农村干部培训心得体会(通用19篇)

时间:2023-11-03 作者:XY字客农村干部培训心得体会(通用19篇)

通过写培训心得体会可以加强与他人的交流和分享,促进共同成长。以下是小编为大家搜集的一些培训心得体会范文,供大家借鉴。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇一

近年来,随着我国农村经济的快速发展,农村系统干部的培训工作也变得日益重要和迫切。作为农村系统的一员,我有幸参加了一次为期五天的农村系统干部培训班。在这次培训中,我深刻体会到了干部培训的重要性和带来的深远影响。下面我将结合自身经历,谈谈我对农村系统干部培训的心得体会。

首先,农村系统干部培训提升了我们的理论水平。培训过程中,我们接受到了丰富的理论知识和实践经验,使我们的视野得到了拓宽。通过系统地学习,我深入了解了党的路线、方针和政策,了解了农村农业现代化的发展方向,了解了乡村振兴战略的实施过程。与此同时,培训班还邀请了一些专家学者和成功干部为我们讲解他们的工作经验和故事,让我们从他们身上学到了很多实用的知识和方法。通过这次培训,我的理论水平得到了提高,思想上产生了一次次的飞跃。

其次,农村系统干部培训加强了我们的组织能力。在培训班期间,我们组织了一系列的参观学习和小组讨论活动。通过参观先进的农业生产基地和乡村振兴实践示范点,我们学习到了许多先进的生产技术和工作方法,深刻认识到了加强组织能力的重要性。在小组讨论中,我们就实际问题进行了深入讨论和交流,通过与他人的碰撞和分享,我们的组织能力得到了锻炼和提升。在这个过程中,我学会了倾听他人的意见和建议,学会了协调不同意见和利益,更加懂得团队合作的重要性。

再次,农村系统干部培训提高了我们的实践能力。培训班安排了一些实践操作环节,让我们亲自动手参与其中。我们在田间地头亲身体验了农业生产的种种环节,学会了耕种、播种、灌溉等具体操作。通过亲身实践,我更加深刻地认识到了农业生产的复杂性和困难性,也更加深入地了解到了农民为农业生产所付出的努力和汗水。这种实践的体验让我对于乡村振兴战略更加有信心和决心,使我明白了只有将理论与实践相结合,才能真正解决农村问题,推动农业现代化进程。

最后,农村系统干部培训培养了我们的人文素质。在培训班中,我们不仅学习了专业知识,还进行了一系列的文化体验活动。我们参观了一些农村文化景点,了解了当地的传统文化和民俗风情,与当地群众进行了互动交流。通过这些活动,我们的人文素质得到了进一步的丰富和提高,使我们更能够理解和照顾农村群众的需求,更好地为他们服务。同时,我们在与各地同仁的交流中,也增强了彼此间的友谊和合作意识,增进了我们的凝聚力和团队精神。

总之,农村系统干部培训是一次极具意义和价值的学习和锻炼机会。通过这次培训,我不仅加深了对党的理论和政策的理解,还提高了自己的组织和实践能力,丰富了人文素质。我相信,这次培训将对我未来的工作和发展产生深远的影响,我将时刻保持学习的韧劲和勇往直前的精神,为农村振兴事业做出自己应有的贡献。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇二

3月24日至3月26日,我参加了平坝县组织部组织在平坝农场为期三天的全县基层村干部培训,学习了党的十八届三中全会、如何当好一名村干部、农村基层组织建设、村级民主自治、党风廉政建设、“四在农家,美丽乡村”建设、信访维稳。通过培训,增强了我为民干事的信心和干好工作的决心;同时也对党和国家的农村政策有了更进一步的了解,对新农村建设有了更深刻的认识。

一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。

培训是一种学习的方式,是提高村干部素质的最有效手段。开班动员上,领导着重阐述了学习培训的目的是让我们拓宽视野,解放思想,学习先进地区经验。通过学习培训,不断地来创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,学到了基层工作的有效途径。

1要利用资源,优化资源、整合资源来发展自我。

如何来利用现有资源,对现有资源进行优化,就要求我们在平时工作中多做多想,埋头苦干,从实践中找到方法,积累经验。同时更注重的是要整合我们的现有资源,从我们如何利用好政策资源,谈到发掘自身区位优势;从讲我们不能局限于现有资源,谈到如何利用每个村的人脉资源等等,给我们留下了深刻的印像。

2要加强沟通与协调,熟练工作方法。

要学会沟通与协调,要善于与领导、同事、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,必须要搞好村支两委班子的团结工作,要做到心往一处想,劲往一处使,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。是村支两委班子紧密团结在一起,建设和发展好郝下村。

3要抓住机遇、自加压力努力奋斗。

曾经有人这样说:在一起工作是一种缘分,我们每个人要把自己当作大家庭中的一员,统一思想为村工作,做人是基础,做事是关键。等待机遇是庸人,错过机遇是罪人,抓住机遇是能人,创造机遇是超人。通过学习,让我感到我们应更加注重思想品德和政治觉悟的培养,用心做事,诚心做人。要学习我县第十八届三中全会的精神,负重拼博,没有走不通的路,只有抓不住的机遇,要自加压力,充分认识不发展就是落后。要树立奋斗目标,阶段性工作抓落实,常规性工作抓管理。

三、通过学习培训,切实转变工作作风、增强责任意识。

改革开放取得伟大的成就的`今天,百姓的生活发生了如此巨大的变化,却出现了党群关系的紧张、百姓对政府的不满意等等。深入浅出地给我们讲明了其中深刻的道理,分析主要原因有三:一是改革开放的政策改变了人的观念,人在经济发展的大潮中变得自私了,难领导了。二是三十年的经济快速发展,贫富的差距增大了,一部分人心态不平衡,社会不稳定因素多了。三是村干部的信念淡漠了,村干部素质普遍下降。一些老革命老干部他们心中只有别人,为人民服务的观念坚定不移,是我们最基层的党员干部决定了党的兴衰,是我们学习的榜样。我想这就要求我们基层的同志首先要树立“务实为民、清廉勤政”的形像,从小事做起,从身边的每一件事做起,切切实实把务实的作风落到行动上。不能不以为然,认为干琐屑的小事是大材小用,而导致小事不愿干,大事干不了。

其次要增强责任意识,“责任重于泰山”,责任所系,人人有份。履责担责,人所必为。作为一名党员干部,责任心与责任感,是干部为人处事的基本要求。正是这种强烈的责任心,责任感和责任意识,在推动着历史的发展和进步。责任是堤坝、是防线,需要筑牢,这是作为党员干部必须守住的一条底线。

此次培训增加了我当好一名支书的信心,我会将这次学习所获运用到工作中,更会以这次学习培训为契机,强化学习,扎实工作,尽职尽责做好本职工作,积极探索新形势下加强党组织建设的有效途径,为我村的发展作出自己的贡献。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇三

学习是人这一生永远离不开的主题,然而学什么、怎么学也始终在拷问着每一位在人生旅途中奋力前行的行进者,本次培训中听到的学习的观点让我对学习有了新的认识。

一、目标明确。这个目标主要是指学习目标,我们从校园步入社会,都不可避免的要经历一个转折期,完成自我各方面的转变,包括角色意识、心理认知的转变等等,在完成这些转变的过程中,学习是加速我们完成这些转变不可或缺的。这就涉及到学习目标的确定,不管是担任普通办事员还是处在领导岗位上,要学些什么、怎么学才能更好的适应新的工作岗位对自己的要求,才能更快的融入现实的工作和生活环境,自己对此首先要有一个准确的判断和定位。

二、持之以恒。目标一旦确定,能不能取得想要的结果,恒心和毅力很重要。能不能持之以恒在很大程度上体现在学习是否具有主动性上,脱离了校园单纯的学习环境后,常常发觉很多时候会找不同的理由来为自己的懒散开脱,于是常思常想的学习在不自觉间由主动变成了被动,学习不能持久,不注重学习效果,很多东西只是看过、听过,至于看过听过的东西是否转化为自己掌握的知识,是否是雁过留痕,不好说,因此只有养成良好的学习习惯,才能不断的充实自我和完善自我,才能不断的适应形势变化对人才能力素质要求的变化,才不会让自己为错过每一次机会而懊悔。

此外,从基层党组织建设的角度来看,基层党组织建设工作的重点体现在抓班子带队伍、抓基层打基础上,归根结底是做人的工作,尤其是基层党员的工作,也就是如何在抓基层组织工作的过程中充分调动人(党员)的积极性,如何发挥人的积极主动性为经济社会发展做贡献,这乍一看似乎很宏观,无从下手,其实宏观的工作也会有自己的切入点,如何找准这个切入点,踏实做好每一项基础性的工作,认真开展富有开创性的工作,需要每一名基层组工干部在工作实践中不断掌握基层组织工作的特点,不断总结在工作中成功或失败的经验,进而推进基层党组织建设工作。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇四

我很荣幸参加了宜宾市第二次大学生村官专题培训会。这次培训内容丰富,重点突出,特别是三江獭兔养殖专家和春风村主任的现身说法更是坚定了我扎根农村的信心。培训虽然只有短短五天时间,我却从中受益良多,心中颇有感触和领悟,下面就将我的体会一一述来:

一、农村是一片沃土,随时等待着我们去开发。没有贫瘠的土地,只有贫瘠的思想。这是我参加这次培训得出的第一个结论。我是一个生在农村,长在农村,深刻的体会着当农民的艰辛的人;我也曾立志要改变家乡的面貌,改变农村人的生活;如今,我回到家乡并当了一名村官,是时候为家乡做点什么了。可是面对现实,没资金、没经验、没方法,我却拿不出一个可实施的。在困难面前我退缩了。可是,当我听说如今李花满山、桂花飘香的春风村,以前也是乱石成堆、土地贫瘠的穷山村的时候,我又燃起了希望。既然乱石山上可以种出李子,那么黄土地里也应该有适合它的植物。就算没有适合种植的植物,也许有适合养的动物。每一个地方有每一个地方的特色,每一个地方各自的优势和劣势。土地本身没有高低贵贱之分,只要找到一条适合它发展的思路,那么它的价值就会得到最大的体现。不是我们的环境太差,也不是我们的山太高,而是我们的思想被封闭了,群众的思想被封闭了。要想改变现状首先要改变的是我们的思想。我希望在今后的工作中,能突破自己的思想障碍,为家乡的良好发展寻求到一条绿色生态的发展之道。

二、人生的道路千万条,通向罗马的那一条是为那些有准备的人而铺设的。从众多创业者的口中,我明白了创业不是一番风顺的,而是一步步摸索出来的。创业需要的不仅仅是想法、资金和经验,还包括坚定的信心和勇往直前的恒心。创业要的是能吃苦、能吃亏,要的是实干和成果;只有这样创业才有可能成功。同时,创业不是盲目的。一个创业者要有一个完整的计划和,要懂得如何运作市场,要有一个明确的目标。作为大学生村官,创业是一件好事情,也是一件很困难的事情。我们不能被困难吓倒也不能盲目创业;要根据自己的实际情况,在条件成熟、准备工作做得充分的情况下,根据当地的实际情况适当的创业。当然,这只是我的个人观点。

三、农村工作是一项有重要意义的工作。也许很多人都认为农村工作意义不大甚至没有意义,这跟农村工作的繁琐以及工作对象有关。尤其是大学生。不能否认,在我们的传统观念中,大学生是一个颇了不起的群体,高文化、高素质、高追求、高目标。而农村被称为最基层,是被人瞧不起的地方;农民是社会最底层的人,甚至农民工在城市也是受人歧视的群体。作为一个从农村走出去的大学生,我一直尊重农村、尊重农民,因为我尊重自己。农村的落后不是农民的意愿,农民的愚昧也不完全是农民自己的过错,我们的国家在发展的过程中,我们的社会在发展的过程中造就了各行各业的人,今天的农民、农村因为种种原因落后于城市,我们没有理由轻视他们。我相信,一个民族的整体进步也包括了农民的进步,而不是少数人的进步;一个国家的发达与否也包括了农村发达与否,而不仅仅是城市的发展。所以,如今农村的发展是摆在全国人民面前的一个大课题,改变农村的面貌,提高农民的素质是我们大家的义务和责任,尤其是80后、90后这一新生代的责任。因此,不论农村工作多么艰苦、多么繁琐,它的意义却是极为重大的,只要明白了这一点,我们就能扎根农村、奉献农村。

选择村官,我不后悔,甚至还有一丝庆幸;因为这是实现我的理想的地方。我要努力学习,踏实工作,争取早日实现多年来的心愿。

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农村干部培训心得体会(通用19篇)篇五

按照区委组织部文件要求,山亭区综合行政执法局党务工作者参加了2018年全区基层党务干部培训班,于11月7日至9日三天的时间在区委党校参加了内容丰富、业务充实的培训学习,现就个人心得体会汇报如下:

形式丰富,内容多彩。三天的培训,既有专题辅导,又有情景模拟。专题辅导针对全区基层党务面对的基础内容进行规范化教育,特别侧重现实工作中面临的“细枝末节”等时间、内容卡点的问题,详细做了讲解和规范,方便以后党务工作的具体开展。对基层党务工作的新兵来说是堂基础课、必修课。情景模拟部分针对基层党务面对的支部换届、支部委员补选、专题民主生活会、处置不合格党员等问题,做了详细的模拟,模拟中涉及许多细节问题,均向学员做了一一讲解,形式生动活泼,在情境中让全体培训学员学到了知识、扎实了业务。

二、问题涉及广,实用性强。三天的培训,涉及14个问题,均向全体学员做了讲解,内容全面具体,实用性强,是一次真正的业务知识强化培训,基层党务规范化培训。建议这样的专业培训每年都定期开展,跟进党务知识,创新党务工作培训模式,切实加强基层党务工作者的业务能力。

三、集中答疑,针对性强。此次培训班对基层党务涉及的问题做了详细的培训,对基层党务工作者面对的实际问题也没有“以偏概全”,而是设置了一下午的时间对基层党务工作者在实际中遇到的问题做了详细解答。基层党务工作内容多,原则性强,时间卡点严格,不容许弄虚作假。答疑的部分,对基层党务工作涉及的具体问题依次做了解答,让工作中的细节问题再次细化,争取工作更精进、更专业,确保了每名党务工作者学到了真东西。

中共山亭区城市管理局党支部党务工作者刘锋锋2018年11月19日。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇六

xxxx年8月1日,在县委组织部的统一安排下,我加参了xxxx县农村基层干部“东部行”培训班。前往北京学习农民合作社发展与新农村建设。学习期间我认真聆听了农业部经管站xxxx桥副站长《合作社发展形势、政策与任务》,示范合作社理事长寇红艳《如何创办领办合作社》等专业人士的精彩讲解。并参观学习了北京延庆县,绿菜园农产品产销专业合作社生产基地和三个新农村建设示范村。参观完后,对北京农民合作社发展和新农村的建设,感慨万千,现结合本职工作,就自身一点体会和心得小结如下。

基本情况。

据北京农经部门统计,截止到xxxx2年12月底,全市工商登记注册的农民专业合作社发展到5179家(其中专业联合社8家),比xxxx1年的4772家增加407家。在13个区县中,密云、平谷两县区最多,分别达到了1046家和872家,其余分别为:怀柔区658家、大兴区520家、延庆县507家、房山区496家、昌平区391家、门头沟区256家、通州区244家、顺义区177家、朝阳、海淀、丰台三个区12家。合作社入社成员总数24.1万个,带动非成员农户数24.4万个,占全市从事一产农户的70%多。合作社资产总额60.6亿元,其中成员出资额16.7万元。xxxx2年合作社总收入76.8亿元,实现盈余9.1亿元。盈余返还总额4.4亿元,分红2.2亿元,未分配盈余1.5亿元,成员户均纯收入1.2万元。

二、合作社发展运营特点。

根据参观和听讲解我将北京合作社运营总结以下六个特点:一是以种植业和畜牧业为主,多元化产业共同发展。二是以农民领办为主体,多方带动共同发展。三是成员以村域内为主,跨乡镇、区县的不断增加。四是以产加销一体化服务为主,服务功能日益增强。五是生产规模逐步扩大,农业标准化生产水平不断提高。六是示范社带动作用明显,规范化程度不断提高。

三、北京合作社发展的作法。

一是积极推进合作社的联合,做大规模抱团发展。当前,郊区合作社已经由数量扩张分散发展进入资源整合、规范发展、做大做强的新阶段,合作社的联合成为趋势。密云、平谷、延庆、通州、昌平、顺义等区县相继成立了一批专业联合社,其中有以销售为主的区县综合性专业联合社,也有蔬菜、板栗、果品、柴鸡蛋等区域性、行业性专业联合社。这些联合社的实践证明,在整合资源、扩大营销规模、促进合作社做大做强等方面发挥了重要作用,也为探索联合社的组织制度、机制建设提供了一些初步经验。因此,要破解合作社“小、散、弱”和制约机制问题,要大力推进合作社的联合,尽快成立市级农民专业合作社联合会,建立健全合作社服务体系。鼓励实力强、有加工能力、有市场、有能人带动的合作社联合小型合作社共同做大做强,特别是要发挥好示范社的引领带动作用。二是规范管理,进一步深化农民专业合作社示范社建设。北京研究制定了《北京市农民专业合作社示范社动态考评管理办法》,启动对市级示范社的考评工作,实行动态管理。总结推广示范社建设典型经验,推出一批管理水平高、市场意识强、乐于奉献、素质优良的专业合作社优秀理事长。大力培养一支政治素养高、业务本领强、服务意识好、热心合作社事业的辅导员队伍,加大专业合作社管理人员的培训力度。三是加强部门联动,整合政策资源。重点加强与涉农部门的沟通与合作,扩大合作社贷款规模,健全合作社农资服务体系,为更多合作社配备大学生理事长助理,推动涉农项目与示范社对接,支持其改善生产经营条件、增强发展能力,全方位促进专业合作社的发展。制定《北京市农民专业合作社内部信用合作管理办法(试行)》,规范内部信用合作。促进专业合作社由一产向服务业等三产延伸,协助有关部门制定《北京市利用合作组织促进休闲农业与乡村旅游提档升级的指导意见》,推进乡村休闲旅游合作社建设。

四、考察活动的几点启示。

学习借鉴北京的先进经验,重在与具体实际结合起来,补自身之短,创工作之新,我认为要发展壮大我县合作社,要做好以下几方面。一是要进一步解放思想。北京市农民专业合作社建设得好,很大程度上归因于当地党委、政府及其有关部门充分重视思想解放,有机地将上级要求、外地经验与本地实际结合起来,创造性地开展工作。只有进一步解放思想,积极落实支持专业合作社发展的各项扶持政策和税收优惠政策;将专业合作社发展和建设任务纳入各镇政府目标责任制考核;将专业合作社财务纳入村账乡镇代理中心管理,或成立专业合作社会计服务中心,以解决不做账和财务工作不规范问题;参照大学生村官的做法,逐步向示范化合作社派驻大学生或农村指导员,以解决管理人才缺乏问题;将示范化合作社列为农民素质培训基地(机构),直接享受农民素质培训政策补助。各专业合作社要学习先进地区经验,着眼于长远发展,依托当地特色产业,引进工商资本发展规模经营,改变经营模式单一,只侧重于产、销中的某一项或者两项,以及服务内容单调的问题,积极开展农产品深加工,以节庆活动为载体,大力发展休闲农业、观光农业,走产工贸游相结合的发展路子,不断开拓本地市场和外地市场,积极组建资金互助社和土地流转合作社。加强制度建设,努力做到账务健全,产权清晰,管理民主,运作规范,健全盈利分配机制,建立与社员紧密联系的利益关系。二是政府各部门要有全方位为专业合作社服务的合作团队精神。政府各部门要形成全力,创新服务平台,以敢于为人先的破难决心和勇气,坚持以农民为主体,以服务专业合作社社员为宗旨,坚持建一个组织,兴一项产业,活一方经济,富一片群众的发展方向、发展模式和运行机制,在培训、技术、贷款、农资供应、品牌建设、销售等多方面给予服务,持之以恒的支持专业合作社的发展。三是合作社创办领办人是合作社发展的关键。目前合作社成员整体素质偏低。大部分地区缺乏领办合作社的带头人,会经营管理、能开拓市场的复合型骨干人才缺少,农民普遍缺少合作意识。这主要是因为农村地区一些有文化、有一技之长的青壮年农民多数外出打工,留在家里从事农业生产的主要是文化水平低、思想保守、年龄偏大的农民。还有一些能力强的“能人”对农民专业合作社不够了解,缺乏兴趣和动力组建合作社,牵头领办的意愿不强。所以要想发展壮大一批合作社就要推选出一批,市场意识强,会经营,懂管理的农村经济人来带领合作社发展,特别是要重视从大学生村官和返乡大学生中来选这方面的人才。四是合作社要不断创新促进自身发展。发展规模小,组织功能单一,缺乏在农产品定价上的“话语权”,目前合作社普通存在的现不良现状。农民专业合作社要努力向上下游拓展,打造农产品“从田头到餐桌”的全程供应链系统。应逐步覆盖农业生产资料的购买、配送,农产品的销售、加工、运输、贮藏以及与农业生产经营有关的技术、信息服务,把分散生产的农户聚集起来,提高农民进入市场的组织化程度,形成完整的现代农业产业链条,从而提高农产品的市场竞争能力并改善农产品销售的定价权。五是示范带动,股份分红,合作福利是合作社发展的动力。采取股利分红、最低收购价加利润返还等形式,将加工、销售环节的部分收益让利给合作社成员,成员之间的良好合作,倡导“我为人人、人人为我”的互助理念,加入合作社的成员在合作社中得到了其他成员的认同和尊重。农民专业合作社成员各自生产同样的产品,有着更多的共同话语,交流互动成为每一个成员的需求。使合作社每一个成员“团抱”在合作社这一共同利益体内,将会增加合作社的凝聚力,促进合作做大做强。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇七

对于长期从事基层工作且事务性较多的人来说,要静下心来咋学校进行专门的理论学习,是非常不容易的。我觉得关键是要运用好“四个去”的办法,这样学习培训才会好的收获和效果。1、学得进去。就是要保证我们能够真正融入到学习当中去。学习是一种考验。首先是能够静下心来。平常大家都习惯于处理具体事务,很少去思考过这些具体事务背后的理论基础,从热运行转向冷思考有个过程,但一定要先让心静下来,心静才能静心学。其次是制定好学习计划。学校虽然安排了教学计划,但我们一定要根据自身的实际,安排好个人的学习计划,比如读好书、写文章、谈体会等等,这是对学校教学计划的有益完善和补充,是更具个人特色的学习计划。这样才会达到学习知识、完善自我的目的。其三是养成良好的习惯。要努力适应角色转变,把平常的组织者、宣传者变成当下的倾听者、思想家,完全把自己融入到学校生活当中去,按照学生的要求和规矩来安排好作息时间,充分利用好时间,让学习成为一种习惯。2、跳得出去。就是要能够把学到的理论联系工作的实际,不能就理论学理论。一要学懂理论。理论来源于实践,但理论又是用来指导实践的。我们要系统的学习相关理论,特别是平常我们没有掌握,或者说是一知半解、似是而非的理论,我们更是要花精力把它学懂、学透。这是指导实践的基础。二要联系实际。在工作中我们遇到一些棘手的问题,是怎样解决的,有的问题解决了,但自己没有搞得太明白,平常因为事务多没有用心去思考过。现在我们就有精力来思考,当时我们运用了什么样的理论,理论运用是否合理,是否存在问题或不足等等,要善于把学到的理论同我们平常工作中的实际结合起来。三要善于运用。当我们把理论运用到实践中去了之后,要善于在实践中把理论同实际案例的运用进行归纳和总结,特别是在与老师、同学的互动交流之中,使理论的运用更有针对性、更有实用性、更有指导性。3、深得下去。对于从事具体事务性工作的人来讲,学理论是很枯燥的。见子打子的多,讲实用主义的多,很容易出现对理论的把握,就是不深不透、一知半解。要深得下去,一是提前做好听课准备。在每堂课开课之前,要就相关理论进行梳理、思考,找出自身相关理论的了解、认识、理解和掌握存在的漏洞或不足,作为课堂学习的重点。二是认真听取老师讲解。课堂上由于时间的关系,老师的讲解更多的是提纲挈领,重在抓纲,帮助我们理清理论的脉络,像庖丁解牛,但自身的疑惑、不解不一定真正得到解答,但弄清脉络是解答问题的前提。三是反复思考心中疑惑。要善于在课堂上将自身的疑惑作为问题提出,与老师、同学进行互动交流,力争在课堂上消化、解决好。特别是要善于把平常自身工作当中遇到问题时的疑惑结合起来,这样针对性就更强,理论学习的价值就会体现出来。4、升得上去。专门的学习培训,必须要学有所获,要能真正提高自身的理论水平和用理论解决问题的能力。一是要培养大胆质疑的能力。在学习中,积极地锻炼逆向思维,求异思维,大胆怀疑、想象、创新,甚至对某些共性的看法或结论提出质疑,在质疑中求得提高。二是要培养发散性思维的能力。说通俗点,就是善于把课件由薄变厚。老师准备的课件,都是浓缩的,提出了主要观点,但是怎样认识、理解这些观点,除了听之外,更多的要在讨论中去悟,在课件外去找,在书本上去寻,在图书馆去搜。三是要培养善于抓重点的能力。这是要善于把书本由厚变薄。

--来源网络整理,仅供学习参考在党校学习培训的时间其实很短,要想把很多理论都系统的学习,进而提高,必须要善于抓纲、抓重点,提高归纳、概括的能力。四是要培养能将知识内化的能力。要善于作读书笔记,善于把疑问带到课堂上,善于把模糊带到谈论中,善于把不解带到图书馆,坚持下去,我们就能在分析、解决问题的时候,自觉地运用理论,我们的理论水平就能得到较大的提高,真正达到用马克思主义理论来解决实际问题的目的。

--来源网络整理,仅供学习参考。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇八

同志们:

根据县委、县政府总体部署,我县于去年12月初开始,对全县11个行政村进行换届,目前,换届工作已顺利结束。为进一步提高新一届村“两委”成员的综合素质和履职能力,使大家能尽快进入角色,适应新岗位,迅速打开工作局面,促进农村经济和社会协调发展,经县委研究,决定举办这次村干部培训班。县委对这次培训非常重视,组织部为这次培训做了精心的准备,希望大家珍惜这次难得的学习机会,认真学习,勤于思考,切实做到学有所获、学有所成、学有所悟。在此,我讲三点意见:

一、把握形势,端正态度,充分认识这次学习培训的重要意义。

村干部是做好“三农”工作,团结带领广大群众致富奔小康的骨干力量。我县农村经济社会能否得到长足发展,农民群众能否实现持续增收,从一定意义上讲,取决于在座的各位村干部。通过村“两委”班子换届,使一批政治坚定、群众公认、年富力强的同志走进了全县农村“两委”班子,给全县农村发展注入了新的生机与活力。但也要看到,新当选的村干部还有很多以前没有从事过农村管理工作,平时又忙于事务,学习的时间相对较少,知识的积累相对欠缺,对农村政策和法律法规等掌握的还不够,工作经验和工作方法不多;连任的村干部由于长期抓具体工作,也普遍存在着学习不系统、不及时、不到位,工作思路不清,等、靠、要思想严重,缺乏创新精神,带头致富和带领群众致富本领不强等问题。这些问题虽然只发生在部分村干部身上,但也必须引起重视,认真加以解决。因此,加强村干部培训,提高村干部素质,对于实现农业增效和农民增收都具有重大而深远的意义。近年来,我县通过在农村开展“双选双带”、“带富先锋”和“三联三帮三满意”干部下基层帮扶共建等活动,在广大农村党组织和基层干部群众的艰苦奋斗下,有力地促进了农村社会的和谐发展。但我们也要清醒的认识到,相对于经济发达地区,我县农村的发展还相对滞后,很大一部分村民群众的生活还不富裕,做好村民群众工作,全面加快新农村建设是我们必须认真研究和切实解决的重大问题。

打铁还需自身硬,所以,今天把大家集中起来,通过教政策、学科技、明思路、长知识、转作风、增干劲,进一步增强大家理论指导实践的能力,提高干事创业的水平,增强服务群众能力。做为一名村干部,要对照本村的实际情况,切实把国家的惠农政策和自身的富民强村目标有机结合起来,把落实党的各项方针政策的过程作为把握机遇、寻求发展的奋斗进程,带领村民在新农村建设的道路上开新花、结硕果。

二、加强学习,提升素质,努力做一名新时期合格的村干部。

村干部,是村民自我管理、自我教育、自我监督、自我服务的“领头人”,是贯彻党的路线、方针、政策,协调上下关系,维护社会稳定,推进经济发展,保证工作落实的骨干力量。因此,一名村干部能否在村级事务中发挥积极作用,直接关系和影响到一个村的经济社会发展进程。那么,如何在新形势下做好一名合格的村干部,我认为需要做到以下几点。

一是要加强理论学习,做政治上的明白人。村级工作看似简单,但实际纷繁复杂,包罗万象,大到执行党的方针、政策,小到村民的生活安排,都是村干部的“分内之事”。每一名村干部从当选的那天开始,就肩负着服务农村、服务农业、服务群众的重担,上级关心,百姓关注,任务重大,绝对不能有丝毫的懈怠。要切实履行好自己的职责,有效地开展各项工作,不断提升个人的工作能力和业务素质。要不断加强政策理论学习、提高政治素养,要充分认识理论学习对指导工作实践的重要意义,带头学习党的基本路线和党在农村的方针政策,深刻领会精神实质,高度统一思想,不断提高贯彻执行的自觉性和坚定性,善于把党的路线、方针、政策贯彻到服务人民群众中去,贯彻到发展农村经济中去,真正做到理论与实际、学习与运用、言论与行动的统一,达到学用结合,学以致用的目的。二是强化大局意识,做发展中的引路人。做好新时期的农村工作,解决好“三农”问题,关键是要充分发挥农村党组织在各项工作中的领导核心和战斗堡垒作用,充分发挥广大党员干部的先锋模范作用。作为农村工作的执行者、组织者、协调者,村干部最关键、最重要的任务就是带领全村群众齐发展、共致富,促进产业发展、环境改善、农民增收。因此,村干部一定要坚持统筹兼顾、协调各方的原则,学会从工作的大局出发观察和思考问题,树立大局观念、发展观念、先锋观念,真正做好农村经济社会发展的引路人,带领广大党员群众将富民强村的路子越走越宽、越走越远。目前,我县农民增收手段还比较单一,大多是靠种植小麦、大豆等为主的简单的自然农业经济,全县农村还没有村集体经济和支柱产业,村民收入来源较少。林区经济转型致使农闲时外出务工的农民又失去一项重要的增收渠道,因此,村干部要千方百计带领群众调整农村产业结构,积极探索农村产业发展新路子,增加农产品附加值,创造新的产业价值。要立足本地传统产业优势的基础上,创新发展思路、扩大生产规模、拓宽市场领域,在树立品牌上下功夫、做文章,在做大、做强上谋突破、求提升,真正创出属于自己的品牌,提升产业发展层次。要充分发挥干部骨干作用,带领广大党员群众扎实开展新农村建设,为加快产业发展奠定良好的基础。近年来,各村都涌现出了一批心系发展、心系群众的致富带头人,他们在个人致富的同时,利用资金、技术及市场优势,带领并帮助大家共同致富、齐奔小康。这种行为,值得称赞,这种精神,更值得学习。广大村干部一定要以他们为榜样,充分发挥自身优势,争做带富先锋,引领广大群众走上勤劳致富、共同发展的道路。

三、

集中精力,搞好培训,圆满完成这次培训的各项任务内容。

今天我们把大家集中起来进行培训,目的就是让大家切实静下心来,认认真真学点东西,提高履行职责的能力和水平。希望大家珍惜这次的学习机会,正确处理好工作和学习的矛盾,严格要求自己,自觉服从培训班的统一管理,全身心投入到学习中去。在学习期间,自觉遵守学习纪律,做到不迟到不早退,沉得下身,静得下心,坐得下来,学得进去,入心入脑,真学真懂。把理论与实践、学习与运用很好地结合起来,进行深入思考,力求在领会精神、吃透政策上下功夫,使学到的知识转化为履行职责的真本领。我相信,通过这次培训,大家会有所收获,对于进一步解放思想,更新观念,提高履职能力,做好本职工作会有所帮助。但是,我们不可能通过一次培训就能掌握当好村干部所需要的全部知识,更多的是要靠平时的自学。培训结束后,大家要把学习作为一项提高自身综合素质的长期任务,坚持向书本学习、向群众学习、向实践学习,做到学中干、干中学,不断增长工作才干。为全县经济社会又好又快发展做出更大的贡献。同志们,这次培训班,时间虽短,但安排紧凑,内容丰富,希望大家集中精力,刻苦学习,学有所成,学有所获,能认真按照培训工作的有关要求,更好地履行职责,为全县的经济发展和新农村建设做出新的贡献。

最后,预祝这期培训班圆满成功!也祝同志们身体健康,学习愉快,谢谢大家。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇九

干工作既要“人情世故”,更要“坚定原则”。基层干部身在基层一线,直接面对群众,所以密切联系服务群众的重任就落在你我身上。更何况党的群众路线就要求我们从群众中来到群众中去。一名干部,就要是一面旗帜;一个党员,就要是一位先锋。我们不仅有干部身份,更要有群众底色。放下官架子,摆正身段子,在增进与群众的感情上多下功夫,既要“人情世故”,更要“坚定原则”:我认为“人情世故”是和群众打成一片的前提,它能让生活和工作融合,那就是要把群众的生老病痛看在眼、记在心,寻找时机多关怀、送温暖,自然而然群众就会把你看成自己人甚至是亲人。于是我就和群众互动,碰到问题一起来出谋划策,就会让困难越来越少、阻力越来越弱,使得政策到位、工作落实、任务完成变得轻松容易起来。但个别群众在只为个人利益考虑时也会靠近你、拉拢你,甚至收买你,要你给予照顾时,一定要会划清原则和人情的界线,处理好公与私的关系,在党性原则问题上绝不让一寸、后退半步。那么你我就会得到群众信任、获得群众点赞。

干工作既要“苦口婆心”,更要“甜嘴公心”。群众是个大群体,各式各样的人从事各行各业,怀着各自的需求要让你我去服务;群众整体的素质还是参差不齐的,文化水平普遍不高,接受能力比较差的事实要让你我去化解。过去的“苦口婆心”工作方式和耐心不能抛弃,现在的“甜嘴公心”工作技巧和爱心更要流行。“甜嘴”是沟通时扫除障碍的利器,正如“良言一句如春风,吹进人心化坚冰”。我一是主动和群众打招呼,把群众看成自己的亲人来称呼,先尊重群众必得群众尊敬;二是把生硬的政策尽量的用群众乐于接受的方式讲出来,做到入乡随俗、如蜜如饯的语气很重要,往往事半功倍。但“甜嘴”如离开了“公心”这个基础,群众就会评价为“口蜜腹剑”,反污了个人以及党和政府的形象。我一直秉持为民为公的理想信念来涵养或调整出自己的好心态:“累不累想想革命老前辈、苦不苦想想红军二万五”;“比比下岗职人和农民工”;“计利当计天下利,求名应求万世名”。狄更斯曾言:一个健全的心态,比一百种智慧更有力量。只要拥有一颗小小的“公心”,那么任何困难都会给你我让步。

干工作既要“多面手”,更要“专一招”。上面千条线,你我就要是个“多面手”,争取做个“全科干部”。几十年来我们乡镇的核心工作是计划生育和社会维稳,到现在重心转移到了美丽乡村和生态文明建设上,工作政策性越来越强,工作对象的要求越来越高,涉及的领域越来越宽,这些事实和形势压迫你我“学上要不知足,工作上要知不足”。同时,下面一根针,你我要“专一招”,争取做个“专武干部”。“专一招”专在“实”字上。千忙万忙,不抓落实都是瞎忙;千条万条,不去落实都是“白条”。所以要自觉践行“三严三实”,在“抓落实”和“善落实”上用“踏石留印、抓铁留痕”的坚韧及专注去重实际、讲实话、做实事、求实效、得实绩,让工作经得起时间的考验、经得起群众的评判。

干工作既要“问题意识”,更要“过程哲学”。为人民服务是我党的宗旨。在为人民服务中要有“问题意识”,更要“过程哲学”:农保地红线和农村宅基地需求、农村医疗合作与农村医疗资源、农村留守儿童教育、农村养老服务、农村开发和利用等等的问题,不仅需要你我正确的去面对和思考,更要去正确的引导群众:历史无非就是问题的消亡和解决,现实也无非是问题的存在和发展。正如恩格斯所说,“世界不是一成不变的事物的集合体,而是过程的集合体。”我们固然有“一万年太久,只争朝夕”的紧迫感,但也不能期望万年之事、朝夕解决。如山西右玉十八任县委书记一张蓝图、一个目标,让不毛之地变成塞上绿洲,就是“过程哲学”的最好注解。但个别干部只求政绩,恨不得什么问题都在他手中解决,开空头支票、喊夸张口号、求“一招灵”的万能良药,做起秀来是“短、平、快”,污了党员形象、害了地方发展、坏了国家建设。我直面问题,做一分是一分、做一寸是一寸,今天变一点,明天再变一点,持续地进步,让群众看到和感到发展还是大有希望的。

风雨多经人不老,关山初度路犹长。我工作十年,调过四个乡镇,干过后勤、社会综合治理、司法、信访、禁毒、计生、人民武装等工作,这些经历不断的丰富和充实自己,让我也获得过市级和县级的一些荣誉。但金杯银杯不如群众的好口碑,所以我还会一边工作一边总结,时刻鞭策和完善自己的行为,努力用好心态、好思维、好眼光、好身手在基层的大舞台上继续做点实事、发点热光。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十

近段时间我受同学的影响学吴大观同志的感人事迹。吴大观作为一名优秀的党员,他一生爱党爱国、无私奉献、艰苦朴素、助人为乐、爱岗敬业、淡泊名利,有着坚定的理想信念和崇高的思想境界,为我国航空发动机的振兴发展做出了突出贡献。吴大观的一生是光辉的一生,他将自己的毕生精力全部献给党、祖国、人民和航空事业的一生,他用自己的实际行动践行了自己爱国、爱党、爱事业的诺言。

通过吴大观先进事迹的学,我渐渐明白了吴大观同志一生致力于适合我国国情的新型航空发动机研制方法和程序的研究,主持研制多种型号的发动机,并培养了几代专业人才。为航空发动机的设计研制和促进我国航空工业的发展做出了重要贡献。他生前多次被评为优秀共产党员。他一生自觉接受党的教育,具有坚定的政治信念。从上个世纪50年代起,他坚持每月上缴100元党费,直至去世前,累计缴纳党费11万多元。他表示,自己所缴党费对于党的事业和国家经济建设是微不足道的,但作为一个共产党员,应该为党和国家分忧解难,尽自己所能多做一点贡献。

他用行动实践“人生是施与不是索取”的人生格言。他平时生活俭朴,但为救济农村贫困地区失学儿童,表示对失学儿童的一片爱心,多次向“希望工程”捐款。他向大学、中学母校以及社会慈善机构捐款总数超过20万元。他为祖国航空工业奋勇拼搏,在他九十高龄时,写下了“我愿在自己的有生之年,继续为我们的航空工业尽心尽力,为实现今生‘航空报国’的夙愿,奉献一颗赤诚的心”的人生感言。他热爱党、热爱祖国和人民的一生,是致力于建设航空强国的一生,是无私奉献的一生。他崇高的爱国主义、共产主义精神和高尚的道德情操永远值得我们学。

吴老的事迹告诉我们,成才必须有顽强的意志,必须只争朝夕,从点滴做起,不能好高骛远。因此,必须立足岗位,脚踏实地,端正心态,勤勉敬业。在工作岗位上大胆探索、创新创造。养成勤学、多读书、善探究、爱思索的好惯,不断丰富知识,开拓视野,提高自已的综合素质,培养辩证思维能力。自觉向实践学,在实践中更新思维、开阔眼界,在实践中磨炼意志、学会忍耐,成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。

作为一名村干部,要认真学吴大观同志的先进事迹和崇高精神,联系自己的本职工作就是要为农村服好务,多为百姓办实事、办好事,以吴大观同志的精神为动力,勤奋学、开拓创新、甘于奉献,要像吴大观同志那样,加强党性修养,弘扬优良作风,努力实践高尚的人生价值,做一个合格、受百姓拥护的社区工作者。

农村学吴大观心得体会,要学他的爱国之心,学他的无私奉献精神,学他现身事业的崇高,他的事迹让中国的每一个人为之感动,他的事迹更是值得每一个去学。吴大观同志是坚定的马克思主义者,他对社会主义无限热爱,对党无限忠诚,是“两个务必”的忠实践行者,是共产主义道德的实践者。

总之,深入学吴大观先进事迹精神是要有持之以恒的精神的,只要我们下大气力,就能达到预期目的,希望党组织帮助我不断的进步!

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十一

培训是一种学习的方式,是提高业务知识的最有效手段。你知道农村干部培训心得是什么吗?接下来就是本站小编为大家整理的关于农村干部培训心得,供大家阅读!

学习是人这一生永远离不开的主题,然而学什么、怎么学也始终在拷问着每一位在人生旅途中奋力前行的行进者,本次培训中听到的关于学习的观点让我对学习有了新的认识。

一、目标明确。这个目标主要是指学习目标,我们从校园步入社会,都不可避免的要经历一个转折期,完成自我各方面的转变,包括角色意识、心理认知的转变等等,在完成这些转变的过程中,学习是加速我们完成这些转变不可或缺的。这就涉及到学习目标的确定,不管是担任普通办事员还是处在领导岗位上,要学些什么、怎么学才能更好的适应新的工作岗位对自己的要求,才能更快的融入现实的工作和生活环境,自己对此首先要有一个准确的判断和定位。

二、持之以恒。目标一旦确定,能不能取得想要的结果,恒心和毅力很重要。能不能持之以恒在很大程度上体现在学习是否具有主动性上,脱离了校园单纯的学习环境后,常常发觉很多时候会找不同的理由来为自己的懒散开脱,于是常思常想的学习在不自觉间由主动变成了被动,学习不能持久,不注重学习效果,很多东西只是看过、听过,至于看过听过的东西是否转化为自己掌握的知识,是否是雁过留痕,不好说,因此只有养成良好的学习习惯,才能不断的充实自我和完善自我,才能不断的适应形势变化对人才能力素质要求的变化,才不会让自己为错过每一次机会而懊悔。

此外,从基层党组织建设的角度来看,基层党组织建设工作的重点体现在抓班子带队伍、抓基层打基础上,归根结底是做人的工作,尤其是基层党员的工作,也就是如何在抓基层组织工作的过程中充分调动人(党员)的积极性,如何发挥人的积极主动性为经济社会发展做贡献,这乍一看似乎很宏观,无从下手,其实宏观的工作也会有自己的切入点,如何找准这个切入点,踏实做好每一项基础性的工作,认真开展富有开创性的工作,需要每一名基层组工干部在工作实践中不断掌握基层组织工作的特点,不断总结在工作中成功或失败的经验,进而推进基层党组织建设工作。

8月15日至月23日,我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期农村干部培训班,感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。

在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。

培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。

一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,解放思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。

二、提高执行力就要做到诚实做人,认真做事。我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。究其原因,就是一个态度问题,一个责任感强不强的问题,一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局,就象我们园区一样,规模越来越大,更需要我们树立一种积极向上的工作态度,诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作,没有任何借口,要视服从为美德;工作中无小事,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要怀着热情、带着情感去做,而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。三、提高执行力就要做到面对困难,勇往直前。唯物辩证法认为,任何事物的发展都不是一帆风顺的,毛泽东同志也说过,我们共产党人不怕任何困难,世上无难事,只怕有心人。回想我们园区二期开发建设时,面对征地难题,我们的各级领导干部下乡劝说农民,讲道理,摆事实,最终平稳顺利地克服困难,顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识,这也正是我们在执行中必须要坚持的,记住,这是你的工作,无论你在工作中遇到多大的困难,你都要全力以赴完成它。

四、提高执行力就要认识到没有最好,只有更好。当一个人在工作中做出优异成绩,受到表彰奖励时,总是说,我做得还不够,还要继续努力,争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现,但也同时说明了一个道理,那就是,无论干什么工作,做什么事,虽然取得了一定的成绩,但绝不是最终的,只能算是阶段性的胜利,还要再接再厉,好上加好。

以上就是我参加培训班的心得体会.请老师、同学们批评指正。让我们在今后的工作中共同努力、加强交流,为实现科技园区更好更快的发展不懈努力、不断前进!适值岁末,让我们随着新年的钟声,以更新的面貌,去迎接新的一年!

通过近期的培训学习,本人切实的感觉到了自身的提高,在此感谢上级安排的此次学习活动,感谢每一位授课老师精彩的授课。此次的培训学习,使自己的理论基础,道德水准,业务修养等方面有了比较明显的提高,进一步增强了学习理论的自觉性与坚定性,增强了做好新形势下本职工作的能力和信心。参加本期培训本人主要有以下几方面体会和收获:

一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。

21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。一个国家,一个民族,一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识要面对不断更新的工作要求要靠学习,要靠培训,要接受新思维、新举措。要通过学习培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。我真正认识到加强培训与学习,是我们进一步提高业务知识水平的需要。加强培训与学习,则是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我们提高业务水平的迫切需要。只有通过加强学习,才能取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼。

1是要不断强化全局意识和责任意识。“全局意识”,是指要站在全局的立场考虑问题,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。要求我们用正确的思路来思考解决当前存在的问题,就是要求我们要有超前的思维,要有悟性,有创新精神,而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事,要始终保持开拓进取的锐气;要牢记“全局意识”,自觉适应目前形势发展需要,认真学习实践科学发展观活动,不断增强使命感和社会责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为社会发展献计献策,贡献力量。要树立群众利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担。

2是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、职工、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。

3是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。

4是要宽宏大量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。

5是要注重文明礼仪,增强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。我们要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流,让我们的素质上一个台阶。

6是要廉洁自律,加强思想道德修养。要认真学习科学发展观重要思想,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观。廉洁勤政,严格自律,自觉接受监督。认真贯彻执行上级关于廉洁自律的各项制度和规定,不断提高拒腐防变的能力,堂堂正正做人,踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始终做到自重、自省、自警、自励,在职工中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。

总之,通过几天的学习,我收获颇多,感触颇深,在获得知识的同时,也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各种学习的机会,本着做一名小学生的态度,向书本学、向实践学,向身边的同志学,通过多种途径、采取多种方法丰富自己的知识,努力锻造自己,提高自己,使自己成为无愧于人们的合格的干部。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十二

近年来,我国农村建设取得了巨大成就,农村干部在推动农村发展中发挥了关键作用。然而,随着城乡发展不均衡,农村地区依然存在一些问题,其中之一便是农村三违行为的存在。为了纠正这一现象,提高农村干部素质和管理水平,我参加了一次农村三违干部培训。通过这次培训,我深刻领悟到了农村三违问题的严重性,也明确了自己的使命和责任,下面是我的心得体会。

首先,培训课程让我认识到农村三违行为的严重性。在培训中,我们学习到农村三违的定义和种类,例如违规占地、违章建筑、违法开采等。这些违法行为不仅破坏农村环境,也侵害了农民的利益,严重影响了农村的发展。通过学习一些案例和数据,我才意识到农村三违行为的规模之大和对农村社会造成的负面影响。这让我深感农村三违问题的严重性,也坚定了我改变这一现状的决心。

其次,培训课程提高了我的法律意识和管理水平。在培训中,我们学习了有关法律法规和政策文件,了解了监管部门的职责和农村干部的责任。通过了解法律法规,我对农村三违行为的违法性有了更深刻的理解,也知道了如何运用法律手段来管理和解决这一问题。此外,培训还对我们进行了实践操作,模拟了农村三违问题的处理过程,提升了我们的管理和协调能力。通过这些训练,我对农村三违问题的管理更加有信心,也提高了自己的能力和素质。

第三,培训课程强化了我的责任感和使命感。乡村振兴是国家的重大战略和农村干部的使命所在。作为一名农村干部,我们应该牢记自己的职责和使命,为实现乡村振兴贡献自己的力量。农村三违问题的存在,既是对我们工作的挑战,也是我们责任的体现。通过培训,我更加明确了自己的使命和责任,决心努力改变农村三违现状,为农民谋福祉、促进农村发展尽自己最大的努力。

第四,培训课程加强了我与同行的交流和学习。在培训中,我遇到了来自不同地区、不同岗位的农村干部,我们进行了广泛的交流和学习。在课堂上,我们分享了自己的经验和做法,互相启发,相互学习。在课后,我们还组织了一些小组讨论,通过解决问题、分析案例等形式,提高了我们的思维和分析能力。通过这些交流和学习,我增长了见识,扩大了眼界,学到了一些宝贵的经验和方法,对农村三违问题的解决有了更深入的认识。

总之,这次农村三违干部培训为我提供了一个学习、交流和共享的平台。通过学习,我对农村三违问题的严重性有了更深入的认识,也提高了我解决这一问题的能力和信心。通过交流和学习,我与同行的沟通更加顺畅,思维更加敏捷。我相信,在未来的工作中,我将能够更好地应对农村三违问题,为乡村振兴贡献自己的力量。我将坚守自己的使命和责任,努力改变农村三违现状,为农民谋福祉、促进农村发展,为我国乡村振兴事业添砖加瓦。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十三

8月15日至月23日,我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期农村干部培训班,感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。

在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。

培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。

一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,解放思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。

二、提高执行力就要做到诚实做人,认真做事。我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。究其原因,就是一个态度问题,一个责任感强不强的问题,一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局,就象我们园区一样,规模越来越大,更需要我们树立一种积极向上的工作态度,诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作,没有任何借口,要视服从为美德;工作中无小事,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要怀着热情、带着情感去做,而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。三、提高执行力就要做到面对困难,勇往直前。唯物辩证法认为,任何事物的发展都不是一帆风顺的,毛泽东同志也说过,我们共产党人不怕任何困难,世上无难事,只怕有心人。回想我们园区二期开发建设时,面对征地难题,我们的各级领导干部下乡劝说农民,讲道理,摆事实,最终平稳顺利地克服困难,顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识,这也正是我们在执行中必须要坚持的,记住,这是你的工作,无论你在工作中遇到多大的困难,你都要全力以赴完成它。

四、提高执行力就要认识到没有最好,只有更好。当一个人在工作中做出优异成绩,受到表彰奖励时,总是说,我做得还不够,还要继续努力,争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现,但也同时说明了一个道理,那就是,无论干什么工作,做什么事,虽然取得了一定的成绩,但绝不是最终的,只能算是阶段性的胜利,还要再接再厉,好上加好。

以上就是我参加培训班的心得体会.请老师、同学们批评指正。让我们在今后的工作中共同努力、加强交流,为实现科技园区更好更快的发展不懈努力、不断前进!适值岁末,让我们随着新年的钟声,以更新的面貌,去迎接新的一年!

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十四

作为学生会的一员,我感到自豪,同时也感到身上的责任重大,我所做的工作虽然可能并不起眼却对学生会的建设起着重大作用,做为一名学生会成员,我深知自己的肩上责任重大,所以我会努力做好自己的本职工作,努力成为一名合格的学生会成员。从踏进科大的那一刻起,我就不断有学长学姐告诉我,要锻炼自己,就去参加学生会或团委,因为参加竞选的过程中,我们可以收获的不仅仅只是胆量的提升,还有测试自己随机应变的能力,为以后参加社会活动的各种面试奠定基础。“不要怕失败,不要怕自己做不好,只要你敢尝试,只要你有兴趣,有信心去做好,勇敢一点,自信一点”,这是学长、学姐们还有老师常用来勉励我们的话语。

的确,我们无需害怕失败,更无需遇挫折便自暴自弃。当初的竞选,我是几乎把所有的部门跑遍了,重点不在于所有部门的录取,而是在于积累经验。如今,我已成为了团委的一份子,这不仅仅是各位学长、学姐对我的信任,更是对自己各种能力的提升。

这一次的团学干部培训,给我的是更多的收获与感慨。刘老师短短的几句话却让我们明确了自己,明确了以后在学生会中应当承担的角色。作为团委的成员,作为所谓的干部,我们并非是人上人,荣幸地作为这一员,是老师们、同学们对我们的信任,或许我们多多少少的比其他同学多了些所谓的“权力”,但这只是为了我们更好地去服务同学、规范校规。作为团学干部,我们比其他同学更多了一份责任,我们要去严格要求自己,为同学也为以后的学弟学妹们树立一个榜样;作为团学干部,我们要比其他同学多一个心眼,多一份细心、谨慎,每一个小细节,我们都应当尽可能地猜想到,做好最坏打算,并做好对策,以防万一。

学长的亲身经历。学长用他最真挚的言语向我们讲述了他的亲身经历,向我们揭开了大学这层神秘的面纱。总会有人说:“不逃几次课的大学不是大学,不挂几个科的大学不是大学,不谈几次恋爱的大学不是大学”,听到这样的言语或许我们会笑,但逃离了高中的那种严肃性的学习氛围,我们自然而然地会喜欢大学这种轻松自在的学习方式,甚至会离谱地去做到上述的“大学”。“玩物丧志”这是学长对我们敲响的警钟,来到大学,我们花着父母的辛苦血汗钱,凭什么我们这群所谓的大学生可以享受生活,买高档品,买名牌货,吃香喝辣的,而家中头发逐渐花白的父母却在戒烟、戒酒,母亲吃的肉却也越来越少。如果我们戒不了奢侈,戒不了挥霍,行,想想家中的父母,忍心吗?大学,我们不仅仅要读书,还需把该拿的证给扣下,当然这些我们可以想大三再说吧!但我们想过没有,毕竟大三不再是高三,三年前的热情,我们能拥有吗?可以,抓紧时间吧,今天事今天完成,也为了三年后的我们无需那么忙碌而“分工”吧!

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农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十五

干部培训是一种学习的方式,是提高业务知识的最有效手段。也是注重文明礼仪,增强综合素质重要手段。

xxxx年7月20日至24日,我很荣幸参加了宜宾市首期大学生村干部培训班。首先感谢县委组织部、人事局的关心、培养和推选,还要感谢市委组织部、人事局给了我们这次学习交流的机会,我很珍惜这次难得的机会,每一课学习都认真听讲、仔细笔记,课余时间也不忘与其他朋友沟通、交流。一周的集中学习虽然短暂,但是我从中学到的知识却是今后工作中长期受益的。下面我将此次培训的心得体会汇报于后:

一、重新认知自我,找准了定位。

作为首批大学生村官中的一员,工作已近两年了。在这两年里我学到了许多做人做事的道理,也增添了不少新的认识。但是,马克思主义辩证法告诉我们,事物是不断发展变化的,我们周围的环境、工作的.内容也一直都在不断的发展变化着。回顾到职时的计划蓝图和自我定位,已经不太符合现在新环境、新形势对我们工作的要求了。市委组织部沈军副部长在培训班的第一讲中对我们的悉心教导让我深有醍醐灌顶之感,让我更深层地明白了大学生村官“为什么要招”、“究竟要干什么”和“究竟该怎么干”的道理。今后,我们要努力做群众喜欢的村官,注重把自己培养成能干、实干、奉献、廉洁的大学生村官。要正确定位,演好角色,尽己所能造福一方,切实履行好大学生村官的使命。

二、参观新农村示范点,开阔了眼界。

7月22日下午,市委组织部精心安排了实地参观学习的内容,我们有幸参观了新农村示范点李庄镇安石社区、凉姜乡九里社区示范点。通过参观学习,开阔了思维眼界,将我们的思维从带有局限性的传统农村引导到了具有现代气息的新农村。

安石社区积极进行产业富民、沼气利民、道路惠民等各项工程建设,调整产业结构发展了养殖业(养鱼、养猪)、种植业(水稻、水果和经济林),建成了粮—沼—猪—果”生态循环农业核心示范区,依托帅家沟水库,发展旅游业。接着,我们参观了安石社区大力引进的生态型项目—云辰乔木园林,该公司总投资约1亿元,年销售产值可达1500万元,可解决当地劳动力200个左右。将带上了走生态、旅游发展的道路。九里社区那碧绿铺地的葡萄和西瓜着实养眼,九里葡萄是凉姜的招牌产品。为老百姓的充分就业与创业找到了实际的产业支撑,真正实现了凉姜镇人民既能安居又能乐业的目的。专门成立水果协会,主要对种植户进行技术服务、技术引进、品牌打造、营销策略和农产品深加工。

通过参观发现,这几个示范区都是立足村情实际,拓展发展思路,积极调整产业结构,大力打造专业品牌,通过产业调整带动经济发展,助推老百姓发家致富,在社会主义新农村建设的征程中创造出了辉煌业绩。

体会一:要突破以个体为主进行传统生产,思想保守、观念陈旧、资金不足、技术落后、管理分散的旧思维,努力适应生产机械化、生产管理科学化、品种优良化、营销体系化等现代农业发展要求方向,拓宽农业发展内涵,并通过产业链条的延伸,进一步促进农工商各行业协调发展。

体会二:要突破城乡界限明显的局限性,实现了城乡经济社会一元化发展,城市中有农业、农村中有工业的协调布局,科学地进行资源优势互补,有利于城乡生产要素的流动和整合。

体会三:“一村一品”是发展现代农业、建设新农村的现实选择。“一村一品”,是指为了提高整个村的发展活力,充分利用本地资源优势,因地制宜,自力更生,建设家乡,挖掘或者创造可以成为本地区标志性的、可以使当地居民引以为豪的产品或者项目,并努力打造“一流”和“尖端”化。

要发展“一村一品”,就必须通过专业化、特色化、品牌化建设,使一个村或县、乡拥有一个或几个发展水平较高、特色鲜明的主导产业、主导产品和特色品牌,逐步发展成为具有区域特色的产业链或产业集群。

三、学到有用的工作技巧,拓展了思路。

兴文县徐秋华副县长,通过亲身经历的典型案例、工作技巧和处理群众事务体会,从新时期群众工作的特点、重点难点、技巧三个方面为我们讲授了“如何做好新时期群众工作”。我深深认识到:心存百姓是做好农村工作的前提;为群众办实事,是赢得民心的保证;公开公平办事,是我们工作中的处事原则。

宜宾职业技术学院吴郁魂教授,以农业产业结构调整及农业产业化为专题,通过翠屏区谢坝村、南溪县长江村发展“一村一品”见成效,重点讲了调整农业产业结构要注意“生态、安全”,加大农副产品的加工力度和以信息化带动农业产业化等方面。我们更加深刻地体会到农业产业化在带动农民致富上的优越性,特别是打造“一村一品”这一途径的意义。

四、上级的高度重视,坚定了信心。

大学生“村官”,是一个争议性较强的话题,有人认为当“大学生村官”可以发财;大学生把“村官”作“跳板”,为了以后升迁;“大学生村官”就是免费的劳动力。同时,有的“大学生村官”也觉得待遇不公平、身份太混乱、干事有风险没保障、前途不明朗、生活艰难、上级主要领导交流少等。所有这些一定程度上影响了工作的积极性,使个别人有了“混日子”的想法。

市委组织部精心举办的这次培训班,邀请了很多在学术或工作上有独特见解和有相当建树的领导和专家为我们讲课,他们在百忙之中的授课,是对我们身份的认同,充分体现了组织、领导对我们的关心和重视,更加坚定了我们扎根基层、服务群众的信心。这次培训获益匪浅,机会难得,希望今后还会有更多这样的学习交流的机会。

最后,再次由衷地感谢各级组织、人事部门对我们大学生村官的关心和培养。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十六

2011年5月27日—28日,由县委组织部针对村支书、主任、村官及乡镇相关管理人员主办的“**县农村主要干部社会管理创新培训班”,我有幸参加了此次培训活动,并通过此次学习培训,使我从思想观念、工作思路、管理方法等各个方面得到很大提升,对我们**村今后的工作起到了很大的指导和推动作用。

27日在政府招待所的开幕式中,县委组织部***部长和市委基层处***处长分别讲话,对于当前我县农村工作中表现突出的方面予以肯定,同时也明确指出所存在的问题,并针对这些问题对我们今后的工作提出了新的要求。开幕式后,分别由市委党校**老师、县农工委***书记、纪委常委***、信访局***副局长给我们授课,分别从社会管理、财务管理、农村廉政建设以及信访维稳等方面结合农村基层工作实际进行详细讲解,尤其是***书记、***常委和***副局长又分别针对他们在工作中涉及到的一些农村实际问题进行详细阐述,增加了我们农村干部,尤其是直接跟老百姓打交道的村支书主任的实际工作方法,开拓了我们的工作思路,对于我们今后的工作开展具有很强的指导意义。

28日到小寨镇李贯庄村进行实地观摩,首先由县委组织部***副部长、***副部长和小寨镇***镇长讲话,随后由李贯庄村支书主任带队分别参观了村“两室”、林下养鸡场、泽贯棉业公司、帽厂、新民居,并以乡镇为单位组织研讨会,由各村支书主任结合自己村的实际情况,对此次培训学习的。

心得体会。

发表了自己的感言,通过跟大家的讨论,也使我的学习成果得到了总结提炼。

业,全民创业工作也搞得有声有色,村里大大小小各类养殖户多达50多个,本月19号又组织全村16名党员和6名群众代表到山东梁山养殖基地参观学习,尤其针对肉驴养殖进行了详细咨询,并跟养殖场总负责人丁和平经理就肉驴养殖配送货和收购等事项进行洽谈,回来后就有20多户报名养殖。这些都是我们**村所做的工作,是值得我们骄傲的地方,但是通过此次到李官庄村的观摩学习,让我看到了自己不足的地方,自己在发展企业的时候只注重了做强做大,却忽略了做精做细,忽略了捕捉市场契机这个重要方面。李贯庄村在几乎没有任何优势资源的情况下,找准适合自身发展的模式,抓住城市人对绿色食品的需求这个巨大的市场契机,寻求市场发展空间,有力地推动了李贯庄村的经济发展。林下养鸡场的立体养殖首先反应了李义民书记这个带头人有敏锐的市场洞察力,意识到城里人对于绿色产品的市场需求,别人的鸡蛋卖到4元,他们的鸡蛋却能卖到10元,即将建设的培育虫蛹的大棚,提高鸡食中的蛋白含量,并将申请河北省绿色产品,到时候鸡蛋的价格会再次翻番,这就是李义民书记的长远眼光。李义民书记的农村管理工作具有很强的前瞻性,不仅有设想,还有详细的长期规划,敢想并且敢干,这是值得我们所有基层干部学习的地方。

这些是我参加此次培训学习的主要心得和感悟,我们将利用周一学习的机会将此次培训学习的精神及时传达给其他“两委”干部、党员和群众代表,此次学习将会对我们杨庄村的工作开展起到很积极的指导和推动作用。

2011年5月29日。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十七

随着城乡经济发展的不断推进,农村的现代化进程也在稳步进行。然而,在农村建设过程中,时常会出现违纪违法的现象,给农村的发展带来了许多困扰。为了加强农村干部的管理能力,提高农村规范建设的水平,近期我参加了一次农村三违干部培训,通过这次培训,我深深体会到了培训的重要性。以下是我在培训中得到的一些心得体会。

首先,培训加强了对法律法规的了解和遵守意识。在培训中,我们学习了许多关于农村规范建设的法律法规,了解了违反规定所带来的严重后果。通过这些学习,我意识到在推进农村建设过程中,我们必须时刻遵循法律法规,做到合法合规,不得擅自行事。只有通过遵守法律法规,才能保障农村发展的有序性,才能使农村建设真正符合规范。

其次,培训增强了对三违行为的警觉性。在培训中,我们深入探讨了农村建设中常见的三违行为,如违建、乱占土地资源、乱摆摊等。通过了解这些行为的危害性和对农村发展的不利影响,我们对于三违行为有了更加清晰的认识。同时,培训也教会了我们如何发现和处置三违行为,如何加强某些辖区的监管力度。这些知识的学习让我对农村规范建设有了更加深刻的认识,也提高了我们对问题的警觉性。

再次,培训加深了对农村干部职责的认识。作为农村干部,我们有责任为农村的规范建设做出应有的贡献。在培训中,我们学习了一些基本的管理知识和技巧,如如何与群众进行良好的沟通,如何正确处理冲突等。这些知识的学习让我们更加清楚自己的职责所在,让我们能更好地为农村的发展负责。

此外,培训也展示了农村规范建设的一些典型案例。通过这些案例的讲解,我们深刻认识到三违行为对农村建设所带来的危害和负面影响,并从中汲取了许多宝贵的经验教训。这些案例的分享,让我们知道在农村建设中,要引以为戒,不能重蹈覆辙。同时,也让我们从中学到了许多解决问题的方法和技巧。

通过这次农村三违干部培训,我深深体会到了培训的重要性。培训不仅让我们了解法律法规,加强了对三违行为的警觉性,也加深了对干部职责的认识。此外,通过典型案例的分享,我们也能从中学到很多的经验教训。我相信,通过这次培训,我将能更好地为农村的发展贡献自己的力量,为农村的建设做出更大的贡献。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十八

继往届我们学院的学生干部培训,这学期我又很荣幸能够参加学院的这届学生干部培训。

首先,我对这届的学生干部培训与上届作了仔细的比较,本人认为这次干部培训总体上是非常成功的,无论是从组织上还是从内容上,我们学院的这次干部培训班都有质的飞跃。其次,本人因为忙于事务,并没有每一次的培训课都参加,但是我到场的时候我都认真听过了,认真去领会了,感触颇深,借此写此总结。这次培训涉及了很多方面的内容,使我的思想境界有了新的提高,使我对学生干部的性质有了更深的认识。我是学生会的一名成员,在此,我想说一说我对学生干部工作的体会。

这次培训使我对以后的素质,工作以及学习,生活都有了更加明确的方向。而这些决定了学生干部如何才能成为一名受老师及同学欢迎的干部。

首先,在素质方面,这也是学生工作的关键,通过培训后,我觉得我们要具备一定的素质。

第一,政治素质。学生干部应该比一般同学有更高的政治觉悟,政治上必须坚持四项基本原则,自觉贯彻党的各项路线,方针和政策,敢于同各种错误思想和不良现象作斗争。这是我们经常讲的“德”。学生干部要具备的条件中,首先“德”要合格。

第二,精神素质。人总是要有一定精神的,学生干部更应该具备一定精神,包括奉献精神,创新精神等。学生干部所做的工作都是服务性的义务性的,有时工作和学习冲突,工作和生活相冲突,常常需要牺牲个人利益,没有奉献精神是做不到的。此外还需要创新精神,没有创新精神是很难适应形势的需要的。第三,智能素质。要成为一名有威信的学生干部,不仅需要工作出色,而且学习也要优良。因此作为学生干部,不仅需要努力学好专业知识,争取优良成绩还有广泛涉猎关于管理,心理,交际等其他方面的知识。

第四,心理素质,在现实生活中学生干部既有春风得意,踌躇满志的时候。也常常有工作不被同学理解,支持和受到嘲讽打击的时候。这就要求学生干部必须拥有良好的心理素质才能宠辱不惊,坦然处之。

此外,作好一名学生干部还应该具备良好的身体素质,好的身体才是革命的本钱。

其次,在工作方面,个人能力很重要,它决定着学生干部的工作效率。因此,学生干部必须具备以下几点:

一,组织能力。学生干部作为学生的骨干和带头人,经常是各种学生活动的策划者和实施者,需要把广大同学组织起来。这就需要学生干部能号召群众,组织群众,发动群众的能力。

二,表达能力。作为学生干部,经常碰到制定计划,写总结及各种材料,无良好的文字,语言表达能力是很难做到的。此外,需要经常对同学进行思想教育,没有良好的表达能力,更是难以胜任的。

三,收集处理信息的能力。作为学生干部,应及时了解、掌握并反馈各种信息,及时作到上情下达。通过收集信息、分拆信息,发现问题,进而尽快找到解决问题的方法。因此,学生干部应深入同学当中,与同学打成一片,广泛听取同学意见。

另外学生干部还需要具备社交能力和团结协作能力,因为学生工作不是依靠一两个同学就能够完成的,而是需要大家共同参与,依靠大家的力量才能开展。再次,在学习方面,学生干部不同于行政干部,本身不具备形式国家权利,不享受国家给予的待遇,学生干部归根到底还是一名学生,应以学业为重。在学生干部中经常出现这样的现象:有些人工作很出色,但学习一般;有些人成绩上去了,但工作又受到影响了。如何正确处理学习和工作问题是作为一名学生干部必须解决的问题,要想处理好工作和学习的关系必须做好以下几点:

一,统筹兼顾。做好学生干部既要搞好学习,又要搞好许多工作,因此,时间是极紧张的。在这种情况下,就得学生统筹兼顾,巧妙安排,在制定计划,安排活动前就应该有一个全盘的计划,使自己有叫大的自主权,做到工作的时候后努力的工作,学习的时候认真刻苦的学习。

二,提高效率,效率高的人,时间安排是和越主动,矿送的余地就越大。因此。一个学生干部要想在工作和学习的关系中游刃有余,做到两不误双丰收,最关键的就是提高效率。

珍惜时间。学生干部和普通学生不一样,当同学们在学习时,你也许正在为组织活动而在外奔波,当同学在教室里写作业时,你可能张参加学生干部会议。总之,担任学生干部工作,你的学习时间就会少。因此,你要稳住。静得下,做到既不浪费好似件,又善于挤时间,争分夺秒,尽可能的挤时间来学习。

最后,在生活方面,做为学生的带头人,当然要树立一个好的榜样,注意关心同学的生活,作到从学生中来到学生中去。

所以,这次让我感觉最深的是素质。我想我们应该比一般的同学要有更高的素质。必须坚持学院的规章制度,自觉贯彻学院给与我们的各项路线,方针和政策,敢于同各种错误思想和不良现象作斗争。这是我们常讲的德,作为学生干部,我想我们首先思想上要合格。

学生干部应该具有一定的献身精神和创新精神。由于我们所做的工作都是服务性的,有时工作和学习冲突,工作和生活相冲突,常常需要牺牲个人利益,没有献身精神是做不到的。此外还需要创新精神,没有创新精神是很难适应形势的需要的。

同时,我还明白了要成为一名有威信的学生干部,不仅需要工作出色,而且学习也要优秀。因此作为学生干部,不仅需要努力学好专业知识,争取优良成绩还有广泛涉猎关于管理,心理,交际等其他方面的知识。

通过这次的学生干部的培训,使我明白了作为一个学生干部,个人能力也很重要,它决定着学生干部的工作效率。因此,我们必须具备一定的组织能力,表达能力,收集处理信息的能力。

学生干部作为学生的骨干和带头人,经常是各种学生活动的策划者和实施者,需要把广大同学组织起来。这就需要我们能号召群众,组织群众,发动群众的能力。

作为学生干部,经常碰到制定计划,写总结及各种材料,无良好的文字,语言表达能力是很难做到的。此外,需要经常对同学进行思想教育,没有良好的表达能力,更是难以胜任的。

在现实生活中学生干部既有春风得意,踌躇满志的时候。也常常有工作不被同学理解,支持和受到嘲讽打击的时候。这就要求我们必须拥有良好的心理素质才能宠辱不惊,坦然处之。

总之,作为一名学生干部,我们要具备许多素质,只有具备了良好的素质才。

能够将工作做好。作为一名学生干部就要求我们比其他的同学付出得更多,承担更多的压力,面对更多的挑战。但学生干部也是光荣的,因为,我们身肩着更多的责任,选择作为一名学生干部我无怨无悔。

衡阳师范学院2011年11月3日。

农村干部培训心得体会(通用19篇)篇十九

近年来,随着中国农村社会的发展和进步,农村三违问题也越来越受到人们的关注。为了加强农村基层治理,提高干部素质,我所在的乡镇组织了一次关于农村三违干部培训。通过培训,我深刻认识到农村三违问题的严重性,也意识到作为一名干部的责任与使命,下面是我的一些心得体会。

首先,培训让我认识到农村三违问题的复杂性。在我们干部培训的课堂上,专家详细解析了农村三违现象的成因和危害。我了解到,农村三违包括了乱占土地、乱盖房屋和乱开矿山等不合法违规行为,这些行为不仅损害了农田资源和环境,还严重影响了农村社会的稳定和经济的可持续发展。此外,与城市三违问题相比,农村三违问题更加复杂,因为农村地域广阔,执法难度大,农民思想观念滞后等因素使问题更加严峻。这让我认识到,解决农村三违问题需要我们运用各种手段和措施,包括法律手段、教育引导等多方面的工作。

其次,培训提高了我对农村基层治理的认识。在培训中,我们学习了许多关于农村基层治理的经验和知识。农村基层治理是一个复杂而庞大的系统工程,需要充分发挥各级干部的作用,强调科学决策、依法执政和全面管理的原则。在培训中,我了解到农村治理的核心是提高农民的自治能力,让他们积极参与和管理农村事务。通过加强农村组织建设和农民培训,可以提高农村群众的法律意识和自我保护意识,从而有效地解决农村三违问题。这些思想深深地触动了我,让我明白作为一名干部,我们不能仅仅依靠命令和处罚来解决问题,而是要注重民主、法治和学习,提高自身素质,为农村基层治理作出更大的贡献。

再次,培训加强了我对法律法规的学习和贯彻执行。在培训中,我们深入学习了有关土地管理法、城乡规划法以及环境保护法等法律法规,并通过案例分析和研讨,掌握了正确运用法律手段解决农村三违问题的方法。我们明白了只有依法执政,才能避免以权益为核心的农村三违现象。作为一名干部,我们不仅要熟悉法律法规,更要做到清正廉洁,守法用权,带头遵守法律,以身作则,树立良好的社会形象。

最后,培训让我认识到只有加强组织建设,才能有效解决农村三违问题。组织是推动农村基层治理和解决农村三违问题的核心力量。我们学习了组织改革和工作流程优化的经验,并将其应用到实际工作中。通过培训,我深刻认识到在解决农村三违问题的过程中,我们需要加强党的领导,完善农村组织体系,加强干部队伍建设,营造团结和谐的工作环境。只有通过加强组织建设,才能真正解决农村三违问题,实现农村社会的和谐稳定发展。

总之,通过参加农村三违干部培训,我得到了很多启发和教益。我深刻认识到农村三违问题的复杂性和危害性,也明白作为一名干部的责任和使命。我将把所学所思所感运用到实际工作中,加强与群众的沟通和交流,增加农民自治意识,倡导可持续发展理念,努力解决农村三违问题,为我所在的乡镇建设做出更大的贡献。

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