2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)

时间:2023-10-30 作者:笔尘2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)

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2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇一

班主任是班级的组织者和管理者,是教学工作的协调者,也是学校目标管理的具体实施者,是沟通学校、家庭和社会的桥梁和纽带。班级管理的好坏对于班级活动能否顺利进行,对于学生能否健康成长和全面发展,都具有很大的影响。所以,优化班级管理策略能促进班级活动的顺利进行,对学生的全面发展具有非常重要的作用。

班级是学校对学生进行教育的一个基本群体。班级管理的根本目的是实现教育目标,使学生得到充分、全面的发展。初中是学生人生观和价值观形成的重要阶段,是学生成长的关键时期,这一时期的学生可塑性非常强,班主任的班级管理工作对学生的全面发展有着重要的促进作用。在班级管理中,班主任要从本班的实际出发,确定班级管理策略,调动学生的积极性,让班内每个学生都能充分发挥自己的能力,为班级建设贡献力量。对此,笔者结合当前学生的心理特点和思想行为特征,探讨了初中班级管理的优化策略。

班级就是一个大家庭,努力营造一个温馨和谐的班集体,让学生感受到大家庭的温暖和关爱,学生才能更用心地去维护好这个大家庭。因此,在班级管理工作中,教师要摒弃传统的以威严治班的管理理念,在班级管理策略中融入爱心,关心和爱护每一位学生,让每一位学生感受到教师的关爱,努力营造良好的班级氛围,让学生在轻松愉快的班级氛围中学习。另外,学生的自我意识逐渐增强,每位学生都有了自己的小心思。因此,在班级管理工作中,教师不仅要关心学生,还要耐心倾听学生的倾诉,经常和学生聊天,了解学生的心理和困惑,并针对学生的问题进行有效的教育工作。当学生在班级中出现问题和困惑时,教师要及时和学生沟通,加以引导和帮助,晓之以理,动之以情,让学生感受到教师的关心,从而信任教师,愿意向教师敞开心扉。在这样的情感基调中,班主任的班级管理工作才能顺利得以开展。

在班级管理工作中,要想让学生遵守班级管理的各项管理制度,教师首先要以身作则,严格按照制度进行,为学生做出表率,为学生遵守班级管理的规章制度提供学习的榜样。在班级管理工作中,经常听到学生对制度的各种抱怨:教师都不能遵守制度,凭什么这么要求学生。这种现象的产生归根结底是由于教师对管理制度的不重视、不遵守,导致学生对教师有意见。只有教师严格按照管理制度执行,才能让学生心服口服,不仅可以对学生进行监督和督促,还能增加制度的威严性,给学生做出榜样,使每个学生都能按照章程来进行班级活动。因此,在班级管理制度确定执行以后,教师首先要严格要求自己,和学生共同执行,为学生严格执行管理制度做出表率。如在要求学生按时上、下课方面,教师要在上课前到达教室,在下课铃响后才能离开教室,用行动来告诉学生规章制度同样对教师有威慑力。用实际行动为学生树立起学习的榜样,从而促进学生更好地执行班级管理制度,为班级活动的顺利开展提供保障,使班级管理活动向着更好的方向发展。

班干部在班级管理工作中占有重要地位,充分发挥班干部在班级管理工作中的重要作用,可以促进班级管理工作的顺利进行。班级管理工作复杂而琐碎,只依靠班主任的管理远远不够,教师要发挥学生在班级管理工作中的作用,依靠班干部的集体力量加强管理班级各项工作。学生之间相处较多,就能更深入地了解班级的各种情况,以及每位学生的具体特点。让班干部来参与班级管理活动,起到以点带面的作用,不仅能使班级管理工作顺利开展,还能促进学生管理能力和自我管理能力的提高和发展。因此,班主任要大胆放手,把班级管理的权利交给学生,让学生来管理班级工作。另外,教师要及时对学生的.管理工作进行指导,纠正学生在管理工作中的缺点和不足,促进班级管理工作的顺利开展,使班干部的管理工作顺利进行,起到事半功倍的效果。

及时做好家访是班级管理工作的重要内容,对促进班级的顺利进行起着重要作用。因此,教师要加强与家长的联系,及时了解学生在家庭中的情况,把学生的学习情况和在校表现及时、客观地反映给家长,家校合作,共同促进学生的全面发展。另外,家长会也是班级管理工作的重要内容,教师要适当组织家长会,增加教师与家长的沟通和交流。教师要及时开好家长会,与家长讨论学生的在校表现,加强与家长的交流,促进家长对教师的信任,让学生能够在家校共管中不断成长。班主任在班级管理工作中占有重要地位,教师要积极营造良好的班级氛围,为学生创建一个良好的班级环境,使学生在轻松的班级环境中实现管理和自我管理,使班级更好地发展,促进学生的健康成长。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇二

摘要:在初中班级的管理当中,越来越需要教师注重方式方法。初中阶段的学生正在处于青春期,叛逆心理较强,不愿意被束缚,而且对于新鲜事物也有很强的好奇心。所以教师的管理方法变得尤为重要,否则对于学生只会起到反作用,让学生越来越讨厌学校、厌倦学习。将教育激励理论应用在班里的管理当中,有利于培养学生对于学校班级的喜爱度。不再以批评教育的方式来教导学生,而是更多的以鼓励、表扬的方式,不再单一的以成绩好坏为标准来评判学生,使其逐渐抵消抗拒心理,教师慢慢引导学生走向正确的学习乃至人生方向。

关键词:班级管理;初中生叛逆期;激励教育。

激励理论最先并非是应用在教育体系当中,但随着时代的变迁,越来越多的教师经过研究,得出了如今的教育激励理论。将教育激励理论有利于调动学生的主动性和积极性,以科学的方法进行班级管理,营造一个班级秩序好、积极向上的环境。国外相关于教育激励方面的理论研究早在近一百年前就开始了研究,我国在十年前才开始借鉴国外的相关经验进行研究,但是只有在近些年来此理论才逐渐地应用于班级管理教学中,许多教师对于这一方法还不是很熟悉,应用方法等方面也不是很完善。

一、以鼓励的方式教育学生。

根据以往的调查研究,学生在受到信任的人鼓励过后会增强自信心,对于学习的兴趣也会成倍的增加,并且在今后更容易接受教导。在学生表现好的时候,教师对学生进行鼓励,有助于学生的心理发育,使学生内心感到教师对其的信任与认可,而学生需要的正是这种教师的认可,让他们感到自己的努力得到了回报,对于班集体更加放在心上。而班集体正是由一个一个的学生组成,只有每一个学生的态度都是积极向上的,那么班级管理亦不需要教师的过多操心。但是鼓励是有一定限度的,或许一张小小的奖状、一句全班同学面前的表扬、一个赞许的眼神、一个安慰鼓励的动作,都会无意之间在学生的内心中生根发芽,让学生摆脱自卑心理,相信自己的能力。然而,这样的鼓励不适宜太多,当表扬变为习惯的时候,一些自控能力较差的学生就开始停滞不前、沾沾自喜,认为自己已经足够好,不需要再有什么进步,从而导致学生没有办法认清自己的真实情况而过于自大。学生在犯错误时教师还是应该进行批评教育,让学生认识到问题的严重性,及时地改正错误。

二、提供竞争压力,刺激学生积极向上。

在如今的社会中到处都是竞争,竞争压力无处不在,在班级中也同样存在竞争。教师往往会利用这种竞争,再根据学生争强好胜的心理,激励学生不断进步,往往在竞争的情况下可以挖掘出学生内心存在的潜能。最多的竞争是在学习方面的竞争,但为了学生的全面发展,教师可以在各方面都设立一个目标让学生完成,根据完成目标的好坏程度再评判学生是否可以得到印章。例如,教师可以设置如下的环节:各个科目学习好的同学可以获得印章,不同的劳动可以获得印章,体育课中的锻炼可以获得印章,参加各种比赛活动等,在多个方面获得过印章,再根据获得印章的数量评选“学期王”。此外还可以评选单个方面表现优异的学生,分别进行相应的奖励。这种良性的竞争可以激发学生的兴趣和积极性,促进学生在校的全面发展,但教师所确定的目标应该适合于大部分的学生,不适合过于简单或者困难,否则这样就缺失了竞争所要取得的效果,只有经过努力才能有回报。

三、树立榜样的标准,激励学生向其看齐。

现在看到许多学生在初中时期变得不爱学习等等,都是因为在学校不听教师的管理,回家之后父母有关方面的教育缺失,再加上青春期的叛逆,导致学生在离正确的道路上越走越远。而教师为学生树立一个可以让学生触动内心的榜样,可以使学生在某些方面产生共鸣,从而对于榜样产生渴望,希望也可以像榜样一样优秀。以往优秀的人物有很多,但学生在没有亲眼看到的情况下很难产生共鸣,因此教师可以在班级内树立榜样学生。例如,在班级内推选学生们心中喜爱的或崇拜的同学,以同学作为榜样可以促进学生之间的相互交流和相互影响。如果某一学生在某方面获得同学们的普遍认可,同样可以作为班级榜样。在教室专门设置一面“光荣墙”,让班内做榜样的同学上墙,让同学们借鉴学习,做得好的同学可以替换上墙,这样一来每一位学生都有做大家榜样的机会。

四、结束语。

用这种新的教育激励的方法管理班级中的学生是教学方法的一种新的尝试,从心理的角度考虑到学生对于接受管理的心理态度是如何的,从而对症下药,以积极的方式来引导学生。提高班级管理纪律对于课堂教学中的质量和效率有着直接的影响,好的班级纪律可以让教师在上课的过程中轻松愉悦,也可以让学生更好地听讲。根据实践经验,教师不断进行研究完善,将这种方法广泛应用于全国初中班级的教育管理当中,为越来越多的教师提供参考意见,为学生的良好发展作出贡献。

参考文献:

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇三

摘要:随着美术新课改的颁布,其要求义务教育阶段的美术课要以提高学生审美意识和创新能力为目标,而起源于欧美发达国家的小班化教学对践行美术新课标的理念有巨大的推动作用。有关小班化教学的课题作为国内外研究的热点,已取得了优异的成果,而小班化教学与美术课堂的结合更是有其独特的优势。本文主要以分析小班化教学的特点,并总结出小班化美术教学班所具有的优势。

关键词:小班化教学;美术教育;优越性。

小班化教学是20世纪后期兴于欧美发达国家一种教学组织形式,其中又以美国最为典型。20世纪中期以来美国为了应对社会迅速发展与人力资源的优化问题,进行了对基础教育改革的探索小班化教学模式应运而生。20世纪90年代年美国联邦政府颁布了《缩小班额计划》从政策上对小班化教学进行支持并在全国范围内进行推广,经过时间的检验小班化教学取得了令人满意的成效,并很快在其他发达国家中得到推广。小班化教学,并非单纯指学生数量的缩减,而是涉及到教学理念、教学资源、环境、过程等诸多方面的改变。首先,人数的减少,使教室的活动空间变大了,教师就可以利用这些空间对其进行装饰,甚至让学生参与进来美化自己的班级,从而使教学环境发生改变,引导每一个学生都主动参与、主动学习;其次,小班化教学与大班教学相比增进了学生与教师间的交流与合作;再次,小班化教学不仅具备传统班级授课制的优势,同时也将教师从传统的模具式教学中解放出来,使其更加关注学生间的个性差异,并针对不同学生的特点制定出个性化的培养方案,使教学变的更加细致。我们都知道美术教学有一定的特殊性,它与其他文化课程相比更加注重情境的体验、课堂的互动及学生创造力、个性化的培养,因此将小班化的教学模式应用于美术课堂相对传统教学将会取得更好的效果。随着我国经济持续发展,国家加大了对教育的投入新建了许多学校,培养了大批教育工作者,再加上如今许多家庭都是独生子女。学校的增加师资力量的增多,出生人口的减少为小班化教学的实施提供了可能。尽管现实的条件为小班化教学提供了可能性,但当前我国的大班化教学依然占主导地位,因此小班化教学模式的推广对美术教育的发展有着十分重要的意义。

(一)有利于培养学生个性及创新精神。现行的大班化教学模式,往往以一种统一的标准来教导学生,对学生的评测更是以成绩的高低与对纪律遵守来评价学生,这样的教学模式教导出来学生就像批量生产的产品,毫无个性可言更别提创新了。要改变目前的状况,就要重视对学生个性的培养,由此带来的问题就需要有更大的教学空间,更多讨论及交流。而目前一个班级学生普遍在50人左右,甚至个别地区学校每班有60人以上,那么在有限的课堂时间内就不可能有太多的互动更多的是教师讲授。而小班化教学人数在25人左右,这就增加教师对学生个性的关注,教师有更多的时间与学生交流引导他们创作出个性化的美术作品,而非统一的临摹绘制。小班化教学模式为学生创设了更广阔的活动空间和思维空间,使学习方式更加灵活。如人美版小学教材中《衣架的联想》一课,其目的是让学生利用生活中最普通的衣架,通过联想、想象、制作成新奇有趣的作品,培养学生丰富的想象力和创新能力,使学生在动手制作过程中,学会综合使用材料,激发学生创新热情。传统的大班教学形成了老师先讲学生照做的教学模式,这就使学生处于被动的状态,学生的思想受到限制因而创作出的作品如出一辙,这就与学习目标相违背。而小班化教学给与学生更多的交流空间,教师有更多的时间来启发学生而不是单纯的讲授,留给学生创作的时间较多而教师可以根据学生的不同特质进行差异教学、个别教学,协助他们完成想象中的作品,这就有利于学生创造力的培养。甚至在作业的布置上,由于学生人数较少,教师有条件增加作业的灵活性,学生可根据自己的学习程度、水平、兴趣来自行选择。从另一反面来说小班化教学重视班级中的情感培养,强调教师对学生的人文关怀,尊重学生的个性发展、培养合作交流能力使学习与生活紧密相联。因而在发展学生个性及创造力的同时,更有利于学生心理健康的培养,有利于形成健全的人格品质。

(二)有助于全体学生共同进步。小班化教学注重对每一位学生的培养,有利于全体学生共同进步。由于班额的缩减,教师得以关注到每一位学生,这使得教师能较深入了解学生的个性,从而引导他们创作出带有自己风格的美术作品。在课堂上,小班化教学有利于更多的学生参与进来,增强师生间的互动。由于交流的机会增多,可以形成小组式的学习方式,每个学生都能提出自己的创意或疑问,使班级气氛更加活跃,学生的注意力就会提高,开小差的现象将会减少,对美术的学习兴趣也会增加。长此以往学生自身的美术素养也会显著提高。小班化教学使课堂上的活动变得比较容易安排,这样就能很好的进行分层次教学,对学习能力强或学习能力较弱的学生针对指导,从而达到整体共同进步的目的。比如在人美版小学教材中《添画人像》这一课,其学习目标是使学生了解人物头像的基本结构和特征,学习人物头像的画法,运用发散思维添画人像,训练学生的发散思维,激发学生的想象力。由于学生的接受能力不同,就可以根据实际情况将学生分为不同的层次。首先是基础层次:此阶段只要求学生画出五官的基本结构,将五官画对位置即可;其次是大众层次:此阶段要求结构比例大致完善;最后是提高层次:在比例结构大致准确的基础上能加入自己的`情感使人像具有表情。学生能达到哪个阶段教师就在此基础上加以引导,而不是公开提出具体阶段。这样学生有机会近距离的看到老师的示范,又能直接与老师交流,从而使每一位学生都处于教学活动的中心地位。

(三)使学业评价更加全面。由于每个学生的智力发展、成长环境都是不同的,致使不同学生的心理状况、学习能力及爱好特长等方面都有其特殊性,因此对学生的学业评价应该是多元的。而传统大班教学只侧重对作业及测试成绩的评价,长此以往容易使学习能力较弱成绩落后的学生对美术课失去兴趣。俗话说没有教不会的学生,那么在美术课上也没有画不出画的学生,由于小班化教学的优势,教师得以关注到每一位学生,从而有能力从多元化,多层次的角度进行作业评价。如将同一水平的学生放在一起评测,将色彩突出的或形体突出的进行评价,即使是能力较弱的学生只要与以前相比有所提高都应该得到老师的肯定。学生只要对美术课产生兴趣,那么假以时日对美术知识的理解与掌握就会在潜移默化中提高,从而达到了开设美术课程的效果。

三、结语。

小班化美术教学的推广对我国美术课程改革具有推动作用,国外小班化课程改革所取得的显著成效也映证了这一点。它改善了传统的教学环境,促进了师生间交流,活跃了美术课堂的教学气氛,培养了学生的创造力及发散思维,使他们对美术产生浓厚的兴趣。诚然小班化美术教学在我国还处于起步阶段,在实际推广中还存在许多客观的问题。但随着时代的发展,小班化的美术教学模式一定会变的更加完善,更加普及并被更多的人所认可。

参考文献:

[1]常锐伦.美术学科教育学[m].北京:首都师范大学出版社,2000.

[2]王大根.中小学美术教学轮[m].南京:南京师范大学出版社,2013.

[3]:中华人民共和国教育部.全日制义务教育课程标准(实验稿)[m].北京:北京师范大学出版社,2001.

[4]孙来勤,曹兰芹.美国小班化教学实践、绩效及启示[j].吉林师范大学学报,2010.

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇四

班主任是班级的组织者、管理者和教育者,班主任既要关心学生的学习也要促进学生身体、思想观念。劳动态度等诸多方面的发展。班主任工作的任务是巨大的、艰苦的。我们教育工作者必须熟悉教育教学规律,掌握教育对象的身心发展规律,增强教育理论、政治理论的底蕴。新课程背景下,运用正确的班级管理策略,运用全新的教育教学理念,全身心、全方位、开展创新的工作,驾驭班主任工作的综合艺术,培养合格的适应社会的新型创新人才:

一、从实际出发,全面了解,用发展的眼光看待学生。

教育实践证明,教育学生必须了解学生,既要了解学生的兴趣、爱好、性格和理想,也要了解学生的社会关系等,这样教育学生时可以对症下药,从实际出发,实事求是,从而达到最佳效果。

二、和学生交朋友,用真心对待学生。

把握学生的思想状况,帮助学生健康成长,真正教育好学生,既要关心学生、爱护学生,也要和学生交朋友。中外教育家的教育思想实质是相同的,他们达成共识的是“爱的教育”,爱是对学生教育的前提和基础。对学生的爱必须是真诚的、内心的爱、实实在在的爱,这种爱每一位学生都能感受到、体会到。这种爱是每一位有良心的教师都有的,只有这种爱,工作才能细致认真,才能不断探索,才能不断追求。教师的爱不仅蕴含在教师的人格中,更体现着教师的人生价值。教师的爱以及那些超时的付出,超精力的给予,凸显了师爱的奉献性、平等性、无私性。处于师爱之中,学生还是那个学生,但他的情感变了,随之荣辱观、价值取向变了,心灵变了,整个人变了。几年来我已经做了,思想上积极引导,学习上循循善诱,生活上时时关心。用真心爱学生,学生也会用真心爱老师,教育实践中我已经体会到了这一点。从学生身上我得到了爱的回报,也从家长的信任中得到安慰。

三、关爱后进生的成长,对学生要全方位审视。

有经验的班主任眼中,任何一位学生都有自己独立的空间,他们既有自己的缺点和不足,更有其发展优势,每个学生都是一个天才,有无限的发展潜能,教育引导得好,将来都是社会的栋梁、祖国的优秀建设者。要善于调动学生的积极性,激发学生的学习兴趣,让学生体验到家的温暖,是学生真正成为家的一员。班主任要关爱每一位后进生,把他们和先进生一样看待,及时发现每一位后进生的优点,及时表扬鼓励,帮助他们掌声各种各样的困难。把后进生从后进的行列里领出来,让他们享受先进的感觉,感悟大家庭的温馨。

针对后进生的特点,实施不同的教育,全方位看待学生,发现其精华闪光点。教师对学生的这种爱是炽热的,真挚的,学生是不会忘记的。后进生先进了,整个集体发展了,学习工作生活的积极性提高了,班级学生的整体素质都将发身巨大的变化。

四、学校、家庭和社会密切配合,三位一体教育学生。

现在的学生和其八十年代的等是不一样的,他们有自己的价值观、人生观。对世界的认识也是不一样的。每一位家长对孩子的教育是一个目标:望子成龙,望女成凤。每位家长教育孩子的方式方法是不同的。可以说一般的家长缺少正确的教育理念,科学的教育方法,必须把家庭教育、学校教育和社会教育密切配合,让社会教育为学校教育服务,家庭教育为学校服务。定时组织家长到学校听课,定时组织社会人员到学校听课,让家长了解学校,了解自己的孩子,让社会了解学校,了解新时期的孩子。然后组织家长和社会人员探讨新时期的教育孩子的共同方法,探索教育孩子的途径,研究教育孩子的方式,特别是要把这项工作作为一项永远研究的课题,常抓不懈。这些举措级调动了学生、家长的积极性,也密切了学生与家长、家长和教师的关系,家长欢迎学校,学生爱护学校,教育效果是相当明显的。

十五年的艰辛工作,十五年的酸甜苦辣,十五年的风风雨雨,十五年的慢慢之路。可以说诗情画意,有黑云压城城欲摧之势,也有柳暗花明又一春之局。班主任工作的好与坏取决于策略高明的好与坏,正确与错误以及方法的得当。占天时,占地利,占人和,策略高明,工作一定会成功的。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇五

班主任工作千头万绪,以德育为抓手,以改进教育方式为突破口,优化班级管理环境,形成班级管理重要主动力。德育在班级管理中发挥重要作用,新时期班级管理呈现崭新时代特征。教师要根据班级管理实际,做好学生心理辅导、介入人性化管理、开展多元交流互动、创设适宜集体活动,以提升德育管理品质,促进学生全面健康成长。

一、做好心理辅导,创设学生成长环境。

现代学生接受信息丰富,其思想呈现个性化特征,脆弱、任性、缺少责任感是普遍现象。针对这样的情况,班主任首先要深入到学生中间,了解每一个学生的心理状况,掌握学生普遍关注的问题。其次是重视学生心理健康,因为学生中普遍存在焦虑、脆弱、社交障碍等问题,教师要与学生展开心理沟通,针对学生最为关心的问题实施心理辅导,帮助学生逐渐走出心理阴霾。

案例一:有一个学生,父母离异,跟随奶奶生活,原本快乐活泼的个性逐渐消失了,沉默寡言,思想忧郁,学习成绩下滑。班主任及时介入,多次找其谈话,了解了其家庭变故,给出多种心理辅导,并发动周围学生对其友善帮助。这个学生慢慢恢复了自信,而且能够主动找班主任汇报思想。在一次班级演讲比赛中,他还取得第二名的好成绩。

当今父母离异的家庭不断增加,给班级管理带来严峻挑战。因为父母离异,孩子承受更多压力,发生性格变化不在少数。班主任能够及时洞察学生细微变化,多次找学生了解其心理动态,掌握了第一手信息材料,发动周边同学展开救助活动,帮助这个学生走出心理困惑。这就是典型的心理辅导,为学生创设良好学习生活环境,班级管理呈现高效性。

二、介入人性管理,彰显民主管理理念。

班主任在具体实施班级管理措施时,要尊重学生的个性认知,用欣赏的心态看待学生。特别是家庭情况比较特殊的学生,其心理更为脆弱,班主任要及时发现学生表现亮点,并给予鼓励和表彰,促使学生建立学习信心。为提升学生自我管理意识,班主任要引入民主管理策略,充分发挥学生自制意识,将班级管理工作进行多重分解,成立多种形式的管理小组,以调动学生民主管理参与热情。

案例二:有一个女生名叫敏敏,是家里的独生女,父母比较娇惯,个性比较张扬,与周围学生难以融合,时常与同学发生冲突,是班级麻烦制造者。班主任几次批评教育都没有什么明显效果。在一次班级文娱活动中,班主任发现敏敏歌唱得不错,就给出了积极评价,并在以后的多次文体活动中,让其担任主持人。敏敏渐渐改掉一些坏脾气,与同学相处也开始融洽起来。

班主任对有缺点的学生进行批评教育是常事,但收效甚微,这是因为学生没有获得心灵触动,把班主任的话当成耳边风。如果班主任能够发现学生积极表现,从表扬的角度展开教育,学生心灵触动剧烈,其教育效果也成倍增加。

三、展开多元交流,提升德育管理品质。

班级德育管理交流形式众多,班主任不仅要精心选择交流方式,还要注意创造交流机会。班主任在处理日常事务时,与学生形成众多交集,这是与学生展开心灵交流的重要契机。特别是与学生一对一形式的交流,更能够听到学生真实心声。班主任要多创造这样的机会,从关心学生成长角度出发,与学生展开平等多元互动交流,为班级管理提供重要信息支持。

案例三:班级工作头绪很多,卫生、纪律、学习、活动、迎检等方面都需要班主任亲力亲为,很难做到兼顾。为提升学生民主管理意识,班主任借鉴外地经验,在班级中建立“一日督查”制度,让学生轮流做“督查”员,具体负责班级管理多个方面的工作监督,及时发现问题,并给出纠偏指令,随时向班主任汇报。班主任专门为“督查”制作袖标,学生参与积极性很高,班级管理事事有人抓,时时有人查,班级管理进入良性轨道。

班主任在班级管理中引入“一日督查”制度,规范了班级管理细则。让学生参与到班级管理之中,这本身就是德育教育的重要内容。学生积极参与班级管理,不仅能够实现自我教育,还能够提升整个班级管理水平。民主管理是现代班级管理重要意识,班主任要根据班级管理实际制定管理策略,为学生参与班级活动创造条件,还要鼓励学生主动参与班级管理,以形成班级管理重要成长力量。

四、创设集体活动,激发班级管理活力。

班级德育管理避免班主任说教,要根据班级管理实际需要创设多种集体活动,给学生自我展示创造条件,也为班级管理提供重要内驱力。在班级集体活动设计时,班主任要发挥主导作用,积极搜集活动内容、设计活动程序、展开多元评价,还要主动吸收学生参与,给学生自我管理提供机会。班主任要注意完善班级管理机制,建立一支优秀的班干部队伍,让学生负责各种活动的组织和发动,也可以极大提升活动有效性。

案例四:在班级活动中,有些学生参与积极性不高,活动效果不突出。为提升班级活动管理品质,班主任组织学生展开多重调研活动,最后形成管理共识,决定建立班级活动管委会,由班干部推荐人选,担任班级活动管理工作。管委会直接对班主任负责,在班级活动开展时,负责设计活动内容、活动程序、活动组织、活动监督。自从班级活动管委会建立之后,班级活动管理逐渐步入正轨。在学校组织的多种文体竞赛活动中,我们班级都取得非常优异的成绩。

班级管理是一门艺术,班主任从德育出发,制定切实可行管理策略,集合学生集体管理智慧,逐渐找到一条科学管理之路,为班级管理赢得主动权。班主任工作创造性主要体现在德育的成功,充分调动学生参与班级管理积极性,无疑是班级管理成功突破的关键点。

初中班级德育管理具有整体性特征,提升德育管理品质势在必行。班级管理需要观照众多因素,特别是学生思想实际。班主任采取多种教育手段,丰富德育管理方法,帮助学生建立正确人生观、价值观、世界观,培养学生良好学习生活习惯。这是班主任班级管理工作的重要使命,对全面提升班级管理品质发挥着重要作用。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇六

摘要:我国教育已经开始从应试教育向素质教育转变,希望在人才培养方面取得突破。目前,初中班级管理受到了学校的高度关注,教师通过强制性和错误的方法进行班级管理,很容易造成恶性的事件,这样不仅会引来家长的强烈声讨,还容易在社会上造成舆论压力,对国家教育的发展是极其不利的。鉴于此,本文针对初中班级管理的心理沟通展开讨论,并提出合理化建议。

与过往情况不同的是,当下的初中生个性更张扬都有自己的想法和观点,他们都是独立的个体,与教师是平等的、相互合作的关系。但是部分教师总是喜欢凭借自己的工作经验强制性地让学生按照自己的方法去思考问题,因而和学生有较多冲突。从近几年的教育现状来看,初中师生冲突现象非常严重,如果在今后的心理沟通上还是没有任何进步,势必会造成比较严重的教育问题。

(一)师生对待学习的态度不一致。

从年龄上分析,教师是从事教育的专业人员,基本上达到了“术业有专攻”的状态,所以他们对学习具有唯一性,甚至是存在极端的想法,认为学习不好就没有未来。但是对于学生而言,他们正处于风华正茂的年纪,将来的发展有无限可能,单纯凭借“上学”的道路,并不能证明什么。因此,当下很多学生在学习的过程中表现出了一种自由的人生态度,认为学习是一个经历的过程,但不见得能主宰自己的将来。在这种学习态度不一致的情况下,双方均坚持自己的观点,但前者存在一定的职权,在自己无力辩驳的情况下,就出现了体罚学生和辱骂学生的现象,引起了社会上的强烈讨论,给学校名誉造成了损失。

(二)学生对教师存在对立情绪。

从某种程度上分析,当下的多数教师并不讨学生喜欢。教师在与学生交流和沟通的过程中,表面上尊重学生的看法,暗地里的“小动作”却非常多。最常见的现象就是,教师向学生保证,某些事情是两个人之间的秘密,而在不超过一天的时间内家长就对这个“秘密”了如指掌,回家对孩子各种训斥和教育,而教师则美其名“是为了学生着想”。对于这样的现象而言,初中班级管理当中是非常多的。因此,师生间存在着非常强烈的对立情绪。从调查的过程中发现,很多学生为了减少与教师的交流,存在着强烈的中立情况,具体表现为既不会努力地学习,也不会招惹事端,与教师保持着遥远的距离,希望尽快摆脱教师的“魔掌。”这类学生群体数量非常庞大,如果没有良好地开展心理沟通,那日后的教育水平将难以保证。

(一)加强情感投入,凝聚班集体。

在初中阶段,学生开始步入青春期,在心理上的变化是特别明显的。此时的心理沟通,如果教师按照传统的方法,将自身放在主导地位,以居高临下的审视态度来完成,肯定不受欢迎。建议在今后的心理沟通上,教师应加强情感投入,具体做法如下:第一,与学生的心理沟通过程中应该让他们尽量放松,二者平等地进行交流。例如,不要总是让学生来办公室谈话,这时学生面对众多的老师,再加上自身站着,教师坐着,前者不断地听着,不敢有任何的言语,后者大量的训斥和说教,这种心理沟通,显然没有任何的积极意义。鉴于此,教师可以尝试带领学生在空旷的.操场上,二者就像朋友一样坐在台阶上聊天,这样很容易让学生放松心情,在交流力度上也有所提升;第二,应该积极凝聚班集体。现如今,初中学生拉帮结伙现象非常明显,校园暴力多数发生在放学后,在该时间段,教师要么坐在办公室不管不问,要么直接下班回家。鉴于此,教师可以尝试与学生共同回家,特别是陪同身体羸弱以及经常受欺负的学生回家,这样不仅给其他人以告诫,还能增加学生对教师的信任。

(二)提高学生的学习兴趣。

在初中班级管理过程中,心理沟通的一大目的在于提升学生的学习兴趣。面对国家人才的需求,多元化的培养已经得到了社会上的认可。但如果学生可以在初中阶段按部就班地学习,未尝不是一件好事。鉴于此,教师应该通过合理的方法充分激发学生的求知欲,让学生真心地接受教育,而不是在道德压力的作用下不得不在教室学习和死记硬背知识。窃以为,人总是有一种来自自身内部的力量,一旦激活这部分力量,办事效果特佳。学生的内心也是如此,只要能发现其闪光点,就好比给他添加一种无形的力量,使他更加珍惜时间,加倍努力学习。具体可以经常利用班会课或单独找学生谈话等形式,举一些中外名人艰苦求学到最后取得成功的例子,或引用一些名人名言增强说服力,引导学生树立正确的学习观,让他们知道人生的价值。

三、结语。

本文对初中班级管理中的心理沟通展开讨论,当下的部分教师已经开始积极转变,在心理沟通上尊重学生、尊重自己。与此同时,仍有教师依然存在错误的方法,与学生心理沟通方面的工作做得不到位,这应成为日后改进工作的重点内容。因此,在心理沟通的过程中,师生必须保持平等,互相尊重各自的想法,然后教师可以按照求同存异的方针来开展心理沟通工作。

参考文献。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇七

在应试教育的指挥棒下,许多班主任不得不注重传统的班级管理理念,强调“师道尊严”的重要性,强调班主任思想的执行力和权威性,强调学生对班级班规的绝对服从。班主任成为班级制度建设的制定者,他们完全按照自己的要求和原则对班级进行管理,学生在班级中只有服从的地位。这种管理模式没有体现学生在班级管理中的主体地位,完全忽视学生集体和个体作为主体的发展需要,忽视了班级管理对学生发展的内在价值,也忽视了“以生为本”的教育理念。

在班级管理中,学校虽然切实贯彻了《中小学班主任工作规定》(以下简称《规定》),在对《规定》的学习中也明确了老师的责任和义务,但在实际的班级管理中却偏离了方向。学校教育在应试考试强压下和教育主管部门对升学率的硬性规定下,使学校对班级的管理不得不以“一切为了学生的分数,为了一切高分的学生”为指导加强对学校班级的管理,片面强调分数的重要性。在强调分数的重要前提下,学校的常规管理也以分数为中心对班级进行考核。班主任与科任老师狠抓学生的学习成绩,用学习成绩作为评价尺度,来衡量学生发展的优劣,评价班级管理的实效性。

在班级管理中,要实现有效的教育合力,需要教师、家长、社会三方面努力。当前我国农村存在大量留守儿童,他们的父母外出打工,家庭教育欠缺,这无疑给学校带来一定的管理压力。调查发现,许多学校没有做好家长培训工作,不注重家校联系,没有保证在教育学生方面家庭、学校相互配合,形成教育合力。班主任很少和家长联系沟通,利用电话联系了解学生在家表现情况;很少利用家访深入学生家庭了解学生的成长环境。同时,大多数班主任很少与任课教师沟通协调,忽略了社区力量在班级管理中的辅助作用,往往孤立的看待学校教育和社会教育,从而忽视社会对学校班级管理的重要意义。许多农村初中的班主任只有当班级矛盾和社会矛盾达到不可调和的情况下,比如学生在校外的盗窃、、损毁他人财物等不良行为影响到社区居民的正常生活时,才会进行调节。

目前,大多数农村初中班主任都采用传统的班级管理经验,班主任除了教学和管理学生很少有时间去从事教育教学科研,也很少研读有关班级管理的著作或杂志。很多班主任在班级管理活动中,完全凭借经验,凭自我的主观意愿来管理班级,很少根据学生的身心特点和班级管理规律,采用合理的方法管理班集体,致使班级管理效率低下,造成师生关系紧张,阻碍学生的全面发展。

(一)促进班主任专业发展。

班主任专业发展是提高班级管理实效性的基石。班主任专业的发展直接影响班主任班级管理的水平,在农村初中班主任专业发展方面可以采取以下措施:第一,建立班主任教研工作室。在教研工作室中由老教师带头引导全校班主任进行班级管理方面的研究,组织各班班主任进行班级管理总结,提高学校的整体班级管理能力。第二,建立教师发展学校机制,与名校的教师一起研讨班主任工作,让学校成为教师专业发展的有效场所。第三,加强高师院校《班级管理》课程的教学。教师的职前培养是教师专业发展的基石,要提高农村初中班主任教师的班级管理能力和水平,关键是高师院校加强《班级管理》课程的教学,在教学中,注重理论联系实际,加强教育见习和实习的班级管理内容。

(二)树立科学的学生发展观。

农村初中班级管理所存在的问题在于班主任教育理念的落后,班主任在班级管理中没有树立科学的学生发展观。初中生处于心智发展的关键期,班级管理直接影响学生的发展。班主任在进行管理时应以生为本、注重全面和兼顾。把学生看作班级的真正主人,坚持班级中的一切管理活动都要以学生为出发点、以学生为动力、以学生为目的。这样学生的主人翁地位才能得到确认和尊重,才能促使学生健康成长,才能最大限度地发挥学生的积极性、主动性、创造性。

(三)构建有效的班级管理合力。

首先,政府作为教育的主导者,可以制定相关规章制度来规范学校和家庭的责任,要求学校定期召开家长座谈会,加强学校与家长的联系。其次,为促进班主任与家长之间的沟通与交流,在学校门口设立了专门的家长意见箱,希望家长参与到管理孩子的活动中。让家长也可以为学校管理和班级管理建言献策,从而促进班级管理的发展。学校为进一步加强教师与家长之间的联系还在学校定期举行家长会,在家长会中听取家长对自己孩子的管理意见,同时班主任也将下一步的管理意见与家长进行商量。通过班主任与家长的有效联系,从而优化班级管理,促进学生的全面发展。最后,班主任从实际情况出发,加强任课老师在班级管理中的作用,让班级管理成为全校老师共同的事。在班级管理中每个班级设立科任老师帮扶制度,每个科任老师和班主任共同管理班集体。这样既加强了班主任与科任老师、科任老师与科任老师、科任老师与学生之间的联系,又促进了班级管理的有效发展。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇八

摘要:班主任是班级的组织者和管理者,是教学工作的协调者,也是学校目标管理的具体实施者,是沟通学校、家庭和社会的桥梁和纽带。班级管理的好坏对于班级活动能否顺利进行,对于学生能否健康成长和全面发展,都具有很大的影响。所以,优化班级管理策略能促进班级活动的顺利进行,对学生的全面发展具有非常重要的作用。

班级是学校对学生进行教育的一个基本群体。班级管理的根本目的是实现教育目标,使学生得到充分、全面的发展。初中是学生人生观和价值观形成的重要阶段,是学生成长的关键时期,这一时期的学生可塑性非常强,班主任的班级管理工作对学生的全面发展有着重要的促进作用。在班级管理中,班主任要从本班的实际出发,确定班级管理策略,调动学生的积极性,让班内每个学生都能充分发挥自己的能力,为班级建设贡献力量。对此,笔者结合当前学生的心理特点和思想行为特征,探讨了初中班级管理的优化策略。

一、营造良好的班级氛围,让学生感受到班集体的温暖。

班级就是一个大家庭,努力营造一个温馨和谐的班集体,让学生感受到大家庭的温暖和关爱,学生才能更用心地去维护好这个大家庭。因此,在班级管理工作中,教师要摒弃传统的以威严治班的管理理念,在班级管理策略中融入爱心,关心和爱护每一位学生,让每一位学生感受到教师的关爱,努力营造良好的班级氛围,让学生在轻松愉快的班级氛围中学习。另外,学生的自我意识逐渐增强,每位学生都有了自己的小心思。因此,在班级管理工作中,教师不仅要关心学生,还要耐心倾听学生的倾诉,经常和学生聊天,了解学生的心理和困惑,并针对学生的问题进行有效的教育工作。当学生在班级中出现问题和困惑时,教师要及时和学生沟通,加以引导和帮助,晓之以理,动之以情,让学生感受到教师的关心,从而信任教师,愿意向教师敞开心扉。在这样的情感基调中,班主任的班级管理工作才能顺利得以开展。

二、为人师表,发挥榜样的作用。

在班级管理工作中,要想让学生遵守班级管理的各项管理制度,教师首先要以身作则,严格按照制度进行,为学生做出表率,为学生遵守班级管理的规章制度提供学习的榜样。在班级管理工作中,经常听到学生对制度的各种抱怨:教师都不能遵守制度,凭什么这么要求学生。这种现象的产生归根结底是由于教师对管理制度的不重视、不遵守,导致学生对教师有意见。只有教师严格按照管理制度执行,才能让学生心服口服,不仅可以对学生进行监督和督促,还能增加制度的威严性,给学生做出榜样,使每个学生都能按照章程来进行班级活动。因此,在班级管理制度确定执行以后,教师首先要严格要求自己,和学生共同执行,为学生严格执行管理制度做出表率。如在要求学生按时上、下课方面,教师要在上课前到达教室,在下课铃响后才能离开教室,用行动来告诉学生规章制度同样对教师有威慑力。用实际行动为学生树立起学习的榜样,从而促进学生更好地执行班级管理制度,为班级活动的顺利开展提供保障,使班级管理活动向着更好的方向发展。

三、发挥好班干部的带头作用。

班干部在班级管理工作中占有重要地位,充分发挥班干部在班级管理工作中的重要作用,可以促进班级管理工作的顺利进行。班级管理工作复杂而琐碎,只依靠班主任的管理远远不够,教师要发挥学生在班级管理工作中的作用,依靠班干部的集体力量加强管理班级各项工作。学生之间相处较多,就能更深入地了解班级的各种情况,以及每位学生的具体特点。让班干部来参与班级管理活动,起到以点带面的作用,不仅能使班级管理工作顺利开展,还能促进学生管理能力和自我管理能力的提高和发展。因此,班主任要大胆放手,把班级管理的权利交给学生,让学生来管理班级工作。另外,教师要及时对学生的管理工作进行指导,纠正学生在管理工作中的缺点和不足,促进班级管理工作的顺利开展,使班干部的管理工作顺利进行,起到事半功倍的效果。

四、做好家访,开好家长会,及时反馈。

及时做好家访是班级管理工作的重要内容,对促进班级的顺利进行起着重要作用。因此,教师要加强与家长的联系,及时了解学生在家庭中的情况,把学生的学习情况和在校表现及时、客观地反映给家长,家校合作,共同促进学生的全面发展。另外,家长会也是班级管理工作的重要内容,教师要适当组织家长会,增加教师与家长的沟通和交流。教师要及时开好家长会,与家长讨论学生的在校表现,加强与家长的交流,促进家长对教师的信任,让学生能够在家校共管中不断成长。班主任在班级管理工作中占有重要地位,教师要积极营造良好的班级氛围,为学生创建一个良好的班级环境,使学生在轻松的班级环境中实现管理和自我管理,使班级更好地发展,促进学生的健康成长。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇九

随着我国社会经济的快速发展,国内第三产业在近年来获得了大幅度的经济增长与产业形势的全面提升[1]。

第三产业的快速发展促使我国城市化建设的步伐加快,以服务性行业为主的产业结构逐渐在城市内部完善,促使国内城市经济高速运转。

现在的企业在实际发展过程中,也相应的形成了复杂而又庞大的网络系统,在激烈的市场竞争与结构创新中不断衍生出新型的产业,物业设施管理就是其中之一。

物业设施管理是近年来兴起的一种高效化、优质化的服务行业,工作内容是对企业内部的各种建筑设备进行有效管理,在日常维护过程中保证这些设备安全稳定的运转,并且通过数据分析,为企业内部的设备管理创造更多的经济利益。

专业化的物业设施管理能够极大的延长企业使用设备的使用周期,增加设备的工作年限,切实保证设备的正常运转,这种服务管理形式不单单只是提高了企业的运作效率,更是直接增加了企业的效益,有效降低了企业的成本支出,对企业的实际运营及设备的正常运转起到了至关重要的作用。

二、物业设施管理与暖通空调的关联。

暖通空调是物业设施管理中极其重要的组成部分,物业设施管理中的各个模块及工作流程都与暖通空调具有紧密联系[2]。

由于暖通空调的高效性,国内大部分区域都已经逐渐普及与实际应用着这种多功能空调系统,随着暖通空调用户的不断增多,暖通空调的使用安全与使用管理逐渐成为我国企业及社区生活中的重要问题,而物业设施管理作为我国企业与社区间最为高效化与安全化的服务行业,在实际维护与管理的工作中必能为暖通空调安全稳定的运行提供有效保障。

在物业设施管理的工作运行过程中,能源管理与室内空气质量管理都属于物业设施管理的重要工作模块,这些模块的具体内容都与暖通空调的运转管理息息相关。

在能源管理中,能源消耗与能源节省的程度都取决于暖通空调的实际工作状态与工作模式。

而室内空气质量的具体情况更与暖通空调具有直接性的关联,安全稳定运转的暖通空调系统就能够切实有效地保证室内的空气质量情况,以此提高室内人员的生活质量与工作效率。

因此,物业设施管理与暖通空调在实际生活中密不可分,具有十分紧密的联系。

三、物业设施管理在暖通空调设计与管理中的体现。

(一)减少消耗和提高能效。

在暖通空调的实际设计与管理过程中,实际应用物业设施管理,可切实有效的减少暖通空调的能源消耗,并且帮助暖通空调在实际运转过程中实现了能效的提高,为人们的工作与生活带来更大的便捷与舒适度享受。

(二)完善暖通空调的设计节能选择。

在暖通空调的设计过程中,较高的使用性能是设备实际运转过程中必备的指标,人们在选择暖通空调设备的过程中更会有限选择运行性能较高的设备,这些都充分说明了暖通空调在设计过程中其内部性能指标的重要性。

然而,在国内当下的暖通空调设计过程中,设计者在过于重视性能开发的过程中,忽略了暖通空调的节能问题,致使国内大部分暖通空调在实际使用过程中都存在能耗上的`问题,严重影响我国暖通空调的技术发展与生产创新,更对空调用户带来更大的功耗费用支出。

物业设施管理在实际工作中,恰好能满足对暖通空调的节能优化工作,帮助暖通空调在实际运转过程中实现节能低耗的工作效果,切实有效地解决了当下暖通空调在实际应用中存在的能耗问题,实现了我国第三产业的有效发展,带动了国内空调设备的生产与创新。

物业设施管理实际应用于暖通空调设备管理的过程中,在设备的寿命周期内可以帮助设备实现更加长久的使用寿命,以科学化的管理模式减少设备发生故障的几率,对设备进行适当的系统改善,以此维持设备的安全稳定运转。

专业的物业设施管理人员在进行暖通空调的管理时,由于非常了解暖通空调的设备特点,因此在进行故障检查与设备维护的过程中,可以快速的对故障原因及受损零部件进行检测,通过对故障问题进行明确检查,找出发生故障的问题所在,以此实现高效化的设备维修与养护,帮助暖通空调设备实现安全稳定的运转。

结语:综上所述,只有实现暖通空调规范化与科学化的运转才能确实的保证我国物业设施管理实现高速运转。

专业化的物业设施管理更能帮助我国暖通空调实现更加优质化的设计与管理。

参考文献:

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十

首先,在对建筑工程地暖方式进行设计的过程中,除了需要按照相关的规定来进行设计之外,还需要根据不同地区的天气气候等条件来对一些参数进行具体的分析,从而有效地保证地暖设计到稳定性。加强对低温热水地面辐射系统的供水回水温度进行明确的计算。供水温度不应该超过60℃,民用建筑供水温度应该保证在35-50℃之间,供回水温差不应该大于10℃。低温热水地面敷设供热系统的工作压力不应该大于0.8mpa。其次,对于建筑最基本的耗热量计算也应该有具体的参数进行设计规范,以便最后计算出采用地热取暖的单位,热量消耗最基本的.参数应该是:管间距需要控制在150至300mm之间;管道与墙体内表面之间的距离也应该控制到70到80mm之间;地热采暖的地面厚度也应该达到80mm以上。最后,在对室内地暖设计的时候需要采用s型或者是回字形,这样可以起到敷设管道的效果,如果放在那面积不够大的房屋内,建议使用回字形。如果房间的面积很大,建议使用s型。

3.2加快可再生能源空调推广。

(1)地源热泵。随着地热泵技术的不断应用,其实用价值已经被人们所熟知,地源热泵主要是通过地热资源的有效利用,使用电能驱动,能够有效地实现,低温位能向高温位能的转换。这样不仅能够使空调有效的发挥制冷作用和制热作用,同时还能够达到节能的目的,地能温度在一年四季中都处于非常稳定的水平,进入夏季之后,可以通过使用地源热泵将地能转化为一种重要的能源进行使用。到了冬季,暖通空调系统有可以通过地源热泵将地能作为热量能源来进行使用,借助地源热泵的作用,将高温地能转化为室内采暖的主要能源,从暖通空调的蓄热器,可以有效的降低难度空调能源消耗问题。(2)太阳能。对于暖通空调系统来讲,应该加强对太阳能资源的有效利用,按照利用太阳能的方式可以划分成被动方式和主动方式。通常情况下,主动式建筑太阳能系统在设计的过程中比较复杂,通常需要电力辅助能源,这样就导致造价成本非常高,使用采暖降温系统主要的组件有地源热泵、泵以及风机等等,其中最主要的就是太阳能集热器。相比较来讲,被动式太阳能利用系统就比较简单了,在设计的过程当中不需要借助其他的辅助,只需要对建筑构件进行正确的处理,加强对建筑方位的合理布置,就能够有效的利用太阳能资源。

3.3热工性能方面的优化设计措施。

在建筑暖通空调系统当中,保温效能是非常重要的工作之一,保温效能在实际发挥作用的过程当中会消耗非常大的能量,必须加强对这一方面的控制。积极开展建筑工程暖通空调系统的节能设计,提高建筑暖通空调系统的整体使用效果。建筑工程本身的热功能性会受到一些外界因素的影响,其主要的影响因素是形体系数、建筑工程本身的保温性能以及遮阳情况。因此在建筑空调系统设计的过程当中,应该充分地使用绿色节能环保理念,需要将施工材料及设计方法进行有效的控制,科学的选择一些合理的设计方式,以地板的辐射采暖为例,在建筑工程中的应用程度比较高,能够有效的起到保温的效果,同时在设计的过程当中还具有一定的美观效果。建筑工程在使用地板辐射采暖方式的时候,需要根据相关的设计规范进行有效的计算,明确人们居住环境中地板的适宜温度,按照相关的规定,能够得知建筑工程中数值情况,如表1所示。

综上所述,我国暖通空调在进行节能设计的过程当中,还存在着一些问题需要进行优化,如果暖通空调系统的设计没有考虑到节能,不仅不利于我国节能减排理念的有效应用,同时也会影响到建筑工程空间的舒适型和健康程度。这样就对暖通空调设计工作人员提出了更高的要求,对设计中存在的问题,并使用有效的处理方式进行解决,不断的积累工作中的经验,同优秀的工作人员和团队进行交流,这样能够有效到促进我国建筑工程暖通空调节能设计的发展。

参考文献:

[1]汤国庆.暖通空调系统几项重点节能设计措施[c]“//中国建筑发展论坛———建筑与科技理论研讨会”论文集..

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十一

一年一度的初中毕业会考历史学业考试业已结束。针对我市的实际,就如何搞好初中历史复习,从教师的教和学生的学两个方面提出如下建议,供同仁参考。

一、历史教师一定要站在课改的高度改变教学方式,真正落实三维目标,而不能把分数作为教学的唯一目标。

历史教师要认真学习和领悟《历史课程标准》,准确把握课程目标。《历史课程标准》是我们历史教学的行动指南,要搞好教学,必须认真学习,深刻领会,切实把握,坚决遵循。首先要深刻领会历史课程的性质,才能明确方向;其次要深刻领会基本理念。6个基本概念吃透了,才能搞好历史课程教学。要转变观念,改变教学方法,立足于用教材教,摒弃老师教教材,学生背课文的传统教法。有的教师在复习中,死死扣住历史考标,让学生背条条,这种机械的背式教学,有百害而无一利。

历史教师要加强对学生的学习方法的指导和训练。学生是一切教育的主体。要让学生自觉、主动、积极参与历史学习过程,形成良好的学习态度。科学有效的学习方法是带动学生形成正确的学习态度、强烈的求知欲望的唯一桥梁。在历史教学中,一定要让学生掌握科学有效的学习方法,不能让学生被动接受知识,死记考标上的内容。历史学习的方法包括三个层次:

一是知识层次的学习方法。其中归纳、置疑是比较重要的学习方法。例如:“19世纪60年代,中国和日本进行了怎样的改革?结果有何不同?”这样的问题在一定程度上考查了学生对同类、同时期的历史事件进行归类识记,进而进行比较的能力。

二是技能层次的学习方法。要培养学生正确识读历史地图、图表的能力,阅读历史资料,运用历史资料构建论据得出正确结论的能力。例如八年级上册第一单元“列强的侵略与中国人民的抗争”学完后,为了使学生形成“中国半殖民地半封建社会的形成”的概念,可指导学生列表对照,加深理解。

中国半殖民地半封建社会的形成。

战争条约影响。

鸦片战争《南京条约》中国开始沦为半殖民地半封建社会。

第二次鸦片战争《天津条约》。

《北京条约》中国半殖民地程度进一步加深。

甲午中日战争《马关条约》中国半殖民地化程度大大加深。

八国联军侵华战争《辛丑条约》中国完全沦为半殖民地半封建社会。

通过图表的制作,手脑并用,既加深知识的记忆和理解,又提高了学习的技能。

三是史识与运用层次的学习方法。让学生依据有关史料,通过独立思考,对历史人物、历史事件和历史现象产生个人的认识和判断,得出相关的历史结论。同时也让学生在已经学到的知识、能力和方法的基础上,进行知识的迁移。例如“汉代的医学发展说明了哪些问题?”象这样的题目就能训练学生掌握史识和运用层次方面的学习方法。

历史教师要注重培养学生的创新精神和实践能力,教学中要注重理论联系实际,多开展一些有益活动,让学生在活动中学习,在活动中加深体验和感悟。要帮助学生养成良好的思维习惯,升华思维品质。在教学中要敢于放手,让学生形成自主学习的能力,不要“包(包打包唱)、抱(抱着学生走)、泡(泡题海)”。

例如:对七年级下册第五单元的复习,老师不要包打包唱,而应该让学生形成自主学习的能力,学会把握课文内容,抓住主要特征,提升学生的思维品质,为达此目的,教师可设计这样的问题,让学生思考回答:

隋唐时期最突出的历史特征是什么?这一特征有何表现?在学生回答的基础上,教师可小结为:特征:繁荣与开放。表现:从政治上、经济上、民族关系上、对外交往上、科技文化上等五个方面概括史事。要鼓励学生质疑,大胆提出问题。能提出问题本身就是一种创新,就是一种能力。总之要切实转变观念,让历史课程标准提出的培养创新精神和实践能力的重要目标得以实现。

要鼓励学生探究式地学习。目前比较时尚的一种题型是探究性试题。探究性试题与课改的要求相一致,它的特点是考查学生如何利用有效信息,如何获取相应资料,如何分析问题、解决问题等诸方面的能力。历史教师要引导学生谋求个体创造潜能的发挥,引导学生关注现实生活,参加社会实践活动,亲身体验,还要选取典型例题进行解剖训练,在训练中形成解答探究题的能力。

二、初中学生要进一步转变学习方式,把历史学习变成自己的主动性、能动性、独立性不断生成、发展和提升的过程,提高自学能力。

要针对自己的实际情况,搞好历史知识的复习,复习时要讲究方法。

二是查补,就是查漏补缺。要针对自己的实际情况对症下药,力求全面掌握所学知识,夯实基础。针对历史学科的特点,真正落实五个w。即:when(时间)、where(地点)、who(人物)、what(事件)、why(为什么)切忌猜题押题。

四是运用,也就是要科学练习,在实际中解决问题。在练习时要采取变式方法练习,不要重复做某种类型的题目,要择其具有代表性的题目变换练习;要选取精典题目做,不要只重数量,而要重题目的引领作用;要注意听老师的讲评。在讲评中释疑解难、巩固知识、升华能力、拓展思维、开阔视野、触类旁通。同时在老师的指导下,悉心吸取同学之间的解题方法、技巧和长处。

在历史学习中要注重四抓。

二要抓历史发展的规律。我国历史悠久,内容丰富,涉及面广。要掌握好历史知识就要把握住历史发展的基本线索,从而揭示历史发展从低级向高级,从简单到复杂的规律。要分清历史长河中的主流。如中国历史,融合与统一是历史发展的主流。如世界史,和平与发展是主流。这些规律性知识不可不抓。

三要抓历史事件的相同特点。历史知识纵横交错,在复习过程中,要分门别类,把相同相似的知识串起来,然后进行综合分析,抓住其共同特点。例如举出中国古代史上的三次反侵略斗争。这就需要学生在平时的学习中将性质相同的历史事件归纳、综合在一起进行学习。

四要抓主干知识的复习。主干知识既是重点内容,同时又是常考点。主干知识抓住了就能提纲挈领、纲举目张。例如《第一次工业革命》,主要抓住珍妮机的发明、瓦特改进蒸汽机、火车的发明和工业革命的影响等主干知识的复习。

又如八年级下册第三单元主要抓住十一届三中全会、改革开放的伟大成就、邓小平理论等主干知识的复习。

要努力提高自己的能力。要提高的能力有许多。这里只就毕业会考中暴露出来的较薄弱的环节而言的。

一要提高知识迁移能力。在初中历史毕业会考中经常遇到这样的情形:教师平时指导做了的,学生就做得出来,稍有变化,就做不出来了。这就是常见的历史知识的.广泛性与学习的有限性之间的矛盾。如何解决这一矛盾呢?唯一的办法就是要提高知识迁移的能力。迁移是指已经获得的知识、技能或方法对学习新知识、新技巧的影响,产生触类旁通,举一反三的学习效果。要提高知识迁移能力,首先要进行变式训练,要善于将知识“搬家”,按照题目的要求重组内容、重创题型。例如:下列所举不属中国古代史上反侵略斗争的是:

a.戚继光抗倭b.郑成功收复台湾。

c.康熙组织的雅克萨之战d.三元里人民的抗英斗争。

在复习中要把已掌握的知识结构运用于新的历史情景中,对同类的历史事物进行分析、整合和重组,在“活”字上下功夫。其次要养成对同一问题从不同角度、不同侧面、不同形式上进行思考的习惯,进行多种多样的变式训练,形成多向思维的能力,在“变”字上做文章。

二要提高材料解析的能力。历史材料浩如烟海,学生不可能条条接触。因此在学习中要注重阅读、理解史料的能力的提高。而不在解答一个个孤立的题目。要提高材料解析能力,首先要养成良好的阅读习惯。古文难读懂,翻译过来的外国文献资料不符合中国的语言习惯,也很难理解,往往不爱读,不爱看。这就要求学生提高自己阅读史料的兴趣,熟能生巧,只有阅读得多,才能读懂、读好,才能产生浓厚的兴趣。其次要掌握好阅读的方法和技巧。就是要认读和解读。即不仅要接受信息,还要分析信息,从而促进概念的发展。再次要提高概括和提炼材料内容的能力,从材料中提取有效信息,提炼出主题思想,做到去伪存真,去粗取精。这样才能不断提高解答好材料解析题的能力。

三要提高探究问题的能力。探究式学习方法是新课程所倡导的,也是转变学习方式的精髓。在历史学习中要善于从不同角度,不同层面提出问题,乐于同他人合作,共同探讨问题,寻求解决问题的办法,要多参与活动课的学习,在活动中增长才干,不要只重文本学习,更要积极参与各种社会实践活动,把历史学习熔入到活动课之中,乐于探究、勤于动手。总之在学习中要善思、巧练、勤探,才能提高自己的能力,才能稳操胜券。

教师的教与学生的学是相辅相成的,是一个统一体中的两个方面,不能截然分开。在课改深入开展的浪潮中,希望历史教学真正实现教学相长,师生共同获得长足的发展。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十二

班级管理是学校管理中重要的一部分,班级管理质量关系到教育成就以及学生在校学习质量。初中班级管理是教师与学生之间关系的纽带,也是处理好师生关系的重要内容。现阶段,我国初中班级管理中还存在很多问题,给教师班级管理工作增加了难度,也对学生在校学习造成一定的影响。

1、学生主体地位缺失。

新课程理念下,学生被定位为教育的主体,教育活动包括教学与班级管理工作都必须围绕学生展开,突出学生的主体地位,对提升教育质量具有显著的效果。特别对于班级管理来说,更需要从学生出发,注重学生主体地位,鼓励与引导学生积极地参与到班级管理中。但是,目前我国初中班级管理工作中,很多班主任都存在或多或少的“一言堂”习惯,在处理班级事物过程中“我行我素”,班级管理也主要是掺杂班主任个人的思想感情。然而,现在的初中生都是“零零后”,具有这个时代特有的性格特点,以个人意志为主的班级管理理念在初中生身上实在不容易实施,班级管理的质量可想而知。

2、班级管理的内容不符合素质教育理念。

实行班级管理的目的,无非在于促进学生全面发展,体现素质教育,为学生终身发展打下坚实的基础。从微观上来说,班级管理与教育教学具有密切的关系,有效的班级管理工作有益于教学质量的提升。目前,我国很多初中班级管理内容的有效性、全面性有待提升,无法体现素质教育理念,也与开展班级管理工作的目的不相适应。具体来说,很多初中班级管理工作中,将侧重点放在学生的考试成绩上,而班级财产、学生安全、班级文化、学生日常生活等方面的管理寥寥无几,这样的班级管理,不仅会给学生的学习带来无形的压力,也会降低学生的学习质量,导致整体的教学质量与效率下降。

班级管理成效不仅与班级管理的内容有关,更取决于班级管理的方式方法,作为班级管理执行的载体,良好的管理方式能够促进班级管理质量的提升。在新课程改革时期,初中班级管理方式正处于多元化发展时期,不断涌现出越来越多的班级管理方式,在一定程度上促进了初中班级管理工作的发展。但是,目前初中班级管理还存在管理方式单一化、传统化的问题。很多班主任是采取强制性的制度管理方式,不尊重学生的个体思想,人性化管理少之又少。这种单一而又传统的班级管理方式,让初中生长时间处于教师的管理中,导致学生身心疲惫,教学效果也不甚理想。

1、提倡人性化管理与民主管理。

班主任与学生是班级管理的主要参与者,共同承担着处理好班级管理工作的责任,班主任与学生之间的关系不仅仅是师生,也应该是益友。在新时期,教育管理工作中师生更应该追求一种平等的关系,作为班主任应该更多地承担起班级管理的重担。初中生思想逐渐成熟,班主任需要对其进行积极的引导,引导学生做人、做事、学习。具体来说,班主任在班级管理工作中需要将学生放在一个平等的位置上,无论是班委会选举还是制订班级管理制度,都需要采用更为民主的方式,让全体学生共同参与其中,这样选举出来的班干部才能得到大家的拥护,制订出来的班级管理制度对学生才会更具约束力。

2、注重学生心理辅导,关注问题学生。

初中生正处于青春期,叛逆心理普遍存在,班主任在实施班级管理工作过程中,需要注重学生心理的变化,根据学生心理规律等,给予其更多的鼓励与引导,锻炼初中生的心理承受能力,为其健康发展打下坚实的基础。同时,班主任还应该积极地开展一些班级活动,利用课余时间,丰富学生的课外生活,这样也有利于促进良好师生关系的形成,为学生营造一种更加轻松自由的学习环境,促进教学质量的提升。

单一的班级管理方式,特别是强制性的制度性管理,容易将班主任与学生推向情感的对立面,容易让一些自制力较差的学生自暴自弃,不符合素质教育以及学生全面发展理念。因此,在初中班级管理工作中,还需要提倡多元化的管理方式,尽可能避免利用强制性的手段去矫正学生的行为,更多的需要让学生从思想上认识到班级管理工作的意义,让其能够明辨是非,只有这样,才能提高班级管理的质量,促进学生身心全面健康发展。通过上述分析可知,在新课改背景下,班级管理工作越来越受到更多人的关注,成为教育领域不可缺少的一部分。针对现阶段初中班级管理中存在的问题,还需要从思想层面出发,采取多元化的班级管理方式,改进班级管理内容,营造良好的班级文化,促进学生身心健康发展,为其今后的健康成长奠定坚实的基础。

参考文献:

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十三

摘要:

随着新课改深入改革,初中历史课程的学习也在发生变化。本文主要研究了初中历史试卷,阐述了在当前形式下,以考试为基础的试卷评改以及讲评等手段。同时,针对试卷评改过程中存在的问题进行探究,为学生以后的学习提供了重要依据,针对问题进行查漏补缺、分析、探究,进而让学生领略学习历史的乐趣,提高历史学习的效果。

关键词:

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十四

高层建筑暖通空调系统的设计关乎高层建筑的安全性和居住的舒适性,其设计工作非常关键,但是由于高城建筑的复杂性,其设计工作要比一般的建筑要困难得多。首先,高层建筑暖通空调系统的设计人员应当对高层建筑的设计了如指掌,对于高层建筑的内部结构非常清晰,只有这样才能科学的对于高层建筑暖通空调系统进行布局,保障系统运行的平稳和安全。其次,高层建筑暖通空调系统的设计应当关注建筑所在地的环境情况。处于南方和处于北方或者处于高原和处于盆地的高层建筑暖通空调系统设计差距很大,设计师必须提前对当地的环境进行深入的调查,让高层建筑暖通空调系统的设计和当地的环境契合的更好,不仅可以节约经济成本,也会增加建筑的舒适性。最后,高层建筑暖通空调系统的设计应当充分的了解市场的行情。因为高层建筑暖通空调系统的用材会有很多不同的选择,每种材料的效果不同其价格也不同,而设计人员应该充分的了解每种材料的优缺点和价格才能建立模型选择最佳的材料来施工。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十五

摘要:随着我国国民经济的快速发展,人们的生活水平也得到了有效地提升,建筑工程项目在施工的过程中具有非常好的建设效果,对于人们的日常生产生活带来了一定的影响。在现阶段人们对居住环境的要求也在不断增加,暖通空调系统是建筑工程中非常重要的组成部分,暖通空调系统的实际应用效果,将会直接影响到人们的日常生活状况,所以在进行暖通空调建设的过程中,系统的节能设计也是非常重要的部分。本文主要分析建筑工程暖通空调系统节能设计的现状及存在的问题,并且探讨了暖通空调节能设计的措施。

关键词:暖通空调;问题。

根据调查发现,暖通空调工程在运行的过程中,电量的使用超过建筑总用电量的3/10,这在能源消耗统计中占有非常大的比重,如果在暖通空调设计的过程中,使用绿色节能技术能够节省1/2的能源,还可以有效的减轻暖通空调运行过程中对环境的污染。由此可见,在暖通空调设计的过程中使用绿色节能技术,能够起到保护资源的作用。但是在进行暖通空调设计的过程中,应该坚持循环利用与节能设计的原则。下面,主要对绿色建筑暖通空调设计的要点进行分析。

1建筑暖通空调系统节能设计的现状。

随着城市化进程的发展,有效的促进了建筑行业的进步,同时还带动了建筑产业链中相关行业的发展,其中主要包含暖通空调行业的发展,就目前的情况看,我国暖通空调行业的竞争力也在不断地增加。发达国家通过使用新型的施工材料研究暖通空调节能设计的新技术,这样就使得空间系统在运行的过程中能源的消耗不断降低。我国在使用新型的施工材料以及施工技术的过程中同发达国家相比还存在一定的差距,这些差距主要体现在对新型节能技术的研究力度并不是很高,同时相应的投入资金也不是很多,还有很多暖通空调边缘的行业也在不断的涌入到市场竞争的过程中,仅仅是通过对空间外观进行改善的方式才能够得到经济效益,这样的做法不仅不能促进暖通空调行业的发展,同时也不符合我国节能减排发展的相关理念。在对暖通空调系统进行节能设计的过程当中必须将节能降号为主要的目标,使用先进的技能技术和新型的施工材料,促进暖通行业朝着绿色环保的方向发展。

2当前暖通空调系统节能设计中存在的问题分析。

2.1对节能设计的重视度不足。

在我国因为暖通空调系统的起步比较晚,所以不管是在结构设计方面还是在暖通空调性能参数方面都存在着很多问题。在并没有加强重视暖通空调的节能设计,导致目前暖通空调节能发展存在很大的困难。要使节能意识得到有效的增强就必须从设计与施工方面来加强管理,使用相应的措施进行解决,其中最主要的就是解决暖通空调节能设计人才短缺的问题。因为缺乏足够数量的专业型人才,导致暖通空调行业在发展的过程当中受到了很大的限制。对暖通空调系统节能设计的研究,需要大量的专业人才、物力和相关的资金投入,大部分专业型技术人员因为忙于对暖通空调组织技术的生产,并没有加强对节能设计的研究。不仅如此,在暖通空调系统施工的过程当中,对于暖通空调施工的质量,缺乏一定的管理标准。

2.2缺乏对节能方案的科学评价方法。

暖通空调设计的过程当中,最主要的特点就是广泛性,随着我国社会对节能环保意识的不断加强,新型施工技术的不断出现,使得每一个设计方案都具有自身的优点及缺点,面对众多的设计方案,必须要使用不同的评价方式才能够保结果的准确性,如果评价结果不同,就会产生很多问题,因为科学设计方案的评价方法存在一定的缺失,导致设计人员并没有真正的对暖通空调进行节能设计,不能够及时地掌握最合适的节能设计方案,这也是困扰我国暖通空调设计人员的重要问题,此外如果评价方法不科学,就会存在误导的作用,引发非常大的经济损失。

2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十六

摘要:新形势的发展下,对于学校教育提出了更高要求,而学校教学管理也面临着观念更新和改革的局面。本文主要从学校教学管理更新入手分析,提出了学校教学管理改革的策略,从而创新学校教学管理模式,提升学习管理的效果。

传统的学校教学管理随着时代改变和教学理念的更新,已然无法满足新形势下的需求,为培养出符合社会和时代需求的综合素质人才,必须对以往陈旧的教学管理模式予以改革,融入新的观念,实行新的管理机制才能实现新时代开放的学校教学管理。

1.从理念上实现转变,争取共同治理。

传统学校教学管理中的主体是由学校科层,通过有计划、有组织的管理单位实现学校教学管理任务,在明确的制度下实现自上而下的管理,其更为关注从属结构因此并不适用于目前新形势下的学校环境。传统的教学管理形式在一定程度上而言会导致管理者拥有较强的控制欲望和管理主义,与眼下学校的专业属性和变革理念并不匹配。学校教学管理并非一项简单的工程管理任务,在形势下应当改变传统的思维模式,打破封闭式思维,与多方建立联系,全面、科学的考虑教学管理的特殊性,争取以整体性的管理实现教学管理目标。在理念上实现转变,将以往传统的教学管理模式转变为共同治理的想法,在多元化主体的共同管理下,能实现教学管理的和谐和互动。管理不仅是从上而下的,应当更为自由和灵活,以多角度的思维意识注重提升教师的能力,从而实现教学管理共同治理,协调学校其他系统,形成新形势下新管理模式。

2.发挥专业职能,转别为自主化的管理形式。

在学校教学管理中,不同的岗位职能专业性均很强,为满足新课程标准,提升学校教学效果,应当对专业岗位的人员提出更高的要求,充分发挥专业职能的同时对工作加以创新。在新形势下不仅社会公众更追求自我和个性,对于学校教学管理而言,也应当认知到改革和自主的必要性,在教学管理中不能仅行使自身的权利,应当意识到学校的义务,并非只对学生单方面的要求,更应当倾听到学生的要求,从学生的角度考虑学生的需求,从而以人性化、自主化的管理形式不断创新。若仍坚持以往传统的管理形式,始终处于高高在上的管理者角色,而不与学生沟通和交流,很容易导致学生在长期紧张的被动状态下产生心理畏惧或者厌烦情绪,并不利于培养新时代综合素质人才。只有加快教学管理理念的更新,充分意识到每个学生的个性发展,在提升专业职能的基础之上,转变为自主化的管理形式,才能匹配学生的发展需求,调动其教师和学生的积极性,以创新和人性化的管理形式,实现新时代的教学管理目的。

1.以教师多元化的评价系统,实现教学管理的创新。

任何教育活动都脱离不了教师的参与,教师是学校知识传播的使者,是学生与之密切接触的对象,学校的教学管理很大程度上取决于教师的自我管理。由于教师日常的行为、教育理念、教学方式、教学态度都会都学生产生影响,因此应当对教师实施多元化的.评价,从而实现教学管理的创新,完善教学管理的模式。在以多元化形式评价教师时,可充分考虑到教师个体的特征和差异性,避免用“一刀切”的形式对所有的教师评价,综合认知教师的年龄、性别、专业、工作背景、专业性质、学科区别等因素,以特色化的形式给予教师肯定和认可,加强对教师的培训和鼓励。在教师评价时,应当完善评级和考核机制,多角度的实施考核,不仅从精神上给予鼓励,还应当从物质上予以嘉奖,除了设立综合荣誉之外,还可以设立单项荣誉例如“课程开发奖”“理念创新奖”“专业技能优秀奖”等,在多元化的评级系统下,提升教师自我管理意识。此外,教师也可以在多元化的评价体系下,对自身有更深的了解,加以改革和弥补自身的不足,激发工作和学习的热情,从而提升实际教学效果。

2.管理中心逐渐下移,实现扁平化形式的教学管理。

管理中心逐渐下移是满足新形势学校教学管理的必要措施,创新的改革了学校教学管理形式,方便了各个级别的人员沟通和交流的同时还加强了每个人员的责任意识。管理中心的下移实现了扁平化形式的教学管理,确定了各级责任人,将一个年级组或者一个教研组作为了管理核心,对应的强化了部门责任意识,有利于各个组织发挥其能力,展现其优势,在彼此互动之下提升教学管理效果,转变了以往单向管理的形式,让学校的各个阶层主动自觉的增强自身的责任和自主意识。扁平化形式的教学管理可提升基层人员在学校管理中的能力,依靠基层的力量为教学管理注入新的生命力,建立有机和谐的管理职权体系。管理中心的下移并不代表学校高层领导放弃了学校教学管理工作,而是以另外一种更好的形式帮助高层领导在实际中增强教学管理效果,权利的适当下方可方便人员调动学校资源,优化资源配置。在有力的资源协调下,学校基层人员能更好调动起积极性,促进能力的发挥,同时站在最佳的执行管理位置上,依据现实具体情况,密切各个部门的沟通,及时发现管理问题再进行汇报和研究,从而不断改进管理模式。学校教学管理的改革应当本着理念和方式的更新,从建立多元化的教师评价体系和实现管理中心下移两个方面加以创新,从而在全面、科学、共同治理下实现教育事业的可持续发展。

参考文献:

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2023年初中班级管理策略探讨论文(汇总17篇)篇十七

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