2023年落实决策部署方面不足表现范文(8篇)

时间:2024-03-21 作者:储xy
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2023年落实决策部署方面不足表现范文一

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2016年初,中共中央印发了《中国共产党地方委员会工作条例》,并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。《中国共产党地方委员会工作条例》总则第五条提出,党的地方委员会主要实行政治、思想和组织领导,把方向、管大局、作决策、保落实。内容包括对本地区重大问题作出决策;通过法定程序使党组织的主张成为地方性法规、地方政府规章或者其他政令;加强对本地区宣传思想文化工作的领导,牢牢掌握意识形态工作领导权、话语权;按照干部管理权限任免和管理干部,向地方国家机关、政协组织、人民团体、国有企事业单位等推荐重要干部;支持和保证人大、政府、政协、法院、检察院、人民团体等依法依章程独立负责、协调一致地开展工作,发挥这些组织中党组的领导核心作用;加强对本地区群团工作和统一战线工作的领导;动员、组织所属党组织和广大党员,团结带领群众实现党的目标任务。

自治区第十次党代会提出,各级党委要认真贯彻落实党的地方委员会工作条例,充分发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用,把方向、管大局、作决策、保落实,全面加强对经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设的领导,大力支持同级人大、政府、政协和法院、检察院以及人民?f体依照法律和章程独立负责、协调一致地开展工作,组织动员所属党组织和广大党员为实现党的目标任务不懈努力。

全域旅游

全域旅游是指在一定区域内,以旅游业为优势产业,通过对区域内经济社会资源尤其是旅游资源、相关产业、生态环境、公共服务、体制机制、政策法规、文明素质等进行全方位、系统化地优化提升,实现区域资源有机整合、产业融合发展、社会共建共享,以旅游业带动和促进经济社会协调发展的一种新的区域协调发展理念和模式。

在全域旅游中,各行业积极融入其中,各部门齐抓共管,全城居民共同参与,充分利用目的地全部的吸引物要素,为前来旅游的游客提供全过程、全时空的体验产品,从而全面地满足游客的全方位体验需求。

全域旅游所追求的,不再停留在旅游人次的增长上,而是旅游质量的提升,追求的是旅游对人们生活品质提升的意义,追求的是旅游在人们新财富革命中的价值。

全域旅游有九大转变:从单一景点景区建设和管理到综合目的地统筹发展转变;从门票经济向产业经济转变;从导游必须由旅行社委派的封闭式管理体制向导游依法自由有序流动的开放式管理转变;从粗放低效旅游向精细高效旅游转变;从封闭的旅游自循环向开放的“旅游+”融合发展方式转变;从旅游企业单打独享到社会共建共享转变;从景点景区围墙内的“民团式”治安管理、社会管理向全域旅游依法治理转变;从部门行为向党政统筹推进转变,形成综合产业综合抓的局面;从仅是景点景区接待国际游客和狭窄的国际合作向全域接待国际游客、全方位、多层次国际交流合作转变。

全域旅游要避免八个误区:一是竭泽而渔,破坏环境;二是简单模仿,千城一面、千村一面、千景一面;三是粗暴克隆、低劣伪造;四是短期行为、盲目涨价;五是不择手段、不顾尊严、低俗媚客;六是运动式、跟风式一哄而起和大拆大建;七是重推介、轻基础,重形式、轻内容;八是在旅游改革中换汤不换药,换牌子不换体制,换机构不换机制,换人不换理念。

四个高于

自治区第十次党代会报告强调,今后5年要保持地区生产总值、固定资产投资、一般公共预算收入和城乡居民收入增幅高于全国平均水平。

从地区生产总值看,国家“十三五”规划目标是年均增长6.5%,自治区“十三五”规划是年均增长7.5%。新世纪以来,我区生产总值增速一直高于全国,实现这一目标有基础也有条件。

从固定资产投资看,我区是典型的投资拉动型经济。“十二五”期间,我区投资对gdp贡献率达到90%、消费贡献率达到34%。2014年内蒙古固定资产投资增长15.7%,与全国持平。2015年比全国高出4.5个百分点,实现这一目标有保障。

从一般公共预算收入看,这些年我区增速一直保持在全国平均水平以上,2015年比全国高0.7个百分点。随着产业转型升级不断推进,经济发展的质量和效益逐步提高,一般公共预算收入增速高于全国平均水平,经过努力是能够达到的。

从城乡居民收入看,2014年合并统计为全体居民人均可支配收入后,我区连续两年高于全国平均水平。但如果分开统计,目前我区低于全国平均水平,但差距不大。继续将城乡居民收入分开计算和设定目标,体现了自治区党委的民生导向和补短板的决心。

七大基础设施网络体系

自治区第十次党代会提出,基础设施滞后是我区现代化建设的突出短板,要科学编制规划,打好攻坚会战,加快构建铁路网、公路网、航空网、市政网、水利网、能源网、信息通信网七大网络体系。

铁路网、公路网、航空网:建成呼和浩特至北京、赤峰和通辽至京沈高速铁路,加快推进包银、包西、巴银、锡张、齐海满等快速铁路和城际铁路建设,推进高等级公路和农村牧区公路、旅游公路、口岸公路、边防公路建设,推进呼和浩特新机场等重点机场迁改扩建和支线机场、通用机场建设,努力实现所有旗县通高速公路、重点城市通高铁、合理半径有机场,通过时空变革创造经济发展新优势。

市政网:加强城市地下管网和轨道交通等市政基础设施建设,提高城市综合承载和公共服务能力。

水利网:加快推进重大水利工程建设,实施“引绰济辽”等水资源调配工程,实施河套等大中型灌区续建配套和节水改造工程,统筹解决好资源性缺水和工程性缺水问题,全面提升水资源保障能力。

能源网:加快推进特高压电力外送通道建设,推进区内骨干电网升级改造,推进蒙西―华中“北煤南运”通道建设,推进油气管道建设,为国家发展大局多作贡献。

信息通信网:抓住我区列入国家大数据综合试验区建设机遇,加快推进新一代信息基础设施建设,强化信息资源综合开发利用,打造我国北方大数据中心和云计算产业基地。

呼和浩特国家级新区

国家级新区,是由国务院批准设立,承担国家重大发展和改革开放战略任务的综合功能区。新区的成立乃至于开发建设上升为国家战略,总体发展目标、发展定位等由国务院统一进行规划和审批,相关特殊优惠政策和权限由国务院直接批复,在辖区内实行更加开放和优惠的特殊政策,鼓励新区进行各项制度改革与创新的探索工作。

按照自治区党委要求,呼和浩特将全面启动新区规划建设。这是呼和浩特主动融入国家“一带一路”发展战略的重要举措,更是推动呼和浩特乃至内蒙古在“十三五”及今后一段时期内跨越发展的新引擎、新动力。

内蒙古呼和浩特国家级新区的战略定位是:全方位对外开放的重要窗口、创新体制机制的重要平台、辐射带动区域发展的重要增?l极、产城融合发展的重要示范区、绿色循环低碳发展的生态智慧区。

其初步规划的园区布局为“一核两翼七组团”发展格局。一核:由和林格尔经济技术开发区、沙尔沁工业园区、临空经济区和新机场组成的中部产业核心区。两翼:一是北部由金桥开发区和东部白塔片区组成的城市新区;二是南部由托县工业园区、清水河工业园区组成的托清工业集中区。七组团分别是盛乐组团、白塔组团、金桥组团、沙尔沁组团、托清组团、空港组团、绿色高效农业组团。

创客空间

创客空间是互联网时代的一种新型孵化服务平台和工作空间,创业者通过开展各类创新创业活动,将各种创意转变为现实。

2014年9月,李克强总理在夏季达沃斯论坛上首次提出“大众创业、万众创新”。同年11月,在首届世界互联网大会上,李克强首次公开提及“创客”,并将之与“大众创业、万众创新”相提。2015年,政府工作报告中又一次提出“推动大众创业、万众创新”,随后,“创客空间”如雨后春笋般孕育而生。

在内蒙古,越来越多的创客空间在服务大众创业、万众新创中发挥着积极作用。自治区第十次党代会提出,推进大众创业、万众创新,完善创业扶持政策和激励机制,支持创业园区、创新工厂、创客空间等孵化平台建设,努力使人人都有干事创业、实现梦想的机会。

“三带三创”

“三带三创”是近年来我区统筹推进理论学习宣传的综合性载体,即以党委中心组学习带动领导干部思想理论素质提升,以学习型党组织建设带动学习型服务型创新型党组织建设,以基层大讲堂建设带动学习型社会建设,创建学习型党组织示范基地、创建示范大讲堂、争创学习型典型。

经过几年的实践探索,“三带三创”工作有效整合了中心组学习、学习型党组织创建和基层大讲堂建设三个载体资源力量,形成了工作合力,不仅推动了理论武装向纵深发展,也为地区经济社会发展提供了理论支撑和精神动力。

“双一流”建设

“双一流”建设,全称是世界一流大学和一流学科建设。2015年底,国务院印发《统筹推进世界一流大学和一流学科建设总体方案》。

《总体方案》要求:坚持以中国特色、世界一流为核心,以立德树人为根本;坚持以支撑创新驱动发展战略、服务经济社会发展为导向;坚持“以一流为目标、以学科为基础、以绩效为杠杆、以改革为动力”的基本原则,加快建成一批世界一流大学和一流学科。

根据《总体方案》,到2020年,我国若干所大学和一批学科进入世界一流行列,若干学科进入世界一流学科前列;到2030年,更多的大学和学科进入世界一流行列,若干所大学进入世界一流大学前列,一批学科进入世界一流学科前列,高等教育整体实力显著提升;到本世纪中叶,一流大学和一流学科的数量和实力进入世界前列,基本建成高等教育强国。

教育是富民强区的百年大计。自治区第十次党代会提出,要提高高校教学水平和创新能力,抓住国家推进“双一流”建设机遇,建设一批具有国际水准的优势学科、特色专业和重点实验室,引领我区高等教育内涵式发展。

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2023年落实决策部署方面不足表现范文二

一、指导思想

以全面落实科学发展观为指导,以实现个人价值与企业价值的和谐统一为宗旨,以转变观念为突破口,用心融入企业和谐发展的历史进程中;以加强学习为根本,加速提升岗位技能水平;以遵章守纪为重点,努力确保人生安全无隐患;以勤奋工作为主攻方向,树立刻苦钻研的敬业精神;以拓展兴趣爱好为追求,不断提升个人综合素质。以崭新的战斗姿态,崭新的精神风貌、崭新的工作作风促进企业实现建设精品化矿井的战略目标而努力奋斗。

二、工作目标

蓝图绘就,目标确定,关键在于抓好落实。为使目标如期实现,要切实做好以下四方面工作:

一、转变观念,明确奋斗目标。

俗话说意识反应态度、态度决定一切,心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度。因此,应对新的工作岗位,新的工作环境,今年要突出做好两个方面的工作:

(一)加强认识,转变工作主角。

应对当今世界严峻的经济形势,今年当务之急务必做到一个转变,一个认清,即转变工作主角,认清工作形势。为此,一方面要加强认识,提高意识,要从大局意识出发,站在可持续发展的高度上,牢固树立三百六十行,行行出状元和既来之,则安之的观念,警惕这天工作不努力,明天努力找工作不良后果;另一方面在思考问题,处理事情时,务必跳出以前的思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识,切实转变工作主角,用心融入企业发展的大潮中。

(二)实事求是,重建职业规划。

目标就是方向,有了前进的方向就有了奋斗目标。因此,一方面要本着实事求是、适当超前的原则,重新建立职业发展规划,制定出未来三年的发展目标,然后将三年发展目标逐年、逐月进行分解,让自己对职业成长有一个清晰的目标,随着目标的攀升与实现,努力实现因能择岗、因长择业,因绩提升,促进综合素质的不断提升;另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中,从而使自己目标明确,不断鞭策自己,并力争做到三月一回顾、半年一小结、一年一总结,确保目标不流于形式,促进各项目标顺利进行。

三、加强学习,提升个人素质

学习是历史使命,是时代要求,选取学习就是选取进步,忽视学习就是忽视进步,放下学习就是放下进步,要把学习作为终身任务和长期实践的行为贯穿个人工作的始终,要透过学习到达身强体健。因此,要从三方面着手:

(一)加强思想政治学习。

思想政治一向是我国国家企业的优良传统,随着社会的发展,人们的思想越来越活跃,更善于观察问题,分析问题,思考问题。作为一名新世纪的青年,更要自觉加强思想政治的学习,使自己更好的服务于企业,服务社会。因此,要用心做好以下三方面:

一要加强^v^理论、三个代表重要思想和科学发展观的学习,运用马克思主义的立场、观点和方法来端正自己的世界观、人生观、价值观,在学习贯彻的深入、深度和深化上下功夫,增强贯彻唐安煤矿各项政策、文件和规章的自觉性和坚定性。

二要用心投入到企业打造本质安全型矿井,建设现代化精品矿井,争做自主保安型员工的大潮中来,围绕企业建立和谐矿区的目标,用心进行个人品德教育活动,进一步加强职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德的教育学习,努力强化自己的敬业精神,不断提升个人修养和岗位奉献精神。

三要用心抵制不良社会风气的侵蚀,树立敢于同落后思想斗争的勇气,培养健康高雅的生活情趣,努力维护唐安煤矿用心健康、安定祥和、融洽和谐的生动局面。

(二)始终牢记安全教育。

煤矿行业作为一种高危行业,安全始终是我矿发展的头等大事,没有安全就没有发展,要想推动发展首先得推动安全发展。因此,作为一名井下工人,要思想上高度重视安全工作,严格按照企业安全发展的要求,尊章守纪,强化决不违章蛮干、向三违隐患宣战,认真圆满完成生产任务;要用心透过煤矿的井下文化长廊、安全知识考试、警示案例教育以及班前会等一系列卓有成效的教育活动来宣传教育强化安全生产意识,促进自己由要我安全到我要安全的自觉转变,争做一名优秀的安全型唐矿员工。

(三)强化岗位技能学习。

岗位技能是企业员工发展的生命线。要做一名合格的员工起步务必加强和提高自己的岗位技术水平。为此,首先要进一步明确工作职责,按照队班领导对自己工作的安排,尽快熟悉自己的工作和职责,熟悉队班内各项规章制度,明确工作要求;其次要结合实际深切领悟集团公司党政的发展规划和决策部署,明确工作任务,进一步提高工作的主动性和自觉性;第三要向书本学、向师傅学、向同事学、向领导学和透过唐矿互帮互助等活动,虚心听取大家的指导和教育,而且要善于学习、勤于思考,在干中学、学中干,明确工作的运行和处理问题的程序,做到守纪律、知程序、明资料、讲方法,学于用、知与行、说与做的统一,同时要采取多途径和方式加强与各级各类人员的交流和沟通,确保各项交流畅通无阻;第四要不折不扣地参加集团、煤矿和队班组织的各项安全知识与技能培训。

2023年落实决策部署方面不足表现范文三

四川省委教育实践活动领导小组近日下发通知,要求认真学习贯彻省委书记王东明同志讲话精神,深入开展教育实践活动,通知要求各级党组织和党员干部要围绕践行“三严三实”要求,坚持一心为民干在实处,进一步学先进、转作风、抓落实,深入开展教育实践活动,以优良作风和良好精神状态,为深入实施“三大发展战略”、奋力推进我省“两个跨越”作出新贡献。

通知强调,要深刻领会“学先进”的重要要求、“转作风”的基本内涵、“抓落实”的核心要义,要把“学先进、转作风、抓落实”纳入专题民主生活会和专题组织生活会对照检查的重要内容。自此,四川全省上下营造起“学先进、转作风、抓落实”的浓厚氛围。

学先进,就是要以先进为榜样、向先进看齐,集聚奋勇争先、跨越赶超的强大正能量。我们学先进、赶先进、当先进,就是要弘扬这股正能量,真正把学习先进的过程转化为转变作风、服务群众的过程,在全社会集聚形成一心为民、奋勇争先的强大气场。注重先进典型的示范激励,是长期以来我们党加强思想政治建设的有效做法。在群众教育实践活动中,推出的兰辉、菊美多吉、毕世祥等全国先进典型,较好发挥了榜样力量和示范效应。见贤思齐、争当优秀永远是共产党人不变的追求,党员干部应以他们为榜样、为标杆、为镜子,在思想上对照、作风上学习、境界上看齐、业绩上追赶,争当讲党性守纪律的表率、争当推动改革发展的先锋、争当践行群众路线的楷模。

转作风,就是要从严治吏、反庸治懒,刹“不为”之风、换“不为”之将。当前,一些地方的干部出现了“为官不为”的现象,把严格管理与大胆工作对立起来,拿“严管理”替“少干事”找理由,用“不出事”为“不干事”开脱责任,出现了门好进、脸好看、不表态、不作为、事情更难办的倾向。不作为既是作风问题,也是庸政懒政的表现。近期,中央在连续召开的教育实践活动推进会上反复强调,要解决干部队伍中实际上存在的不敢担当、为官不为的问题。党员干部应自觉把刹“不为”之风、换“不为”之将的责任扛在肩上,从严教育管理监督干部,从严抓班子带队伍。

抓落实,就是要鲜明崇尚实干、大抓落实的导向,一心为民、干在实处。抓落实体现的是一种担当,必须正视问题迎难而上。当前社会需要破解的矛盾和困难仍然很多,一些干部实不下来、深不下去,核心是不敢担当、不愿担当,遇到困难绕道走、遇着矛盾躲着走。现在,一些干部怕出错不愿干事、怕麻烦不愿抓事、怕吃亏不愿揽事,说到底还是担当不够。抓落实检验的是一种政治责任,必须把不折不扣执行落实作为纪律要求。我们衡量一项工作干得怎么样,标准只有一个,那就是看抓落实有没有到位,抓执行有没有成效。要认真开展督查检查,对中央和省委的决策部署置若罔闻,有令不行、有禁不止的,必须严厉制止、从严追责。

无论是学先进、转作风、抓落实,说到底都是为了造福群众,这是我们一切工作的出发点和落脚点。

2023年落实决策部署方面不足表现范文四

下面是小编为大家整理的【决策研究】xx县精准扶贫精准脱贫调查与思考,供大家参考。

近年来,中方县委、县政府坚持把精准扶贫精准脱贫作为最大的政治任务、最大的民生工程和最大的发展机遇,采取超常规举措打好打赢脱贫攻坚战,取得了阶段性成果,于2018年顺利通过了国家评估检查验收,率先摘掉了贫困帽子。

一、中方县基本情况

中方县位于湖南西部边陲,系国家武陵山片区集中连片特殊困难地区县、革命老区县。县域面积1461平方公里,辖12个乡镇、130个行政村,总人口29.2万人,其中农业人口27.14万人。2014年全县共有建档立卡贫困人口43524人,贫困村70个(2015年区划调整改为50个),贫困发生率15.87%。

该县于1998年由原县级怀化市区县分设而立,建县时间短,底子薄、基础差。2013年,全县gdp仅为81.85亿,地方财政收入为57811万元,城镇化率为30.04%,农村居民人均可支配收入为6830元。特色产业规模偏小,缺乏具有明显区域特色的大企业、大基地,产业链条不完整,没有形成具有核心竞争力的产业或产业集群,对区域发展与扶贫攻坚的拉动力不足。

全县130个行政村,贫困人口在100人以上的村129个,占99.2%,其中贫困村50个,占38.5%;贫困人口分布在贫困村的有22071人,分布在非贫困村的有21453人,分别占50.7%、49.3%。贫困人口分布在山区为主的东部片区8个乡镇的有24634人,占全县贫困人口总数的61.9%;分布在基础较好的西部片区4个乡镇的有15175人,占38.1%。

截止2014年,全县农村人口仍有13.3万人尚未解决饮水安全问题,其中建档立卡贫困人口2.6万人;有74个村有待实施农网改造升级;有57个村级公路亟需提质改造,有216个25户以上的自然村落亟需新建或改造组级公路;全县农村尚有5000多户cd级危房户需要改造,1000多户生活在生存条件恶劣的偏远山区、闭塞村寨的贫困户亟待易地搬迁。

基本公共服务能力不强,社会保障体系不健全,保障标准和覆盖率较低。2014年,全县有7所学校没有完成合格建设,37所农村学校没有进行薄弱学校改造,大多数乡镇还没有开办幼儿园,122个村没有标准化卫生室,村医严重欠缺,村级活动文化活动中心基本没有。人均公共教育、卫生支出远远低于全省平均水平;农村专业技术人才严重缺乏,科技对经济增长的贡献率低。

二、采取的主要做法

按照“资源整合、资金统筹、项目打捆”的原则,2014年以来全县共整合投入脱贫攻坚资金13.75亿元,仅2017年整合投入脱贫攻坚“三类资金”11.95亿元,其中统筹整合财政涉农资金4.63亿元,落实金融资金5.19亿元,引导社会投入资金2.13亿元,为农村基础设施、基本公共服务设施建设以及农业特色产业发展提供了资金保障。同时,进一步完善了统筹整合使用财政涉农资金管理办法,综合运用财政监督、审计监督、第三方监督等手段,严厉整治扶贫资金“撒胡椒面”、“雁过拔毛”等问题,确保了扶贫资金精准安全高效使用。

产业扶贫方面,建立优质稻、刺葡萄、油茶、果蔬等特色产业基地83.1万亩,发展蛋鸡、花猪、山羊等特色养殖基地187个,带动全县1.23万户4.35万贫困人口年增收1.23亿元。易地搬迁方面,完成易地搬迁1061户4034人,大力推行“一户一产业工人”培养计划,加强后续帮扶,确保搬迁群众长远生计有保障。生态补偿方面,从建档立卡贫困人口中选聘天保林生态护林员183名,使全县600多名贫困人口通过参与生态保护和生态建设实现稳定增收脱贫。发展教育方面,先后投入资金1.99亿元,完成合格学校、乡村幼儿园、农村薄弱学校改造建设项目74个;全县学前教育三年入园率、义务教育阶段巩固率、高中阶段毛入学率分别达85.5%、100%、96%,全县无一人因贫辍学。社保兜底方面,实现低保线和扶贫线“两线合一”,做到应保尽保、应兜尽兜;全额补贴贫困人口城乡居民医保及特惠保个人缴费部分,全面落实医疗保险“五重保障”政策;实现县域内医疗机构贫困人口“先诊疗后付费一站式结算”、就诊“绿色通道”、家庭医生签约服务、大病保险全覆盖。

一是实行县领导联点帮扶。县委与33名在职县级领导签署军令状,明确联点县级领导是联系乡镇、联系村工作的责任领导,指导乡(镇)村理清工作思路、落实工作措施、推进扶贫项目,做到精准扶贫精准脱贫。二是实行干群结对帮扶。建立脱贫攻坚“四支队伍”,80个县直单位“一把手”任驻村帮扶“第一责任人”,89名副职任驻村帮扶指导员,427名机关党员干部组建129支工作队开展驻村帮扶;4875名机关党员干部与12305户贫困户进行结对帮扶,1360余名有帮带能力的农村党员与4200余户贫困户结对帮扶。三是实行支部联建帮扶。80个县直机关党支部采取“1+x”的模式,与包联村结对成立130个脱贫攻坚联合党总支,联村县直单位一把手任党总支书记,将村级“四支队伍”中的党员纳入总支管理,确保“脱贫攻坚战打到哪里、组织生活就过到哪里、群众工作就做到哪里、党员教育就跟进到哪里”。四是实行企村联姻帮扶。开展“百企帮百村”精准扶贫行动,推动各类资源向贫困群众聚集,全县组织100家规模企业与50个贫困村“联姻”,先后投入帮扶资金2亿多元,因地制宜发展种养业,形成全社会关注扶贫、参与扶贫的大扶贫工作局面。

实行最严的脱贫攻坚军令状考核管理,把省脱贫攻坚常态化联点督查及各级明察暗访、专项审计、信访舆情等渠道反映的问题作为重要线索,纳入县委巡察和脱贫攻坚督查巡查的重要内容。对因失职失责,造成任务不完成、政策不落实、群众不满意的,一律按照脱贫攻坚问责办法顶格问责,从严整治扶贫领域不作为、乱作为、缓作为行为。2017年,全县先后开展了13轮脱贫攻坚专题督查巡察,发布问责通报13期,问责处理716人,其中1名乡镇党委书记被免职,4名乡镇党政正职、2名县直单位主要负责人被预免职;扶贫领域腐败和作风问题立案60件,党纪政纪处分57人。

三、取得的工作成效

截止2017年底,全县累计完成贫困人口脱贫11477户41447人,系统内建档立卡脱贫人口降至828户2077人,贫困发生率降至0.77%,50个贫困村全部退出。于2017年12月顺利通过了省级评估核查,于2018年6月顺利通过了国家评估核查验收,省政府于8月作出了同意中方县脱贫摘帽的批复。至此,中方县成为怀化市乃至全省率先实现贫困退出的国家级贫困县之一,圆满完成了省委、省政府和市委、市政府交付的一项重大政治任务,为全面建成小康社会奠定了坚实基础。

2014年以来,全县累计完成公路提质改造399.2公里、公路安防工程337.1公里、自然村水泥路729.7公里;解决农村人口饮水安全问题13.3万人,自来水普及率达82%;贫困村电网改造全面完成;完成贫困户危房改造3045户;建设农村综合服务平台136个、农村综合文化服务中心130个、村卫生室122个。全县各村委会、学校、卫生所等及周边村民集中居住区域4g和光纤实现全覆盖。截止2017年底,全县25户以上自然村寨道路通达率达100%,行政村通客班车率100%。公共服务基本完善,就学就医方便,城乡居民医疗保险及养老、低保、特困人员供养保障政策落实到位。

脱贫攻坚以来,全体干部职工不忘初心,牢记使命,把使命记在心上,把责任扛在肩上,主动进村入户走访,与群众打交道、结对子、交朋友、同劳动的多了,呆在机关混日子、跑关系的少了;主动为群众送温暖、解难题的多了,向群众索拿卡要的少了;琢磨群众如何脱贫致富的多了,琢磨个人得失的少了。广大干部面对面、点对点的帮扶不仅亲身经受了农村基层艰苦环境的历练,而且受到了群众观点、群众路线的深刻教育,接受了一次次灵魂和精神的洗礼,练就了一番做好群众工作的基本功,重塑了党和政府在人民群众心目中的形象。

聚焦“三率一度”等脱贫摘帽关键指标,持续“三个清零”集中攻坚行动,不断促进政策、工作、责任“三落实”,以干部的辛苦指数提升了群众的幸福指数。坚持扶真贫、真脱贫,推进贫困人口“错退”与“漏评”问题清零,促进政策落实;坚持察民情、解民忧,推进“群众不满意”问题清零,促进工作落实;坚持马上办、钉钉子,推进“作风不实”问题清零,促进责任落实。2017年,全县全面小康实现程度达98.38%,城乡居民人均可支配收入分别达到25651元、10165元,同比分别增长9%和9.6%,跻身“湖南省全面小康推进工作优秀县”行列,荣获“全国平安建设先进县”三连冠,摘取了全国综治最高荣誉奖“长安杯”。

四、脱贫攻坚的几点启示

******指出:“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”。近年来,该县坚持从群众最需要、最关切的问题入手,以最真诚的感情、最实在的工作、最扎实的作风,帮助群众解决行路难、吃水难、用电难、住房难、看病难、上学难等问题,让群众得了实惠,全县帮扶工作群众满意率一直在97%以上。实践证明,只有把群众满意作为检验脱贫工作的最高标准,才能保证扶贫不走偏、不走样、不走过场,让群众得实惠,保证扶真贫、真扶贫、真脱贫。

******指出:“发展产业是实现脱贫的根本之策”。近年来,该县坚持把发展产业作为打赢脱贫攻坚战的重要举措来抓,先后投入产业发展资金2.56亿元,形成了铁坡金秋梨、桐木葡萄、铜湾河鱼等一批特色品牌。20家新型农业经营主体与131个村农民专业合作社建立利益连接机制,通过资产受益、委托帮扶、直接帮扶等方式累计带动38321名贫困人口增收脱贫。在培育壮大种养业、林下经济等传统产业的同时,加强光伏、电商、乡村旅游等新兴产业发展,形成了相互补充、品类齐全的产业体系,提升了脱贫质量,增加了村集体收入。实践证明,发展产业是促进贫困地区发展的有效途径,是贫困群众持续稳定增收的主要来源,也是后期稳定脱贫攻坚成效的有效保障。

“人民群众是历史的创造者”。在脱贫攻坚中,该县始终坚持人民群众主体地位,凡是群众能够做主的、能参与的事项,都最大限度交给群众,不断提高群众的参与度,发挥贫困群众脱贫攻坚的主人翁作用,最大限度地调动他们脱贫的积极性。脱贫致富仅有愿望是不行的,必须要有攻坚拔寨的本领,为些,该县不断加强贫困群众的技能和技术培训,使每个有脱贫能力的贫困人口都能掌握1-2门劳动技能,增强他们的内生动力。实践证明,只有发挥贫困群众脱贫攻坚中主体作用,才能从根本上摆脱贫困。

******指出,越是进行脱贫攻坚战,越是要加强和改善党的领导。近年来,该县充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,坚持党建“主业”与脱贫攻坚“主责”相统一,通过实施“能人治村”工程、开展支部联建、打造红色阵地等举措,选好了“领头雁”、锻造了“先锋队”、强化了“硬保障”,切实将党的政治优势、组织优势转化为脱贫攻坚的具体成效。实践证明,只有坚持党建引领,才能保证精准扶贫精准脱贫基本方略贯彻落实、各项工作有序推进。

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2023年落实决策部署方面不足表现范文五

几天来,一篇回顾20多年前同志在福州工作期间倡导践行“马上就办”的文章,让“马上就办”这句我们曾经再熟悉不过的话再度走红。

20xx年前,在福州,“一中午拟定一份文”、“两天办好办厂手续”的故事不断上演,得以推广的“首问责任制”“限时办结制”“全程代办制”等办事机制,让干部身上有了沉甸甸的责任。大力推行这种“马上就办”的机制的,就是时任福州市市委书记的。

时光斗转,“马上就办”再度走红的背后是现实的映衬。现实生活中,该办不办、该马上办却拖着办的现象多了,本该尽责履职的分内之事中掺杂着太多市场交易法则,“为官不易”、“为官不为”的“泥菩萨”心态,俨然已经成为了各项改革措施遭遇的软钉子、软阻力。

“马上就办”体现的是一种责任担当,意味着不推脱,不刁难,不设前提条件,不讲价钱,讲的是奋发有为的面貌、脚踏实地的韧劲、雷厉风行的作风。倡导马上就办、真抓实干,挤压“等、望、绕、躲、拖”等心态存在的空间,让“选择性执行”、阳奉阴违等作风无处可遁,就能做到在“最先一公里”毫不迟缓,在“最后一公里”真正畅通。

“马上就办”,“马上”是态度,“办好”才是目的。不输在新一轮起跑线上,比的是勇气,拼的是实干,不彻底摒弃挑肥拣瘦、推三诿四的看客心态,就只能眼睁睁看着自己落到别人屁股后面。

今年全省紧锣密鼓推进的200多项深化改革措施,每一项都是难啃的硬骨头,没有“马上就办”的态度与劲头,抓落实就会流于一句空话。唯有狠抓落实,做到事事有人盯着干、马上办、做到位,才能把各项改革措施落到实处,才能真正积小胜成大胜,积跬步至千里。

绳锯木断,水滴石穿。政策落实并非一朝一夕之功,不仅需要“马上就办”的落实态度,还需让“马上就办”常态化、制度化、能监督,用制度确保“马上就办”成为常态,成为长期坚守的工作态度、尽心履职的工作状态。

2023年落实决策部署方面不足表现范文六

单位:职务:姓名:

按照市委关于党的群众路线教育实践活动的安排部署,通过学习、查摆和对照检查,对自身存在的问题进行了深刻剖析,为切实达到解决问题、修正缺点、增强党性、提升自我的目的,特制定个人整改方案,请大家监督落实。

坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,和部党组关于改革发展的一系列重要指示精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,进一步提高政治觉悟,自觉践行党的宗旨,坚持聚焦作风建设,坚决反对和整改“四风”问题,带头抓好整改,带头解决问题、带头推动工作,与其他班子成员各司其职,相互支持、密切配合,着力提升为民务实清廉形象和监管服务能力,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。

按照市委关于整改落实的要求,着力解决自己在“四风”方面存在的突出问题,切实转变工作作风,提高工作效率,带动党员干部职工扎实开展整改落实、建章立制工作,以高度自觉的精神增强自觉践行党的群众路线的能力,形成党的群众路线长效机制。

(一)遵守党的政治纪律和贯彻落实中央《八项规定》方面

1.政治敏锐性不强。对当前世界形势的发展变化了解不足,对国家方针政策的领会思考不全面,思想上的重视程度显得被动和滞后。存在只求做好本职工作,不主动抽出时间去多了解国际国内发生的重大事件,从一定程度上束缚了自己的思想,难以扩展见识、开拓眼界、创新思维。

整改措施:进一步改进工作作风,增强宗旨意识。树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,把维护和实践人民的利益放在首位。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。整改时限:长期

2.贯彻落实中央《八项规定》不彻底。

整改措施:要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。改进自己的工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。把维护参保对象的利益放在首位。要牢固树立全心全意为参保对象服务的思想。坚决执行中央和省委、省政府以及县委县政府的有关规定。

整改时限:立即

3.落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”方面还存在差距。

整改措施:要自觉对照党章,对照廉政准则,对照改进作风要求,对照群众期盼,特别要对照“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求,认真查找存在的差距和不足,对苗头性倾向性问题及时发现、及时纠正,问题严重的坚决查处。要结合将要召开的部领导班子专题民主生活会和各党支部的专题组织生活会,在广泛征求意见、深入开展谈心、搞好对照检查的基础上,从“四风”的表现深挖党性的根源,剖析在“讲诚信、懂规矩、守纪律”方面存在的问题,对症下药,明确进一步努力的方向。三是认真抓好整改,着力建立健全长效机制。

整改时限:长期

4.党建工作抓得不到位。

整改措施:要建立严密的基层党组织工作制度,推动服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化,把基层党组织的工作重心转到服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来,使基层党组织领导方式、工作方式、活动方式更加符合服务群众的需要。

整改时限:长期

(二)形式主义方面 1.工作落实不到位。具体表现在:理论学习形式大于内容,经常以完成任务为先决,缺少认真钻研。因此,在贯彻执行上不能全面到位。

整改措施:加强群众观点学习,切实解决好认识问题。要在深入学习马克思主义群众观的基础上,认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距,以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

整改时限:立即

2.工作中不注重实效。工作重形式、轻实效,突出表现在“以会议落实会议,以文件落实文件”,把布置当落实,把开会当执行,对上级精神和部署有机械照搬照套现象,结合单位实际不够,同时解决执行过程中的解决实际问题不够,督促检查不严,使工作得不到较好落实。如在落实专项活动上,更多的是照转文件,自主创新结合实际开展的少。

整改措施:把教育实践活动与我局当前的中心工作相结合,和班子一道认真深入基层调查研究,认真听取群众呼声,拓宽工作思路,积极探索和寻找破解单位发展难题的方法;加强工作检查与督促,强化效能考核和职能督察,努力消减各类形式性事务,增强工作实效,减少文字工作的数量,提高文字工作质量,增强目的性和效果;对于能够合并的会议尽量合并召开,对于能够开短会的尽量召开短会,对于能够合并的文字材料尽量合并,对于能够言简意赅的材料决不长篇大论。

整改时限:立即

(三)官僚主义方面 1.担当意识不够。

整改措施:要增强大局意识,树立强烈的政治责任感和工作责任感,自觉围绕中心、服务大局,从全局出发、从大局着眼,在思想和行动上保持高度一致,把责任意识化为内在品格,付诸以服务人民群众、推动人民事业的具体行动中。最后,放下思想包袱,坚持原则,正确处理工作中遇见的人和事,真正做到心怀宽阔、心胸坦荡、光明磊落。

整改时限:立即

2.联系基层和群众不够紧密。 整改措施:首先,牢固树立全心全意为人民服务的思想,始终保持与人民群众的血肉联系,把群众呼声当作第一信号,把群众需要当作第一选择,把群众利益当作第一考虑,把群众满意当作第一标准,在任何时候、任何情况下,领导干部要坚持党的群众路线,“从群众中来,到群众中去”,时刻牢记群众利益无小事的道理,树立为党为人民无私奉献的精神,树立为群众做事、为父老乡亲做事最快乐的理念。

2023年落实决策部署方面不足表现范文七

(一)贯彻落实情况

中央“八项规定”、“六条禁令”和重庆市“十二不准”、“八严禁”出来后,我们学校积极响应号召,认真组织分层次的学习,在深入学习领会的基础上,在工作中认真贯彻落实。

1. 深入开展调查研究,动员班子党员干部密切联系群众。党员干部贴近一线,向教职工学习,为群众解决实际问题,认真搞好本职工作。

2.积极对照检查学校会风问题,精简会议,简化会议布置,避免没必要的浪费,缩短会议时间,提高会议效率,工作按计划安排结合实际,不搞花架子。

3.严格执行上级的勤俭节约的要求,制定并落实学校的节约措施,不开有餐饮的总结会,不搞大排场接待,无人搞宴请讲排场,在食堂就餐也坚持节约好风气。

4.坚持以人为本、密切联系群众,自觉维护教职工的合法利益,关心职工的疾苦,扶助弱势群体,公开、透明开展送温暖活动。党员干部虚心接受职工的建议和意见,听取职工的呼声。

(二)存在的问题和不足

1. 班子成员到一线走访调研少,召开群众座谈会少,深入到班级和学生家中进行家访调研力度不够,还没有做到全覆盖。

2.工作中统筹安排资源,合理利用人力物力不够好,有浪费现象,执行“厉行节约”的力度不够,特别是在办公用品上,浪费现象还比较严重。

3.部门间工作衔接有时不够紧密,还存在协作不充分的问题。

4.部门管理的指导性、创新性、自觉性还不强,中干在执行决定过程中,还有还存在不适应和执行力较弱的地方。在决策时,有时没有充分听取群众意见;注重布置安排,缺乏督促落实。

2023年落实决策部署方面不足表现范文八

三重一大决策制度落实情况及制度科技工作推进情况

根据《**市落实“三重一大”决策制度实施办法》及“制度+科技”预防腐败工作的相关要求,开发区党工委高度重视,对“三重一大”制度及“制度+科技”工作进行了具体细致的安排,对工作进展情况进行了自查。

一、“三重一大”决策制度落实情况

(一)加强组织领导,进一步完善管理制度

开发区党工委集体研究制定了《**市党委落实“三重一大”制度实施办法》,保证了开发区决策科学民主、执行规范有序、监督及时有力。党工委对开发区“三重一大”工作进行部署,把开发区执行 “三重一大”情况监督检查作为一项重点工作。同时,开发区将“三重一大”与班子建设﹑党风廉政建设和开发区的发展紧密结合起来,坚持涉及开发区的重大事项、切身利益事项,实行集体决策,严格工作程序,完善开发区议事规则,促进了各项工作的开展。

(二)明确“三重一大”内容,进一步规范工作流程 “三重一大”的制度是指开发区重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用,必须经集体讨论做出决 1

定的制度。凡属 “三重一大”的事项,开发区坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,按照科学决策、民主决策、依法决策的要求,由党工委会议集体讨论决定。

1、重大事项决策的内容和执行情况

凡涉及开发区发展稳定,关系开发区切身利益的重大问题,均属重大事项决策的范围。主要内容包括:党和国家的路线、方针、政策,上级有关重要会议和文件的贯彻落实;开发区党工委组织建设、思想作风建设、精神文明建设党风廉政建设、反腐败工作中的重大问题;开发区发展战略以及规划的制定和调整;涉及开发区全局的重大改革方案和改革措施的制订;开发区年度工作计划的制订和年度工作总结;干部队伍建设中的重大问题等;重要基础设施、重大工程建设的立项和建设。

2、重要干部任免的内容和执行情况

主要内容包括:开发区干部的任免工作职责调整;后备干部和挂职锻炼干部的推荐;全国、省、市、县党代表、人大代表、政协委员候选人的推荐。

3、重要项目安排的内容和执行情况

主要内容包括:基本建设项目、基础设施建设项目、招商引资项目、大宗物资和设备采购项目;土地、房屋以及大型贵重设备器材等资产的出租和转让;开发区的大型庆典活动。

4、大额度资金使用的内容和执行情况

主要内容包括:开发区年度经费的预算、决算;津贴和奖金 2

的发放办法和标准;大额资金的审批。

(三)坚持党务政务公开,自觉接受群众监督

坚持党务政务公开,通过各种形式和途径倾听干部和群众的意见和建议,凡是需要群众参与的事项、涉及开发区发展的重大事项、需要干部、群众了解和知情的有关事项,一律公开。

(四)严格检查考核,完善责任追究机制

“三重一大”事项经集体决议后,由开发区班子成员按分工和职责组织实施。开发区“三重一大”制度的执行情况,列为领导班子民主生活会和领导干部述职述廉报告的重要内容,严格检查、考核和责任追究。

开发区对各部门贯彻执行“三重一大”制度的情况,列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容。党工委对开发区领导和各部门“三重一大”事项决策和执行情况进行监督检查。对个人不履行或不正确履行“三重一大”制度决策程序、未经集体讨论和未向领导班子提供真实情况而造成决策失误等情况,要严肃追究相关责任者的责任。如给开发区造成重大损失和严重政治影响的责任人,根据事实、性质和情节轻重,依纪追究责任,触犯法律的交由司法机关处理。

二、以“制度加科技”为手段提高反腐倡廉科学化水平

开发区党工委始终把落实“制度加科技”的惩治和预防腐败体系作为重要工作内容,坚持围绕中心、服务大局、融入管理的

工作思路,积极探索“制度加科技”的反腐倡廉模式,着力提高制度的执行力,提高反腐倡廉的科学化、制度化水平,为开发区的健康、稳定、科学发展做出了积极贡献。

(一)坚持教育先行,不断提升思想认识。“制度加科技”防治腐败体系建设是一个全新的概念,实践证明,“制度加科技”在反腐倡廉工作中的作用日益显现。因此,在推进“制度加科技”预防腐败工作中,始终坚持把教育放在首要位置,首先通过教育来提高领导干部和从事纪检工作人员的思想认识。在这方面,主要做了二个方面的工作:一是要求党工委和纪委要认真组织对“制度加科技”相关知识的学习,首先明确概念,并结合各单位实际,有选择性地进行推进;二是组织举办培训班,对纪检监察干部进行相关知识的培训,同时进行工作交流,进一部增强感性认识。

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