严以修身研讨发言稿(模板24篇)

时间:2023-12-05 作者:念青松

在准备发言稿时,我们可以通过阅读优秀的演讲篇章和练习演讲技巧来提高自己的写作水平和演讲能力。以下是小编为大家收集的发言稿范文,仅供参考,请大家共同欣赏。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇一

各位领导:大家好!

听了几位的发言,对我启发很大,面对新的机遇与挑战,我想谈谈自己的看法。

1、做好本职工作,这是支持新校区建设的前提。

做为一名管理人员,首先要以身作则,以饱满的热情投入到目前的工作中去。

具体到自己的工作,就是严格把关,及时准确地将水电费上缴财务,同时督促收费员认真负责,减少空户率,加强服务态度与纪律,让师生满意。

2、为了适应新校区的新技术、新设备、新要求。

必须努力学习,掌握新技术、新设备运转特点。

更新观念,改变管理方式,为高层次管理、高效能运转打下坚实的基础。

只有加强学习,才能更新观念,才能使思想从条条框框中解放出来。

事实证明,只有勤奋好学、学以致用,才能创造性地开展工作。

作为中心的一员,我有责任、也有义务服从后勤的总体安排,以积极的心态、良好的精神面貌和主人翁的姿态进入新校区,团结合作,热情周到,脚踏实地的工作作风奉献新校区,积极听从领导安排,配合后勤工作调动,实现自身价值。

3、以“三满意”为标准严格要求自己,建议中心实行:三定一聘(定编、定岗、定职责和全员聘任)。

通过经济措施,奖勤罚懒、奖罚分明,促进身份管理向岗位管理的转变,以进一步调动管理人员的积极性。

4、如果有幸进入新校区,我会把原有岗位中好的工作经验与方法带入新校区,用更加积极的心态投入到新校区的建设当中,要与新校区建设同甘共苦;加强沟通,团结合作,求真务实,献计献策,共同构建和谐新校区。

在新校区工作,要不断加强思想学习,要有创新意识,只有保持与时俱进的精神状态,不断创新思路,不断研究新举措,才不至于掉队。

5、如果留守旧校区,我会积极服从分配,充分利用熟悉的环境条件做好本职工作,无论是调离原岗位,还是从事新的工作,我都会认真学习,加强劳动纪律,严格遵守作息时间,提高工作效率。

以全新的工作态度尽快进入角色。

谢谢大家!

今天我很高兴参加这次研讨会,能同这么多的专家、学者一起交流意见,我认为是一次很好的学习机会。

我们这次研讨会的主题非常重要,是关系到当前和今后一个时期人才工作的重大课题,弄清楚这个问题,对提高我国的人才人力资源的管理水平,增强国际人才竞争能力,促进经济社会协调发展都有重要的积极的意义。

借此机会,我衷心祝贺本次研讨会顺利召开,并祝参加会议的各位专家学者身体健康,也企盼着各位专家学者的精彩发言。

下面我想就人才的国际化发展谈一些个人看法,作为我参加这次会议的一个发言,近一段时期以来,我会同中央有关部门参与制定国家“xxx”规划的工作,在规划里讲到这样一个问题就是如何提高人才的国际化水平,主要讲三点:

1.人才国际化是国际经济、社会发展的客观要求,是我国全方位、多层次、宽领域、深入改革发展的必然产物。

当前,经济全球化的趋势正在深入发展,以信息技术为代表的科技革命日新月异,国际间的产业分工和产业的转移正在加快,我国与世界经济的相互联系和影响正在加深。

国际间两个市场两种资源的相互补充,围绕资源、技术、人才的国际竞争更加激烈。

作为经济全球化发展发动机和标准的跨国公司已经遍及世界许多国家和地区,据联合国统计,世界跨国公司对外投资总额超过了一万亿美元,控制了世界上生产的40%,占世界贸易总额的56-60%,国际技术投资的60-70%。

国际直接投资的90%。

跨国公司使用的人才大多数都是就地取材,因此一个国家的人力资源的状况已经成为一个跨国公司入驻的主要考虑的一个重要条件。

这几年来我国正在抓紧实施走出去的人才战略,中国企业也在国外投资办厂,速度也在逐步加快,外派的人才也在不断的增加,同时也在国外大批雇用国外的人才,充实我们的企业和研究单位的工作,我们的外贸出口总额在不断增长,依存度也在不断的提高。

随着改革开放的不断发展和经济社会的快速发展,我国每年都要引进几万名专家,同时也要输出几万名专业技术劳务人员,国内外人才合作培养的形势也在加快发展,我国每年出国留学的学生达到10万人左右,来我国留学的每年也有6、7万人,在经济全球化发展的这样一种情况下,在国内外人才相互交叉使用,国际国内人才交流日益频繁的情况下,我想,人才的国际化趋势已经提上了日程,而且是一种必然的趋势。

那么我们要深入参与经济全球化的进程,进一步发挥我国在国际政治、经济及文化等领域里的作用,加快和平崛起的进程也必须要提高人才国际化的水平。

这一点我们可以从首先提起人才国际化的上海市和这一次研讨会的召开,也可以说明这个问题。

xx年,上海提出建设国际大都市的宏伟目标,并且强调建设国际化的大度是必须要有国际化的人才作保证,从而提出了人才国际化这一个命题。

同年十月还在上海召开了新世纪上海人才国际化的论坛会。

同样在现代化金融业、金融机构日益国际化和科学化的时候,金融界的同志们提出人力资源管理国际化的问题,并且专门召开这次研讨会,也说明了国际化的发展必须要我们加快人才国际化的步伐。

所以我们必须要转变思想观念。

以战略的思维和世界的眼光客观地、实事求是地对待人才国际化的问题,采取有效的措施创新管理制度、增强管理能力,努力提高我国人才国际化的水平。

2.人才国际化的科学论谈。

所谓人才国际化是指我们的国情要从我们自己的实际情况出发,坚持以邓小平理论和xxxx思想为指导,坚持以科学的发展观和科学的人才观作为统帅,坚持党管人才的原则,紧紧围绕经济社会发展和参与经济全球化的需要,逐步的提高我国人才素质、人才构成、人才活动空间和人才管理的国际化水平,为建设社会主义的物质文明、政治文明、精神文明,为和谐社会提供强有力的人才保证。

现在,对人才国际化的认识上存在着各种各样的观点,最典型的有两种,一种认为:人才国际化提法不妥,认为我们国内不能用西方的办法来管理中国的人才,也不可能大量的引进外国的人才。

还有一种认为:人才无国界。

我认为这个观点也是不确切的,这两种观点都是对人才国际化的一种误解。

真正的高层次的决定国家科技命运的人才不是没有国界的也是不可能引进的;真正的技术,决定国家命运的技术也是不可能引进的。

还是要靠我们自己去解决。

我们认为这两种观点从不同角度误解了人才国际化的科学内涵。

我们讲的人才素质的国际化指的是采取国际上通用的人才培养评价的标准,不断的提高我们的人才培养的质量。

我们所说的人才都得要国际化,意思是说要根据我国的实际需要加大对留学人员、外国人才资源的引进力度,适当的扩大这些人才在我国人才队伍当中的比例。

我们所说的人才活动空间的国际化,是鼓励人才走出去,参与国际和我们国外科研事业单位管理和研究的活动,参与国际的科研竞争的活动。

我们所说的管理国际化意思是说要从我国的实际情况出发,学习借鉴国外的那些反映现代化生产要求的、科学的、先进的人才管理规定和管理的理念,创造我们自己的管理模式。

这个管理模式本身也就是国际化的重要的组成部分。

那么我们现在在引进国外的管理理念和经验方面跟我们科学技术的引进存在着同样的毛病,我们现在缺乏核心的、主导性的、我们自己的、自主创新的核心技术。

我们这几年因该说在管理理念、管理科学和管理教材的引进上是一大摞,但是对结合我们的实际,创造我们自己的、适合中国特色的、在国际上有影响的这样一种管理理论还不够。

在技术上,我们第一代引进,第二代引进,第三代还是引进。

而韩国第一代引进,第二代效仿,第三代创造自己的品牌。

我想我们在管理国际化问题上,不仅要引进一些先进的理念、先进的方法、先进的技术,同样要把这些理念、方法结合我们国家的实际情况创造我们自己的理论、自己的理念和自己的技术,使它成为国际品牌中的一个重要的组成部分,这才是我们真正的管理的国际化。

刚才童行长就讲到这个问题,我觉得我是同样的看法。

3.要研究制订人才国际化的指标体系。

人才国际化既是一个理论问题,也是一个人才管理工作者的实际问题。

既是一个弄清理论的问题,也为明确方向给出了明确的轨道捷径。

同时又要制定具体的指标体系,便于操作,便于评价检查,确保目标的实现。

前面我们已经讲道,人才国际化包括人才素质、人才构成、人才活动空间和人才管理等方面的内容,这里我想重点说一下人才素质和人才管理国际化的问题。

关于人才素质国际化的问题,许多国家都有具体的`要求,比如说日本提出了培养世界通用人才的目标,并且制定了四点具体的规定。

我们要结合实际,加快培养自己的、国际化的通用的人才。

综合各国的标准,我们认为:我们的国际化的人才素质应该包含5个方面的内容。

一是要熟悉掌握本专业国际发展变化情况和有关国际规则。

二是要具有宽广的国际化的视野和强烈的创新意识。

三是要具有强烈的以外语为基础的跨文化的沟通能力。

四是要具有较强的信息选择接收和架构处理的能力。

五是要具有广博的文化素养。

六是要具有良好的职业道德和强烈的爱国主义精神。

这一点我想非常重要,任何国际通用的标准中都会强调这一点,我们作为社会主义国家也应该具有这样一点精神。

这五条不仅是国际化人才必备的条件,也是我国教育培养人才,使人才具有国际化素质、素养努力的目标。

关于人力资源管理国际化的问题,关键是要结合我国的社会主义市场经济和现有人才的实际,学习运用国际上现代化人力资源管理的规定、先进的理念和先进的技术,创新我国的人才人力资源管理的体制、机制和管理的模式,要从传统的人事管理理念转变到人力资源是第一资源,重点转移到人力资源开发的轨道上来。

要从全面本位的管理转移到人才本位的管理上来,促进人的全面的发展。

要充分利用两种资源、两个市场,把人才的配置真正转到以市场为基础的轨道上来。

把人才的激励转变到市场倾向,精神鼓励、人生价值的实现上来。

把人才的使用转变到群众公议、公开公正,以能力为取向的核心的价值上来。

要把人才的评价转到社会化、同行评价。

要提高人力资源管理的国际水平首先要提高领导者和人力资源管理者自身的水平,使我们的管理思想逐步地与国际相接轨。

同志们,在不久前闭幕的党的xx届五中全会上,党中央提出了xxx期间国民经济和社会发展的指导建议,再次强调要深化人事制度改革,加快推进人才强国战略。

我们在制定xxx规划的过程当中,国务院领导同志几次指示要加强银行家和金融人才队伍的建设。

你们这次研讨会的召开正是贯彻落实了党中央、国务院决定的实际的措施,我们希望金融人才研究会在加大行业人才队伍建设的同时深入开展理论研讨,形一些具有较高水平的、具有金融行业特色的研究成果,为行业领导和国务院领导的决策提供科学的依据。

最后预祝大会顺利圆满结束,祝同志们身体健康、事业进步,家庭幸福。

谢谢大家。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇二

各位领导、各位同仁:

大家好!

我是来自xx市局的xxx。关于纳税服务科研课题,我们的分管局长、纳税服务科科长都非常重视,多次召集相关人员进行专题研究和探讨。在实际工作中,我也就基层征管一线纳税服务体系建设的问题进行了相关调研,现根据调研情况,就如何健全纳税服务业务体系这一课题提出以下几点建议,仅供大家参考:

一、牢固树立为纳税人服务的理念。

思想是行动之源。只有牢固树立为纳税人服务的理念,才能更好地优化纳税服务,才能增强做好纳税服务的自觉性和主动性。因此,在纳税服务工作中,税务人员应始终坚持以纳税人需求为导向、以纳税人满意为终极目标,唱响“公正执法是对纳税人最根本的服务、提高效率是对纳税人最实在的服务、减轻负担是对纳税人最贴心的服务”这一主旋律,积极主动地为纳税人提供个性化、人性化的服务。在企业办理审批手续中,能简尽简,能快尽快;在处理税务与企业的关系中,讲究“以和为贵”,积极建立税企之间的共赢关系,促进征纳融合。

二、建立健全纳税服务的规章制度。

没有规矩不成方圆。只有建立起科学、合理的纳税服务法律体系和规章制度,才能提高服务质量,才能从根本上实现纳税服务制度化、规范化。

一是健全法律法规。应参照国际惯例,建立起完善的纳税服务法律体系,将纳税人的权利法制化、规范化,使纳税服务真正从思想政治工作的范畴,转变为税务机关应尽的法律义务和法律行为,实现纳税服务的法制化、规范化、制度化,使纳税服务沿着规范、高效的轨道健康发展。

二是公开办税制度。新《税收征管法》规定了纳税人对税法和有关纳税程序享有知情权,如纳税人的权利和义务;税收法律、法规和政策;管理服务规范;税务检查程序;税务违法处罚标准等等,因此,应建立完备的公开制度,保障公众应知的规定和事项全部公开。

三是完善管理制度。优质高效的纳税服务应建立在科学的管理基础上。

因此,应完善对纳税人基础信息管理制度和信誉等级管理、分类管理制度;对服务手段、程序、效率、质量等作出规定,使纳税服务系统化、规范化和标准化;坚持科技加管理的方针,加快信息化建设,用现代手段提高税收服务的水准和效率。

三、创新纳税服务手段。

一是积极推行多元化申报。税务部门应从纳税人的需求为出发点,提供上门申报、邮寄申报、电话申报、网上申报、银行网点申报等多元化申报纳税方式,积极推行纳税人自行选择办税服务厅的方式,最大限度为纳税人提供纳税方便。二是提升12366纳税服务热线及税务网站功能,为纳税人提供全天候的服务。三是逐步转变办税服务厅的职能。在信息化飞速发展的今天,纳税申报方式灵活多样,办税服务厅的机构职能也在不断发生变化。因此,应根据实际情况,及时调整办税服务厅的机构职能,使其最大化地发挥应有的作用。

四、搭建人性化服务平台。

由于纳税人的情况千差万别,服务的需求也各有不同,因此,作为税务部门,应在普遍服务的基础上,针对不同纳税人的特点和需求,积极探索纳税人个性化服务。

一是整合纳税人个性化信息,增强纳税服务的针对性。根据纳税人不同的纳税服务需求,整合纳税人个性化需求信息和税务机关纳税服务资源,将能集中的服务项目统一集中到纳税服务机构,将咨询服务、信息服务、维权服务、提醒服务、办税服务等服务融在税收工作各个环节和工作过程,并在管理中区别对待,动态地予以体现。

二是实行服务定岗定责制度,将人性化税收服务融于税收工作中。将首问服务、参谋服务、咨询服务、提醒服务等服务作为办税服务厅税务人员的工作职责加以明确,将跟踪服务、上门服务、维权服务等服务作为税收管理员的工作职责加以明确,做到在服务中工作,在工作中服务,为纳税人提供全方位的优质服务。

三是规范纳税服务方式,形成平面化多功能服务体系。

四是健全人性化纳税服务监督制度,将人性化的税收服落到实处。

我的发言完毕,其中还有许多不足之处,还请各位领导、同事批评指正。

谢谢大家!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇三

各位领导、专家,老师们、朋友们:

大家上午好!我校经济与管理学院与xx酒店管理集团精心筹备的“校企合作人才培养基地建设研讨会”今天开幕了。在此,我代表湖南科技学院对本次研讨会的召开表示热烈的祝贺,向xx酒店集团及各位领导、专家表示衷心的感谢!xx学院创建于xx年,20xx年由原xx师专升格为本科院校定名xx学院,20xx年更名为xx学院。经过70余年的建设和发展,现已成为一所多科性教学型地方本科院校。学校建有12个教学学院,40个普通本科专业,现有普通本科在校学生14000人。

现有教职员工1000余人,其中专任教师700余人。学校建有重点建设学科3个,省级重点实验室1个,省级研究基地5个,省级优秀教学团队3个。近年来,获得省部级以上科研项目300余项,其中国家自科基金项目5项、国家社科基金项目11项。学校广泛开展国际交流与合作,已10余所境外高校开展合作办学。近年来,学校教学质量和人才培养质量逐步提高,毕业生就业率保持在90%以上,学校荣获全国毕业生就业典型经验高校。

最近,国家教育部提出推进本科院校向职业教育转型,以解决一些本科院校办学与产业行业发展和职业市场脱节的问题。因此,校企合作已成为高等教育发展的大势所趋。通过高校和企业两种不同的教育环境和教育资源的高效整合,实现资源共享、优势互补、相互协作,以培养适应经济社会发展需要的高素质应用型人才。实践证明,企业与高校进行校企合作并回报社会,是一项具有重要意义的社会事业,也是贯彻科教兴国和人才强国战略的重要举措。近年来,湖南科技学院主动适应区域经济社会发展新形势,切实推进人才培养模式改革,努力建设具有一定社会影响、较强办学实力、鲜明办学特色,致力于为区域经济建设和社会发展服务的应用型区域性大学。

一是突出人才培养与社会需求对接。适应区域经济建设和社会发展需要,积极开展校企合作,推进教学改革,强化实践环节,培养留得住、用得好的专业人才。二是突出学科专业与行业产业对接。主动融入区域经济建设,找准学科专业建设方向,加强学科专业建设和调整步伐,打造优势特色学科专业。大力发展生物、电子、通信、土木、食品、经贸、旅游等学科专业,构建“以永州历史文化为依托的优势文科和对接大湘南经济建设需求的特色理工科”的学科群和专业体系。三是突出科技研发与企业生产对接。加强与公司企业研发合作,尝试共建研发基地,加强横向课题研发,一方面为公司企业解决生产难题,另一方面促进高校科技成果转化,从而实现资源共享、优势互补、共建双赢。学校建立了“xx优势植物资源综合利用”省级重点实验室,积极开展地方资源开发与利用方面的应用科技研究,为区域经济社会发展提供科技支撑。

近年来,我校与xx酒店管理集团共同合作建设的校企合作人才培养示范基地被列入xx省“校企合作人才培养示范基地”,是推进校企合作的一个很好的案例,为我校旅游管理专业人才培养开拓出一条新的途径。通过校企合作,可以充分发挥企业、学校各自优势,准确把握企业用人需求,为学生营造真实的工作氛围,使其在真实的工作场景中以真实的身份,承担真实的工作,得到真正的锻炼,从而提高了旅游管理专业人才培养质量。

今天,我校与xx酒店共同举办的校企合作人才培养示范基地建设研讨会,无疑有利于我们听取各位企业界专家的真知灼见,这对促进我校人才培养工作尤其是旅游管理专业人才培养基地建设具有重要意义。在此,我们真诚期待各位领导、专家多提宝贵意见,大力支持我校人才培养基地建设,以提升我校人才培养质量和办学水平。最后,祝本次研讨会取得圆满成功!祝各位身体健康、工作顺利!谢谢大家!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇四

市教培院的领导、专家,各位同仁:

大家好!

今天,全市20xx年高三物理研讨论会在我校召开,物理界同仁亲临我校,一起研讨高考备考复习策略,这必将对我们今年高三后期物理备考起到重要指导作用,我们一中高三物理组全体老师非常珍惜这次难得的学习机会,受物理组委托,现将我们的一些具体做法在此与大家共同探讨交流,恳请各位专家、同仁提出宝贵意见。

在市教培院正确指导下,经过我们全体老师共同努力,近几年我校物理高考成绩稳步上升,总结近几年我们的成功经验,我们认为主要做好了以下工作:

针对我们学校学情,我们坚持高考从起始年级抓紧的教学思路,我们在高一、高二课堂教学中,立足基础,培养习惯,让学生进入高三具备较好的学科基础和基本技能,按照学校要求,我们高三复习采用三轮复习法:

第一轮:20xx年x月初——20xx年x月底。

目的:全面梳理,积累基础,训练基本技能。

做法:在第一轮复习过程中,遵循“必修全面铺开,选修重点突出”的原则,我们基本上按照教科书的章节将高中物理课本全面、系统、认真地复习一遍。在这个过程中,通过回归课本,夯实双基,训练基本技能。

第二轮:20xx年x月底——20xx年x月初。

目的:综合能力突破,学科思想建立,解题方法提炼。

做法:重组知识,训练思维,完善体系,培养能力。

第三轮:20xx年x月初——20xx年x月初。

目的:提高应试能力,掌握考试策略。

做法:学会审题、仿真演练、综合测评、积累经验。

高中物理三轮复习中,首轮复习起到至关重要的作用,它是二、三轮复习的前提,将直接决定高考物理成绩的好与坏,所以,我们非常重视首轮复习。在启动首轮复习时,备课组全体老师认真研究讨论本轮复习的对策和复习模式,并开展了复习建模课、示范课活动,并形成共识:此轮复习的重点,是在全面系统的基础上,突出力学和电学。高中物理涉及力、热、光、电和原子物理等方面的知识,力、电学部分是高考考核的重点,因此,首轮复习我们将重点放在这两部分。从复习效果看,可以说为我们进入第二轮复习打下了坚实基础。

第二轮复习是整个高考复习最关键的复习阶段,也是老师教学智慧比拼和学生能力提高的决战阶段。通过改变复习方式和课堂结构,我们强调学生课堂限时训练、审题训练、规范训练,既提高速度,又培养能力,还规范了学生习惯,为此,我们高三物理组在复习备考中坚决贯彻学案导学模式教学法。

我们复习进度如此快,同时高考成绩稳步上升,我们认为最关键的是我们始终坚持重视物理思想复习,重视物培养学生能力品质,花最少的时间,得最大的效率,在这一环节中,我们主要做以下工作:

1、深钻细研《考试说明》和近几年高考试题。

我们在每单元教学之前把这一单元的考点要求,结合教材例题、习题、高考试题逐一排查,使每一位教师做到备考目标明确,少走弯路。真正做到了依据高考选题,用好教材,体现教材是高考命题载体的功能。

2、强化集体备课,落实教学常规。

(1)时间上坚持周二下午第一、二节课在备课组长刘喜明的主持下,全体备课组成员一起教研。研讨的中心任务是统一教学进度,解决上周教学中的遗留问题,谈个人成功的心得体会。研讨考试的内容与外延,共商共讨,集思广益,变个人智慧为集体优势。

(2)方法上,实行备课组长组织下的教师集体备课,集体备课的重点是:备考点,考试说明的要求,备疑点,备重难点,备高考的热点,盲点,备典型例题的启发点拨过程,变式训练等。最后做到目标统一,深度统一,材料统一。通过集体备课制度使我校物理教学真正做到了“统一授课计划,统一授课内容,统一教学进度,统一单元检测、月考和反馈讲评”。通过这样的集体备课,教师之间取长补短。正是大家齐心协力、团结协作的精神,对我校物理成绩的取得,起了非常关键的作用。

高三复习资料选择是复习一个非常重要的环节,全国高考复习资料种类繁多,但是真正适合xx考情,尤其适合我们一中学情的很少,我们物理组长xxx老师以他非凡的胆识和卓越的智慧,大胆提出了我们自己编写复习资料的设想,同时要求资料必须有针对性、经典性、实用性、有效性,必须是教师自己多年教学经验和教学智慧的结晶。从20xx年开始我们不断完善、不断更新,我们教师的业务水平也不断提升,资料也成为我们学生高考成绩提高的有力保证。

以上是我们的一些粗浅做法,还期望得到各位领导、专家更多的指导,多提宝贵意见与建议。谢谢!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇五

在“三严实三”中,严以修身列在首位,可见修身是生命的支点、修道的重点、立业的起点。“修身、齐家、治国、平天下”。修身自古就是安身立命之本,严以修身今天更具有强烈的现实意义,已经上升到党员干部应有的价值追求和政治品格,给出了作风建设的新标尺。本文是关于三严实三严以修身专题研讨会。

发言稿。

仅供大家参考。

各位领导,同志们:

下午好!根据学习安排,我结合自身实际,围绕“严以修身”这一研讨主题,做一简要发言,不妥之处,敬请批评指正。

严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。它体现了中华民族的优良传统,党和人民事业发展的一贯要求和作风建设的现实需要。践行“三严三实”,严以修身是基石、是基础。要做到严以修身,我认为要处理好几个先后关系。

首先,先修身后修为。内修则外理,形端则影直,身不修,事不成。只有思想上一尘不染,行动上才能一身正气。作为党员干部,加强自身修养的内容有很多方面,我认为其中党性修养是立身之本,理想信念是精神支柱,道德修养是服众之基。领导干部没有良好的党性修养、坚定的理想信念和崇高的道德境界,就不能影响和感召周围的群众共同谋事做事。具体来说,修炼党性,就要不断提高理论素养,增强政治定力,严守党的政治纪律和政治规矩,听党召唤,为党尽责。坚定理想信念,就要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。加强思想道德,就要锤炼道德意志、陶冶道德情操、提升道德境界,带头践行社会主义核心价值观。只有严格要求自己,不断修正自己的思想和言行,才能把更多的时间和精力放在推动工作、狠抓落实上。

其次,先律己后带人。自律是修身的关键。社会学上有一个著名的“横山法则”,是说最有效并持续不断的控制约束不是强制,而是触发人内在的、自觉的自我控制约束。1936年,美国记者斯诺访问延安,被共产党领袖们的廉洁自律深深感动,断言这种作风会产生一种伟大力量,称之为“东方魔力”、“兴国之光”。如今,面对世界范围的文化交融和市场经济条件下的思想多元化特点,党员干部修身自律就要时刻绷紧讲规矩、守纪律这根弦,时刻保持一颗清醒心、一颗明白心、一颗戒备心,做到知所循、知所守、知所惧,真正把自律当成一种修为,一种态度,一种能力,一份责任和担当。作为单位负责同志,还应清醒地认识到,上有所行下有所效,自己做什么、怎么做会在很大程度上影响一个单位的整体风气。在实际工作中,要带头做好表率、当好榜样,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,要求别人改正的自己率先改正,要带头学习、带头实践、带头讲政治、带头践行“三严三实”,切实发挥好示范和带动作用。

再次,先笃学后坚守。才出于学,器出于养。修身首先要加强自身理论修养,重视理论学习,通过学习不断提高政治敏感的程度、思维视野的广度、思想境界的高度。在这次“三严三实”专题教育中,要深入学习重要讲话精神,理解把握“三严三实”的时代价值、基本遵循、实践要求,紧密结合单位发展实际,结合干部职工的思想实际,提高学习的针对性。要带着问题学习,在学习过程中时刻联系实践中的困惑、紧紧盯住“不严不实”的问题和具体表现,一条一条梳理、一项一项分析,弄清问题实质,找到症结所在。要学习领会马克思主义立场、观点和方法,学习中国特色社会主义理论体系,学习优秀人物、先进典型事迹,还要注意多向基层干部、人民群众学习。通过不断学习,知道哪些事能做,哪些事不能做,哪些应该提倡,哪些应该反对,真正把学习作为提高领导水平、提高党性修养、坚定理想信念的重要手段。当然,严以修身绝非一日之功,不可能一蹴而就,必须长期坚守。在学习的基础上,要学而用、学而行,要耐得住寂寞、经得起诱惑、受得了挫折,持之以恒、毫不动摇。

做官先做人,做人先修身,这是亘古不变的道理。在今后的工作中,将以“三严三实”为总要求,以新状态适应新常态,以新作为适应新发展,争当政治上强、能力上强、作风上强、心力上强具有特色的“四强”干部。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇六

修身,是指修养身心,修身的具体行为表现日常生活中就是择善而从,博学于文,并约之以礼。内容如下。

“修身”是人生的必修课。古人讲,“正心、修身、齐家、治国、平天下”,只有修好身,才能做好事。党员干部也应该把修身作为人生的第一课,加强党性修养、坚定共产党人的理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,奠定干事创业的基础。根据本次学习研讨安排,下面我围绕“严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的‘总开关’”这一主题,结合工作实际,谈一些个人体会。

党员干部要落实“三严三实”要求,首要任务是“严以修身”。“修身”之“严”,关键要严在坚定信念、对党忠诚。一要信党爱党。信党,就要坚定共产主义理想信念,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信。爱党,就要对党满怀感情,对党的事业满怀激情,对党团结带领全国各族人民实现中华民族伟大复兴中国梦,对“推进两个率先、建设幸福湘潭”,对“富裕、美丽、法治、和谐”岳塘建设满怀豪情。二要跟党护党。跟党,就要时刻在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,坚定执行党的路线方针政策,坚决贯彻落实中央和上级党委重大决策部署。护党,就是面对大是大非问题,面对否定党的领导、攻击社会主义制度的错误言行,要敢于站出来反对和抵制,坚决维护党的威信和形象,自觉维护区委的领导核心地位。三要兴党强党。兴党就是按照“四个全面”的战略布局推进伟大事业,立足岗位为实现两个百年目标贡献力量,为“实现城乡一体、进军全省五强”目标贡献力量。强党,就是落实从严治党要求,着力培养造就一大批忠诚、干净、担当的党员、干部和人才队伍,强化基层党建、巩固基层基础,永葆党的先进本色和旺盛生命力。

修身才能立德,“严以修身”,立意高远,思想精深,既坚持了党的优良传统,又体现了干部选任“德才兼备、以德为先”的基本原则,是对选人用人标准的进一步升华。新形势下组织部门应当继续把“以德为先”要求贯彻落实到选干部配班子、建队伍聚人才的具体工作中,为全区经济社会发展提供坚强有力的组织保证。

始终从党和人民事业需要出发,把“严以修身”要求与20字好干部标准结合起来,坚持看德才重实绩,不唯票、不唯分、不唯gdp、不唯年龄取人,打破论资排辈,平衡照顾,以严谨的作风、务实的态度,始终做到优先“荐德”,全面“察德”,严格“审德”,公开“验德”,真正把理想信念坚定、道德高尚的干部公正选拔使用起来,对发现德有问题的干部,本事再大也坚决不予任用,使选出来的干部组织放心、干部服气、群众认可。

在干部考核上,“德”的考核位于“德能勤绩廉”五大内容之首,可见“严以修身”是考核评价干部的重要依据。组织部门应当坚持日常考核与年终集中考核相结合,采取民主测评与群众满意度测评等方式,通过组织部门“一张表”,主管领导和单位同事“一句话”,群众心中“一杆秤”,把干部的“德”综合考核评价出来。同时,强化考核结果的运用,对“严以修身”的优秀干部给予奖励和提拔选用,对“修身不严”的干部,责令整改或予以调整。

要突出“党性教育”主题,通过学习培训、对照检查等途径,把“严以修身”要求与学习贯彻系列重要讲话精神、学习弘扬焦裕禄精神、巩固深化党的群众路线教育实践活动成果等结合起来,教育引导广大党员干部特别是领导干部深刻领会“严以修身”的精神实质,自觉践行“严以修身”的要求,以己正立信,以无私树威,以务实兴业。

贯彻党要管党、从严治党方针,必须扎实做好抓基层、打基础的工作,使每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒。组织部门要切实把“严以修身”的要求落实到基层党组织和党员队伍建设各方面,夯实党的执政基础。

要把“严以修身”的要求贯彻到基层党组织领导班子特别是基层党组织书记队伍建设中,选拔那些党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员担任党组织书记,吸收那些信念坚定、品行端正、情操高尚、群众信服的党员进入党务工作人员队伍。选派政治素质高、工作作风扎实的优秀年轻党员干部到工作后进村(社区)、问题突出村(社区)、软弱涣散(社区)和无集体收入村担任“第一书记”。要把“严以修身”的要求贯彻到基层服务型党组织建设中,深入推进在职党员到社区报到服务工作,引导在职党员带头参与民情反馈、积极参与社区(村)中心工作、指导基层组织建设、助推社区(村)自治、开展扶贫帮困等志愿服务。推动机关党员干部直接联系群众,区级党员领导干部带头建立基层党建联系点并开展活动。依托党代表工作室,组织引导党代表积极履职,开展调研视察、提案提议、接待群众等工作。让广大党员在基层服务型党组织建设过程中锤炼品性,不断密切与人民群众的联系,强化为民服务的宗旨意识。

党员发展要始终把政治标准放在首位,重点考察入党对象是否有坚定的马克思主义信仰、是否践行党的根本宗旨和党的群众路线、是否严格遵守党的组织纪律,通过严把发展党员的入口关,保证发展党员质量。对修身不严的不合格党员,既要加强教育,也要疏通出口及时处置,不断增强党员队伍的先进性和纯洁性。要以理想信念、党性修养、道德品行教育为重点,学习贯彻好党的十八大,三中、四中全会以及系列重要讲话精神,组织开展好社区、农村、机关、非公经济组织、流动党员等各类党员的教育培训。要强化党员管理,进一步严格党内组织生活、进一步贯彻落实基层党组织生活若干规定,在全区基层党组织中开好民主生活会和组织生活会,落实“三会一课”,民主评议党员等制度,使广大党员在严肃的组织生活中净化灵魂思想,提高精神境界,增强党性修养。

组织部门是党的政治机关。毫无疑问,政治机关的干部讲政治、对党忠诚,是第一位的要求。要认真学习中国特色社会主义理论体系,尤其是系列重要讲话精神,坚持读原著、学原文、悟原理,不断增强道路自信、理论自信、制度自信;要认真学习党章党纪党规,提升党性修养,强化党的意识、党员意识,不断增强对党的认同感和归属感。要站稳政治立场,在大是大非面前毫不动摇,始终与党中央保持高度一致;要坚定不移执行党的政治路线、组织路线,坚决贯彻党的组织工作方针政策,不做选择、不打折扣、不搞变通。

坚持公道正派,是组织工作的生命线,是组工干部的立身之本,也是我们应具有的品格。陈云同志曾经提出过著名的“十二字诀”,即“了解人,气量大,用得好,爱护人”。了解人,就是要知人识人。善于识别和考察干部,历史、全面地看干部,既看本领高低更看本质好坏。气量大,就是要唯才是举。有海纳百川的气度和雅量,心底无私、甘为人梯,对干部一视同仁,在工作中不能有自己的“小九九”,不能搞亲亲疏疏,不能有小圈子。用得好,就是要人岗相适。把合适的人放到合适的位置上,充分发挥他们的才干,使得人尽其才、才尽其用、用当其时。爱护人,就是要真心帮助。组织部门要有“家”的温暖,干部有困难时要尽心尽力为他们排忧解难,干部有问题时要实事求是指出,不遮掩、不庇护,及时帮助改正、促其进步成长。

组织工作是做人的工作,政策性强、关注度高,必须严谨细致、精益求精。其他任何工作也是同样的要求,来不得半点马虎,来不得粗枝大叶。工作要细致细微,不管工作再忙、任务再重,严谨细致、一丝不苟的精神和态度不能变、不能丢。坚持注重细节,有负责的意识,一级对一级负责,用至严、至细、至精实现“文经我手无差错,事交我办请放心”。举止要严谨稳重。作为管人的干部,组工干部必须要求更高、标准更严。要谨言慎行、沉着稳重,把握好言行的分寸,不该说的不说,不该做的不做。

当前,协调推进“四个全面”战略布局和从严管党治党的任务很重,迫切需要组工敢于担当、积极作为。要围绕中心、服务大局,自觉把组织工作放到岳塘改革、发展、稳定的全局中思考谋划,自觉向中心聚焦、为大局聚力。要履职尽责、求真务实,围绕全面从严治党,扎扎实实做好选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础等各项工作。要攻坚克难、改革创新,敢啃“硬骨头”、敢于涉险滩,以偏向虎山行的勇气和劲头,紧紧抓住组织的重点难点问题,盯住不放、着力解决,积小胜为大胜,推动组织工作在攻坚克难中创新发展。

组工干部因工作性质,容易成为一些人诱惑、攻关的对象,每个组工干部都要严于律己、清正廉洁,以人格力量为组织部门增光添彩。工作中,要切实把好“三关”。把好初次关,“初之不慎,后患无穷”,在思想上时刻守住第一道防线,在行为上牢牢把住第一道闸门;把好小节关,培养健康向上的生活情趣,从点滴之处严起,不让腐败从小节打开缺口;把好亲友关,做到讲亲情不错位,重友情不变味。只有这样,组工干部才能真正有底气、有正气,才能真正让别人服气、点赞。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇七

在“三严三实”中,严以修身列在首位,可见修身是生命的支点、修道的重点、立业的起点。

各位同志们:

大家好!

按照学习安排,我就结合自身实际,围绕“严以修身,加强党性修养,坚定理想信念”这一研讨主题,做一简要发言,与大家共同研讨,有不对之处,敬请批评指正。

“严以修身”是“三严三实”的起点和基础,源于深厚的民族传统文化,是中国共产党建党思想的继承发扬,有着鲜明的时代特征,反映了新形势、新任务对领导干部作风建设的现实要求,蕴含着严肃的政治原则和行为准则,为全面加强党的思想政治建设和作风建设,提供了价值取向和目标要求。

严以修身贯穿于中华民族几千年的历史文化,内容丰厚、博大精深、源远流长,是涵养民族精神的重要内容。《礼记·大学》提出了“格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下”的修养八条目,强调“欲治其国者,先齐其家;欲齐其家者,先修其身”,把修身放在最基础、最核心的位置。孔子提出从政者要“正己”、“克己”,强调“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,倡导要端正自己,克制不符合道德规范的欲念和行为,任何时候都恪守高尚的道德要求。古人的这些思想为我们提供了修养品格的精神营养,我们要汲取精华、继承发扬,不断强化道德养成,塑造高尚品行,以心正、意诚、德高的良好修养引领社会风尚。

以铁的纪律、严的规矩,教育引导党员干部加强党性修养,始终是我们党建设的基础工程。在《纪念白求恩》中,毛泽东主席号召党员要做一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人。改革开放以后,邓小平同志多次指出,我们一定要把思想政治工作放在非常重要的地位,认真做好,不能放松。陈云同志重视探索新形势下党员党性修养的有效途径,指出要严格把好政治标准这一关,党性原则和党的纪律不存在“松绑”的问题。党的以来,习反复强调,党员干部要坚定理想信念,补足精神上的“钙”,避免得“软骨病”。我们要继承发扬党的优良传统,把坚定理想信念始终挺在前面,不断增强对中国特色社会主义的政治自信,做党和人民信得过、靠得住、顶得上的好党员、好干部。

当前,我们正处在推进“四个全面”战略布局的关键阶段,面对全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治市和全面从严治党的艰巨任务,我们必须抓住严以修身这个根本,下大力气解决不严不实的问题,把党员干部的智慧力量凝聚起来。这次专题教育,中央和省委在梳理党员干部不严不实的问题时,都将修身不严摆在了首要位置。结合平时了解的情况,总体上看,我市党员干部队伍整体是好的,但也存在着一些修身不严的表现,追根究底是世界观、人生观、价值观、政绩观出现了偏差。我们要通过开展严以修身的专题学习研讨,以问题为导向,持续解决理想信念、党性修养、群众观点、精神状态等方面的问题,引导各级党员干部筑牢思想根基,提升修养水平,自觉做到对党忠诚、个人干净、敢于担当。

在“三严三实”中,严以修身具有统领管总的前提性、基础性、决定性意义,要把握精髓、讲求方法、注重实践,强学习、重品性、讲诚信、积善行,以实际行动在坚定信念、改进作风、推动工作中作出表率。

坚持向圣贤学习,历史上有许多严以修身的典范,岳飞的忠正、海瑞的廉洁、郑板桥的爱民、林则徐的忧国,成为广为传颂的佳话。范仲淹“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”心系天下的情怀,对后人产生了很强的激励作用。我们要把古圣先贤当作一面镜子,学习严以修身、淡泊名利的高尚品格,学习清正廉洁、两袖清风的道德情操,学习天下兴亡、匹夫有责的担当精神。坚持向书本学习,从古代的经典著作中汲取道德营养,从世界各民族的优秀文化中借鉴修身处世的智慧经验。坚持向党的理论学习,系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,反复研读习系列重要讲话精神,准确理解习提出的一系列新思想新论断,坚定共产党人的信仰追求和为民情怀。坚持向人民群众学习,认真听取基层干部群众的意见建议,勇于破解发展难题,做干部群众的引路人和主心骨。坚持向先进典型学习,学习焦裕禄、孔繁森、杨善洲、谷文昌、柴生芳等先进典型心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的崇高品质,学习田彬峰、闫桂珍等身边典型的事迹,为党和人民的事业鞠躬尽瘁、奋斗不息。

习强调要崇德向善、见贤思齐,鼓励全社会积善成德、明德惟馨,指出了新时期党员干部道德修养的方向和方法党员领导干部要崇尚道德,对照更高的标杆,发现自身的不足,不断修正自我,为谋事创业打下良好的人格基础修养道德,闻过则喜、闻过则改,远离浮躁、返璞归真,修好社会公德、职业道德和个人品德,保持做人做事的道德本色实践道德,把中华民族传统美德贯穿到日常言行,用高尚的道德感染人、引导人要有道德定力,只有保持定力,才能心静;心静下来,才能精神安稳;精神安稳,才能展开思虑;展开思虑,才能有独到心得,使道德准则外化为实际行动,带动社会风气不断好转。

在“诚”和“省”上下工夫,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到对党忠诚、对国家赤诚、对人民真诚、对同志坦诚坚持以德立身、以德明志,抵制各种错误思潮和歪风邪气,把心思和精力放到为群众服务上来经常反省所思所想、所作所为,想想哪些工作做得还不到位,哪些为民实事还没落实,哪些方面群众还不满意,勇于负责、主动作为,做信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部。

积善是党员领导干部涵养官德的重要途径,要突出两个关键点:一是清廉,二是实干习告诫说,“当官发财两条道,当官就不要发财,发财就不要当官”党员领导干部不能对个人利益斤斤计较,要坚持群众利益高于一切,把共产党人的公仆理念贯穿一生,踏踏实实为群众办实事、做好事,为官一任、造福一方,留清名于后世要牢记权力来自人民,必须用于人民,杜绝公权私用、以权谋私,维护党的良好形象。

慎独是修身立德的重要方法,是思想和行动的高度自觉。“冰冻三尺、非一日之寒。”做到“慎独”,不是一朝一夕的事,重在持之以恒,也难在持之以恒。毛泽东主席说:“一个人做一件好事容易,做一辈子好事难。”刘少奇同志在《论共产党员的修养》中指出,一个人即便在独立工作、无人监督时,也要严格要求自己,不做任何违背道德的事。共产党人要有这样的道德操守,人前人后一个样,八小时内外一个样,有没有监督一个样,把好权力关、金钱关、欲望关,筑牢廉洁从政的“防火墙”。

我的发言完毕,谢谢大家。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇八

在“三严三实”中,严以修身列在首位,可见修身是生命的支点、修道的重点、立业的起点。

各位同志们:

大家好!

今年“两会”期间,来到安徽代表团参加审议时指出,各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己,做到谋事要实、创业要实、做人要实。在深入开展党的群众路线教育实践活动的大背景下,提出的“三严三实”,是对各级领导干部提出的新希望、新要求,也为改进作风确立了新的更高标准。我市各级党组织和领导干部一定要认真学习,深刻领会,坚决贯彻,全面落实。

“三严三实”的第一条,就是“严以修身”。严以修身,根本要求是加强党性锻炼。强调:“严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。”加强党性修养是广大党员干部必须坚守的修身之本、为政之道、成事之要。古人讲“修身、齐家、治国、平天下”,可见,“严以修身”既是全面深化改革语境中对领导干部作风建设的现实要求,又是对中华优良传统的弘扬和继承,是价值观层面作风建设的新境界。

修身以养性,做“官”先做“人”。“人”要讲人格,“官”要讲官品。人格是人的道德品质、气质修养、能力才干、作风素质等的综合反映,也是一个人思想境界高低的重要标志。领导干部加强人格修养,塑造高尚人格,还是要落脚在解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题上。滚滚红尘,诸多诱惑,只有牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,始终保持崇高的精神追求,不断提高自己的人格修养,时时自我反省体察,防止价值观扭曲,始终坚守道德阵地,才能淡泊明志,宁静致远,才能提升境界,追求高尚的“官品”。

修己以安人,做官为百姓。为官一任,理应造福一方,加强作风建设,归根结底是为了百姓福祉。坐上了“位子”,就要对得起信任;握住了权力,就要担得起责任。没有优秀的修养操守,就不可能有好的作风能力。一个领导干部,只有时刻约束自身言行,勤于修身,勤政廉洁,以己正立信,以无私树威,以务实兴业,为人民执好政、用好权,方能不辜负党和人民的信任,方能担当起带领群众推进全面深化改革的历史使命。

领导干部是党和国家的骨干力量,是广大党员和人民群众的带头人,其作风如何,对党和人民事业的发展有着极为重要的影响,关系着一个单位、一个地区的党风政风民风。只有时刻约束自身言行,保持清醒,勤于修身,才能始终管住自己,把住小节,真正做到“挡得住诱惑,耐得住清贫,经得起考验”。

我的发言完毕,谢谢大家。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇九

尊敬的xxx院长、xxx董事长:

大家好!

今天,我代表xxxxxxxxx有限公司热烈欢迎xxxxxxxxx学院xxx院长莅临我公司进行考察访问。xxx院长的到来,必将进一步深化双方合作,通过这一次互动,将把双方的合作提高到一个新水平。我们双方的合作已历八载,这八年的合作,我们取得了丰硕的成果,积累了丰富的经验,结下了深厚的友谊,真正成了一家人。通过合作共建,我们取得了校企双赢,我们公司吸引更多的优秀毕业生来企业就业,提高了公司人才引进的水平,同时也为学校毕业生提供了就业和实习平台,提高学生的实践能力,提高了学员参与社会的竞争技能。

xxxxxxxxxxxxxx学院是一所省内建筑领域的重点职业技术学院,积淀了30多年办学的深厚底蕴,严谨的校风和优秀的师资为社会培养了一批又一批优秀人才。学校立足地方、服务建筑领域的办学思路,非常符合现代社会经济的发展趋势,为进一步深化校企合作打下了良好的的战略基础。

下面,我先回顾一下近年来双方合作的工作成效。

第一,双方合作关系健康良好。自签订校企合作协议以来,我们公司每年都要到学校进行一次招聘,每年都从应届毕业生中挑选一批优秀学员充实公司现场监理人员队伍。学校也能够经常性地或来公司或电话联系,关心毕业学员的成长,和公司进行深入地交流,不断地通过毕业学员的成长情况改进教学重点和思路。公司也能够及时与学校联系,提出我们对学校的教学建议,双方的交流与合作不断得到深化。

第二,公司对毕业学员的培养。公司对每年吸收进来的学员能够有针对性地培养,学员们也都通过自己的努力工作,既在技术上不断进步,也能在提高社会竞争力方面不断成长。对于每一批新学员,我们都先进行公司管理制度培训,然后再进行岗前培训,让他们能够很快进入监理工作的角色。下工地以后,公司都会指定有经验的监理工程师进行一对一的指导和帮助,使他们在工作中能够抓住工作重点,也能找准努力和奋斗的方向。公司总师办每年按计划对毕业学员进行专题技术培训,年终,总工程师和工程部对毕业学员进行技术考核。所有这些做法,使得他们都能够在比较短的时间里,各方面都有了长足的进步。目前已经有相当一批毕业生已经晋升为专业监理工程师,还有一批毕业生也是监理员队伍中的中坚力量。

第三,期待进一步强强联合。我们作为一家具有远大发展目标的企业,我们深知,唯有不断提高企业发展水平,强化人才队伍建设,才会占有更多的市场份额,才能在激烈社会竞争中立于不败之地。对此我们公司内部也多次召开专题会议,研讨人才引进、人才培养和人才建设工作格局,制定了“人才强业务,人才强公司”的发展战略,我们认为,要开创公司发展的新局面,我们深深期待与贵校进一步深化合作,我们的发展希望得到贵校的大力支持。继往开来。

接下来,我想就校企合作的未来发展谈几点设想。

要进一步扩大校企合作,把校企合作的水平提高到一个新高度。为了实现这一目标,我觉得我们可以做好以下几项工作。

一是建立校企联络机制,指定专人进行对接。双方共同制定联合工作计划,并加强工作交流,互相反馈相关信息,这样既能将企业所需人才信息及时能在学校招生、分科和教学内容上有的放矢,也能将学校教学情况及时告知企业,使企业在人才建设方面有较大的空间。

二是加强企业管理和学校教学互动。学校在教育培训方面有强大的师资力量,在企业遇到技术难题或者需要技术功关时,学校能给予支持,在理论方面,学校可以选派一些骨干教师来企业进行培训,不断提高企业从业人员的理论修养,提高实际工作中的理论指导。企业在工作实践方面有丰富的经验积累,而这些经验都是学员在校园里难以学到的必须的社会经验,我们企业可以选派一些工作经验丰富的总监和专业监理工程师到学校进行经验交流,这一做法,可以使在校学员,特别是毕业学员能够在踏上工作岗位之前就能够对社会的真实面貌有个初步印象,不至于一进入社会而感到一片茫然。

三是将校企合作经验不断融入学校全面建设和企业文化建设中。通过不断地互动和沟通,不断总结校企合作经验,上升到理论水平,积累一些相关资料,作为传承的文化积淀。还要加强宣传工作,使得校企合作经验在全社会造成广泛的影响,进一步扩大企业和学校的社会影响,为学校和企业的发展迎来新的机遇。

各位领导和同志们,校企合作前程远大,校企合作,合作共赢。我们相信,校企合作这个平台,必将为企业发展提供强有力的创新技术支持,为学校创造更为良好的教学环境,为员工搭建多维度的技能强化平台,为社会构建和谐氛围贡献力量。

让我们与时俱进,继往开来,共同开创校企合作的新局面,在双方的共同推动下,我们的合作一定能够迎来崭新的未来。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十

各位领导、老师们:

大家好!今天,我们在一起共同研究探讨本届毕业班工作。作为六年级的语文老师,我对本班级现状做一个简单的分析:

我们这届毕业班通过这段时间的学习情况来看,大部分同学都能自觉学习。而且相比较以前来说,有着诸多可喜的变化。比如,同学们的字写认真了,各科作业都能按照老师的要求去做;课上发言积极了:特别是平时不爱说话的同学进步的非常明显;更让我欣慰的是:有几位同学一改之前对待学习那种懒散的态度,同时在各方面都发生了较大的转变。但其间有存在着一些问题。

1、学习基础有点薄弱。虽然从单元测试来看,学生的学习成绩还比较理想。但一接触到综合性比较强的试题,大家的答卷情况就不容乐观,原因是之前的基础知识不扎实,学生掌握的不牢固。

2、作文水平有待加强。提高作文最有效的途径就是多读、多写。坚持每天读课外书至少40分钟,每周认真完成日记、做好读书笔记。

3、学习态度不端正。部分学生学习态度不够端正,学习目的不明确,未形成良好的学习习惯。

4、少数几位同学在学习上存在一些困难,基础太差。我们班有几位同学不懂得怎么去学习,不知道怎样去理解和识记重要的知识内容,甚至有部分学生应付老师检查。

(1)提供心理支持、关注兴趣培养。

复习过程的组织方式是否灵活有趣直接关系到学生的学习情绪。教师要在不断变化的教学组织形式的过程中习得语言,运用语言,真正实现把复习课也上成新授课一样的精彩。

机械重复是复习的大忌,应该努力避免。教师的复习组织方式应努力求“活”,就是在复习中引导学生通过“变式、变序、综合”的方法,把知识活学活用。并且尽力做到鼓励学生自己组织,自己准备,自己主持,自己总结,使学生在兴趣盎然的活动中巩固知识,提高能力,进一步激发主动探究的精神。增强复习的“活动性”,设计一些综合实践活动,让学生通过“比赛”、“表演”、“辩论”、“交流”等形式,为枯燥的复习带来一点生动的意味。

(2)注重教材文本,适当拓展延伸。

适当的扩展是必要的,但绝不能抛开课文。以课文为主,一是通过复习,对词句的掌握,对课文的熟记,让学生做到温故而知新;二是通过复习,把方法转化为比较熟练的技能。在方法上可迁移重点训练项目,变换课文类型进行训练。如把略读课文变为精读课文,从中训练学生理解词句的方法。整体把握课文思想内容的方法和学习表达的方法;把精读课文变为略读课文,复习搜索信息和处理信息的方法。

(3)抓住要点难点,切忌平均用力。

就语文的复习来说,应当各有侧重,抓住要害。重点、难点内容,可以做一些专题。如“积累运用”“课内阅读”“课外拓展阅读”“习作表达”等。进行强化,注意系统性。

(4)关注细枝末节,提高语文素养。

复习阶段,往往侧重于知识本身的积累与语文能力的提高,而往往忽略一些语文基本功方面的训练。如写字的正确、端正,卷面的整洁、美观,行款的正确、规范,答问的完整习惯等等,都应该给予关注,提出要求,适度训练。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十一

感谢xx女士创办了一家帮助女性实现梦想的公司;感谢kk总裁像一个播种人,把xx的种子播洒在中国的大地;感谢p总裁像一个辛勤的园丁,精心的呵护着我们,让我们茁壮成长;感谢蔓蔓首席不断地放飞我们的梦想,用她梦想成真的故事激励着我们;感谢我生命中的贵人,我的老师秦君用她的生命演绎着xx,在前面引领着我们;感谢我生命中一群与我一样有追求、有梦想的姐妹,我们共同用行动诠释着xx;感谢xx公司派到我们身旁的员工不辞辛苦的在一线帮助指导我们;感谢我的家人,我们共同为各自的事业奋斗、拼搏去实现一个美好家庭的梦想;感谢xx公司教会了我感恩,让我拥有一颗感恩的心。

我的一生都是在追求和奋斗中度过的,活了50多年,总希望给社会留点什么吧,哪怕是一点火光、一丝色彩也行,就算是没白活一次吧,所以时刻希望能有体现自我能力,成就自我价值的机会。在国企几十年的努力,曾经身为一家宾馆的副总经理,但是看到太多的裙带关系和不正当的竞争,所有的付出换来的却是身心疲惫和不公正的待遇,内心真的不甘愿就此一生。所以在50岁的时候选择自主创业,开了一家物业公司,在这个过程中真可谓尝尽了创业的艰辛,没有太多的背景,没有太多的人脉,没有像玫琳凯这样的公司给到实实在在的帮助和依靠,一个人非常辛苦的支撑着。当我接触了玫琳凯,了解了公司的强大实力和公平的机制,看到玫琳凯是一家能真正实现梦想、成就女性人生价值的公司,我毅然决定走进玫琳凯,因为我觉得找到了生命的归宿,所以我做了一个这辈子最重要的决定,我的后半身交给了玫琳凯了!

你们一定想知道我这几年在玫琳凯收获了什么是吗?好,那我就把我的收获和大家分享。

我的第一个收获是快乐:改变的快乐!一个活了大半辈子的人有了太多的经历,也完全可以把这些经历的总结作为以后人生道路上的经验,固执和一成不变也许是我这样年龄的人比较普遍的现象,社会似乎也认同了这种现象的存在。但是伴随着内心对梦想的渴望和对玫琳凯的深入了解,我明确的告诉自己“不改变等于死亡”,我把自己回归学生时代,以完全归零的心态从xx起步,把学习、成长、改变作为我一生的功课。当我成为督导的第一年,我是比较迷茫的,沙龙不是很健康,美容顾问也很少,自己的专业技能和辅导能力都需要很大的成长,自然业绩也不高。改变!可以把我这个对护肤一窍不通的准老太太成长为一个专业的美容顾问,那么改变一定会帮助我在玫琳凯走上更高的台阶!一节节的美容公开课、一次次的售后服务,一节节的辅导,一次次的跟进,正是这种改变的力量和勇气,让我有了那么强大的学习和成长的动力,也让我从一个小督导成长为今天的皇后,亲爱的们,迅速改变你自己,你会做得比我更棒的!

我的第二个收获也是快乐:开拓的快乐。20xx年,当我看到分公司一张反映江西省各地市xx事业发展状况的地图,许多县城都是空白点。我萌生了走出去到外地去开拓市场的想法,当我把这个想法和姐妹们一商量,姐妹们也想出去尝试尝试。我们选择了一个江西的贫困县去尝试,当我们背着美容包走在县城的闹市区吸引了很多人的眼球,开店的店主伸头看我们。她们好奇的问我们:你们是大城市来的吗?你们怎么那么美丽自信。我们告诉她们我们是xx的美容顾问,我们与她们分享美容课,她们快乐的接受了我们的美容课。她们提出:你们都是外地人,我们买了产品万一有问题我们到那里去找你们?我们看到了xx在县城的机会点,看到县城的女性是多么需要xx。我们承诺我们会尽快在此把工作室开起来,我们建立了工作室县城的姐妹们感到买了产品后有了安全感,我们通过一堂一堂的美容课、沙龙活动、来宾活动让县城的女性了解xx,让xx事业在县城扎根发展。我们用同样的方式不断的复制,在这个过程中也经历了不少挑战,第一个市场由于没有很好的帮助美容顾问树立正确的价值观,没有坚定的信念,缺少一个好的领头雁加上外界的诱惑干扰,这个市场后期跨掉了。面对挑战我们认真的总结经验和教训,使我深深的感觉到以人为本的重要性,在这个过程中我经历了从自己亲历亲为干到注重人的培养,通过这样一个成长的过程,帮助姐妹们迅速在当地市场搭建人脉,上好专业的美容课打造好顾客基础;把每一个姐妹都当做是精英来培养,共同努力打造良好的工作室系统,确保沙龙会、星星相吸、来宾活动、品推会等各项活动正常开展。四年来我们先后建立了五个三、四级市场,有些市场一个月就可以产生将近10万的业绩,我的一类延伸都是从这些市场里脱颖而出的。所以,及时拓展自己的思路,按照玫琳凯的方式扎根下去,就一定可以收获快乐的!

亲爱的们,你们知道我第四个收获吗?你们太聪明了,对,也是快乐:付出的快乐!四年来,在玫琳凯快乐的付出让我生命无比丰富收获满满,更实现了我帮助更多人成功的社会责任感。我母沙龙的业绩每个月都是非常稳定的,没有忽高忽低,也没有什么特别大的订单,都是靠美容顾问扎扎实实地一步一个脚印做到的。我每个月拉着拉杆箱跑到每个市场,我把付出当成一种习惯,不问结果的去付出,付出让我生命充实、快乐。我常常带着中药在外出差,我喝中药的样子美容顾问都说:感觉你是在喝美味的饮料。玫琳凯告诉我们只有先付出,你才能获得弥足珍贵的幸福,我将以更加饱满的状态,持续的'付出去帮助到更多姐妹们在玫琳凯成长和收获!

谢谢大家!我爱你们!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十二

xx乡初级中学是一所新办学校,初三现有两个班,103名学生,分别来自原xx中心校的八所学校。这批学生在初二下学期期末考试全县排名就不太理想,有两所学校更是几乎包揽了全县各科的倒数第一,再加上布局调整后又走了若干好学生,各校在暑假中都没有补课而落下不少进度。所以,这批学生的学习成绩并不好,本次拔尖考试竟没有一人达到500分,达到450分的也仅有6人。

围绕“科学发展观”,重视学生的每一点进步。强化管理,狠抓教学,注重研讨,提倡合作。采取“抓两头促中间”的整体构想,对优秀生因材施教,积极创造各种便利条件,让其形成“比学赶帮超”的氛围。

1、师资配备方面优先考虑初三,班主任都是布局调整前两所学校的副职,代课教师均是常年代初三的中青年教师,并有不少获得过中考奖励。

2、加强初三学生管理,特别是课堂教学的管理,尽量减少无效劳动。

3、通过召开初三家长会形成家校合力,促使学生更加认真地投入复习。

4、每月一次初三教师复习研讨会,确定目标,交流方法,及时掌握学生的种种动态,对症下药进行专门教育。

5、制定合理的复习计划,提出并实施“复习三部曲”概念,即“课标与课本”——“知识点重组”——“中考题型研究”。

6、提倡教师主动借助网络搜集各种中考信息和各科复习方略,与名校联系,搜集一些好的模拟试卷。

7、“以考代学”,到复习后期进行课堂的整合,以不断的考试使学生减少考试压力,增强应对考试的能力,并辅之以中考心理辅导和考前动员会。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十三

各位领导:

大家好!

随着新课标学习的逐步推进,语文课程是一门综合性、实践性的课程的观念已经深入人心了,无论是课程的理念还是阶段的教学目标,还是“语文学习的外延与生活的外延相等”这样的老话,我们都知道在种菜中学会种菜,在阅读中学会阅读,培养语文实践能力的主要途径就是语文实践,所以没有课外阅读的语文教学必然损失了极其重要的阵地。

其实课外阅读的好处还远远不止课程角度的这些。苏霍姆林斯基曾有这样的观点:课外阅读与记忆力的保持与提高有关,与课堂注意力的控制有关(思维是要导火线的),有益于差生转换(自我教育是从读一本好书开始的)。

课外阅读至关重要不用多说了,每个有语文良知的老师都在鼓励学生要多读书、好读书、读好书。

那么知道到哪去了,我们怎么去?

第一,是从我做起,让阅读成为最自然的事。孩子其实是很敏感的,尤其是青春期的孩子,我们语文老师常常用语言在表示对文学的拥抱,而用肢体、表情、声调在表示对文学的拒绝。用语言拥抱文学很简单,你只需要买一本叫做“教参”的书就行了,如果觉得不够,可以买更多。但用肢体、表情、声调拥抱文学,这不是能造假的事,学生很容易感受到,让学生看书,首先得让自己看书。从这个意义上说,培养有思考的大脑和善于感受的心灵,对语文教学职业定位而言,是一种新思考,这就跟教育的本质相关了。简单点说,时不时有选择的和学生聊聊自己读过的书,正在读的'书,准备读的书,带着孩子去拥抱书籍。

当然还有氛围的营造,给个固定的时间,让读书有仪式感;教室的布置——有读书角的教室、学校太少了,学校整体的读书氛围,读后有交流的空间等等,不展开。

第二,是引导孩子明确读什么,必要的时候提供一些书目。这是个娱乐的时代嘛,充斥我们周围的很多娱乐类书籍霸占的时间很长会有很多负效应,这早就被研究证明了的,现在的孩子你深入些和他们谈谈,大量的青春文学,看个“郭敬明”就很高端了,一大泼人合群去看什么《小时代》,这怎么行?推荐确实要贴近生活,但决不是放任自流,要经常和那些经典在一起。我一般初一学年除了考级书目之外还是强调要读些童诗,因为是诗嘛,短小的,寒暑假也会印发一些,旁批式让他们写写。到了初二就围绕“要思考,独立的思考”这个核心,要让他们注重关注身边的变化、过去的美好,除了考级的书,还比如王开岭的、王鼎钧的等等,开始了解一些古代文人的典型化案例,像苏轼,读上海黄玉峰老师的《说苏轼》或者林语堂的《苏东坡传》,退而求其次的可以看看康震教授的百家讲坛,“墙外开花,墙内香。”也有助于我们课内教学的展开。让他们开始关注,开个口子。其实大家都知道的,不多罗嗦。

第三,是和学生谈一些课外阅读的技巧。包括快速用心地阅读(如何选择一本书,看序、看跋,看目录,处理精读与略读的关系,北大的温儒敏教授特别强调阅读量是极其重要的事,要有量的积累。);再比如做读书笔记:提纲式、摘抄式、心得式,方法很多。面上如果能做得好的,要搭建一些交流平台,开学或者定期可以弄读书报告,让孩子上去讲讲,讲讲他们喜欢的东西,喜欢的桥段,他们往往眉飞色舞,很有感染力的。也可以是朗诵会,老师也参与进去,弄个选号箱,老师也在里头抽签,轮到某人就读读或是背诵自己喜欢的东西,读得优秀的可以拿些书送给他,鼓励鼓励他。当然也可以看一些名家经典,比如央视主持人的新春朗诵会之类,感受一下。还有让名著电影进课堂,先看书,然后可以看看名著电影,比如《汤姆索亚历险记》啊,《鲁滨逊漂流记》啊,边看可以适可而止,让学生说说和原著有什么不同,这样就好玩,就有意思。

当然还有以写促读、以读带写,最近写什么然后去找一些来读,比如最近写景,那读一些梭罗的《瓦尔登湖》、苇岸的《大地上的事情》之类,然后再去写,以读带写,这样在读写之间来回穿梭,感受读写魅力。课内的名著推荐阅读还是会按计划逐步推进,跟踪着还会穿插一些随笔周记考察,让他们写写某个情节某个人物,《新语文读本》这套书它是和苏教版这套书的单元主题很匹配的一套书,可以进一步充实阅读内容,丰富学生的知识,使学生的知识得到程度不同的迁移,有利于发展学生的联想和比较能力。一般我们是同步阅读,时间放在下午的每周的阅读课上,有疑问的勾画圈点,动笔阅读,持续阅读,自主阅读,两堂课,然后作个反馈,有些问题大家再交流一下。由某个作家可能也会做一些延伸阅读,感兴趣的,开些书目,开个口子。

其实说来道去,没有什么稀奇的新方法,都是些没有用好的老方法,简单点说就是那首歌啊“找点空闲,找点时间,领着孩子,常回家看看”大方些,再找点内容,找点方法,找点机会,适时再给点评价。

那么对于阅读考级以及课内的相关专题,我基本就是在上面那些大的框架下在尝试着做一些,也很苦恼,做得不好,浪费大家时间,谢谢大家!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十四

四位诗人的共通之处是与土地(在张海梅的诗里,土地被置换成了海洋)、故乡都有着紧密、感人的联系,他们的诗中散发出庄稼地、河流、炊烟、海洋的气息,回响着天籁、地籁、人籁的生机与活力。诗集中的绝大部分篇什都是真诚朴素的,因而是亲切感人的。

写诗,与做人一样,既要仰望星空,也要脚踏实地;写诗,可以是词语的嘉年华,但并不是语言的游戏,只有从诗人肺腑深处自然流淌出来的语言,才带有诗的温度;写诗,即使不能代神立言,具备神性,但必须张扬、激荡着人性,让人性的光辉照耀着每一个角落,让浓重的黑暗褪去,把天国一点一点建设在大地上,这必然要求诗人要说人话,不说、少说鬼话、假话,还原和体现诗的自足性,不当人云亦云的传声筒、不写伪诗。

似乎很少有诗人像张方江这样对自己的年龄及身份,在诗中做一而再、再而三的确认。“中年”是他诗中出现频率很高的字眼。这也许是因为他从四十岁以后才开始写诗的缘故。让一位四十岁以后的人对时光这名“刀客”的“冷笑”(《时光就是一名刀客》)无知无觉那是困难的。一个人过了四十岁还要写诗、还能写诗,不能不说是命运的赐予和艺术之神的眷顾,当然更与作者本人的自警自省有关。这种“三省吾身”的自觉,在张方江的诗中随时可见,如《可怕的习惯》中,对自己慵懒、虚荣、对下属吹毛求疵、追求享受等等“习惯”的清醒认识;在《想到人生的起伏》中,由海水的起起伏伏、想到人生的起伏与浅薄:“浅薄得犹如海滩上一个普通的贝壳/或者被人捡回家中成了饰品/或者,一次次被海水拉进漩涡里/再一次漂泊”;在《想到人生的结尾》中他做着后半生的打算:出一本书、做一次长途旅行,扔掉太多的牵挂;在《午休短梦》中,他对人生选择做了一次重新设计:“假如一切可以重来/我宁愿选择做一名船员/在漂泊的大海上,或许/能找到我中年人生的航标。”

“四十不惑”,其实各式各样的“惑”仍然存在。正如诗人在《青春里的那把锁》一诗中所表达的:“我抡起中年这把斧头/费尽心思砍开了它/以及连接港口的铁链”,“却发现这艘航船/不知道何去何从”。在《四十有梦》里他说:“我踟蹰在纠结的中年/饥肠辘辘的期盼”,“多想鸽子飞回/带来雄鹰的计划”。人到中年还是有纠结、有期盼、有迷茫。

张方江的诗把对人生的体悟,不加掩饰地呈现给了读者,直抒胸臆,读来有种敞亮、豁达感。如《打开诚恳的胸膛》这首诗所写:“打开诚恳的胸膛/我端出包容的期待/任凭,恶毒的阳光暴晒/抑或,凶狠的潮气侵袭”,“还是要打开诚恳的情商/与老师、与朋友、与亲人/水与火的碰撞和交融”。

说到家乡和亲人,张方江的《春节探亲》可谓佳作。这首诗好就好在于质朴自然的叙述中,把亲情、乡情写得淋淋尽致。“乡野的晚风拂面/我闻到了炊烟中的童年/车辆缓缓行走/把礼品放到大舅家、二舅家、小姨家/一次次握手言欢一盏盏碰杯叙旧/我的泪水不小心洒落胸前……这是怎么了/在城市荒芜了多年的情感/被敲开了闸门/瞬间扑倒在/淳朴的乡音里”,诗人醉倒了,醉倒在乡音里。

应该说,张方江已经写出了能感染我们的诗作,将来可能写出更多好诗,只要仍有一颗自警自省之心,继续葆有向上向善向美的精神不断修正自己、修正诗歌,把一些诸如“还有什么/能挡住我们前进的步伐”(《抚摸中年》),“并取其精华,剔除糟粕”(《一辈子的时光一晚上悟透》),“让他们在艰苦奋斗时一路高歌/让他们在挑战困难时坚强百倍”(《假如青春可以复制》),这样一些诗性不高的语言去除掉或更换掉。

我们期待着。

一见到这个名字,我想到另一个女诗人的名字,她叫赵丽华。

张丽华的这几十首诗,我是一口气读完的,我欣喜地感到她的诗歌语感真是好极了,如果不把这作为一种天赋异禀,那都说不过去,就像有的人天生有副好嗓子,像王菲、像田震,别人怎么比得了。

第一,我想举例说明张丽华诗歌语言是多么流畅而明亮,这样的例子简直随手可得。

你看,这些句子、特别是标着下划线的部分,不是妙手偶得,便是精心推敲的结果。

第二,我想说说张丽华诗歌沉静又朴素的叙述风格。

她的诗把激情和锋芒深掩着,以沉静与朴素的外表示人,诗的节奏舒缓、放松,不端架子,没有紧张忙乱的气氛,没有因逻辑断裂而变成不知所云的东西。如《租房子》,诗人把租来的房子比作一件旧衣服,“这件旧衣/已经消退了鲜亮和熨帖/非量身定做/足可以御寒/不能改头换面/但可缝缝补补/旧面上缝上新补丁/新面上补上旧补丁”;再如《麻雀》的诙谐有趣:“这群灰头灰脑的土著居民/穿布衣不高飞能低就/没见衔泥垒巢/睡在安置房里安享自在/东啄一口西咬一口/从未见断粮断炊/仍有空拉闲话搓麻将”(《麻雀》)。

《亲人们都在春天回来》,一读这个标题我就想起韩东的《我们的朋友》:“我们的朋友都会回来/朋友们还会带来更多没见过面的朋友/我们的小屋子连坐都坐不下”。对,就是这么个节奏,我只是在说节奏,不涉及内容。

《老家的草》,怀念故去的亲人也怀念曾经的家。最后一节写得好:“很多时候/想起老家的草和/经年累月反锁的大门/真怕那满院的草/会跋山涉水蔓延到我的脚下/没事的时候/我就把办公室的地面/来来回回地踩上两遍”。至此,草的意象得以圆满,而将全诗情感推向了巅峰。

张丽华的诗在节奏上张弛有度,在色调上以淡雅为主,不强烈不刺眼,但有韵致,让人读起来感觉不到疲乏,咀嚼起来回甘绵长。

记得上世纪八十年代末,九十年代初,在校学生的海梅就是一名诗歌爱好者,是齐河县文化馆文学活动的热情参与者。几十年来,她未改初衷,一直默默地耕耘在诗歌的沃土上。借这本诗集,她把自己的诗歌作品做了一次较为集中的展示,使我们有幸分享她生活的梦想与诗探索的心路。

我初步的印象是,如果说张丽华的诗是波澜不惊的河流,那么海梅的诗则往往是激流与瀑布,是绚丽的彩虹。各有风光,各有擅场,这与诗人的秉性、经历和对诗歌的理解都有关系。

海梅似乎惯于把诗意推向极致。如《感冒了》中所写“真想把自己羸弱的身体/分给老爸一个/分给老妈一个/分给孩子一个/再分一个给老公/偿还我前世欠他的债”;如《彩虹桥》中所写:“大雨过后一定有/一道美丽的彩虹桥/我不想去问/这座拱起的彩虹桥能把天空支撑多久/有一个人/朝着太阳悬挂的地方款款地走去/我却不知道/是不是该从火烧云燃烧的地方/缓缓地向他走来”。为了把意思说透,诗人不惜添加较多的定语和状语,以及叠词;如《名字》中所写:“一转身抖落的乡愁/一直燃烧到天空的尽头”。愁绪是那么浓烈,那么激荡,竟可以燃烧起来。

还有一些诗句,也表明了海梅诗歌有着某种极致性的特点。像“抖落一地的'叹息”(《一缕思绪》)、“把不安的心/挤压得大面积塌方”(《照镜子》)、“我用力地拽了一下你的衣襟/潮湿的眼神便洒落一地”(《秋天最后一次小雨》)、“思念揭竿而起/星星闪烁着疲惫/心情大片大片地潮湿”、“任思念的跫音乱了一地”(《无题》)这样的句子如果用好了,用对了地方,契合一种特有氛围,是会让人精神一振的。但要小心谨慎、俭省节约地使用。

作为诗人,海梅心思缜密、敏锐,睹物动心,七窍玲珑。这也是衡量一个人可不可以从事文学艺术工作的重要指标。麻木不仁的人、无大爱情怀、悲悯之心的人,他不想也搞不了文学。

在《老式家具》一诗里,诗人说:“我真担心/这个身体严重衰老的柜子/被收废品的搬走后还会不会/找到一个温暖的家”(《老式家具》)诗人笔下,家具仿佛也是一具生命体,有它的命运、它的感知,它的年轻与衰老的历程。

《期盼春天》,诗开头两句就很好,朴实的句子却道出了很多人的心思,“秋天刚刚来/我就盼望春天”。不少人会有这种感触,人在春天观赏桃红柳绿之时,也许在刹那之间会想到夏季的炎热与冬季的肃杀。这也是古人写了那么多惜春、怜春词的原因之一。活在当下,不回顾不展望,不联想,其实很难。

《钥匙》是一首短诗,但情味隽永,心音颤动,言已尽而意无穷。

另外,海梅的的一些诗,还有着华美的外表,隐约着舒婷、席慕蓉的影子。

总之,我觉得张海梅写诗,还有发展空间也有发展实力,原因在于她的执着和才情。我看她最近在文狐网上发表的一些诗,就很好。

我觉得这是一位比较成熟的诗人,因为他的诗成熟。我同意张玉华的诗歌观点,并认为他的作品比较好地体现了“平淡之处见神奇,无招胜有招”这一诗观。

我们试将他的诗歌内容分三个部分,做如下赏析。

一是写诗人日常生活和生活感悟的诗。比如《不如一个傻小子》,很有风趣。傻小子只要一见到“我媳妇”,就喊“真俊呀!真俊呀!”即使结婚二十多年后,傻小子还是这样喊。最后一节只有两句,却是诗眼:“媳妇点着我的脑门说——/你呀,还不如一个傻小子”。为什么不如呢,诗里一句都没有明说,都在诗外了,读者完全可以想象这个“我”是个木讷之人,不会说让自己媳妇开心的话,不会恭维、赞美女人;这个“我”,甚至是个不懂珍惜枕边人的人,让媳妇伤心,让媳妇无奈。再比如《一盒烟》这首诗,“我”在路上捡起一盒烟,但这个行为给以后的生活制造了阴影,“以后每次经过这儿/我总会不由自主地/慢下来我的身体/开始前倾弓腰弯背/像狗一样嗅着什么/这盒烟毫无营养/且与饥饿无关/但我感觉它正点燃我的骨头”。诗中特意点明不是因为饥饿的本能,那么属于什么本能才捡起毫无营养的烟呢,那应该是人们爱财、贪图便宜这样的心理。这样的心理下做出的行为,让“我”“前倾弯腰弓背”,丧失了作为人的尊严和体面。《狗》写了狗悲惨的一生,让人想到雷平阳的诗《杀狗的过程》。《送别》共两节,第一节叙述“你”走了,走远了。第二节写对“你”的思念,“你”仿佛回到了“我”的身边,并且“用一把把光刀/把我/切成满屋子飞扬的碎片”,用平常话其实就是“我想死你了”。

二是写城乡间区别与对立的诗。《冬日阳台上和一丛麦子对话》,诗句较长,有点散文倾向,但仍不失为一首好诗。“那丛麦苗中,跑出了童年那只没抓住的兔子/那头早就干不动活的老牛,还在默默守望着夕阳/他的心口堆着满院的玉米,他的眼里疯长着丰收的五月/看瓜的老农一声断喝,把他唤醒/那只跑丢的鞋,就再也找不到了”,这还是诗的语言。《父亲进城》、《父母是农民》、《城市行道树》、《城里人乡下人》也是这个内容的好诗。在张玉华的诗里,城乡有区别有对立,但不是那么尖锐,没有那么剑拔弩张。

三是写夫妻情、朋友情的诗篇。如《打工归来》,打工者急切切回到家里抱住已舍了一年的老婆,眼里闪过城里街头那些水灵姑娘,她们曾是莫大的诱惑,“有好几次差一点儿/把我从城市的枝头摇下来”。有意思的是下一节写老婆的情态和动作:“这时她的手里/正攥着几个硬硬的棉桃/那些棉桃还没来得及开放/就被霜打了/她正想把她们解救出来”,别管是不解风情也好,还是农活太忙也罢,总之老婆是能过日子的人,是个有些腼腆的人呢。几句诗,老婆之情态可掬矣!《为爱情投保》也饶有情致,以妻子叙说别人故事的方式展开,到最后“妻子说着说着就哭了/好像那个男的就是我”,那个男的是个撇了发妻去另找女人的家伙。《兄弟干杯》,写得酒香扑鼻,豪气干云,山东汉子有情有义。

我也想说一句,为了诗歌,兄弟干杯!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十五

这是本学期以来我校召开的第三次教师的教育思想研讨会。这三次研讨会的举办是成功的。因为在与许多老师的交谈中,我感到三位老师提出的教育价值观和现代师生观已经在教师中引起广泛共鸣。这正是我们举办研讨会所要达到的目的。但是,我们举办研讨会的目的还不仅如此。

一个教师应当确立自己的教育思想。教育思想是教师的生命。我总觉得,如果我们在从事了一生的领域中不能留下点什么的话,那是一种生命的遗憾。我们不能将教育或教学仅仅理解成一种技术或者程序。一个教师只能娴熟地解释书本知识,只能将书本知识照搬给学生而没有融入自己的情感、态度和价值观,那么这种教学就是没有生命的教学,这种教育就是没有生命的教育。没有生命的教育不是真正的教育,或者说是不可能成功的教育。

但是遗憾的是,今天许多教师不敢谈自己的教育思想,更不敢谈成为教育家。许多人总认为教育思想或教育家遥不可及,似乎一个教师一谈到自己的教育思想,就是忘尊自大、痴人说梦、痴心妄想、自命不凡,不知天高地厚,缺乏自知之明,等等。这实在是一种精神桎梏,它在一定程度上扼杀了我们创造的能力与热情,它使得我们的工作缺乏活力,生活变得乏味。往往有一些老师,尽管有研究探索的热情,但却常常缺乏自信,似乎一篇文章中不举出一堆外国人名,不开列一串参考文献,不凑出三五万字,不把简单的事情说玄,就不足以显示文章的学术水平。这似乎已经形成一种风气,本来是教师自己在实践中的探索所得,却偏偏要钻入某某专家、某某学者的理论环套当中,否则就没有所谓的高度。正是这种认识上的误区或者说是人格上的缺陷,使我们缺乏大胆创造敢于建树的勇气。当然,这并不意味着我们不应当登上巨人的肩膀。我相信,一个教师的教育思想的形成,很大程度上取决于教师的理想追求与思维品质,与教师的年龄、学历、职称或者名分并无必然的联系。因此,我们举办研讨会的另一个目的,就是要打破这种精神上的桎梏与思想上的误区,给老师们以更多的创造的胆量与自信,营造一个相互学习、相互借鉴,相互包容、共同研究探索的学术氛围。

我们应当有这样的理想与自信。教育家首先要有教学实践和教育行为,首先应当是成功的实践者。看看古今中外,有不是在课堂上和学校里成长和造就的教育家么?我从来不相信述而不作的人,仅靠拼凑书本和综述别人的观点就能在学术上有所建树而成为教育家的。所谓的教育家无非就是具有独立思想和独到见解的教育行家和教学里手,因此他必定是一个教育实践者。四中是一片得天独厚的天地。我们希望有更多的教师在这片沃土上去勤耕、去实践、去探寻、去收获。这需要我们不能仅仅满足于讲课的精到与娴熟,而是要自觉地思索深层次的规律性的东西,思索教育的更深层的意义。我常常想,北京四中应当成为一棵大树的主干。它要不断地为枝繁叶茂供给营养,同时又不为三五级风所撼动。一所成熟的学校就应当是这样一棵大树,而不能是一棵随风晃动的芦苇。当然这并不意味着北京四中要墨守陈规,固步自封,不思改革,不求进取,将新的思想、新的理论拒之千里。在我看来,今天的教育需要有一种哲学家的理性、沉静与超俗。总结北京四中发展的百年历史,我们深刻地认识到,一所学校只有不唯书、不唯上、不唯洋、不唯众,只唯思、只唯行、只唯实,不随波逐流,不人云亦云,才能形成自己特有的文化。这不仅需要教育者的智慧和眼光,同时也需要勇气、胆量与坚持,此外,在今天的社会中,还特别需要一种耐守寂寞的毅力与决心。

我们今天所掌握的关于教育的最重要的原则,许多形成于2500年以前的轴心时代。这使我们确信教育存在着基本的规律,因为只有基本的规律才是亘古不改变的。然而今天,在人类发生了天翻地覆的'巨变后,我们对教育规律的认识与古人相比并没有明显的超越。我们今天多数情况下不过是将那个时代的思想重新拾起和重新注解而已。今天的教育手段是孔子或苏格拉底无法想象的。但是这些手段并没有改变当年他们所提出的教育的最基本规律和原则,甚至我们不仅没有能很好的解决前人曾面临的种种困惑于弊端,反之,我们今天的社会所衍生出的教育问题比前人还要多得多和严重得多。在今天的教育中,学生需要掌握的人类关于物质世界的知识越来越多,但是,他们应当掌握的关于人类自身精神世界的知识却反而相对减少。这不能不给今后的社会和世界留下隐患。因为教育的目的不仅仅是传授知识,而是改变青少年眼中世界的颜色。在我看来,今天的教育中所面临的问题,主要的不是教育手段的问题,不是教育的方法和途径的问题,最主要和最本质的仍是教育的价值选择问题,说到底是我们要培养什么样的未来世界主体的问题。正是由于面临这些问题,因此我们认为,不论是李明赞老师、李家声老师的关于教育的人文价值的实践与论述,还是谷丹老师关于教育对中对学生的人文关怀的方法与理念,都对今天的教育都具有至关重要的意义。

最后,我想再次向全校的老师们表达,希望今后有更多的教职工特别是青年教职工勇于创新,勇敢地开拓自己的天地,勇敢地提出自己对于教育的理解。我们期待着今后能不断召开这样的研讨会。也许我们永远不能达到前人的境界,更无法超越前人,但我们永远要勇敢前行。在未知面前人与人之间永远平等。我们既要虚心地向行家求教,又要在实践中努力求索,不要过多地顾及自己的名份、资历和地位。这里,我想引用《沉思录》中的一句话送给大家:我没有面包,但我与理性同在。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十六

各位领导、同志们、居民朋友们:

大家好!今天在这里举行xx街道社区城管工作站揭牌仪式,尽管简短,但意义重大。社区城管工作站的成立,是城市管理工作重心下移的一项重要内容,也是尊重居民主人翁地位,积极推进城市管理公众参与的根本要求。在此,我谨代表区政府,对xx街道社区城管工作站的成立表示祝贺,对长期以来一直支持和关心城市管理的居民和战斗在城市管理一线的城管队员、协管员表示衷心的感谢。

无证摊点经营者生存等客观问题;在要求美化小区环境的同时,又存在方便快捷购物的呼声……这些都是对城市管理提出的新挑战,是对城市管理者的`全新考验。社区城管工作站的成立,是我们直面这些矛盾与挑战所作出的积极尝试。

今天,社区城管工作站成立了。希望能够按照既定的职责,积极履行好这些基层基础工作。借此机会,我再强调几点:

一是要注重倾听民声。要定期召开居民恳谈,倾听城市主人的意见;区市容市政局也要以此作为群众联系的桥梁,当好城市管家。

二是要注重建立快速反应机制。工作站建在了基层,能够第一时间发现问题,要对一些小问题及时落实解决,提升城市管理实效。

三是要注重治本之策。对了解和掌握的社情民意,要定期进行分析,将城市管理融入规划、建设上来,真正从源头上做好城市管理。

四是要注重工作合力。社区城管工作与扶贫帮困、经营场所等息息相关,工作站要积极争取街道、相关部门的支持,形成工作合力。

五是要注重公共关系。要通过积极宣传,打造良好形象,擦亮居民身边的这一窗口,使居民群众了解城市管理,提升公众参与。

谢谢大家。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十七

各位领导:

大家好!

这些问题,是我最近总在想的,也在前面的几次研讨会上提过,比如7月份的xx会议,10月份的xx会议。这里,我想说得稍微细一点。

首先提出一个问题。如果我说白居易《琵琶行》里的事情完全是瞎掰的。这厮根本就没去过浔阳那个地方,当然更没有遇到什么弹琵琶的歌女,大家会相信我说的吗?不会。不要说我了,就是最权威的学者这样说,大伙也不会相信。如果我再说,杜甫《茅屋为秋风所破歌》里的那个茅棚子,根本就不是老杜的,而是老杜家隔壁王老五的,“卷我屋上三重茅”卷的是王老五家屋上三重茅,这个“我”其实是王老五。你们会相信吗?我想在场的没一个人相信。这就对了。大伙之所以不相信,是因为我们已经牢固树立了这样一个观念:古人的诗词,本质上是作者的经历录、见闻录、思想录,是不能像小说一样,进行整体性虚构的。那么,古人的诗词,真的没有像小说一样,进行整体性虚构的吗?也未必。首先乐府诗里有一些有名有姓的人物,比如《木兰辞》里的花木兰,《陌上桑》里的罗敷,这些人物历史上有没有,恐怕不好说,也可能完全是虚构出来的。但这种虚构,很可能成诗之前,就有传说存在。也就是说,这种虚构,未必是诗人完全自创的。正如嫦娥,诗词里写得多了,但不能说嫦娥这个人物是诗人虚构的,因为在此之前,就有神话传说存在。另外一个是代言体。古人喜欢写代言体,代言的对象往往是女性,思妇、宫女什么的。代言体诗词短的多,绝句、小令之类。人物一般没有姓名,只有几个pose,如“独倚望江楼”、“月明人倚楼”,“倚楼”这个pose就常用。因为代言体诗词的主人公是女性,这样就不会与男性作者的身份相混淆。在龙榆生的《唐宋词格律》这本书中,我发现前面用作例词的将近20首小令,游子-思妇词占了多半,有的是思妇口吻,有的是游子口吻。因为这些词的作者都是男性,读者的潜意识里,凡是思妇口吻的,都认为是虚构的;凡是游子口吻的,都认为是作者本人的实际经历。例如第2页上吕本中的《南歌子》“人言江左好风光,不道中原归思转凄凉”。大伙都会认为这是作者流落江东,是纪实作品。

由此似乎可以总结古人诗词有关虚构的几个特点:

1古人诗词的主体是作者本人的经历录、见闻录、思想录,诗词中的“我”,一般就是作者本人;即使没有明确的第一人称“我”,默认的主人公也是作者本人。

2在某些叙事的乐府中,出现了有名有姓的人物,也出现了比较复杂的故事,这些人物历史上是否存在,这些故事是否有某些史实作为基础,或者在这些诗歌创作之前,是否存在前文本,或者口头传说,似乎都是不可考的,至少是没有证据证明,这些人物和故事是作者独立虚构的。而在后期著名的新乐府中,人物都是历史人物,故事也是有史实或传说作为基础的。例如《圆圆曲》中陈圆圆与吴三桂的故事;《彩云曲》中赛金花与德酋的故事;《蝴蝶曲》中胡蝶与张学良、戴笠的故事;等等。

3在较短小的代言体诗词中,某些人物形象大概可以认定是作者创造出来的`。这些人物一般没有姓名,情节也较简单,只有几个pose。有的虽然有姓名,但这个姓名也是完全泛化了的,成了一个普适性的指代符号。比如莫愁,卢家叫莫愁,王家也叫莫愁,是个思妇都可以叫莫愁,甚至是个美女都可以叫莫愁。

这与小说的虚构,是有明显不同的。小说的虚构,是整体性的虚构。特别显著的一点是,作者主动创造有名有姓的人物,以及虚构非常复杂而完整的故事。没有人会认为,小说中的“我”就是作者自己。这说明,小说家的虚构是高度自觉的,有大量的理论,而诗人的虚构,似乎没有这么强的自觉意识,诗话词话中,也几乎没有论及整体性虚构的文字。

那么,现在问题来了,我们现在写诗词,是否可以像小说一样,进行整体性的虚构呢?我认为是可以的。我这些年写诗词,写了很多的人物,尤其是山里人,因为我从小是山区长大的。比如砍柴的、打猎的、挖冬笋的,等等。这些人,可以说是我自己,也可以说不是我自己。而有一些作品,则虚构的意味更重些。比如那个鬼故事,以及那个邻居家的叫春娥的小姑娘。这些都在我提交的作品里,大家可以看得到。“春娥”是我第一次在诗词里虚构了一个有名字的人物。如果我不在这里说,大伙可能不会想到这是一个虚构的人物,虚构的故事。当然,我目前进行的虚构,还是极为初步的。就是虚构一两个人物,以及他们的一个生活片断。这种虚构,并没有超出古人代言体的范畴。我现在考虑的第二步是,能不能像小说电影一样,创造出若干的人物形象,以及更为复杂完整的故事。我们都知道,小说电影中有许多的人物,这些人物的年龄、身份、性格、品行会随着故事的演绎而变化,人物之间会发生各种关联和矛盾冲突。诗词因为篇幅短小,不可能在一首作品中完成这种变化。一首诗词只能描写一个生活片断。但是否可作这样的理解和处理:每首诗词相当于小说电影的一个片断,把所有这些片断串起来,构成一首“大诗”。这首“大诗”相当于一部较完整的小说或电影,这当中人物可以有年龄、身份、性格、品行的变化,也可以有各种矛盾冲突和各种人物关系。显然,这种“大诗”与目前通行的“组诗”是有很大不同的。

这种“大诗”的写作,给诗词写作者提出了全新的挑战,要求写作者要兼有诗人和小说家的双重能力,尤其是选取典型片断的能力。这些片断既互相独立,又互相呼应和关联,像被一根无形的线串在一起,中间不能有过多的交代(比如小序),否则就拖踏。这一点又与小说有很大的不同。小说的叙事可以是非常连贯的、密实的,而这种“大诗”的叙事,则是非连贯的、遥相呼应的。迄今为止,还没有发现有谁做过这种写作上的尝试,我愿意做第一个吃螃蟹的人。我目前在江西大余待着,那里是矿区,我想写一个矿工家庭,从文革一直写到改开,写他们各人的命运。至于诗的形式,有几种考虑。一是乐府诗,每首诗以一个人为主角,叙事则有重复和交集。这是受了史书中纪传体的影响。比如刘邦、项羽、张良、范增各是一篇叙事诗的主角,当写到鸿门宴这件事的时候,就出现交集,叙事呈现一定程度的重复。二是词,词比格律诗更适合叙事。用几十首词,每首写一个场景,一个片断,把它们用一根看不见的线连缀起来,形成一个故事整体。三是曲,套数,这实际上是剧本了,但剧本的方法不是新鲜事,我也不想采用。

因此,一个诗人可以写两种诗,一种是“我诗”,一种是“非我诗”。所谓“我诗”,就是传统的以作者的经历、见闻为基础的写作,所谓“非我诗”,就是作者虚构的故事。读者很多时候无法判断诗人的某一首作品究竟是“我诗”还是“非我诗”。这就要求作者自我注明。作者不注明,可能会产生某些误会,因为我们向来有“以诗证史”的传统。几百年以后,人家来考证你的生平事迹,往往会拿你的诗词作为证据。你没去过某地,但你的诗词中的“我”却去过那里,你不注明,人家就搞不清楚这个“我”究竟是你本人呢,还是你虚构的人物。而小说家就没有这种烦恼,因为小说家的小说,我们都认为他是虚构的。顶多,我们会通过他的小说,来猜测他有某种经历,但不会拿小说做为铁证。我在想,古人代言体的对象往往是异性,是不是也有怕与他本人相混淆的考虑呢。我是男的,我诗词里的主人公是女的,你总不会再认为那是我本人了吧。总之,如果把整体性虚构,也就是像小说电影那样的虚构,纳入我们当下的诗词写作,那么作者注明“我诗”和“非我诗”是有必要的,也是不得已的。“非我诗”虽然是虚构的,但里面表现的情感和观念,仍然是作者本人的,甚至比“我诗”表现得更加充分。小说和电影,很多时候就是作者想更加充分地表达某种观念或某种情感,才编的故事。诗词也是一样的道理。换句话说,“非我诗”更加文学化。诗词作为文学之一种,应该立足于文学本位。从这个意义上说,“非我诗”应该提倡。

当代诗词面临的问题很多,无事、不及物,是我批评当下诗词写作常用的两个词语。其实,这两个词语与我今天讲的问题是有关联的。我就讲这么一个问题吧。有点异想天开,眼高手低,不对的地方请大家指正。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十八

各位领导:

大家好!

小班教学是我市培养特殊优秀人才的举措之一,是一项重大的教学改革,是学校教学规制的新格局,这对每个学校都是新的考验。旧的思维、旧的做法都需要重新洗牌、重新思考,三年来我们做了不少探索,如何进一步发挥小班教学的最大优势,这是本次研讨的目的所在。

优秀教师决定着一所学校办学水平的高度,也影响着学校的风气。尖子生(不仅仅是清华北大)代表着学校教学的最高水平,是学校教学质量的重要组成部分,对我们阳泉一中而言更是如此。从这个意义上说,在座的各位决定着我们学校办学水平的高度。同时,优秀教师也引领着全校的师德师风和学术水平,决定着学校的核心竞争力!核心技术=核心竞争力。所以这个会议不仅仅会对小班教学产生影响,而是将对全校产生引领示范作用,包括师德师风、爱校敬业、学术水平、教学方法、常规落实。“这世上从没有白费的努力,也没有碰巧的成功。”这句话适用于各项工作、适用于各个层次的班级。所以优秀教师各方面的引领作用更具有特殊意义。

尖子生需要特殊培养。尖子生需要有天赋,更需要培养。所谓培养,就是“带徒弟”,就是让自己的能力和智慧在学生身上体现。教师的价值通过培养学生来实现,最终要体现在在学生身上。教学是以教为手段、以学为中心、以会为目的的教与学的互动过程,教学的任务和目标是让学生会了多少、多少学生会了,而不是讲了多少、讲了几次。“天才就是专注、优秀就是细心。要对自己不妥协(——窦文涛)。”优秀的同学是一样的,不很优秀的同学各有各的不足。正确的价值观、阳光的心态、良好的.学习品质、和谐的人际关系、和睦的家庭环境、全方位优秀的教师都是学生成长的基础和保证,尖子生更需如此。良好的基本功=良好的素质=正常发挥。要防止两种倾向:一是不重基础(基本功),片面追求难度;二是认为学生不错、可以自觉,教师对学生没有更高的要求。

尖子生培养的两种途径:一是竞赛——特长(活动)——自主招生——名校;二是学习品质——学习成绩——名校。

成功需团队(优秀的同事、合作者)。教师是通过学生出名的。教学工作是个体劳动、集体成果。尖子生不能有弱项,也就是不能有弱老师。尖子生培养需要合力,每个人都责任重大,好多时候,尖子生由于某科的问题,与名校失之交背。要学会为学生、为团队负责,起码不拉后腿,决不能由于没有比较而松懈。关于“合作”,人品是原则,如:立己达人(己欲立而立人、己欲达而达人)、相互补台、团结共赢等都很重要;态度是根本,问题往往出在缺乏一如既往的决心和深入钻研的工作态度,认真与不认真之间有着巨大的差别;能力是基础,能力具有互补性,在一定意义上讲,能力就是要有绝招,即自己独有的思维和方法。

充分发挥小班学生互动和教学相长的特殊优势。优秀学生的合作互动、思维碰撞会产生巨大的能量;一流的学生成就一流的老师,一流的老师造就一流的学生。要把优秀群体正能量的相互作用发挥到极致,要让正能量发生裂变。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇十九

各位专家、各位老师:

大家好!

在汇报开始之前,请允许我先来介绍一下我校的校园网站,汇报时,您可以边听边查阅我校的教研信息。

2002年,随着新教学楼的竣工,我校的软硬件各个方面都逐步到位了。目前,我校学生用机、教室教学用机、教师办公用机共323台,并达到百兆到桌面。

本校校园网站已开办近3年之久,为校领导的行政命令发布、上下级思想交流、教师办公提供了一个稳定、高效的平台。大家现在看到的是我校校园网站的首页。通过导航栏,我们可以清晰的了解我校网站的构成:有学校概况、学校管理、教师天地、学生园地、党团生活、大队部、政策咨询、留言簿和资源库。同时,校园网站还为我校教师提供ftp,e——mail,vod视频点播等服务。

今天,我们是将实验小学近几年在语文教学改革中的一点思考、探索和一些尝试以及困惑坦诚地置于各位老师的面前,希望能得到各位专家、老师的指导和帮助。在这里,我需要特别指出的是,今天我们所展示的课改实验工作的想法和做法,其实很多学校都已在实施和研究,也总结了不少有益的经验,发言稿《新疆教育学院实验小学教导处“小学语文“校本教研”研讨会发言稿》。我们在这里不揣浅陋,就是想通过此次活动,给我校的语文老师搭建一个对话、展示、提升的平台,在各位富有经验的专家老师的指点帮助下,以这次活动进一步地促进我校语文教师将研究与教学实践融为一体,促进老师们的专业水平的提高,并促进我校向学习型、科研型、实践型、总结型的教研组织再迈进一步。

自2001年秋季课程改革开始在国家级实验区启动至今,已历经了四个年头。我校也同新课程一起走上了一条探索之路,老师们在这条充满艰辛,更充满希望的探索之路上洒下了辛勤的汗水,也迎来了收获的喜悦。在我校的语文课堂上,老师们试图努力改变学生的学习方式,重视拓宽教学内容,丰富语文实践活动形式,力求体现全面提高学生的综合素养。但是,由于新课程理念要求下的新课堂问题多,困惑多,矛盾多,因此,以往教师孤军奋战的教学研究方式已不再符合新形势下的新课堂。在我们倡导着“自主、合作、探究”学习方式转变的同时,我校也在不断修正学校的教研方式,同许多学校一样,我们将我校的教研视角定位在群研上。群研在我校是校本教研与校本培训相结合的一个操作层面。2003年6月,我校进行了首次校本培训,当时,张平主任、李晨红老师等专家做了切合教学实际又具指导意义的理念的引领,令我校的老师受益匪浅。

其实,实验小学的群研工作历时已久了。这些年来,我校的语文教研在校领导的关注和天山区教研室、乌市教研中心、自治区教科所以及教育学院人文学院、自治区继续教育处等各级领导的专业指导下,本着扎扎实实搞教学的精神,特别重视加强教研组内的群体学习和教学研究课的交流。这几年,在前一任主任梁主任的具体指导下,学校一直坚持教研组隔周学习的制度(本学期改为一周一次的教研组群体学习)。在教导处的指导监督下,各组老师以“推荐与自选相结合,个体研读与群体研讨相结合”的方法开展理论学习,这样是着眼于培养每位教师做思考型、反思型的教师。同时,我校注重在教学理论引领下的教学研究课的实施,特别是自课程改革以来,我校有幸承担了自治区小学语文阅读教学中“自主、合作、探究”学习方式的研究课题。在教研专题探索的驱动下,我校紧抓各教研组的组内研究课的课堂实践工作。为了让教师尽快地将新课程理念转化为教学行为,实验最初的两年里,我校各教研组每位老师每学期上组内研究课达2——3节(每次上课前上报学校,通知各科老师听课)。同时,教导处非常重视教师课后自我反思能力的训练,写教学反思是我校的教研制度。其间,我校每学期坚持开展不同形式的校级教研活动(如校本培训,教师间的教学比武,家长开放日活动、青蓝工程等),充分发掘校内有潜力的教师,并发挥骨干教师的辐射作用。在理论引领下的较为夯实的课堂实践,使得我校教师积累了比较丰富的教学经验,基本达到了全员参与、全员提高的教研目的。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇二十

尊敬的各位领导、兄弟学校的老师们:

大家下午好!

非常感谢科教系统教学管理中心为各兄弟学校提供一个交流和沟通的平台,就毕业班的管理工作在此和大家一起讨论、切磋,谈不上经验交流,不对之处敬请领导和教师们批评指正。

学校重视是做好任何教育工作的前提。我认为,对于毕业班工作,不光是校长一个人重视,也不光是教导主任一个人负责抓,而是全校领导和老师都需要关心和重视。在毕业班的教学与管理上,校长、主任、科任教师都要动起来,统一思想,形成合力。围绕毕业班的教学与管理,学校召开毕业班工作会议,要求全校老师支持毕业班工作,全方位为毕业班工作提供方便;定期召开领导班子和毕业班教师工作会议,对毕业班的教学和管理工作认真进行研究和探讨。

毕业班工作要取得重大突破,关键在于人为因素。这几年来,我们学校毕业班取得了一定的成绩,我看,都凝聚着学校领导、科任老师的智慧和心血。都依赖于一个团结奋斗、忘我工作、乐于奉献的教师群体。

1、围绕目标搞探讨。

毕业班教师认真负责,对所有学生的学习情况进行细致分析,确定工作措施。同时要再次向科任老师明确我校的质量目标,共同研究教学方法和复习策略,使老师们既有动力,也有压力,既明确目标,也坚定信心。

2、激发教师整体合力。

团结全体教师,调动一切积极因素,发挥集体作用才能达到毕业班预期目标。学校通过组织毕业班的各种活动,来增强教师之间的团结协作。

3、发扬乐于奉献的精神。

科任老师和班主任互相协作,共同管理,心往一处想,劲往一处使。面对繁重的毕业班工作,教师要克服家庭、小孩问题等等大大小小的困难,把毕业班的各项工作做到有条不紊。发扬务实的精神,奉献的精神,体现教师乐于奉献的良好形象。

科学的备考管理是在毕业班工作中非常重要。通过多年实践,在小学毕业班。

管理中实施目标管理是促进教学质量的有效手段。

1、确立学校管理目标。

学年初,学校从实际情况出发,制定教学管理的总目标,并层层分解,落实到教师和学生个人身上,形成一个“学校毕业班总体教学目标——学期教学目标——班级工作目标——个人工作目标”的目标体系,总目标与分目标形成目标锁链,环环相扣,融为一体。

2、加强教学常规监控。

目标管理既强调成果,重视成果评估,又重视过程监控。为了抓好教学过程的监控,我们从常规抓起,通过向师生调查,深入课堂听课,开展备、讲、批、辅、考的教学常规检查以及检查后的总结与业绩考核挂钩等措施,形成合力,提高教学监控效果。

3、运用科学的管理模式。

在毕业班的管理工作体系上,我们抓两个管理:

第一是以班主任为主,科任教师协助的“齐抓共管”的德育管理。班主任根据学校的要求,结合本班学生各阶段的情况,广泛听取任课老师的建议,制定好计划目标,并对不同情况的学生进行耐心细致的'思想教育,心理教育,减轻学生的压力,帮助学生克服恐惧和焦虑心理,增强自信心。利用班会、传统节日,召开各种类型的主题班会,让学生明确任务,激发斗志,在紧张的学习中得到娱乐,在活动受到教育,得到启发。对学生加强行为规范的教育,以纪律来保证学习,任课教师不仅要教好书,还要对学生进行道德品质的教育,理想前途的教育,做到既教书又育人。

第二是以毕业班为主,任课老师为参谋。要求毕业班的老师注意搜集考试的新信息、新材料,精心组织每节复习课,做到复习目标明确,重点突出,容量适当,例题典型,代表性强;重视课堂小结,题型分析,强调归纳梳理,形成知识网络结构。

4、加强目标分层辅导。

学生,我们采取低起点、小步子、快反馈、勤纠正的训练方法,及时肯定他们的每一点进步,鼓励他们战胜学习上的困难,知道他们改进学习方法。

5、加强心理素质教育。

小学毕业考试不但是对学生学习成绩和能力的测试,也是对学生整体心理素质和竞争能力的测试。毕业班学生常常有焦虑的情绪,信心不足,甚至产生恐惧心理等。为了使学生以积极的心态去迎接挑战,我们在学生中大力进行心理素质教育和心理辅导工作。

学校管理的一个最好的的效果我想就是让每一位教师都认识到:好马自知前路远,不用扬鞭自奋蹄!

以上是我对毕业班管理的一些肤浅的认识,若有不正之处,请领导和各位老师批评指正。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇二十一

尊敬的各位领导,兄弟学校的各位老师们:

上午好!

年年岁岁的高三高考研讨会如期而至。我谨代表湘潭县一中介绍我校语文组在高三复习备考中的一些做法及反思与大家交流。不妥之处,还望领导和同行们指正。

2012届语文在备课组长赵彩霞老师带领下取得了骄人的成绩。不过,这种成绩属于我们校内的兄弟备课组,我们正在向他们学习。下面我主要介绍我们这一届备课组在高三复习时做了些什么,又计划做些什么。

1、关于已经做了的。

即从九月份开始的第一轮复习,我们计划是三月左右结束,现在开始诗歌鉴赏考点的复习。

关于第一轮复习,我用16个字概括,就是:宏观规划、夯实基础、知己知彼、心里有底。

有句名言:“观念就是生产力。”宏观规划放在首位,自然最为重要。宏观规划既指在高三伊始,我们制定的备课组成员人手一份的、详尽的复习计划;也指响应年级部每个阶段的不同课型研究课的安排部署;还指针对每个高考考点,每个备课组分工合作的自编补充练习。

知己知彼既指我们已经和双峰一中、澧陵一中、石门一中、宜章一中等市外兄弟学校的交流、互访和联考,也指我们和市内兄弟学校这次11月份的联考,通过互动和联考,我们可以相互取长补短,我们也找到了差距,明白了自身的不足。

有了前12字,我们心里算是有一点点底了。

2、关于将来我们的计划。

关于接下来100多将近200天的复习,我们将怎么做?我想用两句话概括:分析高考信息与变化,针对学生问题查漏补缺。

第一句话——“分析高考信息与变化”。可以说,捕捉准了高考信息,分析好了高考变化,事半功倍;否则,费力不讨好。所以我们计划等明年《考试说明》一出来,就紧紧抓住它的要求,特别是抓住其中的新变化,寻找一些新题型,设计一些练习题加以巩固。这可能是我们所有语文老师在二轮复习中最要把握的一点。

第二句话——“针对学生问题查漏补缺。”比如在第一轮复习中,发现学生选择题出了问题,就加强选择题的'小题训练;发现学生作文素材缺乏,就加强了作文素材的整理发放;发现学生作文构思不迅速,就加强作文的结构训练;发现学生书写不佳,就加强对书写的督促;发现学生阅读能力不强,就分析原因,对症练习。

以上两句话,说起来容易,要做到、做好却很难,因为它需要我们12位备课组成员的集体讨论,然后艰难地选题、编题,最后还要在高三学生集体无意识漠视语文的情况下,在有限的时间里、在有限的资料内,让学生得到及时、有效的弥补,对于压力山大,教学负担很重的我们来说,怎一个“苦”字了得?不过,每年每届我们的语文组都是这样勤勤恳恳、任劳任怨、无怨无悔地挺过来的。我校语文组的40几位老师都是能吃苦,能战斗的大集体。用教研员杨智辉老师在上次10月30号高三教学视导时评价的一句话来说就是:“一中语文组的传统是六字诀:严谨、务实、扎实。”

这么说来,我们语文老师是不是命中注定的苦命人?非也!或许是赵辉老师一次又一次。

“诗意地教语文,”“教出语文味来”等话语的教导,又或许是随着年龄阅历的增长,我们辛苦并诗意地教语文、教高三。细想一下,当学生咬文嚼字地跟你争辩词语的含义时;当学生对新闻作出你意想不到的精彩理解时;当学生拿出作文恭恭敬敬地来请你面批时;当学生表现出恨不能高三重来、与时间赛跑的勤奋劲时;……你是不是觉得教语文,尤其教高三语文是一种快乐,也是一种诗意的职业?这种感觉,我们语文组凡年满30岁的老师全都感觉到了。在此,我代表我校语文备课组感谢县市教研员对我们教学的指导和支持,教会了我们“既要脚踏实地,又要仰望星空”,让我们可以累并快乐着!

1、“众人拾材火焰高”,集体备课一直是我们的制度,但如何具体操作才能最大限度地发挥集体的智慧,这还有待探讨。

2、如何从高一起,就培养学生积累作文素养及素材,如何形成读——写——练的三环机制,如何在高中三年对作文进行宏观有效的训练,也有待思考,有待整合各种资料和自我创新。

3、书写重视偏晚。

4、学生阅读能力的培养是高考的重点,决非高三复习的几日之寒,如何真正提升,还是个难题。

5、选修课,比如文化经典的研读,我们想,应该可以提前在高一高二开设。

至此,我的发言到此结束。最后,祝各位领导、各位同仁身体健康!预祝我们2013届全县、全市的语文成绩名列全省前茅!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇二十二

各位领导:

大家好!

在学生养成教育方面我所做的就是以理服人。以理服人,就是不以班主任的威严压迫学生,而是通过一定的道理说服学生,做到动之以情,晓之以理,做学生的知心人。要让学生发自内心地认为你懂他,能够把你当成他的最好的朋友,愿意听你的话。我们不要一味的跟学生讲不准这样做,不准那样做,那样她会觉得是你压迫他、制止他,甚至会产生逆反心里。我们不妨给他讲一些这样做带来的后果,如要求学生上下楼梯靠右走,就告诉他这样做首先是为了自己的安全,然后也给他人带来了安全,再讲举一些因为上下楼梯不守秩序拥挤抢道造成伤亡事故的例子;要求学生认真做好两操,就让他知道做好两操能让自己的身体更健康,而不是过于强调认真做好两操,不让班级扣分。这样摆事实,讲道理,让他自己感悟,发现,牢记相关的准则,从而改正自己的缺点,让自己变得更尽善尽美。

一个班的班风建设是十分重要的,优良的班风一经形成,就会产生强大的凝聚力和约束力。要搞好班风建设,就要有一些切实可行的措施来保证。以下是我在教育实践中总结的班风建设中的几条,跟大家一起商讨。

1、抓干部。好的班干部就好像是班主任的左右手。从一年级带新班后,就开始细致了解班里学生状况,有重点地选拔一些学生,根据各自的特点分配相应的任务,帮助他们掌握工作方法,提高工作能力,在学生中树立他们的威信,逐步组建一个强有力的班委会。在使用和培养班委会干部的过程中,既要重视加强对学生干部的思想教育,以免过于惯纵,使其滋生傲气,又要鼓励和支持他们大胆开展工作,充分发挥他们的核心作用,带领班级同学积极前进。

2、树榜样。班主任首先要有一颗爱心,对工作高度负责,关心每一个学生,以赢得学生的信任,另一方面,要善于用学生的先进人物和先进事迹在班上树立榜样。营造积极向上的舆论氛围,树立正确的舆论导向。榜样的力量是无穷的,在班级里树立了良好的榜样,学生才有学习的方向,才有学习的目标。班风和学风自然就好了。

3、多沟通。班主任个人的力量毕竟是有限的,班主任要经常和科任教师、学生家长及社会有关方面保持联系,紧密配合,通过多种形式互通情况,共同制定教育措施,及时排除班风建设中的不利因素。

1、我认为一定要认真上好每一节班会课、思品课,利用好这一块思想教育阵地,做好学生的思想教育工作,从思想上提高学生的认识。

2、多与家长沟通,争取家长的支持与配合。

3、学校要创造良好的环境,用优美的环境、书香的氛围感染学生。多布置一些展示栏、宣传栏,以展示学校卫生及安全工作方面的先进模范学生,宣传如何做好卫生、安全工作,从感官上给予学生刺激,让这种卫生安全意识深深植根学生心中,乃至开花结果。

对于问题生的教育我也没有什么很好很有效的方法,但我觉得问题生往往是最需要爱的,我们班主任一定要有一颗爱心,善待问题生,以心交心,以理服人,多与之谈心,并能做到持之以恒,相信功夫一定不负有心人的。

每个问题生的类型是不一样的,我们要根据问题生的不同类型采取不同的办法,对症下药;我们所面临的问题生究竟属于哪一种类型,怎样来判断,我想这是我们抓好问题生教育急需解决的问题。

我觉得学校周边的环境也对班主任对问题生的教育带来不利,学校周边有很多挂羊头卖狗肉的游戏室店,它像磁石一样吸引着这些问题生,甚至是一些中等生,希望学校能得到有关部门的支持,采取有效措施,取缔这些游戏室店。

我认为首先要制订好计划,每月一个主题,每个主题之间要有关联,层层递进,循序渐进地达到主题教育的目的。其次是主题教育活动的形式要活泼多样,对学生要有吸引力,让学生乐于参加,在身心愉悦中接受教育。

以上是我对班主任工作的一些肤浅、泛泛之谈,在此与大家交流,希望得到大家的帮助,谢谢大家!

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇二十三

尊敬的各位领导、同仁、老师们:

大家好!很高兴有这样的机会,与大家坐在一齐聊一聊有关英语教学的事。我从教英语到此刻,共教了四次七年级学生,而让我感触最深的便是目前这届七年级学生。他们英语基础好,理解知识潜力强,学习新知识快。以前我们的学生仅仅学习预备单元我们就要四周时间。而本届学生我们仅花费了两周的时间就结束了预备单元。让我们倍感简单的是以前学生们极容易犯错误的一些重、难点,这届学生们也很少出现。如字母书写的格式,标点符号的运用以及首字母的大写等等相关问题。这所有的一切都是你们努力付出的成果,没有你们的付出,也就没有学生的成绩,也就不可能我们工作的简单。是你们耐心的引导,精心的培养使他们对英语产生兴趣,乐于学英语,敢于说英语。请允许我代表三中英语组全体老师道一声:谢谢你们!

目前初中英语的听力教学还处于起点阶段,距新课标所规定的目标尚有必须的距离。如何培养学生听英语的潜力,提高他们的听力水平,从平时的教学过程中我们总结出主要有以下一些问题:

1、语音障碍。

语音基础的优劣直接影响听力水平的高低。提高听力首先要过好语音关。发音不准,就不可能正确理解听力。然而受传统的英语教学影响,许多人在初中阶段,普遍比较重视写,忽视了听说潜力的培养,导致了许多人只会认读,不注意单词与发音拼写的联系,造成了语言学习上的“先天不足”。

2、词汇障碍。

词汇是搭建语言的基础,要想快速提高听力水平,听者务必有足够的词汇量。在听有声材料的时候,听者不仅仅仅是辨音,同时也是对连贯语流进行同步准确解意的过程,如果连贯的语法中出现陌生的音(即生词),就难以辨别其意。

3、语法障碍。

语法障碍是指学生理解速度跟不上听力材料的录音速度。在真实的交际中,往往会感到听比读难,其原因通常就在于听觉感知的速度不够快。有的学生没有养成良好的听的习惯,在听的过程中注重于一个一个的单词和句子,不会听关键词和关键句等,遇到听不懂的词句就会停下来,这样无疑就跟不上语速了,就不会对这种一闪即逝的信息有较好的把握。在听的过程中,听不懂的词句或记下来,或可因其不影响对所听话语的主要资料的理解而放它去,继续往下听,不然会影响听以下的话语。听力的最终目的是到达句子、篇章等的综合理解。有的学生不善于抓关键词和掌握篇章大意,总是把注意力集中在单词单句上,结果一篇200字左右的短文听者自感听懂了但到头来却没有记住所听资料,出现听前忘后的现象。所以听音过程中养成抓重点、不究枝节的.好习惯,才是克服综合理解障碍的关键。

4、心理障碍。

心理障碍主要表此刻听音时过于紧张或注意力不集中两个方面。注意力不集中的状况对信息的输入会出现断层,这势必会影响听力的效果,过于紧张会使脑子出现短暂空白,这种状态下的听力理解也不能保证其连续性和正确性。在听力时要保障良好的心理状态,一般指做听力训练时,学生的心理要放松,但注意力要高度集中。持续良好的心理状态,是一个习惯培养的问题,需要学生长期地、自觉地去意识,去调节,去控制,最后养成一个下意识地自然而然的条件反射。

5、听力习惯障碍。

听的目的就是弄懂所听材料的基本思想,在听后的过程中关键是尽力理解全文的主要资料。初中生学习英语的时间还不长,部分学生听力理解过程中存在不良习惯,力图把每个词、每个句子都听懂,遇到一时不理解的单词或句子时,就停下来思索,无疑就跟不上语速了。还有一部分学生不能直接用英语理解听力材料,而是借助于中文,中间经历了一个心译过程,这些不良习惯是会影响听力理解的。

而要获得好的阅读效果和理想的阅读速度,有必要了解阅读过程的心理机制和特点。要培养学生流畅阅读潜力,就务必了解影响或者促进阅读的各种因素,一般来说,影响阅读的因素有:

(一)小学生在阅读中存在的困难:

1.心理障碍。

缺乏必要的背景知识是造成阅读困难的主要原因之一(carrell,1983);小学生知识面窄,常因不了解背景知识而无法顺利阅读。词汇的扩充是阅读理解的主要组成部分。词汇量的大小预示着阅读潜力的高低。(barnettingrabe,1991)据调查,90%有阅读困难的学生都有词汇缺乏的问题。由于小学生词汇量少,在阅读中“拦路虎”较多,虽然读了,但不能理解其资料,往往使小学生对英语阅读产生惧怕心理,对英语读物望而生畏,造成心理紧张,而越紧张就越难以读懂,构成失败定势。

2.缺乏语感潜力。

语感潜力是学生在掌握知识和培养各种言语技能到必须程度时获得的一种潜力。在国内学习英语的环境中,听、说、写的机会较少,我们务必是通过超多阅读各种英语书报杂志来丰富我们的“语感”扩大英语词汇量,提高英语理解和表达潜力。中学生语感潜力还未构成,理解力也差,不善于猜测词义,几乎每句话都要通过翻译成汉语才能继续阅读,阅读速度异常缓慢。

3.缺乏有效的阅读策略。

小学生年纪小,阅读经验不足。没有一套适合自己的阅读策略。如:不会抓文章段落大意,不会找关键词,不懂得词义猜测,当应对文章里的一些新单词,就显得缺乏信心,变得害怕阅读。不懂得通过上下文联系、插图来帮忙自己理解文章意思等。有效的阅读策略能够帮忙那些在词语解码(包括词语认知和词语辨别)、阅读的流畅性、回忆阅读资料以及理解力等方面存在困难的学生。

4.不良的阅读习惯。

由于缺少系统的阅读指导和训练,学生构成了种种不良的阅读习惯,如机械性地阅读,用手指点着单词。一个接一个地阅读,头部来回移动。由于缺乏速度和技巧的训练,很多学生对模糊语义的容忍度较小,见到生词就查字典,阅读效率较低。

年级上册readandwrite部分是与各单元话题相关的趣味会话,旨在复习巩固本单元a、b部分的主要语汇,并适当扩展语言,增大语言的输入量。这部分的教学目标是:读懂对话或短文;完成检测学生理解程度的填充句子练习;听、说、读、写四会掌握两组句子;完成一项综合运用所学语言的任务型语言活动。

在有限的课堂时间内,教师要想做得面面俱到恐怕无法完成教学任务。因此,教师在教这部分时要分清主次,合理分配教学时间和教学资料,推荐:

1.学生快速阅读对话或短文(约五分钟)教师要尽量用趣味形式呈现阅读材料,能够利用卡片和挂图先讲授readandwrite中故事的开端,然后就故事的资料提出问题,让学生带着问题阅读。阅读时能够采用学生自己朗读以及和同桌或小组间分主角朗读的形式进行。

2.教师检测学生理解程度(约10―15分钟)教师鼓励学生提出问题并解答这些问题。教师能够就本部分的重点也就是四会掌握句子,设计一些思考性的练习,力争让学生做到能够灵活替换关键词使用。然后引导学生完成填空练习。

3.学生进行综合性的任务型活动(约5―10分钟)教师引导学生全体参与任务型活动,实际运用所学的语言。

4.精心设计主要句型的书面练习(约5―10分钟)这能够包括:

a.句型的仿写,教师需要及时纠正学生在书写句子中常见的错误,如首字母要大写,英文当中的句号是实心点以及句子当中的单词间距约为一个字母宽等问题。活动手册里也有配套练习,教师能够根据课时的教学资料安插进来使用。

b.教师也应设计情景,让学生替换主要句型中的关键词语,填充句子,或者让学生自己替换主句型中的关键词语编创新的句子。其实是我这两年的工作总结,没新东西新认识,期望同行们给予斧正。

严以修身研讨发言稿(模板24篇)篇二十四

11月12日,参加了周至xx文化景区建设文化研讨会,应邀在会上发言,就“探秘中国周城,共赏活龙美景”主题谈了自己的一些认识与看法。

在xx文化景区尚未建设前,我就常去那里。校内几家朋友自发组织了一个“骆驼登山队”,每逢周末无事都会结伴爬山、吃农家乐,数年间几乎走遍了邻近的一些峪口。秦岭四季景观不同,春赏花、夏看绿、秋尝果、冬观雪,给人一种别样的感受。

周文化是中华文化的根基,甚至有学者认为真正意义上的中华文明当自西周始(易中天)。但是目前的关中地区,对秦汉、隋唐文化的展示相对比较丰富多彩一些,唯独对周文化的展示有些欠缺。xx周城建设项目试图在周文化的弘扬与展示方面做一些事情,这是值得充分肯定的。文化研究要知本溯源,类似于一家族之中有谱系间的起始、继承与发展要弄清楚。所谓的周文化是自后稷以来以先周部族文化为主体,兼收并蓄其他华夏部族优秀文化而形成的文化。这种文化在西周立国后,全面反映在它的社会经济政治伦理道德观念之中。周文化中所包含的各种典章制度、礼乐规范和思想道德观念成为中国几千年的思想政治基础和儒家学说的源头,深刻地影响了周以后的中华文明发展。

周文化的核心是农耕文明,表现出典型的厚重与悠雅、和谐与仁慈特征。“xx周城”建设要对此有所体现,要通过衣食住行语言文字予以展示。孔子是山东人,但是他对周文化向往之至,甚至在晚年有“甚矣吾衰也,久矣吾不复梦见周公”之叹。他可能在平时说话都用的是山东话,但是他在颂读诗书、执行礼议的时候肯定用的是雅言。什么是雅言?就是周秦时期的陕西话。清代刘台拱《论语.释雅言》“夫子生长与鲁,不能不鲁语,惟诵《诗》读《书》,执理必须正言其音”。孔子在这些场合用雅言,一是尊崇周礼,二是显示正统地位,三是诗书颂读押韵。那时如果要做官,就必须会周秦雅言,如果满口方言既不利于政令的贯彻执行,也容易在沟通交流时产生某些歧义。周原是著名的青铜器之乡,西周青铜器的厚重与精美给人留下了深刻的印象。它除了是身份地位的象征以外,也时时处处彰显出礼教的规范与约束。人们用的饮酒器青铜爵上有两个钉柱,当你欲一饮而尽时钉柱就会抵在你的鼻子上,提醒你适可而止。礼饮三爵,可见周文化有多么雅。

关中地区是周文化的`发祥地,它在四关之中,形成一个比较封闭的地势。农业民族一般是比较仁弱的民族,他们选择在这里主要是为了利用其封闭性保障自身安全。关中的房子为什么要半边盖呢?学界有三种说法:一种是风水说,所谓肥水不流外人田;一种是建材短缺说;我提出了基于安全说。一般情况下关中农民家里恐怕都有那么几石粮食,粮食作为人生活的保障肯定害怕被盗贼掠夺,房子半边盖就是为了加高自己家的墙院,如果两边都盖的话,就等于是将自己的墙院降低了。农民盖房选址都是经过深思熟虑、多番考察后确定的,规避风险、保障安全是摆在第一位的。关中农业区的南北山设防问题,当年肯定是周人考虑的重大问题之一。xx民间有十八寨的传说,是否与南山设防有关?没有考证不敢乱说。

周至的山水是很好的。周至的名称原来不是这样写的,现在周至的很多人可能也不太会写先前的盩厔二字了。山曲为盩,水曲为厔,关中大儒李颙就以二曲为号。保留一份自然。xx要建设,但不能建设过度,过犹不及。我以前去安徽,那里有个老板建设了一个“慢庄”景区,他们把整个山里的老百姓迁了出来,但是依然利用既有村舍格局,进行一些简单的美化与装修,供城里人来这里享受山水自然田园风光,许多百万富翁交钱到这里辟谷养生。xx仍然存留着以前许多村民自建的房舍,不要因为景区建设而把它拆除与抛弃,它或能成为反映不同时期人们衣食住行的珍贵历史文化遗产。如果当垃圾扔了,就算再按照原来的样式复制建造出来,恐怕也少了那种原有的韵味。

xx周文化景区建设,当然要凭藉当地既有文物考古发现和历史文化记载与传说,但不要因此而把周至说成是唯一的周文化地发祥地。要系统考察了解周族的迁徙活动过程,杨凌、岐山、武功、周至作为周民族活动的核心地域,具有等量齐观的地位与作用。陕西境内所有的周文化都是一体共生的,是此非彼,则会唇亡齿寒。

我们要将周的思想文化礼乐制度等精神层面的东西融入到硬性的设施建设之中。只要有充裕的资金,硬性设施建设是容易做的,但对周文化的理解是不容易的,是一种形而上的。我们不能仅注重硬性设施建设,同时也要将周文化的“补课”功夫做好并且融入设施建设中,这样可以提升景区品位,具有画龙点睛之效。

拉杂地讲了以上内容,不对的地方请大家批评指正。

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