2023年社区学党章心得体会总结 社区党员冬训心得体会总结(实用8篇)

时间:2024-01-16 作者:储xy
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社区学党章心得体会总结篇一

根据xx镇党委的部署和要求,xx社区党委为使广大党员能深入学习贯彻党的xx届五中全会精神,进一步把力量凝聚到规划确定的目标上来,xx社区党委于20xx年1月15日以来在社区内开展了党员冬训活动。此次冬训结合创先争优活动,通过宣传上级文件精神、看电视辅导、分组讨论等方式,使社区党员进一步理解了冬训内容,整个冬训工作取得了良好的效果。

一、领导重视,精心组织

社区党委根据镇党委的部署和要求,结合社区工作实际,在冬训前就做好了调查研究,摸清了社区党员队伍的现状及其在工作、生活和思想诸多方面存在的突出问题,进行深入细致的分析研究后,制定出了冬训教育的具体方案。社区党委采用党支部集中学习与党小组自主学习相结合,抓好党员教育管理,搞好党员日常政治理论、业务知识学习,把党员的现代远程教育工作与组织工作相结合,依托远程教育平台,积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向。同时采取专题研讨、交流谈心与党员评议相结合等办法,精心组织冬训工作,确保冬训工作的顺利开展。

二、冬训形式多样化

这次党员冬训与以往相比,内容更加丰富、形式更加多样。做到“五个结合”:一是冬训与党的xx大精神的学习相结合,坚定正确的政治方向,把思想和行动统一到xx大战略部署上来;二是冬训与创先争优、“菜单式党日”活动结合,不断增强社区党委的创造力、凝聚力和战斗力;三是冬训与社区20xx年工作目标相结合,紧扣工作实际,加快社区建设步伐;四是冬训与开展社区政务公开相结合,促进社区民主管理,不断提升社会文明与和谐程度;五是冬训与为民办实事、帮扶弱势群体相结合,努力营造和谐氛围。

三、主要收获

1、社区广大党员通过冬训教育,认清了形势,提高了认识,解放了思想,明确了目标,振奋了精神,增强了信心,营造了一个凝心聚力求发展、务真求实抓落实的浓厚氛围,为实现20xx年社区工作目标,奠定了坚实的思想基础,提供了强大的精神动力。

2、党的xx大精神深入人心。通过冬训,我社区广大党员充分认识了党的xx大的重要意义和历史贡献,理解了xx大的重大主题和主要精神。通过学习,广大党员认识到:社区作为一个基层单位,全体党员要统一思想,坚定信心,解放思想,增强坚持科学发展、促进社会和谐、全面建设小康社会的自觉性和坚定性,为把我社区建设得更加美好作出贡献。

3、社区评议活动热烈开展。我社区认真开展了对社区班子的整体工作的评议活动和对社区党员的评议工作,在评议活动中支部党员发言诚恳,对社区的党组织建设和精神文明建设等方面从不同角度,进行了评议。对社区整体工作中的成绩给予了充分的肯定,同时也提出了宝贵的意见和建议。

四、存在的问题

1、党员干部理论水平有待提高,综合素质还不能满足发展的需要。学风还欠扎实,学习成效与党委、政府和群众的要求还有一段距离。同时,对照党员及干部标准,部分党员干部不能严格要求自己,执行力不够,在思想观念中还摆脱不了一些条框和陈旧观念的束缚,存在思维定式。

2、工作作风有待提高。由于我社区目前还有拆迁房没有安置结束,这对本单位的行政管理带来严重不便,工作上存在一定惰性,导致管理服务不到位。

3、党的民主建设有待加强。班子人员能坚持集体领导,相互团结,围绕目标任务能基本按时完成,但有时遇到困难时工作积极性不高,不能正确面对自身存在的问题。

上述问题,我们将在20xx年工作中认真思考、努力探索,在加快发展的同时妥善处理好伴随发展产生的各类矛盾,在率先发展的同时全力提升发展的品质。冬训的最根本的实效就是提高党员干部的觉悟,为民办实事、做好事,发挥党员的先进性,增进党群的关系。在新的一年里,我们xx党委在镇党委、政府的准确领导下,在广大党员群众的大力支持下,有决心、有信心,把群众的事干好,为建设成一个和谐文明的新社区而努力奋斗!

社区学党章心得体会总结篇二

社区小组活动是一种重要的社交方式,不仅有助于人们的交流与合作,也可以提升个人的能力和素质。经过一段时间的社区小组活动,我意识到了其中的种种价值,并得到了一些宝贵的体会和总结。

第一段

在社区小组活动中,我领悟到了合作与沟通的重要性。在小组中,每个人都有自己不同的见解和意见。如果我们不能合作和沟通,那么我们很难做出一个好的成果。个体的力量有限,而通过合作和沟通,我们能够凝聚集体的智慧与力量,从而解决问题和完成任务。而且,通过与小组成员之间的交流,我也发现了自己的一些不足之处,并且通过倾听他人的建议和观点,我逐渐改正了这些缺点,提升了自己的能力。

第二段

除了合作和沟通,社区小组活动还培养了我坚持和承受困难的毅力。在小组活动中,我们往往会遇到各种各样的问题和困难,比如意见不合、任务繁重等。然而,我学会了在面对困难时不轻易放弃,勇于面对挑战,寻找解决问题的办法。虽然在解决问题的过程中可能会遇到挫折和失败,但我坚信只要坚持下去,最终就会克服困难,取得成功。这种坚持和承受困难的毅力,不仅在社区小组活动中发挥了作用,也可以在我们的生活和学习中派上用场。

第三段

参与社区小组活动,我也深深地感受到了团队合作带来的快乐和满足感。在小组中,每个人都有自己的特长和贡献,通过互相帮助和支持,我们共同完成了一些困难的任务,并取得了好的成果。每当我们完成一个重要任务,大家都会感到一种无法言喻的喜悦和成就感。这种快乐和满足感给予了我很大的动力,让我更加热爱和珍惜参与集体活动的机会。

第四段

社区小组活动也锻炼了我的领导能力。在小组中,我有时会被委以领导小组或分配任务的重任。这让我学会了管理和规划工作,同时也要依靠团队成员的支持和配合来实现目标。在领导小组的过程中,我不仅学到了如何合理分配资源和任务,还要善于倾听他人的意见并作出正确的决策。通过这样的锻炼,我提升了自己的领导能力,并且收获了领导他人的乐趣和满足感。

第五段

在社区小组活动中,我学会了更多的责任和担当。作为一个小组的一员,我深知自己的行为和表现不仅代表着自己,也代表着整个小组。因此,要求我对自己的行为负责,并要积极承担起自己的任务和责任。通过承担责任,我明白了自己的每一个行动都会对小组产生实质性的影响,而我要做的就是努力做到最好,让整个小组都能从中受益。

总之,社区小组活动不仅培养了我与他人合作与沟通的能力,也锻炼了我的毅力、领导能力和责任感。通过这些活动,我成长和进步了很多。我相信,今后的生活中,我会更加热爱参与集体活动,努力成长和为集体做出贡献。

社区学党章心得体会总结篇三

一、上半年情况的概述:

二、简单的分析上面的数据:

三、对一些特殊事情的说明:

销售半年工作总结范文

20xx年上半年销售季度,渐进尾声,许多销售人员都开始着手撰写20xx年上半年销售工作总结。上半年销售工作总结怎么写呢?其实很简单,具情写作方法大家可以参考以下这篇优秀的销售工作总结范文。

由于岗位的职责目前我的工作重点:一是在于服务,直接面对客户,深深的觉得自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,代表的是企业的形象。这就要求我们在与客户直接接触的过程中都应态度热情、和蔼、耐心,处理业务更应迅速、准确。过去的工作中,真正体会到什么才是客户最需要的服务,工作中点点滴滴的积累,为我今后更好地为客户服务奠定了良好的基础。在工作中除了每天要做好的客户来电、案件投诉受理及市场部后勤工作的一些工作外,时刻监控市场动态,为维护市场秩序和客户管理提供相关建议等。在领导和同事的指导协助下,基本保质保量的按时完成了各级领导安排的各项工作。二是产品的价格管理、客户管理,具体包括按照相关销售管理制度,对相关部门进行监督、检查具体执行情况,提出意见和建议;随时掌握市场变化情况,与销售部一道对客户实行动态管理,作好客户满意度调查、客户评价;对销售市场进行检查、监督、检查等工作;三是领导交办的其他工作。

通过完成上述工作,使我认识到一个优秀市场部员工应当具有优秀的管理能力,不断强化的服务意识,遇事经常换位思考的能力,良好的协调、沟通能力,及时发现、解决问题的能力,准确分析、判断、预测市场的能力,如何保证管理者信息及时、对称的能力,良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力,较强的创新能力。以提高办事效率和工作质量为标准,这样才能不断增强自身工作的号召力、凝聚力和战斗力。

在部领导的正确指导和同事们的帮助下,通过自己的努力,我按照岗位职责的要求,做好个人销售工作计划,克服对市场的不熟悉、客户的不了解等困难,较好的完成了工作任务。

短短几个月时间,虽然自己做了一些力所能及的工作,但是与一个优秀的市场员工标准相比,还有一定的差距。表现在:

2、由于多种原因,有时对于工作中相关问题的处理,协调难度大。

3、遇事经常换位思考的能力有待进一步加强。

4、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改进。

我认为:勇于承认缺点和不足并正确认识,在以后的工作和生活中不断加以改进,对于自己来讲是开展好工作的前提和保证。

今年以来,邹城盐业公司按照市局的安排部署,以科学发展观统领全局,紧紧围绕盐业发展大局和年初提出的工作目标,理清思路,加大措施,强化管理,创新机制,扎实工作,有力地推动了各项工作的顺利开展。1-6月份公司共购进各类盐5318吨,比去年同期减少213吨,完成全年计划的57%;销售各类盐5022吨,比去年同期减少273吨,完成全年计划的54%,其中销售小包装食盐1665吨,比去年同期 减少410吨,完成全年计划的43%。1-6月份实现主营业务收入665万元,同比减少30万元,上缴各项税金38万元,实现报表利润1万元。截止6月底,公司资产总额1802万元,所有者权益525万元,费用比去年同期增加9万元。

一、今年以来的主要工作措施

(一)创新思维、创新方法、扎实工作、盐政管理水平进一步提高。今年初,我们结合行业当前面临的新形式,切实转变执法模式,以宣传服务促进盐政执法、推动食盐专营。在日常工作中,坚持宣传服务与行政执法相结合,逐步建立起市场管理长效机制,最终实现标本兼治的目的。同时,坚持抓市场监管一刻不放松的原则,大力整顿和规范食盐市场秩序,突出重点区域的整治,切实把城乡农贸市场、运输沿线、辖区边界、城乡结合部、养殖场、食品加工户、腌制用盐大户作为整治重点,突出农村市场整治,落实食盐零售许可证制度,依法取缔无证经营,规范盐业市场秩序,维护良好的食盐市场秩序和来之不易的食盐安全。1-6月份我们共出动盐政稽查人员1574人次,公安局经侦大队配合出警33人次,共查处盐业违法案件10起,查获私盐0.32吨,上缴财政罚没款4100元,有力地打击了涉盐违法犯罪行为。

100%,维护了全省盐业上下一盘棋的大局。二是全面加强食盐营销网络规范化管理,进一步完善网络的整体功能,充分发挥全市1520个食盐零售网点的优势作用,巩固网络基础,加大监管力度,强化供应保障机制,保证了食盐专营工作顺利开展。三是全面提升食盐送销服务质量和服务水平。按照市局的要求,完善健全客户经理负责制,全市共设立片区经理3名,客户经理12名。同时,加大送销服务力度,1-6月份仅送销小包装食盐就达1494吨,确保了全市食盐市场供应和安全高效。四是实行亲情化服务。在食盐配送服务过程中,注重做好与零售网点的沟通工作,认真倾听零售网点和用盐业户的利益诉求,积极寻找与他们的利益共同点,切实维护零售网点和用盐业户的合法权益,推进了全市零售网络的优化升级和市场供应保障能力。

(三)以转方式、调结构为工作重点,进一步挖掘新的经济增长点。今年以来,我们重点加大多品种盐特别是绿色食品盐的宣传和销售工作,借鉴兄弟单位的先进经验,进一步优化经营品种结构,狠抓小包装食盐尤其是高档食盐的销售,增加食盐品种,满足不同消费群体需求,提高多品种盐销量,提高产品附加值,实现效益最大化。1-6月份销售多品种营养盐7吨,绿色食品盐711吨,海晶盐28吨。

(四)不断调整经营结构,大力发展非盐产业,实现经济增长新突破。按照市局坚持主营业务与非盐业务两手抓两手都要硬的工作要求,为适应盐业发展的新形势,我们在巩固食盐专营工作的基础上,积极探索新的经营发展渠道。利用资产优势,做大做强房屋租赁业务,并进一步优化产权结构,合理运用现有资产。目前,公司年收房屋租赁费149.73万元。其次,合理运用食盐配送网络在非盐经济中的作用,大力发展多种经营,截止6月底,雷剑系列杀虫剂销售23.4万元,泸州老乡酒、添福酒销售5万元,奇强系列洗涤用品销售2.2万元,茶叶等销售41.6万元,1-6月份非盐产业实现销售收入总计72.2万元,创造利润9.2万元,完成全年销售计划的27.8%。初步实现了企业增加新的经济增长点和增加职工工资收入的工作目标,企业发展后劲不断增强。

(五)强化内部管理,扎实开展基层建设年活动。一是进一步加强财务管理,完善预算管理体系,认真落实全面预算管理,规范各项开支行为。二是坚持勤俭办企业,不讲排场摆阔气,不以各种名义用公款大吃大喝和参与高消费娱乐健身活动。水电费、业务招待费、车辆维修和燃油费等实行专人管理,并与责任人签订了责任书,明确责任,严格内控制度。三是打造阳光财务,认真落实省局制定的资金收支两条线管理制度,严格执行费用支出实行事前审批和事后会签制,定期对财务管理费用公开,真正达到支出有计划,成本有控制的目的。四是细化全员考核,强化绩效管理。年初公司分别与盐政稽查队、非盐业务经营部、工业盐供应站和3个食盐经营片区负责人签订了经营承包责任书,非盐业务销售指标分配到在岗所有干部职工,坚持做到人人肩上有指标,为完成全年任务指标打好基础,提供保障。

(六)积极围绕当地政府的工作部署,搞好机关效能建设,切实抓好各项工作的贯彻落实。今年以来,我们在做好本职业务工作的同时,按照邹城市委、市政府的安排部署,积极开展了创优争先活动和党务、政务公开活动,以开展活动为契机,建立健全了学习制度,完善了规章管理制度。此外,我们还按照当地政府要求,积极开展绿化包村、驻村调研、帮扶企业和联创村等工作,坚持做到让政府满意,让群众满意,取得较好效果。

二、存在的主要问题

(一)思想还不够解放,有些干部职工的认识水平还有待于提高。

(二)经营目标责任制还需要进一步健全完善,奖惩机制有待进一步落实。

(三)改革的力度还不够强,存在人浮于事,吃大锅饭现象,企业还存在管理上的漏洞,规章制度还有待进一步健全。

因此,在今后的工作中,我们要正视存在的差距和问题,找出解决办法和措施,在管理上下功夫,树立克服困难的勇气,坚定必胜的信心。

三、下步工作措施

(一)强化制度建设,规范工作行为。注重加强完善制度建设,提高工作效率。做到用制度来管理人,用制度来约束人,进一步提高干部职工的工作效率。

(二)认真落实岗位目标责任制,明确岗位职责,细化考核措施,严格考核奖惩。年底完不成任务指标的,部门负责人坚决予以诫勉;对非盐工作消极被动,任务指标一点不开展的,包括班子成员在内年底扣发全年奖金;对车辆维修、用油、费用支出等实行目标管理有令不行,有禁不止,不服从管理的,不评先进、不吸收入党、不提拔。

(三)认真抓好大包盐的管理工作,严禁销售人情盐,大包食盐一律凭证供应,核定用户用量,按照需求合理供应,销售实行审批制和售后跟踪制,严格控制大包食盐投放市场,在主营业务上挖潜,在提高入口食盐率上做文章,确保全年小包装任务指标的完成。

(四)做好增收节支工作,坚持贯彻落实省局制定的资金收支两条线管理制度,严格执行费用支出实行事前审批和事后会签制,真正达到支出有计划,成本有控制的目的。不断完善内控管理制度,认真落实全面预算管理和责任制管理,年底要坚决实现费用支出在20xx年的可控费用基础上下降3个百分点的工作目标。

(五)在巩固食盐专营工作的基础上,积极探索新的经营发展渠道。利用邹城资产优势,做大做强房屋租赁业务,并再进一步优化产权结构,合理运用现有资产。借鉴兄弟单位先进非盐业务经验,因地制宜开展适销对路商品的总代理、总经销,大力开展多种经营业务,不断提高经济效益。

(六)加强队伍建设,进一步增强干部职工的事业心和责任感、使命感。我们要按照市局的要求,实行工作重心下移,领导成员深入经营管理第一线,了解实际情况,积极发挥好模范带头作用。在工作中团结协作,实行民主集中制,形成工作合力。充分发挥党组织的政治核心作用,积极开展企业党建主题活动,丰富活动载体。进一步改进干部职工的工作作风,进一步提升干部职工的执行力、创新力,为进一步推进盐业管理创新,推动行业转型升级提供坚强保障。全面推进社会治安综合治理、计划生育、安全、信访等项工作,同盐业经营和管理工作同布置、同检查、同落实,有力地推动各项事业的全面协调发展。

社区学党章心得体会总结篇四

第一段:介绍社区小组的背景和目的(100字)

社区小组是一个为了促进社区居民之间互动与合作的组织形式。其目的在于提供一个平台,让居民之间可以更好地交流、合作和分享资源。通过参与社区小组,居民可以增进彼此之间的信任和理解,加强社区的凝聚力和活力。在过去的几个月里,我参加了一个社区小组,并从中获得了许多宝贵的经验和体会。

第二段:参加社区小组的收获与成长(200字)

参加社区小组让我获得了许多成长和收获。首先,我锻炼了与人合作的能力。在小组的活动中,我们需要互相协作完成各种任务,这锻炼了我与他人沟通、合作和解决问题的能力。其次,我学会了更好地与他人交流。在小组会议中,每个成员都有机会发言,这使我学会了倾听他人的观点,并从中汲取启发。通过与各种不同背景的人交流,我能够拓宽自己的眼界,更好地了解社区的多样性。最重要的是,我学会了如何提供帮助和支持他人。在小组中,我们共同完成了一些社区服务项目,帮助了有需要的居民。这种奉献精神让我对于付出和回报的意义有了更深的理解。

第三段:社区小组的挑战与解决方案(300字)

参加社区小组并非一帆风顺。在小组的活动中,我们面临着各种挑战。首先,是各成员的时间安排不一致。有时候很难找到一个适合所有人的时间来召开会议或进行活动。为了解决这个问题,我们组织了一次问卷调查,了解每个成员的空闲时间,然后据此安排活动的时间。其次,是沟通与合作的问题。有时候,因为沟通不畅或意见不合,我们会在决策过程中遇到困难。为了解决这个问题,我们推行了开放式讨论和投票制度,鼓励成员们分享意见,并以多数票决定最终的决策。通过这样的方式,我们能够更好地与他人沟通和协作。

第四段:小组对社区的影响与贡献(300字)

社区小组的存在对社区产生了积极的影响和贡献。首先,通过社区小组的活动,社区的凝聚力得到了增强。成员们通过参与各种活动,更好地了解和认识彼此,增进了彼此之间的信任和友谊。其次,社区小组帮助解决了一些社区问题。例如,我们组织了一次社区清洁行动,清理了社区周围的垃圾,改善了环境卫生。另外,我们还组织了一次社区义卖活动,筹集一些善款用于改善社区的设施和服务。通过这样的活动,居民们对于社区的发展和改善有了更多的参与感和获得感。

第五段:对社区小组的未来展望和建议(200字)

在未来,社区小组还有许多进一步的发展和壮大的潜力。首先,我希望社区小组能够有更多居民的参与和支持。更多的成员意味着更多的资源和创意,可以带来更多的成果。其次,我建议社区小组与其他相关的组织或机构进行更深入的合作,共同开展一些更大规模的社区服务和项目。通过这样的合作,我们可以更好地利用外部资源,实现互利共赢。最后,我期待社区小组能够继续发扬团结、友爱和奉献的精神,为社区的发展和繁荣做出更大的贡献。

总结:通过参与社区小组我获得了许多宝贵的经验和体会,我锻炼了与人合作的能力,学会了更好地与他人交流和提供帮助,同时也面临了各种挑战和困难。然而,社区小组对社区的影响和贡献是巨大的,它加强了社区的凝聚力,解决了一些社区问题,并让居民对社区的发展有了更多的参与感。希望未来社区小组能够继续发展壮大,并与其他组织进行更深入的合作,共同推动社区的进步和繁荣。

社区学党章心得体会总结篇五

根据镇党委、政府的部署和要求,万富社区xx年度冬训工作,于2月8日开始,至2月14日结束,历时一周。通过集中收看电视辅导、收听广播、分组讨论、组织自学等方式,对全社区党员进行了冬训教育。据统计,此次冬训,全社区共有220名党员参加了冬训,参训率达到 100%。在这次活动中,通过收听镇党委冒海清书记的冬训动员报告以及宣传部副部长、市文化局局长姚呈明的讲课,联系实际,深入贯彻落实党的xx届三中全会精神,结合本镇、本社区实际,回顾总结了30年改革开放取得的成果。

这次冬训工作在镇党委、政府的统一指导下,按照冬训的要求,及时地研究制定了详细的学习讨论内容和计划。为保证冬训的效果,社区采取了一系列灵活的措施确保了参训率。在整个冬训过程中,社区实行了督查制度、请假制度、讨论记录制度,冬训效果十分明显。组织讨论过程中,党员们积极讨论了党的xx届三中全会精神,即要以科学发展观建设更高水准小康社区,落实科学发展观,推动社区经济又好又快的发展。党支部在组织讨论、学习的同时,总支书记王立中同志向党员汇报了社区xx年的工作情况,并听取了不同意见,解释和化解了群众比较关心的热点、难点问题,党员比较满意。本次冬训的主要收获有:

1、通过组织学习市委市政府系列文件精神,让社区的党员、干部进一步认清形势,明确任务,理清思路,力争要在建设社会主义新农村中继续发挥表率作用。真正提高了党员整体素质和干部的思想政治觉悟,强化了政治意识,大局意识,服务意识,发展意识和创新意识。

2、结合学习党中央下发的关于三农工作的一号文件,使全体党员充分认识到肩负的使命光荣,责任重大。确保每个党员在党支部的领导下,大力践行一号文件精神,统一思想,凝心聚力,真抓实干,开拓创新,以优异的成绩为社区建设更高水平小康贡献智慧和力量。

3、组织党员、入党积极分子观看了党员电教片、党课教育专题片,学习了《社会主义新农村建设读本》。对提高致富本领、如何致富、怎样致富问题进行了大讨论,讨论中,各党员代表发言积极,讨论热烈。就社区今后的经济发展、项目发展、就业发展等问题提出了不少合理化的建议和设想,对社区今年的经济发展理清了思路。

4、认真开展了对支部党员、干部的评议活动,在评议活动中大家本着对党、对事业、对同志、对自己高度负责的态度,自我批评开诚布公、不遮不掩、敢于“亮丑”,分析原因勇于触及思想深处;开展批评推心置腹,实事求是,有批有帮,直言不讳,坦诚相待;接受批评态度诚恳、虚心整改。从而真正达到了既弄清思想,又团结同志的目的,广大党员受到了一次严格的党内生活锻炼。同时也对党支部工作中的成绩给予了充分的肯定,提出了宝贵的意见和建议。这次共提出意见和建议有4条:

(1)党员要加强自身的学习,不断地充实自己,以适应新时期的新要求。

(2)党员要通过学习,在日常的工作中,紧紧的同党中央、上级组织保持一致,保持政治上的坚定性、行动上的一致性,要维护改革开放取得的成果,敢于同阻碍发展的行为作斗争。

(3)党员要模范地执行好党中央的方针、政策,处处起带头模范作用,在实际工作中把一些政策规定要对群众讲清,宣传到,增加透明度和公开力度以取得群众的谅解和支持。

(4)党支部要提高党组织的凝聚力和战斗力,党员要齐心协力支持社区搞好工作。

从总体上来说,社区广大党员通过冬训教育,认清了形势,提高了认识,解放了思想,明确了目标,振奋了精神,增强了信心。通过冬训,营造了一个凝心聚力求发展、务真求实抓落实的浓厚氛围,为实现xx年社区工作目标,奠定了坚实的思想基础,提供了强大的精神动力。

通过冬训,社区党员干部的思想高度统一,发展思路更为明晰。全体党员干部认识到:xx年,社区应该高点定位,向先进单位学习,努力向着更高的目标迈进,建设更高水平的小康。

1、紧扣市委、市政府下发的关于建设更高水平小康的文件精神,对照目标,找准差距,在部分难点指标与动态指标上求突破。在金融风暴冲击下,社区部分企业销售不稳定,业绩略有下滑。针对这些现状,社区班子集体要逐个走访企业进行摸底,了解企业遇到的困难。客观分析企业出现的问题,找好着力点和突破口,制定有力措施,与企业携手共渡难关。尤其针对纺织服装等市场相对疲软的不利状况,要帮助相关企业重新进行市场判断,开拓新市场,找出新销路,使企业坚定发展的信心,从而保证群众就业及各类经济指标得以顺利实现。在规模企业培育方面,xx年,社区要帮助新成立的江苏海能电气有限公司,进一步扩大品牌知名度,增强市场竞争力,鼓励企业进行技术创新,以科技创新推动产品更新换代,增加产品附加值,积极推动该企业今年进入定报企业行列。

2、妥善处理好群众关心的难点与热点问题,最大限度地赢得群众的满意度。xx年,社区要从关注民生着手,修建好工业园区内的水泥路,铺设好排水道与污水处理管网,建设好公共厕所。开展好拆迁户居住小区内道路、绿化、健身场地等配套工程的建设。同时,还要加紧推进12华里的防渗渠施工建设以及部分河道捞浅工作。在社区范围内铺设8公里的黑色路、3.8公里的水泥路,力争用两年时间建成社区三纵八横的道路格局。

3、围绕项目农业开发、合作社建设等内容,为社区打造更多的典型和亮点,为建设更高水平小康夯实基础。xx年,社区要依托米业加工厂,着手建立米业专业合作社,进一步提升农业产业化经营水平,擦亮社区绿色产品品牌。社区还要利用高速公路取土坑,建设一个观光、休闲生态农业项目。与此同时,涵括“12华里防渗渠建设、三座水浜站改造、五公里农路建设”的万富高效农业综合开发项目,也要于xx年加以推进实施。全体党员干部一致认为,xx年,大家要群策群力、加倍努力,打造好这些典型,以崭新的面貌迎接xx年全市小康推进会的检阅。

社区学党章心得体会总结篇六

社区员工是社区建设的重要力量之一,他们担负着维护社区秩序、服务社区居民的职责。在服务居民的过程中,社区员工也不断地积累着经验与体会。在本文中,我将分享自己的心得体会,并总结了社区员工的一些共同特点。

一、工作职责

作为一名社区员工,我们的主要工作职责是维护社区秩序、解决社区居民的问题、收集、整理并反馈居民对社区建设的意见和建议。此外,我们还需要积极地宣传社会文化和政策法规,增强居民的文化意识和法律知识。

二、工作技能

在工作中,我们需要具备一定的技能。比如,熟练掌握社区工作流程和操作规程,保持良好的沟通技巧、心理素质和服务意识。同时,我们也要具备灵活应变的能力,在短时间内处理并解决各种突发事件。

三、贴近社区生活

作为社区员工,我们要始终贴近居民生活,了解居民的需求和期望,积极回应居民的问题和反馈。通过与居民的交流,我们可以切实体会到社区服务的重要性,也能够感受到自己工作的意义所在。

四、共同特点

虽然每个社区员工的工作环节和工作方式不尽相同,但是我们都具备着一些共同的特点。比如,我们都拥有良好的职业道德和服务意识,能够为居民着想、关注他们的生活,同时也能够延伸视野,提出建设性的意见和建议。此外,我们还都要具备谦虚、严谨、耐心和敬业的品质,维护社区的和谐与稳定。

五、自我提升

社区员工的工作是一个不断学习和提升的过程。在平时的工作中,我们需要注意从同事和居民身上学习经验、掌握新知识和技能,也需要注重自我反思和总结经验。通过不断地学习和提升,我们才能够更好地为社区居民提供更优秀的服务。

总的来说,作为社区员工,我们不仅仅是维护社区秩序和服务居民的工作者,更是一个社区建设的参与者和推动者。通过不断地学习和提升,我们能够更好地服务居民,也能够为社区的发展做出更积极的贡献。

社区学党章心得体会总结篇七

20____年护理部在院领导的关心、支持下,深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧围绕“改革护理模式,履行护理职责,供给优质服务,提高护理水平”的工作宗旨,努力开展工作,从根本上改善了护理服务,提高护理质量,真正将基础护理落到实处,做到让患者满意、社会满意、政府满意。在此期间,我们认真思考,总结经验,克服困难,不断探索。现将一年来的工作总结如下。

一、全力推进以病人为中心的“优质护理服务”活动,为贯彻落实《中国护理事业发展规范纲要(20____-20____)》和贵州省卫生厅文件精神,根据我院实际情景,全面推进优质护理服务活动。

1、目前,我院已开展优质护理病房6个,覆盖率为60%;

2、组织优质护理服务病房护士长及骨干外出参观学习,借鉴兄弟医院好的做法,拓宽思路,为创立工作奠定基础。科室之间交叉参观学习、经验交流,全面推进优质护理服务工作。

二、加强管理,强化措施

1、每月进行优质护理服务住院病人满意度调查表,经过开展调查分析,找出护理工作中存在的问题及薄弱环节,进取进行整改。

2、完善基础护理质量考核评分标准,进一步细化和量化护理质量考核指标,并将考核结果与科室及护士的业绩挂钩。

3、护理部每月对开展优质护理服务的病房进行检查,将优质护理与护理质量有效结合,找出不足,及时按照检查标准的要求逐一完善我院护理工作,并以此为契机全面提高我院护理水平,为患者供给“优质、安全”的护理服务。

4、合理调配人力资源,优先满足“护理示范病房”人力资源配置,保障基础护理有效落实。

三、突出重点,拓展内涵

1、创新模式,学习先进做法。动态调整绩效考核制度及分配方案,将护士完成护理工作的数量、质量及住院患者满意度等考核结果纳入绩效考核资料。

2、明确工作职责,实施职责护理。实行职责护士包干制,人人都是职责护士,做到人人有事做,事事有人管。

3、改革排班模式,实行弹性排班。实行无缝隙、全程职责护理。

4、根据科室护理工作量及护理人力配置情景将护士职责分组,设置职责组长、职责护士。

5、简化护理文书,使用护理电子病历,缩短书写时间。制定各种表格式护理记录单,统一制定书写模板,规范全院护理文件书写,将时间还给护士,把护士还給病人。

6、更新工作流程,实现职责追究。修订护理人员分层管理职责、护理工作流程、护理质量考核标准,明确职责、落实岗位职责制。

7、夯实基础护理,供给满意服务。将护理服务内涵、服务项目进行公示,理解社会及广大患者的监督。

四、协调职能部门,实施垂直管理

护理部进取协调总务科、药剂科、检验科等护理支持系统,为“优质护理服务活动”有效开展供给有力的后勤保障。

五、加强培训,提高素质

1、每月开展基础护理操作技能培训,使基础护理操作更加规范、专业。

2、每月开展全院护理查房,邀请科主任参加现场指导,提高护士主动学习能动性,培养护士自信心。

3、认真实施护士的岗前培训及岗位培训,资料包括法律法规、护理核心制度、护理专业知识、技能,并进行考核,合格者方能上岗,有效降低了护理风险。

4、护理部定期组织学术讲座、强化“三基”及专科技能的培训,激发年轻护士努力学习,对全院在职护理人员进行分层培训、考核,稳步提高各级护理人员技术本事,到达人人过关,熟练掌握、灵活运用,最大限度保障护理安全。

5、进取推动护理科研管理及新业务、新技术的开展,近两年已有多项护理科研项目立项,填补了我院护理科研的空白,今年5月选派两名护士长到重庆参加picc技术培训,并将该技术应用到临床工作中,取得良好效果,同时成立了静脉输液管理小组,规范输液流程。

6、经过进取组织各种有意义的活动,如:品管圈活动、护士节纪念活动、演讲比赛、技能演示等,增强了护理人员的凝聚力、向心力。全面优化临床护理工作,改善护理服务,构建和谐医患关系;使护理工作更加贴近患者,贴近临床,贴近社会。

7、规范实习生带教管理,促进教学相长。

六、加强监控,保障质量

1、护理部自制护理安全警示标识,提醒护理人员及患者规避风险。完善毒、剧、麻、高危药品及急救物品、药品管理制度。

2、加强护理质量的重点、关键环节监控。对护理人员环节监控,新护士加强管理,做到重点交待、重点跟班。对病人环节进行监控,新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。护理操作的环节监控,输液、输血、注射、各种过敏试验等作为护理管理中监控的重点。

3、护理部不定期的进行护理安全隐患检查,提倡无处罚不良事件的上报,发现问题,有效解决,并从护理流程、护理管理的角度进行分析问题,吸取教训,总结经验,提出防范与改善措施。

七、取得的成绩

1、护理人员理念改变:以病人为中心,满足病人需求。

2、工作模式改变:实行职责分组,所有护理工作落实到人,增加了职责意识。

3、护理资料改变:治疗和基础护理逐渐等同化。

4、护理排班模式改变:弹性排班,减少交接班次数,实施全程无缝隙护理。

5、护患关系改变:和谐了护患关系,构成良好的了护理工作氛围。

6、病房环境改变:陪护减少了,病区环境安静、整洁有序。

7、满意度的改变:护士关心病人,病人理解护士,提高了护理服务满意度。

八、存在问题

1、医院部分职工转变观念不到位,缺乏对优质护理服务工作的理解和支持。

2、医院的支持系统需进一步完善。

3、护理垂直管理不到位。

4、护士还承担着部分护理工作以外的事情。

20____年将全院铺开,稳步推进优质护理服务,力争提高医院整体护理水平,以适应医院改革发展创新的需要。护理部将不断完善、不懈探索,努力将优质护理服务工作做实做细,让我们的服务到达“患者满意、社会满意和政府满意”。

社区医院实习心得体会总结

社区学党章心得体会总结篇八

社区是一个集体,而社区员工则是这个集体中重要的一份子。社区员工从事着很多工作,包括为居民提供服务,维护社区的安全和卫生等等。社区员工的工作不仅需要技能,也需要一定的责任心、沟通能力和服务态度。下面,我想分享我的一些心得体会,希望能给大家一些帮助。

第二段:沟通能力

社区员工一天中大部分的时间都在与居民沟通交流。因此,拥有一定的沟通能力是非常重要的。在我工作过程中,我发现,要想让居民满意,我们不仅要耐心的倾听他们的需求,还要通过语言表达能够让他们理解。在遇到一些问题时,我们应该掌握一些有效的沟通技巧,例如善于倾听,不轻易打断别人的话,以及尽可能使用简单易懂的语言等等。

第三段:责任心

作为社区员工,我们肩负着很重要的责任。其中之一就是确保社区居民的安全和卫生。我们需要关注一些安全隐患,监管小区内的秩序,以及保障小区的卫生环境。这些都需要我们有很高的责任心。同时,在工作中我们还要注意细节,尽可能的做到职业化、规范化,这也是一份责任心的体现。

第四段:服务态度

好的服务态度可以让社区员工更好的为居民服务。而在这个过程中,我们可能会遇到各种各样的情况。有时候会遇到居民情绪不稳定,抱怨自己的困难,或者是暴躁、不礼貌等等。在这种情况下,我们需要保持冷静、耐心和亲切,尽可能的安抚居民的情绪,并提供合理的解决方案。当然,在遇到一些无理取闹的居民时,我们也要保持良好的职业素养,妥善处理事件。

第五段:结语

总之,作为社区员工,我们工作是非常重要的。要想在工作中做的更好,我们需要具备综合素质,包括沟通能力、责任心和服务态度等等。在未来的工作中,我将继续不断提高自身的素质和能力,为社区居民提供良好的服务。

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