以教书育人为核心,以提高教职工思想素质、职业理想和职业道德水平为重点,弘扬高尚师德,引导教职工树立高尚的道德情操和行为规范,切实提高师德师风建设水平。

近十年来,伴随着中国国力的快速提升,我国高校的办学质量整体上得到了较快的提高,面对高等教育发展的新形势,我们深感竞争的日益激烈。要想在未来的高等教育竞争中立于不败之地,就要在提高学校核心竞争力上做文章。师德师风建设是提升学校核心竞争力的基础性工作。因此,要建立健全师德教育、宣传、监督、考核、激励和惩处相结合的长效机制,将师德教育摆在教师队伍培养的首位,贯穿教师职业生涯全过程。要创新师德教育理念、模式和手段,结合教学、科研和社会实践开展师德教育,切实增强师德教育的实效性;要加强师德宣传,营造崇尚优秀师德,争创师德典型的良好舆论氛围;要健全师德考核机制,将师德考核作为教师考核的重要内容;要强化师德监督机制,有效防止师德失范行为;要注重师德激励,将师德表现作为教师各类评比优先考虑的`条件;要严格师德惩处,坚决杜绝出现师德禁行的行为。通过完善机制,最终使全校教师能够安心钻研业务,踏实教书育人,始终忠诚于党的教育事业。

加强学校师德师风建设,既要充分尊重教师主体地位,注重宣传教育和示范引领,也要有相应的政策保障和制度规范。以深化学校综合改革为契机,建立健全师德师风建设工作长效机制,引导全校广大教师自尊、自律、自强,既做学问之师,又做品行之师,全面提升教师师德素养,切实提高xx大学师德师风建设水平。

学校各相关部门和有关单位都要积极落实学校已经出台的政策措施,要千方百计创造条件,尽可能地改善教师的工作和生活待遇,要在事业、感情和待遇等方面向一线教师倾斜,确保我校教师工作顺心如意,生活安心舒畅,始终保持高昂的工作热情,积极为学校的改革和发展贡献智慧和力量。

老师们、同志们、同学们,站在新的历史起点,我们要以强烈的时代责任感和崇高的使命意识,履行立德树人、教育兴邦的责任,加快推进现代大学制度建设,以提高质量为核心,以内涵建设为主线,深入实施学术立校、人才强校、创新兴校、开放活校、文化荣校战略,深入推进综合改革,按照“三个满意”的目标,团结一心,改革创新,推进学校“二次创业”,为加快建设国内一流,国际知名的高水平研究型大学,进而建设中国特色的世界一流大学,作出新的更大贡献!

再次祝老师们节日快乐!也感谢同学们的美好祝愿!

谢谢大家!

乡村青年教师演讲稿篇四

我们学校为提高教师教学水平,实行了“师徒结对”的活动,搭建了“互相学习”这个平台。在活动中通过听课、评课、反思一系列安排,使我感受到成长无处不在,活到老学到老。以下是我在本学年的一些认识和收获。

1、处理把握教材的能力。

新教师往往对于教学整体的设计构思、教学过程的调整、对教材的处理等,不完全具备设计课程的能力,课堂教学无法进展。通过和师傅的结对,备课组的集体备课活动,我逐步掌握正确、适当地处理教材的方法。

2、是良好的课堂管理技能。

3、传授讲解的能力。

每个教师都是从做学生过来的。我自己就深有体会,做学生的时候,对知识只求理解掌握,如学习英语语法,只要求考试时会做就行。再如,阅读文章,只要自己懂得即可。但是一旦上了讲台,就会感觉原先自己觉得很简单的知识却很难让学生明白、理解。怎样深入浅出地讲解,的确是一门艺术。经常听张教师上课,就会有茅塞顿开的感觉,原来这样讲解,学生就容易理解,而且不易遗忘。

4、教学反思能力。

我经常从和师傅的交谈中得到启迪,我听师傅的课也有很大收获。每听完师傅一节课以后主要有两点是我一定要反复思索的:一点就是师傅这堂课的核心内容是什么,她在讲解中如何解决学生出现的实际问题;一点是师傅在课堂上是如何组织学生,调动学生学习的的积极性,使他们保持注意力。我们常在一起交流上课后的体会,讨论如何才能更有效地组织课堂教学,在这样反反复复的过程中,我受益匪浅。师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。比如在课堂时做演示讲解,我可能从教师的角度觉得很清楚明白了,但并不知效果会怎样,但师傅可以通过听课,从听讲人的角度体会到,评课时就会反馈给我,从而起到了肯定或否定的效果,让我以后可以有意识地进行调整。

综上所述,让我深深体会到我是师徒结对活动中的受益者,我感谢学校为我提供了这样的机会,感谢我的老师——夏贵老师。谢谢你!

乡村青年教师演讲稿篇五

9月9日,县委、县政府召开庆祝20xx年教师节大会,隆重庆祝第xx个教师节。县委书记孟青主持会议并讲话,县委副书记、县长费立志出席会议并讲话;县人大常委会党组书记、第一副主任王金玉,县政协主席战玉现,县委副书记、统战部长臧新宇出席会议。

孟青指出,教育工作在全县经济社会发展中具有全局性、先导性、基础性的重要地位和作用,实现打造“一强三名”建设富强美丽幸福新莒县奋斗目标,首先要扎扎实实地把教育工作抓上去。莒县是教育大县,近几年走过了一段极不平凡的历程,通过持续加大教育投入,大力推进教育改革,全县教育呈现平稳上升的良好势头。特别是今年全县教育工作实现重大突破,初中升高中入学率实现历史性突破,高考本科上线率高于全省平均水平,职业教育取得突出成就,基础教育投入力度大,我县一次通过全国义务教育发展基本均衡县验收。

孟青强调,教育关系千家万户,是最大的民生,关系到每名学生、每个家庭的幸福和未来。教育承担着教书育人的重大责任和神圣使命,要清醒认识我县教育工作存在的差距和不足,切实增强加快教育发展的紧迫感、责任感,全力实现莒县教育的振兴。要解放思想、更新观念,推动教育改革创新,用开放的思维办教育,积极推进校长职级制、教师聘任制和基础教育管理体制改革。要加强考核、健全制度,奖优罚劣,实行动态管理、位次管理和末位淘汰,激发校长和教师队伍活力。要加大投入、完善设施,大力推进全面改薄和解决“大班额”问题,持续改善办学条件,让更多的孩子享受到优质教育。要全党动员、全民参与,把教育摆到优先发展的战略地位,进一步形成尊师重教的浓厚氛围,凝聚教育发展合力。

费立志在讲话中强调,要下决心办好人民满意的教育,坚持把质量作为衡量教育水平的第一标准。要坚持培养与引进并重,加快培育一批名教师,争取把更多的骨干教师、优秀教师引来我县,带来全新的教育理念和教学方法。要建立激励机制,对优秀教师进行奖励。要大胆探索我县教师职称评聘改革,坚持职称评聘向一线教师、优秀老师倾斜,使我县教育系统成为“一池活水”。要努力选树一批名校长,以高素质的校长队伍,带动教育发展、品牌建设。要着力建设一批名学校,在深挖学校底蕴上下功夫,注重学校内涵建设,形成一脉相承的校园文化,做出样板,做出精品,彰显教育特色,形成学校品牌。

费立志要求,要坚持以开放的理念和创新的精神,增强教育的生机与活力。打破用人区域界限、条条框框,在更广范围、更高层次引进人才。要坚持不忘初心,把立德树人作为根本任务。要坚持把公平作为努力方向,让每个人都有人生出彩的机会。广大教师要按照有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的标准要求,努力做一名人民满意的好教师。要凝聚各方力量,营造尊师重教的浓厚氛围,努力形成“人人关心教育、人人支持教育”的强大合力,全力以赴办好人民满意的教育。

臧新宇宣读了《莒县人民政府关于表彰全县十佳校长、十佳班主任、十佳教师和优秀班主任、优秀教师的通报》。

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