病区护士工作制度（通用13篇）

护士是医疗团队中至关重要的一员，他们承担着照顾患者和提供基本护理的任务。以下是小编为大家收集的护士总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

病区护士工作制度（通用13篇）篇一

1)医院临床各科及急诊科均实行24h值班制。门诊及医技科室的护理人员可根据实际工作需要合理排班。

2)护士应按照周排班表安排进行值班。

3)值班护士必须按照医院统一要求着装上岗，坚守护理岗位，认真履行岗位职责，遵守劳动纪律，不擅自脱岗、离岗。

4)值班护士按照分级护理要求做好病情巡视和临床护理工作，认真执行查对制度，按时、准确完成各项治疗措施和基础护理，密切观察、记录危重病人病情变化，做好抢救准备和抢救配合，如实记录抢救过程。

5)值班护士应认真履行病区管理制度，做好病人和陪伴人员管理，维持好病房秩序，保证病区安全，创造有利于病人治疗和休养的良好环境。

6)值班护理人员应将本班内病人的重要情况记入护理记录，班班交接，遇有特殊情况逐级上报。

7)为了加强病房管理和业务领导，护士长在正常情况下不值夜班。

8)护士调班须经护士长同意，并在班表上注明，未经护士长同意不得擅自调换班次。

病区护士工作制度（通用13篇）篇二

一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿供给优质、安全有序的护理服务。

1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情景、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。

3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的《《护士条例》》及《《医疗事故处理条例》》的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，职责心和独立值班时的慎独精神.

4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。

6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及本事，使学生明确仅有在带教教师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、职责心强具有护师资格的护士做带教教师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。

7、完善护理文件记录，减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。

9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急本事，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应本事。

二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。

1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。

3、要求职责护士每一天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。

4、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。

5、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。

三、定期与不定期护理质量检查，坚持护理质量持续改善。

1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。

2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情景。

四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质。

1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考核。

2、护理查房时提问护士，资料为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。

3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。

五、其他。

1、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。

2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。

病区护士工作制度（通用13篇）篇三

1、值班室是医护人员工休期间临时休息场所，需大家共同保持安静、整洁，其他人员不得在此聚集、闲谈、会客及娱乐，以免影响值班人员休息。

2、护士值班室卫生由下夜班护士负责打扫，标准包括更换垃圾袋、整理床铺、保持地面清洁、物品摆放有序、桌面无残留食物。白班护士应共同保持值班室清洁、整齐，不随地吐痰，乱扔杂物。

3、护士值班室内床铺为护士休息区，严禁堆放工作服与其他杂物，禁止穿工作服坐卧，使用后应整理床铺，清理卫生，创造良好的休息环境。

4、每周五由中午班护士负责更换床铺被服。

5、工作人员所有鞋应一律放置于鞋柜内，不得随意放置或放于床下，换季后，暂不穿着的鞋子由个人收起，避免个人物品暂用公共空间。

6、为保证安全，人员离开时应随手锁门。

7、值班室卫生由护士长或主班护士随时监督，发现不合格或不打扫的责令重新打扫清理，直致合格才予以下班。

以上规定旨在为大家营造一个良好的工作与休息环境，望大家共同遵守，工作愉快。

病区护士工作制度（通用13篇）篇四

1、在护理部、科主任领导下全面负责所属科室的临床护理、教学、科研及在职教育的管理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对医院及科室负责。

2、根据护理部、科工作计划制定本科室的护理工作计划，按期督促检查、组织实施并。

总结。

3、负责督促本科各病室认真执行各项规章制度、护理技术操作规程。

4、负责督促检查本科各病室护理工作质量，发现问题及时解决，把好质量关，并有记录。

5、解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难患者护理计划的制定及实施。

6、有计划地组织科内护理查房，及时总结本室护理工作中的经验和教训。

7、有计划地组织安排全科业务学习。负责全科护士的三基三严培训和在职教育工作。

8、负责组织本科护理科研、护理革新计划的制定和实施，指导本科护士及时总结护理经验及撰写护理文章。

9、对科内发生的护理问题和差错，应及时了解原因，总结经验教训，采取防范措施，并及时上报护理部。

10、科学管理病房，做好文字记录及教学各项统计工作，每月总结、分析提出整改意见。

11、每月听取进修护士意见，检查护生教学计划的实施情况。

2012年1月修定。

1、在科护士长和科主任的领导下，负责本病室行政管理和护理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对医院及科室负责。

2、根据护理部及科内工作计划，制定病房护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。

3、负责本病房护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。

4、合理安排和检查本病房的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。

5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因报告护理部，并组织整改。

6、定期参加科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。

7、组织护理查房，护理会诊，积极开展护理科研工作和护理经验总结。

8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练，实施三基三严培训工作。

9、定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。

10、负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。

2012年1月修定。

11、督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量，搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。

12、定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。

2012年1月修定。

病区护士工作制度（通用13篇）篇五

融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”，在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识，在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的休养环境，逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者。特制订20xx年护理工作计划：

1、对新护士要行岗前培训，加强责任心，工作中要确定带教老师，重点跟班，减少差错的发生，保障病人就医安全。

2、对各科上报的重点病例、有发生医疗纠纷潜在危险的病人，加强督促检查护理工作的落实，做到重点交班，减少了护理缺陷的'发生。

4、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，杜绝严重差错及事故的发生，在安全的基础上提高护理质量。

5、按医院内感染管理标准，严格执行消毒隔离制度与医疗废物管理条例，防止院内感染。

6、强化护士长对科室急救仪器及硬件设施的常规意识，平时加强对其性能及安全性检查，及时发现问题及时维修，保持设备完好。

7、护理部每月一次护理质量检查，重点检查一个项目，发现问题反馈科室，要求分析原因，提出整改措施，让护理质量得到提高。

8、护理部每月召开一次护士长会议，总结本月工作，指出存在的问题，并提出整改措施，然后布置下月工作。

1、加强专业知识的培训，各科每月进行1次业务学习，不断提高护理人员的业务水平。

2、巩固护士的基础知识与操作技能，护理部对全院护士进行2次“三基”知识考核和2次护理技术操作考核。

3、强化相关知识的学习，护理部定期组织规范语言行为、法律法规、护理制度、医院感染知识及各种护理应急预案的培训，提升护理人员的综合知识水平。

4、随着护理水平与医疗技术发展的不断提高，选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍，不断的更新护理知识。

病区护士工作制度（通用13篇）篇六

病区护士工作制度（通用13篇）篇七

病区护士工作制度（通用13篇）篇八

作为病区护士工作多年的经验者，我深刻体会到病区护士的工作不仅需要专业的医疗知识和技能，还需要一颗慈爱而坚定的心。在这篇文章中，我将分享我在病区护士工作中所得到的心得体会。

第二段：关注患者需求与情绪。

作为病区护士，我们的首要任务是提供优质的护理服务。然而，提供护理不仅仅是执行医嘱和治疗，更重要的是关注患者的需求与情绪。我时常身临其境地感受到患者的恐惧、焦虑和不安，这时候我的角色不仅是医护人员，更像是一个倾听者和支持者。我会花时间与患者交谈，理解他们的担忧，并尽力提供安慰和支持。这种关注患者需求与情绪的能力不仅能够缓解患者的心理压力，也能建立起与患者间的信任和联系。

第三段：团队合作的重要性。

在病区护士工作中，团队合作是至关重要的。病区护士需要与医生、其他护士以及病人家属建立良好的合作关系。病区工作常常十分繁忙，需要各个环节的配合和协调，否则可能会影响到患者的康复进程。团队合作意味着互相支持和扶持，共同面对工作中的困难和挑战。在我所在的病区，我们建立了一个相互信任和相互尊重的工作氛围，每个人都乐意为他人提供帮助和支持。这种团队合作的精神使我们能够更好地应对工作中的压力和挑战，并提供更加细致入微的护理服务。

第四段：自我照顾与心理平衡。

病区护士工作是一个高度紧张的职业，在长时间面对病人的疼痛和痛苦时，护士们容易感到心理疲惫和压力。因此，自我照顾和保持心理平衡变得至关重要。我常常将休息时间用于自我放松，例如阅读、运动或者与家人朋友交流。此外，我也会寻求专业心理咨询师的帮助，倾诉自己的困惑和焦虑。保持心理平衡能够帮助我更好地应对工作中的压力，在面对困难时保持冷静，并保持良好的工作状态。

第五段：不断学习和提升。

作为病区护士，我们不能满足于当前的水平，而应该不断学习和提升自己。医学和护理领域的知识在不断更新，我们需要跟上最新的医疗技术和护理方法。我经常参加学术会议和研讨会，与同行交流专业知识和经验。此外，我还参加了一些护士培训课程，提高了自己的专业技能。学习和提升不仅能让我们更好地服务病人，也能让我们在病区护士的职业生涯中不断成长。

总结：

作为病区护士，我深刻理解到专业知识和技能只是病区护士工作的基础。关注患者需求与情绪、团队合作、自我照顾与心理平衡以及不断学习和提升自己，这些方面都是我工作中的重要体验。我相信，只有将这些体验融入到日常工作中，我们才能更好地为病人提供优质的医疗和护理服务。

病区护士工作制度（通用13篇）篇九

2.1适用部门：

感染科。

2.2适用人员：

感染科工作人员。

2.3制度性质：

护理质量管理。

4.1职责分工。

管理职责：护理部。

实施职责：感染科工作人员。

5.1工作标准。

5.1.1病区内应严格划分清洁区、污染区和半污染区，并有醒目隔离标志。

5.1.2每间病室只能收治同一病种的传染病人，病人的用物、信件票证等均须严格消毒方可出病区。感染病区一切使用后物品处理均按照感染性废物处理。

5.1.3传染病人一般禁止探视或不陪伴，特殊情况者，须经医生或护士允许，并严格遵守医院规定和隔离要求，并且医务人员要向其进行卫生宣教。

5.1.4工作人员进入病区进行护理操作及生活护理应遵循标准预防原则，须戴帽子、口罩、换鞋、穿隔离衣；根据不同传染途径，还应选择防护设备，如口罩、眼罩、防护服、手套等。

5.1.5不宜消毒的物品放入塑料袋内严防污染，接触不同病种患者要换隔离衣，消毒双手。

5.1.6穿隔离衣者不得进入半污染区和清洁区，隔离衣按规定挂放，并保持衣领清洁，每天更换，如有潮湿或污染应立即更换。

5.1.7口罩：如接触严密隔离的传染病人后立即更换，一般情况下一次性口罩不超过4h。

5.1.8隔离病区的工作人员要相对固定，每个医务人员(包括实习、进修护士)应熟悉隔离种类、各种传染病的抢救和护理、传染途径、流行病学、传染病报告制度和各项消毒制度及方法，并定期检查落实。

5.1.9保待室内整洁，打扫卫生用的清洁用具按病种分室专用，并有明显标志，用毕消毒。

5.1.10接触病人的一切用物应相对固定，彻底消毒后，才供第二人使用，病人出院或死亡后用物须作终末消毒。尸体按传染病人尸体处理。

5.1.11严格遵守消毒隔离制度，各种诊疗用具用后应消毒。治疗用具尽量采用一次性用品。病人餐具用后消毒，剩饭菜渣按感染性废物处理。

5.1.12对病人进行健康宣教，呼吸道隔离病人应戴口罩，痰液吐在盛有消毒液的容器内。禁止串门，不互借用物。手纸应放在污物袋内。

5.2监督评价：监督部门：护理部。

病区护士工作制度（通用13篇）篇十

在科护士长（护理部主任）领导和科主任业务指导下负责病区护理行政及业务管理。根据护理部及科内工作计划，制定本病区工作计划，并组织实施。

负责实施病区的科学管理，包括护理人员的合理分工、科学排班；检查落实各项管理制度；各种仪器、设备、药品、布类、家具管理；护理员、卫生员的业务管理等。均达到规范化、标准化要求。保持病区环境整洁、安静、舒适、安全、美观。

督促护理人员遵守职业道德规范，严格执行各项规章制度，护理常规和中、西医护理技术操作规程。定期检查基础护理、分级护理及危重患者护理的执行情况，进行严格的质量考核，加强医护配合，严防差错事故。

全面掌握本病区护理工作情况与患者动态。参与重点患者的.床头交班；参加并指导危重、大手术及抢救患者的护理，突出辨证施护，并检查护理病历的书写质量及措施落实情况。

随同科主任查房，参加科内会议及大手术、新开展手术的术前讨论，疑难病例与死亡病例讨论。

组织落实护理人员的业务学习与技术训练，检查指导护理人员做好健康宣教工作，努力提高护理质量与服务水平。

病区护士工作制度（通用13篇）篇十一

在我即将大学毕业之际，我有幸能够进入医院进行护士病区实习。一踏进实习病区，我立刻被身处其中的喧嚣和紧张氛围所震撼。尽管曾进行了大量的理论学习，但是站在实践的战线上，我意识到自己仍然有很多不足之处。刚进入实习病区，我感觉到一种前所未有的紧迫感。

第二段：实习中的挑战和成长。

在护士病区实习的这段时间里，我经历了许多挑战。我第一次目睹了病人的痛苦和不幸，这让我感到深深的无助和悲伤。同时，我也面临着巨大的压力，因为护士的工作不仅涉及到照顾病人，还需要面对病人家属的情绪和需求。在这个过程中，我逐渐学会了如何处理各种紧急情况和病人的护理需求。每一天我都会从中学到新的东西，这让我感到非常充实。

第三段：实习带来的触动和启发。

通过这段实习经历，我不仅学到了专业知识和技能，还收获了一些宝贵的人生触动。我注意到，病人和家属对于一个温柔、耐心和关心人的护士的需求是如此迫切。我意识到，一个微小的举动或一句温暖的话语可能会对病人产生深远的影响。在这个过程中，我也结交了许多聪明、勤奋和乐于助人的同事，他们的优秀品质不仅让我受益匪浅，也激励着我成为更好的护士。

第四段：面对困难的应对和克服。

实习病区中，我也遇到了很多困难和挑战。有时候，我感到力不从心，觉得无法胜任护士的工作。但我意识到，逆境才是成长的机会。我坚信，只有面对困难，才能激发出自己内在的潜力。在实习过程中，我学会了面对失败和挫折，从中汲取教训，努力提升自己。

第五段：实习结束的总结和展望。

护士病区实习结束之际，我回首过去的这段时间，我意识到自己取得了巨大的成长和进步。我利用每一个机会锻炼自己的技能和知识，并努力成为一名温柔和尽职的护士。回想实习中的点点滴滴，我深深感受到医护人员的重要性和急需的存在。未来，我将继续努力，不断学习和进步，为每一个病人提供最好的护理。

通过这段实习经历，我不仅学到了专业知识和技能，还收获了一些宝贵的人生触动。我注意到，病人和家属对于一个温柔、耐心和关心人的护士的需求是如此迫切。我意识到，一个微小的举动或一句温暖的话语可能会对病人产生深远的影响。在这个过程中，我也结交了许多聪明、勤奋和乐于助人的同事，他们的优秀品质不仅让我受益匪浅，也激励着我成为更好的护士。

通过这段实习经历，我不仅学到了专业知识和技能，还收获了一些宝贵的人生触动。我注意到，病人和家属对于一个温柔、耐心和关心人的护士的需求是如此迫切。我意识到，一个微小的举动或一句温暖的话语可能会对病人产生深远的影响。在这个过程中，我也结交了许多聪明、勤奋和乐于助人的同事，他们的优秀品质不仅让我受益匪浅，也激励着我成为更好的护士。

病区护士工作制度（通用13篇）篇十二

干部病区护士在医院中扮演着重要的角色，他们肩负着为领导干部提供优质医疗服务的责任。急需的对干部病区护士的培训以及对他们心得体会的探索已经成为当务之急。以下是干部病区护士的心得体会，为我们了解他们的内心世界以及工作中的苦与乐提供了深入的了解。

干部病区护士的工作不仅仅是提供医疗服务，更是承担着随时待命的责任，为领导干部提供高效、及时的医疗护理。在日常工作中，他们需要保持警惕，随时做好应对各种突发情况的准备。这种紧张和高度的责任感使得干部病区护士们非常注重学习和不断提升自己的专业技能。

在与患者的交流中，干部病区护士需要更加细致入微地关注患者的各种信号和需求，因为领导干部的身体情况一般比普通患者更为复杂。因此，他们需要注重自己的专业知识和技能的提升，不断学习新的医疗知识和技术，以提供更优质的医疗服务。

第三段：工作挑战。

干部病区护士在工作中面临着许多挑战。首先是工作强度大，工作时间长，经常需要随时待命，出现紧急状况时需要迅速作出反应。其次，干部病区护士需要处理各种复杂的医疗问题，如患者的急性疾病、慢性疾病以及身体并发症等。这些都需要他们具备丰富的临床经验和专业技能。

此外，干部病区护士还需要在心理上保持良好的状态。领导干部的健康状况直接关系到国家和组织的稳定，因此干部病区护士需要承受较大的压力和责任。要想充分发挥自己的专业能力，他们需要保持积极乐观的心态，保持稳定的情绪和良好的心理素质。

第四段：工作中的收获。

干部病区护士的工作虽然充满了挑战，但也给他们带来了许多收获。首先是与领导干部建立的良好关系。干部病区护士作为工作中与领导直接接触的人员，通过与领导的交流与互动，不仅能够提供医疗护理，还能够建立起互相信任和理解的工作关系。

其次，干部病区护士的工作也使他们更加理解和体会到领导干部的工作压力和责任。通过与领导干部的接触，他们更能够理解并与领导沟通，为他们提供更好的医护服务。

第五段：总结。

干部病区护士作为为领导干部提供优质医疗服务的重要角色，他们的工作具有一定的特殊性。在工作中，他们需要具备高度的责任感和专业技能，随时准备应对各种突发情况。虽然工作强度大，但干部病区护士通过与领导的交流与互动，不仅建立了良好的工作关系，还更加理解并体会到领导干部的工作压力和责任。在未来的工作中，干部病区护士将继续努力提升自己的专业素质，为领导干部提供更优质的医疗护理服务。

病区护士工作制度（通用13篇）篇十三

在护士病区实习的初期，我首先面临的是一种陌生和困惑感。虽然通过了理论的学习，但实际操作与书本上的知识仍然存在很大的差距。刚开始的几天，我常常觉得手忙脚乱，不知所措。加上被布置了一些繁琐的杂务任务，令我有点迷失自我。然而，随着时间的推移，我慢慢适应了这种新的工作环境和节奏。我发现，只有积极面对困难，才能更好地提升自己的能力。

第二段：与医护人员的相处与交流。

在护士病区实习期间，我有幸与许多优秀的医生和护士共事，得到了他们的帮助和指导。虽然每个人都有自己独特的性格和工作习惯，但我发现，与他们进行良好的沟通和相处是很重要的。尊重和理解对方的观点，善于倾听和学习，能够建立起良好的工作关系。通过与他们的交流，我不仅增长了专业知识，还学到了如何与患者进行沟通和照顾。

第三段：对临床病情的观察和处理能力。

在护士病区实习中，我经历了许多临床病情的观察和处理。通过观察患者的症状和体征变化，我能更好地了解患者的健康状况，及时采取相应的护理措施。例如，在接触一位心血管病患者时，我发现他的心率明显加快，呼吸困难，面色苍白，并立即向上级医护人员报告。在医生的指导下，我通过监测和记录患者的生命体征，并进行相关的护理措施，最终帮助患者度过了难关。

第四段：锻炼团队协作和应变能力。

护理病区是一个高度协作的工作环境，在这里，团队协作和应变能力是必备的素质之一。在与其他护士和医生的配合中，我学会了如何以团队的形式共同照顾患者，如何相互协作完成各项工作任务。有时候，突发情况会让人手忙脚乱，但只有冷静应对，与团队紧密配合，才能保证患者的安全和照顾质量。

第五段：对护士行业的思考与展望。

通过护士病区的实习经历，我更加深刻地认识到护士的重要性和责任。护士不仅仅是照顾患者的人，更是患者和家属信任和依赖的对象。因此，我决心将来要继续深耕于这个行业，努力提升自己的专业知识和技能水平。我相信，通过自己的努力和付出，定能成为一名合格并优秀的护士，为患者的健康贡献自己的力量。

总结：

护士病区实习对于护士专业的学生来说是一次难得的机会，我在实习中遇到了许多困惑和挑战，但也有了许多成长和收获。通过实践和与医护人员的交流，我提高了临床观察和处理能力，锻炼了团队协作和应变能力。通过这次实习，我对护士行业有了更深入的思考，并对未来充满了期待。