年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)

时间:2023-11-15 作者:XY字客年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)

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年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇一

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!我是回里镇宋洪杰,现在镇群众工作办公室工作。今天十分荣幸能和大家交流我的基层工作体会和打算。

20xx年7月份考选福山区选调生后,被分配到回里镇政府参加工作,我先后在回里镇党政办、群工办两个岗位工作。

换届选举后,因为工作需要,我轮岗到群工办工作,主要协助负责信访、纪委工作。

群工办工作期间,起草合同书8份,先后在信访办接待来访群众76人次。制作整理《信访事项转办单》、《信访事项调查报告》、《信访事项答复意见书》、《复查答辩意见》和《解除合同书》等文件,共计26份。同时,今年1至3月份各级两会召开期间,按要求先后参加了省、市、区和全国两会期间的信访稳定值班工作。两会期间在外值班是一件非常辛苦但又值得的任务。辛苦,是因为区两会和省两会期间,正值寒冬腊月,现在回想起和领导同事们雨雪交加中值班巡逻的场景仍然历历在目。值得,是因为在外值班对一个人的考验和心智的历练非常之大,因为和领导同事学到了第一手的群众工作经验。在这一过程中,更进一步加深了对农村民生工作现状的认识。

基层党建工作:今年我作为富村片党建联络员,积极发挥沟通、协调、指导和督促作用,认真组织,并全程参加片上4个村的党员、村民代表会议、党员活动日、回里镇南部服务区片支部书记论坛等基层党建活动。带领老岚村全体党员集体学习黄继光的英雄模范故事,受到了村内老党员和村民代表的认可。

结合一年来的工作,我主要有以下三点感悟和体会:

一是基层工作中要树立认真、负责到底的工作态度。刚工作要甘当小学生,给自己归零。人各有长,在基层工作,与农民群众打交道,谦虚谨慎和实实在在是一种非常可贵的品质。"农民是最好的老师"。农民群众对很多问题的认识、看法和表达,可能远远超过我们。不能认为自己受过高等教育,就很自豪,甚至很高傲。

二是只有坚持不懈地加强学习、钻研业务才能全面提高自己的能力。学市情、学区情、学镇情,最起码要对当前区里、镇街的工作思路要掌握在心中,做到胸中有大局。对镇街的各项工作都要学习、领会并掌握。研究工作、研究思路,比如,就信访工作,只要通过细心翻阅、整理历年来信访案件档案,和老同事多沟通、多交流,就可以对全镇信访工作有大致的了解,对干好工作大有裨益。

三要养成良好的心态、学风和作风。心态决定状态,"一屋不扫,何以扫天下",只有心气平和,才能静心工作、专心做事,把工作干好。工作中看似一些很小的事,折射的往往是我们的工作能力和做事风格,而良好的学风、作风对我们成长有着至关重要的作用。

一是继续加强政策学习,提高理论水平20xx年《睡在我上铺的兄弟》观后感读后感。在基层做群众工作、调解群众纠纷都要以政策法规作为基本武器。不懂政策法规,解决问题就会随心所欲,不能通盘考虑,工作就很难做好。要熟练掌握《信访条例》、《土地征收管理办法》等法律知识,打下坚实的理论基础。

三是锻炼较强的工作能力。特别是担任党建联络员以来,与村两委和群众打交道的机会更多了,经常和包片领导下村组织开会,落实工作。要动员、协调各村两委干部开展工作,一个前提条件就是要"能说会道"。"能说会道"不是耍嘴皮子。要善于用最精炼、老百姓听得懂的语言把问题讲清楚,这需要在实践过程中继续加强锻炼。

以上是我工作一年来的工作体会和下一步工作打算。谢谢大家!

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇二

各位:

作为一名土生土长的上海青年,第一次来到宝鸡,内心格外兴奋。站在“一带一路”建设的前沿阵地,我相信,我们年轻人只要勇于担当、甘于奉献,就一定能成就一番事业。

作为二十几岁的年轻人,吃点亏、多做事、受点委屈、遇点挫折,真的没有什么,这本就是成长的一部分,更重要的是磨砺心志,砥砺成长。

要永远保持学习的习惯,发挥自己的研究优势。即使在如今的行政岗位,我依然不断学习,在宝鸡的一年中发表了3篇国际论文,获得了省科技厅“科普使者”的称号。此外,除了撰写《科研成果及人才培养统计年鉴》《新型农村合作医疗在预防贫困的作用:20xx—20xx的宝鸡经验》等调研报告外,结合今年国家成立应急管理部和退役军人事务部的情况,在街道挂职期间,我调研了消防官兵、应征入伍及退伍军人的相关信息,采集了他们对于医疗卫生、职业教育、文化娱乐的需求数据,希望用前瞻性的目光,从基层角度为这些“最可爱的人”作出力所能及的贡献。

年轻人要有自己的梦想情怀,不为功利遮望眼。来到宝鸡这一年多来,无论是卫计局的同事,还是患者、医生护士,最令我感动的话就四个字“我需要你”。当每个人垂垂老矣回望过去的时候,那些遇到的不平凡的人,经历的不平凡的事,看到的不平凡的山和水才是最难以忘怀的。既然作出了选择,就要做最精彩的自己,在工作岗位上为党和人民作出贡献。

年轻干部要勤于刻苦学习。年轻干部应善于在乡镇基层纷繁复杂的工作学习中潜心挖掘,认真反思,及时总结,形成适合自己的、适合基层特点的工作方法,这样才能跟群众打成一片,得到群众认可。另外,要认真学习借鉴别人的成功经验,在此基础上总结成为自己的经验,才能不走或者少走弯路。20xx年,拓石镇计划新建移民搬迁安置楼,在西部山区实现群众集中上楼,一开始大家都想不通。我们组织分管领导、干部和相关村干部去商洛、安康学习陕南“大移民”模式。回来后大家的顾虑打消了,思路明晰了,工作也得到顺利推进。总之,只有加强学习,才能增强工作的科学性、预见性、主动性,才能使决策体现时代性,富于创造性,避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境,才能克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题。

20xx年我任职以来,一直在思考农民增收途径,经过广泛走访、查阅资料,最终确定了以柴胡为主的中药材种植这一主导产业。通过与西农大专家团队的合作,采取“专业合作社+农户”的模式,目前全镇柴胡种植面积稳定在7万亩左右,同时申报注册了陈仓西山柴胡国家地理证明商标,使我们宝鸡柴胡入选秦药十大品牌。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇三

很荣幸参加今天的座谈会,按照会议发言提纲,结合乡镇工作实际,下面我把我们的一些做法和想法向各位领导作以简要汇报。

20xx年7月通过市公开招考任乡副乡长;

20xx年5月调任市政府法制办公室任主任;

20xx年1月通过公开招考任镇党委副书记、镇长;

20xx年4月至今任镇党委书记。

1、在年轻干部培养和选拔中的具体做法、存在问题和意见建议。

镇现在职在编机关干部57名,其中,科级干部9名,40岁以下中年轻干部30名,35岁以下年轻干部16人。

主要做法:一是坚持工作一线锤炼年轻干部。我镇注重把年轻干部放到社区、园区、信访及情况复杂的村开展工作,先后选拔6名任点长,选派2名任村支部书记,安排6名干部在社区、园区、信访等重点工作岗位锻炼。目前,镇机关40岁以下年轻干部担任部门负责人的有10人,并确定了4名副科级后备干部。二是抓好经常性培训。镇党委每年组织年轻干部开展岗位必备知识和能力培训6次以上,至少安排两次年轻干部座谈交流会,不断丰富拓宽知识面,提高思维层次。三是坚持多方位管理。年初制定工作台账,把工作实绩细化为各项指标,每半年进行一次量化考核,使年轻干部有目标、有比劲,动态掌握干部履职状况。四是深入开展谈心谈话。要求点长、重点岗位年轻干部与镇领导一同住镇,通过住镇和谈心谈话活动,了解掌握年轻干部思想、工作、作风等方面的情况,对存在的苗头性问题做到早发现、早提醒、早纠正。

存在问题:一是年轻干部队伍知识结构不够合理。镇作为重点镇,涉及规划建设任务比较重,年轻干部课班出身比较少,学习城市规划、法律、经济运行分析等专业的年轻干部较为紧缺。二是年轻干部综合素质有待提升。基层工作经验缺乏,处理解决问题的能力比较欠缺。

几点建议:一是加强交流使用年轻干部。实施“平行”交流。对长期在单一岗位的年轻干部,开展跨部门、跨区域轮岗交流。二是梯次培养年轻干部。针对年轻干部专业成长需要,分批选派参加财政经济、城建规划培训,提升理论水平、专业素养。选择机关年轻干部在乡镇、农村等基层一线挂职锻炼中,到重大项目、重点工程推进中,强化吃苦耐劳的精神和处理复杂问题的能力。三是动态管理好年轻干部。全市推选后备干部非常好,建议建立年轻后备干部培养选拔机制,强化常态管理,对其坚持跟踪考核,建立年轻干部成长档案,对年轻后备干部培养实行全程记实、跟踪考核,保证培养效果,适时把优秀人才选拔充实到领导班子和重要岗位上来。

2、在哪些岗位上干部成长相对较慢,主要原因是什么。

乡镇作为最基层干部,承担着大量需要抓落实的工作,上面千条线,下面一根针,工作千条万绪,有着丰富的实践经验和扎实的工作作风,应该多为乡镇年轻干部成长提供锻炼机会。

3、关于坚定理想信念问题。如何在新形势下做好年轻干部的理想信念教育工作?

一是要抓好思想政治建设这个根本。教育引导干部认真学习中国特色社会主义理论体系,坚定理想信念,增强政治敏锐性和政治鉴别力,旗帜鲜明抵制各种错误思想理论影响。二是要抓好党性教育这个核心。以群众路线教育实践活动为载体,教育引导年轻干部主动到基层和艰苦地区去、到困难大矛盾多的地方去,砥砺意志品质、锤炼过硬作风、增长实践才干。

4、关于加强实践锻炼问题。怎样鼓励和引导年轻干部到基层一线锻炼,把中央“墩墩苗、壮筋骨”的要求落到实处。

一是要形成选派干部到基层锻炼的常态化。如市委公开选拔后进村第一书记,树立了年轻干部在一线培养、锻炼、选拔的用人导向,非常符合中央“墩墩苗、壮筋骨”的要求,实践证明,公开选拔的年轻干部到基层一线锻炼,带去了新的观念,引领干部作风转变,所任职村变化较大,年轻干部成长较快。二是明确职责,健全制度。对挂职干部明确的职责,健全完善对选拔、挂职干部的管理和考评机制,形成组织部门、派出单位和挂职单位“三位一体”的监督管理机制,使挂职干部管理工作实现制度化、规范化。

拓宽选人视野和渠道,坚持公开选拔、民主推荐、竞争上岗、重点岗位锻炼等多渠首选拔干部,让更多年轻干部有登台亮相的机会。

对做好优秀年轻干部交流的三点建议:一是打破干部部门所有。对优秀年轻干部交流实行“一盘棋”,统筹规划,统一调配,打破部门单位的界限,实现跨地区、跨部门的交流。二是推进机关与乡镇干部交流,有计划地从市直机关选派部分年轻干部到乡镇进行适当年限的锻炼,让年轻干部在乡镇一线增长才干。

优秀人才进入党政干部队伍的四点建议:一是加大公开选拔领导干部力度。拿出部分的党政领导干部岗位,面向全社会进行公开选拔,加大面试和经历的赋分权重。二是加大从企事业单位选拔懂经济、会管理、掌握社会主义市场经济和现代管理知识的优秀人才的力度。

三点建议:一是对领导班子年龄结构实行全程监控。不仅换届时考虑年龄的梯次配备,平时调整干部也充分考虑班子的年龄结构合理化,始终保持领导班子保持一个动态梯次化结构。二是强化对年轻干部的培养。加大人才储备,建立35岁以下干部信息库,并综合运用民主推荐、年终考核、挂职锻炼等形式,将优秀的年轻干部纳入后备干部进行培养,采取分任务压担子的方式,使其丰富工作阅历,尽快成熟。

思想教育和制度约束几点建议:一是抓引导,突出抓好理想信念和宗旨意识教育,提高年轻干部责任意识,从思想上筑牢自我监督防线。二是抓教育,利用各种会议、培训班,加强对干部进行正面教育。三是抓机制,构筑干部监督管理体系。

8、对下一轮后备干部集中调整工作有什么建议和意见。

四点建议:一是增加乡镇等一线工作单位后备干部比例,让更多的基层一线干部政治上有盼头,建立干部在一线锻炼成长的工作机制。二是后备干部年龄结构应以35岁左右的年轻干部为主体,30岁及以下干部占有一定比例。三是引入竞争机制,实行优胜劣汰制,增强后备干部队伍活力。

9、推进干部队伍年轻化的最大困难?

1)推行公务员制度,受身份、编制等限制,部分事业编制优秀年轻干部进步空间受到影响,一定程度上影响了工作积极性。

2)缺乏有针对性的管理使用机制,如随着选调生的日益增多,在调生管理和使用上,缺乏跟踪管理,缺乏有效的竞争激厉机制,不利于年轻干部尽快成长成才,在关键岗位砺炼发挥作用。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇四

群工办工作期间,起草合同书8份,先后在信访办接待来访群众76人次。制作整理《信访事项转办单》、《信访事项调查报告》、《信访事项答复意见书》、《复查答辩意见》和《解除合同书》等文件,共计26份。同时,今年1至3月份各级两会召开期间,按要求先后参加了省、市、区和全国两会期间的信访稳定值班工作。两会期间在外值班是一件非常辛苦但又值得的任务。辛苦,是因为区两会和省两会期间,正值寒冬腊月,现在回想起和领导同事们雨雪交加中值班巡逻的场景仍然历历在目。值得,是因为在外值班对一个人的考验和心智的历练非常之大,因为和领导同事学到了第一手的群众工作经验。在这一过程中,更进一步加深了对农村民生工作现状的认识。

员活动日、回里镇南部服务区片支部书记论坛等基层党建活动。带领老岚村全体党员集体学习黄继光的英雄模范故事,受到了村内老党员和村民代表的认可。

二、思想感悟与工作体会。

结合一年来的工作,我主要有以下三点感悟和体会:

一是基层工作中要树立认真、负责到底的工作态度。刚工作要甘当小学生,给自己归零。人各有长,在基层工作,与农民群众打交道,谦虚谨慎和实实在在是一种非常可贵的品质。”农民是最好的老师”.农民群众对很多问题的认识、看法和表达,可能远远超过我们。不能认为自己受过高等教育,就很自豪,甚至很高傲。

要学习、领会并掌握。研究工作、研究思路,比如,就信访工作,只要通过细心翻阅、整理历年来信访案件档案,和老同事多沟通、多交流,就可以对全镇信访工作有大致的了解,对干好工作大有裨益。

三要养成良好的心态、学风和作风。心态决定状态,”一屋不扫,何以扫天下”,只有心气平和,才能静心工作、专心做事,把工作干好。工作中看似一些很小的事,折射的往往是我们的工作能力和做事风格,而良好的学风、作风对我们成长有着至关重要的作用。

三、下步工作打算。

一是继续加强政策学习,提高理论水平。在基层做群众工作、调解群众纠纷都要以政策法规作为基本武器。不懂政策法规,解决问题就会随心所欲,不能通盘考虑,工作就很难做好。要熟练掌握《信访条例》、《土地征收管理办法》等法律知识,打下坚实的理论基础。

二是掌握基层工作的方法和艺术。-。

尤其是做群众工作要十分注重方式方法,有时要直接,有时要懂得迂回。要多向身边的老同志学习。比如,在解决关于我镇天然气占地信访案件的解决过程中,善于发挥政府第三方的组织协调作用,为双方当事人提供见面场所,首先使企业和百姓打消思想顾虑,然后请双方当事人坐到一起商量,让双方把事理讲明白,在合适时机”见缝插针”,使双方各退一步,最终达成共识。

三是锻炼较强的工作能力。特别是担任党建联络员以来,与村两委和群众打交道的机会更多了,经常和包片领导下村组织开会,落实工作。要动员、协调各村两委干部开展工作,一个前提条件就是要”能说会道”.”能说会道”不是耍嘴皮子。要善于用最精炼、老百姓听得懂的语言把问题讲清楚,这需要在实践过程中继续加强锻炼。

以上是我工作一年来的工作体会和下一步工作打算。谢谢大家!

孔原。

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家上午好!我是来自高疃镇党政办的孔原,立春时节我们曾相聚魅力高疃,今天在立秋之际又相约秀美门楼,此刻我的心情依然激动万分,刚才听完前几位优秀同事的发言,更是觉得自己仍需不断的努力,当奋力追赶。下面我结合自身半年多的工作,从两个方面谈谈自己的体会和感想。

一、在文稿写作中甘做一头”老黄牛”

是当我”绞尽心思”写出来的东西得到肯定的时候,那种由衷的自豪和动力源源不断的散发出来,我始终相信没有白干的活,只有不愿干活的人。

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年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇五

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!我叫王得旭,目前在高疃镇经济发展办工作。半年来,我主要参与了党建整理、招商引资、包片包村等相关工作,现将工作体会及下步打算向各位领导进行汇报:

严三实"作为加强自身党性修养的重要遵循,持之以恒锤炼党性,牢牢坚守共产党人的精神高地。

兴趣。在那段时间我非常失落。后来领导看出了我消极的情绪,告诉我要有学习意识,要学会激情干事和细心干事,所谓激情,就是要有上山打虎、下海擒龙的胆量和魄力,消灭拦路虎、扫除绊脚石、啃下硬骨头,要让客户看到我们身上的活力,从而愿意和我们来往;所谓细心,就是要将园区的建设情况、土地价格、手续办理等相关事项告知客户,同时要牢牢记住并答复客户所关心的重点,让客户信任我们。那次招商虽然给了我挫败,但更给了我收获。

以上就是我上半年工作以来的。

心得体会。

对于下半年的工作我将以部门业务工作为主同时兼顾做好以下两点工作。一是脚踏实地提高材料写作能力今后我将多抽出时间学习《文稿写作交流》和《福山组工通讯》不仅学习党和国家的理论方针、相关政策也学习文稿写作的技巧和方法同时我也会多练多写积极向同事请教自己存在的问题努力弥补不足争取写出有思想、有深度的好文章。二是开动脑筋协助村里致富。让群众生活得更幸福更有尊严是我们一切工作的出发点和落脚点在下一阶段的包村工作中我将协助我所包的村上疋山夼成立"大樱桃"合作社同时尝试推行"电商+农户"的营销模式努力打出自己的农业品牌和村两委一起带领百姓致富。

总之,在今后的工作当中,我会把心思集中在"想干事"上,把胆识体现在"敢干事"上,把能力展现在"会干事"上,把目标落实在"干成事"上,努力在业务工作、包村工作等各方面都取得较大进步。

我的发言完了,谢谢大家!

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇六

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!我叫王xx,目前在高疃镇经济发展办工作。半年来,我主要参与了党建整理、招商引资、包片包村等相关工作,现将工作体会及下步打算向各位领导进行汇报:

一、通过党建工作,增强了我的政治意识,让我明白身为一名党员就必须"忠诚干事"。俗话说"先做人,再做事",我们区考选在增强业务工作能力之前,应坚定理想信念,提高个人道德素养,不断锤炼党性,树立为民服务的价值理念。半年来,通过参与党员活动日、评选老党员贡献奖等相关活动,我不仅对基层党建工作有了进一步的了解,也加强了党性修养。例如在第二季度党员活动日过程中,我所包的村上疋山夼以"开展环卫一体化,打造美丽乡村"为主题,号召全体党员分片分组对村庄进行整洁,原以为像这样的集体活动参与的人会不多,可没想到连许多在外工作的党员都请假回来参加活动,我深深地被党员的这种觉悟所震撼。在评选老党员贡献奖过程中,符合条件的王丕云、王丕文、王丕林三位老人竟然都得了满票,我也深深地被党支部的凝聚力所鼓舞。上疋山夼村的真实案例告诉我心中有党、对党忠诚是每一名党员干部的生命线。在今后的工作生活中,我将把"三严三实"作为加强自身党性修养的重要遵循,持之以恒锤炼党性,牢牢坚守共产党人的精神高地。

二、通过包村工作,增强了我的责任意识,让我明白身为百姓的子女就必须"为民干事"。包村以来,我一直积极协调好、解决好百姓所遇到的各种困难,因为我知道群众的感情都是最淳朴的,我们对他们好,他们自然也就会对我们好。前期在满意度测评大走访当中,我和村两委干部一起走街串户,了解群众的所需所想,期间王玉玲反映高疃中心小学没有校车,孩子上学不便。面对这一问题,我积极向分管教育的梁镇长反映并得到了答复"自古以来,咱家领导就非常重视孩子的教育问题,目前我们正与教育局、交通局、公路局等单位进行沟通协商,争取早日为孩子提供校车,同时计划10月份将校区搬入新的教学楼,为孩子提供更好的教育环境"。当我将这一消息告诉王玉玲时,她笑着说"看着你年龄挺小的,没想到还挺负责任的"。身为包村干部,我们就要有心装百姓的责任意识,用真情对待群众,用真心服务群众,用我们的"辛苦指数"换得群众的"幸福指数"。

所谓细心,就是要将园区的建设情况、土地价格、手续办理等相关事项告知客户,同时要牢牢记住并答复客户所关心的重点,让客户信任我们。那次招商虽然给了我挫败,但更给了我收获。

以上就是我上半年工作以来的心得体会,对于下半年的工作,我将以部门业务工作为主,同时兼顾做好以下两点工作。一是脚踏实地,提高材料写作能力,今后我将多抽出时间学习《文稿写作交流》和《福山组工通讯》,不仅学习党和国家的理论方针、相关政策,也学习文稿写作的技巧和方法,同时,我也会多练多写,积极向同事请教自己存在的问题,努力弥补不足,争取写出有思想、有深度的好文章。二是开动脑筋,协助村里致富。让群众生活得更幸福更有尊严是我们一切工作的出发点和落脚点,在下一阶段的包村工作中,我将协助我所包的村上疋山夼成立"大樱桃"合作社,同时尝试推行"电商+农户"的营销模式,努力打出自己的农业品牌,和村两委一起带领百姓致富。

总之,在今后的工作当中,我会把心思集中在"想干事"上,把胆识体现在"敢干事"上,把能力展现在"会干事"上,把目标落实在"干成事"上,努力在业务工作、包村工作等各方面都取得较大进步。

我的发言完了,谢谢大家!

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇七

各位领导、各位同事:

大家好!我是来自回里镇的于俊显,转眼间,我们已经工作满一年了,从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作,一路走来,经历颇多,感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下:

一、在现实与理想中完成角色转变。

"百尺之塔,起于垒土;

千里之行,始于足下。"基层工作并非想象中那样惊涛骇浪,大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入,我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾,这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说,每天更多的'是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作,但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候,我认识到我所从事的工作其实非常重要,同样是基层工作中不可或缺的一个环节。

一年的实践让我体会到:保持一个良好的心态,转变好自己的角色非常重要。无论想象的天空多么高远,都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位,但作为一名有追求的青年,要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神,在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事,而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实,不再像学生时代那么理想主义,在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。

二、在工作和生活中培养成熟心态。

在今后的时间中,在做好本职工作的同事,我将在处理好以下两个关系上继续努力:

第一,处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干,通过政策理论学习和业务学习来指导工作,做到相互促进,相得益彰。平时克服自己的惰性,多读书,读好书,避免再发出"书到用时方恨少"的感叹。多思考,将所学知识应用于实践,及时地了解和弥补自己的不足,更好的做好基层工作。

第二,处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时,我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长,我们是否已经发生改变了呢?不忘初心,方得始终。在今后,我将时刻以此来督促自己,不因工作时间久了而热情减退,不因工作顺手了而消极怠慢,促使自己不断提高而不是停滞不前。

玉经雕琢方璀璨,人受磨砺乃成才。在平凡的工作岗位上和富有挑战的工作实践中,使我对于自己的职责和义务有了更为清晰的认识,那就是到基层去磨练,到基层去学习,到基层去成长,在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里,我会继续在组织部搭建的这个舞台上扮演好自己的角色,扎实走好每一步。

我的发言完毕,谢谢大家!

20xx年8月8日。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇八

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!很荣幸能够在这个地方和大家一起分享作为一名公务员的光荣与自豪!同时,也非常感谢领导对我们青年干部的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流。谢谢你们!首先作个自我介绍:我叫**,来自**乡政府,今年**岁。2004年考起公务员,同年11月下派到**乡政府工作,四年来,我分别在办公室、城建组,财政所等多个岗位进行煅炼,在乡领导无微不至地关怀下,在同事的热心帮助下和自身的刻苦努力下,我在各方面得到了一定提升。回顾工作这四年来,使我感触颇多,在这我想用四句广告词向各位领导及同仁汇报一下自己近年来在学习和工作中的体会和感受。

第一句是中央10套“知而获智,智达高远。---用智慧丈量世界”这句著名的公益广告词,我非常喜欢。因为它为我们阐述的是一种学无止境、智慧无边的思想,鼓励人们学习学习再学习,用知识武装自己的头脑,用智慧改造我们的世界理念。如今,我们已进入知识经济时代,学习是一个人成长进步的前提,是生存之道,是人生的主题。在工作中,通过加强政治理论学习,使我们青年干部的共产主义信念得到进一步的坚定,同时也改造了自己的世界观,升华了自己的人生观,端正了自己的价值观。通过加强业务知识学习,增强了我们青年干部做好本职工作、更好地服务人民群众的本领,真正做到干一行、爱一行、专一行、精一行,以避免犯错误,在此基层上有所作为。通过加强实践锻炼学习,让我们青年干部学以致用,自觉地把学与用、知与行结合起来,进一步丰富了我们自身的工作经验,使所学的知识转化成一种思路、一种能力、一种办法、一种高度、一种境界。所以我们青年干部必须培养、保持自己持久、旺盛的学习力,不断从工作、生活中汲取营养,才能始终跟上时代的脚步,符合工作的节拍。

第二句是“舍得”酒业的广告词,“舍得方寸之间,品味智慧人生。”“舍”与“得”是既对立又统一的,但我认为有舍才有得、小舍小得、大舍大得。从某种程度上,虽然基层环境比较艰苦,工作千头万绪,再加上所学知识的单一性和基层工作的复杂性不相统一,各方面相对来说不如在县直机关,好像我“舍”了,没有“得”,但我深信我自己得到了自己想“得”的,因为通过这几年来的工作,通过深入乡村、深入群众,我已经向人民群众学到了很多在机关中所学不到的知识。

第三句是宝马车的一句广告词:“有容,乃悦。”有什么样的心态,就会有什么样的工作和生活态度,我想这句比“海纳百川,有容乃大”更能进一步地,确切地表达出我内心的真实感觉。“海纳百川,有容乃大。”的寓意是做人要有像大海能容纳无数江河水一样的宽广胸襟,这是一个人有修养的表现。“有容,乃悦。”我自认为的理解是,“容”,宽容,“悦”,高兴,快乐。也就是说,在生活工作中我始终保持一颗宽容的心与同事相处,以达到双方都高兴快乐。当有别人批评时,多想想自己的过失;当有同事误解时,多想想别人的难处,宽容是一种真诚,一种境界,而不仅仅是一种姿态、一种形式,宽容需要一种修养,一种勇气。人生有了这种宽容的气度,才能安然走过四季,才能闲庭信步笑看花落花开。

第四句是飞利浦电器的广告词:“让我们做得更好。”“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。”生活中布满了问号,生活永远是个逗号,生活要永远追求感叹号。作为一名公务员,我对自己的未来充满信心!我将继续刻苦学习,勤奋实践,埋头苦干,开拓进取,大胆工作,干事创业,创造无愧于青春、无愧于时代的人生价值!

谢谢大家!

**。

2008年12月12日。

(马林)。

尊敬的各位领导、各位同志:

大家下午好!首先非常感谢街道党工委、办事处给予我们这样一次宝贵的机会,让我们年轻人在一起学习和交流。去年的8月份,我荣幸地成为了邗上街道的一名公务员,转眼间,日历已经翻过了一年零两个月。一年多以来,在街道各级领导的关怀教诲下,在各位同事的无私帮助下,我得到了全方位的锻炼成长,使我深切地感受到了我们街道机关是一个团结、和谐、温暖、积极向上的大家庭。我们怀揣着理想与抱负,承载着责任与期望,延续着光荣与梦想;我们背负着昨天的托付,书写着今天的篇章,迎接着明天的朝阳。关于工作、生活和理想,各位同事已经谈了很多,让我深受启发,感同身受。下面我来谈谈自己的几点感受,恳请各位领导同事批评指正。

首先是表达我的感恩之情。2006年我从学校毕业后参加工作,众所周知,哲学专业就业并不是很容易。我先后在两个单位工作过,其间参加了多次公务员考试,其中08年报考中央统战部以笔试第2名的成绩进入了面试,但最终因为各种原因与录取失之交臂。在经历了许多挫折以后,我一度比较消沉,甚至对自己的能力有所怀疑。2009年初,我参加了江苏省公务员考试,被我们街道录取,加入到了邗上街道这个大家庭。一年多以来,我更深切的感觉到当时的决定是正确的,我为能成为邗上街道这个大家庭的一员深感荣幸和自豪。在我最困难,最消沉的时候,是我们街道给了我工作的机会,让我能实现自身的价值,重新树立起信心,对此我深深地感恩。来街道工作以后,对很多业务不是很熟悉,每当我遇到困难的时候,总会有领导和同事对我悉心教导,无私帮助,在此我也对各位领导和同事表示深深的感恩。在过去的一年多时间里,街道为我提供了广阔的舞台去充分施展自己的才能,为我锻炼能力、提升修养创造了良好的条件。“谁言寸草心,报得三春晖”,街道给了我慈母般的温暖和呵护,我坚信,只有用自己取得的成绩和进步,才能表达对组织和领导的感恩。在各位领导的指导下,我攥写了多篇文明城市创建的相关文字材料,参与了街道一系列的活动,在多场文艺演出活动中担任主持人并表演节目。今年我参加了扬州市文化广电新闻出版局主办的“我的书屋、我的家”农家书屋阅读讲演活动比赛,并荣获了三等奖。我积极编写创建工作动态信息和各类活动信息,及时发到街道网站上并向区级新闻媒体报送。目前我街道新闻信息报送量和采用量均排在乡镇、街道前列。能用自己的绵薄之力为街道的事业添砖加瓦,我倍感荣幸。

第二是爱岗敬业。我认为年轻人对待工作和生活需要有一种积极向上、力求进取的态度,但同时更必须从自身的实际出发,从国家和社会的需求出发,从自己从事的岗位职责出发,做出正确的自我定位,争取实现社会价值和个人价值的双赢。爱岗敬业是任何一个平凡的岗位对工作人员最基本的要求,是每一位机关工作人员应有的工作态度,是一种境界,更是一种情怀。美国前总统肯尼迪在他的就职演讲时说:“不要问国家为我们做了什么,而要问我们为自己的国家做了什么。”而我们现在很一些年轻人,有时候会出现眼高手低,做人飘飘然,做事茫茫然,上班昏昏然的情况。我认为,虽然我们现在从事的是最基层的工作,但是如果把整个街道比喻成人的一个器官的话,那么我们每个基层工作人员就是组成器官的细胞,只有每个细胞都运转正常,整个器官组织才会健康并富有活力。古人云:一屋不扫,何以扫天下?我们在胸怀天下、心系国家时候,更应该专注于自己手头的工作,热爱自己的工作岗位,通过做好本职工作来实现自身的价值。

是否对头,事情办理的速度和质量是否让各方满意等等。三是学以致用,学用结合。古人云:纸上得来终觉浅,绝知此事须躬行。只有实践,才能用学到的理论和方法指导具体工作,用学到的知识和技能提高内在素质。在日常的工作中,要保持谦虚谨慎的工作态度,在实践中获取真知,增长才干,将学到的知识转化为实际本领,从而不断提高业务水平和工作能力,真正做到“张口能讲,提笔能写,遇事能办”。

回忆往昔,成绩已然成为历史;立足今日,道路正在自己脚下;展望未来,我们更应精神昂扬。在邗上这个大舞台上,我们年轻人,应该用我们的激情与梦想,舞动出自己的灵魂,谱写出青春的旋律。

尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!非常荣幸能有机会参加这次座谈会,同时也非常感谢县委对我们年轻干部的关心和重视,为我们提供了一次难得的学习和交流机会。

下面,结合自己在学习、工作、生活中的经历,简单汇报三点感受:

作推进过程中和工作推进后善于总结经验教训。坚持阶段性的思考,及时调整工作规划。三是实践锻炼。主动参与机关大型活动和中心工作,无论是在办文办会、接待、协调上都努力锻炼自己,增强实践工作的能力。

三、

作为一名年轻干部,要坚持务实和创新,用一流的工作业绩实现人生价值。务实体现一个人的作风,创新代表一个人的能力。工作中坚持务实和创新并举,有利于各项工作的有效落实,工作的统筹兼顾和工作影响力的提升。一个注重务实和创新的干部,能够在复杂的工作环境中找准位置、把握重点、收获快乐。在工作中,我始终把握好“三个词”。一是沟通。在做每一件事情之前,坚持做到对上、对下、对己全方位沟通,做到知己知彼,有的放矢,增强工作的针对性。二是超前。在工作推进前,把工作中可能会发生的事情尽量想到,每一个环节尽量做到无懈可击,环环相扣,增强工作的预见性。三是谋划。坚持把每一项工作的目标定位、推进措施与全县性或者是机关的各项中心工作一起考虑,统筹谋划,增强工作的全局性。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇九

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!

2月份座谈的时候,我用"严、细、实、恒"四个字,与大家共同分享了我的工作感悟。严细实恒每一个都在在做加法,然而我们工作就像此次论坛的主题要"在磨砺中锻炼,在锻炼中成长",所以今天我想从"加减乘除"四个方面就我的具体工作跟大家分享一下我的体会感悟。

上次座谈的时候,我最大的困扰是怎么适应党办的节奏,还还没等我找到解决困扰的方法,我们党办人员开始不断外出参加培训、轮岗,身上的担子瞬间重了起来。文书、宣传、组织每一项看起来是火焰山的工作,现在看来却是加强学习的过程,深刻的体会到去年这个时候清洋的张书记在培训中给我们讲到的"干中学,学中干"。加重担子不仅加强了学习,也加深了情感,党办人少事多,大家都有被工作逼得着急上火的时候,这次短暂顶岗让我体会了每一项工作的不容易,更加能够站到别人的角度思考问题。随着各位同事培训、轮岗的结束,以及15级区选调的到来,可能很难再有这样艰苦的三个月,但未来的工作道路上有更大的挑战等着我。鲁迅先生说"真正的勇士敢于直面惨淡的人生,敢于正视淋漓的鲜血。"在我看来"真正的勇士敢于正视不堪的过去,也敢于直面未知的前路。"。

3月份,在基层党建工作年的大形势下,我成了一名党建联络员,配合组织干事指导胡家夼四个片的党建工作。刚开始,干得特别起劲儿,跟着包片的夏镇长和孙站长下村开会走户,但随着党建联络员各项工作的顺利开展,似乎并没有开始想的那么难,我就慢慢把它当做党办工作之外的一个"兼职"。尤其是在完成片上党建文化墙思路设计上存在应付思想,造成二次反工带给我极大的触动。很多时候我都在想为什么不让我下村啊,为什么不给我机会啊,其实机会已经给了,只是到后来我们就忘了当初做这份工作的赤诚之心,因而需要在工作中时刻告诫自己"减去惰性,减去傲气,减去小聪明",不忘初心方得始终。

每个季度思想汇报上交之后,我们家政工书记吕书记都会找我们单独谈话,第一季度的时候他曾经这么说过我"有个比较大的问题是非常容易紧张"。无论是读书的时候,还是工作以后,我对自己的定位一直是做好文字工作,做好幕后工作,保持默默的状态。在回里镇"党旗辉映中国梦·和谐回里谱新篇"七一建党文艺晚会中,我非常开心的完成了《环境卫生三句半》唱词、《我要为党唱支歌》的朗诵词以及整个晚会的节目的主持词。但是七一之后,负责消夏晚会的同事去组织部轮选,领导把这件事情交给了我,让我来组织策划并担任奖品主持。我感到很意外,很亚历山大,也知道自己一定要做好。节目演出要乘时,把消夏晚会和我们的满意度、环卫一体化工作联系起来;作为主持要乘势,善于应变;组织工作要乘力,做好每一项工作都需要大家的努力。直到现在,我每每上台还是会感到紧张,但是每一次都会比上一次有更好的表现。

在准备这次座谈发言的时候,我在朋友圈看到一篇文章,题目是"我们都可耻的成熟了",并将这种可耻的成熟概括为四个方面"懒得改变,懒得理会,懒得动弹,懒得主动",对比新来的15级新同事和一年前的自己,我发现自己有了可耻的成熟的苗头。成熟本身是不可耻的,可耻的是在成熟的同时却没有成长。觉得对工作没有多大帮助就不读书学习,越来越懂得和同事的相处指导在对的事情上就不坚定立场,每一件事情都是对着考核细则来,从不多走一步。这样工作和生活看起来都变得更容易了一点,但是时间久了可能就会变成别人口中的"老油子"。对于未来的工作,比详细计划更重要的是态度,在未来的工作中一定"破除思想障碍、去除工作盲区、屏除浮躁之气",真抓实干、埋头苦干、用心大干。

五个一的简单相加可以得到五,五个一的四则运算最终只能得到一,然而这个一因为经历更多而更为坚实。作为基层建设的后备军、生力军,我将继续在磨砺中锻炼,在锻炼中成长,谢谢大家!

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十

各位领导、各位同事:

大家好!我是来自回里镇的于俊显,转眼间,我们已经工作满一年了,从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作,一路走来,经历颇多,感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下:

一、在现实与理想中完成角色转变。

"百尺之塔,起于垒土;千里之行,始于足下。"基层工作并非想象中那样惊涛骇浪,大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入,我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾,这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说,每天更多的是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作,但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候,我认识到我所从事的工作其实非常重要,同样是基层工作中不可或缺的一个环节。

一年的实践让我体会到:保持一个良好的心态,转变好自己。

-1-的角色非常重要。无论想象的天空多么高远,都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位,但作为一名有追求的青年,要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神,在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事,而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实,不再像学生时代那么理想主义,在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。

二、在工作和生活中培养成熟心态。

-2-。

是我觉得无上光荣。现在,在繁琐而又充满挑战的基层工作中,我已经学会了以"苦"为乐,心理已经平静下来,对基层农村有了更为深入地了解。刚参加工作时的激情澎湃和豪言壮语,都在现实的不断磨砺中慢慢沉淀,留下的是对适应环境,努力工作,做好工作的思考。相信这段经历会让我受益终生。

在今后的时间中,在做好本职工作的同事,我将在处理好以下两个关系上继续努力:

第一,处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干,通过政策理论学习和业务学习来指导工作,做到相互促进,相得益彰。平时克服自己的惰性,多读书,读好书,避免再发出"书到用时方恨少"的感叹。多思考,将所学知识应用于实践,及时地了解和弥补自己的不足,更好的做好基层工作。

第二,处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时,我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长,我们是否已经发生改变了呢?不忘初心,方得始终。在今后,我将时刻以此来督促自己,不因工作时间久了而热情减退,不因工作顺手了而消极怠慢,促使自己不断提高而不是停滞不前。

-3-。

晰的认识,那就是到基层去磨练,到基层去学习,到基层去成长,在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里,我会继续在组织部搭建的这个舞台上扮演好自己的角色,扎实走好每一步。

我的发言完毕,谢谢大家!20xx年8月8日(二)王研。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!2月份座谈的时候,我用"严、细、实、恒"四个字,与大家共同分享了我的工作感悟。严细实恒每一个都在在做加法,然而我们工作就像此次论坛的主题要"在磨砺中锻炼,在锻炼中成长",所以今天我想从"加减乘除"四个方面就我的具体工作跟大家分享一下我的体会感悟。

-4-。

3月份,在基层党建工作年的大形势下,我成了一名党建联络员,配合组织干事指导胡家夼四个片的党建工作。刚开始,干得特别起劲儿,跟着包片的夏镇长和孙站长下村开会走户,但随着党建联络员各项工作的顺利开展,似乎并没有开始想的那么难,我就慢慢把它当做党办工作之外的一个"兼职"。尤其是在完成片上党建文化墙思路设计上存在应付思想,造成二次反工带给我极大的触动。很多时候我都在想为什么不让我下村啊,为什么不给我机会啊,其实机会已经给了,只是到后来我们就忘了当初做这份工作的赤诚之心,因而需要在工作中时刻告诫自己"减去惰性,减去傲气,减去小聪明",不忘初心方得始终。

(三)消夏晚会做"乘法",越是挑战越是成长。

每个季度思想汇报上交之后,我们家政工书记吕书记都会找。

-5-。

我们单独谈话,第一季度的时候他曾经这么说过我"有个比较大的问题是非常容易紧张"。无论是读书的时候,还是工作以后,我对自己的定位一直是做好文字工作,做好幕后工作,保持默默的状态。在回里镇"党旗辉映中国梦·和谐回里谱新篇"七一建党文艺晚会中,我非常开心的完成了《环境卫生三句半》唱词、《我要为党唱支歌》的朗诵词以及整个晚会的节目的主持词。但是七一之后,负责消夏晚会的同事去组织部轮选,领导把这件事情交给了我,让我来组织策划并担任奖品主持。我感到很意外,很亚历山大,也知道自己一定要做好。节目演出要乘时,把消夏晚会和我们的满意度、环卫一体化工作联系起来;作为主持要乘势,善于应变;组织工作要乘力,做好每一项工作都需要大家的努力。直到现在,我每每上台还是会感到紧张,但是每一次都会比上一次有更好的表现。

-6-。

导在对的事情上就不坚定立场,每一件事情都是对着考核细则来,从不多走一步。这样工作和生活看起来都变得更容易了一点,但是时间久了可能就会变成别人口中的"老油子"。对于未来的工作,比详细计划更重要的是态度,在未来的工作中一定"破除思想障碍、去除工作盲区、屏除浮躁之气",真抓实干、埋头苦干、用心大干。

五个一的简单相加可以得到五,五个一的四则运算最终只能得到一,然而这个一因为经历更多而更为坚实。作为基层建设的后备军、生力军,我将继续在磨砺中锻炼,在锻炼中成长,谢谢大家!

-7-。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十一

尊敬的各位领导、各位同事:

要精益求精,做好把一件事情干到极致的准备。十多年的工作经历,我体会最深的是勤学多思、苦干实干,才能适应新时代工作的需要。20xx年,农村危房改造工作纳入脱贫攻坚任务,加之9月份在陈仓区周原镇挂职副镇长,工作头绪之多前所未有。为了统筹兼顾,我制订工作计划,按照省考核标准和要求,研究镇总体规划编制,制作规划沙盘模型、镇区宣传片和宣传册,实地解决项目建设存在的问题,推动项目建设按期完成。同时,全力以赴抓好科室负责的农村危房改造工作,对危房改造对象认定、建设进度、质量管理、竣工入住和资金拨付等存在的问题进行研判,提出解决办法,按期完成了危房改造任务。

要脚踏实地,做好勇攀高峰独当一面的准备。对于年轻干部而言,成就“不平凡”就要从平凡的小事做起。做好当下的每一项工作,从平凡的点滴小事做起,坚持简单的事情重复做,你就会成为专家;重复的事情用心做,你一定是赢家。

年轻干部要成长成才、有所作为,我的感悟是:

我们年轻干部处在思想的活跃期,也是思想的塑造期,如果做事做人没有原则,墙头草随风倒,不仅不能干好工作,也难以走好自己的人生路。

人无规矩则废,不守规矩甚至破坏规矩必将受到制裁。年轻干部更要做自觉明规矩、守规矩的典范。只有自觉养成守规矩的意识,形成守规矩的习惯,才能保证自己在人生的道路上行得端、走得直。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十二

牢固树立“以民为本”的理念,把“为民解困”作为第一要务,下面是豆花问答网小编给大家整理的年轻干部座谈会上的发言,仅供参考。

尊敬的各位领导,各位同事:

大家下午好!

时光荏苒,从我走进扬州,走进街道,已经两年了,其间还在市、区两级机关借用了一段时间,两年的时间有些经历和感悟,下面,我给各位领导、同事做一个简要汇报。

能力在锤炼中提升。岗位提供最足动力。感谢组织给我提供好的岗位,作为宣传科副科长,文字工作是我最主要的工作,大量的文字材料需要处理,岗位的要求对我形成了一种倒逼的机制。为了能较好完成工作任务,我必须要在别人休闲的时候完成文字的原始积累,钻研公文的写作方法,熟悉街道的整体发展情况。这样,两年的时间,参与及独立完成数十篇文章,文字水平有一定提升。组织提供最优导师。很幸运的,街道主要领导都非常重视文字工作,有些还是文字工作出身,在日常工作中,领导们手把手的指导,现身说法式的讲解,毫无保留的引导,饱含期望的鼓励让我在刚开始接触文字工作便接受了“正规军”的训练,让我受益匪浅。活动提供发展良机。学习实践活动、创建全国文明城市等活动为我文字水平的提升注入新的动力。活动期间,每天从早到晚接触的全是各部门、各单位的文字材料,我要负责把这些材料甄选、汇总、重组,几乎一天一个中等材料,两天一个大材料,巨大的文字量、高强度的工作、高标准的要求让我在磨练中快速成长。

是他们排解了我孤身一人在扬州的寂寞,他们总是在我孤单时热情相伴,在我困难时挺身而出,在我颓废时催我奋进,在我得意时分享喜悦。

感悟在磨砺中深化。街道是我们成长的舞台。经历了多岗位的经历我发现街道才是年轻同志成长成才的好环境。市、区机关的工作分化的更细,对工作人员的要求就是某一方面的能力,这样培养出来的往往是专才,不能适应现代社会的发展,而街道工作不一样,不仅要求能写、能说,还要能与社会上的形形色色的人打交道,逼迫你成为工作的多面手。就我个人而言,两年的时间里,我经历了学习实践、小康宣传、创建全国文明城市等活动,有时要组织,有时要联系,有时要写稿,有时要与记者和社会上的人联系,还有机会主持、参演一些活动。所有这些机会都是街道提供的,是机关工作人员想不到的。做事之前先做人。两年的工作经历让我感触最深的就是要学会做人,和老同志交谈中老同志教诲最多的也是要先学会做人,《资治通鉴》里也曾说“才德全尽谓之圣人,才德兼亡谓之愚人,德胜才谓之君子,才胜德谓之小人。”没有人愿意做小人。

为此,我也为自己定下两个目标:一是基本目标:低调做人,踏实做事;

二是长远目标:好做人,大干事。就是要求自己不论什么时间,身处什么环境,都要先从做人做起,有一颗责任心,勇于承担压力与责任。有一颗诚信心,说话谨慎、言出必行。有一颗宽容心,换位思考,己所不欲,勿施于人。同时要有一颗感恩心,一颗敬畏心。做最优秀的自己。以前总是以为自己什么都能做,什么都能行,工作后发现,没有人都能做到十全十美,但是每个人身上又都有各自的闪光点。在竞争日益激烈的几天,如何能在众多能力相当的年轻干部中脱颖而出,关键在于找出用好自己的身上的闪光点。在我周围的朋友中有篮球打得好,足球踢得好直接被单位预订的,有精通业务取得会计证书的被财政局挖走的,有语言表达好的被市电视台看好的,分析原因,就在于他们具有一定范围内的别人无法比拟的能力。我想,自己也要准确定位自己,把握准自己的闪光点,逐步放大,形成自己的比较优势,在这基础上再精心打磨,加压磨练,把闪光点打造成自己的核心竞争力,通过发挥自己的核心竞争力做最优秀的自己。

以上是工作两年来的经历和一些感悟,不当之处还请各位领导,各位同事批评指正。

尊敬的_书记、_部长,各位领导,各位同事:

上午好!

我叫___,在县委办公室工作。今天县委专门召开会议,组织我们年轻干部进行座谈交流,_和_部长还在百忙之中参加,这充分体现了县委对年轻干部的高度重视和殷切期望,也反映了各位领导对我们的关心关爱,我感到十分荣幸、倍受激励。我发言的题目是《把握机遇吃苦奉献》。下面,主要结合自己的工作情况,谈三点感悟,不妥之处,请各位领导批评指正。

第一点感悟是:组织搭建平台,是机遇也是动力。我于20__年毕业后,先后在烟草公司、中化番茄等企业工作。20__年考录公务员后,分配到南华镇政府,成为全县年轻干部中的一员,20__年年底又调入县委办公室工作。从企业到乡镇,再到机关,这些看似再平常不过的经历,其实反映的是县委畅通选人用人渠道、为年轻人成长搭建平台的良苦用心。我深深地感受到,在我们这个时代,只要把握机遇、积极进取,人生的道路就会越走越宽广、越来越精彩。当前,县委着眼于全县经济社会发展实际和激发调动干部活力,先后出台实施了后备干部公开选拔、挂职交流锻炼、竞争上岗等一系列制度措施,这都为我们年轻干部搭建了干事创业的平台,为我们的成长进步营造了良好的环境,提供了许多机遇。我们一定要怀感恩之心,立奋进之志,脚踏实地,爱岗敬业,努力在自己的岗位上创造一流业绩,以实际行动来赢得更加灿烂辉煌的明天。惟有如此,才能不辜负组织的教育、关爱和培养,才能不辜负县委领导的良苦用心。(结合自己的成长,夸党的政策和县委的决策,但是有多大关系呢?)。

党代会报告办公室所有文秘人员从10月2日下午开始,每天晚上到2点左右一字一句过所有关于党代会的资料,10月10号开的,那段岁月??)。

融入发展是必须的,尤其书记以前是抓城建的,上任以来城市建设变化非常大,所以专门点了)。

总之,我将以这次座谈会为契机,以_书记、_部长和各位领导的要求为动力,继续努力学习、勤奋工作,立足岗位、干好业务,努力争创一流业绩,以优异的成绩回报组织的培养和信任。

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好。首先,非常感谢市委给我们年轻干部提供了这样一个平台,让我们在充分展示自我的同时,能够相互交流、相互学习。

我叫王文龙,今年35岁,大学本科学历,中共党员。20__年在参加工作,一直从事文秘和综合性服务工作,现任培训中心副主任。下面,我想结合自身工作实际,就年轻干部如何服务全市转型跨越发展大局,谈一些不成熟的想法。

我们中的大多数人都是在去年走上新的工作岗位的。上任伊始,我们就迎来了“十一五”圆满收官,“十二五”精彩开局。“加快资源型经济转型、建设民生幸福孝义”的发展重任落在了我们肩上。可以说,市委、市政府已经为我们提供了成长、进步、发展的平台,我们年轻干部就要围绕市委、市政府的战略部署,立足孝义实际,切实增强责任意识,担当意识、全局意识和战略意识,在全市转型跨越大潮中建功立业,实现人生的价值。

第一,在工作态度上要认识、认同、融入、确立先行愿行愿试的意识。我们年轻干部要想有所作为,就要认识、认同这个时代的特点,就要融入这个时代,成为时代发展的参与者和推动着,“建设民生幸福”的发展目标,以及“三篇文章”的发展定位、“四化”发展路径、“五新时代”的发展路向,符合本市实际,符合人民群众的愿望,是“十二五”全市工作的重点,也应当成为我们年轻干部始终抓在手上的工作着力点。愿行愿试,就是要坚定理想信念,不争论、不含糊,直面挑战,勇于担当,敢于争先,遇到难事不拖,遇到矛盾不躲,在孝义“十二五”发展蓝图中找准位置,有所作为,真正使理想信念内存于心,外化于行。

第二,在工作思路上要勇于创业、勇于创新、勇于担当,体现敢行敢试的能力。改革创新是工作的生命。我们年轻干部充满活力、思路活跃,与新事物接触多,保守思想少,这是我们开展工作的最大优势。在全市转型跨越的主战场上,我们必须也应该发扬这一特点,不等不靠,不不骄不躁,勇当转型跨越的“开路先锋”。要在工作目标上高点定位,不能只盯住自己的“责任田”,要站在政治立场、全局高度和时代前沿,在更大范围、更广领域,更高层级了解大局、研究大局、服务大局。要在工作措施上高标准要求,创新不是时髦口号、不是空洞概念、而是具体化、目标化、使之成为贯穿各项工作的灵魂。要时刻保持勇于争先、勇创一流的精神状态,对一些重点、难点问题,换一个角度去思考,换一个途径去探索,换一种思想去解决。只要是符合工作实际,能够解决问题的好办法、新思路,我们就要大胆地尝试,大胆地实践。

第三,要深入基层,深入实际,深入人心,在工作方法上提升会行会试的能力。在座的各位同事,应该都和我一样,经历了家门——校门——机关门的“三步”跨越,有知识但缺少能力,有实现自我价值的强烈愿望但缺少基层锻炼的实际经验。因此,我们必须把学习作为一种生活态度,一种工作责任,一种精神追求,不断提高自身素质和业务水平,争取提笔能写、开口能说、无事能思、有事能干的“五型”干部。一是要向实际学习。我市已经被确立为省级首批转型综改先行先试示范市和扩权强县试点市。这是一个全新课题,过去熟悉的东西很多都用不上了,需要的东西还没有学通。这就要求我们围绕全市十个先行先试的内容,尽快学习转型综改方面的新知识、新经验,在理念和行动上对接,在探索和实践中提升。二是要向基层学习。年轻干部如果不到基层经过一番扎实的磨炼,是不可能担当起改革发展重任的。因此,我们要扑下身子,沉下心去,自觉到招商引资,信访稳定等复杂环境、关键岗位,学习基层工作的方式方法,砥砺品质、锻炼作风、增长才干。三是要向群众学习。当好“宣传队”,把建设民生幸福孝义的惠民政策原原本本宣传到广大群众中,扎扎实实帮助群众解决实际困难,培养与群众之间的感情,提高工作本领。

第四、在工作作风上要认真务实、立说立行、团结奋斗,体现快行快试的效率。在全市转型跨越各项工作如火如荼的大背景下,时间就是政策,时间就是跨越。我们要以“白加黑”、“五加二”的作风落实工作,“今日事今日毕”,“三步并作两步走”,求精、求细、求最佳,讲效率、讲质量、讲水平,确保各项工作在最短时间内取得突破性进展。要自觉践行“一切工作具体化”的工作方法,出实招、办实事,解决好事关转型跨越发展、群众切身利益、社会和谐稳定方面的突出问题,在实干中体现党员干部的先进性。

各位领导、同志们,我们党的创始人之一李大钊说过:“为世界进文明,为人类造幸福,以青春之我,创建青春之人类”。作为一名年轻干部,能为全市经济社会转型跨越发展出一份力,我感到非常自豪。今后的工作中,我将认真解放思想、放胆先行先试,为建设民生幸福孝义做出应有的贡献!

我的发言完了,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家。

(一)于俊显。

各位领导、各位同事:

大家好!我是来自回里镇的于俊显,转眼间,我们已经工作满一年了,从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作,一路走来,经历颇多,感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下:

一、在现实与理想中完成角色转变。

"百尺之塔,起于垒土;

千里之行,始于足下。"基层工作并非想象中那样惊涛骇浪,大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入,我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾,这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说,每天更多的是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作,但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候,我认识到我所从事的工作其实非常重要,同样是基层工作中不可或缺的一个环节。

一年的实践让我体会到:保持一个良好的心态,转变好自己。

-1-的角色非常重要。无论想象的天空多么高远,都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位,但作为一名有追求的青年,要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神,在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事,而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实,不再像学生时代那么理想主义,在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。

二、在工作和生活中培养成熟心态。

-2-。

是我觉得无上光荣。现在,在繁琐而又充满挑战的基层工作中,我已经学会了以"苦"为乐,心理已经平静下来,对基层农村有了更为深入地了解。刚参加工作时的激情澎湃和豪言壮语,都在现实的不断磨砺中慢慢沉淀,留下的是对适应环境,努力工作,做好工作的思考。相信这段经历会让我受益终生。

在今后的时间中,在做好本职工作的同事,我将在处理好以下两个关系上继续努力:

第一,处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干,通过政策理论学习和业务学习来指导工作,做到相互促进,相得益彰。平时克服自己的惰性,多读书,读好书,避免再发出"书到用时方恨少"的感叹。多思考,将所学知识应用于实践,及时地了解和弥补自己的不足,更好的做好基层工作。

第二,处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时,我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长,我们是否已经发生改变了呢?不忘初心,方得始终。在今后,我将时刻以此来督促自己,不因工作时间久了而热情减退,不因工作顺手了而消极怠慢,促使自己不断提高而不是停滞不前。

-3-。

晰的认识,那就是到基层去磨练,到基层去学习,到基层去成长,在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里,我会继续在组织部搭建的这个舞台上扮演好自己的角色,扎实走好每一步。

我的发言完毕,谢谢大家!20xx年8月8日(二)王研。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!2月份座谈的时候,我用"严、细、实、恒"四个字,与大家共同分享了我的工作感悟。严细实恒每一个都在在做加法,然而我们工作就像此次论坛的主题要"在磨砺中锻炼,在锻炼中成长",所以今天我想从"加减乘除"四个方面就我的具体工作跟大家分享一下我的体会感悟。

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3月份,在基层党建工作年的大形势下,我成了一名党建联络员,配合组织干事指导胡家夼四个片的党建工作。刚开始,干得特别起劲儿,跟着包片的夏镇长和孙站长下村开会走户,但随着党建联络员各项工作的顺利开展,似乎并没有开始想的那么难,我就慢慢把它当做党办工作之外的一个"兼职"。尤其是在完成片上党建文化墙思路设计上存在应付思想,造成二次反工带给我极大的触动。很多时候我都在想为什么不让我下村啊,为什么不给我机会啊,其实机会已经给了,只是到后来我们就忘了当初做这份工作的赤诚之心,因而需要在工作中时刻告诫自己"减去惰性,减去傲气,减去小聪明",不忘初心方得始终。

(三)消夏晚会做"乘法",越是挑战越是成长。

每个季度思想汇报上交之后,我们家政工书记吕书记都会找。

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作为主持要乘势,善于应变;

组织工作要乘力,做好每一项工作都需要大家的努力。直到现在,我每每上台还是会感到紧张,但是每一次都会比上一次有更好的表现。

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导在对的事情上就不坚定立场,每一件事情都是对着考核细则来,从不多走一步。这样工作和生活看起来都变得更容易了一点,但是时间久了可能就会变成别人口中的"老油子"。对于未来的工作,比详细计划更重要的是态度,在未来的工作中一定"破除思想障碍、去除工作盲区、屏除浮躁之气",真抓实干、埋头苦干、用心大干。

五个一的简单相加可以得到五,五个一的四则运算最终只能得到一,然而这个一因为经历更多而更为坚实。作为基层建设的后备军、生力军,我将继续在磨砺中锻炼,在锻炼中成长,谢谢大家!

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年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十三

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家上午好!我是来自高疃镇党政办的孔原,立春时节我们曾相聚魅力高疃,今天在立秋之际又相约秀美门楼,此刻我的心情依然激动万分,刚才听完前几位优秀同事的发言,更是觉得自己仍需不断的努力,当奋力追赶。下面我结合自身半年多的工作,从两个方面谈谈自己的体会和感想。

一、在文稿写作中甘做一头“老黄牛”

自去年12月份轮岗到党政办公室,已经半年多了,从刚开始的懵懂无知、无从下笔到现在的后知后觉、点滴进步,过程虽曲折,成长却很多。正如诗人臧克家在《老黄牛》一诗中写到“块块荒田水和泥,深耕细作走东西。老牛亦解韶光贵,不待扬鞭自奋蹄”,我觉的想要提高写作水平,就得做一头“老黄牛”.“荒田”中的“水和泥”,形容我们当下的写作水平是再恰当不过了,或许我们以前写过很多散文,甚至也发表过多篇诗词,但这些与当下“正规”的文件材料大不一样,还没有完全“上路子”.所以我们要有理解“韶光贵”的思想觉悟,不断“深根细作”,真正做到“自奋蹄”.一是“勤学习”,就是利用一切可利用的`资源去学习,每期的《文稿写作交流》、每日的《烟台日报》、微信公众号《帅帅职场屋》以及两办、组织部的下发的文件材料等等,都是有效收集素材、提升水平的途径,在看的过程中觉得好的句子可以及时摘录学习,所谓积少成多,有了“量变”才有最后的“质变”,通过平时撰写小信息、大材料加以实践,从而不断提高写作水平;二是“脸皮厚”,就是要有一种打破沙锅问到底、不弄明白不罢休的精神,就拿上个月的科学发展观摩来说,各镇街党委书记要在第二天的科学发展观摩会议上做表态发言,当得知姜书记的发言稿由我来写的时候,也是焦虑万分,虽然自己的水平不行,却是用心对待,“软磨硬泡”后终于写出了初稿。姜书记看后细心的给予我很多指导和修改意见,因为不熟悉他的字迹,有些字眼怎么看都不明白,同事给我说,大概意思对就行,何必较真呢。但我觉得一次不懂就不问,次数多了就会养成坏习惯,最后经过激烈的思想斗争,硬着头皮又去问,姜书记不但没批评,还耐心的给我作了讲解,自己这才豁然开朗,不懂就问,懂得才会多。三是“能熬夜”,记得刚来党政办的时候,燕书记给我说过,写出来的东西,明眼人一看就知道你熬没熬夜,指的就是花没花时间,有没有认真对待。在基层工作,白天的时间大部分都是被繁杂的琐事所消耗,很多时候没有一个完整的时间让你静下心思去写东西,而材料写作恰恰需要的是时间和一颗平静的心,当然了,也完全可以白天抽个时间草草写完,但我们作为“新人”,还没有达到出神入化的境界,花少量的时间写出高质量的文章,这就需要我们能熬夜、肯吃苦。一开始的我是极不愿意和不适应的,但是当我“绞尽心思”写出来的东西得到肯定的时候,那种由衷的自豪和动力源源不断的散发出来,我始终相信没有白干的活,只有不愿干活的人。

二、在村级工作中要做一个“心上人”

在全区开展的“联村联户心连心”工作中,今年全镇根据实际情况,将41个行政村划分为7个片区,我被安排在曲家片区工作,也从原来的一名普通包村干部“晋级”为一名片长助理,肩上的担子虽然重了,但成长的也更快了。过程中我体会到,要想做好村级工作,必须要做百姓的“心上人”,就是让老百姓喜欢你、认可你,做包片领导的“心上人”,成为他们放心的好帮手。一是要做“本地户”,刚包村的时候,下村入户走访都是一身正装加皮鞋,还不忘挺直腰板,操着一口普通话,一声声“大叔好”、“阿姨好”的叫着,问这问那,老百姓不但有顾虑甚至不领情,后来懂得必须要入乡随俗,学会“套近乎”,后来走访都是着装“小清新”,一口一个蹩脚的福山话,把他们逗乐了,自然关系也近了,工作慢慢顺利开展。二是要做“小棉袄”,都说女儿是父亲的贴心小棉袄,那么作为包村干部,也要做老百姓的贴心小棉袄。我包的是东宋洲村,每次去都会发现很多老百姓喜欢蹲在村委大院旁边聊天解闷,一次忍不住,我就问他们干嘛不拿张凳子坐着,蹲着多累呀,他们回答我说来来回回搬凳子太麻烦。得知情况后,我便主动和村支部孙书记主动沟通,几经协调之下,终于在村委大院旁边修起了石凳,老百姓方便舒服了,我的心里也热乎。三是要做“智囊团”,成为片长助理后恰逢城乡环卫一体化环境综合整治,期间有项工作是要求挨家挨户发放明白纸和社区报,但是我们片区人口众多,光是几个人的力量想做到全覆盖,是难上加难,这时我便给片长“出谋划策”,咱何不动员起村干部、党员和村民代表们呢?将每个村划分几个大片区,落实到每个村干部身上,每个片区再化小片区,落实到党员和村民代表身上,形成网格化管理,层层落实责任,最终的结果表明,不但高效率而且高质量,从而达到良好的宣传效果。

时光荏苒,转眼即逝,回想这一年的基层工作,酸甜苦辣百般滋味,却也成了我人生中的聚宝盆,自己无论是在思想认识,还是外在的综合素质,都得到了显著的提升。李大钊曾说过:“青年者是人生之春,人生之华,人生之王也”.作为年轻的基层工作者,今后我将更加珍惜大好的青春年华,不断打磨自我,锻炼自我,不忘初心,砥砺前行!

我的发言结束,谢谢大家!

2015年8月8日。

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年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十四

重庆市人民政府办公厅日前发布了「关于加快建设国际消费中心城市的实施意见」,重庆将对标国际一流消费城市,突出地域特色、文化特色、产业特色,打造国际标准、重庆特色的消费城市。加快建设国际购物名城、国际美食名城、国际会展名城、国际文化名城、国际旅游名城,建成具有全球影响力的国际消费中心城市。建设国际消费中心城市主要任务包括以下三十条:

1、打造国际消费核心区。

统筹中央商务区规划建设,促进解放碑、江北嘴、弹子石互联互通。全面提升建筑品质、城市景观和夜景灯饰艺术效果,优化配套功能和商业业态,加快国际品牌、高端产业等要素资源集聚融合,打造重庆山水人文艺术地标性景观、“夜重庆”休闲文化艺术走廊,构建国际消费核心区。

2、打造国际消费商圈。

加快推进解放碑等步行街改造提升,推进观音桥、南坪、三峡广场、杨家坪等成熟商圈提档升级,加快大坪、嘉州、金州、保税港等新兴商圈扩容升级,打造场景化、智能化、国际化的高品质步行街和城市核心商圈。

3、打造特色商业名街名镇。

以推进主城区“两江四岸”治理提升和历史文化街区恢复重建为契机,加快较场口、磁器口、九街、南滨路等特色商业街、夜市改造提升。深入挖掘各区县(自治县,以下简称区县)历史文化和产业特色,打造底蕴深厚、特色鲜明的商业名镇。

4、打造国际品牌首选地。

大力引进知名品牌“首店”、旗舰店、体验店和连锁店,鼓励高端知名品牌、设计师品牌、高级定制品牌等在渝首发新品。在解放碑、朝天门等地承接国际品牌首发、首秀活动。支持世界500强等企业在渝设立全球总部、区域性总部和研发设计中心、产品定制中心、采购结算中心、仓储物流中心、运营管理中心、展示交易中心,拓展高端消费服务功能。

5、打造世界消费品超市。

加快布局进口商品集散分拨中心,做大做强保税商品展示交易中心。依托海关特殊监管区,建设跨境电子商务智能货物集散中心。发展o2o体验店,推进跨境电子商务综合试验区和园区建设。积极打造“国货精品”重要展示窗口。

6、传承振兴老字号。

支持传统工艺传承和保护,鼓励企业与职业院校共建教学基地,设立技能大师、非物质文化遗产传承人工作室。支持企业运用新技术提升老技艺,提升经营效益。鼓励老字号企业参展参会,申报“重庆老字号”“中华老字号”。

7、培育“重庆造”品牌。

聚焦特色产业,支持农业企业、农民专业合作社注册农产品商标和地理标志商标。推进消费品工业增品种、提品质、创品牌,完善产业生态体系。

8、挖掘非物质文化遗产商业价值。

加快非遗生产性保护基地建设,推进石雕、版画等传统工艺产业品牌化集群化发展。鼓励企业积极申报市级、国家级非物质文化遗产。

9、提升特色文旅消费。

挖掘重庆特色文化,培育一批文旅精品景区和旅游演艺、特色节会。规划建设长江游轮游艇码头,创新发展“水上巴士”观光快船,发展旅游客运专线、包机业务。推动旅游观光巴士跨区域线网建设。拓展文旅消费信贷业务。引进高端酒店集团和酒店管理品牌,发展精品商务连锁酒店、文化主题酒店。推进创建全域旅游示范区和国家文化消费示范城市,举办“重庆文化旅游惠民消费季”活动。

10、提升特色餐饮消费。

加强特色美食文化宣传推广,完善特色美食标准体系,提升“重庆火锅”“渝菜”“重庆小面”等品牌的国际影响力。深入挖掘各区县美食文化,打造特色美食之乡。引进国内外知名餐饮品牌、特色美食,打造国际美食名城。

11、提升特色体育消费。

鼓励创建体育旅游示范区,开发沿江、沿山的体育休闲运动线路和体育旅游项目。推广登山、攀岩等山地运动,发展游泳、漂流等水上运动,培育野营露宿、拓展训练等林地运动,建设全国户外运动首选目的地。推进社区体育设施建设,完善商业文化配套,打造城市体育嘉年华。

12、提升特色康养消费。

加强武陵山脉、七曜山系等森林康养基地规划建设,推动江津、石柱等区县康养产业发展。加快康养胜地标准化建设,打造森林康养特色品牌。因地制宜发展医养结合型康养产业,引进国际健康保险机构,提升保健服务能力。

13、提升特色教育消费。

加快发展多形式教育培训服务,推进教育培训信息化建设。坚持产教融合、校企合作、工学结合,强化专业人才培养。引导社会力量按照规范要求开办普惠性幼儿园和托幼机构。支持外商投资设立非学制类职业教育培训机构。

14、提升特色家政服务消费。

支持家政企业设置服务网点,建设实训基地,培育家政服务品牌。推进行业信用体系建设,依法保障从业人员和消费者合法权益。开展家政服务业培训提升行动,加快行业标准体系建设,推动家政服务业便利化、品质化发展。

15、推进零售业创新转型。

支持购物中心、商场利用物联网、大数据、人工智能等优化消费场景。加强产业联动、线上线下互动、内外贸易融合,发展智慧零售、无人零售,打造智慧商场、绿色商场。引进和培育品牌连锁便利店,发展便利消费。

16、推进商品市场平台化发展。

鼓励商品市场创新组织形式和经营机制,完善数字化交易配套服务设施,创新大数据、云计算、物联网、区块链等信息技术应用,强化配套功能,向全渠道平台商、集成服务商、供应链服务商、定制化服务商转型。

17、加快供应链创新与应用。

高效整合各类资源要素,打造大数据支撑、网络化共享、智能化协作的智慧供应链体系。推进与“一带一路”沿线国家互联互通,设立境外分销和服务网络、物流配送中心、海外仓等,积极融入全球供应链网络。

18、培育引进国际展会。

提升智博会、西洽会、西旅会等现有展会规模和层级,引进国际展览业协会(ufi)会员大会等国际性展会活动,积极申办糖酒、药品等重点行业全国大型巡回品牌展会,扩大展会对消费的带动力。

19、积极承办国际赛事。

加强与国际体育组织和国家体育主管部门的`联系与合作,提升重庆国际马拉松、武隆国际山地户外运动公开赛等赛事影响力。积极引进世界高水平体育赛事及赛前系列训练赛、巡回赛、热身赛和邀请赛。加快体育场馆设施建设,积极申办国际国内高水平综合性运动会和单项顶级赛事。

20、打造特色消费节庆活动。

联动国际组织等专业机构,提升夜市文化节、火锅美食文化节等特色活动,支持举办时装周、电影节等活动,支持区县、行业协会和企业开展消费促进活动。

21、完善国际化服务标准体系。

积极参与相关国家标准、行业标准制订修订工作,开展服务质量地方标准制订修订工作,鼓励制定、宣传、实施符合国际惯例的团体标准和企业标准。

22、打造国际化服务品牌。

完善服务评价体系,开展服务质量达标创建活动,支持企业开展标准化试点示范,建立重点行业领域“优质服务企业名录库”,支持评选发布优质服务企业、优质服务店铺等各类榜单。

23、培养国际化服务人才。

加强高等教育、职业教育人才培养,鼓励校企联合办学,支持举办服务技能大赛,构建完善政府、协会、企业多方参与的多层次培训体系,加强服务标准、外语、国际礼仪等教育培训,提升国际化服务水平。

24、优化城市国际化功能。

打造山清水秀城美、宜居宜业宜游的生态园林城市。深化铁公水空融合,实现主要景区、商圈、商业综合体与交通站点之间的无缝接驳换乘。推进5g等新一代信息基础设施建设,实现主要消费场所光纤宽带、无线网络全覆盖。推进电动汽车充电设施、公共厕所、停车场、无障碍设施等基础设施建设,加快城市公共停车智能服务系统建设。加快公共场所国际化引导标识和便利化服务设施规划建设,推出多语种便民服务平台,推进国际化结算和货币兑换平台建设。合理规划布局离境退税定点商店,打造离境退税示范街。统筹规划建设国际酒店、国际学校、国际医院等,满足外籍人士在渝工作、生活消费需求。

25、优化营商环境。

加强行政权力运行监督,进一步简政放权,提升企业开办、注销便利度,优化商业建设项目审批流程,适当放宽展销活动、商品促销临时户外广告的限制。加快公平竞争审查制度建设,推进完善司法管理体制和司法权力运行机制,依法保障市场主体合法权益。完善消费维权机制,推进诚信体系建设,规范处理职业索赔人投诉举报,依法严厉打击有关违法行为和不正当竞争行为。落实好《中华人民共和国外商投资法》,保护外国投资者境内投资、收益和其他合法权益,营造内外资企业一视同仁、公平竞争的营商环境。

26、建设中西部国际交往中心。

积极开展国际友好城市交往,加强与国际消费城市的交流和互动。依托现有对外交流平台,承接国家对外交流活动,争取一批国家来渝设立领事馆或商务机构,促进交流合作。实施“留学重庆计划”,深化“一带一路”教育行动,支持引进名校师资来渝开展教学和科研合作,吸引各类人才来渝留学、创业就业。

27、深化与港澳台地区经贸合作。

建立常态化合作关系,利用港澳资源增强我市对外开放的集聚力和带动力。拓展与香港在国际物流、总部贸易、金融服务等方面合作,推进与澳门在美食、金融、会展、旅游等互补性产业方面开展对接。鼓励我市与港澳地区企业共同融入“一带一路”建设。依托“重庆·台湾周”等活动邀请台商来渝考察投资,深化两岸交流合作。

28、深化省际交流合作。

加强与周边省(区、市)的交流合作,全面推进成渝城市群一体化协同联动发展,健全协同开放发展机制,强化公共服务共建共享,促进产业创新协同发展。

29、实施“重庆消费”全球推广活动。

借助智博会、西洽会等平台,开展“重庆消费”全球营销推广。将“重庆消费”概念充分融入《重庆概览》、重庆形象宣传片等对外宣传中,融入重庆文旅品牌推广宣传中,不断扩大“重庆消费”的全球影响力。

30、加强城市整体营销推广。

健全对外宣传和城市形象推广机制,加快“爱重庆”英文推广平台建设,办好“感知重庆”海外行等活动,借助重庆国际交流活动及平台传播“重庆消费”品牌形象,不断提升城市知名度和影响力。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十五

各位领导、各位同事:

大家好!我是来自回里镇的于俊显,转眼间,我们已经工作满一年了,从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作,一路走来,经历颇多,感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下:

一、在现实与理想中完成角色转变。

“百尺之塔,起于垒土;千里之行,始于足下。”基层工作并非想象中那样惊涛骇浪,大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入,我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾,这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说,每天更多的是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作,但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候,我认识到我所从事的工作其实非常重要,同样是基层工作中不可或缺的一个环节。

一年的实践让我体会到:保持一个良好的心态,转变好自己的角色非常重要。无论想象的天空多么高远,都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位,但作为一名有追求的青年,要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神,在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事,而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实,不再像学生时代那么理想主义,在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。

二、在工作和生活中培养成熟心态。

在今后的时间中,在做好本职工作的同事,我将在处理好以下两个关系上继续努力:

第一,处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干,通过政策理论学习和业务学习来指导工作,做到相互促进,相得益彰。平时克服自己的惰性,多读书,读好书,避免再发出“书到用时方恨少”的感叹。多思考,将所学知识应用于实践,及时地了解和弥补自己的不足,更好的做好基层工作。

第二,处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时,我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长,我们是否已经发生改变了呢?不忘初心,方得始终。在今后,我将时刻以此来督促自己,不因工作时间久了而热情减退,不因工作顺手了而消极怠慢,促使自己不断提高而不是停滞不前。

玉经雕琢方璀璨,人受磨砺乃成才。在平凡的工作岗位上和富有挑战的工作实践中,使我对于自己的职责和义务有了更为清晰的认识,那就是到基层去磨练,到基层去学习,到基层去成长,在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里,我会继续在组织部搭建的这个舞台上扮演好自己的角色,扎实走好每一步。

我的发言完毕,谢谢大家!

201x年8月8日。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十六

各位:

作为一名土生土长的上海青年,第一次来到宝鸡,内心格外兴奋。站在“一带一路”建设的前沿阵地,我相信,我们年轻人只要勇于担当、甘于奉献,就一定能成就一番事业。

作为二十几岁的年轻人,吃点亏、多做事、受点委屈、遇点挫折,真的没有什么,这本就是成长的一部分,更重要的是磨砺心志,砥砺成长。

要永远保持学习的习惯,发挥自己的研究优势。即使在如今的行政岗位,我依然不断学习,在宝鸡的一年中发表了3篇国际论文,获得了省科技厅“科普使者”的称号。此外,除了撰写《科研成果及人才培养统计年鉴》《新型农村合作医疗在预防贫困的作用:20xx-20xx的宝鸡经验》等调研报告外,结合今年国家成立应急管理部和退役军人事务部的情况,在街道挂职期间,我调研了消防官兵、应征入伍及退伍军人的相关信息,采集了他们对于医疗卫生、职业教育、文化娱乐的需求数据,希望用前瞻性的目光,从基层角度为这些“最可爱的人”作出力所能及的贡献。

年轻人要有自己的梦想情怀,不为功利遮望眼。来到宝鸡这一年多来,无论是卫计局的同事,还是患者、医生护士,最令我感动的话就四个字“我需要你”。当每个人垂垂老矣回望过去的时候,那些遇到的不平凡的人,经历的不平凡的事,看到的不平凡的山和水才是最难以忘怀的。既然作出了选择,就要做最精彩的自己,在工作岗位上为党和人民作出贡献。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十七

尊敬的各位领导,各位选调生:

大家好!我叫xxx,是一位选调生,分配在资中县铁佛镇,担任党政办副主任、组织干事、团委书记职务,现借调在团县委工作。我很高兴能参加今天的选调生座谈会,向各位领导和选调生汇报自己在基层工作和生活的一点体会,互相交流,共同勉励,以此促进工作的深入发展。

我觉得作为一名选调生在基层工作,首先要政治合格,爱党爱国爱民。要加强学习,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,认真学习党和国家的各项方针政策,认真学习县委、县政府、镇委、镇政府的工作精神,提高自己的政治思想觉悟,热爱我们伟大的党,牢记党领导全国人民前赴后继、艰苦奋战取得“革命、建设、改革”胜利的丰功伟绩;热爱历史悠久、疆域辽阔、风光绮丽的伟大祖国;热爱勤劳俭朴、聪明智慧的伟大人民;把自己的事业与党的事业、祖国的事业、人民的事业紧密联系在一起,坚持党的领导,服从党的指挥,刻苦勤奋、认真努力工作,争取干出工作业绩,让自己的青春在基层的平凡工作中闪光。

要脚踏实地、刻苦勤奋工作,完成组织分配的每一项工作任务。20xx年9月,铁佛镇代表资中县迎接中纪委、中组部关于换届纪律的检查,在镇党委的领导下,我和同事们苦战二十天,不分昼夜、加班加点准备相关资料,顺利通过中纪委、中组部检查并获好评。我当选为铁佛镇团委书记后,扎实开展团的工作,关怀留守儿童,规范了石钟村的留守学生之家,新建了太平村留守儿童之家,配备了电脑、电视和书籍等。20xx年8月,在团县委的促成下,我邀请成都体育学院到铁佛镇开展关心留守儿童慰问演出,让留守儿童不再孤单寂寞,感受党、政府和社会的关怀,在祖国的蓝天下,和其他儿童一样幸福地生活,快乐地成长。由于工作出色,铁佛镇团委20xx年被团省委表彰为“五四红旗团委”。

我现在借调到团县委工作,觉得自己身上的`担子更重了,责任更大了。我要进一步加强学习,改进作风,努力实践,在团县委的领导下,做好团员青年工作。引导团员青年树立坚定的理想信念,认真学习党的理论,拥护党的领导,跟党走有中国特色的社会主义道路;引导团员青年认真学习科学文化知识与工作业务技能,增强自己的工作本领,为家乡现代化建设作出更大的贡献;引导团员青年立足本职,发挥在建设事业和各项工作中的主力军与生力军作用,辛勤努力工作,建功立业,实现自己的人生理想与人生目标。

我的汇报发言完了,谢谢大家!

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十八

(一)实行多元培养,锻炼年轻干部。加大对年轻干部的培养力度,转变“重选拔轻培养”的做法,实现培养方式的多元化。可以通过上级部门跟班学习、镇(街道)锻炼、政企双向挂职、拓展训练、高校深造等方式,不断提升年轻干部的综合素养。要特别要强化实践导向,让年轻干部多“墩墩苗”,到基层一线和艰苦地区经风雨见世面,在急难险重任务中锻炼提高,在改革发展稳定实践中增强担当,始终走与人民群众实践相结合的培养道路。

(二)引入竞争机制,选拔年轻干部。建议推行干部竞岗制度,建立竞争保障机制,以真才实学和实际工作实绩决定升降去留,使广大年轻干部对其能力建设有危机感、有清醒的认识,激发年轻干部活力,进而推动年轻干部选拔工作上新台阶。

(三)强化监督管理,爱护年轻干部。对年轻干部的监管要强化实绩导向和民意导向,特别是要以群众的满足度来评判年轻干部。这样才能激励年轻干部立足本职、专心干事,在实践中创造优异业绩、锻炼过硬作风、树立良好形象,赢得人民群众的信任和支持。作为一名基层工作者,特别是一名青年团员基层干部,我们就应该把农村基层作为学习进步的平台,扎扎实实工作,勤勤恳恳做人,孜孜不倦学习,在磨炼中积蓄能量,在奉献中赢得加分,从而让自己的理想,自己的价值在基层这个大舞台上熠熠生辉。

各位领导、各位青年同事:

大家好!

非常感谢局领导对我们青年干部的关心和重视,给我这次机会与全局青年干部一起学习、交流,分享作为一名年轻税务干部的光荣与自豪。

我于20xx年来到国税工作,时光如白驹过隙,转眼间,我参加工作已经整五年,这五年中,我分别在文秘、信息中心、征收管理科、白塔税务所等多个岗位进行锻炼,在领导的信任、同事的帮助和自身的努力下,我在各个方面都有了一定的提升,这里我结合自身的不足和工作经验,简单谈一谈我对青年干部成才途径的粗浅认识。

一、青年干部要有远大的志向。

纵观古今,凡成就事业的人,都在青年时就有着远大的志向,志向是人前进的方向,是在迷雾中求索的航标。作为青年税务干部,应树立起远大的人生志向,不应满足现状,不应只着眼于眼前的工作,只有目标明确了,我们才知道路该往哪里走,工作该往哪里努力。明确了人生目标后,我们青年干部应该围绕着人生目标对人生进行规划,制定中期和短期目标,规划好在一个较长的阶段要达到一个什么样的状态,在细化到较短的阶段,要达到什么样的状态,这样我们在追逐自己人生理想时,才能有条不紊,循序渐进。所以说,远大的志向是青年干部成才的方向。

二、青年干部要有较高政治觉悟。

随着社会主义市场经济的逐步发展,中国与世界的交流沟通逐步加大,互联网文化对青年思想的冲击逐步加深,一些负面思想尤其对改革开放以后成长起来的我们青年一代产生深远的影响,青年人中往往存在淡薄理想追求功利、对前途迷茫、缺乏自我认同感、缺乏精英意识、沉迷于虚拟世界、心里问题凸显、过分追求自我、在大是大非面前做出错误的选择,更有一些青年干部道德底线低下,甚至误入歧途。青年人正处于人生观、世界观和价值观形成的时期,形成的性格特点和生活作风将影响我们一生的成长和发展。作为税收事业的新兵,青年税务干部要想在当下这个物欲横流、五彩斑斓的社会中把正方向,在大是大非前保持头脑清醒,就必须要保持较高的政治觉悟和政治敏感性,青年税务干部应该学习历史知识、国情知识、经济知识、法律知识和国际知识,加强理性思维、辩证思维、实践思维和创新思维,不断加强改造自身的人生观、世界观和价值观。这样我们的工作生活才能与党的改革方向保持一致,才能与我国经济发展保持一致,才能与社会进步保持一致,才能做一个品德高尚的人,才能不误入歧途。所以说,政治觉悟是青年干部成才的基石。

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇十九

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!我是回里镇宋洪杰,现在镇群众工作办公室工作。今天十分荣幸能和大家交流我的基层工作体会和打算。

一、工作情况。

20xx年7月份考选福山区选调生后,被分配到回里镇政府参加工作,我先后在回里镇党政办、群工办两个岗位工作。

换届选举后,因为工作需要,我轮岗到群工办工作,主要协助负责信访、纪委工作。

群工办工作期间,起草合同书8份,先后在信访办接待来访群众76人次。制作整理《信访事项转办单》、《信访事项调查报告》、《信访事项答复意见书》、《复查答辩意见》和《解除合同书》等文件,共计26份。同时,今年1至3月份各级两会召开期间,按要求先后参加了省、市、区和全国两会期间的信访稳定值班工作。两会期间在外值班是一件非常辛苦但又值得的任务。辛苦,是因为区两会和省两会期间,正值寒冬腊月,现在回想起和领导同事们雨雪交加中值班巡逻的场景仍然历历在目。值得,是因为在外值班对一个人的考验和心智的历练非常之大,因为和领导同事学到了第一手的群众工作经验。在这一过程中,更进一步加深了对农村民生工作现状的认识。

基层党建工作:今年我作为富村片党建联络员,积极发挥沟通、协调、指导和督促作用,认真组织,并全程参加片上4个村的党员、村民代表会议、党员活动日、回里镇南部服务区片支部书记论坛等基层党建活动。带领老岚村全体党员集体学习黄继光的英雄模范故事,受到了村内老党员和村民代表的认可。

二、思想感悟与工作体会。

结合一年来的工作,我主要有以下三点感悟和体会:

一是基层工作中要树立认真、负责到底的工作态度。刚工作要甘当小学生,给自己归零。人各有长,在基层工作,与农民群众打交道,谦虚谨慎和实实在在是一种非常可贵的品质。“农民是最好的老师”。农民群众对很多问题的认识、看法和表达,可能远远超过我们。不能认为自己受过高等教育,就很自豪,甚至很高傲。

二是只有坚持不懈地加强学习、钻研业务才能全面提高自己的能力。学市情、学区情、学镇情,最起码要对当前区里、镇街的工作思路要掌握在心中,做到胸中有大局。对镇街的各项工作都要学习、领会并掌握。研究工作、研究思路,比如,就信访工作,只要通过细心翻阅、整理历年来信访案件档案,和老同事多沟通、多交流,就可以对全镇信访工作有大致的了解,对干好工作大有裨益。

三要养成良好的心态、学风和作风。心态决定状态,“一屋不扫,何以扫天下”,只有心气平和,才能静心工作、专心做事,把工作干好。工作中看似一些很小的事,折射的往往是我们的工作能力和做事风格,而良好的学风、作风对我们成长有着至关重要的作用。

三、下步工作打算。

一是继续加强政策学习,提高理论水平20xx年《睡在我上铺的兄弟》观后感读后感。在基层做群众工作、调解群众纠纷都要以政策法规作为基本武器。不懂政策法规,解决问题就会随心所欲,不能通盘考虑,工作就很难做好。要熟练掌握《信访条例》、《土地征收管理办法》等法律知识,打下坚实的理论基础。

三是锻炼较强的工作能力。特别是担任党建联络员以来,与村两委和群众打交道的机会更多了,经常和包片领导下村组织开会,落实工作。要动员、协调各村两委干部开展工作,一个前提条件就是要“能说会道”。“能说会道”不是耍嘴皮子。要善于用最精炼、老百姓听得懂的语言把问题讲清楚,这需要在实践过程中继续加强锻炼。

以上是我工作一年来的工作体会和下一步工作打算。谢谢大家!

年轻干部座谈会交流发言稿大全(20篇)篇二十

尊敬的各位领导、同志们:

你们好!

我叫xxx,现任xxx县xx镇党委委员、副镇长。20xx年7月上挂xx市发改委任农经处副处长。首先,非常感谢组织上给了我这次挂职锻炼的机会,并很荣幸代表20xx年上挂的干部在此和诸位挂职干部们相互交流,取长补短。下面,就我个人在挂职期间的收获及体会向在座各位领导和同志们作一交流汇报,不妥之处,恳请各位批评指正。首先谈谈挂职以来的几点收获:

我坚持不做旁观者,也不当局外人,而是以正式工作人员的姿态,以饱满的工作热情,主动地参与到工作中,坚信只有多做才能多学、多获。农经处的工作与农业、林业、畜牧、水利等行业部门之间密切联系,涉及知识面广。我充分认识到只有变压力为动力,变挑战为机遇,通过多听、多看、多问、多想才能更快、更好的适应环境;只有以最快的速度进入工作状态,转变观念和角色,增强理论素养,熟悉向省和国家申报项目、项目立项、具体项目可研报告批复所需要件、下达投资计划等业务流程,掌握单位内部签发文、资料报送等运转程序和项目管理等制度,才能为自己顺利完成各项工作任务打下坚实的基础。

工作的顺利开展和推进,重点是加强交流和协调,营造和谐的工作环境。挂职期间,我主动向领导请示汇报,虚心向同事请教咨询,及时反馈领导交办的工作推进情况和面临的问题。不害怕、不回避矛盾的产生,通过有礼有节的方式同相关部门之间进行反复对接,有效促进工作的开展。

市级部门的工作性质要求我必须站在比以往更高的高度来审视问题,把握农村经济发展工作的重点和难点。在涉及农业和农村经济发展的各项专项规划的编制、修改、完善和上报等工作中,我深刻体会到机遇意识和创新意识的重要性,同时,也学会了从大处着眼、小处着手的工作方法,学会了从宏观层面 思考工作,增强了服务全局的意识。

农经处属于业务科室,典型的人少事多任务重。这就要求要处理好重点工作与一般工作、创新工作与常规工作、发展工作与继承工作的关系,讲究工作方式方法。挂职期间,我注重在平凡中关注细节,在认真中追求高效,在常规中实现创新,确保了工作高质高效完成。

挂职的一年中,我充分认识到挂职锻炼机会的难得,努力在挂职岗位上砺练自己,提升能力,丰富阅历。

一是加强学习,不断进取。

一是坚持学习领会上级相关会议、文件精神,吃透政策。挂职期间我先后学习了《企业投资项目核准暂行办法》、《四川省省级预算内投资补助管理暂行办法》以及相关涉农产业政策文件等,通过学习不断提升理论水平,增强工作的前瞻性和系统性。

二是坚持向周围的领导和同事学习请教,注意观察,学习他们的工作方法、思维方式,积极思考,转化成自己的知识。

三是利用参加涉农项目可研报告技术审查,积极争取涉农项目资金,申报涉农项目,组织检查验收等实践锻炼的机会,不断获取信息,积累实践工作经验。

二是积极参与,丰富阅历。挂职期间,我先后参与了全市畜牧生猪标准化养殖小区、场建设等涉农项目投资计划编制,参与了衔接平衡涉农行业发展规划和年度计划,牵头并协调完成涉及农业和农村经济各项专项规划的编制、修改、完善和上报等工作,进一步了解了地方农村经济建设情况。同时,通过努力衔接、牵线搭桥,我还为中江积极争取扶持政策。目前,已落实了xx镇xx村200万的20xx年以工代赈示范村建设项目和xx镇xx村85万的土地整理项目。

其次谈谈挂职结束以后的打算展望未来,信心倍增。新环境、新任务、新机遇、新挑战,使我有了新提高、新收获。在市发改委农经处这一全新平台上,在各级组织部门的亲切关怀下,在各级领导及同事的悉心指导和热情帮助下,我不仅开阔了视野,提升了境界,拓展了理念,而且在工作模式、方法和经验上都受益匪浅。较好地实现了交流学习、借鉴汲取、完善自我、锻炼成长的目的。同时还与市发改委、市级涉农部门的同志们之间建立了深厚的友谊,为今后开展工作打下了良好的基础。我坚信,在以后的工作中,我一定能把上挂锻炼学到的好经验、好做法用到实践中去,在干好本职工作的同时,努力开创新局面。以此来感谢组织对我的关怀和培养,感谢领导和同志们对我的关心和帮助。

我的发言完毕,谢谢大家!

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