2023年标准合同书样本参考大全（15篇）

合同样本可以提供一份合同的基本结构和要点，有助于起草者更加系统和全面地思考合同的内容。以下合同样本仅作示范，具体合同要根据实际需求来定制。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇一

乙方（承租人）_______________。

一、甲方将______________路_________号楼的房屋出租给乙方作为__________________使用。

二、租期年，从______年___月___日起到______年___月___日为止，必须一次性付清租金后使用。

三、年租金为人民币_____________元，乙方共现金支付（计大写__________________元整）。

四、保证金。

1、交付租金同时，乙方应另付保证金人民币______元整（小写：______元人民币）。

2、保证金支付方式：________________________________。

五、乙方租用后应注意以下事项：

1、乙方应遵纪守法，合法经营，并自行办理相关手续、承担相关责任。

2、乙方应注意居住和经营安全，自行采取防火、防盗等安全措施。加强用电安全，不得乱拖、乱接电线；对于防盗、防火、用电安全进行经常检查。

3、乙方对租用房没有处理权，不能擅自与人合租、转租或借给他人，也不能改变其用途。电、水、电视、及其它设施由乙方使用，产生的费用（包括治安、政府部门的各项管理费用）由乙方按时、足额缴纳，如有失误，造成麻烦，乙方自行解决，确需甲方出面协助解决时，乙方应支付甲方必要费用。以上缴费收据请乙方自行保存，以备查对。

附：电表底数_____；水表底数_____；电视费_____；

4、乙方在租用期内，不得改变房屋结构及其设施；乙方装修须合理且费用自理。

六、有关退租、转让的条款。

1、协议期内，甲方不得提前擅自收回房屋；乙方租期未到期而要求退租时，必须与甲方协商一致。

2、协议期内，乙方如果出现退租、转让的情况，应提前知会甲方。乙方转让时需向续租方明示本协议内容，转让期为租期内期限。续租方需超出租期时，必须同甲方签订新的租房协议。

3、乙方承租到期应完好归还房屋和所有钥匙及有关物品，如果所租房内的所用设备有损坏，乙方负责修复或者甲方在保证金内扣除相应赔偿金额。

七、有关续租的事项。

原租房者在遵守前期协议的情况下，可以获得优先续租权，但必须在原租期结束日前一个月与甲方重新签订租房协议，租金在前期协议租金基础上逐年递增，递增幅度根椐当年情况确定。

八、本协议经甲乙双方签名盖章后生效，签订之日为本协议的生效日期；所有条款必须执行。

九、本租房协议为甲乙双方的正式协议，以原件为准（甲方未盖红印章的不属正式协议，复印件不能作为正式协议使用）。

十、如有转让，则经甲方、乙方（即转让方）和续租方三方同意签名的转让附件应附于正式协议一并使用，具有同等法律效力。

十一、本协议壹式_____份，甲乙各方各执壹份。

甲方：_______________签名/盖章（红印）。

乙方：___________________________签名/盖章。

联系电话：__________________________。

联系电话：________________________________。

时间：________________________________。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇二

卖方(以下简称甲方)：身份证号：

买方(以下简称乙方)：身份证号：

甲乙双方就房屋买卖事项，经协商一致，达成以下协议条款。

一、甲方房屋(如有共有权人，甲方已经取得了共有权人对转让该房屋的一致同意)坐落于建筑面积_平方米，房屋用途为_。

二、双方商定该房屋转让价格为：总金额_万元(大写：拾万仟佰拾元整)。

三、乙方于20__年_月_日向甲方支付首付款万元(大写：拾万仟佰拾元整)。待房屋过户后公积金贷款支付剩余房款万元(大写：拾万仟佰拾元整)乙方保证房屋过户后一个月内付清余款。

四、甲方应于乙方付清全部房款之时，将上述房屋及全部钥匙交付乙方，并在双方在场的情况下由乙方对房屋进行接收。接收后房屋的占有、使用、收益和处分权利归乙方行使，该房屋所发生的物业管理费、水费、电讯费、网费等相关费用由乙方负责支付。

五、甲方负责将该房屋所有权更改给乙方所有。办理产权时所发生的相关费用由乙方承担。

六、甲方保证在交易时该房屋没有产权纠纷，有关按揭、抵押债务、税项及租金等，甲方均在交易前办妥。交易后如有上述未清事项，由甲方承担全部责任。

七、甲方保证已如实陈述上述房屋权属状况和其他具体状况，保证该房屋不受他人合法追索。甲方保证自己对该转让房屋拥有处分权，并保证不管以后房价如何上涨，绝不反悔。

八、除人力不可抗拒的自然灾害等特殊情况外，甲方如未按本合同规定的时间将房屋交给乙方使用，乙方有权按已交付的房价款向甲方追究违约利息。甲方保证在房款付清时，将房屋交付乙方，否则乙方有权追究甲方责任。

九、甲方及配偶共同拥有一套住房，办理房产证所产生的费用，全部由乙方承担。若甲方及配偶拥有两套及以上住房，所发生的相关费用，全部由甲方承担。

十、本合同未尽事宜，由双方另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

十一、本合同自甲、乙双方签字之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇三

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇四

7、1凡因执行本合同或与本合同有关的任何争议，双方友好协商解决，协商不成，则提交人民法院管辖，诉讼解决。

7、2本合同自签订之日起生效，有效期至2012年12月31日止。合同期满前二个月，双方可商议续约，协商一致，另行签订续约合同。本合同一式四份，甲乙双方各执二份，具有同等的法律效力。

甲方签章：公司乙方签章：货运有限公司。

授权代表：授权代表：

签署日期：20年12月8日签署日期：20年12月30日

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇五

5、1如因不可抗力(仅指战争四级以上地震，大雨，大雪)无法履行本合同的，甲乙双方承担各自的损失，互不追究责任。

5、2乙方在一个月内延迟到装货10次，六个月内累计延迟到装货60次，甲方有权终止本合同并追究乙方的违约责任。

5、3除上述外，甲、乙任何一方终止合同，需提前二个月以书面报告形式告知对方。

第六条：违约责任。

6、1乙方需按甲方的装货时间表安排到装货，在未经甲方同意而延迟到柜，每延迟6小时按该装货的运输费用10%向甲方支付违约金。

6、2甲乙任何一方违反诚信商业、有贿赂行为的，守约方有权不再向违约方支付所有应付但未付的款项。

第七条：其它。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇六

发包人代表(甲方)：承包人代表(乙方)：

身份证号：身份证号：

联系电话：联系电话：

合同双方根据《中华人们共和国合同法》、《住宅室内装饰装修管理。

方法。

》以及相关法律再结合具体情况，经过友好协商达成以下协议。

1、甲方将位于_市_区_小区的一件套房交由甲方装修，总面积为120平方米。(甲方拥有对房屋的所有权)。

2、开工前，甲方需要清点现场家具等财产并与乙方交底，对不能腾空的设施实行保护。

措施。

否则对于损坏、丢失的财务乙方概不负责。

3、甲方需要向乙方提供水、电、气等相关设施并说明注意事项，在使用公共设施时要同邻居等做好协调工作。

4、甲方负责拟定好工程图纸并向乙方说明具体要求，否则造成不良后果由甲方承担。

5、乙方要严格按照甲方提供的`图纸及具体要求施工，未经同意不得随意改造，否则承担一切后果。

6、乙方要遵守室内装修的管理规定，不得污染环境、不得扰民。

7、乙方要认真履行合同条约，按时保质保量地完成任务。

8、施工过程中如果出现变更甲方需要及时与乙方联系更改，其中产生的费用由双方协商。

8、总工程的费用为__。

元，在工程结束后一个月内没有质量问题，甲方须一次性付清。

双方如果有其他条款可经商定后附加在合同后面，仍然有效。

甲方：(签字)盖章乙方：(签字)盖章。

签订日期：_年_月_日

<

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇七

甲方：宾馆(以下称甲方)。

乙方：广东振盛建筑装饰工程有限公司(以下称乙方)。

经甲乙双方友好协商，宾馆客房、大堂装修达成协议如下：

1、甲方责任：甲方负责清理必用品保证乙方能够顺利进行施工，报建手续，外界关系由甲方负责，水电到施工场地费用由甲方负责。

2、乙方责任：乙方开工之日起负责场地干净按甲方要求施工，单价按每间客房、厕所计算，客房、厕所按报价单附件为准，所有材料必须由甲方认可后乙方方可施工，甲乙双方协商认可大堂报价后方可施工。

3、承包单价每间客房、厕所_/间计算。(另外1—4楼电梯井道土建工程包工包料为元，本报价不含税)。

4、安全责任：在施工期间，此项装修施工过程中，现场由乙方管理，甲方协助，所有大小安全事故一切责任由乙方负责，与甲方无关，甲方不承担任何经济责任。

5、付款方式：在签合同之日起，甲方付给乙方启动资金，其余工程款按工程量付款，工期在日期：开工至日期：完工，如甲方原因不能施工，工期顺延，没其它原因，乙方没按期完工每天罚款元，在工程完工验收后工程余款一次性付给乙方，在工程款内预留5%作为保证金，如没有质量问题，余款5%的保证金在乙方，在保修期间，如有质量问题，甲方提前一天通知乙方来人维修，如甲方原因费用由甲方负责。如不是甲方原因一切维修费用由乙方负责。

6、承包协议书甲乙双方各式一份签字生效。

甲方签字：乙方签字：

身份证号码：身份证号码：

电话：电话：

日期：日期：

合同书。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇八

依照《中华人民共和国合同法》及有关法律，法规的规定，根据酒店装修工程施工的特点，双方在平等，自愿，协商一致的基础上，酒店装修工程(以下简称甲方)的有关事宜，达成如下协议：

  。

1.1工程地点：______________________________________。

1.2工程内容及做法(详见附表1：酒店装修工程施工项目确认表。附表2：酒店装修工程内容和做法一览表)。

1.3工程承包方式：双方商定采取下列承包方式。(1)包工包料。

1.4工程期限____天，开工日期____年____月____日，竣工日期____年____月____日。

    1.5合同价款：本合同工程造价为(大写)：____________元(详见附表酒店装修工程报价单)。

   。

   2.2提供施工期间的水源，电源;。

2.3负责协调施工队与酒店各部门之间的关系;。

2.4施工期间乙方负责做好施工现场的保卫及消防等项工作；

    2.5参与工程质量和施工进度的监督，负责材料进场，竣工验收。

   。

3.2严格执行有关施工现场管理的规定，不得扰客人及污染环境;。

    3.3保护好原酒店内的家具和陈设，保证酒店内上，下水管道的畅通;。

   3.4保证施工现场的整洁，工程完工后负责清扫施工现场。

   。

工程项目及施工方式如需变更，双方应协商一致，签定书面变更协议，同时调整相关工程费用及工期(见附表酒店装修工程变更单)。

   。

5.1对以下原因造成竣工日期延误，经乙方确认，工期相应顺延：(1)工程量变化和设计变更;(2)不可抗力;(3)甲方同意工期顺延的其他情况。

5.4因乙方责任不能按期开工或无故中途停工而影响工期的，工期不顺延;因乙方原因造成工程质量存在问题的，返工费用由乙方承担，工期不顺延。

   。

双方约定本工程施工质量标准：___________________________________________.

施工过程中双方对工程质量发生争议，由_________部门对工程质量予以认证，经认证工程质量不符合合同约定的标准，认证过程支出的相关费用由承包人承担;经认证工程质量符合合同约定的标准，认证过程支出的相关费用由发包人承担。

   。

7.1双方约定在施工过程中分下列几个阶段对工程质量进行验收：

    (1)_________________________;(2)_________________________;(3)_________________________.

7.3本工程自验收合格双方签字之日起保修期为____月。验收合格签字后，填写工程保修单。

   。

8.1双方约定按以下第____种方式支付工程款：

(1)合同生效后，甲方按下表中的约定直接向承包人支付工程款：|第一次|开工日|支付元||第二次双方验收合格|支付元|.     8.3工程款全部结清后，乙方应向甲方开具工程收据。

    。

9.1合同双方当事人中的任何一方因未履行合同约定或违反国家法律，法规及有关政策规定，受到罚款或给对方造成损失的均由责任方承担责任，并赔偿给对方造成的经济损失。

9.5由于乙方原因，工程质量达不到双方约定的质量标准，乙方负责修理，工期不予顺延。

    9.6由于乙方原因致使工期延误，每延误一天向对方支付违约金____元。

    。

本合同在履行过程中发生的争议，由当事人双方协商解决;也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第____种方式解决：

(一)提交________仲裁委员会仲裁;(二)依法向人民法院提起诉讼。

因工程施工而产生的垃圾，由乙方负责运出施工现场，并负责将垃圾运到指定的地点。

_____________________________________________________________________________.

13.1本合同经双方签字(盖章)后生效，合同履行完毕后终止。

13.2本合同签订后工程不得转包。

13.3本合同一式____份，双方各执____份，____________部门____份。

13.4合同附件为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇九

国籍：中国。

目前所在地：

民族：汉族。

户口所在地：__省。

婚姻状况：未婚。

年龄：__岁。

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：客户服务类：客服市场销售/营销类销售金融/证券/保险类金融。

工作年限：1职称：无职称。

求职类型：全职可到职-随时。

月薪要求：面议。

希望工作地区：__。

个人工作经历：

20__.7-20__.11在__省中国青年旅行社当销售主管。

20__.10在__地中海国际酒店实习。实习的主要工作是西餐厅服务员和翻译。

20__.4在__迎宾馆实习。实习期间主要任西餐厅服务员和相关翻译工作。

20__.7担任旅游管理系__三下乡服务队宣传副队长，组织完成下乡调研宣传组相关工作。

20__-20__在__师范大学旅游管理系学生会工作，20__年担任文体部副部长、20__到20__学年度担任学生会主席期间策划、组织学校第_届科技学术节之“合作竞争挑战--创意大比拼”等活动。

教育背景。

毕业院校：__市__师范大学。

所学专业一：旅游管理所学专业二：

受教育培训经历：

20__.9-20__.7__师范大学旅游管理系。

19__.9-20__.7__县第一中学。

19__.9-19__.7__县__中学。

主修课程：

获奖情况：

20__-20__年度__师范大学校园文化活动先进个人。

20__-20__年度__师范大学校文体活动积极分子。

20__-20__学年度__师范大学大学优秀学生干部称号。

语言能力。

外语：英语优秀。

国语水平：良好粤语水平：良好。

工作能力及其他专长。

英语水平：

能熟练的进行听、说、读、写。能够撰写和回复英文信函，能运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译。

计算机水平：

掌握office软件操作，能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。

其他特长：

篮球、团队管理。

详细个人自传。

自我评价：

本人为人坦诚，认真，善于思考，具有很好的团队精神和沟通协调能力;虚心好学，能吃苦耐劳，学习能力强，乐于接受新的信息并勇于创新。乐观向上、积极进取，有很好的客户沟通和服务能力。

月薪要求：_-_元。

个人联系方式。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇十

[序号]析出文献主要责任者。析出文献题名[a)。原文献主要责任者（任选）。原文献题名[c]。出版地：出版者，出版年。析出文献起止页码。

析出文献中的原文献为专著时，其著录格式为:。

[序号]析出文献主要责任者。析出文献题名[a]。原文献主要责任者（任选）。原文献题名[m]。出版地：出版者，出版年。析出文献起止页码。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇十一

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇十二

1、1甲乙双方建立战略商业伙伴关系，乙方给甲方最优惠的价格。

1、2运输费用以甲乙双方签章确认的乙方报价单为准，该报价单作为本合同的不可分割的一部分。

1、3如果乙方需变更价格，须提前1个月书面通知甲方。经甲方书面确认后，方可执行，否则，甲乙双方按变更前的价格结算。

第二条：甲方责任。

2、1运输时间年月日起至年月日，甲方生产物资全部给乙方承运，预报当月运输计划，数量根据甲方所提供的数量而订，以便乙方提前调配车辆，确保运力。

2、2甲方需调用车辆前，应提前一至两天向乙方传真书面的《托运单》并注明装车地点和时间、货物名称、箱型、重量及卸货地点，联系人及电话，落重日期等。并对所提供托运资料的真实性负责。

2、3特殊原因需临时增加数量，提前24小时通知乙方，经双方协商同意后，由乙方安排拖车来厂装货。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇十三

婚姻状况：已婚。

民族：汉族。

户籍：广西-其他。

年龄：29。

现所在地：广东-东莞。

身高：158cm。

希望地区：广东-东莞、广东-深圳。

希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管。

行政/人事类-人事经理/主管。

寻求职位：行政/人事经理、行政人事主管、行政人事专员。

待遇要求：可面议要求提供住宿。

最快到岗：01个月之内。

教育经历。

20__-09～20__-07__大学教育经济与管理大专。

19__-09～20__-07兴业高中文科高中。

培训经历。

20__-01～20__-01德信诚iso9001：2008内审资格证。

工作经验至今7年1月工作经验，曾在3家公司工作。

___公司名称(20__-01～至今)。

公司性质：合资企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：人事主管岗位类别：人事经理/主管。

工作描述：

1、公司管理制度的编写修订及执行落实;。

2、人事工作的监督及主导人员招聘配置、培训、及薪资、福利管理;。

3、主导目标管理及绩效考核管理的推行、落实;。

4、饭堂(前两项非公司承包管理)、宿舍、清洁工的监督管理工作;。

5、保安、消防安全的监督管理及改善工作;。

6、负责厂内司机车辆的安排调度及维护保养工作监督管理;。

7、公司安全、纪律工作的检查及完善公司各车间运作程序及监督执行;。

8、监督公司报刊出版及各种活动的组织策划管理;。

9、负责公司客户等验厂工作的应对;。

10、负责员工社保、工伤的办理;。

11、各单位沟通协调事项处理及突发事件处理;。

12、总经理的临时安排及工作的汇报。

离职原因：寻求更大的发展空间。

___公司名称(20__-06～20__-01)。

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：人事总务主任岗位类别：计算机it类-管理/技术支持。

工作描述：1、根据国家、地方法律知识，进行公司规定制度的编制、修订、执管，减少公司风险(公司现所有文件为本人所编制、修订，经与职工代表商讨后公布执行)。对新的《劳动合同法》有一定的体会，现公司请有法律顾问，对处理某些关于公司与员工利益的问题已有所掌握。

2、负责年度培训计划的作成，新入员工的职前培训工作，公司内训、外训的协助工作，并按程序文件做好相关的培训记录。

3、进行公司人力资源规划，通过人才市场、人才网络、校园招聘等方式进行招聘、甑选，掌握招聘技巧。

4、建立并及时更新员工档案，做好每月离职、入职手续的办理及制作报表向上级汇报。

5、员工报酬福利情况的调查、分析、报告、处理及员工考勤管理、薪资核算。

6、解答员工就劳动法规、政策和公司人事制度方面的疑问，处理人事劳资纠纷。

7、公司企业文化及安全系统的建立、培训及推行，组织公司人员合作制作报刊。

8、亲自组织策划过2次春节晚会，并组织员工每月的生日会及公司举办的福利活动(蓝球赛、羽毛球赛、烧烤、爬山、旅游、游戏活动等)，福利品资金的管理及福利品的预算、购买工作。

9、负责员工劳动合同的签订、管理，社保购买，工伤处理。

10、员工宿舍、饭堂、厂区环境以及公司车辆的管理。外来客人的接待，交通票据的订购等。

11、熟悉政府部门的办理流程及办理公司对外业务;熟悉办理外国人(台湾、香港、日本人)的就业手续(未入境、入境新办、续期)、居留手续;熟悉大陆人往外国的签证办理。

12、已取得iso9001：2008内审员资格证，并有两年应对外审工作的经验(取证前一年，取证后一年)。

离职原因：年前回家办理房产事务。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：高级文书岗位类别：人事助理/文员。

工作描述：由于工作调动，曾任职工作内容如下：

1、负责员工入、离职手续的办理，利用考勤系统管理人员出勤情况。

2、各种通告的起草及发布。每月报刊表的制作及汇报。

3、每周进行招聘工作，采用各种招聘渠道发布高级人才需求信息，掌握招聘的方法对应聘者进行初次面试进而筛选简历。

5、公司企业文化建立，参与策划和组织公司各种活动。

6、新进员工的培训工作。

离职原因：到东莞发展。

技能专长。

专业职称：

计算机水平：中级。

计算机详细技能：熟练操作办公软件，photoshop，efp系统，考勤系统，报刊制作软件。

技能专长：7年多的行政人事工作经验。有极强的执行力、领导力，能独挡一面;。

对人力资源的招聘、培训、绩效考核、员工关系等有实践经验;。

有与学校、劳务派遣公司的合作经验;。

对宿舍、食堂、环境卫生、消防、保安、车辆、文化活动极强的管理规划和实操能力;。

能独立编写行政人事相关规章制度、制定工作流程、表单的设计和各种商业文书;。

熟悉社会保险办理及工伤事故办理流程;。

具有文娱活动组织筹备策划工作经验，曾多次组织中秋、年会等大型活动;。

熟悉政府相关职能部门的办事流程，有办理外国人、香港人相关证件办理工作经验。

语言能力。

普通话：流利粤语：流利。

英语水平：口语一般。

英语：一般。

其他：会简单的日常日语。

求职意向。

发展方向：寻求：行政/人事经理或主管岗位，希望能凭自身的能力及工作经验在人力资源方面发展。

其他要求：要求：购买社保，如不包食宿有相应的补贴。

自身情况。

自我评价：性格开朗，具有良好的服务意识和组织、沟通协调能力，能够承受较大的工作压力。有6年多人事、行政工作经验，对行政后勤事务，人事日常管理、人力资源6大模块熟悉，对招聘、员工关系、绩效考核管理有独到的见解;了解各项劳动法律法规，对劳资纠纷有较好的应对能力，熟悉人事行政相关文件的编写，有文娱活动筹备策划及社会责任验厂、iso9001外审工作经验;熟练操作办公软件及报刊制作等软件;善于沟通，重视合作态度;愿在人力资源管理方面发展。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇十四

姓名：性别：

婚姻状况：民族：

户籍：年龄：

现所在地：身高：

联系电话：

电子邮箱：

求职意向。

希望岗位：招聘经理/主管。

工作年限：职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

工作经历。

__年3月—__年7月__有限公司，担任招聘专员。主要工作是：1、负责部门资源市场，开拓新的资源供应商(包括学校、中介);2、为要派遣项目进行资源开发，完成招聘任务;3、主要负责广州区域招聘工作以及其他珠三角区域合作企业的普工及储备干部的招聘。

__年3月—__年7月__有限公司，担任人事主管。主要工作是：1、负责公司全部职位的招聘工作;2、校园、网络等公司多种招聘渠道的开发、建设、维护;3、制定人力资源战略规划，负责招聘、培训、薪酬福利制定;4、内部猎头制定的建立;5、公司后备人才储备库的建立与完善;6、熟悉劳动法及相关法律;7、和省内外各大中专院校保持良好的合作关系。

__年3月—__年7月__有限公司，担任生产管理。主要工作是：1、控制生产计划，确定生产计划的合理性;2、高效地解决生产中出现的问题;3、组织生产，保证高品质的产品按时完成;4、对产品质量的持续改进，有效的降低了生产成本;5、培训了品质检查方面的知识，有效的提升产品的品质;6、熟悉5s、tpm、jit等生产方式;7、对生产物流有一定的了解。

__年3月—__年7月__有限公司，担任招生主管。主要工作是：帮助学校制定招生策略，负责学校在重庆地区的招生工作;招聘、培训招生人员，带领招生团队在学校划定的区域为学校进行品牌宣传及策划处理招生工作，深入了解广大家长及学生对本校的认可度，并根据调查得到的信息配合学校招生办及时调整宣传策略，进一步拓展市场扩大影响力。协调并处理好团队中的矛盾，以团队利益为基础发挥组员的主观能动性。同时，运用的招生技巧和策略积极的开发空白市场，细心维护已有的市场，针对考生、家长、老师的来电咨询和来访进行详细解答。

教育背景。

毕业院校：__大学。

学历：大专。

专业：工商企业管理。

语言能力。

英语水平：优秀。

国语水平：优秀。

粤语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

在东风日产期间，熟悉了生产线的管理，5s、tpm、精益生产等生产型企业的管理方式，在做招聘的过程中知道了人才是企业赖以生存的根本以及与人的沟通方式。

个人自传。

本人做事有条不紊，工作细心踏实，责任心强，喜欢与人交流，具亲和力;工作中注重学以致用和沟通的重要性;富有工作激情，擅长交流、协调合作关系，喜欢团队合作。

2023年标准合同书样本参考大全（15篇）篇十五

婚姻状况：已婚民族：汉。

户籍：__年龄：__。

现所在地：__身高：__cm。

联系电话：__。

电子邮箱：__@。

求职意向希望岗位：房地产销售、高级招商。

工作年限：8职称：无职称。

期望薪资：__-__元。

求职类型：全职。

到岗时间：随时。

工作经历__年3月—至今__公司，担任高级招商。工作内容：负责项目日常招商工作协助总监处理本部部分日常协调工作。

__年3月—__年7月__公司，担任招商主管。工作内容：主要负责本部团队管理与日常工作安排协助经理完成每月工作指标，客户洽谈、签约和维护。

__年3月—__年7月__公司，担任区域驻店。工作内容：主要负责店铺管理仓车来货rdw数据财务对帐收货内部调查重大事故处理等工作。

__年3月—__年7月__公司，担任部门主管。工作内容：主要负责如何提高销售控制成本降低损耗商品销售陈列库存数据管理员工管理和日常安排等工作。

教育背景毕业院校：__大学。

最高学历：大专。

毕业日期：20__-__

专业一：工商管理。

专业二：房地产(物业管理)。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力外语：英语一般。

粤语水平：一般。

国语水平：优秀。

自我评价本人有较好的语言表达及沟通能力，具有良好的管理及引导能力，能够激发团队和引导团队!

另：具有丰富的房地产(开发经营管理政策制度)知识，已获得全国物业管理企业经理资格证书并获得iso9001：2000质量管理体系内部审核员资格证书。

本人有着6年的零售及商场管理工作经验，进入房地产行业有2年左右的工作经验!