酒店运营经理简历（精选19篇）

编写个人简历需要真实客观，不能夸大自己的能力和经历。下面是一些精选的个人简历实例，让我们一起来学习如何写一份出色的个人简历吧。

酒店运营经理简历（精选19篇）

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酒店运营经理简历（精选19篇）篇一

四年以上工作经验|女|26岁。

居住地：上海。

电话：139********（手机）。

e-mail：

最近工作[2年5个月]。

公司：xx酒店有限公司。

行业：酒店/旅游。

最高学历。

学历：本科。

专业：饭店服务与管理。

学校：华中师范大学。

自我评价。

本人从事酒店管理工作多年，在实际工作中积累了丰富的与客人沟通的经验,有敏锐的洞察力，善于处理人际关系。性格开朗的我对生命充满热忱，因此受到工作伙伴的欢迎。坐言起行，边做边学的个性，让我能紧跟时代的步伐，并及时将理论运用于实践。

求职意向。

到岗时间：一个月之内。

工作性质：全职。

希望行业：酒店/旅游。

目标地点：北京。

期望月薪：面议/月。

目标职能：运营总监。

工作经验。

2011/9—/2：xx酒店有限公司[2年5个月]。

所属行业：酒店/旅游。

1、负责公司旗下各连锁分店的全面管理；

2、负责建立连锁标准化体系，编写各部门的.标准化手册并监督执行；

3、负责建立连锁的培训体系；

4、负责提升酒店产品与酒店整体形象，进行同行产品的分析；

5、负责制定分店季度绩效考核制度。

2009/8—2011/8：xx酒店[2年]。

所属行业：酒店/旅游。

1、负责酒店前厅、客房、餐饮等一线部门的全面管理工作；

4、负责建立服务标准并实行以及质量控制。

教育经历。

/9--2009/7华中师范大学饭店服务与管理本科。

证书。

/6大学英语六级。

2006/6大学英语四级。

语言能力。

英语（熟练）听说（熟练），读写（熟练）。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇二

(男,35岁)。

求职位：餐饮酒店总经理期望薪资：1-20000元/月。

目前职位：总经理学历：大专。

工作经验：以上现居住地：上海宝山。

联系电话：电子邮箱：

自我评价。

餐饮职业经理人,10年星级酒店和知名餐饮企业管理经验,对餐饮酒店经营管理、项目开发、营销策划、团队组建、成本控制等有丰富的经验和专业知识,擅长新店筹建开发、扭转企业经营局面,具有良好的团队精神和职业道德。

工作经验。

安徽饭店(四星级)。

工作职责：1、负责酒店部门管理工作，餐饮部、营销部日常各项工作分配与落实。

2、组织各类会务活动，建立客户档案、开拓客户资源以及对客户服务的沟通与维护。

3、带领部门员工做好现场服务质量，及时处理各类问题，做到规范服务。

4、协助公司领导开拓上海市场，成功筹建上海星级餐饮门店富来华酒店。

工作业绩：成功策划实施多个营销项目、协助开拓上海市场，多次获得先进个人和集体表彰奖励。

北京凯达桑泰电热设备有限公司(上海京凯大酒楼)。

工作职责：1、负责分公司餐饮酒楼初期项目筹建，制定发展战略和目标，组织策划品牌营销方案。

2、主持制定分公司酒楼各项规章制度、薪酬福利和晋升制度，财务管理、成本控制。

3、负责与相关政府部门的联系与协调工作，监督落实各类安全管理。

工作业绩：成功为分公司餐饮酒楼经营取得显著业绩，突破酒店年经营业绩1500万目标。

上海卧龙岗餐饮管理有限公司。

工作职责：1、全面负责公司经营管理，制定公司具体经营方针、经营目标。健全公司各类管理制度，使公司管理达到规范化、科学化、统一化。2、协调处理内外部关系，组建公司餐饮对外营销体系和运作方案，保障高质量做好各类餐饮服务。3、完善公司财务和人事制度，合理控制公司成本预算及费用，使公司的经营达到创收创利。主要业绩：扩大公司餐饮经营规模，提高市场占有率，年经营目标上升20%。

上海御湘楼餐饮管理有限公司。

工作职责：全面负责餐饮公司的经营和运作管理。

教育经历。

1994-9至1997-7安徽大学宾馆酒店管理专业。

刘正标照片/作品。

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个人简历主要内容。

1、个人资料：必须有姓名、性别、联系方式(固定电话、手机、电子邮箱、固定住址)，而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况，可有可无。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇三

年龄：28岁身高：165cm。

婚姻状况：未婚户籍所在：贵州省大方县。

最高学历：本科工作经验：1-3年。

求职意向。

最近工作过的职位：贵州医科大学附属医院停车场主管。

期望工作地：贵州省/贵阳市。

期望岗位性质：全职。

期望月薪：5000~6000元/月。

期望从事的岗位：行政总监,运营总监,部门经理。

期望从事的行业：物业管理/商业中心,交通/运输/物流。

技能特长。

在校期间担任班团支书，培养了较强的组织能力和领导能力。

毕业后主要是从事管理方面的工作，对团队管理建设和公司运营发展有丰富的经验.

教育经历。

贵州大学(本科)。

起止年月：9月至6月。

学校名称：贵州大学。

专业名称：机械设计制造及其自动化。

获得学历：本科。

北京中安永恒安防设备有限公司-项目经理。

起止日期：208月至1月

企业名称：北京中安永恒安防设备有限公司。

从事职位：项目经理。

企业介绍：主要研发矿山安全服务平台应用，为矿山企业提高矿工工作效率、减少事故隐患提供了有效的技术支撑。

贵州医科大学附属医院-医院停车场主管。

起止日期：204月至5月

企业名称：贵州医科大学附属医院。

从事职位：医院停车场主管。

业绩表现：制定了医院停车场的管理制度，医院职工停车管理方案，降低医院停车场人力成本3万多元，推动医院停车设备升级。

企业介绍：贵州省综合实力最强、集医疗教学科研为一体的大型综合性三级甲等医院。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇四

一年以上工作经验|男|25岁(1991年12月18日)。

居住地：北京。

电话：180*******(手机)。

e-mail：

最近工作[7个月]。

公司：xx有限公司。

行业：互联网/电子商务。

最高学历。

学历：本科。

专业：电子商务。

学校：北京工商学院。

求职意向。

到岗时间：可随时到岗。

工作性质：全职。

希望行业：互联网/电子商务。

目标地点：北京。

期望月薪：面议/月。

工作经验。

20xx/2–20xx/9：xx有限公司[7个月]。

所属行业：互联网/电子商务。

1.负责公司经营策略、预算指标、运营规划、团队建设等工作。

2.监督实现公司整体经营管理目标。

3.全面负责公司电商业务拓展、电商项目运营、电商客户关系维护。

20xx/4–20xx/11：xx有限公司[7个月]。

所属行业：互联网/电子商务。

1.项目团队组建、系统建设，完成项目立项调研。

2.运营流程搭建、售前售后流程建设。

3.日常订单运营、项目调研、项目招标、项目考察、项目中标整个项目全程。

教育经历。

20xx/8—20xx/6北京工商学院电子商务本科。

证书。

20xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

自我评价。

性格外向，兴趣广泛，有良好的.适应能力和沟通、组织能力，同时还具有较强的集体荣誉感和团队精神。待人友善，工作认真，善于分析问题和解决问题。能吃苦耐劳，工作责任心强，具有良好的人际关系，善于取长补短，勤奋好学，具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，能自立自强。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇五

性别：女。

出生年月：******。

身高：165cm。

籍贯：贵阳。

民族：汉族。

政治面貌：团员。

工作经验：3年。

毕业院校：贵州经济管理干部学院。

专业：会计学联系方式：*******邮箱：*********。

2005——2008贵州饭店客房部服务员。

2001——2003贵州饭店客房部客房部中心高级文员。

2008——2011贵阳华美神奇大四酒店客房部经理。

2011——2013贵阳沃特酒店高级客房部行政管理。

负责报告和预测房间内部的出租情况，同时订房情况等等，认真做好本部门的统计汇总工作，在认真进行处理以后，才能够认真的对待租客的投诉。

负责协调内部各点的工作，通过这种方式来满足客户的需要，极大限度的为住户提供更好的服务，在征求了客人的意见以后，更好的维护酒店的声誉。

培训经历：2009——2012在贵州经历管理学校学习酒店管理和会计的相关工作。

自我评价：具有丰富的.团队组建和扩充经验，能够对酒店的年度计划，预算控制，资源统筹进行一个合理的定位，同时，也可以进行一定的统筹和管理，在执行的方面，我同样能够拥有很高的执行能力，能够在工作中有更好的担当，敬业工作，让我在工作的过程中一度受到领导的一直好评。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇六

简历就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说，简历是求职的“敲门砖“。下面是应聘酒店经理简历，请参考.

基本资料。

姓名:***性别:*。

年龄:***身高:***。

学历:***工作年限:***。

居住区域:***。

户口所在地:***。

求职意向。

期望从事职业:。

领班|大堂经理。

期望月薪：3000元。

工作经历。

直接下属：10位。

汇报上司：前厅经理。

角色描述：由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练，得到酒店管理层的一致赞誉和认可，被破格提升为前厅经理，顶替离职的前厅经理职位；做为酒店的前厅经理，负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员，参与酒店总经理的管理层会议，贯彻总经理的管理精神；负责领班人员的职效考核和升迁建议；负责投诉处理和客户关系的深化建设。

直接下属：50位。

主要业绩：干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来，确保整个酒店。

前厅的业务的正常顺畅开展。

自我描述。

计算机技能：熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件。

礼仪形态：受过专业的礼仪培训，具备良好的礼仪技能。

沟通技术：具备良好的沟流沟通技能，能够准确的理解沟通需求。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇七

真实姓名：

性别：男。

年龄：

身高：165cm。

婚姻状况：未婚。

户籍所在：

学历：本科。

工作经验：

求职意向。

最近工作过的职位：xxx医科大学附属医院停车场主管。

期望工作地：贵州省。

期望岗位性质：全职。

期望月薪：5000~6000元/月。

期望从事的岗位：运营总监。

期望从事的行业：物业管理。

技能特长。

在校期间担任班团支书，培养了较强的组织能力和领导能力。

毕业后主要是从事管理方面的工作，对团队管理建设和公司运营发展有丰富的经验。

教育经历。

xxx省大学（本科）。

起止年月：20xx年9月至20xx年6月。

学校名称：xxx省大学。

专业名称：机械设计制造及其自动化。

获得学历：本科。

xxxx设备有限公司——项目经理。

起止日期：20xx年8月至20xx年1月

企业名称：北京中安永恒安防设备有限公司。

从事职位：项目经理。

业绩表现：负责带领团队去毕节周边的.煤矿安装调试设备，在安监局安装调试设备，负责施工现场的协调、调度和人员安排。

企业介绍：主要研发矿山安全服务平台应用，为矿山企业提高矿工工作效率、减少事故隐患提供了有效的技术支撑。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇八

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：广东省身材：170cmkg。

婚姻状况：未婚年龄：34岁。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：交通运输(海陆空)类:司机建筑/房地产/物业管理类物业管理经理。

工作年限：13职称：无职称。

求职类型：全职可到职-随时。

月薪要求：xx--3500希望工作地区：广州。

个人工作经历：公司名称：广州域度装饰设计有限公司起止年月：xx-11～xx-06。

公司性质：所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：工程部工地监工主管及材料采购员。

工作描述：1、根据公司下派指定装修单位进行实地视察，研究设计方案是否可行，图纸核对，确定及更改设计方案以便施工。

2、计划工程进度，以安全及文明为施工原则，监督各施工人员的出勤，施工进度。

3、遇到问题在解决不了的情况下及时上报上一级领导。

4、认真监督工程的每一个工序，每一个工序都不可以有差错，以免影响下一工序。

5、兼采购，驾车到材料市场选料及作市场调查，材料质量及价钱比较，作出分析报告。

离职原因：

公司名称：广州市迅达物流运输有限公司起止年月：-05～xx-09。

公司性质：所属行业：交通运输。

担任职务：运输部货车司机。

工作描述：1、接到工作安排清单先研究行车路线，先后有序，以便准时到达客户指定收货地方及减低油量消耗。

2、出车前进行物品点收，监督上车情况，准时及安全到达指定场地进行签收手续。

离职原因：

公司性质：所属行业：交通运输。

担任职务：运输部司机。

工作描述：1、安全、快捷、礼貌地送客人到指定目的地。

2、准时交接班。

3、维护保养车辆。

4、自觉遵守交通规则，文明驾驶。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：台山市大巷技术学校。

所学专业一：水电维修所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：一般粤语水平：一般。

工作能力及其他专长。

本人有xx年工作经验，为人忠诚老实，对工作一丝不苟，多年驾驶工作经验、熟悉车辆日常保养及维护知识。有室内装修施工经验，熟悉电脑操作，不断学习促使自己进步，希望通过自己技能找到适合自己的社会地位!

酒店运营经理简历（精选19篇）篇九

自我简介：

诚实、守信、爱岗敬业、创新、进取、开拓是我的追求，能吃苦、适应能力强。

职责和业绩：

200x—200x营运经理。

职责和业绩：

1、酒店前期筹建所有:(工程设计、装修布局设计、灯光设计、,区域布局设计、)。

2、酒店筹建期间人员筹建所有:(计划人员招聘,设计培训课程,设计人员编制，人员物色订岗,岗前工作模拟演练)。

3、酒店筹建期间人员培训所有:(理论培训、业务流程操作培训、行为纪律培训、模拟演练培训、实际演练培训、团队配合模拟演练)。

4、问题酒店经营整改:(收支平衡分析、营销方案策划、前厅厨房配合优化、

市场定位分析、经营方式分析设计)。

5、经营中酒店前厅服务技能提升培:(仪容仪表规范,服务流程规范,操作流程规范,管理流程规范,管理模式分析设定)。

6、量身编写酒店各岗位行为规范(行为防范制度,酒店文化,操作流程、卫生标准、奖罚制度等)。

7、绩效量化管理：质量量化管理、任务量化管…………。

200x—200x楼面主管。

职责和业绩：

1、做好餐厅经理的助手，对上级分配的任务要按质、按量、按时完成。

2、发挥模范作用，对自己严格要求，对下属进行严格督导和训练，认真执行各项规章制度和服务规范、操作规程。保质、保量地完成各项服务工作。

3、认真组织餐厅员工进行业务培训，提高服务技能和业务水平，熟悉菜牌、酒水牌，熟记每天供应品种，了解当日客人的接待情况。

4、抓好员工纪律、服务态度，了解员工思想情绪、操作技术和思想作风。

5、召开班前班后会议，落实每天工作计划，保持好餐厅整洁。

6、开餐前检查餐台摆设及台椅定位情况，收餐后检查列柜内餐具备放情况。

7、检查餐厅的电掣、空调掣、音响情况，做好安全和节电工作。

8、负责楼面餐具、酱料、用品的保管与…………息。

教育培训：

职业技能与特长。

20xx--20xx。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十

目前所在地：xx。

民族：xx。

户口所在地：xx。

身材：xxxxkg。

婚姻状况：未婚(已婚)。

年龄： x岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

工作年限：3。

职称：无职称。

求职类型：全职可到职-随时。

月薪要求：1500--2000希望工作地区：广州深圳。

个人工作经历：公司名称：xx公司。

公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装。

担任职务：跟单。

工作描述：主要负责布种客源的开发,销售及销售后的.跟进工作。

离职原因：寻求更大的发展机会。

公司名称：xx公司。

公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。

担任职务：接待及收银。

工作描述：负责对酒店客人的接待及收款工作。

离职原因：转行。

公司性质：民营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。

担任职务：礼宾员。

教育背景。

毕业院校：

最高学历：

所学专业一：酒店管理所学专业二：商务英语。

外语：英语优秀。

国语水平：良好粤语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

交际能力强,擅长于接人待物;过大学英语四级,口语流利;。

熟悉办公软件,办公设备的操作;。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十一

关于个人简历的细节部分，最值得关注的一点就是在个人简历上的错误上，有一些是的个人简历中的错别字，还有一些则是常识性错误。不管是哪种类型的错误都会影响到个人简历的效果。在编写完个人简历之后，一定要注意错误的排查，最好能找他人排查。编写个人简历的时候，很多人都不是很在意其篇幅，求职者总是认为篇幅并不影响其内涵。话虽如此，但在实际的求职中，个人简历的篇幅也是比较重要的一个影响细节。一来，个人简历的篇幅直接影响其整体的美观，二来个人简历篇幅也会影响其阅读性。

编写个人简历基本上都要打印出来，这也是编写制作个人简历需要注意的细节部分。比如说个人简历打印选纸、打印的字迹效果，还有个人简历本身在打印上排版与风格上。虽然不会影响内涵，但是在求职中也是不可忽视的加分要点。个人简历的编写上，也有一些非常重要的语言使用的细节上，首先就是一些专业术语上，一定要准确无误。其次是语言的表达上，要能表达好才能实现的自身突出的优势。另外，在语言的使用上，也要注意称谓方面的问题，比如说在个人简历中一般都是以第三人称来写，很少会使用第一人称。

下面是小编分享的酒店管理专业运营经理简历范文，更多相关资讯请点击(/jianli)。

个人信息。

性别：男。

婚姻状况：未婚。

民族：汉族。

户籍：江西。

年龄：28。

现所在地：广州。

联系电话：

电子邮箱：/jianli。

求职意向。

20xx年3月—20xx年7月xx有限公司，担任运营经理。主要工作是：

1、搭建总部运作架构及模式，设定连锁发展计划及运营系统;。

2、接管已收购项目及托管项目，建立所属项目运营架构及模式;。

3、依据总部发展目标，制订年度经营计划及预算方案;。

4、统筹管理所属项目，协调处理运作中出现的.问题;。

5、组织、监督下属酒店的各项规划和预案的实施;。

6、制定营运项目的各项管理体系、业务规范及制度流程;。

7、根据集团的战略目标，制定相应的营运策略，提出总部的经营管理规划，并组织实施;。

8、指导属下酒店制定各类经营管理计划，监督实施并进行考评;。

9、主持连锁发展项目日常运营管理工作，协调各方关系。

20xx年3月—20xx年7月xx国际酒店，担任营运总监。主要工作是：

1、负责公司领域投资的调研与决策，制定公司发展规划与战略;。

3、负责连锁管理系统的建立与维护;。

5、负责连锁酒店的整体经营与发展调控;。

6、研究并推出连锁酒店的新项目及其推广指导;。

8、新店建置与并购新项目的研究决策;。

9、打造公司的vi品牌及连锁酒店在同行业的领先地位;。

10、为公司选拔及培训连锁酒店中高层管理干部，为连锁发展储备人才。

教育背景。

毕业院校：xx大学。

最高学历：本科。

毕业日期：20xx-07

语言能力。

英语水平：优秀。

国语水平：优秀。

粤语水平：优秀。

个人自传。

诚实正直、稳重乐观，对待工作严谨认真，刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作，善于沟通协调，在安排各项事物性工作和日程方面较为出色，注重学习，乐于接受新事物。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十二

三年以上工作经验|女|27岁（1983年10月16日）。

居住地：上海。

电话：137xxxxxxxx（手机）。

e-mail：/。

最近工作[2年5个月]。

公司：上海xx宾馆。

行业：酒店/旅游。

职位：房务调度员最高学历。

学历：大专。

专业：宾馆/酒店管理。

学校：江西蓝天学院。

求职意向。

到岗时间：即时。

工作性质：全职。

希望行业：酒店/旅游，生活服务。

目标地点：上海。

期望月薪：面议。

目标职能：大堂经理，楼面经理。

工作经验。

/7—至今：上海xx宾馆[2年5个月]。

所属行业：酒店/旅游。

客房部房务调度员。

1.管理客房钥匙及对客户提供物品借用服务。

2.受理客人投诉问题，并及时做好反馈。

3.接受本部门各区域报来的维修，通知维修中心，并做好登记。

4.做好可售房的控制及确保房态的.准确性。

5.完成交接班工作及反馈客人的意见、建议。

6.根据每日的客房营业收入，制作营业日报表。

汇报对象：部门主管。

下属人数：2。

/6--2008/5：江西xx宾馆有限公司(500人以上)[1年]。

所属行业：酒店/旅游。

客房客房服务员/楼面服务员。

1.打扫和保持客房的卫生和良好的住宿环境。

2.接听客人电话，处理客人需求。

教育经历。

/9--2007/6江西蓝天学院宾馆/酒店管理大专。

语言能力。

英语（良好）听说（良好），读写（良好）。

英语等级英语四级。

培训经历。

2007/8--2008/7xx酒店专业人员专业英语培训酒店专业英语。

证书。

2007/12导游资格证书。

/12全国计算机等级三级b。

自我评价。

酒店管理专业毕业，并有3年宾馆服务经验。能耐心的处理客户的需求，提升客户对宾馆的满意度。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十三

性别：女。

民族：汉族出生年月：1987年1月25日。

婚姻状况：未婚。

身高：163cm体重：54kg。

户籍：湖南衡阳现所在地：福建莆田城厢区。

毕业学校：江西经济管理干部学院学历：专科。

专业名称：管理类旅游管理毕业年份：20xx年。

工作经验：五年以上最高职称：中级职称。

职位性质：全职。

职位类别：行政/后勤。

职位名称：行政/后勤、文秘/文职人员、酒店/旅游;。

到职时间：可随时到岗。

电脑水平：一般。

教育背景：

时间所在学校学历。

20xx年9月-20xx年7月江西经济管理干部学院专科。

20xx年9月-20xx年7月衡阳市第六中学高中。

工作经历。

所在公司：厦门万慧酒店管理有限公司。

时间范围：20xx年9月-20xx年3月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：餐饮、娱乐、酒店。

担任职位：行政/后勤。

工作描述：职责描述：1.负责酒店的招聘，初步面试选择合适岗位要求的人员推荐给部门负责人，员工的入职、存档、离职，为员工办理医社保。2.负责考勤及绩效的考核，核算工资。3.负责主持员工大会4.负责员工宿舍的管理5.负责酒店的规则制度的建立，经总经理签字后落实执行情况。

离职原因：个人原因。

所在公司：厦门晶邦酒店管理有限公司。

时间范围：20xx年4月-20xx年2月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：

担任职位：酒店/旅游-酒店/宾馆经理。

工作描述：负责酒店客房部的日常运作。

离职原因：个人原因。

自我评价：本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，勇于承受压力，勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。

一份个人简历能够发挥到怎样的程度，一方面在于简历的表达方向，而另一方面则在于求职者表现出来的对待态度，这两点因素的存在对一份简历来说，无疑是最关键的因素。

当然，也有很多人对此问题并不着重，因他们书写出来的本身便显得非常肤浅，所以在这种错误的认知下，以往看起来比较简单的简历创作问题，实则也是存在缺憾的，之所以简历的表现效果不能够吸引到求职者的目光，最主要的原因无非是求职者没有运用足够的态度对待。

但有心在简历中突出态度问题，也并非那么容易的，多数求职者渴望依靠简历获得心仪工作，但他们应该了解工作的获取必须要迎合创作的思路。只有两者具备，才能够增加一份简历的可运用性。

态度决定一切。

在实力以及书写方向的双重保证下，即便并不了解简历如何制作才可发挥足够吸引力的人，也可以保证自己书写出来的简历能够用优质二字来形容。一份简历在进行书写时，最需着重的态度问题并非简历的表达效果，而是怎样制作才能够发挥出较强的影响力，只有在这一因素上满足他的运用需求，简历才能够焕发出一种人们从未着重过的色彩展现应有的效果。

讲求书写的态度以及对简历的关注能力，两者在互补的状态下，一份优质的个人简历也可因此而更全面的表达出来。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十四

房务部房务总监。

主要职责：

1.完成房务部的整体管理和督导,在酒店领导的授权下,具体负责房务部领域的工作;。

2.负责检查各分部的日常情况;。

3.组织安排vip客人的接待;。

4.处理好客人的相关投诉;。

5.遇到重大问题及时向上级汇报;…………。

/10―/12：逸宝宾馆。

前厅部前厅部经理。

主要职责：

教育培训。

/09―2000/09：湖北省广播电视大学公共关系学大专。

职业技能。

外语：英语：一般。

计算机：一般。

自我评价。

勤劳是我的本色，守时是我的特点，诚信是我的原则，认真是我的作风，…………。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十五

目前所在：天河区年龄：27。

户口所在：汕尾国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

身高：174cm。

体重：60kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

工作年限：2职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：一个星期

月薪要求：2000～3499元希望工作地区：天河区，天河区，海珠区。

工作经历。

公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备。

工作描述：1、负责所辖区域的新客户开拓，客户信息的搜集;。

2、定期拜访客户，销售公司产品;。

3、与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态;。

4、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据;。

5、接受客户投诉，妥善解决问题;。

6、参与合同的谈判与签订。

离职原因：

公司性质：民营企业所属行业：计算机软件。

担任职位：客户经理。

工作描述：1、负责公司产品的销售服务和客户咨询服务。

2、负责公司产品的销售和市场推广工作。

3、负责整理产品的销售资料，制定销售计划。

4、负责开拓产品的销售市场，完成公司下达的各项销售指标。

5、负责挖掘客户需求，推荐公司产品，实现产品销售。

6、负责与客户进行商务谈判，和业务售前的跟踪。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：佛山市南海东软信息技术学院。

专业一：软件开发专业二：电子政务。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：优秀。

其它外语能力：会说流利的潮汕话。

国语水平：一般。

工作能力及其他专长。

遵从上司所布置的任务如期完成目标，服从团队工作。工作有责任，善于与人交际，喜欢体育运动和看书。

自我评价。

本人态度积极认真，善于交际，在担任班委期间,能够协助老师做好各项工作,调动同学的学习热情，具有一定团队合作能力，注重生活中的每个细节和对工作具有高度的责任感。喜欢参与业余活动(例如，足球、篮球、唱歌)，工作务实，为人诚恳，做事踏实。

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酒店运营经理简历（精选19篇）篇十六

年龄：40。

户口所在：湖北。

国籍：中国。

婚姻状况：已婚。

民族：汉族。

身高：176cm。

体重：83kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：物业管理经理/主管：物业经理，ceo/coo/总裁/总经理。

工作年限：16。

职称：初级。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

月薪要求：8000～11999元。

希望工作地区：广州，湖北，湖南。

工作经历。

**公司。

公司性质：私营企业。

所属行业：物业管理/商业中心。

担任职位：高级物业维修主任。

工作描述：负责西城都荟商场维修组运作。

离职原因：

**公司。

公司性质：私营企业。

所属行业：物业管理/商业中心。

担任职位：物业经理。

工作描述：负责花花世界购物中心物管工作。

离职原因：公司整合协商解约。

**公司。

公司性质：私营企业。

所属行业：物业管理/商业中心。

担任职位：维修经理。

工作描述：负责小区的客服和工程设备管理。

离职原因：个人原因。

**公司。

公司性质：中外合资。

所属行业：批发/零售。

担任职位：物业经理。

离职原因：公司物业项目外包。

**公司。

公司性质：国有企业。

所属行业：物业管理/商业中心。

担任职位：工程经理。

工作描述：负责小区工程部的全面工作：设备管理、部门人员管理培训、设备运行维修成本的控制、楼宇接收、公共设备设施的验收、装修管理等。

离职原因：个人原因。

教育背景。

毕业院校：广东暨南大学。

最高学历：大专。

专业：物业管理。

语言能力。

外语：英语一般。

粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

计算机能力：初级。

其它技能：

熟悉工程设备管理,有丰富的客户服务经验和较强的处理突发事件的能力。

自我评价。

本人从事物业管理工作十多年，拥有小区、综合性写字楼、大型超市等丰富的实际物业管理经验，熟悉物业全程管理，有商业经营和丰富的客服经验。

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酒店运营经理简历（精选19篇）篇十七

******身高：165cm。

贵阳。

汉族。

团员工作经验：3年。

贵州经济管理干部学院。

会计学。

*******。

*********。

20xx——20xx贵州饭店客房部客房部中心高级文员。

20xx——20xx贵阳华美神奇大四酒店客房部经理。

20xx——20xx贵阳沃特酒店高级客房部行政管理。

负责报告和预测房间内部的出租情况，同时订房情况等等，认真做好本部门的统计汇总工作，在认真进行处理以后，才能够认真的对待租客的投诉。

负责协调内部各点的工作，通过这种方式来满足客户的需要，极大限度的为住户提供更好的服务，在征求了客人的意见以后，更好的维护酒店的声誉。

具有丰富的团队组建和扩充经验，能够对酒店的年度计划，预算控制，资源统筹进行一个合理的定位，同时，也可以进行一定的统筹和管理，在执行的方面，我同样能够拥有很高的执行能力，能够在工作中有更好的担当，敬业工作，让我在工作的过程中一度受到领导的一直好评。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十八

姓名：性别：

婚姻状况：民族：

户籍：年龄：

现所在地：身高：

联系电话：

电子邮箱：

求职意向。

希望岗位：运营经理。

工作年限：职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

工作经历。

xx年3月―xx年7月xx有限公司，担任运营经理。主要工作是：1、搭建总部运作架构及模式，设定连锁发展计划及运营系统;2、接管已收购项目及托管项目，建立所属项目运营架构及模式;3、依据总部发展目标，制订年度经营计划及预算方案;4、统筹管理所属项目，协调处理运作中出现的问题;5、组织、监督下属酒店的各项规划和预案的实施;6、制定营运项目的各项管理体系、业务规范及制度流程;7、根据集团的战略目标，制定相应的营运策略，提出总部的经营管理规划，并组织实施;8、指导属下酒店制定各类经营管理计划，监督实施并进行考评;9、主持连锁发展项目日常运营管理工作，协调各方关系。

xx年3月―xx年7月xx国际酒店，担任营运总监。主要工作是：1、负责公司领域投资的调研与决策，制定公司发展规划与战略;2、负责公司属下连锁酒店服务与管理的规范化建设，编制连锁酒店管理实务，指导连锁酒店规范运营;3、负责连锁管理系统的建立与维护;4、负责连锁酒店运营管理指导与监控;5、负责连锁酒店的整体经营与发展调控;6、研究并推出连锁酒店的新项目及其推广指导;7、对各连锁酒店的重大突发事件及顾客投诉作指导，制定处理指引与整改措施，并跟进落实情况;8、新店建置与并购新项目的研究决策;9、打造公司的vi品牌及连锁酒店在同行业的领先地位;10、为公司选拔及培训连锁酒店中高层管理干部，为连锁发展储备人才。

教育背景。

毕业院校：xx大学。

最高学历：本科。

毕业日期：xx-07

语言能力。

英语水平：优秀。

国语水平：优秀。

粤语水平：优秀。

个人自传。

诚实正直、稳重乐观，对待工作严谨认真，刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作，善于沟通协调，在安排各项事物性工作和日程方面较为出色，注重学习，乐于接受新事物。

附：

要所求职位目标为重点。

求职不能盲目，有很多人在求职中看到有好的职位就想要试一试，认为将目标放大成功的几率就很高，实则不然。在求职中非常讲究目标的明确性，你的求职目标明确了，则个人简历写作的方向也就明确了，在个人简历中能够体现在某一职位上的足够优势，就能够求职成功。那么，在写作个人简历上也须要将重点放在明却的求职目标上。

酒店运营经理简历（精选19篇）篇十九