心得体会是个人在经历某种事物、活动或事件后，通过思考、总结和反思，从中获得的经验和感悟。那么你知道心得体会如何写吗？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文，我们一起来了解一下吧。
保安制度心得体会篇一
保安制度作为一种管理和维护社会秩序的制度，对于现代社会的正常运行起着重要的作用。随着社会的发展和进步，各种安全问题日益凸显，为了保证人民群众的生命财产安全，保安制度在各个领域得到了广泛应用。在这种制度的推行过程中，我身临其境，亲身感受到了保安制度的必要性和重要性。下面我将结合自己的亲身经历，分享我对保安制度的心得体会。
第二段：保安制度对维护社会秩序的意义
保安制度通过制定规章制度、建立管理机制、加强监督检查等方式，有力地维护了社会秩序的基本框架。我曾在一家大型商场担任保安工作，每天与各类人员接触，从而深刻地认识到保安制度对社会秩序的意义。保安人员要严格执行制度，确保各项规定得以贯彻落实。只有这样，才能有效维护社会的正常秩序，让人民群众在安全舒适的环境中生活和工作。
第三段：保安制度对安全生产的保障
保安制度在安全生产方面发挥着重要的保障作用。作为保安人员，我曾在一家工厂负责安全巡逻工作。在这个过程中，保安制度的执行对于预防事故和减少安全隐患起到了至关重要的作用。通过坚持巡逻、查岗、报告等工作流程，有效减少了火灾、盗窃等安全事故的发生。保安制度为企业的安全生产提供了有力保障，确保了员工的人身安全和财产安全。
第四段：保安制度对维护公共秩序的重要性
保安制度对于维护公共秩序也有重要作用。作为保安人员，我曾参与过大型活动的保卫工作。这类活动人员众多，情况复杂，如果没有制度的约束和规范，后果将不堪设想。保安制度通过规定了人员的岗位职责、工作流程等，确保了人员的有序运作和合理分工，有效维护了大型活动的秩序稳定。只有通过保安制度的规定，才能确保大型活动的顺利进行，让人民群众在活动中度过一个安全、愉快的时刻。
第五段：保安人员应增强责任心和职业素养
在执行保安制度的过程中，保安人员应增强责任心和职业素养。作为社会的“守夜人”，保安人员的履职意识和职业道德非常重要。“护卫人民群众的生命财产安全”是保安人员的根本使命。在工作中，我们要时刻保持高度警惕，严格执行保安制度，确保人民群众生活的安全和和谐。同时，作为保安人员，要树立良好的社会形象，坚持文明执勤、文明服务，为人民群众提供更好的服务。
总结：
通过对保安制度的亲身感受和体验，我深信保安制度对于维护社会秩序、保障安全生产和维护公共秩序的重要性和必要性。保安人员作为执行保安制度的重要环节，应当增强责任心、职业素养，严格要求自己，为社会的安宁稳定作出应有的贡献。只有通过不断完善和落实保安制度，才能让人民群众在和谐安全的环境中享有幸福生活。
保安制度心得体会篇二
（一）负责员工、商户、消费者日常经营进场、清场工作；
（二）负责员工队伍半军事化训练和消防培训工作；
（三）负责公司和商场防火、防盗和报警工作；
（四）对商场内部重点商品实行重点保护；
（五）负责商场内部现金保护工作；
（六）负责配合处理商场管理人员、员工、店铺承包人、消费者等各方面之间的矛盾；
（七）负责公安、消防等外部关系的协调工作。
（一）按照公司总体安排，负责整个中俄自由商场的财产安全、防火安全、人身安全工作；
（二）保安人员分班执勤，实行带班长制度。所有人员实行定岗、定责、定置、定位管理；
（三）保安人员着装上岗，坚决做到按时上班下班，实行实到实签制度；
（五）做好仓库、电梯、空调等贵重物品的重点保护工作；
（六）做好商户财产安全的保护工作；
（七）逢节假日及重大活动时要切实做好保安加强工作，不能出现任何疏漏；
（九）负责监督商户的装修工作，并执行撤场例行安全检查及财物检查工作；
（十）完成领导交办的各项临时任务。
（一）熟悉并严格遵守国家法律、法规，遵守公司制定的各项管理规章制度；
（二）对总经理负责，组织领导保安部工作，对保安工作和消防工作负全面责任；
（三）熟悉和掌握卖场内商户的地理位置，重点要害部位和设施布局的基本情况；
（四）贯彻落实安全保卫工作和消防工作，做好对保安的领导工作，调解各种纠纷；
（六）主持部门例会，传达贯彻公司领导的指示精神；
（十）配合监督商户装修工作；
（十一）以身作则，不许滥用职权；
（十二）对保安员的聘用，解聘提出建议；
（十三）完成领导交办的其他工作。
（一）在保安部长的领导下开展对中俄自由商场的治安保卫工作；
（二）严格按照《消防法》有关规定：建立消防合格证制度及消防工作检查监督制度；
（三）负责整个责任区的消防管理工作；
（七）组织安全疏散，控制局势，调查火警火灾原因，拿出处理意见；
（八）负责按规范配置警械、消防器材，做好日常的测试、保养、管理工作；
（九）定时不断巡视中俄自由商场各区域、督导当值各岗的工作；
熟悉商场的火灾危害性和相应的防火措施；
熟悉重点消防保卫部位存在火险隐患和控制方法；
熟悉各有关的消防法规、规章制度及其贯彻落实情况；
熟悉义务消防组织建设情况及及其防火、灭火能力；
熟悉消防设施器材、装备状况；
（十一）制定消防安全制度、落实火灾预警、演练机制、并落实实施；
（十二）对保安员及公司员工进行防火宣传，提高遵守法规和切实做好安全工作的自觉性；
（十三）对自己主管的工作负责。制定计划，并及时向上级领导汇报工作情况；
（十四）完成领导交办的其它任务。
（一）在保安部部长的领导下，安排本班各项具体工作，分配队员岗位，发放器材；
（二）领班以身作则并监督本班员工执行上级各项工作指令及公司规章制度；
（三）检查本班各岗工作情况，及时纠正工作偏差；
（四）如实记录并小结本班工作情况，并及时向上级汇报；
（五）做好保安器材的交接和保管工作。
（一）熟悉中俄自由商场地形及消防设备的分布和使用知识；
（九）提高警惕防止以购物为由进行扒窃、盗窃或诈骗财物的人员；
（十）查看有无物品或杂物阻碍或占用公共场所的现象；
（十一）查看商场内有无烟火、水侵等异常现象，如发现及时报告；
（十三）对商场非法拍照、摄像行为及时进行制约和管理；
（十四）作好巡视记录，按规定程序进行交接班。
（一）负责维持中俄自由商场出入口进出秩序，保证出入口畅通；
（四）制止打架斗殴事件的发生，防止事态扩大，影响营业秩序；
（五）积极协助配合其他班组的保安人员，作好安全消防防范工作。
（一）负责中庭人流疏导，维护营业秩序及如发现商户或顾客需要帮助的给予必要的帮助；
（二）负责开启各层电子显示屏；
（三）负责滚梯、观光梯的人流控制和安全防范；
（五）制止吸烟人未灭烟前进入中俄自由商场；
（六）如遇商户之间的纠纷、打架斗殴事件，及时汇报并防止事态扩大，影响经营秩序。
（三）当值时要站到车场较明显的位置，指挥车辆时动作手势要标准、正确；
（五）当值时不得睡觉、看报、不得吸烟、吃零食；
（六）指挥车辆泊位时要注意自身安全，尤其是有醉态的司机，防止撞伤、碰伤、擦伤等；
（七）负责车辆的安全管理，维持车场秩序。
（一）负责监控室电视屏幕及消防监控设备的监视工作；
（二）负责监控室内的卫生清扫工作；
（三）发现异常情况和可疑人员及时报告，并通知相应保安员到现场查看；
（四）负责监控录象带的管理工作；
（五）发现火警立即报告并按报警程序报警；
（六）正确操作和爱护消防报警设备、安全监控设备等；
（七）做好值班详细记录和交接班工作，保持室内整洁和设备无故障；
（十二）完成领导交办的其它任务。
（一）按规定着装配带保安装备；
（二）随时在制定部位侯命，接到命令迅速到达现场；
（三）随时做好应对突发事件的准备，服从部长或主管调动；
（四）协助内保清场。
（一）总则：保安部负责中俄自由商场管辖内的治安保卫工作。保安人员必须严格遵守国家政策、法规、严格遵守《中华人民共和国治安管理处罚条例》。服从领导，听从指挥，坚守岗位，恪尽职守。为维护商场的正常营业秩序和有效处理突发事件，达到规范化管理、提供优质服务的目的，特制定以下部门管理制度。
（二）服从命令，听从指挥，做到令行禁止，遇事要在第一时间报告上级领导。
（三）坚守岗位，保持高度警惕，防止治安案件的发生。
（四）坚持原则，是非分明，敢于同违法犯罪行为作斗争。
（五）积极协助公安机关开展各项治安防范活动，努力完成治安服务工作。
（六）保安人员必须严格遵守20个不准1、不准酒后值勤和在上班时饮酒；
2、不准在岗位上与他人发生争吵或打架；
3、不准在值勤时间吸烟、吃零食；
4、不准在夜间值勤时打瞌睡；
5、不准在工作时间看书、看报、下棋、打牌、做私活；
6、不准擅离岗位、脱岗、串岗；
7、不准弯腰曲背，不准在岗位上与人闲聊；
8、不准留鬓角、长头发、长指甲、小胡子；
9、不准向业户、司机、摊主及其他客户借钱或索讨财物；
10、不准带亲友到岗位上“陪岗”；
11、不准私分或挪用拾遗物品、无主车辆及现金；
12、不准打人、骂人；
13、不准知情不报或包庇坏人
14、不准当班员工下班后进入工作场所；
15、严禁打架斗殴，聚众闹事和赌博；
16、不得故意损坏公物和他人财物；不得影响他人工作；
17、严禁卖淫、xx和出租传播淫秽录像及物品；
18、严禁携带xx、弹药、易燃、剧毒物品进入辖区。
本班接办的事情明；
物品器械清点明；
本班情况清；
交待问题清；
物品器械清；
（六）接班人员未来，交班人员不得下班。若接班人员未来，交班人员下班，这期间发生问题，两班共同承担责任。
（二）无特殊情况或未经保安部批准，严禁将警用器械提供给他人；
（三）严禁用警棍等警用器械嬉笑打闹或交他人玩耍；
（四）若有丢失或损坏要予以赔偿，分不清具体责任时由该岗位人员共同赔偿；
（五）交接班记录，确保其处于良好使用状态。
（一）每个队员都有责任和义务保证对讲机的正常使用；
（三）严格按规定频率使用，严禁私自乱调频率，否则按违纪处理，若损坏视情节赔偿；
（四）交接班时应做好对讲机交接验收工作，发现问题应做好记录并及时上报主管领导；
（五）带班长负责交接，并进行充电，妥善保管充电器，丢失照价赔偿。
（一）记录停车场车牌及车辆号码并办理停车证；
（二）维持好车辆的进入停放秩序，对进入停车场的车辆进行引导、确保车辆停放整齐；
（五）未经保安部批准，不许在停车场内洗车或维修车辆；
（八）停车场保安人员就餐要轮班。
（三）带班长对本班出现的好人好事及存在的问题及时汇报，保安部经核实后予以恰当的奖励或处罚。
（一）贯彻执行消防法律，协助有关部门做好防火工作；
（三）安装使用电器设备，必须符合有关技术规范，并采取必要的防火措施；
（五）严禁将未熄灭的烟头等带有火种的物品扔进垃圾箱内；
（六）严禁把易燃易爆物品带进中俄自由商场；
（七）不得在中俄自由商场的任何地方燃放烟花爆竹；
（八）保护中俄自由商场内道路的畅通，不得在公共场所、楼道、安全出口堆物、堆料，停放车辆或者搭建棚屋，否则无条件清除。
（四）举行大型活动时必须有专人监护，各通道门严禁上锁；
（五）对违反本制度的部门或个人，将按公司的安全制度处罚，造成严重后果的追究刑事责任。
（一）消防安全培训是确保市场运转的重要保障；
（二）由公司制定总的培训计划，领导进行审核批准，保安部实施；
（四）培训内容包括：消防法规、电器火灾、灭火常识、报警和疏散、自救和救灾等；
（六）每位员工认真学习做好记录，不得迟到、早退或无故不参加培训，由保安部负责检查培训情况。
4、高低压配电室，必须配备足够的灭火器材，并经常维护保养，以保证完备好用。值班人员必须掌握电器灭火知识，会使用灭火器材。
1、机房内禁止存放各种杂物和xx，机房不得改作他用；
2、电梯机房、梯箱顶部和梯井底部，要定期清扫，及时清除布毛、纸屑、垃圾等易燃物；
3、对电器线路和检查部分，要检查维修，以防打火短路等事故的发生；
4、检修擦洗零部件用到汽油时，要采取有效防火措施，确保安全。汽油、擦过油的布要妥善处理，不得乱扔乱放。
4、及时清理本楼层的废纸及纸箱、纸盒等易燃物品，减少隐患；
6、各楼层通道、楼梯内不准堆放杂物，以保持畅通无阻；
8、商铺要设立禁止吸烟的标志。
1、办公区内不得存放易燃易爆物品；
2、办公区内禁止吸烟；
3、办公区要根据实际需要，配备一定数量的灭火器材，预备急需之用。
保安制度心得体会篇三
保安制度是为了维护社会治安和保障人民生命财产安全而设立的一项重要制度。近年来，随着社会的发展和进步，保安行业的规模不断壮大，保安队伍也日益壮大。我曾经在一家大型企事业单位工作，负责日常的保安工作，通过这段时间的工作经历，我深刻体会到了保安制度的重要性和必要性。以下是我对保安制度的心得体会。
首先，保安制度对维护社会治安起到了至关重要的作用。保安人员在日常工作中，严守岗位，忠诚保护企事业单位的人员和财产安全。他们通过巡逻、监控等手段，有效地防范和打击各种违法犯罪行为。在我工作的单位，保安们严格执行保安制度，积极参与排查隐患，及时制止违法行为，为单位的安全做出了巨大贡献。保安制度的实施，不仅提高了社会治安水平，也为企事业单位的正常运营提供了安全保障。
其次，保安制度培养和造就了一支忠诚、担责、勇于担当的保安队伍。保安制度规定了保安人员的工作职责和权益，明确了他们的权力和义务。有了保安制度的约束，保安人员知道自己的位置和责任，能够以正确的态度对待自己的工作。在我所在的单位，保安们时刻牢记工作纪律，严守岗位，时刻保持警觉。他们不仅能够应对突发事件，及时处理各种问题，还能够维护好自己的形象，得到了单位和员工的一致好评。可见，保安制度对培养和造就一支高素质的保安队伍起到了至关重要的作用。
再次，保安制度是保障保安人员权益的重要途径。保安制度明确了保安人员的权益和待遇，保护他们的合法权益。保安制度规定了保安人员的工作时间、休假、工资待遇等，确保他们的劳动权益得到保障。在我工作的单位，保安制度使得保安人员工作时间合理，薪资福利合适，并且每年对保安人员进行文化、技能培训，提高了整个队伍的素质水平。同时，保安制度也规定了保安人员的权力和义务，在保护自己权益的同时，保安人员也要履行自己的职责，维护单位的利益。
最后，保安制度的完善还需要进一步加强。虽然保安制度对维护社会治安和保障人民生命财产安全发挥了重要作用，但还存在一些问题和不足之处。首先，保安制度在具体落实过程中，有时候会出现不一致和不完善的情况；其次，保安制度对于不同类型的企事业单位可能存在不适应的情况，需要根据实际情况进行进一步的改进。因此，保安制度的完善离不开各界的共同努力和改革创新，需要进一步加强与相关制度的衔接，实现制度的完善、规范和可操作性。
综上所述，保安制度在维护社会治安、培养队伍、保障保安人员权益方面起到了积极的作用，但也有进一步完善的空间。我相信，随着社会的不断发展和进步，保安制度会越来越完善，保安队伍会越来越强大，为实现社会和谐稳定，保障人民安居乐业做出更大的贡献。
保安制度心得体会篇四
1、所有保安员必须全部参加军训和消防训练。
2、培训内容
（1）公安部及省市有关保安服务行业规定。
（2）保安手册及《治安处罚条例》。
（3）员工手册及管理制度。
（4）军训，消防训练。
（5）消防知识和消防器材的使用。
（6）军事化的内务管理。
（7）其他相关科目。
3、按计划有步骤、有重点的进行培训。
4、保安员必须在试用期内学完培训内容，能够熟记各自岗位职责及规程，能够熟悉公司有关规定。
5、要求全体保安员认真参加培训，填写《培训记录》。考核成绩做为评优晋级的成绩之一。
6、培训时间每周不得少于一次，每次不得少一小时，根据实际情况安排。
7、如有特殊原因不能参加需向队长请假，无故不参加或迟到15分以上者按矿工处理。
8、培训考试不合格按降职和辞退处理。
9、保安培训考核队长负责实施。
保安制度心得体会篇五
随着现代社会的发展，保安行业的重要性在不断提升。作为维护社会治安的重要力量，保安人员的素质和业务能力尤为重要。为了激励保安人员的积极性和责任感，很多单位都建立了保安奖罚制度。通过对保安奖罚制度的实践和体会，我深刻地认识到了其重要性和必要性，同时也体会到了制度对企业和个人的积极影响。
首先，保安奖罚制度在激发保安人员积极性和责任感方面发挥着重要作用。保安工作的性质注定了其工作环境和工作压力都相对较大，因此，有时候保安人员会面临一些疲惫和挫败。而保安奖罚制度可以给予保安员一种积极向上的激励，使他们感受到自己的努力和付出不会被忽视。当保安员不断以优异成绩完成工作任务时，他们会收到奖金、荣誉证书、晋升机会等利益的激励，这不仅可以提高保安人员的工作积极性和责任感，还可以增加他们的工作动力和工作效率。
其次，保安奖罚制度对保安队伍的建设和整体素质提升具有重要意义。通过对保安人员的优秀表现予以表彰和奖励，一方面可以树立起榜样，促使其他保安员不断提高自己的业务水平和服务质量，从而形成向上的学习氛围；另一方面，当保安人员发生违规行为或不履行职责时，奖罚制度也可以及时进行追责和处罚，保持队伍的纪律和规范。通过这种制度的落实和执行，保安队伍的整体素质和形象得到了有效提升，也为企业的安全和稳定作出了积极贡献。
再次，保安奖罚制度在提高工作效率和服务质量方面发挥着重要作用。通过对保安人员的业务能力和服务态度进行考核和评价，企业可以及时发现和解决存在的问题，提高保安人员的工作质量和服务水平。同时，奖励的引导作用可以培养保安人员主动学习和创新的习惯，进一步提高他们的工作效率和服务质量。例如，我所在公司的保安奖罚制度中，针对保安人员在工作中的亮点和创新点进行奖励，这极大地提高了保安人员的工作积极性和主动性，也增加了保安服务的专业度和个性化。
最后，保安奖罚制度对个人能力的提升和成长具有积极影响。在奖罚制度的规范下，保安人员不仅可以通过奖励获得物质激励，还可以通过荣誉和晋升获得精神激励。这种激励和鼓励不仅可以增强保安人员的自信心和自豪感，更可以促使他们不断锻炼和提高自身的能力。通过日常工作中的自我反思和总结，保安人员可以发现自己的不足和不足，并不断进行补充和改进。通过奖罚制度的约束和规范，保安人员的个人能力得到了有效提升，也从中获得了成长和发展。
总而言之，保安奖罚制度在激发保安人员积极性和责任感、提高保安队伍整体素质、提高工作效率和服务质量以及促进个人能力提升和成长等方面都起到了重要作用。企业应该进一步完善相关制度，并积极落实和执行，以提高保安行业的整体形象和工作水平。同时，保安人员也应该在保安奖罚制度的激励和引导下，不断学习、创新和提高自身的业务水平，不断适应和满足现代社会对保安工作的要求和需求。
保安制度心得体会篇六
1、主动、热情、耐心、周到地为师生服务；说话和气，礼貌待人，不打人、骂人。
2、按规定时间、路线巡视，认真检查登记静态车辆及各种硬件设施（门窗、消防设施设备、电梯、管道，强弱电竖井等）的运行情况，认真填写巡视记录。
3、检查消防通道是否通畅，有无物品堆放，消防器材是否被挪用或丢失，消防栓有无跑、漏、滴水现象。
4、巡视中注意发现各种火险隐患、安全隐患（如草坪上的烟头、用电设备、线路故障等），发现后根据情况予以排除或汇报，并做好记录。
5、巡视中发现不明身份的人员（如推销员、发小人员等），礼貌督促其离开。
6、对区域内的施工人员，认真核对登记相关证件（出入证、作业证、动火证等）。
7、接到报警后，及时到达报警点，进行现场维护及情况。
8、处理各种违章，文明礼貌、及时有效、机动灵活、不失原则。
9、及时向当班领导汇报岗上情况。
保安制度心得体会篇七
第一段：引入保安奖罚制度的重要性（大约200字）
保安是维护社会治安的重要力量，他们的工作不仅仅是站岗巡逻，更需要具备严守纪律的品质。然而，保安工作的特殊性与特殊环境，往往会导致一些保安员的违纪行为。为了强化保安队伍的纪律意识和职业道德，很多单位开始实行保安奖罚制度。我所在的单位也实施了这样的制度，通过近两年的实践，该制度已经取得了明显的效果，让我对保安奖罚制度有了更深刻的认识和体会。
第二段：奖励作用的体会（大约200字）
保安奖罚制度中的奖励是激励保安员干好工作的重要方式，也是对他们辛勤付出的肯定和鼓励。我们单位采用了多种形式的奖励方式，比如先进个人、优秀队伍、优秀表现等等。通过这样的方式，不仅在保安员中形成了良好的竞争氛围，也激发了他们的工作热情和积极性。我曾经获得过一次先进个人奖，这给我带来了极大的动力，让我更加对自己的工作充满信心。同时，奖励制度也提升了整个保安队伍的整体素质和工作水平。
第三段：惩罚作用的体会（大约200字）
保安奖罚制度中的惩罚是对违纪行为进行处罚的方式。每个人都面临着善恶之间的选择，而惩罚制度则是让保安员充分认识到自己的行为会带来的后果。我记得有一次，因为疏忽大意致使设备损坏，我被单位给予了警告，并扣除了相应的奖金。这次惩罚让我深感责任重大，也让我对自己的工作更加严谨，再也不敢有丝毫的马虎。正是这样的惩罚机制，使得整个保安队伍的纪律和素质得到了有效的提升。
第四段：奖罚制度落实中存在的问题（大约200字）
在奖罚制度的落实过程中，也暴露出了一些问题。首先是奖励和惩罚标准的不明确，导致一些保安员不知道如何去争取奖励或者尽量避免惩罚；其次是奖罚执行的主观性较强，一些保安员可能会因为个人关系而得到不公正待遇。这些问题的存在，需要我们优化奖罚制度的规定，确保公平公正的原则贯彻其中。
第五段：完善奖罚制度的建议（大约200字）
为了进一步提高保安奖罚制度的效果，我认为有以下几点需要改进。首先，明确奖罚的标准，让每一位保安员都清楚知道如何去争取奖励或者避免惩罚；其次，加强奖罚执行的监督，确保奖罚的公平公正，防止主观因素的干扰。最后，建立奖罚与个人发展和职业晋升的关联，让保安员在奋斗中感受到机会和希望，更好地提升自己。
总结（大约100字）
保安奖罚制度是一种有效的管理手段，通过奖励和惩罚可以激发保安员的工作积极性和责任心。然而，在实践中也暴露出一些问题，需要我们不断完善和改进，确保奖罚制度能够更好地发挥作用，提升保安队伍的整体素质。
保安制度心得体会篇八
(1)防火安全检查,要做到要常规化、制度化。由保安部组织的全公司消防检查,每季度不少于一次。
其检查内容为:
a.各部门防火制度落实情况;
b.火源、电源管理情况;
c.员工执行安全制度状况;
d.水源通常是否符合防火要求;
e.火险隐患情况及消防设备、器材完好情况;
f.员工消防知识掌握情况;
g.重大节日来临前,必须进行全面检查,做好登记。
(2)保安部对公司各重点部位,每天进行检查,做好登记。对查出的隐患,及时发出整改通知书,并及时报告主管领导。
(3)各部门每周检查一次,对隐患及时整改。
(1)新入店员工,必须经过消防培训,方能上岗。
(2)每两月必须出一次墙报,宣传消防知识。
(3)每半年必须组织一次消防演习,经常训练。
(4)每季度须召集员工讲解消防知识,发放复习题和消防书刊,考试及格率须达100%。
(5)每年度须组织一次消防知识竞赛,表彰成绩优秀者。
(6)没年不少于播放六次'饭店防火录像'。
(7)每半年须组织一次消防工作总结,表彰成绩突出、工作先进者。
3、火灾报告制度
(1)凡发生火灾最先发现者(不论是谁)应立即向公司监控中心报告火警,并积极组织参加扑救。
(2)凡发生火灾,在场的最高行政领导人为扑救最高指挥员,直至消防队达到火灾现场,并组织保护火灾现场。
(3)凡发生火灾的所在部门负责人,应召开事故分析会,查明原因,3天内填好事故报表,并提出处理意见,报公司防火负责人。
(4)凡发生火灾,1天内由保安部负责人交起火原因、损失大小、处理意见(决定)上报市公安消防支队。
(5)火灾,不积极扑救、隐瞒不报、逾期不限,扣发所在部门或有关班组当月奖金,并取消年终评先资格。
严格用火审批制度。凡生产、生活用火,均应报保安部审批,符合安全规定的发给'用火许可证'。
i火源距可燃物品距离不小于1.5米。火源周围严禁堆放木屑、刨花、棉纱等可燃物和易燃物,保持炉灶场地的清洁卫生。
ii严禁用易燃、可燃液体引火生炉,对漏火和不符安全规定的用火工具,必须修好后才能使用。木板地面必须采取安全可靠的防火措施。
iii禁止在各种火源旁烘烤衣物,所有炉灶内取出的炉渣、炉灰,必须熄灭后倒入指定的安全地点。
iiii禁火区、禁火部位、严禁烟火。如工作需要动火,须先向保安部申请,办理用火手续,否则,不准用火。
(1)有电器设备安装,应严格按照有关电力设计技术规范执行,并由正式电工进行安装和维修。
(2)电器设备除经常检查外,每年要进行1-2次绝缘测试,发现可能引起打火、短路、发热和绝缘不良等情况时,必须立即修理。建筑内不准架设临时电线,如工作需要时,必须事先向保安部、动力工程部申请。临时电线中只准使用绝缘电缆线,期限最多不超过3个月,逾期应及时拆除。
(3)引起库房的照明线路,必须装在硬塑料(或金属)套管内。
(4)集体宿舍的照明线路由动力工程部指派电力统一架设和管理,其他任何人不准私拉乱接。
(5)必须做到'十不准',即:
a不准用电灯烘烤衣物或取暖
b不准用纸、布等易燃物做灯罩;
c不准拿电线挂在铁钉上或用铁丝牵拉;
d不准在电线上搭晒衣物;
e不准非电工擅自安装和修理电器设备;
f不准用铜、铁丝等代替保险丝用;
g不准电动机超负荷运转或带负拉闸;
h不准在宿舍、客房内使用电炉或电热器具;
i不准在电器设备旁堆放可燃物和其它杂物;
j不准凑合使用有毛病的电线、插头、开关等。