总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践，其材料必须以客观事实为依据，不允许东拼西凑，要真实、客观地分析情况、总结经验。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？这里给大家分享一些最新的总结书范文，方便大家学习。
权益部个人工作总结字 学生会权益部年终工作总结篇一
在学校领导的密切关怀下，在学校团委老师的悉心指导下，在全体同学的大力支持和积极配合下，医学院学生会权益部本学年的工作已经在我们前进的脚步中悄然走过。回顾昔日，我们在继承中创新，在挑战中前进，我们正在用一颗炽热的心不断的创造，用激情点燃希望的火炬。在刻苦科学文化知识的同时，努力锻造自生综合素质，团结带动全院同学主动适应成长的需求。或许我们的思想行动略为稚嫩，但我们一直用我们年轻的心去追寻希望的火炬，并努力完善自我，在真实的行动中不断摸索，不断进取。
一、部门工作
二、校园文化
三、个人感想
学生会每个参与活动的成员都应该以主人翁的姿态参与活动，积极认真完成分配下来的任务，增强团体合作精神，注意与其他成员的分工协作，提高工作效率，更成功的办好活动。此外，一个活动的成功开展更离不开广大同学的支持，我们以后更应该想到怎样真正办好活动吸引更多的同学参与进来，增强互动性，让同学们真的在活动中学到一些知识，从而让我们的工作切实做到真正的同学服务。
在工作中，常常也会遇到一些特殊的情况，我认为可以自己解决的尽量自己解决，不要总请示上面，自己也是学生会的一员，也应该有自我解决问题的权利和义务，实在不能自我解决的也应该先自己想想再去向上级建议，这样才能取得最好的解决方法，为上级排忧解难，自主的完成任务，及时的解决问题才不会引起其他问题，保证正常的工作流程。
对我个人而言，经过一个学期的学生会工作后，对学生会工作的热情仍旧如初。在我部，部长也好，副部长也好，干事也好，不管什么身份都应该尽力的去做。学会工作的同时也要学会做人，不贪功、不骄傲、不怕困难、多为他人着想。
最后希望大家忙起来既有工作又有情谊。希望下学期工作更加顺利，学生会工作更上一层楼!
权益部个人工作总结字 学生会权益部年终工作总结篇二
自从部门成立以来，权益部一直在为维护同学的权益而努力着，秉承“全心全意为同学服务”的宗旨，以“敢为同学说话，甘为同学办事”为工作原则，权益部每一个成员都怀着“同学利益无小事”的信念争当同学利益的捍卫者，尽职尽责维护好同学们的权益。为提高同学们在日常生活中维护自身权益的意识和能力，形成“知权、懂权、用权、护权”的氛围，本学期权益部召开了一次全体班级权益委员会议，给每一个班级都发了一定数量的“投诉表”，分配了两个权益部成员负责处理同学们的维权投诉，进一步规范了投诉流程和处理原则。由于受客观条件限制，权益部解决同学们权益投诉问题的能力十分有限，但权益部全体成员都十分用心，尽可能地解决一些能够解决的问题。
此外，权益部自20xx年3月31日至4月7日，在全院18个班级中进行了“权益部活动策划征集”活动，征集到的策划内容十分丰富，包涵征文、情景剧、知识竞赛、时尚嘉年华等活动形式，有许多有创意、可实施性强的活动方案，例如07英语班的`“你的错·我来纠”维权show活动。征集活动策划，让权益部清楚地了解到同学们对活动开展的要求，这对于今后活动开展具有重要意义。由于时间原因，这一活动将延期举行。
山寨“非常6+1”活动是我院开展活动的一大创新和特色，山寨了中央电视台名牌栏目《非常6+1》的节目模式，融入了趣味性、娱乐性、知识性元素，让同学们在欢快的氛围中提高维权意识。
1、活动开展形式新颖，影响力巨大。
小品表演、必答题、吹蜡烛比赛、快乐传真、他答题、歌唱表演、双簧、抢答题、山寨版“砸金蛋”等集幽默、惊心、知识为一体的形式，开创了知识竞赛类活动的新形式，这极具创新意识的形式，吸引了同学们极大地参与积极性。活动自20xx年2月27日在食堂门前挂出宣传横幅和喷绘以来，其醒目的标语和独特的“山寨”词，吸引了全校师生的目光，同学们纷纷驻足观看喷绘，许多同学通过电话、短信、qq等方式进行咨询并希望参与到活动中来，因为名额有限，很多同学未能参加到比赛中，但是都很期待比赛的到来，感受“山寨”与知识相结合的魅力。山寨“非常6+1”共分晋级赛和决赛，两场比赛均在25××教室举行，吸引了逾600人次前来观看，活动在全校师生中的拥有极高的知晓率。
2、活动集娱乐、知识为一体，同学们参与程度高，活动氛围热烈。
自20xx年2月27日启动报名工作至3月4日，在5天时间里，吸引了来自全校各学院的29支队伍参赛，××—××级均有同学参赛。因为题目涵盖权益保护、维权、天文、地理、历史、人文、科技、生活、医学等各方面的内容，而且出题方式和内容极具趣味性、形式生动活泼、难易适度，ppt制作得十分精美，即使未参赛的同学也能感受到巨大的魅力，加上比赛过程中求助智囊团和观众互动电话抢线等，整个活动氛围十分热烈，欢笑、紧张、惊险和乐趣贯穿于活动的始终。
3、活动促进了各学院之间的交流联系，影响深远。
为了交流彼此的工作经验和方法，加强各学院的联系，我院向各学院发了活动邀请函，决赛中，邀请了各学院分团委书记、老师，校学生会权益部部长、副部长等，以及各学院权益部部长作为嘉宾指导、观摩比赛，搭建了互相联系交流的平台，为后续的3·15维权活动周相关活动的开展作了铺垫。活动的开展形式已经被校、院其他活动所参照，特别是一时间抢答器成为炙手可热之物；上传至土豆网和新浪播客的活动视频点击率节节攀升，活动在校内外的影响深远。
4、活动对提高全校同学的维权意识，营造全校性维权氛围，具有重要促进作用。
本次活动因其在全校师生中广泛的知晓率和全校同学的积极参与力度，还有比赛过程中设置的维权题目及相关知识，在寓学于乐中，提高了同学们的维权意识，对营造全校性维权氛围，具有重要促进作用。
权益部及时将讲座通知传达到全院18个班级中，积极发动全院同学报名参加讲座。除各班权益委员外，共有30人报名参加本次讲座，因我院名额只有14人，经过抽签，共有14名学生代表参加讲座。讲座结束后，权益部要求听讲座的同学向班上同学传达讲座的主要内容，以此提高同学们正确理财、识别假币、维护合法权益的能力，经调查多数班级权益委员进行了主要内容传达，听讲座的成效明显。
内容涵盖防火、防盗、防欺诈、防传销、应急事件处理、维权、防非法讲座等方面的图片展从20xx年3月14日到3月19日止，共在食堂门口展出6天。在上学期成功展出的取得经验的基础上，权益部对如何展出、怎样宣传进行了创新。在这6天期间，长达24。5米的喷绘（由于场地限制有2张未能展出）成为食堂门前一道亮丽的风景线，观看的师生络绎不绝，同学们反响热烈，纷纷认为，“图片展这种易于表达维权知识、方便同学们观看、理解的形式将本来看似深奥、难以理解、牢记的维权知识得以短时间烂熟于心，效果十分好”。图片展为提高同学们维权意识和维权知识的普及提供了一个全新的平台，为丰富同学们的维权知识起到了积极的促进作用。
权益部及时将后勤交流会的通知传达到全院18个班级中，积极发动全院同学报名参加讲座。最后，从报名名单中选出26名同学参加本次后勤交流会，除××级外，各班均有名额分配。交流会后，我院召开各班权益委员专题会议，传达了交流会的主要精神并要求各班权益委员在班上积极传达，还将交流会的主要内容编辑整理后挂在学院学生会上将同学们反映、意见、投诉较多的后勤服务方面的问题进行了说明，积极采取措施，解决同学们遇到的相关问题，尽最大努力维护同学们的合法权益。
我院接到学校通知和策划书后，权益部当即召开了会议，专题讨论如何组织同学参加维权知识竞赛，并于20xx年2月27日启动竞赛人员的选拔工作。经过层层筛选和多方面考虑，共选出6名同学代表我院参赛。我院给予了参赛队员积极的支持和帮助，要求参赛的6名同学积极做好准备，认真学习相关知识，表演的队员积极进行排练，力争在比赛中斩获佳绩。在全体参赛队员的共同努力下，我院代表队发挥出色，以总分第二的成绩获得二等奖。在比赛过程中，我院啦啦队组织有序，精神抖擞，高声为队员加油鼓劲，人文风采尽展，赢得了普遍赞誉。
提高同学维权意识，维护同学合法权益是一个长期的任务，需要不懈地努力。只要我们创新活动形式、拓展活动载体、搭建维权平台、丰富活动内容、贴近同学实际需要、综合运用多种方式、方法，我们一定能在维护同学权益的道路上不断前进，佳绩频传！我们有理由相信，在各学院党总支和校团委的正确领导下，在各学院学生科老师的悉心指导和亲切关怀下，各学院特别是学生会权益部紧密地联合起来，加强交流合作，共同努力，一定能在提高全校同学维权意识、营造全校性维权氛围上取得更大的进步！
权益部个人工作总结字 学生会权益部年终工作总结篇三
一）、加强内部管理，提高工作质量
1、加强员工思想素质教育，坚定员工的企业信仰。
xx年xx月份，我部通过集中学习、讨论学习等方式，加强员工的思想认识水平。通过学习，员工思想观念得到了转变，工作主动性、积极性有了提高，团队精神、服务意识、风险意识明显增强。
二）、开源节流，降本增效
2、建立健全各项规章制度，确保公司效益。
xx年，我部通过制定完善的制度，对部门工作的开展和落实提出了明确的要求。
3、完善部门各项规章制度，确保公司效益。
为了加强企业管理，提高经营效益，我部建立健全各项规章制度，确立了效益创收的目标。如：工资制度、人员工资制度、办公费用管理制度、财务费用预算等。确保效益是部门的中心工作，同时也是员工事业工作的一项重要内容。
4、加强内部人员素质教育。
为了适应市场竞争的需求，保持企业良好的竞争优势，部门组织员工认真学习了公司的各项规章制度。通过学习，使员工的思想观念和业务素质进一步提高，促进了员工思想观念、工作作风的转变。
三）、加强企业文化建设，提高企业形象
我部通过宣传栏等形式加大企业文化宣传，提高了员工对公司的认识，增强了企业的企业凝聚力。
5、加强企业内部管理。
6、加强员工队伍建设。
7）、严抓安全教育，杜绝安全隐患。
8）、做到人人讲安全，事事讲安全。
9、加强节约用水用电，做到节能降耗。
10）、加强与各部门的沟通协调，做好与其他部门的工作配合。
11）、做好物业设备的运行及维修保养工作。
12）、做好节能降耗工作，做到人人节电，事事注意节约。
13）、加强人事劳资管理工作。实行人事劳资制度，合理控制人事成本。
14）、严格按照公司规定的考核制度做好工资、福利发放工作。
15）、做好员工的招聘及入职登记工作。
16）、加强保安部管理。保安部严格执行外来人员登记制度，确保公司的安全。
17）、做好节能降耗工作，做到防火、防盗、防、防自然灾害。
18）、加大监控设备的投入使用，确保公司公共财产、设备的安全。
19）、加大检查力度，保障公司公共财物、设备的安全。
20）、加强安全检查力度，保证公司财产、设备的安全。
总之，公司的发展离不开各级领导的支持，离不开每位员工的努力。我部门在xx年的工作中离不开全体员工和部门的共同努力。这些将成为我们工作的动力源泉。在明年的工作中，我部门人员将继续努力，团结一致，开拓创新，充分发挥全体员工的聪明才智，为公司和项目的发展做出的贡献。
权益部个人工作总结字 学生会权益部年终工作总结篇四
文学与新闻学院学生分会权益服务部紧紧围绕主席团提出的“改进工作方法、转变工作思路、提高工作能力、深化工作成绩”的工作思路开展工作，在校团委、校学生会及文新学院学生分会主席团的关心指导下，文新学院学生分会权益服务部圆满完成了本学期各项学生工作，现就本学期工作作如下总结。
（一）意见收集
收集同学意见、解决同学困难、服务广大同学是权益服务部的主要工作职责。文新学院学生分会权益服务部广泛收集同学意见，并及时解决。本学期权益部共收集意见152条，经整理、筛选，归类为学习类、生活类及其他三大类，共15条典型意见，其中切实解决或解答的意见13条，并第一时间内反馈给同学本人。权益部意见征集工作深入开展，成绩显著。
(二)意见处理
对于收集的意见，权益服务部经过整理、汇总、归类，上报主席团，并在学生分会例会上充分研讨。对于本院能够解决的问题及时解决，并及时通知本人；对于我院不能解决的意见及时向校校权益服务部请示，并积极处理其他院系对我院的意见。为了更加有效开展权益服务工作，文新学院学生分会权益服务部制定了《文学与新闻学院学生分会关于意见处理细则》。
（三）意见反馈
为进一步凸显权益服务部的权益服务功能，文新学院学生分会权益服务部将长期以来收集到的意见、建议汇总，并有针对性的进行了解答。经过详细的整理汇总后，于12月初制定了《文新学院意见处理与问题解答》，并第一时间内发放到各班，切实解决同学们的问题，提高权益服务质量。
（四）收费调研
为进一步维护同学权益，增强学校收费的公开性、透明性，文新学院权益服务部于9月末在我院汉本、外汉、新闻、播音主持和语文教育五个专业中开展了“20xx年秋季报名收费调研活动”，并及时将调研情况向同学们宣传，切实维护广大同学的合法权益。
（五）新生调研
1、全校思想调研。文新学院学生分会权益服务部积极与教科、物电等学院学生分会权益服务部合作，积极开展“乐山师范学院20xx级新生调研”工作。10月18日21日，三大学院学生分会权益服务部在全校进行新生调研，广泛收集全校新生意见，并最终汇总意见16条，并于11月4日举办了全校新生思想交流会。
2、学院班级调研。11月2日23日，在主席团提出的开展班级调研工作的统一部署下，文新学院学生分会权益服务部积极开展“新生思想调研暨经验交流大会”工作。此次调研会涵盖了文新学院20xx级所有新生班级。权益部开展班级调研系列活动，旨在进一步扩大权益服务部的服务领域，提高权益服务部的服务质量，增强广大学生的维权意识。
（六）维权主题班会
20xx年11月14日晚七点，文新学院学生分会权益服务部在行知楼403与20xx级汉本1班联合举办维权知识主题班会。通过此次维权知识主题班会，旨在进一步增强广大同学的维权意识，维护同学们的合法利益。
（一）巾帼志愿者招新
20xx年10月15日晚19：00，文新学院学生分会权益服务部在新区305举行了巾帼志愿者招募大会。其中，巾帼志愿者到场人数39人，经过严格选拨，最终留下5人，整体质量较高。
（二）礼仪队招新
20xx年10月15日晚19：00，文新学院学生分会权益服务部在新区303进行了礼仪小姐招新工作。经过激烈角逐，最终确定12名新生为文新学院礼仪小姐。在长期的工作实践中，礼仪队工作积极，表现优秀。
（三）举办“让生活充满阳光”学术讲座。
10月21日下午3：00，文新学院学生分会权益服务部在行知楼315举办“让生活充满阳光”学术讲座，诚邀学校工会主席何易勤老师担任主讲。此次女生专题讲座受到了同学们的一致好评。
（四）礼仪迎宾工作
文新学院学生分会权益服务部积极配合其他部门开展各项工作。在中华颂、迎新晚会、寝室美化大赛、古诗文背诵大赛中负责礼仪小姐的迎宾和颁奖工作。
(一)新生心理辅导
文新学院学生分会权益服务部积极开展新生心理辅导工作。10月底，权益部为3个有轻微心理问题的新生做心理辅导工作，取得良好成效。
（二）举办心理专业讲座
20xx年11月25日下午16：00在行知楼310，文新学院学生分会权益服务部与旅经、音乐等学院学生分会权益服务部联合举办了“大学生情感心理讲座爱情观”专题讲座。同学们积极参加，座无虚席，成效显著。
（一）宣传工作：
1、举办维权知识主题班会。20xx年11月14日晚19：00，文新学院学生分会权益服务部在行知楼403与10级汉本1班举办维权知识主题班会，对权益服务部工作职责部进行宣传，并及时解答同学们的疑惑。
2、班级调研。在11月2日23日的班级调研工作中，文新学院权益服务部深入各班，就权益服务部的工作性质、工作职责、工作内容等方面给10级各班做了详细的宣传。同学们反应强烈，权益工作成效显著。
3、海报宣传。在每项活动开展之前，权益服务部都做了海报宣传工作，并及时通知各班权益委员，将权益服务部工作及时传达给各班，确保宣传工作准确到位。
（二）筹集善款
1、9月底配合校权益部，为积极开展为我校后勤公司肺癌患者汪师傅捐款与宣传工作。
2、11月中旬，权益服务部积极开展范伟军先进事迹的宣传和募捐工作。
（三）配合协调工作
文新学院学生分会权益服务部积极配合其他部门开展工作，如中华颂、迎新篮球赛、寝室美化大赛、古诗文背诵大赛等，并积极配合校权益部、院学生分会和其他学院工作开展工作。
（一）经验不足
随着招新工作的结束，文新学院学生分会权益服务部加强了对新干事的培养、教育力度。在长期的培养、教育工程中，新干事的工作积极性及工作能力有了一定程度的提高，但新干事经验不足，有时会出现工作考虑不全面等问题。
（二）主动性不够
在长期的培养、教育中，新干事的积极性有了明显提高，做事富有激情，但主动性缺乏，有待提高。
权益部个人工作总结字 学生会权益部年终工作总结篇五
本学期渐渐进入尾声，校学生会权益部也走过了一个夏秋。从开学以来，权益部继续围绕着“权益维护中心”和“勤工助学中心”两大中心，在校团委老师的领导下展开工作。紧张而有序的为同学们服务。秉着“相对分工，绝对合作”的宗旨，权益部独立完成了本部门内部的相关工作；也联合或协助其他部门完成了相关的工作。取得了一些成绩，但也不乏一些问题。
（一）部门招新
国庆长假归来，我们随着整个学生会，经过几个部长的商讨决定出来招新的方案，落实下来，层层筛选，精心选拔，紧张的为部门注入了新鲜的血液。并在之后的工作中进行了相关的交流，给予了大致的培训，为后面的工作顺利开展垫定了基础。
（二）勤工助学岗位招聘公示
2、加大了团委网勤工助学板块的宣传，建立了二级学院权益部交流群，方便了信息的快速流转；工作期间，部门部长和干事积极创新多次改进展板的版式，以达到更好的效果。
（三）实验室管理员登记及管理
本学期，本部门把实验室管理员的工作纳入到了工作重心中来，对各个学院的实验室管理员进行了整合，并资料入库，并对其召开例会，进行心得交流，分发工资等。并拟定不定期派干事对相关实验室进行暗访，对管理员的工作进行监督。
（四）权益维护
1、权益维护热线和权益维护登记簿
部门建立后开通了权益维护热线，同时制作了权益维护信息登记簿，以便更好的接收权益相关信息。
2、寝室走访
这是一个拟定较成形的方案但由于各种原因暂未实行的工作，但却是本部门本学年的重中之重，这也将是部门了解同学们真实想法的一个很重要的途径，为后续的权益维护带来更明确的方向指引。本学期进入尾声，本部门将于下学期切身落实下去。
（五）参观食堂内部
学期中，本部门与生活纪检部饮食服务中心一起进行了食堂参观活动，每个学院都有人员参与，公开了食堂内部的场景，并且给同学们召开了座谈会，面对面的和食堂负责人交流，讲出自己的意见和建议。对食堂也起到了监督作用。
（六）协助其他门部门完成了各种工作
在重理工杯篮球中，整个校学生会全体合作，本部门也竭尽全力协助工作，成功完成了篮球赛。
权益部是一个成立不久，渐渐趋近成熟的一个部门，加之我们的考虑总还是有局限，所以还是存在一定的问题。
（一）准备
有一句话说，“机会总是留给有准备的人。”而工作也是一样，准备永远是一个不灭的话题，虽然我们还是努力的准备了，但是很多情况下还是不够完善，很多地方还有待改进。如，招新时，虽然说我们都想好了招新的流程，但是却疏忽了一些细节，比如我们要怎样的人才，如何更好的识别这样的人才，给开始带来了一定的影响。
（二）沟通
权益部本事学生和学校之间的桥梁，起沟通作用，但是在这方面部门还很欠缺，特别是一些副部长和老师们还很缺少沟通，另外，在权益维护方面没有找到有效沟通的途径，导致有些东西还不能成功开展，相信本部门在下一学期会改进。
（三）总结计划
总结才能发现经验，为以后的工作道路铺平道路；总结才能发现教训，为后面做出指引。而本部门在这方面做得不是很好，都有过想法，但是很多没有归类成条，详细到点，效果不是很明显，给落实带来一定困难。而计划是前行的方向标，没有计划就是盲目在乱撞，收不到着实的成效。现在在部长们讨论下，下学期有了大概的轮廓，一定在下学期前成形并落实下来，有条方能不紊。
下学期的大致计划关于现在正在进行的工作，诸如勤工助学岗位，实验室管理等依然会继续落实下去，同时我们也将落实好即将迎来的工作。
权益部个人工作总结字 学生会权益部年终工作总结篇六
11月初我部正式确立了新进委员名单，共80人，并将他们分为10个小组，每组8人，分别对新老餐厅进行检查工作。完善了部门工作制度，建立了部门的qq群、微博，方便了大家的相互交流。我部内设有文秘组、检查组、文明素养组。几个小组各司其能，有利于促进部门的更好发展。
生活部是学生会各个部门中较大的监察部门，负责学校饮食服务中心的全面检查工作，今年由于招新结束的较晚所以工作只进行了一个月，但是在这短短的一个月内我们加大了检查力度，收到了往年3个月的检查效果。我部规定的检查时间是每天中午11：30到12：20。检查表实行的是十分制，每天进行打分，每周末汇总（这个工作由于我们几个的疏忽，没有及时上传到网上，明年我们一定会每周上传的）。
在每天规定的时间内我们还不定时的对餐厅进行突检，同时结合各个院部学生会二级分会，打破了往年单靠校学生会生活部成员检查的局面，调动了每个院部加入检查的积极性，增进了校学生会同二级分会间的交流，期间每个院部给予我们很大的帮助，在此非常的感谢他们。
今年检查，的优点就是做到了及时上报，几乎每一天的情况我们都会反映给餐厅经理，当然主要是老餐厅这一块，新餐厅还是每周一次反映。另外，每周六上午9点半我们还会对上一周的工作进行总结，同后勤集团商议解决方案。在检查中我们也出现了一些不足，如，宣传力度不足，没有调动全校师生文明就餐的积极性；餐厅检查知名度不高，多数人不知道校学生会生活部是检查餐厅的，针对这些，明天会开展一些活动来提高我们的知名度。
校学生会部长级以上的例会时间是每周一中午12：30，我部例会时间为每周二中12：30。例会的作用是总结上周工作，反映检查中出现的问题并安排本周、下周的工作。在例会上我部主要的工作就是汇报上周检查中发现的问题，传达本周一例会时的工作安排以及委员之间的相互交流、学习。
除了例会之外，我们生活部、自管会、勤工权益部以及卫生部，每周六9：30在后勤集团会议室同后勤人力资源管理部主任xxx、质检员xxx一起召开对接会，旨在让学生会同后勤集团之间加深交流。在会上，我们会积极反映本周出现的一些不良现象，把一些我们解决不好的问题交给后勤集团那边处理。
1、为了加强同各院部之间的工作交流，我们主动与各个院部生活部加强联系，交流各自的工作经验，我们相互帮助，相互学习，使工作开展起来更加方便。
2、主动与学生会的其他部门进行沟通，听取其他部门的计划，向他们介绍我们的工作，增强了彼此之间的了解。如部门之间的联谊、参加各兄弟部门的活动等。
3、我部在刚开始开展工作时，由于大多是新生，对很多情况都不了解，如，怎样检查，怎样打分等，在这些方面，各部门的'一些前辈都给予了他们一定的帮助。有助于我部工作更好、更快地开展。
4、积极与我部有关的部门加强联系。在每次的例会中我们还会同时召开院部生活部会议，有助于校学生会生活部同院部生活部更好的进行工作及人员间的交流。
1、20xx年x月x日，女生部针织品大赛颁奖晚会。
我部人员积极配合其工作，会后协助女生生部做好了打扫卫生的工作。
2、20xx年x月x日，素质拓展活动。
为了加强大学生思想道德教育，改进传统大学生素质教育工作方式，重点培养学生具备高度社会责任感、诚实守信、人格健全、良好职业素质和较强的个人能力、沟通能力、团队能力、系统的适应与调控能力、创新能力和领导能力。xx学院学生会在校团委的指导下于11日在田径场同四大学生组织的学生干部开展了素质拓展活动。
此次素质拓展打破常规，采取一男一女两名教官制，生活部80人参加了60余人，分散在12个队伍中。活动中游戏包括众志成城、不倒翁、梦幻之旅、松鼠搬家、水果蹲、数数等，通过素质拓展增强了大家的团队意识、明白了集体的重要性。我部委员在各个队伍中的表现都是值得肯定的。
3、20xx年x月x日—12月x日，新学年工作会议，14日彩排，15日晚6：00正式开始。生活部作为学生会后勤方面的部门，要求全体成员下午4：00到新餐厅四楼大学生活动中心布置会场，并配合卫生部打扫卫生。除了个别人外，大多数还是不知道主动干活，积极性虽高但是过于被动。
4、文明就餐活动。文明就餐是我部主办的一个特色活动，今年由于时间问题，故我们的文明就餐将重点放在了餐厅收取现金以及学生就餐的不文明现象的监督、指导方面。明年会加大力度，让文明就餐不再成为困难。同时，每周的周三、周四定为指导文明就餐日，在那两天，主要人员要在新老餐厅佩戴绶带，协助保洁员收碗筷，监督收取现金情况，这将成为生活部以后工作的重要项目。
总之，学生会工作无小事，事事都不能懈怠。校学生会生活部全体成员将会谨记“全心全意为同学服务”的宗旨，做好各项学生会的工作，开拓创新、积极进取，为xx学院学生会的发展做贡献。
权益部个人工作总结字 学生会权益部年终工作总结篇七
新一届的学生会在成立一年以来已经过了一个学年的运转，我们学生会权益部在系领导和老师、主席的具体指导和支持下，紧紧围绕服务本系学生的主题，在广大同学的协助下，经过全体权益部成员的共同努力，改进工作方法，整体上完成了初定的工作计划，并取得了显著的成绩，在本学期的结尾我们将本学期的工作做一个汇总！以希望为下一届部门提供参考建议与借鉴经验。
4. 配合其他部门工作，在需要协助的地方加以协助！使得各项工作能够顺利进行！展现给大家一个团结的集体！5.评估期间教室，宿舍卫生的检查是本部的重要工作之一，也是评估期间的院领导及管理工作的一大重点！
6.双周周二的打扫操场卫生顺利开展
７.做好与住宿学生的交流，及时了解其所需！
这是我部本学期的大致工作，可能在实施上还有要提高的地方，我部各成员一年的时间真的学会了很多的东西，知道合作、协调、沟通、理解！
一．由于分南北校区上课，所以在周三检查教室卫生时有部分班级总是谎称上课，不配合检查卫生！
二．见于大多数班级生活委员不称职，检查工作有难度，开会批评通知依旧解决不了问题！
三．部分班级卫生不搞，生活委员也不到，最为突出的有０８营销
六．内部有个别人不认真干工作，在下学期需要进一步对本部人员进行调节！
最后感谢各位老师和同学们的支持，我们学生会权益部本学年工作才顺畅，希望下一届权益部会做的更好！