志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）

讲话稿可以帮助发言人更好地掌握时间，适度发挥语言表达的艺术效果。尊敬的各位领导、亲爱的同事们，我们都知道，演讲是一种具有挑战性的任务，但我相信通过我们的努力和准备，我们一定能够做到最好。

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇一

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

我是20xx年招募的“三支一扶”志愿者，今天我演讲的题目是“扎根基层，奉献青春，‘三支一扶’在行动”。

一直以来我都觉得人生要有理想，要有做一些有意义的事，不能虚度光阴，不能甘于平凡。经过慎重考虑，我与20xx年辞去工作，到四川省大凉山山区进行支教，这次的支教经历使得我更加坚定了到基层的决心。于是我参加了20xx年的“三支一扶”招聘，经过笔试、面试的层层选拔，我有幸成为了“三支一扶”志愿者中的一员，踏入了基层，开启了服务基层的光荣旅程。

当我怀着满腔的热情到卫生院报道时，眼前的景色与我想象相差甚远，整个卫生院只有1栋5层的小楼和一个破旧的篮球场。不过这并没有浇灭我满腔的热情，卫生院的同事热情的招呼我，帮我搬行李，瞬间令我有了一种归属感，我是属于这里的，我要扎根在这里。也许我的到来并不会让卫生院有太大的变化，但我只想努力付出自己的所有为卫生院多做一份贡献。

由于大学学习的是护理学，卫生院护理科也缺人手，我理所当然的被分到了护理科。刚到护理科有点手生，毕竟离开护理岗位有将近两年之久，但这并不能成为我的阻碍，我不断的调整心态，重新给自己定位，将理想与现实结合起来，从小事做起，做好自己的本职工作，在配针水和打针的时候，我仔细核对药方，保证做到零误差。

基层的工作虽然辛苦，但能锻炼我的品性，磨炼我的意志，使自己能更快更好的成长起来，既然选择成为一名基层志愿者，就是选择了奉献，能否走上更重要的岗位，走上什么样的岗位，应当交给组织来安排，不能总想着领导和单位给我带来了什么，给我多少，应当想着我能做些什么，作为志愿者，我会珍惜机会，把基层作为锻炼自己，造就自己的熔炉，为基层发展贡献自己的力量。

想要成为一名合格的基层服务人员，我的路还很漫长，我需要通过以下三点，渐渐弥补自身的不足。

一、加强学习，努力提高自己思想道德素质和专业知识技能。在今后的工作中，我会认真学习，与时俱进，本着热情服务，勤奋工作，认真负责的工作态度，踏踏实实做人，勤勤恳恳做事，立足岗位开展工作，把“服务基层，服务农村，服务群众”作为自己的宗旨，提高自己的思想素质，同时努力学习专业知识，提高自己的专业素养。

二、端正心态，认真负责。护理工作繁琐复杂，我必须做到熟识每一种药物，细心谨慎，充分掌握工作步骤，做到每项工作认真负责，严格要求自己，提升自己的业务水平，避免工作中的手忙脚乱。

三、今后的努力方向。今后要多在工作中向领导和同事请教学习，取长补短，提高自己的工作水平，提高工作质量，总结找出工作中的不足，善于自我反省，通过自我教育、自我批评、自我改正，进一步完善自己，努力改造人生观、价值观和世界观。

在以后的工作中，我会总结经验，吸取新知识，在基层工作中所需的本领和知识很多是不能在教科书里找到答案的，在这个知识更新迅速的时代，我会不断学习，不仅通过读书来学习，还要通过对外界的观察，通过与人的沟通，把学习和工作融合在一起，努力克服各种困难，扎根基层，创造无悔青春。

我的发言完毕，谢谢大家!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇二

“”时期对扬州的城市建设来说，十分特殊、十分关键、也十分艰巨。说“特殊”是因为恰逢扬州建城2500周年城庆，我们的城市以一个什么样的形象展现在历史和世人面前，人民群众很期待，社会各界很关注;说“关键”是因为“”时期是国家重大基础设施建设，特别是高速铁路大规划和大建设时期，抓住了机遇则能趁势而上，抓不住就很可能被边缘化，我们能否抓住机遇融入国家主流交通方式的主干线，事关扬州全局，事关城市长远;说“艰巨”是因为“”时期已不再是前几年城市化发展，包括房地产业发展最快的时期，而且是随着规划、国土管理、管控进一步趋紧、趋严，能否创新思路和办法，克服资源要素的制约，支撑支持重大工程建设，考验我们的能力水平，考量我们的历史担当。近一段时期，市委、市政府组织机关干部和社会各界观摩了部分重点城建项目的建成和建设情况，我也召开了几个座谈会，倾听社会各界对重点城建工程的反映。大家普遍感到，这几年，我们认真学习贯彻系列重要讲话精神，按照建设古代文化与现代文明交相辉映的名城要求，抓住机遇，创新思路，克难奋进，用一年接着一年、一个接着一个坚定而扎实的行动，用一组又一组鲜活的数据，特别是用广大人民群众看得见、摸得着、感受得到的一个又一个具体的城建工程、一桩又一桩民生城建实事，向人民向历史交出了一份方方面面都实实在在的答卷。

回顾“”的城建工作，值得归功的很多!我们首先要归功于党中央国务院的亲切关怀、省委、省政府坚强领导和国家有关部委的鼎力支持。“”时期建成的扬州泰州机场、宁启铁路复线电气化改造和已经开工建设的连淮扬镇高铁，既是扬州对外通道的关键工程，也是国家现代交通体系的重要组成部分，都凝聚着党中央、国务院对我们的亲切关怀。省委、省政府在“”期间出台了推动扬州跨江融合发展的若干政策，不仅带动了新淮江大道、s353、s611、金湾路等大批重大交通基础设施项目在扬落地，而且实施之中给予了许多含金量极高的政策支持。国家有关部委支持的长江-12.5米深水航道建设、运河“三改二”工程、淮河入江水道建设、南水北调东线工程建设，其支持力度前所未有。正是由于上级的重视与支持，我们不仅没有被国家现代交通体系边缘化，而且成为高铁、高速公路、航运三种交通方式国家主干线的三大交会点，成为江苏第一、全国少有的每个县、每个区都能够通高速、通高铁、通水运的城市。尤其是连淮扬镇高铁的开工建设，为扬州融入主流交通方式国家主干线创造了条件，也为扬州重振历史辉煌提供了至关重要的机遇。

值得总结的很多!我们首先要总结的是：放眼全局抓谋划，集中力量办大事。我们坚持一张蓝图绘到底，一任接着一任干，继续大力度提升瘦西湖景区，持续有序改造更新古城区，基本建成了新城西区。在新城西区，由西向东，这几年我们新建了西部交通枢纽、市体育场、文化艺术中心、会展中心二期三期、会议中心二期以及职大南科技综合体，其政府和国有资本在新城西区的投入总量超过新城西区之前政府和国有资本历年投入的总和。我们放眼全局全城全域，不仅延展改造了文昌路、万福路，而且开建了金湾路、运河北路、邗江路南延、江都路北延，既拉开了东西，使多年规划的“一体两翼”成为现实，也打开了南北，把邵伯湖抱进了城里，把高邮湖拉进城里，使“东水西山一路连，南江北湖一河牵”的大扬州发展布局跃然江淮大地。以此规划为引领，我们从各自的资源禀赋和产业基础出发，科学划分发展板块，合理确定板块规模，统筹安排各板块的发展重点、建设时序。我们明确要求原来的新城西区补功能、补产业;我们要求广陵新城走“新产业、新人才、新城市”的发展之路，广陵新城这几年新建的建筑面积超过了500万平方米，绝大部分不是房地产，而是产业用房和公共设施;我们要求生态科技新城坚持“六先六后”原则，当下主要是专心做环境、打基础，五年内核心区不允许建商品房。我们把江广融合区作为未来20xx年城市建设的主战场，也是城市发展的“钱袋子”和“家底子”。不久前，我们又对扬子津科教园区、国家级开发区、国家级高新区的融合发展作出了全面部署，既是避免了各自为政、恶性竞争，也为各自找到了发展动力、各得其所。“一核多组团”不仅是规划格局，而且是发展格局。我们多年关于城市发展方向的讨论、争论和辩论，也在我们清晰、坚定而扎实的行动中，认识渐趋统一。我们鲜明提出了“开城先开路、治城先治水、庆城看江广”，集中力量办大事，下决心推进100项特别是30项政府主导的重大城建工程，城市建成区的面积、能级和形象都新上了一个大台阶。

值得牢记的很多!最需要牢记的是人民至上。我们坚持人民城市人民建，建好城市为人民。这几年，政府主导的城建项目，无论是瘦西湖隧道、区域供水、“八老”改造、“清水活水、不淹不涝”城市、被征地农民转换参加城镇保险、保障性住房建设，还是公交优先、植树造林、“三拆三整治”，几乎全部是直接的民生工程。我们坚决执行中央八项规定，坚决停止了已经规划新建的政府办公大楼，取而代之的是把广陵新城最核心的区段用于建设市民中心和图书馆。我们舍得把宋夹城、廖家沟沿线、蜀冈西峰等城市最美丽、最金贵、离老百姓最方便的地方拿出来建体育休闲公园。今年的扬州，下再大的雨，老百姓出门不需要穿套鞋，开车不需要在水里捞车牌，有车库、住一楼的人家也不需要向外刮水排涝。“九闸同开，活水润城”以后，主城区近100万市民也告别了“身住新高楼，眼见臭水沟”的历史。460万扬州人，家家户户烧水水壶不再有水垢，一年四季都可以有地方去锻炼和健身。反映在城市健康水平的核心指标，居民年住院率近年明显下降，20xx年为12%，低于全国3个百分点;慢性病发病率26.7%，低于全国6.4个百分点。只有我们干得好，老百姓才会说我们好，扬州人发自内心地为城市的新变化感到骄傲和自豪。只有我们真心对老百姓好，老百姓才会对我们好，人民群众也发自内心地坚决拥护、大力支持、积极参与城市建设。“”时期，扬州城市建设的工程量、投资量是“”的3倍多，其拆迁量也是“”的3倍多，被拆迁户舍小家、迁新家、为大家，为扬州的城市建设作出了至关重要的贡献。人民群众对城市建设的重点项目，大到连淮扬镇高铁的规划建设，中到公交快线的改造，小到某个具体建筑的形态，无论是线上还是现场，无论是“点赞”还是“吐槽”，只要是针对单纯的城建工作本身，都是出于对城市的热爱，缘于对城市的感情，都值得我们当政者尊重和珍惜。

值得表扬的很多!最值得表扬的是重大城建项目的直接推动者和建设者。市四套班子领导围绕中心、服务大局，不仅对重大项目集体谋划，而且挂钩联系、亲自上阵、推动督导，人人有责任、个个在担当。城建口的同志们是项目建设的主力军，也是城建难题的主攻手。这几年，城建口年年会战、决战、决胜，重大项目个个挂图作战、倒逼攻坚，大家以担当的精神、创新的思路解决了一个又一个现实而又紧迫的难题。在宏观环境趋紧的情况下，不仅保证了土地供应，而且多收储了2万多亩土地，还被评为江苏唯一的全国集约节约用地模范城市;不仅稳控了房地产业的发展，而且创新了土地出让模式，创造了十分可观的土地出让收益，为大体量的城建工程提供了充分的资金保障和融资信用的支持。通过土地净地出让、摇号主持，在近四年经营性用地出让总量减少2800多亩的情况下，土地出让金却增加了260多亿元，保守估计通过制度创新新增了130多亿元。130多亿元的资金比扬州泰州机场、瘦西湖隧道、新万福路、文昌路东拓西延、西部交通枢纽五大工程的投资总和还要多。大家还以尽可能最高的标准、最开放的态度、最严格的规范吸引国内外最好的公司和团队参与扬州重大城建项目的规划和设计，万福大桥、市民中心、李宁体育园、新体育场、东部图书馆、虹桥坊、廖家沟中央公园、宋夹城体育公园，等等，既有历史传承，也体现了现代理念。实践再次证明，扬州的城建系统有本事、敢担当、善作为，既能出活也能出彩。我们要特别表扬几个区、功能区和县(市)的同志们，过去几年是扬州城市建设大发展、大跨越的时候，也是市区城建管理体制大改革、大调整的时期。为了集中力量办大事，我们大幅调整了市区两级土地分成的比例;为了加快建设进度，我们大幅下派了建设责任;为了更加有效地管理城市，我们大幅下放了城市管理事项。不仅如此，为了实施一些全局性、系统性的重大工程，我们还让各县(市、区)、功能区承担了许多对他们自身来说并不特别重要、目前并不急需的一些工程建设任务;为了全市房地产市场大局的稳定，我们还严格控制了效益可以很好的部分重点、热点地段的土地出让。他们不仅为本地区的城市建设和管理出了力，而且为全市城市的发展大局立了功。实践证明，我们县(市、区)和功能区的干部，尤其是党政主要负责同志、分管负责同志讲政治、顾大局，能挑担子、敢打硬仗。今天受表彰的扬州城建功臣、先进集体和先进个人是广大工程建设者的杰出代表。这1000多个日日夜夜大家干在现场、住在工地，战高温、斗寒冬，攻难关、保进度。这几年，我们的城建工程总量创造了历史的新纪录，投资10亿元以上项目有近60个，10亿元项目不是1亿元项目量的简单累加，对技术、管理、员工的素质要求是质的变化。我们100米以上的建设项目已经有17座，仅地下空间建设已经批复了700多万平方米，已经建设了350万平方米，比扬州城区一年商品房销售的总量还要多。你们不仅用勤劳、汗水，而且用智慧和精神创造了城市新的历史，也树立了个人的丰碑，你们的杰出贡献已经通过你们的双手镌刻在扬州的大地上。实践证明，大家不愧为“国家队”，不愧为“扬州铁军”。

值得欣慰的很多!最值得欣慰的是我们这几年把纪律和规矩定在前面。在城建投资量如此巨大的情况下，我们狠抓制度建设，出台并严格执行“三直接”十大环节操作规范。这五年，房地产土地出让没有一起举报，房地产容积率没有一个调整。大家普遍感受到制度和规矩的力量，也共同享受了干净干事、坦率坦荡的踏实和荣光。

同志们，我曾经说过，2500周年城庆，对一座城市来说，千年一遇;对我们在座的同志来讲，终身一回。过去的五年，城建过程虽然历尽艰辛，但身逢盛典，看到梦想成真、说到做到，我们也万分的幸运与幸福。今天，我还要说，历史总在前进，城市还需发展。即将开启的“十三五”是我国全面建成小康社会、实现第一个百年梦想决战决胜的关键时期，也是扬州建设更高水平小康社会的决战决胜阶段。明年是“十三五”的开局之年，是扬州获得联合国人居奖10周年;20xx年，我们要承办江苏省第19届运动会，这是扬州有史以来最大的体育盛会，也是有史以来组织的最大活动;20xx年是建党100周年，也是连淮扬镇高铁全面建成、扬州全面融入国家主流交通方式主干网之时，我们还在积极申请承办20xx年世界园博会。可以讲，与“”相比，“十三五”的任务也很重，压力也很大。我们要认真学习领会系列重要讲话精神和最近关于城市规划建设管理改革的重要指示，认真贯彻党的xx届五中全会精神，把五大发展理念贯穿于“十三五”城市建设管理的全过程。

我们要坚持创新发展。全力推进江广融合区、扬子津科教园区和扬州农业科技园三大创新板块建设，建设好、使用好各大科技综合体，下大力气做好“兴城先兴人”这篇大文章，为打造宜创城市、为扬州创新创造提供坚强的建设支持。

我们要坚持协调发展。继续推进“一核多组团”协同发展、均衡发展、沿江沿河联动发展，同时系统研究、全面部署、有序推进新型城镇化，特别是重点中心镇建设。我们不仅要重视城市建设，而且要更加注重城市的管理和运营，充分发挥好城市建设的效能。

我们要坚持绿色发展。大力推进江淮生态大走廊建设、生态中心建设。严格执行七河八岛“四控一禁”，像管控瘦西湖周边的建设一样，管控好江广核心区的生态建设。以每年新栽500万棵树木为重点，强力推进大规模国土绿化行动。坚决完成主城区百姓意见比较集中的环保管理重点企业的关停和搬迁。

我们要坚持开放发展。以最开放的胸襟、最广阔的视野邀请国内外最专业的公司参与扬州重点建设工程的设计，力争将连淮扬镇高铁的高铁站、大剧院、大学城打造成为扬州的新地标、新景点、新的传世之作。

我们要坚持共享发展。顺应人民群众对健康快乐的本质需求，以公园体系和区域性医疗卫生中心建设为重点，推进民生工程建设，打造健康扬州。

千里之行，始于足下。当前是收官“”、开启“十三五”的重要时期，我们要延续和保持迎城庆、抓城建的好势头，以“大干1000天、迎接省运会”为新目标，把已定的重点工作推进好，把“十三五”城建工作谋划好。今冬明春，一是要以高速快速为重点，全面推进连淮扬镇高铁建设，抓紧推动城市南部快速通道开工。二是要继续强力推进“清水活水”工程，抓紧开工建设瓜洲外排大站，使古运河既能排水，也能调水和蓄水。要加大截污控污工程建设，坚决按序时关闭排污口。三是要抓紧落实若干迎省运的体育场馆和配套工程建设，干在早、赶在前。四是要抓住黄金期，做好植树工作，特别是中央公园、三湾公园、社区各级公园，要在明年春节之前有大进展、见新模样。五是要统筹谋划好“十三五”的具体城建工程，在城市建设上力争再干几件大事、再办几件实事，为迈上新台阶、建设新扬州作出城建系统更大更多更好的贡献!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇三

各位老师、同学们：晚上好!

转眼间，又是半年过去了，半年来，你们在各自的工作、学习和生活中收获着成功和喜悦，也收获着挫折磨难带来的人生财富。在此我们隆重举行机电工程学院优秀学生表彰大会。我谨代表学院党政领导向受表彰的同学表示衷心的祝贺!对一年来在学习、竞赛和各项工作中表现突出的优秀学生进行隆重表彰，同时也是和大家一起进行一个回顾和总结，希望你们在今后的学习生活中继续保持踏实、肯学、积极进取的态度，更要学会放眼未来、创新求索，在自己的思想道德修养、综合素质方面，百尺竿头，更进一步!同时更要懂得珍惜，学会感恩，关爱他人，关心社会，全面发展，奠定坚实的基础来实现自己的人生理想，为学校添彩，为学院增辉。

在过去的半个学年里，爱院情怀在你们言行举止中凝聚。这得益于学院学生工作始终秉承“严谨、务实、创新”的工作作风，充分发挥优秀学生的先锋模范作用，使我院的学生工作取得了长足的进步。各类活动的组织与承办更是增加了学院凝聚力，取得了可喜的成绩。兴院担责也在你们精神风貌中闪现。

同学们思想、行动上积极向党组织靠拢，名同学光荣成为一名中国共产党党员;学习上更是勤奋务实、脚踏实地，共有名同学获得了奖学金和各类竞赛奖项。为我院学子集体奋发向上，敢于拼搏，为体现勇攀高峰的良好风貌，为建设我院优良学风的表率，积极地做出了榜样。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。在这里，我衷心的希望你们，面对成绩要戒骄戒躁，找差距，找不足，在新学期更加努力地学习和工作，再接再励，再创佳绩!也希望全体同学以他们为榜样，继续保持和发扬我校良好的校风和学风，积极进取，争先赶超，掀起新一轮的争先热潮。最后，再次向受到表彰的同学表示热烈的祝贺!

谢谢大家。

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇四

非常高兴，我有幸代表--志愿者协会来参加--工院同仁们的盛大活动，我叫--，是安协理事，在统-战部工作，今天也是代表--志愿者协会所有会员来向你们学习取经的，我一定做好“使者”，把你们的经验做法带回去相互交流。

--工业工程学院历史悠久，在--高校中像一颗璀灿的明珠，既有环境、专科优势，又有良好的社会口碑，特别是工院志愿者队伍在--志愿者群队里有着优良的传统氛围及优秀成绩，良好作风，值得我们很多志愿者团队学习。你们大专院校学生参加志愿者有着年轻的优势，年富力强，精力旺盛，心灵纯洁，团结互助，心怀感恩，当然，学好知识，锻炼好身体本身就是做好志愿者的基础，才能让自己有更多的本领机会回报社会、回报父母，报效祖国才更有底气。

刚才看了视频和资料后，我感觉你们志愿者队伍是一支朝气蓬勃、素质较高、标实清晰、队伍严整、结构规范的爱心团队，活动丰富多样，扎实有趣味，覆盖面广，看样子有一个好的环境、一群优秀的会员、优秀的骨干、更有一个优秀的领头雁，我向你们表示祝贺和敬意!

做志愿者不一定要做多大的事，我想只要立足本职，贴合实际，参加符合“主旋律”的、积极向上的事或者能够给他人带来帮助关怀的都可以，当有需要帮助、支持或加入时，能伸出手来尽己所能做出那怕是一点平凡的、简单的举动，比如你们帮助身边的同学，打扫环境、尊师重教、文明礼让都是做好一名志愿者的基本体现，在帮助他队的同时锻炼了自己，也是有责任感、使命感的体现。从己之行影响更多的爱心人士加入这个群队中来，一起为构建和-谐社会树立文明之风作贡献，让处处充满爱，自己心里也会更幸福、更开心、更富有。

我们--志愿者协会在你们--工院志愿者协会的帮助支持下，各项活动开展得有声有色，取得良好的社会效应，得到市民的肯定，也有很多一起走过的足迹。今天，除了解你们志协不平凡的经历，又领略了你们这么多优秀志愿者朋友的感人事迹和风采，真正学到很多，很受鼓舞，今后我们将继续合作，加强沟通。志愿者的图标是一个心形的手，所有志愿者都是一家人，都有着一颗同样红色温暖的心，一只伸出的手。让我们携起手来，只要有需要、只要有机会，我们就会毫不犹豫大胆、大方地伸出我们的手，怀着感恩回报的心，尽己所能一起做好我们能做好的志愿服务，让我们相互学习、共同成长，心动不如行动，加油!

最后，祝--工院青年志愿者协会换届表彰大会圆满成功!

祝--工院志愿者组织健康蓬勃发展!也祝我们亲爱的志愿者兄弟姐妹们幸福、快乐、进步!

谢谢!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇五

尊敬的尹院长，各位老师，亲爱的同学们：

大家晚上好！

今天，我们在这里齐聚一堂，隆重召开第二届“爱心启航“志愿者服务武铁总结表彰大会，在此，我向受到表彰的先进个人表示热烈的祝贺。

寒冷的冬天已经过去，我们迎来了春暖花开的新一年。在此表彰大会即是对春运志愿者们工作的肯定，同时希望同学们能够多参加这样有意义的活动。志愿精神的核心就是服务，团结的理想和共同使这个世界变得更加美好的信念。概括的说起来就是：奉献、友爱、互动、进步。这也是我们当代大学生所不足、缺乏的地方。所以我们更加应该大力提倡此类活动。

这次的春运志愿者活动之所以能够成功，离不开同学们的努力、配合及无私的奉献精神。更要感谢各院各级老师的大力支持。学校在这方面的支持也是活动的一大原动力，不然活动也不会这么顺利。在这让我们向此次活动的“功臣”们到以热烈的掌声。

互动、进步的精神用到学习及生活当中去，让我们当代大学生能够适应未来的社会。

再次祝贺第二届“爱心启航“志愿者服务武铁春运活动取得圆满成功。

谢谢大家！

“爱心启航”感谢您的关注！

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇六

20xx年10月15日下午三点四十至四点半，爱心中转站志愿团于xxx村会议室举行了义务家教优秀志愿者表彰大会。爱心中转站副主席黎xx出席会议并发言。

前期团内开了三次会议进行准备工作，大家在部长的带领下分工明确，尽心尽力的完成自己的本职工作，不管是在道具准备上还是在场地布置上大家都很有自己想法而且非常细致。在此还要特别感谢设计部和组织部的大力支持以及财务部、策划部的积极参加，另外，宣传部的孩子真的很给力，感谢感谢。

对于我们大二的三个人来说都不是第一次经历了，但在大一干事们看来什么都是新鲜而陌生的。在整个活动过程中我看到了两个主持人的小小紧张，看到了大家帮忙搬道具的积极，看到了部长为此东奔西跑的忙碌，看到了余xx统筹布置的细心，也看到了所有人身上散发出来的活力与青春的气息，我真的很感动，一直如此，从未改变。对于这次活动，我们如是说：

财务部、组织部、设计部与宣传部的到来使得活动更加丰富与完美——曾xx。

小孩子跟志愿者们参与的非常积极，笑的非常欢乐。——刘xx。

这次活动并不算完美，但作为大一干事的初次体验，想必对他们来说是很有意义的，为期八周的家教活动落下帷幕，我们会积极总结经验教训为下一期的家教活动做好准备。小伙伴们就好好期待我们带给大家的惊喜吧。

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇七

协会在青年志愿者活动展开方面积极探索，力求有计划有措施地开展更富有影响的活动。在承接并做好校学生会和系部团总支学生会安排的一系列的活动的同时，我们也注重志愿者服务项目的创新以及质量。将近一年的时间里，在协会多年发展中所拥有的相对固定的服务项目及基地的前提下，我们的服务次数多、效率高，而且在校园以及社会产生了较广泛的影响。为协会赢得了一定的荣誉。

一、了解你我，共谋青协未来——新成员内部联谊。

协会的发展离不开团队的合作。在08级青协新成员确定后，为了成员之间相互认识、了解，让青协有更好以发展力量，我们在酃湖水上渡假中心开展了第一次活动，这也让大家对青协有更深的认识。活动前期我们积极准备，暂定的几个理事对活动进行了宣传和对要参与的人员进行了统一的安排。活动中我们分工合作，从开始就体现出了一种融洽的气氛。活动分为自己动手准备晚餐、娱乐这两大块，每一项都有会员积极地参与其中，这也让这次活动达到了预想的结果。在清洗餐具的过程中大家积极主动，这让我们协会的宗旨得到了第一次的体现。在晚上的娱乐活动中，大家用自己精心准备的节目一一展现出来，赢得一波又一波的高潮。

活动是成功的，相信也给大家留下了深刻的印象。晚会后我们交谈甚欢，像早已认识的朋友。在这其中正凝聚着我们青协发展的力量。

二、敬老爱老，有你有我——敬老院之行。

衡阳市珠晖区敬老院是我院挂牌的青年志愿者协会固定服务站点。有28位孤寡老人在这个地方居住生活。我们深知敬老院的简陋，也知道那些老人没有享受过天伦之乐，过着孤单的晚年生活。xxxx年3月中旬，我们以传承中华民族的传统美德，构建和谐湖工为活动目标，启动了“敬老爱老，有你有我”——敬老院之行活动。

活动前期，我们积极准备：宣传部拿出了以“老吾老以及人之老”的敬老宣传板报，文艺部方面积极组织为老人表演的小节目，外联部进行外联以及拉赞助，组织部主要向学生号召积极参加此次活动以及制定服务内容。

xxxx年3月16日，我们青协的每一位志愿者带着热心、细心、爱心、耐心走进了珠晖区敬老院。我们首先给敬老院的里里外外进行了大扫除：打扫、整理房间、洗碗……我们乐此不疲。清扫活动结束后，我们把准备好的蛋糕切好送到每一位老人的手中，看着他们吃蛋糕的样子，我们的心很甜很甜。我们和老人们聊天，之后还送上了我们精心准备的文娱节目。老人们被我们带动，也情不自禁地加入到节目中与我们同乐。其中，令我们印象深刻的是，有一位失明的老爷爷像遇到知音，一个劲地拉起了二胡。他拉二胡的水平并不高，可我们却听的如痴如醉……那一刻，我们分不清是我们感动了老人还是老人感动了我们。

他们虽然没有儿女，但当我们紧拥老人身边聆听他们的故事与他们同乐时，他们那童真般的笑容告诉我们：他们是幸福的。活动临近尾声时，我们怀揣着各自心中的祝福，将爱倾注于歌声传达给他们。

慰问孤寡老人，给他们送去一份温暖，展示了我们当代大学生良好的精神面貌，同时增强大学生的社会责任感。我们希望通过这次活动，呼吁更多的人关爱老人。

活动结束后，宣传部通过宣传板报等形式对活动进行宣传，此次活动在学院掀起一股敬老爱老的热潮，一时间很多青年志愿者协会也纷纷投入到敬老爱老活动中。

三、校园是我家，清洁靠大家——校园大清扫。

在xxxx年3月份，我们协会积极响应学院要求，组织校园大清扫活动。大清扫活动的消息一经传开，就有志愿者争先报名，经过协会组织部的审核，最后，我们从中挑选出了十二位同学。在整个活动中，十二名志愿者做到了严于律己，即使这一天天公不作美，他们也冒着大雨将所负责区域里的垃圾清理得干干净净，这真正诠释了我们协会一直秉承的吃苦耐劳精神。此次活动时间虽短，但每位志愿者都秉着细心负责的态度来完成这项工作。他们参与其中目的只有一个，那就是为营造一个干净清爽的环境，让大家正常的工作，学习和生活。

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇八

尊敬的各位领导、老师：

大家下午好!首先请允许我在此代表全体青年教师向在生活中给予我们关爱，在工作中给予我们无私帮助的各位领导、老师致以最崇高的敬意!

今天能作为青年先锋岗的代表在这里发言，我感到十分的荣幸，但更多的是压力和鞭策。因为我深知自己还有好多工作做得不够完美。下面我仅把自己这五年来工作的一点体会和认识，做一下简单汇报。

我是20xx年来到学校的，回顾过去的日子，我感慨良多，我尊重自己的选择,热爱教师职业,我喜欢在讲台上传道授业的感觉，可说实话，当一名好教师真的不容易。我们是职业院校，这就要求我们的专业教师具有较高的综合素质，既要懂得理论教学又要懂得实际操作。更要对本学科的上下游课程有所了解，真正讲好专业课是需要付出很多的。

作为青年教师为了使自己快速成长为一名合格的教师，这几年里，我严格要求自己，认真对待任教的每一门课程，业余时间我经常学习与本专业相关的课程，查阅资料，虚心向老教师请教，注重教材，教法的研究，及时更新自己的知识储备。注意收集工程实例，并将其引入课堂，在课堂上，我用激情点燃广大学生的学习热情，使学生在一种兴奋愉悦的状态下接受知识，得到了广大学生的认可。

我不是师范院校的毕业生，在教学方法、课堂掌控等方面存在不足，为了提高自身水平，我积极学习教育学、心理学课程，并于20xx年通过了高校教师资格考试，获得了高校教师资格。说心里话，当老师的最大成就感莫过于自己的教学水平能够得到别人的认可。我在参加省高校教师专业技能考试后，当得知自己的试讲成绩为a时，那种喜悦的心情简直太好了，之前的所有辛苦都忘记了。在教学上，我始终坚信，只要我们努力，就不比任何院校的老师差。我也将这种信念传递给我的学生，鼓励他们坚持付出，提升专业技能，人生就会成功。

在这里的五年是我成长的五年，在这里，我从一名刚离开学校的大学生很快成为一名合格的老师。我想,这得益于我们学校特有的青年教师培养体系,得益于我们学校领导先进办学理念的指导,得益于这里严谨朴实的工作作风的影响。我身边的各位老师也时刻影响着我,敦促我前进。再次请允许我向对我工作生活给予亲切关怀,无私帮助,宽容接纳的领导老师们,致以最诚挚的感激!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇九

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十

亲爱的同学们:。

又是一年金秋至，看到你们一张张朝气蓬勃的笑脸，我的思绪也禁不住回忆起在金院的三年光景。有人云：悠悠往事，忆来如烟如梦。三年的岁月，我从一个稚气未脱的学生慢慢成熟起来，三年的时间，说长不长，说短不短，忙碌而又充实的大学生活，让我在修身立业的同时，深刻地体会到当代的大学生之所为，之所系，当所为，当所系。

百年世博梦，承载着炎黄子孙的梦想与期待，当我们握紧右手宣誓“为祖国与世博奉献自己的力量”时，当我们一遍遍的翻阅与学习《世博志愿者手册》时，当我们一次次不厌其烦地回答游客提出的问题时，自豪在我们的心头涌动，责任在我们的心底催生。我很难确切地说出两周时间自己到底收获了多少，因为每一天都是那么充实!

我所在的后滩票务中心是一个温暖的大家庭。每天早上6点，与同学们分享学校精心准备的早餐，7点半准时到岗开始工作。虽然志愿者服务时间只有短短的两个礼拜，感人的故事却每天都在上演。依然记得初来咋到时“师兄们”毫无保留地向我们耐心教授专业知识的情景;还记得回答第一位游客的提问时，我们激动的抑制不住嗓音微微颤抖;还记得当我们为游客解答疑问后听到游客由衷的一句“谢谢”时内心的自豪与喜悦。当客流量剧增的时候同学们都会主动留下加班，互相帮助，没有人说一个累字,只有幸福的笑容在脸上荡漾;当有同学体力不支，支撑住时，周围的工作人员会转向她，伸出大拇指说：加油，你是最棒的!他们便会一咬牙坚持下来。每当我们回食堂用餐的路上，我们都会遭遇偷菜，但是大家都牺牲自己的休息时间为游客详细解答，看到游客真诚的说谢谢，或是满是困惑的脸上写满了恍然大悟，我们都感到了十足的成就感。尤其记得9月23日当大家7点半看见售票窗口以及排成一条长龙的队伍时，同学们都发出了惊讶的叫声，然后迅速的回到自己的岗位上准备就绪，迎接客流高峰。那天的客流突破了60万人次。我们用自己的努力经受住了考验!!虽然那天我们累得几乎吃不下晚饭，可是大家的内心是快乐甚至说是幸福的，在不求回报的给予他人帮助时，我们也获得了巨大的乐趣!在这两周的时间里，我们看到了自身职业心态的愈发成熟与自信;干劲十足的回答游客五花八门的提问，在迎接游客时我们发现自己越来越棒，思维方式也发生了改变。“赠人玫瑰手有余香”，帮助他人就是我们的源动力，这样的力量让我们时时刻刻都在以饱满的热情迎接新的挑战!

我已经从事了三年的志愿者服务，从中学到了非常多的东西，如何微笑待人，如何应对各种突发事件，如何在艰苦的环境下突破自我，超越自我。志愿者的工作使我们与社会联系在了一起，让我们在学习专业理论知识的同时也锻炼了自己，了解了社会，增长了才干。通过志愿者服务更让我们真正明白了理论与实践是相辅相成密不可分的道理。任何的理论脱离了实践都是空洞的。只有接触过，实践过，服务过社会的大学生才符合一名新时代大学生的标准。

如今，志愿服务正在成为新的社会风尚，越来越多的校友加入到我们的行列。工商管理学院志愿者工作站是一个充满活力的团队，我们坚信这个向心力极强、青春洋溢、积极向上的团队在院领导及学院老师的鼓励与支持下，在全体志愿者队员的共同努力下，我们会总结过去的经验，推动志愿服务的不断发展，以自己的实际行动来诠释志愿服务的精神!

忆往昔，成绩鼓舞人心，展未来，我们任重而道远。新的学期，我们将会深化志愿服务内涵、拓展志愿服务领域、扩大志愿服务队伍、打造工商管理学院志愿服务品牌，继续健全完善志愿服务机制。最后，我想真诚地邀请大家加入我们，让我们在志愿者的旗帜下，用激情，去点燃我们的青春，放飞我们的理想。用爱心，去奉献他人，服务社会。用行动，去诠释我们是有责任心的一代，未来的中国在我们的手中定将更加繁荣昌盛!

谢谢大家!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十一

青年志愿服务事业在中国迎来了迅猛的发展势头,它使社会困难群体从中感受到了社会温暖,它为新一代青年提供了实践锻炼的广阔舞台,它树立了当代中国青年的良好形象。下面是本站小编给大家整理的青年志愿者表彰大会领导。

讲话稿。

仅供参考。

各位老师，各位同学：

大家好，今天我们在这里隆重召开我校20xx年度青年志愿者活动表彰大会，总结回顾已获得的成绩和研究部署新一年度的青年志愿者工作。在此，我代表院党委向关心重视青年志愿者行动的各团总支和广大青年志愿者表示衷心的感谢!同时向在20xx年度青年志愿者服务工作中受到表彰的青年志愿者个人和集体表示热烈的祝贺!

20xx年全院共有近万名青年志愿者积极参加三下乡、四进社区、大学生志愿服务西部计划、支教扶贫、服务大型赛会等各项志愿服务活动，广大志愿者以团结协作的精神、真诚美好的微笑、周到细致的服务为学校和地方政府赢得了荣誉，也为青年大学生赢得了社会的广泛赞誉，展示了宁工学子的良好形象，受到了社会各界的广泛好评，得到了有关部门和领导的充分肯定。学校先后获得浙江省大学生志愿者暑期三下乡社会实践活动先进单位、宁波市先进志愿者工作站等荣誉称号。

在过去的一年中，我院志愿者工作紧密围绕构建和谐社会、安全校园的目标，坚持以专业化、社会化、制度化、项目化、事业化、机制化为发展方向，积极探索了新思路、寻找了新举措，以学校发展规划为依托，以全面服务学生成长、成才为追求，不断落实“一、二、三、四”的工作目标。

一、培育一种志愿服务文化。

在组织志愿服务活动中，不断加强志愿服务理念的宣传普及，在全校大力倡导“奉献、友爱、互助、进步”和“快乐服务”的志愿文化，推动志愿服务理念的传播，使志愿精神成为校园文化的重要组织部分，把志愿服务营造为一种生活方式。

二、打造两类志愿服务品牌。

1、突出社会公益主题打造品牌项目。根据社会热点问题，及时策划组织打造一批社会公益活动品牌，为构建和谐社会做贡献。

2、依托专业特色打造品牌项目。各类青年志愿者组织，结合自身专业优势，发挥专业特点，积极开展志愿服务活动，为学生实践专业技能打造更多平台。

三、把握三个志愿服务方向。

1、社区志愿服务。充分整合学校辖区内社区资源，实行统筹管理，发挥各级青志中心的能动性，形成共同参与的良好局面，扎实开展“四进社区”活动，塑造社区志愿者服务良好形象，激发社区志愿者的参与热情。

2、农村志愿服务。动员组织志愿者继续深入开展下乡志愿服务活动。整合社会资源，开展健康、信息、文艺直通车到农村志愿服务活动，重点开展素质义教志愿服务，打造“素质义教”志愿服务品牌，拉近农村和城市学生的教育差距，推进农村素质教育，提升农村学生的综合素质，真正让农村和城市的学生“同在蓝天下，一起共成长”。

3、会展志愿服务。依托宁波会展城市的优势资源，积极动员组织一批志愿者深入会展服务，了解会展动态，提高服务能力。

四、促进四项志愿服务基础建设。

1、促进阵地建设。按照“先建设、后规范”的路子，加大志愿者服务基地建设，促进志愿服务日常化，广泛与学校、机关、企事业单位开展多样化的合作，打造一批有丰富内涵的志愿服务基地、教育基地、实践基地、休闲基地。

题培训、现场培训、活动培训等方式提高志愿者的学习能力、工作能力和组织能力，提高志愿者的整体素质，使志愿者内部形成一个积极、和睦、上进的浓厚氛围。

3、促进机制建设。要不断完善志愿者的招募、管理、培训和交流制度建设，加大与兄弟高校的交流。为志愿事业良性发展指明方向。

4、促进志愿服务中心改革。促进志愿服务中心的工作改革，完善中心内部的部门设置，使之更适应志愿服务工。

同学们，志愿者事业是一项崇高的事业，它是一种新的、有效的社会化动员机制和方式，是精神文明建设的有效载体，是当代青年人所喜爱和接受的精神时尚，志愿服务活动具有十分重要的育人功能，是加强和改进大学生思想政治教育的重要内容。下面，我结合中央文明委《关于深入开展志愿服务活动的意见》和教育部《关于深入推进学生志愿服务活动的意见》这两个文件的精神，就进一步做好我院青年志愿服务工作提三点建议：

第一，要把志愿者工作放在党的事业中去思考，与党的事业相结合。共青团是党的青年群众组织，共青团的工作如何在党的事业的大背景下找准位置、找准工作切入点，是团干部和广大青年团员应当考虑的首要问题。志愿服务工作已经为党的事业所接受并上升为党的事业，因此，我们要把我们所做的志愿服务工作，放在党加强社会主义精神文明建设中来思考，放在党对青年大学生的培养目标中去思考，去找准志愿服务的定位、载体、路径等等，从而推动我校志愿服务事业的发展。

第二，要把志愿者工作与青年大学生的教育培养相结合，注重活动参与的广泛性。青年志愿者活动，是中华民族传统美德与雷锋精神的体现;是服务他人、奉献社会与自我成才、实现人生价值的有效载体;是青年大学生成人、成才、成功的重要途径。全校各级团学组织要把志愿者工作与青年大学生的教育培养相结合，要使更多的青年大学生参加到志愿者活动中来，使更多的青年志愿者成为良好社会风尚的倡导者，成为社会主义精神文明的传播者、实践者。我也希望广大的青年大学生积极投身到青年志愿者活动中来，把实现自身的价值与实现社会的价值相结合，在为社会服务中提高自身的素质和能力，从而实现自己的理想。

第三，把志愿者的精神、热情、专长相结合，通过制度化安排建立长效服务的机制。志愿服务之所以为青年大学生乐于接受并自觉参与，是因为它顺应了青年大学生的内心需求，尊重了青年大学生的自主选择，各级团学组织和广大青年团员要善于把分散的、蕴藏在青年大学生当中的精神、热情、专长有机结合起来，志愿者活动既要丰富多彩，又要主题鲜明;既要有效动员，又要有品牌效应，坚持整体性和持久性。通过有效的制度安排，形成一种巨大的服务力量，从而为社会做出更大的贡献。让大学生在为他人送温暖、为社会做贡献的过程中经受锻炼、增长才干。

20xx年，让我们在科学发展观的指导下，不断推动我院志愿服务工作再上新台阶，为构建文明宁工做出新的更大的贡献。我希望今天在座的每位青年志愿者发扬五四精神，发挥志愿者风格，争做学习型志愿者、文明型志愿者、创新型志愿者，使我校青年志愿者行动取得更大的成绩、铸就更大的辉煌。

谢谢大家!

尊敬的各位老师、

亲爱的同学们:。

又是一年金秋至，看到你们一张张朝气蓬勃的笑脸，我的思绪也禁不住回忆起在金院的三年光景。有人云：悠悠往事，忆来如烟如梦。三年的岁月，我从一个稚气未脱的学生慢慢成熟起来，三年的时间，说长不长，说短不短，忙碌而又充实的大学生活，让我在修身立业的同时，深刻地体会到当代的大学生之所为，之所系，当所为，当所系。

百年世博梦，承载着炎黄子孙的梦想与期待，当我们握紧右手宣誓“为祖国与世博奉献自己的力量”时，当我们一遍遍的翻阅与学习《世博志愿者手册》时，当我们一次次不厌其烦地回答游客提出的问题时，自豪在我们的心头涌动，责任在我们的心底催生。我很难确切地说出两周时间自己到底收获了多少，因为每一天都是那么充实!

我所在的后滩票务中心是一个温暖的大家庭。每天早上6点，与同学们分享学校精心准备的早餐，7点半准时到岗开始工作。虽然志愿者服务时间只有短短的两个礼拜，感人的故事却每天都在上演。依然记得初来咋到时“师兄们”毫无保留地向我们耐心教授专业知识的情景;还记得回答第一位游客的提问时，我们激动的抑制不住嗓音微微颤抖;还记得当我们为游客解答疑问后听到游客由衷的一句“谢谢”时内心的自豪与喜悦。当客流量剧增的时候同学们都会主动留下加班，互相帮助，没有人说一个累字,只有幸福的笑容在脸上荡漾;当有同学体力不支，支撑住时，周围的工作人员会转向她，伸出大拇指说：加油，你是最棒的!他们便会一咬牙坚持下来。每当我们回食堂用餐的路上，我们都会遭遇偷菜，但是大家都牺牲自己的休息时间为游客详细解答，看到游客真诚的说谢谢，或是满是困惑的脸上写满了恍然大悟，我们都感到了十足的成就感。尤其记得9月23日当大家7点半看见售票窗口以及排成一条长龙的队伍时，同学们都发出了惊讶的叫声，然后迅速的回到自己的岗位上准备就绪，迎接客流高峰。那天的客流突破了60万人次。我们用自己的努力经受住了考验!!虽然那天我们累得几乎吃不下晚饭，可是大家的内心是快乐甚至说是幸福的，在不求回报的给予他人帮助时，我们也获得了巨大的乐趣!在这两周的时间里，我们看到了自身职业心态的愈发成熟与自信;干劲十足的回答游客五花八门的提问，在迎接游客时我们发现自己越来越棒，思维方式也发生了改变。“赠人玫瑰手有余香”，帮助他人就是我们的源动力，这样的力量让我们时时刻刻都在以饱满的热情迎接新的挑战!

我已经从事了三年的志愿者服务，从中学到了非常多的东西，如何微笑待人，如何应对各种突发事件，如何在艰苦的环境下突破自我，超越自我。志愿者的工作使我们与社会联系在了一起，让我们在学习专业理论知识的同时也锻炼了自己，了解了社会，增长了才干。通过志愿者服务更让我们真正明白了理论与实践是相辅相成密不可分的道理。任何的理论脱离了实践都是空洞的。只有接触过，实践过，服务过社会的大学生才符合一名新时代大学生的标准。

如今，志愿服务正在成为新的社会风尚，越来越多的校友加入到我们的行列。工商管理学院志愿者工作站是一个充满活力的团队，我们坚信这个向心力极强、青春洋溢、积极向上的团队在院领导及学院老师的鼓励与支持下，在全体志愿者队员的共同努力下，我们会总结过去的经验，推动志愿服务的不断发展，以自己的实际行动来诠释志愿服务的精神!

忆往昔，成绩鼓舞人心，展未来，我们任重而道远。新的学期，我们将会深化志愿服务内涵、拓展志愿服务领域、扩大志愿服务队伍、打造工商管理学院志愿服务品牌，继续健全完善志愿服务机制。最后，我想真诚地邀请大家加入我们，让我们在志愿者的旗帜下，用激情，去点燃我们的青春，放飞我们的理想。用爱心，去奉献他人，服务社会。用行动，去诠释我们是有责任心的一代，未来的中国在我们的手中定将更加繁荣昌盛!

谢谢大家!

亲爱的航空服务与管理学院的青年志愿者朋友们：

你们好!

光阴似箭，日月如梭转眼间航空服务与管理学院青年志愿者协会迎来了两周岁生日了。我谨代表学院向青协成立两周年表示热烈的祝贺，并通过你们向社会服务的青年志愿者们致以崇高的敬意。

回首过去的两年，你们青协为我们管理学院漫长的前进道路增添了一抹绚丽的色彩，你们由弱小慢慢壮大，没有了开始时的稚嫩，多了的是成熟。这两年中你们的付出与进步我们都看在了眼里，记在了心里。每一位志愿者都全身心的投入到青协的发展中来。你们在立足于青协集体活动的同时更是把校园风采推向了社会，在服务师生的同时服务了全社会，你们努力把青协创造成为了一个有组织性、有纪律性的大团体。

两年的路程经历了许多，老师们相信你们会更加努力的将志愿者团体变得更加庞大，以后还有很多个两年的路要走，你们仍要不懈努力，因为任重，所以道远!

最后，预祝航空服务与管理学院青年志愿者协会越办越好、更上一个台阶，在未来的日子里能更好的为学院师生、社会服务。

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十二

同志们：

很高兴参加县医院年度工作总结会，首先我代表县人民政府向一年来辛勤工作并取得可喜成绩的各位卫生界同仁表示亲切的问候和衷心的祝贺。

县医院是卫生行业的排头兵，是全县规模最大、整体技术水平最高、功能最全、责任最重的综合医院和急救中枢，多年来医院始终保持了快速而稳健的发展势头，工作始终走在全县乃至全区县级医疗单位的前面。xx年全院各项工作又取得了显著成绩，医院业务总量明显增加，业务范围不断扩大，医疗质量稳步提高，医德医风明显好转。成绩的取得归功于医院团结、务实、锐意创新的领导班子，归功于一支服从大局、爱岗敬业、默默奉献医院职工队伍，归功于严格、规范、高效的内部管理体系。刚才，院长对医院年度工作进行了全面的总结部署，我完全同意，下面，我就新时期医院工作讲几点意见，供大家参考。

一、解放思想，切实增强加快发展的意识。

西部大开发的全面深入和中国入世后政策逐步与国际规则的接轨，使全国又迎来了新一轮加快发展的高潮，当前西部的各个地区、各个行业，经济与社会的各项事业都已进入了全面加快发展的关键时期，机遇和挑战并存，加快发展成为解决发展过程中矛盾和问题的根本出路。大发展小困难，小发展大困难，不发展更困难，解放思想加快发展已成为全社会的共识，去年以来，平罗县突出发展这个执政兴国的第一要务，加快发展，扩大开放，大力推进“四化”，全县经济和社会各项事业取得了突飞猛进的显著成就，经济快速发展，社会全面进步，基础建设力度加大，重点工程相继竣工，顺利完成了行政区划调整工作，确保了河东地区的平稳过渡，全县处处显现出了加快发展、日新月异的良好局面。xx年，全县将继续解放思想，深化改革，扩大开放，推进经济和社会各业的超常规、跨越式发展。医院也要树立全县上下一盘棋的思想，紧紧抓住全市、全县近期开展的“解放思想、创新突破、加快发展”大讨论的机会，结合医院实际，通过深入讨论，进一步统一全院职工思想，全面融入到加快自身发展和服务全县经济、社会的大发展中，切实转变观念，克服小富即安、坐等靠要和求稳怕乱的思想。抓住机遇，大胆改革，锐意创新，保持与县域经济及其它各业的同步协调发展。广大卫生工作者要增强热爱家乡、加快发展的责任感和紧迫感，爱岗敬业，团结拼搏，为提高医疗卫生服务质量，满足人民需求，为县域经济的加快发展发挥积极作用。

二、继续深化医院内部改革。

几年前，县人民医院在全县乃至全区县级医院率先推行了医院内部改革，在人事、分配、管理等方面迈出了实质性步伐，并为全县医疗卫生单位深化改革提供了样板和经验。随着形势的不断变化和发展，已有的内部管理体制已经不能满足新形势下医院自身发展的需要，离经济环境的创新和加快发展的大形势的要求还有距离，因此，医院要克服自满情绪，认真研究发展形势，及时发现医院现行管理体制产生的各种问题和矛盾，要不断深化内部运行机制改革，进一步完善院科两级管理和目标责任制，深化内部人事和分配制度改革，全面推行以聘用制为核心的用人制度，建立重实绩、重贡献、向优秀人才和重点岗位倾斜的自主灵活的分配激励机制，切实理顺关系，落实责任，强化激励和约束机制，充分调动人的主观能动性，全面提升管理水平和工作效能，促进医院整体工作的加快发展。

三、大力实施科教和人才战略，为医院发展提供智力支持。

随着经济发展和人民生活水平的提高，广大群众对医疗保健质量的需求越来越高，加之，随着行业作风的逐步转变，群众对医疗服务需求关注的焦点逐渐向诊疗技术水平、服务范围、医疗安全等方面转变，科技已成为医院适应新形势、迎接新挑战的关键因素，这就要求我们必须坚定不移地实施科教战略，加大医疗新技术的引进和推广，鼓励科技人员开展新业务、多出新成果;加强重点专科的改造和提升，着力培育在本地区具有明显影响和市场竞争力的重点强势专科、重点品牌，带动和提升医院整体技术水平和医疗质量。技术创新离不开人才。必须坚定不移地实施人才战略，一是要坚持技术引进与人才培养有机结合，采取“走出去，请进来”的方式，加强对外合作，在进修学习、引进先进技术的同时，有重点地逐步培养一大批业务骨干和学科带头人。二是要坚持培优、选优、用优的原则，转变观念，不拘一格，对已进修培训归来人员，只要他们学有所成，就要为他们施展才华提供空间，为优秀人才脱颖而出创造良好的工作生活环境，吸引人才，留住人才，努力建设一支高素质、业务精的实用型卫生技术队伍，增强医院发展后劲。

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十三

尊敬的各位老师，亲爱的同学们:

又是一年金秋至，看到你们一张张朝气蓬勃的笑脸，我的思绪也禁不住回忆起在金院的三年光景。有人云：悠悠往事，忆来如烟如梦。三年的岁月，我从一个稚气未脱的学生慢慢成熟起来，三年的时间，说长不长，说短不短，忙碌而又充实的大学生活，让我在修身立业的同时，深刻地体会到当代的大学生之所为，之所系，当所为，当所系。

百年世博梦，承载着炎黄子孙的梦想与期待，当我们握紧右手宣誓“为祖国与世博奉献自己的力量”时，当我们一遍遍的翻阅与学习《世博志愿者手册》时，当我们一次次不厌其烦地回答游客提出的问题时，自豪在我们的心头涌动，责任在我们的心底催生。我很难确切地说出两周时间自己到底收获了多少，因为每一天都是那么充实!

我所在的后滩票务中心是一个温暖的大家庭。每天早上6点，与同学们分享学校精心准备的早餐，7点半准时到岗开始工作。虽然志愿者服务时间只有短短的两个礼拜，感人的故事却每天都在上演。依然记得初来咋到时“师兄们”毫无保留地向我们耐心教授专业知识的情景;还记得回答第一位游客的提问时，我们激动的抑制不住嗓音微微颤抖;还记得当我们为游客解答疑问后听到游客由衷的一句“谢谢”时内心的自豪与喜悦。当客流量剧增的时候同学们都会主动留下加班，互相帮助，没有人说一个累字,只有幸福的笑容在脸上荡漾;当有同学体力不支，支撑住时，周围的工作人员会转向她，伸出大拇指说：加油，你是最棒的!他们便会一咬牙坚持下来。每当我们回食堂用餐的路上，我们都会遭遇偷菜，但是大家都牺牲自己的休息时间为游客详细解答，看到游客真诚的说谢谢，或是满是困惑的脸上写满了恍然大悟，我们都感到了十足的成就感。尤其记得9月23日当大家7点半看见售票窗口以及排成一条长龙的队伍时，同学们都发出了惊讶的叫声，然后迅速的回到自己的岗位上准备就绪，迎接客流高峰。那天的客流突破了60万人次。我们用自己的努力经受住了考验!!虽然那天我们累得几乎吃不下晚饭，可是大家的内心是快乐甚至说是幸福的，在不求回报的给予他人帮助时，我们也获得了巨大的乐趣!在这两周的时间里，我们看到了自身职业心态的愈发成熟与自信;干劲十足的回答游客五花八门的提问，在迎接游客时我们发现自己越来越棒，思维方式也发生了改变。“赠人玫瑰手有余香”，帮助他人就是我们的源动力，这样的力量让我们时时刻刻都在以饱满的热情迎接新的挑战!

我已经从事了三年的志愿者服务，从中学到了非常多的东西，如何微笑待人，如何应对各种突发事件，如何在艰苦的环境下突破自我，超越自我。志愿者的工作使我们与社会联系在了一起，让我们在学习专业理论知识的同时也锻炼了自己，了解了社会，增长了才干。通过志愿者服务更让我们真正明白了理论与实践是相辅相成密不可分的道理。任何的理论脱离了实践都是空洞的。只有接触过，实践过，服务过社会的大学生才符合一名新时代大学生的标准。

如今，志愿服务正在成为新的社会风尚，越来越多的校友加入到我们的`行列。工商管理学院志愿者工作站是一个充满活力的团队，我们坚信这个向心力极强、青春洋溢、积极向上的团队在院领导及学院老师的鼓励与支持下，在全体志愿者队员的共同努力下，我们会总结过去的经验，推动志愿服务的不断发展，以自己的实际行动来诠释志愿服务的精神!

忆往昔，成绩鼓舞人心，展未来，我们任重而道远。新的学期，我们将会深化志愿服务内涵、拓展志愿服务领域、扩大志愿服务队伍、打造工商管理学院志愿服务品牌，继续健全完善志愿服务机制。最后，我想真诚地邀请大家加入我们，让我们在志愿者的旗帜下，用激情，去点燃我们的青春，放飞我们的理想。用爱心，去奉献他人，服务社会。用行动，去诠释我们是有责任心的一代，未来的中国在我们的手中定将更加繁荣昌盛!

谢谢大家!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十四

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:。

大家下午好!我是来自工商管理学院20xx级市场营销一班的。作为20xx上海世博会的一颗“金白菜”我非常荣幸能够站在这里。首先，请允许我代表工商管理学院志愿者工作站向大家的到来致以衷心的祝贺和热烈的欢迎!

又是一年金秋至，看到你们一张张朝气蓬勃的笑脸，我的思绪也禁不住回忆起在金院的三年光景。有人云：悠悠往事，忆来如烟如梦。三年的岁月，我从一个稚气未脱的学生慢慢成熟起来，三年的时间，说长不长，说短不短，忙碌而又充实的大学生活，让我在修身立业的同时，深刻地体会到当代的大学生之所为，之所系，当所为，当所系。

如果说三年的回忆充满了斑斓色彩，那么，我就不得不说我在工商管理学院志愿者工作站服务的岁月就是那斑斓中浓墨的一色。在志愿者工作站，我砥砺文化品味、提升文化才能、提高综合素质。在学院老师的指导下，相关部门的鼎力协助下，我院的志愿者秉承“助人自助，提升自我”的服务理念，倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，精诚合作，各扬所长，积极开展社会公德公益服务活动，从20xx年以来，在国际性的志愿者服务中，我们组织过中国跨国采购大会志愿者，世博会志愿者，上海科技馆志愿者等活动;在公益方面的志愿者服务中，我们也组织了大手牵小手(农民工子弟学校支教，崇明小学支教，南京东路地铁站志愿者，敬老院志愿者等活动;在学校志愿者服务方面，我们组织了校内外赛事志愿者，国际会议工作人员，校红十字会志愿者等活动。我们的志愿者工作在各个方面取得了可喜的成果。其中最让我们难以忘怀的是，在过去两周的世博志愿者服务过程中，我们工作站全体成员发扬不怕苦不怕累，敢于拼搏、勇于开拓的精神，出色完成了上海和学校交给我们的任务，光荣地被评为“世博优秀志愿者服务团队”的称号。

百年世博梦，承载着炎黄子孙的梦想与期待，当我们握紧右手宣誓“为祖国与世博奉献自己的力量”时，当我们一遍遍的翻阅与学习《世博志愿者手册》时，当我们一次次不厌其烦地回答游客提出的问题时，自豪在我们的心头涌动，责任在我们的心底催生。我很难确切地说出两周时间自己到底收获了多少，因为每一天都是那么充实!

我所在的后滩票务中心是一个温暖的大家庭。每天早上6点，与同学们分享学校精心准备的早餐，7点半准时到岗开始工作。虽然志愿者服务时间只有短短的两个礼拜，感人的故事却每天都在上演。依然记得初来咋到时“师兄们”毫无保留地向我们耐心教授专业知识的情景;还记得回答第一位游客的提问时，我们激动的抑制不住嗓音微微颤抖;还记得当我们为游客解答疑问后听到游客由衷的一句“谢谢”时内心的自豪与喜悦。当客流量剧增的时候同学们都会主动留下加班，互相帮助，没有人说一个累字,只有幸福的笑容在脸上荡漾;当有同学体力不支，支撑不住时，周围的工作人员会转向她，伸出大拇指说：加油，你是最棒的!他们便会一咬牙坚持下来。每当我们回食堂用餐的路上，我们都会遭遇偷菜，但是大家都牺牲自己的休息时间为游客详细解答，看到游客真诚的说谢谢，或是满是困惑的脸上写满了恍然大悟，我们都感到了十足的成就感。尤其记得9月23日当大家7点半看见售票窗口以及排成一条长龙的队伍时，同学们都发出了惊讶的叫声，然后迅速的回到自己的岗位上准备就绪，迎接客流高峰。那天的客流突破了60万人次。我们用自己的努力经受住了考验!!虽然那天我们累得几乎吃不下晚饭，可是大家的内心是快乐甚至说是幸福的，在不求回报的给予他人帮助时，我们也获得了巨大的乐趣!在这两周的时间里，我们看到了自身职业心态的愈发成熟与自信;干劲十足的回答游客五花八门的提问，在迎接游客时我们发现自己越来越棒，思维方式也发生了改变。“赠人玫瑰手有余香”，帮助他人就是我们的源动力，这样的力量让我们时时刻刻都在以饱满的热情迎接新的挑战!

志愿者的微笑是我们上海金融学院最美好的名片。在志愿者服务中，我们担负着光荣的使命，学校领导的亲切勉励与慰问，社会各界的热切盼望，成为我们拼搏奉献的强大动力。志愿者不图任何物质和金钱的回报，即使没有掌声，没有花环，但是我们拥有精神世界的丰盈和奉献带来的荣耀。

我已经从事了三年的志愿者服务，从中学到了非常多的东西，如何微笑待人，如何应对各种突发事件，如何在艰苦的环境下突破自我，超越自我。志愿者的工作使我们与社会联系在了一起，让我们在学习专业理论知识的同时也锻炼了自己，了解了社会，增长了才干。通过志愿者服务更让我们真正明白了理论与实践是相辅相成密不可分的道理。任何的理论脱离了实践都是空洞的。只有接触过，实践过，服务过社会的大学生才符合一名新时代大学生的标准。

如今，志愿服务正在成为新的社会风尚，越来越多的校友加入到我们的行列。工商管理学院志愿者工作站是一个充满活力的团队，我们坚信这个向心力极强、青春洋溢、积极向上的团队在院领导及学院老师的鼓励与支持下，在全体志愿者队员的共同努力下，我们会总结过去的经验，推动志愿服务的不断发展，以自己的实际行动来诠释志愿服务的精神!

忆往昔，成绩鼓舞人心，展未来，我们任重而道远。新的学期，我们将会深化志愿服务内涵、拓展志愿服务领域、扩大志愿服务队伍、打造工商管理学院志愿服务品牌，继续健全完善志愿服务机制。最后，我想真诚地邀请大家加入我们，让我们在志愿者的旗帜下，用激情，去点燃我们的青春，放飞我们的理想。用爱心，去奉献他人，服务社会。用行动，去诠释我们是有责任心的一代，未来的中国在我们的手中定将更加繁荣昌盛!

谢谢大家!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十五

各位老师、同学：

大家上午好。今天，我市召开志愿者表彰大会，目的是对20xx年市属志愿者组织的工作进行交流，对工作突出的市属志愿者组织进行表彰。在这里我简单的说几句，供大家参考对照。

志愿者工作既有群众性也有专业性。为什么说其有群众性？因为志愿者工作是精神文明建设的一个部分，需要群众的广泛参与，需要大众对志愿者精神的接纳，需要广泛的群众基础。同时，志愿者工作也有专业性。志愿服务是对一定量的社会资源的重新配置，比如，我们提供的义务劳动、提供的捐助，都是对原有资源占有状况的调整，这种调整一般来说总是从高端流向低端的，是有利于促进社会和谐的。志愿者工作作为资源重新配置的一种方式，当然也同市场对资源的配置一样，要实现效率的最大化。而要做到这一点，分工就是基础，专业化就是必然要求。志愿者工作既有群众性又有专业性，二者是并重的。

总体来说，希望市属各专业队伍更加注重自身的专业性；而以部门为单位建立的志愿者队伍，要发现、挖掘志愿者个体的专长，将其与部门职能有机结合起来。

为何要促进活动经常化，这个我就不多说了。如果一支队伍一年没几次活动，那么很难说其作用发挥是良好的。如果一个区域“35”、“125”前后整个面上都没有活动，那么也很难说其作用发挥是良好的。最近，市志愿者协会秘书处向我反映，有不少志愿者提出，希望协会多组织开展一些活动，希望能积极参加到志愿者工作中去。

目前，我们正在谋划志愿者网站的改版，希望以此为契机，促进志愿者活动的经常化。改版不是技术问题，而是机制问题，要通过机制的调整、技术的支撑，搭建一个供需交流的平台。我看平台构建最基本的有三条：

一是活动敞开。所有市属志愿者组织开展活动信息要敞开，要提前公告，这样也是我们对各支队伍工作情况的一个掌握；同时，人员要敞开，只要条件许可，我们就敞开大门，让大家参与进来。使广大社会志愿者、各单位的志愿者都能自主选择。

二是轮流负责。市属志愿者组织是我们的骨干力量，要充分发挥其作用。尤其在开始阶段，要轮流负责开展活动，要主动邀请其他志愿者组织共同开展活动，实现组织间的互联和资源的'共享、优势的互补。

三是扩大影响。志愿者网站要与嘉兴各主流网站进行链接，如xx在线、xx网等；要扩大志愿者注册管理系统的实际使用率，让广大注册志愿者多登陆、多登记，多了解活动信息；下一步，还要考虑常态化的供求信息媒体发布。

x月5日，团中央召开了全团加强基层组织建设和基层工作电视电话会议，这是团内的一次重要会议。会议将加强基层组织建设和基层工作作为落实团大精神最重要最根本的举措。我们认为，志愿者组织和志愿者工作是共青团基层组织建设和基层工作的重要组成部分。加强志愿者组织建设，就是要从这个角度这个高度去理解认识。从20xx年的年报看，全市共有团员153714人，这与我们的注册志愿者数量是基本相当的，还不包括一部分没有在各级志愿者协会注册登记的志愿者。也就是说，志愿者人数目前已经超过了团员数，而且这一数字还在不断扩大。相比较而言，共青团组织具有鲜明的政治性，而志愿者组织所提倡的“奉献、友爱、互助、进步”精神也具有其特殊的团结凝聚作用。因此，我们对加强志愿者组织建设一定要高度重视。而组织建设的关键在哪里？关键不在覆盖，不在发展了多少志愿者；而在凝聚，要看凝聚了多少志愿者。

怎么凝聚？我觉得最重要的一点就是践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。首先，志愿者是为了奉献而来的，我们要为他们寻找适合的奉献的方式，这也是对志愿者自身需求的一种满足。这一点最为重要，是志愿者精神的根本。但同时，“友爱”、“互助”、“进步”比较容易被忽视。要凝聚志愿者，还要让他们感受到组织的温暖，要关爱志愿者，这就是“友爱”；要关注志愿者自身的需求，要服务服务者，这就是“互助”；还要让志愿者感受到组织的先进性，在参与组织活动的同时得到自身心灵的升华、素质的提高，这就是“进步”。希望大家能完整地理解、践行志愿者精神，切实提升志愿者组织凝聚力。

今天的会议，既是表彰会，也是工作交流会，更是感谢会。我代表市志愿者协会对市属各志愿者组织的辛勤工作，对全体志愿者的默默奉献表示衷心的感谢和崇高的敬意！

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十六

各位领导、各位来宾、青年朋友们，大家好!

今晚，我们在这里欢聚一堂，隆重表彰“天翼3g杯”第六届“无为县十大杰出青年”和“无为县优秀青年”。首先，我谨代表第六届十大杰出青年评选组委会和共青团无为县委员会向全县广大青年致以亲切的问候，向受表彰的十大杰出青年和优秀青年表示热烈的祝贺!向鼎力支持本次十大杰出青年评选活动的组委会成员单位表示诚挚的谢意!向一贯关心和支持共青团工作的各级领导和社会各界人士表示衷心的感谢!向所有今晚到会的嘉宾表示热烈的欢迎!

党中央提出开展创先争优活动的号召以来，我县各级党政机构、群团组织积极响应，全力投入，团县委抢抓党群共建、党建带团建的良好机遇，积极拓宽工作领域，创新工作方式，通过谋划开展十大杰出青年评选活动，在全县范围内选树青年典型和榜样，为广大青年学先进、赶先进立标杆指方向，大力营造创先争优活动的浓厚氛围。

“无为县十大杰出青年”评选活动自1999年开展以来，引起了社会各界的广泛关注和广大青年的积极参与，已经连续开展了6届。第六届十大杰出青年评选活动自今年7月份启动以来，各有关单位大力宣传、认真摸排，坚持标准、严格把关，并广泛征求社会各界意见，择优推荐了20名青年作为候选人。经过社会公示后，全县广大公众积极参与投票，热情高涨，反响热烈，其中短信投票合计达11378票，电话投票合计达155803票，网络投票合计达3631545票。整个评选活动是在县人大代表、政协委员、纪委委员全程监督和县司法局公证处公证下有序进行的，切实做到了公开、公平、公正。本次当选的十大杰出青年和优秀青年是我县经济社会发展过程中涌现出来的杰出青年代表，他们在各自岗位上勤勉工作、兢兢业业、踏踏实实，用自己的汗水和智慧创造了不平凡的业绩，集中展现了我县广大青年爱岗敬业、锐意进取、勇于创新、无私奉献的良好精神风貌，抒写了当代无为青年的青春风采。实践证明，无为青年是一支迎难而上、敢打硬仗、甘于奉献、值得信赖的生力军，充满了无限的生机、活力和希望!

今后一个时期，将是我县奋力崛起、承接产业转移的关键时期。新的形势和任务为广大青年提供了施展才能和建功立业的广阔舞台。作为新时代的有志青年，我们要自觉地肩负起历史重任，顺应加快科学发展、促进社会和谐、深入推进创先争优的潮流，进一步弘扬“爱岗、敬业、拼搏、奉献”精神，以受表彰的十大杰出青年和优秀青年为楷模，勇创先进，争当先锋，在实现无为跨越发展的伟大征程和引领承接产业转移的滚滚大潮中奉献青春、挥洒汗水、贡献智慧。青年朋友们，“志若不改山可移，何愁青史不书功”。时代赋予了我们光荣的使命，让我们更加紧密地团结起来，在县委、县政府的坚强领导下，开拓进取，奋力拼搏，为建设富裕和谐美好新无为，继续书写新的辉煌篇章!

最后，预祝晚会圆满成功!谢谢大家!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十七

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十八

同志们、青年朋友们：

今天参加“xx县十大杰出青年”表彰大会，并为荣获“xx县十大杰出青年”和“xx县十大优秀青年”称号的青年朋友们颁奖，我感到非常高兴!近年来，我县涌现出大批优秀青年，他们在平凡的岗位上忘我工作、艰苦创业、竭诚奉献，为我县经济社会各项事业的发展做出了重要贡献。今天受到表彰的同志就是他们中的杰出代表，他们的先进事迹和优异成绩，集中展示了新时期我县青年昂扬向上、锐意创新、力争上游的精神风貌，在此，我代表县委、县政府向受表彰的十大杰出青年和十大优秀青年表示热烈的祝贺!并通过你们向全县广大青年朋友表示诚挚的问候!

时代呼唤人才，发展需要人才。近年来，在县委的正确领导下，在团市委的具体指导下，全县各界有志青年围绕县委提出的工作思路，扎实苦干，顽强拼搏，为经济社会的全面发展做出了重要贡献。涌现出了一大批的杰出人才。我县这次十大杰出青年评选活动旨在举荐杰出青年人才，树立青年楷模。这次受表彰的十名杰出青年和十名优秀青年是我县各系统、各行业推荐筛选，由公众投票选举和组委会充分酝酿产生的，他们来自我县多条战线，有历经艰难、自强不息的援非青年志愿者，有艰苦创业、成就卓著的青年企业家，有爱岗敬业、开拓创新的人民公仆，有惜取孝道、名扬周邻的好儿媳。他们用自己的实际行动，展示了我县青年热爱家乡、建设家乡的满腔热情，勤于学习、善于创造的青春本色，矢志追求、甘于奉献的精神风貌。展示了当代青年的卓越风采，赢得了社会各界的普遍赞誉，为实现“科学发展、和谐发展、跨越发展”贡献自己的力量。

当前，我县经济社会发展速度很快，正处在一个新的历史起点上。广大青年要以高度的时代紧迫感和历史使命感，切实肩负起光荣而艰巨的神圣使命，以自己的热情、智慧和力量谱写新的历史篇章，为家乡更加美好的明天留下浓墨重彩的笔划，借此机会，我向全县广大青年提几点希望和要求：

一是希望广大青年要坚定理想信念，构筑强大精神支柱。先有革命的的理论，后有革命的实践。只有在正确的理想信念指引下，才能做出正确的抉择，才能更好地用理论指导实践。可以说，确定坚定正确的理想信念对人的一生都非常重要。广大青年要自觉坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，坚定中国特色社会主义的理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观。要认真学习在在中央党校省部级干部进修班上的重要讲话以及省第九次党代会和市第十五次团代会的会议精神，要认真学习和把握县委县政府的工作部署，进一步增强自己的社会责任意识，自觉把个人的成长与民族的振兴紧密结合起来，把个人的理想融入到全社会的共同理想中来，把个人的抱负融入到经济社会科学发展、和谐发展、跨越发展的社会实践中来，让青春在建设文明富裕新伟大事业中闪光。

二是希望广大青年发奋求学求知，不断提高综合素质。科技推动进步，人才促进发展，知识改变命运，已成为不可抗拒的时代潮流。当今社会正日益成为学习型社会，青年正是学习思考的黄金时期，也是事业发展的关键阶段，最需要知识的武装，广大青年一定要把学习作为最紧迫的任务和毕生的追求，惜时如金，只争朝夕，孜孜不倦，锲而不舍，让学习的习惯陪伴终生。发扬理论联系实际的学风，学以增智，学以修身，学以立德，学以致用，以用促学。不断完善知识结构，充实提高自己的综合素质，使自己在各自的行业中成为一方英雄!

三是希望广大青年勇于开拓创新，始终保持昂扬斗志。具有不竭创新精神的民族，才是前途无量的民族;具有不竭创新精神的国家，才能成为繁荣昌盛的国家。青年人朝气蓬勃，风华正茂，最少保守思想，最具创新活力和潜能，青年时期也是出创新成果的最佳时期，希望广大青年在科学发展观的指导下带头树立创新意识、发扬创新精神，保持创新锐气，在创新发展模式，创新发展环境，创新发展能力的实践中大显身手，围绕我县经济社会的科学发展、又好又快发展，立足本职岗位，勇立潮头，开拓创新，力争在本职岗位上有所发现、有所发明、有所创造、有所前进，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩，在平凡的岗位上展示青春的光彩。

四是希望广大青年加强道德修养，大力弘扬文明新风。一个人在人生道路上能够有多大作为，能为人民、为社会做多大贡献，同自身的思想品德修养息息相关。广大青年要继续发扬开风气之先的优良传统，通过深化青年志愿者、青年文明号、希望工程等活动，带头参与群众性的精神文明创建活动，把实现自身价值与服务xx人民统一起来，弘扬社会公德、职业道德和家庭美德，倡导健康文明的生活方式，努力做传统美德的传承者，做体现时代进步要求的新道德规范的实践者，做新型人际关系和良好社会风尚的倡导者，树立新时期青年的新形象。

青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代的健康成长和青年作用的充分发挥，是我们事业兴旺发达的希望所在。各级党组织要从加强党的执政能力建设的高度，进一步加强对共青团和青年工作的领导，坚持党建带团建，积极为青年人才施展才华，发挥作用搭建平台，把青年人才的热情引导好，作用发挥好，努力创造有利于青年成才的和创业的良好环境，在全社会形成爱护青年、关心青年、支持青年的良好氛围。各级团组织要认真做好新形势下的青年群众工作，夯实思想、组织、队伍、工作基础，大力促进青年发展和青年成才，巩固党政的青年群众基础。

同志们、青年朋友们，时代召唤青年，拼搏成就未来。在全面建设小康社会的新征程上，在加快发展的新路途上，青年在科学发展观的指导下一定能够以昂扬的斗志和饱满的热情，扎实工作，开拓进取，在实现富裕文明和谐发展的伟大征程中谱写出更加壮美的青春之歌!

最后，祝各位同志和青年朋友们学习进步、工作顺利、生活美满。谢谢大家!

志愿者总结表彰讲话稿（优质19篇）篇十九

尊敬的各位经理、亲爱的员工朋友们：

大家下午好!

夏日的骄阳点燃佳臣奋进的激情，夏日的欢歌谱写湿地唯美的乐章。在这激情怒放、欢乐如歌的日子里，我们全体佳臣人斗志昂扬，为了明天的辉煌共聚一堂。刚才，我们举行了上半年“优秀服务标兵”和“后勤保障标兵”的颁奖，在此，我要向获奖的员工表示热烈的祝贺和衷心的感谢，感谢你们的辛勤劳动和努力工作，感谢你们让我们的客人感受到最真诚的服务，感谢你们把佳臣当作自己的家，谢谢你们!

上半年，全体员工团结一心，努力奋斗，先后成功接待了中央纪律检查组、佳臣市服务业招商引资、佳臣县招商引资等重要会议，为酒店羸得了较好的社会声誉和丰硕的经营业绩，酒店营业收入和上缴税金比去年同期都有了一定的增长。借此机会，我要向全体员工一直以来的努力和出色的表现致以最衷心的感谢，谢谢你们!

回顾上半年，酒店各部门、全体干部和员工都做了大量的工作，付出了积极的努力，主要取得了以下几方面工作成绩：

一、以优质服务百日竞赛活动为主轴，全方位提升各服务岗位工作质量。

员工朋友们，实现最优质的服务是我们酒店工作的一个永恒主题。从4月1日至7月9日，酒店开展了以“宾客至上、服务第一、亲情一家人”为主题的优质服务百日竞赛活动，全体员工的服务质量意识有了明显的提高。在为期百天的时间里，各营业部门初步建立了各服务岗位质量标准和工作流程，开展了基本礼仪、岗位技能和服务技巧的培训，建立健全了客户档案资料，分析查找了服务质量上存在的差距和不足并实施整改，举办了岗位练兵、技能比武活动等等。

工作成果的背后，凝聚了全体员工的智慧和汗水，工作成果也告诉大家，我们在服务质量方面又迈向了一个新的台阶!

二、以营业部门经理绩效考核为依托，全面提高营业部门的管理运行水平。

经过近三个月的酝酿和讨论，从5月1日，酒店对营业部门经理开始实施全面的工作绩效考核，打破了原来的仅仅把销售收入作为绩效考核目标的一般性绩效考核模式，把营业部门经营业绩、成本控制、部门日常管理、员工队伍管理、基础制度建设等，纳入到绩效考核中，与工资奖金挂钩，实行全方位的考核和评价，对“过程”进行全面管理，这是企业管理的基本原则，也是佳臣酒店按现代企业实施管理的开始。

三、以制度建设为抓手，不断提高酒店的管理水平。

没有规矩不成方圆，规章制度是加强酒店管理的重要保障。为了使酒店的管理水平更上一个新的台阶，上半年，酒店针对管理中的实际问题，建立和完善了多项管理制度，先后推出了关于会议接待、客户签单挂账管理、营业部门经理绩效考评、部门经理《工作日志》、电脑运营系统安全管理、车辆管理等多项管理规定，对酒店存在的问题逐一进行分析和解剖，制定切实可行的管理制度，不断提高酒店的管理水平。

四、改善员工的福利待遇，充分调动员工工作的积极性和主动性。

上半年，酒店责成行政人事部为员工增加了医疗、生育、工伤三项保险，实现了五大保险，为员工未来的生活提供了更加稳定和可靠的保障。同时，酒店还完成了员工社会基本保险保费基数由全市统一标准向实际工资额的转换，员工最低保费基数由原来的850元增加到1150元。在大型接待和重要接待工作中，酒店要求员工食堂必须改善员工的伙食状态，做好后勤保障工作。我们还为员工宿舍每个寝室配置了小型电视，以满足员工业余生活的需要。

五、开展丰富多彩的企业文化活动，加强企业文化建设。

酒店继续开展员工生日会、演讲会、佳臣大舞台等文体娱乐活动，以丰富员工的业余文化生活。五月份，酒店还建立了店报《佳臣典藏》，增加了又一文化宣传阵地，为员工锻炼自己的潜能、施展自己的才华搭建了新的舞台。

六、开展服务标兵和vip服务员选拔工作，为员工树立工作和学习的榜样。

为了进一步提高酒店的服务质量水平，让员工在工作中有榜样可学，有典范可追，我们在员工中开展了vip服务员的选拔工作和服务标兵的评选，增加他们的工资待遇和给予丰厚的奖金，让优秀员工带动大多数员工，以形成人人争先进，人人讲服务质量的氛围。

七、实施项目改造，培育新的经济增长点。

为了进一步满足客人日益增长的消费需求，酒店根据客源市场的实际需求，对部分空间进行重新开发和利用。在第上半年里，先后对佳臣、客房、佳臣实施项目改造，增设了佳臣室、佳臣包房、佳臣套房、佳臣购物商场等，以满足客人的需求，培育新的经济增长点。

员工朋友们，总结的过程就是提高的过程，我们要总结工作中的成绩以鼓舞斗志，更要总结工作中的经验和差距以改进今后的工作。回顾上半年，我们做了大量的工作，付出了辛勤的劳动，使酒店的产品质量和服务质量有了一定的变化。但是，我们的工作还存在很多的不足，还有大量的工作需要持续改进、提高和不断创新。

1、优质服务百日竞赛活动虽然取得了一定的成绩，提高了员工的服务意识，落实了我们在服务质量上的一些基础性工作，一定程度上改善了我们的服务水平。但由于竞赛的方法不是很得当，加上个别部门经理认识不到位，岗上培训不能有机结合，岗位练兵指导能力薄弱等等，使此项活动在组织实施方面力度不够，不能扎实有效开展，酒店整体的服务质量水平离我们的预期理想差距甚远。通过竞赛，我们的许多服务基础工作虽然都建立起来了，但还不完善，还没有与我们的实际工作紧密结合，不能得到全面和有效的落实，整体服务质量还亟待提高。

2、部门经理对绩效考核认识不到位，不能理解实施全面绩效考核的重要意义，很多部门经理对绩效考核的认识还停留在狭义的销售收入的肤浅认识上，使营业部门经理绩效考核在实际运行中产生一定阻力。通过全方位的绩效考核，也暴露出我们在酒店管理工作中还存在很大的差距和不足，必须严肃认真的进行思考，彻底整改整顿。

我要强调的是，绩效考评是每一个企业都应该面对并且必须做好的工作。它是企业管理中重要的一环，直接关系到员工的积极性和责任感，关系到员工的工作效率和企业的经济效益。在经理人中流传这样一句话：企业不搞绩效考评就只有死路一条，开展绩效考评就是自己找死。这句话，一方面反映出绩效考评在企业管理中的重要意义，另一方面也说明绩效考评是企业管理最大的难点，是企业高水平管理的一个重要标志。很多企业的经理人不敢涉足绩效考评，或者绩效考评流于形式甚至走向失败，就是缘于这一原因。而在佳臣酒店，我们不但要勇敢地面对绩效考评，而且必须把这项工作努力做好，这是我借此机会要严肃表明的一个态度，所有的经理人员和员工都要明白。

4、中层管理干部，特别是我们的部门经理，执行能力薄弱，缺少工作激情，思维能力和创新能力有待于提高，应勤于思考、擅于思索，学会创造性地开展工作，每一天都要充满激情地投入工作。当你每天早上起来想到要做这份工作时，会觉得很兴奋，迫不及待地想去做;每天晚上睡觉的时候，你会觉得有很多事，希望明天可以快点去工作。这就是对工作的激情。充满激情的人，看到的更多的是美好的东西，没有患得患失的惶恐，只有无穷无尽的动力。而创新，是一个民族进步的灵魂，是一个企业发展的不竭动力。我们的部门经理太囿于固有的工作模式，不善于创新和改变，主动学习和提高的意识薄弱，缺乏工作激情和创新应变能力。面对激烈的市场竞争现实，我们迫切需要改变和提高。我们不想换掉哪一个人，但是我们太需要改变和提高了，如果个别的部门经理负面积累达到一定程度，酒店别无选择。希望酒店全体管理人员都能有一个清醒和正确的认识。

5、需要采取多种措施进一步稳定员工队伍。员工队伍的稳定就是酒店服务质量的稳定，酒店应继续加强对员工的思想激励教育，为员工提供职业生涯指导，并在建立长效用人机制上寻求突破。

6、酒店管理上还存在很多漏洞和问题，一些制约企业发展的在管理中长期悬而未决的难点问题，需要以最快的速度逐一解决，制度建设需要进一步加强。

员工朋友们，今年上半年，酒店将以建设五星级商务休闲酒店为目标，以提高酒店经济效益和社会效益为中心，以质量建设、制度建设和员工培训为重点，不断改善和持续改进酒店的产品质量和服务质量，逐步建立与佳臣酒店实际相适应的现代企业管理运营模式，打造商务型星级酒店的优势品牌，切实巩固我们在武穴市酒店业龙头老大的地位。主要工作安排布署如下：

1、制定与市场需求相适应的营销策略，千方百计提高酒店经济效益。

各部门要紧密围绕实现酒店总体经营目标和本部门各项营业指标这一中心，采取多种方式认真做好市场调查分析，根据客源市场实际，制定切实可行的、灵活多样的、与市场需求相适应的营销策略。要建设性地开展工作，深入了解客源市场实际需求，不断创新我们的具体营销策略和方法，千方百计提高酒店经济效益。这需要管理人员乃至全体员工的共同努力。各部门经理要充分调动员工的积极性、主动性，发挥他们的营销热情和创意潜能。各相关部门在这方面都要大作文章，采取一切有针对性的办法，调动一切积极的因素，全面推进酒店的营销工作。

2、完善细节服务，改善服务状态，提高服务质量。

员工朋友们，优质的服务是酒店开展有效市场竞争的根本保证，实现最优质的服务是酒店工作的一个永恒主题。面对未来激烈的市场竞争，各部门要进一步修订和完善酒店各岗位服务质量标准和服务流程，与我们的实际工作相适应，组织员工认真学习和掌握，做好贯彻落实工作。进一步细化服务流程，规范每一个服务环节的操作标准和服务用语，体现酒店的服务层次和品位。提高员工的认客和识客能力，建立vip贵宾和常住客人图片档案，组织全员学习，倡导个性化服务。特别要加强员工的微笑演练，引导员工在实践中演练发自内心的最真诚的微笑。

微笑是不息的暖流，能融化坚硬的冰山，微笑是三月的春风，能吹开含苞的花蕾。希望我们所有的员工都能学会和运用最自然最真诚的微笑!员工朋友们，我---期待你们的微笑!

3、完善酒店规章制度，健全内部管理机制。

上半年，我们在制度建设方面做了大量的工作，付出了辛勤的汗水，制约酒店管理的一些难点问题、矛盾问题通过激烈的碰撞得到了初步解决和一定程度的缓解。但是，由于诸多原因，我们的现代酒店管理模式还没有建立起来，在管理上还存在很多实际问题，需要逐步予以解决。下半年，我们要逐步建立和完善各项管理制度，努力解决酒店在管理中长期悬而未决的难点问题、障碍性问题，下大力气整治各项管理工作，堵塞企业管理漏洞，逐步建立和完善与酒店实际相适应的现代酒店管理制度和运营规则，使企业的现代化管理、专业化管理和人性化管理相得益彰，发挥各自效能。

4、认真做好节能降耗工作，严格控制经营成本。

经营创收和降低成本是企业腾飞的两个翅膀。酒店属于投入大、成本高的行业，在抓好经营创收的同时，更要厉行节约，要在节约费用、降低成本上狠下功夫。各营运部门要做好成本和费用的控制工作，在成本费用控制上采取有效措施，本着大处着眼，小处着手的原则，在不影响酒店服务品质的前提下，厉行节约，严禁浪费。酒店号召全体员工把自己当作开源节流的主人，树立以店为家的思想，从节约一滴水、一度电开始，除了客人使用以外，做到人走灯灭，水管用完及时关掉，平时注意维护各种设施设备，发现问题及时报修，不因为无人管理而造成酒店的能源浪费。工程部在节能降耗方面要发挥职能部门的专业作用，在改良设施设备、调整运行程序方面下功夫，为酒店降低成本做出积极的贡献。

5、加大员工的培训力度，有针对性的开展培训工作，提高培训效果。

对员工培训是酒店有效提高服务质量的一项永久性工作，对佳臣酒店尤其重要!下半年，行政人事部要结合酒店工作实际，科学合理地制定培训计划，有针对性地开展培训活动，对各部门的培训教育工作实施有效的监督、检查、指导和考评。各部门要以严肃认真的态度，把对员工的岗上培训作为部门经理的重要岗位职责，采取有针对性的措施和行之有效的方法，切实加强员工的岗位培训力度，要充分利用班前、班后会议时间，组织员工学习岗位业务知识和服务技能技巧，倡导案例教育与学习，注意在日常工作中积累教学案例，并组织学习和运用。部门经理、主管、领班要特别强化岗上培训和指导的力度，把对员工的培训指导与岗位监督工作有机结合。

员工朋友们，你们的努力学习就是佳臣明天腾飞的翅膀!由衷地希望我们的培训学习能够得到全体员工的积极响应和大力支持，也希望你们为酒店的培训工作多提宝贵的意见和建议，我谢谢你们!

6、进一步改善员工的生活质量，建立更加科学合理的激励机制。

下半年，酒店将投资建立员工图书阅览室，改善员工现有的培训条件，开展益趣读书等多种形式学习教育活动和丰富多彩的文体娱乐活动。充分利用员工活动室和食堂宣传栏等阵地，加强员工队伍的思想教育，特别是激励和励志教育，组织员工学习弟子规和幸福人生讲座，帮助员工建立幸福圆满的人生。在改善员工的工资待遇方面，酒店将首先调整具有核心竞争力员工的工资待遇，并拿出新的全员工资制度和运行方案，逐步建立和完善酒店长效用人机制。

7、全面实施绩效考评制度，切实提高中层管理人员的执行力。

员工朋友们，正在施行的《营业部门经理绩效考核细则》，是佳臣酒店建立现代企业管理模式的一个重要内容，我们要坚定不移地贯彻执行，并不断地予以完善和改进。下半年，酒店将进一步加强部门经理、主管、领班的管理，通过开展讨论会、分析会、集中学习、外出参观等学习教育活动，改造中层管理人员的思想，增强创新意识，提高创新能力，焕发出他们的工作激情和活力，从而打造团队的核心能力。加强绩效考核与管理，对后勤部门经理实施绩效考核，进一步完善绩效考核的细节管理，研究制定酒店主管、领班级管理人员的绩效考核办法和策略。

员工朋友们我和董事长深深地体悟到：企业的辉煌靠就的不是一个人或几个人的力量，而是一支优秀团队的力量!刚才，我们服务标兵的发言让我深受感动、备受鼓舞!佳臣的美好明天是我的，也是我们大家的，不管前进的路上有多么艰难，只要我们大家心往一处想，劲往一处使，一定能开创佳臣更加灿烂辉煌的明天!

祝大家身体健康、万事如意、吉祥圆满，谢谢大家!