水利系统个人年终工作总结(精选19篇)

时间:2023-12-06 作者:温柔雨

月工作总结是一个重要的学习和成长机会,通过总结可以发现自己的不足,提高工作效率和质量。以下是一些经典的月工作总结范文,请大家认真阅读,思考自己的工作表现。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇一

优秀作文推荐!20xx年,我所在区水务局党委、行政的正确领导下,在市水利处的指导帮助下,社会主义荣辱观,充分发挥水利工程效益,认真履行单位各项职能,在全体干部、职工的共同努力下,较圆满地完成了上级下达的各项工作任务和指标,现将今年的工作总结汇报如下:

防汛工作是我所发挥社会效益的主要职能工作。根据“麦莎”、“卡努”台风的侵袭所发生的具体情况,今年的防汛准备工作做得比去年更早更加充分和到位。我们主要采取了以下具体措施:

六是在各水闸设置“五告知”宣传牌,即向广大船户告知雨情、水情、汛情、潮情、工情,保障船民通航安全,并要求配合做好防汛防台工作。

虽然今年未出现大的灾害性气候,有惊无险,但这些举措,对防御2次台风外围影响,8次天文高潮位,11次超警戒水位,发挥了积极作用,确保了xx年度安全度汛。

调水工作是我所水利工程发挥社会效益的又一主要职能,已成为我所一项极其重要的常年性工作任务。坚持不懈地调度水资源,改善控制区域内的水体质量,满足社会和人民对水质的要求,促进松江经济可持续发展,巩固和发展松江国家水利生态风景区是我们义不容辞、责无旁贷的职责。为此,我们在调水工作上主要做了以下几点:

一是不折不扣地执行上级调水指令;

二是及时启闭闸门,排尽引足,明确规定各闸要有专人负责,做好调水记录,以备后查;

四是正确处理调水、防汛及船舶通航的关系,在做好调水工作的同时,还必须确保防汛、船舶通航安全。

在保障船舶通航安全、提供优质服务的前提下,收足收好船舶过闸费,是我所自我维护,确保水闸正常运行的需要,也是确保单位经济良性运行的需要。我所现有五座主要通航收费水闸,设计通航吨位都为100吨级,随着过闸船舶吨位越来越大,造成允许通航和实际通航的矛盾,易产生水工建筑物、船舶通航等安全问题。为解决上述矛盾和问题,我们采取了以下有效措施:

二是继续实行领牌号,叫号进闸,大吨位船舶进出闸实行预先报港登记、合理安排;

三是从5月份起,定期在油墩港等五大通航收费水闸为船民免费办理过闸信息卡;

四是与水上派出所、地方海事部门协调,多次开展专项整治。整治的主要内容包括检查船舶航运簿、检验簿、驾驶证、过闸信息卡等证件,对一些违法违章行为进行处理整治。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇二

本人任劳任怨,服从段长的安排,努力完成了各项工作任务,工程安全运行是确保灌溉的首要任务,一年来本人坚持进一步熟悉了解掌握工程现状和运行情况,对各支干渠的工程性能,信息自动化设施的安装和调试工作,以及各斗口启闭机的检查更换保养工作认真钻研,在正常工程运行、巡查过程中始终做到:人到、信道、眼到。发现问题及时上报,并及时协调解决执行工程管理的各项制度和岗位目标责任,对正常运行中存在的问题和重点渠段增加了巡查汇报次数,做到了工程安全运行。

在下修中我和段上人员,顶着烈日户数对五支干一支渠,塌陷的地方进行了勾缝,加班加点严把质量关,保证了工程维修的严肃性和运行管理的可靠性,是一年来的工程安全运行,确保了灌区灌溉的正常运行工作。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇三

一、改革前医院现状及改革的主要困难:

(一)现状:

本院在20_年前只是一个人员不足30人、年收入不足30万元、业务用房不足400平方米的小型医院。19_年与县卫职校、县眼病所合并后,购置原印刷厂办公楼开展业务,现有正式职工55人,临时职工20人,床位60张,6个临床科室及3个管理科室,年收入近200万元。

(二)改革的主要困难:

1.人员编制严重不足。我院现有编制75人,按现有床位计算更多,而现在实有职工才55人,竞岗的面太窄,人才可选择性太低。

2.起步晚,人员技术结构不合理。我院近半数人员来源于卫校和眼病所,而且由于原中医院条件限制,人员专业技术普遍较差,致使我院人才结构不合理,尤其是中医人才溃乏,难以形成中医特色。

3.人员年龄老化,思想守旧。我院40岁以上人员约占50%,部分人员业务基础差并且思想保守,阻力大。

4.由于所购房屋结构不符合医院要求,不利于科室的设置和业务的发展。

二、改革完成情况:

1.20_年5月底,完成了改革的宣传动员、岗位调研工作,完成《_县县医院人事制度改革方案》、《_县县医院人员聘用制度实施细则》、《_县县医院搞活内部分配暂行规定》、《_县县医院岗位设置、岗位说明及定员方案》等四个方案制度的制定、通过与审批工作,完成《_县县医院竞聘应试说明》的编写等全部前期工作。

2.20_年6月完成了13个中层干部岗位、18个中高级职称岗位的竞聘工作。

3.20_年7月完成了全体职工双向选择、竞争上岗工作,以及未聘人员的安置工作。

三、改革的结果:

1.中层干部岗:院内16人参与竞聘,有12人受聘,1个岗位空缺。

2.高级职称岗:有5人参与竞聘,4人受聘。

3.中级职称岗:有16人参与竞聘,14人受聘。

4.初级聘为中级职称的6人,中级聘为初级的1人;中级聘为高级职称的2人,高级聘为中级的1人;转岗聘用的有1人,待岗培训3人,提前退休4人,内部退养1人。

5.总空岗28个,因各种原因未能实现招考,现我院临聘职工27人。

四、改革的成果:

1.体现了“职务职称能上能下,工资福利可高可低”的指导思想。

2.体现了“按劳分配”与“按生产要素分配”的分配原则。

3.使一批年轻技术骨干能够脱颖而出。

4.增加了单位用人和分配的自主权,理顺了人事管理关系。

5.促进了职工工作积极性,改善了职工服务态度,增收节支。

五、经验总结:

本院的改革较为顺利,没有过激言行等不稳定因素出现。总的来说,主要在以下几个方面:

1.准备充分,宣传到位。我院召开了3次全院性宣传动员大会,十余次中层干部学习动员会,各科自行学习省州文件若干次,发放各种相关文件及调查问卷百余份,个别谈话十余人次,制度公示2次。

2.发扬民主,健全制度。医院根据医院管理学上的要求,发放岗位调查问卷七十份,再根据80%以上职工的意见,科学编制各岗位说明书,并分别制定了前述四个方案,经两次公示和修订后,全部以94%以上的赞成票在全院通过。

3.公平公开,坚持原则。改革全程都处于职工和人事、卫生、纪检的监督之下,真正做到了公平竞争、择优录取。

4.领导重视,保障有力。县委政府及各相关部门领导非常重视,为我院改革工作顺利进行出了重要政策保障。

总之,通过人事制度改革,我院逐步建立了一套科学的管理制度,形成了一个职务能上能下、待遇可高可低、任人为贤、充满活力的用人机制和自主灵活的分配制度,促进医院各项工作向前发展。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇四

这一年,是我人生中极不平凡的一年。今年6月15日,我从xxx工业大学毕业,来到了长兴县水利工程管理站,走上了工作岗位。在水利局领导的亲切关怀下,在同事们的悉心帮助下,加强政治理论和业务知识学习,使自己的政治、思想水平都有了很大提高,对工作内容和性质也有很大熟悉。为今后能更好的开展工作提供了基础,现将我参加工作一年来的思想、工作、学习、生活等情况作个总结。

尽心尽力地为民解忧,心系群众的安危,努力为群众多做好事、多解难事、多办实事。因为水利工程管理站一般承担流域性或区域性重要水利工程的管理任务。这些水利工程发挥着防洪、灌溉、通航等社会效益,担负着造福一方百姓、保卫一方平安的重要责任。因此,水管站工程管理工作的好坏,直接关系到人民的生命财产安全。我作为一名水利工程管理的人员来说深感责任重大,在工程管理工作中决不能掉以轻心。

从去年7月份工作到现在快一年的时间了,在我人生中第一个工作年中,收获很多。理论学习使我对水利事业有了一个初步的认识和了解。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。规范、杂志和专业书籍让我手不释卷,因为有了大学专业课的'底子,使我对这些水利知识更为容易理解和掌握。一番理论知识的学习后,我开始知道,水是人类生存与发展的生命线,是国民经济与生态环境的命脉,是实现可持续发展的重要物质基础。水利建设任务十分艰巨,随着人口增加、经济发展、社会进步和城市化水平的提高,对水资源的需求将进一步增加,对水的安全保障程度的要求也越来越高。但这些认识都还是肤浅的,还需要我在实践当中去不断深入地理解。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇五

业科学发展的问题,分析了问题的主客观原因,了科学发展观的总体思路和**水利又好又快发展的7项举措。在评议中,绝大多数同志局党组分析检查报告查找问题、分析原因透彻、发展思路清晰、工作措施可行,总体上了评价。

局属各高起点、高标准撰写分析检查报告,吸纳学习调研和所征求到的意见建议,在思想、共识上下功夫,在找准问题和原因、整改方向上下功夫,在紧密、报告质量上下功夫,也都了高质量的分析检查报告。鲇鱼山、泼河水库党委了科学发展观,把发展首位的思想,了以水管体制改革为契机,理顺管理体制,综合经营,发展水利经济的措施。节水办在班子分析检查报告过程中,查摆的问题,剖析问题的`主要原因,工作,了理论学习、规范内部管理、创新服务、整体管理的思路和措施。淮管处、水产局、浉管处、设计院、通讯站、贮运站等也都查摆分析的问题和,科学发展的总体思路和工作措施,多次修改,分析检查报告,了“征求意见、找准问题、分析原因、方向”的预期目的。

整改措施,狠抓整改

局党组整改方案的制定,把上一阶段班子分析检查报告中的整改思路和措施、解决问题和制度的工作化,使整改方案很强的操作性,整改工作有章可循。先急后缓、先易后难的原则,整改,了5个的整改内容和措施:科学发展观,践行和可持续发展治水思路;水利保障能力,民生水利;加大水利改革攻坚,水利科学发展的长效机制;四是良性发展机制,促业自身发展;五是班子、干部队伍和党风廉政建设,为水利事业发展坚强的组织和政治。,分析、归类梳理前一阶段征求意见和分析检查的问题,于为职工办实事,把实施防汛物资贮运站水管体制改革、机关制度建设等9个的问题解决的问题,列出进度表,整改台账制、承诺制、销号制,整改到位。

在整改方案中,座谈会、书面征求意见等征求了局机关各科室、局属各的意见建议,并意见建议了反复修改。所有整改内容,都了“五一承诺”。即,了整改项目、时限、、措施和责任人,并对解决的“热点”、“难点”问题公开承诺,监督。,各整改责任和正在制定可行的工作方案和措施,狠抓整改,解决了实施贮运站水管体制改革和制定水管下属经营管理办法等2个问题。

局属各分别以班子分析检查报告为依据,本着远近、、分步实施的原则,制定整改方案,哪些是具备条件,立即解决的问题;哪些是努力,在近期可以解决的问题;哪些是难度,需要较长才能解决的问题;哪些是需要、联动解决的问题。并解决问题工作台账,将问题的主要解决措施、解决时限、责任人、进展情况、承诺和销号等内容简明扼要地以台账的登记造册。各共需要解决的问题52个,,近期内可以解决的问题24个,难度的问题17个,需要的问题11个。,各解决问题9个。

学习实践活动结束时,市委要求,了满意度测评工作。发放测评表书面测评的在局机关全体干部职工、局属班子、直水利系统的市政协委员、离退休老干部代表中了满意度测评。从测评情况看,大家对我学习实践活动是满意的。局属各也了满意度测评工作,满意、满意的均为100%。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇六

1、扎实抓好计量设施的校正工作,是水利工程的重要任务。对量水堰进行了全新的描绘,确保了观测水尺清楚明了,计量准确无误,在测量工作中与本所统计端上人员共同协作,对各部门取水口进行了测量校核全年累计99次,确保计量准确无误。

2、在正常灌溉调配水渠道巡查过程中,本人尽职尽责,认真准确的按照所段的指令对各级渠道的设计流量进行调配,对巡查观测的水位记录认真填写,严格执行各渠道每天三次的水量调配观测和巡查任务,使农作物全部及时灌溉,没有一亩地干旱,做到经济效益和社会效益“双丰收”。

今年的工作业已结束,在我们取得了一些成绩的同时,水利系统摆在我们面前的工作任务也是很艰巨。我们应不断总结经验,查找工作漏洞,分析原因,不断改进自己的工作方法,加强团结和协作,在各个方面严格要求自己,进一步开拓进取,永远保持一流的精神风貌,为水利工程的总体目标而努力奋斗!

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇七

我乡20xx年承担的农业综合项目在山区乡镇进行实施在我区是第一次,一没有经验可鉴,二没有技术资料可查,因此我们边干边摸索,不断地总结经验和教训,经过大家的齐心协力按时高质量的完成给项目的建设任务,并于20xx年5月24日一次性就通过市级机关部门的联合验收。该项目共新修环山生产路18公里,新建200立方米水池13个,建扬水站5处,风力扬水设施2处,过水涵洞30座,铺设pe管道13000米,整修标准地堰10公里。

我乡市财政招投标项目为xx水库配套3000米干渠维修工程,工程于20xx年5月份动工,7月份竣工。工程建设按受益村面积多少进行分段以组织专业队的形式施工,政府负责统一供料,水利站和包村干部负责技术施工,从而确保了该工程的顺利实施。

进入汛期后,我们按照要求和部署对各项水利工程设施和河道进行了检查和除险,在其中投资10万多元完成了东峪河道护堤的除险加固工程,共新建护堤1600余米,清理河道15公里。备齐各类防汛物资,组建了防汛抢险队预备队,实行24小时值班制度及时上报雨情、水情和汛情,从而确保了防汛工作的万无一失。

由于20xx年xx公路的全线整修,因此两座的水库的注将于10月底开始,10月24日结束,从注浆效果看,xx水库渗漏段效果明显,渗漏现象已根除。土泉水库由于整个坝体骨料基本冲刷已空,虽然采取了多项措施但仍未达到注浆效果,隐患仍然存在。

水土保持生态修复工作20xx年最后一年,我们在区水保办的具体指导下,按照实施方案的要求逐项逐项认真落实,无论是水保林的营造、封禁区的建设管护,还是各类宣传标志牌的制作、标语口号的书写以及相关水利工程设施的建设等方面,都圆满地完成了任务,为我乡打造生态之乡的环境建设目标创造了丰富的基础条件。

一是完成了6个村的自来水工程,解决了xx余人的吃水困难问题;。

三是及时完成了地下水地表水的观测上报和取水样等各项日常业务工作。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇八

一、继续推进公共卫生体系和能力建设。截止10月,全市进一步完善了疾病防治、卫生监督、医疗救治、紧急救援四大体系和市、镇(乡、街)、村(居)医疗卫生服务体系,逐步健全了公共卫生应急队伍和突发公共卫生事件和疫情网上直报,提升了突发公共卫生事件应急和处置能力。

二、切实加强重大疾病预防控制工作。以民生工程为契机,以重大疾病防治为重点,全面落实重大传染病病人医疗救治与艾滋病防控工作;全面推行结核病防治政策,继续保持现代结核病控制策略覆盖率100%。加强疫情监测,各级医疗卫生单位按照早、小、严、实的原则,认真组织麻疹、霍乱等肠道传染病、重点呼吸道感染疾病疫情监测和主动搜索工作,及时掌握疫情动态,有效控制了疫情传播流行。

三、大力加强农村卫生工作。按照建设社会主义新农村的要求,以改善农村卫生服务条件、完善农村卫生机构服务功能和提高农村卫生服务能力为核心,以乡镇卫生院改造提升项目建设为重点,村卫生室规范化建设为基础,切实加强农村卫生工作;积极推进新型农村合作医疗试点工作,全市参加新型农村合作医疗的农民总计达506815人,参合率达95.33%,已覆盖全市农村居民95%以上,较好地解决了农村居民看病就医和因病致贫问题。

四、妇幼保健与社区卫生工作取得积极进展。认真组织实施“艾滋病母婴阻断”项目和新生儿疾病筛查工作。开展全市新生儿窒息复苏培训任务,加强了基层妇幼保健网络建设,加强市直医院、乡镇卫生院产儿科建设,依法规范母婴保健技术管理。加快社区卫生发展步伐,认真贯彻落实《市—2010年社区卫生服务发展规划》,社区卫生服务逐步得到发展,为城镇居民提供了“预防、保健、健康教育、计划生育指导、康复、基本医疗”六位一体的医疗卫生服务。

五、大力推进卫生依法行政工作。深入贯彻《食品卫生法》、《传染病防治法》,全面开展了卫生监督行动;继续推进食品量化分级管理;依法对涉及公共卫生安全的食品、生活饮用水、公共场所、消毒产品、职业卫生、放射卫生、学校卫生、传染病管理等进行执法检查;与教育部门联合大力整治学校周边饮食卫生保障学生饮食安全;组织了春节、“五一”黄金周及全市“两会”期间食品安全专项整治活动;继续深入开展打击非法行医专项行动和打击“两非”行动。今年1~10月份,共出动卫生监督人员1830人次,出动车辆218辆次,检查各类医疗机构537家次。其中警告92家次,发出卫生监督意见书责令限期整改97家次,立案查处79起,罚款24.75万元,取缔无证诊所64家(户),没收非法行医的药品64箱(件)、医疗器械261件,查处群众投诉案件33件,其中上级交办的投诉举报件5件,查处违法组织义诊活动6起,查处违法违规医疗广告并责令改正2件。10月17日,我局组织有关工作人员将以来打击非法行医专项整治中罚没的伪劣、过期失效的药品177箱予以集中销毁。认真组织采供血机构执法检查,确保血液安全。

六、加大卫生改革,提高医疗服务质量。积极探索医疗机构后勤服务社会化改革。继续实施医疗机构药品收支两条线管理和药品集中投标采购工作,建立医院药品用量动态监测、预警机制,进一步规范合理用药行为;实行医学检查、检验结果互认,切实做到合理检查、合理收费;以医院管理年活动为契机,进一步完善医疗核心制度,落实岗位责任,严格诊疗规程,规范执业行为,提高医疗质量,优化就医环境,强化医疗安全,努力为病人提供优质医疗服务。积极开展卫生下乡活动,今年1-10月,卫生局组织开展卫生下乡活动共17次,接待群众义诊咨询12653人次,免费发放药品约1.6万元,发放防病宣传单(册)2万多份。大力推进民营医疗机构发展,进一步开展卫生支农工作,积极实施市直医院对口支援乡镇卫生院及对口支援闽北山区乡镇卫生院活动。

谈认识摆问题找差距抓整改订措施促提高,进一步加强卫生行风建设。全市各医疗卫生单位进一步加强领导,采取各种措施促进卫生行业形象改变,强化政务院务公开工作,继续组织医疗机构做好全省第五批第六批药品集中招标(跟标)采购工作,从源头上控制价格虚高,减轻群众负担,减少购销中的不正之风。继续加大投入,添置医疗设备和美化绿化环境,实行院长“接待日”活动,建立健全医疗质量评估制度医疗咨询制度合理用药监督制度院务公开制度医生外出会诊制度医疗收费和财务管理制度行风评议制度等,规范就医便民程序,方便了群众的就医需求,切实让广大群众感受到医院为他们提供了周到便捷的服务,促进了我市卫生行业作风的好转。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇九

“光阴似箭,岁月如梭,时间荏苒”,而时光漫漫却占领着我们的日与月!突然想起那名著里的经典说辞:人最宝贵的是生命。生命属于人只有一次。人的一生应当这样度过:当他回首往事的时候,不会因为碌碌无为、虚度年华而悔恨,也不会因为为人卑劣、生活庸俗而愧疚。这样,在临终的时候,他就能够说:我已把自己整个的生命和全部的精力献给了世界上最壮丽的事业为人类的解放而奋斗。

是否,我在为我的青春和事业而奋斗?我开始总结,请时间光标从xx年7月开始,我沿着它的方向在小湾的高拱上前行,我不是它的筑造者,也不是只贴着他商标的参与者,是它的膜拜者,它是我的偶像,向之学习与敬礼!而这它,是小湾,高拱坝,领导,师傅师兄,还有同事。感谢你们的照顾,支持,帮、带、管。说,一个人的前途不是自己走出来的,得在你走到合适的岔路口,出现恰当的.人微笑着对你说:这边走。而这,小湾的你们,可能就是多年之后的回首中,那些微笑的人,再次感谢你们的微笑!

xx是小湾水电工程历经十年建设的决战之年、收获之年,虽然不能体味创造者的自豪,但能感觉作为电厂一员的欢欣与幸运,虽然懂的少,但我们在学,虽然做的少、做的简单,但我们在努力,在实践。通过入厂教育各类培训、学习报告,我们对澜沧江公司,对小湾工程都有了初步的认知和了解,通过安规知识的学习,我们学会了在工作中如何保护自己和他人,了解了工地上的危险源,增强了安全意思和防范意思,无时无刻提醒和告诫自己:人,生活多美好,生命更重要,我兜里不光揣着自己的生命,还可能牵着别人的幸福生活。部门安全培训与实践,训练了我们在工作中细心的工作态度,不紧是安全,任何工作都得心系他人和自己,像用心珍惜生命一样,用心工作。

工程知识的学习在于实践,那些抽象的图纸、概念和数据,通过实践学习后才能具体化!在建管局安质部师傅的指导和帮助下,看到,学到了小湾工程很多施工方法,质量评定标准,也学到了工作中很多必不可少的经验和方法。泄洪洞抗冲耐磨混凝土的施工方法、细节,保养过程中应该注意的问题不在那么抽象;认识的龙抬头不再只是它的好处,还有因为倾斜带来的施工困难;混凝土出现麻面、蜂窝的原因,振捣不够或过振与漏浆在混凝土质量表观上的区别;小湾的“四大、三高“有了具体的概念,也了解和感叹了几百亿什么概念!

当然,更重要的是学习和了解了工程实践中的方法,应该注意的问题,对工程的种种概念等等有了一定得认知和了解,并从学习和实践中得到了锻炼。

几个月的培训学习和实践,学到了很多知识和道理,在生活和工作中锻炼了自我。但依然还有很多不足,还需要继续学习和实践。在以后的工作中多与同事沟通和分享,一样要多下工地,多实践,还需各位师兄师傅的帮助和指导。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十

业科学发展的问题,分析了问题的主客观原因,了科学发展观的总体思路和**水利又好又快发展的7项举措。在评议中,绝大多数同志局党组分析检查报告查找问题、分析原因透彻、发展思路清晰、工作措施可行,总体上了评价。

局属各高起点、高标准撰写分析检查报告,吸纳学习调研和所征求到的意见建议,在思想、共识上下功夫,在找准问题和原因、整改方向上下功夫,在紧密、报告质量上下功夫,也都了高质量的分析检查报告。鲇鱼山、泼河水库党委了科学发展观,把发展首位的思想,了以水管体制改革为契机,理顺管理体制,综合经营,发展水利经济的措施。节水办在班子分析检查报告过程中,查摆的问题,剖析问题的主要原因,工作,了理论学习、规范内部管理、创新服务、整体管理的思路和措施。淮管处、水产局、浉管处、设计院、通讯站、贮运站等也都查摆分析的问题和,科学发展的总体思路和工作措施,多次修改,分析检查报告,了“征求意见、找准问题、分析原因、方向”的预期目的'。

局党组整改方案的制定,把上一阶段班子分析检查报告中的整改思路和措施、解决问题和制度的工作化,使整改方案很强的操作性,整改工作有章可循。先急后缓、先易后难的原则,整改,了5个的整改内容和措施:科学发展观,践行和可持续发展治水思路;水利保障能力,民生水利;加大水利改革攻坚,水利科学发展的长效机制;四是良性发展机制,促业自身发展;五是班子、干部队伍和党风廉政建设,为水利事业发展坚强的组织和政治。,分析、归类梳理前一阶段征求意见和分析检查的问题,于为职工办实事,把实施防汛物资贮运站水管体制改革、机关制度建设等9个的问题解决的问题,列出进度表,整改台账制、承诺制、销号制,整改到位。

在整改方案中,座谈会、书面征求意见等征求了局机关各科室、局属各的意见建议,并意见建议了反复修改。所有整改内容,都了“五一承诺”。即,了整改项目、时限、、措施和责任人,并对解决的“热点”、“难点”问题公开承诺,监督。,各整改责任和正在制定可行的工作方案和措施,狠抓整改,解决了实施贮运站水管体制改革和制定水管下属经营管理办法等2个问题。

局属各分别以班子分析检查报告为依据,本着远近、、分步实施的原则,制定整改方案,哪些是具备条件,立即解决的问题;哪些是努力,在近期可以解决的问题;哪些是难度,需要较长才能解决的问题;哪些是需要、联动解决的问题。并解决问题工作台账,将问题的主要解决措施、解决时限、责任人、进展情况、承诺和销号等内容简明扼要地以台账的登记造册。各共需要解决的问题52个,,近期内可以解决的问题24个,难度的问题17个,需要的问题11个。,各解决问题9个。

学习实践活动结束时,市委要求,了满意度测评工作。发放测评表书面测评的在局机关全体干部职工、局属班子、直水利系统的市政协委员、离退休老干部代表中了满意度测评。从测评情况看,大家对我学习实践活动是满意的。局属各也了满意度测评工作,满意、满意的均为100%。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十一

xxxx年是实施我镇“十二五”规划的第三年,也是我镇水利事业发展改革的关键之年。紧紧围绕解决困扰我镇经济可持续发展的水资源瓶颈问题,以“生态水利”建设为重点,为全镇经济社会可持续发展、生态立镇提供良好的水环境。

1、防汛抗旱工作。

今年汛期以来,严格防汛责任制、防汛物资的储备和防汛抢险队伍建设、河道清障、信息通畅等措施。对检查出来的防洪隐患和防洪安全工作中存在的问题,立即进行治理,确保了安全度汛。

在防汛的同时,抗旱减灾工作不能疏忽。首先,邀请专业技术人员进行机井检查维修及配套工作。其次,加强灌溉管理工作,大力推行节水灌溉技术,对春灌白地一律实行开沟打畦灌,充分提高水的利用率,使春旱得到有效缓解。

2、农田水利基础设施建设。

全镇农田水利基础设施投资力度得不断加大,农民投工投劳意识的不断提高。今年,实施完成南天贡、西天贡、南舍、北舍、贾村、郭村6个村11000亩中低产田改造工程,建机房11个,打井56眼。

3、农村饮水安全及冬季水面安全工作。

按照上级安排,做好全镇冬季水面安全工作。各村及时落实冬季水面安全,设立警示标语。

4、水库移民扶持工作。

xxxx年,并积极按照上级安排,配合水利局完成水库移民年度审核及扶持资金的发放工作。

5、水土保持工作。

全镇完成核桃树种植450余亩,有效促进水土保持工作。

一年来,在市委、市政府的坚强领导及大力支持下,我镇镇村干部共同努力,截止目前,水利工作任务圆满完成。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十二

全区完成造林绿化面积3913亩,其中成片造林2529亩,新增绿地162万平方米,其中公共绿地94万平方米,分别为目标任务的130.43%、168.6%、154.28%和313.33%。森林覆盖率提高了0.56个百分点,全区森林覆盖率达35.91%。完成了2个区级游园、3个镇村级游园建设任务;创建xx市绿色家园示范村3个、园林化单位、园林式居住区、绿化达标单位各1个。

2、重点工程,强力推进。太湖防护林带和湿地恢复工程是市委、市政府贯彻落实科学发展观、建设生态文明的重要举措,也是我市重点生态工程和民生工程。一是环太湖生态景观林带工程顺利完成。按照“全湖最美、水平最高、国际接轨、中国一流”的建设目标,3月底全面竣工,实现了堤岸路通、堤内水通、绿化贯通的“三通”要求,建设总面积152万平方米,绿化总投资2亿元。工程共种植各类树木42.77万株,清理淤泥固化土39.8万方,开挖河塘21.3万平方米,修建景观小品7个、停车场7处,铺设自行车道3公里、人行园路2.2公里。工程建设期间,共接待包括全国人大领导、发改委、国土资源部、农业部、环保部、国家林业局、省委梁保华书记、省政府罗志军省长、江西省湖南省林业厅的领导以及省内其他市的同行等近三十个考察团莅临现场,同时经历了“五一”、“端午”两个小长假市民游客休闲旅游度假潮的考验,受到了上级领导和广大市民的高度评价和充分肯定。二是亮河湾湿地恢复示范工程通过验收。工程内容包括滩地整理、芦苇种植保育、退渔还湿、多级湿地构造、设置生态浮床、生态钵岛、拦藻引藻消浪消藻设施、铺设生态格等。

3、林权改革,成效明显。集体林权制度改革是农村基本经营制度的重大创新和完善,是解放和发展农村生产力的必然选择。今年,我们根据省委、省政府的部署,按照“明晰产权、规范流转、放活经营”的要求,及时启动了集体林权制度改革工作。截至9月底,完成集体林权制度改革任务4.4万亩,发证面积比在全省位于先进行列。目前,主体改革已经基本完成,配套改革正按计划推进。

4、资源保护,成果丰硕。森林防火重点做好“三落实”和“三强化”。“三落实”:一是落实全年工作目标和亮点。二是落实预防和扑救队伍。三是落实各项规章制度。“三强化”:一是强化宣传教育。二是强化基础设施建设。三是强化督查考核。xx年度全区发生森林火灾4起,过火面积5.37亩,全区无重大森林火灾发生。森林火灾发生次数与过火面积均低于市政府下达的责任状要求。

5、生物农业,有序推进。全区完成生物农业销售收入6920万元,新增生物农业规模600万元。重点做了二项工作:一是“筑巢引凤”,引进人才。积极实施生物农业领军型创业人才计划,认真落实相关政策,全力为领军型人才营造良好的工作和生活环境。目前,我区已引进生物农业领军型创业人才杨军博士,将由“530”a类企业xx盖依亚生物资源再生科技有公司和马山污水处理厂合作,实施“污泥固化处理生产高效有机肥料”项目,目前该项目已完成前期审批手续。除此之外,我区茶叶品种研究所正与生命科学学院副院长、生物安全与食品科学研究所所长韩宝瑜博士进行接洽,拟实施“茶树专用型信息素技术产业化”生物防治病虫害项目。二是加快培育,壮大规模。依托现有生物农业企业,加大扶持力度,落实优惠政策,鼓励相关企业做大做强。目前,我区已形成生物农业规模企业1家,为xx向山兰园科技有限公司。该公司运用组织培养和无土栽培技术,生产惠兰、蝴蝶兰等高档兰花种苗,全部销往美国、欧洲等发展国家和地区,年销售额达1000万元。除此之外,我区祖代鸡场培育的新品种“太湖鸡”,被列入“国家级畜禽遗传资源保护名录”,为保护地方优质畜禽品种作出了贡献;茶叶品种研究所运用体细胞融合和分子标记技术培育茶树新品种,运用微生物技术研制新型食用茶制品,均达到了国内茶叶行业领先水平。

在工作实际中坚持做到自律,明确“五要五不能”,一是要政治上清醒,不能方向不明;二是要勤政廉洁,不能懈怠谋私;三是要令行禁止,不能自行其事;四是要一身正气,不能有失形象;五是求真务实,不能虚妄浮躁。并以不断警示自己,自觉遵守廉政建设的有关制度和规定,不断增强拒腐防变的自觉性。清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但也认识到自己的不足之处,理论学习深度不够,理论知识水平还低,开拓进取精神还不够强。在今后的工作中,我更应该自觉树立公仆意识,坚持科学执政、依法行政和勤政廉政;努力学习,提高个人素质,要有一个静心平和的心态,有一双净心干事的手脚,有一股子敬心敬业的精神。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十三

20xx年的林业各项工作在乡党委、政府领导的高度重视和正确领导下,在县林业局领导及业务部门的细心关怀和精心指导下,通过全乡各级干部的共同努力取得了可喜成绩。现x年度工作总结汇报如下:

1、绿化苗木基地:成立了森鑫园、盛世绿化、良福农林、兴屯果园等绿化公司,面积达xx余亩,以引进培育市场潜力大的新品种苗木、优质花木为主,提升产品档次,带动全乡绿化苗木、花卉业快速发展。

2、经济林基地;以市场为导向,积极引进名、特、优、稀、新等优良经济林树种,大力发展经济林基地。在张飞垓村新扩建了xx亩核桃基地和xx亩韩国梨基地,刺激了经济的快速发展。

3、丰产林基地,充分利用河道及非耕地资源,大力发展速生丰产林,在南总干渠、中心路、王楼干沟、中心东路两侧及东李庄风沙片等7处高标准栽植苗木xx万余株,绿化xx亩土地。

此外,在乡金城路、黄金路两侧栽植绿化苗木xx余株,有力的推动了乡绿色小城镇建设的发展步伐,并为新农村社区建设打下了良好的生态基础。

在白蛾防治工作中,统筹安排、科学防治,确保乡不漏村,村不漏户,户不漏树。各村成立了不少于3人的防治专业队,并购置高压喷雾机8台,高枝剪48把,药物100箱,保证了防治工作的需要。经过积极防治,我乡美国白蛾防治取得了较好的效果,无公害防治率达到100%,成灾率为零。

我乡集体林权制度主体改革任务已基本完成。全乡集体林地共4905、2亩,已初步建立起产权归属明晰,经营主体到位,责权划分明确,利益保障严格的林业产权制度,为勘界发证工作打下了良好基础。

x年工作计划:

1、协助乡党委、政府制定x年度全乡林业发展规划及美国白蛾防治计划;。

2、认真执行《森林法》和各项林业方针、政策;。

3、认真完成乡党委、政府安排的其他事务;。

4、积极探索建立林业专业经济合作社,培育一批林业科技示范点,通过示范、引导、宣传等手段,不断进步林农的林业科技水平,促进广大林农增收。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十四

人说水利人呆板,我说不见得,祖国的山山水水,闪烁着我们灵动的足迹。人说水利人固执,我还说不见得,每一处与环境巧妙结合的设计,都闪耀着我们智慧的光华。还有人说水利人迂腐,我也说不见得,几千年的水利史,造福万民,不都是水利人热情地迸发。

我是一个普普通通的水利工作者,工作没几年,工作以来一直在做水利工程设计。虽然说有几年了,但在我看来,我还是个新手。新手有新手的快乐,每天办公室的欢声笑语都来自我们。年轻的水利工作者就是这样,永远没有什么压力似的,享受着自己的工作,享受着自己的生活。也经常听老同事们讲艰辛,可是对于我,艰辛是生活的组成部分,快乐也是,所以我生活在快乐中。快乐的做着设计,快乐的看着自己的设计成果在为人民服务。快乐的在荒山河谷中,体味着水利工作者的博大和灵动,眼下颓废的土地,经过我们的规划设计,很快就会成为一方生机盎然的热土。

我还没有结婚,但已经有了未婚妻。生活也就基本上告别了单身。即便是这样,也不能阻止我对美女的“关心”,走在大街上,还会看美女,毕竟那是一道靓丽的风景。看电视,也会对美女品头论足,我也有我的审美观。在办公室,也会逗那刚来的小美女同事,总觉得生活上我正的还很年轻。基本上告别了与一帮单身朋友出去喝酒吃饭的'习惯,未婚妻不怎么会做饭,即便是这样,她做的饭,我也能吃得津津有味。工作很辛苦、很累,晚上我就早点睡觉,早上依旧那么早起来,新的一天依旧精神饱满。

看过三峡就感慨,同为水利人,我怎么就没有机会做这样的设计呢!但我会和三峡的设计者一样自豪。毕竟,三峡是我们水利工作者集体的智慧结晶,是我们的骄傲。看过都江堰就自豪,几千年的水利史,确确实实是我们水利人值得骄傲的,他也很恢宏,很壮丽。今后的历史,将由我们写下去,长江、黄河滚滚东流,不会停歇,这部恢宏的水利史也一定会由我们继续写下去。

水利人的人生真的是千娇百媚,姿态万千。千年的水利史,气势恢宏的书写了先辈水利人的水利人生。接下来这一笔,责无旁贷的是我们来书写。在新的时代里,欣欣的水利人必然会创造承上启下的水利奇迹。

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水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十五

1、护林防火宣传任务的完成情况。

2、加强制度建设,夯实护林防火基础。

一是坚持24小时值班制度。各乡镇和护林管护站要坚持24小时防火值班制度,主要领导及带班领导要24小时保持通讯畅通,各护林站要求24小时坚持巡查,严格控制野外火源。

二是实行火灾报告制度。发生森林火警及火灾时,各乡镇及护林管护站要及时上报,做到早发现、早报告、早处置。不报、瞒报、漏报、虚报火情的追究相关责任人的责任。

三是坚持野外火源管理制度。在重点林区设立固定和流动防火检查站,加强对流动人员和特殊人群的管理,坚持申报、审批、监烧制度和野外火险隐患限期整改制度。同时,根据夏季旅游旺季毡房子增多,与用户签订《野外安全用火合同》,截至目前,签订合同30余份。

四是加强内业管理,争取财政预算。将森林防火预防和扑救经费预算纳入县财政预算,拨付给护林防火办经费xx元。

3、加强护林防火的培训力度。

开设了三期护林防火工作会议,由各乡镇、护林防火成员单位参加,重点学习了《国家森林防火指挥部关于贵州省贵阳市花溪区“3.2”森林火灾情况的通报》,从思想上认清当前防火形势,落实行政领导负责制。

4、召开xx年年护林防火工作会议。

5月10日,在青护林防火指挥部办公室的组织下召开《青河县xx年年护林防火工作会议》,此次会议以认真贯彻落实国家、自治区森林防火电视电话会议和地区护林防火工作会议精神,总结我县xx年护林防火工作,表彰先进,签定xx年年护林防火责任状,安排部署xx年年的工作任务,动员全县各方面力量全力做好森林防火工作为主要任务,同时,对《青河县xx年森林火警火灾情况》和《xx年8起森林火灾重点案件国家林业局公布查处结果》进行通报。

5、积极开展清山活动。

6、森林火情的发生情况。

由于受地理环境、气候等因素的影响,我县境内自然灾害发生频繁,连续多年全县都要投入大量人力、物力、财力进行抗灾救灾,同时,又因我县财政收入极为有限,自给能力仅11%,县财政实在无能力对护林防火工作投入太多资金。由于我县森林防火地域复杂,面积广、战线长的实际困难,我们的通讯工具、灭火器材、灭火服装都不足,一旦发生火情,将会因各种工具设备、器材的严重不足而影响火情的及时报告及扑救工作。

1、继续做好依法治理滥采乱挖活动,不仅做好山区中的滥采乱挖工作,继续加大向平原的河道滥采滥挖活动,对小青河流域、大青河流域、查干河流域三个片区对治理区域实行由起点到边境一线、由有人居住到无人区的全面治理,确保治理工作不留死角。

2、转变思想观念,加快推进依法治火的进程。

面对夏季旅游人口增多,林地面积增大,火灾隐患增多,火情发生呈复杂化等趋势,我们将及时跟上形势,从思想认识上转变观念,从仅仅山区防火向平原绿地防火转变,要加强巡查,争取早发现早扑灭,普及扑火知识保证扑火人员的安全,建立半专业扑火队伍,加快推进依法治火的进程,加大责任追究制度。

3、明确责任,密切配合。

护林防火工作涉及面广,护林防火指挥部成员单位都要指挥部的统一指挥下,加强联系、相互配合。同时,对各乡(镇)、成员单位根据责任状的落实情况进行检查,对其中的存在的问题进行指导。

4、加强宣传,营造全民防火的社会氛围。

积极通过多种手段和措施,广泛宣传护林防火的意义及各项法律、法规,牢固树立“以人为本、科学扑救”的思想,坚持“专群结合,以专为主”的原则,积极营造全民防火的社会氛围。

5、进一步完善基础设施建设。

森林防火工作需要一定的人力、物力、财力作保障。根据森林防火任务,配齐配足人力、物力、财力至关重要。

二是狠抓扑救预案的落实,总结经验,进一步完善扑救预案,把火场扑救的每一个细节落实到具体部门、具体人员。一旦发生火灾,真正做到环环相扣、紧密衔接、扑救及时、控制迅速。

三使多方集资,进一步充实防火物资的储备。

要对各种防火器材进行一次全面的清查,及时维修、更新旧损器材,做好xx年年扑火的准备工作,确保人力、物资能够随时投入使用,以便应付突发火灾。

青河县生态脆弱,森林资源珍贵,森林防火工作任重道远。我们要严格按照自治区、地区和县森林防火指挥部的要求,切实加强领导,精心部署,全力做好今年我县的森林防火工作,确保森林资源安全,为青河县域经济社会发展稳定做出更大的贡献。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十六

xx同志由xxxx乡调到xx水利局工作,现任水利资源办主任,水利系统个人先进事迹材料。他以严谨、求真务实的作风,扎实的工作,取得了出色的成绩,各项工作在单位评比中名列前茅,赢得了领导的肯定和同事的交口称赞,他们都说“xx同志是个有激情、有胆识、有魄力、有干劲、非常清廉的好干部”。

三十几年的农村工作生涯,铸就了他脚踏实地,求真务实,甘于吃苦,乐于奉献,开拓进取的高尚品格。在他尽心管理和科学摆布下,各项工作,取得了显著的成绩。

我县是水资源严重匮乏地区,水资源总量为1.17821亿m3,全县42万人口人均占有量只有280.5m3。联合国规定,当水资源人均占有量低于700m3时为严重贫水地区。我县目前面临水资源日益短缺,据此他调整管理理念,创新工作思路,围绕水资源管理全面节约、有效保护、优化配置、合理开发、高效利用、综合治理进行开展工作,并把建设节水型社会作为工作重点,工作中强调深化实施取水许可制度,统一规划、统一调度、统一发放取水许可证、统一收取水资源费,严厉打击非法取水,强化水资源的节约,保证水资源合理开发利用,截至xx年,发放取水许可证264套,许可水量4296.215万立方米,地表水764.55万立方米,地下水3531.665万立方米,其中:工业用水取水许可证57套,许可水量261.9万立方米,生活取水7套,许可水量7万立方米,农业取水许可证200套,许可水量4072.315万立方米;xx年安装ic智能系统7台套,有效的管理了用水大户;水资源费超额完成县财政下达20万收费任务,事迹材料《水利系统个人先进事迹材料》。同时为各乡、镇土地整理项目服务,踏踏实实地做好了取水许可管理和水资源优化配置、高效利用工作,为我县的项目建设做出了重大贡献。水资源办公室连续二年被市局评为先进单位。

三十几年的工作生涯,练就了他勤奋学习,廉洁奉公,一身正气,顾全大局的优良品质。

xx.同志非常注重学习,着力提高自己的综合素质。多年来,他把勤奋学习作为不断进取的捷径,养成了勤奋学习的好习惯。他深知,随着改革开放的不断深入,市场经济的不断完善,知识越来越重要。他积极组织和参加集体学习和自学,特别是在今年年初开始的保持共产党员先进性教育活动中,他认真记笔记,写体会,写党性分析材料,制定整改方案等活动。通过学习,个人的政治修养和政策水平不断提高,开拓了视野,对他履行好本职工作起到了极大促进作用。使自己真正成为一名勤于学习,善于管理的干部。

他时时处处以一个党员干部廉洁自律的标准严格要求自己,用党的纪律规范、约束自己的行为。工作中涉及到经费开支,他总是算了又算,把经费开支压缩到最低限度,从不乱花一分钱。他做事总是从大局考虑,总以大局利益为重。工作生活中处处表现出一名老党员的优良作风和高风亮节。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十七

组织所里人员学习有关水法法规,积极参加计算机培训班,行政执法考试、财务人员培训班,提高了业务知识和工作职能。年初制定各项工作计划,工作职责,防汛值班制度、财务管理制度等一系列规章制度,分工明确为顺利开展工作打下了良好的理论基础。

1、灌溉方面。

今年xx灌区维修了两处,其中一处是灌溉期间冲毁的劳动村水渠xxx米,当时,正是农民插秧时期,时间紧迫,影响了农田灌溉,因此,多次下乡到xx村了解情况,解决了xxx个编制袋和xxx米塑料布。另一处是xx村拦河坝,因为某种原因冲毁了xx多米,造成了xx垧水田地缺水,为了解决农田用水,我们没有双休日,多次跟上级部门协商。利用xx天时间拉石头、编笼子等方式维修了冲毁的拦河坝和水渠,保证了xx村的灌溉用水。另外维修了xx村农桥一处,及时解决了水泥、钢筋等物资,不影响水田正常用水。

2、饮水工程。

为了解决广大村民饮水难的问题,主要解决了以下工作。首先,协助xx村维修了蓄水池解决了渗水问题,让广大村民及时喝上自来水。其次,民主村自来水改造工程,包括打一处深井、维修蓄水池、管道工程,其中蓄水池工程未施工。再次,小营村打两处深井,管道维修,大力动员村里财力、物力,解决了农民饮水工程。并把其他村的饮水工程项目报到上级部门,提前做好项目设计概算工作。

防汛工作是保障国民经济和人民生命财产安全的大事,也是全镇的工作之重,作为水利部门在汛期来临之前向主管领导汇报今年防汛工作的特点,制定防汛责任制,做到了早动手、早准备、早预防。

1、加强组织领导。要求各村都要建立健全防汛工作领导小组,明确领导职责,工作分工,各负其责,使今年的防汛工作有了组织上的保障。

2、落实了防汛岗位责任制。镇防汛领导小组成员各负其责,小型水库、塘坝、河堤段,并跟村领导、塘坝主人签订了小型水库、塘坝责任状。组织所里人员经常下乡,检查情况,发现问题及时解决,解决不了问题要向主管领导汇报,引起领导的重视,并得到及时解决的办法。同时,协助各村及时清理排洪沟的垃圾,做到汛期排水畅通的标准。

3、做好防汛值班。防汛期做到自觉地遵守值班坐岗制度,不管昼夜,天气好坏,没有休息日,都要坚守岗位,认真填写当日的值班情况,及时向领导提供雨情、水情、灾情,做到无漏岗的现象。

为进一步地掌握各村水资源利用情况,并下乡到各村进行摸底调查,引泉、深井、菜田、等具体数据。这项工作是复杂、长期的工作要明年继续做好各项数据普查,也为今后上报项目创造有利条件。

今年上级部门安排水利部门做移民调查工作,这项工作是关系到将来移民得到补助的利益问题。因此,从第一步登记移民,第二部登记移民子女、死亡家属、证明人签字、村民签字等等一系列的登记过程中,要求各村严厉把关、领导负责,并张榜公布。这次移民登记工作是上级部门第一次着手的工作,因此,很多方面存在重复,复杂,繁琐,所以各村负责人都觉得很耐烦,但是考虑广大移民的切身利益跟他们耐心地解释,做到了移民登记无漏洞的现象。

通过水利局勘测部门,今年我镇测量、设计的工程项目有xx自来水,xx防洪沟,xx蓄水池,xx沟小流域项目等。其中,xx沟小流域治理项目报到财政局,xx蓄水池改造已完成,xx自来水工程报到水利局。水是人类的生命线,全球正面临着水资源紧缺的危机。为了提高广大人民群众的节约意识,开展了水法宣传活动。能够及时下乡到自己的包村点组织进行村级两委班子换届选举工作。做好清明防火检查工作,新居工程等,积极参加机关支部组织的理论学习和各项活动。

明年工作思路:做好防汛工作,重新调查各个塘坝基本情况继续做好水资源基础资料普查抓好水土保持工作,要严励打击乱采沙土、在防洪沟内盖建筑物的行为。及时上报各村饮水工程和防洪沟工程。

总之,过去的一年里,在工作中虽然取得了一定的成绩,但也存在着很大的不足。在新的一年里我们在上级的正确领导下克服困难,抢抓机遇,开拓创新,总结经验,更加努力做好上级交给的各项工作任务,为我镇水利事业做出应尽的贡献。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十八

在xx的水利工程中,绝大部分建设标准低且长期运行,原来的大部分工程已成问题水库。加之渠系不配套,标准低,灌溉收益益不大。经过实地调查,在水利局的领导下,积极开展工作,科学规划、精心建设。近年来水库建设的投入逐年加大,水库除险加固工程建设为改善水库现状提供了有利的条件,近年来,对两座水库进行了修整,能够基本保障夏可防洪,冬可预旱的任务。

在工程建设的同时,我们即开始考虑水库工程管理工作,为了充分调动各水利片区村民管理的积极性,我们制定了详细的管理办法、抓好村干部,让他们耐心细致地做好村民的管水思想工作,认识到水利建设的重要性。加强宣传,依法管水,营造良好的工作环境。我们一方面加强水法律、法规的宣传,教育群众以安全为重,保护水利工程;另一方面加大执法力度,及时制止并严肃处理违章事件。

争取各级领导和当地村组干部的支持,帮助协调处理地方矛盾,经过长期细致的工作,大大改善了管理环境。特别是通过确权划界,明确了水库管理范围,水管单位有了合法的管理权,水库管理的外部条件得以彻底改善。并建立“以库养库库、自给自足”的运行机制,我们充分利用水面资源,大力发展水利渔业,努力提高经营效益和创收能力。

在自来水工程中,经过水利局的全盘考虑,积极探索出乡镇自来水管理的一套新模式,用个人承包与水管站管理结合的办法盘活水资源,真正做到了使用有效、管理有效。我们充分挖掘潜力,合理开发利用了水资源。这种加快水利投融资体制改革,拓宽水利建设资金来源渠道的新机制,积极扶持个人承包与水管站管理结合,进一步为乡镇水利事业的发展拓宽了渠道。

1、加强学习,积极主动做好日常事务工作,努力提高服务质量。只有不断加强水管单位的各项管理制度和相关业务知识的学习,不断充实自己,才能胜任岗位要求。水管站人员要担负着落实政策、上下内外沟通的职责,同时,水管工作实际上就是服务工作。因此,水管工作人员既光荣而又辛苦,需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作能力和工作艺术。另外我还要加强锻炼,服从安排,言行一致,顾全大局,坚决维护领导班子的团结,维护领导的形象。同时,充分发挥水管站工作人员的工作积极性,使其对工作都能精益求精,不断提高服务质量,做好水利服务工作。

2、当好参谋助手,服上级领导决策。我将及时准确地掌握各方面工作动态,及时向领导反馈各方面的信息;并且注意调查分析,主动献计献策,对各种情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。

3、进一步做好防汛抗旱工作。防汛抗旱工作是一项长期而重要的工作,必须高度重视,常抓不懈。xx县每年局部性暴雨洪灾不可避免,水利工程蓄水不足,旱情有可能发展。要树立防大汛、抗大旱的思想准备,进一步落实防汛抗旱责任制,抓好水库年度检查制度建设,继续完成抗旱预案、完善防洪预案,继续抓好各地三防指挥系统工程建设,确保防洪安全、供水安全、粮食生产安全,维护人民群众生命财产安全,最大限度减少灾害损失。

4、抓好以农村水利为重点的各项水利工作。水利工作要以服务“三农”为重点,要紧紧围绕建设社会主义新农村的战略部署,以提高农业综合生产能力、促进农村经济发展、增加农民收入为目标,不断加强农村水利基础设施建设。今要总结经验教训,巩固农村饮水解困成果,进一步解决农村饮水安全问题。

在今后的工作中我的处事和社交能力还有待提高。但是我相信,我可以通过充满青春活力的'热情和对工作认真负责、肯钻肯干的态度来锻炼自己。同时通过悟出了一些搞好水管站工作的方法策略,相信我能够搞好水管工作的。

水利系统个人年终工作总结(精选19篇)篇十九

水利工作始终围绕安全度汛这个目标,抓检查到位、整改到位、责任到位,业务培训到位,20xx年“三防”工作取得全面胜利。

一是抓检查,促整改。汛期前我镇开展全镇范围内的防汛隐患大检查,重点检查圩区的各项基础设施(外围圩堤、土坝、住宅区、三场缺口、永久性落河缺、机泵、闸站等)完好率。通过各类检查发现的23处防汛隐患,在主汛期前全面完成整改,圩区设施能始终保持良好健康的状态。

二是责任到位。汛期前,镇长和全镇各村及相关责任单位责任人签订水利“三防”工作责任书,进一步统一思想,明确各村(社区)、相关单位工作职责,细化工作责任。

三是做好责任人的业务培训。针对今年村级换届之年,积极参加县、市的“三防”责任人培训,使新上任的责任人对防汛工作有了进一步的了解和掌握。

四是做好防汛形势图编制及防汛信息录入工作。按时制作完成各村(社区)防汛形势图编制并进行公开。及时录入防汛防台工作组、村级工作组、网格责任人员等信息至省平台,村级换届选举后,及时修改。

五是继续做好基层防汛体系建设。修订预案、进一步突出水利管理网格化、抓好物资储备等工作,通过了县级考核。

按照上级圩区标准化管理的要求,对xx圩区、大舜圩区做好依标管理工作。对陆斜塘闸站、王凝圩区(xx片)工程进行标准化管理创建工作。在县水利局相关领导的多次指导下,顺利通过了陆斜塘闸站和王凝圩区(xx片)市级验收工作。

一是加强操作工培训。今年全镇各村多有一名以上人员参加闸门操作工培训和泵站操作工培训,并多通过了考试,为标准化创建提高了有证上岗率。

二是闸站工程面貌得到提升。今年对创标的圩区、闸站进行了面貌提升。设施设备整洁,工程环境良好。管理区内无明显杂草、杂物、垃圾。机电设备、仪器设施等设施设备无积灰、油污、油漆掉块脱落、堆放零乱等现象。

三是维修养护落到实处。圩区设施实现有人保养、有人修。根据维修养护计划和巡查中发现的问题,及时上报需维修养护事项,明确工作内容和质量验收标准并组织开展相关工作。维养工作完成后,我站及时组织相关人员进行验收,并将相关合同及资料整理归档。

四是平台录入及时。按照标准化建设的要求,各项数据及时录入平台,并对变动的信息及时调整。

五是及时修订手册,使管理更有效,实用。依标管理各项工作的开展,使圩区管理工作真正达到让标准成为习惯,让习惯符合标准。今年县人大对圩区运行管理工作在xx镇开展调研,县人大郑明主席率县人大领导一行到鹤河闸站等现场进行考察;全县水利站长到梅家浜闸站标准化创建现场进行参观,为全县的小型工程标准化创建提供样板。

今年我们着力推进工程建设:即xx圩区整治工程、嘉善县嘉善塘水系综合治理工程路北片工程、嘉善县xx镇20xx年度农田水利设施维修管护项目。北部湖荡整治工程前期等六大工程。在工程实施中抓好工程安全、质量、进度。全年较好的做到安全无事故,质量上台阶,具体工程建设情况为:

一是认真抓好xx圩区整治工程建设。嘉善县xx圩区整治工程投资4000多万元,完成新建加固堤防18公里、新建闸站完成3座,1座主体工程完成,改建水闸(站)完成12座。完成控制设备大部分安装及调试,监控设施安装45套,完成闸门监控程序设计、管理平台软件及移动应用软件设计。

二是嘉善县嘉善塘水系综合治理工程路北片工程。该工程在县水利局水利投资公司的指导下,实施两个标段进展顺利。工程投资1200余万,工程疏浚条24公里38方。目前,已对纽扣园区北河、沙塔浜、费家浜、李家浜等11条河道完成进行疏浚,还有13条正在进行疏浚。东洋泾港样板河道正在施工中。

三是嘉善县xx镇20xx年度农田水利设施维修管护项目。该项目已完工,对xx镇范围内的`闸(站)、堤防、机埠开展维修养护工作。通过该项目的实施,改变了以往坏了没人修的被动局面。受到村级领导的一致好评。

四是北部湖荡整治的前期工作。北部湖荡整治工程我镇目前完成排泥场的租地工作,配合上级做好规划、设计等前期工作。

五是做好善江公路沿线应急项目的单位工程验收和结算工作,该项目正在工程审价。

六是协助做好做好剿劣工作。劣五类河道进行了全面的河道疏浚工作,为剿劣工作提供基础支撑。

经过前几年的水泥船整治行动,我镇水泥船数量大幅下降。今年,在前几年打下的良好基础下,开展剩余水泥船淘汰工作。进一步出台《xx镇剩余水泥船、居家生活船清理整治工作方案》,各行政村是水泥船整治工作的第一责任主体,对整治任务进行分解细化,做到人员、任务、责任、经费落实到位,迅速行动,强势推进。

一是废弃水泥船的`拆解工作。镇出台了县补助700元一条的基础上,镇财政补助500元一条的政策。在镇、村干部的不懈努力下,我镇20xx年共拆解1372只水泥船。现剩余水泥船594只,其中保洁留用船171只,生产性用船423只。

二是大力开展生活船拆解工作。镇财政全额出资,对xx镇河道内的生活船进行拆解工作,截至目前已完成拆解191条,资金补助627.7万元。大舜集镇、马鸣漾、下甸庙集镇河道内已基本完成拆解,使河道更流畅,更美丽。

一是做好了18个行政村农业灌溉取用地表水的申请工作,并得到了县水利局水资源科的及时许可批复。

二是编制好嘉善县xx镇水土保持总体方案,正在报批。

三是做好涉水项目审批的初审工作。

四是联合xx行政执法中队做好涉水违建的执法工作6起。

五是做好红旗塘河道沿线地甸村的低小弱企业的拆违工作,全面完成了管理范围内的违建设施。

xx镇现有河道283条303.5公里。河道长效保洁工作既是政府“五水共治”工作的一项实事工程,又是一项民心工程。我镇加大资金投入力度,建立健全长效保洁管理制度,强化工作措施,健全监管机制,做好长效保洁工作。

一是资金投入。今年我镇将按照8000元每公里的资金投入进行河道长效保洁,全年预计投入资金242.8万元。

二是落实人员。落实保洁人员120名(古镇除外),各村按照定人、定责、定岗的工作要求,进一步加强村级保洁员队伍建设,择优选取身体健康,有较强责任心的人担任河道保洁员。部分村通过河道保洁招投标方式确定保洁员。全镇对符合要求的保洁员购买好意外保险。

三是整修拦污簖。今年2月份以来,对全镇的拦污栅进行了全面的重建与维修,从而有效控制水葫芦的侵袭。

四是购置机械化保洁船。针对北部乡镇水葫芦侵蚀严重,xx镇党委政府重视,镇财政全额购置1艘保洁船,已完成采购工作,有望年底投入运行。

20xx年各项工作取得了一定的成绩,但与上级的要求还存有差距,将在20xx年工作更加进取,把水利水利各项工作做的更好!

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