公司宣传的工作计划(优质21篇)

时间:2023-12-15 作者:FS文字使者

所谓公司文化,是指公司内部所形成的共同价值观、行为规范和信仰体系。以下是小编为大家搜集的公司社会责任报告范文,希望能为大家提供一些社会责任履行的参考。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇一

认真贯彻×××会议确定的“发展、创新、和谐”工作基调,围绕****工作主题,四季度宣传工作要抓住保持共产党员先进性教育活动和“学习磨溪经验,推动各项工作全面提速”等重点,突出生产、突出基层、突出一线,切实做到“两不误、两促进”。

二、宣传重点。

1、组织好工作大提速,冲刺全年业绩目标的宣传。

宣传各单位解放思想,创新思维,创新方法,提升竞争力,增创新优势,各项工作大提速,实现全年业绩目标的经验和做法。

宣传我处提速的各项措施。即:一要靠安全提速;二要靠和谐提速;三要靠科技提速;四要靠管理提速。

宣传生产提速,确保全年业绩目标全面实现过程中,生产运行、技术创新、基层管理、提高工程质量和服务水平等各项工作成果的宣传。

宣传各单位超前计划,早做安排,为明年工作开好局、起好步的做法和措施。

2、围绕安全基础年活动,做好安全生产活动的宣传。

坚持正面引导,大力宣传树立正确的安全管理理念;同时,加强舆论监督,推动生产运行安全平稳。

突出“强三基、反三违、除隐患”主题活动成果的宣传。

深化、总结安全生产大讨论活动。

深入基层、深入一线,宣传安全生产的做法和经验。

3、组织好构建和谐采一的宣传活动。

围绕“××××”主题教育,把构建和谐采一作为宣传工作的重点内容。各单位要运用各种媒体和宣传手段,组织形式多样,内容丰富的宣传活动。

4、结合先进性教育,宣传全处在整改提高阶段各行各业出现的新气象和新面貌。

一是结合先进性教育第三阶段活动的开展,加强对机关转换职能、转变作风的.宣传;二是重点宣传各单位规范管理、优质服务、落实目标责任等方面取得的实效;三是宣传各部门各组室为基层和一线办实事办好事,千方百计改善一线生活工作条件的宣传。

5、针对全处基础建设的落实,全面反映和挖掘各单位在持续改进管理中的新经验。

11月中旬开始,掀起一个全处各单位全面完成业绩目标的整体攻势。

一是全面展示业绩;二是完善各行业涌现出的先进典型;三是总结全年工作中的典型经验。

四、有关要求。

1、抓重点。以处中心报道组为龙头,力争在等媒体策划一批优秀稿件。同时做好《处网页》、《电视新闻》的栏目设置及更新。处宣传科计划安排题材,机关科室和基层各单位要积极予以配合。

2、抓深度。各单位在抓好本单位本部门具体工作的同时,要配合宣传科对重点宣传内容进行跟踪报道,深度报道,造成一定的声势,形成较好的宣传效果。

3、抓典型。要积极选树和宣传典型人物、总结推广典型做法和经验。

4、抓实效。注重宣传先进性教育活动在促进生产经营、促进构建和谐、促进党的建设、促进队伍稳定等方面取得的成果。注重宣传广大共产党员立足岗位做奉献,以实际行动践行“三个代表”,体现先进性教育活动成为群众满意工程的目标。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇二

xx区职业中专20xx年度宣传工作总的指导思想是:认真贯彻区教育局的总体部署,把握正确的宣传和舆论导向,加强与媒体的沟通,及时反映宣传学校的中心工作、重点工作和特色工作,提振士气,塑造形象,营造促进学校发展的和谐氛围。

组长:xxx。

副组长:xxx。

成员:xxx、xxx、xxx、xxx。

组长:xxx。

通讯员:各处室负责人或指定的教师组成。

具体分工:学校开展的中心工作、重点工作和整体性的活动由文秘室写稿,根据具体情况,原则上发图片新闻稿;各处室、级部开展的活动、检查等,通讯稿件由各处室负责人或指定教师撰写,如需拍照,请提前一天与校长室或文秘室联系,拍好的照片将及时送到各处室、级部或上传至各处室、级部邮箱。

1、配合学校整体性活动和中心工作,各处室、级部重点工作和重要措施等,广泛报道具有推广价值和指导意义的工作活动、经验及班级新举措、新风尚等,宣传在教育教学实践中涌现出来的先进人物和典型事迹。

2、重点宣传学校工作中的新思路、新举措、新方法、新途径和特色工作。

1、树立学习意识,建立学习制度,加强通讯员队伍建设。为各科室订1-2份报纸,及时了解各类信息,研究各级教育媒体的风格。确定每月底的最后一个工作日的三、四节课为宣传例会时间,通报各处室、级部新闻报道情况,针对工作中存在问题,加强学习交流,拟订下月宣传要点,打造宣传精品。邀请上级领导或专家到校,全年举办通讯员培训一次。

2、强化资料意识和宣传意识。文秘室及各处室、级部负责人或指定人员要做好信息收集、整理和上报工作。组织的各项活动,要有活动计划、过程记录、总结报道。认真撰写信息稿件,积极为校内外新闻媒体提供新闻或素材。

3、明确责任。在分管校长的统一领导下,实行宣传任务科室、级部负责人责任制。科室、级部负责人要及时参加宣传例会,认真指导科室人员撰写或撰写稿件,对稿件要严格审核。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇三

20__年,公司宣传工作将围绕公司“截污治污,造福于民”的工作中心,以促进公司民主法制建设和干部的清正廉洁建设、推进公司“三个文明”建设进程、提升公司社会知名度为目标,以突出重点、迎难而上、锐意进取的精神,推动公司和谐发展、科学发展、可持续发展。

20__年宣传工作的总体要求是:党的xx届四中全会精神为指导,进一步贯彻落实科学发展观,把建立现代企业制度,促进企业发展,提升企业形象作为宣传工作的中心,统一思想、凝聚人心,积极营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的宣传舆论氛围。

一、以学习贯彻xx届四中全会精神为契机,推进公司三个文明建设。

20__年,公司理论学习要以学习贯彻xx届四中全会精神为重点,把全体干部职工的思想统一到学习贯彻xx届四中全会精神上来,把智慧和力量凝聚到公司的和谐稳定发展上来,掀起公司学习贯彻xx届四中全会精神的新高潮。

在开展好物质文明、政治文明建设的同时,公司将积极开展精神文明建设系列活动,全面推进单位文明建设。抓好党风廉政建设,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行党风廉政建设责任制,加大教育、监督、改革、制度创新力度,更有效地预防腐败。

二、围绕建设苏州“三区三城”和《打造最佳城市水环境三年行动计划》,强化宣传力度。

建设苏州“三区三城”和《打造最佳城市水环境三年行动计划》的提出,对排水公司今后的生产经营工作提出了新的要求,同时也为排水公司今后的宣传工作重点指明了方向。公司将围绕建设苏州“三区三城”和“行动计划”的要求,切实加大宣传力度,落实宣传目标,加强排水相关法律法规的宣传教育,通过志愿者活动等形式,社区宣传栏、墙报及其它公共设施扩大宣传渠道,增强全社会爱水、护水意识,不断提高人民群众和社会各界对水环境治理的满意度、水环境保护的文明度、水环境感观的认可度、水环境质量的安全度。

三、加强宣传阵地建设,做好宣传舆论工作。

坚持团结、稳定、鼓劲、正面宣传为主,牢牢把握正确导向,积极营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好氛围。要着力抓好宣传阵地建设,努力增强宣传工作的辐射力,扩大覆盖面,发挥宣传工作强有力的引导作用、鼓励作用和推动作用。

1、规范宣传载体,提高宣传质量。充分利用宣传栏、黑板报、公司网站等舆论宣传工具,宣传学习实践科学发展观、党的xx届四中全会精神、公司生产经营活动、身边的优秀人物、先进事迹。宣传要有声势,有力度,并形成合力。内容要力求贴近广大职工的工作和生活,讲求实效和宣传的艺术和方法,努力提高宣传工作的质量和效果,增强舆论宣传的吸引力、感染力和说服力。

2、建立健全通讯员队伍,不断提高通讯员写作能力。通讯员是宣传公司方针政策及反映基层单位生产面貌的重要力量,通讯员队伍的建设,有助于提高公司宣传的覆盖面和辐射力。为此,公司年初将尽早落实科室及各基层单位通讯员人选,健全公司通讯网络并有效开展工作。同时将制定相应的通讯员奖励考核办法,确保通讯员工作落到实处。年内,公司还将邀请有关记者对通讯员进行新闻报道讲座,请记者谈谈如何采写新闻报道及抓住新闻热点、亮点,如何提高新闻写作技巧等。

3、配合公司网站建设,做好有关资料的收集整理。年内公司网站将正式投入使用,公司的对外宣传平台也有了一个新的载体。由于前期与网站制作方的沟通不多,致使公司网站内容较为单薄。为此,公司将抓紧有关资料的收集整理,为充实网站内容、丰富网站版面做好准备工作。

4、建立征求意见制度,发挥宣传导向作用。针对公司继续深化管理体制改革等情况,深入了解广大职工的思想动态和意见、要求,建立定期征求意见制度,并及时做好沟通和解释工作。要把职工的思想教育同解决他们切身的实际问题结合起来,利用宣传工作积极为他们提高思想政治素质和工作能力创造有力条件。

四、进一步扩大对外宣传,提高公司社会知名度。

在对外宣传中,要加强和新闻媒体的联系和沟通,突出宣传排水公司在管网养护、排水管网建设、污水处理等方面所开展的工作,突出宣传排水人开拓创新的精神风貌,塑造排水公司良好形象,努力扩大排水公司在苏州市民中的良好声誉。

五、以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点,加强企业文化建设,大力推进公司三个文明建设。

以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点,紧密围绕公司的中心任务,实施形象工程和亮点工程,以各种文体活动为载体,营造良好的公司文化氛围,全面提高干部职工的文化素质和审美情操,推动公司文化活动健康向上的发展。同时要以科学发展观统揽全局,抓好党的建设,促进单位民主法制建设和干部的清正廉洁建设,加大干部考察培养,积极推进公司“三个文明”建设进程。倾力打造一支锐意进取、文明敬业、廉洁高效、团结协作的工作团队,努力把企业建设成学习型企业,现代化管理的优秀企业,真正把科学发展观落到实处。

20__年,公司宣传工作将在公司党总支的领导下,以党的xx大、xx届四中全会精神为指导,学习实践科学发展观,不断提升工作能力和宣传观念,为推动公司又好又快发展做出新贡献。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇四

以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的xxx、十六届五中、六中全会精神,凝聚力量、着力创新、加快发展,坚持服务企业改革发展大局,着力宣传企业改革和发展成就,凸显企业在海峡西岸经济区建设中的地位和作用,树立企业优质市场品牌,提升企业社会认知度,积极营造有利于企业改革发展的社会环境。

(二)基本要求。

1、全面准确。对外宣传的内容要全方位、多角度地准确体现企业认真贯彻党的xxx、十六届五中、六中全会精神以及闽运总公司所开展的改革与发展的各项主要工作。

2、注重整体。要以闽运对外宣传的整体性和统一性,塑造企业品牌和社会形象,积极推进和实施标准化、规范化、系列化的闽运视觉识别系统,应用于企业对外宣传和业务推广。在举行公共社会活动及应用于对外交往的名片和宣传材料印制时,须统一使用闽运企业标识,提高社会各界对闽运的识别度和认知度。

1、闽运修理公司设立对外宣传办公室。在总公司对外宣传办公室的指导下,负责组织协调指导本单位对外宣传工作,研究确定阶段性企业对外宣传任务、要求和措施,对重大对外宣传活动进行部署、组织和协调。

2、公司成立由党支部书记董鲁榕同志为分管领导,公司综合办公室为专门负责部门的对外宣传组织机构。根据总公司的对宣传的基本要求,涉及领导视察、重大建设工程开竣工、重大投资项目的协商签约、参加重要招商投资展览会等是关全局的宣传事项,应报闽运总公司对外宣传办公室审核。闽运修理公司有关业务主管部门和各部门、车间要积极协助提供具有宣传价值的新闻线索和宣传材料,大力配合做好企业对外宣传工作。

3、公司所属各部门、车间要重视对外宣传工作,指定一名熟悉生产经营业务、有一定文字表达能力的同志担任本部门、车间兼职通讯员,名单于12月29日前报公司综合办。建立责任制,根据闽运总公司有关对外宣传工作的部署,明确任务要求和工作重点,精心组织实施,充分发挥各部门、车间通讯员的主动性和积极性,努力形成上下联动的对外宣传格局。

(二)建立对外宣传信息共享工作机制。

建立公司对外宣传办公室每半年组织召开一次宣传通讯员协调会议,通报本单位及兄弟单位信息报道,对外宣传开展情况,交流宣传信息工作经验,表扬在对外宣传方面做的较好的通讯员及所在部门、车间,年终对信息报道、对外宣传工作进行小结,对工作突出的予以奖励。

(一)公司本部要努力建设精简高效、结构合理、力量充实的强有力的对外宣传工作队伍。

(二)要加强对外宣传队伍建设,充实选拔一批具有较高理论素养、熟悉企业经营管理和宣传工作、作风扎实的人员从事企业对外宣传工作。宣传骨干要熟悉交通企业生产经营管理知识,善于把握难点热点问题,提高分析判断和处理企业宣传业务的能力;要加强学习,勇于实践,增强对外沟通协调能力和宣传活动策划组织能力。

(三)要保证必要的对外宣传经费和物质投入。将对外宣传工作经费纳入年度经费预算管理。要配置必要的既符合现代化要求又根据实际工作需要的宣传设备。

企业对外宣传工作要纳入本企业的工作目标责任制,认真加以考核,并表彰企业对外宣传工作先进部门、车间和优秀企业通讯员,增强各部门、车间通讯员开展对外宣传工作的积极性和创造性。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇五

本人于xxxx年xx月调任中国^v^镇党委书记,主持镇党委全面工作,侧重分管工业和旅游工作。二年多来,在区委、区政府的正确领导下,严格按照镇“两代会”确定的工作目标,创造性地开展各项工作,认真履行工作职责,团结带领干部群众踏实苦干,全镇经济和社会呈现出健康快速发展的良好局面。现将有关情况小结如下:

一、想大局,抓大事,理清工作思路。

一是把握镇情,准确定位。上任后,根据xx的地理位置、经济基础、人口特点等实际情况,有针对性地进行了调查研究,进一步分析利弊,力求扬长避短。着手拟订了经济发展的三年目标,提出了“经济增总量,城镇出形象,文化创特色”的工作思路。今年在此基础上又提出“建设新家园,全面奔小康”的奋斗目标和三大工作任务:招商引资和园区建设,实事工程和新村建设,社会稳定和班子建设,从而明确了方向,凝聚了人心。

二是突出重点,完善规划。在兼顾上届班子工作思路的同时,按照“超前性、科学性、合理性”的原则,对原有镇区区域布局进行了进一步的完善,修编了镇域整体发展规划和xx镇新区发展规划,高起点绘制城镇建设的新蓝图,较好地达到科学布局,整合资源之目的。此外,注重风景旅游资源的统一规划,聘请xx旅游科学研究所有关专家为我镇编制了《xxxx山风景名胜区总体规划》,休闲旅游资源优势已被上级部门和一些开发商所认可。

三是及时沟通,大胆决策。通过积极的上下沟通衔接,争取上级部门的支持,使xx铁路向西移址,原计划人民路延伸段已确定为xx新城区到xx的xx主干道,xx大道已南移通过xx北部至xxx,这些工作将大大改善xx的基础设施,并为xx的发展提供了极为有利的基础和空间。果断提出了“xx佳苑”住宅小区建设工作,增加财政收入万元,同时在一定程度上也缓解了农民住宅供求矛盾。

二、定职责,抓制度,理顺工作机制。

由于本届领导班子成员大多来自镇外,相互不曾共事的占多数,分工换岗的也较多,这给整个班子运作和机关开展工作带来了一定的难度。针对这一情况,着手对机关各办岗位进行了合理编排,充分明确了各自的分工和工作职责。主持制定了《xx镇各项内部制度及规定》,包括镇机关学习制度、工作汇报、督办制度等项,从而切实搞好机关工作规范化、制度化的建设。该制度实施二年多来,机关干部的作风得到进一步转变,机关工作人员的自身素质和办事效率得到一定提高。此外,能坚决贯彻党的民主集中制原则,建立实施重要人事、重大事项、重要政策、重点工程民主讨论决策制度,在实际工作中,凡事关党建、经济与社会发展的重大问题,在广泛征求意见基础上,通过召开书记办公会议、班子成员会议集体讨论决定,决不搞个人“一言堂”。

三、明分工,抓重点,取得明显实效。

本人分管工业经济和旅游工作,主管招商引资,取得了一定的成绩:

一是工业经济形势喜人。年度工业产、销、利、技改投入、外贸出口等指标增幅显著,被区评为工业投入先进集体,获得区政府颁发的外贸出口鼓励奖。年工业经济综合考核列同类镇乡第一位。今年上半年工业经济继续保持快速发展,在全区考核中名次又比上年提升三位。

二是招商引资成绩显著。工业经济发展的有关政策由本人牵头制订,并且直接参与招商引资工作。由于政策切实可行,工作求真务实,截止到年月底,落户我镇工业园区企业共计家,征用土地余亩。

三是旅游项目逐步启动。在有关同志的配合下,直接参与旅游休闲项目的洽谈规划工作。目前,被列入区重点项目的xx寺重建工程已经进入实质性的施工阶段,大雄宝殿正在建设之中。酒埕岩休闲旅游项目已完成所有准备工作,村级及农民土地政策处理完毕,工程开始上马。xx水库休闲度假村建设项目也通过了市级规划论证。旅游工作在年度考核中名列全区前茅。

此外,为充分挖掘xx丰富的人文底蕴,体现xx悠久历史,增强xx的影响力,利用业余时间主持编写《xx文丛》三册,即《千年xx》、《诗话xx》和《传说xx》,支持有关专家和村编写了《xx史话》和《xx山村志》。

四是农村政策制定科学民主。为推进招商引资工作,确保社会稳定,主持研究确定了有关村土地征用补偿安置政策、失地农民养老保障等政策。政策研究过程中能调动大家的积极性,协调好上下关系,政策条款清楚,可操作性强,成效比较明显。

四、讲团结,求自律,端正自身形象。

一是加强领导班子建设,努力调动一班人的积极性。积极主动地搞好三套班子之间的协调配合,自觉做到与班子成员以诚相待,支持他们的工作,始终坚持广泛征求意见,充分保证决策的民主性和科学性,发挥每个同志的才智胆识,充分尊重他人的人格和自尊,增进班子团结。较好地把握上级与下级、个人与组织、“班长”与“成员”之间的关系,不断强化领导班子和领导干部的团队精神。班子整体“勤政、务实、廉洁”形象在广大干部群众中认可度较高。

二是加强廉洁自律,努力当好人民公仆。工作中能坚持原则,不怕得罪人,尤其在土地征用过程中碰到的一些问题,不因事情难办而却步,或放弃原则,而是尽力去帮助解释,讲明缘由,做好群众工作。坚持摒弃讲排场、比阔气、图享乐和到基层随便吃喝的不正之风,从严管好家属子女和身边工作人员,不参与工程招标和拉保险等商业经济活动。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇六

宣传是公司内部文化的一项必不可少的工作,是大公司更应该注重公司的宣传工作.而且信息的公布与否的把关.宣传好的是起榜样作用,公布差的是起震慑作用,抓些典例是教育作用,传些知识是员工认知作用.下面是豆花问答网小编给大家带来的宣传工作计划,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧!

20__年,是深入贯彻党的x届五中全会精神、全面实施“x”规划的起始年,是进一步落实科学发展观、构建和谐社会的关键年。做好2x年的宣传思想工作,具有十分重要的意义。

全年宣传思想工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面宣传贯彻党的x大和x届五中全会精神,全面宣传贯彻科学发展观,两级公司职代会精神,加强和改进分公司宣传工作,按照分公司精神文明建设目标,以抓住重点、积极创新的原则,认真贯彻公司党总支工作的总体思路和工作部署,为公司的发展提供精神动力和理论支持,营造有利于发展和稳定的舆论氛围。现对全年宣传工作进行统一规划如下:

(一)重点抓好两级领导班子思想理论建设。

一要认真做好党总支中心组理论学习的协调服务工作。要按照《公司中心组学习管理制度》的要求,做好分公司中心组学习协调和服务工作,要创新学习方式,增强学习的吸引力和影响力,及时组织中心组成员参加建设公司组织的学习考核。要为分公司中心组的理论学习提供服务,为领导干部读书、调研和工作思考搭建交流平台;要积极参与建设公司政研会活动。

(二)认真抓好全体职工理论学习活动。

学习的重点要放在党中央x届五中全会精神,和科学发展观、构建和谐社会等内容进行。

1.重组建宣传报道员队伍,与建设公司政治工作部联系适当时候举办对宣传员的业务培训。

2.下达各支部稿件指标,制订稿件奖励办法,加大对宣传稿件的奖励力度,鼓励广大宣传员多写稿,写好稿。

(四)修订、完善《精神文明考核细则》,加强对各党支部精神文明建设工作的领导。

(五)法制宣传教育活动。

2x年是“五五”普法教育活动的起始年,普法教育的重点是:全体员工学习《治安管理处罚法》,管理人员还要重点学习新《公司法》的相关内容。

(六)配合其他各部门、单位完成各项活动的宣传工作。

公司已从小公司步入大中型企业,不管在管理上在企业文化上都着许多之处.这就要求要现在,把握长远利益.那么宣传就成了一项不可缺少的工作.橱窗、黑板报宣传要求:。

1、其宣传作用,宣传公司品牌意思文化内容在公司内部展开宣传活动。

2、橱窗、黑板报制作要求内容,新颖,贴近生活,可读性强。

3、橱窗、黑板报原则上每月更换一期。每一期都不要有旧的痕迹。

4、橱窗中的公告栏目要求每日更新,主要公布公司重大事宜每日公司的生产违规问题.5、每期板报应备份收藏。

本计划书就公司的情况来计划:。

一、结构:。

宣传本身是难度的工作,它要求搞宣传的人绘画、书法、文笔等都有较高水准,除此以外而且能善假于物,有严谨的工作作风,善于修改稿件,知识面广等特点.,人独自这件事是有大难度的,最好由,或者强派任务.主要人:要求知识面广、具备审稿改稿能力而且具备宣传必备的素质,能长远,宏观调控.人员:专工绘画人员、书法人员、采编人员.的情况,只能任命主要人和摊派任务辅助的.不过今后跨入正规大公司模式就得采用的模式.才能适合企业发展不同阶段的需要.二、宣传必备工具:。

橱窗:它是个信息的载体,属于公共设施的一.考虑到在室外宣传栏要经受风雨的洗刷,用水泥建筑加上挡风玻璃,在背侧加上插销、锁匙以防被破坏.要求适合人群(如图所示)即可.画笔工具:普通铅笔b型、hb型素描笔若干支,大中小型号的毛笔各2只、美工狼毫笔3支、排刷大中小型号的各1只、柔软油漆刷大中小规格的各1把.纸张:a0型号纸(海报宣传用纸)一叠:白色的(用量最大)/粉红色的(有时用到)/红色的(少用).特殊需要纸张,需要时购买.颜料:普通广告颜料、墨水.设备:调色板和调色刀1套,长直尺1把,大三角板一套,剪刀1把,橡皮擦1个,刀片一盒,糨糊一瓶,大小水桶各1个,海报参考书籍一本,抹布一条,袖套一双.办公宣传室(工作时候不会受干扰即可),宣传绘画写字可用桌一张,工具箱柜(平时没用时可以收起来,以免污染视线.)。

三、

20__年,公司宣传工作将围绕公司“截污治污,造福于民”的工作中心,以促进公司民主法制建设和干部的清正廉洁建设、推进公司“三个文明”建设进程、提升公司社会知名度为目标,以突出重点、迎难而上、锐意进取的精神,推动公司和谐发展、科学发展、可持续发展。

20__年宣传工作的总体要求是:以“三个代表”重要思想和党的x届四中全会精神为指导,进一步贯彻落实科学发展观,把建立现代企业制度,促进企业发展,提升企业形象作为宣传工作的中心,统一思想、凝聚人心,积极营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的宣传舆论氛围。

一、以学习贯彻x届四中全会精神为契机,推进公司三个文明建设。

20__年,公司理论学习要以学习贯彻x届四中全会精神为重点,把全体干部职工的思想统一到学习贯彻x届四中全会精神上来,把智慧和力量凝聚到公司的和谐稳定发展上来,掀起公司学习贯彻x届四中全会精神的新高潮。

在开展好物质文明、政治文明建设的同时,公司将积极开展精神文明建设系列活动,全面推进单位文明建设。抓好党风廉政建设,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行党风廉政建设责任制,加大教育、监督、改革、制度创新力度,更有效地预防腐败。

二、围绕建设苏州“三区三城”和《打造最佳城市水环境三年行动计划》,强化宣传力度。

建设苏州“三区三城”和《打造最佳城市水环境三年行动计划》的提出,对排水公司今后的生产经营工作提出了新的要求,同时也为排水公司今后的宣传工作重点指明了方向。公司将围绕建设苏州“三区三城”和“行动计划”的要求,切实加大宣传力度,落实宣传目标,加强排水相关法律法规的宣传教育,通过志愿者活动等形式,社区宣传栏、墙报及其它公共设施扩大宣传渠道,增强全社会爱水、护水意识,不断提高人民群众和社会各界对水环境治理的满意度、水环境保护的文明度、水环境感观的认可度、水环境质量的安全度。

三、加强宣传阵地建设,做好宣传舆论工作。

坚持团结、稳定、鼓劲、正面宣传为主,牢牢把握正确导向,积极营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好氛围。要着力抓好宣传阵地建设,努力增强宣传工作的辐射力,扩大覆盖面,发挥宣传工作强有力的引导作用、鼓励作用和推动作用。

1、规范宣传载体,提高宣传质量。充分利用宣传栏、黑板报、公司网站等舆论宣传工具,宣传学习实践科学发展观、党的x届四中全会精神、公司生产经营活动、身边的优秀人物、先进事迹。宣传要有声势,有力度,并形成合力。内容要力求贴近广大职工的工作和生活,讲求实效和宣传的艺术和方法,努力提高宣传工作的质量和效果,增强舆论宣传的吸引力、感染力和说服力。

2、建立健全通讯员队伍,不断提高通讯员写作能力。通讯员是宣传公司方针政策及反映基层单位生产面貌的重要力量,通讯员队伍的建设,有助于提高公司宣传的覆盖面和辐射力。为此,公司年初将尽早落实科室及各基层单位通讯员人选,健全公司通讯网络并有效开展工作。同时将制定相应的通讯员奖励考核办法,确保通讯员工作落到实处。年内,公司还将邀请有关记者对通讯员进行新闻报道讲座,请记者谈谈如何采写新闻报道及抓住新闻热点、亮点,如何提高新闻写作技巧等。

3、配合公司网站建设,做好有关资料的收集整理。年内公司网站将正式投入使用,公司的对外宣传平台也有了一个新的载体。由于前期与网站制作方的沟通不多,致使公司网站内容较为单薄。为此,公司将抓紧有关资料的收集整理,为充实网站内容、丰富网站版面做好准备工作。

4、建立征求意见制度,发挥宣传导向作用。针对公司继续深化管理体制改革等情况,深入了解广大职工的思想动态和意见、要求,建立定期征求意见制度,并及时做好沟通和解释工作。要把职工的思想教育同解决他们切身的实际问题结合起来,利用宣传工作积极为他们提高思想政治素质和工作能力创造有力条件。

四、进一步扩大对外宣传,提高公司社会知名度。

在对外宣传中,要加强和新闻媒体的联系和沟通,突出宣传排水公司在管网养护、排水管网建设、污水处理等方面所开展的工作,突出宣传排水人开拓创新的精神风貌,塑造排水公司良好形象,努力扩大排水公司在苏州市民中的良好声誉。

五、以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点,加强企业文化建设,大力推进公司三个文明建设。

以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点,紧密围绕公司的中心任务,实施形象工程和亮点工程,以各种文体活动为载体,营造良好的公司文化氛围,全面提高干部职工的文化素质和审美情操,推动公司文化活动健康向上的发展。同时要以科学发展观统揽全局,抓好党的建设,促进单位民主法制建设和干部的清正廉洁建设,加大干部考察培养,积极推进公司“三个文明”建设进程。倾力打造一支锐意进取、文明敬业、廉洁高效、团结协作的工作团队,努力把企业建设成学习型企业,现代化管理的优秀企业,真正把科学发展观落到实处。

20__年,公司宣传工作将在公司党总支的领导下,以党的x大、x届四中全会精神为指导,学习实践科学发展观,不断提升工作能力和宣传观念,为推动公司又好又快发展做出新贡献。

很有创新性!

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇七

拉开了帷幕,作为学生会的宣传窗口,宣传部将会继续本着认真做好本职工作的态度,努力为学生会的新发展贡献自己的力量。而且为了更好的展开工作,保证强大的凝聚力,我们将优化宣传部的内部工作进一步增强部内成员交流。继续对如何改进工作进行探讨,也尽可能部内成员的要求,充分调动每个人的工作积极性。我们制定出具体的工作计划,旨在提高宣传部整体的工作质量,发挥好在学生会的纽带作用。

此工作计划分为内部建设和部内工作两部分。

一、部内建设。

1、内部成员交流:我们开通了宣传部博客,旨在加强内部成员交流,加强相互学习制作海报展牌的专业技能交流,共同提高做好宣传工作的技能,同时也促进内部成员的相互了解。我们会将成员的工作计划,工作心得在博客上展示,希望能对以后的工作有所帮助。

2、地下室管理:地下室是存放学生会物品的场所,也是我们的工作室,去年我们对地下室进行了整理,将物品进行了分类,便于在开展活动时的使用。在以后我们也会对地下室定期开展清洁、物品检查及维护工作,保管好学生会的公共财务。地下室有一个藏书架哦,欢迎学生会成员借阅,也欢迎大家捐赠自己的书共同享用书籍资源。

3、内部人员管理:依据成员的具体情况分配工作,充分调动成员的工作积极性,同时创造共同学习交流的机会,争取让每一个成员在学生会期间有所收获。改善宣传部的管理制度,让每个人的能力得以发挥和提高,并将宣传部建设成一个温暖的大家庭。

二、部内工作。

1、力主搞好各项宣传工作,认真做好每一次的海报和展牌,做好宣传物品的管理。

2、为适应新校区的环境我们要积极发展除海报、展牌外的宣传形式,在加大宣传力度的同时增加宣传的多样化。对学院内的活动分派到个人,提供锻炼学生会成员的机会,同时增大了宣传的力度,对学校的宣传除了电话通知外,我们也可以进行广播,和到人员聚集的地方宣传的方式。

3、发挥宣传部的优势,开展有关书画方面的新颖的活动。同时我们也可以独立承担学学生会分配的`任务,宣传部人员多,一方面为更好的完成宣传部的工作提供了条件,另一方面也提供了我们帮助其他部门工作的力量。

4、保持与其他学院学生会的联系,了解学校其他学院学生会的活动,在学习的同时,争取参与。不将宣传固定于一个格式,在保持以往优秀经验的同时广收各种有益的宣传形式,开拓创新,内容丰富,使人耳目一新。

5、了解学生的思想动态,一多种宣传形式达到宣传的目的,收集同学的建议,及时反馈到院系。定期出宣传海报,内容积极向上,展示我院的精神风貌。

在新的学期,我们将认真完成自己的工作,团结其他部门,为推动学生会的发展做出自己的贡献。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇八

1、中国房地产业还会迅猛发展十几年,这是创业的良好时机,建筑设计行业发展前景大好。

2、扩展产业,增加资金积累,为以后的事业发展打下更坚实的基础。

3、建筑设计公司所需资金投入少,但效益大,亏损的几率几乎为零。

4、社交,以老舅的社交能力成立设计公司是正确的,不成立设计公司反而是一种资源浪费。

5、我与老舅的合作,老舅主管外,我管设计方面,分工合作。

二、成立设计公司的计划步骤。

1、公司成立之初有两种形式选择,一是注册自己的公司,然后以我和别人合作形式做设计,出图找挂靠公司。二是完全挂靠一公司,有活后拿到挂靠公司合作。公司成立之初不是以盈利为最终目的,争取在成立后的一年内摸清建筑设计市场的动态行情,并初步建立自己的设计班子。

2、公司成立后第二年,公司算正式的成立,有自己的设计小组,但仍以挂靠的形式出图。

3、公司稳定以后,公司有自己的资质,可以完全的独立设计任务。也可以发展其他产业,比如打图公司,文本制作公司等!

三、待讨论的问题。

1、公司成立后的名字。

2、何时成立公司,并以何种形式成立。

3、公司成立之初要否设立自己公司的办事处。

4、公司在何处成立?沈阳大连还是盘锦。

5、挂靠公司的选择。

四、公司的管理。

老舅任公司的总经理,主要是承揽设计任务,以前公司其他事情的管理我任公司的副总经理,主管设计任务的实施以及设计进度的监督管理及与甲方的设计方面的沟通,其次力所能及的承揽设计任务财务以及其他管理随公司的发展慢慢吸收相关人才。

五、公司成立资金的投入与利润分成。

由于是挂靠其他单位,所以前期投入不会太多,所以前期投入有老舅承担大部分,后期公司发展由我和老舅一起追加投资。公司所得收入前期按四六分,我四老舅六,后期待定。

六、信念。

抓住机遇,一切皆有可能。努力,奋斗(初期涉及我的工作方式,我是否要辞去现有工作)。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇九

近年来,随着我国企业的蓬勃发展,企业对外宣传工作逐渐增多,越来越多的企业开始在频繁的对外宣传工作中意识到,企业的对外宣传工作在树立企业良好的社会形象、提升企业影响力和知名度以及巩固企业的核心竞争力方面的作用日趋凸显,也开始逐渐重视企业的对外宣传工作。但是,由于缺乏统筹规划、采取的对外宣传形式单一等问题的存在,很大程度上影响了企业对外宣传工作的效果,进而给企业造成了一定的负面影响。由此,如何加强和完善企业的对外宣传工作,逐渐成为影响众多企业发展壮大的重要问题。

(一)企业对外宣传工作整体性、系统性和主动性不强。

对外宣传工作虽然引起大多数企业的重视,但当前企业的对外宣传工作由于缺乏统筹规划,且没有统一进行部署,导致企业的对外宣传工作整体性不佳,大多是临时针对某件事情开展对外宣传。而企业的对外宣传工作是一项需要长期、稳定、连续进行的活动,企业这种“散片式”的对外宣传,不仅使得企业在对外宣传工作上投入的成本付之东流,而且也不利于社会公众对企业的认知。同时,企业对能够作为对外宣传载体的新闻事件的主动性也不强。当企业发生能够作为有力对外宣传自身的事件时,并没有主动借助新闻媒体将其利用起来,而相反大多是新闻媒体主动来采访企业。这种面对新闻事件不主动、不敏感的表现,也很大程度上削弱了企业对外宣传工作的效用。

(二)企业对外宣传工作的形式与手段比较单一。

(三)企业对外宣传工作人员梯队与基础设施有待完善。

当前,在企业中,企业对外宣传工作的承担主体并不是独立的一个部门,也并没有专门指派专门的人员进行,而大多是由企业中某个部门的部分人员进行,随机性比较强,这种现象在中小企业中尤为突出。而且,企业实行对外宣传工作所使用的诸如相机、摄像机等基础设施老化程度也比较高,已经很难适应并满足企业对外宣传工作的需求。

二、加强和完善企业对外宣传工作的策略。

(一)统筹规划,统一部署。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十

吃碰胡喻示麻将游戏,表明一种娱乐方式。

麻将从娱乐的角度来说,它可以调节身心,锻炼心智,丰富生活,增加情趣。它有一些约定俗成的游戏规则。这就要参与者遵守牌规,既有利于娱悦生活,增进友情,又能锻炼和显示人的性格,还能看到人的品德。

二、公司宗旨。

本公司致力于传播娱乐文化,并由此来帮助人们释放压力。

在这个许多人都为了事业忙碌的时代,生活节奏的加快使得人们的精神压力越来越繁重。由此,我们成立了吃碰胡文化娱乐传播有限公司来帮助现代人正确适当地释放缓解来自外界的压力。

据研究压力过大并得不到释放会导致的危害:

一、经常压力过大可能导致牙周病。

二、压力过大容易导致饮食紊乱。

三、压力过大会加剧过敏症状。

四、压力过大可能危害皮肤健康。

五、压力过大不利于手术后康复。

六、压力过大会损害记忆力和学习能力。

七、压力过大容易导致抑郁症。

八、压力过大容易导致肥胖。

九、压力过大会增加心血管疾病的发病率。

十、孕妇怀孕期间压力过大易导致流产。

十一、压力过大容易导致糖尿病。

十二、强大压力下的孕妇生出来的孩子患有精神分裂症的可能性较高。

我们会贯彻自己的宗旨,来帮助大家释放缓解压力。

三、公司简介。

吃碰胡文化娱乐传播有限公司将会成立于20**年5月13日,本公司立志于用麻将这种娱乐方式,帮助现代人释放压力,并能够以此结交天下朋友。本公司位于金海路2360号,有麻将室百余间,另有其他娱乐方式,帮助现代人娱乐减压。

四、公司管理。

董事会:上海金海商务集团有限公司。

总经理:李娇。

技术兼宣传人员:鲍丹黄雨琪马磊。

秘书兼博客管理人员:***。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十一

地址。

电话。

传真。

电子邮件。

联系人。

[公司名称]。

[日期]

目录。

摘要…………………………………………………………3。

第一部分公司基本情况…………………………………4。

第二部分公司管理层……………………………………7。

第三部分产品/服务………………………………………9。

第四部分研究与开发……………………………………10。

第五部分行业及市场情况………………………………11。

第六部分营销策略………………………………………13。

第七部分产品制造………………………………………14。

第八部分管理……………………………………………15。

第九部分融资说明………………………………………16。

第十部分财务计划………………………………………17。

第十一部分风险控制……………………………………18。

第十二部分项目实施进度…………………………………18。

第十三部分其它……………………………………………18。

摘要。

说明:在两页纸内完成本摘要。

[摘要内容参考]。

1、公司基本情况(公司名称、成立时间、注册地区、注册资本,主要股东、股份比例,主营业务,过去三年的销售收入、毛利润、纯利润,公司地点、电话、传真、联系人。)。

2、主要管理者情况(姓名、性别、年龄、籍贯,学历/学位、毕业院校,政治面貌,行业从业年限,主要经历和经营业绩。)。

3、产品/服务描述(产品/服务介绍,产品技术水平,产品的新颖性、先进性和独特性,产品的竞争优势。)。

4、研究与开发(已有的技术成果及技术水平,研发队伍技术水平、竞争力及对外合作情况,已经投入的.研发经费及今后投入计划,对研发人员的激励机制。)。

·市场工作计划书·教学工作计划书·会计工作计划书·招商工作计划书。

·服装店工作计划书·项目计划书·企业计划书·培训计划书·创业计划书模板。

5、行业及市场(行业历史与前景,市场规模及增长趋势,行业竞争对手及本公司竞争优势,未来3年市场销售预测。)。

6、营销策略(在价格、促销、建立销售网络等各方面拟采取的策略及其可操作性和有效性,对销售人员的激励机制。)。

7、产品制造(生产方式,生产设备,质量保证,成本控制。)。

8、管理(机构设置,员工持股,劳动合同,知识产权管理,人事计划。)。

9、融资说明(资金需求量、用途、使用计划,拟出让股份,投资者权利,退出方式。)。

10、财务预测(未来3年或5年的销售收入、利润、资产回报率等。)。

11、风险控制(项目实施可能出现的风险及拟采取的控制措施。)。

第一部分公司基本情况。

公司基本情况:

公司名称。

成立时间。

注册资本。

实际到位资本。

其中现金到位。

无形资产占股份比例%。

注册地点。

公司性质为:请填写公司性质,如:有限公司、股份有限公司、合伙企业、个人独资等,并说明其中国有成份比例和外资比例。

公司沿革:说明自公司成立以来主营业务、股权。注册资本等公司基本情形的变动,并说明这些变动的原因。

目前公司主要股东情况:列表说明目前股东的名称及其出资情况,如下表:

股东名称出资额出资形式股份比例联系人联系电话。

甲方。

乙方。

丙方。

丁方。

戊方。

目前公司内部部门设置情况:以组织机构图来表示本公司的独资、控股、参股有公司经及非法人机构的情况:

以图形方式表示,如:

投资者1。

投资者2。

投资者n。

公司。

下属机构m。

下属机构1。

下属机构2。

公司曾经经营过的业务有。

公司目前经营的业务为。

目前主营业务为。

最好列表说明,如下表:

员工人数专科文化程度大学本科硕士(中级职称)博士(高级职称)。

人数比例人数比例人数比例人数比例。

管理人员。

生产工人。

公司经营财务历史:列表说明:

(单位:万元)。

销售收入。

毛利润。

纯利润。

总资产。

总负债。

净资产。

负债率。

净资产收益率。

公司近期及未来3—5年要实现的目标(行业地位、销售收入、市场占有、产品品牌以及公司股票上市等):

公司近期及未来3—5年的发展方向、发展战略和要实现的目标:

第二部分公司管理层。

董事会成员名单:

序号职务姓名工作单位学历或职称联系电话。

1董事长。

2副董事长。

3董事。

4董事。

5董事。

6董事。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十二

目前综合办宣传工作的开展力度不足,未实现宣传目标,最重要的是应拓展宣传渠道,完善宣传方式,通过建立宣传工作及时、有效、丰富,更好地为公司开展服务。提案如下:

1.宣传重点

1.1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等;

1.2、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验;

1.3、员工思想动态;

1.4、公司管理上变化、实行的措举;

1.5、企业文化宣传。

2.宣传负责人每日每周积极、主动、准确的向各部门搜集各项信息,进行记录编写成稿,及时发布至公司网站、大屏、宣传栏等地。并有选择性的通过广播加大力度对可观信息进行宣传。

3.公司各区域宣传栏由综合办负责更新,除更衣室内品质、制造宣传粘贴板块外。品质、制造宣传粘贴板块需相关部门宣传员每周、每月及时的更新宣传栏内容。综合办宣传负责人相对应的每周、每月进行定期检查。

1.进一步健全通讯报道队伍,加大对公司内外的宣传报道力度。计划9月初组织召开(由主管领导主持)一次宣传工作会议,需再次明确通讯报道队伍的人员名单,明确各宣传员的宣传职责及宣传奖励规定,并下达宣传工作任务。要求通讯报道队伍每位成员需对宣传工作引起重视,真实、准确、及时的将各类信息传达到公司的各个岗位层次,让各部门达到统一认识,凝聚力量,形成共识的目的。

2.各部门宣传员应履行宣传工作职责,搜集书写各自部门内的各项信息,及时报送资料至综合办宣传报道处。凡公司员工均可投稿,公司宣传报道员每月至少一篇,稿件形式不限,所有稿件一经刊登按公司xx年宣传下发的奖励文件发放稿酬。优秀的稿件还可向行业杂志、报刊推荐。

3.根据2x年宣传下发的奖励文件可实行如下:

(一)评比考察年底对宣传报道工作进行表彰奖励,公司宣传工作领导小组对各部门、各单位宣传报道果实进行审核,对总分前三名得部门和积分前3名得个人给予奖励。

(二)9月15日前完成评分标准。

(三)若各部门宣传员将宣传工作行动起来后,将对各部门上报新闻稿件及宣传状况每季一通报,半年一考评,年终总评并表彰。

三、公司宣传信息散播途径

根据公司现有资源,散播途径为:公司网站、邮箱、宣传栏、信息张贴、公司月报、广播形式。通过这五大途径将公司理念散播,发布到各部门。

四、工作内容

1、板报:每月更换一期,每一期都不要有旧的痕迹,每月15日前完成。每期板报应电子版备份收藏。

2、网络:严格按照确定后新的《公司网络及邮箱管理使用制度》执行(目前制度已修改,等待确定)。作为对外窗口,我公司现在主要利用信息发布作为主要的网络宣传渠道,我认为信息发布要取得好的效果,发送时间是关键,需要及时向外发布公司一切可观信息。另外使用好的发布软件很重要,目前公司网站模块、设计都比较单一,计划2x年底完成网站更新。

3、邮箱:严格按照确定后新的《公司网络及邮箱管理使用制度》执行(目前制度已修改,等待确定)。公司邮箱更换后,目前邮箱使用、维护情况正常。

4、大屏:公司大屏主要在于播放内容体现公司文化,公司宣传力度。目前计划播放有主要标语:天气预报、日期、欢迎标语、历史的今天、生日专栏、安全专栏、笑话专栏、大事记、每日一句专栏。并计划每天根据公司来宾情况等信息更改大屏内容。9月起计划将公司通知、喜讯、大事记等信息通过大屏播放。

5、

6、

7、名片制作:根据各部门提交的《名片制作申请单》,联系制作。公司大事记记录。

广播:

a)播音时间:及时准确的根据个部门要求,所提供信息,播送公司通知、简讯、通报等。

b)严格把控播出信息的素材内容。

c)插播音乐。插播时间根据每周节目单安排。

开展座谈会等主题实践活动。还可开展思想政治宣传工作,及时了解员工思想动态,提议9月起每季度做思想调查。

六、宣传工作队伍,由综合办详细负责公司各项宣传目标得实施、监督、检查工作。

七、目前主要需完成的主要宣传工作

1.完成公司员工手册及通讯录制作。

2.完成9-10月公司月报,目前处于月报信息搜集、编写阶段。

3.更新、增添车间等地标语牌,待询问车间负责人是否确定后,经领导批准,添加制作。

4.配合完成品质部质量季的宣传报道工作:

a)计划及时向品质部搜集活动进展信息,及时准确的进行报道,并将活动进展的信息及时的在公司所有大屏显示,同时将活动信息编写入公司月报中。

b)计划质量案例活动、定制定位检查评比活动、技能比武活动结束后再设计制作海报,对活动结果,活动中出现的优秀人物、事件进行宣传传播。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十三

宣传工作的目标是提高人们的革命觉悟、提高人们认识世界和改造世界的能力、培养“四有”社会主义新人。下面是有20xx年度宣传工作计划,欢迎参阅。

主要目标和措施:

一是充分发挥县委中心组学习示范作用。精心制定20xx年县委中心组学习方案,充分发挥县委中心组的学习表率作用,带动各级党委(党组)中心组的学习。积极探索领导干部述学制度,规定领导干部年终要集中向干部群众介绍一年来的理论学习情况、向基层群众宣讲理论情况、开展调研的情况,发挥带头示范作用。

二是深入开展学习型党组织创建活动。扎实推进学习型党组织建设,制定下发干部理论学习意见,组织年轻干部学习精神闭卷考试,评选表彰一批学习宣传精神先进单位、学习型党组织和学习型干部,不断提升广大党员干部干事创业的能力素质。

三是着力推进理论武装大众化、常态化。深入开展全民阅读活动,组织开展“十进一创”读书竞赛活动,营造文化通山的浓厚氛围。组建理论宣讲团,深入开展“进社区、进农村、进机关、进企业、进学校”宣讲工作,切实把中国特色社会主义讲够、讲透、讲活,确保群众听得懂、记得牢。

一是围绕中心工作、服务大局搞好主题宣传。紧扣贯彻落实党的精神主题,综合运用理论宣传、新闻宣传、网络宣传、社会宣传等手段,全面宣传县委、县政府的重大决策部署和工作成效,大力宣传各级各部门和干部群众建设绿色崛起先行区、打造咸宁次中心城市的坚定信心和先进事迹,努力形成全县上下齐心协力抓发展、同心同德促和谐的大好局面。

二是围绕扩大影响、提升品位搞好对外宣传。加强与县内外媒体的联系协调,提高通山在主流媒体的宣传力度。借助重大节庆、重要赛事等平台,大手笔策划宣传推介活动,扩增新闻报道的高度、深度和广度,提升通山的知名度和美誉度。健全完善对外宣传激励机制,提升对外宣传工作质量和水平。

三是围绕积极利用、有效管理搞好网络宣传。认真贯彻中央关于加强互联网建设与管理的有关要求,把发展好、运用好互联网等新兴媒体,作为提升传播能力、提高舆论引导水平的重要途径。积极开展舆情研判、处置工作,加强对社会热点问题和突发事件的引导,防止恶意炒作,营造正确的舆论导向。

一是大力培育和践行社会主义核心价值观。以《社会主义核心价值体系实施纲要》的颁布实施为契机,大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育活动,大力组织开展“感动通山人物”、“美德少年”、“我身边的好人”等系列评选、宣传、表彰活动,大力开展社会志愿活动、学雷锋活动和社会公益活动,引导市民争做社会主义核心价值观的传播者、“八荣八耻”的践行者、社会帮扶的志愿者。

二是突出抓好未成年人思想道德建设。进一步完善学校、社区、家庭“三结合”的教育网络,在全县青少年中扎实开展“美丽中国”主题爱国主义读书教育活动,认真组织实施“西部开发助学工程”。进一步强化未成年人思想道德建设成员单位的责任,联合公安、文化、教育、卫生等部门,深入推进社会环境净化工程,大力开展网吧整治活动以及校园周边环境整治活动,广泛开展未成年人心理健康教育,促进未成年人思想道德建设工作走上常规化、制度化。

三是全面提升精神文明创建水平。深入开展文明城市创建活动,做好新一届文明行业、文明单位的迎接考核工作,突出创建特色,指导各级文明单位打造各自的活动品牌。开展市级以上文明单位与基层农村(社区)结对帮扶、共建文明活动。深入开展文明村镇、十星级文明户创建活动,把农村精神文明建设与新农村建设、“三万”活动有机结合起来,推动十星级文明户创建活动实现全覆盖。

四是进一步加强文明养成教育。深入开展文明养成教育,充分利用市民学校、各种传统节日加强文明礼仪教育,不断提高市民文明素质。进一步抓好科教、文体、法律、卫生“四进社区”、“四下乡”,与有关部门密切配合,深入开展科技宣传教育、人口形势与计划生育的宣传教育、普法宣传教育、国防教育,促进城乡整体文明水平的大提升。

一是加强公共文化服务体系建设。大力发展文化事业,加快推进县文体中心建设,完成文化馆、图书馆、体育馆主体工程和博物馆布展工作;大力实施全民健身工程,力争实现行政村全覆盖;完善乡镇综合文化站、农家书屋、文化信息资源共享工程配套设施,健全覆盖城乡、结构合理的公共文化服务体系。

二是深入开展群众性文化活动。加强广场文化、社区文化、校园文化建设,以传统佳节、重大节庆为契机,组织开展内容健康向上、形式多姿多彩、群众踊跃参与的文化活动,让广大人民群众在潜移默化中受到先进文化的熏陶。大力扶持发展民间文化团队,每个乡镇至少发展1支有较高水平的文艺队伍,每个村(居)至少发展1个以上文艺团队。

三是大力加强文化精品的创作生产。精心组织“五个一工程”精品创作工作,精心组织好各项重大文化活动,提供不同凡响的艺术创作和不断涌现的艺术精品。编辑出版《文化通山》杂志,对通山的历史文化、传统文化、特色文化、旅游文化进行全面疏理和总结,为“文化通山”建设提供强有力的理论支撑。

四是稳步推进文化改革发展步伐。深化文化行政管理体制改革,巩固拓展广电网络改革、文化市场综合执法、剧团、影剧院和电影公司改革成果。落实好中央和省市关于文化建设投入的要求,推动完善发展公益性文化事业的财政保障机制。加快发展文化产业,全力建设闯王文化园全国廉政警示教育基地,积极开展文化产业招商引资活动,不断提高文化产业对县域经济发展的贡献率。

一是加强干部培训和人才培养工作。加强宣传思想战线干部队伍建设,积极抓好宣传系统班子建设、机关党的建设和廉政建设,进一步加强宣传系统股级干部管理和考核工作,推进干部工作的科学化、制度化、规范化。抓好宣传思想系统各类业务骨干的培训工作,提高宣传思想队伍的思想政治素质和业务素质。做好“六个一批”(理论、新闻、出版、文艺、体育、文化经营管理)人才推荐工作,努力打造学习型、创新型、发展型、廉洁型干部队伍。

二是加强信息综合和分析整理工作。宣传部门和宣传文化干部要带头开短会、讲短话、写短文章,要围绕关系宣传思想文化工作发展的热点、难点问题开展调查研究,为全县宣传思想文化工作做好决策服务。继续做好舆情信息工作,着力推进舆情信息工作网络队伍建设,提高舆情信息的稿件质量,增强舆情信息工作的反映速度、分析深度和实用程度。

三是深化转作风、正学风、改文风活动。认真贯彻落实中央“八项规定”和中宣部关于改进文风的有关要求,着力转变作风、端正学风、改进文风。组织全系统干部职工深入基层,多为群众办实事、办好事,促进干部队伍作风大转变。要改进新闻报道,根据工作需要、新闻价值、社会效果确定内容,杜绝脱离实际、内容空洞的文章和“应景”文章,不发一般化的工作报道。

根据上级综治办的要求,结合我院的实际,制定本计划:

一、指导思想:

以“三个代表”重要思想和xx大、xx届三中、四中、五中全会精神普指导思想,以开展创建“平安红城”、“平安医院”为主题,通过宣传,为求使广大职工在思想上提高对社会治安综合治理工作的认识,促进我院综合冶理工作的发展。

二、宣传内容:

1、中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见。

2、中共五部委关于对发生严重危害社会稳定重大问题的地方实施领导责任查究的通知。

3、内蒙古自治区社会治安综合治理案例。

4、内蒙古自治区社会治安综合治理委员会关于全区安防范体系建设的意见。

5、宪法。

6、公民道德建设实施纲要。

三、活动安排。

1、利用3月份社会治安综合治理宣传月活动,大力开展社会治安综合治理工作。

2、3月3日集中上街宣传。

3、在院报上每期刊登或连载安全防火、治安防范方面的法律、法规。

4、6月26日出一期有关毒品的危害方面的宣传内容。

5、8月1日前进行国防教育宣传。

6、11月9日集中上街消防宣传。

7、积极在盟市报纸上投稿,宣传综治内容。

8、利用标语、宣传栏、永久性标语、横幅等宣传。

四、要求。

做好宣传工作的组织领导,认真落实,不走过场。以期达到全面提高全院职工的法律意识,增强全院职工的法制观念,为创建“平安城市”、“平安医院”营造良好的法律氛围。

随着人民群众日益增长的医疗健康需求和医药卫生体制改革的不断深化,为进一步提升完善医院宣传工作,扩大医院的知名度和美誉度,提高医院的市场份额,增强医院的核心竞争力,打造医院的品牌影响力,特制定20xx年度宣传计划:

一、工作目标。

充分利用新闻媒休、网络资源、院内公示、宣传手册、策划活动等方式,通过全面、准确、适度、及时的报道,向政府及卫生行政主管部门、企事业单位、同行医院、广大人民群众、就医患者、全院职工宣传,达到:对外,塑造医院品牌形象、弘扬社会风尚、宣传医疗特色、增进医患沟通、展示医院竞争力、树立医院良好的社会形象;对内,向上反映职工需求建议、向下传达医院核心工作任务、调动职工积极性、增强凝聚力、振奋精神,助推医院发展战略目标的实现。

二、具体任务。

(一)对内宣传:

1、进一步加强科室宣传员工作,实行绩效考核,对业绩突出的通讯员要给予表彰和奖励,注重引导科室主任正确认识和处理好工作与宣传的关系。加强宣传业务培训,邀请媒体记者对宣传员进行稿件撰写培训。

2、广泛收集临床一线的医疗活动信息,创办医院院报(双月刊或季度刊),及时宣传院内发生的感人及先进的典型事例和动态新闻,大力弘扬高超医术及典型医疗病例,注重突出外聘专家、重点科室和骨干人员的宣传。

3、协助相关科室开展相关的职工活动及竞赛:元宵游园活动、国庆晚会、人文知识读书比赛、气、篮球赛、医院十大歌手比赛等。

4、组建医院文艺队(乐队组、礼仪组、舞蹈组),加强医院文化建设,展现我院崇尚良好医德医风和医护人员爱岗敬业的精神,进一步展示我院青年人的青春风采,增强医院职工凝聚力。

5、增设医院文化宣传长廊,附上医院举行相关活动情况、相关领导视察工作情况、医院时事情况,历年发展等照片和文字诠释。

6、利用照像机、摄像机及时记录医院医疗等活动内容,并予以保存,年终进行影视资料存档。

7、围绕医院管理核心、发展历程,创作院歌,唱响医院。

8、开展医院“形象医生、形象护士”选举,树立良好的医生护士形象。

9、完善医院导引识别系统,方便病人就医就诊和查阅咨询。

(二)对外宣传:

利用平面媒体进行宣传,广而告之。

(2)利用医院电子大屏开展医院科室宣传,规范院内的宣传栏、展示牌、标牌。全面介绍科室特色、医疗新项目、知名专家,给广大患者、职工营造一个整洁温馨、文化浓郁的环境,不断升华医院的文化内涵。

(4)对外聘专家、重点科室的主任及骨干人员利用院报、网站、电视媒体、户外墙体广告宣传报道。

(5)编印医院画册、服务指南、科室手册和健康教育宣传单等宣传品,通过院内外发放、邮寄、赠送等形式扩大医院知名度,普及健康保健知识,履行公立医院的社会责任。

(6)充分利用医院门户网站,充实医院门户网站内容,及时进行更新,提升网站的访问量,及时将医院有新闻价值的消息传递出去,将医院推向全社会,提高知名度和美誉度。

(7)充分利用我院的闭路电视系统开展滚动式宣传。主要在医生专访、专家访谈、健康教育宣传片、各类卫生信息方面进行滚动播放,促进住院患者对医疗服务的各项了解。

(8)策划宣传活动。策划一些有一定规模和社会影响力的培训活动和公益活动,结合国家基本公共卫生项目,举办义诊宣传活动;结合国际抗癌日、爱眼日、爱牙日、高血压日、糖尿病日、艾滋病日等节日,举办义诊、咨询、专家讲座等形式多样的活动,为群众提供免费体检、个体化健康教育指导服务。

(9)开展市场调查,收集群众对有关医疗信息的兴趣点。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十四

2019年是公司扩大经营自主权改革、巩固拓展稳健发展的攻坚之年。公司党建工作的总体思路是:坚持以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,不忘初心、牢记使命,坚决贯彻执行中央决策部署,坚持稳中求进工作总基调,坚持推动高质量发展的根本要求,坚持稳健发展方针,全面贯彻新发展理念,持之以恒加强党的领导和党的建设,着力增强创新力、竞争力和可持续发展能力,为公司圆满完成全年各项业绩指标提供坚强的思想、政治和组织保证!

(一)强化主体责任意识。将学习^v^新时代中国特色社会主义思想及十九大精神作为思想政治建设的首要任务,深入领会新时代党的建设总要求,强化各级党组织、党员领导干部的主体责任意识,把严的要求贯穿到管党治党全过程和各方面,明确自身在党建工作中的职责定位、目标方向和主要任务,建立健全责任、问题、整改“三个清单”工作机制,以永远在路上的执着把全面从严治党落到实处。党组织书记作为第一责任人,要牢固树立“不从严管党治党就是严重失职”的观念,工作部署亲自谋划、方案计划亲自把关、重点问题亲自过问,坚决不当“甩手掌柜”;班子成员要坚决抓好分管领域的党建工作,与生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核,严格落实“一岗双责”。

(二)建立完善工作机制。结合xx公司党委第二巡察组反馈的主体责任落实不深入等相关问题,完善党建工作主体责任领导体制和工作机制,及时根据人事变动调整公司党的建设工作领导小组成员,重新修订完善公司《落实党建工作主体责任实施细则》,进一步明确党建工作牵头部门及相关科室部门责任,确保组织领导到位,有效发挥职能作用;巩固扩展党建工作属地化成果,健全机关科室部门分管责任制度,构建公司党委与各单位合力抓、党组织书记和班子成员齐心抓,一级抓一级、层层抓落实的局面。

(三)全面从严督查落实。坚持以制度强管理、以考核促落实,建立常态化检查考核机制,将日常检查考核、年度集中检查及抓党建工作述职评议考核相结合,坚持每半年对党组织书记“第一责任”、班子成员“一岗双责”进行监督检查,通过定期调研、约谈、督导,层层压实党建工作责任,对不敢担当、履职不力的党组织及相关责任人,严格考核问责,将考核结果纳入年度领导班子和领导人员绩效考核,坚决消除“上紧下松、压力递减”的情况,推动全面从严管党治党向纵深发展、向基层延伸。

(四)强化政治理论学习。持续深入抓好十九大精神、^v^^v^系列重要讲话精神学习,强化公司党委中心组示范学习,年度集体学习研讨不少于x次,组织党员干部开展分层次、多形式、全覆盖的学习培训,对十九大报告、^v^章、^v^谈治国理政等内容进行深入研读,确保党员学习覆盖率x%。精心组织“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过专题讲座、“三会一课”等形式,引导全体党员干部深入理解和把握^v^新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求,用党的创新理论武装头脑,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,在思想上政治上行动上同以^v^同志为核心的^v^保持高度一致。

(五)严肃党内政治生活。始终把讲政治的要求贯穿于全面从严治党全过程,坚持以《准则》《条例》为规范,严格执行“三重一大”、重大事项议事决策、党建“三联”等各项制度,提高党组织工作制度化、规范化、程序化水平。全面贯彻《新形势下党内政治生活若干准则》,认真组织开好民主生活会和组织生活会,公司领导班子成员每年至少x次以普通党员身份参加所在支部的组织生活会,带头强化政治学习和教育,带动全体党员强化党性锻炼、提高政治觉悟;“两级”领导班子成员要运用好批评与自我批评这个武器,深入查摆问题、深刻剖析根源、狠抓整改提升,达到红脸出汗、共同提高的目的,确保党的组织生活严肃、认真。

(六)强化全员教育管理。公司各党支部要确立“全面”意识,面向全体党员干部,突出全员化教育、全方位监管,全面落实“六项纪律”,让每一名党员把党章党规、把政治纪律和政治规矩铭刻于心、落实于行,牢固树立“四个意识”,坚定不移地向以^v^同志为核心的^v^看齐,坚决维护^v^权威和集中统一领导;要强调“8小时之外”监管,既关注党员干部思想动态、工作表现,又注意其生活作风、社交状态,将定期走访和随机调查相结合,对每一名党员干部的实际情况了解掌握到位。对于违反政治纪律和政治规矩的“七个有之”、在党不言党、妄议中央大政方针等问题,公司党委将严肃查处。

各级党组织要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,公司各党支部通过每周工作例会重要文件、重大会议精神学习、组织党员干部参观廉政教育基地、法院庭审旁听等途径,抓好理想信念、党纪党规、廉洁从业教育,要充分利用典型案例和违纪违法党员干部忏悔录等反面教材,通过“三会一课”、警示教育图文上墙等形式,用身边事教育身边人,让党员干部引为镜鉴。大力传承以“苦干实干”“三老四严”为核心的“石油精神”,充分利用公司主页、微信、腾讯通、单位小包等载体,讲好石油故事、传播石油声音,掌控主阵地,推动党风企风不断向上向善。

(七)坚决做到抓早抓小。公司相关部门及各党支部要精准运用“四种形态”,严格落实《xx公司监督执纪“四种形态”实施办法》和《xx公司谈话提醒工作制度》,坚持惩前毖后、治病救人,坚持严管和厚爱相结合,多渠道、多层次地了解党员干部8小时之外的亲属圈、朋友圈、社交圈,创新发现违纪问题的方式方法,掌握动态情况,做到抓早抓小、防微杜渐。要把突出运用第一、第二种形态作为主攻方向,常咬耳朵、常扯袖子,督促党员干部警钟长鸣,坚决不越“雷池”、不跨“红线”。

(八)大力弘扬务实作风。坚持把“担当、创新、突破、提升”作为党员干部的基本要求,坚决纠正精神状态不佳、创新能力不强、标准定位不高、推动落实不力等突出问题。注重实际调研效果,围绕公司改革发展稳定中的焦点问题、需要解决的难点问题和员工群众关心关注的热点问题,公司党委委员每年至少到联系点单位调研x次。各党支部定期组织党员干部深入一线开展调查研究,及时发现问题、化解矛盾、解决问题,严深细实地抓好安保维稳、安全环保、提质增效等各项工作,力争超额完成2019年各项业绩指标,最大限度保证员工切身收益。

(九)着力纠治形式主义、官僚主义。强化理想信念教育和党风廉政建设主体责任落实,认真落实^v^^v^关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示,重点关注“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义10种表现,重点纠治党员干部回避矛盾、庸懒无为,把该承担的责任往下推、把该解决的问题往上移,一些基层党员干部不作为、慢作为等问题。对问题屡禁不止、屡查屡犯的严肃问责,对明改暗不改、虚改实不改的动真碰硬。

(十)巩固中央八项规定精神成果。紧盯违反中央八项规定精神的新表现,关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向,聚焦党员领导干部“关键少数”,围绕年节假期、重要节点,加大监督检查、明察暗访力度。对专项检查、巡察等发现的“四风”问题线索严肃查处,坚决防止“四风”问题回潮复燃。经常性督导党员领导干部发挥“以上率下”的“头雁效应”,将落实中央八项规定精神化为行动自觉。对于十九大后违反中央八项规定精神受到党纪政纪处分的党员干部,点名道姓通报曝光,形成震慑。

(十一)密切联系员工群众。健全完善直接联系服务群众制度,改进和创新方式方法,开展党员干部亮职责、亮身份、亮承诺活动,丰富党建“三联”“红细胞”工程等实践载体,提升服务员工的针对性和有效性。高度重视员工困难和诉求,充分发挥工、青、妇职能作用,协调解决员工工作生活中的重点、难点问题。

(十二)选好用好党员干部。坚持党管干部原则和“好干部”标准,树立正确选人用人导向,突出政治标准,注重选用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护^v^权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的党员干部。强化领导班子整体结构、功能发挥情况分析研判,重视基层“一把手”配备使用,优化基层领导班子年龄、专业和能力结构。加强优秀年轻干部培养工作,大力发现和储备优秀年轻干部,搭建成长平台、畅通交流渠道。严格执行公司《所属领导人员选拔任用工作规范》《干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等有关规定,坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

(十三)推进权力规范运行。加强党的领导,坚守党组织在公司管理体系中的重要地位。理清公司党委班子成员、各科室部门及单位权力和责任,强化内部流程控制和廉政风险防控机制,推进决策公开、执行公开、管理公开、结果公开。严格执行民主集中制和“三重一大”、重大事项议事决策制度,强化对权力运行的制约和监督,从源头上防治腐败,确保各级权力运行合理、合规、合法。公司“两级”领导班级成员要管好班子,带好队伍,管好自己,带头严明组织纪律,认真执行请示报告制度,落实领导干部如实报告家庭财产、本人婚姻变化及配偶子女从业、移居国(境)外等事项,当好廉洁从业的表率。

(十四)严查违纪违法行为。坚持公司党委领导党员教育监督管理,领导和支持纪检^v^门履行监督责任,及时协调解决重大问题。积极发挥公司纪检巡察员队伍作用,深入推进党内巡察监督,着力发现问题、查处问题;聚焦生产经营重点,开展专项巡察,推动党委各项决策部署高效落实。紧盯公司生产经营等关键环节和腐败问题易发多发的重点领域,通过深化合规管理监察等手段,全面加强对人、财、物等重要岗位和重点环节的监督。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,关注违纪违规新动向,突出重点领域,抓住关键环节,从严从快查处不收敛不收手、职工群众反映强烈的腐败问题,营造风清气正的政治环境。

(十五)强化党建作用发挥。着眼于推动党建工作与改革发展互融共进,围绕推进高质量发展的决策部署,逐级细化量化任务目标,将完成生产经营业绩、形成稳健发展优势作为各级党组织党建工作考核的重要依据,完善决策、执行、监督、奖惩工作机制,推动党建工作由服务中心向融入中心、引领发展转变。各级党组织要在议事决策、执行落实、组织动员上融入中心,积极拓展实践载体、创新管理举措,把党员组织起来、把人才凝聚起来、把员工动员起来,使党建成为增强企业核心竞争力的关键因素和企业价值链上的重要环节。

(十六)抓牢生产经营重点。突出市场导向和效益原则,立足两种资源两个市场,努力实现生产指标硬增长、市场份额硬稳定、主要成本硬下降、经营效益持续增长,不断提高发展质量。开展“五年规划”中期评估论证,优化调整后两年发展规划,大力推进重大专题的落地实施。深入推进提质增效工作,制定下发2019年开源节流降本增效实施方案。不断深化管理体制、专业化重组、市场化机制改革,完善内部市场化价格形成传导机制。大力推进科技创新,加强国家和公司重大科技专项攻关,加快技术集成配套和转化应用。积极推进管理创新,有序推进财务、人力资源等共享中心建设,提升经营管理现代化水平。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十五

为统一思想,增强企业凝聚力,塑造公司良好形象,做好新形势下的企业宣传工作,推动企业文化建设,为公司改革发展和生产经营提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持,特制定本计划。

以经济效益为中心,围绕企业发展战略部署展开一系列宣传活动,坚持“内聚人心,外塑形象”的原则,鼓舞员工斗志、提升公司知名度、助力品牌战略,发挥好舆论阵地的作用,促进企业稳步发展。

1、让员工充分了解战略规划、领导决策、企业动态,促进上下沟通、左右交流,增强全体xxx人的责任感、使命感、凝聚力,让员工充满信心、积极向上,培养主人翁意识,共启美好愿景。

2、通过外部宣传,促进企业形象建设、品牌战略、社会知名度、社会影响力的提升。

1、企业战略规划、方针决策、经营理念、企业精神、企业宗旨、规章制度等宣贯。

2、企业改革升级、科学管理、产品创新、质量提升、人才开发等方面的宣传。

3、加强公司社会形象、品牌战略、企业动态和社会知名度、影响力的'宣传建设。

4、员工思想动态报道、工作创新、技术经验交流、合理化建议。

5、先进事迹、典型标兵、评先树优等案例宣传。

6、管理过程中的薄弱环节,以及存在问题进行广泛讨论及纠正,树立良好风尚。

1、企业内刊《xxxx》、厂区宣传栏、宣传牌、宣传手册、宣传条幅等方式。

2、员工培训过程增加企业战略、理念宣传模块。

3、各事业部、中心月度工作会议。

4、企业形象宣传。一是通过企业宣传片、宣传手册;二是通过大型展会,上级部门或社会团体举办的交流促进活动会议;三是通过网站建设优化;四是通过报刊、电视、广播等新闻媒体。

1、建立公司宣传网络,组建一支有战斗力的宣传队伍。一是建立公司宣传领导小组。二是由行政信息部负责整个公司的宣传工作,各中心、事业部设立一人兼职负责宣传工作,各部室、科室至少要有一名兼职宣传报道员,各车间至少设立2名兼职宣传报道员。

各中心、事业部须在x月x日前将宣传报道员名单报公司行政信息部,由公司行政信息部负责于x月x日组织宣传知识培训,提高其工作能力,适应公司宣传工作的需要。

2、充分发挥好《xxxxx》宣传平台作用。一是鼓励公司全体员工踊跃投稿,反映一线生产、员工动态、技术经验交流、管理建议等内容。二是各部门宣传报道员每月上交一篇部门动态报道,稿件内容应全面反映本部门、本车间当月在产品质量、生产进度、人员管理、物料控制、节约成本、公司决策宣贯等方面的具体措施,总结经验成绩,分析纠正问题,不断完善管理等内容。三是所有稿件一经刊登,按篇幅和质量发放稿酬,优秀的稿件向上推荐。对优秀通讯报道员年底公司将根据其稿件数量和质量以及宣传工作贡献给予奖励。四是对于连续多次不投稿的部门,要进行通报批评,交领导审批后给予批评。

3、宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。更新、增添标语牌,要统一字体,统一色调,使之体现公司文化特色。道路、厂区悬挂标牌由公司行政信息部负责更换,车间内部安全生产、质量建设、操作规范等标牌由各事业部具体负责更新。

4、建立公司陈列室。主要向公司内外部人员直观呈现企业60多面的发展历程,配合实物资料、公司历史图片展、产品升级变迁资料展、产品模型展柜、企业荣誉墙、企业战略蓝图展示等。

5、做好专题宣传活动。对于质量年、安全月等活动,各事业部要及时组织专题宣传活动。一是通过张贴标语、宣传海报;二是通过质量宣誓;三是通过晨会或总结会进行号召。

6、开展评优树先工作,体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动,营造比拼赶帮超的工作氛围,激发员工的劳动热情,增强员工竞争意识和团队精神。

7、群团组织要根据公司党委意见广泛开展文体娱乐活动,要寓教于乐提升员工参与公司各项活动的积极性。一是七一文艺汇演;二是春季拔河比赛;三是秋季运动会;四是开展企业文化知识竞赛活动;五是群团组织的社会公益活动。

8、充分利用好员工培训机会。一是在职前培训、职业发展培训、晋升培训等过程中渗透固定课时的企业文化宣传。二是通过学习《员工手册》、培训员讲课等途径对企业历史沿革、企业荣誉和企业理念、目标、精神、规章制度进行宣传。三是通过邀请企业管理顾问专家针对企业文化和企业宣传模块进行科学系统的授课。

9、各事业部、部室在部门例会过程中要对企业理念、目标、精神进行宣贯,逐渐建立在生产基础上的固定宣传机制,提高员工凝聚力和团队意识。

1、制作企业宣传片、印制宣传手册,通过投放让社会全面认识xxx,塑造企业良好形象,尤其是销售热点地区、潜在客户较多区域。

2、通过大型展会、招聘会、上级部门或社会团体举办的交流促进会议等活动。一是通过参加展会一方面可以进行现场营销寻求合作商机或企业订货,另一方面可以通过宣传资料投放扩大潜在客户群体,促进行业内交流,树立企业良好形象。二是通过招聘会,发放宣传手册、招聘手册等形式提升企业的社会知名度。三是通过参加政府座谈会或社团活动,实现同行业跨行业之间的沟通交流。

3、通过网站优化。网站作为企业对外窗口具有最广泛的宣传效果。一是要发挥网站信息容量大,直观呈现的优势。直观高效地向来客介绍公司概况、产品类型性能等信息、技术研发能力、先进设备和加工能力。二是要发挥其网络沟通能力,现在的网站都设置自动弹出窗口,方便与访问的潜在客户进行及时联系。三是要经常更新公司动态,方便搜索引擎抓取和推介。

4、依托报刊、广播、电视等媒体,加大对公司主题宣传、成就宣传、典型宣传等,不断提升公司知名度和影响面,进一步弘扬公司良好形象。同时可以赞助一些像红高粱文化节等活动来提升企业社会知名度和形象。

5、通过客户间互相推荐宣传。一方面对业务员进行培训,在销售产品的同时更要有战略眼光,对公司进行宣传推介,让客户群中间树立良好的xxx形象。另一方面要制定执行品牌战略,生产优质产品,好产品加上好宣传。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十六

1、在社会做一个好公民,在单位做一个好职工,在家庭做一个好成员。

2、学先进、找差距、抓管理、上水平。

3、我与公司荣辱与共,公司与我共同发展。

4、安全保证生产,生产必须安全!

5、事故不难防,重在守规章!

6、居安思危,自强不息。

7、落实安全规章制度,强化安全防范措施。

8、讲职业道德,爱本职工作,树企业形象!

9、以质量求生存,以信誉促发展。

10、质量是安全基础,安全为生产前提!

11、人人守规章,个个保平安!

12、衷心感谢社会各界对电建事业的理解、关心和支持!

13、精品意识在我心中,精品工程在我手中。

14、诚实做人,精心做事。

15、创建精品工程,再展铁军雄风!

16、不断超越,追求完美。

17、我不伤害自己,我不伤害他人,我不被他人伤害。

18、求生存,敬业爱岗与公司共命运;谋发展,开拓进取创企业新局面!

19、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。

20、成本连着你和我。

21、产品是企业的形象,质量是企业的信誉。

22、百年大计,质量第一。

23、构建质量诚信体系,建设安全健康环境。

24、充分发挥青年生力军作用,大力开展“青年文明号”活动!

25、今天比昨天做得好,明天比今天做得更好。

26、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流!

27、爱企业就是爱自己。

28、遵章守纪,杜绝隐患,落实责任,保障安全。

29、树企业形象,创优质工程!

30、请爱护生命,草的生命和您一样重要;让我们轻松地呼吸吧,我的美丽也将是您的美丽。

31、大力加强党风廉政建设,促进企业健康持续发展。

32、克服困难,精心施工,优质、安全、准点完成工程建设任务!

33、你投入了心血、汗水、智慧,工程回报你安全、优质、效益!

34、安全是遵章者的光荣花,事故是违纪者的耻辱碑!

35、重回旧战场,再度创辉煌!(平圩工程)。

36、从管理中创卓越,在施工中树形象!

37、理直气壮抓发展,旗帜鲜明反。

38、自身的形象是无言的诉说,衣冠整洁是您的自尊,社会文明需要您去装点。

39、超越自我,敬业创新。

40、认真学习“三个代表”,身体力行“三个代表”。

41、快快乐乐上班来,平平安安回家去。

42、坚持以质取胜,提高竞争实力。

43、尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。

44、外树形象,提升企业竞争力;内强素质,激发职工创新力。

45、充分发挥党员先锋模范作用,全面完成各项工作任务。

46、热烈欢迎各级领导莅临我公司检查指导工作!

47、鲜花在轻轻地诉说:我的盛开需要您的关怀,当你伸手采摘我时,美丽已不存在。

48、劳动创造财富,安全带来幸福!

49、干甲中华工程,创新世纪名牌!(外高桥工程)。

50、建中国最好电厂,创世界一流品牌!(阜阳工程)。

51、美好家园靠我们共同建造。

52、公司是我家,发展靠大家。

53、追求卓越质量,创造世界名牌。

54、文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。

55、创建精品工程,加速与国际接轨!

56、周密策划,科学管理,忠于设计,精心施工。

57、诚信为本,创新为魂。

58、严格工艺纪律,确保工程优质!

59、安全第一,预防为主。

60、奋发努力,扎实工作,创精品工程,建一流电厂!

61、围绕工程建设,开展劳动竞赛,再展铁军风采!

62、坚持“三不放过”的原则,进一步落实安全生产责任制。

63、隐患险于明火,防范胜于救灾。

64、推动安全文明建设宣传安全文化知识。

65、消灭习惯性违章作业,牢固树立安全第一的思想!

66、强化社会治安,打击犯罪活动,为工程建设创造出良好的施工环境!

67、以“三个代表”为指针,努力培养“四有”职工队伍。

68、安全责任重于泰山,安全警钟时刻长鸣。

69、抓质量、保平安、促进度、创效益!

70、讲文明从我做起,树新风从现在开始。

71、树立科学发展观,提升公司竞争力。

72、坚持团结稳定,齐心协力干事业。

73、遵章是安全的保证,违章是事故的祸根!

74、树立质量法制观念,提高全员质量意识。

75、找准自己的.位置、尽到自己的责任、树立自己的形象。

76、给我一次机遇,还你一个奇迹。

77、安全是企业的生命,质量是效益的源泉。

78、从源头抓好质量,实现可持续发展。

79、安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹。

80、全力干好电厂工程,努力振兴安徽经济!(省内其他工程)。

81、一人把关一处安,众人把关稳如山!

82、增强法制观念,确保安全生产。

83、树立“下道工序就是用户”的思想,讲求职业道德和职业责任!

84、爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义。

85、带出一流的队伍,创出一流的业绩,展现一流的风貌!

86、我们依靠企业生存,企业依靠我们发展。

87、质量是企业的生命,安全是职工的生命!

88、安全是最大的节约,事故是最大的浪费!

89、人人爱岗敬业,公司兴旺发达。

90、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。

91、关爱生命,保护环境,预防为主,持续改进。

92、质量赢得顾客,信誉创造效益。

93、事故不难防,重在守规章。

94、创建精品工程,回报xx人民!

95、爱护自己,就像爱护自己的家园一样;请爱护这优美的环境,因为我们在这里生存。

96、严守标准,履行合同,工程优质,信誉至上。

97、质量第一,确保安全,文明施工,艰苦创业!

98、向质量要市场,向管理要效益。

99、对工程负责,让用户满意!

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十七

为做好20__年的新闻宣传工作,按照区委宣传部《20__年宣传思想工作考核细则》要求,结合我局工作实际制定本计划。

一、指导思想及工作目标。紧紧围绕区委、区政府的中心工作和我局工作动态,展示新形象、体现新突破、报道新业绩,为林业工作发展提供强有力的舆论支持。全局年度发稿不少于90篇(详见附表)。

二、组织领导。组长:局长陈喜章;。

副组长:副局长郝敬华、王全波、贺长军;。

通信员:全局其它工作人员;。

联络员:张成林。

三、稿件认定。凡在以下新闻媒体上刊播的稿件属有效范围:中央级:《人民日报》、《经济日报》、《光明日报》、中央电视台、中央人民广播电台和所属网站,新华网、中新网。省级:《大众日报》、山东电视台、山东人民广播电台和所属网站。市级:《烟台日报》、《烟台晚报》、《今晨六点》、烟台人民广播电台、烟台电视台、水母网、胶东在线网站。区级:《今日莱山》、区政府网站、区有线电视管理处《莱山新闻》节目。行业媒体:中央级、省级主要行业媒体。

电视台《莱山新闻》的发稿由区有线电视管理处认定;。

市级以上平面媒体的稿件以报样和复印件为准;。

电台、电视台以用稿通知单、视频音频或稿费单复印件为准;。

网站以网页打印件和链接为准;。

市级以上媒体重点稿件是指市级平面媒体的一版前三题、其他版面头题和发稿字数在800字以上的稿件,市电视台、市广播电台新闻节目前三条,网络媒体字数1000以上的稿件以及在中央、省级新闻媒体发表的稿件。

质量指标指各单位重点稿件任务完成情况。数量指标完成情况占总分数的60%,质量指标完成情况占总分数的40%。3.鼓励上大报、上大稿。在省级媒体发表的稿件每篇计5分,在中央级媒体发表的稿件每篇计10分。4.专版宣传。每刊发1个专版,除认定为3篇市级以上媒体重点稿件计入质量分外,还按照4篇稿件计入任务分。

发现网络舆情要立即报告局领导并报区委宣传部。否则区委宣传部将视情况扣分。上述凡因处置不当被市级以上新闻媒体曝光并造成负面影响的,我局将被扣5分、10分和局新闻宣传工作不得分处理。局里将视情对责任人进行必要的处分。2、对发稿数量居全区前十名的通讯员,区委宣传部授予新闻宣传工作先进个人称号,给予物质奖励,单位新闻宣传工作加10分。先进个人在全局年终考评中加分,并给予物质奖励。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十八

为深入学习贯彻落实党的十九大精神和^v^新时代中国特色社会主义思想,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,根据上级党委的有关文件精神,现就2020年度狠抓意识形态工作责任制落实工作情况汇报如下:

(一)深入学习贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神情况。

一是严格制度,规范有效。年初结合年初制定《**镇党委理论学习中心组2020年学习计划》,明确学习内容、学习形式和学习要求。“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,制定专题学习计划,开展4次中心组专题集中学习研讨。每次集中学习研讨均安排一名班子成员作主题发言,其他班子成员分别交流发言,有关部门负责人作专题发言,每位发言人均提前准备书面发言材料,确保研讨质量。学习突出把学原著、学原文、悟原理作为学习基础。

二是以开展“不忘初心,牢记使命”主体教育为契机,开展廉政教育。各村通过张贴专项工作宣传板报,悬挂横幅,通过微信“**镇脱贫攻坚战斗群”、微信平台向广大干部职工,包村工作组、村“两委”宣传该项工作。目前为止,我镇共出版宣传板报15版,更新横幅30条,发送微信、短信1200多条。实行“结对下访”工作制度,专责领导小组、班子成员针对自身结对户及联系片区带着问题主动进行扶贫接访工作,及时掌握扶贫工作动态,积极收集问题线索,排查帮扶工作“疏”与“漏”,目前为止,共收集各种线索50多条。

三是创新方式将基层宣讲常态化。全年共组织党委中心组专题学习10次,组织广大党员、干部职工、普通群众开展“新时代讲习所”活动“新时代文明实践活动”学习200余场,引导社区文艺队、村文艺队开展“脱贫攻坚·乡村振兴”“十九大精神宣传演出”“贯彻党的十九届四中全会”等内容文艺巡演20多场,文艺下乡、戏曲下乡演出30余场次;组织文艺队30余人参加了**市庆祝新中国成立70周年“我和我的祖国”文艺调演**专场,为歌颂祖国的伟大成就奉献了作为文艺团队应该发出的的繁荣社会主义文化建设的向上力量。

四是将红色历史湘江战役精神洗涤党员灵魂。12月11日,**镇组织部分干部群众到**大剧院参加在**大剧院举办的“纪念红军长征湘江战役85周年暨音乐剧《血色湘江》演出活动”,让干部群众深入了解了红色文化,进一步坚定了初心、深受红军精神的鼓舞和激励。

(二)学习宣传贯彻落实《中国^v^宣传工作条例》情况。

(三)贯彻落实^v^、自治区党委关于宣传思想和意识形态工作的重大决策部署情况。

一是健全意识形态工作机制,提高思想站位。构成了党委统一领导的工作小组,小组抓好落实的工作机制。将意识形态工作贯穿于各项工作之中,牢牢抓好管理工作,常抓不懈。完善日常考核机制,建立意识形态工作职责制的检查考核制度。坚持意识形态工作纳入考核,压紧压实主体职责把意识形态工作纳入党建工作职责制,全年共开展4次党委中心组学习,2次意识形态工作会议,中心组成员每人一篇思想汇报。形成主要领导亲自抓,率先垂范、一线指挥、严格把关的工作模式。

二是建立健全“新时代文明实践站”组织机构,明确责任。全镇20个新文明实践站全部挂牌,成立领导小组,明确责任。明确专人负责,建立起整洁、有序、文明、和谐,成为干部、党员、群众理论学习、道德实践、文明提升的品牌活动陈地。我镇先后邀请**市委党校的李霄冰教师作课《中国^v^新中国成立以前的党史》,邀请**电子科技大学的龙海平教授《新时代乡村振兴的历史使命》,通过专家老师的理论授课,让基层干部群众注入了政治思想的新活力、工作的新动力,提升了党员干部部政治素养和理论高度。

三是以线上学^v^台为载体,营造良好学习舆论氛围。中心组成员依托“学习强国”app,自觉处理好集中学习与个人自学的关系,挤出时间加强理论学习,做到学习与工作两不误,形成良好的学习氛围,切实增强用^v^^v^系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作的思想自觉和行动自觉,扎实抓好中央和上级各项决策部署的贯彻落实。开展“学习强国”app每周积分和累计积分排行榜竞赛评比活动,每周发布竞赛评比通报,每季度开展“学习强国”app“学习之星”评比表彰活动。开展“学习强国”app挑战答题单次闯关答对题数量竞赛评比活动。

四是加大扫黑除恶专项斗争宣传,提升群众“安全感买满意度”。组织第一书记、党员、驻村工作队员开展“扫黑除恶专项斗争大走访”宣传活动,进村入户宣传3000余人次、发放宣传手册720余份、宣传单6000余份,扩大了群众知晓率。57名退休党员组建了5支文艺表演队,进村巡回表演宣传9次,观看人数达5000多人次。55名党员志愿和村“两委”干部组建“红袖章”治安义务巡防队,每晚开展2个小时治安巡防工作,确保群众知晓率、安全感、满意度得到“三提升”。

(四)贯彻落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》情况。

二是加强意识形态阵地建设和管理情况。制定了《**镇开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作宣传方案》,各村张贴专项工作宣传板报,悬挂横幅,通过微信“**镇脱贫攻坚战斗群”、微信信平台向广大干部职工,包村工作组、村“两委”宣传该项工作。目前为止,我镇共出版宣传板报15版,更新横幅30条,发送微信、短信1200多条。

三是加强党风廉政建设,提高“一岗双责”意识。每年坚持与班子成员、分管领导签订党风廉政建设责任书,把落实党风廉政建设责任制与规划工作同研究、同部署、同落实、同考核,切实提高履行党员干部“一岗双责”的意识和能力,形成了党风廉政建设“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。

四是把加强意识形态工作作为“一把手”工程。党委书记站在意识形态工作第一线,加强组织领导和统筹指导,对工作不放手、不松手、不缩手,当好“第一责任人”,切实推动主体责任深化、细化、实化。把加强意识形态工作作为全体人员的共识共为。专门召集党委成员、机关全体干部职工、镇直单位主要负责人,传达学习中央、区、市、县有关加强意识形态工作的会议精神,进一步讲明意识形态工作的重要性和当前面临的严峻形势。通过每月领导班子集体学、全体干部职工大会等形式,经常学习,坚决维护党的核心和中央权威。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇十九

公司宣传工作将围绕公司“截污治污造福于民”的工作中心以促进公司民主法制建设和干部的清正廉洁建设、推进公司“三个文明”建设进程、提升公司社会知名度为目标以突出重点、迎难而上、锐意进取的精神推动公司和谐发展、科学发展、可持续发展。

20__年宣传工作的总体要求是:以“三个代表”重要思想和党的__届四中全会精神为指导,进一步贯彻落实科学发展观,把建立现代企业制度,促进企业发展,提升企业形象作为宣传工作的中心,统一思想、凝聚人心,积极营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的宣传舆论氛围。

一、以学习贯彻__届四中全会精神为契机,推进公司三个文明建设。

20__年,公司理论学习要以学习贯彻__届四中全会精神为重点,把全体干部职工的思想统一到学习贯彻__届四中全会精神上来,把智慧和力量凝聚到公司的和谐稳定发展上来,掀起公司学习贯彻__届四中全会精神的新高潮。

在开展好物质文明、政治文明建设的同时,公司将积极开展精神文明建设系列活动,全面推进单位文明建设。抓好党风廉政建设,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行党风廉政建设责任制,加大教育、监督、改革、制度创新力度,更有效地预防腐败。

二、围绕建设苏州“三区三城”和《打造最佳城市水环境三年行动计划》,强化宣传力度。

建设苏州“三区三城”和《打造最佳城市水环境三年行动计划》的提出,对排水公司今后的生产经营工作提出了新的要求,同时也为排水公司今后的宣传工作重点指明了方向。公司将围绕建设苏州“三区三城”和“行动计划”的要求,切实加大宣传力度,落实宣传目标,加强排水相关法律法规的宣传教育,通过志愿者活动等形式,社区宣传栏、墙报及其它公共设施扩大宣传渠道,增强全社会爱水、护水意识,不断提高人民群众和社会各界对水环境治理的满意度、水环境保护的文明度、水环境感观的认可度、水环境质量的安全度。

三、加强宣传阵地建设,做好宣传舆论工作。

坚持团结、稳定、鼓劲、正面宣传为主,牢牢把握正确导向,积极营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好氛围。要着力抓好宣传阵地建设,努力增强宣传工作的辐射力,扩大覆盖面,发挥宣传工作强有力的引导作用、鼓励作用和推动作用。

1、规范宣传载体,提高宣传质量。充分利用宣传栏、黑板报、公司网站等舆论宣传工具,宣传学习实践科学发展观、党的__届四中全会精神、公司生产经营活动、身边的优秀人物、先进事迹。宣传要有声势,有力度,并形成合力。内容要力求贴近广大职工的工作和生活,讲求实效和宣传的艺术和方法,努力提高宣传工作的质量和效果,增强舆论宣传的吸引力、感染力和说服力。

2、建立健全通讯员队伍,不断提高通讯员写作能力。通讯员是宣传公司方针政策及反映基层单位生产面貌的重要力量,通讯员队伍的建设,有助于提高公司宣传的覆盖面和辐射力。为此,公司年初将尽早落实科室及各基层单位通讯员人选,健全公司通讯网络并有效开展工作。同时将制定相应的通讯员奖励考核办法,确保通讯员工作落到实处。年内,公司还将邀请有关记者对通讯员进行新闻报道讲座,请记者谈谈如何采写新闻报道及抓住新闻热点、亮点,如何提高新闻写作技巧等。

3、配合公司网站建设,做好有关资料的收集整理。年内公司网站将正式投入使用,公司的对外宣传平台也有了一个新的载体。由于前期与网站制作方的沟通不多,致使公司网站内容较为单薄。为此,公司将抓紧有关资料的收集整理,为充实网站内容、丰富网站版面做好准备工作。

4、建立征求意见制度,发挥宣传导向作用。针对公司继续深化管理体制改革等情况,深入了解广大职工的思想动态和意见、要求,建立定期征求意见制度,并及时做好沟通和解释工作。要把职工的思想教育同解决他们切身的实际问题结合起来,利用宣传工作积极为他们提高思想政治素质和工作能力创造有力条件。

四、进一步扩大对外宣传,提高公司社会知名度。

在对外宣传中,要加强和新闻媒体的联系和沟通,突出宣传排水公司在管网养护、排水管网建设、污水处理等方面所开展的工作,突出宣传排水人开拓创新的精神风貌,塑造排水公司良好形象,努力扩大排水公司在苏州市民中的良好声誉。

五、以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点,加强企业文化建设,大力推进公司三个文明建设。

以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点,紧密围绕公司的中心任务,实施形象工程和亮点工程,以各种文体活动为载体,营造良好的公司文化氛围,全面提高干部职工的文化素质和审美情操,推动公司文化活动健康向上的发展。同时要以科学发展观统揽全局,抓好党的建设,促进单位民主法制建设和干部的清正廉洁建设,加大干部考察培养,积极推进公司“三个文明”建设进程。倾力打造一支锐意进取、文明敬业、廉洁高效、团结协作的工作团队,努力把企业建设成学习型企业,现代化管理的优秀企业,真正把科学发展观落到实处。

20__年,公司宣传工作将在公司党总支的领导下,以党的__大、__届四中全会精神为指导,学习实践科学发展观,不断提升工作能力和宣传观念,为推动公司又好又快发展做出新贡献。

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇二十

1.精品意识在我心中,精品工程在我手中。

2.建中国最好电厂,创世界一流品牌!

3.重回旧战场,再度创辉煌!

4.质量第一,确保安全,文明施工,艰苦创业。

5.大力加强党风廉政建设,促进企业健康持续发展。

6.外树形象,提升企业竞争力;内强素质,激发职工创新力。

7.超越自我,敬业创新。

8.高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流!

9.爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。

10.带出一流的队伍,创出一流的业绩,展现一流的风貌!

11.向质量要市场,向管理要效益。

12.人人爱岗敬业,公司兴旺发达。

13.周密策划,科学管理,忠于设计,精心施工。

14.学先进、找差距、抓管理、上水平。

15.求生存,敬业爱岗与公司共命运;谋发展,开拓进取创企业新局面!

16.快快乐乐上班来,平平安安回家去。

17.强化社会治安,打击犯罪活动,为工程建设创造出良好的施工环境。

18.安全是企业的生命,质量是效益的源泉。

19.创建精品工程,加速与国际接轨。

20.品质是面子,更是里子。

21.克服困难,精心施工,优质、安全、准点完成工程建设任务!

22.质量是企业的生命,安全是职工的生命!

23.立潮头,建伟业,树新风,创一流。

24.乐业、勤业、精业、敬业。

25.求知求新,尽心尽责,乐善乐学,致高致远。

26.我不伤害自己,我不伤害他人,我不被他人伤害。

27.超越自我,敬业创新。

28.多一份辛劳,尽一份责任。

29.建精品工程,为人民造福。

30.找准自己的位置、尽到自己的责任、树立自己的形象。

31.我与公司荣辱与共,公司与我共同发展。

32.关爱生命,保护环境,预防为主,持续改进。

33.偕你我之手,筑他之爱巢。

34.诚筑根本,信立天下。

35.金牌品质,厚德笃信。

36.一切以基础为目标。

37.用心永无境,品质筑未来。

38.品质永无境,用心筑未来。

39.恒信立德,森磊建设。

40.广宇森立,信如磐磊。

41.自身的形象是无言的诉说,衣冠整洁是您的自尊,社会文明需要您去装点。

42.质量是安全基础,安全为生产前提!

43.文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。

44.一砖一瓦培厚为基,一生一世筑高显德。

45.严守标准,履行合同,工程优质,信誉至上。

46.森之环保,磊落之心。

47.森磊建设,品质优先。

48.品质科技,一往无前。

49.人人守规章,个个保平安!

50.遵章是安全的保证,违章是事故的祸根!

51.你投入了心血、汗水、智慧,工程回报你安全、优质、效益!

52.安全是最大的节约,事故是最大的浪费!

53.安全保证生产,生产必须安全!

54.事故不难防,重在守规章!

55.建筑是凝固的音乐,森磊因你而精彩。

56.建产品,建精品,建人品。

57.卓越品质,承载辉煌。

58.用心做事,保证品质;力争第一,打造品牌。

59.改造大地,我们传递正能量。

60.抓质量、保平安、促进度、创效益!

61.严格工艺纪律,确保工程优质!

62.劳动创造财富,安全带来幸福!

63.一人把关一处安,众人把关稳如山!

公司宣传的工作计划(优质21篇)篇二十一

为进一步做好公司宣传工作,规范通讯员工作,鼓励通讯员积极投稿,为提升企业形象与知名度、美誉度,增加品牌附加值服务。同时也为促进企业精神文明建设、培育优秀企业文化、加强通讯员队伍建设,特制定本办法。

一、适用范围:

1)本办法适用于全体正式通讯员。(名单见附表)。

2)本办法中所指稿件仅限于宣传本企业或#####的稿件,原则不包括对外文艺类稿件。

二、考核办法:

三、考核标准:

1)正式通讯员向公司宣传主管部门(以下简称党办)投稿的,每篇得2分;

2)稿件被《####》采用的,每篇得4分;重要稿件视情加分,但最高不超过10分;

6)稿件被《人民日报》等中央级媒体采用的,每篇得100分;重要稿件加分另定;

8)合作稿件按平分计分;

9)本《办法》中的考核标准得分仅指单发稿件,发生一稿多用时,作减半计分;

10)本《办法》中的考核标准得分与考核奖金比值为1:1,即1分等于人民币1元;

四、其他:

1)本办法中所称媒体不包括各级网络媒体;

3)非正式通讯员不在本办法考核之列,也不享有考核期奖励;

5)本《办法》为试行,若有未尽之处,由党委办公室负责修改和解释。

6)本办法自公布之日起执行。

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