教学四位一体心得体会(实用22篇)

时间:2023-12-17 作者:FS文字使者

在这次实习中,我深刻认识到实际工作的难度和挑战,同时也积累了很多宝贵的经验。下面是一些经典的心得体会范文,帮助大家更好地理解和运用心得体会的写作方法。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇一

近年来,新疆作为我国的重要边疆省份,越来越受到人们的关注。为了更好地了解新疆的发展与变化,我特意走访了伊犁、克拉玛依、吐鲁番和乌鲁木齐,参观了四个不同的景点,分别是:伊犁壕堑、五彩滩、火焰山和新疆大学。在这次旅行中,我深刻感受到了新疆的魅力和风情,并且从中获得了很多宝贵的经历和体会。

第二段:伊犁壕堑。

参观伊犁壕堑,我仿佛穿越到了清朝中叶的历史长廊。伊犁壕堑,作为中国长城的重要组成部分,保护着中国的西北疆域,成为了保卫疆土的历史见证。站在壕堑边缘,凝望远方,我不禁感慨万分:在几百年前,中国人民为了国家安全而集体努力,修筑了这条长达1000千米的大型防御工事。这样的精神力量,令我深受感动和震撼。同时,我也看到了如今新疆的风貌万千,更为繁荣发展,展现出了历史的沧桑变迁和现在的美好前景。

第三段:五彩滩。

坐落在伊犁河谷的五彩滩,以其奇特水之神秘而闻名遐迩。水在沙漠中的流动,静如止水,动如雷鸣轰鸣,仿佛一个个清脆的琴音在我的耳畔悠扬回响。在五彩滩,我看到了哪怕在极端环境下人类仍能够创造出美丽的自然景观,并被这个大自然中的神奇而感动。同时,五彩滩也使得我对新疆的维吾尔族文化有了更深刻的了解。在游览过五彩滩后,我更加钦佩维吾尔民族开发和利用自然资源的智慧和创新。

第四段:火焰山。

火焰山,名字凶猛,但其实它是一座有趣的火山土山,是新疆火山地貌的代表。站在山巅,滔滔黄河在山腰川流不息,一阵阵浓郁的硫磺味,配合着热浪袭来,让人不禁感到炎烤浑身,仿佛置身一个大炉中。但在火山的侧面上,我们远远地看到数不清的牦牛漫步在山下,形成了一幅美好的田园风光。火焰山的奇特景色给我带来了强烈的冲击和震撼,让我意识到自然环境对于人类的生存和发展的重要性。

第五段:新疆大学。

在参观新疆大学之后,我感触最深的是新疆对于高教事业侧重的重视和投入。这座风景优美的校园,是新疆教育的不可或缺的一部分,拥有着最先进的教学和科研设备、广阔的校园和丰富多彩的文化活动。这里有一批批优秀的教师和学生,更有着一份坚定的信念和积极向上的精神。我从新疆大学了解到了教育的意义和价值,以及新疆未来的不可限量的发展前景。在这里,我也更新了自己的视野,对于未来的发展与方向有了更加清晰和系统的认识。

结语:

在这次参观新疆四位一体中,我深深体会到新疆和西北地区的独特魅力。作为中国的边疆省份,新疆有着承载历史和现实的众多景点和文化遗址,同时也蕴藏着无尽的经济、文化、发展和人文资源。我相信在以后的日子里,新疆将会继续高速地发展和变化,为我们展示更多的美好和可能性。希望更多的人可以去到新疆,亲身感受这个神奇和壮美的地方!

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇二

近年来,随着社会的发展和经济的全球化,企业面临着越来越多的内外部挑战。为了更好地应对这些挑战并提高企业的综合管理能力,四位一体管理模式被广泛应用于企业管理中。通过深入研究和实践,我对这一管理模式有了更清晰的认识,并从中获得了许多宝贵的体会。

首先,四位一体管理模式强调了领导力的重要性。无论是管理团队还是公司员工,都需要有良好的领导力才能更好地完成工作任务。拥有良好的领导力可以带领团队走向成功,激发员工的工作积极性。我在团队中亲身体会到,一个具有远见和魄力的领导者能够视野开阔,能够更好地调动团队的积极性,并制定合理的管理目标和策略。

其次,四位一体管理模式注重沟通与协作。在现代企业中,信息的传递和交流非常重要。只有通过有效的沟通,团队成员才能更好地理解彼此的意图和目标,并协调工作。在我所在的团队中,领导者定期组织团队讨论会议,通过交流和分享经验,使团队更加团结一致、目标一致。而在协作方面,我发现团队之间的协同工作可以极大地提高工作效率和产品质量。

第三,四位一体管理模式非常强调员工的激励和发展。作为基层员工,如果得不到适当的激励,工作积极性就会下降,甚至出现员工流失等问题。而通过四位一体管理模式,领导者能够更好地了解员工的需求和期望,并通过激励措施来满足他们的需求。例如,在我的团队中,领导者会定期与我们交流,并根据我们的工作表现和发展需求,提供培训和晋升机会。我发现这样的做法可以激发员工的工作热情和创造力,提高整个团队的整体绩效。

最后,四位一体管理模式强调企业的创新和发展。在竞争激烈的市场环境中,如果企业不能不断创新和发展,就会被淘汰出局。通过这一管理模式,企业可以更加重视创新和研发,鼓励员工提出新的想法和方法,并为创新提供支持和资源。在我的团队中,我们不断探索新的工作方式和业务模式,努力提高产品的竞争力,为企业带来了很多收益。

综上所述,四位一体管理模式是一种非常有效的管理手段,它能够帮助企业有效应对各种挑战并提高管理效果。通过我的实践和体会,我深刻认识到领导力、沟通与协作、员工激励和发展、以及创新与发展的重要性。希望能将这些体会应用到未来的工作中,并不断发展和进步。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇三

在当今推进素质教育的时代,四位一体教学研究模式已成为教育教学的热门话题。作为教育工作者,我们深刻认识到:教师角色不仅是传道授业解惑,更是引导学生全面成长。在长期的教育实践中,研究四位一体教学模式也让我深化了对教育教学的认识。

第二段:实践。

教学是学生与教师共同参与的过程,因此,我必须将四位一体教学研究的理论理念与实际操作结合起来。在教学中,我积极倡导学科内外知识结合,充分挖掘学科的内在联系和外在美好。同时,我鼓励学生通过与社会交互互动,培养自主学习能力。最后,我注重学生的品格教育,让学生做一个有责任、有担当、有良知的好公民。在实际的教学中,四位一体教学研究的思路时刻指引着我的教学。

第三段:体会。

在四位一体教学研究实践中,我不仅仅是以教为主,也更多地成为了引导者和组织者。我尝试用合理的教学策略调动学生的学习积极性,提高学生的学习效果,不仅让知识得到传递,更让学生切身体验到了知识的美好。同时,在四位一体教学中,我也得以突破传统教学框架和节奏,实现知识点与生活实践的紧密结合。这些教学实践让我充分感受到了四位一体教学的独特魅力。

第四段:思考。

四位一体教学研究的过程中,我发现传统以教师行为为中心的教学方式已无法满足学生多元需求。教师应在教学中充分发挥学生的主体性作用,引导学生建立正确的人生价值观和世界观,提升其核心素养。教师应当不断地提升自身素质,注重梳理教学流程,因为优秀的教师才能带领学生在学习探索的道路上勇往直前。

第五段:总结。

四位一体教学模式在推动高质量教育、提高教育质量和效果方面作出了重要贡献。四位一体教学研究实践让我认识到了和感受到了在教育教学中应该有的正确思想和态度,一个全面发展的人才应该是德智体美全面、根基扎实。我将在今后的工作实践中,以四位一体教学模式为指导,把学生培养成具有竞争力的人才作为自己的奋斗目标,为提高教育质量和教学水平做出更大的贡献。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇四

四位一体教学是指在传统的“知识与技能”教学之上,加入了培养学生思想品德、身体素质、社会适应能力、创新能力等四个方面的内容,以全面地培养人才。教学研究是一种探索教学的方法,通过研究教学的相关问题来提高教学质量。本文将介绍笔者在教学研究中所取得的一些心得体会,着重于四位一体教学。

一、思想品德教育的重要性。

思想品德是人的灵魂,是引领学生品德行为的道德导向。教师在教学中要注重对学生进行思想品德教育,以引领学生健康成长。在我的教学中,通过讲解名人事迹、伦理道德案例等方式,提升学生的道德素养,激发学生的社会责任感和公益精神。同时,情感教育也是非常重要的,我尽可能地关心每一个学生,让学生真正感知到关爱和支持,激发学生的自信和热情,提高学生的人际关系能力。

二、身体素质教育的意义。

身体素质教育是指对学生身体素质进行培养和提高,培养学生热爱运动的习惯和良好的健康意识。在我的教学中,我会抽出一定时间进行体育锻炼、爬山等活动,让学生在课堂之余进行有益的运动,以关注他们的身心健康。同时,运动和竞技活动可以激发学生个人自信心和合作精神,为学生未来的发展做好铺垫。

三、社会适应能力教育的培养。

社会适应能力教育是指培养学生适应社会发展的能力,包括社交能力、领导能力、团队协作能力等。在我的教学中,我会通过担任班委、组织活动等方式让学生锻炼自己的领导能力;通过合作项目等方式让学生锻炼个人协作能力;通过直接参与社会活动等方式让学生锻炼个人社交能力。这样可以让学生更加积极地融入社会,提高在社会中发挥作用的能力。

四、创新能力教育的重视。

创新能力是人才培养的核心,也是现代社会所需要的一种能力。在我的教学中,我会引导学生拓展视野,提高创新意识和解决问题的能力,例如引导学生进行科学实验、参加技能比赛等活动。同时,我会推荐给学生一些具体的创新性项目,让学生实践并进一步探索自己的创新天赋。

五、结语。

综上所述,四位一体教学能够更全面地培养学生,提高教学效果和质量。而教学研究则可以让教师在实践中不断总结经验,进一步完善教学。在我的教学过程中,不断地思考和尝试新的教学方法和理念,不断地更新自己的教学思想,以更好地承担起人才培养的重任。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇五

四位一体站(中央电视台综艺频道的一档节目)是一档具有亲善思想的节目,该节目的主旨是以“欢乐和友爱”为基础,通过四位明星成员的合作和竞争,展示他们的个人魅力,同时传递友情和合作的价值观。近期,我有幸去参观了四位一体站的录制现场,亲眼见证了这个节目的魅力和活力。以下是我的参观心得和体会。

首先,宿舍区域给我留下了深刻的印象。当我走进录制现场的宿舍区时,我被温馨和整洁的环境所吸引。四位明星成员的房间都布置得很有特色,每个房间都有其各自的主题。我惊讶于他们的生活习惯和品味,这些都是平时在电视上从未见过的。而且,宿舍区域不仅仅是明星成员的个人空间,也是他们之间建立友情和分享生活的地方。这让我意识到,友情和合作是建立在互相信任和尊重的基础上的。

其次,现场表演给我留下了深刻的印象。该节目组的工作人员非常专业,整个录制过程高效而有序。而且,四位明星成员的表演也非常出色,他们在舞台上呈现出了自己的才华和个人魅力。我被他们的专业素养和演艺技巧所折服,感受到了他们对于表演的热情和努力。尤其在合作项目中,他们之间充满了默契和团队精神,这让我深刻领悟到合作的重要性。

第三,与四位明星成员的互动让我感受到了他们的人力的魅力。在现场的交流环节中,他们虽然是知名的明星,但他们没有一丝的架子,亲切地与观众和我进行交流。他们平易近人的态度和幽默可爱的个性让我非常喜欢他们。而且,他们对待每一个观众和嘉宾都充满了真诚和关心,让人倍感温暖和亲切。这让我深刻体会到,一个成功的明星不仅需要才华和努力,还需要真诚和友善的品质。

第四,参观期间,我还有幸参加了一个合作项目。这个项目是由四位明星成员共同完成的,通过分工合作和互相支持,我们的合作取得了很好的成果。在合作的过程中,他们给予我很多指导和鼓励,不断激发我的创意和潜力。这让我意识到,合作是实现个人和团体目标的重要途径。只有通过合作,我们才能够充分发挥个人的优势,弥补自己的不足,并取得更好的成果。

最后,四位明星成员的一体精神给我留下了深刻的印象。他们不仅在舞台上默契十足,在生活中也充分体现出了团结和互助的精神。无论是在宿舍区域还是在工作区域,他们始终保持着良好的沟通和合作,互相扶持和支持。这种团队精神激励着我,让我深刻认识到成功需要一个团结协作的团队来支持和推动。

总之,四位一体站的参观之旅给我带来了很多的启示和体会。这次参观不仅让我近距离感受到了明星们的魅力和努力,也让我认识到了友情、合作和团队精神的重要性。我相信,在今后的学习和工作中,我会继续坚持友爱、努力和团结的精神,不断追求自己的梦想,取得更好的成果。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇六

最近,我参观了新疆四位一体,这是一个结合了旅游、学习、文化、生态的活动。通过这次参观,我深刻地了解了新疆的文化、生活、风土人情和地理环境。我认为,这样一种全方位、多层次的体验式旅游方式,非常有利于让人深入了解西部大开发和民族团结进步。在这篇文章中,我将为您分享我的参观新疆四位一体的心得和体会。

第二段:参观大巴扎的体验。

人们常说,新疆是一个充满魅力的地方,其中以大巴扎最为引人注目。在这个千年商旅之城里,我看到了极具异域风情的服装、薄饼和水果,甚至还看到了当地的游牧民族展示他们的吉他和歌喉等才艺。通过参观大巴扎,我了解到那些特色鲜明的文化,在远古时代的丝绸之路上从国内传到了国外,讲述着世界文明交融与文化传承的故事。

第三段:参观雪山的心灵启迪。

在参观新疆四位一体中,我还进入了雪山区域,看到了令人惊叹的天山大雪山。在那里,我看到了蓝天、白雪、森林和荒野等绝美的景象,这让我体验到了穿越无垠荒野的快感。同时,我也了解到了新疆的自然环境和资源保护状况。在这样一种环境中,人的心灵得到了很好的深度净化和启迪,让我意识到我们应该珍爱自然,更好地保护生态环境。

第四段:参观博物馆的文化感悟。

在参观新疆四位一体的时候,我还去了新疆博物馆。这个博物馆展示了丰富多彩的民族文化和历史文物。在那里,我看到了各种极具代表性的文物、展示和图像,对新疆的文化历史有了更深入的了解。在这个新颖有趣的博物馆中,我也体会到了新疆的独特精神,那就是要坚定信念,不断创新。

第五段:参观家庭的生活感受。

在参观新疆四位一体时,我也有幸去了一些当地家庭。在当地人家中,我发现他们的生活方式和我们大不相同,尤其是他们特有的食物文化和宗教信仰,从而让我更加深入地了解了新疆的民族文化。此外,去家庭参观,对我也非常有启示和反思,因为这让我认识到,和当地人相处,可以拓展我们的视野,让我更能够开放和包容,做事情更有耐心和广度。

结语。

参观新疆四位一体,是我难忘的经历。通过这种全方位的体验,我看到了新疆的多元化和独特性,也更加好奇和探索人与自然、人与人之间的复杂关系。新疆四位一体的体验将成为我的珍贵财富,让我终身难忘!

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇七

“四位一体教学研究”是近年来教育领域的热门话题,其核心理念是教学过程中要综合考虑学生的身心、个性、能力和兴趣等因素,从而实现教学全面发展的目标。本篇文章将分享笔者在四位一体教学研究中的心得体会。

第二段:体会一——重视学生心理健康。

在四位一体教学研究中,重视学生心理健康是其中的一大核心。我深刻认识到,学生的心理健康与他们在未来的成长和发展息息相关。因此,在教学中,我注重与学生建立亲近信任的师生关系,关注学生的情绪变化,鼓励他们公开表达情感,帮助他们解决遇到的问题,培养他们的情商和自我管理技能。

第三段:体会二——充分考虑个性差异。

个性差异是每个人天生具备的,因此在教学中也应注重学生的不同个性需求。在四位一体教学研究中,个性化教育得到了充分的体现,每个学生都可以根据自己的个性特点选择最适合自己的学习方式和方法。我坚信,每一个学生都是独特的,每一个学生也都有独特的优势与不足,通过注重个性化教育,可以让他们发挥自己最擅长的领域,进而取得优异的学习成果。

第四段:体会三——注重培养学生的能力。

能力是学生在成长过程中必须逐渐具备的,这几乎是每一位教育工作者的共识。在四位一体教学研究中,注重培养学生的能力是其中的另一个核心理念。这里的能力指的并不是单纯的知识应用能力,而是更为基础的、如何阅读、如何思考、如何表达等一系列能力。学生只有具备了这些能力,才能更好地在未来的学习与工作中体现出巨大的价值。

第五段:结尾。

总的来说,四位一体教学研究对教育工作者提出了更高的要求,我们不仅要在专业上不断提高自己的水平,还要不断地关注教学研究的前沿,不断地思考和总结自己的教学实践,从而为学生创造更为全面、多元、高效的学习环境。只有这样,才能够更好地为学生的成长与发展服务。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇八

“四位一体”的非税收入征管体系是财政部门在非税收入征管过程中,针对非税收入征管特点,运用科学的方法和手段,依托先进的信息管理系统支撑,推进非税收入分析、收入监控、收入评估、收入稽查四个环节自动形成“自我纠错、持续改进、相互促进”的内控机制,协调推进非税收入征管的相关政策制度有效执行并持续发挥作用。

加强收入分析,挖掘收入潜力。

收入分析的重点是非税收入负担和弹性分析,主要内容包括分析非税收入总量增减变化特点、宏观非税收入负担水平及变动趋势、非税收入增长弹性的基本特征等,以全面掌握非税收入的基本情况,找准非税收入管理方向和重点,挖掘非税收入潜力。在具体分析方法上应重视非税收入与经济结构、非税收入政策与征收管理等因素的关系分析,并将非税收入总量增减变化与相关经济指标进行关联分析,将一个地区非税收入增减的总体状况,分解剖析到具体非税收入项目、具体行业和具体企业等微观方面,以准确把握经济发展形势变动对非税收入的影响,发现非税收入政策执行和非税收入征管中存在的问题及产生问题的原因,并有针对性地采取措施予以解决。

完善收入监控,确保应收尽收。

一是建立监控台账登记制度。结合缴款人到执收单位办理业务事项和缴款手续等工作,有针对性地收集和建立非税收入监控信息资料,建立非税收入监控台账登记制度,并对比相关统计资料,对各个非税收入项目的缴款情况进行全面梳理,摸清底数,完善监控台账信息资料。二是建立约谈催缴制度。对于欠缴非税收入的单位和个人,财政部门应会同相关执收部门,约谈欠缴义务人,讲明政策规定和界限,签订清缴欠缴协议,明确最迟缴款时限,限时清缴入库。三是强化欠缴公告。对经过约谈催缴等措施催缴后仍然欠缴非税收入的单位和个人,财政部门应会同执收部门在全面分析欠缴原因的基础上,严格按照《海南省非税收入欠缴公告暂行办法》的规定,通过新闻媒体公告曝光欠缴单位和个人,强化对欠缴非税收入的催缴。四是建立申报缴纳制度。对能够实行申报缴纳的水资源费、矿产资源补偿费、探矿采矿权价款、排污费、污水处理费、国有资本经营收益等非税收入项目实行申报缴纳管理的措施和办法做出明确规定,建立非税收入申报缴纳制度,确保非税收入依法申报,应缴尽缴。五是规范缓减免行为。严格贯彻执行《海南省非税收入缓减免管理暂行办法》,规范非税收入缓减免审批的原则、程序、监管和备案制度,强化监督检查,定期或不定期对审批缓减免事项进行跟踪问效,对因情况变化已不符合缓减免条件的缴款人,要及时依法清理取消其享有的缓减免待遇。六是强化财政票据的源头动态监管作用。从限制使用手工票据入手,全面推广使用电脑票据和pos票据,推进票据电子化管理,规范和完善票据印制、发放、使用、核销和监管等基础管理工作,落实财政票据管理“日清、月结、季查、年检”制度,通过采取凭证领购、分次限量、验旧领新、征缴同步、票款分离、网上稽查等措施,及时纠正和查处有关执收部门、单位在票据使用管理中发生的违规行为,充分发挥“以票管收、以票促收”的源头作用。

推进收入评估,提高征管质量。

一是注重收入评估方法的运用。对财政部门来说,收入评估还是个新生事物,应充分发挥人的主观能动性,注重人机结合,灵活运用峰值异常评估法、数据对比分析评估法、测评分析评估法等方法开展有效评估,建立收入评估管理平台制度,完善收入评估管理体系,对执收单位各类非税收入项目征收和完成情况的真实性、合理性、准确性和科学性进行定性和定量的综合分析考评判断和评估,找出执收单位征收非税收入过程中存在的问题,提高收入评估的针对性、有效性和准确性。二是注重综合评估与分项目评估的有机结合。收入评估既要针对执收单位的单项非税收入项目征收和完成情况分项目评估,又要针对不同行业、不同地区、不同部门、不同项目的特点开展分类评估,更要对执收单位整个非税收入项目执行情况进行综合分析判断和评估。在分析评估时,应注重分析评估的关联性,防止多头重复评估。三是注重评估结果的反馈利用。应强化对收入评估结果的利用,切实将收入评估结果反馈到收入分析、收入监控、收入稽查的各个环节上来,充分利用评估结果提升分析、监控、稽查水平和能力,进而提高非税收入征管质量和效率。

强化收入稽查,确保应缴尽缴。一是活用数据,科学选案。将宏观经济与非税收入关系的分析思路运用到收入稽查的选案环节之中,充分利用宏观经济分析取得的数据,精心选择gdp增长快而非税收入负担低的行业、项目作为选案对象,提高选案的准确率。二是完善工作底稿,规范稽查行为。通过健全完善收入稽查工作底稿制度,规范执法稽查行为,形成执法稽查过程有记录、可监控,稽查结果可核查、可利用,稽查绩效可评价、可考核的良性循环、持续改进机制,强化稽查管理制度。三是以管促查,以查促管。及时将收入分析、收入监控、收入评估过程中发现的违法、违规、违纪行为的线索,作为重点稽查单位和重点稽查项目,实施重点稽查。收入分析、收入监控、收入评估、收入稽查四者之间相互联系、相互作用、相辅相成,是一个有机统一的整体。收入分析作为征管的“眼睛”,好比是医院的“门诊”,是反映征收管理状况、发现征管存在薄弱环节和问题、有的放矢地解决问题、提高征管质量和效率的重要手段,是征管体系运行的切入点和关键点;收入评估是介于收入分析和收入稽查之间的一道“过滤网”,相当于对“门诊”移送到住院部的病人进行进一步的检查、化验和会诊,区分病情严重程度,对病人开具治疗处方,进行对症治疗;收入稽查是防止收入流失的最后一道“闸门”,相当于对病情严重的病人,由监管部门进行深层次“会诊”,直至进行“手术”(处罚);收入监控是贯穿于“四位一体”征管体系运行过程中的桥梁和纽带,相当于对病人在医院门诊和住院部会诊治疗的全过程进行跟踪监控,实时防止和纠正病人在治疗全过程中可能出现的问题,确保病人得到最合理有效的治疗。

综上所述,建立“四位一体”的非税收入征管体系联动机制,强化非税收入征管,着力创新非税收入电子化收缴、约谈催缴、欠缴公告、申报缴纳、规范缓减免、以票控收等征管机制,实现收入分析、收入监控、收入评估、收入稽查四者之间的良性互动,是提高非税收入征管工作水平的重要手段和基础保障,是实现非税收入科学化、精细化管理的关键所在。

要:从政府非税收入的概念及研究背景入手,运用有关数据,剖析了非税收入管理的现状、存在问题及形成原因,从理论分析到工作实际,提出了建立和完善相关法规制度体系,保持非税收入增长结构合理,加强财政预算管理和监管力度等进一步规范管理的思路和对策。

关键词:非税收入;预算管理;财政监督。

一、引。

政府非税收入概念的提出基于两大背景,一是政府非税收入在政府全部公共收入中的比重不断提高,对微观经济运行和国家宏观经济调控的影响越来越大;二是1997年以来的收入分类改革和部门预算改革后,预算外资金概念逐渐淡出,已经不能适应改革和发展需要。如何在新形势下重新界定政府收入形式,成为迫切需要解决的基本财政问题。2004年7月,财政部下发《关于加强政府非税收入管理的通知》,明确了政府非税收入的概念和范围,指出政府非税收入应当在依法筹集的基础上,努力挖掘收入潜力,实行分类规范管理。进一步完善政府非税收入分成管理政策,深化政府非税收入收缴管理改革,统筹安排政府税收与非税收入,健全政府非税收入监督检查机制。因此,明确非税收入概念,充分认识非税收入管理中存在的问题,切实加强管理,对于确保经济、社会和谐发展,乃至国家长治久安都具有十分重要的意义。

湖南省财政厅长李友志的《政府非税收入管理》是较早探讨研究政府非税收入的理论专著之一。他系统地总结了近年来政府非税收入理论、政策和制度研究所取得的一系列成果。贾康、刘军民在2005年《税务研究》第四期发表的《非税收入规范化管理研究》,针对我国非税收入数额大、征收主体多元化、管理规范性差等问题,提出改革和规范我国非税收入管理的思路。近年来非税收入管理已越来越受到各级财政部门和行政事业单位的高度重视,理论界对此新课题的探索也层出不穷。本文试图从理论与实际结合的角度出发,运用有关数据剖析当前非税收入管理工作中存在的突出问题及产生的原因,提出进一步加强和规范非税收入管理的思路及对策,以期获得非税收入管理问题上的新突破。

二、非税收入管理现状、存在问题及原因分析。

由于政府非税收入改革涉及到方方面面的利益,一些地方一些部门对非税收入概念和内涵认识模糊,在加强管理方面有种种考虑和顾忌,导致非税收入管理存在许多亟待解决的问题。

1、非税收入超常规膨胀且结构不合理。

我国非税收入超常规增长主要体现在:。

(1)非税收入挤占税收,占地方财政收入的比重过大。如广东省2004年非税收入达499.42亿元,比上年增长36.6%,占一般预算收入的41.56%。湖南省2003年非税收入总额达到278亿元,相当于同期地方财政收入的1.36倍;而且增长速度也超过了地方财政收入。2000-2003年,该省非税收入分别较上年增长15.25%、9.22%、13.22%,比同期地方财政收入的增幅分别高出5.33、3.01和6.89个百分点,比同期各项税收的增幅分别高出10.55、4.76和6.46个百分点。安徽省2004年政府非税收入达285亿元,比上年增长26.7%,占一般预算收入的37.9%,占地方财政收入的54.8%。即使在2007年1-7月,安徽省政府非税收入完成79.3亿元,同比增长仍然达到30%,近两年里,非税收入占地方财政收入的比重都保持在25%左右。[1]非税收入大于税收收入的情况,在经济发达的地区一般要平缓些,这可能是因为经济发达地区政府地方税源相对充裕,不必像欠发达地区的政府那样,要更大程度地依赖非税收入的途径筹资。

2、机构征收项目繁多,加重企业和个人负担。

尽管经过多年对收费项目的清理、减并、撤销,根据财政部综合司的有关数据,2002年全国性的收费项目仍有200多项,2004年为335项,两年间增长近70%。地方每个省的收费项目平均在100多项以上,其中仍不乏有不合理和欠规范的收费项目。[3]截至2007年,安徽省政府非税收入中行政事业性收费主体有财政、物价、交通、铁路、林业、农业、国土、工商、卫生、公安、司法、法院、环保、教育、文化、人事、计生、统计、档案、税务等众多管理部门,每个部门都有收费项目,而且每一个部门收取多种费用,同时管理上职权分散,乱收费等现象仍然存在。近年来日趋庞大的政府非税收入主要是由于对地方政府和中央政府各部门“放权”后形成的,这些非税收入虽然在缓解政府各部门经费不足上起到了一定的积极作用,但由于长期以来管理不力,负面效应也越来越大。此外,更严重的是,尽管中央三令五申,向企业和居民的乱收费、乱罚款和乱摊派仍然屡禁不止,秩序混乱,有的地方和部门的收费罚款标准弹性太大,由执收执法人员具体掌握,收多收少、收与不收随意性强,因而造成企业和个人不堪重负。

三、加强和规范非税收入管理的思路和对策。

1、进一步理清工作思路,加强制度和法制建设。

当前,有关政府非税收入管理的规章制度大多是一些政府部门分散或联合发布的决定、办法和通知,法律级次较低,不易协调,实际贯彻执行难以得到充分保障。此外,对违反政府非税收入规则的事件缺乏明确的责任追究和相应处罚或惩治的制度法规,也使得政府非税收入在征收征缴过程中存在执行不力和违规行为。各级、各部门应进一步统一思想认识,树立非税收入管理的新理念,理清新时期非税工作思路,找准非税工作着力方向,坚持观念创新,体制创新,制度创新。一方面要加快法规的立法进程,加强法规制度建设,就政府非税收入的性质、范围、分类、立项、征收、管理以及支出规范等作出明确的规定;另一方面,要按照政府非税收入管理的需要,对现行的预算外资金管理制度进行清理、修正和补充,以形成包括立项制度、审批制度、征收制度、预算制度、执行制度、监督制度等在内的较为完备的政府非税收入管理法规制度体系。

2、进一步明确和整顿管理范围,依法组织收入,保持非税收入合理增长。

同时,要继续清理整顿行政事业性收费和政府性基金,取消不合法、不合理的收费项目,2规范现有的,改革应税的,将不体现政府行为的收费转为经营服务性收费,将一些具有税收特征的收费、基金改为税收,进一步规范政府非税收入管理,真正做到非税收入总量、比例合理增长。

3、继续深化收支两条线改革,编制综合财政预算,提高财政统筹能力。

财政部门要继续深化收支两条线改革,清理和规范预算单位的银行账户,保障部门的各项非税收入全部纳入预算管理,及时上缴财政,任何部门和单位不得隐匿、截留、挪用和坐收坐支;单位的所有支出都由预算统一安排,财政部门合理核定预算支出标准,进一步明确预算支出范围和细化预算支出项目;建立非税收入等财政预算资金绩效评价制度,加强对非税收入等财政预算资金的编制、划拨及使用情况的监督,实现资金的统筹安排,提高政府的财政统筹能力和资金使用效益。这样有利于建立统一的财政体系,切断各个政府职能部门的行政、执法与收费供给之间的直接联系,将收费使用权和收费所有权相分离。

4、有效整合资源,加强信息化建设,加大监督力度。

2010年,在市委、市政府的正确领导和省财政厅的关心支持下,我市各级财政部门深入贯彻落实科学发展观,以推进“非税征管科学化精细化”为主线,围绕中心、服务大局,深入推进征管改革,依法组织非税收入,加强非税征管监督检查,广泛开展征管工作调研,强化银行代收工作管理与考核,继续推进非税征管信息化建设,不断提高非税收缴执行分析水平,较好的完成了各项工作任务。全市非税收入克服国家“清费减负”政策持续作用等不利因素的影响,保持平稳、较快增长态势,全年收入一举突破38亿元,为壮大我市财政收入规模,支持经济和社会各项事业健康发展提供了有力支撑。

一、非税收入收缴执行情况12月份:

全市非税收入完成90990万元,较上年同期增加43987万元,增长93.6%。其中:市本级完成非税收入81478万元,较上年同期增加54154万元,增长199%;县区级完成非税收入9512万元,较上年同期减少10167万元,下降52%。全年:

全市非税收入累计完成386056万元,为年征收计划的209.3%,较上年增加129889万元,增长50.7%。其中:市本级完成非税收入312359万元,为年征收计划的226%,较上年增加127799万元,增长70%;县区级完成非税收入73697万元,为年征收计划的161%,3较上年增加2090万元,增长3%。

从收入管理方式看:一般预算收入(非税收入)完成59649万元,为年征收计划的131.5%,增长0.1%,占总收入比重为15.4%,占同期地方财政收入的比重为11.5%;基金预算收入完成278266万元,为年征收计划的299.7%,增长100.4%,占总收入比重为72.1%;预算外财政专户收入完成48141万元,为年征收计划的104.2%,下降16.6%,占总收入比重为12.5%。

从收入类别和结构看:政府性基金收入完成278266万元,为年征收计划的299.7%,增长100.4%,占总收入比重为72.1%;专项收入完成22082万元,为年征收计划的154.4%,同比下降15.1%,占总收入比重为5.7%;行政事业性收费收入完成62580万元,为年征收计划的109.2%,同比下降9.6%,占总收入比重为16.1%;罚没收入完成9502万元,为年征收计划的160.9%,同比下降9.2%,占总收入比重为2.5%;国有资本经营收入为-449万元,同比增加2780万元;国有资产有偿使用收入完成12044万元,为年征收计划的183.5%,同比增长81.1%,占总收入比重为3.1%;其它收入完成2031万元,为年征收计划的38.6%,同比下降75.2%,占总收入比重为0.5%。各类收入完成情况和结构比重见以下图表:

二、非税收入增减情况分析。

(一)行政事业性收费收入小幅下降。行政事业性收费收入完成50218万元,同比减收6656万元,下降9.6%。对收入增减影响较大的主要有:减收方面一是我市从2009年7月1日起规范部分非税收入项目资金管理方式,将城市基础设施配套费、新型墙体材料专项基金、价格调节基金、散装水泥专项资金纳入基金预算管理(原作为行政事业性收费管理),造成统计口径变化,全年因此减收3268万元;二是为加快推进新城区建设,2009年我市在山南新区进行了大量的土地收储,2010年全市征用耕地数量同比减少近4000亩,耕地开垦费减收4775万元;三是经财政部门同意,市疾病预防控制中心的疫苗收入从2010年起不再作为行政事业性收费管理,全年因此减收1200万元;四是根据皖政办【2009】35号文件的规定,水利部门河道工程修建维护管理费从2010年起实行累进费率并减半征收,受此影响,全年共减收470万元。增收方面一是作为国内三线城市,2010年我市房地产市场未受国家密集调控政策的影响,房地产投资快速增长,房产市场需求旺盛、交易活跃,房屋均价稳步上升,支撑了相关项目收入的快速增长。全年,人防工程易地建设费、新建房屋预防白蚁费、房屋所有权登记费、交易手续费和二手房交易担保服务费共计增收1700万元;二是在国家继续执行乘用车购置税优惠、汽车下乡和新增汽车节能补贴政策的刺激作用下,2010年我市新购机动车数量保持较快增长,参加驾驶员培训和考试的人数也不断增长,带动公安交通管理部门机动车号牌工本费、驾驶许可考试费和交通学校培训费等相关收费增收1280万元;三是由于市国土部门将部分上年征地项目欠费集中清缴入库,全年征地管理费增收近800万元;四是随着广电网络覆盖面的扩大和有线电视用户数量的增加,以及历年欠费清缴力度的加大,全年市广电部门视听维护费增收300万元。

(二)基金收入实现翻倍增长。政府性基金收入完成278266万元,同比增收139418万元,增长100.4%。一是依托宏观经济的持续向好,加之山南新区开发建设步伐的不断加快,我市房地产开发投资保持较快增长,带动土地市场交投活跃、量价齐升,土地出让收入呈现强劲增长态势,累计入库252296万元,对应去年受经济环境影响的较低基数,同比增收129722万元,增长105.8%,拉动基金收入增长93个百分点;二是我市从2009年7月1日起将城市基础设施配套费、新型墙体材料专项基金、价格调节基金、散装水泥专项资金纳入基金预算管理(原作为行政事业性收费管理),去年1-6月份上述项目未在基金收入中反映,因统计口径变化增收3268万元,另上述基金项目受房地产开发投资增长拉动,实际收入同比增加4000万元,两项合计增收7268万元;三是依托相关税收的稳步增长,全年地方教育费附加同比增收565万元。

(三)专项收入有所下降。专项收入完成22082万元,同比减收3924万元,下降15.1%。一是因淮南矿业集团等省属大型煤矿企业部分矿区的应缴价款费用已于上年期满缴清,2010年由省级下拨我市的探矿权、采矿权价款分成收入减收3892万元;二是按省水利厅要求,年取水量5000万立方以上用水企业的水资源费从2010年起不再委托市级征收,改由省级直接收取,我市水资源费因此减收304万元;三是环保部门排污费收入完成4054万元,增收455万元。

(四)罚没收入小幅减收。罚没收入完成9502万元,同比减收960万元,下降9.2%。主要原因:一是由于2010年涉案金额较大的经济类和职务类犯罪案件相比上年大幅减少,检察院罚没收入和法院罚没收入全年共计减收1200万元;二是公安部门强化“人本执法”理念,坚持“重教育、轻处罚”的管理原则,公安罚没收入减收410万元;三是随着我市运营汽车总量的不断增长,以及有关行政执法部门执法监督和“源头治超”等专项整治力度的加大,交通罚没收入增收647万元。

(五)国有资本经营收入同比增收。国有资本经营收入完成-449万元,同比增加2780万元。一是由于我市企业经营效益的整体好转,市级国有企业计划亏损补贴支出减少2882万元;二是其他产权转让收入同比减收102万元。

(六)国有资产有偿使用收入大幅增长。国有资产有偿使用收入完成12044万元,同比增加5395万元,增长81.1%。一是通过年初开展的财政票据年检工作,将市直部分单位以前年度应缴未缴的国有资产租赁等收入全额追缴入户,共计400万元;二是我市出台办法加强国有资产处置收入管理,行政事业单位的国有资产由财政部门统一进行处置,收入全部纳入预算管理,2010年因此增收2060万元;三是我市于2009年4月将广电部门广告收入从行政事业性收费收入调整到国有资产有偿使用收入类别反映,因统计口径变化,形成增收1000万元。同时,企业效益回升带动广告投入增加,全年广电部门广告收入实际增收1020万元。

(七)其它收入减收明显。其它收入完成2031万元,同比减收6164万元,下降75.2%。主要是2010年我市各县区进一步规范非税收入项目的分类管理,依据有关政策规定,将上年列入其他收入的部分非税项目相应调整到行政事业性收费和国有资产有偿使用收入类别反映,因统计口径变化,全年形成减收6000万元。

三、非税收入主要特点。

从2010年非税收入收缴完成情况来看,我市非税收入主要呈现以下几个特点:

(一)收入保持较快增长,全年收入规模首次突破38亿元。2010年,在我市经济持续向好、城市基础设施和新城区建设大力推进等有利因素的带动下,在全市各级非税征管机构认真履行工作职责,依法加强收入征管的机制保障下,我市非税收入呈现“增幅高、进度快、规模大”的特点。增幅高:分月看,全年有8个月非税收入同比实现增长,其中5个月增幅在一倍以上。累计看,全年非税收入同比增长50.7%,增幅较上年提高21.5个百分点。进度快:从1月份起,全市非税收入完成进度始终高于序时进度,并于8月份提前完成全年收入预算任务,全年实际完成非税收入为年初计划的209.3%。规模大:1-12月,全市月均完成非税收入3.2亿元,较上年增加1.1亿元,8月份收入首次突破6.5亿元创出新高,12月份又以9亿元再次刷新单月收入历史最高记录。全年非税收入规模再上新台阶,首次突破38亿元,为历史最好水平。

(二)受基数抬高影响,收入增幅总体呈“冲高回稳”走势。进入2010年,我市非税收入呈快速增长之势,累计增幅一路走高,3月份创出近200%的当年高点,4、5月份逐步回落至60%以下,其后虽单月收入屡创新高、月均规模不断抬升,但同比增幅始终维持在50%上下窄幅波动,全年总体呈冲高回稳走势。分季比较增幅回落更为明显,1季度全市完成非税收入75749万元,同比增幅为199.8%,4季度非税收入创出134010万元新高,但同比545%,比1季度低了154个百分点。主要原因是2009年受宏观经济走势影响,我市非税收入总体呈现“前低后高”之势,造成2010年收入基数逐级抬高,增收难度逐步加大,导致收入增幅冲高后有所回落。

(三)土地出让收入规模大、增长快,对非税增收的拉动作用凸显。全年土地出让收入完成252296万元,同比增加129722万元,增幅为105.8%,比上年提高81.5个百分点;占非税总收入的比重为65.4%,比上年提高17.5个百分点,拉动非税收入增长99.9个百分点,在非税收入中的主体地位以及在非税增收中的主导作用愈发突出。土地出让收入大幅增长的主要原因:一是2010年我市认真贯彻“扩内需、调结构、保增长”的一系列政策措施,加快实施“一主两翼”战略,大力推进合淮同城化和“两型城市”建设,国民经济延续平稳、较快发展态势,房地产市场不断升温,房地产开发投资快速增长,建设用地需求大幅增加,土地市场交投更趋活跃;二是随着我市“东进南扩”战略的实施,城市新区建设如火如荼,入驻新区企事业单位的建设项目用地需求迅速增长,各项基础设施的日益完善也带动了房地产开发投资的快速跟进,有力推动了土地增值和交易量的持续增长。全年,我市国土部门共办理招、拍、挂出让地块49宗,较上年增加30宗,出让总面积328万平方米,同比增长109%,合同出让总价款58亿元,较上年增加44亿元。

(四)规范非税资金管理,预算内非税收入比重明显提高。根据国家有关政策规定和财政预算管理改革的总体要求,近两年我市大力推进非税收入纳入财政预算管理工作。2009年在全面梳理收入项目的基础上,从7月1日起将河道工程修建维护管理费等近百个非税收入项目纳入一般预算和基金预算管理管理,2010年根据财政部有关文件精神,又对民政部门殡葬收费等6个项目实行了预算管理。非税收入预算管理范围的扩大,逐步压缩了财政专户收入的规模和比重,从而优化了非税收入结构。2010年,全市纳入一般预算和基金预算管理非税收入完成337915万元,同比增长70.3%,占非税总收入的比重为87.5%,比上年提高10.1个百分点;仍实行预算外财政专户管理的非税收入完成48141万元,同比下降16.6%,占非税总收入的比重为12.5%,比上年下降10.1个百分点。

(五)各级非税收入分化明显,市级增速加快、县区级增长乏力。2010年,市本级完成非税收入312359万元,同比增收127799万元,增长70%,增速较上年提高52个百分点;凤台县完成非税收入54773万元,同比增收2186万元,增长4.1%,增速较上年下滑39个百分点;区级完成非税收入18924万元,同比减少96万元,下降0.5%。市本级收入增幅分别比凤台县和区级高出65.9和70.5个百分点。主要原因是:当前非税收入增长,主要是靠以土地出让收入为主的基金收入拉动,我市基金收入对非税增收的贡献率接近100%,由于此类收入的征收权限基本都在市一级,就形成了市级收入快速增长、区级收入停滞不前的分化局面。

四、非税收入增长原因分析。

2010年,我市非税收入实现较快增长,全年增幅在50%以上。综合分析,增收的主要因素有:

(一)政策保持稳定是前提。宏观政策方面,2010年国家继续实施积极的财政政策,尤其是扩大内需、拉动消费的政策扶持力度进一步加大,有效促进了相关产业的快速发展和效益提升,从而带动了部分非税项目的持续增收。非税管理政策方面,2010年国家和省基本没有出台新的“清费减负”政策,而是把着力点放在规范执收行为和加强资金管理上,在杜绝乱收乱罚现象的同时,也保障了各项非税收入的应收尽收。

(二)经济持续向好是基础。2010年我市国民经济运行良好,工业生产平稳增长,固定资产投资增势强劲,消费市场持续活跃,为与经济发展关联度较高的非税收入增长奠定了良好的基础。特别是房地产市场的快速发展,有力带动了土地出让收入和建设性收费的大幅增长,成为非税增收的关键因素。

(三)强化收入管理是保证。2010年,我市各级财政部门认真贯彻非税管理的各项政策规定,严格执行收缴分离和银行代收制度,完善措施手段,加大征管力度,坚持依法组织收入,科学开展收入分析,积极挖掘增收潜力,严格非税票据和代收工作管理,广泛开展征管稽查,确保各项收入应缴尽缴,在全市范围内实施非税信息系统建设,大力推进科学化、规范化、精细化管理,为非税收入的稳定增长提供了保证。

为贯彻落实中央经济工作会议关于“要加强税收征管和非税收入管理”的精神,进一步厘清行政事业单位服务性收入的财政资金属性,探讨国有资产有偿使用收入的有效管理模式。今年年底,我们对省级行政事业单位国有资产有偿使用收入情况,尤其是对行政事业单位服务性收入管理情况,进行了专题调研。在调研过程中,我们走访了省物价局、省编办等单位,抽样调查了部分省级行政事业单位,参阅了厅有关处室提供的内部资料。现形成调研报告,供领导决策参考。

一、省级行政事业单位国有资产有偿使用收入管理现状。

国有资产,是指属于国家所有的一切财产和财产权利,包括经营性国有资产、行政事业单位国有资产和资源性国有资产。行政事业单位国有资产是指行政事业单位占有、使用的,依法确认为国家所有、能以货币计量的各种经济资源的总称。它是各级政府行使国家权力、管理国家事务、提供公共产品和公共服务的物质基础和保障,在政府部门履行各项职能中发挥着不可或缺的重要作用。

(一)省级行政事业单位国有资产规模。

根据2007年湖南省资产清查资料统计,截止2006年底,我省行政事业单位国有资产总数已7达3006.30亿元(含固定资产、流动资产、无形资产、对外投资等),其中省级行政事业单位国有资产规模有1172.74亿元,行政资产115.52亿元,事业资产1057.22亿元。在省本级,出租行政资产共计12883.03万元,其中出租房屋面积10.17万平方米、土地面积23.72万平方米;出借行政资产共计428.68万元,其中出借房屋面积0.2万平方米。事业单位共有出租资产12347.21万元,出借资产764.32万元,事业单位对外投资资产总额达289930.1万元。

(二)省级行政事业单位国有资产有偿使用收入情况。

行政事业单位国有资产有偿使用收入,主要包括国有资产处置收入和国有资产出租出借收入以及行政事业单位所属后勤服务中心和所属经济实体上缴的国有资产占用费。

根据有关资料显示,2006年省级国有资产有偿使用收入为6796万元,2007年为17033万元,比2006年增加了1237万元,增长1.51倍,2008年省级国有资产有偿使用收入为61186万元,比2007年增长了2.59倍。2006年省级行政事业单位资产处置收入(不含土地处置收入)为4003万元;2007年为6907万元,比2006年增加了2904万元,增长了72.5%,2008年为9861万元,比2007年增加了2954万元,增长了42.8%。总体上省级国有资产有偿使用收入呈逐年增长态势,这是近年来加强了非税收入规范管理的结果。

(三)省级行政事业单位国有资产有偿使用收入管理情况。

根据财政部35、36号令,我省对行政事业单位国有资产有偿使用收入主要分三类进行管理:一是规定省直行政单位(包括参照公务员管理的事业单位)出租、出借国有资产所形成的有偿使用收入和省直行政事业单位国有资产处置收入(包括国有资产出售、转让、置换、报废、报损等取得的变价收入和残值收入),全额缴入“湖南省非税收入汇缴结算户”,实行“收支两条线管理”。二是事业单位出租、出借资产纳入部门预算管理。三是对财政部门监管的与党政机关暂未脱钩的省直行政事业单位举办的经营实体和省直事业单位对外投资、出租、出借和担保等占有、使用的经营性国有资产,征收国有资产占用费。据统计,2007年划缴国库的国有资产有偿使用收入为7685.86万元,2008年为24505.50万元,比2007年增长了3.2倍,到2009年为55070.20万元,比2008年增长了2.3倍。2007年划缴财政专户的8国有资产有偿使用收入为63147.40万元、2008年为29064.96万元。2008年累计完成国有资产有偿使用收入(划缴国库和划缴财政专户)53527万元,2009年累计完成国有资产有偿使用收入80417万元,比上年增长了50.11%,完成了年度收入预算的394.34%。目前,大部分行政事业单位资产处置收入和国有资产有偿使用收入都纳入了非税收入预算管理,但事业单位国有资产有偿使用收入和行政事业单位服务性收入一直没有征管到位并纳入非税收入预算管理。

二、省级行政事业单位国有资产有偿使用收入管理存在的问题。

近年来,对省级行政事业单位国有资产有偿使用收入实行的管理模式虽取得了一定成效,但调查和近几年财政、审计的检查和专题调研发现,当前省级行政事业国有资产有偿使用收入管理仍存在一些不容忽视的问题,主要表现在以下几个方面:

(一)家底不清,部分行政事业单位账实不符。

部分行政事业单位的实物财产账目不全,尚有大量账外资产存在,导致国有资产有偿使用收入管理存在诸多“盲点”。虽然每年的产权登记要求据实填报,但真正规范运作得很少,准确性不高。主要表现在三个方面:一是上级调入资产或接受捐赠资产没有登记上账,有实无账;二是资产调拨给下级单位未作出账处理,有账无实;三是有的资产达到或超过使年限已无使用价值,擅自处置了未作下账处理,有账无实。如今年治理“小金库”期间发现某单位1996年投资兴建的一所大酒店大楼资产未在厅机关固定资产账上反映,形成账外资产1217万元;该厅拨款1082万元兴建的职工宿舍楼,其中居住楼一、二层车库508万元,幼儿园71万元,物业管理中心86万元,大门及商场378万元,门面39万元,均未纳入厅机关或后勤服务中心财务账目,形成账外资产。而其下属单位处置国有资产没有报批手续,虽入了财务账目,但没有具体明细。同时,由于征管措施还不到位,在某些领域还留有“空白”,如有些单位国有资产处置后,资金没有上缴财政,完全脱离了财政监管。

(二)监督不严,部分行政事业单位隐匿收入。

部分单位在利益的驱动下,想方设法隐匿收入,逃避财政监督,采取多种方式搞福利,主要存在以下两种情况:一是有的单位财经法纪意识淡薄,有意逃避监督,擅自将资产划给工会、9学会或附属公司经营,收益概不入单位财务大账,直接从工会、学会或附属公司账上发钱搞福利。二是有的单位规避财经纪律,变换形式谋福利。如我省某省局以“专项款”等名义拨款546.7万元在望城县修建了一个高档的渡假基地,每年组织职工到基地消费,基地的资产未在局机关财务账目上反映,形成了账外资产,躲避了财政监管,同时也变相为职工谋取福利。

(三)认识不一,大部分服务性收入未纳入财政管理。

据统计,省级行政事业单位2008年度经营服务性收入总计为304990.1万元,其中服务性收入为268579.4万元,经营性收入为36410.7万元。从其取得的方式来看,主要利用国家行政职能取得的收入391.2万元,主要利用国有资产取得的收入7072.03万元,主要利用国有资源取得的收入17839.53万元,利用其他方式取得的收入279687.34万元。数据表明,除了3.6亿元经营性收入以外,有近27亿元的服务性收入是利用国家行政职能或国有资产资源收取的,实际上是国有资产有偿使用收入,应纳入非税收入管理。由于长期以来对行政事业单位服务性收入的财政属性认识不统一,加上管理难度大、征管措施不力等原因,各级物价部门一直把本应属于国有资产有偿使用收入的服务性收入作为经营服务收费项目审批,绝大部分行政事业单位服务性收入一直没有纳入非税收入管理范围,致使国有资产有偿使用收入流失。从省物价部门了解到,目前有60个全额拨款、26个差额拨款、27个自收自支的省级事业单位有127项服务性收费项目(详情见附表),这部分收入由主管部门管理或由执收单位自由支配,也为单位谋取不合理的津补贴提供了机会,同时也容易滋生腐败。

三、加强省级行政事业单位国有资产有偿使用收入管理的建议。

根据财政部《行政单位国有资产管理暂行办法》、《事业单位国有资产管理暂行办法》、《湖南省非税收入管理条例》、《湖南省行政事业单位国有资产管理暂行办法》等有关规定,结合我省实际,对加强省级行政事业单位国有资产有偿使用收入管理提几点建议:

(一)强化省级行政事业单位国有资产实物管理。

一要强化国有资产管理意识。量化国有资产管理目标,严格考评,对管理达标的给予奖励表彰。对违反规定,造成国有资产损失浪费的直接责任人,视情节轻重,分别予以经济或行政10处罚,构成犯罪的,由司法机关依法追究其刑事责任,以增强财政部门管理国有资产的严肃性和权威性。

二要加强国有资产实物管理。要在2007年开展的行政事业单位的清产核资工作的基础上,建立台帐,完整反映行政事业单位国有资产存量和增量动态,做到账实相符,有账可查。三要创新国有资产管理工作机制。财政部门应与行政事业单位签定国有资产保管、养护责任状,将国有资产管理的各项指标逐一分解,责任到人。充分发挥预算、非税局、监督局、采购办的职能作用,加强与国有资产管理机构的联系,相互协调,形成一套规范运作的国有资产管理工作机制,加强源头管理。

四要提高国有资产管理效益。对省级行政事业单位经营性国有资产进行分类管理,根据资产的不同情况,采取灵活的经营管理方式,确保收入稳定增长。对于独立的宾馆、招待所主要采取公开招租,面向社会公开招聘有实力、善管理的经营者,实行租赁经营、委托经营、目标管理等多种方式并存。在可能或需要的情况下,也可向社会公开拍卖。对于门面资产适宜转让的,分批向社会公开拍卖。对于不宜处置的,公开向社会招租。对于闲置的国有资产,要摸清底子,由财政部门集中管理、统一调配使用,需要经营的要先向财政部门申请并缴纳国有资产占用费。对于经营性资产实现的各项收入以及固定资产处置后的所得收益要及时上缴财政。

(二)全面规范国有资产有偿使用收入征收管理。

一要全额纳入。根据财政部35、36号令,行政事业单位利用国有资产所形成的国有资产有偿使用收入,必须全额纳入财政管理。

二要严格区分。当前上百个省级行政事业单位服务性收费项目,多是以前的行政事业收费项目演变而来。因此,要对目前行政事业单位所有的服务性收费项目进行一次清理,把主要利用行政职能或国有资产资源取得收入的服务性收费项目清理出来,确定为国有资产有偿使用收入项目。严格界定国有资产有偿使用收入和行政事业单位服务性收入的范围。三要分类管理。严格按照财政部35、36号令的有关要求,对于省直行政单位出租、出借国有资产所形成的有偿使用收入和省直行政事业单位国有资产处置收入,实行“收支两条线管理”;对于事业单位出租、出借资产形成的国有资产有偿使用收入要纳入部门预算管理。对11财政部门监管的与党政机关暂未脱钩的省直行政事业单位举办的经营实体和省直事业单位对外投资、出租、出借和担保等占有、使用的经营性国有资产取得的收入,征收国有资产占用费;对于省直行政单位和全额拨款的事业单位取得的服务性收入应全部上缴财政,纳入一般预算管理,差额拨款的事业单位视不同情况分别纳入一般预算管理和专户管理,自收自支的事业单位暂时不宜纳入财政统一管理。单位支出应根据单位性质不同按部门预算有关规定拨付。同时要规范服务性收费的票据管理,非税征管机构与地税部门要明晰职责,密切配合,确保“以票管收、票款同步”。

(三)严格监督国有资产有偿使用收入征收管理。

一要强化网络管理,实现信息资源共享。依托信息化、精细化的网络管理手段,建立行政事业单位国有经营资产管理信息共享平台,实现与国有资产管理、非税征收管理、税收管理系统相对接,通过信息网络平台全面、及时、准确的了解行政事业单位国有经营资产总量、分布、增减变动乃至每笔租赁合同的标准和行政事业单位使用税务票据和财政票据等信息。这样就能及时掌握情况,将管理前移,把握主动性,确保国有资产有偿使用收入应收尽收。二要创新工作机制,形成监督合力。把国有资产有偿使用收入征管稽查与清理整顿单位“小金库”工作紧密结合起来,在坚决撤消单位“小金库”的同时,确保非税收入及时足额入库。强化对国有资产有偿使用收入管理的审计监督,财政、审计、监察等职能部门要齐抓共管,形成监督合力。

(四)完善国有资产有偿使用收入管理的规章制度。

淮南市财政局2010年10月11日。

今年以来,在市委、市政府的正确领导和省财政厅的关心支持下,我市各级财政部门坚持以科学发展观为统领,以推进“非税征管科学化精细化”为主线,围绕中心、服务大局,依法组织非税收入,深入推进征管改革,强化非税监督检查,深入开展征管工作调研,加强银行代收工作管理与考核,努力提高非税收缴情况分析水平,较好的完成了各项工作任务。1-9月份,全市非税收入克服国家“清费减负”政策持续作用等不利因素的影响,延续平稳、较快增长的态势,累计完成252046万元,较上年同期增收88257万元,收入规模接近去年全年水平,并于8月末提前四个月完成全年收入目标任务。

一、非税收入收缴执行情况。

全市非税收入完成28829万元,较上年同期减少1966万元,下降6.4%。其中:市本级完成非税收入17851万元,较上年同期减少4849万元,下降21.4%;县区级完成非税收入10978万元,较上年同期增加2883万元,增长35.6%。

1-9月份:

全市非税收入累计完成252046万元,为年征收计划的136.7%,较上年同期增加88257万元,增长53.9%。其中:市本级完成非税收入196801万元,为年征收计划的142%,较上年增加76426万元,增长63.5%;县区级完成非税收入55245万元,为年征收计划的120.6%,较上年增加11831万元,增长27.3%。

从收入管理方式看:一般预算收入(非税收入)完成48176万元,为年征收计划的106.2%,增长11%,占总收入比重为19.1%;基金预算收入完成169971万元,为年征收计划的183.1%,增长127.1%,占总收入比重为67.4%;预算外财政专户收入完成33899万元,为年征收计划的73.4%,下降25.6%,占总收入比重为13.5%。

从收入类别和结构看:政府性基金收入完成169971万元,为年征收计划的183.1%,增长127.1%,占总收入比重为67.4%;专项收入完成16427万元,为年征收计划的114.8%,同比增长9.5%,占总收入比重为6.5%;行政事业性收费收入完成50218万元,为年征收计13划的87.6%,同比下降8.5%,占总收入比重为19.9%;罚没收入完成7404万元,为年征收计划的125.3%,同比下降6.8%,占总收入比重为2.9%;国有资本经营收入为-118万元,同比减收66万元;国有资产有偿使用收入完成7277万元,为年征收计划的110.9%,同比增长46%,占总收入比重为2.9%;其它收入完成867万元,为年征收计划的16.5%,同比下降86%,占总收入比重为0.3%。各类收入完成情况和结构比重见以下图表:

二、非税收入增减原因分析。

(一)行政事业性收费收入有所下降。行政事业性收费收入完成50218万元,较上年同期减收4631万元,下降8.5%。对收入增减影响较大的主要有:减收方面一是我市从2009年7月1日起规范部分非税收入项目资金管理方式,将城市基础设施配套费、新型墙体材料专项基金、价格调节基金、散装水泥专项资金纳入基金预算管理(原作为行政事业性收费管理),造成统计口径变化,今年上述项目的收入已不在行政事业性收费中反映,1-9月份因此减收3268万元;二是2009年我市为加快山南新区建设进行了大量的土地收储,今年以来耕地征用数量有所下降,1-9月份耕地开垦费同比减收4775万元;三是根据皖政办【2009】35号文件的规定,水利部门河道工程修建维护管理费从今年起实行累进费率并减半征收,受此影响,1-9月份减收210万元。增收方面一是作为国内三线城市,今年以来我市房地产市场基本未受国家密集调控政策的影响,房地产投资快速增长,一手房需求旺盛,二手房交易活跃,房屋价格稳中有升,相关收费项目收入也水涨船高。1-9月份,人防工程易地建设费、新建房屋预防白蚁费、房屋交易手续费和二手房交易担保服务费共计增收1200万元;二是在国家继续执行乘用车购置税优惠政策和汽车下乡政策的刺激作用下,今年以来我市新购机动车数量保持较快增长,参加驾驶员培训和考试的人数也不断增长,带动公安交通管理部门机动车号牌工本费、驾驶许可考试费和交通学校培训费等相关收费增收980万元;三是依靠国家近年来在政策、资金和就业上的大力支持,我市职业教育得到长足发展,办学规模不断扩大,1-9月份中、高等职业教育相关收费增收600余万元;四是随着广电网络覆盖面的扩大和有线电视用户数量的增加,以及历年欠费清缴力度的加大,1-9月份市广电部14门视听维护费增收420万元。

(二)基金收入实现翻倍增长。政府性基金收入完成169971万元,较上年同期增收95143万元,增长127.1%。一是依托宏观经济的回升向好,我市房地产投资保持较快增长,加之山南新区开发建设进程的逐步加快,1-9月份我市土地交投持续活跃,土地出让收入呈现强劲增长态势,累计入库151110万元,对应去年同期受经济环境影响的低基数,同比增收87213万元,增长136.5%,拉动基金收入增长91个百分点;二是我市从2009年7月1日起将城市基础设施配套费、新型墙体材料专项基金、价格调节基金、散装水泥专项资金纳入基金预算管理(原作为行政事业性收费管理),造成统计口径变化,去年1-6月份上述项目未在基金收入中反映,因此增收7270万元;三是依托相关税收的稳步增长,1-9月份地方教育费附加同比增收513万元;四是地方水利建设基金收入增收624万元。

(三)专项收入略有增长。专项收入完成16427万元,较上年同期增加1424万元,增长9.5%。一是我市经济保持良好发展势头,相关税种增收明显,1-9月份随税征收的教育费附加同比增收1232万元;二是环保部门排污费收入完成2534万元,增收167万元。

(四)罚没收入小幅下降。罚没收入完成7404万元,较上年同期减收537万元,下降6.8%。主要原因:一是由于今年以来涉案金额较大的经济类和职务类犯罪案件相比去年大幅减少,1-9月份检察院罚没收入和法院罚没收入共计减收1053万元;二是随着我市运营汽车总量的不断增长,加之有关行政执法部门执法监督和专项整治力度的加大,1-9月份交通管理部门罚没收入增收443万元;三是国土部门严格执行有关法律法规,切实加大对土地使用领域违法行为的处罚力度,1-9月份增收120万元。

(五)国有资本经营收入有所下降。国有资本经营收入完成-118万元,较上年同期减收66万元。主要原因:一是其他产权转让收入同比减收102万元;二是由于市级国有企业计划亏损补贴支出增加,造成减收37万元;三是经济开发区实现其他国有资本经营收入73万元,为净增收。

(六)国有资产有偿使用收入增长较快。国有资产有偿使用收入完成7277万元,较上年同期增加2290万元,增长46%。一是通过年初开展的财政票据年检工作,将市直部分单位以前年度应缴未缴的国有资产租赁等收入全额追缴入户,共计400万元;二是我市于200915年4月将广电部门广告收入从行政事业性收费收入调整到国有资产有偿使用收入类别反映,因统计口径变化,形成增收1000万元。同时,企业效益回升带动广告投入增加,1-9月份广电部门广告收入实际增收650万元。

(七)其它收入减收明显。其它收入完成867万元,较上年同期减少5366万元,下降86%。主要是今年我市各县区进一步规范非税收入项目的分类管理,依据有关政策规定,将上年列入其他收入的部分非税项目相应调整到行政事业性收费和国有资产租赁收入类别反映,因统计口径变化,1-9月份形成减收5000万元。

三、非税收入主要特点。

从前三季度非税收入收缴完成情况来看,我市非税收入主要呈现以下几个特点:

(一)收入保持较快增长,提前四个月完成全年收入目标任务。1-9月份,在我市经济持续向好、城市基础设施和新城区建设大力推进等有利因素的带动下,我市非税收入呈现“增幅高、进度快、规模大”的特点。从增幅看:1-9月份,全市非税收入累计增幅分别为10.1%、76.7%、199.8%、84.7%、55.7%、65.2%、44.9%、67.8%和53.9%,其中有7个月增幅保持在50%以上。1-9月份,全市非税收入增幅超出上年同期26.1个百分点。从进度看:1-9月份,全市非税收入完成年征收计划的136.7%,超序时进度61.7个百分点,比去年同期提高22.5个百分点。至8月底,全市非税收入完成223217万元,提前四个月完成全年收入任务。从规模看:1-9月份,全市非税收入分别完成9086万元、19660万元、47003万元、25481万元、12608万元、31408万元、12855万元、65116万元和28829万元,月均超2.8亿元,其中8月份收入一举突破6.5亿元,大幅刷新我市单月收入历史最高记录。1-9月份,全市非税收入总量达252046万元,已接近2009年全年收入水平。

(二)受上年基数抬高影响,收入增幅有放缓趋势。今年1-3季度,我市分别完成非税收入75749万元、69497万元和106800万元,同比增幅分别为199.8%、11%和41.7%。三季度收入规模虽创出历史新高,但同比增幅仍远低于一季度,并较上半年增幅下降23.5个百分点,出现放缓趋势。主要原因是2009年受宏观经济走势影响,我市非税收入总体呈现“前低后高”之势,造成今年收入基数逐级抬高,增收难度逐步加大。四季度收入基数将进一步16抬高,对非税增收的影响会更为明显。

(三)土地出让收入规模大、增长快,保持非税增收主导地位。1-9月份,全市土地出让收入完成151110万元,较上年同期增加87213万元,增幅为136.5%,比上年同期提高127个百分点;占非税总收入的比重为60%,比上年同期提高20.9个百分点,拉动非税收入增长98个百分点,进一步巩固了在非税收入中的主导地位。土地出让收入大幅增长的主要原因:一是在各项“扩内需、调结构、保增长”政策的支持下,今年以来我市经济保持平稳、较快增长,房地产市场的复苏带动了用地需求的增加,土地市场交投趋于活跃,单位成交价格也稳中有升;二是随着我市“东进南扩”战略的实施,城市新区建设如火如荼,各项基础设施的日益完善带动了房地产投资的快速跟进,推动了土地增值和土地交易量的增加。1-9月份,我市国土部门共办理招、拍、挂出让地块28宗,较上年同期增加13宗,受让总面积72.5万平方米,同比增长109%。

(四)规范非税资金管理,预算内非税收入比重明显提高。根据国家有关政策规定和财政预算管理改革的总体要求,近两年我市大力推进非税收入纳入财政预算管理工作。2009年在全面梳理收入项目的基础上,从7月1日起将河道工程修建维护管理费等近百个非税收入项目纳入一般预算和基金预算管理管理,今年初根据财政部有关文件精神,又对民政部门殡葬收费等6个项目实行了预算管理。非税收入预算管理范围的扩大,逐步压缩了财政专户收入的规模和比重,从而优化了非税收入结构。1-9月份,全市纳入一般预算和基金预算管理非税收入完成218147万元,同比增长84.5%,占非税总收入的比重为86.5%,比上年同期提高14.3个百分点;仍实行预算外财政专户管理的非税收入完成33899万元,同比下降25.6%,占非税总收入的比重为13.5%,比上年同期下降14.3个百分点。

四、全年非税收入形势分析。

今年以来,虽然国家实行“清费减负”政策的不利影响继续存在,但在中央和地方经济刺激政策的有效带动下,我市经济持续回升向好,固定资产投资增速较快,房地产市场保持活跃,为非税增收创造了良好的经济基础。加之我市各级财政部门和执收单位认真贯彻落实各项政策规定,切实履行非税征管职责,严格做到应收尽收,前三季度我市非税收入增势良17好,已提前完成全年收入目标任务。

四季度,由于我国宏观经济已步入平稳增长阶段,同时也没有明确的政策性减收因素,因此,我市非税征收的总体环境仍较为宽松。一是今年以来我市国民经济运行良好,主要经济指标持续较快增长,1-9月份,全市工业增加值、固定资产投资额和社会消费品零售额同比增幅均在15%以上。预期四季度我市经济将保持稳定增长,为与经济密切相关的非税收入增长奠定良好的基础。二是随着今年我市城市基础设施“大建设、大提升”的强力推进和山南新区开发建设的不断深入,城市基础设施的日益改善和新区的快速发展,将有效拉动房地产等行业投资的增长,有利于土地类收入和建设性规费收入的进一步增长。三是基于我市非税征管改革的不断深入,特别是区级非税收缴信息化建设的实施和征管工作的进一步规范,国有资产有偿使用收入和区级非税收入还存在一定的增收潜力。目前,非税增收面临的不利因素主要是国家调控房地产市场政策力度的不断加大。近日国家有关部委再出重拳打压楼市,出台了房贷、税收等一系列更加严厉的措施,以坚决遏制楼价过快增长。但考虑到房地产调控政策显效往往有3-5个月的滞后期,我们判断上述政策的效应将在2011年逐步显现,对年内的非税收入不会产生大的影响。

综上所述,四季度我市非税收入有望继续保持增长,但由于去年基数“前低后高”,增幅将进一步趋缓。根据目前的收入进度,综合经济、政策等多方面因素分析,预计我市全年非税收入将达到29亿元,力争突破30亿元大关。

五、年内主要工作安排。

年内还有三个月的时间,我们将按照省财政厅和市委、市政府的工作部署和要求,认真落实全年各项目标任务,继续推进非税收入科学化、精细化管理,主要做好以下工作:

(一)依法加强征管,确保非税收入应收尽收。严格按照国家、省、市有关政策规定,认真履行职责,健全征管机制,规范征管行为,大力加强收入征管。认真研究经济发展形势和财政政策动向,加强非税收入执行情况分析,切实提高非税收入的预算执行力。着重加强对重点单位、重点项目和关键环节的征管,制定完善征收措施,有效调动各方征收积极性,确保非税收入应收尽收。

(二)加强工作协调和业务指导,确保年底前完成区级非税信息化建设。与局信息中心18和软件服务商密切配合,加强对各区财政部门的督促指导,按照“区级非税信息化建设工作方案”确定的时间步骤,有序做好信息化建设各项工作,确保年底前各区非税征管系统全面建成并投入运行,实现全市系统的纵向联网运行,进一步提高非税收入信息化管理水平。

(三)认真做好2011年非税收入计划和预算编审工作。密切关注宏观政策取向,加强经济形势分析,认真研判我市非税收入增减变化因素,科学合理编制全市2011年度非税收入计划。按照2011年市本级部门预算编制要求,积极配合零基预算编制,认真做好政府非税收支脱钩管理各项准备工作。主动深入执行收执罚单位,了解单位收支情况,科学核定非税支出成本,确保部门预算编制完整,收支脱钩管理到位。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇九

四位一体管理模式是一种将“科学管理”、“人性关怀”、“企业文化”和“现代化管理技术”有机结合的管理理念和管理实践。自我接触和学习四位一体管理模式以来,我深感其独特的魅力和广泛的应用价值。在这篇文章中,我将分享我在实践中对于四位一体管理模式的心得体会。

第二段:科学管理。

科学管理是四位一体管理模式的核心要素之一,也是现代企业高效运作的基础。在实践中,我发现科学管理能够提高工作效率和质量,通过合理规划和组织工作流程,使得每一个环节都得到充分的调配和利用。同时,科学管理注重数据分析和决策支持,通过有效的信息系统,使得管理者能够及时了解企业的运营状况,做出相应的调整和决策。科学管理的实施不仅能够使企业的生产力得到提升,还能够减少人力资源的浪费,实现企业的可持续发展。

第三段:人性关怀。

在四位一体管理模式中,人性关怀是对员工的尊重和关心,是一种积极正面的心态和行为。人性关怀不仅体现了对员工的关心和关爱,也能够提高员工的工作积极性和创造力。在实践中,我发现通过关心员工的精神状态、生活状态以及职业发展,能够建立良好的工作氛围和团队精神。同时,及时进行员工培训和提升,使得员工不断进步和成长,提高整体团队的素质。人性关怀的最终目标是实现员工和企业的共同成长和发展。

第四段:企业文化。

企业文化是指企业在长期经营过程中形成的共同理念、价值观和行为规范。在四位一体管理模式中,企业文化被视为企业发展的灵魂和核心。在实践中,我发现企业文化能够建立员工的工作认同感和归属感,形成一种积极向上的价值观和职业素养。同时,企业文化还可以激发员工的团队协作和创新意识,推动企业不断前进。在我的团队中,我们强调“以人为本”、“严谨求实”的价值观,通过每周固定的团队建设活动,建立了积极向上、团队协作的企业文化。

第五段:现代化管理技术。

现代化管理技术是四位一体管理模式的重要组成部分,同时也是驱动企业创新和发展的力量。在实践中,我发现现代化管理技术不仅包括信息技术的应用,还包括了质量管理、供应链管理和项目管理等方面的技术手段和方法。通过运用现代化管理技术,我能够实现对企业运营各个环节的监控和管理,提高工作效率和质量。同时,在实施现代化管理技术的过程中,我也不断学习和掌握新的知识和技能,提高自己的综合素质和职业能力。

结论:

四位一体管理模式是一种先进的管理理念,它的应用可以使企业实现高效、和谐和可持续的发展。在实践中,通过科学管理、人性关怀、企业文化和现代化管理技术的有机结合,我深刻体会到了四位一体管理模式所带来的积极影响。作为一个管理者,我将继续努力学习和运用四位一体管理模式,为企业的发展和员工的成长贡献自己的力量。同时,我也希望更多的管理者能够加深对四位一体管理模式的理解,共同推动企业管理水平的提升。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十

(天津工程师范学院,天津300222)。

摘要:将大学生机器人电视大赛的题材引入机械原理课程教学,采用理论教学结合具体案例、方案设计具有工程意义、实物制作付诸比赛评价,形成以学生为主体的“四位一体”教学模式。机械原理课程教学以这种创新教育模式进行了实践探索,从中得到工程应用的训练和工程创新素质的培养。

关键词:机械原理;四位一体;机器人比赛;创新教育中图分类号:g642。

前言。

随着社会的进步和科学技术的快速发展,工程技术的应用对社会的经济发展和社会进步的推动作用越来越大,因而对工程技术人才的需求越来越紧迫。工程技术教育培养的技术人才直接决定工程技术的水平和发展的速度,决定国家的工业竞争力。因此,国家特别重视高等工程教育的改革,重视人才培养的质量。特别强调要重点开展“创新型工程科技人才培养的研究”,要解决面向工程实际培养人才的问题。

机械原理课程作为一门从基础理论课过渡到工程专业应用的技术基础课,在培养工程应用型、开发创新型人才的过程中,将起到导向、铺垫和塑造构型的重要作用。如何使到机械原理课程在培养工程创新能力的应用型人才起到导向作用,如何铺垫具有解决工程实际问题的基础知识,如何塑造构型创新应用型能力的人才,是机械原理课程改革的核心和目标。我们将大学生机器人电视大赛的题材引入课堂,以机器人设计、制作和比赛为载体,开展机械原理课程教学的“四位一体”创新教育模式的实践探索。

大家知道,机械原理这门课讲的内容是机构学和机械动力学的基本知识、基本理论和基本方法,培养学生具有拟定机械系统运动方案、进行运动学和动力学分析和设计机构的能力。通过机构设计、机械系统方案设计来实现和完成某些特定的功能要求。

近几年亚广联举办的大学生机器人电视大赛的题目正是机械设计类课程教学联系工程1实际的最好题材(这个比赛已经举办五届了),引入这种题材的比赛活动丰富同学们的校园生活,活跃同学们的校园文化,激发同学们的学习兴趣,启迪大家的创新意识,培养了同学们的创新实践能力。

首先来看大学生机器人电视大赛主题的题材特征。每年一届机器人电视大赛的主题以不同的形式提出,如首届的主题为“抢攀珠穆朗玛峰”,第二届为“太空征服者”。第三届为“鹊桥相会”。均要求设计制作具有不同动作功能的移动机器人,执行的动作功能对工作载荷的要求不大,但动作和速度的实现确是比赛取胜的关键,对机器人本体有重量和尺寸的限制条件。这种题材主要是系统方案的构思设计和轻型结构的制作、安装和调试、演练。其功能特点既接近于工程实际,但结构特征又不要求太高,具有典型的演练特征。特别适合于大学生的设计训练和实践操作锻炼。

在内容上要设计和制作的机器人要完成特定的功能动作,如伸缩,举起放下,夹持搬运等等,这需要设计制作相应的机构来完成,是将机械原理的理论知识和工程实际结合的好项目。自行设计和制作,是理论知识和方法具体应用的好课题,是实验检验、实践锻炼的好机会。方案设计、实物制作、安装调试不是一个人能完成的,需要一组人的相互配合,共同努力,最后的评价是集体的创作,所以是团队合作精神的好体现。大学生机器人电视大赛题目不重复,功能有变化,不能照搬、照抄,有创意、有新招、有绝妙,提供了一个探索科技世界、激发创新思维、付诸社会实践、展示智慧与才干的好舞台。

从比赛形式上看,是一种公开的机器人竞技比赛,场面生动活泼,具有挑战性和观赏性,比赛竞争,引人入胜,有吸引力、有刺激作用。容易引起大家的兴趣和投入。

在评价法则方面,机器人功能展示,公开、透明,比拼竞赛,胜负评判,输赢定论,公正、公平。不用靠专家、权威评判高低,只需要专家制定好规则、比赛由裁判监督。易于评判操作,杜绝了作弊、偏袒等不正当行为。

全国大学生机器人电视大赛是一个公开、公平、公正的比赛,其为功能型评价,客观真实,便于评价对比。大赛的题目出自于工程型的游戏,既带有趣味又具有新颖性,其用于比赛的样机不是可以提前预定制作,不是可以仿造制作,接近于工程,又不要求技术含量太高,制作操练性比较强。

机械原理课程引入机器人比赛题材的“四位一体”教学模式的具体实施,一种是直接借用大学生机器人电视大赛的主题和规则,在院内开展热身预赛。另一种是自拟形式相近题目的比赛。根据机器人大赛的主题和规则,需要进行机器人的总体方案设计;我们首先安排了动员会,向同学们介绍机器人大赛的主题和有关内容以及比赛规则,要求学生分组进行方案设计。结合比赛主题要求的功能是使项目型组织安排,以具体的案例实施课堂理论教学。机器人方案设计需要机构选型、组合和设计的知识。结合总体方案设计组织和安排课堂教学的内容。并介绍机械系统方案设计的有关理论和方法。

当有知识需求时,学生的学习兴趣非常高,并且表现出极大的积极性和主动性。学生以班级为单位自愿组合小组来做方案,设计方案要求用机械原理学过的机构运动简图表达运动关系,并画出结构布置图。对做出的方案进行答辩评审和讲评。从中选定构造合理、功能实用的方案进入实物制作和参加比赛。

进行机器人的方案设计,可用到的机构类型很多,方案组成很关键的是要易于实现,实用可靠,快捷巧妙。学生需要综合运用所学的基础知识对移动载体、功能执行机构、运动控制等各部分系统进行设计。

通过对设计方案的答辩评审和讲评,是一个具体形象的设计展示和生动活泼的知识表现,对同学们学习的理论知识点是一个深化和巩固,更是一个付诸实际应用的好操练。这个环节能充分表现学生的理论知识的学习状况,也暴露其对理论知识系统性的掌握情况。

比赛机器人的设计、制作相关的知识内容涉及机械、电子、传感、控制、驱动、材料等方面的基础知识。具体的工作过程涉及策划、组织、设计、制作、调试与演练等方面的内容。我们通过安排第二课堂的课外活动来补充相关的知识和内容,并由学生自己组织团队,吸收不同专业的学生组合来完成设计和后期的制作和调试控制。

实物样机制作要求需要先提供总体结构布置图、外观形式的立体图;并要求提供功能和运动原理的机构简图,尽可能绘制总体组装图及机器人重要部件零件图。

机器人制作工作量大,花费时间多。我们利用学院实验室开放提供场地和制作的设备等条件。安排理论课老师与实验指导教师结合指导学生进行的实物制作。学生利用课余时间、周末时间动手制作。同学们对自己的设计方案要付诸实施,有非常高的兴趣和热情,经常加班熬夜。指导老师看着同学们这么辛苦,热情却非常高,不忍心催他们离开,经常陪着他们干到晚上11、12点才离开实验室。

组织举办的院内机器人设计、制造和比赛,充分发挥我院培养大学生动手动脑的优势和特色。配合第一课堂开设第二课堂的活动来补充相关的内容,根据项目设计需要的知识和理论施教,将课堂书本知识与工程实际结合,与工程应用结合,真正体现理论知识学习的工程应用价值,体现技术创新的实践操作价值。

依托学院参加全国大学生机器人电视大赛活动提供的条件,在院内组织的机器人设计、制作和提前的预演比赛,既为动员大学生广泛参加全国大学生机器人电视大赛活动提供了了解、认识的机会,也提供了让大学生表现和进行选拔的条件。此项活动的开展为我院参加全国大学生机器人电视大赛提供了参考和经验积累。

大学生机器人电视大赛的口号是“让思维沸腾起来,让智慧行动起来”。社会需求、工程需要产生驱动力;竞争、比赛将产生兴趣和热情,开拓创造力,激发想象力,锻炼实际动手能力。同学们对参加机械原理课程教学的创新实践活动积极踊跃,对开展机器人的方案设计和制作有很高的兴趣和激情。由于开设机械原理课程的班级一般是2、3年级的大学生,参与活动的学生对相关专业知识的学习和训练还较少,他们缺少这方面的经历和锻炼。通过这项活动大大激发了大学生们学习和探索的热情,调动了同学们学习相关专业知识的兴趣和积极性。在进行活动的过程中,同时开展对大学生创新教育系列讲座。结合课堂理论教学主讲“创新思想与创新设计”;聘请有丰富实践经验的技术革新能手、高级技师主讲“创新实践与技术革新”;聘请创造学研究专家主讲“创新原理与方法”。

机械原理课程教学改革结合课程的工程应用特点,根据社会的人才需求,提出相应的教学内容改革和教学方法的改革,重点突出工程创新应用设计能力培养,强调实践操作技能训练。指导教师在教学过程和实践过程中不断激发学生的创新欲望,营造创新环境,培养创新意识、思维方法和技能。通过分析、综合,加强学生对机器人机械系统设计、制作的综合训练,对机电结合的应用训练。

由于这种接近工程型的机器人比赛题目技术含量不是太高,工程要求、实践制作能力占的比重较大。我院参与这种比赛能够展示我们动手动脑的特色,体现我院突出应用技术的优势。在与名牌大学的竞争中,我院大学生机器人方案设计队参加第三届全国大学生机器人电视大赛获季军,打破了名牌大学垄断机器人大赛三甲的局面。

此项活动使学生受益非浅,加深了对课本知识的理解与融会贯通,学到了许多书本上所学不到的东西,培养了创新设计能力,学生比较牢固而又全面地掌握基础理论和专业知识外,更重要的是加强学生各种能力的培养,特别是创新思维的训练、提出问题、分析问题和解决具体问题的能力、工程设计能力。参加活动的学生深有体会进行了总结,他们深有感触地讲道:“„纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行‟,在机器人的制作过程中,我们充分的体会到了这句话的真正含义。平时的理论专业课也学得可以,可到了真正具体操作时,4就出现了很多问题:机构自锁出现死点,齿轮咬死,轮子摩擦系数不足……正是这些我们平时看来不重视,不在意的问题,让我们栽了跟头。在机器人装配安装中,常出现了电器部分与机械部分不搭配,带动不起来的现象。在场每个班的机器人几乎都经历了一两次大修。也正是在这一拆、一装的过程中,教训记住了,经验得到了,理论知识巩固了,解决问题的能力也提高了”。

通过机械原理课程教学的创新思想教育,通过结合机器人方案创新设计的引导和实做训练和实战比赛,使学生树立了工程设计的观点,激发了创新精神,建立了创新意识,培养了创新能力。在毕业设计的实做中,好多学生都能深入工程实际,利用自己学到的知识,创新性的解决了生产实际中的具体问题,收到了较好的效果。

机械原理课程引入机器人比赛题材的“四位一体”教学模式,将理论教学与工程应用相结合,体现了理论知识的重要性。学生亲自动手设计和制作,训练了学生应用基本方法的能力,提高了其设计的能力和实践技能。通过对设计、制作的实物的调试、演练和上场的比赛,检验了结果,获胜的同学获得成就感、自豪感、为取胜的同学看到自己的步骤和弱点,还有不服气的劲头,更激发了其学习和渴求知识、掌握技能的欲望。这种“四位一体”的教学模式极大的促进了学生主动学习、资助学习的积极性,调动了学生勤于思考,勇于实践、敢于探索和创新的劲头。为培养有真才实学的创新型人才提供了一个易于操作的好途径。

参考文献:

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十一

作为一名中国人,我一直都想了解祖国的每一个角落,去探究不同地区的文化和风土人情。最近我有幸前往新疆参观了几个著名的景点,包括敦煌莫高窟和壶口瀑布等等。而这次旅行让我最深刻的印象却是参观了新疆四位一体项目。在接下来的篇幅中,我将分享我在参观新疆四位一体项目时所得到的体会和感受。

第二段:参观伊犁哈萨克自治州冰川公园的体会。

作为新疆四位一体项目之一,伊犁哈萨克自治州冰川公园让我感受到了新疆独特的自然美景。这里有优美的雪山、清澈的湖泊,还有成群的野生动物。由于这是一处海拔较高的区域,所以气候寒冷,但冰川公园的自然景观却是非常壮观。在这里,我不仅看到了华丽的自然风光,还体验了一种与自然和谐相处的感觉。

作为中国著名的草原之一,巴音布鲁克草原让我领略了不同民族文化的魅力。这里有独具特色的蒙古族民俗文化、绚丽多彩的哈萨克族服装以及属于新疆本土的游牧文化。在这个广袤的草原上,我看到了不同种族的人们在一起生活、分享着彼此的文化。这里的大自然给予了人们真正的自由和包容,让我深深感受到了文化多元化的魅力。

新疆四位一体项目中的赛里木湖让我见识到了中国的深藏不露之美。这里有雄奇的天山山脉、茫茫的草原、蔚蓝的湖水和好客的哈萨克族人们。在这里,我感受到了大自然的温柔和美丽,同时又看到了人类对于自然的敬畏和保护。作为这个美丽的地方,赛里木湖的亲水公园提供了非常好的休闲场所,我在那里玩得十分开心,也更深刻地理解了大自然之美。

第五段:参观尉犁县仙女山的体会。

最后一个新疆四位一体项目是尉犁县的仙女山。这里既有自然美景,也有千年历史悠久的文化遗产。在仙女山的脚下,我们看到了中国古代的溶洞壁画,这些壁画在艺术和历史上都有很高的价值。同时,仙女山也是新疆著名的景点,其美景也让我忘却了一切,陶醉其中。

结语。

参观新疆四位一体项目是一次难忘的旅行经历。通过这次旅行,我了解了不同种族、不同地域的人们之间是如何相互融合的。在新疆这个多元化的地区,我看到了中国人民团结奋斗的精神力量,也更深刻地感受到了大自然的奇妙和美丽。希望更多的人能够来到新疆,去感受这片神秘而充满活力的土地。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十二

四位一体”是以胡锦涛为总书记的党中央提出的中国特色社会主义事业总体布局。指社会主义经济建设、政治建设、文化建设与社会建设四位一体。胡锦涛在2005年省部级主要领导干部专题研讨班的重要讲话中首次明确提出。按四位一体布局的要求,推进我国社会主义现代化建设,就要坚持以经济建设为中心,全面推进政治建设、文化建设、社会建设,促进生产力与生产关系、经济基础与上层建筑相互协调,促进社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设与和谐社会建设共同发展。这一战略思想的形成,是中国共产党社会主义建设布局长期探索的结果。中共十二届六中全会提出以经济建设为中心,坚定不移进行经济体制改革,坚定不移进行政治体制改革,坚定不移加强精神文明建设的社会主义现代化建设的总体布局。中共十三大确定了“一个中心、两个基本点”的基本路线。中共十四大提出建立社会主义市场经济体制。中共十五大提出社会主义初级阶段的基本纲领,进一步明确建设中国特色社会主义的经济、政治、文化的基本目标和任务。中共十六大强调,全面建设小康社会,就是要使经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、文化更加繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实,不断促进社会主义物质文明、政治文明、精神文明协调发展,推动社会全面进步和促进人的全面发展。中共十六届四中全会提出构建社会主义和谐社会,使四位一体布局的战略思想更加明确。这一战略思想深化了对社会主义现代化建设目标和任务的认识。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十三

四位一体管理体系是指以党委领导、政府负责、企业主体、工会参与为基本构架的管理体系。通过贯彻落实这一管理体系,可以实现党的领导下的企业全面发展,提升企业的综合竞争力,实现企业的可持续发展。在实践中,我深刻体会到四位一体管理体系的重要性和优势。

首先,党委领导是四位一体管理体系的核心。党的领导是中国特色社会主义制度的最大优势和基本特点,也是企业管理体系的核心。作为职工,我深刻感受到党委领导的重要性和战略指导作用。党委提出的发展目标、政策和战略指引了企业的方向,为企业的发展提供了稳定和坚实的基础。同时,党委的领导也为企业员工的思想政治教育提供了保证,使员工具有正确的价值观和世界观,为企业的发展提供了动力。

其次,政府负责是四位一体管理体系的重要组成部分。政府负责是指政府在企业发展中承担的责任和义务。政府负责的作用主要体现在政策制定、资源配置和服务保障等方面。政府的政策可以引导和支持企业的发展,优化营商环境,创造有利于企业发展的条件。政府的资源可以为企业提供必要的支持和保障,解决企业在发展过程中的难题和困扰。政府的服务可以提供高效的行政服务和市场监管,帮助企业解决问题,创造良好的发展环境。政府负责是企业发展中不可或缺的一环,对于提升企业的竞争力和可持续发展具有重要意义。

再次,企业主体是四位一体管理体系的重要支撑。企业主体是指企业在经济活动中的主导地位和决策权。作为企业的一份子,我深刻认识到企业主体的重要性和责任。作为企业主体,我们要对企业的全面发展负有责任,要积极开展创新创业,提升企业的核心竞争力。同时,我们也要为员工的福利和发展负责,关心员工的待遇和福利,提高员工的整体素质和能力。企业主体是企业发展的基石,只有做好企业主体,才能实现企业的可持续发展。

最后,工会参与是四位一体管理体系的重要组成部分。工会是保护职工权益、维护职工利益的组织,也是促进企业和谐稳定发展的重要力量。作为职工,我们要积极参与工会的工作,关心员工的权益,维护员工的利益。工会参与可以为企业员工提供合法权益的保障,提供必要的服务和援助。同时,工会参与也可以与党委、政府、企业主体形成合力,共同推动企业的发展和进步。工会参与是四位一体管理体系中的重要环节,对于促进企业的和谐稳定和发展具有重要意义。

综上所述,四位一体管理体系是中国特色社会主义制度的重要特点之一,也是企业全面发展的重要保证。党委领导、政府负责、企业主体、工会参与构成了相互配合、相互促进、相互支持的关系,为企业的发展提供了有力的支撑和保障。在实践中,我深刻体会到四位一体管理体系的重要性和优势,只有贯彻落实这一管理体系,才能实现企业的可持续发展和全面发展。作为职工,我将继续发挥自己的作用和职责,积极参与企业的发展,为实现中国特色社会主义事业贡献自己的力量。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十四

四位一体专项行动是党的十九大报告提出的重要举措,旨在深化改革、扩大开放、推动高质量发展,不仅有助于实现经济社会新发展态势,也是推动我国进一步走向现代化建设的必然要求。通过参与这一专项行动,我深切体会到了其对我国经济发展的重要意义,同时也得出了一些行动心得体会。

首先,四位一体专项行动的意义是深化改革、扩大开放的重要途径。在过去的几十年里,我国实施了一系列改革开放政策,使经济取得了飞跃性的增长。然而,面对新的发展时期和新的形势,我们需要更加深入地改革和扩大开放,才能够适应经济社会的发展需求。四位一体专项行动就是为了推动各项改革举措的实施,促进各个领域的开放,以促进中国经济的转型升级和高质量发展。

其次,四位一体专项行动让我深刻认识到了协同发展的重要性。在过去的发展中,我们常常出现各个部门之间协调不足、协同发展不够的情况。四位一体专项行动通过协同推进改革、协同推进开放、协同推进创新、协同推进绿色发展,强调了各个领域之间的相互关联和相互促进。只有实现了协同发展,才能够使各个领域的改革措施真正地发挥作用,促进中国经济的全面发展。

再次,四位一体专项行动让我认识到了创新对于经济发展的重要性。在当前世界经济不稳定、发展不确定性增加的情况下,我们必须更加注重创新,推动产业升级和新经济的发展。四位一体专项行动通过推动科技创新、加强知识产权保护、创新人才培养体系,培育了一大批创新型企业和创新型人才,为经济发展提供了新的动力。只有实现了创新,我们才能够在未来的竞争中保持竞争力,实现经济的可持续发展。

最后,四位一体专项行动也让我认识到了绿色发展的重要性。在过去的发展中,我们常常忽视了环境保护和可持续发展的问题,导致了一些地区和行业的环境污染问题。四位一体专项行动通过推动绿色产业发展、提高资源利用效率、加强环境保护等举措,使得我国的经济发展更加注重环境的可持续性和生态的可持续性。只有实现了绿色发展,我们才能够维护好生态环境,为后续的经济发展创造良好的条件。

通过参与四位一体专项行动,我深切认识到了其对我国经济发展的重要意义,以及深化改革、扩大开放、推动高质量发展的必要性。同时,在这一过程中,我也体会到了协同发展、创新、绿色发展等方面的重要性。希望全国各级党委政府和广大干部群众能够认真落实上级决策,积极参与四位一体专项行动,为推动我国经济的发展作出新的贡献。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十五

四位一体专项行动是指坚持党的统筹部署,深入推进制度建设、法治建设、环境建设和存在隐患的隐患排查,全面提高综合治理水平的一项重要举措。在过去的一个时期里,我积极参与了四位一体专项行动,收获颇多,下面我将就此为大家分享我的体会。

首先,四位一体专项行动给我带来了更深入的制度意识。在行动中,各部门积极推进制度建设工作,加强了对制度执行情况的监督、检查和考核。通过制度建设,我们解决了许多长期存在的问题,提高了工作效率。我深刻体会到,一个完善的制度体系对于推动社会发展、维护稳定十分重要。只有加强制度建设,才能让我们的工作有章可循,让每个人都在公平公正的环境中发展。

其次,四位一体专项行动让我认识到法治建设的重要性。在法治的引导下,我们从根本上改变了以往依靠人治的现象,开始更加注重法律的约束和规范。在行动中,我亲身体验到了依法办事的好处,感受到了法律的威严和力量。只有依靠法律,我们才能确保社会的公平正义,才能让每个人都享受到平等的待遇。因此,我们要深入学习法律知识,增强法律意识,自觉遵守法律,努力为法治社会的建设贡献自己的力量。

再次,四位一体专项行动推动了环境建设的改善。通过对单位和个人的环境整治行动,我们明显感受到了环境的变化。道路的整洁、空气的清新、河水的净化,这些都离不开专项行动的推动。但是,环境建设仍然存在一些问题,如乱扔垃圾、随意砍伐树木等,这需要我们每个人都从自身做起,加强环境保护意识,共同营造一个良好的生活环境。

最后,四位一体专项行动提醒我要警惕存在的隐患。在行动中,我们重点排查了安全隐患,针对存在的问题采取了相应的措施加以解决。但是,我们也意识到安全隐患是一个长期的工程,需要每个人的共同参与和努力。因此,我们要时刻保持警惕,做好风险评估和隐患排查,做到安全第一,切实保护好自己和身边人的生命财产安全。

总结起来,参与四位一体专项行动让我深刻认识到制度建设、法治建设、环境建设和隐患排查的重要性。在今后的工作中,我将继续发扬这些精神,自觉遵守制度,坚持依法办事,积极参与环境建设,警惕存在的隐患,更好地为社会的发展和稳定做出自己的贡献。同时,我还要不断学习和提高自己的素质,努力成为一名优秀的共产党员,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十六

山东省高度重视实施“四位一体”发展战略,即以新经济为主导,以创新驱动为核心,以开放提质为动力,以绿色发展为保障。通过深入贯彻这一战略,山东省取得了显著的成果,取得了许多值得借鉴的经验和教训。本文将以此为主题,对山东省实施“四位一体”发展战略的心得体会进行探讨。

【正文一】。

首先,实施“四位一体”发展战略需要坚持以新经济为主导。新经济的发展是推动传统产业转型升级的重要动力。山东省在发展新经济方面,始终保持敢为人先的姿态,不断推动科技创新和创业创新,加大对高新技术企业的支持力度。例如,推动新一代信息技术、生物医药、新材料等领域的发展,不仅提高了山东省在国内乃至国际舞台上的竞争力,也为经济增长注入了新的动力。

【正文二】。

其次,实施“四位一体”发展战略需要以创新驱动为核心。创新是发展的根本动力,也是提高核心竞争力的关键所在。山东省通过加强科技创新和技术研发,提升企业创新能力,推动传统产业的升级。例如,山东省大力发展高新技术企业和科技型中小企业,建设了一批科技创新园区和高新技术产业化基地。这无疑为山东省经济的持续发展提供了强大的支撑。

【正文三】。

第三,实施“四位一体”发展战略需要以开放提质为动力。开放是促进经济社会发展的必经之路。山东省通过积极参与国际竞争和合作,努力打造开放型经济体制,并不断深化改革和扩大开放。例如,山东自贸试验区的设立,为国内外投资者提供了更多的便利和机遇,吸引了一大批优秀企业前来投资。这不仅推动了山东省产业的升级,也促进了经济的高质量发展。

【正文四】。

最后,实施“四位一体”发展战略需要以绿色发展为保障。绿色发展是可持续发展的基础,是实现经济社会可持续发展的必要途径。山东省大力倡导节能环保理念,加强生态环境保护,推动可持续发展。例如,山东省加大对清洁能源、低碳产业的支持力度,大力发展循环经济和绿色产业,不断提升生态环境质量。这为山东省未来的发展提供了清洁、健康、可持续的发展环境。

【结语】。

综上所述,山东省实施“四位一体”发展战略的心得体会如下:坚持以新经济为主导,推动传统产业升级;以创新驱动为核心,提高核心竞争力;以开放提质为动力,推动经济持续发展;以绿色发展为保障,实现可持续发展。这一系列的举措,使山东省在经济发展中取得了重要的成果,为其他地区提供了借鉴和学习的经验,也值得其他地区深刻思考和积极实践。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十七

山东四位一体是指山东省在发展中坚持全面推进五个发展新理念:创新、协调、绿色、开放、共享。这五个理念在山东省的发展中发挥了重要作用,带动了经济社会的全面进步。作为山东的一位普通居民,我深有体会地感受到了山东四位一体的影响。

首先,创新是山东四位一体理念中的重要方面之一。山东省积极推进创新驱动,加大科技研发投入,培育创新主体,推动科技成果转化。在我所在的城市,新技术应用日新月异,创新型企业纷纷涌现。这不仅为城市带来了新的活力与机遇,也使人们的生活更加便捷高效。我曾经看到一家科技企业创新研发的小型机器人,它能够在家庭中代替人工进行各种操作,这让我更加感受到创新给生活带来的便利。

其次,协调是山东四位一体理念中的另一个重要方面。山东省立足于全面协调,推动城乡一体化发展,提高区域协调发展水平。在我所在的城市,城市与农村之间的差距逐渐减小,基础设施得到了大幅改善,城乡居民的生活质量得到了提升。同时,各个城市之间也建立了良好的合作与交流机制,促进了各地的互利合作,实现了资源的优势互补。

第三,绿色是山东四位一体理念的重要内涵之一。山东省大力推进经济发展方式的转变,增加绿色发展元素,提高资源利用效率,保护生态环境。在我所在的城市,建设了很多景观湖泊、公园和植物园,增加了城市的绿化覆盖率,改善了空气质量。此外,各类企业也积极响应政府的号召,采取绿色环保技术,推动产业绿色发展。这些举措不仅让我们享受到了更好的生态环境,也让我们为下一代创造了更好的生活条件。

第四,开放是山东四位一体理念的重要要求之一。山东省积极融入国家和地区发展大局,扩大对外开放,加强与外地的交流与合作。在我所在的城市,各类国际交流活动经常举行,国际友城的交流也成为常态。这不仅扩大了我们的视野,也为我们提供了更多交流、学习的机会。同时,外来的优秀人才也纷纷来到我们的城市工作生活,为经济社会的发展注入了新的活力。

最后,共享是山东四位一体理念的重要目标之一。山东省坚持人民至上,促进社会公平正义,不断提高人民群众的获得感幸福感安全感。在我所在的城市,各类社会福利政策得到了进一步完善,免费医疗、教育等公共服务逐步扩大。这让我们每个人都能够更好地享受到发展的成果,减少了社会的不平等现象,让整个社会更加融洽和谐。

总之,山东四位一体的发展理念在山东省的实践中展现出了巨大的力量与影响。创新、协调、绿色、开放、共享的理念使得山东省实现了高速而健康的发展,带来了良好的经济社会效益,改善了人民群众的生活质量。作为山东的一位居民,我为山东的发展感到自豪,并将继续秉持山东四位一体的理念,为山东的发展贡献自己的力量。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十八

山东四位一体是指“一省两区(经济开发区、高新技术产业开发区)、三市(青岛、烟台、潍坊)、四港(青岛、烟台、日照、威海)、五区(半岛蓝色经济区、济南都市圈、鲁南煤矿区、滨海旅游经济区、胶济铁路沿线经济带)”。在这个大背景下,我经过深入实地的调查和研究,发现一些心得体会。

山东四位一体的建设,极大地激发了山东经济的活力和创造力,为山东的现代化建设提供了机遇。江苏和广东先后实行了“两型社会”和“三型合一”,而山东则是在这些经验教训的基础上进行改革创新的。如今,山东四位一体的构建正在推进,为山东经济助力。

虽然四位一体为山东经济带来了很多机遇,但也给当地的企业和地方政府带来了一些挑战。由于这一理念的落地需要协调各个部门和企业的合作,因此部门间的交流以及企业间的合作就显得尤为重要。这在推进四位一体时必须被精心处理。

第四段:要有全新的思维。

实施山东四位一体的过程中,不仅需要领导干部拥有决策能力和管理才能,更需要全新的思维方式和理念。山东人民要有一种“务虚”的心态,不仅注重工作实效,也应该注重商业和政治的商量,以及信任的建立,以此实现山东四位一体不断的发展。

第五段:展望未来。

山东四位一体的建设是一个长期的过程,需要我们的不断努力和奋斗。我们要继续深化创新,进一步完善政策,全力支持企业的发展,以实现经济转型和可持续发展。我相信,通过山东四位一体的不断努力和发展,我们一定能够实现山东经济的强劲和可持续发展。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇十九

四位一体管理体系是指在党政军群关系中,四个关系方面相互制约、相互协调、相互促进的一种管理方式。它由党委领导、政府管理、军队保障和群众参与四个方面组成。作为一名基层干部,我深切感受到了四位一体管理体系的重要性和优势,并积累了一些心得和体会。

首先,党委领导在四位一体管理体系中起到了核心的作用。党委领导是保证治理体系有效运行的关键,如航船的船长,第一要务是保持航行的方向和速度稳定。党委领导要加强对全面治理工作的组织协调,提高党的领导地位,确保各项决策的顺利推进。同时,党委要注重培养和选拔优秀干部,为基层工作提供强有力的保障。只有党委的坚强领导,才能够让四位一体管理体系发挥出更大的作用。

其次,政府管理是四位一体管理体系的重要组成部分。政府在治理体系中负责具体的管理工作,如水天一色,政府是扮演着滋润百姓的甘霖。政府在管理中要依法行政,建立健全相关法律法规,明确责任和权力边界。政府要积极推进政策的落实,加强社会管理服务,努力提高百姓的幸福感和获得感。政府的管理工作越能深入人心,社会治理成效就能越好。

再次,军队保障是四位一体管理体系的坚强后盾。军队是保卫国家安全的重要组成部分,如星辰闪耀,军队就是为人民群众服务的星斗。军队要按照中央军委的指示和要求,积极参与社会治理工作,为国家的安全和稳定作出贡献。军队要发挥自身的优势,提供专业化的保障服务,为社会治理体系提供强大的后勤支撑。只有军队保证了社会治理中的安全和稳定,社会治理体系才能够顺利运行。

最后,群众参与是四位一体管理体系的重要组成部分。群众是治理体系的主体,如河流汇聚,群众的参与是保持治理体系流动的水源。党政军群关系的核心就是人民群众,只有充分尊重群众的主体地位,建立群众利益归属感和参与感,才能使治理体系更加稳固和有效。群众参与可以通过党政军和人民群众的共同努力,形成政策落地的共识,加强社会治理的合力。只有群众参与的广泛性和深入性,社会治理才能更好地满足人们的需求和期待。

总之,四位一体管理体系的形成和发展是中共党的领导上升到一个新的高度,它在党政军群关系中为治理体系搭建了一个稳定和有效的框架。作为一名基层干部,我应在工作中深刻体悟四位一体管理体系的核心内涵和工作要求,加强自身的能力素质建设,努力为党和人民群众做好工作,为社会治理事业的持续发展作出自己的贡献。我相信,在党委领导、政府管理、军队保障和群众参与的共同努力下,我们的社会治理体系一定会更加完善和科学,为全面建设社会主义现代化国家创造良好的治理环境。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇二十

四位一体工作站是指以企业员工个人作为核心,以市场需求、技术创新、组织管理和良好合作为基础的工作方式。在我工作的这段时间里,我深刻体会到了四位一体工作站的重要性和优势。下面我将从市场需求、技术创新、组织管理和良好合作四个方面来谈谈我的心得体会。

首先,在市场需求方面,四位一体工作站的工作方式很好地满足了市场的需求。在以往的工作中,我们往往是根据市场的需求来分工合作,但是这种方式往往容易导致信息的不对称,从而影响了工作效率。而四位一体工作站通过明确员工个人的责任和任务,让每个人都知道自己在整个工作流程中的位置和作用,从而更好地满足市场的需求。

其次,在技术创新方面,四位一体工作站的工作方式也起到了积极的推动作用。在这种工作方式下,员工们可以将自己的专业知识和技术经验进行交流和分享,从而不断推动技术创新的发展。同时,四位一体工作站也鼓励员工们主动学习和掌握新的技术,提高各自的能力和水平,从而更好地适应日新月异的市场需求。

再次,在组织管理方面,四位一体工作站采取的是一种平等和协调的管理方式。每个人在工作中都可以提出自己的建议和意见,而不仅仅是被动地接受上级的指示。这种平等的工作环境使得员工们更有积极性和创造性,从而更好地实现组织的目标。同时,四位一体工作站也注重团队的协作和沟通,通过团队的力量共同解决问题,提高工作效率。

最后,在良好合作方面,四位一体工作站通过合理的分工和密切的协作,使得每个人的工作都能有条不紊地进行。在我的工作中,我经常需要和其他同事进行合作,而四位一体工作站提供了一个良好的合作平台,让我们能够更好地协调和合作。通过合作,可以互相学习和借鉴对方的经验和优点,从而提高自己的工作能力。

总结起来,四位一体工作站是一种高效和先进的工作方式,它能够更好地满足市场的需求,推动技术创新的发展,实现组织的管理目标,促进良好的合作氛围。在我的工作中,我深刻体会到了四位一体工作站的优势和重要性,相信在未来的工作中,我会继续发挥四位一体工作站的优势,不断提高自己的工作能力和水平。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇二十一

四位一体管理体系是指科学决策、民主参与、依法管理和社会监督相互配合、相互制约的管理体系。近几年,我公司开始运用这一管理体系,取得了显著的效果。通过参与其中,我深感其在企业管理中的重要性和优势。以下是我的心得体会。

首先,科学决策是四位一体管理体系的核心。科学决策主张以事实和数据为依据,运用科学方法进行分析和预测,以此作为决策的依据。在我公司,我们每位员工都有机会参与到决策过程中,通过分析、讨论和研究,制定出更具科学性和可操作性的决策。这种决策模式更加公正、民主和客观,确保各方的利益得到充分的平衡和权衡。同时,科学决策也带来了更高效的工作流程和更好的工作结果。

第二,民主参与是四位一体管理体系的重要环节。民主参与强调员工的积极参与和表达意见的权利,在决策过程中,每个员工都可以发表自己的意见和建议。这种开放的环境鼓励员工发挥自身的创造力和主观能动性,提供了一个更加宽松和积极的工作氛围。通过积极的民主参与,员工不仅可以在工作中充分发挥自己的才能,还可以提高对工作的认同感和归属感。这种参与方式对于企业来说,也有利于凝聚一个团结和和谐的团队。

第三,依法管理是四位一体管理体系的保障。依法管理是指企业的管理行为必须遵循国家法律和相关规定。在我公司,依法管理是企业治理和法治建设的重要环节。我们注重法律意识的培养,加强员工的法律教育和法律风险防范,确保企业所有行为的合法性和合规性。依法管理还可以提高企业的社会声誉和形象,为企业的可持续发展提供保障。

第四,社会监督是四位一体管理体系的重要层面。社会监督的主要形式包括媒体监督、舆论监督和公众监督等。在我公司,我们积极与社会各界进行交流与互动,及时获取社会的反馈和建议。这种开放和透明的态度,不仅可以减少企业的舆论风险,还可以根据社会的需求和期待来调整企业的发展战略。同时,社会监督也是保障四位一体管理体系有效运行的重要手段之一。

综上所述,四位一体管理体系在企业管理中的作用不可忽视。科学决策、民主参与、依法管理和社会监督四者相互配合、相互制约,共同构成了一个完善而高效的管理体系。在我公司的实践中,这一管理体系为企业带来了许多好处,提高了工作效率、增强了员工的积极性和凝聚力。同时,四位一体管理体系还为企业实现可持续发展提供了保障。相信通过不断地总结和完善,这一管理模式会为更多的企业所采用和运用。

教学四位一体心得体会(实用22篇)篇二十二

四位一体工作站是指党支部、企事业单位、基层群众自治组织和红色文化站四个部分的有机结合,旨在加强党的基层组织建设和党风廉政建设,推动党和政府组织能力的提升。作为一名工作在四位一体工作站的党员干部,我深有感触,以下是我对四位一体工作站的心得体会。

首先,四位一体工作站使我们牢固树立党的领导意识。作为党员干部,我们时刻要牢记自己是党员,是党的干部,始终要把党的领导作为核心,牢固树立党的意识形态,以党的理论为指导,以党的政策为行动准则,做到自觉贯彻执行党中央的决策部署。在四位一体工作站中,我们要主动担负起掌握群众心理、了解群众需求的重要责任,帮助党员干部们更好地履行党的领导职责,确保党和政府的工作更好地服务于人民群众。

其次,四位一体工作站促进了组织协调和资源整合。不同的工作站之间需要相互配合、相互协作,形成一个整体,达到优势互补、资源共享的目的。在实践中,我们常常需要与企事业单位和基层群众自治组织合作,共同开展各项工作。这就要求我们必须有较强的组织协调能力和沟通协商能力,始终把团结和协作作为开展工作的重要基础,善于整合各方资源,形成合力,推动各项工作的顺利进行。

再次,四位一体工作站提升了服务能力和质量。工作站的成立,意味着我们需要更加深入地了解群众需求,更加主动地为群众提供服务,并与相关单位密切配合,共同解决群众关注的问题。这就要求我们党员干部要时刻站在群众的立场上思考问题,真正做到为群众排忧解难,为群众谋福祉。通过工作站的建设,我们可以更加有针对性地制定工作计划,提升工作的执行力和实效性,确保群众的利益得到保障。

最后,四位一体工作站弘扬了红色文化。红色文化作为中国共产党的核心文化,具有深厚的历史底蕴和强大的号召力和凝聚力。在四位一体工作站中,我们要积极弘扬红色文化,通过开展各种形式的宣传和教育活动,使党员干部们更加深入地了解党的历史和光荣传统,坚定理想信念,不断提高党性修养。同时,我们还要发挥红色文化站的作用,通过展览、演出、讲座等形式,向广大群众普及红色文化,传承红色经典,增强爱国主义情感,凝聚起奋进的力量。

总之,四位一体工作站是一个有力的组织机制,为党的工作提供了重要的支持和保障。通过参与四位一体工作站,我深刻感受到了党的领导的重要性,学会了协调与合作,提高了服务能力,也更加坚定了红色文化的信仰。我相信,在工作站的指引下,我们党员干部能够更好地履行自己的职责,为党和政府的工作做出更大的贡献。

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