工会经费报告 工会经费申请报告(实用5篇)

时间:2023-10-11 作者:GZ才子工会经费报告 工会经费申请报告(实用5篇)

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。报告帮助人们了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。

工会经费报告篇一

尊敬的.工会领导:

大准项目部在建铁路隧道6座,总延长3公里。为提高全员隧道施工安全意识,熟悉掌握隧道施工有关安全知识,确保隧道施工安全,特别是担负隧道施工作业的小组开展隧道施工安全知识竞赛活动,活动时间xx年4月30日至5月1日。

分初赛、决赛,此项活动设一等奖1名(奖金100元),二等奖2名(奖金80元)、三等奖3名(奖金50元);参与奖30名(纪念品一份)。

为职工群众在“五一”假日中活动更丰富多彩,还能促进项目安全发展,维护职工队伍的稳定,特申请五一知识竞赛活动经费,望批准为感。

特此报告。

中铁九局大准项目部

20xx年x月x日

工会经费报告篇二

晋江市发展和改革局:

为了丰富我局干部职工的专业文明生活,促进机关文明建设,进一步加强干事守业的凝聚力和向心力,我局工会拟于国庆及中秋两节前举行游园活动。

经初步测算,共需经费3万元整,为便于各项工作和活动的顺利开展,特申请给予经费贴补3万元整。

妥否,请批示!

申请人:

日期:

工会经费报告篇三

根据集团公司工会转发的《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的`通知》精神和要求,材料公司工会认真开展了工会经费管理自查工作。现将自查情况报告如下。

材料公司工会自20xx年9月22日开展工会经费管理自查工作。工会办公室组织工会财务管理人员,认真学习宣传和贯彻落实工会财务管理工作的新规定,不断提高财务人员业务能力和管理水平,确保工作不走形式,不走过场。

1、材料公司工会成立以来,结合《工会法》和企业实际,制定了相关财务规章制度,并不断完善。通过建立健全《材料公司工会经费审查员会工作条例》、《材料公司工会财务管理规定》、《材料公司工会经费管理规定》、《材料公司工会会费管理规定》、《材料公司扶救助专项资金使用管理规定》等各项规章制度,进一步规范了工会经费管理工作。

2、材料公司工会经费审查员会每年都按照规定对工会经费进行年度审计,监督工会经费管理工作。材料公司工会经费审查员会认为公司工会在财务管理及会员缴纳会费等方面,能够认真执行国家的财经纪律,工会经费收支明细账及记录,各项支出均符合《工会法》和工会经费管理等相关规定;会计工作规范,账目清楚,凭证齐全、数据准确,开支手续完备,经费使用合理;做到了量入为出,收支平衡。

经本次自查,材料公司工会经费使用都能够在规定支出范围之内,每笔业务开支属实,审批程序符合规定。没有违工会经费使用规定。

通过这次工会财务自查,进一步严肃了财务纪律,强化了财务管理,确保了工会经费的正确合理使用。

工会经费报告篇四

根据四川省总工会财务部《关于开展工会经费收缴“一改三策”工作进展情况调研的通知》(川工财字〔20xx〕18号)要求,市总财务部在全市开展了20xx年工会经费收缴“一改三策”工作进展情况调研工作,现将相关情况报告于后。

一、我市实行“一改三策”取得的成效

我市自20xx年开始实行委托税务代收、财政统一划拨和收取建会筹备金三项政策,一举改变了工会“全年收经费,全会收经费”的局面,推动了经费收缴工作从体制、机制、制度到方式、方法的变化,促进了工会经费收缴长效机制的构建,形成了工会经费收缴的新格局。

一是各级工会组织经费收入持续稳定增长。实行委托税务代收,增强企事业单位拨缴工会经费的法律意识。据统计,自实行“一改三策”后,我市市县两级工会的经费年增长率超过15%。极大地增强了工会的经费收入,工会的实力持续稳定的增长,为职工维权、困难职工帮扶以及整个工运事业的发展提供了坚强的物质保证。

二是扩大了工会经费收缴面。在实行“一改三策”前,由于收取工会经费方式方法单一,市县工会仅能收取国有大中型企业经费,对于中小企业、民营企业拒缴、欠缴经费缺乏必要的手段和措施,工会经费收缴面不足10%,实行“一改三策”后,借助税务部门点多面广、征管制度完备、征管措施得力、信息网络健全的优势,工会经费收缴面大幅提高。

二、我市“一改三策”工作存在的问题

1.税务代征经费收缴足额率偏低。通过调研发现我市工会经费收缴足额率普遍偏低。市本级工会经费收缴足额率为70.61%,广安区经费收缴足额率16.96%,岳池县经费收缴足额率16.25%,武胜县经费收缴足额率19.1%,邻水县经费收缴足额率12.18%,华蓥市经费收缴足额率24.8%,应收尽收工会经费做得不够好。

2.财政统一划拨经费足额率低。市本级48.97%、广安区29.80%、岳池县18.52%、武胜县27.96%、邻水县25.06%、华蓥市33.64%。

三、存在问题的.原因分析

1.由于我市大企业少,绝大多数是规模以下的小微企业,税务代收点多面广,地域分散,收缴金额小,收缴面高,致使收缴足额率低。

2.企业依法缴纳工会经费的意识淡薄,特别是一些非公企业、中省驻市单位和工会组织不在当地产业工会,依法缴纳工会经费的意识淡薄,经费收缴难度大。

3.由于我市属经济欠发达地区,财力十分紧张,要靠中央财政转移支付才能维持日常运转,因而财政统一划拨经费足额率低。

四、建议及对策

1.加大对《工会法》及《四川省〈工会法〉实施办法》的宣传力度,以增强企事业单位依法缴纳工会经费的自觉性,同时建议人大要加强对企事业单位《工会法》实施情况的监督检查。

2.建议将财政代扣工会经费足额率纳入年度党委政府绩效考核。

3.建议各级地税部门将税务代征工作纳入专项考核。

工会经费报告篇五

xx公司工会经费管理自查报告根据集团公司工会转发的《xxxxxx工会经费收支管理的通知》精神和要求,xx公司工会认真开展了工会经费管理自查工作。现将自查情况报告如下。

xx公司工会自20xx年9月22日开展工会经费管理自查工作。工会办公室组织工会财务管理人员,认真学习宣传和贯彻落实工会财务管理工作的新规定,不断提高财务人员业务能力和管理水平,确保工作不走形式,不走过场。

1、xx公司工会成立以来,结合《工会法》和企业实际,制定了相关财务规章制度,并不断完善。通过建立健全《xx公司工会经费审查委员会工作条例》 、 《xx公司工会财务管理规定》 、 《xx公司工会经费管理规定》 、 《xx公司工会会费管理规定》 、 《xx公司帮扶救助专项资金使用管理规定》等各项规章制度,进一步规范了工会经费管理工作。

2、xx公司工会经费审查委员会每年都按照规定对工会经费进行年度审计,监督工会经费管理工作。xx公司工会经费审查委员会认为公司工会在财务管理及会员缴纳会费等方面,能够认真执行国家的财经纪律,工会经费收支明细账及记录,各项支出均符合《工会法》和工会经费管理等相关规定;会计工作规范,账目清楚,凭证齐全、数据准确,开支手续完备,经费使用合理;做到了量入为出,收支平衡。

经本次自查,xx公司工会经费使用都能够在规定支出范围之内,每笔业务开支属实,审批程序符合规定。没有违反工会经费使用规定。

通过这次工会财务自查,进一步严肃了财务纪律,强化了财务管理,确保了工会经费的正确合理使用。

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