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市委全会座谈会发言（精选14篇）篇一
同志们：
刚才，今天我们在xx市委组织部召开中青年干部培训班学员座谈会，刚才各县市区代表、市直单位、xx职业技术学院都做了交流发言，讲得很好，听了很受启发。市委常委、组织部部长xxx从三个方面做了重要讲话。
一是指出年轻干部要从百年党史学习中汲取信仰力量。要永葆忠诚之心，把对党忠诚作为政治过硬的第一条，把理想信念作为思想和行动的“总开关”“总阀门”，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要夯实理论之基，加强马克思主义理论武装，尤其要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想这个当代中国马克思主义、21世纪马克思主义，使党的创新理论成为认识世界、改造世界的强大思想武器。要提高政治能力，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强政治敏锐性，从政治上领悟、从政治上落实党中央重大决策部署，真正听明白、想明白、讲明白、干明白。
二是指出年轻干部要从百年党史学习中激发奋斗精神。要敢于担当负责，涵养讲担当的胸怀、坚守重担当的导向、强化敢担当的责任，知责于心、担责于身、履责于行，敢于直面问题，勇于迎难而上。要锤炼过硬本领，提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，补齐能力短板、填补知识弱项、消除经验盲区。要勇于斗争解难，有敏锐的斗争意识、高超的斗争艺术、坚韧的斗争意志，不断提高应对风险、迎接挑战、勇于斗争、化险为夷的能力水平。要加强实践锻炼，多在基层一线锻炼、艰苦地区锻炼、吃劲岗位锻炼，切实在实践中砥砺品质、摸爬滚打，不断提升实践实干本领。
三是指出年轻干部要从百年党史学习中涵养思想境界。要始终做为民服务的勤务员，用实际行动践行习近平总书记那种“我将无我、不负人民”的赤子情怀，带领群众艰苦奋斗、勤劳致富。要始终做品德高尚的好干部，认真执行党的组织纪律，接受组织监督和社会监督，发扬社会主义核心价值观，不断培养高尚的道德品质。要始终做干净干事的模范生，铸牢思想的“防火墙”、明确行为的“警戒线”、把好权力的“方向盘”，自觉遵守廉洁自律准则，树牢理想信念的高线、筑牢思想道德的防线、守牢廉洁从政的底线。希望大家时刻遵守，不断要求自己。下面，我再讲几点意见。
培养选拔优秀年轻干部，是国之大者、百年大计。党的十九届六中全会强调，必须抓好后继有人这个根本大计，源源不断培养选拔德才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化干部特别是优秀年轻干部。全国组织部长会议提出，要健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。要把培养选拔优秀年轻干部作为事关全局的战略性举措，系统谋划、有序推进，加快形成优秀年轻干部日常发现、动态管理、持续培养、适时使用的“全链条”机制，培养政治坚定、担当作为的青年才俊。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇二
_在八次党代会上所作的《报告》，内容客观、重点突出、主题鲜明、思路清晰。通读全文，总的感觉是深受鼓舞，催人奋进。《报告》不仅在思想上和行动上为我们指明了方向，也进一步坚定了我们做好今后工作的信心和决心。
第一，我深感这是一个符合市情，实事求是的《报告》。过去五年我市党的建设全面加强、经济社会快速发展、城乡面貌变化巨大、综合实力大幅提升、民生事业强势推进，经济社会发展取得了喜人的成就，《报告》对过去五年的工作总结不虚报、不浮夸，恰如其分，亮点突出。特别是概括出全市gdp年均增长18.9%，全口径财政收入年均增长21.5%，一般预算收入年均增长22.8%，规模以上工业增加值年均增长30.4%,固定资产投资年均增长30.6%，外贸进出口总额年均增长53%等一些具体量化的经济指标，确实让人为之振奋。同时，《报告》查摆出的主导产业资源环境约束、非煤替代产业支撑能力不足、产业项目数量不多、民生改善需求提高、党建工作有待加强等制约我市发展的问题，不回避、不敷衍，定位精准，切中要害。《报告》在未来五年的工作目标确定上，不贪大求快，不好高骛远，综合考虑了多方面因素影响，提出了一些符合我市发展实际，经过努力完全可以实现的目标，可谓讲求实效、稳中有进。
第二，我深感这是一个凝心聚力，统一思想的《报告》。2014年，我市经济进入周期性调整阶段，经济发展速度有所放缓，在这个承前启后、继往开来的历史节点上，把形势分析、今后五年工作总体要求以及未来工作中应坚持的原则作为一个大题，特别是用相当篇幅对当前我市发展面临的挑战和机遇进行深入分析，我个人认为这是极其必要的。这不仅是科学决策、正确决策的前提，更是在全市上下形成统一思想，坚定理想信念的需要。《报告》对当前的发展形势分析客观准确，对困难的估计考虑充分，对机遇的研究深入具体。有利于全市人民放下思想包袱、轻装上阵，迎难而上、知难而进。相信全市干部群众必将围绕《报告》中提出的“加快经济崛起、建设幸福之城”的目标，为建设“经济繁荣、城市秀美、人民富庶、社会文明、充满活力”的新___，掀起一轮干事创业的热潮。
第三，我深感这是一个重点明确，任务具体的《报告》。《报告》确定的未来五年工作任务，经济工作突出以产业项目推动城市转型，“三农”工作突出以发展“四型”经济缩小城乡差距，城建工作突出规划先导、管治必重，民生领域立足满足群众需求，强调安全为天，改革创新力求推陈出新不断激发发展活力，党的建设注重强化基层和提高干部队伍综合素质。每项工作都紧扣中央和省委的工作要求，每项工作都制定了明确的任务指标，每项工作都结合市情实际，具有极强的针对性、指导性和操作性。
第四，我深感这是一个尊重科学，谋求发展的《报告》。过去的五年，我市的人均gdp、规模上工作增加值、城镇居民可支配收入、财政供养人员工资水平等等均居全省前列，成为综合实力排名靠前的龙江强市，创造了___发展史上的奇迹。当前，这种“___速度”正日益受到资源禀赋、产业结构等瓶颈制约，依靠资源投入实现快速扩张的传统发展模式亟需转变。在八次党代会报告中，市委高瞻远瞩，审时度势地提出“改善经济发展环境、加大招商引资力度、推动主导产业多元发展、提升三产对经济增长的贡献率”，从而加快城市经济转型步伐的思路。这些要素互相作用，紧密联系，放在一个体系中权衡把握，符合___市现阶段的发展实际，符合经济社会发展的一般规律，是深入贯彻落实科学发展观的生动诠释，这一思路的提出，必将有效助推___经济社会全面协调可持续发展。
第五，我深感这是一个关注民生，以人为本的《报告》。《报告》中将“着力提高群众幸福指数”作为建设幸福之城，必须坚持的原则提出，把发展的出发点和落脚点放在富民、惠民上，落在满足人民群众对物质文化生活的新期待上。真实展现了市委对民生工作的高度重视和深刻关注。民生工作，大到教育、医疗、安全生产、生态建设、保障性住房、跨流域引调水工程，小到供热、供水、公交改革、特困群体帮扶，无不纳入《报告》视野。这种“改善民生从群众所需所盼出发，改善民生从群众生活小事着手”的做法，真正体现了“发展为了人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享”的民本思想。真正展现了共产党人“全心全意为人民服务”的宗旨意识。
发展蓝图已经描绘，下步的工作已经明确，市政府办作为市政府的综合办事部门和指挥协调中枢，将紧密围绕“参与政务、管理事务、搞好服务”三大职能，将会议精神贯穿落实到日常工作的全过程。
一要深入传达学习会议精神。会后，我们将认真开展《报告》的传达学习活动，将学习、宣传、贯彻会议精神作为当前一项重要的政治任务抓实抓好，切实将全办人员的思想和行动统一到市委对未来发展形势的判断上来，统一到市委对未来五年的工作部署上来。同时，利用政府电子政务网络平台，第一时间开辟专版专题，宣传报道党代会的相关内容，让广大市民通过政府网站全面、系统、翔实地了解会议精神和取得的重大成果。
二要充分发挥辅助决策作用。潜心研究《报告》的工作思路和未来五年的工作重点，结合政府工作实际，下企业、入厂矿、进乡村，深入开展调查研究工作，在吃透上情，掌握下情的基础上，充分发挥“外脑”和“参谋助手”作用，主动为市委、市政府的重大决策、重点项目和重点工程建设谏言献策，及时向市领导反馈经济社会发展的热点、难点问题。
三要不断提高政务服务水平。着眼于“更高标准、更严要求、更好形象、更优服务”，进一步规范日常工作流程，健全工作机制，使公文处理、督办检查、会议筹备、后勤保障、值班值宿、接待接访等各项日常工作实现“全天候、无缝隙、零失误”优质高效运行，达到“三服务”、“三满意”的基本要求，真正实现“总揽全局、协调各方”的重要职能。
四要推进政务信息载体建设。一方面，要切实做好政务信息的采集和报送工作，通过省政府办公厅创办的《专送信息》、《黑龙江省上报信息》、《省政府领导参考》等信息载体，积极宣传推介___市的重点工作和发展成果。另一方面，我们将按照中办、国办《关于深化政务公开加强政务服务的意见》要求，借鉴京、沪、粤、哈尔滨、方正等省、市、县的做法，探索开通___政府官方微博的可行性，使之成为对外宣传的窗口、干群互动的媒介、服务群众的平台、建立政府诚信的阵地。
五要大力提升队伍建设水平。把加强作风建设作为队伍建设的重中之重，大力倡导“讲政治、讲学习、讲团结、讲能力、讲服务、讲形象、讲奉献、讲创新”的好风尚，使全办人员思想上不松懈，学习上不抛锚，观念转变上不停步。不断增强党员干部的公仆意识、带头意识、效率意识、责任意识、廉政意识和服务意识，营造风清气正、廉洁高效、积极主动、奋发有为的干事创业氛围，实现队伍建设水平和工作人员素质形象的新提高。
以上，是我对《报告》的几点粗浅体会及对今后一个时期工作的初步打算。下一步，我们将紧紧围绕自身职能，将党代会精神贯彻落实到办公室各项工作之中，以实际行动抓好贯彻落实。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇三
努力建设一种独具个性的单位文化，形成职工为实现共同目标而努力进取的优秀文化氛围，是实现单位政治、经济、社会效益“三丰收”的根本保证。在具体工作中，主要采取以下措施：一是结合中心近期发展目标和远期发展规划，制定文化建设规划，把全体干部职工凝聚起来，为实现共同目标而努力奋斗。二是坚持“以人为本”的核心价值理念，针对每位职工的具体情况制定其职业发展规划，并把每位职工的职业发展与单位的发展紧密结合，形成共同理想。三是完善激励机制，让干部职工分享到单位发展带来的成果，从而为成为单位的一员而有成就感、归属感。
融入各项管理工作中。三是实施下午茶制、乐捐等系列制度，打造严肃活泼的工作氛围。四是实施节能减排系列措施，加强节约型单位建设。
项目建设，是统建服务中心的核心职能。在项目建设过程中，针对服务对象主要是省级机关干部职工的特点，着力打造省级机关住宅小区文化，从而打造具有省级机关鲜明特色的住宅小区，也成为统建服务中心项目建设的一个重要亮点。一是设计上，充分考虑省级机关干部职工文化需求，外观风格要文化底蕴和特色，功能设计要能满足读书、娱乐、健身等文化元素。二是工程建设上，加强质量安全控制管理，打造高质量工程。三是推行低碳、节能、环保新技术，打造绿色项目。四是物业服务中，突出以人为本理念，打造和谐小区。
党群工作要充分发挥党组织政治核心作用，加强群团互动，增强单位凝聚力。这与单位文化建设有着异曲同工之妙，因此文化建设与党群工作有机结合将进一步增强凝聚力与发展动力。一是完善党工共建模式，加强联动效应，增添组织活力。二是加强廉政建设，与廉政教育为首要抓手，采取多种措施着力增强廉政教育的组织力、针对性、感染力，充分发挥教育的基础性、预防性作用，营造风清气正的工作氛围，打造克己奉公、勤政廉明的廉政文化。三是加强宣传，建立宣传队伍，搭建宣传阵地，传播单位文化，营造浓厚的文化氛围。
加彩的特殊效果。文化建设需要以创建文明单位等活动为载体，活动载体赋予文化的内涵，则更具吸引力和影响力。一是以文明单位创建活动为载体，弘扬传统文化加强社会主义核心价值观教育，促进“四个文明”协调发展水平。二是以创先争优活动为载体，树立一批先进典型，营造积极向上、奋勇争的浓厚氛围。三是以“四好班子”活动为载体，提升领导决策能力。四是以学习型组织建设活动为载体，树立“活到老、学到老”的学习意识，建立内容全面、多层次结合的培训体系，建设一支高素质的职工队伍。五是以各种文体活动为载体，营造轻松活泼、和谐发展的文化氛围。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇四
2021。
年
市
“
两会。
”
特别是。
书记。
出席
代表团审议时的讲话精神，充分认识到在全面建设现代化强市新征程的美好蓝图上，
是最浓墨重彩的一部分，有更大作为空间，也必须要展现更大担当，不负。
的
首善。
之区品牌；
在建设。
城市。
圈
“
主战场。
”
上，
是实现。
一体化高质量发展战役目标中的强力突击力量，赢得最终胜利必不可少。作为。
区一名基层干部，我对。
的优势潜力充满信心、对。
的发展前景充满信心、对。
能完成市委赋予的目标定位充满信心。
“
十三五。
”
期间，
城市。
圈建设全面提速，
作为主力。
“
驱动引擎。
”
必须要升级优化、打破桎梏、补齐短板、完善机制这样才能把握天时开创。
首善。
绚丽篇章。
产业结构层次不高，
区作为老工业基地现正处于转型爬坡期，同时又是环保攻坚战中。
“
退二进三。
”
的重点区，近几年的经济发展会有一段时间振荡期。近年来，
区第三产业虽然保持了较快的增长速度，但仍处于较为落后的状态，与经济发展程度不相适应。努力发展现代服务业是当前的重中之重。支柱行业发展空间狭窄。
区目前最大的支柱行业是工业，虽然在。
区已经是大规模企业，但从全市乃至全省上看，还属于中小企业，同时还有相当一部分是受国家产业政策限制的行业，在今后的发展中将遇到很多政策性限制。主要行业的支撑点较弱，抗风险能力不够强。主要表现在少数几家甚至是个别企业支撑着一个行业的发展，一旦这些企业在发展中出现问题，那就影响到整个行业的发展。
老旧小区较多。不少小区基础设施老化，如水、电、气、热管线等基础设施老化问题严重，部分小区公共设施部分老化尤其严重。部分小区尤其是单位家属院等原集体性质的小区私搭线缆较多，缺乏安防、消防及公共照明等设施，大部分老旧楼体外观长期缺乏清洗粉刷，没有无障碍设施，存在较大安全隐患。不少小区没有配套建设地下停车场，或者地下停车场车位不足，地上停车位规划偏少，难以满足业主停车需求，导致占用公共道路停车的情况比较普遍，造成乱停车、停车难，导致小区秩序严重混乱。一些老旧小区，开发企业为了节约成本，加之主管部门审核审批不严格，没有超前意识，没有高标准、高起点规划，如小区绿化率较低、道路狭窄、公共设施缺失，等等。
部分社区党组织引领作用发挥不够，在协调各方资源、凝聚各方力量、实现自治共治过程中还缺乏有效的手段。部分居委会依法履职不够，在协调和处理住宅小区综合治理的事务和矛盾纠纷等方面缺少解决问题的办法。业委会履行职责不够，自治管理意识较弱，参与住宅小区综合治理的积极性不高，在代表业主权益行使职责方面缺少有效动力。物业企业自身建设相对滞后，服务水平不高，在规范化标准化管理等方面缺少有效的措施。根据创新社会治理，加强基层建设管理重心下移，力量下沉、权力下放的要求未落地，影响了小区综合治理的有效性、及时性，导致居民群众的获得感、满意度下降。
实现。
高质量发展，市委。
次全会暨经济工作会议、区委。
“
三道功夫。
”
一方面，要做强第三产业。
区有。
万常住人口，消费潜力十分巨大。为此，要持续发挥好。
“
夜经济综合体。
”
增强企业的技术研发能力，增强和保持市场竞争力的有效保证；
新上项目要以全新的技术和先进的装备为目标，直接利用高新技术来支撑产业的进步，实现产业结构的跳跃发展。
按照。
“
先民生、后提升。
”
的理念，优先改造基础设施和公共服务设施严重缺失或失养失修严重的老旧小区，坚持。
“
实施一批、谋划一批、储备一批。
”
鼓励社会力量积极参与，特别是要调动小区相关联单位的积极性，实现共建、共评、共享。
加强自治，强化基层党组织建设，提升。
“
业主自治。
”
实际，持续开展。
主题活动，推进。
“
党的创新理论万场宣讲进基层。
”
ד。
道德。
银行。
”
志愿者积分激励机制，动员全区广大党员群众积极参与社区自治，构建。
“
受助。
—
助人。
—
互助。
”“。
奉献。
—
回报。
—
奉献。
”
的
党建。
服务新模式，储蓄爱心、传递善行。推进。
“
智治。
”
运用物联网、云计算、人工智能等技术建立。
“
区
—
街道。
—
社区。
—
小区。
—
居民。
”
五级智慧管理架构，依托街道办公场所设立管理平台和功能室，各社区建立监控室，更新完善小区居民数据，实现平安治理、智能治理、精准治理、高效治理。
“
三种力量。
”
“
一带一路。
”
建设、促进中部地区崛起、黄河流域神态保护和高质量发展、
城市。
圈建设等重要论述作为中心组。
学习。
干部培训重要内容，做到学深悟透融会贯通知行合一，把学习成效转化为推动发展的强大动能。扎实有序做好社区。
“
两委。
”
换届选举工作，精准选人用人，把好干部用在刀刃上，气势夯实基层基础。坚持挺纪在前，严格落实中央八项规定精神，始终保持惩治腐败高压态势，全域推进廉政建设。
坚持党管干部原则，鲜明好干部标准和。
“
重德才、重实绩、重公认。
”
“
三比三看。
”
“
四种形态。
”
在加强日常监督、长期监督上下功夫。坚持全面从紧、全面从严批评。
教育。
失误，防范纠正谬误，严肃追责错误，坚决处理不作为、慢作为、乱作为，使失责必问、问责必严成为一种常态，既体现问责力度，又体现问责温度。
充分利用好辖区红色资源，自觉主动向。
等曾经工作和生活在。
的优秀共产党员学习，树立优秀。
领导。
干部的榜样；
充分挖掘干部身边典型，结合。
“
七
·
一
”“。
十
·
一
”
大力开展先进干部、优秀共产党员、道德模范表彰活动；
通过。
“×。
要闻。
”“×。
组工。
”
中表现突出的集体和个人，大力选树宣传基层新时代新担当新作为先进典型，及时给予记功、嘉奖或破格提拔等奖励，持续营造。
“
凭素质立身、靠实绩进步、有为才有位。
”
的优胜劣汰氛围。
二〇三五年远景目标鼓舞人心，
副中心城市宏伟蓝图振奋人心、
城市。
圈建设全面启动。
作为。
首善。
之区，一定能够。
“
起跑就领跑。
”“。
开局就获胜。
”
在加快建设社会主义现代化强区中奋力谱写更加绚丽夺目的华丽篇章。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇五
x书记的讲话和市委常委会x年度上半年工作报告(书面)，文风朴实，语言平实，总结成绩客观实在，分析形势准确科学，部署工作思路清晰，听了之后，深受教育、深受鼓舞，我完全赞成。今年以来，我们切身感受到，市委常委会团结带领全市广大干部群众，精准施策、狠抓落实、担当实干，经济社会发展取得了令人振奋的好成绩，具体有三点突出感受：
一是经济“账面”令人振奋。今年以来，在宏观环境复杂、经济下行压力持续加大的背景下，市委常委会以全局眼光和开阔思路，全面贯彻落实中央系列会议精神、习总书记记系列重要讲话尤其是视察x重要讲话精神，以及省委的战略部署，交出了一份靓丽的成绩单，多项经济指标位居全省前列。
二是项目“场面”令人振奋。市委常委会着力实施“重大项目落实年”，深入推进“新工业十年行动”，以“五大战略平台”谋划推进了一批大项目、好项目。今年上半年，共施工项目x个，同比增加x个，增长x%;其中本年新开工项目x个、是去年同期的x倍多，亿元以上新开工项目x个、同比增长x倍，这些项目的实施，必将转化为新的经济增长点和现实生产力，为x全面崛起、百姓更加幸福打下了坚实基础。
三是发展“局面”令人振奋。全市上下积极抢抓长江经济带建设重大战略机遇，全面“推进‘t’型崛起，打造山水名城，率先全面小康，建设五大x”，圆满实现了上半年的各项目标任务，开启了x发展的新征程。这些成绩既是习总书记记治国理政战略思想体系的x实践，也是落实省委“创新引领、绿色崛起、担当实干、兴赣富民”工作方针的x答卷，充分彰显了市委常委会的坚强领导力。对于这个良好的发展局面，我们县区同志既是参与者，又是见证人，心中深感振奋和自豪。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇六
党的十六大报告指出，要在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员。
先进性教育。
活动。当前，开展对共产党员进行保持先进性教育活动具有很强的针对性。在加快推进富裕、秀美、文明、安全新浏阳建设的过程中，市委以自强不息、敢为人先的无畏精神，团结和带领全市人民与时俱进、开拓创新，取得了举世瞩目的成绩。全市的广大共产党员在各项事业中都发挥着先锋模范作用。但同时也要看到，我们的党员队伍中也有一些在党性修养和思想觉悟上存在一些弱点和不足，有些农村基层党组织涣散，个别的甚至形同虚设。在一定程度上影响了党的形象，影响着党组织的凝聚力、战斗力和号召力。针对形势，加强党员队伍建设，提高党员队伍的思想政治素质，永葆党的先进性，是摆在市委面前的一个重要的任务，也是对我们每个党员的根本要求。借此机会，在今天的征求意见座谈会上，谈几点不成熟的看法，不当之处，请各位领导批评指正。
一、执政能力建设和保先教育成效显著。
按照十六届四中全会关于加强党的执政能力建设的指示精神，全市党的执政能力在领导浏阳各项事业的实践中不断得到提高。市委始终把发展作为执政兴国的第一要务，抓住机遇，深化改革，扩大开发，坚持全面协调可持续的科学发展观，审时度势提出“开放带动、交通先行、三足鼎立、人气东聚”的发展战略，掌握对外开放的主动权，对外开放水平不断提高。社会主义先进文化建设不断加强，自强不息、敢为人先，浏阳精神一脉相承，牢牢把握舆论导向，正确引导社会舆论，加强和改进思想政治工作，民风淳朴，优先发展教育事业，教育教学环境进一步改善，全民素质不断提高。和谐社会构建初见成效，尊重劳动、尊重知识、尊重创造、尊重人才的风气日益浓厚，社会大局保持稳定，社会保障体系不断完善，社会弱势群体生产生活条件进一步改善。党的建设全面加强，不断深化干部人事制度改革，创新用人体制，推行科局级干部资格认证，加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争。保先教育措施得力，几大家班子和市直各有关部门都虚心征求各方意见和建议。积极开展“千名干部下基层，排优解难促发展”活动，广大干部职工深入村组和厂矿企业，同群众同吃同住，切实为群众解决生产生活中的困难，深受广大群众好评。
二、三个文明建设人民得到实惠。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇七
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
干事担事，是党员干部的职责所在，也是价值所在。习近平总书记在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调：“业绩都是干出来的，真干才能真出业绩，出真业绩。”年轻干部要牢记习近平总书记嘱托，发扬担当和斗争精神，不驰于空想、不骛于虚声，坚定真信仰、锤炼真作风、融入真感情、练就真本领，在干事担当中砥砺青春、燃烧青春、奉献青春。
一要胸怀国之大者，在实现伟大复兴中干事担当。习近平总书记指出，中华民族伟大复兴绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，实现伟大梦想必须进行伟大斗争。当前，世界正面临百年未有之大变局，中华民族迎来伟大复兴的关键时刻，改革发展稳定工作千头万绪，要做好工作都要有使命担当和作为。作为党的年轻干部，要深刻理解担当和斗争是一种精神，最需要的是无私的品格和无畏的勇气，不作为就是不担当，有作为就要有担当。在推进全面深化改革的关键期和深水期，任何一项工作都可能牵一发而动全身，都可能有挑战有风险。但正因为有风险，才需要我们敢于奉献担当，正因为有挑战，才需要我们勇于履行使命。
每一项使命的践行，都是一份沉甸甸的责任。作为青年干部，要始终保持昂扬的正气、改革的锐气、创新的激情，撸起袖子、甩开膀子，更加自觉地投身服务“三高四新”的实践，滴水穿石，久久为功。
在人事人才制度的改革问题上，要落实党中央的“破五唯”要求，充分考虑学校发展大局和全体师生的广泛利益，既以大局为重，不循“人情”关系，又要以人民为中心，多做“人情”工作。总之，我们要始终保持干事创业的激情，有功成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当，有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇八
三次产业结构比调整优化为x.x:x.x:x.x,非公经济占gdp比重达到x.x%，拥有各类市场主体x万余户，全区入库“五上”企业达到xx家，经济结构日趋合理，经济增长新动能不断壮大。但同时也面临着一些发展问题：经济发展方式转变不快、结构不优、质量不高。实体经济和民营经济活力不足。生态环境仍然较为脆弱，环境容量和加快发展之间存在一定矛盾。制度机制性障碍还未完全破除，发展瓶颈制约较多。
是新时代全面推进实现社会主义现代化的开局期，也是x加快追赶超越、推动高质量发展的关键期。我们立足x实际，在全面总结“十三五”期间经济和社会发展的基础上，深入开展调研，深刻剖析问题，认真研判国内外形势和x发展的机遇与挑战，系统谋划思考x区“十四五”发展目标、战略定位、重大任务，为科学编制“十四五”规划奠定了坚实基础。现将我区“十四五”发展思路和重点工作汇报如下。
来陕考察重要讲话精神，时刻对国之大者心中有数，坚决贯彻新发展理念，落实高质量发展要求，牢固树立以人民为中心的发展思想，坚持目标导向、问题导向、结果导向，准确识变、科学应变、主动求变，牢牢把握“奋力谱写x新时代追赶超越新篇章”总体目标和五项要求，持续做好“无中生有”大文章，牢固树立“市区融合、创新突破”意识，把产业园区作为经济转型升级的主战场和突破口，坚定不移推进质量变革、效率变革、动力变革，推动形成国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进新格局，保持经济持续健康发展和社会大局稳定，干在实处、跑在前列，始终以勇立潮头的姿态争当全市追赶超越排头兵，为到2020年基本实现社会主义现代化目标奠定坚实基础、迈出关键一步。
到2020年，实现五个显著增强，构建舒心美好、安居乐业、绿色生态、良序善治的首善之区。人均gdp超过全省平均水平，自我发展力、财政基本保障力大幅提升。成为承载先进制造及产业转移主阵地，区域性特色产业研发创新高地。中心城市首位度和带动力全面彰显，产、城、人、地融合和谐发展。硬支撑与软服务网络体系健全，资源保障及管理水平跃升。自然风景宜人、生态环境宜居、社会氛围宜业，群众收入殷实、生活安康。
要统筹一张蓝图，将做好乡村振兴规划、行业专项规划与脱贫攻坚项目库相衔接，确保脱贫攻坚需提档升级的发展项目及基础建设项目编入乡村振兴的发展规划，实现乡村振兴与脱贫攻坚一本规划、一张蓝图。
加大技术、市场创新力度，推动数字技术与传统产业的融合创新，加快现代服务业数字化、智能化进程。以产业园区为核心载体，强化产业集群产业链价值，积极探索发展以电子商务为龙头的信息经济产业，引进新能源、新材料等先进制造产业，培育壮大战略性新兴产业，塑造新的核心竞争力，扩充先进优势产能。
按照“平台提能级、龙头聚集群、创新激活力、产品赢市场”的思路，大力发展高端能化、新材料、智能制造、生命健康、电子信息、节能环保等战略性新兴产业，全面提升园区持续创新能力、产业生成能力、专业运营能力、企业发展能力，努力将x经济区打造成“万亩千亿”级产业平台，将x产业园打造成“千亩百亿”级产业平台，实现产业成链、企业成群、发展成势，形成全区高质量发展新的增长极。着力构建山地苹果、设施蔬菜为主的现代农业产业体系，深入实施特色农业产业后整理，支持乡村旅游、休闲康养、农村电商、智慧农业等新业态发展，促进农村一二三产融合发展、农民多渠道就业多元化增收。坚持文旅融合发展，积极创建全域旅游示范区，大力发展文旅新业态，加快景区建设步伐，大力开发文创产品，持续挖掘地方美食、文创产品、夜间经济、研学培训等潜力热点，打造x、x等特色民宿产业集群，提升电子竞技、节会活动热度，多渠道开展旅游推介与销售，促进服务业蓬勃发展。
改革，加快医疗卫生改革，扎实推进老旧小区改造，全面深化环卫、国企国资、农村集体产权制度等改革。持续简化审批环节，扎实推进政务服务标准化建设，着力提升政务服务能力。深度融入“一带一路”建设大格局，借助机场航空口岸开放、航班航线加密机遇，发挥立体综合交通枢纽优势，加强空港小镇建设，推动各类资源要素向x充分流动、高效集聚。用好陕粤港澳经济合作周、丝博会等开放合作平台，大力发展“飞地经济”“总部经济”，构建资源互补、经济协调发展的区域经济合作模式。长效机制，推动全面脱贫和乡村振兴有效衔接。持续改善义务教育基础设施，新建改扩建中小学幼儿园，不断激发办学活力，推动教育优质均衡高质量发展。全面落实“稳就业”“保居民就业”举措，拓宽“一岗双助”覆盖面，构建多层次社会保障体系，加快健康x建设，织牢织密公共卫生防护网，不断提升人民获得感幸福感。
安全。
感。用好新时代城市数字治理指挥中心，坚持和发展新时代“枫桥经验”，深化平安建设，广泛开展民法典普法。
工作。
加快推进社会治理现代化。
认真践行绿水青山就是金山银山理念，持续巩固拓展退耕还林和治沟造地成果，统筹生产生活生态三大空间，协同推进垃圾分类、污水集中处理、厕所革命、村容村貌提升等，持续加强生态环境保护治理。坚决打赢蓝天、碧水、净土、青山保卫战，突出抓好水污染治理和城区大气污染治理，持续推进绿色矿山建设和损毁矿山地质环境恢复治理，优先保护和修复自然湿地，全面构建区域生态安全格局。抓住黄河流域生态保护和高质量发展重大战略机遇，主动加强与上下游相关城市之间的互动合作，共同抓好大保护，协调推进大治理，保护传承弘扬黄河文化，当好黄河流域生态保护和高质量发展的主力军。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇九
我叫郑爽，2011届选调生，来自阿坝州汶川县，现在省财政厅跟班学习。今天，有幸在此与大家分享所学所思，若有不妥敬请斧正。
感触——在学习中汲取向上的能量。
站位和思维之变，拓展了格局。在学习中我强烈感受到省里更注重思维的宏观性、逻辑性、指导性，不仅要立足全省、围绕川渝、纵观全国，而且要搞好市州、县区的调控管理，发挥“中枢”作用，体现“大脑”意识。而在基层则滋长了较多的局限性、地域性、功利性，在具体处理事务中普遍存在微观意识较重、宏观意识较轻的现象。
氛围和节奏之变，清晰了担当。相较基层工作的繁杂琐碎，随意性较大，省厅的工作节奏更快、质量要求更高，程序也更加规范，而其中令我印象最深的当属“提意见”，一项政策的出台或文件的制定，要求大家立足职能职责提出更合理的建议，这不仅能集思广益、增强责任心，更能促进决策的科学透明，让我受益匪浅。
要求和方法之变，强化了素养。到省厅跟班学习后，才知道自己知识的匮乏，不是以前不注重学习，而是所学不够用。此次跟班学习，培养了我遇事思考、总结、归纳、提升的习惯；让我明白学习要精细实，干事要沉得下去；让我懂得学习不是浅尝辄止，而是要去看问题的本质，根扎得越深，树长得越枝繁叶茂。
收获——在学习中强壮实干的臂膀。
唯有求真才能务实。学习的4个月，我体会到的是无处不在的务实之风，办文、资金测算、会办意见、政策研究都展露出很高的业务修养，而这正是作为基层干部的我们，应当孜孜不倦汲取的求真精神。我很珍惜跟班学习的机遇，我也脚踏实地干好本分工作，不把光环当压力，不让跟班学习走过场；时刻保持“空杯”心态，学习新知识，掌握新技能，不断拓展知识水平和业务素质。
唯有创新才能发展。学习的4个月，我体会到的是无处不在的创新之风。今年以来，面对新冠疫情的冲击，省厅创新开展“战疫贷”业务，助力企业恢复发展；加入国家绿色发展基金，持续为长江经济带发展提供动力……一系列举措，让我感知作为基层干部，更要自觉走在创新的最前列，不断涵养破除陈规的勇气，增强解决问题的发散思维，以开拓创新的合力形成利于指导实践的创新成果。
唯有朴实方显自信。学习的4个月，我体会到的是无处不在的朴实之风，无论位多高权多重，待人接物彬彬有礼、谦而有度。见贤思齐，作为新时代的青年干部，我们最朴实的理想抱负体现在淳朴的为民情怀、坦荡的胸襟气度和勤勉的做事态度，最朴实的生活态度表现为不贪图享受、不图慕虚名、不谋取私利，最朴实的政绩观一定是有坚定信念，有理想追求，有责任担当。
启示——在学习中涵养为民的信仰。
用理论武装自己，做心中有党的明白人。政治上的坚定源于理论上的清醒，我将坚持理论学习，自觉养成读好书、好读书的习惯，不断拉高工作标杆，努力学到省级机关纵横开阔的宏观视野、科学严谨的工作方法和依法为民的职业理念，争当优秀的年轻干部。
用实践锤炼自己，做心中有民的开路人。责任与担当是一种精神品质，无论工作岗位如何变换，我们心中始终不能忘记老百姓盼望的眼睛。同时，我们更应登高望远，在眼界、学养、素质等方面紧跟时代，在校验数据中严谨作风，在办文办事中严格要求，在政策研提中严密思维，全面提升自己为民服务的水平能力。
用原则鞭策自己，做心中有戒的先锋者。跟班学习是集学习知识、提高能力、锻炼党性为一体的体验式教育，学习纪律是必须严守的底线，完成工作是最基本的要求。我要一以贯之守初心，严实深细、廉洁奉公，力争让此次学习成为自己提升素质、改善人生的基础，作为蓄积能量、施展才华的阶梯。
跟班只是起步，学习永无止境。组织用心良苦，我们必当心领神会，倍加珍惜。在这个特别优秀的集体里面，我很感恩，未来也会好好努力。
一点建议：我们来自不同的市县、不同的行业，有不同的经验和见解，希望提供更多交流平台，增加互相学习机会。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇十
大家好！我叫罗旭，是2016年四川省凉山州德昌县的选调生，就职于中共德昌县委办公室，2020年5月11日被选派到四川省铁投集团投资发展部跟班学习。下面，就学习生活和个人体会汇报如下，请各位批评指正。
一是主动适应环境，以大胆和细心为自己扬帆启航。企业与党政机关相比，少了几分严肃和规矩，多了几分活泼和自由，初到企业，由于不熟悉企业的工作模式，加上部门领导不清楚个人能力，基本不给我安排工作，就叫尽快熟悉环境，管理比较宽松，很快就有种打晃晃、混日子的感觉。从乡镇到县级部门的工作经历，让我明白胆大一点才能做成事，心细一点才能做好事，做到胆大心细才能既做好工作，又处好关系。于是工作方面，开始主动地向领导领任务，大胆地向同事请教业务知识，循序渐进、由易到难，用以前对待文稿、协调、服务工作的细心细致，来对待现在的每份报表、每个项目数据，很快就得到了领导和同事的认可。而同事相处方面，就把送文件、通知会议、收表册这些琐碎的对外联系工作作为熟悉集团环境的最好途径，主动去干，每个部门地去跑，一个月下来基本上从定会议室、后勤保障、费用报销，到联系各部门、各子公司，再到找集团领导签字汇报等等都摸得清清楚楚，比很多正式职工还熟悉，集团上下关系处融洽了，成就感、归属感也就来了。我一直认为无论到任何一个单位工作学习，到要离开的时候，能够让大家舍不得你，那就是最大的肯定。
二是努力开阔视野，让眼界和阅历为成长指向导航。记得来企业第一天，部门领导很骄傲的嘱咐我，“既然是凉山州基层来的干部，能有这次机会来到这个大平台，一定要珍惜，好好学点东西、拓宽自己的视野”。那一刻，心里还有种被人说乡巴佬进城，没见过世面的感觉。但之后对部门一了解，整个集团投发部19人，平均年龄32岁左右，一个91年的博士、除了个别本科以外全是硕士、超过三分之一是海归，确实有骄傲的资本。而且在工作相处中，虽然只是年长几岁的同事，但他们的业务水平和专业能力、对外谈项目时的谈吐气质、遇到问题时的解决思路、私下交谈时的丰富涵养等等，着实让人很佩服，让我重新找到了自己的努力方向。学习这段时间里，从集团投资计划调整的表表册册到工程项目投标，从参与东部新区企业投资洽谈到独自一人代表企业出差对接项目，见识了不少东西、接触了很多全新的工作，这些跟以往截然不同的工作内容让自己充满干劲，更关键的是结识了很多良师益友，收获了真挚的友谊。对一名来自大凉山的基层干部来讲，这些经历和眼界是难得的宝贵财富，不仅为自己的成长进一步指明了方向，更让我对未来的工作有了更足的底气。
三是始终坚持学习，用知识和涵养为人生充电续航。来企业以后，发现这边的同事都很爱学习，随时都在看书充电，这点让我感触尤为深刻。在部门大氛围和同事的带动下，自己也趁这个机会静下心来，逐渐养成了每天读书的习惯，渐渐地发觉跟大家聊天、谈工作也变得更有自信。仔细回想，现在的年轻选调生，包括自己都一度有这个毛病。到了基层去，事务性工作占据了全部，懒得去学习，不看报、不读书，天天东奔西忙，懒于去思考工作和问题的本质。一般来讲，本地成长起来的基层干部很多没受过高等教育，农村长大，只能这么走。但是如果选调生还这么走，那选调生也就和本土干部没什么区别了。所以一定不能停止学习，不能停止思考，努力拓宽眼界，对待工作事务既要知其然，更要知其所以然，这样才能在成长的道路上“醒着拼”。
总之，感谢省委组织部给我们提供了这样一个平台，在今后的学习和工作中，我将坚守本心、不忘初心、坚定信心，始终保持一颗平常心，把成都的眼界带回凉山、把铁投的管理经验带回德昌，把自己的成长带回工作岗位，以梦为马、不负韶华。
最后，结合跟班学习体会，提两点建议。一是坚持开展跟班学习。让更多的基层选调生能够换岗换位，拓宽眼界、增强自信、丰富经历。二是建议可以创建一个交流平台，每批出来跟班学习的各地选调生可以在平台上加强交流，共同进步。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇十一
我叫龙伟，是2016届选调生，现任攀枝花市米易县普威镇党委委员、组织委员、宣传委员、统战委员，目前在省委政法委政治安全处跟班学习。感谢组织给我这次拓宽视野、增长才干的机会，这是我成长过程中一次难得的经历，也是我人生中有意义、有价值的一段履历。下面，我结合自身实际，就学习体会和工作建议汇报如下。
勤学善思，才能尽快适应岗位要求。初到省委政法委，面对新工作、新环境、新任务对个人能力的新要求，我心怀忐忑，时有水平不高、能力不足的危机感。为尽快融入新岗位，在处领导和同事的指导下，我勤学善思提升能力。系统学习《习近平谈治国理政》（第三卷），坚持用党的创新理论武装头脑，指导工作；结合工作岗位职责，认真学习《中国共产党政法工作条例》《中华人民共和国保守国家秘密法》等制度规定和相关政治安全工作知识，不断提升个人业务能力。坚持做好工作日志记录，对每日工作进行总结反思，不断积累工作经验，改进工作方式方法。同时，主动向身边同事请教，学习他们实践经验，使自己较好的适应了新工作岗位要求。
讲规矩守纪律，是做好政法工作的的前提。从基层一线，到省直部门，我第一印象就是更加严格的规矩意识和纪律要求，还记得刚到处里报道的第一天，处长在结合全省政治安全工作实际为我厘清工作思路时多次强调，要严格遵守保密纪律，任何工作都要做到请示汇报，要严格按照程序规范开展工作，在处室领导的悉心指导下，在同事的帮助带动下，我纪律意识、规矩意识进一步得到增强。
勤奋实干，是做好本职工作的关键。想要在短短的跟班学习时间里，学有所成，学有所获，关键就是要履职尽责、担当作为，尊重和服从工作安排，认真完成好领导交办的各项工作任务。跟班学习期间，政治安全处领导同事务实、高效的工作作风给我树立了学习的标杆。近两个月以来，我与政治安全处、涉藏处领导同事一起顺利完成平安四川领导小组政治安全组第一次会议，“10.12”专题培训等处室重点工作和其他各项日常工作，并起草相关重要文稿4篇，极大的增强了组织协调能力与综合文稿写作能力，赢得了处室领导、同事的一致好评。
提高站位，才能进一步厘清工作思路。从一村一社的具体工作到放眼全省政法工作的大局，对干部大局意识、谋事能力提出了更高的要求，在勤奋学习弥补短板强弱项的同时，我也深感担子重、压力大，唯恐自己做得不够好，辜负了组织期望和领导信任。所以我要求自己保持勤学上进，务实实干的工作作风，不断在工作中提升能力，增强本领。
在以后的工作中，我将一如既往心怀感恩，勤学善思提能力，脚踏实地抓落实，在工作实践中开阔视野，主动担当作为，确保学到真本事，得到真锻炼，把省委组织部的倾心关怀转化为自身成长的不竭动力，为国家复兴、人民幸福，做出自己应有的贡献。
最后，我对干部工作提一点建议，恳请领导和同志们批评指正。希望组织加大对乡镇一级选调生干部培训力度，提升干部综合素质能力。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇十二
大家下午好，我叫徐坤，2014届选调生，毕业于中山大学软件学院软件工程专业，现任泸州市江阳区北城街道党建办主任，今年7月选派到川航集团公司跟班学习。
在来学习之前，听到“川航”，想到的就是“中国机长”和好吃的飞机餐。到公司了解了公司架构之后才知道，平常说的坐“川航”的航班，准确来说是指川航股份公司，而川航集团公司除了航空运输、航空食品外，还包括教育培训、航空物流、文旅、金融、地产等产业，有30余家参控股公司、员工2万余人，全国民航业排名第五。因为大学毕业后就进入了公务员队伍，对企业的工作一直很好奇，到川航之后，领导考虑到我的工作经历，先安排我在集团党委组织部跟班学习，熟悉公司的基本情况。
工作后的第一感受就是“组工一家亲”。从工作内容来说，党建工作万变不离其宗，坚持党的领导，加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”。在协助校核迎接领导调研汇报材料和公司党建工作手册、筹办基层党组织书记培训班时，更能感受到基层党建相通之处，乡镇街道有机关、村社区，国有企业也有机关和下属投资公司。从工作同事来说，大家都很热心亲切，而包括分管领导在内的9个同事，就有4个有过公务员工作经历。从工作节奏来说，党委组织部不说是公司最忙的部门也能说是最忙之一。
第二个感受就是，企业与机关最大的不同在于企业要生存就需要追求效益。公司的生存发展与每个员工息息相关，大家都会主动关注公司重大事情，组织部门要“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”，也是如此。作为受疫情严重影响的航空公司，听同事介绍，今年是公司成立以来最困难的时期，客机停飞、旅客退费，每天都是巨额亏损，股份公司的员工绩效都只发30%。但国有企业在追求经济利益外，还要履行社会责任。要“把非凡的英雄精神体现在每个平凡的工作岗位”，疫情期间川航开辟援鄂医疗“闪送”通道，机组人员主动请战运送医护人员、医疗物资等。随着国内疫情的控制、航空业逐步复苏，8月12日公司实现疫情以来首次单日盈利，员工绩效在逐步恢复，从食堂变多的肉里都能感受到公司经营向好。9月8日川航股份党委荣获全国抗击新冠肺炎疫情先进集体和全国先进基层党组织两项最高集体荣誉，更是给全体员工一个极大的鼓舞，筹办公司宣贯会时，我也是第一次摸到这么重量级的奖牌。
第三个感受就是企业工作的标准化、规范化、信息化。公司有一个集成的办公系统，办公基本实现信息化。每个部门都会制定部门工作手册，日常业务标准化运转。会议保障也会有规范的检查清单，尽可能用制度管事。有规范的员工考核制度，控制了等次比例，每个月都会考核评分。值得学习借鉴的东西还有很多，因为时间原因还没能深入了解。
这次跟班学习的收获，用三个词来概括。
一是珍惜。就像有人说的，“我们都在羡慕着别人的过着别人羡慕的生活。”这次形式上跳出了圈子回头看，工作6年，工作单位从乡镇到了街道，但是在省、市区各层级都学习锻炼过，不是每个人都有这样的机会，要珍惜作为选调生的身份和机会。二是学习。基层作为政策执行的最后一公里，与省级机关、企业的宏观把握有天然的区别。但是眼界、思路和格局不应该被“基层”局限。这次看到自己差距，更能理解“不要只顾埋头拉车，还要抬头看路”的意义。三是心态。领导说，“部门、同事间的合作最应该看重的是目标，最不应该看重的是过程中的曲折反复。”工作不会是一帆风顺的，需要“困难面前有我，我面前没有困难”的大气。
最后，再次感谢组织给我这次跟班学习的机会，希望以后能继续关心帮助基层选调生，提供更多的开阔眼界、增长见识的机会和平台。也建议能建立政府与企业双向交流机制。既然大家都对对方的工作感兴趣，不妨“走出去”亲身感受一下。谢谢。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇十三
大家下午好！我是2015届选调生陈泓州，就职于巴中市通江县团委，2020年9月17日被选派到省人社厅人事处跟班学习。非常感谢省委组织部给予这样的平台和机会，下面，就跟班学习工作感受汇报如下，敬请批评指正。
调整心态，干事激情在“忙”中得以激发。参工五年以来，从学生转变为选调生，从书本走到基层、走到田野、走到群众，又在省委组织部的关心下从边远山区走到省直机关跟班学习，工作条件、工作环境发生较大变化，让我再一次深刻感受到能力不足的恐慌，一度心理素质不稳定，暗地里质疑自己的水平。但跟班学习单位提供了良好的环境，工作中问需分配、优化岗位，生活中热心帮助、真挚关怀，让我逐渐找到工作发力点，周围领导、同事严谨细致、勤勉履职的干事创业精神也深深触动了我，让我感受到“正值青春，正该干事”的浓厚氛围，鞭策我认真对待每一份工作、每一项任务，激励我真正把打电话、印文件、搞服务、收集表册等日常琐碎工作当作锻炼、考验和增长才干的平台，恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实，更加细致。
强化学习，能力素养在“干”中逐渐提升。上派学习以来，我深刻体会到省直机关干部码文砌字的艰辛，学习到省直机关办文办会的严谨，领略到政策规矩纪律的严肃，过去自己习惯了的工作方法、生活方式、甚至言谈举止都需要随之改变。为此，我能够坚持把加强学习作为改造自己、提升自我的首要任务，通过在干工作中不断学习、在学习中不停干工作的良性循环，经过一个多月的历练，自身结合基层经验出思路、解难题的综合能力不断提高，从刚来时的手足无措、无从下手，到现在能独立完成任务，负责全省作风纪律专项整治工作也能够从容应对，一路走来，我体会到“能力素养不是一蹴而就，要靠实干一步步积累”。
克服浮躁，人生阅历在“悟”中不断丰富。上派学习让我再一次历经不同岗位，虽然不同的岗位有着不同的工作内容，但相同的是对品德修养和能力水平的历练，让我直面压力、克服挫折、收获成长和不一样的阅历。省直机关与基层相比，周围人员的素质较高，促使自己注意工作方法，摒弃基层的“简单粗暴”，出现问题以理服人，讲究沟通艺术；机关工作相对于基层也具有明显的规范性和纪律性，促使自己注意细节、拘小节、忌“随意”，客服“俗气”，力求工作规范、生活规律，举止庄重。上派过程中，我也在不知不觉中扩大了“生活圈”，纯洁了“朋友圈”，收货至真友谊。结识的朋友中，除了经验丰富的乡（镇）村干部、帮扶的贫困户外，更多了率先示范、作风亲民的省直机关领导干部，多了思路多、工作能力强的高学历、高素质专业人才，虽处在不同的战线上，但大家都积极工作、追求上进，充满生机的成长氛围，让我备受鼓舞。上派学习更促使自己正视自我，找准位置，真正做到多想问题、多学业务、多干实事，以足够的勇气面对不足，以坚定的决心纠正错误，不受名利得失困扰，时刻保持谦虚谨慎，切实做到在其位、谋其政，思其职、负其责。
接下来，我将在跟班学习平台和以后的工作中，一如既往地怀揣感恩心、团结共进，一以贯之地保持平常心、脚踏实地，一往无前地锤炼责任心、主动作为，确保学到真本事，得到真锻炼，把省委组织部的倾心关怀转化为自身成长的最强动力。
结合学习体会，提出以下建议：一是搭建研讨交流平台，切实解决跟班学习选调生之间缺乏有效沟通交流问题。二是结合选调生自身发展需求、能力、专业、培养方向、岗位经历并综合原单位直接领导意见科学分配跟班学习单位和岗位，全面提升跟班学习实效。三是适当延长跟班学习时间，让跟班学习单位能够放心安排中心工作，让跟班学习人员能够真正理清工作思路，得到锻炼。
市委全会座谈会发言（精选14篇）篇十四
中国共产党根基在人民、血脉在人民、力量在人民。我们要始终坚持以人民为中心的发展思想，始终把人民群众放在心目中最高位置，始终把人民至上贯穿到工作的全过程各方面，让越来越多人民群众荷包鼓起来、日子富起来、笑容多起来。要站稳群众立场，答好“初心卷”。以百姓心为心，与人民同呼吸、共命运、心连心，是党的初心。我们要坚持把群众呼声作为第一信号，把群众需求作为第一选择，把群众利益作为第一原则，把群众满意作为第一标准，想问题、作决策、办事情始终站在群众的立场上去换位思考，以实际行动回答“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。要走好群众路线，答好“信任卷”。脚上沾有多少泥土，心中就有多少真情。
我们要带着最质朴的感情，走进基层，深入一线，多吹田坎上的自然风，多坐群众家的硬板凳，听百姓言、交百姓心、解百姓苦，始终同人民群众站在一起、想在一起、干在一起，把好作风、好口碑、好形象印在群众心底里。要增进民生福祉，答好“惠民卷”。围绕打造全省民生幸福标杆城市，深入开展“我为群众办实事”实践活动，持续加强普惠性、基础性、兜底性民生建设，切实解决好就业、教育、医疗、社保、养老、托幼、住房等方面群众“急难愁盼”问题，让改革发展成果更充分更公平惠及全市人民。