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三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇一
深化“三个以案”警示教育专题民主生活会个人对照检查材料三篇深化“三个以案”警示教育专题民主生活会个人对照检查材料这次专题民主生活会，既是“三个以案”警示教育的重要环节，也是我们深刻汲取案件教训，站在政治高度净化思想、改进作风的现实需要。下面，我对照“四联四增”要求，从思想、工作、管理和作风四个方面作个检视剖析。主要汇报四个方面内容：
如一的道德修养。百行德为先，立言复立行。无论官有多大，身居何位，都要以坚强的党性立身立德、立言立行，遵守社会公德、勤修人品官德，培养家庭美德，成为社会道德先行者，成为群众追随好干部，成为家庭和美受益者。
二、联系思想工作实际，在对照检视中认清差距(一)在政治方面。主要存在“三个差距”：一是理论铸魂还有差距。对*习近平新时代中国特色社会主义思想精髓还没有真正掌握，满足于把握一些共性的、表面的要求，特别是在用创新理论固本培元、改造“三观”上差距还比较大，还存在被动认同多、内化认同少，说在嘴上、落在纸上多，进入灵魂少;当成工作任务多、上升到信仰来追求少的问题。二是思想敏锐还有差距。思维方式、工作理念还受惯性思维束缚，思想敏锐性不强，很多时候被形势推着走、由任务逼着干，比如，对意识形态领域斗争复杂形势认识不足，政治敏感性和政治鉴别力还不够高，洞察力麻木，缺乏原则性、战斗性。对社会上、网络上流传的小道消息、坊间传言和灰色段子，虽然自己能做到不传不信，但也没有坚决批驳抵制。三是党性锤炼还有差距。平时党性修养锤炼不够，致使自己党员意识不强，表率作用不好，尤其在防范渗透、抵御侵蚀方面存在薄弱环节，缺少见微知著的政治警觉，缺少维护权威的政治站位，根源是在忧党护党上责任意识不强、勇于担当不够。
(二)在工作方面。主要有“四个不足”：一是进取心还有不足。走上领导岗位以后，对比以前，无论是在精益求精、严格标准上，还是通宵达旦、连续作战上，都有思想上的懈怠、劲头上的松动、节奏上的放缓。主动研究分管工作推进的方法措施不多，有时把工作推进慢、工作不落实，归于刚改革、需要适应等外部因素，没有从自身找原因，在实现工作全面进步、全面过硬上做的还不够。二是主动性还有不足。感到只要尽心竭力把交办的事完成好就行了，有时既使有些问题看不过眼，也没有及时指出来，全把它当作锤炼自已的忍耐力，开阔胸襟的有效办法，从而产生“多一事不如少一事”的心理，满足于交给什么干什么，很少积极主动地去争取任务。三是开拓性还有不足。思想解放还不够、创新能力还不高，有时对新政策、新问题的研究不够，有时认为自己在基层工作多年，已经轻车熟路，习惯于凭经验做事，工作上循规蹈矩，按部就班，开展工作缺乏针对性、创造性。四是敢担当还有不足。有时对上级政策法规、指示要求，认识高度不够、理解意图不够，处理一些棘手问题，强调客观多、实际困难多，推进力度不够大，尤其对机构改革后面临着许多难题，心存顾虑、前思后想、左顾右盼，没能从根本上进行很好地_，局限于把上级通知要求传达到，推一推、看一看、等一等，实际还是缺少应有的责任担当。
(三)在管理方面。主要存在“三个不够”：一是主体责任履行不够。对干部教育管理的思路、办法管不管用，工作在干部思想行为上能起到什么作用，有畏难情绪，缺乏信心。对抓干部教育管理系统思考少，盲目吆喝的多，由于对干部教育管理的思路办法比较模糊，具体工作中的渗透结合做的也不够好，经常是靠上级安排，靠情况刺激抓教育管理，看起来频度大,要求高,实质上还是停留在只有感觉缺少实效的低循环水平上。二是干部思想深知不够。虽然自己能够到大家之中，但却深入不到干部心里面去，更难引起思想情感和履行职责上的共鸣。对干部的了解是概略瞄准、大概齐，具体刻画还有相当距离。往往是用普遍认知代替了对具体问题的把握;用宽泛的了解代替了对个体行为的掌控。三是发扬较真精神不够。对干部管理监督还存在盲区死角，一些岗位还存在廉政风险，反思自己，主要还是抓预防不够、唱黑脸不够，没有打好正风肃纪反腐的主动仗，存在好人思想，对问题大多是“蜻蜓点水”、浅尝即止，距离“红红脸、出出汗”还不够。
何迎合上级、使上级满意，倾听群众呼声不多;有时认为管好自己、干好工作，不让群众有意见就够了，没有真正理解群众路线的深刻内涵，没有把群众路线贯穿于工作始终。二是正确的政绩观树立不牢。有时存在图名挂号心理，做了一些表面工作、样子工程。在各项工作交错忙乱时，存在重眼前事务、轻打基础管长远建设的想法，有时候以会议落实会议、以文件落实文件的现象出现，按照减轻基层负担要求，在精简文件数量、提升文件简报质量和提高运转效率方面还有非常大的改进空间。三是跟踪问效抓落实的长劲树立不牢。虽然规范的比较多、要求的比较细，也注重抓好落实，但抓落实的力度还不够大，跟踪问效还不够到位，导致有些工作落实的比较好，有的则不尽如人意。反思感到，主要是教育引导还不到位，没有形成扎扎实实抓落实的意识和氛围，有些工作过于放手让基层去抓，自己亲力亲为，深入一线较真督导落实、检查落实还不够。
三、
深刻剖析问题根源，在追根溯源中找准症结(一)主观世界缺乏改造。对学习贯彻*习近平新时代中国特色社会主义思想下的功夫还不够，还不能系统掌握、熟练运用新时代新思想的立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。特别是在聚焦现实问题，不断深化全面从严治党、不忘初心使命等方面还有一定差距。
(二)精神状态有所衰退。随着年龄的增长，思想上惰性增加了，锐气减少了，安于现状多了，开拓进取少了，想事干事意志有所衰退，缺乏寝食不安、勇挑重担和干一流工作、创一流业绩的精神状态，工作的主动性、创新意识有了差距，当老好人、怕得罪人的思想经常是占了上风。
入党时的初心使命有所淡化。
(四)执行纪律明显放松。总觉得政治上清醒、生活上清白，能够模范遵守党的纪律，在一定程度上对自身存在的问题认识不够，导致严格自律意识弱化，艰苦奋斗劲头下降，有攀比思想、享乐主义作怪。长此以往，也就对一些不良作风习以为常，甚至觉得理所当然。
四、坚定立查立改决心，在整改落实中完善自我(一)进一步夯实对党忠诚的思想根基。始终坚持理论武装不放松，严格落实学习制度，增强学习的自觉性。坚持用创新理论成果武装头脑，特别是深入学习领会*习近平新时代中国特色社会主义思想和强军思想，准确掌握精神内涵实质，紧紧跟上*思想步伐，努力改造世界观，不断提高自己的理论素养，以理论上的清醒保证政治上坚定。
(二)进一步强化干事创业的责任担当。大力整治“庸懒散浮拖”等问题，切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把办实事作为造福于干部职工的追求、把求实效作为一切工作的目标，努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的党委班子良好形象。
(三)进一步树立求真务实的工作作风。在工作中克服过得去思想，真正树立要过得硬的高标准思想，确实做到工作务实，作风扎实;克服形式主义官僚主义倾向，树立为群众解难、让群众满意观念，深入一线摸实情、解难题，扎扎实实做好帮难解困工作;克服出彩头、图名挂号行为，自觉用是否有利于建设发展进步、有利于工作绩效提高、有利于解决基层的实际问题来衡量和检验自己的工作。
用权，保持好党员领导干部干净清爽硬气好样子。
深化“三个以案”警示教育专题民主生活会个人对照检查材料按照县纪检委、县委组织部有关工作部署，根据中共灵壁县教育工委《关于召开中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改暨深化“三个以案”警示教育专题民主生活会的通知》(灵教工委26号)精神，我校领导班子围绕本次民主生活会的主题，联系工作实际，聚焦深化“三个以案”警示教育有关“四联四增”“四对照四检视”“十查十做”要求检视的问题，联系政治、工作、管理、作风实际，认真查摆在思想政治、担当尽责、为民宗旨、勤政廉政等方面存在的突出问题，聚焦个人思想、政治、作风、能力、廉政五个重点方面，深入查摆问题，进行深刻剖析原因。现将自己的相关情况报告如下：
一、存在的问题和不足(一)在思想政治方面存在的问题。
对理想信念教育的重视程度不够。作为一名党员领导干部，受党教育培养多年，对于加强理论学习的态度是自觉的，认识是一贯的，但在具体落实过程中往往存在降低标准的问题。尤其对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入，有时仅限于通读、抄写原文或者只是利用零散碎片时间用手机学习，对知识体系和整体框架的建立还缺乏系统性、全面性，致使学习效果片面化。在思想和行动上与党中央保持高度一致，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，忠诚于党的教育事业，努力把“不忘初心、牢记使命”作为永恒课题和终身课题，坚决做到对党忠诚;但有时候也存在对学校未来发展担忧，感到迷茫的问题。
(二)在担当尽责方面存在的问题。
进一步加强自身政治建设，要保持思想清醒、政治坚定,是回应人民关切、成就党的事业的关键所在，要坚持旗帜鲜明讲政治严明政治纪律，引导全体教职工锤炼忠诚干净担当的政治品格。通过剖析，我认为自己还存在以下不足：
1.理论学习不足。总认为从文件、报纸和手机上了解一些即可，功利主义、实用主义不断滋生，从而在理论武装、改造自我方面有所放松，对上级党组织系列重大决策部署学习研究的不系统，对新形势新情况的分析判断不透彻，用以指导实践、推动学校工作效果不明显。
2.对履行党员义务有时存在意识不足、动力不足的问题。对一些深层次的问题思考不深入，没有很好地解决理想信念、思想方法等问题，导致“四个意识”“四个自信”树立得还不够牢固，还需进一步坚定理想信念。更多关注自己比较熟悉的工作，但对工作调查不深、研究不透。
(三)为民服务的宗旨意识方面存在的问题。
一是抓落实的力度还不够调查研究不够经常，对教师和学生所需所盼不够了解，在深入教育。
教学。
一线不够，针对安全、后勤工作中存在的问题没有及时的解决，导致工作的标准还不够高。二是有时对工作存在懈怠心理、畏难情绪，缺乏奋勇争先的拼搏精神，对工作中存在的问题，批评指责多，指导帮带少。没有把党员模范带头作用发挥好。
(四)勤政廉政管理方面存在的问题。
对党的建设和党风廉政建设认识不足，对廉洁自律的有关规定学习坚持不经常，勤政廉政意识树立不牢，认为这是务虚的工作，平时强调少、要求少、过问少。自己所负责的学校体育工作，工作和生活方面，能够严格遵守管理制度，总觉得自己职小无权，廉洁自律与自己无关。在节约一度电，一张纸上觉着很不以为然，放松了对自己的要求。
(五)其他需要说明的问题。
按照这次专题民主生活会的要求，现对以下五方面的情况进行报告和说明：
1、没有利用名贵特产或利用特殊资源谋取私利的问题。
2、民主生活会整改落实情况：在“不忘初心、牢记使命”主题教育民主生活会和巡察整改专题民主生活会上，对照查摆的问题，按相应整改措施和台账，逐条认领，目前已全部整改到位。
二、问题产生的根源剖析经过系统查找梳理，深刻剖析自己存在的不足，虽然问题在表面，其实根子在思想。经过认真剖析，自己感到主要有以下几个原因：
1.在思想方面，思想上求真务实不够,与时俱进不强。有时候忽视了事物的主要矛盾的主要方面,有理论与实践、制度与实际相脱节的现象。平时也要求自己工作中要注意解放思想、与时俱进,但在处理具体问题有时还存在脱节现象,存在主观主义因素，致使工作有时候不够深入,不够细致,不够务实。
2.在政治方面。虽然在思想上、政治上、行动上拥有同党中央保持一致的觉悟，但是对照一名党员领导干部的高标准和严要求，自己在还存在着一定的差距。对远大理想和中理想信念还没有上升为一种理性自觉;在讲政治上自身对其缺少“较真”的劲头、未能旗帜鲜明的一抓到底。
3.在作风方面。对自我要求有所放松,没有时刻以最高标准严格要求自己。随着社会环境的深刻变化,有时候放松了对自己的要求,对一些社会现象见怪不怪。对一些四风表现,不敢抵制,认为个人无法改变,而只能随大流。这些都是改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神的具体表现。
4.在能力方面。对遇到的难点问题进行深入探讨的少，啃硬骨头力度不够大、碰硬精神不够足的情况。
“开拓创新”的工作魄力不足，在具体工作中有时存在循规蹈矩、按部就班的心态;在面对新情况新问题时，有时思考、顾虑的方面太多，致使一些工作成效还不够明显。
5.在廉政方面。纪律意识还有待进一步加强，根源是自我改造的紧迫性不强，刻苦钻研了主动性不强.从严、从实教育管理党员干部职工上不够,在如何增强他们的纪律规矩意识、增强防腐拒变上思考的不多、拿出的办法还不够创新.三、今后工作努力方向和改改进措施针对以上查摆出来的问题和产生的原因分析，就我个人来讲，虽然找出了些突出的问题，但存在的问题肯定不止这些，还需要各位领导、同事帮我再找，再给我指出。就上述存在的问题，我将从以下几方面进行整改：
1.进一步加强党性修养锻炼，坚定理想信念。自觉端正学风，深学深悟深学悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，认真系统学习《党章》、《准则》、《条例》等党内法规，做到在理论上融会贯通，思想上清楚明白，行动上落到实处，提高自己推动工作的能力。坚定理想信念，增强政治定力，牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”，切实维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，不断提高在中国特色社会主义道路上实现中国梦的思想自觉和行动自觉。强化问题导向，向实践学习，在深化学习中不断提高质效，以学促知、以知促行、知行合一，努力做党和群众信赖的好党员、好干部。
2.牢记宗旨观念。争做勤奋工作的表率，牢记宗旨，克难求进。继续保持旺盛的斗志和饱满的工作热情，以强烈的事业心和责任感，服从大局，团结同志。发扬脚踏实地、真抓实干的干精神，积极为师生及学生家长做好事、做实事。摆正位置、当好角色，充分发挥一个党员应有的先锋模范作用。
3.切实转变工作作风。坚持求真务实的工作作风，力戒官僚主义、形式主义。
和主观主义。学会冷静地看待问题，使各项工作有条不紊的的开展。牢固树立党的群众观点，今后不管工作有多忙，都要听取同志们对工作的意见和建议。正确对待同志们的批评并加以改进，妥善处理好人际关系。
4.深入调查研究。结合我校实际，深入调查研究，广泛听取师生、家长和社会各方面对学校思想政治建设、教育教学管理等方面的意见和建议，关心学生健康，维护学生权益，提高教育教学质量，提高学校知名度。
5.严守纪律规矩。严格按照新修订《党章》、《准则》、《条例》要求，进一步规范自身行为，把规定要求落实在工作和生活之中，时刻保持清醒头脑，强化廉洁自律意识，严格遵守廉洁自律各项要求，做到工作上从高从严，生活上从讲党性、重品行、作表率。认真对照“三严三实”、“两学一做”学习教育常态化、制度化相关要求，时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实做事。始终保持政治上的清醒与坚定，坚定理想信念，把对党和人民的忠诚，体现到忠实履行岗位职责上，努力提高工作成效。坚持严以律己，敬畏权力，保持政治本色。牢记党员身份,不把自己混同与普通群众,不能满足于过得去,而应高标准,严要求,处处起到模范带头作用。时刻树立大局意识和以校为家的观念,在落实各项工作中脚踏实地,严格要求,按照政治上坚定、作风上过硬,业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准要求自己,充分发挥先锋模范作用,切实履行好党员的义务,做一名合格的共产党员。
深化“三个以案”警示教育专题民主生活会个人对照检查材料按照深化“三个以案”警示教育安排，市委常委会紧扣深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，以赵正永张坚等违纪违法案为镜鉴，严格按照对照“四联四增”“十查十做”要求，从政治工作管理作风上认真查摆问题，深入剖析根源，在此基础上形成了班子对照检查材料。
一存在的问题(一)在政治上对照，检视增强“四个意识”坚定“四个自信”做到“两个维护”方面的差距一是理论学习不深不透。虽然通过中心组学习专家授课交流研讨等多种形式对习近平新时代中国特色社会主义思想进行深入学习，但缺乏基础性战略性全局性系统性钻研，未能真正做到融会贯穿举一反三，运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法来分析钻研和解决问题的能力还不足，与本县实际结合不够密切，处理一些具体问题时不能把握要害环节，造成有些工作推进不力效果不佳。二是大局意识有待加强。在完成上级交给的任务时，有时没有正确熟悉和处理地方利益和全局利益的关系，站在全局发展角度考虑不足，对于一些难度较大的任务，抓落实的态度不积极不坚定。三是政治建设有待强化。把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务来抓，但常委们以身作则抓好分管领域的各项工作力度不够效果不佳，如在项目建设征地拆迁脱贫攻坚等重点难点工作中，针对一些党员干部精气神不佳进取劲头不足，充分调动党员干部发挥先锋模范作用去攻坚克难做的还不够到位。四是政治敏锐性还需加强。县委常委班子在政治立场上是坚定的，始终做到大是大非面前旗帜鲜亮，大风大浪面前立场坚定，但对一些政治敏感性坚定性很强的问题，特殊是意识形态领域的复杂性熟悉不够，缺乏必要的警惕性和鉴别力，看不到潜在的风险。
解矛盾的思路不宽办法不多，有时过分求稳，不想“揭盖子”，比如，面对农村违法建房等一些现实深层次矛盾，有时习惯安排分管部门联系乡镇去处理，亲自钻研亲自部署亲自解决的不多。三是在改革创新上，面对全县经济总量偏小发展质量不高的实际，全局性战略性前瞻性的谋划不多，对经济社会发展中的一些矛盾和问题，在分析原因钻研对策_瓶颈上做得不够，对一些影响发展的重大制约因素，用改革的办法_难题成效不大。四是在跟踪落实上，在抓工作落实上一定程度上还存在着重布置轻落实的问题，有些工作停留在开会部署上，在落实过程中一些工作跟得不紧督得不严，钉钉子精神不足，一些部署雷声大雨点小，落实效果不好。五是在工作干劲上，有的工作满足于一般化过得去，缺乏足够的闯劲韧劲。工作中存在按部就班安于现状的惰性心态。面对现实的发展艰难，片面强调基础薄弱区位不优等客观因素，没有从思想根源上找原因，缺乏“钉钉子”精神。
上能够把握，但是在测评要素指标设置上针对性不够强，难以准确定性定量。四是干部交流轮岗难度大。受编制专业等因素的影响，对单位中层干部横向纵向交流力度还不够，在一定程度上影响了干部工作积极性和主动性。
(四)在作风上对照，检视党性修养群众立场抓落实求实效力戒形式主义官僚主义方面的差距一是反对“四风”不够彻底。能严格落实中央八项规定，以刀刃向内久久为功的姿态带头转作风干工作。但在破除形式主义官僚主义方面还有不彻底的地方。比如：“文山会海”的问题没有得到彻底根治，不同程度存在以文件贯彻文件以会议落实会议的情况，有的会议和文件质量不高，指导性不强，联系实际务实管用的思路和举措不多。二是廉政教育引导不够。廉政教育的方式方法较为单一，以发生在身边的反面典型案例开展警示教育不够，满足于一般的案件传达文件通报等形式，缺乏典型带动，未能很好的触及党员干部的思想灵魂。三是调查钻研不够深入。忙于一般性事务多，带着课题深入基层一线调研走访少，对经济社会发展深层次问题思量不深。有的常委下基层调研走访进村入户较少，往往只停留在乡镇层面，交流对象局限于乡镇党政主要负责人村两委主要负责人等，与一般干部交流少，与群众面对面交流更少。
二产生问题的原因剖析通过认真剖析，虽然以上问题的存在有一定的客观原因，但主要还是主观原因造成的，具体表现以下几个方面：
一是放松了严格的理论武装。在工作中，虽然我们能够做到在思想上政治上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但也缺少更加坚定的理论自信，缺乏对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻学习，对人生观价值观世界观改造不彻底。究其根本，主要还是放松了对自身建设的要求，在比较和计较中淡化了理想信念公仆情怀群众观念。
二是放松了严格的党性修养。随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，官本位思想有所滋生，为人民服务的宗旨意识有所淡化，在掌握民情解决民忧改善民生方面存在不足，没有完全把群众满足不满足答应不答应快乐不快乐作为根本评判标准。新时代新形势下，做群众工作的思路很多时候还是“老一套”，常委会班子成员做群众工作与群众打交道的能力有待进一步提升。
三是放松了严格的纪律规矩。虽然能够时刻保持对党的政治纪律政治规矩的敬畏，但有些时候在想问题作决策和办事情的过程中，在执行政治纪律组织纪律上不够坚定不够到位，满足于不违规不出事不触线，有些该执行的纪律坚持不够，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈观念淡化的情况。
四是放松了严格的履职担当。作风不够扎实，勇于担当作为干事创业奋发有为的劲头没有以前足，工作主动性创新性在一定程度上减退，工作中存在求稳怕难的思想，缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必须有我”的责任担当，导致工作效果体现的不明显，在抓落实方面做得不到位。
三下一步整改措施县委常委班子将继续坚持以问题导向，坚持立行立改标本兼治，全面有序抓好整改落实，用又好又快发展的成果来检验警示教育的成效。
理政新理念新思想新战略，同时注重从中华优秀传统文化革命文化社会主义先进文化中汲取丰富营养，以文化自信支撑政治定力，善于识别两面人，敢于同两面派做坚定斗争，在对党绝对忠诚上做标杆当表率。
二是突出实干苦干，在敢于担当敢于斗争上做标杆当表率。积极适应经济发展新常态，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，对照“十三五”规划和全面小康的目标要求，认真做好梳理，抓紧补齐短板，以实干实绩实现圆满收官，确保全面小康的目标任务如期完成。重点环绕产业发展项目建设招商引资深化改革生态文明等中心工作，更多地钻研发展中呈现的新问题新情况，找到务实科学可操作的对策和办法，切实提高发展质量和效益。以脱贫攻坚为重点，坚持深入基层深入一线调查钻研，注重在调研走访中听民意解民忧，主动帮助基层协调解决工作推进中的实际艰难。统筹推进产业脱贫基础设施脱贫就业脱贫和智力扶贫等“十大工程”，确保脱贫攻坚圆满收官。严格落实安全生产责任制，坚持党政同责一岗双责齐抓共管失职追责，不断提高全社会安全生产水平。
三是落实管党治党责任，在加强干部教育管理监督上做标杆当表率。严格落实党建工作责任制，采取逐级签字背书监督检查约谈提醒年终考评等措施，层层传导压力，逐级压实责任。班子成员认真落实“一岗双责”，切实抓好分管领域工作，构建横向到边纵向到底一级抓一级层层抓落实的党建工作格局。从严抓责任落实，从严抓思想教育，从严抓监督管理，深化“三查三问”监督机制建设，推深做实同级监督日常监督双向监督特殊是对“一把手”的监督，严肃规范精准慎重问责，用好监督执纪“四种形态”，用好巡察这把“利剑”，对苗头性倾向性问题早提醒早纠正，对违反纪律的行为早发明早处理，确保权力在法治的轨道上在制度笼子里规范运行。
四是深化作风建设，在营造风清气正干事环境上做标杆当表率。加强廉洁教育，深入开展党性党风党纪教育和廉洁从政教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。严格执行廉洁从政准则和廉洁自律各项规定，从严要求自己家人亲属和身边工作人员。强化效能建设，强化作风和效能问责，以良好的党风带政风促民风。进一步加大明察暗访力度，以严肃问责推动效能提升作风转变。强化纪律意识，在思想头脑上保持清醒，严格执行中央八项规定和省市县相关实施细则，坚固树立纪律和规矩意识，遵从纪律和规矩，不违纪，不越规。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇二
组织生活会：是党支部或党组交流思想、总结交流经验、进行批评和自我批评的组织活动制度。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！
为扎实有效推进教育整顿深入展开，确保政法队伍教育整顿走深走实，根据全市政法队伍教育整顿工作统一要求和院党委工作安排，本人认真查摆存在的问题，深刻反思，深入剖析原因，研究整改对策措施。按照全市教育整顿关于“六谈”的工作要求，现做如下对照检查:。
今年是中国共产党建党100周年。新形势下，全国政法队伍教育整顿工作吹响号角，我们检察机关应该以新面貌、新成绩为祖国交上一份满意的答卷。
一是加强思想政治建设，强化对党忠诚的政治本色。“人之忠也，犹鱼之渊也。”对党绝对忠诚，是政治原则、政治品质。要把对党的信仰深植于精神血脉中，做到虔诚而执着、至信而深厚。自觉加强党性锻炼和道德修养，心存敬畏，手握戒尺、恪己修身，筑牢拒腐防线。
二是加强履职能力建设，强化服务为民的责任意识。要把服务理念体现在执法办案的全过程，着力提升公正执法、社会矛盾化解、法律服务等能力，使群众利益得到有效维护，群众合理期盼得到有效满足。面对新形势、新问题，善于思，创造性地开展工作，不断提高履职能力和干事本领。
三是加强纪律作风建设，树立公正廉洁的良好形象。“吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公。”只有紧绷纪律这根弦，从严管理才能有底气，才能取信于民。从严治检，紧盯当前检察队伍中存在的懒政怠政和作风松散等问题，开展专项督查。严格遵守工作流程，按程序办事、按规矩办事，让权力在阳光下运行。
一是理论学习深度不够。虽然通过中心组学习、专家授课、交流研讨等多种形式对习近平新时代中国特色社会主义思想进行深入学习，但缺乏基础性、战略性、全局性、系统性研究，未能真正做到融会贯通、举一反三，运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场、观点、方法来分析、研究和解决问题的能力还不足，与本县实际结合不够紧密，处理一些具体问题时不能把握关键环节，造成有些工作推进不力、效果不佳。
二是主动担当精神不强。去年以来，面对新冠疫情防控、“六稳”“六保”任务落实等特殊形式和繁重任务，缺乏创新进取、勇于担当的精气神。比如：因疫情导致经济下行压力形势下，农民工、企业下岗分流人员等个别特定群体的利益诉求问题，对一些重访、非访重点人员的依法打击问题等，缺乏深入系统的思考，没有积极主动联系各相关部门研究具体解决的思路办法，有被动应付现象，主动担当解决问题不够。
三是全局观念差。按照分工，我承担政治处、党建工作，由于工作任务比较繁重，经常多个任务交结在一起，容易乱了工作头绪。在这个时候，有时自己觉得忙不过来，处处以自己分管的一亩三分地说事，机关其他方面或多或少存在顾不上过问或者就不去过问了。不注重与其他同志们的分工协作，一方面造成了自己分管工作上单打独斗，另一方面也造成了与其他同志工作的脱节。
四是宗旨观念树立不牢固。对群众观念还只是停留在原则性的理解，人民群众的主体地位、老百姓的根本利益还没有在现实思想中真正得到确立和强化，全心全意为人民服务的意识淡薄。自己身在政法系统，少不了要接待到人民群众来单位反映问题，一般认为不属于自己分管的范围，而不去关心群众的事项，多问一句话，提供建议更是没有，甚至有为自己远离麻烦的思想，很显然与党的群众观念相差甚远。
五是开拓创新的意识不够强。通过向英模先进学习，我们选树的政法系统英模人物都是从基层中走出来，做出的业绩也都得到了组织和群众的认可，自己在学习他们的工作方法上还有很多需要深入思考的地方。发现自己身上坚守初心、艰苦奋斗的精神方面还有不足，缺少英模那样敢于拼搏，不干成功誓不罢休的韧劲。对标先进人物在工作实绩上还有差距，工作标准树的不高，有着应付思想。对标先进人物在思想上也有差距，自己在日常生活的点点滴滴、一言一行不注意，经常把自己混同于一般同志和群众，在工作忙是也会有怨言，没有起到应有的表率作用。
自己分管政治部工作，分管党建、队建、人事工资等工作，目前政治部事多人少，干警年纪偏大，又长期得不到提拔，因此多了一些老人思想，不愿意主动创新工作。
一是畏难等靠，主动作为不多的问题。一些同志存在畏难等靠情绪，存在多一事不如少一事思想。遇到工作始终不敢放手去做，无论多么紧急的任务，仍一味着等待领导的指示。因为这个畏难情绪，带来了不愿创新，不愿担当的同志。一些同志虽然平时工作不错，但那大多都是被动的，也是被逼出来的。自己其实一直缺乏主动意识，应付思想一直有之，所以做了这么多工作对自己的成长帮助不大。在工作中任务繁重的时候，更是会产生惧怕工作、逃避工作的思想。反观自己，这类问题也是有之，没有起到很好的带动作用。
二是随遇而安，工作标杆不高的问题。一些老同志，在一个位置上呆久了，工作上便愿意按照老的经验去办，存在标杆不高的问题。很少有同志会认真想过如何吸取原来的经验教训，怎么发挥自己长处，进行一些什么样改进，推动工作向更高水平发展。工作中墨守成规，思想僵化，消极保守，瞻前顾后，缺乏改革创业的魄力。比如近期的教育整顿工作任务中，同志们的工作做了不少，但有不少工作的质量确实不高，难以经受上级评估的考核。说明自己调动同志们的积极性上还是欠缺必要的工作方法。
四是工作管理不科学。一方面存在科室工作忙闲不均，相互配合不够的现象。同志们工作中有时会有相互推诿、消极畏难的情绪。安排任务讲条件，干工作效率不高，致使不少工作有布置无动作，有要求无效果。另一方面存在执行力不强的问题。制定出台了不少规章制度，如工作管理上的公出审批、纪律考勤上的请销假制度等，但同志们的执行意识不够强，使制度在一定程度上流于形式，没有得到很好的坚持。
本人严格遵守《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》、《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》、《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》等文件规定，并将“三个规定”精神传达到我所分管的每一位干警，引导干警深入学习领会“三个规定”的重要意义。准确把握“三个规定”的各项具体要求，确保干警对“三个规定”的思想认识到位，时刻将纪律规定印在心中、挺在面前。同时，密切关注苗头性、倾向性问题，与关键部门、敏感岗位人员开展提醒谈话，要求在执法办案中，抵住诱惑、守住底线、经得起考验，切实防止司法干预。
自己和家属严格遵守党纪规定，没有经商办企业、违规入股的情况。
一是重点工作统筹协调还不够紧密。从工作实绩来看，结合实际创新工作方法举措，统筹推进工作的力度还不强，年初部署的一些工作进度滞后，各项工作虽有成绩亮点，但不突出，没有创造出品牌效应，与上级确定的工作目标仍存在一定差距。
二是党建成效还不够突出。少数基层党组织的政治功能和组织功能“弱化”，教育管理党员不严格、不经常，导致支部的战斗堡垒作用、党员先锋模范作用发挥不明显、不充分。这些问题虽然体现在基层，但根子还在院党委。
三是民主集中制具体实践运用还有不足。开展批评与自我批评时，思想交锋还不够深入、深刻和激烈，还存在抹不开面子、放不下顾虑，导致问题说不透、道理讲不明的问题。对民主集中制实施程序、督导检查、责任追究、执行反馈等方面的机制建设还不够完善，还有较大的提升空间。
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
一是政治建设有所松懈。偏重于业务工作，对思想政治建设的恒心不足、持力不够，对思想政治建设是政法队伍建设的生命线的重要性认识不深，理解不透。政法队伍的思想政治建设有所削弱，没有积极发挥作为，疲于应付、流于形式。工作的新途径、新路子探索不主动、不积极，创新办法不多，倚仗以往纯粹灌输的教育模式，思想教育的实际效果不明显。
二是理论学习有所松劲。对思想政治理论的学习重视程度较低，对一些新的理论成果的学习只停留在肤浅的认识上，浅尝辄止，浮于表面。导致业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，理论学习存在形式化，有“三多三少”现象：虚功较多，实功较少；读的多，谈的少；听的多，记的少。
三是宗旨观念有所松动。宗旨意识在具体工作实践当中体现不够。执法为民、司法为民的宗旨意识树的不牢，公正廉洁、坚守法治的职业信仰不坚定，守纪律、讲规矩还没有成为行为准则。工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻。以管自居，以罚为权的特权思想较严重，对待群众“冷硬横推”，“门难进、脸难看、话难听、事难办”的“四难”现象时有表现，执法不文明、不规范、不公正的现象时有存在，经不住理想信念、执法为民、勇于担当、清正廉洁等方面的考验。只有坚定不移地树立法治理念，才能守住执法清廉这个政治底线，才能树牢正确的人生观、世界观、价值观，做到知敬畏、存戒惧、守底线。
一是持续抓好学习教育，不断提升学习质效。坚持学习教育为先导，把政治教育、警示教育与查纠整改有机结合，做到以学促查、以学促改、边学边改，不断筑牢教育整顿的思想基础。扎实做好自查评估，主动对标对表学习教育环节评估要求，按照“三看”标准，一项一项仔细对照，尽快查漏补缺，规定动作必须完成。要突出学习重点，及时学习上级最新会议和文件精神，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。对重要内容和集中学习没有学完的篇目，在第二、第三环节仍要继续学习。要努力提升学习质量。充分利用延安丰富的红色资源优势，突出延安精神铸魂育人，积极创新学习教育方式和载体，扎实把“我为群众办实事”融入审判全过程，不断提升群众的满意度。
二是深入开展自查自纠，实现自我净化自我革新。要充分认识和理解政策制定初衷，直面问题、修正错误。要在自我检视上下功夫。对照党规党纪、法律法规，把“六大顽瘴痼疾”作为必查重点，深入开展批评与自我批评，持续查找问题，明确整改方向。要认真理解领会《关于全国政法队伍教育整顿期间适用“自查从宽、被查从严”政策的意见》，在精准把握政策上下功夫。
三是将查究问题成果落实到顽瘴痼疾的彻底整治上，不断提升司法公信力。必须以铁的决心、铁的措施进行整治，实现减存量、控增量、防变量。要坚持找准“病灶”。对标对表“六大顽瘴痼疾”，聚焦群众反映强烈的热点、制约严格公正执法司法的堵点，全面梳理工作中存在的突出问题，做到心中有数、手中有招。要坚持靶向治疗。结合各自实际，对查找出的问题，列出问题清单，分类施策，对症下药，一项一项抓好整治，整治一个销号一个。坚持即查即治、边查边治、限期整治，及时跟进对策措施，问题没解决的绝不放过。要坚持去除“病根”。以改革思路和创新举措、用制度思维和制度方式抓整治，举一反三，推动共性问题与个性问题、显性问题与深层问题一起解决，确保整治有长效、不反弹。
按照要求，近期我深入学习领会习近平总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神，重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了整改落实的具体措施。现作如下对照检查，请与会领导、同志们批评指正。
一、存在问题。
（一）理论学习方面。
能牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。比如，在核心意识方面，坚决维护以同志为核心的党中央权威，但对习总书记系列重要讲话学习还不够全面，重要精神领会的也不是很深刻。看齐意识方面，存在着向党中央看齐、向总书记看齐、向党的理论和路线方针政策看齐不够经常、不够主动的问题，与上级领导的精神状态相比，与先进典型相比，还有很大差距。为重点”，这是党基于新时代的特点对基层党组织提出的新要求。党支部在组织建设方面主要着力于政治建设，落实职责，发挥作用，使党支部每一位党员都团结一心，紧紧围绕在总书记为核心的党中央。但是，在组织工作中，也出现一些不足，党支部的制度已建立完善，但是我们没有严格按照制度全面落实，只要求主要的工作完成就行，没有尽心尽力，存在得过且过的现象。在近几年也没有培养和吸纳更多的优秀人才，没有扩大党员队伍，没有新鲜血液的加入、加强党支部力量。
（二）对党忠诚方面。政治敏锐性还不够强，个别领导干部对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。纪律执行还不够彻底。党支部领导班子虽能严格履行党纪党规教育的政治责任和领导责任，把党纪教育作为党员干部政治理论学习的必备内容抓紧抓实，但还存在党纪教育成效不明显以及对党员干部遵守政治纪律、政治规矩，特别是组织纪律方面监督不够有力的现象；仍有个别党员干部不能严格遵守组织纪律，存在迟到早退、不能严格执行请销假制度等现象。
（三）在履职尽责方面。一是责任担当意识有待进一步增强。工作中有时候会有畏难情绪，“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气有所欠缺。随着业务量的增加和工作标准的提高，虽然通过考核来进行鼓励和处罚，但距离建立科学评价机制还有很大距离。二是工作标准不高，对上级作出的决策部署能够贯彻落实，但结合实际思考研究不多，站得不高、看得不远，面对繁重的工作任务时，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。三是对新常态下如何更好地开展工作，创新意识、进取意识不强，主动研究不够，措施办法不多，有时把工作推进慢、任务不落实，归咎于外部因素，不能从班子自身找原因。
（四）严格执行廉洁自律准则方面。
存在的问题，“一岗双责”落实仍有差距。虽然集团党总支对领导班子党风廉洁建设责任制作了细化和分解，但有的领导干部对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识，甚至把党风廉政建设看成是主要领导的事情，认为自己只要把自己工作抓上去就行了，没有真正把党风廉政建设放在心中、抓在手中，执行各项纪律还不够严格，对干部监督教育失之于宽、失之于软。
二、产生问题的原因分析。
（一）学习不深入，学习的自觉性不高、主动性不够；没有把理论学习放在重要位置，对中央全面深化市政公用改革、全面从严治党的政策举措领会不深，对自身能力水平认识不足，存在自以为是的心态，从而产生了这样那样的问题。
（二）是思想不够解放，创新意识不强。在工作中的思想观念跟不上新的形势发展的需要，创新意识不够，个别班子成员满足于工作现状或过多强调客观，认为在工作强度大，保持现状已经不错了，在工作的创新和超前意识上做的不够，创新思路和精益求精上有待进一步提高。
（三）是工作思路不清，协调配合不够。党支部班子成员在统筹工作、统揽全局发展思路上还存在差距。存在按部就班、因循守旧的状况。班子成员之间还存有本位主义思想，工作协调配合不到位，从而影响班子之间的配合，影响职工工作的积极性和主动性。
（四）自律意识不强，缺乏自我约束、自我监督的自律意识，出现有令不行、有禁不止的监管缺失现象，部分制度流于形式，甚至部分制度已经不适应新时期的工作需要，造成党员自律意识不强，自身建设方面要求不高、不求上进。
（五）开展批评与自我批评的自觉性不强。班子成员都缺少批评与自我批评的自觉性，有时即使看到了别人的问题，认为在一起工作，不必要批评别人的缺点，保持“一团和气”。
三、改进措施及努力方向。
（一）坚持解放思想，实事求是的思想路线，进一步端正学风。按照各级党组织的要求，坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上，合理安排自学时间，认真学习党的十九大精神，认真领会新时代中国特色社会主义思想，不断提高领导班子成员适应新形势、解决新问题的能力。加强领导班子成员思想、作风建设，完善各种学习制度，提高班子的整体素质和工作能力；改进工作作风，强化服务意识，提高服务水平，更好地履行岗位职能。
（二）增强服务意识，不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是强化领导班子的团结建设。坚持集体领导，民主决策，正确处理好集体领导与个人分工负责的关系，班子成员间相互协商、沟通，杜绝在工作中出现推诿扯皮的现象；二是强化领导班子的素质建设。不断加强班子成员的政治修养、道德修养、知识修养，提升班子的整体素质。班子成员要熟练掌握自身工作的相关政策、业务知识，进一步提高领导班子成员在基层和群众中的威信，密切党群、干群关系。
（三）深入基层加强调研，切实解决职工关心的热点、难点问题。在定查评的工作中，班子成员要坚持深入一线，针对改革、发展、稳定中的热点，带有政策性、全局性和特殊性的问题，开展专题研究，保证能够落实职工的真正需求。
（四）进一步改进工作作风，努力提高为人民服务的质量。班子成员无论做什么事情，都要认真尽职尽责的去做，克服不深入研究解决问题的思想，今天能办的事不能拖到明天去做，在工作中知难而进，不完成好工作决不松劲。树立勤工作、求上进的良好氛围，创新工作方法，努力提高驾驭全局的能力，认真学习党的政策法律法规，不断总结经验，提高工作本领。
（五）加强党内监督，充分发扬批评与自己我批评的优良传统。工作中团结协作，牢固树立“共同目标”和“大局意识”，坚持好个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级的原则。在认真做好自己本职工作的同时，互相之间要密切配合，共同维护好班子的形象。注重把握和处理好局部与全局的关系，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。领导班子要正确对待缺点错误，只有找准缺点，认识缺点，才能改正缺点，团结带领群众，集思广益，在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高工作能力，改进工作方法。
（六）认真贯彻落实党风廉政建设责任制。切实抓好一把手负总责，支部委员分工负责，全员参与党风廉政建设责任制的贯彻实施；切实做到反对“四风”，严肃工作纪律，坚决杜绝利用职权以权谋私，自觉树立和维护党员干部在人民群众中的形象。积极发挥党支部五星级党支部的示范作用，发挥每一位党员的带头模范作用，为临汾美好的明天贡献力量。以上是党支部对照剖析材料，有不足之处请大家指正。
根据区政法队伍教育整顿查纠整改环节工作要求，现将个人对照检查情况报告如下：
一、会前准备情况。
为保证本次专题民主生活会质量，按照有关规定和要求，我从以下几个方面进行了准备。
一是认真学习领会习近平关于政法工作的重要论述。学深悟透习近平总书记关于政法工作重要指示批示精神，积极参加政治教育、党史教育、警示教育、英模教育“四项教育”，进行了为期x天的政法队伍教育整顿专题读书班学习，切实加强思想发动，带头讲授了专题党课。结合工作实际深入研学中央、省市区关于政法队伍教育整顿精神，更加自觉地把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，切实增强了践行“两个维护”的思想自觉行动自觉。
二是广泛征求意见建议。对面向全区各政法单位发放的征求意见表上收到关于我个人的意见建议x条，我主动认领，诚恳接受。主持召开x次座谈会征求意见，听取人大代表、政协委员、企业家代表、律师代表等意见建议，认真梳理问题和建议x条。
三是深入开展谈心谈话。进入查纠整改环节后，与政法委其他x名班子成员之间进行了谈心谈话，围绕对政法队伍教育整顿工作谈认识，围绕“自查从宽、被查从严”谈政策，对照“顽瘴痼疾”结合自身实际谈问题，结合岗位实际谈个人工作打算，达到了找准问题、打开心结、消除顾虑的目的。
四是进行了深刻查摆反思。根据本次专题民主生活会确定重点谈六个方面问题以及征求到的意见建议，我对照党章党规、政法队伍教育整顿自查自纠、六大顽瘴痼疾、征求意见和建议，以严肃认真的态度深入查摆自身问题，深刻剖析原因，并制订了整改措施，明确了今后努力的方向。
二、首先汇报对照检查中发现的问题。
（一）关于党的政治建设和思想建设方面。
一是政治理论学习不深入。能够按照县委、政法委制定的学习计划开展集中学习和自学，能够坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对于习近平总书记考察张家口时的重要指示精神，仅在文件传达时进行系统学习，没有做到一以贯之地深入学习。对一些新思想、新论断满足于现学现用、即用即学，缺少深度和广度，致使自己在贯彻落实习近平总书记关于“首都两区”建设要求和省委提出打造“首都两区”建设典范要求上，理解得不透、把握得不准，对实施“奥运”廊道整治、北山生态修复、矿山企业关停这些生态环境整治工程的紧迫性和严峻性认识不深刻、不到位。主要表现在以下几点：一是学习力度不够。听的多说的少，存在以传达上级精神代替政治理论学习，只注重形式不注重结果现象。
二是学习深度不够。对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。
三是学用结合不够。抓落实还存在经验主义，一定程度上存在学用脱节的问题。
（二）关于党的组织建设和作风建设方面。一是党内政治生活不严肃。在委领导班子民主生活会上，不愿自我剖析，在开展自我批评时浮光掠影，说远不说近，说人不说己，有时认为自我批评没“面子”，批评领导没底气，批评同事顾虑多，把批评与自我批评变成表扬与自我表扬，相互批评变成了相互吹捧。
二是民主讨论流于形式。在民主决策时，存在讨论不充分，民主发扬不够等现象。有时认为民主讨论的工作和自己关系不大，以“没意见”代替“意见”，担当意识不强，为党内民主决策没有做到尽职尽责。
三是党内生活制度落实不严谨。参加理论学习培训时觉得枯燥无味，缺乏吸引力和凝聚力，对党的政治生活制度的理解比较狭隘，很少在党内生活会上汇报思想，主动接受组织监督。
（三）深入推进全面从严治党和反腐败斗争方面。严格遵守各项规定，作风严谨。工作生活中，严格遵守八项规定，对分管部门和干部加强作风要求，没有发生违反规定的问题。同时，也存在生活不够俭朴，在发扬勤俭节约的优良作风方面有很大欠缺。在县委抽调下乡督导时，不能严格按照要求认真查找问题，挡不住人情关，也怕得罪人，汇报时也是你好我好大家好，未能很好履行督导职责。
（四）关于巡视整改方面。
一是对巡视整改重视程度不够。仅满足于“头痛医头脚痛医脚”，对共性问题进行整改，未能做到举一反三，从深层次反思问题存在的原因，致使巡视整改的效果大打折扣。
二是对巡视整改认识有偏差。把巡视整改工作当成阶段性工作来开展，未能把该项工作当成一项长期工作来抓，对分管领域存在的突出问题如何深刻整改没有全局谋划，缺少必要认识。
三是问题整改不够全面。对政法委制定的整改台账任务认领不够全面，对于一些涉及分管领域的边缘性问题没有纳入到自己的整改范围，想着别人整改也是整改，未能防微杜渐，未雨绸缪。
需要说明的事项：每年均严格按照规定对个人事项进行如实报告。本人没有从事或参与营利性活动，没有在企业或其他营利性组织中兼任职务和持股情况；个人住房已按相关规定进行了申报，办公用房符合相关要求；没有在参与操办的本人及近亲属婚丧事宜中违规收受礼金、礼品情况；妻子在沙城镇实验中学工作，儿子在首府小学读书，均没有出国留学、定居、因私出国和在国外活动情况，没有受到执纪执法机关查处或涉嫌犯罪情况。本人没有被巡视反馈及组织约谈、函询情况。
三、原因分析。
一是理论知识学习被动。对学习从思想深处没有引起高度重视，总认为学习是软尺度、软标尺，总认为工作首要，学习次要；遇到不懂的问题才翻书本，查资料，对理论知识的学习停留于浅层次，总是“临阵磨枪”，没有做到“未雨绸缪”。
二是纪律标准有所降低。工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，自我管理上出现松懈，存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对工作热情不高，奉献精神不够，对一些棘手问题攻坚克难的决心不够强，从而影响了工作效率和大局。
三是党性修养有所松懈。长期处于“自我感觉不错”的状态中，放松了党性修养和自我要求，随波逐流把原则丢了；对社会上一些消极的东西看得淡了，艰苦奋斗的意识也不像过去那么强了，为党和人民事业无私奉献、奋斗终身的追求精神淡薄了，没有真正用党员的标准要求自己，从本质上讲也是自己存在以上问题的根源。
四、整改措施。
通过对标巡视发现问题自我体检，我认识到自己还有很多的“小毛病”，“堤溃蚁孔，气泄针芒”，本着立行立改的原则，在下一步的工作中，争取从以下方面加以改进。
一是加强理论学习，不断提高理论修养，更加坚定理想信念。提高的过程就是在不断学习实践的过程，一时的信念坚定不代表一生的信念坚持，只有通过不断的学习，才能更深层次的理解党在现时代的方针、政策，才能与党中央在思想上、行动上保持高度的一致。政治理论的学习是一个枯燥的过程，但同时也是坚定理想信念的必经之路，没有捷径可走。我要克服工作和学习时间上的矛盾，克服懒惰思想，认真学习经典理论和党在新时期的思想精神，永葆党员本色。
二是更加严格的要求自己，严守政治纪律和政治规矩。在大是大非面前，严守政治底线。对一些政治谣言、谎言，坚决做到不听、不信、不传；对一些政治调侃类的短信消息，也要勇于站出来抵制、纠正。执行政治纪律，不打折扣，不搞变通，做一个政治上的明白人、清白人。
三是更加严格的遵守各项规定，保持严谨作风。军装虽脱，本色不能变。以后的工作中，要把在部队多年养成的良好作风一如既往的保持和发扬。尊敬领导，团结同志，关爱下级，妥善处理同事、家庭的关系。严格遵守八项规定要求，转变思想，放下架子，沉下身子，在日常工作生活中杜绝浪费，勤俭节约。
四是认真履行本职，努力工作，为领导分忧。对分管工作，虚心向经验丰富的老同志请教和学习，创新思想，深入基层一线，全面具体掌握情况，为领导出谋划策，积极提出建议，勇于承担责任，敢于担当，以身作则，严格要求下属，从思想上、行动上以党员标准严格要求自己，做一名合格的共产党员。
总而言之，牢固树立为人民群众服务的思想。对人民群众的感情必须零距离，对群众急需急盼的事情必须零懈怠，对群众深恶痛绝的事情必须零容忍，对提升群众工作能力必须零松懈。强化使命担当，严格政治责任，努力做好分管的各项工作，争当一名优秀的政法干部。
1、政治立场、理想信念、是非观念等方面存在的问题:。
作为一名有着多年党龄的党员干部，理想信念应该说还是比较坚定的，能够注重用马克思主义加强世界观改造，能够在大是大非面前保持坚定立场，旗帜鲜明，对党忠诚。时刻不忘纪检监察机关是政治机关的使命所在。但是对政治理论学习不够深入，没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质，对当今的政治形势了解不够深入，不重视政治理论的学习，深刻认识到自己在理想追求上的定力还不够，对理想信念的坚守还不够，还没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待，认为理想信念比较抽象，共产主义比较遥远，工作生活中有一定的现实主义和功利主义思想，没有自觉做到像老一辈革命家、优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏、去奋斗、去献出自己的全部精力乃至生命。
退。
3、在遵纪守法和作风建设、廉洁自律方面存在的问题:近年来，通过各方面学习特别是到纪检监察机关工作以来，对作风建设重要性的认识持续增强，打铁还需自身硬，自身作风建设有了很大提高，但“作风建设永远在路上”，对照新形势新任务新要求，仍存在一些不容忽视的问题。一是工作中深入基层调查研究不够，没有掌握第一手资料，了解面上情况多，发现深层次问题少。二是虽然能较好落实中央八项规定精神，但对“四风”隐身变形、花样翻新等问题，抵触不够，批评不够，反击不够，有时对于身边出现的“四风”问题不能很好的及时阻止。三是在遵守工作纪律方面有时对自己要求不严，思想懈怠，如有时上班偶尔迟到早退、擅自休息没有请假等问题。
其它方面存在的问题：由于所在纪检监察组基本没有案件，所以产生了一种案件与自己无关的思想，平时对于一些基本的业务知识疏于学习，忘记了办案才是一名纪检监察干部的基本职责。
1、理想信念还不够坚定。作为一名有着多年党龄的老党员，在工作中，我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致，坚定建设中国特色社会主义的信心，并为之努力奋斗。但是随着改革开放的纵深发展、市场经济的不断推进，外部资产阶级思想逐渐渗透到国内，社会大众思想开始呈现多元化，出现了一些非主流的庸俗实用主义者。面对这些社会现象，有时候自己也会感到困惑和不解，对是否该继续坚持自己一贯的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。扪心自问，为什么会出现这种情况?主要还是理想信念不够牢固，在名利和进退间放松了对自身建设的要求，在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。
2、党性修养有所放松。开展“两学一做”学习教育以来，重温入党誓词，认真学习党章党规和xxx总书记系列讲话精神，对照检查自己深感无论是在党性修养还是思想境界上，与党中央对新时期党员干部的要求有较大差距。究其原因，主要是放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，也渐渐产生了思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象。说到底，还是自身党性修养不够牢固，艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
3、纪律观念有所松懈。随着年龄和党龄的增长，认为自己作为一名老党员，能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏，严格遵守、不越红线，就是一个合格的共产党员了，没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。认真学习新郑市纪委原常委、监委委员张太中和高新区纪工委党风室原主任吴建林两起严重违纪违法案件案情后，发现两个犯案人员都是从纪律观念淡化、小节不保上开始的,这既让我吃惊，更为我敲响了警钟。深刻反思自身，总的来说，出现这些问题，还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作，对自身建设、自身要求有所放松。
针对查摆出来的这些问题，在今后的学习、工作和生活中，我将结合这次全市纪检监察系统议案促改警示教育会议精神的学习贯彻，严格对照《准则》、《条例》和刘广军书记讲话精神，坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改，使各项措施落到实处，切实转变作风、推动工作、树好形象。
1、进一步加强党性锻炼，坚定理想信念。老老实实、原原本本学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系。把理想信念建立在对科学理论的理性认同上，建立在对历史规律的正确认识上，建立在对基本国情的准确把握上，进一步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观，解决好“总开关”问题。努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，克服功利主义和交差应付的思想，树立正确的权力观、地位观、政绩观、利益观，牢记党的宗旨，积极协调相关职能部门最大限度解决为群众排忧解难,真心实意地为群众办实事、办好事。
2、进一步加强理论学习，努力提高党性修养。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯，不断丰富自己的思想内涵和精神境界。认真学习xxx总书记系列重要讲话精神，学习党的优良传统，学习党纪党规，牢固树立党章党规党纪意识。做到学习与实践、传承与创新有机统一，政治理念、业务知识、传统文化学习相互融合，通过学习坚定理想信念，加强党性修养，锤炼良好作风，提升能力素质，不断增强政治定力、思想定力和道德定力，切实做到学以益智、学以励志、学以立德、学以致用。同时在学好政治理论的基础上，对违纪违法典型案例进行深入剖析学习，以案例为警示、以法律为准绳，切实增强学习贯彻的自觉性和主动性，树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉坚守崇高的精神追求。
3、进一步强化担当，牢固树立担当意识和责任意识。努力克服“干累了、歇口气”的思想，进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，严格要求、恪守职责，面对新形势、新问题,勇于化解难题，不松劲、不懈怠、不拖拉，尽心竭力完成组织交给的各项任务。
4、进一步强化纪律意识，严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”，对照党章党规党纪，不断净化自己的思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平时生活的每个细节，见微知著、防微杜渐，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例，坚持道德高线，严守纪律底线，特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线，事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励，抵得住诱惑、经得住考验，堂堂正正做人，清清白白做事，做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率，真正做忠诚、干净、担当的纪检监察干部。
以上是我的分析检查和整改措施，一些不够深刻、不够具体的地方，恳请各位领导给予批评、指正，我一定虚心接受，认真整改，今后努力把工作做好，不辜负组织和同志们的信任与期望。
按照市委和县委要求，紧紧围绕学习贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，联系自己的思想和工作实际，深刻反思，剖析根源，查找规律，警醒自砺，认真检查自身在遵守党规党纪方面存在的问题，从思想深处挖掘、查找存在问题的根源，并针对性地制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下：
（一）讲忠诚守纪律方面。一是存在政治站位不高，党性锻炼不严的问题。“全面从严治党”是确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，是实现“两个一百年”的奋斗目标和中华民族伟大复兴的根本保证。之前，对“全面从严治党永远在路上”认识不够深刻全面，没能做到内心外行，表率化人。对照党章和焦裕禄等先进模范典型，感觉自己对党性锻炼标准不高、要求不严。二是存在严守纪律标准不高、党内监督不够、落实“一岗双责”不到位的问题。只求自己不违规，对班子的同事、对分管单位的党员干部提醒和监管不够，特别是对分管部门存在工作要求多，廉政、警示教育少，“一岗双责”落实不到位。
对于通报的典型违纪违法案件，认为都是他们太贪婪，没有底线，自己曾经在检察系统工作多年，知道哪些能做，哪些不能做，没有认真反思他们一步步蜕变的过程，防微杜渐的意识不强。三是群众观念不够深。在处理信访问题时，尤其是对一些老上访户，不耐心、不细心，认为他们的合法诉求早已解决到位，没有站在群众的立场去想一想、看一看，看他们生活是否困难，他们对处理结果是否满意，为什么不满意，缺乏耐心细致的思想工作。
（二）权力运行方面。一是有执行民主集中制不够严的问题。在单位研究决策时，事前没有充分与其他班子成员沟通，听取同志们意见少，发扬民主不充分；有时决策拍脑袋，造成一些工作议而不决、议而不行。二是依法用权做的不够好。对于法律和规章制度掌握不全面，在解决一些复杂问题时，有突破规则和制度约束的现象存在。如在解决一些信访积案时，有时为了快速息诉罢访，突破底线，花钱买平安。
（三）制度机制方面。制度反腐落实不到位。认为制度是死的，人是活的，没有真正严格落实，存在执行制度搞变通、钻空子的现象。
（四）作风建设方面。一是工作作风不够实。工作中的吃苦精神有待进一步加强，工作标准不够高、要求不够严。如在平安建设工作推进过程中，部署的多督导的少，认为部署了也就是抓好工作了，而没有深入基层一线真督实查，靠前指挥，现场办公。二是担当意识有所欠缺。在工作中存在拈轻怕重，回避矛盾现象，造成一些工作进展缓慢。如对产业集聚区征地拆迁、重点项目建设工地出现的阻挠施工、强装强卸、强买强卖等问题时，怕担责任，怕出问题，怕造成群众上访，对一些违法犯罪行为不敢采取果断措施，对违法者打击力度不够，一定程度上影响了项目建设进度。三是公务接待要求不够严。在招商引资中，有时为了让客人满意，存在超标准接待现象。到企业调研时，有在企业餐厅就餐现象。
（一）理想信念上有松动。对政治理论学习的重要性缺乏足够的认识，存在“以干代学”、“先干后学”的思想，把学习当作形式和政治表态，为了完成任务，平时学习也只是满足于看报纸、读文件，蜻蜓点水，应付了事，没有真正沉下心来潜心钻研，掌握精髓，使党的理论入脑入心，更没有通过政治理论学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等问题，导致放松了对主观世界的改造，精神上缺“钙”。
（二）纪律意识上有松动。没有严格按照“三严三实”、“两学一做”的标准要求自己，总觉得只要能推进工作、促进发展，打点“擦边球”没有问题，存在随大流的思想。对一些违规违纪问题不敢碰硬、不敢动真;对思想、纪律、作风上存在的一些不良风气和苗头视而不见，不敢批评和纠正，存在“好人主义”倾向，导致纪律、制度执行难，工作作风不过硬、不扎实。
（三）宗旨意识上有松动。虽然能牢记全心全意为人民服务的宗旨，但在具体工作中，如何依靠群众的智慧，最大限度实现群众利益的作方法没有确立；没有弄清与人民群众的关系，认为自己是领导，是为群众办好事的，忽视权利是人民赋予的，权利就是为人民谋利的。密切联系群众的优良传统和从群众中来到群众中去的工作方法做的不够。
（四）担当意识上有松动。工作中不敢担当，缺乏知难而进、迎难而上，锐意进取、奋发有为的担当意识。对自己的要求不严，不能起到真正的表率作用，不敢理直气壮的喊出“向我看齐”。
（一）强化学习，坚定理想信念。在按时参加县委中心组学习外，坚持每周自学6小时，认真学习马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论，深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神，严格按照《党章》、《准则》和《条例》做人做事。从思想深处坚定共产主义信仰，真正把共产主义作为毕生的追求，切实坚定理想信念，严守党纪党规，不断提升思想境界，摒弃各种诱惑，解决好理想信念问题。
（二）牢记宗旨，做到执政为民。牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记权利来源人民，权利必为民所用，多到基层调研，到群众生活中发现问题，依靠群众智慧来解决问题，始终把群众满不满意作为衡量工作好坏的唯一标准。更加关心贫困人口，更加关怀困难群众，带着感情去帮助他们，确保发展成果惠及最广大人民群众。在今后工作中，每月要到基层调研两次，到所联系贫困村、贫困户走访两次。
（三）严格自律，遵守政治规矩。站在讲政治、顾大局、守纪律的高度，不断增强自身的党员意识和党性意识。认真学习领会习近平总书记关于政治纪律和政治规矩的重要讲话精神,强化规矩意识和法纪意识，常念党纪政纪“紧箍咒”、常敲法律法规“钢戒尺”，在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。牢记自己第一身份是共产党员，不该说的话坚决不说，不该去的地方坚决不去，不该干的事情坚决不干，不随波逐流，不信口开河，自觉遵守党规党纪和道德准则，以身作则、率先垂范，做忠诚守纪的共产党员。
（四）勤政务实，强化责任担当。始终牢记自己的身份，对职责范围的工作不认真负责，就不是一个称职的党员，就没有资格做共产党员。树立正确的政绩观，要有“功成不必在我”的境界，真正把那些打基础、利长远的事情做实做好;强化担当精神和实干作风，多到最一线，多到最困难的地方去，面对困难敢于迎难而上，攻坚克难，下大气力解决征地拆迁、项目建设难行为，为我县经济社会发展提供良好的社会环境。
这次深化“三个以案”警示教育，以赵正永违纪违法案为镜鉴，打牢“学”这个基础，抓住“查”这个关键，突出“改”这个重点，既是一次初心使命的再锤炼、再培塑，也是一次思想灵魂的再清扫、再洗礼。按照计划安排，我认真学习习近平总书记重要指示批示和中央通报精神，以及省委关于警示教育部署要求，深入剖析反思典型案例反面教训，紧密联系个人实际，围绕政治、工作、管理和作风四个方面进行了对照检视，切实把问题找准、根源剖透、措施定实。现将有关情况汇报如下：
中央对赵正永违纪违法问题作出严肃处理，充分彰显了以习近平同志为核心党中央坚持全面从严治党的鲜明立场，彰显了把反腐败斗争进行到底的坚强决心，彰显了勇于自我革命的顽强意志。深刻剖析赵正永违纪违法案件，他严重背弃初心使命，不讲政治纪律和政治规矩，表里不一、对党不忠，阳奉阴违、拉帮结派，与党离心离德，是典型的“两面人”;严重违反党的组织纪律、廉洁纪律和生活纪律，违反中央八项规定精神，大搞特权活动、大搞权钱交易，家风不正，道德败坏，贪婪成性、腐化堕落，对党和国家事业造成巨大损害，性质特别严重，影响十分恶劣。我个人从中得到五条镜戒：一是信仰信念是定盘星，任何时候都不能偏，偏了就会迷失方向、失去自我;二是党纪国法是高压线，任何时候都不能碰，碰了就会头破血流、身败名裂;三是党性修养是防火墙，任何时候都不能塌，塌了就会引火烧身、招致祸端;四是人品官德是必修课，任何时候都不能停，停了就会毁名毁誉、令人不齿;五是权力责任是双刃剑，任何时候都不能滥，滥了就会害人害己、自食恶果。
(一)在政治方面，还存在践行“两个维护”不够坚定的问题。一是理论武装的自觉性还要加强。虽然能够认真学习党的创新理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，但有时不能持之以恒，存在零散化、碎片化、快餐化的现象，没有真正把学习作为改造思想的必修课，把学习成果转化为坚定的政治信念和政治立场，尤其从政治上把大局、看问题、想事情，还没有完全形成自觉，欠缺把握形势、前瞻预见的敏锐性。二是维护核心的敏锐性还要加强。有时存在关系不大的思想，觉得得自己职低位轻，轮不着、够不上;有时存在标准太高的误区，觉得难以做到绝对、纯粹、完美;有时存在“实践太难”的想法，觉得大方向能把握，但具体到日常的一些小事小节，难免有注意不到、做不好的地方。三是严守纪律的主动性还要加强。虽然自己在政治立场上是坚定的，但对一些政治敏感性、坚定性很强的问题，特别是意识形态领域的复杂性认识不够、把握不够，对一些错误言论旗帜鲜明抵制不够，要求大家严守纪律、不出杂音，自己也表态很好，但有时内心却有不同的看法;贯彻上级决策部署，有时理解意图不够准确、对标执行不够到位、落地落实不够精准，有些工作无形中出现偏差、打了折扣。
(二)在工作方面，还存在勇于干事创业不够担当的问题。一是积极进取精神有所下降。随着年龄增长，工作干劲反而有所下降，对一些工作感到自己轻车熟路，有时求稳有余，闯劲不足，满足于工作平平稳稳，缺乏在全局、全系统范围内确立地位的意识。有时考虑个人问题比较多，过多关注能不能提职进步，导致心态比较浮躁，不能静下心，稳住神;有时抱有无所谓的“佛系”心态，不愿争先创优、不愿站排头、当第一，有时工作不求过得硬，只求过得去。二是敢闯敢试劲头有所弱化。长期形成的一些思维定势、工作习惯，还不敢大胆突破，按部就班多、常规打法多、遵循以往多还习惯任经验考虑问题和办事，工作原则性有余，灵活性不够，缺乏新思路，新办法，缺乏敢为人先、勇于争先的劲头和激情，还习惯用一些老办法、老套路、老思维来想问题，干工作。三是攻坚克难勇气有所衰退。尤其对于一些政策难题、棘手矛盾、遗留问题，有求稳怕乱的顾虑，担心抓多了，精力会偏移，工作出纰漏，影响党委全局，大多以维稳心态推进，能放就放一放，能拖就拖一拖，主动出击、积极作为还不够。四是胜任本职素质有所不足。常常以工作忙等为借口，忽视了对专业理论的学习、忽视了专业素养的提高、忽视了专业技能的强化，自身的能力素质与时代要求、岗位需求还有不小的差距。
(三)在管理方面，还存在履行监督责任不够严格的问题。一是思想引领作用还不强。存在重业务轻教育管理的倾向，在抓干部教育管理方面，有时口头强调比较多、传达学习文件比较多，经常性教育有时走形式，以搞过了代替搞好了，以“留痕”了代表落实了，导致个别干部思想放松，自我要求放松。二是原则性斗争性还不强。对发生在身边的一些不符合规定的事，有时虽然进行了批评指正，但有时考虑感情、面子等因素，拉不下脸、狠不下心、较不起真，说多了怕挫伤积极性、讲重了怕影响感情，抓狠了怕伤害彼此间的和气，缺乏追根究底、“小题大作，抓住不放”的韧劲。三是自身模范带头还不强。虽然能够做到不搞特殊化，但自觉接受监督和其他方面监督不够。双重组织生活坚持不经常，有时参加组织生活，没有完全放下行政领导的架子;纪律观念还不够强，有时执行政策纪律还习惯于口头表态、依赖于上级强调，有些地方还没有真正下大力度去纠治、去整改。
(四)在作风方面，还存在弘扬实干精神不够自觉的差距。一是政绩观念还不够端正。有时存在实用主义思想，抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多，对群众能不能满意想得比较少;有时存在急功近利思想，工作一部署就想出成果，活动一展开就想见效益;有时存在追求效应思想，过多追求的不是“给人民造福”，而是“给自己造势”。二是纠治形式主义官僚主义还不够有效。比如，行文办会方面，有时还以电话通知、内部行文代替正式文件，大事小情都要求报材料，各类推进会议、视频会议较多，耗费了各级大量精力;减轻基层负担方面村报了，还存在“工作留痕”现象，不管工作大小，都要求有记录、有登统计、有资料留存，导致基层忙于应付材料。三是服务解难还不够主动。服务基层、服务群众的作风不够扎实，有时到基层满足于听汇报、看材料，向基层要情况多，给知识、给信息少，不能很好地尽到服务的职责;对于群众反映的问题，虽然没有门难进、脸难看、事难办的倾向，但仍有推托敷衍情况，尤其涉及多个部门协同解决的，主动沟通意识不够。对于扶贫帮困、对口帮扶等活动，有时忙于事务性工作比较多，集中精力深入基层、解决问题不多。四是督导落实还不够有力。虽然规范的比较多、要求的比较细，也注重抓好落实，但有些工作过于放手让基层去抓，自己亲力亲为，深入一线较真督导落实、检查落实、跟踪问效还不够到位，导致有些工作落实的比较好，有的则不尽如人意。
(一)强化理论武装，时刻对党忠诚。按照这次深化“三个以案”警示教育要求，把解决对党忠诚、严守政治纪律和政治规矩方面存在的问题摆在首位。深入学习领会习近平总书记系列重要讲话及指示批示精神，坚持融入思想、进入工作，，通过强有力的理论武装占领思想阵地，筑牢思想防线;时刻牢记习总书记“政治上站得稳、靠得住”的教导，“不忘初心、牢记使命”的教诲，坚决守住政治底线，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，不断强化政治信念、政治纪律，修好“心学”，做政治上、行动上的明白人。
(二)强化进取精神，勇于创业担当。始终以平常心对待名利，保持良好的心态，以积极的进取心对待事业，努力在本职岗位上争创一流成绩;始终保持昂扬干劲，积极主动作为，不浮躁、不偷懒、不混日子，把心思和精力用在工作上，高标准、高质量、高效率地完成好各项工作;始终盯住制约改革发展的难题矛盾，勇于解放思想、更新观念，敢于尝试，主动研究攻关，在破难解难中提升工作效能;始终坚持以身作则、亲力亲为，把重难点问题搞明白，把解决问题的措施办法搞具体，把监督落实的举措抓落地，确保各项工作在末端落实。
(三)强化作风历练，树好求实导向。在抓基层打基础上求实，始终重心向下，多做打基础、蓄底气、利长远的工作;在依法办事上求实，下发指示文电、部署工作，严格依据政策规定，不随意制定“土政策”;抓工作落实，应当坚持按级负责，不搞政出多门;检查评估工作，应当以一把尺子论长短，不能随意抬高或降低标准，不搞华而不实的东西;在岗位尽责上求实，始终以夙夜在公、寝食难安的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位。
(四)强化形象意识，严格自我约束。时刻牢记总书记“明大德、守公德、严私德”的要求，坚持清白做人、公道处事、正直为官，牢固树立靠品德立身、靠素质干事、靠政绩进步的鲜明导向，时时刻刻自觉地接受群众的监督;坚持依法办事、秉公用权、勤俭持家、厉行节约，确保各项建设经得起时间、经得起群众、经得起历史的检验和考验;坚持正己风、严家风、树新风，管好自己、管好家人、管好身边的人，决不让贪腐破戒之门从自己打开、从亲属突破，牢牢守住清正廉洁的人生防线。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照《xx通知》要求，我认真学习研读了文件通知和xx委、xx纪委主要领导讲话精神，结合自身工作实际，以案为镜、对镜反思，认真查找、剖析自身存在的问题和原因。现将剖析检查情况汇报如下，请大家批评帮助。
xx作为党的高级干部，理应是政治坚定、党性过硬、遵法守纪的标杆和楷模，理应对自己负责、对组织负责、对人民负责，理应在自己的岗位上做出无愧于历史和人民的应有贡献。但是，xx在党的十八大后不收敛不收手，党的十九大之后依然顶风违纪，性质恶劣，影响极坏。***对xx严重违纪违法问题的查处，充分表明了以同志为核心的党***全面从严治党和将反腐败斗争进行到底的鲜明态度和坚定决心，充分表明了法律面前没有特权、没有例外，任何人只要触犯党纪国法都要受到严肃追究和严厉惩处。xx违纪违法案件，在党和国家全面加强党风廉政建设的历史进程中，不是第一个，更不是最后一个，我要切实对照xx案例，以之为反面教材，深刻反思、以案为鉴、举一反三、以案促改，坚决与赌博敛财、不严不实、圈子文化等作斗争，切实加强自身建设，切实肩负起落实管党治党主体责任，始终保持合格党员的政治本色。切实提高政治站位，严守政治纪律和政治规矩，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，进一步把思想认识统一到***和xx委精神上来。xx案再一次证明，思想滑坡是行为越轨的必然，侥幸心理是违规违纪的前奏，小节失守是受到惩处的开端。历史的镜鉴告诫我们，触犯纪律没有回旋余地，遵守纪律没有时间盲区，执行纪律没有人情可讲，必须时时刻刻绷紧法纪弦，不碰高压线，加强点滴积累，注重持久磨练，多一些自控，少一些冒失，多一点理智，少一点冲动，切实养成遵规守纪的好习惯。
二、深入查摆存在问题。
总体上讲，我认为自己担当负责，履行主体责任，坚守做人底线，坚持党性原则，自觉向***基准看齐、与xx要求对标，坚决贯彻落实xx委、xx政府的决策部署。在政治上，有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉做到与党***保持高度一致；在工作上，履职尽责、勇于创新，没有违反政治纪律、政治规矩和工作纪律，没有消极应付、以权谋私等问题，但严格对照检查，我觉得自己还存在一定的不足。
（一）理想信念方面。
一是存在精神懈怠的问题随着工作年限的增长，缺失了才参加工作时，才加入******时的那种热情和积极性逐渐萎缩，工作缺乏激情、缺乏锐气。出现了精神懈怠，思想墨守成规，不在状态，满足于按部就班的应付，有得过且过的思想。比如，自己今年分管“x”工作，基本上满足于完成xx上的工作要求，只要不出差错就行了，在超前谋划、积极提出意见建议方面做得很少，及时主动向xx做专项汇报的次数更少。
二是为人民服务的宗旨意识有欠缺。
长期在xx工作，积累了一些宏观层面上的抓部署、抓协调工作经验，但缺乏深入基层、解决好最后一公里的工作措施和办法，服务群众的宗旨意识有欠缺。比如，自己在“脱贫攻坚”工作，只是做到了全面落实好中x“x”等一些政策层面的具体措施和办法，真正深入贫困村、贫困群众当中，投入调研、探讨解决具体实际问题的工作时间、工作精力，还不够。
（二）政治纪律和政治规矩方面。
政治敏锐性、自觉性还不强。对社会发展的新形势、新要求、新变化反应迟钝，尤其是对一些改革精神理解不透彻，把握不准确，落实不到位。比如，新时期中xx相继提出了“从严治党”“绿色共享”“五位一体”“追赶超越”“三项机制”等一些重大决策部署，在日常工作中，紧紧只是挂在。
当前隐藏内容免费查看口头上，写入汇报中，真正在联系实际、统筹协调推进，增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉方面做得还不够到位。
（三）作风方面。
一是抓党建促脱贫工作融合不够紧密。
工作中存在抓党建与促脱贫“两张皮”的现象，没有找准实现“党建”与“脱贫”的紧密结合点，实现“党建”与“脱贫”的有机结合、共赢双收。比如，我们虽然在非公党建方面有所创新，积极开展非公企业和社会组织“两个覆盖”提升工作，并取得了显著成效，但基层企业党支部主体作用的发挥，第一书记的履职情况，与做到“党建带扶贫，扶贫促党建”实现党的建设和扶贫开发“无缝对接”的要求还有很大差距，基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、领导干部骨干带头作用，发挥还不是很到位。
二是群众观念淡薄。
这几年随着工作变动，脱离群众、融入群众不到位的问题逐步显现。比如，在扶贫包村脱贫攻坚工作中，虽然自己经常深入镇办、村组，检查、安排脱贫工作，但基本上都是以开开会、看看产业为主，重视了镇村脱贫产业和基础设施改善，忽视了与贫困户的交流和对他们的帮助，真正步入农家小院，与贫困群众促膝长谈、拉家常、做调研、解决问题做得还不够。
（四）担当作为方面。
与“四讲四有”合格党员的要求有差距。到xx工作以来，虽然能与同志们团结共事，兢兢业业工作，保持了较好的精神状态，较好地完成了各级领导交给的各项工作任务。但严格按照“四讲四有”合格党员的标准和要求来衡量，还是有一定差距的。比如，在“讲奉献、有作为”方面，仅仅只是做到了尽职尽责完成组织交办的各项工作任务，没能在推进改革发展稳定各项工作中当标兵、作示范，与“甩开膀子干事业，扑下身子抓落实，立足岗位作奉献”，切实完成好党赋予的使命等方面，与先进党员、模范党员的标准还有很大差距。
（五）组织生活方面。
一是政治理论、业务知识的学习自觉性还不够。
政治理论、业务知识绝大多数数都是以集体安排学习、规定篇目内容、分管业务工作为主，注重国家大政方针、政治理论和分管业务方面的学习，存在学习得多，思考得少的现象，自觉性、系统性、研究性、全面性学习做的还不够到位。比如，对“五大理念”“四个全面”等一些新问题、新知识，钻研的还不够深，仅仅停留在一个宏观的概念理解层面，没能很好的、深入的渗透到工作的方方面面。
二是关心爱护干部不到位。
平时以联系、安排、检查工作为主，逍遥文稿整理，与分管联系部门单位的主要领导打交道，忽视了与干部的思想交流和沟通。比如，来xx委工作已经xx个月了，对分管和联系以外的部门单位主要负责人还有叫不上名字的，尤其是对分管和联系单位的一般干部接触更少，更别说了解他们的思想状况，关心他们的生活问题了。
（六）落实全面从严治党责任方面。
敢管敢严的力度有待加大。工作习惯于“经验主义”“老办法老套路”，思想不解放，又怕“蝗虫吃过界”的思想，面对当前的新形势、新任务、新要求、敢管敢严的力度不够。工创新意识不浓。比如，全x“x”专项整治开展以来，虽然按照惯例我们成立了领导机构，制定出台了相关配套办法，建立了“月考季评、责任追究、三个一制度”等一些行之有效的工作机制，但在“x”专项整治明查暗访工作中，对苗头性、倾向性问题重视不够，该提醒的不提醒，该批评的不批评，该约谈的不约谈，“从严治党”的思想没有得到真正贯彻落实。对查处的问题没能及时处理，致使从严执纪、从严治党的主体责任和监督责任落不实，导致“x”工作在全xx的亮点不是很多，经验也不是很成熟。
三、产生问题的原因分析。
通过反思xx案件和xx教育活动，对照自己的学习、工作和生活，我认真分析自身存在问题产生的根源主要有三个方面的原因：
一是宗旨意识不够，导致理论与实践脱节。
党章是******员一切行动的指南，面对党章，对照党章，才知道自己距离一名优秀******员的距离还很遥远，才知道自己的宗旨意识，服务意识，责任意识，担当意识存在着比较大的差距。作为一名******员，没有把学习党章，学习党的方针、路线、政策放到重要位置，导致工作中自己与党章要求渐行渐远，从而不能深刻、细致的领会和把握党的政策精髓，不能理论联系实际创造性的开展工作。工作中缺少了用马列主义的观点系统的分析问题，解决问题的过程，不能够用党的理论科学的指导工作实践，学习满足于水过地皮湿，工作局限于按常规，凭经验，口号喊得多，会议开得多，样子摆的多，实际落实少，宗旨意识欠缺。
二是服务意识不够，导致与群众关系疏远。
“x”工作中，面对脱贫攻坚任务重、时间紧的形势，甚至产生了一些急功近利的思想，凡事想快刀斩乱麻，出现急于求成的现象，在服务群众最后一公里方面做得不实。
三是创新意识不够，导致工作责任落不实。
在分管工作和联系单位管理上，有随大流，过得去的就行的思想，存在“求稳多、求进少”的倾向，创新的想法和愿望还不强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不添乱子，也就问心无愧。没有发扬跳一跳摘桃子的精神，为自己树立起跨越的高标杆，缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。致使工作责任落不实，有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
四、整改措施。
针对存在的问题，我将制逐个定整改方案，采取以下五项措施，强力进行整改。
一是强化学习，全面提高素质。
加强政治理论学习，持之以恒、坚持不懈地学习党章党规，采取个人自学与集中学习方式，按照“三会一课”制度，围绕专题学习讨论，认真学习《中国******廉洁自律准则》《中国******纪律处分条例》等党内法规，学习党的历史，学习党章等内容，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和******系列讲话精神实质，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平。加强业务知识的学习，结合工作实际，全面熟悉掌握“抓党建转作风”等各项业务知识，努力提高业务能力，提高服务水平。广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。
二是牢固宗旨，主动为民服务。
牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，在脱贫攻坚的实践主战场，时刻牢记“我是谁，为了谁”。认真落实走群众路线的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办。违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。
三是大胆创新，力求突破发展。
立足岗位，立足实际，打破常规，开拓创新，面对全面建成小康社会的新形势，新任务，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动全xx率先在全xx脱贫摘帽为中心，切实增强发展认识、服务认识和责任认识，及时向xx委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考，全面提高工作效能，力争在“抓党建促脱贫”等分管工作上有所突破和创新，能打造一批全xx有看点，全xx有影响的工作亮点和经验，为全xx经济社会快速发展提供有力支撑和坚强保障。
四是勇于担当，争当合格党员。
要把xx教育的要求体现在日常工作中，体现在具体细节上。工作以大局为重，服从组织，勇于担责，自觉把xx教育的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性，磨练意志的过程。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，以积极主动，分发向上的精神状态，自重、自省、自警、自励，严格约束自己，正确对待个人得失，勤勤恳恳，兢兢业业，全心全意为群众服务。按新新时期对党员的新要求，坚持以知促行，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行的合格党员。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇四
作为一名党员，要做到把思想政治上的警觉摆进去，把自身存在的问题摆进去，把应该承担的责任摆进去，提高政治站位，在工作和生活中始终以党员的标准严格要求自己。下面，结合我自己的工作情况，谈三点感悟，不妥之处，请各位领导批评指正。
第一点感悟是：以案示警，增强政治意识。对于党员干部来说，政治思想、政治观点、政治立场无处不在，体现在工作、生活的方方面面。增强政治意识，就是不论任何时候，面对复杂多变的形势，要始终保持清醒的头脑，具有敏锐的观察力、鉴别力、判断力和政治定力，坚定正确的政治方向。现在社会上有一种评价，认为90后年轻人往往自主有余，信仰不足，个性有余，韧劲不足，不能挑重担，无法担大事。我想，要改变这种看法，首先要坚定我们作为一名普通年轻党员的信仰，坚定跟党走的信念;其次要进一步加强社会主义核心价值体系的学习，讲党性、重品行、做表率，时时处处以一名共产党员的标准要求自己，以德修身、以德领才，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，努力成为可造之材、可用之人，主动作为、拼搏进取，努力做到可堪重用、可担重任。
第二点感悟是：以案为戒，认真自查自纠。在平时的工作中，对待工作的标准要求不够高。满足于干完干成，求数量与求质量没能有机地结合起来。虽然能按时完成工作任务，但标尺定的不够高，容易产生自满情绪。在工作创新上，对待困难有畏难情绪，满足于领导安排的工作任务，积极主动性不足，缺乏创新意识，工作中创造性不足，缺乏灵活性，过于死板，解放思想、创新意识有待进一步提高。
第三点感悟是：以案促改，提高工作效率。在日常工作中，无论是人事变动还是工资办理都关乎到每位同事的切身利益，因此，不能错一个程序、不能少一个程序，办好每一件事成了具体经办时的目标。结合本人大半年的工作实际以及他人经验，总结出以下几点来提高工作效率：一是形成一张流程图。只有一个明了完整的办事流程图才能使思维更加清晰，办事更加顺利。二是找到关键操作。要想更好地完成流程图的每一步骤，必须找到关键操作，预留时间窗口给那些难办的事情，这才能在预定的时间里完成工作。三是及时做出总结。只有这样才能形成一个良性循环，不断提升自己的工作水平，才能够使“提高工作效率”不至于沦为一句空话。
总之，我将以此次支部学习研讨为契机，在立足岗位工作实践的基础上，用理论指导自己的行动，继续勤奋学习，谦虚谨慎，以更加饱满的工作热情投入到工作中去，将自己的工作做得更好、更实、更细。我的发言完毕。谢谢。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇五
这次局党组围绕“以案示警、以案为戒、以案促改”开展的警示教育活动，既是“不忘初心、牢记使命”主题教育的一项重要动作，也是刀刃向内、破除形式主义官僚主义的有力抓手，同时也是引领我们全局干部职工守初心、担使命、找差距、抓落实的重要举措。作为一名党员，我将坚定不移的讲政治，把思想和行动统一到省、市委和局党组的要求上来，切实增强做好警示教育的思想自觉、行动自觉，以彻底的自我革命精神力戒形式主义、官僚主义。通过对阜阳脱贫攻坚中的形式主义官僚主义等典型案例的学习和讨论，紧扣警示教育重点环节，着力在深入“学”、全面“查”、彻底“改”上下功夫，以更加坚定的决心、更加有力的举措，更加务实的作风，推动工作做深做细做实。下面，根据局机关党委统一安排，结合个人学习体会，联系自身思想和工作实际做一个简单的交流发言，不妥之处，敬请各位领导和同志们批评指正。
一是要坚定理想信念，不断加强学习。首先要懂信念、记信念、定信念。我们每一个党员都要坚定理想信念，常补精神之钙，任何时候都筑牢思想“防护线”。要时刻牢记为人民服务的宗旨，不断加强世界观、人生观、价值观的改造，不断增强自身拒腐防变能力。我们要自觉树立和发扬好的作风，既严以修身，加强党性修养，提升道德境界，追求高尚情操，又谋事要实，从实际出发谋划工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际，脚踏实地，真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题。其次要爱学习、常学习、会学习。我们要自觉培养爱学习、时刻充电良好习惯，随时利用微信平台，网络平台进行自学。当前，要把学习贯彻***总书记的重要讲话精神，作为重要政治任务来抓，坚持及时跟进学、带着问题学、联系实际学、融汇贯通学，深刻领会精神实质、核心要义和具体要求，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，我们还要加强业务知识的学习，以及跟业务相关的法律、财税、党建、经济、以及脱贫攻坚等各类综合知识，切实提升工作实效。
二是要以案为警为鉴，坚持审慎用权。首先要看案例、思案例、研案例。在警示教育学习之后，要从反面案例中汲取教训，并清醒地认识到作为一名党员，要时刻牢记党的要求，严以律己，做到一心为公、大公无私、要时刻牢记合格共产党员的标准，不断强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，廉洁自律，才能真正为我们的服务对象服务。其次要知权力、敬权力、严权力。权力是把“双刃剑”，用权为公，能带来荣誉，而以权谋私，则会带来罪恶。作为一名普通的党员干部，我们要知道手中的每一份权力是人民赋予的，要正确行使。要敬畏手中权力，以敬畏之心对待肩负的职责和人民的事业;要严用手中权力，做到不滥用权力，以淡泊之心对待个人名利和权位。任何情况下都要心存敬畏、手握戒尺、慎独慎微、勤于自省、遵守党纪国法。
三是要以案促改促廉，补足工作动能。以案促改，其最终目的就是要改，以改变促提升。首先要端正思想，改变作风。在工作中要严格按程序、按规矩办事，坚守底线。时刻保持工作上的主动性，提倡求实、立说立行的工作作风，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，老老实实做人，踏踏实实做事，用高度的责任感和事业心去工作，一身正气，秉公办事，全心全意为人民谋利益，办实事。当前，社会组织管理工作任务纷繁复杂，作为登记管理工作人员，我们要认真清晰的对当前的社会组织管理工作进行判断，尤其要对加大对社会组织登记注册、日常管理、评估、党建、人才培养、发挥作用等方面进行研究和分析，以便改进工作，切实提高社会组织管理服务工作的针对性和实效性。其次要敢于担当，有责任重于泰山的意识。坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，敢于旗帜鲜明，对工作任劳任怨、精心竭力、襟怀坦白，公道正派，发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终，善作善成。
不忘初心、牢记使命，知法守法、修德正身。作为一名**干部，作为一名共产党员，我将坚定自己的理想信念，自觉地做到一切以党的利益为重，以人民的利益为重，由内向外进行常态化的涵德修身、问道正心，做到“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”。如此，才能做到初心永固、行稳致远，真正让组织放心，让领导满意。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
根据市委、市纪委《关于召开深化“三个以案”警示教育专题民主生活会》的通知要求，我坚持问题导向，严格标准，严查细对，扎实做好案件剖析、专题研讨、问题查摆等各项工作，由表及里深入思考，由外到内深挖根源，警醒了思想，升华了认识。下面，根据自己的思想、工作、生活实际，从认识和体会、问题和不足、根源和分析、整改措施和下步努力方向四个方面，做个剖析发言，不妥之处敬请同志们批评指正。
一、对违纪违法典型案件的认识和体会。
深化“三个以案”警示教育工作，并结合专项整治扶贫领域形式主义官僚主义突出问题行动，开展对照检查，这既是用身边事教育身边人、整治形式主义官僚主义、更好履行职责使命、决战决胜脱贫攻坚的重要举措，也是巩固拓展主题教育成果、纵深推进从严治党的有效抓手。近段时间以来，我集中学习了******关于坚持标本兼治深入推进全面从严治党的深刻论述以及省、市深化“三个以案”工作会议精神，观看了《迷失的权力》等警示教育片，原原本本学习《党章》《准则》《条例》等党内法规，以市县xx起领导干部严重违纪违法典型案例为反面“镜子”，立足自身实际，全面对照扫描，举一反三，发人深思，必须引以为戒，纵观这些违法违纪典型案件，可以看出，尽管他们的违纪违法手段、方式有所不同，但是深入剖析案件却有着共同特点，概括起来就是：信仰迷失，底色蜕变；监督缺位，用权任性；缺乏敬畏，底线失守；政商不分，站位不正。他们犯下的严重错误，不仅身陷囹圄，身败名裂，更重要的是辜负了党的多年培养和群众的信任，严重玷污了党员干部形象，对地方政治生态造成恶劣影响，给党和人民事业带来严重损害。他们之所以违纪违法，走到党和人民的对立面，究其原因，是他们理想信念动摇，人生坐标错位。长期放松思想政治学习，丢掉了宗旨、忘记了初心、背离了党性，导致理想信念动摇、价值观扭曲和道德缺失，才导致走到了人民的对立面，身陷囹圄。通过对xx违纪违法原因的深挖，使我们对党风廉政建设和反腐败斗争的严峻性、复杂性和长期性有了更加深刻清醒的认识，进而反思自我、改进提升，避免重蹈覆辙、惨痛再现。
二、对照检查存在的问题。
作为一名党员领导干部，我始终坚持讲政治、顾大局、守纪律，坚定共产主义理想信念，自觉贯彻执行党的基本路线和方针政策，在工作、生活中严格要求自己。但对照此次专项警示教育的标准和要求，我认为自己还存在一些问题和不足。
（一）贯彻落实“四个意识”方面。xx严重违反政治纪律和政治规矩、工作纪律，毫无“四个意识”，对党***关于脱贫攻坚重大决策部署落实不力、消极应付，这对我是一个警示。虽然我在政治上能够始终牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护******在党***和全党的核心地位、维护党***权威和集中统一领导。但在学用关系处理得还不好，理论学习和具体实践一定程度上存在脱节。
（二）遵守政治纪律方面。政治纪律是维护党的团结统一的根本保证，是党最重要、最根本、最关键的纪律。作为一名党员，我保持坚定的政治意识，严守政治纪律和政治规矩，党***倡导和要求的坚决做到，党***反对和禁止的坚决不做，在思想上政治上行动上与同志为核心的党***保持高度一致。在工作中，我能够认真贯彻落实xx党委各项决策部署，找准站位，强化担当，严守规矩。但是在生活中，有时对互联网或周围人中出现的一些错误思潮和言论没有开展及时的批评和斗争，也没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害。
（三）遵守组织纪律方面。严明的组织纪律是保持党的创造力、凝聚力、战斗力的基本条件。xx案就存在不按规定报告个人有关事项，在组织谈话函询时不如实说明问题，违规选拔任用干部等违背组织纪律的问题。我在工作中能够坚持民主集中制，坚持做到集体领导和个人分工相结合，自觉维护班子团结；服从组织安排，摆正个人与组织的关系，严格按照程序、规矩办事；能够按照要求，如实向组织报告个人情况和有关事项。但在组织生活中，与班子成员和中层干部主动沟通交流多，与一般干部职工交流谈心较少，而且大多是就事论事，讲工作、讲成绩较多，很少谈问题、谈缺点，在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够，在频度和深度上还需进一步加强。
（四）遵守廉洁纪律方面。人生道路很长，但关键之处往往就是几步，放松自律，就会铸成大错。xx案就是一个典型，小贪收不住，就会成为大贪。我在工作中能够自觉落实***八项规定精神及实施细则的具体要求，紧绷廉洁自律这根弦，严格执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种诱惑和不廉洁侵袭，带头树立良好家风，不存在利用职权或影响为家属亲友谋求特殊照顾的行为，不存在收受礼金的行为。但是作为党委副书记，主动协助党委书记抓好全面从严治党、认真落实党风廉政建设主体责任方面做得还不够，工作局面还没有很好地打开。
（五）遵守群众纪律方面。我能够树立群众观念，践行群众路线，来到xx后，与分管干部主动开展了一些座谈交流，也利用机会到基层单位，特别是相关扶贫责任单位进行了调研，了解了基本情况，严格遵守调研纪律，轻车简从，没有违反群众纪律的问题。但是联系基层、服务群众还不够深入，到目前还没有走遍xx每一个基。
当前隐藏内容免费查看层单位，与所属企业班子成员、干部职工座谈交流也不够深入，联系群众的方法还有待改进。
（六）遵守工作纪律方面。党的工作纪律，是党组织和党员依规开展各项工作的重要保证。我能够按党性原则办事，按政策制度办事，按制度程序办事。但是更多的注重自身严格要求，目前对xx的管理制度和内控体系学习了解的还不够全面细致，一些程序、规定也是边干边学，需要进一步加快学习和掌握管理制度和纪律规定。
（七）遵守生活纪律方面。带头践行社会主义核心价值观，艰苦奋斗、低调务实，是******员的本色。我能够把社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设落实到日常工作和生活之中，培养健康的生活情趣。平时的工作和生活中能够主动净化朋友圈、社交圈，严格要求和管理家人及亲属，不给任何违规违纪行为可乘之机。但是勤俭节约意识还有待加强，随着生活水平的不断提高，思想上也偶尔有放松调节的想法。特别是到xx参与开展扶贫工作后，看到贫困村、贫困户的生活情况，给自己带来了很大的差异对比和思想冲击。
三、产生问题的原因分析。
（一）理论学习还不够深。在学懂、弄通、做实新时代中国特色社会主义思想上还不够扎实、不够深入、不够细致，主动性、规划性、系统性还不充足，存在用到才去学的现象，客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口，没有处理好工学矛盾。对会议、文件的学习还存在实用主义心理，与对工作联系紧密的内容学得相对多一些，对其他方面的学习不够及时。
（二）党性锻炼还不够强。面对xx党委安排的工作任务，没有很好地处理好抓业务工作与加强自身党性锻炼的关系，存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象，对严肃党内政治生活强调安排的多，身体力行的少，在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式，对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力，政治斗争性还不够强，精神上“缺钙”的问题解决得不够好。
（三）工作创造性不强。随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，我在勇于担当作为、干事创业、奋发有为方面的劲头和积极性时有减弱，还习惯于用老方法、老思路解决问题，工作的闯劲、干劲、拼劲还需要再增强，工作积极性、主动性、创造性还是不够强。
四、今后整改方向及主要措施。
（一）强化党性修养，做到心中有党。作为一名******员，我要以案为鉴，努力加强自身的党性修养，做到心中有党、心中有民、心中有戒。要持续认真学习马克思主义基本理论特别是新时代中国特色社会主义思想，学会运用马克思主义立场观点方法观察和解决问题，挺起******人的精神脊梁，补足“精神之钙”。
（二）强化使命担当，做到心中有责。脱贫攻坚作为当前我党推进全面建成小康社会伟大目标的“硬骨头”，是检验******人使命担当的试金石。我将盯住各联系帮扶地区的脱贫实现和标准要求，列出任务清单、时间表、作战图，全力抓好年度脱贫攻坚任务落实。勤于一线督导、实地检查，与当地干部职工一起研究工作、协调保障、推动落实，切实把脱贫攻坚抓牢抓细抓实，确保xx脱贫攻坚任务全面完成。
（三）强化廉洁自律，做到心中有戒。作风建设永远在路上，廉洁自律没有休息区。我将严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，对照党章党规党纪净化自己的思想、校正自己的行为，从反面教材用中受到教育和警醒，养成遵规守纪的高度自觉，把高标准、严要求贯穿到日常生活的每个细节，做忠诚、干净、担当的党员干部。
以上发言，不妥之处，请同志们批评指正！
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇七
我镇自x月14日召开“讲、严、立”专题警示教育动员会以来，本人认真对照方案，有条不紊扎实做好相关学习工作，端正态度集体学，严格要求抓自学。近日，镇党委又组织全镇党员干部赴金寨县红军广场参加警示教育活动，在重温入党誓词、参观学习革命先辈战斗历程的过程中，使我接受了一次更深层次的思想灵魂的洗礼，使我更深刻地理解到幸福生活来之不易肩上责任无比重大。活动开展以来，收获颇丰，现总结如下：
“讲忠诚”，不是说出来，而是做出来的。鲁炜等人都把“忠”字挂在嘴边，口号喊得比谁都响，调门显得比谁都高，但一到现实中就变形走样、自行其是。我省的陈、杨、周也是典型的“伪忠诚”，极大损害了党的形象，破坏了党的先进性、纯洁性。这深刻警醒我们，对党忠诚不是抽象的而是具体的，不是有条件的而是无条件的，不能有丝毫杂质、不能有丝毫动摇。
政德”专题警示教育，首先必须坚定不移“讲忠诚”，坚决做到唯一、彻底、无条件。
作为基层干部，我们讲忠诚，要绝对忠诚于我们的职责，做尽职履职的带头人。同时，还要坚持对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住各种考验的精神支柱。讲忠诚必须在立根固本上下功夫，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，坚定中国特色社会主义四个自信，坚守真理、坚守正道、坚守原则、坚守规矩。平时，除了参加镇里的“讲、严、立”规定动作外，自己还要以纪念马克思诞辰200周年为契机，结合庆祝建党97周年，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，真正搞清楚我们党“为什么出发、到哪里去、如何走”等重大问题，始终不易帜、不改心、不忘本。
作为一名党员领导干部，我们讲忠诚，要绝对忠诚于组织，做“四个服从”的践行人。要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，任何时候都与党同心同德，做到在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党。要增强组织纪律观念，在任何时候、任何情况下都相信组织、依靠组织、服从组织，当前最重要的就是要把维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导作为重大政治责任和根本政治任务，真正树牢“四个意识”，做到“五个纯粹”。坚决不当两面人，更要敢于同身边的两面人作斗争，坚决做一名合格的党员。
作为一名党的政策的执行者，我们讲忠诚，要绝对忠诚于党的理论和路线方针政策，做执行中央决策部署的宣传人。“东南西北中，党政军民学”。党中央的决策部署是定于第一的权威，任何党组织、任何党员都不准打折扣、搞变通、提条件，更不准口是心非、阳奉阴违。坚决打到执行政策中的两面人之流。属于自己职权范围内的工作部署，必须以贯彻中央决策部署为前提，决不允许自行其是、各自为政，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许搞上有政策、下有对策。这样才能正确处理保证政令畅通和立足实际创造性开展工作的关系，更好推动中央决策部署在当地落地生根、开花结果，唯有如此，我们的各项工作才能真正抓出成效。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇八
同志们：
按照会议要求，会前认真学习了严重违纪违法问题及其教训警示的通报，以及党章和准则，现将我的学习体会作以简要交流。
xx从省外贸厅人事处副处长到纪委书记、政协**，带病提拔、边腐边升，一步步走向堕落的深渊。他毫无信仰、政治投机、执纪违纪、滥权妄为，将党和人民赋予的权力当做加官进爵、受贿敛财的工具，严重危害了地方政治生态，给国家人民带来危害，最终织网自缚，受到了党纪国法的制裁。特别是***总书记就案件警示教育工作作出重要指示，中央纪委国家监委专门下发通报，对深入开展警示教育，深刻吸取案教训提出了明确要求，充分体现了党中央坚持党要管党的坚定意志、从严治党的坚定态度、正风肃纪的坚定立场、反腐斗争的坚定决心。我们要深刻吸取教训，做到警钟长鸣，知敬畏、存戒惧、守底线，在思想深处亮起红灯，要旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严格遵守政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防线，强化政治责任和使命担当。
深入对照通报，深刻检视反思。当前，我在围绕上级政策立足实际谋划工作上，有时存在机械化倾向，工作目标和措施不够务实，创新力度还有待加强;在工作推进落实过程中，有时对基层的工作要求不严格，认为过得去就行;在履行“一岗双责”方面，有时传导压力不够等问题。因此，我要以此次警示教育为契机，按照市委要求，注重由此及彼，注重深挖根源，注重建章立制，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。真正把自己摆进去，对照反面典型和党章准则，检视自己的思想言行;真正把自己的责任摆进去，深入分析工作中存在的顽症痼疾和难点问题;真正把工作摆进去，促进真抓实干、推动工作，切实在思想认识、严守规矩、作风整改上来一次触及灵魂的大洗礼，切实把问题查深改实。
在今后的工作中，一定要认真学习法律法规，培养斗争精神，提高斗争意识，严格遵守党纪国法，严格执行党内政治准则，坚持打铁必须自身硬，推进分管工作规范化、法制化;一定要从违纪违法案件中汲取教训、深刻反思，牢记初心使命，树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉坚守崇高的精神追求，做到忠诚履职尽责;一定要秉持公心，审慎用权保持清醒头脑，做到表里如一，坚决管住身边人，不插手项目工程建设;一定要认真履行“一岗双责”职责，注重压力传导，开展自查自纠，发现问题立行立改。总之，要严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，不断净化自己的思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉，真正做忠诚、干净、担当的党员干部。
以上发言，恳请领导和同志们批评指正。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇九
根据xxx《印发〈关于以鲁炜等案件为反面教材在全区党员领导干部中开展“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育的方案〉通知》要求和xx统一部署，我紧紧围绕“政治性警示教育”这一主题，结合鲁炜、张杰辉案以及我xxx系统发生的典型案件，深入对照总书记关于“立政德”的重要论述，进行党性分析，认真对照查摆自身存在问题，并制定了相应的整改措施，现将有关情况报告如下。
一、存在的问题。
1.聚焦绝对忠诚，从严整肃阳奉阴违表里不一问题。能够保持对党忠诚，在大是大非面前保持头脑清醒、立场坚定，坚决贯彻落实党的路线方针政策，但是在某些细节上把握不好：一是对党的理论掌握不够。认为自己作为在基层干部，关键在抓落实，从而对理论学习学得不勤、学得不牢，存在“读书读皮、读报读题”的现象，不求甚解、一知半解。二是对党的政策理解不够。只顾埋头做实，忘记对标要求，有时候落实政策存在迟疑，主观上认为要注重实际，没有深思如何巧妙结合。三是对党的维护做得不够。面对社会上的流言蜚语，尤其是对党的政策的错误言论，没有坚决予以斗争，也没有进行正确引导。
2.聚焦初心使命，从严整肃理想动摇信念滑坡问题。作为xxx的班子成员，我能够深刻领会中央精神，准确把握省委、市、x委的部署和要求，自觉做到在大是大非面前保持坚定立场，旗帜鲜明。但在实际工作中也存在一些不足：一是理论学习不全面、不深入。学习中有实用主义倾向，用得上的能积极地去学，用不上的则不愿主动去学，致使自身的知识结构缺乏系统性和全面性。二是理论联系实际不够，不能充分指导分管科室和基层学校的各项工作，有时习惯于已有经验和常规办法，缺乏勇于创新、开拓进取的精神;面对复杂情况和重大矛盾，有时存在畏难情绪;虽然不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象，但对于基层的诉求和困难，受限于现实条件，解决的不够及时，与群众心交心、促膝长谈，征求群众意见不够广泛。三是思想不够解放，开拓创新意识不强。走上领导岗位后，认为肩上的担子重了，怕干不好出问题，胆子变小了，工作中不敢迈大步子，深思急恐，这些现象都是理想信念出现滑坡的前期表现。
3.聚焦纪律规矩，从严整肃践踏法纪行为失范问题。政治纪律和政治规矩是党员干部的言行指南，我一贯严守党的政治纪律和政治规矩，对党忠诚，表里如一，不当两面派，不做两面人；坚持组织原则，从不搞拉帮结派、一团和气；认真执行党的决定决议，严格执行民主集中制，工作生活中的任何重大事项都按程序向组织汇报，重大事情集体研究，没有弄虚作假，欺瞒组织行为。对照xx近几年查处的腐败案件，我发现我自身也还存在一些不足，一是自己还存在遵守政治纪律观念不够坚决的问题，工作开展上有时候缺乏大局观念，对分管工作非常重视，抓得很紧，满足于干好分内的工作，站在本部门角度开展工作为主，对不分管的领域和事情关注不够、思考不多，发表意见不够多；二是存在贯彻执行民主集中制还不够彻底。在听取干部职工的意见和建议时有时候时间偏短，听取的不够全面；遇事还不够沉着理性，有时还存在同志之间沟通不够的现象，开展批评和自我批评辣味不够。
4.聚焦作风建设，从严整肃形式主义官僚主义问题。严细实精的工作作风是抓好一切工作的“牛鼻子”，一直以来我能够按照中央和省、市、区委的要求，对照检查自己，警示自己，牢固树立思想道德和党纪国法两道防线，不断提高自身的法律意识，规范自己的行为。但日常工作中，因总害怕越位和错位，往往守住自己的“一亩三分地”，全心全意地做好本职工作，中规中矩多，墨守成规多，创造性开展工作不够。作风不够过硬。主要表现在：一是联系群众不够紧密，下基层与群众直接交流的少，对群众想什么、盼什么、急什么、要什么掌握得不够，对一线教师的关心、谈话、教育不够，对一些苗头性、倾向性的问题仅停留在蜻蜓点水般的提醒上，未深究抓实。二是践行社会主义核心价值观不够。对社会主义核心价值观的践行没有完全做到内化于心，外化于行。表现在工作上热情较高，可是工作方法不足，也没有严格以核心价值观规范和要求自己，为干部群众带好头、领好路。5.聚焦清正文化，从严整肃拉帮结派公器私用问题。进入xxx以来，在实际工作生活中，我能够自觉抵制和反对庸俗腐朽的政治文化和歪风邪气，经过认真对照检查，有时也存在对庸俗不良文化辨别不够清晰，认识程度、重视程度不够的问题，认为该问题离自己很远，自己的生活圈、交友圈、娱乐圈相当单一简单，只要自己不违法违纪，开展好业务，完成好任务就可以了，就放松了对警惕，没有时刻保持警醒，督促自身。
6.聚焦政德操守，从严整肃品行不端德不配位问题。在思想作风和廉政建设上，多年来都能严格按照干部廉洁自律的有关规定要求约束自己，特别是在项目招标等重要环节和敏感问题上都与主要领导和相关人员共同研究，从不自作主张，真正体现公平、公正、公开的原则。可以说，自己走上领导岗位后，我能够做到始终绷紧廉洁自律这根弦，自觉提升政德修养，保持良好的职业操守和个人品行，切实做到谨慎用权，严守底线，公私分明，廉洁立身，但也存在日常关注的重点偏重于业务，尤其是在前几年xxx质量有所下滑的阶段，主要精力放在xxxx质量提升上，而忽略了从小事小节上注重操守，从一点一滴中完善自己，没有严格按照“三严三实”标准来规范自己的工作生活，对自身建设、自身要求有所放松，忽视了自我约束、自我提高，思想上放宽自己。
二、存在问题的原因分析。
反思自己存在的上述问题，尽管有客观方面的原因，但主要还是主观原因造成的，深刻反思其根源主要有以下几方面：
1.理论学习不深入。长期以来形成的重工作轻学习的意识未能彻底改变，政治理论学习的自觉性、系统性和全面性不够。在“两学一做”“三严三实”过程中，虽然原原本本研读了文件，但领会不够，特别是对党的“十九大”以来的一些新理论、新政策、新知识的学习研究还不全面，理解不深，不能深刻理解新理论、新政策的精神实质，制约了自己的思想认识水平，制约了用理论指导实践的能力。
2.工作激情不够高。随着年龄的增加，自己的惰性也随之增长，怕担重责，只限于完成份内工作，有的工作只求过得去，不求过得硬。虽注重加强了自身建设，注重严格要求自己，但有时也有随大流的思想，降低工作要求和标准。在日常工作中，因总害怕越位和错位，墨守成规多，创造性开展工作不够。
3.纪律规矩坚守不严。本人通过“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育的锻炼，应该说政治纪律、政治规矩比以往有了较大提升，在思想上、政治上、行动上能与党中央保持高度一致。但与《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和开展的“讲严立”专题警示教育的要求还有一定差距，在执行xxx的规章制度时，存在理解有偏差，落实不到位的情况。
4.工作作风不过硬。在生活和工作中，怕得罪人，怕伤同志感情，对一些不良作风和行为批评不够,公开作自我批评的勇气不足，存在好人主义思想。究其原因，还是党性修养不够高，在思想和行动上放松了自己。
四、今后努力的方向和改进措施。
通过对照检查，自我剖析，我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，结合个人思想和工作实际，在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。
1.强化政治学习，坚定理想信念。深入学习贯彻党的十九大和总书记系列重要讲话和市县会议精神等，做到真学、真懂、真用。通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。自觉加强党性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的世界观。
2.坚持自省自律，汲取教训警钟长鸣。严格落实领导干部廉洁从政各项规定，经常用政策、纪律、法规对照、检查、修正自己，切实在金钱的考验面前保持平和心态，安守清廉本分。坚守道德底线，始终把艰苦奋斗作为高尚的人生价值追求，在生活上简单一些、平淡一些，不跟别人比、老实做自己，用良好的人品做一个俭朴清正的人。
3.严守党纪国法，切实依法管权用权。始终公字当头。切实找准自己的角色定位，在思想和行为上，解决好权力为公为私的问题、依法依情的问题，时刻以党员公心自律，不让权力私有化、商品化。自觉用“笼子”来约束党给自己工作上的权力，在法规和纪律面前不当特殊人，习惯在各级监督的“聚光灯”下开展工作，做到严格按照原则、程序和规章制度管权用权，在讲规矩、守规矩、严规矩上给部属带好头。始终谨小慎微。牢记权力“双刃剑”属性，特别要严格管好自己及家属子女，在用权上坚信胆小是成熟，保持如履薄冰、如临深渊的心态和作为。
4.从严履职担责，务实创业尽责干事。干是硬道理、不干没道理，不真抓实干，就不能很好履职担责。坚决克服“守摊子”“混日子”糊涂思想，坚决克服重成果轻成效惯性影响，尤其是要稳住神、定下心，一如既往干好工作。带头奋斗，切实把全部心思用在干事创业上，把主要精力投入到抓落实中，力争天天都有好状态，把各项工作抓紧抓实，抓出成效。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇十
各位领导，各位同仁大家好！
总结。
经验教训，积极开展安全警示教育活动，着重营造“安全警示教育”的氛围，紧紧围绕“安全生产，警钟长鸣”的主题，切实用煤矿典型事故案例教训推动安全生产工作。
一、高度重视，认真开展好煤矿安全事故警示教育活动。我公司为确保活动取得实效，解决好公司安全质量标准化水平低、现场管理乱、规程措施现场落实不到位、技术管理不严不细、业务部门监管不力等长期未得到根治的问题，持续高度认识到开展此次活动的重要意义，落实相关活动工作已列入日常安全工作首任。通过活动向前开展推进，不断提升公司各级管理人员及员工在安全思想认识上、底线思维上、工作责任心上、规程措施的现场落实上、安全质量标准化提升上等工作责任落实的紧迫感。
按照公司开展煤矿安全警示教育活动实施方案中时间安排与方法步骤要求，首先认真学习贯彻“2〃29”全国、全省、全市及特区安全生产工作视频会议精神，学习关于近期习近平总书记、李克强总理、陈敏尔书记等国家、省、市及特区领导有关安全生产的重要批示、指示精神；接着于3月15日-17日组织公司领导及副总、中层管理人员和安全部室相关人员、班组长、集中观看了国内煤矿典型事故案例视频；自活动开展以来，于3月12日举办了黑板报比赛一期，着力宣传了此次“安全事故警示教育月”活动，制造了强大的宣传声势，营造了良好的舆论氛围；3月15日、17日，分二期组织各单位干部职工共95人集中重点观看了近年来国内煤矿典型事故案例警示教育片（辽宁阜新“2.14”、四川泸州“5〃11”瓦斯爆炸事故）和六盘水市境内煤矿事故典型案例警示教育片（3〃12，11〃24，5〃24，4〃18，5〃25，6〃11瓦斯事故）。
二、深刻汲取事故教训，精心谋划、安排部署2016年二季度安全生产相关工作。继续按照《化处煤炭分公司党委化处煤炭分公司2016年安全工作安排意见》（化煤党发„2016‟1号）、六枝工矿（集团）公司2016年度工作会议及七届三次职代会精神要求，结合实际，进一步理清2016年二季度安全生产工作思路、明确安全生产工作目标、落实安全生产责任、抓住安全生产工作重点，为实现公司2016年安全生产打好坚实基础。
三、
加强安全教育学习，努力提高管理人员及职工安全生产意识。严格按照规程规定不经安全培训或考试不合格不得上岗。通过强化培训学习，使其熟悉安全生产的基本知识及操作规程，强化自身安全生产意识和自我防范措施能力。使其懂得本职岗位的职责是什么，应该做什么，不应该做什么，应该注意什么，要安全警钟长鸣，牢固树立安全意识，严格遵章守纪，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。必须做到“我的安全我负责，他人安全我有责”，真正将安全意识深入人心，做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。真正将安全生产意识深入到心中，为我公司的安全生产做贡献。
四、继续深入贯彻落实新《安全生产法》。以开展煤矿安全事故警示教育活动为契机，加强学习、培训，持续利用宣传标语、横幅、橱窗、黑板报等进行全面宣传及学习，继续组织好专题“班前一问”等有效活动。使员工切实明确生产经营活动中的法定权利、义务和在安全生产过程中必须遵守的行为规范，在安全生产过程中履行好安全生产职责，真正履行好安全生产的主体责任。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇十一
作为党员干部，党的廉洁自律标准是底线，党的纪律和国家法律是高压线，我必须敬畏党的纪律和国家法律，必须始终以党的纪律和国家法律为警告，不断提高理解、纯洁思想、谨慎，在组织、工作、风格、生活等方面不触及底线，不触及高压线，提高政治意识、整体意识、核心意识和一致性，自觉遵守党的宪法，严格执行党的纪律，自觉接受党纪的约束。
(二)在工作方面，工作观念和方法需要进一步改变，时刻换位思考，工作不能急于求成；
（3）在理论与实践相结合方面，不能有机结合，忽视理论与实践的辩证关系，对党的制度、理论、机制缺乏足够的理解和深入研究，不能有效、正确地指导工作的发展，有时存在偏差。
通过这次警示教育，我充分认识到党纪是一条“高压线”，必须时刻警醒自己，在今后以党员干部廉洁自律准则为底线，加强自身修养，筑牢拒腐防变的思想防线，严格按照规则办事，认真遵守党的各项纪律制度。一要加强学习，学习政治理论、学习党纪法规、切实增强道德观念，增强党性修养，坚定理想信念，做好各项工作；二要进一步树立正确的人生观和价值观，克己奉公、遵纪守法、清正廉洁、淡泊名利，不盲目攀比；三要保持对党纪国法的敬畏之心，将遵纪守法作为一切活动的底线，以更高的标准严格要求自己，严格遵守党的纪律，做好自己的本职工作；四要慎独，克服侥幸心理，避入陷阱，珍惜岗位、珍惜亲情，常怀守土之责，常怀知足之念，知足岗位、知足家庭、知足生活、知足组织的培养和给予，坚守做人本分，端正心态，时刻检讨和反思自我，做到防微杜渐，保证不做任何违法违纪的事情。
总之，我要从这次事情中深刻吸取教训，做到举一反三，警钟长鸣，时刻提醒自己，以加倍努力的工作做出积极的贡献，努力做一名让党和人民以及家人都放心的党员。
三个以案警示教育专题个人发言材料稿（优质12篇）篇十二
根据《关于结合苏荣案在全省开展警示教育召开专项民主生活会的通知》精神和我县的统一部署，我们深刻理解习近平总书记关于坚定不移地消除苏荣等人腐败案件的毒害的重要指示精神，以吸取苏荣及涉案人员的违纪教训为主题，学习两个标准、四个规定为抓手。我镇党委重点对照苏荣案及涉案人员的违纪教材，落实党风廉政建设两个责任，树立正确的政绩观，坚持以习近平总书记一系列讲话精神为指导，以四个意识为标杆，以党章党纪为标尺，以苏荣案及涉案人员的违纪教训为镜鉴，深入开展党性分析，找出突出问题，分析问题根源，从而明确整改措施和努力方向。现将检查如下:。
(一)遵守党的政治纪律。
1.政治敏锐性不强。对于上级的决策部署了解不深，遇事不善于从政治上思考和认识，对于社会上的不良思潮坚决斗争是不够的。多说，少抓党员干部执行政治纪律，把行动不出格等同于政治合格，用行动一致代替思想一致，纠正一些违反纪律的现象和迹象，纪律不严。对于难以落实的决策部署，缺乏有效的执行力，能拖就拖，能变就争变，四个意识的建立有时还不够牢固。镇上有人对征地拆迁和城中村农民建房问题有很大意见。琴江镇领导小组虽然在思想引导和解决实际问题方面做了大量工作，但还是不够到位。
二、党内政治生活把握不紧第一，思想认识不准确。认为团队成员几乎每周召开一次党政联席会议，每周召开一次干部例会，没有必要组织额外的党内生活。这种思想的蔓延导致对全镇各级党组织的组织生活把握不够。三会一课、主题党日活动、警示教育、民主评议等制度坚持不够，落实不力，很多地方挂了空档。第二，民主生活会走过场。把开展民主生活会当成一项政治任务，不深入对比材料分析自己;会议期间，团队成员缺乏政治勇气、信心和担忧，担心尖锐的批评会影响领导权威和团队。
问题暴露过多不利形象经验不足怕出乱子缺少揭短亮丑的勇气和动真碰硬、敢于交锋的精神。班子成员之间提意见只提一些冠冕堂皇的诸如学习不够主动要加强学习创新意识不强要加强工作方法的改进工作态度不够端正要注意用语措辞等等“红不了脸”、“出不了汗”;会后不注重总结简单形成汇报材料上报了事只求快速完成不求取得的实效。三是坚持民主集中制做得不好。主要领导过分注重自己的领导权威认为主要领导就是要说了算、定了干其他班子成员只要认真贯彻就行了。在研究讨论问题时有时先发表意见定调子影响了其他同志充分表达真实意见这样往往会造成班子没活力工作被动。在处理集体领导与个人分工负责的关系上把握不到位班子成员放不开手脚致使班子成员不能创造性地开展工作。
(二)遵守组织纪律方面存在的问题。
一是大局观不够强。镇党委在安排部分临时性工作时，有的班子成员往往有“反正不是我牵头”的思想，工作协调不紧密，很少主动补位，导致工作协作不力。比如，在抽调干部力量打造示范点工作过程中，虽然最后的总体效果很好，但在工作推进的过程中，有协调不力的现象出现，影响工作效率。二是权力观有偏差。个别领导干部对权力的来源认识不够，把岗位仅当作组织对自己的肯定，对“权为民所赋，权为民所用”的理解不够透彻，工作中对组织负责多、对上级负责多，但对群众负责却往往做得不够到位。三是在报告事项上不够详尽。领导干部个人重大事项，必须按规定如实向组织报告，这是整治纪律的具体要求。而个别同志在向党组织报告个人重大事项时，财产状况报告不够具体，不能光明磊落，实事求是。有的同志向组织报告工作，报喜不报忧，故意隐瞒不足和问题，生怕搞差了印象。
(三)树立正确政绩观方面存在的问题。
有些工作迎合上级，追求亮点。集中财力物力打造吸引眼球的政绩工程、形象工程，将更多的资金、项目、人力倾斜在国道沿线，偏远的地方总觉得难以看到成绩，即使建设得有成效，由于路远坡陡，领导也不一定会看;另外，针对县里重点考核的工作就用狠劲，不说的常规工作就少得抓，分值高、一票否决、主要领导关注、开现场会排名的工作就更重视，否则就懒得管，过多受“扛红旗”、“争先进”指导思想影响，没有把全部精力放在实打实的基础工作上。有些工作热衷于出亮点，不考虑实际，一些示范点未起到真正的示范作用，有些工作也急于求成，过于追求速度，质量提不上来。
(四)落实“两个责任”方面存在的问题。
一是压力传导不够到位。责任意识层层递减，呈现“上热中温下冷”的现象，落实主体责任主动性和自觉性还不强，具体行动和措施还不多，还停留在学习、领会和表态阶段，有的领导干部当老好人不想抓，有的光说不练、没有狠抓。二是落实主体责任方法途径单一。落实党风廉政建设责任制的主要模式是开开会、签签字、讲讲课。工作方法较为单一，习惯等上级文件，上行下效、照搬照抄，以“文件落实责任”。三是“口号喊在党委，工作还在纪委”的现象还比较普遍。当前，落实主体责任的氛围已经初步形成，但实际工作中，有的领导责任意识不强，没有亲自做执行和推动的工作，落实主体责任大多工作依旧由纪委承担，上级来检查考核，只是简单安排人员补齐档案资料，写好工作汇报，被动应付。
对照苏荣案及涉案人员违纪教材、廉洁从政各项规定、落实党风廉政建设“两个责任”、树立正确政绩观等方面，琴江镇领导班子产生的这些问题，其根源在于理想信念不坚定、党性修养不严实、作风纪律不严格。
(一)班子理想信念不坚定。作为党员领导干部，首先是一名普通的党员，而后才是一名领导干部。因为存在着对党的宗旨意识认识不够深入，对党的群众路线贯彻不够彻底，导致理想信念不够坚定，不能正确地认识到与群众的关系，不能妥善地处理公私矛盾，不能以坚定地作风纪律来要求自己。
(二)班子党性修养不严实。党性修养，说到底树立和坚持正确的立场、世界观的问题。如果党性修养不严实，就会导致价值观、世界观、人生观的方向有所偏差，在看待自己在岗在位的价值，认识“我是谁，为了谁，依靠谁”这一条根本问题上就会存在偏颇。
(三)班子作风纪律要求不严格。党的三大作风，是理论和实践相结合的作风，和人民群众紧密联系在一起的作风，批评和自我批评的作风;党的纪律，是保证党员质量的重要条件之一。如果作风纪律要求不严格，就容易出现这样那样的问题。
坚持以习近平总书记系列讲话精神为指导，以“四个意识”为标杆，以党章党规党纪为标尺，以苏荣案及涉案人员违纪教训为镜鉴，深入自我查摆问题，一项一项地检查整改，并接受群众监督帮助。
(一)今后努力方向。
1.进一步增强政治纪律意识，提升党性修养，坚定理想信念。
深入贯彻党的十八大和习近平总书记系列讲话精神，深入学习研究，认真领会落实。要严守纪律规矩特别是政治纪律和政治规矩，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决拥护习近平总书记的核心地位。
2.进一步增强宗旨责任意识，强化为民务实，树立正确的政绩观。
加强领导干部世界观、人生观、价值观教育，增强责任意识，深入基层，与群众打成一片，以务实的作风赢得老百姓的信任和支持;牢固树立正确的政绩观，始终坚持依法用权、正确用权、为民用权，决不搞脱离实际的“政绩工程”和劳民伤财的“形象工程”，努力创造经得起历史和人民检验的业绩;进一步拓宽群众反映诉求的渠道，完善群众反映问题征求、处理、反馈机制，力争群众反映合理的事情得到处理落实，力争领导班子在群众心头树立良好的为民务实清廉形象。
3.进一步增强作风纪律意识，坚决反对“四风”，扎紧作风篱笆。
“四风”问题是摆在第二批党的群众路线教育实践活动中的首要问题，一是要致力于解决形形色色的形式主义问题，精简会议，改进工作布置督促检查机制，以求真务实为作风标准，说实话、办实事。二是要着力解决脱离群众的官僚主义问题，树立公仆意识，强调下基层、察民情、解民难，切切实实密切党群干群关系。三是要大力解决享乐主义问题，增强艰苦奋斗、勤俭节俭的良好作风。四是要整治奢靡之风问题，要严格落实中央“八项规定”，大力整治铺张浪费、高标准公务接待等问题，加强党风廉政建设，打造清廉党委政府形象。
4.进一步增强勤政廉洁意识，充分体现“忠诚、干净、担当”
认真对照“干净、忠诚、担当”要求，时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白为官。始终保持政治上的清醒与坚定，坚定理想信念，把对党和人民的忠诚，体现到为人民造福的追求上，体现到勤政廉洁、忠于职守上，体现到全面建成小康社会这一伟大的实践中。
(二)整改措施。
1.强化学习宣传,分层逐级明晰责任。
一是把学习贯彻“两学一做”和“四种形态”作为担当和落实好全面从严治党主体责任的重要抓手，解决好党员、干部对反腐败斗争严峻复杂形势不清醒，对主体责任具体内涵不了解，落实主体责任行动不积极等思想误区;二是围绕全面领导、选人用人、作风建设、源头治理，支持保障等方面明确职责定位，层层建立责任清单，明晰落实主体责任的具体内容，目标要求和主要措施，将主体责任具体化、规范化、制度化。三是层层传导压力，将主体责任延伸到各支部、党小组，逐级签订党风廉政建设责任书和承诺书，定期向上级党委和纪委报告责任落实情况，细化量化履责情况，加大对落实主体责任情况的监督检查力度，督促下级党组织真正把主体责任担起来，做到责任覆盖无盲区。
2.强化担当意识，积极主动履行责任。
充分运用好“四种形态”，把“四种形态”落实到日常工作中，坚持把纪律挺在前面，小过即问，小错即纠，严抓严管;综合运用好批评教育、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等多种方式，把纪律红线边缘的党员拉回正道;运用批评与自我批评的武器，增强党内生活的原则性和战斗性，使对干部的日常教育和监督管理成为咬耳扯袖，红脸出汗的重要手段，确保苗头性、倾向性问题及时得以化解。同时对腐败问题“零容忍”，做到发现一起，查处一起，绝不姑息。
3.完善责任链条，铁心硬手追究责任。
把问责作为推动落实主体责任的重要利器，以严明的纪律促进主体责任的落实，严格落实“两个责任”追究办法，进一步明确责任追究的主体、情形、程序和方式，为落实责任追究提供制度保障。对组织焕散、纪律松驰、“四风”问题突出的，既要追究当事人责任，又要追究相关领导责任，切实做到有责必问，有错必究，一岗双责，一案双查，把党委主体责任归到位，把责任追究追到位，确保反腐倡廉工作取得实实在在的成效。1.加强班子的政治理论学习，切实增强班子成员的理论水平、政治修养、宗旨意识和党性修养，提高为民服务能力，增强工作大局意识，做到敢于担当。
苏荣案件教训十分深刻。我们必须高度警醒、引以为戒，切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，坚决贯彻全面从严治党各项要求，坚定不移反对腐败，深入推进风清气正的政治生态建设。