老师班级管理心得体会

时间:2023-07-27 作者:储xy

心得体会是指个人在经历某种事物、活动或事件后,通过思考、总结和反思,从中获得的经验和感悟。优质的心得体会该怎么样去写呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

老师班级管理心得体会篇一

在教育教学工作中,老师的角色不仅仅是传授知识,还需要承担着班级管理的责任。班级管理不仅是促进教学的有序进行,还是培养学生良好品德和健康心理的关键。作为一名教师,我在参加班级管理课程并实践过程中,深感班级管理的重要性,并且获得了一些宝贵的经验和体会。

首先,班级管理需要关注个体差异。每个学生都是独立的个体,在性格、兴趣、学习能力等方面都存在差异。因此,老师不能采取一刀切的管理方式,而是应该针对不同学生制定个性化管理计划。对于优秀生,要给予适当的鼓励和表扬,激发他们的潜力;对于学习困难或品行问题学生,要耐心引导,帮助他们找到解决问题的方法。只有通过个体化管理,才能真正满足每个学生的需求,帮助他们全面发展。

其次,班级管理需要注重团队建设。一个和谐的班级是学生学习进步的基础。而一个和谐的班级不是单一个体的功劳,而是集体的努力。因此,老师需要引导学生树立集体意识、团队精神,并激发他们的合作意识。可以通过开展集体活动、班级荣誉制度等方式,增强学生对班级的归属感,激发他们的参与热情,从而促进班级的和谐发展。

第三,班级管理需要建立良好的师生关系。建立良好的师生关系是班级管理的关键环节。一方面,良好的师生关系有助于发现学生的问题和需求,及时采取相应措施;另一方面,良好的师生关系有助于提高学生对老师的信任和尊重,进而增强他们对学习的积极性和学习效果。因此,作为老师,我们应该注重细节,尽量为学生提供必要的帮助和关心,关注他们的情感需求,积极与学生沟通,及时解决问题,从而建立起良好的师生关系。

第四,班级管理需要建立有效的纪律制度。纪律是班级管理的重要组成部分,也是培养学生良好品德的关键。一个没有纪律的班级,教学工作难以顺利推进,学生的学习效果也难以提高。因此,老师需要建立明确、公平、严格的纪律制度,同时也要与学生共同制定纪律规则。通过严格执行纪律制度,对违纪行为进行及时的惩戒,不仅能够维护课堂秩序,还能够培养学生遵纪守法的意识,提高他们的自律能力。

最后,班级管理需要与家长建立良好的沟通渠道。家庭是学生成长的另一个重要环境,家长也是学生教育的重要力量。因此,老师需要与家长保持密切联系,加强信息的交流与共享。可以定期举办家长会,与家长沟通学生的学习情况和行为表现,及时反馈问题,共同探讨解决办法。同时,也要充分尊重家长的意见和建议,确保家校合作的有机衔接,形成良好的育人氛围。

总之,班级管理是一项综合性的工作,需要老师真正关心学生,与学生建立良好关系,并制定合理有效的管理策略。只有这样,才能够使班级管理更加完善,学生更好地发展。通过参加班级管理课程和实践,我逐渐认识到班级管理的重要性,也积累了一些班级管理的经验和体会,希望能够在今后的教育教学工作中,更好地管理班级,促进学生全面发展。

老师班级管理心得体会篇二

班主任不仅是学校教育和家庭教育的纽带与桥梁,而且是班级的直接管理者和领导者,如何把一个班级体管理好,关键不是班内制定多少明文条例和规章制度,而是把学生放在主体地位上,由初一入学后的教师管理逐步过渡到班干部管理,再过渡到学生自主管理,才能真正实现班级管理目标。

前苏联教育家马卡连柯曾说过“没有爱就没有教育。”爱能拉近师生间的距离,能消除师生间的隔阂。爱使学生亲其师,信其道。爱能把一个乱班变成一个模范班,爱能把一个顽童变成好学生,爱是理解,是同情,是尊重,是信任,爱是宽容,是鼓励,是奉献,爱是当好班主任的前提。在多年的班主任工作中,我经常和学生进行语言勾通和思想交流,给强者以鼓励,给弱者以帮助。给不辛者以关怀,使学生倍感温暖,同时对学习增添了信心和力量。人不可能不犯点错误,当学生一时冲动或不小心犯了错误以后,如果班主任不善于控制自己的情感和行为,而是简单、粗暴、冲动地批评他们,那么就很可能把他们内心深处的悔改心理统统抵消,严重的甚至会令他们从此自暴自弃,顽世不恭,因此,面对学生的错误言行,一定要以博大的胸怀和一颗宽容之心及时纠正他们的错误,设身处地地考虑问题,不与学生计较,多给学生悔过的机会,让学生体会到老师对他们信任和关爱,使学生向积极健康的方向发展。

相互间的理解,谅解在现实生活中是非常重要的,尤其是后进生更需要得到教师的理解和尊重。许多后进生因成绩不好而自暴自弃,精神萎廉不振,得不到教师和家长的关心而郁郁寡欢,无意的一句话,他会认为你揭短,跟他过不去。从而引起了强烈的冲动和憎恨。因此班主任要善于鼓励他们看到自己的“闪光点”,激发他们的上进心,不在别人面前提出他们所犯的错误,尊重他们的人格与情感,兴趣与爱好,在尊重学生在基础上,通过循循善诱的柔言慢语,使其开窍,促其进步,从而使学生有话敢说,对班主任产生强烈的信任感,从而建立和谐的师生关系。

要信任自己的学生,对学生要求保密的信息或事情,教师要在认真分析的基础上,该为学生保密的要严格进行保密,使学生对班主任产生强烈的信任感,使他们有话敢说,说真话,办实事,从而使班主任获取了班内的真实信息,而且建立了和谐的师生关系,拥有浓厚的师生情谊。

强制性的管理我认为较适合初一年级第一学期,这种管理模式,学生只是被动接受,唯命是从,缺少参与班级管理的热情和主人翁责任感,久而久之,学生会淡漠集体,教师与学生的关系如同“猫和老鼠”导致班主任在一个样,不在又一个样的后果,班主任如果整天泡在教室看管学生的做法,会误导学生个性的发展,不符合现代素质教育的要求,因此,随着时间的推移,班主任要放权给学生,打破“扭、跟、泡”的传统观念,实现学生的自主管理。引导学生管好自己,管好自己周围的一平方米的卫生,管好自己前后的一个小圈子;树立学生的自我,让学生意识到自己言行与班集体荣辱共存,培养集体主义观念,通过“我是班上的主人翁”“团结就是力量”等主题班会,消除学生“各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜”的负面影响。同时,以民主投票的方式产生班干部,班主任既要认真培养班干部的管理能力,又要引导他们自觉履行班干部的职责和义务,起到模范带头的表率作用,只有人人都有一种参与管理的意识和欲望,才能形成自主管理的氛围,使自主管理成为每个人自觉自愿的行为。

班风是指一个班的作风,是班级中绝大多数学生思想认识,道德品质,意志情感等精神状态的总体表现。只有形成优良的班风才能使班中的每一位学生都自觉遵守校规校纪。因此,在平时的日常教育工作中,我时常号召学生注意自己身边的榜样,号召调动学生积极模仿,教育、引导他们内心有一个切合自己的目标去奋斗,我时常对学生进行理想教育,惜时教育和如何做人教育,使他们知道学海无涯,天道酬勤,爱人即爱己,帮人自有乐,同时,我特别注意自己的示范作用,十多年的班主任工作,我从没有在学生面前说过一句粗话、脏话,有意识地努力塑造自己的良好形象去影响自己的学生,从而形成人人参与与管理,人人关心班级的团结向上和谐发展的班集体。

老师班级管理心得体会篇三

班级是学生学习和成长的重要场所之一,良好的班级氛围对学生的发展至关重要。在班级管理课中,老师应该注重培养良好的班级氛围。首先,老师要注重学生之间的互动,鼓励他们相互交流和合作。同时,老师也应该注重班级的整体协作,组织一些班级活动,让学生们在合作中建立起友谊和信任。另外,老师还应该关注学生的心理健康,及时发现和解决学生之间的矛盾和问题。通过以上的努力,我相信班级的凝聚力和向心力会得到显著提升。

二、建立规范的行为准则

班级管理课的一个重要目标就是帮助学生树立正确的行为观念和价值观。在课堂上,老师可以通过讲述个人的经验和故事,启发学生对学习和生活的正确认识。同时,老师也要明确班级的行为准则,告诉学生们应该如何做事、如何相互关心、如何尊重自己和他人。这样,学生们就能明白什么是对又有益的行为,什么是不受欢迎的行为,并且愿意去遵守和传承这些准则。

三、激发学生的学习动力

班级管理课不仅仅是为了改善班级的秩序和风气,更重要的是激发学生的学习动力。在课堂上,老师可以开展各种各样的学习活动,让学生们能够在轻松的氛围中提高自己的学习能力和兴趣。例如,老师可以设计一些有趣的小游戏,让学生在竞争中学习,激发他们的求胜欲望。同时,老师还可以通过选用生动有趣的教材和教具,使课堂内容更加贴近学生的实际生活和兴趣爱好。只有激发学生的学习动力,才能真正提高他们的学习效果。

四、倡导良好的交流沟通

良好的交流沟通是班级管理课的重要内容之一。在课堂中,老师可以给学生提供充分的表达机会,鼓励他们敢于发表自己的见解和意见。同时,老师还应该注重培养学生的倾听能力,让他们尊重和理解他人的意见,学会平等地与他人交流。在课程中还可以设立一些小组活动,让学生们互相合作,共同完成课堂任务。通过这样的交流沟通,班级的凝聚力会得到进一步加强,学生的个人能力也会得到提升。

五、加强家校合作

家校合作是班级管理课的重要内容之一。在课堂中,老师可以加强与家长的沟通,了解学生在家庭中的情况。同时,老师还可以邀请家长参加一些班级活动,让他们更好地了解学校和班级的情况。另外,在课程中可以组织家访活动,与家长亲密交流,促进家校之间的良好关系。通过加强家校合作,可以形成学校、老师和家长共同关心和教育学生的良好氛围,提高教育的质量和效果。

综上所述,班级管理课是教师在教学过程中的重要组成部分,它不仅仅是管理和规范学生的行为,更重要的是培养学生的素质和综合能力。只有注重培养良好的班级氛围,建立规范的行为准则,激发学生的学习动力,倡导良好的交流沟通,加强家校合作,才能真正实现班级管理的目标,为学生的成长和发展提供更好的环境和支持。

老师班级管理心得体会篇四

在我二十多年的教学生活中,只有近五年没有担任班主任,回顾过去担任班主任的岁月:有喜有忧,有笑有泪……从大的的方面讲,还比较受老师、学生、家长的欢迎,口碑也不错,我也因此自矜。可每每回忆那逝去的岁月,总会流露出一丝丝不安,因为我在班级管理过程中,我感到自己的态度有时很粗暴,方法也很简单,打了一些学生。也骂一些学生。当时看到被罚的学生乖巧驯服的样子,还颇为得意,暗自窃喜,自己管理有方。随着自己为人父母,随着岁月的流失,随着新教育思想的不断深入……我越发对自己过去的所作所为感到惶恐不安,那些惊惧无助的面孔时时浮现在我的眼前,让我的灵魂倍受煎熬。

今年又当班主任了,我还像过去一样,先给学生来个下马威,杀鸡骇猴,然后约法三章,从此天下大道盛行,无为而治呢?还是……说实话,从宣布我当班主任的那一刻,我就在思索怎样管理班级,我在心中已经为自己定了一个管理基调:我不会用双手打出一个天下,我要用爱心去融化一座座冰川。

1、告诉学生我爱你们。在班会上,我给学生讲了这样一段话:同学们,通过一个星期的接触,我们彼此熟悉了,我要向你们说一句心里话:我非常喜欢这个班的学生:聪明伶俐的但楚婕、陈金梦、朱婧英……活泼机灵的吴文巍、王天祥、吴斌杰……虎头虎脑的郑凯阳、曹华龙、程威猛……认真负责的周馨怡、裴肖肖等等。我说我在本子上写这些话的时候,我在想,我班的学生是否喜欢我呢?是否接受我呢?这时教室里安静极了,但我心里知道,这些朴实的孩子是羞于表达爱的但我要让孩子们感受到爱的信息。

2、关心学生的学习。对七年级的学生来说,一切都是新的,脚踏实地的走好每一步对学生来说很重要,但学生毕竟是孩子,再加上社会环境、外界的诱惑实在是太大了,稍不留神,就可能一失足成千古恨。作为一个过来人,作为一个有二十多年教学经验的老师,我亲眼看到许多优秀的学生因种种原因而误入歧途,不能自拔,结果令人叹惋。所以在开学初我是不遗余力地告诉学生一些道理:我告诉学生现在大家都站在一个起点上,过去的辉煌成为过去。不值得骄傲,过去落后的不要害怕,只要有信心,照样能成功;我还要告诉学生初中开设的学科,哪些是主课,哪些是非常重要的学科(如数学,英语)。哪些是从现在就要注意的学科(如生理,地理)。我还告诉学生要认认真真的过好每一天,上好每一堂课,做好每天的事,因为到了初中每一天知识的涉取量太大,一步落后就步步落后;我还告诉学生要一步一个脚印的向前走,脚踏实地不浮躁,日积月累做学问。防微杜渐,未雨绸缪,从思想上武装学生。

3、关心学生的身体。现在的学生大多是独生子女,骄生惯养,大多不会照顾自己,我告诉学生,秋天来了,天气忽冷忽热,最难将息,要及时添加衣服,少吃零食,注重营养,不要用冷水洗头,洗澡。防止秋季感冒、腹泻。学生病了,我及时和家长联系,征求治疗意见,学生来了问候一声。有学生在医务室打针。我去看一下,虽只是个形式,但也足以让这些孩子感动。

1、爱是相互的,我要学生学会爱,开学前几天的卫生大扫、午休和就寝纪律十分差,我是讲得口干舌燥,累得筋疲力尽,忙得焦头烂额,可效果仍然不理想,我非常恼火。但在班会上我这样说:“我觉得我非常喜欢我班的学生,但我感到学生不喜欢我,为什么这么说呢?你们看我是忙得声嘶力竭,再加上我腿脚不便(我的脚骨折还没有全愈),一腐一拐地往来奔波,你们还不听话,我可能要变成真跛子了”孟子说:“善恶之心,人皆有之”“人之初,性本善”,善良是人的本性。我想这几句话胜过义正词严的训斥。

2、教学生喜欢老师,我对每一届的新生都要告诉这个道理:一定要和老师处理好关系,一定要喜欢老师,“亲其师,信其道”,千万不要和老师唱对台戏,吃亏的只是自己,作为学生应该热爱老师,尊重老师,适应老师,才算是一个好学生。

3、学生间要团结友爱,同学们互相关心,互相帮助,才能感受到集体的温暖,体会到人间的真情,这样才会心情开朗,精神愉悦。

4、教学生热爱学校,热爱班集体,我对学生说在三中,七一班就是你们的家,“班兴我荣,班衰我耻”我们要共同努力,才能营造一个温馨的家。

当然,这种做法似乎有点理想化,说实在的,我做得不很好,不是很成功。在经验丰富的班主任面前,也许有点班门弄斧。在我当了班主任后,有些好心人给我支招,教我如何管学生,如何考出好成绩等等,但我不敢苟同。在我们三中,有很多名言。但我认为有一条虽登不上大雅之堂但最经典最有实用价值的是这条:“谁心慈手软,谁死得很惨”我不知道这样做会不会死得很惨。但佛说:“只管修行,莫问前程”我追求的是过程,只要过程是美丽的,我就不后悔。

老师班级管理心得体会篇五

在教育工作中,老师是起着重要作用的人,而班级管理课正是帮助教师提高班级管理水平的重要课程之一。通过学习班级管理课,我深深地认识到,班级管理并非只是简单的管理,而是一项需要综合能力的综合管理工作。在此,我将谈谈我在学习班级管理课中的一些心得体会。

首先,我深刻认识到班级管理是一项需要智慧的工作。在课堂中,我们学习理论知识的同时,也了解到很多管理者需要具备的智慧。管理班级需要我们处理很多复杂的问题,比如管理学生间的关系、管理学生与教师的关系等。只有具备一定的智慧,我们才能灵活应对各种情况,做出正确的决策。

其次,我明白了班级管理需要运用心理学的原理。在教学和管理过程中,我们经常需要面对学生的情绪变化、行为问题等。学习班级管理课,我们不仅学习到了如何应对这些问题,更重要的是学习了心理学的原理。只有了解学生心理,我们才能更好地开展管理工作,调节他们的情绪,激励他们的学习兴趣。

第三,班级管理还需要具备一定的沟通能力。在进行班级管理的过程中,与学生、与家长、与同事的沟通是不可或缺的。学习班级管理课,我们不仅学习到了如何进行有效的沟通,更重要的是明白了沟通对于班级管理的重要性。只有通过与各方的有效沟通,我们才能更好地协调各方的利益,达到良好的管理效果。

第四,我认识到班级管理需要灵活运用多种手段。每一个班级都有其特殊性,没有固定的模板可以套用,我们需要根据实际情况来灵活运用多种手段进行管理。学习班级管理课,我们学习了很多管理方法和技巧,但这些只能作为参考,需要结合实际情况来灵活应用。我们需要根据学生的不同特点,选择合适的管理方式,使每一个学生都能得到有效的管理。

最后,我认识到班级管理是一项需要长期坚持的工作。班级管理不仅仅是一两个学期的课程,而是需要长期坚持的。我们需要不断地学习自我提高,不断地调整和改进管理方法,以适应不同年级、不同班级的需求。只有坚持不懈地进行班级管理工作,我们才能更好地促进学生的发展。

总之,通过学习班级管理课,我认识到班级管理并非只是简单的管理,而是一项需要智慧、心理学知识、沟通能力以及灵活运用多种手段的综合管理工作。同时,也明白了班级管理需要长期坚持的工作。作为一名老师,我将深入学习班级管理课的知识,不断提高自己的管理能力,为学生的发展做出更大的贡献。

老师班级管理心得体会篇六

随着素质教育步伐的不断推进,班主任工作被越加重视起来,因为班主任的管理直接关系到学生各种能力的发展。班主任管理工作应该从传统的注重学生学习成绩的管理转向对学生全面发展的管理,面对所有学生的管理。班主任管理工作涉及学生的思想、生活、学习的方方面面。作为新时期的初中班主任,对自己班主任工作要有正确的定位,秉承“不仅要教学生读书,还要教会学生生存、生活,并懂得生命的意义”的班级管理理念。班主任的责任重大,因为班主任工作的内容很多,班主任肩负着帮助学生树立正确的人生观和价值观的职责。

良好的班级管理对学生发展的意义重大,主要体现在:

(一)良好的班级管理能够树立良好的班风

班级学风是学生生活的小环境,与学生的生活、学习息息相关。初中学生辨别是非的能力还不强,容易受环境的影响,假如班上有不良的风气就有可能把学生引向歧途,严重影响学生的学习和生活,对学生的心理健康产生消极的影响。所以,初中班主任要建立良好的班风,教师通过建立良好的班风,让学生在这种良好班级风气的影响下,学生行得稳,走得正。所以,初中教师在良好的班级管理过程中应该建立良好的班风,让学生在良好班级风貌下享受良好的教育,快乐健康地成长。

(二)良好的班级管理能够树立良好的学风

学习氛围是对学生的学习产生最直接影响的因素,在良好的班级管理中,教师注重班级学风的建设,学生在班级中能够快乐地学习。学习是学生来到学校的主要目之一,教师良好的班级管理必定要在良好的班级学风中体现出来,班级上呈现出一种你追我赶的态势,处于班级中的学生的学习兴趣也更高,学习气氛浓厚,教学效果较好。

(三)良好的班级管理能端正学生的品行

对学生进行思想品德的教育是初中教师的职责,更是班主任的主要职责之一,班主任在班级管理和建设的过程中必定会把学生思想品德纳入管理的范围。班主任在班上定期或者不定期的思想教育显得尤为必要。因为初中学生处于思想的叛逆期,对这个时期的少年实施思想道德方面的教育是必须的。良好的班级管理会把学生的思想品德纳入教育管理体系中,学生在教师的教导下明辨是非的能力更强,进而树立正确的人生观和价值观,思想上保持正确的方向,行为上就能走上正轨。

作为初中班主任,要做好班级管理工作,需要站在学生的立场上思考问题,以学生的实际需求为出发点进行班级管理,管理工作以学生为中心。班主任不仅要做好学生学习方面的管理,还要做好学生思想品德方面的管理,培养综合素质高的初中生,改变传统的“高分低能”的人才培养模式。

(一)注重班级风貌建设

班级风貌对学生的生活和学习都能产生较大的影响,作为初中教师,要意识到建立良好的班级风貌的重要意义,加强班级风貌建设。(1)加强班级学风建设。学风在班级中处于无形,但是班级学风对学生学习态度和学习热情都能产生很大的影响,教师要注重班级学风建设。如:教师可以在班级里制作“表扬榜”,把班上学习表现好的学生的名字粘贴在上面,对这些学生是一种鼓励,又给其他同学树立了学习的榜样,在班上能够形成一股强劲的学习之风,学习氛围浓厚。(2)加强班级学生思想道德教育。对于叛逆期少年,班主任应该“以防为主,防治结合”,不要当不好的现象发生之后才采取补救措施,应该注重预防工作的有效化。

(二)严于自律,做学生的好榜样

言传不如身教,班主任应该做学生的好榜样,通过自身人格魅力感染学生,让学生把班主任作为生活和学习的好榜样。假如教师想让自己的学生做一个热爱学习的人,教师就应该多和学生交流学习、读书方面的心得;假如教师想让自己的学生做一个品行端正之人,就应该和学生交流为人处世方面的经验;假如教师想让自己的学生具备面对困难的乐观精神,教师自己就要做好乐观面对问题的榜样。总之,作为班主任,应该处处严格要求自己,为学生树立良好的榜样。初中班主任要意识到班主任工作对学生成长的重要影响,班主任要注重学生思想道德和学习方面的教育和培养,让学生在教师的教导下拥有健康的心理,树立正确的人生观和价值观,顺利走好自己人生的每一步,成长为德才兼备的人。

老师班级管理心得体会篇七

小学班主任工作是一项很繁杂的工作,每个班主任都有过酸甜苦辣,特别是小学低年级的班主任,要带好一班孩子,教育好一班人,确实不容易。

xx年9月毕业入职至今,今年担任了一年级4班的班主任工作已是第二年,现将我的工作情况汇报如下:在我的信念中针对刚入小学的学生来说,最重要的便是习惯的养成!因为习惯的培养是一件任重而道远的事情,有句话说得好无规矩不成方圆。接手的第一件事,我就先立下了规矩并和同学一起制定了班级未来努力的方向。经过一个月的熟悉后,我便宣布了每位同学的职务和岗位,也就应了班级事务人人做,人人都有事务做!在今后的日子里,告诉了他们每个人分工不同做的事情也不一样。但你们有一个共同目标,一切都是为了我们的班级好。期间我对每一个小干部进行了手把手的辅导。例如,一年级的小朋友不会扫地,只用嘴告诉他这样那样学生们还是不懂,你就必须得手把手教。同学们倒挺争气!各自负责着自己的领域分工明细做的尤其细致。

其次就是小组合作的方法,不仅可以用在学习上,班级的管理中也特别实用。刚开始的时候,虽然在座位上没有以小组的形式进行摆放,接着慢慢的以两人小组的形式进行推进,来发掘学习能力强的学生,让他们担任小老师,两人为一组进行学习,在日常行为规范上进行约束。同时这也为以后小组长选举做好了铺垫。时间长了,我也能真正的感受到放手的乐趣。平时我很少会接到学生的告状,因为在之前我就对他们说了,发生了矛盾,就先找组长解决、组长解决不好去找班长,再不行就来找我。其实小朋友们哪有那么多的矛盾,细算算也都是一些鸡毛蒜皮的小事,他们只是需要一个倾吐的对象。

再者,召集班干小会议,每周五下午最后一节我都会召集几个班干和每个组的小组长开会,就目前班上的情况进行探讨,本来我也只是抱着试试看的想法找他们来商量,没想到他们说得头头是道,对于一些小组存在的问题,对于有些同学的行为习惯,都能够说出个一二三来,并且都能说到点子上,第二天我就会接到孩子们出的解决方案。这个方法我一直延续用到现在!有句话不也这样说,你的放手将会挖掘学生的无穷潜力。现在,我们班学生学习状态良好,积极向上的班风初步形成,我在学生的每一个进步中体会到幸福的味道!

本学期还有很多工作做的不到位,比较欠缺的地方,争取在以后的工作中不断完善。下一学期,我会更加提升自己的教育教学水平,对自己提出更高的要求,不断探索,不断超越自己,百尺竿头,更进一步,为教育事业贡献自己的全部力量。

老师班级管理心得体会篇八

在这春光明媚、播种希望的四月,许校和几位班主任为全体老师做了有关《自我管理与班级管理》的讲座。谢谢她们给我提供宝贵的班主任工作经验。在这次活动中,我有幸聆听和珍惜这次学习机会,用心听讲,认真记录,许校的精彩话语深深地吸引了我,使我在教育思想上受到了一次深刻的洗礼。因为讲座中既有超前的理论,又有贴近教育生活的实际范例,令我耳目一新。另外,通过这次学习交流,使我能够有机会学习她们先进的班级管理经验。

这次学习对我来说,不仅是业务理论的学习,也是一次思想认识的提升,更是一次心灵的荡涤。使我再一次深刻地认识到班主任工作走专业化道路的必要性,明白班主任工作更需要艺术性和实效性。其中许校的讲座令我收获颇丰,感触良多,深深感到教育工作的不易和责任重大。给我印象最深刻的是在班级管理方面的"三闲"即:闲话、闲事、闲思。

闲话,指没有用的话和有害的话。没有用的话是指人家在那上自习,看书、他在那说笑话,说悬话,说大话。有害的话,是指人家学习,你故意干扰别人,分散人家的注意力,人家进步,你编瞎话,造谣伤害人家,别人团结,他在背地里传闲话,搬弄是非,背后说人家短处,即使无意,也有害。控制闲话,减少闲话,以至于消灭闲话,真应该从小学生抓起,愿我们的下一代人不要生活在我们这么多的闲话中。

闲事是指无用的事或有害的事。闲思包括两类:一类无用,耽误做实事;一类则有害。

引导学生控制"三闲",从自身做起,使学生较明确地将无用有害的言行思和有利的言行思区别开来。

最有效的方法,便是尽可能多地做实事。明确做什么事,做几件,用多长时间做一件事情。心情不好时,做喜欢的,难度小的事。实事做多的,形成较牢固持久的兴奋中心了,"三闲"便不容易侵扰了。

自我救治、自己控制、自愿组合,在班级日常的管理和平时自我行为中充分体现,如:尊重学生,并相信他们每个人心灵深处的最最原始而美丽的东西,让学生在每经历一次班级活动的同时就受到一次潜移默化的教育,润物无声的洗礼。而这种影响却使一生一世的。平时用发现的眼睛观察身边周围的人,努力地用感恩的心发现生活中真善美的东西,而不是因一时的冲动,因意气而办错事,干傻事。并努力在观察学习中,使自己成为真善美的化身。当一个人拥有一种愉悦的心情、宽广的胸怀、自我批评的精神,他又怎能不成功!

老师班级管理心得体会篇九

学校:贞丰县者相镇第一小学

教师:曾乙

班级作为学校管理的基本单位,是一个小集体,管理工作当然起着举足轻重的作用。而班级的管理主要靠的是班主任。一位班级管理不成功的班主任,其失败的理由可能会有一百条,而一百位优秀的班主任,其成功的经验肯定有一条,那就是热爱学生。有了爱这个支点,教育就不仅仅是一种手段、一项工作、一件事情,而是一种力量、一种智慧、一份快乐。

班主任虽然是世界上“最小的主任”,可这“最小的主任”管的事却特别多、特别细。大至教育教学工作,小至扫把、粉笔之类鸡毛蒜皮的小事,样样少不了班主任操心,班主任作为班集体的组织者和领导者,在学生全面健康的成长中起着重要的作用。德国诗人海涅曾这样写道:“每一个人就是一个世界,这个世界是随他而生,随他而来的。”作为班主任,管理着全班几十个学生,所面对的已经不是一个“世界”或者几个“世界了”,这就需要班主任投入更多的时间与精力,关注学生的心理、生理、学习等各方面的情况,加强与学生之间的交流、沟通,因势利导地促进各种类型学生的健康成长。

要管理好一个班级体,光班主任和几名代课老师是不行的。如果做到"事必躬亲",最后只能疲于奔命,可能收效甚微。如果班主任有一批得力的左臂右膀——班干部,班主任就不会为繁琐的班级工作忙得焦头烂额,班级工作也因为有了一批得力干将的群策群力而做得更圆满。这就需要班主任知晓班级管理的艺术,培养出能干的班级"小管家",让他们参与到班级管理中去,做管理的主人。

总之,班级管理工作是一项复杂且具有挑战性的工作,一个班就如一个小社会,学生个性各不相同。要使这个集体蓬勃向上,班主任的工作艺术是至关重要的。

班级管理心得体会范文

班级管理心得体会

班级管理心得体会

班级管理心得体会

班级管理心得体会

老师班级管理心得体会篇十

去年的我,作为代课老师进入校园,对班级管理一窍不通,也没有任何的管理经验。于是,在我担任班主任工作期间,班级里的各项指标都不尽人意,在年级中处于落后的位置。我不是不想把班级管理好,只是心有余而力不足。就算我付出了再多的努力,但是效果还是不明显。于是我苦思冥想哪里出了问题,后来经过校领导的指点,发现是方法使用不当造成的。今年,我痛定思痛,发誓一定要把班级管理作为我的重心,下定决心不在走老路。经过我的不懈努力,今年的班级管理略有成效,我颇感欣慰。下面我就以我的亲身体验谈谈班级管理的一些小经验。

我这里说的开场不是单纯的开场白。那么,什么是完美的开场呢?其实就是让所有学生感受到你说的每句话都是至关重要的,听君一席话,胜读十年书的感觉。那么他们就会听你的话。而且是发自内心愿意听你的话。我们知道要让一个人接受你,并且唯你马首是瞻是很难能可贵的。比如,说一些积极向上的话语,说一些鼓舞士气的话语,而且在你说的过程中,声音要响亮,要铿锵有力,最好带有一定的煽情。如果做好了这一点,那么我相信你离成功就不远了。

没有规矩不成方圆。班级管理也是一样。当你得到了学生的肯定之后,就要趁热打铁。把一些班级规矩给制定出来。尤其是纪律这一部分。比如说在你刚好强调班规的这个时候,肯定有个别学生无视你的存在,甚至在窃窃私语,那么你的机会就来了,此时千万不能心软,对于这种同学可以直接点名批评,最好是做出相应的处罚。让他们感受到我这个班规并不只是纸上谈兵,我是要实行的。尤其是违反的同学一定会得到相对应的处罚的。任何学生都有一定的耻辱心,就算是差生。大家都是新同学,也才刚刚认识而已,谁都不希望在这么多人面前被老师批评,尤其是老师前面刚说过大家都是平等的之后,如果被批评或者惩罚了肯定会不好意思的,更不用说其他人了。所以在这之后我们就可以顺理成章的实施我们原先制定好的班规了。

很多年轻的班主任之所以班级管理不好,其中一部分也许是方法不当,但是在我看来,主要的原因是没有一定的威信。学生也是需要被征服的,如果你没有征服他们,反过来你就要被他们骑在头上了。所以,威信是一定要有的,只是有些是男性的阳刚之气,而有些是女性的柔美之气。那么,怎么样树立自己的威信呢?我的建议就是说到做到。这句话看起来很简单,但是做起来,那是有点难度的。学生就很难做到说什么就是什么,甚至许多大人都难以做到这一点。当你在班级里宣布过一些事情之后,那么你就必须根据你所说的去完成,就算遇到再大的困难,再大的阻碍,也一定要克服,最终达到说到做到的目的。而且,还不是一朝一夕的事情,要日积月累下去,一直都是这样。于是,你在学生面前的威信自然而然就树立起来了,他们也会以你为榜样。同时你的人格魅力也得到了提升。

当你说到做到以后,很多的孩子务必会受到你的惩罚,这是不可避免的,但是如果你长时间的不去管他,那么你就太没人性了。我的意思是你需要适当的给以单独教育,告诉他你的目的不为别的,一切都是为了让他更健康的成长,为了他能够有个更美好的未来。同时做些事情让他知道你是真心的希望他能够变得更好,而且当你看到了他的变化时就要及时的鼓励他。大家都喜欢听好话,就算是大人也不例外,更何况是孩子。这些都是所谓的爱心,其实没有多少高尚,爱心大家都有,但是真正去用行动证明你的爱心的却寥寥无几。

以前我性子比较急,学生一旦犯错误,我就觉得他一无是处,何况是总犯错误的后进生们。通过学习我认识到,应抓住时机多对孩子进行表扬,这样会让孩子用及时的甘露在心底写下一份自信!因为对绝大多数学生来说,犯错误是无意识的,班主任对犯错的学生,应该表现出极大的热诚,态度要和气,切不可急躁,更不可粗暴,班主任讲话应该注意场合,照顾面子,少说为佳,点到为止,切忌絮絮叨叨,避免学生产生逆反心理,批评应言简意赅,幽默诙谐,如能这样则事半功倍,效果更佳。事实上教师的冷静与宽容就是一种无言的批评,这种批评常常产生一种微妙的震慑力量,它不但能使学生知错,改错,而且能使他人心底里对教师信服。所以多鼓励少批评,时间久了你会有意想不到的收获。

班主任工作是平凡而繁琐的工作,让我们在实践中去探索行之有效的工作方法,使班级管理工作更上新台阶。以上是我对班主任工作的一点粗浅见解,有不妥之处,请同事们多提宝贵意见。谢谢大家!

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