主持人：让我们以最热烈的掌声，向所有参与者表示敬意和感谢。9.以下是一些精选的总结范文，它们从不同角度分析了工作和生活的方方面面。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇一
篇一：
按照省委、市委、区委的统一部署要求，今天我们召开会议，集中听取区直机关各总支部、支部书记抓基层党建工作述职，并请与会同志进行评议。
参加今天会议的有：区委组织部，区直机关工委委员，各党总支、支部书记、党务干事。
根据会议安排，下面请党组织书记就抓基层党建工作进行述职。每位同志述职后，我、工委委员：x同志将分别进行点评，如有问题，与会同志可以现场询问。述职测评表已经发给大家，大家可以边听边按要求填写，也可以全部听完后集中填写。
1、首先请区法院党总支书记x同志述职。
………………..下面，由x同志对x同志抓基层党建工作情况进行点评。
………………..下面，由x同志对x同志抓基层党建工作情况进行点评。
大家对各述职发言有什么问题需要进一步了解，可以现场提问。
各位工委委员还有什么问题？
………………。
各位来自基层的党务干事还有什么问题？
………………。
下面，请区组织部x同志作点评讲话。大家欢迎！
………………。
同志们，刚才，x同志站在全区的高度，对区直机关党组织书记抓基层党建工作进行了精辟的点评，既肯定了工作中的成绩，也指出了存在的问题，特别是对进一步落实全面从严治党要求、推进基层党建工作向纵深发展提出了明确要求。x同志的点评，点问题切中要害，评亮点突出特色，提要求明确具体，具有很强的针对性、指导性，大家要认真学习领会，抓好贯彻落实。
下面，围绕落实从严治党要求、推动基层党建工作向纵深发展，我再讲几点意见：
一要增强管党治党意识，做到履职尽责不放松。对于基层来说，能否落实管党治党要求、扎实做好党建工作，是衡量一级党组织和书记是否履职尽责的重要标尺。要切实增强抓好党建工作的责任感和使命感，更加有力有效地将党要管党、从严治党的责任扛在肩上、抓在手中、落到实处。
一要在思想上高度重视。认真落实党组织书记履行党建工作第一责任人职责，年初建立书记抓党建工作台账，年终结合党建工作目标考核，各党总支、支部书记在本单位进行述职，接受党员群众的民主测评，同时向工委述职。通过书面评议和目标考核，有效落实党要管党、从严治党的各项要求。
二要在履责上示范带动。准确把握职能定位，细化岗位职责、工作标准和工作规范，以严的标准、严的纪律、严的措施推进工作，切实做到“走在前、做表率”，主动跟紧、靠紧、贴紧区委、区政府中心工作，加强与其他部门单位的联系配合，积极为基层党组织提供服务。
三要在行动上担当作为。要主动适应新常态，以强烈的责任担当、工作激情、示范意识、奉献精神，切实增强机关党建工作的落实力和实效性。认真落实党员干部直接联系服务群众的各项制度，在走访调研、分包联系、谈心谈话、征求意见等方面做到率先垂范。
二要突出基层党建重点，强化工作成效不松劲。基层党建工作量大、面广、内容宽泛，必须突出重点牵住“牛鼻子”，做到以点带面，推动全区党建工作不断取得新成效。
一要加强“两支队伍”建设。严格党组织换届选举，规范职数设置和换届选举流程，督促机关各级党组织按期进行换届；做好党员发展工作，科学制定党员发展计划，按照规定流程发展党员，确保新发展党员质量；做好党籍管理，及时接转并按时做好党员年报工作；做好党费收缴、使用和管理。切实抓好民主评议党员和处置不合格党员工作，把对党员的管理与实行目标管理有机的结合起来，努力提高党员的综合素质和能力水平。
二要持续打造特色党建品牌。开展党员“亮身份、当先锋”活动，引领机关党员充分发挥先锋模范作用，激发内在活力，努力为群众办实事、办好事。发挥党建示范点的辐射作用，各总支（支部）按党建示范点的要求，在软硬件建设上规范达标，并创新活动载体，使机关党组织建设再上新台阶。
三要严肃党内政治生活，坚持从严治党不懈怠。党要管党必须从党内政治生活管起,从严治党必须从党内政治生活严起。要围绕十九届五中全会精神的学习贯彻，认真落实基层党建工作常态化要求，持续巩固学习教育成果，切实把全面从严治党要求落实到机关每个支部、每名党员。
一要常抓学习教育。各党总支、支部要迅速组织学习，周密安排，以灵活多样形式，掀起学习宣传党的十九届五中全会精神热潮。认真落实中央、省委、市委、区委关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见，以“三会一课”为基本制度，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育成果融入日常、抓在经常，形成常态发挥长效。
二要严明纪律规矩。深入推进党章党规学习，认真学习《准则》《条例》等法规文件和习近平总书记系列重要讲话精神，引导党员干部养成纪律自觉、践行“四讲四有”、做到“四个合格”。
三要强化问题整改。把落实目标考评机制作为全面推进机关党建工作的切入点和突破口，建立问题台帐，细化责任分工，防止考核评价看一时、搞突击，实行日常考核与检查考核相结合、定量评价与定性评价相结合，全面反映机关党组织工作情况和机关党建工作成效。
同志们，落实管党治党责任，必须在“严”字上下功夫，在“实”字上动脑筋。希望大家以此次会议为契机，进一步抓好党建责任落实，夯实基层基础，筑牢战斗堡垒，为实现高质量发展提供坚强保证，以优异成绩迎接建党100周年！
同志们：
刚才，我们听取了6个单位党组织书记的工作述职，相信大家通过比较，对自身的工作情况也有了进一步的认识。下面，我就20xx年度市直机关党组织书记抓基层党建工作进行一个整体点评。
2020年，在市委的坚强领导下，市直机关各级党组织认真贯彻落实中央、xx党委和xx市委关于机关基层党建工作的部署要求，深入学习宣传贯彻党的十九大精神，立足实际、突出重点、真抓实干，机关基层党建工作水平有了明显提升。突出表现在以下四个方面：
一是基层党组织书记抓党建的主责主业意识明显增强。市直机关各级党组织认真落实管党治党主体职责，党组织书记认真履行抓党建第一责任人职责，履职尽责能力明显提升。党组织书记对党建工作定期研究部署、定期调度推进，定期督促落实已成常态，抓党建的劲头更足、举措更实，成效也更明显。各级基层党组织管党治党能力水平进一步提升，党组织建设出现可喜变化，一些原来工作靠后的单位迎头赶上，党建工作取得明显进步。
二是基层党组织的模范带头作用进一步凸显。以“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化和“加强和规范党内政治生活推进年”为重点，结合服务“脱贫攻坚”“五城联创”等中心工作，围绕“深学、实做、真改、抓带”，各基层党组织和广大党员干部都能将党建工作与中心工作深度融合，党员身份感和基层党组织的带头作用进一步凸显。
三是党建引领工作成效显著。党组织在引领业务工作中的地位更加突出，作用发挥更加明显。重要岗位、部门实现了业务负责人与党组织负责人“一肩挑”，党对一切工作的领导得到更加具体的体现。党员教育管理工作全面加强，党员“四个意识”更加牢固，党员参与经济社会发展的主动性创造性进一步增强，在工作中为群众解决了一些涉及切身利益的问题。
四是基层组织建设得到全面加强。“四型十好”创建工作深入推进，创建成果得到全面巩固深化，实现了市直机关创建工作全覆盖，机关党建规范化科学化水平全面提升。市直机关基层党组织设置进一步规范，党组织隶属关系进一步理顺，146个基层党组织开展了按期换届，党费收缴等基本制度得到有效落实。党务干部队伍建设不断深化，防止和纠正了把专职副书记工作岗位作为安置性、照顾性岗位的做法。注重落实党内关怀服务机制，为部队转业党员、离退休党员提供了全方位服务。
五是党建活动扎实开展。“评星定级”中，各党组织依据职能职责、行业特点、解决问题等进行了“科学设星”;在挖掘“主题党日”活动的内涵上深化，在拓展外延上用功，实现了集体学习活动、主题实践活动、服务群众活动、研讨深化活动的有效性。扩大“主题党日”参与范围，增强了活动的吸引力与凝聚力。
六是巡视整改任务有效落实。各单位党组织充分发挥职能作用，切实加强对机关党建的督促指导，对照中央、xx党委巡视反馈意见，认真查摆和梳理本级党组织存在的突出问题，列出需要加以整改的问题清单，逐项进行落实完善。特别是针对支部“三会一课”等基层组织生活不规范的现象，从深度理解把握和具体程序上进行有效整改，党的领导明显加强。
在肯定成绩的同时，我们也要正视存在的问题。今年，通过督查指导和我们平时调研掌握，发现的问题也不少。比如：基层党组织规范化水平依然不高。党内政治生活的严肃性、规范性有待进一步加强，三会一课、主题党日、评星定级等党内组织生活执行不严。再比如：落实基层党建重点任务不细不实，部分存在作表面文章和形式主义现象;面对新形势、新任务，抓基层党建工作机制无法适应发展需求，创新性的亮点工作少，有的单位很难以找到自身党建工作的特点，在吸引党员干部主动参与、增强党组织凝聚力方面作用发挥不够。还有：党组织队伍建设滞后，工作力量不强，组织党员开展活动不主动、不积极，党员教育管理服务工作不全面、不深入。另外，党务队伍年轻化工作虽然有所改观，但仍不太明显;基层支部书记综合素质参差不齐，后备干部培养还需进一步强化。
这些问题，都是客观存在的，带有一定的普遍性。深入分析，我认为主要有以下几个方面原因：一是全面从严治党还没有真正严起来。全面从严治党，关键在“严”，但由于部分同志认识上存在偏差，“抓好党建是最大政绩”的主责主业意识还没有真正入心入脑，部分单位还没有真正把主体责任的要求落到实处。二是重业务、轻党建思想仍然较为普遍。党建工作谈起来重要、做起来次要、忙起来不要的现象仍部分存在，对于市委要求落实的基层党建重点任务，安排不及时、开展不深入、落实不到位，大多都是因忙于开展具体业务工作而耽误的。三是党建和业务工作未能有效融合。部分单位以党建工作引领推动业务工作方面得不到具体体现，没有真正做到全局一盘棋，党组织和党员的先锋模范作用未能得到有效发挥。四是创新开展工作的能力还不够强。机关党组织书记落实工作的针对性和实效性不强，党建工作的形式和方法都不够丰富，办法不多，效果不够明显。这些带有共性的不足和问题，需要我们在今后的工作中认真加以解决。
20xx年，是决胜全面建成小康社会的关键之年。为深入贯彻落实党的十九大对坚持和加强党的领导提出的新要求，切实加强基层党建工作，市委将20xx年确定为“全市党的建设质量提升年”，市委杜学军书记也在四届六次全会上要求全市基层党组织和党员要来一次思想大解放、来一次精神大提振、来一次作风大转变、来一次能力大提升。市直机关各级党组织要认真贯彻落实市委指示精神，深入学习贯彻党的十九大精神，担当起宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层组织、团结动员群众、推动改革发展的责任，以更大的决心、更高的标准、更严的要求、更实的作风，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。
在此，我提几点要求：
一是要压实领导责任，切实履行好第一责任人职责。要牢固树立“把抓党建作为最大政绩”的理念，自觉把党的建设摆在服务中心、建设队伍更加重要位置来抓，把党建工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，切实负起责任。
二是要落实重要任务，切实履行好管党治党的职责。要认真落实“全市党的建设质量提升年”，提高谋划工作的质量，提高健全机制的质量，提高推进落实的质量。要持续扩大党的十九大精神学习宣传贯彻的深度和广度，深入扎实抓好即将开展的“不忘初心，牢记使命”主题教育，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，将管党治党体现在每一名党员身上。
三是要抓好整改落实，切实履行好建设队伍的职责。党组织书记要主动对照述职评议考核的内容和要求，把工作着力点和落脚点放在抓整改落实上，认真研究制定整改措施，将整改措施列入20xx年党建工作计划、列入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的整改，抓好落实，巩固成绩，扩大优势。要建立述职评议考核长效机制，把述职评议考核结果引入机关党建工作考核指标，全面提升党建工作水平。
四是要创新工作方法，切实履行加强党的领导的职责。要遵循党建工作规律，坚持问题导向、服务基层，注重运用科学方法，从严从实，抓好工作落实。要牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，坚持把党的领导和工作重心下沉到支部，突出发挥支部的主体作用。要立足实效性和针对性，努力探索和创新机关党建工作方法和模式，大力学习推广有益的经验做法，在提高工作水平的基础上，确保机关党建工作取得新成效。
同志们，这次市直机关党组织书记抓基层党建工作述职评议会，既是一次经验交流会，又是一次总结推进会，更是一次动员部署会。希望大家始终绷紧全面从严管党治党这根弦，真正把抓基层打基础作为长远之计和固本之举，持续用力、久久为功，推动机关党建全面进步、全面过硬。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇二
-->,供大家参考。
同志们：
今年是党的二十大召开的政治大年，也是公司打好“生产、效益、改革”三大攻坚战的重要之年，更是公司全面践行党的建设工作“三步走”战略的起步之年，抓好基层党建工作的意义非常重大。今天，我们在这里召开公司党支部书记抓基层党建工作述职评议会议，主要任务就是，认真贯彻落实集团党组关于推进全面从严治党向基层延伸的部署要求，对各党支部书记履行党建“第一责任人”职责情况进行评议考核，进一步推进公司党建责任落实落地。
今天的会议以视频形式召开，公司党委班子部分成员，各项目部党支部书记、副书记，机关各党支部书记，机关党群各部门人员，以及各党支部党务人员和党员群众代表共人，分别在主会场和分会场参加会议。
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会议共有四项议程：
首先，会议进行第一项，集中学习观看视频《荒原深处的党支部书记》。
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下面，会议进行第二项，由公司党委副书记宣读《公司领导班子。
党史。
学习教育专题民主生活会情况通报》。
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当前隐藏内容免费查看下面，会议进行第三项，15名党支部书记现场述职发言，述职后随机抽取问题现场作答，党委书记同志对各党支部书记进行工作点评。每人述职时间控制在7分钟以内，答题时间控制在2分钟以内。
（1）首先，请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（2）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（3）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（4）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（5）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（6）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（7）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（8）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（9）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（10）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（11）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（12）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（13）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（14）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（15）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
……………………………………………………………。
党建。
工作述职到这里全部进行完毕，按要求述职后要对各党支部书记进行民主测评。民主测评票已发给大家，测评以不记名形式进行，会后按要求划好测评票，密封后于3月日前交到党委组织部。
……………………………………………………………。
下面，会议进行第四项议程，请党委书记同志讲话。
……………………………………………………………。
同志们，刚才，书记宣读了公司领导班子党史。
学习。
教育。
专题民主生活会情况通报，15名党支部书记进行了抓基层党建工作述职，书记一一进行点评，并对今年如何抓好党建工作提出具体要求。会后，各级党组织要认真组织学习本次会议的精神，切实抓好新形势下的基层党建工作，为推动公司高质量发展提供坚强政治保障和组织保障。
下面，就进一步落实好本次会议精神，推进基层党建与生产经营深度融合，实现公司高质量发展目标，讲三点意见。
把党建工作与生产经营等中心工作一起谋划、一起部署、一起考核；要抓好班子建设督促支委其他同志自觉履行职责、发挥作用；要坚持靠前指挥对党建的重点工作亲自部署重大问题亲自过问重点环节亲自协调重点任务亲自督办通过深入调查研究分析解决工作中存在的突出问题。
第二，要切实发挥战斗堡垒作用。基层党支部担负着推动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐的重要责任，是团结带领党员干部、员工群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。我们要紧紧围绕公司党的建设工作“三步走”战略，把着力点放在强化党支部的政治引领和服务功能上，结合公司改革发展大局，找准支部党建工作的重心和抓手，不断创新思路、改进措施、活化载体，切实把广大党员干部和员工群众组织起来、动员起来，统一思想共识、坚定发展信心、汇聚磅礴力量，保证党的各项部署要求落地生根，保障改革发展大局和谐稳定。特别是要把党员干部的先锋模范作用激发出来，广泛开展“亮身份、亮承诺，晒成绩、晒作为”行动，推动广大党员干部积极投身改革发展实践，加快公司高质量发展步伐。
提出的问题，制定年度党建工作整改任务书；各党支部要在此基础上抓紧制定落实方案，认真抓好整改。党委组织部要加大督促检查力度，对抓支部党建重视不够、履行管党责任不到位、工作推进不力的，由包保联系。
领导。
进行约谈。
同志们，这次会议是公司基层党建。
工作。
的又一个新起点，希望大家认真贯彻此次会议精神，全力落实好集团党组和公司党委的各项部署要求，把支部党建工作一抓到底、抓出成效，真正实现以高质量党建引领高质量发展。
今天的会议到此结束！散会！
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
经报请市委批准，县委委决定，今天召开全县委基层党建工作述职评议大会。主要任务是，认真学习贯彻全省市州党委书记抓基层党建工作述职评议大会和全市基层党建工作述职评议大会精神，对乡镇党委及县直部门党组织书记就抓基层党建工作进行专项述职评议，并安排部署当前和今后一个时期基层党建工作。
出席指导会议的市委组织部领导有：市委组织部×同志、×同志，市委组织部对我县基层党建工作长期以来精心指导、大力支持，让我们对×和×的莅临指导表示热烈欢迎！
今天县上参加会议的有：县委委常委，县委委委员，县纪委委员，在家的县委级领导干部；
各乡镇党委书记、副书记，各社县党总支书记；
县直各党委、党组、工委、总支党组织负责人或行政主要负责人；
部分熟悉了解基层党建工作情况的“两代表一委员”，共140人。
三是请市委组织部×作点评讲话；
四是参会同志对大会述职及书面述职对象进行现场评议；
下面，进行第一项议程，传达学习省市基层党建工作述职评议大会精神。传达提纲已书面印发大家，由于时间关系，请大家会后认真学习领会。
下面，进行第二项议程，由各乡镇党委书记及法院、检察院党组书记就抓基层党建工作情况进行大会述职，述职时间请严格控制在5分钟以内。
首先，请×同志述职。
××××××。
请×同志点评。
下面，请×同志述职。
请×张×同志点评。
由于时间关系，县直部门党（工）委、总支书记和其他县属党组书记进行书面述职，述职报告已印发，请大家认真阅读。
下面，进行第三项议程，请市委组织部×同志作点评讲话，大家欢迎。
下面，进行第四项议程，请与会同志对各乡镇党委，县直各党委、党组、工委、总支书记抓基层党建工作情况进行现场评议。民主评议表会前已印发大家，请大家本着客观公正、实事求是的原则，以高度负责的态度做好民主评议工作。填写的评议表，请放在桌子上，会后由工作人员收回。
党组织书记抓基层党建专项述职评议工作，到今年已经连续开展了×年。今天，我们召开这个大会，既是对全县基层党建工作的一次集中展示和检阅，也是对落实全面从严治党要求、夯实党的执政根基的一次重要部署和推动。刚才，×名乡镇党委书记和县法检两院党组书记分别进行了专项述职，县委联系领导一对一进行了点评，特别是×作了非常重要的综合点评讲话，既充分肯定了我县基层党建工作成效，又指出了需要重视和解决的突出问题，并对今后如何抓基层党建工作提出了明确要求，讲的很中肯、很到位、很有指导意义，大家要认真抓好贯彻落实。下面，我主要针对今天的述职评议活动、去年的基层党建工作、今年的重点任务和当前的几项工作讲几点意见：
一、关于这次述职评议工作。
县委领导经常联系指导基层单位党建工作，及时指出工作中存在的问题，为述职评议奠定了基础。三是审核严格。各党组织书记认真起草述职报告，召开会议多次讨论，组织部对述职报告严格审核把关，几上几下、数次修改，以严的要求、高的标准形成了高质量的述职报告。四是问题准确。在述职和点评中，大家既谈工作、摆问题，又制定对策、提出建议，可以说，大家对这次会议的认识是到位的，准备是充分的。但客观地讲，也还存在对深入调研不够，问题查摆不聚焦，点评意见不精准的问题，需要在下一步的工作中认真加以改进。
二、去年抓基层党建的成效和问题。
去年以来，全县各级党组织认真贯彻落实中央和省、市委全面从严管党治党的部署和加强基层党建工作的要求，紧紧围绕落实党建责任这条主线，强化措施推进，着力破解难题，有效提升了基层党建科学化、规范化水平，为推动经济社会平稳健康发展、加快全面建成小康社会进程提供了坚强的组织保证。可以概括为“五个突出、五个更加”的特点：
一是突出压力传导，责任体系更加健全。严格落实党建工作责任制和“3456”责任体系，坚持书记抓、抓书记，建立了一级抓一级、层层抓落实的压力传导机制。以严的要求、实的作风全覆盖开展基层党建述职评议考核，建立“三单一账”，将问题整改落实贯穿到全年工作中，紧盯问题整改不放松，精准发力，用实功、出实招、办实事、见实效，使党建述职评议成为了落实党建责任的有效抓手，真正述出了责任、评出了压力、考出了动力。
二是突出先锋引领，保障发展更加精准。着眼保障经济社会发展大局，纵深推进先锋引领五大工程。特别是农村，把“五创五强”先锋带富工程和精准扶贫深度融合，紧盯“四个六”要求，集中精力、精准发力，选派干部建立驻村帮扶工作队，积极协调帮扶资金，创建先锋村、先锋基地，党组织和党员的组织引领、先锋模范作用得到了充分发挥，把党的组织优势转化为了发展优势，助力了精准扶贫、精准脱贫和小康社会建设进程。
三是突出百点示范，以点带面更加有效。坚持“抓两头、带中间”的工作思路，全力推进党建示范点创建和末尾党组织整顿，以点带面提升了基层党建工作水平。在示范点创建上，精心选点，重点打造，建立联系包抓机制，用抓项目的方式抓创建，积极争取项目资金支持和优惠政策，整合各方资源，以“盆景”带动形成了“风景”。在末尾党组织整顿上，精准确定整顿对象，集中整改突出问题，年初确定的末尾党组织全部实现了晋位升级。
四是突出三型建设，服务功能更加完善。狠抓服务型党组织、为民型干部队伍和富民型党员队伍建设，全面推行网格化管理，完善服务网络，整合服务资源，探索创新服务群众的新办法、新举措，赢得了群众“点赞”。突出干部队伍建设，建立基层干部联系服务群众制度，党员干部服务意识和能力不断提高。严格落实党内生活制度，深入推行党员一卡双制管理和在职党员双重管理，引导党员履诺践诺，党员的先锋模范作用得到了有效发挥。
五是突出固本强基。基础保障更加有力。县委委认真落实市委“四件实事”，在财力十分紧张的情况下，连续三年提高村、组和社县聘用制干部工资待遇，村干部年均工资报酬水平已达到农民人均纯收入的2倍以上，位居全市最高。基层党组织积极争取项目，协调落实资金，整合现有资源，努力提升基层服务阵地建设标准。严格办公及服务群众经费管理，大力压缩公用经费开支，将更多的钱投入到服务群众上，服务保障能力得到了有效提升。
对照全面从严治党要求，对照省市委基层党建工作述职评议大会精神，从我县基层党建工作来看还存在一些问题。一是责任落实不到位。各级党组织书记对党建工作投入精力不够，以政务代替党务，造成了党建工作整体推进不平衡，农村社县较强、城市单位一般、“两新组织”较弱等现象。特别是按照上级要求，我们整体消化了城市单位党组织书记，由行政主要领导担任党组织书记，对城市单位党建工作又是一个考验。二是工作能力跟不上。个别一些党组织书记和干部队伍科学决策、宣传发动、组织推动、开拓创新、总结提升等方面能力欠缺，造成部分村集体经济比较薄弱，党组织和党员管理松弛，党内活动不经常、制度落实不严格，干部队伍致富带富能力不足等问题。三是队伍建设有差距。主要是在党员队伍建设方面，党员发展数量少、质量不高、结构老化，队伍扩大的动力和压力还有欠缺，特别是35岁以下党员占比不到20%，60岁以上党员占比达到了13%，这在全县、全市乃至全省范围内普遍存在，需要我们高度重视。这些问题不容忽视，我们必须以讲认真的态度，正视差距不足，制定整改措施，推动全县基层党建工作上台阶上水平。
三、今年和今后的工作重点。
面对新形势、新任务、新要求，围绕党建工作新常态，下一步，我们要继续按照全面从严管党治党要求，坚持“把抓好党建作为最大的政绩”，“把从严作为做好一切工作的重要保障”，以这次述职评议会为新起点，强力推动基层党建全面从严、全面进步、全面过硬，为“十四五”开好局起好步提供坚强的政治和组织保证。
第一，切实提高政治敏锐性，不断增强抓基层党建的思想自觉和行动自觉。
干好工作，思想是先导，提高认识是前提，大家要以高度的政治敏锐性和责任感，充分认识抓好基层党建工作重大意义。基层党组织处在改革发展稳定的最前沿，是整个党组织的神经末梢，承担着推动党的路线方针政策落地生根的重要责任，发挥着联系群众、服务群众的桥梁纽带作用。基层给力，基础扎实，全局工作、中心工作才能打开局面，落到实处。各级党组织特别是党委书记，一定要清醒认识到基层党建的功能和定位，做到抓基层党建的思想更加坚定，行动更加自觉，措施更加有力，主要是三个深刻认识到：
一要深刻认识到，抓好基层党建是各级党组织的政治责任，必须聚精会神，绝不能一手硬一手软。推进全面从严治党，关键要抓好党建，这是各级党委义不容辞的政治责任。同时，省市还把党建工作目标责任考核权重提高到了50%，充分体现了从严管党治党的决心。去年12月21日和今年1月13日，市委和省委先后召开了基层党建工作述职评议大会，会议规格越来越高，各项程序也越来越严，并要求县委一级也要按照省市标准，全面开展基层党组织书记抓党建述职评议工作。面对新形势新任务，我们必须不断增强政治意识、责任意识，把基层党建工作作为主业主责放在心上、扛在肩上、抓在手上，真正做到“两手抓、两手都要硬”。
二要深刻认识到，抓好基层党建是党委书记的最大政绩，必须亲力亲为抓，绝不能只甩手而不上手。抓党建是各级党委的最大政绩和主责，而抓好基层党建就是最大政绩中的最大、主责中的主责。党委书记是抓基层党建的第一责任人，衡量书记合格不合格，很重要的一点，就是看基层党建工作抓得怎么样。各级党委书记要牢固树立抓不好党建就是严重失职渎职、严重失位缺位的理念，切实把基层党建作为分内之事、应尽之责，把担子担起来，既挂帅又出征，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调，以上率下层层传导压力，承担落实抓基层党建的责任。
反之，一个地方基层党组织软弱无力、党员队伍的引领作用发挥得不好，势必人心不齐、萎靡不振，党组织和党员威信低下，群众对政府工作不理解、不支持，党委的决定落不实，局面打不开，工作推不开，甚至党群干群关系紧张。我们一定要从对党负责、对事业负责、对地方发展负责和对人民群众负责的高度，始终把基层党建作为实现共同富裕的基础工程，抓长，抓细，抓常。
第二，切实突出工作重点，不断推动基层党建工作整体上台阶上水平。基层党建工作面广量大、千头万绪。大家一定要强化担当、理清思路、抓主抓重，解决好到底抓什么、怎么抓的问题。
一是进一步强化责任担当，聚精会神抓。抓好基层党建，归根结底是责任问题。这个责任绝不只是基层党组织的事，而是全县各级党委、党组、支部的共同责任。我们必须从严靠实四个责任：党组织要负总责，承担好主体责任，认真履行统筹谋划、加强指导、用好干部等职责任务。书记要亲自抓，承担好党建工作第一责任，经常深入基础、走村入户，发现问题、解决问题，认真履行抓带班子、建强组织、管育党员等职责任务，成为熟悉基层情况、善抓基层党建的行家里手。副书记要全力抓，承担好党建工作主要责任，切实履行参谋助手、具体落实、监管指导等职责任务。班子成员要协力抓，承担好职责范围内党建工作领导责任，认真履行带头落实、分析研判等职责任务，不能不闻不问、冷眼旁观，做到分兵把口、各尽其责。
二要坚持正确思路方向，坚定不移抓。去年，我们结合全县实际，提出了基层党建“3456”责任体系，就是县乡村三级联动、强化四个层面责任、实施先锋引领五大工程、落实六项重点任务，解决了工作中谁负责、谁来抓、抓什么、怎么抓、抓好抓坏怎么办的问题，使全县党建工作弹成了一个调、下成了一盘棋。通过一年来的实践，证明我们的思路方向是正确的，是符合中央和省市委新要求的，是契合全县基层党建工作实际的，也是得到了省市有关领导充分肯定的。今年，我们要继续按照“3456”责任体系要求，进一步研究完善和强化的措施办法，全面落实层党建工作各项任务，努力把“3456”责任体系打造成×特色亮点和党建品牌。
部门、单位也因干部超职数消化，党组织书记均由行政一把手担任，下一步要下功夫解决好抓基层党建能力不足的问题，大力实施党组织书记“素质能力提升工程”，组织进行全覆盖集中轮训，努力提升能力素质，确保基层党建工作目标明确、落实有力。要认真落实基层干部岗位目标管理、坐班值班、为民服务代理等措施，继续加大选派干部到精准扶贫村任职力度，注重从大学生村官中培养选拔村干部，为基层党组织输送新鲜“血液”、增添生机活力。
四要突出抓好作风建设，从严管理抓。近年来，我们持续加大基层党风廉政建设力度，有效遏制了作风和腐败问题的发生，但我们也应该看到基层干部违纪案件时有发生，案件总数和涉案人数比较也比较高，在这方面切不可掉以轻心。要牢记作风建设永远在路上、反腐倡廉建设永远在路上，深入落实党风廉政建设“两个责任”，盯牢基层党风廉政问题的新情况新变化，跟进措施抓、动真碰硬抓，推动基层党风廉政建设常态化、长效化、制度化。要把“严管厚爱”与“抓早抓小”统一起来，发现小毛病要及时“咬咬耳朵”、“扯扯袖子”甚至“大喝一声”，防止小问题变成大问题。要严格落实“六个问责”，具体而言，就是要严格安全生产问责，严格环境保护问责，严格社会维稳问责，严格来信来访问责，严格重点工作问责，严格主要指标问责，对落实重大决策和重点工作责任制不到位、效果不明显或造成不良影响和严重后果的，要对领导班子和主要责任人严格问责。
第三，切实强化综合保障，不断夯实抓好党建工作的基层基础。把考评制度、经费保障、示范点创建作为夯实党建工作基础的关键措施来抓，确保党建工作再上新水平。
一要建立科学的考评机制。今年，县委委将探索建立基层党建工作“三级联考”机制，就是严格按照平时工作考核、观摩检查点评、年终述职评议三个环节，将各项重点工作任务量化、细化，平时工作考核重点检查阶段性任务推进情况，观摩检查重点检查亮点工作创新情况，年终评议重点检查全年工作完成情况，在每个环节的考核结束后通报情况，并作为领导班子和领导干部考核的重要依据。
二要加大基层基础保障。县上将进一步加大基层党建投入力度，村、组干部和社县聘用制干部工资待遇水平再提高×%，分别达到×万元、×元和×万元，村、社县年办公和服务群众经费继续保持在×万元和×万元，新改建村级活动场所×个、社县活动场所×个、组文化室×个。各乡镇、社县要不等不靠，积极争取项目资金，整合现有资源，积极沟通协调，用好项目资金，按要求完成活动阵地建设任务。在提升保障水平的同时，要管好用好经费，严格落实各项规定，把钱用在服务群众这个“刀刃”上。
三要重视示范点创建。在巩固示范点建设成果的基础上，持续推进“百点示范”工程，今年再确定45个党建示范点，精心选点，重点打造，在人力、物力、财力上给予重点倾斜。要继续实行“三包一联”机制，用抓项目的方式抓创建，整合各方资源，积极争取项目资金支持和优惠政策。要注重典型示范，大胆探索各领域可复制、可推广的好经验好做法，以“盆景”带动形成“风景”，在全县形成真学典型、善用经验的基层党建工作格局。
今天的会议到此结束，散会！
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
现在开会。为深入贯彻落实党的十九大精神和******关于落实党建工作责任制、党委书记要履行好党建工作第一责任人的职责等重要精神，今天上午，我们专门组织召开20xx年度党委书记抓基层党建工作述职评议会议。
今天我们在这里召开全县基层党组织书记抓党建工作专项述职评议会议，主要目的是各基层党组织书记进行抓基层党建工作专项述职，总结交流党建工作经验，促进我们更好地谋划好今后一段时期党建工作重点，推动党建工作取得更好的成效。今天的述职大会，由于述职单位较多，我们挑选部分单位代表进行大会述职，其他人员进行书面述职，大会述职人员时间控制在xx分钟之内，希望同志们认真的听，认真得记，积极发言，多提宝贵意见。出席今天会议的县委领导有：县委书记xx同志，参加今天会议的有县委常委，县委党建领导工作小组成员，县委组织部领导班子成员；各乡（镇）党委书记，各县直部门党委书记；部分“两代表一委员”和基层党员干部群众代表。
今天的会议主要有三项议程：
一是听取部分乡（镇）、县直部门、和非公企业党委（党支部书记）代表述职汇报；
二是与会人员根据各单位述职情况对述职人员进行党建工作述职测评；
三是县委书记xx同志做重要讲话。
首先，进行大会第一项议程：
请xx镇党委书记xx同志述职，请xx镇党委书记xx同志作准备。
下面由xx镇党委书记xx同志述职，请xx镇党委书记xx同志作准备。
下面由xx镇党委书记xx同志述职，请xx局党委书记xx同志作准备。
下面由xx局党委书记xx同志述职，请机关工委书记xx同志作准备。
下面由机关工委书记xx同志述职，请xx有限公司党支部书记xx同志作准备。
下面由xx有限公司党支部书记xx同志述职。
接下来，进行大会第二项议程，请与会人员现场对述职人员进行党建工作述职测评。
下面，进行大会第三项议程，
当前隐藏内容免费查看请县委书记xx同志做重要讲话，大家欢迎！
刚才，xx个单位党组织书记代表就抓基层党建工作进行了专项述职，总体而言，这次述职会议主要有四个特点：一是反映了工作成效，对规定动作、硬性任务都有推进措施，并结合实际进行探索创新，工作各具特色、亮点纷呈。二是查摆了突出问题。各党（工）委结合各自实际，坚持问题导向，注重查摆不足、分析原因，没有一味摆功评好。三是明确了努力方向。针对存在的问题，都提出了整改思路，明确了目标任务，制定了具体措施。四是体现了责任担当。对一些党建重点工作，都能够亲力亲为、直接谋划推动，体现了较高的政治责任感和勇于担当的精神。xx书记对我县基层党建工作给予了充分肯定，并就切实提升基层党建工作水平，推动xx经济社会实现高质量发展提出了相关要求和殷切期望。这次会议在大家的共同努力下，开的很成功，取得了很好的效果，达到了预期的目的。希望同志们深刻领会xx书记重要讲话，回去以后认真传达贯彻会议精神，针对存在的问题，进行梳理归纳，抓紧制定措施，深入抓好落实。要以这次述职评议为契机，牢记抓党建“第一责任人”职责，通过卓有成效的基层党建工作，为推动我县经济和社会各项事业持续快速健康发展奠定坚实的组织基础。
今天的会议到此结束，散会。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇五
同志们：
三是参会人员进行现场民主测评;四是由我作总结讲话。下面进行第一项议程，大会述职。因时间有限，由x个党(工)委书记依次进行大会述职，每名党(工)委书记述职时间控制在8分钟以内;其他党(工)委书记做书面述职，述职报告已经汇编成册，请大家自行交流学习。
首先请**同志述职，请**同志做好准备。
………………………………。
下面进行第二项议程，我与大会述职的党(工)委书记签订问题整改交办。
承诺书。
………………………………。
按照述职顺序，各党(工)委书记依次上台签订问题整改交办承诺书。
………………………………。
下面进行第三项议程，参会人员进行现场评议测评，会前工作人员已将评议表发放到每个人手中，请参会人员对每位述职(含书面述职)的党(工)委书记履职情况填写评议测评票，按“好、较好、一般、差”四个档次进行评价，要公平公正、实事求是的评价，填完后交给现场工作人员，组织部门要及时将评议测评结果反馈给述职的党(工)委书记。
………………………………。
下面进行会议第四项议程，由我作总结讲话。
今天的述职评议会找准了基层党建存在的薄弱环节，明确了整改的方向，强化了各级党组织管党治党的意识，激发了各级党组织书记履职尽责的动力，述出了责任、评出了差距，树立了抓基层基础的导向。我也提出几点要求：
一、突出学懂弄通做实，坚决贯彻落实十九届六中全会精神。
党的十九届六中全会在北京胜利召开，***总书记发表重要讲话，全面总结党的百年奋斗重大成就和历史经验，议题重大、影响深远。党的十九届六中全会是一次具有里程碑意义的重要会议，特别是审议通过了《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，必将推动全党政治上空前团结、思想上空前统一、组织上空前有力、作风上空前过硬。要毫不动摇把党的领导贯穿组织工作始终，确保党的领导全面覆盖、一贯到底。要把“两个确立”贯彻在工作中，把“两个维护”落实到行动上，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。要从“两个确立”中把握责任担当，从“十个坚持”中找准工作方向，把全会精神落实到工作全过程各方面。要把学习贯彻全会精神作为重大政治任务，把党百年奋斗的宝贵经验坚持好运用好发扬好，以史为鉴、开创未来，埋头苦干、勇毅前行，为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗，在新时代新征程上赢得更加伟大的胜利和荣光。
二、突出“两个坚决维护”，全面加强党的政治建设。
坚持以政治建设为统领，充分发挥区委总揽全局、协调各方的领导核心作用，支持人大、政府、政协依法履行职能，发挥人大代表、政协委员收集反映社情民意，积极建言献策作用，不断提高党管武装工作能力水平，切实加强党对一切工作的领导。教育引导全区广大党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把维护***总书记核心地位作为最大政治、最重要的政治纪律和政治规矩，坚定坚决地认同核心、维护核心、服从核心、捍卫核心、忠诚核心，在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。要坚决推动***总书记的重要指示批示逐项落到实处、见到实效。要把忠诚老实融入党员干部日常生活学习和工作，发挥好思想教育浸润作用、选人用人导向作用、述职考核倒逼作用、日常管理约束作用，常态化开展政治体检，坚决清除害群之马，让党员干部始终做到旗帜鲜明、立场坚定、认识统一、表里如一、态度坚决、步调一致。
三、突出大抓基层导向，全面加强党的组织建设。
坚决扛起党建主体责任，强化各级党组织书记履行全面从严治党第一责任，充分发挥考核“指挥棒”作用，坚持书记抓、抓书记，真正把主体责任传导到“神经末梢”，把任务落实到“基层细胞”。坚持选优派强驻村队伍，做到重视程度、人员力量、保障投入、工作效果“四到位”。持续整顿软弱涣散基层党组织，精准选配和管好用好乡镇党委书记、村(社区)第一书记和村党支部书记“三个关键人”，即时调整不称职、不胜任的党组织书记，推动基层党组织全面进步、全面过硬。实施村党组织带头人整体优化提升行动，加大从致富能手、外出务工经商、本土大学毕业生、复员退伍军人中培养选拔力度，深入实施“千名村级后备干部”培养工程，加强村级党员后备干部培养，加大村级党员后备干部存量，不断建强村级组织“主心骨”。坚持分类抓、统筹抓，全面推行街道“大工委”、社区“大党委”制，织密织牢“街道党工委-社区党总支-网格党支部(党小组)”三级网格组织体系，实现党的组织、党的作用、党的活动、党的优势、党的领导全覆盖。提升基层保障水平，坚持人往基层走、钱往基层投、政策往基层倾斜，加快推进标准化阵地建设，村级标准化食堂达到全覆盖，提升基层干部报酬待遇，激发基层工作活力，加强基层党务工作者队伍建设，坚持专兼职相结合，选聘一批退休的优秀党员干部，加大业务培训，不断充实基层组织人才队伍建设。
四、突出忠诚干净担当，全面加强干部队伍建设。
突出政治素质，教育培养干部。始终把提高政治觉悟、政治能力贯穿干部教育培训全过程，加强政治训练、政治历练，引导干部在执行上级党委决策部署、应对重大斗争和突发事件、完成急难险重任务中，把握正确政治方向，防范政治风险，提升政治能力。善于抓住本质，考察选拔干部。突出政治标准，切实用好大范围深入谈心谈话、延伸考察、查看档案等办法，用好巡视、审计、个人事项报告等成果，强化对政治全方位的深入考察。完善考核体系，将遏制债务增量、化解隐性债务、脱贫攻坚成果等纳入考核，促使干部树立正确的政绩观。重在日常经常，从严管理干部。坚持行使权力和责任担当相统一，加强对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门和关键岗位上干部的监督，进一步健全提醒函询诫勉、个人有关事项报告和抽查核实等制度。强化干事导向，正向激励干部。着力构建“能者上、庸者下、劣者汰”选人用人机制，大力发现、表彰和选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、成绩突出、清正廉洁的干部，对不作为慢作为的坚决调整，注重在复杂环境和疫情防控一线、培养锻炼、选拔使用干部，加快干部队伍结构更新，完善激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明为敢于担当的干部撑腰鼓劲，关心关爱埋头苦干、任劳任怨、默默奉献的干部，用心用情做好老干部工作，努力建设一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。强化智力支撑，积极实施“人才强区”战略。继续发挥与**、**、**、**等地高校人才战略合作协议优势，强化农业、教育、规划、旅游等领域人才实习基地作用，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，加快引进一批重点领域紧缺人才，着力引进一批高层次人才，保持干部队伍“源头活水绵绵不绝”
五、突出抓好正风肃纪，全面加强党的作风建设。
坚持严管与厚爱结合，用好监督执纪“四种形态”，在早发现上深化，把纪律挺在前面，提高发现违纪问题能力，抓早抓小、防微杜渐，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，使纪律始终成为带电的高压线。坚持以钉钉子精神打好作风建设持久战，坚持从区委常委做起，身体力行、以上率下，形成“头雁效应”，坚决纠正“四风、四气”不止步，执行“规定”不走样，紧盯享乐主义和奢靡之风，严肃查处顶风违纪行为，坚决防止反弹回潮、卷土重来。在反对形式主义、官僚主义上下更大功夫，既解决老问题、也察觉新问题，重点纠正党员干部不作为、乱作为、冷硬横推问题，重拳整顿“慵懒散拖贪”和“不敬畏、不在乎、装样子、喊口号”的工作作风，坚持不懈抓下去，寸步不让、扭住不放，管出习惯，化风成俗。对表态多调门高、行动少落实差的，抓住典型、坚决问责、形成震慑，以钉钉子精神抓落实，让“干事在状态”成为“工作新常态”，绝不允许工作棚架、浮在面上。今天的会到此结束，散会。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
经报请市委批准，县委委决定，今天召开全县委基层党建工作述职评议大会。主要任务是，认真学习贯彻全省市州党委书记抓基层党建工作述职评议大会和全市基层党建工作述职评议大会精神，对乡镇党委及县直部门党组织书记就抓基层党建工作进行专项述职评议，并安排部署当前和今后一个时期基层党建工作。
出席指导会议的市委组织部领导有：市委组织部***同志、***同志，市委组织部对我县基层党建工作长期以来精心指导、大力支持，让我们对***和***的莅临指导表示热烈欢迎！
今天县上参加会议的有：县委委常委，县委委委员，县纪委委员，在家的县委级领导干部；
各乡镇党委书记、副书记，各社县党总支书记；
县直各党委、党组、工委、总支党组织负责人或行政主要负责人；
部分熟悉了解基层党建工作情况的“两代表一委员”，共140人。
三是请市委组织部***作点评讲话；
四是参会同志对大会述职及书面述职对象进行现场评议；
下面，进行第一项议程，传达学习省市基层党建工作述职评议大会精神。传达提纲已书面印发大家，由于时间关系，请大家会后认真学习领会。
下面，进行第二项议程，由各乡镇党委书记及法院、检察院党组书记就抓基层党建工作情况进行大会述职，述职时间请严格控制在5分钟以内。
首先，请***同志述职。
※※※※※※。
请***同志点评。
下面，请***同志述职。
请***张*同志点评。
由于时间关系，县直部门党（工）委、总支书记和其他县属党组书记进行书面述职，述职报告已印发，请大家认真阅读。
下面，进行第三项议程，请市委组织部***同志作点评讲话，大家欢迎。
下面，进行第四项议程，请与会同志对各乡镇党委，县直各党委、党组、工委、总支书记抓基层党建工作情况进行现场评议。民主评议表会前已印发大家，请大家本着客观公正、实事求是的原则，以高度负责的态度做好民主评议工作。填写的评议表，请放在桌子上，会后由工作人员收回。
党组织书记抓基层党建专项述职评议工作，到今年已经连续开展了***年。今天，我们召开这个大会，既是对全县基层党建工作的一次集中展示和检阅，也是对落实全面从严治党要求、夯实党的执政根基的一次重要部署和推动。刚才，***名乡镇党委书记和县法检两院党组书记分别进行了专项述职，县委联系领导一对一进行了点评，特别是***作了非常重要的综合点评讲话，既充分肯定了我县基层党建工作成效，又指出了需要重视和解决的突出问题，并对今后如何抓基层党建工作提出了明确要求，讲的很中肯、很到位、很有指导意义，大家要认真抓好贯彻落实。下面，我主要针对今天的述职评议活动、去年的基层党建工作、今年的重点任务和当前的几项工作讲几点意见：
一、关于这次述职评议工作。
县委领导经常联系指导基层单位党建工作，及时指出工作中存在的问题，为述职评议奠定了基础。三是审核严格。各党组织书记认真起草述职报告，召开会议多次讨论，组织部对述职报告严格审核把关，几上几下、数次修改，以严的要求、高的标准形成了高质量的述职报告。四是问题准确。在述职和点评中，大家既谈工作、摆问题，又制定对策、提出建议，可以说，大家对这次会议的认识是到位的，准备是充分的。但客观地讲，也还存在对深入调研不够，问题查摆不聚焦，点评意见不精准的问题，需要在下一步的工作中认真加以改进。
二、去年抓基层党建的成效和问题。
去年以来，全县各级党组织认真贯彻落实中央和省、市委全面从严管党治党的部署和加强基层党建工作的要求，紧紧围绕落实党建责任这条主线，强化措施推进，着力破解难题，有效提升了基层党建科学化、规范化水平，为推动经济社会平稳健康发展、加快全面建成小康社会进程提供了坚强的组织保证。可以概括为“五个突出、五个更加”的特点：
一是突出压力传导，责任体系更加健全。严格落实党建工作责任制和“3456”责任体系，坚持书记抓、抓书记，建立了一级抓一级、层层抓落实的压力传导机制。以严的要求、实的作风全覆盖开展基层党建述职评议考核，建立“三单一账”，将问题整改落实贯穿到全年工作中，紧盯问题整改不放松，精准发力，用实功、出实招、办实事、见实效，使党建述职评议成为了落实党建责任的有效抓手，真正述出了责任、评出了压力、考出了动力。
二是突出先锋引领，保障发展更加精准。着眼保障经济社会发展大局，纵深推进先锋引领五大工程。特别是农村，把“五创五强”先锋带富工程和精准扶贫深度融合，紧盯“四个六”要求，集中精力、精准发力，选派干部建立驻村帮扶工作队，积极协调帮扶资金，创建先锋村、先锋基地，党组织和党员的组织引领、先锋模范作用得到了充分发挥，把党的组织优势转化为了发展优势，助力了精准扶贫、精准脱贫和小康社会建设进程。
三是突出百点示范，以点带面更加有效。坚持“抓两头、带中间”的工作思路，全力推进党建示范点创建和末尾党组织整顿，以点带面提升了基层党建工作水平。在示范点创建上，精心选点，重点打造，建立联系包抓机制，用抓项目的方式抓创建，积极争取项目资金支持和优惠政策，整合各方资源，以“盆景”带动形成了“风景”。在末尾党组织整顿上，精准确定整顿对象，集中整改突出问题，年初确定的末尾党组织全部实现了晋位升级。
四是突出三型建设，服务功能更加完善。狠抓服务型党组织、为民型干部队伍和富民型党员队伍建设，全面推行网格化管理，完善服务网络，整合服务资源，探索创新服务群众的新办法、新举措，赢得了群众“点赞”。突出干部队伍建设，建立基层干部联系服务群众制度，党员干部服务意识和能力不断提高。严格落实党内生活制度，深入推行党员一卡双制管理和在职党员双重管理，引导党员履诺践诺，党员的先锋模范作用得到了有效发挥。
五是突出固本强基。基础保障更加有力。县委委认真落实市委“四件实事”，在财力十分紧张的情况下，连续三年提高村、组和社县聘用制干部工资待遇，村干部年均工资报酬水平已达到农民人均纯收入的2倍以上，位居全市最高。基层党组织积极争取项目，协调落实资金，整合现有资源，努力提升基层服务阵地建设标准。严格办公及服务群众经费管理，大力压缩公用经费开支，将更多的钱投入到服务群众上，服务保障能力得到了有效提升。
对照全面从严治党要求，对照省市委基层党建工作述职评议大会精神，从我县基层党建工作来看还存在一些问题。一是责任落实不到位。各级党组织书记对党建工作投入精力不够，以政务代替党务，造成了党建工作整体推进不平衡，农村社县较强、城市单位一般、“两新组织”较弱等现象。特别是按照上级要求，我们整体消化了城市单位党组织书记，由行政主要领导担任党组织书记，对城市单位党建工作又是一个考验。二是工作能力跟不上。个别一些党组织书记和干部队伍科学决策、宣传发动、组织推动、开拓创新、总结提升等方面能力欠缺，造成部分村集体经济比较薄弱，党组织和党员管理松弛，党内活动不经常、制度落实不严格，干部队伍致富带富能力不足等问题。三是队伍建设有差距。主要是在党员队伍建设方面，党员发展数量少、质量不高、结构老化，队伍扩大的动力和压力还有欠缺，特别是35岁以下党员占比不到20%，60岁以上党员占比达到了13%，这在全县、全市乃至全省范围内普遍存在，需要我们高度重视。这些问题不容忽视，我们必须以讲认真的态度，正视差距不足，制定整改措施，推动全县基层党建工作上台阶上水平。
三、今年和今后的工作重点。
面对新形势、新任务、新要求，围绕党建工作新常态，下一步，我们要继续按照全面从严管党治党要求，坚持“把抓好党建作为最大的政绩”，“把从严作为做好一切工作的重要保障”，以这次述职评议会为新起点，强力推动基层党建全面从严、全面进步、全面过硬，为“十四五”开好局起好步提供坚强的政治和组织保证。
第一，切实提高政治敏锐性，不断增强抓基层党建的思想自觉和行动自觉。
干好工作，思想是先导，提高认识是前提，大家要以高度的政治敏锐性和责任感，充分认识抓好基层党建工作重大意义。基层党组织处在改革发展稳定的最前沿，是整个党组织的神经末梢，承担着推动党的路线方针政策落地生根的重要责任，发挥着联系群众、服务群众的桥梁纽带作用。基层给力，基础扎实，全局工作、中心工作才能打开局面，落到实处。各级党组织特别是党委书记，一定要清醒认识到基层党建的功能和定位，做到抓基层党建的思想更加坚定，行动更加自觉，措施更加有力，主要是三个深刻认识到：
一要深刻认识到，抓好基层党建是各级党组织的政治责任，必须聚精会神，绝不能一手硬一手软。推进全面从严治党，关键要抓好党建，这是各级党委义不容辞的政治责任。同时，省市还把党建工作目标责任考核权重提高到了50%，充分体现了从严管党治党的决心。去年12月21日和今年1月13日，市委和省委先后召开了基层党建工作述职评议大会，会议规格越来越高，各项程序也越来越严，并要求县委一级也要按照省市标准，全面开展基层党组织书记抓党建述职评议工作。面对新形势新任务，我们必须不断增强政治意识、责任意识，把基层党建工作作为主业主责放在心上、扛在肩上、抓在手上，真正做到“两手抓、两手都要硬”。
二要深刻认识到，抓好基层党建是党委书记的最大政绩，必须亲力亲为抓，绝不能只甩手而不上手。抓党建是各级党委的最大政绩和主责，而抓好基层党建就是最大政绩中的最大、主责中的主责。党委书记是抓基层党建的第一责任人，衡量书记合格不合格，很重要的一点，就是看基层党建工作抓得怎么样。各级党委书记要牢固树立抓不好党建就是严重失职渎职、严重失位缺位的理念，切实把基层党建作为分内之事、应尽之责，把担子担起来，既挂帅又出征，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调，以上率下层层传导压力，承担落实抓基层党建的责任。
反之，一个地方基层党组织软弱无力、党员队伍的引领作用发挥得不好，势必人心不齐、萎靡不振，党组织和党员威信低下，群众对政府工作不理解、不支持，党委的决定落不实，局面打不开，工作推不开，甚至党群干群关系紧张。我们一定要从对党负责、对事业负责、对地方发展负责和对人民群众负责的高度，始终把基层党建作为实现共同富裕的基础工程，抓长，抓细，抓常。
第二，切实突出工作重点，不断推动基层党建工作整体上台阶上水平。基层党建工作面广量大、千头万绪。大家一定要强化担当、理清思路、抓主抓重，解决好到底抓什么、怎么抓的问题。
一是进一步强化责任担当，聚精会神抓。抓好基层党建，归根结底是责任问题。这个责任绝不只是基层党组织的事，而是全县各级党委、党组、支部的共同责任。我们必须从严靠实四个责任：党组织要负总责，承担好主体责任，认真履行统筹谋划、加强指导、用好干部等职责任务。书记要亲自抓，承担好党建工作第一责任，经常深入基础、走村入户，发现问题、解决问题，认真履行抓带班子、建强组织、管育党员等职责任务，成为熟悉基层情况、善抓基层党建的行家里手。副书记要全力抓，承担好党建工作主要责任，切实履行参谋助手、具体落实、监管指导等职责任务。班子成员要协力抓，承担好职责范围内党建工作领导责任，认真履行带头落实、分析研判等职责任务，不能不闻不问、冷眼旁观，做到分兵把口、各尽其责。
二要坚持正确思路方向，坚定不移抓。去年，我们结合全县实际，提出了基层党建“3456”责任体系，就是县乡村三级联动、强化四个层面责任、实施先锋引领五大工程、落实六项重点任务，解决了工作中谁负责、谁来抓、抓什么、怎么抓、抓好抓坏怎么办的问题，使全县党建工作弹成了一个调、下成了一盘棋。通过一年来的实践，证明我们的思路方向是正确的，是符合中央和省市委新要求的，是契合全县基层党建工作实际的，也是得到了省市有关领导充分肯定的。今年，我们要继续按照“3456”责任体系要求，进一步研究完善和强化的措施办法，全面落实层党建工作各项任务，努力把“3456”责任体系打造成***特色亮点和党建品牌。
部门、单位也因干部超职数消化，党组织书记均由行政一把手担任，下一步要下功夫解决好抓基层党建能力不足的问题，大力实施党组织书记“素质能力提升工程”，组织进行全覆盖集中轮训，努力提升能力素质，确保基层党建工作目标明确、落实有力。要认真落实基层干部岗位目标管理、坐班值班、为民服务代理等措施，继续加大选派干部到精准扶贫村任职力度，注重从大学生村官中培养选拔村干部，为基层党组织输送新鲜“血液”、增添生机活力。
四要突出抓好作风建设，从严管理抓。近年来，我们持续加大基层党风廉政建设力度，有效遏制了作风和腐败问题的发生，但我们也应该看到基层干部违纪案件时有发生，案件总数和涉案人数比较也比较高，在这方面切不可掉以轻心。要牢记作风建设永远在路上、反腐倡廉建设永远在路上，深入落实党风廉政建设“两个责任”，盯牢基层党风廉政问题的新情况新变化，跟进措施抓、动真碰硬抓，推动基层党风廉政建设常态化、长效化、制度化。要把“严管厚爱”与“抓早抓小”统一起来，发现小毛病要及时“咬咬耳朵”、“扯扯袖子”甚至“大喝一声”，防止小问题变成大问题。要严格落实“六个问责”,具体而言,就是要严格安全生产问责,严格环境保护问责,严格社会维稳问责,严格来信来访问责,严格重点工作问责,严格主要指标问责，对落实重大决策和重点工作责任制不到位、效果不明显或造成不良影响和严重后果的,要对领导班子和主要责任人严格问责。
二要加大基层基础保障。县上将进一步加大基层党建投入力度，村、组干部和社县聘用制干部工资待遇水平再提高***%，分别达到**万元、**元和**万元，村、社县年办公和服务群众经费继续保持在*万元和*万元，新改建村级活动场所*个、社县活动场所*个、组文化室*个。各乡镇、社县要不等不靠，积极争取项目资金，整合现有资源，积极沟通协调，用好项目资金，按要求完成活动阵地建设任务。在提升保障水平的同时，要管好用好经费，严格落实各项规定，把钱用在服务群众这个“刀刃”上。
三要重视示范点创建。在巩固示范点建设成果的基础上，持续推进“百点示范”工程，今年再确定45个党建示范点，精心选点，重点打造，在人力、物力、财力上给予重点倾斜。要继续实行“三包一联”机制，用抓项目的方式抓创建，整合各方资源，积极争取项目资金支持和优惠政策。要注重典型示范，大胆探索各领域可复制、可推广的好经验好做法，以“盆景”带动形成“风景”，在全县形成真学典型、善用经验的基层党建工作格局。
今天的会议到此结束，散会！
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇七
王永红。
（
2018年1月）。
同志们：
“第一责任人”职责进行述职评议，总结交流基层党建工作经验，深刻剖析党建工作中存在的困难和问题，研究部署今后一个时期全镇基层党建工作。
70多人。
5分钟以内。
…………。
请镇党委副书记、镇长郝丽娟同志点评；
…………。
我完全同意郝丽娟同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，李春学同志能够较好的履行党建工作职责，一。
对党建工作比较重视，党建基础服务保障工作比较扎实；
能够认真落实党员管理制度，加大了对支部党员的教育管理力度；
党建助推脱贫工作成效较好。
支部班子教育管理抓得不够紧，对支委委员的引导教育不够，
“两委”班子职责履行不到位，认识不清楚，抓班子带队伍能力有待加强。
对党员学习培训、教育引导开展的不够经常，村级活动阵地发挥不充分。
对
“四议两公开”、“双评双议”、“三会一课”制度坚持不经常，党建活动开展不及时，对新形势下抓好党建工作的重要性认识不足。
“一岗双责”“党政同责”落实不到位。全年，纪检信访举报1件，对村班子进行集体约谈1次，提醒谈话4人，通过留言反映问题1条，网络舆情1条。
下一步，大南峪村要加强对村。
“两委”班子的教育和管理，切实增强荣誉感，充分发挥村党支部的先锋模范和战斗堡垒作用；要加强对党员群众的培训教育，尤其是在提升党员的致富带富能力上下功夫，增强党员的示范引领作用；要严格落实“四议两公开”、“双评双议”、“三会一课”等制度，切实提高党建工作科学化、规范化水平。
…………。
请镇党委副书记、镇长郝丽娟同志点评；
…………。
我完全同意郝丽娟同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，张天玉同志履行党建第一责任人职责比较到位，策底村党建工作成效比较明显。
对党建工作比较重视，
“双议双评”、“四议两公开”规范运行；
支部党员教育管理工作的力度较大，扎实开展学习、推进问题整改；
重视抓班子带队伍，两委班子心齐劲足，决策执行高效有力，党员群众配合密切。
工作中缺乏创新精神，步子迈得不够大，推进。
党建促发展融合不够有力，党建工作缺乏生机和活力。
全年通过留言反映问题。
6条。
下一步，策底村要把党建与中心工作同安排、同落实；继续加强对支部党员的教育管理。
不断提高村社干部的履职能力打造群众信得过的干部队伍；要保持和发扬服务群众、依靠群众的良好势头，切实凝聚抓党建工作的整体合力，切实落实党建工作职责，提高抓党建工作的能力，实现支部党建工作标准化、上水平。
…………。
请镇党委副书记、镇长郝丽娟同志点评；
…………。
我完全同意郝丽娟同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，刘宏伟同志作为党建第一责任人职责履行比较到位。
对党建工作认识到位，思想上重视，党建业务运转比较规范。
村班子凝聚力强，干事创业的劲头足。
党建助推精准扶贫工作的成效比较明显。
村社干部及党员的思想较为保守，致富带富能力不强；
推进。
“两学一做”学习教育常态化制度化和党建统领“一强三创”工作不够扎实，流动党员学习教育存在空白。
“冬训”，进一步强化流动党员的学习管理教育。要统筹安排，投入足够精力研究谋划，真正将党建工作抓在手上，抓实抓细。
…………。
请镇党委委员、人大主席李登科同志点评；
…………。
我完全同意李登科同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，孟虎威同志作为党建第一责任人职责履行比较到位。
村党支部对党建工作比较重视，党建工作责任制落实比较到位；
在抓班子带队伍方面下了功夫，村班子的整体凝聚力和战斗力明显增强。
党建基础工作不够扎实，
“三会一课”、“四议两公开”制度坚持不经常；
党员教育管理不够严格，作用发挥不够充分，带领群众增收致富的能力和水平还有待提高；
党建工作思路不够清晰，活动开展没有形成特色亮点，载体成效不够明显，党建引领产业发展办法不多、措施不明。
“一岗双责”“党政同责”落实不到位。全年，给予党内严重警告1人，开除党籍1人，通过留言反映问题9条。
下一步，红旗村要积极学习借鉴先进的经验做法，不断提高本村党建工作的规范化水平，切实在抓班子，带队伍，抓载体，促发展，求特色，上水平上见实效。同时，加大党员教育管理，在充分发挥党员先锋引领方面出实招，见实效，不断提高村班子的凝聚力和战斗力，充分发挥支部战斗堡垒作用。
…………。
请镇党委委员、组织委员、党建办主任李建韬同志点评；
…………。
我完全同意李建韬同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，何荣同志能够严格履行第一责任人职责。
党建引领产业发展取得突破，尤其是村党支部在主导产业培育方面做的较好；
党建助推脱贫攻坚作用发发挥较好。
党建基础工作还不扎实，不规范，
“三会一课”、“四议两公开”、“双议双评”等制度坚持不经常；
党员先锋模范作用发挥不充分，致富带富能力不强。
村
“两委”在发展集体经济上思路不清，办法不多；
压力传导不够，村社干部教育管理不到位，职责履行不充分；
推进。
“两学一做”学习教育常态化制度化工作不够扎实，党支部工作手册运转不及时，不准确，“两学一做”学习教育计划还是2016年的。
全年通过留言反映问题。
4条。
“一强三创”行动，着力加强三个带头人队伍建设，将支部建成引领发展的坚强堡垒。
…………。
请镇党委委员、组织委员、党建办主任李建韬同志点评；
…………。
我完全同意李建韬同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，胡伟同志能够严格履行职责，小南峪村在提高党员致富带富帮富能力，带动产业发展的成效比较明显。
工作中按部就班，活力不足，缺乏创新意识；
“三会一课”“四议两公开”、“双议双评”等制度落实不够规范，民主管理程度较低；
村级党建工作水平不高，缺乏特色亮点。
村班子凝聚力不强，在破解集体经济空壳村方面思路不清，点子不多。
全年通过留言反映问题。
1条。
下一步，小南峪村要结合党员。
“冬训”，持续加强对村社干部的教育培训，着力建设一支高素质的村干部队伍。要按照村情实际情况，规范落实“三会一课”“四议两公开”、“双议双评”等制度，不断扩大党员群众的知情权、参与权和监督权。要积极创造条件，发挥好基层党支部的战斗堡垒作用和群众主体地位作用。
…………。
请镇党委委员、人大主席李登科同志点评；
…………。
我完全同意李登科同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，张启财同志基本能够履行抓党建第一责任人职责。
能够结合全镇的重点工作，促进各项工作顺利开展。
对自身问题认识比较准，能够积极主动抓班子带队伍建制度。
抓党建工作的认识不够，重视程度不高，思路不清。党员日常教育管理制度落实还不够严格，在党员管理方面有时存在失之于宽、失之于软的现象。
“三会一课”“四议两公开”、“双议双评”等制度落实不够规范，党务村务公开不够及时，党员群众参与村级工作落实的积极性不高。
党建工作缺乏特色亮点，载体创新不足，研究解决党建工作方面新情况、新问题的能力欠缺。
村班子在村级经济发展上思路不活，点子不多，对群众在搬的出，稳的住，能致富方面思考不到位。
“一岗双责”“党政同责”落实不到位，全年，纪检信访举报1件，对村班子进行集体约谈1次，提醒谈话4人，通过留言反映问题1条，网络舆情1条。
下一步，罗蟒村要严格落实。
“四议两公开”工作法和“双议双评”制度，进一步规范村级议事决策程序,不断提高村级工作决策的规范性；全面加强党员队伍建设，不断加大对村干部的教育培训力度，努力促进支部班子整体能力素质提升。
…………。
请镇党委副书记李鑫同志点评；
…………。
我完全同意李鑫同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，赵春兴同志能够坚持履行第一责任人职责，软弱涣散党组织整顿工作能够整改到位。
“两委”班子成员配合协作不够紧密；
党员管理措施不够得力，一些党员的组织纪律、服务意识仍然比较淡薄。
党内制度落实不严，缺乏党建工作创新载体。
“第一责任人”意识，加强对支部党员的日常教育管理工作，加强学习党建工作基本的业务知识。坚持要统筹部署，投入足够精力研究谋划，抓好薄弱领域党建工作，真正将党建工作抓在手上，抓实抓强。
…………。
请镇党委副书记李鑫同志点评；
…………。
我完全同意李鑫同志的点评意见。
从刚才述职和平时了解的情况看，庞福同志能够较好的履行。
“第一责任人”职责。
能按照镇党委要求组织开展党员学习教育工作。
“双议双评”、“四议两公开”等民主决策机制贯彻落实比较到位。
党建业务运行比较规范。
存在的主要问题：
党员教育管理不严格，在提升党员素质上形式单一，党内组织生活开展不够经常。
进取意识不强，探索破解村级活动场所作用发挥、党员先锋引领等党建难题工作的力度不大。
党建工作按部就班、因循守旧，缺乏新思路、新举措，整体推进党建工作的力度不够大。
下一步，盘坡村要加强对支部党员的教育管理。
调动支委委员参与党建工作的积极性。严格落实“四议两公开”、“双评双议”、“三会一课”等制度，推动党建任务落实。要在党建统领壮大村级集体经济、党员教育管理等方面多谋划、想办法，切实落实党建工作职责，凝聚抓党建工作的整体合力。
进行测评。
请参会人员。
本着实事求是、客观公正的原则，认真填写。
述职评议表，
并就开展好党建工作提出意见或建议，会后，镇上将进行统一汇总，逐村进行反馈，以便大家在今后的工作中加以整改，提升全镇整体党建工作夯基础、聚合力、上水平。
…………。
评议表填好的同志，再检查一下，如果没有问题，由工作人员统一收回。
同志们，今天这个会议，既是镇党委落实全面从严治党主体责任的有力举措，也是对各支部党建工作的一次集中展示和检阅。目的就是通过述职评议，让大家对全年党建工作进行一次回顾，既总结成绩，又查摆问题，进一步搞清楚党建抓什么、怎么抓的问题，打牢落实今年各项党建工作任务的基础。
刚才，
9名党支部书记分别就基层党建工作情况进行了述职,与会的各位领导分别进行了点评。我认为大家讲的都很好，抓住了基层党建的关键点，述出了责任和意识，述出了特色和亮点，述出了问题和不足，也述出了压力和动力。从今天的述职情况看，各党支部书记总结自身工作客观，查找问题及剖析原因深入，谋划下一步工作认真，充分体现了实事求是的精神和问题导向原则。
“两学一做”学习教育常态化、制度化，扎实开展党建统领“一强三创”行动，着力抓班子、建队伍、夯基础、促脱贫，全镇党组织体系更加完善，基层基础不断夯实，队伍素质整体提升，服务能力明显提高，基层党建工作取得新成效，为有力推动脱贫攻坚、产业发展、生态建设和环境整治提供了坚实的组织保障。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，与中央和省、市、县委的要求相比，我镇的基层党建工作仍存在许多不足和问题，主要表现在三个方面：
个别班子成员。
“一岗双责”责任落实不够有力。个别党支部书记对党建工作“第一责任人”的角色定位认识模糊，抓党建工作力度不够，自信心不强。部分党支部书记责任落实不够，不会抓党建、不想抓党建工作的问题依然存在。
虽然建立了。
“三会一课”、民主评议等组织生活制度，但多数写在纸上、挂在墙上、说在嘴上，基层党内组织生活不经常、不严肃、不管用等问题普遍存在，个别党支部对党支部工作手册、四议两公开手册运行不到位、不规范，还出现不会填、不愿填、应付差事的现象。
部分村党支部书记、主任没有按照标准缴纳党费，甚至还有个别党支部不按时按规缴纳党费，多次催缴，无动于衷。
“两学一做”学习教育常态化制度化和党建统领“一强三创”行动开展不平衡。
一年来，全镇各党支部还没有形成真正有特色、有亮点的党建品牌，特别是在全县层面没有突出的亮点特色，选树的典型层次还不够高等等。以上列举的这些问题，希望我们各基层党组织书记深刻反思，真正重视起来、警醒起来，以更高的标准、更严的要求、更实的作风推动基层党建工作再上新台阶。
同志们，
“
以提升组织力为重点，突出政治功能。
”
的
精髓要义。
按照。
不断深化党建统领。
“
一强三创。
”
行动，切实把基层组织建设作为全面从严治党的基础性工程抓紧抓实抓好。
下面，我围绕贯彻落实好全县基层党建工作述职评议会精神，进一步靠实抓党建责任，提升全镇党建工作整体水平，再讲五点意见：
“四学”要求，始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动落实，做到工作谋划从党建切入、靠党建统领、以党建保证。要盯紧冬季农闲时间，扎实开展农村党员“冬训”工作，组织全体党员干部深入学习宣传贯彻党的十九大精神和党章党规，结合学习教育，进一步优化工作思路，切实增强学习实效，充分发挥广大党员在脱贫攻坚、产业发展、致富带富、服务群众中的先锋模范作用。
“一岗双责”职责，督促各党支部针对问题深查具体表现，深剖产生原因，列出问题清单、责任清单和整改清单，认真研究制定整改措施，明确整改时限，做到问题清、措施严、责任明,以问题清单促进问题整改,推进责任落实。同时，要将整改措施列入2018年党建工作计划，确保党建工作抓好抓实抓出成效。
“一岗双责”认识不清，履职上不积极、不主动，个别支部书记把党建工作当业务工作，全部推给包村干部，自己不闻不问，也不履行抓班子带队伍的职责，对村社干部不教育不管理，没有主角意识和主动精神，党建责任制落得不实，抓党建的合力不强。今年，各班子成员、党组织和党组织书记要把党建工作放在核心位置，投入更多时间和精力去推动、去督促、去落实，必须经常分析研究党建工作状况，切实破解突出党建难题，不能当甩手掌柜和“二传手”，严防党建工作“灯下黑”。在今后工作中，各党支部的党建工作必须由包村领导和支部书记共同负责完成，并形成每月向党委汇报党建工作制度，党建办主任和党建指导员要主动跟进开展业务指导，制定督查制度，建立督查台账，对督查中出现问题的，镇党委将严肃问责，情节严重者，进行组织处理。
“三会一课”、民主评议党员等基本制度，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全力实施党建统领“一强三创”行动，扎实开展“主题党日”活动，坚决杜绝党内生活搞形式、走过场。同时，各党支部要认真筹备支部组织生活会和民主评议党员大会，班子成员要全程列席指导会议，对程序不规范、走过场应付的，要当场指出并督促现场整改，同时要加强党内监督，坚持把纪律规矩挺在前面，把党内生活严在经常，把监督管理抓在日常，把作风规定落到实处。要以严的工作要求，使组织生活有内容、有创新、有行动，真正把支部建成宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
全镇各党支部要坚持。
要结合农村党员。
“冬训”，扎实开展贫困户宣传教育工作，通过党建信息交流群、组建宣传小分队、开展集中宣讲等方式，引导贫困户树立“扶贫靠政策，脱贫靠自己”的思想，切实解决贫困群众自我发展意识不强的问题，为实现2018年度全镇脱贫目标奠定坚实的基础。
“抓好党建是最大政绩”的理念，以这次述职评议为动力，进一步提高思想认识，牢固树立主业主责意识，以更高的标准、更严的要求、更实的措施，坚定不移地抓好基层党建工作，切实提升全镇基层党建工作水平，为建幸福美好新策底提供坚强的组织保证。
10分钟，接下来召开2017年度党员领导干部民主生活会征求意见座谈会。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇八
今天抓基层党建述职评议评议开的非常好，非常成功，做好今年的全县基层党建工作，我讲三点意见。
一、提高政治站位，增强抓基层党建的思想自觉、行动自觉。
基层党建工作呈现出整体推进、全面加强的良好态势。
一是抓载体促提升，教育实践活动取得新成果以“建党100周年”为契机，隆重召开全县“两优一先”表彰大会，x人荣获市级以上“两优一先”表彰扎实推进“我为群众办实事”实践活动，全县x个项目入选全省典型案例二是抓重点促全局，基层党建工作取得新突破聚焦换届选举，各级干部队伍结构得到明显优化，履职能力实现整体提升在农村，选树优秀村书记x名，发放奖补资金x万元，干事热情全面激发，争先导向逐步形成在城市，成立城乡基层治理委员会，构建党委领导、社会协同、公众参与的治理体系推动社区工作者职业化专业化建设，“社工岗”转岗x人选配“五长”x名，全部在楼栋公示，服务触角不断延伸深化“红心物业”建设，成立物业行业党委，无物业小区实现“清零”在非公，全面开展双“百千万”活动，党的组织覆盖率达到x%深化金融助企服务，金融授信x亿元，帮助企业x户三是抓全面促深化，党风廉政建设取得新成就突出正风肃纪，积极运用监督执纪“四种形态”，处置问题线索x件，给予党纪政务处分x人推动“作风建设年”专项整治x项。
在看到成绩的同时，也必须清醒认识到，我们的工作还存在着差距和不足，亟需破解一些重点难点问题。一是压力层层传导不到位。存在上热下冷的现象，这个问题在换届后尤为突出，从书记到党务干部，人员变动大，工作融入慢。部分党（工）委对于党建工作“抓什么”“怎么抓”“如何抓好”等问题缺乏深刻认识，工作浮在面上，指导督促、跟踪问效不够。有的书记对党建工作重视、过问、支持不够，导致党建工作没有起色；有的书记认为党建工作是虚的，没有问责跟着，得过且过，哪些工作问责力度大，精力投放就足。有的副书记、党务工作者对党建业务不熟悉，拿不出系统的谋划和过硬的举措。二是破解难题力度不够大。一些基层党建的根源性问题亟待破解，“短板”问题还比较突出。村集体收入渠道单一，缺少可复制推广的发展项目，自我保障能力不强，在千村示范、环境整治等工作中大多依靠上级财政拨付。社区党组织统筹能力不强，与驻区单位融合联建不紧密，社会资源融合不充分。三是党建品牌亮点不突出。先进典型打造持续性不强，缺少久久为功的韧劲，资源、资金、政策投放分散。无论是先进单位还是模范人物，挖掘、总结、宣传不到位，缺乏在全省、全市拿得出、叫得响的典型。
二、聚力典型创建，推动全县基层党建工作整体提升、全域争先。
在巩固拓展成果基础上，谋思路、定举措，出实招、破难题，各领域倾力打造一批特色典型，以高质量党建引领高质量发展。
一要强化“四个从严”，推动管党治党主体责任落地落实。以党的政治建设统领组织工作，以制度机制传导压力、传导责任。要从严履行“第一责任人”职责。落实“两议四抓一述”制度，每个季度至少召开x次综合议党会议，每月至少召开x次专题议党会议，经常性研究基层党建工作的推进措施。要从严树牢争先导向。建立完善考核反馈、末位诫勉、逐级约谈、成效奖补等机制，采取全县通报、“一对一”反馈等方式，形成奖优罚劣常态。要从严抓牢党风廉政建设。持续加强制度建设，从严正风肃纪反腐，营造风清气正的政治生态。
二要深化“六项工程”，推动农村基层党建跨越提升。坚持夯基础、树典型、建品牌，推动农村党建深度融入中心大局。实施村干部队伍“活力增强”工程。从严落实“五维联考、五评定位”，评选县级优秀村书记x名左右。开展“村书记学历提升计划”，全员轮训村干部。启动“优秀村书记养成”计划，力争每个乡镇三年内至少打造x名优秀带头人。推行“导师帮带制”，储备一批能力强的村级后备干部。实施集体经济“提质增效”工程。扎实推动“三清两富一领办”，力争新成立村党支部领办合作社x个以上，x万元收入村达x个以上。全力推动农村集体资源发包专项清理，各乡镇、街道党（工）委书记要认真履行第一责任人职责，将其作为当前最重要的一项工作，亲自谋划、亲自部署、亲自推动，经常性研究。严格对照“五方面问题”“三个时间节点”，组织领导班子成员深入村屯，明确清理范围，全面清理排查，研究解决遇到的困难和问题，从根本上整治集体资源发包乱象，强化农村“三资”监管。实施乡村振兴“党建引领”工程。强化乡村干部队伍建设，常态化选拔优秀“四方面人员”进乡镇领导班子。围绕“五抓一促”，加强驻村干部日常管理，推动驻村干部在乡村一线发挥作用、砥砺成长。实施乡村治理“党员先行”工程。探索推行百姓说事院落会、村“两委”周例会、党员群众通报会“三会”制度，提升村党组织领导下的乡村治理水平。实施村级组织“规范提标”工程。扎实开展“五星级”村党组织创建，建立“一村一清单”，确保全县村党组织全部达到二星级以上。实施典型村屯“示范带动”工程。每个乡镇至少选取x个村重点打造，举办“擂台比武”、拉练展示等活动，树立典型、打造先进。
三要抓实“五个体系”，推动党建引领城乡基层治理向纵深发展。推动城市党建助力构建基层治理新格局。要压实贯通有力的领导体系。深化街道（乡镇）管理体制改革，加大公务员、事业编招考力度，实现“一支队伍管执法”。推动社区减负增效，严把准入事项，做实“四项清单”。统筹抓好省委出台的x项城市社区和x项乡村工作标准的学习落实。要落实全域覆盖的组织体系。完善党群阵地功能，打造社区党群服务中心典型x个，网格服务站典型x个。健全党建联盟运行机制，常态开展“主题月”、在职党员进社区等活动。要做实精细管用的治理体系。落实街道“五项权力”，确保下放权限“接得住”。深化网格治理，推进警务、消防等职能进网格，实现“一网共治”。加强“红心物业”建设，力争党组织覆盖率、物业服务专业化覆盖率、业主委员会组建率年底前达到x%以上，开展明星物业评选，打造示范物业和小区x个以上。要抓实便捷优质的服务体系。精准抓好“书记一号工程”、志愿服务、便民服务、公共服务x个项目，注重引进社会化资源，开展专业化服务。推行“一社区一积分超市”，设立社区工作日、志愿者服务日，实现“小积分撬动大治理”。要夯实过硬专业的能力体系。建强社区“两委”队伍、“社工岗”队伍、“社工师”队伍，加强岗位锻炼和培养，提升专业化服务水平和工作效率，畅通优秀社区工作者发展晋升通道。力争初级以上“社工师”占社区工作者的x%以上。
四要深化“三双机制”，推动非公党建质量提档升级。聚焦“抓党建强民企”，推动非公党建增强服务发展效能。要扩大“两个覆盖”。实施“双覆盖、双提升”工程，填补组织覆盖的空白点和作用发挥的薄弱点，加强网约经济、快递物流、专业市场等行业党建工作，不断提升党的组织和工作覆盖质量。要建强“两支队伍”。用好“帮企发展服务员”和企业党员，落实“火种计划”，壮大党员队伍。选派党建指导员，助力民企孵化生成、转型升级。要发挥“两个作用”。进一步完善“一核一圈一线”党建阵地体系，发挥党建指导服务中心和“红色孵化器”作用，深化“助企纾困”活动，激发党建服务发展动能。
牢记使命”作为永恒课题，深化党史学习教育，坚持好“第一议题”制度，开展好党的十九届六中全会党的二十大精神轮训。要把教育培训抓在经常。探索“课堂+阵地”教育模式，统筹教育教学基地资源。精心组织“基层党员进党校”活动，依托县委党校教师队伍课程资源，至少组建x名县级开放师资队伍。要把载体活动抓在平常。落实“4个标准+”，推动“亮身份树形象，当先锋做表率”“六型党员”创建“上讲台讲党课”等活动载体，激发党员参与热情，提升党组织战斗堡垒功能。
三、强化责任担当，全力推动基层党建工作责任落实、任务落地。
要坚定不移扛起管党治党政治责任，坚持问题导向，坚持靶向施策，牢固树立抓党建就是强根本、抓党建就是聚民心、抓党建就是增活力、抓党建就是促发展的责任担当。
一要强化责任落实。各党（工）委。
书记。
要认真履行“第一责任人”职责，坚持。
党建。
工作与中心工作同谋划、同部署、同考核，切实把全面从严治党要求和管党治党责任，自上而下、逐级逐层传导到位。特别是今年要重点完成的工作，党委书记要亲自谋划、亲自研究、亲自落实，突出特色、创新载体，真正打造出各具特色、全领域覆盖的亮点典型。
弱化、党的建设缺失、推进党风廉政建设和反腐败。
工作。
不坚决不扎实等问题突出的，严肃追究主体责任、监督责任和领导责任。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇九
指导思想：全面贯彻落实党的十八大精神，以党的指导思想为指导，按照教育局党建工作会议部署，坚持党的教育方针，紧紧围绕教育教学中心工作，扎实推进我校党建各项工作;改革创新，健全制度，狠抓落实，切实增强党的创造力、凝聚力、战斗力，使党的建设工作更富有时代气息、更富有实际成效，为办好让人民满意的教育提供坚强的思想、政治和组织保障。
1、深刻学习贯彻党的十八大精神。在全校教师中掀起学习宣传贯彻党的十八大精神的热潮，开展形式多样、内容丰富的“中国梦”的宣传教育。做好资料(照片、录像等)积累。推进党的十八大精神进教材、进课堂、进头脑。充分发挥品德课的作用。全面领会十八大对“努力办好人民满意的教育”的部署，着眼武装头脑、指导实践、推动工作，做到学以致用、用以促学，切实把学习的过程转化为提高认识、统一思想的过程，转化为完善工作思路、解决实际问题的过程，转化为深化教育改革、推进教育现代化建设的过程，努力为人民群众提供更好的教育。
2、积极开展党的群众路线教育实践活动。按照教育局党建会议的部署，认真组织开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。把抓好党建促教育发展作为工作出发点和落脚点，健全完善党员领导干部直接联系群众制度，认真解决好广大师生最现实、最关心、最急迫的利益问题，以自身的'实际行动感召和带动广大群众，形成强大的工作合力。
3、推进“三型”党组织建设。建设学习型党组织：坚持和完善政治理论学习制度，进一步抓好个人自学、中心组学习、专题辅导、研讨交流、讲党课、座谈会等学习活动，强化党员干部思想理论武装和理想信念教育，营造重学、爱学、勤学、善学良好风尚。认真组织领导参加上级组织的各种培训。建设服务型党组织：深入开展以服务学校发展、服务社会进步、服务师生成长的“三服务”为主要内容的关爱服务活动，深入推进创先争优活动，做到有计划、有检查、有总结，把创先争优活动的好经验好做法上升为制度，提升服务群众工作水平。建设创新型党组织：按照民主化、科学化、制度化的要求，不断完善党组织建设，创新党组织工作机制、管理机制、责任机制、考核机制，创新党组织活动内容、活动方式、活动载体，增强党组织活动的吸引力和感召力，以课题化形式带动党组织工作的探索创新。
4、抓好党风廉政建设。运用廉政党课、专题组织生活、典型教育等方式，认真做好学习笔记。突出权力观、从政道德、党的优良传统和作风、党纪法规的教育，宣传勤政廉政典型，引导党员干部特别是领导干部不断提高思想道德水平，增强廉洁从政意识。进一步深化惩防体系建设，严格落实党风廉政建设责任制。党员领导干部认真履行“一岗双责”，进一步加强对职责范围内党风廉政建设工作的管理监督，不断提高党员领导干部廉洁从政意识。充分发挥广大党员在学校廉洁教育和廉政文化建设中的导向和示范作用，全面打造教育“阳光工程”。
1、加强党组织建设。坚持党支部“三会一课”制度，开展党员民主评议，继续开展创先争优活动，进一步深化党务公开工作。结合学校实际，宣传一个好事迹、探索一个好模式、开展一项好活动、培养一批好典型、建设一个好支部，大力营造“立足岗位创先进，履职尽责争优秀”的良好氛围。“七一”前夕，将评选表彰一个先进党小组和五名优秀党员。充分利用七一党的生日的契机组织全体党员学习、重温入党誓词。
2、突出学校党组织服务效能。进一步整合党建资源，在学校开展“红色文化进校园”活动，这项工作由少先队主抓，进一步提高学校党建工作水平。办好“基层党校”，注重规范性，体现层次性，增强实效性。做到每季度一次。推广“情景互动式”党课，抓好后进党员思想建设，夯实组织阵地，增强学校党组织活力。
3、增强学校党员服务意识。完善党组织联系群众、党员进年组履职、党员志愿服务等制度，在学校党员中深入开展“我为实施‘四个推动’战略作表率”和“为党旗添光彩”主题实践活动，落实好八项推进措施，提高活动的针对性、实践性和灵活性。立足岗位和自身实际，开展党员群众帮扶活动，提升优秀党员的影响力和辐射力。
4、完善党组织工作机制。科学制定党员发展计划，落实党员发展机制，把符合党员条件的教学骨干教师吸收到党内，本年度计划确定一名积极分子。认真做好党费收缴工作。按时足额及时上交党费，做好党员统计工作。定期召开专题民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，使每个党员都受到深刻的党性教育。
水平，增强党员和师生的文明创建意识，开展“争做文明有礼调兵山人”、“我为全运添光彩”活动，内容上要突显党建元素，形式上要彰显党建特色，不断提高师生员工的思想道德素质，积极争创更具特色、更有内涵的文明单位。
2、加强未成年人思想道德建设。按照《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》要求，全面加强学生德育体系建设，积极构建“学校、家庭、社区”三位一体相结合的教育网络。切实加强学校少年宫的建设、管理和使用，不断拓展学生学习实践平台。广泛开展学习雷锋、做美德少年”、向国旗敬礼、我与祖国奋进、优秀传统文化进校园、“童心向党”歌咏比赛、我们的节日等主题活动。深入开展关爱他人、关爱社会、关爱自然志愿服务活动以及青年志愿者、巾帼志愿者等专项志愿服务活动。
3、开展好学校各项活动宣传工作。充分利用《辽宁日报》、《铁岭日报》、《辽沈晚报·铁岭版》、辽宁电视台、铁岭电视台等主流媒体及铁岭教育信息网、《铁岭教育信息》等宣传平台，加大对我校各项工作的宣传力度，弘扬教育主旋律，把握正确舆论导向，围绕我市教育工作中心，服务大局，突出重点，全面准确地做好新闻宣传工作。
1.加强对工会工作的领导。切实加强工会组织自身建设，进一步强化工会职能，重视发挥工会组织在学校管理和教职工思想政治工作中的重要作用;坚持和完善以教职工代表大会为基本形式的民主管理和民主监督制度，切实维护教职工合法权益，调动和保护教职工群众的积极性;做好困难职工的帮扶工作，广泛开展职工健身活动，做好节假日庆祝活动，丰富校园业余文化生活，增强工会组织的凝聚力和活力。
2.加强对少先队的领导。做好指导少先队组织围绕中心工作创新性开展好活动。少先队组织要以节庆活动、团队活动日和社会实践活动为载体，充分发挥校园电视台的作用，教育广大青少年学生爱党爱国、崇尚科学、勤奋学习、立志成才，不断提升青少年思想道德素质。
3.加强对女工工作的领导。健全女工组织机构，宣传落实男女平等基本国策，维护妇女儿童合法权益，开展适合女教职工身心特点的各种活动。实施“女性文化素质工程”，提高女教职工思想道德素质和科学文化素质，发挥优秀女教师、骨干教师的示范辐射作用，积极引领广大女教职工为和谐社会建设做贡献。
4.加强对关工委工作的领导。充分发挥学校关工委组织作用，规范工作行为，及时了解贫困生、学习困难生和品行缺失学生的状况，发挥关工委组织的优势作用，构筑全社会齐抓共管的教育网络，帮助解决困难、矫正品行;关爱农村留守儿童，做好农村留守儿童的教育工作;开办好家长学校，做好家长培训工作，本年度计划做两次有针对性的培训，网络教育课堂定时间、定内容、定讲师;积极为老同志发挥余热创造条件，继续开展“五老宣讲活动”。
1.推进依法治教。学校将依据法律法规制定完善学校章程，做到依法办校。制定实施教育执法目标责任制方案和普法方案，大力开展普法教育、反邪教教育。
2.推进平安和谐校园建设。加大校园及周边环境综合治理力度，深入推进“平安和谐校园”创建活动，以打击侵害师生权益、治理接送学生车辆及校园周边不法商贩、清查不健康书籍和玩具等为重点，深入开展校园及周边综合治理活动。开展安全隐患排查整治活动，及时消除各类安全隐患。不断完善人防、物防、技防措施。进一步完善学校突发事件应急预案，组织开展防震、防汛、防火等应急演练，每学期达到五次以上，提高应急处理能力。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
今年是党的二十大召开的政治大年，也是公司打好“生产、效益、改革”三大攻坚战的重要之年，更是公司全面践行党的建设工作“三步走”战略的起步之年，抓好基层党建工作的意义非常重大。今天，我们在这里召开公司党支部书记抓基层党建工作述职评议会议，主要任务就是，认真贯彻落实集团党组关于推进全面从严治党向基层延伸的部署要求，对各党支部书记履行党建“第一责任人”职责情况进行评议考核，进一步推进公司党建责任落实落地。
今天的会议以视频形式召开，公司党委班子部分成员，各项目部党支部书记、副书记，机关各党支部书记，机关党群各部门人员，以及各党支部党务人员和党员群众代表共人，分别在主会场和分会场参加会议。
……………………………………………………………。
会议共有四项议程：
首先，会议进行第一项，集中学习观看视频《荒原深处的党支部书记》。
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下面，会议进行第二项，由公司党委副书记宣读《公司领导班子党史学习教育专题民主生活会情况通报》。
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当前隐藏内容免费查看下面，会议进行第三项，15名党支部书记现场述职发言，述职后随机抽取问题现场作答，党委书记同志对各党支部书记进行工作点评。每人述职时间控制在7分钟以内，答题时间控制在2分钟以内。
（1）首先，请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（2）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（3）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（4）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（5）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（6）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（7）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（8）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（9）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（10）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（11）请项目部党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（12）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（13）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（14）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
（15）请机关党支部书记同志述职。
（述职完毕）。
请同志抽题，现场公布问题并作答。
（答题完毕）。
请书记点评。
……………………………………………………………。
同志们，公司15名党支部书记抓基层党建工作述职到这里全部进行完毕，按要求述职后要对各党支部书记进行民主测评。民主测评票已发给大家，测评以不记名形式进行，会后按要求划好测评票，密封后于3月日前交到党委组织部。
……………………………………………………………。
下面，会议进行第四项议程，请党委书记同志讲话。
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同志们，刚才，书记宣读了公司领导班子党史学习教育专题民主生活会情况通报，15名党支部书记进行了抓基层党建工作述职，书记一一进行点评，并对今年如何抓好党建工作提出具体要求。会后，各级党组织要认真组织学习本次会议的精神，切实抓好新形势下的基层党建工作，为推动公司高质量发展提供坚强政治保障和组织保障。
下面，就进一步落实好本次会议精神，推进基层党建与生产经营深度融合，实现公司高质量发展目标，讲三点意见。
第一、要压紧压实管党治党责任。抓好党的建设，是各级党组织的政绩之本，也是最大的责任担当。当前，公司正处于打好三大攻坚战的关键节点，压力大任务重，这就需要我们党支部书记切实把抓基层打基础的政治责任放在心上、扛在肩上，不断加强党支部建设，真正把党的政治优势和组织优势转化为推动发展的强大力量。党支部书记抓党建，关键是抓大事、抓重点、抓保障、抓创新；要抓好总体设计，把党建工作与生产经营等中心工作一起谋划、一起部署、一起考核；要抓好班子建设，督促支委其他同志自觉履行职责、发挥作用；要坚持靠前指挥，对党建的重点工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重点任务亲自督办，通过深入调查研究分析，解决工作中存在的突出问题。
第二，要切实发挥战斗堡垒作用。基层党支部担负着推动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐的重要责任，是团结带领党员干部、员工群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。我们要紧紧围绕公司党的建设工作“三步走”战略，把着力点放在强化党支部的政治引领和服务功能上，结合公司改革发展大局，找准支部党建工作的重心和抓手，不断创新思路、改进措施、活化载体，切实把广大党员干部和员工群众组织起来、动员起来，统一思想共识、坚定发展信心、汇聚磅礴力量，保证党的各项部署要求落地生根，保障改革发展大局和谐稳定。特别是要把党员干部的先锋模范作用激发出来，广泛开展“亮身份、亮承诺，晒成绩、晒作为”行动，推动广大党员干部积极投身改革发展实践，加快公司高质量发展步伐。
第三，要扎实推进党建工作落实。世间事，做于细，成于严。我们不能以“不严不实”抓严实作风，更不能以“不严不实”抓支部党建，那样只会淡化党的领导、削弱党的威信、影响党的名誉。抓党建必须像抓业务一样，真抓真管、严抓严管，列好党建任务清单、责任清单，定好党建“路线图”、“时间表”，坚持书记带头抓、支委协助抓，持续在推动责任落实上下功夫。今天大家在这里查摆了问题作出了承诺，下一步就要严格履行承诺，把该补的短板补齐、该做的事情做好。会后，党委组织部要结合大家述职提出的问题，制定年度党建工作整改任务书；各党支部要在此基础上抓紧制定落实方案，认真抓好整改。党委组织部要加大督促检查力度，对抓支部党建重视不够、履行管党责任不到位、工作推进不力的，由包保联系领导进行约谈。
同志们，这次会议是公司基层党建工作的又一个新起点，希望大家认真贯彻此次会议精神，全力落实好集团党组和公司党委的各项部署要求，把支部党建工作一抓到底、抓出成效，真正实现以高质量党建引领高质量发展。
今天的会议到此结束！散会！
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十一
象山社区位于绥芬河市区繁华地带，东至通天路、西至铁路线、北起梨树街、南至迎新街，地理位置繁华、交通便利。辖区面积1.5平方公里，楼房34栋、总户数3275户、人口9325人，其中流动户887户、20xx人。辖区单位12家，社区现有工作人员9人，治安协管员2人，社区直管党员47人，在职党员81人。两年来，在市委组织部的指导下、在镇党委、政府的领导下，我们立足本社区实际，积极探索党建工作思路，坚持以社区党建为核心，以服务群众为重点，以创建和谐社区为目标，全力实施“125工程”有力的推动了社区整体工作的发展。社区先后荣获“省级爱国卫生先进单位”、“牡市级老龄工作先进集体”、“绥芬河市计划生育和谐示范社区”、“绥芬河镇先进党支部”等荣誉称号。具体情况汇报如下：
125工程即：抓好一个格局，建立两个机制，开展好五项活动。
(一)抓好一个格局：以社区党工委为核心，以社区党支部为基础，由驻区单位党组织代表、义工协代表.居民议事会成员共同参与的社区党建大格局。
(二)建立两个机制：加强社区党建工作，社区党支部建立了两个机制，把党支部建设、党员管理和以党员为骨干的社区义工参与社区服务机制做到有机的结合，让党员参与社区社区建设，为居民服务形成一种制度，充分发挥在职党员在和谐社区建设中的带头作用，推动文明和谐社区的建设。
1.对在职党员，加强监督，防止流于形式。
针对在职党员、流动党员，社区党支部采取“四卡一岗一制度”管理机制：
建立“四卡”管理：即是党员基本情况卡、活动记录卡、社区表现卡、社区表现反馈卡;推行党员挂牌制度，在党员中开展“亮身份、树形象，争做星级党员”的主题活动;设立在职党员认领公益岗位，根据社区实际，设立宣教、维权、帮扶、环保服务等7大类岗位，让在职党员结合自身的特长，志愿认领1至2个岗位，并将岗位指责履行的情况，在“党员社区活动卡”上登记，年底汇总，定期进行星级考核评比。通过“四卡一岗一制度”管理机制的建立，3名流动党员重新找到了社区党组织，做到了流动党员关系不漏，党员教育管理不停、党组织生活不断，党员的先锋模范作用不减。来自牡丹江机车车辆厂的时振明说，我是一名有20xx年党龄的老党员，在这里开办了一所中小学生作文学校，本以为再没有机会参加党组织活动了，心里空荡荡的，像一个迷路的孩子，不知道如何找到自己的家，社区党组织领导主动找到了我，参加组织生活，这回我再也不为无处参加组织活动而苦恼了，真有种游子找到母亲的感觉。在党支部这个温暖的家里，我经常参加组织活动，清明祭扫烈士墓、象山日党员活动日，并坚持参加支部，开展深入学习实践科学发展观的活动，在学习中使自己再一次受到党的教育，用党员的标准严格要求自己，发挥党员的先锋带头作用，用自己的言行举止，感染带动周围的群众共同前行，做党旗下的一名合格的党员，在边城这块热土上，放射出灼热的力量与光芒，为党旗争辉，为人生增彩，实现自己的人生价值。现在时振明用自己开办的这所作文学校的优势，主动的承担起社区贫困家庭的5名学生的作文辅导。他用自己的言行践行了一名共产党员的风采。
2.对直管党员，社区党支部完善三级管理机制：社区党支部下设3个党小组，共有党员46人，形成支部引领团队，党员融入团队，团队凝聚群众的态势。把辖区内责任心强、热心于社区建设、群众威信高的离退休老党员任党小组长，建立健全党小组、居民议事会，夼实了党在社区的执政基础，有效的发挥了基层党员先锋模范作用。社区的直管党员赵德奎，任第二党小组组长，积极组织开展民事调解、维护小区的治安，真正做到“老有所教、老有所为”受到了居民的广泛称赞。
3.几年来，社区党支部抓“服务群众”这个宗旨，为了更便捷的服务于居民，支部开展了“一卡式”服务并建立了社区博客，利用春季入户发放“便民卡2900余份，博客开通5个月，访问人数达。极大地方便了社区居民的沟通和联系。支部并围绕“奉献爱心、共建家园”这一主题，建立了以党员为骨干的五支义工服务队伍：文艺宣传队、社区治安巡逻队、中老年门球队、社区环保队、太极拳队，实行无偿服务，这五支队伍常年服务于社区的各个角落，义工总人数达296人，他们积极参与社区的日常管理，在维护辖区卫生、治安环境，丰富居民业余文化生活，在服务居民中起到了积极的作用，成为建设和谐社区的主力军。
(三)开展五项活动，增强社区党组织的凝聚力、号召力和亲和力。
1.文体活动：
每逢重大节日，如3.8节、5.29计生协会纪念日、七一党的生日、中秋节、建军节等支部都会组织开展主题不同的文体活动，两年里我们与驻区单位携手举办大型广场演出七场。社区的中老年门球队，迄今已经连续举办了三届门球赛，牡丹江，东宁、穆棱等临近县市的门球爱好者的也参加了比赛，参与人员达200余人。丰富多彩的文体活动，丰富了社区居民的业余文化生活，提高了居民的文化品位。
2.扶贫帮困送温暖活动：
针对社区的弱势群体，社区党支部时刻关心他们的冷暖，并切实的帮助他们解决实际的困难。社区13岁的小女孩李影惠，和离异的母亲生活在一起，母亲体弱多病没有固定收入，靠打零工生活。生活的非常艰难，支部了解她家情况后，把她列为“生育关怀行动”项目中，对她定期走访慰问，送书和学习用品，鼓励她坚强的面对生活，并为小女孩联系上爱心妈妈---李玉梅，爱心妈妈表示：要像亲妈妈一样，在精神和物质方面资助小影惠，直到她学业结束。小颖惠知道后，激动地说：感谢社区党支部，感谢新妈妈，今后一定好好学习，来报答社会对她的关心。在去年的那场突如其来的5.12大地震、及为辖区患白血病的儿童小书贺，社区党支部仅用5天的时间，募集善款8万9千余元，所筹的善款数目居11个社区之首。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十二
刚才，听了各县（区）和部分单位书记的述职，总的感觉是，看了一些材料，再加上平常的了解，去年在市委的坚强带领下，我市党建工作非常扎实、有效，而且真正达到高质量特色、出经验、走前列，基层党建也非常好，党的战斗力促进了各项工作。能取得各项工作成绩，党的领导、战斗堡垒作用发挥得好。有五个鲜明特点：
一是党建责任压得实。各地各部门党委（党组）书记牢固树立“抓党建是最大政绩”的理念，入脑入心，因为入脑入心了才会认真落实党建“第一责任人”责任，常研究、勤调度，有的县区每个月调度，一个季还比武，这样抓就是真抓实抓，这是我最大一个体会。
二是主题教育质量高。通过主题教育加强了党的建设、思想引领，解决了老百姓一大批急难的问题，这个老百姓特别高兴，现在小街小巷都特别干净，这就是抓党的建设、主题教育取得的成绩。
三是党建品牌亮点多。各地各部门大胆探索创新，创造了一批好经验，创建了一批好品牌。比如，有的做法入选全国城市基层党建优秀案例，有的入选中组部《攻坚克难案例》，有的入选全省党务技能大赛优秀案例，有的入选全省践行新时代“枫桥经验”优秀成果，还有的在中央和省主流媒体宣传报道。包括即使没进案例，这些工作亮点有力解决了难题。
四是基层基础更扎实。过去几年一个亮点是提高村支部书记。
主任。
的待遇，但是去年最大亮点整顿了软弱涣散基层党组织。有的地方“三化”建设扎实推进，有的书记主任一肩挑推进力度很大，村集体经济的收入，各地久久为功，已经走向了健康的轨道。作为欠发达地区，村集体经济抓一抓上一上，但是要长久健康是不容易的。
五是引领作用非常好。通过抓党建，基层的战斗堡垒作用非常好，重大的事情不会有散失，无论是国家检查，还是省里检查，大家都能够圆满完成任务。只要把任务布置下去，基层党支部都能发挥很好的作用。
教育系统，思政课质量不尽如人意，市里总是挖县区的老师，要自己培养；
财政方面，市本级财政基本是老税源，如何培养新税源，怎么跟县区培养新税源。这些突出问题，要通过党的建设、发挥战斗堡垒作用来解决，解决发展中的突出问题，特别是今年压力非常大，市直部门要带头，有针对性的解决问题。的讲话精神，不断提升基层。
党建。
工作。
水平。进一步压实党建的责任，进一步创新创特，进一步有针对性解决问题，通过党建引领各方面工作，创造更好的成绩，圆满完成今年的工作任务。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十三
通过述职评议，做好基层党建工作要紧紧围绕夯实基础、提高水平、培育亮点、突破难点的党建工作思路，切实履行党建第一责任人的职责，解放思想谋思路，立足实际打基础，创新载体抓落实，力求党建工作跨台阶、上水平。下面本站小编为大家整理了基层党建述职评议总结的例文，欢迎参阅。
教育实践活动开展以来，我与市委一班人认真贯彻落实中央和省委的要求，履职尽责，创新举措，精心谋划推进基层党建工作，并取得了一定成效。现述职如下。
履职工作特色和亮点。
一是强化责任落实，切实履行第一责任人职责。我始终把基层党建工作摆在突出位置，亲自抓、带好头。定期主持召开市委会，及时学习贯彻中央、省委有关党建工作最新要求，专题听取和研究基层党建工作，确保吃透上情、摸清下情。坚持定期下基层调研，了解情况，督导工作。全年下基层调研xx次，走访群众xx人次。由市委带队重点围绕领导班子、服务载体、基础保障等开展了专题调研。年初，主持召开全市大学生村官座谈会，在今年的村两委换届中，我多次深入部分乡村指导工作，并要求各地按照公、明、勤、廉的标准，选优配强村党组织书记，目前，全市有40名大学生村官担任村两委正职，298名大学生村官担任村两委委员，为加快农村经济社会发展提供坚实保障。
二是强化问题导向，集中开展难题攻坚行动。坚持强化问题意识，自觉发现和研究解决基层党建工作存在的问题。对全市软弱涣散基层党组织开展集中整顿，倒排出184个软弱涣散村(社区)党组织，对20名村党组织书记，45名村两委干部进行了调整。完成全市1725个村党组织换届选举工作，选举616名农村致富带头人，180名专业合作社组织负责人等任村党组织书记。深入推进全市领导班子和领导干部为官不为为官慢为行为专项整治，切实解决作风突出问题。深入推进党员队伍建设，在全市深化四议两公开工作法，很多地方用这种办法解决计划生育、信访稳定等难点工作，收到较好的效果。制定下发了20xx-20xx年发展党员工作规划，开展了处置不合格党员试点工作，全市处置不合格党员76名。强化经费保障，全面落实一定三有三有一化等政策，市、县(市、区)财政每年为村级投入工作运转经费约1.67亿元，今年我市村党组织书记年均报酬由xxxx元提高到xxx元，增幅达22%。全面落实在职村干部缴纳养老保险，目前全市村两委正职年均缴费xxx元，到龄平均享受456元/月。xxx名村干部享受到了离任生活补助。
三是强化服务提升，确保打通服务群众最后一公里。坚持以服务群众，做好群众工作为主要任务，以群众满意为标准，积极为民解忧、为民办事，实实在在为民服务。创新组织设置，全市建立区域性党组织369个，形成了立体式，全方位基层党组织服务网络。扎实推进非公企业党组织组建，全市非公企业党组织组建率达96.8%，位居全省第二。带头深入开展四级书记走访农民工活动，全市市县乡村四级召开座谈会3580次，9万多农民工参加了座谈会，征求意见建议xxxx条，帮助农民工解决问题xxx件。组织开展三进三联、为民富民活动和城乡党组织1+4联合共建，全市145个市直机关、事业单位和部分市属大型企业党组织与435个村、社区、非公企业及社会组织开展联合共建，组建了126个联合党委共同开展活动，着力解决群众反映强烈的突出问题。在社区深入开展1+1结对互促和双包双结双促活动，积极探索城市社区党建工作新路子。
四是强化典型示范，努力营造良好的舆论氛围。我把树立典型标杆和示范引领作用，作为抓好基层党建工作的有力抓手，真正抓好抓实抓出成效。深入开展两学一找双传承活动，开展向全省优秀共产党员鲍振平同志学习活动，在全市推广村党组织书记擂台赛、大学生村官擂台赛，形成基层干部立足岗位创先进、履职尽责争优秀的浓厚氛围。在今年开展的首届最美人物系列评选活动中，将最美基层干部专门作为一类人物开展评选表彰，并亲自参加表彰大会，营造全社会关心基层干部的良好氛围。
存在的主要问题及原因。
对照讲话要求、中央和省委有关规定及基层群众期望，认真查找我在抓基层党建工作方面存在的差距与不足，主要表现在：
一是抓常抓长抓细不够。对党建工作投入精力不足，重视程度不够，调查研究不深入，领导指导不到位。重发展、轻党建，缺乏抓党建促发展的意识，没有真正管到位、严到位。比如，今年市委会还没有专题研究过农村基层党建问题。中央、省委加强服务型基层党组织建设意见下发后，尚未就此项工作深入基层开展过调研，对工作进展情况掌握不多，对基层工作缺少有针对性的指导，等等。
二是基层保障条件还不完善。破解基层党建保障方面难题的方法不多，村级集体经济薄弱，比如，20xx年我市村级集体经济发展空白村达69.68%，村集体经济在20万元以上的仅占0.46%。市级财政对基层党建工作投入不足，近几年，市级财政仅在村干部一村一名大学生学历教育上投入xxxx万元，非公企业和城市社区党建工作经费还没有完全纳入财政预算，村级组织活动场所建设还很滞后，有待进一步完善，全市200平方米以下的村级组织活动场所还有320个，部分社区活动场所还依靠租赁等。对基层干部的激励措施太少，比如我市从优秀村干部中招录事业单位工作人员、选拔进乡镇领导班子等工作一直还没有开展。
三是一些党组织和党员发挥作用不够。对抓服务型党组织建设缺乏深刻认识，精力投入不够，基层党组织服务群众能力不强。比如，非公经济党组织党建活动主要还是以文体活动为主，调动出资人、企业主抓党建活动措施不多。一些基层党组织和基层干部不懂不会的问题比较突出，进入不了经济社会发展的主战场，当不了带领群众致富的排头兵。还有的协调利益关系不到位，失去群众信任，说话没人听、办事没人跟。一些基层党员缺乏应有的党性锻炼，身份意识不强，把自己等同于普通群众，先锋模范作用没有充分发挥，不能很好地保持纯洁性和先进性。20xx市委书记基层党建工作。
述职报告。
(3篇)20xx市委书记基层党建工作述职报告(3篇)。同时，一些基层党组织成员结构不合理，后继乏人、年龄较大、素质偏低现象较为突出。比如，今年我市村两委换届后，全市还有4.23%的村没有合适的党组织书记人选，只能从乡镇机关选派或跨村任职。全市村党组织书记50岁以上的占38.6%，大专及以上文化程度的仅占44.7%。个别村落实四议两公开工作法等民主管理制度还有差距，制度落实流于形式等。
四是服务平台建设相对滞后。流动党员双向带动、无职党员设岗定责、为民服务全程代理等载体建设还不完善。有些村村室狭小破旧，设施落后，作用发挥不明显。有些村开展组织生活，党员参与积极性不高，觉得误事误工。有些村党组织设置模式不尽合理，专业协会、专业合作社党组织没能发挥应有作用。社会组织党建短板突出，党组织覆盖率较低，目前仅有律师、会计师、税务师行业能正常开展党建活动。
经过认真反思，主要存在以下几个方面的原因。一是落实主体责任有偏差。在内心深处，没有把党建工作摆在最大政绩的高度，存在抓经济发展硬抓基层党建软的现象。对自己作为党建工作第一责任人的角色定位存在模糊认识。二是工作推进存在慢热现象。面对新形势新要求，对抓基层党建工作没有及时认上、跟上，有停一停、歇一歇、等一等的思想，没有做到抓常、抓细、抓长。对县(市、区)委书记抓基层党建督查不到位，盯得不紧、抓得不细、要求不严，对基层干部存在的问题，问责不到位、失之于宽、失之于软。三是工作方式方法有欠缺。对新形势下基层党建工作缺少前瞻性统筹谋划，没有处理好抓基层党建工作与抓其它工作的关系，没有把抓基层党建工作有效融入到推动经济社会发展大局中考虑，导致破解基层党建困难和障碍的招数不多，效果不好。四是组织生活制度执行不严。自己对党内组织生活的重要性认识不够，对照上级要求和兰考标准，批评和自我批评辣味不够，制度执行不到位，导致一些基层党组织组织生活不经常、不严肃，甚至出现了灯下黑。
下步工作思路和主要措施。
一是严格落实党建工作责任制。我将进一步履行好第一责任人责任，推动各级党委(党组)建立定期研究基层党建工作制度和基层党建工作调研制度。落实完善党员领导干部基层党建联系点制度，切实把联系点建成示范点。实行基层党建工作目标管理，层层签订。
责任书。
明确目标任务推动工作落实。改进完善领导班子和领导干部考核评价体系突出一把手履行管党治党责任考核。组织开展县乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核强化结果运用建立健全长效机制督促县乡党委书记增强管党治党意识、落实管党治党责任。
二是完善基层党建工作保障体系建设。坚持重心下移、资源下沉，使基层党组织有资源、有能力为群众服务。建立市级财政对县(市、区)基层党建经费适当补充机制，提高基层党组织工作经费，把服务群众专项经费纳入财政预算，并逐年提高标准。以县(市、区)为单位，建立村干部报酬正常增长机制，逐步推进为现任村干部统一办理城镇职工养老保险。加强薄弱村级组织活动场所建设，确保到20xx年底所有村(社区)组织活动场所面积达200平方米以上。
三是强化基层干部队伍建设。开展村党组织带头人523工程。采取选优配强村党组织带头人、开展学历教育双技培训、挂职锻炼、完善奖惩激励机制、加大政策扶持等措施，继续优化村党组织带头人队伍。加大从优秀村党组织书记中招录乡镇公务员力度，开展从优秀村干部中招录事业单位工作人员、选拔进乡镇领导班子工作，20xx年选择一个县先行试点，在总结试点经验的基础上在全市推广。参考大学生村官模式，探索为城市社区选配大学生工作，并根据表现情况择优选进社区两委班子。在全市推行红领工程，选优配强企业党组织书记。
四是完善党员干部直接联系群众制度。在落实走访调研制度、联系点制度、党员承诺制度的基础上，进一步建立健全完善党员干部直接联系群众制度。认真总结敞开大门广泛征求群众意见建议的经验，通过建立健全公示、听证咨询、民意调查等制度，采取设立意见箱、开通热线电话等方式，利用现代信息技术手段，广泛征集群众意见，并以适当方式反馈或公布采纳处理情况。发挥党代表联络办、工作室作用，定期组织党代表开展调查研究、工作视察、建议献策等活动，使党代表有效地、经常性地发挥作用。
五是巩固和拓展教育实践活动成果。认真总结活动中严格党内生活、联系服务群众等重要经验成果，进一步健全严格党内生活的长效机制。总结严格组织生活的有效做法，坚持三会一课、民主评议党员、组织生活会、双重组织生活等制度，推行开放式、互动性的组织生活经验，落实有主题、有讨论、有共识的组织生活方式，从严格规矩、严肃纪律入手，强化党组织和党员的角色意识，使每个党员都经受党内生活的严格锻炼。
六是加大基层服务平台建设。坚持立足实际、尽力而为，运用多种形式和手段开展服务，推动基层服务型党组织建设，提升党组织服务水平。创新党组织设置形式，在专业协会、专业合作社中加大组建党组织的力度，探索成立跨行业、跨领域党建联盟。加强城乡统筹，推广机关干部下基层、结对帮扶、为民服务全程代理、一站式服务、四议两公开等做法，深入开展党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺等活动，为服务群众创造条件、提供动力。深化城乡基层党组织联合共建，引导区域内不同类型党组织共创共建，优势互补。
杨市办事处地处潜江南大门，辖17个行政村，1个社区，27465人。全处共有党员949名，设党委1个，党总支4个，党支部45个。20xx年，全处实现生产总值21.97亿元，同比增长101.56%;固定资产投资95050万元，同比增长23.4%;完成国地两税2760万元，同比增长20.9%;农民人均纯收入7641元，同比增长13%。
今年以来，本人带领班子成员认真依照岗位目标责任要求，深入贯彻落实科学发展观，立足全处大局，本着工作思路抓创新、基础工作抓规范、重点工作抓特色、责任机制抓完善的原则，紧紧围绕夯实基础、提高水平、培育亮点、突破难点的党建工作思路，切实履行党建第一责任人的职责，解放思想谋思路，立足实际打基础，创新载体抓落实，力求党建工作跨台阶、上水平，形成了党建和经济互助并进的良好格局，具体述职如下：
抓责任落实，建立党建工作联动机制。
落实责任制是搞好党建工作的关键。作为办事处党委书记，在实际工作中我自觉树立管党意识，认真履行管党职责。
加强党委班子自身建设，营造良好党建氛围。
党委班子自身是党建工作的一面旗帜、一个标杆，所以，我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，不断强化班子的政治理论学习，努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各项。
规章制度。
严格执行民主集中制;建立了党委委员党建工作联系点制度要求每个党委委员每周到村支部检查指导工作不得少于2次处党委每月至少召开一次专题会议听取各个党委委员的党建工作情况汇报研究解决重要问题通过层层分解、细化量化、责任到人从而形成了党委统一领导、有关部门各司其职、一级抓一级、上下贯通的党建工作格局构建起上下同心齐抓党建的良好运行机制班子成员之间工作相互配合困难面前相互支持形成了领导班子合心、合拍、合力和风清、气正、劲足的良好氛围。
加强组织领导，确保党建工作层层落实。
成立了由处党委书记为组长，党委委员为成员的党建工作领导小组，并配备了专职组工干部，设立了组织工作办公室，办公设备、工作制度、人员分工全部到位，确保了党建工作的扎实落实。同时，在全处18个村(居)党支部配备了专职党建副书记，形成了党委书记负总责，党群副书记书记主抓，党委组织委员组织实施，党总支和党支部具体落实的党建工作网络。
健全责任机制，规范管理。
一是健全述职述廉制度。定期召开村党支部书记述职述廉会议，由组织办公室负责实施，每季度组织一次，听取村党支部书记工作开展情况的汇报，促进农村干部廉洁勤政。目前，全部完成了18个村(居)党支部书记的述职述廉工作。
二是完善考核机制。年初组织制定了年度党建。
工作计划。
明确了全处党建工作重点年终根据工作细则严格进行党建工作专项考评;健全完善了《村干部年度工作考核和奖惩办法》在对村级常规性工作实行全过程考核的同时实行重点工作一事一考核凭政绩、凭贡献定报酬、定奖惩实现了村级管理规范化、制度化。
抓班子建设，凝聚基层党员发展力量。
强化龙头建设，选优配强党支部班子。
一是选好带头人，发挥领头雁的作用。基层工作的开展，关键在书记。我处以20xx换届年为契机，通过走访座谈、调查摸底、民主评议和组织考察等方式选优配强村书记，先后调整软弱涣散村党支部书记3名，;要求各村书记做好年初表态承诺、年中回头小结、年末总结考评，狠抓工作落实;注重发挥村书记的作用，要求村书记以讲政治、讲发展、讲稳定、讲制度、讲队伍为标准自律，并通过村书记例会、现场会等形式，不断提高村书记的综合素质。
二是选优配强村级班子。在实行村(居)两委班子换届时，通过调查摸底、走访座谈，将一批政治强、作风正、靠得住、有文化、有本事、能够带领群众致富的优秀党员选进村两委班子，实现了16个村党支部书记主任一肩挑，村党组织书记、村委会主任一肩挑比例达到94%，增强了村党支部的战斗力和凝聚力。
规范党员管理，提高党员素质。
二是严格党员发展四票决、三公示制度，党员发展严格有序。处党委对年度党员发展工作进行了专题研究，把解决3年以上未发展党员的村作为工作重点，制定了党员发展计划。注重在致富能手中培养党员，把党员培养成致富能手，重点在有文化双带能力强的青年和妇女中发展党员，不断优化党员队伍结构。今年，全处发展党员21名，转正党员23名。
三是加强流动党员管理。定期沟通交流，从思想、学习、工作和生活等方面关心帮助他们，定期走访流动党员亲属，免除他们的后顾之忧。深入开展三联一促活动，建立困难党员帮扶机制，村干部与贫困户、贫困生结成100多对帮扶对子，定期走访，党员先锋模范作用得到了充分发挥。
加强后备干部培养，储备实用人才。
在农村党员中，不断培养农村后备干部，每村挑选2名以上年纪轻、致富潜力大的党员作为培养对象，重点培养村党支部书记和村委会主任后备干部;挑选2名以上思想觉悟高、群众基础好的种植、养殖、加工、营销大户作为实用人才培养对象。目前，我处共培养农村后备干部33名，农村实用人才38名。
抓载体创新，开展为民服务基本活动。
坚持把亲民、为民作为党建工作的出发点和落脚点，不断创新载体，密切党群干群关系。
以创先争优活动为载体，不断提高群众服务水平。
突出一个主题：即围绕全处确定的创先争优求突破，科学发展促赶超活动主题;坚持两个注重：即坚持注重创新、实施分类指导，注重群众参与、讲求工作方法;开展三项活动：即党员公开承诺、领导点评、群众评议活动;抓好四个载体：即在窗口单位，以争做服务之星为载体，提高服务水平和办事效率;在农村，以争做带富先锋为载体，大力培养农村致富能手、外出能人。在卫生院、学校等事业单位，以争做爱岗敬业先锋为载体，通过创建党员先锋团队，切实提升工作能力;在两新组织，以争做创业先锋和奉献社会先锋为载体，广泛开展亮身份、比贡献、做表率主题实践活动，进一步增强责任感、使命感，增强大局意识、责任意识、奉献意识，更好地发挥先锋模范作用。
一年来，我们始终坚持强基础、惠民生、促发展，建设服务型党组织，打造北部经济强乡的工作思路，全面推行基层组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的四服务工作。现将落实情况作如下述职，敬请批评指正。
抓班子、带队伍，全力建设服务型党组织。
我们紧紧围绕中国梦宣讲提素质、改作风、重服务，重点在培养、制度、实效方面下功夫，有效提高了基层组织科学执政水平和综合服务能力。一是强化队伍管理，转变工作作风。我们以中国梦宣教个人剖析写心得，单位剖析明责任，制定规划抓提高的方式，建立联系服务农村实效考核评价机制,做到了人人头上有目标，个个肩上有责任。二是注重队伍发展，发挥模范作用。切实把能为民服务，服好务的积极分子吸收到党组织中来。今年培训入党积极分子35人次，确定党员发展对象12名，发展党员11名(其中转正7名)。在全乡成立6个党员义务工作服务队参与社会发展建设。三是大胆使用人才，形成互动机制。注重人才统筹配置，大胆利用年轻人的优势，坚持把解决农民的实际问题作为组织工作的着力点和落脚点。目前，我乡一名三支一扶大学生任党政办负责人，6个农村支部中已有2名大学生村官任支部书记，3名大学生村官任支部副书记，1名事业干部任村支部第一书记。健全了乡、村互动的基层党建工作考核评价体系，形成了互动互促的工作格局。四是强化教育培训，提升服务能力。利用今年基层组织预警和中国梦宣教的机会，请县宣讲团及党校来我乡培训2次，乡党委集中专题培训8次，集中学习24次，各支部开展农村实用技术、创业技能培训12次1327人，强化了党员政治理论和专业技能，提升了党员干部示范服务水平。
由此，我深深体会到只有建强班子，抓好队伍，不断提升党组织服务支撑力，才能为建设北部经济强乡，提供强大组织保障。
抓载体，重发展，着力提升党组织服务实效。
我始终认为：要增强党的工作实效，必须主动对接大局，深度融合，创新思维，创新载体，多层面，立体式服务中心工作，服务发展大局。一是服务干部生活。我们将部门纳入乡党委统一使用、管理，同等对待，切实解决干部工作环境，关心干部生活。1、看望生病干部及家属;2、花费近万元安装洗浴设施，解决干部洗澡的问题;3、开展趣味运动会、歌咏比赛、演讲比赛、跳健身操以及各类有益的联谊活动。确保了干部健康生活，高效工作，干部能像爱护自己的眼睛一样，爱护我们的团队，安心工作，进一步提升了干部为民服务的精、气、神。二是服务基础建设。每位党员干部必须包村包户挂点挂项目，将工作的实绩落实到具体事务上，全乡基础建设成效明显。目前村道水泥路18公里已完工，新建公路正在启动，年底村社道实现全面黑色化。现已完成新修村社道19公里，修建人行钢架桥8座;农网改造两个村，受益1800人;治理渠堰13公里，建成人饮工程22处，修建场镇排洪渠1180米，街道全部美化亮化。。三是服务产业转型。通过党委引导，党员带动，我乡已形成一村一品。在我乡党员产业示范基地带动下已形成了桂花茶叶;春笋的药材种植;柳垭的农业产业;白玉的养殖;华丰火炬的劳务运输。新型农村产业正在成为我乡农村经济的主要支柱。四是服务企业发展。我乡已实现工业总产值9800万元，乡党委始终坚持营造宽松的投资环境，企业效益反哺农民的招商引资理念。全年，为企业排忧解难27次，确保了企业正常运行。五是服务农村稳定。我们始终坚持用发展促进农村稳定。1、坚持乡党委、支部带头亲自下访寻问题，解难题，解决了李培民、李发明、蔡凤英等多年缠访的遗留问题27件，化解了多年来火炬电站历史债务21万元;2、我们利用党员义工队老党员自身影响力，宣讲国家政策导向，化解积怨，调处矛盾。他们响亮地倡导只有退休的年龄，没有退休的党员。3、用服务建设引导群众，由找问题向求发展转化。现在我乡无一例上访，无一件重大遗留问题。由此，我认为只要真心为民，直面矛盾，有寻访问题的勇气，有加快发展的决心，有破解难题的智慧，就能促进农村和谐发展。
建制度、强机制，大力强化党组织服务保证。
一是构建述职评议制度。健全落实承诺、述职、评议、追究四位一体的基层党建工作责任制。每半年一次乡机关干部及支部书记述职述廉，接受党委点评后形成整改方案，限期督导。中国梦宣教期间，干部写出。
心得体会。
述职剖析，各村讨论制定了两个120xx年服务发展规划。二是构建三级帮联机制。全乡形成了每个党委委员帮联3名干部，每个干部帮联3名党员，每个党员帮联2户群众的三级帮联制度，帮助解决党员群众实际困难。三是构建科学考核模式。建立三级联述联评联考制度，切实做到述职述党建评议评党建考核考党建。在考核评价体系中始终以考核党建服务发展作为主体，突出考核实效。四是构建书记谈话体系。全体乡干部村主要干部，党委书记每年谈话一次，谈话以关心干部关心服务关心发展为主要内容，广纳群言，提升基层组织服务发展的质量。由此，我体会到常态化，长效化，增强服务实效，必须通过健全制度，完善机制来保证。
下一步工作打算。
一是加大村级组织后备人才培养力度;二是以服务发展为核心，全面推进北山小乡镇农村经济转型。三是改变服务思路发挥基层党建作用。
总之，通过基层组织建设直接为民服务，全乡形成风清气正的社会风气，干部人心思干，人心思上的创业氛围。探索出了北山基层组织建设书记抓党建+四服务(服务发展、服务民生、服务群众、服务党员)的1+4工作新思路，带领广大党员干部群众脱贫致富奔小康。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
今天，召开2021年度党委书记抓基层党建工作述职评议会,主要目的是进一步传导压力、激发动力，扎实做好抓基层、打基础的工作，推动行全面从严治党责任迈上新台阶。市委对我县开展述职评议工作高度重视，市委组织部专门指派xx同志到会指导，让我们以热烈的掌声表示欢迎！
今天的会议共有四项议程：各乡镇党委、街道党工委书记和相关县直部门依次述职，由我逐一进行点评；开展现场评议；请市委组织部xx同志讲话；由我讲几点意见。
现在，请xx位同志逐一述职，每人发言控制在5分钟以内。
从汇报情况来看，我县党建工作取得了扎实的成效，主要体现在以下几个方面。近年来加大党建基础设施建设力度，打造提升社区办公活动场所建设，不断增强社区服务能力，在抓党建促项目建设、促乡村振兴上有新举措、新办法，实现村民增收和集体经济“双赢”发展。。
当前隐藏内容免费查看各级党组织在项目建设、安征迁、安定稳定等急难险重工作中敢于担当、善作善成，成效有目共睹。在提炼好经验、培育新典型上下足功夫，推行“党支部建在小区上”“党建联盟”等模式，培育了等一批先进典型。。瞄准红色资源、产业振兴、文创潜力等方面要素，发挥党建引领作用，在探索乡土化、产业化、文旅化的特色发展道路上取得了较好成效。以开展党史学习教育为契机，聚焦问题抓整改，对xx个村（社区）开展全面自查，针对性提升村级活动场所、落实党内政治生活制度，聚焦重点任务，发挥组织优势，建设服务型党组织,进一步增强了基层组织战斗力。注重发展壮大村级集体经济，创新探索打造了“互联互带”“1+n帮扶机制”模式，以基层组织振兴为抓手，以产业发展为重点，积极探索“生态+旅游”发展模式，全县xx个村（社区）经营性收入超过xx元。虽然取得了一系成效，但是也存在一些问题，比如，抓基层党建与推动城市治理方面融合不够紧密，抓党建促社会治理、引领基层治理、服务群众等方面抓的不够紧；社区行政化问题比较突出，社区干部沉入小区、楼宇服务群众、推动治理的意识和能力不强，街道管理体制改革、小区党组织建设、党群服务中心建设等工作进展缓慢，红色驿站功能单一化严重，典型示范培育不多；“两新”党组织“空壳化”“半空壳化”比较严重，有效覆盖率较低，一些党员甚至不愿意将党员关系转移到支部当中；在整合党建资源、挖掘党建潜力上，步子不够大,力度不够强,对于党建示范点的培育缺乏总结提炼，整体示范效应不够；一些党务工作者业务素质不高，出现发展党员档案不规范、党费收缴使用管理不规范等问题，甚至个别村支部书记不清楚党费收缴标准，无法解读“三会一课”等党内基本制度内容；落实党建工作责任制、执行“三重一大”制度不到位，班子的集体领导作用不强，班子成员党内职责不清，党建与业务存在“两张皮”现象；一些国有企业党组织发挥领导作用不够，党组织参与决策与保证监督职责落实不够充分，党建工作和改革发展融合得不够紧密等等。这些都要引起我们的重视，切实采取有力的措施加以解决。
下面，进行第二项议程：请参会人员根据刚才xx位同志的述职以及xx个单位书面述职情况填写民主评议表。相关表格会前已经发放给大家，请大家实事求是、认真填写。等会议结束时，将评议表投入票箱。
……（填写评议表）。
下面，进行第三项议程：请市委组织部雷xx同志作指导讲话，大家欢迎。
……。
同志们，刚才，xx位书记分别作了述职，市委组织部xx同志作了指导讲话，既肯定了我县工作成效，也指出了存在问题，并提出了具体工作要求，大家要共同抓好整改落实。
总体来看，大家的述职能够紧紧围绕全县工作大局和各自重点工作，谈成绩、点问题、理思路，客观中肯、实事求是。基层党组织是党全部工作和战斗力的基础。我们要始终将基层党建工作牢牢抓在手上，以更加坚决的态度、更加有力的举措推动基层党组织全面进步、全面过硬。借此机会，我再强调三点意见。
一、突出政治建设，准确把握基层党建大局方向。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设的方向和效果。推动基层党建要始终坚持把党的政治建设摆在首位，坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定理想信念，不断提升广大党员干部的理论素养、政治素养。要把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想与学习贯彻习******重要讲话重要指示批示精神紧密结合起来，持续巩固拓展党史学习教育成果，确保学得更深、悟得更透、贯彻得更彻底。要把好意识形态“方向盘”，认真落实意识形态工作责任制，充分发扬斗争精神，做到旗帜鲜明、敢抓敢管，坚决反对和抵制各种错误观点，始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二、持续精准用力，大力提升基层党建工作水平。要坚持问题导向，聚焦重点难点，夯实基层基础，推动基层党建工作“全乡推进、整县提升”。大家要牢固树立大抓基层的鲜明导向，认真落实好各领域基层党建重点任务。要建强基层堡垒，严格对照基层党组织工作条例要求，深入开展基层党组织“全面体检”，持续抓好“达标创星、晋位升级”、软弱涣散基层党组织整顿等工作，不断提高基层党建质量。要进一步加强非公有制经济组织党的建设，推动非公有制经济组织党建工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”延伸。着力解决基层党建制度执行落实不到位、亮点典型培育不多、基层党建工作创新等问题。重点要坚持党建引领乡村振兴。全县各级党组织要进一步发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用，深入基层一线、群众、企业，走访特殊困难群众，开展疫情防控、复工复产指导服务，加快推动企业项目复工复产等重点工作。同时，要把基层党员干部群众的强大力量凝聚起来、社会各方的积极性调动起来，以点带面，推进乡村全面振兴，确保乡村振兴“一个都不能少”。要紧扣项目发展、基础设施建设、全域旅游、乡村振兴等区域发展的关键任务，推动党建工作在服务保障中心工作中形成战斗力、转化为生产力。要坚持党建阵地前移、支部建在一线，做好重大项目建立临时党组织、资源力量下沉基层、在职党员回社区报到服务等工作，让党的旗帜在每一个基层阵地高高飘扬。
三、强化责任担当，推动基层党建任务落到实处。全县各级党组织要切实担负起主体责任，把基层党建工作紧紧抓在手上，持续完善组织建设、队伍建设、制度建设、工作保障等方面的政策措施。党委书记要切实履行“第一责任人”责任，对党建工作亲自研究、亲自部署、亲自推动、亲自落实，及时发现和总结典型经验，提升成效。进一步强化考核评价，用好述职评议考核这个抓手，并加大问责力度，对履行管党职责不到位、抓基层党建工作不用力的，敢于动真碰硬，发挥“问责一人、震慑一片”的警示效应，促进基层党建各项工作落实到位。要大力弘扬伟大建党精神和党的优良传统，始终保持同人民群众的血肉联系。要严格落实***八项规定精神，持之以恒纠治“四风”，深入推进“基层减负”，切实减轻基层负担。要坚持党要管党从严治党，深化运用监督执纪“四种形态”，加强对干部的日常教育、管理和监督，突出抓早抓小、防微杜渐，一体推进不敢腐不能腐不想腐，营造山清水秀的政治生态。
同志们，加强基层党建工作，事关全局、事关长远。希望大家以此次述职评议会为新起点，持之以恒履好职、尽好责，全面推动基层党建工作再上新台阶，为推动全县高质量发展超越、“十四五”开好局起好步提供坚强的组织保证。
今天的会议到此结束，散会。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十五
同志们：
刚才，机关各党支部书记、各分局党支部书记分别就个人思想政治状况，履行“一岗双责”、完成重点工作、落实全面从严治党主体责任等情况作了述职。从述职的情况来看，各位书记围绕党的建设和履职发展，既总结了成绩，又剖析了不足；既汇报了思想状况，又分享了个人体会。给我的感受是，各位总结工作有高度，剖析问题有“精度”，汇报思想有深度，分享体会有“温度”。可以说，x年各支部在“党建引领、助力发展”理念的指导下，不仅支部建设抓得有声有色，业务工作也是成绩斐然。在这里，我作为机关党委书记，首先向各位辛勤付出的支部书记表示感谢！下面，我主要就各支部书记的述党建情况进行点评。
x年各支部的党建工作情况，可以概括为“四个提升、一个突出”。“四个提升”即政治站位进一步提升。各支部书记能够不断提高自身政治站位，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；能够正确认识支部党建工作的重要性和紧迫性，自觉按照机关党委的要求，把支部党建工作放到更加突出位置，积极组织支部开展活动，落实相关工作，切实履行了抓支部党建“第一人”责任。
理论水平进一步提升。各支部能够围绕学习xx新时代中国特色社会主义思想，组织本支部党员经常性地开展学习。尤其是主题教育期间，大多数支部在时间紧、任务重的情况下，仍然能够端正态度、直面问题，坚持带着问题学、针对问题改，不断推动学习xx新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走。机关各党员干部对新思想的认识有了较为显著的进步。
组织生活规范性进一步提升。利用“主题党日”活动这一载体，各支部开展了经常性的党内活动，不断帮助支部党员增强自身身份意识和责任意识。“三会一课”、组织生活会、民主评议等基本组织生活制度在频率达标的基础上，程序更加规范。特别是今年的“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会，从会后报来的发言资料以及各个支部反馈的情况来看，大多数各支部按照规定程序征求了意见、检视了问题，开展了批评与自我批评，达到了自我体检、自我革命、自我进步的效果。
作风形象进一步提升。各支部认真落实“抓作风、树形象”活动的相关要求，聚焦“五个有之”以及形式主义、官僚主义等作风问题，开展排查、建账、整改、销号。同时，围绕初心和使命，认真解决改革发展稳定中的热点难点问题和人民群众最急最忧最盼的紧迫问题，把学习成效体现到了增强党性、推动工作之中，有力地巩固了我局务实便民的社会形象。
“一个突出”指xx年工作业绩亮点突出。在党建工作的引领下，今年我局有多项工作成绩突出，多项任务指标超额完成，许多部门的业绩与兄弟局相比名列前茅。具体成绩这里就不一一细说。
x年的工作成绩是有目共睹的。但是，成绩不说跑不掉，问题不说不得了。在肯定成绩的同时，我们还是要清醒的认识到:我们的党建工作对照xx总书记系列重要讲话精神，对照党的十九大，十九届二中、三中、四中、五中全会精神，对照总局党委的部署，仍存在着一些短板，主要是：
在支部的班子设置上，部分支部还未及时调整到位。部分支部由于人员变动需要补选支部委员；部分因为新人进入，党员人数超过7人，需要设立支委会、增选委员。由于种种原因，这些支部的班子调整工作还未开展。在党员管理上，部分支部书记还存在着“老好人”思想。不敢管、不真管的现象仍然存在，对“支部委员抓的紧，对一般党员干部要求松”的现象没有完全消除，较真碰硬、大胆批评的风气还没有完全形成。在组织生活上，少数支部与其他支部存在较大差距。与大多数支部相比，还有少部分党支部开展党内组织生活的主动性和经常性不够。对于“规定动作”，仍需多次督促才能够完成。在党日活动上，活动的形式还有待进一步创新。除少部分支部结合自身特点进行了积极、大胆的尝试外，大部分支部的活动形式仍是以开会为主，严肃有余，创新不足。久而久之，会削弱党日活动的效果。
对于上述成绩和不足，大家要认真思考、辩证看待。对于成绩，要认真总结经验，努力将其固化为习惯；对于问题，要认真剖析根源，仔细做好查改。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十六
受突如其来的新冠肺炎疫情影响，今年的全县抓基层党建工作年度述职评议会较往年有所推迟。前一段时间，全县各级党组织和广大党员干部积极投身疫情防控一线，认真履行职责，充分发挥作用，做了大量艰苦细致、卓有成效的工作，借此机会，我首先代表县委，向各党委(党工委、党组)以及全县广大党员干部致以诚挚的问候和衷心的感谢。
今天县委召开2019年度各党委(党工委、党组)书记抓基层党建述职评议会，主要是听取镇党委和县法院党组等6个单位抓基层党建工作述职并进行评议，县直机关党工委、县委教育工委、县卫健局党工委、县财政国资党工委、县公安局党委，及其他党组主要负责同志的述职采用书面形式进行。在此基础上，研究部署下一步我县基层党建工作。
市委对我县基层党建工作高度重视，市委组织处xx同志专程莅会指导。让我们以热烈的掌声，向他的到来表示欢迎和感谢!
参加今天会议的有：县委常委，县委党建工作领导小组成员，县纪委副书记，县纪委党风室主任，县委组织部部务会议成员，各镇党委书记、副书记，县直各系统党工委(党组)书记，各镇组织委员，部分县“两代表一委员”，基层党员干部和群众代表。
会议议程主要有三项：一是述职点评;二是参会人员民主评议;三是由我作总结讲话。6个述职单位按顺序进行述职，每个单位述职完后，由我进行点评。
现在进行第一项议程。首先，请xx镇党委书记xx同志述职。
……。
xx镇重视基层党建重点任务落实，村级组织活动场所规范化建设成效明显。重视加强村(社区)风气建设，创新开展村(社区)基层作风专项巡察，及时发现整改xx个问题。探索“经济合作社+国企”“民俗工坊”等发展模式，xx个村集体经济年收入超过xx万元。注重发挥党员先锋作用，超额完成年度征拆任务，xx等省市重点项目征地等中心工作有序推动。拍摄微视频《xx》获全市网络人气奖。
下一步，xx镇要进一步重视典型培育，打造可参观学习的党建典型点。要进一步加强支部规范化建设，推动基本制度落实。
……。
xx镇抓基层党建工作主体意识较强，基层党建重点任务推动有力、成效明显。积极借鉴“枫桥经验”，主动化解矛盾问题，率先完成xx名有劣迹前科村(社区)干部的辞退补选工作，体现了较强的担当精神。扎实推动党建富民强村工程，xx乡村旅游项目有序进行，xx田园综合体、xx党员教育基地，接待学员和游客累计89万人次。拍摄微视频《xx》荣获首届xx市党员教育微视频大赛三等奖。
下一步，xx镇要以乡村振兴战略为抓手，加快建设综合农贸市场项目。要积极培育新典型点，加快镇党群活动服务中心提升步伐。要进一步推动非公领域基层党建全面发展。
……。
xx镇能围绕开展扫黑除恶专项斗争，大力整顿软弱涣散基层党组织，积极做好涉黑案村(社区)相关人员思想稳控工作，先后清退xx名有刑事前科的村(社区)干部。扎实推动基层党组织规范化建设，指导xx等xx个村升格为党委，整顿提升xx家非公党组织，撤销xx家。高标准完成xx、xx等村级党群活动服务中心升级改造，累计接待超xx万人次参观学习。
下一步，xx镇要进一步加大基层党建重点任务推动力度，加快推进xx、xx党群活动服务中心升级改造。要重视党建富民强村工程，指导生成更多具有“造血”功能的项目。
……。
xx镇重视基层党建工作，注重创新，成效明显。创新入党积分管理，持续深化党员先锋队、党员义工队、党员示范岗等平台载体，党员先锋模范作用发挥较好。积极开展党员建功竞赛，征拆工作质效在全市相关镇中位居前列。坚持党建引领乡村振兴，积极推动xx村“xx基地”“xx综合体”等新项目。拍摄微视频《xx》荣获首届xx市党员教育微视频大赛三等奖。
下一步，xx镇要加快镇级、xx村党群活动服务中心建设。要进一步加强村级组织活动场所规范化建设，加大党建富民强村项目推动力度，培育有“造血”功能的典型。
……。
xx镇抓基层党建工作思路清晰，工作水平进步较为明显，重点任务执行落实较为有力。重视党群活动服务中心建设，完成村级组织活动场所规范化提升，重点打造了xx非公党建典型点和xx精神主题馆。注重党建引领乡村振兴，xx、xx级集体经济收入突破xx万元。重视加强村(社区)“两委”干部培训，参加全市集中培训表现较好。xx村荣获“中国美丽休闲乡村”称号。
下一步，xx镇要进一步做优做强xx、xx党建品牌。要加强党员队伍教育管理，在党建引领乡村振兴中更好地发挥党员先锋模范作用。
最后，请xx县人民法院党组书记xx同志述职。
……。
县法院党组“一班人”抓基层党建力度大、有成效。注重夯实基层基础，严密组织支部换届选举，全面加强支部工作标准化建设。积极运用绩效考评，激励党员干警履职尽责。坚持党建引领，推动提升服务和建设队伍“两个中心”工作上新水平，刑庭牵头推进扫黑除恶专项斗争工作有成效，执行局进一步优化执行质效，立案庭积极丰富司法为民利民举措，创新“xx”工作法，受到最高人民法院肯定。
下一步，县法院党组要进一步加强党建引领，融合综合治理、信息化建设等工作特色，在更高的起点上，为提升司法公信形象多作贡献，为服务全县高质量发展提供坚强的司法保障。
接下来，进行第二项议程，民主评议。
请参会人员在听取述职发言基础上，结合书面。
述职报告。
和日常了解情况，认真填写民主评议表。评议表已放在各位同志桌面，会议结束时，请将填好的评议表依次投入门口的投票箱。
……(填写评议表)。
同志们，今年是我县第x次召开基层党建工作专项述职评议会，回顾过往，在大家共同努力下，可以说每次述职评议，都是全县基层党建工作的工作检阅会、总结交流会、任务部署会，它已经成为各级党委(党工委、党组)强化主责主业意识，提高抓基层主观能动性的有力抓手，成为推动全县基层党建工作上新水平的重要举措。刚才，6个单位主要负责同志进行了口头述职，其他单位的书面述职报告，会前我也逐一翻阅，总体质量比较高，希望各单位对好的做法，要进一步巩固深化;对差距不足，要抓紧研究整改。下面，我就进一步加强全县基层党建工作，再讲3点意见。
第一，提高政治站位，种好“责任田”。习总书记反复强调，“抓党建必须抓责任制，抓责任制必须抓责任人，抓责任人必须抓第一责任人”。推动我县全面从严治党向基层延伸，责任落实是关键。一要提高认识。各级各部门党委(党工委、党组)要牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职，党建出问题是渎职”的理念，自觉克服“重经济、轻党建”“重业务、轻党务”的思想，从巩固党的执政地位大局出发，科学把握抓党建和促发展二者关系，努力做到抓党建不离中心工作，抓业务不离党建工作，持续增强抓好基层党建工作的责任感、紧迫感。二要压实责任。各党委(党工委、党组)书记对本单位基层党建工作负总责，既要带头抓、主动抓，又要督促班子成员认真履行“一岗双责”、抓好分管领域的党建工作。要推动责任横向到边，各相关部门要从自身职能出发，各司其职、各负其责地抓好基层党建工作;要推动责任纵向到底，层层传导压力，逐级分解任务，推动形成党委抓支部、支部抓党员、一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的基层党建工作格局。三要强化监督。在年度考核基础上，健全经常性基层党建工作检查考核机制，推动责任落实常态化、长效化。这两年，县委组织部积极推动抓基层党建工作量化考评，取得初步成效，下一步要紧贴形势，持续深化，着重强化考评结果运用，对问题较多、长期打不开局面的，要约谈通报;对抓党建不力、发生严重问题的，要依法依纪做出组织处理。
第二，突出工作重点，打好“攻坚仗”。基层党建工作千头万绪，如果“眉毛胡子一把抓”、平均用力，必然导致顾此失彼、疲于应付。因此，一定要分清主次，扎实推动重点工作任务落到实处。一要抓好学习教育。要以建立和落实不忘初心、牢记使命制度为契机，深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续推进“。
两学一做。
”学习教育常态化制度化，紧贴实际创新学习方式、丰富教育手段，引导广大党员自觉读原著、学原文、悟原理，联系实际学、带着问题学、及时跟进学，切实用党的创新理论武装头脑、提升修养、指导实践、推动工作。二要抓好条令贯彻。要灵活运用专题研讨、集中培训等方式，推动各级党组织、广大党员特别是党支部书记，认真学习《中国共产党支部工作条例(试行)》，确保深刻领会精神、熟练掌握内容。要结合《条例》学习贯彻，巩固基层组织规范化建设成果，推动无址办公的村级组织活动场所的规划建设，抓好“三会一课”等党的组织生活的基本制度落实，提高组织生活会质量。三要抓好富民强村。在推动乡村振兴战略中，要突出党建引领、规划先行，扎实推动党建富民强村工程;要抓住市级示范村建设契机，串点成线、连线成片、聚片成面，把分布零散的特色资源整合到一起，丰富产业业态，实现产业兴旺;要下沉力量资源，指导村(社区)谋划生成更多具备良好“造血”功能的大项目，切实增加村级集体经济收入。同时，要加强教育引导，充分发挥党员干部在乡村振兴中的先锋模范作用。四要抓好典型培育。要强化典型培育意识，高水平打造精品典型，形成更多立得住、叫得响、推得开、可供学习参观的基层党建先进典型;要按照“典型引路、示范带动”的思路，在全面了解先进事迹和实际成效基础上，总结提炼经验做法，加大宣传推广力度，实现以点带面、全面开花。
第三，注重选优配强，建好“工作队”。习总书记强调：“打好脱贫攻坚战，关键在人”。抓基层党建工作也是如此，推动党的路线、方针、政策在我县末端落实，需要一支政治素质高、业务本领强的基层党建工作队伍。一要精准选拔。各镇要积极学习借鉴xx镇入党积分管理有关做法，将更多优秀青年吸收纳入党组织，培养更多村(社区)后备干部，为下一次村级组织换届做好人才储备。其他领域党委(党工委、党组)也要结合实际，积极招贤纳才，不断充实壮大基层党建工作队伍，特别要注重把那些政治素质好、吃苦精神强、工作作风实的干部放在党建工作岗位上学习锻炼。二要提升本领。要定期开展集中培训，加强相关政治理论、政策法规、市场经济以及农业科技知识学习，提高基层党建工作人员综合素质。要适时组织党务工作人员实地参观学习全县、全市乃至全国范围内基层党建先进典型，帮助开阔眼界、启发思路。要结合县、镇领导和业务骨干下基层检查调研、包村包片等时机，加强对基层党务工作人员的业务指导。三要激发干劲。要加强经费保障，按时足额发放基层党建专项经费;要根据实际需要，加大投入力度。经费必须专款专用，花在点上，确保见到效益。要落实相关待遇，各镇要结合县委研究通过的提高村(社区)干部待遇有关方案，立足实际，细化出台考核细则，严密组织对村(社区)干部半年一次的差异化绩效量化考核，切实体现优绩优酬、奖优罚劣，充分调动广大村(社区)干部干事创业热情，不断提高工作积极性、主动性。
同志们，今年是全面建成小康社会目标实现之年，是全面打赢脱贫攻坚战收官之年。加强基层党建工作，事关根基、影响长远，大家一定要以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，主动担当作为，锐意进取，真抓实干，不断开创我县基层党建工作新局面，为推动xx县高质量发展提供坚强的组织保障。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十七
做好基层党建述职工作，要以增强支部党组织的创造力、凝聚力和战斗力为目标，全面加强党组织的思想、组织和作风建设。下面是本站小编整理抓基层党建述职评议考核的范文，欢迎阅读!
按照基层党建规律开展石油企业基层党建工作，对促进和保证油田的科学发展，具有非常重要的意义。我个人就石油企业基层党的制度建设、党的组织建设、党组织的活动等方面的一些规律性问题作初步探讨。
一、基层党的制度建设与市场经济条件下现代企业制度的适应程度，影响和决定党建工作能否与生产经营管理同频共振。
制度是约束行为的规范，如果“朝令夕改”就会打乱正常的思维和行为秩序，如果“一成不变”就会落后于形势，成为丧失约束力的摆设甚至事物发展进步的桎梏，党建制度也是如此。随着现代企业制度在油田逐步建立，原来的基层党建制度有些已不能与现代企业制度相适应，如果不及时改进、完善和创新，党建工作就难以与生产经营管理相融相济，为促进和确保企业持续有效较快协调发展服务的党建根本任务就难以完成。因此，基层党建制度必须努力适应现代企业制度的内在要求。近几年，辽河油田高升采油厂党委根据推行现代企业管理制度过程中出现的新情况，先后对群众评议党员制度、科级干部考核制度和党建联系点制度等党建制度进行了改进、完善和创新，使之与油田新的管理模式相适应，收到了好的效果。油田实行“扁平式”管理之初，一线井站的党员教育管理出现沟通不便、信息反馈不及时、监督制约力度减弱等现象。为了加强对井站党员的教育管理，厂党委把每年一次评议党员制度改为每季度评议一次，由面对面评议改为信箱投票评议。对信任率高的大力宣传表彰，对信任率低的进行谈话诫勉教育或组织处理，使远离组织的井站党员干部感到身边群众的眼睛时时处处在看着自己，自我约束意识明显增强，很好地解决了“扁平式”管理后出现的对井站党员教育管理力度减弱的问题，促进了党员队伍建设。在干部考核制度方面，为了与现代企业用人制度相适应，厂党委将市场经济下优胜劣汰竞争理念引入科级干部考核制度，由厂领导班子、基层职工代表和机关各部门组成考核小组，对科级干部的“德、能、勤、绩”实行全面、系统的“三定”考核，奖优罚劣，淘汰不合格科级干部，强化了科级干部队伍的责任意识、危机意识，全厂管理水平显著提高。事实证明，基层党建制度只有与时俱进、与改革俱进，才能确保基层党建工作与生产经营管理同频共振、相互促进，从而不断推动油田持续有效较快协调发展。
二、基层党的组织建设与油田生产经营管理体制改革的适应程度，影响和决定其能否充分发挥政治核心作用和战斗堡垒作用。
过去，油田基层党支部建在“队”上，适应当时石油大军的管理体制，发挥了战斗保垒作用和政治核心作用。现在，经过生产经营管理体制改革，取消了采油队、注汽队编制，以井站为基层生产经营管理单元。在这种情况下，党支部建在哪里?支部书记由谁来担任?如果基层党组织建设与生产经营管理体制不相适应，基层党组织的工作就难以正常开展，政治核心作用和战斗堡垒作用将无从谈起。开始，厂党委按照党组织设置与行政辖区吻合一致的原则，把同在一个区域且相邻近的若干采油站或注汽站分别组织为采油联合党支部或注汽联合党支部，党支部书记由某一个站的站长兼任。结果实际运行起来却不顺畅。原因是联合党支部书记的行政职权覆盖不了其他井站，不利于组织协调。于是，厂党委又改让职权覆盖本作业区的工会主席、政工组长或区机关组室长兼任各联合党支部书记，各井站站长分别任副书记或支部委员，各联合党支部工作才顺畅起来。
房道村党支部在镇党委、政府的领导下，在村支两委一班人的共同努力下，带领全村广大党员干部认真学习xx届三中全会议精神，认真贯彻落实科学发展观，积极完成上级交办的各项工作任务，抓住建设工贸旅游小城镇的大好机遇，合理利用林木、土地资源，大力发展村、组集体经济。
一、基本情况:。
1、支部下设党小组5个，有党员71人，其中正式党员69人，预备党员2人，培养入党积极分子2人。
2、今年召开支部大会6次，支委会6次，远教培训会议3次。
二、经济发展工作:。
1、我村的经济发展主要以林木生产业、养殖业、种植业、场租加工业为主。全村林木生产业占40%;种植业占30%;场租加工业占20%。养殖业占10%。
2、加大集体旧欠款的收取力度。
3、加大招商引资力度，利用万木林笋市场的优势进行干鲜笋、蔬菜产业发展，村委会以土地和资金入股保障村集体今后的经济来源。
三、加强组织领导，严格党员干部队伍管理:。
1、按镇党委要求，房道村党支部顺利实行了支委换届选举，替补了一名支委，充实了支委会领导班子。
2、完善“一事一议”制度，深入推行村干部述职述廉和民主评议工作，村干满意度测评均达90%以上。
3、充分发挥党风廉政监督员的作用，听取建议及意见，列席村两委会议，对村两委工作起到有效监督作用。
四、大力推进党务公开、村务公开、接受群众监督:。
1、党务实行随时公开，及时在公开栏公布支部重大决策和宣传党的政策方针，对支部工作实行舆论监督。
2、村务公开每季度公布1次，严格按程序，内容进行了逐项公布，进一步密切了党群、干群关系。
五、严格财务管理，进一步巩固村财镇管工作:。
1、加大报账员的管理，严格实行谁分管、谁签字，主管最后审批同意，有效杜绝“一支笔”审批现象。
2、加大资金、资产、资源管理，有效实施监管，杜绝资金过大、资产流失、资源浪费的现象。
六、加大资金使用透明度，积极化解矛盾纠纷。
1、开展好村民群众的维权活动，确保村民利益不受损害，对扶贫资金、救灾救济、合作医疗报销，低保等资金使用情况进行自查并对外公布，接受群众监督。
2、建立矛盾纠纷排查调解台帐，把矛盾及问题解决在萌芽状态，调解成功率达98%。
七、以活动为载体，进一步加强培训、关服、平安建设工作:。
1、依托远程教育教学资源，在教学组织上贴近农村实际。积极开展党员干部培训工作，为广大种养户提供信息和技术支持。
2、春节开展慰问活动共发放慰问金xx余元，包括百岁以上老人、困难群众、困难党员及困难计生户。
3、开展平安房道建设宣传教育活动，巩牢综合治理社会和谐稳定的防线。
八、为民办实事情况:。
1、上半年道路拓宽改建户2户，发放补偿金3xx元。
2、前结尾街道路面硬化投入资金15万元，改变村民居住出行环境。
3、对村民反映强烈的前结尾涵道淤积、村民饮用水紧张的问题及时给予解决。
4、引入槟榔芋种植订单项目，优化和村民种植结构，种植品种由单一转入多样化。
5、整治弃倒垃圾行为，有效制止了村居街道脏、乱、差，保证了居民环境卫生。
20xx年虽在工作上取得一些成绩，但离上级和村民的要求还有差距，所取得的成绩离不开上级领导的指导，更离不开全村广大党员群众和村支两委人员的共同努力和支持。在今后的工作中应加强学习，努力工作，多为群众办实事、好事，总结工作中存在的不足之处，改正缺点发扬优点，团结村支两委一班人和全村广大群众一起，大胆工作，脚踏实地，实事求是，为房道村的经济发展尽心尽职。
近年来，国土局党组在区委和计划局党委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的xx届六中全会精神，以增强支部党组织的创造力、凝聚力和战斗力为目标，全面加强党组织的思想、组织和作风建设，带领全体党员干部紧紧围绕我区经济建设这个中心，积极主动地开展工作，取得较好的成效。被区委评为20xx、20xx年度“先进基层党组织”，20xx年度“先进党员活动室”。
一、基本情况。
我局设一个基层党支部，现有党员52名(其中2名预备党员)，其中在职党员46人，离岗党员2人，退休党员4人。局党组高度重视党建工作，党组书记王玉法同志多次在党员大会上强调：一个支部一面旗，一个党员一盏灯，要充分地发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范带头作用，吃苦在前，享受在后;党的建设离不开全局党员和广大干部职工的关心和支持，需要大家一起共同来参与。党建工作开展的好，党的凝聚力、向心力就会增强，全局心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，国土资源管理工作才能扎实有效的开展，稳步推进。
二、主要做法。
(一)加强思想建设，提高队伍素质加强思想建设是我党的优良传统，是保持共产党员先进性的必然要求，加强思想建设，主要解决广大党员世界观、人生观、价值观问题，为此，局党组一是制定了“周二学习制度”，利用党员活动室、多媒体教室等载体，通过领导干部上党课、收看专题片、座谈讨论等行之有效的形式，组织全体党员干部集体学习业务知识、党的理论知识。
二是认真做好党报党刊征订、党建信息报送和编发工作，号召党员群众积极阅读党报党刊，学习先进典型、保先教育的最新动向，积极按要求参加上级党组织安排的有关活动和会议，完成上级党组织交办的其他工作强;并积极参加市、区组织的各类培训班学习。通过学习、培训，使广大党员干部强化了理想信念，加强了自身修养，澄清了各种模糊认识，从思想上坚定了跟党走的信心和决心。即树立正确的权力观、全心全意为人民服务，堂堂正正做人，爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学，顾全大局，诚实守信，友爱互助，扶贫济困，反对损人利己，金钱至上，以权谋私的不良思想，为建立和发展平等、团结、友爱、互助的社会主义新型人际关系，构建和谐社会做出应有的贡献。
(二)强化组织建设，完善党建系列制度。
为加强党的组织建设，发挥支部的战斗堡垒作用，以便能更好的带领广大党员完成党的各项事业，局党组按照围绕中心、服务大局的原则认真抓好党的建设工作。
一是建立严格的党内生活制度，严肃党的纪律，弘扬正气，利用支部生活会和小组生活会等时机，开展谈心活动，组织党员汇报思想，按照党员标准剖析检查自己，发扬成绩，找出问题和存在问题的根源，提出整改措施，使党组织时刻把握党员的思想动机，用党的纪律和组织原则，约束党员、管理和监督党员的行为。
二是注重吸收新鲜血液，每年党组织都认真研究安排党员发展规划，及时把水平高、思想政治素质过硬并积极向党组织靠拢的优秀干部和职工送到区组织的入学积极分子培训班进行学习培训，在学习培训的基础上，委派老党员靠上搞好传、帮、带，使入党积极分子始终感受到党的关怀，在教育成熟的基础上，吸纳到党组织中，近年来，我局先后有10余名同志加入党组织，力争使新党员做到既要在组织上入党，更要在思想上入党，从而保持党员的纯洁性。
三是以开展保持共产党员。
先进性教育。
为契机，建立健全保持共产党员先进性的长效机制，约束广大党员的言行，同时用改革的精神研究新情况，解决新问题，从而激励广大党员在各自岗位上发挥模范带头作用。
四是认真组织好学费收缴工作，引导广大党员树立自觉交纳学费的的积极性，同时按照上级党委的安排，搞好党内各种统计报表、总结等材料的上报工作。
(三)狠抓作风建设，确保党员廉洁从政。
加强作风建设，是每个党员践行立党为公、执政为民的重要保证，局党组从以下几个方面狠抓党员的作风建设。
一是加强思想作风建设，教育广大党员始终坚持“解放思想、实事求是、与时俱进”的党的思想路线，时刻做到讲实话、办实事、求实效，努力克服安于现状、因循守旧、不思进取、无所作为的思想状态。
二是加强党风建设，教育广大党员发扬理论联系实际，反对教条主义、经验主义，将学习的新理论、新知识同当前的本职工作结合起来，提高自身素质和解决实际问题的能力，真正达到学有所成、学有所用。
三是加强工作作风建设，教育广大党员始终坚持一切为了群众，一切依靠群众，严格执法，热情服务作为工作的出发点，以创建服务型机关为契机，改进工作作风，坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办“的现象，经常深入基层、深入群众，及时解决群众关心、又有条件解决的问题，对群众有要求而无条件解决的问题，耐心讲清原因，做好解释工作。让来局办事人员能高兴而来，满意而归。
四是加强生活作风建设，教育广大党员牢记“两个务必”，自觉按照“八个坚持，八个反对”、国土资源管理人员“五条禁令”和省厅“十个不准”纪律，加强党性锻炼，力戒骄傲自满、贪图享乐，坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀，牢固树立公仆意识，真正做到自重、自醒、自警、自励，经得起灯红酒绿和各种艰苦环境的考验，开拓进取、无私奉献。
(四)加强制度建设，保证全局工作有条不紊地进行。
局党组坚持按制度管人、管事，使每个党员人人都在制度管理之下做人、做事，因此教育广大党员既坚持按《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》要求制定了党内监督制度、党员大会制度、党员行政负责人向党员大会报告工作制度等做好党务工作，又根据本工作特点，制定了《地上物清点程序及要求》、《土地开发整理程序及要求》、《土地登记转让、转让、抵押工作制度》、《执法监察工作程序及制度》、《土地收储工作程序及制度》、《矿业权审批登记、资源补偿费收缴制度》、机关工作人员保持清正廉洁的规定》、《学习制度》、《财会制度》、《接待制度》、《车辆管理制度》等等规章推进我局各项管理工作的规范化、制度化，防范违规违纪问题的出现，从源头上杜绝违法乱纪行为的发生。做到让群众满意，让党放心。
(五)以点带面，抓好重点专项工作。
一是认真开展了保持共产党员先进性教育活动，成立了组织，制定了方案，在按要求完成规定动作的同时，创新方式，丰富内容，在党风廉政建设和党的思想、组织、作风建设以及干部队伍建设等方面都取得了显著实效，促进了国土资源事业蓬勃发展。二是深入开展争创“五个好”基层党组织和“五个好”党员活动，提高党组织的创造力、凝聚力、战斗力。三是深入开展争创学习型、干事型、服务型、创新型、廉洁型“五型”机关活动，同时认真落实服务承诺，推行首问责任制、行政过错追究责任制等一系列制度，按照“优化环境，执政为民”的要求，对分局工作人员实行行政效能考评办法，使得分局为民办事的精神面貌焕然一新。
(六)统筹兼顾，积极完成其他任务。
在加强思想建设、组织建设、党风廉政建设及抓好重点工作的基础上，局党组还努力抓好普法宣传、精神文明建设、计划生育、综合治理、工青妇组织等各项工作。同时，全力推进社会主义新农村建设。资助所包的马山镇大元村6元，帮助该村修路;资助亲农村建设示范点万德镇皮家店村5万元，建设文明一条街、文化大院、村容村貌沼气池建设等;局班子积极开展联千户、访万家、察民情、送温暖”主题活动，为所包户购买三轮车、面粉、油料等生产生活用品，并提供致富信息。
三、以党务带动业务，为地方经济发展服务。
1、紧紧围绕大学科技园、经济开发区、主城区、农高区、五峰山旅游度假区等五大片区建设和南水北调、西气东输、济菏高速等重点工程建设服务，为确保项目建设用地，我局全员上阵，分线作战，加班加点，较好的完成了各项任务。
2、编制矿产资源总体规划。全面开展矿业秩序整顿，划定了开采区、限采区、禁采区，依法取缔非法开采业户35户，对禁采区内的采矿权进行招拍挂，共分4批对全区39个新办矿点开采权进行挂牌出让，财政收益284万元，此项工作走在了全省的前列。
3、加大土地整理力度。土地整理利国利民，党中央对“”规划的建议中明确指出要“搞好土地整理”。为此，积极争取国家、省厅、市局支持和资金投入，采用工程监理、项目招投标、资金跟踪审计等项制度，确保了各项工程的质量。20xx年来，共整理土地3万亩，开发复垦土地20xx亩，为耕地占补平衡奠定了基础。
4、大力提高以法行政水平。一是健全动态巡查责任制和三级监察网络建设。及时制止各类国土资源违法案件，有效地保护了耕地，打击了违法行为。二是有效维护了群众利益和社会稳定。
认真做好征地补偿工作，在地上物清点、地价测算、土地补偿、协议签订等方面，充分考虑到群众利益。同时妥善处理信访问题，坚持“领导接访”和“带案下访”活动，为维护我区安定团结的政治局面做出应有的贡献。
5、做实土地业务基础工作。一是认真做好土地利用总体规划修编工作。在做好土地更新调查、评价、调研、收集等前期工作基础上，制定了土地现状分析、耕地保护、用地预测等7个专题研究，已完成初稿。二是认真开展了日常地籍管理工作。积极配合市局办理土地转让、抵押手续，有利的支持了企业的发展。
6、做活招商引资工作。我局连续多年被区委、区政府评为“招商引资先进单位”。一是德州振华玻璃项目，总投资5.8亿元，到位资金1100万元。二是省国土资源培训中心项目，总投资9000万元。两个项目征地手续已报省政府待批。三是土地开发整理项目，引进资金5000余万元。四是先后争取上级地质灾害资金300多万元。
三、几点体会通过开展党建工作，局党组一致认为：
(一)加强学习，提高素质，为党建工作奠定良好的组织基础。坚持用“三个代表”重要思想教育和武装全体党员干部。通过学习，切实提高广大党员干部特别是党员领导干部的工作水平和工作能力，努力争取成为践行“三个代表”重要思想的模范。
(二)完善工作机制，促进机关党建制度化、规范化。逐步建立和完善党组书记是第一责任人，党员领导干部都是责任人，一级管一级，一级带一级，一直抓到党员，真正把党要管党、从严治党落到实处，形成人人有责、齐抓共管党建工作的责任体系。
(三)立足实际，大胆创新，积极做好新时期做好党建工作。坚持以改革的精神，注意研究新情况，解决新问题，探索新路子，使机关党的工作更贴近党员的实际，更好地为全党的中心任务和机关业务工作服务。
(四)抓好载体，务求实效，推动党建工作不断向前发展。紧紧围绕创“五好”党组织、争做“五好”党员活动、创“五型”机关等活动，推进机关效能建设，不断深化“当公仆、办实事”、“行风评议”、“服务承诺”、“依法行政”等工作，进一步提高机关党建“走前头”的整体水平。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十八
教育实践活动开展以来，我与市委一班人认真贯彻落实中央和省委的要求，履职尽责，创新举措，精心谋划推进基层党建工作，并取得了一定成效。现述职如下。
履职工作特色和亮点。
一是强化责任落实，切实履行第一责任人职责。我始终把基层党建工作摆在突出位置，亲自抓、带好头。定期主持召开市委会，及时学习贯彻中央、省委有关党建工作最新要求，专题听取和研究基层党建工作，确保吃透上情、摸清下情。坚持定期下基层调研，了解情况，督导工作。全年下基层调研xx次，走访群众xx人次。由市委带队重点围绕领导班子、服务载体、基础保障等开展了专题调研。年初，主持召开全市大学生村官座谈会，在今年的村两委换届中，我多次深入部分乡村指导工作，并要求各地按照公、明、勤、廉的标准，选优配强村党组织书记，目前，全市有40名大学生村官担任村两委正职，298名大学生村官担任村两委委员，为加快农村经济社会发展提供坚实保障。
二是强化问题导向，集中开展难题攻坚行动。坚持强化问题意识，自觉发现和研究解决基层党建工作存在的问题。对全市软弱涣散基层党组织开展集中整顿，倒排出184个软弱涣散村(社区)党组织，对20名村党组织书记，45名村两委干部进行了调整。完成全市1725个村党组织换届选举工作，选举616名农村致富带头人，180名专业合作社组织负责人等任村党组织书记。深入推进全市领导班子和领导干部为官不为为官慢为行为专项整治，切实解决作风突出问题。深入推进党员队伍建设，在全市深化四议两公开工作法，很多地方用这种办法解决计划生育、信访稳定等难点工作，收到较好的效果。制定下发了20xx-20xx年发展党员工作规划，开展了处置不合格党员试点工作，全市处置不合格党员76名。强化经费保障，全面落实一定三有三有一化等政策，市、县(市、区)财政每年为村级投入工作运转经费约1.67亿元，今年我市村党组织书记年均报酬由x元提高到x元，增幅达22%。全面落实在职村干部缴纳养老保险，目前全市村两委正职年均缴费x元，到龄平均享受456元/月。x名村干部享受到了离任生活补助。
三是强化服务提升，确保打通服务群众最后一公里。坚持以服务群众，做好群众工作为主要任务，以群众满意为标准，积极为民解忧、为民办事，实实在在为民服务。创新组织设置，全市建立区域性党组织369个，形成了立体式，全方位基层党组织服务网络。扎实推进非公企业党组织组建，全市非公企业党组织组建率达96.8%，位居全省第二。带头深入开展四级书记走访农民工活动，全市市县乡村四级召开座谈会3580次，9万多农民工参加了座谈会，征求意见建议x条，帮助农民工解决问题件。组织开展三进三联、为民富民活动和城乡党组织1+4联合共建，全市145个市直机关、事业单位和部分市属大型企业党组织与435个村、社区、非公企业及社会组织开展联合共建，组建了126个联合党委共同开展活动，着力解决群众反映强烈的突出问题。在社区深入开展1+1结对互促和双包双结双促活动，积极探索城市社区党建工作新路子。
四是强化典型示范，努力营造良好的舆论氛围。我把树立典型标杆和示范引领作用，作为抓好基层党建工作的有力抓手，真正抓好抓实抓出成效。深入开展两学一找双传承活动，开展向全省优秀共产党员鲍振平同志学习活动，在全市推广村党组织书记擂台赛、大学生村官擂台赛，形成基层干部立足岗位创先进、履职尽责争优秀的浓厚氛围。在今年开展的首届最美人物系列评选活动中，将最美基层干部专门作为一类人物开展评选表彰，并亲自参加表彰大会，营造全社会关心基层干部的良好氛围。
存在的主要问题及原因。
对照讲话要求、中央和省委有关规定及基层群众期望，认真查找我在抓基层党建工作方面存在的差距与不足，主要表现在：
一是抓常抓长抓细不够。对党建工作投入精力不足，重视程度不够，调查研究不深入，领导指导不到位。重发展、轻党建，缺乏抓党建促发展的意识，没有真正管到位、严到位。比如，今年市委会还没有专题研究过农村基层党建问题。中央、省委加强服务型基层党组织建设意见下发后，尚未就此项工作深入基层开展过调研，对工作进展情况掌握不多，对基层工作缺少有针对性的指导，等等。
二是基层保障条件还不完善。破解基层党建保障方面难题的方法不多，村级集体经济薄弱，比如，20xx年我市村级集体经济发展空白村达69.68%，村集体经济在20万元以上的仅占0.46%。市级财政对基层党建工作投入不足，近几年，市级财政仅在村干部一村一名大学生学历教育上投入x万元，非公企业和城市社区党建工作经费还没有完全纳入财政预算，村级组织活动场所建设还很滞后，有待进一步完善，全市200平方米以下的村级组织活动场所还有320个，部分社区活动场所还依靠租赁等。对基层干部的激励措施太少，比如我市从优秀村干部中招录事业单位工作人员、选拔进乡镇领导班子等工作一直还没有开展。
三是一些党组织和党员发挥作用不够。对抓服务型党组织建设缺乏深刻认识，精力投入不够，基层党组织服务群众能力不强。比如，非公经济党组织党建活动主要还是以文体活动为主，调动出资人、企业主抓党建活动措施不多。一些基层党组织和基层干部不懂不会的问题比较突出，进入不了经济社会发展的主战场，当不了带领群众致富的排头兵。还有的协调利益关系不到位，失去群众信任，说话没人听、办事没人跟。一些基层党员缺乏应有的党性锻炼，身份意识不强，把自己等同于普通群众，先锋模范作用没有充分发挥，不能很好地保持纯洁性和先进性。20xx市委书记基层党建工作述职报告(3篇)20xx市委书记基层党建工作述职报告(3篇)。同时，一些基层党组织成员结构不合理，后继乏人、年龄较大、素质偏低现象较为突出。比如，今年我市村两委换届后，全市还有4.23%的村没有合适的党组织书记人选，只能从乡镇机关选派或跨村任职。全市村党组织书记50岁以上的占38.6%，大专及以上文化程度的仅占44.7%。个别村落实四议两公开工作法等民主管理制度还有差距，制度落实流于形式等。
四是服务平台建设相对滞后。流动党员双向带动、无职党员设岗定责、为民服务全程代理等载体建设还不完善。有些村村室狭小破旧，设施落后，作用发挥不明显。有些村开展组织生活，党员参与积极性不高，觉得误事误工。有些村党组织设置模式不尽合理，专业协会、专业合作社党组织没能发挥应有作用。社会组织党建短板突出，党组织覆盖率较低，目前仅有律师、会计师、税务师行业能正常开展党建活动。
经过认真反思，主要存在以下几个方面的原因。一是落实主体责任有偏差。在内心深处，没有把党建工作摆在最大政绩的高度，存在抓经济发展硬抓基层党建软的现象。对自己作为党建工作第一责任人的角色定位存在模糊认识。二是工作推进存在慢热现象。面对新形势新要求，对抓基层党建工作没有及时认上、跟上，有停一停、歇一歇、等一等的思想，没有做到抓常、抓细、抓长。对县(市、区)委书记抓基层党建督查不到位，盯得不紧、抓得不细、要求不严，对基层干部存在的问题，问责不到位、失之于宽、失之于软。三是工作方式方法有欠缺。对新形势下基层党建工作缺少前瞻性统筹谋划，没有处理好抓基层党建工作与抓其它工作的关系，没有把抓基层党建工作有效融入到推动经济社会发展大局中考虑，导致破解基层党建困难和障碍的招数不多，效果不好。四是组织生活制度执行不严。自己对党内组织生活的重要性认识不够，对照上级要求和兰考标准，批评和自我批评辣味不够，制度执行不到位，导致一些基层党组织组织生活不经常、不严肃，甚至出现了灯下黑。
下步工作思路和主要措施。
一是严格落实党建工作责任制。我将进一步履行好第一责任人责任，推动各级党委(党组)建立定期研究基层党建工作制度和基层党建工作调研制度。落实完善党员领导干部基层党建联系点制度，切实把联系点建成示范点。实行基层党建工作目标管理，层层签订责任书，明确目标任务，推动工作落实。改进完善领导班子和领导干部考核评价体系，突出一把手履行管党治党责任考核。组织开展县乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核，强化结果运用，建立健全长效机制，督促县乡党委书记增强管党治党意识、落实管党治党责任。
二是完善基层党建工作保障体系建设。坚持重心下移、资源下沉，使基层党组织有资源、有能力为群众服务。建立市级财政对县(市、区)基层党建经费适当补充机制，提高基层党组织工作经费，把服务群众专项经费纳入财政预算，并逐年提高标准。以县(市、区)为单位，建立村干部报酬正常增长机制，逐步推进为现任村干部统一办理城镇职工养老保险。加强薄弱村级组织活动场所建设，确保到20xx年底所有村(社区)组织活动场所面积达200平方米以上。
三是强化基层干部队伍建设。开展村党组织带头人523工程。采取选优配强村党组织带头人、开展学历教育双技培训、挂职锻炼、完善奖惩激励机制、加大政策扶持等措施，继续优化村党组织带头人队伍。加大从优秀村党组织书记中招录乡镇公务员力度，开展从优秀村干部中招录事业单位工作人员、选拔进乡镇领导班子工作，20xx年选择一个县先行试点，在总结试点经验的基础上在全市推广。参考大学生村官模式，探索为城市社区选配大学生工作，并根据表现情况择优选进社区两委班子。在全市推行红领工程，选优配强企业党组织书记。
四是完善党员干部直接联系群众制度。在落实走访调研制度、联系点制度、党员承诺制度的基础上，进一步建立健全完善党员干部直接联系群众制度。认真总结敞开大门广泛征求群众意见建议的经验，通过建立健全公示、听证咨询、民意调查等制度，采取设立意见箱、开通热线电话等方式，利用现代信息技术手段，广泛征集群众意见，并以适当方式反馈或公布采纳处理情况。发挥党代表联络办、工作室作用，定期组织党代表开展调查研究、工作视察、建议献策等活动，使党代表有效地、经常性地发挥作用。
五是巩固和拓展教育实践活动成果。认真总结活动中严格党内生活、联系服务群众等重要经验成果，进一步健全严格党内生活的长效机制。总结严格组织生活的有效做法，坚持三会一课、民主评议党员、组织生活会、双重组织生活等制度，推行开放式、互动性的组织生活经验，落实有主题、有讨论、有共识的组织生活方式，从严格规矩、严肃纪律入手，强化党组织和党员的角色意识，使每个党员都经受党内生活的严格锻炼。
六是加大基层服务平台建设。坚持立足实际、尽力而为，运用多种形式和手段开展服务，推动基层服务型党组织建设，提升党组织服务水平。创新党组织设置形式，在专业协会、专业合作社中加大组建党组织的力度，探索成立跨行业、跨领域党建联盟。加强城乡统筹，推广机关干部下基层、结对帮扶、为民服务全程代理、一站式服务、四议两公开等做法，深入开展党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺等活动，为服务群众创造条件、提供动力。深化城乡基层党组织联合共建，引导区域内不同类型党组织共创共建，优势互补。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇十九
在巩固拓展成果基础上，谋思路、定举措，出实招、破难题，各领域倾力打造一批特色典型，以高质量党建引领高质量发展。
一要强化“四个从严”，推动管党治党主体责任落地落实。以党的政治建设统领组织工作，以制度机制传导压力、传导责任。要从严履行“第一责任人”职责。落实“两议四抓一述”制度，每个季度至少召开x次综合议党会议，每月至少召开x次专题议党会议，经常性研究基层党建工作的推进措施。要从严树牢争先导向。建立完善考核反馈、末位诫勉、逐级约谈、成效奖补等机制，采取全县通报、“一对一”反馈等方式，形成奖优罚劣常态。要从严抓牢党风廉政建设。持续加强制度建设，从严正风肃纪反腐，营造风清气正的政治生态。
二要深化“六项工程”，推动农村基层党建跨越提升。坚持夯基础、树典型、建品牌，推动农村党建深度融入中心大局。实施村干部队伍“活力增强”工程。从严落实“五维联考、五评定位”，评选县级优秀村书记x名左右。开展“村书记学历提升计划”，全员轮训村干部。启动“优秀村书记养成”计划，力争每个乡镇三年内至少打造x名优秀带头人。推行“导师帮带制”，储备一批能力强的村级后备干部。实施集体经济“提质增效”工程。扎实推动“三清两富一领办”，力争新成立村党支部领办合作社x个以上，x万元收入村达x个以上。全力推动农村集体资源发包专项清理，各乡镇、街道党(工)委书记要认真履行第一责任人职责，将其作为当前最重要的一项工作，亲自谋划、亲自部署、亲自推动，经常性研究。严格对照“五方面问题”“三个时间节点”，组织领导班子成员深入村屯，明确清理范围，全面清理排查，研究解决遇到的困难和问题，从根本上整治集体资源发包乱象，强化农村“三资”监管。实施乡村振兴“党建引领”工程。
强化乡村干部队伍建设，常态化选拔优秀“四方面人员”进乡镇领导班子。围绕“五抓一促”，加强驻村干部日常管理，推动驻村干部在乡村一线发挥作用、砥砺成长。实施乡村治理“党员先行”工程。探索推行百姓说事院落会、村“两委”周例会、党员群众通报会“三会”制度，提升村党组织领导下的乡村治理水平。实施村级组织“规范提标”工程。扎实开展“五星级”村党组织创建，建立“一村一清单”，确保全县村党组织全部达到二星级以上。实施典型村屯“示范带动”工程。每个乡镇至少选取x个村重点打造，举办“擂台比武”、拉练展示等活动，树立典型、打造先进。
区一积分超市”，设立社区工作日、志愿者服务日，实现“小积分撬动大治理”。要夯实过硬专业的能力体系。建强社区“两委”队伍、“社工岗”队伍、“社工师”队伍，加强岗位锻炼和培养，提升专业化服务水平和工作效率，畅通优秀社区工作者发展晋升通道。力争初级以上“社工师”占社区工作者的x%以上。
四要深化“三双机制”，推动非公党建质量提档升级。聚焦“抓党建强民企”，推动非公党建增强服务发展效能。要扩大“两个覆盖”。实施“双覆盖、双提升”工程，填补组织覆盖的空白点和作用发挥的薄弱点，加强网约经济、快递物流、专业市场等行业党建工作，不断提升党的组织和工作覆盖质量。要建强“两支队伍”。用好“帮企发展服务员”和企业党员，落实“火种计划”，壮大党员队伍。选派党建指导员，助力民企孵化生成、转型升级。要发挥“两个作用”。进一步完善“一核一圈一线”党建阵地体系，发挥党建指导服务中心和“红色孵化器”作用，深化“助企纾困”活动，激发党建服务发展动能。
五要实化理论武装，推动党员教育管理常态长效。深入开展思想铸魂行动，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。要把理论学习抓在日常。坚持将“不忘初心、牢记使命”作为永恒课题，深化党史学习教育，坚持好“第一议题”制度，开展好党的十九届六中全会、党的二十大精神轮训。要把教育培训抓在经常。探索“课堂+阵地”教育模式，统筹教育教学基地资源。精心组织“基层党员进党校”活动，依托县委党校教师队伍、课程资源，至少组建x名县级开放师资队伍。要把载体活动抓在平常。落实“4个标准+”，推动“亮身份、树形象，当先锋、做表率”、“六型党员”创建、“上讲台、讲党课”等活动载体，激发党员参与热情，提升党组织战斗堡垒功能。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇二十
我局坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的xx届四中、五中、六中全会和县委九届一次(全委)扩大会议精神，进一步加强了我局党组织规范化建设，切实提高了党建工作水平，适应党建工作的新形势新要求，不断加大创新工作力度，全面加强党建工作，我局党支部的创造力、凝聚力和战斗力明显增强，有力地促进了我局气象事业的全面进步。现将我局20xx年上半年党建工作情况总结如下：
一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置。
党支部高度重视党建工作，年初召开会议进行了专题研究，对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，从而把党建成工作纳入重要议事日程。进一步健全了党支部党建工作目标责任制、绩效考核制。科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现。形成了上下贯通的责任体系，构建起了上下同心共抓党建成的良好运行机制。
二、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒。
为促进基层党支部和党员“两个作用”的有效发挥，建立和完善党员访谈制度，我局党支部开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。我局定期走访帮联扶困户，及时看望生病的职工及亲属，给他们送去关怀和温暖。在“元旦”、“春节”、“三八妇女节”、“端午节”等重大节日期间，进行走访、召开座谈会，细致贴心的工作使职工时刻感受到党的温暖。
三、认真开展了“七型”机关创建活动。
若羌县气象局党支部坚持以机关党的建设工作为引领，围绕县委、政府的中心工作，以“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题活动和“创先争优”活动为载体，严格按照机关工委的工作部署，加强了机关党的建设。按照机关工委关于创建“七型”(学习型、服务型、创新型、效能型、节约型、廉洁型、和谐型)机关的活动安排，认真开展了“七型”机关创建活动。
在创建“学习型”机关方面，我们认真制定学习计划，明确学习方向、任务。党员政治理论和法律法规集中学习每月不少于3天。一是加强政治理论学习，把提高干部的政治思想素质放在首位。二是加强业务技能学习，做到熟悉业务，争做内行，敢当权威，抓好了干部业务技能培训。三是加强职业道德、从政道德、社会公德教育，培养高尚的道德情操和职业行为，从各个层面上加强机关干部的精神文明建设和道德素养。四是领导带头做表率。要求局领导班子和领导干部把学习当做一种修养、一种觉悟、一种境界，带头参加各种学习，坚持理论联系实际，带头认真参加党支部的政治理论学习和法律法规学习。营造争做“学习型个人”、争创“学习型股室”、创建“学习型机关”的氛围，不断掀起学习热潮。通过创建“学习型”机关活动，提高了机关干部的综合素质，为干好工作奠定了扎实基础。
在创建“服务型”机关方面，要求各科室严格实行首问负责制、服务承诺制、限时办结制和“不作为、乱作为”责任追究制，努力提高气象服务人员的服务意识和服务水平，在提供气象服务的同时及时征求周围群众的意见，力争把气象灾害对周围环境的影响降到最小。
在创建“创新型”机关方面，调动和激励干部创造性地开展工作。建立科学合理、行之有效的激励机制，实行“激励有为、淘汰平庸”的考评机制，把创新实绩和创新效果作为干部实绩和年终考核的重要内容，做到任务明确、责任清楚。鼓励干部做到每年在工作计划上有新的思路，工作办法上有新的举措，工作方式、方法上有新的改进，在工作中创造新的载体、寻找新的途径，促进各科室工作年年有突破。在创建“效能型”机关方面，制定了《若羌县气象局绩效考核实施办法》。做到优化工作方法、简化办事程序、公开办事内容和收费标准，提高工作时效为进一步规范机关内部管理制度，班子成员每月不定时对各办公室及工作人员的日常工作情况进行督查，发现问题及时要求整改，促进了各项工作顺利开展，形成机关各科室之间相互配合，工作不推诿、不拖拉、不扯皮，保持快节奏、高效率的机关运转方式。
在创建“廉洁型”机关方面，我局充分利用党支部学习这个小课堂，坚持领导干部廉政学习和法律法规的学习，深入开展了反腐倡廉教育、党风廉政建设教育月和廉政文化进机关活动，认真学习贯彻《廉政准则》、中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员权利保障条例》。按照州局党组和县纪委的要求，认真扎实开展了党风廉政建设工作。对平常发现的小问题、不好的小苗头绝不放松，坚决遏杀在萌芽状态。
在创建“和谐型”机关方面，一是做到“以人为本”，坚持交心谈心和机关干部职工民主管理制度，不断完善财物、考勤等各项制度，使气象局各项工作秩序井然、有章可循。二是进一步丰富局机关文化活动，除坚持做好单位环境绿化外，还利用节假日组织大家开展丰富多彩的文体活动，加强干部职工的感情交流，促进干部职工身心健康发展。
在创建“节约型”机关方面，要求全局干部职工在工作和生活中，大力倡导节约光荣、浪费可耻的风尚，倡导节约使用每度电、每滴水，节约使用每纸张、每支笔等办公用品和电脑耗材，推行纸张双面打印、复印。对每季度经费开支事先由财务室上报计划，建立健全办公用品管理、差旅费管理、公务用车管理制度、车辆油耗管理、人员管理等保障机制，严禁公车私用和领导干部私驾公车，努力降低燃油消耗。倡导绿色环保、节能减排。
四、深入推行党务局务公开，进一步规范公开内容、程序和时间。
我局按照自身实际，把局务公开工作纳入了整体工作中，保证了局务公开工作的顺利进行。公开内容上，最大限度地向职工群众公开。公开类别上，实行对内公开和对外公开。公开形式上，注重实效，采取因地制宜、灵活多样的形式。公开时间上，结合单位实际，实行每月、每季或每半年公开一次;阶段性工作分段公开，临时性工作随时公开。
气象局支部在工作中还有许多不足之处，我们在今后的工作中，要做好整改措施，加强监督管理，提高自身素质，解放思想，实事求是，开动脑筋，勇于探索，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，努力做“三个代表”的忠实实践者，以自己的实际行动做促进社会生产力发展的楷模，做社会主义精神文明建设和党风廉政建设的楷模，做全心全意为人民谋利益的楷模。
抓基层党建述职评议会主持词（汇总21篇）篇二十一
一年来，我们始终坚持强基础、惠民生、促发展，建设服务型党组织，打造北部经济强乡的工作思路，全面推行基层组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的四服务工作。现将落实情况作如下述职，敬请批评指正。
抓班子、带队伍，全力建设服务型党组织。
我们紧紧围绕中国梦宣讲提素质、改作风、重服务，重点在培养、制度、实效方面下功夫，有效提高了基层组织科学执政水平和综合服务能力。一是强化队伍管理，转变工作作风。我们以中国梦宣教个人剖析写心得，单位剖析明责任，制定规划抓提高的方式，建立联系服务农村实效考核评价机制,做到了人人头上有目标，个个肩上有责任。二是注重队伍发展，发挥模范作用。切实把能为民服务，服好务的积极分子吸收到党组织中来。今年培训入党积极分子35人次，确定党员发展对象12名，发展党员11名(其中转正7名)。在全乡成立6个党员义务工作服务队参与社会发展建设。三是大胆使用人才，形成互动机制。注重人才统筹配置，大胆利用年轻人的优势，坚持把解决农民的实际问题作为组织工作的着力点和落脚点。目前，我乡一名三支一扶大学生任党政办负责人，6个农村支部中已有2名大学生村官任支部书记，3名大学生村官任支部副书记，1名事业干部任村支部第一书记。健全了乡、村互动的基层党建工作考核评价体系，形成了互动互促的工作格局。四是强化教育培训，提升服务能力。利用今年基层组织预警和中国梦宣教的机会，请县宣讲团及党校来我乡培训2次，乡党委集中专题培训8次，集中学习24次，各支部开展农村实用技术、创业技能培训12次1327人，强化了党员政治理论和专业技能，提升了党员干部示范服务水平。
由此，我深深体会到只有建强班子，抓好队伍，不断提升党组织服务支撑力，才能为建设北部经济强乡，提供强大组织保障。
抓载体，重发展，着力提升党组织服务实效。
我始终认为：要增强党的工作实效，必须主动对接大局，深度融合，创新思维，创新载体，多层面，立体式服务中心工作，服务发展大局。一是服务干部生活。我们将部门纳入乡党委统一使用、管理，同等对待，切实解决干部工作环境，关心干部生活。1、看望生病干部及家属;2、花费近万元安装洗浴设施，解决干部洗澡的问题;3、开展趣味运动会、歌咏比赛、演讲比赛、跳健身操以及各类有益的联谊活动。确保了干部健康生活，高效工作，干部能像爱护自己的眼睛一样，爱护我们的团队，安心工作，进一步提升了干部为民服务的精、气、神。二是服务基础建设。每位党员干部必须包村包户挂点挂项目，将工作的实绩落实到具体事务上，全乡基础建设成效明显。目前村道水泥路18公里已完工，新建公路正在启动，年底村社道实现全面黑色化。现已完成新修村社道19公里，修建人行钢架桥8座;农网改造两个村，受益1800人;治理渠堰13公里，建成人饮工程22处，修建场镇排洪渠1180米，街道全部美化亮化。。三是服务产业转型。通过党委引导，党员带动，我乡已形成一村一品。在我乡党员产业示范基地带动下已形成了桂花茶叶;春笋的药材种植;柳垭的农业产业;白玉的养殖;华丰火炬的劳务运输。新型农村产业正在成为我乡农村经济的主要支柱。四是服务企业发展。我乡已实现工业总产值9800万元，乡党委始终坚持营造宽松的投资环境，企业效益反哺农民的招商引资理念。全年，为企业排忧解难27次，确保了企业正常运行。五是服务农村稳定。我们始终坚持用发展促进农村稳定。1、坚持乡党委、支部带头亲自下访寻问题，解难题，解决了李培民、李发明、蔡凤英等多年缠访的遗留问题27件，化解了多年来火炬电站历史债务21万元;2、我们利用党员义工队老党员自身影响力，宣讲国家政策导向，化解积怨，调处矛盾。他们响亮地倡导只有退休的年龄，没有退休的党员。3、用服务建设引导群众，由找问题向求发展转化。现在我乡无一例上访，无一件重大遗留问题。由此，我认为只要真心为民，直面矛盾，有寻访问题的勇气，有加快发展的决心，有破解难题的智慧，就能促进农村和谐发展。
建制度、强机制，大力强化党组织服务保证。
一是构建述职评议制度。健全落实承诺、述职、评议、追究四位一体的基层党建工作责任制。每半年一次乡机关干部及支部书记述职述廉，接受党委点评后形成整改方案，限期督导。中国梦宣教期间，干部写出心得体会、述职剖析，各村讨论制定了两个120xx年服务发展规划。二是构建三级帮联机制。全乡形成了每个党委委员帮联3名干部，每个干部帮联3名党员，每个党员帮联2户群众的三级帮联制度，帮助解决党员群众实际困难。三是构建科学考核模式。建立三级联述联评联考制度，切实做到述职述党建、评议评党建、考核考党建。在考核评价体系中始终以考核党建服务发展作为主体，突出考核实效。四是构建书记谈话体系。全体乡干部、村主要干部，党委书记每年谈话一次，谈话以关心干部、关心服务、关心发展为主要内容，广纳群言，提升基层组织服务发展的质量。由此，我体会到常态化，长效化，增强服务实效，必须通过健全制度，完善机制来保证。
下一步工作打算。
一是加大村级组织后备人才培养力度;二是以服务发展为核心，全面推进北山小乡镇农村经济转型。三是改变服务思路发挥基层党建作用。
总之，通过基层组织建设直接为民服务，全乡形成风清气正的社会风气，干部人心思干，人心思上的创业氛围。探索出了北山基层组织建设书记抓党建+四服务(服务发展、服务民生、服务群众、服务党员)的1+4工作新思路，带领广大党员干部群众脱贫致富奔小康。