期试总结大会总结发言稿大全(19篇)

时间:2023-12-18 作者:ZS文王

发言稿的内容应该围绕主题展开,结合具体案例和数据等进行论证,增加说服力和可信度。下面是一些经典的发言稿案例,不同的主题和风格可以给您的发言稿写作带来新的思路和创意。

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇一

尊敬的各位领导、同志们:

过去的一年,我们的工作取得了必须的成绩,今日,我们在那里召开__年度工作总结会议,主题是认真总结回顾__年度中心的工作,安排部署__年主要工作任务,进一步统一思想,提高认识,理清思路,推动中心各项工作在新的一年里再上新台阶。今日我们很荣幸地邀请到了挂点我们单位党政的领导__和中心聘请的社会监督员(__、__、__)来参加会议。今日出席会议的还有我们中心的全体职工。今日的会议共五项议程:

(一)中心副主任__作__年度工作总结报告。

(二)中心主任__部署__年主要工作任务。

(三)表彰中心__年度先进工作者。

(四)社会监督员讲话。

(五)分管挂点领导__讲话。下头,进行会议第一项议程,请中心副主任__作__年度工作总结报告。

下头,进行会议第二项议程,请__主任部署__年度中心主要工作任务。

下头,进行会议第三项议程,为__年度中心优秀工作者颁奖。首先,我来宣读一下先进者名单。根据中心民主评议结果和中心领导小组研究考评,我中心__年度优秀工作者为__、__两位同志。下头,请__和__主任为中心__年度优秀工作者进行颁奖表彰。大家欢迎。下头,进行会议第四项议程,请社会监督员讲话。

下头,进行会议第五项议程,请__讲话。

今日会议的议程到那里全部进行完毕。会上,我们总结回顾了__年中心的工作,__主任安排部署了今年中心工作的主要任务;__对中心工作做了重要的指导性讲话,既肯定了中心工作取得的成绩,也指出了工作中存在的不足,并对今年中心的工作提出了具体、全面的期望,会后,我们必须要认真学习,抓好落实。在此也衷心感激各位领导对我们中心工作的关心与指导,感激各位监督员对我们中心工作的监督、帮忙和支持。在今后的工作中,我们将在上级领导的正确带领下,团结一心,共同努力,务实开拓,不断创新,力争__中心各项工作再创新局面!会议到此结束,接下来请全体与会人员到__酒楼就餐,散会。

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇二

各位同仁,尊敬的客户:

下午好!

首先感谢支持我惠通发展的客户们给予我厂的信任与支持!特别感谢能够坚持奋斗到今天的辛勤劳作的惠通员工们!在此我仅代表厂部向辛勤工作在各岗位的全体员工致以衷心的感谢及新春的祝贺!在此大地回春,新春到来之际,也是对我们上一年工作做出总结的时候了!

我同一个方向,我们就一定会向前进中的动车一样疾驰!

你们在工作岗位上的努力我看得见,比如潘春波同志在生产任务非常紧的情况下,和工人一起加班,工人干到几点他就跟到几点,不叫苦不叫累,这是一种什么样的精神?这是一种忘我的团队精神,我们就需要这样踏实肯干的员工,身先士卒的领导。当有些人抱怨工作烦,不愿承担责任的时候,他还有一句话是这样说的“工厂里的每一件事都和我们有关,大到基础建设,小到一颗螺丝,只要是惠通的,就跟我有关!”多么典型的主人翁精神,员工们,惠通是大家的惠通,工厂是大家的工厂,我相信在我们大家的共同努力下,不久的将来我们就有上市的可能,到时候我愿与大家一起分享成果,你们都是惠通的股东!

查明原因、承担责任的十六字方针。以客户满意为核心,本着环环控制,精益求精,积极进取并持续改进,确保产品质量和流程控制的准确、准时、省时的前提下,快速反应市场变动,满足并超越客户要求,使我们在市场竞争中立于不败之地。

我们在不断摸索着前行的过程中,本着追求完美,创造精品的理念不断地推出现产品,红酒机要求高,难度大,可是我们还是一批又一批的做下去了,这说明什么,说明客户对我们是认可的,说明我们有能力做好,月牙弯的产出又是我厂的一大优势展现。在同行订单不足的情况下,我们的订单却供不应求,现在我可以明确的告诉各位我们的销售订单可以排到5月份了。销售量节节升高,产品的不断更新,新设备激光切割机的引进大大提高了生产效率,为来年的产值翻番目标都打下了坚实的基础。各部门严格管理尽心尽力使我们厂展现出团结一心,积极向上高效务实的良好工作氛围,在我们惠通金属箱柜厂的发展史上写下浓重的一笔。新的一年里,我们将面对新的困难与风险,当然也是挑战与机遇,我们将继续尽一切努力抓住机遇,开拓创新。充分利用现有设备及技术革新,为生产力提高打下坚实的基础。此外,我们也将在机柜外形改造,内部构造,整机生产方面做出努力,争取将产值翻一番!

在客观总结经验与成绩的同时,我们也清楚的意识到企业在发展的过程中仍有需要进一步整改和完善的地方,我们的制度建设还不够完善,职工素养还需要提高,机构设置还不够科学,行政部门还不够完善,员工业务技能参差不齐,团队整体意识不够突出。因此,我们还需要进一步改革和完善企业的管理体制和生产模式,合理调整企业现行机构设置和人员力量的配置,进一步加强企业内部管理,加大各项规章制度的执行力度和检查力度,严把质量关,使企业日常生产更加合理有序,员工生活更加充实富裕,同时也要加强对全体员工的思想教育和技能培训,特别是安全生产意识一定要提高,提升企业的整体战斗力,实现20__年质的飞跃!

总之,20__已成过去,20__接踵而来,我相信,不,是坚信,只要我们全体员工能够统一思想,齐心协力,勇于承担,扎实工作,与时俱进就一定能够圆满完成我们20__年产值翻一番的目标!

最后,再次祝贺大家在新的一年里!:工作顺利,身体健康,合家欢乐,新春愉快!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇三

常说“做事先做人”,它就是指要成就一番事业,有计划、有实施、有检查、有监督、有结果,小编提供的年会总结发言稿阅读。

作为编辑部部长,我深知我肩上的担子很重,会很累,但我更知道,编辑部是文学社一个十分重要的"门面"你的一切文学刊物都是从你"编辑部"的门走出去的,你的文章,你的刊物就是新竹的"脸",别人如果想了解你,但你这张"脸"并不漂亮,就一定会失去吸引力.

最后,希望我们的"竹子"在新年之后会更"壮",也祝大家考试顺利,新年快乐!

各位领导、各位同事:

大家好!

很高兴与大家相聚在这一年一度的年终大会,我在此向大家致以最真诚的问候,祝:大家元旦愉快!身体健康!万事如意!新年大发!

回顾到公司以来的日子,风风雨雨与公司经历了短短几月的路程,在这些日子里,不管老元帅还是新同事,我们共同领略了洋溢在这里的盛大喜乐,也共同披风顶雪覆过那些隐藏在这里的'忧患,与公司共荣发展。首先,我从这几个月对公司行政工作的细心观察,只能粗略的给大家做一次不怎么详尽的总结。如果总结得不好,还望大家见谅!

行政部在最近几个月结合工作实际,认真履行工作职责,加强与其它部门的协调与沟通,使行政部基础治理工作实现了规范化,为公司各项工作的开展创造了良好的条件。

一是建立了员工人事档案、业绩考评档案、培训计划、培训流程和培训档案等,出台了《员工手册》、《新员工培训方案》、《各岗位人员职责》、《员工花名册》、《消防安全紧急预案》等各种大小方案和制度,日常工作基本能落到实处,但在某些方面还是没能做到为领导和员工创造一个良好的工作环境。

这几个月以来收发文件20几件,并对领导批示的公文做到及时处理,从不拖拉;及时完成各类报表及总结;办公用品领用与办公用品采购坚持精打细算的原则,办公用品领用从节省出发,减少公司不必要的开支;组织和协助组织召开各种会议20多场,做到会前有准备,会中有记录,会后有总结;组织全体员工户外活动1次,做到活动前有方案,活动后有总结。

二是健全了人事资料,各类报表及总结。

三是完善了部门组织职能,入职、请假、离职、领料等一系列工作程序以及报表等工作。对南北方分公司返货管理、对账也进行了规范;对返货监督实行人人监督,奖惩分明。当然,之所以取得这些好的成绩,主要得益于孙总和刘总的有力领导和大家对我工作的支持。

在此,我以无限的真诚向大家说声:“谢谢!”谢谢大家对我工作的支持与鼓励!

在行政工作取得一定成绩的同时,行政工作还存在着诸多问题:一是在公司原有的企业文化中,工作开展得不是很顺畅,工作开展难度是时出不穷,甚至在某些时候没法主动性去开展工作。

二是深层次的企业文化尚未取得显著成效。三是各职能部门未执行到位,不能发挥各部门职能作用,导致工作起来没有层次感,没有执行力度,没有工作效率。工作难开展、问题难解决、工作效率难提高。

针对行政工作的种种问题,行政部门将在来年积极、主动加强与各部门领导沟通,协调好组织工作,起到承上启下的作用,解决“三难”问题。把行政部职能工作发挥到更大、更强!

最后祝公司在新的一年虎虎生财,万事大吉!

谢谢大家!

各位同事:

你们好!新年的钟声已经敲响,我们开始了20xx年的崭新岁月,值此辞旧迎新的美好时刻,我很高兴和大家欢聚一堂,总结过去一年里的工作得失,展望与规划2009年的美好蓝图,并向你们致以新春的祝福!

20xx年,对于华迅人来说是很不寻常、很不平凡的一年,各位在不同的工作岗位上同心同德,顽强拼搏,为企业创造了辉煌业绩,成功抗击100年不遇的世界金融风暴,成功将新产品——石英石(疯狂的石头)投产成功并推向市常20xx年我们连续成功组织召开了2次全国经销商会议,进一步统一思想,巩固市常面对严峻复杂的市场环境,我们与全国的经销商共同面对,共同进退,同命运,共呼吸,使企业综合实力进一步增强,我们的管理水平继续提高,员工的素质得到更好的提升。

回首走过的20个年头,二十年风雨历程,二十年奋斗历史,我们的管理团队不离不弃,跟着华迅前进的步伐,一路乘风破浪,披荆斩棘,始终坚持“以科技为先,市场为导,人才为本,管理为实”的经营理念,敢于求新、求变、求进、求突破,走出一条“重技术、树品牌、优结构、强管理”的发展新路子。通过一系列的创造管理拥有自己的“一招新”,面对残酷的市场,我们的决策是“快、准、恨”。

当前,我们正处在大变革大调整之中,市场形势总体上保持稳定,但金融危机仍在快速扩散和蔓延,行业增长明显减速,各厂家的发展面临各种严峻挑战,我们对危机有正确的认识,所谓“危机”就是没有“危”何来有“机”。

“没有勇气面对危机是最大的危机”,借此机会,我想对我们的同事说,在这次危机中,我们要面对它,接受它,处理它,放下它,对待我们的员工,我们不裁员,不减薪,在短期困难的时候依然全情投入,共同进退。坚持不冒进的原则,宁可走慢两步,不能走错半步,要做稳舰务实、不沉迷于炫目表现的华迅人。

新的一年已经来临,让我们坚定信心,齐心协力,迎难而上,奋力拼搏,“不动尧不懈耽不折腾”,一个“危”与“机”并存的年份,同样值得我们期待!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇四

尊敬的领导、各位同事大家好!

春回大地,万象更新!新的一年开始,又到了我们总结过去,展望未来的时候。首先,我谨代表公司全体管理人员和我个人向为辛勤工作在各岗位的全体员工致以衷心的感激及新年的祝福!

在这辞旧迎新之际,回首__公司一年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,更有期望和喜悦。今日,我想感激和__公司一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦地工作,经过大家的共同努力和奋斗,我们公司取得了可喜的成绩。这些成绩的取得,离不开全体员工的努力,更离不开在座的各位在平凡岗位上默默奉献和埋头苦干的精神。很多时候,我们的员工在工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“多谢你们!你们辛苦了!感激你们的努力和坚持,也感激所有的员工对我的支持和信任!拥有你们,我感到十分地骄傲!

回顾过去的一年,公司在张董的带领下,在全体员工的艰苦奋战下,以产品订货、产品研发、技术创新、教育培训、和现场5s管理为工作重点,完成了各项经营指标,本年度共生产高低压成套设备2863件(套),高低压框架产品1300件,共完成生产合同订单成套合同100笔,框架合同151笔。与之20__年相比,我公司的生产计划性、产量完成率及质量等级都有显著提升。在我们共同渡过的一个个难忘的日子中。无论是工作氛围和团队协作。都在不停的发生着变化,时至今日,__公司正逐步的走向健康稳定发展之路。

成绩是有目共睹的,是值得肯定的,但成绩只能代表过去。在看到成绩的同时,我们也要去发现我们的不足,以便我们今后加以改正促进我们各项工作的提高。在以往的工作中,我们部门领导的作用表现得就不是很突出;员工行为还不够规范,没有按照标准流程操作,这也致使我们出了一些错误;此外,员工与管理人员之间的信赖度还不够。今后,我们将经过细致的工作,解决沟通的问题,建立一种相互信赖的氛围;进一步规范生产流程,实行生产现场管理;加强部门领导与成员的沟通、互动,明确工作目标,并且制定目标有依有据。

我期望在新的一年里,每个员工都能够从我做起,从小事做起,刻苦学习,努力工作。多学习别人的优点,多关注别人身上的闪光点,取人之长补己之短。用正确的心态对待工作和同事,提高个人的综合素养,争取在新的一年里干好本职工作,搞好团队合作,并提高自我的执行力,这样的话,我们个人水平提高了,整个团队的水平就会提高。争取在明年的今日,我们再聚首的时候,我们的脸上有更多的笑容,心里有更多的骄傲。

在客观总结成绩和经验的同时,我们也要清醒地意识到公司在发展过程中仍有很多需要进一步整改完善的地方,我们的制度建设还不够全面、机构设置还不够科学、行政还不够完善、员工业务技能参差不齐、团队整体创新意识不够突出。所以,我们要进一步改革和完善企业管理体制和经营机制,根据项目及公司发展的需要及时调整经营班子,合理调整和完善现行机构设置及人员力量的配置。进一步加强公司内部管理,加大各项规章制度的贯彻执行及监督检查力度,使公司日常工作更加合理有序,同时,也要强化对全体员工的教育和业务培训,切实提高员工的思想意识和业务技能水平,提升公司的整体战斗力,实现20__年质的飞跃。

不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。昨日的成功带来了今日的喜悦,今日的努力昭示着明天的辉煌,我相信,有公司作为我们坚强的后盾,只要我们全体员工能够统一思想、齐心协力、努力拼搏、扎实工作、与时俱进,就必须能够圆满完成新的一年公司下达的各项工作指标及目标任务。

最终,在新春佳节即将到来之际,我再一次衷心地祝愿大家新春欢乐,阖家幸福,工作顺利,健康平安!

多谢大家!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇五

老师们,同学们:

大家早上好!

在李校长的正确领导和全校师生的共同努力下,20xx年秋季学期期中考试工作已顺利结束。在这次考试中,有许多同学、许多科目、许多班级取得了可喜的成绩,成绩的取得离不开我们全体教师辛勤教育,也离不开同学们刻苦努力、勤奋学习。借此机会,我代表学校向为同学们的成长、进步而勤奋耕耘、默默奉献的老师们表示感谢!向取得优异成绩和进步的同学们表示热烈的祝贺!

同学们,在这次期中考试中,你们用自己实际行动向父母证实了你们的孝心,向老师证实了你们的能力,向同学们证实了你们的努力。我为你们感到高兴,我因为你们而感到光荣!

但高兴和光荣之余,我希望获得表彰的同学们还要清醒的认识到,成绩已经属于了过去。我们还有很长的路要走。期中的考试,也毕竟还只是一次小考,更加严峻的锻炼还在前边等着我们。我们也只是在班级、在年级暂时的领先。我们还不具备骄傲的资本,我们的同学和朋友已经加倍努力,准备后来居上。球王贝利在别人问他哪个球踢得最精彩时,他说是下一个。我希望当别人问你哪一次考试考得最好时,你也能谦逊说:下一次!

冠军必竟只有一个,受到表彰的也总只是少数。对于大多数同学来说,在大度的对自己的受到表彰的同学表示祝贺的同时,我们更多的是要从别人的成功中对照和反思自己的差距。看一看我们的学习态度是否端正,学习的目标是否明确,学习的方法是否科学,学习的效率是否高效,学习的时间是否充足。当别人为我们树立了榜样,我们就要向榜样看齐。当我们已经意识到了差距,我们就要奋力追赶。

还有一些同学,成绩暂时很不理想,但我们也不要气馁,不要破罐子破摔。及时调整,发奋努力,一样会有好的结果。郭沫若先生16岁读中学二年级语文才考55分,可他后来却成了诗人作家;大数学家苏步青上学时曾是班倒数第一;著名作家二月河上小学中学时经常留级。一时的落后,不代表永远落后;但落后还不努力追赶,将会永远落后。我期待暂时落后的同学们能“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”。

老师们、同学们,斗转星移,光阴如箭,本学期我们已经走过了一大半,下一阶段我们还要迎接元月份的市级期末检测考试。希望同学们继续加倍努力。我祝愿所有的同学都能保持良好的学习状态,勤奋好学、树立信心、多动脑筋、下定决心,在下一次的考试中百尺竿头,更进一步!

最后祝全体教师工作顺利、万事如意!祝全校同学身体健康,学习进步!

谢谢大家!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇六

各位领导,各位同仁:

很高兴今天在这里举行公司的__年度总结表彰大会。__年,可以说是我们公司极具挑战的一年,在各位我们全公司同仁的共同努力下,我们圆满完成各项工作任务指标,__年的工作取得圆满结局,再次,我代表公司办向各位同仁表示衷心的感谢!

下面,我向大会做工作报告,请审议。

_年,是压力与动力同在、挑战与机遇并存的一年。回顾过去的一年,_集团公司全体员工在董事会的正确领导下,妥善应对市场变幻的大环境,适时调整经营思路和方略,在电力体制改革逐步向纵深发展、工作头绪多、任务相当繁重的特殊情况下,通过曲折不懈的艰辛努力,较好地完成了年度主要工作任务,取得了一定成绩。

(一)经营指标完成情况。

全年完成经营收入_万元完成下达计划指标_万元的_%。需要说明_矿业公司下达指标_万元,其经营收入未列入集团公司统计;_房地产公司因建房工程方案和时机不成熟,建房工程未启动无法完成下达指标_万元;耀鑫工贸公司因先后两次停产影响收入多_万元;综合上述客观因素,集团公司_年的经营指标基本完成;全年在人员工资增幅达_万元的情况下,实现利润_万元,完成下达计划指标_万元的_%;并已为全局股东提前足额兑现了红利。总之_年集团公司经济效益总体保持了平稳增长的发展态势。

(二)突出主营业务奋发拓展市场。

突出主营业务、抓好客户工程。疏通理顺了客户工程管理渠道,印制完成客户服务宣传手册,建立宝鸡地区大客户通讯联系网络、建立信息平台,实现信息资源来源广泛化和资源共享。针对客户工程项目不定因素较多、客户要求不一的特点,结合实际工作中出现的沟通不及时、汇报不到位等问题,多方协调,积极想办法,督促做好企业间的沟通与联系,保证了项目的超前介入和超前管理。较好的实现了客户工程接洽、工程设计施工、工程验收投运服务。全年实施各类客户工程项目项,实现工程收入_万元。

我们抓好客户工程的成功经验归结起来,核心就是高效优质服务。优质服务是我们拓展市场的法宝,是我们赖以生存和发展的生命线。施工企业引进采用先进技术和管理方法,加强工程组织管理,确保质量和周期,干一件工程就要成为一件精品工程、样板工程。象用户中心夜深人静、风雨兼程巡查排除卧龙寺油库专线故障,忙乎了一个通宵,“五一”、“国庆”,他们还奋战在施工工地这样的事例不胜枚举。信通公司完成四个家属区的宽带改造工程,网络的稳定性和速度有了质的提高,家园网用户已达多户;他们努力开拓外部市场,与市区五大电信运营商联系商洽,签订个协议合同、金额达万余元,并争取到由省信通公司投资,自己负责施工、管理、维护的宝鸡市区二期光纤环网工程。建安公司积极参与社会招投标,先后完成了社会水泥厂、东岭集团变电站土建工程和“七一七”地质总队住宅楼、陕送四号楼土建施工任务,坪头中学职教楼正在施工中。尤其是他们的“施工现场规范化管理的做法”在东岭集团所属施工单位广泛推广。

产品制造企业加强质量体系管理,在市场营销和售后服务上狠下功夫,提高回头率、巩固周边市常并注意做好内部挖潜、节能降耗、降低成本工作。如天合水泥制品公司抓住农网工程“回头望”的有利时机,开足马力连轴转,销售额增加,经营局面有所改观;电力开关厂随着大规模城农网改造结束及时调整经营思路,把销售力量重点投入到中小客户上;斯通公司加强销售队伍建设,采取灵活多样的销售方式方法效果明显,如自主销售、代理销售、贴牌销售等营销手段齐头并用。鲁瑞_公司的“增铁减铜”优化方案不仅保证了变压器产品质量性能,而且大大降低了生产成本,无形中增加了利润。

为了增强市场竞争能力,我们对祥泰宾馆进行设施改造,完成能源公司印刷厂厂区大修项目及天泉纯净水厂的改、扩建工程。对收购中庄水电站控股权项目进行了充分的调研和论证,形成了调研报告;为扩大水电经营规模,提出了整合三分局水电站的方案,将三分局的水电电量结算纳入_水电公司统一管理,于_年月开始试运行。_房地产公司对_大厦闲置厂房招租做了实质性的工作,对_综合大厦高层建筑以及配合东开发区征地建房做了深入的调研论证。

(三)夯实基础工作深化细化财务经营管理。

检查督促分子公司履行委托经营协议,保证足额上缴上年度承包利润,在认真测算的基础上,广泛征求意见,剔除水份、实事求是分解下达经营指标,签订新年度委托经营协议进行了营业执照、施工资质年审和二级建造师申报;为加强集团公司的战略管理,自身准确定位,明确发展方向,以科学求实的精神、认真负责的态度组织编制集团公司五年规划;争取更好的工作业绩!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇七

各位老师、各位同学:

上午好!

首先我代表张校长。

及全体领导班子成在这次大会做总结发言。

本学期在张校长的正确领导下,在各位老师辛勤工作下,本学期期中考试在上周已顺利结束。在整个考试过程中,秩序井然,纪律严明,组织严密,达到了预期的效果,考试结果真实。今天,我们在此召开期中表彰大会,表彰在这半学期里,在学习生活中涌现出来的志向高远、勤奋好学、成绩优异的学生和各班进步较快的同学。希望同学们以优秀学生为榜样,以优异成绩为目标,奋力拼搏,以取得更大更优异的成绩。借此机会,让我们以最热烈的掌声为同学们的成长、进步;为勤奋耕耘、默默奉献的老师们鼓掌。(鼓掌)。

老师们、同学们,在过去的半学期中,我们的老师爱岗敬业,不断加强师德修养,刻苦钻研,努力提高自身业务水平,以教书育人为己任,全身心关爱每一个学生,耐心施教,用自己的努力,换取了同学们的好成绩。我们坚持质量是学校生命线,强化课堂教学效率,加强学法指导,努力铺平同学们通向成功的道路。多数同学的精神面貌焕然一新,学习成绩正呈上升势头。我们举行期中总结表彰大会,就是要让我们的同学,我们的老师看到前阶段的工作成绩,激励同学们发扬成绩,再创佳绩!成绩只能证明过去,期中考试只是学习征途中的一个小的加油站,不能说明现在,更不能代表将来!

成绩是我们用辛勤的汗水和科学的学习方法换来的。如何正确对待已经取得的成绩对我们今后的发展有着举足轻重的影响。我们不能沾沾自喜,不能做井底之蛙。我们应该有滴水穿石的精神,有百尺竿头,更进一步的决心,只有这样,我们才会不断进步,创造新的成绩!

我们能够,也必须看到。在这次考试中,我们大部分同学取得了理想的成绩,但个别同学学习中还存在着不少问题,各学科发展是不平衡的,学科与学科之间,学生与学生之间成绩存在很大差距。偏科现象严重,在我们学生中有的同学学习态度不端正,目的不明确,不能按时完成作业,少数同学上课不专心听讲。同学们,或许,以前你因为疏懒放纵了自己,成绩有些不如意,家长老师不太满意。那么从现在起,分秒必争刻苦学习,向受表彰的同学看齐,讲学习、比学习、营造浓烈的学习氛围。

期中考试已经结束,一次考试并不是句号,更不是人生的全部。我们要从暂时的喜悦中走出来,从暂时的沮丧中走出来,及时调整自己,为下一次考试早作准备。

我坚信,你们的青春会因你们的不懈努力而绚烂,老师和家长会因你们的身心健康成长而感到欣慰和自豪,学校会因为你们所取得的成绩而增添光彩,让我们携起手来,共同努力投入吧,我坚信,你们的未来不是梦!最后,我希望大家借期中考试的东风,认真总结经验教训,发扬优点,克服缺点,争创佳绩!祝全体师生下半学期各方面都取得更大的进步!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇八

在这辞旧岁,迎新年的美好时刻,我们新星公司迎来了20__年度的年会,在此非常感谢为年会筹备策划的每一位领导及同事。

今天我能够代表“一专多能奖”优秀员工发言,深感荣幸和自豪。这是公司对我们工作的肯定。我们在工作中取得的这一点点成绩,不仅得益于各部门同事的支持与默契配合,更得益于公司优良的团队氛围对我们的熏陶。在这里,我代表各位“一专多能”优秀员工对各位领导的栽培和厚爱,各部门同事对我们工作的支持表示深深地感谢!

过去的20__年,是我成长的一年,也是收获的一年,对建筑设计部也是非常重要的一年,这一年来,我们在公司领导大力支持和孙院长的正确指引下,在勘察与造价各部门的配合下圆满完成了全年计划工作,当然这与每一位同事的努力是分不开的.

在这一年当中我们做的工程设计内容比较多、涉及的面也比较广,有规划设计、方案设计、施工图设计、初步设计、消防、节能、装修、室外配套等;从一般住宅到商业建筑,从民用建筑到工业建筑, 从多层到高层;大大小小接触了不同层面的工程,为了配合各项目的进度需要,我们在孙院长的部署和带领下,大家都投入了积极饱满的工作热情,在自己的岗位上兢兢业业,加班加点,按部就班的完成各阶段的设计任务,无论是质量还是进度都达到了甲方的要求,除了设计工作以外,我们还配合甲方做好各项工程的后期服务工作,对于工程施工过程中出现的各种问题,我们都给予了及时准确的跟踪和回复,确保项目的顺利进行,就是这样建筑设计部的全体员工在孙院长的领导下,马永虹同志的技术指导下在实践中学习,在学习中一步步成长。

今天我们被评为“一专多能”优秀员工,但我们不会沾沾自喜,固步自封。尤其对于我来说能获此殊荣,更是受之有愧,我离一专多能型员工的标准还有很大差距,还有很多需要向大家学习的地方。在刚刚参加的“多审合一”培训会中我深有体会,伴随着建筑行业大数据时代的到来,末来的建筑行业会越来越严格,换言之对我们的设计人员的要求也越来越严,希望我们在今后的工作中精益求精,紧跟时代发展的步伐。

总而言之,成绩只能代表过去,新的目标等待着我们大家齐心协力去完成,我们要团结努力,再接再厉,再攀高峰,为公司的全面发展继续做出我们应有的贡献!

最后,祝各位领导,同事及家人朋友在新的一年里,事业蓬勃、身体健康,生活美满、幸福安康!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇九

各位领导、各位干警、同志们:

新年将至,首先我代表__向各位拜个早年,祝大家工作顺利、合家欢乐、万事如意!

今日,在那里隆重召开20__年度工作总结,我向大家表示衷心的祝贺!

刚才,在讲话中全面总结了20__年的工作,并对20__年的工作做了系统的安排和部署,我表示完全赞同。这次会议的召开,对于全面加强__工作,进一步提高审判质量和水平,加强队伍建设,推进法院基础建设,必将起到进取的促进作用。

20__年是我旗__的关键年,也是我旗实现大发展、大跨越的一年,同时也是__取得辉煌成就的一年。一年来,__的全体干警在法院党组的正确领导下,紧紧围绕我旗的中心工作和改革发展稳定的大局,充分发挥审判职能,认真规范审判行为,全力维护法律公正,进取营造我旗良好的法治环境。全院上下团结一致,开拓进取,圆满地完成了各项审判工作任务,审判质量和效率都取得了长足的提高,队伍素质尤其是班子建设成效显著,基础建设和物质保障更是走在了全旗乃至全市的前列,为__的经济繁荣和社会稳定做出了进取贡献。这些成绩的取得,是全院干警恪尽职守、无私奉献、克服困难、顽强拼搏的结果,借此机会,我代表旗委、政府向__党组和全体干警为我旗改革和建设做出的突出贡献表示诚挚的谢意!

__来之不易的工作成绩充分说明了的领导班子是一个团结的班子、战斗的班子,也是一个有凝聚力,开拓创新的班子,__这支队伍,是一支思想成熟、作风过硬、能打硬仗、人民满意、党委信赖的队伍,这是应当值得充分肯定的。可是,不容忽视,在过去的工作中,不一样程度也存在一些问题,如个别干警的业务素质不高,作风纪律有待加强,还需要我们在今后的工作中不断加以改善,不断加强队伍建设,努力提高队伍的整体素质,更好地促进各项审判事业的深入发展。

会上,法院党组对20__年工作中涌现出来的先进团体和先进个人进行了隆重的表彰,让我们对这些团体和个人表示热烈的祝贺!

同志们,人民法院肩负着神圣而光荣的使命。期望__的各位领导、全体干警在新的一年里,按照既定的工作思路和目标解放思想、开拓创新、扎实工作、再接再厉、不断开创法院工作的新局面,取得新成就,为促进我旗经济发展、维护社会稳定,推进依法治旗进程做出新的更大的贡献!早日成为全市、全区乃至全国的先进法院!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十

各位同仁:上午好!

今天上午我们欢聚一堂,隆重召开公司2015年半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、取得卓越成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了!

2015年上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调整变动频繁,一度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有一点点距离,最近又由于政策性的行业大整顿也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。尽管前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年取得了很大的成绩。同时很多新形势下出现的新问题新模式需要大家一起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决拒绝没有激情没有挑战的生活,我们追求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的一切障碍,乘风破浪胜利地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是一个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制订的目标任务。

一、上半年小结

首先,我借此机会,就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。

1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报,这里不再重复,只和大家分享几组简单的数据。

a、直营门店全年任务及达成

前年同期我们在为月销售突破**万而努力,去年同期我们的月销售才刚刚突破**万,今年比去年同期将近增长50%,比前年同期翻了一番,这就是一个很大的成绩,说明公司的经营规模在不断地扩大,大家的努力看得见成绩。

我们再来看一组数据:

b、1-6月亏损门店情况

其中一区、洪西、湘江北尚店因为开业前期费用比较大,而现在经营状况良好未纳入亏损门店,实际亏损了34000元,其他亏损的16家门店前5个月就亏掉了公司净利润297000元,说明公司不良门店太多,说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学,随意性太大。除开选址的原因,也说明公司运营还缺失核心竞争力,对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多,扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭,只有真正做到天时地利人和,才能在做大的基础上做强,怎么样做强是我们下半年要重点解决的问题。

当然成绩是主要的,毕竟发展是个永恒的主题,所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献,在这里要表扬月销售业绩达到10万元以上的'优质门店,要表扬带领团队扭亏的一区、湘江北尚、伍家岭分店、洪西、益欣、福音、一桥、新合店的店长,上述门店已连续3个月实现盈利,更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长,没有他们带领团队拼搏奋斗,让这些月销售20万以上的门店存在,公司发展肯定举步维艰。同时门管、人资、培训等部门也表现了良好的工作状态和职业水准,在工作中做出了成绩。从上个月开始门管部和其他部门同志与刘总一起,进行每星期3次的定期巡店,发现门店问题,倾听员工心声,制定优化方案,解决实际问题,为门店基础管理水平的提升开启了一个良好的开端,希望能继续保持;培训部的同志能远离繁华、耐住寂寞在偏远的山村克服蚊虫叮咬、缺水停电、酷暑难耐等种种困难,为企业输送了2期青苗班学员和2期精英班学员,这种艰苦奋斗、寄勤于乐的工作作风值得我们学习;人资部杨部长到任后努力学习、钻研业务,按照总办分好蛋糕的要求,加班加点、花费了无数心血,在重新制定科学的薪酬体系和建立全员绩效考核等方面取得了重大突破。

2、上半年工作的不足之处

(1)拓展线的工作拖了公司发展后腿:

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十一

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:

大家下午好!

首先,此刻我想为大家一年的努力工作而热情鼓掌,其次,我想仅代表我们员工向公司致谢,感谢公司给予我们平台和空间发展,也让我们在这一年有了满满的收获。作为部门的一名主管,我身上的压力很重,但我知道有更多人的压力比我更重。所以一路以来,我保持着一个谦虚且努力的心态,继续在这份事业上留下我的印记,希望多年后回过头来,还能看到那个年轻的自己努力的样子。而对于在场的每个家人而言,我相信这都是一份非常充满惊喜的记忆。希望大家能够一路珍惜,一路前行。

公司每年的总结大会主题都会有所不同,今年的主题是“工作与热情”,这个主题我相信就比较的偏感性一些了。而我认为,这一年的我们也是在感性与理性之中彼此前行的。在众多评判之中,我认为这一份感性是比较有温度的,这也是我们一个集体所需要的东西。所以我今天不会和大家说过分严肃的工作,而是想和大家一起聊一聊关于工作的热情。一听到“热情”这个词,我相信很多同事都会有所感应,尤其是工作了数十年的老员工,对于这个词应当是已经有一些麻木的状态了。

这一点是可以理解的,我们进入职场数十年,经历了无数的风风雨雨,现在到头来还能记住当初初心的人寥寥无几,但是这并不代表我们对这份工作缺了一些热情。随着我们年龄的增长,我们这份热情会被慢慢的磨成沉稳。我们一直在前进,也一直有所成长,这份热情也许不再像之前那么明目,但是它只是换了一种方式存在我们的脑海中了。所以请不要质疑你对工作的热情,你可能觉得自己确实失去了一些激情,但是你身体里真实存在的,有你当初的那一份热情和真诚。

我也已经在这个岗位上坚持了十年了,十年的时间让我脱胎换骨,不仅自己的外在改变了很多,在我的内心也有了非常大的改变。有时候我也会问自己对工作的热情会不会每日消耗,最终失去。但我认为自己过于杞人忧天了。我们每日吃饭都从未对接下来的一餐失去期待,对待工作又怎么会呢?所以不管是刚进来的新员工还是已经工作许久的老员工,我希望大家都可以有一个好的心态,在接下来的日子里继续拼搏,努力前进。在此我想祝大家在新的一年里更加腾飞,一路畅通,财路满满!

我的发言完毕,感谢大家!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十二

尊敬的各位领导,同事们:大家好!

今天我想就“如何做一名优秀的员工”的话题和大家共同探讨。

回想自己刚刚走上工作岗位时,心中充满着美丽的梦想,渴望实现人生的价值,从而获得事业上的成功。当我虚心向老一辈建行人请教怎样实现自己的理想时,前辈给我的忠告只有四个字——“爱岗敬业”。从此,“爱岗敬业”就深深的印在了我的脑海里。

爱岗,就是热爱自己的岗位,工作只有分工不同,没有高低贵贱之分。不论在那个岗位上,都要把自己的本职工作做好,把一点一滴的小事做好。有句话说得好,“不爱岗就会下岗,不敬业就会失业。”敬业与爱岗同等重要。敬业不只是加班加点,也不仅仅是任劳任怨。敬业是把工作当成一种享受,当成一种人生的体验。它表现在工作中是勤奋和主动,是节俭和意志,是自信和创新,是高效的成功。

下面我从三个方面来阐述我对敬业的理解:

首先是责任感,责任感是所有人成功之本。没有责任感的员工不是优秀的员工,责任感是无价的。工作就意味着责任,责任会让我们表现更加卓越。我们每位员工都要时刻牢记“责任”二字。每天问自己“今天我做得如何?”这就是责任。在这个世界上,没有不承担责任的工作。你的职位越高,权力越大,你肩负的责任就越重。不要害怕承担责任,要勇于承担责任。只有这样,你才能比别人完成的更出色。

其次,有作为的员工喜欢纪律,享受约束。俗话说,无规矩不成方圆。每个企业都有自己的制度。员工有强烈的纪律意识,按规章制度办事,这是对我们行业员工的铁的规定。我们银行作为高风险行业,日益成为经济犯罪的首选目标。

银行犯罪不仅给国家造成巨大的经济损失,而且社会影响极坏,给广大群众的生活带来强烈的不安全感,银行信用、利益受到极大威胁。作为银行工作人员必须懂得用纪律约束自己。纪律是一把双刃剑,既约束了我们的行为,又保护了我们的利益。可以说,纪律永远是创造力和团队精神的基础。对企业而言,没有纪律,便没有一切。

再次,把自己从合格变成优秀。最好的执行者都是自动自发的人,他们确认自己有能力完成任务。这样的人其个人价值是发自内心的,也就是说,他们不是凭一时的冲动做事,而是自发自动。他们视工作为快乐,他们具有高度的责任感和创造力,享受工作带来的快乐和荣誉。他们是我们学习的榜样,他们就是最优秀的员工。

一个真正的梦想必定充满着挑战性,你选择了这种挑战,你的生命就会充满活力。你的每一个平凡的工作日就变得更有意义。敬业爱岗就会体现在每一个普通的岗位上。如果我们人人能成为一个爱岗敬业的人,把工作当成一种享受,把工作当成一种使命,那么我们就会成为一名优秀的员工,我们就会从优秀走向卓越。

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十三

同志们:

今天把大家召集过来,主要任务是对去冬今春全县农村农业四项重点工作进行总结表彰,对下一步的农业农村工作进行安排部署。根据会议安排,我先讲几点意见。一会儿,鲁书记还要做重要讲话,希望大家认真领会,抓好落实。

一、同心协力,务实重干,四项重点工作成效显著。

去冬以来,全县上下认真贯彻落实县委、县政府的决策部署,抢时间、比干劲、赶进度、赛成绩,圆满完成了造林绿化、水利建设、现代农业园区发展和美丽乡村建设四项重点工作任务,顺利通过了市考核验收。

(一)造林绿化任务超额完成。去冬今春,我们围绕建设濮阳北部生态屏障目标,以“6533”重点生态工程为依托(即6条廊道绿化带,5处千亩以上林果苗木花卉基地,3个乡镇7万多亩农田林网示范方和3处森林公园),共植树427万株(其中廊道106万株、农田林网45万株、经济林95万株、苗木花卉160万株、村庄绿化17万株),新建了1100亩的韩村金沙林果、2300亩的双庙林果、600亩的大流苏杭园林苗木基地,扩建了3500亩的万相二期、三期及阳邵鼎盛苗木、固城万亩生态园、纸房红叶苗木种植基地等一批林果苗木基地,建设规模和质量走在了全市前列,并成功承办了全市春季造林绿化推进会。

(二)农田水利工程建设进展顺利。去冬以来,我县以水利项目建设为抓手,累计投资1亿多元,新增改善有效灌溉面积2.5万亩,旱涝保收田面积1.6万亩,节水灌溉面积2.8万亩,除涝面积1.2万亩,清淤沟渠18条,完成土方112.4万方。其中,投资2100万元完成了固城沟改道工程、投资1476万元完成了农田水利基本建设、投资1600万元完成了x县水价综合改革试点项目、投资2912.4万元完成了20xx年高效节水灌溉试点重点县项目,农田水利设施进一步完善,为全县粮食稳产增收奠定了坚实基础。

(三)现代农业示范园统筹发展。围绕“两带一区”现代农业产业带建设,新建提升精品现代农业园区8个,新建养殖场8个,扩建了1280亩的泰丰苑都市观光高效示范园和1330亩的阳邵绿海圆梦鲜食菊花示范园,提升了龙都瑞祥生态农业园、六塔瓦屋头万亩设施农业园;投资9000万元,新建了普惠猪场、双丰牛场、红杰农民专业合作社肉鸡、中信肉种鸽、濮丰羊场等一批标准化养殖场。同时,整合国土、农开等部门资金4533万元,建成万亩示范方2个、千亩示范方1个共3.67万亩,粮食综合生产能力显著提高。

(四)美丽乡村建设呈现新气象。去冬以来,我们沿国道、省道、主要县道等交通干线和城镇周边等重点部位,选择38个美丽乡村建设示范村和环境整治重点村,统筹推进“通、净、绿、亮、文”为内容的美丽乡村建设,共清理农村生活垃圾2万余吨,硬化道路60公里,新建文化广场(街头游园)20处,安装路灯600余盏,廊道生态绿化80余万株,打造了106国道、阳子线、209省道、302省道“三纵一横”4条美丽乡村建设示范带。同时,仙庄、瓦屋头、柳格3个建制镇政府所在地综合提升顺利推进,圆满完成了市定目标任务。

总之,面对任务重、难度大、标准高、环境差、突击性强的农业农村四项重点工作,全县各级、各部门主动担当,创新作为,积极推动,圆满完成了各项目标任务。在6月4日的全市总结表彰大会上,我县荣获全市去冬今春农业农村四项重点工作二等奖和造林绿化一等奖,市委、市政府奖励现金50万元。实践证明,我们做好了四项重点工作就抓住了制约农业农村发展的“牛鼻子”,通过冬春农业农村重点工作集中攻坚,农村基础设施不断完善,农业结构不断优化,农村面貌深刻变化,有力促进了农业发展、农民增收、农村繁荣。同时,在四项重点工作的持续推进中,“冬闲变冬忙”的好习惯逐步巩固,“变要我干为我要干”的新观念逐步增强,台账管理、督导考评、严格奖惩等好机制不断完善,想干事、能干事、会干事、干成事的好队伍不断壮大,你追我赶、明争暗赛、争创一流的好氛围已经形成,勇于担当、甘于奉献、敢打硬仗的好干部不断涌现。可以说,农业农村四项重点工作已成为全县加快发展、赶超发展的现实需要和必然选择。

二、总结经验,正视问题,更好地指导今后农业农村工作。

众所周知,当前国内经济增速回落,农产品价格下行压力增大,农业农村领域也未能幸免,项目建设资金缺乏、销售市场低迷等一系列问题相继出现,在困难多、矛盾多、挑战多的情况下,全县农业农村重点工作依然取得这样的成绩,确实来之不易。是县委、县政府正确领导的结果,是全县农业农村战线上的广大干部职工戳力同心、攻坚克难的结果。这些成绩的取得得益于我们谋划到位。各部门及早动手,深入调研,为工作开展提供了保障。县林业局结合实际,提前推进造林用地流转;县委农办、县农业、畜牧、蔬菜等部门,主动对接,及早制定工作目标和台账,明确了工作标准和考评方法,做到了早安排、早部署、早落实。得益于我们责任到位。在鲁书记、冯县长、刘书记的带领下,县四大班子领导率先垂范,各级各有关部门主动担当,把各项任务目标迅速分解到乡、到村、到户、到人,为上下贯通打好了基础;各乡镇结对子、学经验、抢进度,迅速形成了比学赶超的浓厚氛围。得益于我们配合到位。为了给农业农村四项重点工作创造良好的发展环境,县委农办、农业、林业、水利等职能部门负责人经常深入一线搞调研、查进度、解难题;县财政部门及时完善相关手续,确保了项目资金及时足额拔付;县督查局成立专项督查组,跟进督查工作进度,及时反馈工作动态;宣传部门围绕四项重点工作通报信息、宣传典型,营造了浓厚的舆论氛围。

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到一些不容忽视的问题:一是干部作风需要进一步转变。个别干部面对成绩,骄傲自满,缺乏拼搏进取、争创一流的发展意识,面对繁重的工作任务,存有畏难情绪,瞻前顾后,缺乏打硬仗、克难关的勇气;二是工作标准需要进一步提升。个别地方新造林成活率低,美丽乡村长效机制建设不到位,环境整治标准不高,并且“反弹”严重;现代农业园区,尤其是部分设施农业园区面临着管理水平不高、融资困难的经营困境,等等;三是领导重视需要进一步加强。当前,经济社会发展进入新常态,各级各部门发展的压力都很大、任务都很重,各乡镇是否把“三农”工作摆在了重中之重的位置上,成效会大不一样。上述这些问题,务必要引起各级、各部门的高度重视,采取切实有效措施,在今后工作中努力加以解决。

三、立足当前,着眼长远,推动农业农村工作再上新台阶。

今年,是全面完成“”规划的收官之年,也是“十三五”规划谋划之年,做好今年农业农村工作,对于全面完成各项目标任务,促进x科学发展、赶超发展至关重要。

(一)坚持不懈发展现代农业。在今年市“两会”期间,何雄书记在看望x代表团时指出,要在深化农村土地制度改革的基础上,沿着濮清一体化产业带,大力发展休闲农业、都市农业、高效农业。因此,我们要围绕“两带一区”建设,加快培育发展一批具有区域优势、高成长性、高附加值的产业化集群。设施农业园区要扩规模,完善设施,提升档次,增加品种,抓好规划设计,搞好园区道路建设,加快园区改造提升,打造一批亮点园区。沿阳子线、市新北环布局“一纵一横”现代农业产业带,发展林果采摘、生态度假等都市生态农业。县城周边乡镇、交通干道两侧的乡镇要规划建设一批兼具休闲观光、生态体验等功能的现代农业园区。畜牧养殖要搞好规划,远离干线公路和村庄;要加大养殖污染治理,搞好卫生防疫,控制养猪规模,大力发展肉鸽、肉羊等畜牧特色养殖;养殖项目建设要把握好土地性质,不能给卫片执法留下隐患。农业规模经营要鼓励新型业态,扶持家庭农场、专业大户、农民合作社等开展农业合作化经营,鼓励农民向农外转移,引导土地经营权流转。县、乡两级土地流转服务机构要主动作为,积极为供需双方提供评估、竞价、政策咨询、合同指导等全方位优质服务,确保我县土地流转工作规范、高效运行。

(二)深入推进美丽乡村建设。去年,我们的美丽乡村建设确实取得了很大的成效,但是,我们在美丽乡村建设方面的工作还是初步的,就拿“通、绿,净、亮、文”五个方面的建设内容来讲,去年做的最多的是“净”,“通、绿、亮、文”我们做的并不多。下一步,重点做好三个方面工作。其一,农村环境整治。农村环境整治工作,主体责任在乡镇,县里重点抓指导和督导。前几年农村给人的印象就是“脏、乱、差”,经过几轮环境整治,农村的面貌得到不少改变,但最令人头痛的就是农村垃圾治理和污水处理。从下半年开始,这两项工作都要启动。关于农村生活垃圾治理,要按照《x县农村生活垃圾治理实施方案》,采取村收集,县运输和处理的办法,建立由县市政园林局负责“一把扫帚扫到底”的城乡环卫管理一体化新模式。关于农村生活污水处理,今年要选择3-5个村作为示范点,建设小型化、便利化的污水处理设施,以点带面,示范带动,为今后有效解决农村生活污水处理探索出一条切实可行的路来。最近,省里对改善农村人居环境工作有了新要求,要求村庄整治要达到“三无一规范”标准,国道、省道、县道两侧整治达到“一眼净”标准。上个月的10号,省委农办两位处长到我县高堡乡、韩村乡就农村人居环境改善工作进行了实地督查,并就农村生活垃圾处理等相关问题进行了调研走访,这个月要进行全省检查考核。所以,全县上下都要时刻绷紧“这根弦”,农办要发挥牵头抓总的作用,各乡镇和县公路、交通等部门一定要按照既定分工,搞好集中清理整治,着力抓好长效机制建设,确保整治工作常态化、整治成效不反弹。在此,提前给大家打个招呼,希望各乡镇回去后,抓紧进行安排部署,把责任分解落实到位,把环境整治工作做扎实。其二,建设村民中心。关于村民中心建设,我们今年的目标是每个乡镇至少建成一个高标准的村民中心。在这方面,像高堡乡西侯、樊堡,韩村的西赵楼给我们带了个好头。现在市里面又拿钱扶持,机会难得!对这个事,县委农办一定要高度重视,指导各乡镇尽可能多争取市里的补贴,缓解我们建设资金不足的压力。县直各部门要像当初打造西赵楼一样,宣传、组织、纪检、教育、计生、卫生、文化、体育等部门都要积极参与,大家“各炒一个菜、共凑一桌席”。如何建设村民中心,具体要做到三个方面。第一个,要具备村级正常功能,包括党支部、村委会活动场所建设,也包括农村产权交易平台建设等等。第二个,就是要建设村民活动广场。大的,像西侯占地20多亩,小的2、3亩也行。最起码每个村都有一个文化活动场所,群众就可以在这儿下下棋、健健身、聊聊天,对丰富群众文化生活很有必要。第三个,就是公共服务设施建设,具体包括卫生室、图书室、小型超市等等。总体上,希望同志们一定要尽心尽力、尽职尽责做好这项工作,把村民中心打造成农民健康生活的新家园,党在农村的新阵地。其三,编制建设规划。建设新农村要坚持规划先行。首先要搞好产业发展规划,原则上要按照“一乡一业、一村一品”的思路,乡(镇)党委书记要召集有关人员坐下来仔细研究,准备如何发展,每个村准备发展什么,等等,都要心中有数。像柳格要侧重家居产业,仙庄要侧重辣椒产业,固城、双庙及阳子线周边乡镇要侧重休闲观光农业和林果业。省里面提出来“五规合一”,就是产业发展、村庄建设、土地、文化、生态这五个方面同时进行规划,要统筹考虑。县里的规划要以县住建局为主,农办搞好配合,年底前完成规划编制。做规划时一定要因地制宜,突出特色,决不能搞“一刀切”。

(三)坚定不移加快农村改革步伐。作为一个农业大县和财政穷县,要想与全国一道实现全面建成小康社会的奋斗目标,必须从创新中汲取动力、从改革中激发活力。在5月26日召开的全市农村产权制度改革现场会上,何雄书记要求全市各级各部门要切实提高认识,加强组织领导,确保取得实效。为做好我县农村产权制度改革工作,经鲁书记、冯县长同意,6月27日—7月3日,我和刘书记带领县委办、县委农办、国土局、农业局、水利局、林业局、市政园林局和阳邵乡、大屯乡、马庄桥镇主要负责人先后赴浙江嘉兴市的嘉善县、桐乡市、海宁市、海盐县和湖州市的德清县参观学习了农村产权制度改革。考察活动安排的非常紧凑,七天行程4000余公里,14个参观站点,其中最多的县安排了4个,召开座谈会7个。尽管时间不长,但考察团一行感觉收获很大,有句话讲的好“学然后知不足”,到了浙江与当地干部群众面对面学习交流起来才知道,我们的发展理念、创新意识、干部作风、工作效率与人家相比仍有不小的差距!像他们实行的“限时脱稿发言法”就让人眼前一亮!要求干部汇报工作时脱稿,且8分钟内要汇报完。这样不仅有利于培养干部平时勤于思考、善于总结的好习惯,更能促使干部养成雷厉风行的好作风,同时也会展示出干部务实高效的好形象,非常值得我们学习和借鉴。这次浙江之行,看到了差距、学到了经验,明确了目标、坚定了信心,为我们下一步推进农村产权制度改革工作提供了有益的经验借鉴。

当前,要按照稳定政策、改革创新、持续发展的总要求,把农村产权制度改革作为重点,按照县委、县政府的工作部署,结合我县实际,选择阳邵乡作为农村产权制度改革试点乡,先行先试,积累经验。一个来月的时间,阳邵乡村两级党员干部做了大师卓有成效的工作,取得了实实在在的成效,为下一步逐步推开奠定一个坚实的基础。接下来要扩大试点范围,马庄桥镇和大屯乡作为第二梯队参与改革试点,进一步总结推广经验,最后扩展到全县各个乡镇,力争两年时间实现全覆盖。当前的重点是建立完善各项配套制度,完成农村集体土地所有权、林木所有权、农村集体建设用地使用权“三权”确权工作,通过确权、登记、颁证将农村虚拟的产权具体化,为农村产权流转、规模经营、融资贷款、就业转移创造前提条件。同时,要加快建立县乡村“三级联动”平台,为变农民资源为资产、促进农村要素流动,增加农民收入打好基础。

(四)积极开展基层“四项制度”建设。加快建立和落实基层民主科学决策制度、基层矛盾调解化解制度、基层便民服务制度、党风政风监督检查制度,是全省“4+4+2”党建制度体系的重要内容,是省委面临新常态作出的重大决策。全县各级党组织要认真贯彻落实好基层四项基础制度,积极探索适合自身特点的基础制度和机制建设新途径,在完善和落实基层四项基础制度过程中,一定要紧紧围绕服务人民群众这一核心目的,坚持问题导向,重点解决基层存在的影响发展、影响民生改善、影响社会稳定的突出问题,决不能花拳绣腿、华而不实。具体来讲,卫生部门要牵头抓好农村医疗卫生服务;文化部门要牵头做好农村的文化建设,丰富农村文化活动;公安部门要落实好“一村一警”,确保农村社会治安大局稳定。司法、信访部门要抓好农村矛盾纠纷排查化解工作,确保小事不出村、大事不出乡、矛盾不激化、问题不上交;财政部门要整合各种涉农资金,打捆使用,集中财力办好农村大事、要事;妇联、团委要加大关注农村留守儿童和妇女的力度;民政部门要关注农村弱势群体;纪检监察机关要在解决基层党员干部违纪违法、侵害群众权益的问题上下功夫,加强源头预防,强化监督检查,严格追究问责,从制度的层面杜绝党员干部侵害农民群众利益的现象发生。总之,全县各级、各部门都要立足本职,主动作为,上下联动,务求实效。力争通过产权制度改革,推动现代农业不断进步、农民收入不断增长、城镇化水平不断提高、美丽乡村建设不断推进,为加快建设富裕和谐美丽新提供强大支撑。

(五)着力抓好重点工作、重点项目谋划。今天这次会议既是对上一轮工作的系统总结,同时也对10月份即将开始的下一轮工作的预先部署。俗话讲,凡事要“谋定而动”,各级各部门一定要围绕谋划好今冬明春重点工作,及早组织人员调查研究,做到工作任务、工作重点、工作方向、落实难题心中有数。总体要求是吃透情况,拉高标杆,在9月底前将重点工作任务、目标、标准等谋划到位,为今冬明春开展农业农村工作打好基础,赢得先机。

同志们,进一步加快农业农村发展,责任重大,使命光荣。希望大家把今天的表彰会当成一次鼓劲会、推进会,进一步解放思想,开拓创新,团结拼搏,努力开创全县农业农村工作新局面!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十四

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天很高兴能与各位领导、同事坐在一起,规划理想、交流奉献、分享青春。

在我看来青春,年春年少,是可以任意妄为的美好时光,我们最美好的青春岁月在大学中度过,那时候的我们,可以在体育场上挥汗如雨,在校园里漫步嬉戏,和室友评头论足班上的趣事,这是青春,美好的时光,那段岁月我们无忧无虑。

而如今走上了工作岗位,年纪也慢慢大了,我们考虑的东西,我们追求的逐渐发生改变。我们会不经意去关注物价,算计算计每月手头的结余。我们会关注银行的利率,因为他每上调一次意味着每月的房贷要多了几百。我们会关注存款准备金率,因为他每调动一下,意味着下阶段的股市会产生波动,而很多人都是股民。

这是成长的一个阶段,我们会褪去刚毕业那会儿的天真浪漫,为生活慢慢的变得现实起来。

每个人最终的归宿会被安排到一个岗位,每个岗位无聊职位高低,作为一个公司构成的一部分,是公司这个庞大机器上不可或缺的零件,作为裕安的'每个员工,我们踏踏实实,勤勤恳恳,希望公司业绩更好,相应的,我们也能有更好的福利。

作为国际业务部的一员,我想谈谈国际业务部的事情。国际业务部的工作于去年年底慢慢起步,在总公司领导的关心与指导下,在潘总的带领下,不断发展,截止到5月底,出口总金额达到人民币180w。在人民币不断升值的大背景下,逐月的出口额不减反增,这是个好的兆头。

但是关于人民币升值这个问题,的的确确摆在了我们的眼前,其上升趋势我们能很明显的感觉到,从我们外汇收入银行的结汇中,我们可以感觉到。银行美元的买入价从3月初的6。54多到5月中旬的6。48多,可见人民币上升的势头是如何的猛烈。人民币的升值是一把双刃剑,对于原材料及劳务成本具有相对优势的我国,其优势渐渐地减少。但是,随着国内通货膨胀及人民币升值导致的外国商品进口到我国的价格相对便宜,使得许多国人更热衷于进口商品的消费。

这对于国际贸易部来说是一个契机,通过业务方面的扩张,希望能找到更多的进口代理机会。近期,潘总刘总以及整个国际业务部正寻求澳洲红酒进口的契机,相信随着人民币升值,外国价廉质优的商品会更受国内消费者青睐。虽然这个项目刚刚起步,但深受总公司领导的重视。希望也祝愿这个项目能成功。

说回国际业务部的工作。整个工作还处在试运行阶段,所谓试运行即还没有完成整个出口的流程。3月中旬我们出口了第一笔货物,到今天这个时间节点,出口批次达到27批货物。陆续的我们将收到各批次货物的报关单退单,需要办理核销及退税。这些工作需要与财务部的同事共同完成。

有一次,刘凯和潘总谈话,他向潘总表达了自己的担忧,因为他出口的货物品类及批次众多,他担心之后众多批次的核销退税可能出现的差错。潘总对他说,总公司十分重视国际业务部业务,因此特别安排了有经验的粱姐专门负责,让他完全放心。

还有小付,每次都能很快又准确的处理银行收汇结汇事宜。而我作为两个部门之间衔接的桥梁,一定会又快又好的处理好相关事宜。我可以保证自己在年末、年中、或是各季度做好各笔交易的相关事宜并记录好各笔交易的详细信息,年末呈现给各位领导一份满意的成绩表。

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十五

尊敬的各位领导、教官、老师,亲爱的同学们:

大家好!我是高一(5)班的xx。

秋风初染,凉意袭人。我们现在站在xx中学的操场上,站在高中一年级的起点上。如火如荼的军训即将落幕,留给我们的是酸、甜、苦、辣的回忆。此时此刻、此情此景,想必大家都和我一样心潮澎湃。首先,我代表全体同学向所有老师和教官说一声:你们辛苦了!让我们以热烈的掌声向完成军训任务、付出艰辛劳动的教官们,向无微不至关怀着我们的老师,表示衷心的感谢!

军训是高中生涯的第一课,也是对我们意志的一次磨练和捶打。操场上,穿着迷彩服的我们整齐划一地展示着,构成了校园里一道道亮丽的风景线。尽管顶着炎炎烈日,毒辣的阳光晒伤了皮肤,黏腻的汗水浸湿了迷彩军服。同学们咬牙坚持着,有些体力不支的同学甚至晕倒了。步入军训才切身实地地感受到了军人的铮铮铁骨,军营中严明的纪律。站军姿、齐步走、跑步……每一个项目都要求精益求精。

这看似不难的动作,却成为我们每天最难熬的时光。齐步走是令我印象最深的。世界上没有完全相同的两片叶子,更没有完全相同的两个人。齐步走时,每个人的步子大小不一样,速度也不同。同学们刚见面没几天,大家又不太熟悉,默契度自然不高。这个过程是漫长艰难的。我们的教官声音洪亮,说话铿锵有力。每一天军训时,他的口号可谓是响彻全场。也许很多人都会佩服我们教官的嗓子好,唯独我们知道,为了让每位同学都能听到他的声音,他每天都要吃金嗓子喉片。同学们的脚也练得酸痛,但我们没有放弃,不断地调整自己的步伐。终于,功夫不负有心人,通过一遍又一遍的“一二一”,我们班同学默契度提高了,我们的信心又回来了,我们的队伍整齐了。在烈日酷暑下,还有一群你所不知道的人默默守护在我们身旁,那就是我们的老师。

上至校长,下至班主任,他们站在我们看不到的角落,无时无刻关注着我们的身体状况。每当有同学出问题,他们就会出现,搀扶着那位不舒服的同学去阴凉的的地方。我们叫的苦,喊的累,他们一样感同身受,只是他们不说。于是,我们明白了什么是忍耐,学会了什么是坚持,懂得了什么是奉献。如今,我们已不再是父母双翼呵护下的小鸟,而已蜕变成一只展翅欲飞的雄鹰,即将搏击于这一方蓝天。“不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香”,军训如此,学习亦然。何不拿出“天生我材必有用”的自信,拿出“不破楼兰终不还”的勇气,拿出“咬定青山不放松”的毅力,乘风破浪,直挂云帆!“俱往矣,数风流人物,还看今朝。”祖国的未来,就靠你们了!

军训结束了,但它的影响是深远的。“无规矩,不成方圆。”在以后紧张的学习生活中希望同学们以此次军训为起点,做到以下几点:

一、自尊自爱,注重仪表。

二、诚实守信,礼貌待人。

三、遵规守纪,勤奋学习。

四、勤劳俭朴,孝敬父母。

五、严于律己,遵守公德。

最后祝愿老师们、教官们身体健康,同学们学业进步!

我的发言完毕,谢谢大家。

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十六

同志们:

这次会议是经县委、县政府研究决定召开的一次重要的会议。刚才,会议全面总结了全县**年度人民调解工作,安排部署了**年度重点工作,我完全同意。会上对**年度涌现出的34个先进调委会和30名优秀调解员进行了表彰奖励。在此,我谨代表县委、县政府向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向辛勤工作在人民调解第一线并为之付出辛勤努力的全县广大人民调解员表示崇高的敬意和衷心的感谢!希望受到表彰的先进集体和先进个人珍惜荣誉,再接再厉,再创佳绩;各级各部门要相互学习借鉴,发扬成绩,巩固成果,不断推动人民调解工作向纵深发展。下面,我讲三点意见:

一、进一步统一思想,提高认识,增强做好新时期人民调解工作的责任感和紧迫感。

进一步做好新形势下人民调解工作,是构建社会主义和谐社会的客观要求,是预防和化解矛盾纠纷、促进社会和谐稳定的有效途径,在社会矛盾纠纷调解工作体系中具有重要的基础性作用。近年来,我县的人民调解工作在县委、县政府的正确领导下,以提高排查调处矛盾纠纷能力为主线,健全完善排查调处工作机制为核心,加强排查调处基层组织网络建设为载体,坚持重心下移、关口前移,努力把矛盾纠纷及时化解在基层、内部和萌芽状态,为构建和谐社会作出了积极的贡献。但是我们应该看到,随着全县社会经济的加快发展,纠纷调解领域不断扩大,房屋拆迁、土地征用、安置补偿、企业改制、劳动纠纷等社会难点、热点问题不断涌现,各类矛盾纠纷呈现出主体多元化、成因复杂化、表现多样化等新特点。许多看似普通的矛盾纠纷如果不能及时疏导化解,有可能引发群体性事件,甚至激化为刑事案件,影响社会的稳定和经济发展。正确处理各种社会矛盾,更好地为构建社会主义和谐社会服务,已成为新时期人民调解工作的主要目标和任务。因此,各乡镇、各单位、各部门要进一步增强责任感和使命感,正确把握当前面临的形势和任务,不断加大工作力度,积极适应新形势下矛盾纠纷发展变化的新情况、新特点,进一步创新调解方法,完善调解手段,提高调解水平,有效地预防和及时化解矛盾纠纷,为维护社会和谐稳定、促进经济健康发展提供坚强的保障。

二、进一步加强各方联动配合,齐抓共管,积极构建“大调解”工作机制。

全县各级人民调解组织要紧紧围绕县委、县政府的工作大局,按照人民调解工作的要求,突出重点,切实抓好人民调解工作的落实。

(一)加强组织建设。一要下力拓展人民调解工作领域。要针对当前社会矛盾的成因复杂化、多样化的特点,认真分析形势,准确掌握规律,创新工作方法,把人民调解工作延伸到经济社会的各个领域、各个方面,既要一如既往地抓好传统的邻里、家庭类矛盾纠纷的化解,又要高度重视和切实抓好非传统的土地承包、劳动争议、医患医疗、征地拆迁、物业管理等社会热点、难点纠纷的调解,巩固规范提高村(社区)调解组织建设的同时,大力建设行业性、专业性调解组织,逐步在人口密集场所、矛盾纠纷易发、多发的行业及领域建立调解组织,进一步扩大调解工作覆盖面,努力消除调解工作的死角和盲区,真正做到哪里有人群哪里就有调解组织,哪里有纠纷哪里就有调解工作。二要加强调解员队伍建设。要按照《人民调解法》的规定,坚持人民调解员的选任条件,把懂法律、懂政策、有经验、办事公道且热爱人民调解工作的同志选聘到人民调解工作岗位上来,聘请德高望重、公道正派、善做群众工作的老党员、老干部、老劳模担任义务调解员。要制定培训计划,加大培训力度,经常性地对调解员进行专业知识和调解技能培训,不时提高人民调解员的法制意识、政策水平和业务水平。三要加强调解组织规范化建设。要进一步建立健全各项规章制度,大力推进人民调解工作规范化建设,不断提高人民调解工作质量,提高纠纷调解率、成功率、协议履行率和社会公信力。要健全完善人民调解工作流程,明确受理、调解、回访等环节的具体工作要求,进一步规范人民调解工作程序。

(二)加大法制宣传。当前,在我县农村中一些农民缺乏用法律维护自己权益的意识,很少将法律与自己的切身生活、经济利益联系起来,出现矛盾纠纷时,不是通过正常、合法的法律程序解决问题,而是到党委政府非正常上访,恶意缠访、闹访,甚至有的抱着“大闹大解决,小闹小解决,不闹不解决”的错误观念,使用极端行为诉求利益,严重扰乱了正常的社会秩序,影响了社会稳定,“信访不信法”的现象普遍存在。因此,在这样一种形势下,各乡镇、村社人民调解组织要把提高农民法律素质作为做好人民调解工作的出发点和落脚点,切实加大新形势下农村法制宣传教育工作,通过扎实有效的普法宣传,让更多的农民兄弟了解法律,知道法律,依法信访,理性维权,引导他们通过法律途径维护自己的合法权益。在内容上,要针对农村普遍关注的热点、难点问题进行宣传,深入普及与农民生活、工作相关的法律法规,宣传法律援助制度和如何运用法律保护自已的合法权益等法律知识,不求系统性,但求针对性,不断提高法制宣传教育的实效性。在方式上,要采取群众喜乐见闻的宣传方式,制作图文并茂、通俗易懂的宣传资料,充分发挥广播、电视、报刊等阵地,大张旗鼓地宣传《信访条例》和依法信访工作要求,引导群众依法有序上访,最大限度减少或杜绝重复访、越级访和异常访。

(三)深化工作机制。一要坚持抓早、抓小、抓苗头,认真落实矛盾纠纷排查制度、调处制度、回访制度、统计分析制度、预警预防五项制度,努力将矛盾纠纷解决在初始阶段、萌芽状态,解决在当时当地,实现纠纷不激化、矛盾不上交。二要坚持矛盾纠纷形势分析研判机制,加强对矛盾纠纷特点规律的研判和预警,努力把人民调解工作做在前面,从而防止矛盾纠纷激化。各乡镇、各部门要坚持每半月召开一次调委会主任会议,分析研判矛盾纠纷形势,并将分析研判情况报分管领导;司法行政部门每月要对全县矛盾纠纷进行一次分析,提出预警预防建议,为县委、县政府决策维稳工作提供参考。三要坚持落实矛盾纠纷排查调处制度,在做好日常性矛盾纠纷排查调处工作的同时,突出重点时段、重点部位、重点领域、重要环节适时组织开展矛盾纠纷大排查、大调处,努力维护重点时段、重点领域、重要部位的社会稳定。四要坚持矛盾纠纷信息报送制度。各乡镇、各部门在坚持按时上报矛盾纠纷排查调处报表的同时,要随时掌握和上报涉及社会稳定的重大纠纷信息和重大突发事件。五要深化建立“三调联动”工作机制,坚持把调解、和解的理念和方法运用到司法审判、处置治安案件和行政裁决的各环节,贯穿于解决各类矛盾纠纷的全过程,最大限度减少对抗、增进和谐,最大限度减少涉法涉诉信访,积极探索人民调解、行政调解、司法调解的有效衔接,建立和完善“三调联动”的工作机制。

(三)夯实工作责任。各乡镇、各部门要按照“属地管理,分级负责”和“谁主管,谁负责”原则,认真落实矛盾纠纷排查调处责任,建立健全乡村两级干部包村联组、矛盾纠纷排查化解责任制和各部门及下属单位定期排查矛盾纠纷责任制,细化目标任务,明确工作责任,各乡镇、各部门主要领导负总责,分管领导是第一责任人,包联干部是直接责任人。对情况复杂、易激化、后果严重的重点矛盾,要落实包案领导,一个问题、一名领导、一套人马、一抓到底。要重视矛盾纠纷调解后的回访工作,防止因履约不到位、处置不完全而导致矛盾激化。要严格责任追究,对乡镇、部门因未按要求排查到位或因未及时调处而引发上访或激化成刑事案件的实行责任倒查,严格追究主要领导、分管领导和包联干部的责任,造成严重后果的要依法依纪严肃查处,直至追究法律责任。

三、加强领导,为人民调解工作提供坚强保障。

人民调解工作是维护社会稳定的第一道防线,事关人民群众的根本利益和稳定大局,各乡镇、各部门务必加强领导、落实责任,形成合力,确保工作取得实效。

一要加强组织领导。各乡镇、各部门要坚持把人民调解工作放在创建平安、构建和谐社会的重要基础位置来抓,把人民调解工作纳入社会治安综合治理范畴,作为综治维稳工作的一项重要措施,列入重要议事日程,把责任真正落实到人,定期分析研究,协助解决工作中遇到实际困难,保证人民调解工作健康发展。

二要强化部门联动。进一步建立健全政府主导、司法行政部门管理、相关部门协同配合的工作机制,各负其责,齐抓共管,形成合力。一是信访、公安、人社等部门要树立“大调解”意识,加强与人民调解的衔接配合,运用人民调解化解行政纠纷。二是各乡镇(社区)和各有关部门要全面加强对人民调解工作的领导,配齐配强人民调解员,大力推进人民调解工作的社会化、制度化和规范化建设。三是县调委会要切实履行职责,指导、协调、督促抓好人民调解各项工作。要建立完善人民调解各项工作制度,确保工作措施落到实处,使人民调解工作始终坚持强劲发展和高效运行的良好态势。四是司法行政部门要加强对人民调解工作的支持和指导。工作中,要侧重防范和化解矛盾纠纷的发生,防止矛盾激化。要加强对新时期人民调解工作地位、作用和先进人物事迹的宣传,坚持每年对在化解矛盾纠纷工作中做出突出贡献的人民调解先进集体和个人进行奖励,扩大人民调解工作的影响面。

同志们,开展新时期的人民调解工作,积极化解社会矛盾纠纷,事关全县改革发展稳定大局,事关人民群众的切身利益,事关和谐社会建设,任务艰巨,责任重大,意义深远。我们要以这次会议为契机,进一步坚定信心、开拓进取,不断开创我县人民调解工作的新局面,为建设富裕文明和谐美丽新平安做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十七

同志们:

在大家的共同努力下,常州海事局20xx年工作会议各项议程即将圆满完成。根据会议安排,由我对会议进行总结,主要讲三个方面的意见。

一、会议的基本情况和主要特点。

这次会议,是为贯彻党的和xx届三中全会、全国交通运输工作会议、全国海事工作会议精神,全面落实江苏海事局工作会议要求,而召开的一次十分重要的会议。李旌局长代表局班子作了工作报告,对党的群众路线教育实践活动作了总结。孔玉祥政委对“转思想、讲正气、倡清廉、促和谐”主题宣传教育活动作了动员讲话。会议通报了目标考评情况,对年度先进进行了表彰,对后备干部进行了民主测评和民主推荐,对群众路线教育实践活动情况进行了评议。会议站在常州海事局“三化”建设的新起点上,回顾成绩,总结经验,部署任务,着眼长远,呈现了三个方面的特点:

一是主题务实,富有成效。会议很好地贯彻了市委和江苏局相关会议精神,站在抢抓新机遇、应对新挑战、谋求新发展的高度,体现了稳中求进、进中求新、新中求好、好中求快的总基调,明确了我局20xx年工作思路和“三化”建设整体构思,强调了七个方面的工作要点,为全面抓好20xx年各项工作、稳步推进“三化”建设进程指明了方向。

二是围绕中心,亮点突出。工作报告几经讨论,最后定稿。工作报告总结成绩到位、全面、客观,对下一步的工作部署明确、具体。报告总揽全局,有力有度,富有新意,使人倍受鼓舞,增强了全面履职的责任感,提升了做好工作的使命感。大家要在会后的学习讨论中结合本部门的工作实际,按照报告中提出的工作要求,细化落实工作任务。

三是会风简洁,形式新颖。会议虽只有半天的时间,但议程安排紧凑,组织严谨有序。这次会议明确了20xx年度工作部署,思路清晰、任务明确,符合现阶段海事发展的内在要求,符合“三化”建设的客观需要,具有很强的指导性和可操作性,对全局干部职工认清形势,统一思想,推进常州海事科学发展具有重要意义。

二、认真学习会议精神,切实抓好贯彻执行。

一是要深刻领会会议要求。我局的工作报告系统总结了20xx年工作,深刻分析了当前面临的形势和问题,提出了常州海事“三化”建设的发展要求。我们要以这次会议作为新的开始,切实担负起保障安全发展的政治责任,维护民生安全的社会责任,推进核编转制的改革责任和弘扬海事文化的时代责任,在思想认识上要牢牢把握科学发展这个第一要务,在行动上要坚持“三化”建设的总体思路,加快提升全面履职的能力和水平,保安全、促发展、抓规范、提素质。各党支部、各部门要充分认识“转思想、讲正气、倡清廉、促和谐”主题宣传教育活动的重要意义,在征求全局干部职工意见的基础上进一步完善活动方案,细化任务分解,抓好“六个一”,认真开展好各阶段工作。全局干部职工都要积极参与到“转讲倡促”活动中来,做到思想上高度重视、行动上严格落实。

二是要科学分解工作任务。要紧密围绕各项部署,细化工作目标,把任务和责任落实到全年计划、实施步骤、具体措施、监督检查等各个环节,落实到每个项目、每个岗位上,确保各项工作的及时启动、顺利实施和如期完成。各部门领导要切实履行好第一责任人的职责,善于抓住主要矛盾,区分轻重缓急,把工作真正抓在手上、一抓到底、抓出成效。

三是要巩固群众路线活动成果。党的群众路线教育实践活动共有73项目标任务,有些已经完成,有些在进行中,有些中长期的工作需要列入20xx年目标任务管理。各部门要结合“查研定改评”、“党员议党事”、“书记解难题”等活动,继续抓好党的群众路线教育实践活动落实,深入推进领导班子建设、不断优化干部队伍结构、强化文明创建成果提升,为常州海事局科学发展提供强有力的组织保障。

四是要加强协调配合。要注意做好对内的衔接配合。各部门之间安排开展工作时,要坚持有序协调推进。越是工作千头万绪,越是任务艰巨繁重,越是要讲究方式方法,统筹兼顾、科学谋划。要注意做好对外的沟通协调。各部门要加强与地方政府部门和口岸查验单位的联系交流,及时协调解决好业务工作和基本建设中遇到的重点、难点问题。

三、近阶段安全监管工作要求。

同志们,我们在深入贯彻落实本次工作会议精神的同时,还要认真抓好近期水上安全监管重点工作。按照海事监管规律来看,春季是水上交通事故易发、高发时期,为期40天的“春运”(1月16日至2月24日)伊始,要按照江苏局和常州市关于春运安全生产的相关部署以及我局《关于切实做好春节和春运期间水上交通安全工作的通知》的要求,严格落实各项安全监管措施,确保春运期间辖区安全形势稳定。对此,各部门要高度重视,针对大雾大风、雨雪冰冻等恶劣天气,周密部署,强化监控,落实责任,排查隐患,切实做好春季特别是“春运”期间的应急值班待命和水上安全监管工作。

同志们,20xx年是一个崭新的开始,我们要在江苏海事局和常州市委市政府的正确领导下,以更加积极的态度迎接挑战、以更加饱满的热情投入工作、以更加昂扬的斗志争先创优,务实求新,锐意进取,全力推进常州海事各项事业迈进“三化”建设新征程。春节将至,我代表局领导班子向大家拜个早年,希望同志们过一个廉洁、平安、幸福的新春佳节。祝大家在新的一年里工作顺利、身体健康、阖家幸福!

谢谢大家!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十八

大家上午好!

很荣幸走上领奖台,今天是20xx年年中总结表彰大会,是一个快乐的日子。这一切成绩的取得都离不开*总以及各位领导、同事的大力支持,在此,首先我代表全体同仁衷心的感谢梅总以及各位领导、同事的关心和支持!同时我谨代表**的干部感谢**的兄弟姐妹们做出的贡献!祝大家身体健康、万事顺利!

我们的汗水换来了丰收,我们的拼搏换来了喜悦,我们的付出得到了回报。上半年我们有很多经验值得总结,有很多果实值得我们珍藏。在此和大家分享以下感受:

1、建立“赛马”机制,建立了一支强有力专业的工作团队。

以**的发展战略为依托,我们迅速调整了基层干部力量,如:******,并在内部管理当中,唯才适用;在*总的带领下,我们也紧跟公司步伐先后建立班组pk竞争机制,从品质、机效、物耗、6s的相马不如赛马的竞争模式,涌现出一批为公司、为部门、为团队做出优秀贡献的优秀人才。如今天表彰的***,***,***等,工作非常扎实、认真,是三期全体人员的楷模。

2、信任、责任为工作动力,快乐开心为工作状态,是我们成功的保障。

**团队内部干部、职工来自四面八方,聚集在一起后,迅速建立了一个信任,坦诚的工作环境,每天只要公司有事都加班到很晚,全体员工的辛勤付出为本次成绩奠定了关键的基石。

但是,一个公司的发展不是一蹴而就的,公司的长久繁荣昌盛需要我们每个人精心呵护,来不得半点掉以轻心、半点糊里糊涂。战略决定方向,细节决定成败。我们公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。

到零缺点目标,靠的是大家齐心协力、认真负责,也就是说品质是靠各位员工做出来的。我们生产产品要做到:不良为零、浪费为零、故障为零、投诉为零,最终生产出一流的产品。现在,虽然我们取得质量奖,但这还未达到我们真正的目标。我们下一步目标是由***进一步提升全员品质意识,向全面品质管理冲刺!

第二个字---和 和,就是和睦和谐。有一首歌唱道“团结就是力量 ---这力量是铁,这力量是钢,比铁还硬,比钢还强。”团结就是力量,这句话至今是许多企业里的座右铭。团结就是力量,团结,一切困难都可以迎刃而解;团结,任何对手都可以战胜;团结就是力量,团结出凝聚力、出战斗力、出生产力、出社会活力。一个集体如果不团结就是一盘散沙。一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。俗语说,人心齐、泰山移。只有心往一处想,劲往一处使,形成强大合力,经济社会才会持续快速和谐健康发展。另外,要和睦,必须讲纪律,必须有纪律。我们的纪律表现就是集体的面貌,集体的声音,集体的动作,集体的表情,集体的信念。和,班组要和睦。同事之间若有良好的关系,决对有利于你的工作和健康。我建议有些员工用心处理好同事关系。闲谈莫论人非;静坐常思己过。在和同事相处的过程中,要始终以此为准则。同事之间还要互谅互让、互帮互助。相信你会和同事的关系相处得非常融洽。

会创造最好的**工厂!建立全面第一的**工厂!

最后,再次衷心祝愿*总、以及全体同仁们,身体健康,合家欢乐,生活美满!工作顺利!

期试总结大会总结发言稿大全(19篇)篇十九

大家下午好!

非常感谢公司领导给我这次上台发言的机会。我是来自某的某。从8月份到现在,来到某已达五个月之久,经历了很多,也收获了很多。

20xx年8月3号到10月3号,也就是刚加入某的时候,一直在某项目,某项目是一个很好的平台,同时也拥有非常优秀的团队。自己由刚开始对房地产行业的一无所知,在经过路经理及同事们的'培训与帮助之后,慢慢的也开始熟悉起来,但是刚接客户时因销售经验的不足,一直未成交客户。这件事也一直困扰我很长一段时间。在此也非常感谢公司领导给我时间,让我得以很好的积累和沉淀。

10月4号,因公司工作调动,我和某同事被调到某项目。因为有了之前在某的积累,又加上刘经理及同事们的细心帮助,所以工作时也驾轻就熟,游刃有余。至今也犹然清晰的记得,12月19日我转正的那一天。坦白说,用感慨万千来形容并不为过。

这五个月的时间其实学到了很多东西,在某学到的最多就是财富精神,在某学到的最多的也就是售楼大厅荣誉榜上的那句话:“之所以能,是相信能”。我一直信奉它为某团队的团队精神和团队文化,也正是这种精神一直不断的磨练我的信心,一直激励着我走下去。在此请允许我借助大家的掌声感谢刘经理,路经理及所有帮助过我的同事们,谢谢你们。

不管怎么说,20xx年过去了,好的也好,不好的也罢,在今天这个年终会上都已画上了圆满的句号。20xx年来了,新的一年,新的开始,虽然20xx年可能刚开始会有些困难,但是希望大家有信心,对公司有信心,对项目有信心,对自己有信心。新的一年,大家一起加油!

最后,祝某公司百尺竿头更进一步,祝愿大家新年快乐,鼠年大吉!谢谢!

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